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[職種]クリエイター・クリエイティブ職　

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    33ページ：職種【クリエイター・クリエイティブ職】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 2,805 社中 1,601〜1,650 社を表示

    有限会社コスモテック

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    東京都板橋区舟渡2-3-9
    • 設立 2001年
    • 従業員数 8名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 特殊印刷加工の職人（箔押し）／年休127日／土日祝／賞与3回
      • 締切間近
      DTPスキルを活かして“品質の要”を担うポジションです！ 箔押しに必要な金型の発注するのがDTPオペレーターの仕事です！ イラストレーター・フォトショップを使用したDTPオペレーターを募集！ 培ってきたDTPの知識・実務経験を存分に発揮できる環境です。 自社製品の開発・デザインもできるため、自分のアイデアも活かせます！ ■具体的な業務内容 ●WEBショップの運営 ●デザインデータの作成・調整 ・イラストレーターを使って、箔押し用の版データを作ります。 ● 発注作業 ・仕上がりサイズ・形などを確認して発注 → 金型の仕上がりを左右する重要な工程です。 ● 校正・最終確認 ・金型が届いたらチェック（サイズ一致・線の再現） ・箔押し加工後の品質チェック 問題なく箔押しができているのかを確認いただきます。 → 「完成度」を守る仕上げの工程です。 ＼★この仕事の魅力★／ ◎「やりたい」に挑戦可能 新しい製品や加工手法など、アイデアの発信は大歓迎！思いついた技術や新たな箔の組み合わせを試したりと、自由な発想で取り組めます。 ◎多くの方に感動をお届け ご依頼いただいた方や製品を購入したお客様から、SNSなどを通じて直接お言葉をいただくことも。自分の製品が評価される喜びを実感できます。 ◎しっかり稼いで長く活躍 昇給・賞与の制度も整っているので、収入面もご安心を。
      【転勤なし／本社勤務】 本社：東京都板橋区舟渡2-3-9 ＼自転車通勤OK／ 地元の方や自転車で通勤している方も多いです！
      月給22万円～30万円 ※給与は経験・能力等を考慮し決定します。
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    株式会社ドクターネット【東証プライムJMDCグループ】

    医療機器メーカー業界
    東京都港区芝大門2-5-5住友芝大門ビル8F
    • 設立 1995年
    • 従業員数 153名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全24件
    • フロントエンドエンジニア◆遠隔読影事業トップシェア／フレックス／週４日リモート／副業可
      【募集背景】 ドクターネットは現在第二創業期と位置づけ、事業を拡大・加速させるべく、主力となる遠隔画像診断サービスを中心にシステムのモダナイゼーション及びデータエンジニアリングに注力しています。 世界に誇れるMedTech企業として画像診断分野のDX/スマート化に向け、体制を強化していきます。 【ミッション/役割】 最新技術の恩恵を医療現場含むユーザーが受けられるよう、モダンな技術と手法を用いてシステム次世代化をリードしていただきます。 【職務内容】 ユーザー要求に基づき、要件定義から各種フロントエンドの設計開発業務（基本設計/実装/検証） 【担当PJ】 遠隔画像診断支援システム開発、PACS等医用画像システム開発、DN画像診断クリニック開発 【開発体制】 業務委託メンバー合わせて約30名のフラットなエンジニア組織となります。現状では小規模な組織なので開発領域もフロントエンドやバックエンドで分けておらず、個人の得意領域や要望を考慮してプロジェクトやタスクをアサインしていきます。プロジェクト毎に朝会を実施したり、一部ではスクラム開発を導入しスピード感を重視して開発を進めております。 【開発環境】 ・開発言語　　　　　　　　　：TypeScript ・フレームワーク　　　　　　：React, Next.Js ・インフラ　　　　　　　　　：AWS ・プロジェクト管理　　　　　：Github, Backlog ・ソースコードバージョン管理：Git (GitHub) ・コミュニケーションツール　：Slack, Teams ※必要に応じて適宜新規技術/ツール採用 【ドクターネットで働く魅力】 世の中になくてはならないサービス＝社会インフラである医療サービスの中でも、1995年から医療のDX化に着手したドクターネットには、今まで蓄積してきた遠隔画像診断に関する圧倒的ノウハウを持っています。現在では、遠隔画像診断といえば第一想起される存在となり、毎年売り上げは平均12％の拡大を続けています。遠隔画像診断業界では圧倒的にシェアNo1を誇りますが、まだまだIT技術で解決すべき課題が多いと考えており、AIなど先端技術への投資も積極的で現状に満足することなく、医療業界に貢献し続けています。
      ＜勤務地詳細＞ 【本社】 住所：東京都港区芝大門2-5-5 住友芝大門ビル8階 勤務地最寄駅：都営浅草線／都営大江戸線／大門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：278,867円～501,960円 固定残業手当/月：54,467円～98,040円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,334円～600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職給与、経験等考慮のうえ決定します 【賞与・昇給】 ・賞与　　：年2回（6月、12月） ・昇給　　：年2回（6月、12月） ・昇給補足：管理監督者採用の場合1回（6月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社イノベーター・ジャパン

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都港区南青山3-13-18313南青山202
    • 設立 2010年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全2件
    • 【南青山】Webコンサルタント＜リーダー候補＞◆IT×デザインで顧客の事業成長に伴走する／代表直下
      □■企業の事業課題をデジタルマーケで解決し、成果へ導くビジネスデザインカンパニー■□ ■業務概要： 顧客の事業課題を起点にWeb戦略を設計し、その実行までリードして成果に責任を持つ、能動的なポジションです ■業務の特徴： ・単なるUI改善やアクセス解析にとどまらず、KGIから逆算し「なぜ成果が出ないのか」「どうすれば伸びるのか」を考え、ソリューションの設計から実行推進まで担うポジションです。 ・顧客：B2B企業（製造業中心）・教育機関・専門出版社 ※中長期で伴走し、サイト構築・改善～マーケ全体まで関わる案件が中心です。 ■業務詳細： ◇事業課題ヒアリング→KPI設計→施策策定 ◇オウンドメディア・コンテンツマーケティングの運用設計 ◇広告運用・SEO・GEO（生成エンジン最適化）の施策実行と効果分析 ◇データ分析に基づく週次・月次のPDCA運用、レポーティング ◇顧客の経営層・事業責任者との戦略MTGでの提案・対話 ◇構築フェーズでの社内外パートナーとのディレクション ■この仕事で得られるもの： ＜分析の先にある「改善設計力」＞ アクセス解析やUI改善にとどまらず、KGIから逆算してサイト全体を設計。 部分的な改善ではなく、「成果につながる構造」を描けるようになります。 ＜事業を動かす「推進力」＞ 課題特定だけで終わらず、改善施策の実行・検証まで一貫して担当。 分析者ではなく、成果を出し切る推進者としての力が身につきます。 ＜経営視点と意思決定の解像度＞ 代表やクライアントの経営層と直接対話しながらプロジェクトを推進。 Web担当の枠を超え、事業全体を捉える視座と判断力を獲得できます。 ＜再現性あるグロース設計力＞ サイト構造・コンテンツ・導線と横断して関わることで、「成果が出続けるWebの仕組み」を総合的に設計できるようになります。 ＜第二創業期で「型をつくる経験」＞ 整った改善手法に乗るのではなく、これからつくるフェーズ。 Webコンサルの提供価値やプロセスそのものを設計できる環境です。 ＜「ビジネスデザイナー」へのキャリア進化＞ Webを起点にしながら、マーケ・営業へと領域を広げ、職種に閉じない「事業をデザインする力」を獲得できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山3-13-18 　313南青山ビル2F 勤務地最寄駅：千代田線／表参道駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 552万円～768万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：328,450円～464,800円 その他固定手当/月：25,313円～27,392円 固定残業手当/月：106,237円～147,808円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 460,000円～640,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり（半期ごとの評価） ■その他固定手当：深夜割増手当5,313～7,392円（10時間分）、ライブ手当2万円（一律支給） ※残業時間超過分：別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【南青山】Webコンサルタント◆戦略設計～実行推進／IT×デザインで顧客の事業成長に伴走する土日祝休
      □■企業の事業課題をデジタルマーケで解決し、成果へ導くビジネスデザインカンパニー■□ ■業務概要： 顧客の事業課題を起点にWeb戦略を設計し、その実行までリードして成果に責任を持つ、能動的なポジションです ■業務の特徴： ・単なるUI改善やアクセス解析にとどまらず、KGIから逆算し「なぜ成果が出ないのか」「どうすれば伸びるのか」を考え、ソリューションの設計から実行推進まで担うポジションです。 ・顧客：B2B企業（製造業中心）・教育機関・専門出版社 ※中長期で伴走し、サイト構築・改善～マーケ全体まで関わる案件が中心です。 ■業務詳細： ◇事業課題ヒアリング→KPI設計→施策策定 ◇オウンドメディア・コンテンツマーケティングの運用設計 ◇広告運用・SEO・GEO（生成エンジン最適化）の施策実行と効果分析 ◇データ分析に基づく週次・月次のPDCA運用、レポーティング ◇顧客の経営層・事業責任者との戦略MTGでの提案・対話 ◇構築フェーズでの社内外パートナーとのディレクション ■この仕事で得られるもの： ＜分析の先にある「改善設計力」＞ アクセス解析やUI改善にとどまらず、KGIから逆算してサイト全体を設計。 部分的な改善ではなく、「成果につながる構造」を描けるようになります。 ＜事業を動かす「推進力」＞ 課題特定だけで終わらず、改善施策の実行・検証まで一貫して担当。 分析者ではなく、成果を出し切る推進者としての力が身につきます。 ＜経営視点と意思決定の解像度＞ 代表やクライアントの経営層と直接対話しながらプロジェクトを推進。 Web担当の枠を超え、事業全体を捉える視座と判断力を獲得できます。 ＜再現性あるグロース設計力＞ サイト構造・コンテンツ・導線と横断して関わることで、「成果が出続けるWebの仕組み」を総合的に設計できるようになります。 ＜第二創業期で「型をつくる経験」＞ 整った改善手法に乗るのではなく、これからつくるフェーズ。 Webコンサルの提供価値やプロセスそのものを設計できる環境です。 ＜「ビジネスデザイナー」へのキャリア進化＞ Webを起点にしながら、マーケ・営業へと領域を広げ、職種に閉じない「事業をデザインする力」を獲得できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山3-13-18 　313南青山ビル2F 勤務地最寄駅：千代田線／表参道駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 432万円～648万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：252,700円～389,050円 その他固定手当/月：24,158円～26,237円 固定残業手当/月：83,142円～124,713円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 360,000円～540,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり（半期ごとの評価） ■その他固定手当：深夜割増手当4,158～6,237円（10時間分）、ライブ手当2万円（一律支給） ※残業時間超過分：別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社デラックスウエア

    アパレル・繊維 （商社）
    秋田県大館市字桂城8-3
    • 設立 2005年
    • 従業員数 34名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【秋田県/大館市】自社工場での裁断業務★UIターン希望者歓迎★秋田発純国産アメカジブランド
      • 締切間近
      ～残業ほぼ無し／「なまはげジーンズ」などを販売／秋田発の純国産のアメカジブランド／全国60以上のセレクトショップで販売～ 秋田県（大館市）から全国にアメカジファッションを発信するブランド「デラックスウエア」を展開する当社にて、以下業務をお任せします。 ■業務内容： ・自社商品の裁断業務 自社縫製工場では、シャツ、ジャケット、パンツ、Tシャツ、カットソー、ジーンズ、レザー等を2ラインで製造しています。 商品は少量、多品種で、ミシンで縫うことが多いです。 ■入社後の研修制度： 入社時研修、フォローアップ研修 ■組織構成： 工場にて勤務します。現在裁断士は2名です。 ■当社の魅力： 当社は、アメリカンカジュアルの衣服や小物（ブーツ、帽子等）を企画・製造している会社です。縫製は1900年代初期にアメリカで製造された黒いヴィンテージミシンを使う等、細部までこだわりぬいて商品の企画から製造販売までのプロセスすべてを自社で行っています。 人気商品の一つである「なまはげジーンズ」は、大館市のふるさと納税の返礼品に採用され、地元大館市のPR、地域活性化に寄与しています。 ■理念：（付加価値 共有共感 貢献） 「デラックスウエア」とは「最高品質を追求する」という意味を持つ。使い捨て感覚の安値品が大量に流通する中において、「付加価値」、「共有共感」、「貢献」という理念の元に企業繁栄と衣料業または地域発展の一役となるべく努めていく。 という理念の下で、日々最高品質を追求し、社是である「感動を創造する」を体現しています。理念へ共感頂ける方、社是を体現したい方は是非ご応募ください。 ■当社の強み： 商品の企画から製造販売までのプロセスすべてを自社で行っているため、他のステークホルダーに左右されず、自分たちの表現したい商品をお客様に提供することができます。 デラックスウエア直営店のデラックスウェア本店では、建物内に自社縫製工場が併設していることで、お客様の声を直接聞くことができ、且つデザイナーとの連携が早くマーケットが求める商品を素早く提供できることが強みで す。そんな当社でお力を貸して頂ける方是非ご応募くださいませ。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ デラックスウェア　オルダクト（工場） 住所：秋田県大館市馬喰町16 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 204万円～240万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：150,000円～170,000円 その他固定手当/月：20,000円～40,000円 ＜月給＞ 170,000円～210,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ※月給（月額）は固定手当を含めた表記です。 ■賞与：なし ■昇給：あり（年1回4月） ■技能手当：20,000円～40,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【秋田県/大館市】国産アメカジブランドの縫製★UIターン希望歓迎★残業ほぼ無し/秋田発ブランド
      • 締切間近
      ～「なまはげジーンズ」などを販売／自社商品を１つ1つ形にしていく仕事／秋田発の純国産のアメカジブランド／全国60を超えるセレクトショップで販売／原則残業禁止の社風～ 秋田県（大館市）から全国にアメカジファッションを発信するブランド「デラックスウエア」を展開する当社にて、以下業務をお任せします。 ■業務内容： ・自社商品の縫製業務 自社縫製工場では、シャツ、ジャケット、パンツ、Tシャツ、カットソー、ジーンズ、レザー等を2ラインで製造しています。 商品は少量、多品種で、ミシンで縫うことが多いです。 ■入社後の研修制度： 入社時研修、フォローアップ研修 ■組織構成： 工場にて勤務します。現在工場は22名です。 ■企業魅力： 当社は、アメリカンカジュアルの衣服や小物（ブーツ、帽子等）を企画・製造している会社です。縫製は1900年代初期にアメリカで製造された黒いヴィンテージミシンを使う等、細部までこだわりぬいて商品の企画から製造販売までのプロセスすべてを自社で行っています。 人気商品の一つである「なまはげジーンズ」は、大館市のふるさと納税の返礼品に採用され、地元大館市のPR、地域活性化に寄与しています。 ■理念（付加価値 共有共感 貢献）： 「デラックスウエア」とは「最高品質を追求する」という意味を持つ。使い捨て感覚の安値品が大量に流通する中において、「付加価値」、「共有共感」、「貢献」という理念の元に企業繁栄と衣料業または地域発展の一役となるべく努めていく。 という理念の下で、日々最高品質を追求し、社是である「感動を創造する」を体現しています。理念へ共感頂ける方、社是を体現したい方は是非ご応募ください。 ■当社の強み： 商品の企画から製造販売までのプロセスすべてを自社で行っているため、他のステークホルダーに左右されず、自分たちの表現したい商品をお客様に提供することができます。 デラックスウエア直営店のデラックスウェア本店では、建物内に自社縫製工場が併設していることで、お客様の声を直接聞くことができ、且つデザイナーとの連携が早くマーケットが求める商品を素早く提供できることが強みで す。そんな当社でお力を貸して頂ける方是非ご応募くださいませ。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ デラックスウェア　オルダクト（工場） 住所：秋田県大館市馬喰町16 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 204万円～240万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：150,000円～170,000円 その他固定手当/月：20,000円～40,000円 ＜月給＞ 170,000円～210,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ※月給（月額）は固定手当を含めた表記です。 ■昇給：あり（年1回4月） ■技能手当：20,000円～40,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ワークス・ジャパン

