株式会社ファーマインド
-
- 設立
- 2006年
-
- 従業員数
- 1,540名
-
- 平均年齢
- -歳
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
企業をフォローするとは
この企業が探している条件と、あなたの登録情報が一致しています。企業はオファーを送るか検討しているため、その企業をフォローすると面接確約の「プレミアムオファー」が届く可能性がアップします。どんな企業かチェックして、興味を持った企業はフォローしてみましょう!
※フォローした企業一覧は、会員専用ページ「企業からのオファー」から確認できます。また、フォローを外すことも可能です。
※「この企業をフォローする」ボタンを押すことで、個人を特定できるような情報が公開されることはありません。
※dodaサービスの利用情報(行動履歴情報)を公開停止にしている場合、フォローしたことは企業に通知されません。
※Web履歴書公開設定で勤務先会社名を「公開しない」に設定している場合は、企業が閲覧するweb履歴書に勤務先会社名が表示されることはありません。
(「企業から見たあなたの登録情報」はこちら)
※「フォローする」ボタンは、一定期間を過ぎると非表示になります。
株式会社ファーマインド
株式会社ファーマインドの過去求人情報一覧
募集が終了した求人
募集している求人
該当求人数 46件
この条件の求人数 46 件
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本トップクラス企業/JAとのアライアンス等、事業拡大中/土日祝休み/年収500万円~】 ※農業に関する実務経験をお持ちの方歓迎!/青果業界のリーディングカンパニーを支える中核ポジション ■職務内容: ・グループで運営する果樹農園での栽培指導責任者を担って頂きます。 ・直近では果樹生産(ブドウ、なし、さつまいも)事業を千葉県と茨城県で行っているため、左記農園での業務が中心となります。 ※レポートライン:MG職及び部長職 ※出張は月に複数回あります。短期(日帰り,1泊が中心) 出張場所は自社農園や、視察のための果樹産地です。 【変更の範囲:会社の指定する業務への異動を命じる場合がある】 ■業務の魅力: ファーマインドは、生産、仕入、商品開発、加工、物流、マーケティング、販売、さらにITシステム構築まで青果流通のあらゆるプロセスを支えています。国産商品部門では、圧倒的なインフラとネットワークを活用し、付加価値の高い商品提供や、広域での安定供給機能の提供に加え、自社での生産事業の拡大にも取り組んでいます。当該ポジションでは、国産青果の生産事業の担当者として、果樹生産事業の開発・運営業務を担っていただきます。 ■配属先: 国産商品部門は、国内で生産される青果物の商品開発や仕入、新事業開発のための検証などを、日本の青果業界における課題や変化に向き合いながら幅広く展開している部門です。少子高齢化による農業人口の減少や、異常気象による農産物の増減産、消費者ニーズの多様化といった日本の様々なマーケットの変化に対し、青果物をいかに安定供給させ、生産者と消費者を繋げていくか、従来の青果流通に囚われず、常に新たな取り組みに挑戦しています。 ■当社について: 4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。設立から短い歳月でここまでシェアを伸ばした背景の1つは、チェーンストアへの対応力です。同じチェーンの各店舗では、同じ規格の商品が販売されます。体系化された効率的なシステムがあり、全国規模の同時供給が可能です。青果の流通プロセスを集約したチェーン展開によってニーズを満たすことが可能です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区神田和泉町1 勤務地最寄駅:JR各線/秋葉原駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
秋葉原駅、岩本町駅、末広町駅(東京都)
給与
<予定年収>500万円~740万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):312,500円~462,500円<月給>312,500円~462,500円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>上記年収には、賞与(4ヶ月)、詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定。※管理職のため、残業代込の年収。■昇給:年1回(4月) ※評価期間外入社によっては昇給なしの場合有り。■賞与:年2回(7月、12月) ※入社月によっては寸志程度or支給無し。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業:・商品開発(日本全国、世界各国からの野菜/果物)…原料調達、青果物の開発/コンサルティング・加工(追熱、リパック、カットフルーツ)…青果加工・受発注(受発注システム)…システム開発、eビジネスサービス・流通(物流センター、コールドチェーンネットワーク)…ロジスティクス/物流センター・営業(輸入果実及び国産野菜/果実)…営業推進・マーケティングサポート(フィールドマーチャンダイザー、試食販売、店頭ツール開発)…フィールドマーチャンダイジング・消費者対応(お客様相談室、消費者コミュニティサイト運営)…コンタクトセンター
仕事
【第二新卒・未経験歓迎/生産者の作る喜びと、消費者のおいしい笑顔を繋ぐ/土日祝日休み/年間休日120日/バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通国内TOPクラス】 外食チェーン企業や業務系企業に対する、当社バナナ・アボガド・キウイ・シトラスフルーツ・カットフルーツ等の商品販売施策を企画・提案します。 ■業務の特徴: ◎既存顧客を担当しながら新規顧客の開拓もお任せします。 └既存顧客8割:新規顧客2割程度 ※新規は既存顧客からの紹介がほとんどとなります。 ◎週に4~5社のペースで訪問し、顧客と密なコミュニケーションを図りながら売上・集客の状況などを伺います。 ◎また、提案書を作成して顧客へ提案する機会が多く発生します。自社の商品開発・加工などの担当者との連携やお客さまのニーズに合った商品や改善につながる商品を企画・提案していきます。 └商談先は外食系のフードチェーン、ホテルのフード担当となります。 顧客のニーズをヒアリング→提案書を作成→プレゼン→契約締結の一連の流れをお任せいたします。受注予測をしながら毎月原料を調達しないといけないため、産地に連絡したり等社内連携もしていただきます。 ◎担当領域はエリアで決まっており、最初は首都圏近辺担当いただく想定です。ゆくゆくは違うエリアもお任せいたします。 ※出張は年2,3回程度となります。 【変更の範囲:会社の指定する業務への異動を命じる場合がある】 ■組織構成: 部長(男性・40代後半)以下5名(MGR1名40歳くらい、中堅社員1名40代後半、30代前半の男性1名、女性1名) ■当社について: 4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、グローバルを意識した事業戦略を行っております。また青果業界はIT導入が難しい業界ですがITを駆使した省人化などの業務改善にも積極的に取り組んでおります。 会社パンフレット:https://www.farmind.co.jp/corporate/business/catalog/japanese_cp.pdf?y=2110
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区神田和泉町1 勤務地最寄駅:JR各線/秋葉原駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
秋葉原駅、岩本町駅、末広町駅(東京都)
給与
<予定年収>500万円~760万円<賃金形態>月給制管理職待遇の場合は、残業手当は支給なし<賃金内訳>月額(基本給):316,250円~475,600円<月給>316,250円~475,600円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には、賞与(管理職:4.0ヶ月)を含んだ見込年収となります。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業:・商品開発(日本全国、世界各国からの野菜/果物)…原料調達、青果物の開発/コンサルティング・加工(追熱、リパック、カットフルーツ)…青果加工・受発注(受発注システム)…システム開発、eビジネスサービス・流通(物流センター、コールドチェーンネットワーク)…ロジスティクス/物流センター・営業(輸入果実及び国産野菜/果実)…営業推進・マーケティングサポート(フィールドマーチャンダイザー、試食販売、店頭ツール開発)…フィールドマーチャンダイジング・消費者対応(お客様相談室、消費者コミュニティサイト運営)…コンタクトセンター
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本トップクラス企業/未経験・第二新卒歓迎!】 ※青果業界のリーディングカンパニーを支る中核ポジション/実働7時間30分※ ■職務内容: ・当社ブランドである「真の実」を含む国産青果物の仕入、調達、商品開発 ・カットフルーツ原料仕入、調達 ・業務提携先である生産者団体からの国産青果物の仕入、交渉、商品開発 ※市場への訪問は営業担当がおこなうため、基本内勤での業務です 【変更の範囲:会社の指定する業務への異動を命じる場合がある】 ■取扱商品:青果全般、カットフルーツ、加工品 ■配属先: 国産商品部門は、国内で生産される青果物の商品開発や仕入、新事業開発のための検証などを、日本の青果業界における課題や変化に向き合いながら幅広く展開している部門です。少子高齢化による農業人口の減少や、異常気象による農産物の増減産、消費者ニーズの多様化といった日本の様々なマーケットの変化に対し、青果物をいかに安定供給させ、生産者と消費者を繋げていくか、従来の青果流通に囚われず、常に新たな取り組みに挑戦しています。 ■当社について: 4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。設立から短い歳月でここまでシェアを伸ばした背景の1つは、チェーンストアへの対応力です。同じチェーンの各店舗では、同じ規格の商品が販売されます。体系化された効率的なシステムがあり、全国規模の同時供給が可能です。青果の流通プロセスを集約したチェーン展開によってニーズを満たすことが可能です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>ファーマインド/本社 ※階数なし住所:東京都千代田区神田和泉町1番地 神田和泉町ビル勤務地最寄駅:各線/秋葉原駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
秋葉原駅、岩本町駅、末広町駅(東京都)
給与
<予定年収>340万円~606万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):217,900円~379,000円<月給>217,900円~379,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>上記年収には、賞与(非管理職:3.6ヶ月、管理職:4ヶ月)込み。詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定。管理職の場合、残業手当込の年収■昇給:年1回(4月) ※7月~3月入社者は非対象■賞与:年2回(7月、12月) ※入社月によっては寸志程度or支給無し。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業:・商品開発(日本全国、世界各国からの野菜/果物)…原料調達、青果物の開発/コンサルティング・加工(追熱、リパック、カットフルーツ)…青果加工・受発注(受発注システム)…システム開発、eビジネスサービス・流通(物流センター、コールドチェーンネットワーク)…ロジスティクス/物流センター・営業(輸入果実及び国産野菜/果実)…営業推進・マーケティングサポート(フィールドマーチャンダイザー、試食販売、店頭ツール開発)…フィールドマーチャンダイジング・消費者対応(お客様相談室、消費者コミュニティサイト運営)…コンタクトセンター
仕事
未経験・第二新卒歓迎/年間休日120日以上/実働労働7時間30分/多数の革新的な流通技術を開発するリーディングカンパニー/業績好調 【変更の範囲:会社の指定する業務への異動を命じる場合があ ■職務詳細:【変更の範囲:会社の指定する業務への異動を命じる場合がある】 バナナを代表とする青果物を取り扱う青果加工センターにて、出荷業務及びピッキング業務の中心的な役割を担って頂きます。 ・青果物を扱う物流加工センターにて、フォークリフトでの入出庫作業管理 ・入荷されたバナナを熟成させるための「室(ムロ)」に運び入れる業務 ・タブレット端末を使った入荷・出荷時の検品、出荷後の在庫照合作業 ・パソコンを使用しての入力業務 ・5S運動、QC、環境整備、安全衛生管理業務等 ・社内外のステークホルダーとの交渉、折衝 ※ゆくゆくは追熟管理業務、仕分け業務にも携わっていただきます。 ※将来的に入出庫現場の運営管理(従業員の出退勤管理、シフト管理、教育等)もお任せする予定です。 ■シフトの出し方について 毎月24日までに希望休を提出して頂き、可能な限り希望休はお休みして頂ける環境になっています。 また、有給休暇を利用し長期旅行する従業員もいる職場です♪ ■研修 ご入社年(もしくは翌年)、昇進時には全国の同じポジションの方と階層別研修を受けていただきます。他拠点・他部署と関わりながらスキルアップしていける環境です。 ■入社後の流れ ご入社後、1~2週間程度は出荷前検品業務にて「商品名・規格」を覚えて頂きます。 その後約1か月程度、先輩社員指導の下、 フォークリフトに乗車し「室(ムロ)」内にて出庫業務に従事します。 入社2か月後には独り立ちをし、単独にて出庫業務を担当いただく予定です。 入社2年後には現場管理者(リーダー)に成長されていることを想定しています。 ■未経験で入社実績有! 未経験でご入社いただいた方は、まず入社後1か月間は関連部署にてOJTを行い「商品名・規格」を覚え、その後、フォークリフト免許を取得いただきました。取得後3か月後に独り立ち、6か月後には出庫主担当として活躍しております。未経験者でもフォークリフト免許取得(弊社費用負担)から独り立ちまでしっかりフォローしております♪20~30代が活躍中の職場です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>大館センター住所:秋田県大館市二井田字前田野5番64 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
扇田駅、東大館駅
給与
<予定年収>382万円~484万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~255,000円<月給>200,000円~255,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>上記年収には30H分の残業代と賞与(3.6ヶ月分)を含んでおります。詳細は年齢・経験を考慮した上で決定致します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)■非管理職は時間外手当を別途全額支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業:・商品開発(日本全国、世界各国からの野菜/果物)…原料調達、青果物の開発/コンサルティング・加工(追熱、リパック、カットフルーツ)…青果加工・受発注(受発注システム)…システム開発、eビジネスサービス・流通(物流センター、コールドチェーンネットワーク)…ロジスティクス/物流センター・営業(輸入果実及び国産野菜/果実)…営業推進・マーケティングサポート(フィールドマーチャンダイザー、試食販売、店頭ツール開発)…フィールドマーチャンダイジング・消費者対応(お客様相談室、消費者コミュニティサイト運営)…コンタクトセンター
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!/年間休日120日以上/実働7時間30分/第二新卒可・経験不問で正社員採用!/車通勤可】 ※JA全農と業務提携で国内のシェア拡大中/未経験者活躍中/OJTでの教育体制で安心して就業できる環境※ ■職務内容: 熟成加工部は、バナナをはじめとする世界各国から輸入してきた青果物を最先端の設備と独自に開発したコンピュータシステムで管理して、最良の品質で消費者にお届けできるよう追熟加工を行っています。 ■職務詳細: ・物流加工センターにて青果物の追熟加工業務(バナナ、アボカド、キウイなどの果物は未成熟の状態で収穫し輸入します。これらの果物を専用の設備を利用して食べごろの状態まで熟させる業務です) ・青果物の入出庫作業管理 ・熟成加工部現場の運営管理(従業員の出退勤管理、シフト管理、教育、作業工程の管理) ・5S運動、QC、環境整備、安全衛生管理業務、現場マネジメント等 ※20kg箱を上げ下げする業務があります。 ※必要なノウハウなどは入社後にしっかりと学ぶことができますので、未経験の方でも安心の環境です。 現在の社員も未経験で入社しています。 ※年間休日120日以上、オンオフ切り替えながらじっくりと腰をすえて仕事に取り組めます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■キャリアパス:能力・適性に応じてキャリアアップが可能です。 一般職・中堅社員(非管理職) ⇒ アシスタントマネージャー ⇒ マネージャー ⇒ センター長 ■同社について:1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で中国にもグループ会社を設立!今後もグローバルを意識した事業戦略を行っていく企業です。設立から短い歳月でここまでシェアを伸ばした背景の1つは、チェーンストアへの対応力です。同じチェーンの各店舗では、同じ規格の商品が販売されます。体系化された効率的なシステムがあり、全国規模の同時供給が可能です。青果の流通プロセスを集約したチェーン展開によってニーズを満たすことが可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>神戸センター住所:兵庫県神戸市中央区港島6-9-4 勤務地最寄駅:神戸新交通ポートアイランド線/南公園駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
南公園駅、中埠頭駅、市民広場駅
給与
<予定年収>382万円~484万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):217,900円~261,100円<月給>217,900円~261,100円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定します。上記年収には、賞与(3.6ヶ月)+30h/月の残業相当分を含みます。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)■非管理職は時間外手当を別途全額支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業:・商品開発(日本全国、世界各国からの野菜/果物)…原料調達、青果物の開発/コンサルティング・加工(追熱、リパック、カットフルーツ)…青果加工・受発注(受発注システム)…システム開発、eビジネスサービス・流通(物流センター、コールドチェーンネットワーク)…ロジスティクス/物流センター・営業(輸入果実及び国産野菜/果実)…営業推進・マーケティングサポート(フィールドマーチャンダイザー、試食販売、店頭ツール開発)…フィールドマーチャンダイジング・消費者対応(お客様相談室、消費者コミュニティサイト運営)…コンタクトセンター
