51ページ:業種【インターネット・広告・メディア業界】の企業一覧
該当企業数 25,620 社中 2,501〜2,550 社を表示
設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 26.5歳
求人情報 全1件
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動画編集/未経験歓迎/SNSスキルが身に付く/年休120日~
- 締切間近
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- 【具体的な業務内容】 ・映像編集 ・動画タイトルやテロップ作成 ・画像加工 ・動画の投稿 ・最終サンプルの発送 ゆくゆくは、企画から携わってもらいます! ・クライアントとの打ち合わせ ・企画、構成、案だし <チーム編成> 当社では案件ごとにチームを組んでおり、ボリュームが少ないものであれば2名程度、多ければ5名前後で毎回チーム編成を行っています。 今回は打ち合わせメイン、今回は動画編集メイン、というように偏りがないよう案件に合ったポジション配置を行います。 <入社後の流れ> 座学研修を行い、Adobeなど動画編集ソフトの操作方法などをイチからレクチャーしていきます。最初はチームに補助として参加し、先輩社員と一緒に動画編集を行っていきます。決まった研修期間は設けず、一人ひとりの進み具合に合わせて研修期間の短縮・延長を行っています◎ 必要であればOJT研修を設けることも可能です! 【Point!これまでの実績から案件数は右肩上がり◎】 案件はお客さまからのご紹介やリピートが多く、これまでの実績から案件数は年々増え続けています! ありがたいことに「○○会社の動画を見たんだけど、うちでもお願いしたい!」「あの動画バズッたから次も頼みたい!」といったお問い合わせを多くいただいています。 日々新しい案件を受注しているので案件が少なくやることがない、といったことはありません! 【Point!SNS業界で活躍できるオールラウンダーを目指せる!】 まずは動画編集から担当いただきますが、業務に慣れてきたら打ち合わせや撮影の進行管理などもお任せしていきます。ゆくゆくは、SNS運用、ライブ配信、案件をまとめるリーダーポジションにもチャレンジできます! 業務を通じてWebマーケティングも学んでいけるので、このSNS時代で活躍できるオールラウンダーを目指せます!
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- 【転勤なし/駅チカ】 東京都渋谷区代々木1-30-15 天翔代々木ビル5階 <アクセス> 「代々木駅」から徒歩約2分 ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- 月給30万円~40万円
設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全2件
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《営業・CS経験者優遇》スタートアップ企業と支援者のマッチング/自社プロダクト「スタコネ」が急成長!
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- スタートアップ企業とサポーター会員のマッチングプラットフォーム『スタコネ』を運営する当社にて、サポーターとしてご参画いただいた会員さま(主に経営者)とスタートアップ企業を繋ぐ、カスタマーサクセス業務をお任せします。サポーター会員様が『スタコネ』に参画する目的を把握し、スタートアップ企業の情報やイベントのご提案をしながらマッチングを促進していく、いわばコンシェルジュの役割です。 <具体的な業務内容> ・会員様への定期面談(新規スタートアップ紹介、イベント紹介等) ・イベント企画、運営 ・マッチング実績データの活用施策 ・顧客ナーチャリング業務(エルステップ利用) <特徴> サポーター会員様は、そのほとんどが経営者。仕事を通じて経営者人脈を構築できる上、マッチングによって発生する会社間のシナジーを創造しながら提案を進める業務は、ご自身の経営感覚も大いに伸ばすことができます。 社員数6名とまだまだ本当に小さな会社ですが、サポーター会員・スタートアップ企業双方にとって良質なコミュニティとなるようこだわってサービス拡大してきた結果、非常にマッチングがしやすい状況です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区西船橋1-18-6 クロスオフィス内幸町606 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):286,000円~516,666円 固定残業手当/月:98,616円~150,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 384,616円~666,666円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 現年収を考慮した上で年収は提示させていただきます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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《社長営業経験者優遇》サポーター会員獲得営業/自社プロダクト「スタコネ」が急成長!
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- スタートアップ支援に興味があるサポーター候補者(経営者・資本家) へのセールス業務をお任せします。ご自身の知見・経験を活かしながら、スタートアップの経営を助けたいと思う方たちに向けて、ヒアリングからご契約業務までご担当いただきます。 現在、セールス専任社員はまだ1名のみ(28歳男性)であり、彼と一緒に、ご経験によっては彼の上の立場で、セールス推進部門長としてご活躍いただける方を探しております。 《具体的には》 ・会員候補の方へ目的ヒアリング/商談(オンラインメイン) ・契約業務 ・顧客ナーチャリング業務 ・自社イベント対応 ※顧客からの紹介、ソーシャルセリングによるリード獲得がメインとなります 《5つのポイント》 (1)提案相手となるサポーター候補者は、そのほとんどが経営者。経営者に対して「こんなスタートアップ企業と出会えたら、御社の未来はこうなりますよね!」と、未来を見せる営業活動をしていただきます! (2)界隈での知名度が急速に拡大中!加えて、営業手法もテレアポ等のプッシュ型ではなく紹介や交流会経由でのプル型。「スタコネさんのことは〇〇社長から聞いてるよ!」と言っていただけることも多く、非常に営業活動がしやすい状況です。「仕事で社長とお酒飲んだり、経営者人脈作れるって最高じゃん!」という発想の方にピッタリです! (3)営業活動の「型」はまだまだこれから作っていく段階。これといったやり方はまだなく、自由な社風の中で、ご自身の経営者人脈を最大限に広げていただけます! (4)「集まるべくして集まった自慢のメンバー」が揃う会社。大手人材会社のトップコンサル、IT上場企業の海外事業開発、M&A会社出身者、人材会社取締役など、社員数6名でここまでの成長を実現できたのは「人の力」に他なりません。刺激的なメンバーに囲まれて仕事ができる環境です! (5)どこの会社も不安定になりがちなスタートアップ期を急成長で乗り越え、さらなる事業拡大を見据えての人員強化。まさに「今」が一番面白いタイミングです! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区西船橋1-18-6 クロスオフィス内幸町606 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):286,000円~516,666円 固定残業手当/月:98,616円~150,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 384,616円~666,666円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 現年収を考慮した上で年収は提示させていただきます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 7名
平均年齢 31.0歳
求人情報 全2件
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【TikTok運用ディレクター】ショート動画×ECの最前線/コスメや食品等のバズ企画立案◆在宅可
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- \求人の魅力ポイント/ (1) 東南アジアでのTikTok Shop成功事例をいち早く日本に展開!グローバルノウハウを活かし、次世代Eコマースの最前線で活躍できる (2) 急成長するショート動画×EC市場の中心でトレンドをリード!自分のアイデアが「バズる」「売れる」コンテンツに直結する面白さ (3) 残業月20時間程&土日祝休み&転勤なし!ワークライフバランスも大切にしながら、成長を実感できる環境 ■業務内容: 顧客のTikTokアカウント運用をお任せします。投稿戦略設計から撮影ディレクション、データ分析まで一貫して対応いただきます。コスメ、雑貨、食品など様々な商材の「バズる」「売れる」コンテンツの創出を担っていただきます。 ■具体的には: ・クライアント企業のブランド理解に基づき、効果的なショート動画の企画立案 ・トレンドを取り入れたネタ出し ・撮影チームとの連携 ・投稿管理 投稿後は視聴維持率やCVR、CPAなどの詳細分析を実施。データ分析に基づく改善提案やTikTok Shop連携による売上向上施策もご担当いただきます。 ■ジャンル例: コスメ、雑貨、食品、日用品などTikTok Shop商材が中心です。 ■当社について: 株式会社ripplesは「MADE IN JAPANをもう一度、世界に。」をミッションに掲げ、TikTok Shopを中心とした次世代Eコマース支援を展開しています。2025年、日本でも本格開始されるTikTok Shop市場において、東南アジアの先行事例を基にいち早く支援体制を確立してきた当社では、案件拡大に伴い、アカウント運用全般を担うコアメンバーを募集しています。当社の強みは、東南アジアをはじめとする海外TikTok Shop成功事例の豊富なナレッジを持ち、コンサルティング、運用、クリエイティブ制作をワンストップで対応可能な体制を整えていることです。また、単発プロモーションではなく、LTV重視の中長期支援に特化しており、自社でのTikTok運用実績やクリエイター・広告チームとの連携にも強みがあります。 「ショート動画×EC」という成長市場の最前線で、あなたのスキルと経験を活かしてみませんか?私たちと一緒に、クライアントのビジネス成長を支援し、新しいECマーケティングの形を創っていきましょう。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区神南1丁目-11-4 FPG LINKS JINNAN 8F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円~500,000円 <月給> 400,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:業績・評価連動型あり(年1回想定) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【渋谷】マーケコンサルタント◆TikTok Shopを活用したECビジネスの支援/土日祝休
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- ~ショート動画×EC/TikTok Shopを中心とした次世代Eコマース支援を展開/日本国内でも急成長が期待されるECプラットフォーム/残業月20~30h/土日祝休/転勤なし~ ■業務内容: TikTok Shopを中心としたEC支援プロジェクトの戦略立案から運用、改善提案までをお任せします。 ■TikTok Shopとは: TikTokアプリ内で商品紹介・購入・決済が完結する新しいECモデルです。 ユーザーが動画を視聴中に“衝動買い”しやすい設計が特徴で、自社ECサイトや楽天・Amazonなどの従来型ECとは異なり、「動画の感情→商品購入」に直結するため、スピーディーな購入体験となります。 ■具体的には: ◎TikTok Shopを活用したECビジネスの支援業務全般 クライアントの出店・運営支援から、ショート動画企画やライブコマース支援、広告・インフルエンサー・キャンペーンなどの施策立案・実行まで幅広く担当していただきます。また、成果指標(GMV/LTV/ROAS)に基づいた改善提案やベトナム等の海外先行事例をもとにした国内最適化支援もお任せします。 ■当社について: 当社は、ECの総合コンサルティングサービスを提供しています。多様な専門家と実行力を武器に、リスクを恐れず、クライアントの挑戦を確かな成果へと導きます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区神南1丁目-11-4 FPG LINKS JINNAN 8F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 700万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):580,000円~660,000円 <月給> 580,000円~660,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:業績・評価連動型あり(年1回想定) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 35名
平均年齢 26.0歳
求人情報 全1件
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事務/未経験歓迎/月給30万円可&年休125日程/リモート可
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- WEBクリエイティブ関連事業を中心に 事業展開を行う株式会社Chi-Full。 今回は、そんな今どき企業の事業を支える 【事務・バックオフィス】職を募集いたします。 \オフィスワークデビュー大歓迎/ 「事務ってちょっと地味…?」 「毎日同じ作業ばかり…?」 そんなイメージ Chi-Fullで一新しませんか? 「自分らしく楽しく」 未来にワクワクできる“事務のお仕事”が待っています! ◆お任せするのはこんなお仕事! ・データ管理サポート ・資料整理/ファイリング ・電話/来客対応 ・営業サポート業務 など 未経験の方も安心!丁寧な研修とサポート体制が整っているから、 「パソコン使ったことないかも…」そんな方でもOK! ◆ちょっと面白いこと、やってみたい人には… ・SNS・広告運用/マーケティング ・Webマーケティング/管理サポート ・マーケティング事務 ・経理や人事 など へのキャリアチェンジなど、 事務+αのスキルにもチャレンジできます! \Chi-Fullのここが好き!ポイント3つ/ <しっかり休めて、ちゃんと働ける> ・完全週休2日制(土日祝)+長期休暇あり ・残業ほぼナシ&リモート相談OK プライベートも、自分時間も、しっかり大切にできる環境です! <スキルもキャリアも育つ!> 「毎日同じ作業で終わるなんて、もったいない!」 Chi-Fullでは事務を入り口に “ずっと使えるスキル”が身につきます。 <とにかく雰囲気がフラット!> 平均年齢26歳!あだ名で呼び合う距離感と イベントやランチ会もあるにぎやかな雰囲気が自慢。 「自分の個性、ちゃんと受け入れてもらえる」そんな安心感があります。 「仕事も楽しみたい」「人間関係で悩みたくない」 \そんなあなたにぴったりな、明るく自由な会社です/
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- 【転勤なし/リモートワークも可能】 ■本社/〒104-0045 ・東京都中央区築地2-11-10 Misto Tsukiji 403 ■渋谷第一オフィス/〒150-0031 ・東京都渋谷区桜丘町18-4二宮ビル 1F-27 ■渋谷第二オフィス/〒150-0042 ・東京都渋谷区宇田川町3-7ヒューリック渋谷公園通りビル5F \勤務地は本社・支社の選択可能です/ ■その他勤務地 ・都内23区、神奈川、埼玉、千葉のプロジェクト先 【面接会場】 オンライン(WEB面接)
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- 【月給】 26万円+賞与+インセンティブ賞与 ※試用期間中の給与は【月給25万円】となります。 ※固定残業代は含まれておりません。 ★試用期間後は別途給与アップ ★残業代別途全額支給 ★年齢や能力を考慮して決定します
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設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全3件
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フルリモート可【プロジェクトマネージャー】マッチングアプリ以外の新規ドメインも開発中◆IPO準備中
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- 『with』のプロジェクトマネージャーとして、新規Webサービスを中心にプロジェクトマネージャーとして、開発の上流工程の設計から、プロジェクト管理、開発推進までをお任せします。 ■具体的には: ・要件定義、設計、開発、テスト、リリースまでのソフトウェア開発におけるプロジェクト管理 ・プロジェクト全体のリスク管理 ・外部ベンダーのマネジメントおよび付随する工数管理、品質管理 ・ウォーターフォール開発、アジャイル開発を併用した柔軟なプロジェクト運営 ・開発プロセスの仕組み化、改善、提案、およびその実行 また、ご経験やご志向次第では、新規事業もしくは「with」のチームマネジメント(他セクションのリーダーとのミーティングやタスク管理を含む)や、チームメンバーとの1on1ミーティング、評価、チーム目標の設定、メンバーの育成、エンジニア採用におけるカジュアル面談や面接対応などもお任せしたいです。 ■募集背景 今回は「with」の派生事業としてサービススタートしている新サービスである「キミペディア」のプロジェクトマネージャーとしての募集になります。 「キミペディア」は1→10フェーズのサービスですが、今後も「ライフハブ構想」に基づいた新たなサービス開発を計画しています。 ■開発チーム構成 新規サービスは一部の既存社員および業務委託、外部ベンダーの最少人数で開発推進をしている状況です。 徐々に正社員としての採用も増やしていく予定で、専任の採用としては本ポジションが1人目になります。 現在プロジェクトマネージャー業務を担っている者から業務を引き継いで頂き、専任として業務推進を担って頂く予定です。 ■withのエンジニアとして働く魅力 グループCEO、CTO、CSO直下の組織で働ける 今後の事業拡大の要となる新ドメインの最初の新規事業へ関われる 既存事業の貴重なアセット(優秀なエンジニア、データ、アルゴリズム)を活用できる キャリアとして新規事業のPjmや既存事業withのPjmなどグループ内に豊富な選択肢がある ■技術スタック 開発言語: Ruby Webフレームワーク: Ruby on Rails データストア: MySQL, Redis, Elasticsearch 変更の範囲:全ての業務への配置転換あり
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー17F 勤務地最寄駅:JR線/恵比寿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 800万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,952,000円~7,440,000円 固定残業手当/月:171,000円~214,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 667,000円~834,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記月45時間分の固定残業手当は「業務手当」の名称で支給します。 ※昇給:年2回(4月・10月) ※評価:多面評価、グレードの段階制 ・障害対応手当 業務時間外(退勤後)に発生した障害対応業務(待機を含む)に対して手当を支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【フルリモート】サーバーサイドエンジニア◇恋活・婚活マッチングアプリ『with』展開
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- ■業務内容: 価値観マッチング体験の進化と安定運用を通じ、ユーザーに新しい出会いの価値を提供するサーバーサイド開発を担っていただきます。 ご経験・志向に応じて、まずは得意分野から着手し、徐々に活躍の場を広げられます。 企画から運用改善まで一貫して関われるフラットな環境で、技術選定や設計にも主体的に携われます。 1.サービス価値を高める開発 ・PdMやビジネスサイドと連携し、KPI改善施策や新機能開発を推進 ・心理テスト、マッチングロジック、価値観マッチング体験の改善施策の実装 ・Web/モバイル向けAPI開発を中心に、必要に応じたフルスタック開発にも挑戦可能 2.生成AIを活用した生産性向上 ・GitHub Copilot や Cursor を既に全社的に導入し、コーディング支援やコードレビュー効率化に日常的に活用 ・新たな AI ツールの PoC を継続的に実施し、効果の高いツールを選定・導入 ・AI を開発フロー全体に組み込み、開発プロセス改善を継続的に推進 3.開発プロセス・運用の最適化 ・GitHub管理、GitHub Actions、CodeBuild、CodeDeployによるCI/CDの整備 ・Sentry、New Relic、OpenSearchによるパフォーマンス・エラー監視 ・モニタリング体制の強化、リリースフローの高速化と安定運用の両立 4.開発基盤・アーキテクチャ改善 ・Ruby on Railsを中心としたサーバーサイド開発 ・MySQL、Redis、Elasticsearch/OpenSearchを活用したデータ設計・運用 ・AWS(ECS、Fargate、Aurora、ElastiCache、S3)、Google Cloud(BigQuery)のインフラ運用 ・TerraformによるIaC運用、Dockerによる開発環境の統一 5.チームへの技術貢献 ・企画から運用改善まで一気通貫で関われる開発スタイル ・技術選定、設計、レビュー、育成などを通じたチームへの技術貢献 ・フラットな意思決定とスピーディな改善サイクル 変更の範囲:全ての業務への配置転換あり
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー17F 勤務地最寄駅:JR線/恵比寿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 650万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,836,000円~7,440,000円 固定残業手当/月:139,000円~214,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 542,000円~834,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回(4月・10月) ■評価:多面評価、グレードの段階制 ■業績賞与あり ※障害対応手当を業務時間外(退勤後)に発生した障害対応業務(待機を含む)に対して手当を支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 27.0歳
求人情報 全1件
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WEBマーケティングコンサルタント/WEB・HP制作のご提案
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- お客様の集客や採用に関するお悩みをホームページやLPサイトの提案を通して解決する"WEBマーケティングコンサルタント"をお任せします! 【具体的には】 ■HP制作やLP制作の提案 ■InstagramのDMを通じたアプローチ ■お客様の課題、ニーズのヒアリング ■サービスのご紹介 テレアポでの新規開拓等はほとんどなく、InstagramのDMでのアプローチを主に行っていただきます! 自分に合った、得意な手法でアプローチしていただいてOKです! 《入社後は》 2ヶ月ほどの研修を通じて実務を学んでいただきます。 まずは先輩社員がイチからサポートしてくれるので、未経験の方でもご安心ください!ロープレ等を通じ一緒に覚えていきましょう!
