更新日 : 2024/7/3(水)

掲載予定期間:2024/6/13(木)~2024/9/11(水)

株式会社リバスタ 【カスタマーサポート】業務の構築・運用・業務改善~利用企業17,000社超!建設向け自社サービス~

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【カスタマーサポート】業務の構築・運用・業務改善~利用企業17,000社超!建設向け自社サービス~

【自社SaaSサービスを複数展開する建設Tech/大手ゼネコンを始め利用企業は17,000社超/サブスクリプションモデルが好調で事業安定性◎】

■業務内容:
当社の提供するWebサービスのカスタマーサポート業務の構築・運用・業務改善をご担当いただきます。
当社ではコールセンター業務を外部委託にて運営しておりますが、積極的に自身からユーザー接点を持ちユーザー課題を把握していただきたいと思っています。
これにより将来的には、カスタマーサポート業務の改善にとどまらず、当社が提供するサービスの改善に繋がる企画・提案を行っていただきたいです。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■担当サービス:
最終的には当社が提供する全てのサービスとなります。
まずは建設現場施工管理サービス「Buildee」「BANKEN」のチームに入っていただき、慣れてきたら他のサービスの担当もしてもらう予定です。
「Buildee」シリーズはスーパーゼネコンをはじめ大手ゼネコンを中心に、2024年1月末時点でゼネコン415社、17,200現場に導入いただき登録作業員数が1,245,000名となるサービスです。

■業務詳細:
・既存サービスのカスタマーサポート業務の運用・業務改善
・新規サービス立上時のコールセンター立上・運用構築業務
・ユーザー向けヘルプセンター、マニュアルや、新機能リリース案内資料等のコンテンツ企画・作成・更新
・サポートで利用するツールの企画・提案・導入
・ユーザ ーとの関係構築(場合によってはお客様の本社・支店・現場等に訪問することもございます)
・サービスの利用拡大やユーザー課題解決に向けた企画・提案・進行

■ミッション:
各サービスのフェーズ毎にサポートチームに求められる社内外の期待が異なるため、社内・社外それぞれのニーズをくみとり、最適なサポート業務に改善していくことです。
例えば、あるサービスでは導入直後のユーザーがスムーズに利用開始できるようにすること、別のサービスでは品質の最適化や原価削減などです。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれかの経験
・法人との顧客折衝経験
・ヘルプデスクのご経験
・現場監督の経験等で、建設現場への知見

■歓迎条件:
・カスタマーサポートの立上や組織を運用・改善した経験
・コールセンターでの業務を定量的に分析・改善した経験
※建設業界や産廃業界に関する知識は必要ありません。

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都江東区豊洲5-6-36 豊洲プライムスクエア9F
勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/豊洲駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める場所】

<転勤>

補足事項なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
※上記は標準的な勤務時間です。
■残業:月平均約20時間

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
・ 給与は変わりません。
・ 状況によって延長する場合があります。

給与

<予定年収>
350万円~450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):207,000円~267,000円
固定残業手当/月:31,000円~41,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
238,000円~308,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・スキルを考慮して相談に応じます
※業務手当はみなし20~30時間分の時間外勤務手当として支給
■昇給(年1回)
■賞与(夏、冬、期末)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給(非課税限度枠まで)
家族手当:こども手当(15歳まで/1人につき月額1万円支給)
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度

<その他補足>
■ノートPCとスマートフォン(iPhone)を職種や役職に関わらず全員貸与
■災害見舞金
■リモートワーク制度
■社内懇親会補助
■部活動補助(バスケ部、サッカー部、ハンドメイド部、山登り部など)
■ オフィス内フリードリンク(ラウンジスペースでのソフトドリンク・給茶機、バーカウンターでのアルコール類)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(取得率約80%の実績あり)、慶弔休暇・産前産後休業・育児休業・介護休業等(育児休業後の復帰実績あり)

会社概要

事業概要
■事業内容:
・電子マニフェストサービス「e-reverse.com」の提供
・産廃処理委託契約サービス「er-contract」の提供
・産業廃棄物に関するコンサルティング業務
・建設現場施工管理サービス「Buildee」の提供
・上記または建設業界に関連するサービス、物品の販売
所在地
〒135-0061
東京都江東区豊洲5-6-36 豊洲プライムスクエア9F
設立
2007年6月
従業員数
170名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高
3,220百万円
平均年齢
36歳

応募方法

応募方法

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応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.rvsta.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010524277

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