104ページ｜職種【技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）】の求人募集がある企業一覧

大宇宙ジャパン株式会社

システムインテグレータ（SIer）

東京都品川区西五反田2-28-5第2オークラビル6F

企業情報を見る

設立 2008年
従業員数 250名
平均年齢 38.0歳

求人情報全9件

【40,50代活躍中】◆要件定義/詳細設計をお任せ◆トランス･コスモスG◆65歳まで再雇用有

～国内大手顧客との要件定義・基本設計を軸にプロジェクトの上流を担う～ ●トランスコスモスの100％出資の安定基盤で国内大手企業との取引が中心 ●日本企業のクライアントとの要件定義から基本設計の上流工程をお任せ ●開発フェーズは中国拠点のエンジニアが担当／グローバルで活躍できる ●案件は請負メイン・プライム案件ほぼ100%×長期案件×顧客折衝 ●子会社ナラデハの風通しのよさ（意思決定の通りやすさ） ■魅力：・50代で中途入社いただいたPM/エンジニア多数在籍。・定年は60歳、それ以降も65歳まで就業可能。・これまでのご経験を活かして、マネジメントとして幅広く活躍いただくことが可能です。・PLPMとして年収をキープしながら長期間就業することが可能。 ■職務内容：クライアント(100％日本企業)との打合せ、基本設計、開発拠点に対する仕様伝達や工程マネジメント、成果物の受入れなどご対応頂きます。 ■補足：・チーム：必ずチーム単位のアサイン・人数：少なくて2～3名、多い場合は10～20名でのアサイン・期間：短いもので半年、長いもので15年程度の付き合い・案件比：WEB系9割・汎用機系１割 ■プロジェクト事例：・大手自動車メーカー：顧客意見分析システムの構築支援・大手決済プラットフォーム：業務改善で約400時間削減・製造業：基幹システム刷新を推進・国内最大手ECサイト：第三者検証・テスト支援 ■組織構成：・人数：150名・年齢：20代～60代・中途比率：100％中途・男女比：6：4 ■福利厚生・軽井沢保養所・社内のコーヒーメーカー/自販機飲み物/軽食利用自由 ■当社について：大手クライアントを中心に展開するシステム開発企業です。エンドユーザーからの直請け案件も多数あり、金融・証券業界が4割を占めます。大手SIerと協力して開発を進める巨大プロジェクトも数多く手掛けているため、安定した経営基盤があります。第二創成期となっており、代表も直近新しくジョインし、新しい組織づくりを進めています。代表も前代表もエンジニア出身者となり、エンジニアにとって働きやすい環境を整えています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区西五反田2-28-5 第2オークラビル6F 勤務地最寄駅：山手線／五反田駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 700万円～900万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：7,000,000円～9,000,000円＜月額＞ 583,333円～750,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞能力・経験・前職給与等を考慮の上、決定昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【50代活躍中】アカウントマネージャー◆特定顧客の長期パートナー◆転職回数不問◆トランス･コスモスG

～長年のPM経験を活かし第一線でアカウントマネジメントができる～ ●トランス・コスモスグループの安定した経営基盤 ●国内大手企業を中心とした長期アカウントを担当 ●子会社ナラデハの風通しの良さと意思決定の速さ ●オフショア拠点との国を超えた連携によるスピード感と一体感 ●50代が多く活躍中×本社勤務の場合は8時・10時出社選択可能 ■業務概要国内大手企業を中心とした特定顧客（アカウント）を担当し、長期的なパートナーとしての関係構築・維持を担っていただきます。 ■役割・単なる窓口対応や営業活動ではなく、顧客の事業・IT課題を理解したうえで、提案から実行、改善までを一貫してリードする役割です。・国内チームに加え、オフショア拠点とも連携しながら、複数の関係者を巻き込み、価値創出を推進します。 ■職務詳細・特定の顧客 (アカウント) との長期的な関係を構築もしくは維持をする・顧客のニーズを理解し、課題解決やビジネス機会の拡大に努め、売上に貢献する・顧客との継続的なコミュニケーションを通じ、満足度を維持し、信頼関係を強化する・コンサルタントとしてのサービスを提供することで、顧客の長期的なニーズに応える ■プロジェクト事例・大手自動車メーカー：顧客意見分析システムの構築支援・大手決済プラットフォーム：業務改善で約400時間削減・製造業：基幹システム刷新を推進・国内最大手ECサイト：第三者検証・テスト支援 ■顧客事例 ◎トヨタ自動車株式会社様トヨタ自動車株式会社様が推進するモビリティビジネスのデジタル変革。大宇宙ジャパンはプロジェクトのパートナーとして20年以上にわたり支援を続け、モビリティビジネスの各工程をデジタルでつなぎ、お客様の声を分析・可視化、製品企画や製造へ反映する仕組みづくりを担ってきました。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都品川区西五反田2-28-5 第2オークラビル6F 勤務地最寄駅：山手線／五反田駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞お客様先常駐（東京都内）住所：東京都内受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細3＞お客様先常駐（神奈川）住所：神奈川県内受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 650万円～900万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,500,000円～9,000,000円＜月額＞ 541,666円～750,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞能力・経験・前職給与等を考慮の上、決定昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アクセルスペース

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

東京都中央区日本橋本町3-3-3Clipニホンバシビル2F

企業情報を見る

設立 2008年
従業員数 180名
平均年齢 -

求人情報全13件

【日本橋】人工衛星開発におけるシステムズエンジニアリング業務／宇宙ビジネスのパイオニア企業

～東証グロース・宇宙ビジネスのパイオニア企業／業績好調による人員拡大～ ■概要：人工衛星開発におけるシステムズエンジニアとしての業務をお任せします。プロジェクトマネージャーと密接に連携し、プロジェクトのライフサイクルを通じて、システムレベルの要求分析、アーキテクチャ設計、運用コンセプト、技術的なバジェット管理、検証、妥当性確認などのシステムエンジニアリング業務全般を担当します。また、これらの業務に関する手法やプロセスの確立、改善に寄与することも重要な仕事の一部となります。 ■業務内容：・人工衛星開発のライフサイクル（企画、設計、試験、打ち上げ、運用）にシステムズエンジニアリングの観点から携わり、ミッションの達成に貢献する。・システムレベルの検証計画を立案し、また実施をリードする。・システム設計におけるトレードオフ分析を実施し可視化する。・ミッション要求と制約をもとに、人工衛星の運用コンセプトを立案、定義する。・電力、質量、通信リンク、Delta-Vなどのシステムレベルのバジェットを管理する。・人工衛星の不具合をシステムの観点から分析し対策を行う。・設計レビュー、検証計画などのエンジニアリングドキュメントの作成と社内外のステークホルダーへの報告。・プロジェクトマネージャと連携し、システムズエンジニアリングの観点から設計や検証に関する意思決定を行う。 ■当社について：・2019年より開始したAxelGlobe事業では、多数の衛星を打ち上げて地球を高頻度でモニタリングしていく新しいインフラを提供しており、2019年に打ち上げた衛星1機に加えて、2021年には日本初の量産衛星4機の打ち上げに成功し、現在は5機の地球観測衛星コンステレーションを運用し、2～3日に1度の頻度で一度に55km～幅の画像を撮影し、データやソリューションを提供しています。・また、祖業である専用衛星事業をより使いやすく発展させ、2022年に発表した「AxelLiner」では、お客様の宇宙・衛星ビジネスの早期実現のための衛星開発・運用等をワンストップで提供しており、2024年には実証機初号機「PYXIS」を打ち上げ、これまでの開発・運用実績は10機となりました。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋本町3-3-3 Clipニホンバシビル2F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／三越前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞ 300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験及び能力に応じて面談の上、採用時に決定します。 ■給与改定：年1回（人事考課による） ■賞与：年1回（人事考課、及び会社業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【日本橋】社内SE◆業務システム導入／DX推進・生成AI活用／フルフレックス＆リモート有

【東証グロース・宇宙ビジネスのパイオニア企業／社内DX推進・生成AI活用・業務効率化／Linux開発】 ■概要：自社で衛星を設計・製造し、打ち上げから運用まで一貫して手掛ける当社で、社内SEとしてDXやAI活用を推進しませんか。宇宙産業の成長を支える基盤づくりに挑戦できるポジションです。 ■業務内容社内SEとして、業務効率化やDX推進を担います。まずは社内システムの選定・導入や簡易ツール開発を担当し、将来的には以下の領域をお任せします。 ◎DX推進：業務プロセスを分析し、課題を特定。自動化や効率化の提案・実装を通じて全社の生産性向上を図ります。 ◎生成AI活用：戦略策定からアプリ開発・導入、最新技術の調査と社内啓蒙まで幅広く推進。AIサービスの運用管理も担当します。 ◎開発インフラ改善：GitHubや関連サービスの設定・運用、ドキュメント管理を行い、開発環境の最適化を進めます。関係部署と連携しながら課題抽出力や提案力を発揮し、新技術を積極的に取り入れる姿勢が求められます。 ■業務の魅力宇宙ビジネスという社会的意義のある事業で、DXや生成AIなど最新技術に挑戦できます。裁量が大きく、改善提案が事業全体に影響するやりがいがあります。 ■働き方・フルフレックス制度で柔軟な勤務・リモートワーク相談可・副業制度あり（条件による） ■キャリアパス DXやAI推進の専門性を高め、将来的には戦略策定や技術リードとして事業成長に貢献するポジションを目指せます。 ■企業魅力「Space within Your Reach」を掲げ、独自の小型衛星技術で宇宙利用の普及を推進。AxelGlobeやAxelLinerなど革新的サービスを展開し、JAPAN VENTURE AWARDS経済産業大臣賞受賞など実績多数。宇宙産業の未来を切り拓く成長企業です。 ■3分でわかるアクセルスペースの歴史： https://www.youtube.com/watch?v=69DgpIb2PcU

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋本町3-3-3 Clipニホンバシビル2F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／三越前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞ 300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験及び能力に応じて面談の上、採用時に決定します。 ■給与改定：年1回（人事考課による） ■賞与：年1回（人事考課、及び会社業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ユーフォリア

システムインテグレータ（SIer）

東京都千代田区麹町4-8-1

企業情報を見る

設立 2008年
従業員数 70名
平均年齢 34.0歳

求人情報全2件

【スポーツTechカンパニー】新規モバイルアプリ開発エンジニア◆フルリモート可◆IPO準備中

■募集背景ユーフォリアは、スポーツ×テクノロジーという領域において、複数のプロダクトと事業を展開してきました。会社のさらなる成長のために、まだアプローチできていないターゲットに対して価値を提供するべく、社長直下で新規プロダクトの企画を進めています。本ポジションは、その開発体制を構築するために募集しています。 ■仕事概要フルスタックエンジニアとして、企画から携わり開発を進めていただきます。技術選定から設計、開発を行っていただくことを想定しているポジションです。 ※既存プロダクトの継続的改善と新規プロダクトの開発両方に関わっていただく可能性があります。 ■具体的な業務内容新規プロダクトの開発（0→1）モバイルアプリケーション（React Native）の開発サーバーサイドAPIの設計・開発 AWSインフラの構築・運用プロダクトの技術選定やアーキテクチャ設計への参画少人数チームでの開発のため、フロントエンド、サーバーサイド、インフラを横断的に担当していただくことがあります。 ※得意領域・不得意領域は考慮します。 PdMと協力して、プロダクトの仮説検証を回していただきます。 ■このポジションの魅力・0→1の新規プロダクト開発に最初から携われる。 - 会社として力を入れている新規プロダクトの開発に、立ち上げ段階から参画できます。 - プロダクトの方向性や技術選定に影響を与えられる、エンジニアとして非常にやりがいのある機会です・幅広い領域を経験できる。 - 少人数チームでの立ち上げのため、フロントエンド、サーバーサイド、インフラまで幅広く携わることができます。 - 得意領域を活かしながら、新しい領域にもチャレンジできる環境です。・最新技術スタックでの開発 - TypeScript、React Native、Expo、AWSなど、モダンな技術スタックで開発を行います。 ■開発環境について *主要言語：TypeScript *フレームワーク：React Native * 開発関連ツール等：Expo *サーバ環境：AWS ※これから開発する新規サービスのため、決定しているものについて記載しています。 ※開発機は入社時に支給します。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区麹町4-8 麹町クリスタルシティ10F 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線・半蔵門線／麹町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：342,000円～665,000円固定残業手当/月：80,888円～156,563円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 422,888円～821,563円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＭＯＶＥＲ＆ＣＯＭＰＡＮＹ

その他専門コンサルティング

東京都千代田区神田小川町3-3神田靖国通りビル7F

企業情報を見る

設立 2008年
従業員数 96名
平均年齢 32.0歳

求人情報全2件

【神田】開発エンジニア※コンサル×事業開発で毎年130％成長ベンチャー／プライム案件95%以上

～プライム案件比率95%以上で超上流から参画可能／3年連続「働きがいのある会社」に認定、リモート・フレックス等柔軟に働ける環境～ ■採用背景：当社はコアとなるコンサルティング事業だけでなく、人材事業、教育事業、Webサービス事業、SI事業、エンタメ事業等様々な新規事業の立ち上げにも寄与し、「ベンチャー企業」の側面も併せ持つ「次世代型コンサルティング」企業です。事業拡大に伴い、開発エンジニアを増員いたします。 ■業務内容：お客様の事業戦略に基づいたIT課題の抽出・分析、最適なソリューション提案、アプリケーション開発支援、システムアーキテクチャ・インフラ構築のコンサルティングなど、多岐にわたる業務を通して、お客様のDX実現を支援いただきます。＜プロジェクト事例＞プライム市場上場企業や、従業員1,000名以上の大手企業など、規模の大きな企業様を中心に、システム開発を行っています。ご経験や希望に応じて、下記のような案件へ参画いただきます。・大手企業に向けたSalesforce/BRMS(Corticon)導入対応・大手企業に向けた引受査定Webシステム導入対応・大手企業に向けた契約管理システムの導入対応・大手企業に向けた販売チャネル拡大(ダイレクトチャネル、代理店向けポータル)対応＜使用言語＞ Java、SQL、JavaScript、HTML、CSS、Python、Ruby、PHP、各種ライブラリやフレームワーク ■働く環境：クライアントワークとなるため、顧客の状況に依りますが、原則リモートワークで就業いただけます。またフレックス等の制度も整っており、実際にお子様がいらっしゃる社員も柔軟に就業しています。 ■組織構成：現在エンジニアは40名程度です。案件に依りますが、1案件10名程度で構成されています。 ■ポジションの魅力： ◎3年連続で「働きがいのある会社」に認定、またリファラル採用率が50％を超えるなど、非常に社員エンゲージメントの高い企業です。 ◎代表の繋がりや顧客からの紹介が多くプライム案件比率は95％以上です。そのため、超上流から携わっていただくことが可能です。 ◎事業状況、ご本人の希望に応じて、リーダー・マネージャーや、コンサルタントへのキャリアアップも叶えられる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社オフィス住所：東京都千代田区神田小川町3-3 神田靖国通りビル7F 勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線／神保町駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～1,200万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,420,230円～3,723,430円固定残業手当/月：98,320円～151,260円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 300,005円～461,545円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※スキル／経験等によって定まる職位に応じて年収／手当が変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ヴァンテージマネジメント株式会社

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

東京都中央区築地2-3-4メトロシティ築地新富町7F

企業情報を見る

設立 2008年
従業員数 46名
平均年齢 29.0歳

求人情報全20件

★オープンポジション(コンサル/マーケ/エンジニア)★第二新卒・未経験歓迎／初転職を支援★

～創業14期目・コロナ禍でも毎年着実に売上を伸ばす／大手含む650社以上との取引有／住宅手当あり（条件あり）～ ■職務内容：・急成長中の弊社にて適性や希望に合わせてポジションを検討します。ご希望される職種がございましたら応募時、一次面接時にお伝えください。当社にご興味を持っていただけた方は、まずはご応募ください！【採用予定ポジション】 ■コンサルタント…顧客の広告戦略や営業管理等経営のコンサルティング ■マーケティング…顧客のWeb経由の売上向上のためのマーケティング ■エンジニア…SaaS型マーケティングサービス『wonder』の開発～テスト＼高い平均年収を実現！！成長したい/稼ぎたい方には最適な環境／カンパニー平均年収：998万円コンサルタント：1,238.8万円マーケティング：801.8万円エンジニア：821.6万円 ■未経験歓迎！ポテンシャル採用！・初めての転職、未経験からのご入社の方の採用が多いです。またご入社後も未経験から活躍しているメンバーが多く、未経験からでも安心の研修制度がございます。 ■当社の魅力：・実力/結果主義なので早期にマネジメントを経験することも可能。・中小領域において新規開拓数が全広告代理店の中で1位（2位には3倍の差をつけております）で広告のプラットフォームであるGoogle、Yahooからの表彰実績も多数ございます。 ■当社について： 3つの事業を行っており、Webマーケティングコンサルを行うWeb&AI事業、ハイキャリアのフリーランス人材と企業をマッチングするHighClass事業、紙DM送付・商談獲得SaaSサービスのKeymanLetter事業を展開しております。毎期大手企業を含むお取引社数が増加しており、現在では650社以上の企業と取引させていただいております。 ■安定性、将来性：・少数精鋭の会社ですが、創業15期目、着実に売上を伸ばし、直近5年間の売上増加額は24.9億円と1人あたりの売上高は1億円にのぼります。・過去3決算期の収益（売上高）に基づく成長率の上昇が著しい日本企業を表彰するランキングプログラム『Fast50』で8位に入賞、『働きがいのある会社ランキング』4年連続受賞をするなど多数の受賞歴変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区築地2-3-4 メトロシティ築地新富町7F 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／新富町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～3,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：253,968円～2,031,745円固定残業手当/月：79,365円～634,920円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 333,333円～2,666,665円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年収構成：月収×12ヶ月　※前職の年収を踏まえ応相談。 ■昇給：年2回 ※下限年収は職種によるマーケティング360万円／エンジニア400万円／コンサル500万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
未経験・ポテンシャル採用【開発エンジニア（BDR業務サポート「Keyman Letter」）】教育◎

2020年4月に新たにスタートした新規事業であるKeyman Letter（キーマンレター）の開発エンジニアを募集いたします。 ■業務概要： Keyman Letterの開発エンジニアとして、開発業務全般を担当していただきます。 ■具体的な仕事内容：キーマンレターでは、スクラム開発をベースとしたアジャイルな開発手法を採用しています。コードの構成管理にGitHubを使用し、Git-flowに則って開発しています。 GitHubのプルリクエスト機能を用いてコードレビューを行い、CircleCIで自動テストを行うことによって品質を保つよう意識しています。また、ユーザにいち早く価値を届けるためCircleCIとAWS CodeDeployを用いて継続的デリバリーを行なっています。インフラについてはAWSを利用しており、先端クラウド技術を積極的に取り入れています。 ■Keyman Letter（キーマンレター）とは：ターゲット選びからレター送付、その後のフォローコールまで、BDR業務の全てをフルサポートするサービスです。 GoogleやAmazon、SAPなどのグローバル企業からリクルート、ラクス、インフォマートなどの大手企業、またユーザベースやYappli、ラクスル、フリーなどのメガベンチャー企業まで幅広くサポートし、今まさに事業が立ち上がろうとしている勢いのある事業です。 ■組織構成：現在のチーム構成としては事業責任者、DTPオペレーター2名、エンジニア3名、インターン3名の合計9名となります。今後さらに拡大予定です。次の柱となる事業へと今後拡大していくために、成長意欲が高く、事業創りを楽しめる仲間を募集します。フェアな環境で、成果を出せば1年目からマネジメントを経験することも可能です。 ■魅力：・事業責任者と距離が近いため、事業作りのリアルを学びながら成長ができます。・判断スピード、実行スピードが非常に早いです。・査定は半期に1回実施します。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区築地2-3-4 メトロシティ築地新富町7F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞ 300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は前職給与等を踏まえて決定。スキルに応じて前後する可能性があります。 ■昇給：年2回　 ※会社の事業拡大に合わせ、半期ごとにその成果を振り返り、給与及び役職に反映します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ピクシブ株式会社

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都渋谷区千駄ヶ谷4-23-5JPR千駄ヶ谷ビル6F

企業情報を見る

設立 2005年
従業員数 455名
平均年齢 33.0歳

求人情報全9件

【千駄ヶ谷／在宅可】アナリティクスエンジニア（広告運用）pixivを運営企業◆年間休日120日

【世界最大級の創作プラットフォームpixivを運営／在宅勤務可／年間休日120日】 ■概要：・ピクシブの広告配信システムには、創作プラットフォームpixivを中心に月間1,000億件にのぼる広告リクエストが送られてきます。またpixivでは累計1億人にのぼるユーザーの行動ログが蓄積されています。広告チームのアナリティクスエンジニアは、こうした国内有数規模のデータを自らモデリングし、広告を中心とするビジネスインパクトに直接コミットしていただくポジションです。・「創作活動を、もっと楽しくする。」というミッションのために会社がとれる選択肢を増やすべく、BigQueryに集約されたビッグデータを活用し、データ分析、分析基盤構築、機械学習など様々な形で収益改善に取り組んでいただきます。 ■業務内容：・データ分析およびステークホルダーへの報告の他、意思決定に用いる分析基盤の構築などの広範な業務に携わっていただきます。・基本的な分析能力はもちろんのこと、多様なステークホルダーとの協働の中で、要件抽出のためのヒアリング技術や、関係者を適切に巻き込む力、基本的なプロジェクトマネジメント力などが求められます。 ■業務詳細：・純広告・タイアップ商材の価値分析（データ分析業務）・広告種別毎の収益性を比較可能なLooker（BIツール）の構築と運用・内製アドサーバーの管理画面のレポート機能改修・膨大な配信ログを活用した、よりユーザーにマッチした広告を届けるための機械学習基盤の運用・改善 ■当ポジションの魅力：・月間1,000億にのぼる広告リクエストや、累計1億人を超えるユーザーの行動ログなど、他社ではなかなか触れられないビッグデータを活用した業務に従事することができます。・将来的には広告に閉じない全社的なマネタイズの最適化に取り組みたいと考えており、実力次第では部署にとらわれない仕事に取り組むチャンスがあります。 ■使用技術：・BigQuery、Looker、Looker Studio、dbt、MySQL、Python ※ピクシブのあらゆるデータはBigQueryに集約されており、ユーザーIDなどをキーに様々なプロダクトのデータを紐づけて分析することができます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷4-23-5 JPR千駄ヶ谷ビル6F 勤務地最寄駅：JR線／千駄ヶ谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：当社拠点全般、ならびに自宅

＜予定年収＞ 552万円～792万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：321,000円～462,000円その他固定手当/月：23,665円～33,075円固定残業手当/月：115,335円～164,925円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 460,000円～660,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※別途対象者に賞与／住宅手当支給 ※格別のスキル・経験が有る場合は相談に応じます ※上記「その他固定手当」は月45時間分の深夜割増相当分として支給。超過分別途支給。 ■昇給：年2回（1月・7月） ■賞与：年1回（10月）※年により異なる賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【千駄ヶ谷／在宅可】インフラエンジニア（広告配信）pixivを運営企業◆フレックス◆年間休日120日

【世界最大級の創作プラットフォームpixivを運営／在宅勤務可／年間休日120日】 ■業務概要：・広告配信というミッションクリティカルなインフラの運用管理を、幅広い裁量をもってご対応いただくポジションになります。・新たな技術の導入・検証から、本番クラスタへの適用までの一連のプロセスをご担当いただける方を募集します。 ■業務内容：・Google Cloudを活用し、Kubernetes 上で稼働しているピクシブの広告配信システムを対象に、SRE や Platform Engineering の実践として以下の改善に取り組んでいただきます。 ■業務詳細：・Datadog を用いたシステム監視・分析による、パフォーマンスチューニングや構成の最適化・システムの信頼性・可用性・保守性を向上させるためのアーキテクチャ設計および実装・YAML や HCL で定義された既存インフラの実装を踏まえた移行や改善 ■当ポジションの魅力：・月間1,000億リクエストという膨大なトラフィックを処理する本番システムにおいて、一つひとつの変更が与える影響を慎重に見極めつつ、システムの信頼性と開発者体験を両立させることは、難しくもあり、同時に面白くもあります。・ボトルネックの特定や障害分析から具体的な改善策を設計・実装すること、そして広告配信システムとして不可欠な低レイテンシでの応答を実現することは、重要な技術的課題です。 ■使用技術：・Kubernetes、Kustomize、Docker、Terraform、Argo CD、GitLab CI/CD、Renovate ・Google Cloud（Kubernetes Engine、Cloud Logging、Cloud Load Balancing、Memorystore、Bigtable、Cloud Profiler）・Datadog（Metrics、APM、Monitors、Synthetics、SLO）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷4-23-5 JPR千駄ヶ谷ビル6F 勤務地最寄駅：JR線／千駄ヶ谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：当社拠点全般、ならびに自宅

＜予定年収＞ 552万円～792万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：321,000円～462,000円その他固定手当/月：23,665円～33,075円固定残業手当/月：115,335円～164,925円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 460,000円～660,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※別途対象者に賞与／住宅手当支給 ※格別のスキル・経験が有る場合は相談に応じます ※上記「その他固定手当」は月45時間分の深夜割増相当分として支給。超過分別途支給。 ■昇給：年2回（1月・7月） ■賞与：年1回（10月）※年により異なる賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

使えるねっと株式会社

通信キャリア・ISP・データセンター

長野県長野市南県町1082ND南県町ビル3F

企業情報を見る

設立 1999年
従業員数 25名
平均年齢 -

求人情報全3件

【長野／リモート可】カスタマーエンジニア／ヘルプデスク◆海外にも展開◎IT企業／平均残業10～20h

◇◆幅広くクラウドサービスを展開／年休125日（土日祝）／転勤なし／リモート可能◆◇ ■業務内容：当社のサービス利用顧客からヘルプデスクに来た問い合わせに対応し、一次受付からエスカレーションされた技術的な問題や課題に二次対応担当として解決に取り組むんでいただきます。 ■具体的な業務内容：・ユーザーからの問い合わせのエスカレーション対応・問い合わせ内容の課題点の切り分け・問題、課題の調査・開発元への問い合わせ・お客様の移行に関する高度な支援・対象とする商品(メールバスター、ホスティングサービス、クラウドバックアップ、等) 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成：カスタマーケア部に配属となります。カスタマーケアの構成は、マネージャー1名、リーダー1名、一次受けカスタマースタッフ4名（内、リーダーとパート含む）、カスタマーエンジニア1名の6名構成となっております。 ■働き方：リモートについて、基本的に、年間20日間は自由にリモート勤務が可能となります。また、その方のスキルや環境に合わせてフルリモートや出勤等を選択できるような環境となっております。部署ごと相談しながら、決めていければと思っております。 ■当社について：・1999年よりレンタルサーバ事業を開始し、2002年の会社設立以来、常にお客様にどこよりも格安かつ高機能なサービスを提供することに努めてまいりました。現在はレンタルサーバ事業に加え様々なクラウドサービスを元に成長を続けています。・国内だけでなく、オーストラリア、インドネシア、米国、デンマークなど、ソリューション事業を軸に大きく5つの事業で展開しています。・インドネシアやデンマーク等のグローバルな環境で、スキルの応じた自由な働き方が、魅力です。

