求人詳細

募集要項

仕事内容	【クラウド未経験・第二新卒歓迎】クラウドエンジニア＜アプリ＞◆AWS/サーバレス/アジャイル開発 ■□上流工程へのキャリアアップと長期就業を叶えられる環境／コアタイムなしのフレックスタイムで柔軟な働き方が可能／平均勤続年数16.7年、定着率91.7％／賞与年3回／副業制度・在宅勤務制度あり□■ ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】・AWS上のLambda／コンテナを利用した顧客および自社（CAC）のSaaS向けサーバレス開発プロジェクトにおけ開発業務・「AWSの新機能／新サービス」、「開発フレームワーク／ツール類」についての情報収集、評価、検証、標準利用パターンの整備 ■具体的には：・自社（CAC）のSaaS向けサーバレス開発プロジェクトに参画し、AWS上のLambda／コンテナ開発のスキル&ノウハウを習得する ■案件：・チーム規模：2~3名・案件の期間：3ヶ月～1年・2つ～3つのプロジェクトを担当いただくこともございます ■顧客：・エンタープライズ系金融、物流、医薬、製造　等 ■入社後のフォロー: ・基本的にOJTで仕事に慣れていただきます。・AWS未経験の浅い方は、弊社提供の技術者育成プログラムに則り知識を付けたうえでPLを目指せます。 ■配属部署についてクラウドソリューション部には約30名のメンバーが在籍しており、AWSを軸にインフラ・アプリ・自社SaaSサービスなどの領域に対して業界横断型でソリューションを提供しています。入社後アプリケーションだけではなくインフラストラクチャーのPJTの経験を積みフルスタックエンジニアとしてキャリア形成頂くことも可能です。 ■ポジションの魅力: ・大手企業の上流工程にプライムとして携わることができる・AWSに関する最新情報を収集し、新機能・新サービスに対しての優位性を見極め、サービス品質、コスト、セキュリティ、可用性、運用体制、業務要件、管理負担軽減なども考慮した構成パターンを設計に取り入れられる・AWSを利用する顧客やAWS担当、社内のアーキテクトと、新サービスに関する構成パターンについて、ディスカッションが行える・担当する技術領域に制限はないので、オンプレからの移行に関するインフラ技術領域に留まらず、コンテナ(CI/CD環境含む)、ブロックチェーン、IoT、サーバレス開発など幅広い知識を習得する機会がある
対象となる方	学歴不問＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ※クラウド領域に対する自己研鑽、あるいは今後挑戦していきたい方・ウォーターフォール環境でのシステム開発経験1年・API開発の経験・JavaScriptを用いたフロントエンド経験(FW:node.js)
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋箱崎町24-1 勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線／水天宮前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地補足＞【変更の範囲：会社の定める事業所】＜転勤＞当面なし＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（在宅）＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制フレキシブルタイム：7:00～21:00 休憩時間：60分（12:00～13:00）時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 ＜その他就業時間補足＞ ※1日の最小の就業時間3時間45分。標準労働時間は客先勤務時間に準じます。 ※残業月12.1時間
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月
給与	＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：259,000円～400,000円固定残業手当/月：75,600円～100,000円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 334,600円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年3回（3月・6月・12月） ■昇給：年1回（4月）ご経験に応じて変動する可能性がございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費全額支給社会保険：補足事項なし厚生年金基金：補足事項なし退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 60歳＜副業＞可＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得奨励金制度（最大20万円）＜その他補足＞ ■財形貯蓄 ■持株会 ■在宅勤務制度 ■副業制度 ■慶弔見舞金 ■保養所 ■ビジネスカジュアル（通年） ■サークル活動 ■定期健康診断 ■団体生命保険 ■祝い金（結婚3万円・出産1万円）
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇13日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数124日夏季休暇（3日間）、年末年始（12月30日～1月4日）、有給休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休業、介護休業、特別休暇（結婚：5日間、出産：2日間） ※有給休暇取得率：63.0％

会社概要

事業概要: ■事業内容：
システム構築サービス、システム運用管理サービス、BPO／BTOサービス

所在地: 〒103-0015
東京都中央区日本橋箱崎町24-1

設立: 2014年4月

従業員数: 1,231名

上場市場名: 非上場

資本金: 400百万円

売上高: 29,231百万円

平均年齢: 42.8歳

株式会社シーエーシーについて

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平均年齢
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応募前・応募直後によくある質問

応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか？

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。
採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: https://www.cac.co.jp/

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

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求人コード 3010374798

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エリアから探す: 中央区
最寄り駅から探す: 水天宮前駅 / 茅場町駅 / 人形町駅
業種から探す: IT・通信業界 > システムインテグレータ（SIer）

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給与	＜予定年収＞　500万円～800万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：259,000円～400,000円　固定残業手当/月：75,600円～100,000円（固定残業時間35時間0分/月）　超過した時間外労働の残業手当は追加支給　　＜月給＞　334,600円～500,000円（一律手当を含む）　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　■賞与：年3回（3月・6月・12月）　■昇給：年1回（4月）　ご経験に応じて変動する可能性がございます。　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　本社　住所：東京都中央区日本橋箱崎町24-1 　勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線／水天宮前駅　受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇13日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　年間休日日数124日　　夏季休暇（3日間）、年末年始（12月30日～1月4日）、有給休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休業、介護休業、特別休暇（結婚：5日間、出産：2日間）　※有給休暇取得率：63.0％

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