求人詳細

募集要項

仕事内容	【芝公園】コンサルティング営業＜老人ホームの入居促進＞2024年新規立ち上げ／成長フェーズに携わる ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 2024年に新規立ち上げした、病院やケアマネージャーに訪問営業を行い、老人ホーム紹介希望者を紹介し、介護事業所とのマッチングする対面型紹介センターの営業職として、OPS構築や実行、改善や組織マネジメントを担います。 ■業務の流れ：（1）車や公共交通機関で病院や居宅介護支援事業所に訪問営業し、リレーション構築（2）医療ソーシャルワーカーやケアマネジャーから老人ホーム入居希望者を紹介していただく（3）入居希望者のご家族などに希望内容、予算、地域、入居時期等のヒアリングを行う（4）条件に合った施設を選定（5）条件に合った施設を相談者へご提案（6）見学日を調整、当日は見学同行を行う（7）見学後の様子伺いの連絡やご入居の促進（8）入居後のフォロー ■業務のポイント：・toB（病院や居宅介護支援事業所）とtoC（相談者様）が対象となる、対面型のコンサルティング営業業務・2024年から立ち上げる新組織で、3名のチーム体制となる予定・訪問数は月間200件程度少人数の組織ですので、マネジメントの役割を担いつつプレイヤーとしても老人ホーム入居希望者の紹介を獲得し、ベストな老人ホームの選定・紹介から入居までを一気通貫でサポートする業務も行います。老人ホームは終の棲家であることも多いため非常に重要な意思決定になります。入居にかかる費用も数百万円～数千万円～数億円と幅広いうえに、お身体の状態や要望、ご家族の方のニーズなど条件が複雑化する中で、ベストな選択をするためにはコンサルティング能力が必要です。また、責任者としてのサービス立ち上げ業務もお任せするため、マネジメントスキルも磨くことができます。 ■仕事のやりがい・キャリアパス：・日本にとってクリティカルに重要な社会課題に対して向き合い、社会的意義の大きな事業に携わることが出来ます・成長意欲の高い社員が多く在籍しておりますので、相互に切磋琢磨しながら、社会への貢献を通した成長をしていける環境があります・2016年に立ち上げたばかりの新規事業であり、その中でも2024年に新規で立ち上げる組織の責任者ポジションですので、成長機会がいくらでも生まれてくる環境であり、自分たちの力で事業を大きくしていく喜びを味わえます
対象となる方	＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：・普通自動車第一種運転免許・介護や医療領域での営業およびマネジメント経験（2年以上）・PDCAを回した経験（チームで定めた定量的な指標を基に行動を変化させる力） ■歓迎条件：・対面型介護事業所紹介サービスの営業ご経験者・医療、介護系の資格保有者（看護師、理学療法士、作業療法士、居宅介護支援専門員など）・成果目標に対しての施策立案から実行まで経験がある方・個人成果を伴う営業活動経験がある方＜必要資格＞必要条件：普通自動車免許第一種歓迎条件：看護師、作業療法士、理学療法士
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー勤務地最寄駅：都営三田線／芝公園駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地補足＞【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】＜転勤＞無＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞ ※事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月
給与	＜予定年収＞ 504万円～754万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：253,756円～408,350円その他固定手当/月：87,807円～141,244円＜月給＞ 341,563円～549,594円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記想定年収内訳：月給12か月分＋標準賞与額＋超過勤務手当45時間分＋その他手当 ※その他固定手当内訳：職務手当 ■給与改定：年2回（考課結果による） ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：福利厚生その他欄参照社会保険：社会保険完備＜教育制度・資格補助補足＞資格取得制度、書籍購入制度、スキルアップ手当（150,000円）＜その他補足＞ ■通勤手当補足：交通費支給（月35,000円まで、通勤定期） ※業務上必要な交通費に関しては全額支給 ■育児短時間措置 ■オフィス分煙 ■復職サポート制度（認可外保育園、学童保育の補助） ■単身赴任手当、転勤手当（敷金以外は全て会社負担） ■持ち株制度（拠出額に対し、10％の会社補助） ■ベビーシッター利用補助制度
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数121日祝日（当社カレンダーによる）、夏期休暇、年末年始休暇、育児短時間措置、産前産後休暇、有給休暇、アニバーサリー休暇、介護看護休暇、妊婦特別休暇 ※配属部署によっては上記記載内容と異なる場合がございます

会社概要

事業概要: ■当社の特徴：
エス・エム・エスは「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」というミッションを掲げ多様な事業を展開しています。
超高齢・人口減少社会に突入し、様々な社会課題が発生する一方で、人々の関心の高まりによって膨大なビジネスチャンスが存在しています。そこで「高齢社会×情報」を切り口として「介護」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、40以上のサービスを開発・運営しています。

所在地: 〒105-0011
東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー

設立: 2003年4月

従業員数: 2,343名

上場市場名: プライム市場

資本金: 2,315百万円

売上高: 45,667百万円

経常利益: 8,759百万円

平均年齢: 33歳

株式会社エス・エム・エスについて

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平均年齢
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応募前・応募直後によくある質問

応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか？

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。
採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: http://www.bm-sms.co.jp/

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求人コード 3010576634

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勤務地から探す: 関東 > 茨城県栃木県群馬県埼玉県千葉県東京都神奈川県山梨県
エリアから探す: 港区
最寄り駅から探す: 芝公園駅 / 大門駅(東京都) / 浜松町駅
業種から探す: 人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター > 人材紹介・職業紹介

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給与	＜予定年収＞　504万円～754万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：253,756円～408,350円　その他固定手当/月：87,807円～141,244円　　＜月給＞　341,563円～549,594円　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　※上記想定年収内訳：月給12か月分＋標準賞与額＋超過勤務手当45時間分＋その他手当　※その他固定手当内訳：職務手当　■給与改定：年2回（考課結果による）　■賞与：年2回　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　本社　住所：東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー　勤務地最寄駅：都営三田線／芝公園駅　受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　年間休日日数121日　　祝日（当社カレンダーによる）、夏期休暇、年末年始休暇、育児短時間措置、産前産後休暇、有給休暇、アニバーサリー休暇、介護看護休暇、妊婦特別休暇　※配属部署によっては上記記載内容と異なる場合がございます

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