株式会社メディアフォース 【埼玉県】 の求人・中途採用情報

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆当社の未経験入社割合は、なんと＜92.9％＞！ 「市場価値の高いITエンジニアになりたい」「実務なしで本気で学びたい」という方大歓迎！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《ここがPOINT！》 ・4カ月間＝合計640時間の研修 ・朝から夕方まで100％研修に専念できる ・4名～8名程度の同世代の仲間と支え合いながら成長できる ・チームでの開発実習も交え、実践に近い形式で学べる ・豊富なエンジニア経験を持つ複数名の専任講師が常駐 ・専任のメンター（先輩社員）が1対1でサポート ・IT知識のみならず、エンジニアとしての思考や姿勢が学べる 【研修詳細】 ■1カ月目：基礎知識を習得 ITエンジニアの心構えやビジネスマナーといった基本からスタート。プログラミングを始め、アルゴリズムやフローチャートなど、システム開発に必要な手順や用語を幅広く学びます。 ■2カ月目：開発基礎理論 開発言語のJavaやデータベース言語のSQLについて学び、プログラム読解やオブジェクト指向などシステム開発に必要な理論を習得します。 ■3カ月目：Webアプリケーションの開発 簡単なアプリケーション開発を実践！HTMLなどWebページについても学び、様々なパターンのWebアプリケーション開発に関する理解を深めていきます。 ■4カ月目：開発プロジェクトの模擬体験 チームでのWebアプリケーション開発に挑戦。実際のプロジェクト同様に、要件定義など上流工程から開発・テストまでの一連の流れを体験します。 ＼研修中の先輩たちの声／ Q：研修の難易度は？ A：適切と感じる人もいれば、高いと感じる人もいました。講師やメンターのサポートのおかげで乗り切れました！ Q：研修で印象に残った講義は？ A：ITの知識以外にも経営学やデザイン思考のワークショップなど体験できたことです。 Q：4カ月の期間は十分だった？ A：講義を受けている期間は長いと感じる時はありましたが、基礎知識を学ぶには十分な時間でしたね。 Q：同期・講師はどんな存在だった？ A：距離が近く、頼りになる存在でした。

入社から3年は【毎年10,000円以上の昇給】をお約束！ ■スタート給与：月給25万2,313円 （※一律在宅勤務手当2,000円／月込み） ◎入社当初から正社員としてお迎えし、給与の支給もありますのでご安心ください。 ＼【安心の昇給保証！】成長とともに年収も確実にUP！／ ◎入社後3年目までは入社年次ごとに月額10,000円以上の昇給を保証します。 【3年目までの最低給与額】 1年目…月給25万2,313円 2年目…月給26万2,313円（月額10,000円以上UP！） 3年目…月給27万2,313円（月額10,000円以上UP！) ※20時間分の固定残業手当を月給額に含みます。（入社時：3万4,096円、2年目：3万5,448円以上、3年目：3万6,800円以上を、残業の有無に関わらず支給） ※20時間を超過した場合は別途残業手当を全額支給します。 ★上記はあくまで最低給与額。スタート給与から入社して3年目で、月額7万円給与UPした人も！パフォーマンス・評価に応じて大幅昇給も可能です！ ※入社4年目以降は個人の評価に基づき昇給額を決定します。

【転勤なし／リモート・在宅勤務あり／首都圏勤務】 本社および各事業所（いずれも新宿区）または東京都内を中心とした首都圏（神奈川・千葉・埼玉）の各プロジェクト先 ※ご自宅からの通勤時間等を考慮し決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ★リモートワーク導入（週2日以上のリモートワーク率61％） ※実施頻度はプロジェクトにより異なります（完全出勤のプロジェクトもあります）。 ※入社後4カ月間の研修は本社ビル内で実施します（原則対面実施）。 ※ドレスコードはプロジェクトにより異なりますが、ジャケット着用程度のオフィスカジュアルが多いです。 ※出勤を要する場合もあるため、都内への通勤が可能であることをご入社の前提としています。 ★研修終了後はすぐにプロジェクトへ配属！ 入社5カ月目以降は、すぐにシステム開発の案件に携わっていただきます。 「研修は終えたけど、配属先がない」という心配は不要。 研修後、実践までのタイムラグが少ないので、知識の定着も加速します。 ※研修の理解度によっては、5カ月目以降も研修を延長することがあります。

＼ Pick up！ページもぜひご覧ください ／ 当社の未経験入社割合は、なんと＜92.9％＞！ これまで20年以上、洗練された独自の研修カリキュラムで、未経験者を「市場価値の高いITエンジニア」へと育成し続けています。研修期間中は朝から夕方まで100％研修に専念できます。 【ここがPOINT！】 ・4カ月間＝合計640時間の研修！ ・4名～8名程度の同世代の仲間と支え合いながら成長できる ・チームでの開発実習も交え、実践に近い形式で学べる ・豊富なエンジニア経験を持つ4名の専任講師が常駐 ・専任のメンター（先輩社員）が1対1でサポート！ 【研修詳細】 ■1カ月目：基礎知識を習得 ITエンジニアの心構えやビジネスマナーといった基本からスタート。プログラミングを始め、アルゴリズムやフローチャートなど、システム開発に必要な手順や用語を幅広く学びます。 ■2カ月目：開発基礎理論 開発言語のJavaやデータベース言語のSQLについて学び、プログラム読解やオブジェクト指向などシステム開発に必要な理論を習得します。 ■3カ月目：アプリケーション開発に挑戦！ 簡単なアプリケーション開発を実践！HTMLなどWebページについても学び、様々なパターンのWebアプリケーション開発に関する理解を深めていきます。 ■4カ月目：開発プロジェクトの模擬体験！ チームでのWebアプリケーション開発に挑戦。実際のプロジェクト同様に、要件定義など上流工程から開発・テストまでの一連の流れを体験します。 【研修終了後も、プロジェクト内で育成】 個々の適性や本人の志向に応じ最適なプロジェクトへ配属。自社の先輩たちが複数人いるプロジェクト下で、日々の業務や成長を支援します！ 【キャリアパス】 当社では、プロジェクトを束ねるリーダー、技術領域の研究開発、ITコンサルタントなど幅広い将来選択が可能。まずは丁寧に学びを深め、「自分のキャリアを自分で選べるエンジニア」へと成長していきましょう。 ★在宅での勤務可のプロジェクトもあります！

★入社から3年は【毎年1万5,000円以上の昇給】をお約束！★ ■スタート給与：月給23万2,000円 （※一律在宅勤務手当2,000円／月込み） ◎入社当初から正社員としてお迎えし、給与の支給もありますのでご安心ください。 ＼【安心の昇給保証！】成長とともに年収も確実にUP！／ ◎入社後3年目までは入社年次ごとに月額1万5000円以上の昇給を保証します。 【3年目までの最低給与額】 1年目…月給23万2,000円 2年目…月給24万7,000円（月額1万5,000円以上UP！） 3年目…月給26万2,000円（月額1万5,000円以上UP！) ※20時間分の固定残業手当を月給額に含みます。（入社時：31,081円、2年目：33,108円以上、3年目：35,135円以上を、残業の有無に関わらず支給） ※20時間を超過した場合は別途残業手当を全額支給します。 ★上記はあくまで最低給与額。スタート給与から入社して3年目で、月額7万円給与UPした人も！パフォーマンス・評価に応じて大幅昇給も可能です！ ※入社4年目以降は個人の評価に基づき昇給額を決定します。

【転勤なし／リモート・在宅勤務あり】 本社および各事業所（いずれも新宿区）または東京都内を中心とした首都圏（神奈川・千葉・埼玉）の各プロジェクト先 ※ご自宅からの通勤時間等を考慮し決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ★リモートワーク導入（週2日以上のリモートワーク率61％） ※実施頻度はプロジェクトにより異なります（完全出勤のプロジェクトもあります）。 ※入社後4カ月間の研修は本社ビル内で実施します（原則対面実施）。 ※ドレスコードはプロジェクトにより異なりますが、ジャケット着用程度のオフィスカジュアルが多いです。 ※出勤を要する場合もあるため、都内への通勤が可能であることをご入社の前提としています。 ★研修終了後はすぐにプロジェクトへ配属！ 入社5カ月目以降は、すぐにシステム開発の案件に携わっていただきます。 「研修は終えたけど、配属先がない」という心配は不要。 研修後、実践までのタイムラグが少ないので、知識の定着も加速します。 ※研修の理解度によっては、5カ月目以降も研修を延長することがあります。

＼　Pick up!ページもぜひご覧ください！　／ 当社の未経験入社割合は、なんと＜92.9％＞！ これまで20年以上、洗練された独自の研修カリキュラムで、未経験者を「市場価値の高いITエンジニア」へと育成し続けています。 研修期間中は朝から夕方まで100％研修に専念できます。 【ここがPOINT！】 ・4カ月間・合計640時間の研修！ ・4名～8名程度の同世代の仲間と支え合いながら成長できる ・チームでの開発実習も交え、実践に近い形式で学べる ・豊富なエンジニア経験を持つ4名の専任講師が常駐 ・専任のメンター（先輩社員）が1対1でサポート！ 【研修詳細】 ■1カ月目：基礎知識を身につける ITエンジニアの心構えやビジネスマナーといった基本からスタート。プログラミングはもちろん、アルゴリズムやフローチャートなど、システム開発に必要な手順や用語を幅広く学んでいきます。 ■2カ月目：開発基礎理論 開発言語のJavaやデータベース言語のSQLについて学びながら、プログラム読解やオブジェクト指向などシステム開発に必要な理論を習得していきます。 ■3カ月目：アプリケーション開発に挑戦！ 簡単なアプリケーション開発を実践！HTMLなどWebページについても学び、様々なパターンのWebアプリケーション開発に関する理解を深めていきます。 ■4カ月目：開発プロジェクトの模擬体験！ チームでのWebアプリケーション開発に挑戦します。実際のプロジェクトと同様に、要件定義など上流工程から開発・テストまでの一連の流れを体験します。 【研修終了後も、プロジェクト内で育成】 個々の適性や本人の志向に応じて最適なプロジェクトへ配属。自社の先輩たちが複数人いるプロジェクト下で、日々の業務や成長を支援します！ 【キャリアパス】 当社では、プロジェクトを束ねるリーダー、技術領域の研究開発、ITコンサルタントなど幅広い将来選択が可能。まずは丁寧に学びを深め、「自分のキャリアを自分で選べるエンジニア」へと成長していきましょう。

