30ページ:職種【クリエイター・クリエイティブ職】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 2,862 社中 1,451〜1,500 社を表示
設立 2001年
従業員数 13名
平均年齢 -
求人情報 全8件
-
【恵比寿】オリジナルブランドデザイナー<ANGELINA>業務委託/経験者歓迎/アットホームな社風
-
- <業務委託/週3日(週2日も相談可能)/ANGELINAデザイナー/素材、形、配色など全てにこだわった感度の高いカジュアルブランド/経験年数豊富な方歓迎> ■担当業務: オリジナルブランド「ANGELINA」のデザイナー業務全般お任せ致します。https://amu.in.net/brand/ ◎働き方は週3日(週2日も相談可能)の勤務でお願いします。 ■仕事詳細: ・オリジナルブランドのニット企画業務全般をお願いします。 ※ブランドは全ブランド「ANGELINA」「Violette」「akane」となります。 ◎仕様書作成業務がメインとなります。企画デザイン業務は1~2割程度となります。 ・付属発注 ・サンプル作成 ・検寸・検品等 ・工場への生産指示~納品までの一連の業務 ■生産:中国(70%)韓国(20%)日本(10%) ■ブランド: 参考:http://amu.in.net/ ◎『akane』 大人女性の個性を活かすナチュラルモードスタイル。着心地にこだわった立体パターンのリラックスシルエット (9~13号対応)NATURAL&MODEをデザインベースに独創的なオリジナルプリント・刺繍モチーフ等、カラフルな色合いのオリジナルテキスタイルが日常を彩ります。 ◎『Garace et Violette』 ナチュラル素材ベースのビンテージ・ミリタリー・ワークスタイル。エッジの効いたデザインディティール。シーズンテーマからインスピレーションを得て創作されたお洋服は、トレンドに左右されず、長く愛用できる一着になります。 ◎『ANGELINA』 働く女性の日常に寄り添う、上質なマニッシュモードスタイル。マニッシュモードでありながら、どこか女性の持つ柔らかさを感じさせるフォルム、上質でシンプルなラインは自然体でありながら存在感のある1着になります。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 東京事務所 住所:東京都渋谷区恵比寿南1-17-15 VORT恵比寿VIビル4F-B 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 300万円~580万円 <賃金形態> その他 ■報酬額:月25万円~48万円 <想定月額> 250,000円~480,000円 <昇給有無> 有 <給与補足> ■消費税別途支給 ■交通費別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【大阪/本町】ニットデザイナー<オリジナルブランド>◆業務委託(3日勤務)/アットホームな社風
-
- <業務委託/週3日(週2日も相談可能)/ニットデザイナー/素材、形、配色など全てにこだわった感度の高いカジュアルブランド/経験年数豊富な方歓迎> ■担当業務: オリジナルブランド「ANGELINA」「Violette」「akane」のニットの企画業務全般お任せ致します。 ※https://amu.in.net/brand/ ※働き方は週3日(週2日も相談可能)の勤務でお願いします ■仕事詳細: オリジナルブランドのニット企画業務全般をお願いします。 ブランドは全ブランド「ANGELINA」「Violette」「akane」となります。 ※仕様書作成業務がメインとなります。企画デザイン業務は1~2割程度となります。 <具体的には> ・付属発注 ・サンプル作成 ・検寸・検品等 ・工場への生産指示~納品までの一連の業務 ◆生産:中国(70%)韓国(20%)日本(10%) ◆ブランド:ご参考:http://amu.in.net/ 『akane』 大人女性の個性を活かすナチュラルモードスタイル。着心地にこだわった立体パターンのリラックスシルエット (9~13号対応)NATURAL&MODEをデザインベースに独創的なオリジナルプリント・刺繍モチーフ等、カラフルな色合いのオリジナルテキスタイルが日常を彩ります。 『Garace et Violette』 ナチュラル素材ベースのビンテージ・ミリタリー・ワークスタイル。エッジの効いたデザインディティール。シーズンテーマからインスピレーションを得て創作されたお洋服は、トレンドに左右されず、長く愛用できる一着になります。 『ANGELINA』 働く女性の日常に寄り添う、上質なマニッシュモードスタイル。マニッシュモードでありながら、どこか女性の持つ柔らかさを感じさせるフォルム、上質でシンプルなラインは自然体でありながら存在感のある1着になります。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区南本町3-1-12 カネセ中央ビル4F 勤務地最寄駅:地下鉄 御堂筋線/本町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 240万円~300万円 <賃金形態> その他 ■報酬額:月20万円~25万円 <想定月額> 200,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <給与補足> ■消費税別途支給 ■交通費別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1987年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
【広尾/転勤無】アカウントエグゼクティブ◆大手直取引でハイエンドのブランディング
- NEW
-
- ★企業との直接取引で、顧客とのダイレクトな関係構築 ★独立系エージェンシーとして、豊富なクリエイティビティソリューションを提供 ★外資系企業との豊富な取引実績、英語力を最大限に活かせる環境 ■業務内容 アカウントエグゼティブとして、プロジェクトチームと共にブランド構築/マーケティング・コミュニケーション活動に向けた戦略の企画立案、実施~アフターフォローまでお任せします。 ・企画立案、制作などを含む業務遂行 ・予算、スケジュール管理 ・営業売上管理 ・新規クライアント開拓 <プロジェクト例> ◆輸入車A社 設立後間もなくから主管代理店として、日本市場での強固なブランド確立に貢献。広告宣伝、販売促進、ディーラーマーケティングを通じ、キーとなるローンチキャンペーンや体験イベントを実施し、売上と顧客エンゲージメントを拡大。 ◆大手外資系コンシューマーブランド 日本市場でのローンチを成功させ、アートとデザインを基軸にしたライフスタイルポジショニングを確立。クリエイターとのコラボやデジタル戦略、イベントを通じて、ブランドの認知度とエンゲージメントを大幅に向上。 企業HP:https://www.ad-comm.com/ja/home/ ■当ポジションの魅力 ミッションやバリューの作成といったブランドの構築から携わることが可能です。また、オンオフの広告やマーケティング戦略の立案、イベントの企画実施など豊富なソリューションで顧客課題と向き合うことが可能です。 ■組織構成 営業部:5名(20代~50代) クライアントや案件によってチームが編成されます ■同社の魅力 当グループは、経営コンサルティングの戦略的な知見とコミュニケーションエージェンシーのクリエイティブの強み、さらに革新的なアプローチで、日系・外資系クライアントのブランド構築・成長と価値創造に貢献し続けてきました。多国籍・多言語チームでグローバルな視点から、海外市場も含めたブランド戦略立案、魅力的なコンテンツの開発、効果的なコミュニケーションまで包括的なサポートを提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区広尾1-10-5 テック広尾ビル9階 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):410,000円~580,000円 <月給> 410,000円~580,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・スキルを考慮の上、決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2005年
従業員数 21名
平均年齢 -
求人情報 全3件
-
【銀座】イベント企画・運営担当(国内大手化粧品メーカーの販促プロモーション)◇完全週休2日制
-
- 【花王、カネボウ等の大手化粧品メーカーのイベント企画・運営担当/完全週休二日制・フレックスで働きやすい環境】 国内大手化粧品メーカー(花王、カネボウ)の店頭・デジタルプロモーション施策を、企画段階から実行まで一貫して担ってきました。今回イベント業務拡大に伴い、イベント業務経験者を募集します。 ■業務内容: カスタマー向けイベント(プレス発表会や、Instagram等でのオンラインイベント) の企画運営をお任せします。 具体的には下記のような業務を担当いただきます。 ・クライアントとの折衝、ヒアリング ・イベントの企画提案、実施運営、進行管理、予算管理 ・イベントに伴うツール類の制作 ・社内や外部協力会社との折衝・ディレクション ■組織構成 営業部12名(ディレクター3名:平均50代/マネージャー2名:平均40代/メンバー7名:平均30代) ■魅力: ・大手企業のブランドに携わる事が可能で、かつ自身の提案が形となり、目に見える形で反映される為、大きなやりがいを感じる事が可能です。 ・クライアントに対して提案~実行までを分業せず、一貫してサポートする事が可能な為、長期的な関係構築が可能です。 ・新規開拓は少なく、既存顧客との信頼関係構築が中心です。 ・年間休日120日の土日祝休みとなります。また、フルフレックスでリモートも可能な為、日々オンオフのメリハリを付けて働く事が可能な環境です。 ■コムズ・ファーストについて: 私たちは、売れる仕組みを提案するトータルマーケティングサービスを行う会社です。クライアントが何かを始めようとする時、どうすべきか迷った時、最初に思い出してもらえる存在であり、最も信頼される存在でありたい。我々ひとりひとりが、クライアントの行うすべてのコミュニケーション活動における「ファーストパートナー(第一相談者)」としての存在を目指します。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区銀座5-12-5 白鶴ビルディング6F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,236,400円~4,452,000円 固定残業手当/月:63,300円~87,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 333,000円~458,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2003年
従業員数 58名
平均年齢 46.0歳
求人情報 全5件
-
【渋谷】SNSコンテンツプランナー※自社不動産*日本文化を国内外に発信※語学不問/残業ほぼ無、土日休
-
- ~SNS運営担当/完全週休2日/8期連続黒字増収/『高級戸建事業』『高級マンション分譲・ビル開発』事業を展開する不動産の総合デベロッパー~ ■業務内容: 自社不動産プラットフォーム「GLOCALY」のSNS運用担当として、不動産物件情報の発信にとどまらず、不動産に関する情報や日本の魅力、日本文化の奥行きまでを国内外のユーザーに伝える情報発信をお任せします。 ・SNSの企画・運用・分析 ・企画:ネタ出し、事実確認、構成案作成 ・執筆:速報~深堀り記事 ・編集:加筆修正、構成改善 ・撮影:売買物件、街撮影 ・編集:カット編集、サムネイル作成、SNS画像作成 ・公開:アップロード、最終調整、SNS公開後のデータ分析、分析後の改善行動 ※SNSというチャネルを通じて、「GLOCALY」のブランド認知向上とユーザーとのエンゲージメント強化をリードしていただくポジションです。 ※将来的に顔出し含めて発信頂く可能性があります。顔出しに抵抗がない方歓迎です! ■働き方: ・毎月残業はほとんど発生せず、定時退勤も可能となります。 オンとオフのメリハリを大切にしているため、残業は少なく、プライベートの時間も充実させやすい体制です。 ・有給休暇は半休や1時間単位での取得も可能です。 ■組織構成: ∟配属となるDX事業部には2名の社員(2名とも外国籍社員)が在籍しています。 ※英語、中国語、日本語も堪能な社員となります。SNS運用スキルがあれば応募可能です◎ ■同社について: ・『高級建売』『中古不動産再生』『企画開発』事業を展開する不動産総合デベロッパーであるリード・リアルエステートは、港区、目黒区を中心とした高級エリアに特化し、有名建築デザイナーとのコラボレーションも行ない、「グッドデザイン賞の受賞実績を持つなどデザイン性の高い物件が最大の強みです。 ・2023年9月には米国ナスダックにも上場、現在まで8期連続で黒字増収の堅調環境の中、更なる成長を目指している躍進のフェーズにあります。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区南平台町16-11 MFPR渋谷南平台ビル6F 勤務地最寄駅:JR各線・地下鉄各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):271,531円~332,097円 固定残業手当/月:62,469円~85,755円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 334,000円~417,852円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(7月) ■役職手当あり ■資格手当有あり ※上限5万円まで 宅地建物取引主任者(月額:20,000円) 1級建築士(月額:30,000円) 不動産証券化協会認定マスター(月額:40,000円) マンション管理(月額:10,000円) 不動産鑑定士(月額:30,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2003年
従業員数 1,497名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全22件
-
SNS運用担当・動画クリエイター◆全国に150以上のピラティス・ヨガスタジオを展開/福利厚生充実◎
-
- ■会社紹介 私たちは、ヘルスケア・ウェルビーイング領域で事業を展開するリーディングカンパニーです。 2025年7月で創業22年を迎え、全国に150以上のピラティス・ヨガスタジオを展開。教育・訪問看護など、心と身体の豊かさを支える多角的な事業を展開しています。 ■募集背景 当社は、全国150以上のピラティス・ヨガスタジオを展開し、教育・訪問看護など多角的な事業を通じて、心と身体の豊かさを支えるヘルスケアカンパニーです。このたび、SNSを中心としたデジタルコミュニケーションの強化およびショート動画を活用した情報発信を加速するため、SNS運用担当・動画クリエイターを新たに募集することとなりました。スタジオやサービス、当社インストラクターの魅力を、より多くの方に届けるために、企画・制作・発信の全工程を担い、自らアイデアを形にできる方を求めています。立ち上げ・成長フェーズのポジションのため、主体的に提案し実行する力を発揮できる方に最適な環境です。 ■業務内容 ・SNS(主にショート動画)の企画構成・台本作成 ・動画およびスチール(静止画)の撮影・ディレクション ・動画編集・投稿作成(スマホアプリでの編集でOKです) ・投稿用テキスト(キャプション)のライティング ・ユーザーコミュニケーション(コメント返信やフォロワーとの交流) ・数値分析・改善提案 ■当社について 当社は「Well-beingな人を増やし、社会全体を豊かにする」をビジョンに掲げ、以下のような多面的な事業を展開しています。 ◇国内外でのピラティス・ヨガスタジオの運営 ◇養成コース・専門ワークショップの企画運営 ◇ヘルスケア・ウェルビーイング促進のアプリ・AIツール開発 ◇クリニック・訪問看護などの医療領域 ◇CBDプロダクトの開発・EC展開 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社オフィス 住所:東京都渋谷区広尾3-12-36 ワイマッツ広尾ビル4F 勤務地最寄駅:恵比寿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):333,400円~351,000円 固定残業手当/月:60,400円~77,600円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 393,800円~428,600円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収はスキルや経験で決定します ■昇給:年1回※実績による ■賞与:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【自社】リードUIUXデザイナー◆国内外にヨガスタジオ等を展開◆フレックス・土日祝休み◎在宅可
- 締切間近
-
- ■会社概要 ピラティス・ヨガスタジオを国内150店舗以上、海外にも展開する業界最大級のウェルビーイング企業です。 20年以上蓄積してきた顧客データと、スタジオ運営の知見を活かし、デジタル領域の強化を加速しています。 DX × Well-being を軸に、事業全体をアップデートし、日本にウェルビーイングを広げることをミッションとしています。 ■募集背景 国内外150以上のスタジオを支えるデジタルプロダクト(アプリ・Web)の改善を推進するため、 経営直下のクリエイティブ組織で、UI/UXデザインを担うメンバーを増員募集します。 スタジオ運営とデジタルの両面から、ユーザーの体験価値向上を実現し、 ウェルビーイング社会の実現に共に取り組んでいただける方を求めています。 ■プロジェクト特徴:全社横断でクリエイティブ視点での経営サポート・サービス改善・業務改善を行っていただきます。 また代表含めた役員層との折衝も多く、ZEN PLACE全体の成長に大きく貢献するプロジェクトとなります ■業務内容 当社デジタルプロダクト(アプリ>Webサイト)のUI/UXデザイン全般に携わり、ユーザー体験の最大化を担います。 ■具体的な業務 市場調査・UX調査・データ分析による課題抽出 経営陣とのディスカッションを通した方向性決定 情報設計・デザインコンセプトの言語化 ワイヤーフレーム / プロトタイプ作成 AIツールを活用したモックアップ制作 ユーザーテストの設計・実施 UX改善の提案および実装支援 開発チームとの連携・ディレクション ■業務の特徴: ◎国内外150店舗以上・ユーザー数を抱える当社のビッグデータを整備し、事業、サービス改善に貢献できる環境です ◎経営直下で事業横断でプロジェクトを進めていただきますので、 ご自身の業務が形になるまでの圧倒的なスピード感と裁量権の大きさを体感いただけるポジションです ◎社会貢献性 本気で社会をWellbeingにしたいというミッションを掲げ、事業化しています(2024年、過去最高益を達成しています) ◎働き方の柔軟性:フレックス / 在宅・出社のハイブリッド勤務 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細1> 本社オフィス 住所:東京都渋谷区広尾3-12-36 ワイマッツ広尾ビル4F 勤務地最寄駅:恵比寿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 目黒オフィス 住所:目黒区下目黒1-2-18 横河ビルジング3階 勤務地最寄駅:JR山手線/目黒駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 700万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):466,700円~800,000円 固定残業手当/月:116,700円~200,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 583,400円~1,000,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収はスキルや経験で決定します ■昇給:年1回※実績による ■賞与:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2007年
従業員数 87名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全18件
-
【大阪/経験の浅い方もOK】アプリ開発エンジニア※運用保守・テストからのキャリアUPが叶う
-
- 【日本を代表する大手メーカーやSIerと直接取引!運用保守・テスト案件無し!確実に開発経験が積める成長環境です】 当社は、大手メーカーやSIerと直接取引しています。現職において「評価が曖昧」「案件が選べない」「昇給に納得感がない」と感じていた方にこそ、実力がきちんと報われる環境を用意しています。 実際に、当社に転職してきたエンジニアの多くが、SES出身。 「自分の成果が社内で埋もれてしまう」「評価が相対的で納得できない」そんな悩みを抱えていた方が、顧客からの直接評価や、希望に沿ったアサインの柔軟性に魅力を感じて入社しています。 ■仕事内容 技術出身の営業があなたの志向を丁寧にヒアリングし、複数候補から希望に沿った案件を選定・交渉します。 「自分の興味ある領域で、納得感のあるキャリアを築きたい」そんな方にぴったりです。 ■案件例 介護施設向け見守りシステム開発(基本設計~テスト) 水質検査システム開発(基本設計~テスト) 保険代理店管理システム新規開発 建物管理システムのWebアプリケーション開発 など ■評価制度 自己申告 派遣先評価 当社独自の“成長軸”評価(定めれた項目に沿って成長度合いをレビューするもの) の3軸で構成されており、曖昧さがなく、納得感のある仕組みになっています。 「社内の相対評価より、現場での成果や絶対評価軸で評価されたい」という方には、特にフィットする環境です。 ■キャリアパス あなたの志向に合わせて、さまざまなキャリアを描けます。 ・フルスタックエンジニア(企画~実装) ・受託開発(社内請負) ・派遣先でGL・PLとして後輩育成 ・社内の新人教育担当 など 中途入社者の多くが未経験・微経験からスタートし、今ではPLクラスとして活躍中という方も! ■昇給・役職制度 技術者派遣では珍しく、明確な役職制度を導入。目標設定がしやすく、昇給にも直結します。 年間昇給率は平均2.8%、最高8.17%(2023年実績)。 **「頑張った分だけ、ちゃんと上がる」**そんな実感が持てる環境です。 ■人材育成・資格支援 資格取得支援制度あり(受験費用会社負担)。 高難度資格には合格祝金も支給されるなど、スキルアップを会社全体で応援しています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細1> 受託設計室 住所:大阪府大阪市淀川区西中島6丁目2-3 チサン第7新大阪1階-110 勤務地最寄駅:大阪メトロ線/新大阪駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 同社顧客先(関西) 住所:大阪府 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):198,000円~260,000円 その他固定手当/月:47,000円~130,000円 <月給> 245,000円~390,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給あり 年1回 ■賞与あり 年2回(7月/12月) ■年収例 (例1)507万円 入社6年目(月給33万+賞与+諸手当) (例2)770万円 入社10年目(月給39万+賞与+諸手当) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2007年
従業員数 62名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全21件
-
【福岡】デザイン・SNS運用・HP管理★あなたのアイデアでブランドを育てる!◆土日祝休み!
