掲載予定期間:2024/7/25(木)~2024/10/23(水)更新日:2024/9/15(日)

株式会社ワイズマン

※未経験可※【松山市】システムサポート職~自社開発システムの現地導入・運用支援~

正社員
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

※未経験可※【松山市】システムサポート職~自社開発システムの現地導入・運用支援~

■職務内容:
主に介護・福祉施設を訪問し、キッティング及びパッケージソフトの導入、操作指導を行います。お客様とコミュニケーションを取りながら、システムに関しての困りごと・課題解決をお願い致します。

■職務詳細:
ケア記録等の利用者情報、介護報酬の請求管理など福祉施設向けコンピューターシステムの導入~アフターフォローを担当します。
・システムの導入、システムセットアップ
・システムのインストラクション、顧客サポート
・システムのトラブル対応
・営業同行
【変更の範囲:会社の定める業務】

■業務の流れ:
初回の訪問時にネットワーク周りの確認を行い、お客様と今後の導入計画を立てて頂きます。その後、月2.3回の訪問を行いながら、約2.3ヶ月の期間でシステム導入まで対応します。

■松山福祉支店について:
支店長含む営業3名、システムサポート4名、事務1名の計8名体制の組織です。
システムサポートについては30代(男性1名)、40代(男性1名)、50代(男性2名)、60代(男性1名)で構成をされています。
主に愛媛県、高知県、徳島県の介護・福祉施設のお客様に対応をしている支店です。

■入社後のステップ:
まずはOJTで、先輩方に同行をして仕事を覚えます。慣れるまで先輩に同行いただき、1人立ちを目指します。未経験の方にもご入社いただき活躍の実績があります。慣れてきたら一つの施設を任せる、複数の施設を任せる、と段階を経ていきます。

■製品例:
・在宅ケアマネジメント支援システムSP
・訪問看護ステーション管理システムSP
・介護医療院カルテ
・デイサービス管理システムSP など多数

■詳細:当社は、介護福祉業界向けの業務系システムを中心に開発・販売のパイオニアとして歩んできた企業です。1990年に介護福祉向けシステム開発に着手して以降、年々市場を拡大しており、2018年には全国41,000、現在は61,200を超える事業所への導入実績を持つ業界トップクラスの企業です。医療業界向けも電子カルテシステム等、導入を拡大しています。


変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験可><職種未経験可>
■必須条件:
・一般的なPC操作が可能な方
・タブレット端末の操が行える方
※ネットワーク接続やシステムのトラブルシューティングなど発生します。
※仕事上で日常的に運転が発生いたします

■歓迎条件:
・IT知識のある方(PCセットアップ経験、ネットワーク設定、情報系の学校のご出身など)
・インストラクター経験者
・介護・福祉業界経験者

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
松山福祉支店
住所:愛媛県松山市古川西2丁目3番18号 西沢ビルNo.2 2階
勤務地最寄駅:市坪駅駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>
当面なし
将来的に大阪府、岡山県への転勤可能性がありますが、最長でも3年後には愛媛県に戻って来ることが可能です。


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:75分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■休憩:12:00~13:00/15:00~15:15
■時間外平均:20h(全部署平均)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
430万円~497万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~280,000円

<月給>
220,000円~280,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収には時間外手当20時間分を含みます
※給与は経験・スキルにより決定致します。
■賞与:年2回(入社初年度は固定額)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限80,000円/月
社会保険:補足事項なし
退職金制度:対象:勤続2年以上

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■各種研修、OJT

<その他補足>
通勤手当は社用車通勤の場合はなし
確定拠出年金、財形貯蓄、産業医・産業カウンセラーによる健康相談会(月1~2回)
地域手当、時間外手当、転勤手当、資格手当(一時金)、役職手当
育児・介護休業(取得実績有)
社内表彰制度有
敷地内に喫煙スペースあり

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

■休日:完全週休2日制(土・日・祝日)
■その他:夏季・年末年始休暇、有給休暇(入社後半年経過後10日付与)、看護休暇(取得実績有)、計画有休制度有、ノー残業デー有

会社概要

事業概要

■事業内容:
福祉・介護事業者、医療機関向けに、業務支援を中心とするコンピュータシステムの企画・開発・販売・サポートを行っています。
平成2年に福祉向けシステム開発を行って以降、各種社会福祉施設から病院、診療所そして自治体に対して、業務支援システムの導入を行っています。

所在地

〒020-0045
岩手県盛岡市盛岡駅西通2-11-1

設立
1983年6月
従業員数
540名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高

12,101百万円

平均年齢
39.7歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3010756245

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