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- 【駅チカオフィス/転勤なし/直行直帰OK】 ■大阪本社 大阪府大阪市中央区南船場3丁目8-7 三栄ムアビル5F ※2025年7月に移転の新オフィス! 《アクセス》 大阪メトロ御堂筋線・長堀鶴見緑地線「心斎橋駅」徒歩3分 御堂筋線・四つ橋線・中央線「本町駅」徒歩7分 ※U・Iターン歓迎 ※直行直帰OK
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- 月給:25万円~40万円 +インセンティブ ※上記には固定残業代(20時間分/2万7,860円~4万4,570円)を含みます。 ※超過分は別途支給いたします。 ※経験・能力・適性などを考慮のうえ、優遇いたします。
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設立 2022年
従業員数 97名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【西新宿】グッズアートディレクター ◆リモートワーク相談可/年休120日以上/土日祝
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- ★Forbes JAPAN「2025年注目の日本発スタートアップ7社」に選出!2024年1月には10名だった社員数が1年後には120名を超え、急成長を続ける注目のスタートアップです。 ★働き方◎フレックスタイム制を採用しており、働く時間の自由度の高いことが特徴です。また、土日祝休み、夏季休暇、年末年始休暇、バースデー休暇等、ライフワークバランスが取れた働き方を実現しています。 ■業務内容 プロジェクト(歌い手グループ等)の一員として、公式グッズのデザインディレクションを行っていただけるグッズアートディレクターを募集しております。 ■具体的には ・プロジェクト(歌い手グループ等)公式グッズのデザインディレクション ・販売促進用のグラフィックディレクション ・各企画/イベント用ロゴのグラフィック制作ディレクション ・商品(グッズ)物撮り及び、色の調整とレタッチ ・チーム内の制作・工数・進行管理 ・タレントや各部署との連携 ■評価制度: ・成果に基づく評価制度を導入しています。社員一人ひとりの努力と成果を適切に評価するため、評価制度を導入しております。従業員のスキルや成果を査定し、より公平かつ透明な評価を行うことを目指しております。社員一人ひとりの成長とキャリアアップをサポートします。 ・MVP制度の導入をしています。特に優れた成果をあげた従業員を称えるMVP制度を新設。毎月選出され、選ばれた従業員には賞与や賞品をお贈りいたします。(役員との会食、ライブチケット、遊園地チケット等) ■当社タレント:https://portal.utaite.co.jp/talents/ <歌い手グループ>]SUPER STAR DREAMER(すぱどり)・きみとぴあ! <ストリーマーグループ>BUFFLASH <ソロアーティスト>こはならむ・Nonnie・Zillah ■当社について: 当社は、「心が躍る感動を、世界へ。」を掲げ、2022年12月に設立されました。個人が活躍するこの時代に、クリエイターの活動を支援し、また、ファンに喜んで頂ける機会の最大化をサポートする事で、より個人の自己実現を促進できるような「プラットフォーム」の構築を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル18F グロース新宿 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):375,000円~500,000円 固定残業手当/月:65,418円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 440,418円~565,418円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力・前職の給与を考慮の上、当社規定により優遇致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【西新宿】プロデューサー/歌い手・ストリーマーグループのコンテンツ制作物のプロデュース/土日祝休み
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- ★Forbes JAPAN「2025年注目の日本発スタートアップ7社」に選出!2024年1月には10名だった社員数が1年後には120名を超え、急成長を続ける注目のスタートアップです。 ★働き方◎フレックスタイム制を採用しており、働く時間の自由度の高いことが特徴です。また、土日祝休み、夏季休暇、年末年始休暇、バースデー休暇等、ライフワークバランスが取れた働き方を実現しています。 ■業務内容 弊社が運営する歌い手・ストリーマーグループのコンテンツ制作物のプロデューサーをお任せします。 「裁量を持ったポジションで活躍したい」という方は、ぜひご応募ください! |IPを活用したビジネスの運用・プロデュース |外部折衝(パートナーとのビジネス条件交渉や権利交渉を含む) |予算およびスケジュールの設計・管理 |チームの組成とメンバーのマネジメント |リアルイベントを含む多角的なコンテンツ展開の制作統括およびプロデュース ■評価制度: ・成果に基づく評価制度を導入しています。社員一人ひとりの努力と成果を適切に評価するため、評価制度を導入しております。従業員のスキルや成果を査定し、より公平かつ透明な評価を行うことを目指しております。社員一人ひとりの成長とキャリアアップをサポートします。 ・MVP制度の導入をしています。特に優れた成果をあげた従業員を称えるMVP制度を新設。毎月選出され、選ばれた従業員には賞与や賞品をお贈りいたします。(役員との会食、ライブチケット、遊園地チケット等) ■当社タレント:https://portal.utaite.co.jp/talents/ <歌い手グループ>]SUPER STAR DREAMER(すぱどり)・きみとぴあ! <ストリーマーグループ>BUFFLASH <ソロアーティスト>こはならむ・Nonnie・Zillah ■当社について: 当社は、「心が躍る感動を、世界へ。」を掲げ、2022年12月に設立されました。個人が活躍するこの時代に、クリエイターの活動を支援し、また、ファンに喜んで頂ける機会の最大化をサポートする事で、より個人の自己実現を促進できるような「プラットフォーム」の構築を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル18F グロース新宿 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 700万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):583,333円~1,000,000円 固定残業手当/月:65,418円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 648,751円~1,065,418円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> スキル・経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全13件
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【代々木】MD・商品企画プランナー◆アパレルグッズ/MD領域ブランディングを担う/働き方・福利厚生◎
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- ◆◇自社アパレルブランドや「with mellow」を展開・急成長中●/MD領域のブランディングを担う/エンタメ業界好きな方歓迎/年休120日/DONUTSグループ◆◇ 自社アパレルブランドの企画・販売、タレント・アーティスト・ゲーム配信者のグッズ企画・販売を担当いただきます。 イベントや周年、タイアップ企画などをフックに、ゲームメーカーやタレント/アーティスト事務所に対して商品企画を提案します。 週に一度の事業部全体定例を中心に、各プロジェクトごとにプランナーとデザイナーがバディとなってモノづくりに取り組みます。 いいアイディアが出ればすぐに共有し、実現可能かどうかメンバー全員でディスカッションし、形にしていきます。 ■具体的な業務: ・グッズ商品企画立案 ・制作進行管理 ・クリエイティブの品質管理 ・コンテンツ制作チームと連携したタレント/アーティスト事務所への提案等 ■ポジションの魅力: ・ブランディング/企画/デザイン/製造/納品まで一貫した責任を担える ・ECビジネス全体の流れを理解し、サイト運営の経験が積める ・提案先と密にコミュニケーションを取りながらものづくりができる(タレントさん本人と直接商品開発できる) ・スタートアップのスピード感や大きな裁量権など刺激的な環境で事業に携わることができる ・ご自身のコンテンツアイデアを形にできる ・ゲーム、eスポーツ、ライブ配信など成長市場における最先端のネットサービスやエンターテインメントに携わることができる ■所属組織(MD事業部): ブランディングから商品企画、デザイン、製造、販売、ECサイトの運営、ロジスティクス領域まで社内で一気通貫した体制。 グッズづくりの領域に留まることなく、コンテンツのブランディングからプロダクト開発、アパレルブランドの運営まで、一歩踏み出したチャレンジをしています! ■当社について: ゲーム実況やオリジナル番組、eスポーツ大会の配信が楽しめる、動画配信プラットフォーム「OPENREC.tv」の運営を中心に、 人気配信者のオフラインイベントやグッズの企画制作など、幅広く事業を展開しています。 2022年12月より株式会社CyberZから独立し、DONUTSグループに参画。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> ★新オフィス 住所:東京都渋谷区代々木1丁目24-10 TSビル3階 勤務地最寄駅:JR各線・都営大江戸線/代々木駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,510,001円~3,137,502円 固定残業手当/月:124,168円~155,210円(固定残業時間46時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 333,334円~416,668円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※現職考慮の上、経験・能力により当社規定により判断いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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サーバーサイドエンジニア◆「OPENREC.tv」のライブ配信基盤・新機能開発など◆週2日リモート
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- ◆◇「未来のあたりまえ」を共に創る。国内最大級の動画配信基盤を支える、サーバーサイドエンジニアを募集/土日祝休み◆◇ ■業務内容: 国内最大級の動画配信プラットフォーム「OPENREC.tv」のサーバーサイドエンジニアとして、ライブ配信基盤・新機能開発・運用保守に一貫して携わっていただきます。エンジニア主導で技術選定から設計・実装・テスト・リリースまでを担い、デザイナーやビジネスサイドと密に連携しながらUI/UXにもこだわったプロダクト開発を行います。 <具体的には> ◎技術選定・要件定義・設計・開発・テスト・運用の全工程に関与 ◎動画配信の根幹を支えるシステム基盤の構築と改善 ◎ユーザー視点での新機能企画・開発 ◎チーム内でのディスカッションを通じた自律的な開発 ■開発環境 ◇使用言語:Kotlin、Golang、TypeScript ◇データベース:Amazon Aurora(MySQL)、Amazon Redshift、Amazon DynamoDB ◇インフラ:Kubernetes、Terraform ◇ソース管理:GitHub ◇コミュニケーション:エンジニア・デザイナー・ビジネスサイドの密な連携 ◇ユーザー視点での機能提案・改善を推奨する文化 私たちは、単なる技術者ではありません。メンバー自身が「OPENREC.tv」の熱心なファンであり、「昨日の配信を見てて思ったけどこんな機能あったらいいよね?」といったユーザー目線のアイデアから、実際に新機能が生まれることも少なくありません。技術への探求心があり、常に新しい情報をキャッチアップし続ける意欲的な方を歓迎します。 ■開発チーム組織構成 SRE: 3名/サーバー: 7名/APP: 4名/Webフロント: 3名/UI/UX: 3名 ※業務委託含む ◇エンジニアチームには、ゲームや配信文化が本当に好きなメンバーが集まっています。 ◇「昨日のあの配信、すごかったよね」「あの配信者が最近伸びてる」など、自然と最新の配信トレンドやゲームの話題が日常会話に登場する環境です。プロダクトを使いこなすユーザーでもあるからこそ、リアルな視点からサービスの改善に繋がる会話も生まれやすくなっています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区代々木1-24-10 TSビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,137,502円~4,392,503円 固定残業手当/月:155,210円~217,292円(固定残業時間80時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 416,668円~583,333円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※現職考慮の上、経験・能力により当社規定により判断いたします。 ■給与改定:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2023年
従業員数 70名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全1件
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SNSマーケター/月30万円/9日以上の休暇2回/年128日
- 締切間近
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- 普段、何気なく見ているショート動画やWEB広告を、次は自らが創り出す番だ!! 未経験の方でも弊社独実の教育カリキュラムで最短でスキル構築が可能! #専門知識を身に付ける  ̄ マーケティングってナニ…からスタートでも大丈夫です! 細かく細分化されたカリキュラムを一人ひとりの成長スピードに合わせて、 レクチャーしていくので「同期に置いて行かれる…」といったことは一切ないです。 今まで、ご入社をしてくれた方も90%以上が未経験からのスタートでした! #プロジェクト参戦  ̄ まずはSNSを活用し、企業の商品をプロモーションしたり、 WEBサイト制作およびWEBデザイン設計、ショート動画制作に着手していきます。 ゆくゆくは、インフルエンサーなどとタッグを組み、 「SNSマーケ × デザイナー × プロデューサー」のような働き方が可能です♪ #働き方の選択肢を増やせる  ̄ 手に職が付けば、今流行りのフルリモートワークを実現していくことが可能です! 通勤時間をカットし、プライベート時間やスキルアップ時間に充てることもでき、 一日の充実度が上がることは間違いナシです! また、おしゃれなカフェで仕事もできるので、ちょっとした優越感に浸れます♪♪ #プロフェッショナルへの道も歩める  ̄ 一気通貫でプロジェクトを進めていくことができた段階で、 フリーランスとしての働き方も可能です! 好きな時間で、好きな仕事ができることはもちろんですが、 報酬面に関しても大幅にアップすることが出来ます! #社員想い過ぎる代表  ̄ 若くして起業をした代表の大島。 代表の想いとして「とにかく社員を大切に」をモットーに掲げている。 共に頑張ってくれる社員との交流や嫌な上下関係を作らない。など 居心地の良い職場環境づくりが当社にはあります。
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- 【東京本社】 東京都渋谷区渋谷2-24-12渋谷スクランブルスクエア39階 【新宿支社】 東京都新宿区西新宿6-11-3Dタワー西新宿16階 【池袋支社】 東京都豊島区西池袋1-11-1メトロポリタンプラザビル14F 【虎ノ門支社】 東京都港区虎ノ門4-3-1城山トラストタワー21階 【品川支社】 東京都品川区西五反田5-23-3BLOCKS目黒不動前3階 【大阪支社】 大阪府大阪市北区梅田1-1-3大阪駅前第3ビル 29階 【名古屋支社】 愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12グローバルゲート11階 【福岡支社】 福岡県福岡市中央区大名1-1-29 1階
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- 月給:30万円~+事業部別インセンティブ 【研修期間中】 月給:23万円~25万円+PRインセンティブ(SNS運用) ※研修期間:6ヵ月
設立 -
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【在宅×フレックス】【Omiai】テックリード(サーバーサイドエンジニア)募集!
- 締切間近
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- Omiaiのテックリード(サーバーサイドエンジニア)としてサービスに関わる開発プロジェクトの開発やサービス運用を行っていただきます。 1.プロダクト施策における実装・推進 PdM やデータチームと密に連携しながら、仕様設計の段階から技術的視点で関与し、施策の価値を最大化する実装を主導します。 ・グロース施策: 3〜4ヶ月スパンでの中期売上向上施策の設計・実装 ・スピードグロース施策: 1〜1.5ヶ月での短期 KPI 改善施策の高速開発支援 ・アルゴリズム改善: レコメンドや検索精度向上など、収益に直結するロジックの実装・改善 ・独自価値創出: Omiai のコアバリューを体現する独自機能の開発 2.技術基盤の刷新と継続的改善 ・レガシー構成の段階的リプレイスとモダン化の推進 ・Spring Boot をベースとしたマイクロサービス/モジュールアーキテクチャの再設計 ・Docker/Terraform などを用いた検証・開発・本番環境の統一と再構成 3.開発プロセスの高度化・標準化 ・プロセス分析に基づいた開発ボトルネックの可視化と改善ループの設計 ・CI/CD、リリース管理、レビュー体制の再設計と自動化 ・保守・グロース両輪に強い柔軟な開発運用体制の確立 4.生成 AI を活用した生産性向上 ・Copilot や Cursor 等の導入・活用支援とベストプラクティスの定着 ・テスト生成・リファクタ提案・PR レビュー自動化など AI 活用領域の拡張 ・開発フローの再設計を通じた AI との協働体制の確立 5.チーム技術リードと組織的支援 ・技術的意思決定の支援と、チーム/ベンダーとの折衝・ファシリテーション ・拡張性・保守性を備えたコード設計の指針策定と導入 ・チーム内育成、ナレッジ共有、技術文化の醸成 変更の範囲:全ての業務への配置転換あり
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー17F 勤務地最寄駅:JR線/恵比寿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 900万円~1,500万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):6,684,000円~11,148,000円 固定残業手当/月:171,000円~278,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 728,000円~1,207,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※昇給:年2回(4月・10月) ※評価:多面評価、グレードの段階制 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2023年
従業員数 59名
平均年齢 -
求人情報 全7件
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海外VTuberの制作管理※◇FIRST STAGE PRODUCTION/英語力を活かす
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- ◎リモート可/時短・時差出勤相談可/最新・高性能な設備を自由に利用可/ランチ・飲み会補助有/その他各種サポ―ト充実! ◎多彩なタレントをマネジメント・プロデュースするVTuber事務所を運営 ■採用概要: 弊社はグリー株式会社(東証プライム上場)の100%子会社として2023年に設立されました。設立初 年度から売上成長は13倍の急成長を遂げている企業です。その中でもこの度募集を募っている「FIRST STAGE PRODUCTION」は、魅力的な個性と才能を持つタレントの初舞台を見届けるVTuberプロダクションであり、4つのプロダクションを運営する弊社の中でも最大規模の組織となっています。 「FIRST STAGE PRODUCTION」では、国内・海外それぞれに異なるアイドルやアイドルグループを輩出しています。 今回、募集を行うポジションは、海外市場向けに展開するVTuber制作管理職の募集です。新しいVtuberプロダクションではあるものの、海外向けサービス展開を行うプロダクションは珍しく 業界でも注目いただいています。既に2023年、2024年にデビューしているグループは海外におけるVtuberとしてはファン数の増加が目覚ましく、国内外で注目され始めています。 ■業務内容(一例): ・イラスト、映像などの素材制作進行管理業務 ・社外クリエイター等外注業者との調整業務 ■当社について: 当社は、多彩なタレントをマネジメント・プロデュースするVTuber事務所の運営を行っています。 <グリーグループのメタバース事業> グリーグループでは、誰もがアバターを持ち「なりたい自分で生きていく」ことのできる世界の実現を目指し、REALITY株式会社、REALITY Studios株式会社、BLRD, Pte Ltdの3社でメタバース領域の事業を多角化し、グローバル展開を加速していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区六本木6-11-1 六本木ヒルズ ゲートタワー 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:当社のオフィスまたは当社が指定する場所、在宅勤務の場合は社内細則に則る
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):192,369円~308,285円 固定残業手当/月:67,631円~108,382円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,000円~416,667円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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VTuberタレントマネージャー◇タレント育成に貢献/フレックス/土日祝休み/グリーG
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- ◎多彩なタレントをマネジメント・プロデュースするVTuber事務所を運営 ◎マネージャーからキャリアを広げていくことが可能で会社と共に事業拡大に挑戦したい方歓迎です ■採用概要: 弊社はグリー株式会社(東証プライム上場)の100%子会社として2023年に設立されました。設立初 年度から売上成長は13倍の急成長を遂げている企業です。その中でもこの度募集を募っている「FIRST STAGE PRODUCTION」は、魅力的な個性と才能を持つタレントの初舞台を見届けるVTuberプロダクションであり、4つのプロダクションを運営する弊社の中でも最大規模の組織となっています。 今回、募集を行うポジションは、「FIRST STAGE PRODUCTION」に所属するVTuberタレントのマネージャー業務をお任せします。所属タレントと真剣に向き合い、育て、売り出していくための重要なポジションです。 ■業務詳細: ・VTuberタレントのスケジュール管理やメンタルケア ・イラストなどの素材制作進行管理 ・担当タレントの商品/イベントの企画立案、実行 ・タレント含む社外関係者との調整業務 ■当社について: 当社は、多彩なタレントをマネジメント・プロデュースするVTuber事務所の運営を行っています。 <グリーグループのメタバース事業> グリーグループでは、誰もがアバターを持ち「なりたい自分で生きていく」ことのできる世界の実現を目指し、REALITY株式会社、REALITY Studios株式会社、BLRD, Pte Ltdの3社でメタバース領域の事業を多角化し、グローバル展開を加速していきます。 ■キャリアアップ: 職務範囲や責任範囲を広げてキャリアの幅を広げていただくことが可能です。 弊社はまだ50名程度の企業でありますが、創業からこれまで順調に事業成長しているため、挑戦できるキャリアが広いです。 【具体的には】 ・権限範囲を広げ部下を持つマネージャーとしてご活躍いただくこと ・自身でタレントオーディションを企画し、新たなタレントを発掘すること ・担当グループの運営全般に責任を持つこと ・配信する動画制作にも業務カバレッジを広げること 等 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区六本木6-11-1 六本木ヒルズ ゲートタワー 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:当社のオフィスまたは当社が指定する場所、在宅勤務の場合は社内細則に則る
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):192,369円~308,285円 固定残業手当/月:67,631円~108,382円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,000円~416,667円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2023年
従業員数 3名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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※マネージャー候補【南青山】中古車×越境ECの法人営業◇年休120日以上/裁量◎/成長環境◎◇
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- ★中古車輸出プラットフォームの第一人者である代表のもと、新規事業を展開世界各国のディーラー、中古車販売店、商社が集まるECモールを構築し、グローバルなクルマの取引を促進!創業3年目の急成長中ベンチャー企業! ■業務内容: 海外向けクルマのECプラットフォームへの新規出店提案 対象:中古車輸出業者、中古車販売店、ディーラー、中古車ブローカー出店 準備から掲載、運営サポートまで伴走。出店業者へのフォロー営業、販路拡大のための提案。海外バイヤー集客マーケティング(SEO、SEM、SNSマーケティング、リターゲティング等)。プラットフォーム改善(UI/UX改修、コンテンツ制作)。中長期的な事業成長を見据えた企画立案と実行 ■配属先: 代表直下の営業部門への配属となります。意思決定のスピード感や、経営目線を肌で学べる環境です。現在代表含めて3名が在籍しております。 ■魅力: 世界初の中古車越境ECを手がけた代表直下で、営業・マーケ・開発などを横断しながら事業責任者として挑戦できる環境。4年後のIPOを目指す成長企業で、グローバルビジネスとECスキルを実践で習得可能。未経験領域にも飛び込み、やり抜く覚悟と当事者意識を持ち、No.1を目指して突き進む。そんな挑戦者を求めています。 ■働き方: ・残業20h程度 ・年間休日120日以上 ■当社について: 当社が展開するのは、世界中の中古車販売店・ディーラー・商社が集う“クルマの越境ECモール”。 代表はこの業界の第一人者であり、世界初の中古車越境ECプラットフォームを立ち上げた実績を持ちます。 そんな代表が、出店営業・開発ディレクション・バイヤー集客・マーチャンダイジングなどを直に指導しながらも、現場には大きな裁量を与え、主体的に事業を動かせる環境を整えています。 あなたにお任せしたいのは、国内販売店への出店営業を起点に、将来的にはマーケティング・物流構築・事業戦略に至るまで、幅広く事業全体を動かす役割です。 単なる営業ではなく、未来の事業責任者候補として、経営の中核を担ってください。 4年後のIPO、子会社化構想も視野に入れ、創業3年目の今が一番おもしろいフェーズです。壮大な挑戦を、本気でやりたい人。ここに集まってください。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区南青山2丁目15番5号 FARO青山207号室 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):380,952円~761,904円 固定残業手当/月:119,048円~238,096円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円~1,000,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 ※賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【南青山】web広告営業(メンバー)◆創業3年目のwebマーケ企業/裁量・成長環境◎/代表直下
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- ★AI・サジェスト・SEO・リスティングなど最先端の技術を駆使し、クライアントの課題に本質的に向き合うWebマーケ企業。戦略設計~運用・改善まで一貫して担う。 ■業務内容: 企業の課題や目標を丁寧にヒアリングし、最適なWebマーケティング戦略を提案。検索エンジンのサジェスト表示対策、SEO、リスティング広告、SNS広告など複数施策を組み合わせた総合的な提案営業。 既存顧客との関係構築・フォローアップを通じた継続支援。ブランド保護や認知向上のための施策(ネガティブワード対策、風評被害対策など)。成果検証・改善提案を行い、長期的なパートナーシップを築く。 ■配属先: 代表直下の営業部門への配属となります。意思決定のスピード感や、経営目線を肌で学べる環境です。現在代表含めて3名が在籍しております。 ■当ポジションの魅力: ・AI・SEO・サジェスト・リスティング・Web制作など、多様なデジタル施策を駆使し、クライアントの“売上”や“成果”に本気でコミット ・代理店型の「運用代行」ではなく、戦略の構想から実行・改善まで、全工程に関与できる ・代表直下の中核ポジション。経営視点を間近で学びながら、ゆくゆくは事業責任者へのキャリアアップも可能 ・単なる代理店では実現し得ない、クライアントのビジネス成長に並走する“攻めのアカウント設計”に挑戦できる ・IPOを目指す急成長ベンチャー。第二創業期のフェーズにジョインし、組織づくりにも関われる ■働き方: ・残業20h程度 ・年間休日120日以上 ■当社について: 私たちが考えているのは、ただ一つ。「どうすればクライアントの売上を最大化できるか」。 キラキラした提案や流行りの言葉ではなく、地味で、泥臭く、でも確実に成果に繋がる改善を積み重ねる。 その執念が、成功率98%、リピート率90%以上という圧倒的な実績を生んでいます。 求めているのは、“本気でやりきる覚悟”。 広告だけ、SNSだけ、戦略だけ、そんな分業では見えない景色を一緒に見に行きませんか? 営業・マーケ・企画・改善を越境し、クライアントのビジネスに深く入り込む。 この刺激的な現場で、あなたの限界を超える経験が待っています。 「自分の力で、誰かの未来を変えたい」と本気で思える人。 あなたの挑戦が、私たちの未来を創ります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区南青山2丁目15番5号 FARO青山207号室 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 360万円~720万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):228,571円~457,142円 固定残業手当/月:71,429円~142,858円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~600,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 ※インセンティブ制度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1999年
従業員数 213名
平均年齢 40.7歳
求人情報 全14件
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【虎ノ門】データアナリスト◇年間12兆円規模の購買データ/小売・消費財分野の経験者!
