掲載予定期間:2026/7/2(木)~2026/9/30(水)更新日:2026/8/21(金)

株式会社ユニゾン・テクノロジー

【30名以上採用/面接1回】インフラエンジニア◆オンラインで選考完結/下流から上流へキャリアアップ

正社員
転勤なし
5名以上採用
求人詳細

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仕事内容

【30名以上採用/面接1回】インフラエンジニア◆オンラインで選考完結/下流から上流へキャリアアップ

【定着率ほぼ100%/残業16h程度/案件単価を開示/案件選択可能/単価連動型の評価制度】

エンジニアの転職・就職支援、ITスクールの運営、フリーランス・独立支援など、IT人材の価値向上に向けたサービスを次々と立ち上げている当社にて、インフラエンジニアとしての業務をお任せします。
20~30代で構成されている組織となっており、定着率もほぼ100%となっております。

■サポート体制:
多種多様な選択肢の中から最適なプロジェクトにアサイン。
ノープランで選択するのではなくプロのアドバイザーが並走し、最短距離でエンジニアの方の目標に到達できるようにサポートしていきます。

■当社を選んでいただける理由
<万全の研修体制>
社内に研修のための施設があり、そちらも活用しながら毎月研修を実施しております。上流工程を担当しているメンバーが講師を務めることもあり、年間の研修スケジュールも決まっているため、業務の関係で参加が出来ないということも避けることが可能です。

<専任担当者(1on1面談)>
個人の希望に基づき、毎月の1on1面談を行いながらキャリア構築を行います。上流工程にキャリアアップするためにどのような案件を担当し、どのような資格を取得すれば良いか等、その方のキャリアの沿ったプランニングを行います。

<単価開示、単価連動型の評価制度>
当社ではエンジニアに案件単価を開示しており、単価の80%をエンジニアに還元しています。当社は「スキル=単価」という考え方になりますので、単価が上がればすぐに給与改定が行われ、給与を上げることが出来ます。

■入社後の年収アップ事例
・25歳(経験3年)年収350万円→年収530万円(180万UP)
・27歳(経験5年)年収420万円→年収650万円(230万UP)
・32歳(経験9年)年収520万円→年収890万円(370万UP)

■プロジェクト例:
・大手キャリア向けメールサーバ構築(Linux)
・新聞社向けクラウドシステム更改(Windows/AWS/SQL Server)
・toC向けのWebサーバーの設計・構築
・監視サーバ仮想化(CentOS/VMWare/Cisco)
上記のほかにも大規模なプロジェクトが多数。会社から案件を押しつけることはありません。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・運用/保守/監視経験をお持ちの方
※ヘルプデスクのご経験をお持ちの方でもスキル習得に意欲的であれば歓迎いたします。

■歓迎条件:
・エンジニアとしてスキルを磨きたい方
・明確な評価基準がある会社にて給与UPしたい方
・上流工程・クラウドにキャリアアップしたい方
・確実なキャリアを歩みたい方

勤務地

<勤務地詳細1>
本社
住所:東京都渋谷区渋谷3-15-6 並木橋ビル4F
勤務地最寄駅:各線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
顧客先
住所:東京都23区内
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>

転居を伴う転勤はありません。


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業平均月16h

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

給与

<予定年収>
400万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):330,000円~600,000円

<月給>
330,000円~600,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
◆昇給:7月、1月&随時昇給
※前職給与保証(会社規定あり)
※経験・能力などを十分に考慮し話し合いの上、優遇します
※賞与はなく月給ベースとなります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:月3万円まで
家族手当:子ども一人につき月3千円
住宅手当:一律月2万円
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
■研修制度
■教育制度(e-Learning、技術セミナー)
■資格取得費用補助
■資格手当
■書籍貸し出し制度
■1on1のOJT研修

<その他補足>
■社員紹介制度あり
■社内レクリエーション
■定期健康診断(年1回)
■服装自由
■MVP賞
└年に1回事業部毎に活躍したエンジニアを表彰する制度です。資格取得や高レベルなスキル取得をしたエンジニアを表彰します。
■新人MVP
└指定の各事業部の優秀な新入社員から優秀な方を表彰します。

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇(100%消化していただきます)、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、シルバーウィーク休暇
※◎5日以上の連続休暇可能

会社概要

事業概要

■事業内容:
下記3つの事業を中心に事業を運営しております。
(1)システムインテグレーション事業
企業のIT課題を解決するため、インフラ構築からシステム開発、クラウド導入、運用保守までをワンストップで提供する事業です。
ネットワーク・サーバー・セキュリティ領域に加え、業務システムやWebアプリ開発にも対応し、企業のDX推進や事業成長を技術面から支援しています。
AWSやMicrosoft Azureなどのクラウド技術も活用し、最適なITソリューションを提供しています。

(2)ユニゾンキャリア就活
IT・Web・ゲーム業界を目指す学生向けの就職支援事業です。
業界研究や自己分析、ES添削、面接対策だけでなく、IT業界の職種やキャリアパスの理解促進まで一貫してサポートしています。
特に、IT業界に関する知識が少ない学生に対して、将来のキャリア形成を見据えたアドバイスを提供し、一人ひとりに合った企業との出会いを創出。
学生の人生の大きな転機に伴走し、納得感のあるキャリア選択を支援することで、企業と学生をつなぐ架け橋として事業を運営しております。

(3)ユニゾンキャリア転職
IT・Web業界専門の転職支援事業です。エンジニアやITコンサルタントを中心に、経験者のキャリアアップ支援から未経験者のIT業界挑戦まで幅広くサポートしています。
求職者のスキルや経験だけでなく、将来実現したいキャリアや価値観まで深く理解した上で最適な企業を提案。
企業ごとの採用ニーズや選考傾向を踏まえた支援を行い、年収向上やキャリアアップの実現に貢献しています。
単なる求人紹介ではなく、人と企業双方の可能性を最大化するキャリアパートナーとして価値を提供しております。

■企業概要:
当社は、「課題・ニーズに向き合い貢献価値が高いサービスを生み出し、社会から求められる企業を目指す」という考えを掲げています。
IT技術と人材サービスを融合させ、企業や個人の成長に貢献することを使命とし、変化を恐れず新たな領域へ挑戦し続ける姿勢を重視しています。
また、期待を超える価値を生み出し、社会に不可欠な存在となることを目指しながら、社員一人ひとりの成長と挑戦を後押しする企業文化を大切にしています。

所在地

〒150-0002
東京都渋谷区渋谷3-15-6 並木橋ビル4F

設立
2021年1月
従業員数
120名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
平均年齢
28歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015350424

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