＜勤務地詳細＞本社住所：長野県長野市南県町1082 ND南県町ビル3F 勤務地最寄駅：長野電鉄線／市役所前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 450万円～630万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円＜月給＞ 300,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※残業20時間想定での年収となります ■昇格、昇給有り ■賞与有り（年収の30％となります）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【長野市／転勤なし】インフラエンジニア ◆自社内勤務/年間休日125日/本社にデータセンターを保有

■業務内容：自社クラウドサービスを展開する上で必要不可欠なサービス基盤のシステム構築～保守を主にお任せしていきます。実力次第では即戦力として新サービスの開発等も担当していただく予定です。 ■業務範囲の一例：・各ロケーションのシステム監視、障害対応・国内、海外の社内サポートメンバーからの技術相談対応・社内システムの構築(サーバ機器やネットワーク機器のセットアップなど) ・お客様の業務システム構築(Web サーバや VPN サーバの構築など) ■まずお任せしたいお仕事：サーバ構築、サーバ管理、リソース管理 ■ゆくゆくお任せしたいお仕事：クラウドサービス管理責任者など上記その他の広い業務 ※自社クラウドサービスの管理業務になります。 ■環境：Red Hat Linux、Windows Server 2016、Virtuozzo、Juniper、Ciscoルータ等 ■魅力ポイント： ◎残業月20Ｈ程度、急な呼び出しなし ◎ 海外基準の最先端に触れる機会が豊富 ◎Linux／CentOSの新しい開発の際に声がかかる技術者も在籍 ◎海外支社とは英語でコミュケーションを取るため、英語のスキルが磨ける ◎自社内勤務のため、深い技術力をつけることができる（データセンター保有） ※自社クラウドサービスについて：https://tsukaeru.net/ ■就業環境：残業時間は月20Ｈ程度、同部署とは別に窓口として、自社専属スタッフのオペレータ、メール、チャットによるカスタマーサポートが充実している為、急なトラブル対応などでの呼び出しはほとんどありません。 ■教育体制：原則OJT教育になります。そばに先輩社員がついて丁寧に業務を教えて頂けます。（当社には30～40代のエンジニアが5名程在籍しております。） ■キャリアパス：自由自在に組み合わせることができる設備面の優位性はもちろん、リレーションを活かした新OSの開発プロジェクトにもチャレンジすること可能です。

＜勤務地詳細＞本社住所：長野県長野市南県町1082 ND南県町ビル3F 勤務地最寄駅：長野電鉄線／市役所前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～400,000円＜月給＞ 230,000円～400,000円＜昇給有無＞無＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■残業20Ｈ想定での年収となります ■昇格、昇給有り ■賞与有り（年収の30％となります）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社グリュックス

システムインテグレータ（SIer）

秋田県秋田市川尻大川町1-25アップヒル212F

企業情報を見る

設立 2006年
従業員数 6名
平均年齢 35.0歳

求人情報全1件

【秋田/秋田市】SE・プログラマ～年間休日120日以上／残業ほぼ無し／転勤なし～

■業務内容: 組込プログラムからWEBプログラムまで幅広い業界に対して開発を手掛けている同社にてプログラマーとしてご活躍頂きます。・C、C++、Java、Perl、いずれかの言語を使用したソフトウェアの開発・LinuxまたはWindowsでのプログラム作成 ■案件詳細: ・ファンクラブ管理・運営システム(ifanアイファン)の機能拡張及び保守・装置稼働管理システム(V-NET)の販売・拡張・Web系ソフトウェアの受託開発・携帯アプリの受託開発・組込みソフトウェア開発 ■業務詳細: ご入社後は今までのご経験に応じて、案件をお任せいたします。ファンクラブ管理システムの開発以外にも、秋田の官公庁や工場向けの管理システムの開発等を手掛けており、設計の段階から携わっている案件も多くございます。経験次第では要件定義の段階からお任せする予定です。 ■職務環境：・現在SEは3名在籍しています。平均年齢は40代です。（男性1名、女性2名）。少人数で構成されているため、一人一人の裁量権が大きく、エンジニアとしてスキルアップできる環境がございます。幅広い属性の案件に携わることが可能です。・残業は殆どありません。基本的に定時に退社しています。ワークライフバランスを重視しやすい環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：秋田県秋田市川尻大川町1-25 アップヒル212F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～560万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞ 250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月、12月）※約2ヶ月分（2019年度実績） ■昇給：1ヶ月あたり2.00％～記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

株式会社インターネットプライバシー研究所

ITコンサルティング

東京都千代田区内神田1-5-4ミヤコビル7F

企業情報を見る

設立 1999年
従業員数 17名
平均年齢 36.0歳

求人情報全3件

【東京】情報セキュリティコンサルタント ◇在宅勤務可／DXの発展でニーズの高まるセキュリティ分野

■□残業平均10‐20h程度・リモート可能でワークライフバランス◎／入社後3～4年ほどで年収1000万円も目指せる／裁量権の高い環境■□ ■職務概要：情報セキュリティの領域で黎明期からコンサルティングを行っている同社にて、クライアントが抱える課題に対して柔軟に解決策を提示し、アクションのサポートをする戦略立案コンサルタントを募集いたします。 ■業務詳細：クライアント企業の管理部門や情報システム部門と協業し、必要であれば外部ベンダーと連携し、課題解決に向け下記業務をご担当いただきます。・情報セキュリティリスクアセスメント・情報セキュリティポリシー策定・ITセキュリティ実装に向けたアドバイザリー ■DI・DXの発展とともに重要になる情報セキュリティ業界・IT技術の進展により多くの企業でDI/DXが推進され、業務の効率化やITを利用した事業が設立されており、それに伴い情報セキュリティ市場は国内でも1兆円を超す規模となり今後も拡大する見込みです。・企業は細心の注意を払う一方で、不適切な業務フローや、悪意あるハッカーのサイバー攻撃で、企業内から機密情報が持ち出されてしまう事件は後を絶ちません。同社はそのような企業をサポートする事業を行っております。 ■当社の社風： ◎ミュージシャン遺伝子の研究者、役所勤務など様々なバックグラウンドを持ったメンバーがおり、人とのつながりが深い企業です。 ◎少数精鋭のため経営陣に近く、裁量の高いポジションにてご活躍いただけます。 ◎実力があれば評価され、仕事もどんどんお任せし裁量権大きく挑戦いただける環境です。入社後3～4年ほどで年収1000万円に到達するメンバーもおります。 ■就業環境：・残業時間：残業が少ない会社で平均10‐20時間程度です。・リモートワークを推奨しており、時間や場所にとらわれない働き方をしていただけます。（クライアント先へお打合せに行く場合にもございます。）・年間150ほどのプロジェクトがあり、各プロジェクトの人数は規模によって変わりますが、1～5人ほどでご対応いただきます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区内神田1-5-4 ミヤコビル7F 勤務地最寄駅：東京メトロ各線／大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 800万円～1,500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：430,000円固定残業手当/月：140,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 570,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■経常利益の30～40パーセントを決算賞与として社員に還元しています。 ※実績：150‐250万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
※未経験歓迎【東京】情報セキュリティコンサルタント ※リモートワーク推奨・残業少なめの働きやすい環境

■□開発経験をお持ちの方歓迎！残業平均10‐20時間程度・リモート可能でワークライフバランス◎/DI・DXの発展とともに重要になる情報セキュリティ業界■□ ■職務概要情報セキュリティの領域で黎明期からコンサルティングを行っている同社にて、クライアントが抱える課題に対して柔軟に解決策を提示し、アクションのサポートをする戦略立案コンサルタントを募集いたします。 ■募集背景これまで情報セキュリティにおける組織領域のコンサルティングを中心にコンサルティングをおこなってきましたが、テクニカル領域の受注案件が増加したことに伴い、ITエンジニア経験がある方を募集します。 ■業務概要クライアント企業の管理部門や情報システム部門と協業し、必要であれば外部ベンダーと連携し、課題解決に向け下記業務をご担当いただきます。・情報セキュリティリスクアセスメント・情報セキュリティポリシー策定・ITセキュリティ実装に向けたアドバイザリー ■就業環境・入社後のフォロー体制：情報セキュリティ分野未経験の方でも採用を行っているため、研修制度は万全です。・残業時間：残業が少なく月平均10‐20時間、社員の4割が10h/月以内です。・リモートワークを推奨しており、時間や場所にとらわれない働き方をしていただけます。（クライアント先へお打合せに行く場合にもございます。） ■未経験の方を育成していこうという経営層の考え・当社では知識や経験ではなく、潜在能力や意欲の高さを基準に採用をおこなっています。経験者を採用して使いまわすのではなく、若くて優秀な人材を一から育成することを重視しております。・社長もアルバイトというバックグラウンドで入社しているため、自身も還元していきたいという想いを持ち、どこでも活躍ができるような人材を育成していきたいと考えています。 ■中途入社者の活躍事例（1）大卒後ミュージシャンの道へ、しかし花開かずIT業界に関心を持ち勉強する。愚直なインプットと持ち前の行動力を発揮し、入社3年目ではクライアントの課題解決に邁進、トップクラスの成績を残す。年収は1000万円程に。（2）大卒後県庁にて勤務。需要の広がる情報セキュリティコンサルに興味持ち同社へ入社。入社二年目にして安定した成績を残し一人前のコンサルタントに。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区内神田1-5-4 ミヤコビル7F 勤務地最寄駅：東京メトロ各線／大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 700万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：430,000円固定残業手当/月：140,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 570,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■経常利益の30～40パーセントを決算賞与として社員に還元しています。 ※実績：150‐250万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

税理士法人レガシィ

税理士法人

東京都中央区八重洲2-2-1東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー12F

企業情報を見る

設立 1964年
従業員数 160名
平均年齢 34.0歳

求人情報全21件

【八重洲】フルスタックエンジニア◆自社勤務・自社サービス開発◆働きやすい環境◆土日祝休
- NEW
≪業界No.1の実績を誇る税理士法人！≫1日実働7.5時間・残業20h程度・土日祝休みとWLB◎創業60年以上／東京駅すぐ＼POINT／（1）自社勤務・自社サービスゆえの裁量権◎ 顧客に左右されづらく、業界トップシェアではありながらも、『相続に関する知恵』×『テクノロジー』で新サービスの立ち上げにも携われるため、幅広いスキルアップが可能です！上流工程から下流工程までご経験や意欲に応じて幅広い経験を積めるため、キャリアアップが図れます。（2）プライベートとのバランスがとりやすい環境◎ 1日実働7.5時間に加え、全社平均残業は20時間/月程度となっており、ＷＬＢを重視して長期的に就業いただけます！ ■業務内容：デジタルサービス開発部において、「相続の知恵」×「デジタル」の融合をコンセプトに、BtoBtoCを想定した自社プラットフォームの開発や新規サービス開発などに立ち上げフェーズから参画いただきます。具体的には以下の業務等に従事いただきます。・新規自社プラットフォームの企画・開発・新規デジタルサービスの企画及び開発の推進・既存デジタルサービスや稼働中のプラットフォーム改修・部門横断の社内プロジェクトへの参画 ■注目のプロジェクト(一例) ・生成AIと独自データを使ったデジタル遺言の開発・Pythonを用いた顧客分析(富裕層) ・自社開発のプラットフォームに関する機能追加開発など、他多数今後は特に生成AIを活用した開発を、より活発化させる予定です。 ■ポジションの魅力・立ち上げフェーズから関与：新たな部署で立ち上げフェーズから関与でき、組織の成長を自ら推進する経験が得られる・キャリアパスの柔軟性：希望に応じて、現場に近いポジションやマネジメント寄りのポジションへ柔軟にシフト可能・最新のデジタル技術に触れられる：特に生成AI技術を取り込んだプロダクト開発の企画から運用まで一貫して携わることが可能・高い注目度と投資予算：デジタル開発は社内の注目度・理解度が高く、アイデアを形にするための投資予算も充実・自社開発：プラットフォーム開発の内製化に取り組んでおり、フロントからバックエンドまで幅広い領域に挑戦可能変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー12F 勤務地最寄駅：JR各線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 800万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：500,000円～750,000円固定残業手当/月：100,000円～150,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 600,000円～900,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は、最低保障給に基づいた年収モデルです。給与詳細は経験・年齢・スキルを考慮し決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【八重洲】プロダクトマネージャー（PdM）【アプリ開発 × ビジネス推進】◆働きやすい環境◆土日祝休
- NEW
≪業界No.1の実績を誇る税理士法人！≫1日実働7.5時間・残業20h程度・土日祝休みとWLB◎創業60年以上／東京駅すぐ＼POINT／（1）自社勤務・自社サービスゆえの裁量権◎ 顧客に左右されづらく、業界トップシェアではありながらも、『相続に関する知恵』×『テクノロジー』で新サービスの立ち上げにも携われるため、幅広いスキルアップが可能です！上流工程から下流工程までご経験や意欲に応じて幅広い経験を積めるため、キャリアアップが図れます。（2）プライベートとのバランスがとりやすい環境◎ 1日実働7.5時間に加え、全社平均残業は20時間/月程度となっており、ＷＬＢを重視して長期的に就業いただけます！【具体的な業務内容】 ■具体的な業務内容プロダクト戦略の立案とロードマップ策定/管理市場動向・顧客ニーズ・事業方針をもとにしたプロダクト戦略の構築優先順位に基づくプロダクトバックログ管理と機能開発の企画 ■開発・業務チームとの一体的な推進体制の構築開発リーダーとの日次連携による課題抽出・解決の推進税理士・会計士など専門家チーム（業務側）との協働による要件定義・業務設計の精緻化両チームのリーダー層と連携し、仕様と運用設計を接続する役割を担う ■KPI設計とビジネス成果のモニタリング利用者行動やフィードバック分析を通じた継続率・収益改善の取り組み収益計画の策定と経営層とのレビュー、ROI観点での意思決定サポート ■ユーザー調査・仮説検証のリード高齢者や超富裕層ユーザーに特化したインタビュー・テスト設計専門家による実務ノウハウの抽出とプロダクト反映【連携体制の特徴】経営陣（代表含む）と定期的な意思決定の場を持ち、経営視点でのサービス企画が可能社内の専門家（税理士・会計士・行政書士等）を中心とした業務知識のインプット体制あり業務側・開発側の両リーダー層と協働し、ビジネス要件と技術解決をリードする立場内製の開発チーム（エンジニア／デザイナー）とのスムーズなコミュニケーション変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー12F 勤務地最寄駅：JR各線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 800万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：500,000円～750,000円固定残業手当/月：100,000円～150,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 600,000円～900,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は、最低保障給に基づいた年収モデルです。給与詳細は経験・年齢・スキルを考慮し決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ゴールデンウェイ・ジャパン株式会社

外国為替

東京都港区三田2-11-15三田川崎ビル4F

企業情報を見る

設立 2006年
従業員数 42名
平均年齢 36.0歳

求人情報全2件

社内SE＜インフラ整備・構築／ヘルプデスク＞◆自社内勤務／金融系システムの知見身につく／基本土日祝休

□■経済・金融に興味がある方◎／金融庁監督下の第一種金融商品取引業者／FXをはじめとする金融系サービスを複数展開■□ ■業務概要：社内インフラの整備・構築及びヘルプデスク業務を中心に担当していただきます。将来的には自社サービスのインフラ部分やDX推進といったより深い内容もお任せする可能性があります。 ■業務詳細：＜社内インフラの整備・対応＞※主に担当をいただきます。 ◇社内向けPCや複合機などの設備に関する問い合わせ対応 ◇サーバ・PCへのパッチ適応や社内システムのキッティング等作業 ◇ネットワーク及びセキュリティに関する軽作業や定期的な見直し、必要な対処 ◇その他、付随する事務作業　等＜自社サービスのインフラ構築＞※経験を積んだ後、お任せする可能性があります。 ◇取引プラットフォーム「FXTF GX」や「FXTF MT4」の運用・メンテナンスサポート ◇外部委託先との質疑応答、問題解決までの案件管理 ◇カスタマーサポート担当者へ取引プラットフォームに関する技術的な問い合わせの回答助言 ■身に着くスキル： ◇AWSに関する知識、経験 ◇金融系システムに関する知識、経験 ◇金融分野の知識、経験 ■働き方：土曜日のシステムメンテナンス（月1回程度／シフト）、障害対応（夜間対応ほぼ無）などの作業が発生する場合があります。・障害対応・メンテナンス時は原則リモート対応・休日・祝日出勤が発生の場合、振替休日を取得・特別手当支給する場合あり ■キャリアパス： ◇インフラエンジニア、ネットワークエンジニア ◇金融事業者の社内SE（システム運用）　等変更の範囲：当社業務全般

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区三田2-11-15 三田川崎ビル4F 勤務地最寄駅：JR山手線／田町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,035,364円～3,902,640円固定残業手当/月：38,720円～49,780円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 291,667円～375,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、能力を考慮した上で決定します。 ■賞与：年1回／決算の実績により支給（実績査定あり） ■昇給：年1回（人事考課時に査定あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【田町／社内SE】金融システム運用・テスト担当／未経験歓迎／月平均残業4時間未満／年休120日以上

～金融庁監督下の第一種金融商品取引業者／年間休日120日以上／有給休暇取得率：92％／月平均残業時間：4時間未満／土日祝休み／服装自由～ ■職務概要：当社は、海外の先進的かつ最先端のFXシステムを直接日本仕様にて導入するビジネスを展開しており、今後も新規サービスを拡充予定です。本ポジションでは100%自社業務で、次世代を担うコアメンバーとして、自社金融取引システムの運用、機能追加に伴うプロジェクト運営業務を担っていただきます。IT業界・金融業界未経験の方も歓迎です！ ■職務詳細：【入社直後】 ◆自社取引システムの運用業務・取引時間の変更/SQLによる要求データ収集・取引/帳簿生成ロジックの日次確認作業 ◆新機能・改修リリースに向けたテスト業務・テスト計画立案/テスト観点の洗い出し・テストケース作成/部内テスト実施/UAT運営 ◆システム部内の事務作業等・会議資料向けデータ収集/作成 ◆運用業務の標準化・自動化・手順書整備/各種プログラミング、スクリプトによる自動化など ※将来的には金融サービスの企画や要件定義といった上流工程もお任せ予定です。 ※プロジェクトマネジメント業務は小規模なものからスタートし、習熟度合いを見て規模を大きくする予定です。 ※土曜日のメンテナンス（シフトにより月1回程度）、障害対応（夜間対応ほとんどない）等作業する場合があります。・障害対応・メンテナンス時は原則リモート対応・休日・祝日出勤が発生の場合、振替休日を取っていただきます。・特別手当支給する場合があります。 ■配属先情報：・部署名：システム部・構成人数：9名・男女比：男性9名・オフィスの雰囲気：外資系企業ではあるものの、文化は日本企業的です。全体として穏やかな雰囲気があります。社内は社長を含め「さん」付けで呼び合っているので堅苦しい雰囲気がないため、早々と馴染んでいただけると思われます・ ■キャリアパス：・商品の要件定義、商品企画への関与・運用業務スペシャリスト ※その他、ご希望や能力によって幅広い挑戦ができる可能性があります ■身に着くスキル・経験：・プロジェクトマネジメントスキル・上流工程の経験・金融システムに関わる知識・金融分野の基礎的な知識

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区三田2-11-15 三田川崎ビル4F 勤務地最寄駅：JR山手線／田町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～550万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,468,888円～4,769,688円固定残業手当/月：44,260円～60,860円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 333,334円～458,334円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、能力を考慮した上で決定します。 ■賞与：年1回。決算の実績により支給（実績査定あり）。 ■昇給：年1回（人事考課時に査定あり） ■年収例・業界･職種未経験者：年収400万円・ITまたは金融業界複数年経験者：年収480万円　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社トットシステム

システムインテグレータ（SIer）

埼玉県川口市中青木4-6-10304

企業情報を見る

設立 2007年
従業員数 30名
平均年齢 -

求人情報全3件

【築地／経験者歓迎】【積極採用】システムエンジニア～社員全員エンジニア／在宅勤務・時短勤務可能～

【リモートワーク相談可／日立製作所案件7割／プライム案件7割】 ■担当業務：主にJavaを用いた金融系の業務システム・WEBシステムを中心にシステム開発に携わっていただきます。 ■職務詳細：大手金融系クライアントの案件において、先端技術を使った開発を行っております。大手金融機関のWEBシステムの技術的なリードを任されることも多く、プロジェクト全体で使用するフレームワークの開発を複数行ったり、プロジェクト全体の設計開発標準策定、技術調査なども任されています。過去のプロジェクトで実績を残してきたからこそ、顧客の信頼も厚く、小規模ながら見積りを含め重要なパートを任されております。開発をしたフレームワークの上に大手金融機関の20以上のサービスが載る、共通のフレームワーク作成なども手がけております。案件を牽引する立場でリーダーを担当することも多く、50名規模のリーダーを担当することもあります。「Tip Of Time（時代の先端）」の言葉の示す通り、現状に満足することなく新たな技術の追求を続け、絶えず発展、前進していくために挑戦を続けています。ご経験に合わせてですが、顧客との折衝や（ユーザーとの仕様打ち合わせ・提案）、要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テストの一連の業務をお任せします。培ってきたスキルをますます向上させる環境を提供できると考えております。 ■就業環境：本人の希望に合わせて時短勤務やリモート勤務も可能です。社員は個性豊かな方が多いですが、お互いがしっかりとコミュニケーションをとりながら業務を進めております。DBチューニングが得意な方、フレームワークに強い方、アーキテクチャ・設計開発標準策定に詳しい方など、様々な得意分野を持った方がおり、お互いの強みを連携させながら業務を進めております。何か顧客から技術的な依頼を受けても誰かが知っており回答できる、ということも多く、顧客の信頼を得ております。技術力を高められる環境に身をおきたい方にはお勧めでできます。

＜勤務地詳細＞新本社住所：東京都中央区築地2-11-3 ウィンド築地2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 450万円～800万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：263,700円～354,400円固定残業手当/月：56,300円～75,600円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 320,000円～430,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■ﾓﾃﾞﾙ年収：経験3年450万円、経験5年630万円、経験7年700万円程度賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【築地】システムエンジニア～社員全員エンジニア／日立製作所案件7割、プライム案件7割！

■職務概要：大手SI企業から信頼をいただき、金融系の案件において先端技術を使った開発を行っている当社にて、システムエンジニアをお任せします。＼おすすめポイント／ ◇代表自身も現役のエンジニアであり、エンジニアの働きやすさを第一に考えているため業界内でも高い給与水準を維持したり、報告書など事務的業務の廃止等、現場目線で物事を進めている点も特徴です！ ◇小人数精鋭ながら大手金融機関のWEBシステムの技術的なリードを任されることも多くございます！事例)プロジェクト全体で使用するJavaのStrutsをベースにしたフレームワークの開発／プロジェクト全体の設計開発標準策定／技術調査　等 ■職務詳細：・Javaを用いた金融系の業務システム・WEBシステムを中心にシステム開発をお任せします。 ※大手金融系クライアントの案件においては先端技術を使った開発を行っております。・案件を牽引する立場でリーダーを担当することも多く、50名規模のリーダーを担当することもあります。 ■当社の強み、案件事例：・過去のプロジェクトで実績を残してきたからこそ、顧客の信頼も厚く、小規模ながら見積りを含め重要なパートを任されております。・開発をしたフレームワークの上に大手金融機関の20以上のサービスが載る、共通のフレームワーク作成なども手がけております。 ■当社の想い：「Tip Of Time（時代の先端）」の言葉の示す通り、現状に満足することなく新たな技術の追求を続け、絶えず発展、前進していくために挑戦を続けています。 ■スキルアップ／キャリアパス：ご経験に合わせて顧客との折衝や（ユーザーとの仕様打ち合わせ・提案）、要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テストの一連の業務をお任せします。培ってきたスキル向上ができる環境を提供できます。 ■就業環境： ◎本人の希望に合わせて時短勤務やリモート勤務も可能です。 ◎DBチューニングが得意な方、フレームワークに強い方、アーキテクチャ・設計開発標準策定に詳しい方など、様々な得意分野を持った方がおり、お互いの強みを連携させながら業務を進めております。何か顧客から技術的な依頼を受けても誰かが知っており回答できる、ということも多く、顧客の信頼を得ております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞新本社住所：東京都中央区築地2-11-3 ウィンド築地2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～650万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：263,700円～354,400円固定残業手当/月：56,300円～75,600円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 320,000円～430,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■ﾓﾃﾞﾙ年収：経験5年630万円、経験7年700万円程度賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社エバーグリーン

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

神奈川県川崎市川崎区駅前本町3-1NMF川崎東口ビル12F

企業情報を見る

設立 2004年
従業員数 60名
平均年齢 41.0歳

求人情報全5件

【リモート可】言語不問◎SE※プライム案件有／年休125日・土日祝休み／残業10H程で働きやすい環境
- NEW
【ワークライフバランス◎/テキストマイニングのスペシャル集団/ワークライフバランス◎/リモートワーク中心/月平均残業１０時間/年休１２５日】 ■職務内容： B to C WEBサイト、アプリケーション開発、オープン系業務アプリケーション開発をお任せします。スマホアプリ開発も行っており自由な開発環境をご提供しております。業務分析から企画設計、システム運用までをトータルでサポートします。既存案件が8割となり、野村総合研究所様、3M様、富士電機様等大手の企業様のお取引もございます。＜プロジェクト例＞・AI自然言語処理を活用したFAQナレッジ・テキストマイニングシステム開発　情報収集（手元保有データ、Twitter、Instagram、口コミ　等）、共有改善・人気施設（飲食店、病院、美容室　等）の予約サイトシステム開発・チャットボットシステム開発・ECサイト開発・セキュリティ認証システム開発・飲食チェーン受発注管理システム開発・ブランドショップ、スポーツジム会員管理システム開発＜開発環境＞ ■OS Windows系／Linux／Unix系 ■DB MySQL／PostgreSQL／SQL Server／Oracle ■使用言語　.NET(C#、VB.NET、 ASP.NET)／Java／PHP／Ruby／Python／R 等 ■働き方・リモートワーク8割　 ※業務に慣れるまでは出社中心。出社義務はなくスキルに応じて出社とリモートを調整いただいております。・月平均残業時間１０時間・年間休日125日 ■組織について・同社は上長と部下の関係性が非常に柔らかく、良好な人間関係を気づいています。・プロジェクトはスキルに応じて1～15名で構成されます。・男女比7：3 ■事業概要： 2004年の設立当初から大手企業の主力商品テキストマイニングツールの開発から運用までをトータルにバックサポートしています。具体的には、コールセンターやWebでの問い合わせ、口コミと言ったお客様の声をデータ化し分析した結果、有益なものを抽出し商品開発、サービス向上、マーケティング、業務効率化に繋げるシステムです。現在では、600社以上の多業種の企業が導入しております。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：川崎市川崎区駅前本町3番地1 NMF川崎東口ビル12階勤務地最寄駅：JR東海道、京浜東北、南武線／川崎駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：253,000円～444,000円固定残業手当/月：60,000円～84,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 313,000円～528,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。固定残業時間/月、固定残業金額/月は役職による。 ※面接の際、ご質問ください。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【札幌】Webシステム開発◆プライム案件、Java・PHP・C#経験者／年間休日125日

