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[業種]コンサルティング・リサーチ業界・専門事務所・監査法人・税理士法人 

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    20ページ:業種【コンサルティング・リサーチ業界・専門事務所・監査法人・税理士法人】の企業一覧

    該当企業数 14,446 社中 951〜1,000 社を表示

    株式会社ユナイテッド・フロント・パートナーズ

    その他専門コンサルティング
    静岡県静岡市駿河区南町14-1水の森ビル9F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 33.8歳
    求人情報 全9件
    • 【仙台市/転勤無】M&Aコンサルタント(メンバークラス)/平均年収800万円超/M&A未経験歓迎
      ■企業概要 私たちは地域の中小企業に特化した、地方都市専門のM&Aアドバイザリー会社です。独立系M&A会社として、利害関係に縛られない中立な立場でクライアントファーストな提案を行います。上場準備中の安定企業で、全国に拠点を拡大中です ■仕事内容 M&A(株式譲渡や事業譲渡)を通じて地域の中小企業の課題解決に貢献する仕事です。初回アポイントから譲渡先の提案、成約までM&Aアドバイザリー業務を一貫して担当していただきます ■業務詳細 ・新規クライアントの開拓およびアポイント取得(3割) ・クライアントの課題整理と譲渡先企業の探索(3割) ・譲渡先企業とのマッチングおよび交渉(1割) ・成約に向けた資料作成および分析(1割) ・プロジェクトの進捗管理とチームミーティング(2割) ■その他詳細 ・ノルマ:支店の予算はありますが、個人予算はございません。支店の予算に対して力を入れて頑張っていくスタイルです ・商談先:全業界/業種 ・提案規模:一千万円~五千万円 ・営業スタイル:新規100% ・営業エリア:北海道、東北地方、関東地方(栃木・茨木) ・その他:事務処理・データ入力・資料作成・リスト作成・郵便物の郵送対応などは全て事務が担当するため、営業担当は営業活動に専念することができます ■組織構成 ・仙台支店:5名(支店長1名、シニアアソシエイト1名 アソシエイト4名 事務1名) ・2.30代で構成されており、役員含め平均年齢32歳と若いです ・中途入社実績:金融業界出身、MR・ITコンサルタント・不動産営業・保険営業・採用コンサル・太陽光の法人営業・人材サービス業(法人向け) ■魅力ポイント ◎地域創生に繋がる社会貢献性の高い仕事:地方の中小企業の後継者問題や事業拡大の悩みを解決し、地域経済の活性化に貢献できます ◎昇進機会:アソシエイトからシニアアソシエイト、マネージャー、支店長、取締役といった明確なキャリアパスが用意されており、入社後1~2年での昇格事例も多数あります ◎フレキシブルな働き方:フレックス制度を利用して家族との時間や業務外の勉強時間も確保できます ◎成果主義:成果と評価が直結しており、頑張りがしっかりと給与に反映されます。主体的に働きたい、成果を出してしっかりと稼ぎたい方に最適な環境です 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 仙台支店 住所:宮城県仙台市青葉区花京院 1丁目2-3 ソララガーデンオフィス4階 勤務地最寄駅:仙台駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 480万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,656,400円~6,094,404円 固定残業手当/月:95,300円~158,800円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 400,000円~666,667円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:成果連動のインセンティブ+月のアポイント獲得数に応じたインセンティブ有 ■モデル年収 入社2年6か月31歳:1500~2000万 入社2年10か月30歳:1000~1500万 入社6か月31歳:800~1000万 入社1年6か月29歳:600~800万 ※営業社員平均842万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山市】M&Aコンサルタント(メンバークラス)/平均年収800万円超/M&A未経験歓迎
      ■企業概要 私たちは地域の中小企業に特化した、地方都市専門のM&Aアドバイザリー会社です。独立系M&A会社として、利害関係に縛られない中立な立場でクライアントファーストな提案を行います。上場準備中の安定企業で、全国に拠点を拡大中です。 ■仕事内容 M&A(株式譲渡や事業譲渡)を通じて地域の中小企業の課題解決に貢献する仕事です。初回アポイントから譲渡先の提案、成約までM&Aアドバイザリー業務を一貫して担当していただきます。 ■業務詳細 ・新規クライアントの開拓およびアポイント取得(3割) ・クライアントの課題整理と譲渡先企業の探索(3割) ・譲渡先企業とのマッチングおよび交渉(1割) ・成約に向けた資料作成および分析(1割) ・プロジェクトの進捗管理とチームミーティング(2割) ■その他詳細 ・ノルマ:支店の予算はありますが、個人予算はございません。支店の予算に対して力を入れて頑張っていくスタイルです ・商談先:全業界/業種 ・提案規模:一千万円~五千万円 ・営業スタイル:新規100% ・営業エリア:中国地方、四国地方、近畿地方(京都・兵庫・大阪) ・その他:事務処理・データ入力・資料作成・リスト作成・郵便物の郵送対応などは全て事務が担当するため、営業担当は営業活動に専念することができます。 ■組織構成 ・岡山支店:3名(支店長1名、アソシエイト2名 事務1名) ・2.30代で構成されており、役員含め平均年齢32歳と若いです ・中途入社実績:金融業界出身、MR・ITコンサルタント・不動産営業・保険営業・採用コンサル・太陽光の法人営業・人材サービス業(法人向け) ■魅力ポイント ◎地域創生に繋がる社会貢献性の高い仕事:地方の中小企業の後継者問題や事業拡大の悩みを解決し、地域経済の活性化に貢献できます ◎昇進機会:アソシエイトからシニアアソシエイト、マネージャー、支店長、取締役といった明確なキャリアパスが用意されており、入社後1~2年での昇格事例も多数あります ◎フレキシブルな働き方:フレックス制度を利用して家族との時間や業務外の勉強時間も確保できます ◎成果主義:成果と評価が直結しており、頑張りがしっかりと給与に反映されます。主体的に働きたい、成果を出してしっかりと稼ぎたい方に最適な環境です 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 岡山営業所 住所:岡山県岡山市北区桑田町18-21 エネプレイス岡山3階 勤務地最寄駅:岡山駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 480万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,656,400円~6,094,404円 固定残業手当/月:95,300円~158,800円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 400,000円~666,667円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:成果連動のインセンティブ+月のアポイント獲得数に応じたインセンティブ有 ■モデル年収 入社2年6か月31歳:1500~2000万 入社2年10か月30歳:1000~1500万 入社6か月31歳:800~1000万 入社1年6か月29歳:600~800万 ※営業社員平均842万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    クレジオ・パートナーズ株式会社

    経営・戦略コンサルティング
    広島県広島市中区紙屋町1-1-17広島ミッドタウンビル3F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 24名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全6件
    • 【岡山市】M&Aコンサルタント/地域密着型コンサルタント/経営者の課題解決/WEB面接可
      ◇持続可能な地域社会実現のために~事業承継・M&Aを通じて地域企業の「成長」と「永続」を支援します◇ ■仕事内容: 主に、後継者不在の課題を抱え、第三者に会社を引き継ぐといった事業承継型のM&Aを選択する経営者さまや、資本提携を通じて事業の成長を目指す事業成長型のM&Aを目指したい経営者さまに対するM&Aコンサルティングを担当します。以下のM&Aアドバイザリーに関する一連の流れをお任せすることを想定しています。 ■M&Aアドバイザリーで携わるフロー: ・個別相談、契約締結、候補先選定、トップ面談、デューデリジェンス対応、利害関係者への説明、最終条件交渉、最終契約の締結、クロージング ■就業環境・働き方: 地域金融機関、監査法人、会計事務所等の出身者中心に形成されている組織です。 コンサルティング事業部には、税理士・会計士が在籍しており、プロジェクト単位でチームで業務に取り組んでいただきます。 ■当社の魅力: 当社は企業経営や財務に関する専門家が揃ったプロフェッショナル集団であるビズリンク・グループに参画しており、経営者の悩みや気持ちに寄り添い、M&A・事業継承を通じて、事業の継続・成長を支援し、地域経済の発展に貢献することがミッションです。 少数精鋭の組織の中でスピード感を持って成長できる環境をご用意しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 岡山支社 住所:岡山県岡山市北区本町3番13号 イトーピア岡山本町ビル8階 勤務地最寄駅:岡山駅 受動喫煙対策:その他(敷地内禁煙(敷地内喫煙可能場所あり)) 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 500万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):246,838円~423,092円 固定残業手当/月:109,914円~188,454円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 356,752円~611,546円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(給与改定) ■賞与:年2回(別途決算賞与あり) ■残業手当:固定残業代(超過分は別途残業代を支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島市】事業承継コンサルタント◇中四国エリアのお客様中心・地域密着型
      ◇地域企業が“次のステージ”に進むパートナーとして、持続可能な地域社会実現/事業承継・M&Aを通じて地域企業の「成長」と「永続」を支援します◇ ■仕事の内容: ・中四国地域の経営者に対しての事業承継のアドバイザリー業務です。M&A、従業員、親族への承継も含めて、事業承継全般のコンサルティングを行っているので、知識経験をフル活用して、多角的な顧客支援が可能。 ・「事業承継コンサルタント」は、主に親族内承継/従業員承継や組織再編等に関するコンサルティングを担当します。 ■事業承継で携わるフロー: ・現状分析、初期提案(株価試算、スキーム提案を含む) ・詳細対策の立案(初期的提案に基づき具体的な数値検証等) ・対策実行(書類作成、利害関係者への説明等) ■主なご支援事例: ・最適な親族承継を目指す場合 ・最適な役員、従業員へ承継することを目指す場合 ・将来の事業承継、事業多角化に向けたホールディングス化等 ■当社の特徴: ・当社は、基本理念として、「地域密着、顧客密着の資本政策プロフェッショナルとして、関わる人々の幸せに貢献する」を掲げ、M&A、事業承継を中心に資本政策に関するアドバイザリーを提供しています。 ・代表の李は、これまでM&A、事業承継を中心に200以上の支援実績を有しており、その経験から、M&A、親族内承継、従業員の承継、いずれの面からも提案サポートが可能であり、資金調達を含めた実行までを支援しています。 ■マーケットについて: ・2025年までに約245万人の中小経営者が70歳(平均引退年齢)に達し、そのうち約半数は後継者未定と言われおり、行政を中心に補助金や相談体制の整備等、様々な支援施策が展開されています。また、更なる成長を目指す地域企業にとっても、M&Aは限られた成長戦略の一つとして捉えられています。人口減少、経営者の高齢化、後継者不足といった社会課題を解決するためにも、M&A、事業承継は、地域にとって大きなテーマとなっています。当社は、中国、四国地方を地盤とする専門コンサルティング会社として、地域金融機関、地域専門家、公的機関と連携をしながらM&A、事業承継支援に取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区紙屋町1-1-17 広島ミッドタウンビル3F 勤務地最寄駅:広島電鉄本線/紙屋町東駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 500万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):246,838円~423,092円 固定残業手当/月:109,914円~188,454円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 356,752円~611,546円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■固定残業時間を超えた勤務時間について: ・別途残業代を支給する ■賞与実績: ・定例賞与年2回(別途決算賞与あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ルリアン【TOKYO PRO Market上場】

    マーケティング・リサーチ
    京都府京都市中京区蛸薬師通烏丸西入ル橋弁慶町227 第12長谷ビル9階
    • 設立 2018年
    • 従業員数 94名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全3件
    • 法人営業(金融機関等への提携推進)/未経験歓迎/上場企業
      • NEW
      【法人営業】 金融機関や専門サービス事業者と繋がり、お客様の相談情報を継続的に紹介いただくための信頼関係を構築。 企業との連携を通して、お客様が抱える不安を適切な支援に繋げていきます。 <主な仕事内容> ■地域の銀行や専門サービス事業者への訪問、当社サービスの紹介・提携の提案 ■既存提携先への定期訪問、進捗報告を通じたリレーション強化 ■提携スキームや業務フローの企画・改善(社内関係部署と連携)など ★社会的意義の高い事業★ 当社が手掛けるのは、相続・終活に関する支援プラットフォーム。 「相続手続きってどうすればいいの?」「住まいや遺品はどうしたら…」 そんな不安や疑問に寄り添うサービスを、全国の提携企業や専門家と連携しながら展開しています。 ご相談から専門サービスのご紹介、複雑な手続きの実行までをワンストップで支援できる体制が強みです! ★業界に革新をもたらす企業★ 近年は、DXやAIといった最新技術を積極的に導入。 誰もが使いやすく、よりスピーディーに、安心してサポートを受けられる仕組み作りを進めています。 専門家ネットワークとITを組み合わせた独自のビジネスモデルで事業を拡大している当社。 2025年11月にはTPM市場へ上場するなど、右肩上がりの成長を続けています!
      【東京・大阪・福岡で募集/転勤なし/U・Iターン歓迎】 担当ポジションにより、東京・大阪・福岡の各拠点での勤務となります。 ◎直行直帰OK(業務に応じて) ◎週1回リモート勤務OK <法人営業> ■東京支店/東京都中央区築地4-1-1 東劇ビル14階 ■大阪支店/大阪府大阪市中央区谷町1-7-4 MF天満橋ビル4階 ■福岡支店/福岡県北九州市小倉区浅野3-8-1 AIMビル4階 ※勤務地はご希望を考慮いたします。 ※担当エリアにより全国への出張もございます。 受動喫煙対策:あり
      月給30万8,400円~40万1,800円+諸手当+賞与年2回 ※上記月給には、固定残業代(30時間分/月5万7,400円~7万4,800円)を含みます。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 ◎経験・年齢・スキル等を考慮の上、優遇いたします。
    • 社内SE(上流/IT企画・プロジェクト推進)/年休120日
      • NEW
      相続・終活領域で成長を続ける当社。事業拡大に伴い、IT基盤の強化が不可欠となっています。 あなたには社内SEとして、Webサービス・社内基幹システムの上流工程を担い、プロジェクトを推進していただきます。 【このポジションの魅力】 ◆上流工程に専念できる環境(実装は外部ベンダー) ◆事業に直結するシステム企画に携われる ◆経営層との距離が近く、提案が通りやすい ◆残業月15h未満/年休120日で安定して働ける ◎ ITの視点から“仕組み”を創るポジション ◎ ………………………………………………………… 各部署の業務課題を整理し、最適な仕組みを設計・実行していく役割を担います。 単なる運用や保守ではなく、 ― どうすればより効率化できるか ― どんな仕組みがあれば事業が前進するか を考え、企画やプロジェクトを推進していただきます。 【具体的な業務内容】 ■各部署へのヒアリングおよび業務課題の整理 ■業務フロー設計・要件定義書の作成 ■開発ベンダーとの折衝・進行管理 ■既存Webサービス・社内システムの改善企画 ■データ活用・業務効率化施策の立案 ■新たなITツール・技術導入の検討 ■ユーザーサポート ★ 実装は外部ベンダーが担当します。 そのため、上流工程とプロジェクト推進に集中できる環境です。 ITの観点から業務改善をリードしていただくことを期待しています。 ◎ 将来を見据え、裁量を広げていける環境 ◎ ………………………………………………………… まずはプロジェクト推進の中核としてご活躍いただきますが、事業拡大に伴い、IT体制そのものもこれから強化していくフェーズです。 そのため、長くご活躍いただく中で、担当領域の拡大や複数プロジェクトの統括、IT戦略の立案など、より裁量の大きな役割を担っていただくことを想定しています。 決められた枠の中で動くのではなく、仕組みそのものを創っていくポジションです。
      【転勤なし/週1回、在宅勤務(テレワーク)可】 ■大阪支店 大阪府大阪市中央区谷町1丁目7番4号 MF天満橋ビル4階 (京阪本線・大阪メトロ谷町線「天満橋駅」より徒歩3分) ■東京支店 東京都中央区築地4丁目1番1号 東劇ビル14階 (東京メトロ日比谷線「東銀座駅」より徒歩1分) ※受動喫煙対策:あり
      月給46万800円~63万2800円+諸手当+賞与年2回 (固定残業代30時間分/月8万5800円~11万7800円を含む) ※30時間を超える時間外労働分は追加支給 ※固定残業代の金額は給与により異なります ※年齢や経験を考慮して決定いたします

    株式会社K&Y

    その他専門コンサルティング
    大阪市中央区本町4-4-17-3F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 7名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 不動産営業/年休125日/土日祝休み/未経験歓迎/上場企業G
      上場グループの一員として 投資用不動産や資産形成の コンサルティングを行うK&Y。 【不動産の専門知識】や 【一生モノの提案力】を ゼロから本気で磨ける環境です。 当社のコアメンバーとして 活躍を期待しています! ======= ★充実の研修サポート ~一歩ずつ、プロの道へ~ ======= まずは1~2週間の研修で、 業界の基礎や商品知識を しっかり身につけていきましょう。 グループ専用の研修チームがあり、 未経験の方も安心の 「育てる仕組み」が整っています。 研修後はOJTでスタート。 頼れる先輩のとなりで、 生きたノウハウを吸収できます。 独り立ちした後も、週に1度の面談で、 PDCAサイクルをしっかり回し、 会社全体で、あなたの成長の設計図を 考えていきます! ======= ★営業手法 ~本質的な提案に集中可能~ ======= ●紹介営業(85%) お付き合いのあるお客様から、 大切な方をご紹介いただくケースが全体の8割以上。 ただ、もちろん紹介は自然に増えていくものではありません。 日々の行動量や提案力、フォローの積み重ねが、 信頼となり、次のご縁へとつながっていきます。 このプロセスを追求できる方であれば、 紹介が継続する営業へ成長できる環境です。 ●反響営業(15%) 上場企業グループの 反響スキームを活用し、 興味を持ってくださった方のみにご案内します。 負担の大きなアプローチは一切なく、 本質的な提案に集中できます。 ======= ★仕事の流れ ~フォローに注力し、反響をいただく~ ======= ▼アポイント取得 様々な手法を組み合わせて、 資産形成に興味をお持ちの お客様との接点をつくります。 ▼ヒアリング・提案 直接お会いして、将来の理想や 今の不安をじっくりヒアリング。 その想いに寄り添った物件をご案内し、 納得いただいた上でご契約となります。 ▼アフターフォロー 「契約してからが本当のスタート」 と考えるのが、K&Yのこだわり。 手厚いサポート体制で、 お客様の幸せな投資活動を長く支え続けます。
      【オフィス】 大阪市北区梅田2丁目4-9 BREEZE BREEZE(ブリーゼブリーゼ)12F 事業好調により、 2024年8月に増床移転したオフィスです! 新オフィスで、さらなるステップアップを実現!
      ★前職年収保障あり 【月給】 27万円~35万円+各種手当+インセンティブ ※上記月給には  27万円の場合(45時間/70,200円)、35万円の場合(45時間/91,000円)  の見なし残業代を含みます。超過分は別途支給します。 【インセンティブについて】 一件成約あたり15-70万円程度のインセンティブを支給。 昨年入社した未経験メンバーは年間で13件成約し、 年収700万円を突破しました。

    リクロマ株式会社

    リスクコンサルティング
    東京都渋谷区南平台町1-10
    • 設立 2018年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全9件
    • 【渋谷/週2在宅可】フィールドセールスマネージャー◎環境課題に取り組むコンサルベンチャー
      • NEW
      ◆気候変動という新しい産業に挑戦するベンチャー企業・毎年平均2.7倍の成長率/エンタープライズ向けの営業マネージャーをお任せ/プライム上場企業を中心に120社以上の支援実績あり◆ リクロマ株式会社は2018年に設立された気候変動課題の解決に特化したコンサルティング会社です。気候変動が大きな課題となる中で、大手企業には国からの環境規制が義務化され対応を求められております。そんな中で当社は東証プライム上場企業を中心にコンサルティングサービスを展開しております。 ■業務内容: フィールドセールス部のマネージャーとしてセールスグループ全体を統括していただきます。 ■グループマネージメント ・グループの目標設定や指標の設定と遂行 ・セールス手法のマニュアル化と効率化 ・グループメンバーの能力の向上 ■セールス ・初期商談から受注・成約までの営業活動 ・アライアンスの実行から管理 ・複数手段の新規顧客開拓活動の立案実行 ■サービス開発 ・顧客の声をもとにしたサービスに対する改善だし ■ご希望に応じて ・会社全体の戦略、人材マネージメント、オペレーションなどの経営への積極的関与 ■組織構成 現在フィールドセールス部門は3名で構成されております。 その他、インサイドセールス/フィールドセールス/コンサルタントと部門が分かれており、連携しながら業務を進めております。 ◆ポジションの魅力・キャリアパス ・伸びゆく領域での自らプレイヤーとしてチームを牽引しながらグループの目標設定から実行までの責任を担って頂くため、セールスパーソンとしての能力が向上します。 ・今後新規事業の立ち上げを計画しているため、立ち上げの推進を担って頂く可能性があります。 ・経営が非常に近い距離にあるため、ご自身の意見が会社全体の戦略に反映されます。 ・CxOは社内で育成して登用することを決めているため、能力とご希望に応じてCxOキャリアが歩めます。 ■取引実績: ダイドーグループホールディングス、不二家、ソフトバンク、ポーラオルビス、サイボウズといったプライム上場企業を中心に120社以上 ◆働く環境 ・週2回リモート可能/フレックス制度あり ・売り上げは右肩上がりで毎年平均2.7倍の成長率 ・シード期の裁量の高さ◎ 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区南平台町1-10 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 550万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):354,300円~554,900円 固定残業手当/月:50,500円~70,900円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 404,800円~625,800円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年2回(1支給あたり月給の0.5か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【渋谷/週2在宅可】広報・マーケター※リーダー候補<エンプラ領域へのマーケティング/ナーチャリング>
      • NEW
      ◆気候変動という新しい産業に挑戦するベンチャー企業・毎年平均2.7倍の成長率/エンタープライズ向けのマーケティング・新たなリード獲得の戦略も携われる環境◆ リクロマ株式会社は2018年に設立された気候変動課題の解決に特化したコンサルティング会社です。気候変動が大きな課題となる中で、大手企業には国からの環境規制が義務化され対応を求められております。そんな中で当社は東証プライム上場企業を中心にコンサルティングサービスを展開しております。 ■採用背景 現在マーケティングは代表が手探り状態で行っておりましたが、今回募集する方にはマーケター専任として、 (1)これまで行っているSEO・コンテンツマーケティングを継続しつつそれ以外の戦術を確立させること (2)リード管理をマーケティング段階で整えてセールスとうまく連携すること 上記をミッションとし、ご活躍頂きたいと考えております。 ■マーケティング戦略の策定と実行 ・事業計画に基づきマーケティング戦略を立案 ・ターゲット市場や競合分析を行い、最適な施策を設計 ・リード獲得と商談化の促進 ■他部署との連携&チームマネジメント ・チームの成長を促進し、成果創出のためのディレクションを実施 ・教育や役割分担を含め、チームを管理・牽引 ・セールス・コンサルティングチームと連携し、リードの商談化を支援 ・プロダクトチームと協力し、顧客の声を収集・分析し新サービスに活用 ■リード獲得およびナーチャリングの強化 ・コンテンツマーケティング、広告、PR、展示会などを活用しリードを獲得 ・MAツールを活用し、既存リードのナーチャリングプロセスを構築 ・効果測定と改善策の実行 ・マーケティング施策のKPI設定と効果測定 ・データ分析を基に即時改善策を実行し、ROIを最適化 ■新規事業のマーケティングサポート ・複数事業をサポートし、立ち上げ時のリード管理を強化 ・セールスチームとの連携を深め、事業成功に貢献 ■取引実績: ダイドーグループホールディングス、不二家、ソフトバンク、ポーラオルビス、サイボウズといったプライム上場企業を中心に120社以上 ◆働く環境 ・週2回リモート可能/フレックス制度あり ・売り上げは右肩上がりで毎年平均2.7倍の成長率 ・シード期の裁量の高さ◎ 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区南平台町1-10 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 530万円~830万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):354,300円~5,549,000円 固定残業手当/月:50,500円~70,900円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 404,800円~5,619,900円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年2回(1支給あたり月給の0.5か月分) ■前職の給与なども考慮の上決定させて頂きます 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社CBメディカル