★入社から3年は【毎年1万5,000円以上の昇給】をお約束！★ ■スタート給与：月給23万2,000円 （※一律在宅勤務手当2,000円／月込み） ◎入社当初から正社員としてお迎えし、給与の支給もありますのでご安心ください。 ＼【安心の昇給保証！】成長とともに年収も確実にUP！／ ◎入社後3年目までは入社年次ごとに月額1万5000円以上の昇給を保証します。 【3年目までの最低給与額】 1年目…月給23万2,000円 2年目…月給24万7,000円（月額1万5,000円以上UP！） 3年目…月給26万2,000円（月額1万5,000円以上UP！) ※20時間分の固定残業手当を月給額に含みます（入社時：31,081円、2年目：33,108円以上、3年目：35,135円以上を、残業の有無に関わらず支給） ※20時間を超過した場合は別途残業手当を全額支給します。 ★上記はあくまで最低給与額。スタート給与から入社して3年目で、月額7万円給与UPした人も！パフォーマンス・評価に応じて大幅昇給も可能です！ ※入社4年目以降は個人の評価に基づき昇給額を決定します。

【転勤なし／リモート・在宅勤務あり】 本社および各事業所（いずれも新宿区）または東京都内を中心とした首都圏（神奈川・千葉・埼玉）の各プロジェクト先 ※ご自宅からの通勤時間等を考慮し決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ★リモートワーク導入（週2日以上のリモートワーク率61％） ※実施頻度はプロジェクトにより異なります（完全出勤のプロジェクトもあります）。 ※入社後4カ月間の研修は本社ビル内で実施します（原則対面実施）。 ※ドレスコードはプロジェクトにより異なりますが、ジャケット着用程度のオフィスカジュアルが多いです。 ※出勤を要する場合もあるため、都内への通勤が可能であることをご入社の前提としています。 ★研修終了後はすぐにプロジェクトへ配属！ 入社5カ月目以降は、すぐにシステム開発の案件に携わっていただきます。 「研修は終えたけど、配属先がない」という心配は不要。 研修後、実践までのタイムラグが少ないので、知識の定着も加速します。 ※研修の理解度によっては、5か月目以降も研修を延長することがあります。

＼　Pick up!ページもぜひご覧ください！　／ 当社の未経験入社割合は、なんと＜92.9％＞！ これまで20年以上、洗練された独自の研修カリキュラムで、未経験者を「市場価値の高いITエンジニア」へと育成し続けています。 研修期間中は朝から夕方まで100％研修に専念できます。 【ここがPOINT！】 ・4カ月間・合計640時間の研修！ ・4名～8名程度の同世代の仲間と支え合いながら成長できる ・チームでの開発実習も交え、実践に近い形式で学べる ・豊富なエンジニア経験を持つ4名の専任講師が常駐 ・専任のメンター（先輩社員）が1対1でサポート！ 【研修詳細】 ■1カ月目：基礎知識を身につける ITエンジニアの心構えやビジネスマナーといった基本からスタート。プログラミングはもちろん、アルゴリズムやフローチャートなど、システム開発に必要な手順や用語を幅広く学んでいきます。 ■2カ月目：開発基礎理論 開発言語のJavaやデータベース言語のSQLについて学びながら、プログラム読解やオブジェクト指向などシステム開発に必要な理論を習得していきます。 ■3カ月目：アプリケーション開発に挑戦！ 後半戦は簡単なアプリケーション開発を実践！HTMLなどWebページについても学び、様々なパターンのWebアプリケーション開発に関する理解を深めていきます。 ■4カ月目：開発プロジェクトの模擬体験！ チームでのWebアプリケーション開発に挑戦します。実際のプロジェクトと同様に、要件定義など上流工程から開発・テストまでの一連の流れを体験します。 【研修終了後も、プロジェクト内で育成】 個々の適性や本人の志向に応じて最適なプロジェクトへ配属。プロジェクトでも自社の先輩たちが日々の業務や成長を支援します！ 【キャリアパス】 当社では、プロジェクトを束ねるリーダー、技術領域の研究開発、ITコンサルタントなど幅広い将来選択が可能。まずは丁寧に学びを深め、「自分のキャリアを自分で選べるエンジニア」へと成長していきましょう。

★入社から3年は【毎年1万5,000円以上の昇給】をお約束！★ ■スタート給与：月給23万2,000円 （※一律在宅勤務手当2,000円／月込み） ◎入社当初から正社員としてお迎えし、給与の支給もありますのでご安心ください。 ＼【安心の昇給保証！】成長とともに年収も確実にUP！／ ◎入社後3年目までは入社年次ごとに月額1万5000円以上の昇給を保証します。 【3年目までの最低給与額】 1年目…月給23万2,000円 2年目…月給24万7,000円（月額1万5,000円以上UP！） 3年目…月給26万2,000円（月額1万5,000円以上UP！) ※20時間分の固定残業手当を月給額に含みます（入社時：31,081円、2年目：33,108円以上、3年目：35,135円以上を、残業の有無に関わらず支給） ※20時間を超過した場合は別途残業手当を全額支給します。 ※入社3年目までは月額1万5000円以上毎年昇給。 ※入社4年目以降は個人の評価に基づき昇給額を決定します。

【転勤なし／リモート・在宅勤務あり】 本社および各事業所（いずれも新宿区）または東京都内を中心とした首都圏（神奈川・千葉・埼玉）の各プロジェクト先 ※ご自宅からの通勤時間等を考慮し決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ★リモートワーク導入！（週2日以上のリモートワーク率61％／頻度はプロジェクトにより異なります） ※入社後4カ月間の研修は本社ビル内で実施します（原則対面実施）。 ※ドレスコードはプロジェクトにより異なりますが、ジャケット着用程度のオフィスカジュアルが多いです。 ※出勤を要する場合もあるため、都内への通勤が可能であることをご入社の前提としています。 ★研修終了後はすぐにプロジェクトへ配属！ 入社5カ月目以降は、すぐにシステム開発の案件に携わっていただきます。 「研修は終えたけど、配属先がない」という心配は不要。 研修後、実践までのタイムラグが少ないので、知識の定着も加速します。 ※研修の理解度によっては、5か月目以降も研修を延長することがあります。

当社の未経験入社割合は、なんと＜92.9％＞！ これまでたくさんの未経験者を「市場価値の高いITエンジニア」へと育成してきた当社の研修カリキュラム。期間中は朝から夕方まで100％研修に専念できる環境で、もちろん給与も支給しますのでご安心ください。 【ここがPOINT！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★4カ月間・640時間の研修！ 4名～8名程度の同世代の仲間と共に学んでいきます。 「ひたすら机に座ってプログラミング」ということはありません。グループワークも交え、豊富なエンジニア経験を持つ専任講師が、実務で役立つスキルを実践的にお教えします！ ★専任のメンターがサポート！ カリキュラムがどこまで進んでいるか、どこに苦戦しているか。自らも未経験からスタートした先輩エンジニアが担当メンターとなり、一人ひとりの状況に合わせてサポートしています。 【研修カリキュラム】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■1カ月目：基礎知識を身につける 「IT業界とは？」「ITシステムとは？」という基本からスタート。設計書やコーディングの基礎を学びつつ、ITエンジニアの心構えやビジネスマナー、ITセキュリティまで幅広く学習します。 ■2カ月目：開発基礎理論 開発言語のJavaやデータベース言語のSQLについて学びながら、システム開発に必要な様々な用語や理論を習得していきます。 ■3カ月目：アプリケーション開発に挑戦！ 後半戦はバッチアプリケーション開発からスタート！HTMLなどWebページについても学び、様々なパターンのWebアプリケーション開発に関する理解を深めていきます。 ■4カ月目：開発プロジェクトの模擬体験！ 同期でチームを組み、Webアプリケーション開発に挑戦するグループワークです。要件定義などの上流工程からの一連の流れを体験できるので「自信を持って開発現場に入れる」と好評です！ ★研修終了後は、チーム内で育成 希望や適性により最適なプロジェクトへ配属。自社の先輩たちが日々の業務をサポートします！

★入社から3年は【毎年1万5,000円以上の昇給】をお約束！★ ■スタート給与：月給23万2,000円 （※一律在宅勤務手当2,000円／月込み） ◎入社当初から正社員としてお迎えし、給与の支給もありますのでご安心ください。 ＼【安心の昇給保証！】成長とともに年収も確実にUP！／ ◎入社後3年目までは入社年次ごとに月額1万5000円以上の昇給を保証します。 【3年目までの最低給与額】 1年目…月給23万2,000円 2年目…月給24万7,000円（月額1万5,000円以上UP！） 3年目…月給26万2,000円（月額1万5,000円以上UP！) ※20時間分の固定残業手当を月給額に含みます（入社時：31,081円、2年目：33,108円以上、3年目：35,135円以上を、残業の有無に関わらず支給） ※20時間を超過した場合は別途残業手当を全額支給します。 ※入社3年目までは月額1万5000円以上毎年昇給。 ※入社4年目以降は個人の評価に基づき昇給額を決定します。

【転勤なし／リモート・在宅勤務あり】 本社および各事業所（いずれも新宿区）または東京都内を中心とした首都圏（神奈川・千葉・埼玉）の各プロジェクト先 ※ご自宅からの通勤時間等を考慮し決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ★リモートワーク導入！（週2日以上のリモートワーク率66％／頻度はプロジェクトにより異なります） ※入社後4カ月間の研修は本社ビル内で実施します（原則対面実施）。 ※ドレスコードはプロジェクトにより異なりますが、ジャケット着用程度のオフィスカジュアルが多いです。 ※出勤を要する場合もあるため、都内への通勤が可能であることをご入社の前提としています。

