株式会社 ソラスト
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- 設立
- 1968年
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- 従業員数
- 33,884名
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- 平均年齢
- 42.4歳
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株式会社 ソラスト
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仕事
<医療・介護・保育・教育業界に特化したサービスを展開/残業平均20時間程度・年休125日(土日祝)> ■業務概要: 情報システム基盤のあるべき姿へ。現場が喜び、ビジネス成長に貢献し、セキュリティ脅威に強いシステム基盤をつくります。現状を疑い制約に縛られず「本来あるべき姿は何か?」を考え、最新および安定した技術や方式をバランスよく採用しながら、稼働後の利用者の運用担当者の立場を考えたシステムを作り、不要なものを終息させていくことができる人をお待ちしています。 ■業務詳細: ・当社の情報システム基盤の改善企画・推進、稼働維持、運用管理 ・情報セキュリティに関する運用管理、企画、運営 ・クラウド、サーバ、ネットワーク、クライアントデバイス環境の運用保守管理、企画 ■所属長コメント: ビジネスを成長させるために、私だったら「こんなグランドデザイン、システム方式にするのに」「こんなプロジェクト運営をするのに」「こんなシステム運用保守をするのに」「なぜこんな無駄なことをしているのか」と思ったことがある方、これらを自分の裁量や意思で決めることができる仕事です。一方で確かな知識・経験・状況判断から、正しい選択・決定・説明を求められる、やりがいのある仕事です。 ■当社の事業: 【医療事業】医療機関の受付・会計・診療報酬請求業務など医療事務業務全般の受託や人材派遣等 【介護事業】「自立支援と地域トータルケア」を基本理念に掲げて介護施設・事業所を運営 【こども事業】「すべてはそこに暮らす子どもたちのために」を保育理念に掲げ、東京都を中心に66ヶ所の認可保育園等を運営 【スマートホスピタル事業】人×ICTの医療DXパッケージ「iisy(イージー)」の第1弾として、「リモート医事サービス」を開始し、医療業界に新しいビジネスモデルを提供 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟12F勤務地最寄駅:JR線/品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
北品川駅、品川駅、新馬場駅
給与
<予定年収>600万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):375,000円~562,500円<月給>375,000円~562,500円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>経験・前職年収を考慮して決定いたします。■賞与:年2回支給 ※初年度は在籍期間に応じて支給■昇降給:年1回 ※規定による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:医療関連事業、介護事業、こども事業■同社の特徴:1965年に日本初の医療事務教育機関として創業し、企業活動を行っています。創業55年以上の同社ですが、変化し続ける医療・福祉制度に合わせて多様化するニーズに対応し、医療機関の医療事務業務受託、介護、保育など広範囲で事業を展開しています。
出典:doda求人情報
仕事
当社の柱である「医療関連事業」にて、病院とそこで働くスタッフをつなぐ営業職を行っていただきます。 未来の支社長候補として活躍してください。 <<具体的には・・・>> ■入社後は、まず現場(病院)にて勤務いただきます ※現場の体験、マネジメントが目的です。 ■その後は、数カ所の病院を担当いただきます ※経験を考慮し、少しづつ担当先を持っていただきます。 ■担当先の病院へ足を運び、ドクターや病院職員と話し、課題のヒヤリング、提案、交渉、契約までの一連の営業を行います ※大切なのは、信頼関係を築くこと。あなたの真摯なスタンスで関係を築き、病院のパートナーとなってください。 ■医療事務などの専門スタッフを病院に配置します ※病院との契約後、要望に合ったスタッフを配置します。当社は創業以来培ってきたノウハウを活用し、育成を行っているため、確かな技術と知識を持った専門スタッフが揃っています。 ※新たな契約の場合は、自分がまず契約先にて医療事務業務を行っていただくこともあります。 ■専門スタッフとリレーションをとり、働きやすい環境を作ります。 ※病院のニーズに合わせたスタッフを配置して終わりではありません。 現地(病院)で頑張っている専門スタッフの相談相手としてサポートをお願いします。 スタッフひとりひとりが頑張れる環境を作るのも大事な仕事です。 ・専門スタッフ向けの研修を企画・運営 ・人員管理(シフト作成、スタッフの教育・研修等) ・収支管理 ・関係機関への営業活動・連絡調整等 上記のような業務もお任せします。
給与
月給25万円以上 ※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
勤務地
下記の都道府県 各支社 (青森、宮城、栃木、東京、横浜、名古屋、三重、岐阜、神戸、島根、広島、高知、福岡、宮崎) ※今後もさらに展開していく予定です。
仕事
【お任せする仕事】 ・患者さまの情報登録 ・保険証内容確認 ・診療後の計算業務 ・レセプト業務 ・チームのマネジメント業務 など 【仕事の進め方】 各病院・クリニックとはオンラインで連携しています。その日振り分けられたクリニックの保険証データなどを、現場に常駐する受付とチャットツールを活用して、やり取りしながら対応します。 ※1日に担当する患者様のデータは40件程度です。 ※患者さまの接客業務はありません。 ※クリニックは外来のみ・入院対応はありません。 【入社後の流れ】 これまでのご経験や希望するキャリアに応じて、<リーダー/サブリーダー候補>としてお迎えします。 ▼研修(1カ月) 各配属先にて、当社オリジナルの医療事務講座を受けていただきます。電子カルテの使い方、当社システムの使い方など、業務に必要なスキルはここで身につけられます。 ▼配属後 まずはデータ入力など比較的簡単な作業からスタート。慣れてきたら、診療後の算定業務やレセプトチェックなどもお任せしていきます。同時に、周囲とコミュニケーションを図りながら、チームメンバーをまとめていってください。 ★POINT★充実した研修制度アリ 資格取得に対応した「e-ラーニング」やキャリアアップに向けた「マネジメント研修」など、さまざまな研修を用意しています。ぜひ、当社でご自身の可能性を広げてみてください。
給与
月給19万円~23万1250円 ※経験・前職を考慮して決定します
勤務地
愛知(名古屋)もしくは栃木(宇都宮)勤務 【名古屋オフィス】★2021年11月OPEN★ 愛知県名古屋市中村区椿町16‐8 ノノガワ名駅ビル アクセス:「名古屋」駅より徒歩約4分 【宇都宮オフィス】★2021年12月OPEN★ 栃木県宇都宮市駅前通り1-3-1 アクセス:「宇都宮」駅 より徒歩5分/「東武宇都宮駅」 より車で7分
仕事
全国の病院・クリニックの各種データ入力など医療事務全般をお願いします。今の時代に対応した新しい部門のため、よりよいフローを確立するなど業務改善にもチャレンジできます! ★ーー具体的には ■患者さまの情報登録 ■保険証内容確認 ■診療後の計算業務 ■レセプト業務 など \クリニックとはオンラインで連携/ その日の担当として振り分けられたクリニックの保険証のデータなどを、現場に常駐する受付とチャットツールを活用し、データのやり取りを行いながら対応します。 ※クリニックは外来のみ・入院対応はありません。 1日40件程度の患者さまのデータを担当します。 ★ーー入社後は 1~2日間の研修後はクリニックから送られてくるデータ入力からスタート。 仕事に慣れてきたら診療後の算定業務やレセプトチェックなどにステップアップし、コミュニケーションの能力を高め仕事の領域を広げていきましょう。
給与
月給19万円~23万1250円 ※経験・前職を考慮して決定します
勤務地
品川オフィス(港区)勤務 ▼アクセス ・各線「品川駅」より徒歩5分 ※敷地内全面禁煙
仕事
…… ◆クライアントマネージャーとは? …… ソラストで6割以上の売上を担う医療事業。その中でも、最もメンバーが多い重要なポジションです。営業担当として、既存クライアントへの深耕営業、受託先の自社医療事務スタッフのマネジメント、新規開拓などをご担当いただきます。 <具体的な業務内容> ■複数の医療機関(クライアント)を担当 担当クライアントとのコミュニケーションから要望や課題をくみ取り、既存サービスの向上をご提案します。 ■医療事務スタッフの組織マネジメント 現場マネージャーと協力し、自社スタッフが働きやすい環境整備と適切な人員配置でサービスクオリティー向上を目指します。 ■新規顧客獲得の営業(ノルマなし) お問い合わせへの対応や医療機関へのアプローチなど、新規クライアント獲得もお任せします。新規案件獲得の際は、チームを組み運用の構築からスタッフ管理までおこないます。 <メインミッション> 「受託先の“次”の契約を確実に獲得する事」 そのために、クライアントとより強固な信頼関係を築くことが必要です。 …… ◆入社後の一例 …… 3カ月ほどは、先輩への同行からスタート! クライアント先でのコミュニケーションや自社スタッフのフォローなどを学びます。 <医療知識や専門用語は入社後でOK!> もともと医療事務の育成機関として事業をスタートしているため、一人ひとりに合わせた人材育成ノウハウやサポートが整っています。 <学習サポートも充実!> e-learningなどを使って、職種・等級に応じて必要な社員向けトレーニングを実施。スピーディーにキャリアを実現できます。 <ゆくゆくは…> 1人当たり平均4~6カ所ほどの医療機関を担当します。ご自身のペースで徐々に担当を増やしていくので、1カ所ずつ焦らず慣れていければOKです。
給与
月給21万8750円~31万2500円 ◎経験・前職年収を考慮して決定します。
勤務地
【青森・大阪・奈良・兵庫・高知・広島・福岡】 ◎U・Iターン歓迎 【東北】 青森支社 【近畿】 大阪北支社/大阪南支社/奈良支社/神戸支社 【中国・四国】 高知支社/広島支社 【九州】 福岡支社 ◎各支社1~2台の社用車があります。マイカー持ち込みでの勤務する社員もいます。 ◎状況や希望を考慮しますが、将来的に転勤の可能性があります。
