株式会社Ｇｒａｎｄ　Ｃｅｎｔｒａｌ

【名古屋】セールスコンサル職◇営業の次のキャリアへ◇裁量×成長環境／研修制度◎／年休131日／転勤無

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★創業5年で東京・名古屋・大阪へ拠点展開、売上平均250％成長の超成長ベンチャー
★「営業×コンサルティング」という独自領域で、営業代行に留まらない本質的な営業組織改革に携われる
★20代で経営視点・再現性ある営業スキルを習得し、市場価値を一気に高められる環境
★マネージャー平均年齢29歳、平均年収1,050万円超。最速でキャリアを築ける評価制度

■募集背景／応募者へのメッセージ
当社は「セールスの常識に、革命を」というミッションのもと、営業に特化したコンサルティングサービスを展開し、創業以来、異次元のスピードで成長を続けてきました。
現在はスタートアップから上場企業までクライアント数が急増しており、営業組織の変革・スケールを担うセールスコンサルタントの増員が急務となっています。
「営業として成果は出してきたが、この先のキャリアに悩んでいる」
「売るだけでなく、売れる仕組みそのものをつくりたい」
そんな想いを持つ方にこそ、ぜひ挑戦していただきたいポジションです。

■職務概要
セールスイネーブルメント事業において、クライアント企業の営業組織を
「属人的な営業」から「再現性のある営業組織」へ変革するコンサルティングを担っていただきます。
課題特定から戦略設計、実行支援、定着・改善まで一気通貫で伴走し、成果に直結する営業改革を推進します。

■具体的な仕事内容
・営業組織の現状分析、課題抽出（KPI・プロセス・組織構造）
・営業戦略・営業フローの設計
・トークスクリプト、提案資料など営業の型づくり
・営業研修、ロールプレイング、1on1による定着支援
・SFA／CRMを活用した営業プロセス改善
・成果検証および改善提案
※SaaS、Webサービス、HR、教育、BtoB無形商材など幅広い業界を担当します。

■仕事の特徴・キャリアパス
・戦略設計から現場実行まで担うため、本質的なコンサル力が身につく
・トップコンサルタント直下でのOJTにより、営業スキルを構造化・言語化できる
・成果とスキルに応じ、早期にマネージャーや事業責任者へ昇格可能
・年齢や年次に関係なく、実力に応じて正当に評価される環境です


変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件　以下いずれかのご経験をお持ちの方

・法人向けの新規営業経験（商材・業界不問）
・顧客課題をヒアリングし、解決策を提案する営業経験
・数値目標（KPI・売上・件数など）を追い、成果創出に向き合ってきた経験

■こんな方に特におすすめ
・営業として結果は出してきたが、次のキャリアに悩んでいる
・「売る」だけでなく「売れる組織」をつくる側に回りたい
・20代のうちに、年収・スキル・市場価値を一気に引き上げたい

＜勤務地詳細＞
名古屋オフィス
住所：愛知県名古屋市中区錦2-20-15 広小路クロスタワー21F
勤務地最寄駅：地下鉄鶴舞線／伏見駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■人事評価：成果に対して昇給・昇格など、正当な評価を行っています。

＜その他補足＞
・健康診断、人間ドック、予防接種費用負担
・資格取得支援制度
・書籍購入制度
・リファラル採用御礼金
・結婚御祝金

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数131日

・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇（10日～20日）
・産前・産後休暇
★9日前後の大型連休あり