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- ~分析から施策の実施、施策の評価までを一気通貫で行っており裁量権◎/ 小売業界の知見・分析経験を活かし、年間12兆円規模のデータを取り扱う同社にて活躍しませんか~ ■業務概要: 世界最大級の購買履歴(ID-POS)データを保有している弊社のデータを活用して、大手小売業クライアントの業績改善をサポートしていただきます。データに基づいて提供する販促施策に関する事前分析・ターゲティング設定・効果検証・改善提案にとどまらず、コンサルティング領域にあたる活動を行うこともあります。セールスチームと協力してクライアントを説得できるデータに基づいたストーリーを構築し、提案内容を作成するサポートをしていきます。アナリストが直接商談に同行しプレゼンを行うこともあります。また、これらの活動の効率化などチーム内における改善活動や、営業担当者との協働活動の深化も同時に進めていくことになります。 ■作業環境 言語:主にPython 貸与端末 : Windows Laptop ■組織構成 アナリティクスの部門は13名の正社員と契約・派遣社員が3名で構成されており、当ポジションはマネージャー1名と正社員3名が在籍しています。30代後半くらいの社員が多く、子持ちの者が多いため育児中の方も働きやすい環境です。それぞれがセールスの1つのチームに在籍する営業複数人を担当しています。 ■同ポジションの魅力: 【扱えるデータ量】 参画いただいている小売業は日本の大手小売業で、日本の販売データの50%以上(年間売上12兆円規模)をカバーしています。弊社のデータは日本の日用品流通の縮図と言えます。N数がまだ少ない新商品の市況分析やブレイクダウンした分析が可能になったり、実際に購買につながったのかという結果の発見までができます。 【データの質】 金額だけではなく「何を買ったかの内訳・明細」までデータを収集しているため、分析できるデータの密度が高いのも魅力です。 【分析~計測までを一気通貫で】 カタリナは分析から施策の実施、施策の評価までを一気通貫で行っているので、分析しっぱなし、施策をやりっぱなしということになりません。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区虎ノ門2-2-1 住友不動産虎ノ門タワー 勤務地最寄駅:銀座線/虎ノ門駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 562万円~1,187万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,272,724円~6,909,084円 固定残業手当/月:102,273円~215,909円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 375,000円~791,666円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は基本年収に賞与(100%達成時の金額)を加えて算出しております ※給与は経験・能力を考慮の上、決定します。 ・インセンティブボーナス:年1回(3月)※基本年収を原資とし、会社業績と個人評価により決定します。 ・給与改定:年1回(1月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【虎ノ門】システムアーキテクト(自社システムの高可用性実現)◇年間12兆円規模のビッグデータ保有企業
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- ■業務概要: 主に非機能要件について、必要となるシステムデザインやインフラ構成の設計を行い、エンジニアとともにデリバリーします。基本的にはDevOpsエンジニアとの協調、連携が多くなりますが、エンジニア部門全体やプロダクト部門と密に関わっていただく必要があります。 ■業務詳細: ・非機能要件、特に可用性・運用・保守性の領域において、エンジニアやPMと連携し、必要となるレベルの明確化 ・実際のシステム、インフラをエンジニアと共にデリバリー ・インフラ、ソフトウェア、データエンジニアと共に、実際の設計、設定内容に踏み込んだレベルでのデリバリーを支援 ・既存システムの見直し、レビューに参画し、改善・強化方針の策定、実際の設定、構築のハンズオンレベルでの支援 ・システム障害時は、ステークホルダーやクライアントに対して報告 ・大規模なインフラの構成変更、アーキテクチャデザイン変更等を行う際は、背景や目的・コスト等についてステークホルダーへ報告 ・システムエンジニア、DevOpsエンジニアとの会話に参画し、システム、インフラアーキテクチャ、アプリケーションアーキテクチャについて、ハンズオンレベルで支援 ・非機能要件のデリバリープロセスを標準化し、適切なシステム品質をデリバリー ■採用背景: 当社はクーポンシステムを用いたデータマーケティング施策を実行しており、徐々にデジタル向けサービスの比重を高めています。システムの安定性を高め、高可用性なインフラデザインを実施するため、新規の専任チームとしてご活躍いただきます。 ■組織: エンジニア部門は大きくソフトウェアエンジニア、データエンジニア、DevOpsのチームに分かれており、外国人中心に構成されています。2023年に米国から独立した過程で受領したシステムのため、改善・最適化をリードいただきます。 ■当社について: 年間売上12兆円規模の購買データから抽出したインサイトをもとに、市況分析から戦略設計、マーケティング施策の展開、効果測定まで、一気通貫でご提供しています。日本全国の店頭レジを通じて、ID-POSの膨大なデータを蓄積してきました。認知や興味・好感度といった曖昧な指標の向上ではなく、意思決定そのものの集積である実購買データという独自資源に基づいたマーケティングを提供します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区虎ノ門2-2-1 住友不動産虎ノ門タワー 勤務地最寄駅:銀座線/虎ノ門駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 900万円~1,625万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,199,995円~9,454,536円 固定残業手当/月:162,500円~295,455円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 595,832円~1,083,333円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力を考慮の上、決定します。(基本年収+インセンティブボーナス) ・インセンティブボーナス:年1回※基本年収を原資とし、会社業績と個人評価により決定します。 ・給与改定:年1回(1月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2023年
従業員数 19名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【デジタルプロモーションプロデューサー/幹部候補】戦略のプランニングから◆東証グロース上場グループ
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- ~東証グロース上場グループ会社で基盤安定/手当充実/コミュニケーション活発な環境◎~ ■ポジションの魅力 ・独立系のプロモーション企業のため、プロデューサーとして様々な得意先や協力会社とお仕事ができます。 ・チームを組み、チームとして1つの案件に取り組んでいきます。それを成し遂げた際、喜びや達成感を感じることができます! 【得られる経験】 デジタル/リアル問わずに幅広いプロモーションの打ち手を提案/実行できるプロデュース&プランニングのスキルが身につきます。 ■業務内容: デジタルプロモーションプロデューサー兼チームリーダーとして、下記の業務に携わっていただきます。 ・クライアントへのニーズヒアリング ・プロモーション戦略のプランニング/設計/立案 (KPI設定/ターゲット提案/コンセプト設計/訴求文脈提案) ・プロモーション施策のプランニング&プロデュース ・各アクティビティの効果測定 【入社後は下記からスタートしていただきます♪】 ・プロデューサーとして部署内のメンバーと共に案件を推進(提案/実行) ・経験を経ていきつつ、メイン担当としてクライアントへのフロント業務を含めて案件推進をしていただきます。 ■当社について: 当社は、2023年5月1日より株式会社フロンティアインターナショナルのデジタルプロモーション本部が独立し、新会社として設立されました。 ◎豊富な体験実装経験 フロンティアインターナショナルは、日本・海外で年間約2,500件を超える多くのプロジェクトを実施し、体験設計/実装のノウハウを蓄積してきました。こうしたノウハウをデジタル領域にも拡張することで、オンライン・オフライン両方で質の高い体験をつくり出します。また、それぞれで得た顧客データを結びつけることで、真に最適化されたフルファネルの統合体験ソリューションを実現します。 ◎高いプロジェクトマネジメント能力 様々なプロジェクトを企画から納品までプロデュースしてきた経験による、伴走型の制作管理力/プロジェクトマネジメント力が強みです。 企業と生活者両方の視点から最適な施策を設計し、それを実行するまでの仕様設計/リスク管理が可能な、プロジェクトマネジメント能力の高いメンバーが集まっています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区渋谷3-3-5 NBF渋谷イースト 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):277,064円~367,867円 固定残業手当/月:128,000円~169,949円(固定残業時間60時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 405,064円~537,816円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記「固定残業手当」は「職務手当」として支給 ■昇降:年1回(評価に基づき年1回) ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【デジタルメディア運用リーダー/幹部候補】SNS運用・Web広告運用など◆東証グロース上場グループ
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- ~東証グロース上場グループ会社で基盤安定/手当充実/コミュニケーション活発な環境◎~ ■ポジションの魅力 ・チームを組み、チームとして1つの案件に取り組むため、成し遂げた際に喜びや達成感を感じれます! 【得られる経験】 ・デジタル/リアル問わず幅広いプロモーションの打ち手を提案/実行できます。 ・プロデュース&プランニングのスキルが身につきます。 ■業務内容: デジタルメディア運用兼チームリーダーとして、下記の業務に携わっていただきます。 ・SNS運用全般 (戦略立案/ライティング/カメラマン、デザイナーディレクション) ・リスティング広告、SNS 広告などのWeb広告運用 (戦略立案/広告設定、広告調整/入札調整) ・得意先への営業同行 ・チームのマネジメント、メンバーの育成 ・サービスクオリティの向上に向けた業務改善 ・運用支援業務で得られた知見をもとにしたアップセル提案 ・クリエイティブ(LP、バナー等)チーム連動フローの構築 【入社後は下記からスタートしていただきます♪】 ・プロデューサーとして部署内のメンバーと共に案件を推進(提案/実行) ・その後メイン担当としてクライアントへのフロント業務を含めて案件推進をしていただきます。 ■当社について: 当社は、2023年5月1日より株式会社フロンティアインターナショナルのデジタルプロモーション本部が独立し、新会社として設立されました。 ◎豊富な体験実装経験 フロンティアインターナショナルは、日本・海外で年間約2,500件を超える多くのプロジェクトを実施し、体験設計/実装のノウハウを蓄積してきました。こうしたノウハウをデジタル領域にも拡張することで、オンライン・オフライン両方で質の高い体験をつくり出します。また、それぞれで得た顧客データを結びつけることで、真に最適化されたフルファネルの統合体験ソリューションを実現します。 ◎高いプロジェクトマネジメント能力 様々なプロジェクトを企画から納品までプロデュースしてきた経験による、伴走型の制作管理力/プロジェクトマネジメント力が強みです。 企業と生活者両方の視点から最適な施策を設計し、それを実行するまでの仕様設計/リスク管理が可能な、プロジェクトマネジメント能力の高いメンバーが集まっています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区渋谷3-3-5 NBF渋谷イースト 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):277,064円~367,867円 固定残業手当/月:128,000円~169,949円(固定残業時間60時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 405,064円~537,816円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記「固定残業手当」は「職務手当」として支給 ■昇降:年1回(評価に基づき年1回) ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2023年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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動画クリエイター/未経験歓迎/オーダーメイド研修/週休3日
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- 【なぜ未経験から成長できるのか?】 当社は時代の変化に合わせて通用するビジネススキルを身につけられるよう、 総合ビジネススクールVISIONとして事業を展開しています。 「教育」に重点を置いているからこそ、充実のオーダーメイド研修を実現。 経験ゼロから、一流の動画クリエイターへ成長できる環境が当社にはあります! ★これがラストチャンス! 現在当社には、未経験から入社しクリエイターとして成長した人材が多数! 今回の募集は、年内最後の募集となります。 入社後の流れ ■.ーーーーー 【1】オーダーメイド研修 あなたの希望や個性に合わせ、動画クリエイターになるための研修をオーダーメイドで実施。 基礎から応用、スペシャリスト向けまで豊富な教材で研修を行っています。 ▼ ▼ 【2】定期的な1on1 月に1度の1on1面談で、気になることは相談可能。 スキルアップの相談や、将来のキャリアに関するカウンセリングなど、 どんなことでもお話しください! ☆他にも交流を図る制度が様々! ◎月末定例会 ◎モチベーションUPセミナー ◎オンライン相談交流会 など 全国各地でクリエイターを目指す仲間が活躍しているため、 随時交流を図る制度を策定しました! 将来のビジョン ■.ーーーーーー 今やビジネスのみならず、日常生活でも活用されている「AI」。 当社ではAIと動画編集を掛け合わせた、最先端のクリエイターとして、 市場でも価値のある人材へと成長できます。 成長した先輩たち ■.ーーーーーーー 未経験から研修を経て成長した先輩は、様々な実績を残しています! ◎動画再生数2000倍に成長 ◎動画編集チームの設立 ◎地方自治体とタッグを組んだ地方活性化プロモーション など ”何をするか”は自分次第。 当社では「こんなことに挑戦したい」といったチャレンジ精神を 最大限実現できるようサポートしています!
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- ■転勤なし/リモートワーク相談OK/全国の拠点で募集 本社/愛媛県松山市森松町194番地4 (最寄り駅:松山市駅) 【営業所】 お住まいの地域や希望に応じて、以下いずれかの営業所へ配属を予定しています。 ・北海道エリア 札幌 ・東北エリア 青森、八戸、盛岡、山形、秋田、仙台、郡山 ・都心エリア 港区、豊島区、墨田区、渋谷区、新宿区、千代田区、品川区、立川、町田 ・関東エリア 高崎、大宮、千葉、みなとみらい、つくば、水戸、宇都宮、厚木 ・中部エリア 静岡市、浜松、名古屋、新潟、長野、富山、金沢、甲府、岐阜、三重、福井 ・関西エリア 大阪、京都、兵庫、神戸、姫路、滋賀、奈良、和歌山 ・四国・中国エリア 高松、松山、岡山、広島、鳥取、松江、出雲、下関、新山口、高知、徳島 ・九州・沖縄エリア 福岡、北九州、熊本、長崎、佐賀、大分、宮崎、鹿児島、那覇
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- 月給20万円~50万円 ☆経験・スキルに応じて優遇いたします。
設立 -
従業員数 3名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【渋谷】クリエイティブディレクター※スキンケアブランドのデザイン責任者◆リモート可/土日祝休
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- 【スキンケア商品などを展開するEC「Herz skin」の運営企業/インフルエンサーなどとのコラボ施策のディレクション/土日祝休み/リモートワーク可】 ■募集背景: これまで培ったSNSマーケティングのノウハウを活かし、インフルエンサーとコスメ商品開発を行なっております。この度事業拡大に伴い、新たな人員の募集を行うこととなりました。デザインクオリティーマネージャーとして、基本的なクリエイティブ制作からプロジェクトの管理進行までお任せします。 ■具体的な業務例: ・プロダクト管理 ・プロダクトのイメージ撮影 ・ECの撮影 ・予算管理、企画 ・納品までの進進 ・素材の作成 ・同梱物の作成 ・予算管理 ・印刷会社、デザイナーとのやりとり ・素材の作成 ・薬事確認 ・キャンペーンのクリエイティブ制作 ・バナー制作 ■応募者様へのメッセージ: 私たちは2023年の2月に会社を立ち上げ、化粧品のD2C事業をメインに行なっています。LIENAが目指すのは、「自分に期待できない」「踏み出す勇気がない」「幸せになりたい」そんな気持ちを秘めた方々の一歩をともに踏み出し、背中を押すようなコミュニティ形成です。 好きだと思えることに責任と覚悟をもって努力する女性は美しく、まわりの人々を幸せにすると考えているからです。LIENAの商品を通して自信を取り戻してほしい。そして一緒に働く仲間も人生を踊るように楽しんでほしい。 そんな想いが込められたLIENAを一緒に大きくしませんか? 女性が働きやすい制度も多数取り入れております! ■この仕事の魅力: ”有名インフルエンサーと一緒に、やりがいのある毎日を” 新たに発足した、少数精鋭で行っている事業部です。 インフルエンサーの個性が活きたブランドだからこそ、柔軟で自由な雰囲気が広がっており、チーム全員がブランドに対して熱い想いを持っているので、やりがいのある毎日を過ごすことができます。 マーケティング担当として、あなたの提案でブランドの成長をお任せします。 ■当社の特徴: 当社は、スキンケアアイテムやティップスを提供する「Herz skin(ヘルツスキン)」を運営しています。これまで培ったSNSマーケティングのノウハウを活かし、インフルエンサーとコスメ商品開発を行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 渋谷DTビル 住所:東京都渋渋区道道坂1-16- 渋渋DTビル6 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円~500,000円 固定残業手当/月:16,000円(固定残業時間40時間0分/月~40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 416,000円~516,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※固定残業代40H分含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2023年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【堺筋本町】ディレクター(映像/CG/デジタルコンテンツ等)◆国内有数の環境◆幅広い制作分野が強み
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- <CC・映像の複合的なクリエイティブに強みがある企業/働きやすさ◎/『堺筋本町駅』から徒歩1分/大手にひけをとらない「個人PC」スペック/やりがい・裁量があり、成長できる環境/メンバー増加中の成長企業/年休120日> \当社の特徴/ ハイクオリティな2Dアニメーション・3DCG・映像の制作やデジタルコンテンツ、VR・AR、ゲームエンジンなどの最新技術寄りの制作を得意としています。 また、ゆくゆくは他拠点への展開や海外展開などを叶えたいという事業展望がありますので、事業拡大を一緒に進めていただける方、チャレンジしてみたい、という方を歓迎します! ■担当業務: 映像・3DCG・デジタルコンテンツなど、社内で制作しているクリエイティブの制作進行を管理するディレクション業務を担当いただきます。 《具体的には》 ・企画アシスタント/進行サポート ・資料作成・スケジュール調整 ・撮影同行・編集補助など ■業務の特徴: ◎社内クリエイターと直接連携しながら、案件を自らリードできるポジションです。 ◎あなたの判断でプロジェクトを動かせ、様々な内容のコンテンツ制作に携われますのでやりがいがあり、成長できる環境です。 ◎クライアントの求めるものに応じて必要なスキルが変わってきますので、ジェネラリスト的にご自身で手を動かして制作もできると活躍の場が広がります。最新技術や流行りのクリエイティブに敏感・好きな方にはワクワクする環境です。 ■制作実績(一例) ・スパワールド / 屋上ナイトプール サイネージ用飛び出すCGムービー ・ドバイ万博(2020) / 日本パビリオン SDGs動画 ・株式会社リコー / プロジェクター紹介動画(中国語版) ■社内体制: ・CG制作チーム:3名 ・映像制作チーム:2名 ・バックオフィス:2名 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区南本町1-5-7-501 勤務地最寄駅:大阪地下鉄線/堺筋本町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 276万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):201,000円~349,000円 固定残業手当/月:29,000円~51,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(査定に基づく、正社員のみ) ■賞与:年2回(2月/8月、業績による、正社員のみ) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2023年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【リモート可】アーティストマネジメント[音楽]送迎やSNS運用◆NTTドコモ×吉本興業G
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- ~株式会社NTTドコモと吉本興業ホールディングスグループの共同出資により設立/世界中の仲間たちと想像を越えたエンターテインメントを創り出す/アーティストを育てるやりがい◎~ ■業務内容: 音楽IP事業部にて、アーティストのマネジメント業務全般をお任せします。 ■具体的には: ・現場帯同 ・送迎 ・SNS運営 ・アーティストのケア ・スケジュール調整 ■ポジションの魅力 新人アーティストのマネジメント業務を経て、育成~ヒット~成熟期の経験を経ることができます。 ■当社について ◇株式会社NTTドコモと吉本興業ホールディングスグループの共同出資により設立されたエンターテインメント会社です。 ◇映像事業とライブ事業を軸に、さまざまな「好き」を持ち寄って、世界中の仲間たちと想像を越えたエンターテインメントを創り出し、愛と熱狂で世界を面白くしていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区新宿5丁目18-14 北西ビル8階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 360万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~248,000円 その他固定手当/月:4,000円 固定残業手当/月:77,175円~86,794円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 301,175円~338,794円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年2回 ■決算賞与有※業績好調の場合 ■その他固定手当:リモートワーク手当 ■残業手当:固定残業時間超過分は別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【リモート可】アーティストマネジメント[映像]コンテンツ企画・タイアップ等※NTTドコモ×吉本興業G
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- ~株式会社NTTドコモと吉本興業ホールディングスグループの共同出資により設立/世界中の仲間たちと想像を越えたエンターテインメントを創り出す/アーティストを育てるやりがい◎~ ■業務内容: 映像事業部にて、当社所属アーティストのマネジメント業務全般をお任せします。 ■具体的には: ・スケジュール管理・調整、進行管理・推進・同行、クリエイティブ管理、メディアキャスティング・タイアップ営業等。 ・デジタルコンテンツ企画開発・SNS戦略立案・運営などコンテンツ運営。 ※youtubeのコンテンツ企画検討など、一部制作系業務をお任せする場合もあります。 ■ポジションの魅力 新人アーティストのマネジメント業務を経て、育成~ヒット~成熟期の経験を経ることができます。 ■当社について ◇株式会社NTTドコモと吉本興業ホールディングスグループの共同出資により設立されたエンターテインメント会社です。 ◇映像事業とライブ事業を軸に、さまざまな「好き」を持ち寄って、世界中の仲間たちと想像を越えたエンターテインメントを創り出し、愛と熱狂で世界を面白くしていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区新宿5丁目18-14 北西ビル8階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):306,000円~430,000円 その他固定手当/月:4,000円 固定残業手当/月:106,763円~149,513円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 416,763円~583,513円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年2回 ■決算賞与有※業績好調の場合 ■その他固定手当:リモートワーク手当 ■残業手当:固定残業時間超過分は別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2023年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全43件
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兵庫/楽天G正社員◆楽天モバイルショップの店長◆残業15H以下/月8日休/キャリアアップ環境充実