仕事
オフィスからリモートで各クリニックとつないで、全国の病院・クリニックの各種データ入力など医療事務全般をお願いします。 【具体的な業務内容】 ■患者さまの情報登録 ■保険証内容確認 ■診療後の計算業務など ※1日40件程度の患者さまのデータを担当します。 \ ポイント / ★クリニックとはオンラインで連携! その日の担当として振り分けられたクリニックの保険証のデータなどを、現場に常駐する受付スタッフや医師とチャットツールを活用し、データのやり取りを行いながら対応します。 ★一人で抱え込む必要なし! クリニックでの医療事務と異なる点は、「チーム」で取り組むということ。あなたのベテラン教育担当がしっかりフォローするので安心です。社員同士もコミュニケーションを気軽に取りながら進めているので、「ひとりで大変…」なんてこともありません。 ★専門的な知識・スキルは不要! 入社後の研修で医療事務の基礎を習得。イチから着実に専門的な知識・スキルを身につけていくことが可能です。業務はチャットでのやり取りがメインとなるため、パソコンで文字を打つことに抵抗がない方であれば大歓迎です。 【入社後の流れ】 研修後はクリニックから送られてくるデータ入力からスタート。仕事に慣れてきたら診療後の算定業務やレセプトチェックなどにステップアップし、周りに適宜質問しながら仕事の領域を広げていきましょう。研修やサポート体制が充実しているため、経験がない方も安心してイチから成長していける環境です。 【キャリアプラン】 意欲次第では、リーダーなどへキャリアアップすることも可能。資格取得に向けたe-ラーニング受講やキャリアアップに向けたマネジメント研修など、さまざまな研修を用意しています。経験がない方も、イチから着実に一生モノのスキルを身につけていける環境が整っています。ぜひ、当社でご自身の可能性を広げてみてください。
給与
月給17万5000円~20万円 ※賞与4か月分支給 経験・前職を考慮して決定します
勤務地
東京(品川)、愛知(名古屋)、栃木(宇都宮)勤務 ※原則転勤なし(管理職登用された場合のみ、転勤の可能性あり) 【本社】 東京都港区港南1-7-18 A-PLACE品川東 アクセス:「品川駅」港南口より徒歩5分 【名古屋センター】 愛知県名古屋市中村区椿町16‐8 ノノガワ名駅ビル アクセス:「名古屋駅」太閤通口より徒歩約4分 【宇都宮センター】 栃木県宇都宮市駅前通り1-3-1 KDX宇都宮ビル アクセス:「宇都宮駅」西口より徒歩5分 ※車通勤は原則不可
仕事
【お任せする仕事】 ・患者さまの情報登録 ・保険証内容確認 ・診療後の計算業務 ・レセプト業務 など 【仕事の進め方】 各病院・クリニックとはオンラインで連携しています。その日振り分けられたクリニックの保険証データなどを、現場に常駐する受付スタッフや医師と電子カルテやレセコン、チャットツールなどを活用して、やり取りしながら対応します。 ※1日に担当する患者さまのデータは40件程度です ※患者さまの接客業務はありません 【入社後の流れ】 これまでのご経験や希望するキャリアに応じて働くことができます。 ▼研修(2~3日) 各配属先にて、座学での研修をおこないます。電子カルテの使い方、当社システムの使い方など、業務に必要なスキルはここで身に付けられます。 ▼配属後 まずはデータ入力など比較的簡単な作業からスタート。専任の教育担当がつきますので、心配な事・わからない事などはすぐに確認できる環境です。慣れてきたら、診療後の算定業務やレセプトチェックなどもお任せしていきます。 ★POINT★充実した研修制度アリ 資格取得に対応した「e-ラーニング」やキャリアアップに向けた「マネジメント研修」など、さまざまな研修を用意しています。ぜひ、当社でご自身の可能性を広げてみてください。
給与
月給19万円~23万1250円 ※経験・前職を考慮して決定します
勤務地
東京(品川)、愛知(名古屋)、栃木(宇都宮)勤務 ※原則転勤なし(管理職登用された場合のみ、転勤の可能性あり) 【本社】 東京都港区港南1-7-18 A-PLACE品川東 アクセス:「品川駅」港南口より徒歩5分 【名古屋センター】 愛知県名古屋市中村区椿町16-8 ノノガワ名駅ビル アクセス:「名古屋駅」太閤通口より徒歩約4分 【宇都宮センター】 栃木県宇都宮市駅前通り1-3-1 KDX宇都宮ビル アクセス:「宇都宮駅」西口より徒歩5分 ※車通勤は原則不可
仕事
患者様の受付、ご案内、データ入力、お会計対応、レセプトなど部署多数! ◎配属は、ご希望と適性を考慮して決定 ▼未経験からチャレンジできる理由・・・ 研修やフォロー体制が充実しているから! ◎入社当日 新入社員研修!医療事務の座学あり(オンラインで実施) ◎病院配属後 実務研修!先輩社員がじっくり丁寧にフォローするので安心です ◎そのほか 豊富なコンテンツのオンライン講座や資格取得支援制度で必要な知識を習得! 定期面談あり。あなたの成長をバックアップします。 医療事務は、20代・30代・40代・50代と年齢関係なく長く活躍できるお仕事です。 イチから学んで、手に職つけて働きたい方にピッタリです。 成長できる環境が整うソラストで、医療事務を一生のオシゴトにしましょう
給与
月給:16万円以上 市立岸和田市民病院は月給15万9300円以上 大阪公立大学医学部附属病院は月給15万3000円以上 京都第一赤十字病院は月給15万2750円以上 奈良県西和医療センターは月給15万円以上 ※当初12ヶ月は契約社員(契約社員期間も給与額は同額) その後、正社員として労働契約を締結します ※経験やスキルにより給与を決定します
勤務地
下記、関西エリアの医療機関に配属。勤務地についてはお気軽にご相談ください! ■大阪市立総合医療センター(大阪府大阪市都島区都島本通2-13-22) ■大阪急性期・総合医療センター(大阪府大阪市住吉区万代東3-1-56) ■大阪赤十字病院(大阪府大阪市天王寺区筆ケ崎町5-30) ■市立岸和田市民病院(大阪府岸和田市額原町1001番地) ■国立研究開発法人 国立循環器病研究センター(大阪府吹田市岸部新町6-1) ■市立豊中病院(大阪府豊中市柴原町4-14-1) ■大阪公立大学医学部附属病院(大阪府大阪市阿倍野区旭町1-5-7) ■京都第一赤十字病院 (京都府京都市東山区本町15-749) ■市立福知山市民病院(京都府福知山市厚中町231番地) ■奈良県西和医療センター(奈良県生駒郡三郷町三室1-14-16) ※上記以外にも大阪府内、京都府内、滋賀県内、奈良県内に複数勤務地あります
仕事
◆サーバ運用・管理・保守 ・電子カルテ他、各種院内システムやネットワークの最適化、メンテナンス ・医療情報管理、抽出、統計資料の作成 ・病院職員と協力して、システム全般の安定した運用管理と改善提案 ◆サポートデスク ・医師や看護師からの問合せ対応、操作説明、修理、改善 ・技術的に難しい案件は、ITベンダーに連絡し対応依頼 【入社後は】 簡単なオリエンテーションとeラーニングによる研修を実施。 その後は、現場でのOJT。 経験豊富で頼りになる先輩がいるので、安心して仕事をスタートできます。 【無理なく働ける環境】 残業は月に10時間程度と少なめで、ワークライフバランスは良好。 産休・育休の取得率も高く、女性も長く活躍している環境です。 【SE同士の絆が強固】 各現場の情報交換など、SE同士が日頃から交流しています。 困ったときに頼りになる仲間がいることは大きな安心感になります。
給与
月給30万円~(経験・能力による) ※病院常駐システム運用保守、ヘルプデスク経験者、給与面優遇 ※役職手当(管理責任者手当3万円/月) ※資格取得一時金(医療情報技師など) ※試用期間3ヶ月(給与等同条件)
勤務地
北海道、仙台、首都圏(東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城)、長野、東海、関西(大阪・奈良・京都・兵庫)、西日本(福岡・広島・徳島・高知)の契約病院 ※全国転勤可能者優遇
仕事
■会計でのお仕事 【(1)外来会計】 ・外来患者の診療費計算、会計 ・請求書の作成 ・カルテ内容の確認 ・レセプト点検 など 【(2)入院会計】 ・入院患者の診療費計算 ・請求書の作成 ・カルテ内容の確認 ・レセプト点検 など ※その他、レセプト専任の非常勤パートも募集中(経験者)! 月末月初(月6日程度)のレセプト期間だけの レセプトチェックや診療費の計算のお仕事です。 時給950円~・9:00~17:00の勤務となります。 詳細はお気軽にお問い合わせください。 <未経験者の方には、下記のお仕事もございます> ■受付での業務 【(3)総合受付】 ・総合受付窓口での受付 ・受診案内カードの発行 ・お見舞客への病棟案内 ・パソコン入力 など 【(4)外来受付】 ・受付対応、保険証確認 ・診療費の計算、会計 ・フロア案内 ・健診センター業務 など 【(5)診療科受付】 ・各診療科の前で個別に受付対応 ・予約受付やPC情報登録 ・保険証確認 ・カルテ管理 など 【(6)外来クラーク】 ・診察前のPC、計器準備 ・診察室への呼び込み、案内 ・検査予約、案内 ・医療行為の際の病院スタッフ呼出し など ◆入社後は… 現場での勤務開始まで、しっかり研修期間を設けています。 基本知識などの座学研修や、実際に現場で使用する医事端末の操作も学んでいただきます。
給与
【(1)外来会計】 月給15万8,800円~ 【(2)入院会計】 月給17万5,000円~ 【(3)総合受付】 月給15万8,800円~ 【(4)外来受付】 月給15万8,800円~ 【(5)診療科受付】 月給15万8,800円~ 【(6)外来クラーク】 月給15万8,800円~
勤務地
岐阜市民病院 (岐阜県岐阜市鹿島町7-1) 【アクセス】 ◇高山本線・東海道本線「岐阜駅」から車で10分 ◇東海道本線「西岐阜駅」から車で7分 ◆車通勤OK(駐車場利用料2,000~3,000円) ◆駐輪場あり
仕事