【スキルに応じて着実にスキルUP／大手企業とのプライム案件あり／年間休日125日】 ■業務内容： WEB系・業務系システム開発の要件定義～開発～運用・テストまで様々な案件があり、スキルにあったプロジェクトをお任せします。 ■案件例／開発環境：＜案件例（期間1年／リリース月1回など）＞テキストマイニングツール、対話型AIエンジン、BtoC向けWebサイト、クラウド系システムなど＜開発環境＞ ◇OS Windows系／Linux／Unix系 ◇DB MySQL／PostgreSQL／SQL Server／Oracle ◇開発言語 .NET（C#、VB.NET、ASP.NET）／Java／PHP／Ruby／Python／Rなど ■当社の強み、特徴： ◇テキストマイニング技術を軸に、600社以上の導入実績を誇る業務支援システムを提供しています。大手企業との直接取引を中心に、マーケティング・業務効率化・商品開発など多方面に貢献しています。 ◇分析から開発、運用まで一貫して担う体制により、顧客の課題解決に深く関与できる点が強みです。技術力だけでなく、柔軟な働き方や風通しの良い社風も魅力で、エンジニアが長期的に活躍できる環境を整えています。 ■当ポジションの魅力： ◎「1人で悩む前に相談できる環境」を整備（社員同士が先輩後輩の垣根を越えてコミュニケーションしやすい風土） ※定期的なチャットや面談も実施 ◎多言語開発経験を活かせるプロジェクト多数 ◎スキルに応じて裁量あるポジションを用意 ◎大手企業との直取引で安定性と成長性を両立 ■組織構成：札幌営業所は7名が在籍しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞札幌営業所住所：札幌市北区北6条西6丁目2-24 第2山崎ビル7階さっぽろRオフィス札幌駅前勤務地最寄駅：JR線／札幌駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：253,000円～444,000円固定残業手当/月：60,000円～84,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 313,000円～528,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＡＧＯＲＡ　ＴＥＣＨＮＯ

システムインテグレータ（SIer）

東京都港区南青山2-27-14ドーリック南青山7F

企業情報を見る

設立 2008年
従業員数 38名
平均年齢 31.0歳

求人情報全4件

【Web系システムエンジニア】大手案件・上流工程多数◆40代・50代活躍中◆残業月20h

【創業以来大手との取引あり／平均残業20h／年休120日／業務ソフトやスマートフォン向けアプリ等】 ■業務概要：請負業務として、当社顧客先における業務ソフトやスマートフォン向けアプリケーション等のWeb系システム開発をご担当いただきます。 ▽担当フェーズ開発～テスト～保守を主にご担当いただきますが、スキルに応じて設計工程等の上流工程にも携わることが出来ます。 ▽アサイン配属先に関しては面接で技術面、お人柄面を確認した上で、業界、職種、製品、勤務地が決定されます。 ■研修体制： OJTを中心とした各専門ごとの技術研修、業界研修、年に1回に宿泊研修があります。 ■当社の魅力：【高い技術力】当社代表の森澤は大手建機メーカーの出身であり、大手電子機器メーカーとの共同事業として半導体製造装置事業を立ち上げました。その後独立し同社を設立、半導体製造装置の礎を築いた技術力が高い評価を受けております。【大手取引中心で最新技術に携わる】当社代表の森澤は、大手機械メーカーにて開発設計、人事労務、マーケティング、営業など様々な実務経験を40年余り積まれた叩き上げの経営者です。「まだ森澤様と仕事がしたい」という声も多く、創業以来から大手メーカーとの取引が実現しております。また当社はIoT、自動運転の制御、複合機、産業ロボット等、現在・そして将来的に求められている分野の設計にも参画するので先端技術に習熟したエンジニアを目指すことが可能です。【働きやすく長期就業ができる】当社は従業員を大切にする社風です。月残業時間20時間未満・定時退社も可能で、年間休日120日と就業しやすい体制を整えております。【スキルアップできる環境】ご経験によって常駐先でのOJTも対応できます。各専門ごとの技術研修、年に1回に宿泊研修もあり、ご自身の設計者としてのスキルを高める事が出来る就業環境がございます。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区南青山2-27-14 ドーリック南青山7F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／外苑前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 450万円～750万円＜賃金形態＞年俸制 ■補足事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,500,000円～7,500,000円＜月額＞ 321,428円～535,714円（14分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞能力給制度を採用していますので能力・経験を元に賃金を決定しております。昇給：年1回賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

フェンリル株式会社

システムインテグレータ（SIer）

大阪府大阪市北区大深町3-1グランフロント大阪タワーB14F

企業情報を見る

設立 2005年
従業員数 712名
平均年齢 34.2歳

求人情報全85件

スマホアプリエンジニア◆最大手ゲーム会社オンラインサービス開発／受託開発で常駐無◆フルリモート可
- NEW
●最大手ゲーム会社、グローバルで数百万、数千万のユーザーをターゲットとしたオンラインサービスに携わる！ ●基本受託開発なので落ち着いた環境で就業可◎ ●フルリモートも相談可能で柔軟な働き方◎ ■仕事内容：フェンリルの共同開発事業の中でも、特に重要なクライアント1社のプロダクト企画、デザイン、開発、運用に従事していただきます。グローバルで数百万、数千万のユーザーをターゲットとするデジタルタッチポイントが対象となります。チーム力の向上にも力をいれて取り組んでおり、コミュニケーションを重要視しています。同じ職種のエンジニアのみならず、デザイナー、テスター、といった様々なスペシャリストとコミュニケーションを取りながら、UI/UX にこだわったアプリケーション開発に携わっていただきます。また、リードエンジニアとして技術でのリーダーシップを軸に、組織やチームとして効果的な成果を残し続ける取り組みを当社のテックリードと共にご注力いただきます。 ■具体的な業務：【変更の範囲：会社内での全ての業務】・開発方針策定・要件定義、基本設計、技術選定・実装、ユニットテスト、保守、運用・エンジニアチームのリード・テックリードのサポート ■技術スタック：・iOS：Swift / Objective-C ・Android：Kotlin / Java ■業務環境：【ソフトウェア・ツール】コミュニケーション: Slack / Google Meet / oVice ドキュメント: Confluence / Google Docs チケット管理: Jira / Backlog 【ハード】 MacBook Pro 貸与サブディスプレイ貸与 ■職場環境：クライアント先への常駐はないため、社内で集中して開発に取り組むことができます。また、部門の垣根を超えた社内外の勉強会も盛んで、共に働く仲間と刺激し合い、成長していく環境が整っています。さらにスタッフの状況に応じたリモートワーク環境も整備されています。 ※クライアントワークのため、関西在住でいない方の場合は、おおよそ隔週の定期的な関西出張が発生いたします。

＜勤務地詳細＞東京支社住所：東京都品川区西五反田2-27-3 A-PLACE五反田4F 勤務地最寄駅：各線／五反田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 550万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：369,000円～920,000円その他固定手当/月：5,000円＜月給＞ 374,000円～925,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞給与詳細は年齢・経験・能力を考慮の上当社規定により決定します ■昇給:年2回（経験、能力、業績に応じて半期ごとに昇給／昇格の機会あり） ■賞与:年2回（6月・12月）インセンティブ：PLPM・営業・管理職対象、四半期ごとに目標達成に応じて支給。その他職種により四半期ごとに各職種表彰制度あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【島根／リモート可】クラウドネイティブエンジニア ◆自社勤務◆クラウド×AIの高い開発技術
- NEW
■仕事内容クラウド技術とAIの急速な進展、そして顧客ニーズの多様化に対応するため、クラウドネイティブなアーキテクチャで柔軟かつスケーラブルな開発を担うエンジニアを募集しています。マイクロサービス、コンテナ技術、CI/CDパイプラインといった先進手法を実務で活用し、顧客ビジネスの中核を支えるプロジェクトを推進します。＜業務詳細＞・クラウド環境でのAPI開発（REST / GraphQL）・GenAIとの統合によるクラウドネイティブアプリケーションの開発・クラウドインフラの設計・構築・自動化（AWS / Azure / GCP）・フロントエンド開発（React / TypeScript）・データベース設計およびパフォーマンスチューニング・CI/CDパイプラインの構築・運用・クラウドリソースの監視・セキュリティ管理・コスト最適化＜ミッション＞・モノリシックアプリケーションのマイクロサービス移行・コンテナ化・オーケストレーションの最適化（Kubernetes等）・自動デプロイメントパイプラインの構築・GenAIの統合設計・実装（OpenAI, Claude, Gemini）・DevOps文化の醸成・開発体験の改善 ■技術スタック：クラウド：AWS / Azure / Google Cloud 言語：TypeScript / Python / Go / Shell / CSS / JavaScript DB：PostgreSQL / MySQL コンテナ：Docker / Kubernetes フレームワーク：React / Next.js / shadcn/ui / Tailwind API：REST / GraphQL 開発ツール：VS Code / Cursor / Vim / v0 by Vercel ■組織についてクラウドネイティブ技術部は2020年発足の30名超の組織。プロジェクトごとにチームを組成し、東京・大阪・名古屋・京都・北海道のメンバーがリモートで連携しています。クラウドインフラとAI技術を融合させたプロジェクトをリードし、データ駆動型の意思決定を支援することで、ビジネスの最適化に貢献できます。変更の範囲：会社内での全ての業務

＜勤務地詳細＞島根支社住所：島根県松江市学園南2-10-14 タイムプラザビル3F 勤務地最寄駅：山陰本線／松江駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社が定める事業所および別途会社が認めた場所

＜予定年収＞ 420万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：289,000円～727,000円その他固定手当/月：5,000円＜月給＞ 294,000円～732,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞給与詳細は年齢・経験・能力を考慮の上当社規定により決定します ■昇給:年2回（経験、能力、業績に応じて半期ごとに昇給／昇格の機会あり） ■賞与:年2回（6月・12月） ■その他固定手当：リモートワーク手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

日本テクサ株式会社

システムインテグレータ（SIer）

東京都港区西新橋3-4-1

企業情報を見る

設立 1998年
従業員数 290名
平均年齢 -

求人情報全4件

【青森／六ケ所】セキュリティシステムの保守◇夜勤無・社員寮有／ボーナス4ヶ月／資格手当最大月８万円

■　業務内容六ケ所村の核燃料サイクル関連施設において、センサ・カメラ・電源・照明など、セキュリティ設備の維持管理をご担当頂きます。事業拡大に伴う、２～３名の増員募集です。 ■　キャリアプラン・入社後、座学やＯＪＴで、基礎知識を習得して頂きます。・その後、先輩社員と一緒に、簡単な点検や障害対応をご担当頂きます。・慣れてきたら、大規模な点検や高度な障害をご担当頂きます。・将来的に管理職登用の可能性があります。・成長を支援するため、資格取得に応じて最大８万円を毎月支給する制度があります。 ■働き方・就業時間は平日8:30～17:30です。平均残業時間は10～20時間です。・持ち回りで夜間休日の待機制度があります（月1～2回）。・20～50代の社員が約30名在籍しています。 ■通勤・福利厚生・近隣市町村の駐車場まで自家用車で集合し、勤務地までバス通勤になります。・近隣に社宅を用意しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞六ヶ所村事業所住所：青森県上北郡六ヶ所村大字尾駮字沖付4番地１０８六ケ所村核燃料サイクル関連施設内受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 402万円～556万円＜賃金形態＞月給制社員の生活を守るため、2023年から毎年給与改定を行っています。＜賃金内訳＞月額（基本給）：205,000円～232,400円その他固定手当/月：33,500円～113,500円＜月給＞ 238,500円～345,900円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・待遇は、スキル・経験を考慮し決定します。・年２回、合計4ヶ月分の賞与を支給します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
青森／六ケ所◇システム管理（インフラエンジニア）◇／ボーナス4ヶ月／資格手当

■業務内容：六ケ所村の核燃料サイクル関連施設において、セキュリティにまつわるネットワークやサーバの維持管理をご担当頂きます。 ■キャリアパス：・入社後、座学やOJTで基礎知識を身につけて頂きます。その後、点検や簡単な障害対応をお願いします。・慣れてきたら、資料作成やツールの作成等、スキルアップできる課題に挑戦して頂きます。・弊社は人材育成に力を入れていて、資格に応じて最大８万円を毎月支給する制度があります。。・年１回、会社全体で公平に評価し、昇進・昇給を判定する制度があります。・将来的に管理職登用の可能性があります。 ■勤務形態：・週38時間変形労働制のシフト勤務です。・日中勤務（土日祝の場合は休み）→24時間勤務（うち休憩・仮眠が6時間）→休み→休みのローテーションが基本で、1カ月の出勤回数は10～15日です。・突然のシフト変更や残業は、ほぼありません。 ■通勤方法：・近隣市町村にある駐車場まで自家用車で集合し、勤務地までバス通勤になります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞六ヶ所村事業所住所：青森県上北郡六ヶ所村大字尾駮字沖付4番地１０８六ケ所村核燃料サイクル関連施設内受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 432万円～601万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：205,000円～232,400円その他固定手当/月：33,500円～113,500円＜月給＞ 238,500円～345,900円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・待遇は、スキル・経験を考慮し決定します。・年２回、合計4ヶ月分の賞与を支給します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

カリーナシステム株式会社

システムインテグレータ（SIer）

兵庫県神戸市中央区京町69三宮第一生命ビルディング7F

企業情報を見る

設立 2008年
従業員数 90名
平均年齢 -

求人情報全11件

【兵庫・神戸】アプリケーション開発※医療現場に貢献／国内シェア1位／土日祝休み
- NEW
～【映像×医療】病院向けシステムで国内シェア1位/土日祝休・フレックス活用で働きやすい環境◎～ ■業務詳細：・主にWindowsプラットフォーム上で動作するアプリケーション開発。・サーバーサービスアプリ、Webアプリ、クライアント視聴編集アプリ、さらには組み込み製品におけるソフトウェア開発まで幅広くカバーします。 ■働き方・年休125日、フレックス勤務OK！　家庭都合や平日も趣味を楽しむためにフレックスで柔軟な働き方ができ、例えばスポーツ観戦の為に1時間早く帰る等が叶う環境です。 ■同社の特徴現在同社が扱う医療系システム市場の規模は60～80億円と言われており、今後も安定成長が予測されています。大手が参入しづらいニッチな市場において、元来培った高い映像処理技術を武器に、現在国内シェア１位を記録しています。同社が扱う手術映像の記録・管理・視聴システムは、手術現場でのチーム医療に貢献しているほか、学会やカンファレンスなどの学術的用途から、患者とその家族への説明、医療ミス訴訟対策まで幅広く活用がなされおり、今や医療現場に不可欠なインフラとなっております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県神戸市中央区京町69 三宮第一生命ビルディング7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～380,000円固定残業手当/月：35,000円～60,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 270,000円～440,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験・能力を考慮して決定します。 ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月)　※直近実績：年間5か月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【兵庫/神戸】アフターサポート職※医療現場に貢献／国内シェア1位／プライム上場EIZOグループ

■業務概要：当社システムを導入頂いたお客様(主に大病院）への、導入後顧客サポート・点検をお任せします。 ■やりがい：ハード、ソフト、モニターなど主要な構成品はすべて自社製品ですので、製品情報が豊富で問題発生時の原因特定もしやすい環境です。高い技術力を背景に製品提供している為、お客様にも喜んでいただける瞬間が多々あり、映像の入力から出力までのハード、ソフトを一気通貫で商品提供しているので高く幅広いスキルが身に付きます。 ■業務詳細：導入後：顧客（医師や看護師、病院のシステム担当者の方）へのアフターサポート、メンテナンス、製品不具合発生時の現場対応等。 ■呼出・夜間呼び出しはありません。 ■出張頻度・エリア・週１～3日、九州を除く西日本を担当 ■直行直帰・可能（現地対応開始時刻、事務所への帰着予想時刻による） ■休日出勤・月2~3回（時期による） ■組織構成：8名（マネージャー2名、メンバー6名） ■同社の特徴現在同社が扱う医療系システム市場の規模は40～50億円と言われており、今後は80億円までの成長が予測されています。大手が参入しづらいニッチな市場において、元来培った高い映像処理技術を武器に、現在国内シェア１位を記録しています。同社が扱う手術映像の記録・管理・視聴システムは、手術現場でのチーム医療に貢献しているほか、学会やカンファレンスなどの学術的用途から、患者とその家族への説明、医療ミス訴訟対策まで幅広く活用がなされおり、今や医療現場に不可欠なインフラとなっております。今後は地域医療における遠隔診断などへの活用が期待されています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県神戸市中央区京町69 三宮第一生命ビルディング7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～380,000円固定残業手当/月：35,000円～60,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 270,000円～440,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験・能力を考慮して決定します。 ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月)　※直近実績：年間5か月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ビーフル

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

宮城県仙台市青葉区本町1-11-1仙台グリーンプレイス3F

企業情報を見る

設立 2008年
従業員数 24名
平均年齢 32.0歳

求人情報全4件

【仙台本社】プロジェクトマネージャ／自治体IT化支援／富士通様との共同開発／年休125日／土日祝休み

＜自治体向けシステムのソフトウェア導入・運用保守・カスタマイズ等/研修制度充実/年休125日/土日祝休み/完全週休二日制/残業月12時間程度～＞ ■業務概要：自治体向けパッケージ開発や民需系開発を行う同社にて、ソフトウェア導入・カスタマイズなどの現場管理をお任せいたします。【自治体向けパッケージ開発】総合福祉、介護保険、後期高齢者医療、住民記録・印鑑、電子納品等のシステム ■詳細：・大手メーカーのパッケージソフトウェア開発（上流工程から下流工程フェーズ）・上記パッケージの導入フェーズからカスタマイズ要件定義の上流工程から下流工程そして運用保守フェーズのオールフェーズ ■開発言語：Java ■同社の製品について：住民サービスの向上や内部事務の効率化を目指したシステムの提案及び構築、運用保守を実施しています。介護保険、障がい者福祉などのシステム開発があり、導入するためカスタマイズを行い、各自治体にご利用いただいております。 ■魅力【豊富なスキルアップ制度】・資格支援制度（試験料全額負担）・役職に関わらずだれでも受講できるよう全社員に向けたセミナー案内（新入社員でもＳＥ／ＰＭセミナー受講可）【安定した働き方】・月の残業時間は12時間程度です。技術者の保護という観点から時間外管理をしっかり行っており、長期休暇の取得促進も図っています。【新規ビジネス開拓への取り組み】ビーフルでは新規ビジネス開拓を目指し、定期的にビジネスモデルのプレゼンテーションや意見交換会をおこなっています。実際に事業として採用された事例もあり、社員ひとりひとりの発想やアイディアを大切にしております。ビーフルでは発想やアイディアを形にしたいという方を募集しています。 ■当社の強み設立前からお付き合いのある自治体のお客様と20～30年にわたり関係を続けています。これは、信頼関係を構築していることで長くお付き合いさせていただいております。例えば、他社が自分の担当業務だけを行う中でも、当社の自分の担当外の職務もお客様のニーズを考えながら率先して取り組むことで信頼を得ております。また、現場での打ち合わせや導入、お客様との打ち合わせなど、コンサルティング的な仕事も積極的に行おりお客様との人脈も広がっています。

＜勤務地詳細＞本社住所：宮城県仙台市青葉区本町1-11-1 仙台グリーンプレイス3F 勤務地最寄駅：仙台市地下鉄南北線／勾当台公園駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 500万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：274,641円～420,462円固定残業手当/月：34,000円～42,500円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 308,641円～462,962円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（前年度実績4.2ヶ月分）※業績年俸賞与あり ■昇給：年1回 ■手当：FULL手当（3,000円～150,000円）、benefit手当（0円～250,000円）、業績手当（0円～30,000円）※規定支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【仙台本社※言語経験不問】システムエンジニア／豊富な研修制度◎／自治体IT化支援／年休125日

＜自治体向けシステムのソフトウェア導入・運用保守・カスタマイズ等/研修制度充実/年休125日/土日祝休み/完全週休二日制/残業月12時間程度～＞ ■業務概要：自治体向けパッケージ開発や民需系開発を行う同社にて、ソフトウェア導入・運用保守・カスタマイズ等をお任せいたします。【自治体向けパッケージ開発】総合福祉、介護保険、後期高齢者医療、住民記録・印鑑、電子納品等のシステム ■詳細：・大手メーカーのパッケージソフトウェア開発（上流工程から下流工程フェーズ）・上記パッケージの導入フェーズからカスタマイズ要件定義の上流工程から下流工程そして運用保守フェーズのオールフェーズ ■開発言語：Java ■同社の製品について：住民サービスの向上や内部事務の効率化を目指したシステムの提案及び構築、運用保守を実施しています。介護保険、障がい者福祉などのシステム開発があり、導入用にカスタマイズを行い、各自治体にご利用いただいております。 ■魅力【豊富なスキルアップ制度】・資格支援制度（試験料全額負担）、トレーナー制度（若年層）、ＯＪＴ制度・役職に関わらずだれでも受講できるよう全社員に向けたセミナー案内（新入社員でもＳＥ／ＰＭセミナー受講可）【安定した働き方】・月の残業時間は12時間程です技術者の保護という観点から時間外管理をしっかり行っており、長期休暇の取得促進も図っています。【新規ビジネス開拓への取り組み】ビーフルでは新規ビジネス開拓を目指し、定期的にビジネスモデルのプレゼンテーションや意見交換会をおこなっています。実際に事業として採用された事例もあり、社員の考えを大切にしております。ビーフルでは発想やアイディアを形にしたいという方を募集しています。 ■当社の強み設立前からお付き合いのある自治体のお客様と20～30年にわたり関係を続けています。これは、信頼関係を構築していることで長くお付き合いさせていただいております。例えば、他社が自分の担当業務だけを行う中でも、当社の自分の担当外の職務もお客様のニーズを考えながら率先して取り組むことで信頼を得ております。また、現場での打ち合わせや導入、お客様との打ち合わせなど、コンサルティング的な仕事も積極的に行おりお客様との人脈も広がっています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：宮城県仙台市青葉区本町1-11-1 仙台グリーンプレイス3F 勤務地最寄駅：仙台市地下鉄南北線／勾当台公園駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：212,913円～297,006円固定残業手当/月：34,000円～42,500円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 246,913円～339,506円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（前年度実績4.2ヶ月分）※業績年俸賞与あり ■昇給：年1回 ■手当：FULL手当（3,000円～150,000円）、benefit手当（0円～250,000円）、業績手当（0円～30,000円）※規定支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ユーズテック

システムインテグレータ（SIer）

東京都中央区京橋2-1-1第2荒川ビル5F

企業情報を見る

設立 1991年
従業員数 29名
平均年齢 -

求人情報全1件

【大阪】システムエンジニア◆医療業界に特化したSE集団/100%自社内開発/残業月20h程

■仕事内容：中堅規模の病院（主に放射線科）に対して、医療関連システムの導入を担当します。お客様からの問い合わせから始まり、要件定義、設計開発、導入、保守まで幅広く一貫して対応をして頂きます。発注自体は医療系の大手メーカーからの案件が多数を占めますが、業務自体はエンドユーザー（主に病院、健診センター等）とのやり取りが主となっており、ユーザーからの声を聞きながら、本当に必要なシステムをご自身の手で作り上げるという実感を得ることが可能です。商品の納品や対面でのヒアリングの際はエンドユーザー先に訪問することもございますが、基本的に自社内にて開発業務をしていただきます。 ■入社後の流れ：ご入社される方のスキルに合わせて業務を徐々にお任せしていく予定ですが、早い方で2～3か月後にはご自身が主な担当となって小規模案件を回して頂きます。入社直後は先輩が担当する案件のサポート役として入って頂き、開発補助・要件定義時の議事録等をお任せしていきながら、能力に合わせて裁量権をお任せしていきます。 ■研修について： OJTと並行して医療システム全般の知識・同社の業務知識・取り扱い商材など業界知識を身に着けるための研修が豊富にございます。上流工程から任せられる案件が多いことから、お客様折衝におけるビジネスマナーの研修もレベル別に応じて研修の実施をしております。 ■案件規模：小規模なもので数十万円の案件から、大規模の案件で3000万円以上の案件もございます。期間も小さいもので数週間、大きなもので1年程度の期間のプロジェクトもございます。 ■組織規模：大阪支社　20名　東京支社　7名　福岡支社　2名 ■ユーズテック社の特色：同社では、「主担当制」という制度を適用しています。主担当制とは、1人の社員が1プロジェクトの責任者として、お客様の問い合わせから設計開発、導入及びその後の保守まで一貫して対応をする事です。ただし、プロジェクトの大小に関わらず、必ず複数名がフォロワーとしてつきます。外注要員等もご自身の判断で活用頂きますので、開発者としてのスキルだけではなく、ビジネススキル、マネジメントスキル等複合的にスキルを身に着けることが出来る為、エンジニアとしての市場価値が高まります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞大阪営業所住所：大阪府大阪市淀川区宮原3-3-34 新大阪DOIビル2F 勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／新大阪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～520万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：166,000円～300,000円固定残業手当/月：84,000円～137,800円（固定残業時間60時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～437,800円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■残業時間の削減を促すために一律60時間の固定残業時間の手当が支給されております。残業時間平均は20時間程度です。記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

株式会社ジールコミュニケーションズ

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都渋谷区渋谷3-26-20関電不動産渋谷ビル4F、5F

企業情報を見る

設立 2008年
従業員数 300名
平均年齢 28.0歳

求人情報全53件

【渋谷／第二新卒◎】社内SE◆ゆくゆく上流工程に挑戦／人材紹介事業／土日祝休・在宅相談可／インセン有

＜自社の社内SEとして活躍頂けます！在宅相談可／土日祝休／インセンあり＞ ■業務概要： ◇就活生を中心とした求職者と、企業のマッチングを図る事業を展開している当社。今後さらなるサービス成長に向けて、初めは自社Webサービスの軽微な修正や開発テストと事務作業をお任せいたします。 ◇ゆくゆくは要件定義から開発・実装、テストや保守・運用面も一連してお任せいたします。 ◇2012年の事業部立ち上げから成長を続けており、更に事業拡大を図るため増員募集が決定しました。 ■業務内容： ◎自社保有の就活情報サイト、サービスサイトの保守、運用 ◎社内システムの保守、運用　新規開発 ◎LPの運用保守 ◎事務作業（例：DTP制作、名刺作成、業務効率化ツール作成）ゆくゆくは… 新たなWebサイト・サービスの開発及び運用をサーバサイドからフロントサイドまでフルスタックに担当していただきます。 ■魅力： ◇裁量権が大きい新サービスの企画から開発、運用まで幅広く携わることができます ◇活発なコミュニケーション開発メンバーだけでなく、他部署のメンバーともコミュニケーションをとりながら開発を進めることができます ◇リモートも併用可業務の特徴上、出社いただき社内の「声」を活かしていただくことが大前提にはなりますが急な体調不良やご家庭の都合でのリモート勤務も柔軟に対応いたしますのでご相談ください。 ■インセンティブ：年2回インセンティブの支給があります。 ■当社事業について：（1）デジタルリスク事業…企業ブランドを守るためのコンサルティングを提供（2）HR事業…就職・採用に関わるすべての人々のパートナー「仕事が楽しいと、人生が楽しい。」このような社会を実現できるよう新卒から第二新卒、既卒そして中途人材などの幅広い人材と企業の就職・採用支援を行っております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区渋谷3-26-20 関電不動産渋谷ビル4F、5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：196,100円～294,900円固定残業手当/月：69,900円～105,100円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 266,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力などを考慮の上決定します ※基本給にライフプラン手当、職務手当を含む ■昇給：年1回 ■インセンティブ：年2回（6月・12月）※業績・査定結果による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【渋谷／第二新卒・未経験◎】社内SE◆保守・運用・開発／和気あいあいとした環境／インセン有／働き方◎