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- 【成長機会豊富!楽天モバイル事業を共に創り上げる仲間募集!/残業10~15H】 楽天モバイルショップにご来店されたお客様へ楽天モバイルのスマートフォンや格安SIMなどの商品をご案内をお任せします。 ■業務概要: 楽天モバイルショップの店長候補として、店舗運営全般をお任せします。新規契約や機種変更のご案内から、在庫管理、スタッフ育成まで幅広い業務に携わっていただけます。未経験からでも丁寧な研修制度があるため、安心してチャレンジできます。 ■職務詳細: ・新規契約、機種変更、その他楽天モバイルおよびグループサービスのご提案、登録業務 ・お客様からの問い合わせ対応 ・店舗内での電話応対、在庫管理、事務作業、各種会議参加など ・KPI管理業務 ・集客活動業務 ・スタッフのシフト管理、教育、評価 ■当ポジションの魅力: ・楽天モバイルは1プランのみであるため、大手キャリアに比べて料金プランがシンプルで、覚えるべき内容が少ないのが特徴です。 ・後発キャリアならではの柔軟な環境が特徴で、独自のアイデアを取り入れながらこれから一緒に楽天モバイル事業を作り上げていく意欲のある方には絶好のチャンスが広がっています。 ■キャリアパス: 販売スタッフ「R CREW」からスタートしていただき、店長、トレーナー、エリアマネージャーへと昇進のチャンスがございます。業界経験者の方であれば、スタッフからスタート後、早めに店店への引き上げも見込んでおります。 本部職へのキャリアパスも用意されており、個々のスキルや意欲に応じた多様な成長機会を提供しています。 ■組織構成: 直営店は全国に約 150 店舗程度あり、約500名のスタッフが活躍しています。店舗の規模にもよりますが、1店舗につき店長1名、スタッフ5~15名の構成となっています。 ■当社について: 通信業界に風穴を開けるべく第4のキャリアとして2020年にMNOローンチした楽天モバイルの中でも唯一のオフライン販路として、直接エンドユーザーに楽天モバイルの魅力をお伝えすることで、日本一のキャリアを目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 楽天モバイル 神戸三宮センタープラザ店 住所:兵庫県神戸市中央区三宮町1丁目9-1センタープラザ1F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> 楽天モバイル ららぽーと甲子園店 住所:兵庫県西宮市甲子園八番町1-100ららぽーと甲子園2F253区画 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細3> 楽天モバイル イオンモール伊丹店 住所:兵庫県伊丹市藤ノ木1丁目1-1 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):252,000円~314,000円 <月給> 252,000円~314,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■モデル年収 557 万円 入社7年目 店長(月給 36 万 9000 円×12 ヵ月+手当・賞与) 466 万円 入社4年目 店長(月給 31 万 0000 円×12 ヵ月+手当・賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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福岡/楽天G正社員◆楽天モバイルショップの店長◆残業15H以下/月8日休/キャリアアップ環境充実
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- 【成長機会豊富!楽天モバイル事業を共に創り上げる仲間募集!/残業10~15H】 楽天モバイルショップにご来店されたお客様へ楽天モバイルのスマートフォンや格安SIMなどの商品をご案内をお任せします。 ■業務概要: 楽天モバイルショップの店長候補として、店舗運営全般をお任せします。新規契約や機種変更のご案内から、在庫管理、スタッフ育成まで幅広い業務に携わっていただけます。未経験からでも丁寧な研修制度があるため、安心してチャレンジできます。 ■職務詳細: ・新規契約、機種変更、その他楽天モバイルおよびグループサービスのご提案、登録業務 ・お客様からの問い合わせ対応 ・店舗内での電話応対、在庫管理、事務作業、各種会議参加など ・KPI管理業務 ・集客活動業務 ・スタッフのシフト管理、教育、評価 ■当ポジションの魅力: ・楽天モバイルは1プランのみであるため、大手キャリアに比べて料金プランがシンプルで、覚えるべき内容が少ないのが特徴です。 ・後発キャリアならではの柔軟な環境が特徴で、独自のアイデアを取り入れながらこれから一緒に楽天モバイル事業を作り上げていく意欲のある方には絶好のチャンスが広がっています。 ■キャリアパス: 販売スタッフ「R CREW」からスタートしていただき、店長、トレーナー、エリアマネージャーへと昇進のチャンスがございます。業界経験者の方であれば、スタッフからスタート後、早めに店店への引き上げも見込んでおります。 本部職へのキャリアパスも用意されており、個々のスキルや意欲に応じた多様な成長機会を提供しています。 ■組織構成: 直営店は全国に約 150 店舗程度あり、約500名のスタッフが活躍しています。店舗の規模にもよりますが、1店舗につき店長1名、スタッフ5~15名の構成となっています。 ■当社について: 通信業界に風穴を開けるべく第4のキャリアとして2020年にMNOローンチした楽天モバイルの中でも唯一のオフライン販路として、直接エンドユーザーに楽天モバイルの魅力をお伝えすることで、日本一のキャリアを目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 楽天モバイル 福岡天神西通り店 住所:福岡県福岡市中央区天神二丁目3番24号天神ルーチェ 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> 楽天モバイル ゆめタウン久留米店 住所:福岡県久留米市新合川1-2-1ゆめタウン久留米 1階 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細3> 楽天モバイル イオンモール八幡東店 住所:福岡県北九州市八幡東区東田3丁目2-102イオンモール八幡東 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):252,000円~314,000円 <月給> 252,000円~314,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■モデル年収 557 万円 入社7年目 店長(月給 36 万 9000 円×12 ヵ月+手当・賞与) 466 万円 入社4年目 店長(月給 31 万 0000 円×12 ヵ月+手当・賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2023年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全25件
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【フルリモート】ゲーム開発エンジニア(ブロックチェーンゲーム(NFTゲーム))
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- ■業務概要 ブロックチェーンゲームの開発・運営 ■業務詳細 ブロックチェーンゲーム開発におけるUnityを使用した動作設計など、フロントエンド領域の開発・運用を主に担っていただきます。その他、ご希望と意欲に応じてブロックチェーンゲームの新企画立案や、開発・運営チーム全体のディレクションなどにも挑戦可能です。 <ブロックチェーンゲームの黎明期から携わり、世界を見据えた挑戦を続ける> 大きな可能性を秘めているブロックチェーンゲーム。まだまだ黎明期ですが、私たちはすでに3タイトルを開発した実績があり、マーケットの流れやノウハウを熟知しています。そして当社は「サムライ」という名を冠し、日本発の世界にとどろく企業となることが最終的な目標。今後は自社タイトルの立ち上げも計画しており、ますます勢いを加速していきます。「ブロックチェーンゲームのノウハウを深く学びたい」、「世界を見据えた挑戦にワクワクする」そんな方は当社に向いているでしょう。ぜひ開発だけにとどまらない挑戦を当社で楽しんでください。 【開発実績例】 『My Crypto Footballer』ブロックチェーンサッカーゲーム 『BFB チャンピオンズ2.0』思考型シミュレーションサッカーゲーム 『BFB (旧タイトル「バーコードフットボーラー」)』サッカー育成ゲーム その他、有名IPタイトルの開発実績あり 【仕事のやりがい】 ■"先端技術のノウハウ"を蓄積できる Web3へと移行していく社会の重要なファクターであるNFT。同様の技術を活用したブロックチェーンゲームの特徴は “実際に”報酬を得られることによるユーザーの熱量の高さです。2019年のNFT黎明期から「株式会社サムライ・ソフト」にて開発を手掛けており、すでに3タイトル以上を開発済。 マーケットを深く理解し、同業他社の先を行くノウハウを蓄積できています。 ■"ビジネス基礎力"を一段階上へ フルリモートによって浮いたオフィス経費は教育へ投資。MBA(経営学修士)の研修受講や、AIサービス(ChatGPTなど)の利用を促進しています。受講・利用したサービスは、Slackにてアウトプット。そうすることで個々の知識の定着を促しつつ、社員同士で良い刺激となるように努めています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都豊島区池袋2-47-6 第2オンダビル9F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):307,000円~423,000円 固定残業手当/月:74,000円~102,000円(固定残業時間41時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 381,000円~525,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■業績賞与:年1回(2022年7月度実績:2ヶ月分) ■昇給:年1回(7月/毎年1万円ベースで昇給) <年収例(賞与含む)> 年収390万円:24歳、月収26万円 年収520万円:33歳、月収37万円 年収700万円:40代、月収50万円以上 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【フルリモート・ベテラン】ゲーム開発クライアントエンジニア(ブロックチェーンゲーム)◆年休120日
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- ■業務概要 ブロックチェーンゲーム開発のクライアントエンジニアとしての仕事となります。裁量が大きいので、企画を含めて自分の考えが大きく反映されます。 【具体的には】 <メイン業務> ◎ブロックチェーンゲーム開発エンジニア ・ブロックチェーンゲームのアプリケーション開発 <サブ業務> ◎ディレクティング ・ブロックチェーンゲームの新企画立案 ・開発・運営チーム全体の進行管理および対外折衝 ◎企画 ・ブロックチェーンゲームの新企画立案 ・運用中のブロックチェーンゲームの企画・運用業務 ・ユーザーが楽しめるようなイベントの企画・立案 【開発実績例】 『My Crypto Footballer』ブロックチェーンサッカーゲーム 『BFB チャンピオンズ2.0』思考型シミュレーションサッカーゲーム 『BFB (旧タイトル「バーコードフットボーラー」)』サッカー育成ゲーム その他、有名IPタイトルの開発実績あり ■同社について ・クライアントエンジニアは2名、20代~30代の社員が在籍しております。 ・全社員数13名、平均年齢35歳です。 ■働き方 ・全員がフルリモート勤務で出社必須日はありません。約3割の社員が北海道から九州まで首都圏外で活躍しております。 ・完全週休二日制、年休120日・フレックスタイム制 ・バーチャルオフィスやSlack等のオンラインツールで活発にやり取りしています。 【仕事のやりがい】 ■"先端技術のノウハウ"を蓄積できる Web3へと移行していく社会の重要なファクターであるNFT。同様の技術を活用したブロックチェーンゲームの特徴は “実際に”報酬を得られることによるユーザーの熱量の高さです。2019年のNFT黎明期から「株式会社サムライ・ソフト」にて開発を手掛けており、すでに3タイトル以上を開発済。 マーケットを深く理解し、同業他社の先を行くノウハウを蓄積できています。。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都豊島区池袋2-47-6 第2オンダビル9F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 固定残業手当/月:65,000円~87,000円(固定残業時間41時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 365,000円~487,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験・スキルを考慮して決定。 ■業績賞与:年1回(2022年7月度実績:2ヶ月分) ■昇給:年1回(7月/毎年1万円ベースで昇給) <年収例(賞与含む)> 年収390万円:24歳、月収26万円 年収520万円:33歳、月収37万円 年収700万円:40代、月収50万円以上 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2023年
従業員数 350名
平均年齢 -
求人情報 全8件
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内部監査担当(博報堂グループ)※博報堂DYG/変革を加速する横串機能の強化
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- 【2023年設立博報堂DYGのコーポレート機能の高度化・効率化を推進する新会社】 ■仕事内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 博報堂内の各組織ならびに傘下の関係会社(国内のみ)各社に対し、業務と組織の健全性・公正性・合法性・効率性などに関して、多面的で総合的な監査を行う監査実務担当者です。 資料分析、データ解析、インタビュー、現地往査等を通じて、対象各組織の内部統制状況、取引管理状況、管理牽制状況、コンプライアンス状況など多岐にわたる領域を検証・評価し、改善に向けた助言・提案を行います。 ■提供できる成長・環境 ・オンボーディング施策として導入研修制度があり、博報堂内部監査人としてのスキル知見習得を部門でサポートしています。 ・入社時には、室内メンバーによるガイダンスに加え、外部講師による内部監査全般についての導入研修を用意している。以降は年間に数回、監査業務に必要な一般スキル(会計、人事労務、法務、コンプライアンスなど)の領域別研修を実施しています。 ・また2カ月目の早い時期から監査チームに参加してOJT型で実務関与してスキル知見を習得する方法を採っています。 ■事業展望: 事業開始当初は、ホールディングス、主要事業会社である博報堂、博報堂DYメディアパートナーズ3社のコーポレート機能を担う人財を新会社に集約いたします。同時に積極的に専門人財の採用を進め、異なるキャリアやスペシャリティを持つ多様な人財の融合を図ります。 ホールディングス、主要事業会社である博報堂、博報堂DYメディアパートナーズ3社をメインとしグループ全体に浸透させる予定です。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細1> 麹町 住所:東京都千代田区平河町1-4-5 平和第1ビル 勤務地最寄駅:麹町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社 住所:東京都港区赤坂5-3-1 赤坂Bizタワー 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 700万円~1,200万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,528,000円~5,832,000円 その他固定手当/月:196,000円~324,000円 <月額> 490,000円~810,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> └当社規定内のコーポレート職コースのテーブル適用 └賞与(年1回、3月末在籍者に対し当年度分を翌年度の6月支給)も上記に含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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内部監査担当(海外子会社監査) ※博報堂DYG/変革を加速する横串機能の強化
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- 【2023年設立博報堂DYGのコーポレート機能の高度化・効率化を推進する新会社】 ■仕事内容: 博報堂DYグループ内の海外関係会社各社に対し、業務と組織の健全性・公正性・合法性・効率性などに関して、多面的で総合的な監査を行う監査実務担当者です。 資料分析、データ解析、インタビュー、現地往査等を通じて、対象各社の内部統制状況、取引管理状況、管理牽制状況、コンプライアンス状況など多岐にわたる領域を検証・評価し、改善に向けた助言・提案を行います。 ■提供できる成長・環境: ・オンボーディング施策として導入研修制度があり、内部監査人としてゼロからのスキル知見習得を部門でサポートしています。 ・室内メンバーによるレクチャーに加え、業界トップクラスの外部講師による導入研修を用意しています。 ・その他、監査業務に必要な一般スキル(会計、人事労務、法務、コンプライアンスなど)の領域別研修もあります ・上記の導入研修を入社後約14カ月の期間で履修しつつ、2カ月目の早い時期から監査チームに参加してOJT型で実務関与してスキル知見を習得する方法を採っています。 ■事業展望: 事業開始当初は、ホールディングス、主要事業会社である博報堂、博報堂DYメディアパートナーズ3社のコーポレート機能を担う人財を新会社に集約いたします。同時に積極的に専門人財の採用を進め、異なるキャリアやスペシャリティを持つ多様な人財の融合を図ります。 ホールディングス、主要事業会社である博報堂、博報堂DYメディアパートナーズ3社をメインとしグループ全体に浸透させる予定です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂5-3-1 赤坂Bizタワー 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 800万円~1,300万円 <賃金形態> 年俸制 当社規程内の基準年俸テーブルを適用 <賃金内訳> 年額(基本給):3,528,000円~5,832,000円 その他固定手当/月:196,000円~324,000円 <月額> 490,000円~810,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与(年1回、3月末在籍者に対し当年度分を翌年度の6月支給)も上記に含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2023年
従業員数 13名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全1件
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広告運用・サイトコンテンツ企画・SNS運用◆ファッション通販サイト『fifth』/SNSでも注目
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- ~人気ファッションサイトの広告運用・サイトコンテンツ企画・SNS運用募集/年休125日/昇給・賞与あり~ 「データとクリエイティブ、両輪を回して成果を出すパフォーマンスマーケター」 広告運用のデータ分析で得たインサイトを、LPの構成、画像や撮影にダイレクトに反映。マーケターとしての視点をクリエイティブ制作の段階から活かし、本質的な成果改善を目指せます。 ■業務内容: ・各種Web広告運用_代理店経由(Google, Yahoo!, Instagram, Facebook, TikTok, LINE等)の施策計画、出稿計画、運用、効果測定、改善 ・LPやWebコンテンツ等のディレクション ・インフルエンサー選定、発送、代理店とのコミニケーション(価格交渉、投稿調整etc...) ・提携パートナーとの各種調整 ・自社撮影の撮影周り手伝い ・SNS運用 ■組織について: 事業部長のもと商品課には現在MDバイヤーが4名在籍、運営課にはEC運営や広告・SNS運用を行うメンバーが6名在籍。平均年齢は30代前半で、男女比は1:2です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都墨田区錦糸3-2-1 アルカイースト 9F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):271,300円~405,000円 固定残業手当/月:63,700円~95,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 335,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有 ■賞与:有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2023年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全6件
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【プロダクトマネージャー候補】未経験歓迎◆おでかけエンタメアプリの企画~改善までを推進◆リモート可
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- ◇◆観光・まちづくり・エンタメ領域で急成長中のおでかけエンタメアプリ「プラリー」を展開◆◇ 地域やイベントを訪れる人が、思わず日常的に使いたくなるプロダクトへと進化させていくために、新たにプロダクトマネージャー候補を募集いたします。 ■業務内容: 最初から全てではなく、徐々にプロダクトマネージャーとして業務を行っていただくことを想定しております。 ◇企画~リリース~改善までの推進 要件定義から仕様策定までを開発チームと連携し、プラリーの改善や新機能の実装を推進 ◇ステークホルダーとの調整/連携 開発チーム/マーケティング/BizDev/サポートなど社内外関係者との調整や連携 ◇ユーザーリサーチ/データ分析 利用状況や定量データをもとに、課題抽出と改善施策の設計を実施 ◇サービス改善サイクルの実行 仮説立案 → 実装 → 効果検証 → 改善を主体的に推進 ■ポジションの特徴: ◎ユーザー視点でアプリを日常的に楽しんでいる方、エンタメや地方創生に熱量を持っている方であれば価値発揮できるポジション ◎開発チームやBizDevと連携しながら、企画からリリース、改善までのプロセスに主体的に関わり、PdMとして成長できる環境 ■当社で働く魅力: <地域活性化の推進> 当社のミッションは、人々が日常の移動から旅行まで、すべての「出かける」体験を楽しむことで、地方や地域の経済を活性化することです。技術を駆使して、未探索の地域の魅力を引き出し、訪れる人々に新たな発見と喜びを提供します。 <イノベーションを通じた社会貢献> 当社のサービス開発においては、オンラインとオフラインの境界を超えた革新的なソリューションを創出します。あなたのアイデアが直接的に地域社会の豊かさに寄与し、多くの人々の生活を豊かにする可能性を秘めています。 ■歓迎条件: ・エンジニアまたはシステムコンサルとしての実務経験 ・ユーザー要望を汲み取り、システム要件を定義した経験 ・プロジェクトマネージャーまたはプロダクトオーナーとしての実務経験 ・複数のステークホルダーを調整しながら、スケジュール/リソース/リスクを管理した経験 ・データ分析やユーザーリサーチを活用したサービス改善経験 ・地方創生やエンタメ業界での事業経験や高い関心 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区丸の内二丁目6番1号 丸の内パークビルディング 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 350万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,767円~400,767円 固定残業手当/月:75,900円~140,900円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 291,667円~541,667円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験や現年収などを考慮し、当社規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【丸の内】広報責任者◆おでかけエンタメアプリを展開/地域経済の発展に貢献/フレックス・土日祝休
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- ~おでかけエンタメアプリ「プラリー」を展開/ゼロから広報体制を立ち上げるスキルが身につく/フレックス~ 事業のスピードが上がる中で、ジオフラの挑戦や価値を正しく、そして大胆に世の中へ伝える広報の力が不可欠です。 広報責任者は、単なる情報発信者ではなく、市場・メディア・採用・パートナーを動かす“仕掛け人”です。 世の中に「ジオフラの存在感」を刻み、認知と共感を一気に広げるミッションを担っていただきます。 ■業務内容: ・コーポレート/サービス両面の広報戦略立案と実行 ・各メディアとのリレーション構築~取材誘致/露出最大化 ・SNS運用/オウンドメディアやコンテンツ企画~制作などの発信施策 ・イベント/カンファレンスでの広報活動(企画~運営) ・HRと連携した、採用広報の企画/実行 ・危機管理広報やブランドリスクマネジメント ・社内広報/インナーブランディング推進 ・広報チームの立ち上げとマネジメント ■当ポジションで得られるスキル: ・スタートアップの成長を加速させる広報の全権 ・社会的インパクトのあるプロジェクトを発信する経験 ・経営層と密に連携し、会社の未来を形づくる影響力 ・ゼロから広報体制を立ち上げるスキル ■当社について: 当社は「Moving Entertainment ~人が動く楽しみをつくる~」を掲げ、移動やおでかけをもっと楽しくするサービス『プラリー』を展開しています。自治体・企業・交通事業者と連携し、地方創生や地域活性化を加速させるスタートアップです。資金調達、新拠点開設、大型プロジェクトの連続で、今まさに急成長フェーズに突入しています。 ■当社で働く魅力: ・地域活性化の推進:私たちのミッションは、人々が日常の移動から旅行まで、すべての「出かける」体験を楽しむことで、地方や地域の経済を活性化することです。技術を駆使して、未探索の地域の魅力を引き出し、訪れる人々に新たな発見と喜びを提供します。 ・イノベーションを通じた社会貢献:当社のサービス開発においては、オンラインとオフラインの境界を超えた革新的なソリューションを創出します。あなたのアイデアが直接的に地域社会の豊かさに寄与し、多くの人々の生活を豊かにする可能性を秘めています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区丸の内二丁目6番1号 丸の内パークビルディング 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 550万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):339,034円~554,900円 固定残業手当/月:119,300円~195,100円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 458,334円~750,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験や現年収などを考慮し、当社規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2012年
従業員数 82名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全1件
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広告プランナー/未経験歓迎/月給37万円~/自由な働き方
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- “人と企業の可能性を広げる”をモットーに、総合広告事業を手掛けている当社。今回は将来に向けた地盤強化のためのメンバーを募集!未経験から丁寧に育成します。 ≪主な業務≫ 新規開拓なし商談と提案がメイン。提案から企画・設計・実現までトータルな広告プロデュースをお任せします。 ◎仕事の流れ(一例) ▼各クライアントへのヒアリング 営業代行会社から紹介された企業様へ商談を行い、デザインやコスト、来客目的などを細かくヒアリングしコンセプト等を設定します。 ▼企画の立案 ヒアリングした内容をもとに、クライアントに合わせてプランをご提案。デザインに関しては制作チームと進めます。 ▼設計~掲出までの進行管理 制作チームや部門内で連携を取りながら納期まで進行を管理します。 ▼効果測定 広告納期後も広告効果の数値測定・分析を行い、改善案の提案をします。 ★当社の強み!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ≪高単価で稼げる!≫ 営業代行会社をつかっているから提案、ヒアリング、発注に時間をつかえます。 リスティング広告や、SNS広告などのWEB広告、屋外看板やモニター、雑誌など多彩な媒体を取り扱っているため、お客様の課題に即した 幅広いご提案ができます。 ≪教育体制≫ 入社研修は、はじめに各事業部の業務を一通り体験し、当社の組織や事業についての理解を深めていただきます。その後は先輩プランナーと一緒に業務に取り組み、より実践的な知識やスキルを身に付けていきます。 ★担当するエリアのレンタルオフィスを活用して 首都圏で40カ所のレンタルオフィスを契約しているため移動時間の削減といった負担軽減にもつながっております。 ★スキル・適性に合わせたフレキシブルな教育! スキルや得意・不得意、将来のビジョンを考慮しながら、一人ひとりに合わせた教育を実施する環境があります。 ≪キャリアパス≫ ◎社歴・年齢に関わらず、意欲次第でキャリアアップOK! セクションリーダーへのステップアップ、管理業務へのキャリアチェンジなど可能です◎