    PR会社・代理店
    東京都千代田区鍛冶町2-2-2神田パークプラザ2F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 34.9歳
    求人情報 全17件
    • 【大阪】制作ディレクター（クリエイティブ制作の企画立案～実行）◆広告賞多数受賞／大手顧客と取引多数◆
      ◆年間約1,000社との取引実績！お取引先の9割が大手企業／日本BtoB広告賞を連続受賞！／クライアントの9割が上場企業！業界・業種問わず多数！◆ 大手企業のPR/HR領域において、広報ツールの制作統括をご担当いただきます。営業や外部の制作パートナーとともに、企業の採用ブランディングを支援するお仕事です。 持込提案を基本としており、顧客が気付いていない潜在的な課題を抽出し、 ソリューション提案を行う姿勢を評価いただき、多くの大手企業様から選ばれています。 ▼取引先企業例 JAL、資生堂、三井不動産、パナソニック、丸紅、JR東海、キリン、アサヒビール、AGC、東レ、NTTデータ、NTT西日本、三菱重工業、ブリヂストン、ソフトバンク、オリックス、三井住友銀行、kubota等 大手企業と密にコミュニケーションを取り協働しながら、WEBや動画、パンフレット等の企画制作を通じてプロモーション全体を統括し、企業・採用ブランディングの成功を支援するインパクトのあるポジションです。 ▼主な業務内容例 ・営業とともにクライアント企業が抱える採用課題をヒアリングする ・外部ディレクターへ方向性を指示し、上がってきた内容をブラッシュアップする ・営業と外部パートナー企業とともにクライアントへプレゼンテーションを行う ・受注後は、パートナー企業の制作担当（デザイナー・カメラマンなど）をマネジメントし、案件全体のクオリティマネジメント、進行フォローを行う ▼得られるスキルと経験 ・「決まったものをつくる制作」ではないため、裁量が大きく、幅広く自身のアイディアを取り入れカタチにすることができます。 ・お客様との直取引となるため、最上流工程に携わることができます。 ・さまざまな外部パートナー企業をマネジメントしてカタチにしていく立場のため、クリエイティブに関する幅広い知見やトレンド、ネットワークを得ることができます。 ▼チーム体制 元は編集者や、出版、印刷会社の制作部門、デザイン会社のディレクター等、様々なバックグラウンドのメンバーが活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪支社 住所：大阪府大阪市中央区南船場4-4-3 心斎橋東急ビル6F 勤務地最寄駅：各線／心斎橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：420,000円～567,000円 ＜月給＞ 420,000円～567,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与改定：年1回（6月） ■固定賞与：年2回（6月・12月に支給）※基本給の0.5ヶ月/回 ■業績賞与：年1回（7月）※会社業績、個人業績等によって決定 ＜モデル年収＞ 30代前半・チーフ：年収680万円 30代前半・グループリーダー：年収748万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】クリエイティブディレクター◆広告賞多数受賞／紙媒体経験を活かしてWeb制作に挑戦したい方へ◆
      ◆◇パンフレット等紙媒体をご経験を活かしてWebや動画のプロモーション制作に挑戦しませんか？日本を代表する大手顧客の取引実績多数！採用ブランディング・プロモーション支援の確かな実績有◆◇ ■業務内容： ・大手企業のPR/HR領域において、広報ツールの企画/制作 ・企業・採用ブランディングの成功支援 ・WEBや動画、パンフレット等の企画/制作を通じたプロモーション全体の統括 ・企業担当者、外部パートナーとの関係構築 ■実績とクライアント （1）年間約1,000社との取引実績！ JAL、資生堂、三井不動産、パナソニック、三菱商事、味の素、ニコン、ソフトバンク、三井住友銀行、kubota等、日本を代表する企業様がクライアントになるため、影響力を感じることができます。 （1）日本BtoB広告賞を連続受賞！ 採用プロモーション領域で40年以上の経験と実績がございます。外部からの評価も獲得しております。 ■同ポジションの魅力： ・「決まったものをつくる制作」ではないため、裁量が大きく、幅広く自身のアイディアを取り入れカタチにすることができます。 ・お客様との直取引となるため、最上流工程に携わることができます。 ・さまざまな外部パートナー企業をマネジメントしてカタチにしていく立場のため、クリエイティブに関する幅広い知見やトレンド、ネットワークを得ることができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪支社 住所：大阪府大阪市中央区南船場4-4-3 心斎橋東急ビル6F 勤務地最寄駅：各線／心斎橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：420,000円～630,000円 ＜月給＞ 420,000円～630,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与改定：年1回（6月） ■固定賞与：年2回（6月・12月に支給）※基本給の0.5ヶ月/回 ■業績賞与：年1回（7月）※会社業績、個人業績等によって決定 ＜モデル年収＞ 30代前半・チーフ：年収680万円 30代前半・グループリーダー：年収748万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社フォーイット

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区円山町3-6E・スペースタワー9F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 243名
    • 平均年齢 32.3歳
    求人情報 全8件
    • 【渋谷】広告運用｜ASP出身者中心の特別チーム・コアメンバー｜広告運用×クリエイティブ｜AI活用
      ～国内最大級の自社アフィリエイトサービス「afb」では満足度13年連続上位クラス｜福利厚生・WLB◎～ ■業務概要： 特別チームのコアメンバーとして広告運用の戦略・方針の企画をお任せします。決められた要件を実行するのではなく、正解のない中で自分自身の考えに基づき、広告運用の戦略から実行までを担っていただきます。広告主・社内チーム（営業・制作・エンジニアなど）と連携しながら、データと仮説に基づく戦略的な広告運用を推進します。 ■具体的には： クライアントのリスク最小化を実現する成果報酬型広告の知見に強みを持つチームに、”売上UPをさらに加速させる役割”としてジョインしていただきます。 ◇デジタル広告の戦略立案および運用ディレクション ◇記事LPやクリエイティブの設計／改善ディレクション ◇運用レポートの作成、データ分析（広告費／ROAS／CVR 等） ◇各種媒体社との調整／打ち合わせ　など。 ■魅力： 本ポジションでは、現時点でのLP／クリエイティブの制作スキルは問わず、広告運用経験を求めています。未経験領域は、当社のデザイナーや広告運用者からキャッチアップすることができる環境です。AIの技術進化が進む中で危機感をお持ちの方にとって、ワンランク上の広告運用者として市場価値を高めるチャンスです。 ■AIによる専門性の変革期： AIの技術進化により、クリエイティブ制作や広告運用においては”専門性の変革期”を迎えていると当社は捉えています。 当社ではAI戦略室という専門組織を設け、会社としてAI活用に投資しています。そのような次世代を見据えた環境において「”広告運用×クリエイティブ” withAI」という頭一つ抜きんでた存在を目指したい方、意欲をもって当社の特別チームで一旗揚げたい野心をお持ちの方を求めています。 ■募集背景： 多くのクライアントがデジタル代理店に期待する”売上に直結するCV領域支援” 、その領域に強みをもつアフィリエイト広告のスペシャリストであるASP出身者を中心に構成する特別チームを当社では設けています。 「アフィリエイト広告でリスク最小化を実現しつつ、広告運用で売上UPを加速させる」そのようなクライアントの関心・意思決定にバランスよく寄り添いながら課題解決を支援するチームを目指しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区円山町3-6 E・スペースタワー9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：293,280円～411,520円 固定残業手当/月：123,720円～173,480円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 417,000円～585,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮の上、応相談 ※インセンティブあり／月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社オクルコム

    日用品・雑貨 （商社）
    東京都千代田区神田須田町1-24-6 ACN神田須田町ビル9F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 32.8歳
    求人情報 全1件
    • ノベルティの進行管理／賞与6カ月分の支給実績／実務未経験歓迎
      • NEW
      ……… ◆仕事の流れ ……… ▼お客様からご依頼 メールでの対応が9割。コツコツと進めていける作業がメインです。 1人約10社ずつ担当をもち、1社平均3～4回のやり取りを行います。 ▼デザインデータの確認 「このデザインはカタチにできるか」 など、色や配置を微調整してお客様に提案。 Illustratorを使って自分で調整したり、海外にいる担当デザイナーに依頼したりもします。 最後に、代表にデータ確認を依頼。 同じフロアで働いているので、すぐに確認がとれますよ。 ▼生産依頼～納品 サンプルの制作は、タイの子会社・中国の協力会社へ。 お客様からOKがでたら生産開始！ 代表の指示のもと海外拠点に量産を依頼します。 （1案件につき2週間～1カ月で納品します） お互いに助け合うのが基本。 アルバイトの人手が足りない時は、検品作業や配送準備を行うこともあります。 ……… ◆入社後の流れ ……… 3日間の入社時研修からスタート。 商材の勉強や、他社比較などを行います。 その後は、丁寧なOJT研修で自分流を見つけていってください。 ★出世の順番待ちはありません 「どれだけ会社に貢献・影響したか」が判断軸となり、1年目から昇給・昇格のチャンスが豊富。 新事業の発足、採用計画など『より会社を成長させるためのチャレンジ』もお願いします。 さまざまなトライ・アンド・エラーを重ねながら、共に成長していきましょう！
      【転勤なし／神田駅より徒歩1分の好アクセス】 ★引っ越し手当あり！2次面接交通費支給（規定あり） ■本社／東京都千代田区神田須田町1-24-6 ACN神田須田町ビル9F ＜アクセス＞ 東京メトロ銀座線「神田駅」より徒歩1分 JR「神田駅」より徒歩5分 東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」より徒歩5分 都営新宿線「小川町駅」より徒歩5分 都営新宿線「岩本町駅」より徒歩5分 JR「秋葉原駅」より徒歩8分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
      月給25万円～35万円＋賞与年2回 ※残業代は別途1分単位で全額支給します。 ※会社への貢献度合いに応じて、年1回の昇給を行っています。 ※業績に応じて決算賞与もあります。 ……… ◆昇給について ……… 仕事をするなら、収入が基本であり一番の重要な要素。 経歴も年齢も関係ありません。 入社2年目には役職がついて年収400万円台。 入社3年目には年収500万円台。 そしてコツコツとキャリアアップして、数年後には年収800万円に到達することも可能です。 パフォーマンスを評価するのではなく、 全員で最高のパフォーマンスをして、企業の知名度を世界へ！ 共に成長していきましょう！
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    株式会社アタリ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区代官山町1-1グラバ代官山B1
    • 設立 2004年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【責任者】プロデューサー（制作工程全般の管理）◇最先端3DCGやAR・VRを用いた広告制作／土日祝休
      ３DCGやXRを活用したコンテンツ制作や、従来のWebや映像制作にて事業を展開する当社にて、ラインプロデューサーとして制作全体のディレクションをお任せします。 ＼おすすめポイント／ ◇最先端XR領域（AR/VR）コンテンツに触れることが出来ます。まずは是非当社HPや案件noteをご覧いただきたいです！ ◇ナショナルクライアントや大手広告代理店との取引多数で、規模の大きい案件に携わることも出来ます！ ◇将来的にプランニング段階から担当することも可能です！ ■職務内容： ・セールスプロデューサーが獲得してきた案件に対して、納期管理からリソースのコントロール等、制作工程全般を管理/調整頂きます。 ■業務内容： ・スケジューリング管理 ・リソースコントロール(デザイナー、エンジニアのアサインおよび業務差配) ・見積もり ・クライアント折衝 ■組織構成： 現在は、ラインプロデューサー１名、アシスタントが２名在籍をしています。 案件開始後は制作の責任者としてクライアント折衝から制作管理をお任せします。 将来的にはスキル／希望に応じて、セールスプロデューサーやクリエイティブディレクターと協働しながら各種広告、プロモーションの企画提案もお任せしていく予定です。 制作管理だけではなく、プランニング段階から参加することで上流からのプロデュースワークを経験することもでき、キャリアの幅が広がる環境です。 ■主なクライアント先： ・株式会社電通 / 株式会社電通テック / 株式会社博報堂 / 株式会社博報堂プロダクツ/ 合同会社コンデナスト・ジャパン / 株式会社アドウェイズ / TOPPAN株式会社 / 株式会社アマナ　他 ■主な実績について： ・『VOGUE JAPAN』リニューアル第一号にて、アバター「S六S（シックス）」を制作 ・ドコモ・アバターポータル　キャラクター制作の裏側 ・ウルトラマン モーションキャプチャラボを制作 ・「#剃るに自由を」 貝印のバーチャルヒューマンの広告が問う、“体毛に縛られない”生き方 ※他、制作実績はこちらもご覧ください https://note.com/atali/ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区代官山町1-1 グラバ代官山B1 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 800万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：8,000,000円～10,000,000円 その他固定手当/月：15,000円 ＜月額＞ 681,666円～848,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【ラインプロデューサー候補】最先端3DCGやAR/VRを用いた広告制作
      ３DCGやXRを活用したコンテンツ制作や、従来のWebや映像制作にて事業を展開する当社にて、制作全体のディレクションをお任せします。ポテンシャル採用となりますので、スキルや経験に応じてお任せする業務を徐々に広げていけることを期待しています。 ＼おすすめポイント／ ◇最先端XR領域（AR/VR）コンテンツに触れることが出来ます。まずは是非当社HP、案件noteをご覧ください！ ◇ナショナルクライアントや大手広告代理店との取引多数で、規模の大きい案件に携わることも出来ます！ ■職務内容： ・営業部隊が獲得してきた案件に対して、納期管理からリソースコントロール等、制作工程全般を管理/調整頂きます。 ■業務内容： ・スケジューリング管理 ・リソースコントロール(デザイナー、エンジニアのアサインおよび業務差配) ・見積もり ・クライアント折衝 ■主なクライアント先： ・株式会社電通 / 株式会社電通テック / 株式会社博報堂 / 株式会社博報堂プロダクツ / 合同会社コンデナスト・ジャパン / 株式会社アドウェイズ / TOPPAN株式会社 / 株式会社アマナ　他 ■主な実績について： ・『VOGUE JAPAN』リニューアル第一号にて、アバター「S六S（シックス）」を制作 ・ドコモ・アバターポータル　キャラクター制作の裏側 ・ウルトラマン モーションキャプチャラボを制作 ・「#剃るに自由を」 貝印のバーチャルヒューマンの広告が問う、“体毛に縛られない”生き方 ※他、制作実績はこちらもご覧ください！ https://note.com/atali/ ■組織構成： 現在は、ラインプロデューサー１名、アシスタントが２名在籍。セールスプロデューサーが２名(内１名業務委託)在籍をしています。 ■社風： ・先端技術に対する感度が高く、自分で仕事を作る意気込みが高くスキルアップを自主的にする人がたくさん在籍しております。 出身業界や出身地などもさまざまな人で構成されているため、いろんな文化がひしめき合うカオスでダイバーシティな雰囲気です。それぞれのプロフェッショナルをぶつけ合いながら、生み出すものにこだわりを持って妥協しない環境です。一緒に人間をアップデートをする仲間になりませんか？ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区代官山町1-1 グラバ代官山B1 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,000,000円～6,000,000円 その他固定手当/月：15,000円 ＜月額＞ 431,666円～515,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社シーエー・アドバンス（サイバーエージェントグループ）

