7ページ:業種【運輸・物流業界】の企業一覧
該当企業数 14,616 社中 301〜350 社を表示
設立 -
従業員数 255名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【横浜/中小企業の管理職歓迎】社長サポート・拠点長マネジメント~三菱Gと取引・安定した事業展開
- 締切間近
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- ~社長の右腕ポジション/安定性◎三菱Gと取引・創業130年超/セメントや液化ガス(LPG)などインフラに深く関わる輸送事業/業界経験不問/土日祝休・転勤なし~ ■募集背景: 当社はベトナムへも進出を始めており、国内外問わず今後も拡大を目指す方針です。 その中で、社長の右腕として今後の当社の中心的な人材となっていただける方を募集します。 ■業務内容: 業種の特性や会社の理解の為に以下業務からスタートしていただきます。 ◇社長に同行して顧客先訪問 ◇各拠点を回り状況把握 ◇社長のお客様と連絡や、スケジュール調整、打ち合わせ準備等の秘書業務 ■業務詳細: ◇運送部の3部門とグループ会社5社の所属長と社長の間にたち、事業や組織をより良くしていく為に折衝をする ◇現場に赴き所属長のマネジメント ◇新規取引先との調整・交渉や、社内外のスケジュール調整 ※将来的には経営管理ポジションとしてマルチな活躍を期待しています。 ■業務の魅力: 普段はお話することがないような経営者レベルの方と知り合えたり、コミュニケーションの場が多くあります。 ■評価制度: 給与詳細は、経験・能力を考慮の上決定いたしますが、昇給:年1回(1,000~10,000円)、賞与:年2回(2ヶ月分※過去実績)としっかりとご評価いただける環境があります。 ■社風: ◇落ち着いた雰囲気の女性社員が多く在籍しております。 ◇来客があった際には、来ていただけたお客様が気持ちよく入室・退室をいただけるよう、お辞儀をして出迎えるなど温かい環境です。 ■当社について: 当社は1885年の創業以来、130年以上の歴史を持ち、当社グループ各社と三菱マテリアルの資材関連を荷主として、事業を展開しています。石炭荷役作業から開始し、生産資材(LPGやセメント輸送等)の輸送を行い、今現在は雑貨、食料品、飲料品等の配送も行っています。 また、現在はベトナムへの進出も図っており、海外展開も進めております。 安定かつ挑戦的な環境で就業したい方にはピッタリな求人です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市西区北幸2-5-3 勤務地最寄駅:JR各線/横浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):275,000円~400,000円 固定残業手当/月:85,000円~100,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 360,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・能力を考慮の上決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(過去実績2ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【未経験歓迎/運行管理スタッフ】※創業明治18年の老舗安定企業※
- 締切間近
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- ~安定性◎三菱Gと取引・創業130年超/セメントや液化ガス(LPG)などインフラに深く関わる輸送事業/業界経験不問・転勤なし~ ■業務内容: 運行管理スタッフとして、配車管理、運行管理、データ入力、日報管理、庶務を担当します。運転手の体調や顧客との調整を考えながら、効率がよい配車予定を立てることがメイン業務となります。建築現場、工場に対して、「早く」、そして「安全」に配車することがミッションです。 ■業務の特徴: (1)セメントの種類、積載量、輸送先、到着時間、輸送経路等を運転手に司令する役割を担います。配送業務は天候や渋滞等の問題により、時間に間に合わないケースがしばしば発生します。常日頃から危機を推測し、先を見通す能力が必要とされます。 (2)入社後の1週間は運転手の名前、乗車車両、セメントの種類を暗記します。また、10日間で電話対応(先輩の支援あり)、1ヶ月でPCの専用書式に出荷情報や売上を入力する作業等を覚えます。その後、4ヶ月で配車手配、半年後には一人前になることが期待されます。運転手の配車管理や顧客折衝で業務を習得し、将来的には会社の中核として活躍することが求められます。 (3)主に下記のスケジュールに沿って業務を進めていきます。 ・8時~12時…出社、点呼(運転手の出勤状況、体調チェック)、運転手の出庫状況チェック、道路状況チェック(渋滞情報を集め、全運転手に電話連絡)、現場からのトラブルチェック(状況をチェックし、速やかに対応) ・12時~13時…昼休憩 ・13時以降…事務対応(伝票処理等※輸送先や積荷量等をPCでシステム入力)、業務日報確認(事故を防ぐ為、速度超過の有無のチェック※運転状況はデータで確認可)、配送予定作成(翌日分)、請求書発行等 ※午後からは事務処理や翌日準備が増えるため、13時までに輸送指示を完了しなければいけないケースが大体です。その為、午前中は運行管理をメインに行います。 ■当社について: 当社は1885年の創業以来、130年以上の歴史を持ち、当社グループ各社と三菱マテリアルの資材関連を荷主として、事業を展開しています。石炭荷役作業から開始し、生産資材(LPGやセメント輸送等)の輸送を行い、今現在は雑貨、食料品、飲料品等の配送も行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 鶴見営業所 住所:横浜市鶴見区大黒町7-76 勤務地最寄駅:京急本線/生麦駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 固定給 <賃金内訳> 月額(基本給):207,000円~242,700円 <月給> 207,000円~242,700円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■モデル年収: ■年収構成: 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1947年
従業員数 61名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【横浜市】未経験◎管理部門スタッフ/総合職、幹部候補◇年休125日・土日祝休/正社員/設立77年◎
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- ~【横浜市/マイカー通勤可】将来の幹部候補/未経験歓迎/年休125日/土日祝休み/設立77年の安定企業~ ■採用背景: 将来を見据えた組織強化に伴う増員募集となります。 ■業務内容: 一般貨物自動車運送業などを行う当社にて、将来の幹部候補をお任せいたします。将来的には幹部になって頂く事を考えている為、幅広い業務を担っていただきます。 ■詳細: ・車両の事務管理 ・管理業務全般(総務・経理・労務など)のサポート ・お客様対応など ■入社後: 1年程は各部署にてOJTを行い会社全体の業務を理解していただきます。その後、適正に応じて業務をお任せいたします。先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ■組織構成: 配属先は7名の組織となります。男女比は5:2で、30~50代の方々にご活躍いただいております。 ■魅力: ・設立77年の安定企業となります。同社含めグループ会社は15社、様々な事業を展開しており、非常に安定した基盤があります。 ・職務内容にご興味がある方であれば未経験者でも歓迎です。同社は人材育成に対して非常に前向きです。謙虚な姿勢で取り組める方であればもちろんキャリアアップも可能です。先輩社員がしっかりとサポートいたしますので安心して働くことが可能な環境です。 ・物流業界でありながら、年間休日125日の土日祝休みで月残業平均20時間の為、日々オンオフのメリハリを付けて働くことが可能な環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市鶴見区浜町1-6-9 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 320万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~320,000円 <月給> 220,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1976年
従業員数 61名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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※未経験歓迎【宮城/七ヶ浜】貸切バス運転手◆シニア世代活躍中/安全と健康管理が第一◆
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- <<未経験歓迎/大型自動車第二種免許があればOK!/地域密着/50代以上のシニア社員も活躍中/社員の安全と健康管理を第一>> ■業務概要: 当社は、一般貨物運送、貸切旅客運送、移動式大型クレーン業など、多岐にわたる事業を展開しています。 今回は、貸切バスのドライバーを募集となります。 地域に根付いた企業として、地域の発展に貢献しながら、安全で確実な輸送を提供することを大切にしています。 ■職務詳細: ・宮城県内や東北一円の国内及び訪日観光バスの運行業務 ※添乗員が乗務しますので外国語を話す必要は有りません。 ■入社後の流れ: 入社後6時間の座学と20時間の実技研修指導を実施します。 未経験者には指導員が乗務訓練を実施し補助事業を活用し、大型二種免許の取得も可能です。 初めての方でも安心してスタートできる環境を整えています。 ■組織構成: 当社は、観光バス部門、トラック部門、クレーン部門の3部門で構成されています。 ドライバーは50代が中心で、60代も含めベテラン社員が多数在籍しています。 観光事業では、旅行会社からの依頼で東北を中心に運行しています。 ■当社の特徴/魅力: 当社は地元登米市に根付いた企業として、地域貢献を大切にしています。 社員一人ひとりの幸福を目指し、働きやすい環境を提供することに努めています。 社員のご家族にもご協力いただき、社員の健康管理を徹底し、安心して頂ける職場環境の維持に努めております。 特に60歳以上の方々にも安心して働ける職場環境を目指しており、安全第一をモットーに、確実で迅速な輸送サービスを提供し続けています。 ※2023年度安全性評価認定制度3星の取得、2024年度健康経営優良法人認定取得しています。 ※2024年4月より実施される働き方改革基準は既に実施済みで安心して勤務できます。
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- <勤務地詳細> 仙台営業所 住所:宮城県宮城郡七ヶ浜町吉田浜字神明52 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 350万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~345,000円 <月給> 255,000円~395,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力を考慮して決定します ※固定手当:月給には11時間~20時間分・2万円~5万円の固定残業代を含む(時間給により算出)。超過した時間外労働の残業時間代は追加支給します。 賞与:年2回(前年度実績50,000~80,000円)※業績により異なる 職能手当:上限20,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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※未経験可【宮城県登米市】4tユニック・大型貨物(ウィング平ボディー)ドライバー◆シニア世代活躍中◆
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- <<未経験歓迎/資格があればOK!/地域密着/50代以上のシニア社員も活躍中/社員の安全と健康管理を第一>> ■業務概要: 当社は、一般貨物運送、貸切旅客運送、移動式大型クレーン業など、多岐にわたる事業を展開しています。 今回は、大型貨物のドライバーを募集となります。 地域に根付いた企業として、地域の発展に貢献しながら、安全で確実な輸送を提供することを大切にしています。 ■職務詳細: ・4tユニックや大型貨物(ウィング平ボディー)のドライバー ※配送エリアは、宮城県内や東北一円となり、貨物輸送を行います。 ※必要資格は会社負担で取得が可能です ■入社後の流れ: 入社後は、先輩ドライバーと共に業務を習得していただきます。 安全運転のための研修や、輸送ルートの確認など、丁寧にサポートしますので、安心して業務に取り組んでいただけます。 初めての方でも安心してスタートできる環境を整えています。 ■組織構成: 当社は、観光バス部門、トラック部門、クレーン部門の3部門で構成されています。 ドライバーは50代が中心で、60代も含めベテラン社員が多数在籍しています。 観光事業では、旅行会社からの依頼で東北を中心に運行しています。 ■当社の特徴/魅力: 当社は地元登米市に根付いた企業として、地域貢献を大切にしています。 社員一人ひとりの幸福を目指し、働きやすい環境を提供することに努めています。 社員のご家族にもご協力いただき、社員の健康管理を徹底し、安心して頂ける職場環境の維持に努めております。 特に60歳以上の方々にも安心して働ける職場環境を目指しており、安全第一をモットーに、確実で迅速な輸送サービスを提供し続けています。 ※2023年度安全性評価認定制度3星の取得、2024年度健康経営優良法人認定取得しています。 ※2024年4月より実施される働き方改革基準は既に実施済みで安心して勤務できます。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:宮城県登米市東和町米谷字根郭104-31 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 320万円~370万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):159,853円 その他固定手当/月:10,000円~30,000円 固定残業手当/月:88,267円~98,660円(固定残業時間70時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 258,120円~288,513円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力を考慮して決定します 賞与:年2回(前年度実績100,000~240,000円)※業績により異なる 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1956年
従業員数 239名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【茨城/行方市】人事総務※課長代理◆創業70年の安定物流企業/経営に近い立場で組織運営/年休124日
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- 【食を支えるインフラ物流企業/総務・経理・労務を含む管理部門の中核として、会社運営を支えるポジションです】 ■当社は、鹿島港から主に茨城近隣へ家畜飼料を運ぶ「飼料輸送」に強みを持つ物流企業です。飼料運搬専用バルク車を130台保有し、この分野で全国トップクラスの実績を誇ります。さらに生乳・卵なども扱い、畜産・食に関わる生活インフラを支えています。業界全体では、飼料運搬企業の淘汰や後継者不足が進む中、当社はM&Aや取引拡大により着実に成長。今後は「売上100億円企業」を目標に、経営基盤の一層の強化を図っています。そこで今回、総務・経理・労務を横断的に担う管理部門の中核人材(総務人事系管理職候補)を募集します。 ■業務内容:総務・経理部門のマネジメント全般をお任せします。 <総務業務> ・各種規則の作成および改定 ・官公庁への各種届出手続き ・弁護士、社労士、行政書士の対応 ・労務管理、人事制度設計および運用管理 ・株式実務・株主総会の招集および運営全般 ・その他、総務業務全般 <契約管理業務> ・各種契約書の作成・管理 ・契約更新手続きの対応 ・契約内容の確認および社内管理 <経営・組織運営サポート> ・経営陣のサポート業務 ・各部署との調整や業務連携 ・業務改善に関する提案 ・管理体制の整備や運営マネジメント <会議運営・事務局業務> ・取締役会、経営会議各種会議の準備・招集・運営 ・日程調整や参加者への連絡、情報共有 ・会議資料作成、議事録作成 *将来は、採用業務もお任せしたい、と考えています。 *総務・経理の視点から、経営に近い立場でご活躍いただきます。 ■組織構成: 統括課(総務経理部)への配属となります。総務担当2名(課長・主任)、経理担当3名(うちアルバイト1名)、担当役員1名で構成されています。 30~50代の方が在籍しており、総務にいらっしゃる方はどちらも女性です。入社後はまず課長代理としてご活躍いただくことを期待しております。 ■魅力ポイント: 創業70年の安定企業で、鹿島港から茨城近隣へ家畜飼料を運ぶインフラ物流を支えています。特殊車両130台を保有し、全国トップクラス。畜産・食に関わるため景気の影響を受けにくいのも特長です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:茨城県行方市手賀2629-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 550万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円~450,000円 その他固定手当/月:30,000円~50,000円 <月給> 350,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(昨年実績:2か月分) ■その他固定手当:役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1986年
従業員数 152名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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配車管理/物流を支えるオフィスワーク/賞与実績年90万円
- NEW
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- トラックの運行をサポートする配車管理のお仕事です。 さまざまな状況を考えながら最適な配車をし、ドライバーさんを支えます。 【具体的には…】 ■配送ルート・スケジュールの確認 ■ドライバーさんへの連絡・安全チェック ■お客さまや協力会社とのやりとり ■出荷データの入力・書類作成 など 「今日の荷物はどれくらいあるだろう?」 「このドライバーさんにお願いするのがよさそうだ」 「このルートを通るなら、この荷物もお願いできそうだ」 といったように、スケジュールや荷物の量から配車をしていきます。 ときには協力会社のドライバーさんにお願いをする場面も。 社内外との連携が欠かせないポジションです。 \ここがPOINT/ ★未経験から挑戦OK! ★国家資格「運行管理者」取得費用は全額会社負担◎ ★風通しの良い職場でなんでも相談できる! 慣れてくるとまるでパズルを組み立てるように配車プランを考えるのが楽しいお仕事です! 配送が無事に時間通りに終わったときは、自分の配車がうまくいった証。 ホッと一安心でき、大きな達成感・やりがいが味わえます。 \未経験でも安心のサポート/ 「難しそう…」と思ったあなたもご安心ください。 入社後は先輩たちが必ず一緒に見守りながら一つひとつ丁寧に進めていきます。 システムの扱い方や業界知識はもちろん、各所との連携に必要なコミュニケーションスキルまで。 あなたを全力でサポートし、一緒に独り立ちを目指せる体制です!
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- 茨城県坂東市弓田2194-1 ★マイカー(自動車・バイクなど)通勤OK! ★無料駐車場があります。 ★転勤はありません。 ★受動喫煙対策:あり
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- <月給:未経験者> 月給24万円以上 <月給:運行管理者資格保持(一律手当対象)の方> 月給25万円以上
設立 1988年
従業員数 130名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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未経験から始める報道車両ドライバー/月給28万~・年休120
- NEW
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- ★平均年収450万~500万円(高水準な給与体系) ★再雇用制度あり(65歳まで/60歳時点の給与減額なし) ★待機・移動時以外の単独作業多数(自分のペースで勤務可能) ★ノルマ一切なし 【 主な業務 】 マスコミ・記者陣の取材用車両の運転や配車管理業務(配車手配の事務仕事)をお任せします。 ◆送迎・配車: 報道記者(3~4名)や撮影機材を現場・取材先へ安全・確実に輸送。 ◆待機時の対応: 車両の点検・整備・洗車など。 ※ワンボックスタイプの車両です。 ※首都圏を中心に全国への出張あり。日々の目的地が変わる刺激的な環境です。 ※20代~50代まで幅広く活躍中(直近では58歳の方も入社しています)。 【 充実の2カ月間研修プログラム 】 未経験から「プロのドライバー」へと育てる万全の体制をご用意しています。 ◆座学講習: 運転技術、洗車手順、守秘義務・コンプライアンスの基礎を学びます。 ◆マナー・施設送迎研修: 空港や各種施設等への送迎所作、お客様対応をマスター。 ◆運転実習: 研修車両を使用し、上司を同乗させた実地アドバイスを通じて即戦力を目指します。 【 得られるやりがい 】 災害や事件など、社会的にインパクトのある場面を最前線で支える仕事です。 「早く到着できて助かった」という記者からの感謝の言葉や、使命をやり遂げた大きな達成感を日々実感できます。
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- ■転勤無し/東京都中央区での勤務 【 本社 】 東京都中央区銀座1-27-12 NUSビル ・東京メトロ有楽町線「新富町」駅2番出口より徒歩約4分 ・都営浅草線「宝町」駅A1出口より徒歩約4分 ・東京メトロ銀座線「京橋」駅1番出口より徒歩約7分 【 取材エリア 】 東京都を中心に、埼玉県、千葉県、神奈川県など。
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- 【平均年収450万円~500万円程度】 月給28万円+賞与2回+交通費(上限4万円分)+役職手当など ※2か月の試用期間中も条件・待遇は変わりません。 ※月給には下記を含みます。 ・みなし残業代(月20時間分・3万2000円) ・超過分は全額支給 【 未経験入社でも最初から安心収入 】 月給28万円スタートという高水準に加え、賞与年2回支給、交通費や役職手当など各種手当も充実。安定した収入と将来的な収入アップも見込める環境で、長く安心して働けます。
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普通免許でOK!役員運転手/未経験歓迎・土日祝休・夜勤なし
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- 【 要Check!】 ◎普通免許(AT限定可)だけで応募OK ◎未経験入社が9割以上!人柄重視の採用 ◎リーダー・管理職へのキャリアアップ可能 ◎お客様は固定制で対人ストレスが少なめ ◎研修でマナー・地理知識・実務力まで習得 【 主な業務内容 】 ・役員の送迎 ・ルート確認、交通情報の収集 ・車両の点検・整備・洗車 <エグゼクティブを支える仕事> 役員専属ドライバーとして、大手企業の役員の方々を専用車で安全・快適に送迎する業務をお任せします。運転する車両はクラウン、アルファード、レクサスなどの高級車。お客様の指定する場所への直行直帰も可能で、都内・首都圏が主な送迎エリアです。 <未経験でも安心の研修体制> 入社後は2ヶ月間の充実した研修があり、ドライバー未経験者も多く活躍中。基本的なマナーや運転技術、公道での実践練習まで丁寧に指導します。 【 この仕事の魅力 】 ★お客様は固定制 毎回違うお客様を担当するのではなく、継続して同じ役員を担当します。そのため関係構築や信頼を得やすく、精神的にも安定して働けます。 ★抜群の働きやすさ 勤務時間は日勤のみ。原則土日祝休みで年間休日は120日以上。残業も少なく、体に無理なく働ける環境が整っています。 ★運転は1日3.5時間 平均すると、実際に運転しているのは1日平均3.5時間。その他は待機です。待機中は洗車や次の運行ルートの検索、休憩や仮眠などに有効活用できます! (入社後の職種変更はありません)
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- 【 転勤なし・直行直帰も可!】 ◆一都三県(東京、神奈川、埼玉、千葉)のお客様先 ※メインエリア:東京都千代田区、中央区、港区 ◎U・Iターン歓迎 ◎通いやすさを考慮して配属 ◆本社 東京都中央区銀座1-27-12 NUSビル (アクセス) ・東京メトロ有楽町線「新富町駅」2番出口より徒歩4分 ・都営浅草線「宝町駅」A1出口より徒歩4分 ・東京メトロ銀座線「京橋駅」1番出口より徒歩7分 ・東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」徒歩10分
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- ◆月給28万円~+諸手当+賞与2回 ※2か月の試用期間中も条件・待遇は変わりません。 ※月給には下記を含みます。 ・みなし残業代(月20時間分・3万2000円) ・超過分は別途支給 ★各種手当を別途支給! 退職金制度・交通費・役職手当・資格取得支援など充実!交通費(上限4万円分)や役職手当、固定超過分の残業代は、月給にプラスして別途支給いたします。 【年収イメージ】 ▽1年目:390万円 ▽3年目:440万円 ▽5年目:500万円
設立 1973年
従業員数 261名
平均年齢 41.6歳
求人情報 全14件
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【千葉/習志野】引越サービスの法人営業<未経験歓迎!>年休126日/ノルマなし/福利厚生充実
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- 【年休126日でプライベートとの両立◎/長期休暇取得率100%/飛び込み営業なし!/個別売上ノルマなし!/営業未経験の方も活躍中!】 ■担当業務: 航空貨物地上運送のパイオニアである当社の引越事業にて、法人向けに転勤や異動等に伴う引越し案件の提案営業を行って頂きます。 ■職務内容: ・電話によるアポイント取得 ・訪問・商談 ・顧客フォロー ※受注作業や見積もり、引越し当日の流れに関しては、専門スタッフが担当しております。 ※新規:既存=6:4、アウトバンドの営業メインです。(飛込みはありません) ■入社後の流れ: まずは専属の指導担当に教わり一連の業務を覚えていただきます。大まかな流れがわかりましたら独り立ちして営業活動を行って頂く予定です。 全ての業務に携われるようになるまで、サポートいたします。 ■1週間の業務の流れ例: (月)顧客からの問い合わせメールの処理 午後:営業会議・テレコール (火)午前:テレコール/午後:見積り作成、提案資料作成、既存顧客との問い合わせ対応 (水)顧客訪問(商談) (木)午前:テレコール/午後:見積り作成、提案資料作成、既存顧客との問い合わせ対応 (金)顧客訪問(商談) ■組織・社風: 営業担当者は若手中心で、20代後半の方たちが活躍しています。営業チーム全体での売上目標がメインで、個人に対するノルマはありません。異業界から転職された方も活躍しています。 ■当社の引越サービスについて: 全国に展開するハトのマークの引越専門協同組合に加盟し、全国のお客様に対応する迅速かつ丁寧なサービスで、組合内トップクラスの実績です。また、法人契約による会社の異動などに伴う引越を年間一律の法人特別料金にてご提供し、600社を超える法人と取引しています。転勤に伴う社員の引越一括手配から事務所の移転作業、地域密着型の一般引越と幅広くサービスをご提供。若手の引越スタッフを起用し、特に営業は20代メンバーで構成することでスピーディーかつ柔軟な対応を行うことができる体制を整えています。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 東京支店 住所:千葉県習志野市芝園2-6-6 GLP習志野1階 勤務地最寄駅:京葉線/幕張豊砂駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~480万円 <賃金形態> 月給制 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~280,000円 <月給> 220,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルにより決定します。 ■賞与:年2回(7月・12月)※他決算賞与あり ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【中部国際空港】配車担当<営業事務の経験者活躍中!>年休127日/長期休暇取得率100%