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- 首都圏のレンタルオフィスを活用し、効率よく働ける環境があります◎ ■東京都港区虎ノ門(東京メトロ日比谷線神谷町駅徒歩5分) ■東京都千代田区大手町(東京メトロ千代田線、半蔵門線大手町駅より徒歩1分) ■神奈川県横浜市西区(JR京浜東北線、上野東京ライン横浜駅より徒歩3分) ■千葉県千葉市美浜区(JR京葉線海浜幕張駅徒歩6分) ■埼玉県さいたま市中央区(JR宇都宮線・高崎線さいたま新都心駅より徒歩3分) 上記以外にも、首都圏のレンタルオフィス40ケ所と契約。 本社と支社以外はすべてレンタルオフィスとなります。 《効率化した仕事環境》 レンタルオフィスを活用し、合理的かつ効率に特化したビジネススタイルを確立。 なかには自宅から徒歩のみで通勤しているスタッフも在籍しています。
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- 月給37万円~50万円+インセンティブ ※経験・能力を考慮のうえ、決定します ※別途、残業手当全額支給します
設立 2023年
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【業界未経験歓迎】縦読み漫画編集者◆IP創出/セガサミー×パピレスの新レーベル「ZETooN」
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- ■□セガサミー × パピレス(Renta!)による縦スクロールコミック新レーベル「ZETooN(ゼットゥーン)」展開/縦読み漫画を通じた新規IP創出に注力~□■ ■募集背景 当社はセガサミーグループとハピレス社との共同事業として展開している、日本初グローバル向けへの拡大に向けた縦読み漫画の新規事業立ち上げに参画頂きます。原作創出から作品制作まで一気通貫できるクリエイ ティブチームを立ち上げを目指し、かつての黄金の国“ZIPANGU”のように世界から注目を集め、新しい時代のエンタテインメントを創造していきます。 ■業務内容 国内外の電子書籍サービスで販売するオリジナル縦スクロールマンガの編集者をお任せします。 ・コンテンツの企画、立ち上げ ・クリエイター(漫画家・マンガ原作者・小説家・脚本家等)のスカウト ・作家対応、編集プロダクションとの打合せ・交渉 ・自社編集部におけるクリエイターチームとの連携 ・制作におけるスケジュールや予算管理、プロットやネームの確認と校正、入稿 ・コミック市場調査、分析 ・メディアミックス展開への取り組み ■ZEToonとは? グローバルにエンタテインメントコンテンツを提供するセガサミーグループと国内電子書籍ストアのパイオニアである株式会社パピレスが、タッグを組んで立ち上げるフルカラー縦スクロールコミックレーベル。日本だけでなくグローバルに向けて事業を展開し、原作創出から作品制作まで一気通貫できるクリエイティブチームを立ち上げます。 ■マーケットについて フルカラー縦スクロールコミックは国際的に市場が拡大し、今後 3 兆円の規模に達すると試算されている注目市場です。日本でも電子版のコミック市場が拡大しており、業種を超えて様々な企業が同事業への参画を進めています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区西品川1-1-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 420万円~560万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、決定 ※業績/評価等に応じた昇給制度あり ■賞与:年2回(2ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2023年
従業員数 30名
平均年齢 -
求人情報 全16件
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営業事務※建築資材購入サービス★巨大産業DXにチャレンジ/元イタンジ代表ら設立/多数メディア注目企業
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- ◆不動産・建築業界での事務経験者歓迎!メディアにも注目されている急拡大企業で自身もスケールアップする経験を積みませんか◆ \求人のおすすめポイント/ ◇不動産×IT業界で有名な、イタンジの代表と役員らで設立! ◇日本初の設立5年で1000億売り上げを目指すメディア注目企業 ◇フルフレックス、土日祝休みでプライベートとの両立ができる! ■概要 中小工事会社の価格面でのお悩みを解決する、革新的なデジタルプラットフォームを提供する当社において、営業事務メンバーを募集します。 ■ミッション ユーザーのアクティブ率と定着率を向上させるためのサポート業務に従事いただきます。なお、ノルマやペナルティの制度は設けていません。 ■具体的には ・ユーザーサポート対応(チャット・メール・電話対応を想定していますが、ほぼ非対面です) ・受注に関する事務対応 ・活用促進 及び 解約阻止のための打ち合わせ、サポート対応 ・アルバイト/BPOのマネジメント業務 ■ポジションの魅力 1. 組織の立ち上げメンバーとして、ゼロからの仕組みや組織づくりに携われます。 2. デジタル商社としての新たな挑戦 建築業界は、多層構造の商流や価格の不透明さが大きな課題です。場規模が大きく、挑戦的な事業だからこそ、参画いただいた社員の方自身も大いに成長できる環境があります。 3. キャリアパスの多様性 事務、ユーザーサポートに閉じず、マーケティングや事業開発、プロダクト開発など、さまざまなキャリアに挑戦できる環境があります。実例としてインターン生がマーケティング業務の一部を担当するなど、裁量の大きさも特徴です。 ■固定残業について 働く時間が大事なのではなく、ミッションのため現在の実績に合わせて設定しており、社風として残業を強制することはございません。 ■当社について ~産業変革で現場をおもしろく~ 前職で巨大産業である不動産業界のデジタル化を実現した4名で創業! 「建築資材は高騰する一方、メーカーから工事会社へ届けられるまでの商流が複雑でいつのまにか手数料も高くなってる、、、」 そんな価格に悩む中小工事会社に対して、デジタルプラットフォームを活用してもっと安く購入できるようなサービスを提供している会社です! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル11F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):244,048円~427,083円 固定残業手当/月:89,285円~156,250円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,333円~583,333円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験とスキルにより応相談 ※ストックオプション付与の可能性あり ■昇給:あり (年1回) ■賞与:業績に応じて支給可能性あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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人事※リーダー候補◆元イタンジ代表ら設立で多数メディア注目の優良企業/巨大産業に革命を起こす
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- ◆圧倒的なスピードで急拡大する企業で人事を経験したい方へ、日本初の設立5年で1000億売り上げを目指すメディア注目企業◆ \おすすめポイント/ ◇不動産×IT業界で有名な、イタンジの代表と役員らで設立! ◇会社初の人事メンバー採用!少人数の組織の一員としてスタートアップをスケールさせる経験を積める! ◇フルフレックス、土日祝休みでプライベートとの両立ができる! ■概要 中小工事会社の価格面でのお悩みを解決する、革新的なデジタルプラットフォームを提供する当社において、 組織基盤を強化し、優秀な人材の採用および人事制度の設計・運用を推進するため、1人目の人事を募集します! ※補足※ 現在、人事・労務・総務関連の業務は、業務委託パートナーと連携して進めています。現体制のもとで少しずつ学びながら成長できる環境です。 ■具体的には ・採用戦略の立案および実行(中途採用を中心に、新卒採用やリファラル採用の企画・運用) ・採用広報の企画・実施 ・評価・報酬制度の設計および運用 ・社員オンボーディング、エンゲージメント向上施策の企画・実行 ・労務管理、就業規則の整備 ・人材開発・育成プログラムの企画および実行 ・組織カルチャーの醸成および浸透施策 ■組織 ・社員数:15名 (2025/02時点) ・平均年齢:34.75歳 ■ポジションの魅力 ◇少人数でアジャイルな環境の中、急成長するスタートアップのスケールを経験できます。 ◇アナログ業界×デジタルトランスフォーメーション領域での事業立ち上げ経験者や、成長企業をけん引してきたメンバーと共に働けます。 ◇多様なキャリアパスがあり、専門性を極める、マネジメントに挑戦するなど、自身の成長を実現できます。 ■固定残業について 働く時間が大事なのではなく、ミッションのため現在の実績に合わせて設定しており、社風として残業を強制することはございません。 ■当社について ~産業変革で現場をおもしろく~ 前職で巨大産業である不動産業界のデジタル化を実現した4名で創業! 建築資材の価格に悩む中小工事会社に対して、デジタルプラットフォームを活用してもっと安く購入できるようなサービスを提供している会社です! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル11F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):369,942円~500,000円 固定残業手当/月:130,058円~170,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円~670,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験とスキルにより応相談 ※ストックオプション付与の可能性あり ■昇給:随時、人事評価面談に基づき昇降給の場合あり ■賞与:なし 但し、一時金として支給する場合あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2023年
従業員数 257名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全3件
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【豊洲】印刷オペレーター※リーダー候補◇ラクスルG/生産管理や在庫管理など/残業平均月15h/転勤無
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- ~小ロット、短納期を得意としたオンデマンド印刷事業会社/ラクスルの製造機能の子会社/売上高成長による増員募集/フルフレックス/年休120日~ ■業務概要: 印刷現場業務を担当し、納期・品質を守りながら、日々の生産運用を行っていきます。日々の生産業務と並行しながら、業務改善を模索し実行することで、生産性向上を行っていきます。 ※ご経験に応じてリーダーをお任せする可能性もございます。 ■業務詳細: ・担当商材の生産管理(進捗・納期管理) ・業務改善やコスト削減の推進 ・作業員(パートまたは一般社員)のシフト管理・教育・評価 ・工場設備の維持改善 ・原材料・資材の在庫管理 ■配属組織について ※以下いずれかでの配属を想定しています。3拠点ありますが、徒歩10分圏内に位置しています。 豊洲プリントセンター:パート・社員合計30名在籍 豊洲ラベルプリントセンター:パート・社員合計37名在籍 豊洲セキュアプリントセンター:パート・社員合計19名在籍 ■当社について: 当社は、小ロット、短納期を得意としたオンデマンド印刷事業会社です。ラクスルは全国各地の印刷所と提携し、インターネットで発注いただいたお客様に印刷物をお届けしていますが、その多くは小ロット、短納期のご注文です。新技術の開発やオペレーション変革はラクスル社の成長戦略の中で最重要戦略と位置付けており、今後の成長を牽引する大きな柱のひとつとなっております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 豊洲PC 住所:東京都江東区枝川1-10-24 Face-1ビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 豊洲LPC 住所:東京都江東区枝川2-4-11 産業倉庫B棟 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):334,000円~500,000円 <月給> 334,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(8月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【豊洲】工場長※オンデマンド印刷◇プライム上場ラクスルG/テクノロジーで業界変革/残業月15h程度
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- ~小ロット、短納期を得意としたオンデマンド印刷事業会社/ラクスルの製造機能の子会社/売上高成長による増員募集/年休120日~ ■業務概要: 印刷センター長は、印刷工場全体の統括として、生産、品質、納期、安全、コストのバランスを図りながら、円滑な工場運営を目指します。時には現場オペレーションの最前線に立ち、印刷機や加工機の稼働状況を把握しながら、現場スタッフの指導、進捗管理、トラブル対応を行います。工場運営と並行しながら、日々の業務改善やコスト意識の醸成を図り、生産性の向上を行っていきます。 ■業務詳細: ・工場全体の生産管理(生産計画策定、進捗・納期管理) ・業務改善やコスト削減の推進 ・作業員(パート・社員含む)のマネジメント・教育・評価 ・工場設備の維持改善および設備投資の検討 ・外注管理、原材料・資材の在庫管理 ・本社との連携、報告業務(仕入検収、棚卸結果、原価、トラブル報告など) ■当社について: 当社は、小ロット、短納期を得意としたオンデマンド印刷事業会社です。ラクスルは全国各地の印刷所と提携し、インターネットで発注いただいたお客様に印刷物をお届けしていますが、その多くは小ロット、短納期のご注文です。新技術の開発やオペレーション変革はラクスル社の成長戦略の中で最重要戦略と位置付けており、今後の成長を牽引する大きな柱のひとつとなっております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 豊洲PC 住所:東京都江東区枝川1-10-24 Face-1ビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 550万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):459,000円~584,000円 <月給> 459,000円~584,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(8月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2023年
従業員数 30名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【大阪】商品企画<インフルエンサーオリジナルグッズの制作を企画から販売までサポート>土日祝休み
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- ◆Youtuberやインフルエンサーの想いや新しいビジネスを形にする企業 ◆商品の企画~生産先選定~販売後のマーケティングにも携われる ◆ベンチャーだからこその意思決定のスピード×自由度の高さ◎ 当社はインフルエンサー・動画クリエイターとの共同事業において、法人設立・事業企画・オリジナルグッズの作成など、あらゆるソリューションを提供しています。 今回募集する方には商品企画として提携クリエイター(インフルエンサー)が自身のブランドとして立案する商材の企画、生産、販売までを全面的にバックアップしていただきます。 ■具体的には: ◎商品企画、競合調査、ニーズ調査 ◎仕入先選定、調達 ◎試作~量産までのスケジュール管理 ◎在庫管理など ◎販売後のマーケティング業務 ◎商品例: ・美容家電 ・シャンプー・香水 ・食品 ・コスメ・サプリ 種類を問わず、インフルエンサーの希望に合わせて幅広い商品を企画するため、幅広いジャンルの経験を身に着けていただけます。 ■仕事の流れ: 1)クリエイターの希望を聞いて企画を立てます。競合調査をし、生産先の選定を行います。 2)OEM、ODM先が決まったら、どんな商品を作るのか緻密な打ち合わせを行い、サンプル作成をして形にしていきます。 3)サンプルがOKとなればいよいよ量産です。販売計画を立てたり、販売経路の選定などを行い、世の中に商品を広めていきます。 ■働き方 ・土日祝休み・フレックスタイム制です。朝は8:00~11:00までの間に出勤すればOK。その日の気分によって勤務時間を変えられます。 ・残業少なめ:仕事後のプライベートを充実させることができます。月の平均残業時間は5~15時間となっております。 ・社風:ベンチャーだからこその裁量・自由度の高い環境が魅力で、過去のやり方にとらわれず、新しいやり方を歓迎する文化です。 提携インフルエンサーや事業の拡大を行っておりますので、将来的には別のお仕事にチャレンジしやすいのも特徴です。 ■提携しているクリエイター ・チャンネルがーどまん ・ふくれな ・夜のひと笑い ・はんなりーず 等々 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪支社 住所:大阪府大阪市中央区西心斎橋1-5-5 アーバンBLD心斎橋5階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 560万円~840万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~420,000円 その他固定手当/月:100,000円~200,000円 <月給> 400,000円~620,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職の給与や経験、能力を総合的に判断し決定します。 ※上記「その他固定手当」:職能手当50,000円~100,000円+役職手当50,000円~100,000円 ■昇給:年2回(1月、7月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【京橋】法人営業◆SNSを活用した広告提案/インフルエンサーと企業を繋ぐ/時差出勤可/年休123日
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- ~クリエイターとその先へ/Youtuberやインフルエンサーの想いや新しいビジネスを形にする企業/有名クリエイターとの提携◎/少数精鋭組織で活躍/意思決定のスピードが早い/土日祝休~ ■業務内容: インフルエンサーと企業の架け橋として、SNSを活用した広告キャンペーンを戦略設計から実行まで一気通貫で推進していただきます。 単なる広告枠の仲介ではなく、「誰に・何を・どう伝えるか」まで設計する課題解決型の営業となります。クリエイターの特性を分析し、企業のマーケティング課題を理解した上で、クリエイターの魅力を引き出していく仕事です。 ■具体的には: ・広告戦略の企画・提案 └クライアント(広告主)のマーケティング課題を把握 └提携クリエイターの強みとマッチする形で広告施策を立案 └プロモーション戦略の提案・交渉・案件獲得(※インセンティブ対象) ・プロジェクトマネジメント・進行管理 └撮影・出演スケジュールの設計とリード └編集・制作チームとの連携によるクオリティ管理 └クライアントとの調整(進行、納期、費用など) ・クリエイターサポート └案件趣旨の共有、内容理解のサポート └撮影準備や現場帯同など、円滑な進行のための伴走支援 ■魅力: ◎マーケティング視点で「売れる仕組み」を自ら構築できるおもしろみがあります。 ・会社の中核事業を担うポジションで、成果はダイレクトに評価します。(インセンティブの支給あり) ■当社について: 当社はインフルエンサー・動画クリエイターとの共同事業において、法人設立・事業グランドデザイン・商品開発・店舗展開・サイト制作・EC管理・FC本部機能構築・音楽出版管理・広告宣伝窓口業務・危機管理対策など、あらゆるビジネスインフラを提供する総合ソリューションプロバイダです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区京橋1-14-7 京橋中央ビル2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~360,000円 その他固定手当/月:50,000円~100,000円 <月給> 350,000円~460,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職の給与や経験、能力を総合的に判断し決定します。 ※上記「その他固定手当」:役職手当 ※別途対象者には職能手当の支給あり ※別途、年間インセンティブあり(実績平均:約250万円) ■昇給:年2回(1月、7月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2008年
従業員数 452名
平均年齢 -
求人情報 全16件
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【福岡】きせかえゲームプランナー ※ゲーム事業/フレックス導入/在宅可/土日祝休/福利厚生充実
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- ◆◇「リヴリーアイランド」「ポケコロ」などゲーム会社/日本トップクラスのスマホアプリを展開/福利厚生充実◆◇ ■業務概要: 事業拡大に伴い、当社サービス「ポケコロ」のプランナーを募集いたします。「ポケコロ」を作りたい!一緒に成長したい!という方からのご応募お待ちしています ■業務詳細: ・アプリ内の課題解決、機能改修に関する企画、実行 ・アプリ内のイベントやキャンペーンの企画、実行 ・プロモーション/マーケティングと連携した企画、実行 ・企画に基づく開発仕様やデザイン仕様への落とし込み、スケジュール進行管理、データ分析 ※適性やご経験を通じて、企画メイン、運用メインでの業務をお任せしていきます。 ■魅力: ・これまで人々の想像の世界にしかなかったデジタルワールドを現実に創造していくお仕事です。 ・私たちが創る世界で、人々がファッションや交流を楽しみながら、経済がまわっていくダイナミズムを体感することが出来ます。 ・新たな分野を開拓するため、刺激ある環境を楽しめる人にはピッタリのお仕事です。 ■勤務について: フレックスを導入しておりますので柔軟な働き方が可能です。また、当社では、事業等の状況に応じて都度出社ガイドラインを制定しています。現在は、出社とリモートを組み合わせたハイブリッド型の勤務形態となっています。 └原則週3回のオフィスへの出社ををお願いしています。 └リモートワークの運用は各部署に任せており、部署によってはリモート推奨曜日、勤務推奨時間を設けている場合があります。 ■当社について: 「感性をカタチに。感性を身近に。」をCorporateVisionに掲げて日々サービス開発に取り組んでおります。 人の感性のうち、言葉にできない部分も表現できるようなサービスを提供したい。同時に、当社のサービスを通してお客様自身の感性を際立たせたり、表現してもらいたいという思いが込められています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 福岡オフィス 住所:福岡県福岡市博多区東比恵3-1-2 東比恵ビジネスセンター3階 受動喫煙対策:その他(屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)) 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):189,128円~270,182円 固定残業手当/月:102,539円~146,484円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 118,299円~168,999円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・前職考慮します(スキル・経験により応相談) ・年俸制の為、毎月12分の1を支給しています ・超過残業/深夜残業分は別途支給いたします ・評価は年2回実施、昇降格のタイミングは年1回です 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【福岡】アバターサービス グラフィックデザイナー ※ゲーム事業/フレックス/土日祝休/福利厚生充実
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- ◆◇「リヴリーアイランド」「ポケコロ」などゲーム会社/日本トップクラスのスマホアプリを展開/福利厚生充実◆◇ ■雇用形態について: ・正社員または契約社員での契約となります。 ※雇用形態は選考を通じて決定いたします。 契約社員の場合【契約期間 : 1年0ヶ月/契約の更新:あり(業務量、勤務成績・態度、能力、会社の経営状況、従事している業務の進捗状況応じ更新)/更新上限:なし】となります。 ■業務概要: 長年多くのユーザーに愛されてきた「ポケコロ」の世界を、より分かりやすく、より魅力的に育てていくお仕事です。アイデアとデザインでユーザー体験を磨き上げ、可愛いアバターの世界で共に成長していける方をお待ちしています。 ■業務詳細: ・「ポケコロ」の新規コンテンツ制作 ・UX/UI改修(ユーザー体験向上のための画面改善) ・グラフィッククオリティ向上(バナー・リソース制作など) ■使用している主なツール: Photoshop、Illustrator、After Effects、Figma、Animate ■参考情報: ・ココネについて https://cocone-one.com/cocone-note/cocone-group/id=18927/ ・デザイナー多数所属、その理由とは? https://cocone-one.com/cocone-note/cocone-group/id=18931/ ■当社について: 「感性をカタチに。感性を身近に。」をCorporateVisionに掲げて日々サービス開発に取り組んでおります。人の感性のうち、言葉にできない部分も表現できるようなサービスを提供したい。同時に、当社のサービスを通してお客様自身の感性を際立たせたり、表現してもらいたいという思いが込められています。 ■受賞歴: ・経産省「健康経営優良法人」認定企業(2022) ・2019年版「働きがいのある会社」ランキングTOP30入り ・App Annie(現 data.ai)主催「Top Publisher Award」2015~2021各年ランクイン ・GooglePlayベストオブ受賞タイトル『リヴリーアイランド』『ポケコロツイン』など 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 福岡オフィス 住所:福岡県福岡市博多区東比恵3-1-2 東比恵ビジネスセンター3階 受動喫煙対策:その他(屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)) 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):189,128円~270,182円 固定残業手当/月:102,539円~146,484円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 118,299円~168,999円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・前職考慮します(スキル・経験により応相談) ・年俸制の為、毎月12分の1を支給しています ・超過残業/深夜残業分は別途支給いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2023年
従業員数 40名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全1件
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【恵比寿】リアルプロモーション(イベントや展示会など)の営業担当 ※JR東日本G/正社員