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    沖縄県那覇市おもろまち1-1-12那覇新都心センタービル5F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 1,089名
    • 平均年齢 29.2歳
    求人情報 全30件
    • 【札幌】ネット広告デザイナー※WEB未経験歓迎◆サイバーエージェントG◆成長環境豊富◎◆土日祝休
      ～サイバーエージェントグループ企業／未経験で挑戦可能／最新技術が学べる環境～ ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ドラッグストアやコンビニ、家電量販店などの小売企業が展開する「 リテールメディア 」の中で、企業公式アプリやLINE公式などオンライン上で配信するバナーやランディングページの制作をお任せします。 「効果の高い広告クリエイティブ」をつくることをミッションに、新しいメディアの最前線で、未来を担うクリエイターを一緒に目指しませんか？ ■業務の流れ： （1）サイバーエージェント営業担当とオンラインで案件の確認 （2）フォトショップなどを用いて初稿を制作 （3）依頼があれば修正対応 （4）クライアントチェックにて校了・納品 （5）配信後に広告効果の振り返り 上記の業務以外にも、大手小売企業のキャンペーンキービジュアルのデザイン提案などに携わる機会があります。 デジタルサイネージをはじめとした、店舗のリアル空間そのものをメディア化する「リテールメディア」は、次の時代を担うメディアです。 ■働く環境／ポジション魅力： ・様々なクリエイターとの切磋琢磨 札幌支社は全体の90%がクリエイターの組織です。クリエイター同士で常に刺激し合いながら制作に取り組むことができます。 ・広告業界の最先端 札幌にいながら大企業の案件に携わり、業界最先端のフィールドで制作を経験することができます。 ・クリエイティブ×テクノロジーを武器にした広告制作 リテールメディアの最先端で成長するサイバーエージェントの広告制作に携わることで、生成AIなど最新のテクノロジーと掛け合わせたクリエイティブ表現を身につけることができます。 ・月間クリエイティブレビュー会（表彰・インセンティブあり） 毎月クリエイター間で制作物を考察、評価し合うことで、常にスキルアップを意識しながら成果を実感できる環境作りを目指します。表彰／インセンティブ制度もあり、成果により評価される機会を整えています。 ・他拠点のトップクリエイターとのタイアップ研修 サイバーエージェント本社や他拠点との技術交流会などを行い、トップクリエイターからスキルやノウハウを直接学べる機会があります。東京への出張研修なども行っています。※対象者のみ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 札幌支社（札幌クリエイティブセンター） 住所：北海道札幌市中央区南2条西2丁目10番地1 札幌22スクエア 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 276万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：168,224円～215,759円 その他固定手当/月：5,616円～7,659円 固定残業手当/月：56,160円～76,582円（固定残業時間46時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します。 ■査定：年2回（10月・4月） ■その他固定手当：深夜割増相当分（23時間分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【那覇市】ABEMA TIMESのメディア運用◆年間休日123日
      ～サイバーエージェントグループ／社員一人ひとりが自律的に考え、挑戦し、成長できる環境を大切にしている会社／家賃補助あり～ ■チームのミッション／仕事内容： ニュースサイト『ABEMA TIMES』に掲載する記事の作成と設定業務などを担当していただきます。 ■業務詳細： ・ニュース記事の作成（見出しや本文などの推敲、サムネイルの選定、関連リンクの設定など） ・作成した原稿に誤字や脱字がないか確認し、修正する ・管理ツールへの記事入稿 ・『ABEMA TIMES』公式Xへの記事投稿 ・LINEアカウントメディアで配信する記事の選定、文言作成、設定 掲載した記事のアクセス数などを集計するレポート更新など、適性に応じて業務をお任せします。 ・アニメ記事を海外向けに翻訳して投稿 ■組織構成： ・コンテンツエディター（ABEMAタイムズ）: 【3名】 ■一日の流れ（2パターンのシフト制です。どちらか固定の時間帯で働いていただきます） １）07:00～16:00（実働8H）の勤務の場合 07:00 始業 07:05 定時ニュース対応 07:30 「アベモニ（ABEMAのニュース番組）」の内容の記事化 09:00 定時ニュース対応、記事の入稿 09:30 レポート更新 10:05 沖縄チーム内で朝会 10:30 東京チーム合同で朝会 11:00 昼休憩（1時間） 12:00 SNSに関連の内容を記事化 13:00 アニメ翻訳のWチェック 14:00 定時ニュース対応 15:00 アニメ翻訳のネタ探し 16:00 終業 2）10:00～19:00（実働8H）の勤務の場合 10:00 始業 10:05 沖縄チーム内で朝会 10:30 東京チーム合同で朝会 11:00 定時ニュース対応、LINE対応 12:00 昼休憩（1時間） 13:00 LINEニュース対応 14:00 定時ニュース対応 15:00 アメブロやSNSの内容の記事化 16:00 リリース原稿の入稿 17:00 定時ニュース対応 18:00 アメーバブログ記事の転載作業 19:00 終業
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：沖縄県那覇市おもろまち1-1-12 那覇新都心センタービル5F 勤務地最寄駅：ゆいレール線／おもろまち駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：205,956円～288,340円 その他固定手当/月：7,341円～10,277円 固定残業手当/月：36,703円～51,383円（固定残業時間23時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します。 ■その他固定手当：深夜割増手当（23時間分／超過分は別途支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    合同会社シュガーカット

    アミューズメント・エンタメ・ゲームメーカー
    大阪府大阪市浪速区元町3-1-4なんばAKビル2F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 41名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【大阪/第2新卒歓迎】ゲームプログラマー◆大手デベロッパー取引多数！／ジャンル多彩◎年休125日
      ～ゲーム開発に特化したプログラマーの専門会社／コンシューマーゲームを軸とした幅広い受注開発／開発件数108件・プログラム開発件数88件を誇る◎～ ■業務内容： ゲーム開発におけるプログラミング作業を行っていただきます。 当社はゲームプログラマーの集団ですので、当社のオリジナルタイトルを作成することはできませんが、多数のゲーム会社様と取引をしており、プログラマーとして協力体制を築き、プログラム部分の受注開発を行います。 ゲームジャンルは、参加するプロジェクトにより幅広くあり、様々なプログラム経験ができます。 ■具体的には： 以下のようなゲームの受注開発プログラム支援を行います。 ・オリジナルゲーム ・移植 ・アーケードゲーム ・スマートフォンアプリ　など ■当社について： 当社は、2008年12月にコンシューマーゲームのプログラミング専門会社として設立された、ゲーム開発に特化したプログラマーの専門会社です。 コンシューマーゲームを軸に、プログラム部分の丸受け・移植・プロジェクトの増員などの実績があります。 コンシューマーだけではなく、スマートフォンタイトルの実績もあり、幅広くゲーム開発の支援を行っています。 開発を行うにあたって、クライアント様の社内で当社スタッフとゲームを作り上げるという形を取ることが可能です。また、プログラム作業を遠隔でスムーズに行った実績もあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪クライアント先 住所：大阪府 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 280万円～300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：216,700円～346,700円 固定残業手当/月：33,300円～53,300円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪市】統括マネージャー(管理職)◆ゲームプログラマー経験を活かす◎年休125日
      ◇統括マネージャー募集◇ ～ゲーム開発に特化したプログラマーの専門会社／コンシューマーゲームを軸とした幅広い受注開発／開発件数108件・プログラム開発件数88件を誇る◎～ ■業務内容： 当社はゲームプログラマーの集団ですので、当社のオリジナルタイトルを作成することはできませんが、多数のゲーム会社様と取引をしており、プログラマーとして協力体制を築き、プログラム部分の受注開発を行っています。 統括マネージャーとして下記業務内容をお任せいたします。 ■具体的には： ・ゲーム開発プロジェクト全体の進捗および稼働状況の把握 ・参画している開発スタッフの人員構成、役割の管理 ・スタッフの契約期間管理（延長可否、契約終了タイミングの把握） ・契約終了に伴うクライアントへの営業活動および新規案件の獲得 ・スタッフに対する次回の案件選定、キャリアサポート ・クライアントとの契約締結、条件交渉等の事務手続き全般 ■当社について： 当社は、2008年12月にコンシューマーゲームのプログラミング専門会社として設立された、ゲーム開発に特化したプログラマーの専門会社です。 コンシューマーゲームを軸に、プログラム部分の丸受け・移植・プロジェクトの増員などの実績があります。 コンシューマーだけではなく、スマートフォンタイトルの実績もあり、幅広くゲーム開発の支援を行っています。 開発を行うにあたって、クライアント様の社内で当社スタッフとゲームを作り上げるという形を取ることが可能です。また、プログラム作業を遠隔でスムーズに行った実績もあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市浪速区元町3-1-4 なんばAKビル2F 勤務地最寄駅：Osaka Metro 御堂筋線／大国町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：255,000円～340,000円 固定残業手当/月：45,000円～60,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社サンリー・ホールディングス

    ゼネコン
    石川県かほく市内日角1-3
    • 設立 2010年
    • 従業員数 8名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【石川】クリエイター＜SNS、動画編集＞◆U・Iターン歓迎／研修制度◎／働きやすい環境／年120日休
      • NEW
      □■事業拡大中／総合不動産事業を展開するサンリーグループ／長期就業・専門性を高められる環境／最長8日間の連続休暇取得可能／子育て中の社員も多数在籍／転勤なし■□ ■業務概要： デザインやコンテンツ制作を担う専門職として勤務いただきます。 ■業務詳細： ◇デザイン制作：Webサイト、広告、パンフレット、動画など ◇コンテンツ制作：文章、イラスト、映像など表現媒体に応じたクリエイティブ作成 ◇ブランド表現：企業イメージやコンセプトに沿ったデザイン ■働き方： ・選択休日制を導入しており、年末年始、GW、夏季休暇などと組み合わせることで、最長8日間の連続休暇を取得できます。 ・育児休暇制度も充実しており、子育て中の社員も多数在籍しています。安心して長く働ける環境が整っているため、長期的なキャリア形成を望む方にも最適な職場です。 ■研修制度： 先輩社員がマンツーマンで教えてくれるOJT制度のほか、eラーニングや社外研修など多様なカリキュラムを用意しております。 年功序列は一切なく、意欲や成果を正当に評価する文化があります。 ■サンリーグループについて： サンリーグループは、不動産仲介、管理、売買、建設、リフォームなど多岐にわたる事業を展開する総合不動産グループです。 この7年間でグループ総売上は約180％アップするなど急成長を続けています。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：石川県かほく市内日角1-3 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ サンリー・ホールディングス 金沢支店 住所：石川県金沢市福久2-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～432万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～360,000円 ＜月給＞ 250,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：決算賞与・業績による ■別途規定に応じて各種手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社フォトロン

