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東洋合成工業株式会社
機能性化学（有機・高分子）メーカー
千葉県市川市上妙典1603
設立
従業員数
平均年齢
東洋合成工業株式会社の過去求人情報一覧
該当求人数 13件
この条件の求人数 13 件
職種
勤務地
仕事
【フォークリフトを用いた入出荷・コンテナ受け入れ作業等をお任せ／直近10年で売上高2倍成長／月残業10時間程度・土日祝休／賞与実績5.4～6.0ヵ月／UIターン歓迎・引越し補助や住宅手当充実】 □AI、5Gなど先端技術を支える半導体づくりに必要な製品 □工場拡大・積極的に設備投資中で充填・洗浄の業務が増加中 □業績好調◎賞与の直近実績年5.4～6.0ヵ月 □UIターン希望にオススメ！支度金や引っ越し代補助など手厚い ■業務概要： 淡路工場では特に半導体製造工程のうち洗浄工程に用いられる高純度の溶剤を製造しております。溶剤の開発・製造に際して発生する充填・洗浄業務を中心にお任せします。 ■業務詳細： ・フォークリフトでの入出荷作業 ・ローリー、ISOコンテナからの受け入れ作業補助 ・ドラム充填作業補助 ・設備の洗浄作業補助 ・作業指示書の作成、ラベル作成等の事務作業 ※製品の受け入れ作業、ドラム充填、設備洗浄のは基本的に協力会社が作業を行うため、補助業務がメインになります。 ■就業環境/福利厚生： ・平均時間外労働時間10時間、有給休暇取得率80.8%とワークライフバランスも大切にできる環境です。 ・UIターンを希望する方には、転居補助もあり支度金や引っ越し代、住宅手当なども支給しております。 ・家族手当や住宅手当、育成手当、交替勤務手当、退職金制度など福利厚生も充実しており、社員が長期に渡り働きやすい制度が整っております。 ■同社について： ・液晶ディスプレイ、有機ELディスプレイ、半導体デバイス、蓄電デバイスの製造に欠かせないフォトレジスト用感光性材料分野で世界シェアNo.1を誇り、世界中のスマートフォン・タブレットの約70%に同社の材料が使用されています。 ・今後も継続的な需要が見込まれる中で、戦略的投資を実施しました。（5カ年計画で約300億円を想定）2024年には開発分析棟が竣工し、先進的な開発設備、分析機器を揃え、急成長する半導体に使用される感光材の供給体制を更に強化しております。 変更の範囲：会社の定める業務
対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞淡路工場住所：兵庫県淡路市生穂新島9-1 勤務地最寄駅：津名高速バスターミナル駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所
最寄り駅
舞子駅
給与
＜予定年収＞422万円～508万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～265,000円その他固定手当/月：7,800円～13,600円＜月給＞227,800円～278,600円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回■賞与：年2回（直近1年実績6.0ヶ月分）■固定手当内訳：住宅手当（非世帯主：7,800円、世帯主：13,600円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要：感光材事業や香料事業など多くの事業を展開している同社。一番の特徴であり強みは、いち早く進出した機能性材料分野、とりわけLSI（大規模集積回路）の製造に欠かせないフォトレジスト用感光材の分野です。世界トップクラスのメーカーとして名を連ねるまでに成長しています。感光材は半導体集積回路の製造や液晶ディスプレイといった表示デバイスの生産には欠かせない存在です。同社の製品は、高品質な点が強みとなっており、今後旺盛な拡大が見込まれるアジア圏からも大幅な需要を見込んでいます。■事業内容：事業内容は下記6つに分けられます。(1)感光材事業：半導体集積回路（特にLSI）、液晶ディスプレイ・プラズマディスプレイに欠かせないフォトレジスト用感光性材料を製造しています。(2)エネルギー事業：今後、大幅なマーケットの拡大が見込めるリチウムイオン二次電池、電気二重層キャパシターの材料となる、イオン液体（イオン性液体）・電解液を製造しています。(3)香料材料事業：フレグランス、フレーバー向け、香料材料の製造・販売を行っています。(4)グリーンケミカル事業：廃溶剤を回収、精製分離するリサイクル事業を展開しています。(5)ロジスティック事業：危険物の保管から輸送までをトータルサポートします。製品の管理・輸送の代行業務を行っています。(6)R&D・ナノテクノロジー・バイオ事業：同社の技術力を活かし、ナノテクノロジー、バイオ分野の研究開発を進めています。■特徴：(1)企業理念：会社理念に「当社の生命線は研究・開発力にある」を掲げ、企業規模に比して多額の研究・開発費を投じ、独創的な製品・サービスを開発しています。(2)ニッチな市場で世界トップクラスのシェア：機能性材料分野、特に大規模集積回路（LSI）や液晶ディスプレイ（LCD)の製造に欠かせないフォトレジスト用感光材で高い世界シェアを誇ります。(3)充実した教育体制：社員の資格取得援助制度や大学留学制度など、より高いレベルの技術を身に付け、自らテーマを見つけて挑戦するような人材の育成を心がけています。
仕事
～週3・4日勤務のシフト制＋希望休月3日／残業基本なし／未経験も歓迎！基礎から学べる／半導体材料で業績好調◎・直近10年の売上高は2倍成長～ □AI、5Gなど先端技術を支える半導体づくりに必要な製品 □業績好調◎賞与の直近実績年5.4～6.0ヵ月 □UIターン希望にオススメ！支度金や引っ越し代補助など手厚い ■業務内容： 有機溶剤の蒸留精製などの生産オペレーターとして、約6か月間のOJT期間を経て、以下の業務をお任せします。 ＜業務詳細＞ ・半導体向け高純度溶剤の精製 ・蒸留塔を使用し有機溶剤の蒸留精製を行い、不純物除去、金属除去をして高純度溶剤を生産 ・蒸留精製中の留出液の工程分析 ・副産物の抜出し及び仕込み作業 また、常に現場だけではなく、ＰＣを使って製造管理（空調のある居室内）もお任せします。 ※1か月ごとのシフト制（3交代勤務）3日間の希望休を出せる◎ ※深夜勤務の時は夜勤あけ＋原則その次の日も休み ■研修体制： 入社後、まずは工場内のルール（安全面等）や、使用する設備について座学と実習で学んでいただきます。 基礎知識を習得後、製造現場へ配属となりOJTを通して独り立ちまで支えます。 ■部署の人員構成： 計17名（内パート社員1名）※男性のみ／平均年齢：30歳程度 ■淡路工場： ・半導体の製造工程に使用されるシリコンウェーハの洗浄液等に使う溶剤を約10品目生産し、国内外の半導体メーカー等に供給。 ・2022年に新蒸留塔を増設し、前年比で約２倍にまでの生産能力が拡大。また2024年3月に屋内充填所を新設。 ・新しい工場で、設備がきれい。 ・ワンコインで食べられるお弁当や個人ロッカー、シャワールームを完備。 ・IoTや５G 通信、AI・自動運転等の技術進化に伴い、中長期的な需要拡大が見込まれる。特に先端半導体において回路の微細化が進み、より純度の高い溶剤の需要増加。 ■東洋合成工業について： ・1954年創業の東証スタンダード上場メーカーで、感光材事業、化成品事業、ロジスティック事業の3つの事業領域を拡大させ、直近10年で売上高は2倍、営業利益は6.9倍に成長を遂げました。 ・平均時間外労働時間19.3時間、有給休暇取得率80.8%とワークライフバランスも大切にできる環境。 変更の範囲：会社の定める業務
対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞淡路工場住所：兵庫県淡路市生穂新島9-1 勤務地最寄駅：津名高速バスターミナル駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所
最寄り駅
舞子駅
給与
＜予定年収＞400万円～480万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：221,000円～265,000円その他固定手当/月：13,600円＜月給＞234,600円～278,600円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※想定年収は住宅手当13,600円＋残業20Hを含む金額です■昇給：年1回■賞与：年2回（5.4ヶ月～6.0ヶ月分／年※直近1年実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要：感光材事業や香料事業など多くの事業を展開している同社。一番の特徴であり強みは、いち早く進出した機能性材料分野、とりわけLSI（大規模集積回路）の製造に欠かせないフォトレジスト用感光材の分野です。世界トップクラスのメーカーとして名を連ねるまでに成長しています。感光材は半導体集積回路の製造や液晶ディスプレイといった表示デバイスの生産には欠かせない存在です。同社の製品は、高品質な点が強みとなっており、今後旺盛な拡大が見込まれるアジア圏からも大幅な需要を見込んでいます。
仕事
～チーム内外問わず育成・サポート◎／賞与実績年5.4～6カ月／直近10年の売上高が200%成長／半導体材料を扱うスタンダード上場メーカー～ ■業務概要： 電子材料向けの溶剤等の化学品の製造工程における下記業務をお任せします。 ■業務詳細： ・蒸留装置、反応装置等の運転オペレーター ・生産工程管理、品質管理（簡単な分析作業） ・各種装置の点検、TPM活動 ※自動化されている装置はDCSによる遠隔操作、モニター監視業務等で自動化されていない装置は計装による運転・管理となります。 ※配管とフレキシブルホースを接続する作業や、装置洗浄やライン洗浄等、現場に出向いて行う作業が多くあります。 ■就業環境： ・勤務時間：2交代＋日勤のシフト制 （1）8:30～20:45(休憩90分) （2）20:30～8:45(休憩90分) 日勤：8:30～17:00(休憩75分) ・勤務日数：週40時間の変形労働時間制（週3～4日、月14日前後の勤務日数） ・希望休も取得可能 ■入社後の流れ／教育体制： （まずは）TPM推進室主催による研修を受講（社内都合により現場OJTと同時、または現場配置が先の可能性あり） （10日間程）工場ルール、システム教育、各部署の説明、危険物や化学反応についての座学、化学設備の説明、TPM活動の座学と実技等 （入社後～10か月程）班に属せず、常日勤で現場作業を学ぶ （その後）班に加わり、2交代＋日勤のシフト勤務となります。現場教育は先輩社員によるOJTがメイン。 ※生産1課は1系・2系・3系の3エリア計16装置あり、1つのエリアをおおよそ1年かけて学んでいきます。 ■班体制について： 1班につき6～7名の構成で4班あります。班のメンバーは基本固定です。（配属は入社後に決定） ■同社について： ・1954年創業の東証スタンダード上場メーカーで、感光材事業、化成品事業、ロジスティック事業の3つの事業領域を拡大させ、直近10年で売上高は2倍、営業利益は6.9倍に成長を遂げました。 ・液晶ディスプレイ、有機ELディスプレイ、半導体デバイス、蓄電デバイスの製造に欠かせないフォトレジスト用感光性材料分野で世界シェアNo.1 ・UIターンを希望する方には、転居補助、支度金や引越し代、住宅手当など充実 変更の範囲：会社の定める業務
対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞市川工場住所：千葉県市川市上妙典1603 勤務地最寄駅：JR京葉線／二俣新町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所
最寄り駅
二俣新町駅、原木中山駅、妙典駅
給与
＜予定年収＞380万円～508万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～265,000円＜月給＞210,000円～265,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（7月）■賞与：年5.4～6.0ヵ月 ※直近1年実績（6月、12月）■昇格：あり（個人業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要：感光材事業や香料事業など多くの事業を展開している同社。一番の特徴であり強みは、いち早く進出した機能性材料分野、とりわけLSI（大規模集積回路）の製造に欠かせないフォトレジスト用感光材の分野です。世界トップクラスのメーカーとして名を連ねるまでに成長しています。感光材は半導体集積回路の製造や液晶ディスプレイといった表示デバイスの生産には欠かせない存在です。同社の製品は、高品質な点が強みとなっており、今後旺盛な拡大が見込まれるアジア圏からも大幅な需要を見込んでいます。■事業内容：事業内容は下記6つに分けられます。(1)感光材事業：半導体集積回路（特にLSI）、液晶ディスプレイ・プラズマディスプレイに欠かせないフォトレジスト用感光性材料を製造しています。(2)エネルギー事業：今後、大幅なマーケットの拡大が見込めるリチウムイオン二次電池、電気二重層キャパシターの材料となる、イオン液体（イオン性液体）・電解液を製造しています。(3)香料材料事業：フレグランス、フレーバー向け、香料材料の製造・販売を行っています。(4)グリーンケミカル事業：廃溶剤を回収、精製分離するリサイクル事業を展開しています。(5)ロジスティック事業：危険物の保管から輸送までをトータルサポートします。製品の管理・輸送の代行業務を行っています。(6)R&D・ナノテクノロジー・バイオ事業：同社の技術力を活かし、ナノテクノロジー、バイオ分野の研究開発を進めています。■特徴：(1)企業理念：会社理念に「当社の生命線は研究・開発力にある」を掲げ、企業規模に比して多額の研究・開発費を投じ、独創的な製品・サービスを開発しています。(2)ニッチな市場で世界トップクラスのシェア：機能性材料分野、特に大規模集積回路（LSI）や液晶ディスプレイ（LCD)の製造に欠かせないフォトレジスト用感光材で高い世界シェアを誇ります。(3)充実した教育体制：社員の資格取得援助制度や大学留学制度など、より高いレベルの技術を身に付け、自らテーマを見つけて挑戦するような人材の育成を心がけています。
仕事
【半導体業界向けの感光性材料で世界トップシェア／営業利益が10年で6.9倍に成長／UIターン歓迎・引越し費用負担／半導体～化成品、ロジスティクの3事業を展開／年休124日／住宅手当等の福利厚生◎】 ■業務詳細： ・工場ユーティリティ設備、化学装置全般（製造、貯蔵、運搬、充填、廃水処理など）の新設・改造・修繕・保守に関する計画、施工管理、検収 ・生産設備の新設、増設対応 ・設備課長業務のサポート ・工場全体の設備管理 ・化学プロセス、単位操作、機械要素の部下および他部署への教育 ■淡路工場： ・半導体の製造工程に使用されるシリコンウェーハの洗浄液等に使う溶剤を約10品目生産し、国内外の半導体メーカー等に供給。 ・2022年に新蒸留塔を増設し、前年比で約２倍にまでの生産能力が拡大。また2024年3月に屋内充填所を新設。 ・新しい工場で、設備がきれい。 ・ワンコインで食べられるお弁当や個人ロッカー、シャワールームを完備。 ・IoTや５G 通信、AI・自動運転等の技術進化に伴い、中長期的な需要拡大が見込まれる。特に先端半導体において回路の微細化が進み、より純度の高い溶剤の需要が増加。 ■就業環境/福利厚生： ・平均時間外労働時間19.3時間、有給休暇取得率80.8%とワークライフバランスも大切にできる環境です。 ・UIターンを希望する方には、転居補助もあり支度金や引っ越し代、住宅手当なども支給しております。 ・家族手当や住宅手当、育成手当、交替勤務手当、退職金制度など福利厚生も充実しており、社員が長期に渡り働きやすい制度が整っております。 ■同社について： ・1954年創業の東証スタンダード上場メーカーで、感光材事業、化成品事業、ロジスティック事業の3つの事業領域を拡大させ、直近10年で売上高は2倍、営業利益は6.9倍に成長を遂げました。 ・液晶ディスプレイ、有機ELディスプレイ、半導体デバイス、蓄電デバイスの製造に欠かせないフォトレジスト用感光性材料分野で世界シェアNo.1を誇り、世界中のスマートフォン・タブレットの約70%に同社の材料が使用されています。 変更の範囲：会社の定める業務
対象
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞淡路工場住所：兵庫県淡路市生穂新島9-1 勤務地最寄駅：津名高速バスターミナル駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所
最寄り駅
舞子駅
給与
＜予定年収＞600万円～900万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～440,000円＜月給＞290,000円～440,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回■賞与：年2回（6.0ヶ月分/年 ※直近1年実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要：感光材事業や香料事業など多くの事業を展開している同社。一番の特徴であり強みは、いち早く進出した機能性材料分野、とりわけLSI（大規模集積回路）の製造に欠かせないフォトレジスト用感光材の分野です。世界トップクラスのメーカーとして名を連ねるまでに成長しています。感光材は半導体集積回路の製造や液晶ディスプレイといった表示デバイスの生産には欠かせない存在です。同社の製品は、高品質な点が強みとなっており、今後旺盛な拡大が見込まれるアジア圏からも大幅な需要を見込んでいます。
仕事
【業界未経験歓迎／半導体製造に欠かせない感光性材料で世界シェア70％／出張ほぼ無し／営業利益が10年で6.9倍に成長／残業19.3時間・土日祝休／UIターン歓迎・引越し補助や住宅手当有り】 ■業務概要： 半導体分野では今後10年で2倍以上の市場成長が予測されており、同社では急増する需要と顧客品質を満たす安定供給体制の強化を進めております。事業の核となるプラント設備の維持管理を行い、材料の安定供給体制の確立を目指して頂きます。 ■業務詳細： （1）新規プラント設備(既設設備改修)案件の計画/施工管理作業(基本計画・見積照会・工事施工計画等) （2） プラント建設にかかる官公庁との折衝、許認可申請等(消防法など) （3） プラント用機器手配および製作管理(納期、コスト、品質) （4） 現場工事施工管理（工程、品質、コスト、安全） （5） 電気(低圧～高圧)・計装設備の維持管理(保守・修繕対応) ※将来的には新規設備投資案件の対応にもチャレンジ可能です。 ※夜間・休日対応は突発的に発生する可能性もございます：昨年11回/年 ■キャリアパス： 同ポジションにおける管理職のように縦のキャリアを築く事が可能です。またご経験や希望に応じ、千葉技術課内でのジョブローテーションを通じてキャリアの幅を広げていく事も可能です。 ■就業環境/福利厚生： ・平均時間外労働時間19.3時間、有給休暇取得率80.8%とワークライフバランスも大切にできる環境です。 ・UIターンを希望する方には、転居補助もあり支度金や引っ越し代、住宅手当なども支給しております。 ・家族手当や住宅手当、育成手当、交替勤務手当、退職金制度など福利厚生も充実しており、社員が長期に渡り働きやすい制度が整っております。 ■同社について： ・液晶ディスプレイ、有機ELディスプレイ、半導体デバイス、蓄電デバイスの製造に欠かせないフォトレジスト用感光性材料分野で世界シェアNo.1を誇り、世界中のスマートフォン・タブレットの約70%に同社の材料が使用されています。 ・今後も継続的な需要が見込まれる中で、戦略的投資を実施しました。（5カ年計画で約300億円を想定）2024年には開発分析棟が竣工し、先進的な開発設備、分析機器を揃え、急成長する半導体に使用される感光材の供給体制を更に強化しております。 変更の範囲：会社の定める業務
対象
＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞千葉工場住所：千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 勤務地最寄駅：JR成田線／下総橘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所
最寄り駅
下総橘駅、下総豊里駅
給与
＜予定年収＞500万円～820万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回■賞与：年2回（5.4ヶ月～6.0ヶ月分/年 ※直近1年実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要：感光材事業や香料事業など多くの事業を展開している同社。一番の特徴であり強みは、いち早く進出した機能性材料分野、とりわけLSI（大規模集積回路）の製造に欠かせないフォトレジスト用感光材の分野です。世界トップクラスのメーカーとして名を連ねるまでに成長しています。感光材は半導体集積回路の製造や液晶ディスプレイといった表示デバイスの生産には欠かせない存在です。同社の製品は、高品質な点が強みとなっており、今後旺盛な拡大が見込まれるアジア圏からも大幅な需要を見込んでいます。
仕事
【直近10年で売上高2倍成長／3つの工場における設備投資や修繕の計画立案をお任せ／UIターン歓迎◎・引越し補助・住宅手当有り／賞与実績5.4～6.0ヵ月／半導体材料以外にも、化成品・ロジスティク等の複数事業を展開】 ■業務内容： ・3工場（市川、淡路、香料工場）の設備計画立案、中期計画立案 ・化成品設備部員として設備部長の補佐業務（大型投資マネジメント、予算策定など） ・各拠点への出張（月2回程度） ■期待するミッション 3工場における装置の安定稼働（維持管理）の効率的かつ有効的な推進及び業務遂行 ■採用背景 ・各工場の課長の後継者となる人材を募集しているため ・今後市川、淡路工場にて大型の設備投資を予定しており、大型設備投資を担当いただける人材を増員したいため ■化成品事業について 電子材料分野および香料材料分野において創業以来60年以上培ってきた独自の合成技術・高純度化技術を深化させながら、最先端の品質管理が求められるさまざまな業界を支え続けています。 化成品事業のマザー工場である市川工場では、更なる高純度品質への対応、生産工程の改善、エネルギー使用量の削減のための開発研究を行っています。 この成果の一つとして、市川工場に不純物処理工程の設備導入を行い、蒸留精製時間の削減および原単位エネルギーの効率化に大きく貢献しました。 今後も更なる高純度品質を追求するべく、中期経営計画に基づき継続的な設備投資を行っていきます。 ■東洋合成工業について： ・1954年創業の東証スタンダード上場メーカーで、感光材事業、化成品事業、ロジスティック事業の3つの事業領域を拡大させ、直近10年で売上高は2倍、営業利益は6.9倍に成長を遂げました。 ・液晶ディスプレイ、有機ELディスプレイ、半導体デバイス、蓄電デバイスの製造に欠かせないフォトレジスト用感光性材料分野で世界シェアNo.1。 ・平均時間外労働時間19.3時間、有給休暇取得率80.8%とワークライフバランスも大切にできる環境です。 ・UIターンを希望する方には、転居補助もあり支度金や引っ越し代、住宅手当などもあり安心して新生活をスタートできます。 ・家族手当や住宅手当、育成手当、交替勤務手当、退職金制度など福利厚生も充実しており、社員の働きやすい環境を整備。 変更の範囲：会社の定める業務
