37ページ｜職種【専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）】の求人募集がある企業一覧

シーメンス・エナジー株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

東京都港区東新橋1-9-1東京汐留ビルディング14F

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 161名
平均年齢 -

求人情報全8件

【汐留】リーガルカウンセル・法務支援　弁護士資格を活かす　世界トップクラスの風力発電メーカー

アジア太平洋地域（APAC）における陸上風力発電事業の拡大に伴い、日本市場を中心に担当いただくリーガルカウンセルを募集しています。本ポジションは、ビジネスと密接に連携しながら、プロジェクトの契約交渉・法務支援・コンプライアンスを担う重要な役割です。 ■ポジション概要陸上風力（Onshore Wind）事業部に所属し、APAC地域を対象としたプロジェクトにおいて、法務・契約・コンプライアンス面からビジネスを支援していただきます。日本市場に重点を置きつつ、グローバルな法務・コンプライアンスチームの一員として活躍いただくリージョナルポジションです。【主な業務内容】 ■プロジェクト法務・契約支援陸上風力プロジェクトのライフサイクル全体に関する法務支援（入札、契約交渉、建設、保証、保守・サービスフェーズまで）以下を含む各種契約書の作成・レビュー・交渉 NDA（秘密保持契約）タービン供給契約サービス・保証契約スペアパーツ契約親会社保証、ボンド、ダイレクトアグリーメント等顧客のRFP、顧客ひな形契約書、外部弁護士作成文書への対応 ■リスク評価・マネジメントプロジェクトにおける契約・商業リスクの評価社内規程に基づき、リスク内容を経営層へ報告・承認取得営業、プロジェクトマネジメント、保険、専門部署との連携・調整 ■コンプライアンス対応（主要6分野）以下分野の社内コンプライアンス窓口として対応：贈収賄防止（Anti-Corruption）マネーロンダリング防止独占禁止法データプライバシー人権輸出管理企業が倫理的・法的枠組みの中で事業運営できるよう支援 ■その他法務対応知的財産（IP）、IT関連コーポレート事項訴訟対応 M&A、事業売却クレームマネジメント等 ■この仕事のやりがい陸上風力発電プロジェクトの全工程に関わり、法務の立場から再生可能エネルギーの普及に直接貢献できるポジションです。国際案件や高度な契約交渉を通じて専門性を高めながら、ビジネスを前に進める実践的なリーガル価値を発揮できます。グローバル環境で成長を実感できるやりがいのある仕事です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング14F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 1,200万円～1,970万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：650,000円～1,000,000円＜月給＞ 650,000円～1,000,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞上記年収はあくまで想定であり、選考を通じて上下いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社日本Ｍ＆Ａセンター

経営・戦略コンサルティング

東京都千代田区丸の内1-8-2鉄鋼ビルディング24F

企業情報を見る

設立 1991年
従業員数 1,000名
平均年齢 34.5歳

求人情報全34件

PMIコンサルタント（社労士）◆M&A後統合支援/労使協定・人事制度助言/M&A実績トップクラス企業

【圧倒的な顧客基盤と成約件数/売上高441億円・海外にも拠点を保有するグループ/成長続けるマーケットでの就業/フレックス】 ■概要下記に記載の業務のうち、労務領域を中心に担当いただきます。年々M＆Aの件数は増加を続けており、初めてM＆Aをされる会社も増えています。その一方でM＆A後の経営統合（PMI）はあまり意識されていませんでした。その結果「M＆Aが上手くいかなかった」という企業様が出てきているのが現状です。しかしながら成功に導くM＆AはPMIにかかっており、重要な業務です。 ■業務内容：＜労務領域＞・企業結合の局面における労使協定整備への助言・賃金体系や人事評価制度、内部規程の整備状況に関するアドバイスなど＜マネジメント領域＞・100日プランの策定・経営会議への参加・事業計画策定支援など＜事業推進領域＞・対象会社のビジネス分析・オペレーション統合・システム統合など＜管理系領域＞・組織再編・管理会計導入/決算早期化・内部統制など＜コミュニケーション領域＞・経営者・管理者との個別ミーティング・各種会議のファシリテーション＜ディスクローズのサポート＞・対象会社の従業員へのヒアリング＜コンサルティング領域＞・各種領域のコンサルティングサービス（事業計画策定、営業戦略策定など）【PMIとは】 Post Merger Integration（ポスト・マージャー・インテグレーション）の略でM&A成立後の統合プロセスのこと ■業務スタイル日本M&Aセンターがコンサルティングを行っている企業からPMIニーズのある企業がトスアップされます。マネージャーが提案を行い、案件の受託を行います。1案件につき2～3名のコンサルタントがアサインされ、常時3～4件程度のプロジェクトを同時並行します。案件は全国に跨るため月に数回程度、宿泊を伴う出張が発生します（※常駐では有りません）。 ■入社後のサポート新人育成プログラムや入社時研修からステップアップ研修、月次研修、年次研修、教育費補助と階層別研修など、組織力強化のための教育制度に力を入れています。また、順調に組織拡大を進める中でポジションも積極的に用意しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都千代田区丸の内1-8-2 鉄鋼ビルディング24F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞株式会社日本PMIコンサルティング住所：東京都千代田区丸の内1-8-2 鉄鋼ビルディング24階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：306,500円～551,690円固定残業手当/月：50,660円～91,188円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 357,160円～642,878円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は前職の給与水準、職務経験等を考慮して決定いたします ■年収：月給＋賞与2回＋決算賞与 ■給与改定：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
案件化担当（M&Aディールマネジメント支援）◆ナレッジ管理/進捗管理/専門性を活かす後方支援◆

【圧倒的な顧客基盤と成約件数/売上高441億円・海外にも拠点を保有するグループ/成長続けるマーケットでの就業/フレックス】 ■概要：当社はM&Aを通じて事業承継問題を抱える中堅中小企業様のご支援を行っております。M&Aは非常に高度な専門知識が必要とされるため、公認会計士・税理士として高い専門性を持つ「コーポレートアドバイザー」が、コンサルタントと共同してディールを遂行します。『最高のＭ＆Ａをより身近に』というパーパスのもと、当社コンサルタントおよびコーポレートアドバイザーを後方から支援していただけるメンバーを募集いたします。 ■業務内容：【対象会社の概要書・企業評価書等のチェック】当社コンサルタントが作成した対象会社の概要書・企業評価書・その他案件を進める上で問題となりそうな事項の確認およびクオリティマネジメント【ナレッジマネジメント】各案件におけるM&A関連ナレッジの創出、整理、蓄積、共有化に関する業務【M&Aディールのマネジメント】 M&Aディールの進捗を管理し、進捗に応じた状況確認・分析を行い、成約率向上のためのコンサルタント支援業務【その他】ブレイク事例分析をはじめとする各種分析業務その他、当社コンサルタントおよびコーポレートアドバイザーに対する各種支援業務 ■柔軟な働き方：当社が掲げる「3KM」の理念に基づき、育児と仕事の両立をサポートするためのさまざまな制度があり、同じ年齢の子を持つ仲間や育児について相談できる先輩、温かく迎えてくれる同僚も多数在籍しております。会社全体で子育てを応援していく交流会や男性の育休取得のさらなる推奨をはじめ、全社員が不安なく就業できる環境整備を進めております。 ■研修・キャリア制度「人材ファースト」を実現するために、キャリア形成の仕組み、教育・研修体制とともに大切にしているのが、「自ら手を挙げてチャレンジできる風土」「自分の意思でキャリアを切り拓ける風土」です。未経験であっても自ら手を挙げることでチャンスを掴み、新しいキャリアを切り拓いていただくことができる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区丸の内1-8-2 鉄鋼ビルディング24F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：245,200円～367,800円固定残業手当/月：40,530円～60,790円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 285,730円～428,590円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収＝月給＋賞与2回＋スタッフインセンティブ＋案件成約インセンティブ＋決算賞与 ※給与は前職の給与水準、職務経験等を考慮して決定いたします。 ■給与改定：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

長岡京税理士法人

税理士法人

京都府長岡京市長岡2-3-14

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 4名
平均年齢 -

求人情報全1件

【京都府長岡京市】監査担当者 ◆未経験・無資格でもスペシャリストへ／顧問先企業訪問・税理士補助など

～繁忙期を除きほぼ残業なし／余暇時間は資格取得の為の学習時間などにも使えます～ ■担当業務：・内勤の事務職（記帳代行）ではなく、毎月顧問先企業を訪問し企業での自主経理化を支援します。・顧問先（主に京都府内です）との対話を大切にした税務・会計・経営相談など。・決算申告業務・年末調整・確定申告など、全般的にパソコンを使用した業務です。会計ソフト（TKC）は、業務フローがわかりやすく初心者でも無理なく扱えます。・研修制度が充実、実務経験や資格がなくても安心して取組めます。・一見難しく責任も大きく感じる業界ですが、各自の能力や経験に合わせて業務をお任せしていきます。＜職業訓練修了者歓迎＞ ■働く環境：・繁忙期（12月～3月）以外はほぼ残業はありません。土日祝出勤はありません。・税理士資格の取得を目指す方には試験勉強の時間が確保できます。 ■配属部署・組織構成：現在4名が活躍中です。税務・会計の知識やスキルを身につけたい意欲のある方を歓迎します。幅広く様々な実務を経験することで、私たちと共に成長し、仕事の面白みを感じてみませんか。（税理士資格取得が必須条件ではありません） ■特徴・魅力：・「親切に、誰にでもわかりやすく…」をモットーに顧問先企業の税務・会計・経営をサポートしています。・顧問先企業の経営者や経理担当者と積極的にコミュニケーションを取り、必要とされたり喜んでいただけたりすることが、大きなやりがいです。・少人数でアットホーム、気軽に遠慮なく意見や希望を言える環境です。広い事務所で隣席との間隔もあり個人の空間が保たれます。事務所内は穏やかな音楽が流れています。・研修制度充実…実務経験や資格無しでも安心して業務に従事できます。異業種からの転職者活躍中。・・・・・・・・・・・・・・本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価（事業性評価）を実施し、当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。・・・・・・・・・・・・・・変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府長岡京市長岡2-3-14 勤務地最寄駅：阪急線／長岡天神駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 309万円～357万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：191,000円～220,000円固定残業手当/月：30,000円～35,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 221,000円～255,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験者の方は、給与相談に応じます。 ※時間外手当は時間外労働の有無に関わらず、固定残業代として支給し、20時間を超える時間外労働は法定通り追加で支給。 ■昇給：有（1月あたり5,000円～10,000円（前年度実績）） ■賞与：有（年2回計3.50ヶ月分（前年度実績））賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

エナジーウィズ株式会社

機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー

東京都千代田区神田練塀町3AKSビル

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 1,028名
平均年齢 -

求人情報全19件

【東京】【IPO準備×LBO】財務◆少数精鋭×組織立ち上げ／金融機関出身者も歓迎◆

【産業用電池シェア国内2位とキャッシュ安定／LBO・IPO・グループファイナンスまで幅広く関与できる成長環境／上場フェーズに関与できるやりがいを感じられます】 ■業務内容：エネソルブホールディングス株式会社（ESH）へ出向となります。同社は持株会社となっており、2025年10月より実働を始めた会社となっております。現在は上場を目指しており、そのための組織強化として今回のポジションの募集をかけている背景です。具体的な業務はLBOローン対応、グループファイナンス、IPOに向けた対応がメイン業務となります。出向先では、ホールディングス機能発足後間もないため、ファイナンス業務は実質これからとなります。ローン等の対応、各事業会社とのICL管理、将来的な上場に向けての準備（有価証券報告書作成やファンズストーリーの作成や金融機関折衝など）などを行って頂きます。社内では法務部とのやりとりや社外では銀行とのやり取りが多発するため、法務のご経験や銀行出身の方でもLBOローンに関する業務や知見がある方はぜひ応募いただけますと幸いです。 ■組織構成現在は約3名で同社の経理業務を担っており、現メンバーは決算業務をメインに担当しているため、IPOやLBO業務の知見に長けた方に入社いただき業務を牽引いただきたいと想定しております。 ■当社に関してエナジーウィズは1916年に前身である日本蓄電池製造株式会社が設立されました。一貫して、蓄電デバイスの製造及び販売並びにこれらに関するシステム、サービス事業を展開しています。2021年には昭和電工マテリアルズ（現レゾナック）から蓄電デバイス関連事業を分割する形で、当社が誕生しました。補足：ESHの所在地／エナジーウィズ株式会社と同様 ■製品に関して当社は、今後も堅調な需要が予想される自動車用及び産業用鉛蓄電池事業を中心に展開しており、蓄電池では日本2位の規模となっています。今後の組織強化による利益拡大、安定的なキャッシュフローの創出が見込まれると同時に、EC／クラウドサービスの拡大、次世代通信網の普及に伴って、データセンター／通信基地局向けの需要が増大することが期待できます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田練塀町3 AKSビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 750万円～850万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～500,000円＜月給＞ 320,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記はあくまで想定であり、これまでの経験・スキル・前職の給与を考慮し、決定致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

司法書士法人いよリーガル

司法書士事務所・行政書士事務所

東京都新宿区西新宿4-16-13西新宿MKビル2F

企業情報を見る

設立 2011年
従業員数 54名
平均年齢 -

求人情報全1件

【新宿/週3回リモートOK】司法書士★実務経験不問★資格持ち→即面接！/転勤無し/残業月5時間以内

★リモートワーク週3回～OK/残業月5時間以内/年休120日/完全週休二日制で働き方◎家庭との両立可能（産休育休の取得実績あり） ★転勤無し、原則出張もありません！ ★ブランク有でもOK/実務の経験なくてもOK（時短勤務も相談可能です） ■業務内容：債務管理が主なお仕事となっております。また、ヤミ金対応はなく信頼のあるお客様とお取り引きをさせていただいております。 ◎専門知識は入社後に覚えていただければOKです！先輩司法書士がしっかりサポートします。 ■やりがい直接お客様と接して、喜んでもらえることがこの仕事の魅力です。勉強した知識を活かして、実務に活かしステップアップしていきませんか？ ■入所後は… 業務を学び、慣れてきたら、お客様とダイレクトに接点をもって、さまざまな相談にご対応ください。色々なお悩みを抱えてご来社されるお客様にとって最適なコーディネートをご提案ください。研修後は在宅ワークでもOK！意欲があれば未経験、ブランク有でも一切問いません。 ■組織構成：書士：3名（30～60代まで幅広く活躍中）事務：40名（35歳前後）

＜勤務地詳細1＞本社住所：新宿区西新宿4丁目15番3号住友不動産西新宿ビル3号館7階勤務地最寄駅：地下鉄　都営大江戸線／西新宿5丁目駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞新宿オフィス住所：新宿区西新宿4丁目15番3号住友不動産西新宿ビル3号館7階勤務地最寄駅：地下鉄　都営大江戸線／西新宿5丁目駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 430万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～400,000円＜月給＞ 350,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞試用期間3ヶ月は月給35万円、試用期間後は月給40万円となります。昇給：有（業績により）賞与：年2回（同上）在宅ワークへ切り替え可能 ※在宅ワークの場合給料の変動有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社日本未来農業

食品・飲料メーカー（原料含む）

茨城県那珂郡東海村大字照沼601

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全3件

【新宿駅直通】農業×事業開発営業◆農業業界経験者歓迎/IPO準備中/事業社長直下/年休120日

～日本の農業を次世代へ残すために、生産者が正当に評価される仕組みをつくる営業ポジション／農業業界経験者歓迎／営業未経験から事業開発に挑戦可能～日本未来農業グループは、有機さつまいもを中心に生産・加工・販売・輸出までを一貫して手掛ける6次産業化企業です。現在、販路拡大とブランド強化を推進するため、営業部門の中核メンバーを募集しています。本ポジションは単に商品を売る営業ではありません。「どのように見せるか」「どのような価値として届けるか」を考えながら、生産現場・商品開発・物流・販売をつなぎ、事業全体の成長を牽引する役割です。 ■業務内容・既存取引先への提案営業（スーパー、百貨店、専門店等）・新規販路の開拓、営業プロセスの構築・有機さつまいも、干し芋等の商品価値向上施策の企画・販売促進イベントやフェアの企画運営・新商品の企画開発・生産、物流、加工部門との連携・海外展開や新規事業の検討への参画 ■入社後の流れ入社後は事業責任者である取締役社長・船奥氏と伴走しながら業務を習得いただきます。商品知識や営業ノウハウを学びながら、既存先対応や企画業務を担当。独り立ちまでの目安は1～2年程度を想定しており、農業業界経験者や営業未経験者でも着実に成長できる環境です。 ■こんな方を求めています・農業の課題解決に関心がある方・食料自給率や地域産業の活性化に問題意識を持つ方・自ら考え、仕組みづくりに挑戦したい方・マニュアルのない環境で裁量を持って働きたい方・営業だけでなく事業全体を俯瞰して考えたい方～実際に農業の課題を構造的に捉え、価値の届け方や販路のあり方まで考えられる人材を求めています。営業部門の立ち上げフェーズのため、自ら仕組みをつくりながら事業成長に関わりたい方に最適な環境です～ ■ポジションの魅力・社長直下で事業戦略から携われる・営業組織の立ち上げフェーズを経験できる・生産から販売まで一貫した事業モデルに関われる・農業の社会課題解決に直接貢献できる・IPO準備中の成長企業でキャリアアップが可能変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京オフィス住所：東京都新宿区新宿3-5-6 キュープラザ新宿三丁目勤務地最寄駅：都営地下鉄各線線／新宿三丁目駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：333,333円～583,333円＜月給＞ 333,333円～583,333円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＪＰ楽天ロジスティクス株式会社

倉庫業・梱包業

東京都千代田区大手町2-3-1大手町プレイスウエストタワー

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全39件

【千葉(市川)】物流コンサルタント(楽天グループ向けへの企画改善提案～実行業務)／未経験歓迎

【未経験からコンサル経験を積むことができる貴重なポジション／EC物流国内最大級「楽天市場」／安定基盤のもと成長できる環境／土日祝休み／年間休日123日以上/業界未経験歓迎！】当社の物流センターにおける顧客との長期的な関係構築/維持/強化等、サービス提案や課題解決活動（アカウントマネジメント業務）を担っていただきます。顧客側、倉庫側との交渉や調整、新規物流サービス、または既存物流業務に関連する改善案のオペレーションの企画/要件定義/設計/実行を担当いただきます。 ■業務例： ◎楽天市場の管轄事業部に対して、社内の関係部門(倉庫管理部、設備保全部など)への連携、課題解決に向けた施策立案と実行 ◎新規サービスの立案及び物流オペレーション視点での実行計画作成と実行 ◎安全・品質・作業効率の向上に向けた施策・プロジェクトの立案ならびに実施（安全／事故の起こらない現場づくり、品質の向上／注文された商品を納期を守ってお届けするための仕組みづくりとカイゼン活動、効率／最適な価格でサービスを提供するための原価低減の取り組み） ◎品質・生産性・生産量UPのための物流設備改善・改修業務（設備保全を主軸に、人的オペレーションに効果的な設備支援ができるよう、KPI管理、コスト管理、社内外折衝、さらには既設設備の改修や、新規設備導入検討など広範囲な取り組み） ■通勤方法市川拠点は最寄駅から徒歩10分ほどに位置しており社員の方々は駅から徒歩で通勤しております。 ■会社について当社は2021年7月、日本郵便との合弁会社「 JP 楽天ロジスティクス株式会社」を設立。昨今のEC 事業への追い風を受けて、日本郵便との協業を通してユーザーの満足度向上、出店店舗様の物流効率化による売上拡大をサポートしていきます。最新のマテリアルハンドリングシステムを導入し、倉庫作業の自動化も推進。多様なライフスタイルや商品に対応できるよう、新拠点構築にも積極的に投資しています。

＜勤務地詳細＞楽天フルフィルメントセンター市川2 住所：千葉県市川市塩浜1-6-3 Marq・MFLP市川塩浜受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：321,000円～500,000円＜月給＞ 321,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※業務の経験、能力、スキルを考慮の上、当社規定により決定 ■給与改定：年2回（6月、12月） ■賞与：年2回（6月、12月）※会社及び個人の業績により支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社スライベックス