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- 【リアルの場から、新しい価値を/JR東日本G・jekiの完全子会社リアルプロモーションをメインにクライアントの課題解決に少数先鋭で取り組むJR東日本G・jekiの完全子会社】 ■業務概要: 株式会社ジェイアール東日本企画の100%出資子会社である当社にて、クライアントに対して、リアルプロモーションの営業をご担当いただきます。 ■業務詳細: クライアントのマーケティング課題の発見と、その課題に対してリアルプロモーションを中心とした適切な戦略・戦術の提案と実行を行います。 ・ジェイアール東日本企画の営業部門やプロモーション部門と一緒にプロモーション施策を企画、提案 ・マーケティングデータを分析しクライアント課題を抽出したうえで、最適なプロモーション施策を企画、提案 ・社内外と連携してチーム編成を行い、採用されたプロモーション施策の実施と制作を進行 ■当ポジションの魅力: ・ジェイアール東日本企画、ジェイアール東日本企画グループと連携し、様々なプロジェクトに関わることができます。 ・年齢に関係なく活躍できる業務、領域が多く、多くの経験を積むことができます。 ・発足して数年の新しい会社のため、一緒に会社を作り上げていく中心メンバーとして活躍できる環境です。 ■企業風土について: 設立して数年の若い会社で、既成概念にとらわれず、失敗を恐れず新しいことにチャレンジすることをモットーに活気のある職場です。 営業/プロデュース部門とコーポレート部門で構成されており、フリーアドレスの社内では部門や担当の壁を越えてコミュニケーション豊かな環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区恵比寿南1-5-5 JR恵比寿ビル14F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~330,000円 その他固定手当/月:70,000円~100,000円 <月給> 290,000円~430,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、同社規定により決定いたします(前職考慮有) ■昇給:年1回(4月)※正社員登用後 ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2023年
従業員数 -
平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
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美容系ポータルサイトの提案営業/月給28万円以上/幹部候補
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- 美容系ポータルサイト<EPARKリラク&エステ>の新規掲載店舗の開拓をお願いします! 「ただ売る」のではなく、「一緒に解決する」スタンスが大切な営業職です。 【ご提案の流れ】 …………… <STEP1>電話でアプローチ 美容サロンや整体などの店舗に電話をかけ、「集客でお困りごとはありませんか?」と話しかけていきましょう。オーナーが直接電話に出ることも多く、スムーズに話が進みやすいです。 <STEP2>お客様の課題をヒアリング 「なかなか予約が埋まらない」「新規のお客様が増えない」といったお悩みを聞き出し、どんなサポートができそうかを一緒に考えます。 <STEP3>ニーズに合った提案 お客様の課題に沿い、集客力の高いポータルサイト「EPARKリラク&エステ」への掲載をご案内。大手グループサイトなので知名度が高く、オーナー様にもご提案しやすいのが魅力です。 <STEP4>ご契約&アフターフォロー 「ぜひ掲載したい」となったら契約手続きを行います。また、掲載スタート後のフォローも継続しましょう。オーナー様との関係性を深めながら長く信頼される営業を目指します。 【ここがPOINT】 …………… ▼「やり続ける力」が武器になる仕事です 営業経験や業界知識は一切不要!必要なのは「負けたくない」という気持ちと、結果が出るまでやり続ける粘り強さです。スタートラインはみんな一緒。あとは“どこまで伸びるか”だけ。 ▼将来の幹部を目指せるポジション 事業拡大にともない、営業メンバーを増員予定。ポストもどんどんつくる予定です。「いつか自分で事業をやりたい」「社会的な基盤を作りたい」という人にもぴったり。 ☆また、当社の業務を通してAIでは代替できない“人との対話力”を磨くこともできます! ▼成果はしっかり“収入”で返ってくる ◎未経験でも月給28万円スタート ◎インセンティブ平均月15万円 (多い人で月30~40万円) 数字を出せばきちんと報酬で評価するので、モチベーション高く働けます♪
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- 【直行直帰あり/名古屋駅近く/転勤無し】 愛知県名古屋市中村区名駅南1-12-9 グランスクエア名駅南 3階 <アクセス> ※名鉄、近鉄、桜通線、東山線 「名古屋駅」より徒歩8分 ☆県内および三重県・岐阜県・静岡県などが営業エリアです ☆直行直帰もOKです ※受動喫煙対策あり
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- ◆月給28万円以上+インセンティブ+賞与年2回 ※経験、能力を考慮の上決定いたします ※月給には月25時間~80時間の固定残業代4万2700円~10万2300円を含み、超過する場合は別途支給いたします ※固定残業代は残業がなくても支給します(実際の残業時間は月平均20h程度です) \頑張れば頑張った分、しっかり成果に反映/ 月のインセンティブ平均は15万円(7~8件受注目安)で、しっかり稼げる仕組みがあります。 中には毎月30~40万円以上を手にするメンバーも!やればやった分だけ報われる環境が整っています。
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設立 2023年
従業員数 50名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全6件
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【東京】ゲームライセンス営業・監修◇ゲーム×アニメの専門性/土日祝休み/リモートワーク有/フレックス
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- 【アニメコンテンツビジネスを展開/電通グループ/フレックス/中途入社者100%/土日祝休み/リモートワーク有】 ■業務内容: 電通のアニメ部門と連携して、アニメ作品やキャラクターの版権を使用したゲームライセンスや商品化の営業、監修、契約管理などをご担当いただきます。 ■具体的な業務内容: ・アニメ作品を考慮した、ゲーム化、ゲームコラボ、商品化のライセンス戦略立案とライセンシーへの営業 ・ライセンシーと、ゲーム化、ゲームコラボ、商品化の開発リリースまでの監修期間を考慮したスケジュールディレクション ・PJマネジメント…契約や予算管理、各種専門スタッフへのディレクション、製作委員会対応等 ・版権監修業務…ライセンシー、開発会社との監修体制の構築及び監修業務と成果物や監修物へのフィードバック業務 ■配属先について: 配属先は、10名(男女構成:男3女7/平均年齢層30代)で構成されています。 ■働き方: 当社は従業員の働きやすさを重視しており、残業が少ない環境を整えています。全従業員の7割以上が女性で、管理職の半数も女性が占めています。そのため、女性が活躍しやすい職場です。また、女性活躍推進に積極的に取り組んでおり、最高ランクの「えるぼし(三つ星)」を取得しています。 ■本ポジションの魅力: ・“アニメ×ゲーム”の専門性を深めていくことができる絶好の環境があります。できたばかりの会社なので、自分しか成立させられないユニークな企画を自由に考え、実現させることも可能です。 ・アニメ作品の世界観の理解力やゲームづくりの知識、企画を成立させる交渉力やコーディネート力、プロジェクトをスムーズに進行させるマネジメント力、関連するレギュレーションの知見など様々な能力が身につきます。それら総合力を用いて様々なゲーム企画を成立させるところに面白さを感じることができます。 ■当社の特徴: 当社は、株式会社電通のエンターテインメントビジネス・センターアニメ部門と連携し、アニメに関する幅広い事業を展開しています。電通グループの持つクリエイティビティとネットワーク網で、アニメが持つ価値や可能性を拡げ、世界中の人々や企業に対して最適なソリューション を提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区東新橋1-8-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):193,000円~440,000円 固定残業手当/月:70,000円~158,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 263,000円~598,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記ほか、諸手当(5,000円~)あり ■賞与:年2回(3月、9月)※過去実績:4ヵ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京】ゲームライセンス営業・監修(契約社員)◇ゲーム×アニメの専門性/土日祝休み/リモートワーク有
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- 【アニメコンテンツビジネスを展開/電通グループ/フレックス/中途入社者100%/土日祝休み/リモートワーク有】 ■業務内容: 電通のアニメ部門と連携して、アニメ作品やキャラクターの版権を使用したゲームライセンスや商品化の営業、監修、契約管理などをご担当いただきます。 ■具体的な業務内容: ・アニメ作品を考慮した、ゲーム化、ゲームコラボ、商品化のライセンス戦略立案とライセンシーへの営業 ・ライセンシーと、ゲーム化、ゲームコラボ、商品化の開発リリースまでの監修期間を考慮したスケジュールディレクション ・PJマネジメント…契約や予算管理、各種専門スタッフへのディレクション、製作委員会対応等 ・版権監修業務…ライセンシー、開発会社との監修体制の構築及び監修業務と成果物や監修物へのフィードバック業務 ■配属先について: 配属先は、10名(男女構成:男3女7/平均年齢層30代)で構成されています。 ■働き方: 当社は従業員の働きやすさを重視しており、残業が少ない環境を整えています。全従業員の7割以上が女性で、管理職の半数も女性が占めています。そのため、女性が活躍しやすい職場です。また、女性活躍推進に積極的に取り組んでおり、最高ランクの「えるぼし(三つ星)」を取得しています。 ■本ポジションの魅力: ・“アニメ×ゲーム”の専門性を深めていくことができる絶好の環境があります。できたばかりの会社なので、自分しか成立させられないユニークな企画を自由に考え、実現させることも可能です。 ・アニメ作品の世界観の理解力やゲームづくりの知識、企画を成立させる交渉力やコーディネート力、プロジェクトをスムーズに進行させるマネジメント力、関連するレギュレーションの知見など様々な能力が身につきます。それら総合力を用いて様々なゲーム企画を成立させるところに面白さを感じることができます。 ■当社の特徴: 当社は、株式会社電通のエンターテインメントビジネス・センターアニメ部門と連携し、アニメに関する幅広い事業を展開しています。電通グループの持つクリエイティビティとネットワーク網で、アニメが持つ価値や可能性を拡げ、世界中の人々や企業に対して最適なソリューション を提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区東新橋1-8-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):193,000円~366,000円 固定残業手当/月:70,000円~132,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 263,000円~498,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記ほか、諸手当(5,000円~)あり ■賞与:年2回(3月、9月)※過去実績:4ヵ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 -
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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買取営業/未経験OK1年で年収3000万円超/月収40万円~
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- ≪ 具体的には… ≫ ◇ブランド品の査定・買取 ◇商品の査定 ◇買取のご提案 ◇営業戦略の企画・立案 など ≪ お仕事の流れ ≫ ●お客様が持ってきてくださる 大切なお品物をお預かり ↓ ●種類・状態などを確認 ↓ ●お品物を撮影し、 査定の専門チームに送付 ↓ ●鑑定結果が返ってきたら お客さまへお伝え 鑑定チームがいるから、 専門的な知識・スキルが なくても大丈夫。 未経験でもスタートしやすい 環境を整えています♪ ╋━━━━━━━ トラストジャパン ココが魅力♪ ━━━━━━━╋ ■トラストジャパン流の研修  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 90%以上のメンバーが未経験入社。 多くのメンバーを0から「育てた」 実績があるから、教育ノウハウは万全。 困ったときのサポートはもちろん、 「困る前」にフォローする体制が 整っています。 早期から成功体験を積み 「成功のセオリー」を 掴んでいただけるのも成長のカギ! ■“憧れの高収入”が現実に  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 未経験メンバーでも 月収は40万円スタート。 安定した収入で 生活基盤を整えていただけます。 インセンティブの還元率も高く、 天井もないのでどこまでも 収入を上げていただけます。 入社1年目から年収1000万円を 超えるメンバーも少なくないんですよ♪ モチベーションを高く維持して お仕事できる環境です。 ■メリハリのある環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 年間休日120日、月平均残業5h以下と 働きやすい環境が整っているのも魅力。 ON/OFFのメリハリが しっかりつけられるからできる 最高のパフォーマンスで 高い成果を上げています。 さらに、 ・車のリース制度 ・無料の自販機 ・社内イベント など、嬉しい福利厚生も。 「収入も働きやすさも諦めたくない」 そんな想いを持ったあなたにも トラストジャパンはぴったりです♪
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- \3駅からアクセス可能&徒歩3分以内/ 【本社】 東京都中央区銀座1-12-4 N&E BLD. 6F ≪ ACCESS ≫ 【銀座一丁目駅】徒歩2分 【宝町駅】徒歩2分 【京橋駅】徒歩3分 【面接場所】 〒104-0033 東京都中央区新川1-3-3 グリーンオーク茅場町4F ≪ ACCESS ≫ 【茅場町駅】徒歩2分 【日本橋駅】徒歩7分 ≪ その他勤務地 ≫ ・関東圏内(東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、栃木県、群馬県など) ・大阪府 ※転勤はありません。 ※希望を100%考慮いたします。
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- 月給40万円~50万円+各種手当+インセンティブ ※経験や能力に応じて決定いたします。 【インセンティブについて】 月の粗利のうち10-20%を インセンティブとして支給いたします。 インセンティブだけで ≪月200万円以上≫稼ぐメンバーもおり、 高収入を実現しやすい環境です! >インセンティブ例< ・社内トップの場合 >>>月の粗利2,000万円×0.2=400万円支給! ⇒社員過半数以上が上記金額を月で稼いでいます! ・入社数か月場合 >>>月の粗利700万円×0.17=119万円支給! ⇒トップにならずともインセンティブを安定して稼げます! \インセンティブだけではなく月給も安定だから安定して稼げます/
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設立 2023年
従業員数 2名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全1件
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【全国からフルリモート可】デジタルマーケティング・Webディレクター/残業10h/SEO・サイト設計
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- 【フルリモート可でご自身が拠点を置く場所が勤務地となります◆顧客対応からデータ分析まで幅広く担当/自由度が高い/残業10時間程/フレキシブル制度導入】 ■業務概要: 当社はデジタルマーケティング事業を展開し、顧客の課題を解決するための戦略立案から実行支援までを一貫して行っています。今回の募集はフルリモートで働けるWebディレクターを対象としています。あなたの経験を活かして、顧客のビジネスを成功へ導くプロジェクトをリードしてください。柔軟な働き方が可能で、キャリアアップも目指せる環境です。 (1)クライアント対応・提案 ・顧客課題のヒアリングと分析 ・集客・売上最大化に向けたマーケティング戦略立案 ・広告代理運用プランの提案(リスティング、SNS、ディスプレイ等) ・新規案件の提案書 (2)プロジェクト進行・管理 ・顧客ヒアリング(要件定義、KPI設定) ・制作・運用スケジュールの立案と進捗管理 ・社内外(デザイナー、エンジニア、動画編集者など)へのディレクション ・品質管理(納品物のチェック、仕様整合) (3)施策設計・改善 ・LPO/EFO対策の要件設計と実装管理 or SEO改善施策のディレクション ・Webサイト構造設計・UI/UX改善提案 (4)データ分析・レポーティング ・広告・サイトアクセス解析(Google Analytics、Search Console 等) ・ユーザー行動データから改善案を策定 ・顧客への成果報告と改善提案 ■組織体制: 当社は現在、社員2名と業務委託のメンバーで構成されています。ディレクター5名、デザイナー7名、エンジニア3名が在籍しており、全体で15名のチームです。フルリモートでの勤務が可能で、必要に応じてチャットや電話でのフォロー体制も整っています。 ■企業の特徴/魅力: 当社は2021年に個人事業として開始し、2023年に法人化しました。スピード感を持って柔軟に対応することを重要視しており、自由な発想で業務に取り組める環境です。また、独立支援や希望に応じた部署設立など、キャリアの幅を広げる機会も豊富です。フルリモート勤務・フレキシブル制度を導入しておりワークライフバランスを重視した働き方ができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市北区豊崎3-15-5 TKビル4FD 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 300万円~520万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):203,300円~284,600円 固定残業手当/月:46,700円~65,400円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキルによって年収相談可能となります。詳細は面接時に御相談させて頂きます. 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2023年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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Webマーケター/未経験歓迎/賞与4カ月分/土日祝休み
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- 市場調査からターゲット分析、コンテンツ制作、広告選定、サイト・SNS運用、効果分析、改善施策、イベント企画まで、一気通貫で携わることが可能です! 【具体的な業務】 ■商品・市場調査 ■コンテンツ企画・制作 ■効果、分析、検証 ■イベント企画・実施 など 【これまで手がけた案件例】 ■OEM製品のデザイン・パッケージの制作、販売Webページの制作、販売実績の分析 ■ECサイトのキャンペーン企画、Webページの制作 ■Web広告運用、SEO対策 ■YouTubeチャンネルの運用 など ==仕事のポイント!== ★Webマーケティングのプロフェッショナルへ! 分析だけ、Web制作だけ、広告運用だけといった分担をしていないので、Webマーケティング全般を担当できます。だからこそ、幅広い知識やスキルを身につけることができ、マーケティングのプロへと成長できる環境です! ★自由に“やりたいこと”を実現できます! どんな分野も仕事に結びつく可能性があるのがWebマーケターの楽しさ!だから「こんなことをやってみたい」「あんなイベントなら面白いかも」など、思いついたことはどんどん発信してください。そのアイデアに決してNGは出さないので、自由度高くアイデアを実現できます! ★基本的に残業はなし! プロジェクトを自社で一貫して担当しているため、極端に短い納期で請け負ったり、1人が何案件も担当したりといったことがありません。そのため、残業のない働き方が可能になっています。
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- 【転勤なし/リモートワークは応相談】 本社/東京都渋谷区本町1-7-5 初台村上ビル4F ・京王線「初台」駅より徒歩3分 ★原則出社となりますが、リモートワークの相談にも応じます!
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- 月給25万円以上(固定残業代含む)+各種手当+賞与年2回(前回実績:4カ月分) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分を、月1万9100円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・スキルなどを考慮の上、決定します。 ※賞与は入社半年後から支給対象となります。 <しっかり還元します!> 昨年度の実績は4カ月。中には7カ月分支給された社員もいます! 仕事の成果は手当や賞与でしっかりと還元しています!
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設立 2023年
従業員数 39名
平均年齢 -
求人情報 全17件
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【大阪/未経験歓迎】カスタマーサクセス◆高校向け進路指導支援システム/導入校数2000校以上!
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- □■先生の働き方改革×社会にはばたく高校生のより良いキャリア選択に貢献!/今のスキルに不安がある方、20代のうちに成長したい方へ■□ ■業務概要: 高校向け求人管理サービス「Handy進路指導室」のカスタマーサクセス(リテンションスペシャリスト)として、「Handy進路指導室」を導入中の高校の先生や企業の人事の方向けに、活用度を向上させるためのサポートをお任せします。 【詳細】 ・操作勉強会にて、「Handy進路指導室」の基本操作方法のレクチャー ・応用的な利用方法、進路指導や就活における目的実現のための新しい活用方法の提案 ・学校側の就職状況や進路指導のカリキュラムに応じた、授業内外での活用のサポート ・企業側の採用状況や、各高校ごとの閲覧状況/応募状況等のデータを活用しながら、採用をさらに加速させる方法をご提案 ■Handy進路指導室とは? 高校教員の求人票管理業務を支援し、学生の就職活動をサポートするサービスです。 <高卒就活の課題> ・紙の求人票を手作業で整理 ・閲覧できる求人が限られている ・企業からの情報が高校生に十分届いていない ↓ このような課題に対し、「Handy進路指導室」は、70年変わらない高卒就活の仕組みを見直し、先生の業務負担軽減と高校生の多様なキャリア実現を目指しています。現在、全国2000校以上で導入されており、佐川急便や山崎製パンなどの大手企業も求人票を公開。学生により多くの選択肢を提供しています。 ■やりがい・魅力 【高校就活の在り方を変えている実感】 開始3年で就職希望の高校生の50%以上の仕事探しを支援できるまでに成長を遂げました。お客様から直接ありがとうの声をいただくことも多く、高校就活そのものを変える一助になっている実感を得ることができます。 【裁量大】 まだまだ成長中の組織だからこそ、意見が反映されやすく、取り組める幅も大きいです! ■キャリアパス 小売店の販売、保健室の先生等、様々な経歴をもつ社員が活躍中☆ 過去の経歴に関わらず早期の成長・キャリアアップが可能です! <例> 雑貨販売スタッフから「どこでも通用するスキルを身に着けたい!」とハンディへ転職 ↓ 入社後インサイドセールスに従事 ↓ 成果を出し、入社半年後にはフィールドセールスにも挑戦 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪支社 住所:大阪府北区梅田3-3-45 マルイト西梅田ビル5F 勤務地最寄駅:西梅田/大阪駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,622,060円~4,494,960円 固定残業手当/月:73,161円~125,420円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 291,666円~500,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回(評価者との面談) ■賞与:年1回(ボーナス山分け制度を適用)※毎年10月1日時点で在籍している社員が対象 ※ボーナス山分け制度: 「会社の経済的成長を社員とともに共有したい」との思いから作られた、会社利益を社員全員に分配する制度です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪】カスタマーサクセス◆高校向け進路指導支援システム/導入校数2000校以上!
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- □■高校の就活をDX/先生の働き方改革×社会にはばたく高校生のより良いキャリア選択に貢献!/どこでも通用するスキルを身に着けたい方へ・成長スピードの速さが強み■□ ■業務概要: 高校向け求人管理サービス「Handy進路指導室」のカスタマーサクセス(リテンションスペシャリスト)として、「Handy進路指導室」を導入中の高校の先生や企業の人事の方向けに、活用度を向上させるためのサポートをお任せします。 【詳細】 ・「Handy進路指導室」の基本操作レクチャー ・応用的な活用法と進路・就活支援への提案 ・学校の状況に応じた授業内外での活用支援 ・採用データを活用した企業向け採用促進提案 ・(スキルに応じ)チームけん引や後輩育成 ■Handy進路指導室とは? 高校教員の求人票管理業務を支援し、学生の就職活動をサポートするサービスです。 <高卒就活の課題> ・紙の求人票を手作業で整理・閲覧 ・閲覧できる求人が限られている ・企業からの情報が高校生に十分届いていない ↓ このような課題に対し、「Handy進路指導室」は、70年変わらない高卒就活の仕組みを見直し、先生の業務負担軽減と高校生の多様なキャリア実現を目指しています。現在、全国2000校以上で導入されており、佐川急便や山崎製パンなどの大手企業も求人票を公開。学生により多くの選択肢を提供しています! ■やりがい・魅力 【高校就活の在り方を変えている実感】 開始3年で就職希望の高校生の50%以上の仕事探しを支援できるまでに成長を遂げました。お客様から直接ありがとうの声をいただくことも多く、高校就活そのものを変える一助になっている実感を得ることができます。 【裁量大】 まだまだ成長中の組織だからこそ、意見が反映されやすく、取り組める幅も大きいです! 【ワークライフバランスも充実】 年間休日125日、残業20時間程度とWLBも充実です。 ■キャリアパス 小売店の販売、保健室の先生等、様々な経歴をもつ社員が活躍中☆ 過去の経歴に関わらず早期の成長・キャリアアップが可能です! <例> 雑貨販売スタッフから「どこでも通用するスキルを身に着けたい!」とハンディへ転職 ↓ 入社後インサイドセールスに従事 ↓ 成果を出し、入社半年後にはフィールドセールスにも挑戦 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪支社 住所:大阪府北区梅田3-3-45 マルイト西梅田ビル5F 勤務地最寄駅:西梅田/大阪駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,371,232円~4,494,960円 固定残業手当/月:94,064円~125,420円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 375,000円~500,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回(評価者との面談) ■賞与:年1回(ボーナス山分け制度を適用)※毎年10月1日時点で在籍している社員が対象 ※ボーナス山分け制度: 「会社の経済的成長を社員とともに共有したい」との思いから作られた、会社利益を社員全員に分配する制度です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 -
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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WEBデザイナー/未経験可!/リモートワーク可!