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- ~未経験歓迎/年休127日でワークライフバランス◎/営業・顧客折衝・接客・事務など経験活かせる!/産育休・家族手当など福利厚生充実◎/平均勤続年数13年・腰を据えて長く働けます!~ 【業務概要】 「生鮮」「ロジスティクス」「引越」の三本柱を事業の中心に据えて、輸入貨物の輸送や国産品の輸出、企業の引っ越し支援などを行う当社にて、 中部空港に届いた貨物の配送や空港から輸出する貨物を各地点から集荷するための車両を手配する仕事をお任せいたします。 貨物の量や配送先に応じた車の手配や確保、ドライバーや協力会社へ配送指示を出します。 また、配送状況の確認を行い、イレギュラーが発生している場合は、お客様へ報告を行い、速やかに車両変更を行うことも大事な役割となります。 【業務詳細】 受注内容に基づいて、車両と作業員の割り当てを行います。 ご担当いただく業務は下記になります。 ・運行管理 ・車両の手配 ・日々の配車シフトの調整 ・ドライバー教育 ・点呼 【社風・環境】 ◇長期休暇取得率100% 最大の経営資源は、人材です。お客様に最高のサービスを提供するために、社員のワークライフバランスを重視し、意欲的に働ける職場づくりを目指しています。 ◇役職に関わらず言い合える環境 社長自らがボトムアップの社風と語るように、ベテラン若手関係なく意見が言い合えるフラットな環境です。誰でも気軽にコミュニケーションがとれるような雰囲気作りをしています。仲の良い社風は休日の過ごし方にも表れていて、部活動やボランティアを行う等、アットホームな雰囲気の会社です。 【当社について】 1970年に日本初のエアカーゴ専門輸送企業としてスタートし、以来、航空貨物地上運送のパイオニアとして一歩、また一歩と、地歩を固めてきました。 現在、成田、関西、中部、福岡の主要な国際空港の事業所をはじめ、4大都市圏への引越の事業所など、13か所に拠点を構え、それぞれが地域に密着し、独自の強みを活かして事業を展開し、当社を支えています。 当社では「はたらく人のしあわせ満点の会社になる」というビジョンを掲げ、その実現に取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 中部空港営業所 住所:愛知県常滑市セントレア3-13-4 勤務地最寄駅:名鉄名古屋本線/中部国際空港駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 380万円~550万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~280,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 220,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルにより決定します。 ■賞与年2回(7月・12月) ■昇給年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1954年
従業員数 68名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【横浜/鶴見】通関業務◆通関士資格を活かす/輸入食品/ブランク歓迎
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- ~40代・50代活躍中/横浜勤務/食品物流を支える安定企業/保税倉庫・冷蔵冷凍常温倉庫あり/スーパーや総合商社グループなど大手取引先多数/創業70年以上の老舗企業~ 「通関士の資格を活かしたい」 「景気に左右されない”食品輸入”に携わってみたい」 そんな方を歓迎します。 ■業務内容: 1954年創業の老舗物流企業である当社にて、通関士業務をお任せします。資格を活かしてご活躍いただくことを期待します。 ■業務詳細: ・通関書類の作成・申請 …輸入申告書などの作成、NACCSシステムを使用した申告業務。 ・貨物の確認・仕分け …倉庫内での実際の貨物(食品など)の確認や仕分け作業(適度に体を動かす業務です)。 ・お客様対応 …手続き完了の報告や、既存のお客様への定期訪問・商談(スムーズな物流を支えるためのコミュニケーション) ・他部署との連携 …社内の倉庫スタッフや配送部門と連携し、スムーズな出荷をサポート ※実務未経験・ブランクがある方も安心のサポート体制があります。 資格は取ったけれど実務経験がない方、子育てなどで長年のブランクがあるという30代~50代の方も大歓迎です。経験豊富なベテラン先輩社員が、仕事の流れや専用ソフトの使い方をイチから丁寧にお教えします。 ■組織構成: 所長:1名、署長補佐:3名(営業・フォークリフト担当)、営業事務:2名 、通関士:1名 ※40代・50代を中心に活躍している組織です。 ■魅力点: 「食品」だからこその安定性…私たちが扱うのは、人々の生活に欠かせない「食品」がメインです。景気の波に左右されにくく、年間を通して仕事量が安定しているため、腰を据えて長く働けます。 ■会社の特徴: 創業70年以上の安定基盤のもと、輸送・保管・通関・配送までを自社で一貫対応。保税倉庫と通関機能を備え、輸出入物流にも柔軟に対応しています。さらに常温・冷蔵・冷凍の三温度帯倉庫を保有し、食品物流に強みを持つ総合物流企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 横浜営業所 住所:神奈川県横浜市鶴見区大黒町9番12号 勤務地最寄駅:京急線/生麦駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~350,000円 <月給> 270,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ※経験や年齢に応じて管理職相当での採用の可能性あり。その場合、管理監督者となるため、残業代無し。 ※マイカー通勤(車、バイク)可。社内規定によりマイカー通勤手当の支給有り。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【横浜】保税倉庫の営業(企画・管理)◆3温帯完備/創業70年以上の老舗総合物流企業◆転勤無/退職金有
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- ~40代・50代活躍中/横浜勤務/食品物流を支える安定企業/保税倉庫・冷蔵冷凍常温倉庫あり/スーパーや総合商社グループなど大手取引先多数/創業72年以上の老舗企業~ 「物流業界で培った経験を活かしたい」 「現場だけでなく顧客対応や組織運営にも携わりたい」 そんな方を歓迎します。 ■業務内容: 保税倉庫・冷蔵倉庫・冷凍倉庫・常温倉庫を保有し、輸送・保管・通関・配送までを一貫して対応できる当社にて、管理職候補として営業企画・倉庫管理をお願いします。 具体的には… ・顧客対応・営業企画: 既存のお客様(荷主様)との電話・メール対応、打ち合わせ、ニーズに合わせた物流提案 ・貿易事務・輸出入管理: 専用ソフトを使用した輸出入に関する事務手続き、書類作成 ・現場マネジメント: 倉庫内の作業進捗の確認、作業スタッフへの指示出し・フォロー ・数値・運営管理 拠点全体の営業数値管理、収支報告、業務改善の提案・実行 ・組織マネジメント 所長の補佐・代理業務、メンバーの育成・指導 ※将来的には、社長が獲得した新規案件の引継ぎや売上拡大に向けた営業活動もお任せしていく予定です。 ■魅力点: ◎物流の全体を見渡せるポジション… 事務業務だけではなく、顧客対応・現場管理・収支管理・組織運営まで幅広く携わります。「現場の状況を把握しながら先回りして指示を出す」「顧客からの要望に対して柔軟に調整する」 など、物流全体を俯瞰しながら活躍できるやりがいがあります。 ◎物流経験をさらに広げられる環境… 倉庫営業経験/倉庫管理経験/3PL業界経験/貿易・物流関連経験など、これまでの経験を活かしながら、輸出入や保税倉庫の知識も習得できます。保税倉庫経験がなくても、物流業界での実務経験があれば十分に活躍可能です。 ■組織構成: 所長:1名、署長補佐:3名(営業・フォークリフト担当)、営業事務:2名 、通関士:1名 ※40代・50代を中心に活躍している組織です。 ■会社の特徴: 創業70年以上の安定基盤のもと、輸送・保管・通関・配送までを自社で一貫対応。保税倉庫と通関機能を備え、輸出入物流にも柔軟に対応しています。さらに常温・冷蔵・冷凍の三温度帯倉庫を保有し、食品物流に強みを持つ総合物流企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 横浜営業所 住所:神奈川県横浜市鶴見区大黒町9番12号 勤務地最寄駅:京急線/生麦駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円~420,000円 <月給> 320,000円~420,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■賞与:年2回 マイカー通勤(車、バイク)可。社内規定によりマイカー通勤手当の支給有り。 ■資格手当(5,000円~20,000円/通関士など、資格内容により支給) ■役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1955年
従業員数 108名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全2件
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【横浜】社内SE/システム管理・ヘルプデスク等◆残業月20H/年休123日◆創業70年!港湾運送事業
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- ~次の100年に向けてグローバルに事業拡大中/港湾運送・通関・海上輸送・貿易・国際物流まで広く展開する総合ロジスティクス企業~ ■業務内容: 社内SEとして、会社全体を支えるIT業務を幅広く担当いただきます。各部門からの問い合わせ対応やシステム管理、ネットワーク運用など、ITインフラの基盤を担う重要なポジションです。 「裁量を持って働きたい」「安定企業で腰を据えてスキルを磨きたい」そんな方におすすめです! ■具体的には: ・社内ヘルプデスク(各部門からの問い合わせ対応) ・社内システム、機器管理に関する事務作業 ・ネットワーク、インフラの設計、提案、改善、保守 ・ベンダーコントロール(外部業者との調整) ・新システム導入や、既存パッケージの見直し等に携わる可能性あり ◎現場の声を聞きながら仕組みを整えていくため、少人数チームで裁量をもって働きたい方に最適です。業務の幅が広いため、社内SEとしてのスキルを着実に磨ける環境です。 ■業務の特徴: ・改善提案を歓迎する風土で、自分のアイデアが反映されやすい環境 ・基幹システムからインフラまで幅広く関わるため、キャリアの自由度が高い ・安定事業を支えるバックオフィスとして、事業成長に直接貢献できる ■当社の特徴: ・1955年の創業以来、港湾運送を中心に国内外の物流ネットワークを構築し、輸出入貨物の荷役、通関、海運代理店、倉庫運営、陸上輸送、国際物流まで一貫対応できる総合ロジスティクス企業として発展してきました。 ・大型建機輸送や4温度帯倉庫など、専門性の高いサービスを提供し、大手メーカーからグローバル船社まで幅広い顧客から信頼を獲得しています。 ・時代とともに物流の高度化が進む中、同社も積極的にシステム刷新や業務効率化を推進。IT面から会社を支える重要性が高まっています。 ■当社の魅力: ・70年以上にわたり日本の“モノとコトの物流”を支えてきた誇りある企業 ・独立系企業として培った技術・ノウハウと柔軟な意思決定 ・20代~70代までの多世代が活躍。成長を後押しする温かい組織風土 ・研修制度、福利厚生が整っており、安心して長期的なキャリアを築ける ・年間休日123日、残業月20時間程度と働きやすい環境
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市神奈川区千若町2-1-50 勤務地最寄駅:京急本線/京急東神奈川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 392万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):237,900円~278,000円 その他固定手当/月:37,882円~44,267円 <月給> 275,782円~322,267円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は年齢と経験により変動します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※前年度実績/2.5ヶ月分 ■資格手当:基本情報技術者…15,000円/月支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【横浜/未経験歓迎】海務監督(フォアマン)◆週休二日制/年休123日/創業70年超の老舗企業
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- ~マイカー通勤OK!経験・知識・技能等不問!完全未経験大歓迎◎次の100年に向けてグローバルに事業拡大中/港湾運送・通関・海上輸送・貿易・倉庫・物流まで幅広く展開する総合ロジスティクス企業~ ■業務内容や特徴: 海務監督(フォアマン)は、港に到着する貨物船の積み卸し作業を指揮する船舶オペレーションの司令塔です。ブッキングリストを基に荷物の積み卸しプランを作成し、作業員へ的確に指示出しを行います。 港湾や海運の知識がなくても心配はいりません。先輩が横について一から丁寧に教えるため、未経験の方でも確実に成長できます。現場での動きが多く、港の迫力を肌で感じられるダイナミックな仕事です。 ■具体的には: (1)荷物の積み卸し計画(プラン作成) (2)本船荷役の監督業務 ■組織構成: 海務事業部14名(男性12名/女性2名) 平均年齢40代前半 部長1名、課長2名、課長代理1名、係長4名、主任2名、メンバー4名とバランスの良い組織構成で、いつでもフォローを受けられる環境が整っています。 ■当社の特徴: 1955年の創業以来、港湾運送を中心に物流のプロフェッショナルとして成長してきました。港湾施設の高度化に伴い、通関、荷役、海運代理店業務も高度化。輸出入貨物の取扱いから陸上輸送、冷凍倉庫、サプライチェーン支援まで一貫してサービス提供できます。国内外に広がるネットワークと技術力を背景に、大手メーカーや船社から長年厚い信頼を得ています。経済の国際化が進む中、今後も時代に合わせた物流体制の進化を続けていきます。 ■当社の魅力: ・70年以上「モノとコトの物流」を支え続けてきた安定した事業基盤 ・独立企業として大手系列企業と肩を並べ、積み上げてきた技術とノウハウ ・20代~70代まで幅広い社員が活躍し、育成に本気で取り組む温かい社風 ・現場業務を通して「港湾・海運の専門性」を未経験から習得できる ・年間休日123日、研修制度・福利厚生も充実し、長期就業しやすい環境 日本の物流の要である“港”で働く醍醐味を味わいながら、専門スキルを身につけたい方に最適なポジションです。未経験からスタートし、将来は現場を統括する存在へ成長する道も開けています!
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- <勤務地詳細> 物流事業部 大黒埠頭F&C流通センター 住所:神奈川県横浜市鶴見区大黒ふ頭8 勤務地最寄駅:京急本線/生麦駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 430万円~532万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):233,600円~289,000円 <月給> 233,600円~289,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は年齢と経験により変動します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※前年度実績/2.6ヶ月分 ■役職手当:主任/3,000円~ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1954年
従業員数 50名
平均年齢 47.0歳
求人情報 全1件
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【神栖市/未経験歓迎】ドライバー職◇資格取得補助有◇元請け案件9割安定企業◇キャリアアップ◎
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- 【未経験歓迎!まずは倉庫事務業務からスタートしドライバーそして運行・車両管理業務へステップアップ!将来的には所長クラスへもキャリアアップ可能!】 ■業務概要: 将来的に当社の事業所管理職ご活躍いただけるようまずはドライバー職に従事していただき、ゆくゆくは配送の管理や車両管理などの業務をお任せいたします。 ■業務詳細: <入社直後について> 入社直後は倉庫管理業務からスタートしていただきます。具体的にはエクセルでどこに何をどのくらい配送するのか台帳をつけていく業務からスタートいたします。またフォークリフトの資格を持っている場合は商品の積荷をしていただきます。それと同時並行で大型免許の取得に向けての勉強をしていただきます。 ※資格取得後は月3万円の資格手当が支給されるようになります。 <資格取得後について> 資格取得後はドライバーさんの横に座って普段納品しているお客様のところに同行をしていただきます。ある程度慣れてきたらご自身で運送をしていただきます。※隣に先輩の社員がつきますのでご安心ください。 <将来的にお任せしたいこと> 上記業務内容をお任せして物流の流れを把握することができたのち、配車管理や人員の管理車両の整備など管理業務をお任せいたします。 ■組織体制について 所長1名、事務員3名、ドライバー12名の組織となっており、20代~50代まで幅広い年代の方が在籍しております。 ■当社の安定性について: 当社は飼料とペットフード輸送を中心に行っており、コロナのタイミングから在宅需要が増えると同時にペットフードなどの需要も上がってきております。お客様からのニーズも増えておりますので将来性もあり、安定的に就業することができます。
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- <勤務地詳細> 鹿島事業所 住所:茨城県神栖市居切1230-14 勤務地最寄駅:JR鹿島線/鹿島神宮駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~321,000円 <月給> 280,000円~321,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■想定年収に賞与を含みます。 ■ご経験やスキルにより決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1993年
従業員数 50名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【DHLグループ・東京】アウトサイドセールス/年休124日/酒類の物流関連業/世界90カ国以上展開
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- ◇DHLグループ/年休124日土日祝日み/有給取得率80%/世界90カ国以上で展開◇ ■業務内容 マーケティング&セールスチームの営業メンバーとして、Hillebrand GORIのサービスの販売を担って頂き、顧客との関係維持や発展、売り上げ拡大を目指して頂きます。 ■業務詳細 ・販売戦略の立案 ・新しい商品の開発 ・お客様の評価や過去の営業報告書、統計に基づいて営業訪問を計画し、アポイントを取得。 ・販売報告書の作成とフォローアップ: 見積もり依頼や販売報告書を作成し、適切なフォローアップを行います。 ・市場統計の分析: 四半期ごとに市場のデータを分析し、シェアを拡大するために行動します。 ・ビジネスを確実に獲得するため、見積もりすべき料金水準についてオリジンオフィスに指導を与える。 ・四半期ごとに市場統計を分析し、エリア内の市場シェアをチェックし、ギャップを埋めてシェアを拡大するために即座に行動を起こす。 ・新規の潜在的な顧客へのアプローチ ・Salesforceの管理: Salesforceを使って販売レポートや見積もり、連絡先などを管理します。 ・プライシング・チームの管理: 適切な見積もりを提供するためにプライシング・チームを指導します。 ・顧客からのお支払い状況の確認 ■当社について: Hillebrand GORIはドイツポストDHLグループの関連会社で、ワイン、ビール、スピリッツ、その他のアルコール飲料のロジスティクスを専門としています。当社のネットワークは世界90カ国以上で展開し、現在3,000人以上のプロフェッショナルを擁しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> ■本社 住所:東京都千代田区神田駿河台2-5-12 NMF駿河台ビル6階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~550,000円 <月給> 300,000円~550,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1975年
従業員数 125名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【茨城/古河市】運送物流事業の所長候補◇プライム上場企業と取引実績/年休117日
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- ~3PL事業で自動車部品メーカーを中心に大手取引多数/未経験でも意欲次第で活躍可能!/年休117日・土日休・残業20時間以内~ ■業務内容: 1975年設立し、茨城県古河市に本社を構え、貨物運送を中心に引越業、自動車部品の輸送を中心に組立から梱包出荷作業を行う総合物流業を行う当社にて事業所長候補として業務に従事していただきます。 ■具体的には: 小堤事業所の所長候補として、事業所運営をお任せいたします。入社直後は実務をお任せし、慣れてきた後、徐々に管理業務をお任せしていく想定です。 ・一般貨物について運送業務・運行管理と進捗整理 ・倉庫管理:配送管理 ・物流センター内の管理 ・取引先との折衝 ・上記に紐づく従業員管理(指導・育成) ・収支・利益管理 ■業務の特徴と期待すること ・現在の所長は50代となり、入社直後は所長の元で業務習得を目指していただき、経験次第では1~2年ほどで事業所長を目指していただけるポジションとなります。 ・所長候補での採用となりますが、マネジメントのスキルをお持ちであれば実務は覚えていただければ問題ありません。徐々に経験を積んでいきながら、次期所長に向けてのキャリアを歩んでいただきます。 ■当社の特徴 ・東証一部上場企業の3PL事業として、調達物流、工場内物流・販売物流(在庫管理・輸配送管理)・静脈物流(産業廃棄物、返品、修理品)を、お客様の物流セクションに代わってトータルに請け負います。 ・自動車製品、部品の国内輸送を営み、古河市内に3ヶ所の倉庫あります。営業エリアは東北から九州までとなっております。 ・ドライバーの安全・かつ安定稼働を目指した職場環境改善の取り組みも進めております。
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- <勤務地詳細> 小堤事業所 住所:茨城県古河市小堤1992-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給:年1回(4月)※業績連動 賞与:年2回(7月12月)※業績連動 ※年収は経験や経歴等により決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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※未経験歓迎【栃木/野木】物流会社の事業所長候補※運行・配送・人員管理◇転勤無/土日休/残業20H
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- ~3PL事業で自動車部品メーカーを中心に大手取引多数/未経験でも意欲次第で活躍可能!/年休117日・土日休・残業20時間以内~ ■業務内容: 1975年設立し、茨城県古河市に本社を構え、貨物運送を中心に引越業、自動車部品の輸送を中心に組立から梱包出荷作業を行う総合物流業を行う当社にて事業所長候補として業務に従事していただきます。 ■具体的には: 小堤事業所の所長候補として、事業所運営をお任せいたします。入社直後は実務をお任せし、慣れてきた後、徐々に管理業務をお任せしていく想定です。 ・一般貨物について運送業務・運行管理と進捗整理 ・倉庫管理:配送管理 ・物流センター内の管理 ・取引先との折衝 ・上記に紐づく従業員管理(指導・育成) ・収支・利益管理 ■業務の特徴と期待すること ・現在の所長は50代となり、入社直後は所長の元で業務習得を目指していただき、経験次第では1~2年ほどで事業所長を目指していただけるポジションとなります。 ・所長候補での採用となりますが、マネジメントのスキルをお持ちであれば実務は覚えていただければ問題ありません。徐々に経験を積んでいきながら、次期所長に向けてのキャリアを歩んでいただきます。 ■当社の特徴 ・東証一部上場企業の3PL事業として、調達物流、工場内物流・販売物流(在庫管理・輸配送管理)・静脈物流(産業廃棄物、返品、修理品)を、お客様の物流セクションに代わってトータルに請け負います。 ・自動車製品、部品の国内輸送を営み、古河市内に3ヶ所の倉庫あります。営業エリアは東北から九州までとなっております。 ・ドライバーの安全・かつ安定稼働を目指した職場環境改善の取り組みも進めております。
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- <勤務地詳細> 野木事業所 住所:栃木県下都賀郡野木町大字中谷36-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給:年1回(4月)※業績連動 賞与:年2回(7月12月)※業績連動 ※年収は経験や経歴等により決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1985年
従業員数 2,756名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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配送ドライバー/未経験歓迎/残業少/年間休日実績130日
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- お客さまの生活空間に入り込んださまざまなサービスをご案内・提供し、家具や大型家電などの配送・設置をするドライバーをお任せします。 <主な業務の流れ> ━━━━━━━━━ ▼お客さま宅へ出発! 2~4tトラックで、ご依頼のあったお客さまのもとへ向かいます。 ▼荷物の集荷・配送 家財の梱包や組み立てなどを行い、1日15~18件程度の配送を担当します。 作業は2名以上のチームで作業を行うため、体への負担も少なめです。 <1日のスケジュール> ━━━━━━━━━━━ ■第1便(9:00~14:00):午前中の配送を終えたら、一度支店に戻ります。(休憩時間あり) ■第2便(15:00~17:00):新たに荷物を積み込み、再び出発! ■終業(17:00~19:00):配送件数によりますが、夕方には業務終了です。 <入社後は…> ━━━━━━━ まずは梱包や荷運びなどを通し、先輩をサポートしながら基本的な業務を覚えていただきます。他にも身体に負担の少ない持ち上げ方のコツや効率的な梱包の仕方なども学んでいただきますので未経験の方でも安心です! \この仕事のPOINT!/ ◆メリハリを持って働ける 当社のドライバー職は休日もしっかりと取れるため、メリハリをつけながら働くことができます! ◆作業はチーム制 先輩のほとんどが未経験入社のため、わからないことや不安なことがあれば気兼ねなく相談できます! ◆ゆくゆくはキャリアアップも! 経験を積み、テクニカルドライバーとして一人前になった後は、人員マネジメントや運行管理、さらにゆくゆくは支店長のポジションも目指すことができます!実際、未経験入社から支店長に昇格した方が多く活躍しています。
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- 【勤務地は居住地や希望を考慮&転勤ほぼなし】 <北海道> 札幌市 <宮城> 仙台市 <茨城> 水戸市、つくば市 <栃木> 鹿沼市 <群馬> 高崎 <埼玉> 熊谷市、草加市、さいたま市、所沢市 <千葉> 千葉市、木更津市、船橋市、柏市 <東京> 足立区、練馬区、江東区、大田区、府中市、町田市 <神奈川> 横浜市、川崎市、海老名市、足柄上郡 <新潟> 新潟市 <富山> 射水市 <石川> 金沢市 <長野> 中野市、松本市 <山梨> 甲斐市 <岐阜> 羽鳥郡 <静岡> 静岡市、沼津市、浜松市 <愛知> 長久手市、岡崎市、名古屋市、一宮市 <三重> 四日市市 <大阪> 住之江区、西淀川区、岸和田市、摂津市、東大阪市、豊中市 <京都> 京都市 <兵庫> 神戸市、川西市、高砂市 <滋賀> 栗東市 <奈良> 大和郡山市 <和歌山> 和歌山市 <岡山> 岡山市 <広島> 広島市、東広島市 <香川> 高松市 <福岡> 北九州市、福岡市 <熊本> 熊本市 <鹿児島> 鹿児島市 ※支店により車通勤OK ※受動喫煙対策あり
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- 【月収例】 月収42万円 ※東京23区在勤在住/残業40時間/扶養家族3名(配偶者+子2人) ※下記手当等を含む 【給与】 ■関東圏/月給19万9000円~25万6000円(一律支給手当含む) └茨城・埼玉・千葉・東京・神奈川・山梨県 ■その他/月給19万円~24万円(一律支給手当含む) ※支店や扶養家族の有無等により異なります。 【評価制度について】 「上長」だけでなく「同僚」の声もベースに評価を決定。 上長には伝わりにくい普段の頑張りも、正当に反映される仕組みが整っています!
