Local Design株式会社

法務◇残業15h／契約書チェック～規定整備、コンプライアンスなど幅広く経験／スキルアップ環境

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◆◇経験浅くてOK・規定整備やコンプライアンスなど幅広い業務に挑戦／教育体制充実／月残業15ｈ程・年休125日以上／会社全体の事業活動を法務面から支える◆◇

■業務内容
1．契約書関連業務
各種契約書（業務委託契約、取引契約、利用規約など）のリーガルチェック
契約内容に潜むリスクの洗い出しおよび修正案の検討
契約締結までの社内調整・進行管理

2．社内からの法律相談対応
各事業部からの法的な問い合わせへの一次対応
トラブル発生時の初期対応および助言
専門的判断が必要な案件については、顧問弁護士と連携し対応

3．コンプライアンス・法令対応
法令遵守のための社内ルール・ガイドラインの策定および運用
社内への法令周知やコンプライアンス意識の醸成
法改正情報の収集および社内共有

4．社内規程の整備・管理
各種社内規程の新規作成および改訂
規程の運用状況のチェックと改善提案

5．リスクマネジメント業務
事業活動における法的リスクの洗い出し・分析
リスク発生防止策や再発防止策の検討・提案

■同ポジションの魅力
このポジションは、会社全体の事業活動を法務面から支える役割です。
契約書チェックや社内からの法律相談対応を中心に、顧問弁護士と連携しながら、企業リスクを未然に防ぐ業務を担当します。複数の事業部と関わるため、幅広い事業理解と実務に即した法務スキルを身につけることができます。

■キャリアパス
入社後は法務事務としての基本業務からスタートし、徐々にコンプライアンス対応や社内規程整備など、担当領域を広げていきます。
将来的には、法務部門の中核メンバーとして体制づくりに携わり、責任者候補として活躍することも可能です。

■教育体制
OJTや社内研修、オンライン動画学習サービス、資格取得支援制度など、スキルアップの機会が豊富です。

■就業環境
完全週休2日制、年間休日125日以上。残業も月平均15時間程度と働きやすい環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：企業法務・法務事務・パラリーガルなど、何らかの形で法務業務に携わった経験をお持ちの方
※実務経験年数は問いません
※アシスタント・補助業務レベルの経験でも可
■歓迎条件：
・論理的に物事を考え、丁寧に業務を進められる方
・社内外との調整やコミュニケーションを大切にできる方
・法令知識を活かし、会社の成長を支えたい方
・責任感を持って、コツコツと業務に取り組める方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：福岡県福岡市博多区中洲中島町1-3 8F
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
基本的には転勤はなく、現時点での可能性は低いです。

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業平均月15時間。管理監督者の場合は支給なし。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限150,000円
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用65歳まで

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT研修、資格補助、書籍購入支援、ホテル宿泊支援、資格取得奨励金制度あり。

＜その他補足＞
書籍購入支援制度、ホテル宿泊支援制度、資格保持手当（宅地建物取引士ほか）、資格取得時奨励金支給制度、慶弔休暇、夏季特別休暇、年末年始特別休暇、育児休暇、産前産後休暇、生理休暇、研修や教育、オンライン動画学習サービス

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

完全週休2日制。慶弔・夏季・年末年始・育児・産前産後・生理休暇あり。