-
- ―あなたの発信が、企業の未来を創る。創業15期連続黒字の成長企業イデアハウスで、SNSやHPを通じてブランド価値を高める広報・デザイン職を募集!Illustratorスキルや発信力を活かし、福岡から“ファンづくり”を仕掛けませんか? ■仕事内容 ・福岡都市圏で高品質な分譲住宅を展開する当社にて、広報・デザイン業務を担当いただきます。 ・InstagramやHP更新、広告物のデザイン制作を通じて、ブランド認知を広げるポジションです。 ~具体的には~ ・Instagram等SNS運用・投稿企画 ・HP更新・スポンサー管理 ・Illustratorを用いたDMや広告物のデザイン制作 単なる発信業務にとどまらず、「どうすれば魅力が伝わるか」を考え、あなたのセンスと企画力でイデアハウスのファンを増やしてください! ※イデアハウス公式サイトより公式Instagramもチェックできます! ■この仕事の魅力! ・経営層と近い距離感で、アイデアをダイレクトに形にできる環境 ・広報戦略の立案から実行まで裁量あり、単なる作業ではなく“ブランド創り”に挑戦 ・Illustrator・Photoshopスキルを活かせるクリエイティブな業務 ・福岡勤務・転勤なしで腰を据えてキャリアアップ ・創業以来15期連続黒字の安定基盤+成長企業ならではのスピード感 ■求める人物像 ・Illustrator等のデザインソフト使用経験を活かしたい! ・SNS運用や広報の実務経験を活かしたい! ・発信力と企画力を活かし、ブランド価値を高めたい方! ■組織構成: ・経営管理本部 総務人事部:課長1名、広報担当1名、人事担当1名 ■働きやすさ: 働きやすさへの取り組みを充実させています。無人内見システムや開放的なオフィス空間、フリーデスク、自動昇降式デスクなど、社員が快適に働ける環境を提供しています。さらに、緊急時の在宅ワーク体制も整えており、安心して働ける職場です。 「あなたのアイデアが、福岡発のブランドを全国へ広げる力になる。」 経営層と近く、スピード感ある環境で広報のコアメンバーとして活躍しませんか? 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社(博多区祇園) 住所:福岡県福岡市博多区祇園町4-2 博多祇園BLDG.3階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 336万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):182,000円~260,000円 固定残業手当/月:28,000円~33,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 210,000円~293,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与実績:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【福岡】高品質住宅のパンフレット・チラシをつくるデザイナー職◆創業15期連続黒字の成長企業◆
-
- ―あなたのデザインが、住まいの価値を伝える。― 創業15期連続黒字の成長企業イデアハウスで、住宅パンフレット・チラシを手掛けるデザイナー募集! イデアハウスは、福岡都市圏で高品質な分譲住宅を展開する成長企業。 今回募集するのは、住宅パンフレット・物件チラシなどのグラフィック制作を中心としたデザイナー職です。 Illustratorを使った紙媒体のデザインに加え、SNS投稿画像などの制作も担当。 あなたの「見せ方」の工夫が、物件の印象を変え、企業のブランド力向上にも繋がります! ■仕事内容 福岡都市圏で展開する当社物件の魅力を、紙媒体を中心にデザインで表現するポジションです。 ~具体的には~ ・住宅パンフレット・分譲物件のチラシデザイン ・モデルハウス案内用冊子・広告物の制作 ・Illustrator・Photoshopを使用したグラフィック制作 ・SNS投稿用の画像制作(Instagram中心) ・HPに掲載する広告素材の簡単な更新 「どうすれば良さが伝わるか?」に向き合いながら、 あなたのセンスと企画力でブランドイメージをデザインしてください。 \この仕事の魅力♪/ ・住宅広告という“紙モノ”中心の制作で、デザイン力が磨ける ・経営層と距離が近く、デザイン方針にアイデアを反映しやすい ・1つの会社のブランド制作を継続して担当できるため、世界観づくりに携われる ・福岡勤務/転勤なしで、腰を据えて働ける ・創業以来 15期連続黒字 の安定企業で、クリエイティブを担える ■求める人物像 ・Illustrator・Photoshopを使ったデザイン実務経験を活かしたい方 ・住宅・建築・インテリアの世界観が好きな方 ・紙媒体のデザイン(パンフレット・チラシ)が好き/経験を積みたい方 ・発信力と企画力を活かして働きたい方 ■組織構成: ・課長1名 広報担当1名 人事担当1名 ★デザインを担うコアメンバーとしてご活躍いただけます! ■働きやすさ ・開放的なオフィス空間・フリーデスク ・自動昇降デスク完備 ・・無人内見などDX推進中で効率化が進んだ環境 ・緊急時の在宅ワークにも対応 ・安心して働ける職場づくりに取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市博多区祇園町4-2 博多祇園BLDG.3F 勤務地最寄駅:地下鉄空港線/祇園駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 336万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):182,000円~260,000円 固定残業手当/月:28,000円~33,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 210,000円~293,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与実績:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1998年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
【東京】ゲームプランナー(コンシューマー・スマホ)◆土日祝休み/ゲームの開発・運営企業
-
- 【スマホアプリやゲームの企画、開発、運営企業/年間休日125日/土日祝休み】 ■業務内容: ゲームプランナーとして、コンシューマーゲームやスマホアプリの開発業務をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容: ・新規または既存タイトルの企画立案 ・ゲーム仕様書、企画書の作成 ・キャラクターやステージ、システムの設計(バトル / 育成 / UI / UXなど) ・レベルデザイン、シナリオやイベントの設計 ・各種パラメータ設計およびバランス調整 ・実装に必要なデータ入力、管理(ツール使用) ・エンジニア、デザイナーとの連携、ディレクション ・運用イベントやアップデート企画の立案、進行管理 ■当社について: ◇コンピューターソフトウェアの設計・開発やコンピューター周辺機器の設計・販売・メンテナンスを行うIT企業です。 ◇常駐型、社内開発の2事業を主軸とし、業務系/スマホアプリ/ゲーム企画/開発/運営に取り組んでいます。 ◇エンジニアとして働く方の頑張りを支援しており、ご自分の技術を活かし働き続けられる職場環境を提供しています。 ◇ビジネスアプリからインフラ、ゲームの開発まで幅広く対応しており、豊富な実績で業界から高い評価を獲得。オファー数も年々増え続けています。
-
- <勤務地詳細> 東京営業所 住所:東京都千代田区隼町2-17 パレスサイド千代田4F 勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門線/半蔵門駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):288,000円~390,000円 <月給> 333,333円~450,940円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は年齢・経験・能力等を踏まえて決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与実績:年2回 ■残業手当 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:20.0時間/月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2007年
従業員数 28名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
-
ゲームクリエイター/リモート勤務/年休120日以上/転勤なし
- NEW
-
- 経験やスキルに応じて、下記いずれかの業務をお任せします。 <エフェクトデザイナー> …ーーー ●AEでのエフェクト作成(遊技機の経験値があると尚良い) ●キャラモーション作成 ●遊技機の演出作成 ●ゲームのエフェクト作成 ●エフェクトを含む映像制作 ●プログラマーに渡すための組み込みデータ作成 <グラフィックデザイナー> …ーーー ●デザインの提案(主に遊技機やゲームに関するUIや文字ロゴ、図柄デザイン) ●デザイン物の演出提案(どのようにロゴや図柄が映像で動くかの設定や絵コンテなど) ●UIや文字ロゴ、図柄の仕上げ ●納品データ作成 <絵コンテグラフィックデザイナー> …ーーー ●遊技機、ビデオゲーム、映像制作における絵コンテ、演出作成がメイン ▼経験があれば下記もお任せします 既IPの絵柄似せをしたキャラクターのポーズ提案および作画、清書 ◇ ◇ ◇ \安心のフォロー体制あり!/ 経験が浅い方や独学で学んできた方などについては、先輩社員がしっかりバックアップ。少数精鋭で社員同士の距離が近いため、何でも気軽に相談できる環境です! \明確な評価制度でキャリアアップOK/ 全社員が年に1度自己診断シートを記入して提出。それを元に1年を振り返って自己アピールや反省点、来年の目標などを面談で話してもらいます。 基本的には会社で行う通常業務(電話対応、接客対応など)と各チーム毎の業務内容で評価し、社員→リーダー→部長といったキャリアパスをご用意しています。
-
- ★転勤なし! 東京都台東区三ノ輪1-28-10 丸嶋ビル5階 …三ノ輪駅より徒歩3分 ※受動喫煙対策:屋内禁煙
-
- 月給25万円~45万円 ※年齢や経験、能力等を考慮して決定します。
設立 2007年
従業員数 15名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全7件
-
デザイナー(IR資料作成・デザイン)※リモートワーク併用可/取引先は上場企業/業界未経験歓迎
- NEW
-
- ■業務内容: 上場企業や上場予定企業のIRに関するコンテンツのデザイン・制作をご担当いただきます。入社後は3カ月で5社程度の制作を目標に業務を行い、IR資料のデザインはIRコンサルタントからのアドバイスを受けながら進めます。ゆくゆくは企画~ディレクションまで一貫してご担当いただくことを想定しています。 (1)デザイン業務:IR資料をよりわかりやすく伝えるために、資料の見せ方などPowerPointを使用してデザインします。 (2)ディレクション業務:企業の情報を投資家に発信することを目的とし、株主通信やサイトなど、様々なツールを企画からデザイン監修、スケジュール管理、納品まで全体を通してディレクションします。 ■IRツールとは: PowerPointで作成する決算説明資料や株主向けに発行する株主通信、IRサイト、派生する形で会社案内やコーポレートサイトなどが該当します。上場企業にとってIR資料は、資料を通じて投資家に企業の状態や将来性を訴える非常に重要な資料ですので、社会貢献性の高いビジネスに携わることが出来ます。 ■組織環境: 現在制作部門は4名体制で、IR未経験の方も入社して活躍しております。業界未経験者でもOJTを通じてキャッチアップしますのでご安心下さい。 ■働き方: リモートワークについては週2回は可能です。残業時間も月20時間程度と働きやすい環境が整っています。 ■ポジションの魅力: 自らが携わったIR資料がお客様のHPなどに掲載されたり、実際のツールとして多くの人々の手に渡り、投資の検討材料となる点が、非常にやりがいの大きいポジションです。IR情報は機密情報を多く含むため責任も重いですが、その分お客様の厚い信頼を得られる点が魅力です。 ■当社の魅力: 当社は上場企業に対してIRコンサルティング及びIR活動支援サービスをメインに、IR・広報の事業領域で、ステークホルダーリレーションに関わる事業を展開しています。IR専門会社としてクライアントの企業価値の向上を考え、戦略を立案し、活動内容の決定、コンテンツ制作から株主・投資家とのインターフェースとなる紙媒体ツール・Webサイトまでニーズに合わせたサービスの提供を行います。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田神保町3-5 BONMARUSANビル2F 勤務地最寄駅:地下鉄線/神保町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 420万円~580万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):214,714円~310,714円 固定残業手当/月:71,000円~103,571円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 285,714円~414,285円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与はスキル・経験に応じ決定します。まずは面接にお越しいただければと思います。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
【神保町】IRコンサルタント(IR戦略企画・支援) ◆業界未経験可/経営や財務の知見が身につく
-
- ~上場企業・上場予定企業の企業価値の向上に貢献/専門性◎~ ■業務内容: コンサルタントとして上場企業へのIR活動の戦略立案から提案、IR資料作成に至るまで幅広くご担当していただきます。上場企業の社長や役員を相手にヒアリングし、IRの観点から企業へ課題解決を行うことができる非常にやりがいのある仕事です。 ■業務詳細: (1)IR活動の戦略立案、実行サポート (2)クライアントの決算説明会資料の作成、IPO時の投資家説明資料の作成(PowerPoint利用) (3)IR資料・コンサルティング資料・営業資料の作成、又は作成サポート(PowerPoint利用) (4)IRツール制作のディレクション ■部署構成・就業環境: IRコンサルティングチームは5名体制で、男女問わず30~40代の方々が活躍しています。時短勤務や在宅勤務についても柔軟な対応があり、各社員の仕事環境への配慮もあります。IR業界経験者、上場企業のIR担当者、銀行や証券会社などの金融業界経験者が入社され、ご活躍しております。 ■ポジションの魅力: (1)スキルの習得:上場企業の社長や役員を相手にした折衝経験、経営や財務に関する知見、資料作成を通したドキュメント作成能力など、どこの企業でも通用する市場価値の高まるスキルを身につけることが可能です。 (2)ビジネス貢献度の高さ:IRコンサル業務を通して、上場企業の企業価値向上に貢献できる業務です。クライアント企業の経営計画や財務情報を見ることも多く、企業のビジネス成長を実感することができます。 (3)働き方:完全週休2日制/転勤無し/時短勤務可能/フラットな社風/独立系ならではのしがらみのない環境でプライベートとの両立が可能です。 ■働き方: 1年の内で5月が繁忙期、7~8月が閑散期となっております。繁忙期でも残業45時間を超えることはなく、コンサルタントは20時までには退社しております。閑散期は18~19時までには基本的に退社しております。また在宅勤務の頻度については個々で決めることが可能な環境です。基本的に朝8:30までに出社か在宅勤務の判断していただき、柔軟に対応が可能です。 ■当社の特徴: 当社は上場企業に対してIRコンサルティング及びIR活動支援サービスをメインに、IRや広報の事業領域で、ステークホルダーリレーションに関わる事業を展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田神保町3-5 BONMARUSANビル2F 勤務地最寄駅:地下鉄線/神保町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 480万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円~ 固定残業手当/月:100,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円~(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※固定残業手当は月45時間該当分、一律100,000円支給します。 ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給します。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
-
設立 2007年
従業員数 420名
平均年齢 36.1歳
求人情報 全27件
-
【大手町】オフィス空間のUXデザイナー◇創業以来成長を続けるオフィスコンサル企業/リモート可
-
- ~ポテンシャル歓迎/オフィスコンサルティング業界で拡大を続ける成長企業/大手企業での実績多数/デジタル技術を駆使し働く環境を作り上げるデザイナーポジション/リモート可/年間休日125日/土日祝休み~ ■職務内容: オフィスやワークプレイスの存在意義そのものが問われるなか、UXデザイナーは社員や来訪者の声、データをもとに課題とニーズを見極め、快適で創造的な環境をデザインします。 ■業務詳細: リサーチやワークショップを通じて得た定量・定性のデータを分析し、テクノロジーや空間構成、コミュニケーションデザインなどを統合して、企業文化や価値観に根ざした「働く体験」をデザインしていきます。UXの専門家として多様な関係者と連携し、組織横断的にプロジェクトをリードできる方を歓迎します。 働く「場所」と「体験」をつなぎ、企業と社会の未来をともにアップデートしていく。そんな挑戦に、私たちと一緒に踏み出していきましょう。 ■会社説明動画: https://www.youtube.com/watch?v=Kt7vgZQJbjg ■配属先: 2020年1月に設立された「デザイン R&D」部門に配属となります。このチームは、 プロジェクト・マーケット・コミュニティ という3つのフィールドから得た情報をもとに、社会的価値と顧客ニーズをデザインにつなぐ役割を担っています。 <社員が長く働ける環境づくりを推進中!> ・有休年5日取得必須(土日と合わせて9連休取得を社内で推奨中!) ・有休取得手当支給(年5万円) ・時間差出勤・在宅勤務可(ハイブリッドワーク制度)・コワーキングスペース(ZXY)利用可能 ・家族手当(配偶者月1万・子月1万)、住宅手当(月2万) など ■当社について: フロンティアコンサルティングは2007年に誕生したコンサルティングファームです。これまでに日本全国、アジア諸国で、数多くのワークプレイスを作り上げてきました。私たちは自らの仕事を、働く人々がより輝く〈環境と機会〉を提供するものと考えます。ワークプレイスを通じて人々を、会社を、社会を輝かせていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル1F 勤務地最寄駅:丸の内線/大手町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 480万円~650万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):243,000円~332,100円 その他固定手当/月:20,000円 固定残業手当/月:57,000円~77,900円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 320,000円~430,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ※業務手当:月30時間分の時間外勤務手当(割増含む) 30時間超過分は時間外勤務手当として別途支給 賞与年2回 基本給4か月分/年間 役職手当:リーダー2万円/月 チーム長5万円/月 他 評価に応じて昇給制度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2005年
従業員数 16名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全3件
-
【札幌/未経験OK】企業イベント企画制作★年休126日/完休2日/振休100%/9日間休暇取得可★
- NEW
-
- <就活イベントを中心に社内イベント・プロモーション・セミナー・行政関係イベント等幅広いイベントの企画提案~運営までお任せ!> ■業務概要 新卒合同企業説明会をはじめ、表彰式・社員総会・周年式典など企業向けイベントなどの企画提案・制作・運営進行管理を担当いただきます。 ■携わる案件について ・案件種別 新卒合同企業説明会、表彰式、周年パーティー、キックオフ、社員総会、事務局業務等 ・担当案件 ・12~3案件を並行して携わります。1案件ごと3~4人のチームを組んで業務を分担します。 ・期間 ・約1ヵ月~半年間(大型案件は約1年以上) ■仕事の流れ(例) 〇イベント企画~提案 主催者やクライアントとの打ち合わせを通じてヒアリングを実施 企画書を作成し、お客様への提案および見積のご案内 〇プロジェクトの進行 会場の選定・提案を行い、会場のレイアウトや制作物(動画やパンフレット、装飾物)の提案、ディレクション 予算管理をベースに計画書や当日の台本の制作、外部パートナーとの調整、備品やサイン・スタッフの各種手配などまで対応 (3)当日の運営 イベント設営・当日の運営、進行管理、各ポジション全体のディレクション ■組織体制 3名:50代/男性1名・30代/女性2名、パート1名 ■やりがい 基本的には既存案件から継続的なお取引が中心ですが、多彩な業務がありイレギュラー対応も多い仕事です。しかしチーム体制で案件を担当するため、チームでカバーしながら1つの案件を成功まで導くことができたときの達成感が高い仕事です。 ■キャリアアップ プロジェクト全体のディレクションまでできるようになりましたら、ゆくゆくはマネジメントまでお任せします。 ※もちろん入社時研修やOJT研修などフォロー体制もございますので安心してください。 ■働き方 イベントの数週間前など繁忙期は1~2H/日の残業が発生しますが、それ以外は皆定時で帰っています。 繁忙期でも残業は多いメンバーで月平均20時間程度。チーム制で業務を進めるため、1人に業務が集中しすぎないよう調整。 またイベント会社なので土日出勤はありますが、振休取得率100%です。最大9日間のリフレッシュ休暇制度もあるので長期休暇も取得可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 北海道支社 住所:北海道札幌市中央区北1条西3丁目2番地14 井門札幌ビル6F 勤務地最寄駅:札幌市営地下鉄南北線/大通駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 380万円~515万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~310,000円 <月給> 240,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給あり:年1回 ■賞与あり:年2回(約2ヶ月分) ■モデル年収: 例1:412万円 入社2年目 メンバー(月給26万+残業手当4.0万/月+賞与年2回) 例2:513万円 入社4年目 リーダー(月給31万+諸手当6.3万円/月+賞与年2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
【仙台/未経験OK】企業イベント企画制作★年休126日/完休2日/振休100%/9日間休暇取得可★
-
- <就活イベントを中心に社内イベント・プロモーション・セミナー・周年記念等幅広いイベントの企画提案~運営までお任せ!> ■業務概要 新卒合同企業説明会をはじめ、表彰式・社員総会・周年式典など企業向けイベントなどの企画提案・制作・運営進行管理を担当いただきます。 ■携わる案件について ・案件種別 新卒合同企業説明会、表彰式、周年パーティー、キックオフ、社員総会、事務局業務等 ・担当案件 ・複数案件を並行して携わります。1案件ごと3~4人のチームを組んで業務を分担します。 ・期間 ・約1ヵ月~半年間(大型案件は約1年以上) ■仕事の流れ(例) 〇イベント企画~提案 主催者やクライアントとの打ち合わせを通じてヒアリングを実施 企画書を作成し、お客様への提案および見積のご案内 〇プロジェクトの進行 会場の選定・提案を行い、会場のレイアウトや制作物(動画やパンフレット、装飾物)の提案、ディレクション 予算管理をベースに計画書や当日の台本の制作、外部パートナーとの調整、備品やサイン・スタッフの各種手配などまで対応 (3)当日の運営 イベント設営・当日の運営、進行管理、各ポジション全体のディレクション ■やりがい 基本的には既存案件から継続的なお取引が中心ですが、多彩な業務がありイレギュラー対応も多い仕事です。しかしチーム体制で案件を担当するため、チームでカバーしながら1つの案件を成功まで導くことができたときの達成感が高い仕事です。 ■キャリアアップ プロジェクト全体のディレクションまでできるようになりましたら、ゆくゆくはマネジメントまでお任せします。 ※もちろん入社時研修やOJT研修などフォロー体制もございますので安心してください。 ■働き方 イベントの数週間前など繁忙期は1~2H/日の残業が発生しますが、それ以外は皆定時で帰っています。 月平均20時間程度。チーム制で業務を進めるため、1人に業務が集中しすぎないよう調整。 またイベント会社なので土日出勤はありますが、振休取得率100%です。最大9日間のリフレッシュ休暇制度もあるので長期休暇も取得可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:宮城県仙台市青葉区中央4-6-1 住友生命仙台中央ビル9F 勤務地最寄駅:東北本線/仙台駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 380万円~515万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~310,000円 <月給> 240,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給あり:年1回 ■賞与あり:年2回(約2ヶ月分) ■モデル年収: 例1:412万円 入社2年目 メンバー(月給26万+残業手当4.0万/月+賞与年2回) 例2:513万円 入社4年目 リーダー(月給31万+諸手当6.3万円/月+賞与年2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1987年
従業員数 149名
平均年齢 31.0歳
求人情報 全2件
-
総合職(エンタメグッズ企画・販促企画)/年間休日127日
-