設立 1984年
従業員数 22名
平均年齢 48.0歳
求人情報 全2件
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【茨城/古河市】運行管理◆未経験歓迎/資格取得支援あり/社員定着率◎日勤/転勤無/三和食鶏G
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- ~他業界・他職種からの応募も歓迎/手厚い資格取得サポートあり/転勤なしで腰を据えて働けます/三和食鶏グループ~ 親鳥の専門処理場として仕入れから販売まで一貫して取り組む三和食鶏グループの1社として集荷を担当している会社である当社。この度、新たに運行管理者を募集します。体制強化のための増員採用です。 ■業務内容: ・作業予定表、配車表作成 ・車両管理 ・ドライバー点呼 ・月間予定表の管理 ・整備管理 *関東一円~岩手などの養鶏場が取引先のため、訪問することもあります。 *大型免許をお持ちの方や取得された方は、事故や故障などの緊急時には、運搬物の回収のため、トラックを運転し現地に行くケースがあります。 ■組織構成: 当社の事務部門は、経理事務社員2名、運行管理表を対応している社員が1名の計3名で構成されています。現在、同業務は代表が主に管理しており、運行管理表対応社員がサポート業務を担っています。 ■魅力ポイント: 【安定した経営基盤】 大手の冷凍食品メーカー向けに商品を扱っており、景気の影響を受けにくい事業を行っています。コロナ禍の影響もありませんでした。 【社員定着率◎】 産休・育休実績もあり、家庭・子育てとの両立も実現している社員が多いです。スタッフ同士が助け合い、フォローしあう文化も根付いており、高い社員定着率を実現できています。 【未経験歓迎・資格取得サポート体制も充実】 他業界からの転職者も活躍中。資格取得は、入社後でもOKです。大型免許や運行管理資格などの資格取得費用は全額サポートがあります(*規定あり)。試験準備のため、業務時間の調整も可能。資格取得のため、手厚くサポートしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:茨城県古河市長左エ門新田904-3 勤務地最寄駅:東北本線/古河駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 450万円~540万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~350,000円 固定残業手当/月:30,000円~100,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 330,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【茨城/古河市】ドライバー◆未経験歓迎/資格取得支援あり/社員定着率◎/転勤無/三和食鶏G
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- ~他業界・他職種からの応募も歓迎/手厚い資格取得サポートあり/転勤なしで腰を据えて働けます/三和食鶏グループ~ 親鳥の専門処理場として仕入れから販売まで一貫して取り組む三和食鶏グループの1社として集荷を担当している会社である当社。この度、新たにドライバーを募集します。体制強化のための増員採用です。 ■業務内容: ・農場の養鶏場で鶏舎から親鶏を1羽ずつラックに入れてトラックに集荷 *この際に農場経営者とのコミュニケーションを図る営業業務(当社への出荷促進)もあります。 *エリアは東京を除く関東各県と新潟・東北・静岡・岐阜等です。遠方の場合(片道4時間30分以上)は、2人体制での乗務となります。 *早朝スタートですが、午前中で完結する日が多い業務です。1往復にて完結します。 ■魅力ポイント: 【安定した経営基盤】 大手の冷凍食品メーカー向けに商品を扱っており、景気の影響を受けにくい事業を行っています。コロナ禍の影響もありませんでした。 【社員定着率◎】 産休・育休実績もあり、家庭・子育てとの両立も実現している社員が多いです。スタッフ同士が助け合い、フォローしあう文化も根付いており、高い社員定着率を実現できています。 【未経験歓迎・資格取得サポート体制も充実】 他業界からの転職者も活躍中。資格取得は、入社後でもOKです。試験準備のため、業務時間の調整も可能。資格取得のため、手厚くサポートしています。 【1日1案件・1往復のみの業務】 何往復もするような運送業務ではなく、1往復で完結します。早朝スタートですが、お昼12時頃には業務が完結する日が多くあります。午後の時間でプライベートを充実されることもできます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:茨城県古河市長左エ門新田904-3 勤務地最寄駅:東北本線/古河駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 320万円~450万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):189,024円~228,024円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:46,976円 固定残業手当/月:30,000円~100,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 266,000円~375,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当は、運転手当、現場手当、班長手当、生産手当(集鳥数 による)です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1948年
従業員数 37名
平均年齢 35.7歳
求人情報 全1件
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【人形町】船舶管理・船員管理◆配乗・労務管理など◆石油海上輸送を支える老舗企業◆年間休日122日
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- ~創業70年以上の安定企業/国内の石油海上輸送を支える船舶・船員管理ポジション/少数精鋭組織で幅広い業務に携わり専門性を高められる環境~ ■業務内容: 船舶部にて、運航する船舶(タンカー)の管理業務、船員管理業務を行っていただきます。 ■具体的には: 船舶部は、船舶(タンカー)の管理、船員の労務管理などの多岐にわたる業務があります。 ◎船員の配乗予定表作成、休日予定表作成(配乗管理) ◎船員の労働時間管理 ◎船員の専門知識・技術向上のための教育・訓練プログラムの作成 ◎船舶の保守・点検計画の策定 ◎修繕工事・ドックの手配 ◎部品・資材の発注 ◎各種法定検査等の対応 ■働き方: 船舶(タンカー)は24時間365日稼働しているため、事故やトラブル、天候による遅れなどの不測の事態が起こると夜間や休日でも連絡があり、対応が必要となります(船員対応含む)。基本的には電話、メールでの対応となります。 ■入社後の流れ: 配属後、3~6ヶ月程度のOJTにて業務に慣れていただきます。 ■組織構成: 船舶部3名、船員28名 ■当社の特徴: 当社は1948年に設立以来、大手石油元売などを顧客として石油製品等の国内海上輸送を行ってきました。石油元売との取引もあることから事業は安定しており、今後も堅調な業績が見込まれます。 2船の社有船舶を含めて合計8隻の船舶(タンカー)を運航しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋人形町1-3-8 沢の鶴人形町ビル2階 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/人形町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~430,000円 <月給> 250,000円~430,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力・前職等を考慮して決定いたします。 ■賞与:年2回(4~4.5ヶ月分) ■昇給:年1回(4月) ■夜間対応が発生した場合、超過勤務・深夜手当(割増)あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2001年
従業員数 594名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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バス運転士/未経験歓迎/高定着率/賞与4カ月分/住宅支援制度
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- ☆スマホでご覧の方は、上部タブより要点をまとめた【Pick up!ページ】もご確認ください☆ 横浜や海老名といった相鉄沿線の駅と住宅街を結ぶ路線バスの運転・接遇をお任せします。 お客さまが安心・快適にバスを利用できるように、安全運転はもちろん、車内での声掛けや乗り降りしやすい工夫などを実施します。 \相鉄バスの魅力/ ■最長6カ月の充実研修 ■創業以来賞与4カ月超の支給を継続 ■職務給+年齢給+勤続給で毎年昇給 ■有給消化率ほぼ100% ■運転に集中できる環境(バスの車内外清掃はグループ会社が担当) \会社説明会を開催中(任意参加)/ 「会社や事業のこと」「仕事内容」「働き方」「キャリア」など、自由にご質問いただければと思います。 事前準備は特に不要です。お気軽にご参加ください。 選考とは直接関係ございませんので、まずは情報収集としてのご参加も歓迎しています。 <入社後の流れ>※未経験の方が養成制度を利用した場合 【1】入社後、大型二種免許を取得するため、提携先の教習所に通う ※日給の支給あり ※大型二種免許をすでにお持ちの方は研修からスタート! 【2】新入社員研修 ■知識習得のための座学 業務上必要な法令や安全知識、接遇やマナーなど ■路線研修(約1カ月) お客さまを乗せずに、指導運転士のもと教習車で運転練習 ■実務研修(約2カ月半) お客さまを乗せて、班長運転士が相乗りのもと実際のルートを走行! 運転のコツも、道も、じっくり覚えられる期間がありますよ♪ 【3】ドライバーデビュー ルート運行をお任せします。地域ごとの交通特性やお客さまのお顔なども覚えていきながら、プロの運転士を目指していきましょう。 ☆デビュー後も定期的に運転アドバイスや2カ月・1年ごとに定期教育があります。 ☆デビュー後の1日の流れは、休日・休暇欄下部の【デビュー後の1日の流れ】欄をチェック!
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- 【神奈川県の綾瀬・旭・横浜いずれかの営業所勤務】 ☆転居を伴う転勤なし/車通勤OK(駐車場完備)/U・Iターン支援制度あり(住宅支援制度、転居費用支援制度など) <アクセス> ■綾瀬営業所:各線「海老名駅」より車で12分 ■旭営業所:相模鉄道本線「三ツ境駅」より車で13分 ■横浜営業所:横浜市営地下鉄ブルーライン「三ツ沢上町駅」より車で5分 ※出退勤が公共交通機関を使用できない時間に及ぶため、車や自転車など営業所までの通勤手段をご確認ください。 ※受動喫煙対策/分煙:喫煙所あり <U・Iターン支援制度あり!遠方の方もぜひご応募ください!> ●転居費用支援制度(最大50万円を貸与/3年間勤務すれば返済不要) ●住宅支援制度(入社後2~5年間:月額3万円の家賃補助) ※上記制度には社内規定があります。詳細はお問い合わせください。
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- <月収例/各種手当含む> ■月収32万6035円/25歳 ■月収39万1206円/35歳 ■月収42万5554円/45歳 ■月収50万2407円/55歳 ※月給23万9000円~30万200円+時間外手当+その他手当+賞与年2回 \「年齢給」を採用しています!/ 入社時の年齢に応じた給与額からスタートし、毎年安定して給与がアップします。 結婚出産・子の進学・老後貯蓄など、ライフイベントを安心して迎えられます。 \残業代は全て支給!/ 残業があった場合は1分単位で全額を支給。 サービス残業は一切ありません。 \キャリアパスも豊富/ ☆登用試験を受けて、班長・副班長運転士になると高速バスの運転も可能です。 ☆運行管理者や事務職など運転士以外にも目指せる多様なキャリアパスあり!
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【旭区◆面接一回】相鉄グループのバス整備士/有給取得率100%/各種手当充実/残業少なめ
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- 【相鉄グループの安定基盤 × 残業少なめ × バス整備のプロへ成長】 「安定した環境で、腰を据えて技術を高めたい」 「機械いじりが好きで、“自分の手で仕上げた”実感を持って働きたい」 そんな方にピッタリの環境です。 ■仕事内容:地域の足を守る“バス整備のプロフェッショナル” バス整備士として、点検・整備・修理など幅広い業務に携わります。 通常の車では触れない 電動設備・ドア・クーラー・案内表示板・運賃機・ニーリング装置 など、バスならではの専門技術が身につきます。車種・年式も多様で、毎日新しい発見がある“飽きない環境”です。 ■この仕事の魅力: (1)外注に丸投げしないから、スキルが伸びる エンジン、車体、シャシ、タイヤ…ほぼすべての工程を自社工場で担当。 一連の整備を自分たちで完結できるため、技術が深まるだけでなく、 「自分の仕事が安全運行を支えている」という大きなやりがいがあります。 (2)残業少なめ & 安心のグループ基盤 相鉄グループの安定した経営基盤のもと、安心して長く働ける環境。 整備士は約20名在籍しており定着率も高めです。 (3)入社後のサポート体制: 未経験からでも安心してスタートできます。 本社で3日間の基礎研修/配属後は 先輩がマンツーマンでサポート/研修期間の目安は 6ヶ月~1年 (4)職場の雰囲気 整備士20名ほどが在籍、運転士や事務スタッフとの仲も良く、相談しやすい環境です。落ち着いた雰囲気で、じっくり技術を磨きたい方に最適! ■キャリアパス:将来の選択肢が広い 主任 → 助役 → 係長へと、整備監督職へのキャリアアップが可能 「ずっと整備士として技術を極めたい」という道も選べます ■地域を支える誇れる仕事: 相鉄バスは地域密着型のインフラとして、毎日の暮らしを支える重要な存在。「やさしさをのせて」をコーポレートメッセージに掲げ、社員全員で“また乗りたくなるバス”を目指しています。 ■先進的な取り組みで業界をリード: 2020年、日本初の遠隔監視・操作による自動運転の営業運行を実施。 定年65歳への延長など、長く働きやすい制度づくりも推進するなど、新しい技術・制度にも積極的にチャレンジする会社です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 旭営業所 住所:神奈川県横浜市旭区下川井町393 勤務地最寄駅:相鉄本線/二俣川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,900円~317,300円 <月給> 220,900円~317,300円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢、資格を踏まえ給与を決定 【年収例】 ■24歳/2年目:485万■34歳/2年目:493万 ■34歳/7年目:520万 ■48歳/15年目:600万 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回※合計4.3ヶ月分(2025年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1971年
従業員数 4,120名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【石川/金沢】グループ人事戦略(管理職)/600万~1000万/転勤なし/年休115日
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- 【物流・人材事業を支えるグループ全体の人事戦略推進/制度・労務・採用を統括/経営層と近い立場で活躍】 ■業務概要 人事部門の統括責任者として、当社およびグループ会社の人事戦略・労務管理・採用・制度運営など、人事領域全般のマネジメントをお任せします。特に労務管理を重点分野とし、グループ全体の人事基盤を強化し、事業の安定運営を支える重要なポジションです。 ■業務詳細 ・人事政策部・人事労務部・関連会社HRオペレーションチームの統括 ・グループ全体の人事戦略(採用・育成・配置)の企画・実行 ・人事制度・評価制度・処遇制度の企画・改定・運用 ・人事関連システムの構築・管理・運営 ・部門内の業務規程・マニュアル・運用ルールの整備 ・部門マネジメントおよび組織運営 └人事政策部:主に給与や入退社、採用などに関わる業務を担当 └人事労務部:主に労務管理や福利厚生・社保制度、人事相談に関わる業務を担当 ■組織構成 人事部門は12名体制(うち3名女性)。グループ会社のHR部門を含め広範なマネジメントを担います。 ■業務の魅力 ・グループ全体の人事戦略をリード:採用・育成・評価・労務管理など、人事全般を統括するポジションです。 経営層と連携しながら、人事制度や組織づくりを推進し、企業の成長を人材面から支える重要な役割を担います。 ・制度づくりから組織改革まで携われる:既存制度の運用だけでなく、人事制度や評価制度の改定、働きやすい職場づくり、人材定着施策など、組織全体に影響を与える業務に携わることができます。 ・マネジメント経験を活かせる:人事部門だけでなく、関連会社のHRオペレーションも統括し、グループ全体を見渡したマネジメントを行います。 ■就業環境 ・転勤なし ・育児休業制度あり ・勤続奨励金制度(10年ごとに20万円支給) ・安定した環境で長期的なキャリア形成が可能 ■企業の特徴/魅力 シンクラングループは創業以来53年、世界有数の飲料ブランドと共に、工場からお客様まで販売物流や自販機のメンテナンス、販売支援などをトータルで担ってきました。着実に業績を伸ばし、全国に150営業所を展開し、物流・販売支援を中心に多角的事業を展開。安定した経営基盤と成長性が魅力です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:石川県金沢市桜田町1-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):430,000円~710,000円 <月給> 430,000円~710,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> 経験、年齢、スキル、実績、資格等を考慮し規定により決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1987年
従業員数 3,356名
平均年齢 31.0歳
求人情報 全1件
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パルシステムのルート配送/土日休/入社祝い金20万円
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- \CMでお馴染み「パルシステム」の商品をご家庭にお届け/ 野菜・飲料などの生鮮食品や日用品を、決まったルートでお届け。 再配達・夜勤・長距離運転一切なし! 土日休み&残業少なめで、プライベートとの両立もしやすい環境です。 「運転に自信がない…」「初めての仕事で不安…」そんな方でもご安心ください! 【Q】なぜペーパードライバーでもOK? 配送車は普通免許(AT)で運転できる1.5t車だから!今のスキルで十分活躍できます! 【Q】未経験でも本当に大丈夫? もちろんです!入社後は丁寧な研修と万全のフォロー体制があり、実に9割の先輩が未経験スタート! 【Q】運転に不安がある場合は? 最初の1~2カ月は先輩が同乗。自信がつくまでマンツーマンでしっかりサポートします! ======= ★POINT★ ======= 組合員さんの9割がファミリー層で、温かい方ばかり! ルート配送のため、お届け先のお客様と関係を築くことができます! 「いつもありがとう」というお言葉をいただいたり、時には飲み物をいただくことも! ======= 当ドライバーの特徴 ======= 「短距離で道を覚えやすい」「深夜配送なし」「商品は重い物でも10kg程度」なので、身体の負担も少なめ! 同業の中でも「働きやすい」と選ばれております。 基本6~8名単位でチームを組み、みんなで助け合いながら進めます。 忙しい日には、先輩がサポートに来てくれることもあり、安心につながりますよ◎ ※本人の希望しない職種変更はありません <ここも確認!> あなたにもっと安心していただけるよう「一日の流れ」「研修制度」についても詳しく記載しています! 本ページをスクロールしてご確認ください♪
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- 【転居を伴う転勤なし/車・バイク通勤OK(営業所による)】 ★配属先は希望により決定 ★U・Iターン歓迎します! 【東京都】 昭島営業所 大田営業所 八王子営業所 青梅営業所 三鷹営業所 多摩営業所 【神奈川県】 横浜南営業所 鶴見営業所 宮前営業所 平塚営業所 【静岡県】 富士営業所 袋井営業所 受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙専用室の有無は営業所による)
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- \2027年4月1日入社までの方対象/ ★入社祝い金20万円支給★ ※規程あり \毎年全員が昇給★賞与年2回/ 月収30万円以上可能! ■東京・神奈川:月給27万9883円~ ■静岡:月給25万9809円~ ==== 【試用期間中(1~2カ月)の給与】 ■東京・神奈川:月給25万5795円~ ■静岡:月給23万5648円~ ※試用期間中の待遇・福利厚生に差異はありません 【固定残業代(20時間分)】 ・東京・神奈川エリア/3万5883円~(試用期間中:3万2795円~) ・静岡エリア/3万3309円~(試用期間中:3万148円~) ※月給には一律支給の外勤者手当(5万4000円)と固定残業代(20時間分/超過分支給)を含みます。 ★実際の残業が20時間未満(閑散期など)の場合も固定残業代20時間分のお支払いします \手当も充実/ ◎家族手当…配偶者、子ども、扶養家族と計5名分まで支給。(配偶者:月1万円、子ひとり:月8000円、扶養の父母兄妹:月7000円) ◎無事故表彰…3年:3万円、5年:5万円、7年:7万円、10年:10万円支給。 他には、職階手当、ステージ手当などご用意!