ITコンサルティング

長崎県長崎市元船町9-18長崎BizPORT2階

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 16名
平均年齢 44.0歳

求人情報全4件

【長崎市】DXコンサルタント＜プロジェクトマネージャー＞◆中小企業×DX支援／出社・在宅の選択が可能

■業務内容：中堅・中小企業のDX支援プロジェクトのPMとして、QCDを担保しながらクライアント価値を最大化するプロジェクト推進を担います。経営・業務・ITに関わる複数ステークホルダーをリードし、成果創出をドライブしていただくポジションです。【具体的な業務内容】・DXプロジェクトにおける計画策定／QCDマネジメント／リスク管理・顧客折衝・要件調整、経営陣～現場間の合意形成サポート・複数案件の同時マネジメント（1人2～3件並行も想定）・社内メンバーのアサイン・育成・業務進捗レビュー・kintone／Shopifyを中心とした技術検証・品質管理対応 ※コミュニケーション：Slack（Huddle含む）／Teams／Backlog ※プロジェクト管理：Backlog／kintone（工数管理） ※クライアント：小売・卸・D2C企業、官公庁、IT人材が限られる地方中堅企業様など ■当社の特徴/魅力：・ハイブリッド勤務制度（業務内容に応じた出社・在宅の選択制）を導入しており、柔軟な働き方が叶います。・中小企業×DXという社会性の高いテーマに、プロジェクト責任者として挑戦できます・要件定義～リリース・運用まで、QCDを管理しながらプロジェクト全体をリードできます・経営層／現場／エンジニアなど多様なステークホルダーと直接連携できるポジションです・複数案件を横断してマルチに活躍し、自身のPMスキルを広く・深く磨けます・成果にコミットする過程で、組織・チームづくりにも関与できます・フェーズを問わず裁量を持って挑戦できる、成長ベンチャーならではの環境があります・会社の「型」を自ら作りながら、キャリアを積み上げることができます ■当社について：お客様のさまざまな経営課題の解決とさらなる企業変革を現場伴走を通じて実現していくDX専門のコンサルティングファームです。DXコンサルティング・伴走支援やShopify（EC）構築支援、DX人材育成・内製化支援など、中小企業の顧客を中心に幅広く支援を行っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ THRIVEX Lab. 住所：長崎県長崎市出島町1－43号408 D-FLAG内勤務地最寄駅：ＪＲ長崎本線／長崎駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：360,000円～480,000円＜月給＞ 360,000円～480,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。 ■賞与：年２回（業績・評価による） ■昇格：あり（前年度の実績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【柏市】DXコンサルタント＜プロジェクトマネージャー＞◆中小企業×DX支援／出社・在宅の選択可

■業務内容：中堅・中小企業のDX支援プロジェクトのPMとして、QCDを担保しながらクライアント価値を最大化するプロジェクト推進を担います。経営・業務・ITに関わる複数ステークホルダーをリードし、成果創出をドライブしていただくポジションです。【具体的な業務内容】・DXプロジェクトにおける計画策定／QCDマネジメント／リスク管理・顧客折衝・要件調整、経営陣～現場間の合意形成サポート・複数案件の同時マネジメント（1人2～3件並行も想定）・社内メンバーのアサイン・育成・業務進捗レビュー・kintone／Shopifyを中心とした技術検証・品質管理対応 ※コミュニケーション：Slack（Huddle含む）／Teams／Backlog ※プロジェクト管理：Backlog／kintone（工数管理） ※クライアント：小売・卸・D2C企業、官公庁、IT人材が限られる地方中堅企業様など ■当社の特徴/魅力：・ハイブリッド勤務制度（業務内容に応じた出社・在宅の選択制）を導入しており、柔軟な働き方が叶います。・中小企業×DXという社会性の高いテーマに、プロジェクト責任者として挑戦できます・要件定義～リリース・運用まで、QCDを管理しながらプロジェクト全体をリードできます・経営層／現場／エンジニアなど多様なステークホルダーと直接連携できるポジションです・複数案件を横断してマルチに活躍し、自身のPMスキルを広く・深く磨けます・成果にコミットする過程で、組織・チームづくりにも関与できます・フェーズを問わず裁量を持って挑戦できる、成長ベンチャーならではの環境があります・会社の「型」を自ら作りながら、キャリアを積み上げることができます ■当社について：お客様のさまざまな経営課題の解決とさらなる企業変革を現場伴走を通じて実現していくDX専門のコンサルティングファームです。DXコンサルティング・伴走支援やShopify（EC）構築支援、DX人材育成・内製化支援など、中小企業の顧客を中心に幅広く支援を行っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞柏サテライト住所：千葉県柏市若柴226番地44 中央141街区1 KOIL Terrace 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：360,000円～480,000円＜月給＞ 360,000円～480,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。 ■賞与：年２回（業績・評価による） ■昇格：あり（前年度の実績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社クロスザボーダー

求人サイト・求人メディア

東京都中央区東日本橋2-20-10七條ビル6階

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 6名
平均年齢 -

求人情報全1件

【日本橋】海外人材活躍のためのソリューション営業◆第二新卒歓迎／年休123日／丁寧なOJT

【グループを通した透明性の高い評価制度／業界の将来性◎／業績連動の賞与あり／顧客のフワッとした依頼を具現化する、営業力が高められるポジション／年休123日】 ★「株式会社クロスザボーダー」は、日本に住む外国人に関連する事業を展開しているベンチャー企業です。外国人に特化した求人サイトの運営や、教育関連、プロモーション支援、マーケティング、人材紹介などを運営しています。 ★時流的に引き合いも多く成長性も高いです。 ■業務概要：お客様の「外国人材とこんなことを行いたい」というざっくりしたご依頼を具現化し、実行することがメインミッションです。現在、引き合いが増えているため正しく顧客のニーズを把握し適切な手法をご提案するポジションです。 ■業務詳細：・新規顧客開拓・ソリューション商材を拡販していただく販売パートナー企業への支援（勉強会、販促ツール配布、営業同行など）・新しいソリューションの企画考案、提案、打ち合わせ・自分で企画したサービスの実行（既存取引先からの新規問い合わせ対応も場合によってはお任せしますが、別担当がいるため主業務ではありません。） ■ご依頼例：・自動車メーカーから「当ブランドをある地域に売り出していきたい。貴社の登録人材や貴社からアイデアをもらいたい。」・自治体から「イングリッシュキャンプを行いたい。何をどう実行していこうか相談がしたい。」・メーカーから「とある商品を欧米向けに売り出したいが、効果的な手法や狙うターゲットは何がいいか。」 ■評価制度：直近で評価制度が刷新され、より明確な基準が導入されています。「結果」「過程」「育成」の項目に分かれ上長とも意見交換をしながら評価されます。基本給とは別にインセンティブもあり、売り上げに応じて対価はきちんと支払われます。 ■会社・求人の魅力：・時代にあった事業展開で将来性バツグン！在日外国人数は今後も増えていくことが予想され、マーケットが拡大していく事業に携わることが可能です。・国境の先にある新たな世界を素晴らしいものにしたいという願いから誕生した当社。国や文化の違いを否定するのではなく、それぞれの個性を尊重しながら国境を越えてつながる世界を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社（2025.08～）住所：東京都中央区東日本橋2-20-10 七條ビル6階勤務地最寄駅：都営浅草線／東日本橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円固定残業手当/月：92,000円～150,000円（固定残業時間42時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 292,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記額にはみなし残業代を含みます。超過分は全額支給いたします。 ※2年目より業績賞与あり。（会社の業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＴＯＫＵＭＯＲＩ

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

神奈川県横浜市港北区富士塚2-13-28

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 190名
平均年齢 26.0歳

求人情報全21件

【新横浜本社】自社のOps担当（ビジネスオペレーション・業務改善スペシャリスト）※HRベンチャー
- 締切間近
21年6月に創業し、「マーケティング ×人事知見」を強みに採用代行と就活・転職事業を展開する同社のOps（ビジネスオペレーション・業務改善スペシャリスト）として、全社の業務フロー標準化・自動化・システム設計をリードいただきます。事業急成長フェーズで複雑化しつつある各部門（営業・マーケ・カスタマーサクセス等）の業務プロセスを棚卸し、ITツールやAIを活用した業務改善を推進します。 ■業務詳細・ビジネスサイド（フロント～バックエンド）の業務棚卸しとボトルネック特定・業務マニュアルやドキュメント作成、社内展開・定着推進・CRM/SFA（Salesforce、HubSpot等）やプロジェクト管理ツールの設計・カスタマイズ・iPaaS（Zapier、Make等）によるシステム連携・データ自動化推進・KPI設計とBIツール（Looker Studio、Tableau等）によるダッシュボード構築・PDCAサイクル運用 ■業務のやりがい AIや最新SaaS、iPaaS等を組み合わせ、会社全体のグランドデザインを描く裁量があります。現場ヒアリングから業務設計・運用まで一気通貫で担います。 ■身につくスキル - SalesforceやBIツール等の設計・カスタマイズ・大規模管理の深い実務経験 - 急成長ベンチャーにおける「オペレーションエクセレンス」を自ら0から推進した実績 - SQLやデータ抽出、BIによる高度なデータマーケティング/ダッシュボード構築力 - AIエージェントを実務の仕組みの中に落とし込み、効率化を実現する最先端の業務設計スキル ■想定されるキャリアパス Opsスペシャリスト→Opsマネージャー→ビジネスオペレーション責任者/幹部候補 ■組織構成サイバーエージェント、リクルート、ディー・エヌ・エー、大和証券など名だたる有名企業出身者の経営陣で構成。全国8支部・約100名のインターンを含めた多様なメンバーが在籍しています。エンジニアに関しては現状、業務委託者とインターン生で構成されております。 ■魅力 ◇昨対成長率は年次で62％で、財政状況は非常に堅調です。 ◇1人1人の生産性を上げていこうということが前提にあり、社内でAI推進室を立ち上げるなど、AI活用が進んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ ★本社（新横浜営業所）住所：神奈川県横浜市港北区新横浜1-14-20 光正第2ビル 701 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 550万円～800万円＜賃金形態＞月給制月給はベース年収を12分割した金額。固定残業代（月40時間分）を含み、超過分は別途支給。＜賃金内訳＞月額（基本給）：349,206円～507,937円固定残業手当/月：109,127円～158,730円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 458,333円～666,667円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ベース年収＋賞与（ベース年収の10％相当）。賞与は会社業績・個人成果により変動し、保証額ではありません。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ファーストパートナーズ・キャピタル

その他専門コンサルティング

東京都港区赤坂3-11-3坂中川ビルディング2F

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 6名
平均年齢 -

求人情報全2件

【赤坂／未経験歓迎】M&Aフロント・アドバイザリー業務◇土日祝休／インセンティブ制度有／年休120日

【成果がしっかり評価される会社／成長環境でキャリアアップしたい方へおすすめ◎】 ■業務詳細： M&Aフロント・アドバイザリー担当として下記業務をお任せいたします。・リスト先へのテレアポ・アポ取得先への提案準備、訪問（帯同訪問含む）・企業価値評価、マッチング業務・エグゼキューション業務これらの業務を通じて、顧客の多様なニーズに応え、最適なソリューションを提供します。 ▼業務の特徴や身に着けられること・知識、経験豊富なスペシャリストが多数おりますので、未経験でもキャッチアップ可能で、相談、質問がしやすい環境が整っております。実際に他業界出身者も入社し活躍中です。・投資商品、保険、不動産などの資産周りの商品を広く扱っているため、幅広い知識を習得できます。 ■組織構成：現在、配属組織には5名のメンバーがおり、今後はさらに増員を予定しています。20,30代が中心の組織です。 ■働く環境：・完全週休二日制、年間休日120日・残業は月10～15時間程度で仕事とプライベートのメリハリをつけてどちらも大事にできる環境です・赤坂にオフィスがあり、最寄駅から徒歩3分と通勤も便利です ★インセンティブ制度あり★ 成功報酬の10％を、担当者で分配いたします。実績次第ではインセンティブのみで年間500万円前後の収入も期待できます！ ■当社について：前身の株式会社ファーストパートナーズでは、顧客の最適な資産分配を形成するため、金融、保険等の金融商品を中心としつつ、多岐にわたり富裕層の資産運用ニーズにお応えできるよう提案力・組織力の強化を推進しておりました。 2021年に当社を設立し、企業買収・合併や事業譲渡、資金調達に加えて不動産ファイナンスに関するノウハウを集約。グループとして富裕層の多彩なニーズにお応えする、総合的な資産運用のアドバイザリー体制を構築し、高い評価をいただき、様々な相談をお受けしております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区赤坂3-11-3 坂中川ビルディング2F 勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線／赤坂駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 360万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～316,000円＜月給＞ 200,000円～316,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・インセンティブあり・昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アウナラ

医療コンサルティング

東京都渋谷区渋谷3-26-16第5叶ビル7階

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 15名
平均年齢 -

求人情報全8件

【渋谷】薬局特化のM＆A支援《職種未経験歓迎》◆成約率99％／注目のスタートアップ◆

～未経験から専門的な営業スキルが身につく／薬局の経営課題解決のパートナー／ノルマなし・お問い合わせに対する反響営業／成果が賞与に反映・昇給年2回で年収アップ可能～ ■概要：現在の日本の調剤薬局の数はコンビニエンスストアの数よりも多く、6万件を超えています。多くの薬局様が医薬品納入価の値上げや調剤報酬の改定などにより経営に課題を抱えていらっしゃいます。全国でニーズが拡大している中、同社は薬局に特化することで質の高い提案をリーズナブルな価格で提供可能という強みがあります。 ■業務詳細：・売り手側：当社の実績等からお問合せいただいたお客様へ、希望や課題等をヒアリングします。・買い手側：事業拡大したいと考える買い手へのヒアリングとそれに対して売り手の魅力をお伝えし、提案を行います。テレアポが8割、その他はプラットフォームからのお問い合わせがメインになります。 ※他の営業担当との社内連携が重要になります（売り手と買い手の日程調整や、状況共有等） ■組織構成：・営業4名、事務１名不動産業界やブライダル業界出身の方など、業界未経験から活躍している方がほとんどです。 ■評価制度：・ノルマはありません。ただし、ご自身の目標設定として売上を目標にした場合は数値目標になる可能性はあります。・受注が最終ゴールですが、その前段階のアポ獲得数などもKPIとしておき、評価しています。 ■入社後の流れ：《まずは…》先輩からのOJT（1ヶ月～2ヶ月程度）を受けながら、薬局の業界知識や、M&A全体の流れなど基本を知ることからスタート。《その後は…》先輩との同行営業を経て、より実践的なスキルを身に付けていきましょう。あなたの向上心・成長意欲に、全力でお応えします。実践的な研修で、早期成長も叶う環境となっています。 ■働き方：・担当エリアや担当社数等はありませんが、業務に慣れていただくまでは東京本社で研修となります。将来的には全国各地への出張の可能性もございます。・スピード感を重視しているため、土日にメール対応をすることもあります。（1日数件お問い合わせやアポ調整など） ※2カ月に1，2回程度顧客都合により土日出勤の場合もありますが、代休の取得、または休日出勤手当を支給しております。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区渋谷3-26-16 第5叶ビル7階勤務地最寄駅：各線／渋谷駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 350万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：185,000円～375,000円固定残業手当/月：65,000円～130,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～505,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年2回(6/12月) ■賞与：年2回(6/12月業績により支給) 　平均賞与額：夏150万、冬76万 (過去事例）入社1年目で賞与400万　年収1300万 ※半期ごとに自分で設定した目標（定量・定性）への達成率と第三者評価で額面が決定 ※賞与上限はなし賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【福岡】M＆Aコンサルティング営業◆薬局特化で成約率99％／年収～1300万◆

～業界未経験歓迎／薬局の経営課題解決のパートナー／成果が賞与に反映・昇給年2回で年収アップ可能／ノルマなし～ ■概要：現在の日本の調剤薬局の数はコンビニエンスストアの数よりも多く、6万件を超えています。多くの薬局様が医薬品納入価の値上げや調剤報酬の改定などにより経営に課題を抱えていらっしゃいます。全国でニーズが拡大している中、同社は薬局に特化することで質の高い提案をリーズナブルな価格で提供可能という強みがあります。 ■業務詳細：・売り手側：当社の実績等からお問合せいただいたお客様へ、希望や課題等をヒアリングします。・買い手側：事業拡大したいと考える買い手へのヒアリングとそれに対して売り手の魅力をお伝えし、提案を行います。テレアポが8割、その他はプラットフォームからのお問い合わせがメインになります。 ※他の営業担当との社内連携が重要になります（売り手と買い手の日程調整や、状況共有等） ■働き方：・担当エリアや担当社数等はありませんが、業務に慣れていただくまでは東京本社で研修となります。将来的には全国各地への出張の可能性もございます。（週に2、3日～5日程度）・スピード感を重視しているため、土日にメール対応をすることもあります。（1日数件お問い合わせやアポ調整など） ※2カ月に1，2回程度顧客都合により土日出勤の場合もありますが、代休の取得、または休日出勤手当を支給しております。 ■組織構成：・営業4名、事務１名不動産業界やブライダル業界出身の方など、業界未経験から活躍している方がほとんどです。 ■評価制度：・ノルマはありません。ただし、ご自身の目標設定として売上を目標にした場合は数値目標になる可能性はあります。・受注が最終ゴールですが、その前段階のアポ獲得数などもKPIとしておき、評価しています。スタッフレベル～マネージャーまでの4段階評価となっています。 ■入社後の流れ：《まずは…》先輩からのOJT（1ヶ月～2ヶ月程度）を受けながら、薬局の業界知識や、M&A全体の流れなど基本を知ることからスタート。《その後は…》先輩との同行営業を経て、より実践的なスキルを身に付けていきましょう。

＜勤務地詳細1＞福岡支店住所：福岡県（博多駅前もしくは天神エリアを予定）受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：東京都渋谷区渋谷3-26-16 第5叶ビル7階勤務地最寄駅：各線／渋谷駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 550万円～1,300万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：185,000円～375,000円固定残業手当/月：65,000円～130,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～505,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年2回(6/12月　業績により支給) ■賞与：年2回(6/12月) 平均額：夏150万、冬76万＜過去事例＞入社1年目で賞与400万　年収1300万 ※半期ごとに自分で設定した目標（定量・定性）への達成率と第三者評価で額面が決定 ※賞与上限はなし賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

スタートアップ税理士法人

税理士法人

東京都新宿区新宿4-3-17FORECAST新宿SOUTH 7F

企業情報を見る

設立 2015年
従業員数 106名
平均年齢 32.0歳

求人情報全4件

【横浜／リーダー候補】経営支援コンサルタント◇税務の面からスタートアップ企業の成長を支援／フレックス

□■税務で終わらない。経営者のパートナーへ◆創業期・成長企業の事業拡大を支援／景気に左右されにくいビジネスモデル／平均年齢30歳の成長組織でリーダー候補募集■□ ～創業期企業の「相談役」として、経営者に伴走する仕事～同社は、創業期から成長期の企業を中心に、会計・税務・財務支援を行う税理士法人。今回募集するのは、単なる税務担当ではありません。経営者の最も身近なパートナーとして、「資金は足りるのか」「融資を受けるべきか」「黒字化に向けて何をすべきか」など、企業経営に関わる幅広い相談へ対応しながら事業成長を支援するポジションです。 ■業務内容近い将来のリーダー職候補（プレイングマネージャー）として担当企業の会計・税務支援を中心に、経営課題の解決をサポートします。担当社数は30～35社程度。将来的にリーダーとなった場合は20～25社程度を担当しながら、チームマネジメントもお任せしていきます。＜プレイヤ―業務＞・巡回監査・月次・年次決算作成・各種申告書作成・記帳代行　・会社設立相談　・創業融資等の資金調達下記などのマネジメント業務を、適性や既存スキルを踏まえてお任せ＜マネジメント業務＞・売上管理・業務調整、人員管理・後進育成・組織づくり ■この仕事の魅力 ◎税務だけで終わらない税務申告を行うだけではなく、財務・融資・事業計画など経営全体に関わる相談を受けます。「会計の専門家」ではなく、「経営のパートナー」として創業支援の最前線に携わり、価値を発揮できる ◎相談しながら進める文化堅い雰囲気はありません。平均年齢30歳前後の組織で、チームで助け合いながら業務を進め「一人で抱え込む」のではなく、「みんなで解決する」風土があります。 ■企業魅力顧客数は2,000社超！税務・労務・法務をワンストップで提供し、いつでも気兼ねなく頼れる「はじめる勇気の、いちばん近くに」いるパートナーとして、創業支援に特化した専門性とスピード感のある事業展開を続けています。また当社は業界内でもいち早くDX化を推進。会計SaaSとの連携や効率的な業務体制を構築していることで、多種多様な業種の顧客を潤沢に獲得。事業の安定性も高く自身の希望やキャリアに応じた業務を行えます！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞横浜オフィス住所：神奈川県横浜市神奈川区金港町1-4 横浜イーストスクエア 7階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 550万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：293,700円～367,200円その他固定手当/月：4,600円～5,700円固定残業手当/月：101,700円～127,100円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 400,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記その他固定手当：固定深夜勤務手当 ■昇給：年2回（7月、1月） ■賞与：年2回（6月、12月） ※別途インセンティブ制度あり保険の紹介後に成約（専門チームが対応）に至った場合、補償額に応じて、26年上期実績で最高は100万円程度。新規顧客の紹介獲得で数万円～30万円程度。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
税務コンサル・経理／土日祝休／FLEX／AI・DX化も推進！