- 経験や適性、希望に合わせ、選考を通じて下記のいずれかに配属。 【1】エンタメグッズプランナー アクリルキーホルダーやぬいぐるみなど、ファンが欲しくなるグッズを幅広く企画します。有名コンテンツに携わる魅力はもちろん、ただ依頼されたものをつくるだけでなく、“何をつくるか”から携われます! <具体的な業務> ■トレンドやニーズを基にしたテーマの考案 (「何をつくるか」の前段階から携わります) ■テーマに基づくグッズの企画・立案 ■商談・会議への同席、提案サポート ■グッズのデザイン企画、ディレクション ◎2~3名のチームで担当 ◎顧客の「したい」を言語化し、グッズに反映させる仕事 ◎可愛いものをつくるだけでなく「なぜ流行るのか」を提案できるようになる \案件例/ ★人気アニメのオフィシャルショップで販売されるグッズの商品企画・デザインディレクション・製作 ★人気VTuberの誕生日記念品やライブグッズなどオフィシャルグッズの商品企画・デザインディレクション・製作 【2】販促プランナー 顧客の販促キャンペーン施策などの企画立案から、制作ディレクションまでお任せします。クライアントは誰もが一度は耳にしたことのある大手企業ばかり。大規模なプロモーションを手掛けるやりがいを感じられます! <具体的な業務> ■クライアント商品の販促企画の立案 (それぞれの商材に合った施策を考えます) ■企画書作成 ■商談・会議への同席、提案サポート ■進行ディレクション (進捗管理・ベンダーとやりとりします) ◎チームで常時5~10数件の案件を担当 ◎案件発生から受注まで:約1~3週間 ◎受注からキャンペーン開始まで:約2~4カ月 \案件例/ ★大手飲料メーカー様が全国のスーパー等の店頭で展開する、総付けノベルティプロモーションの企画・製作 ★大手外食チェーン様が全国店舗で展開する、IPコンテンツとコラボレーションした福袋の企画・製作
-
- 【渋谷駅徒歩5分/転勤なし・本社勤務】 東京本社/東京都渋谷区渋谷3-28-13 渋谷新南口ビル9階 <アクセス> ・JR各線「渋谷駅」 新南改札より徒歩5分 ・東京メトロ「渋谷駅」C2出口より徒歩5分 <受動喫煙対策> あり
-
- <管理職> 【想定年収】590万円~810万円 月給38万円~58万円 ※経験・スキルに応じて当社規定により優遇します <一般メンバー> 【想定年収】400万円~560万円 月給27万円~38万円(固定時間外手当含む) ※固定時間外手当として月20時間相当分(月3万7,000円~5万2,000円)を含みます ※固定時間外手当は時間超過しない場合でも満額支給されます ※時間超過分は別途支給されます ※経験・スキルに応じて当社規定により優遇します \3年連続で給与を改定しました/ ━━━━━━━━━━━━━━━ 好調な売り上げを社員に還元すべく、給与などの増額を行いました。 ■給与 ・2025年9月ベース1万円アップ予定(3年連続) ・2024年9月ベース1万円アップ ・2023年9月ベース1万円アップ ■賞与 ・2025年夏より約5%基準額を増額し支給 ・2022年冬より約10%基準額を増額し支給 ■懇親会費 ・3000円から5000円にアップ \臨時ボーナスを支給しました/ ━━━━━━━━━━━━━━ 業績好調により、2023年9月に臨時ボーナスを支給しました。
-
設立 2008年
従業員数 20名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全9件
-
【札幌】IVI(自動車に搭載される情報エンターテインメントシステム)開発エンジニア
-
- 【Androidアプリ開発/UX×車載システム×生成AI活用/年休121日/社会的意義の高い仕事】 ■業務概要: 当社では、ナビゲーション、メディア再生、スマートフォン連携などを統合し、ドライバーに快適で直感的な操作環境を提供する車載情報エンターテインメントシステム(IVI:In-Vehicle Infotainment)の開発を手がけています。 本ポジションでは、AndroidベースのIVIアプリケーション開発において、UI/UX設計からスマホ連携機能の実装まで幅広くご担当いただきます。 ■業務詳細: Android OSベースのIVIアプリケーション開発に携わり、スマートフォンと車載機器の連携やドライバーが直感的に操作できるUI/UXの設計・実装を担当いただきます。 ・Android対応アプリケーションの設計・実装 ・スマートフォン連携機能(音声操作、メディア制御、通知管理など)の開発 ・車載UIに求められる人間工学・認知負荷を意識したUX設計 ・センサー/ネットワーク連携機能の設計・実装 ・UIテスト・コードレビュー/生成AIツールを用いた効率化支援 ■プロジェクト体制: ・プロジェクト全体:20名規模 ・当社開発チーム:5名(Android・UI/UX・組込み担当) ・長期案件(1年以上)を想定 ・大手Tier1ベンダーとの協業プロジェクトで、社会実装への貢献性も高いです ■キャリアパス・教育訓練制度: 当社では、経済産業省が策定したITスキル標準(ITSS)をベースに、各技術分野に即した独自のキャリアパスと教育訓練制度を整備しています。 ・若手・中堅エンジニアには、技術基礎力・チーム開発力・ドキュメント力を段階的に習得する研修を用意 ・中堅以上には、要件定義・アーキテクチャ設計・プロジェクト推進力など、上流工程スキルの体系的な支援あり ・また、近年は生成AI、UI/UX、クラウド制御、セキュリティ、画像処理など新たな技術分野への教育も拡充中 社員一人ひとりの保有スキル、経験、志向性に応じて、最適な技術・キャリア成長を後押しします。 ■会社の魅力: <経営トップがエンジニア出身> 技術者の気持ちや業務上の課題に深く理解があり、ツール導入・体制整備なども迅速に反映可能です。
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:北海道札幌市中央区北1条西7-1-15 あおいビル5F 勤務地最寄駅:札幌市営地下鉄各線/大通駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):284,420円~380,000円 固定残業手当/月:44,460円~59,380円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 328,880円~439,380円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ■給与改定:年1回(1月) ■賞与:年2回(6月、12月)※毎年支給実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2007年
従業員数 21名
平均年齢 -
求人情報 全2件
-
Webデザイナー(ECサイト中心)/未経験歓迎/土日祝休み
-
- 【Webデザイン】 ■Webサイトの新規デザイン、リニューアル ■LPデザインや広告用バナー制作 ■ECサイトの商品ページデザイン ■ロゴマーク、パッケージなどのデザイン ■Webと連動したパンフレットなど紙媒体のデザイン、等 【コーディング】 ■メインはHTML、CSSを中心としたコーディング業務 ■ECカートやWordpressなどのCMS構築 ■JavaScript、PHPでの開発、等 【手がける案件】 楽天、YahooなどのECモールや自社ECサイトが中心です。 ジャンルはコスメ、食品、家電、スポーツ用品、雑貨、インテリアなど多彩。 様々なジャンルがあるので得意なデザインから少しずつ仕事の幅を広げていけます。 もちろんコーポレートサイトやキャンペーンサイトなどの制作に関わることもあります。 【入社後は…】 先輩と一緒に仕事をしながらOJTで進めていきます。焦らず進めていきましょう。 ▼入社1~3カ月 軽微なバナー制作や、簡単なコーディング業務からチャレンジ。当社での進め方も学びながら、どのような案件に取り組んでいるのかを知ってください。 ▼入社4~12カ月 商品紹介ページや簡単なLPなど、イチから制作する業務に挑戦していきます。ディレクターと一緒に、ターゲット層やニーズ、商材の競合優位性を話合いながら、売れるためのデザインを作っていきます。 ▼入社1年目~ サイト全体のデザインやリニューアルなどの案件に少しずつ挑戦していきます。 クライアントの課題をヒアリングしながら、デザインの力で売上UPを支援します。
-
- 【東京都渋谷区広尾/駅チカ/転勤なし】 本社/東京都渋谷区広尾5-19-9 広尾ONビル 3F <アクセス> 東京メトロ日比谷線「広尾駅」より徒歩5分
-
- 月給21万円~45万円+各種手当+決算賞与+残業代100%支給 ※経験・スキルを考慮して決定します ※経験があれば【前職給与考慮】も可能です
-
設立 1973年
従業員数 241名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全7件
-
【在宅可】サービスデザイナー(WEBサービスの企画やディレクション)◆顧客の組織戦略を支援/土日祝休
- NEW
-
- 【第一生命やトヨタ自動車、神戸市等大手や行政との取引多数!顧客の「体験」全体をデザインするお仕事/ワークライフバランス◎】 ■業務概要: クライアント組織の事業・組織戦略、ビジョン創出、ブランド戦略などさまざまな組織活動の推進を支援することをミッションとして、サービスデザインの業務に従事いただきます。単なるクリエイティブ制作ではなく、顧客の顕在・潜在課題を捉え、事業開発・改善に向けた伴走支援を行うポジションです。 ■業務詳細: 顧客の事業やサービスに対し、ビジョン、コンセプト構築~サービス体験の再定義、UI設計やデザインなど、デザイン思考を入り口とし事業開発支援に従事いただきます。 ※事例:『第一生命×少額短期保険の事業開発支援』https://www.concentinc.jp/works/daiichiseimei_202009/ ・人間中心設計プロセス(HCD:Human Centered Design)やデザイン思考アプローチに基づいた調査やコンセプト開発、プロトタイピング、サービス実装支援 ・事業開発:新規事業開発のためのリサーチやコンセプト策定、アプリやウェブサービスの企画から実装までのディレクション等 ・デザイン経営支援:組織のサービス提供プロセス改善のためのデザイン教育やガバナンス策定、ガイドライン策定、マインドチェンジ支援等 ・上記の各種プロジェクトの設計とプロジェクトマネジメント ■当社について: 当社はデザイン会社として、企業コミュニケーション全体の支援からWeb構築・ガバナンス支援、商品・サービス設計支援、紙媒体のデザインなど幅広く手掛けています。 その業務は決まったものやサービスを売るのではなく、それぞれの課題に対し、常に考察され、アウトプットの形に結び付けられて世に送り出されます。つまり、当社では一つひとつの仕事全てが人の手によって生み出されています。 ■様々な成長機会の提供: 自身のスキルの成長が会社の成長に繋がるという考えから、さまざまな成長機会を積極的に提供しています。 国内外のセミナー、カンファレンスへの参加支援/書籍やツール、アプリケーション等購入の会社負担/頻繁に開催される社内勉強会(社外ゲストを招いて公開型で実施することもあります)への参加 等 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区恵比寿南1-20-6 第21荒井ビル 勤務地最寄駅:JR山手線/恵比寿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 600万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):470,238円~709,803円 固定残業手当/月:29,762円~166,360円(固定残業時間30時間45分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円~876,163円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※詳細は経験・能力・スキルを考慮の上、当社規定により決定 ※期末賞与(業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
コミュニケーションデザイナー◆在宅可/顧客のマーケティング課題や事業を支援/残業少なめ/土日祝休み
-
- 【デザイン+顧客αでスキルアップしたい方へ!要件定義等上流からお任せ/第一生命やトヨタ自動車、神戸市等大手や行政との取引多数!顧客の「体験」全体をデザインするお仕事/ワークライフバランス◎】 ■業務概要: あらゆる表現手段、情報媒体を用いて、企業の事業・コミュニケーション課題の解決や、企業活動に新しい意味付けをすることが本ポジションのミッションです。コミュニケーションツールにおけるアートディレクションを中心に、プロジェクトによっては、企画・編集・撮影・キービジュアルの作成などのコンテンツ制作全般を担っていただきます。 ■業務詳細: ウェブ・紙メディアのビジュアルやコンテンツのディレクションを行い、制作物の品質責任を担います。デジタルプロダクト(ウェブサイト、ウェブサービス、ネイティブアプリなど)開発・運用においては、感性表現によりユーザー体験に彩りを与え、ブランド価値を向上・維持することに貢献することも期待されます。 ・プロジェクトプランの設計 ・トーン&マナー設計 ・チームスタッフの制作物のクオリティ管理 ・撮影、イラストのディレクション ・企画立案、編集、コンテンツ制作 ※事例(https://www.concentinc.jp/works/): ∟SmartHR:スマートニュースの記事のプレミアム感を高めるグラフィック制作 ∟三菱商事従業員組合:組合活動の社内広報支援 等 ■働き方: 在宅勤務が可能で、出社頻度やタイミングも社員の裁量に委ねています。全社的に働き方改革を進めており、残業も全社平均数時間~十数時間となっています。一定時間を超えないように組織的にフォローする仕組みや、クライアントとの折衝をデザイナー主体で行っていることから、ワークライフバランスが実現できています。 ■魅力: ・国内外のセミナー/カンファレンスへの参加支援、書籍やツール/アプリケーション等購入の会社負担、社内勉強会への参加など、さまざまな成長機会を積極的に提供しています。 ・設立時から、エンドユーザーや読者のためになることを徹底的に考える文化が根付いています。顧客からの要望をそのまま受け入れるのではなく、「なぜそれをするのか?」をとことん深堀。納得感がないまま進めることがないため、本質的な顧客への価値提供に繋がります。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区恵比寿南1-20-6 第21荒井ビル 勤務地最寄駅:JR山手線/恵比寿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):314,120円~470,238円 その他固定手当/月:2,500円 固定残業手当/月:19,880円~29,762円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 336,500円~502,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※毎月一律で、テレワーク支援手当2,500円が支給されます ※詳細は経験・能力・スキルを考慮の上、当社規定により決定 ※期末賞与(業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2000年
従業員数 95名
平均年齢 -
求人情報 全17件
-
【東京/品川駅/転勤なし】ポジションサーチ(遊技機関連)~パチンコ・パチスロ好き歓迎~
-
- ~ポジションサーチ※ご経験を鑑みて、最適なポジションをご提案させていただきます/パチンコ・パチスロ好き歓迎~ ■仕事内容:下記ポジションにて選定をいたします。 ・液晶表示基盤の回路設計 液晶表示基板や開発機材基板の電子回路設計、または新アイデアの試作品制作等を担当していただきます。 ・液晶、映像表示ハードウェアの共通化 在庫リスクの低減、リユース推進の観点から、ハードウェアの共通化について、プランニング、評価を行います。 ・新規部品の選定・評価、新アイデアの試作検討 表示装置に新たに使用するIC等について、メーカーと型番の選定を行います。 ◎組み込みプログラマー パチンコ・パチスロ機器の演出制御プログラム開発、開発支援ツールの作成を担当していただきます。 ・遊技状態管理:パチンコ・パチスロは通常時、当り中、確率中など、プレイ中の 状態が様々に変化する為、各状態に合わせた制御が必要となります。 また時間管理で演出を変化させる制御も行って頂きます。 ・サウンド、ランプ、役物(可動体)の制御:映像以外にも、サウンド、 ランプ、可動体の演出が組み合わさり、初めて1つの演出が完成する為、それぞれの演出を制御頂きます。 ■就業環境: 残業20時間、年間休日123日 ※同社は毎週水曜日をノー残業dayとして定めております。また時間内に業務を終わらせようという意識が浸透しており残業時間も減ってきています。 ■同社の特徴: 同社は業界初の製品や技術を生み出している企業です。玉の動きや演出・表現など、業界初を生み出した歴史があります。通常であれば、品質の観点から、他社のメーカーではこうした取り組みは中々難しいのが現状です。ただ、同社の場合は、こうした取り組みを可能とする品質管理の技術を有しており、他社では取り組むことが難しい、新しい挑戦を可能としています。 ■業界について: 遊技機業界は2021年時点でも約20兆円規模の産業となっており、余暇産業の30%を占めています。この市場が日本経済に与える影響力は依然として高く、今後も一定の需要が見込まれています。また、2018年2月の規則改正に伴い、旧基準機種はすべて新基準機種への入れ替えをする必要があるため、引き続き今後とも需要が見込まれています。
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区港南2丁目16番1号 品川イーストワンタワー 16階 勤務地最寄駅:JR線/品川駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
-
- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> あなたの年齢・経験・スキルを充分に考慮の上、当社規定により優遇します。 ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
パチンコのサウンドディレクター~Daiichiグループ/パチンコメーカー/無借金経営/転勤無し~
-
- 【大一商会グループの遊技機事業を担う/残業20時間・年休123日/若手から裁量を持てる企業風土/ワークライフバランスを意識した働き方も魅力/「P天才バカボン6FD-RSC」「P犬夜叉2 FM-N」「PダイナマイトキングEXFN-T」など遊技機を手掛ける老舗遊技機メーカー】 ■業務内容: パチンコ機のサウンド製作、サウンド画面からの演出、外部業者への受注・品質管理・スケジュール管理を行っていただきます。 パチンコファンに刺さるサウンドを考案し、様々な部署と連携して商品を仕上げていくポジションです。 ■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・企画仕様をもとにサウンドコンセプトを考案 ・サウンド制作会社への制作ディレクションとフィードバック対応 ・自身でもサウンドを制作 ・クオリティー品質、日程、予算を管理 ■就業環境: 残業20時間程度、年間休日123日、完全週休2日制 ■業界について: 遊技機業界は2022年時点でも約14兆円規模の産業となっており、余暇産業の約30%を占めています。 銀行や電力産業と同等の規模を誇るほどの大規模マーケットです。新基準に対応した新機種を投入することで、お客様一人あたりの年間平均活動回数は年々増加しております。 日本経済に与える影響力は依然として高く、今後も一定の需要が見込まれています。2018年2月の規則改正に伴い、旧基準機種はすべて新基準機種への入れ替えをする必要があるため、引き続き今後とも需要が見込まれています。 ■同社の特徴: ・同社は業界初の製品や技術を生み出している企業です。玉の動きや演出・表現など、業界初を生み出した歴史があります。通常であれば、品質の観点から、他社のメーカーではこうした取り組みは中々難しいのが現状です。ただ、同社の場合は、こうした取り組みを可能とする品質管理の技術を有しており、他社では取り組むことが難しい、新しい挑戦を可能としています。 ・安定した経営体質を誇っており、創業以来無借金経営の安定基盤です。加えて1968年の設立以来培った業界のナレッジやノウハウがあるため、従業員が新しい企画等を作った際にも、良いものであれば実現していくだけの企業体力が備わっています 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区港南2丁目16番1号 品川イーストワンタワー 16階 勤務地最寄駅:JR線/品川駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~350,000円 <月給> 235,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※詳細は年齢・経験を考慮の上、同社規定により決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2004年
従業員数 435名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全15件
-
求人広告デザイナー(業務委託)/出社不要/業界経験不問
-
- 《Webバナーの制作》 横395px・縦283px、横600px・縦474px、 横840px・縦630px、横1200px・縦900pxなど ※経験や能力に応じて様々な案件をお任せします。 ※Photoshopメインでのご制作を歓迎します。 ※案件によってはキャッチコピーなどの考案もお任せします。 ◎LPの制作経験・スキルがある方には… LPサイズの画像の制作をお任せすることもあります。 ※目安:横900px・縦10,000px _________ ■納品までの流れ  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼お仕事の相談 案件詳細やスケジュール、報酬の確認など、 弊社の担当者とやり取りしていただきます。 ▼実際の業務 依頼内容に沿って制作いただきます。 働く時間・場所は自由! 納期さえ守っていただければOK♪ ▼ご納品 完成データ(jpg)と制作データ(psd)をご提出いただき、 弊社担当者が確認。OKが出れば納品となります! ※納品後の修正は基本的に弊社が対応します。 ★入稿作業などは一切ありません。
-
- ■原則自由/オフィスに出社する必要なし! 《本社》東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYU REIT新宿ビル4階
-
- ■完全出来高報酬制(Webバナー1枚あたりの単価目安/2,000円~)
-
-
広告制作スタッフ(取材・ライティング担当/未経験歓迎)
-
- 【求人広告ができるまで】 STEP.1|取材、撮影 お客様先への訪問もしくはWeb上で取材を実施。 企業の採用担当者などから仕事内容や職場の雰囲気についてうかがいます。 どんな人材を採用したいのか、どこにその企業らしさが出ているのか。 話をよく聞くことは“書くこと”と思っている以上につながっているんです。 ⇒取材の頻度は週2~3件程度。必要に応じて写真撮影も担当します。 ※案件によっては取材なしで過去に掲載していた情報をもとにライティングする場合もあります。 *** STEP.2|キャッチコピーと原稿、デザインの制作 記事の構成やコンセプトを考えてライティングスタート! dodaをはじめ様々な媒体の求人メディアの制作がメイン。 また、案件によってはWEBサイトのライティングも担当します。 ⇒画像加工が必要な場合は社内のデザイナーに依頼します。 ※画像加工ができる場合はご自分で担当してもOK! 必須ではありませんが、もしデザインの基礎知識やPhotoshopを触ったことがあれば活かせます。 *** 【入社後の流れ】 まずは簡単な案件をお任せするのでライティングにチャレンジしてみましょう。 先輩の原稿チェックを受けながら制作の進め方を覚えていきます。 構成の組み立て方に少し慣れてきた後には取材にもチャレンジ! もちろん、最初は先輩がしっかりフォローします!
-
- 【勤務地は希望を考慮】 ■東京、名古屋、大阪の3拠点で同時募集! ※リモートワーク可(規定あり) ※転勤なし&U・Iターン歓迎! ■東京本社/東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYU REIT 新宿ビル 4F └新宿三丁目駅から徒歩1分! ■大阪支社/大阪府大阪市中央区久太郎町2-5-28 3F └2023年9月に増床移転した綺麗なオフィス! ■名古屋支社/愛知県名古屋市中区栄3-13-20 栄センタービル 602 └こちらも2025年3月に増床移転してさらに便利に! *** 【アクセス良好で通勤も快適】 ■東京本社 ・地下鉄丸ノ内線/副都心線『新宿三丁目駅』徒歩1分 ・JR山手線ほか各線『新宿駅』徒歩5分 ■大阪支社 ・Osakametro『堺筋本町』駅より徒歩4分 ・Osakametro『本町』駅より徒歩4分 ■名古屋支社 ・名古屋市営地下鉄『矢場町』駅より徒歩4分 ・名古屋市営地下鉄『栄』駅より徒歩7分
-
- ■月給22万円~ ※能力や経験に応じて決定します。 ※上記は固定残業代(2万円~/13時間分)を含みます。 ※超過分は別途支給します。
-
設立 2003年
従業員数 30名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全7件
-
【自社サービス+プライム案件90%】Webディレクター◆ナショナルクライアントの大規模案件に挑戦
-
- ~自社サービスの企画・立ち上げ機会有/直請け90%/プライム案件/最上流から関われる/キヤノンMJグループの100%子会社で安定基盤~ ■当社について Webサイト・スマートフォンアプリの企画・デザイン・開発・運用をワンストップで提供するデジタルクリエイティブ企業です。案件の約90%が直請けで、生活用品メーカーやコンビニ、製薬企業など大手企業と上流工程から直接取引できる点が大きな強みです。 また、親会社プリマジェストとともにキヤノンMJグループの100%子会社として安定した基盤を持ちながら、現在は組織拡大期である“第二創業期”にあり、成長の機会が豊富です。 さらに「Emotional×Technology」を掲げ、UX重視の高品質な制作にこだわるほか、「oriori」などの自社サービス開発も行い、企画力と技術力を兼ね備えています。 ■業務詳細 Webディレクターとして、プロジェクトを円滑に進める役割をお任せいたします。おもにBtoC向けのWebサイトやスマートフォンアプリの企画からUI・UXデザイン及び制作ディレクションを幅広くお任せします。 自社サービスと受託の双方に携われるため、幅広いスキルを身につけたい方、キャリアの幅を広げたい方に最適な環境 です。 ・企画提案業務 ・与件整理(ヒアリング・インサイト分析・課題設定・改善) ・コンセプトの設計、ワイヤーフレームの作成 ・ベンダー管理 ・各種クリエイティブの制作・進行管理・ディレクション ・戦略立案(事業戦略、サービス戦略、マーケティング戦略、ブランド戦略等) ・Webサイト、アプリ、サービスにおける要件定義、基本設計、詳細設計 ・各種テキスト(コピー・コンテンツ)のライティング・クリエイティブディレクション ・自社サービスの立ち上げ ■配属先の魅力 ・ナショナルクライアントの案件に参画できる ・ナレッジ、ノウハウを共有する文化があり、クライアントに価値提供しながら成長できる ・当社のコンテンツマーケティング(リード獲得、採用目的等)に携わることができる ■顧客先 EAファーマ株式会社/エーザイ株式会社/株式会社ファミリーマート/株式会社寺岡精工/ブックオフコーポレーション株式会社 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市中区山下町123-1 横浜クリードビル2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 475万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~390,000円 固定残業手当/月:80,000円~140,000円(固定残業時間37時間30分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 340,000円~530,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収はあくまでも想定であり、経験・スキル等を考慮して決定します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1993年
従業員数 32名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全2件
-
【名古屋】WEBクリエイター・エンジニア※クリエイティブの没頭できる環境です!