対象
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞市川工場住所：千葉県市川市上妙典1603 勤務地最寄駅：JR京葉線／二俣新町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所
最寄り駅
二俣新町駅、原木中山駅、妙典駅
給与
＜予定年収＞870万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：470,000円～550,000円＜月給＞470,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞■昇給：年1回■賞与：年2回（6.0ヶ月分/年 ※直近1年実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容：事業内容は下記6つに分けられます。(1)感光材事業(2)エネルギー事業(3)香料材料事業(4)グリーンケミカル事業(5)ロジスティック事業(6)R&D・ナノテクノロジー・バイオ事業
仕事
【直近10年で売上高2倍成長の上場メーカー／UIターン歓迎！引っ越し補助や住宅手当あり／20代～30代の若手社員が多数活躍】 ■業務概要： □未経験スタートの先輩が多数活躍中 □チームワークが良く・働きやすい環境 □毎月3日は好きな休暇日を取得 □移住も歓迎！引っ越しに向けたサポート有 当社の千葉工場製造部門にて、化学品(感光材)の製造オペレーター業務をお任せします。詳細業務は以下の通りです。 ・機械の監視・トラブル対応 ・製造に必要な必要な操作 ・機械の点検・保全業務 など ■入社後の流れ まず入社後2日間は、人事部にて受け入れ研修を実施し、行動指針・人事制度・コンプライアンスなどを学習します。その後1ヶ月程は工場の概要や安全教育・化学基礎などを学び、工場へと配属となります ■工場配属後の流れ 工場配属となったあとは教育担当がサポートいたします。OJTを担当する先輩が付いて、各部門の役割や作業工程の流れ、製品の特性、作業方法などを教えていきます。未経験からでも安心して早期に立ち上がれるようサポートいたしますので、未経験でも安心してサポートいたします ■働き方 日勤、早番、遅番、深夜勤のシフト制での交代勤務体系となっております。 日勤→早番→遅番といった順番ではなく1か月ごとにシフトが組まれ決定します。休日に関しては日勤の方と同じ営業日数になるように設定されます。 ※1か月の休みのうち、毎月3日は好きな休暇日を設定できるため働き方も良い環境のため、プライベートの予定と両立している社員も多く、長期的に就業できる環境です。※深夜勤は2日勤務とみなし勤務明けが休暇となります ■ポジションの魅力 ☆未経験歓迎 配属先は若手中心の組織です。平均年齢は35歳前後で、先輩社員の多くが未経験入社のスタッフです。また、上記の通り未経験の方でもキャッチアップいただけるよう充実の研修制度もございますので、安心して就業いただけます ☆U・Iターン歓迎 就業にあたり転居が必要な方に関しては引越補助制度をご活用いただけます（引っ越し代、礼金、仲介手数料負担／支度金支給等） ☆落ち着いた就業場所 千葉工場がある千葉県香取郡東庄町は、千葉県の北東部に位置する町です。利根川や黒部川が流れており穏やかな田園風景が広がっています 変更の範囲：会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
＜勤務地詳細＞千葉工場住所：千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 勤務地最寄駅：JR成田線／下総橘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所
最寄り駅
下総橘駅、下総豊里駅
給与
＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：191,200円～310,000円＜月給＞191,200円～310,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※最終的にはご経験やスキルに応じて決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回（5.4ヶ月/年 ※直近一年間の実績）上記以外に勤務実績に応じて交代勤務手当支給あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要：感光材事業や香料事業など多くの事業を展開している同社。一番の特徴であり強みは、いち早く進出した機能性材料分野、とりわけLSI（大規模集積回路）の製造に欠かせないフォトレジスト用感光材の分野です。世界トップクラスのメーカーとして名を連ねるまでに成長しています。感光材は半導体集積回路の製造や液晶ディスプレイといった表示デバイスの生産には欠かせない存在です。同社の製品は、高品質な点が強みとなっており、今後旺盛な拡大が見込まれるアジア圏からも大幅な需要を見込んでいます。■事業内容：事業内容は下記6つに分けられます。(1)感光材事業：半導体集積回路（特にLSI）、液晶ディスプレイ・プラズマディスプレイに欠かせないフォトレジスト用感光性材料を製造しています。(2)エネルギー事業：今後、大幅なマーケットの拡大が見込めるリチウムイオン二次電池、電気二重層キャパシターの材料となる、イオン液体（イオン性液体）・電解液を製造しています。(3)香料材料事業：フレグランス、フレーバー向け、香料材料の製造・販売を行っています。(4)グリーンケミカル事業：廃溶剤を回収、精製分離するリサイクル事業を展開しています。(5)ロジスティック事業：危険物の保管から輸送までをトータルサポートします。製品の管理・輸送の代行業務を行っています。(6)R&D・ナノテクノロジー・バイオ事業：同社の技術力を活かし、ナノテクノロジー、バイオ分野の研究開発を進めています。■特徴：(1)企業理念：会社理念に「当社の生命線は研究・開発力にある」を掲げ、企業規模に比して多額の研究・開発費を投じ、独創的な製品・サービスを開発しています。(2)ニッチな市場で世界トップクラスのシェア：機能性材料分野、特に大規模集積回路（LSI）や液晶ディスプレイ（LCD)の製造に欠かせないフォトレジスト用感光材で高い世界シェアを誇ります。(3)充実した教育体制：社員の資格取得援助制度や大学留学制度など、より高いレベルの技術を身に付け、自らテーマを見つけて挑戦するような人材の育成を心がけています。
仕事
～残業月平均20時間程度／賞与実績年5.4～6カ月／直近10年の売上高が200%成長／半導体材料を扱う上場メーカー～ ■仕事内容： 入社後はまず市川工場（千葉県市川市）での研修を予定しております。市川工場でのOJTを通して設備を学んでいただき、淡路工場へ配属となります。 ・化学装置全般（製造、貯蔵、運搬、充填、廃水処理など）の新設・改造・修繕・保守に関する計画、施工管理、検収 ・生産設備の新設、増設対応 ・設備課長業務のサポート ・工場全体の設備管理 ・化学プロセス、単位操作、機械要素の部下および他部署への教育 ■期待役割： 淡路工場建設から課長1名体制で設備課を運営しています。設備改造や増強案件もさらに増え、課長1名では業務を熟すのが困難な状況となっているため、 課長業務をサポートしていただきつつ、近い将来に課長職を担っていただくことを期待しています。 ・淡路工場の設備投資を事業状況も視野に入れた高いレベルで遂行できるようになる ・保守、修繕にも技術的見識を今まで以上に盛り込めるようになる ・現課長が設備計画全体のマネジメントに注力できる体制を築くことにより、事業部としての設備投資が今まで以上に有効なものとなり、多くの成果を期待している ■ポジション詳細： 淡路工場では半導体の製造工程において使用されるシリコンウェーハの洗浄液などに使う溶剤を約 10 品目生産し、国内外の半導体メーカーなどに供給しています。半導体業界は、IoT の拡大、５G 通信への進化等による電子デバイス使用量の大幅増加、およびデータ通信量の増大による DRAM・メモリーの需要増、AI・自動運転等の進化に伴うロジック半導体の需要拡大が中長期的に見込まれており、特に先端半導体においては、回路の微細化が進み、より純度の高い溶剤の需要が増加しています。これらに対応するべく、2022年に淡路工場に新蒸留塔を増設し、従来比（2021 年比）で約２倍にまでの生産能力が拡大、2024年3月には屋内充填所を新設しました。 ■定修工事： 8月（お盆期間）、2月（約2週間） ※正月、GWは基本的に工事はないが、装置故障対応等での出勤の可能性はあり
対象
＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
＜勤務地詳細1＞淡路工場住所：兵庫県淡路市生穂新島9-1 勤務地最寄駅：津名高速バスターミナル駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞市川工場住所：千葉県市川市上妙典1603 勤務地最寄駅：JR京葉線／二俣新町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙
最寄り駅
舞子駅、二俣新町駅、原木中山駅、妙典駅
給与
＜予定年収＞589万円～941万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～459,000円＜月給＞290,000円～459,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（7月）■賞与：年5.4～6.0ヵ月 ※直近1年実績（6月、12月）■昇格：あり（個人業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要：感光材事業や香料事業など多くの事業を展開している同社。一番の特徴であり強みは、いち早く進出した機能性材料分野、とりわけLSI（大規模集積回路）の製造に欠かせないフォトレジスト用感光材の分野です。世界トップクラスのメーカーとして名を連ねるまでに成長しています。感光材は半導体集積回路の製造や液晶ディスプレイといった表示デバイスの生産には欠かせない存在です。同社の製品は、高品質な点が強みとなっており、今後旺盛な拡大が見込まれるアジア圏からも大幅な需要を見込んでいます。■事業内容：事業内容は下記6つに分けられます。(1)感光材事業：半導体集積回路（特にLSI）、液晶ディスプレイ・プラズマディスプレイに欠かせないフォトレジスト用感光性材料を製造しています。(2)エネルギー事業：今後、大幅なマーケットの拡大が見込めるリチウムイオン二次電池、電気二重層キャパシターの材料となる、イオン液体（イオン性液体）・電解液を製造しています。(3)香料材料事業：フレグランス、フレーバー向け、香料材料の製造・販売を行っています。(4)グリーンケミカル事業：廃溶剤を回収、精製分離するリサイクル事業を展開しています。(5)ロジスティック事業：危険物の保管から輸送までをトータルサポートします。製品の管理・輸送の代行業務を行っています。(6)R&D・ナノテクノロジー・バイオ事業：同社の技術力を活かし、ナノテクノロジー、バイオ分野の研究開発を進めています。■特徴：(1)企業理念：会社理念に「当社の生命線は研究・開発力にある」を掲げ、企業規模に比して多額の研究・開発費を投じ、独創的な製品・サービスを開発しています。(2)ニッチな市場で世界トップクラスのシェア：機能性材料分野、特に大規模集積回路（LSI）や液晶ディスプレイ（LCD)の製造に欠かせないフォトレジスト用感光材で高い世界シェアを誇ります。(3)充実した教育体制：社員の資格取得援助制度や大学留学制度など、より高いレベルの技術を身に付け、自らテーマを見つけて挑戦するような人材の育成を心がけています。
仕事
【東証スタンダード上場／需要が高まる半導体業界向けの材料を製造・世界シェア70％／直近10年で売上高2倍成長／転勤無し／UIターン歓迎・引越し補助や住宅手当あり／20代～30代の若手社員が多数活躍】 ＜オススメPoint！＞ □昨年度賞与5.4～6ヶ月分支給！平均年収は709万円！ □充実の福利厚生で移住も歓迎！引っ越しに向けたサポート有 □チームワークが良く・働きやすい環境 □転勤なし＆U・Iターン歓迎！安定した生活を確保◎ □20～30代活躍中！定着率9割以上で職場の居心地◎ □異業界・異職種からの入社者も多数！ □毎月3日は好きな休暇日を取得 ■業務概要 当社の千葉工場製造部門にて、化学品(感光材)の製造オペレーター業務をお任せします。詳細業務は以下の通りです。 ・機械の監視・トラブル対応 ・製造に必要な必要な操作 ・機械の点検・保全業務 など ■入社後の流れ まず入社後2日間は、人材総務部にて受け入れ研修を実施し、行動指針・人事制度・コンプライアンスなどを学習します。その後1ヶ月程は工場の概要や安全教育・化学基礎などを学び工場へと配属となります。その後は上記の業務内容をお任せいたします。 ■工場配属後の流れ 工場配属となったあとは教育担当がサポートいたします。OJTを担当する先輩が付いて、各部門の役割や作業工程の流れ、製品の特性、作業方法などを教えていきます。 ■働き方 日勤、早番、遅番、深夜勤のシフト制での交代勤務体系となっております。 日勤→早番→遅番といった順番ではなく1か月ごとにシフトが組まれ決定します。休日に関しては日勤の方と同じ営業日数になるように設定されます。 ※1か月の休みのうち、毎月3日は好きな休暇日を設定できるため働き方も良い環境のため、プライベートの予定と両立している社員も多く、長期的に就業できる環境です。※深夜勤は2日勤務とみなし勤務明けが休暇となります ■ポジションの魅力 ☆U・Iターン歓迎 就業にあたり転居が必要な方に関しては引越補助制度をご活用いただけます（引っ越し代、礼金、仲介手数料負担／支度金支給等） ☆落ち着いた就業場所 千葉工場がある千葉県香取郡東庄町は、千葉県の北東部に位置する町です。利根川や黒部川が流れており穏やかな田園風景が広がっています 変更の範囲：会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
＜勤務地詳細＞千葉工場住所：千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 勤務地最寄駅：JR成田線／下総橘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所
最寄り駅
下総橘駅、下総豊里駅
給与
＜予定年収＞400万円～650万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：191,200円～350,000円＜月給＞191,200円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※最終的にはご経験やスキルに応じて決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回（5.4ヶ月/年 ※直近一年間の実績）上記以外に勤務実績に応じて交代勤務手当支給あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要：感光材事業や香料事業など多くの事業を展開している同社。一番の特徴であり強みは、いち早く進出した機能性材料分野、とりわけLSI（大規模集積回路）の製造に欠かせないフォトレジスト用感光材の分野です。世界トップクラスのメーカーとして名を連ねるまでに成長しています。感光材は半導体集積回路の製造や液晶ディスプレイといった表示デバイスの生産には欠かせない存在です。同社の製品は、高品質な点が強みとなっており、今後旺盛な拡大が見込まれるアジア圏からも大幅な需要を見込んでいます。■事業内容：事業内容は下記6つに分けられます。(1)感光材事業：半導体集積回路（特にLSI）、液晶ディスプレイ・プラズマディスプレイに欠かせないフォトレジスト用感光性材料を製造しています。(2)エネルギー事業：今後、大幅なマーケットの拡大が見込めるリチウムイオン二次電池、電気二重層キャパシターの材料となる、イオン液体（イオン性液体）・電解液を製造しています。(3)香料材料事業：フレグランス、フレーバー向け、香料材料の製造・販売を行っています。(4)グリーンケミカル事業：廃溶剤を回収、精製分離するリサイクル事業を展開しています。(5)ロジスティック事業：危険物の保管から輸送までをトータルサポートします。製品の管理・輸送の代行業務を行っています。(6)R&D・ナノテクノロジー・バイオ事業：同社の技術力を活かし、ナノテクノロジー、バイオ分野の研究開発を進めています。■特徴：(1)企業理念：会社理念に「当社の生命線は研究・開発力にある」を掲げ、企業規模に比して多額の研究・開発費を投じ、独創的な製品・サービスを開発しています。(2)ニッチな市場で世界トップクラスのシェア：機能性材料分野、特に大規模集積回路（LSI）や液晶ディスプレイ（LCD)の製造に欠かせないフォトレジスト用感光材で高い世界シェアを誇ります。(3)充実した教育体制：社員の資格取得援助制度や大学留学制度など、より高いレベルの技術を身に付け、自らテーマを見つけて挑戦するような人材の育成を心がけています。
仕事
【エンジニアリング会社の方も歓迎／化学工場における設備全般の保全計画立案をお任せ／半導体に必要不可欠な感光材で世界トップシェア／直近10年の売上高は200%と成長中／賞与実績5.4～6ヵ月】 ■業務概要： 化学装置全般（製造、貯蔵、運搬、充填、廃水処理など）の新設、改造修繕、保守に関する計画～施工管理～検収までを幅広くお任せします。 ■業務詳細： ・設備の維持管理に向けた計画立案 ・生産設備の新設、増設対応 ・設備課長業務のサポート ・工場全体の設備管理 ・化学プロセス、単位操作、機械要素の部下および他部署への教育 ※3工場（市川工場、淡路工場、香料工場）間でのジョブローテーションを想定しています。転勤（2～3年程度）もしくは出張ベースでのローテーションを考えており、ご本人の希望も考慮して検討いたします。 ■市川工場について： 当社の化成品事業のマザー工場である市川工場では、更なる高純度品質への対応、生産工程の改善、エネルギー使用量の削減のための開発研究を行っています。この成果の一つとして、市川工場に不純物処理工程の設備導入を行い、蒸留精製時間の削減および原単位エネルギーの効率化に大きく貢献しました。今後もリサイクルビジネスと生産工程でのエネルギー使用効率の向上の両面から持続可能な社会に貢献するべく、組織体制の強化を図っています。 ■就業環境/福利厚生： ・平均時間外労働時間20時間程度/月、有給休暇取得率80.8%とワークライフバランスも大切にできる環境です。 ・UIターンを希望する方には、転居補助もあり支度金や引っ越し代、住宅手当なども支給しております。 ・家族手当や住宅手当、育成手当、交替勤務手当、退職金制度など福利厚生も充実しており、社員が長期に渡り働きやすい制度が整っております。 ■同社について： ・液晶ディスプレイ、有機ELディスプレイ、半導体デバイス、蓄電デバイスの製造に欠かせないフォトレジスト用感光性材料分野で世界シェアNo.1を誇り、世界中のスマートフォン・タブレットの約70%に同社の材料が使用されています。 ・今後も継続的な需要が見込まれる中で、戦略的投資を実施しました。（5カ年計画で約300億円を想定）2024年には開発分析棟が竣工し、先進的な開発設備、分析機器を揃え、 変更の範囲：会社の定める業務
対象
＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞市川工場住所：千葉県市川市上妙典1603 勤務地最寄駅：JR京葉線／二俣新町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所
最寄り駅
二俣新町駅、原木中山駅、妙典駅
給与
＜予定年収＞589万円～941万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～459,000円＜月給＞290,000円～459,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（7月）■賞与：年5.4～6.0ヵ月 ※直近1年実績（6月、12月）■昇格：あり（個人業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要：感光材事業や香料事業など多くの事業を展開している同社。一番の特徴であり強みは、いち早く進出した機能性材料分野、とりわけLSI（大規模集積回路）の製造に欠かせないフォトレジスト用感光材の分野です。世界トップクラスのメーカーとして名を連ねるまでに成長しています。感光材は半導体集積回路の製造や液晶ディスプレイといった表示デバイスの生産には欠かせない存在です。同社の製品は、高品質な点が強みとなっており、今後旺盛な拡大が見込まれるアジア圏からも大幅な需要を見込んでいます。■事業内容：事業内容は下記6つに分けられます。(1)感光材事業：半導体集積回路（特にLSI）、液晶ディスプレイ・プラズマディスプレイに欠かせないフォトレジスト用感光性材料を製造しています。(2)エネルギー事業：今後、大幅なマーケットの拡大が見込めるリチウムイオン二次電池、電気二重層キャパシターの材料となる、イオン液体（イオン性液体）・電解液を製造しています。(3)香料材料事業：フレグランス、フレーバー向け、香料材料の製造・販売を行っています。(4)グリーンケミカル事業：廃溶剤を回収、精製分離するリサイクル事業を展開しています。(5)ロジスティック事業：危険物の保管から輸送までをトータルサポートします。製品の管理・輸送の代行業務を行っています。(6)R&D・ナノテクノロジー・バイオ事業：同社の技術力を活かし、ナノテクノロジー、バイオ分野の研究開発を進めています。■特徴：(1)企業理念：会社理念に「当社の生命線は研究・開発力にある」を掲げ、企業規模に比して多額の研究・開発費を投じ、独創的な製品・サービスを開発しています。(2)ニッチな市場で世界トップクラスのシェア：機能性材料分野、特に大規模集積回路（LSI）や液晶ディスプレイ（LCD)の製造に欠かせないフォトレジスト用感光材で高い世界シェアを誇ります。(3)充実した教育体制：社員の資格取得援助制度や大学留学制度など、より高いレベルの技術を身に付け、自らテーマを見つけて挑戦するような人材の育成を心がけています。
仕事