＝＝若手実業家支援実績トップクラス！＝＝クライアントの7割は、20～40代が中心の創業間もない経営者がメイン。お客様の経営をサポートし日本の未来に貢献する業務です。 ※主な業務は担当クライアントの会計・税務支援とコンサルティング業務です。＝＝具体的な業務内容＝＝＜経営・会計相談＞対面・WEBでの打合せやチャットでの相談を実施創業されたばかりの経営者の皆さんに、会社のお金や税金との向き合い方をアドバイスします＜決算申告業務＞常にインタラクティブに創業期に特有のポイントをお伝えしながら、決算・申告作業を進めます＜資金調達サポート＞これまでの潤沢な創業融資支援の実績とノウハウをもとに、グループ内の専属チームと協力してサポートします＜資金活用サポート＞会社の資金繰りだけでなく、経営者様本人の資産運用も含めてサポートする専属チームがあるので連携してトータルサポートを実現＜各種相談対応＞領収書の質問から事業計画の壁打ちまで、会社の外にいるパートナーとして日常の些細な相談にも対応＜グループ内サービスの提案＞お困りごとに寄り添いつつ、必要に応じて労務管理や法人登記など、グループ企業のサービスをご提案＝＝ POINT！＝＝ ◎プレイヤーからマネージャーへ！総勢180名以上、全国に拠点を展開する大規模ファームだからこそ、キャリアの選択肢も豊富かつスピーディ。経験豊富な方なら ▼半年から1年以内にリーダー昇格 ▼数年後には、新拠点の拠点長へ抜擢 …といった小規模法人では叶わないダイナミックなキャリアを形成できます。 ◎DX化も進む高効率な業務環境！グループ社内にAI開発チームを持っているからこそ、単純作業を削減したスマートな提案・対応が可能！残業時間の削減はもちろん、お客さまへの対応に集中でき、更に付加価値の高いサービスの提供が可能です。

＜新宿・銀座・横浜・大阪・博多の駅チカオフィス！／転勤なし＞ ◎配属はご希望を考慮して決定 ◎来年度、名古屋新拠点も開設予定！ ◎屋内禁煙（敷地内に喫煙ブース有）【新宿オフィス】 ■東京都新宿区新宿4-3-17　ヒューリック新宿四丁目ビル 7F（旧ビル名：FORECAST新宿SOUTH） └東京メトロ丸ノ内線・副都心線、都営新宿線「新宿三丁目」駅E5出口から徒歩1分　JR山手線ほか各線「新宿」駅南口から徒歩5分【銀座オフィス】 ■東京都中央区銀座6-13-16　ヒューリック銀座ウォールビル 6F └東京メトロ日比谷線、都営浅草線「東銀座」駅A1出口から徒歩1分【横浜オフィス】 ■神奈川県横浜市神奈川区金港町1-4 横浜イーストスクエア 7階 └各線「横浜」駅きた東口A/Bから徒歩5分【大阪オフィス】 ■大阪府大阪市北区梅田1丁目11-4 大阪駅前第4ビル 24階 └JR「北新地駅」から徒歩4分、JR「大阪駅」から徒歩8分【福岡オフィス】 ■福岡県福岡市中央区大名2丁目9-35 トウセン天神ビル 4階 └地下鉄「天神駅」から徒歩4分、地下鉄「赤坂駅」から徒歩6分

月給30万円～50万円＋賞与年2回＋インセンティブ年2回 ◎能力や経験を考慮したうえで決定します。 ※上記月給は固定残業代（月45時間分／7万6300円～12万7100円）、一律深夜勤務手当（月10時間分／3400円～5700円）を含む ※それぞれ超過分は別途支給

株式会社 Picaro.AI

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

神奈川県横浜市西区みなとみらい3-7-1オーシャンゲートみなとみらい8F

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 4名
平均年齢 32.0歳

求人情報全6件

【横浜】インハウスマーケター（責任者候補）◆Amazon特化のAIコンサル

【AmazonJapan出身の代表/Amazon運用コンサルティング企業/自社開発のAI搭載SaaSを駆使/英語力を活かせる】 ■求人概要：日本のECを、世界へ。PicaroはAmazon元社員のドメイン知識と自社開発AIを武器に、日本ブランドのグローバル展開を支援するテクノロジーカンパニーです。完成された商品を売るのではなく、AI×SaaSを駆使してクライアントの事業構造そのものを変革する。既存の仕組みに囚われず、自ら「勝てる戦略」をビルドする志高きビジネスアスリートを募集します。 ■仕事内容：自社開発のAmazon特化型AIツール『Picaro.ai』を中心に、広告・SEO・インフルエンサーマーケティング等を組み合わせた全方位的なソリューション営業を牽引します。・デジタル広告（SEO/SEM、SNS広告）の運用最適化とROI改善・グローバル展開を見据えたコンテンツ（ブログ、動画、ホワイトペーパー）の企画・制作・展示会、ウェビナー等のイベント企画運営およびリードナーチャリング・HubSpot等のMAツールを用いたリードスコアリングとCRM運用の仕組み化・プレスリリースの執筆・配信およびメディアリレーションズを通じた広報活動・マーケティングチームの構築、外部パートナー選定、メンバーの育成・評価 ■キャリアパス：・プロジェクトを立ち上げ、自律的に推進・将来的にはCMO候補として、経営戦略に直接関与いただけるポジションです。 ■ポジションの魅力： 1. 爆速で拡大する「Amazon×AI」市場の最前線：成長し続けるAmazon市場で、最新AI×SaaSを武器に戦う「勝てる」フェーズに身を置くことができます。 2. 「0→1」で営業戦略と組織をビルドする裁量：決まった型ではなく、自ら新しい販売手法を企画し、組織全体の「売れる仕組み」をゼロから構築していく経験ができます。 3. 「EC×AI×SaaS」が交差する独自の面白さ：ドメイン知識・AI・SaaSが融合した唯一無二のソリューションを市場に浸透させる、最先端で専門性の高い提案が可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：横浜市西区みなとみらい3-7-1 WeWorkオーシャンゲートみなとみらい8F 勤務地最寄駅：みなとみらい線／みなとみらい駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 630万円～820万円＜賃金形態＞年俸制一律手当を含む＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,300,000円～8,100,000円固定残業手当/月：136,600円～175,600円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 661,600円～850,600円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・経験・能力を考慮：前職での年収やAmazon運用における専門性を最大限評価し、選考を通じて決定します。・成果連動型インセンティブ：将来的な役員・経営陣への登用時には、PL責任や全社業績に連動した高いインセンティブ報酬の相談も可能です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ウェルタクトリサーチアンドテクノロジー株式会社

医療コンサルティング

愛知県名古屋市中区栄5-26-39GS栄ビル3F

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

【愛知・フルリモート】病院経営コンサル◆幹部候補／副業可／年休120日／年収1,000万以上可

★幹部候補／医療コンサルタント／医療従事者も歓迎／年俸500～800万円／フルリモート／オンライン面接可／週2～勤務OK★ 病院経営コンサルティング、テクノロジー開発、情報発信を行う当社にて、コンサル担当の新たなメンバーを募集します。 ■詳細： ▼医療機関・自治体向け・公立病院／民間病院中期計画策定支援・診療科／部門目標設定／実行支援・診療データ分析・財務分析／収支シミュレーション／原価計算・経営改善実行チーム運営支援・病棟再編検討支援・あり方検討委員会運営支援（経営形態の変更／建て替え／新病院基礎調査／医療機能再編等）・新病院基本構想／基本計画作成支援・病院経営研修ほか ▼企業向け：・ヘルスケア関連新事業開発支援ほか ▼その他事業（応相談）・YouTubeチャンネル製作・セミナー、研究会運営・やりたい仕事があれば新規窓口 ■こんな方におすすめ：・医療現場に興味がある・コンサルティングファーム経験者・起業予定、もしくはすでに会社を経営している・自分も成長し、会社も成長させることを楽しめる・資料作成、データ分析に興味がある・細かい指示がなくても動ける・複数のプロジェクト進行におけるマルチタスクをこなせる ■魅力ポイント：・医療コンサルティング／企業や自治体向けヘルスケアビジネスコンサルティング／障がい者就労継続支援事業所運営／メディアYouTube番組／障がい者アイスホッケークラブの運営支援などさまざまな事業を展開する当社。幹部候補として裁量大きくご活躍いただけるよう、フルリモート、副業／兼業可など、柔軟に働ける環境をご用意してお待ちしています。 ■当社について：代表は放射線技師として、病院での勤務経験を積みMBAを取得。その後医療系事業コンサルを行い、独立後現在設立3期目となります。多くの病院が新たな経営課題に直面する中、スピーディーかつ柔軟に課題解決する立場になるため、複数の病院施設コンサルや医療系新規事業支援において急成長を遂げています。

＜勤務地詳細＞名古屋市南事務所住所：愛知県愛知県名古屋市南区西桜町勤務地最寄駅：名鉄線／桜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,126,400円～6,593,600円固定残業手当/月：72,800円～117,200円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 416,666円～666,666円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■報酬イメージ・シニアコンサルタント：600～700万前後・マネージャークラス：700～800万前後・それ以上：1000万以上可 ※実力に応じて昇給 ※週2～勤務日に応じて変動あり支払方法：年俸の1/12を支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＧＲＯＷＴＨ　ＶＥＲＳＥ

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都港区愛宕2-5-1

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 107名
平均年齢 -

求人情報全15件

【リモート可】エンタープライズセールス◆AI Agentプロダクトを活用した業務変革の提案◆土日祝休

【募集背景】 GROWTH VERSEでは、様々なAI Agentを開発し、AI Agentによる業務の自律化・自動化を目指しています。これを実現するには、技術だけでなく「既存の業務をどう変えるか」という視点で顧客の課題を整理し、解決の方向性を示すコンサルティング営業の観点が不可欠です。顧客課題を整理し、中長期的な視点を持って提案活動を行える、AI時代のコンサルティング営業を募集します。【業務内容】クライアントの事業課題を整理し、AI Agentプロダクトを活用した業務変革の提案を行うポジションです。・ターゲット戦略の立案・実行通販・金融・流通・製造など多様な業界に対し、特有の業務課題に合わせたアプローチ戦略を策定。・新規開拓～商談のリード（AE業務）大手SIer・コンサルティング会社・ベンダー等のアライアンスパートナーと連携したリード獲得。BANT情報を緻密にコントロールし、確実な成約へ導く。・AI Agentのソリューション提案顧客の業務フローをヒアリングし、どの工程をAIに置き換えるべきか、導入後のROIを可視化して提案。プロンプト知識は入社後に習得可能。・アジャイルな提案ブラッシュアップ現場のフィードバックをプロダクトや提案書へ即反映し、顧客にとっての「最善」をアップデートし続ける。【魅力】 ◎「AI最新プロダクトのコンサルティング営業」という希少性 AI技術とコンサルティング営業の両方のスキルセットを持つ人材は市場にまだ少なく、市場価値の高いキャリアを築けます。【キャリアパス】『事業家・経営者ルート』コンサルティング営業として「AIによる事業変革」の実績を積んだ後は、GROWTH VERSEの営業責任者・事業責任者や、当社がM&Aを行う企業の経営幹部（事業再生・PMI担当）として、経営の一翼を担うキャリアパスが開かれています。【当社について】株式会社GROWTH VERSE（https://growth-verse.ai/ ）は、「顧客へ着実に価値をもたらし、顧客のビジネス成長を真に実現し、日本全体を成長させるAIを実装する」をミッションに掲げるAI SaaS企業です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都港区愛宕2-5-1 愛宕グリーンヒルズMORIタワー38F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～600,000円固定残業手当/月：75,000円～150,000円（固定残業時間31時間7分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 375,000円～750,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞基本給12か月分+賞与（基本給2か月分×夏冬2回支給が基準）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

トランス・パシフィック・グループ株式会社

経営・戦略コンサルティング

東京都千代田区九段南1-6-5

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 30名
平均年齢 -

求人情報全1件

【九段下】法人営業※省庁・プライム上場企業向け◆残業20h/リモート可／地政学分析のコンサル事業

★地政学分析のコンサル会社／国の未来を支える“Intelligence”を届ける ★主要取引先は省庁やプライム上場企業30社以上／インセンあり ★毎年数倍ずつ売上が伸びており急成長中の企業 ■業務内容：・中央省庁やグローバル企業向けに、地政学分析やマクロ経済分析を活かしたコンサルティング営業を担当していただきます。新規アプローチや既存クライアントのフォローを通じて、同社の高品質なサービスを提供し、顧客の経営戦略を支えます。・入社後はOJTにて先輩のサポートに入りながら業界知識などを身に着けていただきます。 ■同社について：・創業5年目の地政学分析に特化したコンサルティング会社です。政府やグローバル企業への支援を行なっており、競合となり得る企業も少ないことから高い優位性を有しています。・若い会社ですが毎年数倍ずつ売上が伸びており、特に4期目の業績は急成長を遂げています。営業チームは少数精鋭（実働2～3名）の体制ですが、業績好調に伴いチームの体制強化を図るための増員募集です。 ■業務詳細：・中央省庁やグローバル企業へのアプローチ、問い合わせ対応・商談（提案からクロージングまで、主に対面で実施）・既存クライアントのフォロー・提案書、見積書などの資料作成・提案に向けた社内ミーティング ※5～6社程度の既存クライアントを担当 ※クライアントの課題に対し、社内のノウハウや既存の提案資料をアレンジして活用するため、資料をゼロから作成する負担はほぼありません。【取引先例】リコー、JERA、サントリーホールディングス、みずほ証券社、川崎重工、カゴメなど ■働く環境：・商談は対面(関東圏)がメインですが直行直帰可能・20代～40代を中心に会社全体では約30名在籍・世界11か国にネットワークを持つ研究チームと連携し、常に最新かつ高品質な分析を提案に活かします。 ■同社について：当社では米国・中国の政財界のキーパーソンとの深い人脈、環太平洋地域に関するハイレベルな情勢分析力、ビジネス・経済・金融・安保･経済安保に対する高い感度を軸に、ビジネスに関する真の情勢分析や、事業活動への具体的な提案、施策実行・問題解決支援の企業向け提供を通じて、日本の国益に資することを目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区九段南1-6-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：416,000円～583,000円＜月給＞ 416,000円～583,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※取り扱う商材の販売額に応じて、最大30％のインセンティブを支給。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

しんきん地域創生ネットワーク株式会社

信用金庫・信用組合・労働金庫

東京都中央区日本橋本町4-12-20PMO日本橋本町9F

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 22名
平均年齢 -

求人情報全2件

【日本橋】地方創生マーケティング／商品プロモーションイベントなどの企画／残業10～30ｈ

【マーケティング経験者歓迎／地方創生のための販路拡大やイベントを企画／信金中央金庫グループの安定基盤】「商品開発」から「販売機会の提供」の商流をワンストップで提供するため、自身のスキルUPに繋がります！ ■ミッション企画営業のポジションで地域創生に貢献する仕事です。個別のノルマは無く部署として目標を追求。地域創生を目的としパートナー企業や自治体と協業しイベント企画や中小企業等の事業者向けコンサルティングをします。 ■業務内容・大消費地で商品を売れるようにするためのコンサルティングやイベント企画等を行います。・案件獲得は、公募や信用金庫からの紹介が多くを占めます。・全国の事業者の直接支援に加え、自治体の産業振興部などと協業します。具体例：・全国地域産品の販路拡大。パートナー企業と連携した　商品ブラッシュアップ（デザイン、マーケティング、プロモーション）等の実施・自治体等から受託するフェアや商談会、事業者向けコンサルティング事業の企画運営 ■事例は以下URLからご確認可能です。 https://shinkin-chiiki-net.co.jp/case/ └しんじゅく逸品マルシェ事業／新宿駅「しんじゅく逸品マルシェ2023」など ■魅力・数値だけでなく定性面を含めた評価なので数値追求の営業ではなく、　企画性と地域貢献を重視した仕事ができます。・地域経済の発展を担う中小企業や自治体と協業し、　イベントや商品作成等の企画を行うことで地域創生に直接貢献できます。 ■組織とOJT 地域商社部8名（20代～50代）まずはメイン担当者に同行して案件や業務の流れを理解していただきます。 2～3か月後はメイン担当者のサポート業務（MTG・商談同席等）に取り組むことになります。 ■働き方・月残業時間10時間程度ですが、案件によっては一時的に30時間程度になることもあります。・賞与年2回、昇給・昇格年1回・個人ノルマは無く、部署としての目標を追求・オフィスカジュアル・クライアントとの初回商談は対面での実施が多く、２回目以降はオンラインによる商談が一般的です。・出張は、日帰りや1泊程度が多く、長期滞在することは少ないです。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋本町4-12-20 PMO日本橋本町9F 勤務地最寄駅：JR線／神田駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 660万円～770万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：334,000円～390,000円その他固定手当/月：5,000円＜月給＞ 339,000円～395,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・給与は目安であり、経験・能力等を考慮の上、社内規定に基づき決定します。・年収構成：基本給（資格給、加算給）、時間外残業手当25時間、賞与（年2回）・昼食手当5,000円/月・子供手当て　子供1人つき12,000円/月（上限48,000円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
地方創生コンサル※コンサル経験者歓迎◆調査分析から施策執行までサポート／残業月20H／地域密着型支援

【数々の町お越し事業をサポート／信金中央金庫Gの安定基盤／プロジェクト推進に注力できます！】 ■ミッション全国254の信用金庫と力を合わせて、地域課題の解決に向けたコンサルティングを通じ、地域の持続可能性を高めるお手伝いをしています。信用金庫の役職員は多くが地元住民のため、地域のキーマンを巻き込んだコンサルティング支援が同社の強みにあります。 ■業務内容主なクライアントは、中央省庁、自治体や信用金庫に対して以下のコンサルティングを実施します。・信用金庫業界の知見やネットワークを生かしながら、今後の人口減少社会の深刻化に耐えうる地域づくりや町づくり等の支援・その他、全国の信用金庫等から寄せられる地域課題にかかる相談対応省庁や県などの大型案件から人口数千人規模の小さな町の案件まで幅広く手掛けています。【プロジェクト例】 https://shinkin-chiiki-net.co.jp/case/ ・下田市による競争力強化販路拡大支援・北海道三笠市「持続可能な観光地域づくりに向けた観光動向調査業務」・地方公共団体における二酸化炭素排出抑制などの環境支援 ■働き方・案件獲得は信用金庫紹介（相談）や公募入札・プロポ参加がメインです。直近は自治体からの受託が増えておりプロジェクト推進に集中できる環境です。・案件アサインは社員のやりたい案件を尊重（1人当たり平均2～3案件）しており、業務量が過多にならないよう担当案件の振り分けを実施しています。そのため社員のWLBも尊重している同社では月残業時間は平均20H程度です。・服装はオフィスカジュアルで出社可能です。・地方出張は、月2回程度で1回の出張は2泊が平均のためご家族との時間も確保できます。 ■当社の強み地域事業者や地方自治体等へのサービス提供を目的とした信金中央金庫100％出資の会社です。そのため、調査・研究、企画・立案、施策執行の各過程において「金融機関グループの持つ信用力」と「全国に広がる信用金庫のネットワーク」が強みがあり、信用金庫が保有する全国の自治体との繋がりを駆使して調査／地元産業と連携した計画・戦略／事業推進が実現可能です。地域社会の持続可能性を高めることを重んじており、その価値観に共感したメンバーが集まっています。

＜勤務地詳細＞しんきん地域創生ネットワーク株式会社住所：東京都中央区日本橋本町4‐12‐20 PMO日本橋本町9階勤務地最寄駅：総武線／新日本橋駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 780万円～960万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：392,000円～580,000円その他固定手当/月：5,000円＜月給＞ 397,000円～585,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年収構成：本給（資格給、加算給）、時間外残業手当25時間、賞与（年2回）※上記基本給は資格給と加算給の合計です。 ■固定手当＝食事手当月5,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ｆｏｒｅｓｔ株式会社