【実務経験不問！未経験からエンジニアに挑戦！社内SEとして自社サイトの保守運用からシステム開発まで／インセンティブ有・土日祝休】 ■業務概要： ◇就活生を中心とした求職者と、企業のマッチングを図る事業を展開している当社。今後さらなるサービス成長に向けて、初めは自社Webサービスの軽微な修正や開発テストと事務作業をお任せいたします。 ◇ゆくゆくは要件定義から開発・実装、テストや保守・運用面も一連してお任せいたします。 ◇2012年の事業部立ち上げから成長を続けており、更に事業拡大を図るため増員募集が決定しました。 ■業務内容： ◎自社保有の就活情報サイト、サービスサイトの保守、運用 ◎社内システムの保守、運用　新規開発 ◎LPの運用保守 ◎事務作業（例：DTP制作、名刺作成、業務効率化ツール作成）ゆくゆくは… 新たなWebサイト・サービスの開発及び運用をサーバサイドからフロントサイドまでフルスタックに担当していただきます。 ■魅力： ◇裁量権が大きい新サービスの企画から開発、運用まで幅広く携わることができます ◇活発なコミュニケーション開発メンバーだけでなく、他部署のメンバーともコミュニケーションをとりながら開発を進めることができます ◇リモートも併用可業務の特徴上、出社いただき社内の「声」を活かしていただくことが大前提にはなりますが急な体調不良やご家庭の都合でのリモート勤務も柔軟に対応いたしますのでご相談ください。 ■インセンティブ：年2回インセンティブの支給があります。 ■当社事業について：（1）デジタルリスク事業…企業ブランドを守るためのコンサルティングを提供（2）HR事業…就職・採用に関わるすべての人々のパートナー「仕事が楽しいと、人生が楽しい。」このような社会を実現できるよう新卒から第二新卒、既卒そして中途人材などの幅広い人材と企業の就職・採用支援を行っております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区渋谷3-26-20 関電不動産渋谷ビル4F、5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 319万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：196,100円～294,900円固定残業手当/月：69,900円～105,100円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 266,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力などを考慮の上決定します ※基本給にライフプラン手当、職務手当を含む ■昇給：年1回 ■インセンティブ：年2回（6月・12月）※業績・査定結果による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

エクシオ・デジタルソリューションズ株式会社

システムインテグレータ（SIer）

東京都港区三田3-5-27住友不動産東京三田サウスタワー７F

企業情報を見る

設立 2022年
従業員数 2,208名
平均年齢 -

求人情報全6件

【新前橋駅徒歩5分】自治体業務システム開発◆年休124（土日祝）働き方◎／上流工程挑戦可

～自治体向けパッケージ開発／大手ベンダー案件／チーム制開発／Java・C#環境／安定受注基盤～ ◎公共案件中心で景気に左右されない安定した開発環境 ◎開発から上流工程まで段階的に経験しキャリア拡張可能 ◎年休124日・福利厚生充実で長期就業を実現可能 ■業務概要：当社は、国内大手ベンダー製の自治体パッケージシステムの適用・カスタマイズ案件を請け負っています。今回の採用者のこれまでの経験スキルに応じ、2～6名程度のプロジェクトチームで、開発・テストなどの業務を中心にご担当いただきます。 ■業務詳細：＜システム開発＞ウォーターフォール型の開発プロセスで、システム要件に基づきマスタやパラメータ設定仕様、カスタマイズ仕様、データ移行仕様等の設計を行います。各仕様に基づき、パッケージカスタマイズ、データ移行プログラム構築、マスタやパラメータ設定、単体・結合・総合テストを行います。＜保守＞法改正対応、パッケージ機能強化、顧客要望対応などに伴うパッケージプログラム改修・適用、本番処理立会い、顧客からの問合せ対応等を行います。＜業務分析や要件定義＞※入社直後は先輩に同行顧客とのヒアリング、顧客業務とパッケージシステムのFit&Gap顧客データ調査・分析等を行い、課題や問題点、顧客要件の整理・分析を行います。 ■開発環境：・OS：Windowsサーバ・言語：Java、C#、SQL、PL／SQL、VBA ・DB：Oracle、PostgreSQL ・バージョン管理：Subversion ■キャリアパス：ご本人の実績やご希望に応じ、3～5年後に業務分析、要件定義等の上流工程にも携わっていただけます。 ■ポジション魅力：・働き方：年休124日。退職金制度、家族手当あり、産休・育休取得事績ありと、安定した長期就業が叶う環境です。・スキル・キャリアアップが叶う環境：半年に1度上司との面談を行うなど、キャリア形成にも力を入れています。社内研修やeラーニングの社内で受講できる教育のほか、希望すれば社外のベンダー研修やセミナーにも参加できるため、個人のスキルを磨くことも可能です。・事業安定性：市役所、区役所が取引先となっており、安定的に受注しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ ECIカンパニー※移転後最新住所：群馬県前橋市古市町1-50-22 JOMOスクエア 8F 勤務地最寄駅：JR上野東京ライン線／新前橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～520万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～300,000円＜月給＞ 270,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■経験・スキル等を考慮した上で年収を決定いたします。 ■選考を通じて最終のご提示年収が上下する可能性がございます。 ■年収は時間外労働30時間分の見込み残業代を含む金額です。 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【新前橋駅徒歩5分】自治体業務システム開発SE/リーダー候補◆年休124日・土日祝休／フレックス

～自治体向けパッケージ開発／大手ベンダー案件／チーム制開発／Java・C#環境／安定受注基盤～ ◎公共案件中心で景気に左右されない安定した開発環境 ◎年休124日・福利厚生充実で長期就業を実現可能 ■業務概要：当社は、国内大手ベンダー製の自治体パッケージシステムの適用・カスタマイズ案件を請け負っています。今回の採用者には、全国の自治体の業務システムの設計・開発に携わっていただきます。入社直後は、プレイングマネージャーとして、2～6名程度のプロジェクトチームで案件を担当いただきます。 ■業務詳細：＜業務分析＞顧客とのヒアリング、顧客業務とパッケージシステムのFit&Gap顧客データ調査・分析等を行い、課題や問題点、顧客要件の整理・分析を行います。主には、役所の課長、係長クラスの方と話すことになります。お客様の中では、システムに詳しい方もいれば、そうでない方もいらっしゃるため、お客様に合わせて柔軟に対応いただくことが求められます。＜要件定義＞顧客要求事項をもとに、システム要件を明確にします。＜システム開発＞ウォーターフォール型の開発プロセスで、システム要件に基づきマスタやパラメータ設定仕様、カスタマイズ仕様、データ移行仕様等の設計を行います。各仕様に基づき、パッケージカスタマイズ、データ移行プログラム構築、マスタやパラメータ設定、単体・結合・総合テストを行います。＜マネジメント＞メンバー1～2名のマネジメントもご担当いただく予定です。 ■開発環境：・OS：Windowsサーバ・言語：Java、C#、SQL、PL／SQL、VBA ・DB：Oracle、PostgreSQL ■キャリアパス：当社では、・エンジニアのスペシャリスト・メンバーマネジメント（役職：昇格→課長→部長...）上記2つのキャリアコースをご用意しております。 ※マネジメントコースに進まれたい方へ※ 現在弊社は事業拡大期におり、一部メンバーの組織配置が未完成の状態でもあるため、マネジメントコースをご希望の方でも、マネジメントになった直後は、一部現場業務を担当いただく可能性もございますが、ゆくゆくはマネジメントに専念いただけるよう、環境を整えたいと考えています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ ECIカンパニー※移転後最新住所：群馬県前橋市古市町1-50-22 JOMOスクエア 8F 勤務地最寄駅：JR上野東京ライン線／新前橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 550万円～680万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～425,000円＜月給＞ 310,000円～425,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ※年収は時間外労働30時間分の見込み残業代を含む金額です。 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

アルスフィア株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

東京都千代田区岩本町1-1-6井上ビル305

企業情報を見る

設立 2008年
従業員数 37名
平均年齢 40.7歳

求人情報全8件

【希望分野・希望勤務地にアサイン】システムエンジニア（経験者）～残業10h程度／大手企業と取引多数～

◇事業拡大に際しベテランエンジニアを募集◇関東圏内の希望案件にアサイン／スキルアップが目指せます！／残業10h程度／エンジニアファーストの環境◇ ■希望案件にアサイン当社では、ご本人の希望とスキルをお伺いし、ご本人のキャリアイメージに合わせて案件を紹介します。また、すり合わせの後合意を確認してから実際のアサインを行っておりますので、身に着けたいスキルやご経験、挑戦したいフェーズに即した案件に携わることが可能です。要件定義からリリースまで幅広い案件を保有しているので、エンジニアとして着実にキャリアアップが出来ます。また、キャリアパスなどのご相談も随時受け付けているので、ご自身の希望の働き方を最大限叶えることができます。 ■魅力ポイント ◎案件ごとに常駐先のお客様が変わるわけではなく、1つのお客様先で5～10年など常駐いただいて様々な案件をご担当いただきます。（希望に応じて変更可）そのため関係構築もできますし、なにかお困りごとや依頼事項があった際には当社が相談に乗り、仲介して常駐先に意見を伝えるなどサポートします。 ◎年配になっても手を動かせるためスペシャリスト志向の方に最適です。 ◎希望によって様々な業種・案件に挑戦できるため、スキルアップ可能です。 ■業務詳細＜使用ツール＞ ●OS Windows、Linux、仮想化OS、汎用機OS ●言語 Java、JavaScript、PHP、Python、VB.net、VBA、C、C#、Shell、Ruby、HTML/CSS、Swiftなど＜業務例＞ ◎アプリ関連・金融系会計帳簿処理システム開発、証券会社向け基盤システム開発・企業向け運送業向けモバイル端末開発、CRMポータルサイト開発 ◎インフラ関連・基盤更改 OSリニューアル対応、仮想化基盤移行対応・運用／保守データセンタ保守・開発 ◎マネジメント関連・PMO 保険会社向け基盤リニューアル対応、証券会社向け外国株式信用取引対応、年金システムマイグレーション対応 ■就業環境・残業時間：月10h程度（大手企業の取引先が多いため働き方改革が進んでおります。）・家族手当、住宅手当、地域手当完備・有給休暇・特別休暇の取得率も70％を超え変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区岩本町1-1-6 井上ビル305 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制 ■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～350,000円＜月給＞ 280,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・年齢・能力等を十分考慮の上、当社規定により決定します。 ■年収例：650万円（40歳・経験15年／基本給35万円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【第二新卒歓迎】システムエンジニア◇希望勤務地・案件アサインで理想のキャリアを実現／大手企業と取引◎

◇いつでも相談に乗ってくれるエンジニアファーストの会社で自身が望むキャリアアップが可能／残業10h程度／関東圏内の希望案件にアサイン／第二新卒歓迎◇ ■希望案件にアサイン当社では、ご本人の希望とスキルをお伺いし、ご本人のキャリアイメージに合わせて案件を紹介します。また、すり合わせの後合意を確認してから実際のアサインを行っておりますので、身に着けたいスキルやご経験、挑戦したいフェーズに即した案件に携わることが可能です。要件定義からリリースまで幅広い案件を保有しているので、エンジニアとして着実にキャリアアップが出来ます。 ■業務詳細　＜使用ツール＞ ●OS Windows、Linux、仮想化OS、汎用機OS ●言語 Java、JavaScript、PHP、Python、VB.net、VBA、C、C#、Shell、Ruby、HTML/CSS、Swiftなど＜業務例＞ ◎アプリ関連・金融系会計帳簿処理システム開発、証券会社向け基盤システム開発・企業向け運送業向けモバイル端末開発、CRMポータルサイト開発 ◎インフラ関連・基盤更改 OSリニューアル対応、仮想化基盤移行対応・運用／保守データセンタ保守・開発 ■教育体制・完全未経験の方については入社後に社内研修を1ヵ月程度受講いただき、その後配属先でOJTを行います。 ※スキルや配属先によってOJTのみの場合もあり・面接時点でどのようなキャリアを描いているかをお伺いし、そのキャリアの実現に向けてアサイン先の案件を決めたり、研修を組むなど丁寧なフォロー体制がございますので、ご自身の理想のキャリアを実現できます。 ■魅力ポイント ◎案件ごとに常駐先のお客様が変わるわけではなく、1つのお客様先で5～10年など常駐いただいて様々な案件をご担当いただきます。（希望に応じて変更可）そのため関係構築もできますし、なにかお困りごとや依頼事項があった際には当社が相談に乗り、仲介して常駐先に意見を伝えるなどサポートします。 ■就業環境・残業時間：月10h程度（大手企業の取引先が多いため働き方改革が進んでおります。）・家族手当、住宅手当、地域手当完備・有給休暇・特別休暇の取得率も70％を超え変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区岩本町1-1-6 井上ビル305 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制 ■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～350,000円＜月給＞ 220,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・年齢・能力等を十分考慮の上、当社規定により決定します。 ■年収例：500万円（30歳・経験8年／基本給27万円）、650万円（40歳・経験15年／基本給35万円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アントンパール・ジャパン

精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー

東京都墨田区堤通1-19-9リバーサイド隅田13F

企業情報を見る

設立 2008年
従業員数 105名
平均年齢 37.8歳

求人情報全4件

【東京】AP-Connectサポートエンジニア／ネットワークシステム経験者歓迎／土日夜間勤務なし

◇◆世界トップシェアを誇るアントンパール社の日本法人◆◇ ■業務概要： ITエキスパート・分析機器のソフトウェア統合＆カスタマーサポート ITの実務経験があり、コミュニケーション能力の高い方を募集しています。本ポジションは当社サービス部に所属し、当社ソフトウェア AP Connect を使用するお客様に対して、ITサポートを提供して頂きます。客先のIT環境での導入支援を通じて、AP Connectが安全かつ円滑に運用されるよう、サポートを提供する重要な役割です。 ※AP Connectとは、装置メーカーに関係なく、すべてのラボ測定データ、メタデータ、装置設定を一元管理し、中央ミドルウェアソリューションとして高いセキュリティーでデータ管理を行う事の可能な当社ソフトウェアです。【業務内容】・お客様のIT部門と連携し、AP Connectを企業のITインフラへ導入・統合する支援・ユーザー管理、サーバー構築、装置接続に関するITサービスの一次窓口として対応し、迅速かつ的確に問題を解決・二次サポート（2ndレベル）として、システム障害の分析および解決・エンドユーザーおよびお客様に対する、AP Connectの統合方法、ITシステム、セキュリティベストプラクティスのトレーニング実施・顧客志向を重視し、積極的なコミュニケーションと効率的な問題解決を推進・基本社内業務を予定、お客様様での業務も有(担当エリア全国) ■配属先情報：・32名(東京22名、大阪10名) ■取引先：・大手飲料メーカー、石油化学メーカー、エレクトロニクスから自動車メーカー、製薬メーカー、大学、公立研究機関など様々です。製品単価は数十万円～数千万円、平均価格は数百万円の製品が主流となります。 ■応募要件補足：記載のネットワーク技術に関する知識およびWindowsクライアント環境に関する知識に関し具体的に下記になります。・ネットワーク技術に関する知識：ルーティング、スイッチング、ファイアウォール、クラウドセキュリティ、リバースプロキシ、VPN、仮想化、コンテナ環境など・Windowsクライアント環境に関する知識：クライアント管理、Active Directory、グループポリシー、ウイルス対策／エンドポイント保護ソフトウェア

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都墨田区堤通1-19-9 リバーサイド隅田1Fリバーサイド隅田1F 勤務地最寄駅：各線／押上駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 450万円～700万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,500,000円～7,000,000円＜月額＞ 375,000円～583,333円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※能力やスキルに応じて決定いたします。 ■事業場外みなし労働制（7.5h/日）、事業場内労働有 ■残業代は労働時間に応じ支給（事業場内労働分） ■賞与：年俸とは別途賞与制度あり ■Finder's Fee：サービスエンジニアから機器を受注した場合、受注金額の1％を供与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社デジナーレ

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

東京都港区芝1-6-10芝SIAビル3F

企業情報を見る

設立 2008年
従業員数 45名
平均年齢 35.1歳

求人情報全16件

【大阪】フロントエンドエンジニア◆大手通信事業者中心／１次受け案件多数／ポテンシャル採用

～1次案件多数／残業20時間・リモート制度有で働き方◎～ ■業務内容：大手クライアントの新規事業の立ち上げを企画段階から支援している当社にて、クライアントが始める新規サービスや自社サービスのフロントシステムを設計から実装まで行います。案件は大手通信事業者をメインとした１次受けが多い為、直接仕様や企画に対して自分の意見を反映させることが可能です。 ■業務詳細：・コーポレートサイト、ブランドサイトなどの主に静的なサイトのコーディング作業・管理システムやサーバサイドと連携した主にJSで動作するサイトのコーディング作業・アニメーションなどの独自の動きやリッチなインターフェースを持ったクライアント側のシステム構築作業・教育系コンテンツの作成作業・iOS、Android向けスマートフォンアプリの構築作業・C#を使ったWindowsアプリの構築作業・上記作業に関連する設計書等の資料作成 ※これら作業の中で対応可能な作業や今後の成長に必要な作業を行っていただきます。デジナーレではカメラやAI技術を活用したシステム構築を得意としておりクライアントにも、これらを活用した企画の提案を行っております。またIOT（工場・農業など）業界やDX業界に関する案件が多数ありノウハウを持っています。開発手法やアーキテクチャなども日々新しくなっていく為常に最新の動向を調査し社内共有を図っております。これら技術で活用できるものは実案件として取り入れています。 ■評価制度：・月1回の上司面談で評価に向けて方向修正を行っています。・年２回の評価で順調に昇給できれば２年後には４００万ー５００万の年収を見込めます。 ■働きやすい環境：外部委託も考慮しつつ個人に無理がかかりすぎない範囲で案件をアサインしています。そのため残業時間が全社平均で20時間程度と非常に働きやすい環境です。 ■キャリア・スキルアップ：フロントサイドに強みを持ちつつもサーバ側の知識を持つフルスタックエンジニアを目指します。その後、リーダとして部下を見ながら全体的な技術力を高めていただきます。リーダ以上としてはPMやマネージャとしての活躍が可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞大阪支店住所：大阪府大阪市中央区久太郎町3丁目1番29号本町武田ビル3F 勤務地最寄駅：大阪メトロ御堂筋線・中央線線／本町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 355万円～400万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：202,000円～205,000円固定残業手当/月：94,000円～95,000円（固定残業時間60時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 296,000円～300,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞＜給与補足＞賞与：年2回（6月12月）昇給：年2回の評価（6月12月）月1回の上司面談で評価に向けて方向修正を行います順調に昇給できれば2年後には400万ー500万円の年収を見込めます ※年収は固定残業手当60時間分含む固定残業時間超過分は別途支給（残業平均20時間/月程度）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大阪】サーバーサイドエンジニア◆大手通信事業者中心／1次請け案件多数／ポテンシャル採用

【ポテンシャル採用／平均残業時間20時間程度／最新技術に触れることが可能です】 ■業務内容：大手クライアントの新規事業の立ち上げを企画段階から支援している当社にて、クライアントが始める新規サービスや自社サービスのサーバサイドシステムを設計から実装まで行います。設計は、アーキテクチャ設計、API設計、DB設計、プログラム設計を行います。実装は、要件に応じてサーバレス（APIGW、Lambda、DynamoDB）やサーバベース（EC2、PHP、RDS）で行います。またテスト・設計書等の資料作成などもお任せします。 ■案件の特徴：案件は大手通信事業者をメインとした１次受けが多いため、直接仕様や企画・要件に対して自分の意見を反映させることが可能です。また、自社サービスの構築も行っておりますので、作りたいサービスがニーズや市場にマッチしていれば主体的に構築することもできます。デジナーレではカメラやAI技術を活用したシステム構築を得意としており、クライアントにも、これらを活用した企画の提案を行っております。また、IOT（工場・農業など）業界やDX業界に関する案件が多数ありノウハウを持っております。また、開発手法やアーキテクチャなども日々新しくなっていくため、常に最新の動向を調査し社内共有を図っております。 ■キャリアプラン：サーバサイドに強みを持ちつつもフロント側の知識を持つフルスタックエンジニアを目指します。その後、リーダとして部下を見ながら全体的な技術力を高めていただきます。リーダ以上としてはPMやマネージャとしての活躍が可能です。 ■評価制度：・月1回の上司面談で評価に向けて方向修正を行っています。・年２回の評価で順調に昇給できれば２年後には400万-500万の年収を見込めます。 ■働き方：・リモート勤務可能・平均残業20時間外部委託も考慮しつつ個人に無理がかかりすぎない範囲で案件をアサインしているため、平均残業時間が20時間程度に抑えられております。 ■スキルアップ：月1万円までの書籍補助や、業務に結び付くものであれば、外部講習会の費用を負担します。エンジニアとしてさらなるキャリアアップを目指す方にとっては絶好の環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞大阪支店住所：大阪府大阪市中央区久太郎町3丁目1番29号本町武田ビル3F 勤務地最寄駅：大阪メトロ御堂筋線・中央線線／本町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 355万円～400万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：202,000円～205,000円固定残業手当/月：94,000円～95,000円（固定残業時間60時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 296,000円～300,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞＜給与補足＞賞与：年2回（6月12月）昇給：年2回の評価（6月12月）月1回の上司面談で評価に向けて方向修正を行います順調に昇給できれば2年後には400万ー500万円の年収を見込めます ※年収は固定残業手当60時間分含む固定残業時間超過分は別途支給（残業平均20時間/月程度）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

シースリーインデックス株式会社

システムインテグレータ（SIer）

愛知県名古屋市中区大須3-30-40万松寺ビル9F

企業情報を見る

設立 2008年
従業員数 60名
平均年齢 33.7歳

求人情報全5件

【名古屋/自社内勤務】PL/PM～プライム案件の最上流工程に携わる/テレワーク週2日～

【長期案件多数/黒字経営/プライム案件豊富◎/上流･顧客折衝あり/有給休暇5日+土日2回分「9連休」取得可能/年間休日125日以上】 ■業務内容：業務系プライム案件を扱う独立系 SIerの同社。今回、大手クライアント（株式会社メニコン、大塚製薬株式会社等）からプライムで受託開発をしているPJTチームに参画・自社内で勤務していただきます。「チームで働くこと」「お客様の声を聴くこと」を希望される方ぜひ、ご応募ください。（※すべて自社内開発で行っておりますので、就業先が変わることなく自社内メンバーと一緒に成長することができます）案件に慣れてきましたら、PL・PMとしてマネジメントに携わっていただきます。お客様にとっての重要な判断を任されていることがやりがいに感じると話すメンバーが多いです。 ■同社のこだわり/特徴：配属予定の本社ではプライム案件100％。自社サービスの開発も行っております。また社員の力を発揮しやすい柔軟な就業環境構築を心がけ、フレックス制度/在宅勤務（週 2 日程度）/服装自由などをはじめとして9lover制度（9連休取得可）、男性の時短勤務、自己研鑽のためのセミナー・資格取得の会社負担制度など「あったら嬉しい」制度導入に取り組んでいます。 ■プロジェクト事例：・大手メーカー様の顧客管理システムの開発、維持・受発注システムの開発、維持・ワークフローシステムの開発・校務システムバッケージ開発・LINEを活用したシステムや自社パッケージ・基幹システム連携　など ■開発環境【OS】Windows、Linux（Red Hat/CentOS ）【言語】Java、JavaScript、TypeScript、C#、VB.NET、PHP 【フレームワーク】Angular、.NET Framework、intra-mart、Activiti 【DB】SQL Server、Oracle、MySQL、PostgreSQLなど

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県名古屋市中区大須3-30-40 万松寺ビル9F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：380,000円～500,000円＜月給＞ 380,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年齢・経験を考慮の上決定致します。 ■昇給：年1回（4月）、昇進試験：年2回　 ■賞与年2回（12月・6月）＊2～3ヶ月程度/年 ■残業別賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【福岡】PL(自社勤務)◆プライム案件／受託◆残業10時間以下／年休125日/在宅勤務可

★働きやすさ抜群のSI★名古屋でプライム案件100%にこだわるSIの同社が、福岡へ参入。完全自社案件＋在宅勤務可の働きやすさ抜群の企業です★残業10h以下／常にチーム（5～6名）で働くからこそ、お客様に徹底的に寄り添うシステム構築が可能／創業期から変革期へ、メンバー全員で会社を作る／大手企業との直接取引のため安定性も◎／創業以来16期連続黒字／長期案件多数／長期連休取得可能／年間休日125日】 ■業務概要：業績好調による増員での募集です。プライム案件の獲得を目指している当社では、お客様と接する機会が多いためお客様のご要望をお聞きしながら一緒により良いシステムを作っていきたい方にピッタリの環境です。設計、実装、試験など一貫して経験でき、ゆくゆくはテックリードや上流工程を担っていただける方も歓迎です。 ■配属部署のミッション名古屋・東京の受託開発チームの案件を福岡でもリモートで携わっていただきます。プライム（一次請け）によるシステム開発をメインで行っています。B2CおよびB2Bの業務システムと情報システムを中心に、要件定義から設計、開発、試験、導入、運用保守、サポードまでワンストップで対応できるチームを目指しています。・B2B分野を中心に行ってきた上級エンジニアをリーダーとして、システム開発のワンストップチームを作成しますので、現時点でのキャリアロードマップは本人の努力次第です。 ■当社のこだわり／特徴：これまでは社長やマネージャー陣のリードで企業を大きくしていましたが、2年で20名近く増員、若手メンバーを中心に裁量権をもって企業制度に携わっています。自分たちメンバーで、企業を作っている実感があり、働きやすさに繋がっています。会社作りを楽しめる方にぜひご応募いただきたいです。例）クライアントごとの品質がバラバラだったところから、エンジニア同士の働きやすさのため、プロジェクト平準化を行う等提案。社員の力を発揮しやすい柔軟な就業環境構築を心がけ、フレックスタイム制、服装自由などをはじめとして9lover制度（9連休有給取得促進制度）、男性の時短勤務、自己研鑽のためのセミナー・書籍の負担制度など「あったら嬉しい」制度導入に取り組んでいます。

＜勤務地詳細＞福岡オフィス住所：福岡県福岡市中央区天神1-4-1　西日本新聞会館16階天神スカイホール勤務地最寄駅：天神大牟田線／天神駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜予定年収＞ 500万円～600万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～420,000円＜月給＞ 350,000円～420,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年齢・経験を考慮の上決定致します。 ■昇給年1回（5月） ■賞与年2回（12月・6月）＊2～3ヶ月程度／年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社G O O Y A