    経営・戦略コンサルティング
    東京都港区浜松町1-18-16住友浜松町ビル1F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 41.4歳
    求人情報 全4件
    • 【静岡】【病院経営コンサルタント】医療・介護施設での経営支援/年休125日/コンサル未経験歓迎
      ~医療、介護施設経験歓迎/患者様や利用者様中心となる経営を支援/年休125日/土日祝休/ホールディングスとして医療・福祉業界に対するノウハウを元にM&A等の経営支援にも強化~ ■医療機関や介護施設で経営・運営管理■ ■医療機関や介護施設の経営責任者としての活躍を期待■ ■採用背景 同社は医療・介護・福祉業界の課題解決に貢献することをミッションに、 ホールディングス体制で、各サービスに特化した子会社4社が連携することで、求心力・遠心力によってシナジー効果を発揮し、お客様を最適な解決へと導く戦略を立案します。 ■業務内容: 「病院経営受託」のプロフェッショナルとして医療機関の価値を高める経営支援を実施します。 当社が支援する医療機関や介護施設で経営・運営管理全般を担っていただきます。医療機関や介護施設の経営責任者として、ご活躍いただきます。 【具体的な業務】 ・支援候補先の案件ソーシング管理 ・支援候補先の現状分析、事業性評価 ・支援候補先の事業戦略及び収支計画策定 ■魅力: 新卒・中途関係なく経験を積んでいけば昇給・昇格のチャンスがあります。業界特化なので、コンサル経験がない方でも経験と知識を積むことでスキルが向上し、長くご活躍いただくことが可能。 ■同社の特徴 【20年以上の実績・安定性】 政府が新市場創出を後押しする「最後の成長市場」、医療・介護・福祉業界において、顧客の経営課題を解決すべく様々なコンサルティングサービスを提供しております。競争も激しい業界ですが、同グループは20年以上の実績がございます。 【グループ全体でのサービス運営】 これまで培った医療・介護・福祉業界でのノウハウ、各機関との関係性、情報収集力を基に、M&Aをはじめとした経営支援サービスや経営者向けニュース情報サービス、採用支援サービスなど独自の新規事業を次々と立ち上げ続けております。グループで一貫したサービス運営と実行の速さは同社の魅力の一つです。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 静岡県内の経営支援先(病院・介護施設)に常駐 住所:静岡県 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):291,000円~522,000円 固定残業手当/月:56,840円~101,960円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 347,840円~623,960円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職の経験、能力等を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞年:年2回(6・12月)※その他、業績により決算賞与あり(3月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【病院経営コンサルタント】医療法人(病院併設の老健含む)の経営支援/年休125日/コンサル未経験歓迎
      ~医療、介護施設経験歓迎/患者様や利用者様中心となる経営を支援/年休125日/土日祝休/ホールディングスとして医療・福祉業界に対するノウハウを元にM&A等の経営支援にも強化~ ■医療機関や介護施設で経営・運営管理■ ■医療機関や介護施設の経営責任者としての活躍を期待■ ■採用背景 同社は医療・介護・福祉業界の課題解決に貢献することをミッションに、 ホールディングス体制で、各サービスに特化した子会社4社が連携することで、求心力・遠心力によってシナジー効果を発揮し、お客様を最適な解決へと導く戦略を立案します。 ■業務内容: 「病院経営受託」のプロフェッショナルとして医療機関の価値を高める経営支援を実施します。 当社が支援する医療機関や介護施設で経営・運営管理全般を担っていただきます。医療機関や介護施設の経営責任者として、ご活躍いただきます。 【具体的な業務】 ・支援候補先の案件ソーシング管理 ・支援候補先の現状分析、事業性評価 ・支援候補先の事業戦略及び収支計画策定 ■魅力: 新卒・中途関係なく経験を積んでいけば昇給・昇格のチャンスがあります。業界特化なので、コンサル経験がない方でも経験と知識を積むことでスキルが向上し、長くご活躍いただくことが可能。 ■同社の特徴 【20年以上の実績・安定性】 政府が新市場創出を後押しする「最後の成長市場」、医療・介護・福祉業界において、顧客の経営課題を解決すべく様々なコンサルティングサービスを提供しております。競争も激しい業界ですが、同グループは20年以上の実績がございます。 【グループ全体でのサービス運営】 これまで培った医療・介護・福祉業界でのノウハウ、各機関との関係性、情報収集力を基に、M&Aをはじめとした経営支援サービスや経営者向けニュース情報サービス、採用支援サービスなど独自の新規事業を次々と立ち上げ続けております。グループで一貫したサービス運営と実行の速さは同社の魅力の一つです。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区浜松町1-18-16 住友浜松町ビル1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):291,000円~522,000円 固定残業手当/月:56,840円~101,960円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 347,840円~623,960円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職の経験、能力等を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回(5月) ■賞年:年2回(6・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    税理士法人喜多会計

    税理士法人
    徳島県美馬市脇町木ノ内3788-2
    • 設立 2018年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【徳島県美馬市】税理士/中小企業の課題解決をお任せします/県西部中心に顧問先約300先を有します
      • NEW
      税理士として以下業務をお任せいたします。 ・担当顧問先の税務申告など税務、財務等の相談 ・経営計画策定やリスクマネジメント、事業承継等のコンサルティング ・相続税の申告、相続対策等の相談 ・各申告書のチェック ・スタッフの指導、教育など ■当社の強み: ・社員研修など人材育成に注力しており、働きがいのある職場です。また、税理士資格など資格取得のための社内サポート体制も充実しています。 ・スタッフの定着率は高く(女性12名、平均年齢約45歳)、開業時から勤めている人も多いです。 ・インターンシップの受入など、若い人材の確保にも積極的です。 ・繁忙期を除き時間外勤務は少ないです。 ・県西部は税理士事務所(競合先)が少なく、経営基盤は安定しています。 ・様々な業種の事業所があり、幅広い知識の習得ができます。 ■当社の特徴: 1983年に開業、2018年税理士法人喜多会計を設立し、税理士2名(喜多輝光・直樹)、スタッフ13名の陣容で、税務・会計業務のほか創業・独立支援、自動化システムの導入支援、経営計画策定や事業承継サポートなどコンサルティング業務を行っています。中小企業の資金繰り問題、財務体質の改善、資産運用など経営に関する様々な問題に対して解決できるよう、様々なネットワークを構築している。県西部中心に顧問先約300先を有します。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県美馬市脇町木ノ内3788-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~416,600円 <月給> 250,000円~416,600円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。

    ステラアソシエ株式会社

    経営・戦略コンサルティング
    東京都港区赤坂8-4-14
    • 設立 2018年
    • 従業員数 3名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • 【職種未経験歓迎】新規事業コンサルティング/日立製作所・NEC等大手企業と取引多数の急成長ベンチャー
      【顧客折衝経験ある方歓迎!/コンサル未経験からスキルアップアップ可能!/業績好調のブティックファーム/リモート可/No.1調査の需要増/日立・NEC等大手企業と取引多数】 ■業務概要: 新規事業コンサルティングとNo.1調査を提供するブティックファームで、三菱電機や日立製作所といった大企業に対し、新規事業の立ち上げ支援を多数行っている当社にて、新規事業の要件定義、リサーチ、資料作成、会議等の業務をご担当頂きます。 ■入社後の流れ: まずは当社代表とプロジェクトに参画し、アシスタントしてWEB調査、資料作成をお任せします。コンサルタント業務の流れ・基礎を学んでいただきます。 キャリアを積み、スキルが付いてきたら1人前のプレーヤーとして、1つのプロジェクトをお任せしますのでご安心ください。 ■クライアント企業様: 三菱電機株式会社、NEC、株式会社日立製作所、株式会社ファンケル、楽天モバイル株式会社 等 ■働きやすさ 年休125日、土日祝休み、リモート可能と、コンサル業界でも屈指の働きやすさを実現しております。 ■当社について 当社は新規事業コンサルティングとNo.1調査を提供するブティックファームです。三菱電機や日立製作所といった大企業に対し、新規事業の立ち上げ支援をしています。3年ほど前に新サービスとして提供を開始した、日本初や世界初を証明する「No.1調査」の引き合いも増えています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都港区赤坂8-4-14 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線・半蔵門線/青山一丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> コワーキングスペース/渋谷・恵比寿・みなとみらい等 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 408万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~293,000円 <月給> 240,000円~293,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与:あり ■昇給・昇格:あり(3ヵ月に1回の人事評価にて高評価の場合) ■各種手当: ・住宅手当:30,000円/月 ・健康手当:8,000円/月(ジム、エステ代) ・書籍補助:3,000円/月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    税理士法人MFM

    税理士法人
    大阪府大阪市北区豊崎3-17-29マックス梅田ビル
    • 設立 2017年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【大阪】税理士事務所の会計入力・決算サポート◇残業月平均20h/試験休暇有
      60年以上にわたって多くの企業の経営を支え続けてきた同社で税理士補助としてご活躍いただきます。 ■業務内容 以下の業務に取り組んでいただきます。 ・会計ソフトへのデータ入力 ・帳簿の整理やチェック ・決算業務サポート、試算表作成 ・財務諸表作成(貸借対照表、損益計算書など) ・電話対応などの事務作業 ※お任せする業務については、スキルを考慮した上で決定します。 ■業務の魅力: ・繁忙期以外は残業も少なく、仕事と勉強の両立も可能!。また、実務に必要な知識を身に付けられる勉強会を月に1回開催しており、スキルの向上を図ることができます。 ・週に1日~2日はノー残業デーがあり、税理士学校に行っている方はこの制度をを利用して、学校に行っていただくことも可能です。 ■教育体制: ・まずは年の近い先輩の指導の下、アシスタントとして事務所内でスキルや習熟度を見ながら徐々に業務を経験し、事務所の雰囲気や仕事の流れを学んでいただきます。慣れてきたら先輩に同行してお客様先を訪問する巡回監査業務を学んでいただきます。少しずつスキルを磨いていける環境です。 ・入社後も周囲のスタッフがサポートしてくれるので、安心してスタートできます。 ■組織構成: 従業員は全体で10名在籍しており、平均年齢は40歳となります。 ■企業について 税理士法人MFMは60年以上にわたって多くの企業の経営を支え続けてきました。中小企業の経営に新しい価値を付け加え、事業の成長を身近で支援いたします。
      <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市北区豊崎3-17-29 マックス梅田ビル 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/中津駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~320,000円 <月給> 250,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※残業月平均20時間程度で残業代含めると、月給は28万円~36万円にとなります。 ※上記年収は入社1年目/2科目合格者を想定した金額です(月給28万円+賞与2ヶ月)。 ※給与詳細は経験・能力などを考慮し決定します。 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    社会保険労務士法人サムライズ

    社会保険労務士事務所
    福岡県福岡市中央区天神1-14-4天神平和ビル3F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 19名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【天神駅近】事務職(保険手続き担当)◆土日祝休◆月平均残業10時間以内◆ブランクOK◆正社員登用あり
      ★時間単位で有給消化可能!テレワーク制度・時短勤務制度あり/業界未経験OK/社労士事務所でサポート事務のお仕事/女性管理職登用実績あり /保険手続き・入退社管理などの経験を活かせます/ブランクある方も歓迎です★ ■業務内容: お客様の社会保険・労働保険の申請手続きをお手伝いする、サポート事務のお仕事です。 <具体的には> 企業で働く方々のために、社会保険や労働保険に関する書類作成や提出などを代行します。 ・保険手続き(労働保険・社会保険が中心) ・給付金申請 ・保険の適用関係 ・労働保険年度更新/算定基礎届 ・問い合わせ・来客・電話対応 └お客様や官公庁などからも連絡を受けることがあります。 ・その他上記に付随する事務作業 ■入社後の教育について: オリエンテーションあり/オリエンテーション後はOJT 制度で個人のレベルに合わせて柔軟にお教えします。 ■組織構成と雰囲気について: 社員は20名でうち社会保険労務士は6名が在籍しています。 男女比:男5:女5 年齢構成:20代~40代が活躍しており 30代後半~40前半が多く在籍している環境です! <オフィスの雰囲気> モクモクと作業に集中する時もあればみんなで談笑をしたりなど、オンオフがしっかりしている環境です! ★福利厚生など各種手当充実~働きやすい環境を整えています★ <福利厚生> ・時間単位での有給消化制度 ・テレワーク制度・時短勤務制度あり ご家庭の事情など、突然のお休みでも、みんなで助け合う雰囲気があります! <各種手当について> ◆家族手当 ┗配偶者:1万円/月 ┗子:5,000円/月(子1人あたり・高校卒業まで) ◆住宅手当:家賃の50%(上限5万円/月)※所内規定による ◆資格手当※正社員が対象です ┗特定社会保険労務士:1.5万円/月 ┗社会保険労務士:1万円/月 ┗行政書士:5,000円/月 ┗産業カウンセラー:5,000円/月 ┗キャリアコンサルタント:5,000円/月 ◆業績手当 ◆役職手当(リーダー/主任/マネージャー) ◆精皆勤手当(3,000円/月) 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市中央区天神1-14-4 天神平和ビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 252万円~346万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):165,000円~230,000円 その他固定手当/月:15,000円~20,000円 <月給> 180,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:1ヶ月あたり0円~5,000円(前年度実績) ■賞与:年2回※計2.00ヶ月分(前年度実績) ■その他固定手当:精皆勤手当、業務手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【天神駅近】人事・労務事務(申請・給与計算)◆土日祝休◆月平均残業10時間以内◆ブランクOK
      • 締切間近
      ★時間単位で有給消化可能!家賃補助・時短勤務制度あり/業界未経験OK/社労士事務所でサポート事務のお仕事/給与計算・入退社管理などの経験を活かせます/ブランクある方も歓迎です★ ■業務内容: お客様の申請手続きをお手伝いする、サポート事務のお仕事です。 <具体的には> 企業で働く方々のために、社会保険や労働保険に関する書類作成や提出などを代行します。 ・保険手続き(労働保険・社保メイン) ┗給付金申請 ┗取得・喪失手続(離職票作成など) ┗保険関係の新規適用 ┗労働保険年度更新/算定基礎届 ・給与計算 ・問い合わせ対応 ┗お客様や官公庁などからも連絡を受けることがあります。 ・来客・電話対応 ・上記に付随する事務作業 ■入社後の教育について: オリエンテーションあり/オリエンテーション後はOJT 制度で個人のレベルに合わせて柔軟にお教えします。 ■組織構成と雰囲気について: 社員は20名でうち社会保険労務士は6名が在籍しています。 男女比:男5:女5 年齢構成:20代~40代が活躍しており 30代後半~40前半が多く在籍している環境です! <オフィスの雰囲気> モクモクと作業に集中する時もあればみんなで談笑をしたりなど、オンオフがしっかりしている環境です! ★福利厚生など各種手当充実~働きやすい環境を整えています★ <福利厚生> ・時間単位での有給消化制度 ・テレワーク制度・時短勤務制度あり ご家庭の事情など、突然のお休みでも、みんなで助け合う雰囲気があります! <各種手当について> ◆家族手当 ┗配偶者:1万円/月 ┗子:5,000円/月(子1人あたり・高校卒業まで) ◆住宅手当:家賃の50%(上限5万円/月)※所内規定による ◆資格手当※正社員が対象です ┗特定社会保険労務士:1.5万円/月 ┗社会保険労務士:1万円/月 ┗行政書士:5,000円/月 ┗産業カウンセラー:5,000円/月 ┗キャリアコンサルタント:5,000円/月 ◆業績手当 ◆役職手当(リーダー/主任/マネージャー) ◆精皆勤手当(3,000円/月) 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市中央区天神1-14-4 天神平和ビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 252万円~346万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):165,000円~230,000円 その他固定手当/月:15,000円~20,000円 <月給> 180,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:1ヶ月あたり0円~5,000円(前年度実績) ■賞与:年2回※計2.00ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    ブレイクスルーパートナー税理士法人

    税理士法人
    東京都中央区日本橋茅場町1-2-14日本ビルディング3号館3F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【茅場町】事業推進マネージャー ~将来的には会社の経営へ・在宅勤務・マネジメント経験必須~
      ■職務概要について: 税理士法人の当法人にて、事業拡大に伴い、マネジメント業務から経営まで深く携わっていただくポジションです。税理士資格保有者で、マネジメントやリーダーのご経験に加え、税理士事務所/会計事務所/財務・会計コンサルティングファームのいずれかのご就業経験のある方を募集いたします。 ■業務詳細について: マネージャーとして、主に6名ほどの会計スタッフのマネジメントをご担当いただき、事業を推進していただきます。具体的な仕事内容は下記です。 ・社内のスケジュール管理 ・案件の進捗管理 ・人材採用、人材育成 ・勤怠管理 また、事業拡大をミッションに下記もご担当いただきます。 ・新規クライアント獲得のための施策立案、実行 ・(将来的に)代表の右腕として、経営への示唆等を行い、会社を牽引していただきます。 ■組織構成について: 当法人は、税理士3名と会計スタッフ9名にて運営しております。平均年齢は41.6歳となっております。今回のポジションでは、まずはマネジメントをメインにご担当いただきます。 ■キャリア&期待されること: ご入社後、まずは適切なマネジメントをできるよう、現場での業務を行っていただき、慣れていただきます。徐々にマネジメントとなり、メンバーのマネジメントを中心に案件の進捗管理を行っていただきます。そして最終的には、社長の右腕として経営に携わり、事業拡大へ向けた様々な業務にチャレンジいただくことを期待されるポジションです。 ■当ポジションの特徴について: ・経営に携わり、影響力の大きいポジションになります:実績次第ですが、経営に携わっていただきます。税理士事務所/会計事務所/財務や会計のコンサルティングファームなど近しい業界にて、これまで培ったマネジメント力を活かしながら、さらなる影響力のある仕事をしたい方にはお勧めの求人です。
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋茅場町1-2-14 日本ビルディング3号館3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 1,000万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):830,000円~1,000,000円 <月給> 830,000円~1,000,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■ご経験やスキルを考慮し、年収を決定いたします。 ■賞与:無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    弁護士法人VERYBEST 

    法律事務所
    東京都港区六本木1-8-7MFPR六本木麻布台ビル11F
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【天王寺】パラリーガル ◆未経験歓迎/専門知識不問/サポート体制◎/国内最大級法律事務所
      【弁護士をサポートする事務職/国内最大級の規模を誇るベリーベスト法律事務所グループで安定基盤/年休122日以上/7.5h勤務/未経験・他業種からの入社多数/サポート体制・OJT充実】 国内74拠点、海外2拠点、所属弁護士410名を有し、幅広いリーガルサービスを取り扱う当事務所の本店において、パラリーガル(弁護士のサポート)を募集します。 既存メンバーの多くは業界未経験からのスタートです。専門性・正確性が求められるお仕事ですが、OJTがしっかりしているのでご安心ください。 ■ポジションの特徴: ◎B型肝炎部へ配属となり、B型肝炎訴訟を専門とした医療・法律事務に関する業務を担当いただきます。 2025年8月末現在で提訴実績は38,896件となり、全国ナンバー1の実績! 部署内は複数のチームに分かれており各チーム・各拠点で連携しながら弁護士のサポートをしています。 ◎経験を重ねていくことで、専門的な知識を身に着けることができます。 また、役職者としてのキャリアアップを目指すこともできます。 ■業務内容 ・各種書類作成(弁護士指示に基づく資料作成等) ・戸籍やカルテの収集 ・訴訟に関する各種調査 ・訴訟提起準備 ・既存顧客、裁判所、医療機関、役所などとのお電話対応 等 ■魅力 ◎中途社員は、未経験かつ他業種から入社された方がほとんど。一般企業でのご経験を活かして活躍しています。専門性・正確性が求められますが、OJTが充実しているのでご安心ください。 ◎事務職ではありますが評価制度が整っているため、日々の頑張りは昇格や収入にしっかり反映されます。入所3年で580万円/入所7年(主任)で720万円など、評価に応じてきちんと昇給・昇格できる環境です。 ■B型肝炎部 B型肝炎部は、事務所の売上に大きく貢献しており、事務所内でも代表・経営層が特に期待を寄せている部署です。 TVCMだけでなく、口コミなども多く、全国のお客様から月間で約17,000件ものご相談をいただいており、裁判実績や和解実績は、法律事務所の中で全国ナンバー1の実績です。 弁護士とパラリーガルが、日々丁寧にお客様と向き合い、一人でも多くのお客様が給付金を受け取ることができるように取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 大阪(天王寺) 住所:大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋2-1-37 勤務地最寄駅:JR、Osaka Metro線/天王寺駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 390万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):222,000円~282,000円 固定残業手当/月:33,100円~42,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 255,100円~324,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(会社の利益と個人の活躍に応じて決定) ■昇給:年1回 【年収実績】 ・720万円/入所7年(月給34万円+諸手当+賞与) ・580万円/入所3年(月給31万円+諸手当+賞与) ・460万円/入所2年(月給26万円+諸手当+賞与) ※2024年の想定実績となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【天王寺/営業職からキャリアチェンジ歓迎】法律事務所の事務/内勤×専門性で安定と成長/残業16.8h
      「営業経験を活かして事務職に転向、年収もあきらめたくない」 「ただ数字を追うだけでなく、新しい知識を習得し、自己成長に繋げたい」 「事務職に転向したいけど、ただのルーティンワークじゃ物足りない」 そんな方にこそおすすめしたいポジションです。 専門性を身につけながら、落ち着いた環境で長く働ける職場です。あなたの営業経験も、きっと活かせます。 国内74拠点・弁護士410名以上を有するベリーベスト法律事務所グループで、弁護士の業務を支える事務職(パラリーガル)を募集します。 営業職など他業種からの転職者が多数活躍しており、法律の知識がなくても安心してスタートできます。 ■ポジションの特徴: ◎B型肝炎部へ配属となり、B型肝炎訴訟を専門とした医療・法律事務に関する業務を担当いただきます。 2025年8月末現在で提訴実績は38,896件となり、全国ナンバー1の実績! 部署内は複数のチームに分かれており各チーム・各拠点で連携しながら弁護士のサポートをしています。 ◎経験を重ねていくことで、専門的な知識を身に着けることができます。また、役職者としてのキャリアアップを目指すこともできます。 ■業務内容 ・各種書類作成(弁護士指示に基づく資料作成等) ・戸籍やカルテの収集 ・訴訟に関する各種調査 ・訴訟提起準備 ・既存顧客、裁判所、医療機関、役所などとのお電話対応 等 ■魅力 ◎中途社員は未経験かつ他業種から入社された方がほとんど。一般企業でのご経験を活かして活躍しています。専門性・正確性が求められますが、OJTが充実しているのでご安心ください。 ◎事務職ではありますが評価制度が整っています。入所3年で580万円/入所7年(主任)で720万円など、評価に応じてきちんと昇給・昇格できる環境です。 ■B型肝炎部 B型肝炎部は、事務所の売上に大きく貢献しており、事務所内でも代表・経営層が特に期待を寄せている部署です。 TVCMだけでなく、口コミなども多く、全国のお客様から月間で約17,000件ものご相談をいただいており、裁判実績や和解実績は、法律事務所の中で全国ナンバー1の実績です。 弁護士とパラリーガルが、日々丁寧にお客様と向き合い、一人でも多くのお客様が給付金を受け取ることができるように取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 大阪(天王寺) 住所:大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋2-1-37 勤務地最寄駅:JR、Osaka Metro線/天王寺駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 390万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):222,000円~282,000円 固定残業手当/月:33,100円~42,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 255,100円~324,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(会社の利益と個人の活躍に応じて決定) ■昇給:年1回 【年収実績】 ・720万円/入所7年(月給34万円+諸手当+賞与) ・580万円/入所3年(月給31万円+諸手当+賞与) ・460万円/入所2年(月給26万円+諸手当+賞与) ※2024年の想定実績となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社未来づくりカンパニー