-
- 「楽じゃない。でも、最高に面白い。」― クリエイティブのトップランナーを本気で目指す場所 ― ■メッセージ 広告・クリエイティブの世界でトップになることを、本気で目指しています。企画から入り、考え抜き、つくり切り、世に出し、結果まで背負う。その積み重ねの先に、トップランナーが生まれると信じています。 この会社には、そのための環境があります。広告、デザイン、映像、Web、コピー、企画書提案まで、クリエイティブに必要なすべてを自社内で完結。 最後まで自分たちの手でつくり切る―それが私たちの強みです。 私たちは「もっと面白いものを」「もっと上を目指したい」という想いで、本気で向き合っています。楽な仕事ではありません。没頭する覚悟も必要です。それでも、本気でクリエイティブにアツくなりたい人には、これ以上ない場所です。クリエイティブのトップランナーへ。ともに目指しませんか? ■職務内容 WEBクリエイティブ・コーディング業務に従事としての業務に従事いただきます。業務の約 5 割が親会社である新東通信からの依頼を受けており安定的な受注をしております。 広告代理店と協力しながら企画会議から参加し、顧客の要望が叶うような広告戦略や WEB戦略のアイディアを考えて行きます。 <過去のお仕事>ぜひご覧ください! https://www.seisakujyo.co.jp/case/ <具体的な業務> ・企画会議に参加し顧客のニーズのヒアリング、コンセプトの方向性決め ・ニーズを満たす企画の提案 ・コーディング/プログラミング/動画編集/アニメーション制作/ポスター作り <チーム制> 案件にもディレクターやコピーライターなどチーム単位で進めています。 <使用言語・ツール> ・HTML/CSS/JavaScript/typescript ・php/ wordpress(開発経験あれば尚良) ・フロントエンド Ecosystem(Vue,React 等々) ・OS:Windows、Mac の両方 <制作環境> ・デザイナー全員に Adobe CC、モリサワパスポート・有料AIソフトを導入 ・コーヒーサーバー(無料) ・おかん食堂(惣菜)あり。 1 パック 100 円 ・夕食手当 1000 円(出前でも、お弁当でも) 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区丸の内3-16-29 新東通信ビル7階 勤務地最寄駅:地下鉄桜通線/久屋大通駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 ■特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~300,000円 その他固定手当/月:30,000円~100,000円 <月給> 240,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢・経験・能力を考慮します。 ※業績に準じて ■昇給年1回・賞与年2回 決算時期 決算賞与支給実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【名古屋】WEBクリエイター・エンジニア<面接1回>産育休復帰100%/子供手当あり/服装髪色自由
-
- ~長期就業が叶う制作環境◎/企画段階から携わるやりがい◎/親会社の広告代理店からの受注もあり安定性~ ■採用背景 当社では 30 名がクリエイティブ職として活躍しております。 表現領域を広げるため、新たに仲間を募集します。 これまでの経験を活かし、クリエイティブ領域で活躍したい方はぜひご応募ください! ■職務内容 WEBクリエイティブ・コーディング業務に従事としての業務に従事いただきます。 業務の約 5 割が親会社である新東通信からの依頼を受けており安定的な受注をしております。 広告代理店と協力しながら企画会議から参加し、顧客の要望が叶うような広告戦略や WEB戦略のアイディアを考えて行きます。 <過去のお仕事>ぜひご覧ください! https://www.seisakujyo.co.jp/case/ <具体的な業務> ・企画会議に参加し顧客のニーズのヒアリング、コンセプトの方向性決め ・ニーズを満たす企画の提案 ・コーディング/プログラミング/動画編集/アニメーション制作/ポスター作り <チーム制> 案件にもディレクターやコピーライターなどチーム単位で進めています。 <使用言語・ツール> ・HTML/CSS/JavaScript/typescript ・php/ wordpress(開発経験あれば尚良) ・フロントエンド Ecosystem(Vue,React 等々) ・OS:Windows、Mac の両方 <制作環境> ・PC は Windows と MAC ・全員がモニター2台を使用 ・デザイナー全員に Adobe CC、モリサワパスポートを導入 ・マウスは各自好きなものを購入 OK! ・グリコの起き菓子あり。コーヒーサーバー ・おかん食堂(惣菜)あり。 1 パック 100 円 ・夕食手当 1000 円(出前でも、お弁当でも) ■魅力 <社風> 一人一人が各々の役割を全うしながらも垣根を持たないクリエイティブを意識しています。 常識に捉われない、自由な発想を期待しており、形になるまでのプロセスに0から関われることに楽しむ方が多いです。 <社員への想い> 頑張りや実績をしっかり給与に反映させ、仕事だけではなく生活の質もあげていけるよう心がけています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区丸の内3-16-29 新東通信ビル7階 勤務地最寄駅:地下鉄桜通線/久屋大通駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 ■特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~300,000円 その他固定手当/月:30,000円~100,000円 <月給> 210,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢・経験・能力を考慮します。 ■モデル年収例:360万円/入社4年目/月給23万円+諸手当 (賞与年2回)※業績に準じて ■昇給年1回・賞与年2回 決算時期 決算賞与支給実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2008年
従業員数 30名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全16件
-
【名古屋・未経験歓迎法人営業◆旅行好き◎/実績は給与に反映◎何かやり遂げてみたい方へ◆急成長中企業
- NEW
-
- ~全国各地でイベント運営をお任せ!旅行好きな方◎/地域活性貢献~ ■同社について 2008年設立、大手通信・携帯キャリア中心に顧客のシェア拡大、販売促進の依頼を受け、全国各地の商業施設などで出張イベントを運営しております。 ■業務内容: 法人営業として、取引先からのイベント案件に関する提案営業を担当します。顧客との打ち合わせから企画、見積、進捗管理、収支管理まで幅広く携わります。 〈業務詳細〉 ・顧客・パートナー企業とのイベント運営打ち合わせ(基本パッケージ提案) ・見積作成、契約交渉 ・イベント進捗管理、運営ディレクターとの連携 ・売上・目標などの業績管理 ※担当案件:1名あたり2~3件 ■入社後の流れ: 入社後は座学研修とマニュアル講習で基礎を習得し、その後OJTで現場に同行して業務理解を深めます。徐々に案件を担当し、独り立ちを目指します。先輩社員がしっかりサポートするため、未経験の方も安心してスタートできます。 ■イベントについて 商業施設や家電量販店でのイベントが中心に、移動可能なお客様相談バスを運行し、バス内にカウンターやモニターを設置して顧客対応を行う「出向くショップ」として、全国に先駆けた取り組みを企画・運営しています。 ■組織構成: 社員全体で30名、営業は業務委託含め15名程度在籍しています。20~30代が中心で、30歳で部長に昇進しているメンバーもおり、若手が活躍している環境です。 ■働き方 ・イベントは土日開催が多く、平日・週末を含むシフト制で柔軟に働けます。 ・全国の携帯キャリア案件を受託しており、シフト希望が通りやすく、毎月安定した収入が得られます。 ・イベントは半期・四半期単位で計画されるため、遅くとも前月までに翌月の予定が確定します。 ・全国出張ありですが、交通費・宿泊費はすべて会社負担で安心して業務に取り組めます。 ■ポジション魅力 <全国を飛び回るダイナミックな働き方>全国各地でイベントを運営するため、旅行好きな方にはぴったり。出張を通じてさまざまな地域や人と関わり、視野を広げることができます。 <地域貢献> 過疎地や高齢者など、遠くまで足を運べない方々へのサポートを通じて、地域社会に貢献することができます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 名古屋営業所 住所:愛知県名古屋市中区錦2-11-11 ファースト錦ビル2階 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~350,000円 その他固定手当/月:30,000円~100,000円 固定残業手当/月:50,000円~55,000円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 380,000円~505,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定 ■賞与:年2回(直近実績:年間賞与総額全社員平均150万円) ■昇給:年2回 ※給与改定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
【東京・未経験歓迎】法人営業◆旅行好き◎/実績は給与に反映◎何かやり遂げてみたい方へ◆急成長中企業
- NEW
-
- ~全国各地でイベント運営をお任せ!旅行好きな方◎/地域活性貢献~ ■同社について 2008年設立、大手通信・携帯キャリア中心に顧客のシェア拡大、販売促進の依頼を受け、全国各地の商業施設などで出張イベントを運営しております。 ■業務内容: 法人営業として、取引先からのイベント案件に関する提案営業を担当します。顧客との打ち合わせから企画、見積、進捗管理、収支管理まで幅広く携わります。 〈業務詳細〉 ・顧客・パートナー企業とのイベント運営打ち合わせ(基本パッケージ提案) ・見積作成、契約交渉 ・イベント進捗管理、運営ディレクターとの連携 ・売上・目標などの業績管理 ※担当案件:1名あたり2~3件 ■イベントについて 商業施設や家電量販店でのイベントが中心に、移動可能なお客様相談バスを運行し、バス内にカウンターやモニターを設置して顧客対応を行う「出向くショップ」として、全国に先駆けた取り組みを企画・運営しています。 ■働き方 ・イベントは土日開催が多く、平日・週末を含むシフト制で柔軟に働けます。 ・全国の携帯キャリア案件を受託しており、シフト希望が通りやすく、毎月安定した収入が得られます。 ・イベントは半期・四半期単位で計画されるため、遅くとも前月までに翌月の予定が確定します。 ・全国出張ありですが、交通費・宿泊費はすべて会社負担で安心して業務に取り組めます。 ■組織構成: 社員全体で30名、営業は業務委託含め15名程度在籍しています。20~30代が中心で、30歳で部長に昇進しているメンバーもおり、若手が活躍している環境です。 ■入社後の流れ: 入社後は座学研修とマニュアル講習で基礎を習得し、その後OJTで現場に同行して業務理解を深めます。徐々に案件を担当し、独り立ちを目指します。先輩社員がしっかりサポートするため、未経験の方も安心してスタートできます。 ■ポジション魅力 <全国を飛び回るダイナミックな働き方>全国各地でイベントを運営するため、旅行好きな方にはぴったり。出張を通じてさまざまな地域や人と関わり、視野を広げることができます。 <地域貢献> 過疎地や高齢者など、遠くまで足を運べない方々へのサポートを通じて、地域社会に貢献することができます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区銀座3-11-18 眞帆ビル4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~350,000円 その他固定手当/月:30,000円~100,000円 固定残業手当/月:50,000円~55,000円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 380,000円~505,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定 ■賞与:年2回(直近実績:年間賞与総額全社員平均150万円) ■昇給:年2回 ※給与改定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1990年
従業員数 102名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全5件
-
【中野坂上】ゲーム開発/クライアントプログラムの実装・保守(アソシエイト)◆フレックス/土日祝休み
-
- 【コンシューマゲームやモバイルコンテンツの企画・開発・運営企業/「首都高バトル」シリーズなどを展開/フレックス/土日祝休み】 ■業務概要: ゲーム開発において、主にC++を用いたクライアントプログラムの実装や保守をご担当いただきます。 入社後は基礎的なプログラミング力やゲームの仕組み理解を深めていただき、将来的にはUnreal Engineを用いたゲーム開発にも携わっていただきます。 ■具体的な業務内容: ・C++によるゲームクライアント機能の実装、改修 ・ゲームロジックや制御処理の実装 ・既存コードの理解や修正対応 ・デバッグや不具合調査、修正 ・将来的なエンジン利用を見据えたコード理解、整理 ■当ポジションの特徴: 本ポジションでは特定のツールや環境に依存しない、汎用的なプログラミング力の習得を重視しています。基礎理解を積み重ね、長期的にゲームプログラマとして成長していきたい方を歓迎します。 ■当社の特徴: <レース・カーアクションゲームにおける長年の実績とノウハウ> 「首都高バトル」シリーズや「街道バトル」シリーズなど、よりコアなファンに特化したゲーム開発によるブランド力が魅力です。 <多角的な事業展開> メイン事業の家庭用ゲーム機向けのゲーム開発だけでなく、メタバース、デジタルツイン、ブロックチェーンといった最先端技術を活用した新しいサービスやコンテンツ開発にも積極的に挑戦しています。 <キャリアアップしやすい環境> 少数精鋭かつ若手でもマネジメントや上流に携われるキャリアアップしやすい環境が特徴的です。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 元気株式会社 住所:中野区本町1-32-2 ハーモニータワー 勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線/都営大江戸線/中野坂上駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 350万円~490万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は月額×12ヵ月+賞与(年間計2ヵ月)を想定しています。 ※業績により決算賞与が支給されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【中野坂上】ゲーム開発/UIや演出などの構造設計および仕様策定(リードプログラマ)◆フレックス
-
- 【コンシューマゲームやモバイルコンテンツの企画・開発・運営企業/「首都高バトル」シリーズなどを展開/フレックス/土日祝休み】 ■業務概要: ゲーム開発におけるUI/描画/入力/演出等、プレイヤー体験を支える機能を中心に、再利用性と拡張性を意識した構造設計および仕様策定をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容: ・C++によるゲームクライアント機能の設計/実装 ・各システム(UI/描画/入力/アニメーション等)の構造設計 ・機能仕様書/設計ドキュメントの作成やメンテナンス ・機能モジュールの責務分離/共通化/リファクタリング ・パフォーマンスチューニング/開発効率改善 ・他職種(企画/デザイン)との仕様調整/技術検証 ・開発支援ツールや自動化スクリプトの整備 ■当ポジションの特徴: 本ポジションでは「仕様を整理し、設計を形にできる力」を重視します。 コードを書く力に加え、構造を他者と共有し、チーム全体で高品質な体験を実現できる方を歓迎します。 ■当社の特徴: <レース・カーアクションゲームにおける長年の実績とノウハウ> 「首都高バトル」シリーズや「街道バトル」シリーズなど、よりコアなファンに特化したゲーム開発によるブランド力が魅力です。 <多角的な事業展開> メイン事業の家庭用ゲーム機向けのゲーム開発だけでなく、メタバース、デジタルツイン、ブロックチェーンといった最先端技術を活用した新しいサービスやコンテンツ開発にも積極的に挑戦しています。 <キャリアアップしやすい環境> 少数精鋭かつ若手でもマネジメントや上流に携われるキャリアアップしやすい環境が特徴的です。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 元気株式会社 住所:中野区本町1-32-2 ハーモニータワー 勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線/都営大江戸線/中野坂上駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 448万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円~500,000円 <月給> 320,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は月額×12ヵ月+賞与(年間計2ヵ月)を想定しています。 ※業績により決算賞与が支給されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2008年
従業員数 100名
平均年齢 -
求人情報 全2件
-
【制作ディレクター】パチンコ、パチスロなどの遊技機開発/自社内勤務/アニメ・ゲーム好き歓迎!
-
- ~顧客折衝からディレクションまで/100%プライム案件で一気通貫制作/アニメ好き歓迎/「オタク推奨」社員のクリエイティブ活動支援制度あり~ ■業務概要: 遊技機やアニメ、ゲームの開発を行う当社にて、遊技機メーカー様と協力しながら、パチンコ、パチスロ遊技機開発の企画~制御に至るまで一気通貫でディレクションしていただきます。 案件はすべて直請けですので、メーカーご担当者様と相談しながら方向性を決め、ニーズを整理し、社内各ポジションに的確に指示を出していただきます。適性に合わせて顧客折衝から進行管理、ディレクションまでお任せ致します。 ■職務詳細: ・パチンコ、パチスロ遊技機開発におけるクライアント折衝 ・企画立案、演出考案、仕様書作成などの企画推進業務 ・進行管理、渉外等プロジェクト全体のディレクション ■案件の流れ: 9か月~1年半ほどかけてひとつの遊技機を完成させます。1案件に関わる人数は20~30名程度です。企業全体では10案件程動いておりますが、まずは1案件からご担当頂き業務にキャッチアップしていきます。 ■組織構成: 現在約10名の社員がディレクションを担当しています。 30代前半~40代半ばの社員が多く、遊技機好きやゲーム好き等趣味の共通点の多い職場です。 ■当社の魅力: (1)働き方◎ 年間休日120日(土日祝)、残業時間もできるだけ減らせるように取り組み、繁忙期でも20時間以内で少ない時では5時間程度となる月もあります。定時は10時からですが、11時勤務開始も選べるので私生活のバランスがとりやすいです。 (2)好きを仕事に アニメ制作も行っているため、遊技機とアニメ、ゲームの融合が強みとなっています。社員もアニメ好きが非常に多いため、アニメが好きな方は歓迎いたします。 (3)他には無い福利厚生 無料ドリンクや昼食補助はもちろん、映画視聴やコミック、CD、DVD購入への業務活動支援、同人誌やコスプレ衣装の創作活動支援、などユニークな福利厚生があります。 家賃補助制度として家賃の3割会社負担(敷金礼金なども会社負担)という制度もあります。(規定あり) 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区外神田3-1-16 ダイドーリミテッドビル5階 勤務地最寄駅:JR中央線/秋葉原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 550万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):271,538円~400,000円 固定残業手当/月:95,462円~200,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 367,000円~600,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■固定残業手当45時間分含む ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(6月・12月) 賞与は正社員登用後支給となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【秋葉原】コンポジター/オーサリング◆パチンコ・パチスロの映像制作◆福利厚生充実◎
-
- ■当社について パチンコ・パチスロ遊技機の映像制作を中心に、企画~制作~組み込みまでワンストップで手がける映像制作会社です。 アニメ・ゲーム関連IPを扱う案件も多く、企画力×表現力でメーカーから高い信頼を獲得しています。 また「ひぐらしのなく頃に」等の製作委員会にも参画し、新規コンテンツ創出にも挑戦する成長企業です。 ■業務内容: パチンコ、パチスロ遊技機開発における映像制作業務コンポジター/オーサリング、3Dデザインなどをお任せいたします。 ▼コンポジター/オーサリング After Effectsを使用し、2D・3D素材を組み合わせた“遊技機の顔となる映像演出”を制作。 文字演出から大当たり演出まで、機種の魅力を左右する重要ポジションです。 ▼3Dデザイン ロゴ、インターフェース、エフェクトなど、3DCGを活用した演出デザインを担当。 最新ツール導入にも積極的で、多様な表現に挑戦できます。 ▼アート・オーサリングディレクション メンバーへの指示出し、スケジュール管理、クオリティ管理など制作全体のディレクションへもステップアップ可能。 将来的にはチームリーダーとして活躍していただきます。 ■ポジションの魅力: 100%プライム案件:メーカーと直接やり取りし、企画段階から深く関われる 提案の自由度が高い:演出仕様・映像の“見せ方”までクリエイティブに裁量あり アニメIP案件多数:アニメ好きにはたまらない制作環境。 ■自分らしく働ける、クリエイター想いの職場環境! 【働き方◎】 年間休日123日(土日祝)、残業は15H程。 残業はできるだけ減らしていく方針ですが、固定残業時間を超過した分の残業代はしっかり支払われます。 【自分のペースで働ける】 個人の色を尊重する社風の当社。特に開発部では、デスクに好きなフィギュアを置いている人も。アニメ制作を行っていることもあり、アニメ好きな社員が多いです。 【他には無い福利厚生】 無料ドリンクや昼食補助に加え、ぱちんこパチス勉強会、業務活動支援制度などユニークな福利厚生があります。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都千代田区外神田3-1-16 ダイドーリミテッドビル5階 勤務地最寄駅:JR中央線/秋葉原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社 住所:東京都千代田区神田須田町2-19-23 Daiwa秋葉原ビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):199,769円~399,538円 固定残業手当/月:70,231円~140,462円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,000円~540,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■固定残業手当45時間分含む ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(6月・12月) 賞与は正社員登用後支給となります。 正社員登用時の特別賞与を支給する場合があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2008年
従業員数 36名
平均年齢 30.3歳
求人情報 全4件
-
【埼玉/大宮駅】コーダー◇経験者歓迎◇転勤無◇住宅手当有◇埼玉に特化したコンサルティング会社
-
- =◆採用支援・マーケティング・DX推進・地域創生などの事業を行う埼玉県に特化したコンサルティング会社/埼玉を中心に累計1,200社のクライアントと取引◆== ☆オススメポイント☆ ◎平均年齢30歳、社員同士フラットな関係性で明るい! ◎会社の拡大フェーズのため積極的に中途採用を実施!dodaでも直近で採用実績あり! ◎一人暮らしの社員対象に住宅手当や引越支援金の制度あり! ◎子育て世代の社員も多く子供がいても働きやすい環境! ◎平均有給休暇取得日数12日と休みやすい環境! ◎より上流からのマーケティング支援を通じて、WEB広告・SNS運用・LP制作などを通じて「選ばれる仕組み」をつくり、お客様をサポート! ■会社概要: 2008年設立の採用支援・人材育成・地域創生などの事業を行う埼玉県に特化したコンサルティング会社です。「未来の優良企業をツクル」をテーマにお客様の支援は勿論のこと、自社の成長/職場環境づくりも一緒に取り組んでいくことができる職場です。 ■業務内容: 当社のコーディング担当として、以下の業務をご担当いただきます。 ・お客様のコーティング業務/納品 ・自社サイトの修正 ・外注の方との調整 ・社内ディレクターとのコミュニケーション ・お客さまとの打ち合わせ対応 ※マネジメントもご担当いただきます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県さいたま市大宮区桜木町4-244-1 都築ビル 勤務地最寄駅:JR線/大宮駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):430,000円~570,000円 <月給> 430,000円~570,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【埼玉/大宮駅】コーダー◇転勤無◇住宅手当有◇埼玉に特化したコンサルティング会社
-
- =◆採用支援・マーケティング・DX推進・地域創生などの事業を行う埼玉県に特化したコンサルティング会社/埼玉を中心に累計1,200社のクライアントと取引◆== ☆オススメポイント☆ ◎平均年齢30歳、社員同士フラットな関係性で明るい! ◎会社の拡大フェーズのため積極的に中途採用を実施!dodaでも直近で採用実績あり! ◎一人暮らしの社員対象に住宅手当や引越支援金の制度あり! ◎子育て世代の社員も多く子供がいても働きやすい環境! ◎平均有給休暇取得日数12日と休みやすい環境! ◎より上流からのマーケティング支援を通じて、WEB広告・SNS運用・LP制作などを通じて「選ばれる仕組み」をつくり、お客様をサポート! ■会社概要: 2008年設立の採用支援・人材育成・地域創生などの事業を行う埼玉県に特化したコンサルティング会社です。「未来の優良企業をツクル」をテーマにお客様の支援は勿論のこと、自社の成長/職場環境づくりも一緒に取り組んでいくことができる職場です。 ■業務内容: 当社のコーディング担当として、以下の業務をご担当いただきます。 ・お客様のコーティング業務/納品 ・自社サイトの修正 ・外注の方との調整 ・社内ディレクターとのコミュニケーション ・お客さまとの打ち合わせ対応 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県さいたま市大宮区桜木町4-244-1 都築ビル 勤務地最寄駅:JR線/大宮駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円~430,000円 <月給> 320,000円~430,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1997年
従業員数 100名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全2件
-
動画編集/未経験歓迎/リモート可/土日祝休/残業ほぼなし
- NEW
-