技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）

東京都渋谷区渋谷1-17-4PMO渋谷10F

企業情報を見る

設立 2004年
従業員数 1,077名
平均年齢 28.1歳

求人情報全6件

※10/1以降入社限定【元販売員の方も活躍】未経験ITエンジニア◆HR担当がキャリア形成をサポート

◎元販売スタッフ等未経験者多数入社・活躍／完全未経験から800名以上の社員がエンジニアに挑戦 ◎専任でキャリアや技術面の相談ができる『ラウンダー制度』でサポート充実／手厚い資格取得支援 ※10/1以降入社限定 ■未経験での入社多数！元販売スタッフ、営業、介護士等の専門職からも入社されている方が多数です！〇下記インタビュー記事 https://www.wantedly.com/companies/gooya/post_articles/880567 https://www.wantedly.com/companies/gooya/post_articles/880577 ■業務内容 ITインフラの運用・監視に関わる業務をお任せします。インフラとはインターネットをはじめとする情報技術がうまく機能するために必要な道具やシステムのこと。具体的には、サーバーやネットワーク機器、データセンターという大規模なコンピューター施設、ソフトウェアやセキュリティシステム等が含まれます。 ■案件例当社は、IT・金融・食品メーカー・保険・ホテルなど3,800社以上の幅広い業種・業界企業と取引があり、大手企業との取引もございます。・某大手PCメーカーのサポートデスク・建築企業社員向けSurfaceのキッティング業務・ネットワーク技術研究施設での機器貸し出し、施設環境整備・大型商業施設用業務アプリケーションに関するヘルプデスク ■特徴 ◎社内交流でコミュニティを広げやすい！顧客常駐の働き方では、社員や同期との関係が希薄になりがちです。加えて帰属意識も薄れてしまいます。そのため当社は「人のつながり」を大切にしており、様々なコミュニティやイベントを用意しております！ボードゲーム会やフットサル会といった趣味の集まり、「『脱』初心者?Excelの基礎」「インフラ運用保守入門」などの勉強会も活発に開催しています。 ◎ラウンダーによるサポートが手厚い！実際に未経験から独り立ちした先輩社員が、一人一人に専属でつくラウンダー制度（メンター制度）があります。月1回以上の面談があり、密にサポートできる体制が整っております。仕事の悩みやキャリアの悩みなども含め、未経験からプロのエンジニアとして活躍するためのサポート体制は万全です！

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区渋谷1-17-4 PMO渋谷10F 勤務地最寄駅：JR各線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：184,046円～273,632円その他固定手当/月：40,000円固定残業手当/月：25,954円～36,368円（固定残業時間15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年2回 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
※10/1以降入社限定【完全未経験歓迎】ITエンジニア◆現場で学べる/HR担当がキャリア構築サポート

【完全未経験から800名以上の社員がエンジニアに挑戦/『ラウンダー制度』でエンジニアのキャリア・技術サポート/手厚い資格取得支援/リモート相談可】 ※10/1以降入社限定 ■インフラエンジニアとは？ ITシステムのインフラであるネットワーク・サーバー・データベースなどの構築や管理を専門とするエンジニアのことです。様々なシステムを動かすために欠かせない人材です。 ■業務内容 ITインフラの運用・監視に関わる業務をお任せします。インフラとはインターネットをはじめとする情報技術がうまく機能するために必要な道具やシステムのこと。具体的には、サーバーやネットワーク機器、データセンターという大規模なコンピューター施設、ソフトウェアやセキュリティシステム等が含まれます。 ■いち早く現場に出て経験値をつける弊社ではOJTがメインになり、座学研修は特段設けてはおりません。理由としては、技術職である以上、未経験の方が手に職をつけるためには現場で「業務内容にも機器にも考え方にも＜慣れる＞」ことが必要なため。そのために、プロジェクト責任者との面談や『ラウンダー制度』によるメンターとの定期的な面談、OJTでの先輩社員からのアドバイスなど、周りのサポートが手厚く一緒に苦難を乗り越える仲間が多いです！ ■キャリアアップ未経験入社で、3年後に200万近くアップする方もいらっしゃいます！業界でも需要の高い「クラウド」という領域の知見をつけ、メンバーのマネジメントも担当しています！あなたも圧倒的な成長を遂げ、キャリアアップしていきませんか？ ■特徴 ◎社内交流顧客常駐の働き方では、社員や同期との関係が希薄になりがちです。そのため当社は「人のつながり」を大切にしており、様々なコミュニティやイベントを用意しております！ボードゲーム会やフットサル会、勉強会や「ＧＯＯＹＡ食堂」等で多くの方と交流する機会がたくさんございます！ ◎ラウンダー実際に未経験から独り立ちした先輩社員が、一人一人に専属でつくラウンダー制度（メンター制度）があります。月1回以上の面談があり、密にサポートできる体制が整っております。仕事の悩みやキャリアの悩みなども含めエンジニアとして活躍するためのサポート体制は万全です！

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区渋谷1-17-4 PMO渋谷10F 勤務地最寄駅：JR各線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：184,046円～273,632円その他固定手当/月：40,000円固定残業手当/月：25,954円～36,368円（固定残業時間15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年2回 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社フューチャーアシスト

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都千代田区神田駿河台2-1プラザ御茶ノ水4F

企業情報を見る

設立 2008年
従業員数 3名
平均年齢 39.0歳

求人情報全1件

【福岡／博多駅徒歩7分】開発エンジニア※完全自社開発／転勤なし／金融知識不問！年休120日

～完全週休2日制！年休120日/需要が高い金融システム開発案件！/出張無し！福岡から首都圏のお客様へ対応！/業界未経験歓迎！～ ■業務内容：金融デリバティブ（証券CFD取引、FX、商品先物など）取引に伴うサブシステムの開発・プログラミングを担当頂きます。これまでのご経験から下記のような業務を担当頂きます。・サブシステム（帳票電子化システムなど）の企画・開発・自社パッケージシステムの開発（今後異業界への外販も予定）・プログラミング（C♯、PHP、Python、Ruby、Perlなど）・金融関連システムの保守・運用 ※まずは既存システムのカスタマイズやサブシステムの開発・製造を担当いただきますが、そのまま開発業務でスキルを伸ばすのもよし、既存システムの保守・運用でスキルを伸ばすのもよしと今後のキャリアプランを踏まえて選考していきます。 ※顧客企業への常駐や派遣などはなく、すべて自社内での開発、保守・運用業務です。 ■組織構成：同社自体は現在3名の人員体制ですが、当社、株式会社ウィルアシスト、サクセス・コンサルティング株式会社の3社でグループ構成されており、3社合計で16名です。当社は開発メインの担当で、役割分担をしながら案件に対応しております。 ■特徴グループ売上高6億円まで成長しています。取引先は証券会社、金融・商品先物企業がメインとなりますので、顧客の大半は首都圏の顧客が多くなり、福岡にいながら先端の知見に触れることが出来ます。また、同社はもともと1商品先物企業の情シス部門が独立して設立された背景もあり、金融デリバティブへ特化した企業は九州では数社のプロフェッショナル集団です。大手Sier出身の社長を筆頭に安定した取引先があります。 ※異業種からの金融デリバティブ業界への新規参入時には、事業立ち上げから支援するが出来るノウハウも持ち合わせています。また同社のビジネスモデルは基本的には運用を軸としており、長期的かつ継続的なプロジェクトが多く、リピートオーダー率も100％に近いことが大きな特徴です。長期プロジェクトが多いことが、事業の安定性とノウハウ蓄積につながっています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ソリューションマネジメントセンター住所：福岡県福岡市博多区博多駅東２－８－１０ＴＯＦＵＫＵ３ビル３Ｆ受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,520,000円～4,800,000円その他固定手当/月：40,000円～100,000円＜月額＞ 250,000円～500,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※前職・経験を考慮の上、決定します。記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

株式会社エスリンク

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

東京都千代田区平河町1-1-8麹町市原ビル9F

企業情報を見る

設立 2010年
従業員数 15名
平均年齢 33.0歳

求人情報全3件

【福岡／経験者向け】システムエンジニア ※自社勤務メイン◎エンジニアとして幅広く経験を積みたい方へ！

～Web、モバイル、組み込み系など、担当領域を切り分けていないため、エンジニア本人の希望により横断的に他領域にチャレンジ可能です◎～ ■業務概要： IoTサービス、ロボティクス、AI、Webアプリ、スマートフォン端末開発や情報家電向けの組み込み開発における要件定義・仕様検討～出荷検査までの開発プロセスに一貫して携わって頂きます。(JAVAやPHP、Pythonなど) ■業務内容：顧客先での仕様検討を除きほぼ自社内での開発となり、仕様検討からリリースまでの全工程に参画いただきます。 (1)Webアプリケーション開発 (2)モバイルアプリケーション開発 (3)各種ミドルウェア開発(ロボット、情報家電に搭載されるソフトウェア） (4)客先での仕様検討/コンセプトメイク、および製品の受け渡し ■案件事例： IoTサービス関連を主体とし、Webアプリケーション開発、スマートフォン・ロボティクスソフトウェア開発案件がメインとなります。他には病院向けの電子血圧計などの開発実績などもあります。現在、多くの製品に機能性とデザイン性が求められる中、創業以来その2軸に主眼をおいた経営を行っているためメーカーやHWベンダーからの案件を主軸として手がけ、コンセプトメイク、デザイン、開発までを一連で手掛ける高収益モデルを確立し、社員の技術力向上のための投資をしています。 ■働き方：月平均残業時間は10ｈ程度です。リモートワークは導入しており、本人の業務習熟度によって利用可能です。基本的に自社勤務となり、ベテラン層以外は2～3名／6～7名のチーム単位での案件アサインとなります。 ■組織構成：システム開発部隊は延べ15名で構成されています。平均年齢は33歳前後ですが、部署を取りまとめているのは開発経験豊富な社員達です。社長の方針として、社内ナレッジのデータベース化、開発品質を第一優先としているため、無理な案件受注をせず開発を行っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞福岡オフィス住所：福岡県福岡市博多区博多駅東3-10-15 博多駅東アトルビル勤務地最寄駅：JR、市営地下鉄空港線／博多駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～700万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～500,000円＜月給＞ 250,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※残業代全額支給 ※前職での経験、スキルに応じて決定致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【経験者向け】システムエンジニア ※自社勤務メイン◎エンジニアとして幅広く経験を積みたい方へ！

～Webアプリ、モバイルアプリ、組み込み系など、担当領域を切り分けていないため、エンジニア本人の希望により横断的に他領域にチャレンジ可能です◎～ ■業務概要： Webアプリ・モバイルアプリ・スマートフォン端末開発や情報家電向けの組み込み開発における要件定義・仕様検討～出荷検査までの開発プロセスに一貫して携わって頂きます。(JAVAやPHP、Pythonなど) ■業務内容：顧客先での仕様検討を除きほぼ自社内での開発となり、仕様検討からリリースまでの全工程に参画いただきます。 (1)Webアプリケーション開発 (2)モバイルアプリケーション開発 (3)各種ミドルウェア開発(ロボット、情報家電に搭載されるソフトウェア） (4)客先での仕様検討/コンセプトメイク、および製品の受け渡し ■案件事例： IoTサービス関連を主体とし、Webアプリケーション開発、スマートフォン・ロボティクスソフトウェア開発案件がメインとなります。他には病院向けの電子血圧計などの開発実績などもあります。現在、多くの製品に機能性とデザイン性が求められる中、創業以来その2軸に主眼をおいた経営を行っているためメーカーやHWベンダーからの案件を主軸として手がけ、コンセプトメイク、デザイン、開発までを一連で手掛ける高収益モデルを確立し、社員の技術力向上のための投資をしています。 ■働き方：月平均残業時間は10ｈ程度です。リモートワークは導入しており、本人の業務習熟度によって利用可能です。基本的に自社勤務となり、ベテラン層以外は2～3名／6～7名のチーム単位での案件アサインとなります。 ■組織構成：システム開発部隊は延べ15名で構成されています。平均年齢は33歳前後ですが、部署を取りまとめているのは開発経験豊富な社員達です。社長の方針として、社内ナレッジのデータベース化、開発品質を第一優先としているため、無理な案件受注をせず開発を行っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区平河町1-1-8 麹町市原ビル9F 勤務地最寄駅：半蔵門線／半蔵門駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～500,000円＜月給＞ 250,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※残業代全額支給 ※前職での経験、スキルに応じて決定致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

東京海上ダイレクト損害保険株式会社

損害保険

東京都新宿区西新宿3-20-2東京オペラシティビル13F

企業情報を見る

設立 2009年
従業員数 387名
平均年齢 38.9歳

求人情報全13件

データエンジニア・アナリスト　◇未経験・第二新卒歓迎/データドリブンを牽引する社内プロフェッショナル

【第二新卒歓迎/手を上げたら積極的にチャレンジできる環境/立ち上がったばかりの部署で裁量権を持って自由度高く取り組んでいきたい方へ】 ■業務内容：データドリブン経営を牽引するCoE組織の一員として、AI・データ活用に関わる業務を担当いただきます。 ■具体的な業務内容主には「分析基盤の運用・レベルアップ」をミッションとして、以下業務を担っていただきます。・データ活用基盤(DWH、データマート)の整備：データパイプラインの設計・データマート構築等を行い、全社のデータ活用基盤整備・改善を行います。・各種データ分析・AIモデル開発：会社の成長に資するデータ分析やAIモデル開発等を、関係各部と連携して実施します。・各部のデータ活用サポート：KPIの可視化やデータ分析業務の支援等、各部がデータドリブンなPDCAを回す支援を行います。 ■補足・AI・データ活用に関する幅広いスキル・経験を習得できる業務です。・ご本人の適性を踏まえながら、OJT指導のもと学んでいただきます。・社内データエンジニア、データアナリストとして、専門性を発揮しながら活躍いただけることを期待します。 ■働き方残業は月平均30時間程度、在宅勤務は制度としてはあるものの週に1日程度で、出社の割合のほうが高い環境です。 ■組織についてビジネスデザイン部は、顧客接点やマーケティングのクオリティ向上及び事業効率の最大化に向けてAI・データ活用を推進し、ダイレクトチャネルのビジネスモデルの高度化を実現することがミッションです。（1）データドリブン経営支援（2）ビジネス変革への貢献の2点を主な取り組みとしており、データドリブン経営を下支えするCoEの役割を果たしています。人員としては8名が在籍しており、20代のメンバーと30代～40代の管理職層で構成されております。複数メンバーでコミュニケーションを取りながらプロジェクトをカバーし合う体制です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティビル　13階勤務地最寄駅：京王新線／初台駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）

＜予定年収＞ 440万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～350,000円＜月給＞ 220,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・同社規定により、能力・実績・経験を考慮の上決定。・昇給年1回、賞与年2回（6月と12月）【2024年度賞与実績】・6月/12月それぞれ「基本給の3ヶ月分ずつ」賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【新宿】既存顧客向けwebサイト・アプリのプロダクトオーナー　◆リモート可/AI活用に興味ある方歓迎

【社名変更により事業をさらに推進していく重要フェーズでビジネスの中心を担う仕事/グループ全体のAI活用へも携われる可能性あり/ビジネスサイドでのアプリ・開発・プロダクトオーナーのご経験者歓迎】 ■業務概要ご契約いただいたお客さまにご利用いただくマイページ・Webサイトやお客さま対応を行うオペレーターが利用する専用Weサイト・CRM等の開発におけるプロダクトオーナーや補佐を担っていただきます。 ■業務詳細・ご契約いただいたお客さま向けマイページやWebサイトの改善業務（ビジネス部門とシステム部門が一体となって進めるアジャイル開発において、プロダクトオーナーとしてご活躍いただきます）・お客さまの声をもとにした継続的なサービス改善サイクルの推進（要件定義やシステムテストなど、ビジネスオーナーとしてプロジェクトマネジメントも担当していただきます）・生成AIを活用した業務プロセスの再構築や、新たなお客さま接点の創出にチャレンジしていただきます ■魅力同社は25年10月より社名を変更し、東京海上グループとしてさらに同グループのダイレクト型保険を伸長・推進していく非常に魅力的で重要なフェーズです。ダイレクト型保険において顧客との重要な接点となるwebサイトに関連する業務は今後さらに伸長していくビジネスの中心を担う仕事になります。さらに現在同社・グループ全体でAI活用を積極的に推進しており、同社におけるAI活用に関するプロジェクトにもかかわるチャンスがあります。 ■働き方残業時間は20~30時間程度、リモートワークについては週に２～３回程度を目安に活用されております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティビル　13階勤務地最寄駅：京王新線／初台駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）

＜予定年収＞ 610万円～850万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：330,000円～380,000円＜月給＞ 330,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・規定により能力・実績・経験を考慮の上決定・昇給年1回、賞与年2回（6月と12月）モデルケース年収715万円／36歳／月給33.6万円+賞与201.6万+残業年収914万円／42歳／月給50.8万円+賞与304.8万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ユニバーサルミュージック合同会社

放送・新聞・出版

東京都渋谷区神宮前1-5-8神宮前タワービルディング17F

企業情報を見る

設立 1990年
従業員数 650名
平均年齢 -

求人情報全26件

D2Cプロジェクトマネージャー◆10年連続増収増益の安定基盤/英語力を活かせる/フルフレックス

■□10期連続増収増益の世界を代表する音楽企業グループでのオムニチャネルアナリストを募集/事業方針に基いた戦略的ITプロジェクトのリード/実働時間7.5H■□ ■配属部門について：ユニバーサルミュージック合同会社（UMJ: Universal Music Japan）は、60 の国と地域にまたがる世界最大の音楽企業ユニバーサルミュージックグループの日本法人です。様々な歴史を持つグループ内の音楽レーベルから、邦楽、洋楽、クラシックス＆ジャズなど幅広い音楽ジャンルの作品が生み出されています。自社 EC サイトや直営店舗などを含む様々なタッチポイントを通じて、CD / DVD / LP 販売、各音楽プラットフォームでのストリーミング配信、アーティストプロデュース事業など、お客様へ多岐にわたる音楽体験を提供しております。 ■職務内容/役割： UMJの直販チャネルであるEC サイト、及び店舗での IT ソリューション導入をリードして頂きます。オムニチャネルでの顧客（ファン）体験の向上から、CD やグッズ販売のサプライチェーンに至るまで、最新テクノロジーを活用して、事業成長に必要な様々なソリューションを導入して頂くことになります。また、ユニバーサルミュージックグループ本社（LA）の IT チームと密に連携することで、グループ全体での IT 戦略やロードマップに基づいて、具体的な実行計画に落とし込んで行くことも必要です。 ■具体的な業務内容：・事業方針に基いた戦略的ITプロジェクトのプロジェクトマネジメント（リソース、予算、課題、リスク他）・グローバル IT チーム in LA、UMJ 業務部門、UMJ-IT 本部のチームメイトと連携し、業務アプリケーションの構築とプロセス改革を推進・高品質の IT サービスを維持していく為の、外部 IT ベンダーの適切なマネジメント ■働き方について：リモートワークと出社のハイブリット型の働き方を取り入れております。 ■必須要件欄以外に以下ご経験をお持ちの方を歓迎します。・過去LINE、CDPなどマーケティングや顧客接点領域でのプロジェクト経験をお持ちの方・Shopify、店舗システム導入のご経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区神宮前1-5-8 神宮前タワービルディング17F 勤務地最寄駅：千代田線・副都心線／明治神宮前駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜予定年収＞ 700万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：342,500円～875,000円固定残業手当/月：122,765円（固定残業時間43時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 465,265円～997,765円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記に合わせて業績インセンティブ（変動賞与）の支給可能性あり。 ※能力、経験、前職給与を考慮し、優遇いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
情報企画スペシャリト◆10年連続増収増益の安定基盤/英語力を活かせる/フルフレックス

■□10期連続増収増益の世界を代表する音楽企業グループでのエンタープライズデータアーキテクト/事業を横断した全社規模でのデータ最適化プロジェクトをリード/実働時間7.5H■□ ■会社概要/部門について：ニバーサルミュージック合同会社（UMJ: Universal Music Japan）は、60 の国と地域にまたがる世界最大の音楽企業ユニバーサルミュージックグループの日本法人です。様々な歴史を持つグループ内の音楽レーベルから、邦楽、洋楽、クラシックス＆ジャズなど幅広い音楽ジャンルの作品が生み出されています。自社ECサイトや直営店舗などを含む様々なタッチポイントを通じてCD/DVD/LP販売、各音楽プラットフォームでのストリーミング配信、アーティストプロデュース事業など、お客様へ多岐にわたる音楽体験を提供しております。 ■職務概要/役割：当社の事業成長を可能にするIT戦略の立案と、その実現をリードする「情報企画業務」を推進いただきます。関連する様々な業務部門のキーマンと連携し、全社戦略プロジェクトや新規ビジネスモデル構築にあたってのIT技術面の方向付けや、情報セキュリティなどリスクへの対処を、主体的に進めるいただくことを想定しております。また、ユニバーサルミュージックグループ本社（LA）の IT チームと密に連携することで、グループ全体での IT 戦略やロードマップに基づいて、具体的な実行計画に落とし込んで行くことも必要です。 ■職務内容：・全社戦略プロジェクトのIT取りまとめと関連部門との調整・IT＆事業トレンドを踏まえたシステム戦略の立案と、それを実現するためのアーキテクチャの選定・新規事業企画へ参画し、IT関連の実現方向付けや、リスクコントロールを含めたサービス立上げのリード・グローバルITチームin LA、UMJ業務部門、UMJ-IT本部のチームメイトと連携し業務アプリケーションの構築とプロセス改革を推進・高品質のITサービスを維持していく為の外部ITベンダーの適切なマネジメント ■働き方について：リモートワークと出社のハイブリット型の働き方を取り入れております。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区神宮前1-5-8 神宮前タワービルディング17F 勤務地最寄駅：千代田線・副都心線／明治神宮前駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜予定年収＞ 600万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,129円～747,765円固定残業手当/月：81,829円～122,765円（固定残業時間43時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 391,958円～870,530円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記に合わせて業績インセンティブ（変動賞与）の支給可能性あり。 ※能力、経験、前職給与を考慮し、優遇いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

合同会社医知悟

その他医療関連

東京都港区港南1-2-70

企業情報を見る

設立 2007年
従業員数 19名
平均年齢 39.0歳

求人情報全3件

【品川】システム開発エンジニア◆遠隔医用画像に関わる自社サービス◆リモート可◆フレックス
- NEW
■業務内容新規事業（病理領域×AI）の立ち上げにおいて、プロダクト開発を担当いただきます。課題定義から設計・実装まで一貫して関わるポジションです。生成AIをツールとして積極的に活用した開発環境のもと、設計・実装・テスト・ドキュメントまでAIを活用し、高速に開発を進めています(活用方法は説明いたします)。・プロダクト企画／要件定義（医療現場ヒアリング含む）・アーキテクチャ設計／技術選定・開発〜テスト〜リリースまでの実装 ■当社システムについて遠隔医療のための診断インフラを自社エンジニアによる内製開発で構築し、医療機関および医師へ提供してきました。現在では、登録医師2,000名以上、月間検査依頼数30万件を超える遠隔画像診断ネットワークを形成し、国内トップクラスの実績を有しています。 ■配属部門役職や年齢に関わらず、自ら考え発言することを前提とした組織です。経営会議の内容は社内で共有され、意思決定の背景も公開されています。裁量は与えられるものではなく、担うもの。自律性と責任を重視する文化です。 ■企業の特徴医師不足や地域偏在、診断の高度化といった構造的課題は、今後も続きます。同時に、生成AIの進化により、診断支援、症例データの体系化、教育・研究への再利用、国際的な診断連携といった新たな可能性が現実の選択肢となりつつあります。私たちはこれらを一過性の技術トレンドとして捉えるのではなく、診断ワークフローとデータ基盤の再設計という長期的な視点で取り組んでいます。・医師主導で設計されたプロダクト思想・自社エンジニアによる内製開発体制・生成AIの活用を前提に設計した診断データ基盤の構築・国内外への展開を進行中 ■魅力（1）同社は国内トップシェアの遠隔画像診断システムを提供し、高い利益率と安定した経営基盤を持っています。（2）福利厚生制度および賃金水準は、グループ会社であるプライム上場企業テクマトリックス株式会社と同水準です。ベンチャー的な裁量と、上場グループの安定基盤。両立した環境を整えています。（3）生成AIや医療制度の変化など、外部環境は常に動いています。私たちは、変化を前提に事業を設計し続ける組織です。既存の枠組みに安住するのではなく、常にアップデートを続けています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス25F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～380,000円＜月給＞ 235,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※過去のご経験・スキルにより検討いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※基準額：約4.1ヶ月分/年（業績により変動あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京】サポート兼連携開発エンジニア　 ※遠隔医用画像関連システム／在宅OK／フレックス制度

■業務概要：自社のサービス・製品に関するお顧客からのお問合せに対するサポート対応、製品のセットアップから出荷までの対応をメインに携わっていただきます。また、システム間連携プログラムの開発（設計、実装、テスト、リリース、保守）へも関わっていただきます。（OS DB PHPなどのプログラミングは入社後の研修でも学んでいただけます。） ※月1回程度、土曜日のサポート窓口（当番制）での対応も行っていただきます。（振替休日あり） ■当社システム：遠隔診断を支援するインフラを医療機関や医師へ提供しています。これまでに、登録医師2500名以上、月間の依頼数34万件を超える国内市場トップシェアを占めるに至っています。 ■採用背景：当社は画像診断を担う専門家である画像診断医と診療放射線技師が中心となって2007年に設立された合同会社です。現在、登録医師2500名以上、月間の依頼数34万件を超える国内市場トップシェアを誇り、さらなる成長と新たなプロジェクトの推進のため、システム開発エンジニアを募集しています。 ■魅力（1）同社は国内トップシェアの遠隔画像診断システムを提供し、高い利益率と安定した経営基盤を持っています。（2）1人1人が自律的に思考し行動できる組織体となっており、やりたいことにチャレンジができます。（3）リモート勤務制度があり、生産性の向上を伴う柔軟な働き方ができる環境が整っています。 ■特徴：当社は、医療と知識を融合し、地域社会に貢献することを使命とする企業です。医療現場の課題解決に向けたコンサルティングや、最新技術を活用したサービス提供を通じて、患者・医療従事者双方に価値を届けています。少数精鋭のチームで、個々の意見を尊重しながら柔軟な働き方を推進。新しいアイデアを歓迎し、成長意欲のある方に最適な環境です。医療業界に関心があり、社会に役立つ仕事をしたい方をお待ちしています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス25F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 450万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～380,000円＜月給＞ 235,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※過去のご経験・スキルにより検討いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※基準額：約4.1ヶ月分/年（業績により変動あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社システムトラスト