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業/年間休日120日/実働7.5h】 ■業務内容: ・当社を代表する青果ブランド「真の実」を含めた、りんごやにんじんといった国産青果物を取り扱い、商品企画段階から設計に関わり、マーケティングを含めた営業活動を行います。 ・営業先は、主に飲食店や食品メーカーなどのバイヤー(購買担当)様となり、新規および既存顧客問わず、新規商材の提案や価格改定などを都度行います。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務の特長: 受注はほぼ毎日発生するため、常に顧客との交渉が発生し、配送調整や確認が必要となります。GWや年末などの大型連休帯では、受注がイレギュラーとなるため、逆算して前もってご提案するなどの対応を行なっております。 ■当社について: 4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、グローバルを意識した事業戦略を行っております。また青果業界はIT導入が難しい業界ですがITを駆使した省人化などの業務改善にも積極的に取り組んでおります。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区神田和泉町1 勤務地最寄駅:JR各線/秋葉原駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与
<予定年収>506万円~760万円<賃金形態>月給制管理職待遇の場合は、残業手当は支給なし<賃金内訳>月額(基本給):316,500円~475,600円<月給>316,500円~475,600円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には、賞与(非管理職:3.6ヶ月、管理職:4.0ヶ月)を含んだ見込年収となります。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「国内外の生産物が安全であり、豊かであり続けるための環境づくりに手助けをし、それを食する消費者にその成果物を届ける手助けをする」という思いのもと、青果物の輸出入及び販売、青果物の追熟加工、リパック、カットフルーツの製造、出荷管理、マーケティングサービス提供、お客様相談室の運営、システム開発等を行っています。青果流通の全プロセスをフルカバーしている同社では、青果物の流通加工ネットワークを構築しており、最先端技術とコールドチェーンで、生産地から消費者の方々へ新鮮で美味しい青果物を提供します。
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!/製造経験不問/マイカー通勤可能(規定有)/転勤なし!】 ※未経験・第二新卒歓迎/年間休日120日以上/実働労働7時間30分/多数の革新的な流通技術を開発するリーディングカンパニー※ ■概要: 世界各国、日本各地から輸送されてくる青果物の品質を確認し、様々な基準で選別した後に、シール貼りやパック詰めを行います。取り扱い商品は自社ブランド、お取引先ブランドがあります。 ■業務詳細: (1)作業段取り・指示、現場進捗管理 (2)パート社員教育、管理(従業員の出退勤管理、シフト管理など) (3)業務効率化のための仕組み作り、効率改善、環境整備 【変更の範囲:会社の指定する業務への異動を命じる場合がある】 ■組織構成:マネージャー以下 7名 ■当社について:4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、グローバルを意識した事業戦略を行っております。また青果業界はIT導入が難しい業界ですがITを駆使した省人化などの業務改善にも積極的に取り組んでおります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>青海センター住所:東京都江東区青海4丁目7番12号 勤務地最寄駅:ゆりかもめ線/テレコムセンター駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
テレコムセンター駅、青海駅(東京都)、東京国際クルーズターミナル駅
給与
<予定年収>323万円~436万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~261,100円<月給>220,000円~261,100円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>上記年収には30H分の残業代と賞与(3.6ヶ月分)を含んでおります。詳細は年齢・経験を考慮した上で決定致します。■昇給:年1回(4月)※7月~3月入社者は対象外■賞与:年2回(7月、12月)※入社月によって按分支給■半期に1回転勤有り社員へ申請可能■時間外手当を別途全額支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「国内外の生産物が安全であり、豊かであり続けるための環境づくりに手助けをし、それを食する消費者にその成果物を届ける手助けをする」という思いのもと、青果物の輸出入及び販売、青果物の追熟加工、リパック、カットフルーツの製造、出荷管理、マーケティングサービス提供、お客様相談室の運営、システム開発等を行っています。青果流通の全プロセスをフルカバーしている同社では、青果物の流通加工ネットワークを構築しており、最先端技術とコールドチェーンで、生産地から消費者の方々へ新鮮で美味しい青果物を提供します。
仕事
【製造業でのご経験歓迎!!/バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業において工場の生産技術と保全をお任せ/基本土日休み/年間休日120日以上/多数の革新的な流通技術を開発するリーディングカンパニー】 当社青海センターにて、青果加工商品(バナナ、カットフルーツなど)の生産設備の生産機器導入及び保全・改修業務を行って頂きます。消費者の方へ安心・安全な食品をお届けするための機械・設備の保全業務となっております。 JA全農と業務提携を行っており、関東で新規センターの立ち上げの準備を進めており、ゆくゆくはプロジェクトに参加いただく可能性もございます! ■詳細業務内容: まずは生産ラインの保全をお任せいたします。 その後、機械の改造(包装機械の能力を上げる)等にも従事いただきます。 ■生産設備について: ・カットフルーツ機器: 洗浄機・ピーラー・コンベヤ・計量器・包装機・金属検出機等 ・リパック機器: コンベヤ・包装機・金属検出機等 ・熟成加工機器: 冷凍機・空調機・送風機・電気制御盤等 ・建物付属設備: 空調機・冷凍機・給排水・電気設備等 ※全国のセンターへ出張して頂くことがありますが東日本を想定しており四半期に1回程度です。 ■組織構成:1名 ■働く環境: ・実働7.5時間、残業25h程度と落ち着いて働ける環境です! ・基本土日休みとなっており、月1回程度土曜日に出勤いただく可能性がございますが、入社後すぐに発生することは極めて少ない状況です。 ・転勤については、これまで同部署での実績はなし。キャリアアップの観点により転勤となる可能性もございますが、同ポジションの場合、川崎、青海と神戸、福岡の4拠点のみとなり、頻度も低い想定です。 ■当社について: 4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、グローバルを意識した事業戦略を行っております。また青果業界はIT導入が難しい業界ですがITを駆使した省人化などの業務改善にも積極的に取り組んでおります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>川崎センター住所:神奈川県川崎市川崎区扇町13-1 ファーマインド川崎センター勤務地最寄駅:JR線/川崎駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
昭和駅、扇町駅(神奈川県)、浜川崎駅
給与
<予定年収>496万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):310,000円~375,000円<月給>310,000円~375,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※上記年収には、賞与(年4ヶ月)を含む。詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定。/■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)■管理職採用の場合上記年収に残業代含む。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業:・商品開発(日本全国、世界各国からの野菜/果物)…原料調達、青果物の開発/コンサルティング・加工(追熱、リパック、カットフルーツ)…青果加工・受発注(受発注システム)…システム開発、eビジネスサービス・流通(物流センター、コールドチェーンネットワーク)…ロジスティクス/物流センター・営業(輸入果実及び国産野菜/果実)…営業推進・マーケティングサポート(フィールドマーチャンダイザー、試食販売、店頭ツール開発)…フィールドマーチャンダイジング・消費者対応(お客様相談室、消費者コミュニティサイト運営)…コンタクトセンター
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!/年間休日120日以上/実働労働7時間30分/管理職採用/全農と業務提携でシェア拡大予定】 ■業務内容: ・国産青果の仕入れおよび商品開発 ・施設設備の企画開発 業務提携先である生産者団体と連携しながら、国産青果の仕入及び商品開発がメイン業務となります。また、国産青果物の取扱いを拡大するための施設整備の企画開発にも携わっていただきます。 ※出張は月に複数回あります。短期~長期(日帰りor1週間ほど) 出張場所は全国ですが、関東甲信越地方(長野、茨城等)が中心となります。 ■採用背景:当社の国産事業拡大に伴う増員を主な目的としてご活躍いただける方を募集します。 ■当社について:4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、今後グローバルを意した事業戦略を行っていく企業です。設立から短い歳月でここまでシェアを伸ばした背景の1つは、チェーンストアへの対応力です。同じチェーンの各店舗では、同じ規格の商品が販売されます。体系化された効率的なシステムがあり、全国規模の同時供給が可能です。青果の流通プロセスを集約したチェーン展開によってニーズを満たすことが可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区神田和泉町1 勤務地最寄駅:JR各線/秋葉原駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
秋葉原駅、岩本町駅、末広町駅(東京都)
給与
<予定年収>500万円~740万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):312,500円~462,500円<月給>312,500円~462,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には、賞与(年4.0ヶ月分)を含む。詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定。管理職のため上記年収に残業代含む。■昇給:年1回(4月) ※7月以降入者は翌年4月の昇給は対象外■賞与:年2回(7月、12月) ※入社月によっては按分支給もしくは支給なし賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「国内外の生産物が安全であり、豊かであり続けるための環境づくりに手助けをし、それを食する消費者にその成果物を届ける手助けをする」という思いのもと、青果物の輸出入及び販売、青果物の追熟加工、リパック、カットフルーツの製造、出荷管理、マーケティングサービス提供、お客様相談室の運営、システム開発等を行っています。青果流通の全プロセスをフルカバーしている同社では、青果物の流通加工ネットワークを構築しており、最先端技術とコールドチェーンで、生産地から消費者の方々へ新鮮で美味しい青果物を提供します。
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本トップクラス企業/季節によって滞在エリアが変わります/様々な地域で働きたい方歓迎】 ※青果業界のリーディングカンパニーを支える中核ポジション/実働7時間30分※ ■職務内容: 当社グループ会社で生産する青果物の生産状況を当社営業担当と共有しながら、顧客からのオーダーを受注し、 産地から直接顧客へ出荷するための調整や準備を行います。トラックの配送や書類作成といった事務作業も含めた職務となります。 ※夏季(7月~10月)は北海道、冬季(11月~6月)は西日本(岡山県、九州)に滞在し、上記業務に従事いただきます。 ■配属先: 国産商品部門は、国内で生産される青果物の商品開発や仕入、新事業開発のための検証などを、日本の青果業界における課題や変化に向き合いながら幅広く展開している部門です。少子高齢化による農業人口の減少や、異常気象による農産物の増減産、消費者ニーズの多様化といった日本の様々なマーケットの変化に対し、青果物をいかに安定供給させ、生産者と消費者を繋げていくか、従来の青果流通に囚われず、常に新たな取り組みに挑戦しています。 ■当社について: 4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。設立から短い歳月でここまでシェアを伸ばした背景の1つは、チェーンストアへの対応力です。同じチェーンの各店舗では、同じ規格の商品が販売されます。体系化された効率的なシステムがあり、全国規模の同時供給が可能です。青果の流通プロセスを集約したチェーン展開によってニーズを満たすことが可能です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>ILoveファーム笠岡住所:岡山県笠岡市平成町95-3 勤務地最寄駅:JR山陽本線/大門駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
笠岡駅、大門駅(広島県)
給与
<予定年収>315万円~530万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):202,000円~245,000円<月給>202,000円~245,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定します。※管理職採用の場合、深夜残業を行なった際には、深夜残業実績に応じて別途全額支給。■昇給:年1回(4月)※7~3月入社者は非対象■賞与:年2回(7月、12月)※入社月によっては寸志程度or支給無し賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「国内外の生産物が安全であり、豊かであり続けるための環境づくりに手助けをし、それを食する消費者にその成果物を届ける手助けをする」という思いのもと、青果物の輸出入及び販売、青果物の追熟加工、リパック、カットフルーツの製造、出荷管理、マーケティングサービス提供、お客様相談室の運営、システム開発等を行っています。青果流通の全プロセスをフルカバーしている同社では、青果物の流通加工ネットワークを構築しており、最先端技術とコールドチェーンで、生産地から消費者の方々へ新鮮で美味しい青果物を提供します。
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!/転勤したくない方是非ご応募ください/正社員での採用となります】 ※未経験・第二新卒歓迎/年間休日120日以上/実働労働7時間30分/多数の革新的な流通技術を開発するリーディングカンパニー/業績好調※ ■職務内容: ファーマインドのセンターでは、青果物が美味しい食べ頃の状態に熟成されたり、便利に食べられるカットフルーツへと加工されたり、消費者のニーズに合った形にパックされるなどのプロセスを経て、全国のスーパーやコンビニなどの小売店に出荷されていきます。庫内物流部は、こうしたセンター内の各プロセスの間で、青果物をスピーディに移動させたり、高い品質のまま保管したり、複数の配送先へ正確に仕分けたりするのが主な仕事です。 ■職務詳細: バナナ、アボガド等を代表とする青果物を取り扱う青果加工センターにて、出荷業務及びピッキング業務の中心的な役割を担って頂きます。 ・出荷業務/ピッキング(顧客別仕分け)業務 (例→商品別単位で、顧客先別/納品先別等、指定された小分けを行う) ・青果物を扱う物流加工センターにて、フォークリフトでの入出庫作業管理や物流管理業務 ・入出庫現場の運営管理(従業員の出退勤管理、シフト管理、教育、作業工程の管理) ・5S運動、QC、環境整備、安全衛生管理業務、現場マネジメント、フォークリフト教育等 ・社内外のステークホルダーとの交渉、折衝 ■本ポジションの魅力: センターの物流窓口となっている本部門は社内の様々な部署との関りが多く、ただセンター内の現場管理を行う部署ではありません。そのため社内外のステークホルダーとの打合せなど様々な立場の方とのやりとりも多く交渉力や折衝力を身に着けることが可能です。地域限定社員は課長クラスまで昇進も可能です。 ■当社について: 1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で中国にもグループ会社を設立!今後もグローバルを意識した事業戦略を行っていく企業です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>名古屋センター住所:愛知県名古屋市港区空見町37-1 勤務地最寄駅:あおなみ線/金城ふ頭駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
金城ふ頭駅、野跡駅、稲永駅
給与
<予定年収>321万円~426万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):179,000円~229,500円<月給>179,000円~229,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>上記年収には30H分の残業代と賞与(3.6ヶ月分)を含んでおります。詳細は年齢・経験を考慮した上で決定致します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)■非管理職は時間外手当を別途全額支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「国内外の生産物が安全であり、豊かであり続けるための環境づくりに手助けをし、それを食する消費者にその成果物を届ける手助けをする」という思いのもと、青果物の輸出入及び販売、青果物の追熟加工、リパック、カットフルーツの製造、出荷管理、マーケティングサービス提供、お客様相談室の運営、システム開発等を行っています。青果流通の全プロセスをフルカバーしている同社では、青果物の流通加工ネットワークを構築しており、最先端技術とコールドチェーンで、生産地から消費者の方々へ新鮮で美味しい青果物を提供します。
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!/年間休日120日以上/実働7時間30分/第二新卒可・経験不問で正社員採用!/車通勤可】 ※JA全農と業務提携で国内のシェア拡大中/未経験者活躍中/OJTでの教育体制で安心して就業できる環境※ ■職務内容: 熟成加工部は、バナナをはじめとする世界各国から輸入してきた青果物を最先端の設備と独自に開発したコンピュータシステムで管理して、最良の品質で消費者にお届けできるよう追熟加工を行っています。 ■職務詳細: ・物流加工センターにて青果物の追熟加工業務(バナナ、アボカド、キウイなどの果物は未成熟の状態で収穫し輸入します。これらの果物を専用の設備を利用して食べごろの状態まで熟させる業務です) ・青果物の入出庫作業管理 ・熟成加工部現場の運営管理(従業員の出退勤管理、シフト管理、教育、作業工程の管理) ・5S運動、QC、環境整備、安全衛生管理業務、現場マネジメント等 ※20kg箱を上げ下げする業務があります。 ※必要なノウハウなどは入社後にしっかりと学ぶことができますので、未経験の方でも安心の環境です。 現在の社員も未経験で入社しています。 ※年間休日120日以上、オンオフ切り替えながらじっくりと腰をすえて仕事に取り組めます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■キャリアパス:能力・適性に応じてキャリアアップが可能です。 一般職・中堅社員(非管理職) ⇒ アシスタントマネージャー ⇒ マネージャー ⇒ センター長 ■同社について:1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で中国にもグループ会社を設立!今後もグローバルを意識した事業戦略を行っていく企業です。設立から短い歳月でここまでシェアを伸ばした背景の1つは、チェーンストアへの対応力です。同じチェーンの各店舗では、同じ規格の商品が販売されます。体系化された効率的なシステムがあり、全国規模の同時供給が可能です。青果の流通プロセスを集約したチェーン展開によってニーズを満たすことが可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>川崎センター住所:神奈川県川崎市川崎区扇町13-1 ファーマインド川崎センター勤務地最寄駅:JR鶴見線/昭和駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