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設立 1941年
従業員数 120名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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通関事務/賞与年2回/退職金制度/資格取得支援/手当あり
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- 輸出入に必要な書類の作成から税関とのやりとり、貨物の確認・調整まで、貿易の流れをスムーズに進めるために欠かせないポジション。関係各所との調整やタイミング管理など、現場の動きを把握しながら取り組みましょう <主な業務内容> ・通関、申告業務: 輸出入申告書類の作成・審査、税関対応 ・フォワーディング、配送手配: 陸上輸送・港湾運送・倉庫保管などの作業手配・運行管理 ・スケジュール調整、各種折衝 : 顧客からの依頼受付け、納期の調整、税関や現場作業員との連絡・手配 ・他法令対応、その他貿易実務: 関連法令の確認、荷札(ラベル)貼りや検査立ち会い補助 ・その他貿易実務全般 ▼入社後の流れ 経験やスキルに応じた業務からスタート。 社内のメンバーが丁寧にレクチャー・サポートしますので、業務の流れに少しずつ慣れていけます。最初は得意な分野から始め、徐々に担当の幅を広げていくイメージです。 ▼幅広い分野の貿易業務を経験 扱う商材は、高圧ガスなどの化学品をはじめ、食品、アパレル、自動車部品などさまざま。幅広い貿易実務を経験でき、スキルアップにもつながります。 \\老舗ならではの手厚い待遇// 創業80年以上の安定企業だからこそ、長く安心して働ける制度がしっかり整っています。生活面・将来面のサポートも充実しています。 ○賞与年2回(3.0~3.5ヶ月分実績) ○退職金制度あり ○独身・家族用住宅あり(横浜勤務の場合) ○時間外手当は全額支給 ○家族手当・資格手当・役職手当あり ○財形貯蓄制度あり
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- ◇住宅補助あり(横浜勤務の場合)◇東京都(茅場町駅)・神奈川県(神奈川新町駅)いずれかの拠点 ■本社:東京都中央区日本橋小網町6-14 └「茅場町駅」から徒歩5分 ■横浜営業所:神奈川県横浜市神奈川区出田町1-20 └「神奈川新町駅」から徒歩13分 <受動喫煙対策あり:屋内原則禁煙>
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- 月給25.4万円~37.8万円+賞与年2回(昨年度3.5カ月分)+各種手当 ・各種手当充実/家族・住宅・資格・管理職 ・将来も安心/財形貯蓄・退職金制度 ※月給額は経験・スキルを考慮し決定いたします。 \想定年収/ 年収380万円/25歳 経験4年/月給25.4万円+賞与+各種手当 年収570万円/40歳 経験13年/月給37万5,000円+賞与+各種手当
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物流スタッフ/未経験歓迎/賞与年2回(昨年度実績3ヶ月分)
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- 工事などに使われる製品の「梱包・移動・出荷準備」をお任せします。 難しい作業からいきなりお任せすることはありません。 まずは先輩と一緒に、簡単な作業から少しずつ覚えていきましょう! 具体的な業務  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■製品を包む・まとめる 出荷する製品にキズがつかないよう、梱包します。 ■製品を移動する クレーンやフォークリフトを使って、決められた場所へ運びます。 ■出荷の準備をする 出荷する製品を確認し、トラックへの積み込みを行います。 ★重いものを手で運ぶ作業はほとんどありません! 重量物の移動にはクレーンやフォークリフトを使用するため、「ずっと重いものを持ち運ぶ」といった仕事ではありません。 ★入社時に経験・資格は必要ありません! 入社後は仕事の流れや製品の名前など、基本からレクチャー。先輩のサポートを受けながら、できる作業を少しずつ増やしていけばOKです。 フォークリフト・玉掛け・クレーンなど、仕事に必要な資格も入社後に会社負担で取得できます。 老舗ならではの手厚い待遇  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 創業80年以上の安定企業だからこそ、長く安心して働ける制度がしっかり整っています。生活面・将来面のサポートも充実しています。 ○賞与年2回(約3カ月分実績) ○月収30万円以上可能 ○残業月10時間以下!原則定時退社 ○時間外手当は全額支給 ○退職金制度あり ○家族手当・資格手当・役職手当あり ○財形貯蓄制度あり ○暑さ対策の空調服支給 ○5年毎に勤続祝い金 自分のペースで成長できます  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後は、作業の流れや製品について覚えるところから始めましょう!少しずつ慣れていけば大丈夫。未経験スタートの方もしっかりフォローしますので、ご安心ください!
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- ◇転勤なし・住宅補助あり◇栃木県下都賀郡野木町川田33-15(日鉄建材株式会社 野木製造所内) ★JR宇都宮線「野木駅」「間々田駅」より車で約8分。 ★マイカー・バイク・自転車通勤が可能です。交通費も規定により支給します。
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- ◇月収30万円以上可 ◇月給25万円~30万円+各種手当+賞与年2回(昨年度実績3ヶ月分) ◎残業代は別途全額支給します。
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設立 1909年
従業員数 517名
平均年齢 43.2歳
求人情報 全7件
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【埼玉県/深谷市】物流管理(配車業務など)|プライム上場・創業100年の安定基盤・福利厚生充実
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- 【プライム上場・創業100年超の総合物流企業/3~5年ごとのジョブローテーションあり/住宅手当・寮社宅・退職金など福利厚生充実】 ■業務内容 物流業界で長期的なキャリアを築きたい方向けの総合職ポジションです。 入社後は配車業務からスタートし、輸送計画や協力会社との調整を通じて物流の基礎を学んでいただきます。 その後、3~5年ごとのジョブローテーションを通じて倉庫運営や国際物流などの経験を積み、将来的には営業・管理部門・物流センター長など幅広いキャリア形成が可能です。 ■職務詳細: まずは配車業務からスタートし、物流の基礎知識や調整力を身につけていただきます。 【配車業務】 ・配送計画の立案 ・協力会社との調整 ・車両手配 ・輸送品質管理 【倉庫管理/最大40~50名規模】 ・入出庫管理 ・在庫管理 ・作業進捗管理 ・品質改善 ・協力会社との調整 【フォワーディング業務】 ・輸出入手配 ・通関関連対応 ・船会社、航空会社との調整 ・顧客対応 ■キャリアパス 3~5年を目安にジョブローテーションを実施しており、物流・倉庫・国際物流など幅広い経験を積むことができます。 将来的には物流センター長、営業管理職、管理部門などのマネジメントポジションへのキャリアアップが可能です。また年1回の自己申告制度があり、キャリア希望を申告できる環境です。 ■福利厚生充実 ・住宅手当、家族手当、寮社宅、退職金があり、福利厚生が充実しているため腰を据えて就業しやすい環境です。 ・階層別研修や業務別研修計画を策定し、役職員に対して適切な時期に適切な学びの機会を提供しています。また、優秀な成績を収めた受講者には補助金を支給する通信教育メニューを豊富に用意しており、従業員のスキルアップに取り組んでいます。 ■当社の特徴 当社は、渋沢栄一氏が創業した120年以上の歴史を持つ東証プライム上場の総合物流企業です。 物流事業と不動産事業を基盤に安定した経営を続ける一方、物流DXや自動化設備の導入にも積極的に取り組んでいます。 また、物流・貿易・営業など幅広いキャリア形成が可能で、入社3年後定着率92.9%と長期的に活躍しやすい環境も魅力です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 広域営業部 埼群営業所 住所:埼玉県深谷市白草台2909番58 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~330,000円 <月給> 270,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験を考慮した上で決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪府/茨木市】物流管理(配車業務など)|プライム上場・創業100年の安定基盤・福利厚生充実
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- 【プライム上場・創業100年超の総合物流企業/3~5年ごとのジョブローテーションあり/住宅手当・寮社宅・退職金など福利厚生充実】 ■業務内容 物流業界で長期的なキャリアを築きたい方向けの総合職ポジションです。 入社後は配車業務からスタートし、輸送計画や協力会社との調整を通じて物流の基礎を学んでいただきます。 その後、3~5年ごとのジョブローテーションを通じて倉庫運営や国際物流などの経験を積み、将来的には営業・管理部門・物流センター長など幅広いキャリア形成が可能です。 ■職務詳細: まずは配車業務からスタートし、物流の基礎知識や調整力を身につけていただきます。 【配車業務】 ・配送計画の立案 ・協力会社との調整 ・車両手配 ・輸送品質管理 【倉庫管理/最大40~50名規模】 ・入出庫管理 ・在庫管理 ・作業進捗管理 ・品質改善 ・協力会社との調整 【フォワーディング業務】 ・輸出入手配 ・通関関連対応 ・船会社、航空会社との調整 ・顧客対応 ■キャリアパス 3~5年を目安にジョブローテーションを実施しており、物流・倉庫・国際物流など幅広い経験を積むことができます。 将来的には物流センター長、営業管理職、管理部門などのマネジメントポジションへのキャリアアップが可能です。また年1回の自己申告制度があり、キャリア希望を申告できる環境です。 ■福利厚生充実 ・住宅手当、家族手当、寮社宅、退職金があり、福利厚生が充実しているため腰を据えて就業しやすい環境です。 ・階層別研修や業務別研修計画を策定し、役職員に対して適切な時期に適切な学びの機会を提供しています。また、優秀な成績を収めた受講者には補助金を支給する通信教育メニューを豊富に用意しており、従業員のスキルアップに取り組んでいます。 ■当社の特徴 当社は、渋沢栄一氏が創業した120年以上の歴史を持つ東証プライム上場の総合物流企業です。 物流事業と不動産事業を基盤に安定した経営を続ける一方、物流DXや自動化設備の導入にも積極的に取り組んでいます。 また、物流・貿易・営業など幅広いキャリア形成が可能で、入社3年後定着率92.9%と長期的に活躍しやすい環境も魅力です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪支店 茨木営業所 住所:大阪府茨木市西河原北町6番15号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~330,000円 <月給> 270,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験を考慮した上で決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1963年
従業員数 313名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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フォークリフトオペレーター/転勤なし/昼食支給/土日祝休
- NEW
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- 主に、大手の日用消費財の商品を扱う倉庫での作業になります。 商品ごとにチームを分けて、業務を担当。 フォークリフトを使用しての作業が中心になりますので、手作業で重量物を扱うことは基本的にはありません。 <仕事の流れ> ▼入荷・入庫業務 工場で製造された商品が入荷。 フォークリフトで運搬して、指定のエリアに配置します。 ▼ピッキング 出荷指示があった荷物を伝票と照らし合わせ、 フォークリフトや台車を使用してそれぞれ集めます。 ▼出庫・出荷作業 出荷先・数を再度チェックし、出荷先場所ごとの決まった場所や、 配送用のトラックに荷物を積んでいきます。 <入社後の流れ> ■未経験者・フォークリフト免許をお持ちでない方 まずはフォークリフトの免許を取得していただきます。 もちろん、費用は全額会社負担! 普通自動車免許をお持ちの方で4日間、持っていない方でも5日間で9割以上の方が取得できるのでご安心を。 フォークリフト免許取得後、先輩と一緒に仕事をしながら商品知識や一連の業務の流れを覚え、少しずつ作業をお任せしていきます。 ■経験者・フォークリフト免許をお持ちの方 1~2日は先輩と一緒に仕事をして、当社での仕事の流れや商品知識を身につけていただきます。 基本を理解していただいた後、実際に業務を担当してください。 <仕事に慣れたら…> アルバイト、パートスタッフも活躍する現場です。 チームの中心として新たに入社したスタッフに仕事の流れを説明したり、作業の割り振り、シフト決めなども、将来的にはお願いします。
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- 【兵庫県神戸市/車・バイク通勤OK/三宮駅から無料送迎バス有】 <港島営業所> 兵庫県神戸市中央区港島1-5-8 ※澁澤倉庫株式会社へ出向になります <アクセス> ◎各線「三宮」駅より車で約15分 ◎「ポーアイキャンパス東」バス停より徒歩14分 ◎神戸新交通ポートアイランド線「市民広場駅」より徒歩17分
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- 月給20万円~40万円+諸手当+賞与年2回 経験・能力を考慮の上、決定します。 ☆初年度年収イメージ☆ ■未経験(フォークリフト免許なし)/320万円 ■経験者(フォークリフト免許所持者)/350万円
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物流系総合職(倉庫管理・配車管理)/未経験OK/上場グループ
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- ご自身の経験・適性を踏まえ、「配車管理」または「倉庫管理」をお任せします。 【配車管理】 安全に無理なく配送ができるよう、トラックを手配します。利益を最大化させるために、無駄なく効率的な配車を心掛けましょう! <主なお仕事の流れ> 【1】輸送依頼の受付・必須事項の確認 【2】配送するトラックの選定 └☆選定のポイント☆ 荷物の種類や重量、配送先、希望配送日時等を考慮のうえ、最適なトラックとドライバーを探しましょう! 【3】ドライバーへの配送指示 ★ドライバーの運行状況を考慮したうえで、効率的な配車を行うことが大切です。ヒト・モノ・時間・ルートなどのさまざまなピースからトラックを選定していくため、頭を使うお仕事ではありますが、ドライバーやお客様から感謝されるポジション。一生モノのスキルを身につけることもできますよ! <勤務拠点> ■横浜ターミナル:神奈川県横浜市神奈川区恵比須町1番地 ■埼玉ターミナル:埼玉県深谷市白草台2909番地58 ■三重ターミナル:三重県亀山市田村町1888番地16 ■滋賀ターミナル:滋賀県近江八幡市上田町26番地1号 ■福井ターミナル:福井県坂井市坂井町木部東28 【倉庫管理】 商品の入出庫受付などをメインに対応します。 取扱い商品は飲料。基本的にパレット積みでフォークリフトを使用するため、重たい荷物の持ち運びはほとんどありません! ※ピッキング作業も行いますが、基本的にはパート・アルバイトの方が対応します。 <勤務拠点> ■船橋第二倉庫/千葉県船橋市潮見町6丁目1番地 ■西浦倉庫/千葉県船橋市西浦3丁目10番地15号 《入社後の成長サポート》 「配車管理」「倉庫管理」どちらも先輩社員と一緒に働きながらお仕事を覚えていきます!経験の有無にかかわらず丁寧にレクチャーしていくので、ご安心ください◎ \キャリアアップも応援!/ 「運行管理者」の資格を取得したい方も大歓迎! 必要な知識の習得や費用面の援助も行っています。
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- 神奈川、埼玉、千葉、滋賀、三重、福井の各県で積極採用中! ご希望を考慮の上、配属先を決定いたします。 ※U・Iターン歓迎 【倉庫管理】 ■船橋第二倉庫 └千葉県船橋市潮見町6丁目1番地 ■西浦倉庫 └千葉県船橋市西浦3丁目10番地15号 【配車管理】 ■横浜ターミナル:神奈川県横浜市神奈川区恵比須町1番地 (最寄駅:新子安駅) ■埼玉ターミナル:埼玉県深谷市白草台2909番地58 (最寄駅:明戸駅) ■三重ターミナル:三重県亀山市田村町1888番地16 (最寄駅:井田川駅) ■滋賀ターミナル:滋賀県近江八幡市上田町26番地1号 (最寄駅:武佐駅) ■福井ターミナル:福井県坂井市坂井町木部東28 (最寄駅:下兵庫こうふく駅)
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- 月給21万円~40万円+時間外手当 ※経験・能力を考慮の上で決定いたします。
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設立 1965年
従業員数 80名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【東京都港区/虎ノ門】自動車輸送船の営業職/既存顧客中心・グローバル物流/年休127日・実働7時間
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- 【商船三井グループの基幹企業でグローバル物流を支える営業職/既存顧客中心・実働7時間・年休127日】 ■業務概要 当社は商船三井グループの一員として、世界各国を結ぶ自動車輸送船の営業を担当しています。主に既存顧客である自動車メーカーや建設機械メーカー、中古車のお客様向けに最適な輸送プランを提案し、グローバルな物流を支える業務です。飛び込みやテレアポはなく、信頼関係を大切にした提案型営業を行います。 ■業務詳細 ・既存顧客との打ち合わせ、出荷計画のヒアリング ・顧客ニーズに沿った輸送方法・スケジュールの企画提案 ・輸送計画の実現に向けた社内外の関係者との調整 ・海上輸送案件の入札対応 ・物流市場や海運マーケットの調査・分析、レポート作成 ・地政学リスクや最新情報の顧客向け情報提供、提案 ・グループ企業や海外拠点との調整、英語を活かした業務 ■扱うサービス 自動車・建設機械などの海上輸送サービス全般を扱い、国内外の物流インフラを支えています。 ■組織構成 営業部門は20~40代中心。異業種出身者も多く、中途入社者が活躍しています。グループ会社や他部署と連携しながら業務を進めるチーム体制です。 ■業務の魅力 世界規模の物流を担うダイナミックな事業に関わり、英語力やコミュニケーション力を発揮できます。既存顧客中心のため、信頼関係を深めてじっくり提案できる環境です。 ■企業の特徴/魅力 商船三井グループの一員として、60年以上の実績と世界最高水準の安全運航を誇る安定企業です。プライベートを大切にできる働きやすい環境と、グローバルな成長機会が魅力です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区虎ノ門2-1-1 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 700万円~840万円 <賃金形態> 月給制 月給は経験・スキル等を考慮し当社規定により決定。 <賃金内訳> 月額(基本給):347,000円~400,000円 その他固定手当/月:3,000円 固定残業手当/月:98,514円~113,451円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 448,514円~516,451円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与年2回(7月・12月) ・昇給年1回(4月) ・在宅勤務手当:3,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1961年
従業員数 37名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【東京】タンカーのオペレーション・海務監督/管理職候補◆三井物産100%/福利厚生充実
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- 船会社の運航部門における担当職(総合職)としての業務をお任せします。 ■運航部(運航管理マネジャー):部長の指揮下で、内外航ケミカルタンカー(エチレン、プロピレン、VCM、アンモニア)、溶融硫黄船を3~5隻程度を担当し、顧客(傭船者)の指示する港への入港、補油等の手配、動静連絡、傭船料計算等を行っていただきます。 ※本船や海外代理店とのやり取りで英語を使用します。 (主にアジア圏が中心となります。) ■組織構成 運航部(7名:部長1名、部長代理1名、担当職(総合職)2名、事務職(一般職)3名) ■業務の魅力 特殊な化学品輸送における高度な専門性を身につけ、グローバルな物流の現場でキャリアを築けます。英語力を活かしながら、国際的な調整力や運営力を磨くことができます。 ■教育体制 OJTによる現場指導や先輩社員のサポートが充実しており、専門知識や実務スキルを着実に習得できます。 ■就業環境 完全週休2日制・年間休日124日、時差勤務・在宅勤務制度(月9回まで)あり。働きやすい環境と福利厚生が整っています。 ■想定されるキャリアパス 担当職からスタートし、経験を積んで管理職・部門マネジメントへのキャリアアップが可能です。 ■企業の特徴/魅力 三井物産グループの安定性、高度な専門技術、グローバルネットワークを背景に、社員が安心して長期的に成長できる企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田司町2-8-1 PMO神田司町6F 勤務地最寄駅:JR線/神田駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 700万円~950万円 <賃金形態> 月給制 賞与年2回。時間外勤務手当は残業時間に応じて支給。 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円~530,000円 <月給> 400,000円~530,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記想定年収は賞与、残業代月20時間想定分を含む目安になります。(実際の時間外勤務手当は残業時間に応じて支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1914年
従業員数 479名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【新潟/長岡】整備士/正社員◇創業110年超の安定性◎地域支える公共交通インフラ事業展開◎
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- ~整備士/正社員◇創業110年超の安定性◎地域支える公共交通インフラ事業展開◎~ ■業務内容 大型バスの整備士担当として、地域の生活インフラであるバス運行を安定的に継続するため、重要なお仕事となります◎ 運行している乗合バスや貸切バス等の車両が、正常、安全に運行できるよう、各種工具類や専用機材を用いて、メンテナンスを行います。 これまでのご経験を踏まえ、下記の業務をお任せ予定です。 大型バスの整備 →定期点検・自主点検の計画と実施 修理・故障対応 車内機器の保守・整備 ディーラーとの修理打ち合わせなど ■企業情報 潟県中越エリアの路線バス、新潟県内各地を結ぶ高速バス、新宿・池袋、京都・大阪への都市間高速バスなどの幅広い乗合バス事業やお客様からのご用命を頂いて運行する貸切バス事業、主催旅行「ゴールデンツアー」を中心とした旅行事業、サービスエリアのレストラン運営など、バス事業を中心に様々な事業を行う「総合交通産業」など多数の事業を展開中です◎ 旅客運送事業(乗合バス・貸切・観光バス) ●旅行業(国内旅行・海外旅行) ●物品販売・広告業(商品販売・バス広告 等) ●レストラン業(高速道路サービスエリア、角さんの台所) ●不動産業(不動産賃貸・売買・仲介) ●建材事業(砂利販売・除雪請負 等) ●石油事業(燃料・タイヤ・自動車部品販売) ●介護事業(介護用品のレンタル・販売 等) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:新潟県長岡市千秋2-2788-1 千秋ヶ原ビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 306万円~339万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):214,480円~237,300円 <月給> 214,480円~237,300円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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未経験歓迎【新潟/長岡】事務総合職◆正社員◆創業110年超の安定性◎地域を支える公共交通インフラ
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- ≪地域を支える公共交通インフラのリーディングカンパニー/ご本人の適性や希望・居住地をふまえたポジションをご提案≫ ■業務内容 地域の生活を支える公共交通インフラとして、路線バス・高速バス、貸切バスの運行に関わる業務やバスツアー等の旅行業、不動産業等、地域に密着した事業展開に携わる仕事です。これまでのご経験に応じて下記の業務をお任せ予定です◎ 【乗合バス部門】 路線バス・高速バスの運行に関する業務 営業所における運行管理業務 乗車券の予約・販売など 【観光部門】 ツアーの企画・販売 団体・個人旅行の営業・手配 観光バスの営業および運行に関する業務 ツアー添乗業務 など 【事業部門】 不動産業務 広告販売とギフト用品等の物品販売 サービスエリア事業に関する業務など 【その他】 総務・経理等、管理部門業務など ■企業情報 新潟県中越エリアの路線バス、新潟県内各地を結ぶ高速バス、新宿・池袋、京都・大阪への都市間高速バスなどの幅広い乗合バス事業やお客様からのご用命を頂いて運行する貸切バス事業、主催旅行「ゴールデンツアー」を中心とした旅行事業、サービスエリアのレストラン運営など、バス事業を中心に様々な事業を行う「総合交通産業」など多数の事業を展開中です◎ 旅客運送事業(乗合バス・貸切・観光バス) ●旅行業(国内旅行・海外旅行) ●物品販売・広告業(商品販売・バス広告 等) ●レストラン業(高速道路サービスエリア、角さんの台所) ●不動産業(不動産賃貸・売買・仲介) ●建材事業(砂利販売・除雪請負 等) ●石油事業(燃料・タイヤ・自動車部品販売) ●介護事業(介護用品のレンタル・販売 等) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:新潟県長岡市千秋2-2788-1 千秋ヶ原ビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 306万円~339万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):214,480円~237,300円 <月給> 214,480円~237,300円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1949年