システムインテグレータ（SIer）

大阪府大阪市北区天神橋4-7-13イートピア扇町ビル6F

企業情報を見る

設立 1990年
従業員数 50名
平均年齢 38.0歳

求人情報全7件

<未経験歓迎>インフラエンジニア◆機器の初期セットアップからお任せ／官公庁案件／夜勤なし／土日祝休

～未経験からの挑戦◎／大手企業と継続的な取引あり／グローバルネットワーク◎／残業月20h以下／年間休日125日／転勤なし～ ■業務内容：当社のインフラエンジニアとして、まずは地方自治体で使われるPCやネットワーク機器の初期セットアップからお任せし、徐々に別の作業をお任せしていきます。 ※初期セットアップ作業・1案件あたり2人1組体制で、「作業を行なう人」「チェックする人」に分かれて担当します。・担当は案件ごとに入れ替わります。 ■業務の流れ： 1）依頼が入ったら、セットアップ素材・各種手順書・指示書などを確認します。 2）手順書通りにサーバ・PC・ネットワーク機器のインストール・セットアップを実施します。 3）チェックシートを利用して、作業に漏れがないか自己チェックします。 4）もう1名のスタッフが第三者チェックを終えたら作業完了となります。 ◎納期までに完了できるよう、上司がスケジュールを組みます。指示通りにコツコツ進めていただければ大丈夫です。 ■その他業務について：自治体のセットアップ作業は、7月～2月のみのため、3月～6月は別案件に参加していただきます。当社の先輩エンジニアが働いているクライアント先でアシスタント作業をお任せします。＜お任せする仕事＞ ◇インフラ構築・更新作業クライアントから、リース更新に伴うハード・ソフト交換の依頼が入ります。主な業務は、OSソフト・ミドルウェアのインストール、ファイルサーバ・設計書の移行、サーバ更新などになります。1案件あたり3ヶ月程度かかります。 ■魅力： ◎未経験からインフラエンジニアに挑戦できます。 ◎経験豊富な先輩がしっかりとフォローします。 ◎インフラの知識やスキルを磨いていくことができます。 ■会社の特徴：・1990年創業以来、大手企業と長期的に良好な取引を継続。・ソフトウェア開発から業務分析、設計、導入、運用まで一貫したソリューションを提供。・取引先は日本国内のみならず、アジア、北米、中米、欧州など世界規模。・言語や文化の壁を超え、目標達成の喜びを共有できる国際的な魅力が当社の強み。

＜勤務地詳細1＞溝の口センター住所：神奈川県川崎市高津区受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞顧客先住所：東京23区内（渋谷区メイン）受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～395,000円その他固定手当/月：5,000円＜月給＞ 215,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキルなどを考慮して決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月・12月　※昨年度実績2～2.5ヶ月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大阪／リモート8割】自社開発エンジニア◆受託開発／上流工程への挑戦歓迎／残業少なめ／土日祝休み
- 締切間近
＜大手エンドユーザーからの直請け案件/上流工程でスキルアップができる環境＞【具体的な仕事内容】社内受託開発のプロジェクトにて、システム開発に取り組みます。要件定義から、基本設計、詳細設計、コーディング、テスト等、幅広いフェーズの業務に携わることが可能です。【プロジェクト実績例】 ■膜厚・水分測定システム（社内受託開発）・開発環境：C＃／S QL - S e r v e r／Wi n d ows ・プロジェクト期間：6ヶ月ほど・内容：測定するモノの厚み・水分量を測定できる高精度な膜厚測定システム ■汎用ワークフローシステム（社内受託開発）・開発環境：i n tr a -m a r t／J a v a／Or a c l e／Wi n d ows ・プロジェクト期間：6ヶ月ほど・内容：勤怠管理・旅費交通費精算・営業情報管理などのシステム【POINT 0 1】身につくスキル開発スキル・コミュニケーション能力・業務分析能力など、広くスキルを習得可能！海外に拠点がある企業との取引も多いため、意欲次第では英語力を伸ばすこともできます。【POINT 0 2】エンジニアの成長を支援業務時間内に講習を受けたり、外部講習の費用を会社が負担したりと、スキルアップのための支援は惜しみません。「こんなスキルを身につけたい」「この資格を取りたい」など、積極的に発信してください！ ■就業環境：・平均残業時間10h程度・役職手当、住宅手当、家族手当、子供手当など各種手当が充実〇・リモートワーク率8割 ■社風：様々な経歴を持った人材が集まっており、異業種からの転職者はもちろんの事、アルバイトから社員になった方、別の会社へ転職した後に再度復職した方など多種多様で、年齢も20歳代から50歳を超えたベテランまでと多彩です。それゆえ、非常にユニークな考えやアイデアが創出され、それを否定しない寛容な社風が同社の特徴であり、強みです。 ■会社の特徴：・1990年創業以来、大手企業と長期的に良好な取引を継続。・ソフトウェア開発から業務分析、設計、導入、運用まで一貫したソリューションを提供。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市北区天神橋4-7-13 イートピア扇町ビル6F 勤務地最寄駅：JR環状線／天満駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円＜月給＞ 300,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（平均2ヵ月～2.5ヵ月） ■役職手当、技術手当、住宅手当、家族手当、特別手当、調整手当、残業手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アイ・エフ・ティ

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都新宿区西新宿1-26-2新宿野村ビル10F

企業情報を見る

設立 2002年
従業員数 66名
平均年齢 -

求人情報全2件

【未経験歓迎】セキュリティエンジニア（脆弱性診断）～教育体制充実◎残業20h・社宅有～

～SOC経験者歓迎/研修や教育体制も充実しており、早期に脆弱性診断に挑戦可能/将来的にはコンサルタントへのキャリアパスあり/社員寮・家族手当等福利厚生充実～ ■業務内容：疑似攻撃を用いた脆弱性チェックを行っていただきます。システムやネットワーク、アプリケーションに対して擬似的な攻撃をネットワークから送信し、そのレスポンスや挙動をもって脆弱性の有無をチェックし、環境の堅牢性を評価します。 ※使用言語：PHP、SQL等 ■入社後の流れ：研修を通じて診断ツールの使用方法や、顧客からの要望に対してどう脆弱性診断をしていくのか学んでいただきます。その後はリーダーと一緒に案件にアサインされ、一緒に業務に取り組んでいただきます。その後はOJTにて業務を覚えていただきますが、情報収集やナレッジの共有を重視しており、新しい攻撃を見つけた場合は社内で積極的に情報共有しています。また勉強会等も月2回程実施しています。 ■業務の特徴：・担当顧客数規模が大きいと半年で一社、規模が小さいと一か月で一社程担当頂きます。・案件について既存顧客からの継続案件が多いです。セキュリティ事故として発見できていなかった攻撃を新たに発見し、その対処方法まで提案し解決することで顧客から信頼を獲得しています。 ■キャリアパス：ご経験やスキルにも依りますが、中途入社後1、2年程で脆弱性診断に挑戦される方もいらっしゃるため、自身の努力によって早期に挑戦できる環境です。実際に脆弱性診断の研修を半年ほど行った後、上長と案件に参画し、二年ほどでリーダーとして活躍される方もいます。将来的には、セキュリティアナリストやコンサルタントにも挑戦できます。コンサルタントになると年収700～800万円程です。 ■当社について：当社では、サイバーセキュリティ対策として、国内外の有力企業と協力しながら、AIなどの先端技術を取入れ、コンサルテーション、設計、構築、試験・運用支援を実施し、リスクを最小限に抑えるセキュリティソリューションサービスを提供しております。DELLやIBM、ユニシスなどの大手企業出身者やスペシャリストが多く活躍しており、高い営業力・技術力が短期間での飛躍的成長を可能としています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞埼玉県プロジェクト先住所：埼玉県受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞東京都内プロジェクト先住所：東京都受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細3＞神奈川県（横浜）プロジェクト先住所：神奈川県受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～500,000円＜月給＞ 320,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記は基準提示額です。経験、能力を考慮し、決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【経験者歓迎】セキュリティエンジニア（脆弱性診断・SOC）※早期キャリアアップ可／残業20h

～将来的にはセキュリティコンサルタントにも挑戦可／年間休日125日、有給消化率70％、残業は月平均20時間以内、光熱費込月額２万円の社宅～ ■業務内容：【ミッション】情報セキュリティシステムに関わる提案・設計構築、導入支援からSOC/CSIRTへの支援、各種セキュリティ製品のテクニカルサポートまで幅広く対応いただきます。【顧客】チームで参画している案件へ配属想定です。規模が大きいと半年で一社、規模が小さいと一か月で一社程担当頂きます。 ■組織構成： 20名程度で構成されており、案件ごとにチームが分かれています。ご経験や案件状況にも依りますが、今回ご入社いただく方は8名程度のチームへアサイン想定です。 ■入社後の流れ：※ご経験に応じて決定いたします。入社後は半年ほど研修を受けていただきます。診断ツールの使用方法や、顧客からの要望に対してどう脆弱性診断をしていくのか学んでいただきます。その後はリーダーと一緒に案件にアサインされ一緒に業務に取り組んでいただき、入社後1年～1年半後を目途に独り立ちいただくことを想定しています。 ■働く環境：年間休日125日、有給消化率70％、残業は月平均20時間以内、光熱費込月額２万円の社宅、e-ラーニング教育の他、資格取得支援制度ありなど、働きやすい環境が整っています。 ■キャリアパス：中途入社後脆弱性診断の研修を半年ほど行った後、上長と案件に参画し、二年ほどでリーダーとして活躍される方もいます。将来的には、セキュリティアナリストやコンサルタントにも挑戦できます。コンサルタントになると年収700～800万円程です。 ■当社の強み：・既存顧客からの継続の案件が多数セキュリティ事故として発見できていなかった攻撃を新たに発見し、その対処方法まで提案し解決することで顧客から信頼を獲得しています。情報収集やナレッジの共有を重視しており、新しい攻撃を見つけた場合は社内で積極的に情報共有しています。また勉強会等も月2回程実施しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞埼玉県プロジェクト先住所：埼玉県受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞東京都内プロジェクト先住所：東京都受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細3＞神奈川県（横浜）プロジェクト先住所：神奈川県受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～500,000円＜月給＞ 320,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記は基準提示額です。経験、能力を考慮し、決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

KDDIアイレット株式会社

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都港区虎ノ門1-17-1虎ノ門ヒルズビジネスタワー29F

企業情報を見る

設立 2003年
従業員数 1,698名
平均年齢 34.0歳

求人情報全24件

【フルリモート】スマホアプリエンジニア（iOS/Android）◆KDDIグループ◆最新技術を扱う◎
- NEW
【AWS、GCPプレミアパートナーの技術志向なエンジニア集団！／資格取得支援制度有／フルリモート／新規の開発依頼に上流から携わる◎】 ■職務内容：新規案件におけるiOS/Androidアプリ開発全般を担当していただきます。主に要件定義、設計、開発、テストの工程を含みますが、特に「設計」と「開発」を中心にお任せします。ご本人の意思やスキルに応じて、注力する分野や工程は調整可能です。案件によってはWebView部分のバックエンドやフロントエンドの開発も行います。 ■案件例：・FinTech系サービスのスマホアプリ開発・大手企業のIoT事業のスマホアプリ開発・動物園をデジタルトランスフォーメーションするためのスマホアプリ開発・その他KDDIグループの各種案件のスマホアプリ開発 ■特徴：特に新規サービスの開発依頼が多く、中心メンバーとして新規アプリを立ち上げに関わることが可能です。インハウスのデザインチームと連携し、UI/UXの改善やグロースハックにも挑戦できるため、エンジニアとして、より幅広いスキルを習得することができます ■開発環境：・メインのモバイルアプリプログラミング言語: Swift/Java/Kotlin ・その他使っている言語：Dart/JavaScript ・CI/CD: fastlaneなど《利用技術の紹介（一部）》・言語: Swift/Java/Kotlin/Dart/JavaScript ・フレームワーク: Flutter/ReactNativeなど・JSライブラリ: React.js ・コード管理: Git ・遠隔コミュニケーションツール: Slack ■社風：・エンジニアが自由度高く働ける環境が整っており、スピーディーかつ効率的な開発スタイルが特徴です。・社員同士がスキルアップをサポートし合う文化が根付いており、社内勉強会やナレッジ共有、ブログ発信等も盛んなため、最新技術を学びたい方にとって理想的な環境です。・アイレットでは、常に新技術に挑戦するスピリットを持ち続けています。・上司に対しても気軽に相談できるフラットな関係性で、意見を述べる際にも遠慮が不要な風通しの良い職場となっています。

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区虎ノ門1-17-1 虎ノ門ヒルズビジネスタワー29F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞大阪オフィス住所：大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA 27F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細3＞名古屋オフィス住所：愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング 18F 勤務地最寄駅：市営地下鉄東山線／名古屋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～409,700円その他固定手当/月：20,000円固定残業手当/月：55,000円～140,300円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 285,000円～570,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年2回（4月、10月） ■賞与：年2回（7月、12月） ■その他固定手当：裁量手当（試用期間中は業務手当として支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【フルリモート】Webアプリ開発SE◆全案件直請◆国内トップクラスのAWS導入実績◆KDDIグループ

＜全国居住地不問フルリモート可／AWS・GCPマルチクラウドベンダー／プライム案件100％／最新クラウド技術に携われる／AWSのトップベンダー／モダンな環境＞ ■業務内容： AWSを主としたクラウド案件のアプリケーション開発をお願いします。要件定義、設計、開発、テストまで一貫して担当していただきます。※本人の志向を考慮し注力いただく分野や工程を調整します。アーキテクチャや技術選定なども関わっていただくことが可能な環境で、将来的にはスペシャリストやマネジメントなど、理想のキャリアをとことん追求していただけます。 ■案件例：・AWS/Azureでのアプリ開発や運用保守・KDDIの5G新規事業の大型案件のスクラム開発案件・Amazon AlexaやGoogle Assistantを活用したAIアシスタントの開発　等大規模案件では、30~50名／長期で5年ほどの案件に携われることもあります！ ■仕事の魅力：・最新のAWSサービスを利用した先進的なアプリケーションの提案が可能・トップベンダーとして、お客様との直接をやり取りを行い納得する仕事を推進することができる（プライム案件100％！）・全国居住地不問のフルリモート可、残業月20時間程度、KDDIグループの安定性と福利厚生で働きやすい環境が整っている・市場のニーズを先取りし、顧客のメリットや目的を自分の頭で考え、企画から開発まで全体を通して携わることができます。 ■企業特徴＜AWS＞・2010年にAWSの導入設計～運用保守までトータルサポートする「cloudpack」の提供を開始。AWS導入実績は2023年10月時点で2,500社以上・年間PJT数は4,300以上となり、規模や業種を問わず幅広いお客様に利用されています。・AWSパートナーネットワーク（APN）において最上位ティアである「APNプレミアコンサルティングパートナー」に認定・AWS Japan Certification Awardにおいて、2部門で連続受賞＜GCP ＞・Google Cloud パートナープログラムにおいて、プレミアサービスパートナーの認定を取得

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区虎ノ門1-17-1 虎ノ門ヒルズビジネスタワー29F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞大阪オフィス住所：大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA 27F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細3＞名古屋オフィス住所：愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング 18F 勤務地最寄駅：市営地下鉄東山線／名古屋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制裁量労働制となります。諸手当￥20,000～を含む/月＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,700円～447,000円固定残業手当/月：89,300円～153,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 350,000円～600,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力・前給等により決定 ■昇給：年2回（4月、10月） ■賞与：年2回（7月、12月）※業績に応じます賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社メディカルエージェンシー

医療コンサルティング

東京都千代田区神田駿河台2-10-66F

企業情報を見る

設立 2008年
従業員数 14名
平均年齢 51.9歳

求人情報全5件

【東京本社※転勤なし】医療情報システムの導入コンサルタント／入札制度の支援がメインです◆土日祝休み

～完全週休2日制・土日祝休み／WEB面接可／3年かけてじっくりOJT・育成していきます～ ■業務内容：顧客の予算にあった病院情報システム、ネットワークを導入する際に必要となる仕様書を作成し、医療機関がシステムベンダー等と適正な取引を進めていけるようにサポートする業務をお任せします。 ■具体的な仕事内容：・全国出張あり（平均月10回）・現状調査・病院、システムベンダー、医療機器メーカー等へヒアリング・病院、既存／新規システムベンダー等と打合せ・課題、今後の提案内容／システム等の仕様書案の作成・システムベンダー等からの意見、病院の要望との調整、価格交渉・仕様書作成、応札評価、システムの導入支援など ■入社後について： 3年かけてOJTを実施いたします。主な顧客であるNHOの電子カルテ調達は政府調達のため、政府調達の仕組みは時間をかけ説明いたします。公募型企画（コンサル入札）、総合評価落札方式（電子カルテ入札の資料提供招請、意見招請、入札、開札、契約の一連の流れ）に関して実施します。 ※売上ノルマ、業務日報などの提出はありません。 ■配属先：営業部（コンサル）：7名　管理部：1名 ■同社の特徴：医療機関・研究所等の顧客からいただくコンサル費用のみで活動しています。コンサルティングを通じて、システムベンダーや医療機器メーカーと仕様検討やシステム機能の情報交換を行いますが、それは、医療機関・研究所からの依頼に基づくものです。同社は、システムベンダーや医療機器メーカーから費用をいただくことはなく、常に、医療機関・研究所の立場でコンサルティングを行います。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田駿河台2-10-6 6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：368,000円～557,500円その他固定手当/月：12,000円～17,500円＜月給＞ 380,000円～575,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※上記はあくまで想定年収です。経験を考慮し上限以上も検討します。 ■賞与：年2回（4月、10月）※勤務評価及び業績による ■残業手当なし（裁量労働制のため） ■在宅勤務手当5,000円／月（対象者） ■出張手当3,000円／1日賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【名古屋※転勤無】医療情報システム導入コンサルタント（新規立上）入札制度の支援がメイン◆土日祝休み

～完全週休2日制・土日祝休み／WEB面接可／3年かけてじっくりOJT・育成していきます～ ■拠点について：名古屋営業所の新規立ち上げメンバーのため、営業所立ち上げに付随する業務全般も行っていただきます。東海エリアを中心に全国幅広くお任せいたします。同時に複数案件を担当いただきますが、メンバー間で協力して担当していただきます。 ※拠点は採用後の立ち上げのため、まずはご自宅から勤務開始となります。 ※大阪営業所にて、短期研修を行う可能性があります。 ■業務内容：顧客の予算にあった病院情報システム、ネットワークを導入する際に必要となる仕様書を作成し、医療機関がシステムベンダー等と適正な取引を進めていけるようにサポートする業務をお任せします。 ■具体的な仕事内容：・全国出張あり（平均月10回）・現状調査・病院、システムベンダー、医療機器メーカー等へヒアリング・病院、既存／新規システムベンダー等と打合せ・課題、今後の提案内容／システム等の仕様書案の作成・システムベンダー等からの意見、病院の要望との調整、価格交渉・仕様書作成、応札評価、システムの導入支援など ■入社後について： 3年かけてOJTを実施いたします。主な顧客であるNHOの電子カルテ調達は政府調達のため、政府調達の仕組みは時間をかけ説明いたします。公募型企画（コンサル入札）、総合評価落札方式（電子カルテ入札の資料提供招請、意見招請、入札、開札、契約の一連の流れ）に関して実施します。 ※売上ノルマ、業務日報などの提出はありません。 ■同社の特徴：医療機関・研究所等の顧客からいただくコンサル費用のみで活動しています。コンサルティングを通じて、システムベンダーや医療機器メーカーと仕様検討やシステム機能の情報交換を行いますが、それは、医療機関・研究所からの依頼に基づくものです。同社は、システムベンダーや医療機器メーカーから費用をいただくことはなく、常に、医療機関・研究所の立場でコンサルティングを行います。

＜勤務地詳細1＞名古屋営業所住所：愛知県名古屋市中村区勤務地最寄駅：JR東海道本線／名古屋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞大阪営業所住所：大阪府大阪市東淀川区東中島1-20-19-9F 勤務地最寄駅：JR 東海道本線／新大阪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：368,000円～557,500円その他固定手当/月：12,000円～17,500円＜月給＞ 380,000円～575,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※上記はあくまで想定年収です。経験を考慮し上限以上も検討します。 ■賞与：年2回（4月、10月）※勤務評価及び業績による ■残業手当なし（裁量労働制のため） ■在宅勤務手当5,000円／月（対象者） ■出張手当3,000円／1日賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ナリコマフード

食品・飲料メーカー（原料含む）

大阪府茨木市五日市1-7-27

企業情報を見る

設立 2008年
従業員数 761名
平均年齢 -

求人情報全32件

【社内SE】関西トップクラスの安定優良企業◆2027年12月竣工予定の岡山工場の立ち上げメンバー募集

【2027年12月竣工予定の岡山工場（倉敷市曽原）立ち上げメンバー募集／高齢者施設向け給食業界で関西トップクラスの安定優良企業／UIターン歓迎／中途社員多数活躍】 ■業務内容：岡山セントラルキッチンの社内SEとして、以下の業務をご担当いただきます。 ※岡山工場稼働までは大阪セントラルキッチンにて勤務いただきます。【竣工前】・既存工場にて現行の製造システムの研修・ナリコマの業務知識の習熟・岡山新工場で利用するシステムの開発・情報インフラの物品購入【竣工直前】・電気設備と合わせてネットワーク敷設立会い・先行で情報インフラ一式を導入・導入設備とのシステム連動・全体の運用検証【竣工直後】・トラブル対応【通常時】・運用/保守（各部門からのシステム案件対応）・開発作業・情報インフラの物品購入・各種会議体の参加＜他にもこんな業務があります＞・改善要望や全体施策でのシステム改修・システム構築（機器選定・コーディング含）・全社的な方針に対する、データメンテナンス・新規プロジェクトに対する全体施策対応、企画立案したプロジェクトの遂行帳票の数字の乖離などのトラブル対応に当たっていただいたり、「商品数の登録が多く、こういうものが帳票として出たら助かる」などの現場から上がってくる依頼にご対応していただくことを期待しています。＜作業割合＞・工場内で利用するシステムの運用・保守（60%）・新しい仕組みの立案と開発（20%）・自動化・省力化の促進（10%）・情報インフラの準備（10%）竣工前は協力会社を含めた開発体制となる為、業者調整など対外交渉も発生します。 ■開発環境：言語：VBA、VB.NET、C#.NET 使用DB：SQLServer、Oracle ■ポジション魅力：新工場立ち上げに伴う、緻密かつダイナミックな業務に携わっていただきます。また、新工場が竣工した後は、工場内でのシステム構築や運用などに従事していただきます。従業員全員がプログラムや機器類に特化しているわけではないため、どれだけ相手にわかりやすく伝えられるか、ニーズを聞き取れるかが難しい点ではありますが、課題抽出力・解決力が発揮できるお仕事です。

＜勤務地詳細1＞大阪セントラルキッチン住所：大阪府茨木市五日市1-7-27 勤務地最寄駅：JR線／総持寺駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞岡山工場住所：岡山県倉敷市曽原439 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 420万円～560万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～400,000円＜月給＞ 300,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※入社時基本給は経験やスキルを面接で評価し社内等級制度に基づいて決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月／月給の2.0ヶ月程度/年） ■報奨金：年2回（6月・12月／会社業績と個人の実績により決定）　募集職種・募集等級における報奨金支給額：5万～60万／年（2024年度）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【愛知／大府市】社内SE（DX推進）◆残業月10H程／年休120日／高齢者向け給食関西トップ級シェア

【業界初のDX認定事業者／「給食DX」のパイオニア／関西トップクラスの高齢者向け給食サービス／中途社員多数活躍中◎】 ■採用背景： 365日全ての献立が違うナリコマのお食事サービスを支えているのが、大量調理を行うセントラルキッチン。東海エリアの中核となる《中部セントラルキッチン》にて、社内SEのメンバーとして活躍していただける方を募集いたします。ナリコマグループでは、業界初の『DX認定事業者』として、他社に先駆けてDX推進に取り組んできました。そんな『給食DX』のパイオニアである当社のSEとして、さらなるDXを推進してくださる方を求めています。 ■ミッション：・工数削減に繋がるシステム導入・収支改善（在庫、廃棄、人件費）に関係する仕組みの構築・システム担当の作業効率化 ■仕事内容：中部セントラルキッチンの社内SEとして、以下の業務をご担当いただきます。・システムの構築（機器選定、設定、コーディング、運用含む）・運用変更に対するデータメンテナンス及び、ツールの改修、開発・システムヘルプデスク（問合せ管理、対応） 1年目はPG業務が主体となります。＜作業割合＞運用／保守／改修　90% インフラ対応　　　10% ＜開発環境＞言語：VBA、ASP.NET、C# 使用DB：SQLServer、Oracle ■配属組織：中部セントラルキッチンは258名（正社員127名、パートスタッフ131名）が勤務しています。配属となる製造管理課　システムグループは4名です。 ■働き方について：・時短勤務も可能です（6時間以上）・入社当初は研修のため9：00～18：00の勤務となりますが、一人でも業務ができるようになれば、8時～17時、8時半～17時半などご希望の勤務時間で就業も相談可能です。

＜勤務地詳細＞中部セントラルキッチン住所：愛知県大府市共和町西流レ81-1 勤務地最寄駅：JR東海道本線／南大高駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～560万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：285,000円～400,000円＜月給＞ 285,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月 2ヶ月程度／年） ■報奨金：年2回（6月・12月／半期ごとの会社利益を原資に個人業績に応じて配分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社キャンサースキャン

医療コンサルティング

東京都品川区西五反田1-27-2

企業情報を見る

設立 2008年
従業員数 300名
平均年齢 34.5歳

求人情報全11件

プロダクトオーナー（データ処理/分析システムのプロダクト開発）※プライム上場JMDCグループ
- NEW
【プライム上場JMDCグループ／健康診断の受診率向上事業で社会貢献／在宅勤務可／予防医療支援サービストップクラス／フルフレックス】 ■求人概要と採用背景配属予定のプロダクト開発チームでは、複雑な健診・レセプトデータ（診療報酬明細書）から、治療中断者や未治療者など保健事業対象者の情報を、様々な定義ごとに簡単に抽出できるデータ処理/分析システムを構築し、より多くのクライアントに多様なサービスを提供するための基盤を提供しています。近年、顧客・案件数の増加と顧客ニーズの多様化に伴い、取り組む課題の数や重要度が大きくなってきており、チーム強化を図ることが今回の募集目的です。＜プロダクト開発チームの取り組み例＞・各事業で必要なデータ処理の新規・拡張開発・事業間の業務要件・仕様の標準化・探索的なデータ処理・分析環境の提供・改善・案件運用におけるデータ処理にかかるコストの削減 ■業務内容ヘルスケア領域のビックデータを用いたデータ処理/分析システムのPOをお任せいたします。＜具体的な業務＞・プロダクトバックログや開発ロードマップの作成、管理・社内ステークホルダーとの合意形成・プロダクトの企画・要件定義・改善のリード・プロジェクト進行・管理・ドキュメントの標準化、業務フロー・マニュアルの整備 ■開発環境＜チーム構成＞ 5名程度、平均年齢30歳＜開発環境＞・開発言語：Python ・環境仮想化：Docker ・ソースコード管理：Github ・クラウドコンピューティング：AWS ・コミュニケーション：Slack ・ドキュメント管理：Notion ・PC：MacBookPro ■関わるプロダクトについて 2022年度における実績値として全国自治体の40%を超える746の自治体へ予防医療事業支援に介入しております。予防医療事業支援を通じて1000万名を超える国民のヘルスデータの取得を実現。検診受診率や過去の生活習慣病治療歴を分析し、2022年度には国保の特定健診対象者（約1,786万人）のうち、3人に1人の行動変容を支援を実施することが出来ました。＜直近のPJ＞・生活習慣病重症化予防事業における対象疾患拡大のアップデート・後期高齢者健診の受診勧奨事業の新規立ち上げ変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都東京都品川区西五反田1-3-8 五反田PLACE 2F 勤務地最寄駅：JR線／五反田駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：309,600円～556,100円固定残業手当/月：48,375円～86,900円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 357,975円～643,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験を考慮し、同社規定に照らし合わせた上で決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【五反田/在宅可】予防医療事業におけるプロダクト開発チームのチームリーダー候補

