株式会社メンテック
【福岡】＜未経験可◎研修充実＞産業装置のサービスエンジニア＊技術を高められる環境＊メリハリ付け就業可
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【機械いじりが好きな方歓迎！働き方を改善しながら手に職がつく／事業好調による増員採用・将来性◎】
＜募集のポイント＞
・古紙再生技術に仕様される機械のサービスエンジニアの募集です。
・機械メンテナンスや工具の使用経験をお持ちの方歓迎◎専門エンジニアを目指せる教育体制も充実しています。
・基本夜勤なし/土日祝休/直行直帰可で柔軟な働き方◎
◆職務内容
環境分野で注目される古紙再生技術を支えるサービスエンジニアとして以下をお任せします。
・薬品散布装置の設置、点検、メンテナンス
・装置トラブル時の原因調査・修理対応
・顧客課題に対する改善提案（社内技術者と連携）
・装置・薬品の効果確認およびフォロー
・オーダーメイド製品の改良・改善提案への参画
◆はたらく環境
・1人あたり5社ほど、計30台担当（1日1～3台）
└営業所勤務ベースで車での移動がメインとなり、お客様と顔を合わせることを大切にしている為、月・金以外は顧客訪問を行います。
・3カ月に1回オンラインでの技術勉強会が実施あり
└定期的な技術情報のアップデートやスキルアップの機会があります。
・残業月平均20時間
・夜勤原則なし
・宿泊を伴う出張が1ヶ月に5～10日程度あり
◆組織構成
サービスエンジニア部門への配属予定です。現場対応と技術提案を両立する体制で、先輩と連携しながら技術を深める風土です。
◆ポジション魅力
点検・修理に留まらず、原因究明から改善提案まで一貫して関われるため、問題解決力と提案力を磨けるポジションです。顧客・社内技術者との連携を通じ、オーダーメイド製品の品質向上に直接寄与でき、専門エンジニアとしての市場価値向上が期待できます。環境分野で国際的評価のある技術に携わることで、社会貢献性も実感できます。
◆入社後の流れ
・約1ヶ月の基礎研修（静岡技術開発センター、装置・薬品知識）で、基礎から実務まで段階的に習得
・先輩同行によるOJT
・半年～1年後に実技試験
・合格後に顧客担当として独り立ち、その後も継続フォローあり
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
◆必須要件 ＜業種未経験歓迎＞
・機械いじりが好きな方 ※選考過程で簡単な実技試験あり
・第一種運転免許普通自動車
◆歓迎要件
・機械メンテナンス経験のある方
・自動車整備士経験のある方
・工業高等学校卒の方
勤務地
九州営業所
住所：福岡県福岡市博多区比恵町8-25 キララ比恵1階
勤務地最寄駅：空港線／東比恵駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
＜転勤＞
無
補足事項なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業20時間程度
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
6ヶ月
給与
440万円～550万円
＜賃金形態＞
月給制
■手当： 現場手当（育成期間中は一律15,000円）を含む
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：221,400円～268,100円
その他固定手当/月：15,000円
固定残業手当/月：34,600円～41,900円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
271,000円～325,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給有／賞与2回
※上記年収はあくまでも目安です。経験・能力を考慮し決定します。
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
■賞与：年2回（7月・12月）および決算賞与※平均5.4ヶ月(決算賞与を除く)※賞与は目安となります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規程により支給（上限30,000円／月）
家族手当：規定により育児支給（小学校卒業まで最大７万円支給）
住宅手当：住宅手当を規定により支給
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続年数、業務実績に基づき該当者のみ支給
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
職種別教育、各階層別教育等。入社後1ヶ月程度は静岡で技能研修を予定、その後は現場OJTで装置の設置や薬品の使用方法などを学習していきます。機械や化学の専門知識が無い方も入社後に習得・活躍しています。
＜その他補足＞
■キャリアアップ支援制度
■資格手当
■育児手当
■産前・産後休業、育児休業
■時短勤務制度
■引越し費用補助
■有給取得推奨日有り (有給取得率72%）
■介護休暇制度
■ベネフィットワン等
■オンライン研修サービス加入
■インフルエンザ予防接種
■社員旅行(会社半額負担）
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日
有給休暇：入社時期に応じた日数を入社当日に付与、有給推奨日あり
平均有給取得率：72％（日数：12日）
その他：夏季休暇(有給取得による)、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇制度、介護休暇制度
会社概要
- 事業概要
■事業内容
1)リサイクル製紙技術のコンサルティング
2)リサイクル製紙技術に用いる薬品・装置、方法の開発・販売
3)IoT技術を用いたリサイクル製紙システムの開発・販売
■概要
大手製紙メーカーをクライアントとし、独自の技術で製紙機械汚れ防止技術のパイオニア企業としてその地位を確立させました。
当社は、『薬品』『装置』『コンサルティング』を掛け合わせたソリューションが強みで、
製紙機械（抄紙機）の汚れ防止対策では、国内の段ボール抄紙機の約99％、中国・台湾、アジア、オセアニアの70％に弊社独自の
DSP(Dryer Section Passivation技術＝抄紙機ドライパートの汚れ防止技術技術）が導入されており、古紙リサイクルの促進に貢献しています。
■同社について
同社は、製紙会社が再生紙を作る際の生産性を高めることを目的に、「化学薬品」「機械装置」を設計／開発しているコンサルティングメーカーです。
同社が開発した独自の技術は、日本国内ではほぼ全ての段ボール紙で採用されており、製紙業界においては欠かせないパートナーとなっております。eコマースがより活発になってきた現在、段ボール需要は引き続き高く、伸びしろのある市場です。メンテックは今後、日本市場で開発・発展させてきた技術を海外市場へ展開していき、更なるシェア拡大を目指していきます。
■同社の魅力
(1)圧倒的な技術力：古紙再生工程の汚れ防止システムにおいて国内シェア99％と圧倒的な優位。国内外で1000台以上の装置が稼働中です。
(2)拡大フェーズ：国内市場で培ってきた技術を次は海外展開していくフェーズとなっており、企業拡大の大きな変革期に携わることができます。- 所在地
〒100-0005
東京都千代田区丸の内1-6-5 丸の内北口ビルディング2F- 設立
- 1973年10月
- 従業員数
- 93名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 売上高
4,810百万円
- 平均年齢
- 37歳
応募方法
応募方法
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