    経営・戦略コンサルティング
    東京都港区赤坂3-13-4第3吉田ビル3F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【未経験OK】地域を元気にする企画職◆地域、行政、企業とつくる地域活性プロジェクトに挑戦!◆在宅可
      “企画経験ゼロ”でも大丈夫です!地域活性やまちづくりに興味がある…その気持ちから一歩踏み出せる仕事です。少人数規模の会社だからこそ、アイデアがすぐ形になり、行政・企業と一緒にプロジェクトを動かす面白さを味わえます。 ◆仕事概要 地域の「食・観光・文化・環境・健康」などをテーマに、行政・企業・地域と一緒に「地域を元気にする企画づくり・プロジェクト運営」を行う仕事です。 観光イベントやツアー、地域食材を使ったコラボ商品など、“地域の魅力をどう発信するか” を考え、企画~実施まで担当します。 ◆具体的な仕事内容 <地域・行政・企業との協働> ・自治体・企業との企画打合せ ・地域課題のヒアリング ・事業コンセプト立案(例:観光企画/コラボ商品/体験プログラム) ・企画書作成・進行管理・イベント運営 <地域資源のリデザイン> ・郷土料理や歴史、文化など「眠っている資源」の発掘/編集 ・自社店舗「未来へのごちそう」でのイベント企画・運営 ・観光体験プログラムやファンコミュニティ、健康/環境ビジネスへの展開 ※プロジェクト例: 富士山の排泄物問題 × 炭化処理/駿河湾の漁場再生/認知症予防プロジェクト etc. ◆入社後の流れ(未経験でも安心) (1) 1~2ヶ月:自社店舗で接客・運営を経験(接客未経験の方) ┗ 地域の食・文化・お客様の声を理解する期間 (2) 企画アシスタントからスタート ┗ リサーチ/企画書作成/打合せ同席/小規模プロジェクトの一部を担当 (3) 慣れてきたら企画~全体設計へステップアップ! 未経験からでも、事業づくりまで挑戦できます。 ◆この仕事の魅力 ・行政・研究機関・企業と協働し、社会課題の解決に挑める! ・自分のアイデアを「実証実験~事業化」まで形にしやすい ・少人数チームで、代表とも直接やり取りできるフラットな環境 ・リモート可・残業月30h以内・年休120日以上で働きやすい ・将来は自分発案のプロジェクト立ち上げも可能 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂3-13-4 第3吉田ビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):214,025円 固定残業手当/月:45,975円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定します ■賞与:年1回 ■昇給:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    税理士法人片山会計

    税理士法人
    愛媛県松山市朝生田町2-8-2
    • 設立 2018年
    • 従業員数 44名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【愛媛/松山市】税務スタッフ(相続税)◆スキルアップが叶う◆ママ・パパ活躍中◆ワークライフバランス◎
      ◎残業月平均10時間程度、仕事と家庭の時間を両立できる会計事務所です! ◎資格取得支援ありでキャリアアップも充実/知識が身につく! ◎相続担当税理士の補助ポジションです! **ポジションの魅力** ・税理士の側で働くことができるため、知識が身につきます。資格も取得して働いていただくため、税理士を目指せる環境が整っています◎スキルアップを目指したい方にオススメです! ・相続税申告件数は年間約100件と、愛媛県で確かな信頼と実力を誇っています。 ・残業時間は平均10時間程度で、年間休日も125日確保できるので、子育てやプライべ―トとの両立も可能です! ■業務内容: 相続を担当する税理士の補助として下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・相続税、贈与税申告業務及び生前対策 ・譲渡所得税等確定申告業務など ■入社後の流れ: 先輩が丁寧にお仕事のフォローをいたしますので、安心してご入社いただけます。ご自身のキャリアップに必ずつながるお仕事です。ぜひ、日々成長を感じたいと思っている方、お待ちしております。 ■職場環境: 所長は40代と若く、気さくな人柄のスタッフが多く在籍しています。分からないことがあれば相談しやすい職場です。転職してきた職員から、前職の税理士事務所では休暇取得や定時退社が難しかったが、転職してそれらが可能になったとの声が挙がっています。 ■資格取得支援: ・書籍購入制度:勉強のためのテキスト代年間10,000円を上限として支給。 ・技能検定合格報奨金制度:税理士、簿記資格(2級以上)等の資格を取得した場合に報奨金を支給。また、試験合格の場合、受験料を全額負担。 ・資格手当:税理士資格を保有・取得した場合に支給。試験合格の難易度は高いですが、大幅な賃金アップを計れます。 ・試験日前後の有給休暇取得が可能。 ■事業内容・会社の特徴: ・会計・税務に関する業務を中心とし、併設しております『行政書士法人いよリーガル』との連携により相続業務の強化を図っております。融資・保険などのコンサルタント業務も行っております。 ・職員は20~40代、定着率も良く長期的にご活躍いただけるとても働きやすい環境です。お客様とのコミュニケーションを大切にしており、顧客先増加と業務拡大を実現しております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:愛媛県松山市朝生田町2丁目8番2号 勤務地最寄駅:伊予鉄 横河原線/いよ立花駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 301万円~406万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):174,000円~235,000円 固定残業手当/月:41,000円~55,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 215,000円~290,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回、1月あたり3,000円~25,000円(前年度実績) ■手当一覧:役職手当、成果達成手当、特別手当、報奨金 ■賞与:年2回・計2か月分(前年度実績)+決算賞与 ■業務経験と社会人経験を総合的に判断します。社会人としての基本的な接客・提案スキルが高い方は優遇します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛媛県今治市】税理士~事務所での経験のある方歓迎~年休119日/車通勤可/転勤なし
      ■仕事内容: ・監査担当者 ・相続税業務 ・月次訪問(顧問先様の経理、税金、経営等の相談対応) ・融資、資金繰りの支援 ・年末調整、確定申告業務 ・法人決算申告書の作成 ※一緒に顧問先様を支える仲間を求めています。 ※即戦力となる方 ※ご自身のキャリアアップに必ず繋がるお仕事です。ぜひ、日々成長を感じたいと思っている方、お待ちしております。 【中予地方からの通勤も歓迎。手当や家賃補助の優遇あります】詳しくは福利厚生欄に記載しています。 ■会社の特長: 職員は20~50代で、気さくな職員が多くとても働きやすい環境です。お客様とのコミュニケーションを大切にしており、顧問先増加と業務拡大を実現しております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 今治事務所 住所:愛媛県今治市衣干町2丁目2番62号 1F 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 336万円~483万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):195,000円~280,000円 固定残業手当/月:45,000円~65,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,000円~345,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回、1月あたり3,000円~25,000円(前年度実績) ■手当一覧:役職手当、成果達成手当、特別手当、報奨金 ■賞与:年2回(7月・12月)計約2か月分+決算賞与 ■業務経験と社会人経験を総合的に判断します。社会人としての基本的な接客・提案スキルが高い方は優遇します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社Zero‐Ten Park

    その他専門コンサルティング
    福岡県福岡市博多区祇園町8-13第一プリンスビル1F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【東京港区/転勤無】コワーキングスペースの企画開発(営業)◆土日祝休・残業無/事業開発に携われる
      ◆◇急成長企業!自分の手で全てプロデュース・裁量・やりがい大!◎\事業拡大中で100店舗展開予定/自身の企画で新たなワークスタイルを提供/個性あふれるプロジェクトを一緒に創りたい方歓迎◆◇    ■採用背景: 大手取引先の手がけるシェアオフィス・コワーキングスペースの受託プロジェクトが増加しており、ますますの成長が見込める中で増員募集をしています。今後さらに取り扱い規模を拡大していく想定です。 事業を自分事として考えることができる方、意欲のある方、成長企業で自分自身も成長していきたい方のご応募お待ちしています。 ■具体的な業務内容 入社後は大手取引先のコワーキングスペースの運営コンサル・プロデュース業務に従事頂きます。 「マーケティング」「セールス」の要素からお客様のワークスペース事業の収益向上に寄与します。 【仕事のフロー】 施設運営・マーケティング・企画・コンサル・提案・営業・事業開発を一気通貫でおこなっていただきます。 (業務を通じて現場や顧客について知り、事業成長につなげていきたい方におすすめです!) ・施設運営から課題抽出 ・課題に対しての改善提案や取り組み施策 ・稼働率や収益向上のための施策立案・実行 また、マーケットリサーチから新規クライアント・業務提携先の開拓まで範囲を広げて頂いたり、自社ブランドや他拠点と連携したサービスモデルの開発などにも従事頂くことが可能です。 自社ブランドやグローバル展開も行っているため、自分次第で仕事の範囲を広げて頂ける環境です。 ■組織について: 事業開発部4名(20代~30代)※事業拡大期のため増員中です。 業界未経験の方でも本気で挑戦したい気持ちや事業を自分で作っていく気持ちがある方は大歓迎です!実際に未経験の方でも先輩方のフォローを受けながら行われています。 ★コーポレートサイト:企業情報 https://zerotenpark.jp/about ★コーポレートサイト:社員インタビュー https://zerotenpark.jp/recruit/interviews/09 ★身に付くスキル 自分で事業をマネジメントして黒字化を図る経験をすることができます。その中で営業力や企画力はもちろん、ビジネスを行ううえで必要なスキルを身に着けることができます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 東京(営業)勤務地 住所:東京都港区新橋2丁目6-1さくら新橋ビル6F 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/新橋駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 500万円~630万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):243,500円~330,200円 その他固定手当/月:60,000円 固定残業手当/月:46,500円~59,800円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり(評価タイミングが年2回) ■固定手当:地域手当 ■賞与:年2回※全社業績と個人評価に基づき決定 ■20時間のみなし残業時間を超える場合、別途時間外手当支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社aaath

    その他専門コンサルティング
    大阪府大阪市中央区平野町2-5-8平野町センチュリービル
    • 設立 2018年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 営業事務/実働6時間15分/基本定時退社/年間休日125日
      不動産の契約に関する事務業務をはじめ、各関係者との折衝などをお任せいたします。事務業務とコミュニケーション力を活かせる業務が半々のため、バランスの良い環境で経験を活かせます! 【具体的な業務内容】 ◎不動産に関する事務業務 ◎不動産販売・仲介業務のサポート ◎工事内容などの打ち合わせ ◎管理物件の情報管理 ◎収益物件の情報収集・検索 ◎入金確認・経理業務 ◎電話対応(入居者やオーナー様) ◎営業担当のサポート業務(事務全般) ◎入退去手続き・入居前清掃 など 【入社後の流れ】 先輩社員がOJTとして、会社のことや業務についてのレクチャーを実施いたします。 その後はできる業務からスタートし、将来的には裁量を持ち幅広い業務に挑戦できる環境です! ★コミュニケーション力を活かせるポジション! 営業事務のポジションですが、オーナー様や入居者とやり取りをするシーンも多いです。 そのため、営業などで培ったコミュニケーション力を無駄にすることなく活かせます! ★挑戦できることがさまざま 将来的には人事や総務など、バックオフィス全般の業務にも挑戦可能! 単なる事務メンバーとしてではなく、事業の中心を担っている実感を持って活躍できる環境です!
      ☆転勤なし 勤務地: 大阪府大阪市中央区平野町2丁目5-8 平野町センチュリービル ※敷地内全面禁煙
      月給25万円以上 ※時間外手当別途支給 ★経験・スキルに応じて決定いたします

    株式会社Leap

    経営・戦略コンサルティング
    東京都渋谷区本町3-13-12渋谷本町ビル10F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全3件
    • 【未経験歓迎/第二新卒歓迎】営業職(新規開拓なし)★研修充実/大手生命保険会社からの表彰実績◎
      ~【まずはご応募を!】学歴不問・第二新卒歓迎!完全未経験から正社員登用◎/トップクラスの実績でソニー生命から全国表彰~ ■業務内容: 当社では、個人経営者や法人に対して、資産運用や保険商品のご提案を行っています。 扱う商品は、保険・節税対策・個人向け資産形成商品(確定拠出型年金401K等)・NISAなど、生活や経営に役立つものばかり。お客様の「お金の悩み」や「将来の不安」に寄り添い、最適な選択肢を一緒に考える仕事です! 【営業スタイル】 ・営業先は、税理士法人などからの紹介が中心。 ・黒字企業や富裕層のお客様が多く、信頼関係のある状態からスタートできるため、飛び込み営業やテレアポは一切ありません。 ■研修制度: 入社後、先輩社員と1対1のOJT研修があるため、分からないことはすぐに相談可能です。まずは先輩社員の現場に同行し、未経験でも営業や保険業界の基礎を1から学ぶことができます! ■当社の強み ◎安心できる商品力 グループ企業の豊富な金融商品取引実績に加え、多くの金融機関、証券会社、保険会社と契約を締結しております。自信があるからこそ「本当にお客様のメリットになる商品」だけをご提案することを徹底し、目先の手数料を優先した商品提案は禁止しております。 ■キャリアパス まずはプレイヤーとして自立し、その後は「リーダーとしてマネジメント」「エキスパートとして専門性を追求」「ジョブローテーションで人事やITコンサルなど幅広いキャリアに挑戦」など幅広いキャリアの可能性がございます! ■インセンティブ: 粗利の10~15%程度がインセンティブとして毎月支払われます。月収100万を超えるメンバーもおり、頑張れば頑張るだけ報酬で返ってくるため、大きなやりがいに繋がります。 ■魅力 <頑張った分はしっかりと評価!> 明確な評価制度があり、頑張りをキャリアや給与で還元します◎一般職の中でも5段階に分かれており、それぞれに対する昇格/評価基準が明確に定められているので、目標設定もしやすく、モチベーションも上がります。 <市場価値の高いスキルを早期に身に着けることができる> 法人・個人双方との折衝能力、交渉力、提案力、金融知識など、どこに行っても役立つスキルを身に着けることが出来ます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区本町3-13-12 渋谷本町ビル10F 勤務地最寄駅:大江戸線/西新宿五丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):202,000円~230,000円 その他固定手当/月:66,000円~80,000円 <月給> 268,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇格:年2回(4月・10月) ■賞与:年2回(7月・12月) ■モデル年収: 2年目:研修や資格取得を終えひとり立ち【年収500万~700万】 3年目:税理士対応もできるように【年収700万~1,000万】 4年以上:既存のお客様からの紹介も上乗せ【年収1,000万以上】 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【未経験歓迎】カスタマーサポート★未経験からweb業界へ!お客様の"困った"を解決/基本土日休み
      ~【まずはご応募を!】学歴不問・第二新卒歓迎!完全未経験から正社員登用◎/頑張りは正当に評価します/お客様の「困ったな・・」を解決していくお仕事/福利厚生充実~ ■業務内容: 「集客」「ブランディング」に課題がある企業様のお困りごとを解決して頂きます! お客様からWebサイトの更新方法やアプリの使用方法などに関するお問い合わせをいただいた際に、お電話やメールにてお悩みに合わせたご提案をしていきます。 【お問い合わせ例】 ・集客のためにブログを運営することになったが、内容や更新頻度を相談したい ・アプリの操作方法が分からない ※専門的な内容の場合は、技術の担当者に引き継ぎます。 ※お問い合わせ内容によっては、お客様の画面を遠隔共有で操作してご説明する場合もあります。 【SV昇格後】 SV職に昇格した後は、上記業務に加え、部下後輩との1on1面談にてスキル向上へのサポートやキャリアプラン形成のアドバイスをお願いします! ■組織構成: 全15名程(課長、次長、SV2~3名、そのほか一般メンバー) ■研修制度 入社前の3泊4日の基礎研修、入社後5日間は座学研修、その後はOJT研修で先輩社員のもとで業務を学んで頂きます。現在の社員も皆未経験から入社しており、教育・研修には自信があります◎ご経験のない方もご安心ください! ■魅力 <頑張った分はしっかりと評価!> 実績や成長度を考慮した明確な評価制度があり、頑張りをキャリアや給与で還元します◎一般職の中でも5段階に分かれており、それぞれに対する昇格/評価基準が明確に定められているので、目標設定もしやすく、モチベーションも上がります。 <ポータブルスキルを早期に身に着けることができる> 顧客折衝能力、web領域の知見、後輩育成など、どこに行っても役立つようなスキルを身に着けることが出来ます。 <年齢関係なく裁量権のあるお仕事ができる環境> 社内平均年齢は26歳!業界未経験で入社した社員も多く、未経験でも活躍できる研修制度や環境が整っています。今後もスピード感のある事業拡大を進める当社だからこそ、挑戦できるポストも多数ございます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区本町3-13-12 渋谷本町ビル10F 勤務地最寄駅:大江戸線/西新宿五丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 360万円~370万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):155,000円~159,000円 固定残業手当/月:64,000円~65,777円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 219,000円~224,777円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:毎月 ■昇格:年2回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    MFロジソリューションズ株式会社

    経営・戦略コンサルティング
    東京都渋谷区東2-14-9
    • 設立 2018年
    • 従業員数 6名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全1件
    • 物流コンサルティング◆三井不動産出資◆残業25h程で働きやすい◎◆土日祝休
      【成長産業の物流コンサルティング/三井不動産出資の安定基盤/平均残業25h程度・フレックス・在宅可で働きやすさ◎】 ■業務概要: 当社は三井不動産が手がける物流施設や既存クライアントにおける運用課題やニーズをもとに、現場に根ざした物流コンサルティングを提供しています。 本ポジションでは、物流データの分析を起点に、課題の特定・改善提案・システム設計・導入支援に至るまで、戦略立案から現場実行まで一貫して携わっていただきます。 ■業務詳細: ・メーカーや流通業を中心としたクライアントの物流データ分析 ・分析結果に基づく示唆出しおよび提案資料の作成 ・クライアントとのディスカッションを通じた課題仮説の構築と解決策の提案 ・物流システム設計や導入支援、倉庫立ち上げ支援、運用改善の提案 ■事例: (1)大手卸売業 約14,000坪の新センター設計の計画・立上げを支援。物流傾向分析と現状課題抽出を行い、新運用フロー構築、レイアウト設計、マテハン自動機設計、移管計画をご支援。 (2)大手通販業 省人化・省力化・最新設備を導入した高機能センターの構築をテーマに、新センター構想から建屋改修、インフラ設備関連まで新センター構築に必要な要素を網羅的にご支援。センター運営委託企業選定から各種交渉も弊社にて実施。 ■企業の特徴/魅力: 代表も現場に出ながらスピード感を持った意思決定と柔軟な提案を行っています。長年の信頼関係を築いてきた顧客基盤があり、またベンダーフリー等で幅広いソリューションを提供できる点が強みです。また、子育てと両立しながら働くメンバーもおり多様な働き方を支援する風土があります。 ■教育体制: 入社後は、先輩社員との現場同行や実務を通じて、物流やシステムに関する知識を体系的に学んでいただきます。分からないことはいつでも相談できる風通しの良い環境が整っており、未経験の方でも着実にスキルを習得できる体制です。 ■就業環境: 月の残業時間は平均25時間前後と働きやすい環境です。一人当たり3つ程度のプロジェクトを並行して担当するケースが多いです。 ■評価制度: 1年間のパフォーマンスを基に代表が評価します。頑張り次第で若手からでもキャリアアップが可能な環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 虎ノ門事務所 住所:東京都港区虎ノ門3-18-12 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/神谷町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 1,000万円~1,800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):620,000円~1,110,000円 固定残業手当/月:210,000円~380,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 830,000円~1,490,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社M&Aベストパートナーズ

    その他専門コンサルティング
    東京都千代田区丸の内2-7-2JPタワー22F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全7件
    • 【丸の内】DX推進・IT事務◆業種特化の事業形態で安定黒字/土日祝休み/年休120日
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      ★所定労働時間7時間30分/完全週休二日制 ★業務改善等を通じ組織へ主体的に関わっていく働き方に関心のある方歓迎! ◆業務概要: 2018年に創業したM&Aコンサルティング会社である当社にて、DX推進のリーダー候補として勤務いただきます。 既存業務の質の向上、効率化に取り組みによる付加価値の創造支援がメイン業務となります。 単なる定形業務にとどまらず、常に業務の中に改善点を発掘し、+αの価値創造が求められます。 「業務範囲はここまで」といった制約はなく、自身の気づきやアイデアを発信することでいかようにもチャレンジができる環境です。 【業務内容】 フロントスタッフやミドルスタッフが行う製造・不動産・建設業界のクライアント先への提案業務を行う組織において、DX推進による組織運営の業務効率化、将来的には5-8名程度のマネジメントを行っていただくチームリーダーを募集します。 【具体的な業務】 ・DX推進による業務効率化(システム導入、業務DX化、マクロ等活用) ・一般職メンバーの組織マネジメント(採用・人事評価) ※一般職メンバーの業務:提案資料の作成、来客対応、電話応対、他営業支援業務 【本ポジションの魅力】 ・「高成長×事業の多角化」に向けたスピード感早い経営戦略に関われる ・経営層と近い距離で業務を推進できる ・少数精鋭の企業の為、ビジネスのアーリーステージを経験できる ■強み・得られるスキル: 同社では、分業体制をとっている為、御自身の業務に専念ができる環境があります。その為、営業担当もピュアセールスタイムの確保に成功しており、より顧客に向き合った活動を行うことができます。 バックオフィス業務でも、会社の発展のために発言ができる環境があります。 ■働き方: 家庭を持っている社員も多く、ワークライフバランスを整える事が出来る環境です。 ■組織構成: マネージャー1、リーダー3、メンバー7の組織です。ご経歴やスキルによりますがリーダーでの採用を考えています。 ■当社について: 当社は、2018年に創業したM&Aコンサルティング会社です。業種特化を強みとし、創業4期目にして業界5番手を見据えております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー22F 勤務地最寄駅:山手線、京浜東北線、有楽町線/有楽町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~500,000円 <月給> 300,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、能力を考慮し面接後に決定 ※残業代は1分単位で別途支給 ■昇給:あり ■賞与:年2回 1月:半期賞与、7月:決算賞与※基本給の3~6ヶ月分程 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【丸の内/未経験歓迎】営業事務などバックオフィスのリーダー候補/土日祝休み/残業20h/実働7.5h
      ~未経験からマネジメントに挑戦!採用にも挑戦可!/女性役職者や20代後半~30代前半社員活躍中!/産育休取得率100%/年休120日/風通し◎~ ■業務内容 2018年に創業し、黒字経営を続けているM&Aコンサルティング会社である当社にて、 営業事務など、下記の複数のバックオフィス部署をまとめるリーダー候補として勤務いただきます。 各部署の実務をこなしつつ、各部署専任のリーダーに教わりながら少しずつマネジメント業務も学んでいただきます。 2.3年後には複数部署の上に立つリーダーとなっていただきます。 その後は、特定部署にてマネジメントを極めたり、バックオフィスの採用全般に携わるなど、幅広い選択肢がございます。 ゆくゆくは下記の部署のメンバーも増やしていきたいと考えております。 (1)営業事務(リーダー1名+7名) 提案資料の作成・来客対応・電話応対・他営業支援業務・コーポレート業務などの実務をこなしながら、マネジメント業務も少しずつ覚えていただきます。 (2)ダイレクトリクルーティング(リーダー1名+業務委託3名) 実際に採用活動としてダイレクトリクルーティング業務を行い、ゆくゆくは進捗管理や経過管理等も行っていただきます。 (3)DM送付(リーダー1名+アルバイト3名) 実務は行わず、メンバーとの1on1・業務の品質管理・スピート向上のための改善施策立案などを行っていただきます。 【本ポジションの魅力】 ・「高成長×事業の多角化」に向けたスピード感早い経営戦略に関われる ・経営層と近い距離で業務を推進できる ・少数精鋭の企業の為、ビジネスのアーリーステージを経験できる ■当社について: ・当社は2018年設立のM&A仲介会社で、製造業・建設業・不動産業・医療ヘルスケアなどに特化し、各業界出身のアドバイザーが専任で支援する専門性の高さが強みです。 ・譲受企業ネットワークは1万社超と広く、成功報酬型でコストを抑えた成長型M&Aを提供しています。徹底した分業体制によりアドバイザー1人あたりの売上が業界トップ水準で、専門性と効率性を両立したサービスが競合との差別化ポイントとなっています。 ・フロントスタッフやミドルスタッフは製造・不動産・建設業界のクライアント先への提案業務を行っております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー22F 勤務地最寄駅:山手線、京浜東北線、有楽町線/有楽町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~330,000円 固定残業手当/月:50,000円~70,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記は目安であり、詳細の金額は前後する可能性があります。経験、能力を考慮し面接後に決定されます。 ■残業代は1分単位で別途支給 ■1月:半期賞与、7月:決算賞与※基本給の3~6ヶ月分程 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    ONE-VALUE株式会社