■募集背景当社は、「人と社会を健康にする」というミッションのもと、健診データやレセプトデータ（診療報酬明細書）など、全国数百の自治体から集まるヘルスビッグデータを解析し、社会に革新をもたらす予防医療アプローチを実現しています。開発チームでは健康診断の受診率を高めるサービスや、複雑な健診・レセプトデータ（診療報酬明細書）から保健事業対象者の情報を様々な定義ごとに簡単に抽出できるデータ処理/分析システムを構築し、より多くのクライアントに多様なサービスを提供するための基盤を提供しています。近年、顧客・案件数の増加と顧客ニーズの多様化に伴って取り組む課題の数や重要度が増しており、エンジニアリング組織の強化を図るため各プロダクトの開発チームをリードいただける方を募集します。 ■業務詳細開発チームのメンバーをリードし、他部署と協働しながらプロダクト開発を牽引するチームリーダー業務をお任せします。＜業務例＞・チームのシステム開発方針や設計の意思決定・技術的サポート・健診データ等を活用したサービスの分析/処理システムの企画・開発・運用・ビジネス部門や自治体担当者と連携し、課題解決につながる開発をリード・各事業のプロダクト仕様のレビュー/承認・数名規模のチームを率いてスクラム/アジャイル開発の推進・チームメンバーのプロジェクトアサインおよびプロジェクト管理/推進・チームメンバーのピープルマネジメント、育成、採用活動など＜開発環境＞・開発言語：Python ・環境仮想化：Docker ・インフラ：AWS（ECS/Fargate, Lambda, S3, StepFunctions, CloudWatch）・ツール：Slack, VSCode, GitHub, GitHub Actions, Notion ・PC：MacBookPro ■チームについてデータサイエンス本部もしくはエンジニアリング本部の開発チームに配属いたします。各チーム3～6名の規模感で平均年齢30歳前後の組織です。 ■ポジション魅力・社会的意義：国や自治体と連携し、予防医療に直接貢献できる・技術的挑戦：大規模データを扱うシステム開発やクラウド技術の活用に関われる・キャリア機会：マネジメントと開発の両方を経験でき、専門性を広げられる変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区西五反田1-27-2 ヒューリック五反田ビル6F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 700万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：371,025円～556,100円固定残業手当/月：57,975円～86,900円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 429,000円～643,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験を考慮し、同社規定に照らし合わせた上で決定します。 ■職位：メンバー～リーダークラスを想定 ■昇給：年1回 ■賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ブランカ

広告制作

東京都港区南青山1-10-6F青山ビル5F

企業情報を見る

設立 2008年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

【自社サービスのITエンジニア】リモートOK◆販促キャンペーンサービスのシステム開発◆残業20h程度

【年間100件以上の販促キャンペーン実績/長期就業可/在宅勤務可/転勤なし/自社勤務/土日祝休み】　 ■職務内容：自社サービスのシステムエンジニアとして、販促キャンペーンのシステム開発・制作・運用及びキャンペーン全般の制作管理をお任せいたします。 <具体的な業務> ・SEとして販促キャンペーンのシステム開発・制作・運用 ∟開発が中心の業務となっております。各クライアントに応じて開発を行うため、顧客のニーズを応えることができます。・およびキャンペーン全般の制作管理【サービスについて】当社の高い実績を支えるのが自社開発の「レシパシャ」です。当サービスは送られたレシートの写真をOCRで自動認識し、プレゼントキャンペーンの応募条件をクリアしているか（金額や商品名等）を即時判断します。今回、このレシパシャの運用を含む、販促キャンペーンのシステム開発・制作・運用等をお任せいたします。 ■組織構成：現在1名(40代男性)で担当しているため増員募集となります。 ■働き方：年間休日122日で残業月20時間程度であることから、ライフワークバランスが整っています。また、週2程度のリモートワークも可能となっております。 ■同案件の特徴：テレビやSNS、コンビニで見る大手企業のキャンペーンは当社が手掛けているものが多く、日常生活でよく見る光景で活躍することができます。また、時にはアニメやゲーム、アーティスト、スポーツなどともコラボレーションをするため好きを活かせる環境です。社内のみでの対応が難しい案件は協力会社様に一部を依頼するため、無理なく働くことができます。 ■組織風土：大手企業の有名商品のキャンペーン等で成果が日常生活で見ることができるため、仕事のやりがい・充実度が抜群です。また一緒に成長しようというマインドの社員が多いため自分のペースに合わせて成長できる働きやすい組織風土が整っています。 ■当社について：・当社は、業界にITと販促を融合させたサービスを提供してきた販促キャンペーンの企画・運営のパイオニア企業です。・年間100件以上のキャンペーン実績があり、その多くは誰もが知っているような超大手企業との取引で安定した基盤で働くことができます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区南青山1-10-6 F青山ビル5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～320,000円固定残業手当/月：50,000円～80,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※固定残業手当は月40時間、50,000円～80,000円を支給超過した時間外労働の残業手当は追加支給【年収例】 800万円／入社7年（月給50万円+賞与） 650万円／入社3年（月給38万円+賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ナレッジコミュニケーション

システムインテグレータ（SIer）

千葉県市川市相之川4-6-5フォーリーフ南行徳2F

企業情報を見る

設立 2008年
従業員数 45名
平均年齢 29.0歳

求人情報全4件

【熊本】完全未経験◎ITサービス運用スタッフ◆育成充実◎未経験者活躍中／クラウドなど最新技術を学べる

◎完全未経験歓迎！未経験の先輩も多数入社◎教育環境充実！やる気次第で裁量大きく取り組める環境です！ ◎ITエンジニアでもまだまだ経験者の少ない、《クラウド運用、導入》など最先端のスキルを学べます！ ◎約3か月間の座学・OJT研修／週2リモート可／住宅手当、リモート手当など充実＼未経験から誰もがスタートできる研修体制／未経験から数年でリーダーとして活躍している社員が多数！早期にプロジェクトに参画できるので、成長実感も大きいです。入社1か月目：座学を中心とした研修入社2か月～3ヶ月：ブラザーサポートのもと、OJT研修基礎知識を学ぶと同時にプロジェクトに加わっていただきます。PJチームは4～5名で構成されており、最初は先輩につきOJTでしっかり学べますのでご安心ください。 ■業務内容当社では、AmazonやMicrosoftが提供しているクラウドサービスを企業に対して導入しています。 DevOpsエンジニアは、導入時のサポート、安定運用のためのサポートを主に行っています。・クラウド環境の監視、保守、運用の業務障害などお客様のクラウド環境の問題発生時に保守対応業務を行ったり、運用後の利用状況のレポート業務や状況に応じて環境の改善提案、実装等を実施いたします。・クラウド環境の構築業務お客様の課題や要件に基づいたAWS/Azureサービスの設計構築業務。例えば「突発的なアクセスが発生するコミュニティサービスのインフラ環境」などのサービスの特性に応じて、最適な環境の構築業務を行います。 ■働き方：シフト制となっております。休み希望は叶いやすい環境です。基本的に残業はなく、一時間残業したら次の勤務日に一時間短く勤務する等で残業が発生しない工夫をしております。 ■当社について：自社プロダクトとして「ナムコムAI（機械学習のモデルを構築、運用が可能なＡＩプラットフォーム）」「ナムコムVR（技術継承・トレーニングの課題解決ができるサービス）」等があります。 ◎ショッピングサイト等で「あなたにオススメ」という言葉を見たことはありませんか？これも機械学習の一つです。商品閲覧データを分析し、こんな商品だったら興味があるのでは？とニーズを予測してサイトを見る方にアピールするような活用方法をお客様に提供しています。

＜勤務地詳細＞熊本オフィス住所：熊本県熊本市中央区桜町2‐17　第二甲斐田ビル７階勤務地最寄駅：市電B系統線／西幸町又は洗馬橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 370万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～280,000円＜月給＞ 230,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与制度：あり（年2回　6・12月）【2年目モデル年収】411万円 ※残業手当は別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【熊本】AI未経験歓迎◎生成AI等プロダクト開発◆AIクラウド・VRなど最新技術に挑戦可能

◎AI未経験歓迎！自由度高く、やる気次第で裁量大きく取り組める環境です！ ◎研修充実／週2リモート可／住宅手当、リモート手当など充実 ◎HoloLensやWHILL Model CRといったデバイスの福利厚生あり！ ■業務内容：新しい技術の研究開発や自社プロダクトの開発をメインで担当するR＆D戦略チームにて、AI・クラウド・VRなどの先進的な技術を用いたプロダクト開発業務をお任せします。社内メンバーと話しながら仕様を固めていったり、プロジェクトの遂行やメンバーの育成など、裁量をもって業務にあたっていただきます。 ◆利用しているツール/技術メイン言語 : Python、C# (Unity) Webフレームワーク :Django インフラ : AWS/Azure 社内チャットツール : Microsoft Teams その他 : JavaScript、Docker ※上記言語経験は、入社時点では不要です。クラウド、Unity、Python等のスキルがない方の入社実績も多く、入社後言語習得し、実プロジェクトでの経験を経てスキルアップしています！ ■組織構成：配属となるR&D戦略チームには5名の社員が在籍しております。 ■提供プロダクト例：自社プロダクトとして「ナムコムAI」「ナムコムVR」等があります。今後も当社独自で開発したプロダクトを提供していく予定です。【ナムコムAI】AI民主化をコンセプトにした専門家ではなくても機械学習のモデルを構築、運用が可能なＡＩプラットホームです。【ナムコムVR】Microsoft Holoensを用いてMRの技術により、技術継承・トレーニングの課題解決ができるサービスです。

＜勤務地詳細＞熊本オフィス住所：熊本県熊本市中央区桜町2‐17　第二甲斐田ビル７階勤務地最寄駅：市電B系統線／西幸町又は洗馬橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～300,000円＜月給＞ 230,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与制度：あり（年2回　6・12月）【2年目モデル年収】411万円 ※残業手当は別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

Ｓｏｌａ株式会社

システムインテグレータ（SIer）

東京都千代田区外神田6-14-3VORT末広町II9F

企業情報を見る

設立 2008年
従業員数 258名
平均年齢 31.0歳

求人情報全6件

【未経験ITエンジニア】OJT×未経験向けレクチャー×資格支援で着実に成長

＼求人の魅力ポイント／（1）未経験から平均3年で上流～下流工程まで幅広く経験可！フルスタックを目指せる！（2）監視業務は無く基本夜勤は発生しません！残業20H以下・年休125日でワークライフバランス◎ （3）エンジニアの50％が未経験から活躍中！ ■入社後入社後はまずインフラ案件における要件定義・設計・構築・テスト・運用・保守に携わり、いずれのキャリアにおいても武器となる、システムの全体構成などITの基礎を身につけていただきます。 ■将来像ご本人の志向に合わせて、多彩なキャリアパスをご用意しています。（1）インフラエンジニアのスペシャリスト・プログラミング以外のIT基盤全般（オンプレミスもクラウドも含む）を幅広く担当いただけます。・大規模インフラ構築や運用管理をリードし、技術チームのマネジメントにも挑戦可能です。（2）開発エンジニア・WEBやモバイルのオーダーメード・フルスクラッチ開発を行い、プログラミングだけでなく要件定義から運用保守まで全工程を担当します。・使用言語、フレームワークは個々の得意分野を持ちながらも、柔軟に対応領域を広げることが可能です。・技術チームのマネジメントにも挑戦可能です。（3） ITコンサルタント・顧客の課題解決に向けたシステム提案や要件定義を担当・プロジェクトマネジメントやコンサルティング業務に携わり、ビジネス視点を持つ技術者へ成長できる。 ■魅力的な育成環境＼“未経験から最短でスキルが身につく環境”で、キャリアを一歩先へ！／未経験や経験の浅い方でもレクチャーを受ければしっかりと完遂出来る業務からお任せすることはもちろんですが、育成環境としては以下の体制を整えています。（1）半年間のOJTでのレクチャー先輩主導で疑問や不安で業務が滞ることもないようにしています。（2）シニアエンジニアからの未経験者向けレクチャー一人前のエンジニアになるための講義や月次の面談フォローがあります。（3）オンライン講座「Udemy」で技術に関する全講座が視聴可能アサインされる案件によって扱う技術は異なるため、一律での座学研修は設けておりませんが、技術に関して必要な情報収集や自己研鑽のために全講座を開放し、個人のペースで学習を進められるようにしています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞自社開発拠点住所：東京都千代田区外神田3-16-8 秋葉原三和東洋ビル 8F 勤務地最寄駅：銀座線線／末広町駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞顧客先住所：東京都23区近郊受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～560万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～470,000円＜月給＞ 300,000円～470,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【補足情報】・残業代は1分単位で別途支給。・平均残業時間は17時間/月【モデル年収】入社2年目社員 (前職:メーカー) 年収406万円⇒年収587万円入社4年目社員 (前職:民間系研究所) 年収473万円⇒年収709万円 ※評価昇給、昇格昇給、資格取得を含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
[ポテンシャル重視]インフラエンジニア＜エンジニア率8割の組織！残業平均17.5h＞

■業務内容：官公庁を中心に、ITインフラ（サーバーやネットワーク機器、パソコン等）の提案から、基盤システムおよび業務システムの設計、開発／構築、移行／展開、教育、運用を行っている当社にて、システムエンジニアとしてITを活用したシステムインテグレーション（SI）による顧客企業への課題解決策の提案や実行、ITインフラの設計構築プロジェクトの遂行をできる方を募集します。＜補足情報（1）＞・運用保守はあれど監視業務は受託していないため、土日祝休みで夜勤はありません。・設計構築案件が全体の半数以上で、上流工程に携わることが前提です。・SES専門企業ではないため、1人客先常駐はありません。 ■キャリアパスについて当社ではシステム構築プロジェクトの設計から構築までの全工程を同じチームで行うため、ベンダーコントロールではないエンジニアとして全工程に対応できるキャリアパスの経験を積むことが可能です。案件は官公庁をはじめとした大規模なオンプレミスの設計構築プロジェクトから、クラウド基盤（AWS、Azure、GCP等）を活用した先端的なプロジェクトまで幅広くあるため、様々な領域で経験を積むことが可能です。 ■中長期のキャリアプラン: 【フルスタックエンジニアが育成の基本方針】・担う役割や、対応技術について、以下のような「幅広さ」を前提に配置育成を図ります。 ※開発(プログラミング)の技術力までは要求していません。（1）【サーバーだけ、ネットワークだけ、セキュリティだけではない】システム全体の責任を担うためには、構成要素ごとにエンジニアの担当領域を狭く捉えるのではなく、全領域が分かるエンジニアとなる必要があると考えています。（2）【クラウドだけ、オンプレだけではない】特にサーバーにおいてはクラウド全盛ではあるものの、物理領域を含めてコンピューターサイエンスを原理原則レベルで理解してもらいたいと考えています。（3）【設計構築だけ、運用保守だけではない】運用保守のことを考えた設計構築を、設計構築のことを理解した運用保守を行うため、工程分業ではなく、ローテーションを図っていきます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区外神田6-14-3 VORT末広町II9F 勤務地最寄駅：銀座線／末広町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 420万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～500,000円＜月給＞ 350,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・上記の年収および月額給与に残業代は含まれておりません。・残業代は1分単位で別途支給。【モデル年収】入社2年目社員入社時…年収406万円　⇒　現時点…年収587万円入社4年目社員入社時…年収473万円　⇒　現時点…年収709万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社セラフ

システムインテグレータ（SIer）

東京都港区赤坂5-5-12ルー・ド赤坂5F

企業情報を見る

設立 1996年
従業員数 20名
平均年齢 -

求人情報全1件

【第二新卒歓迎／100％自社開発】SE◆上流工程に関われる／リモート可／大手直接取引／年休130日
- NEW
■仕事内容お客様とのコミュニケーションを通じて、課題の分析・解決を行います。 Webサイト、社内情報システム、業務システムなどのプロジェクトを担当します。お客様直案件では、打ち合わせや改善提案など上流工程から参画。単なる開発作業ではなく、課題解決型のエンジニアとして成長できる環境です。・コンサルティング（課題ヒアリング・改善提案）・要件定義・システム設計・システム開発・システムテスト・環境構築・導入支援・運用サポート・改善対応工程全体に一貫して携わることができるため、開発プロセスを楽しみながらスキルアップできます。大手企業との直案件も多く単なるコーディングに留まらない、業務理解・要件整理・品質を意識した開発スキルが身につきます。基本的に常駐業務は行っていません ■働き方出社・リモート勤務それぞれメンバーにあった勤務形態を採用。子育て中のパパさん/ママさんも活躍中。産休・育休・時短勤務制度あり。出勤/退勤時間も調整可能。 ■開発環境フロントエンド（JavaScript/Vue.js、HTML、CSS、SCSS）バックエンド（PHP/Laravel、C#/.NET） ■入社後の体制当社は現在100％自社内開発のため、入社後は先輩社員と一緒に案件に参画いただきます。出社・在宅を問わずオンラインミーティングやSlackを活用して、分からない点を確認しながら進めつつ、主体的に業務に向き合える環境です ■開発体制（AI活用）当社では開発現場でAIツールを積極的に活用し、設計書作成・コードレビュー・バグ調査といった業務を効率化しています。技術者がより創造的な開発業務に集中できるよう、実務に即した活用環境を整えています。また、社内のノウハウ蓄積とAIによる補完を組み合わせることで、安定した開発品質と短納期を両立。経験の浅い方でもスムーズにスキルを磨ける体制があります ■キャリアの成長機会入社後はフロントエンド・バックエンド双方の実務経験を積み、経験に応じて要件定義・設計にも参画します。将来的には、・技術力を軸としたスペシャリスト・プロジェクトを牽引するリーダー・マネージャーなどご本人の強みに応じたキャリアパスを描くことが可能です変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区赤坂5-5-12 ルー・ド赤坂5F 勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線／赤坂駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 392万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,940円～286,400円固定残業手当/月：69,060円～70,740円（固定残業時間44時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 280,000円～357,140円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社Ｓｉｌｖｅｒ　Ｂｕｌｌｅｔ

システムインテグレータ（SIer）

東京都新宿区新宿6-29-20

企業情報を見る

設立 2005年
従業員数 13名
平均年齢 31.0歳

求人情報全1件

【新宿/自社勤務】システムエンジニア◆.NETメイン開発◆上流工程もお任せ◆残業4.7h程/土日祝休
- 締切間近
◆◇少数精鋭のSIベンチャー／立ち上げフェーズに携われる／フォロー体制〇／基幹系システムの開発／アットホームで役職に問わず距離の近い環境◇◆ ■業務概要： .NETをメインとしてWeb・オープン系の設計・開発を担当します。働きながらエンジニアとして成長できる環境です。上流工程をお任せする予定のため、運用・保守は想定しておりません。会社としても、開発をメインに扱っております。 ■就業環境：・同社はERPパッケージに関する知識・ノウハウが蓄積しており、多くの実績を持ってます。・少人数ながら、フォロー体制をしっかり行い、挑戦できる風土があります。・会社の経営状況など、会社の経理面や状況も、社員には全て公開しています。経営サイド・ビジネス創りの視点を肌で実感できます。・残業時間は月4.7時間程度です。（※0時間の社員もいます） ■育成環境：代表の北井氏はエンジニア出身で、Web系・制御系・汎用系等、様々なシステムに精通しています。社長自身から新たな技術を学ぶことができます。また半年に1度の定期面談に加え、随時社員の相談に乗るなど距離感は近いです。社内でも参考書等スキルアップに必要な教材を会社負担で揃えるなどのフォローを行い、社員のスキル向上を支援しています。 ■組織構成：社員17名、全員がエンジニアとなります。（※代表含め） ■開発実績・建築／建設資材卸会社向けERPパッケージ　アドオン／カスタマイズ開発・大手食肉会社向けERPパッケージ　アドオン／カスタマイズ開発・物流会社向けERPパッケージ　アドオン／カスタマイズ開発・学校教材販売会社向け販売管理システム開発・勤怠管理システム開発変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿6-29-20 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：198,900円～389,100円固定残業手当/月：31,100円～60,900円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 230,000円～450,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※昇給は、年齢・経験に関係なく、能力・実績に応じて決定 ■モデル年収： 400万円／27歳・入社3年／月給24万円＋諸手当＋賞与 650万円／35歳・入社12年／月給40万円＋諸手当＋賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社タービン・インタラクティブ

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

愛知県名古屋市中区丸の内3-20-22桜通大津KTビル3F

企業情報を見る

設立 1999年
従業員数 45名
平均年齢 28.7歳

求人情報全8件

全国フルリモート【BtoBマーケを支えるフロントエンドエンジニア】HubSpot CMS／直取引8割
- NEW
※全国どこでもフルリモート勤務が可能です／フレックス制／残業20H以内※ BtoB企業のマーケティング成果に直結するWebサイトを、ディレクター・マーケターと一体で設計・実装するフロントエンドポジションです。案件ごとに最適解を考える制作ができます。【お任せしたいこと】・Webサイト制作におけるコーディングの設計、構築・Webサイトの動作におけるアニメーションの設計、構築・CMSを利用した新規Webサイトの構築【具体的には】主に自社制作のオリジナルテーマを用いて、HubSpot CMSを利用するお客様のためのテーマカスタマイズ、新規ページ制作をお任せします。お客様ごとに課題は異なるので、テーマのカスタマイズだけをおこなう流れ作業ではありません。サイトごとに異なるモジュールやテンプレート開発もおこない、「成果の出るWebサイト」をプロジェクトチーム全体でつくり上げていきます。【組織構成】配属先には5名のフロントエンドエンジニアが在籍しています（年齢層20～30代が中心）【仕事のやりがい】 ◆クライアントは主に大手BtoB企業で、約8割が直接取引をしている案件！ ◆ディレクター・デザイナー・マーケターなど様々なプロフェッショナルが自社に所属しており、相談しながら制作を進行 ◆BtoBマーケティング・インバウンドマーケティング・マーケティングオートメーションの概念に基づいた大規模なWebサイト制作が経験でき、キャリアアップ可能変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：愛知県名古屋市中区丸の内3-20-22 桜通大津KTビル3F 勤務地最寄駅：名古屋市営地下鉄桜通線／久屋大通駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞東京オフィス住所：東京都品川区西五反田3-6-20 いちご西五反田ビル2F 勤務地最寄駅：JR各線／五反田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：247,700円～371,700円固定残業手当/月：38,800円～58,100円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 286,500円～429,800円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は前職給・経験・スキル・人柄によって相談の上、決定します。 ■昇給：目標管理制度（毎年期首に目標を立て達成度を評価し、年1回4月に評価に応じて待遇を見直し） ■賞与：原則年2回（夏期・冬期）＋業績に応じて決算賞与 ※会社業績と勤務成績に応じて決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【フルリモート】バックエンドエンジニア◇CMS構築（HubSpot・PowerCMS）／年休124日

■採用背景：当社はWeb制作・マーケティング支援を中心に事業を展開しており、HubSpot・PowerCMS を活用した Webサイト構築や、MA／CRMと連携したデータ活用プロジェクトが増加しています。案件・問い合わせを継続的にいただいており、単なるコーディングではなく、要件整理・CMS設計・API連携など、「仕組みづくり」に強い人材を募集します！ ■業務内容： HubSpot・PowerCMS を中心とした CMS構築において、バックエンド設計・要件整理・API連携／サーバー運用を担当していただきます。 ※実装作業よりも、技術の理解を活かした上流・仕組みづくり中心のポジションです。〈具体的には〉 ◇入社後すぐにお任せすること・HubSpot / PowerCMS を用いた CMS構築の設計補助（テンプレート設計、フィールド設定、構成設計など）・お客様要望の技術的な要件整理・自社、お客様管理サーバーの運用・ドメイン管理・システム関連の問い合わせの一次対応・軽微な改修・設定作業（CMSの設定、フォーム調整など） ◇ゆくゆくお任せすること・MA（HubSpot）と自社・顧客システムとのデータ連携・API連携設計・最適化 ※希望に応じてフロントエンド業務もお任せします ■組織構成：現状、バックエンド専任の社員はおらず、業務委託の方（30代）がご活躍いただいており、採用後は2名体制でお任せする予定です！ ■当社の魅力：（1）必要な専門領域に関する社内研修はもちろん、ビジネス研修の機会が用意されています。（2）自社の活動のオンライン化にも挑戦を続けています。東京のオンライン会議室、宮古島ワーケーションもその一環です。 ∟現社員は全国各地で勤務していますが、オンラインで頻繁にチームミーティングを行っており、フォロー体制◎ （3）ライフスタイルに合わせて柔軟に働くことができ、フルリモートやフレックスもその一環です。残業も20時間程度とワークライフバランス◎ （4）Web製作技術で培った経験・ノウハウを活用しながら、企業のマーケティングを支援するサービスをより強化していきます。（5）CMS・API・MA連携など、Web制作会社では希少な技術領域に挑戦できます変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：愛知県名古屋市中区丸の内3-20-22 桜通大津KTビル3F 勤務地最寄駅：名古屋市営地下鉄桜通線／久屋大通駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞東京オフィス住所：東京都品川区西五反田3-6-20 いちご西五反田ビル2F 勤務地最寄駅：JR各線／五反田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：218,400円～309,100円固定残業手当/月：34,200円～48,300円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 252,600円～357,400円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は前職給・経験・スキル・人柄によって相談の上、決定します。 ■昇給：目標管理制度（毎年期首に目標を立て達成度を評価し、年1回4月に評価に応じて待遇を見直し） ■賞与：原則年2回（夏期・冬期）＋業績に応じて決算賞与※会社業績と勤務成績に応じて決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

アヴェイルテクノロジ株式会社

システムインテグレータ（SIer）

東京都港区新橋5-7-9東信ビル2F

企業情報を見る

設立 2008年
従業員数 30名
平均年齢 42.0歳

求人情報全4件

【四ツ橋】インフラエンジニア◆保守運用スキルをお持ちの方へ！～大手取引多・1次請け案件◆年休135日

【中途入社者多数活躍中／残業月平均10～20時間／インフラエンジニア募集】 ■ITインフラの設計・構築を手がける当社では、大手企業や大手SIerとの直接取引を実現しています。この度、新たにインフラエンジニアを募集します。 ■業務内容：インフラエンジニアとして、下記業務をお任せします。・ネットワークの設計・構築・運用：企業のネットワークインフラを設計し、構築・運用します。ルーターやスイッチ、ファイアウォールなどのネットワークデバイスの設定や管理も行います。・サーバーの設計・構築・運用：企業のサーバーインフラを設計し、構築・運用します。物理サーバーだけでなく、仮想サーバーやクラウド上のインフラも行います。・セキュリティ管理・システム監視・障害対応(夜間対応のシステム監視業務は扱っていません。) ■案件について：お客様先への常駐は、基本、複数人でユニットを組んで行きます。1名だけの現場はありません。・案件実績：大学のキャンパス全体のネットワーク構築、次世代のFirewallの移行等・使用する技術やツールの例： AWS、Cisco、Juniper等 ■魅力ポイント：【スキルアップ・経験を得られる環境◎】検証を行なうためのスペースや検証機材が多く用意されており、入社直後から実機に触れスキルや経験を得られる環境が整っています。そのため、「座学が長引き案件に参加させてもらえない…」といった状況が発生することはなく、早期の独り立ちが見込めます。【案件は全て1次請けです】 2次請け、3次請けの案件はなく、案件は、1次請けになります。大手企業との取引も多いです。無理な要件、依頼も少ないため、安心して日々の業務に取り組めます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞大阪事務所住所：大阪府大阪市西区北堀江1丁目1番3号四ツ橋日生ビル別館6階勤務地最寄駅：四つ橋線／四ツ橋駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：205,600円～411,200円固定残業手当/月：44,400円～88,800円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：有（7月） ■賞与：無賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【新橋】インフラエンジニア◆保守運用スキルをお持ちの方へ！～大手取引多・1次請け案件◆年休135日

