掲載予定期間:2026/7/23(木)~2026/10/21(水)更新日:2026/7/23(木)

株式会社R.project

【中目黒】経理/グループ会社の税務会計処理/リモート可/月給25万~38万/年休125日

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正社員
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仕事内容

【中目黒】経理/グループ会社の税務会計処理/リモート可/月給25万~38万/年休125日

グループ会社の税務会計処理として、既存メンバーと共に月次・年次の取り纏めを行っていただきます。

当社の経理部門は、グループ内の主に2つの事業会社の経理業務を担っています。
今回募集する経理部員の方には、それぞれの会社の経理担当者の補佐として、幅広い業務に携わっていただきます。

■業務内容:
業務内容については、その都度変わってきます。
まずは、以下の処理を役割分担して進めていただくことから始めてまいります。
・請求書作成業務(数件程度/日)
・日次・月次処理および経費精算業務(毎日、月初数日程度)
・棚卸表の確認(半日程度/月)
・ECサイトの明細作成および各施設への確認依頼(半日程度/月)
・固定資産の管理(月初数日程度、年間2回の実査)
・現マニュアルの修正・追記

<使用ツール>
・弥生会計
・楽楽清算

<業務環境>
キャンプ運営、キャンプ場支援、合宿施設運営を手掛けるグループ企業です。
各施設担当者との連携やコミュニケーションが多く発生します。
コミュニケーションはチャットワークやGoogle Meetを利用しています。

業務は経理業務に集中していただきたいと思いますので、お茶くみなどの雑用はございません。
経理のスキルを伸ばし、キャリアを歩んでいける環境です。

<現在の人員体制>
当社の経理部門は、本部長を含め6名のメンバーで構成されており、グループ会社2社の経理業務を一手に担っています。
一人ひとりが幅広い業務に携わり、専門性を高めていくことができます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・経理での実務経験(2年以上)
・経理経験により簿記3級程度でも可能
・Excel、PowerPoint、Wordで資料作成ができる方
※当社はGoogle環境のため、実務ではスプレッドシート、スライド、ドキュメントを利用しています

■歓迎条件
・複数店舗間や部署をまたいだコミュニケーションができる方
・キャンプや合宿などのアウトドア関連事業への興味関心が高い方
・一般事務など多くの方と関わるような業務経験をお持ちの方

<必要資格>
歓迎条件:日商簿記検定1級、日商簿記検定2級、日商簿記検定3級、簿記実務検定(全商簿記検定)1級、簿記実務検定(全商簿記検定)2級、簿記実務検定(全商簿記検定)3級、簿記能力検定(全経)上級、簿記能力検定(全経)1級、簿記能力検定(全経)2級、簿記能力検定(全経)3級

勤務地

<勤務地詳細1>
東京オフィス
住所:東京都渋谷区渋谷3-27-13 大崎ビル3F
勤務地最寄駅:JR線/渋谷駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
<勤務地詳細2>
東京営業所
住所:東京都目黒区中目黒3丁目3-2 EGビル8階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
※2026年8月以降は中目黒にオフィス移転予定
※リモート勤務可
既存社員は必要に応じて出社とリモートを使い分けています

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
フレキシブルタイム:7:00~11:00、15:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
7:00~22:00
<その他就業時間補足>
※実際は8:00~18:00の時間内で勤務しているメンバーが多いです

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

給与

<予定年収>
350万円~532万円

<賃金形態>
月給制
※月給は経験・能力を考慮して決定

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~380,000円

<月給>
250,000円~380,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※残業代は超過分支給

■昇給年2回(7月・1月)
■賞与年2回(8月・2月)※賞与は個人・会社実績により判断し支給。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限3万円/月
社会保険:補足事項なし

<定年>
65歳

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
補足なし

<その他補足>
■定期健康診断(対象の婦人科健診項目への会社補助あり)
■従業員紹介制度
■グループ関連アウトドア施設利用優待
■インフルエンザ予防接種補助
■PC、モニター貸与

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇 ※入社6ヶ月後から10日間付与
■産前産後休暇 ※実績あり
■育児休暇 ※実績あり
■介護休暇 ※実績あり
■慶弔休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
・合宿施設・キャンプ場などの施設運営
・アウトドアおよびスポーツイベントの企画・運営
・キャンプ場の運営支援
・キャンプ場検索予約サービスの開発・運営
・アウトドアを活用した地方活性コンサルティング

■コアバリュー:
◆先入観にとらわれない
あらゆることに対して、世の中の一般的な見方に影響されすぎず、可能性に目を向ける。
◆変化を楽しむ
変化は成長をもたらすチャンスととらえ、ポジティブに受け入れていく。
◆批判より提案
異論・反論はチームを強くする、とても大事なことだけど、提案を添える。
批判はだれでもできるけど、提案は愛がないとできない。
◆人の喜ぶ姿に喜びを感じる
人の喜ぶ姿に想像力をめぐらせ、そのためにいかに自分が貢献できるかを考え、
それが実現したときにこそ、自分自身も本質的な喜びを感じる。
◆非日常を信じる
日常生活ではどうしても発揮できないエネルギーや気付きがある。
我々が提供する非日常の場こそが、人やチームが変わるきっかけを作るという誇りを持つ。
◆自分でハンドルを持つ
どんな立場のメンバーでも、小さなアクションを起こしたり、自分なりの意見を伝える勇気を持つ。

所在地

〒299-1909
千葉県安房郡鋸南町大六1032

設立
2006年11月
従業員数
300名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015602394

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