掲載予定期間:2026/6/25(木)~2026/9/23(水)更新日:2026/6/25(木)

株式会社桃栗柿屋

【東近江】住宅ショールームアドバイザー・事務※未経験歓迎◆年休120日/残業5H/時短OK/転勤なし

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
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仕事内容

【東近江】住宅ショールームアドバイザー・事務※未経験歓迎◆年休120日/残業5H/時短OK/転勤なし

★未経験歓迎!お客様の住宅購入に寄り添う事務★
~独自の福利厚生多数で働きやすい環境◎/社員のコンディションと成長を第一に考える、急成長中の工務店/滋賀で抜群の知名度で高受注◎連休が多く(GW/夏期/年末年始)、休暇制度も充実~

【仕事内容】
東近江本店にて新たなスタッフを募集します!
メイン業務は一般事務で、併せてリフォーム希望で来店するお客様のショールーム接客もお任せします。

■事務(8割):
PC入力による事務業務 、受付→契約→完工処理
※契約処理件数(1人あたり): 月10~15件

■ショールーム接客(2割):
キッチンや洗面台などリフォーム希望のお客様にショールームで現物をお見せしながらメーカーや商品ごとの特徴などをご案内します。
※ショールームアドバイザーとしての来店対応数: 月20~30件

【教育について】
入社後はまず座学研修から行い、配属部署だけでなく会社全体について学びます。その後OJTにて先輩社員が時間をかけながらしっかりと教育します★向上心や頑張りたい気持ちを重視します! 当社は未経験で中途入社し、活躍している社員が多く在籍しています

【おすすめポイント】
◎年休120日、週に1回、3時(15時)に退勤できる制度もあり働き方整えていけます!
◎旅してサイコロ(旅行支援制度)等ユニークな福利厚生が充実!
◎未経験者活躍中!
前職、美容師や調理士、製造業など様々なご経験の方がご入社され、ご活躍しています!未経験でもご安心ください★

【働きやすい環境】
「自由で楽しい自立した、利益が出る会社」を目的とし、社員1人1人が仕事もプライベートも充実させることが出来るようなルールを作り、実践しています!
★週一3時退勤制度:週に1回、3時(15時)に退勤できる制度
★飲んで1万円:社員4人以上で飲みに行ったら、飲み代として支給
★旅してサイコロ:家族や友人、恋人と一泊二日以上の旅行に、サイコロの出目×千円と、お土産代を支給
★記念日休でサイコロ:記念日に休みを取ると、サイコロ出目× 千円支給
★お子様が満3歳までは時短勤務も可能。また、産休育休制度も充実しており、仕事復帰実績もあり!

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
《職種未経験・業界未経験の方大歓迎です》
■必須要件:
ExcelのSUM関数などが分かる方

【求める人物像】
人と話すことが好きな方、自分本位ではなく相手の気持ちに寄り添うことが出来る方、自らが主体となり行動できる自律力をお持ちの方。

勤務地

<勤務地詳細1>
東近江本店
住所:滋賀県東近江市外町1381-3
勤務地最寄駅:近江鉄道線/八日市駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
彦根店
住所:滋賀県彦根市長曽根南町472-2
勤務地最寄駅:近江鉄道線/彦根口駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
日によって、東近江・彦根勤務が変わる場合がございます

<転勤>

県内他店舗での勤務を依頼する日がある可能性はございます。


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:40~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:80分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
・平均残業時間:5時間・月間総労働時間172時間・時短勤務可(お子様が満3歳まで)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
300万円~400万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):166,500円~225,500円
固定残業手当/月:24,500円~34,500円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
191,000円~260,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
月給 191,000円~250,000円
■賞与実績:年2回(額は能力や会社の業績で変動)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:会社規定に基づき支給
住宅手当:会社規定に基づき支給
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度(全従業員利用可)
■資格手当

<その他補足>
■出産・育児支援制度(全従業員利用可)
■記念日休暇
■ボランティア休暇
■慶弔休暇
■生理休暇
■育児短時間措置
■妊婦特別休暇
■週1三時退勤制度等
※各種手当規定有

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

・休日:水曜、祝日、第三火曜、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、その他(第三火曜休み・自由取得休有(年休に含む))
・有給休暇:半日単位で取得可能

会社概要

事業概要

■事業内容:
住宅リフォーム・新築・不動産
■ブランドコンセプト:
滋賀県で住宅の新築・リフォーム・不動産を手掛ける株式会社桃栗柿屋。
「地域密着」を合言葉に、お客様の住まいに対する想いを実現し
お客様が笑顔になる仕事を目指しています。
現在は東近江市、彦根市、米原市に店舗を構えています。

■ブランドコンセプト
リフォームにおいては、「お手軽リフォーム」と「YUZUYA」という2つの
ブランドを展開しております。
・「お手軽リフォーム」“わかりにくいリフォームをわかりやすく”を
コンセプトに、ショールームを構え、水まわり工事を中心としています。
・「YUZUYA」“増改築専門”をコンセプトに、リノベーション・増改築を
専門としています。

新築においては「ももくりの家」というブランドを展開しております。
・「ももくりの家」低価格×高品質の超ローコスト住宅専門店

不動産においては「KAKIYA不動産」というブランドを展開しております。
・対応エリアは滋賀県全域!
・東近江市エリアの取り扱い物件数No.1!

以上3事業部でお客様をサポートいたします。
■選ばれる3つの理由:
・豊富な施工実績・高い技術力
・安心の定額制で分かりやすい料金
・お客様に寄り添う
■2025年実績:
・新築53棟
・リフォーム1250件

所在地

〒527-0042
滋賀県東近江市外町1381-3

設立
2004年1月
従業員数
50名
上場市場名
非上場
資本金
3百万円
売上高

2,250百万円

平均年齢
36歳

応募方法

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015383593

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