    経営・戦略コンサルティング
    東京都江東区亀戸2-27-7FORECAST亀戸402
    • 設立 2018年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【ベトナム進出経営コンサル】市場調査・戦略立案 / ベトナムと日本の架け橋となる成長企業
      ~売上昨年対比200%で成長中/社長をはじめ女性も活躍中~ ■業務内容 ◎調査計画の策定 お客様の要望を踏まえて、どのような調査計画を行うべきかの設計を行います。この部分がコンサルタントとして最も重要な仕事になります。 ◎情報収集 デスクトップ調査、ヒアリング調査等を踏まえて、情報を収集していきます。好奇心が強い方、自分で突き詰めて調べていきたい方はこの作業が最も楽しい部分です。 ◎戦略立案 集めた情報を踏まえて、お客様がどのような戦略を立てるべきかを考えます。コンサルタントとしての力量が最も試される部分です。 ■働く環境 ◎ベトナムだけに限らないビジネスに関する多くの知識を身に着け、それを応用するスキルを向上させることができる環境です。 ◎日本本社の社員はまだ20名程度と少ないですが、若いうちからマネジメントやリーダーとしての役割を任される環境は、自分を成長させたいと希望する人にとって最適の環境です。 ■同社について ◎事業成長中 2018年に設立された若い会社ではありますが、昨年の売上高は前年の200%を記録しています。また、ベトナムビジネスの情報に特化したWebメディア「VietBiz」も運営しており、現在ではサイトへの来訪者数が一日1000人を超えています。 ◎自由な社風で働きやすい社風 平均年齢は30歳と若く、意見やアイデアを出しやすい風通しのよい社風が特徴です。業務効率化やフローの見直しなど、これまでの経験を活かして「こうした方が良い」と思うことは発信できます。また、ベトナムにルーツを持つメンバーも多く、社長をはじめ女性のリーダーも活躍しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都江東区亀戸2-27-7 FORECAST亀戸402 勤務地最寄駅:JR線/亀戸駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 360万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):231,790円~332,240円 固定残業手当/月:68,210円~117,760円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:有(過去実績返金2~3ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【ベトナムM&Aアドバイザリー】日本企業にベトナム企業の買収支援/M&A戦略の立案
      ■求人概要 海外ビジネス支援に特化したコンサルティングを行っている当社にてM&Aアドバイザリーをご担当いただきます。 ■業務詳細 ・M&A戦略の策定::クライアントのビジネス目標に基づいたM&A戦略の立案。 ・ターゲット企業の選定と評価::M&Aの対象となる企業の選定、財務および戦略的評価。 ・デューデリジェンスの実施::財務、法務、ビジネスデューデリジェンスを含む、包括的な調査の実施。 ・交渉と契約のサポート::M&A取引の交渉段階でのサポート、契約書の作成とレビュー。 ・統合プロセスの管理::M&A完了後の統合プロセスの計画と管理。 ■採用背景 業務拡大による人員補充のため ■働く環境 ◎ベトナムだけに限らないビジネスに関する多くの知識を身に着け、それを応用するスキルを向上させることができる環境です。 ◎日本本社の社員はまだ20名程度と少ないですが、若いうちからマネジメントやリーダーとしての役割を任される環境は、自分を成長させたいと希望する人にとって最適の環境です。 ■同社について 創業から約6年半で数億円規模の売上をゼロから創出し、累積支援企業1500社超、年間商談件数 約3000件、累積市場調査の実績500件超、年間M&A相談対応実績200件超を達成しています。 ONE-VALUEはベトナムビジネスに関わる日本企業を支援する会社として、日本企業のベトナム進出に関わるソリューションを提供しています。 具体的には市場調査、戦略立案、新規ビジネスの創生、M&A・合弁アドバイザー、DD(デューデリジェンス)、PMI(M&A後の企業統合)、営業支援・販路開拓、輸出入支援、ライセンス取得・現地法人設立、視察ツアー、通訳・翻訳、デジタルマーケティング、人材紹介・派遣等のサービスをワンストップで提供しており、戦略から実行支援まで出来るユニークなビジネスモデルを展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都江東区亀戸2-27-7 FORECAST亀戸402 勤務地最寄駅:JR線/亀戸駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 360万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):231,790円~332,240円 固定残業手当/月:68,210円~117,760円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:有(過去実績返金2~3ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    BBSインターナショナル株式会社

    経営・戦略コンサルティング
    東京都中央区日本橋小伝馬町2-5
    • 設立 2018年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全2件
    • 【東京/リモート可】FC営業(マネージャー候補)◇業界最大手/ベビーパーク◇インセンティブ充実◎
      ~教育事業「ベビーパーク」FCオーナー募集営業/育児がもっと楽しくなる親子教室を運営/受賞実績多数/お客様満足度高評価/社会貢献性の高いビジネスです~ ■業務概要: 『母親教育』をコンセプトにした子育て(教育)に悩む親をサポートする「幼児教室ベビーパーク」のブランド普及・店舗拡大のため、経営者や個人投資家への提案営業をお任せします。 <営業フロー> ・お問い合わせ ・お電話でのヒアリング ・商談(事業モデル・市場動向・収益性についての説明)および教室提案 ・契約 ・アフターフォロー ※WebやDM等のチャネルからのお問い合わせに対する100%反響営業となります。 ※首都圏での訪問、顧客対応が中心ですが、全国への出張もあります。 ■組織構成: 代表(40代)、メンバー7名(うち1名が役員/20代~40代メンバー中心)の計8名にて構成されております。 ■提案サービスについて: ・全国200教室展開、生徒総数は業界最大規模の2万人超、現オーナー数は150社超と急成長を遂げているビジネスです。幼児教育の重要性が注目され、世間のニーズも高まっております。 ・子育てに悩む母親も多い近年、「幼児教室ベビーパーク」は母親に寄り添い、知能と心の豊かな子供たちを育くむ親子教室として広がっています。この理念に賛同いただきフランチャイズオーナーになった方々からは、社会貢献度の高さを大変評価されており、リピート契約も多数いただいています。 ■魅力: ◎フランチャイズとして「幼児教室ベビーパーク」をオープンいただくお客様(お取引先様)は、法人企業や個人投資家など様々です。そのため、顧客に合わせたプレゼン力、傾聴力、交渉力/折衝能力が身につきます。 ◎ゆくゆくは、事業計画書立案や財務諸表を見ての提案等も実施いただくため専門性を身に着けることが可能です。 ■当社について: 世の中に真に価値ある事業の発掘と普及を、理念に据え、ヒトの暮らしをより豊かにするサービスを創造して、フランチャイズという経営手法により、広く加速度的に世に普及させること、中小企業の皆様が革新的なイノベーションを得る一助となる事業を展開しています。 社内ベンチャー制度等もあり、積極的に新たな価値あるサービスの展開を考えています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋小伝馬町2-5 メトロシティ小伝馬町7F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 600万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):253,333円~300,952円 その他固定手当/月:40,000円 固定残業手当/月:91,667円~106,548円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 385,000円~447,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は前職給与・スキル・経験を考慮して決定致します。 ■昇給:年2回 ■賞与:年2回 ※過去実績4ヶ月分/年 ■業績賞与:年1回 ※チームと個人の業績により支給 ■インセンティブ付与 ※毎月業績により支給 【モデル年収】 入社2年 課長 年収750万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京/リモート可】コンサルティング営業◆業界最大手幼児教室/100%反響営業/インセンティブ充実◎
      ~教育事業「ベビーパーク」「キッズアカデミー」FCオーナー募集営業/全国のお母様たちから絶大な支持を受ける業界最大手の幼児教室/受賞実績多数/社会貢献性の高いビジネスです~ ■業務内容: 0~3歳向けの親子教室『ベビーパーク』や、3~6歳向け幼児教室『キッズアカデミー』オーナーを募る、法人向け営業をお任せします。顧客からは社会貢献度の高さを評価され、リピート契約も多数頂くなど、注目度の高いサービスとなっております。 <業務イメージ> ・HPやLPからのお問い合わせ対応 ・過去問い合わせ先への再提案 ・店舗見学や事業計画書説明 ・契約後のアフターフォロー など ※WebやDM等のチャネルからのお問い合わせに対する100%反響営業となります。 ※お客様からの注目度も高く、実際に教室をご覧になられると、内容のレベルの高さに驚かれるほどです。見込み客のおよそ25%が成約となります。 ※首都圏での訪問、顧客対応が中心ですが、全国への出張もあります。 ■提案サービスについて: ・全国200教室展開、生徒総数は業界最大規模の2万人超、現オーナー数は150社超と急成長を遂げているビジネスです。幼児教育の重要性が注目され、世間のニーズも高まっており、2028年までに生徒数6万人を目指しております。 ・子育てに悩む母親も多い近年、母親に寄り添い、知能と心の豊かな子供たちを育くむ親子教室として広がっています。この理念に賛同いただきフランチャイズオーナーになった方々からは、社会貢献度の高さを大変評価されており、リピート契約も多数いただいています。 ■本ポジションの魅力: ・中小企業の経営者や個人投資家に対して、当社事業の提案をおこなうため、経営的視点やビジネス感度などを総合的に身に着けられます。 ・昇格スピードも早く、入社2年で課長や入社5年で取締役への昇格実績もあります。 ■当社について: 世の中に真に価値ある事業の発掘と普及を、理念に据え、ヒトの暮らしをより豊かにするサービスを創造して、フランチャイズという経営手法により、広く加速度的に世に普及させること、中小企業の皆様が革新的なイノベーションを得る一助となる事業を展開しています。 社内ベンチャー制度等もあり、積極的に新たな価値あるサービスの展開を考えています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋小伝馬町2-5 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/小伝馬町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 520万円~580万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):215,238円~243,810円 その他固定手当/月:40,000円 固定残業手当/月:79,762円~88,690円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 335,000円~372,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は前職給与・スキル・経験を考慮して決定致します。 ■昇給:年2回 ■賞与:年2回 ※過去実績4ヶ月分/年 ■業績賞与:年1回 ※チームと個人の業績により支給 ■インセンティブ付与 ※毎月業績により支給 【モデル年収】 入社2年 課長 年収750万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社WorkX

    経営・戦略コンサルティング
    東京都渋谷区恵比寿4-20-3恵比寿ガーデンプレイスタワー20F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 143名
    • 平均年齢 31.5歳
    求人情報 全22件
    • 【恵比寿】経理◆上場準備中のコンサルファーム/CFO直下/倍々成長ベンチャー/圧倒的成長環境
      【裁量大きく圧倒的成長可能!/毎年150%のペースで業績向上/アクセンチュアやベイカレ元役員等が多数在籍】 ◎経理の中心メンバーとしてIPOに向けた体制整備を経験することができる ◎財務会計だけでなく管理会計の仕組構築にもかかわることができる ◎希望すれば資金調達や予実管理といった業務にCFO直下でかかわることができ、業務経験の幅が広い ■業務内容: 当社は、DX/AIを中心としたコンサルティングサービスを提供しつつ、 7,000名のフリーランスと企業をつなぐプラットフォームを運営している 上場準備中の事業会社兼コンサルティングファームです。事業会社としてコンサルティングに囚われず新規事業を立ち上げ、この数年、業績は毎年150%のペースで向上しています。27年の上場に向け伴走してくださる経理の方を募集します! ■業務詳細: マネージャーの下で、経理業務の大部分を回していただきます。 【経理※主担当】 ・仕訳業務 ・請求書作成・送付 ・請求書・作業報告書の回収・内容の確認 ・入出金管理 ・経費申請内容のチェック ・顧問税理士とのやり取り ・その他業務改善PJの推進 ※少数精鋭組織のため、その他補佐として法務や総務業務も一部お願いすることがあります。 ■組織構成: 現在経理は4名(20代後半がボリュームゾーン)が在籍しています。 新しい施策やツールの導入なども基本的に任せる風土があり、失敗を恐れず挑戦する姿勢を会社全体で支援するカルチャーです。 ■キャリアパス: 経理メンバー→チームリーダー→管理部門マネージャー └経理業務を中心にバックオフィス業務ををメンバーとして経験 └会社拡大に伴ってバックオフィスメンバーを増員予定。経理、労務、法務といった業務ごとにチームリーダーポジションも創設予定。実績、能力に応じてチームリーダに就任。 └実績、能力に応じてバックオフィスの各チームを統括するマネージャーに就任 ■使用できるITツールについて: └マネーフォワード(クラウド会計、クラウド請求書、クラウド経費、クラウド債務支払、クラウド給与等) └SmartHR └Google Workspace └Microsoft Office └Notion └Slack
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー20F 勤務地最寄駅:JR線/恵比寿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):211,315円~317,072円 固定残業手当/月:74,400円~111,500円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 285,715円~428,572円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験に応じて変動する可能性がございます。 ■昇給:年4回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【未経験歓迎】経営コンサルティング営業◆企業×フリーランスを繋ぐコンサルファーム/20代1,000万
      【恵比寿ガーデンプレイスに新オフィス!/年4回昇給/上場準備中/自社事業開発やグループ会社の役員等へのキャリアパス/アビームやアクセンチュア、ベイカレの元役員等在籍/将来的には経営者としてのキャリアを期待!】 ●少数精鋭がゆえに自ら課題解決の方法を考え、クライアント経営陣に提案する機会が豊富 ●上場に向けたコアメンバーとして活躍!急成長スタートアップ ■業務内容: DX/AIを中心としたコンサルティングサービスを提供しつつ、 7,000名のフリーランスと企業をつなぐプラットフォームを運営している 上場準備中の事業会社 兼 コンサルティングファームである当社にて、経営コンサルティング営業をお任せします。 ■業務詳細: クライアントの課題に合わせたソリューションや人材の検討/提案、受注したプロジェクトへの人員編成企画等を行います。 ・新規/既存クライアントの新規課題発掘 ・課題解決に向けたアプローチ検討・提案資料作成・提案プレゼン ・営業契約処理の実施・サポート ・営業戦略の検討/策定 等 ※詳細資料リンク https://www.docswell.com/s/4288583385/KN1PP2-2025-05-13-144707 ◆プロジェクト事例 ・大手BPO会社における中期経営計画策定・新規事業企画 ・大手小売会社におけるマーケティング戦略策定支援 ・大手インフラ会社におけるシステム企画構想~導入支援 ・人材会社に対する経営管理高度化に向けたデータ活用戦略立案/実行支援 ■魅力: ◎今後の上場に向けたコアメンバーとして組織拡大の中核を担い、営業だけでなく組織組成の体験を積むことができます ◎フリーランスとの協業により適正な価格水準(価格競争力)と高い品質の両立を実現!顧客に無理ない金額で最後まで伴走支援することが可能。 ◎対クライアントに対する意思決定を自分の裁量で自由に行うことが可能です。自社コンサルタントに加え、7,000名超えるフリーランス人材を含めた提案が可能となるため、他ファームにはない案件組成を経験できます。 ◎元上場コンサルティングファーム取締役であるCSO直下でフィードバックを受領できる環境であり、コンサルタントの考え方を吸収しつつ、営業力を高めることができます。
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー20F 勤務地最寄駅:JR線/恵比寿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 500万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):264,243円~634,143円 固定残業手当/月:92,900円~223,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 357,143円~857,143円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験に応じて変動する可能性がございます。 ■昇給:年4回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社HumanArx

    組織人事コンサルティング
    東京都新宿区下落合1-2-16 大堀ビル2F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 求人広告の提案営業/未経験歓迎/土日祝休み/リモート可能
      企業の採用状況や予算、ターゲットを丁寧にヒアリングし、求人メディアとNINAUを組み合わせながら、応募~面接までの歩留まり改善をサポートします。 成果が数字で可視化されるため、営業としての成長や達成感を実感しやすい仕事です! <具体的な業務内容> ■企業への採用課題・募集背景のヒアリング ■自社サービス「NINAU」を中心とした採用プランの企画・提案 ■求人メディアの選定、掲載内容のすり合わせ ■コールセンター・CSチームとの連携による運用サポート ■導入後の効果検証・改善提案 ■既存顧客へのフォローおよび追加提案(リピート中心) など <入社後の流れ> 入社後は、約1カ月間の座学研修からスタート。 業界知識や求人広告の基礎、自社サービス「NINAU」の理解、営業の基本まで、業務に必要な知識を一から学びます。 研修期間中は、メーカー営業として10年以上の経験を持つ先輩社員が丁寧にサポート。 提案の進め方や商談のコツを実践的に学びながら、少しずつ業務に慣れていきます。 ★業界・サービス理解を深める座学研修 ★先輩社員の商談に同席し、実務を体感 ★定期的なフィードバックで課題を明確化 基礎をしっかり固めた上で、段階的に独り立ちを目指します。 一人ひとりの習熟度に合わせて進めるため、無理なく着実に成長できる環境が整っています! ☆応募から面接までを支える、自社採用支援サービス「NINAU」 企業の「応募は来るが面接につながらない」という課題を解決する採用支援サービスです。 専属のコールセンターが9時~20時まで対応し、月間約300時間、求職者一人ひとりに丁寧なフォローを行っています。 企業側では対応しきれない時間帯までカバーすることで、面接辞退や連絡不通を防止。 カスタマーサポートは全員正社員が担当し、企業ごとに柔軟なカスタマイズにも対応可能です。 導入後は面接実施率が約2倍に向上した実績があり、解約率1~3%以下と高いリピート率を誇ります。
      <本社> 東京都新宿区下落合1-2-16 大堀ビル2F [アクセス] ◎山手線「高田馬場駅」より徒歩3分 ◎西武新宿線「下落合駅」より徒歩10分 ◎副都心線「西早稲田駅」より徒歩15分 ※基本転勤なし!(福岡支社もあるので、ご希望あれば転勤も可能) ※受動喫煙対策:あり
      月給30万円~(固定残業代含む)+賞与年2回+毎月のインセンティブ制度 ※これまでの経験や能力を考慮して、給与を決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分、4万7,000円~を支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給

    株式会社パトリオ(パトリオ特許事務所)

    特許事務所・弁理士事務所
    大阪府大阪市中央区久太郎町3-1-29
    • 設立 2008年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 50.0歳
    求人情報 全1件
    • 【大阪】特許技術者(機械分野)/強みは「ヒアリング力」年間休日128日/駅から徒歩5分
      【特許明細書作成経験者歓迎/機械分野】ヤマハ・大和ハウスなどの顧客層/一気通貫でお客様に向き合える「ヒアリング重視」の社風/働き方◎ ■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 弊社特許技術部の特許技術職として下記の業務をおこなって頂きます。 ・特許の明細書作成業務: クライアントの特許取得支援業務です。基本的には発明者にインタビュー → 明細書作成の流れを踏みます。 出願者に最も有利で、他者が特許回避をしにくい強い権利を取得することがミッションです。 ・中間処理業務: 特許庁からの審査結果の通知に対する応答方針を顧客と共に検討し、論理構成を起案します。 ※弁理士の資格がなければできない業務以外は一連の業務をお任せします。 ・外国への特許出願業務: 中間対応の指示:顧客の方針に基づいて、各国の法制度に合わせた権利取得を目指します。各国の法制度の違いを理解した適切な対応が求められます。 本募集においては弁理士資格の有無は問いません。 ■同事務所について: 機械分野と強みとする同事務所では、特にメカトロニクス分野についてはクライアント様から頂戴する案件が年々増加するなど、強い信頼を得ています。「パトリオ」とは情熱を意味する言葉であり、同事務所では、情熱をもってお客様と技術に真摯に向き合うことを大切にしています。 【分業体制を取らない一気通貫型】 同事務所では、国内外の出願を問わず、分業体制をとっておりません。そのため、発明家へのヒアリングから特許取得の最初から最後までご担当いただきます。幅広い業務経験を培うことができるだけでなく、一人一人のお客様に深く向き合い、技術を守る達成感を得ることができます。 【国際的底力】 同事務所では外国出願を多数行っており、長年積み上げてきた国際的な知識とネットワークの底力を持っています。 ■組織構成:実務スタッフである弁理士は8名、その他外国担当が2名、特許技術者3名、翻訳1名、特許事務2名が在籍しております。 ■こんなかたにおすすめ ・ひとつひとつの技術に最後まで向き合いたい方 ・コミュニケーションを通じて技術の可能性を守り切りたい方 ・熱い思いをもって知財を支えたい方 ・事務所全体としてだけでなく、「個人」としてお客様と向き合っていきたい方 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> パトリオ特許事務所 住所:大阪府大阪市中央区久太郎町3-1-29 本町武田ビル8F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~450,000円 <月給> 300,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年収※昨年度実績は4箇月になります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    KYCコンサルティング株式会社

    その他専門コンサルティング
    東京都千代田区平河町1-7-20平河町辻田ビル 2F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 自社SaaSのテクニカルPdM◆フルリモート可◆コンプライアンスチェック領域で急成長中
      ■業務概要: リスク情報検索SaaS事業を展開する当社にて、テクニカルプロダクトマネージャーをご担当いただきます。エンジニアリングへの深い理解をベースに、ビジネス要件の技術的定義や海外データ連携等の品質・仕様策定をリードいただきます。 ■業務詳細: ・海外データパートナーとの技術連携・API仕様理解・QA対応 ・検索精度向上(あいまい検索ロジック調整等)に向けたベンダー折衝 ・ビジネス要件の技術要件への翻訳・実装指示 ・新規・既存事業における技術的実現可能性の検証(Feasibility) ・クローリング/スクレイピングの技術選定戦略立案 ■開発環境: (開発チームの共通言語として) 言語:PHP(Laravel)、Go、Python インフラ:AWS PdMとして、これらの技術特性を理解し、最適なアーキテクチャ選定に関与します。 コードを書くことよりも、「何を作るか」「どう品質を担保するか」の意思決定に責任を持つ役割となります。 ■配属先: プロダクト開発本部または新規事業開発室に配属となります。COO等の経営層・ビジネス部門と密に連携し、事業を推進できる、裁量の大きな環境です。 ■魅力: ・フルリモート・フレックスで裁量のある働き方ができます。 ・技術知識を武器にビジネス課題を解決する醍醐味があります。技術選定やアーキテクチャ構想の決定権を持ち、事業成長を牽引できます。 ■当社について: 世界中でeKYCによる本人確認が当たり前になる中、近年日本においてもコンプライアンス順守の必要性が高まっています。当社は企業や個人が安心した取引を行える世の中を当たり前にすべく、数クリックするだけでリスク情報を確認することができるソフトウェアを開発しており、日経などの数多くのメディアにも取り上げられるまで急激に成長しています。 圧倒的に需要が高く、どの企業も拡大するタイミングには必須となるリスク管理向けサービスで新しい社会インフラを構築していきます。絶賛第二創業期の当社で、共にIPOを目指しませんか? 変更の範囲:当社業務全般
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区平河町1-7-20 平河町辻田ビル 2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本社またはリモートワーク
      <予定年収> 900万円~1,400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):607,000円~944,666円 固定残業手当/月:143,000円~222,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 750,000円~1,166,666円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【フルリモート/カスタマーサクセスMgr】急成長中自社SaaS展開◆新規部署◆125休・フレックス
      ~解約率は 0.3%/「日本に健全な経済取引を実現する」をMissionに、コンプライアンスチェックのSaaS中心の事業展開で大きく成長している当社のカスタマーサクセスマネージャー募集~ ■仕事内容 コンプライアンスチェックサービス RiskAnalyze の導入 利活用支援 オンボーディング支援(導入 / 安定稼働までの支援) ハイタッチでの活用促進 / 運用改善の提案 契約更新の提案・管理 テックタッチでの活用促進の企画実行 アップセルやクロスセル提案 サービス運営に関わる業務改善や、新規機能の企画立案及び実行 カスタマージャーニーの策定とその実現によるアップセル、クロスセル ■扱うサービス: ・RiskAnalyze(リスクアナライズ) RiskAnalyzeは、法人・個人の反社・コンプライアンスリスクを瞬時に確認できるSaaSです。 シンプルなUIと高い検索精度を強みに、2024年の解約率は 0.3%という高い継続率を誇っています。 多業種で導入が進み、信頼性の高いインフラとして使われています。 ■組織構成: カスタマーサクセスチームは2024年10月に設立したばかりで、現在メンバーは2名です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> ■本社 住所:東京都千代田区紀尾井町3-32 紀尾井町ヒルズ西館1F 勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/永田町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):500,000円~666,000円 <月給> 500,000円~666,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※実際の年収は応募いただく方のご希望やスキル、現年収等を考慮して決定します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    VSG司法書士法人