昭和駅、扇町駅(神奈川県)、浜川崎駅
給与
<予定年収>370万円~473万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~255,000円<月給>200,000円~255,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定します。上記年収には、賞与(3.6ヶ月)+30h/月の残業相当分を含みます。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)■非管理職は時間外手当を別途全額支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「国内外の生産物が安全であり、豊かであり続けるための環境づくりに手助けをし、それを食する消費者にその成果物を届ける手助けをする」という思いのもと、青果物の輸出入及び販売、青果物の追熟加工、リパック、カットフルーツの製造、出荷管理、マーケティングサービス提供、お客様相談室の運営、システム開発等を行っています。青果流通の全プロセスをフルカバーしている同社では、青果物の流通加工ネットワークを構築しており、最先端技術とコールドチェーンで、生産地から消費者の方々へ新鮮で美味しい青果物を提供します。
仕事
【転勤無し!/バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!/年間休日120日以上/実働7時間30分/第二新卒可・経験不問で正社員採用!/車通勤可】 ※JA全農と業務提携で国内のシェア拡大中/未経験者活躍中/OJTでの教育体制で安心して就業できる環境※ ■職務内容: 熟成加工部は、バナナをはじめとする世界各国から輸入してきた青果物を最先端の設備と独自に開発したコンピュータシステムで管理して、最良の品質で消費者にお届けできるよう追熟加工を行っています。 ■職務詳細: ・物流加工センターにて青果物の追熟加工業務(バナナ、アボカド、キウイなどの果物は未成熟の状態で収穫し輸入します。これらの果物を専用の設備を利用して食べごろの状態まで熟させる業務です) ・青果物の入出庫作業管理 ・熟成加工部現場の運営管理(従業員の出退勤管理、シフト管理、教育、作業工程の管理) ・5S運動、QC、環境整備、安全衛生管理業務、現場マネジメント等 ※20kg箱を上げ下げする業務があります。 ※必要なノウハウなどは入社後にしっかりと学ぶことができますので、未経験の方でも安心の環境です。 現在の社員も未経験で入社しています。 ※年間休日120日以上、オンオフ切り替えながらじっくりと腰をすえて仕事に取り組めます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■キャリアパス:能力・適性に応じてキャリアアップが可能です。 一般職・中堅社員(非管理職) ⇒ アシスタントマネージャー ⇒ マネージャー ⇒ センター長 ■同社について:1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で中国にもグループ会社を設立!今後もグローバルを意識した事業戦略を行っていく企業です。設立から短い歳月でここまでシェアを伸ばした背景の1つは、チェーンストアへの対応力です。同じチェーンの各店舗では、同じ規格の商品が販売されます。体系化された効率的なシステムがあり、全国規模の同時供給が可能です。青果の流通プロセスを集約したチェーン展開によってニーズを満たすことが可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>川崎センター住所:神奈川県川崎市川崎区扇町13-1 ファーマインド川崎センター勤務地最寄駅:JR鶴見線/昭和駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
昭和駅、扇町駅(神奈川県)、浜川崎駅
給与
<予定年収>323万円~426万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):179,000円~229,500円<月給>179,000円~229,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定します。上記年収には、賞与(3.6ヶ月)+30h/月の残業相当分を含みます。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)■非管理職は時間外手当を別途全額支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「国内外の生産物が安全であり、豊かであり続けるための環境づくりに手助けをし、それを食する消費者にその成果物を届ける手助けをする」という思いのもと、青果物の輸出入及び販売、青果物の追熟加工、リパック、カットフルーツの製造、出荷管理、マーケティングサービス提供、お客様相談室の運営、システム開発等を行っています。青果流通の全プロセスをフルカバーしている同社では、青果物の流通加工ネットワークを構築しており、最先端技術とコールドチェーンで、生産地から消費者の方々へ新鮮で美味しい青果物を提供します。
仕事
【バナナ/リンゴ/アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!コンビニで販売されるカットフルーツが「変色せずに」提供されるのは同社開発のアイディア&技術!他にも多数の革新的な流通技術を開発するリーディングカンパニー/輸入調達担当の増員募集!/語学を活かして働く!】 ■業務内容:シトラス、トロピカルフルーツ仕入れ、シトラストロピカルビジネス運営部署にて、ご経験・適正に応じて下記の業務に携わって頂きます。 ・輸入青果物において産地と営業現場の間で需給バランス調整踏まえた需給反映の産地オーダー業務 ・産地との折衝交渉(英語)業務 ・品質のレポーティング業務 ・各部署との協業業務 ※出張先での業務において、20kg箱を上げ下げする業務があります。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■働き方: 所定労働時間は7時間30分。残業30時間以内となっております。 30時間超えるとご本人と上長へアラートが発出される仕組みとなっており、社員の働きやすい環境を整えております。繁忙期となる時期も原則30時間以内で業務が完結するような体制です。また週2日リモートワークも導入されており、今後も継続していく予定です。 ■同社について:4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、今後グローバルを意識した事業戦略を行っていく企業です。設立から短い歳月でここまでシェアを伸ばした背景の1つは、チェーンストアへの対応力です。同じチェーンの各店舗では、同じ規格の商品が販売されます。体系化された効率的なシステムがあり、全国規模の同時供給が可能です。青果の流通プロセスを集約したチェーン展開によってニーズを満たすことが可能です。目指していきます。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>大阪事務所住所:大阪府大阪市淀川区宮原4-3-12 新大阪明幸ビル3階勤務地最寄駅:JR/大阪メトロ線/新大阪駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
新大阪駅、東三国駅、東淀川駅
給与
<予定年収>506万円~700万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):316,250円~437,500円<月給>316,250円~437,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定します。※上記年収には、賞与(年4ヶ月分)を含む/管理職のため残業代なし■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「国内外の生産物が安全であり、豊かであり続けるための環境づくりに手助けをし、それを食する消費者にその成果物を届ける手助けをする」という思いのもと、青果物の輸出入及び販売、青果物の追熟加工、リパック、カットフルーツの製造、出荷管理、マーケティングサービス提供、お客様相談室の運営、システム開発等を行っています。青果流通の全プロセスをフルカバーしている同社では、青果物の流通加工ネットワークを構築しており、最先端技術とコールドチェーンで、生産地から消費者の方々へ新鮮で美味しい青果物を提供します。
仕事
【週2日在宅勤務可/青果の輸入・流通の国内トップ企業/バナナの熟成加工でトップシェア・完熟バナナの流通に寄与/JA全農と業務提携で国内のシェア拡大中/実働労働7時間30分】 ■業務内容: 中途採用の即戦力として幅広く業務をお任せします。採用実務のみならず採用の上流や、大量採用に携わり採用でスキルアップしたい方にぴったりのポジションです。 ■業務詳細: 下記いずれかの業務をご経験に合わせてお任せします。 ・中途採用(正社員メイン※年間採用数:100名程度、採用職種:製造関連、ミドル・管理部門全般) ∟母集団形成 ∟日程調整 ∟面接対応・クロージング ∟エージェント対応・求人票作成 ∟内定者フォロー ∟要件定義 ∟採用課題抽出・施策検討・実行 ∟採用予算を踏まえた提示年収の検討・シュミレーション ・人員管理(派遣、パート、契約社員管理) ・外国人技能実習生対応(海外出張、現地面接、派遣部署との調整等) 母集団形成が課題になりやすいため、様々な採用施策の検討や実行に携われます。将来的には研修運営、企画、人事企画業務なども担当頂く想定です。 【変更の範囲:会社の指定する業務への異動を命じる場合がある】 ■組織構成: 採用担当は3名(40代)で人事企画と兼任しています。 ■就業環境: 月平均残業時間は30時間程度です。週2日在宅勤務で、フレキシブルに就業しやすい環境です。 ■当社の魅力: 当社は青果の商品加工、流通、販促までワンストップで展開している青果流通のリーディングカンパニーであり、バナナの追熟加工でトップシェアを誇ります。通常、海外から日本にバナナを仕入れる際は緑色の完熟前の製品で、店頭に並ぶまでに輸送などで時間がかかり、そのまま室温で放置しているだけでは痛んでしまうことが課題となります。当社は独自の技術で青果の鮮度を保ちながら完熟の状態に加工する追熟加工の技術を開発し、さらに品質を損なわずに輸送するコールドチェーンの輸送網を巡らせることで、高い鮮度で完熟した青果を店頭で販売できる流通を確立しています。この技術をバナナだけでなくキウイなど他の青果にも活用することで、当社の強みを幅広く展開しています。また、JA全協とも業務提携を結んでおり、強固な顧客基盤をもって安全性が高く高品質な青果の流通に寄与していきます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京本社住所:東京都千代田区神田和泉町1 神田和泉町ビル8階 勤務地最寄駅:JR各線/秋葉原駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
秋葉原駅、岩本町駅、末広町駅(東京都)
給与
<予定年収>506万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):316,250円~375,000円<月給>316,250円~375,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には、賞与(4.0ヶ月)/管理職のため、残業代支給なし。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「国内外の生産物が安全であり、豊かであり続けるための環境づくりに手助けをし、それを食する消費者にその成果物を届ける手助けをする」という思いのもと、青果物の輸出入及び販売、青果物の追熟加工、リパック、カットフルーツの製造、出荷管理、マーケティングサービス提供、お客様相談室の運営、システム開発等を行っています。青果流通の全プロセスをフルカバーしている同社では、青果物の流通加工ネットワークを構築しており、最先端技術とコールドチェーンで、生産地から消費者の方々へ新鮮で美味しい青果物を提供します。
仕事
【バナナ/リンゴ/アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!コンビニで販売されるカットフルーツが「変色せずに」提供されるのは同社開発のアイディア&技術!他にも多数の革新的な流通技術を開発するリーディングカンパニー/輸入調達担当の増員募集!/語学を活かして働く!】 ■業務内容:シトラス、トロピカルフルーツ仕入れ、シトラストロピカルビジネス運営部署にて、ご経験・適正に応じて下記の業務に携わって頂きます。 ・輸入青果物において産地と営業現場の間で需給バランス調整踏まえた需給反映の産地オーダー業務 ・産地との折衝交渉(英語)業務 ・品質のレポーティング業務 ・各部署との協業業務 ※入社後は会議に参加し流れを掴んでいただき、品質レポーティングなど習熟度を見ながらお任せしていく予定です。1~2年で独り立ちをして頂きます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■働き方: 所定労働時間は7時間30分。残業30時間以内となっております。 30時間超えるとご本人と上長へアラートが発出される仕組みとなっており、社員の働きやすい環境を整えております。繁忙期となる時期も原則30時間以内で業務が完結するような体制です。また週2日リモートワークも導入されており、今後も継続していく予定です。 ■同社について:4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、今後グローバルを意識した事業戦略を行っていく企業です。設立から短い歳月でここまでシェアを伸ばした背景の1つは、チェーンストアへの対応力です。同じチェーンの各店舗では、同じ規格の商品が販売されます。体系化された効率的なシステムがあり、全国規模の同時供給が可能です。青果の流通プロセスを集約したチェーン展開によってニーズを満たすことが可能です。目指していきます。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>大阪事務所住所:大阪府大阪市淀川区宮原4-3-12 新大阪明幸ビル3階勤務地最寄駅:JR/大阪メトロ線/新大阪駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
新大阪駅、東三国駅、東淀川駅
給与
<予定年収>419万円~484万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):226,000円~261,100円<月給>226,000円~261,100円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定します。※上記年収には、賞与(年3,6ヶ月分)と月残業30h相当分を含む。詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)■管理職採用の場合は、残業代込の年収賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「国内外の生産物が安全であり、豊かであり続けるための環境づくりに手助けをし、それを食する消費者にその成果物を届ける手助けをする」という思いのもと、青果物の輸出入及び販売、青果物の追熟加工、リパック、カットフルーツの製造、出荷管理、マーケティングサービス提供、お客様相談室の運営、システム開発等を行っています。青果流通の全プロセスをフルカバーしている同社では、青果物の流通加工ネットワークを構築しており、最先端技術とコールドチェーンで、生産地から消費者の方々へ新鮮で美味しい青果物を提供します。
仕事
【週2日在宅勤務可/青果の輸入・流通の国内トップ企業/バナナの熟成加工でトップシェア・完熟バナナの流通に寄与/JA全農と業務提携で国内のシェア拡大中/実働労働7時間30分】 ■業務内容: 中途採用担当として幅広く業務をお任せします。採用実務のみならず採用の上流や、大量採用に携わり採用でスキルアップしたい方にぴったりのポジションです。 ■業務詳細: 下記いずれかの業務をご経験に合わせてお任せします。 ・中途採用(正社員メイン※年間採用数:100名程度、採用職種:製造関連、ミドル・管理部門全般) ∟母集団形成 ∟日程調整 ∟面接対応・クロージング ∟エージェント対応・求人票作成 ∟内定者フォロー ∟要件定義 ∟採用課題抽出・施策検討・実行 ∟採用予算を踏まえた提示年収の検討・シュミレーション ・人員管理(派遣、パート、契約社員管理) ・外国人技能実習生対応(海外出張、現地面接、派遣部署との調整等) 母集団形成が課題になりやすいため、様々な採用施策の検討や実行に携われます。将来的には研修運営、企画、人事企画業務なども担当頂く想定です。 【変更の範囲:会社の指定する業務への異動を命じる場合がある】 ■組織構成: 採用担当は3名(40代)で人事企画と兼任しています。 ■就業環境: 月平均残業時間は30時間程度です。週2日在宅勤務で、フレキシブルに就業しやすい環境です。 ■当社の魅力: 当社は青果の商品加工、流通、販促までワンストップで展開している青果流通のリーディングカンパニーであり、バナナの追熟加工でトップシェアを誇ります。通常、海外から日本にバナナを仕入れる際は緑色の完熟前の製品で、店頭に並ぶまでに輸送などで時間がかかり、そのまま室温で放置しているだけでは痛んでしまうことが課題となります。当社は独自の技術で青果の鮮度を保ちながら完熟の状態に加工する追熟加工の技術を開発し、さらに品質を損なわずに輸送するコールドチェーンの輸送網を巡らせることで、高い鮮度で完熟した青果を店頭で販売できる流通を確立しています。この技術をバナナだけでなくキウイなど他の青果にも活用することで、当社の強みを幅広く展開しています。また、JA全協とも業務提携を結んでおり、強固な顧客基盤をもって安全性が高く高品質な青果の流通に寄与していきます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京本社住所:東京都千代田区神田和泉町1 神田和泉町ビル8階 勤務地最寄駅:JR各線/秋葉原駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
秋葉原駅、岩本町駅、末広町駅(東京都)
給与
<予定年収>419万円~484万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):226,000円~261,100円<月給>226,000円~261,100円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には、賞与(3.6ヶ月)+残業月30h相当を含む。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「国内外の生産物が安全であり、豊かであり続けるための環境づくりに手助けをし、それを食する消費者にその成果物を届ける手助けをする」という思いのもと、青果物の輸出入及び販売、青果物の追熟加工、リパック、カットフルーツの製造、出荷管理、マーケティングサービス提供、お客様相談室の運営、システム開発等を行っています。青果流通の全プロセスをフルカバーしている同社では、青果物の流通加工ネットワークを構築しており、最先端技術とコールドチェーンで、生産地から消費者の方々へ新鮮で美味しい青果物を提供します。