従業員数 152名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【未経験歓迎】配車事務・運行管理~土日祝休/転勤無/住宅手当など福利厚生◎◆上場Gの安定基盤
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- ~未経験歓迎・お人柄重視/土日祝休み・日勤のみ・転勤なし/充実した福利厚生/勤続年数14.3年/物流を支える事務スタッフ/プライム上場・澁澤倉庫グループの安定基盤~ ■業務内容 物流を円滑に進めるための各種事務業務をお任せします。 お客様からの配送依頼への対応や、ドライバーとの連携、車両管理など、社内外との調整を行いながら物流を支えるポジションです。 ご経験や適性に応じて、以下いずれかの業務をご担当いただきます。 <配車事務> お客様の荷物と、その荷物を運ぶためのトラックをマッチングさせる仕事です。 お客様、会社の上司や同僚、運転手さんとのコミュニケーションを図りつつ、会社の収益向上に繋げられるやりがいがあります。 <運行管理> 営業所内における物流業務全般を担当していただきます。 ・自社トラックの管理(車検や整備の計画手配など) ・運転手の労務管理 ・配車業務のサポート など ■組織構成: 京浜営業所(平和島)には4名在籍。東京港支店(有明)には4名在籍。 社員同士のコミュニケーションが活発で、意見を出し合いながら業務を進めていく環境です。 ■入社後の流れ: 入社後は、まず先輩社員と一緒に業務を学んでいただきます。 OJT方式で実務を通じて業務フローや配車の基本を習得し、その後は徐々に独り立ちしていきます。 困ったことがあれば、上司や同僚がサポートしますので、安心して業務に取り組むことができます。 ■ポジションの魅力: ・未経験からでも、私たちの生活に欠かせない物流・運送業界のプロとして経験を積むことが可能です。 ・基本は土日祝休みですが、出勤の場合は平日に振替休日を取得いただけます。 ・転勤なし、住宅手当など福利厚生も充実しており、腰を据えて働くことができる環境です(勤続年数平均14.3年) ■同社について: 1949年設立、東証プライム上場・澁澤倉庫100%出資の安定基盤あり。 全国の主要な港に拠点を配置することで各エリアをカバーし、「海陸一貫の長距離輸送システム」を提供しています。 輸送だけでなく倉庫保管業務も得意としており、一貫物流のキーポイントとなる倉庫も充実しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 京浜営業所 住所:東京都大田区平和島3-4-1 東京団地倉庫D棟3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 東京港営業所 住所:東京都江東区有明4丁目8番6号 東京港フェリーターミナル2F 勤務地最寄駅:ゆりかもめ線/国際展示場駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢・職歴等を考慮し給与を決定します。 ■昇給:毎年4月 ■賞与:年2回(会社業績による) ■月給例(いずれも管理職) ・所長代理・課長代理 30万円~ ・所長・課長 40万円~ ・部長職 50万円~ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【神戸/未経験歓迎】配車事務・運行管理~土日祝休/転勤無/住宅手当など福利厚生◎◆上場Gの安定基盤
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- ~未経験歓迎・お人柄重視/土日祝休み・日勤のみ・転勤なし/充実した福利厚生/勤続年数14.3年/物流を支える事務スタッフ/プライム上場・澁澤倉庫グループの安定基盤~ ■業務内容 物流を円滑に進めるための各種事務業務をお任せします。 お客様からの配送依頼への対応や、ドライバーとの連携、車両管理など、社内外との調整を行いながら物流を支えるポジションです。 ご経験や適性に応じて、以下いずれかの業務をご担当いただきます。 <配車事務> お客様の荷物と、その荷物を運ぶためのトラックをマッチングさせる仕事です。 お客様、会社の上司や同僚、運転手さんとのコミュニケーションを図りつつ、会社の収益向上に繋げられるやりがいがあります。 <運行管理> 営業所内における物流業務全般を担当していただきます。 ・自社トラックの管理(車検や整備の計画手配など) ・運転手の労務管理 ・配車業務のサポート など ■組織構成: 社員同士のコミュニケーションが活発で、意見を出し合いながら業務を進めていく環境です。 ■入社後の流れ: 入社後は、まず先輩社員と一緒に業務を学んでいただきます。 OJT方式で実務を通じて業務フローや配車の基本を習得し、その後は徐々に独り立ちしていきます。 困ったことがあれば、上司や同僚がサポートしますので、安心して業務に取り組むことができます。 ■ポジションの魅力: ・未経験からでも、私たちの生活に欠かせない物流・運送業界のプロとして経験を積むことが可能です。 ・基本は土日祝休みですが、出勤の場合は平日に振替休日を取得いただけます。 ・転勤なし、住宅手当など福利厚生も充実しており、腰を据えて働くことができる環境です(勤続年数平均14.3年) ■同社について: 1949年設立、東証プライム上場・澁澤倉庫100%出資の安定基盤あり。 全国の主要な港に拠点を配置することで各エリアをカバーし、「海陸一貫の長距離輸送システム」を提供しています。 輸送だけでなく倉庫保管業務も得意としており、一貫物流のキーポイントとなる倉庫も充実しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 神戸営業所 住所:兵庫県神戸市中央区港島4-4 ポートアイランドL-3バース 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢・職歴等を考慮し給与を決定します。 ■昇給:毎年4月 ■賞与:年2回(会社業績による) ■月給例(いずれも管理職) ・所長代理・課長代理 30万円~ ・所長・課長 40万円~ ・部長職 50万円~ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1969年
従業員数 331名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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鉄道コンテナを運ぶドライバー/実務未経験歓迎/定着率100%
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- \貨物列車を支えるドライバーへ/ 8t、10tの鉄道コンテナ専用の大型トラックで 物流拠点(倉庫・営業所など)と 鉄道貨物の駅を行き来して 貨物列車に積む荷物(コンテナ)を 運んでいただくお仕事です! ◆具体的には?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □車両:鉄道コンテナ専用大型トラック □運ぶもの:食品・飲料・日用品 └コンテナに入ったものを運びます □距離:片道30km圏内を数往復します □コンテナ内への積み降ろし:パレットが中心 └バラ積みは少なく、パレットが中心のため 身体への負担も大幅に軽減できます ◆コンテナが大きいから不安・・・ という方もご安心ください!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 運ぶのは貨物列車に乗っているコンテナ。 一見すると大きく感じるかもしれませんが、 コンテナ自体の積み降ろしはなく、 運転の注意事項についても研修で しっかり学べるのでご安心ください。 ◆1~3ヶ月!入社後の研修について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【1】先輩の隣に乗って 仕事の流れを覚えるところからスタートします。 ・安全対策のためのチェック事項 ・作業の手順、ノウハウ など、基礎から学べる内容になっています。 また、パレットで荷物を積み込む際の 崩れにくい積み方なども教えるのでご安心ください。 【2】大型実務未経験の方へ 運転に関しても不安がある方は バックの運転など運転の仕方からサポート! 心配がなくなるまでフォローします! ◆将来を見据えて、長く働けるキャリア  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 将来的に体力面が気になってきた場合には、 運行管理や配車担当など、 内勤職へのキャリアチェンジも可能です。 実際に、ドライバーから管理職に登用された実績も多数。 無理なく長く働けるキャリアを描けます。
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- 【北海道・宮城・東京募集/勤務地は希望を考慮/マイカー通勤OK】 ◆札幌営業所 北海道札幌市白石区流通センター3-1-54 札幌貨物ターミナル駅構内 ◆仙台営業所 宮城県仙台市宮城野区宮城野3-2-1 仙台貨物ターミナル駅構内 ◆東京自動車営業所 東京都荒川区南千住4-1-1 隅田川駅本屋4階
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- ◆東京自動車営業所 月給229,300円以上+各種手当 ◆仙台営業所・札幌営業所 月給208,700円以上+各種手当 ※経験やスキルを考慮して優遇します。 ▼年収例 年収450万円(5年目/ドライバー)
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設立 1972年
従業員数 370名
平均年齢 50.0歳
求人情報 全2件
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【福井市/未経験歓迎】日用品等の配送ドライバー◆資格支援制度有/福利厚生充実◎/車バイク通勤可◆
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- ◇◆未経験でも安心の研修体制あり/中途採用入社多数在籍中/福利厚生充実◆◇ ■業務概要: 日用品、飼料、お米等の配送をお任せします。 ・県内~長距離輸送(4t・大型・トレーラー)県内大型ダンプ ・県内~近隣県の店舗の配送(1t~3t・4t・大型) ■業務エリア: 長距離運転の場合は東北~九州、四国までご対応いただきます。 (深夜運転もあり※頻度は状況によって変動あり) ■配属先: 入社後のご本人のスキルに応じて、長距離を担当頂く部門もしくは県内~近隣県の配送を行う部門のいずれかに配属されます。 現在ドライバーの年齢層は20~60代、ほぼ男性が在籍しております。 殆どの方が中途入社の方で構成されておりますので、馴染みやすい環境です。 ■入社後: 入社後1ヶ月間の研修があります。その後、同乗研修を1週間実施。 (同乗期間中は、道順、積み下ろしの仕方、道の見極め方、お客様との接し方、ドライバーとしてのコツまで全て丁寧に教えます) 次に、同乗研修(自分が運転して先輩が横乗り)を2~3週間。 最後に担当者のチェックを受け、独り立ちしていただきます。 焦らずに自分のペースで独り立ちを目指すことができます! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福井県福井市上細江町20-1 勤務地最寄駅:九頭竜線/足羽駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 230万円~500万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):186,900円~321,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 186,900円~321,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有り ■賞与:有り/年2回 残業手当:有り 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【福井市】物流管理◆設立50年の老舗企業/福利厚生充実◎/資格支援制度あり/中途入社メンバー多数
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- ◇◆中途入社多数在籍中/業績順調/福利厚生充実◎/ナンバー1の企業を目指しています◆◇ ■業務内容: ・顧客からの輸送依頼を受け取り、ドライバーや取引業者に輸送指示を行います。また、それに伴う労務管理・車両管理をお任せします。 ■配属先: ・ご本人のスキルによって配属先の部署が決定します。 ・年齢層は20~60代の方が在籍しております。殆ど中途採用の方で構成されている為、馴染みやすい環境です。 ■入社後: ・スキルに応じて、できる業務からお任せします。 ■北陸トラック運送の未来: 【北陸エリアで圧倒的ナンバー1物流企業へ】 北陸トラック運送グループでは3つのナンバー1を目指しています。ナンバー1を複数創出することでオンリーワン企業になります。 オンリーワン企業になれば、雇用の安定、待遇アップ、働きやすい環境促進など社員のみなさんにより多くの還元をすることができます。 ■同社の特徴: ・北陸トラック運送は地域最大級の車両台数356台を保有し、8箇所拠点、グループ会社も8社あり、順調に業績を伸ばしております。日本経済を支える物流の担い手としての社会的使命を果たすべく、地域の皆様に認めて頂ける企業であり続けます。 ・『北陸トラック運送』という社名から、当社には運送会社のイメージを持たれている方が多いと思います。しかし、実はドライバーとして働く社員は全体の約半数。物流管理部門で商品管理や仕分け作業に関わる社員も多く、年代や体力に合わせて長く、色々な働き方ができるのも大きな特徴です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福井県福井市上細江町20-1 勤務地最寄駅:九頭竜線/足羽駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 330万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~321,000円 <月給> 235,000円~321,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有り ■賞与:有り/年2回 役職手当:有り 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
設立 1966年
従業員数 86名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全1件
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根岸駅【第二新卒・未経験歓迎】港湾物流の法人営業◆ルート中心◆転勤無・所定労働7H◆老舗海運/上場G
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- ~人柄重視採用◎/1966年から60年続く老舗企業・大手物流グループ/穀物や飼料の安定供給を支える法人営業・物流調整/前年度賞与実績約5か月分/マイカー通勤可/土日祝休み・所定労働7h×残業20h以内など働きやすさ◎~ ■担当業務: 穀物・飼料原料等の港湾物流に関する営業・物流調整業務をお任せします。麦や米、大豆など日本の食を支える物流インフラを担う仕事です。 営業第1チームでは、麦、米、コーン、大豆、胡麻、モルト、香辛料などを取り扱っています。 複数の既存顧客を担当し、お客様との商談・調整に加え、お預かりする貨物の受入れから保管、輸送、受渡しまで、社内外の関係者と連携しながら一連の物流を管理・調整する仕事です。 食の安心・安全に対する社会的な要求が高まる中、一貫した品質管理を行い、お客様のニーズに応じたサービスをご提案します。 ■業務内容: ・既存顧客及び関係先との商談・調整 ・貨物の受入れ、保管、受渡しの調整 ・荷捌計画の作成 ・構内の協力店社との入出庫・保管に関する打ち合わせ、調整 ・船舶、車両等の輸送に関する協力会社との調整 ・貨物の品質管理 ・契約に関する手続き ・帳簿等の作成・管理及び請求書の発行・回収 ・通関に関する諸手配 ・関係官庁への許認可、届出、報告対応 ・貨物保険等に関する手続き 単に商品を販売する営業ではなく、お客様からお預かりした貨物を安全かつ円滑に受け入れ、保管し、その後の輸送・受渡しまでを調整する役割を担います。 既存顧客対応が中心ですが、将来的には新たな貨物の取扱いに向けた提案・開拓にも携われる可能性があります。 ■組織構成: 営業第1チーム:5名(チームリーダー1名、メンバー5名) ∟20代後半~50代まで幅広いメンバーが在籍(4名が男性、2名が女性で構成) 教育環境:OJTとして教えながら、基本的な業務から、営業としてお客様の管理や打ち合わせ、周りを巻き込む経験を積むことができます。 ■魅力 ・ご自身の意欲や実績を正当に評価する風土があり、その成果はしっかり賞与にも反映されます。 ・所定労働時間が7時間。残業がない日は17時退社が可能です。 ・メーカーや商社との打ち合わせを通じて、大手企業との折衝や物流管理などの貴重な経験を積むことができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市中区豊浦町3 勤務地最寄駅:根岸線/根岸駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):218,000円~270,000円 <月給> 218,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与 賞与年2回 ※前年度:夏2.5ヵ月、冬2.5ヵ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1963年
従業員数 341名
平均年齢 46.2歳
求人情報 全1件
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【茨城/未経験歓迎】倉庫スタッフ◆年休120日(土日祝)/資格支援制度有/創業60年以上の安定企業
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- ◇◆創業から継続して黒字経営を維持!/毎年給与UPが実現中◎/有給消化率100%/賞与あり◆◇ 石油・化学・物流といった社会インフラを支える分野において、工場や倉庫の現場運営を一括で請け負うアウトソーシング事業を展開している当社にて、倉庫内のピッキングや入出庫作業を通じて、物流全体の流れを支えるポジションをお任せいたします! ■業務内容 ◇ピッキング及び仕分け作業 ◇フォークリフト入出庫作業 ◇コンテナへの積込作業 ◇その他、在庫管理等付帯業務 など ■入社後の流れ 入社後は安全教育からスタートし、まずは仕分け・梱包作業を担当していただきます。約3カ月かけて育成を行い、業務の基礎知識から実務理解まで段階的に学べるため、未経験の方でも無理なく成長できる環境です◎ ▼STEP1:安全教育・基礎研修 作業前に、安全ルールや現場での基本的な働き方を学んでいただきます。 未経験の方でも安心して業務に取り組めるよう、安全教育を最優先で実施しています。 ▼STEP2:仕分け・梱包作業にチャレンジ 先輩社員と一緒に作業を行いながら、少しずつ仕事を覚えていただきます。 約3カ月の育成カリキュラムを通じて、業務の基礎知識から実務理解まで段階的に習得していただきます。 本人の習熟状況を確認し、「一人で対応可能」と判断した段階で、単独作業をお任せします。 ▼STEP3:業務の幅を広げる 業務に慣れてきた後は、荷卸しや入出庫作業にも携わっていただきます。 また、フォークリフト免許については会社補助制度を利用して取得可能です。将来的には担当業務の幅を広げながら、ステップアップしていただけます。 ■組織構成 人数:21名(社員11名/派遣スタッフ9名) 男女比:男性17名/女性4名 平均年齢:52歳(派遣社員を除く) ※中途入社者が多く、馴染みやすい環境です! ■キャリアパス 一般社員 → 班長代理 → 班長 → 係長 → 営業所長 年収例:班長代理/500万円/入社5年目(扶養家族2名) 現場経験を積みながら、適性や実績に応じてステップアップできる環境となっております。 ■当社について 石油・化学・物流など社会インフラ分野において、工場や倉庫の現場運営を一括で請け負うアウトソーシング事業を展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 常総営業所 住所:茨城県常総市むすびまち10 常総グッドマンⅡ2階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 360万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):50,000円~54,000円 その他固定手当/月:155,000円~160,000円 <月給> 205,000円~214,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※基本給は年齢に応じ変動します。基本給は低いですが、職務給+生計手当が手厚い設計になっております。 ■固定手当: 業務調整給26,000円+職務給90,000円+住宅手当39,000~44,000円 ■賞与:年2回、前年実績2.86カ月 ※直近5年間給与UP中! 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1970年
従業員数 75名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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倉庫管理スタッフ/土日祝休/月給27.2~38万円/転勤なし
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- 【主な業務内容】 作業進捗や在庫管理、スタッフの管理など「管理業務」をメインに担当していただきます! 【扱っているもの】 パンフレット、チラシ、 ポスター、ノベルティなどの 印刷物が中心。 これらの梱包を パートさん3~4人/1組で担当しています。 チームが効率的に動けるよう サポートししていただきたいです。 ―――――― 【入社後は?】 [STEP1] まずは座学や先輩との実務を通じて、 仕事の基礎からじっくり学んでいきましょう。 1~3ヶ月間の充実した研修期間を設けているため、 自分のペースで着実にステップアップできます◎ ▼ [STEP2] 一通り覚えたら、あなたなりに工夫しながら仕事を進めてみましょう。 もちろん「独り立ちして終わり」ではありません。 困った時はいつでも周囲がフォローしますので、自信を持って挑戦してくださいね! ▼ [STEP3] ゆくゆくは業務改善にもチャレンジ! 「もっとこうすれば楽かも?」というあなたのアイデアが、 さらに理想的な職場をつくる大きなチカラになります◎
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- 【転勤なし】 第1センター 千葉県浦安市千鳥12-13 JR京葉線・武蔵野線「舞浜駅」から車・バス8分 第2・第3センター 千葉県浦安市千鳥15-21 JR京葉線・武蔵野線「舞浜駅」から車・バスで9分 どちらもマイカー通勤もOK(駐車場あり) 仕事帰りの楽しみも!? 仕事帰りに千葉のテーマパークに行くなんてこともできます! ※受動喫煙対策あり
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- ■月給:27万2,000円~38万円+賞与 ※経験、能力、職歴に応じて優遇します。
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設立 1959年
従業員数 300名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全1件
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【日本郵船グループ】船舶管理/工務監督 ※横浜で活躍する海洋事業サービス会社
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- 【日本郵船100%子会社/タグボート事業において東京湾内で一番の事業規模を誇り、曳船業を通じて半世紀以上にわたり海上の安全を守り続けています】 ■業務概要: 横浜港・木更津港・川崎港・千葉港でのハーバータグ業務および東京湾のエスコート業務を行う当社にて、船舶の保守・整備管理に関する業務を担当して頂きます。 ■業務詳細: 事務処理等の事務所でのデスクワークと、訪船や造船所での現場業務が同等程度です。船舶が停泊しているのは横浜や木更津、千葉なので、訪船する際は社用車で出向き、業務を行います。深夜業務は極々稀に不具合対応で必要な時に発生する可能性があります。土日出勤は入渠船の工程等により月1~2回程度発生することもありますが、代休取得が可能です。 ・船舶管理:部品/船用品の手配、不具合発生時の対応、事務処理 ・入渠時の工務監督:工事仕様書の決定、造船所での監督、費用の清算 ・新造船の建造:造船所での建造監督 ■組織構成: 配属先となる工務部には、担当部長以下、40代2名、30代3名の男性社員が活躍しています。中途採用で入社している社員も多いため馴染みやすい環境です。 ■当ポジションの魅力: 業務内容が船舶管理~新造船の建造まで幅広く、これまでの経験を生かして頂き、裁量をもって業務に取り組んで頂けます。また、船全体を管理するため、機器・分野に限定されない、幅広い知識やスキルの習得が可能です。さらに、日本郵船グループのため圧倒的な企業基盤があり、安定企業でありながらチャレンジが可能です。また、入社後はOJTにて指導するため、タグボートの知識がなくても安心して就業いただけます。 ■当社特徴: 日本郵船株式会社を100%株主とする株式会社ウイングマリタイムサービスおよび海洋興業株式会社が2019年7月1日に合併し設立された海洋事業サービス会社です。曳船業(港に入出港する大型船舶の離着岸作業を補助するタグボート:曳船を運航する事業)を中心に警戒船業/造船所作業/海上防災作業/海難救助作業/中古船売買事業を展開しております。新消火設備を搭載した曳船での緊急時における港の安全確保にも貢献し24時間体制でサービスを行なっています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-1 みなとみらいセンタービル19F 勤務地最寄駅:横浜高速鉄道みなとみらい線/みなとみらい駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~400,000円 <月給> 230,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(5.3ヵ月分/2024年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1981年
従業員数 30名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【山梨/甲府】産業・一般廃棄物の収集運搬ドライバー兼作業員◇正社員/転勤無/土日休中心