    司法書士事務所・行政書士事務所
    東京都渋谷区渋谷1-15-21ポーラ渋谷ビル4F
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 業務未経験OK【東京/渋谷】司法書士/国内トップクラスの士業グループ/年間休日123日/福利厚生◎
      \未経験歓迎・充実した研修制度・着実にスキルアップ・手に職を付けれる環境/ ~業界大手の士業グループで企業法務と相続の専門性を身につける~ ■職務概要 グループ全体1200名超&全国20拠点に展開する日本最大級の士業グループの司法書士法人の当法人にて、司法書士業務をお任せいたします。業務未経験でも問題ございません。充実した研修制度があり、着実に業務習得が可能です。 ■業務詳細 ▼商業登記 組織変更・種類株式など法人登記を中心に、会社法・商業登記法の知識を駆使して経営をサポートします。 ▼不動産登記 マンションデベロッパー等のご依頼による一般的な登記の他、鉄道会社・自治体からの用地買収登記・嘱託登記のサポートなど、特殊な登記も行っています。 ▼相続業務 相続登記義務化の影響などもあって依頼が増えており、相続登記だけでなく「遺言・事業承継・信託」など生前の手続き業務も展開しています。相続税申告に関連した幅広い業務提供は他社との違いと言えます。 ▼裁判業務 建物の明渡訴訟、顧問料回収訴訟などの「訴訟・任意交渉業務」を行っています。 新規設立法人やすでに税理士顧問契約のある会社から依頼を受けることで、総合的な経験を積むことができます。 ■働き方: 21時までの退社徹底=それ以降は残業禁止のルールです。残業を努力とは考えず、仕事を早く終わらせて帰ることを評価します。 ■ベンチャーサポート司法書士法人3つの特徴: ◎企業法務と相続をメインに高度な専門性が身につく ◎業界最高水準の高い給料と安心の待遇がある ◎将来の独立開業に必要なノウハウを学べる 「AIには真似できない高い専門性のある司法書士に成長したい」とお考えの方に、当社は最適な環境を用意しています。 企業顧問先は1万4,000社以上、相続税申告は年間3,000件以上。この税理士法人の顧客から派生する企業法務や相続登記・信託、その他の業務をすべて体験できます。 そこから生まれる安定的な収益により、1人1人が働きやすい環境かつ上場企業にも劣らない「高収入・高待遇」をご用意しています。 横浜や大阪への拠点展開も検討していますので、オフィス代表として活躍したいなどの社内キャリアアップの選択肢も豊富です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区渋谷1-15-21 ポーラ渋谷ビル4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 492万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,920,000円~10,000,000円 <月額> 410,000円~833,333円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職の業務経験や年齢を勘案して初任給を決めます ■昇給:年1回以上(月額1~10万円ずつ毎年昇給。その他、臨時昇給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社デジタルブラスト

    経営・戦略コンサルティング
    東京都千代田区神田神保町1-105神保町三井ビルディング19F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 107名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全1件
    • 【神保町】宇宙開発 電気エンジニア(宇宙ステーションに搭載実験装置の設計~解析)/フレックス制度
      【宇宙ステーションに搭載する実験装置の開発支援に関われるポジション/設計者として宇宙分野に関わりたい方歓迎/ISS日本実験モジュール「きぼう」の運用立ち上げに携わったメンバー多数】 【求人概要】 宇宙ステーションに搭載する実験装置の開発支援業務に携わっていただきます。 【業務詳細】 宇宙ステーションとの電気的(EMC)インタフェースの検証および確認 、以下の電気的特性について、設計・試験・解析結果を評価します。 ・電源特性 ・絶縁接地/ボンディングおよびケーブル設計 ・耐放射線設計 ・交流直流磁界 ・EMC 宇宙ステーションの安全要求規定との適合性評価 NASAが指定する以下のような安全要求に対して問題ないことを確認評価します。 ・過電流保護回路設計 ・ワイヤディレーティング 【企業魅力/当社について】 ・2022年7月に4億円資金調達 月面での生態循環維持システム構築に向けたプロジェクト「NOAH」の実験装置開発、データ流通プラットフォームの開発への投資、およびコンサルタントをはじめとしたさまざまな職種での採用強化・組織拡大を目的にしています。 ・NFTを用いたデータ流通基盤「ALICE(アリス)」の開発に着手しており、ブロックチェーン上のデジタルアイテムであるNFTを用いたデータ流通基盤「ALICE(アリス)」の開発しております。 ・日本国内初の民間宇宙ステーション(CSS)構想を発表 「ポストISS」へ、LEO経済圏と惑星間経済圏の創出と融合の拠点の構築を目指しております。 ・小型ライフサイエンス実験装置「AMAZ(アマツ)」の栽培システムおよび栽培方法の特許を取得しています。 ・DigitalBlastは宇宙に価値を提供するため常に挑戦し、宇宙産業の変革を実現していきます。 当社は、事業戦略・デジタル・プロモーション等、多様なプロフェッショナルが在籍し、総合提案を強みとしています ・DigitalBlastについて ~宇宙に価値を提供するため常に挑戦し、宇宙産業変革の実現を目指す~ ・宇宙産業は他産業との繋がりがあまりなく、産業内でも事業の繋がりが薄い業界であり、圧倒的な成功企業が生まれづらい環境にあります。弊社はその環境において、宇宙産業拡大のフックとなる存在を目指しております 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング19F 勤務地最寄駅:東京メトロ線/神保町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 700万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):431,600円~616,600円 固定残業手当/月:151,735円~216,774円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 583,335円~833,374円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、業務経験やスキルに応じて応相談 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    クローム税理士法人

    税理士法人
    東京都港区芝大門1-6-6芝大門ヤマトビル6F
    • 設立 2003年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 税理士目指したい方へ◇税務会計スタッフ◇フレックス/残業月20h程/年休125日/土日祝休み
      ◎フレックス/年休125日・土日祝休み/月平均残業20h ◎国内外の企業を支援する税務のプロ集団/大手企業取引あり ◎IPO支援や経営計画策定支援等にもチャレンジできる税務会計スタッフ ■業務概要: お客様の顧問担当として、税務会計業務全般をお任せします。 経験のある範囲からお任せし、ひとりあたり30社前後をお任せする想定です。 売り上げ数億から100億前後の企業様を担当いただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: ・データ入力 ・試算表作成 ・決算書、税務申告書作成 ・各種相談対応 ※希望に応じて、国際税務やIPO支援、人事労務、資金調達、経理アウトソーシング支援、業務効率化などの幅広い業務をお任せします。 ■使用ソフト: freee、マネーフォワードクラウド、弥生、勘定奉行、JDL(税務申告)用 ■業務の特徴: ・会計ソフトへの入力は基本的には税務会計アシスタントが対応します。 ・顧客とのやり取りはチャット活用が多く、訪問の機会は少なめです。(所内でチームにて対応) ■働き方 残業は月平均20時間です。弊社では、オンラインやチャットなどのテクノロジーを導入して業務効率を行っております。 IT化と分業化により、残業時間を抑えることができております。 ■キャリアパス: より付加価値の高いスキルを身につけたい方は、IPO支援や経営計画策定支援、外資系企業へのサービスなどに携わることも可能です。 ■研修制度 OJTがメインです。資格を持っている方や経験豊富な方がおり、学べる環境があるため、分からないことも聞きやすい環境です。 ■魅力: ・国内売上数億円~数百億円規模の顧客が多数おります。 ※IPOを目指すベンチャーなどもあり ・安定した国内上場企業の子会社も多く、お客様の商品はコンビニ等で販売されていたりします。 ・外資の日本進出顧客もあり、幅広いキャリアを構築することが可能です。 ■配属先情報: ・税務会計スタッフ5名、アシスタント6名 ※2024年10月より12名体制になる予定です。 20代~50代まで幅広い年齢層の方が在籍しております。 変更の範囲:本文参照
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝大門1-6-6 芝大門ヤマトビル6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
      <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):285,000円~570,000円 固定残業手当/月:45,000円~101,200円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 330,000円~671,200円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給:あり ■賞与:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【港区】税務会計スタッフ/税理士目指したい方向け/フレックス/残業月20h/年休125日/土日祝休み
      ◎フレックス/年休125日・土日祝休み/月平均残業20h ◎国内外の企業を支援する税務のプロ集団/大手企業取引あり ◎IPO支援や経営計画策定支援等にもチャレンジできる税務会計スタッフ ■業務概要: お客様の顧問担当として、税務会計業務全般をお任せします。 経験のある範囲からお任せし、ひとりあたり30社前後をお任せする想定です。 売り上げ数億から100億前後の企業様を担当いただきます。 ■業務詳細: ・データ入力 ・試算表作成 ・決算書、税務申告書作成 ・各種相談対応 ※希望に応じて、国際税務やIPO支援、人事労務、資金調達、経理アウトソーシング支援、業務効率化などの幅広い業務をお任せします。 ■使用ソフト: freee、マネーフォワードクラウド、弥生、勘定奉行、JDL(税務申告)用 ■業務の特徴: ・会計ソフトへの入力は基本的には税務会計アシスタントが対応します。 ・顧客とのやり取りはチャット活用が多く、訪問の機会は少なめです。(所内でチームにて対応) ■働き方 残業は月平均20時間です。弊社では、オンラインやチャットなどのテクノロジーを導入して業務効率を行っております。 IT化と分業化により、残業時間を抑えることができております。 ■キャリアパス: より付加価値の高いスキルを身につけたい方は、IPO支援や経営計画策定支援、外資系企業へのサービスなどに携わることも可能です。 ■研修制度 OJTがメインです。資格を持っている方や経験豊富な方がおり、学べる環境があるため、分からないことも聞きやすい環境です。 ■魅力: ・国内売上数億円~数百億円規模の顧客が多数おります。 ※IPOを目指すベンチャーなどもあり ・安定した国内上場企業の子会社も多く、お客様の商品はコンビニ等で販売されていたりします。 ・外資の日本進出顧客もあり、幅広いキャリアを構築することが可能です。 ■配属先情報: ・12名(税務会計スタッフ6名、アシスタント6名) ※2024年12月より13名体制になる予定です。 20代~50代まで幅広い年齢層の方が在籍しております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝大門1-6-6 芝大門ヤマトビル6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):352,471円~469,928円 固定残業手当/月:76,100円~101,200円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 428,571円~571,128円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給:年1回(5月) ■賞与:年2回(夏賞与は業績賞与の上乗せあり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    日本アジア医療投資株式会社

    総合コンサルティング
    北海道札幌市東区北四十九条東16-8-1
    • 設立 2018年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【北海道/札幌市】経理◆完全週休2日制/定時退社推奨/転勤なし/海外出身者多い
      ~完全週休2日制/土日祝休み/年間休日120日/残業少(10H以下)/定時退社推奨/転勤なし/会社メンバーは日本出身と海外出身のスタッフ半々でグローバルな環境です/海外上場を目指すグループ~ ■職務内容 国内医療業界への投資およびコンサルティング・医療管理に関するコンサルティング業務を行っている当社にて経理事務業務の全般をお任せ致します。 ■職務詳細 ・月次対応 ・日次の銀行入出金の記帳処理 ・取引先(仕入先)からの請求書の計上 ・従業員の立替経費精算、ならびに銀行での入出金・窓口での各種支払手続 ・売上請求書の発行 ・インターネットバンキングによる支払データの入力 ・週次支払計画の作成および月次資金実績の更新 ・売掛金・買掛金の支払サイト管理および残高管理 ・固定資産棚卸の立会い ・上長から指示されたその他の業務 ※電話対応は少なめです。 ※一般的な経理ではなく、医療業界の経理を経験することができます。親会社は海外上場も見据えた体制づくりを進めており、安定した基盤の中でキャリアを築いていけるのが魅力です! ※入社する方が英語や中国語話せる方であれば、親会社とのやり取りなど業務の幅も広がります。 ■組織構成 経理専任は現在不在の状況です。 1名兼務で対応している状況です。 ※海外出身者(香港・中国が主)と日本出身者は半々の割合で、グローバルな環境です。 ■入社後について 現在兼務で対応しているメンバーからOJTや業務の引継ぎを行います。 2名の採用を考えており、将来的には2名体制で経理業務をお願いする予定です。 ■当社の特徴 当社には海外出身者も多く、異文化に触れる機会も多いのが特徴です。 多国籍チームの中で意見を出し合いながら幅広い業務にチャレンジできるため、日々新たな刺激と学びがあります。 また、部門全体で業務を分担するため一人に負担が偏ることはありません。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:北海道札幌市東区北四十九条東16-8-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,264,800円~3,731,200円 固定残業手当/月:19,600円~22,400円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 291,666円~333,333円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキルや経験によって決定致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    税理士法人きわみ事務所

    税理士法人
    東京都中央区八重洲2-2-1東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー8F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 21名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全2件
    • 税務会計スタッフ/20・30代活躍/残業月20H程度・年休125日/資格取得に向けた支援あり
      【ワークライフバランスの整った環境でスキルアップ!/資格取得のためのサポート体制/年間休日125 日】 ■業務内容 (1)税務顧問業務…会計ソフト入力、決算及び申告書の作成 (2)経営コンサルティング業務…会計導入支援、節税及び資金繰り支援 ■業務の特徴: 入社後、税務会計業務を基本としながら、起業支援サポートや経営コンサルティング業務などをお任せします。お客様とのコミュニケーションを大切にしながら、経営上の課題解決のサポートを行います。 ■業務の魅力: ・今後事業をスタートしていく志を持つ経営者と、力をあわせて、ともに成長していくことができます。また、お客様は新規設立クライアントが多いため、まずは簡単な税務からお客様とともに成長していくことができます。 ・残業時間はほとんどなく、資格取得のための勉強と両立することが出来る環境です。 ・1チーム4~5名程の「チーム制」を導入し、リーダーのもとで情報共有しながら業務を行っています。これにより安心して業務をスタートすることが出来、業務効率化やクオリティアップにつながります。 ■当事務所の特徴: きわみグループとして税務・法務・労務等、法律に関わる事業をグループとして行っており、弁護士・社会保険労務士とのネットワークにより様々な観点から設立に関する適切なサービスをワンストップで提案しています。事業内容として、「法人設立支援」「顧問サービス」「資金繰り支援」「セカンドオピニオン」を行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー8F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 450万円~675万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):256,000円~384,000円 固定残業手当/月:44,000円~66,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験を考慮し決定 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 業績による(前年度実績 月給3か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【税理士有資格者】登録有無問わず/年俸800~1200万円/駅からアクセス良好/働きやすい環境
      【賞与あり/フレックスタイム制利用可/残業月10~20時間程度/年休125日】 ■業務内容: 税務会計業務全般 ◇税務顧問業務(会計ソフトの入力、決算・申告書の作成) ◇経営コンサルティング業務(会計導入支援、節税・資金繰り支援) ■具体的には…: 仕訳・入力、決算業務、各種申告書作成、顧客対応業務といった、税務会計業務全般をお任せします。また、ベンチャー企業、スタートアップ企業が多いため、通常の税務だけでなく、経営者と一緒に経理フローの立ち上げや資金繰り、節税といったコンサルティング業務も多数あります。あなたの意欲次第で、幅広い経験を積んでいただくことが可能です。 ※現在はチャットやメールでのやり取り、ビデオ会議などをベースに業務を行っています。 ■使用ソフト: TKC・弥生・マネーフォワード ■働き方について: ・年休125日 ・フレックスタイム制利用可 ・確定申告などではなく、お客様に対する相談対応・コンサルティングに力を入れているため、決まった繁忙期はなく、年間を通して勤務時間は平準化されています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー8F 勤務地最寄駅:各線/東京駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 800万円~1,200万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):8,000,000円~12,000,000円 <月額> 666,666円~1,000,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力など考慮の上、決定いたします。 ■昇給:随時 ■業績賞与:2ヶ月~3.7ヶ月分/2022年~2024年実績 ※年俸とは別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    DIG税理士法人

    税理士法人
    福岡県福岡市中央区天神4-3-30天神ビル新館2F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 156名
    • 平均年齢 33.4歳
    求人情報 全16件
    • 【那覇】税務コンサルタント◆リモート可/フレックス制/総合型税理士法人事務所
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      ~税務顧問から相続支援まで幅広い経験を積める総合型事務所/平均年齢34歳で活気ある職場~ ■ポジションについて: 当法人は全国8拠点にてサービスを展開する総合型税理士法人です。2018年に税理士法人アーリークロスとして開設以来、スピード感をもって事業拡大を進めてきました。現在ではスタッフ数150名超、グループ会社に社労士法人やウェブ制作会社も有する体制となり、創業からIPO、事業承継、M&A、相続、労務やウェブ戦略まで、お客様の多様なニーズにお応えできる体制となりました。 その中で「税務コンサルタント」は、税務顧問を中心にクライアントを直接ご支援する当社の中核となるポジションです。ご経験やご希望、適性によっては相続やM&Aの経験も積める環境です。 ■配属部署: 税務コンサルティング部 ・約40名が在籍しています。 ・20代と30代が部全体の80%以上 ・男女比は8:2(近年、女性スタッフも増加中) ■主な仕事内容: 下記のうちご経験や適性、ご希望を踏まえて下記のような業務の中からいずれかを担当していただきます。 ご希望があれば業務を横断して携わることも可能です。 (例:税務顧問に加えて、個人資産税を兼務する等)。 ◇税務顧問業務 ・税務相談 ・経理のチェックや税務申告書の作成 ・税務や財務の提案、サポート ・MFクラウド会計やfreeeの導入支援 など ◇個人資産税業務 ・相続税、贈与税申告のフロント対応 ・相続税シミュレーション ・生前対策の立案 など ◇その他ソリューション提案業務 ・M&A支援 ・IPO支援 など ■魅力ポイント: ◇分業制でクライアントワークに集中できる環境 記帳代行や申告書・届出の作成などの内勤業務は「税務オペレーション部」という別の部署が担当しています。そのため、クライアントとのコミュニケーションや付加価値サービスの提案、新規開拓等に集中できる環境です。 ◇明確な人事制度でキャリアアップ 半期ごとの目標達成度合いによる「評価制度」と能力やリーダーシップ等によって等級が決まる「等級制度」があり、着実に昇給やキャリアアップが可能です。税務コンサルティング部はグループの中でもとりわけ上司が部下の成長を支援しようという風土にあり、毎期新たな管理職が誕生しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 那覇事務所 住所:沖縄県那覇市久茂地2-22-12 久茂地UFビル802号室 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 380万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):224,400円~466,900円 固定残業手当/月:48,600円~101,100円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 273,000円~568,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回(本人の評価項目の達成度合いによる) ■賞与:年2回(本人の評価項目の達成度合いによる)標準で各1ヶ月分支給 ※別途インセンティブあり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京/港区】事業承継コンサルティング★フレックス&リモート&年休120日◎年収1200万も!
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      ~平均年齢34歳で20.30代活躍中!残業少で働き方◎税務顧問から相続支援まで幅広い経験を積める総合型事務所~ ■業務概要: 今回募集する相続・承継支援部のウェルスコンサルティング課では、個人富裕層や事業オーナーのお客様をクライアントとし、相続対策や組織再編などを活用した事業承継、M&Aを中心にご支援してます。例えば、株式の承継や資本政策に関するコンサルティング業務のほか、社内クライアントや金融機関、不動産会社、会計事務所などのお取引先様(パートナー企業様)のクライアントに対し、事業承継や生前対策に関する課題をヒアリングしながら、当社サービスの紹介やコンサルティングのご提案、実行支援をおこなっています。 本ポジションでは、事業承継コンサルティングの受注拡大に向け、関西エリアにおける市場開拓をおこなっていただきます。(新規開拓業務の経験が無くても、先輩社員が同行する等、部署内のサポートや研修がしっかりしていますので、入社後にご活躍いただける環境です) ■業務詳細: ◇金融機関や保険代理店など取引先の新規開拓(既存取引先からのご紹介や社内他部署との連携を含む) ◇既存取引先との面談設定・営業活動(訪問有) ◇提案内容の企画と提案書の作成、お客様への提案 ◇提案内容の実行支援 ◇個人・法人の財産に関する税務コンサルティング業務や事業承継・組織再編コンサルティング ◇M&A実行支援 ◇取引先からの問い合わせ・相談への対応 ◇他士業(弁護士・司法書士など)との連携 ◇セミナー開催や勉強会の実施 など ■配属先について: ◇配属先となる事業承継ソリューション部は税理士法人では珍しい事業承継コンサルティングに特化した部署です。法人税務顧問部門や経理・記帳代行部門からは独立しているので、相続・事業承継を専門に業務に従事することができます。 ◇相続・事業承継の案件数は、九州ではトップクラスであり、実務を通して成長できる環境です。また、IT・クラウドの活用によって効率的な業務フローを構築しており、少数精鋭ながら多くの案件に対応することを可能にしています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 東京事務所 住所:東京都港区芝大門1丁目10-11 芝大門センタービル10F 勤務地最寄駅:御成門駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 600万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):355,100円~705,300円 固定残業手当/月:76,900円~152,700円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 432,000円~858,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与額は前職の給与額やスキル、経験等に応じて決定。時短勤務の場合、勤務時間に応じて変動。 ※交通費は別途支給(月上限2万円)。 【賞与】年2回(評価項目の達成度合いによる/標準で1回が1ヶ月分) 【昇給】年2回(評価項目の達成度合いによる) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    弁護士法人ユア・エース