- ★映像クリエイター SNS向けショート動画の編集を中心に担当。 トレンドを意識した演出や“バズる編集”、After Effectsによるモーショングラフィックスにも挑戦できます。 ◇使用ソフト Premiere Pro/After Effects 等 ★キャラクタークリエイター Live2DによるVTuberモデル制作を基礎から習得。 3DCGモデリングやモーション、2Dキャラデザインにも挑戦可能です。 ◇使用ソフト Live2D/Blender/Maya/Photoshop/Illustrator/Clip Studio 等 ★Webデザイナー LP・Webデザインを中心に、バナーやSNS用クリエイティブ制作も担当。 SNS運用を通してマーケティング視点も身につけられます。 ◇使用ソフト Figma/Photoshop 等 ━━━━━━━━━━━ 目指せるキャリアは 一つじゃない ━━━━━━━━━━━ 映像・キャラクター・Web制作に限らず、あなたの適性に合わせて幅広いキャリアに挑戦可能! ・アニメーション制作・演出 ・VTuberモデル制作(Live2D) ・モーショングラフィッカー ・3DCGモデラー/モーション制作 ・キャラクターデザイナー/イラストレーター ・SNS運用・動画マーケター ・映像ディレクター ・Webディレクター/UIデザイナー ・企画・進行管理 など  ̄ ̄ ̄ ̄ 私たちは、キャラクターとアニメーション制作を本業として30年続く制作会社です。 スクール運営や研修事業ではなく、実際の制作現場でクオリティに向き合ってきました。 求めているのは即席のスキルではありません。 実務を通して、現場で通用する力を身につけていく人材です。 大切なのは、制作に向き合う姿勢と成長意欲。 アニメーションやキャラクター、映像制作を「好き」で終わらせず、仕事にしたい方。 スクールではなく、リアルな制作現場で成長したい方。 30年続く制作会社の現場で、あなたの可能性を伸ばしてみませんか。 ※入社後、希望しない職種への変更はありません。
-
- ■本社 東京都豊島区池袋2-48-1 信友山の手池袋ビル4F (各線「池袋駅」西口/北口より徒歩3分) ■一都三県のプロジェクト先(勤務地は希望を考慮) ※転居を伴う転勤なし ※将来的にリモート&出社のハイブリッド勤務も可能
-
- 月給25万円~50万円+賞与+各種手当 ※上記には固定残業代(13,200円以上/9時間分)が含まれています。 超過分は別途全額支給いたします。
-
アニメーション制作・クリエイター・動画編集/未経験育成枠有り
- NEW
-
- / 未経験OK|研修あり|動画編集・VTuber制作が学べる 本物の制作現場で、ゼロから即戦力へ! \ 株式会社サンタエンタテイメントは、設立30年のアニメーション制作会社です。 これまでにアニメーション制作500作品以上、ゲーム開発20作品以上に携わり、有名IP関連コンテンツを含む多数のプロジェクトを手掛けてきました。 映像制作・キャラクターコンテンツを軸に、第一線の制作現場で求められるクオリティを追求し続けています。 今回の募集は「育成前提」のクリエイターポジション。 入社後は研修からスタートし、動画やキャラクター制作の基礎、ソフトの使い方、制作現場での考え方を一つずつ学びます。 研修後は先輩クリエイターのサポートのもと、実際の案件に参加しながら、未経験からでも段階的にスキルを身につけていきます。 《映像クリエイター》 YouTube・TikTok・Instagramなど、SNS向けショート動画編集を中心に担当します。 テロップ入れやカット編集、BGM・効果音の追加など基礎から実践。 After Effectsを使った動きのある映像表現にも挑戦し、将来的にはボカロMV・ゲームPV・演出映像まで制作できるようになります。 【使用ソフト】Premiere Pro/After Effects など 《キャラクタークリエイター》 Live2Dを使ったVTuberモデル制作を基礎から学び、キャラクター制作の全体像を習得します。 表情や動きをつける作業から始め、2Dキャラクターデザインや3DCGモデリング、モーション制作など幅広く経験可能。 「やってみたい」を入口に、自分の得意分野を見つけて伸ばせる環境です。 【使用ソフト】Live2D/Blender/Maya/Photoshop/Illustrator/Clip Studio など
-
- ■本社 東京都豊島区池袋2-48-1 信友山の手池袋ビル4F (各線「池袋駅」西口/北口より徒歩3分) ■一都三県のプロジェクト先(勤務地は希望を考慮) ※転居を伴う転勤なし ※将来的にリモート&出社のハイブリッド勤務も可能 \オフィス見学も歓迎!/ 当社は“本当のアニメーション制作会社”。 長年クリエイティブをつくり続けてきた実績があります。 少しでも気になった方は、ぜひ一度会社に来てください。 入社検討中の方にはオフィスツアーも実施しています◎
-
- 月給25万円~50万円+賞与+各種手当 ※上記には固定残業代(13,200円以上/9時間分)が含まれています。 超過分は別途全額支給いたします。
設立 2012年
従業員数 344名
平均年齢 48.0歳
求人情報 全42件
-
【京都】プロダクトデザイン※洗濯機の先行デザイン研究および、製品デザイン開発等◆ハイアールG
-
- ~年休129日・土日祝休・転勤基本無・安定性◎/500~900万/コインランドリー向け洗濯機のシェアトップクラス/家電業界世界トップシェアのハイアールG~ ※ハイアールアジアR&D株式会社への出向です。 ■概要: 家電業界世界トップシェアのハイアールGの一員である同社のプロダクトデザインをご担当いただきます。 自身がデザインに関わった商材が、家電量販店で確認ができるなどやりがいを身近に感じる事ができるポジションです。 ■業務内容: ・洗濯機(民生用、業務用洗濯機、SL商品(食洗器等))、冷蔵庫の先行デザイン研究および、製品デザイン開発(プロダクトデザイン) ・市場のニーズに沿ったデザイン・機能の提案、企画 ・社内、親会社(中国)関連部署とのデザイン開発 ・その他デザイン開発に付随する業務 ■組織構成 組織としては熊谷・京都に分かれており、熊谷7名、京都6名、30~50代の方がご活躍されております。 ■働き方: ・残業時間:20~30時間 ・転勤基本無 ・年収想定500~900万 ■期待する効果: ・ブランドイメージを強化する、魅力ある製品デザインの創造 ・先行デザイン研究提案による、社内共創アドバンス・リーディング活動の参画推進 ■出向先の情報: ・企業名:ハイアールアジアR&D株式会社 ・形態:在籍出向 ・事業内容:電気機器、通信、電子を中心とする機器の設計、研究および開発。またそれらに関連する調査・研究・デザイン・開発の受託。 ■ハイアールグループについて: ハイアールグループは、中国、アメリカ、欧州諸国、日本などの200ヵ国以上で、10ヵ所以上のR&Dシステム、163ヵ所の工場をグローバルネットワークとして展開しており、今後も世界中のリソースを活用した家電製品を通じ て、新しい技術とソリューションを提供し、各国の文化・生活習慣・ニーズに合わせた商品で、ユーザーの豊かな暮らしをサポートしてまいります。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> ハイアールアジアR&D株式会社(京都) 住所:京都府京都市南区久世大藪町404-2 勤務地最寄駅:JR京都線/向日町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,000,000円~9,000,000円 <月額> 416,666円~750,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■インセンティブ・昇給:年1回 ■インセンティブの金額を含めた想定年収です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【熊谷】プロダクトデザイン※冷蔵庫の先行デザイン研究および、製品デザイン開発等◆ハイアールG
-
- ~年休129日・土日祝休・転勤基本無・安定性◎/500~900万/コインランドリー向け洗濯機のシェアトップクラス/家電業界世界トップシェアのハイアールG~ ※ハイアールアジアR&D株式会社への出向です。 ■概要: 家電業界世界トップシェアのハイアールGの一員である同社のプロダクトデザインをご担当いただきます。 自身がデザインに関わった商材が、家電量販店で確認ができるなどやりがいを身近に感じる事ができるポジションです。 ■業務内容: ・冷蔵庫の先行デザイン研究および、製品デザイン開発(プロダクトデザイン) ・市場のニーズに沿ったデザイン・機能の提案、企画 ・社内、親会社(中国)関連部署とのデザイン開発 ・その他デザイン開発に付随する業務 ■組織構成 組織としては熊谷・京都に分かれており、熊谷7名、京都6名、30~50代の方がご活躍されております。 ■働き方: ・残業時間:20~30時間 ・転勤基本無 ・年収想定500~900万 ■期待する効果: ・ブランドイメージを強化する、魅力ある製品デザインの創造 ・先行デザイン研究提案による、社内共創アドバンス・リーディング活動の参画推進 ■出向先の情報: ・企業名:ハイアールアジアR&D株式会社 ・形態:在籍出向 ・事業内容:電気機器、通信、電子を中心とする機器の設計、研究および開発。またそれらに関連する調査・研究・デザイン・開発の受託。 ■ハイアールグループについて: ハイアールグループは、中国、アメリカ、欧州諸国、日本などの200ヵ国以上で、10ヵ所以上のR&Dシステム、163ヵ所の工場をグローバルネットワークとして展開しており、今後も世界中のリソースを活用した家電製品を通じ て、新しい技術とソリューションを提供し、各国の文化・生活習慣・ニーズに合わせた商品で、ユーザーの豊かな暮らしをサポートしてまいります。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> ハイアールアジアR&D株式会社(熊谷) 住所:埼玉県熊谷市平戸2480-1 勤務地最寄駅:JR線/熊谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,000,000円~9,000,000円 <月額> 416,666円~750,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■インセンティブ・昇給:年1回 ■インセンティブの金額を含めた想定年収です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2008年
従業員数 21名
平均年齢 -
求人情報 全2件
-
【東京】記者◇金融系メディアのコンテンツ企画・制作◇M&A専門誌◇土日祝休み/転勤無◇
-
- ■業務内容 M&A専門家向けに、ストレートニュースに留まらない、独自性と専門性を追求した取材・記事執筆をお任せします。独立した記者として、自己裁量と主体性を持っててM&Aの最前線を追いかけることができます。 <主な取材対象> ・金融プロフェッショナル: 銀行、証券、投資銀行、FA、PEファンド、アクティビスト等 ・事業会社のM&A担当者: 上場企業のM&A戦略を担う専門家や専門組織 ・有識者: M&Aを専門とする学者や弁護士、政策立案に関わる官公庁関係者 ■媒体について ・当社は創刊30年を迎える日本で最も歴史のあるM&A専門誌を発刊しています。創刊以来誌面改革を続け、近年は主にオンラインメディア「MARR(マール)オンライン」を中心に、M&Aの専門情報を発信しています。 ・PV獲得を目的とした一般向けのBtoCメディアとは一線を画し、M&Aのプロフェッショナルである会員読者に不可欠な情報を提供することを使命としています。創刊以来続く誌面改革と、オンラインメディアへの注力により、M&Aに関わる方々にとって「なくてはならない存在」としての地位を確立しつつあります。 <強み> (1)圧倒的なネットワーク: 長年の取材活動で培った、様々な分野のM&Aトッププロフェッショナルとの強固なリレーションを活かし、克明で深みのある取材が可能です (2)信頼性の高いデータベース: 各官庁の「経済白書」等で引用され、「レコフデータ調べ」として報道でも広く浸透している自社のM&Aデータベースを駆使し、正確な統計・データに基づいた情報発信を行っています (3)編集権の独立: 特定の企業や資本に左右されることなく、中立・公正な情報発信を追求できる業務環境が保証されています ■この仕事の魅力: ・第一人者との知的な交流: 日本を代表するM&Aの専門家(法曹・学者)、ディールメーカー、政策決定に関わる官公庁関係者への取材を通じ、知見を深めることができます。 ・書くことに集中できる理想的な環境: コンテンツ配信後の数値分析や改善はシステム部が後方支援しています。記者・編集者は企画・取材・執筆という本来の業務に没頭できます。 ・専門記者としてのスキルに加え、Webメディアのコンテンツ制作・配信、SEO・SNS活用といったデジタル時代のノウハウも体系的に学ぶことが可能です。
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田須田町1-9 神田須田町プレイス2F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
-
- <予定年収> 500万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~500,000円 <月給> 300,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収=(月額固定給×12ヶ月)+賞与+360度評価インセンティブ ※前職の給与を考慮します) ■賞与:月額固定給の1~3.2ヶ月分(評価による加減あり) ■360度評価インセンティブ:1回あたり数万円×年2回のイメージ ■昇給・昇格:年1回(10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2006年
従業員数 781名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全31件
-
【名古屋/フルリモ相談OK】自社向けフロントエンド開発※シニア◆定着率◎/長期で成長する不動産企業
-
- ~フルリモ相談OK/上流~下流を幅広く担当/エンドユーザーが近い/業務アプリ、ウェブアプリをマルチに経験/16年連続大幅成長の不動産コンサル・リノベーション企業/手当充実~ ■業務内容: ◇自社内の業務効率化や業務品質の向上、DX推進を目的とした、社内システムの開発・運用全般を担当します。※Webアプリ、業務システム双方に触れます。 (営業や設計向け業務支援システムや、不動産オーナー向けスマホアプリ、自社採用サイトなど) ◇プロダクトマネージャーや各部門のユーザーと連携しながら、要件に基づいて技術的な観点から設計・実装・改善を行うポジションです。 ■業務詳細: ◇フロントエンドの設計・開発・テスト・保守 ◇社内ステークホルダー(プロダクトマネージャー、各部門ユーザー)との要件整理・仕様調整 ◇その他、業務効率化に向けたツールや自動化の導入 ■開発環境: ◇言語/Java、JavaScript、TypeScript、Kotlin、PHP ◇フレームワーク/Spring boot, Vue.js, Angular, Laravel ◇クラウド/AWS、Google Cloud ◇DB/MySQL, BigQuery, DynamoDB ◇ツール/GitHub ■開発するプロダクト: ◇当社は、不動産仲介・販売事業を中核に、多岐にわたる業務を支える社内向けおよび顧客向けのシステム開発・運用を行っています。 エンジニアとして関わる対象は、単なる1プロダクトに留まりません。 (対象ユーザー/各店舗のお客様、不動産売買検討のお客様、グループ社員) ◇将来的には、こうした自社ノウハウの集積をもとに、SaaSプロダクトとして外部提供する構想も進行中です。 ■やりがい: ◇現場の業務改善から、SaaS化に向けたDX推進まで関わる幅広さ ◇Webサイト運営にも携われるマルチな経験 ◇自分の仕事の成果を、ユーザーの反応でダイレクトに実感 ◇上流から運用まで、技術力+業務理解 ◇少人数チームならではの裁量とスピード感 ◇柔軟な働き方と、安心して長く働ける環境 ※変形労働時間制を活用し、子育て中のメンバーも多数活躍中 ■組織: マネージャー1名、メンバー9名+協力会社の方々 ※当社メンバーは20~50代 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 名古屋支社 住所:愛知県中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋26階2612号室 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 646万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):340,000円~420,000円 固定残業手当/月:117,360円~144,990円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 457,360円~564,990円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■給与改定:年2回 ■賞与:有 ■その他:各種資格手当有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2005年
従業員数 180名
平均年齢 37.8歳
求人情報 全17件
-
【恵比寿】韓国コスメのPOP・販売ラックのデザイン/年休126日/土日祝休み/時差出勤可
-
- 【ETUDEやinnisfreeなど有名韓国コスメに携わるチャンス/Illustrator・Photoshopスキルを活かす】 韓国コスメブランドのバラエティショップ・ドラッグストア向けの店頭什器や販促物の企画・生産・納品、ディスプレイや棚割りの企画・指示・管理、販促・店頭イベントの企画・対応・実行を行います。 当社にて展開しているいずれかのブランド担当者を想定していますが、具体的な担当ブランドは面接を経て決定します。 売上好調に伴い、新たにアモーレパシフィックの世界観を売り場に表現いただける方を募集いたします。 ■業務詳細 ・一般流通用販促ツールの開発制作(什器・プロモーションツール・POPなど) ・POPUPイベントの空間レイアウト、ゾーニング、デザイン/発注、現場施工(立ち合い) ・商品の発売やプロモーションに伴う什器制作・納品・生産・デザイン・費用の管理 ・取引先店舗へのディスプレイ指示書の作成、配信 ・店頭イベント・プロモーション対応及び費用の管理 ・販促ツールの企画、協力会社(制作会社等)とのディレクションを含む調整業務 ・請求書処理 ※イベントやPOPUP出店の際は営業前の夜間作業・準備から担当いただくこともございます(大きなイベント等の際に発生する想定です)。 地方の店舗出店の場合は出張(長くても数泊程度)を伴います。 ※什器やPOPの開発からイベント・POPUPの企画まで携わることができるため、自分が手掛けた什器を現場で見届けることができるポジションです。 ■組織構成 VMD担当は兼務含む4名で構成されております。担当ブランド毎に役割分担をしており、ブランドの大きさによって担当数が決定します。スキル・レベルを踏まえ担当ブランドを決定するため、ブランド兼務の可能性もございます。 ■当社について AMOREPACIFIC(アモーレパシフィック)は1945年に創業し、「ETUDE」「innisfree」「LANEIGE」「HERA」「AESTRA」などの人気ブランドを有する韓国化粧品業界のリーディングカンパニーです。 2023年にWWDが発表した「世界のビューティ企業TOP100」の中で、アモーレパシフィックは上位にランクインしています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社(移転後) 住所: 東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエア18F 勤務地最寄駅:JR線/恵比寿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,072,360円~4,608,540円 固定残業手当/月:47,000円~70,500円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 303,030円~454,545円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキルに応じて前後あり ※年度の標準出勤日数、標準勤務時間により多少の前後あり ■賞与:基本給の10%程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【恵比寿】グラフィックデザイナー(SNS/紙媒体)◆「innisfree」担当/韓国大人気コスメ排出
-
- ~「innisfree」担当/韓国大手化粧品メーカー/年休126日/週一在宅可/残業20時間以内/時差出勤可でWLB◎~ ■業務内容 コスメブランドinnisfreeのクリエイティブチームにて、SNSコンテンツ制作や撮影・グラフィック作業をお任せ致します。 ◆SNSバナー作成・コンテンツ作成 ◆製品にまつわる紙媒体コンテンツ制作、撮影・補正(外出あり) └撮影は別担当や外部業者が担当するため、ハンドリングがメイン業務となります。 ◆ECにおける業務経験があり、LP・PDP制作 ◆動画制作の意思があり、撮影や補正・モーショングラフィック制作 ■本ポジションのミッション: ~デジタルにおけるクリエイティブを全般的にお任せ~ ブランドのフェーズや成熟度に応じたターゲットに刺さるクリエイティブを作っていただくことを期待します。 ※デジタルチームや代理店ハンドリングや本国とのやりとりも含めてレギュレーションもあるので器用さや柔軟さが求められるポジションです。 ※主に2D領域のクリエイティブをお任せしますが、ご本人の意向やスキルによって業務範囲を広げることが可能です。 ■働き方: ◎残業時間:月20時間以内 ※細かいところとしては代理店へ委託しているため、大幅な残業は発生しません。 ◎時差出勤/リモートワーク活用可能 ■組織構成 配属先のクリエイティブチームにはマネージャー、VMD担当、動画制作担当が在籍しております。 韓国本社と主にメールでのやりとりが発生しますが、翻訳機能もあるため英語・韓国語に抵抗がなければ問題ございません。 ■当社について AMOREPACIFIC(アモーレパシフィック)は1945年に創業し「ETUDE」「innisfree」「LANEIGE」「HERA」「AESTRA」などの人気ブランドを有する韓国化粧品業界のリーディングカンパニーです。 2023年にWWDが発表した、「世界のビューティ企業TOP100」の中で、アモーレパシフィックは17位にランクインしています。 アモーレパシフィックはAMOREBEAUTIFULな世界を目指して、情熱的に事業に取り組んでいます。ンであり、私たちが何者であり、なぜ存在するのかを定義しています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社(移転後) 住所: 東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエア18F 勤務地最寄駅:JR線/恵比寿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):249,767円~297,067円 固定残業手当/月:41,900円~59,800円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 291,667円~356,867円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:基本給の10~12.5%程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1986年
従業員数 100名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全8件
-
【代々木八幡】プロジェクトディレクター(イベント・映像・旅行・FM事業)◆土日祝休、在宅、副業可
-
- ~プロポーションづくりの総合コンサルティング企業/認知度拡大とブランド価値向上を担う/6年連続『ホワイト企業』認定/平均勤続年数13年/リモート~ ■仕事の内容: 美容コスメ、ボディメイク、健康食品など商品、美容サロンなどを展開する当社グループ会社にて、イベント・映像・旅行・FM事業など多岐にわたるプロジェクトディレクターをお任せいたします。 ・自社主催・受託イベントの企画・制作・運営 ・台本、マニュアル制作、進行管理、運営 ・映像コンテンツ・プロモーション動画・SNS向け素材などの企画立案および制作ディレクションおよび制作 ・旅行事業における企画・手配・現地運営管理 ・新規事業「ミセスコンテスト」の立ち上げ・運営全般(エントリー管理、撮影・審査会・本大会運営など) ・FM局の企画・番組制作、パーソナリティ(司会)としての出演・収録対応 ■教育制度: 1年間通してOJTで、一通り学びながら経験していただきますので、立ち上がりは安心です ■当社の特徴: ・『女性美の原点はプロポーションの美しさにある』という理念を掲げるプロポーションづくりの総合コンサルティング企業です。 ・多くのお客様が気軽に来店し、きめ細やかなサービスをうけられるフランチャイズサロンを全国で展開しています。 ・女性の美をサポートする商品の通信販売(ダイアナショップ)、ゴールデン/プロポーションコンテストの開催等も手掛けています。 ・子育てや家庭生活と仕事の両面の充実をサポートするため、産休/育休制度や介護休業制度はもちろんのこと、人間ドックの費用補助、資格支援制度等を設けています。また社員の誕生日には、特別休暇プラス誕生日プレゼントも用意しています。 ・約740のサロンを展開するプロポーションづくりの総合コンサルティング企業です。 ・美容機器/グッズの新商品提案、企画、開発、マーケティング、生産まで一気通貫で幅広い業務が可能 <取り扱い商品> ・体型補整下着 ・化粧品 ・栄養補助食品 ・ウィッグ 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区富ヶ谷1-35-23 勤務地最寄駅:千代田線/代々木公園駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):312,500円~450,000円 <月給> 312,500円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:あり ■深夜残業のみ支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1893年
従業員数 746名
平均年齢 -
求人情報 全106件
-
書籍の企画編集担当 ~日本最大級の法令出版/業界トップシェア/残業約20h/創業130年超~
-
- 【常に最新で正確な情報提供をモットーに各行政分野の専門法規集、都道府県・全国市区町村例規集など膨大な点数の加除式図書を発行してきた日本最大級の法令出版社である当社にて書籍の企画編集担当のポジションをご担当いただきます】 ■業務概要: 法律関係の実務書、自治体や学校向け書籍・雑誌の企画編集をお任せします。 ■業務内容: ・法律関係の実務書、自治体や学校向けの書籍・雑誌の企画編集、Webコンテンツの企画・制作 ・自治体史・周年記念史等の編集・制作など 「加除式法規集」を発案し、法務省編纂による法令集「現行日本法規」を発行して以来、積み重ねてきた歴史は信頼となり、自治体で当社を知らない人はいないほど実績と知名度を誇っています。歴史と実績ある当社でぜひ編集経験を生かしてご活躍ください。担当いただく分野については、ご入社後に確定します。 ■部署構成: 50名程度在籍しており、その中で10~20名単位の課、3~10名程度のチームに分かれて業務を行っております。 ■当ポジションの魅力: ・年間休日124日、土日祝日休みで、働き方改革により平均残業時間は月20時間程度となります。そのため、プライベートとの両立がしやすい環境です。 ■当社について: ・当社は、「法令の普及と地方自治の振興への寄与」を企業理念に、法令出版物や例規管理システム、行政計画策定支援などと幅広く自治体業務のお手伝いをさせていただいており、お客様の業務を理解した提案を総合的に行える点が特徴です。 ・入社3年以内の新卒離職率は4.3%と非常に低く、平均勤続年数20.6年と安定した環境に身を置いて仕事ができます。また産休からの復帰率100%、有給休暇取得率47.8%と働きやすい環境となります。
-
- <勤務地詳細> 株式会社ぎょうせい本部 住所:江東区新木場1-18-11 勤務地最寄駅:新木場駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
-
- <予定年収> 370万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~300,000円 その他固定手当/月:23,500円~25,000円 <月給> 253,500円~325,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> その他固定支給は「首都圏手当」として支給されます。 ※月給は、「月額(基本給)」と「その他固定手当」(首都圏手当)を合計した金額です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【広島】自治体向け営業◆書籍、デジタルコンテンツの販売、自治体史等の請負出版物の提案・進行管理
-