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都渋谷区神南1-4-9テアトル神南オフィス棟6F

企業情報を見る

設立 2020年
従業員数 30名
平均年齢 -

求人情報全12件

【港区】コンサルティング事業責任者候補◆D2Cスタートアップや大企業に対するDX支援／IPO準備中
- 締切間近
～EC×M&Aで日本のモノづくりを支えるスタートアップ～ ■ポジション概要：経営課題の解決やマーケティング戦略・DX推進を通じて企業の成長を支えるシニアロールのポジションを募集しています。経営目標を具体的な施策にブレイクダウンし、プロジェクトの推進から成果創出までをリードする役割です。裁量権を持ってプロジェクト全体をマネジメントし、クライアントと密に連携しながら、企業成長のエンジンとなる重要なポジションを担っていただきます。 ■業務内容：【顧客開拓・新規営業推進】新規案件につながる企業間の連携や、顧客紹介などのリード獲得を担当します。顧客のニーズを深堀りし、Tsuzucleの支援スコープの策定・デリバリーへの移行・デリバリー推進を一気通貫で担います。【アサインメント・チーム組成】案件・クライアントニーズに合わせて、社内ケイパビリティ・リソースに鑑みたチーム組成とプロジェクトリードを担います。【デリバリー推進・クライアントコミュニケーション】クライアントおよびチームメンバーと密に連携し、プロジェクトの進捗・品質を管理。クライアントと共に検討し、課題解決を導きます。【KPI設定・進捗管理】プロジェクトごとにKPIを設定し、進捗をモニタリングしながら目標達成に向けてプロジェクトを推進します。 ■魅力大企業の経営陣・事業責任者など、ハイレイヤーの方にプレゼンする機会があり、貴重な経験を積めます。事業グロースに責任を持ち、施策を実行していくダイナミックな経験ができるのも醍醐味です。また、4～5期目のベンチャーにおいて組織・仕組みづくりに携わり、会社を成長させていけるのもやりがいです。 ■キャリアアップ上司と相談しながら、キャリアの方向性を定めていきます。役員を目指せるだけでなく、新規事業の立ち上げや、独立開業も可能です。＜出向の可能性＞本ポジションが推進するコンサルティング事業はforest株式会社とグループ企業である株式会社Tsuzucleの提携事業です。 forest株式会社との雇用契約を締結したうえで株式会社Tsuzucleに出向していただく可能性があります ※株式会社Tsuzucle：コンサルティング支援、デジタルマーケティング支援などの事業を行っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京都港区住所：東京都港区芝5-25-9 6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 600万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制固定残業代制（45時間分。超過分別途支給）＜賃金内訳＞月額（基本給）：377,700円～755,400円固定残業手当/月：122,300円～244,600円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 500,000円～1,000,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：会社及び個人の成果に応じて年2回改定する場合有 ■賞与：年2回（上位20%の個人業績評価だった場合、月例給1～6か月分の支給。また会社の業績により業績連動賞与が支給される場合有） ■ストックオプション：会社及び個人の成果に応じて年2回支給する場合有 ※記載の年収には本賞与を含んでいない賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

Ｒａｌｌｙ　Ｇｒｏｗｔｈ株式会社

経営・戦略コンサルティング

東京都千代田区丸の内3-3-1新東京ビル1FSAAI

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 6名
平均年齢 -

求人情報全2件

【マネージャー】代表の右腕となる幹部候補のコンサルタントを募集/上流中心/物流DX

◎中堅～大手企業を中心としたDX戦略や構想策定など上流案件が中心 ◎幹部候補として、多くの裁量権のもとマネジメント ◎将来的にはコンサルティング事業部自体のディレクションも想定 ■業務詳細：（1）コンサルティング事業部の運営 ◇事業企画/収支管理/組織体制構築/メンバーマネジメント（教育・評価査定含む）、 ◇（一部）販路開拓、顧客への提案活動（2）デリバリー業務 ◇事業戦略企画・整理（戦略立案支援/IT等グランドデザイン策定支援） ◇プロジェクト企画（RFP作成～ベンダー選定支援/業務改革支援/リサーチ支援） ◇プロジェクトマネジメント支援（PMO業務/役員や事業部長サポート/現場のハンズオン支援）代表の右腕となる幹部候補のコンサルタントを募集しております。コンサルワークだけでなく、大きな裁量をお任せし、事業部としての運営・収支管理まで管掌いただき、将来的にパートナー・執行役員として、経営の一翼を担っていただける方を探しております。 ■当社の強み：～実績：IT/機械化の支援実績の多さ～ WMSや基幹システムの導入支援に加え、物流業界で検討されることが多いマテハン（省力化機械）や搬送ロボットなどの導入支援も多数経験（直近ではAIを活用した省力化機械の導入提案なども実施）。～希少性：知見と実績を同時に持ち合わせることの希少性～物流領域においてDX/IT支援を行えるコンサルタントは市場に少なく、常に多くの引き合いを頂いております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル1FSAAI 勤務地最寄駅：丸ノ内線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 1,000万円～1,500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：544,000円～816,480円固定残業手当/月：170,000円～255,150円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 714,000円～1,071,630円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与有り賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

設立 2021年
従業員数 171名
平均年齢 40.4歳

求人情報全2件

【東京都千代田区】法人営業（リスクマネジメント提案）／三井物産グループ／多様な業界に携われる

【三井物産グループの総合リスクマネジメントを担う法人向けコンサルティング営業／幅広い業界に携わる専門性と成長機会が魅力】 ■業務概要総合職としてご入社いただき、三井物産インシュアランス株式会社に出向の上、法人営業担当として企業向けのコンサルティング営業および保険代理店業務全般をご担当いただきます。 ※三井物産インシュアランス株式会社について三井物産株式会社100％子会社である三井物産インシュアランス・ホールディングス株式会社が100％出資する乗合保険代理店として三井物産及びグループ会社のリスクマネジメントを一手に引き受ける会社です。「保険を販売する営業担当」という枠を超え、商社ビジネスを支えるリスクマネジメントのパートナーとして、国内外で多様な事業を展開する企業の挑戦をリスクマネジメントの側面から支え、事業活動の発展と持続的な成長に貢献しています。 ■業務詳細・三井物産およびグループ会社に対するリスクマネジメント提案、保険プログラム設計、契約更改・新規提案・新規法人顧客への企業リスク分析、リスクマネジメント提案・火災保険、賠償責任保険、貨物保険など多様な保険商品の提案、契約手続き、アフターフォロー・保険以外も含めた企業リスク全般のコンサルティング業務 ■やりがい企業を取り巻くリスクは、自然災害、サイバー攻撃、海外進出、人材確保など年々多様化しています。お客様の事業戦略や経営課題を理解したうえで、保険を核としたリスクマネジメントの提案を行います。三井物産グループならではの幅広い顧客基盤を通じて、多様な業界やビジネスモデルに触れながら知見を広げることが可能です。また、国内外で事業を展開する企業のリスクマネジメントに携わることで、一般的な保険代理店の営業では得難い経験を積むことができます。案件ごとに異なる経営課題や事業リスクに向き合う中で、営業力に加え、リスク分析力や課題解決力、コンサルティング力を磨くことができます。企業の成長を支えるパートナーとして専門性を高めながら、市場価値の高いキャリアを形成できることも本ポジションの魅力です。 ■教育体制三井物産グループや保険会社主催の研修など教育支援が充実しています。 ■就業環境完全週休二日制、年間休日120日、時差出勤制度あり。残業は月平均18時間程度でワークライフバランスも良好です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞三井物産インシュアランス株式会社(出向先) 住所：東京都千代田区丸の内3-4-1 新国際ビル2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 460万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～600,000円＜月給＞ 270,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※下限年収はあくまで目安数値となります。スキル・年齢・現年収・前職等を総合的に考慮して決定します。昇給年1回／賞与年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【保険ブローカー＜総合職＞】三井物産グループ／総合リスクマネジメントのプロフェッショナル

【三井物産グループの保険ブローカー／グローバルなリスクマネジメントに挑戦／大規模海外プロジェクトの最前線で活躍】 ■主な業務内容即戦力の営業担当者として、三井物産グループの既存・新規の海外大型プロジェクト（エネルギー・金属資源・電力インフラ・船舶海洋など）に対し、再保険プレースメントを中心としたリスクマネジメント業務全般をご担当いただきます。・三井物産インシュアランス・ホールディングス株式会社のリスクエンジニアリング専門チームと連携したリスク評価の実行支援・専門チームによるリスク評価結果を踏まえた最適な保険プログラムの設計・提案・海外を含む保険会社・保険ブローカーとの交渉・条件調整・現地出張やオンラインミーティングを通じた社内外の多岐にわたるプロジェクト関係者との折衝・コーディネーション ■三井物産インシュアランス・ホールディングス株式会社に入社後、三井物産リスクソリューションズ株式会社へ出向頂きます。 ※三井物産リスクソリューションズ株式会社について三井物産株式会社100％子会社である三井物産インシュアランス・ホールディングス株式会社が100％出資する保険ブローカー会社です。三井物産グループが国内・海外で展開する多種多様な事業やプロジェクトに対し、リスクエンジニアリング機能やプレースメント機能などの提供を通じ、最適なソリューションを設計するリスクマネジメントのプロフェッショナルとして活躍いただきます。 ■やりがいリスクエンジニアリング専門チームの知見を活用しながら、保険設計・交渉・スキーム構築全体のマネジメントを担うの営業担当の中核的なポジションを経験することができます。三井物産グループのインハウスブローカーとして、様々なセグメントでのチャレンジングな海外プロジェクトに構想段階からインサイダーとして一気通貫で携わることができ、事業者と一体感を持って業務を推進することができます。海外案件が中心となるため、保険会社との交渉やプロジェクト対応に伴い海外出張の機会が多く、グローバルなビジネスの最前線で実務経験を積むことができます。 ■教育体制三井物産グループや保険会社主催の研修など教育支援が充実しています。 ■就業環境完全週休二日制、年間休日120日、時差出勤制度あり。残業は月平均18時間程度でワークライフバランスも良好です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞三井物産リスクソリューションズ株式会社(出向先) 住所：東京都千代田区丸の内3-4-1 新国際ビル2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 1,000万円～1,500万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：10,000,000円～15,000,000円＜月額＞ 833,333円～1,250,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※下限年収はあくまで目安数値となります。スキル・年齢・現年収・前職等を総合的に考慮して決定します。昇給年1回／賞与年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＡｒｒｏｗＳ株式会社

経営・戦略コンサルティング

愛知県名古屋市西区平出町184ビュ・シエルA

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 3名
平均年齢 -

求人情報全2件

【名古屋】シニアコンサルタント◇補助金経験者歓迎／企業の成長を支援するコンサル会社

～補助金申請など企業の成長を支援する実行型コンサルティングを提供／転勤無～ ■求人概要：会社経営に興味があり、管理職経験がある高度人材を募集 ■職務内容詳細：・営業資料の作成、金融機関向け勉強会の講師、商談、事業計画書の作成など主要業務全般・部下の教育・管理・営業資料の作成・公募要領※を読み解き、難しいことをわかりやすく説明・表現する資料の作成（※主に経済産業省が実施する公的補助事業のルールブック）・勉強会講師（入社1年のスタッフもやれています）・金融機関の営業担当者向けに補助金の概要や当社のサービス内容の説明・商談対応：金融機関など、提携先企業からの紹介で見込み客に訪問サービスや補助金制度の説明を行い契約を獲得・事業計画書の作成：顧客にヒアリングを行い、提案も交えながら事業計画書を作成 ■仕事の特徴：インバウンド営業：銀行や士業、機械商社、顧客からの紹介で顧客訪問長期的な関係構築：顧客満足度が高く「ありがとう」と言われる仕事補助金初心者も歓迎：わからないことはいつでも質問できる環境、丁寧にレクチャー ■当社の魅力ポイント：・補助金申請支援に特化・経営者自身がコンサルタント経験あり・20名以上の専門家が所属するコンサルタントコミュニティ「FIRE」運営・高成長率の組織形態・金融機関と業務提携、最新情報を入手可能・未経験からスペシャリストに成長・中小企業診断士として高収入を実現・経産省や農水省などの補助金申請支援 ■中小企業診断士コミュニティ「FIRE」：・独立診断士や企業内診断士が在籍・各業界の最先端で活躍する人材が集結・ArrowSのお仕事をお任せするビジネスパートナー・合宿や飲み会などで築く人脈 ■当社について：中小企業診断士を中心とした専門家チームによる経営コンサルティング会社で、補助金申請支援をはじめ、集客・育成・採用・融資・海外販路開拓・M&Aなど幅広い分野で中小企業の成長を支援しています。事業計画書の作成から申請、採択後の事務手続きまでを一貫してサポートし、企業が本業に集中できる環境を提供。「困去る（こんさる）」という登録商標のもと、申請業務を代行し、高い採択率を誇ります。

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県名古屋市西区平出町184 ビュ・シエルA 勤務地最寄駅：名鉄・地下線／上小田井駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 920万円～1,500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：541,000円～750,000円＜月給＞ 541,000円～750,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：有（業績・貢献度による） ■賞与：年2回（業績・貢献度による） ※以下グレードは管理監督者・事業部門の統括責任者：年収1100万円標準月収611000円（役職手当15万円含む）・マネージャー（機能部署の統括責任者）：年収920万円標準月収541000円（役職手当10万円含む）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

浜松セントラル税理士法人

税理士法人

静岡県浜松市中央区中央1-3-6-210

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 12名
平均年齢 -

求人情報全2件

【浜松市】税理士法人スタッフ～経理経験者歓迎～◇残業なしでメリハリ◎働きながら手に職をつけられる◇

～土日祝日休み／転勤なし／簿記2級以上お持ちの方・経理経験者歓迎／研修体制◎／UIターン歓迎～ ■業務概要：顧客を訪問し会計データの監査や税務･財務コンサルティングを行います｡ ■業務詳細：まずは先輩社員のアシスタントとして業務にあたっていただきます｡充実した研修を基にステップアップしていただき､少しでも早く一人前になっていただけるよう最大限フォローいたしますので、安心してご入社いただけます。＜具体的には＞・顧客訪問　　・会計帳簿の作成、PC入力・法人税申告書等の作成　　・節税対策、税務スキームの提案・相続税申告書等の作成　　・関連する相談業務及び計画書・シミュレーション等の書類作成　　など教育プログラムが充実しているので税理士事務所の経験がない方も始められます｡ ※ノルマなし：金融機関や既存顧客からの紹介専門で新規開拓を行っている為､新規開拓の目標はありません｡ ■同社・同ポジションの特徴・魅力：・2021年7月に税理士法人化：静岡県西部エリアの法人・個人のお客様向けに税務顧問・医療系開業支援・DX化支援、相続税申告などを対応しています。・相続案件をはじめ幅広い業務経験が積める◎：様々な業種があり幅広い経験が積めます。特に相続については地域トップクラスの実績があり、相続案件の勉強ができることが魅力の一つです。相続案件においては専門チームが存在し、遺産の評価や申告に関する複雑な手続きをサポートします。また、浜松市を中心とした地元企業へのサポートに強みがあり、地域密着型のサービスを提供しています。これにより、地域の企業が抱える様々な課題に対する的確なアドバイスが可能です。・研修制度が充実スキルアップできる：初級から上級まで、ストリーミング形式での研修で自身の知識習得状況に合わせて進めていただけます。ケーススタディ勉強会なども定期的に実施しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：静岡県浜松市中央区中央1-3-6-210 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 280万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～230,000円＜月給＞ 180,000円～230,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・資格・技能・年齢などを考慮し、当社規定により決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（2.5ヶ月分※過去実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【浜松市／経験者歓迎】税務会計スタッフ～土日祝休み／転勤なし／幅広い世代活躍中～
- 締切間近
＼ポイント！／ ◎相続税申告年間100件超の豊富な実績 ◎法人税務から相続案件まで幅広い経験を積めます！ ◎年間休日120日／基本土日祝休み ◎転勤なし・浜松勤務 ◎教育体制充実／段階的なスキルアップが可能！ ◎地域企業の経営支援に深く携われます！ ■職務内容：・担当するお客様先を訪問し、会計・税務に関するサポートおよびコンサルティング業務をお任せします。・法人税務だけでなく、相続税申告や経営支援など、幅広い経験を積める環境です。 ■職務詳細：・顧問先企業への巡回監査・会計帳簿の作成および入力業務・決算業務・法人税申告書の作成・各種税務申告業務・節税提案・経営支援、財務コンサルティング・事業計画書作成支援・資金繰りシミュレーション作成・相続税申告書の作成・相続に関する各種相談対応・お客様からの税務相談への対応【使用ソフト】 TKC・JDL ■入社後の流れ：・入社後は経験やスキルに応じて業務をお任せします。・未経験分野がある方についても、先輩社員によるOJTや研修制度を通じて着実に知識を習得していただけます。 ▼入社後先輩社員のアシスタント業務からスタート ▼その後申告書作成や会計業務を担当 ▼独り立ち後顧問先を担当し、税務・財務コンサルティングまで担当 ■この仕事の魅力：・相続税を学べる環境であり、相続税申告は年間100件以上。・相続専門チームもあり、相続税に関する専門知識や実務経験を身に付けられます。・記帳代行や申告業務だけでなく、経営課題の解決や事業計画策定支援など、経営者のパートナーとして活躍できます。＼地域密着ならではのやりがい／浜松エリアを中心とした企業・個人のお客様を支援。地域経済活性化に直接貢献できます。＼スキルアップを支援／初級から上級まで段階別の研修カリキュラムを用意。動画研修やケーススタディ勉強会も定期開催しています。 ■組織について：・税理士法人全体で12名が在籍。・20代～60代まで幅広い世代が活躍しています。・部署や年齢の垣根が少なく、相談しやすい環境です。 ※詳細な年齢構成・組織体制は面接時にご説明します。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞浜松セントラル税理士住所：浜松市中央区中央１丁目３－６浜松イーストセブン２Ｆ勤務地最寄駅：遠州鉄道線／遠州病院前駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：261,226円～700,000円＜月給＞ 261,226円～700,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・資格・技能・年齢などを考慮し、当社規定により決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＰＤＲファーマ株式会社

医薬品メーカー業界

東京都中央区京橋2-14-1兼松ビルディング

企業情報を見る

設立 2022年
従業員数 470名
平均年齢 -

求人情報全13件

【東京】法務担当◆業界トップクラスを誇る放射性医薬品のメーカー／経営陣直下で働ける◎

【英語を活かせる◎／高品質な放射性医薬品を展開・業界トップクラス／経営陣直下で意思決定を支援】【はじめに】今回は、放射性医薬品を展開する当社の法務担当を募集します。事業拡大に伴う法務体制強化を目的とした採用です。【業務内容】 ■戦略法務：経営陣直下で、経営戦略、新規取引、新規ビジネス等に関する支援を行います。・ビジネス戦略に合わせた法的アプローチの検討、提案、実行・経営陣、意思決定部門の意図を踏まえた契約作成、交渉　 ■予防法務：様々な部門と連携しながら、将来発生する可能性のある紛争、不祥事、トラブル等を未然に防ぐための支援を行います。・契約の作成、レビュー、交渉・コンプライアンス体制の整備・適切な法務デューデリジェンスの実施 ■臨床法務：実際にトラブルや紛争が発生した際にそれらを解決し、会社の損害を最小限にするための支援を行います。・クレーム、紛争対応・社内トラブルの対応【組織構成】当社の法務部は6名体制となっております。60代1名、50代2名、40代2名、30代1名の組織です。入社後は引継ぎやフォローを想定しておりますので、ご安心ください。【当社特徴】 PDRファーマは、半世紀に亘り、主にがんや認知症等、治療ニーズの高い疾患の診断薬や、治療薬を供給し続けてきた製薬会社です。医薬品の中でも、放射性核種が含まれる放射性医薬品に特化しており、参入障壁が極めて高い市場の中で、確立された地位を築き、多くの患者様の健康と核医学の発展に貢献してまいりました。既存の診断用放射性医薬品と、治療用放射性医薬品に加え、ペプチドリームグループでの協業により、画期的な新薬の研究開発や、海外からの導入によって、製品ラインナップを急速に、拡充しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区京橋2-14-1 兼松ビルディング受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 660万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～650,000円＜月給＞ 350,000円～650,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※スキル・経験に応じて年収決定いたします。 ■賞与：有（年2回／4月・10月） ■昇給：有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＬｉｖＣｏ

人材紹介・職業紹介

東京都新宿区西新宿5-10-4YSビル

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 50名
平均年齢 30.0歳

求人情報全15件

【新宿｜未経験歓迎】人材紹介営業（東南アジア特化）■人材育成から採用支援まで｜年間350%成長

★人が国境を越えるときに直面する、ありとあらゆる課題を解決するプラットフォーム型事業を展開！ ★累計3.4億円の資金調達！年間350%成長を遂げる年急成長のグローバルHR企業！ ★上場準備による拡大×明確なキャリアパスで早期成長・昇格が可能！急成長中の外国人紹介マーケットのパイオニアとして、就労予定のインドネシア人の人材育成から採用支援までをコミットいただく採用コンサルタントを募集します。 ■業務詳細・グローバルHR事業の戦略/戦術の策定・人手不足の法人様向けにグローバル人材採用のご提案、採用成功支援・インドネシア現地日本語学校と連携し、法人様と協業し最適な外国人スタッフの要件定義、育成カリキュラムの設計・The Model式営業組織の構築・マネジメント・KPI管理 ※ご自身のスキル・志向性を踏まえながら少しずつ職責を増やしていただきます。 ■入社後の流れ 1か月を目安に座学・OJTで業務に慣れていっていただきます。・座学：特定技能などの専門的な知識や業務内容など・OJT：ロープレや商談同席など ■組織図ベトナム、インドネシア、ミャンマーの方を含めて4か国のメンバーで構成されており、国際色豊かな職場です。大手人材企業や大手プラントエンジニアリング企業、大手インターネット広告企業出身者など、優秀な方が集まっており、平均年齢29歳・男女比6:4と若い組織の中で切磋琢磨していくことができます。 ■キャリアパス期待の大きさにより、1～6の等級に分かれておりキャリアに応じて、マネジメント・専門職の2つのコースを歩むことが可能です。＜事例＞・20代後半（エンジニア⇒同社RA）：入社6か月でマネージャーへ昇格・20代半ば（マーケティング会社⇒同社CA）：入社1か月でマネージャー昇格＜昇給実績＞直近1年の昇給金額：全社平均+90万円、トップ+200万円となっています。 ■同社に関して「外国人も暮らしやすい社会を創る」をミッションに、人が国境を越えるときに直面する、ありとあらゆる課題を解決する「プラットフォーム事業」を展開しています。人手不足の日本に対して、職・活躍の場を求める海外の方々を、定着いただけるように受け入れ、日本での活躍を支援しています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿5-10-4 YSビル勤務地最寄駅：都営大江戸線／西新宿５丁目駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：244,700円～489,400円固定残業手当/月：55,300円～110,600円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 300,000円～600,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与あり：内定数・求人票獲得数・離職数などの定量面に基づく成果報酬制（必須目標・標準目標・努力目標の3段階で目標達成率を計測／年間数十万円～数百万円ほど） ■年収例： 530円/入社1年目・メンバー 700円/入社3年目・マネージャー 1,200円/入社6年目・事業統括役員賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社田中国際会計事務所