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!/多数の革新的な流通技術を開発するリーディングカンパニー】 ※土日祝休み/実働7時間30分/安定基盤のある会社で長期的な就業をご希望の方歓迎/車通勤可※ ■職務内容: 労務管理及び経理事務を担当し、センタースタッフの採用、管理、事務等を行います。 ・労務管理、勤怠管理、給与計算、安全衛生、人員採用(契約社員採用、パート採用、管理) ・環境整備・保全管理、経理関係(支払依頼、販管費の管理、小口現金の管理)、官公庁対応 ・その他随時業務等 【変更の範囲:会社の指定する業務への異動を命じる場合がある】 ■働き方: 土日祝休み、残業20時間程度となっており、会社として30時間超えるとご本人と上長へアラートが発出されるため社員の働きやすい制度を設けております。 ■当社について:4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、今後グローバルを意識した事業戦略を行っていく企業です。設立から短い歳月でここまでシェアを伸ばした背景の1つは、チェーンストアへの対応力です。同じチェーンの各店舗では、同じ規格の商品が販売されます。体系化された効率的なシステムがあり、全国規模の同時供給が可能です。青果の流通プロセスを集約したチェーン展開によってニーズを満たすことが可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>名古屋センター住所:愛知県名古屋市港区空見町37-1 勤務地最寄駅:あおなみ線/金城ふ頭駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
金城ふ頭駅、野跡駅、稲永駅
給与
<予定年収>397万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):226,100円~284,500円<月給>226,100円~284,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には、賞与(年3.6ヶ月分)を含む。詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)■残業代別途全額支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「国内外の生産物が安全であり、豊かであり続けるための環境づくりに手助けをし、それを食する消費者にその成果物を届ける手助けをする」という思いのもと、青果物の輸出入及び販売、青果物の追熟加工、リパック、カットフルーツの製造、出荷管理、マーケティングサービス提供、お客様相談室の運営、システム開発等を行っています。青果流通の全プロセスをフルカバーしている同社では、青果物の流通加工ネットワークを構築しており、最先端技術とコールドチェーンで、生産地から消費者の方々へ新鮮で美味しい青果物を提供します。
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!/年間休日120日以上/実働労働7時間30分/月次・年次決算経験で応募可能】 ※管理職候補の採用/年収700万円~/M&Aで事業拡大中/全農と業務提携でシェア拡大予定/将来的には連結決算や子会社管理もお任せ※ ■採用背景:日本の青果流通における商品開発から加工、流通、販促まで全てのプロセスのフルカバーを行っている同社。社会や事業環境の変化に柔軟に対応する為、M&A等を行いながら事業成長をしてきました。 今回は事業が拡大していく中で、経理財務部の組織を強化するための採用となります。 ■職務内容:経理担当として、下記業務に携っていただきます。 ■職務詳細: ・月次・四半期・年次決算業務 ・月次損益管理(予実差異分析)、予算策定 ・監査対応、税務申告書作成、その他税務対応 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織構成:配属となる経理財務部は部長、課長2名、係長1名、メンバー6名、派遣社員や契約社員の計13名ほどが在籍しております。 平均年齢は40歳程度で、女性の方が比率として多くなっております。 ■本ポジションの魅力:当社は青果における加工・流通・販促においてワンストップのサービスを展開しており、関連会社も多くございます。 今後も事業強化に向けM&Aを予定しており、グループとしてまだまだ拡大の余地がございます。 将来的には連結決算や子会社管理もお任せいたしますので、スキルアップできる環境です。 ■当社について:4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、今後グローバルを意識した事業戦略を行っていく企業です。設立から短い歳月でここまでシェアを伸ばした背景の1つは、チェーンストアへの対応力です。同じチェーンの各店舗では、同じ規格の商品が販売されます。体系化された効率的なシステムがあり、全国規模の同時供給が可能です。青果の流通プロセスを集約したチェーン展開によってニーズを満たすことが可能です。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区神田和泉町1 勤務地最寄駅:JR各線/秋葉原駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
給与
<予定年収>700万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):437,500円~500,000円<月給>437,500円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には、賞与(年3.6ヶ月分)を含む。詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定。管理職のため上記年収に残業代含む。■昇給:年1回(4月) ※7月以降入者は翌年4月の昇給は対象外■賞与:年2回(7月、12月) ※入社月によっては按分支給もしくは支給なし賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「国内外の生産物が安全であり、豊かであり続けるための環境づくりに手助けをし、それを食する消費者にその成果物を届ける手助けをする」という思いのもと、青果物の輸出入及び販売、青果物の追熟加工、リパック、カットフルーツの製造、出荷管理、マーケティングサービス提供、お客様相談室の運営、システム開発等を行っています。青果流通の全プロセスをフルカバーしている同社では、青果物の流通加工ネットワークを構築しており、最先端技術とコールドチェーンで、生産地から消費者の方々へ新鮮で美味しい青果物を提供します。
仕事
【マイカー通勤可/バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業において品質管理をお任せ/土日祝休み/年間休日120日/多数の革新的な流通技術を開発するリーディングカンパニー】 当社川崎センターにて、青果加工商品(バナナ、カットフルーツなど)の品質管理グループにおける管理職を募集します。 ■詳細業務内容: ・輸入青果物の検品及び英文メールでの報告業務 ・青果物品質不良の原因特定及び品質改善業務 ・使用農薬の情報管理と残留農薬結果の分析、農薬のリスク評価 ・海外生産者の栽培・収穫・出荷における管理体制や仕組みの監査 ・クレーム品の各種検査 ・温度ロガー等を用いた物流状況の調査・分析・報告 ・カットフルーツなど衛生管理業務 ・各種微生物検査 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当社について: 4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、グローバルを意識した事業戦略を行っております。また青果業界はIT導入が難しい業界ですがITを駆使した省人化などの業務改善にも積極的に取り組んでおります。 会社パンフレット:https://www.farmind.co.jp/corporate/business/catalog/japanese_cp.pdf?y=2110
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>川崎センター住所:神奈川県川崎市川崎区扇町13-1 ファーマインド川崎センター勤務地最寄駅:JR鶴見線/昭和駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
昭和駅、扇町駅(神奈川県)、浜川崎駅
給与
<予定年収>506万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):316,500円~500,000円<月給>316,500円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※上記年収には、賞与(年4.0ヶ月)を含む。詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「国内外の生産物が安全であり、豊かであり続けるための環境づくりに手助けをし、それを食する消費者にその成果物を届ける手助けをする」という思いのもと、青果物の輸出入及び販売、青果物の追熟加工、リパック、カットフルーツの製造、出荷管理、マーケティングサービス提供、お客様相談室の運営、システム開発等を行っています。青果流通の全プロセスをフルカバーしている同社では、青果物の流通加工ネットワークを構築しており、最先端技術とコールドチェーンで、生産地から消費者の方々へ新鮮で美味しい青果物を提供します。
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本トップクラス企業/季節によって滞在エリアが変わります/様々な地域で働きたい方歓迎】 ※青果業界のリーディングカンパニーを支える中核ポジション/実働7時間30分※ ■職務内容: 当社グループ会社で生産する青果物の生産状況を当社営業担当と共有しながら、顧客からのオーダーを受注し、 産地から直接顧客へ出荷するための調整や準備を行います。トラックの配送や書類作成といった事務作業も含めた職務となります。 ■配属先: 国産商品部門は、国内で生産される青果物の商品開発や仕入、新事業開発のための検証などを、日本の青果業界における課題や変化に向き合いながら幅広く展開している部門です。少子高齢化による農業人口の減少や、異常気象による農産物の増減産、消費者ニーズの多様化といった日本の様々なマーケットの変化に対し、青果物をいかに安定供給させ、生産者と消費者を繋げていくか、従来の青果流通に囚われず、常に新たな取り組みに挑戦しています。 ■当社について: 4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。設立から短い歳月でここまでシェアを伸ばした背景の1つは、チェーンストアへの対応力です。同じチェーンの各店舗では、同じ規格の商品が販売されます。体系化された効率的なシステムがあり、全国規模の同時供給が可能です。青果の流通プロセスを集約したチェーン展開によってニーズを満たすことが可能です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1> ILoveファーム日胆住所:北海道勇払郡むかわ町豊城311-26 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>北海道住所:北海道札幌市西区八軒1条東4丁目1-16 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
鵡川駅、琴似駅(函館本線)、二十四軒駅、琴似駅(札幌市営)
給与
<予定年収>330万円~751万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):212,000円~469,500円<月給>212,000円~469,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定します。※管理職採用の場合、深夜残業を行なった際には、深夜残業実績に応じて別途全額支給。■昇給:年1回(4月)※7~3月入社者は非対象■賞与:年2回(7月、12月)※入社月によっては寸志程度or支給無し賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「国内外の生産物が安全であり、豊かであり続けるための環境づくりに手助けをし、それを食する消費者にその成果物を届ける手助けをする」という思いのもと、青果物の輸出入及び販売、青果物の追熟加工、リパック、カットフルーツの製造、出荷管理、マーケティングサービス提供、お客様相談室の運営、システム開発等を行っています。青果流通の全プロセスをフルカバーしている同社では、青果物の流通加工ネットワークを構築しており、最先端技術とコールドチェーンで、生産地から消費者の方々へ新鮮で美味しい青果物を提供します。
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!/製造経験不問/マイカー通勤可能(規定有)】 ※未経験・第二新卒歓迎/年間休日120日以上/実働労働7時間30分/多数の革新的な流通技術を開発するリーディングカンパニー※ ■概要: 世界各国、日本各地から輸送されてくる青果物の品質を確認し、様々な基準で選別した後に、シール貼りやパック詰めを行います。取り扱い商品は自社ブランド、お取引先ブランドがあります。 ■業務詳細: (1)作業段取り・指示、現場進捗管理 (2)パート社員教育、管理(従業員の出退勤管理、シフト管理など) (3)業務効率化のための仕組み作り、効率改善、環境整備 【変更の範囲:会社の指定する業務への異動を命じる場合がある】 ■組織構成:マネージャー以下 7名 ■当社について:4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、グローバルを意識した事業戦略を行っております。また青果業界はIT導入が難しい業界ですがITを駆使した省人化などの業務改善にも積極的に取り組んでおります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>青海センター住所:東京都江東区青海4丁目7番12号 勤務地最寄駅:ゆりかもめ線/テレコムセンター駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
テレコムセンター駅、青海駅(東京都)、東京国際クルーズターミナル駅
給与
<予定年収>386万円~458万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~261,100円<月給>220,000円~261,100円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>上記年収には20H分の残業代と賞与(3.6ヶ月分)を含んでおります。詳細は年齢・経験を考慮した上で決定致します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)■非管理職は時間外手当を別途全額支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「国内外の生産物が安全であり、豊かであり続けるための環境づくりに手助けをし、それを食する消費者にその成果物を届ける手助けをする」という思いのもと、青果物の輸出入及び販売、青果物の追熟加工、リパック、カットフルーツの製造、出荷管理、マーケティングサービス提供、お客様相談室の運営、システム開発等を行っています。青果流通の全プロセスをフルカバーしている同社では、青果物の流通加工ネットワークを構築しており、最先端技術とコールドチェーンで、生産地から消費者の方々へ新鮮で美味しい青果物を提供します。
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!/正社員での採用となります】 ※未経験・第二新卒歓迎/夜勤なし!/年間休日120日以上/実働労働7時間30分/多数の革新的な流通技術を開発するリーディングカンパニー※ 業界・業務未経験者の入社実績有り!様々な世代の方とコミュニケーションを取りながら仕事を前に進めていくことのできる方を募集します。 ■職務内容:当社食品工場内のカットフルーツ製造部にてライン管理業務を中心にお任せします。 ■職務詳細: ご入社後、数か月は実際にカットフルーツ製造のラインに入っていただき、業務を覚えていただきます。 その後、下記業務をお任せします。 ・製造管理業務: 50名程度の現場のパート社員の出退勤管理、シフト管理、改善活動を通じて生産の安定化、効率化をお任せします。得意不得意などを見分けながらどうパートさんを配置したらうまくラインが回るかを管理していきます。ゆくゆくはパート社員の教育もお任せします。 ・機械設備管理業務: 現場には様々な設備があります。設備の安定稼動は生産活動の基本となりますので、設備環境を整え万全の生産体制を守っていきます。 ※必要なノウハウなどは入社後にしっかりと指導いたします。 ※業界・職種未経験の方でもじっくりと腰をすえて仕事に取り組める環境です。 【変更の範囲:会社の指定する業務への異動を命じる場合がある】 ■キャリアパス:能力・適性に応じてキャリアアップが可能です。 一般職(非管理職) ⇒ アシスタントマネージャー ⇒ マネージャー ⇒センター長・部長 ■当社について:4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、今後グローバルを意識した事業戦略を行っていく企業です。設立から短い歳月でここまでシェアを伸ばした背景の1つは、チェーンストアへの対応力です。同じチェーンの各店舗では、同じ規格の商品が販売されます。体系化された効率的なシステムがあり、全国規模の同時供給が可能です。青果の流通プロセスを集約したチェーン展開によってニーズを満たすことが可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>名古屋センター住所:愛知県名古屋市港区空見町37-1 勤務地最寄駅:あおなみ線/金城ふ頭駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
金城ふ頭駅、野跡駅、稲永駅
給与
<予定年収>386万円~458万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~261,100円<月給>220,000円~261,100円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>上記年収には20H分の残業代と賞与(3.6ヶ月分)を含んでおります。詳細は年齢・経験を考慮した上で決定致します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)■非管理職は時間外手当を別途全額支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「国内外の生産物が安全であり、豊かであり続けるための環境づくりに手助けをし、それを食する消費者にその成果物を届ける手助けをする」という思いのもと、青果物の輸出入及び販売、青果物の追熟加工、リパック、カットフルーツの製造、出荷管理、マーケティングサービス提供、お客様相談室の運営、システム開発等を行っています。青果流通の全プロセスをフルカバーしている同社では、青果物の流通加工ネットワークを構築しており、最先端技術とコールドチェーンで、生産地から消費者の方々へ新鮮で美味しい青果物を提供します。