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- ■職務内容: 廃棄物の収集、運搬を行う当社にて、中型トラックドライバー兼作業員をお任せいたします。 □許可資格 業廃棄物収集運搬業・特別管理産業廃棄物業・産業廃棄物処分業・ 一般廃棄物収集運搬業(甲府市,笛吹市,甲斐市,中央市,南アルプス市,山梨市,甲州市,富士川町,昭和町,市川三郷町) ■職務詳細: 一般廃棄物や産業廃棄物の収集と運搬、分別する作業です。 <運搬車輛> ・運転する車は2t車または4t車を使用します。 <引き取り先> ・原則、収集は山梨県内の定期ルートを回って頂きます。 ・個人宅へ引き取りに行くこともあります。 ・取引先へのコンテナの設置や回収もあります。 ※「設置・回収」は、コンテナ脱着式車両の車体へ脱着のみを行います。2t/4tコンテナ車は、中型免許で運転できるトラックであり、特に産業廃棄物の収集・運搬など、様々な用途で利用されています。 ■組織構成: ドライバー、自動車ディーラー、レッカー、ショップ店員、貴金属業、電気工事、製造業など、様々なバックグラウンドを持つメンバー20名が活躍中です。 ■当社について: ・エコアクションを取得し、地球環境負荷低減のためのリサイクル事業を推進しており、官公庁や病院の委託が多く将来性のある会社です。また若い方が多く和気あいあいとした働きやすい職場です。 ・山梨(ふるさと)の綺麗を守り 山梨(ふるさと)から綺麗を創る― 廃棄物処理を通じて、生まれ育った故郷への恩返し ―を会社スローガンに、環境問題や処理方法など時代の変化に順応しながらも、適正処理の概念を忘れず、ふるさとの環境美化に日々努力をし続けたいと思います ■働く魅力: <ワークライフバランスの充実を求めるトラックドライバーが多く在籍> ◎誕生月休暇、温泉施設利用など、福利厚生充実しています。 ◎日勤制(夜間勤務無し)、交代勤務無し、長距離無し、待機時間無しで働きやすい環境です。(繁忙期でも)無理な配車計画や、深夜までの残業もありません。 ◎月1~2回の土曜出勤以外は土日休みです。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:山梨県甲府市和戸町1219-4 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 320万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):173,000円 その他固定手当/月:5,040円 固定残業手当/月:37,740円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 215,780円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 定額的に支払われる手当:深夜手当5,040円~5,040円 ・賞与:年2回 (前年度300,000円~800,000円)※業績による ・昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1947年
従業員数 238名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【横浜】船舶の工務監督◆海技士資格を活かして陸で働く/上場企業で福利厚生◎/単身寮/再生エネルギー
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- 【船舶関連の知識や資格保有者歓迎!インフラを支える社会貢献性高い◎/東証スタンダード上場企業/完全週休二日制(土日祝休)】 曳船(タグボート)業界でTOPクラスのシェアを誇る当社にて工務職の業務をお任せします。 東京湾においてタグボートは世界中の船会社や代理店にとって無くてはならない存在です。 ■具体的には (1)船舶の機関・設備の保守管理 ・ディーゼルエンジンや発電機、ポンプの状態監視 ・定期整備の計画立案と実施管理 ・故障時の原因調査と修理対応の指示 (2) ドック工事の監督 ・ドライドックでの整備・修理工事の立ち会い ・船体・機関・電装品などの検査と工事進捗の確認 ・造船所や修理業者との調整・交渉 (3)法令・検査対応 ・船級協会や国の検査への対応 ・書類作成や報告書の作成 (4)予算・コスト管理 ・修理・整備にかかる費用の見積もりと管理 ・部品や資材の調達・在庫管理 (5)乗組員との連携 ・船上の機関士との連携 ・技術指導やマニュアル整備 ■魅力点 ◎東京湾エリア中心の陸上勤務。ドックでの工事監督や社内での書類作成が中心で、航海勤務と異なり日々自宅へ帰れる働き方で腰を据えて専門性を高めながら長期的なキャリア形成が可能です。 ◎上場企業ならではの安定基盤に加え、旅客船・シーバス・洋上風力発電交通船など多角的な事業を展開。 ◎タグボートだけでなく、再生可能エネルギー分野への取り組みを強化しており、最新の電気推進船や洋上風力関連船舶など幅広い船種に携われます。 ◎業界内でも高水準の給与レンジを用意。賞与実績は5.8か月分です。 ■配属組織 5名(うち1名女性事務スタッフ) 上長は60代ですが、メンバークラスは40代以下と若手層が活躍。 業務未経験でも中途入社の方が活躍中◎ 面倒見の良い方が多いですが、風通しの良い社風でもあり、とても働きやすい環境です! ■当社について 東京湾を中心に曳船事業を展開する港湾インフラ企業。船舶の入出港を支える曳船業務をはじめ、水先艇運航や海上防災、フェリー事業など幅広いサービスを提供しています。また近年は、洋上風力発電向け交通船(CTV)事業にも注力しており、日本の物流と海洋インフラ、さらには再生可能エネルギー分野の発展を支える重要な役割を担っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市中区山下町2 産業貿易センタービル7F 勤務地最寄駅:みなとみらい線/日本大通り駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 650万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):218,400円~336,000円 その他固定手当/月:10,000円~20,000円 <月給> 228,400円~356,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収には、残業代(30時間分/月)および賞与(5.6ヵ月分)込み ■昇給:年1回 ■手当:残業手当、役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【横浜】船舶の工務監督◆業界シェアTOPクラス/働き方◎/年休123日・土日祝休・安定の上場企業
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- ~船舶関連の知識や資格をお持ちの方大歓迎!インフラを支える◎社会貢献/東証スタンダード上場企業/働き方◎完全週休二日制(土日祝)/年休123日~ ■業務内容: 曳船(タグボート)業界でTOPクラスのシェアを誇る当社にて工務職の業務をお任せします。 東京湾においてタグボートは世界中の船会社や代理店にとって無くてはならない存在です! ■具体的には: (1)船舶の機関・設備の保守管理 ・ディーゼルエンジンや発電機、ポンプの状態監視 ・定期整備の計画立案と実施管理 ・故障時の原因調査と修理対応の指示 (2) ドック工事の監督 ・ドックでの整備・修理工事の立ち会い ・船体・機関・電装品などの検査と工事進捗の確認 ・造船所や修理業者との調整・交渉 (3)法令・検査対応 ・船級協会や国の検査への対応 ・書類作成や報告書の作成 (4)予算・コスト管理 ・修理・整備にかかる費用の見積もりと管理 ・部品や資材の調達・在庫管理 (5)乗組員との連携 ・船上の機関士との連携 ・技術指導やマニュアル整備 ★未経験の方でも丁寧に教えますので安心してご入社いただけます! ■配属組織: 5名(うち1名女性事務スタッフ) 上長は50代で、メンバークラスは40代以下と若手層が活躍をしている組織となります。 知識や経験が全くない中途入社の方も活躍中です◎ 面倒見の良い方が多いですが、風通しの良い社風でもあり、とても働きやすい環境です! ■当社の特徴: ・1947年に設立され、70年以上の歴史を持つ企業です。長年にわたる経験と信頼性により、国内外の多くの顧客から支持されています。 ・主にタグボートの運航、船舶の曳航、海上作業支援、海難救助など多岐にわたる海上サービスを提供しており、港湾物流や海上工事の分野で重要な役割を果たしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市中区山下町2 産業貿易センタービル7F 勤務地最寄駅:みなとみらい線/日本大通り駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):218,400円~336,000円 その他固定手当/月:10,000円~20,000円 <月給> 228,400円~356,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収には、残業代(30時間分/月)および賞与(5.6ヵ月分)込み ■昇給:年1回 ■手当:残業手当、役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1951年
従業員数 25名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【横浜/未経験歓迎】貿易事務~月残業平均15h/週2リモート可/設立75年・国際物流企業
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- ~【横浜】貿易事務/未経験歓迎/年休120日/土日祝休み/月残業平均15h/リモート勤務可(週2日)~ ■採用背景: 組織強化に伴う増員募集となります。 ■業務内容: 輸出入貨物の通関業務などを行う当社にて、貿易事務をお任せいたします。輸入関税の手続きや各種手配など貿易事務全般を担っていただきます。 ■詳細: ・取引窓口としての貿易事務業務全般 ・税関への訪問や書類の申請・提出手続き(週1回程度) ・食品輸入に伴う各種関係機関への申請・手配進行 ・貨物管理や配送調整・社内外との連絡調整 ■入社後: 基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。マニュアルもあり未経験からじっくり知識を身につけ、将来は専門職へとスキルアップが可能です。 ■組織構成: 配属先は15~20名の組織となります。助け合いの風土が根付いており、働きやすい環境でご活躍いただけます。 ■魅力: ・設立75年の当社において、日本の食を支える国際物流の要として社会貢献する事が可能です。 ・マニュアルと手厚なサポート体制がある為、未経験からじっくり知識を身につけ、スキルアップする事が可能です。 ・年間休日120日の土日祝休みで月残業平均15時間の為、日々オンオフのメリハリをつけて働くことが可能な環境です。また、業務に慣れてくればリモート勤務可(週2日)でフレックスタイム制も導入している為、非常に働きやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市中区山下町61-1 横浜山下ビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 340万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~275,000円 その他固定手当/月:15,000円 <月給> 250,000円~290,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1982年
従業員数 280名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【福井県/車通勤可】総務/正社員※未経験から管理部門へ◆先輩社員のサポートあり安心◎月残業平均10h
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- ~【福井県福井市/マイカー通勤可】総務スタッフ/未経験歓迎/年休115日/週休2日制/月残業平均10h~ ■業務内容: 輸出用機械金属梱包業などを行う当社にて、総務スタッフをお任せいたします。総務スタッフとして会社全体の管理業務を行っていただきます。業務内容は様々な申請手続き、実習生の管理など多岐にわたります。 【入社後まずお任せしたい業務】 ・入退社手続き ・労務管理 ・給与計算(残業時間の管理やデータ入力) ∟今期、勤怠管理システム ・実習生業務の引継ぎ ・制服の受発注、手配 ・健康診断の手配 ・資格(クレーン、リフト)取得の手配 ※一部出張対応がございます。 実習生対応、フォローアップ、県外研修企画を実施したときのお手伝いに行っていただきます。 初年度~2年目まではそこまで多くございませんが、慣れてくると月2~3回程度出張いただきます。 エリア:滋賀、愛知、三重、北陸など(基本的に日帰り) ■入社後: 基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ■組織構成: 総務課 2名管理職、8名メンバー(60代2名(1名金沢)、30代2名、40代4名、30代1名)※全員中途入社の方々になります。 ■魅力: ・従業員の9割以上が未経験で入社し活躍している会社です。自主性を重んじ、どの年代から入社しても活躍できる環境があります。 ・年間休日115日の週休2日制で月残業平均10時間の為、日々オンオフのメリハリをつけて働くことが可能な環境です。 ■企業HP https://www.n-package.jp/
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福井県福井市三尾野町第29号2-29 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 250万円~360万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):169,400円~240,600円 その他固定手当/月:10,000円 <月給> 179,400円~250,600円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【滋賀】既存顧客向け法人営業◆機械金属梱包の専門企業/未経験歓迎/年休115日・転勤なし
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- \未経験歓迎/研修最大6カ月/既存顧客中心/年休115日/転勤なし/ ■仕事内容 滋賀県内の既存取引先を中心とした法人営業をお任せします。 当社は機械・金属製品の輸送や輸出時に必要となる梱包サービスを提供しており、大手メーカーや製造業のお客様との長年の取引実績があります。 担当企業への定期訪問やニーズのヒアリングを通じて、最適な梱包方法やサービスをご提案いただきます。 既存顧客との関係構築が中心のため、飛び込み営業やテレアポ主体の営業ではありません。 入社後は約3カ月から6カ月の研修を実施。業界知識や営業の基礎から学べるため、営業未経験の方も安心してスタートできます。 ■仕事の魅力 当社営業の最大の特徴は、既存顧客中心の営業スタイルです。 新規開拓に追われ続ける営業ではなく、お客様との信頼関係を築きながら長期的な取引を深めていくことがミッションです。 また製造業や物流業界に欠かせない梱包サービスを扱うため、景気変動の影響を受けにくく、安定した需要があります。 未経験スタートの社員が多数活躍しており、営業経験よりも人柄やコミュニケーション力を重視しています。 ■働き方 勤務地は滋賀県東近江市。 転勤はなく、地域に根差して長く働くことが可能です。 年間休日115日で、GW・お盆・年末年始には長期休暇があります。 土曜日出勤は年5回程度のみ。 有給休暇は入社時に3日付与され、入社6カ月後には追加で7日付与されます。 営業活動には社用車を利用するため、遠方出張や宿泊を伴う業務はほとんどありません。 ■当社について 株式会社ニホンパッケージは、機械・金属製品の梱包事業を展開する企業として、国内外の物流を支えています。 設立40年以上の実績を持ち、従業員数は281名。 未経験から成長できる育成環境を整えており、現在活躍する社員の9割以上が未経験入社です。 安定した事業基盤のもと、長期的なキャリア形成を目指せる環境があります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 滋賀営業所 住所:滋賀県東近江市大清水町600 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 250万円~360万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):188,000円~242,600円 その他固定手当/月:20,000円 <月給> 208,000円~262,600円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1973年
従業員数 254名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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年齢不問/年休124日/土日祝休/有休取得10割/倉庫内作業
- NEW
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- \5名以上採用予定!/ [具体的には] 4tフォーク(クランプフォーク、カウンターフォーク)を操作し、合板の倉庫内運搬を行います。 ・コンテナ作業 ・開梱場所への運搬 ・クランプフォークを使用した貨物の荷揃え ・貨物管理 ・トラックへの積み込み [勤務地] ■金沢木材埠頭物流センター または ■金沢木材埠頭第二物流センター または ■豊浦物流センター での勤務となります。 ※住所・アクセスは、以下の勤務地欄をご参照ください。 // CHECK! // 倉庫内では、主に無線を使用し、情報共有を行います。 集中力のいる作業ですが、午前午後それぞれに ブレイクタイム(15分)を設けています。 <入社後は…> ベテランの先輩スタッフが専属で研修を行います。 慣れるまで何度でもお教えしますのでご安心ください。 不明な点があったら、周りの先輩スタッフ(みんな やさしいですよ!)に質問してくださいね。 =================== ◆YouTubeにて会社紹介ムービー公開中! 先輩社員の働く様子、 職場の雰囲気をぜひ動画でご覧ください! 【早川海陸輸送】で検索◎ ===================
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- 横浜港【転勤なし】横浜市金沢区・横浜市中区【車・バイク通勤 OK!無料駐車場有り】 ★勤務地は希望を考慮いたします! ■ 金沢木材埠頭物流センター 住所:神奈川県横浜市金沢区幸浦1-7-1 アクセス:金沢シーサイドライン「並木北駅」より徒歩17分 ■ 金沢木材埠頭第二物流センター 住所:神奈川県横浜市金沢区幸浦1-5-1 アクセス:金沢シーサイドライン「並木北駅」より徒歩8分 ■ 豊浦物流センター 住所:神奈川県横浜市中区豊浦町4-13 アクセス:JR京浜東北・根岸線「根岸駅」より バス11分「かもめ町停留所」下車 徒歩5分 「根岸駅」より 車10分 「山手駅」より 車10分 ※屋内全面禁煙(屋外喫煙可能場所あり) < 通勤のストレスから解放! > 無料駐車場があるため、ほとんどの社員が 原付や大型バイク、車など 思い思いの愛車と共に 出勤しています。 満員電車やダイヤ乱れなどのストレスとは一切無縁(だそうです)! ★もちろん 電車・バス通勤の社員もいます。通勤は便利な・お好きな手段でどうぞ。
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- 月給20万円~30万6,000円+各種手当+賞与年2回+昇給年1回(毎年昇給)+交通費支給 ※年齢・経験を考慮の上、優遇いたします。 ※倉庫作業の経験をお持ちの方は 給与面で 最大限優遇いたします。
設立 1949年
従業員数 462名
平均年齢 39.5歳
求人情報 全6件
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未経験からできる物流オペレーター(フォークリフト・重機)
- NEW
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- 【■フォークリフトオペレーター】 ―――――――――――――――― 物流倉庫で、樹脂製品などの入出荷を担当します。商品を安全・正確に届けるための重要なポジションです。 ▼具体的には… 【1】降ろす 搬入トラックから製品を荷下ろし 【2】運ぶ フォークリフトで倉庫内の指定場所へ運搬 【3】積む 出荷トラックへ製品を積み込み ※スピードよりも「安全・正確さ」を重視。限られたスペースへ効率よく積載する技術も身につきます。 \未経験でも安心なPOINT/ ◎業務は「降ろす→運ぶ→積む」のシンプルな流れ ◎先輩がマンツーマンでサポート ◎資格取得費用は会社が全額負担 【■重機オペレーター】 ―――――――――――――― 港湾エリアで、石炭や石膏などの原料を運ぶ仕事です。ショベルローダーなどの大型重機を操り、日本の産業を支えます。石炭は火力発電の燃料として、石膏は建物の壁や天井などに使用される石膏ボードの原料として活用されます。 ▼具体的には… 【1】船から受け取る 入港した船舶から原料を荷揚げ 【2】運ぶ 大型重機で保管場所まで運搬 【3】送り出す 工場や設備へ向けて積み込み ※扱うのは大型重機。ダイナミックなスケール感を味わえる仕事です。 \この仕事ならではの魅力/ ◎大型重機を操るレアなスキルが身につく ◎港湾物流を支えるスケールの大きな仕事 ◎会社負担で資格取得&収入アップも目指せる ■入社後の流れ まずは先輩社員のサポート業務からスタート。現場のルールや安全管理を学びながら、フォークリフト・重機の操作を身につけていきます。業務に必要な資格は会社負担で取得可能。経験を積んだ後は、より大型の機械や設備の操作にもチャレンジできます。 ■この仕事の魅力 扱うのは、発電や建設、ものづくりに欠かせない原料や製品。社会インフラを支える物流の最前線で活躍できます。 ■長く働ける環境 チームで協力しながら作業を進めるため、一人で仕事を抱え込むことはありません。分からないことはすぐに相談できる環境があります。
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- ◎転勤なし◎マイカー通勤可(駐車場完備)◎U・Iターン歓迎 希望や適性を考慮のうえ、以下いずれかの拠点へ配属します。 ■フォークリフトオペレーター 千葉県市原市姉崎海岸7-1 IMT流通センター内 ■重機オペレーター 千葉県袖ケ浦市中袖3-1 千葉県袖ケ浦市南袖51 ―★U・Iターン支援あり★― 住宅補助として毎月3万円~最大6万5000円を支給しています! ※受動喫煙対策あり(屋内禁煙/屋外に喫煙スペースあり)
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- 月給22万1000円~26万4000円+賞与年3回+各種手当 ※経験・スキル・年齢などを考慮のうえ決定します。 ※残業代は別途100%支給します。 【収入例】 ・月収例32万5000円(入社1年目/月給+残業代+住宅補助) ・月収例36万5000円(入社3年目/月給+残業代+住宅補助) \賞与実績は昨年度5カ月分!/ ◎賞与年3回(6月・12月+決算賞与) ◎昇給年1回 ◎住宅手当(月3万円~最大6万5000円 ※持ち家・賃料などの条件により金額変動/単身者でも支給あり) ◎家族手当(配偶者7500円/子1人1万円) ◎通勤交通費全額支給 ◎時間外手当100%支給
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◎未経験歓迎【千葉】物流事務/物流全体の調整・管理◆家賃補助最大6万5千円◆土日祝休み◆賞与年3回
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- <東証プライム上場企業「山九株式会社」のグループ会社/日本を代表する大手素材、化学メーカーなどの港湾・工場物流を支えています/賞与年3回(昨年実績5カ月分)/年間休日121日> ■業務概要: ◇港に到着した船から貨物を安全・スムーズに輸送し、倉庫やお店、工場に届けられるまでをサポートします。 ◇単なるデスクワークではなく、顧客・現場・ドライバー・機材をつなぎ、物流全体を調整・管理するポジションです。 ■業務詳細: ◇船で運ばれてくる貨物の受け取り確認 ◇貨物の種類・量・納期に応じた作業スケジュールの作成 ◇運搬ルート・保管場所・作業人員の調整 ◇フォークリフトや輸送トラックなど、必要な機材の手配 ◇顧客との打ち合わせ、作業内容の確認 ◇現場巡回、安全確認、進行状況チェック ◇データ入力、書類作成などの事務処理 ■入社後の流れ: (1)まずは座学研修で物流の流れや専門用語を基礎からしっかり学んでいただきます。 (2)先輩社員と一緒に打ち合わせや手配の流れなど実際の業務を体験していただきます。 (3)データ入力や書類作成などの簡単な事務作業から担当いただきます。 (4)少しずつスケジュール管理や手配業務にもチャレンジしていただきます。 ※フォークリフトなどの資格は入社後に会社負担で取得可能 ■業務の魅力 ◇チームワークが大切なお仕事 船の入港時間や天候、貨物量などの影響で、作業スケジュールが変更になることもあります。そんな中でも、現場スタッフと密に連携を取りながら状況に応じて柔軟に対応し、チーム一丸となって業務を進めていきます。 ◇ダイナミックな物流を支えるスケール感 一般車両や特殊車両をはじめ、石炭や石膏などの産業原料まで、幅広い貨物の物流に携わります。港湾物流ならではの大規模な現場で、日本の産業を支える物流を担うやりがいを実感できます。 ◇未経験から長く活躍できる環境 未経験からスタートしたメンバーも多く、20代から60代まで幅広い世代が活躍しています。気さくで話しやすい社員が多く、相談しやすい雰囲気のため、新しい方も安心して馴染める環境です。定着率95%以上、平均勤続年数19.3年と、腰を据えて長く働ける職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 千葉支店 住所:千葉県袖ヶ浦市中袖3-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 千葉港作業課 住所:千葉県千葉市中央区中央港1-122 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 袖ケ浦作業課/袖ケ浦係 住所:千葉県袖ケ浦市南袖51 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 330万円~408万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~240,000円 <月給> 210,000円~240,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢や経験を考慮して決定します ■昇給:年1回(4月/昨年実績:1万円) ■賞与:年3回→通常賞与年2回(7月・12月)+決算賞与年1回(2月もしくは3月)※昨年実績5カ月分 <年収例> 年収412万円/入社2年目 年収532万円/入社5年目 年収749万円(役職者※係長) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1955年
従業員数 42名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全4件
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【横浜/ゼネコン経験者歓迎】建設企業向けの法人営業◆ノルマ・テレアポ・飛込み無/土日祝休