財務・会計アドバイザリー（FAS）

北海道札幌市中央区大通西7-1-1井門札幌パークフロント9階

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 6名
平均年齢 -

求人情報全1件

【札幌市／転勤なし】会計・税務コンサルタント～DX化、業務効率化を通して企業成長につなげる！～
- NEW
≪札幌市中央区（大通駅）／転勤なし／会計・税務コンサルタント／土日祝休み／年間休日120日／DX化、業務効率化を通して企業成長につなげる！≫ ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 ●企業自身が会計ソフトで申告書作成までできるようにする顧問対応 ●決算書などのデータをもとに事業成長や経営管理などのコンサルティング・「より会社を知り」「より成長できるよう」にITを駆使した業務の効率化からサポートを行います。・まずはクラウド会計の導入(freee、マネーフォワードなど)を行い、AI/DX時代に則した会計/税務の顧問としてコンサルティングします。 ※企業自ら会計を行い数値分析できるように支援します ●事業成長のサポート・会計で出た数値を事業ごとに分析し、事業成長についてのコンサルティングを行います。 ※企業に数値分析の仕方からレクチャーしていきます。中にはコンサルを始めてから1年後に利益が10倍になったお客様もいらっしゃいます。 ■業務の特徴 ●記帳代行業務なしお客様へのコンサルティング業務に専念できる環境です・ ●クライアントとの打ち合わせは90%以上がオンラインお客様は全国におりますが、オンラインでお打ち合わせを行うことで効率的な業務を行うことができます。 ●お客様のパートナーとしてチームで仕事に取り組みます会計や税務の資格が必要な業務は社内の会計士や税理士と連携しながら、業務を行います。 ●資格取得を目指す社員には就業時間や試験休みも考慮します ■入社後の流れ：まずは外部研修の動画にて、会計や税務に関する知識を学んでいただきます。その後は先輩の打合せに同席しながら知識をつけ、経営者へのプレゼンテーションを経て、インプットとアウトプットにて知識を深めていきます。先輩がロープレなどでサポートしますので安心してください。 ■評価制度について：クライアントが事業成長することで顧問料が上がるにつれ、そこから得た利益に応じてインセンティブが発生します。なぜ同じ形態の同業と差が出るのかビジネスモデルはあっているのかターゲット設定が間違えていないかなどチームで協力しながら進めることで、成長できる環境をつくっています。

＜勤務地詳細＞札幌大通オフィス住所：北海道札幌市中央区大通西7-1-1 井門札幌パークフロント9階勤務地最寄駅：地下鉄線／大通駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 350万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～500,000円＜月給＞ 250,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年1回 ※業績連動による決算賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

インパクトサークル株式会社

投信・投資顧問

東京都港区芝公園2-11-1住友不動産芝公園タワー16F

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全3件

社会的価値（インパクト）可視化事業コンサルタント◆市場ルール（評価基準・ガイドライン）を創る

■業務内容単に提案やアドバイスを行うコンサルタントにとどまらず、自ら顧客を開拓し、インパクトの定義から分析手法・フレームワークの策定、プロジェクト管理、サービス改善までを一貫して主導していただきます。入社後は社内のデータリサーチャーやデータサイエンティスト等と協働し、以下の実務を主体的に推進していただきます。 ■業務詳細 1. 顧客ニーズの把握・新規案件の創出（BizDev） ◆ニーズのヒアリング：サステナビリティや社会課題解決に取り組む企業に対し、課題意識やインパクト可視化へのニーズを丁寧にヒアリング ◆新規開拓・提案：顧客の経営課題や事業フェーズに合わせたインパクト可視化支援の企画・提案を推進し、新規案件を創出 2. インパクト定義および可視化フレームワークの策定・型化 ◆インパクトの定義：顧客のビジネスモデルを分析し、創出されるインパクト（社会的・経済的変化）の指標（KPI等）を定義 ◆フレームワーク構築と標準化：データ収集・集計・分析からレポート作成に至る一連のプロセスや分析手法、フレームワークを構築し、社内で再利用可能な形へと標準化・型化 3. プロジェクトマネジメント（PM）・実行支援 ◆PM・クオリティコントロール：インパクト可視化プロジェクト全体の進行管理、品質管理、リスクマネジメントを主導 ◆多職種ディレクション：社内のデータリサーチャーやデータサイエンティストと連携し、集計・分析・レポーティングプロセスの円滑なディレクションを実行 4. 市場トレンド調査・サービス戦略の改善 ◆最新トレンドの追跡：国内外のインパクト評価に関する最新トレンド、ガイドライン、他社事例（ベストプラクティス）を収集・分析 ◆サービス設計の継続的アップデート：収集したナレッジやプロジェクトの知見を自社サービスへ還元し、コンサルティング手法やサービス全体のブラッシュアップを牽引 ■魅力顧客の抽象的な経営課題から「社会的・経済的インパクト」を定義・可視化し、それを「誰もが再現・活用できるフレームワークや標準サービス」へと昇華させるまでを主導します。1案件のコンサルティングを超えて「サービスそのものの型（勝ち筋）を創り出した」という再現性の高い事業開発・コンサルティングスキルが身につきます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー16F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,438,800円～7,398,396円固定残業手当/月：130,000円～216,800円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 499,900円～833,333円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※ご経験・スキルに応じて柔軟に決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アドストーリー

その他専門コンサルティング

愛知県名古屋市北区清水3-21-23

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 16名
平均年齢 29.0歳

求人情報全1件

【営業】求人広告・採用代行/経験者募集！裁量を持って働ける/年休130日

■概要新卒～中途まで幅広く求人を取り扱っている当社にて以下の業務をお任せいたします◎採用のプロとしてご活躍いただける環境です！ ■詳細 ■求人広告…電話でのアポ獲得からWEBや訪問での採用課題ヒアリング→目的にあった媒体や広告内容についてご提案→掲載フォロー ■採用代行…求人広告で反応を生み出すためのスカウト代行配信や、母集団形成のサポートなど ≪取り扱い媒体≫ マイナビ転職、マイナビバイト、マイナビ新卒、エン転職、doda、type、イーキャリア、ワンキャリア、バイトル、Re就活　など ■ミッション：お客様にとってベストな広告やベストな掲載時期を提案し、採用成功に導くことがミッションです。「月末の数字に追われ、今月中に企業に掲載をおねがいしないと。」ということはありません。 “売ったら終わり”ではなく、応募進捗のチェックや広告内容の修正、採用フォローなど、お客様の採用コンサルタントとして継続的な課題解決に注力いただきます！また、ご自身の裁量に任せていますので、スケジュールは自分で管理いただき全国の出張も自分次第で組むことができます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県名古屋市中区栄2丁目9-5 アーク栄東海ビル 4-B 勤務地最寄駅：伏見駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～420,000円固定残業手当/月：50,000円～80,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 270,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：ありモデル年収例年収400万円／ 25歳経験1年年収500万円／ 28歳経験2年年収700万円／ 30歳経験3年年収700万円／20代後半※社会人経験7年の場合賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

税理士法人Ｆ＆Ｐａｒｔｎｅｒｓ

税理士法人

京都府京都市下京区四条通室町東入函谷鉾町88

企業情報を見る

設立 -
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

【京都／四条】税理士◆相続税申告など／税理士実務経験をお持ちの方／転勤無し

■業務内容： F&Partnersグループの一員として、専門性の高い知識と対応力で高品質なサービスを提供している当法人にて、税理士業務をお任せします。実務経験豊富なスタッフが多数在籍しており、相続税申告のご経験がゼロでも問題ございません。案件割合は相続案件9割（250件程度）、法人案件1割（中小企業20件程度）となっており、個人相続に多く関われることが大きな特徴です。 ■具体的な業務：有資格者、補助者それぞれから業務を引き継いでいきます。業務習熟度に応じて、個別具体的な業務を習得いただきます。・相続税申告サポート・月次・隔月面談・月次報告・月次監査・経理担当者への指導・決算・税務申告書作成・税務相談・会計データチェック・事業承継コンサルティング＜使用会計ソフト＞ TKC、弥生会計、マネーフォーワード ■働く環境： 7名／30代～50代相続税申告（月間6件以上）・事業承継コンサル顧問先も増加しており、また研修なども用意しておりますので、スキルアップが図れる環境です。・社外研修への参加・部門の垣根を越えた社内研修・専門知識の習得を目的とした研修＆テスト ■F&Partnersグループについて：当グループには司法書士・税理士・行政書士・社労士・土地家屋調査士が在籍しており、お客様のお困りごとに対して、各分野のプロフェッショナルと協力しながらワンストップでのサービスを提供する仕組みを展開しています。創業から38年の歴史がありながら、新しいことに挑戦しており、新人の提案もいいものはどんどん採り入れています。社員のワークライフバランスのバックアップ体制も万全で、産休・育休や時短制度の取得を積極的に支援し、子育てをしながら働く社員をサポートしています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社(移転後) 住所：京都府京都市下京区四条通室町東入函谷鉾町88番地 K.I.四条ビル5階受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：422,900円～561,000円固定残業手当/月：79,900円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 502,800円～640,900円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※30時間超過分は全額支給致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社Ｌｕｐｉｎｕｓ

経営・戦略コンサルティング

東京都港区三田3-2-8Net2三田ビル4階

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 -
平均年齢 28.0歳

求人情報全3件

【三田】ビジネスコンサルタント◆保険領域／土日祝休み／成長過程のスタートアップ／平均残業20～30h

【大手企業支援の実績多数！／成長過程のスタートアップ／外資系コンサル出身者多数で豊富なナレッジを保有】 ■業務概要：国内大手や外資系の保険会社および、保険事業を有する事業会社の企画部門、マーケティング部門、デジタル部門等をカウンターパートとし、クライアントの様々な課題解決、ビジネス変革をリードしていただきます。【具体的な業務例】・新規事業戦略立案・マーケティング推進支援・データアナリティクスによるビジネス高度化支援・生成AI等の新技術やBIを用いたビジネス変革支援など ※弊社ではシステム構築を行うプロジェクトは一切ありません。 ※プロジェクトは原則クライアントとの直接契約であり、コンサルタントとして様々な提案を主体的に行うことが求められます。 ※採用活動に全力で取り組んでおり、非常にモチベーション高く優秀なメンバが集まっています。【環境】戦略・ビジネスコンサルティング会社出?者の他、保険会社を含め金融機関での実績を有する人財多数。提案から変革に至るまで徹底的にノウハウを蓄積しており、最高品質のビジネスコンサルティングサービスの提供に取り組んでいます。昨対比約2倍に成長しており、外資系コンサルティング企業を圧倒し、様々な日本企業の改革・イノベーション創出をリードします。 ■魅力：・ビジネス領域でのコンサルティングに特化しており、クライアントのトップライン向上に全力で取り組むプロジェクトが多数・クライアントは各業界のリーディングカンパニーであり、非常に高いレベルでの案件推進を支援・高い報酬設計、迅速なキャリアパス、クライアントマネジメントとの討議機会など、継続的な挑戦環境に恵まれており、成長志向の高いプロフェッショナルにとって理想的な環境・高い報酬UPの実現（昨年度、1年以上在籍メンバは平均で約20%の昇給）

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区三田3-2-8 THE PORTAL MITA 4階受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞常駐（都内クライアント先）住所：東京都受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 504万円～2,040万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,728,400円～16,526,400円固定残業手当/月：109,300円～322,800円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 420,000円～1,700,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収は経験・スキルを考慮の上、規定の基づき決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【三田】ビジネスコンサルタント◆銀行・証券領域／新規事業戦略立案等お任せ／スタートアップ／土日祝休み

【大手企業（金融・通信・IT領域等）支援の実績多数！／成長過程のスタートアップ】 ■業務概要：金融や通信、小売り等を中心とした様々な??企業の企画部門、事業部門、デジタル部門等をカウンターパートとし、クライアントの様々な課題解決、ビジネス変革をリードしていただきます。【具体的な業務例】・新規事業戦略立案・マーケティング推進支援・データアナリティクスによるビジネス高度化支援・生成AIや新技術を用いたビジネス変革支援など ※弊社ではシステム構築を行うプロジェクト ※弊社ではシステム構築を行うプロジェクトは一切ありません。 ※プロジェクトは原則クライアントとの直接契約であり、コンサルタントとして様々な提案を主体的に行うことが求められます。 ※採用活動に全力で取り組んでおり、非常にモチベーション高く優秀なメンバが集まっています。【環境】戦略・ビジネスコンサルティング会社出?者多数。提案から変革に至るまで徹底的にノウハウを蓄積しており、最高品質のビジネスコンサルティングサービスの提供に取り組んでいます。昨年対比約2倍に成長しており、外資系コンサルティング企業を圧倒し、様々な日本企業の改革・イノベーション創出をリードします。 ■魅力：・ビジネス領域でのコンサルティングに特化しており、クライアントのトップライン向上に全力で取り組むプロジェクトが多数・クライアントは各業界のリーディングカンパニーであり、非常に高いレベルでの案件推進を支援・高い報酬設計、迅速なキャリアパス、クライアントマネジメントとの討議機会など、継続的な挑戦環境に恵まれており、成長志向の高いプロフェッショナルにとって理想的な環境・高い報酬UPの実現（昨年度、1年以上在籍メンバは平均で約20%の昇給）

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区三田3-2-8 THE PORTAL MITA 4階受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞常駐（都内クライアント先）住所：東京都受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 504万円～2,040万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,728,400円～16,526,400円固定残業手当/月：109,300円～322,800円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 420,000円～1,700,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収は経験・スキルを考慮の上、規定の基づき決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社フライク

ITコンサルティング

福岡県福岡市東区香椎駅前2-23-48

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 6名
平均年齢 -

求人情報全14件

【福岡】業務設計コンサルタント◆Enterprise・MM規模のプロジェクトリード◆リモート可

■募集背景：当社は、業務プロセス設計を起点に、Salesforce・HubSpot・Boxなどのシステム導入支援を行っています。お客様の課題は、システムを入れ替えるだけでは解決しません。業務そのものを設計し直し、あるべき姿を描くことが、業務設計Unitの役割です。そしてフライクの業務設計には、システムの知見が欠かせません。SalesforceやHubSpotで何ができて、何ができないのか。それを知らずに業務をヒアリングしても、実現できない絵を描くだけです。業務とシステムの両方を理解しているからこそ、実装まで見据えたあるべき姿を設計できる。これがフライクのコンサルタントの前提です。本ポジションでは、Enterprise・MM規模のプロジェクトをリードするとともに、ビジネスモデルを軸に複数領域を横断した業務設計を行い、お客様の事業成長を支援していただきます。また、社内外への知見発信を通じて、業務設計Unit全体の価値向上も担っていただきます。 ■業務内容：業務設計のゴールは、業務を整理することではありません。業務とシステムを一体で設計し、お客様が継続して成果を出せる仕組みを実現することです。業務設計の専門性を活かしながら、プロジェクト推進から組織への知見展開まで幅広く担っていただきます。 ■業務詳細：・Enterprise・MM規模の複数プロジェクト(3件程度)のプロジェクトマネジメント・お客様へのヒアリング・ファシリテーション・Salesforceをはじめとしたシステム知見に基づく、業務とシステムを一体で捉えたTo Be設計・ビジネスモデルおよび複数領域(マーケティング・セールス・ミドル・バックオフィス)のコンサルティング・業務課題の整理から提案・実行までの推進・業務設計に関するコンテンツ企画・発信・チームへの知見共有・品質向上 ※週3日または週5日出社（業務内容や担当プロジェクトの状況に応じて決定） ■当社について：フライクは、顧客視点かつ第三者視点のご提案を通じて、顧客の売上や生産性を上げる経営コンサルティングとシステム導入コンサルティング企業です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県福岡市東区香椎駅前2-23-48 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 630万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～355,000円固定残業手当/月：100,000円～111,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 420,000円～466,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞＋インセンティブ ※インセンティブは自身が開拓した新規契約の受注額に応じて支給します（受注額の5%）。 ■人事評価：年2回（昇格年1回、昇給年2回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＳＴＡＴＩＯＮ　Ａｉ株式会社

経営・戦略コンサルティング

愛知県名古屋市昭和区鶴舞1-2-32

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 80名
平均年齢 -

求人情報全7件

【名古屋】スタートアップ支援（採用支援／イベント運営）◆日本最大級オープンイノベーション拠点 ◆

■募集背景：入居スタートアップの増加や支援プログラム拡充に伴い、スタートアップ支援課の体制強化のため新たなメンバーを募集します。同課には、大手企業での採用支援・人事・広報・コミュニケーションなど、多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。本ポジションでは、人材紹介会社やHR領域での経験を活かし、スタートアップの採用支援を中心に担当いただきます。スタートアップは採用が事業成長に直結する一方、ノウハウやリソースが不足しているケースも多くあります。入居スタートアップの採用活動を支援し、優秀な人材との出会いを生み出すことをミッションとするポジションです。 ■業務概要 STATION Ai入居スタートアップの成長支援を目的に、採用支援を中心とした人材とスタートアップをつなぐ仕組みづくりやイベントの企画・運営を担当いただきます。人材紹介エージェントや採用経験を活かし、採用課題に寄り添った戦略支援や採用イベントの企画を通じて、スタートアップの成長を支援していただきます。 ■業務詳細 STATION Aiに入居するスタートアップのHRパートナーとして、採用支援を中心に以下の業務を担当いただきます。 ●採用支援業務・スタートアップの採用課題のヒアリング・採用ポジション設計や採用戦略の支援・求人作成や採用プロセス設計のサポート・人材紹介会社や採用パートナーとの連携 ●採用イベント・人材マッチングの企画・スタートアップと求職者をつなぐ採用イベントの企画・運営・スタートアップ向け採用イベントや合同説明会の企画・運営・HRコミュニティイベントの企画・運営 ●スタートアップコミュニティの形成・スタートアップエコシステム（VC・企業・大学等）との連携・STATION Aiコミュニティイベントの企画・運営サポート ■組織構成：スタートアップ支援課／約10名（派遣・業務委託含む）／男女比1:1、20～40代 ■このポジションの魅力・HR経験を活かしてスタートアップの採用支援に関われる・人材紹介だけではなく、採用戦略や仕組みづくりにも関われる・複数のスタートアップの採用支援に関わることができる・日本最大級のスタートアップ拠点でエコシステム形成に関われる変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県名古屋市昭和区鶴舞1-2-32 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,444,444円～6,027,780円固定残業手当/月：46,296円～81,019円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 333,333円～583,334円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：あり（契約更新時に実績に応じて検討） ■賞与：なし賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【名古屋】パートナー企業（事業会社）の誘致・企画・運営◆日本最大級オープンイノベーション拠点◆裁量大