    家電・モバイル・ネットワーク機器・複写機・プリンタメーカー
    東京都千代田区神田神保町1-105神保町三井ビルディング21F
    • 設立 1968年
    • 従業員数 326名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全6件
    • スポーツ中継の映像配信・管理オペレーター◆B.LEAGUE中継に携わる◆フルフレックス・年休120日
      ～スポーツ中継を裏側で支える！B.LEAGUE 新シーズン業務獲得のため増員募集／フルフレックス／年休120日～ ◆業務内容： 国内外のアリーナから配信されるスポーツ試合映像を、クラウドシステムを通じてテレビやネット配信へ届けるための「裏側」を支えるポジションです。 映像や音声が問題なく配信されているかを確認しながら、システムの操作や監視をお任せします。 ＜具体的には・・・＞ ◎試合映像・音声のチェック └映像が止まってないか／乱れや遅延がないか／音が途切れてないか、など ◎映像データの送信・管理 └テレビ局や各種配信サービスへ映像データを送信、正しく送信されているか、など ＜入社後の流れ＞ 入社後は、まず研修とOJTを通じて実際の業務に携わっていただきます。 OJTは約3か月を目安としており、先輩社員のサポートのもと、実務を通して段階的にスキルを習得していただきます。 スポーツ中継の現場では、複数の試合を同時に管理することもあるため、基本的にチームで業務を担当します。周囲と連携しながら経験を積むことができます。 また、配信システムの操作方法など、業務に必要な知識・スキルは入社後にしっかりと学べる環境を整えているため、安心してスタートしていただけます。 ◆組織構成： スポーツビジネス推進部 部長1名、グループ長1名、メンバー8名（20代後半～40代前半） うち6名が今回採用の「オペレーションチーム」に所属しております。 ◆事業について： 2024年度に同じイマジカグループ内の子会社を吸収合併し、「スポーツビジネス推進部」が新設しました。 本事業部では、クラウドを活用したスポーツコンテンツの映像制作・配信・収録・アーカイブ運用に加え、それら各工程を支えるプロダクションサービスおよびシステムの構築・提案を一貫して提供しています。 サッカー中継の配信、動画アーカイブ制作・管理の実績を多く持っていた子会社の経験・技術力と、フォトロンが長年培ってきた放送映像システムによるライブ・プロダクションの経験・技術力を融合。 これにより、スポーツ領域における映像活用の高度化・多様化を推進し、スポーツ産業のさらなる発展と社会的価値の創出に貢献してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 市ヶ谷事業所 住所：東京都千代田区九段南3-3-6 麹町ビル1階 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／市ヶ谷駅駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング21F 勤務地最寄駅：地下鉄半蔵門・新宿・三田線／神保町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 360万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～276,000円 ＜月給＞ 250,000円～276,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は年2回の賞与含む金額です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社千里屋

    食品・GMS・ディスカウントストア
    大阪府大阪市北区堂山町1-5三共梅田ビル　8Ｆ
    • 設立 1998年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 自社メインECサイト運営／月給30万円以上／土日休・残業少
      • NEW
      当社商品の売上や販路を拡大していくための、さまざまなお仕事をお任せします。 自社ECサイトを中心に当事業部を成長させるポジションです。 ◎ 具体的には？ ─────── ■ECサイト制作／運営 ・Webサイト制作・更新 ・商品撮影・画像加工 ・商品登録 ■商品企画、マーケティング業務 ・商品企画 ・売上分析 ・仕入れ・発注業務 ・競合サイトのリサーチ ■集客、プロモーション業務 ・販促企画 ・検索エンジンの上位表示(SEO） ・メールマガジン配信 ・FacebookやInsutagram・TikTok・LINE・ライブなどのSNSプロモーション ・リスティング・ディスプレイ広告 ■通販商品梱包・出荷作業（繁忙期） 配送に関する業務や、その他関連するお仕事のヘルプをお願いします。 上記は一例で、最初から全てお任せする訳ではありません。 適性や意欲に応じて、さまざまなことに挑戦できる環境です。 ◎ 入社後は？ ─────── 最初は、自社の商品についての知識を身につけていきましょう。 その後は、得意なお仕事や得意な業務から徐々にお任せしていきます！ 業務に慣れたら、ECコンサルタントと連携を取りながら、ECサイト売上拡大に向けた施策立案・実行を行って頂きます。 経験やアイデアを活かしながら自走し、ECを引っ張る存在になって頂きたいと考えています。 ＼ やりがいの大きな仕事 ／ さまざまな業務がありますが、ECサイト運営などの販促業務は、売上に直結するお仕事。 アイデアを出し合い、つくり上げた戦略の結果が出た時は、言葉にならない喜びを実感できます！ また幅広いスキルも身に付くため、自身の成長にもつながります。
      ＜転勤なし＞ ■伊丹物流センター 兵庫県伊丹市伊丹8-3-29 【アクセス】 JR宝塚線「伊丹駅」から 徒歩：約15分（距離：約1.2km） 阪急伊丹線「伊丹駅」から 徒歩：約18分（距離：約1.4km） バスでのアクセス（伊丹市営バス） JR伊丹駅・阪急伊丹駅より乗車 「伊丹市営バス」乗車 ⇒ 「南本町7丁目」または「御願塚（ごづか）」バス停下車、徒歩約3分。 ★2路線（JR・阪急）が徒歩圏内にあるため、尼崎・大阪（梅田）方面や宝塚方面からの通勤・アクセス性も高いです。近隣エリアにお住まいの方ももちろん歓迎です！ ■本社 大阪府大阪市北区堂山町1-5 三共梅田ビル8F 【アクセス】 Osaka Metro 谷町線「東梅田駅」から 徒歩：約6分（距離：約500m）
      月給30万円以上 ※上記金額には1か月当たりの固定残業代45,000円（30時間相当分）を含む。 30時間を超える残業代は追加で支給する。 ※経験スキル・前職考慮の上、決定します。
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    ECマーケティング株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都港区浜松町2-1-13芝エクセレントビル 7F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 32.9歳
    求人情報 全5件
    • 【浜松町】編集・Webライター職◆各業界最大手クラスと多数取引／役員直下
      ◆ゆくゆくはマーケティング／ディレクター業務に挑戦可！ ◆経営陣はWebマーケティング業界15年以上のキャリアと第一線で活躍してきたメンバー：Webのプロフェッショナル／500社以上でDX・デジタルマーケティングのコンサルティング実績あり ■業務概要： 当社が運営するオウンドメディア『WEBLY』やコーポレートサイトでのインバウンド強化(リード獲得)するためのコンテンツ・記事作成。 ※『WEBLY』について： 2016年11月の開設以降、様々な業界のweb担当者向けにマーケティング業界の情報を発信するオウンドメディア ■具体的な業務内容 ・コーポレートサイトおよびオウンドメディアに掲載するコンテンツの作成と、ご自身が作成した記事の効果測定、改善策の立案、実行 ※法人向けデジタルマーケティングの現場目線でターゲットの共感を得るコンテンツを作成することが重要です。 ・新規ユーザのアクセスだけでなく、Webマーケティング担当者へ配信するメールマガジンの作成・配信と検証なども含みます。 ・ご自身の目標（成果や行動）は数字で管理していただきます。 【歓迎スキル・経験】 １．GoogleAnalytics（GA4)、Search ConsoleでのKPI設計、目標達成から逆算した行動計画とPDCA管理 ２．法人向け無形商材のヒアリングを含めた提案営業 ３．法人向け営業リード獲得のKPI設計、PDCA管理 ４．外部委託先のディレクション、品質管理 ５．デジタルマーケティングの構造と特徴を第三者に説明できるレベルの知見 ６．法人向けマーケティング業界のメルマガ運用、PDCA管理 ７．法人向けマーケティング業界のウェビナー運営、PDCA管理 ■キャリアパス： 編集長、Webマスターのキャリアステージあり。 全体コンテンツ戦略や企画、ブランディングに関わる広報領域もライティングで磨いたスキルを発揮いただけます。 将来性や汎用性が高いと言われるWebマーケティングの横断的な知識と、BtoBで幅広い業界・業種のデジタルマーケティングを効率的に吸収できます。とくに今後拡大が期待される「法人向け」「無形商材」分野の経験はご自身の市場価値を存分に高めることができるはずです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区浜松町2-1-13 芝エクセレントビル 7F 勤務地最寄駅：都営大江戸線・浅草線／大門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 350万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 年棒額の12ヶ月の均等割 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,500,000円～6,000,000円 ＜月額＞ 291,666円～500,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ スキル・経験によってオファー額を提示させていただきます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社理論社

    放送・新聞・出版
    東京都千代田区神田駿河台2-5
    • 設立 2010年
    • 従業員数 21名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【御茶ノ水】学校・図書館向けの書籍編集◆企画～刊行まで一気通貫／児童書特化の老舗出版社／残業20h程
      【子供の教育に携われる社会意義のある仕事です！／年間休日120日・土日祝休み／月平均残業20h／転勤なし／児童向け書籍特化の老舗出版社】 ■業務内容 ・主として学校図書館向け児童図書の企画・編集を担当いただきます。企画立案、執筆者の選定、イラスト・写真などビジュアル面の選定、デザイン、校正・校閲、制作進行など、本が出来上がるまでの一連の流れを、すべてディレクションしていただきます。 ・図書館販売を担当する営業社員の意見も参考にしながら、編集部内の＜図書館担当チーム＞で企画立案し、社内会議を通して、企画決定します。 ・一人当たりの年間担当数は、８～10点を目安としています。（会社全体では６０～７０点の新刊を出版） ■ポジションの魅力 ・学校現場のニーズに応える本づくりをめざします。この仕事をとおして、子どもたちの興味・関心に触れることができ、子どもたちとともに知識や情報を広げていくことができます。 ・また、ビジュアル面も重要視されます。本づくりを通して、イラスト、写真、デザインなどのセンスを身につけることができます。 ■評価制度 ・年間の担当数、本の販売実績、会社全体への貢献度などをもとに評価されます。 ■組織構成 ・編集部は8名で、30～40代で構成されています。 ・創作チーム、図書館チームの2つに分かれています。各チームとも、意見交換を活発に行うなど良好な雰囲気です。 ※今回は図書館チームへの配属です。 ■就業環境 ・月々の新刊数を平均化するようにしているため、繁忙期はなく、月の平均残業時間は20h程度です。 ・基本的に出社いただきますが、個々の都合に応じてリモート相談可能です。 ■当社について ・当社では、年間60冊を目標に子供たちに良質な文学を届けています。学校で習う内容に沿ったテーマや、図書館で扱うようなシリーズ本まで、多種多様な書籍を出版しており、学校図書館、書店児童書コーナーで高い評価をいただいております。今後も児童向け書籍に特化した老舗企業として、良書を出版し続けていきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田駿河台2-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～350,000円 ＜月給＞ 270,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：あり ■賞与：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【御茶ノ水／経験者歓迎】学校・図書館向けの書籍編集◆企画～刊行まで一気通貫／児童書特化／残業20h程
      【年間休日120日・土日祝休み／月平均残業20h／転勤なし／児童向け書籍特化の老舗出版社／子供の教育に携われる社会意義のある仕事です！】 ■業務内容 ・主として学校図書館向け児童図書の企画・編集を担当いただきます。企画立案、執筆者の選定、イラスト・写真などビジュアル面の選定、デザイン、校正・校閲、制作進行など、本が出来上がるまでの一連の流れを、すべてディレクションしていただきます。 ・図書館販売を担当する営業社員の意見も参考にしながら、編集部内の＜図書館担当チーム＞で企画立案し、社内会議を通して、企画決定します。 ・一人当たりの年間担当数は、８～10点を目安としています。（会社全体では６０～７０点の新刊を出版） ■ポジションの魅力 ・学校現場のニーズに応える本づくりをめざします。この仕事をとおして、子どもたちの興味・関心に触れることができ、子どもたちとともに知識や情報を広げていくことができます。 ・また、ビジュアル面も重要視されます。本づくりを通して、イラスト、写真、デザインなどのセンスを身につけることができます。 ■評価制度 ・年間の担当数、本の販売実績、会社全体への貢献度などをもとに評価されます。 ■組織構成 ・編集部は8名で、30～40代で構成されています。 ・創作チーム、図書館チームの2つに分かれています。各チームとも、意見交換を活発に行うなど良好な雰囲気です。 ※今回は図書館チームへの配属です。 ■就業環境 ・月々の新刊数を平均化するようにしているため、繁忙期はなく、月の平均残業時間は20h程度です。 ・基本的に出社いただきますが、個々の都合に応じてリモート相談可能です。 ■当社について ・当社では、年間60冊を目標に子供たちに良質な文学を届けています。学校で習う内容に沿ったテーマや、図書館で扱うようなシリーズ本まで、多種多様な書籍を出版しており、学校図書館、書店児童書コーナーで高い評価をいただいております。今後も児童向け書籍に特化した老舗企業として、良書を出版し続けていきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田駿河台2-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～465,000円 ＜月給＞ 350,000円～465,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：あり ■賞与：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    金氏高麗人参株式会社