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!/多数の革新的な流通技術を開発するリーディングカンパニー】 ※週2リモート可/土日祝休み/実働7時間30分/安定基盤のある会社で長期的な就業をご希望の方歓迎※ ■職務内容: 主に当社の国産事業(※)に関わる労務や給与計算等に携わっていただきます。 ※ 一例として、子会社の農園に関する労務や給与計算等 ・労務(勤怠管理、規程整備など) ・給与計算 ご経験に応じて、以下についてもご担当いただきます。 ・新卒採用/中途採用(正社員、契約社員、パートタイマー、派遣社員)母集団形成~クロージングまで一連の採用業務を担当。 【変更の範囲:会社の指定する業務への異動を命じる場合がある】 ■働き方: 土日祝休み、残業20時間程度となっており、会社として30時間超えるとご本人と上長へアラートが発出されるため社員の働きやすい制度を設けております。 ■組織構成: 現在、部長以下4名のメンバーがおり、いずれも当社子会社農園の運営に関わっております。 ■当社について:4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、今後グローバルを意識した事業戦略を行っていく企業です。設立から短い歳月でここまでシェアを伸ばした背景の1つは、チェーンストアへの対応力です。同じチェーンの各店舗では、同じ規格の商品が販売されます。体系化された効率的なシステムがあり、全国規模の同時供給が可能です。青果の流通プロセスを集約したチェーン展開によってニーズを満たすことが可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>ファーマインド/本社住所:東京都千代田区神田和泉町1番地 神田和泉町ビル7階勤務地最寄駅:各線/秋葉原駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
秋葉原駅、岩本町駅、末広町駅(東京都)
給与
<予定年収>400万円~606万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):228,000円~379,000円<月給>228,000円~379,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には、賞与(非管理職:年3.6ヶ月分、管理職:年4.0ヶ月分)を含む。管理職待遇の場合は、管理監督者のため残業代込の年収。非管理職待遇の場合は、上記見込年収に20h/月の残業代を含む。詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「国内外の生産物が安全であり、豊かであり続けるための環境づくりに手助けをし、それを食する消費者にその成果物を届ける手助けをする」という思いのもと、青果物の輸出入及び販売、青果物の追熟加工、リパック、カットフルーツの製造、出荷管理、マーケティングサービス提供、お客様相談室の運営、システム開発等を行っています。青果流通の全プロセスをフルカバーしている同社では、青果物の流通加工ネットワークを構築しており、最先端技術とコールドチェーンで、生産地から消費者の方々へ新鮮で美味しい青果物を提供します。
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!/転勤したくない方是非ご応募ください/正社員での採用となります】 ※未経験・第二新卒歓迎/年間休日120日以上/実働労働7時間30分/多数の革新的な流通技術を開発するリーディングカンパニー/業績好調※ ■職務内容: ファーマインドのセンターでは、青果物が美味しい食べ頃の状態に熟成されたり、便利に食べられるカットフルーツへと加工されたり、消費者のニーズに合った形にパックされるなどのプロセスを経て、全国のスーパーやコンビニなどの小売店に出荷されていきます。庫内物流部は、こうしたセンター内の各プロセスの間で、青果物をスピーディに移動させたり、高い品質のまま保管したり、複数の配送先へ正確に仕分けたりするのが主な仕事です。 ■職務詳細: バナナ、アボガド等を代表とする青果物を取り扱う青果加工センターにて、出荷業務及びピッキング業務の中心的な役割を担って頂きます。 ・出荷業務/ピッキング(顧客別仕分け)業務 (例→商品別単位で、顧客先別/納品先別等、指定された小分けを行う) ・青果物を扱う物流加工センターにて、フォークリフトでの入出庫作業管理や物流管理業務 ・入出庫現場の運営管理(従業員の出退勤管理、シフト管理、教育、作業工程の管理) ・5S運動、QC、環境整備、安全衛生管理業務、現場マネジメント、フォークリフト教育等 ・社内外のステークホルダーとの交渉、折衝 ■本ポジションの魅力: センターの物流窓口となっている本部門は社内の様々な部署との関りが多く、ただセンター内の現場管理を行う部署ではありません。そのため社内外のステークホルダーとの打合せなど様々な立場の方とのやりとりも多く交渉力や折衝力を身に着けることが可能です。また将来的にセンター長を目指していただくことも可能です。 ■同社について: 1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で中国にもグループ会社を設立!今後もグローバルを意識した事業戦略を行っていく企業です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>名古屋センター住所:愛知県名古屋市港区空見町37-1 勤務地最寄駅:あおなみ線/金城ふ頭駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
金城ふ頭駅、野跡駅、稲永駅
給与
<予定年収>370万円~470万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~255,000円<月給>200,000円~255,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>上記年収には30H分の残業代と賞与(3.6ヶ月分)を含んでおります。詳細は年齢・経験を考慮した上で決定致します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)■非管理職は時間外手当を別途全額支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「国内外の生産物が安全であり、豊かであり続けるための環境づくりに手助けをし、それを食する消費者にその成果物を届ける手助けをする」という思いのもと、青果物の輸出入及び販売、青果物の追熟加工、リパック、カットフルーツの製造、出荷管理、マーケティングサービス提供、お客様相談室の運営、システム開発等を行っています。青果流通の全プロセスをフルカバーしている同社では、青果物の流通加工ネットワークを構築しており、最先端技術とコールドチェーンで、生産地から消費者の方々へ新鮮で美味しい青果物を提供します。
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!/多数の革新的な流通技術を開発するリーディングカンパニー/リモート可能】 ※職種・業界未経験歓迎!/実働7時間30分/企業のPR活動を支えるプロジェクトマネジメント/接客販売・営業経験者ご応募歓迎※ ■職務内容:試食販売員による試食店頭販促、キッチンカーでのプロモーション等、消費者向けにプロモーション活動を行う部署です。これらの販促活動行う、スタッフの配置・管理・レポーティングをお任せします。 ■職務詳細: ○消費者向けプロモーション活動を担当するスタッフ管理がメインの業務内容となります。 ・プロモーション活動案件は社内外幅広くあり、キッチンカーや店頭販促などの手法や、期間・規模も様々ございます。 案件がアサインされたあとは登録しているスタッフに案件紹介し、人員が充足すればスタッフが正しく業務に当たれるよう、資料の展開やスケジュールを共有していきます。クライアントへのレポーティングなどの折衝もあるため、将来的に関係構築いただき、新規案件獲得にもお任せする予定です。 ■就業環境:週2程度のリモートワークが可能であり、実働7時間30分と働きやすい環境です。年間休日は120日以上でございます。 ■組織体制:配属先の部署には11名の社員が在籍しております。東京拠点には4名の社員が在籍されており、相互にフォローし合う環境でございます。 ■入社後フロー:入社後は上司・先輩社員の同行のもと業務をキャッチアップいただきます。独り立ちした後もチームで密に連携を取れる環境ですので、ご安心下さい。 ■同社について:4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、グローバルを意識した事業戦略を行っております。また青果業界はIT導入が難しい業界ですがITを駆使した省人化などの業務改善にも積極的に取り組んでおります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区神田和泉町1 勤務地最寄駅:JR各線/秋葉原駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
秋葉原駅、岩本町駅、末広町駅(東京都)
給与
<予定年収>352万円~473万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):190,000円~255,000円固定残業手当/月:46,950円~63,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>236,950円~318,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>上記年収は賞与(3.6ヶ月分)、時間外手当30H分を見込んだ想定年収となっております。詳細は年齢・経験を考慮した上で決定致します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業:・商品開発(日本全国、世界各国からの野菜/果物)…原料調達、青果物の開発/コンサルティング・加工(追熱、リパック、カットフルーツ)…青果加工・受発注(受発注システム)…システム開発、eビジネスサービス・流通(物流センター、コールドチェーンネットワーク)…ロジスティクス/物流センター・営業(輸入果実及び国産野菜/果実)…営業推進・マーケティングサポート(フィールドマーチャンダイザー、試食販売、店頭ツール開発)…フィールドマーチャンダイジング・消費者対応(お客様相談室、消費者コミュニティサイト運営)…コンタクトセンター
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本トップクラス企業/JAとのアライアンス等、事業拡大中】 ※農学部出身など業務未経験・第二新卒歓迎!/青果業界のリーディングカンパニーを支える中核ポジション※ ■業務内容: ファーマインドいちご農園にて下記業務に携わって頂きます。 ■業務詳細: ・いちごの栽培管理、施設内管理(栽培管理全般、設備管理全般) ・農場の人員管理(パート採用等)、費用管理などを行う農場管理者候補として従事していただきます。 ※栽培設備は環境制御装置等を利用した、最新式のIoT農業を実践しております。 ※3-5年後には茨城県へのいちご農園(茨城県稲敷市桑山1676)に異動いただきます。(規定により、対象者には転居費用、社宅費会社補助あり) ■業務魅力: ファーマインドグループは、生産、仕入、商品開発、加工、物流、マーケティング、販売、さらにITシステム構築まで青果流通のあらゆるプロセスを支えています。圧倒的なインフラとネットワークを活用し、付加価値の高い商品提供や、広域での安定供給機能の提供に加え、自社での生産事業の拡大にも取り組んでいます。当該ポジションでは、果樹生産事業の開発・運営業務を担っていただきます。 【変更の範囲:会社の指定する業務への異動を命じる場合がある】 ■当社について: 4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。設立から短い歳月でここまでシェアを伸ばした背景の1つは、チェーンストアへの対応力です。同じチェーンの各店舗では、同じ規格の商品が販売されます。体系化された効率的なシステムがあり、全国規模の同時供給が可能です。青果の流通プロセスを集約したチェーン展開によってニーズを満たすことが可能です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>いちご農園住所:栃木県下都賀郡壬生町 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
給与
<予定年収>382万円~484万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):212,000円~261,100円<月給>212,000円~261,100円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定。※上記年収は賞与(年3.6か月分)+30h/月の残業込み想定年収となります。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)■時間外手当:別途全額支給 ※キャリア形成の観点から、転勤の可能性があります(社宅費、転勤費用補助あり)。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「国内外の生産物が安全であり、豊かであり続けるための環境づくりに手助けをし、それを食する消費者にその成果物を届ける手助けをする」という思いのもと、青果物の輸出入及び販売、青果物の追熟加工、リパック、カットフルーツの製造、出荷管理、マーケティングサービス提供、お客様相談室の運営、システム開発等を行っています。青果流通の全プロセスをフルカバーしている同社では、青果物の流通加工ネットワークを構築しており、最先端技術とコールドチェーンで、生産地から消費者の方々へ新鮮で美味しい青果物を提供します。
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本トップクラス企業/JAとのアライアンス等、事業拡大中】 ※農学部出身など業務未経験・第二新卒歓迎!/青果業界のリーディングカンパニーを支える中核ポジション※ ■業務内容: ファーマインドいちご農園にて下記業務に携わって頂きます。 ■業務詳細: ・いちごの栽培管理、施設内管理(栽培管理全般、設備管理全般) ・農場の人員管理(パート採用等)、費用管理などを行う農場管理者候補として従事していただきます。 ※栽培設備は環境制御装置等を利用した、最新式のIoT農業を実践しております。 ※3-5年後には茨城県へのいちご農園に異動いただきます。(規定により、対象者には転居費用、社宅費会社補助あり) ■業務魅力: ファーマインドグループは、生産、仕入、商品開発、加工、物流、マーケティング、販売、さらにITシステム構築まで青果流通のあらゆるプロセスを支えています。圧倒的なインフラとネットワークを活用し、付加価値の高い商品提供や、広域での安定供給機能の提供に加え、自社での生産事業の拡大にも取り組んでいます。当該ポジションでは、果樹生産事業の開発・運営業務を担っていただきます。 【変更の範囲:会社の指定する業務への異動を命じる場合がある】 ■当社について: 4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。設立から短い歳月でここまでシェアを伸ばした背景の1つは、チェーンストアへの対応力です。同じチェーンの各店舗では、同じ規格の商品が販売されます。体系化された効率的なシステムがあり、全国規模の同時供給が可能です。青果の流通プロセスを集約したチェーン展開によってニーズを満たすことが可能です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>いちご農園住所:栃木県下都賀郡壬生町 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
給与
<予定年収>506万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):316,250円~375,000円<月給>316,250円~375,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には、賞与(年4.0ヶ月分)を含む。管理職のため、残業代支給なし。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「国内外の生産物が安全であり、豊かであり続けるための環境づくりに手助けをし、それを食する消費者にその成果物を届ける手助けをする」という思いのもと、青果物の輸出入及び販売、青果物の追熟加工、リパック、カットフルーツの製造、出荷管理、マーケティングサービス提供、お客様相談室の運営、システム開発等を行っています。青果流通の全プロセスをフルカバーしている同社では、青果物の流通加工ネットワークを構築しており、最先端技術とコールドチェーンで、生産地から消費者の方々へ新鮮で美味しい青果物を提供します。
仕事
※未経験・第二新卒歓迎/年間休日120日以上/実働労働7時間30分/多数の革新的な流通技術を開発するリーディングカンパニー/業績好調※ ■職務内容: ファーマインドのセンターでは、青果物が美味しい食べ頃の状態に熟成されたり、便利に食べられるカットフルーツへと加工されたり、消費者のニーズに合った形にパックされるなどのプロセスを経て、全国のスーパーやコンビニなどの小売店に出荷されていきます。庫内物流部は、こうしたセンター内の各プロセスの間で、青果物をスピーディに移動させたり、高い品質のまま保管したり、複数の配送先へ正確に仕分けたりするのが主な仕事です。 ■職務詳細: バナナ、アボガド等を代表とする青果物を取り扱う青果加工センターにて、出荷業務及びピッキング業務の中心的な役割を担って頂きます。 ・出荷業務/ピッキング(顧客別仕分け)業務 (例→商品別単位で、顧客先別/納品先別等、指定された小分けを行う) ・青果物を扱う物流加工センターにて、フォークリフトでの入出庫作業管理や物流管理業務 ・入出庫現場の運営管理(従業員の出退勤管理、シフト管理、教育、作業工程の管理) ・5S運動、QC、環境整備、安全衛生管理業務、現場マネジメント、フォークリフト教育等 ・社内外のステークホルダーとの交渉、折衝 【変更の範囲:会社の指定する業務への異動を命じる場合がある】 ■入社後の流れ:ご入社後、福岡センターにて、まずは商品の種類を覚えるために、他の従業員とマンツーマンで商品の仕分け、正しい商品が出荷されている事の確認作業を行ってもらいます。商品の種類や作業の流れを覚えてきたら、フォークリフトを使って商品を運ぶ業務にも携わって頂きます。3ヶ月の研修後、名古屋センターへ異動して頂きます。※転居費用、転居後の住居費会社負担有り。 ■お休みについて:毎月20日までに希望休を提出いただいております。その後1週間以内に調整の上決定しています。現状月3日程度はほとんど希望休通りになっており、有給休暇を用いた計画的な長期連休の取得を進めています。 ■研修について:ご入社年(もしくは翌年)、昇進時には全国の同じポジションの方と階層別研修を受けていただきます。他拠点・他部署と関わりながらスキルアップしていける環境です。センター内でも別の部署への短期研修などを実施しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>名古屋センター住所:愛知県名古屋市港区空見町37-1 勤務地最寄駅:あおなみ線/金城ふ頭駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>福岡センター 香椎工場住所:福岡県福岡市東区香椎浜ふ頭2-2-7 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/千早駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
金城ふ頭駅、名島駅、野跡駅、西鉄千早駅、稲永駅、千早駅
給与
<予定年収>382万円~484万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~255,000円<月給>200,000円~255,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>上記年収には30H分の残業代と賞与(3.6ヶ月分)を含んでおります。詳細は年齢・経験を考慮した上で決定致します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)■非管理職は時間外手当を別途全額支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「国内外の生産物が安全であり、豊かであり続けるための環境づくりに手助けをし、それを食する消費者にその成果物を届ける手助けをする」という思いのもと、青果物の輸出入及び販売、青果物の追熟加工、リパック、カットフルーツの製造、出荷管理、マーケティングサービス提供、お客様相談室の運営、システム開発等を行っています。青果流通の全プロセスをフルカバーしている同社では、青果物の流通加工ネットワークを構築しており、最先端技術とコールドチェーンで、生産地から消費者の方々へ新鮮で美味しい青果物を提供します。
