株式会社robot home
【銀座】コンプライアンス統括本部長候補/仕組みづくり・マネジメントなど◆東証スタンダード上場
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~東証スタンダード上場企業/テクノロジーで賃貸経営を“予測可能なビジネス”に変える成長企業~
■業務内容:
「テクノロジーで、住宅を変え、世界を変えていく。」を理念に掲げる当社は、最先端のテクノロジーを活用し、暮らしに新たな可能性や価値を与えるべく、IoTプラットフォーム「robot home kit」をはじめとしたさまざまなサービスを展開しています。
今回は、そんな当社の成長を支えるコンプライアンス統括本部長候補(将来のCCO候補)ポジションを募集します。
■具体的な業務内容:
・コンプライアンス統括本部のマネジメント(配下に法務及びコンプライアンスに関する4部門が配置されております)
・法令等遵守の仕組みづくり・定期的な見直し
・法令等遵守の課題発見および解決(法令違反・就業規則違反等の調査、原因分析、再発防止を含む)
・コンプライアンス委員会事務局としてコンプライアンス委員会運営
・契約書の管理
・事業承継法務対応
・紛争対応・法務対応
・訴訟管理
など。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・弁護士資格
・法務部門の統括マネジメント(中規模企業~大企業でのマネジメント経験)
・企業法務における実務経験(5年以上)
■歓迎条件:
・司法書士・行政書士などの士業資格
・不動産業界・テック産業での法務実務経験
・法令等遵守またはリスク管理に関する仕組みづくりに携わった経験
・法令等違反の調査・解決に携わった経験
<必要資格>
必要条件:弁護士
歓迎条件:行政書士、司法書士
勤務地
本社
住所:東京都中央区銀座6-10-1 GINZASIX9F
勤務地最寄駅:各線/新橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
茅場町オフィス
住所:東京都中央区新川1-21-2-2F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
※用務に応じて茅場町オフィスへの外出が発生します
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
フレキシブルタイム:5:00~10:00、15:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
月残業:全社平均で11.4時間(2025年実績)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
1,300万円~2,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):749,600円~1,153,744円
固定残業手当/月:116,400円~179,256円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
866,000円~1,333,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※前職の給与を参照し柔軟に対応いたします。
■給与改定:年1回以上
■賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費上限5万円/月※実費支給
寮社宅:転居・社宅費用会社負担※社内規定あり
社会保険:■各種社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■資格手当:宅地建物取引士 月額 3万円、賃貸不動産経営管理士 月額1万円
<その他補足>
■通勤圏外からの転居費補助あり(引越し費用一部会社負担等)
■提携託児所
■プライベートも大切にしながら働ける環境です。
└有休取得率:84%
└育休復帰率:100%
(2025年度グループ実績)
※5日以上の連続休暇取得可能
休日・休暇
年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇※取得実績あり
■育児休暇※取得実績あり
■介護休暇
会社概要
- 事業概要
■当社について:
robot homeは2006年に創業しました。設立10年で上場を果たし、テクノロジーを活用した事業展開で不動産業界を根底から変え、イノベーションを起こすべく活動を続けてきました。不動産の購入・管理・売却まですべて完結するアプリの提供や、賃貸経営に関わるすべてのプレーヤーを繋ぐことで賃貸経営を自動化するプラットフォーム robot homeの開発、IoT機器導入により竣工後もアップデートし続ける不動産の開発など、これまでにない新時代の不動産ビジネスを開拓してきました。今後はグループ企業も擁して、リアル×テクノロジーによるストックの拡大と収益の最大化を目指しつつ、それらの知見をDX支援という形で横展開していきます。
■就業環境:
全ての従業員がのびのび働くことができ、キャリアを築ける環境づくりにも着手する当社。有休消化率や産休・育休取得率は高い水準を達成しています。また、完全週休2日をはじめとしたメリハリのある勤務体系も、従来の不動産業界ではあまり見られなかった取り組みの一つ。業界の慣習や常識にとらわれないスタンスは、福利厚生や待遇面にも反映します。そして、次なるビジネスモデルへの進化と共に、「多様なワークスタイル」の実現を皆さんと一緒に作り上げていきたいと考えています。
■事業について:
1)AI・IoT事業:<DXで新たな価値を創出する賃貸経営の自動化プラットフォーム>
オーナーの資産価値を最大化する賃貸管理サービスを提供。独自開発のプラットフォームを用いて賃貸管理業務を効率化することで、ストック収益による盤石な経営基盤を構築し、高品質なサービス提供を可能にします。
2)robot home事業:<テクノロジーを活用して効率化された賃貸管理サービスの提供>
オーナーの資産価値を最大化する賃貸管理サービスを提供。独自開発のプラットフォームを用いて賃貸管理業務を効率化することで、ストック収益による盤石な経営基盤を構築し、高品質なサービス提供を可能にします。- 所在地
〒104-0061
東京都中央区銀座6-10-1 GINZASIX9F- 設立
- 2006年1月
- 従業員数
- 249名
- 上場市場名
- スタンダード市場
- 資本金
- 7,470百万円
- 平均年齢
- 35.4歳
応募方法
応募方法
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