オフィスからリモートで各クリニックとつないで、全国の病院・クリニックの各種データ入力など医療事務全般をお願いします。 【具体的な業務内容】 ■患者さまの情報登録 ■保険証内容確認 ■診療後の計算業務 ■レセプト業務 など ※クリニックは外来のみ・入院対応はありません。1日40件程度の患者さまのデータを担当します。 \ ポイント / ★クリニックとはオンラインで連携! その日の担当として振り分けられたクリニックの保険証のデータなどを、現場に常駐する受付とチャットツールを活用し、データのやり取りを行いながら対応します。 ★一人で抱え込む必要なし! クリニックでの医療事務と異なる点は、「チーム」で取り組むということ。チャットツールを使って社員同士もコミュニケーションを気軽に取りながら進めているので、「ひとりで大変…」なんてこともありません。 ★専門的な知識・スキルは不要! 入社後、約1カ月間の研修で医療事務講座を受講していただきます。そのため、イチから着実に専門的な知識・スキルを身につけていくことが可能。業務はチャットでのやり取りがメインとなるため、パソコンで文字を打つことに抵抗がない方であれば大歓迎です。 【入社後の流れ】 研修後はクリニックから送られてくるデータ入力からスタート。仕事に慣れてきたら診療後の算定業務やレセプトチェックなどにステップアップし、周りに適宜質問しながら仕事の領域を広げていきましょう。研修やサポート体制が充実しているため、経験がない方も安心してイチから成長していける環境です。 【キャリアプラン】 2021年12月にオープン予定のため、みんな同じスタートラインです。意欲次第では、リーダーなどへキャリアアップすることも可能。資格取得に向けたe-ラーニング受講やキャリアアップに向けたマネジメント研修など、さまざまな研修を用意しています。経験がない方も、イチから着実に一生モノのスキルを身につけていける環境が整っています。ぜひ、当社でご自身の可能性を広げてみてください。
給与
月給17万5000円~20万円 ※賞与4か月分支給 経験・前職を考慮して決定します
勤務地
栃木県宇都宮市駅前通り1-3-1 「宇都宮駅」 徒歩5分(宇都宮線、日光線) 「東武宇都宮駅」 車7分(東武宇都宮線)
仕事
全国の病院・クリニックの各種データ入力など医療事務全般をお願いします。今の時代に対応した新しい部門のため、より良いフローを確立するなど業務改善にもチャレンジすることが可能。 具体的な業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■患者さまの情報登録 ■保険証内容確認 ■診療後の計算業務 ■レセプト業務 など ※クリニックは外来のみ・入院対応はありません。1日40件程度の患者さまのデータを担当します。 \ ポイント / ★クリニックとはオンラインで連携 その日の担当として振り分けられたクリニックの保険証のデータなどを、現場に常駐する受付とチャットツールを活用し、データのやり取りを行いながら対応します。 ★一人で抱え込む必要なし クリニックでの医療事務と異なる点は、「チーム」で取り組むということ。チャットツールを使って社員同士もコミュニケーションを気軽に取りながら進めているので、「ひとりで大変…」なんてこともありません。 ★専門的な知識・スキルは不要 入社後、約1カ月間の研修で医療事務講座を受講していただきます。そのため、イチから着実に専門的な知識・スキルを身につけていくことが可能。また、業務はチャットでのやり取りがメインとなるため、パソコンで文字を打つことに抵抗がない方であれば大歓迎です。 入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 約1カ月間の研修後はクリニックから送られてくるデータ入力からスタート。仕事に慣れてきたら診療後の算定業務やレセプトチェックなどにステップアップし、コミュニケーションの能力を高め仕事の領域を広げていきましょう。研修やサポート体制が充実しているため、経験がない方も安心してイチから成長していける環境です。 キャリアプラン  ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 2021年11月にオープン予定のため、みんな同じスタートラインです。意欲次第では、リーダーなどへキャリアアップすることも可能。資格取得に向けたe-ラーニング受講やキャリアアップに向けたマネジメント研修など、さまざまな研修を用意しています。ぜひ、当社でご自身の可能性を広げてみてください。
給与
月給17万5000円~20万円 ※賞与4か月分支給 ※経験・前職を考慮して決定します
勤務地
【2021年11月名古屋オフィスオープン】 ~新オフィス立上げメンバー★30名の大型採用~ 愛知県名古屋市中村区椿町16‐8 ノノガワ名駅ビル ★アクセス:「名古屋」駅より徒歩約4分
仕事
キャリア・適正に合わせて、具体的な業務内容・配属を決定します。 <外来業務全般> ◎患者さまの受付対応 ◎保険証確認 ◎外来算定業務 ◎レセプト点検(複数科)など <入院業務全般> ◎入院算定業務 ◎DPCコーディング ◎レセプト作成・点検 ◎入院請求事務など <ブランクある方も安心> 知識・成長に応じて学ぶ機会を随時ご用意しています。 もちろん、今までの経験を活かしたキャリアUPも可能です! ―――――――――――― 仕事をずっと続けたい方へ ―――――――――――― 当社の育児休業取得率はなんと98%。 復職後も休職前キャリアを継続できる制度を設けており、 現在では育休⇒復職のワークスタイルが定着。 また「マネージャー」「専門分野のスペシャリスト」といった ポストチャンスも豊富にあります。 ――――――――――― あなたのやり方を大切に ――――――――――― 今まであなたが培ってきた知識や経験を大切にいたします。 「こうしてほしい」という決まりはありませんので、 あなたの意見をたくさん教えてください。
給与
月給180,000~250,000円 ※経験、前職での給与を十分考慮の上、ご相談・決定します。 ※管理職候補(マネージャー)は月給25万円~
勤務地
大阪府・和歌山県の医療機関での勤務。 双方合意の上、配属となります。 (大阪府) ■大阪市立大学医学部附属病院(大阪市阿倍野区) ■大阪急性期・総合医療センター(大阪市住吉区) ■大阪赤十字病院(大阪市天王寺区) ■南大阪病院(大阪市住之江区) ■日本生命病院(大阪市西区) ■第二大阪警察病院(大阪市天王寺区) ■大正病院(大阪市大正区) ■愛染橋病院(大阪市浪速区) ■大阪はびきの医療センター(羽曳野市) ■藤井寺市民病院(藤井寺市) ■大阪府済生会富田林病院(富田林市) ■阪和第二泉北病院(堺市中区) ■近畿大学病院(大阪狭山市) ■市立岸和田市民病院(岸和田市) ■市立貝塚病院(貝塚市) ■泉大津市立病院(泉大津市) ■りんくう総合医療センター(泉佐野市) (和歌山県) ■那智勝浦町立温泉病院(東牟婁郡那智勝浦町) ■有田市立病院(有田市宮崎町) ■くしもと町立病院(東牟婁郡串本町) ■公立那賀病院(紀の川市) ◎勤務地、働き方についてはあなたのご希望を十分お聞きし決定します。 お気軽にご相談ください! ※転勤なし ※U・Iターン歓迎
仕事
大きく分けて下記の3業務があります。 ご経験や適性に応じて、いずれかをお任せします。 【1】病院内システム保守・運用(ヘルプデスク含む) <IT関連の実務経験が必須/医療関連の経験・知識は不問> 病院内にて、ドクターやナースから主に電話にて寄せられる、システムに関するお問い合わせに対応します。 「使い方がわからない」 「不明なエラーが出た」 など、問い合わせ内容は多岐に渡るので、一部分に深い知識を持つエキスパートであるよりは、 IT全般に浅く広く知識を持っていることが望ましいです。 社内SEの経験のある方であれば即戦力として活躍できます。 【2】インストラクター <医療関連の経験・知識が必須/IT関連の実務経験・知識は不問> 新システムの導入時などに、ドクターやナースにシステムの使い方をレクチャーします。 ドクターやナースがシステムをスムーズ使いこなすことができるよう、 わかりやすく的確な説明を行ってください。 【3】システム開発・構築 <IT関連の実務経験が必須/医療関連の経験・知識は不問> 医療機関の様々なニーズに応じて、新しい医療システムの開発・構築などを担います。 ドクターやナースの声も汲み取り、ときにベンダーと協業して医療システム改善に貢献します。 ※【1】からスタートして、入社後に知識やスキルを身につけて 【2】や【3】にシフトチェンジすることも可能です。 新しい知識・スキルを積極的に吸収しようとする姿勢が大切です。 <入社して最初は> 業務に必要な医療事務の基本知識などは座学にて研修します。 実務については現場で経験を積むのが一番のスキルアップの早道なので、 先輩の指導のもと、OJTで少しずつ慣れてもらいます。
給与
月給25万円以上+諸手当(資格手当、残業手当など) ※経験・スキル・保有資格に応じ、相談の上で規定をもとに決定。 <年収例> ◎年収420万円/経験8年(入社7年目/29歳) ◎年収510万円/経験14年(入社13年目/35歳)
勤務地
契約先病院 ※一都三県(東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県)、および隣接地域 ※勤務地の希望は相談に応じます。
仕事
大きく分けて下記の3業務があります。 ご経験や適性に応じて、いずれかをお任せします。 【1】病院内システム保守・運用(ヘルプデスク含む) <IT関連の実務経験が必須/医療関連の経験・知識は不問> 病院内にて、ドクターやナースから主に電話にて寄せられる、システムに関するお問い合わせに対応します。 「使い方がわからない」 「不明なエラーが出た」 など、問い合わせ内容は多岐に渡るので、一部分に深い知識を持つエキスパートであるよりは、 IT全般に浅く広く知識を持っていることが望ましいです。 社内SEの経験のある方であれば即戦力として活躍できます。 【2】インストラクター <医療関連の経験・知識が必須/IT関連の実務経験・知識は不問> 新システムの導入時などに、ドクターやナースにシステムの使い方をレクチャーします。 ドクターやナースがシステムをスムーズ使いこなすことができるよう、 わかりやすく的確な説明を行ってください。 【3】システム開発・構築 <IT関連の実務経験が必須/医療関連の経験・知識は不問> 医療機関の様々なニーズに応じて、新しい医療システムの開発・構築などを担います。 ドクターやナースの声も汲み取り、ときにベンダーと協業して医療システム改善に貢献します。 ※【1】からスタートして、入社後に知識やスキルを身につけて 【2】や【3】にシフトチェンジすることも可能です。 新しい知識・スキルを積極的に吸収しようとする姿勢が大切です。 <入社して最初は> 業務に必要な医療事務の基本知識などは座学にて研修します。 実務については現場で経験を積むのが一番のスキルアップの早道なので、 先輩の指導のもと、OJTで少しずつ慣れてもらいます。
給与
月給25万円以上+諸手当(資格手当、残業手当など) ※経験・スキル・保有資格に応じ、相談の上で規定をもとに決定。 <年収例> ◎年収420万円/経験8年(入社7年目/29歳) ◎年収510万円/経験14年(入社13年目/35歳)
勤務地
契約先病院 ※一都三県(東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県)、および隣接地域 ※勤務地の希望は相談に応じます。
仕事