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- ~大手取引有/年休120日/建設・物流業界経験歓迎/退職金制度あり/所定労働7h/手当など福利厚生◎/昭和30年創業・社会貢献性◎~ ■採用背景: 長年取引のある建設会社・土木会社を中心に、多くのお客様から継続的にご相談をいただいております。 現在はベテラン社員を中心に顧客対応を行っていますが、今後の事業継続および新規取引先の拡大を見据え、次世代を担う営業人材を募集します。 既存顧客との信頼関係を大切にしながら、当社が持つ様々な事業リソースを活用し、お客様の課題解決に取り組んでいただける方を求めています。 ■業務内容: お客様との信頼関係を深めながら、港湾運送、建設発生土の運搬・処分、解体工事、土木工事、高速道路維持補修工事など、東照海運グループが持つ幅広い事業機能を組み合わせ、最適な提案を行っていただきます。 ■詳細: ・既存顧客(建設会社・土木会社・ゼネコン等)への定期訪問 ・工事計画や案件情報のヒアリング ・建設発生土(残土)の運搬・処分に関する提案 ・解体工事や土木工事に関する提案 ・港湾輸送・海上運送を活用した物流提案 ・産業廃棄物の収集・運搬・処理に関する提案 ・首都高速道路維持補修工事などインフラ関連案件の情報収集 ・見積作成および契約対応 ・現業部・残土事業部・工事事業部との社内調整 ・工事進捗や現場状況のフォロー ※顧客は建設企業中心です(大手取引有) ※新規対応は既存顧客からのご紹介があった場合ご対応頂きます ■顧客について: 東京、神奈川の建設業界、物流業界、官公庁が中心となります。5~6社程をご担当頂く予定です。 ■入社後: 基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ■組織構成: 配属先は2名(男性)の組織となります。 ■働き方: ・設立70年を迎える安定企業です。めまぐるしく変化する時代のニーズに対応し、広い視野で様々な事業を展開しております。 ・年間休日120日の土日祝休みで月残業平均20時間の為、日々オンオフのメリハリを付けて働く事が可能な環境です。 ・既存顧客対応が中心となります。ノルマ、テレアポ、飛び込みはなく、日々顧客に向き合いながら業務を行う事が可能な環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市中区元浜町2-13 東照ビル1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):285,000円~300,000円 <月給> 285,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【千葉/印西】施工管理(建設・土木案件)◆大手企業との取引多数/基本土日祝休/年休120日/転勤なし
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- ~大手取引有/年休120日/退職金制度あり/手当など福利厚生◎/昭和30年創業・社会貢献性◎~ ■採用背景: 施工管理案件の増加に伴う増員募集です。現在いただいている案件への対応力を強化するとともに、今後のさらなる事業拡大を見据え、施工管理部門の体制強化を図ります。 ■業務内容: 工事の円滑な進行に向け、関係各所との調整から現場管理、精算・請求業務まで、施工管理業務全般をお任せします。 ■業務詳細: ・元請や協力会社、ゼネコンと連携し、工事計画・工程の調整 ・現場での安全管理、品質管理、工程進捗管理 ・精算業務、請求書関連の対応 ■担当案件について 今回の募集では、千葉県印西市にてデータセンターの案件などをご担当いただくことを想定しております。 また、今回の千葉案件のような、大規模案件では複数現場を掛け持ちすることはなく、一つの現場に集中できる体制です。現場では下請け・協力会社の方々と連携しながら、工事が円滑に進むよう施工管理を行っていただきます。 ■入社後: 基本的にはOJTとなります。先輩社員と現場へ同行し業務を覚えていただきます。 ■働く環境の魅力 ・転勤はございませんので地域に根差して長期的なキャリアを築いていただけます。 ・休日は基本的にカレンダー通りです。現場の状況により休日出勤が発生した場合も、振替休日を取得できる体制を整えています。 ・業務に必要な資格については、入社後の取得も会社がフォローいたします。施工管理としてスキルアップを目指せる環境です。 ■同社について: 昭和30年の創業以来、めまぐるしく変化する時代のニーズに対応すべく、広い視野で社会に貢献できる事業の推進に努めてまいりました。持続可能な成長を果たすために変化を先取りし、社員一人一人が率先して社会的責任を果たし、皆様と共に繁栄できる企業となる様心がけております。今後も各種業務において技術の向上を怠ることなく創造的な事業を推進し更なる成長を目指して参ります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 千葉県の案件 住所:千葉県印西市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 550万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~350,000円 その他固定手当/月:100,000円~150,000円 <月給> 300,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1988年
従業員数 60名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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入力業務で終わらない本部経理/会社運営に関わるポジション
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- <経理業務> ・TKCFX ・会計 ・月次決算 ・資金繰り ・経営分析 ・銀行との折衝 などをお願いします。 あなたの今後の成長を支えるため、実務は部長自らOJTを実施。 社内全体をサポートする本部スタッフのメンバーとして、採用など社内の大切な業務にも関わる事ができます。 将来的には会社の未来を担っていくポストをお任せしたいと考えております。 転勤はありませんので、しっかり腰を据えて取り組んでいただけますよ。 もちろん、最初からすべて完璧にできる必要はありません。 できることから少しずつお願いしていきしますのでご安心ください! ************ ◆ある1日の流れ 08:00~ 朝礼、メールチェック、予定確認 09:30~ データ入力等 11:00~ 銀行データEBにて確認 11:30~ 昼休み 13:00~ 銀行など外出 14:00~ 来客対応(社労士や税理士) 16:00~ 福利厚生等手続き、書類整理 17:30 退社 ************ \当社の特徴!フラットな評価制度/ 経験年数〇年で昇給!、資格取得につき昇給!…ではなく、 日々の仕事への取り組みが評価の対象になります。 ・資格をいかした仕事ができているか? ・会社をより良くするための前向きな意見や行動ができているか? ・業務の改善提案を積極的に出してくれているか? など、「年数や資格」よりも「仕事への姿勢」が重視される、 そんな社風です。 年齢も性別も学歴も関係ありません。 あなたの頑張りを、きちんと評価する会社です! ご応募、お待ちしております。
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- 千葉県野田市上三ヶ尾268番地の2 ・車・バイク通勤可(無料駐車場あり) ・梅郷駅より車で約5分、徒歩で約20分。 自家用車で通勤するスタッフが多いです。 【このエリアから通っているスタッフが多いです!】 千葉県:野田市/柏市/松戸市/我孫子市 茨城県:取手市/坂東市/守谷市/龍ヶ崎市 埼玉県:春日部市 など ※転勤はありませんので、腰を据えて長く働いていただけます
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- 【給与】 月給280,000円~ ◆賞与:年2回(業績による/昨年実績2回) ◆残業代別途支給 ※試用期間3ヶ月/月給270,000、ほか同条件 (試用期間短縮の場合あり)
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【野田市】経理・総務・人事◆課長候補/車通勤可!/バックオフィス全般を担う/地域密着企業で安定性◎
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- ■業務内容 当社では、経理、総務、人事の幅広い業務を担当していただきます。 <経理>会計、月次決算、資金繰り、経営分析、銀行との折衝等 <総務>備品購入・管理、施設管理、健康診断等の総務業務全般 <人事>採用、労務管理、給与計算等 使用システムは会計ソフト「TKCFX」を導入しています。経理業務を中心に、採用業務などもサポートしていただきます。 ■ある1日の流れ: 09:00~09:30 朝礼、メールチェック、予定確認 09:30~11:00 データ入力、備品発注等雑務 11:00~11:30 銀行データEBにて確認 11:30~12:30 昼休み 12:30~14:00 銀行など外出 14:00~16:00 来客対応(社労士や税理士) 16:00~18:00 福利厚生等手続き、書類整理 18:00 退社 ■組織構成: 現在、当社のバックオフィスは9名体制です。経理2名、総務7名が在籍しており、部長直下で実務を学びながらキャリアアップを目指せる環境が整っています。 ■入社後の流れ: 入社後は、部長や先輩社員の指導のもと、OJTを通じて業務の流れを覚えていただきます。最初の数ヶ月間は、日常業務をこなしながら、当社の業務プロセスや使用システムに慣れていただきます。その後、担当業務の範囲を広げ、主体的に業務を遂行していただきます。 ■当社・当求人の魅力: 当社は、1988年の設立以来、産業廃棄物の再資源化に積極的に取り組んでおり、設立37周年を迎えました。対応エリアは1都6県に及び、環境保護に貢献する企業として、業界内での確固たる地位を築いています。 ◎安定性:参入障壁が高く競合が少ない業界で、常に必要とされる企業です。 ◎キャリアアップ:部長直下で学べる環境で、経理・総務・人事の幅広い経験を積むことができます。 ◎将来性:会社の中核を担う重要なポストをお任せする予定です。 ◎働きやすさ:ブランクがある方や社会人経験10年以上の方も歓迎。地元で働きたい方、大歓迎です。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:千葉県野田市上三ケ尾268-2 勤務地最寄駅:東武アーバンパークライン線/梅郷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円 <月給> 300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※記載は想定年収です ■昇給:年1回(業績・能力による) ■賞与:年2回(業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1966年
従業員数 31名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全1件
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【横浜/未経験可】貿易事務◆英語スキルを活かせる!残業月10H/土日祝休/賞与実績11ヶ月分
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- 【職種未経験&業種未経験の方も歓迎!世界中のアート作品に触れられる/英語力を活かしグローバルな取引を支援/賞与実績11ヵ月分&働きやすい環境でキャリアを磨けます/残業月10時間・年間休日124日/ワークライフバランス◎】 ■業務概要: 当社の貿易事務職は、国内外の美術品輸送に関する事務業務全般を担当し、見積書作成や輸送手配、通関書類の作成など幅広い業務を行います。世界各国の画廊やアーティスト、代理店と英語でやりとりしながら、美術品の安全かつ円滑な輸送を支える重要な役割です。 ■業務詳細: ・クライアントから輸送依頼を受け、美術品の特性や要望をヒアリング ・最適な輸送方法やスケジュールを検討し、見積書や必要書類の作成 ・梱包・集荷を担当する自社スタッフとの打ち合わせ、作業の調整 ・船便や航空便など輸送手段の選定と手配 ・通関申告に必要な各種書類作成や手続きのサポート(システム:NACCS) ・国内外の取引先との英語での電話・メール対応 ・アートフェアや展示会のサポート業務(年4回程度海外出張の機会あり) ※商品が合っているかなど、実際に倉庫に見に行くこともあります。 ■組織構成: 配属先は、男性3名、女性5名の計8名(20代~30代)で構成されております。 ■入社後の流れ: 美術品輸送はかなり特殊な分野なので、先輩も未経験からスタートした人ばかりです。実際に受託した案件に携わりながら、まずは先輩スタッフのアシスタントとして、簡単なメール対応や書類作成からお任せしていきます。 1つずつ丁寧にレクチャーしていきますし、都度、先輩がチェックするので安心ください。 貿易事務ならではの語彙は、業務を進めていく中で覚えていただければ問題ございません。 ■キャリアパス: 語学力を活かしていただける海外の輸出入先のお客様とのやり取りが多い部署への異動も将来的に可能です。スタッフ管理やマネジメント職、通関士資格取得も目指せます。会社が資格取得をサポートします。(受験費用は、最初の1回に限り会社が全額負担) ■企業の特徴/魅力: 国内外の主要美術館や大使館と取引実績多数。賞与実績11ヵ月分、無借金経営、働きやすさと成長機会の両立が叶う企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市中区山下町224-1 山下町Kビル10F 勤務地最寄駅:横浜市営地下鉄・JR根岸線/関内駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):173,000円~260,000円 その他固定手当/月:70,000円 <月給> 243,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■決算賞与:業績による ※直近2年間支給あり ※賞与・決算賞与昨年度実績11ヶ月分 ※賞与は2年目から支給対象となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1983年
従業員数 512名
平均年齢 39.6歳
求人情報 全7件
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【千葉/習志野】医療機器物流センターの物流管理◆責任技術者候補/住友商事Gの安定基盤・福利厚生充実
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- 【住友商事グループの安定基盤/物流経験×理系出身者歓迎・医療機器取扱いの責任技術者候補/多彩なキャリアパスと充実した研修環境/完全週休二日・福利厚生充実】 ■業務概要 当社の大規模物流センターにて、物流管理とし医療・ヘルスケア関連製品(衣料品・寝具 等)を扱う荷主のEC通販領域をご担当いただきます。責任技術者の立場として従事いただくことを期待しています。 ■業務詳細 ・物流センターにおける現場オペレーション全般の統括 ・現場作業スタッフの指導・育成、労務管理、シフト調整 ・顧客との窓口対応、運用改善や効率化提案 ・業務プロセスの課題抽出および改善策の立案と実施 ・予算策定・収支管理、KPIモニタリングと報告資料の作成 ・安全・品質管理体制の構築、法令遵守の徹底 ※入社後、責任技術者の資格を取得いただくことを想定しています。 ■採用背景 現在、当センターではテレビ通販、医療・ヘルスケア関連製品等のEC業務を受託しています。医療・ヘルスケア関連製品は、物流現場での取扱いにあたって専任技術者の配置が必要です。業務拡大にあたり、専任技術者増員を検討しているため、届出資格のある方を採用したいと考えています。 ■茜浜センターの特徴 当社は、通販3PLの先駆者として長年、「量×変動×品質」を同時にマネジメントする高難度の物流センター運営をしてきました。中でも茜浜センターは、住友商事グループの旗艦センターとして、 自動化設備を備えた高度なサプライチェーン管理が可能な中核拠点です。リノベーション済みの快適な施設で綺麗な休憩室等も完備し、津田沼、京成津田沼、新習志野各駅から無料送迎バスがあります。 ■ポジションの特徴 ・大規模かつ最新鋭の物流環境において、スキルアップ/キャリアアップが叶います。 ・夜勤はなく、残業は月30時間程度あるものの、1日の所定労働時間が7時間15分なことを加味すると働きやすい環境です。ラストワンマイルは別の事業者に委託しているため、受付時間から逆算して業務設計するというメリハリがつけやすい構造でもあります。 ・その他、フレックス、男性育休率100%など、柔軟な働き方が可能です。 ■教育体制 住友商事グループの階層別研修や資格取得支援が充実している他、JOBローテーションでセンター内の多様な業務経験を積むことも可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> ◎茜浜センター 住所:千葉県習志野市茜浜3-6-2 勤務地最寄駅:JR京葉線/新習志野駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 531万円~641万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):247,100円~309,700円 <月給> 247,100円~309,700円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年収は基本給・賞与(年間6.0ヶ月想定)・時間外手当(月30H想定)を含む金額です。賞与は個人業績賞与・会社業績連動賞与を含みます。採用初年度は前年度評価がないため、個人業績賞与は標準評価よりひとつ下の評価で支給されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京・新砂】輸入通関業務/新規プロジェクト立上げ◆急成長する越境EC物流を支える◆住友商事グループ
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- ~新規プロジェクトの立ち上げに携われる/住友商事グループ/充実した福利厚生~ ■業務内容: 急成長する越境EC物流を支える輸入通関業務に携わっていただきます。 中国・韓国を中心とした海外ECサイトの商品輸入に関する通関業務を担当し、円滑な物流を支える重要なポジションです。 新規プロジェクトの立ち上げフェーズのため、業務構築や運用改善にも積極的に関わることができます。 通関実務の専門知識を深めながら、成長市場でキャリアアップを目指せる環境です。 通販貨物(越境EC輸入)の輸入申告業務をメインでお願いします。 ■具体的な業務内容: ・輸出地(主に中国、韓国)からの出荷データ受領 ・通関システムへのデータ取り込み(1MAWBあたり1,000~3,000件) ・HSコードの採番、他法令該否判定、マニフェスト通関可否判断 ・輸入申告データの精査と修正(価格・輸入者名・住所・電話番号など) ・申告内容に関する顧客への問い合わせ(現地EC事業者等) ・輸入申告の実施(通関士による申告データ審査とNACCSへの送信) ・内容点検、税関検査への対応(NACCSによる処理、保税現場への作業指示)・その他各種税関対応・各種請求業務など ■魅力: ◎新規プロジェクトの立ち上げに携われる ◎急成長を続ける越境EC物流分野で経験を積める ◎通関・貿易実務の専門知識を習得できる ◎輸入申告から税関対応まで幅広い業務経験が身につく ◎将来的な業務改善やマネジメントにも関われる環境 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京通関営業所 住所:東京都江東区新砂 勤務地最寄駅:東西線/南砂町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 516万円~710万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):242,900円~343,200円 <月給> 242,900円~343,200円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収構成:基本給+賞与+時間外手当(月30時間想定) ■年間賞与について: ・入社年度の直近支給の賞与は期間在籍対応分の支給 ・想定年収算出の賞与は個人業績賞与(標準評価)、会社業績連動賞与(予算達成100%)ベースでの金額となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1995年
従業員数 987名
平均年齢 -
求人情報 全11件
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【西新宿】輸出入手配業務※SBSグループで安定就業/社風も穏やか/土日祝休/受発注から輸出入手配まで
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- タイヤ及びタイヤ原材料の輸出入手配に関わる業務を中心に携わっていただきます。 これまでの経験の中で、輸出入フォワーディング業務の流れをご理解いただいているかたであればご活躍いただけます。 主にご担当頂く業務内容としては、輸入通関依頼業務、配送手配、倉庫業務管理、関係部署・荷主・配送業者・倉庫・船会社との調整、請求処理、支払処理、マネージャー補助業務等になります。 ■担当職務詳細 ・輸入通関依頼業務(通関書類審査、依頼書作成、海上運賃支払) ・配送手配業務(海上コンテナドレージ/トラック・トレーラー輸送) ・倉庫業務管理(入庫/保管/出庫指示 及び在庫管理) ・一般社員/派遣社員の指導/育成(業務サポート、勉強会運営等) ・請求書処理(支払業務、請求書作成発行業務) ・マネージャー業務補助(業績管理、予算策定、価格交渉、監査対応、業務スキーム構築/改善等) ※全国各地への出張も発生します ■働き方 ・年間休日120日以上、月平均残業25時間程度(繁忙・閑散期により変動) ※業務量の平準化を推進しており、メリハリのある働き方が可能です。 ■組織構成 ・課長(女性)1名、正社員 7名、派遣社員 9名 ・中途社員が8割で、育成体制が整備されているため馴染みやすい環境です。(平均年齢40歳) ■キャリアパス 【メンバー→課長→部長→本部長】 総合職は次期管理職を目指すポジションです。将来的にマネジメントへの挑戦も可能です。 ■ブリヂストン強み×SBSグループ成長性 当社はブリヂストンの物流機能として培った現場ノウハウ・技術・ブランド力を強みに、タイヤ物流を中心に最適なソリューションを提供してきました。2025年10月には、LT(ロジスティクステクノロジー)×ITで成長するSBSグループの一員となり、安定基盤と成長性を両立。物流環境が大きく変化する中、企業の枠を超えた物流改革と新たな挑戦を進めています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー25階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 480万円~660万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):261,500円~321,000円 <月給> 261,500円~321,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給:有 ■賞与:年2回(業績に応じ支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【西新宿】購買・総務<社内外の関係者をつなぐ調整役>SBSグループ◆フレックス・土日祝休◆未経験歓迎
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- 総合物流企業のSBSグループで安定就業/社風良好/年間休日120日以上/フレックスタイム・在宅勤務制度有 タイヤ物流の固有課題に果敢に挑戦し、業界の最前線で革新と発展をリードするという強い決意を込め、ブリヂストン物流からSBSタイヤフロンティア株式会社に社名を変更。タイヤ物流全体の最適化を追求し、常に新しい領域へのチャレンジを続け、業界の未来を共に創る仲間を募集しています。 ■職務内容 全社を統括する本社購買機能として、各部門と連携しながら幅広い業務を経験することができます。 購買: (1)倉庫部門で使用する「タイヤ保管用パレット」「フォークリフト」「タイヤ梱包資材」などを本社で集中購買することでコストダウンを図る。 具体的には、タイヤ梱包資材の予算策定、購買品目の見積り取得、納期調整、発注と予実績管理を行います。 (2)購買に関するコンプライアンス・ガバナンス管理(取適法(下請法)順法管理、制度仕組みの見直し整備、社内研修の実施) 総務:オフィス施設・通信機器管理、社内イベント企画運営、社内報、借上社宅管理に関する業務 ■働き方 ・オフィスはフリーアドレスで、服装はオフィスカジュアルです。 ・出社が原則となりますが、フレックスタイム・在宅勤務制度も有ります。 ・残業は繁忙期・閑散期により異なりますが、月平均20H程度です。 ■組織構成 人事・総務部 総務購買課 6名 (課長1名、メンバー5名) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー25階 勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線/西新宿駅駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 490万円~660万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~312,000円 <月給> 270,000円~312,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ■賞与:年2回(業績に応じ支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1981年
従業員数 15名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【石川/白山市】未経験◎工作機械の輸送・設置スタッフ◆異業種から活躍する先輩多数!転勤なし
- 締切間近
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- 【職種未経験&業種未経験の方も歓迎!北陸のものづくりを最前線で支える/工作機械の搬入・据付・輸送を一気通貫で担うプロ集団/資格取得も全面支援/年間休日120日/転勤なし】 ■業務概要 当社は、主に北陸三県を中心に、数トン~数十トン規模の工作機械や精密機械の搬入・据付・輸送業務を一貫して担っています。専用トラックによる工場での積み込みから、ユーザー工場への輸送、クレーンによる吊り上げ、さらにメーカー技術者と連携した試運転補助や周辺機器の設置まで、現場ごとに最適な作業を行い、ものづくりの現場を支えています。 ■業務詳細: ・メーカー工場にて工作機械の積み込み作業 ・専用トラックによるユーザー先への輸送(主に北陸三県、県外案件もあり/新潟・大阪・名古屋など) ・搬入時のクレーン操作による吊り上げ、搬入および設置場所でのミリ単位の設置・位置決め ・メーカー技術者と連携した試運転補助や微調整 ・機械に付随する周辺機器の連結・設置作業 ・場合により、倉庫業務や社内工事業務、車両管理業務等の関連業務も担当 ※現地への輸送・設置作業は、基本的に2~4名で行っています。運転を交代しながら向かうこともあります。 ※作業には主に重機を使用するため、重量物の運搬作業はほとんどありません。 ■組織構成: 15名の少数精鋭体制で、社長や現場スタッフとの距離が近く、風通しの良い環境です。現場での技術継承やチームワークを大切にしています。 ■教育体制: 入社後は資格取得を会社が全面的にバックアップ。玉掛け、クレーン、フォークリフトなど未経験からでも一生モノの技術と資格を取得可能です。 まずは、助手席に乗車し輸送先まで同行、現地での設置作業を学んでいただきます。異業種・異業界から未経験でスタートで活躍いただいている社員が多数おりますので、未経験の方でも安心して、業務に励んでいただけます。 ■企業の特徴/魅力: 1968年創業の実績と信頼、業界平均を大きく上回る収益体質で、ものづくり産業を支える地域密着型の安定企業です。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:石川県白山市木津町1073 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~400,000円 <月給> 210,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(夏・冬) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1972年