■募集背景 STATION Aiのパートナー支援課は2026年新設組織で、現在2名でフロントの顧客対応を実施しております。組織力強化のため中核メンバーとなって抱ける方を募集します。 ■業務内容：パートナー企業（事業会社）の誘致・営業活動と、スタートアップ／起業家との接続によりオープンイノベーションを加速させる企画／運営をお任せします。戦略立案からKPI管理／効果測定まで一気通貫で携わり、質と成果を主体的に高めていける方を求めています。個人ノルマ等はなく、組織として目指す指標（新規獲得、座席利用率など複数）の到達を目指します。 ■具体的には（1）新規顧客の誘致 ◇パートナー企業（事業会社）向けの誘致活動主に中堅～大企業が中心で、新規事業開発部や経営企画室等にアプローチします。初回の集客方法はイベント、見学いただいてからのフォロー、メールなどが中心です。（2）入居後のフォロー ◇パートナー企業（事業会社）向けのサポート企画／設計 ◇KPI設定／進捗管理／効果測定／レポーティング ◇パートナー（事業会社）／スタートアップ／行政／大学等の連絡／調整／関係構築 ◇業務フロー整理／マニュアル整備／実績管理／資料化 ◇その他、パートナー企業（事業会社）に関する業務全般 ■組織構成：パートナー支援課／4名（派遣スタッフ含む）／男女比3:1 ■このポジションの魅力： ◎誘致～企画～サポートまで一気通貫で携われる小規模／少数精鋭のチームのため、全工程に主体的に関われます。裁量を持って自分のアイデアを形にできる環境です。 ◎多様なエコシステムの最前線に立てるパートナー（事業会社）だけでなく、スタートアップ／行政／大学等の通常の業務では出会えない多様なプロフェッショナルと日常的に関わり、自身の視野と人脈を大きく広げることができます。 ◎国内最大級のイノベーション拠点でしか積めない経験次世代の起業家や新規事業を生み出す現場に立ち会い、その成長に直接貢献できる、希少なキャリア経験が得られます。 ■求める人物像・施設運営やコミュニティ活性化に関心があり、利用者目線で考え行動できる方・変化の多い環境を楽しみ、柔軟に対応しながら改善提案/実行ができる方変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県名古屋市昭和区鶴舞1-2-32 勤務地最寄駅：JR東海中央本線／鶴舞線／鶴舞駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,444,444円～4,305,552円固定残業手当/月：46,296円～57,870円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 333,333円～416,666円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：あり（契約更新時に実績に応じて検討） ■賞与：なし賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＩＧＥＳグループ（ＩＧＥＳ　Ｇｒｏｕｐ）

税理士法人

兵庫県神戸市中央区山本通2-13-14FIX213ビルA棟

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 16名
平均年齢 41.0歳

求人情報全3件

【神戸市／福岡市】外国籍人材サービスの営業企画※提案・集客・調整◇土日休／年休120日／在宅可

【新設ポジション◆外国籍人材サービスの営業企画マーケティング】 ■職務内容／メインミッション・中小企業の外国籍人材活用を支援する外国籍人材サービスの営業企画マーケティング業務、全国多拠点展開を念頭に置いたグループ体制構築業務をお任せします。現在、関東ブロックで展開している複合型外国籍活用ソリューション「HRMPS（ハームス）」を全国展開するにあたり、営業企画、デジタルマーケティング、外国籍人材全般に纏わるソリューションセールスを行っていただきます。中小企業のお客様を中心に、幅広い業界の事業課題の解決に携わることができます。本ポジションは営業企画、経営企画を実施頂く、COOポジションを想定しています。 ■入社後の流れ入社後は、九州／近畿ブロックの事業推進、神戸グループHQ構築の他、外国籍人材ソリューション営業コンサルタントとしてご活躍いただきます。新設部署の為、既存の枠にとらわれずに新しいアイデアや方法を形にできます。 ■求める人物像・将来的に独立や起業を考えており、ビジネスの「嗅覚」を身に着けたい方。伸びている企業で勉強したいという方歓迎です ■代表について・代表は公認会計士／税理士の資格を持っており、監査法人、税理士法人、コンサルティング企業、IT関連企業など、様々な業界／業種を経験しています。スタートアップ設立（日経新聞に取り上げられた）やそれに伴う挫折も経験した上で培われた知見やビジネス感覚、サービスプロダクトを売る力（伝える力）を発揮して、現在の事業では年商5億円規模に成長させています。 ■今後の成長・在留資格を含む外国籍人材領域が爆発的な成長を遂げており、順次、日本国内への多拠点展開を行います。中でも、国際戦略特区（外国人材領域）を重点強化しており、日本－アジアのグローバルな活躍が可能です。 ■弊社の強み・私たちの会社は、タックスアドバイザリーとグラントファイナンスの基盤を持ちながら、外国籍人材関連事業を行っています。そのため、単一事業を展開する他社と比べて、提供できるサービスの幅が非常に広いことが特徴です。・私たちは創業期を通過し、事業拡大と成長フェーズに突入しています。これに伴い、マネジメントポジションが今後大幅に増加する予定であり、キャリア形成において高い期待が持てる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県神戸市中央区山本通2-13-14 FIX213ビルA棟受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,082,400円～5,342,400円固定残業手当/月：34,800円～54,800円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 375,000円～500,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年収補足：・超過した時間外労働の残業時間代は追加支給・決算賞与支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【茨城／古河】外国人材サービスの法人営業※提案・調整・フォロー◇土日休／年休120日／在宅可

【外国籍人材ソリューション営業コンサルタント◆業種未経験歓迎】 ■職務内容／メインミッション中小企業の外国籍人材活用を支援する外国籍人材営業コンサルティング業務をお任せします。既存／新規クライアントの増員要請、新規派遣要請に対してご相談内容のヒアリング、人材提案資料／業務稼働レポート作成の他、外国籍人材全般にまつわるソリューションセールスをトータルで行っていただきます。中小企業のお客様を中心に、幅広い業界の事業課題の解決に携わることができます。 ■入社後の流れ入社後は、北関東ブロックの外国籍人材ソリューション営業コンサルタントとして活躍いただきます。九州ブロック、近畿ブロックへの新規事業展開を既に進めており、将来的に各拠点長として携わる可能性があります。 ■組織構成事業所長（２０代男性）、営業担当（４０代女性２名）、営業事務（４０代女性１名）の計４名で構成しています。 ■求める人物像・将来的に独立や起業を考えており、ビジネスの「嗅覚」を身に着けたい方。伸びている企業で勉強したいという方歓迎です ■代表について・代表は公認会計士／税理士の資格を持っており、監査法人、税理士法人、コンサルティング企業、IT関連企業など、様々な業界／業種を経験しています。スタートアップ設立（日経新聞に取り上げられた）やそれに伴う挫折も経験した上で培われた知見やビジネス感覚、サービスプロダクトを売る力（伝える力）を発揮して、現在の事業では年商5億円規模に成長させています。 ■今後の成長：・在留資格を含む外国籍人材領域が爆発的な成長を遂げており、順次、日本国内への多拠点展開を行います。中でも、国際戦略特区（外国人材領域）を重点強化しており、日本－アジアのグローバルな活躍が可能です。 ■弊社の強み・私たちの会社は、タックスアドバイザリーとグラントファイナンスの基盤を持ちながら、外国籍人材関連事業を行っています。そのため、単一事業を展開する他社と比べて、提供できるサービスの幅が非常に広いことが特徴です。・私たちは創業期を通過し、事業拡大と成長フェーズに突入しています。これに伴い、マネジメントポジションが今後大幅に増加する予定であり、キャリア形成において高い期待が持てる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞古河事業所住所：茨城県古河市関戸864番地5 ファーム・テムジン102 勤務地最寄駅：JR東北本線線／古河駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 420万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,810,240円～5,342,400円固定残業手当/月：32,480円～54,800円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 350,000円～500,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年収補足：・超過した時間外労働の残業時間代は追加支給・決算賞与支給・想定年収／420万円～600万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アカネサス

経営・戦略コンサルティング

大阪府大阪市天王寺区大道2-13-15

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 5名
平均年齢 45.0歳

求人情報全1件

【大阪】食品加工業向け！建設・設計の技術支援＜エンジニアリング×補助金コンサル＞日本の食産業を支える

□■日本の食産業を活性化し、世界に羽ばたける企業づくりを目指す◎／お客様のニーズにフルコミットした提案が可能／補助金を活用しコスト観点でのメリットを顧客に還元／平均残業20時間■□ ■業務内容：中堅規模の食品メーカーに対しエンジニアリングサービス、補助金コンサルティング等を展開する当社にて、工場の建設・設計エンジニアとして提案・支援の実行をお任せいたします。 ■具体的には：食品工場の建設・設計エンジニアとして、提案から実行までを担当＜具体的な業務＞ 1．事業計画・予算の策定・顧客の投資計画をヒアリング・建設規模・予算の策定 2．立地選定・最適な工場立地の選定・提案・物流・人材確保・法規制等を考慮 3．環境影響評価（EIA）・環境アセスメントの実施・行政折衝・許認可取得支援 4．設計・プランニング・工場レイアウト設計・設備選定・仕様策定・設計図面の作成 5．建設業者・ゼネコンとの調整・設計後は外注先に発注・工事進捗管理・品質管理 6．補助金申請支援（社内チームと連携）・エンジニアリング提案と補助金活用を一体化・社内の補助金コンサルチームと連携＜案件例＞・食品製造ラインの新設（投資額5億円、補助率2/3）・既存工場の増築・リニューアル（投資額3億円、補助率1/2）・HACCP対応工場の設計・建設（投資額2億円、補助率2/3） ■魅力 ? 食品工場の建設・設計を、企画から実行まで一貫して担当 ? 独立系のため、顧客ニーズに最適な提案ができる ? 補助金活用により、提案の実現確率が高い ? 大型案件（3-5億円規模）を担当できる ■社会的な意義：競争力が小さく事業継続が困難な食品加工者に対し、「エンジニアリング×補助金コンサル」により支援し、未来の食の多様性維持に貢献します。 ■当社について：当社は、食品業界を中心に「HACCP対応設備構築」「補助金コンサルティング」「エンジニアリング支援」の3領域で事業を展開しております。特に、地方自治体や農林水産省との連携を軸に、中小食品製造業の設備投資・事業再構築を支援する行政関連業務を多く手がけております。変更の範囲：当社業務全般

＜勤務地詳細＞大阪本社住所：大阪府大阪市天王寺区大道2-13-15 茜丸ビル4F 勤務地最寄駅：JR大阪環状線／天王寺駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 700万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：580,000円～830,000円＜月給＞ 580,000円～830,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回（7月・12月）※入社1年目から支給／入社月により変動 ※能力に対しては基本給で評価し、成果については賞与で還元します。プロジェクトによって不公平が出ないように配慮しています。 ■決算賞与：別途あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社Ｇｒａｎｄ　Ｃｅｎｔｒａｌ

その他専門コンサルティング

東京都港区三田3-5-27住友不動産東京三田サウスタワー15F

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 330名
平均年齢 27.0歳

求人情報全19件

【港区】法人営業経験からコンサルへ挑戦！◇裁量×成長環境／研修制度◎／年休125日／転勤無し

あなたの“営業力”、もっと価値の高い武器にしませんか？これまで新規営業で積み上げてきた力―― ヒアリング力、突破力、数字へのコミット。そのすべてを、さらに高いレイヤーで活かせるのが、当社の“セールスイネーブルメント／コンサルティング”です。私たちが行うのは「売る」ではなく、「売れる仕組みをつくる」仕事。単なる営業代行ではなく、企業の営業課題を特定し、戦略を描き、実行し、仕組み化する。あなた自身の営業スキルが、“企業の成長を左右する武器”に進化します。 ■職務概要セールスイネーブルメント事業にて、営業組織を「属人化」から「再現性ある仕組み」へ変革する営業組織改革コンサルティングを担います。一言で表すと、顧客の営業組織強化のコンサルティングです。 ■具体的な仕事内容・営業組織の現状診断、KPI・プロセスの可視化・営業フロー設計、育成・研修体系の設計・トークスクリプト、提案資料など営業の型づくり・研修、ロープレ、1on1による現場定着支援・SFA/CRM活用、成果検証と改善提案 ■業務の特徴・戦略設計から現場定着まで一気通貫で関与・現場に伴走し、成果に直結する支援を実施・多様な業界の営業組織改革に携われる ■社後の流れ営業組織・支援手法の基礎を学んだ後、OJTで案件に参画し、現場支援を経験。営業スキルを構造化し、育成・仕組み化力を習得します。 ■この仕事の魅力・営業として培った経験を、個人の成果で終わらせず、組織の成果へ昇華できる点が魅力。・経営層・営業責任者と向き合い、営業の「型」や「仕組み」を設計・定着させます。・研修やコーチングを通じて人の成長にも関われ、コンサル力・育成力・課題解決力が磨かれます。・年休125日、土日祝休みで長期的な成長が可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京オフィス住所：東京都港区三田3-5-27 住友不動産東京三田サウスタワー15F 勤務地最寄駅：JR線／田町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本社および会社の定める就労場所

＜予定年収＞ 472万円～655万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：264,000円～329,000円固定残業手当/月：64,000円～80,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 328,000円～409,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
売る営業から仕組みを創る営業へ【大阪／未経験歓迎】営業戦略コンサル◆年休125日／転勤無し

■顧客との関係構築力を、“営業戦略を創る力”へ。「既存顧客との関係構築や提案には自信がある。」次はその経験を活かし、営業戦略や組織改善など、より上流の仕事へ挑戦しませんか。 ■魅力のポイント ★ルート営業経験を活かしてコンサルティングスキルを習得 ★既存顧客対応だけでは得られない課題解決力が身につく ★創業4年で売上19億円の急成長企業 ★年間休日125日／土日祝休み ■募集背景当社は創業以来、多くの企業へ営業コンサルティングを提供し、「成果が出る営業の仕組みづくり」を支援してきました強みは、一部のトップ営業だけが活躍する属人的な営業ではなく、誰でも成果を出しやすい営業プロセスを構築してきたこと。この“営業の再現性”は現在、社内の人材育成にも活用されています今後の事業拡大に向けて、未経験から新たな仲間を募集します ■仕事内容クライアント企業様の営業活動をサポートし、「もっと商品が売れるようにする」仕事です。お客様の営業担当者と一緒に商談に参加したり、営業方法を改善したりしながら、営業成果の向上を支援します。最初は先輩社員と一緒にプロジェクトへ参加し、営業支援業務からスタートします。入社後の仕事内容・クライアント企業との打ち合わせ・商談への同席や営業活動のサポート・営業資料や提案内容の改善・営業活動の振り返りと改善提案・売上向上のための施策立案将来的には・売上向上に向けた営業戦略の立案・営業組織の課題分析・営業プロセスの改善・営業メンバーが成果を出しやすい仕組みづくりなどにも携わります。 ■入社後の成長ステップ ▼入社～3カ月営業の基礎知識や商談の流れを学び、ロールプレイングや商談同行を通じて提案力を習得 ▼3～6カ月プロジェクトへ参加し、データ分析や課題抽出などを担当 ▼6カ月～1年商談や提案活動を主体的に担当し、改善施策の企画にも挑戦 ▼1～2年セールスコンサルタントとして独り立ちし、営業戦略の立案から実行支援まで担当します年齢や社歴に関係なく挑戦できる風土があり、20代で責任あるポジションを任される社員も多数活躍しています変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞大阪オフィス住所：大阪府大阪市淀川区西宮原1丁目8番10 ヴィアノード新大阪3F 勤務地最寄駅：JR線／新大阪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：265,000円～350,000円固定残業手当/月：64,000円～79,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 329,000円～429,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年2回 ■モデル年収年収1,100万円（マネージャー、中途2年目）年収750万円（コンサルタント・中途2年目、主任クラス）年収550万円（セールスマネージャー・中途1年目、一般社員） ※コンサルタント平均給与：850万円　※マネージャー平均給与：1090万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社シグマクシス

経営・戦略コンサルティング

東京都港区虎ノ門4-1-28虎ノ門タワーズオフィス9F

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 650名
平均年齢 -

求人情報全12件

【未経験歓迎】ジュニアコンサルタント◆未経験から戦略・DXコンサルへ/フレックス制/市場価値UP
- NEW
～コンサル未経験歓迎！企画経験者・SaaSの導入経験者積極採用中/未経験からコンサルタントへ～ ●顧客の課題解決に向けて戦略/改革の構想策定からワンストップサービス ●充実の教育体制と志向性に合わせた案件アサインで着実に市場価値アップ ●「フルフレックス×リモート可×土日祝休み×子育て支援制度◎」WLB実現 ■業務内容：入社後は以下のような様々なテーマの幅広いプロジェクトにコンサルタントとして参画頂きます。・成長戦略立案・M&A（アライアンス含む）・新規事業開発・実行支援・デジタルトランスフォーメーション支援・大型プロジェクトにおけるPMO支援 ■配属先の特徴/フォロー体制・若手人財の育成にも展開するために立ち上げた部門となります・入社3年目までのメンバーで、今年は約100人が所属・知識インプットし→グループワーク等での検証→プロジェクト現場で実践というサイクルを回し、更に後輩に教えるところまで行います。「知る→試す→できる→教える」というサイクルを高速で回すことで、実践力を磨けます。・約9名のリーダーがおり、全員が10年以上第一線で活躍してきた経験豊富なコンサルタントです ■オススメポイント：・未経験から戦略コンサルタントへ成長できる環境・幅広い業界・テーマに関わり、市場価値の高いスキルを獲得・フレックスタイム・リモートワーク可、働きやすい環境【コンサルティング×投資】 →従来のコンサルティングではなく、グループ会社の投資力を活かして、自ら出資し事業運営をすること視野に提案が可能です。そのため新規事業やジョイントベンチャーの立ち上げ等の変革を推進します。【アライアンスネットワーク】 →グループ企業に加えて、事業投資先や大企業からベンチャー企業にわたる多様なプレイヤーと連携することが可能な環境となります。ビジネス上だけでなく社内外巻き込んだ大規模な研修会等も開催するため、活動の幅や能力の向上に繋がります。【PJTの自由度】 →組織も顧客の縦割り組織ではなく、ビジネス、IT、デジタル、イノベーション等、多様な人材によるスキルミックスされたハイブリッドなチームがプロジェクトベースで構成されます。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス9F 勤務地最寄駅：東京メトロ線／神谷町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 650万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,966,000円固定残業手当/月：127,834円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 541,667円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力・前給を考慮の上決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【物流コンサルタント】次世代型ロジスティクス実現へ◆東証プライム上場G/子育て支援など待遇充実◎

～個社の課題解決だけでなく業界や社会の未来を共創する唯一無二のコンサルファーム～ ●従来のコンサル業務の枠組みを越え連結売上224億円を実現する急成長企業 ●顧客の課題解決に向けて戦略/改革の構想策定からワンストップサービス ●充実の教育体制と志向性に合わせた案件アサインで着実に市場価値アップ ●「フルフレックス×リモート可×土日祝休み×子育て支援制度◎」WLB実現 ■職務内容： 100年に一度の変革期にあるロジスティクス業界変革の実現に向けて、クライアントに伴走し、以下のテーマを中心に変革を推進します。 ■プロジェクト事例：・物流領域における中期経営計画策定・実行支援・次世代型3PL事業の構想策定・実行支援・アパレル業界向け共同配送網の企画・立上げ・運営支援・物流ベンチャーコンソーシアムの組成・フィジカルインターネットをテーマとした勉強会の主催　など ■リーダーからひと言：業界変革に強い思いがあり、次世代型ロジスティクスを実現したいと思っている方、またこの領域への新たな取り組みにご興味がある方、ぜひご応募ください。 ■オススメポイント：【コンサルティング×投資】 →従来のコンサルティングではなく、グループ会社の投資力を活かして、自ら出資し事業運営をすること視野に提案が可能です。そのため新規事業やジョイントベンチャーの立ち上げ等の変革を推進します。【アライアンスネットワーク】 →グループ企業に加えて、事業投資先や大企業からベンチャー企業にわたる多様なプレイヤーと連携することが可能な環境となります。ビジネス上だけでなく社内外巻き込んだ大規模な研修会等も開催するため、活動の幅や能力の向上に繋がります。【PJTの自由度】 →組織も顧客の縦割り組織ではなく、ビジネス、IT、デジタル、イノベーション等、多様な人材によるスキルミックスされたハイブリッドなチームがプロジェクトベースで構成されます。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス9F 勤務地最寄駅：東京メトロ線／神谷町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 800万円～1,500万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：8,000,000円～11,461,200円固定残業手当/月：127,900円～294,900円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 794,566円～1,250,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力・前職の給与を考慮の上、優遇いたします賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社リンクタイズワークス