当社の未経験入社割合はナント92.9％！！ これまでたくさんの未経験者を「市場価値の高いITエンジニア」へと育成してきた当社の研修カリキュラム。期間中は朝から夕方まで100％研修に専念できる環境で、もちろん給与も支給しますのでご安心ください。 【ここがPOINT！】 ★4カ月間・640時間の研修が「最初の仕事」 4名～8名程度の同世代の仲間と共に学んでいきます。 「ひたすら机に座ってプログラミング」ということはありません。グループワークも交え、豊富なエンジニア経験を持つ専任講師が、実務で役立つスキルを実践的にお教えします！ ★専任のメンターがサポート！ カリキュラムがどこまで進んでいるか、どこに苦戦しているか。自らも未経験からスタートした先輩エンジニアが担当メンターとなり、一人ひとりの状況に合わせてサポートしています。 【研修のカリキュラムは？】 ■1カ月目：基礎知識を身につける 「IT業界とは？」「ITシステムとは？」という基本からスタート。設計書やコーディングの基礎を学びつつ、ITエンジニアの心構えやビジネスマナー、ITセキュリティまで幅広く学習します。 ■2カ月目：開発基礎理論 開発言語のJavaやデータベース言語のSQLについて学びながら、システム開発に必要な様々な用語や理論を習得していきます。 ■3カ月目：アプリケーション開発に挑戦！ 後半戦はバッチアプリケーション開発からスタート！HTMLなどWebページについても学び、様々なパターンのWebアプリケーション開発に関する理解を深めていきます。 ■4カ月目：開発プロジェクトの模擬体験！ 同期でチームを組み、Webアプリケーション開発に挑戦するグループワークです。要件定義などの上流工程からの一連の流れを体験できるので「自信を持って開発現場に入れる」と好評です！ 【研修終了後は、チームの中で育成】 希望や適性により最適なプロジェクトへ配属。自社の先輩たちが日々の業務をサポートします！

★入社から3年は【毎年1万5,000円以上の昇給】をお約束！★ ■スタート給与：月給22万7,000円 （※一律在宅勤務手当2,000円／月込み） 入社当初から正社員としてお迎えし、給与の支給もありますのでご安心ください。 【安心の昇給保証！】成長とともに年収も確実にUP！ 入社後3年目までは入社年次ごとに月額1万5000円以上の昇給を保証します。 1年目…月給22万7,000円 2年目…月給24万2,000円（月額1万5,000円以上UP！） 3年目…月給25万7,000円（月額1万5,000円以上UP！) ※20時間分の固定残業手当を月給額に含みます（入社時：30,405円、2年目：32,433円以上、3年目：34,460円以上を、残業の有無に関わらず支給） ※20時間を超過した場合は別途残業手当を全額支給します。 ※入社3年目までは月額1万5000円以上毎年昇給。 ※入社4年目以降は個人の評価に基づき昇給額を決定します。

【転勤なし・リモート/在宅勤務有】 本社および各事業所（いずれも新宿区）または東京都内を中心とした首都圏の各プロジェクト先 ※ご自宅からの通勤時間等を考慮し決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※リモートワークを推進しています（週2日以上のリモートワーク率66％） ※リモートワークの頻度はプロジェクトにより異なります。 ※入社後4カ月間の研修は本社ビル内で実施します（原則対面実施）。 ※ドレスコードはプロジェクトにより異なりますが、ジャケット着用程度のオフィスカジュアルが多いです。 ※出勤を要する場合もあるため、原則として首都圏通勤が可能であることを前提としています。

AIやデジタルといったITの力で顧客の経営課題や業務課題を解決へ導くのが我々の仕事。そこに求められるのはIT技術だけではありません。 物事を洞察する力、解決策を考える力、提案し説明する力、IT技術でシステムを設計し開発していく力。 それらを備えた市場価値高いビジネスパーソンになるためのスタートが、本社内で実施される4カ月640時間の新人研修です。 ■1カ月目：初期講習・開発基礎（COBOL） ■2カ月目：SQL・Oracle・JavaSE ■3カ月目：バッチアプリケーション開発・JavaEE ■4カ月目：Webアプリケーション開発 プログラミング演習やアプリケーション開発では、講師からの指導・レビュー・アドバイスを受けながら、着実にスキルを獲得していきます。 また、チームでの共同開発やディスカッション、プレゼンテーションなどグループワークを多く取り入れることで、チームで協力する力や思考力、提案力といった対人スキルも育んでいきます。 IT技術に関する講義のほかにも、SEとして将来のキャリアを描くキャリアデザイン、思考力や提案力を養うデザイン思考研修など、多彩なカリキュラムにより「SEとしての総合力」を高めていくのが我々の研修の特徴です。 ★研修終了後は・・・ システムインテグレーション事業・データマネジメント事業・ITコンサルティング事業といったバリエーションの中で、研究・開発やシステムの設計、お客様への提案やコンサルティングなど、個々の得意分野を活かしながら上流工程を含む幅広い分野で活躍することができます。 また、当社はチームで仕事をしますので、現場でひとりきりになる事は基本的にありません。先輩のサポートのもとで成長していくことができます。

★入社から3年は【毎年1万5,000円以上の昇給】をお約束！★ ■スタート給与：月給22万7,000円 （※一律在宅勤務手当2,000円／月込み） 入社当初から正社員としてお迎えし、給与の支給もありますのでご安心ください。 【安心の昇給保証！】成長とともに年収も確実にUP！ 入社後3年目までは入社年次ごとに月額1万5000円以上の昇給を保証します。 1年目…月給22万7,000円 2年目…月給24万2,000円（月額1万5,000円以上UP！） 3年目…月給25万7,000円（月額1万5,000円以上UP！) ※20時間分の固定残業手当を含みます(入社時：30,405円、2年目：32,433円以上、3年目：34,460円以上を、残業の有無に関わらず支給) ※20時間を超過した場合は別途残業手当を全額支給します。 ※入社3年目までは月額1万5000円以上毎年昇給。 ※入社4年目以降は個人の評価に基づき昇給額を決定します。

【転勤なし・リモート/在宅勤務有】 本社および各事業所（いずれも新宿区）または東京都内を中心とした首都圏の各プロジェクト先 ※ご自宅からの通勤時間等を考慮し決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※リモートワークを推進しています（週2日以上のリモートワーク率66％） ※リモートワークの頻度はプロジェクトにより異なります。 ※入社後4カ月間の研修は本社ビル内で実施します（原則対面実施）。 ※ドレスコードはプロジェクトにより異なりますが、ジャケット着用程度のオフィスカジュアルが多いです。 ※出勤を要する場合もあるため、原則として首都圏通勤が可能であることを前提としています。

「将来のためにITスキルを身につけたい」「エンジニアってカッコいい」など、ITエンジニアに対するイメージは人それぞれ。でも、「未経験で目指せるの？」と疑問に思う人もいるでしょう。 当社は、未経験入社を前提とした研修カリキュラムで、初心者をエンジニアに育て上げることができる会社です。4カ月の研修をはじめとする豊富な社内研修制度で、未経験者からの成長・活躍のフォローアップを徹底しています。 ■1カ月目：初期講習・開発基礎（COBOL） ■2カ月目：SQL・Oracle・JavaSE ■3カ月目：バッチアプリケーション開発・JavaEE ■4カ月目：Webアプリケーション開発 4カ月の研修期間中は研修のみで、実業務はありません。 研修期間では、COBOL・Javaといったプログラミング言語の習得を中心に、設計・開発・テストまでの工程を踏まえながら、システム開発の流れを理解していきます。同時に、質問の仕方や考え方といったSEとしてのベースとなる部分も身に付けていきます。 研修教材にはオンデマンド教材を導入しており、用語や文法といった知識の定着を各自のペースで進めます。プログラム演習やアプリケーション開発では、講師からの指導、レビュー、アドバイスを受け、システム開発のスキルを獲得していきます。研修中にチーム開発やディスカッション、プレゼンテーションといったグループワークが行われ、チームとして協調することや思考力、提案力といったスキルを育む機会を設けています。 ★研修終了後は・・・ 当社にはシステムインテグレーション事業・データマネジメント事業・ITコンサルティング事業と、様々な人材が活躍できるフィールドがあります。開発フェーズだけでなく、設計やお客様への提案など、上流工程を含む幅広い経験を積むことができます。当社はチームで仕事をしますので、現場でひとりきりになる事は基本的にありません。先輩のサポートのもとで成長していくことができます。

★入社から3年は【毎年1万5,000円以上の昇給】をお約束！★ ■スタート給与：月給22万7,000円 （※一律在宅勤務手当2,000円／月込み） 入社当初から正社員としてお迎えし、給与の支給もありますのでご安心ください。 【安心の昇給保証！】成長とともに年収も確実にUP！ 入社後3年目までは入社年次ごとに月額1万5000円以上の昇給を保証します。 1年目…月給22万7,000円 2年目…月給24万2,000円（月額1万5,000円以上UP！） 3年目…月給25万7,000円（月額1万5,000円以上UP！) ※20時間分の固定残業手当を含みます(入社時：30,405円、2年目：32,433円以上、3年目：34,460円以上を、残業の有無に関わらず支給) ※20時間を超過した場合は別途残業手当を全額支給します。 ※入社3年目までは月額1万5000円以上毎年昇給。 ※入社4年目以降も、個人の評価に基づき昇給額を決定します。

【転勤なし・リモート/在宅勤務有】 本社および各事業所（新宿区）または東京都内を中心とした首都圏の各プロジェクト先 ※ご自宅からの通勤時間等を考慮し決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※リモートワークを推進しています（週2日以上のリモートワーク率66％） ※リモートワークの頻度はプロジェクトにより異なります。 ※入社後4カ月間の研修は本社ビル内で実施します（原則対面実施）。 ※ドレスコードはプロジェクトにより異なりますが、ジャケット着用程度のオフィスカジュアルが多いです。 ※出勤を要する場合もあるため、原則として首都圏通勤が可能であることを前提としています。 ※当社のエンジニアは、9割が他職種からの転職組、半数以上が文系出身！ 経歴に関係なく、研修を通して一人前のエンジニアに成長できます。未経験の方も安心して下さい！

