掲載予定期間:2026/7/9(木)~2026/10/7(水)更新日:2026/7/9(木)

株式会社メンテック

【大阪】薬品散布装置のサービスエンジニア◆国内トップシェア/土日祝休み・残業20H程度

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【大阪】薬品散布装置のサービスエンジニア◆国内トップシェア/土日祝休み・残業20H程度

【完全週休二日制(土日祝休)/年休124日/残業月20時間程度/転勤無し/製紙機械汚れ防止技術のパイオニア】

大手製紙メーカーの安定稼働を支えるポジションです。
点検に留まらず技術提案まで担い、現場ごとに異なる課題を自らの手で改善へ導きます。

■仕事内容
関西営業所(大阪)を拠点に、製紙工場に導入された国内シェア99%を誇る自社製品(汚れ防止装置・薬品)の保守と技術支援を担当。既存顧客中心に現場を巡回し、設備・薬品・運用を組み合わせて品質改善を図ります。
・自社装置の定期点検、部品交換などのメンテナンス
・薬品の使用状況確認および最適化調整
・トラブル発生時の原因調査、再発防止策の立案
・顧客との打ち合わせ、課題整理と改善提案
・訪問後の報告書作成、社内共有

■業務の魅力
お客様が抱える課題をヒアリングし、自社の薬品・装置・技術を組み合わせながら改善提案を行うため、メンテナンスの技術力だけでなく課題解決力も身につきます。製品の多くがオーダーメイドのため、現場ごとに異なる課題に向き合いながら、自身のアイデアや提案を形にできる面白さがあります。

■働く環境・働き方
関西エリアは少数精鋭(2名体制)。担当顧客は約15社で、幅広い設備知見を蓄積しながらルート訪問します。
・残業は月平均約20時間程度、通常18時~19時頃の帰宅が中心です。
・基本的に夜勤や土日出勤はありません(半年に1~2回程度、顧客要望により土曜出勤の可能性あり)。
・当面は日帰りでの出張を予定しておりますが、将来的に月2~3日程度の宿泊を伴う出張が発生する可能性があります。

■入社後の流れ
入社後は静岡県富士市の事業所にて約1か月間の研修を実施。
製品知識や機械・薬品の基礎を学んだ後、営業所でのOJTを通じて実務経験を積んでいただきます。社内技術試験合格後に担当顧客を持ち、独り立ちとなります。また、3か月に1回の技術勉強会を開催しており、継続的に知識や技術を身につけられる環境です。

■当社事業について
当社は製紙業界向けの薬品・装置・システムを開発するメーカーです。
主力事業である汚れ防止技術は国内トップクラスのシェアを誇り、近年は海外展開も拡大しています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎><業種未経験歓迎>

■必須条件:
・第一種運転免許普通自動車
・機械いじりが好きな方(選考過程で簡単な実技試験あり)※機械メンテナンス経験不問。

■歓迎条件:
・機械メンテナンス経験のある方
・自動車整備士経験のある方
・工業高等学校卒の方

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
関西事業所
住所:大阪府大阪市淀川区西中島5丁目2-5 中島第2ビル1階 101号室
勤務地最寄駅:JR線/新大阪駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
JR東海道本線新大阪駅 徒歩7分
Osaka Metro御堂筋線西中島南方駅 徒歩6分
阪急電鉄阪急京都線南方駅 徒歩7分

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
期間中の条件:変更無し

給与

<予定年収>
440万円~550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):221,400円~268,100円
その他固定手当/月:15,000円
固定残業手当/月:34,600円~41,900円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
271,000円~325,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:有り
■賞与:2回
・上記年収はあくまでも目安です。経験・能力を考慮し決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:規定により支給
家族手当:規定により支給(小学校卒業まで最大7万円支給)
住宅手当:規定により支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続年数、業務実績に基づき該当者のみ支給

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■キャリアアップ支援制度
■オンライン研修サービス加入

<その他補足>
■育児手当
■産前・産後休業
■育児休業
■妊娠中、育児中のフレックスタイム制
■時短勤務制度
■引越し費用補助
■有給取得推奨日有り(有給取得率77%)
■介護休暇制度
■ベネフィットワン

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

■有給休暇(初年度10日 ※入社月に応じて按分して支給/入社後最大付与日数20日)
■慶弔休暇、年末年始、夏期休暇(有給休暇取得による)

会社概要

事業概要

■事業内容
1)リサイクル製紙技術のコンサルティング
2)リサイクル製紙技術に用いる薬品・装置、方法の開発・販売
3)IoT技術を用いたリサイクル製紙システムの開発・販売

■概要
大手製紙メーカーをクライアントとし、独自の技術で製紙機械汚れ防止技術のパイオニア企業としてその地位を確立させました。
当社は、『薬品』『装置』『コンサルティング』を掛け合わせたソリューションが強みで、
製紙機械(抄紙機)の汚れ防止対策では、国内の段ボール抄紙機の約99%、中国・台湾、アジア、オセアニアの70%に弊社独自の
DSP(Dryer Section Passivation技術=抄紙機ドライパートの汚れ防止技術技術)が導入されており、古紙リサイクルの促進に貢献しています。

■同社について
同社は、製紙会社が再生紙を作る際の生産性を高めることを目的に、「化学薬品」「機械装置」を設計/開発しているコンサルティングメーカーです。
同社が開発した独自の技術は、日本国内ではほぼ全ての段ボール紙で採用されており、製紙業界においては欠かせないパートナーとなっております。eコマースがより活発になってきた現在、段ボール需要は引き続き高く、伸びしろのある市場です。メンテックは今後、日本市場で開発・発展させてきた技術を海外市場へ展開していき、更なるシェア拡大を目指していきます。

■同社の魅力
(1)圧倒的な技術力:古紙再生工程の汚れ防止システムにおいて国内シェア99%と圧倒的な優位。国内外で1000台以上の装置が稼働中です。
(2)拡大フェーズ:国内市場で培ってきた技術を次は海外展開していくフェーズとなっており、企業拡大の大きな変革期に携わることができます。

所在地

〒100-0005
東京都千代田区丸の内1-6-5 丸の内北口ビルディング2F

設立
1973年10月
従業員数
93名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高

4,810百万円

平均年齢
37歳

応募方法

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求人コード 3015488303

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