    通信販売・ネット販売
    京都府京都市下京区堀川富永町692
    • 設立 2006年
    • 従業員数 132名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全14件
    • 【京都】Webマーケティング◆BtoC通販＜自社健康食品の販促強化＞／転勤無し
      ～京都発・通販市場トップクラスの安定企業／Web広告反響アップ／ご経験に応じて業務をお任せ～ ■業務概要： 高麗人参健康食品の通信販売を手掛ける当社にて、既存商品の販促強化に向けたWebマーケティングをお任せ致します。 ご経験に応じてお任せし、順々に関わる幅を広げて頂ければと思います。 Webマーケティングのご経験者はもちろん、Webデザインのご経験をお持ちの方もご活躍頂ける環境です。 ■業務詳細： “ひとりで抱える”体制ではなく、社内Webチーム・企画担当者と一緒に、アイデア出しから改善まで進める協働スタイルです。またデータ分析・レポートは専門担当者がいますが、ご経験のある方にはKPI設計や改善提案にも参加いただけます。 ＜上流（企画・戦略｜既存メンバーと協働）＞ ・マーケティング戦略・コミュニケーション戦略の設計 ・プロモーション企画立案 ・最新マーケ手法・トレンドの情報収集 ＜実務運用（既存メンバーと協働）＞ ・ 広告運用 ・ コンテンツ制作・運用 ・ CRM／顧客育成施策 ■将来的にお任せしたいこと｜マーケ組織づくりの中心へ： 中期的には、以下のような“上流の意思決定”にも挑戦していただきます。 ・KPI設計・広告投資判断 ・新規獲得／LTV向上戦略の立案 ・マーケティング組織の運営仕組みづくり・メンバー育成 現場の声・顧客の声を踏まえ、「関わる全員を巻き込みながら改善を推進する」ディレクションスキルを磨ける環境です。 ■配属先： ・部門人数5名（内、既存商品担当：２名） ・常務直轄のチーム。責任感あるメンバーが多く、意見が言い合える風土 ・コールセンター・研究・生産部門とも連携が多く、チームで作っていくことを大切にする文化 ■当社の特徴： （1）販売当初から多くの方の支持をいただきリピーターも増え、毎年売上を伸ばし続けて右肩上がりに成長しています。お客様に『健康』という満足を提供するために、日々商品の品質とサービスの向上に努めています。 （2）2千年もの昔から神秘とされてきた高麗人参のパワーを科学の力で解き明かしていく。当社は、「安心・安全」を第一に考え、長年の研究成果を活かした高品質な商品で顧客の信頼を得ることを使命としています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 金氏高麗人参株式会社 住所：京都府京都市下京区堀川富永町692番地 アスティルビル　7F 勤務地最寄駅：阪急京都線／大宮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 470万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,600円～263,000円 その他固定手当/月：40,300円～69,400円 固定残業手当/月：59,100円～67,600円（固定残業時間26時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：6月・12月に個人考課を基に見直し ■賞与：初年度のみ保証（年間50万円を2回に分けて支給） ※各支給月は、入社日により決定 ※2年目以降は年2回、業績・個人考課を基に設定（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【京都／経験者】オープンポジション／デザイナー・WEBデザイナー・DTP・テレビCM制作・ライター等
      ～転勤無／年間休日125日WLB◎／京都の老舗通販／ご経験やスキルを鑑み職務適性に合ったポジションをご提案させていただきます～ ■以下いずれかの職務を提案させて頂きます。 ・チラシデザイナー ・WEBデザイナー ・DTPオペレーター ・テレビCM制作 ・コピーライター ■教育体制： 研修により通販とは何か、というところからしっかりとレクチャーを行います。通販業界未経験でも安心してチャレンジ頂けます。配属後も社外研修等により、様々な知識・スキルを身に着け、価値観を広げられる環境です。 ■キャリアアップ： 「適材適所」という考え方に基づき、キャリアアップを支援しています。年齢や学歴等に関係なく、人事考課により評価し、希望者には管理者へのキャリアアップや他職種へチャレンジが可能な社風です。 ■同社の魅力： ・健康食品通販市場売上高16年連続No.1※1 ・シリーズ累計販売数5,000万個突破※2 高麗人参の高級品「紅参」の中でも、特に吟味した原材料を使用し、高い品質管理のもとで製造した健康食品『神秘の健康力』を、日本全国の皆様にお届けしています。「すべてはお客様の生涯健康のために。」を合言葉に、安心・安全・高い品質の商品を一人でも多くのお客様にお届けするのが、私たちの使命、そして喜びです。「高麗人参といえば、金氏高麗人参。」皆様から、そのお言葉をいただけることを励みに、これからも、高麗人参の研究やより良い商品の開発、サービスの向上に努めて参ります。 ※1.高麗人参を主成分として配合した健康食品(サプリメント製品形状対象)国内通信販売市場 2008年度～2023年度メーカー出荷金額べ—ス シリーズ製品合算値 (株)矢野経済研究所調べ(2025年2月現在) 本調査結果は、定性的な調査・分析手法による推計である。　※2.シリーズ累計販売数。2008年5月〜2025年2月累計/30粒入換算（自社調べ） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 金氏高麗人参株式会社 住所：京都府京都市下京区堀川富永町692番地 アスティルビル　7F 勤務地最寄駅：阪急京都線／大宮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 376万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：192,400円～263,000円 その他固定手当/月：40,300円～69,400円 固定残業手当/月：47,300円～67,600円（固定残業時間26時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：毎年6月・12月に個人考課を基に見直し ■賞与：初年度のみ保障（令和8年12月と令和9年6月支給の合計40万円～60万円を保証※選考により決定、令和8年5月末までの入社が条件。6月以降の入社は令和9年6月と12月で保証）※2年目以降は年2回（6月・12月業績・個人考課を基に設定） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エンスカイ

    家具・インテリア・生活雑貨メーカー
    埼玉県草加市稲荷1-11-1
    • 設立 2005年
    • 従業員数 190名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【草加／課長候補】人気キャラグッズの企画・開発◆大手取引多数で安定／キャリアアップ◎／年休125日
      【有名キャラクターやスポーツ・タレントグッズでヒットを飛ばすエンスカイグループ／自社工場を持つため高い利益率◎／無借金経営】 誰もが知る人気キャラクターの玩具や雑貨を製造・販売している当社にて、キャラクターグッズ（玩具菓子）の企画制作におけるマネジメント業務全般を担当いただきます。 ■業務内容： ★企画制作実務・進行管理（メイン業務となります） └企画立案、仕様設計、版権業務、デザイン監修など、商品制作に関わる一連の作業。 └企画から商品化までのスケジュール管理、品質管理、予算管理。 ※部署として月に4～5アイテムを作成しております。 ★生産部門・協力会社との調整 └生産部門や協力会社との連携・交渉、発注・納品までのディレクション。★他部署との調整 └営業など関連部署との連携、情報共有、販売戦略の策定サポート。 ★新商品開発 └市場調査に基づいた新規企画の立案、提案、実現に向けた推進。 ★版権管理 └コンテンツホルダーとの連絡・調整、版権許諾申請、契約管理などの実務。 ※版権管理はエンスカイ内の版権担当とのやり取りと版権元との直接のやり取りがあります。 ■組織構成： 第一事業本部企画部の玩具菓子チームは現在、30代4名、50代1名の計4名の社員が活躍しております。入社後は、これまでの経験に応じて、業務やマネジメントを少しずつお任せいたします。 ■強み： 企画から開発、製造、販売までのプロセスを社内一貫体制で行う体制を強みとし、圧倒的なIP数、開発商品の多さ、スピード感は玩具・グッズメーカー業界内での競合優位性につながっています。 ■当社について： キャラクター玩具を中心に、ジグソーパズルやファンシー雑貨、玩具菓子、次世代玩具といったオリジナル商品の企画・販売を手掛けるおもちゃ・雑貨メーカーです。昭和から長年にわたりキャラクタービジネス界を牽引してきた天田印刷加工株式会社の流れをくんでおります。 ■取引先： 株式会社小学館集英社プロダクション/株式会社タカラトミー/株式会社電通/東映株式会社/東映アニメーション株式会社/トイザらス株式会社/株式会社ぴえろ/株式会社アニメイト/株式会社ムービック 等 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 草加FTオフィス 住所：埼玉県草加市住吉1-5-2 FTビル 勤務地最寄駅：東武伊勢崎線／草加駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～500,000円 ＜月給＞ 320,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収補足： ・賞与／年2回 ・昇給／年1回 ・残業代／別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    エクシム株式会社

    広告制作
    埼玉県さいたま市大宮区土手町1-233-1
    • 設立 1995年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 動画配信スタッフ／未経験歓迎／年休127日／月給25万円以上
      • NEW
      クライアントは大手製薬会社や行政機関、公共団体など。 Web講演会（ウェビナー）の配信サポートのほか、スタジオ収録などもお任せします！ 【具体的な仕事内容】 ■配信オペレーション（Zoomホスト）業務 （機材準備、セッティング、資料投影、スイッチング、トラブル対応など） ■スタジオ収録 （機材準備、セッティング、資料投影、スイッチング、録画など） ■取引先や登壇者との連携 （日程調整、進行の確認、視聴用URL発行、レンタルPC手配など） ゆくゆくは… ■動画編集・撮影・スタジオ収録 （教育コンテンツ、社会課題に関する啓蒙動画、移住PR動画、CMなど） ※配信オペレーションは現地で対応する場合と社内から遠隔で対応する場合があります ※現場によってカメラ・音響チームと行動することもあります 【入社後の流れ】 ▼入社1ヵ月～半年 先輩のもとで機材の名称や基本操作、業務の流れなどを段階的に学びます。 ▼半年～1年 配信業務について一通り把握し、独り立ちを目指します。 ▼2年目以降 意欲・適性に応じて編集、撮影、企画、ディレクションなど、業務領域を広げていけます。 【仕事のポイント】 ★何度でも質問してOK！ 分からないことは理解できるまで繰り返し質問しても大丈夫ですので、遠慮せずどんどん頼ってください！ ★意見・提案がしやすい！ 業務フローの改善やコンテンツの内容について、意見・提案も大歓迎。 「もっとこうしたほうが良いのでは？」など、アイデアを仕事に活かせます。 ★取引先と直接やり取り！ スムーズに業務を進行するにはクライアントとの意思疎通が大切です。 先輩が同行・同席してしっかりフォローするのでご安心ください！
      【転勤なし・マイカー通勤OK】 埼玉県さいたま市大宮区土手町1-233-1 アクセス： JR各線「大宮駅」より徒歩17分 東武アーバンパークライン線「北大宮駅」より徒歩8分 ※受動喫煙対策：館内禁煙
      月給25万円（固定残業代含む） ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月20時間分、月3万4000円支給 ※固定残業月20時間を超過した場合は追加で支給します ※試用期間中3カ月間は月給18万5000円（残業代別途支給）
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    株式会社ＣＡＭＰＦＩＲＥ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都渋谷区猿楽町18-8ヒルサイドテラスF棟201
    • 設立 2011年
    • 従業員数 253名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全4件
    • 【全国フルリモート】UIUXデザイナー◆会員数500万人超「CAMPFIRE」運営企業◆フレックス
      ◆◇支援額1000億円以上！国内最大級のクラウドファンディングプラットフォーム／ユーザー体験を高めるUIUXの実装をお任せ／生成AI技術も活用◇◆ ■Point ・全国フルリモート×フレックスで、どこからでも柔軟な働き方！ ・ユーザー510万人、支援額1000億円超えの大規模サービス ・人々の想いを叶えるクラウドファンディングに携われ、社会貢献性◎ ■募集背景： クラウドファンディング市場の拡大に伴い、CAMPFIREは「プロジェクトを立ち上げる場所」から「想いがめぐる社会を支えるエコシステム」へ進化中。その中核はユーザー体験の再定義。UIの統一性だけでなく、支援者と起案者の心理的距離を縮める設計が求められています。今回募集するプロダクトデザイナーは、この進化を推進するUI/UX改善と体験デザイン、AIを活用した新しいアプローチを担います。 ■プロダクトデザイン室のミッション： ◇UI/UXデザインの実装・改善で体験の質を高める ◇リサーチや仮説検証をもとに課題を特定・解決 ◇AIツールや自動化でデザインプロセスを効率化・高度化 ◇デザインシステム「enshin（※）」の活用・改善で一貫した価値を提供（※社内デザインシステム名） ■業務内容： ◇UI/UXデザイン（Web・アプリ）の設計・改善・実装 ◇デザインシステム運用・改善、ガイドライン策定 ◇AIを活用したプロトタイピング、リサーチ、行動分析、自動テスト導入・検証 ◇ユーザビリティ／アクセシビリティを考慮した提案 ◇PdM・エンジニア・データチームと協働し新機能開発・体験設計を推進 ◇プロダクト間でのデザイン資産統合・最適化 ■ポジションの魅力： ◎プロダクト成長に直結するデザイン経験 事業KPIとUX指標の両面から課題を捉え、デザインで成果に結びつける経験が得られます。 ◎企画から実装まで一貫して関われる裁量 上流（課題発見・仮説設計）から下流（UI実装・検証）まで携われ、全体像を俯瞰できます。 ◎週次レビューや1on1、ナレッジ共有を通じて、AIやUXの知見を実験・共有する文化。マネージャーやリード層と対話し、キャリアビジョンに沿った成長を支援します。 ◎リモートとオフィス出社を組み合わせたハイブリッドワーク可能。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区猿楽町18-8 ヒルサイドテラスF棟201 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：379,426円～506,789円 固定残業手当/月：120,574円～160,211円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～667,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ＣＡＭＰＦＩＲＥで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ココラブル