「将来のためにITスキルを身につけたい」「エンジニアってカッコいい」など、ITエンジニアに対するイメージは人それぞれ。でも、「未経験で目指せるの？」と疑問に思う人もいるでしょう。 当社は、未経験入社を前提とした研修カリキュラムで、初心者をエンジニアに育て上げる会社。4カ月の研修をはじめとする豊富な社内研修制度で、未経験者へのフォローアップを徹底しています。 ■1カ月目：まずは基礎から 「IT業界とは？」「ITシステムとは？」という基本からスタート。設計書やコーディングの基礎を学びつつ、ITエンジニアの心構えやビジネスマナー、ITセキュリティまで幅広く学習します。 ■2カ月目…開発基礎理論 開発言語のJavaやデータベース言語のSQLについて学びながら、システム開発に必要な様々な用語や理論を習得していきます。 ■3カ月目…アプリケーション開発に挑戦！ 後半戦はバッチアプリケーション開発からスタート！HTMLなどWebページについても学び、様々なパターンのWebアプリケーション開発に関する理解を深めていきます。 ■4カ月目…開発プロジェクトの模擬体験！ 研修生同士でチームを組み、Webアプリケーション開発に挑戦。要件定義など上流工程から一連の流れを通じて、プロジェクトマネジメントについて体感的に学びます。 ★研修終了後は・・・ それぞれの希望や適性に基づき、最適なプロジェクトへ配属。開発フェーズを中心に、設計やお客様への提案など、上流工程を含む幅広い経験を積むことができます。当社はチームで仕事をしますので、現場でひとりきりになる事は基本的にありません。先輩のサポートのもとで成長していくことができます。

★入社から3年は【毎年1万5,000円以上の昇給】をお約束！★ ■スタート給与：月給22万7,000円 （※在宅勤務手当2,000円／月込み） 入社当初から正社員としてお迎えし、給与の支給もありますのでご安心ください。 【安心の昇給保証！】成長とともに年収も確実にUP！ 入社後3年目までは入社年次ごとに月額1万5000円以上の昇給を保証します。 1年目…月給22万7,000円 2年目…月給24万2,000円（月額1万5,000円以上UP！） 3年目…月給25万7,000円（月額1万5,000円以上UP！) ※20時間分の固定残業手当を含みます(入社時：30,405円、2年目：32,433円以上、3年目：34,460円以上を、残業の有無に関わらず支給) ※20時間を超過した場合は別途残業手当を全額支給します。 ※入社3年目までは月額1万5000円以上毎年昇給。 ※入社4年目以降も、個人の評価に基づき昇給額を決定します。

【転勤なし・リモート/在宅勤務有】 本社および各事業所（新宿区）または東京都内を中心とした首都圏の各プロジェクト先 ※ご自宅からの通勤時間等を考慮し決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※リモートワークを推進しています（週2日以上のリモートワーク率66％） ※リモートワークの頻度はプロジェクトにより異なります。 ※入社後4カ月間の研修は本社ビル内で実施します（原則対面実施）。 ※ドレスコードはプロジェクトにより異なりますが、ジャケット着用程度のオフィスカジュアルが多いです。 ※出勤を要する場合もあるため、原則として首都圏通勤が可能であることを前提としています。

「将来のためにITスキルを身につけたい」「エンジニアってカッコいい」など、ITエンジニアに対するイメージは人それぞれ。でも、「未経験で目指せるの？」と疑問に思う人もいるでしょう？ 当社は、未経験入社を前提とした研修カリキュラムで、初心者をエンジニアに育て上げる会社。4カ月の研修をはじめとする豊富な社内研修制度で、未経験者へのフォローアップを徹底しています。 ■1カ月目：まずは基礎から 「IT業界とは？」「ITシステムとは？」という基本からスタート。設計書やコーディングの基礎を学びつつ、ITエンジニアの心構えやビジネスマナー、ITセキュリティまで幅広く学習します。 ■2カ月目…開発基礎理論 開発言語のJavaやデータベース言語のSQLについて学びながら、システム開発に必要な様々な用語や理論を習得していきます。 ■3カ月目…アプリケーション開発に挑戦！ 後半戦はバッチアプリケーション開発からスタート！HTMLなどWebページについても学び、様々なパターンのWebアプリケーション開発に関する理解を深めていきます。 ■4カ月目…開発プロジェクトの模擬体験！ 同期同士でチームを組み、Webアプリケーション開発に挑戦。要件定義など上流工程から一連の流れを通じて、プロジェクトマネジメントについて体感的に学びます。 ★研修終了後は・・・ それぞれの希望や適性に基づき、最適なプロジェクトへ配属。開発フェーズを中心に、設計やお客様への提案など、経験の幅と深さを広げていきます。当社はチームで仕事をしますので、現場でひとりきりになる事は基本的にありません。先輩のサポートのもとで成長していくことができます。

■スタート給与：月給22万7,000円 （※在宅勤務手当2,000円／月込み） 入社当初から正社員としてお迎えし、給与の支給もありますのでご安心ください。 【安心の昇給保証！】成長とともに年収も確実にUP！ 入社後3年目までは入社年次ごとに月額1万5000円以上の昇給を保証します。 1年目…月給22万7,000円 （※在宅勤務手当2,000円／月込み） 2年目…月給24万2,000円（月額1万5,000円以上UP！） 3年目…月給25万7,000円（月額1万5,000円以上UP！) ※20時間分の固定残業手当を含みます(入社時：30,405円、2年目：32,433円、3年目：34,460円を、残業の有無に関わらず支給) ※20時間を超過した場合は別途残業手当を全額支給します。 ※入社3年目までは月額1万5000円以上毎年昇給 ※入社4年目以降も、個人の評価に基づき昇給額を決定します

【転勤なし・希望考慮・リモート/在宅勤務有】 本社および各事業所（新宿区）または東京都内の各プロジェクト先 ※ご自宅からの通勤時間等を考慮し決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※リモートワークを推進しています（週2日以上のリモートワーク率66％） ※リモートワークの頻度はプロジェクトにより異なります。 ※入社後4カ月間の研修は本社ビル内で実施します（原則対面実施）。 ※ドレスコードはプロジェクトにより異なりますが、ジャケット着用程度のオフィスカジュアルが多いです。

【堅実×チャレンジングな経営方針の下、増収増益を果たしています】 顧客企業の経営課題をITやデジタルの力で解決へ導く『Solution-Focused Integrator』として、ITコンサルティングからシステムの提案と開発、その中で活用されるデータのマネジメントシステム構築まで、当社独自のナレッジを幅広く活かし、さまざまな業種における顧客のDX推進へ貢献しています。 創業から36年、着実な成長を遂げてきた経営基盤の下、新たな技術領域へも果敢にチャレンジしこのような情勢下でも3期連続で増収増益を達成。未経験者の採用を積極的に行っています。 【4カ月間の新人エンジニア研修を全員に実施】 未経験入社が9割を超える当社。目指しているのは、未経験で入社したメンバー全員が働きがいを感じられる場であり続けること。それを実現すべく、ITエンジニアとしてのキャリアを未経験からスタートした人が継続的に成長する多くの機会を提供しています。 ■新人エンジニア研修概要（計640時間・144コマのカリキュラムで構成） 1カ月目：初期講習（業界知識／ビジネスマナー）・開発基礎（COBOL） 2カ月目：SQL／Oracle／JAVA_SE 3カ月目：バッチアプリケーション開発／JAVA_EE 4カ月目：WEBアプリケーション開発（2回）／卒業前演習 ※研修は本社ビル内で実施。専任講師の他、先輩社員のメンターが個々をサポート。 5カ月目以降：プロジェクトへのアサイン後は、定期的な個人面談を通じて、個々が目指すSE像を明確化し、実現に必要な理論習得の場を提案。併せて最適なプロジェクトへアサインし、実践を積み重ねていきます。

■スタート給与：月給22万7,000円 （※在宅勤務手当2,000円／月込み） 入社当初から正社員としてお迎えし、給与の支給もありますのでご安心ください。 【ポイント！】 入社後3年目までは入社年次ごとに月額1万5000円以上の昇給を保証します。 1年目…月給22万7,000円 （※在宅勤務手当2,000円／月込み） 2年目…月給24万2,000円（月額1万5,000円以上UP！） 3年目…月給25万7,000円（月額1万5,000円以上UP！) ※20時間分の固定残業手当を含みます(入社時：30,405円、2年目：32,433円、3年目：34,460円を、残業の有無に関わらず支給) ※20時間を超過した場合は別途残業手当を全額支給します。 ※入社3年目までは月額1万5000円以上毎年昇給 ※入社4年目以降も、個人の評価に基づき昇給額を決定します

【転勤なし・希望考慮・リモート/在宅勤務有】 本社および各事業所（新宿区）または東京都内の各プロジェクト先 ※ご自宅からの通勤時間等を考慮し決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※リモートワークを推進しています（週2日以上のリモートワーク率66％） ※リモートワークの頻度はプロジェクトにより異なります。 ※入社後4カ月間の研修は本社ビル内で実施します（原則対面実施）。 ※ドレスコードはプロジェクトにより異なりますが、ジャケット着用程度のオフィスカジュアルが多いです。

【堅実×未来志向な事業方針の下、増収増益を果たしています】 大手企業における基幹システムの開発から保守までを担うシステムインテグレーションサービスのほか、当社独自のデータ連携技術を活かしたパッケージ製品の開発や導入支援、メガバンクなど金融機関における勘定系システムの開発・保守など、幅広い業界でのDX推進へ貢献しています。 創業から36年、着実な成長を遂げてきた経営基盤の下、新たな技術領域へも果敢にチャレンジし、このような情勢下でも3期連続で増収増益を達成。新たなメンバーの採用にも力を入れています。 【4カ月間の新人エンジニア研修を全員に実施】 未経験入社が9割を超える当社。目指しているのは、未経験で入社したメンバー全員が、働きがいを感じられる場であり続けること。それを実現すべく、ITエンジニアとしてのキャリアを未経験からスタートし、継続的に成長する多くの機会を提供しています。 ■新人エンジニア研修概要（計640時間・144コマのカリキュラムで構成） 1カ月目：初期講習（業界知識／ビジネスマナー）・開発基礎（COBOL） 2カ月目：SQL／Oracle／JAVA_SE 3カ月目：バッチアプリケーション開発／JAVA_EE 4カ月目：WEBアプリケーション開発（2回）／卒業前演習 ※研修は本社ビル内で実施。専任講師の他、先輩社員のメンターが個々をサポートします。 ・5カ月目以降、プロジェクトへのアサイン後は… 定期的な個人面談を通じて、個々が目指すSE像を明確化し、実現に必要な理論習得の場を提案。併せて最適なプロジェクトへアサインし、実践を積み重ねていきます。

