福岡国際空港株式会社

【福岡空港敷地内】航空灯火施設等の維持管理◇残業月20h程度／年休120日

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空港敷地内の航空灯火施設（滑走路灯、誘導路灯等）の整備・更新・維持管理等をお任せします。作業は協力会社が行いますので、当社は整備に係る計画や発注等が主な業務です。

■業務内容：
・航空灯火施設の維持管理・更新・整備にかかる計画、工事発注等
・航空灯火施設にかかる関係機関との調整 他
※夜間の立ち合いは定期的な点検があり、組織で月に1回～2回＋トラブルがあった際に対応を行います。一人当たり月に1回程度対応の頻度です。
※協力会社管理等のため、シフト勤務（夜勤あり）となる場合もございます。

■組織構成：
航空灯火課は課長以下、40代３名、30代2名、20代5名（その他、嘱託40～60代　各1名）で構成されております。

■教育体制：基本的にOJTとなり、一緒に現場に入って二人一組などで業務を覚えていただきます。

■就業環境：
・工事が集中する繁忙期もありますが、残業は概ね月20時間程度です。
・土日祝休みでワークライフバランスの両立が可能です。休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただきます。　　
　※協力会社管理のため、シフト勤務（夜勤）となる場合もございます。
・福利厚生も充実しており男性・女性関わらず働きやすい職場です。
・総合職採用のため、一定期間ごとにジョブローテーションを行っており、将来的には他部門・他業務へ
　異動のうえ、幅広い経験を積んでいただきます。（空港ターミナルビル設備維持管理　他）

■当社の描く未来図：
・30年後の福岡空港を描くマスタープランを策定いたしました。マスタープランでは30年後の福岡空港の姿を「比類なき東・東南アジアの航空ネットワークを有する、東アジアのトップクラスの国際空港になる」と定め、
　エアライン誘致・エアポートシティ計画・空港アクセス・地域共生・空港容量といった項目で社員一丸となり取り組んでいます。
・2025年3月に増設滑走路が運用開始し、国際線ターミナルビルもリニューアルいたしました。今後は国内線地区の複合施設開発を推進し、お客さまの更なる利便性向上に向けて様々な施策に取り組みます。
・世界を繋ぐ空港事業は今後も発展していきます。未来へ向け共に邁進できる仲間を募集いたします。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・電気設備の工事、維持及び運用の業務経験

■歓迎条件：
・航空灯火電気施設または空港内電気施設の工事、維持及び運用の業務経験の方
・第一種電気工事士、第二種電気工事士、第三種電気主任技術者の資格をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：福岡県福岡市博多区大字下臼井782-1 福岡空港ターミナルビル別棟
勤務地最寄駅：福岡市営地下鉄空港線／福岡空港駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：無

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＜転勤＞
無

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：7:00～19:30
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
残業：月20時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
・試用期間中はﾌﾚｯｸｽﾀｲﾑ制適用対象外となり、勤務時間は9:00～17:30となります。
・試用期間終了翌日より年休を付与します。
・

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（80km圏内迄）
家族手当：会社規定による
住宅手当：会社規定による
寮社宅：会社規定による
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり※65歳まで

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・OJT制度
・会社規定による資格取得時の報奨金制度あり
・ステップに応じた研修制度あり

＜その他補足＞
■住宅手当
■出張手当
■役職手当
■退職年金制度（確定給付企業年金75%、確定拠出企業年金25%）
■団体生命保険
■保養施設利用補助
■慶弔見舞金制度
■財形貯蓄
■各種レクレーション
■産休/育休制度（勤続条件有）

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

※休日出勤の場合は振替休日を取得いただきます。
※担当業務により、協力会社管理のためシフト勤務となる場合がございます。