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- 経験やスキルが無いから… 今まで理想を諦めてきた。 そんな、ネガティブから一歩抜け出そう。 世の中から必要とされる、 『WEBデザインスキル』・『ITスキル』が 理想のビジネスキャリアの選択肢を増やしてくれます。 さあ、ロイディアで人生も、キャリアも コーディネイトしていこう♪ === ≪☆≫具 体 的 な 仕 事 内 容 『 W E B 領 域』 ・WEB広告の企画/制作 ・ホームページのデザイン設計/制作 ・WEB媒体のデザイン制作 ・WEBサイトのワイヤーフレーム制作/デザイン ・生成AIを活用したクリエイティブ制作 ・HPのレイアウト・デザイン構成 ・各種サイトのコーディング など 『 I T 領 域』 ・toC向け自社プロダクトのフロント開発 ・toB向け営業プラットフォームの開発 ・SaaSプロダクトへの生成AI機能開発 (フロントエンド~バックエンドまで) など ≪☆≫充 実 の 教 育 体 制  ̄ ̄ 今まで、入社してきてくれたメンバーも7割以上が未経験スタートでした。 なので、皆さんが躓いてしまうタイミングは熟視していますので、躓く前・躓いた後に的確なアドバイスを提供することが可能です。 また、研修制度も単なる座学ではなく、“超”実践型の研修を導入しているので、着実に成長を実感していくことが可能性です! ≪☆≫理 想 の W o r k S t y l e へ  ̄ ̄ あなたが想い描く働き方はなんですか!? フルリモートワーク(在宅)・ハイブリットワーク。 フリーランス活動、独立など。 当社では、一人ひとりの理想像に制限を掛けることは一切しません! もちろん、共に仕事を長くしていきたい想いはありますが、一番は描く理想を叶えてほしいです! メンバーファーストの会社であり続けます!
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- ☆東京営業所 東京都新宿区西新宿三丁目3番13号6階 ☆渋谷営業所 東京都渋谷区神泉町20番21号 クロスシー渋谷神泉ビル ☆池袋営業所 東京都豊島区西池袋2-36-10 ACN池袋ビル5F ☆品川スタジオ 東京都品川区東品川4-12-6 品川シーサイドキャナルタワー4F ☆日本橋スタジオ 東京都中央区日本橋茅場町2-8-1 BRICK GATE 茅場町B1F ☆横浜営業所 神奈川県横浜市中区常盤町3-30-1 SOLACUBE横濱関内3F ☆埼玉営業所 埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-378 ☆名古屋営業所 愛知県名古屋市中村区名駅南1-11-12 Kinjiro名駅Minamiビル1F ☆大阪営業所 大阪府大阪市中央区和泉町1-1-14 シイナHDビル谷町5F ☆仙台営業所 宮城県仙台市青葉区中央2-2-30 日興ビル3F ☆福岡営業所 福岡県福岡市中央区天神4-6-28 いちご天神ノースビル7F ☆沖縄スタジオ 沖縄県那覇市久茂地3丁目26-32 YSCビル2F ☆札幌スタジオ 北海道札幌市北区北10条西3-23-1 THE PEAK SAPPORO1F
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- 月給27万円~+各種手当+賞与
設立 2023年
従業員数 16名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全1件
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クリエイター職/YouTube動画編集/SNSマーケ/未経験
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- ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ ---映像を駆使した -------コミュニケーション設計を得意とする。 ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 「低コスト」で「ハイクオリティ」な 動画制作をmissionとしている当社。 TikTok、Instagram、YouTubeの動画制作に特化し、 トレンドを創る側として、" バズる "コンテンツの ●企画●撮影●編集●マーケティングの全てを手掛けています! 【 具体的な仕事内容 】 ・動画コンテンツの企画立案 ・動画撮影 ・動画編集 ・SNS運用 ・投稿コンテンツの分析 【 クライアントワークを通したスキルUP 】 淡々と編集だけに向き合うのではなく、 クライアントへの企画提案・打ち合わせ・ディレクションと 幅広い業務を担当していただけます! 編集以外でもスキルを積むことができ、 クリエイターとして幅広いキャリア形成が可能です◎
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- ★「非日常な眺望が日常にあるオフィス」がコンセプトのオシャレなオフィスです 東京湾沿岸を一望できるオフィスです! ■本社 ※転勤なし 東京都江東区青海2-7-4 the SOHO 523
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- ■未経験の方:月給25万円 ~ 30万円 ■経験者の方:月給35万円 ~ 45万円 ※経験・能力等を考慮の上決定いたします 上記にはみなし残業代(月30時間分、6万円)を含みます。 みなし残業時間を超過した分は全額支給します。
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設立 -
従業員数 -
平均年齢 27.0歳
求人情報 全1件
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SNSマーケター/動画編集/未経験歓迎/フルリモ/副業OK
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- ◎研修講師は現役インフルエンサー!培ったスキルやノウハウをすべて直接伝授 ◎学んだノウハウはそのまま副業に活かし、副収入に繋げることも可能 ◎独り立ち後はフルリモート・オフィスカジュアルOK! ≪具体的な業務≫ ■SNS企画・運用 ■投稿コンテンツ(動画・画像)の制作 ■インフルエンサーマーケティング ■企業案件のPR投稿 ■AIを活用した自動収益化の企画・運用 ■WEBデザイン(HP・LP/ロゴ制作など) など ▼入社~12ヶ月/SNS研修 ================ 担当企業のSNSフォロワーを4カ月で8万人まで増加させるなど、 高い実績を持つ現役インフルエンサーが研修講師として運用~収益化まで徹底指導! ・実際のSNSアカウントを使用しながらの運用スキル習得 ・企業アカウントディレクション、PR案件を受注しながらの実践教育 ・SNSと生成AIを掛け合わせたマネタイズ方法 ▼13ヶ月~/ステップUP ================ 更なるコアスキルを習得し、目指すキャリアに向けてのステップUPやキャリアチェンジを実現! <学べるスキル・キャリアチェンジ例> 動画制作・編集/WEBデザイン/AIコンサルタント/セールス/バックオフィス/インフルエンサーなど <希望に応じて下記の選択も可能です> ================ ・新規事業立ち上げ ・役職就任 ・経営者として起業、独立 ※入社後の職種変更はありません!
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- 【転勤なし/研修後は在宅勤務、フルリモートもあり】 ◎本社(目黒駅より徒歩1分)、または新宿支店(西武新宿駅より徒歩7分)へ配属 ■本社/東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル ■新宿支店/東京都新宿区西新宿7-6-5 ※研修期間中はプロジェクト先へ配属(一都三県エリア内) <本社アクセス> ◆各線「目黒駅」より徒歩1分 <新宿支店アクセス> ◆西武新宿線「西部新宿駅」より徒歩7分 ◆JR線「大久保駅」より徒歩7分 ◆各線「新宿駅」より徒歩10分
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- ◇月給24万円~50万円+賞与+各種手当 ※研修期間中は月給22万円+インセンティブ+各種手当 \インセンティブ制度あり/ 担当する業務内容や配属部署によりますが、支給もあります!
設立 1990年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【在宅可】サーバーエンジニア◇管理職候補/日本最大級サービス多数運営/年休129日
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- ■「チケット流通センター」「ムスビー」などの成長が著しい、自社WEB仲介サービスを運営。月間100万人以上が利用。 ■スキルに応じて将来的にはPM/PLといったポジションへの挑戦、 或いはスキルアップの追求に専念することも可能です。 ■仕事の内容: ・「チケット流通センター」や「ムスビー」「RE-Guide(リガイド)」など、自社サービスのサーバー(オンプレミス及びAWS)環境の構築/運用業務、及び追加機能や機能修繕を中心にお任せいたします。 ■詳細: ・昨年より進めていた弊社サービス「アズカリ」「ムスビー」「RE-Guide」の自社サーバーのAWS環境への移行業務が間もなく完了となるため、今後の運用/保守業務。 ※「チケット流通センター」のAWS環境への移行は今後検討。 ・ネットワーク環境の設計構築業務 ■入社後: ・チーム内のプログラマ担当者や、長年おつきあいのある協力会社の方に業務を教わって頂き、慣れてきたら専任として携わっていただきます。 ■環境: ・システム部は少数精鋭の為、大手企業では中々与えられることの少ない裁量権を、ご自身の頑張り次第で早くから与えてもらうことができます。 責任が大きくなることで大変さはあっても、チームワークもよく非常にやりがいのある仕事です。※トラブル発生時の社内サポート体制も整っておりチームで協力して対応していくことができる環境です。 ・平均残業時間15時間程度と残業時間の少ない働き方を推奨しております。 ■配属先情報: ・システム部12名 (部長1名、デザイナー4名、プログラマ6名、社内SE1名) ・年代:20代3名、30代1名、40代~8名 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区霞が関3-2-6 東京倶楽部ビルディング11階 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/虎ノ門駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):337,000円~620,000円 <月給> 337,000円~620,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■残業手当:残業時間に応じて別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【在宅可】【Web開発エンジニア】PJTリーダー候補/年休129日/月残業平均15h/在宅可
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- ■仕事の内容: ・チケット流通センター(興行チケット専門売買仲介サービス)やムスビー(スマホ/携帯/タブレット専門のフリマサービス)を中心としたインターネット事業において自社サービスの企画/開発/運用業務をお任せします。 ・ディレクターと直接話しながら、企画段階から要件定義や基本設計に携わりサービス視点で開発を行っていただきます。事業会社での自社サービス企画/開発になりますので、上流から下流まで一連の開発業務に携わることができ、裁量権をもって業務を行うことができる環境です。各プロジェクトは少人数制での開発スタイルとなっており、お客様の望む機能やサービスをスピーディにリリースすることが求められます。 ■配属先情報: ・システム部:12名(部長1名、デザイナー4名、プログラマ6名、社内SE1名) ・年代:20代3名、30代1名、40代~8名 ■私たちは国内最大級の実績を誇る「チケット流通センター」サービスの運営会社です。チケット取扱高は年々拡大しており、サービス開始より20年を迎えた現在、取引実績は700万件を超える規模にまで成長しました。今後もインターネット事業で長年築き上げてきた強みをいかして、さらにビジネスモデルを進化させていきます。新しいことに積極的にチャレンジしていける方、ぜひご応募ください。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区霞が関3-2-6 東京倶楽部ビルディング11階 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/虎ノ門駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):337,000円~437,000円 <月給> 337,000円~437,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■残業手当:残業時間に応じて別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2023年
従業員数 7名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全4件
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【恵比寿】UX/UIデザイナー◆1人目の募集/エンタメ×テクノロジーで新しい価値を創造/成長環境◎
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- ~占いスクール事業を起点に複数のエンタメ領域で事業を展開/創業メンバーとしての特別な経験を積める/圧倒的な成長環境/メリハリある働き方を推奨~ ■ポジション概要: toC/エンタメプロダクトのリリース並びにグロースのためのUIUXをリードしていただくポジションとなります。 ■業務内容: ・PM・開発チームと共にワイヤーに関してのディスカッション並びに要件定義を実行 ・事業解像度を高めると共に、サービスデザイン部分からのプロダクト設計に関与 ◎デザインファームとのデザイン作成の共同実行、並びに1人目デザイナーでもデザイン側面でも成長できる環境を提供 ◎現在2サービスのリリース待ち、1サービスのリブランディング実行中 ■使用ツール/開発環境: Figma、FigJam、Adobe Creative Cloud、GitHub、Slack、etc./Mac ■スキルアップ環境: 学習支援(勉強会・書籍購入・AI活用経費など)や飲み会経費も用意し、個人の成長とチーム力をサポートします。 ■キャリアパス: キャリアは等級制度(G1~G5)により着実にステップアップできます。エンジニア・デザイナーには専門職ルート(S1~S3)も用意しているので、マネジメントを目指さなくても専門性を極められる仕組みがあります。得意分野や志向に応じて、最適なキャリアを選択できます。 ■職場環境: ◎個人ブースや大型ディスプレイ、食事スペースなど快適に働ける設備が整っています。また、会議室やWeb会議スペースも完備し、集中できる環境も維持しています。 ◎長時間の会話は会議室へ移動、ヘッドフォン着用時の声かけルールなど、互いを尊重する文化があります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区恵比寿2-6-25 上田ビル2F 勤務地最寄駅:JR山手線線/恵比寿駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,799,996円~3,799,992円 固定残業手当/月:100,000円~150,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 333,333円~466,666円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力を考慮して決定します。 ■賞与なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【恵比寿】オープンポジション※CXO候補◆エンタメ×スタートアップ◇代表直下で新規事業立ち上げも叶う
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- ~ベンチャー企業経験者・事業立ち上げ・企業経験者など歓迎/経験知識一切不問/どんなことでも「面白そう!」と好奇心もてる方大歓迎/代表直下で若手から圧倒的に成長可能~ ■業務内容: 当社は、絶賛成長期の従業員数が10名に満たない少数精鋭の組織です。 社員を大切にする社風から、入社後の成長スピードはどこにも負けません! ・入社後は、追々事業開発から営業、マーケティングにカスタマーサクセスなど様々な業種・新規事業開発にもチャレンジしていただけます。 ・一人一人の裁量権が大きく、事業開発からマーケティング、新規事業開発まで、さまざまな領域に携わることができるため、最速で市場価値を高めることができます。 ■当社の特徴: ・代表直下の少数精鋭チーム →当社の代表は、慶應義塾大学在学中の20歳の時にメディア事業で学生起業をし、22歳の時のその事業をPEファンドに5.5億円で売却。また、直近でも上場企業に3.5億円で事業を売却。そのような代表直下の元、意思決定の場に直接関わる機会が多く、やる気があれば入社初日から即フロント業務へ携わることも可能です。 ・圧倒的な成長スピード →普通の会社では3年かかる経験を、半年で手に入れる密度。トライ&エラーを繰り返し、最速で自分の市場価値を高めることができます。 ・最新のビジネススキルを学べる 最新のAIを学ぶAIゼミを週1回社内にて開催したり、経営に必要なマインド・ノウハウを業務を通して学ぶことで、最新のビジネススキルを習得することができます。 ■働き方 ・全社員7名の少数精鋭環境です。 ・年休120日、土日祝日にしっかりと休みを取れます。 ・社員旅行や飲み会など積極的に開催し、仲間とともに切磋琢磨し合う部活動のような環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区恵比寿2-6-25 上田ビル2F 勤務地最寄駅:JR山手線線/恵比寿駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~720万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):324,219円~389,000円 固定残業手当/月:175,781円~211,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円~600,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 経験と適性を考慮して決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2023年
従業員数 6名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全6件
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【渋谷・リーダー候補】SEOコンサルタント※SEO施策の実行管理を主導◇週2日在宅可◇年休120日
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- ◇渋谷/リーダー候補/SEO施策の実行管理をお任せ/500万円~800万円/週2日リモート可/完全週休2日制/転勤無し/デジタルマーケティングの支援と関連プロダクトの開発提供◇ ■業務内容: 当社のマーケティング事業において、既存顧客へはSEO調査分析やKPI達成のためのSEO施策の実行管理を主導していただきます。 また、コンテンツディレクター・ライターとチームを形成し、顧客のマーケティング成果創出のために主体的に活動していただきます。 新規顧客においても、提案時のSEO戦略のプランニング・提案などに携わっていただき、事業価値の根幹を担っていただきます。 プロナウンの経営幹部メンバーとして、サービスレベル向上の追求と推進、組織の立ち上げのリーダーとして携わっていただきます。 既存業務で得た知見や顧客フィードバックを反映させたプロダクト開発にも携わっていただき、未来のプロナウンを共に作り上げる仲間となります。 ■主な業務: ・顧客サービスのSEO調査分析と戦略・施策の企画 ・SEOコンサルタントとして顧客へのフロント業務 ・コンテンツディレクター・ライター等の社内メンバーディレクション、プロジェクト管理 ・新規顧客へのSEO施策提案の作成 ・マーケティング事業におけるサービスレベル向上の追求と推進 ■当社について: プロナウンは英語で代名詞。顧客・社員、関わる人の理想実現の万能な武器になりたいという思いで2023年9月に広告代理店出身者で創業いたしました。 我々は【「こころ」の解放を導き、すべての人に自分らしい未来を。】というビジョンを掲げ、マーケティング事業を根幹に、エンタメ・観光等のドメイン特化のサービスを模索しております。 マーケティング事業においては【「つながり」のシン化(進化/深化/真価)】を事業コンセプトに掲げ、デジタルマーケティングの支援と関連プロダクトの開発提供をしております。 既存デジタル広告のコミュニケーション手法に風穴を開け、真のユーザーコミュニケーションと新のコミュニケーション手法を確立させるべく日々奮闘しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区桜丘町4-17 PORTAL Apartment & Art POINT505 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,331,860円~5,417,792円 固定残業手当/月:97,345円~215,184円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 375,000円~666,666円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回 ■賞与:年1回(決算賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【渋谷・リーダー候補】検索広告コンサルタント※広告戦略のプランニング・運用を主導◇週2日在宅可
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- ◇渋谷/リーダー候補/デジタルマーケティングのプランニングをお任せ/500万円~800万円/週2日リモート可/完全週休2日制/転勤無し/デジタルマーケティングの支援と関連プロダクトの開発提供◇ ■業務内容: 当社のマーケティング事業において、既存顧客へは検索広告戦略のプランニングやKPI達成のための検索広告運用を主導していただきます。 また、営業・デザイナーとチームを形成し、顧客のマーケティング成果創出のために主体的に活動していただきます。 新規顧客においても、提案時の広告戦略のプランニング・提案などに携わっていただき、事業価値の根幹を担っていただきます。 当社の経営幹部メンバーとして、サービスレベル向上の追求と推進、組織の立ち上げのリーダーとして携わっていただきます。 既存業務で得た知見や顧客フィードバックを反映させたプロダクト開発にも携わっていただき、未来のプロナウンを共に作り上げる仲間となります。 ■主な業務: ・既存顧客の検索広告のプランニングとプレゼンテーション ・既存顧客の検索広告の運用とレポーティング ・新規顧客への検索広告戦略のプランニング ・マーケティング事業におけるサービスレベル向上の追求と推進 ■当社について: プロナウンは英語で代名詞。顧客・社員、関わる人の理想実現の万能な武器になりたいという思いで2023年9月に広告代理店出身者で創業いたしました。 我々は【「こころ」の解放を導き、すべての人に自分らしい未来を。】というビジョンを掲げ、マーケティング事業を根幹に、エンタメ・観光等のドメイン特化のサービスを模索しております。 マーケティング事業においては【「つながり」のシン化(進化/深化/真価)】を事業コンセプトに掲げ、デジタルマーケティングの支援と関連プロダクトの開発提供をしております。 既存デジタル広告のコミュニケーション手法に風穴を開け、真のユーザーコミュニケーションと新のコミュニケーション手法を確立させるべく日々奮闘しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区桜丘町4-17 PORTAL Apartment & Art POINT505 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,331,860円~5,417,792円 固定残業手当/月:97,345円~215,184円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 375,000円~666,666円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回 ■賞与:年1回(決算賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 -
従業員数 160名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全1件
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SNSマーケター/フルリモート可/スタートアップ/月30万円
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- ★具体的な仕事  ̄ ・SNSツール(Instagram、Tik Tok)の運用 ・ショート動画制作、SNS広告制作 ・ホームページ制作 ・3Dデザイン制作 ・SNSツール活用した集客、販売活動 など ★キャリアビジョンを入社時にすり合わせ  ̄ SNS、WEB領域、マーケティング…といっても最初は何のことか分からない方が多いかと思います。 なので、入社時にどんなキャリアを歩んでいきたいかをディスカッションしていき、 理想のキャリアや身に付けたいスキルをすり合わせていきましょう。 また、当社自慢の研修プログラムを得て、マーケティングスキルの学びを積み重ね、 皆さんが理想をする姿を叶えていくステージは整っています! ★理想を追求できる環境を用意  ̄ キャリアアップしていけば、誰もが憧れる「リモートワーク」、「フリーランス活動」も実現できます。 好きな仕事、好きな場所、好きな時間で仕事をできる優越感を得た方は必見♪ スキルを身に付け、将来と働き方の選択肢を増やし、理想を追い求めていきましょう! また、今後の支社展開をしていくので、Uターンなどの働き方も可能となります! ★ジョブチェンジも可能  ̄ まずは「SNSマーケティング・WEBデザイン」を兼務していただき、 プロジェクトに参画していただきますが、 キャリアパスとして「動画クリエイター・エンジニア」の道を歩むこともOKです。 もちろん、一つのスキル極める「スペシャリスト」へと飛躍しても良し、 幅広いスキルを身に付けSNS・WEB・IT領域の「ゼネラリスト」を目指すのも良しです。
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- 【新宿駅徒歩0分の東京本社】 【東京・名古屋・大阪・博多】で募集スタート! ※転勤はございません! ★東京本社(新オフィス) 東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー 18F ★虎ノ門支社 東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス 19F ★丸の内支社 東京都千代田区丸の内1-9-2グラントウキョウサウスタワー11階 ★渋谷支社 東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ 33F ★大阪支社 大阪府大阪市西区西本町1-4-1オリックス本町ビル 4階 ★福岡支社 福岡県福岡市博多区祇園町8-13 第一プリンスビル内 The Company 2階 ★名古屋支社 愛知県名古屋市中村区名駅3丁目28-12 ★* 新オフィス移転(東京本社)に伴い増員 *★ 本社が新宿駅直結のミライナタワー18階に移転します! 共有ラウンジでのリフレッシュやフリードリンクもあります! オシャレな環境で働くことが体現できるので、飽きのないビジネスライフを送れることは間違いナシです♪
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- 月給:30万円~+インセンティブ 【研修期間中】 月給:25万円~+インセンティブ ※研修期間:6ヵ月
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設立 -
従業員数 120名
平均年齢 26.0歳
求人情報 全1件
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SNSマーケター/未経験OK/フルリモートOK/月30万円
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- 仕事を通して、手に職を付け、世の中から求められる人材へ飛躍しよう。 それが、ビジネスキャリアと人生の選択肢を増やすキッカケになる。 『☆』具体的な仕事内容 ・Instagram、Tik Tok運用 ・ショート動画制作、SNS広告制作 ・ホームページ、LP制作 ・生成AIプロジェクト ・WEBサイトのデザイン設計 ・インフルエンサーのPR活動におけるSNS運用 ・企業の商品PR活動におけるSNS運用 など 『★』生成AI × SNSマーケティング 人的リソースだけではいずれ限界が訪れます。 そこで、AIとSNSを掛け合わせて、人の興味関心を学習させたAIデータを活用し、 『コンテンツのアイデア創出』・『フォローのエンゲージメント率アップ』を実現しております! 『☆』自由度の高い働き方 皆さんも一度は想い描いた『リモートワーク』 好きな仕事を、お気に入りの場所で、自由な時間で。 そんな理想のWork Styleを是非、当社で叶えてください! また、より自由を極めたい方は、フリーランスとしての活動もOKです! 『★』充実の研修カリキュラム マーケティング、デザイン、生成AIを軸に、 13項目に細分化された教育カリキュラムをご用意しております。 未経験の方でも、熟知度に合わせ、一人一人に向き合った研修を行っていきますので、 『置いて行かれる…』なんてことはないです! 最速3ヶ月でプロフェッショナルへと飛躍できるカリキュラムで、すぐに手に職が付いていきます。 『☆』外部からも評価される成長率 ベンチャー通信・ビジネス雑誌・ビジネスメディアなど。 外部機関よりSNSマーケティング部門での企業成長を評価いただきました。 詳しくは・・・「Life Biz ベンチャー通信」で検索♪
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- 【新宿駅徒歩0分の東京本社】 【支社:虎ノ門、渋谷、池袋・名古屋・大阪・博多】で募集スタート! ※転勤はございません! ★東京本社(新オフィス) 東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー 18F ★虎ノ門支社 東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス 19F ★丸の内支社 東京都千代田区丸の内1-9-2グラントウキョウサウスタワー11階 ★渋谷支社 東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ 33F ★池袋支社 東京都豊島区南池袋2-9-9 第一池袋ホワイトビル ★名古屋支社 愛知県名古屋市中村区名駅3丁目28-12 ★大阪支社 大阪府大阪市中央区南船場2-7-16 HS南船場ビル ★福岡支社 福岡県福岡市博多区祇園町8-13
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- 月給:30万円~ + 成果インセンティブ 【研修期間】 月給:25万円~ + 成果インセンティブ ※研修期間は6ヵ月となります。
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設立 2023年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全6件
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営業(マネージャー)◆営業戦略の策定・営業指導も担当/自社プラットフォーム/テレワーク中心/転勤なし
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- □■利用者1,700万人以上のクリエイター支援プラットフォーム/経験豊富なメンバーと共に成長できる環境/研修体制◎/年休126日・土日祝休み/月平均残業10時間未満■□ ■業務内容: セールスマネージャーとして、営業チームの指導・育成、営業戦略の策定と実施、新規顧客の獲得、既存顧客との関係強化を担当いただきます。市場調査やデータ分析を通じて、販売機会の拡大を図る重要なポジションです。 ※成人向けコンテンツに関わる場合がございます。 ■募集背景: 既存のクリエイター支援プラットフォームの成長を加速、新規プラットフォームのローンチを成功させるため、営業力強化が必要です。新たなクリエイターや企業との関係構築を通じて、プラットフォームの認知拡大を目指していきたいと考えています。 ■チーム構成: 現在の営業部門は10名未満で、年齢層は30代から40代が中心。経験豊富なメンバーと共に成長できる環境です。 ■やりがい・魅力: 自らの戦略が直接ビジネス成長に貢献でき、会社の主要な意思決定に関与する機会もございます。新規問合せを多く受け付け、スピーディーな成長を遂げているサービスでの挑戦は、営業キャリアをさらに高める絶好の機会です。 ■入社後の流れ: 試用期間(3ヶ月)内で社内システムや営業施策のレクチャー、営業部門の事業管理の説明をさせていただき、業務把握をしていただき、徐々に実践的な業務に入っていただきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区外神田三丁目5番12号 聖公会神田ビル 4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 800万円~950万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):402,000円~493,000円 その他固定手当/月:80,000円 固定残業手当/月:105,000円~124,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 587,000円~697,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は想定金額であり、給与詳細は経験、前職の年収、を考慮の上決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【コミケ好き歓迎/週4在宅】営業◆クリエイター支援「Fantia」を活用した企画提案◆残業月10H
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- ■週4在宅★コミケ好き歓迎!利用者1,700万人以上のプラットフォーム「Fantia」★クリエイターが活躍する環境を支援できる/研修体制◎/年休126日・土日祝休み/月平均残業10h未満■ ■業務内容: Fantiaはクリエイターがファンクライブを開設できる「クリエイター支援プラットフォーム」です。Fantiaの既存・新規クライアントへの営業活動、クリエイターやパートナー企業への提案やサポートを担当いただき、市場動向のリサーチや新たなビジネスチャンスの発掘、取引先のフィードバックをプロダクト改善に反映するサポートもお任せします。 営業手法としては、ダイレクトメールやオンラインプラットフォームを利用したリモート営業の他イベントでの営業活動なども実施いただきます。※成人向けコンテンツに関わる場合がございます。 ■業務詳細: ・提案先:個人のクリエイター、イラストレーター、Vtuber 、企業など ・営業スタイル:オンライン、メールでのアプローチ中心。 コミケなど、クリエイターが集まるイベントへの参加や企業への訪問は月2~3回程。 ・Fantiaにて、ファンクラブの開設~運営 ・クリエイターの売上UPに向けた施策立案、企画 ■募集背景: 既存のクリエイター支援プラットフォームの成長を加速させ、現在企画・立案中である新規プラットフォームのローンチを目指し、営業力強化が必要となっています。急成長プラットフォームの環境整備することで、自らの営業活動が事業成長に直結する成果を実感いただきながら、「Fantia」の認知拡大のために、新たなクリエイターや企業との関係構築していただけるコミケ・アニメ好きな方大歓迎です! ■チーム構成: 現在の営業部門は10名未満で、年齢層は30代から40代が中心です。 ■入社後の流れ: 試用期間(3ヶ月)内で、社内システムの使用方法や営業施策に関するレクチャーを実施。入社後オリエンテーションから業務理解を深めていただき、経験豊富なメンバーからサポートを受けながら、徐々に実践的な営業活動を経て、業務フローに慣れる支援体制があります。 ■就業環境 残業ほぼなし/週4日リモート可/年休126日※土日祝休 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区外神田三丁目5番12号 聖公会神田ビル 4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):322,000円~429,000円 <月給> 322,000円~429,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は想定金額であり、給与詳細は経験、前職の年収、を考慮の上決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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株式会社Y&Nホールディングス
設立 2023年
従業員数 -
平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
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SNSマーケター/フルリモート/未経験から月50万円を獲得!