【東証スタンダード上場／需要が高まる半導体業界向けの材料を製造・世界シェア70％／直近10年で売上高2倍成長／UIターン歓迎・引越し補助や住宅手当あり／若手社員も多数活躍中】 ■業務概要： 同社の千葉工場にて、半導体製造の微細加工におけるレジスト用の感光材を安定的に量産するための製法や工程の改良等を担って頂きます。 ■業務詳細： ・ラボ検証や実機トライアルによる量産ステージのポリマー・光酸発生剤等の製法改良 ・品質異常発生時の要因調査～改善検討、対策立案 ・実機設備での量産製造への立ち合い ・工程内の新規設備立ち上げ、既存設備変更・スケールアップ時の事前リスクアセスメント ・顧客対応（品質異常時の原因調査～対策報告～品質改善の提案） ■同ポジションのミッション： 近年高まる品質要求に対して、今後は試作から量産に至るまでの安全面はもとより、純度、微量不純物、各種工程パラメーターに至るまで精密に制御し、かつ堅牢な生産プロセスの構築が必要となります。四半世紀に渡って培ってきた高純度化、低メタル化技術を基盤とし、高品質な製品を安定して供給できる体制を整える役割を担います。 ■魅力： ・量産製造における製法改良、各種トラブル、顧客対応をリードできるポジションです。自分が設定した製造条件で実機製造に臨み、結果を検証でき、それが反映される点でやりがいを感じることができます。 ・半導体領域は特に厳格な品質管理が求められる産業分野ですが、完全には解明できない問題も多々生じます。時間的な制約の中で、最善策をもってお客様に届けられる製品を作りだすことは非常に難しいですが、その分やりがいや得られる経験は大きいです。 ■同社について： 今後、持続可能な脱炭素社会の実現には、あらゆるデバイスの最適運用が必須とされ、リアルタイムネットワークの大容量化、AIの活用も企図され、電子デバイスや半導体が未来の社会インフラを担うと期待されています。特に半導体分野では今後10年で2倍以上の市場成長が予測され、世界各国ではすでに戦略的投資競争が加速し、より高性能な電子デバイスの実現に向け多くの機能性材料の供給拡大が望まれています。同社はその実現に向け、長年培ってきた技術を基盤に、急増する需要と顧客品質を満たす安定供給体制の強化を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務
対象
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞千葉工場住所：千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 勤務地最寄駅：JR成田線／下総橘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所
最寄り駅
下総橘駅、下総豊里駅
給与
＜予定年収＞517万円～754万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：255,000円～370,000円＜月給＞255,000円～370,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（7月）■賞与：年5.4～6.0ヵ月 ※直近1年実績（6月、12月）■昇格：あり（個人業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要：感光材事業や香料事業など多くの事業を展開している同社。一番の特徴であり強みは、いち早く進出した機能性材料分野、とりわけLSI（大規模集積回路）の製造に欠かせないフォトレジスト用感光材の分野です。世界トップクラスのメーカーとして名を連ねるまでに成長しています。感光材は半導体集積回路の製造や液晶ディスプレイといった表示デバイスの生産には欠かせない存在です。同社の製品は、高品質な点が強みとなっており、今後旺盛な拡大が見込まれるアジア圏からも大幅な需要を見込んでいます。■事業内容：事業内容は下記6つに分けられます。(1)感光材事業：半導体集積回路（特にLSI）、液晶ディスプレイ・プラズマディスプレイに欠かせないフォトレジスト用感光性材料を製造しています。(2)エネルギー事業：今後、大幅なマーケットの拡大が見込めるリチウムイオン二次電池、電気二重層キャパシターの材料となる、イオン液体（イオン性液体）・電解液を製造しています。(3)香料材料事業：フレグランス、フレーバー向け、香料材料の製造・販売を行っています。(4)グリーンケミカル事業：廃溶剤を回収、精製分離するリサイクル事業を展開しています。(5)ロジスティック事業：危険物の保管から輸送までをトータルサポートします。製品の管理・輸送の代行業務を行っています。(6)R&D・ナノテクノロジー・バイオ事業：同社の技術力を活かし、ナノテクノロジー、バイオ分野の研究開発を進めています。■特徴：(1)企業理念：会社理念に「当社の生命線は研究・開発力にある」を掲げ、企業規模に比して多額の研究・開発費を投じ、独創的な製品・サービスを開発しています。(2)ニッチな市場で世界トップクラスのシェア：機能性材料分野、特に大規模集積回路（LSI）や液晶ディスプレイ（LCD)の製造に欠かせないフォトレジスト用感光材で高い世界シェアを誇ります。(3)充実した教育体制：社員の資格取得援助制度や大学留学制度など、より高いレベルの技術を身に付け、自らテーマを見つけて挑戦するような人材の育成を心がけています。
仕事
【業界未経験歓迎／チーム連携がポイント！丁寧に育てる環境／大型設備投資も実施◎／直近10年の売上高が200%成長・半導体材料で世界シェア70％／賞与実績年5.4～6カ月・土日祝休】 ■業務概要： 同社では直近実施した大型設備投資により機器が大幅に増え、適切な設備管理体制の構築を進めております。また先々の大型投資プロジェクトへ備えるという意味でも、現設備の修繕保守計画をリード頂きたいと考えております。 ■業務詳細： ・年間計画の設備修繕保守計画の実施（外注管理） ・各課からの依頼（修繕保守対応） ・官庁申請（消防、労基など） ※将来的には新規設備投資案件の対応も可能です。また経験・スキルに応じて千葉技術課内でのジョブローテーションもございます。 ※夜間・休日の突発対応：昨年11回/年程でございます。 ■組織構成 千葉技術課：保全担当、技術担当（電気計装、機械）の2チーム構成です。 ■就業環境/福利厚生： ・有給休暇取得率80.8%とワークライフバランスも大切にできる環境です。 ・UIターンを希望する方には、転居補助もあり支度金や引っ越し代、住宅手当なども支給しております。 ・家族手当や住宅手当、育成手当、退職金制度など福利厚生も充実しており、社員が長期に渡り働きやすい制度が整っております。 ■同社について： ・液晶ディスプレイ、有機ELディスプレイ、半導体デバイス、蓄電デバイスの製造に欠かせないフォトレジスト用感光性材料分野で世界シェアNo.1を誇り、世界中のスマートフォン・タブレットの約70%に同社の材料が使用されています。 ・今後も継続的な需要が見込まれる中で、戦略的投資を実施しました。（5カ年計画で約300億円を想定）2024年には開発分析棟が竣工し、先進的な開発設備、分析機器を揃え、急成長する半導体に使用される感光材の供給体制を更に強化しております。 変更の範囲：会社の定める業務
対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞千葉工場住所：千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 勤務地最寄駅：JR成田線／下総橘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所
最寄り駅
下総橘駅、下総豊里駅
給与
＜予定年収＞507万円～808万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～397,000円＜月給＞250,000円～397,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（7月）■賞与：年5.4～6.0ヵ月 ※直近1年実績（6月、12月）■昇格：あり（個人業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要：感光材事業や香料事業など多くの事業を展開している同社。一番の特徴であり強みは、いち早く進出した機能性材料分野、とりわけLSI（大規模集積回路）の製造に欠かせないフォトレジスト用感光材の分野です。世界トップクラスのメーカーとして名を連ねるまでに成長しています。感光材は半導体集積回路の製造や液晶ディスプレイといった表示デバイスの生産には欠かせない存在です。同社の製品は、高品質な点が強みとなっており、今後旺盛な拡大が見込まれるアジア圏からも大幅な需要を見込んでいます。■事業内容：事業内容は下記6つに分けられます。(1)感光材事業：半導体集積回路（特にLSI）、液晶ディスプレイ・プラズマディスプレイに欠かせないフォトレジスト用感光性材料を製造しています。(2)エネルギー事業：今後、大幅なマーケットの拡大が見込めるリチウムイオン二次電池、電気二重層キャパシターの材料となる、イオン液体（イオン性液体）・電解液を製造しています。(3)香料材料事業：フレグランス、フレーバー向け、香料材料の製造・販売を行っています。(4)グリーンケミカル事業：廃溶剤を回収、精製分離するリサイクル事業を展開しています。(5)ロジスティック事業：危険物の保管から輸送までをトータルサポートします。製品の管理・輸送の代行業務を行っています。(6)R&D・ナノテクノロジー・バイオ事業：同社の技術力を活かし、ナノテクノロジー、バイオ分野の研究開発を進めています。■特徴：(1)企業理念：会社理念に「当社の生命線は研究・開発力にある」を掲げ、企業規模に比して多額の研究・開発費を投じ、独創的な製品・サービスを開発しています。(2)ニッチな市場で世界トップクラスのシェア：機能性材料分野、特に大規模集積回路（LSI）や液晶ディスプレイ（LCD)の製造に欠かせないフォトレジスト用感光材で高い世界シェアを誇ります。(3)充実した教育体制：社員の資格取得援助制度や大学留学制度など、より高いレベルの技術を身に付け、自らテーマを見つけて挑戦するような人材の育成を心がけています。
仕事
【世界トップシェア製品有り・直近10年の売上高が200%成長／ISO関連の運用管理を中心にお任せ／年休125日・残業月10H程度／賞与実績年5.4～6カ月／半導体材料を扱う上場メーカー】 ■業務概要： 半導体製造工程に欠かせない高純度溶剤に関する品質対応をお任せします。ISO9001に基づく製品の品質維持のみでなく、ISO14001に基づいた環境負荷削減に向けた管理業務までご担当頂きます。 ■業務詳細： ・ISO事務局としての業務（QMS、EMSの管理・運用など） ・品質（原料～製品）の維持向上、不適合対応 ・顧客対応 ■業務のポイント： 淡路工場で生産している高純度溶剤などの製品は、有機不純物ppm～ppb、金属イオンppb～pptレベルの精度で管理することが必要となります。高精度に管理され、微細な異物や不純物も許さない純粋性が必要です。合格製品を供給するには、あらゆる不具合の可能性を評価して一つずつ短時間で解決する必要があり、そのために化学素材メーカーならではの経験と技術をフル活用し、製品の高品質化と安定供給の実現を目指します。 ■就業環境/福利厚生： ・平均時間外労働時間10時間、有給休暇取得率80.8%とワークライフバランスも大切にできる環境です。 ・UIターンを希望する方には、転居補助もあり支度金や引っ越し代、住宅手当なども支給しております。 ・家族手当や住宅手当、育成手当、交替勤務手当、退職金制度など福利厚生も充実しており、社員が長期に渡り働きやすい制度が整っております。 ■同社について： ・液晶ディスプレイ、有機ELディスプレイ、半導体デバイス、蓄電デバイスの製造に欠かせないフォトレジスト用感光性材料分野で世界シェアNo.1を誇り、世界中のスマートフォン・タブレットの約70%に同社の材料が使用されています。 ・今後も継続的な需要が見込まれる中で、戦略的投資を実施しました。（5カ年計画で約300億円を想定）2024年には開発分析棟が竣工し、先進的な開発設備、分析機器を揃え、急成長する半導体に使用される感光材の供給体制を更に強化しております。 変更の範囲：会社の定める業務
対象
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞淡路工場住所：兵庫県淡路市生穂新島9-1 勤務地最寄駅：津名高速バスターミナル駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所
最寄り駅
舞子駅
給与
＜予定年収＞492万円～891万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：255,000円～459,000円＜月給＞255,000円～459,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（7月）■賞与：年5.4～6.0ヵ月 ※直近1年実績（6月、12月）■昇格：あり（個人業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要：感光材事業や香料事業など多くの事業を展開している同社。一番の特徴であり強みは、いち早く進出した機能性材料分野、とりわけLSI（大規模集積回路）の製造に欠かせないフォトレジスト用感光材の分野です。世界トップクラスのメーカーとして名を連ねるまでに成長しています。感光材は半導体集積回路の製造や液晶ディスプレイといった表示デバイスの生産には欠かせない存在です。同社の製品は、高品質な点が強みとなっており、今後旺盛な拡大が見込まれるアジア圏からも大幅な需要を見込んでいます。■事業内容：事業内容は下記6つに分けられます。(1)感光材事業：半導体集積回路（特にLSI）、液晶ディスプレイ・プラズマディスプレイに欠かせないフォトレジスト用感光性材料を製造しています。(2)エネルギー事業：今後、大幅なマーケットの拡大が見込めるリチウムイオン二次電池、電気二重層キャパシターの材料となる、イオン液体（イオン性液体）・電解液を製造しています。(3)香料材料事業：フレグランス、フレーバー向け、香料材料の製造・販売を行っています。(4)グリーンケミカル事業：廃溶剤を回収、精製分離するリサイクル事業を展開しています。(5)ロジスティック事業：危険物の保管から輸送までをトータルサポートします。製品の管理・輸送の代行業務を行っています。(6)R&D・ナノテクノロジー・バイオ事業：同社の技術力を活かし、ナノテクノロジー、バイオ分野の研究開発を進めています。■特徴：(1)企業理念：会社理念に「当社の生命線は研究・開発力にある」を掲げ、企業規模に比して多額の研究・開発費を投じ、独創的な製品・サービスを開発しています。(2)ニッチな市場で世界トップクラスのシェア：機能性材料分野、特に大規模集積回路（LSI）や液晶ディスプレイ（LCD)の製造に欠かせないフォトレジスト用感光材で高い世界シェアを誇ります。(3)充実した教育体制：社員の資格取得援助制度や大学留学制度など、より高いレベルの技術を身に付け、自らテーマを見つけて挑戦するような人材の育成を心がけています。
出典：doda求人情報
仕事
スマホや4K8Kテレビ、医療用ディスプレイなど、日常に欠かせない半導体。私たち東洋合成工業は、その製造に不可欠な感光材を手がけ、世界シェアNo.1を誇っています。 ＼ここがPOINT／ ◎単なる“機械オペレーター”ではありません 製造と聞くと、「ボタン操作中心の自動ライン」を想像されるかもしれません。しかし当社の製造は、手作業や判断を伴う工程も多く、いわば“考える製造”。 作業手順通りに進めるだけでなく、「より良くするにはどうすればよいか」を考えながら進めていきます。 ◎困ったときは助け合える環境 当社の製造は分業型ではありません。一つの工程をチームで完遂するため、コミュニケーションが非常に重要。そのため、困ったときは一人で抱え込まず、周囲と相談しながら進めます。 また、作業手順に疑問点があれば改善提案も可能です。実際に入社1年未満の社員が不備に気づき、工程改善につながった例もあります。 【具体的な仕事内容】 …………… ・原材料の準備、投入 ・装置の運転、監視 ・工程管理、品質管理 ・完成品の検査、梱包 ・SAPを用いた発注・在庫管理、データ入力 ライン作業の一部分のみを担うのではなく、原材料から完成品まで一貫して携わります。チーム単位で協力しながら1つの製品を完成させるスタイルです！ 【入社後の流れ】 …………… ▽入社時研修 会社概要や化学工業の基礎、安全教育などを学びます。 ▽工場研修（約1カ月） 設備の運転方法、工具の扱い方、製造工程の基礎を座学と実習で習得。 ▽OJT（約7～12カ月） メンターが伴走しながら実務を習得。 7～8カ月で一連の流れを把握し、1年弱で安定して業務を遂行できるようになります。 限られた時間の中で製造が進むため、受け身ではなく「自ら学ぶ姿勢」が重要です。 わからないことを積極的に質問できる方ほど、成長が早い環境です。
給与
月給19.1万円～35万円＋各種手当＋賞与2回（5.4～6.0カ月分） ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間3カ月（待遇に変更なし）
勤務地
【車通勤OK／原則転勤なし】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年10月には70億円を投じた巨大な新工場が稼働！ ※鹿島/神栖の工業地帯勤務経験者も歓迎！ ※受動喫煙対策：屋内禁煙 ※原則転勤なし 【交通手段】 車通勤を推奨 ※U・Iターン歓迎
仕事
★教育研修体制充実 ★引越補助制度あり ★残業月20h程度 ★住宅＆家族手当あり ★20～30代の若手社員が多数活躍 ★直近の売上高過去最高を更新の成長企業 ◆募集背景 ━━━━━ 当社は半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な感光性材料で世界シェアNo.1※を誇ります。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の使用用途は産業面だけでなく 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など 一層の拡大が見込まれています。 今回は事業拡大を背景に中途採用を開始します。 ※野村証券株式会社・Global Markets Researchより ◆具体的には ━━━━━ ・化学品の生産業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬、機械作業 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理、データ入力 ライン作業の一部を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わります。 チーム単位で業務を行うので、わからないことはすぐにチームメンバーに教えてもらうことができます。 さらに、業務改善など「こうした方がもっと効率的では？」と感じることがあればいつでも上長に提案できます。 (提案内容によっては表彰、褒賞金あり) ◆研修 ━━━━━ ▽入社：入社時研修 ┗就業規則や化学工業の歴史、評価制度などを説明 ▽１カ月：工場研修 ┗工場内のルールや業務内容説明、化学工業の基礎から工具の使い方 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 生産現場に配属となった後も、半年～1年のOJTを通じ独り立ちできるまで支えます。
給与
月給19.1万円～35万円＋各種手当＋賞与2回（5.4～6.0カ月分） ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間3カ月（待遇に変更なし）
勤務地
【車通勤OK／原則転勤なし】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年10月には120億円を投じた巨大な新工場が稼働！ ※鹿島/神栖の工業地帯勤務経験者も歓迎！ ※受動喫煙対策：屋内禁煙 ※原則転勤なし 【交通手段】 車通勤を推奨 ※U・Iターン歓迎
仕事
★教育研修体制充実 ★引越補助制度あり ★残業月20h程度 ★住宅＆家族手当あり ★20～30代の若手社員が多数活躍 ★直近の売上高過去最高を更新の成長企業 ◆募集背景 ━━━━━ 当社は半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な感光性材料で世界シェアNo.1※を誇ります。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の使用用途は産業面だけでなく 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など 一層の拡大が見込まれています。 今回は事業拡大を背景に中途採用を開始します。 ※野村証券株式会社・Global Markets Researchより ◆具体的には ━━━━━ ・化学品の生産業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬、機械作業 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理、データ入力 ライン作業の一部を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わります。 チーム単位で業務を行うので、わからないことはすぐにチームメンバーに教えてもらうことができます。 さらに、業務改善など「こうした方がもっと効率的では？」と感じることがあればいつでも上長に提案できます。 (提案内容によっては表彰、褒賞金あり) ◆研修 ━━━━━ ▽入社：入社時研修 ┗就業規則や化学工業の歴史、評価制度などを説明 ▽１カ月：工場研修 ┗工場内のルールや業務内容説明、化学工業の基礎から工具の使い方 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 生産現場に配属となった後も、半年～1年のOJTを通じ独り立ちできるまで支えます。
給与
月給19.1万円～35万円＋各種手当＋賞与2回（5.4～6.0カ月分） ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間3カ月（待遇に変更なし）
勤務地
【車通勤OK／原則転勤なし】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年10月には70億を投じた巨大な新工場が稼働！ ※鹿島/神栖の工業地帯勤務経験者も歓迎！ ※受動喫煙対策：屋内禁煙 ※原則転勤なし 【交通手段】 車通勤を推奨 ※U・Iターン歓迎
仕事
★教育研修体制充実 ★引越補助制度あり ★残業月20h程度 ★住宅＆家族手当あり ★20～30代の若手社員が多数活躍 ★直近の売上高過去最高を更新の成長企業 ◆募集背景 ━━━━━ 当社は半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な感光性材料で世界シェアNo.1※を誇ります。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の使用用途は産業面だけでなく 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など 一層の拡大が見込まれています。 今回は事業拡大を背景に中途採用を開始します。 ※野村証券株式会社・Global Markets Researchより ◆具体的には ━━━━━ ・化学品の生産業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬、機械作業 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理、データ入力 ライン作業の一部を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わります。 チーム単位で業務を行うので、わからないことはすぐにチームメンバーに教えてもらうことができます。 さらに、業務改善など「こうした方がもっと効率的では？」と感じることがあればいつでも上長に提案できます。 (提案内容によっては表彰、褒賞金あり) ◆研修 ━━━━━ ▽入社：入社時研修 ┗就業規則や化学工業の歴史、評価制度などを説明 ▽１カ月：工場研修 ┗工場内のルールや業務内容説明、化学工業の基礎から工具の使い方 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 生産現場に配属となった後も、半年～1年のOJTを通じ独り立ちできるまで支えます。