    法律事務所
    東京都中央区日本橋堀留町2-3-14 堀留THビル10階(2階受付)
    • 設立 2018年
    • 従業員数 240名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全1件
    • 事務/未経験歓迎/法律事務所/年休125日/想定月収30万円
      \この仕事のPOINT/ 仕事はチームで!困ったときはいつでも相談できます 残業は月平均10~20時間。定時退社ももちろん可能! <主な業務> ■事務作業 ◎データ入力、各種書類作成、ファイリング、資料整理など ◎ご依頼者様の対応(個人/法人)  電話・メールでのお問い合わせ対応やスケジュール管理など。 ◎お問い合わせ内容は、主に顧客からの入金相談や裁判所からの書類の対応方法について。 ◎よくあるお問い合わせは弁護士監修のマニュアルに沿って進められるので安心。 ◎ご相談内容は、労働問題、離婚トラブル、相続、刑事事件、交通事故、債務整理等多岐にわたります。 ◎先輩スタッフや弁護士にはいつでも質問OK!担当分野に応じて分業するので、膨大な専門範囲の対応に追われることはありません。 ■サービス改善 ご依頼者様からの意見をまとめ、業務効率化の案を考えます。 ◎業務フローのブラッシュアップや教育・マネジメントにも関われます。人と話すことが好きな方、電話対応に慣れている方はご経験を活かしていただけます。 「ワンランク上の寄り添い力」でお客様満足度を高めていくことがミッションです。 \入社後の流れ/ ■導入研修(3~5日) 業務上必要となる法律知識や専門用語、事務所内のルール、電話応対の方法などをeラーニングにて学んでいただきます。電話対応研修では転送ルールや初期対応を質問しながら学べます。 ■OJT  先輩が業務をレクチャ―!電話やメール対応を経験してご依頼者様対応に慣れていきます。 ■独り立ち(3,4ヶ月目安)  独り立ち後は社員の5割が在宅勤務を活用しています。 \キャリアパス/ ゆくゆくは年齢・社歴に関らず、チームを受け持つマネジメント職や、専門性の高いスペシャリストも目指せます。 ★パラリーガルの補助業務(フルリモートも可)も同時募集中!  詳細は「給与」欄をご覧ください。
      出社 【中央区日本橋/小伝馬町駅から徒歩5分/転勤なし】 東京オフィス:東京都中央区日本橋堀留町2-3-14 堀留THビル10階(2階受付) <アクセス> 地下鉄日比谷線「小伝馬町駅」1番出口から徒歩5分 地下鉄日比谷線・都営浅草線「人形町駅」A4出口から徒歩6分 都営新宿線「馬喰横山駅」、都営浅草線「東日本橋駅」A3出口から徒歩8分 JR総武線「馬喰町駅」1番出口から徒歩9分 ※転勤なし ※受動喫煙対策/オフィス内禁煙
      出社/基本給月給24万円~+通勤手当+皆勤手当+賞与2回 ※残業代(時間外手当)は別途全額支給 ※通勤手当は月5万円まで支給 ※皆勤手当は1万円支給 ※賞与は入社1年以上の従業員を対象に、会社の業績、個人の成果により支給されます ※給与はスキル・経験・能力を考慮して決定します ※司法書士資格保有者要相談 <モデル月収> ①出社/入社1年目 20代女性  基本給   24万円 皆勤手当  1万円 時間外手当 2~4万円(月10~20時間分の残業) 合計    27~29万円 ②出社/入社4年目 20代男性  基本給   29万円 皆勤手当  1万円 時間外手当 3~5万円(月10~20時間分の残業) 合計    33~35万円 ★パラリーガルの補助業務も同時募集中 ☆架電や受電の転送・折り返し対応、アプリによる日程調整などの業務を行います。 ☆出社:月給21万円~・フルリモート:月給19.6万円~ ※選考過程で補助業務の選考に切替も可能なので、面接時にお問い合わせください。

    税理士法人TARGA

    税理士法人
    静岡県浜松市中央区旅籠町52-2
    • 設立 1999年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全3件
    • 【静岡/浜松市】中小企業専門の税務会計コンサルタント※有資格者・科目合格者向け/地域密着/福利厚生◎
      ◆29年連続増収増益で安定性抜群!/20・30代活躍中/教育制度◎◆ ■職務内容: 中小企業の情報化・IT戦略、会計事務所コンサルティング業務全般をお任せいたします。 具体的には、会計帳簿や決算書等の作成他、中小企業を巡回し、税務・会計のプロとしてアドバイスを行っていただきます。 ・決算申告、記帳代行の処理業務 ・顧問先を訪問しての月次支援業務 ・その他経営支援業務全般 ※基本浜松周辺のお客様です。お客様や金融機関・社労士の紹介が多いです。 ■組織体制: 相続・医療・経営と3つの組織で分かれており、いずれかに配属になります。社内の雰囲気が明るく、社員の方々が非常に仲が良いです。また、自分の自己成長・スキルアップに意識が高く、切磋琢磨できる環境です。 ※平均年齢31歳と若く、活気・活力のある事務所で「知的好奇心」を満たす業務をしたい意欲的な方を求めています。 ■企業の方向性 ・ミッション…「お客様の100年経営をサポートし、社会に貢献する」 ・ビジョン…「30名の専門家がいる会計事務所」 ■同社の特徴: ・医療経営コンサルティングとして、MMPGに加盟し、常に最新の医療/介護専門知識習得も図っている ・安定成長…創業以来、22年連続増収増益 ・お客様件数…常時継続的に400件を超えるお客様をサポート 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社(2021年10月より移転) 住所:静岡県浜松市中央区旅籠町52-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 450万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):375,000円~833,000円 <月給> 375,000円~833,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回※能力に応じて支給 ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【静岡/浜松市】子育てと仕事を両立!税務会計コンサルタント※1日7時間労働/年休153日/残業無
      ◆ワークライフバランスを重視した働き方が実現!/24年連続増収増益で安定性抜群!/20・30代活躍中/教育制度◎/専門的知識を身に付けられる◆ ■このポジションの魅力: ・当社で短時間正社員(正社員)としてご活躍いただきます! ※【短時間正社員とは】ご家庭のご状況に合わせて働くことが可能なポジションとなります。将来的に社員として働くことも可能です! ■職務内容: ・中小企業の情報化・IT戦略、会計事務所コンサルティング業務全般をお任せいたします。 ■業務詳細: 【税務会計業務】 ・税務顧問・決算申告・確定申告・相続贈与など 【経営支援業務】 ・事業継承サポート・医業サポート・融資サポートなど 丁寧な教育を通じてスキルを高めます。株式公開やM&Aなどの専門性の高い業務を行える環境があります。 ※基本浜松周辺のお客様です。お客様や金融機関・社労士の紹介が多いです。 【変更の範囲:会社が定める業務】 ■組織体制: 23名:(20代が社員の8割) ・相続・医療・経営と3つの組織で分かれており、いずれかに配属になります。 ・社内の雰囲気が明るく、社員の方々が非常に仲が良いです。 ・また、自分の自己成長・スキルアップに意識が高く、切磋琢磨できる環境です。 ※平均年齢31歳と若く、活気・活力のある事務所で「知的好奇心」を満たす業務をしたい意欲的な方を求めています。 ■企業の方向性 ・ミッション…「お客様の100年経営をサポートし、社会に貢献する」 ・ビジョン…「30名の専門家がいる会計事務所」 ■同社の特徴: ・医療経営コンサルティングとして、MMPGに加盟し、常に最新の医療/介護専門知識習得も図っている ・安定成長…創業以来、22年連続増収増益 ・お客様件数…常時継続的に400件を超えるお客様をサポート しっかりとした教育からスキルを高め、着実に年収を上げていけます幅広いキャリアを選べます。業務を通じてよりスキルの高い仕事を目指す社員もいればワークライフバランスを重視して働く社員もいます。相続、医療、経営など幅広い領域があり好きなところを極めていけます。 変更の範囲:本文参照
      <勤務地詳細> 本社 住所:静岡県浜松市中央区旅籠町52-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 250万円~300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):185,000円~230,000円 <月給> 185,000円~230,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回※能力に応じて支給 ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    マネーペディア株式会社

    財務・会計アドバイザリー(FAS)
    東京都品川区東五反田2-2-2松楽ビル5F
    • 設立 2019年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全2件
    • 【全社平均1500万円】保険個人営業◆リモート・時短勤務可/裁量を持って自由に働きたい方大歓迎
      ◇◆1年目平均1200万(完全歩合&上限無し)×時間の拘束無し/幅広い商材を扱う総合代理店だからこそ、顧客にベストな商材を一切の妥協なくご提案できます◇◆ ★過去ご入社者された方は「ベストな商材を自信をもって提供したい」「資産形成・金融のプロフェッショナルになりたい」という点に魅力を感じてご入社いただき、実際に活躍いただいています。 ■採用背景: 現在当社のサイトによるお問い合わせが増えており、顧客のへの営業/対応する従業員の数が絶対的に不足しており、増員による募集を行っています。 ■当社の特徴: 総合保険代理店ですので、10社以上の金融機関と業務提携を行い様々な商品の中からお客さまが本当に必要としている商品をオーダーメイドでご提案することが可能です。 また個人のお客様だけでなく「マネーペディア」サービス経由でご連絡いただいた会社のお客様へも営業を行うため、歩合制の中でも反響営業を行うことができます。 ■業務詳細: ・営業手法:紹介営業やテレアポなど自由ですが、当社のサイトからお問い合わせいただいた方への営業活動をして頂くケースがございます。 ・社員の取り分: └サイト経由でお問い合わせいただいた方への営業:60%程度 └自身で開拓していく営業:100% ・メインターゲット:資産形成層の顧客 ・主な取扱商品:積立型の保険や個人年金などの資産性金融商品です。 ■仕事のやりがい 資産形成やライフプランニングを通じて、お客様の人生設計に大きく貢献することがミッションです。総合保険代理店なので、さまざまな商品の中からお客さまが本当に必要としている商品をオーダーメイドでご提案することが可能です。 ■営業スタイル 当社では、社員一人ひとりに大きな裁量が与えられています。 例えば営業方法も訪問先やアポイントの時間、アプローチ方法も自由です。 ■給与形態 全社平均1500万円/1年目の平均年収は1200万円 努力に応じた報酬をご用意しています(※報酬の上限なし) 年齢や在籍年数などによる評価ではなく、お客さまからの信頼と実績をすべて収入に反映しています。 ◇年収例:1600万円(月間6件契約)・3100万円(月間10件契約)
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区東五反田2-2-2 松楽ビル5F 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 800万円~2,000万円 <賃金形態> 月給制 固定給+歩合給 <賃金内訳> 月額(基本給):120,000円 <月給> 120,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※上記の年収は固定給144万円、残りは完全歩合給となります。 ■全社平均:見込み年収1,800万円 ~報酬に上限はありません~ ■研修期間(6か月間)は研修手当20万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【1年目平均年収1200万】保険個人営業◆未経験◎/リモート・時短可/裁量もって自由に働きたい方へ
      ~年収UP&自由な働き方が可能/完全歩合で上限なし/時間の拘束無し/幅広い商材を扱う総合代理店だからこそ、顧客にベストな商材をご提案できます~ ■業務内容 総合保険代理店として、10社以上の金融機関と業務提携を行い、顧客のニーズに合わせて最適な保険商品を組み合わせながら、オーダーメイドのマネープランニングを提供していただきます。 また個人のお客様だけでなく「マネーペディア」サービス経由でご連絡いただいた会社のお客様へも営業を行うため、歩合制の中でも反響営業を行うことができます。 ■ご入社後の流れについて ご入社後2か月間は営業手法やスクリプトについてなどの座学を受けていただきながら保険の販売資格の取得を行っていただきます。はじめは役員3名で商談同席などのフォローを致しますので、未経験でも安心してチャレンジをいただける環境です。 ■仕事のやりがい 資産形成やライフプランニングを通じて、お客様の人生設計に大きく貢献することがミッションです。 過去ご入社者された方は「ベストな商材を自信をもって提供したい」「資産形成・金融のプロフェッショナルになりたい」という点に魅力を感じてご入社いただき、実際に活躍いただいています。 ■営業スタイル 営業方法も訪問先やアポイントの時間、アプローチ方法も自由です。 資産形成に興味のある20・30代の方や保険の見直しをしたい40・50代の方など幅広い顧客に対応しています。 ・社員の取り分: └サイト経由でお問い合わせいただいた方への営業:60%程度 └自身で開拓していく営業:100% ・メインターゲット:資産形成層の顧客 ・主な取扱商品:積立型の保険や個人年金などの資産性金融商品です。 ■給与形態 全社平均1800万円/1年目の平均年収は1200万円 努力に応じた報酬をご用意しています(※報酬の上限なし) 年齢や在籍年数などによる評価ではなく、お客さまからの信頼と実績をすべて収入に反映しています。 ■組織構成 営業は現在8名おり、平均年齢は29歳です。 元プロ野球選手、タクシードライバー、白バイ隊員など多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区東五反田2-2-2 松楽ビル5F 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 500万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 固定給+歩合給 <賃金内訳> 月額(基本給):120,000円 <月給> 120,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※上記の年収は固定給144万円、残りは完全歩合給となります。 ■全社平均:見込み年収1,800万円 ~報酬に上限はありません~ ■研修期間(6か月間)は研修手当20万円 ◇年収例 1600万円(月間6件契約) 3100万円(月間10件契約) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    早川・村木経営法律事務所/弁護士法人トラスト

    法律事務所
    東京都港区虎ノ門4丁目3番20号 神谷町MTビル13階
    • 設立 2015年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 事務スタッフ/安定した業界で長くコツコツ活躍/未経験歓迎
      • NEW
      ■来客対応/メール・電話対応 ■法律事務全般に関わる文書/資料作成補助 ■資料印刷/ファイリング ■郵便局、法務局、裁判所などへの外出 ■経理業務のサポート など 幅広い業務を担当しますが、いきなりすべてをお任せすることはありません。先輩がイチからレクチャーするため、未経験の方でも安心して作業をすることが可能です。 入社後は、OJTで実務を通して仕事を覚えていきます。先輩と一緒に実務を通して、必要なスキルや知識を習得。 優しい先輩ばかりのため、分からないことは質問できます。専門用語なども分かるまで説明するので何度でも聞いてください!
      ◎転勤なし ◎神谷町駅から徒歩1分の好立地! ◎昨年6月1日に移転をしたばかりで、綺麗なオフィス。 会議室から東京タワーと麻布台ヒルズが目の前に見えます! 東京都港区虎ノ門4丁目3番20号 神谷町MTビル13階
      月給26万円以上 ※経験・スキルに応じて決定します。

    株式会社ZitzGen

    経営・戦略コンサルティング
    東京都中央区日本橋箱崎町5-15 PORT ONE茅場町6F
    • 設立 2019年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 経営コンサルタント/未経験歓迎・平均年収1190万円
      当社の経営コンサルタントは、クライアントの経営課題を解決するための戦略立案から実行までを一貫して担当。中小企業を対象に、企業の成長を支援するためのコンサルティングを提供する役割を担います。 \ 具体的な業務 / ◆クライアントとのヒアリングを通じて経営目標の設定をサポート ◆現状把握と分析を行い、課題を明確化 ◆解決策の整理と優先順位の策定支援 ◆行動計画の立案と進捗管理 ◆成果の確認と方向性の修正 ◆経営戦略の実行支援 <クライアントは?> 中小の不動産売買仲介事業者や携帯販売代理店、介護事業者のコンサルティングに特化。 一人のコンサルタントが経営の戦略立案から業務実行まで、ワンストップで伴走する点が高く評価され、現在は200社以上の企業と取引を行っています。 \ 経営者感覚を養う多彩なプログラム / 当社では「コンサルティングアカデミー」を定期的に開催しています。 コンサルタント育成プログラムでは、基礎的なPCスキルからマーケティング・人事戦略までコンサルティングに必要なスキルを学ぶことができます。これにより、新人コンサルタントも短期間でスキルを習得し、一人前として活躍できる環境が整っています。 <主な内容例> ・基礎的なPCスキル ・財務 ・企業統治 ・組織づくり ・マーケティング ・営業改革 ・商品開発 ・人事戦略 \ 働く環境 / 当社は、仕事とプライベートのバランスを重視。年間休日は130日、変形労働時間制を導入し、ほとんどのメンバーが18時までに業務を終えています。 また、各種手当の充実や成果に応じた評価制度があり、コンサルタントとしての成長とともに報酬も増加します。若手社員が活躍できる環境が整っており、成長を実感できる職場です。
      ★転勤なし 本社:東京都中央区日本橋箱崎町5-15 PORT ONE茅場町 6F <アクセス> ・東京メトロ日比谷線「茅場町駅」徒歩4分 ・東京メトロ半蔵門線「水天宮前駅」徒歩4分 ・東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」徒歩9分 受動喫煙対策:オフィス内禁煙
      月給46.3万円~150.3万円(固定残業代含む) + 歩合給(年12回) + 賞与年2回 ※給与は経験・能力を考慮し、当社規定により決定します。 <固定残業代> 固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月7万円~22万1,000円を支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ━━━━━━━━━━ 成長を給与でも還元! 納得の評価システム ━━━━━━━━━━ 当社ではコンサルタントとしての成長に合わせてキャリアパスを設定。 コンサルタントグレードは年2回の評価により決定し、グレードにより月額報酬が決まります。 入社1年でシニアコンサルタントまでスピード昇格したメンバーも!努力が確実に還元されるしくみです。 【参考年収】 ・アソシエイト:年収453万円~ ・シニアアソシエイト:年収552万円~ ・コンサルタント:年収756万円~ ・シニアコンサルタント:年収912万円~ ・チーフコンサルタント:年収1,248万円~ ・エグゼクティブコンサルタント:年収1,824万円~ ・チーフエグゼクティブコンサルタント:年収2,520万円~

    さきがけ税理士法人

    税理士法人
    東京都多摩市落合1-15-2多摩センタートーセイビル1F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 93名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全6件
    • 【多摩センター/未経験歓迎】経理代行スタッフ◆30~40代以上活躍中!在宅・時差出勤可/退職金◎
      • NEW
      ★顧客先の給与計算やデータ入力などをお任せ/時差出勤・在宅可/残業月20~30H程度/「働きがいのある会社」ランキングベストカンパニー選出実績有/退職金制度あり/フレックス/産休・育休制度★ ■業務内容: 経理代行チームのスタッフとして、顧客先の経理代行業務・給与計算業務をご担当いただきます。 未経験の方でも、腰を据えて長期的にスキルアップできる環境です。 具体的には・・・ ・顧客先(主にグループ税理士法人の顧問先)の給与計算、経費精算、請求書発行代行、入金確認、納税代行、振込データ作成や実行 ・各顧客ごとの形式に合わせた振込データ処理(バクラクを使用) ・資料スキャンやデータ入力などの事務オペレーション ・会計や仕訳データの入力(知識があれば尚可) ・社内依頼への対応(トークルームで税理士法人担当者とやり取り) ・顧客との直接連絡、調整(経理代行に関する実務対応) ■組織構成: 経理代行チームは現在4名(30~50代女性)で構成されています。 不明点などはいつでも解消できるような距離で先輩社員がしっかりとサポートいたしますためご安心ください! またゆくゆくはメンバー育成や業務オペレーション構築など、ご希望と適性に応じてより上流の業務へチャレンジいただけます。 ■働きやすい環境: 業務に慣れてくれば週2回ほどリモート勤務可能、時差出勤可能、残業月20~30H程度(時期による)、退職金制度有など、しっかり腰を据えて働くことができる環境が整っています。 また全社として、女性の比率が高く子育て中の女性も多く在籍。産休復帰率100%を誇るなど、働く女性を支援する環境でもございます。 ■当社の魅力: ・上場を目指すベンチャー企業から、個人事業主まで様々なお客様を担当できる環境のため、多くのチャレンジの機会に恵まれています。 ・自由な気風で、周囲のスタッフと会話が弾む社風だからこそ、多くの知見や経験を吸収することができます。 ・専任の営業部隊を用意しており、業界でもトップクラスの営業力、案件獲得力を誇ります。4年目には年間100件、5年目には年間200件の新規クライアントを獲得しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都多摩市落合1-15-2 多摩センタートーセイビル1F 勤務地最寄駅:京王線/京王多摩センター駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 350万円~560万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):216,250円~346,000円 固定残業手当/月:33,750円~54,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回(1月、7月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【博多/未経験歓迎】中小企業向け税務会計コンサル ◆育成体制充実/本気で日本一を目指す税理士事務所
      • NEW
      ★会計領域に関心の強い方・”カネ”の側面から企業の経営支援を担い”日本を元気にしたい”思いをお持ちの方歓迎です!/教育体制充実◎研修補助金制度有★ ■業務内容: 上場を目指すベンチャー企業から個人事業主まで様々な規模・業種の顧客の経営支援をサポートする当社の福岡本部にて、税務会計コンサルタントとしてクライアントの経営に関する課題抽出から業務改善まで幅広い業務をお任せします。 ■入社後の流れ: まずは電話対応、取引先との商談・面談、会計入力、法人決算申告、個人確定申告などの基幹業務から取り組んでもらいます。並行して、新人研修や勉強会、外部研修、研修補助金制度等、未経験の方でもしっかりスキルと知識が身につく環境を用意しており、イチから着実にスキルと知識を身に着けていただけます。 <具体的な業務例> ・会計入力 ・試算表作成 ・税務申告書作成対応 ・年末調整対応 ・確定申告対応 ・お客様対応 ・税務署対応 ※将来的にはコンサルタントとして、税務相談、節税相談、融資・資金繰り相談、経営コンサル(財務分析およびアドバイザリー)、新規事業立ち上げ、会社設立相談(事業計画書作成)などの業務にも携わっていただく想定です。 ※会計ソフト…弥生、達人、MF ■組織構成: 経営支援部には約70名のコンサルタントが所属。福岡本部の新規立ち上げに伴う増員募集となり、10名前後のチーム制での業務を見込んでおり、疑問点はいつでも解消できる環境です。 女性の比率が高く子育て中の女性も多く在籍。産休復帰率100%を誇るなど、働く女性を支援する環境でもございます。 ■当社の魅力: □上場を目指すベンチャー企業から、個人事業主まで様々なお客様を担当できるため、幅広いスキルが身につきます。 □「税理士法人らしくない」と言われるほど自由で風通しの良い職場です。自由な気風で、周囲のスタッフと会話が弾む社風だからこそ、多くの知見や経験を吸収することができ、「他の事務所で3年かかる経験が1年で積める」環境です。 □専任の営業部隊を用意しており、業界でもトップクラスの営業力・案件獲得力を誇ります。4年目には年間100件、5年目には年間200件の新規クライアントを獲得。この成長速度は、日本国内30,000ある税理士事務所のうち"トップ0.1%"に入る実績です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 福岡本部 住所:福岡県福岡市博多区博多駅東2-6-23 博多駅前第2ビル9階 勤務地最寄駅:JR・福岡市地下鉄各線/博多駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 350万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 固定残業手当/月:34,000円~41,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 284,000円~341,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回(1月、7月) ■賞与:年2回(6月、12月) ■モデル年収: 入社3年目・スタッフ⇒420万円(月給30万+賞与) 入社5年目・リーダー⇒532万円(月給38万+賞与) 入社6年目・マネージャー630万円(月給45万円+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    税理士法人布川税務会計事務所