- 【働き方が整う法人営業/実労7.5時間/平均残業15時間以内/既存顧客と長く付き合える/自治体の課題解決を通して社会・地域貢献/業界シェアトップクラスのプロダクト保有/平均勤続年数20年と安定・長期就業が叶う職場】 ■仕事内容 「法令の普及と地方自治の振興への寄与」を企業理念に様々な事業を展開している当社。創業130年から地方自治体特化の事業を行っている歴史と高い実績があるため、業界トップシェアの商品を其々の事業にて展開しております。 今回のポジションは、書籍の提案を通して地域社会に貢献いただくポジションです。 ■業務詳細 1.書籍、コンテンツの営業 弊社で発行している法律関係の実務書、自治体や学校向けの書籍、電子コンテンツなどを営業していただきます。 担当エリア内の公務員、税理士、学校関連のお客様にアプローチします。 業務に役立つ情報(書籍、雑誌、電子コンテンツ)提供を通して、地域社会に貢献します。 2.自治体史等の請負出版物の提案・企画、編集、進行管理 自治体史等、お客様からご依頼いただいて作成する請負出版物の、 企画提案から納品までの編集、進行管理を担当いただきます。 自治体等の歴史(記録)を後世に伝え、未来のまちづくりに貢献できる業務です。 ◆働き方の例 事業所(仙台)への出勤は週2日程度、それ以外は直行直帰で営業に行っていただくイメージです。 ◆業務の割合 2.の請負出版物の提案・進行管理をメインにまずは行っていただきます。 ご入社後は、まずは本社(東京)にて研修を1週間程度行い、その後は東北支社の先輩社員に同行しながら学んでいただくOJT形式となります。
-
- <勤務地詳細> 中国支社 住所:広島県 広島県広島市中区三川町2-10 愛媛ビル・広島5階 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
-
- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):233,000円~300,000円 <月給> 233,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1938年
従業員数 1,507名
平均年齢 42.1歳
求人情報 全20件
-
【豊田市/転勤なし】自動車部品の製品開発(CMFデザイン)◆化学/材料の知見を活かせる製品開発職◆
-
- ~次世代自動車の内装部品におけるCMF(表面・素材・加工)デザインを手掛けるポジション~ ■採用背景: 当社はトヨタ自動車を始めとする各社完成車メーカーのTier1として、自動車の内外装部品の企画/開発/設計を手掛けています。次々と次世代自動車の開発が進む中、当社が手掛ける内外装部品においてもデザイン/CMFの重要性が増しています。完成車メーカーと共に次世代自動車の開発を手掛ける当社においても、企画/開発力を強化していくため、当社にない知見を活かしてご活躍いただける人財の採用を目指しています。 ■Mission: インテリア事業企画部では、当社が長年手掛けてきた内装部品の事業企画/開発を推進しており、その中でもデザイン・CMF開発課では「デザイン/CMF」といった製品の質を占う部分の企画/開発を担っています。ご入社いただく方には「エンドユーザーの快適な車内空間を叶えるの内装部品」の企画/開発をお任せします。 ■概要: 次世代自動車における新たな内装部品の企画/開発務をお任せします。 【主な業務内容】 ・デザイン部門が描くスケッチ/グラフィックを元に、必要な材料/加工法を検討する業務 ・開発/試作した製品の顧客向けプレゼン(完成車メーカーのデザイン部門向け) ・市場のベンチマーク など ■部門の役割/Mission: ・デザイン部門が企画した次世代自動車におけるデザイナ/コンセプトを元に、そのデザインを実現に向けてCMF(表面・素材・加工)の企画開発を担います。 ・素材/材料に関する知見が求められるため、化学に関する知見をお持ちの方は、知識・ノウハウを活かしていただける環境です。 ■組織構成/育成環境: ・CMF係には課長1名と主幹(プロフェッショナル)1名の元、6名(20代1名、30代1名、40代2名、50代1名、60代1名)の社員が活躍しています。 ・係の中では常に10~20案件のプロジェクトが進行しており、ご経験/スキルん応じてアサインする案件を決めていきます。 ・入社後は、各プロジェクトにおいて知見のあるメンバーが業務をリードするため、安心してご入社いただけます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県豊田市下市場町3-30 勤務地最寄駅:名鉄三河線/上挙母駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~450,000円 <月給> 250,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※条件はご経験・スキルを考慮の上決定します※ ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ※昨年度実績:5.5ヶ月(評価中央値) ■家族手当 ・扶養家族第1人目:20,000円 ・扶養家族第2~5人目:5,000円 ■子育て支援手当:4000円/1人 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【豊田市/転勤なし】次世代自動車内装部品のデザイン/企画◆工業デザインやUX設計の知見を活かせる仕事
-
- ~ 次世代自動車の内装部品における「デザイン・UX」を手掛ける企画職 ~ ■採用背景: 自動車業界はCASE(Connected・Autonomous・Share・Electric)の普及に伴い、多機能化・高機能化が進んでいます。次々と次世代自動車の開発が進む中、当社が手掛ける内外装部品においてもデザインの重要性が増しています。完成車 メーカーと共に次世代自動車の開発を手掛ける当社は、企画/デザイン力を強化していくため、当社にない知見を活かしてご活躍いただける人財の採用を目指しています。 ■概要: 次世代自動車に向けた新規内装部品の企画・デザインを担当していただきます。エンドユーザーの快適な車内空間を実現するため、デザイン性と機能性を両立した製品づくりに携わるポジションです。 <主な業務内容> ・次世代自動車に向けた内装部品の製品企画・立案(新機能・新デザインの検討) ・ユーザー視点での価値設計や、人間工学・感性工学を活かした快適性の設計 ・デザイン構想・作成:デザインコンセプトの策定、ラフデザインの作成、試作検証 ・開発・製造部門との連携を通じた形状や仕様の具体化、量産化への橋渡し 【評価制度/キャリアパスの魅力】 ◆成果主義をベースにした評価制度: 当社は「個々のスキル・能力・組織貢献性」にフォーカスし、「成果主義が土台なる評価制度」を取り入れています。社歴/経験年数に関わらず、個々のパフォーマンスについて適切に評価を受けられる環境が整っています。 ◆マネジメント/プロフェッショナルと思考性に合わせたキャリアの実現が可能: 当社では係長以降の役職において「マネジメント」と「プロフェッショナル」の2つのキャリアパスが用意されています。管理職として組織運営を担うマネジメントの道はもちろんのこと、担当職務において専門性を極めていく道も用意されているため、志向性に合ったキャリア開発が実現可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県豊田市下市場町3-30 勤務地最寄駅:名鉄三河線/上挙母駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~450,000円 <月給> 250,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※条件はご経験・スキルを考慮の上決定します※ ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ※昨年度実績:5.5ヶ月(評価中央値) ■家族手当 ・扶養家族第1人目:20,000円 ・扶養家族第2~5人目:5,000円 ■子育て支援手当:4000円/1人 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2006年
従業員数 100名
平均年齢 -
求人情報 全16件
-
【アニメイトG】BLコミック編集部のアシスタント◆BL好きな方を募集/年休121日/フレックス
-
- ◆◇「世界中のオトメに、夢と希望と癒しを届けたい」を経営理念に、数多くのBL作品を出版している会社◇◆ ■募集背景: 当社は、「世界中のオトメに、夢と希望と癒しを届けたい」を経営理念に、数多くのBL作品を出版している会社です。近年では、電子書籍の普及や海外展開など、事業を拡大しています。 そのため、より質の高い作品をスピーディーに読者へ届けるために、編集部の体制強化が急務となっています。 そこで今回、編集部のサポートをしていただく編集事務アシスタントを募集することになりました。出版業界の経験は問いません。 あなたのサポートが、読者に「夢と希望と癒し」を届けることに繋がります。 また、SNS投稿画像の作成やポスト文章の作成など作品をより多くの方に知っていただく業務にも関われます。 責任感とやる気のある方でBLが好きな方のご応募をお待ちしております。 ■役割と期待内容: 漫画雑誌の編集部の裏側を支える、編集事務アシスタントとして幅広い業務をお任せします。 具体的には、雑誌の入稿業務、コミックス制作のサポート、作家担当編集者のアシスタント、画像制作、画像処理、資料作成、書類整理など、編集業務にまつわる事務やサポート全般をお願いします。本や漫画が好きで、サポート気質のある方であれば、未経験の方でも大歓迎です。 あなたの丁寧な仕事が、読者に届く一冊を支える大切な役割となります。 <業務の一例> ◇入稿データ作成・修正・画像処理 ◇画像作成・SNS投稿用画像作成 ◇資料作成・ファイリング ◇電話・来客対応 ◇その他、編集部の庶務業務 ■当社について: アニメやゲーム、コミック市場で高い認知度を誇り、アニメ専門ショップ『アニメイト』を全国および海外で約140店舗展開する他、出版や配信、イベント、ライセンス事業などを幅広く手がけています。 単なる販売だけに留まらず、実店舗にて各種イベントを実施するなど広範囲に及ぶ事業展開がグループの強みです。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区神楽坂6-46 ローベル神楽坂ビル 勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/神楽坂駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 332万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円 固定残業手当/月:37,200円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 277,200円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力に応じて当社規定により優遇します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【アニメイトG】BLコミックスの制作担当◆BLが好きな方を募集/年休121日/フレックス
-
- ◆◇「世界中のオトメに、夢と希望と癒しを届けたい」を経営理念に、数多くのBL作品を出版している会社◇◆ ■募集背景: 近年、BLジャンルは大きな盛り上がりを見せ、従来の読者層に加え、新たな層を獲得しています。「世界中のオトメに、夢と希望と癒しを届けたい」を経営理念に、BL業界をリードしていくことを目指し、多くの読者様に愛されるBL漫画・小説を世に送り出してきました。 出版業界のデジタル化が進む中、紙媒体の漫画への需要は依然として高く、読者へ作品を届けるための重要な役割を担っています。 漫画編集部の体制強化と、よりクオリティの高い作品づくりを目指し、制作進行の募集を行うことになりました。 読者の皆様に最高の作品をお届けするために、私たちと共に漫画制作に情熱を注いでいただける方を求めています。 ■役割と期待内容: 人気漫画作品の読者へ作品を届ける、コミックス制作における進行管理業務全般をお任せいたします。 具体的には、編集担当者と連携し、ページ割りや写植指定などの台割作成、印刷会社への入稿データ作成、校正作業、進行管理などを行います。作品のクオリティを左右する重要なポジションであり、漫画に対する熱い想いを持ち、細部までこだわりを持って業務に取り組める方を求めています。 ◇担当編集者への連絡・スケジュール調整 ◇単行本原稿の文字・ページ数・写植指定・仕様のチェックを含めた制作 ◇印刷会社への入稿データ作成・校正 ◇印刷会社とのスケジュール調整・連絡 ■当社について: アニメやゲーム、コミック市場で高い認知度を誇り、アニメ専門ショップ『アニメイト』を全国および海外で約140店舗展開する他、出版や配信、イベント、ライセンス事業などを幅広く手がけています。 単なる販売だけに留まらず、実店舗にて各種イベントを実施するなど広範囲に及ぶ事業展開がグループの強みです。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区神楽坂6-46 ローベル神楽坂ビル 勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/神楽坂駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 277万円~332万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~276,000円 <月給> 230,000円~276,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力に応じて当社規定により優遇します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2004年
従業員数 20,061名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全5241件
-
【インハウスデザイナー】採用課のグラフィック制作などお任せ◆長期就業可/残業約10時間以下
- NEW
-
- ~大手BREXAグループのインハウスデザイナーポジション!/長期就業を叶える~ ■業務内容 同社リブランディングに伴い人事関連のデザイン業務をお任せします。 採用ピッチ資料やリファラル資料などの刷新の行う為、グラフィックやクオリティチェックなどを行っていただきます。 ※今までのデザイナー経験を活かしながらブランディング支援を担う一員としてのご活躍を期待しております! ■同社について: 同社は創業20周年の節目に、更なる成長のため7月1日よりリブランディングを行い、会社名を「BREXA Technology」へ変更しております。 ■魅力: 【バックアップが充実】 当社では「市場価値の高いデザイナー」になっていただくために、様々なバックアップを行っております。入社後については、今までのご経験を活かしたご活躍をいただきますが、ブランディング支援として徐々に新しい領域にもチャレンジできる機会が豊富な会社です。1つだけのスキルではなく幅広い領域と、業界に関われるからこそ、10年後も成長し続けられる市場価値の高いデザイナーを目指せます。 また、会社としても資格お祝い金制度や社内研修などのサポートも。 ご自身のスキルアップが収入にもつながる評価制度となっているため、やりがいをもって働くデザイナーが多数活躍しております。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館17F 勤務地最寄駅:各線/東京駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 350万円~370万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~250,000円 <月給> 230,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮し、当社規定により決定します。 ※上記年収は月10時間に相当する残業代と賞与を含む想定額になります。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績2.6ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
【デザイナー】幅広いデザイン領域へ挑戦※残業10h以下/女性活躍/充実の教育体制
-
- ~デザイナーとして幅広く経験を積んでいきたい方/ポテンシャル歓迎!~ ■業務内容 技術者派遣・請負開発によるテクノロジー支援を行っている当社にてPowerPointでの資料作成等による企業ブランディング支援・制作業務全般、 並びにWEB及びグラフィックデザインをお任せ致します。 当社は顧客に対しブランド戦略を担うデザイン業務を行っており、そのため「訴求力のあるデザインができない」あるいは「ブランディングに苦労している」といった要望に合わせた制作業務となります。 ■プロジェクト事例 ※スキルに合わせた案件を担当いただきます。 ◎クライアントのデザインフォーマット作成・・・大手通信会社の工事マニュアルの作成、上場企業での株主向けIR資料作成等 ◎各取引企業のブランディング ・主な業界:メーカー・金融・通信・不動産・建設・印刷・サービス業・会計事務所・弁護士事務所・コンサルティング会社・その他グループ企業 ・具体的な事例:某百貨店のサイト運用・事業会社のロゴ/サイトのリニューアル、制作ディレクション・フロントエンドエンジニア業務、ECサイト、スマホアプリのサイトデザイン、スマホアプリUIUXデザイン、HTMLメルマガのデザイン制作~運用 ■魅力: ◎バックアップ体制充実 当社では「市場価値の高いデザイナー」になっていただくために、様々なバックアップを行っております。入社後は今までのご経験を活かした案件にアサインされることが多いですが、徐々に新しい領域にもチャレンジできる機会が豊富です。また、資格お祝い金制度や社内研修などがあり、ご自身のスキルアップが収入にもつながる評価制度となっているため、やりがいをもって働くデザイナーが多数活躍しております。 ◎働き方の多様化 顧客先常駐でのお仕事と社内請負のお仕事両方の働き方があります。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 東京第1支店 住所:東京都中央区銀座6-17-1 銀座6丁目-SQUARE 勤務地最寄駅:都営浅草線/東銀座駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 326万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~500,000円 <月給> 230,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮し、当社規定により決定します。 ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2008年
従業員数 521名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全1件
-
【アパレル/EC運営】<coen>売上管理・在庫管理等◆ユナイテッドアローズ子会社/残業月14h以内
-
- ~ユナイテッドアローズ子会社/残業月14時間以内/ワークライフバランスを大切に働くことができます~ ■職務内容: ・売上管理(販売計画立案、売上分析、対策立案) ・在庫管理(配分調整、予約管理、棚卸等) ・ECサイトの運営管理(セール・キャンペーン設定等) ・データ連携管理(オンライン取寄せ運用、エラー対応等) ・お客様問合せ対応 ※上記業務に関わる他部署との連携、各取引先との折衝等 ※上記業務の中でご経験に合わせ社内メンバーと調整しながら業務を担っていただくイメージです。 ■組織構成: スタッフ9名(EC運営3名、ささげ6名) ■企業について: 「素的センスと遊びゴコロでお客様の世界をひろげ、生活文化のスタンダードを創造し続ける」をミッションに掲げ、お客様の明日がもっと素的にもっと楽しくなるために新しい世界と繋がっていく「きっかけ」を提案し続けます。 全国各地にある店舗とオンラインストアの両方を基盤とし、ファッションとライフスタイルを提案するブランドを展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区虎ノ門3-2-2 虎ノ門30森ビル3F 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/虎ノ門ヒルズ駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 400万円~697万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):255,427円~400,030円 固定残業手当/月:27,373円~42,870円(固定残業時間14時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 282,800円~442,900円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年収金額は年2回の賞与を含む/ご年収は前職を考慮の上決定いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2006年
従業員数 305名
平均年齢 36.5歳
求人情報 全7件
-
【東京】自社開発ゲームソフトのQA(開発とベンダーコーディネートメイン)/年休130日・土日祝休
-
- ~全世界累計900万本販売ゲームソフト開発会社/中国大手テンセントと資本提携~ ■職種概要: 当社プロダクトにおけるQA業務全般、ならびに開発・プロジェクト運営サイドのサポート業務を行います。さらに、QA業務推進として、環境改善や新規サービスの立案・運営といった全社的な活動も担当していただきます。 ■業務内容: 担当プロダクトにおけるQA業務全般。 QA計画の立案、予算や進捗の調整/管理 QAの外部委託先の管理、交渉、調整 各種プラットフォームの審査、提出サポート 開発/プロジェクト進行のサポート(QC) ・開発後期の不具合修正や機能改修に備えた対策活動 ・開発成果物の品質管理、提出サポート ■主な開発タイトル: 「NieR:Automata」 「ベヨネッタ2」 「メタルギア ライジング リベンジェンス」 「BAYONETTA(ベヨネッタ)」 「ASTRAL CHAIN(アストラルチェイン)」 「The Wonderful 101: Remastered」 「ベヨネッタ3」 「ベヨネッタ オリジンズ: セレッサと迷子の悪魔」 <発売予定タイトル> 「Project G.G.(working title)」[発売元:プラチナゲームズ(株)] ■開発環境・職務環境等: 開発サポート部門では、業務の進め方を社員の自己裁量に委ね、ワークライフバランスを図りつつ自由に働けるフレックスタイム制を導入しています。平日は10:30~16:00をコアタイムとして、出社や退社時間は、個人の裁量に委ねられている他、土日祝日と22時以降の深夜残業は原則禁止しています。その他、社内ドリンク無料、育児・介護支援制度、財形貯蓄制度、転勤・各種ライフイベント発生時の手当等の福利厚生も充実しています。 ※詳細は当社HP「働く環境」をご覧ください(https://www.platinumgames.co.jp/archives/work-environment) 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 東京スタジオ 住所:東京都千代田区神田駿河台4丁目2-5 トライエッジ御茶ノ水 12階 勤務地最寄駅:千代田線/新御茶ノ水駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,864,400円~3,600,000円 その他固定手当/月:20,000円 固定残業手当/月:74,600円~80,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 333,300円~400,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細はスキル・経験・能力等を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により決定します。 ■その他固定手当:通勤手当(一律2万円) ■年俸改定:年1回(1月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【大阪】自社開発ゲームソフトのQA(開発とベンダーコーディネートメイン)/年休130日・土日祝休
-
- ~全世界累計900万本販売ゲームソフト開発会社/中国大手テンセントと資本提携~ ■職種概要: 当社プロダクトにおけるQA業務全般、ならびに開発・プロジェクト運営サイドのサポート業務を行います。さらに、QA業務推進として、環境改善や新規サービスの立案・運営といった全社的な活動も担当していただきます。 ■業務内容: 担当プロダクトにおけるQA業務全般。 QA計画の立案、予算や進捗の調整/管理 QAの外部委託先の管理、交渉、調整 各種プラットフォームの審査、提出サポート 開発/プロジェクト進行のサポート(QC) ・開発後期の不具合修正や機能改修に備えた対策活動 ・開発成果物の品質管理、提出サポート ■主な開発タイトル: 「NieR:Automata」 「ベヨネッタ2」 「メタルギア ライジング リベンジェンス」 「BAYONETTA(ベヨネッタ)」 「ASTRAL CHAIN(アストラルチェイン)」 「The Wonderful 101: Remastered」 「ベヨネッタ3」 「ベヨネッタ オリジンズ: セレッサと迷子の悪魔」 ■開発環境・職務環境等: 開発サポート部門では、業務の進め方を社員の自己裁量に委ね、ワークライフバランスを図りつつ自由に働けるフレックスタイム制を導入しています。平日は10:30~16:00をコアタイムとして、出社や退社時間は、個人の裁量に委ねられている他、土日祝日と22時以降の深夜残業は原則禁止しています。その他、社内ドリンク無料、育児・介護支援制度、財形貯蓄制度、転勤・各種ライフイベント発生時の手当等の福利厚生も充実しています。 ※詳細は当社HP「働く環境」をご覧ください(https://www.platinumgames.co.jp/archives/work-environment) 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市北区大淀中1-1-30 梅田スカイビルタワーウエスト8F 勤務地最寄駅:JR各線/大阪駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 年俸制 年俸制(12分割にて支給) <賃金内訳> 年額(基本給):2,744,124円~3,863,172円 その他固定手当/月:20,000円 固定残業手当/月:84,657円~116,403円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 333,334円~458,334円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細はスキル・経験・能力等を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により決定します。 ■その他定額手当:通勤手当(一律2万円) ■年俸改定:年1回(1月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2022年
従業員数 180名
平均年齢 -
求人情報 全7件
-
【日比谷】広告制作プロデューサー/ライフスタイル領域/ブランドマーケの戦略策定から実行まで/在宅可
- NEW
-
- 【博報堂グループの広告プロデューサー★ブラディングの戦略策定から実行まで ◇博報堂グループの広告制作プロデューサー/ファッション・ラグジュアリー領域のブランディング/戦略策定から実行まで一貫対応◇ ■仕事内容: 博報堂グループで唯一、ファッション・ラグジュアリー領域のブランディングを得意とする当社で、クリエイティブにおける制作フロー全体を取り仕切り制作案件の提案から実行フェーズのリーディングを担っていただきます。 プランナーと並走しながらパートナー企業と連携し、企画立案から納品までを一貫して推進します。制作領域はスチール、ムービー、イベントなど多岐にわたり、オンライン・オフライン問わず顧客課題に応じて柔軟に対応いただきます。 ■業務の魅力: 約100社・250以上の国内外ブランドと取引があり、様々な顧客・ブランドから引き合いをいただいています。 ただ広告を打つ、決められた広告を制作する、単に降りてきた企画を形にするのではなく、同社はクライアントと一緒に、上流の”戦略”の部分から携わることができます。 アイデアを出すだけでなく「制作そのもの」に真剣に向き合い、アウトプットの品質にコミットしたい方に向いています。 ■働く環境: 20~30代が多く、フラットで意見交換が活発な風通しのよい組織です。在宅勤務も活用し、働く場所の自由度を高めることでチームと個人のパフォーマンス向上を図っています。 ■研修制度: 「人が資産」という考え方のもと、社員の自発的な学びをサポートする「学び支援金制度」の導入など、人材育成に積極投資しています。 入社後は、オンボーディングプログラムやトレーナー制度はもちろん、職種別の勉強会、博報堂主催のグループ研修への参加など、各社員のフェーズに合わせた実践的な知識やスキル習得の機会を整えています。 実務レベルでは、早い段階から「マイクライアント」を持ちチャレンジングな仕事に取り組むことで、一人一人の成長を促進していきます。 キャリアビジョンに応じて職種間異動の機会も用意し、柔軟なキャリア形成を支援しています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区有楽町1-5-2 勤務地最寄駅:東京メトロ線/銀座駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 500万円~750万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,700,000円~4,050,000円 固定残業手当/月:150,000円~225,000円(固定残業時間75時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 375,000円~562,500円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ご経験と現年収、面接の評価、同社規定により決定します。 賞与は年1回(6月)に支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2004年