■スタート給与：月給22万7,000円 （※在宅勤務手当2,000円／月込み） 入社当初から正社員としてお迎えし、給与の支給もありますのでご安心ください。 【ポイント！】 入社後3年目までは入社年次ごとに月額1万5000円以上の昇給を保証します。 1年目…月給22万7,000円 （※在宅勤務手当2,000円／月込み） 2年目…月給24万2,000円（月額1万5,000円以上UP！） 3年目…月給25万7,000円（月額1万5,000円以上UP！) ※20時間分の固定残業手当を含みます(入社時：30,405円、2年目：32,433円、3年目：34,460円を、残業の有無に関わらず支給) ※20時間を超過した場合は別途残業手当を全額支給します。 ※入社3年目までは月額1万5000円以上毎年昇給 ※入社4年目以降も、個人の評価に基づき昇給額を決定します

【転勤なし・希望考慮・リモート/在宅勤務有】 本社および各事業所（新宿区）または東京都内の各プロジェクト先 ※ご自宅からの通勤時間等を考慮し決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※リモートワークを推進しています（週2日以上のリモートワーク率66％） ※リモートワークの頻度はプロジェクトにより異なります。 ※入社後4カ月間の研修は本社ビル内で実施します（原則対面実施）。 ※ドレスコードはプロジェクトにより異なりますが、ジャケット着用程度のオフィスカジュアルが多いです。

【堅実×未来志向な事業方針の下、増収増益を果たしています】 大手企業における基幹システムの開発から保守までを担うシステムインテグレーションサービスのほか、当社独自のデータ連携技術を活かしたパッケージ製品の開発や導入支援、メガバンクなど金融機関における勘定系システムの開発・保守など、幅広い業界でのDX推進へ貢献しています。 創業から36年、着実な成長を遂げてきた経営基盤の下、新たな技術領域へも果敢にチャレンジし、このような情勢下でも3期連続で増収増益を達成。新たなメンバーの採用にも力を入れています。 【4カ月間の新人エンジニア研修を全員に実施】 未経験入社が9割を超える当社。目指しているのは、未経験で入社したメンバー全員が、働きがいを感じられる場であり続けること。それを実現すべく、ITエンジニアとしてのキャリアを未経験からスタートし、継続的に成長する多くの機会を提供しています。 ■新人エンジニア研修概要（計640時間・144コマのカリキュラムで構成） 1カ月目：初期講習（業界知識／ビジネスマナー）・開発基礎（COBOL） 2カ月目：SQL／Oracle／JAVA_SE 3カ月目：バッチアプリケーション開発／JAVA_EE 4カ月目：WEBアプリケーション開発（2回）／卒業前演習 ※研修は本社ビル内で実施。専任講師の他、先輩社員のメンターが個々をサポートします。 ・5カ月目以降、プロジェクトへのアサイン後は… 年4回の個人面談を通じて、個々が目指すSE像を明確化し、実現に必要な理論習得の場を提案。併せて最適なプロジェクトへアサインし、実践を積み重ねていきます。

■スタート給与：月給22万7,000円 （※在宅勤務手当2,000円／月込み） 入社当初から正社員としてお迎えし、給与の支給もありますのでご安心ください。 【ポイント！】 入社後3年目までは入社年次ごとに月額1万5000円以上の昇給を保証します。 1年目…月給22万7,000円 （※在宅勤務手当2,000円／月込み） 2年目…月給24万2,000円（月額1万5,000円以上UP！） 3年目…月給25万7,000円（月額1万5,000円以上UP！) ※20時間分の固定残業手当を含みます(入社時：30,405円、2年目：32,433円、3年目：34,460円を、残業の有無に関わらず支給) ※20時間を超過した場合は別途残業手当を全額支給します。 ※入社3年目までは月額1万5000円以上毎年昇給 ※入社4年目以降も、個人の評価に基づき昇給額を決定します

【転勤なし・希望考慮・リモート/在宅勤務有】 本社および各事業所（新宿区）または東京都内の各プロジェクト先 ※ご自宅からの通勤時間等を考慮し決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※リモートワークを推進しています（週2日以上のリモートワーク率66％） ※リモートワークの頻度はプロジェクトにより異なります。 ※入社後4カ月間の研修は本社ビル内で実施します（原則対面実施）。 ※ドレスコードはプロジェクトにより異なりますが、ジャケット着用程度のオフィスカジュアルが多いです。

現在の仕事にやりがいを見いだせず、満足していないあなた。 「もっと成長したい」「もっと活躍したい」。そんな想いを、当社でぜひ実現して下さい。未経験での入社を前提とした初期教育に力を入れる当社であれば、全くの未経験から市場価値が高いITエンジニアへ成長することができます。 入社後に実施する新人エンジニア研修は、4カ月間640時間全てが研修時間。専任講師やメンターによるサポートのもと、同期と共にITに関する専門知識やエンジニアリングにおける各種課題の解決方法を、実戦形式で学んでいきます。研修カリキュラムは以下の通り。 ■1カ月目…ITの基礎とプログラミングの理解 IT業界に従事する心構えからスタート。コンピュータの基礎知識から情報セキュリティ、ビジネスマナーなどを網羅的に学ぶと同時に、簡単なアルゴリズムやプログラミングの基礎を学びます。 ■2カ月目…SQLやJavaの習得・システム開発の流れ データベース言語であるSQLやJavaを学びつつ、システムエンジニアリングにおける各種工程を理解していきます。 ■3カ月目…バッチアプリケーション開発・Java応用編 バッチアプリケーション開発に挑戦！併せてJavaの応用編を学んでいきます。 ■4カ月目…WEBアプリケーション開発・卒業前講習 同期同士でチームを組み、Javaを用いた実務さながらのWebアプリケーション開発に挑戦。 ★研修修了後は・・・研修で習得したスキルを発揮する場が豊富にあることも当社のメリット。数ある案件の中から、あなたの希望や適性をもとに最適なプロジェクトへ配属します。現場の先輩社員とともに、設計・開発・テスト・運用保守といった各種工程の経験を積んでいきましょう。現場配属後も各人のキャリア志向に応じた勉強会や個別面談を定期的に実施。上司のサポート受けながら、自身が目指すITエンジニア像を明確にし、それを実現するために必要な理論の習得や実務経験を繰り返していくことで、スピード感をもって成長していくことができます。

■スタート給与：月給22万5000円 入社当初から正社員としてお迎えし、給与の支給もありますのでご安心ください。入社後4カ月間はスキル習得に専念できる環境で、未経験からでもスピード感をもって成長することができます。 【ポイント！】 入社後3年目までは入社年次ごとに月額1万5000円の昇給を保証します。 1年目…月給22万5000円 2年目…月給24万円（月額1万5000円UP！） 3年目…月給25万5000円（月額1万5000円UP！) ※20時間分の固定残業手当を含みます(入社時：3万405円、2年目：3万2433円、3年目：3万4460円を、残業の有無に関わらず支給) ※超過分は別途残業手当を全額支給します。 ※入社3年目までは月額1万5000円ずつ毎年一律昇給 ※上記はあくまで昇給額の「最低保証」です。実績により上記以上の昇給可能性もあります。 ※入社4年目からは、それまでの成長と実績に基づき昇給額を決定します。

【転勤なし・希望考慮・リモート/在宅勤務有】 本社および各事業所（新宿区）または東京都内の各プロジェクト先 ※ご自宅からの通勤時間等を考慮し決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※2020年4月よりテレワークを導入しています（テレワークの頻度はプロジェクトにより異なります）。 ※入社後4か月間の研修は本社ビル内で実施します。 ※ドレスコードはプロジェクトにより異なりますが、ジャケット着用程度のオフィスカジュアルであることが多いです。

現在の仕事にやりがいを見いだせず、満足していないあなた。 当社であれば、全くの未経験から市場価値が高いITエンジニアへ成長することができます。2030年には79万人のIT人材が不足すると言われる中、エンジニアへ転身することで、市場価値の高いビジネスパーソンとなり、将来の活躍可能性も大いに広がります。 入社後に実施する新人エンジニア研修は、4カ月間640時間全てが研修時間。専任講師やメンターによるサポートのもと、同期と共にITに関する専門知識やエンジニアリングにおける各種課題の解決方法を、実戦形式で学んでいきます。研修カリキュラムは以下の通り。 ■1カ月目…ITの基礎とシステム開発の流れ 「ITとは？エンジニアとは？」という基本からスタート。ITの仕組みや用語はもちろん、ビジネスの基本的な仕組みやマナー、コミュニケーション方法などの社会人基礎力を幅広く習得していきます。COBOLと呼ばれる比較的わかりやすいプログラム言語を学び、プログラムを組む感覚をつかみます。 ■2カ月目…SQLやJavaの習得・システム開発の流れ データベース言語であるSQLやJavaを学びつつ、設計→プログラミング→テストまで一連の流れを経験し、システム開発の流れとノウハウを習得します。 ■3カ月目…バッチアプリケーション開発・Java応用編 バッチアプリケーション開発に挑戦！併せてJavaの応用編を学んでいきます。 ■4カ月目…WEBアプリケーション開発・卒業前講習 同期同士でチームを組み、Javaを用いた実務さながらのWebアプリケーション開発。無事に開発できたら、みんなそろって研修卒業！ ★研修終了後は・・・各人の希望や適性をもとに最適なプロジェクトへ配属！現場の先輩社員とともに、設計・開発・テスト・運用保守といった各種工程の経験を積んでいきます。現場配属後も3年間はOJT期間と位置づけ、定期的な研修会や個別面談を実施。上司のサポート受けながら、自身が目指すITエンジニア像を明確にすることで、それを実現するために必要な知識を習得し、経験を重ねていくことができます。

■スタート給与：月給22万5000円 入社当初から正社員としてお迎えし、給与の支給もありますのでご安心ください。入社後4カ月間はスキル習得に専念できる環境で、未経験からでもスピード感をもって成長することができます。 【ポイント！】 入社後3年間は昇給保障があります。評価に関係なく1万5000円ずつ全員一律で自動昇給します！！ 1年目…月給22万5000円 2年目…月給24万円（月額1万5000円UP！） 3年目…月給25万5000円（月額1万5000円UP！) ※20時間分の固定残業手当を含みます(入社時：3万405円、2年目：3万2433円、3年目：3万4460円を、残業の有無に関わらず支給) ※超過分は別途残業手当を全額支給します。 ※入社3年目までは月額1万5000円ずつ毎年一律昇給 ※上記はあくまで昇給額の「最低保証」です。実績により上記以上の昇給可能性もあります。 ※入社4年目からは、それまでの成長と実績に基づき昇給額を決定します。