    税理士法人
    茨城県つくば市稲荷前8-1
    • 設立 1972年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【茨城/つくば市】税務監査担当◆税理士有資格者歓迎/明確な評価制度・インセンティブ制度あり/土日祝休
      ~税理士歓迎!意欲・人柄を重視/地域密着型の税務会計事務所/研修制度充実で安心!/年休123日・土日祝休み/マイカー通勤可~ ■職務内容 税務監査担当として、顧客の会計チェック・税務相談などをお任せします。 ・仕訳・記帳 ・申告書や決算書作成など一連の税務会計業務 ※使用会計ソフト:JDL/TKC/MoneyForward これまであなたが培ってきたノウハウを存分に生かす形で業務を進められます。 資産税などに挑戦してキャリアの幅を広げたい等ありましたらお声を挙げていただければと思います。 弊所はあなたのキャリアアップもサポートします。 ■研修制度 OJT、所内・外部研修など様々な研修や勉強会が定期的に行われており、知識をアップデートする機会が充実しています。 ■組織構成 全体で30名程度在籍しています。 男女比はおおよそ6:4で、20代~50代まで幅広い年齢層の方にご活躍いただいております。 ■評価制度やインセンティブ 弊所は成果にはきちんと還元いたします。経験の浅い方ならば評価シートを基に等級に応じた月給が設定されています。 その後年俸制となり、担当顧問料に応じてが年俸がアップします。 拡大手当や資格手当なども含めて幅広いインセンティブを用意しており、年俸の受け取り方も12分割や16分割など個々の希望に応じて対応しています。 ■当事務所について 当事務所は1972年に設立された50年以上の歴史を持ち、地域に根差して中堅企業から地元の中小企業など、様々なお客様と取引を展開する税務会計事務所です。一般的な税務会計業務に加えて、相続税の申告や事業継承・資産税業務など幅広くお客様をサポートしております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:茨城県つくば市稲荷前8-1 布川ビル3F 勤務地最寄駅:JR常磐線/ひたち野うしく駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 480万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,800,000円~10,000,000円 <月額> 400,000円~833,333円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【つくば】税務スタッフ◆経理業務の経験者歓迎/評価・教育体制◎/地域密着型/土日祝休/マイカー通勤可
      【月次決算業務の経験者歓迎!意欲・人柄重視/地域密着型の税務会計事務所/研修制度充実で安心!/年休122日/マイカー通勤可】 ■職務内容 <デスクワークだけではなくお客様対応が発生する業務が中心です> ・仕訳・記帳 ・申告書や決算書作成など一連の税務会計業務 ※使用会計ソフト:JDL/TKC/MoneyForward <経験者の場合> これまであなたが培ってきたノウハウを存分に生かす形で業務を進められます。 資産税などに挑戦してキャリアの幅を広げたい等ありましたらお声を挙げていただければと思います。 弊所はあなたのキャリアアップもサポートします。 ■研修制度 税法及び会計の動画研修を行いつつデータ入力を担当いただき、その後は先輩への同行訪問が中心です。 入所後も、所内研修の時間をしっかり取りますのでご安心ください。 ■組織構成 全体で30名程度在籍しています。 男女比はおおよそ6:4で、20代~50代まで幅広い年齢層の方にご活躍いただいております。 ■評価制度やインセンティブ 弊所は成果にはきちんと還元いたします。経験の浅い方ならば評価シートを基に等級に応じた月給が設定されています。 その後年俸制となり、担当顧問料に応じてが年俸がアップします。 拡大手当や資格手当なども含めて幅広いインセンティブを用意していますし、 年俸の受け取り方も12分割や16分割など個々の希望に応じて対応しています。 ■当社について 当事務所は1972年に設立された50年以上の歴史を持ち、地域に根差して中堅企業から地元の中小企業など、様々なお客様と取引を展開する税務会計事務所です。一般的な税務会計業務に加えて、相続税の申告や事業継承・資産税業務など幅広くお客様をサポートして参りました。 今回は税務スタッフを募集。OJT・外部研修などを始めとして、知識をアップデートする機会が十分に用意された環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:茨城県つくば市稲荷前8-1 布川ビル3F 勤務地最寄駅:JR常磐線/ひたち野うしく駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 364万円~560万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~400,000円 <月給> 260,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    アジリス・イノベーション株式会社

    経営・戦略コンサルティング
    東京都中央区日本橋本町2-6-1日本橋本町プラザビル8F
    • 設立 2019年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 34.4歳
    求人情報 全5件
    • 【会社説明会】製造業経験を活かしてコンサル業界へ!■研修充実だから未経験からでも1人前に!
      【未経験からコンサル業界へ/スリムな組織で裁量権〇/未経験からのご入社実績多数あり!】 ■当社の魅力 ◎スリムな組織だからこそ早い段階から挑戦できる環境 ご入社後1年以内でお客様先に行きヒアリングやご提案を進めたりと裁量持って働ける環境です。実戦を重ねてコンサルタントとして成長していくことができる環境です! ◎現場との距離が近い環境で仕事を進めていける環境です 当社は実務領域に強みを持っているため、現場に入り込んで改善活動を進めていくことが可能です。 ◎未経験からのご入社多数!/手厚い研修制度 社員の8割以上が未経験からのご入社! 入社後コンサル基礎研修(2週間程度)実施いたします。その後 各々のスキルを考慮したうえでの実践OJTにてフォロー進めてまいります。メンター制度もあり安心してご相談しながら仕事に取り組んでいける環境です。 ■募集背景 創業以来、順調に事業を拡大してきており、クライアントニーズに対応するため新しいメンバーを募集します。 直近ではMicrosoft社のパートナーとして進める案件も増えてきております。 ■当社について 当社は2019年にSOLIZE社(東証上場)から独立し、設立されました。 創業以来、黒字経営で堅実なベンチャー企業です(経営マネジメント層40代中心、メンバー層30代中心と落ち着いた雰囲気です) ■業務内容 クライアントの業務変革コンサルティング業務をお任せします。 ◎現状調査・変革グランドデザイン ・現状の業務(プロセス、組織)および業務実態(品質、コスト、スピード)の分析  ・目標に対する現状のギャップ(課題)の抽出、原因の特定  ・解決施策の立案 ・目指す業務プロセスの策定、実現による変革効果の定量的な試算  ・実現に向けた変革実行計画の策定 ◎目指すビジネスプロセスの構築 ・目指すビジネスの基盤となる詳細プロセス構築  ・エキスパートノウハウの形式知化と技術伝承  ・システム開発上流支援 ◎活動のサポート ・定期訪問による変革推進アドバイス  ・ビジネスプロセス推進者の育成 ■プロジェクト例 大手製造メーカーのクライアントとも取引しております。 製造業の生産性向上というテーマでのご相談が多くなっております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋本町2-6-1 日本橋本町プラザビル8F 勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門線/三越前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):328,000円~439,000円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:102,000円~136,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 440,000円~585,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6月・12月) ■その他手当内訳:テレワーク手当10,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京/日本橋】ITコンサルタント◆ITエンジニアからキャリアチェンジ歓迎/リモートワーク可
      【2019年創業ベンチャー/創業以来黒字で事業拡大中】 ■募集背景 創業以来、順調に事業を拡大してきており、クライアントニーズに対応するため新しいメンバーを募集します。 直近ではMicrosoft社のパートナーとして進める案件も増えてきております。 生成系AI活用(Microsoft Copilotなど)のプロジェクトが増えております。当社が製造業の業務変革コンサルのノウハウを多数保有しており、パートナーとしてご期待いただいております。 ■当社について 当社は2019年にSOLIZE社(東証上場の製造業DXに強みを持つ)から独立し、設立されました。 創業以来、黒字経営で堅実なベンチャー企業です(経営マネジメント層40代中心、メンバー層30代中心と落ち着いた雰囲気です) ■業務内容 クライアントの業務変革コンサルティング業務をお任せします。 ◎現状調査・変革グランドデザイン ・現状の業務(プロセス、組織)および業務実態(品質、コスト、スピード)の可視化、分析  ・目標に対する現状のギャップ(課題)の抽出、原因の特定  ・解決施策の立案 ・目指す業務プロセスの策定、実現による変革効果の定量的な試算  ・実現に向けた変革実行計画の策定 ◎目指すビジネスプロセスの構築 ・目指すビジネスの基盤となる詳細プロセス構築  ・エキスパートノウハウの形式知化と技術伝承  ・システム開発上流支援 ◎自律的変革活動サポート ・定期訪問による変革推進アドバイス  ・ビジネスプロセス変革者育成 ■プロジェクト例 当社は製造領域に強みを持っており、大手製造メーカーのクライアントとも取引しております。昨今は製造業の生産性向上というテーマでのご相談が多くなっております。期間は短い案件であると2ヶ月、長期であると1年程度となっています。 ■教育体制/キャリアパス 入社後コンサル基礎研修(2週間程度)実施いたします。その後 各々のスキルご経験を考慮したうえでの実践OJTにてフォロー進めてまいります。 早くから裁量権をもって仕事を行っていただくことが可能です。少人数だからこそ、責任ある仕事をお任せし成長を促進できる環境があります。
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋本町2-6-1 日本橋本町プラザビル8F 勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門線/三越前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):328,000円~439,000円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:102,000円~136,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 440,000円~585,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6月・12月) ■その他手当内訳:テレワーク手当10,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社テクノ経営ウェブソリューションズ

    その他専門コンサルティング
    大阪府大阪市中央区内平野町2-3-14ライオンズビル大手前
    • 設立 2019年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【大阪*3/20選考会】製造業の現場を元気にする提案営業◆年収1000万円も目指せる環境です
      ~営業経験・製造経験を活かして“企画×提案”の最前線へ!「0→1を生み出す」「もっと裁量のある仕事に挑戦できる!」~ 当社では、製造業向けの業務改善コンサルティングを展開しており、営業職でありながら、企画・分析・マーケティングなど幅広いスキルを身につけることができます! ■業務内容:製造業の企業に対して、当社のコンサルティング導入前の「無料工場診断」の提案を行います。 飛び込み営業は一切なく、メールや電話でのアプローチが中心。セミナーの企画・運営を通じて興味を持った企業に対して、診断の提案を行います。 <業務の流れ> ・企業へのアプローチ(メール・電話) ・経営層向けセミナーの企画・実施(月1~2回) ・無料工場診断の提案 ・ご契約へ! セミナーは現場コンサルタントと協業して企画・運営。パンフレット作成や集客設計なども自分で考え、実行できるため、「こうやりたい!」を形にできる面白さがあります。 ■裁量権ある社風:成果に応じた評価制度も整っており、頑張りがしっかりと収入に反映されるのも魅力のひとつです。 【年収例】 ・36歳/入社4年目:820万円 ・41歳/入社6年目:1,010万円 実力と努力次第で、キャリアアップも収入アップも目指せる環境です! ■一次面接会のご案内: ・時間:14:00~16:00(希望者随時面接/30分程度) ※オンラインでの参加も可能です。 面接前には、会社のことを知っていただける説明動画をご案内します。まずは雰囲気を知りたいという方も、動画だけの視聴から気軽にご参加いただけます。面接は事前予約制となっており、履歴書・職務経歴書をご提出いただいた方から順にご案内いたします。 ■応募者のメッセージ: 「人の役に立つ仕事がしたい」「製造業の現場に関わりたい」「自分の提案で企業を元気にしたい」――そんな想いを持つ方にぴったりの職場です。あなたの一歩が、企業の未来を変える力になります。ぜひこの機会に、私たちと一緒に新しい挑戦を始めてみませんか?業界未経験でも「挑戦してみたい」という気持ちがあれば大歓迎。20代~40代の方が中心となって活躍している職場です! 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区内平野町2-3-14 ライオンズビル大手前 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 360万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):264,500円~440,900円 固定残業手当/月:35,500円~59,100円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与年2回(経験・能力により設定※半期毎に成果実績により見直し設定 ■モデル年収: ※営業成績により 36歳・入社4年目 年収820万円 41歳・入社6年目 年収1,010万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社打ち出の小槌

    会計事務所
    東京都港区三田1-3-35三田SUNビル3F
    • 設立 2019年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 公認会計士◆リモート可◆経理・財務部門の中核を担う/DX推進/裁量大◆土日祝休み
      • NEW
      【財務基盤強化を目指し、経理部の拡充と財務部の新設を進める/内部統制や会計知識を活かし、企業の財務体制づくりに携わる/マネジメント候補/在宅可】 ■業務内容: 当社は、クライアント企業(年商1~10億規模)の経理・財務・経営管理機能を外部から一括して支援する会社です。記帳代行にとどまらず、管理会計の設計や内部統制の構築、財務戦略立案等、クライアント企業の“経理部・財務部そのもの”として価値を提供しています。 現在、クライアント支援体制の強化に伴い、経理部の拡充および財務部の新設を進めており、それぞれの領域で中心となって活躍してくださる公認会計士を各1名ずつ募集しています。 ▼経理部の公認会計士: クライアント企業の“経理部長”として、日常業務の代行ではなく、管理会計や内部統制、決算高度化まで踏み込む“戦略経理” ポジションです。具体的には次のような業務をお任せします。 ・月次・年次決算 ・管理会計の設計・運用(予実・KPI・部門別採算) ・内部統制・業務プロセスの整備(業務改善・リスク管理) ・経営陣への財務レポーティング ・クライアント企業の経営課題の抽出・改善提案 ・会計・税務上の論点レビュー ・会計基盤のアップデート ▼財務部の公認会計士: クライアント企業の財務戦略と資金計画を構築する“財務部責任者候補”ポジションです。財務部の立ち上げメンバーとして、仕組みをつくり、運用し、改善する。当社代表の下で大きな裁量を持って取り組んでいただきます。具体的には次のような業務をお任せします。 ・クライアント企業の財務戦略の設計(短期・中期) ・資金計画の策定・運用 ・資金調達支援(金融機関折衝・融資戦略) ・キャッシュフロー改善や最適資本構成の検討 ・管理会計との連動による財務指標の可視化 ・顧客企業の経営改善支援(財務面からの提案) ■組織構成: 公認会計士を務めるのは、40代の代表と30代の社員1名です。 ■働き方: ・リモート勤務:試用期間が終了した後、一定の条件を満たした方については週2日程度のリモートワークを認めます。 ・時間外労働:管理監督者での採用を想定しているため、残業の規定はありません。 ・年間休日:125日 ・週休:土日祝休み ・転勤:無 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区三田1-3-35 三田SUNビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 600万円~1,080万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):500,000円~900,000円 <月給> 500,000円~900,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:有(年1回支給/会社の業績に応じ、決算賞与を支給します。) ■時間外手当:管理監督者での採用を想定しているため、残業の規定はありません。 ■上記年収に予め含む手当:役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 税理士◆リモート可◆税務・経営支援で中小企業を支える/AI活用とチームマネジメントに挑戦/土日祝休
      • NEW
      【中小企業支援/税務統括/経営計画/資金繰り支援/未来会計/部門立ち上げ/マネジメント/東京勤務/リモート可】 ■概要 中小企業の財務・税務だけでなく、経営の未来づくりまで踏み込む同社で、東京における税理士部門の中心を担う方を募集します。税務実務に加え、経営計画策定や資金繰り改善など、企業成長に直結する支援に取り組みたい方に適した環境です。 ■業務内容: マネージャー登用を想定し、チーム統括や顧客提案、案件管理を中心に担当していただきます。スケジュールは未定ですが、東京のクライアントを中心に担当する東京支社を立ち上げる計画があり、新たにご入社いただく方のレベルによっては、こちらの部門の立ち上げにも協力していただく可能性があります。具体的には次のような業務をお任せします。 ・月次・年次決算 ・各種税務申告書の作成 ・税務相談対応 ・経営支援業務(資金繰り改善、融資・補助金サポート、経営計画策定) ・マネジメント業務(徐々に担当):入力スタッフのレビュー、業務指導、顧客対応の統括 ・会計ソフト(freee・弥生・達人シリーズ)を活用した効率的な業務運営 ■組織構成: 税理士は代表1人が務めており、そのほかには科目合格者が4名います。 年齢構成は20代1名、40代1名、50代1名、60代1名です。 ■働き方: ・リモート勤務:試用期間が終了した後、一定の条件を満たした方については週2日程度のリモートワークを認めます。 ・時間外労働:管理監督者での採用を想定しているため、残業の規定はありません。 ・年間休日:125日 ・週休:土日祝休み ・転勤:無 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区三田1-3-35 三田SUNビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 600万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):500,000円~750,000円 <月給> 500,000円~750,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■賞与:有(年1回支給/会社の業績に応じ、決算賞与を支給します。) ■時間外手当:管理監督者での採用を想定しているため、残業の規定はありません。 ■上記年収に予め含む手当:役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ジャパン・アソシエイツ

    組織人事コンサルティング
    東京都千代田区丸の内1-9-2グラントウキョウサウスタワー11F
    • 設立 2019年
    • 従業員数 3名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【丸の内/週4日リモート】リサーチアシスタント◆業界未経験歓迎◎/少数精鋭の成長企業/土日祝休
      ~人物重視の採用・WEB面接・週4日リモート勤務・土日祝休み・残業月10時間以下~ ◎AI時代をリードするアシスタント職/未経験歓迎!成長企業で柔軟な働き方を実現できます ■職務内容: リサーチャーは、企業の経営層や幹部候補となる優秀な人材を特定・リサーチし、適切なアプローチを行う役割を担います。市場分析や業界動向の調査をもとに、ターゲットリストの作成、候補者とのリレーション構築、コンサルタントと連携したサーチ戦略の立案を行います。 <候補者リサーチ業務> ・クライアント企業の業界・市場・競合調査 ・ターゲット人材のリサーチ、リスト作成、アプローチ ・候補者とコンサルタントとの日程調整 ・その他、リサーチ・オペレーションに関連する業務 <アシスタント業務> ・データベース管理、契約書管理 ・資料の作成 ・顧客からの電話・メールでの問合せ対応 ・メンバーのスケジュール管理 ・その他 庶務的業務全般 ・クライアント開発支援 ■業務の特徴: ・従来のリサーチャー職とは異なり、AIを活用した業務が中心となります。ChatGPTやGemini、Claude等のAIエンジンにオリジナルのプロンプトを組み込んだシステムを使用し、企業分析や商談議事録の処理などを行っています。今後はレベル4(AIがAIを指示して最適解を自動出力)への進化も予定しておりますので、AI活用に抵抗なく業務を進められる人材を求めています。 ■仕事のやりがい: ・企業の成長や変革を支える重要なポジションの採用に関わることで、経営に直接影響を与える実感を得られます。 ・業界トップクラスの人材と接しながら、市場やビジネスの深い知見を蓄積できるのも魅力です。 ■組織構成: 当社は役員を含め5名の少数精鋭組織です。当ポジションのメンバーが退職予定のための欠員補充となります。 ■当社について: 当社は東京駅直結の丸の内(グラントウキョウサウスタワー)に本社を構える、エグゼクティブサーチ/ヘッドハンティングに特化した人材紹介会社です。 2019年設立と比較的新しい企業ながら、経営層・役員クラスから技術系エキスパート人材までを対象としたサーチで実績を積み上げてきております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー11F 勤務地最寄駅:JR線/東京駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~500,000円 <月給> 300,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給あり ■賞与あり:年2回(7月・12月)前年度支給実績 計2~6か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    NOC株式会社

    経営・戦略コンサルティング
    北海道札幌市白石区東米里2093-9
    • 設立 2019年
    • 従業員数 6名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【札幌】オープンポジション~グループ会社全体の内部統制・業務改善等~◆年休125日/転勤無
      ~将来の経営幹部候補募集/M&A戦略を積極的に推進/地域社会の課題解決に貢献~ ・採用背景:業務拡大に伴う組織強化に向けた増員募集(特に人事労務関連に強い方を採用したい) ・社長、経営企画室メンバー、社労士や弁護士など外部の専門家とともに、グループ会社の総務人事・労務関連の内部統制整備、経営企画業務に従事(経理財務関連は社長と他メンバーが担当) 【具体的には】 ・グループ各社の経営陣とともに生産性向上に向けた業務改善フロー構築、現場への導入支援 ・採用企画 ・人事制度や就業規則管理 ・メンバーのモチベーションマネジメント ・その他内部統制強化に向けた業務 ・M&A関連業務 ※できる業務からお任せしていきます 【働き方について】 ・月に数回、道内宿泊出張あり※出張手当あり 【将来について】 ・未経験の部分はOJTにてサポートしていきます/中途採用の方でも活躍できる社風です ・現在道内企業へのM&A戦略を積極的に推進中。将来M&A先の経営陣に対し内部統制の強化推進を中心としたミッションも担当して頂くこともあります ■組織構成: ・経営企画室(現在1名勤務) ■求める人物像: ・人間力とコミュニケーション能力 : 現場の社員の目線に合わせ、かみ砕いて物事を伝え、実行を支援することができる方 ・粘り強い業務への対応力 : 各社の幹部や社員と直接向き合う粘り強い業務に対応でき、知識を押し付けるのではなく、各社の状況に応じて柔軟な姿勢を発揮できる方 ・幅広い業務への意欲 : 採用、業務改善、内部統制、 M&A 、広報など多岐にわたる業務に対し、特定の強みを持ちつつ未経験領域にも挑戦する意欲のある方 【同社及びグループについて】 ・これまで培ってきたコア技術と人脈を武器に堅実に多角化を展開、近年は道内トップレベルの技術を有するウォータージェットによる高度な各種洗浄サービスにも注力しております。 ・バイオマス技術をもつ関連会社もあり、同企業との連携事業も増加傾向にあります。(有機肥料製造技術は国内トップクラス) ・持株会社体制(NOC社)に移行。M&A戦略とグループ各社の内部統制と事業戦略強化、グループの総合力を最大限活かし更なる成長を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:北海道札幌市白石区東米里2093-9 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,000,000円~6,000,000円 <月額> 416,666円~500,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキルや経験によって決定致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    ヘルスケアアクセラレーター株式会社

    その他専門コンサルティング
    東京都港区港南1-9-36
    • 設立 2019年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全4件
    • 【静岡】経営企画◆医療法人の収益・費用・組織改善/M&A後の運営支援/現場と数字を動かす/転勤無
      【2020年に病院経営支援・運営事業に参入、2025年4月時点でグループ売上305億円/急成長ベンチャー】 ■職務内容: 本ポジションの職務は経営管理であり、社内では「オペレーション」と呼んでいます。 オペレーションの仕事では、M&A後の医療法人(介護老人保健施設・医療機関)の経営管理/経営改善を行っていただきます。 ■対象法人で求められる業務内容: ・収益改善(介護報酬/診療報酬の改善、稼働率UPへ現場調整や地域営業、現場業務改善等) ・費用削減(業者の変更や価格交渉、委託業者の内製化等) ・組織運営(人的問題解決、採用、人財育成、組織運営、人事労務の制度運用改善、現場業務改善等) ・環境改善(設備投資の判断、設備不調時の対応、職場環境維持等) ・行政対応(厚生局、保健所、都道府県、市区町村等) ・資金管理(PLBSCFから業績把握、資金繰りの把握、金融機関対応等) 等々 ■当社について: <グループビジョン> 私たちはヘルスケア業界全体の発展に貢献するために、次世代型の病院・介護施設の運営に取り組んでいます。病院や介護施設を運営する医療法人のほとんどは中小規模であり、経営環境の厳しさが年々増していることから、一法人だけで事業を存続させ、また発展させることが非常に難しくなっています。 当グループでは、地域医療を守るという使命感を持つ医療法人を、M&Aを通じて仲間として集め、グループシナジーを活かして経営力の向上を図ります。一法人だけでなく患者様、利用者様、地域社会、日本、そして世界に対して、ヘルスケア領域の新しい価値を創造することをミッションとしています。同時に、収益をしっかりと上げ、その収益を現場で働く職員の方々に配分することで、医療・介護従事者が輝ける未来をつくることも目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 弊社関与先法人 住所:静岡県静岡市葵区 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,401,600円~4,872,000円 固定残業手当/月:133,200円~200,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 500,000円~606,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■インセンティブ:年1回(業績連動) ■更改(不定期) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 経営企画◆医療法人の収益・費用・組織改善/M&A後の運営支援/現場と数字を動かす裁量環境/年休120
      異業界出身者が活躍中!わずか4年でグループ売上305億円まで拡大し、2020年に病院経営支援・運営事業へ参入した急成長ベンチャー 個人や部門の数字を追う立場から、病院・介護施設といった“事業そのもの”を変えていく役割へ。ヘルスケアアクセラレーター株式会社のオペレーション職は、医療法人の経営管理を担い、収益構造・コスト・組織・行政対応まで横断的に改善するポジションです。法人営業や折衝経験を生かしながら、経営企画寄りのキャリアを目指したい方に適しています。 ■業務内容 担当するのは、M&A後にグループへ参画した医療法人の経営管理。収益・費用・人員・設備などの現状を把握し、関係者と対話しながら改善を進めます。 ・収益改善:診療報酬・介護報酬の確認、稼働率向上に向けた地域連携 ・費用最適化:購買データを基にした業者見直しや単価交渉 ・組織・人員運営:人員配置の確認、採用計画整理、現場面談 ・設備・環境整備:設備不調対応、修繕手配、運営環境の維持 ・行政・資金対応:行政への申請・報告、資金繰り把握、金融機関との調整 改善は短期で完了するものではなく、数字と現場の声を踏まえ継続的に行います。 ■業務の魅力 「数字を見る力」と「多様な相手との調整力」を、病院・介護施設という大きな事業単位に生かせます。収益・費用・組織・行政対応を横断して担うため、経営企画と現場実行の両方に関わる点が特長。視座と視野を一気に広げたい方に大きな手応えがあります。 ■働く環境・教育体制 ・本部所属は少数精鋭の約70名。20~30代のメンバーを中心に、40~50代も含めエネルギーのある組織です(平均年齢約35歳/2025年4月時点)。 ・OJTで案件に入りながら実務を習得(独り立ちは1~3年を想定) ■企業魅力 同社は2019年に医療法人の経営管理事業へ参入し、2025年4月時点でグループ売上305億円に到達した急成長企業です。本部組織は約70名とコンパクトながら、複数の医療法人の経営改善をリードしています。平均年齢は約35歳で、「世界一のヘルスケアカンパニーを創る」というビジョンのもと、医療と経営の両面から地域医療の持続可能性に挑戦し続けていることが大きな魅力です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都港区港南1-9-36 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 当社関与先法人(全国) 住所:全国 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 600万円~1,200万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,401,600円~9,064,800円 固定残業手当/月:133,200円~244,600円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 500,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■インセンティブ:年1回(業績連動) ■更改(不定期) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    デロイト トーマツ サイバー合同会社

