エヌ・イー ケムキャット 株式会社

【浜松町本社】自動車排ガス浄化用触媒の技術営業◇国内トップクラスシェア製品◎顧客の開発パートナー

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【化学知見活かす◎深い業界知識は入社後に学ぶ／国内完成車メーカーが顧客＊車両開発の初期段階から携わるやりがい／住宅手当や借上げ社宅あり】

■業務概要
当社は自動車排ガス浄化用触媒の分野で長年にわたり国内自動車OEM各社と製品開発を行い、国内トップクラスのシェアを有しています。排ガス規制の高度化や車種多様化、リードタイム短縮などの変化に対応するため、顧客の開発パートナーとして量産まで伴走できる営業人材を募集します。自動車メーカー向けの技術営業として、単なる製品販売にとどまらず、顧客の開発・規制対応・量産計画を理解したうえで、最適な触媒仕様を提案し、社内外と調整し具現化していくことがミッションです。

■業務詳細
・国内自動車メーカー向け既存顧客営業（深耕型）
・新車種や規制動向、開発計画に関する情報収集
・顧客要求に応じた触媒仕様の提案・すり合わせ
・社内技術・開発部門と連携した製品設計・評価対応
・他社触媒メーカーとのコンペティション対応
・量産立上げや海外グループ工場との調整・立会い
・納品管理、品質保証対応
※入社後に段階的に製品知識・業界知識を習得可能です。

■扱うサービス
自動車排ガス浄化用触媒を中心とした製品群

■組織構成
営業本部セールス＆テクニカルサポート部（14名、部長含む）

■業務の魅力
規制対応や量産品質が重視される長期取引の中で、車両開発の初期段階から量産まで一貫して携われる点が魅力です。顧客の課題解決を技術部門と連携してリードでき、業界の最前線で活躍できます。

■教育体制
階層別研修や各種英会話研修、外部講習、資格取得支援、eラーニングなど多彩な研修制度を用意し、未経験分野も段階的に習得可能です。

■就業環境
フレックスタイム制（コアタイム10:00～15:00）、完全週休2日制、年間休日122日、在宅勤務制度や各種休暇制度も充実しています。

■想定されるキャリアパス
技術営業として専門性を高める他、マネジメントや海外拠点での活躍等、多様なキャリア形成が可能です。

■企業の特徴/魅力
国内トップクラスのシェアを誇り、長期安定取引のもと新たな技術や規制対応に挑戦し続ける企業です。福利厚生も充実しており、安心して長期的に働ける環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・高校卒業程度の化学知識を有する方
・営業または外部折衝経験（顧客案件の推進、進捗管理を行えるスキルがある方）
■歓迎条件
・自動車関連部品もしくは触媒の知識
・技術営業の経験（業界不問）
・自動車業界での就業経験
・英語使用経験（TOEIC(R)テスト600点目安、必須ではありません）

＜語学力＞
歓迎条件：英語初級

＜語学補足＞
入社後に習得いただける方であれば、現時点の実務経験・点数などは問いません

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区浜松町2-4-1
勤務地最寄駅：JR山の手線／浜松町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中は原則フレックス適用外となります
勤務時間：9:00~17:30

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
住宅手当：持家の場合1万5千円／月
寮社宅：50歳まで借上社宅（制度備考）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定給付企業年金

＜定年＞
62歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■教育制度：
・業務上必要な英会話・資格・専門分野の外部研修受講については会社が費用負担
・自己啓発支援制度あり

＜その他補足＞
■福利厚生：
・育児／介護休暇制度
・借上社宅
・選択型確定拠出企業年金制度
■住宅福利厚生について：
＜借上社宅制度＞
一般賃貸物件を社員が選定し、会社名義で契約（社内規定あり／45歳まで満額）
　※ 参考: 独身者→最大月7万円、家族持ち→最大月11万円の物件対象
＜自宅所有者＞
住宅手当を支給…年間額は18万円

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇1日～13日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

土日祝休みを基本とする会社カレンダー、年末年始（25年度実績8日）、夏期休暇（25年度実績8日）、GW休暇（25年度実績9日）、その他育児休暇/介護休暇/結婚休暇/忌引休暇、家族サポート休暇 など