【転勤なし・希望考慮・リモート/在宅勤務有】 本社（新宿区）または東京都内の各プロジェクト先 ※ご自宅からの通勤時間等を考慮し決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※2020年4月よりテレワークを導入しています。 ※入社後4か月間の研修は本社ビル内で実施します。

業界・職種・会社の将来性に不安を感じているあなた。 当社であれば、市場価値が高いITエンジニアに未経験から成長することができますよ。ITエンジニアの求人倍率は9倍近く。職種を変えることで、引く手あまたのビジネスパーソンとなり、将来に不安を感じることはなくなるでしょう。 入社後の4カ月間640時間は全てが研修時間。その間、実務は一切ありません。もちろん、入社当初から正社員としてお迎えし、給与の支給もありますのでご安心ください。研修では専任講師やメンターによるサポートのもと、同期と支えあいながら学習に専念できます。未経験からでも万全の体制でITエンジニアを目指せる環境です。 ■1カ月目…ITの基礎とシステム開発の流れ 「ITとは？エンジニアとは？」という基本からスタート。ITの仕組みや用語はもちろん、ビジネスの基本的な仕組みやマナー、コミュニケーション方法などの社会人基礎力を幅広く習得していきます。COBOLと呼ばれる比較的わかりやすいプログラム言語を学び、プログラムを組む感覚をつかみます。 ■2カ月目…SQLやJavaの習得・システム開発の流れ データベース言語であるSQLやJavaを学びつつ、設計→プログラミング→テストまで一連の流れを行いシステム開発フローとノウハウを習得します。 ■3カ月目…バッチアプリケーション開発・Java応用編 バッチアプリケーション開発に挑戦！併せてJavaの応用編を学んでいきます。 ■4カ月目…WEBアプリケーション開発・卒業前講習 同期同士でチームを組み、Javaを用いたWebアプリケーションの開発を学びます。 実務さながらの演習で無事に開発できたら、みんなそろって研修卒業！ ★研修終了後は・・・各人の希望や適性をもとに最適なプロジェクトへ配属！現場の先輩社員とともに、設計・開発・テスト・運用保守といった各種工程の経験を積んでいきます。現場配属後も3年間はOJT期間と位置づけ、研修会を毎月実施。専門知識に加え、チームリーダーとしての工数見積りやマネジメント経験などを通じ、ビジネスパーソンとしての総合力を身に付けていきます。

■スタート給与：月給22万5000円 【ポイント！】 入社後3年間は昇給保障があります。評価に関係なく1万5000円ずつ全員一律で自動昇給します！！ 1年目…月給22万5000円 2年目…月給24万円（月額1万5000円UP！） 3年目…月給25万5000円（月額1万5000円UP！) ※20時間分の固定残業手当を含みます(入社時：3万405円、2年目：3万2433円、3年目：3万4460円を、残業の有無に関わらず支給) ※超過分は別途残業手当を全額支給します。 ※入社3年目までは月額1万5000円ずつ毎年一律昇給 ※上記はあくまで昇給額の「最低保証」です。実績により上記以上の昇給可能性もあります。 ※入社4年目からは、それまでの成長と実績に基づき昇給額を決定します。

【転勤なし・希望考慮・リモート/在宅勤務有】 本社（新宿区）または東京都内の各プロジェクト先 ※ご自宅からの通勤時間等を考慮し決定します。 ※希望しない限り入社後の職種変更なし。転居を伴う転勤もありません。 ※2020年4月よりテレワークを導入しています（今後も在宅勤務を推進していきます） ※入社後4か月間の研修は本社ビル内で実施します。

業界・職種・会社の将来性に不安を感じているあなた。当社であれば、市場価値が高いITエンジニアに未経験から成長することができますよ。ITエンジニアの求人倍率は10.71倍。引く手あまたのビジネスパーソンとなり、将来に不安を感じることはなくなるでしょう。入社後の4カ月間640時間は全てが研修時間。その間、実務に入ることは一切ありません。もちろん、入社当初から正社員としてお迎えし、給与の支給もありますのでご安心ください。4カ月の研修では専任講師やメンターによるサポートのもと、同期と支えあいながら学習に専念できます。未経験からでも万全の体制でITエンジニアを目指せる環境です。 ■1カ月目…ITの基礎 「ITとは？エンジニアとは？」という基本からスタート。ITの仕組みや用語はもちろん、ビジネスの基本的な仕組みやマナー、コミュニケーション方法などの社会人基礎力を幅広く習得していきます。COBOLと呼ばれる比較的わかりやすいプログラム言語を学び、プログラムを組む感覚をつかみます。 ■2カ月目…システム開発の流れ 設計→プログラミング→テストまで一連の流れを行いシステム開発フローとノウハウを習得します。 ■3カ月目…人気言語Javaを学ぶ Javaやデータベース言語であるSQLの仕組みを、バッチアプリケーションの開発を通して身につけます。 ■4カ月目…Java応用編 Javaの応用となるWebアプリケーションの開発を学びます。 実務さながらの演習で無事に開発できたら、みんなそろって研修卒業！ ★研修終了後は・・・各人の希望や適性をもとに最適なプロジェクトへ配属！現場の先輩社員とともに、設計・開発・テスト・運用保守といった各種工程の経験を積んでいきます。現場配属後も3年間はOJT期間と位置づけ、研修会を毎月実施。SEとしての専門知識に加え、チームリーダーとしての工数見積りやマネジメント経験などを通じ、ビジネスパーソンとしての総合力を身に付けていきます。

■スタート給与：月給22万5000円 【ポイント！】 入社後3年間は昇給保障があります。評価に関係なく1万5000円ずつ全員一律で自動昇給します！！ 1年目…月給22万5000円 2年目…月給24万円（月額1万5000円UP！） 3年目…月給25万5000円（月額1万5000円UP！) ※20時間分の固定残業手当を含みます(入社時：3万405円、2年目：3万2433円、3年目：3万4460円を、残業の有無に関わらず支給) ※超過分は別途残業手当を全額支給します。 ※入社３年目までは月額1万5000円ずつ毎年一律昇給 ※入社４年目からは、それまでの成長と実績に基づき昇給額を決定します。

【転勤なし・希望考慮】 本社（新宿区）または東京都内の各プロジェクト先 ※ご自宅からの通勤時間等を考慮し決定します。 ※希望しない限り入社後の職種変更なし。転居を伴う転勤もありません。 ※2020年4月よりテレワークを導入しています（今後も在宅勤務を推進していきます）

業界・職種・会社の将来性に不安を感じているあなた。当社であれば、市場価値が高いITエンジニアに未経験から成長することができますよ。ITエンジニアの求人倍率は10.71倍。引く手あまたのビジネスパーソンとなり、将来に不安を感じることはなくなるでしょう。入社後の4カ月間640時間は全てが研修時間。その間、実務に入ることは一切ありません。もちろん、入社当初から正社員としてお迎えし、給与の支給もありますのでご安心ください。4カ月の研修では専任講師やメンターによるサポートのもと、同期と支えあいながら学習に専念できます。未経験からでも万全の体制でITエンジニアを目指せる環境です。 ■1カ月目…ITの基礎 「ITとは？エンジニアとは？」という基本からスタート。ITの仕組みや用語はもちろん、ビジネスの基本的な仕組みやマナー、コミュニケーション方法などの社会人基礎力を幅広く習得していきます。COBOLと呼ばれる比較的わかりやすいプログラム言語を学び、プログラムを組む感覚をつかみます。 ■2カ月目…システム開発の流れ 設計→プログラミング→テストまで一連の流れを行いシステム開発フローとノウハウを習得します。 ■3カ月目…人気言語Javaを学ぶ Javaやデータベース言語であるSQLの仕組みを、バッチアプリケーションの開発を通して身につけます。 ■4カ月目…Java応用編 Javaの応用となるWebアプリケーションの開発を学びます。 実務さながらの演習で無事に開発できたら、みんなそろって研修卒業！ ★研修終了後は・・・各人の希望や適性をもとに最適なプロジェクトへ配属！現場の先輩社員とともに、設計・開発・テスト・運用保守といった各種工程の経験を積んでいきます。現場配属後も3年間はOJT期間と位置づけ、研修会を毎月実施。SEとしての専門知識に加え、チームリーダーとしての工数見積りやマネジメント経験などを通じ、ビジネスパーソンとしての総合力を身に付けていきます。

■スタート給与：月給22万5,000円 【ポイント！】 入社後3年間は昇給保障があります。評価に関係なく15,000円ずつ全員一律で自動昇給します！！ 1年目…月給225,000円 2年目…月給240,000円（月額15,000円UP！） 3年目…月給255,500円（月額15,000円UP！) ※20時間分の固定残業手当を含みます(入社時：30,405円、2年目：32,433円、3年目：34,460円を、残業の有無に関わらず支給) ※超過分は別途残業手当を全額支給します。 ※入社３年目までは月額15,000円ずつ毎年一律昇給 ※入社４年目からは、それまでの成長と実績に基づき昇給額を決定します。

【転勤なし・希望考慮】 本社（新宿区）または東京都内の各プロジェクト先 ※ご自宅からの通勤時間等を考慮し決定します。 ※希望しない限り入社後の職種変更なし。転居を伴う転勤もありません。 ※2020年4月よりテレワークを導入しています（今後も在宅勤務を推進していきます）