    リスクコンサルティング
    東京都千代田区丸の内3-2-3丸の内二重橋ビルディング
    • 設立 2019年
    • 従業員数 510名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全23件
    • 【SOC経験者歓迎】セキュリティエンジニア(アナリスト)※コンサルへキャリアアップ可能/デロイトG
      ◎SOC・脆弱性診断・ペンテスト経験者も大歓迎 ◎事業会社からの転職者も多数・セキュリティも専門性を磨きたい方にとってはおすすめの環境です ◎Big4の一角を担うデロイトトーマツグループの、セキュリティ専門組織/大規模案件も多数でスキルアップを目指せる ■サイバー インテリジェンス センター(CIC)について ・世界20か国以上で展開するサイバー・インテリジェンス・センターの一つとして、24時間365日でセキュリティ監視サービスを行う体制を整えています。 ・アナリスト重要度が高いインシデントと判断した場合は、SLAに基づいて即時にクライアントに通知します ■業務概要: ・サイバーインテリジェンスセンター(CIC)にてグローバルチームと連携しながら、SIEMの相関結果を分析し、クライアント固有のリスク値を加味した高度なレポーティングを行う ・必要に応じてログの長期傾向分析、詳細分析を行い、潜在的な脅威の発見を行う ・グローバルチームと連携しながら、日本・アジア固有の脅威情報の調査および情報発信を行う ・クライアントからのセキュリティに関する問い合わせ対応 ・一次対応者からエスカレーションされた機器障害、設定変更に関する対応。(実作業は一次対応者およびグローバルチーム) ■キャリアパス サイバーセキュリティコンサル世界No.1の同社ではセキュリティに関する豊富なキャリア選択の道があります。 ・全方位的なサイバーセキュリティサービスへのキャリアチェンジ ・サイバーコンサルティング(戦略、ガバナンス、アセスメント、等) ・CIC周辺領域(フォレンジック、インシデントレスポンス、トレーニング等) 具体的にはアナリストからセキュリティ監視領域のアドバイザリーを担うテクニカルコンサルタントや、インシデントコーディネーターなど、技術的なサイバーセキュリティ専門家としてのキャリアアップが可能です。 また、デロイトグローバルとの連携も活発な環境の為、グローバル人材へのステップアップ、デロイトの先進メンバーファーム(カナダ、スペイン等々)との日々の業務連携による知見向上とネットワーキング、海外案件へのアサインや現地での活動も可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 【CIC】みなとみらい 住所:神奈川県横浜市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 472万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~800,000円 その他固定手当/月:34,000円~60,000円 <月給> 304,000円~860,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※詳細は前職考慮の上決定します。 ■賞与:年3回 ■昇格:年1回(10月)※能力査定の上決定 ※シフト勤務期間は、シフト勤務手当がつきます。 ※残業代の有無は役職により異なります。 固定手当:首都圏手当34,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【郡山】運用統括マネージャー/業界最大手・デロイト トーマツ グループ
      ◎セキュリティ未経験の方からコンサルや様々なセキュリティ専門家へのキャリアパス多数/入社後もスキルアップ・キャリアアップが見込める環境 ※デロイトトーマツ ウェブレッジ株式会社へ出向となります ■業務概要 デロイト トーマツ グループは、2024年10月に、企業等のサイバーセキュリティ運用を担う「ふくしまサイバーイノベーションセンター」(以下「本センター」)を、福島県郡山市に開設しました。 本センターの事業拡大に伴い、オペレーションセンターの安定稼働、品質管理、およびスタッフのマネジメント全般を統括していただくリーダーを募集します。 技術的な課題解決だけでなく、組織としてのパフォーマンス最大化と顧客満足度の向上を担う重要な役割です。 ■具体的な業務内容 ・センター運営管理:24時間365日のシフト体制の管理、日々の業務で発生するアウトプットに関するレビュー ・業務プロセスの標準化および改善 ・顧客コミュニケーション:クライアントとの会議、報告会への参加、改善提案の提示、および緊急時の顧客対応 ・インシデント発生時のエスカレーション対応 ・品質管理:クライアントと合意したサービス要件やSLA/SLOの遵守状況のモニタリング ・スタッフマネジメント:セキュリティアナリストおよびオペレーターの教育・リーダーの育成、評価、メンタルケア、キャリア開発支援 等 ■DTCYの特徴(デロイトのケイパビリティと評価) ガートナー社の調査(2023年)にて、7年連続12度目の売上ベースでのセキュリティ・コンサルティング・サービス市場シェアNo.1であり、その他セキュリティ・プロフェッショナル・サービス、マネージド・セキュリティ・サービスでも売上ベースで市場シェアNo.1とクライアントの課題解決について高く評価をされております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 郡山事務所 住所:福島県郡山市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 1,100万円~1,300万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):720,000円~850,000円 <月給> 720,000円~850,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※詳細は前職考慮の上決定します。 ■賞与:年3回 ■昇格:年1回(9月)※能力査定の上決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    税理士法人佐久間会計事務所

    税理士法人
    埼玉県さいたま市浦和区瀬ヶ崎3-9-12ESビル2F
    • 設立 1970年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【さいたま市】税理士募集◆一部、テレワークも可能◆税理士資格取得サポートあり◆創業50年以上の歴史
      【土日祝日休み/年間休日120日以上/家庭と仕事を両立できる/スキルアップ、キャリアアップが目指せる環境】 ■さいたま市浦和区にて、50年以上の歴史がある税理士法人である当社。この度、新たに税理士を募集します。税理士を目指し、税理士科目のうち、相続税法に合格された方の応募も可能です。 ■業務内容: ・税務代理 ・巡回監査 ・決算業務支援 ・記帳代行 ・税務相談 ・税務書類の作成 ・相続税の申告書作成 *クライアントは、個人顧客がメインですが、法人顧客も一部、担当していただくことがあります。 *対象エリア:さいたま市内、川口、越谷などの本社周辺エリアと都内が対象です。オンラインで対応するケースもあります。 *繁忙期は、1月~5月です。 ■組織構成:税理士2名、スタッフ30名で構成されています。 ■魅力ポイント: 【新しい仕組み・制度は、積極的に導入】:「双方向マネジメント組織の確立」、「公平かつ納得感のある人事制度の構築」、「製販分離による業務の標準化と効率化」、「データのクラウド化やRPA化の推進」など、新しい仕組みや制度は、積極的に導入しています。 【働く環境整備にも注力】:業務を効率よく進められるよう、PCのディスプレイは、2台もしくは3台ずつ設置。一部、テレワークも可能です。福利厚生の1つとして、「オフィスおかん」を導入。1品100円でお惣菜を購購できる簡単社社サービスもあります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県さいたま市浦和区瀬ヶ崎3-9-12 ESビル2F 勤務地最寄駅:JR京浜東北線/北浦和駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 700万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):402,100円~524,500円 固定残業手当/月:57,900円~75,500円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 460,000円~600,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年3回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社Essencimo

    その他専門コンサルティング
    東京都千代田区麹町1-6-3
    • 設立 2019年
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 【半蔵門】戦略・DXコンサルタント/経営戦略の立案~実行まで◆大手直案件◆年休125日/
      ~コンサルティング経験3年以上をお持ちの方へ/戦略・DXコンサルティング/大手企業直接案件~ ■業務内容: DX推進・IT周りの業務改善のコンサルティング/生成AI活用による業務効率化や暗黙知の共有化など最新技術を活用した業務設計・改善提案を通じてクライアントの経営課題解決を支援する専門性の高い仕事です。 今回は事業拡大に伴い、幹部候補として共に成長していただける方を募集いたします。 ■具体的には: 大手企業のDX推進部門と連携し、生成AIやチャットボットの社内浸透支援、業務プロセス改善の設計・実装を担当いただきます。 プロジェクト規模は10~15名程度で、マイルストーン設定から進捗管理まで一貫して対応します。 将来的には経営改善領域への拡張も予定しており、顧客課題を解決する支援を大事にしているため、解決策としてのITのツール等の知識は専門性が高くないスタートからでも問題ありません。 ■当ポジションの魅力: ◎大手企業との直接契約案件で安定した事業基盤 ◎生成AI等の最新技術を活用した業務改善コンサルティング ◎補助金制度の知見を活かした独自のアプローチ ◎将来的な経営改善領域への事業拡張予定 ◎幹部候補としてのキャリアパス ◎柔軟性を重視した働きやすい環境 ◎同年代中心の組織で意見を出しやすい風土 ◎大手コンサルファームでは味わえない、主体的に事業を切り開いていく醍醐味を感じていただけます。 ■配属先情報: 企業成長コンサルティング事業部所属予定です。 経営陣・メンバー・インターン全員の距離が近い環境です。 ■当社について: 当社は大手企業向けにDX推進・業務改善のコンサルティングを提供し、生成AI等の最新技術を活用した業務効率化支援を行っています。これまで培った補助金制度活用の知見と組み合わせ、クライアントの経営課題解決に独自のアプローチで取り組んでおります。 変更の範囲:当社業務全般
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区麹町1-6-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 700万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):392,000円~533,333円 その他固定手当/月:20,000円 固定残業手当/月:91,875円~125,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 503,875円~678,333円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:諸手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ブレインスリープ

    その他専門コンサルティング
    東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー26F
    • 設立 2019年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 直営店舗管理者(店長候補)/オープニングスタッフ/転勤なし
      • 締切間近
      ・売上・KPIの管理と分析 ・店舗戦略の立案(販促・売場づくり・スタッフ配置) ・スタッフの採用・育成・評価 ・店舗運営全般および接客・販売 ・本部との連携・外部調整 など <睡眠に関するアドバイザー> すべての人に等しく関わる「睡眠」ですが、現代社会において「眠れない」と悩む人が増えています。そんな方たちに適切なアドバイスを行い、解決に導くのが私たちブレインスリープの役目。 来店されたお客様にカウンセリングを行い、その結果をもとに商品をご提案したり、場合によっては当社が運営を行っている睡眠専門鍼灸マッサージ院や、提携しているクリニックを紹介したり。単に商品を販売するだけではなく、「睡眠に関するアドバイザー」として眠れないお客様の悩みを解決する。そんな仕事です。 物販以外のご提案やアドバイスも行うことから、ゆくゆくは睡眠に関する資格なども取得いただき、多くのお客様に信頼されるスタッフ、お店を目指していただきたいです。 <店長候補として大きな裁量権を持って> 今回は当社初の実店舗となる東京・大阪でのスタッフ募集。店長候補としてスタッフと協力しながら、お店を軌道に乗せてください! 運営を行う上で厳格なマニュアルやルールがあるわけではありません。たとえば集客がうまくいかない時はSNSでの広報戦略を考えてみたり、キャンペーンを企画するなど、大きな裁量権を持ち店舗の成功を目指していただきます。
      東京(中央区)、大阪(北区) <最寄り駅> 東京…東京駅 大阪…大阪駅・梅田駅 ★どちらも当社初の実店舗。オープニングスタッフの募集です。 ★転勤はありません。
      年俸430万円~600万円 ※固定残業代月額5万8319円~(30時間分)を含む/超過分は別途支給 ★年収例下限430万円~
    • 直営店販売スタッフ(副店長候補)/オープニング/転勤なし
      • 締切間近
      ・接客・販売を中心とした店舗運営 ・KPI進捗フォローと現場改善の提案 ・スタッフ育成・日々の指導サポート ・販促施策の実行サポート ・店長不在時の代行 など <睡眠に関するアドバイザー> すべての人に等しく関わる「睡眠」ですが、現代社会において「眠れない」と悩む人が増えています。そんな方たちに適切なアドバイスを行い、解決に導くのが私たちブレインスリープの役目。 来店されたお客様にカウンセリングを行い、その結果をもとに商品をご提案したり、場合によっては当社が運営を行っている睡眠専門鍼灸マッサージ院や、提携しているクリニックを紹介したり。単に商品を販売するだけではなく、「睡眠に関するアドバイザー」として眠れないお客様の悩みを解決する。そんな仕事です。 物販以外のご提案やアドバイスも行うことから、ゆくゆくは睡眠に関する資格なども取得いただき、多くのお客様に信頼されるスタッフ、お店を目指していただきたいです。 <オープニングスタッフの募集> みんな一からのスタート。一緒に研修を受け、一緒にオープンを迎えます。スタッフ同士緊密に連携をとりながら、より多くのお客様に安心してご来店いただけるお店にしていきましょう! 実店舗は初めての出店ですが、これまでオンライン販売で培ったノウハウが十分に蓄積されていますのでそれらを活用しながらお客様の睡眠に関する悩みを解決していきましょう!
      東京(中央区)、大阪(北区) <最寄り駅> 東京…東京駅 大阪…大阪駅・梅田駅 ★どちらも当社初の実店舗。オープニングスタッフの募集です。 ★転勤はありません。
      年俸400万円 ~ 500万円 ※固定残業代月額5万4250円~(30時間分)を含む/超過分は別途支給 ★年収例下限400万円~

    REOrGA株式会社

    その他専門コンサルティング
    東京都渋谷区代々木1-19-12 新代々木ビル5階
    • 設立 2019年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • Webエンジニア/未経験歓迎/フルリモOK/研修10ヶ月
      • NEW
      \今っぽい働き方、REOrGAでぜんぶ叶う!/ ◆無理なく続く、働きやすい環境  ┗定時退社が基本/土日休み/残業ほぼナシ ◆あなた専用の育成ロードマップ  ┗平均10ヶ月のオーダーメイド研修で、着実に成長 ◆キャリアも働き方も選べる  ┗リモート、副業、将来的な独立も視野に入れられます REOrGAでは、 「どう働くか」も「どんなエンジニアになるか」も、あなた基準。 自分らしいキャリアを描ける環境を用意しています。 *** 【STEP1】AIと一緒に学ぶ、基礎からの研修スタート 入社後は、平均10ヶ月の研修からスタート。 ITの基礎だけでなく、AIを活用した開発スタイルを学びます。 ◆HTML/CSS、Java、Salesforceなどを実践形式で習得 ◆IT用語・業界知識もゼロから丁寧に解説 ◆実務を想定した課題で「考えて作る力」を養成 ◆AIに要件やテストを相談しながら進める「AI駆動開発」研修を導入 【STEP2】いよいよエンジニアデビュー! 研修修了後は、いよいよプロジェクトへ。 配属後もサポーター制度があるので、困ったときはすぐ相談! 「ちゃんと通用するかな…」 そんな不安を感じる前に、支える仕組みが整っています! 【STEP3】キャリアは“自分スタイル”で選ぼう! ◆スペシャリスト:技術を極めるエンジニアへ ◆PM/PL:チームを導くポジションに挑戦 ◆リモート&副業:自由度の高い働き方 ◆フリーランス:独立も視野にキャリア設計 \“なりたい自分”、REOrGAで叶えよう!/ IT未経験でも大丈夫◎ イチから学べて、キャリアの選択肢もいろいろ♪ あなたの未来、ここから動き出す★
      【リモート・完全在宅勤務あり!/転勤なし】 ★全国で採用中★ ★フルリモートもOK★ 本社または東京都23区/神奈川県/千葉県/埼玉県内を中心に 全国47都道府県の各プロジェクト先が勤務地となります。 ※研修期間中は基本的に一都三県の各プロジェクト先で実務経験を積んでいただきます。 ※十分なスキルを身につけた後は、フルリモート勤務への移行も可能です。 ◆勤務地はご希望を考慮して決定します。 ◆転勤なし 【本社住所】 東京都渋谷区代々木1-19-12 新代々木ビル5階 ┗「代々木駅」より徒歩5分 ┗「北参道駅」より徒歩5分
      月給25万円~50万円+各種インセンティブ ◎経験/前職の給与額を考慮して決定 ◎20時間分の固定残業代31,520円を含む/超過分は追加支給 ◎スキルに応じて昇給あり、上限は上がります。 【実践デビュー前(研修期間内7~10カ月)】 月給23万円~50万円+各種インセンティブ ◎10時間分の固定残業代15,479円を含む/超過分は追加支給 【試用期間(6ヶ月)】 月給22.8万円~30万円 ◎10時間分の固定残業代15,340円を含む/超過分は追加支給 *** \理想のキャリア、ちゃんと叶える環境って大事。/ スキルを磨いて、実績を出せば、 その分しっかり収入UP! REOrGAは、利益を社員にしっかり還元するスタイル。 だから―― 還元率MAX80%!(業界でもトップクラス) 「やった分だけ返ってくる」って、やっぱり最高。 しかも、 資格取得やスキルアップもぜんぶ評価対象! あなたの「がんばり」、ちゃんと見てます! #高還元率 #年収アップ #スキルで稼ぐ #理想のキャリア実現

    ミカタ税理士法人

    税理士法人
    【大阪本社】 〒530-0051 大阪府大阪市北区太融寺町3番24号 日本生命梅田第二ビル3階 【東京本社】 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2-2-1 岸本ビルヂング8F
    • 設立 1994年
    • 従業員数 634名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全9件
    • 相続コンサルタント/未経験歓迎/年休127日/土日祝休み
      • NEW
      --《入社後について》-- 入社から2ヶ月は、当社事業やサービスの仕組み、税務・会計・保険・会社設立の基礎を学んでいただきます。 業務を細かく分けて学習できる上に、習得できたら次の内容へ移るという流れで進めていくため、理解が低い状態のまま実務を開始してしまうということがありません。 --《お任せする業務》-- ⇒受注案件の手続き業務【財産目録の作成、財産評価、相続税申告書の作成】 ⇒遺産分割協議の書類作成 ⇒遺言書の作成サポート ⇒相続税対策のシミュレーション、相続対策の立案、提案、実行 --《育成方針》-- 相続コンサルタントとしてプロを目指すために、まずは相続税や民法の基礎から学んでいきます。テキストを使った座学や、先輩の隣で実務を学ぶOJTを通して、必要な知識をゼロから一つひとつ身につけていける環境です。 (入社~1年間) まずは1年かけて、専門資格である「全経相続税法3級~1級」の段階的な取得を目指しましょう! じっくり時間をかけて知識の土台を作れるので、未経験からでも自信を持ってスタートできます。 --《資格取得支援制度あり》-- 先輩の商談に同行したり、サポート役を経験したりしながら、学んだ知識を「お客様へのアドバイス」に変えるコツを掴んでいきます。何よりも大切なのは、不安を抱えるお客様の心に優しく寄り添う姿勢です。 将来的には、自分の得意分野を武器にチームの仲間と協力しながら、お客様の悩みをスッキリ解決! 「あなたに頼んで良かった」と言っていただける瞬間が、この仕事一番のやりがいです。 --《キャリアアップ》-- 将来的には、専門性を高めるプロフェッショナルコースとマネジメントを行うマネジメントコースの選択肢があります。まずは、プレイヤー層としてスキルや経験を磨くステップ(スタッフ~ミドル~シニア)において、さまざまなお客様を対応して経験を積んでいきましょう。
      東京本社または大阪本社 【東京本社】 東京都千代田区丸の内2-2-1 岸本ビルヂング8階 【大阪本社】 大阪府大阪市北区太融寺町3-24 日本生命梅田第二ビル3F
      月給27万円~40万円+賞与年2回 └月給には固定残業代(月40時間64,904円~96,154円)を含みます。 └超過分は別途支給。 ※前職や経験・能力を考慮したうえで決定します。 ※残業超過分は別途支給致します。 ※試用期間3ヵ月あり(待遇に変更なし)
    • 財務コンサルタント/未経験歓迎/年休127日/研修制度あり
      2022年から2025年の3年で2倍の事業拡大を達成。今後も第二創業期として成長を続ける当法人で活躍いただける方を募集しています。 --《入社後について》-- 入社から2ヶ月は、当社事業やサービスの仕組み、税務・会計・保険・会社設立の基礎を学んでいただきます。 業務を細かく分けて学習できる上に、習得できたら次の内容へ移るという流れで進めていくため、理解が低い状態のまま実務を開始してしまうということがありません。 --《お任せする業務》-- ⇒顧客対応(ヒヤリング~クロージングまで) ⇒登記手続きサポート ⇒会社設立、事業に関する相談対応 ⇒税務・会計業務 ⇒財務コンサルティング(財務諸表をもとに) ⇒事業承継や相続等のご提案 ⇒経営計画、資金調達、助成金のご提案 など --《企業様の「力」になりたいという思いが重要な仕事》-- 経営者の方との距離も近く、普段は聞けない経営者の方の悩みをパートナーとして解決していくことが求められます。 「これを売らないといけない」と決まっているものもないので、その時々で専門チームと協力し最適な手法をご提案できます。 日々、新しい刺激を感じながら働きたい方、企業様と共に学びつつ成長していきたい方にはピッタリです。 --《将来を見据えた活躍を応援》-- 頑張りや実績を正当に評価。 実際に、2年目でチームリーダー、4年目でマネージャーを任されている方も! また、給与にも反映するので、やりがいも抜群。異業種からの転職でも、スキルや役職次第で年収1000万円も目指せます。
      恵比寿・新橋・横浜・三島・名古屋駅前・豊川・大阪本社・福岡支店で採用中! ◆勤務地はご希望を考慮します。 ◆U・Iターンも歓迎です。 <恵比寿支店> 東京都渋谷区広尾1-1-39  恵比寿プライムスクエアタワー12F <新橋支店> 東京都港区新橋2-20-15  新橋駅前ビル1号館3F <横浜支店> 神奈川県横浜市西区北幸1-11-15 横浜STビル8F <三島支店> 静岡県三島市中央町2-23 <名古屋駅前支店> 愛知県名古屋市中村区名駅南1-24-30 名古屋三井ビルディング本館14F <豊川支店> 愛知県豊川市御油町古御堂118 <大阪本社> 大阪府大阪市北区太融寺町3-24 日本生命梅田第二ビル3F <福岡支店> 福岡県福岡市中央区天神2-12-1 天神ビル8F \\豊川・三島支店はマイカー通勤OK!// └無料駐車場完備 └ガソリン代支給します!(会社規定アリ)
      月給25万円~40万円+賞与年2回 └月給には固定残業代(月40時間60,097円~96,154円)を含みます。 └超過分は別途支給。 ※前職や経験・能力を考慮したうえで決定します。 ※残業超過分は別途支給致します。 ※試用期間3ヵ月あり(待遇に変更なし)

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