【中途入社者多数活躍中／残業月平均10～20時間／インフラエンジニア募集】 ■ITインフラの設計・構築を手がける当社では、大手企業や大手SIerとの直接取引を実現しています。この度、新たにインフラエンジニアを募集します。 ■業務内容：インフラエンジニアとして、下記業務をお任せします。・ネットワークの設計・構築・運用：企業のネットワークインフラを設計し、構築・運用します。ルーターやスイッチ、ファイアウォールなどのネットワークデバイスの設定や管理も行います。・サーバーの設計・構築・運用：企業のサーバーインフラを設計し、構築・運用します。物理サーバーだけでなく、仮想サーバーやクラウド上のインフラも行います。・セキュリティ管理・システム監視・障害対応(夜間対応のシステム監視業務は扱っていません。) ■案件について：お客様先への常駐は、基本、複数人でユニットを組んで行きます。1名だけの現場はありません。・案件実績：大学のキャンパス全体のネットワーク構築、次世代のFirewallの移行等・使用する技術やツールの例： AWS、Cisco、Juniper等 ■魅力ポイント：【スキルアップ・経験を得られる環境◎】検証を行なうためのスペースや検証機材が多く用意されており、入社直後から実機に触れスキルや経験を得られる環境が整っています。そのため、「座学が長引き案件に参加させてもらえない…」といった状況が発生することはなく、早期の独り立ちが見込めます。【案件は全て1次請けです】 2次請け、3次請けの案件はなく、案件は、1次請けになります。大手企業との取引も多いです。無理な要件、依頼も少ないため、安心して日々の業務に取り組めます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区新橋5-7-9 東信ビル2F 勤務地最寄駅：各線／新橋駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：205,600円～411,200円固定残業手当/月：44,400円～88,800円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：有（7月） ■賞与：無賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ディーシステム

システムインテグレータ（SIer）

東京都港区港南2-16-4品川グランドセントラルタワー3F

企業情報を見る

設立 1998年
従業員数 127名
平均年齢 35.2歳

求人情報全19件

【大阪】SAPコンサルタント※リーダー／全社月残業10ｈ程度／大手取引多数／賞与全社平均8.4か月分
- NEW
★月平均残業10時間程度／大手取引多数／賞与8.4か月分 ★市場価値の高いSAP人材としてキャリアを形成されたい方同社は、「インフラ構築/運用サービス」「開発支援サービス」「SAP運用支援サービス」の3領域を主軸に事業展開。お取引先は大手企業がメインのため、利益率も高いのが魅力です。 75％の顧客が10年以上の取引実績があり、継続的に案件を受注しているため、安定性抜群！普段の貢献度もしっかり評価、賞与に反映されるため、年収アップもしやすい環境です。 ■業務内容：大手企業に常駐（一部在宅勤務可）し既存基幹システムからS/4 HANAへの移行業務やS/4HANAへのバージョンアップ対応などをお任せ。リーダーとしてチームを牽引いただくことを想定しています。　・法改正対応や機能追加要望、組織変更に応じてシステムの維持、変更・既存ERPシステム（SD、MM、FI、マスタ）に関する依頼・問合せ対応－定型のマスタメンテナンス、データ取得・提供－定型外のデータ提供－大量のマスタ更新－主にシステムのデータ調査、仕様調査－不整合になったデータの復旧方法を検討実施　等・ABAPでのSD、MM、FIのアドオンプログラム改修~テスト実施・S/4 HANA移行時の運用チームとして仕様提供やデータ移行の相談への回答 ※現状、担当いただく基幹システムはSAPパッケージ機能（SD,MM,FI）を活用して、独自のシステムとして運用中です。 ■組織構成：西日本事業部51名※顧客先ごとのチーム ■同社の魅力 ◎年間休日125日、全社残業平均月10時間以内 ※1on1での業務量の確認を都度行うことや残業の事前申請制度を設けることで残業の是正を図っています。残業にならないよう社員に対して業務の優先順位を付けてお客様に都度確認を徹底しています。 ◎大手企業の案件多数で安定した経営基盤と長期的なキャリア形成が可能 ※主要取引先例：アステラス製薬様、田辺三菱製薬様、日本新薬様、住友化学様、アクセンチュア様、富士通様等 ◎IT投資意欲の高い製薬業界に強み ※主要取引先の75.2%が製薬業、顧客数50社以上、うち8社は国内別、海外別で売上ベスト10入りしており、ほとんどの顧客が10年以上に渡り関係性を構築しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞大阪支社住所：大阪市中央区谷町2－2－20 大手前類第一ビル７F 勤務地最寄駅：大阪メトロ谷町線／天満橋駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 700万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～550,000円＜月給＞ 400,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（計8.4ヶ月分）※2023年度実績【入社後の年収モデル】・シニアマネージャー：700～900万円・エリアマネージャー：800～1200万円 ※役割・責任に応じて支給いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大阪・転勤無】SAPエンジニア◆SAP未経験可／月残業全社10ｈ／在宅８割／全社賞与平均8.4か月

◆全社月平均残業時間10時間／大手取引多数／賞与8.4か月分 ◆市場価値の高いSAP人材としてキャリアを形成されたい方同社は、「インフラ構築/運用サービス」「開発支援サービス」「SAP運用支援サービス」の3領域を主軸に事業展開。お取引先は大手企業がメインのため、利益率も高いのが魅力です。 75％の顧客が10年以上の取引実績があり、継続的に案件を受注しているため、安定性抜群！普段の貢献度もしっかり評価、賞与に反映されるため、年収アップもしやすい環境です。 ■業務内容・SAPシステムの導入…基盤更改（HW更改によるSAPシステム移行、クラウド基盤への移行）、マイグレーション（OS／DBプロダクトの変更）、アップグレード（SAPプロダクトのバージョンアップ、Unicode化対応等）・SAPシステムの運用保守…エンドユーザ企業内のBASIS運用支援、コンサルファーム等でAMOチームのBASIS運用支援・SAP周辺システム構築、運用管理 ※プロジェクト例：https://www.dsystem.co.jp/case/ ■弊社の魅力 ◎年間休日125日、全社残業平均月10時間以内とワークライフバランスの良さ ※1on1で業務状況の確認を行うことや残業の事前申請制度を設けることで残業の是正を図っています。残業にならないよう社員に対して業務の優先順位を付けてお客様に都度確認を徹底しています。 ◎大手企業の案件が多数あり、安定した経営基盤と長期的なキャリア形成が可能 ※主要取引先例：アステラス製薬様、田辺三菱製薬様、日本ベーリンガーインゲルハイム様、日本新薬様、住友化学様、アクセンチュア様、富士通様等 ■今後の事業展開：クラウド活用のためのAWS移行、人工知能（AI）解析用ビッグデータシステムの開発など、企業のデジタル化推進に貢献しており、大手企業の最新技術をいち早く事業に活かすことができています。また、カリフォルニア州北部シリコンバレーへ視察に赴くなど、次世代の最先端技術、最新のシステム開発の手法を常に取り入れています。現在、DX支援事業も立ち上げ、データ分析、アルゴリズム開発、及びAIソリューション導入支援も行っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞大阪支社（23年）住所：大阪府大阪市中央区谷町2-2-20 大手前類第一ビル 7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞お客様先（大阪）住所：大阪府受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 460万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：245,000円～340,000円＜月給＞ 245,000円～340,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（計8.4ヶ月分）※2023年度実績【入社後の年収モデル】・アソシエイトマネージャー：500～700万円・マネージャー：600～800万円・シニアマネージャー：700～900万円・エリアマネージャー：800～1200万円 ※役割・責任に応じて支給いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ハートビーツ

システムインテグレータ（SIer）

東京都新宿区新宿1-28-11小杉ビル5F

企業情報を見る

設立 2005年
従業員数 86名
平均年齢 35.0歳

求人情報全3件

【フルリモート】PM※要件定義～インフラ設計◆AWS認定企業／子育て社員多数／育産休復帰率100％

◇AWS認定パートナーとして11年連続選出！ ◇エンジニア8割の技術者集団、技術力向上を重視し、執筆・登壇・社内勉強会など活発！ ◇幅広い業界のお客様にサーバー構築・運用・監視・セキュリティ対策を提供！ ◇20%が地方在住でフルリモート勤務！子育て社員も多く安心な就業環境 ■概要システムインテグレーションプロジェクトにおけるプロジェクトマネージャーとして、要件定義・基本設計などの上流工程をリードし、プロジェクト全体の進行管理を担っていただきます。開発チーム、インフラチーム、その他ステークホルダーとの円滑なコミュニケーションを通じて、品質・コスト・納期（QCD）を適切に管理し、プロジェクトの成功を実現する役割を期待します。また、プロジェクト完了時には運用・保守を担当するチームへの円滑な引き継ぎを行っていただきます。その他、社内でのプロジェクトマネージメントに関する教育活動などにもご協力いただきたいです。 ■具体的には・プロジェクト計画の策定・推進・スケジュール管理、リスク管理、コスト管理・ステークホルダーとの調整・折衝・プロジェクトチームのマネージメント・開発エンジニア、インフラエンジニアなど、プロジェクトメンバーのタスク管理・ITインフラの基本設計・調整（プロジェクトチームとしてご対応いただきます） ■魅力 ◎ハートビーツから、お客様に合った最適なインフラ環境の提案ができます。 ◎様々な業界のお客様と取引をしています。多種多様な案件を手がけることができます。 ◎お客様先への常駐案件が一切ありません。いつでも社内で相談できる環境です。 ◇新しい技術も実績がなくても、まずはどんどん使ってみる文化があります。 ◎充実した教育の仕組みによってエンジニアのスキル向上をサポートしています。 ■当社についてサーバー構築、クラウド、セキュリティに特化したマネージドサービスプロバイダー（MSP）です。幅広い業界からの信頼を得ており、MSP業界内で確固たる地位を築いています。特にクラウド移行やセキュリティ対策においては、高い技術力と信頼性で市場の参入障壁を乗り越えています。社員のうち20%は地方出身の方でフルリモートで勤務をしています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿1-28-11 小杉ビル5F 勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／新宿御苑前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：440,000円～600,000円＜月給＞ 440,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※前職までの経験・能力などを考慮の上、決定します。 ■昇給：年2回（6月・12月） ■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社パワーエッジ

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都豊島区池袋2-43-1池袋青柳ビル9F

企業情報を見る

設立 2000年
従業員数 229名
平均年齢 36.4歳

求人情報全8件

【静岡市】業務系アプリSE／雑誌掲載の注目企業◆SE出身社長・エンジニアファースト社風／残業20h

【元SEの社長/16年以上連続で売り上げ増加/表彰制度多数有/雑誌「経済界」等に掲載される注目企業/上流を手掛けていきたい方歓迎！】 ■業務内容：自社パッケージ・受託など、幅広いプロジェクトを展開しており、あなたのご希望と適性を考慮して、お任せする案件を決定します！ ■案件例：・開発クラウドセンター企画/開発（Java）・某大手自動車メーカー向け部品表システム開発（Java）・ワイヤハーネス生産管理システムの運用・保守作業（C#/Java）・某大手TV局向け広告配信システム開発（Java）・生産実行MES業務支援 ※あくまで一部の事例となります。 ■開発環境 Java、PHP、ruby、C#.net、VB.net、 ■組織構成：静岡支社は5名の社員が所属しております40代4名、20代1名の従業員が所属しております。現在、人員拡大のフェーズとなっており経験者のリーダーからメンバーの募集をしております。積極的に会社を変えていきたい方、技術者の組織を立ち上げたい方、技術力を磨きたい方全員とお会いをしたいと思っております。 ■同社だけの特徴：★マネージャ養成講座★ 年に5回、社長が主催する講座。内容は毎回異なり、昨年は「哲学×マネジメント」という内容でした。マネージャになりたい意思があれば自薦で受講することができ、この講座に合格すると、マネージャに候補する権利が得られます。ほかにも資格取得時の報奨金などもありますので福利厚生欄をご覧ください。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞中日本事業本部静岡支社住所：静岡県静岡市葵区紺屋町11-4 太陽生命静岡ビル7F 勤務地最寄駅：JR線／静岡駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 360万円～720万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,490円～430,980円/月20日間勤務想定固定残業手当/月：84,510円～169,020円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜想定月額＞ 300,000円～600,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上決定します ※固定残業代(8万4,510円～、45時間相当分)含む。45時間超過分は別途支給 ■賞与：決算賞与1回 ■昇給：年2回 ■モデル年収：年収570万円（32歳／経験8年／月給45万円＋決算賞与）年収440万円（27歳／経験4年／月給35万円＋決算賞与) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
【金沢市】業務系アプリSE／雑誌掲載の注目企業◆SE出身社長・エンジニアファースト社風／残業20h

【元SEの社長/16年以上連続で売り上げ増加/表彰制度多数有/雑誌「経済界」等に掲載される注目企業/上流を手掛けていきたい方歓迎！】 ■業務内容：自社パッケージ・受託など、幅広いプロジェクトを展開しており、あなたのご希望と適性を考慮して、お任せする案件を決定します！ ■案件例：・ASP（アフィリエイト・サービス・プロバイダ）の開発（Golang/PHP/Node.js）・BtoB向けECサイトシステム開発（Java）・地銀WEBシステム開発（Java/C#）・操作票システム（Node.js）・サイネージシステム（Android/Java/Node.js） ※あくまで一部の事例となります。 ■開発環境 Java、PHP、ruby、C#.net、VB.net、 ■組織構成：金沢支社は19名の社員が所属しております。受託、常駐案件ともにあります。地場企業からの依頼が多く、大手企業から地場の中小企業まで幅広く携われます。長く地場での活動をしていた為、地元の企業から依頼が多く増えるようになり、若手社員を中心に活躍をしている支社となります。20代～30代の従業員を中心に活動しているのでコミュニケーションの取りやすい環境です。 ■同社だけの特徴：★マネージャ養成講座★ 年に5回、社長が主催する講座。内容は毎回異なり、昨年は「哲学×マネジメント」という内容でした。マネージャになりたい意思があれば自薦で受講することができ、この講座に合格すると、マネージャに候補する権利が得られます。ほかにも資格取得時の報奨金などもありますので福利厚生欄をご覧ください。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞中日本事業本部金沢支社住所：石川県金沢市上堤町1丁目12番金沢南町ビルディング7F 勤務地最寄駅：JR/IRいしかわ鉄道線／金沢/浅野川駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 300万円～720万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,490円～430,980円/月20日間勤務想定固定残業手当/月：84,510円～169,020円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜想定月額＞ 300,000円～600,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上決定します ※固定残業代(8万4,510円～、45時間相当分)含む。45時間超過分は別途支給 ■賞与：決算賞与1回 ■昇給：年2回 ■モデル年収：年収560万円（32歳／経験8年／月給45万円＋決算賞与）年収440万円（27歳／経験4年／月給35万円＋決算賞与) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

株式会社ムロオシステムズ

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都中央区日本橋本町4-15-1タカコービル4F

企業情報を見る

設立 2006年
従業員数 22名
平均年齢 -

求人情報全1件

【日本橋】グループ会社情報システム／IT基盤インフラ・セキュリティなど◇グローバルに活躍／働き方◎

□■DXサービスを中心に幅広く事業を展開するIT企業／残業月平均10時間程／安定して働きやすい環境■□ ■業務内容：～グループ会社情報システム担当者～当社グループの情報システム担当として、社内ITの支援、海外グループ会社のIT支援を現地社員とコミュニケーションを取りながら進めていただきます。 ■業務の特徴： ◇IT基盤インフラのサポートやITセキュリティ対応がメイン業務となります。 ◇進出する国により法制やその対応が異なってきますが、日々新たに経験することが多く、関係方面と調整し、調べながら一人称で業務が出来る人材を求めています。 ■採用背景：海外拠点拡大や売上の増加に伴う業務量増加による増員募集となります。現在在籍しているIT担当は、事業担当との兼任ですので、専任者を求めています。 ■当社の魅力： 2006年に会社を設立、当時最先端技術を駆使したWeb会議システムの日本市場への紹介、物流現場の課題をパッケージソフトウェアで解決する等、いつもお客様のお役に立つサービスを提供してきました。今日ではこれまで培ってきた知識と経験をもとに、国内事業では、お客様のDX化をサポート・推進することで、業務の効率化は勿論、成長性、生産性、収益性向上に貢献し、海外事業では、ブロックチェーン技術を取り入れた新しいビジネスの発掘と地域の環境保全を意識したエネルギー＆インフラ再生事業に力を入れています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋本町4-15-1 タカコービル4F 勤務地最寄駅：東京メトロ・日比谷線／小伝馬町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 442万円～540万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：340,000円～415,000円＜月給＞ 340,000円～415,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※スキル・経験に応じ金額は前後します。＜メンバー＞年収：442万円～500万円基本給・月給：340,000円～385,000円＜管理職＞年収：520万円～540万円基本給・月給：400,000円～415,000円 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ライブワークス

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

福岡県福岡市博多区博多駅南1-5-12サンネットビル3F

企業情報を見る

設立 2008年
従業員数 33名
平均年齢 37.0歳

求人情報全3件

【福岡／フルリモート】インフラエンジニア｜電子カルテのサーバー保守・構築（残業少なめ）
- NEW
■ 業務概要医療機関向け電子カルテシステムのインフラ構築・保守を中心に、以下の業務を担当いただきます。まずはご自身の得意分野からスタートし、徐々に業務の幅を広げていただきます。 ■ 業務詳細・自社開発の電子カルテ（Webアプリ）を動作させるインフラのセットアップ・保守（AWS環境） └ CloudFormation によるインフラのセットアップ後、自動化できていない部分を手動で対応します。・ZabbixやCloudWatchを用いたサーバー監視・障害対応 └ 異常通知をもとにログ調査・状態確認を行います。 └ 病院や代理店からの調査依頼にもリモートで対応します。・インフラ構築・保守業務の効率化／自動化ツールの開発（Python・Perl・CloudFormation） └ OSやミドルウェアのアップデートに伴う改修、新機能の開発を行います。 └ 現場からの問い合わせに基づいた不具合の改修・改善仕様の開発を行います。 └ インフラ構築や保守業務における手動作業を自動化・効率化するためのツールを開発します。・社内サーバーやルーターの設定・保守など、社内インフラの管理を行います。 └ 社内に設置しているため、年に数回程度の出社が発生する場合があります。 ■組織構成：5名（25～43歳のスタッフが在籍しています） ■ チームの働き方すべての業務は、一人で実施することはなく、他のメンバーと相談・連携しながら進めています。レビューやチェックを依頼しながら、チームで協力して進める体制です。コミュニケーションは Microsoft Teams のチャット機能やビデオ通話を活用しており、リモート環境でも気軽に相談できる雰囲気があります。残業は許可制で、月によって変動があります。繁忙期で20～30時間程度、ゼロの月も珍しくありません。 ■ 業務の魅力・AWSやAzureなどのクラウド運用スキルが身につきます・IaC（Infrastructure as Code）によるインフラ自動化の経験が積めます・自社パッケージによる安定したプロダクトに関われます ■評価：所属長との面談にて開発スピードや質等個別に決定します（画一的な枠にはめての評価ではありません）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社(正) 住所：福岡県福岡市博多区博多駅南1-5-12 サンネットビル3F 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／博多駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～420,000円＜月給＞ 250,000円～420,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【フルリモート】SE職※自社パッケージ（電子カルテ）システムの開発/残業少

～◆プライム上場・株式会社JMDCの100％子会社◆フルリモート＆残業10時間以内、コミュニケーションツールを活用して孤独感を防止、社内開発と変わらない環境で他のメンバーに気軽に相談したり、話かけられます～ ■採用背景 ■担当業務：・電子カルテ（Webアプリケーション）の開発・電子カルテサブシステム（Windowsアプリケーション）の開発・自社パッケージ開発の為、要件定義・設計・開発・テスト・保守のすべてを行います。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成：９名（25～44歳のスタッフが在籍しています） ■開発環境・Kotlinが主な開発言語となりますが、過去のコードはJavaで書かれているため併用しています。一人ですべての開発言語を使えなければならないというわけではありません。まずは得意な分野を中心に担当してもらい、必要であれば徐々に他の言語も覚えてもらう流れになります。・Redmineを使ったチケットドリブンでタスクを管理し、GitLabのマージリクエストを使ったフローで開発しています。・開発項目に合わせ、ペアプロ・モブプロも積極的に行なっています。ペアプロ・モブプロを行うことで孤立しがちなリモートワークでもチームの一体感を高めることができています。・自動テストやテスト環境へデプロイなどはJenkinsを使っています。・社内にある開発環境（Redmine、GitLabなど）はDockerで管理しています。この管理も開発メンバーで行っています。・開発しているパッケージ製品はWindowsやLinuxのオンプレミスのサーバー上だけでなく、AWS・Azureなどのクラウド環境でも稼働させています。 ■開発マシン開発マシンはMacBook Proになります。開発しているパッケージの関係上、仮想環境としてWindowsも利用します。外部モニターを接続し、マルチディスプレイの利用を推奨しています。 ■社風：・残業はしない。させない。開発が立て込んだ場合のみ許可制での残業となります。残業ない方が多いです。（月平均10時間以下）・年に一回オフィスで忘年会の開催、また部署での集まり等行っております。 ■評価：所属長との面談にて開発スピードや質等個別に決定します。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社(正) 住所：福岡県福岡市博多区博多駅南1-5-12 サンネットビル3F 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／博多駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞ 250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与年２回：前年度実績3.6ヶ月（年間）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ウィズツーワン

システムインテグレータ（SIer）

大阪府大阪市北区天神橋4-7-13イトーピア扇町ビル604

企業情報を見る

設立 1999年
従業員数 30名
平均年齢 35.0歳

求人情報全2件

【大阪】システムエンジニア《プライム案件多数/福利厚生充実/帰属意識重視/平均残業10ｈ前後》

【平均残業時間10時間前後×大手直請け案件多数×技術志向×開発に集中できる環境です×資格手当毎月支給】 ■担当業務：業務アプリケーション開発を行って頂きます。メインはお客様先案件にてチームで常駐する形式にて就業頂きます。業務アプリケーション開発を中心とし、基本設計から詳細設計・製造・運用/保守まで幅広く携わって頂きます。クライアントには製造業系の企業が多く、そちらからこれまでの取引実績をもとに案件を請けています。直請けが8割(エンドユーザーのシステム関連会社経由を含む)、2次請が2割です。現役エンジニアの社長が各エンドユーザーとのリレーションがあった為、取引開始のきっかけとなっております。その後、実績を積むことで現在でも安定的に案件を受注しています。また、エンドユーザーのシステム関連会社経由で新規顧客からの依頼も増えています。※設立当初からパナソニックプロダクションエンジニアリング（工場生産管理システムなど）との取引をしており、現在では社員とパートナー合わせて10名程度のチームで常駐しております。 ■特徴・魅力：・顧客により近い立場で開発ができる仕事です。長い付き合いの顧客が多いためお客様により深く踏み込んだシステム開発ができています。・入社時は、自社内の開発案件もしくは5名~10名でのチーム常駐先での就業が基本となっております。お持ちのスキルに合わせた案件を担当いただきます。・社員を大切にする体制が整っています。残業時間はその月にもよりますが平均10時間程度です。（少ない月は平均2時間程度のときがあります。）もし残業した場合でも残業代は全額支給となります。住居手当・家族手当など各種手当が充実しています。また、半年に1回上長との面談があり、その人の希望に合わせたキャリアステップを支援します。 ■中途入社者の声：《20代・男性》客先と自社内の両方に携わるチャンスがあり、以前の会社よりも「身に付くスキル」や「仕事の選択肢」が広がりました。また「役職手当」や「資格手当」のおかげで、キャリアを重ねるごとに給与ＵＰが見込めるのも嬉しいです。基本給も毎年必ず上がります。長年働く先輩も多いので、皆さんをお手本に自分の人生設計も描けるようになりました。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市北区天神橋4-7-13 イトーピア扇町ビル604 勤務地最寄駅：地下鉄堺筋線線／扇町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～600万円＜賃金形態＞月給制 ■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：233,300円～400,000円＜月給＞ 233,300円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■モデル年収：【入社3年目係長 600万円】スキルに考慮され、給与面に反映されます。また、残業手当は全額支給です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京／リモート可】システムエンジニア／Web系業務システム《プライム案件多数／残業月10H以下》

【平均残業月10時間以下×大手直請け案件多数（約8割）×技術志向×開発に集中できる環境×資格手当あり】 ■業務内容： Web系の業務システム開発をお任せします。案件は直請けのものがメイン（約8割）です。主に社内受託案件、または顧客先に常駐して詳細設計からの工程、能力に応じて要件定義・基本設計から携わっていただきます。 ※経験に応じて、プロジェクトにアサインします。キャリアチェンジも可能です。 ■開発する業務システム例：主な顧客である大手メーカーが社内で利用する人事管理システムや、工場で利用する受発注のための生産管理システムなど【具体的な案件例】・教育アプリ開発：要件定義以降／C#.NET、JavaScript／DB：SQLight ・販売管理：要件定義以降／C#.net、ASP.net／DB：SQLServer ■直請け案件が豊富な背景：当社の経営陣が現役もしくは元エンジニアで、各取引先との信頼関係があったことがきっかけです。実績を積むことで既存顧客からの紹介が増え、幅広い人的ネットワークにより、新規顧客からの受注も増えています。 ■組織構成：システム部（東京）は40代1名、50代1名が在籍しています。 ■当社の魅力： ◎大手メーカーとの取引実績が豊富＆自社内での請負開発もあり ◎家族的な社風でイベント（懇親会や社員旅行など）も開催 ◎有給休暇は1時間単位で取得でき、急用時などにも便利 ◎平均残業は月10時間以下（9.56H）、残業削減を推進中 ◎住宅手当・家族手当・リモート手当・資格手当・役職手当など、各種手当が豊富 ■社風：全員で楽しむことをとても大切にする、家族的でアットホームな社風です。社員がやりがいをもって、生き生きと働ける環境を整えております。ゲーム業界出身の方も活躍中です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京事務所住所：東京都港区海岸1-2-3 汐留芝離宮ビルディング 21階勤務地最寄駅：JR山手線／浜松町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～480,000円＜月給＞ 240,000円～480,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（10月） ■賞与：年2回（7月、12月） ■モデル年収：・350万円（20代／経験4年目／月給25万円＋賞与）・450万円（30代／経験8年目／月給30万円＋賞与）・650万円（40代／経験20年目／月給50万円＋賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。