従業員数 230名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【相模原】現場改善×DX推進の物流現場リーダー◇未経験からキャリアアップ/資格支援制度あり/手に職
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- ~業種未経験から市場価値を上げる/物流インフラを支える/最新技術を用いた”歩かない物流センター”で働ける~ ■業務概要: 相模原物流センターにて、現場全体を動かす運営・管理業務をお任せします。ただの作業管理ではなく、現場をどう仕組み化するかを考えるマネジメントポジションです。 【入社後は】 月間シフトで計画を立て研修を行います。作業を覚えたあとは、先輩管理者と一緒に現場の配員など一緒に研修を行いますので未経験でも安心して働けます。 (1)入荷:荷降ろし作業実施(デバンニング作業)・検品作業・リフト格納作業(リフト免許あれば) (2)ピック・補充:ピッキング作業・中量棚への商品の補充 (3)ソーター(自動仕分けエリア):投入作業・箱詰め作業 (4)梱包場:オリコン(ピック専用箱)から指定段ボールへ移し替え、伝票を同封し、封をする作業 (5)出荷場:4より流れてきた完成された段ボールを行先別に流れてくるので、パレットへ積んでいく作業 (6)詰所:伝票発行・伝票と出荷ラベルセット作業 【ゆくゆくは】 ・スタッフ配置・チーム編成 ・作業導線・レイアウトの設計 ・システム導入・DX推進 ・生産性・数字のチェック、改善提案 ・現場運営・マネジメント業務 ■業務の魅力: ◇もっとこうすれば効率的という気づきを形にできる環境があり、自分の改善案が現場の数字や動きに直結する手応えを感じられます。 ◇数字を見て改善を考えたり、ゲーム感覚でレイアウトを替えたり、「考えるのが好き」という方ほどハマる仕事です。 ◇実力次第でスピード昇格も可能。あなたの成果や挑戦はしっかり評価します。グループリーダーからスタートし、サブセンター長・センター長へと段階的にキャリアアップできます。 ■キャリアアップ事例 入社2年目 グループリーダー 入社4年目 サブセンター長 入社6年目 センター長 ■相模原物流センターについて: 効率化・DX・チームづくりに本気で取り組んでいます。 20代・30代の社員も多く、「こうしたら面白いよね」とたくさんの意見が飛び交う、風通しの良い職場です。 ■働き方について: 生活サイクルが崩れないよう、無理のないシフトを組んでいます。 休みの希望もしっかり考慮します。働き方の相談も気軽にできる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 相模原センター 住所:神奈川県相模原市中央区田名3700-3 ロジポート相模原 南棟5階 受動喫煙対策:その他(屋内全面禁煙※1階(館内・屋外)に喫煙所あり) 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 330万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,860円~222,860円 固定残業手当/月:46,626円~49,243円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 257,486円~272,103円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 該当者に皆勤手当(月3,000円)の支給あり。 ■昇給:あり/年齢給制度を導入。毎年必ず昇給します(30歳まで) ■賞与:あり ■年収例: 入社3年目:360~380万円(グループリーダー) 入社7年目:470~490万円(サブセンター長) 入社10年目:510~530万円(センター長) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1972年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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事務スタッフ/年休123日/月給31.6万円以上/独身寮あり
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- 国際物流・海運ビジネスを支える財務経理として、 国内各港の会計処理を中心に担当します。 自社経理や財務関連業務にも携わり、 幅広く専門性を高められる仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・国内10港から届く入出金書類の会計処理 ・自社の経理業務 ・税務申告書作成に向けた資料作成 ・船舶の運航費用の処理・管理 ・資金の流れを把握する財務関連業務のサポート
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- 〒108-0074 東京都港区高輪2-15-13 エバーグリーンビル 〈アクセス〉 ■都営浅草線「泉岳寺」駅徒歩2分 ■JR山手線「高輪ゲートウェイ」駅徒歩6分
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- 月給31万6,967円以上+各種手当+賞与 ※経験・能力を十分に考慮して決定します。
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設立 1948年
従業員数 194名
平均年齢 46.2歳
求人情報 全5件
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※未経験歓迎【金沢区/新杉田】梱包管理業務◆土日祝休/年休125日/創業70年以上の老舗物流企業
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- ~事務やフォークリスト業務・立会い作業など、幅広い業務をお任せ◎/ボーナス年3回/土日祝休み/業界トップクラスシェア/最先端技術の設備とシステム構築、70年以上にわたる実績で設立以来黒字経営~ ■業務内容: 輸送・梱包・通関・船積み・輸出までワンストップで対応している当社において、梱包業務をお任せします。 ■業務詳細: 製品にあった梱包をするために製品の採寸・設計・検品、梱包などを行い、工場内における製品の管理を行います。 <まずお任せする仕事> ◇製品入荷時の立ち合い ◇梱包明細書の作成、梱包作業の立ち合い 梱包に関する書類の作成、安全に作業が行われているかのチェックを行います。 ◇梱包後の検査、検量情報のデータ入力等となります 製品が無事に梱包されているかのチェック、写真をとって梱包完了の報告をお客様に行った後、データに入力します。 <ゆくゆくお任せする仕事> ◇検品・製品の採寸、木箱の設計 ◇木箱、スチール梱包に必要な仕組み、資材等の手配 ※フォークリフトの資格、ご経験も生かしていただけます。 \モノづくりを支える“縁の下の力持ち”として活躍できる仕事です!/ 扱う製品は国内外へ届けられる大型機械や設備など。安全に輸送するための梱包計画から完成確認まで携わるため、自分が関わった製品が世界へ送り出される達成感を味わえます。将来的には木箱の設計や資材手配など専門性の高い業務にも挑戦でき、未経験から手に職をつけながら成長できる環境です。 ■当社の強み: ・世界有数の国際港である横浜に拠点を構えています。横浜港に隣接した物流センターでは、梱包した貨物をそのまま海上輸送できる希少な立地環境を備えています。 ・主に日本の最先端技術が詰まった工作機械や半導体製造装置などの大型重量製品の輸出を得意としています。輸送・梱包・保管・通関・船積み・海外納品までを一括で担い、安全かつスムーズな国際物流を実現しています。 ・当社の顧客は日本を代表するハイテク企業であり、その製品は世界有数の企業で利用されています。 ・半導体装置や精密機械など高い品質管理が求められる製品にも対応。豊富な実績と独自技術を活かし、輸出製品の引取から海外納品、輸入製品の納品まで物流をトータルプロデュースしています。 変更の範囲:当社業務全般
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- <勤務地詳細> 横浜物流センター 住所:神奈川県横浜市金沢区鳥浜町10-4 勤務地最寄駅:JR京浜東北線/新杉田駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本社および全国の支社、営業所
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- <予定年収> 370万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):201,000円~270,000円 <月給> 201,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ※残業代は時間外労働時間に応じて支給される。 ■昇給:年1回 ■賞与:年3回(3月・7月・12月)※ただし、3月の期末賞与については業績賞与となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【横浜】物流サポート◆出荷立会・運行管理・配車サポート◆日本有数の技術有/年休125日
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- 【床上操作式クレーン運転技能者の資格がある方へ/完全週休2日制(土日祝休み)/年休125日/設立以来黒字経営】 ■業務内容: 製品の出荷や輸送が円滑に進むよう、自社事業所を拠点にお客様先工場での出荷立ち会いや調整業務を担当いただきます。 また、立ち会い業務がない際には、運行管理や配車手配の補助業務もお任せします。 ■業務詳細: ・製品の搬出および積込み作業の立ち会い ・お客様先工場での出荷立ち会い、調整業務 ・天井クレーンを使用した貨物へのシート掛け作業 ・運行管理の補助業務 ・配車手配の補助業務 【主なお客様先工場】 ・牧野フライス製作所 富士吉田工場 ・牧野フライス製作所 厚木工場 ■当社の強み: ・世界有数の国際港である横浜港に隣接した物流センターを保有し、梱包から海上輸送まで一貫して対応できる体制を整えています。 ・工作機械や半導体製造装置など、日本の先端技術が詰まった大型重量製品の輸出を得意としています。 ・輸送、梱包、保管、通関、船積み、海外ユーザーへの納品まで一貫して手掛けることで、安全かつスムーズな国際物流サービスを提供しています。 ・お取引先は日本を代表するハイテク企業を中心としており、世界中のさまざまな企業への物流を支えています。 ・半導体製造装置や精密機械など、高度な輸送品質が求められる製品についても、豊富な実績と独自のノウハウを活かして最適な物流サービスを提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 横浜物流センター 住所:神奈川県横浜市金沢区鳥浜町10-4 勤務地最寄駅:JR京浜東北線/新杉田駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~470万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~260,000円 <月給> 230,000円~260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ※残業代別途支給 ■昇給:年1回(3,000円~29,000円) ■賞与:年3回(前年度実績:計4.00ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1976年
従業員数 510名
平均年齢 43.7歳
求人情報 全1件
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【横浜】梱包資材の提案営業◆国内外に拠点あり/業績安定の老舗パイオニア◆残業月15H/基本土日祝休
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- ~国内34拠点、海外3カ国6拠点展開中の大型貨物のスペシャリスト/年休121日/残業月平均15h/賞与年3回/フォロー体制◎~ ■業務内容: ◇物流業界の中でも工場で使われるような大型機器梱包に特化した事業を展開する、梱包事業界指折り企業の当社。 ◇創業65年以上の歴史と実績で高いリピート率を誇ります。 ◇その梱包には欠かせない包装資材の提案営業として、自動車・物流業界の企業様を中心にお任せします。 ■具体的には: ・研修後、既存のお客様を担当し定期訪問を行います。(新規宮業もあり) ・お客様より依頼があれば見積書を送付し、注文があればFAX・メールを送信。(手配は社内の業務担当が実施) ※売上目標はごさいますが、数字以外にもSDGs貢献等のプロセスも評価しております。 ※顧客先も業界・提案商材など指示されるのではなく、自身の裁量で営業活動を柔軟に行えます。 ■商材: ・包装資材:プチプチなどの緩衝材、テープなど ・梱包資材:結束バンドや梱包用粘着テープなど ・段ボール:材質などをカスタマイズ ・省人化機器:自動梱包機や自動製函機など ■入社後の流れ: 入社後3か月は先輩社員によるOJTにて、座学や現場同行などを通して業務を覚えていただきます。 ■組織構成: 5名:所長(50代女性)(営業2名(30代男性・20代女性)、営業事務2名(20代と50代) ※少数だからこそ、じっくり商材についての基礎から教えていただける環境です。 ※事務処理は営業事務の方がフォローいただけるので、営業に専念できる環境です。 ※業務分担をしているからこそ、残業月平均15時間を実現しています。 ■キャリアパス: 主任→係長→課長とキャリアアップを目指すことができます。女性管理職も活躍しております。 ■当社の魅力: ◇創業65年以上の歴史を持つスチール梱包のパイオニア企業です。大型貨物梱包のスペシャリストとして、多くのお客様にお選びいただいています。大手メーカーとの取引が中心なので、堅実経営で業績が安定している点も特徴です。 ◇精密機械の電子化が目覚ましい勢いで進んでいる一方で、物流業界でもクリーン環境での作業が求められるようになっており、顧客ごとのニーズに合わせた物流技術で支えております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 横浜工場 住所:神奈川県横浜市中区錦町9番地2 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 420万円~625万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給あり(4月)勤続1年以上対象 ・賞与あり(夏季7月・冬季12月・決算賞与9月) ※平均実績 5.0ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2006年
従業員数 2,300名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全1件
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アサヒグループの物流を担う総合職(未経験歓迎/充実した待遇)
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- 各事業拠点(本社、配送センター、工場など)での「事務業務全般」をお任せします。物流の上流工程を担当するため、専門知識が身に付き「物流のプロフェッショナル」へと成長できます。 【具体的には】 以下のいずれかの部門に配属となります。あなたの適性に合ったお仕事をお任せします。 ■配車部門(主に配送センターや工場) 運行管理、車両手配、求荷、運賃計算、請求支払い、安全推進など ■受託事務部門(主に配送センターや工場) 在庫管理、製品需給、空容器管理、ギフト、倉庫管理、安全推進など ■管理部門(本社) 経営戦略、採算管理、支店支援、採用研修、給与労務、安全推進など ※部門によって勤務地が異なります ※希望や適性により、営業部門へ配属となることもあります <入社後は…> 各配属先で、あなたと年齢が近い先輩社員が中心となり業務をサポートします。 業界知識をはじめとする専門用語などもゼロから丁寧に教えていきますので、未経験の方も積極的にご応募ください。
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- 全国の事業拠点/借り上げ社宅・引越代支援有 ※本社を含む以下の各事業所へ配属予定 【転勤になった場合】 ■物件の希望を伺った上で、「借上げ社宅」(賃料一部会社負担)をご用意いたします。 ■引越について全額会社負担。引越手配も会社が行い、入社前に社宅に入居いただけるようにいたします。 ※赴任支度料の支給有り ※U・Iターン歓迎します ※マイカー通勤OK(駐車場あり/拠点によります) 【北海道・東北エリア】 ■北海道 ■宮城県 ■福島県 【関東エリア】 ■東京都 ■神奈川県 ■埼玉県 ■千葉県 ■群馬県 ■茨城県 ■栃木県 ■長野県 【東海エリア】 ■愛知県 ■静岡県 ■富山県 ■石川県 【近畿エリア】 ■大阪府 ■兵庫県 ■滋賀県 ■岡山県 【西日本エリア】 ■福岡県 ■佐賀県 ■鹿児島県 ■愛媛県 ■広島県
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- 月給23万1300円~25万6500円 + 賞与年2回 ※採用時の金額です(採用時の年齢により決定) 【月収例】 ●月収23万7900円(入社1年目/未経験/23歳) ※関西エリア勤務、独身 ●月収29万4600円(入社1年目/未経験/32歳) ※首都圏エリア勤務、配偶者1名、子1名の場合 ●月収25万2960円(入社1年目/未経験/28歳) ※首都圏・関西エリア外、配偶者1名 <「明確な基準」で正当に評価> 各自が年に1回、年間の目標を立て、その達成具合によって評価がなされます。上司の気分や相性などで決まることはなく、評価の基準があることで、納得感のある評価が得られます。
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設立 1938年
従業員数 127名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全2件
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貿易・国際物流実務と営業◆英語力を活かせる/所定労働7H/土日祝休/創立100年以上の老舗物流企業
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- ~裁量権のある環境・キャリアアップ◎/海外に挑戦できる機会あり/30代活躍中(部署平均)/世界99カ国の海外ネットワークを活かし、日本トップクラスの実績/グローバル企業~ ◆食品・日用品~大型設備・プラントなどの重量貨物まで豊富な実績有り ◆社会的信用の高いAEO認定企業 ◆所定労働7時間/土日祝休み/ライフワークバランス◎ 創立より101年以上の歴史を持つ総合物流企業の当社にて、顧客の輸出入の手配を中心に幅広くお任せします。 ■具体的な業務: 輸出入どちらも対応しているため、最終的に一連の流れを対応いただく予定です。入社後は輸出か輸入かどちらかの業務からお任せします。 ・船積み指示書の作成 ・納期の確認 ・船積み書類の作成 ・通関業務、フォロー ・船荷証券(BL)の発行、代金回収 ・新規営業(リストからのアプローチ、お客様からの紹介、当社他部署との連携など) ※貿易実務の他に、営業としてのお客様の折衝が必要なポジションです。営業未経験でも研修体制やベテラン社員の教育がございますので、安心して挑戦頂けます。(営業業務の割合は目安3割~4割程度です) ■組織構成: 国際営業部には21名の正社員が在籍をしています。(部長1名、課長6名、主任3名、メンバー11名/平均年齢:36.6歳/男女比は約5:5) 同じ部署の仲間がカバーしあい、責任をもち安心して助け合う風土です。 ■採用背景: 創立より100年以上の歴史を誇る老舗総合物流企業です。荷主(発地)から運送(陸路)、港(通関/船積)、輸送(海路)、港(船卸/通関)、運送(陸路)、買主(目的地)までの流れを一貫して手掛ける「国際複合一貫輸送」を強みとしています。 過去からの歴史と弊社社員の対応力にて、既存のお客様との関係性は良好で業績も安定。「1貨物1担当制」や「1顧客1担当制」のオペレーションを遂行しており、担当者が最初から最後まで全てに関わることが顧客からの評価される理由です。 さらなる発展のため、既存顧客を大切にしつつも新規顧客を獲得することも重要であると考え、組織の組織改編に伴い増員募集を行うことになりました。 貿易実務の手配経験のある方を対象に、将来的にマネジメントを担っていただける方を募集しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝浦2-17-4 矢吹海運ビル 勤務地最寄駅:JR山手線/田町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):193,200円 その他固定手当/月:116,800円 <月給> 310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ■その他固定手当:住宅手当、物価手当、保険補助、厚生手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【芝浦本社】通関士◆AEO認定・創立102年総合物流企業/所定労働7H/世界99カ国のネットワーク
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- 【グローバル企業/英語を活かせる業務/創立から102年以上の歴史を持つ安定基盤の総合物流企業/世界99カ国の海外ネットワークを活かし、日本トップクラスの実績】 ◆食品・日用品~大型設備・プラントなどの重量貨物まで豊富な実績有り ◆社会的信用の高いAEO認定企業 ◆所定労働7時間/土日祝休み/ライフワークバランス◎ ■業務内容: 通関業務担当として、輸出入の通関申告にかかわる業務をお任せします。 ・輸出入書類の作成 ・船便/航空便の手配 ・現地への指示 ・通関業務 ・輸出入代行など ■組織構成: 配属先は14名が在籍しており、分からないことがあれば気軽に相談できる環境です。 通関業務を数年経験した後は、適性・希望なども考慮して、様々な業務をお任せする可能性あります。 ■社風: 落ち着いた雰囲気で、長く働ける環境にあります。退職者も少なく、離職率も低いです。 ■通関センターについて: お客様の多様なニ-ズに応えるべく、迅速・適正な通関業務を行っております。 ・輸出:建設機械、各種特殊・汎用機械、電気機器、化成品から雑貨、食料品まであらゆる通関に対応しています。 ・輸入:履物、衣類、カバン、食料品、特殊作業用の大型機械や金属製品、自動車、中古バイク、雑貨等多岐にわたる貨物を扱っています。 ■当社の特徴: 1922年に創業以来、100年以上一貫して”お客様の立場に立った輸送の提供”をモットーに、より速く、より安全に、より良いサービスを心がけ、お客様の信頼を頂いております。 ■同社の強み: (1)グローバルネットワーク: ・海外99カ国におけるネットワーク網も充実しており、中国・インドネシアの現地法人を中心としたアジアをはじめ、欧州・アメリカといった主要国の現地代理店との強いネットワークを築いております。 (2)豊富な実績: ・食品・日用品から大型設備・プラントなどの重量貨物まで多品種な取り扱いを強みとし、多様なニーズにお応えしてきた豊富な実績がございます。 (3)きめ細かな対応: ・海上・航空・国内外輸送を問わず、専任担当者がFACE TO FACEで対応、確実で迅速な対応は、お客様から高い評価を頂いております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝浦2-17-4 矢吹海運ビル 勤務地最寄駅:JR山手線/田町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~310,000円 <月給> 260,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢・能力を考慮のうえ、当社規定により決定致します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1948年
従業員数 100名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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港湾オペレーター/未経験歓迎/年休120日/賞与6.0カ月分
- 締切間近
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- 今回は「港湾オペレーター」を募集! 出光興産等の製油所から船にパイプをつなぎガソリンや軽油などを積み込む仕事です。 【具体的には…】 ■船舶への荷物の積み込み業務(荷役業務) ■荷物の積み込み中の安全監視 ■訪船時の案内や付随する業務 ■船舶の着桟立会い及び付随業務(書類作成等) ■国内外往来船の代理店業 【入社後の流れ】 STEP1:構内研修 構内で安全教育研修を実施。作業環境や油種についてイチから学んでいきます。 STEP2:先輩同行・補助 研修後は先輩社員とペアになり、補助業務を通して少しずつできる業務を増やしていきましょう! STEP3:独り立ち!! 約3カ月程度で補助業務ができるようになり、1年後には主担当をお任せできるようになります。 その後は、危険物取扱者資格などを取りながら、キャリアアップを目指しましょう。 ※キャリアパスは一般職→係長→課長→部長となっています ★余裕を持った働き方も可能『平日も休める昭四桟橋事業所』 今回の募集事業所の中で、唯一交替制の勤務 シフトパターンは、「日勤」→「夜勤」→「明け休み」→「休み」。 このサイクルを繰り返していくので、土日祝に重なれば当然休めますし、月~金までの平日も休むことができます! つまり、どの曜日でもシフトさえ重なれば「休める!」というメリットがとても大きいです。 平日しか空いていない公共施設へも通いやすく、土日祝にある家族とのイベントごとにも参加しやすく、まさに至れり尽くせり。 この勤務パターンに体が慣れてしまえば、もうこのサイクルでしか仕事ができなくなるかもしれません(笑) 事業所の目の前の海を眺めながら気持ちよく働けます! 退社後は海沿いをドライブしたり、海辺でランチをしたり、自由気ままに過ごせると社員からも好評です◎ 安定感と働きやすさを手にしながら、海のそばでのびのび働いてみませんか?
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- 【勤務地はご希望を考慮します。】千葉県袖ケ浦市、神奈川県川崎市、三重県四日市市いずれかの拠点への配属になります。 ■袖ケ浦事業所 千葉県袖ケ浦市北袖1(富士石油株式会社/袖ケ浦製油所内) <アクセス> JR内房線「長浦駅」から車10分 ★マイカー通勤可・ガソリン代支給 ■川崎事業所 神奈川県川崎市川崎区水江町3-1(東亜石油株式会社/京浜製油所内) <アクセス> JR東海道本線他「川崎駅」からバス30分 ■昭四桟橋事業所 三重県四日市市塩浜町1(昭和四日市石油株式会社/四日市製油所内) <アクセス> 近鉄名古屋線「塩浜駅」から車5分 ★マイカー通勤可・ガソリン代支給 ※将来的に転勤の可能性があります ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- ■袖ケ浦事業所、川崎事業所 月給20万4800円~27万4000円(各種一律手当含む)+賞与6.0カ月分※2025年度実績 <一律手当> ・一律職能手当(月5万円~10万3000円) ・一律住宅手当(月6000円~1万8000円) ・一律勤務地手当(月1万円~1万5000円) ※経験・能力などを考慮し、当社規定により決定いたします。 ■昭四桟橋事業所 月給19万4800円~26万4000円(各種一律手当含む)+賞与6.0カ月分※2025年度実績 <一律手当> ・一律職能手当(月5万円~10万3000円) ・一律住宅手当(月6000円~1万8000円) ※経験・能力などを考慮し、当社規定により決定いたします。