給与
月給19.1万円～35万円＋各種手当＋賞与2回（5.4～6.0カ月分） ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間3カ月（待遇に変更なし）
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【車通勤OK／原則転勤なし】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年10月には70億を投じた巨大な新工場が稼働！ ※鹿島/神栖の工業地帯勤務経験者も歓迎！ ※受動喫煙対策：屋内禁煙 ※原則転勤なし 【交通手段】 車通勤を推奨 ※U・Iターン歓迎
仕事
★教育研修体制充実 ★引越補助制度あり ★残業月20h程度 ★住宅＆家族手当あり ★20～30代の若手社員が多数活躍 ★直近の売上高過去最高を更新の成長企業 ◆募集背景 ━━━━━ 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な感光性材料をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など 使用用途の一層の拡大が見込まれています。 今回は事業拡大の背景から中途採用を開始します。 ◆具体的には ━━━━━ ・化学品の生産業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬、機械作業 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理、データ入力 ライン作業の一部を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わります。 マニュアルが完備されながらも、チーム単位で業務を行うので、 わからないことはすぐにチームメンバーに教えてもらうことができます。 さらに、業務改善など「こうした方がもっと効率的では？」と感じることがあればいつでも上長に提案できます。 (提案内容によっては表彰、褒賞金あり) ◆研修 ━━━━━ ▽入社：入社時研修 ┗就業規則や化学工業の歴史、評価制度などを説明 ▽１カ月：工場研修 ┗工場内のルールや業務内容説明、化学工業の基礎から工具の使い方 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 生産現場に配属となった後も、半年～1年のOJTを通じ独り立ちできるまで支えます。
給与
月給19.1万円～35万円＋各種手当＋賞与2回（5.4～6.0カ月分） ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間3カ月（待遇に変更なし）
勤務地
【車通勤OK／原則転勤なし】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年10月には70億を投じた巨大な新工場が稼働！ ※鹿島/神栖の工業地帯勤務経験者も歓迎！ ※受動喫煙対策：屋内禁煙 ※原則転勤なし 【交通手段】 車通勤を推奨 ※U・Iターン歓迎
仕事
★定着率95% ★社員食堂は1食400円で喫食可能 ★30代で管理職実績あり ★4年連続経常利益130％以上成長 （2019年：前年比144％、2020年：前年比132％、2021年：前年比145%、2022年：前年比165%） ◆募集背景 ━━━━━━ 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な感光性材料をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など 使用用途の一層の拡大が見込まれています。 今回は事業拡大の背景から中途採用を開始します。 ◆具体的には ━━━━━━ ・化学品の生産業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬、機械作業 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理、データ入力 ・委員会活動などへの参加 ライン作業の一部を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わります。 マニュアルが完備されながらも、チーム単位で業務を行うので、 わからないことはすぐにチームメンバーに教えてもらうことができます。 さらに、業務改善など「こうした方がもっと効率的では？」と感じることがあればいつでも上長に提案できます。 (提案内容によっては最大で10万円の賞金あり) ◆研修制度 ━━━━━━ ▽入社：入社時研修 ┗本社で就業規則や化学工業の歴史、評価制度などを説明 ▽１カ月：工場研修 ┗工場内のルールや業務内容説明、化学工業の基礎から工具の使い方 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 各生産現場に配属となった後も、半年～1年のOJTを通じ独り立ちできるまで支えます。
給与
【大学院博士了】月給277,700円以上 【大学院修士了】月給250,000円以上 【大卒】月給231,000円以上 【短大・専門・高専卒】月給205,900円以上 【高卒】月給191,200円以上 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
勤務地
【車通勤OK／原則転勤なし】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年10月には70億を投じた巨大な新工場が稼働！ ※神栖の工業地帯勤務経験者も歓迎！ ※受動喫煙対策：屋内禁煙 ※原則転勤なし（ただし、社内公募へ自主応募した場合は転勤（希望した拠点へ）となる可能性があります） 【交通手段】 車通勤を推奨 ※U・Iターン支援あり
仕事
★教育研修体制充実 ★引越補助制度あり ★残業月20h程度 ★住宅＆家族手当あり ★20～30代の若手社員が多数活躍 ★4年連続経常利益130％以上成長 (2019年：前年比144％、2020年：前年比132％、2021年：前年比145%、2022年：前年比165%) ◆募集背景 ━━━━━ 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な感光性材料をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など 使用用途の一層の拡大が見込まれています。 今回は事業拡大の背景から中途採用を開始します。 ◆具体的には ━━━━━ ・化学品の生産業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬、機械作業 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理、データ入力 ・委員会活動などへの参加 ライン作業の一部を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わります。 マニュアルが完備されながらも、チーム単位で業務を行うので、 わからないことはすぐにチームメンバーに教えてもらうことができます。 さらに、業務改善など「こうした方がもっと効率的では？」と感じることがあればいつでも上長に提案できます。 (提案内容によっては最大で10万円の賞金あり) ◆研修 ━━━━━ ▽入社：入社時研修 ┗本社で就業規則や化学工業の歴史、評価制度などを説明 ▽１カ月：工場研修 ┗工場内のルールや業務内容説明、化学工業の基礎から工具の使い方 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 各生産現場に配属となった後も、半年～1年のOJTを通じ独り立ちできるまで支えます。
給与
【大学院博士了】月給277,700円以上 【大学院修士了】月給250,000円以上 【大卒】月給231,000円以上 【短大・専門・高専卒】月給205,900円以上 【高卒】月給191,200円以上 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
勤務地
【車通勤OK／原則転勤なし】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年10月には70億を投じた巨大な新工場が稼働！ ※神栖の工業地帯勤務経験者も歓迎！ ※受動喫煙対策：屋内禁煙 ※原則転勤なし（ただし、社内公募へ自主応募した場合は転勤（希望した拠点へ）となる可能性があります） 【交通手段】 車通勤を推奨 ※U・Iターン歓迎
仕事
＼POINT！／ ★定着率95% ★社員食堂は1食400円で喫食可能 ★30代で管理職実績あり ★4年連続経常利益130％以上成長 ・2019年：前年比144％ ・2020年：前年比132％ ・2021年：前年比145% ・2022年：前年比165% ──── 募集背景 ──── 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な感光性材料をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など使用用途の一層の拡大が見込まれています。 今回は事業拡大の背景から中途採用を開始します。 ───── 具体的には ───── ■化学品の生産業務 ■装置の運転、監視、原材料の投入、運搬、機械作業 ■SAPシステム運用、発注業務、在庫管理、データ入力 ■委員会活動などへの参加 ◎ライン作業の一部を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで製品づくりの川上～川下まで一貫して携わります ◎マニュアルが完備されながらも、チーム単位で業務を行うので、わからないことはすぐにチームメンバーに教えてもらうことができます ◎さらに、業務改善など「こうした方がもっと効率的では？」と感じることがあればいつでも上長に提案できます（提案内容によっては最大で10万円の賞金あり） ──── 研修制度 ──── 【入社】入社時研修 本社で就業規則や化学工業の歴史、評価制度などを説明します。 ▽ 【1カ月】工場研修 工場内のルールや業務内容説明、化学工業の基礎から工具の使い方、実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。各生産現場に配属となった後も、半年～1年のOJTを通じ独り立ちできるまで支えます。
給与
月給19万円～30万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します
勤務地
【車通勤OK】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ＼POINT／ ★当社の最大拠点です！ ★2020年10月には70億円を投じた巨大な新工場が稼働！ ★神栖の工業地帯勤務経験者も歓迎 【交通手段】 ◎車通勤を推奨 ◎U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
仕事
★定着率95% ★社員食堂は1食400円で喫食可能 ★30代で管理職実績あり ★4年連続経常利益130％以上成長 （2019年：前年比144％、2020年：前年比132％、2021年：前年比145%、2022年：前年比165%） ◆募集背景 ━━━━━━ 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な感光性材料をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など 使用用途の一層の拡大が見込まれています。 今回は事業拡大の背景から中途採用を開始します。 ◆具体的には ━━━━━━ ・化学品の生産業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬、機械作業 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理、データ入力 ・委員会活動などへの参加 ライン作業の一部を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わります。 マニュアルが完備されながらも、チーム単位で業務を行うので、 わからないことはすぐにチームメンバーに教えてもらうことができます。 さらに、業務改善など「こうした方がもっと効率的では？」と感じることがあればいつでも上長に提案できます。 (提案内容によっては最大で10万円の賞金あり) ◆研修制度 ━━━━━━ ▽入社：入社時研修 ┗本社で就業規則や化学工業の歴史、評価制度などを説明 ▽１カ月：工場研修 ┗工場内のルールや業務内容説明、化学工業の基礎から工具の使い方 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 各生産現場に配属となった後も、半年～1年のOJTを通じ独り立ちできるまで支えます。
給与
月給19万円～30万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
勤務地
【車通勤OK】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年10月には70億を投じた巨大な新工場が稼働！ ※神栖の工業地帯勤務経験者も歓迎！ ※受動喫煙対策：屋内禁煙 【交通手段】 車通勤を推奨 ※U・Iターン歓迎
仕事
★定着率95% ★社員食堂は1食400円で喫食可能 ★30代で管理職実績あり ★4年連続経常利益130％以上成長 （2019年：前年比144％、2020年：前年比132％、2021年：前年比145%、2022年：前年比165%） ◆募集背景 ━━━━━━ 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な感光性材料をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など 使用用途の一層の拡大が見込まれています。 今回は事業拡大の背景から中途採用を開始します。 ◆具体的には ━━━━━━ ・化学品の生産業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬、機械作業 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理、データ入力 ・委員会活動などへの参加 ライン作業の一部を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わります。 マニュアルが完備されながらも、チーム単位で業務を行うので、 わからないことはすぐにチームメンバーに教えてもらうことができます。 さらに、業務改善など「こうした方がもっと効率的では？」と感じることがあればいつでも上長に提案できます。 (提案内容によっては最大で10万円の賞金あり) ◆研修制度 ━━━━━━ ▽入社：入社時研修 ┗本社で就業規則や化学工業の歴史、評価制度などを説明 ▽１カ月：工場研修 ┗工場内のルールや業務内容説明、化学工業の基礎から工具の使い方 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 各生産現場に配属となった後も、半年～1年のOJTを通じ独り立ちできるまで支えます。
給与
月給19万円～30万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
勤務地
【車通勤OK】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年10月には70億を投じた巨大な新工場が稼働！ ※神栖の工業地帯勤務経験者も歓迎！ ※受動喫煙対策：屋内禁煙 【交通手段】 車通勤を推奨 ※U・Iターン歓迎
仕事
★定着率95% ★社員食堂は1食400円で喫食可能 ★30代で管理職実績あり ★4年連続経常利益130％以上成長 （2019年：前年比144％、2020年：前年比132％、2021年：前年比145%、2022年：前年比165%） 【募集背景】 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な感光性材料をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など 使用用途の一層の拡大が見込まれています。 今回は事業拡大の背景から中途採用を開始します。 【具体的には】 ・化学品の生産に関する業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬、機械作業 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理、データ入力 ・委員会活動などへの参加 ライン作業の一部を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わります。 マニュアルが完備されているものの、チーム単位での業務となりますので わからないことはすぐにチームメンバーに教えてもらうことができます。 さらに、業務改善など「こうした方がもっと効率的では？」と感じることがあればいつでも上長に提案できます。 (提案内容によっては最大で10万円の賞金あり) 【研修制度】 入社日に本社で就業規則や化学工業の歴史、評価制度などの説明を受けた後、１カ月間の工場研修に入ります。 工場内でのルールや業務内容の説明や、化学工業の基礎から工具の使い方 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 各生産現場に配属となった後も、半年～1年のOJTを通じ独り立ちできるまで支えます。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤】 今回募集する工場は、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこの他にも多様な事業を展開しています。
給与
月給19万円～30万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
勤務地
【車通勤OK】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年10月には70億を投じた巨大な新工場が稼働！ ※神栖の工業地帯勤務経験者も歓迎！ ※受動喫煙対策：屋内禁煙 【交通手段】 車通勤を推奨 ※U・Iターン歓迎
仕事
★定着率95% ★社員食堂は1食400円で喫食可能 ★30代で管理職実績あり ★4年連続経常利益130％以上成長 （2019年：前年比144％、2020年：前年比132％、2021年：前年比145%、2022年：前年比165%） 【募集背景】 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な感光性材料をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など 使用用途の一層の拡大が見込まれています。 今回は事業拡大の背景から中途採用を開始します。 【具体的には】 ・化学品の生産に関する業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬、機械作業 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理、データ入力 ・委員会活動などへの参加 ライン作業の一部を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わります。 マニュアルが完備されているものの、チーム単位での業務となりますので わからないことはすぐにチームメンバーに教えてもらうことができます。 さらに、業務改善など「こうした方がもっと効率的では？」と感じることがあればいつでも上長に提案できます。 (提案内容によっては最大で10万円の賞金あり) 【研修制度】 入社日に本社で就業規則や化学工業の歴史、評価制度などの説明を受けた後、１カ月間の工場研修に入ります。 工場内でのルールや業務内容の説明や、化学工業の基礎から工具の使い方 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 各生産現場に配属となった後も、半年～1年のOJTを通じ独り立ちできるまで支えます。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤】 今回募集する工場は、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこの他にも多様な事業を展開しています。
給与
月給18万円～31万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
勤務地
【車通勤OK】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年10月には70億を投じた巨大な新工場が稼働！ ※神栖の工業地帯勤務経験者も歓迎！ ※受動喫煙対策：屋内禁煙 【交通手段】 車通勤を推奨 ※U・Iターン歓迎 ★★★★★★★★★★★★★★★★★ ★ 東洋合成スペシャルデイ開催 ★ ★★★★★★★★★★★★★★★★★ 7/14(日)オリックス・バファローズ戦で「東洋合成スペシャルデイ」開催！ 会社説明会に参加された方は当日の試合観戦チケットをプレゼント（先着順） 詳細はこちらからご確認ください！ ↓↓↓ https://www.toyogosei.co.jp/news/2024/06/2024714.html ※7月10日(水)締切
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★定着率95% ★社員食堂は1食400円で喫食可能 ★30代で管理職実績あり ★4年連続経常利益130％以上成長 （2019年：前年比144％、2020年：前年比132％、2021年：前年比145%、2022年：前年比165%） 【募集背景】 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な感光性材料をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など 使用用途の一層の拡大が見込まれています。 今回は事業拡大の背景から中途採用を開始します。 【具体的には】 ・化学品の生産に関する業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬、機械作業 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理、データ入力 ・委員会活動などへの参加 ライン作業の一部を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わります。 マニュアルが完備されているものの、チーム単位での業務となりますので わからないことはすぐにチームメンバーに教えてもらうことができます。 さらに、業務改善など「こうした方がもっと効率的では？」と感じることがあればいつでも上長に提案できます。 (提案内容によっては最大で10万円の賞金あり) 【研修制度】 入社日に本社で就業規則や化学工業の歴史、評価制度などの説明を受けた後、１カ月間の工場研修に入ります。 工場内でのルールや業務内容の説明や、化学工業の基礎から工具の使い方 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 各生産現場に配属となった後も、半年～1年のOJTを通じ独り立ちできるまで支えます。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤】 今回募集する工場は、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこの他にも多様な事業を展開しています。