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区渋谷2-7-5ヒューリック渋谷二丁目ビル6F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全6件
    • 【未経験歓迎】SNS広告のクリエイティブ制作・企画～ディレクション経験活かせる／TOPPAN子会社
      • NEW
      【デジタルマーケティング支援事業でSNS広告の企画・制作・改善を一貫してリードし、顧客の事業成長を推進するポジションです】 ■業務概要 当社のクリエイティブディレクターとして、主にSNS広告（動画・静止画）の企画立案から制作進行、成果の検証・改善提案までを担当し、顧客企業のサービスや商品の売上拡大を目指します。コンサルタントとチームを組み、クライアントごとに最適なクリエイティブ戦略を設計。データ分析に基づいた施策立案や、デザイナーとの連携による広告制作ディレクションなど、幅広い業務を担います。 ■業務詳細 ・SNS広告（動画・静止画）やLPの企画立案、構成案作成 ・案件ごとのチームミーティングでの数値分析とクリエイティブ方向性の協議 ・顧客サービスや商品の特性に合わせたクリエイティブ案の作成・改善提案 ・デザイナーへの制作依頼、進行管理、クオリティチェック ・施策実施後の効果検証（CV・CPA・CTR等）、改善サイクルの推進 ・社内外の最新事例リサーチやナレッジ共有 ・クライアントからのフィードバック対応（コンサルタント経由） ■扱うサービス SNS広告を中心に、化粧品・アパレル・食品・不動産など多様な業界のクリエイティブ制作を担当します。 ■組織構成 コンサルタントやデザイナーとチームで連携し、クライアントの成長を支援します。 ■業務の魅力 企画～改善まで一貫して携われるため、クリエイティブ力とマーケティング思考を実践的に磨くことができます。 ■教育体制 入社時に広告運用の基礎を学び、実務を通してスキルアップ可能。 ■就業環境 フレックスタイム制、週4回の出社、土日祝休み等、柔軟で働きやすい環境です。 ■想定されるキャリアパス 将来的にはコンサルタントやプランナーへのキャリアアップも可能です。 ■企業の特徴/魅力 TOPPANグループの安定基盤のもと、成長事業で多様な業界に関われます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷2-7-5 ヒューリック渋谷二丁目ビル6F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座・千代田線／表参道駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,230円～232,572円 固定残業手当/月：72,709円～79,152円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 286,939円～311,724円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記は入社時のスタート年収であり、その後半年ごとの評価により昇給可能性があります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • デザインを軸にSNS広告企画制作・改善◆マーケティングデザイナー◆TOPPANグループ◆週1在宅
      ◇◆成果につながるクリエイティブで顧客の事業成長に貢献／育成カリキュラム充実◎／TOPPAN子会社／デジタルマーケティング領域で顧客の売り上げやサービスのグロースが強み◆◇ ■概要 マーケティング支援事業に関わる【マーケティングデザイナー】を募集します。 デザインを軸に、顧客の成果（CV・CPA・CTRなど）を最大化することがミッションです。 デザイン制作だけではなく、マーケティングロジックに基づいた改善や施策提案まで担います。 美しさだけでなく、数字で語れるクリエイティブを追求できるポジションです。 ■本ポジションの業務 本ポジションでは、顧客のサービス・商品の売上拡大につながるクリエイティブの企画・制作を担当します。 コンサルタントとチームを組み、分析にもとづく改善施策を議論しながら数字成果にこだわったデザイン制作をしていただきます。 担当する業界は化粧品・アパレル・食品・不動産など幅広く、ベンチャーから大手企業まで多様なクライアントの成長に関わることができます。 ＜具体的な業務例＞ ・案件ごとのチームミーティングで数値分析とクリエイティブの方向性を協議 ・ラフ案や動画構成案の作成 ・決定したクリエイティブ案に沿ったデザイン制作 ・クライアントからの修正依頼対応（やり取りはコンサルタントが窓口） ・社内外の最新クリエイティブ事例のリサーチとインプット ■ご入社後のイメージ まずはSNS広告（動画・静止画）の制作からスタートし、徐々にLPなどへ対応領域を広げていきます。 業務理解を深めるために、入社時には広告運用の基本知識も学んでいただきます。 デザイナーとして経験を積んだ後は、希望や強みに応じてコンサルタントやディレクターへのキャリアアップのチャンスもあります。 ■魅力 ・デザイン力を軸に、マーケティングや企画スキルも磨ける ・数字で成果を検証しながら、クリエイティブ力を伸ばせる ・施策全体を俯瞰しつつ、制作から改善まで一気通貫して担える ＜入社後のサポート体制＞ ・入社2,3週間：web広告の基本を学ぶカリキュラム10時間ほど（座学＋ワーク）。その後育成担当が1名つき、OJT。 ・日報や日々のTODO、MTGで育成担当や上司と状況共有 ・隔週～月次で1on1実施 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 新本社 住所：東京都渋谷区渋谷2-7-5 ヒューリック渋谷二丁目ビル6F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～380万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,230円～232,572円 その他固定手当/月：4,861円～5,276円 固定残業手当/月：72,909円～79,152円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 292,000円～317,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当：深夜割増手当4,861~5,276円（15時間分） ※半年ごとの評価により昇給可能性あり ■評価について：半年毎に実施、目標設定/中間面談/期末評価のコミュニケーションで目指すキャリアと目標をリンク 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社マリハインターナショナル

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    東京都渋谷区千駄ヶ谷3-59-4202
    • 設立 2007年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【原宿本社】ジュエリーの生産企画・VMDサポート◆SNSでも話題のブランド「MARIHA」／土日祝休
      □■SNSフォロワー14万人超の人気ブランド「MARIHA」■□ ■業務概要： ジュエリーの生産企画、VMDサポート業務をお任せします。 ■業務詳細： ◇デザイナーの企画アシスタント業務 ◇デザイナーが作成したデザインをもとに、製品化に向けた生産計画の立案 ◇素材の選定・発注・管理 ◇サンプル制作 ◇工場や職人との連携による量産体制の整備 ◇納期・コストの管理、営業部門との連携による商品化スケジュールの調整 ◇販促物の生産企画・生産管理 ◇VMD業務（コーディネーターのサポート、社内での進行管理、什器管理） ■「MARIHA」について： 「MARIHA」が目指しているのは、自分らしさを大切にしながら毎日でも身に着けることができるタイムレスなデザイン。 パリを拠点にインターナショナルに活動するデザイナーが、旅の中で出会った情景からインスピレーションを受けたデザインには、ポジティブなメッセージに溢れたストーリー性のある名前がつけられています。 「幸せを感じる環境をつくることができれば、世界はもっと美しくなる」を信条に、毎日を輝かせ、喜びを感じていただける商品を提案しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷3-59-4 202 勤務地最寄駅：JR線／原宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～370,000円 固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 290,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■賞与：年2回 ■昇給：年1回（正社員登用後） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ドリームラボ

    人材紹介・職業紹介
    大阪府大阪市北区万歳町4-12
    • 設立 2011年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全11件
    • 【大阪】フロントエンドエンジニア※飲食・パティシエ業界特化の求人サイト／土日祝休／年間休日125日
      ＜年間休日125日＞＜飲食業界で働く人・パティシエ・パン職人が選ぶ求人サイトNO.1＞ ■業務内容： 飲食業界専門求人サイト「食バンク」・洋菓子・パン専門求人サイト「パティシエント」を運営する同社にて、Webサイトの開発及びUI/UX改善をお任せいたします。フロントエンドエンジニアとしてサイトの更新・改修業務をお願いします。※使用言語：PHP他 ■業務詳細： ・Webサイトの開発及びUI/UX改善 ※お持ちのスキルに応じて下記をお任せします。 ・Webマーケティング戦略の企画立案、実行 ・サイトのデータ分析、ディレクション業務 ・外部パートナーへのディレクション業務 ・Webサイトのデザイン 職種の枠を超えて携わることが可能です。 ■ポイント： ・入社後はスキルや経験に合わせて業務をお任せします。 ・わからない事があればすぐに質問できる環境です。 ・外部研修を設けてセミナーへのバックアップを行っています。 ・IT業界の強力なパートナーと多くのリレーションを持っています。 ・外部ブレーンとの協働を行っています。 ■仕事のやりがい： ・あなたの業務がそのままWebメディアに反映されます。 ・自分の成長もメディアの成長も肌で感じながら働けます。 ・アイデアを存分に発揮し、新メディア・サービスの創出にも携われるチャンスがあります。 ■同社の求人サイトについて： 「飲食で自分らしくはたらこう」「好きな仕事。だから、自分らしく」。 ドリームラボが運営する2つの求人メディアには、そんなメッセージが掲げられています。食の業界が、はたらく人の個人としての自立・尊重を、もっと大切にできる業界であってほしい。一人ひとりが「本当にやりたいこと」を叶えられる未来をつくりたい。そんな想いで、情報発信や求職者の支援に取り組んでいます。 ■同社の想い： 今、食にかかわる仕事は多様化が進み、たくさんの選択肢が生まれている中、私たちは一人ひとりの「人」と向き合うことを大切にします。その人の「夢」の支えになることを一番に考えます。 「食をなりわいとする人たちが、今よりもっと自分らしく、夢を叶えられる未来をつくる。」そんな想いで、私たちドリームラボは存在しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ☆本社 住所：大阪市北区万歳町4番12号 浪速ビル西館202号室 勤務地最寄駅：梅田駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：254,819円～327,711円 固定残業手当/月：45,181円～72,289円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※賞与は業績により変動します。 ※年収はあくまで目安です。今までのご経験を考慮の上。当社規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪／梅田】Webライター～飲食業界・パティシエ業界特化の求人サイト／土日祝休／年間休日125日
      ＜年間休日125日＞＜飲食業界で働く人・パティシエ・パン職人が選ぶ求人サイトNO.1＞ ■業務内容： 飲食業界専門求人サイト「食バンク」、洋菓子・パン業界専門求人サイト「パティシエント」を運営する同社にて、求人のライティング業務をお任せします。また、ご希望に応じてWebマガジンの記事制作や新コンテンツ企画など、求人ライティング以外の業務にも携わっていただくことが可能です。 ■業務詳細： ・求人原稿のライティング 以下はご希望やご経験に応じて、お任せします ・パティスリーや関連企業へのインタビュー、取材 ・Webマガジンの記事制作（企画～取材、ライティング） ・新コンテンツ企画　など ■求人サイト： 食バンク）https://shoku-bank.jp/ パティシエント）https://www.patissient.com/ ■やりがい・魅力： 有名パティスリー、ベーカリーから大手洋菓子企業まで幅広くパティシエやパン職人向けの求人を取り扱っています。 自社運営のWebサービスなのでコンテンツやサービスの改善を提案することもでき、裁量を持って業務に携われます。 ■入社後のフォロー体制： 入社後はOJTで、ライターの先輩からお仕事を学んで頂きます。取材などにも同行して、飲食業界の知識をつけながら「飲食に携わる人がどんな情報を求めているか」を一緒に考えて頂きます。 ■同社の求人サイトについて： 「飲食で自分らしくはたらこう」「好きな仕事。だから、自分らしく」。 ドリームラボが運営する2つの求人メディアには、そんなメッセージが掲げられています。食の業界が、はたらく人の個人としての自立・尊重を、もっと大切にできる業界であってほしい。一人ひとりが「本当にやりたいこと」を叶えられる未来をつくりたい。そんな想いで、情報発信や求職者の支援に取り組んでいます。 ■同社の想い： 今、食にかかわる仕事は多様化が進み、たくさんの選択肢が生まれている中、私たちは一人ひとりの「人」と向き合うことを大切にします。その人の「夢」の支えになることを一番に考えます。 「食をなりわいとする人たちが、今よりもっと自分らしく、夢を叶えられる未来をつくる。」そんな想いで、私たちドリームラボは存在しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ☆本社 住所：大阪市北区万歳町4番12号 浪速ビル西館202号室 勤務地最寄駅：梅田駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：254,819円～327,711円 固定残業手当/月：45,181円～72,289円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記年収は月収×12ヵ月＋賞与を含んだ金額です。※賞与は業績により変動します ■モデル年収： 450万円：入社2年・28歳／480万円：入社3年・32歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社コダマコーポレーション