大きく分けて下記の3業務があります。 ご経験や適性に応じて、いずれかをお任せします。 【1】病院内システム保守・運用(ヘルプデスク含む) <医療関連の経験・知識は不問> 病院内にて、医師や看護師から主に電話にて寄せられる、システムに関する問い合わせ対応 「使い方がわからない」 「不明なエラーが出た」 など、問い合わせ内容は多岐に渡るので、一部分に深い知識を持つエキスパートであるよりは、 IT全般に浅く広く知識を持っていることが望ましい。 各種医療統計・経営分析レポート作成支援でExcelなどで簡単なデータ作成をサポートしたりする事もあります ※社内SEの経験のある方であれば即戦力として活躍できます。 【2】インストラクター <医療関連の経験・知識が必要/IT関連の経験・知識は不問> 新システムの導入時などに、医師や看護師にシステムの使い方をレクチャー。 医師や看護師がシステムをスムーズ使いこなすことができるよう的確な説明を実施します 【3】システム開発・構築 <IT関連の実務経験が必須/医療関連の経験・知識は不問> 医療機関の様々なニーズに応じて、新しい医療システムの開発・構築などを担います。 医師や看護師の声も汲み取り、ときにベンダーと協業して医療システム改善に貢献します。 ※【1】からスタートして、入社後に知識やスキルを身につけて 【2】や【3】にシフトチェンジすることも可能です。 <入社して最初は> 業務に必要な医療事務の基本知識などは座学にて研修します。 実務については現場で経験を積むのが一番のスキルアップの早道なので、 先輩の指導のもと、OJTで少しずつ慣れてもらいます。
給与
月給20万円以上+諸手当(資格手当、残業手当など) ※経験・スキル・保有資格に応じ、相談の上で規定をもとに決定。
勤務地
契約先病院 ※東日本ブロック(北海道、青森、秋田、岩手、山形、宮城、新潟、福島、長野、群馬、栃木)、および隣接地域 ※勤務地の希望は相談に応じます。
仕事
大きく分けて下記の3業務があります。 ご経験や適性に応じて、いずれかをお任せします。 【1】病院内システム保守・運用(ヘルプデスク含む) <医療関連の経験・知識は不問> 病院内にて、医師や看護師から主に電話にて寄せられる、システムに関する問い合わせ対応 「使い方がわからない」 「不明なエラーが出た」 など、問い合わせ内容は多岐に渡るので、一部分に深い知識を持つエキスパートであるよりは、 IT全般に浅く広く知識を持っていることが望ましい。 各種医療統計・経営分析レポート作成支援でExcelなどで簡単なデータ作成をサポートしたりする事もあります ※社内SEの経験のある方であれば即戦力として活躍できます。 【2】インストラクター <医療関連の経験・知識が必要/IT関連の経験・知識は不問> 新システムの導入時などに、医師や看護師にシステムの使い方をレクチャー。 医師や看護師がシステムをスムーズ使いこなすことができるよう的確な説明を実施します 【3】システム開発・構築 <IT関連の実務経験が必須/医療関連の経験・知識は不問> 医療機関の様々なニーズに応じて、新しい医療システムの開発・構築などを担います。 医師や看護師の声も汲み取り、ときにベンダーと協業して医療システム改善に貢献します。 ※【1】からスタートして、入社後に知識やスキルを身につけて 【2】や【3】にシフトチェンジすることも可能です。 <入社して最初は> 業務に必要な医療事務の基本知識などは座学にて研修します。 実務については現場で経験を積むのが一番のスキルアップの早道なので、 先輩の指導のもと、OJTで少しずつ慣れてもらいます。
給与
月給20万円以上+諸手当(資格手当、残業手当など) ※経験・スキル・保有資格に応じ、相談の上で規定をもとに決定。
勤務地
契約先病院 ※東日本ブロック(北海道、青森、秋田、岩手、山形、宮城、新潟、福島、長野、群馬、栃木)、および隣接地域 ※勤務地の希望は相談に応じます。
仕事
大きく分けて下記の3業務があります。 ご経験や適性に応じて、いずれかをお任せします。 【1】病院内システム保守・運用(ヘルプデスク含む) <医療関連の経験・知識は不問> 病院内にて、医師や看護師から主に電話にて寄せられる、システムに関する問い合わせ対応 「使い方がわからない」 「不明なエラーが出た」 など、問い合わせ内容は多岐に渡るので、一部分に深い知識を持つエキスパートであるよりは、 IT全般に浅く広く知識を持っていることが望ましい。 各種医療統計・経営分析レポート作成支援でExcelなどで簡単なデータ作成をサポートしたりする事もあります ※社内SEの経験のある方であれば即戦力として活躍できます。 【2】インストラクター <医療関連の経験・知識が必要/IT関連の経験・知識は不問> 新システムの導入時などに、医師や看護師にシステムの使い方をレクチャー。 医師や看護師がシステムをスムーズ使いこなすことができるよう的確な説明を実施します 【3】システム開発・構築 <IT関連の実務経験が必須/医療関連の経験・知識は不問> 医療機関の様々なニーズに応じて、新しい医療システムの開発・構築などを担います。 医師や看護師の声も汲み取り、ときにベンダーと協業して医療システム改善に貢献します。 ※【1】からスタートして、入社後に知識やスキルを身につけて 【2】や【3】にシフトチェンジすることも可能です。 <入社して最初は> 業務に必要な医療事務の基本知識などは座学にて研修します。 実務については現場で経験を積むのが一番のスキルアップの早道なので、 先輩の指導のもと、OJTで少しずつ慣れてもらいます。
給与
月給20万円以上+諸手当(資格手当、残業手当など) ※経験・スキル・保有資格に応じ、相談の上で規定をもとに決定。
勤務地
契約先病院 ※東日本ブロック(北海道、青森、秋田、岩手、山形、宮城、新潟、福島、長野、群馬、栃木)、および隣接地域 ※勤務地の希望は相談に応じます。
仕事
大きく分けて下記の3業務があります。 ご経験や適性に応じて、いずれかをお任せします。 【1】病院内システム保守・運用(ヘルプデスク含む) <IT関連の実務経験が必須/医療関連の経験・知識は不問> 病院内にて、ドクターやナースから主に電話にて寄せられる、システムに関するお問い合わせに対応します。 「使い方がわからない」 「不明なエラーが出た」 など、問い合わせ内容は多岐に渡るので、一部分に深い知識を持つエキスパートであるよりは、 IT全般に浅く広く知識を持っていることが望ましいです。 社内SEの経験のある方であれば即戦力として活躍できます。 【2】インストラクター <医療関連の経験・知識が必須/IT関連の実務経験・知識は不問> 新システムの導入時などに、ドクターやナースにシステムの使い方をレクチャーします。 ドクターやナースがシステムをスムーズ使いこなすことができるよう、 わかりやすく的確な説明を行ってください。 【3】システム開発・構築 <IT関連の実務経験が必須/医療関連の経験・知識は不問> 医療機関の様々なニーズに応じて、新しい医療システムの開発・構築などを担います。 ドクターやナースの声も汲み取り、ときにベンダーと協業して医療システム改善に貢献します。 ※【1】からスタートして、入社後に知識やスキルを身につけて 【2】や【3】にシフトチェンジすることも可能です。 新しい知識・スキルを積極的に吸収しようとする姿勢が大切です。 <入社して最初は> 業務に必要な医療事務の基本知識などは座学にて研修します。 実務については現場で経験を積むのが一番のスキルアップの早道なので、 先輩の指導のもと、OJTで少しずつ慣れてもらいます。
給与
月給25万円以上+諸手当(資格手当、残業手当など) ※経験・スキル・保有資格に応じ、相談の上で規定をもとに決定。 <年収例> ◎年収420万円/経験8年(入社7年目/29歳) ◎年収510万円/経験14年(入社13年目/35歳)
勤務地
契約先病院 ※一都三県(東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県)、および隣接地域 ※勤務地の希望は相談に応じます。
仕事
大きく分けて下記の3業務があります。 ご経験や適性に応じて、いずれかをお任せします。 【1】病院内システム保守・運用(ヘルプデスク含む) <IT関連の実務経験が必須/医療関連の経験・知識は不問> 病院内にて、ドクターやナースから主に電話にて寄せられる、システムに関するお問い合わせに対応します。 「使い方がわからない」 「不明なエラーが出た」 など、問い合わせ内容は多岐に渡るので、一部分に深い知識を持つエキスパートであるよりは、 IT全般に浅く広く知識を持っていることが望ましいです。 社内SEの経験のある方であれば即戦力として活躍できます。 【2】インストラクター <医療関連の経験・知識が必須/IT関連の実務経験・知識は不問> 新システムの導入時などに、ドクターやナースにシステムの使い方をレクチャーします。 ドクターやナースがシステムをスムーズ使いこなすことができるよう、 わかりやすく的確な説明を行ってください。 【3】システム開発・構築 <IT関連の実務経験が必須/医療関連の経験・知識は不問> 医療機関の様々なニーズに応じて、新しい医療システムの開発・構築などを担います。 ドクターやナースの声も汲み取り、ときにベンダーと協業して医療システム改善に貢献します。 ※【1】からスタートして、入社後に知識やスキルを身につけて 【2】や【3】にシフトチェンジすることも可能です。 新しい知識・スキルを積極的に吸収しようとする姿勢が大切です。 <入社して最初は> 業務に必要な医療事務の基本知識などは座学にて研修します。 実務については現場で経験を積むのが一番のスキルアップの早道なので、 先輩の指導のもと、OJTで少しずつ慣れてもらいます。 <チームについて> プロジェクトによって異なりますが、2~5名前後のチームによる配属など様々です。 ITベンダー様と合同でプロジェクトに臨む場合もあります。 配属先の決定は、適性やご希望を充分に考慮しますのでご安心ください。 基本的には長期プロジェクトで腰を据えてもらいます。 ご本人のスキルアップやジョブチェンジの希望があれば、プロジェクト異動も相談に応じます。
給与
月給25万円以上+諸手当(資格手当、残業手当など) ※経験・スキル・保有資格に応じ、相談の上で規定をもとに決定。 <年収例> ◎年収420万円/経験8年(入社7年目/29歳) ◎年収510万円/経験14年(入社13年目/35歳)
勤務地
契約先病院 ※一都三県(東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県)、および隣接地域 ※勤務地の希望は相談に応じます。
仕事
【具体的には】 * 患者様の受付 * 診療費会計入力 * レセプト(請求業務) * カルテ管理、文書スキャン業務 * 電話による診療予約対応、入力 * 医療秘書業務 * クラーク業務 等
給与
