株式会社エー・ディー・ワークス
【福岡】収益不動産営業(仕入れ~販売)◆部長候補◆大型物件取扱い有◆3期連続最高益/プライム上場G
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【収益不動産/仕入・販売一貫/福岡拠点立上げ/エリア戦略/事業性評価/価値創出/関係構築/営業判断/育成】
■ 仕事内容
オフィスビル、賃貸マンション、ホテル、開発用地など、幅広い収益不動産の仕入れ~販売までを一貫して担当するポジションです。
福岡・九州エリアを中心に、1棟5億~50億円規模の物件について、情報収集から調査、仕入れ、価値向上、販売までトータルで関わります。
■ 想定業務
1)物件情報収集
不動産仲介会社、信託銀行、機関投資家などと継続的にコンタクト
信頼関係を構築し、優良な物件情報を獲得
福岡を中心に九州エリアが担当範囲
2025年に立ち上げた拠点で、取引先開拓も積極的に実施
2)調査・判断
立地、利回り、市場動向などの調査
エリア別の相場や条件を整理し、仕入れ・販売双方を見据えた戦略を検討
事業性評価や取得可否の判断
3)仕入業務
社内外関係者との条件調整
契約・決済までの実務遂行
4)物件販売
仲介会社、銀行、機関投資家などとのリレーション構築
バリューアップした物件の販売活動
関係各所との調整、書類対応、販売手続き全般
5)メンバー育成・チーム力向上
案件同行、商談レビュー、実務指導
仕入判断や販売戦略に関するナレッジ共有
再現性ある業務プロセスの整備
福岡拠点全体の営業力・案件創出力向上
■ポジションの魅力
◎事業の「入口から出口」まで一気通貫で担当
調査・取得判断・契約・販売戦略まで、事業全体を見渡す意思決定に関与。
案件単体の利益ではなく、事業収益全体を左右する役割を担えます。
◎九州事業の立ち上げフェーズに参画
福岡拠点は現在少人数体制で、これから組織拡大フェーズへ。
案件推進のみならず、チーム育成や組織力の向上にも携われます。
◎経営層と近い距離で事業戦略に関与
2034年に営業利益200億円を目指す中核事業。
重要案件では経営陣との議論を重ねながら進めるため、事業責任者の視点が自然と身につきます。
■働き方やチームの特徴
個人の成果だけでなく、知見共有・称賛文化を重視
チームワークを軸に全体最適を目指す働き方
■配属組織
西日本支社 福岡営業所(現在5名所属)
将来的には、営業職に限らず拠点全体のマネジメントを期待されています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・一棟の収益不動産に関わるアクイジション経験のある方(収益不動産の売買仲介のご経験や1棟収益不動産の仕入や販売、開発などに携わったご経験)
・福岡エリアの土地勘をお持ちの方
・マネジメント経験(人数/規模は問いません)
■歓迎条件:
・収益不動産の売買仲介営業経験
<必要資格>
歓迎条件:宅地建物取引士
勤務地
福岡営業所
住所:福岡県福岡市中央区大名2-9-17 ARISTO大名5階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
※状況に応じてリモートワーク可
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅、サテライト)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
1,000万円~1,200万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):440,000円~530,000円
その他固定手当/月:153,000円~185,000円
<月給>
593,000円~715,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※スキル、経験に応じて決定します
■その他固定手当は20時間(一般社員)~45時間分(役職者)の固定残業手当として支給、超過分は追加支給
■昇給:年1回(4月)
■変動インセンティブ(賞与):年2回(2月、8月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円/月
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金制度
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■成長支援制度
休日・休暇
年間有給休暇5日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日
※基本土日祝
■その他(年末年始休暇、特別休暇)
■有給休暇:入社時点5日、半年時点5日付与
会社概要
- 事業概要
明治19年に染色工場として創業しました。時代の変化にあわせて不動産事業へと転換。変化を恐れず、環境に適応しながら進化してきた姿勢は、現在の事業運営や組織文化にも脈々と受け継がれています。
現在当社グループは、「富の循環を創出し、誰もが心に火を灯せる社会をつくる」というビジョンを掲げ、収益不動産の販売を中心に事業を展開しています。
主力である一棟収益不動産の再生販売事業では、美観はもちろん法的性差や設備管理まで徹底したバリューアップにより不動産価値の最大化を追求しています。
また、一棟不動産の再生にとどまらず、不動産小口化商品やオフィス区分事業、不動産クラウドファンディングなど、様々な投資ニーズに沿った商品を展開。これまで一部の富裕層に限られていた資産形成の機会を広げ、個人や企業が自分らしい未来を描ける選択肢を社会に提供することで、ビジョンの実現を目指しています。
さらに、宿泊(ホテル)事業、系統用蓄電所開発など、不動産を起点とした新たな分野にも積極的に挑戦しています。
東証プライム市場上場企業としての安定した経営基盤を持ちながらも、年次や役職にとらわれず裁量を持って挑戦できる環境があることも当社の特徴です。社員一人ひとりが主体的に考え、行動し、成長を実感しながら会社の成長を共に創っていく企業風土があります。- 所在地
〒100-0011
東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル5F- 設立
- 1886年2月
- 従業員数
- 255名
- 上場市場名
- 東証一部
- 資本金
- 6,347百万円
- 売上高
67,531百万円
- 経常利益
- 4,149百万円
- 平均年齢
- 38歳
応募方法
応募方法
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