給与
月給18万円～31万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
勤務地
【車通勤OK】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年10月には70億を投じた巨大な新工場が稼働！ ※神栖の工業地帯勤務経験者も歓迎！ ※受動喫煙対策：屋内禁煙 【交通手段】 車通勤を推奨 ※U・Iターン歓迎
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★定着率95% ★社員食堂は1食400円で喫食可能 ★30代で管理職実績あり ★4年連続経常利益130％以上成長 （2019年：前年比144％、2020年：前年比132％、2021年：前年比145%、2022年：前年比165%） 【募集背景】 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な感光性材料をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など 使用用途の一層の拡大が見込まれています。 今回は事業拡大の背景から中途採用を開始します。 【具体的には】 ・化学品の生産に関する業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬、機械作業 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理、データ入力 ・委員会活動などへの参加 ライン作業の一部を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わります。 マニュアルが完備されているものの、チーム単位での業務となりますので わからないことはすぐにチームメンバーに教えてもらうことができます。 さらに、業務改善など「こうした方がもっと効率的では？」と感じることがあればいつでも上長に提案できます。 (提案内容によっては最大で10万円の賞金あり) 【研修制度】 入社日に本社で就業規則や化学工業の歴史、評価制度などの説明を受けた後、１カ月間の工場研修に入ります。 工場内でのルールや業務内容の説明や、化学工業の基礎から工具の使い方 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 各生産現場に配属となった後も、半年～1年のOJTを通じ独り立ちできるまで支えます。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤】 今回募集する工場は、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこの他にも多様な事業を展開しています。
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月給18万円～31万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
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【車通勤OK】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年10月には70億を投じた巨大な新工場が稼働！ ※神栖の工業地帯勤務経験者も歓迎！ ※受動喫煙対策：屋内禁煙 【交通手段】 車通勤を推奨 ※U・Iターン歓迎
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★定着率95% ★社員食堂は1食400円で喫食可能 ★30代で管理職実績あり ★4年連続経常利益130％以上成長 （2019年：前年比144％、2020年：前年比132％、2021年：前年比145%、2022年：前年比165%） 【募集背景】 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な感光性材料をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など 使用用途の一層の拡大が見込まれています。 今回は事業拡大の背景から中途採用を開始します。 【具体的には】 ・化学品の生産に関する業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬、機械作業 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理、データ入力 ・委員会活動などへの参加 ライン作業の一部を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わります。 マニュアルが完備されているものの、チーム単位での業務となりますので わからないことはすぐにチームメンバーに教えてもらうことができます。 さらに、業務改善など「こうした方がもっと効率的では？」と感じることがあればいつでも上長に提案できます。 (提案内容によっては最大で10万円の賞金あり) 【研修制度】 入社日に本社で就業規則や化学工業の歴史、評価制度などの説明を受けた後、１カ月間の工場研修に入ります。 工場内でのルールや業務内容の説明や、化学工業の基礎から工具の使い方 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 各生産現場に配属となった後も、半年～1年のOJTを通じ独り立ちできるまで支えます。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤】 今回募集する工場は、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこの他にも多様な事業を展開しています。
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月給18万円～35万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
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【車通勤OK】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年10月には70億を投じた巨大な新工場が稼働！ ※神栖の工業地帯勤務経験者も歓迎！ ※受動喫煙対策：屋内禁煙 【交通手段】 車通勤を推奨 ※U・Iターン歓迎
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★定着率95% ★食事の補助（食堂利用時は随時160円の補助あり） ★入社5～6年で副主事・主任になる方も！ ★4年連続 経常利益130％以上成長 （2019年：前年比144％、2020年：前年比132％、2021年：前年比145%、2022年：前年比165%） 【募集背景】 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な感光性材料をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく、 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など、 使用用途の一層の拡大が見込まれています。 今回は事業拡大の背景から中途採用を開始します。 【具体的には】 ・化学品の生産に関する業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬作業等 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理 ・委員会、部会、事業所の活動の参加 ライン作業の一部を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 さらに、業務改善など「こうした方がもっと効率的では？」と感じることがあれば、 いつでも上長に提案できます。提案の内容によっては最大で10万円の賞金が出ます！ 【研修制度もばっちり】 入社日には本社にて就業規則や化学工業の歴史、評価制度などの説明を受けます。 その後、１カ月間の工場研修に入ります。 工場内でのルールや業務内容の説明はもちろん、化学工業の基礎から工具の使い方、 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 各生産現場に配属となった後も、半年～1年のOJTを通じ、独り立ちできるまで支えます。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤を持つ東洋合成工業】 今回募集する工場は、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこの他にも多様な事業を展開しています。
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月給18万円～31万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
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【車通勤OK】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年9月に新工場が稼働！70億を投じた巨大な工場です◎ ※神栖の工業地帯勤務経験者も歓迎！ ※受動喫煙対策：屋内禁煙 【交通手段】 JR成田線「下総橘」駅より車で約10分 ※車での通勤もOK ※U・Iターン歓迎
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★定着率95% ★食事の補助（食堂利用時は随時160円の補助あり） ★入社5～6年で副主事・主任になる方も！ ★4年連続 経常利益130％以上成長 （2019年：前年比144％、2020年：前年比132％、2021年：前年比145%、2022年：前年比165%） 【募集背景】 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な感光性材料をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく、 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など、 使用用途の一層の拡大が見込まれています。 今回は事業拡大の背景から中途採用を開始します。 【具体的には】 ・化学品の生産に関する業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬作業等 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理 ・委員会、部会、事業所の活動の参加 ライン作業の一部を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 さらに、業務改善など「こうした方がもっと効率的では？」と感じることがあれば、 いつでも上長に提案できます。提案の内容によっては最大で10万円の賞金が出ます！ 【研修制度もばっちり】 入社日には本社にて就業規則や化学工業の歴史、評価制度などの説明を受けます。 その後、１カ月間の工場研修に入ります。 工場内でのルールや業務内容の説明はもちろん、化学工業の基礎から工具の使い方、 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 各生産現場に配属となった後も、半年～1年のOJTを通じ、独り立ちできるまで支えます。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤を持つ東洋合成工業】 今回募集する工場は、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこの他にも多様な事業を展開しています。
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月給18万円～31万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
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【車通勤OK】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年9月に新工場が稼働！70億を投じた巨大な工場です◎ ※神栖の工業地帯勤務経験者も歓迎！ ※受動喫煙対策：屋内禁煙 【交通手段】 JR成田線「下総橘」駅より車で約10分 ※車での通勤もOK ※U・Iターン歓迎
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★定着率95% ★食事の補助（食堂利用時は随時160円の補助あり） ★入社5～6年で副主事・主任になる方も！ ★4年連続 経常利益130％以上成長 （2019年：前年比144％、2020年：前年比132％、2021年：前年比145%、2022年：前年比165%） 【募集背景】 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な感光性材料をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく、 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など、 使用用途の一層の拡大が見込まれています。 今回は事業拡大の背景から中途採用を開始します。 【具体的には】 ・化学品の生産に関する業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬作業等 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理 ・委員会、部会、事業所の活動の参加 ライン作業の一部を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 さらに、業務改善など「こうした方がもっと効率的では？」と感じることがあれば、 いつでも上長に提案できます。提案の内容によっては最大で10万円の賞金が出ます！ 【研修制度もばっちり】 入社日には本社にて就業規則や化学工業の歴史、評価制度などの説明を受けます。 その後、１カ月間の工場研修に入ります。 工場内でのルールや業務内容の説明はもちろん、化学工業の基礎から工具の使い方、 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 各生産現場に配属となった後も、半年～1年のOJTを通じ、独り立ちできるまで支えます。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤を持つ東洋合成工業】 今回募集する工場は、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこの他にも多様な事業を展開しています。
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月給18万円～31万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
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【車通勤OK】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年9月に新工場が稼働！70億を投じた巨大な工場です◎ ※神栖の工業地帯勤務経験者も歓迎！ 【交通手段】 JR成田線「下総橘」駅より車で約10分 ※車での通勤もOK ※U・Iターン歓迎
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★定着率95% ★食事の補助（食堂利用時は随時160円の補助あり） ★入社5～6年で副主事・主任になる方も！ ★4年連続 経常利益130％以上成長 （2019年：前年比144％、2020年：前年比132％、2021年：前年比145%、2022年：前年比165%） 【募集背景】 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な感光性材料をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく、 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など、 使用用途の一層の拡大が見込まれています。 今回は事業拡大の背景から中途採用を開始します。 【具体的には】 ・化学品の生産に関する業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬作業等 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理 ・委員会、部会、事業所の活動の参加 ライン作業の一部を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 さらに、業務改善など「こうした方がもっと効率的では？」と感じることがあれば、 いつでも上長に提案できます。提案の内容によっては最大で10万円の賞金が出ます！ 【研修制度もばっちり】 入社日には本社にて就業規則や化学工業の歴史、評価制度などの説明を受けます。 その後、１カ月間の工場研修に入ります。 工場内でのルールや業務内容の説明はもちろん、化学工業の基礎から工具の使い方、 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 各生産現場に配属となった後も、半年～1年のOJTを通じ、独り立ちできるまで支えます。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤を持つ東洋合成工業】 今回募集する工場は、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこの他にも多様な事業を展開しています。
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月給18万円～31万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
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【車通勤OK】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年9月に新工場が稼働！70億を投じた巨大な工場です◎ ※神栖の工業地帯勤務経験者も歓迎！ 【交通手段】 JR成田線「下総橘」駅より車で約10分 ※車での通勤もOK ※U・Iターン歓迎
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★定着率95% ★食事の補助（食堂利用時は随時160円の補助あり） ★入社5～6年で副主事・主任になる方も！ ★4年連続 経常利益130％以上成長 （2019年：前年比144％、2020年：前年比132％、2021年：前年比145%、2022年：前年比165%） 【募集背景】 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な感光性材料をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく、 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など、 使用用途の一層の拡大が見込まれています。 今回は事業拡大の背景から中途採用を開始します。 【具体的には】 ・化学品の生産に関する業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬作業等 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理 ・委員会、部会、事業所の活動の参加 ライン作業の一部を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 さらに、業務改善など「こうした方がもっと効率的では？」と感じることがあれば、 いつでも上長に提案できます。提案の内容によっては最大で10万円の賞金が出ます！ 【研修制度もばっちり】 入社日には本社にて就業規則や化学工業の歴史、評価制度などの説明を受けます。 その後、１カ月間の工場研修に入ります。 工場内でのルールや業務内容の説明はもちろん、化学工業の基礎から工具の使い方、 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 各生産現場に配属となった後も、半年～1年のOJTを通じ、独り立ちできるまで支えます。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤を持つ東洋合成工業】 今回募集する工場は、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこのほかにも多様な事業を展開しています。
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月給20万円～35万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
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【車通勤OK】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年9月に新工場が稼働！70億を投じた巨大な工場です◎ 【交通手段】 JR成田線「下総橘」駅より車で約10分 ※車での通勤もOK ※U・Iターン歓迎