従業員数 14名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全2件
-
【代々木】PRディレクター/地に足ついたPR活動が魅力/業界歴30年以上の社長の元で学べる/大手取引
-
- ★”地に足ついたPR活動”・メディアとのリレーションが強み/幅広い業界や大手メーカーの案件に携わることが出来る/社長・社員同士との距離が近くノウハウを学べます!★ ■業務概要 本ポジションでは、担当顧客の課題をPRの側面から解決するために、企画立案し、広報/PR活動をサポートすることがミッションです。 PRをする案件として、大手の家電メーカーやスポーツメーカー、ホテル、商業施設、官公庁など幅広い業界のPRをお任せいたします! ▼具体的には ・広報/PR課題解決に対する企画立案 ・PRイベントへのメディア(テレビ・新聞・雑誌・WEB)誘致/当日対応 ・メディアプロモート(テレビ・雑誌など) ・リリース作成など ▼配属組織 チームは2つあり、管理者1名、他7名程で、20代~30代メンバーが多く(比率として少し女性が多め)活躍をしています! 3か月に1回社長との1on1の面談もあり、代表との距離が近く風通しが良い職場のため、意思決定が速く、個人の裁量でに自由に活動が出来る環境です。 ■案件について 案件の幅が圧倒的に広いことが魅力の1つです。大手自動車メーカー、ホテル、大手家電メーカー、大手スポーツメーカー、大手食品メーカーなどを中心に地方自治体のPRを行うといった案件もあり非常に幅が広いためあらゆるPR手法を身につけることが出来る環境。案件はご自身の携わりたい業界・案件を出来る限り考慮します。 ■同社の強み/特徴 ・社長が同業界30年以上の経歴を有しており、メディアとのリレーションが強く、キー局全てのテレビ局・全ての新聞社・代理店などとの信頼関係が構築されています。海外企業の日本向けPRや広報を行う場合、日系メディアに対するコネクションやノウハウが無いため、太いパイプを持つ同社が請け負うケースも多いです。 ・お客様とのリレーションを大事にしており、”地に足ついたPR活動”をしています。他の会社ではなおざりになりがちですが、同社では1人1人が自ら動きお客様に会いに行くからこそ、顧客が求める、効果的なPRを作成ができています。 ■働き方 ・年間休日124日。取材などで休日出勤した際は代休を取得するなどワークライフバランスを保った働き方が出来る◎ ・22時以降の残業は禁止 ・産休・育休・時短勤務の実績多数あり
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区代々木1-20-4 Jプロ代々木一丁目ビル4階 勤務地最寄駅:JR線/代々木駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 420万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 補足事項無し <賃金内訳> 年額(基本給):3,240,000円~4,500,000円 <月額> 350,000円~475,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給:年1回(7月) ※昇給制度も充実しており、年1回の給与改定を通じて毎年1万円程度は昇給している状況です(実績より3万円程度昇給した事例有) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2008年
従業員数 733名
平均年齢 -
求人情報 全4件
-
【東京】リアル脱出ゲームの美術ディレクター※風通しの良い環境/中途入社多数
-
- 【「リアル脱出ゲーム」の運営元企業/裁量大きく自由な社風/社会状況に合わせてリモート版脱出ゲームが大人気】 ■業務内容: 「リアル脱出ゲーム」を企画・運営している同社にて、コンテンツの世界観を表現するために、全体のディレクション~制作までお任せいたします。扱うものは、パネルや看板のような平面の物から立体的で大掛かりなものまで様々です。人気のゲームや映画、コミックやアニメとコラボした世界観を造り上げていただきます。 ■業務内容詳細: 公演に向けて、セットの施工や内装施工に関するディレクション及び実作業をしていただきます。ゲームのストーリーや設定、会場の大きさなどを踏まえ、どうすれば現実の世界で表現できるかを考えます。作り方をイチから考えたり、既製品を選定して購入したり、図面を書いて業者に発注したり、制作~撤収までを担当します。 ・ゲームの舞台の設営・施工・修繕管理:ゲームの世界観を表現する、すべてのディレクション、実作業を行います。壁や扉など大きいものの制作のほか、小道具の制作まで担当します。 ・コンテンツチームのアイディアを具現化、又は、美術的観点からアイディア参加:ゼロから自作するか、市販品を調達するか、協力会社様へ発注するかなど、様々なアプローチで空間づくりを進めます。 ・社内外スタッフの管理・ディレクション:協力会社様や、社内外のメンバーへの指示出しや進捗管理などをお任せします。 ■クオリティ・コントロール: 仕上がりのクオリティが自信を持って世に出せる水準になっているか、常に精査し、責任をもってコントロールしていただきます。 ■同社について: SCRAPは「リアル脱出ゲーム」を企画・運営しています。ゲーム、コミック、アニメとのコラボや遊園地シリーズなど、注目企画を次々と送り出し続けています。 ◇コロナ禍々でも新しいエンタメを提供しています:新型コロナウイルスの感染拡大により、ビデオ通話を使って遊ぶ、リモート型のアトラクションが人気を博しています。社会の状況に合わせ、新たな方法でのエンタメも拡大していきます。 ◇働きやすい環境:私服勤務、フリーアドレスなど社員の働きやすさには定評があります。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 新本社(25年10月より) 住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷5-8-2 イワオアネックス北館1階 勤務地最寄駅:JR各線/代々木駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):248,100円~330,600円 固定残業手当/月:73,900円~98,400円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 322,000円~429,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は想定年収であり、年齢・経験により多少前後します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(9月、3月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【渋谷】「リアル脱出ゲーム」の制作進行ディレクター~私服勤務/急成長企業/自由な勤務環境◎~
-
- 【「リアル脱出ゲーム」の運営元企業/裁量大きく自由な社風/社会状況に合わせてリモート版脱出ゲームが大人気】 ■業務内容: プロジェクトの司令塔であるプロデューサーと一緒に、現場の運営やキットの制作、進捗管理といった業務を対応し、イベントを成功へと導いてください。数万人を動員するイベントや、有名アニメ、映画とのコラボ企画などにも、中心となって携われるのは、この仕事の魅力です! ■業務詳細: ・新規プロジェクト、イベントの運営管理 店舗や外会場で行われる新公演のスタートに向けて現場での運営方法やキットの制作管理をプロデューサーや店舗社員と一緒に考えます。 ・スケジュール進行管理 社内のクリエイティブ、宣伝PR、グッズ、営業等、各チームと連動して、イベントスケジュールの管理、進行を担当します。 プレイガイドや会場などとの調整業務の他、アニメや映画などとのコラボレーションイベントの場合は、版権元との調整業務もお任せします。 社内の各部署、スタッフ、協力会社との連携をとり、みんなで創りあげていくお仕事です。 進行管理から、本番当日の運営まで、幅広く携われるので大きなやりがいも感じられます。 ■働く社員の声:https://www.scrapmagazine.com/recruit/position-progressiondirector.html ■働き方: 私服勤務、フリーアドレスなど働きやすさには定評があります。 ■同社のイベントについて: SCRAPは「リアル脱出ゲーム」を企画・運営しています。ゲーム、コミック、アニメとのコラボや遊園地シリーズなど、注目企画を次々と送り出し続けています。これまでの作品数は、およそ350タイトル。2007年の初開催以来、740万人を動員しています。 ◇コロナ禍々でも新しいエンタメを提供しています:新型コロナウイルスの感染拡大により、ビデオ通話を使って遊ぶ、リモート型のアトラクションが人気を博しています。社会の状況に合わせ、新たな方法でのエンタメも拡大していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 新本社(25年10月より) 住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷5-8-2 イワオアネックス北館1階 勤務地最寄駅:JR各線/代々木駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):224,400円~280,000円 固定残業手当/月:65,600円~80,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 290,000円~360,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験や能力を考慮し決定します。 <備考> ・昇給:あり(正社員:年1回/契約社員:年2回) ・賞与:あり(年2回 ※正社員のみ) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2008年
従業員数 1,851名
平均年齢 36.3歳
求人情報 全109件
-
【放送業界経験者・AD歓迎】放送運用エンジニア◆安定した環境でスキルアップが叶う◎◆CTCグループ
-
- ~テレビ・放送・配信業界経験者歓迎!IT業界へのキャリアチェンジ/安定した環境でスキルを磨きキャリアアップできる◎/大手総合商社「伊藤忠」系列のIT企業/実働7.5h・月平均残業10時間~ ■業務概要: ケーブルテレビ向け放送サービスにおける監視運用、及び運用設計・構築業務をお任せいたします。 ■業務詳細: ・放送品質監視業務(約70chの映像音声の常時監視) ・送出システムの状態監視、および故障時の障害対応 ・各種報告業務及び報告書作成、および運用ドキュメント作成 ・業務関連部署、放送事業者からの問い合わせ対応(電話・メール) ・放送設備更新に係る運用設計・構築 ■キャリアアップについて: 入社後、監視運用業務へ従事いただき、放送設備知識や障害対応をお任せします。将来的には、運用案件のリーダーや、上流工程である保守・運用設計、システム構築業務へステップアップいただくことを想定しています。 ■組織構成:リーダー1名、メンバー15名 ■魅力点: 【業務】 ・システムの障害も少なく、安定した運用環境です。 ・20年以上の業務実績があり、教育体制が整っており未経験者でも安心して従事いただけます。 【働き方】 ・出社中心の働き方であるため、メンバー同士はもちろん、上司とのコミュニケーションも日々活発に行われている 【人柄・風土】 ・若手~中堅~ベテランまで在籍しており、メンバー同士でサポートし合いながら業務に取り組んでいる ・既存メンバーのほとんどが未経験から業務に従事しており、未経験の方でもメンバーが寄り添った育成に取り組んでいる ・インフラ技術の勉強会を実施し、資格取得などの支援に注力している 【会社/案件の規模感】 ・顧客とは20年以上続く取引を継続している ・運用の基礎から経験できステップアップには最適 【勤務形態】 ◇勤務形態:交替勤務(夜勤あり) ◇夜勤の想定発生頻度(月間平均):月7回程度 ◇交替勤務体制:A直(09:00~18:30)、C直(18:00~09:30) 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 都内顧客先オフィス 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 400万円~660万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):217,000円~366,000円 <月給> 217,000円~366,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※月給は、経験・能力・担当業務等を考慮のうえ、当社規定により決定します。 ■給与改定:年1回(4月) ■賞与:年2回(夏・冬) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1999年
従業員数 104名
平均年齢 32.4歳
求人情報 全4件
-
【大阪】UI/UXデザイナー◆関西屈指のゲームディベロッパー/チーム立ち上げに挑戦したい方歓迎!◆
- NEW
-
- 多様なPJで未経験分野やリーダー役に挑戦し成長可能!/熱意と協力を重視/最新技術を積極導入し、挑戦を通じて自己成長できる環境◎ ■業務魅力 ・多様なプロジェクトでの成長機会 多様なプジェクトを任せてもらえる当社だからこそ、未経験の分野での仕事や初めてのリーダー役を通じて、大きな成長を遂げることができます。 実際に現場の方は経験のない分野の仕事で苦労しながらもスキルを磨き、ゲームのリリースを成功させました! ・熱意と協力を重んじる職場環境 ゲーム作りに対する熱意と興味を持ち、他のメンバーと協力して取り組むことを重視しています。報連相をしっかり行い、チーム全体で効率よく仕事を進められます。 ・最新技術を積極導入 ゲーム開発は常に新しい技術の導入が求められる分野のため最新の技術を積極的に取り入れています。現場社員は、技術的な挑戦が多い環境で働くことが自己成長に繋がると感じています。 ■業務内容 ・ゲーム開発におけるUI/UXデザイン業務を担当します。 ・コンシューマーゲームからソーシャルゲームまで幅広く取り扱うため、希望を聞きながら案件にアサインさせていただきます。 〈UI/UXデザイナーを今後強化していくため、チームを設立しました!まだまだ小さい組織ですので中心となって活躍いただける方を募集しています!〉 ■はたらき方 ・一人ひとりを大切にする社風 クリエイターとしても社会人としても大切にする環境が整っており、メンタルマネージャーが常駐しています。 ・健康経営優良法人 「健康があっての仕事のクオリティ」を重視し、健康経営優良法人に認定されています。 ■当社について 【ゲームにおいて高クオリティのグラフィック制作を追求!】 創業以来3DCGを得意としているゲーム開発会社です。企画、開発、運営までを手掛けるディベロッパーで、業界トップクラスの有名タイトルの制作に数多く携わっています。近年は自社開発にも力を入れています。 ■今後の取り組み 受託開発に加え、オリジナルコンテンツの開発にも挑戦しております! インディーゲーム『点睛』を発売し、全プラットフォームでリリース。若い世代のために、ゲーム全体に目を向ける人材の育成を目指す。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区淡路町1-6-9 堺筋サテライトビル3F 勤務地最寄駅:京阪本線・地下鉄堺筋線/北浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,000,000円~4,000,000円 固定残業手当/月:46,945円~70,137円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 296,945円~403,470円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与詳細: ・社会保険適用等条件を含め、経験/能力を考慮の上、ご相談させていただきます。 ※採用後さらに、能力・実績に応じ、社員登用を含め昇給制度有り 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
【東京】モーションデザイナー※ナンバリングタイトルを開発するデベロッパー企業/ゲーム好きが集まる環境
-
- 多様なPJで未経験分野やリーダー役に挑戦し成長可能!/熱意と協力を重視/最新技術を積極導入し、挑戦を通じて自己成長できる環境◎ ■業務魅力 ・多様なプロジェクトでの成長機会 多様なプジェクトを任せてもらえる当社だからこそ、未経験の分野での仕事や初めてのリーダー役を通じて、大きな成長を遂げることができます。 実際に現場の方は経験のない分野の仕事で苦労しながらもスキルを磨き、ゲームのリリースを成功させました! ・熱意と協力を重んじる職場環境 ゲーム作りに対する熱意と興味を持ち、他のメンバーと協力して取り組むことを重視しています。報連相(報告・連絡・相談)をしっかり行い、チーム全体で効率よく仕事を進められます。 ・最新技術を積極導入 ゲーム開発は常に新しい技術の導入が求められる分野のため最新の技術を積極的に取り入れています。現場社員は、技術的な挑戦が多い環境で働くことが自己成長に繋がると感じています。 ■業務内容 MAYA、3ds Max、ZBrush等スカルプトツールを用いて、ゲーム開発における3DCG制作をおこなっていただきます。 その中でも、本ポジションでは、ゲームのキャラクターに動きをつける作業を担当します。 ■はたらき方 ・一人ひとりを大切にする社風 クリエイターとしても社会人としても大切にする環境が整っており、メンタルマネージャーが常駐しています。 ・健康経営優良法人 「健康があっての仕事のクオリティ」を重視し、健康経営優良法人に認定されています。 ■当社について 【コンシューマゲームにおいて高クオリティのグラフィック制作を追求!】 『モンスターハンターワールド』や『バイオハザード6』など、グラフィックが注目されるナンバリングタイトルのモデルやモーションなどの開発を受託するデベロッパー企業です。カプコン出身の代表が率いる企業で、20年間にわたりカプコンの有名タイトルの開発支援を行っています。ます。 ■今後の取り組み 受託開発に加え、オリジナルコンテンツの開発にも挑戦しております! インディーゲーム『PLAY DOG PLAY TAG』をBitSummitで発表し、Steamでリリース。若い世代のために、ゲーム全体に目を向ける人材の育成を目指す。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 東京営業所 住所:東京都台東区台東2-27-3 NSKビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,650,000円~3,000,000円 固定残業手当/月:58,920円~70,423円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 279,753円~320,423円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与詳細: ・経験・能力を考慮の上、ご相談させていただきます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1996年
従業員数 9名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
イベントアシスタントディレクター/未経験歓迎/年休120日
-
- イベントの企画・運営を中心に、クライアント対応から当日の運営まで、幅広い業務をお任せします。 〈具体的な業務内容〉 ■クライアントのニーズのヒアリング・打ち合わせ ■実施計画の策定(運営企画の立案、会場選定など) ■運営マニュアルの作成(運営計画、協力会社の選定、スタッフ手配など) ■イベント当日の運営 など \現場のリアル/ イベントはゼロから企画・運営することも多く、状況に応じた判断や柔軟な対応が求められる仕事です。現場で経験を積みながら学び、関係者との信頼関係を築いていくことが、次の案件につながっていきます。 案件ごとにプロモーション内容が異なるため、毎回新鮮な気持ちで業務に携われることがこの仕事の魅力。変化のある環境で働きたい方や、忙しさの中にもやりがいを感じられる方が活躍しています! 〈イベント制作実績(一部)〉 ■Japan Mobility Show Tokyo ■東京ゲームショウ ■TOKYO AUTO SALON ■CEATEC ■鈴鹿8時間耐久レース ■SUPER GT ■輸入車・国産車メーカーの大型プロモーションイベント など 〈入社後の流れ〉 まずはアシスタントとして、各種イベントの運営に携わりながら、業務の流れや仕事の進め方を学んでいただきます。独り立ちするまではOJT研修にて、先輩社員と一緒に業務を進め、徐々に担当できる業務の幅を広げていきます。
-
- 【転勤なし/新橋駅チカで好立地!/交通費全額支給】 ◆本社 東京都港区新橋5-27-3 新橋五光ビル3階 ◆アクセス 各線「新橋駅」より徒歩7分 都営三田線「御成門駅」より徒歩7分 各線「汐留駅」より徒歩8分
-
- 年俸350万円~400万円 ※能力・適性などを考慮し、決定します。 ※試用期間2ヶ月あり。期間中の条件に差異なし。
-
設立 2000年
従業員数 20名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全6件
-
【名古屋市中区】WEBディレクター/自社勤務/月勤務日数半分リモート可~大規模サイトの案件を保有~
-
- ~直受け案件多数/SEも保有している企業だからこその提案力が魅力!~ ■業務内容: WEBディレクターとして顧客要望の整理と進捗管理等を行っていただきます。 ■業務特徴: 1.直請けの案件も多く、顧客と直接打ち合わせをしながら裁量をもって提案業務を行うことが出来ます。 ・サンデーフォークプロモーション様(チケット購入サイト等) ・葬儀会館TEAR様のコーポレートサイト(会館情報/料金シミュレーション/予約システム) ・ホーユー様の各種サイト(採用特設サイト、海外向けローカライズサイト) など、企業様と直接取引を行っているケースも多く、顧客の要望を直接聞きながらご提案をしていける環境です。 2.自社にエンジニア組織も保有しているため、既存CMSで対応しきれないことも自社で開発できます。 お客様の課題に対し、こういうシステムがあれば役に立つ、というものをサイトに限らず提案ができることが魅力です。世の中にあるソフトウェアありきではなく、顧客課題をどうすれば解消できるか検討することが出来るため、ご提案できる幅が広いお仕事です。 3:サイトのディレクションのみではなく、システムのユーザビリティ改善に向けた提案も、今後の制作業務は要件定義(顧客要望の整理)と画面設計は切っても切り離せないものになると考えています。サイトに限らず、例えば、システム部が提供するアプリのUI/UXをディレクターデザイナーが検討するなど、シームレスにつながることで、今後、より顧客に提供できるソリューションの幅を広げていきたいと考えています。 ■組織について:フロントエンド・WEBデザイナー4人で構成されています。WEBディレクターは兼務も含め2名(40代半ば、30代半ば)います。今回新たにご入社いただくことにより、一人一人がお客様により向き合える体制を作っていきたいと考えております。 ■働く環境: ・「やりたい」と手を挙げたものについては、積極的にお任せをし、経験の場数を踏めるようサポートをしていきたいと考えています。 ・クリエイターが自由に働けることを是としています。業務で使用する補助ツールなどについても、各自好きなものを使っているため、社内の雑談で「こんなツールが使える」「このライブラリが活用しやすい」などの話が積極的に出てくるような環境です。
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区錦3-4-6 桜通大津第一生命ビル12F 勤務地最寄駅:名古屋市営桜通線/久屋大通駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
-
- <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~380,000円 固定残業手当/月:39,000円~52,560円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 319,000円~432,560円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、能力を考慮の上、規定により決定します ■昇給:年1回(5月) ■賞与:年2回(6月、12月) 固定残業20時間分のみなし残業込みでの月給表示です。20時間を超えた分の残業代は全額支給です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2008年
従業員数 174名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全5件
-
【東京/未経験歓迎】イベントホール・貸会議室のディレクター担当※正社員/住友不動産G
- NEW
-
- ~イベント運営を通じてお客様に最高級のおもてなしをするお仕事です~ ■担当業務: イベントホール・貸会議室のディレクター担当として、受注したイベントの内容の打ち合わせから、当日の会場運営・マネジメントをお任せします。 ■詳細: 自社イベントホールや貸し会議室の運営業務をトータルでお任せします。 ・担当営業からの申送りを受けた上で、事前打ち合わせ、セッティング手配、運営サポート イベントのスタートからフィニッシュまで総合的に携わります。 ※企業の宣伝や広報、プレスの方々が企画したプランを実行に移すための打ち合わせから、開催に向けての準備、当日の運営のサポートまでをトータルにマネジメントしています。 ※イベントの規模にもよりますが、1つのイベントに対して約3名体制でプロジェクトを進めていきます。そのためメンバー間で助け合いながら業務を進められますし、休日は分担しながらきちんと取得できます。 ■教育体制: 仕事の流れに関しては、ご入社後に既存のスタッフがイチからお教えしていきます。まずはアシスタントとしてできる業務から手がけていただきます。徐々に業務範囲を広げ、ひと通りできるようになったら、すべて自分ひとりで進めていただきます。もちろん困ったことやわからないことがあれば、既存のメンバーにサポートして頂けるため、安心して業務に取り組むことができます。 ■イベントホールの用途: 各種新製品の発表会、展示会、展示販売回、ファミリーセール、ファッションショー、アイドルの握手会、各種プレス発表、映画の製作発表会に使用されます。 ■仕事のやりがい: クライアントと一緒になってイベントを形にしていく「達成感」が仕事の魅力です。丁寧な打ち合わせを経て、綿密に準備されたイベントでも、当日はお客様も緊張感でいっぱいです。それだけに成功したときの喜びは何事にも代えられないものがあります。 「ベルサールに会場を変えて、集客もアップし、イベントも盛り上がった。」そんなお客様の満足感がリピートにつながり、新しいお付き合いが広がっていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 都内全23箇所のイベントホール・会議室 住所:東京都内全23箇所のイベントホール・会議室 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):167,000円 その他固定手当/月:51,000円 固定残業手当/月:33,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,991円~251,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与:年2回 昇給:年1回 モデル年収: 450万円(30代前半・5年目・主任) 650万円(40代前半・10年目・主査) 750万円(40代後半・15年目・課長) ※勤続功労株式報酬制度あり(勤続と功労に応じて、住友不動産の株式を取得し、退職時に報酬として受け取る制度です。) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
【新宿 /平均年収629万円】イベントの設営企画・運営担当◆住友不動産G/都内メイン/残業25H程