月給15万円~25万円(東京都内勤務の場合) ※地域によって金額が異なります。以下をご確認下さい。 ※経験を考慮の上、当社規定により決定します。 ■東京都/月給15万円~25万円 ■神奈川県/月給14万5000円~20万円 ■千葉県/月給14万5000円~22万円 ■埼玉県/月給13万5500円~18万5000円 ■茨城県/月給13万円~20万5000円 ■山梨県/月給13万2000円~15万5000円 ★モデル年収例 年収360万円/28歳 医療事務職 経験5年/月給28万円 年収260万円/25歳 医療事務職 経験2年/月給21万円
勤務地
東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、茨城県、山梨県の総合病院・クリニックなど ★希望勤務地考慮します <勤務地詳細> 主な就業先は以下の通りです。ご希望の勤務地よりお選びください。 ※下記は一例です。このほかにも多数ございます。 ソラストのサイトもあわせてご確認ください。 http://solasto-career.com/ 【23区内】 ★大学病院、国立病院が多数!(下記は一例) ◎東京女子医科大学病院(若松河田駅) ◎順天堂大学医学部附属順天堂医院(御茶ノ水駅) ◎順天堂大学医学部附属練馬医院(練馬高野台駅) ◎日本大学医学部附属板橋病院(大山駅) ◎国立がん研究センター中央病院(築地駅)他、多数勤務地有 ※ソラストサイトでは、23区内の就業先は「東京支社」でご案内しております。 (仕事番号:SL00013) 【東京都下】 ★地域に根差した総合病院が多数!(下記は一例) ◎東海大学八王子病院(八王子駅よりバス) ◎日野市立病院(豊田駅) ◎災害医療センター(立川駅) ◎多摩南部地域病院(多摩センター駅) ◎公立福生病院(福生駅)他、多数勤務地有 ※ソラストサイトでは、東京都下の就業先は「立川支社」でご案内しております。 (仕事番号:SL00053) 【横浜・川崎地区】 ★地域でも有数の総合病院が中心です(下記は一例) ◎横浜市立市民病院(横浜) ◎横浜市みなと赤十字病院(中区) ◎横浜労災病院(新横浜) ◎日本鋼管病院(川崎市) ◎北里大学東病院(相模原南区)他、多数勤務地有 ※ソラストサイトでは、横浜・川崎地区の就業先は「横浜支社」でご案内しております。 (仕事番号:SL00014) 【神奈川県西部】 ★地域密着型の公立病院など多数(下記は一例) ◎厚木市立病院(本厚木駅) ◎足柄上病院(新松田駅) ◎秦野赤十字病院(秦野駅) ◎大和市立病院(鶴間駅)他、多数勤務地有 ※ソラストサイトでは、県央・県西部の就業先は「神奈川支社」でご案内しております。 (仕事番号:SL00124) 【千葉県】 東京女子医大八千代医療センター(東葉高速/八千代中央駅) 千葉大学医学部附属病院(JR千葉駅) 東京歯科大市川総合病院(JR市川or京成菅野) 千葉ろうさい病院(JR八幡宿)他、多数勤務地有 ※ソラストサイトでは、千葉県内の就業先は「千葉支社」でご案内しております。 (仕事番号:SL00130) 【埼玉県】 ◎さいたま市立病院(JR北浦和駅) ◎さいたま赤十字病院(JR大宮駅) ◎国立病院機構埼玉病院(東武東上線成増駅) ◎自治医科大学附属さいたま医療センター(JR大宮駅)他、多数勤務地有 ※ソラストサイトでは、埼玉県内の就業先は「埼玉支社」でご案内しております。 (仕事番号:SL00121) 【茨城県】 ◎茨城県立中央病院(JR友部駅) ◎水戸協同病院(水戸駅) ◎東京医大茨城医療センター ◎茨城県立医療大学附属病院 他、多数勤務地有 ※ソラストサイトでは、茨城県内の就業先は「茨城支社」でご案内しております。 (仕事番号:SL00126) 【山梨県】 ◎山梨病院(甲府駅) ◎山梨大学医学部付属病院(常永駅) ◎都留市立病院(都留市駅)他、多数勤務地有 ※ソラストサイトでは、山梨県内の就業先は「甲府支社」でご案内しております。 (仕事番号:SL00128)
仕事
【具体的には】 * 患者様の受付 * 診療費会計入力 * レセプト(請求業務) * カルテ管理、文書スキャン業務 * 電話による診療予約対応、入力 * 医療秘書業務 * クラーク業務 等
給与
月給15万円~25万円(東京都内勤務の場合) ※地域によって金額が異なります。以下をご確認下さい。 ※経験を考慮の上、当社規定により決定します。 ■東京都/月給15万円~25万円 ■神奈川県/月給14万5000円~20万円 ■千葉県/月給14万5000円~22万円 ■埼玉県/月給13万5500円~18万5000円 ■茨城県/月給13万円~20万5000円 ■山梨県/月給13万2000円~15万5000円 ★モデル年収例 年収360万円/28歳 医療事務職 経験5年/月給28万円 年収260万円/25歳 医療事務職 経験2年/月給21万円
勤務地
東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、茨城県、山梨県の総合病院・クリニックなど ★希望勤務地考慮します <勤務地詳細> 主な就業先は以下の通りです。ご希望の勤務地よりお選びください。 ※下記は一例です。このほかにも多数ございます。 ソラストのサイトもあわせてご確認ください。 http://solasto-career.com/ 【23区内】 ★大学病院、国立病院が多数!(下記は一例) ◎東京女子医科大学病院(若松河田駅) ◎順天堂大学医学部附属順天堂医院(御茶ノ水駅) ◎順天堂大学医学部附属練馬医院(練馬高野台駅) ◎日本大学医学部附属板橋病院(大山駅) ◎国立がん研究センター中央病院(築地駅)他、多数勤務地有 ※ソラストサイトでは、23区内の就業先は「東京支社」でご案内しております。 (仕事番号:SL00013) 【東京都下】 ★地域に根差した総合病院が多数!(下記は一例) ◎東海大学八王子病院(八王子駅よりバス) ◎日野市立病院(豊田駅) ◎災害医療センター(立川駅) ◎多摩南部地域病院(多摩センター駅) ◎公立福生病院(福生駅)他、多数勤務地有 ※ソラストサイトでは、東京都下の就業先は「立川支社」でご案内しております。 (仕事番号:SL00053) 【横浜・川崎地区】 ★地域でも有数の総合病院が中心です(下記は一例) ◎横浜市立市民病院(横浜) ◎横浜市みなと赤十字病院(中区) ◎横浜労災病院(新横浜) ◎日本鋼管病院(川崎市) ◎北里大学東病院(相模原南区)他、多数勤務地有 ※ソラストサイトでは、横浜・川崎地区の就業先は「横浜支社」でご案内しております。 (仕事番号:SL00014) 【神奈川県西部】 ★地域密着型の公立病院など多数(下記は一例) ◎厚木市立病院(本厚木駅) ◎足柄上病院(新松田駅) ◎秦野赤十字病院(秦野駅) ◎大和市立病院(鶴間駅)他、多数勤務地有 ※ソラストサイトでは、県央・県西部の就業先は「神奈川支社」でご案内しております。 (仕事番号:SL00124) 【千葉県】 東京女子医大八千代医療センター(東葉高速/八千代中央駅) 千葉大学医学部附属病院(JR千葉駅) 東京歯科大市川総合病院(JR市川or京成菅野) 千葉ろうさい病院(JR八幡宿)他、多数勤務地有 ※ソラストサイトでは、千葉県内の就業先は「千葉支社」でご案内しております。 (仕事番号:SL00130) 【埼玉県】 ◎さいたま市立病院(JR北浦和駅) ◎さいたま赤十字病院(JR大宮駅) ◎国立病院機構埼玉病院(東武東上線成増駅) ◎自治医科大学附属さいたま医療センター(JR大宮駅)他、多数勤務地有 ※ソラストサイトでは、埼玉県内の就業先は「埼玉支社」でご案内しております。 (仕事番号:SL00121) 【茨城県】 ◎茨城県立中央病院(JR友部駅) ◎水戸協同病院(水戸駅) ◎東京医大茨城医療センター ◎茨城県立医療大学附属病院 他、多数勤務地有 ※ソラストサイトでは、茨城県内の就業先は「茨城支社」でご案内しております。 (仕事番号:SL00126) 【山梨県】 ◎山梨病院(甲府駅) ◎山梨大学医学部付属病院(常永駅) ◎都留市立病院(都留市駅)他、多数勤務地有 ※ソラストサイトでは、山梨県内の就業先は「甲府支社」でご案内しております。 (仕事番号:SL00128)
仕事
【具体的には】 * 患者様の受付 * 診療費会計入力 * レセプト(請求業務) * カルテ管理、文書スキャン業務 * 電話による診療予約対応、入力 * 医療秘書業務 * クラーク業務 等
給与
月給15万円~25万円(東京都内勤務の場合) ※地域によって金額が異なります。以下をご確認下さい。 ※経験を考慮の上、当社規定により決定します。 ■東京都/月給15万円~25万円 ■神奈川県/月給14万5000円~20万円 ■千葉県/月給14万5000円~22万円 ■埼玉県/月給13万5500円~18万5000円 ■茨城県/月給13万円~20万5000円 ■山梨県/月給13万2000円~15万5000円 ★モデル年収例 年収360万円/28歳 医療事務職 経験5年/月給28万円 年収260万円/25歳 医療事務職 経験2年/月給21万円
勤務地
東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、茨城県、山梨県の総合病院・クリニックなど ★希望勤務地考慮します <勤務地詳細> 主な就業先は以下の通りです。ご希望の勤務地よりお選びください。 ※下記は一例です。このほかにも多数ございます。 ソラストのサイトもあわせてご確認ください。 http://solasto-career.com/ 【23区内】 ★大学病院、国立病院が多数!(下記は一例) ◎東京女子医科大学病院(若松河田駅) ◎順天堂大学医学部附属順天堂医院(御茶ノ水駅) ◎順天堂大学医学部附属練馬医院(練馬高野台駅) ◎日本大学医学部附属板橋病院(大山駅) ◎国立がん研究センター中央病院(築地駅)他、多数勤務地有 ※ソラストサイトでは、23区内の就業先は「東京支社」でご案内しております。 (仕事番号:SL00013) 【東京都下】 ★地域に根差した総合病院が多数!(下記は一例) ◎東海大学八王子病院(八王子駅よりバス) ◎日野市立病院(豊田駅) ◎災害医療センター(立川駅) ◎多摩南部地域病院(多摩センター駅) ◎公立福生病院(福生駅)他、多数勤務地有 ※ソラストサイトでは、東京都下の就業先は「立川支社」でご案内しております。 (仕事番号:SL00053) 【横浜・川崎地区】 ★地域でも有数の総合病院が中心です(下記は一例) ◎横浜市立市民病院(横浜) ◎横浜市みなと赤十字病院(中区) ◎横浜労災病院(新横浜) ◎日本鋼管病院(川崎市) ◎北里大学東病院(相模原南区)他、多数勤務地有 ※ソラストサイトでは、横浜・川崎地区の就業先は「横浜支社」でご案内しております。 (仕事番号:SL00014) 【神奈川県西部】 ★地域密着型の公立病院など多数(下記は一例) ◎厚木市立病院(本厚木駅) ◎足柄上病院(新松田駅) ◎秦野赤十字病院(秦野駅) ◎大和市立病院(鶴間駅)他、多数勤務地有 ※ソラストサイトでは、県央・県西部の就業先は「神奈川支社」でご案内しております。 (仕事番号:SL00124) 【千葉県】 東京女子医大八千代医療センター(東葉高速/八千代中央駅) 千葉大学医学部附属病院(JR千葉駅) 東京歯科大市川総合病院(JR市川or京成菅野) 千葉ろうさい病院(JR八幡宿)他、多数勤務地有 ※ソラストサイトでは、千葉県内の就業先は「千葉支社」でご案内しております。 (仕事番号:SL00130) 【埼玉県】 ◎さいたま市立病院(JR北浦和駅) ◎さいたま赤十字病院(JR大宮駅) ◎国立病院機構埼玉病院(東武東上線成増駅) ◎自治医科大学附属さいたま医療センター(JR大宮駅)他、多数勤務地有 ※ソラストサイトでは、埼玉県内の就業先は「埼玉支社」でご案内しております。 (仕事番号:SL00121) 【茨城県】 ◎茨城県立中央病院(JR友部駅) ◎水戸協同病院(水戸駅) ◎東京医大茨城医療センター ◎茨城県立医療大学附属病院 他、多数勤務地有 ※ソラストサイトでは、茨城県内の就業先は「茨城支社」でご案内しております。 (仕事番号:SL00126) 【山梨県】 ◎山梨病院(甲府駅) ◎山梨大学医学部付属病院(常永駅) ◎都留市立病院(都留市駅)他、多数勤務地有 ※ソラストサイトでは、山梨県内の就業先は「甲府支社」でご案内しております。 (仕事番号:SL00128)
