掲載予定期間:2026/11/5(木)~2027/2/3(水)更新日:2026/11/5(木)

株式会社ロジパルエクスプレス

物流倉庫管理(EC事業・夜勤帯)◆20~30名の現場管理/拠点責任者も目指せる◆バンダイナムコG

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仕事内容

物流倉庫管理(EC事業・夜勤帯)◆20~30名の現場管理/拠点責任者も目指せる◆バンダイナムコG

~成長中のE-commerce事業を物流から支える/玩具の取り扱いに強みを持つ物流倉庫で、夜勤帯の進捗・スタッフ管理や業務改善、作業体制の構築に挑戦~

■業務内容:
グループ各社のE-commerce事業を支える物流倉庫の夜勤帯管理業務をお任せします。

■入社時点でお任せしたい業務:
夜勤帯における物流倉庫の管理業務をお任せいたします。
※日勤帯にて、1~2ヵ月程度の研修を設ける予定です。
・夜勤帯におけるデイリー、マンスリーの作業スケジュール策定と進捗管理
・現場指揮及びP社員、派遣スタッフへの指示や指導
・庫内で発生するイレギュラー対応
・日勤帯への引継ぎ書作成
・日勤帯での残タスクの処理
・出荷作業(PCSピッキング、出荷検品 etc.) のフォローアップ

■配属先情報:
合計31名(社員11名/パート20名)
男女比4:6/平均年齢40代

■将来的に担ってほしい役割や業務:
毎年、グループ各社のE-commerce事業が大きく成長している中、当社もその成長を支えるために、物流倉庫の作業キャパシティ強化を進めております。まずは、当社の物流業務を理解いただき、約20~30名で構成されたチームの管理業務に慣れていただきます。将来的には、夜勤帯においても、日勤帯と同等の作業物量をこなせるよう、その体制の検討立案から構築までを一緒に進めていただきます。

■業務のやりがい:
年齢や経験に関係なく、ご自身の考え方ややり方を実現させやすい組織風土がございます。
その点、主体的に行動できる方にとっては、最短でキャリアアップを図れる大きなチャンスもありますし、それが、やりがいや楽しさに繋がってくると思います。

■入社後のキャリアパス:
入社後、日勤帯での研修を通じて、業務知識だけでなく、当社の風土やルールを理解していただきます。
その後、夜勤帯での勤務を開始いただき、ご本人の習熟度に合わせて、徐々にマネジメント業務に移行いただきます。(役職:一般職→Assistant Manager)
さらにその先には、ご本人の能力や希望を考慮した上で、日勤帯への勤務時間変更及び当社の一倉庫拠点の責任者としてのキャリアもございます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・物流倉庫での実務経験
・20名以上のチームリーダーとして部下や派遣スタッフへの指示、作業スケジュール管理をした経験
・Microsoft Office(Word・Excel・PowerPoint)の基本操作が可能な方
・5S管理が徹底できる方

■歓迎条件:
・E-commerceを取り扱う物流倉庫での実務経験
・フォークリフトオペレーションの経験
・夜勤帯での勤務経験
・自ら課題を検知し、その改善に向けて何か行動に移した経験(成果は問わない)

<必要資格>
歓迎条件:フォークリフト運転技能講習

勤務地

<勤務地詳細>
三郷Link Base
住所:埼玉県三郷市新三郷ららシティ3-2-1 Marq三郷2 2階
勤務地最寄駅:JR武蔵野線/新三郷駅/吉川美南駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>
可

勤務時間

<勤務時間>
21:00~6:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:無
<その他就業時間補足>
夜勤帯での勤務については残業はございません。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
条件変更なし

給与

<予定年収>
373万円~427万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円
その他固定手当/月:5,000円

<月給>
245,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。
※その他固定手当:地域手当5,000円
※別途深夜手当支給あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、退職金制度

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
社会保険完備

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:無
住宅手当:無
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度(会社の推奨資格に合格した際、奨励金・受験料を支給)
■物流業務研修(通関/物流技術管理士/運行管理者/ビジネスキャリア検定等)、階層別研修(マネジメントほか)、選択型研修

<その他補足>
■役割資格手当、エキスパート手当
■育児休業、介護休業、育児・介護勤務時間短縮制度
■クラブ活動支援
■持株制度、財形貯蓄制度
■親睦会
■福利厚生施設
■アニバーサリー休暇
■出産子育て支援金:3人目以降の子どもが生まれ育児休業を取得した場合、300万円を支給します。
■誕生日:社員・配偶者・子どもを含め、誕生月にメッセージカードと図書カードが送られます。

■当社では採用活動における面談・面接について以下のルールを定めています。
詳細は弊社HPをご確認ください。

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

※繁忙期はシフト制で土日祝出社も有り
有給休暇(入社月~毎月1日ずつ付与、初年度最高付与数10日※入社月により異なる)慶弔休暇、育児・介護の勤務時間短縮制度あり

会社概要

事業概要

■事業内容:
貨物自動車運送事業、物流管理事業、自動車分解整備事業、アミューズメント関連事業

■同社の特徴:
同社は「夢・遊び・感動」を提供するバンダイナムコグループの物流会社です。「ロジパルにしかできないこと」それはバンダイナムコが発信する「夢」を「届ける」ことによって、顧客の手元で「感動」に変えること。「子どもたちに夢を運んでいる」という想いのもとで、業界内でも珍しい「玩具×物流」のスペシャリスト企業として、他社には真似できない事業を展開しています。近年、玩具の生産拠点は海外に移っており、同社のビジネスも国際一貫物流に展開し、コンサルティングを始めとする高い提案性のビジネスを行ってきました。中国、上海には物流会社および貿易会社、香港には物流会社、そしてアメリカのロサンゼルスを拠点とする販売物流の役割を持つ現地法人を設立し、2016年4月にはタイの現地法人も立ち上げています。バンダイナムコグループのグローバル化に伴い、同社の国際化もより一層、進んでいます。

■サービス内容:
(1)総合物流サービス…ロジパルでは、きめ細かい国内・海外ロジスティクスサービスを展開しています。
(2)業種別ソリューションサービス…豊富な実績とノウハウで、おもちゃメーカー・アミューズメント機器などの物流をサポートしています。
(3)付加価値サービス…検査・検品、流通加工など物流プラスアルファのサービスを手掛けています。

■同社の強み:
強みを生かし、「夢」を「感動」に変え、前進し続けています。
・「玩具物流ノウハウを活かした国際一貫物流」
・「コンサルティングによる提案型物流」
・「物流周辺業務を含む付加価値サービス」

所在地

〒124-8585
東京都葛飾区東四つ木4-42-5

設立
2007年7月
従業員数
350名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
42.53歳

応募方法

応募方法

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3016334387

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