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    広島県福山市新市町大字戸手634-1
    • 設立 2002年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 47.0歳
    求人情報 全4件
    • 【広島:福山市】パタンナー兼生産管理＜実務未経験OK！実務経験者優遇＞転勤なし／自社ブランド保有◎
      ◎実務未経験OK！パタンナーに挑戦されたい方はぜひご応募ください♪ ◎業界実務経験者優遇します。 ◎土日休み、残業月25h程度、転勤なし！ ◎メンズパンツに特化！OUTDOOR PRODUCTSのライセンスブランドや自社ブランドを展開しています！ ■業務内容： カジュアルパンツ専業メーカーのパタンナーとして活躍していただきます。自社ブランドのオリジナル商品をメインとして、企画（デザイナー）と連携しながら、製品開発に取り組んでいただきます。開発部の裁量権が大きく、企画部門と連携しながら新商品開発ができる環境があることは大きな強みです。また、製品開発から製造まで製品が作られる工程全てに関わっていただけるため、様々な業務を経験いただけることが最大の特徴であり、この仕事の魅力です。将来的にはパタンナーチームをけん引いただける人材に育っていただきたく考えています。 ■業務内容詳細：具体的には以下のような仕事をお任せします。 ・サンプル型紙の作成 ・企画書作成 ・本製品のグレーディング作業（ＣＡＤ） ・縫製仕様書作成 ・縫製工場への縫製指示、交渉 ・検品作業 ■組織構成： 開発部（パタンナーチーム）に所属いただき、チームメンバー４名（パタンナー2名：男性50代／女性30代／アシスタント：女性2名30代・40代）と協力して仕事を行っていただきます。 ■ご入社後の流れ： ・入社後は業務のなかで先輩のサポートを受けながら、徐々に仕事を覚えていただきます。少しずつ業務を覚えていただきながら、将来的に商品企画との連携～製造・工場の関係者との連携までを一貫して対応できる人材に育っていただき、チームリーダーとして事業をけん引する人材となっていただきます。丁寧に指導する体制は整っておりますが、ご自身で主体的に学び、業務を覚えていく姿勢は非常に大切です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県福山市新市町大字戸手634-1 勤務地最寄駅：ＪＲ福塩線／上戸手駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 304万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,000円～260,000円 固定残業手当/月：35,000円～90,000円（固定残業時間42時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与:あり 年2回：7月／12月　200,000円～300,000円 （勤務年数と能力により支給額決定） ■昇給：あり 年1回：5月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福山】自社アパレルブランドの企画、デザイナー※未経験歓迎◆カジュアルパンツ専業で50年の歴史
      ～未経験からアパレルブランドの企画、デザイン、生産管理になれる！／カジュアルパンツ専業メーカーとして50年の歴史企画、製造、販売、物流と一貫して行う企業／正社員／賞与年2回、昇給あり～ ■業務内容： ・メンズカジュアルウェアのデサイン、企画 ・企画書作成 ・営業に同行して商品提案、販売 ・市場調査 ■入社後の流れ： 先輩のフォローしてもらいながら、市場調査や製造工場との調整などを含めて業務を覚えていきます。 ■組織： 3名（40～50代）で、うちアシスタント1名です。 ■当社の特徴： カジュアルパンツ専業メーカーとして50年以上の歴史があり自社ブランドのオリジナル商品100％を企画から製造・販売物流まで一貫して行っています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県福山市新市町大字戸手634-1 勤務地最寄駅：ＪＲ福塩線／上戸手駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 304万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：186,000円～265,000円 固定残業手当/月：34,000円～85,000円（固定残業時間24時間15分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：あり ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社PLUS

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都渋谷区渋谷3-26-20関電不動産渋谷ビル2F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 33名
    • 平均年齢 27.9歳
    求人情報 全4件
    • 【札幌市】SNS広告マーケター◆副業可◆年休125日◆服装自由◆転勤無◆福利厚生充実
      ■業務内容： ・SNS広告によるWeb集客支援を一貫して行います。 ・Meta、TikTok、YouTubeなど各種広告を運用し、日々ユーザーの動向を分析。 ・課題の本質を見極め、最適な広告戦略の立案と運用を通じて、集客効果の最大化を目指します。 ■業務詳細： ・市場、ユーザーリサーチ ・広告バナーや動画、記事などのクリエイティブ制作 ・各種SNS広告の運用（設定、データ入稿、予算調整など） ・データ分析および運用効率改善、利益向上のための提案、実行 ■会社特徴： （1）デジタルマーケティングで15年以上実績を上げている会社です。集客からCVRアップまでのワンストップでのご支援を得意領域とし、クライアント様への企画や提案を含め、様々なジャンルで実績が積んできました。「成果報酬広告」業界においてはトップクラスの実績があり、今後更なるスケールのために、経験未経験問わずチャレンジしてみたい方を広く募集しています。 （2）私たちの価値観【Give＆Give＆Take】 ・「Give＆Give＆Take」という言葉には、相手（ユーザー／クライアント）の利益を優先に考え抜くことで、その先の自分たちの利益を最大化するという意味が込められています。自分本位であってはならないが、相手本位のみでもいけない、慈善事業であってはならないが、自己利益のみでもいけない。そんなPLUSの大切な価値観を表す言葉です。創業時よりPLUSは【ユーザーに選ばれるコンテンツ力＝潜在化されたニーズに対する価値提供】を強みとしてきました。現在も、「Web集客×CVR改善」を最大化させ、利益に繋げ続けている点を、クライアントやASP各社から評価いただいています。成果報酬型広告を中心に扱ってきたこともあり、コンテンツの制作をゴールではなくスタートとみなし、日々の分析や改修を重ねることで、結果にこだわり続けてきた、そんな会社です。「Give＆Give＆Take」のスタンスを社員全員が持ち合わせ、ユーザーやクライアントの課題解決と向き合い追求し続けた先に、私たちのVisionの達成があると信じています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 札幌本社 住所：北海道札幌市中央区南1条西8丁目1-1 クリスタルタワー15F 勤務地最寄駅：地下鉄線／大通駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6・12月） ※2024年度実績平均：基本給4.3か月分 ■モデル年収： ◎2年目／メンバー／年収550万円 ◎4年目／リーダー／年収800万円 ◎6年目／マネージャー／年収1200万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ワントゥーテン

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    京都府京都市下京区烏丸通四条下る水銀屋町620COCON烏丸4F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 115名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全18件
    • 【京都】グラフィックデザイナー　※最新技術のクリエイティブカンパニー/デジタル×リアルの体験デザイン
      近未来を実現するクリエイティブカンパニー／数々の実績あり／フルフレックス制】 ■業務内容 ワントゥーテンは空間全体を「体験」として捉え、デジタルとリアルを融合した空間デザインを強化し、より多様な提案を行っています。商業施設、都市空間、展示場、メタバース、Webなど、領域や次元を問わないフィールドや、夜会・縁日（自社プロジェクト）など、リアルとデジタルが融合した新しい体験領域においてのグラフィックデザインを担当します。 キービジュアル・サイネージ・ロゴ・ポスター・VI/CI・空間内グラフィック・デジタル上のビジュアル表現まで、体験の価値を強くするためのビジュアル設計・世界観構築・デザイン制作を担っていただきます。 ＜具体的には＞ ・キービジュアル／キャンペーンビジュアルの企画・デザイン制作 ・ロゴ／VI（ビジュアルアイデンティティ）設計、トーン＆マナー策定 ・ポスター、パンフレット、パッケージ、OOH、空間サイン／装飾などのグラフィック制作 ・展示／インスタレーション／体験コンテンツにおけるサイネージや空間内ビジュアルの設計 ・（案件により）Webやデジタルコンテンツ上でのビジュアルデザインの制作 ■プロジェクト事例 ・Sanrio characters Dream!ng Park 新常設施設「サンリオキャラクターズ ドリーミングパーク」において、ワントゥーテンは全体のクリエイティブディレクションから企画体験設計及び､空間ディレクションを含む、コンテンツの企画･制作を担当（https://www.1-10.com/works/sanrio-charactersdreamng-park） ■配属組織：デザイン部22名 Art Direction/Motion/Designの3つのチームで構成されています。アートディレクター、Webデザイナー、グラフィックデザイナー、空間デザイナー、イラストレーター、3DCGデザイナー、モーションデザイナー等が在籍しています。 ■ユニークな制度／手当 ・シード制度：プロジェクト以外の時間を活用して、各個人の興味がある開発や勉強に会社公認で取り組み「シード（新しい種）を生む」制度があります。プロトタイプを開発し、社内で勉強会、プレゼンをして試作から事業化されたものもあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府京都市下京区烏丸通四条下る水銀屋町620 COCON烏丸4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：234,000円～348,000円 固定残業手当/月：76,000円～116,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 310,000円～464,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■業績賞与：年1回 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】グラフィックデザイナー　※最新技術のクリエイティブカンパニー/デジタル×リアルの体験デザイン
      近未来を実現するクリエイティブカンパニー／数々の実績あり／フルフレックス制】 ■業務内容 ワントゥーテンは空間全体を「体験」として捉え、デジタルとリアルを融合した空間デザインを強化し、より多様な提案を行っています。商業施設、都市空間、展示場、メタバース、Webなど、領域や次元を問わないフィールドや、夜会・縁日（自社プロジェクト）など、リアルとデジタルが融合した新しい体験領域においてのグラフィックデザインを担当します。 キービジュアル・サイネージ・ロゴ・ポスター・VI/CI・空間内グラフィック・デジタル上のビジュアル表現まで、体験の価値を強くするためのビジュアル設計・世界観構築・デザイン制作を担っていただきます。 ＜具体的には＞ ・キービジュアル／キャンペーンビジュアルの企画・デザイン制作 ・ロゴ／VI（ビジュアルアイデンティティ）設計、トーン＆マナー策定 ・ポスター、パンフレット、パッケージ、OOH、空間サイン／装飾などのグラフィック制作 ・展示／インスタレーション／体験コンテンツにおけるサイネージや空間内ビジュアルの設計 ・（案件により）Webやデジタルコンテンツ上でのビジュアルデザインの制作 ■プロジェクト事例 ・Sanrio characters Dream!ng Park 新常設施設「サンリオキャラクターズ ドリーミングパーク」において、ワントゥーテンは全体のクリエイティブディレクションから企画体験設計及び､空間ディレクションを含む、コンテンツの企画･制作を担当（https://www.1-10.com/works/sanrio-charactersdreamng-park） ■配属組織：デザイン部22名 Art Direction/Motion/Designの3つのチームで構成されています。アートディレクター、Webデザイナー、グラフィックデザイナー、空間デザイナー、イラストレーター、3DCGデザイナー、モーションデザイナー等が在籍しています。 ■ユニークな制度／手当 ・シード制度：プロジェクト以外の時間を活用して、各個人の興味がある開発や勉強に会社公認で取り組み「シード（新しい種）を生む」制度があります。プロトタイプを開発し、社内で勉強会、プレゼンをして試作から事業化されたものもあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支社 住所：東京都品川区東品川2-2-8 スフィアタワー天王洲7F 勤務地最寄駅：東京臨海高速鉄道線／天王洲アイル駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：234,000円～348,000円 固定残業手当/月：76,000円～116,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 310,000円～464,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■業績賞与：年1回 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社モノピア

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    東京都渋谷区千駄ヶ谷1-10-3
    • 設立 2001年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • バッグデザイナー◆自社ブランド企画／自社ビルオフィス◇売上3年連続UP・服装髪型自由
      【女性・中途5割以上／3年連続売上UP／産休・育休取得実績あり ／育児中の社員在籍◎土日祝休み／服装・髪型自由】 ■概要 当社は大手アパレルブランドのショップで販売されるレディースバッグや服飾雑貨の企画・デザイン・製造を一貫して手がけています。 自社ブランド『DOT&STRIPE』や『LAIMU』のECサイトでの売上も絶好調と安定した業績を維持しています。 現在も多くのお客様からご依頼をいただいており、今後の事業拡大を見据え自社ブランド企画デザイナーの採用を行います。 ■業務内容 自社ブランドのデザイン業務をお任せする予定です。 ■詳細 ・企画（1ヶ月に15～20型ほどの新商品を考案） ・自社工場にサンプル作成依頼・チェック ・商品展示　など ■入社後の流れ まずは、当社での業務の取り組み方や製造部門への指示書の書き方、サンプル品のチェックなどを学ぶことから始めます。慣れてきた段階で、会社負担で外部研修に参加することも可能です。 ■魅力 自社ブランドはそれぞれ、ブランドコンセプトをもって、独自の素材開発や商品の企画、目に見える自社工場での生産、卸売りと直小売販売まで一貫して管理しています。最高品質と最低価格を追求することで、お客様に絶対価値を提供します。少数精鋭の組織だからこそ、「自分の手で作り上げた！」という喜びを実感したり、あなたの企画がヒットしたりと、成果をダイレクトに感じられる環境です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社★4/1～ 住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷1-10-3 モノピアビル 4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：189,957円～249,528円 その他固定手当/月：58,150円～71,900円 ＜月給＞ 248,107円～321,428円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ◆昇給あり ◆賞与年2回（7月・12月）※業績による ★昇給・賞与には、成果をしっかり反映します！ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【自社ブランドEC運営】売上にダイレクトに貢献◆ワールド、ジ一ユ一等大手と取引◆リモート可
      【自社ブランドのECサイト運営／女性・中途5割以上／3年連続売上UP／産休・育休取得実績あり ／育児中の社員在籍◎土日祝休み／服装・髪型自由】 ■概要 当社は大手アパレルブランドのショップで販売されるレディースバッグや服飾雑貨の企画・デザイン・製造を一貫して手がけています。 トレンドを取り入れつつ、ブランドのテイストやコンセプトに合わせた商品提案ができることが強みです。 現在も多くのお客様からご依頼をいただいており、今後の事業拡大を見据えECサイト運営の採用を行います。 ■業務内容 ・ECサイトのブランド予算・売上管理（主に楽天をご担当いただきます） ・販売促進に向けた企画立案・運用・実行 ・在庫管理 ・売上分析・アクセス解析　など 業務の上流から携わることができ、自分たちの手で売上最大化に向けて様々な意見やアイディアが歓迎される環境です。 ■入社後の流れ 先輩のOJTを中心に、経験やスキルに合わせたサポートを行います。約1ヵ月をOJT期間を設け、仕事の概要や業務の流れ、メンバーの紹介など必要なレクチャーを行いながら一緒に実務を進めていく予定です。 優しい先輩ばかりですので、困ったことがあれば気軽に相談できます。 ■組織編成 現在、本社には14名のメンバーがおり、20代～50代まで幅広い世代のメンバーが在籍しています。部署ごとの壁などもなく和やかな雰囲気で、EC担当・デザイナー・営業がお互いのサポートをしたり一緒に分析したりしているのも日常的にみられます。 ■魅力ポイント ・完全週休2日制（土日祝休み） ・年間休日120日以上 ・時短勤務OK ・産育休や介護休暇あり など、ライフステージに合わせた働き方が可能。ただ制度を整えるだけではなく、社員同士のコミュニケーションを大切にすることで何かあったときに周りに相談しや水環境です。 ■求める人物像 ECサイト運営のトレンドは日々変わっているため知識のアップデートも大切です。周囲の情報などを積極的に吸収しながら主体性を発揮できる方には向いています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社★4/1～ 住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷1-10-3 モノピアビル 4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：189,957円～249,528円 その他固定手当/月：58,150円～71,900円 ＜月給＞ 248,107円～321,428円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ◆昇給あり ◆賞与年2回（7月・12月）※業績による ★昇給・賞与には、成果をしっかり反映します！ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社スフィダンテ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都渋谷区渋谷2-24-12渋谷スクランブルスクエア36F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【渋谷】みてね/OKURUアプリのフォト商品領域を担当する１人目UI/UXデザイナー募集！
      • NEW
      ■業務概要 「みてね」や「OKURU」アプリのプリント商材を作成・注文する機能のUI/UXデザインを担当します。業務内容は、商品企画を元に、商品をユーザーに届けるためのユーザー体験、アプリの要件・機能を検討し、UI/UXデザインの制作、アプリ仕様の決定などを実施することです。チームメンバーと連携して、アプリを通じてユーザーに価値を届けるまでの一連の体験に関わっていただくポジションです。 ■業務詳細 ・スマホアプリの企画、要件定義、UI/UX設計・デザイン ・プリント商材（ポストカード、カレンダー、フォトブック等）の作成と注文に関する体験設計 ・商品の魅力を伝え、購入に至るまでの体験設計 ・エンジニアが実装時に参照する仕様ドキュメントの作成 ・アプリの仕様、機能要件、制約、エラー処理などを記載した仕様ドキュメントの作成 ・企画を実現するためのプロジェクト進行管理、関連部門との調整 ■利用ツール ・デザイン：Figma ・タスク管理：Notion、Google Drive ・コミュニケーション：Slack ・開発：GitHub ■スフィダンテ 私たちは「笑顔」を届けることに誰よりも真剣な、少数精鋭の挑戦者集団です。2009年の創業以来、「誰もが笑顔で生きられる世界をつくる」というビジョンを掲げ、フォトプリント・ギフト事業を通じて、世界中に笑顔を増やすことに情熱を燃やしてきました。私たちはアプリ開発だけでなく、ユーザーの声に耳を傾け、フォアザチームの精神で、熱量高くプロダクトと向き合っています。設立10年目には挑戦の場を広げるため、MIXIグループに参画し、現在は「家族アルバム みてね」を世界一愛されるサービスにするため、新商品を生み出し、世界中のユーザーに届けて「みてね」経済圏を広げるチャレンジに取り組んでいます。子どもたちが生きる未来を、いい未来に、笑顔あふれる世界にしていきたいと考えています。 ■PhotoLab事業部 「みてね」の新商材の開発・リリース、売上最大化、生産体制と配送の実現を任されています。ポジションや役割に関係なく、意見を交わしながら、業務を推進しています。組織構成はPdM１名、PM3名、商品担当7名、エンジニア8名、QA１名の計20名です（業務委託を除く）。年齢は20代後半～40代半ばです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷2-24-12 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 550万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：450,000円～700,000円 ＜月給＞ 450,000円～700,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：原則として、年2回（9月、3月） ■残業手当種別：裁量労働制／時間外労働連動支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社BookLive