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★定着率95% ★食事の補助（食堂利用時は随時160円の補助あり） ★入社5～6年で副主事・主任になる方も！ ★4年連続 経常利益130％以上成長 （2019年：前年比144％、2020年：前年比132％、2021年：前年比145%、2022年：前年比165%） 【募集背景】 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な感光性材料をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく、 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など、 使用用途の一層の拡大が見込まれています。 今回は事業拡大の背景から中途採用を開始します。 【具体的には】 ・化学品の生産に関する業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬作業等 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理 ・委員会、部会、事業所の活動の参加 ライン作業の一部を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 さらに、業務改善など「こうした方がもっと効率的では？」と感じることがあれば、 いつでも上長に提案できます。提案の内容によっては最大で10万円の賞金が出ます！ 【研修制度もばっちり】 入社日には本社にて就業規則や化学工業の歴史、評価制度などの説明を受けます。 その後、１カ月間の工場研修に入ります。 工場内でのルールや業務内容の説明はもちろん、化学工業の基礎から工具の使い方、 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 各生産現場に配属となった後も、半年～1年のOJTを通じ、独り立ちできるまで支えます。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤を持つ東洋合成工業】 今回募集する工場は、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこのほかにも多様な事業を展開しています。
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月給20万円～35万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
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【車通勤OK】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年9月に新工場が稼働！70億を投じた巨大な工場です◎ 【交通手段】 JR成田線「下総橘」駅より車で約10分 ※車での通勤もOK ※U・Iターン歓迎
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★離職率3.7% ★食事の補助（食堂利用時は随時160円の補助あり） ★入社5～6年で副主事・主任になる方も！ ★4年連続 経常利益130％以上成長 （2019年：前年比144％、2020年：前年比132％、2021年：前年比145%、2022年：前年比165%） 【募集背景】 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な感光性材料をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく、 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など、 使用用途の一層の拡大が見込まれています。 今回は事業拡大の背景から中途採用を開始します。 【具体的には】 ・化学品の生産に関する業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬作業等 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理 ・委員会、部会、事業所の活動の参加 ライン作業の一部を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 さらに、業務改善など「こうした方がもっと効率的では？」と感じることがあれば、 いつでも上長に提案できます。提案の内容によっては最大で10万円の賞金が出ます！ 【研修制度もばっちり】 入社日には本社にて就業規則や化学工業の歴史、評価制度などの説明を受けます。 その後、１カ月間の工場研修に入ります。 工場内でのルールや業務内容の説明はもちろん、化学工業の基礎から工具の使い方、 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 各生産現場に配属となった後も、半年～1年のOJTを通じ、独り立ちできるまで支えます。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤を持つ東洋合成工業】 今回募集する工場は、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこのほかにも多様な事業を展開しています。
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月給20万円～35万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
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【車通勤OK】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年9月に新工場が稼働！70億を投じた巨大な工場です◎ 【交通手段】 JR成田線「下総橘」駅より車で約10分 ※車での通勤もOK ※U・Iターン歓迎
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★離職率3.7% ★食事の補助（食堂利用時は随時160円の補助あり） ★入社5～6年で副主事・主任になる方も！ ★4年連続 経常利益130％以上成長 （2019年：前年比144％、2020年：前年比132％、2021年：前年比145%、2022年：前年比165%） 【募集背景】 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な感光性材料をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく、 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など、 使用用途の一層の拡大が見込まれています。 今回は事業拡大の背景から中途採用を開始します。 【具体的には】 ・化学品の生産に関する業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬作業等 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理 ・委員会、部会、事業所の活動の参加 ライン作業の一部を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 さらに、業務改善など「こうした方がもっと効率的では？」と感じることがあれば、 いつでも上長に提案できます。提案の内容によっては最大で10万円の賞金が出ます！ 【研修制度もばっちり】 入社日には本社にて就業規則や化学工業の歴史、評価制度などの説明を受けます。 その後、１カ月間の工場研修に入ります。 工場内でのルールや業務内容の説明はもちろん、化学工業の基礎から工具の使い方、 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 各生産現場に配属となった後も、半年～1年のOJTを通じ、独り立ちできるまで支えます。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤を持つ東洋合成工業】 今回募集する工場は、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこのほかにも多様な事業を展開しています。
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月給20万円～35万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
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【車通勤OK】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年9月に新工場が稼働！70億を投じた巨大な工場です◎ 【交通手段】 JR成田線「下総橘」駅より車で約10分 ※車での通勤もOK ※U・Iターン歓迎
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★離職率3.7% ★食事の補助（食堂利用時は随時160円の補助あり） ★入社5～6年で副主事・主任になる方も！ ★3年連続 経常利益130％以上成長 （2019年：前年比144％、2020年：前年比132％、2021年：前年比145%） 【募集背景】 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な“感光性材料”をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく、 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など、 使用用途の一層の拡大が見込まれています。 今回はそんな事業拡大の背景から中途採用を開始します。 【具体的には】 ・化学品の生産に関する業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬作業等 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理 ・委員会、部会、事業所の活動の参加 ライン作業の一部分を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 さらに、業務改善など「こうした方がもっと効率的では…？」と感じることがあれば、 いつでも上長に提案できます。提案の内容によっては最大で10万円の賞金が出ます！ 【研修制度もばっちり】 入社日には、本社にて就業規則や化学工業の歴史、評価制度などの説明を受けます。 その後、１カ月間の工場研修に入ります。 工場内でのルールや業務内容の説明はもちろん、化学工業の基礎から工具の使い方、 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 各生産現場に配属となった後も、半年～1年のOJTを通じ、独り立ちできるまで支えます。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤を持つ東洋合成工業】 今回募集する工場は、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこのほかにも多様な事業を展開しています。
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★離職率3.7% ★食事の補助（食堂利用時は随時160円の補助あり） ★入社5～6年で副主事・主任になる方も！ ★3年連続 経常利益130％以上成長 （2019年：前年比144％、2020年：前年比132％、2021年：前年比145%） 【募集背景】 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な“感光性材料”をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく、 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など、 使用用途の一層の拡大が見込まれています。 今回はそんな事業拡大の背景から中途採用を開始します。 【具体的には】 ・化学品の生産に関する業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬作業等 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理 ・委員会、部会、事業所の活動の参加 ライン作業の一部分を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 さらに、業務改善など「こうした方がもっと効率的では…？」と感じることがあれば、 いつでも上長に提案できます。提案の内容によっては最大で10万円の賞金が出ます！ 【研修制度もばっちり】 入社日には、本社にて就業規則や化学工業の歴史、評価制度などの説明を受けます。 その後、１カ月間の工場研修に入ります。 工場内でのルールや業務内容の説明はもちろん、化学工業の基礎から工具の使い方、 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 各生産現場に配属となった後も、半年～1年のOJTを通じ、独り立ちできるまで支えます。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤を持つ東洋合成工業】 今回募集する工場は、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこのほかにも多様な事業を展開しています。
給与
月給20万円～35万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
勤務地
【車通勤OK】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年9月に新工場が稼働！70億を投じた巨大な工場です◎ 【交通手段】 JR成田線「下総橘」駅より車で約10分 ※車での通勤もOK ※U・Iターン歓迎
仕事
★離職率3.7% ★食事の補助（食堂利用時は随時160円の補助あり） ★3年連続 経常利益130％以上成長 （2019年：前年比144％、2020年：前年比132％、2021年：前年比145%） 【募集背景】 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な“感光性材料”をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく、 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など、 使用用途の一層の拡大が見込まれています。 今回はそんな事業拡大の背景から中途採用を開始します。 【具体的には】 ・化学品の生産に関する業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬作業等 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理 ・委員会、部会、事業所の活動の参加 ライン作業の一部分を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 【研修制度もばっちり】 入社日には、本社にて就業規則や化学工業の歴史、社内での評価制度などの説明を受けます。 また、社会人経験の浅い方に「仕事を教わる」ということもしっかり研修していただきます。 その後は、１カ月間の工場研修に入ります。 工場内でのルールや業務内容の説明はもちろん、化学工業の基礎から工具の使い方、 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 その後、各生産現場に配属となります。なお、現場への配属後も先輩と一緒、 半年～1年のOJTで独り立ちできるまで支えます。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤を持つ東洋合成工業】 今回募集する工場は、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこのほかにも多様な事業を展開しています。
給与
月給20万円～35万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
勤務地
【車通勤OK】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年9月に新工場が稼働！70億を投じた巨大な工場です◎ 【交通手段】 JR成田線「下総橘」駅より車で約10分 ※車での通勤もOK ※U・Iターン歓迎
仕事
★離職率3.9% ★食事の補助（食堂利用時は随時160円の補助あり） ★3年連続 経常利益130％以上成長 （2019年：前年比144％、2020年：前年比132％、2021年：前年比145%） 【募集背景】 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な“感光性材料”をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく、 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など、 使用用途の一層の拡大が見込まれています。 今回はそんな事業拡大の背景から中途採用を開始します。 【具体的には】 ・化学品の生産に関する業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬作業等 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理 ・委員会、部会、事業所の活動の参加 ライン作業の一部分を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 【研修制度もばっちり】 入社日には、本社にて就業規則や化学工業の歴史、社内での評価制度などの説明を受けます。 また、社会人経験の浅い方に「仕事を教わる」ということもしっかり研修していただきます。 その後は、１カ月間の工場研修に入ります。 工場内でのルールや業務内容の説明はもちろん、化学工業の基礎から工具の使い方、 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 その後、各生産現場に配属となります。なお、現場への配属後も先輩と一緒、 半年～1年のOJTで独り立ちできるまで支えます。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤を持つ東洋合成工業】 今回募集する工場は、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこのほかにも多様な事業を展開しています。
給与
月給20万円～35万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
勤務地
【車通勤OK】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年9月に新工場が稼働！70億を投じた巨大な工場です◎ 【交通手段】 JR成田線「下総橘」駅より車で約10分 ※車での通勤もOK ※U・Iターン歓迎
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★離職率3.9% ★食事の補助（食堂利用時は随時160円の補助あり） ★3年連続 経常利益130％以上成長 （2019年：前年比144％、2020年：前年比132％、2021年：前年比145%） 【募集背景】 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な“感光性材料”をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく、 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など、 使用用途の一層の拡大が見込まれています。 今回はそんな事業拡大の背景から中途採用を開始します。 【具体的には】 ・化学品の生産に関する業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬作業等 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理 ・委員会、部会、事業所の活動の参加 ライン作業の一部分を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 【研修制度もばっちり】 入社日には、本社にて就業規則や化学工業の歴史、社内での評価制度などの説明を受けます。 また、社会人経験の浅い方に「仕事を教わる」ということもしっかり研修していただきます。 その後は、１カ月間の工場研修に入ります。 工場内でのルールや業務内容の説明はもちろん、化学工業の基礎から工具の使い方、 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 その後、各生産現場に配属となります。なお、現場への配属後も先輩と一緒、 半年～1年のOJTで独り立ちできるまで支えます。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤を持つ東洋合成工業】 今回募集する工場は、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこのほかにも多様な事業を展開しています。
給与
月給20万円～35万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
勤務地
【車通勤OK】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年9月に新工場が稼働！70億を投じた巨大な工場です◎ 【交通手段】 JR成田線「下総橘」駅より車で約10分 ※車での通勤もOK ※U・Iターン歓迎
仕事
★離職率3.9% ★食事の補助（食堂利用時は随時160円の補助あり） ★3年連続 経常利益130％以上成長 （2019年：前年比144％、2020年：前年比132％、2021年：前年比145%） 【募集背景】 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な“感光性材料”をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく、 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など、 使用用途の一層の拡大が見込まれています。 今回はそんな事業拡大の背景から中途採用を開始します。 【具体的には】 ・化学品の生産に関する業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬作業等 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理 ・委員会、部会、事業所の活動の参加 ライン作業の一部分を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 【研修制度もばっちり】 入社日には、本社にて就業規則や化学工業の歴史、社内での評価制度などの説明を受けます。 また、社会人経験の浅い方に「仕事を教わる」ということもしっかり研修していただきます。 その後は、１カ月間の工場研修に入ります。 工場内でのルールや業務内容の説明はもちろん、化学工業の基礎から工具の使い方、 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 その後、各生産現場に配属となります。なお、現場への配属後も先輩と一緒、 半年～1年のOJTで独り立ちできるまで支えます。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤を持つ東洋合成工業】 今回募集する工場は、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこのほかにも多様な事業を展開しています。