総合コンサルティング

東京都港区東麻布1-9-15東麻布一丁目ビル2F

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全2件

M&Aコンサルタント◆業界最高水準のインセンティブ制度／平均億単位の案件／若手でも裁量◎フレックス

◆◇チーム制で若手から高難易度案件に挑戦◎経営課題の本質課題への提案に注力できる／世界的経済誌『Forbes』ブランド活用◆◇ 企業と企業を繋ぐだけのM&Aではなく、事業承継や後継者不足といった社会課題に向き合いながら、経営者の想いや企業の未来まで考え抜くコンサルティングをお任せします。案件開拓から企業評価、提案、成約まで一気通貫で担当し、財務・経営・戦略・交渉など幅広い知見を身につけられます。 ■業務内容・案件開拓・詳細な財務分析、ヒアリング等を通じた企業評価・企業オーナー様に対するM&Aのご提案・M&Aに関連した各種コンサルティング業務 ■リード獲得方法インサイドセールス専任部門（学生インターン多数）が案件を供給する仕組みがあります。 ForbesJAPANブランドを掲げることで、地方の中小企業オーナーからの信頼が得やすいです。 ■魅力＜業界最高水準のインセンティブ制度＞インセンティブ比率：20%（M&A仲介未経験者の場合）社内規定に準じインセンティブ料率の増加もあります＜若手から上流・高難易度案件に携われる＞ 1案件を4～5名のチーム制で担当し多角的な視点から徹底的に戦略を議論しております。チーム制だからこそ若手から高難易度案件にも参画できる環境で、業界水準の3倍以上の手数料を頂いています（平均約2億）。＜代表から直接フィードバックを受けられる育成環境＞・顧客である経営者の課題に入り込めるよう育成に力を入れており、AIロープレや直接代表からアドバイスを頂ける環境です。＜本質的な案件の提案に注力できる環境＞・Forbes JAPANの知名度・ブランド力を活かした営業基盤があり、本質的な提案に時間を割けるよう業務フローを設計しています。 ■当社について当社は「Forbes JAPAN」を展開するリンクタイズグループのネットワークと知見を活かし「数字だけではない、価値を創るM&A」を追求しています。M&Aをグループの第二の収益柱として強化しており、成長フェーズにあります。成約件数を追うのではなく、「100個の無駄を探せ」を合言葉に、経営者の人生と企業の未来に本気で向き合うM&Aを実現しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区東麻布1-9-15 東麻布一丁目ビル2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 600万円～5,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,439,304円～5,549,136円固定残業手当/月：130,058円～162,572円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 500,000円～625,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※一律の給与ではなく、これまでの経歴やスキル等に応じて個別のオファーをご提示させていただきます。 ■インセンティブ支給：都度※売上入金から3か月後インセンティブ比率：20%（M&A仲介未経験者の場合） ※社内規定に準じインセンティブ料率の増加有 ■給与改定：年1回（9月※10月支給分から）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
未経験歓迎！M&Aコンサルタント◆市場価値を上げる育成体制◎インセンティブ比率20%／フレックス

◆◇案件開拓～成約まで一気通貫／チーム制で若手から高難易度案件に挑戦◎経営課題の本質課題への提案に注力できる／世界的経済誌『Forbes』ブランド活用◇◆ 企業と企業を繋ぐだけのM&Aではなく、事業承継や後継者不足といった社会課題に向き合いながら、経営者の想いや企業の未来まで考え抜くコンサルティングをお任せします。案件開拓から企業評価、提案、成約まで一気通貫で担当し、財務・経営・戦略・交渉など幅広い知見を身につけられます。 ■業務内容・案件開拓・詳細な財務分析、ヒアリング等を通じた企業評価・企業オーナー様に対するM&Aのご提案・M&Aに関連したコンサルティング業務 ■魅力＜業界最高水準のインセンティブ制度＞インセンティブ比率：20%（M&A仲介未経験者の場合）社内規定に準じインセンティブ料率の増加もあります＜若手から上流・高難易度案件に携われる＞ 1案件を4～5名のチーム制で担当し多角的な視点から徹底的に戦略を議論します。チーム制だからこそ若手から高難易度案件にも参画できる環境で業界水準の3倍以上の手数料を頂いています（平均約2億）。入社後の1ヶ月間はM&A仲介に必要な知識の勉強や過去事例のインプット、ロープレ等に多くの時間を充てます。直近カーディーラー出身者も入社しており業界未経験者も多数活躍中です！＜本質的な案件の提案に注力できる環境＞・Forbes JAPANの知名度・ブランド力を活かした営業基盤があり、本質的な提案に時間を割けるよう業務フローを設計しています。＜代表から直接フィードバックを受けられる育成環境＞・顧客である経営者の課題に入り込めるよう育成に力を入れており、AIロープレや直接代表からアドバイスを頂ける環境です。 ■当社について「Forbes JAPAN」を展開するリンクタイズグループのネットワークと知見を活かし「数字だけではない、価値を創るM&A」を追求しています。M&Aをグループの第二の収益柱として強化しており、成長フェーズにあります。成約件数を追うのではなく「100個の無駄を探せ」を合言葉に、経営者の人生と企業の未来に本気で向き合うM&Aを実現しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区東麻布1-9-15 東麻布一丁目ビル2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～2,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,699,416円～5,549,136円固定残業手当/月：108,382円～162,572円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 416,666円～625,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※一律の給与ではなく、これまでの経歴やスキル等に応じて個別のオファーをご提示させていただきます。 ■インセンティブ支給：都度※売上入金から3か月後インセンティブ比率：20%（M&A仲介未経験者の場合） ※社内規定に準じインセンティブ料率の増加有 ■給与改定：年1回（9月※10月支給分から）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

Ｓｔｒｈ株式会社

マーケティング・リサーチ

東京都渋谷区恵比寿南2-9-4安島ビルII4F

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 -
平均年齢 30.0歳

求人情報全4件

【リモート可】マーケティングコンサルタント（メンバー）◆成長企業への戦略策定～実行支援◆フレックス

＜ビジネスの"仕組み"をアップデートし、成果・事業成長に繋がるコンサルティングを提供するマーケティング・テクノロジーカンパニー／フレックス／時短勤務可能＞ ■業務概要：成長企業に対するマーケティング戦略策定～オペレーション実行支援までを一貫して行う、マーケティングコンサルティング業務に従事していただきます。クライアントの課題を抽出し、論点の整理及び課題背景の特定を行い、最適なソリューションを提案しながらお客様と協働し成果につながる施策実行支援を行います。ケースによってはセールスやIT領域の論点までカバーすることになるため、社内外の専門家と連携しながらプロジェクトを推進していただきます。 ■具体的な業務内容： ◎マーケティング戦略策定や各種マーケティング施策運用等の案件における案件管理 ◎プロジェクト管理業務 ◎データ分析案件における案件管理・プロジェクト推進業務 ◎新規顧客開拓にむけた提案業務 ■組織構成：業務委託10名程度、インターン生3名／平均年齢30歳 ■当社について：マーケティング・テクノロジー領域における専門性の異なるプロフェッショナルが、クライアントの課題に対して最適なソリューションのご提案を行い、実行まで支援することで成果・事業成長を実現します。＜サービス内容＞ ◎マーケティングコンサルティング ◎CRM・MAコンサルティング ◎ITコンサルティング ■歓迎条件（続き）：・自身の思考や専門領域について外部に対して発信した経験（webメディアやセミナー等）

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区恵比寿南2-9-4 安島ビルII4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：259,000円～510,400円＜月給＞ 340,000円～670,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、能力に応じて考慮します。 ※上記年収には業績連動賞与を含みます。 ■昇給：年1回 ■賞与：年1回月給：50万円～100万円年収：600万円～1,200万円（業績連動賞与含む）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【リモート可】マーケティングコンサルタント（責任者候補）◆成長企業への戦略策定～実行支援◆フレックス

＜ビジネスの"仕組み"をアップデートし、成果・事業成長に繋がるコンサルティングを提供するマーケティング・テクノロジーカンパニー／フレックス／時短勤務可能＞ ■業務概要：成長企業に対するマーケティング戦略策定～オペレーション実行支援までを一貫して行う、マーケティングコンサルティング業務に従事していただきます。クライアントの課題を抽出し、論点の整理及び課題背景の特定を行い、最適なソリューションを提案しながらお客様と協働し成果につながる施策実行支援を行います。ケースによってはセールスやIT領域の論点までカバーすることになるため、社内外の専門家と連携しながらプロジェクトを推進していただきます。また、メンバーマネジメントを行いながらチームとして事業目標達成に向けたマネジメントロールもご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ◎マーケティング戦略策定や各種マーケティング施策運用等の案件における案件管理 ◎プロジェクト管理業務 ◎データ分析案件における案件管理・プロジェクト推進業務 ◎新規顧客開拓にむけた提案業務 ◎新規顧客開拓にむけた顧客及びパートナーへの提案・リレーション強化業務 ◎事業計画策定及びチームマネジメント業務 ■組織構成：業務委託10名程度、インターン生3名／平均年齢30歳 ■当社について：マーケティング・テクノロジー領域における専門性の異なるプロフェッショナルが、クライアントの課題に対して最適なソリューションのご提案を行い、実行まで支援することで成果・事業成長を実現します。＜サービス内容＞ ◎マーケティングコンサルティング ◎CRM・MAコンサルティング ◎ITコンサルティング ■歓迎条件：・クライアントに対してマーケティング支援を行った経験：5年以上・新しい技術やトレンドをいち早くキャッチアップする姿勢・自身の思考や専門領域について外部に対して発信した経験（webメディアやセミナー等）

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区恵比寿南2-9-4 安島ビルII4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 600万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：380,900円～761,900円＜月給＞ 500,000円～1,000,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、能力に応じて考慮します。 ※上記年収には業績連動賞与を含みます。 ■昇給：年1回 ■賞与：年1回月給：50万円～100万円年収：600万円～1,200万円（業績連動賞与含む）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

シーズ税理士法人

税理士法人

東京都中央区築地2-2-8

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 12名
平均年齢 32.0歳

求人情報全1件

【繁忙期無】税務コンサルタント◆税務顧問業務にチャレンジ／研修制度◎

～世界四大会計事務所（Big4）のマネージャーよって設立～税金・会計・経営という観点からサービスを提供／未経験◎／マンツーマンでの指導あり／税務専門家としての能力を高められる／残業平均月10 ～20 h／土日祝休～ ■採用背景：事業拡大による増員をしています。企業のM＆Aなどの支援を通じて顧客を拡大しています。 ■業務内容：当社顧客の税務コンサルタントとして、まずは日々の記帳業務・相談対応業務からご担当頂きます。ファンド税務、上場企業の税務顧問業務など、難易度の高い業務にも携わることができます。一通りの税務顧問業務に慣れた後も、当社は法人税務のみならず相続、事業承継・資産承継サポートや組織再編等のコンサル業務まで幅広い税務サービスを提供しているので、その中から自分の興味がある分野を見つけて関与することにより、税務専門家としての能力を高めていくことが可能です。 ■研修：関与当初から業務を丸投げにされることはなく、当社の各パートナーが事前に各業務の説明を入念に行い、関与当初（入社半年）は並走して不安なく担当できるような体制を徹底しています。また、その後も担当パートナーは継続関与するので、業務を進める中で生じた疑問点や不安な点については、いつでも相談できます。 ■働き方：残業平均時間は月１０～２０時間です。 ※確定申告の案件が一人５件程度のため、確定申告の時期（１、２、３月）も大きく変化はありません。 ■組織構成：・パートナー：3名（営業活動、コンサルに強み、コンサル案件をメインで担当しつつ顧問業務も行う）・コンサルタント：8名（税務関係顧問業務、お客様とやりとり）・アルバイト：1名・平均年齢：34歳 ■当社について：当社は、大手会計事務所で長年に渡り高度な税務スキルを磨いたメンバーで設立した税理士法人です。人と人との縁を大切にし、お客様に対し税金・会計・経営という観点からサービスを提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区築地2-2-8 M. BALANCE+ GINZA EAST 2階勤務地最寄駅：各線／新富町駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 480万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～350,000円＜月給＞ 300,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※1 当社規定に基づき、経験・能力・前職の給与などを考慮して決定いたします。 ※2 入社月により初年度の賞与算定上月数按分が生じます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

社会保険労務士法人AdjustHR

社会保険労務士事務所

大阪府大阪市中央区久太郎町2-5-19丸忠第3ビル102

企業情報を見る

設立 2019年
従業員数 20名
平均年齢 31.5歳

求人情報全2件

【本町】未経験歓迎！人事労務コンサル◆顧問・労務支援に挑戦◆年休125日／土日祝休み／残業10h以内

＜未経験から人事労務コンサルタントへ／充実の研修・教育体制／専門性を高めながら成長できる環境＞＼おすすめポイント／ ◎まずは労務実務を習得し、その後コンサルティング業務へステップアップ ◎IPO・M&A支援や就業規則策定など高度な案件にも挑戦可能 ◎平均年齢30歳前後／成長意欲の高いメンバーが活躍中 ■業務内容企業の人事労務課題を解決する「戦略労務」を強みとする当法人にて、人事労務コンサルタント候補としてご活躍いただきます。企業ごとに異なる課題に向き合いながら、人事労務のプロフェッショナルを目指せるポジションです。 ■業務詳細＜入社後お任せする業務＞・給与計算業務（勤怠集計、給与計算、賞与計算など）・社会保険・労働保険に関する各種手続き・年末調整対応・顧問先からのお問い合わせ対応・各種データ管理、社内オペレーション改善＜ゆくゆくお任せする業務＞・テーラーメイド型人事労務支援・コンサルティング・労務顧問業務（相談対応・リスク判断）・就業規則や社内ルールの策定・改定・人事労務向けクラウドサービスの導入・運用支援・IPO／M&Aに伴う労務監査、労務リスク対応 ■研修・フォロー体制・3ヶ月間の育成プログラムあり・約25時間分の動画研修で基礎知識を学習・先輩社員2名による手厚いOJTサポート・まずは実務経験を積みながら人事労務の基礎を習得・段階的に顧問対応やコンサルティング業務へチャレンジ可能 ■働きやすさ・月平均残業5時間程度、繁忙期でも10時間程度・年休125日・完全週休2日制（土日祝休み）・在宅勤務も相談可能・子育て中の方も活躍しやすい環境 ■組織体制 20代・30代を中心に活躍しており、平均年齢は30歳前後です。年次や役職に関係なく意見を発信しやすく、業務改善の提案も歓迎される風通しの良い社風があります。また、社長以外の社員は全員未経験から入社しており、未経験者の育成実績も豊富です。 ■やりがい担当企業の課題に寄り添い、労務相談や制度整備などを通じて組織運営を支援します。経営者や人事責任者と直接関わる機会も多く、企業の成長を支える実感を得ながら、人事労務のプロフェッショナルとして成長できます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市中央区久太郎町2-5-19 丸忠第3ビル102 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～670万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～380,000円/月20日間勤務想定固定残業手当/月：90,000円～130,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜想定月額＞ 350,000円～510,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年1回（9月） ■モデル年収： 6,000,000円 / 入社1年目・経験者採用、リーダー 6,000,000円 / 入社4年目・未経験採用、リーダー、32歳 4,500,000円 / 入社2年目・未経験採用賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

税理士法人ＡＩＳ

税理士法人

大阪府大阪市中央区大手前1-7-31OMM5F

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 9名
平均年齢 -

求人情報全1件

【大阪市】税理士(代表社員)/年休122日/資格・実務経験が活かせる環境/医療業界に強みあり

取引先の90％以上は医療業界のお客様となります。特に開業支援に強みがあります。当社で税理士業務をお任せいたします。※代表社員となっていただきたいです。 ■業務内容：税理士業務をお任せします。【具体的には】 ◆顧問先の訪問 ◆BS・PLの作成（パートスタッフが会計ソフトに入力したものをチェックすることがメインとなります） ◆確定申告書の作成 ◆経営コンサルティング ◆人事・労務コンサルティング ◆給与計算 ◆クリニックの開業支援 ◆その他の業務　など ■組織構成：税理士2名、巡回者担当4名、パート3名で業務を行っています。 ■入社後：ご経験に合わせお任せする業務を決めていきます。グループ全体で中途入社者も多く、受け入れ態勢は万全です！ ■働き方・環境：・各々の目的によって日常生活と仕事のバランスを決められる風土の自由度の高い事務所です！時短勤務や、学校に通いながら働くメンバーもいます◎ ・社長をさん付けで呼ぶなど、社員同士がフラットな関係性で質問もしやすく、働きやすい環境です。楽しく仕事をしようというお考えです。 ■会社の特徴： [2021年10月開設の税理士法人] 医療業界に特化した税理士法人です。独立・開業を目指す医師の方々をサポートするなど、開業支援も行っています。将来的には医療以外の分野へも展開していく予定です。やる気のある方、働く意識の高い方、一緒に事務所を盛り上げてくださる方を求めています。 [AIS総合経営グループ] ・AIS社会保険労務士事務所 (助成金申請、労務関係申告業務、給与計算、組織改革コンサルティング) ・株式会社アイメディカル (委員開業支援、融資交渉、増患対策コンサルティング)

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市大手前1-7-31 OMMビル5階勤務地最寄駅：谷町線／天満橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 450万円～700万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,500,000円～7,000,000円＜月額＞ 375,000円～583,333円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は資格、経験、成果によって変動。 ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

司法書士法人松野下事務所

司法書士事務所・行政書士事務所

東京都豊島区池袋2-48-1

企業情報を見る

設立 1981年
従業員数 14名
平均年齢 48.0歳

求人情報全1件

【池袋駅徒歩4分】司法書士業務担当者◆

【『家族信託』に強みを持っておりメディアにも取り上げられています】不動産登記・商業登記をはじめ、あらゆる分野の登記を手掛ける当事務所にて、まずは司法書士業務の補助業務からご担当いただきます。 ■具体的な業務内容：　司法書士業務…不動産登記（売買、相続、後見等）及び商業登記に関する申請書の作成、案件の受託から完了書類納品までの一連の業務の補助 ■業務の特徴：・受託から一人で全ての業務を担当していただくことが多いです。・基本的には不動産登記の案件が多いですが、相続関係の案件も増えてきております。登記案件はメンバーが最低2名は関わっているため、チームワークを発揮し協力して進めることが求められます。相続案件については詳細に話をヒアリングすることができ、家族信託については依頼者や案件によって千差万別のため、決まった書類をルーチンワークでこなすのではなく1つ1つの案件に入り込んで業務に携わることが可能です。 ■就業環境：・30代～50代前半の社員が多く活躍しています。 ■松野下グループについて：大規模事務所にない機動力と小規模事務所にないスケールで、時代の急流に対応できる事務所です。不動産登記のみならず、全員が独自の専門分野（家族信託、成年後見、セミナー講師等）を持っています。また、さらなる高齢化や家族形態の変化が予想される中、超高齢社会の諸問題を解決する専門化集団である松野下グループとして活動しています。そして、高齢者の財産管理、財産承継に関するご相談にあらゆる角度から対応するため、積極的に外部の専門家（弁護士、税理士、金融機関、介護事業者等）と連携し、司法書士の枠を超えたサービスを提供しています。 ■勤務地補足：JR「池袋駅」より徒歩4分

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都豊島区池袋2-48-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 380万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～430,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞ 250,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：年次ではなく成果に応じ実施（年1回面談実施） ■その他固定手当/月：資格手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＡＬｔｅｌｌａｓ株式会社

ITコンサルティング

東京都中野区新井5-33-8-307

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 39名
平均年齢 32.0歳

求人情報全1件

ITコンサルタント／データ活用・DX・AI／福利厚生充実！
- NEW
☆スマホ閲覧の方は上部タブよりぜひ「Pickup!」もご覧ください！☆ 多くのデータや情報が溢れる現代、最新技術を活用したDX/AX戦略や、膨大なデータを用いたビジネス分析、AIと連携したIT環境構築などが、企業が次の時代を生き抜く為の必須要素となっています。当社の「ITコンサルタント」は、これら"ビジネスの最前線"で企業課題を解決していく仕事。各データをBIで可視化するだけでなく、時代の流れを捉え、最適な形でビジネスに落とし込んでいく。まさに今の世に求められる価値ある仕事で、これまでの様々な経歴を活かすことができるのが当社です。【　主な業務について　】 ■グローバル企業のデータ活用/AX/DX計画策定、プロジェクト管理/推進 ■データの信頼性を担保するデータガバナンス/データスチュワード業務 ■データプラットフォーム構築/整備、AIツールとの接続/連携 ■BIツールを用いた各種データのダッシュボード化 ■Webアプリケーション/システム開発、オペレーション支援 ■次世代AX/DX教育企画、研修コンテンツ製作、運用支援、etc ◎お持ちのスキルやご経験、キャリアプランに応じたプロジェクトをお任せしていきます。 ◎業界や企業規模を限定せず、多種多様な案件に携われる環境です。【　当社の強み　】社員の7割がデータ活用に関わる業務を担っており、データ戦略、データ分析、BI活用支援などビジネスに直結する領域が当社の強みです！コンサル力と技術の両軸にスキルを持つ社員が多いため、上流から下流まで幅広く担いながらも、特にお客様と近い距離で、スピード感をもった対応が可能な点を高く評価いただいています。さらに、英語対応ができるメンバーも多く、グローバル案件にも積極的にチャレンジできる環境です。

【フルリモート可！リモート率95%！転勤無し！】 ◎プロジェクト状況や業務状況、ご希望などによって出社頻度をコントロールできます。＜サテライト＞東京都中野区中野5-38-3 ・JR中央線/総武線「中野駅」北口より徒歩5分・東京メトロ東西線「中野駅」北口より徒歩5分

■月給30万円～125万円＋各種手当＋賞与2回・ご経験、スキル、前職給与等を踏まえ決定します。・上記月給には、固定残業代(64,400円～268,406円/月35時間分)を含みます。・固定残業時間を超過した分は別途支給いたします。【　社員の年収例　】・年収650万円｜経験4年・年収800万円｜経験6年・年収1,200万円｜経験12年 ※スキル/実績等見合い、上記は一例となります。

