株式会社CINC

【コンサルティングセールス】マーケティング×テクノロジー／顧客に幅広い提案が可能／リモート可

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【AI検索最適化領域でNo.1を目指す／AI×マーケティング業界の最先端企業】
■業務詳細：
セールスとして、AI検索最適化領域における提案活動を通じて、お客様の課題解決と当社サービスの市場浸透を推進していただきます。
具体的には以下のような業務を想定しています。
▼提供価値の拡大
・ナショナルクライアントを中心としたお客様への課題ヒアリングおよび提案活動
・商談内容に基づいたソリューション設計、見積、クロージングまでの一連の営業業務
・提案結果や顧客フィードバックの共有を通じたサービス改善への貢献
・顧客成功事例の創出・蓄積による提案品質の向上
・マーケティングチーム・開発チームとの連携によるリード品質および提供価値の最大化
・AI検索最適化領域の新サービスに関する提案および導入支援

■ポジションの魅力：
（1）新しい市場の最前線で提案できる
AIサービスの進化によりマーケティングの構造が変化する中、当社はAI検索最適化領域に全リソースを集中しています。
まだ確立されたプレイヤーが少ない新市場で、企業の課題解決を支援しながら市場をつくっていく経験が得られます。
（2）立ち上げフェーズならではの裁量と成長機会
今後の事業拡大にあわせて仕組みやプロセスを整えていく段階であり、自らの提案が営業戦略やサービス改善に反映される環境です。
（3）キャリアアップのチャンス
営業メンバーとして経験を積んだ後は、マネージャーや事業開発など上位ポジションへのステップアップも可能です。
新サービスの拡販や新規領域の立ち上げなど、個人の意欲次第で幅広い挑戦ができるフェーズです。

■ミッション
▼提供価値の拡大
AI検索最適化という新しい市場において、より多くのお客様に提案を行い、課題解決を実現していくことがミッションです。
営業活動を通じて、当社のサービス価値を広く市場に浸透させていきます。

■配属部署
約10名で構成されるコンサルティング事業の営業部門への配属となります。

■キャリアパス
組織拡大に伴い、マネジメントやスペシャリストへの機会があります。加えて、希望や適性に応じ以下のような多様な役割にも挑戦可能です。
営業マネージャー／事業開発／自社のマーケター／事業責任者（本部長・部長）／役員／自社にてM&Aした企業への常駐

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
SEOもしくはデジタル広告における新規法人営業経験

■歓迎条件
・中小企業（SMB）向けの営業経験
・リードタイムが3～6カ月程度の商談・提案経験
・コンペ形式でのプレゼン／提案経験
・SEOをはじめとするデジタルマーケティング領域での実務経験（事業会社・支援会社いずれも可）
・サービス開発や改善に主体的に関わった経験（企画フェーズまでの経験は不問）
・開発・AI技術に関する知見、または社内での活用推進経験
・データ分析を活用した営業・マーケティング施策への理解

＜勤務地詳細＞
本社
住所：港区虎ノ門1丁目21-19 東急虎ノ門ビル6F
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／虎ノ門駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
補足事項なし

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
条件等は変わりません

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費支給（上限 4万円/月）
住宅手当：住宅手当は支給条件有。
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■Off-JT、OJT、1on1
■部署を横断した勉強会・意見共有会の開催
■有料セミナーの費用補助（許可制）

＜その他補足＞
■定期健康診断／インフルエンザの予防接種
■部署を横断した勉強会・意見共有会の開催
■結婚祝金
■全社表彰式（半期に1度実施）
■副業：申請が認められた場合に可能（一部制限あり）
■グループフェス参加費支給（社員間の食事費用を補助）
■部活動費用補助

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

・夏季休暇：7～9月で平日5日間連続取得を推奨
・有給休暇：入社半年時点12日間付与
（入社日に2日付与、入社6ヶ月後10日付与）
・年末年始休暇、慶弔休暇
・産休・育休※男女ともに取得実績有