業界・職種・会社の将来性に不安を感じているあなた。当社であれば、市場価値が高いと言われているITエンジニアに未経験からでも挑戦できますよ。ITエンジニアの求人倍率は11.56倍。引く手あまたの職種へと変わり、将来性に不安を感じることはなくなるでしょう。 入社後の4カ月間640時間は全てが研修時間。その間、実務に入ることは一切ありません。もちろん、入社当初から正社員としてお迎えし、給与の支給もありますのでご安心ください。4カ月の研修では専任講師やメンターによるサポートの元、同期と支えあいながら学習に専念できます。未経験からでも万全の体制でITエンジニアを目指せる環境です。 ■1カ月目…ITの基礎 「ITとは？」「エンジニアとは？」という基本からスタート。ITの仕組みや用語はもちろん、ビジネスの基本的な仕組みやマナーまで幅広く学習します。COBOLと呼ばれる比較的わかりやすいプログラム言語を学び、 プログラムを組む感覚をつかみます。 ■2カ月目…システム開発の流れ 設計→プログラミング→テストまで一連の流れを行いシステム開発フローとノウハウを習得します。 ■3カ月目…人気言語Javaを学ぶ Javaの基本の仕組みや機能を1カ月かけて身につけます。 ■4カ月目…Java応用編 Javaの応用となるWebアプリケーションの開発を学びます。 実務さながらの演習で無事に開発できたら、みんなそろって研修卒業！ ★研修終了後は・・・各人の希望や適性をもとに最適なプロジェクトへ配属！現場の先輩社員とともに、設計・開発・テスト・運用保守といった各種工程の経験を積んでいきます。 現場配属後も3年間はOJT期間と位置づけ、研修会を毎月実施。SEとしての専門知識に加え、見積り作成やマネジメント力など、ビジネスパーソンとしての総合力を身に付けていきます。 ※本人の意志に応じ早い段階でリーダーなどへ挑戦できます。

■スタート給与：月給22万5,000円 【ポイント！】 入社後3年間は昇給保障があります。評価に関係なく15,000円ずつ全員一律で自動昇給します！！ 1年目…月給225,000円 2年目…月給240,000円（月額15,000円UP！） 3年目…月給255,500円（月額15,000円UP！) ※20時間分の固定残業手当を含みます(入社時：30,405円、2年目：32,433円、3年目：34,460円を、残業の有無に関わらず支給) ※超過分は別途残業手当を全額支給します。 ※入社３年目までは月額15,000円ずつ毎年一律昇給 ※入社４年目からは、それまでの成長と実績に基づき昇給額を決定します。

【転勤なし・希望考慮】 本社（新宿区）または東京都内の各プロジェクト先 ※ご自宅からの通勤時間等を考慮し決定します。 ※希望しない限り入社後の職種変更なし。転居を伴う転勤もありません。

業界・職種・会社の将来性に不安を感じているあなた。当社であれば、市場価値が高いと言われているITエンジニアに未経験からでも挑戦できますよ。ITエンジニアの求人倍率は11.56倍。引く手あまたの職種へと変わり、将来性に不安を感じることはなくなるでしょう。 入社後の4カ月間640時間は全てが研修時間。その間、実務に入ることは一切ありません。専任講師やメンターによるサポートの元、同期と支えあいながら学習に専念できます。未経験からでも万全の体制でITエンジニアを目指せる環境です。 ■1カ月目…ITの基礎 「ITとは？」「エンジニアとは？」という基本からスタート。ITの仕組みや用語、ビジネスマナーまで幅広く学習します。COBOLと呼ばれる比較的わかりやすいプログラム言語を学び、 プログラムを組む感覚をつかみます。 ■2カ月目…システム開発の流れ 設計→プログラミング→テストまで一連の流れを行いシステム開発フローとノウハウを習得します。 ■3カ月目…人気言語Javaを学ぶ Javaの基本の仕組みや機能を1カ月かけて身につけます。 ■4カ月目…Java応用編 Javaの応用となるWebアプリケーションの開発を学びます。 実務さながらの演習で無事に開発できたら、みんなそろって研修卒業！ ★研修終了後は・・・ システムエンジニアとして、企業や官公庁におけるシステムの提案や設計、開発を行います。 希望や適性をもとに最適なプロジェクトへ配属！現場の先輩社員とともに、設計・開発・テスト・運用保守といった各種工程の経験を積んでいきます。 ※配属後も多彩な研修プログラムで継続的にスキルアップできます 。 ※本人の意志に応じ早い段階でリーダーなどへ挑戦できます。

■スタート給与：月給22万5,000円 【ポイント！】 入社後3年間は昇給保障があります。評価に関係なく15,000円ずつ一律で自動昇給します！！ 1年目…月給225,000円 2年目…月給240,000円（月額15,000円UP！） 3年目…月給255,500円（月額15,000円UP！) ※20時間分の固定残業手当を含みます(入社時：30,405円、2年目：32,433円、3年目：34,460円を、残業の有無に関わらず支給) ※超過分は別途残業手当を全額支給します。

【転勤なし・希望考慮】 本社（新宿区）または東京都内の各プロジェクト先 ※ご自宅からの通勤時間等を考慮し決定します。 ※希望しない限り入社後の職種変更なし。転居を伴う転勤もありません。 ＜本社＞ 東京都新宿区荒木町13-35 ユニゾンビル （「曙橋駅」徒歩5分、「四谷三丁目駅」徒歩6分）

入社後の4ヶ月間640時間は全てが研修時間。その間、実務に入ることは一切ありません。 専任講師やメンターによるサポートの元、同期と支えあいながら学習に専念できます。 ■1カ月目…ITの基礎 「ITとは？」「エンジニアとは？」という基本からスタート。 ITの仕組みや用語、ビジネスマナーまで幅広く学習します。 COBOLと呼ばれる比較的わかりやすいプログラム言語を学び、 プログラムを組む感覚をつかみます。 ■2カ月目…システム開発の流れ 設計→プログラミング→テストまで一連の流れを行いシステム開発フローとノウハウを習得します。 ■3カ月目…人気言語Javaを学ぶ Javaの基本の仕組みや機能を1カ月かけて身につけます。 ■4カ月目…Java応用編 Javaの応用となるWebアプリケーションの開発を学びます。 実務さながらの演習で無事に開発できたら、みんなそろって研修卒業！ ★研修終了後は・・・ システムエンジニアとして、企業や官公庁におけるシステムの提案や設計、開発を行います。 希望や適性をもとに最適なプロジェクトへ配属！ 現場の先輩社員とともに、設計・開発・テスト・運用保守といった各種工程の経験を積んでいきます。 ※配属後も多彩な研修プログラムで継続的にスキルアップできます ※本人の意志に応じ早い段階でリーダーなどへ挑戦できます

■スタート給与：月給22万5,000円 【ポイント！】 入社後3年間は昇給保障があります。評価に関係なく15,000円ずつ一律で自動昇給します！！ 1年目…月給225,000円 2年目…月給240,000円（月額15,000円UP！） 3年目…月給255,500円（月額15,000円UP！) ※20時間分の固定残業手当を含みます(入社時：30,405円、2年目：32,433円、3年目：34,460円を、残業の有無に関わらず支給) ※超過分は別途残業手当を全額支給します。

【転勤なし・希望考慮】 本社（新宿区）または東京都内の各プロジェクト先 ※ご自宅からの通勤時間等を考慮し決定します。 ※希望しない限り入社後の職種変更なし。転居を伴う転勤もありません。 ＜本社＞ 東京都新宿区荒木町13-35 ユニゾンビル （「曙橋駅」徒歩5分、「四谷三丁目駅」徒歩6分）

SE・PGとしてプロジェクトに参画。本社4～6Fで自社内開発！ ★研修のステップ★ 言語だけでなく、30年以上当社で培われた現場の開発ノウハウが学べる独自の研修！ 研修期間中は現場で実務に入ることは一切なく、4ヶ月間640時間全てが研修時間です。 ■1カ月目…ITの基礎 「ITとは？」「エンジニアとは？」という基本からスタート。 ITの仕組みや用語、ビジネスマナーまで幅広く学習します。 COBOLと呼ばれる比較的わかりやすいプログラム言語を学び、 プログラムを組む感覚をつかみます。 ■2カ月目…システム開発の流れ 設計→プログラミング→テストまで一連の流れを行いシステム開発フローとノウハウを習得します。 ■3カ月目…人気言語Javaを学ぶ Javaの基本の仕組みや機能を1カ月かけて身につけます。 ■4カ月目…Java応用編 Javaの応用となるWebアプリケーションの開発を学びます。 実務さながらの演習で無事に開発できたら、みんなそろって研修卒業！ ★研修終了後★ 個々の得意・不得意を見極めたうえで最適なプロジェクトに配属します。 同じ現場の先輩社員とともに、設計・開発・テスト・運用保守といった各種工程の経験を積んでいきましょう。 ※配属後も多彩な研修プログラムで継続的なスキルアップ可 ※本人の意志に応じ早い段階でリーダーなどに挑戦も可

月給22万5,000円（入社時） 2年目…月給24万円 3年目…月給25万5,000円 ★入社3年間は一律自動昇給します！ ※20時間分の固定残業手当を含みます(入社時：30,405円、2年目：32,433円、3年目：34,460円) ※超過分は別途残業手当を全額支給します。

本社（新宿区）または東京都内の各プロジェクト先 ※転居を伴う転勤はありません ※配属後も豊富な社内研修あり！先輩社員がしっかりフォローします。 ＜本社＞ 東京都新宿区荒木町13-35 ユニゾンビル （「曙橋駅」徒歩5分、「四谷三丁目駅」徒歩6分）

SE・PGとしてプロジェクトに参画します。本社4～6Fにおいて自社内開発もあります！ ★研修のステップ★ 言語だけでなく、30年以上当社で培われた現場の開発ノウハウが学べる独自の研修です！ 現場ですぐに役立つ内容が盛りだくさんです。 ■1カ月目…ITの基礎を学ぶ 「ITとは？」「エンジニアとは？」といった基本からスタート。 ITの仕組みや用語、ビジネスマナーまで幅広く学習します。 また、COBOLと呼ばれる比較的わかりやすいプログラム言語を学び、 まずはプログラムを組む感覚をつかんでいきます。 ■２カ月目…システム開発の流れを学ぶ 設計→プログラミング→テストまで、 一連の流れを自分自身で行うことで、 システム開発のフローとノウハウを習得します。 ■３カ月目…人気言語「Java」を学ぶ 人気言語「Java」の基本となる仕組みや機能を1カ月かけてしっかりと身につけます。 ■４カ月目…「Java」応用編 「Java」の応用となるWebアプリケーションの開発について学びます。 実際の業務さながらの演習で、無事に開発できたら、みんなでそろって研修卒業です。 ★研修終了後は…★ 一人のひとりの得意・不得意を見極めたうえで、最適なプロジェクトに配属します。 ※配属後も豊富な社内研修で、継続的にスキルアップできます。 ※ゆくゆくはリーダーやマネージャーなどに挑戦できます！

月給22万5,000円（入社時） 2年目…月給24万円 3年目…月給25万5,000円 ★入社3年間は一律自動昇給します！ ※20時間分の固定残業手当を含みます(入社時：30,405円、2年目：32,433円、3年目：34,460円) ※超過分は別途残業手当を全額支給します。