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!/正社員での採用となります】 ■職務詳細: ・青果物や日配食品を扱う物流加工センターにて、ピッキング、フォークリフトでの入出庫作業管理や物流管理業務 ・入出庫現場の運営管理(従業員の出退勤管理、シフト管理、教育、作業工程の管理) ・社内外のステークホルダーとの交渉、折衝 【入社後の流れ】ご入社後、まずは仕分け作業に入っていただき、パートさんの仕事を覚えていただきます。その後は作業工程の管理や、荷主との入出荷に関する報告業務に従事していきます。入社後、3か月間は夜シフト【17時~1時30分】に入っていただき、業務を覚えていただく予定です。 【未経験で入社実績有!】約3か月程度OJTを行い、4か月目には独り立ち、現在は日々の入出庫問い合わせや報告業務の主担当として活躍しております!未経験の方でもじっくりと腰を据えて働ける環境があります。 【シフトの出し方について】毎月20日までに希望休を提出いただいております。その後1週間以内に調整の上決定しています。現状月3日程度はほとんど希望休通りになっています。 【お休みについて】メンバーの状況によって、1月を除き毎月1回~は有給を取得できる環境です。また、シフト制のため、公休と併せて5連休を取得した方も!事前にご相談いただければ連休も取得可能な環境です♪ 【研修制度】ご入社年(もしくは翌年)、昇進時には全国の同じポジションの方と階層別研修を受けていただきます。 他拠点・他部署と関わりながらスキルアップしていける環境です。 【キャリアアップについて】評価次第でマネジメント職及び専門職でキャリアアップが可能です。地域限定社員の方もマネージャー・スペシャリスト層まで昇進可能となっています。 (1)担当職(非管理職)→アシスタントマネージャー →マネージャー →シニアマネージャー・センター長・部長 (2)担当職(非管理職)→シニアエキスパート →スペシャリスト →シニアスペシャリスト ■本ポジションの魅力: センターの物流窓口となっている本部門は社内の様々な部署との関りが多く、ただセンター内の現場管理を行う部署ではありません。そのため社内外のステークホルダーとの打合せなど様々な立場の方とのやりとりも多く交渉力や折衝力を身に着けることが可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>八千代センター住所:千葉県八千代市大和田新田727 勤務地最寄駅:八千代緑が丘駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
八千代中央駅、八千代緑が丘駅、村上駅(千葉県)
給与
<予定年収>351万円~448万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~255,000円<月給>200,000円~255,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>上記年収には20H分の残業代と賞与(3.6ヶ月分)を含んでおります。■昇給:年1回(4月)※7月~3月入社者は対象外■賞与:年2回(7月、12月)※入社月によって按分支給■キャリア形成の観点から、全国転勤があります。社宅費、転勤費用補助あり。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「国内外の生産物が安全であり、豊かであり続けるための環境づくりに手助けをし、それを食する消費者にその成果物を届ける手助けをする」という思いのもと、青果物の輸出入及び販売、青果物の追熟加工、リパック、カットフルーツの製造、出荷管理、マーケティングサービス提供、お客様相談室の運営、システム開発等を行っています。青果流通の全プロセスをフルカバーしている同社では、青果物の流通加工ネットワークを構築しており、最先端技術とコールドチェーンで、生産地から消費者の方々へ新鮮で美味しい青果物を提供します。
仕事
【週2日在宅勤務可/青果の輸入・流通の国内トップ企業/バナナの熟成加工でトップシェア・完熟バナナの流通に寄与/JA全農と業務提携で国内のシェア拡大中/実働労働7時間30分】 ■業務内容: 中途採用担当として幅広く業務をお任せします。採用実務のみならず採用の上流や、大量採用に携わり採用でスキルアップしたい方にぴったりのポジションです。【変更の範囲:会社の指定する業務への異動を命じる場合がある】 ■業務詳細: 下記いずれかの業務をご経験に合わせてお任せします。 ・中途採用(正社員メイン※年間採用数:100名程度、採用職種:製造関連、ミドル・管理部門全般) ∟母集団形成 ∟日程調整 ∟面接対応・クロージング ∟エージェント対応・求人票作成 ∟内定者フォロー ∟要件定義 ∟採用課題抽出・施策検討・実行 ∟採用予算を踏まえた提示年収の検討・シュミレーション ・人員管理(派遣、パート、契約社員管理) ・外国人技能実習生対応(海外出張、現地面接、派遣部署との調整等) 母集団形成が課題になりやすいため、様々な採用施策の検討や実行に携われます。将来的には研修運営、企画、人事企画業務なども担当頂く想定です。 ■組織構成: 採用担当は3名(40代)で人事企画と兼任しています。 ■就業環境: 月平均残業時間は30時間程度です。週2日在宅勤務で、フレキシブルに就業しやすい環境です。 ■当社の魅力: 当社は青果の商品加工、流通、販促までワンストップで展開している青果流通のリーディングカンパニーであり、バナナの追熟加工でトップシェアを誇ります。通常、海外から日本にバナナを仕入れる際は緑色の完熟前の製品で、店頭に並ぶまでに輸送などで時間がかかり、そのまま室温で放置しているだけでは痛んでしまうことが課題となります。当社は独自の技術で青果の鮮度を保ちながら完熟の状態に加工する追熟加工の技術を開発し、さらに品質を損なわずに輸送するコールドチェーンの輸送網を巡らせることで、高い鮮度で完熟した青果を店頭で販売できる流通を確立しています。この技術をバナナだけでなくキウイなど他の青果にも活用することで、当社の強みを幅広く展開しています。また、JA全協とも業務提携を結んでおり、強固な顧客基盤をもって安全性が高く高品質な青果の流通に寄与していきます。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>東京本社住所:東京都千代田区神田和泉町1 神田和泉町ビル8階 勤務地最寄駅:JR各線/秋葉原駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
秋葉原駅、岩本町駅、末広町駅(東京都)
給与
<予定年収>419万円~484万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):226,000円~261,100円<月給>226,000円~261,100円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には、賞与(3.6ヶ月)+残業月30h相当を含む。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業:・商品開発(日本全国、世界各国からの野菜/果物)…原料調達、青果物の開発/コンサルティング・加工(追熱、リパック、カットフルーツ)…青果加工・受発注(受発注システム)…システム開発、eビジネスサービス・流通(物流センター、コールドチェーンネットワーク)…ロジスティクス/物流センター・営業(輸入果実及び国産野菜/果実)…営業推進・マーケティングサポート(フィールドマーチャンダイザー、試食販売、店頭ツール開発)…フィールドマーチャンダイジング・消費者対応(お客様相談室、消費者コミュニティサイト運営)…コンタクトセンター
仕事
【バナナ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!/多数の革新的な流通技術を開発するリーディングカンパニー】 ※業界未経験歓迎/年休120日以上/実働7時間30分/販売戦略の提案など裁量大の営業スタイル※ ■職務内容:札幌事務所で行なっている当社の青果物受注業務に対して、オペレーションの運用管理やマネジメント業務を中心に携わっていただきます。 ■職務詳細: ・担当顧客やエリア、業務内容等で分けた5チームの運用管理 ・上記チームメンバーのマネジメント業務 ・部署内の業務効率改善の推進、等 ・業務設計・フロー構築など ※着任後業務知識習得のため実業務を行ってもらう教育実施。 【変更の範囲:会社の指定する業務への異動を命じる場合がある】 ■当社について:4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、グローバルを意識した事業戦略を行っております。また青果業界はIT導入が難しい業界ですがITを駆使した省人化などの業務改善にも積極的に取り組んでおります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>札幌事務所住所:北海道札幌市中央区大通西10丁目4番地16 ダンロップSKビル8階勤務地最寄駅:地下鉄東西線/西11丁目駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
西11丁目駅、中央区役所前駅、西8丁目駅
給与
<予定年収>506万円~606万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):316,500円~379,000円<月給>316,500円~379,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>上記年収は賞与(4ヶ月分)を見込んだ想定年収となっております。詳細は年齢・経験を考慮した上で決定致します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)■時間外手当:管理監督者のため支給なし■在宅勤務時は実績に応じて200円/日の在宅勤務手当を支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業:・商品開発(日本全国、世界各国からの野菜/果物)…原料調達、青果物の開発/コンサルティング・加工(追熱、リパック、カットフルーツ)…青果加工・受発注(受発注システム)…システム開発、eビジネスサービス・流通(物流センター、コールドチェーンネットワーク)…ロジスティクス/物流センター・営業(輸入果実及び国産野菜/果実)…営業推進・マーケティングサポート(フィールドマーチャンダイザー、試食販売、店頭ツール開発)…フィールドマーチャンダイジング・消費者対応(お客様相談室、消費者コミュニティサイト運営)…コンタクトセンター
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本トップクラス企業/未経験・第二新卒歓迎!】 ※青果業界のリーディングカンパニーを支える中核ポジション/実働7時間30分/車通勤可能※ ■職務内容: 当社グループ会社で生産する青果物の生産状況を当社営業担当と共有しながら、顧客からのオーダーを受注し、 産地から直接顧客へ出荷するための調整や準備を行います。トラックの配送や書類作成といった事務作業も含めた職務となります。 ※ 2泊3日程度の北海道以外の産地(長崎県五島市など)への出張が発生いたします 【変更の範囲:会社の指定する業務への異動を命じる場合がある】 ■勤務地: 時期により、勤務地が異なります ・7月~10月:北海道勇払郡むかわ町豊城311-26(株式会社 I Loveファーム日胆) ・11月~6月:北海道札幌市西区八軒1条東4丁目1-16 ■配属先: 国産商品部門は、国内で生産される青果物の商品開発や仕入、新事業開発のための検証などを、日本の青果業界における課題や変化に向き合いながら幅広く展開している部門です。少子高齢化による農業人口の減少や、異常気象による農産物の増減産、消費者ニーズの多様化といった日本の様々なマーケットの変化に対し、青果物をいかに安定供給させ、生産者と消費者を繋げていくか、従来の青果流通に囚われず、常に新たな取り組みに挑戦しています。 ■当社について: 4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。設立から短い歳月でここまでシェアを伸ばした背景の1つは、チェーンストアへの対応力です。同じチェーンの各店舗では、同じ規格の商品が販売されます。体系化された効率的なシステムがあり、全国規模の同時供給が可能です。青果の流通プロセスを集約したチェーン展開によってニーズを満たすことが可能です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>北海道住所:北海道札幌市西区八軒1条東4丁目1-16 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2> ILoveファーム日胆住所:北海道勇払郡むかわ町豊城311-26 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
琴似駅(函館本線)、鵡川駅、二十四軒駅、琴似駅(札幌市営)
給与
<予定年収>506万円~760万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):316,500円~475,600円<月給>316,500円~475,600円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定します。※賞与(4.0ヶ月)を含んだ見込年収となります。深夜残業を行なった場合は、深夜残業実績に応じて別途全額支給。■昇給:年1回(4月)※7~3月入社者は非対象■賞与:年2回(7月、12月)※入社月によっては寸志程度or支給無し賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業:・商品開発(日本全国、世界各国からの野菜/果物)…原料調達、青果物の開発/コンサルティング・加工(追熱、リパック、カットフルーツ)…青果加工・受発注(受発注システム)…システム開発、eビジネスサービス・流通(物流センター、コールドチェーンネットワーク)…ロジスティクス/物流センター・営業(輸入果実及び国産野菜/果実)…営業推進・マーケティングサポート(フィールドマーチャンダイザー、試食販売、店頭ツール開発)…フィールドマーチャンダイジング・消費者対応(お客様相談室、消費者コミュニティサイト運営)…コンタクトセンター
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!/年間休日120日以上/実働7時間30分/経験不問での正社員採用!/車通勤可】 ※JA全農と業務提携で国内のシェア拡大中/店舗スタッフなど未経験活躍中/OJTでの教育体制で安心して就業できる環境/30代後半で部長への昇格可能性有※ 過去本ポジションに入社頂いた方も業界並びに業務未経験者です。工程管理や人員管理も含めてお任せしますので、様々な世代の方とコミュニケーションを取りながら仕事を前に進めていくことのできる方を募集します。 ■職務内容:当社食品工場での工程管理や作業・現場管理など生産管理業務をお任せします。 ■職務詳細: ・青果物を扱う物流加工センターにて、熟成加工業務(輸入した青果物を追熟加工) (例:バナナ、アボカド、キウイといった収穫した時点ではまだ食べれる状態ではない果物を、専用の設備を使用し、食べ頃の状態にする。) ・熟成加工現場の運営管理(従業員の出退勤管理、シフト管理、教育、作業工程の管理) ・現場マネジメント。 ※20kg箱の上げ下げの業務がございます。 ※必要なノウハウなどは入社後にしっかりと指導いたします。 ※業界・職種未経験の方でもじっくりと腰をすえて仕事に取り組める環境です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■キャリアパス:能力・適性に応じてキャリアアップが可能です。 一般職(非管理職) ⇒ アシスタントマネージャー ⇒ マネージャー ⇒ センター長 ■当社について:4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、今後グローバルを意識した事業戦略を行っていく企業です。設立から短い歳月でここまでシェアを伸ばした背景の1つは、チェーンストアへの対応力です。同じチェーンの各店舗では、同じ規格の商品が販売されます。体系化された効率的なシステムがあり、全国規模の同時供給が可能です。青果の流通プロセスを集約したチェーン展開によってニーズを満たすことが可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>川崎センター住所:神奈川県川崎市川崎区扇町13-1 ファーマインド川崎センター勤務地最寄駅:JR鶴見線/昭和駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
昭和駅、扇町駅(神奈川県)、浜川崎駅
給与
<予定年収>333万円~436万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):185,760円~261,100円<月給>185,760円~261,100円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定します。上記年収には、賞与(3.6ヶ月)・30Hの残業代を含んだ額になります。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)■非管理職は時間外手当を別途全額支給 ■半期に1回転勤有り社員へ申請可能賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業:・商品開発(日本全国、世界各国からの野菜/果物)…原料調達、青果物の開発/コンサルティング・加工(追熱、リパック、カットフルーツ)…青果加工・受発注(受発注システム)…システム開発、eビジネスサービス・流通(物流センター、コールドチェーンネットワーク)…ロジスティクス/物流センター・営業(輸入果実及び国産野菜/果実)…営業推進・マーケティングサポート(フィールドマーチャンダイザー、試食販売、店頭ツール開発)…フィールドマーチャンダイジング・消費者対応(お客様相談室、消費者コミュニティサイト運営)…コンタクトセンター
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!/年間休日120日以上/実働7時間30分/経験不問での正社員採用!/車通勤可】 ※JA全農と業務提携で国内のシェア拡大中/店舗スタッフなど未経験活躍中/OJTでの教育体制で安心して就業できる環境/30代後半で部長への昇格可能性有※ 過去本ポジションに入社頂いた方も業界並びに業務未経験者です。工程管理や人員管理も含めてお任せしますので、様々な世代の方とコミュニケーションを取りながら仕事を前に進めていくことのできる方を募集します。 ■職務内容:当社食品工場での工程管理や作業・現場管理など生産管理業務をお任せします。 ■職務詳細: ・青果物を扱う物流加工センターにて、熟成加工業務(輸入した青果物を追熟加工) (例:バナナ、アボカド、キウイといった収穫した時点ではまだ食べれる状態ではない果物を、専用の設備を使用し、食べ頃の状態にする。) ・熟成加工現場の運営管理(従業員の出退勤管理、シフト管理、教育、作業工程の管理) ・現場マネジメント。 ※20kg箱の上げ下げの業務がございます。 ※必要なノウハウなどは入社後にしっかりと指導いたします。 ※業界・職種未経験の方でもじっくりと腰をすえて仕事に取り組める環境です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■キャリアパス:能力・適性に応じてキャリアアップが可能です。 一般職(非管理職) ⇒ アシスタントマネージャー ⇒ マネージャー ⇒ センター長 ■当社について:4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、今後グローバルを意識した事業戦略を行っていく企業です。設立から短い歳月でここまでシェアを伸ばした背景の1つは、チェーンストアへの対応力です。同じチェーンの各店舗では、同じ規格の商品が販売されます。体系化された効率的なシステムがあり、全国規模の同時供給が可能です。青果の流通プロセスを集約したチェーン展開によってニーズを満たすことが可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>川崎センター住所:神奈川県川崎市川崎区扇町13-1 ファーマインド川崎センター勤務地最寄駅:JR鶴見線/昭和駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