仕事
多摩地域を中心とした医療機関で、医療事務の仕事をしたいという方を採用するために、 募集広告づくりから面接、人事関連の事務、採用後のサポートまで行っていただきます。 【具体的には】 ◆医療事務を中心にした募集広告のディレクション(進行管理)業務 ◆応募者の受付・連絡や質問対応 ◆応募者の情報管理 ◆説明会や面接における会社や仕事の説明 ◆採用面接・内定の連絡 ◆採用手続き業務 ◆新入社員研修運営 ◆採用後のフォロー など \\ 立川支社のご紹介! // 支社長は40代。女性スタッフは3名。 応募者向けの研修や説明会を行っていますので、大きな会議室などのあるオフィスです。 子育て中の社員もいますから、効率的な仕事の進め方や これからの働き方についてなど、いろいろ相談にのってくれるはずです! 【将来的には】 ジョブローテーションも可能です。 人事・採用から総務・経理などのバックオフィス系の業務に異動したり、 希望があれば医療機関に対する営業の仕事を目指すこともできます。 また、本社のキャリアセンターで教育・研修の仕事に従事する道もありますので、 あなたの目指す将来像に向けて活躍できる環境です。
給与
月給19万円以上(人事経験者向け) 月給16万5000円以上(人事未経験者向け) ※医療業界の経験や人事採用の経験をお持ちの方は、経験・能力などを考慮して当社規定にて決定いたします。
勤務地
【立川支社】 東京都立川市曙町2-13-3 立川三菱ビルディング8階 ※転居をともなう異動はありません。
仕事
・患者さまの受付 ・診療費会計入力 ・レセプト(請求業務) ・カルテ管理、文書スキャン業務 ・電話による診療予約対応、入力 等
給与
月給17万2000円~35万円 ※配属部署により異なります。 ※経験を考慮します。 モデル年収例 年収500万円/38歳 マネジメント職 経験8年/月給35万円(ほか特別賞与制度あり) 年収360万円/28歳 医療事務職 経験5年/月給28万円 年収260万円/25歳 医療事務職 経験2年/月給21万円
勤務地
「国立がん研究センター中央病院」での新体制スタートに向けては、 東京23区内の当社契約先医療機関での実務研修。 新体制スタート後は、 「国立がん研究センター中央病院」(東京都中央区築地5-1-1)にて勤務となります。
仕事
・患者さまの受付 ・診療費会計入力 ・レセプト(請求業務) ・カルテ管理、文書スキャン業務 ・電話による診療予約対応、入力 等
給与
月給17万2000円~35万円 ※配属部署により異なります。 ※経験を考慮します。 モデル年収例 年収500万円/38歳 マネジメント職 経験8年/月給35万円(ほか特別賞与制度あり) 年収360万円/28歳 医療事務職 経験5年/月給28万円 年収260万円/25歳 医療事務職 経験2年/月給21万円
勤務地
「国立がん研究センター中央病院」での新体制スタートに向けては、 東京23区内の当社契約先医療機関での実務研修。 新体制スタート後は、 「国立がん研究センター中央病院」(東京都中央区築地5-1-1)にて勤務となります。
仕事
・患者さまの受付 ・診療費会計入力 ・レセプト(請求業務) ・カルテ管理、文書スキャン業務 ・電話による診療予約対応、入力 等
給与
月給17万2000円~35万円 ※配属部署により異なります。 ※経験を考慮します。 モデル年収例 年収500万円/38歳 マネジメント職 経験8年/月給35万円(ほか特別賞与制度あり) 年収360万円/28歳 医療事務職 経験5年/月給28万円 年収260万円/25歳 医療事務職 経験2年/月給21万円
勤務地
「国立がん研究センター中央病院」での新体制スタートに向けては、 東京23区内の当社契約先医療機関での実務研修。 新体制スタート後は、 「国立がん研究センター中央病院」(東京都中央区築地5-1-1)にて勤務となります。
仕事
【具体的には】 予約センター・文書窓口での受付業務 外来会計業務 診療録管理業務 リハビリ受付 患者様のご案内 診療科受付業務 現金収納窓口受付 入院算定業務 レセプト業務 診察代の計算 初診受付・登録 総合案内・事務・フロアマネージャー 電話交換業務 データ入力 など ◎各部署に配属の上、上記の業務を担当 ◎医療事務の経験者には、 フロアマネージャー・即戦力としての役割にも期待しています! 結婚や出産・子育て、介護などライフステージの変化で働くことを制限せざるを得ない状況が現実にはありますが、その中でも「働き続けたい」という気持ちに、応える会社です。 経験を積んで得たキャリアをあきらめずに、継続しながら、人生における大切なライフステージも、安心して迎えられます。 ☆20~50代、幅広い年代の方が活躍中です。
給与
・大阪市立総合医療センター/月給15万8400円~ ・国立循環器病センター/月給16万円~ ・関西医科大学附属病院/月給15万7650円~ ・関西医科大学総合医療センター/旧滝井病院 月給15万1600円~ ・北野病院/月給15万8650円~ ・十三市民病医院/月給16万円~ ※管理職候補(マネージャー)は月給20万円~ ※上記は入社時の最低給与です。経験等を考慮の上、決定します。 ※当初12ヶ月は契約社員(契約社員期間も給与額は同額) その後、正社員として労働契約を締結します。
勤務地
大阪府内の下記医療機関での勤務。双方合意の上、配属となります。 ■大阪市立総合医療センター(大阪市都島区) 地下鉄「都島」駅から徒歩3分 JR「桜ノ宮」駅から徒歩7分 ■国立循環器病センター(吹田市) JR「岸辺」駅直結、阪急「正雀」駅から徒歩15分 ■関西医科大学附属病院(枚方市) 京阪「枚方市」駅から徒歩3分 ■関西医科大学総合医療センター/旧滝井病院(守口市) 京阪「滝井」駅から徒歩2分 ■北野病院(大阪市北区) 地下鉄「中崎町」駅、「扇町」駅から徒歩5分 各線「梅田」駅から15分 ■大阪市立十三市民病院(大阪市淀川区)※新規受託につきオープニングスタッフ募集 阪急「神崎川」駅から徒歩8分 ◎その他、大阪市・寝屋川市・守口市・池田市・吹田市・枚方エリアの ソラスト契約医療機関でも勤務可 ◎勤務地、働き方についてはあなたのご希望を十分お聞きし、決定します。 お気軽にご相談ください!
仕事
【具体的には】 予約センター・文書窓口での受付業務 外来会計業務 診療録管理業務 リハビリ受付 患者様のご案内 診療科受付業務 現金収納窓口受付 入院算定業務 レセプト業務 診察代の計算 初診受付・登録 総合案内・事務・フロアマネージャー データ入力 など ◎各部署に配属の上、上記の業務を担当 ◎医療事務の経験者には、 フロアマネージャー・即戦力としての役割にも期待しています! 結婚や出産・子育て、介護などライフステージの変化で働くことを制限せざるを得ない状況が現実にはありますが、その中でも「働き続けたい」という気持ちに、応える会社です。 経験を積んで得たキャリアをあきらめずに、継続しながら、人生における大切なライフステージも、安心して迎えられます。 ☆20~50代、幅広い年代の方が活躍中です。
給与
・十三市民病医院 月給16万円~ ・市立豊中病院 月給16万円~ ・大阪市立総合医療センター 月給15万8400円~ ・一般財団法人住友病院 月給15万3300円~ ※管理職候補(マネージャー)は月給20万円~ ※上記は入社時の最低給与です。経験等を考慮の上、決定します。 ※当初12ヶ月は契約社員(契約社員期間も給与額は同額) その後、正社員として労働契約を締結します。
勤務地
大阪府内の下記医療機関での勤務。双方合意の上、配属となります。 ■大阪市立十三市民病院(大阪市淀川区)※新規受託につきオープニングスタッフ募集 阪急「神崎川」駅から徒歩8分 ■市立豊中病院(豊中市) 大阪モノレール「柴原」駅から徒歩2分 ■大阪市立総合医療センター(大阪市都島区) 地下鉄「都島」駅から徒歩3分 JR「桜ノ宮」駅から徒歩7分 ■一般財団法人住友病院(大阪市北区) 京阪「中之島」駅から徒歩3分 JR「新福島」駅から徒歩13分 地下鉄「肥後橋」駅から徒歩13分 ◎その他、大阪市・寝屋川市・守口市・池田市・吹田市・枚方エリアの ソラスト契約医療機関でも勤務可 ◎勤務地、働き方についてはあなたのご希望を十分お聞きし、決定します。 お気軽にご相談ください!
仕事
あなたには北海道内の医療機関に赴き、院内の医療情報システムの導入・運用・保守・障害時の一次対応など、医療情報システムに関わるサポート業務をお願いいたします。 <具体的には> ■システムを開発・構築したITベンダーとユーザーである病院との調整役として情報収集とヒアリング ■医師・看護師からのシステムに関する問い合わせ対応や操作説明 ■院内のシステムの運用効率化を図るための保守・運用や職員へのデモンストレーション ■電子カルテ・各種システムの導入時デモンストレーションや運用・保守 ■医療情報の整理およびデータ分析 <入社後のフロー> 入社後は、5日間程度の新入社員研修の後、先輩社員が常駐する契約先の病院で、実務を通したトレーニングを受けていただきます。 個人差はありますが3カ月程度が目安になります。 ※勤務地のご希望は相談に応じます
給与
月給20万円以上 ※経験・能力・前職給与を勘案し、決定いたします。
勤務地
【U・Iターン歓迎!】 北海道内の医療機関(札幌市・帯広市・江別市・千歳市・小樽市・岩見沢市・旭川市・留萌市・江差町・網走市・稚内市など) ※勤務地のご希望は相談に応じます!