本社（新宿区）または東京都内の各プロジェクト先 ※転居を伴う転勤はありません ＜本社＞ 東京都新宿区荒木町13-35 ユニゾンビル （「曙橋駅」徒歩5分、「四谷三丁目駅」徒歩6分）

★☆　　研修のステップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■1カ月目…ITの基礎を学ぶ 「ITとは？」「エンジニアとは？」といった基本からスタート。 ITの仕組みや用語、ビジネスマナーまで幅広く学習します。 また、COBOLと呼ばれる比較的わかりやすいプログラム言語を学び、 まずはプログラムを組む感覚をつかんでいきます。 ■２カ月目…システム開発の流れを学ぶ プログラム設計→プログラミング→テストまで、 一連の流れを自分自身で行うことで、 システム開発のフローとノウハウを習得します。 ■３カ月目…人気言語「Java」を学ぶ ITの人気言語「Java」の基本となる仕組みやさまざまな機能を 1カ月かけてしっかりと身につけます。 ■４カ月目…「Java」応用編 「Java」の応用となるWebアプリケーションの開発について学びます。 実際の業務さながらの演習で、無事に開発できたら、みんなでそろって研修卒業です。 ★☆　　研修終了後は… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 4カ月間の研修終了後は、ついに現場デビューです。 一人のひとりの得意・不得意を見極めたうえで、 最適なプロジェクトに配属します。 ※配属後も豊富な社内研修が用意されており、継続的にスキルアップできます。 ※焦る必要はありませんが、ゆくゆくはリーダーやマネージャーなど、 　みんなをひっぱるポジションに立ってほしいと期待しています！

月給22万5,000円（入社時） 2年目…月給24万円 3年目…月給25万5,000円 ★入社3年間は一律自動昇給します！ ※20時間分の固定残業手当を含みます(入社時：30,405円、2年目：32,433円、3年目：34,460円) ※超過分は別途残業手当を全額支給します。

本社（新宿区）または東京都内の各プロジェクト先 ※転居を伴う転勤はありません。

★☆　　研修のステップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■1カ月目…ITの基礎を学ぶ 「ITとは？」「エンジニアとは？」といった基本からスタート。 ITの仕組みや用語、ビジネスマナーまで幅広く学習します。 また、COBOLと呼ばれる比較的わかりやすいプログラム言語を学び、 まずはプログラムを組む感覚をつかんでいきます。 ■２カ月目…システム開発の流れを学ぶ プログラム設計→プログラミング→テストまで、 一連の流れを自分自身で行うことで、 システム開発のフローとノウハウを習得します。 ■３カ月目…人気言語「Java」を学ぶ ITの人気言語「Java」の基本となる仕組みやさまざまな機能を 1カ月かけてしっかりと身につけます。 ■４カ月目…「Java」応用編 「Java」の応用となるWebアプリケーションの開発について学びます。 実際の業務さながらの演習で、無事に開発できたら、みんなでそろって研修卒業です。 ★☆　　研修終了後は… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 4カ月間の研修終了後は、ついに現場デビューです。 一人のひとりの得意・不得意を見極めたうえで、 最適なプロジェクトに配属します。 ※配属後も豊富な社内研修が用意されており、継続的にスキルアップできます。 ※焦る必要はありませんが、ゆくゆくはリーダーやマネージャーなど、 　みんなをひっぱるポジションに立ってほしいと期待しています！

月給22万5,000円（入社時） 2年目…月給24万円 3年目…月給25万5,000円 ★入社3年間は一律自動昇給します！ ※20時間分の固定残業手当を含みます(入社時：30,405円、2年目：32,433円、3年目：34,460円) ※超過分は別途残業手当を全額支給します。

本社（新宿区）または東京都内の各プロジェクト先 ※転居を伴う転勤はありません。

Web系、オープン系、汎用系、基盤系、ERP系など 当社が担当しているシステムの開発、プログラミングをご担当いただきます。 ご自身の適正とスキルに合わせて決定します。 未経験の方向けに、当社独自の「3カ月研修プログラム」という 充実した研修制度がありますので、短期間で成長できます。 【未経験者研修の流れ】 受けていただく研修は以下のような流れです。 研修は、専任の講師が常駐している社内の研修ルームで実施。 この研修カリキュラムにより、業種未経験の方でも 3カ月で一人前のシステムエンジニアとして現場に参加できるようになります。 ●導入研修（1week） 内 容：「IT業界」や「開発プロセス」などについての講義 (全5回) 　　　▼▼ ●COBOL基礎（3week） 内 容：COBOLを用いたプログラム開発 (講義と実践を繰返し、3本のプログラムを開発) 　　　▼▼ ●COBOL実践（1week） 内 容：実務に即したプログラム開発の実践（やや難度の高い2本のプログラム開発） 　　　▼▼ ●J2SE (4week) 内 容：Javaプログラミング基礎編（講義と練習問題の実施） 　　　▼▼ ●J2EE（4week） 内 容：Javaプログラミング サーバーサイド編（講義と練習問題、Webサイト構築体験） 　　　▼▼ ●研修終了。現場に配属

月給22万円 ※試用期間は月給20万円

本社／東京都新宿区下落合2丁目3-18 SKビル5階 または都内近郊の各プロジェクト先

Web系、オープン系、汎用系、基盤系、ERP系など 当社が担当しているシステムの開発、プログラミングをご担当いただきます。 ご自身の適正とスキルに合わせて決定します。 未経験の方向けに、当社独自の「3カ月研修プログラム」という 充実した研修制度がありますので、短期間で成長できます。 【未経験者研修の流れ】 受けていただく研修は以下のような流れです。 研修は、専任の講師が常駐している社内の研修ルームで実施。 この研修カリキュラムにより、業種未経験の方でも 3カ月で一人前のシステムエンジニアとして現場に参加できるようになります。 ●導入研修（1week） 内 容：「IT業界」や「開発プロセス」などについての講義 (全5回) 　　　▼▼ ●COBOL基礎（3week） 内 容：COBOLを用いたプログラム開発 (講義と実践を繰返し、3本のプログラムを開発) 　　　▼▼ ●COBOL実践（1week） 内 容：実務に即したプログラム開発の実践（やや難度の高い2本のプログラム開発） 　　　▼▼ ●J2SE (4week) 内 容：Javaプログラミング基礎編（講義と練習問題の実施） 　　　▼▼ ●J2EE（4week） 内 容：Javaプログラミング サーバーサイド編（講義と練習問題、Webサイト構築体験） 　　　▼▼ ●研修終了。現場に配属

月給22万円 ※試用期間は月給20万円

本社／東京都新宿区下落合2丁目3-18 SKビル5階 または都内近郊の各プロジェクト先

★☆　　研修のステップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■1カ月目…ITの基礎を学ぶ 「ITとは？」「エンジニアとは？」といった基本からスタート。 ITの仕組みや用語、ビジネスマナーまで幅広く学習します。 ■2カ月目…プログラミング言語を学ぶ まずは、COBOLと呼ばれる比較的わかりやすい言語を使って、 プログラムを組む感覚をつかんでいきましょう。 ■3カ月目…システム開発の流れを学ぶ プログラム設計→プログラミング→テストまで、 一連の流れを自分自身で行うことで、 システム開発のフローとノウハウを習得します。 ■4カ月目…人気言語「Java」を学ぶ ITの人気言語「Java」を使用し、Webアプリを開発します。 実際の業務さながらの演習で、無事に開発できたら、みんなでそろって研修卒業です。 ★☆　　研修終了後は… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 4カ月間の研修終了後は、ついに現場デビューです。 一人のひとりの得意・不得意を見極めたうえで、 最適なプロジェクトに配属します。 ※焦る必要はありませんが、ゆくゆくはリーダーやマネージャーなど、 　みんなをひっぱるポジションに立ってほしいと期待しています！

月給22万5,000円（入社時） 2年目…月給24万円 3年目…月給25万5,000円 ★入社3年間は一律自動昇給します！ ※20時間分の固定残業手当を含みます(入社時：30,405円、2年目：32,433円、3年目：34,460円) ※超過分は別途残業手当を全額支給します。

本社（新宿区）または東京都内の各プロジェクト先 ※転居を伴う転勤はありません。

入社後まずは研修からスタート！ お給料をもらいながら、高度な専門レベルのカリキュラムで確かな知識とスキルが身につきます。 ≪どんなところで研修するの？≫ 当社の子会社である研修センター「e-Labo」にて行います。 「仕事をしている人の隣」などではないので、気兼ねなくじっくり学習に集中できる環境です！ ≪講師の方はどんな人？≫ 1言語につきメイン講師と副講師の2人体制。 実務経験豊富で、講師としても長年活躍しているベテラン講師が丁寧に指導します。 ≪研修のステップ≫ ■1カ月目 「ITとは？」「エンジニアとは？」といった基本の基本からスタート。 ITの仕組みや専門用語、コンピューターの仕組みなどを学習します。 ■2カ月目 「プログラミング」というと、呪文のような謎の単語をPCに打ち込んでいくイメージがあるかもしれませんね。 でも大丈夫。まずは日本語の簡単な言語を使ってプログラムを組む感覚をつかんでいきましょう。 ■3カ月目 プログラム設計→完成→ちゃんと動作するかのテストを行います。 一連の流れを自分自身で行うことで、プログラム開発のフローとノウハウを体で覚えることができます。 ■4カ月目 JAVAという言語を使用し、WEBアプリを開発します。 実際の業務さながらの演習でスキルと自信を確かなものにしましょう。 無事に開発できたら研修卒業です。 ≪研修終了後は…≫ 4カ月間の研修を通して、新人一人ひとりの特徴を見極め、得意分野を活かせるプロジェクトに配属します。 ゆくゆくは、要件定義・設計といった上流工程にもチャレンジしてください！ 【プロジェクト事例】 ◎大手都市銀行「基幹システム」開発 ◎旅行代理店「予約管理システム」開発 ◎大手ビル管理会社「ビル入退管理」運用保守

月給22万6700円以上 ※上記は最低保証額です。経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。 ★研修期間中も、もちろん給与は支給致します。

本社（新宿区）または東京都内の各プロジェクト先 ※転居を伴う転勤はありません。