給与
月給20万円～35万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
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【車通勤OK】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年9月に新工場が稼働！70億を投じた巨大な工場です◎ 【交通手段】 JR成田線「下総橘」駅より車で約10分 ※車での通勤もOK ※U・Iターン歓迎
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★離職率3.9% ★食事の補助（食堂利用時は随時160円の補助あり） ★3年連続 経常利益130％以上成長 （2019年：前年比144％、2020年：前年比132％、2021年：前年比145%） 【募集背景】 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な“感光性材料”をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく、 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など、 使用用途の一層の拡大が見込まれています。 今回はそんな事業拡大の背景から中途採用を開始します。 【具体的には】 ・化学品の生産に関する業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬作業等 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理 ・委員会、部会、事業所の活動の参加 ライン作業の一部分を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 【研修制度もばっちり】 入社日には、本社にて就業規則や化学工業の歴史、社内での評価制度などの説明を受けます。 また、社会人経験の浅い方に「仕事を教わる」ということもしっかり研修していただきます。 その後は、１カ月間の工場研修に入ります。 工場内でのルールや業務内容の説明はもちろん、化学工業の基礎から工具の使い方、 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 その後、各生産現場に配属となります。なお、現場への配属後も先輩と一緒、 半年～1年のOJTで独り立ちできるまで支えます。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤を持つ東洋合成工業】 今回募集する工場は、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこのほかにも多様な事業を展開しています。
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月給20万円～35万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
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【車通勤OK】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年9月に新工場が稼働！70億を投じた巨大な工場です◎ 【交通手段】 JR成田線「下総橘」駅より車で約10分 ※車での通勤もOK ※U・Iターン歓迎
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★離職率3.9% ★食事の補助（食堂利用時は随時160円の補助あり） ★3年連続 経常利益130％以上成長 （2019年：前年比144％、2020年：前年比132％、2021年：前年比145%） 【募集背景】 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な“感光性材料”をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく、 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など、 使用用途の一層の拡大が見込まれています。 今回はそんな事業拡大の背景から中途採用を開始します。 【具体的には】 ・化学品の生産に関する業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬作業等 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理 ・委員会、部会、事業所の活動の参加 ライン作業の一部分を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 【研修制度もばっちり】 入社日には、本社にて就業規則や化学工業の歴史、社内での評価制度などの説明を受けます。 また、社会人経験の浅い方に「仕事を教わる」ということもしっかり研修していただきます。 その後は、１カ月間の工場研修に入ります。 工場内でのルールや業務内容の説明はもちろん、化学工業の基礎から工具の使い方、 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 その後、各生産現場に配属となります。なお、現場への配属後も先輩と一緒、 半年～1年のOJTで独り立ちできるまで支えます。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤を持つ東洋合成工業】 今回募集する工場は、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこのほかにも多様な事業を展開しています。
給与
月給20万円～35万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
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【車通勤OK】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年9月に新工場が稼働！70億を投じた巨大な工場です◎ 【交通手段】 JR成田線「下総橘」駅より車で約10分 ※車での通勤もOK ※U・Iターン歓迎
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★離職率3.9% ★食事の補助（食堂利用時は随時160円の補助あり） ★3年連続 経営利益130％成長 （2018年：前年比264％、2019年：前年比144％、2020年：前年比132％） 【募集背景】 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な“感光性材料”をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく、 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など、 使用用途の一層の拡大が見込まれています。 今回はそんな事業拡大の背景から中途採用を開始します。 【具体的には】 ・化学品の生産に関する業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬作業等 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理 ・委員会、部会、事業所の活動の参加 ライン作業の一部分を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 【研修制度もばっちり】 入社日には、本社にて就業規則や化学工業の歴史、社内での評価制度などの説明を受けます。 また、社会人経験の浅い方に「仕事を教わる」ということもしっかり研修していただきます。 その後は、１カ月間の工場研修に入ります。 工場内でのルールや業務内容の説明はもちろん、化学工業の基礎から工具の使い方、 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 その後、各生産現場に配属となります。もちろん、現場への配属後も先輩と一緒、 半年～1年のOJTで独り立ちできるまで支えます。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤を持つ東洋合成工業】 今回募集する工場は、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこのほかにも多様な事業を展開しています。
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月給20万円～35万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
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【車通勤OK】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年9月に新工場が稼働！70億を投じた巨大な工場です◎ 【交通手段】 JR成田線「下総橘」駅より車で約10分 ※車での通勤もOK ※U・Iターン歓迎
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【募集背景】 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な“感光性材料”をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく、 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など、 使用用途の一層の拡大が見込まれています。 今回はそんな事業拡大の背景から中途採用を開始します。 【具体的には】 ・化学品の生産に関する業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬作業等 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理 ・委員会、部会、事業所の活動の参加 ライン作業の一部分を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 【研修制度もばっちり】 入社日には、本社にて就業規則や化学工業の歴史、社内での評価制度などの説明を受けます。 また、社会人経験の浅い方に「仕事を教わる」ということもしっかり研修していただきます。 その後は、１カ月間の現地研修に入ります。 工場内でのルールや業務内容の説明はもちろん、化学工業の基礎から工具の使い方、 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 その後、各生産現場に配属になります。もちろん、現場への配属後も先輩と一緒、 半年～1年のOJTで独り立ちできるまで支えます。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤を持つ東洋合成工業】 今回募集する工場は、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこのほかにも多様な事業を展開しています。
給与
月給20万円～35万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
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【車通勤OK】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年9月に新工場が稼働！70億を投じた巨大な工場です◎ 【交通手段】 JR成田線「下総橘」駅より車で約10分 ※車での通勤もOK ※U・Iターン歓迎
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【募集背景】 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な“感光性材料”をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく、 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など、 使用用途の一層の拡大が見込まれています。 今回はそんな事業拡大の背景から中途採用を開始します。 【具体的には】 ■製品分析 ■分析票の発行 ■工程分析 ■新規化合物の分析技術（前処理、分析法等）の確立 ■分析精度の維持と継続的制度向上活動 ■次世代分析設備の導入計画および業務効率化推進 ■分析結果の統計管理 【分析機器一例】 HPLC、GC、GC-MS、LC-MS、NMR、ICP-MSなど 使用するのは、みなさんが学生時代に研究や実験などで慣れ親しんだものが多いはず。 また、作業効率の高い仕組みを実現したり、新しい機器を取り入れたり…と、 自らのアイデアや提案でどんどん改善していくことができます。 提案した分析方法などが認められた時の充実感はビジネス現場ならではの醍醐味ですね。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤を持つ東洋合成工業】 今回募集する工場は、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこのほかにも多様な事業を展開しています。
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月給20万円～35万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
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【車通勤OK】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※今月より新工場が稼働しました！70億を投じた巨大な工場です◎ 【交通手段】 JR成田線「下総橘」駅より車で約10分 ※車での通勤もOK ※U・Iターン歓迎
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【募集背景】 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な“感光性材料”をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく、 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など、 使用用途の一層の拡大が見込まれています。 今回はそんな事業拡大の背景から中途採用を開始します。 【具体的には】 ・化学品の生産に関する業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬作業等 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理 ・委員会、部会、事業所の活動の参加 ライン作業の一部分を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 【研修制度もばっちり】 入社日には、本社にて就業規則や化学工業の歴史、社内での評価制度などの説明を受けます。 また、社会人経験の浅い方に「仕事を教わる」ということもしっかり研修していただきます。 その後は、１カ月間の現地研修に入ります。 工場内でのルールや業務内容の説明はもちろん、化学工業の基礎から工具の使い方、 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 その後、各生産現場に配属になります。もちろん、現場への配属後も先輩と一緒、 半年～1年のOJTで独り立ちできるまで支えます。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤を持つ東洋合成工業】 今回募集する工場は、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこのほかにも多様な事業を展開しています。
給与
月給20万円～35万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
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【車通勤OK】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年9月に新工場が稼働予定！70億を投じた巨大な工場です◎ 【交通手段】 JR成田線「下総橘」駅より車で約10分 ※車での通勤もOK ※U・Iターン歓迎
仕事
【募集背景】 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な“感光性材料”をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく、 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など、 使用用途の一層の拡大が見込まれています。 今回はそんな事業拡大の背景から中途採用を開始します。 【具体的には】 ・化学品の生産に関する業務 ・装置の運転、監視、原材料の投入、運搬作業等 ・SAPシステム運用、発注業務、在庫管理 ・委員会、部会、事業所の活動の参加 ライン作業の一部分を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 【研修制度もばっちり】 入社日には、本社にて就業規則や化学工業の歴史、社内での評価制度などの説明を受けます。 また、社会人経験の浅い方に「仕事を教わる」ということもしっかり研修していただきます。 その後は、１カ月間の現地研修に入ります。 工場内でのルールや業務内容の説明はもちろん、化学工業の基礎から工具の使い方、 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 その後、各生産現場に配属になります。もちろん、現場への配属後も先輩と一緒、 半年～1年のOJTで独り立ちできるまで支えます。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤を持つ東洋合成工業】 今回募集する工場は、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこのほかにも多様な事業を展開しています。
給与
月給20万円～35万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
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【車通勤OK】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年9月に新工場が稼働予定！70億を投じた巨大な工場です◎ 【交通手段】 JR成田線「下総橘」駅より車で約10分 ※車での通勤もOK ※U・Iターン歓迎
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【募集背景】 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な“感光性材料”をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく、 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など、 使用用途の一層の拡大が見込まれています。今回はそんな事業拡大の背景から中途採用を開始します。 【具体的には】 企業秘密なので具体的なお話はできないのですが… 感光材は、さまざまな原材料と溶材を投入し、 反応→結晶化→分離→乾燥など複数の工程を経て、できあがり。 化学実験のようなモノづくりの工程を 巨大なフラスコや、数100kgの材料を扱いながら 現場を取り仕切って進めていくのが、生産オペレーターの仕事です。 ライン作業の一部分を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 【研修制度もばっちりです】 入社日には、本社にて就業規則や化学工業の歴史、社内での評価制度などの説明を受けます。 また、社会人経験の浅い方に「仕事を教わる」ということもしっかり研修していただきます。 その後は、１カ月間の現地研修に入ります。 工場内でのルールや業務内容の説明はもちろん、化学工業の基礎から工具の使い方、 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 その後、各生産現場に配属になります。もちろん、現場への配属後も先輩と一緒、 半年～1年のOJTで独り立ちできるまで支えます。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤を持つ東洋合成工業】 今回募集する工場は、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこのほかにも多様な事業を展開しています。
給与
月給20万円～35万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
勤務地
【車通勤OK】 ＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年9月に新工場が稼働予定！70億を投じた巨大な工場です◎ 【交通手段】 JR成田線「下総橘」駅より車で約10分 ※車での通勤もOK ※U・Iターン歓迎
仕事