仕事
◆サーバ運用・管理・保守 ・電子カルテ他、各種院内システムやネットワークの最適化、メンテナンス ・医療情報管理、抽出、統計資料の作成 ◆ITサポートデスク ・医師・看護師からの問合せ対応、操作説明、修理 ・技術的に難しい案件はベンダーに連絡し対応依頼 【入社後は】 まずは、当社キャリアセンターにて座学研修。 基礎知識を習得していただきます。 実際の医療現場と同じ環境で実務研修を行います。 その後は、配属先の現場にて先輩のもとでOJT。 フォロー体制は万全です。 はじめは、医療用語や常識など戸惑うこともあるかも知れませんが 「座学研修」+「現場でのOJT」で徐々に実践的な知識を身に付けられる環境です! 【働きやすい環境】 日々の不具合の対処がメイン。納期に追われるような案件はありません。 残業は月に10時間程度です。 【やりがい】 医師や看護師から直接「ありがとう」といってもらえる仕事。 医療への貢献を実感できます。
給与
月給25万円~(経験・能力による) ※病院常駐システム運用保守、ヘルプデスク経験者、給与面優遇 ※資格手当(ITパスポート5000円/月、医療情報技師2万円/月、基本情報技術者1万円/月 ※試用期間終了後) ※試用期間3ヶ月(同条件)
勤務地
仙台、首都圏(東京23区・横浜等)、東海、関西、西日本(神戸・姫路)の契約病院 ※全国転勤可能者優遇
仕事
【具体的には】 予約センター・文書窓口での受付業務 診療録管理業務 リハビリ受付 患者様のご案内 診療科受付業務 現金収納窓口受付 入院算定業務 レセプト業務 診察代の計算 初診受付・登録 総合案内・事務・フロアマネージャー データ入力 など ◎各部署に配属の上、上記の業務を担当 ◎医療事務の経験者には、 フロアマネージャー・即戦力としての役割にも期待しています! 結婚や出産・子育て、介護などライフステージの変化で働くことを制限せざるを得ない状況が現実にはありますが、その中でも「働き続けたい」という気持ちに、応える会社です。 経験を積んで得たキャリアをあきらめずに、継続しながら、人生における大切なライフステージも、安心して迎えられます。
給与
月給15万3500円~ ※上記は入社時の最低給与です。経験等を考慮の上、決定します。 ※実務経験をお持ちの方(マネージャー候補)は月給20万円~ ※当初12ヶ月は契約社員(契約社員期間も給与額は同額) その後、正社員として労働契約を締結します。
勤務地
■市立豊中病院 (豊中市) 大阪モノレール「柴原」駅から徒歩2分 ※7月1日オープニングスタッフ ■国立循環器病研究センター(吹田市) JR「岸辺」駅直結、阪急「正雀」駅から徒歩15分 ■大阪市立総合医療センター(大阪市都島区) 地下鉄「都島」駅から徒歩3分 ■大手前病院(大阪市中央区) 各線「天満橋」駅から徒歩5分
仕事
◆サーバ運用・管理・保守 ・電子カルテ他、各種院内システムやネットワークの最適化、メンテナンス ・医療情報管理、抽出、統計資料の作成 ◆ITサポートデスク ・医師・看護師からの問合せ対応、操作説明、修理 ・技術的に難しい案件はベンダーに連絡し対応依頼 【入社後は】 まずは、当社キャリアセンターにて座学研修。 基礎知識を習得していただきます。 実際の医療現場と同じ環境で実務研修を行います。 その後は、配属先の現場にて先輩のもとでOJT。 フォロー体制は万全です。 はじめは、医療用語や常識など戸惑うこともあるかも知れませんが 「座学研修」+「現場でのOJT」で徐々に実践的な知識を身に付けられる環境です! 【働きやすい環境】 日々の不具合の対処がメイン。納期に追われるような案件はありません。 残業は月に10時間程度です。 【やりがい】 医師や看護師から直接「ありがとう」といってもらえる仕事。 医療への貢献を実感できます。
給与
月給25万円~(経験・能力による) ※病院常駐システム運用保守、ヘルプデスク経験者、給与面優遇 ※資格手当(ITパスポート5000円/月、医療情報技師2万円/月、基本情報技術者1万円/月 ※試用期間終了後) ※試用期間3ヶ月(同条件)
勤務地
仙台、首都圏(東京23区・横浜等)、東海、関西、西日本(神戸・姫路)の契約病院 ※全国転勤可能者優遇
仕事
あなたには北海道内の医療機関に赴き、院内の医療情報システムの導入・運用・保守・障害時の一次対応など、医療情報システムに関わるサポート業務をお願いいたします。 <具体的には> ■システムを開発・構築したITベンダーとユーザーである病院との調整役として情報収集とヒアリング ■医師・看護師からのシステムに関する問い合わせ対応や操作説明 ■院内のシステムの運用効率化を図るための保守・運用や職員へのデモンストレーション ■電子カルテ・各種システムの導入時デモンストレーションや運用・保守 ■医療情報の整理およびデータ分析 <入社後のフロー> 入社後は、5日間程度の新入社員研修の後、先輩社員が常駐する契約先の病院で、実務を通したトレーニングを受けていただきます。 個人差はありますが3カ月程度が目安になります。 ※勤務地のご希望は相談に応じます
給与
月給20万円以上 ※経験・能力・前職給与を勘案し、決定いたします。
勤務地
【U・Iターン歓迎!】 北海道内の医療機関(札幌市・帯広市・江別市・千歳市・小樽市・岩見沢市・旭川市・留萌市・江差町・網走市・稚内市など) ※勤務地のご希望は相談に応じます!
仕事
院内の医療情報システムのマスタメンテナンスや障害時の一次対応など、 医療情報システムに関わる業務をお願いいたします。 <具体的には> ■システムを開発・構築したITベンダーと ユーザーである病院との調整役として情報収集とヒアリング ■医師・看護師からのシステムに関する問い合わせ対応や操作説明 ■院内のシステムの運用効率化を図るための保守・運用や職員へのデモンストレーション ■電子カルテ・各種システムの導入時デモンストレーションや運用・保守 ■医療情報の整理およびデータ分析 <入社後のフロー> 入社後は先輩社員が常駐する契約先の病院で 実務を通したトレーニングを受けていただきます。 個人差はありますが3ヶ月程度が目安になります。 ※勤務地のご希望は相談に応じます。
給与
月給20万円~ ※経験・能力・前職給与を勘案し、決定いたします。
勤務地
【U・Iターン歓迎!】 札幌市・帯広市・江別市・千歳市・小樽市・岩見沢市・旭川市・紋別市・稚内市などの医療機関 <札幌支社> 北海道札幌市中央区北3条西3丁目1-6 札幌小暮ビル3F
仕事
適正に合わせて下記いずれかの業務をお任せします。 【外来業務全般】 ◎外来算定業務 ◎患者さまの対応 ◎データ入力業務 ◎レセプト点検(複数科)業務など 【入院業務全般】 ◎入院算定業務 ◎DPCコーディング ◎入院請求事務など <ブランクある方も安心> 知識・成長に応じて学ぶ機会を随時ご用意しています。 もちろん、今までの経験を活かしたキャリアUPも可能です! <仕事をずっと続けたい方へ> 当社の育児休業取得率はなんと97%。 復職後も休職前キャリアを継続できる制度を設けており、 現在では育休⇒復職のワークスタイルが定着。 また「マネージャー」「専門分野のスペシャリスト」といった ポストチャンスも豊富にあります。
給与
月給250,000円~ ※上記は入社時の最低給与です。経験等を考慮の上、決定します。
勤務地
下記医療機関での勤務。双方合意の上、配属となります。 ■大阪市立大学医学部附属病院(大阪市阿倍野区) 各線「天王寺」駅からスグ。通勤は大変便利です! ■大阪急性期・総合医療センター(大阪市住吉区) JR「長居」駅より徒歩18分、地下鉄「長居」駅より徒歩20分 南海「帝塚山」駅より徒歩15分 ◎勤務地、働き方についてはあなたのご希望を十分お聞きし決定します。 お気軽にご相談ください! ※転勤なし ※U・Iターン歓迎
仕事
■入院業務全般 ・入院算定業務 ・DPCコーディング ・入院請求事務 など ■社会福祉士 ・病院や他事業所との情報のやりとり ・退院時または新規案件開始時の相談業務 ・療養中の患者相談業務 など (1)(2)共に残業は平均で月15時間程度。 家事や育児との両立もしっかりできます。
給与
(1)月給190,000円~250,000円 (2)月給220,000円~250,000円 ※(1)(2)経験により異なります ※資格手当あり ※昇給あり ※残業代支給 ※交通費全額支給
勤務地
(1)独立行政法人 地域医療機能推進機構 京都鞍馬口医療センター (2)京都市上京区のクリニック
仕事
◎4月~のオープニングや新体制に向けた大型採用です ★これまでの他業界での経験を活かして、プロフェッショナルを目指せる 医療事務を当社で始めませんか。 *★未経験からでも始められるポイント★* 大型病院では各部署分業をはかり、多くの患者さま対応ができるような体制で業務にあたっています。 あなたがこれまでに培った経験は、医療事務のお仕事でも存分に活かすことができます! ☆接客経験・・・気遣いや声掛けなど笑顔や思いやりのある対応ができる。 ☆営業事務経験・・・各部署との連携や相手の求めていることを先回りして対応できる。 など 【具体的な仕事内容】 (1)リーダ候補(下記の業務とあわせてリーダー職をお願いします) ・各種薬剤管理業務(伝票での薬品払い出し、薬品回収・充填、他) ・薬品在庫管理(薬品発注管理・薬品期限管理、他) (2)事務スタッフ ・患者さまの診療受付 ・診療費会計入力 ・レセプト(請求業務) ・カルテ管理、文書スキャン業務 ・電話による診療予約対応、入力 等 ※配属部署により内容は異なりますので詳細は面接時にご説明致します
給与
【正社員雇用】※下記未経験者入社の場合の最低基準給与 ◎栃木支社/月給135,450円~180,000円(勤務地により変動) ◎群馬支社/月給130,600円~149,200円(勤務地により変動) ◎福島支社/月給150,100円~171,100円(勤務地により変動) ※勤務先や部署により待遇条件は異なります。 ※詳細はご来社の際にお話させて頂きますので、その際のご相談など遠慮なくお申し付け下さい。その上でご検討頂ければ幸いです。
勤務地
公立病院、大学病院などの総合病院、地域のクリニックなど ※勤務地のご希望を最大限考慮します ※主な就業先は下記となりますが、その他もありますのでご相談下さい ※転居を伴う転勤はありません。 ■栃木支社 自治医科大学附属病院、済生会宇都宮病院(歯科、薬剤) 宇都宮市陽南の公的病院 ほか ■群馬支社 館林厚生病院、桐生厚生総合病院、済生会前橋病院 ほか ■福島支社 南相馬市の各総合病院 ほか ※勤務地の詳細は当社のホープページからも詳細確認できますので、良かったらご覧ください。
仕事
【具体的には・・・】 外来計算算定業務 スタッフの管理・育成 他部署の後方支援業務、他 【リーダー候補としての活躍に期待】 部門のリーダー・リーダー候補としての活躍を期待していますので、 日々の実務に加え、組織のマネジメント業務も行って頂きます。 ぜひ今までに培ってきたスキルや経験を思う存分に活かしてください。 当社からのフォロー・バックアップ体制も充実しています。 丁寧な引き継ぎや業務打ち合わせもしっかり行いますのでご安心を!
給与
月給20万円以上 ※経験、前職での給与等を十分考慮の上、決定します
勤務地
大阪市立総合医療センター (大阪府大阪市都島区都島本通2-13-22)
仕事
(1) 医療事務業務全般をお任せしながら、 医療事務スタッフ全体をマネジメント・統括するといった 組織作りなどにも携わっていただきます。 ●診療請求業務 ●レセプト業務 ●電子カルテの管理業務 ●病院内の各セクションとの折衝 ●業務改善案の作成 ●各スタッフのマネジメント など、の統括業務もお願いします。 <連携が大切> 病院内は数多くのセクションに分かれており、 それぞれが連携することが必要です。 ですから、各セクションとのパイプ役となり、 スムーズな業務の進行が可能となるようにするのが あなたにお任せする仕事です。 入社後はOJT等の研修もありますので、 安心してスタートしてください。 (2) 受付・会計・請求等の業務を円滑に進め、 医療事務のスペシャリストとして スキルを磨いていってください。 ●診療請求業務 ●レセプト業務 ●窓口受付
給与
(1)月給20万~25万円以上 (2)月給14万~20万円 ※経験・能力・前職給などを十分考慮の上、決定します
勤務地
【松山支社】 愛媛県松山市 愛媛県東温市 愛媛県宇和島市 【高知支社】 高知県香南市 高知県須崎市 【福岡支社】 長崎県大村市久原2-1001-1(長崎医療センター) 福岡県福岡市中央区(九州医療センター) 福岡県北九州市小倉北区(北九州市立医療センター) 【熊本支社】 熊本県熊本市中央区(熊本医療センター) 熊本県熊本市東区(熊本赤十字病院) ◎U/Iターン歓迎!