昭和駅、扇町駅(神奈川県)、浜川崎駅
給与
<予定年収>382万円~484万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):190,000円~245,000円<月給>190,000円~245,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定します。上記年収には、賞与(3.6ヶ月)・30Hの残業代を含んだ額になります。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)■非管理職は時間外手当を別途全額支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業:・商品開発(日本全国、世界各国からの野菜/果物)…原料調達、青果物の開発/コンサルティング・加工(追熱、リパック、カットフルーツ)…青果加工・受発注(受発注システム)…システム開発、eビジネスサービス・流通(物流センター、コールドチェーンネットワーク)…ロジスティクス/物流センター・営業(輸入果実及び国産野菜/果実)…営業推進・マーケティングサポート(フィールドマーチャンダイザー、試食販売、店頭ツール開発)…フィールドマーチャンダイジング・消費者対応(お客様相談室、消費者コミュニティサイト運営)…コンタクトセンター
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本トップクラス企業/JAとのアライアンス等、事業拡大中】 ※農学部出身など業務未経験・第二新卒歓迎!/青果業界のリーディングカンパニーを支える中核ポジション※ ■業務内容: ファーマインドいちご農園にて下記業務に携わって頂きます。 ■業務詳細: ・いちごの栽培管理、施設内管理(栽培管理全般、設備管理全般) ・農場の人員管理(パート採用等)、費用管理などを行う農場管理者候補として従事していただきます。 ※栽培設備は環境制御装置等を利用した、最新式のIoT農業を実践しております。 ※3-5年後には茨城県へのいちご農園に異動いただきます。(規定により、対象者には転居費用、社宅費会社補助あり) ■業務魅力: ファーマインドグループは、生産、仕入、商品開発、加工、物流、マーケティング、販売、さらにITシステム構築まで青果流通のあらゆるプロセスを支えています。圧倒的なインフラとネットワークを活用し、付加価値の高い商品提供や、広域での安定供給機能の提供に加え、自社での生産事業の拡大にも取り組んでいます。当該ポジションでは、果樹生産事業の開発・運営業務を担っていただきます。 【変更の範囲:会社の指定する業務への異動を命じる場合がある】 ■当社について: 4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。設立から短い歳月でここまでシェアを伸ばした背景の1つは、チェーンストアへの対応力です。同じチェーンの各店舗では、同じ規格の商品が販売されます。体系化された効率的なシステムがあり、全国規模の同時供給が可能です。青果の流通プロセスを集約したチェーン展開によってニーズを満たすことが可能です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>いちご農園住所:栃木県下都賀郡壬生町 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
給与
<予定年収>382万円~484万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):212,000円~261,100円<月給>212,000円~261,100円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定。※上記年収は賞与(年3.6か月分)+30h/月の残業込み想定年収となります。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)■時間外手当:別途全額支給 ※キャリア形成の観点から、転勤の可能性があります(社宅費、転勤費用補助あり)。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業:・商品開発(日本全国、世界各国からの野菜/果物)…原料調達、青果物の開発/コンサルティング・加工(追熱、リパック、カットフルーツ)…青果加工・受発注(受発注システム)…システム開発、eビジネスサービス・流通(物流センター、コールドチェーンネットワーク)…ロジスティクス/物流センター・営業(輸入果実及び国産野菜/果実)…営業推進・マーケティングサポート(フィールドマーチャンダイザー、試食販売、店頭ツール開発)…フィールドマーチャンダイジング・消費者対応(お客様相談室、消費者コミュニティサイト運営)…コンタクトセンター
仕事
【第二新卒・未経験歓迎/生産者の作る喜びと、消費者のおいしい笑顔を繋ぐ/土日祝日休み/年間休日120日/バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通国内TOPクラス】 外食チェーン企業や業務系企業に対する、当社バナナ・アボガド・キウイ・シトラスフルーツ・カットフルーツ等の商品販売施策を企画・提案します。 ■業務の特徴: ◎既存顧客を担当しながら新規顧客の開拓もお任せします。 └既存顧客8割:新規顧客2割程度 ※新規は既存顧客からの紹介がほとんどとなります。 ◎週に4~5社のペースで訪問し、顧客と密なコミュニケーションを図りながら売上・集客の状況などを伺います。 ◎また、提案書を作成して顧客へ提案する機会が多く発生します。自社の商品開発・加工などの担当者との連携やお客さまのニーズに合った商品や改善につながる商品を企画・提案していきます。 └商談先は外食系のフードチェーン、ホテルのフード担当となります。 顧客のニーズをヒアリング→提案書を作成→プレゼン→契約締結の一連の流れをお任せいたします。受注予測をしながら毎月原料を調達しないといけないため、産地に連絡したり等社内連携もしていただきます。 ◎担当領域はエリアで決まっており、最初は首都圏近辺担当いただく想定です。。ゆくゆくは違うエリアもお任せいたします。 ※出張は年2,3回程度となります。 ■組織構成: 部長(男性・40代後半)以下5名(MGR1名40歳くらい、中堅社員1名40代後半、30代前半の男性1名、女性1名) ■当社について: 4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、グローバルを意識した事業戦略を行っております。また青果業界はIT導入が難しい業界ですがITを駆使した省人化などの業務改善にも積極的に取り組んでおります。 会社パンフレット:https://www.farmind.co.jp/corporate/business/catalog/japanese_cp.pdf?y=2110
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区神田和泉町1 勤務地最寄駅:JR各線/秋葉原駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
秋葉原駅、岩本町駅、末広町駅(東京都)
給与
<予定年収>321万円~760万円<賃金形態>月給制管理職待遇の場合は、残業手当は支給なし<賃金内訳>月額(基本給):206,100円~475,600円<月給>206,100円~475,600円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には、賞与(非管理職:3.6ヶ月、管理職:4.0ヶ月)を含んだ見込年収となります。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「国内外の生産物が安全であり、豊かであり続けるための環境づくりに手助けをし、それを食する消費者にその成果物を届ける手助けをする」という思いのもと、青果物の輸出入及び販売、青果物の追熟加工、リパック、カットフルーツの製造、出荷管理、マーケティングサービス提供、お客様相談室の運営、システム開発等を行っています。青果流通の全プロセスをフルカバーしている同社では、青果物の流通加工ネットワークを構築しており、最先端技術とコールドチェーンで、生産地から消費者の方々へ新鮮で美味しい青果物を提供します。
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本トップクラス企業】 ※青果業界のリーディングカンパニーを支える中核ポジション/実働7時間30分/年休120日以上/週2リモート可※ ■職務内容: ・自社の青果物販売事業における受注や各種事務処理及び欠品時の代替等の調整業務 ・受注にかかる添付書類(納品書や配送明細など)の作成 ・他社の青果物販売事業における、上記オペレーションの業務受託と遂行 ※ 実務を覚えていただいた後に業務運用の管理や改善などにも従事いただきます 【変更の範囲:会社の指定する業務への異動を命じる場合がある】 ■当社について: 4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。設立から短い歳月でここまでシェアを伸ばした背景の1つは、チェーンストアへの対応力です。同じチェーンの各店舗では、同じ規格の商品が販売されます。体系化された効率的なシステムがあり、全国規模の同時供給が可能です。青果の流通プロセスを集約したチェーン展開によってニーズを満たすことが可能です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>横浜事務所 ※2019年11月新設住所:神奈川県横浜市神奈川区栄町1番地1 KDX横浜ビル3階勤務地最寄駅:各線/横浜駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
神奈川駅、反町駅、横浜駅
給与
<予定年収>393万円~408万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):212,000円~220,000円<月給>212,000円~220,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には、賞与【年3.6ヶ月分(非管理職)】および月残業30時間分の残業代を含む詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)■非管理職は時間外手当を別途全額支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業:・商品開発(日本全国、世界各国からの野菜/果物)…原料調達、青果物の開発/コンサルティング・加工(追熱、リパック、カットフルーツ)…青果加工・受発注(受発注システム)…システム開発、eビジネスサービス・流通(物流センター、コールドチェーンネットワーク)…ロジスティクス/物流センター・営業(輸入果実及び国産野菜/果実)…営業推進・マーケティングサポート(フィールドマーチャンダイザー、試食販売、店頭ツール開発)…フィールドマーチャンダイジング・消費者対応(お客様相談室、消費者コミュニティサイト運営)…コンタクトセンター
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本トップクラス企業/未経験・第二新卒歓迎!】 ※青果業界のリーディングカンパニーを支える中核ポジション/実働7時間30分/車通勤可能※ ■職務内容: 当社グループ会社で生産する青果物の生産状況を当社営業担当と共有しながら、顧客からのオーダーを受注し、 産地から直接顧客へ出荷するための調整や準備を行います。トラックの配送や書類作成といった事務作業も含めた職務となります。 ※ 2泊3日程度で岡山県笠岡市以外の産地(長崎県五島市など)への出張が発生いたします 【変更の範囲:会社の指定する業務への異動を命じる場合がある】 ■配属先: 国産商品部門は、国内で生産される青果物の商品開発や仕入、新事業開発のための検証などを、日本の青果業界における課題や変化に向き合いながら幅広く展開している部門です。少子高齢化による農業人口の減少や、異常気象による農産物の増減産、消費者ニーズの多様化といった日本の様々なマーケットの変化に対し、青果物をいかに安定供給させ、生産者と消費者を繋げていくか、従来の青果流通に囚われず、常に新たな取り組みに挑戦しています。 ■当社について: 4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。設立から短い歳月でここまでシェアを伸ばした背景の1つは、チェーンストアへの対応力です。同じチェーンの各店舗では、同じ規格の商品が販売されます。体系化された効率的なシステムがあり、全国規模の同時供給が可能です。青果の流通プロセスを集約したチェーン展開によってニーズを満たすことが可能です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>ILoveファーム笠岡住所:岡山県笠岡市平成町95-3 勤務地最寄駅:JR山陽本線/大門駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
笠岡駅、大門駅(広島県)
給与
<予定年収>506万円~751万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):316,500円~469,500円<月給>316,500円~469,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定します。※賞与(4.0ヶ月)を含んだ見込年収となります。深夜残業を行なった場合は、深夜残業実績に応じて別途全額支給。■昇給:年1回(4月)※7~3月入社者は非対象■賞与:年2回(7月、12月)※入社月によっては寸志程度or支給無し賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業:・商品開発(日本全国、世界各国からの野菜/果物)…原料調達、青果物の開発/コンサルティング・加工(追熱、リパック、カットフルーツ)…青果加工・受発注(受発注システム)…システム開発、eビジネスサービス・流通(物流センター、コールドチェーンネットワーク)…ロジスティクス/物流センター・営業(輸入果実及び国産野菜/果実)…営業推進・マーケティングサポート(フィールドマーチャンダイザー、試食販売、店頭ツール開発)…フィールドマーチャンダイジング・消費者対応(お客様相談室、消費者コミュニティサイト運営)…コンタクトセンター
仕事
【既存営業向けの拡販営業/バナナ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!/多数の革新的な流通技術を開発するリーディングカンパニー】 ※業界未経験歓迎・食品営業に挑戦!/土日祝休み/実働7時間30分/販売戦略の提案など裁量大の営業スタイル※ ■職務内容:当社の取引先であるチェーンストア(コンビニ・スーパー・量販店等)の店舗の方や本部バイヤーの方に対し、当社のりんごやにんじん等の国産成果物の販売戦略を企画・提案頂きます。 ■職務詳細: ・当社を代表する青果ブランド「真の実」を含めた、りんごやにんじんといった国産青果物を取り扱い、商品企画段階から設計に関わり、マーケティングを含めた営業活動を行います。 ・営業先は、主に関西エリアを中心とした担当エリアの量販店や小売店などのバイヤー(購買担当)様となり、新規および既存顧客問わず、新規商材の提案や価格改定などを都度行います。 ・受注はほぼ毎日発生するため、常に顧客との交渉が発生し、配送調整や確認が必要となります。GWや年末などの大型連休帯では、受注がイレギュラーとなるため、逆算して前もってご提案するなどの対応を行なっております。 【変更の範囲:会社の指定する業務への異動を命じる場合がある】 ■担当エリア: 九州全域をメインにお任せいたします。(沖縄への出張も年数回は可能性あり) 月の半分くらいは出張を想定しております。 ■入社後フロー:入社後、3~6ヶ月間は上司・先輩社員の同行のもと業務をキャッチアップいただきます。独り立ちした後も基本的に業務は店舗の売場担当者と協力して業務を進めていただきます。 ■当社について:4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、グローバルを意識した事業戦略を行っております。また青果業界はIT導入が難しい業界ですがITを駆使した省人化などの業務改善にも積極的に取り組んでおります。
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>福岡事務所住所:福岡県福岡市早良区百道浜二丁目1番22号 福岡SRPセンタービル604号勤務地最寄駅:福岡市地下鉄空港線/西新駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
西新駅、唐人町駅、藤崎駅(福岡県)
給与
<予定年収>400万円~606万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):228,000円~379,000円<月給>228,000円~379,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>上記年収は残業20h分+賞与(3.6ヶ月分、管理職採用は4.0ヶ月分)を見込んだ想定年収となっております。詳細は年齢・経験を考慮した上で決定致します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)■残業代全額支給(非管理職に限る)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業:・商品開発(日本全国、世界各国からの野菜/果物)…原料調達、青果物の開発/コンサルティング・加工(追熱、リパック、カットフルーツ)…青果加工・受発注(受発注システム)…システム開発、eビジネスサービス・流通(物流センター、コールドチェーンネットワーク)…ロジスティクス/物流センター・営業(輸入果実及び国産野菜/果実)…営業推進・マーケティングサポート(フィールドマーチャンダイザー、試食販売、店頭ツール開発)…フィールドマーチャンダイジング・消費者対応(お客様相談室、消費者コミュニティサイト運営)…コンタクトセンター
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!/製造経験不問/マイカー通勤可能(規定有)】 ※未経験・第二新卒歓迎/年間休日120日以上/実働労働7時間30分/多数の革新的な流通技術を開発するリーディングカンパニー※ ■職務概要:製造管理業務全般(製造部門が生産性を高めるための調整や業務の最適化を行う)をお任せいたします。 ■職務詳細: ・作業計画の立案 ・原料・資材の調達管理 ・製造のキャパシティ(人・設備・場所)管理・調整 ・各製造部署への作業指示 ・作業実績の管理/報告 ・伝票発行業務 ・売上仕入計上業務 ※業務全般の調整、客先からの受注、報告等 対外的な交渉窓口となります。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ★社員インタビュー:https://www.farmind.co.jp/recruit/interview/page_09/ ■当社について:4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、グローバルを意識した事業戦略を行っております。また青果業界はIT導入が難しい業界ですがITを駆使した省人化などの業務改善にも積極的に取り組んでおります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>神戸センター住所:兵庫県神戸市中央区港島6-9-4 勤務地最寄駅:神戸新交通ポートアイランド線/南公園駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
南公園駅、中埠頭駅、市民広場駅
給与