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- 5 年 後 、 1 0 年 後 の 姿 を 理 想 に 近 づ け よ う 。 ト レ ン ド が 目 ま ぐ る し く 変 わ る 時 代 だ か ら 一 生 涯 、 役 に 立 つ ス キ ル を 身 に 付 け ジ ブ ン ら し い W o r k S t y l e を――――。 ★ ゼロから学べるトレンドスキル  ̄ マーケター職は一般的に経験者が優遇されます… ただ、当社は未経験の方を積極的に採用しており、チャレンジできる環境を提供しています。 なぜ未経験の方を採用できるのか? それは、当社自慢の教育カリキュラムにあります! 未経験でも「3ヶ月後に基礎知識を習得」、「6ヵ月後にはマーケターとして自走できる」まで 成長を提供するので、安心して飛び込んできてください! ★ プロジェクトに参加  ̄ まずは先輩社員と1on1でプロジェクトに着手していきます。 プロジェクト内容としては様々で「SNSを活用した集客」・「HP制作」・「動画制作」・「WEBメディア運営」など 生活のインフラとなる「SNS」を通して、クライアントに企業成長を提供していきましょう。 また、クライアントへの貢献度が感謝に繋がり、自身の報酬へと反映されていきます! ★ 未来のキャリアを自由に選択  ̄ 「好きな場所・好きな時間・好きな仕事」がしたい… でもキッカケもないし、少し不安…でも叶えたい! そんな想いをお持ちの方へ! 当社では、スキルや実績を積み上げたタイミングでフリーランスとしての働き方もOK! 会社を上げて全力でバックアップするので理想のキャリアを叶えていきましょう! ★プロジェクト例  ̄ 1)美容ガジェットのPR活動 > Tik Tokを活用した商品PRを行い、通販サイトからの販売促進活動! 2)飲食店の集客活動 > プロモーション動画の制作およびInstagramでのメニュー紹介を行った集客活動! その他にも… インフルエンサーを起用した、商品PRや飲食店PRなどのプロジェクトもあります!
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- 【東京本社】 東京都新宿区大久保1-2-1 天翔オフィス東新宿3階 【渋谷支社】 東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル5階 【銀座支社】 東京都中央区銀座1-15-4 ヒューリック銀座一丁目昭和通りビル7階 【丸の内支社】 東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館19階 【大阪本社】 大阪府大阪市西区西本町1-4-1 オリックス本町ビル4階 【博多支社】 福岡県福岡市博多区博多駅前2-1-1 福岡朝日ビル1階 ※転勤なし
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- 月給25万円~+成果インセンティブ ※試用期間ならびに研修中における期間に関しては、3ヶ月~6ヵ月となります。
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設立 2023年
従業員数 40名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
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総合職(マーケティング・企画・制作)/20代活躍中
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- クライアントのYouTubeやSNS(Instagram/X(旧Twitter)/TikTokなど)を使った、マーケティングやコンテンツの企画・制作をお任せします。 ◆まずは1年間の研修から◆ ============= 入社後1年間は“研修生”として、先輩のサポートを受けながら実際のプロジェクトに参加。 また、クライアントのニーズを把握するために、導入サービスの問い合わせ対応なども経験していただきます。 「どうやって成果を出しているのか」をリアルに学びなら、成長できる環境です。 ◆具体的な仕事内容◆ ========== 希望や適性に応じて下記の業務をお任せします。 ■Web・SNSマーケティング ・YouTube/X/Instagram/TikTokなどの企画運用 ・トレンド分析/広告運用 ■クリエイティブ ・Web広告動画のデザイン/動画編集/ディレクション ・サムネイルやバナーの作成(企画・構成・デザイン) ■広報事業 ・マーケティングの戦略立案 ・広告キャンペーンの企画・運用 ■カスタマーサポート ・顧客情報の管理 ・カスタマーサポート(メールやチャットメイン) ■コンサルティング営業 ・製品やサービスの営業活動 ・顧客のニーズを把握した販売戦略の策定 ■その他(カスタマーサポート・配送・経理・独立支援事業・プログラマー) \プロジェクト例/ ★YouTuberの動画コンテンツの企画や編集サポート ★人工ダイヤのHPを作成し、インフルエンサーと一緒にPR ★動画スクールパッケージの制作・販売 \この仕事のポイント!/ ★マーケターとしての幅広いスキル&動画編集・ディレクションなどのクリエイターとしての幅広いスキルが身につく ★アイデアが歓迎される社風。社歴に関わらず「企画即採用」のチャンスも! ★同年代の仲間と一緒に成長できる環境
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- 【転勤なし/リモートワークもOK(週1~2日)】 ★東京都墨田区/2025年3月に移転したばかりの開放的でおしゃれなオフィス♪ ■本社:東京都墨田区江東橋2-2-3 いちご錦糸町サウスビル301 └JR中央・総武線「錦糸町駅」から徒歩7分 └東京メトロ半蔵門線「錦糸町駅」から徒歩10分 ※週1~2日程度、リモートワークも利用可能です(研修期間を除く) ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 年収例:年収700万円/入社3年目 年収460万円/入社2年目 月給:25万円以上+各種手当 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※月給には固定残業代(45時間分/月6万1200円)を含みます。 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※月の平均残業時間は10時間以下です。 ★営業部は売上金額に応じてインセンティブを支給します。
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設立 2023年
従業員数 -
平均年齢 27.0歳
求人情報 全1件
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Web系総合職/研修充実/リモート案件8割/年休120日~
- NEW
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- \★ WEBで活躍できる道が絶対見つかる ★/ ◆1年間の充実研修×2名体制でサポート! ◆Web・アプリ・AIなど多彩なプロジェクト! ◆キャリアの幅が広がるジョブチェンジも可能! 「ITやPCに詳しくなりたい!」 「独学だと仕事に結び付けられるか不安…」 そんなあなたを、当社が全力で育成します! 今は明確なキャリアプランがなくてもOK。 入社後のサポート面談で希望や適性を見極めて、 あなたに合ったプログラムを作ります! 【入社からエンジニアデビューまでの流れ】 <目標設定> ▼まずはキャリアアドバイザーと面談 スキルや経験に合ったカリキュラムを設定! 「PCの使い方」から「ネットワーク構築」まで、 レベルに沿った最適な学習を実現できます。 <基礎から学べる充実研修!> ▼モチベが続く約1年の研修制度 5つほどのチェックポイントを設置。 チェックポイントをクリアすると、 教育担当から詳細なFBが! ▼気軽に質問OK&定期的なFB 研修中に分からないことがあれば、 オンラインでいつでも教育担当に質問OK! 仕事に関する悩みは月1~2回の メンターとの面談で相談できます! \定期的な勉強会も/ 月2~3回、対面・オンラインで勉強会を開催! リアルタイムで質問に答えてもらえるので、 疑問の解消に役立ちます♪ <希望のプロジェクトへ!> ▼プロのIT人材として現場へアサイン! Webモバイル領域での開発やデザイン、 アートディレクションなどを中心に、 幅広い案件をご用意しています♪ 【プロジェクト例】 ■Webオンラインゲームの開発 ■エンタメ系アプリの開発・運用 ■アパレル・コスメ系企業のECサイト制作 ■ホテル予約サービスのサイト制作 ■AIやIoTなど企業のDX化 など ※自社内での開発案件へもアサイン可能です!
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- 【転勤なし!全国47都道府県好きな場所で働ける♪】 ★研修後はフルリモートでの勤務も可能 ★勤務地は希望を最大限考慮 ★地方勤務事前申請で自動車通勤もOK ★受動喫煙対策:あり(プロジェクト先に準ずる) 本社または各営業所、全国47都道府県にある各プロジェクト先での勤務です! <ホールディングス本社> 東京都港区芝4-5-10 ACN田町ビル10F <北海道営業所> 北海道札幌市中央区大通東4丁目4-44 ベニーレ大通東ビル 2F-A <仙台営業所> 宮城県仙台市青葉区花京院2‐1-5 ウエスト花京院ビル4階 <名古屋営業所> 愛知県名古屋市中村区名駅南1-11-12名駅Minami-One <大阪営業所> 大阪府大阪市北区曽根崎2-1-12 国道ビル ラ・オカシオン703 <広島営業所> 広島県広島市中区土橋町4-18 TFRビル3階 <福岡営業所> 福岡県福岡市博多区博多駅南3-2-3 アイ・ビー・ビーフェリクス博多202 <熊本営業所> 熊本県菊池郡大津町大字室215-2 スマイルタウンビル301・302
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- 月給25万円~60万円 ※上記金額には固定残業代(月20時間分/3万2400円以上)を含みます。超過分は別途全額支給します。 <試用期間中の給与> ■1都3県:月給22万円~60万円 ※上記金額には固定残業代(月12時間分/1万7554円以上)を含みます。超過分は別途全額支給します。 ■その他エリア:月給21万5000円~60万円 ※上記金額には固定残業代(月9時間分/1万3128円以上)を含みます。超過分は別途全額支給します。 ※経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇します。 【月給例】 月給25万円/入社2年目・25歳 月給30万円(役職手当を含む)/入社3年目・27歳 月給40万円(役職手当を含む) /入社4年目・30歳 ★入社3年目の平均月収:30万円★ ※算出人数=50名 ※算出年月日=2025年8月時点
設立 2023年
従業員数 8名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全2件
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【東京/港区】空間デザイナー/展示会ブースなどの企画・デザイン◆土日祝休み/リモートワーク可
- 締切間近
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- 【展示会やイベント等の企画設計~施工などを事業展開/設立1年の組織で新しいことにチャレンジしやすい環境/土日祝休み/残業月平均5時間/フルフレックス/リモートワーク可】 ■業務内容: 展示会ブースや各種イベント、POP UP SHOPなどの空間デザイナーとして、企画立案、デザイン部門のプロジェクト管理をご担当いただきます。ディレクターと共に打ち合わせやプレゼンテーション等に参加する場合もあります。また、納品時の立ち合い管理業務をお願いする場合もあり、実際はディレクターがプロジェクトの管理進行をするため、現場管理に関しては補佐的な役割になります。 ※最初は仕事の流れを説明したのち、図面の作成をしていただきます。 ※図面のフォーマットなどは最初の説明の際に教えていきます。 ■当ポジションの魅力: ・直クライアントのとやり取りがメインのため直接クライアント様の意見や要望を聞けることや、自分のデザイン案が採用される喜び、実際に納品された際の成果物を見ることができる喜びがあります。 ・クライアントからお褒めの言葉をいただくこともあり、いい商談や売り上げにつながった際の貢献などもやりがいのひとつです。 ・少数精鋭のため0~100までこなしていく必要がありますが、その分スキルアップや、デザイナーとしての業務以外の部分の知識や知見を身に付けることが可能です。 ・社員一丸となり成長する、争いごとや奪い合いのない会社が目標のため、個人の成績よりも全員で協力して業務をこなすことに重点をおきます。 ■配属先について: 20代~30代の女性社員2名在籍しています。 ■当社の特徴: 当社は、「展示会・見本市」「イベントプロモーション」「店舗/ショールーム」「オンラインイベント/デジタルコンテンツ」の企画からデザイン、設計、施工まで全ての工程をワンストップにて提案しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝5-15-2 UB.TASUKI・MITA6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~500,000円 固定残業手当/月:40,000円~70,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 340,000円~570,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:あり(過去実績:3~5ヵ月分) ■モデル年収: 35歳デザイナー/年収700万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京/港区】ディレクター/展示会等のブース制作工程管理◆土日祝休み/残業月平均5時間
- 締切間近
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- 【展示会やイベント等の企画設計~施工などを事業展開/設立1年の組織で新しいことにチャレンジしやすい環境/土日祝休み/残業月平均5時間】 ■業務内容: 展示会やイベントなどのブースができるまでの全工程に関するディレクターをご担当いただきます。 ■具体的な業務内容: ・クライアントとの打ち合わせ ・デザイナーに発注 ・コンペの際はプレゼン ・図面修正や施工図をデザイナーに発注 ・図面完成後、各業者に発注 ・現場立会い、クライアントに引き渡し ・撤去の立ち合い ※最初は現場など一緒に立ち合い、現場を見ながら業務内容を教えていきます。独り立ちまでの期間はその都度で考えます。 ※これまでの経験を活かせそうな点があればそこにフォーカスした仕事を任せるか相談しながら仕事を割り当てます。 ■当ポジションの魅力: ・まだ設立して1年の組織で社員数が少ないため、自分の望む働き方がしやすく、新しいことへチャレンジができる環境です。 ・最初から最後まで携わるのでやりがいのある仕事です。作業量が多い分スキルが身に付く環境です。(発注やデザインなど) ■配属先について: 20代女性、と40代の男性(社長)の2名在籍しています。 現場に行くことも多いため、各協力会社とのコミュニケーションも必要になります。穏やかな人が多いため働きやすいです。 ■当社の特徴: 当社は、「展示会・見本市」「イベントプロモーション」「店舗/ショールーム」「オンラインイベント/デジタルコンテンツ」の企画からデザイン、設計、施工まで全ての工程をワンストップにて提案しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝5-15-2 UB.TASUKI・MITA6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~500,000円 固定残業手当/月:40,000円~70,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 290,000円~570,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:あり(過去実績:3~5ヵ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2023年
従業員数 80名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全6件
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【アニメ作品のコンテンツプロモーション/リーダークラス】マーケティング戦略立案・キャンペーン企画など
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- 【グループ会社でエンタメを起点とした幅広い事業を展開・安定の経営基盤】 ※入社後は株式会社アニマックスブロードキャスト・ジャパンに在籍出向いただきます。 ■業務内容 アニマックスの編成制作部において、アニメ作品のコンテンツプロモーションを担当していただきます。 ■具体的な業務: ・アニマックスで放送するアニメや番組のプロモーション企画・実施(オンエア、オフエア、オンザグラウンド) ・SNS(XやYouTube など)やウェブサイトを活用した宣伝、マーケティング戦略の立案、運用 ・キャンペーンやイベントの企画・運営 ・アニメ制作会社、アニメ版権元、広告代理店等との連携・進行管理 ■株式会社アニマックスブロードキャスト・ジャパンについて: 株式会社ノジマ(プライム市場上場)のグループ企業であるAXN株式会社が100%出資するAKエンタテインメント株式会社の傘下となりました。主軸チャンネルであるアニマックス(スカパー、ケーブルTVによる放送)をはじめとした映像エンタテインメント会社です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 株式会社アニマックスブロードキャスト・ジャパン 住所:東京都港区虎ノ門四丁目1番28号 虎ノ門タワーズ オフィス8F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~780万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):370,000円~470,000円 固定残業手当/月:90,000円~120,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 460,000円~590,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職を考慮の上決定(上記は目安) ※上記年収+業績賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【放送・配信事業プロデューサー(リーダー~アシスタントマネージャー)】人気専門チャンネル運営企業
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- 【専門チャンネルで国内トップクラスの視聴可能世帯数を誇る/グループ会社でエンタメを起点とした幅広い事業を展開・安定の経営基盤/やりがいとワークライフバランスの両立が叶う環境◎】 ※入社後は株式会社アニマックスブロードキャスト・ジャパン及び、株式会社キッズステーションに在籍出向いただきます。 ■業務内容: 放送/配信事業における事業開発/推進全体に関わるプロデュース業務を担っていただきます。 具体的には当社が運営するこども&ファミリーをターゲットとした配信サービス(FASTやYoutube、SVOD等)の事業開発/推進、放送/配信を軸としたIPライセンス事業の開発/推進を担当いただきます。 所属長の補佐役として事業開発における戦略策定から事業推進、P/L管理までを担当いただきます。 ■株式会社アニマックスブロードキャスト及び株式会社キッズステーションについて: 株式会社ノジマ(プライム市場上場)のグループ企業であるAXN株式会社が100%出資するAKエンタテインメント株式会社の傘下となりました。主軸のAnimax、KIDS STATION(スカパー、ケーブルTVによる放送)をはじめ、その他放送外事業も手掛ける映像エンタテインメント会社として以下部門体制を持つ約80名の組織です。 営業部/イベント・コンテンツ事業本部/広報マーケティング本部/放送・配信事業本部/経営企画部/ネットワークファイナンス部/管理部門/財務経理部門 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 株式会社アニマックスブロードキャスト・ジャパン 住所:東京都港区虎ノ門四丁目1番28号 虎ノ門タワーズ オフィス8F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 株式会社キッズステーション 住所:東京都港区虎ノ門四丁目1番28号 虎ノ門タワーズ オフィス8F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):370,000円~470,000円 固定残業手当/月:90,000円~120,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 460,000円~590,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職を考慮の上決定(上記は目安) ※上記年収+業績賞与あり ※上記月給はリーダークラス(年収600万円~780万円)。アシスタントマネージャークラス(管理監督者)は基本給月41万円~50万円+役職手当として40時間分の固定残業手当月13万円~15万円※超過分支給無(年収750万円~850万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。