掲載予定期間:2026/11/12(木)~2027/2/10(水)更新日:2026/11/12(木)

Fun Standard株式会社

【福岡/大野城市】品質保証/幅広いカテゴリー担当・裁量大/経営直結のポジション

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【福岡/大野城市】品質保証/幅広いカテゴリー担当・裁量大/経営直結のポジション

〈多様な商品カテゴリの品質向上を主導/開発段階から市場対応まで幅広く品質保証を担当/裁量大きく仕組みづくりを推進できる環境〉

■業務概要
当社の品質保証(QA)は、アウトドア用品やホーム用品、モバイルアクセサリなど多様な商品を対象に、商品の企画段階から販売後まで全工程に関与し、高品質な商品をお客様へ届ける役割を担います。法令や安全性の確認、品質基準の策定、不良・クレーム分析と改善、工場や社内関係部署との連携など、品質向上に向けた一連の業務を担当します。

■業務詳細
・商品開発段階での品質確認:企画・試作段階から法令や安全性の確認、品質基準の作成、商品選定会議への参加、改善提案
・販売後の品質管理と改善:不良・クレーム内容の分析、原因特定、月次レポート作成、協力工場への改善依頼・再発防止管理
・修理・クレーム・事故対応:CS部門と連携し、原因調査や対応方針の検討、再発防止策の実行、仕組み改善

■担当カテゴリー
アウトドア・ホーム用品・雑貨・カー用品・ガジェット・スポーツ用品・ペット用品・釣具など、幅広い商品カテゴリーを担当します。

■仕事の魅力
◇経営直結の影響力
QAの判断がブランド価値・経営数値に直接的に影響します。

◇守備範囲の広さ
上流(開発審査)から下流(CS・トラブルシューティング対応)まで一気通貫で関与でき、製造業QC経験を多面的に活かせます。

◇改善裁量の大きさ
仕組みづくりの自由度が高く、自身の経験を制度化できます。

◇工場との折衝
協力工場とのコミュニケーションを通じ、グローバル品質マネジメントスキルが磨けます。

◇少数精鋭
経営層との距離が近く、意思決定スピードが速い環境です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・製造業での品質管理または品質保証の実務経験2年以上
・量産品の品質データ分析・統計に基づく工場改善要求の実務経験
・国内外の協力工場との折衝経験

■歓迎条件
・製品安全関連法規の知識
・工場との取引・改善指導経験
・量販店向け品質保証経験
・品質報告資料作成経験
・新人指導経験
・ISO9001運用経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:福岡県大野城市紫台16-6 パセオ南ヶ丘 1F 1001
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
■アクセス:西鉄下大利駅からバスに乗車「南ヶ丘一丁目バス停」下車徒歩3分
※車通勤可

<転勤>
無

<オンライン面接>
可

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~16:00
フレキシブルタイム:6:00~10:00、16:00~22:00
休憩時間:60分(13:00~14:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
※清算期間1カ月

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
※試用期間中は賞与支給対象外、基本勤務時間9時~18時(相談可)

給与

<予定年収>
480万円~820万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円~450,000円

<月給>
280,000円~450,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※役職手当支給:0円~60,000円
■給与改訂:年1回 ※人事考課に基づく
■賞与:年2回(3月、8月) ※支給額は会社業績及び個人の成績による。昨年度実績 平均4.4ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規程内
家族手当:無
住宅手当:無
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:無

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■社内図書購入補助

<その他補足>
■通信費補助制度
■定期健康診断
■慶弔見舞金制度
■近隣引っ越し支援金制度
■スポーツジム利用料補助制度
■永続勤務表彰制度
■社販制度
■社内懇親会補助制度
■服装/髪型/ネイル自由
■コーヒーマシン、ウォーターサーバー完備
■福利厚生倶楽部(リロクラブ)
■クルーズ船利用制度
■社内部活動費補助

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇

会社概要

事業概要

<事業内容>
自社で企画・製造した商品をダイレクトにお客様にお届けするDtoC事業を展開しています。現在、主力である国内外のDtoC事業を中心に、ビジネスソリューション事業なども行っています。アパートの一室からスタートした会社も今では、100名以上のメンバーが活躍する組織に成長しました!

ー自社オリジナルブランドー
・PYKES PEAK スポーツやアウトドア・フィットネス・オフィス・キャンプ用品等
・BELLEMOND iPhone・iPad・携帯フィルム・PC・ゲームフィルム等
・CRAFT WORKS カーアクセサリー等
・moophem アパレル雑貨等
・PET FUN ペット用品等
・日々乃 海外向け商品等

ー国内EC事業ー
楽天市場、Amazon、Yahoo!ショッピング、自社ネットショップを運営

ー海外EC事業ー
欧米、欧州10カ国のAmazonにて展開。Made in Japanの製品を中心に販売

ービジネスソリューション事業ー
自社ブランドを中心に卸販売


■VISION: 『ワクワクで世界を変える』
私達は “日常にワクワクを” 心が躍る・生活を豊かにする商品・サービスを 世界中に届け、お客様の生活を豊かにします。

■COREVALUE
・好奇心:ワクワクを形にする
・主体性:自ら考え、行動を起こす
・成長:個人の成長が会社の成長へ
・挑戦:失敗してもいいのでチャレンジし続ける
・スピード:他社が1年かかることを1か月で行う
・進化:毎日1%でも改善
・変化:時代の変化とともに進化し続ける
・グローバル:言語・国境にとらわれない
・信頼:人との約束、自分との約束を守り、仲間に感謝し、共に勝つ
・品質:整理整頓を徹底し、品質の向上と安定化に努める

所在地

〒816-0954
福岡県大野城市紫台16-6 パセオ南ヶ丘1F1001

設立
2015年8月
従業員数
118名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
売上高

7,600百万円

平均年齢
35歳

応募方法

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求人コード 3016379228

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