【募集背景】 半導体・ディスプレイの製造に必要不可欠な“感光性材料”をつくる当社。 世界的なIoTへの進化により、情報通信技術の普及は産業面だけでなく、 日常生活に不可欠なコンシューマー向けエレクトロニクス製品や車の自動運転など、 使用用途の一層の拡大が見込まれています。今回はそんな事業拡大の背景から中途採用を開始します。 【具体的には】 企業秘密なので具体的なお話はできないのですが… 感光材は、さまざまな原材料と溶材を投入し、 反応→結晶化→分離→乾燥など複数の工程を経て、できあがり。 化学実験のようなモノづくりの工程を 巨大なフラスコや、数100kgの材料を扱いながら 現場を取り仕切って進めていくのが、生産オペレーターの仕事です。 ライン作業の一部分を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 【研修制度もばっちりです】 入社日には、本社にて就業規則や化学工業の歴史、社内での評価制度などの説明を受けます。 また、社会人経験の浅い方に「仕事を教わる」ということもしっかり研修していただきます。 その後は、１カ月間の現地研修に入ります。 工場内でのルールや業務内容の説明はもちろん、化学工業の基礎から工具の使い方、 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 その後、各生産現場に配属になります。もちろん、現場への配属後も先輩と一緒、 半年～1年のOJTで独り立ちできるまで支えます。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤を持つ東洋合成工業】 今回募集する工場は、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこのほかにも多様な事業を展開しています。
給与
月給20万円～35万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
勤務地
＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ ※2020年9月に新工場が稼働予定！70億を投じた巨大な工場です◎ 【交通手段】 JR成田線「下総橘」駅より車で約10分 ※車での通勤もOK ※U・Iターン歓迎
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【具体的には】 企業秘密なので具体的なお話はできないのですが… 感光材は、さまざまな原材料と溶材を投入し、 反応→結晶化→分離→乾燥など複数の工程を経て、できあがり。 化学実験のようなモノづくりの工程を 巨大なフラスコや、数100kgの材料を扱いながら 現場を取り仕切って進めていくのが、生産オペレーターの仕事です。 ライン作業の一部分を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 【未経験者も大歓迎です】 「化学企業は初めて」「製造業には初挑戦」。 そんな人も多く受けれいています。 入社日には、本社にて就業規則や化学工業の歴史、社内での評価制度などの説明を受けます。 また、社会人経験の浅い方に「仕事を教わる」ということもしっかり研修していただきます。 その後は、１カ月間の現地研修に入ります。 工場内でのルールや業務内容の説明はもちろん、化学工業の基礎から工具の使い方、 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 その後、各生産現場に配属になります。もちろん、現場への配属後も先輩と一緒、 半年～1年のOJTで独り立ちできるまで支えます。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤を持つ東洋合成工業】 今回募集する工場は、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこのほかにも多様な事業を展開しています。
給与
月給20万円～35万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
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＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ 【交通手段】 JR成田線「下総橘」駅より車で約10分 ※車での通勤もOK ※U・Iターン歓迎
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【具体的には】 企業秘密なので具体的なお話はできないのですが… 感光材は、さまざまな原材料と溶材を投入し、 反応→結晶化→分離→乾燥など複数の工程を経て、できあがり。 化学実験のようなモノづくりの工程を 巨大なフラスコや、数100kgの材料を扱いながら 現場を取り仕切って進めていくのが、生産オペレーターの仕事です。 ライン作業の一部分を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 【未経験者も大歓迎です】 「化学企業は初めて」「製造業には初挑戦」。 そんな人も多く受けれいています。 入社日には、本社にて就業規則や化学工業の歴史、社内での評価制度などの説明を受けます。 また、社会人経験の浅い方に「仕事を教わる」ということもしっかり研修していただきます。 その後は、１カ月間の現地研修に入ります。 工場内でのルールや業務内容の説明はもちろん、化学工業の基礎から工具の使い方、 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 その後、各生産現場に配属になります。もちろん、現場への配属後も先輩と一緒、 半年～1年のOJTで独り立ちできるまで支えます。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤を持つ東洋合成工業】 今回募集する工場は、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこのほかにも多様な事業を展開しています。
給与
月給20万円～35万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
勤務地
＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ 【交通手段】 JR成田線「下総橘」駅より車で約10分 ※車での通勤もOK ※U・Iターン歓迎
仕事
【具体的には】 企業秘密なので具体的なお話はできないのですが… 感光材は、さまざまな原材料と溶材を投入し、 反応→結晶化→分離→乾燥など複数の工程を経て、できあがり。 化学実験のようなモノづくりの工程を 巨大なフラスコや、数100kgの材料を扱いながら 現場を取り仕切って進めていくのが、生産オペレーターの仕事です。 ライン作業の一部分を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 【未経験者も大歓迎です】 「化学企業は初めて」「製造業には初挑戦」。 そんな人も多く受けれいています。 入社日には、本社にて就業規則や化学工業の歴史、社内での評価制度などの説明を受けます。 また、社会人経験の浅い方に「仕事を教わる」ということもしっかり研修していただきます。 その後は、１カ月間の現地研修に入ります。 工場内でのルールや業務内容の説明はもちろん、化学工業の基礎から工具の使い方、 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 その後、各生産現場に配属になります。もちろん、現場への配属後も先輩と一緒、 半年～1年のOJTで独り立ちできるまで支えます。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤を持つ東洋合成工業】 今回募集するのは、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこのほかにも多様な事業を展開しています。
給与
月給20万円～35万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
勤務地
＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ 【交通手段】 JR成田線「下総橘」駅より車で約10分 ※車での通勤もOK ※U・Iターン歓迎
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【具体的には】 企業秘密なので具体的なお話はできないのですが… 感光材は、さまざまな原材料と溶材を投入し、 反応→結晶化→分離→乾燥など複数の工程を経て、できあがり。 化学実験のようなモノづくりの工程を 巨大なフラスコや、数100kgの材料を扱いながら 現場を取り仕切って進めていくのが、生産オペレーターの仕事です。 ライン作業の一部分を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 【未経験者も大歓迎です】 「化学企業は初めて」「製造業には初挑戦」。 そんな人も多く受けれいています。 入社日には、本社にて就業規則や化学工業の歴史、社内での評価制度などの説明を受けます。 また、社会人経験の浅い方に「仕事を教わる」ということもしっかり研修していただきます。 その後は、１カ月間の現地研修に入ります。 工場内でのルールや業務内容の説明はもちろん、化学工業の基礎から工具の使い方、 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 その後、各生産現場に配属になります。もちろん、現場への配属後も先輩と一緒、 半年～1年のOJTで独り立ちできるまで支えます。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤を持つ東洋合成工業】 今回募集するのは、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこのほかにも多様な事業を展開しています。
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月給20万円～35万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
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＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ 【交通手段】 JR成田線「下総橘」駅より車で約10分 ※車での通勤もOK ※U・Iターン歓迎
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【具体的には】 企業秘密なので具体的なお話はできないのですが… 感光材は、さまざまな原材料と溶材を投入し、 反応→結晶化→分離→乾燥など複数の工程を経て、できあがり。 化学実験のようなモノづくりの工程を 巨大なフラスコや、数100kgの材料を扱いながら 現場を取り仕切って進めていくのが、生産オペレーターの仕事です。 ライン作業の一部分を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 【未経験者も大歓迎です】 「化学企業は初めて」「製造業には初挑戦」。 そんな人も多く受けれいています。 入社日には、本社にて就業規則や化学工業の歴史、社内での評価制度などの説明を受けます。 また、社会人経験の浅い方に「仕事を教わる」ということもしっかり研修していただきます。 その後は、１カ月間の現地研修に入ります。 工場内でのルールや業務内容の説明はもちろん、化学工業の基礎から工具の使い方、 実際に使用する設備について、座学と実習で学びます。 その後、各生産現場に配属になります。もちろん、現場への配属後も先輩と一緒、 半年～1年のOJTで独り立ちできるまで支えます。 【圧倒的なシェアと技術力、強固な事業基盤を持つ東洋合成工業】 今回募集するのは、当社の主力製品である「感光材」を作る千葉工場です。 当社ではこのほかにも多様な事業を展開しています。
給与
月給20万円～35万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
勤務地
＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ 【交通手段】 JR成田線「下総橘」駅より車で約10分 ※車での通勤もOK ※U・Iターン歓迎
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【具体的には】 半導体や液晶ディスプレイの製造工程において 必要不可欠なのが、化学材料である＜感光材＞。 聞いたことがない方がほとんどだと思いますが、 半導体やフラットパネルディスプレイ（液晶・有機EL等）の製造に欠かせない存在なんです。 企業秘密なので具体的なお話はできないのですが… 感光材は、さまざまな原材料と溶材を投入し、 反応→結晶化→分離→乾燥など複数の工程を経て、できあがり。 そんな化学実験のようなモノづくりの工程を 巨大なフラスコや、数100kgの材料を扱いながら 現場を取り仕切って進めていくのが、生産オペレーターの仕事です。 ライン作業の一部分を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 その日の工程にもよりますが、数名でチームを組み、 仲間と協力し合いながら進めていきます。 【現場ではあらゆる機械を使います。たとえば…】 ■撹拌器（カクハンキ） 材料や溶剤を混ぜます ■遠心分離装置・蒸留装置 液体と固体に分離したり、溶剤を回収、精製する設備です ■乾燥機 余分な水分、溶剤を取り除きます など
給与
月給20万円～35万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
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【具体的には】 半導体や液晶ディスプレイの製造工程において 必要不可欠なのが、化学材料である＜感光材＞。 聞いたことがない方がほとんどだと思いますが、 半導体やフラットパネルディスプレイ（液晶・有機EL等）の製造に欠かせない存在なんです。 企業秘密なので具体的なお話はできないのですが… 感光材は、さまざまな原材料と溶材を投入し、 反応→結晶化→分離→乾燥など複数の工程を経て、できあがり。 そんな化学実験のようなモノづくりの工程を 巨大なフラスコや、数100kgの材料を扱いながら 現場を取り仕切って進めていくのが、生産オペレーターの仕事です。 ライン作業の一部分を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 その日の工程にもよりますが、数名でチームを組み、 仲間と協力し合いながら進めていきます。 【現場ではあらゆる機械を使います。たとえば…】 ■撹拌器（カクハンキ） 材料や溶剤を混ぜます ■遠心分離装置・蒸留装置 液体と固体に分離したり、溶剤を回収、精製する設備です ■乾燥機 余分な水分、溶剤を取り除きます など
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月給20万円～35万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
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【具体的には】 半導体や液晶ディスプレイの製造工程において 必要不可欠なのが、化学材料である＜感光材＞。 聞いたことがない方がほとんどだと思いますが、 半導体やフラットパネルディスプレイ（液晶・有機EL等）の製造に欠かせない存在なんです。 企業秘密なので具体的なお話はできないのですが… 感光材は、さまざまな原材料と溶材を投入し、 反応→結晶化→分離→乾燥など複数の工程を経て、できあがり。 そんな化学実験のようなモノづくりの工程を 巨大なフラスコや、数100kgの材料を扱いながら 現場を取り仕切って進めていくのが、生産オペレーターの仕事です。 ライン作業の一部分を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 その日の工程にもよりますが、数名でチームを組み、 仲間と協力し合いながら進めていきます。 【現場ではあらゆる機械を使います。たとえば…】 ■撹拌器（カクハンキ） 材料や溶剤を混ぜます ■遠心分離装置・蒸留装置 液体と固体に分離したり、溶剤を回収、精製する設備です ■乾燥機 余分な水分、溶剤を取り除きます など
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月給20万円～35万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
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＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ 【交通手段】 JR成田線「下総橘」駅より車で約10分 ※車での通勤もOK ※U・Iターン歓迎
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【具体的には】 半導体や液晶ディスプレイの製造工程において 必要不可欠なのが、化学材料である＜感光材＞。 聞いたことがない方がほとんどだと思いますが、 半導体やフラットパネルディスプレイ（液晶・有機EL等）の製造に欠かせない存在なんです。 企業秘密なので具体的なお話はできないのですが… 感光材は、さまざまな原材料と溶材を投入し、 反応→結晶化→分離→乾燥など複数の工程を経て、できあがり。 そんな化学実験のようなモノづくりの工程を 巨大なフラスコや、数100kgの材料を扱いながら 現場を取り仕切って進めていくのが、生産オペレーターの仕事です。 ライン作業の一部分を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 その日の工程にもよりますが、数名でチームを組み、 仲間と協力し合いながら進めていきます。 【現場ではあらゆる機械を使います。たとえば…】 ■撹拌器（カクハンキ） 材料や溶剤を混ぜます ■遠心分離装置・蒸留装置 液体と固体に分離したり、溶剤を回収、精製する設備です ■乾燥機 余分な水分、溶剤を取り除きます など
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月給20万円～35万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
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＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ 【交通手段】 JR成田線「下総橘」駅より車で約10分 ※車での通勤もOK ※U・Iターン歓迎
仕事
【具体的には】 半導体や液晶ディスプレイの製造工程において 必要不可欠なのが、化学材料である＜感光材＞。 聞いたことがない方がほとんどだと思いますが、 半導体やフラットパネルディスプレイ（液晶・有機EL等）の製造に欠かせない存在なんです。 企業秘密なので具体的なお話はできないのですが… 感光材は、さまざまな原材料と溶材を投入し、 反応→結晶化→分離→乾燥など複数の工程を経て、できあがり。 そんな化学実験のようなモノづくりの工程を 巨大なフラスコや、数100kgの材料を扱いながら 現場を取り仕切って進めていくのが、生産オペレーターの仕事です。 ライン作業の一部分を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 その日の工程にもよりますが、数名でチームを組み、 仲間と協力し合いながら進めていきます。 【現場ではあらゆる機械を使います。たとえば…】 ■撹拌器（カクハンキ） 材料や溶剤を混ぜます ■遠心分離装置・蒸留装置 液体と固体に分離したり、溶剤を回収、精製する設備です ■乾燥機 余分な水分、溶剤を取り除きます など
給与
月給20万円～35万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
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＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ 【交通手段】 JR成田線「下総橘」駅より車で約10分 ※車での通勤もOK ※U・Iターン歓迎
仕事
【具体的には】 半導体や液晶ディスプレイの製造工程において 必要不可欠なのが、化学材料である＜感光材＞。 聞いたことがない方がほとんどだと思いますが、 半導体やフラットパネルディスプレイ（液晶・有機EL等）の製造に欠かせない存在なんです。 企業秘密なので具体的なお話はできないのですが… 感光材は、さまざまな原材料と溶材を投入し、 反応→結晶化→分離→乾燥など複数の工程を経て、できあがり。 そんな化学実験のようなモノづくりの工程を 巨大なフラスコや、数100kgの材料を扱いながら 現場を取り仕切って進めていくのが、生産オペレーターの仕事です。 さらに、求人PRでも登場している庄司のように、 「反応行程」における温度管理も大切な仕事のひとつです。 ライン作業の一部分を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 その日の工程にもよりますが、数名でチームを組み、 仲間と協力し合いながら進めていきます。 【現場ではあらゆる機械を使います。たとえば…】 ■撹拌器（カクハンキ） 材料や溶剤を混ぜます ■遠心分離装置・蒸留装置 液体と固体に分離したり、溶剤を回収、精製する設備です ■乾燥機 余分な水分、溶剤を取り除きます など
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月給20万円～35万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
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【具体的には】 半導体や液晶ディスプレイの製造工程において 必要不可欠なのが、化学材料である＜感光材＞。 聞いたことがない方がほとんどだと思いますが、 半導体やフラットパネルディスプレイ（液晶・有機EL等）の製造に欠かせない存在なんです。 企業秘密なので具体的なお話はできないのですが… 感光材は、さまざまな原材料と溶材を投入し、 反応→結晶化→分離→乾燥など複数の工程を経て、できあがり。 そんな化学実験のようなモノづくりの工程を 巨大なフラスコや、数100kgの材料を扱いながら 現場を取り仕切って進めていくのが、生産オペレーターの仕事です。 さらに、求人PRでも登場している庄司のように、 「反応行程」における温度管理も大切な仕事のひとつです。 ライン作業の一部分を担うのではなく、原材料の準備から完成品の梱包まで 製品づくりの川上～川下まで一貫して携わっていただけます。 その日の工程にもよりますが、数名でチームを組み、 仲間と協力し合いながら進めていきます。 【現場ではあらゆる機械を使います。たとえば…】 ■撹拌器（カクハンキ） 材料や溶剤を混ぜます ■遠心分離装置・蒸留装置 液体と固体に分離したり、溶剤を回収、精製する設備です ■乾燥機 余分な水分、溶剤を取り除きます など
給与
月給20万円～35万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ※試用期間6カ月（待遇に変更なし）
勤務地
＜千葉工場＞千葉県香取郡東庄町宮野台1番51号 ※当社の最大拠点です！ 【交通手段】 JR成田線「下総橘」駅より車で約10分 ※車での通勤もOK ※U・Iターン歓迎
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