ＵＤＸ株式会社

経営・戦略コンサルティング

福岡県福岡市中央区大名2-9-2福岡共栄火災ビル4F

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 20名
平均年齢 -

求人情報全3件

【福岡】コンサルタント／日本企業の海外進出をDXで支援＜事業責任者・副責任者候補＞◆土日祝休み

【日本企業の海外進出に特化したコンサル企業／100％プライム案件で顧客のためになると思えるような提案が可能／土日祝休み】 ■業務内容：日本企業の海外進出をDXで支援するコンサルティング業務をご担当いただきます。現在の事業責任者（大手外資コンサル出身）と共に、事業責任者または副責任者として、会社をリードしていただきます。クライアントの事業理解、商構造や商流の理解、マーケット理解から導き出す本質的な提案、デジタルマーケティングに関わる様々な技術的提案をリードし、若手の育成にも手腕を発揮いただきたいと考えております。 ■当ポジションの特徴：・サイト設計からSEO、SEM、CRM、SFA、BPOなど、上流から下流まで関わることができ、課題解決手法を制限されることもなく、100％プライム案件で本当にクライアントのためになるとコンサルタント自身が思えるような提案を行える環境があります。・食料品、衣料品、一般消費財、機械製品、産業素材、アミューズメントなど、業界を問わず対応しており、「売り物」や「業界」を決めて販売している訳ではないため、非常に幅広い企業を支援できる面白味があります。 ■当社の特徴：『日本企業の海外進出』に専門特化した、デジタルマーケティングコンサルティングのベンチャー企業です。また、経営母体であるプルーヴ株式会社は、大手日本企業の海外進出に伴うマーケティング戦略をデータ収集から分析、戦略立案までを行うコンサルティング会社です。そんなプルーヴ株式会社から分離独立する形で設立されたのが当社で、デジタルマーケティングやDXを通じて日本企業の海外進出を支援しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県福岡市中央区大名2-9-2 福岡共栄火災ビル4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 800万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：405,000円～791,900円固定残業手当/月：145,000円～208,100円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 550,000円～1,000,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（10月） ■賞与：年1回（10月）／会社業績達成インセンティブ＋個別目標設定インセンティブ賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

Ｈａｎａ税理士法人（Hanaグループ）

税理士法人

東京都千代田区九段南4-6-10九段南ビル3F

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 15名
平均年齢 -

求人情報全1件

【千代田区九段南】税務会計メンバー◆服装自由／完全週休2日制／スタートアップ会計事務所

★会計・税務＋バックオフィスサポートだけでなく、企業の成長フェーズに合わせ、ワンストップ・ハンズオン支援で差別化 ★生産性を高めてメリハリを持って働ける環境／年休120日～ ■業務内容 Hana税理士法人は、IPOを目指すベンチャー・スタートアップ企業の税務顧問を中心に、会計ツール導入支援から経理アウトソーシング、IPO支援など、成長フェーズごとのサービスを展開しています。近年は、クラウド会計や処理自動化ツールの導入により、作業効率を高めることで“より深く企業成長に関わる”支援体制を整備中。事業拡大と体制強化のため、新たにAccounting & Taxユニットのコアメンバーを募集します。・月次決算、年次決算・記帳代行・各種申告作業 ※会計ツールの習得や自己研鑽の時間に充てられるよう、またご経験に応じて担当社数を調整しています。・会計アドバイザリー・巡回監査 ※メンバー間でシェアしている案件もありますが基本は担当制です。 ※担当するクライアントはメンバー間で適宜入れ替わります。 ■仕事のやりがい・Hanaグループ創業期の立ち上げメンバーとして活躍いただけます・代表税理士の下で税務・会計業務のスキルを磨くことができます・様々な業種・規模の企業様の経理業務に携わるチャンスあり・Hanaの社内プロジェクトに携わることで、ベンチャー企業での事業・組織づくりを経験できます・未経験の方は入社後3か月は研修期間として実務研修動画セミナーを受講することができます・クラウド会計ソフトの認定試験の受験が可能 ■資格取得支援・自己研鑽のための書籍購入、セミナー受講制度あり・会計・税務に関する社内勉強会の実施・税理士試験受験するメンバーは試験休暇の取得が可能 ■社内の雰囲気・代表の過去の経験から、会計業界の悪しき文化（残業が多く、社内が殺伐とした雰囲気）を払拭すべく、働き方や雰囲気には重きを置いている会社です・全席にデュアルディスプレイを完備し、日々の業務効率を高めています。・クラウド会計や予算管理ツールなど、最新のITツールを積極的に導入しています（最近は「生成AI」の有効活用がテーマになっています）・落ち着いたメンバーが多く、メリハリをつけて仕事に取り組む事ができます変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区九段南4-6-10 九段南ビル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：231,000円～347,000円固定残業手当/月：55,000円～82,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 286,000円～429,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※月給、年収は目安であり個人のスキルや社内状況に変動する場合があります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回実績あり ■給与：能力と経験により応相談賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アシュアード

システムインテグレータ（SIer）

東京都渋谷区渋谷2-15-1渋谷クロスタワー12F

企業情報を見る

設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全29件

ドメインエキスパート（セキュリティ）◆セキュリティ評価プラットフォーム/Visionalグループ

◎セキュリティの信用格付けという新しいマーケット創出/残業20時間/コアタイムなしのフレックス制/週2リモート◎ クラウドサービスのセキュリティ評価及び、利用企業のセキュリティ支援を行っていただきます。セキュリティ評価の業務だけでなく、その専門性を活かして、他チームとの広告マーケティング検討やセミナー講演、プロダクト側との仕様検討や機能提案など、ビジネス開発やプロダクト開発などに広く横断的に携わっていただきます。【業務内容】・セキュリティ評価・利用企業様への評価結果のレポーティング、コンサルティング、サポート・Assuredを利用した運用フローや関連規定の整備など・セキュリティ知見を活かした事業開発・打ち合わせ同席、プロダクト開発へのフィードバック ▽専門性を活かした事業づくりへの挑戦。多様なバックグラウンドを持つメンバーが取り組むセキュリティ評価とは？ https://note.com/assuredjp/n/n506837fe4b11 ▽10年を越える監査法人キャリアを経てAssuredへ。業界を変革する、セキュリティ評価プラットフォームづくりへの挑戦。 https://note.com/assuredjp/n/n7b0a13b97eed ▽金融機関の情シス責任者、セキュリティコンサル、マネジメントを経て、Assuredへ。専門性を活かして事業づくりに挑む面白さとは。 https://note.com/assuredjp/n/nb79eccc1ce2f ■当社について：「取引に確信を与える、セキュリティの星つきガイドへ。」をビジョンに、取引先の安全性を可視化するセキュリティ評価プラットフォームを運営しています。 2022年に、初めてクラウドサービスの評価サービス「Assured」をリリースし、2025年6月に2つ目のサービスとして取引先の評価サービス「Assured 企業評価」をリリースしました。サイバー攻撃の脅威が増大し、取引先のセキュリティが企業の命運を握る今、私たちは「この時代における信頼のカタチを創り、社会の変革を加速させること」を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞オフィス所在地住所：東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル3F 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 602万円～1,400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：327,619円～761,904円固定残業手当/月：102,381円～238,096円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 430,000円～1,000,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は相談に応じ、経験・年齢・能力を考慮の上決定します。・賞与：原則年2回、業績に準ずる・査定：原則年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＮＹＣ株式会社

経営・戦略コンサルティング

東京都中央区新川1-6-11

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 18名
平均年齢 32.0歳

求人情報全6件

【東京／中央区】子取締役候補／新設ブランド・マーケティングコンサル会社NYC Compass

■業務内容： NYCグループのブランディング・マーケティング機能を担う新設子会社「NYC Compass」の立ち上げメンバーとして、売上拡大の推進と企業へのコンサルティング実務を担っていただきます。 ※当社で入社後、グループ会社のNYC Compass株式会社へ在籍出向または転籍出向となります。＜NYC Compass株式会社の事業内容＞ NYCグループのブランディング・マーケティングのバリューアップ知見を活かしてコンサルティングを行う会社です。 ■具体的な業務内容：＜事業・組織立ち上げ業務＞・NYC Compassの事業戦略策定 └サービスラインナップや料金体系の設計 └AIを活用した新規事業の検討・採用計画の策定とメンバーの採用＜新規顧客の開拓業務＞・提案資料の作成と営業・受注から契約締結までのクロージング対応＜コンサルティング業務＞・ブランディング戦略の立案、実行・マーケティングやPR戦略の立案、実行・その他経営コンサルティング業務 ■当ポジションの特徴：・新設子会社の立ち上げポジションです。事業立ち上げフェーズの幹部として、経営全般（事業戦略・組織設計など）自らの裁量で関与することができます。また、将来的には取締役を担っていただくことを想定しています。・CxOアジェンダの案件に携わっていただきます。ブランド戦略という企業の将来を決定づける大上段の課題解決に貢献することが可能です。・コンサルティング業務のみならず、グループ会社の投資業務や投資先企業へのバリューアップ業務に携わることが可能です。ベンチャー企業との連携や新規事業の立ち上げなど幅広い施策を推進いただきます。 ■募集背景： NYC株式会社は2022年創業以来、30社以上への投資を実行してきました。投資先企業へのバリューアップの知見を活かし、ブランド・マーケティング機能を独立させたコンサルティング子会社「NYC Compass株式会社」を新設しました。本求人は、この新会社をゼロから立ち上げ、事業・組織・仕組みのすべてを設計するメンバーを募集するものになります変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ NYC Compass株式会社住所：東京都中央区新川1-6-11 ニューリバータワー3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 800万円～1,200万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,950,658円～8,925,994円固定残業手当/月：146,381円～219,572円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 571,428円～857,143円（14分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

Ｍ＆Ａロイヤルアドバイザリー株式会社

その他専門コンサルティング

東京都千代田区丸の内1-8-3丸の内トラストタワー本館20F

企業情報を見る

設立 2021年
従業員数 259名
平均年齢 31.0歳

求人情報全4件

【大阪／未経験歓迎】M&Aコンサルタント◇高額インセンティブ／教育体制充実／土日祝休／転勤なし
- NEW
【M&A仲介事業を通じて中小企業の成長と事業承継を支援／高水準インセンティブ制度／業界未経験者も多数活躍！】 ■業務概要：当社のM&Aコンサルタントとして、中小企業オーナー様の事業承継や成長戦略をサポートするM&A仲介業務全般をお任せします。業界トップクラスの実績を持つメンバーと共に、企業の価値最大化を目指し、オーナー様・経営者様の想いに寄り添いながら課題解決に挑戦できるポジションです。 ■業務詳細：・M&A案件の新規開拓および企業訪問・M&A提案、課題ヒアリング、条件交渉・対象企業の企業評価・分析・考察・デューデリジェンスや各種書類作成、ドキュメンテーションのサポート・秘密保持契約やアドバイザリー契約の締結・買い手企業とのマッチングおよびトップ面談調整・クロージングに向けた最終調整、成約後フォロー ■扱うサービス：中堅・中小企業のM&A仲介を主軸に、売却・事業承継・成長支援の専門アドバイザリー業務を展開しています。 ■組織構成：平均年齢31歳と若手が多く、専門性の高い精鋭メンバーが在籍。経験豊富なベテラン社員がOJTで成約まで丁寧に育成します。また、営業サポート部門もいるため、営業活動に専念できる環境も整っています。 ■業務の魅力：高額インセンティブ（成約額の25％）で実績を正当に評価。1年目で年収1,000万円超も可能です。異業界出身者も活躍中で、成長機会が豊富です。 ■教育体制：入社後は1年以上かけてマンツーマンでOJT指導します。業界未経験でも安心して成長できる研修制度を整備しています。新人の実績は先輩の実績にもなるような仕組みとなっているため、ほったらかしになることもありません。 ■就業環境：転勤なし・完全週休2日制・土日祝休、服装自由。ライフプランの変化に応じた柔軟なキャリアチェンジも可能です。 ■想定されるキャリアパス： M&Aコンサルタントとして専門性を高めるほか、希望や適性によりマッチング担当など他業務へのキャリアチェンジも可能です。 ■企業の特徴/魅力 2021年設立ながら業界トップクラスの実績を誇り、中堅・中小企業の事業承継を支援。仲介会社2000社超の中で従業員規模が大きく、成長を続けるリーディングカンパニーです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞大阪支社住所：大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第4ビル18階 2-2号室勤務地最寄駅：Osaka Metro 谷町線／東梅田駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～630万円＜賃金形態＞月給制超過分は別途支給。＜賃金内訳＞月額（基本給）：258,900円～332,000円固定残業手当/月：91,100円～118,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 350,000円～450,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年収ロールモデル（インセンティブ込みの金額）・1年目：年収1,000万円（1案件成約できた場合の例）・2年目：年収1,800万円（2案件成約できた場合の例）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【日本橋／未経験歓迎】M&Aコンサルタント◇高額インセンティブ／教育体制充実／土日祝休／転勤なし
- NEW
【M&A仲介事業を通じて中小企業の成長と事業承継を支援／高水準インセンティブ制度／業界未経験者も多数活躍！】 ■業務概要：当社のM&Aコンサルタントとして、中小企業オーナー様の事業承継や成長戦略をサポートするM&A仲介業務全般をお任せします。業界トップクラスの実績を持つメンバーと共に、企業の価値最大化を目指し、オーナー様・経営者様の想いに寄り添いながら課題解決に挑戦できるポジションです。 ■業務詳細：・M&A案件の新規開拓および企業訪問・M&A提案、課題ヒアリング、条件交渉・対象企業の企業評価・分析・考察・デューデリジェンスや各種書類作成、ドキュメンテーションのサポート・秘密保持契約やアドバイザリー契約の締結・買い手企業とのマッチングおよびトップ面談調整・クロージングに向けた最終調整、成約後フォロー ■扱うサービス：中堅・中小企業のM&A仲介を主軸に、売却・事業承継・成長支援の専門アドバイザリー業務を展開しています。 ■組織構成：平均年齢31歳と若手が多く、専門性の高い精鋭メンバーが在籍。経験豊富なベテラン社員がOJTで成約まで丁寧に育成します。また、営業サポート部門もいるため、営業活動に専念できる環境も整っています。 ■業務の魅力：高額インセンティブ（成約額の25％）で実績を正当に評価。1年目で年収1,000万円超も可能です。異業界出身者も活躍中で、成長機会が豊富です。 ■教育体制：入社後は1年以上かけてマンツーマンでOJT指導します。業界未経験でも安心して成長できる研修制度を整備しています。新人の実績は先輩の実績にもなるような仕組みとなっているため、ほったらかしになることもありません。 ■就業環境：転勤なし・完全週休2日制・土日祝休、服装自由。ライフプランの変化に応じた柔軟なキャリアチェンジも可能です。 ■想定されるキャリアパス： M&Aコンサルタントとして専門性を高めるほか、希望や適性によりマッチング担当など他業務へのキャリアチェンジも可能です。 ■企業の特徴/魅力 2021年設立ながら業界トップクラスの実績を誇り、中堅・中小企業の事業承継を支援。仲介会社2000社超の中で従業員規模が大きく、成長を続けるリーディングカンパニーです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞日本橋オフィス住所：東京都中央区日本橋小伝馬町1-5 PMO日本橋江戸通4階勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／小伝馬町駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～630万円＜賃金形態＞月給制超過分は別途支給。＜賃金内訳＞月額（基本給）：258,900円～332,000円固定残業手当/月：91,100円～118,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 350,000円～450,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年収ロールモデル（インセンティブ込みの金額）・1年目：年収1,000万円（1案件成約できた場合の例）・2年目：年収1,800万円（2案件成約できた場合の例）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＮＡＶＩＳ

求人サイト・求人メディア

東京都目黒区下目黒2-16-21ファラオビル4F

企業情報を見る

設立 2020年
従業員数 9名
平均年齢 29.0歳

求人情報全1件

【未経験歓迎／土日祝休】人事コンサル営業◆求人・HRサイト作成等の提案／インセンティブ有／ほぼ残業無

＜未経験歓迎／営業スキル習得／数字を追う達成感／スタートアップ環境／基本定時退社／研修・OJT充実／インセンティブあり＞＼こんな方におススメです／「営業として成長したい！」「結果を出す達成感を味わいたい！」採用課題を解決する提案型営業で、企業の成長を支援しながら自分の市場価値を高められる環境です。 ■業務内容企業の採用課題を解決するため、幅広いHRサービスを提案します。まずは電話やメールでアポイントを調整し、クライアントの採用状況をヒアリング。課題を特定し、求人サイトや採用ツール、SNS活用など最適なソリューションを提案します。契約後は採用成功に向けたフォローを重視し、クライアントと伴走するのが特徴です。扱うサービスは多岐にわたり、経験やアイデアを活かして新しいサービスの提案も可能。入社後は座学研修とロープレ、先輩同行によるOJTで基礎から学べるため、未経験でも安心。数字を追う営業マインドを活かし、課題解決力や提案力を磨けるポジションです。 ■業務の魅力・目標達成に向けて戦略を考え、結果を出すやりがい・契約後のフォローまで担うため、顧客との信頼関係を深められる・幅広い商材を扱い、提案力を高められる ■働き方・基本定時退社でプライベートも充実・営業成績に応じたインセンティブあり・スタートアップならではのスピード感と柔軟性 ■扱うサービスの詳細について：・マイナビやdodaを始めとする「求人サイト」・「コーポレート・リクルーティングサイト」の制作・「採用・人事ツール」の提案・「SNSを活用したPRサービス」などのブランディング・「HR領域全般」のコンサルティング　など ■入社後について：採用や営業に関する座学研修を2～3日行います。その後、ロープレや先輩社員の同行を行い、OJTでマンツーマン指導を実施します。 ■現在のメンバー： 2025年4月に始動した新組織で、責任者は業界経験10年。営業経験者と未経験者が在籍し、互いに学び合う風土があります。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都目黒区下目黒2-16-21 ファラオビル4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～630万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円その他固定手当/月：1,000円～25,000円＜月給＞ 301,000円～525,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※ご経験により変動の可能性有 ■インセンティブあり…インセンティブは売上に対して計算します。 ■モデル年収・800万円／2年目25歳プレイヤー（固定給500万円+インセンティブ300万円）・1200万円／5年目30歳マネージャー（固定給600万円+インセンティブ600万円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ゴーレム

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都千代田区平河町1-3-13

企業情報を見る

設立 2022年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全11件

【東京都千代田区】サステナビリティコンサルタント◆建設業向けのデータ分析プラットフォームの導入を支援
- NEW
～環境・社会・経済的に持続可能な方法で事業運営を行えるように支援／日本で一番古い産業の変革に挑戦◎～ ■業務内容：サステナビリティコンサルタントとして、建設業向けのデータ分析プラットフォームの導入を支援し、環境・社会・経済的に持続可能な方法で事業運営を行えるように支援いただきます。将来的には志向やスキルに応じて、チームマネジメントも担っていただくことを期待します。 ■業務詳細： ◇GHG排出量の算定方法の作成及び削減施策の提案 ◇導入先クライアントのサステナブル経営戦略の策定と提案 ◇環境関連の情報開示の業務支援 ◇顧客要望によるソリューションの立ち上げ　など ■入社後の流れ：・基本的にはOJT研修を通して、業務をキャッチアップいただきます。・業務の流れや会社の方向性などもキャッチしていただきながら、徐々に既存顧客を引き継ぎしていきます。・状況にもよりますが、1人当たり3社程度を担当いただく想定です。 ■働く環境：・基本はリモート（火、木が原則、出社日）です。顧客先への訪問は顧客の要望があれば、発生します。・訪問エリアは関東が中心ですが、顧客の所在地に応じてその他のエリアへの出張可能性もあります。・案件によって担当期間は異なりますが、単発の案件は1か月程度、長期の案件は半年程度～1年程度の期間が想定されます。 ■やりがい・魅力： ◎建設業界の課題を解決し、エンジニアとしても技術力を高めながら成長できる ◎競合が少ない新領域で、主力メンバーとして業界トップを目指せる ◎ユーザーの声を聞きながら裁量を持って働ける ■当社のミッション：建設業は日本で一番古く、また巨大で複雑な産業です。これまでは、多くの熟練者が阿吽の呼吸で連携することで、巨大建造物を建造していましたが、高齢化や少子化の影響で、たくさんの熟練者がいる前提の産業構造は難しくなっています。「働き方改革関連法」によって、1人当たりの働く時間に制限がかかり、構造変革の必要性に迫られている現状です。これからはデータとルールによって「簡単に誰にでもできる建設業」が必要です。デジタルテクノロジーの力で変革をサポートしていくことが、私達のミッションです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区平河町1-3-13 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,446,000円～5,927,600円固定残業手当/月：129,500円～172,700円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 500,000円～666,666円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。