<予定年収>386万円~458万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~261,100円<月給>220,000円~261,100円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>上記年収には20H分の残業代と賞与(3.6ヶ月分)を含んでおります。詳細は年齢・経験を考慮した上で決定致します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)■非管理職は時間外手当を別途全額支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業:・商品開発(日本全国、世界各国からの野菜/果物)…原料調達、青果物の開発/コンサルティング・加工(追熱、リパック、カットフルーツ)…青果加工・受発注(受発注システム)…システム開発、eビジネスサービス・流通(物流センター、コールドチェーンネットワーク)…ロジスティクス/物流センター・営業(輸入果実及び国産野菜/果実)…営業推進・マーケティングサポート(フィールドマーチャンダイザー、試食販売、店頭ツール開発)…フィールドマーチャンダイジング・消費者対応(お客様相談室、消費者コミュニティサイト運営)…コンタクトセンター
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!/年間休日120日以上/多数の革新的な流通技術を開発するリーディングカンパニー】 当社センターにて、青果加工商品(バナナ、カットフルーツなど)の生産設備の生産機器導入及び保全・改修業務を行って頂きます。 ■生産設備について: ・カットフルーツ機器: 洗浄機・ピーラー・コンベヤ・計量器・包装機・金属検出機等 ・リパック機器: コンベヤ・包装機・金属検出機等 ・熟成加工機器: 冷凍機・空調機・送風機・電気制御盤等 ・建物付属設備: 空調機・冷凍機・給排水・電気設備等 ※全国のセンターへ出張して頂くことがあります。 【変更の範囲:会社の指定する業務への異動を命じる場合がある】 ■当社について: 4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、グローバルを意識した事業戦略を行っております。また青果業界はIT導入が難しい業界ですがITを駆使した省人化などの業務改善にも積極的に取り組んでおります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>川崎センター住所:神奈川県川崎市川崎区扇町13-1 ファーマインド川崎センター勤務地最寄駅:JR線/川崎駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
昭和駅、扇町駅(神奈川県)、浜川崎駅
給与
<予定年収>400万円~458万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):228,000円~261,100円<月給>228,000円~261,100円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には、賞与【年3.6ヶ月】と20時間分の時間外手当を含む。詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業:・商品開発(日本全国、世界各国からの野菜/果物)…原料調達、青果物の開発/コンサルティング・加工(追熱、リパック、カットフルーツ)…青果加工・受発注(受発注システム)…システム開発、eビジネスサービス・流通(物流センター、コールドチェーンネットワーク)…ロジスティクス/物流センター・営業(輸入果実及び国産野菜/果実)…営業推進・マーケティングサポート(フィールドマーチャンダイザー、試食販売、店頭ツール開発)…フィールドマーチャンダイジング・消費者対応(お客様相談室、消費者コミュニティサイト運営)…コンタクトセンター
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!/年間休日120日以上/実働労働7時間30分/管理職採用/全農と業務提携でシェア拡大予定】 ■業務内容: ファーマインドにて採用後、関連会社である株式会社青研に出向頂き、下記業務を携わって頂きます。 ・社長補佐として、事業運営、経営改善に携わっていただきます。主に、経営企画・財務(資金調達実務、簿記3級レベル)・人事(採用業務)を通して、会社全体の管理業務にも携わって頂きます。 【変更の範囲:会社の指定する業務への異動を命じる場合がある】 ■株式会社青研について ・青森県内でのりんご流通・加工・輸出業(りんごの栽培・流通加工品の製造販売) ・50年の歴史のある会社です。従業員数:約80名。 ■当社について:4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、今後グローバルを意した事業戦略を行っていく企業です。設立から短い歳月でここまでシェアを伸ばした背景の1つは、チェーンストアへの対応力です。同じチェーンの各店舗では、同じ規格の商品が販売されます。体系化された効率的なシステムがあり、全国規模の同時供給が可能です。青果の流通プロセスを集約したチェーン展開によってニーズを満たすことが可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>株式会社青研住所:青森県弘前市大字五代字白山堂213 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
弘高下駅
給与
<予定年収>506万円~740万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):316,500円~462,500円<月給>316,500円~462,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には、賞与(年4.0ヶ月分)を含む。詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定。管理職のため上記年収に残業代含む。■昇給:年1回(4月) ※7月以降入者は翌年4月の昇給は対象外■賞与:年2回(7月、12月) ※入社月によっては按分支給もしくは支給なし賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業:・商品開発(日本全国、世界各国からの野菜/果物)…原料調達、青果物の開発/コンサルティング・加工(追熱、リパック、カットフルーツ)…青果加工・受発注(受発注システム)…システム開発、eビジネスサービス・流通(物流センター、コールドチェーンネットワーク)…ロジスティクス/物流センター・営業(輸入果実及び国産野菜/果実)…営業推進・マーケティングサポート(フィールドマーチャンダイザー、試食販売、店頭ツール開発)…フィールドマーチャンダイジング・消費者対応(お客様相談室、消費者コミュニティサイト運営)…コンタクトセンター
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業/年間休日120日/実働7.5h】 ■業務概要: 製造管理業務全般(製造部門が生産性を高めるための調整や業務の最適化を行う)をお任せします。 ■業務詳細: (1)作業計画の立案 (2)原料・資材の調達管理 (3)製造のキャパシティ(人・設備・場所)管理・調整 (4)各製造部署への作業指示 (5)作業実績の管理/報告 (6)伝票発行業務 (7)売上仕入計上業務 ※業務全般の調整、客先からの受注、報告等対外的な交渉窓口となります。 【変更の範囲:会社の指定する業務への異動を命じる場合がある】 <製造管理部社員インタビュー> https://www.farmind.co.jp/recruit/interview/page_09/ ■組織構成: 係長級1名、担当職2名 計3名 部署全体 部長以下44名(兼任者除く) ■当社について: 4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、グローバルを意識した事業戦略を行っております。また青果業界はIT導入が難しい業界ですがITを駆使した省人化などの業務改善にも積極的に取り組んでおります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>広島センター住所:広島県広島市西区草津港1-6-33 勤務地最寄駅:JR山陽本線/新井口駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
商工センター入口駅、新井口駅、草津南駅
給与
<予定年収>423万円~458万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):241,000円~261,000円<月給>241,000円~261,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には、賞与(3.6ヶ月)および残業代月20時間分を含んだ見込年収となります。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)※残業代別途全額支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業:・商品開発(日本全国、世界各国からの野菜/果物)…原料調達、青果物の開発/コンサルティング・加工(追熱、リパック、カットフルーツ)…青果加工・受発注(受発注システム)…システム開発、eビジネスサービス・流通(物流センター、コールドチェーンネットワーク)…ロジスティクス/物流センター・営業(輸入果実及び国産野菜/果実)…営業推進・マーケティングサポート(フィールドマーチャンダイザー、試食販売、店頭ツール開発)…フィールドマーチャンダイジング・消費者対応(お客様相談室、消費者コミュニティサイト運営)…コンタクトセンター
仕事
【既存営業向けの拡販営業/バナナ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!/多数の革新的な流通技術を開発するリーディングカンパニー】 ※業界未経験歓迎・食品営業に挑戦!/土日祝休み/実働7時間30分/販売戦略の提案など裁量大の営業スタイル※ ■職務内容:当社の取引先であるチェーンストア(コンビニ・スーパー・量販店等)の店舗の方や本部バイヤーの方に対し、当社のりんごやにんじん等の国産成果物の販売戦略を企画・提案頂きます。 ■職務詳細: ・当社を代表する青果ブランド「真の実」を含めた、りんごやにんじんといった国産青果物を取り扱い、商品企画段階から設計に関わり、マーケティングを含めた営業活動を行います。 ・営業先は、主に関西エリアを中心とした担当エリアの量販店や小売店などのバイヤー(購買担当)様となり、新規および既存顧客問わず、新規商材の提案や価格改定などを都度行います。 ・受注はほぼ毎日発生するため、常に顧客との交渉が発生し、配送調整や確認が必要となります。GWや年末などの大型連休帯では、受注がイレギュラーとなるため、逆算して前もってご提案するなどの対応を行なっております。 【変更の範囲:会社の指定する業務への異動を命じる場合がある】 ■担当エリア: 関西地域(滋賀、福井、奈良、和歌山)をメインにお任せいたします。 日帰り若しくは宿泊での出張が発生いたします。 ※ゆくゆくは岡山とか徳島等をお任せする可能性がございます。 ■入社後フロー:入社後、3~6ヶ月間は上司・先輩社員の同行のもと業務をキャッチアップいただきます。独り立ちした後も基本的に業務は店舗の売場担当者と協力して業務を進めていただきます。 ■当社について:4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、グローバルを意識した事業戦略を行っております。また青果業界はIT導入が難しい業界ですがITを駆使した省人化などの業務改善にも積極的に取り組んでおります。
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>【dodaプラス】神戸事務所住所:兵庫県神戸市中央区伊藤町119番地 大樹生命神戸三宮ビル7階受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
三宮・花時計前駅、貿易センター駅、旧居留地・大丸前駅
給与
<予定年収>400万円~606万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):228,000円~379,000円<月給>228,000円~379,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>上記年収は残業20h分と賞与(3.6ヶ月分、管理職採用は4.0ヶ月分)を見込んだ想定年収となっております。詳細は年齢・経験を考慮した上で決定致します。※管理職の場合、残業代は支給無し■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)■残業代全額支給(非管理職に限る)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業:・商品開発(日本全国、世界各国からの野菜/果物)…原料調達、青果物の開発/コンサルティング・加工(追熱、リパック、カットフルーツ)…青果加工・受発注(受発注システム)…システム開発、eビジネスサービス・流通(物流センター、コールドチェーンネットワーク)…ロジスティクス/物流センター・営業(輸入果実及び国産野菜/果実)…営業推進・マーケティングサポート(フィールドマーチャンダイザー、試食販売、店頭ツール開発)…フィールドマーチャンダイジング・消費者対応(お客様相談室、消費者コミュニティサイト運営)…コンタクトセンター
仕事
【第二新卒・未経験歓迎/生産者の作る喜びと、消費者のおいしい笑顔を繋ぐ/土日祝日休み/年間休日120日/バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通国内TOPクラス】 外食チェーン企業や業務系企業に対する、当社バナナ・アボガド・キウイ・シトラスフルーツ・カットフルーツ等の商品販売施策を企画・提案します。 ■業務の特徴: ◎既存顧客を担当しながら新規顧客の開拓もお任せします。 └既存顧客8割:新規顧客2割程度 ※新規は既存顧客からの紹介がほとんどとなります。 ◎週に4~5社のペースで訪問し、顧客と密なコミュニケーションを図りながら売上・集客の状況などを伺います。 ◎また、提案書を作成して顧客へ提案する機会が多く発生します。自社の商品開発・加工などの担当者との連携やお客さまのニーズに合った商品や改善につながる商品を企画・提案していきます。 └商談先は外食系のフードチェーン、ホテルのフード担当となります。 顧客のニーズをヒアリング→提案書を作成→プレゼン→契約締結の一連の流れをお任せいたします。受注予測をしながら毎月原料を調達しないといけないため、産地に連絡したり等社内連携もしていただきます。 ◎担当領域はエリアで決まっており、最初は首都圏近辺担当いただく想定です。ゆくゆくは違うエリアもお任せいたします。 ※出張は年2,3回程度となります。 【変更の範囲:会社の指定する業務への異動を命じる場合がある】 ■組織構成: 部長(男性・40代後半)以下5名(MGR1名40歳くらい、中堅社員1名40代後半、30代前半の男性1名、女性1名) ■当社について: 4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、グローバルを意識した事業戦略を行っております。また青果業界はIT導入が難しい業界ですがITを駆使した省人化などの業務改善にも積極的に取り組んでおります。 会社パンフレット:https://www.farmind.co.jp/corporate/business/catalog/japanese_cp.pdf?y=2110
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区神田和泉町1 勤務地最寄駅:JR各線/秋葉原駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
秋葉原駅、岩本町駅、末広町駅(東京都)
給与
<予定年収>386万円~506万円<賃金形態>月給制管理職待遇の場合は、残業手当は支給なし<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~316,500円<月給>220,000円~316,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には、残業代20h分+賞与(非管理職:3.6ヶ月、管理職:4.0ヶ月)を含んだ見込年収となります。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業:・商品開発(日本全国、世界各国からの野菜/果物)…原料調達、青果物の開発/コンサルティング・加工(追熱、リパック、カットフルーツ)…青果加工・受発注(受発注システム)…システム開発、eビジネスサービス・流通(物流センター、コールドチェーンネットワーク)…ロジスティクス/物流センター・営業(輸入果実及び国産野菜/果実)…営業推進・マーケティングサポート(フィールドマーチャンダイザー、試食販売、店頭ツール開発)…フィールドマーチャンダイジング・消費者対応(お客様相談室、消費者コミュニティサイト運営)…コンタクトセンター
出典:doda求人情報
仕事
今後の事業成長を見据え、2021年4月に基幹システムを刷新予定です。それに伴うIT基盤の構築や運用設計など、インフラに関する業務を担当していただきます。 まずは安定的な運用・保守の体制を構築し、その後、全国14カ所にある工場のIoT化など、ICT・デジタル推進を担当していただく予定です。 【主な業務】 ■ネットワーク・サーバ設計・構築および管理 ■社内IT基盤の運用設計 ■インフラ運用・保守 ■社内利用端末の管理 ■ヘルプデスク対応 など 【今後、実現していきたいこと】 直近で実現したいことは、運用設計の整備です。今後、「攻めのIT」を実現していくために、運用・保守の省人化・省力化が必要です。そのためのドキュメント作成やフローの改善を含めた運用設計を行っていきます。 その次に考えていることが、工場内の自動化です。IoTを活用して産業用機械などを自動化し、果物の自動搬送を行っていきます。 そして、それらを基盤に新たな青果物プラットフォームを構築する予定です。 効率化された自社のサプライチェーンを活用し、生産者と販売者を直接結びつけるプラットフォームを構想しています。輸入から販売までを一つにつなぐ物流網を持つ会社は少なく、青果物に特化した当社には独自のノウハウがあります。業務効率化を実現した先は、新しいビジネスモデルを展開していくつもりです。
給与
【管理職採用の場合】月給28万7,500円~36万2,500円 【微経験者(非管理職採用)の場合】月給19万円~23万円 ※経験やスキル、前職などに応じて、当社規定により決定します。
勤務地
本社/東京都千代田区神田和泉町1番 神田和泉町ビル7F <アクセス> JR山手線・総武線・東京メトロ日比谷線「秋葉原駅」より徒歩10分 ※基本的にはフルリモートで、在宅勤務となります。 ただし、業務の必要性に応じて出社していただくこともあります。 ※転勤の可能性あり(当面はありません)
仕事
世界各地から輸入されたバナナは、実はまだ青くてかたい状態。 消費者に甘くて美味しいバナナを届けるために、出荷前に工程があります。 バナナを黄色く熟成させるために、保管室の細かい温度管理を行うのです。 温度が高すぎると熟成が進みすぎてしまったり、低すぎると皮が黒ずんで味が落ちてしまう・・・ ライプナーは欠かせないスペシャリストな仕事です。 具体的には・・・ ■バナナを熟成する倉庫で、熟成過程の色目を見ながら、 温度・湿度・二酸化炭素濃度の設定や、 入出庫指示・在庫管理・品質管理を行います。 ※仕事になれるまで最初は糖度・硬度の測定など、比較的簡単な作業から 徐々に仕事を覚えていって頂きます。
給与
月給210000円
勤務地
札幌市東区東雁来9条3丁目2-20
気になるリストに保存しました
「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます
国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。
掲載情報に誤りがある場合や内容に関するご相談はdodaの担当営業または 企業様相談窓口 からご連絡ください。