掲載予定期間：2026/5/25（月）～2026/8/23（日）更新日：2026/5/25（月）

三井不動産ファシリティーズ・ウエスト株式会社

【大阪／未経験から大手Ｇ】ビルメンテナンス<三井不動産Ｇ>資格支援◎定着率◎残業15ｈ／年休120日

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【大阪／未経験から大手Ｇ】ビルメンテナンス<三井不動産Ｇ>資格支援◎定着率◎残業15ｈ／年休120日

～ららぽーとなどの≪設備管理≫　三井不動産グループの安定性／資格取得支援で未経験から手に職◎／正社員登用率99%／残業15h～

＼POINT／
◎資格取得を全面サポート
└受験費用は最大3回まで全額負担＋最大15万円の報奨金

◎中途入社者8割！ほとんどが未経験からのスタート
└過去3年間の新卒採用者の定着率も100%！

◎“建物の安心を守る仕事”
└営業のように数字を追いかける仕事ではなく、コツコツと信頼を積み重ねていくお仕事

■企業について
三井不動産株式会社（東証プライム上場）のグループ企業
商業施設・オフィスビル・ホテルなどの管理を全国で展開

【管理物件例】
ららぽーと門真／中之島三井ビルほか

■仕事内容
三井不動産グループの地域のランドマークとなる大型施設に常駐し、ビルメンテナンス(設備管理)をお任せ

…ビルメンテナンスとは？
建物の設備の専門的な修理ではなく、「異常がないかを確認する」役割がメインです！

＜具体的には＞
・モニターで設備の異常がないかチェック
・施設内を巡回し、温度や音などに違和感がないかを確認
・メーターの数値チェックや簡単な点検作業
・「空調が暑い／寒い」などテナント様からの一次対応

■教育体制
＼いきなり難しいことは任せません！先輩と一緒に動きながら一つずつ覚えていきます／
・入社後は約1カ月の研修＋現場OJTで基礎から学びます◎
・社内研修に加えて、難易度に応じた外部研修もご用意。電気や空調などの知識から習得できるので、文系の方でも、一から学んでいただけます！

■働く魅力
・チーム（5～15名）で支え合うため未経験でも安心
・総合職へキャリアアップも可能

■働き方：
・シフト制での勤務となり、業務を分散するため、残業は月15ｈ程度！
・勤務は9：00～18：00、13：00～22：00など
└月数回程度、夜勤あり／無理なく働けるよう仮眠・休憩時間あり。休憩施設も完備◎
・有給取得日数も多く、オンオフの切り替え可

■通勤に関して
・過去ご入社されている多くの人が60分以内で通勤できる物件に配属
・カーシェアリングの利用／マイカー通勤可(駐車場費用・ガソリン代も距離計算の上支給)

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＼業界未経験・職種未経験・第二新卒も大歓迎です！／
◆必須要件：
・基本的なPCスキルをお持ちの方（高度なレベルは求めません！）

★過去製造業や配送業、販売業など様々な業界からご入社されています！派遣のご経験の方でも大丈夫です！

＼こんな方にオススメ／
・コツコツと業務に取り組むことが得意な方
・チームで協力しながら仕事を進めたい方
・「機械を見るのが好き」「設備に興味がある」という方
・安定した会社で長く働きたいと考えている方

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市中央区本町4-4-24 住友生命本町第2ビル2F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜勤務地補足＞
通勤を考慮して常駐先に配属
原則は通勤90分以内の配属ですが、多くの方が60分圏内での配属

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務時間＞
9:00～18:00（シフト制）

＜勤務パターン＞
9:00～18:00
13:00～22:00
9:00～9:00
16:00～10:00
＜その他就業時間補足＞
■月平均残業15ｈ

雇用形態

契約社員

＜契約期間＞
0年3ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
正社員前提の採用で、登用率99％。勤務態度・意欲、習熟度などを勘案のうえ正社員登用を決定いたします。

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の雇用形態は契約社員となります（条件変更なし）

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：無

給与

＜予定年収＞
350万円～460万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：211,000円～303,000円

＜月給＞
211,000円～303,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回
■賞与：年2回（2.5カ月）
■モデル年収：入社3年目/400万　入社15年目/540万

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後４日間程で、基礎研修にて会社全体・設備業務について学んで頂きます。その後、各現場に配属され設備の場所を覚えることからスタートし約1～2ヶ月間先輩同行によるOJT研修がございます。

＜その他補足＞
■各種手当（通勤、役職、時間外、夜勤・一昼夜、児童）
■資格取得報奨金制度
※会社の推奨資格であれば合否に関わらず、3回まで受験費用を全額会社負担
※試験に応じて、工具やテキスト・参考書・DVDの貸出有り
■報奨金額15万円／3種電気主任技術者
■報奨金額5万円／建築物環境衛生管理技術者他
■施設管理に関する研修を等級に応じて受講していただけます
（例）設備図面の読み方、防災設備の基礎、空調設備の省エネルギー対策、低圧・高圧電気設備の保守点検技術など

休日・休暇

月8休制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

4週8休制、月間の祝日数（シフト制）、年末年始、夏季、有給、慶弔、他
産前産後、育児、介護（※取得実績あり）

会社概要

事業概要: ■事業内容：
(1)土地、建物及び各種付属設備の管理、保守、清掃の請負・受託
(2)建設資材、建物付帯設備資材及び器具、家具、電気照明器具、室内装飾用品、消火器具、清掃用資材・機材、造園用資材、造園用品、日用雑貨等の販売及び斡旋
(3)石工事・電気工事・管工事・タイル・れんがブロック工事・鋼構造物工事・板金工事・塗装工事・防水工事・内装仕上工事・建具工事・消防施設工事の設計施工監理の請負
(4)警備業
(5)宅地建物取引業
(6)不動産の賃貸業の代理業務
(7)駐車場の管理並びにその業務の請負
(8)ホテル、スポーツ施設等の運営受託・維持管理請負
(9)上記他付帯関連する一切の事業
■経営理念：
安全快適な環境を提供する努力を怠らず、情熱と誠意をもって顧客との確かな信頼関係を築き、時代の変化に果敢に挑戦し、社業の発展を通じて社会に貢献する。
■社是：
熱意と誠意と創意でベストメンテナンス
-お客様の満足が私の喜び-

■当社の管理物件(一例)
ららぽーと門真・三井アウトレットパーク大阪門真/中之島三井ビルディング/三井ガーデンホテル大阪プレミア/名古屋三井ビルディング本館　など
所在地: 〒541-0053
大阪府大阪市中央区本町4-4-24 住友生命本町第2ビル2F
設立: 1963年2月
従業員数: 630名
上場市場名: 非上場
資本金: 200百万円
売上高: 13,167百万円
企業URL: http://www.mitsui-fw.co.jp/

応募方法

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求人コード 3015155567