仕事
(1) 医療事務業務全般をお任せしながら、 医療事務スタッフ全体をマネジメント・統括するといった 組織作りなどにも携わっていただきます。 ●診療請求業務 ●レセプト業務 ●電子カルテの管理業務 ●病院内の各セクションとの折衝 ●業務改善案の作成 ●各スタッフのマネジメント など、の統括業務もお願いします。 <連携が大切> 病院内は数多くのセクションに分かれており、 それぞれが連携することが必要です。 ですから、各セクションとのパイプ役となり、 スムーズな業務の進行が可能となるようにするのが あなたにお任せする仕事です。 入社後はOJT等の研修もありますので、 安心してスタートしてください。 (2) 受付・会計・請求等の業務を円滑に進め、 医療事務のスペシャリストとして スキルを磨いていってください。 ●診療請求業務 ●レセプト業務 ●窓口受付
給与
(1)月給20万~25万円以上 (2)月給14万~20万円 ※経験・能力・前職給などを十分考慮の上、決定します
勤務地
【松山支社】 愛媛県松山市 愛媛県東温市 愛媛県宇和島市 【高知支社】 高知県香南市 高知県須崎市 【福岡支社】 長崎県大村市久原2-1001-1(長崎医療センター) 福岡県福岡市中央区(九州医療センター) 福岡県北九州市小倉北区(北九州市立医療センター) 【熊本支社】 熊本県熊本市中央区(熊本医療センター) 熊本県熊本市東区(熊本赤十字病院) ◎U/Iターン歓迎!
仕事
医療事務業務全般をお任せしながら、 医療事務スタッフ全体をマネジメント・統括するといった 組織作りなどにも携わっていただきます。 ●診療請求業務 ●レセプト業務 ●電子カルテの管理業務 などの医療事務に、 ●病院内の各セクションとの折衝 ●業務改善案の作成 ●各スタッフのマネジメント など、の統括業務もお願いします。 <連携が大切> 病院内は数多くのセクションに分かれており、 それぞれが連携することが必要です。 ですから、各セクションとのパイプ役となり、 スムーズな業務の進行が可能となるようにするのが あなたにお任せする仕事です。 入社後はOJT等の研修もありますので、 安心してスタートしてください。
給与
月給20万~25万円以上 ※経験・能力・前職給などを十分考慮の上、決定します
勤務地
【松山支社】 愛媛県松山市 愛媛県東温市 愛媛県宇和島市 【高知支社】 高知県香南市 高知県須崎市 【福岡支社】 長崎県大村市久原2-1001-1 長崎医療センター ◎U/Iターン歓迎!
仕事
知識や経験を活かしながら事業全体に携わっていただきます。 ※非常勤スタッフは、ほとんどが女性となる予定です。 【具体的には…】 ■家事代行サービスの実施 ■部下の指導・育成などのマネジメント ■収支管理 ■見積もり作成 ■利用者獲得のための広報戦略や営業活動 ・個人宅・病院・地域イベントなどへのちらし配り ・ターゲットとなる方が来店するようなお店にパンフレットを置いていただくなどの広告戦略 ■スタッフの採用やシフト管理業務 ■非常勤スタッフに対する研修 ノウハウの共有などを目的とする研修を、年に数回研修を行う予定です。
給与
月給27万~30万円 ※上記給与はあくまで最低保証給です。あなたの経験・能力を十分考慮し、規定により決定します。
勤務地
東京都目黒区自由が丘 サービスのエリアは、目黒区、世田谷区、大田区、渋谷区、品川区、港区です。 ※サービスを行う場合は、電車または自転車での移動となります。 ※転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎。
仕事
【院内の医療情報システムのマスタメンテナンスや障害時の一時対応など】 <具体的には> ■システムを開発・構築したITベンダーとユーザーである病院との調整役として情報収集とヒアリング ■医師・看護師からのシステムに関する問い合わせ対応や操作説明 ■院内のシステムの運用効率化を図るための保守・運用や職員へのデモンストレーション ■電子カルテ・各種システムの導入時デモンストレーションや保守・運用 ■医療情報の整理及びデータ分析
給与
月給20万円~ ※経験・能力・全職給与を勘案し決定いたします。
勤務地
札幌市・帯広市・江別市・千歳市・小樽市・岩見沢市・旭川市・紋別市・稚内市などの医療機関 ※U・Iターン歓迎いたします
仕事
【院内の医療情報システムのマスタメンテナンスや障害時の一時対応など】 <具体的には> ■システムを開発・構築したITベンダーとユーザーである病院との調整役として情報収集とヒアリング ■医師・看護師からのシステムに関する問い合わせ対応や操作説明 ■院内のシステムの運用効率化を図るための保守・運用や職員へのデモンストレーション ■電子カルテ・各種システムの導入時デモンストレーションや保守・運用 ■医療情報の整理及びデータ分析
給与
月給20万円~ ※経験・能力・全職給与を勘案し決定いたします。
勤務地
札幌市・帯広市・江別市・千歳市・小樽市・岩見沢市・旭川市・紋別市・稚内市などの医療機関 ※U・Iターン歓迎いたします
仕事
【病院全体をまとめる、統括責任者の募集です。】 日本全国1300件以上の医療機関と契約を結び、 医療事務の受託など幅広いサービスを手掛ける当社。 あなたには受託先医療機関に常駐していただき、 後輩指導や部門のまとめ役をお任せしたいと考えています。 数十名のスタッフが働いており、受付・会計・請求など 部門ごとにリーダーを置いています。 こうした部門リーダーをまとめるのが、統括責任者のミッションです。 ただ、いずれのスタッフもソラストで入社時に研修を受けており、 基本的な知識・スキルを身につけているので、 マネジメントしやすいのです。 ◆受託先医療機関の各部門のマネジメント ◆新人メンバーや後輩たちへの業務レクチャー ◆医療機関側とのミーティング(業務改善のポイントなど) ※意欲や希望に応じて、スタッフ採用等も経験できます。 【マネジメントラインは、下記のようになっています。】 ▼病院全体をまとめる「統轄責任者」 ▼「副統括責任者」や、「診療報酬請求マネージャー」などの選任マネージャー ▼受付・会計・請求などをまとめる「部門リーダー」 ▼現場で実務を行なう「医療事務スタッフ」 ※統括責任者であるあなたをサポートする、「副統括責任者」や「部門リーダー」もいますので、 ひとりで業務を抱え込むようなことはありません。 みんなで意見やアイデアを出しあいながら、仕事を進めていきます。
給与
月給27万円~37万円 +賞与年2回 ※経験・資格等を考慮の上、優遇いたします。
勤務地
稚内市内の病院 ※採用後、転居を伴う場合は転居費用は当社が負担いたします。(規定有) ※U・Iターン歓迎致します。
仕事
<具体的な仕事内容> ■入院医療費の計算 ■レセプト請求業務 ■医療費に係る患者様からの問い合わせ対応、など
給与
月給15~18万円 ※資格・経験年数を十分考慮のうえ決定いたします。
勤務地
<勤務先> 札幌市豊平区内の受託先医療機関での勤務となります。 ■ソラスト札幌支社 北海道札幌市中央区北5条西5丁目2-5 信金中央金庫ビル7F ※地下鉄「さっぽろ」駅・JR「札幌」駅より徒歩3分程度 ◎U・Iターン歓迎!
仕事
<具体的な仕事内容> ■入院医療費の計算 ■レセプト請求業務 ■医療費に係る患者様からの問い合わせ対応、など
給与
月給15~18万円 ※資格・経験年数を十分考慮のうえ決定いたします。
勤務地
<勤務先> 札幌市豊平区内の受託先医療機関での勤務となります。 ■ソラスト札幌支社 北海道札幌市中央区北5条西5丁目2-5 信金中央金庫ビル7F ※地下鉄「さっぽろ」駅・JR「札幌」駅より徒歩3分程度 ◎U・Iターン歓迎!
仕事
【院内の医療情報システムのマスタメンテナンスや障害時の一時対応など】 <具体的には> ■システムを開発・構築したITベンダーとユーザーである病院との調整役として情報収集とヒアリング ■医師・看護師からのシステムに関する問い合わせ対応や操作説明 ■院内のシステムの運用効率化を図るための保守・運用や職員へのデモンストレーション ■電子カルテ・各種システムの導入時デモンストレーションや保守・運用 ■医療情報の整理及びデータ分析
給与
月給20万円~ ※経験・能力・全職給与を勘案し決定いたします。
勤務地
札幌市・帯広市・江別市・千歳市・小樽市・岩見沢市・旭川市・紋別市・稚内市などの医療機関 ※U・Iターン歓迎いたします
仕事
【院内の医療情報システムのマスタメンテナンスや障害時の一時対応など】 <具体的には> ■システムを開発・構築したITベンダーとユーザーである病院との調整役として情報収集とヒアリング ■医師・看護師からのシステムに関する問い合わせ対応や操作説明 ■院内のシステムの運用効率化を図るための保守・運用や職員へのデモンストレーション ■電子カルテ・各種システムの導入時デモンストレーションや保守・運用 ■医療情報の整理及びデータ分析
給与
月給20万円~ ※経験・能力・全職給与を勘案し決定いたします。
勤務地
札幌市・帯広市・江別市・千歳市・小樽市・岩見沢市・旭川市・紋別市・稚内市などの医療機関 ※U・Iターン歓迎いたします
仕事
契約医療機関でのマネジメント業務。 事務部門には受付・会計・請求と部署がありますが、それらの業務が円滑に進むような業務フローの改善・調整のマネジメント等をお願いします。また、当社の社員の勤務シフトから労務管理、採用・人材育成などより働き易い環境の管理までを行います。 効率向上の為のニーズに応えるために、責任者として統括しつつ、現場にいるからこそ分かる課題や改善ポイントを整理し、 会社関係部門と連携しながら新たなサービス提供の可能性を探すのも大事な役割となります。 [誰もが最初から分かるわけではありません] 当社に期待されているミッションや業務内容、ご契約先独自の文化や風土など、まずは理解するところからはじめて頂きます。 異業界出身の方も多数活躍しますので、是非チャレンジしてください。 ◇具体的な仕事内容 医療事務スタッフ 医療事務として各病院にて事務業務をお願いします。
給与
月給23~27万円+別途資格手当 ※経験、能力、勤務エリアを考慮の上、決定します。 ※別途資格手当あり(診療情報管理士・医療事務管理士など) ※試用期間3ヶ月有(この期間の給与変動はありません) ≪マネジメント経験のない方は≫ ■医療事務経験のある方 月給18万円~ ■医療事務未経験の方 月給16万円~
勤務地
首都圏、関東地区をはじめとする全国各地の当社契約先病院 ※U・Iターン希望の方も大歓迎! ※勤務地はアナタの希望を考慮の上、決定いたします。
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