-
- ~お客様のご要望に合わせてイベントをトータルプロデュース/和気あいあいとした相談がしやすい社風/転勤無し~ 都内自社イベントホールでのイベント実施にあたり、案件の受注から当日のディレクションまで一連の業務をご担当して頂きます。コロナ化後イベント需要の増加により業績拡大をし続けており、新たな仲間を増やし、更なる成長を目指しております。 ■業務の流れ: (1)業担当と共にクライアントニーズを把握 (2)社内スタッフ及び外部の協力会社スタッフと協議し、レイアウトやブース、ステージの企画立案 (3)見積書の作成、企画案提案 (4)外部の協力会社との打ち合わせ、見積書取得、価格交渉、発注業務 (5)イベント当日の現場監督業務(設営・撤収業務などの監督) ~仕事のやりがい~ クライアントと一緒にイベントを形にしていく「達成感」が仕事の魅力です。丁寧な打ち合わせを経て、綿密に準備されたイベントでも、当日はお客様も緊張感でいっぱいです。それだけに成功したときの喜びは何事にも代えられないものがあります。 ■働き方: 残業は平均25時間程度です。 ■組織構成: 20~50代までと幅広い年齢層の方がご活躍されております。 笑いも多く和気あいあいとしており、お客様により良いものをご提案できるようチームで活発にコミュニケーションをとっている環境です。 ■納入実績 国内外の有名ブランドのファッションショー・展示会、IT企業の新製品発表会、世界的スポーツ選手の記者会見、アイドルの握手会、各種プレス発表、映画の制作発表会等。詳細は下記をご確認ください。 https://www.bellesalle.co.jp/shisetsu/examples/ ■住友不動産ベルサールの特徴: (1)豊富なバリエーションがあるからこそ、お客様に寄り添った提案ができる。 ミーティング用の会議室から、3,000人超収容可能な大規模ホールまで、東京・都心エリアに複数の施設をご用意。 (2)住友不動産グループの安定性 会社の基盤が安定しているからこそ、一等地に施設をご用意し、ほとんどが最寄り駅から5分圏内都心をアクセスの良さも魅力です。 (3)グループの力を使ったトータルソリューションの提案 会場のご用意に加え、グループ力を活かした飲食の手配、ホテルなどのご提案も可能。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿3-1-4 ウエル新都心ビル9F、10F 勤務地最寄駅:各線/新宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 510万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):209,000円 その他固定手当/月:15,000円 固定残業手当/月:69,000円(固定残業時間40時間0分/月~40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 293,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 報奨金(半期)0~300万円(※実績などを考慮した査定による※平均支給額191万円) ※固定残業手当は残業が無い場合も支給し、超過分は別途支給。 ※昇給の機会は年一回。査定により決定。 年収 ※総支給額平均 一般職 548万円 リーダー 651万円 管理職 851万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2008年
従業員数 394名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全26件
-
【Webマーケター(SEO/コンテンツマーケティング)】8年連続シェアNo.1/人事評価SaaS展開
-
- ■□HRSaaSトップシェア/人材データ×AIで進化するタレントインテリジェンス企業/4,000社以上に選ばれるプロダクトの成長を牽引/サイト改善×SEO×分析でWeb戦略を主導/裁量大×戦略~実行のフルファネル担当□■ \\こんな方に来てほしいです!// ・Webサイトを使ってリード獲得を最大化したい ・SEO/UX改善/サイト分析の経験を活かして事業成長に直結する施策 を回したい ・自由度の高い環境で戦略~実行~改善まで一気通貫で推進したい ・デザイン・エンジニア・営業など 多職種との連携が好き ・大規模サービスのUI/UX改善や構造改善に携わりたい ■募集背景 タレントマネジメント8年連続No.1の当社は、人材データ×AIによる「タレントインテリジェンス」へ進化中。市場変化に伴い、Webからのリード獲得強化が急務となり、サイト改善を担うWebマーケターを募集します。 ■業務概要 ・タレントマネジメントSaaS「カオナビ」のWebサイト集客改善とコンバージョン向上を担うWebマーケターです。 ・SEO対策、コンテンツ企画、構造改善、UI/UX改善、アクセス解析など、新規リード獲得の最大化に向けたサイト運営・施策推進を一気通貫で担当いただきます。 ■業務詳細 ・サイト構成・デザイン改善 ・UI/UX改善(導線改善/CTA改善など) ・SEO観点での施策立案・実行 ・アクセス解析(GA4/Search Console/ヒートマップ等) ・施策検討・A/Bテストによる改善推進 ・デザイナー/エンジニアとの連携 ・ホワイトペーパー導線・コンテンツ施策の企画・改善 ・KPIモニタリング(セッション数・CVR・リード数)とレポーティング ■魅力 <裁量大 × 自由度高いマーケ組織> ・課題の設定・戦略立案・実行・検証まで自分の判断で進められる裁量の大きさが魅力。スピード感のあるPDCAが可能です。 <事業成長をダイレクトに実感> ・経営陣や他部門と連携しながら、大規模プロジェクトにも参加できる環境。自分の施策がどれだけリード増加や売上につながったかをリアルに感じられます。 <データドリブンな成長環境> ・GA4/SEO/MAなど多様なデータを扱い、施策の精度を高める勝ち筋を自ら構築できます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア38F 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,371,192円~6,993,192円 固定残業手当/月:52,400円~83,900円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 416,666円~666,666円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は想定レンジです。ご希望と経験・能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。 ※インセンティブ制度あり(半期の個人評価をもとに年2回支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【リード候補】UI/UXデザイナー◆リモート×フレックス/タレントマネジメントシステム「カオナビ」
-
- 【募集背景】 これまで当社は、タレントマネジメントシステム「カオナビ」にて人材管理市場において8年連続シェアNO,1を獲得してきました。 タレントマネジメントと隣接する労務管理市場や、今後の市場拡大が見込まれる予実管理市場に参入するなど、マルチプロダクト戦略でさらなる企業成長を目指します。 【業務内容】 タレントマネジメントシステム「カオナビ」に関連するプロダクトのUI/UXデザインをお任せします。 プロダクトマネージャーと共にユーザーリサーチや要件定義からプロトタイピング作成、製品UIデザインまで幅広く関わることができます。ゼロベースから始めるので既存の仕様に縛られることなく、デザインや操作性を徹底的に追求することができます。 また、現時点ではタレントマネジメントシステム「カオナビ」の配属を想定していますが、今後新規プロダクトが立ち上がるタイミングでそちらにアサインされる可能性もございます。 【チームに関して】 共に企画段階から携わりプロダクトをより良いものにしていくメンバーの募集です。UXへのご興味やデザイナーとしてさらなるスキルアップをしたい方を歓迎します。 人事関連のプロダクトを出している会社なので率先して「働き方改革」を実行しており、残業はほぼ皆無なのでライフワークバランスがとても取りやすい環境です。 【当社で身につくスキル】 ・人間中心設計(HCD)関する知識と経験 ・業務系アプリケーションのデザイン経験 【事業内容】 ●タレントマネジメントシステム『カオナビ』の開発・販売・サポート ●労務管理システム『ロウムメイト』の開発・販売・サポート ●予実管理システム『ヨジツティクス』の開発・販売・サポート ◆2016年度グッドデザイン賞 ◆2017年度第2回HRテクノロジー大賞統合マネジメントサービス部門優秀賞 ◆2018年度第12回ASPICIoT・AI・クラウドアワード2018 ASP・SaaS部門(基幹業務系分野)にて『ベストイノベーション賞』受賞 変更の範囲:会社内での全ての業務、および出向先・転籍先会社での全ての業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア38F 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
-
- <予定年収> 650万円~1,200万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,741,592円~10,490,400円 固定残業手当/月:68,200円~125,800円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 546,666円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※希望と経験能力等を考慮し、当社規定により支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2008年
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
【新潟市】自社開発エンジニア(PHP・JavaScript)◆月平均残業0~10h/若手中心の組織◆
-
- ■業務内容: PHP(Laravel/CakePHP/Ethna)/JavaScript(jQuery/Vue.js)/MySQLを使用したシステム開発をお任せいたします。 ※依頼の流れ:自社開発・製作・管理がメインになりますが、外部受注からの依頼もあります。(※ファッションビルや放送局、飲食店など多岐に渡ります) ※担当範囲:基本的にはサービスの開発が主となります。直接クライアントと関わる場面は担当営業がいるため少ないですが全くないとうことはありません。 ※制作案件の割合:自社開発の製作・管理が8割、外部からの依頼に基づくものは2割位になります。 ■ポジションの魅力: ・月平均残業時間0~10h前後と働きやすい環境です。 ・自社開発が主となるため、要件定義から運用までさまざまなフェーズで参画することができます。 ・組織構成:20~30代のスタッフが多く在籍し年齢層の低いフレッシュな会社です。年齢・役職を問わず意見を言い合え、かつ人の意見に耳を傾けてくれるなど風通しの良い雰囲気です。 ■案件: ・担当する役割/業務:開発、インフラ、PMやディレクターまで多岐にわたる ・主要言語:PHP(Laravel / CakePHP / Ethna)/ JavaScript(jQuery / Vue.js)/ Ruby / MySQL など ・開発環境:Docker / Git / AWS など ・使用ツール:slack / jira / Notion など ※PCは自前のものを持込利用可 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:新潟県新潟市中央区大島17-24 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~450,000円 固定残業手当/月:30,000円~50,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※これまでの経験やスキルに応じて相談させていただきます。 ※インセンティブあり ※昇給(年1回)あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2008年
従業員数 40名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
自社Webサイトデザイン~運営■キャリア支援・教育事業展開
-
- ~ビジネスリーダー向けキャリア支援やキャリア教育、ソーシャルスタートアップ支援事業を展開 当社にて運営している複数のWebサイトの企画から開発・制作・運営を担当いただきます。 現在運営されているWebサイトのバージョンアップだけでなく、新規キャリアサイトやキャリアデザインのメディアの企画から開発・制作等も担っていただくことも可能な環境です。 ■組織構成 配属のWEBチームは4名にて構成されております。 ほか関連部署としてはライターチームと経営企画チームとも連携することも多いです。 今回ご入社いただく方にはWEBチームにて部署をけん引いただく存在としての活躍を期待しています。 ■就業環境 土日祝休みとワークライフバランスも整えやすい環境です。 ライフイベントのご状況によっては時短勤務も可能です。 オフィス環境は優れており、大変働きやすく仕事に邁進できる環境です。 入社後はキャッチアップのため出社していただきますが、慣れてきたら約8割はリモート勤務にしていただくことが可能です。(※状況によって変わる可能性があります) ■企業の特徴 コンコードエグゼクティブグループは”未来をつくるリーダー”のキャリア支援を通じて、豊かな社会づくりに取り組むキャリアデザインファームです。 東京大学のキャリアデザインの授業コースディレクターに選任されるなどビジネス界のみならず教育界においても高い評価を得ています。当社はビジネスリーダーの皆さんの紹介を展開しており、大手口コミサイトにて4.18/5という高評価を獲得しており、今後の日本ビジネスおよびスタートアップ企業における下支えをする存在として社会貢献していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティグランキューブ18F 勤務地最寄駅:大手町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 600万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):422,000円~845,000円 その他固定手当/月:109,969円~219,938円 <月給> 531,969円~1,064,938円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験・ご希望 等を踏まえて雇用形態、報酬について決定します 時短勤務をご希望の方は、ご相談下さい。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2008年
従業員数 57名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全14件
-
【梅田】未経験歓迎◇スタイリスト/子供服ECアパレルのコーディネート提案/年休125日/駅直結
-
- ~未経験・服好き大歓迎!◇devirockの子供服コーディネート・スタイリング提案/完全週休二日制/ハービスOSAKA~ ■業務内容: 子供服ブランド『devirock(デビロック)』を展開する同社にて、スタイリストを募集。 他部署とコミュニケーションを取りながら、ブランドコンセプトや企画意図に沿った“見せ方”を提案。 https://devirockstore.net/s/aboutus/ ■業務内容: ◇入社後すぐお任せ ・服のアイロンがけ、洋服準備 ・全身のコーディネート考案 ・撮影時のメイク、ヘアセットイメージ ・商品コンセプトイメージからのスタイリング提案 ◇ゆくゆくお任せ ・撮影スケジュール組み ・撮影準備、立会い ・撮影監修(撮影内容考案、撮影カット選定など) ・1アイテムのスタイリング全般をお任せ (例:ECサイトの何枚目の画像でどのように見せるか、他どのようなアイテムと組み合わせるか、どのようなテーマに設定するか) ◇業務の特徴 ・併設の自社スタジオでの撮影がメイン ・外出して撮影するケース有 ・商品企画<MDやデザイナー>の企画意図や要望をヒアリングし、実行していく作業有 ・同じ課内の<カメラマンや画像作成チーム>や<生産課>との連携業務有 ■1週間の動き方例 ・(月)~(水) デスクワーク:前週撮影分の始末、当週撮影の準備、次週撮影のプランニング など ・(木)~(金) スタジオ撮影:上記業務内容参照 ■身につくスキル: ・商品や魅力を伝えるスタイリングを通したブランディング力 ・各部との折衝を通した提案力、実行力 ■配属先情報: └EC販売部 コミュニケーション課 計3名 (30代女性 課長+女性社員2名) ※店舗VMDは店舗推進部が担当 ■devirockについて <もっと親子になろう> トレンドを意識した、よりよい品質の子ども服を、買いやすい価格で提供すること。 服はもちろん、楽しい着かたや買いかた、さらには親子で楽しめる様々な体験を通じて、親と子の関係に、子育てに、もっと幸せな時間を作りたい。 価格と品質のその先へ。日本中の親子が、もっと仲よくなっていくように。 そして子育てが、もっと楽しくなる社会へ。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市北区梅田2-5-25 ハービスOSAKA18F 勤務地最寄駅:四つ橋線/西梅田駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 360万円~425万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):195,000円~231,500円 固定残業手当/月:46,000円~54,500円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 241,000円~286,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は賞与を含みます。賞与は事業年度で2年目以降、業績に応じて年2回支給。 ※ご経験やご年齢を考慮して決定いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【梅田駅直結】クリエイティブ制作(画像制作)~子供服ブランド「devirock」/年休125日
-
- <第二新卒歓迎><完全週休二日制><年間休日125日><梅田駅直結のきれいなビルで働く◎><業種未経験歓迎> ■業務内容: 子供服ブランド『devirock(デビロック)』を展開する当社にて、クリエイティブ制作ができる方を募集します。 MDや商品企画担当者とコミュニケーションを取りながら、ブランドコンセプトや企画意図に沿った“見せ方”を提案していただきます。 ECの要である商品画像などのクリエイティブ制作において、ブランディングを担っていただくポジションです。 <具体的に...> ・商品ページ画像、バナー制作 ・クリエイティブコンセプト立案 ・レタッチ ・キッズモデル撮影フォロー ■この仕事で得られるもの: 商品やブランドの魅力を伝えるスタイリングや店づくりをとおして、ブランディングを担っていただくお仕事です。 ゆくゆくはクリエイティブ全般、ブランド全体のディレクションに携わっていただくことも視野に、知見を広めていただけます。 またチャレンジに寛容な社風のため、業務においても「こういうことをやってみたい」「こうしたほうがいいのでは」という提案をしやすい環境です。 ■配属先情報: EC販売部 コミュニケーション課 20代~40代のメンバーが9名在籍しています ■ブランドの特徴: 当社が展開するブランド『devirock』は、子育てのすべての時間が楽しくなるライフスタイルを提供したいと考えています。公式サイト、楽天市場、ZOZO TOWNなどECサイト中心に販売しており、2025年度 楽天ショップオブザイヤーのジャンル大賞を受賞。子育てにおいて必要とされるブランドとなり、子ども服業界日本一を目指しています。 ■働く環境: HP:https://gro-w.jp/recruit/ 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市北区梅田2-5-25 ハービスOSAKA18F 勤務地最寄駅:四つ橋線/西梅田駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 360万円~430万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):195,000円~232,500円 固定残業手当/月:46,000円~55,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 241,000円~287,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は賞与を含みます。賞与は事業年度で2年目以降、業績に応じて年2回支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2008年
従業員数 50名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
アニメ制作デスク・アシスタントプロデューサー・プロデューサー
-
- これまでの経験により最初はできる仕事からお願いします。慣れてきたら少しずつお任せしていきます。 【主な業務内容】 ■アニメーション作品全体の管理 ■監督、製作委員会との折衝 ■進行スタッフの管理、支援 ■アニメーターの確保、発注 ■スケジュール管理、調整 【経験のある方はさらに】 ■アニメーション作品の企画 ■作品の予算管理 ■PR活動の策定 【キャリアステップ】 アニメ制作の経験をヒアリングした上でキャリアプランを策定します。 経験によってはプロデューサーポジションからのスタートも可能。 「裁量大きくアニメの世界で働きたい」「キャリアを着実に積み上げたい」方にはピッタリの環境です。 【働き方改革】 作業の分業化を進めており、制作ライン以外で制作を補佐する制作支援チームという心強い存在も! また、月単位で納期や勤務時間を管理し、一人一人の負担が大きくならないよう努めています。 【株式会社キネマシトラスとは】 「メイドインアビス」「盾の勇者の成り上がり」「少女☆歌劇 レヴュースタァライト」 など、有名作品を手がけるアニメ制作会社です。2019年に「KADOKAWA」「ブシロード」と資本業務を提携。今年は設立18周年を迎え、ハイエンドオリジナルアニメが放送決定! 近年では働き方改革も行っており、労働時間短縮や業務効率化を目指しています。
-
- 【キネマシトラス/制作スタジオ】 東京都国分寺市(JR中央線・武蔵野線/駅近) ★転勤なし ★受動喫煙対策:分煙キャビンによる完全分煙
-
- ■制作デスク・アシスタントプロデューサー ①月給30万7,400円~409,900円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万8,000円~7万7,900円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※法定休日出勤割増、深夜手当別途支給あり ②月給44万円(管理監督者) ※固定残業代なし・深夜勤務手当支給 ※スタートするポジションにより①または②を適用 【年収例】 年収450万円/入社5年目(制作デスク・28歳)
-
設立 2008年
従業員数 185名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全7件
-
WEBSHOP運営/残業月10時間未満/月給30万円以上
- NEW
-
- Shopifyを使ったECサイト運営を中心に、売上改善やマーケティング施策に取り組んでいただきます。 デザインができる方は、より活躍の幅が広がります。 ※実務経験がなくても、知識や意欲があれば歓迎します 【 この求人のPOINT 】 ◇ECサイト体制強化のための、新ポジション! ◇Webマーケティングの知識・スキルを活かせる! ◇チャレンジを積極的に後押しする社風 【 主な仕事内容 】 ECサイトの運営担当として、知識や経験に応じて下記の業務をおまかせする予定です。 ◇ECサイトのマーケティング ◇WEB SHOPの売上アップに向けた施策の実施 ◇ECサイトの管理(開発~運用・保守) <使用言語> HTML/CSS/JavaScript など ★Webデザインの知識を活かせるポジションです! ★Shopifyのプラットフォームを使用しています。これまでにShopifyでの運営経験、テンプレートカスタマイズの経験があれば、スキルを存分に活かして働けます。 ◇宣伝販売(月に1,2度程度) 大手量販店(ロフトやハンズなど)での特設ブースを設置。販促活動を行います。 毎月当番を決めて行いますので、実際にお客さまと触れ合う機会も! 【 入社後の流れ 】 入社後は研修を行い、それぞれの業務に必要なスキルや知識を身につけていきます。 ◇16週面談 会社について、WEB SHOPについての研修や関係性の構築を目的に、入社後は16週間(4カ月)にわたり、上司と面談を行います。 業務の中での発見や気づき、不安などを自由に相談でき、入社後の不安も解消できます。 ◇課題へ挑戦 入社後は半年から1年を目安に、3つの分野で課題に取り組みます。 WEB SHOPの部署独自のものをはじめ、宣伝販売などについて、課題を通して知識を磨いていきましょう。
-
- 【JR阿佐ヶ谷駅から徒歩2分】★転勤なし 本社/東京都杉並区阿佐谷南2-14-4 あ-2ビル ※受動喫煙対策:オフィス内分煙 ---*居心地が良い環境で働けます*--- ★創立記念日には、オリジナルデザインのノベルティをプレゼント! 『当社の・社員による・働くみんなのための』企画。 前回はカップ麺!パッケージを保管してくれるスタッフもおり、とっても良い記念品になりました。 ★ゲーム大会等のイベント開催 不定期で社内イベントを開催。昨年は部署の垣根を越えたチーム対抗のボウリング大会を開催。 毎回大盛りあがりです! ★YouTubeや社内報 やらされているからではなく、やりたいから立案された企画です。 ステッカーのデザインは社内コンペがあり、誰でも参加OK! 現場の声を大事にしている環境の中で働けます。
-
- 月給30万円以上(固定残業代含む)+賞与年2回(業績による) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を月6万8000円以上支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※経験・スキル等を考慮の上、当社規定により優遇します。 【試用期間(研修期間)4カ月~8カ月】 月給29万円以上(固定残業代含む)+賞与年2回(業績による) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を月6万5800円以上支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ◎しっかりと頑張りが評価される給与体系です ◎年々昇給していきます
-
ディスプレイの企画・什器制作/月給30万円以上/未経験歓迎
-
- ハンズやロフトといった総合雑貨店、直営店におけるディスプレイづくりをお任せします。 \仕事内容は大きく2つ/ 【1】工数管理 商品をディスプレイする什器制作の工程管理をします。 ■什器制作依頼内容の確認 ■什器の実制作(印刷、カット、組み立て、梱包) ■制作スケジュールの管理 ◎実際の制作はアルバイトスタッフが担当するため、業務の振り分けをお願いします。 効率的に業務を回していくマネジメント力が大切です。 【2】レイアウト企画 売上データを分析し、より効果的な売り場を企画します。 ■過去の売上データ分析 ■ディスプレイレイアウトの企画・設計(ステッカー・雑貨の配置比率など) ■Illustratorを使用したパネル(什器)デザイン ◎データ分析はスプレッドシートのフォーマットを使用するため、特別なスキルは不要! 「ステッカーの売上比率が高い店舗だから、より面積を広げよう」「トートバッグの売上を伸ばすために、サンプル画像を配置しよう」といった改善案を考えていきます。 ※入社後まずは工数管理のチームをお任せします POINT ……… ★アルバイトの成長も支援 入社後は、数名のアルバイトスタッフとチームを組んで取り組んでいきます。 そのため、メンバーのマネジメントも大切な業務の一つ。 月1~2回の個人面談も行いながら、一人ひとりの成長をサポートしていきましょう! ★ポップアップイベントにも挑戦 渋谷でのポップアップなど、イベントの売り場づくりも経験できます。 好調な売上を記録した実績もあり、自分のアイデアが数字となって表れるやりがいのある仕事です。
-
- 【転勤なし/JR阿佐ヶ谷駅から徒歩2分!仕事終わりも充実◎】 東京都杉並区阿佐谷南2-14-4 あ-2ビル
-
- 月給30万円以上+各種手当+賞与年2回 ※上記金額には、固定残業代(40時間分/月6万8000円以上)を含み、超過分は別途残業代を全額支給します <試用期間中> 月給29万円以上+各種手当+賞与年2回 ※上記金額には、固定残業代(40時間分/月6万5800円以上)を含み、超過分は別途残業代を全額支給します
-