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都港区芝浦4-2-8三田ファーストビル11F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 199名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全7件
    • 【国内最大級】オリジナルコミック編集職◆プライム上場G・「BookLive」運営◆
      ～電子書籍ストア「ブックライブ」運営◆体制強化につき積極採用中／メディア化にも携われる◆TOPPANグループの基盤でチャレンジングに働ける～ 国内最大級の総合電子書籍ストア「ブックライブ」の運営を行う当社にて、オリジナルコミックの編集をご担当頂きます。 ■編集職求人ページ: https://recruit.booklive.co.jp/lp/ ■業務詳細： 作家発掘、企画立案、校了まで編集作業をご担当頂きます。 電子書籍市場における魅力的な作品づくりの為に、コンテンツ部門の体制を強化しています。 メディアミックスによるアニメ化、実写化、紙単行本化などのライツビジネスも積極的に展開していく予定です。 【具体的な仕事内容】 ・漫画の企画・編集・制作業務 ・漫画制作の進行管理、校正、入稿業務 ・作家発掘、サポート業務 ・業界イベント等への参加による作家獲得や情報収集。 ・ボーンデジタルと相性の良い企画開発。ヒット作創出。 ■扱うジャンル 男性一般（少年・青年マンガ）、女性一般（少女・女性マンガ）、メンズアダルト、TL、BL等の各ジャンル 　 毎月多数の作品を各電子書店に配信する他、紙単行本なども手掛けています。メディアミックスなども意欲的に挑戦します！ ■配属先について コミック編集部　年齢層：20代～30代 ■サービスとしての競合優位性 ・本棚機能の使いやすさ！ ・オリジナルコミックにも注力し、IP事業の深耕により競合他社との差別化も図っております。また、認知度拡大に向けた広告の強化（新TVCMの放送開始）にも力を入れております。 ・独自のクラウド型電子書籍ストアを通じて、業界において新たな可能性を実現しております。その圧倒的なコンテンツ数と高い技術力を活用し、場所・端末に縛られず、より多くのコンテンツと消費者を最も適した形で結び、市場を牽引していきます！ ■働く環境・制度について：TOPPANグループの為、退職金制度や、財形貯蓄制度、TOPPANグループ福祉会（結婚祝金、出産祝金など）等があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝浦4-2-8 三田ファーストビル11F 勤務地最寄駅：京浜東北線・山手線／田町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～400,000円 ＜月給＞ 260,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前給を考慮の上、当社規定により決定します。 ■給与改定：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月）※業績変動あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【国内最大級】オリジナルコミック編集職(副編集長候補)／メディアミックス
      ～電子書籍ストア「ブックライブ」運営◆体制強化につき積極採用中／メディア化にも携われる◆TOPPANグループの基盤でチャレンジングに働ける～ ★メディアミックスによるアニメ化、実写化、紙単行本化などのライツビジネスも積極的に展開予定★ ■業務概要 電子書籍市場の成長に伴い、業務拡大の為コンテンツ制作部門を強化しており、今回の募集では作家発掘、新しい作品の企画から配信までをご担当頂きます。 将来の編集長候補として、レーベルの施策考案や、後輩の育成にも携わって頂きます。 【業務詳細】 ・ボーンデジタルのオリジナル漫画の企画・編集・制作業務 ・漫画制作の進行管理、校正、入稿業務 ・作家発掘、サポート業務 ・業界イベント等への参加による情報収集や、新たなクリエイティブ、ヒット作品の為の企画提案業務 ・後輩の指導育成、レーベル全体の施策立案 ※入社後はメンバーと同じ業務に携わって頂き、ゆくゆく副編集長をお任せする予定 ■組織構成 編集チームは2チームに分かれており、12名のメンバーが在籍しております。 ■扱うジャンル 男性一般（少年・青年マンガ）、女性一般（少女・女性マンガ）、BL等の各ジャンル ■編集部の特徴 女性ターゲットのレーベルとしては「極上ハニラブ」（TL）、「シガリロ」（BL）等。男性ターゲットのレーベルは「アンブル」（一般男性コミック）毎月多数の作品を各電子書店に配信するほか、紙単行本なども手掛けています。 ■サービスの競合優位性 ・本棚機能の使いやすさ！ ・オリジナルコミックにも注力し、IP事業の深耕により競合他社との差別化も図っております。また、認知度拡大に向けた広告の強化（新TVCMの放送開始）にも力を入れております。 ・独自のクラウド型電子書籍ストアを通じて、業界において新たな可能性を実現しております。その圧倒的なコンテンツ数と高い技術力を活用し、場所・端末に縛られず、より多くのコンテンツと消費者を最も適した形で結び、市場を牽引していきます！ ■働く環境・制度について TOPPANグループの為、退職金制度や、財形貯蓄制度、TOPPANグループ福祉会（結婚祝金、出産祝金など）等があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝浦4-2-8 三田ファーストビル11F 勤務地最寄駅：京浜東北線・山手線／田町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：360,000円～500,000円 ＜月給＞ 360,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで想定であり、ご経験、スキルに応じ決定させて頂きます。 ■給与改定：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月）※業績変動あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社データX

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都新宿区西新宿7-20-1住友不動産西新宿ビル26F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 230名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全51件
    • 【新宿】UI／UXデザイナー◆導入600社以上！SaaS「b→dash」／スマホアプリ経験者歓迎
      ～『データ』を軸に事業を展開するデータテクノロジーカンパニー／累計200億円の資金調達を実現／月給とは別にプレミアム報酬年4回あり～ ■ポジション概要： 当社プロダクト「b→dash」のUI／UXのデザインを担当いただきます。 ■業務内容： ・ユーザーの課題を解決するためのUI／UXの設計 ・デザインシステムの構築 ・プロダクトマネージャー、エンジニアなどとの協働 ■働き方： ・最長残業可能時間：20時（20時に完全退社／PC持ち帰り禁止） ・原則土日出勤禁止 ・平日20時以降の残業、土日出勤は完全申請制 ■当社のミッション： 『スマートデータ社会の実現』 AI、IoT、Nanotechnologyなど、先端テクノロジーの社会実装が急務である。これらテクノロジーの根幹は”データ”であり、”データ”がなければ機能しない。しかし、そのデータを扱える人材は限られてしまっているのが社会の現状である。 「データを誰でも使える世の中」になれば、社会は変わる。我々は、そのような「スマートデータ社会の実現」を目指し、事業を創り続ける。 b→dash サービスサイト https://bdash-marketing.com/ kpiee サービスサイト https://www.kpiee.com/ データX採用サイト https://recruit.data-x.co.jp/
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿7-20-1 住友不動産西新宿ビル26F 勤務地最寄駅：JR各線／新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 600万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：318,000円～372,000円 固定残業手当/月：110,000円～128,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 428,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・年4回昇給昇格の機会あり ・月給とは別にプレミアム報酬という業績連動の特別給与の支給が年に4回あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    インタラクティブ株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    沖縄県宜野湾市大山3-11-32
    • 設立 2009年
    • 従業員数 102名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全19件
    • 【福岡市／博多区】制作ディレクター／フルリモート勤務可能／転勤無し／土日祝・年休120日以上
      【業務内容】 事業成長の一翼を担うメンバーとして、クライアント企業の課題や要望に対する解決策の企画、設計、公開、運用などの制作業務全般、また組織拡大の土台作りまで、幅広く担って頂きます。 また、現在弊部署では、生成AIを前提とした業務設計・組織設計を構築・実行・検証しており、今までのWebディレクター職の業務では満足できない方や、UI/UXデザイナーとしてご活躍されている方でビジネス領域に主軸を置いていきたいという方にはぴったりのフェーズではないかと考えております。 【具体的な業務内容】 ・地域（主に沖縄・愛媛・福岡などに所在地を置く）企業様のWebサイトやLP制作、システムのディレクション業務 ・生成AIを前提とした業務フローの構築・運用・検証など、社内の生産性やクリエティブ品質を鑑みた業務デザイン ・UI/UXデザイン、アートディレクション・テクニカルディレクションなど 【募集背景】 九州エリア進出に伴い、現地で訪問などできるメンバーを新規採用します。 ※体制強化の募集です ※こんな環境を求めてている方にも向いています - 自分のもっているスキルを最大限活かしたい - 地域企業の課題を解決したい - 仲間とともにやりがいをもって仕事をしたい 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡支社 住所：福岡県福岡市博多区祇園町8-13 第一プリンスビル2F オフィス中02 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：3,703,992円～6,703,992円 固定残業手当/月：108,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 3,811,992円～6,811,992円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・能力を考慮した上で同社規定により決定。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社イーダブリュエムファクトリー

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    佐賀県佐賀市天神3-15-1アイ・フォレストビル2F203
    • 設立 2006年
    • 従業員数 65名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【佐賀／フルリモート勤務選択可】フロントエンドエンジニア◆官公庁・民間企業など案件様々
      • NEW
      ◆◇官公庁案件中心／アクセシビリティ重視／残業月10時間未満◇◆ ■採用背景： Webインテグレーション事業への引き合いが増加しており、既存メンバーだけでは新規案件の受け入れが難しい状況です。現在の品質と納期を維持しながら受注を拡大していくため、即戦力としてご活躍いただけるフロントエンドエンジニアを増員募集します。 ■業務内容： 官公庁サイトを中心としたWebサイトのフロントエンド実装をお任せします。マルチデバイス対応やアクセシビリティへの配慮が求められ、大規模案件も多いため、構造設計から実装まで一貫して携わることができます。 【主な業務】 ・マルチデバイス対応WebサイトのHTMLテンプレート構築 ・ウェブアクセシビリティに配慮したマークアップ、テンプレート作成 ・JavaScriptによるUIの動き・表示制御などの機能実装 ・官公庁案件を中心とした大規模Webサイトの新規構築・リニューアル ・ランディングページ（LP）の構築および既存ページの改修対応 ・クライアントの要望に応じた仕様調整・カスタマイズ対応 ・新技術・新ライブラリの検証および導入提案 デザインは専任デザイナーチームが担当し、本ポジションは実装に専念できます。デザイナーと連携し、「構造的に実現可能か」「より適切な実装方法は何か」といった技術的観点からの提案も行っていただきます。 ■魅力ポイント： ・官公庁案件が中心で、公共性の高いWebサイト構築を通じて社会貢献性の高い仕事ができます。 ・HTMLだけでなくJavaScriptを活用した実装の比重も高く、フロントエンド技術を深く磨ける環境です。 ・フレックスタイム制・リモートワーク制度を導入しており、月平均残業は10時間未満と、メリハリを持って働けます。 ・東京拠点との連携により、外注活用を含めて業務量を調整しており、繁忙期でも残業20時間未満を目安にコントロールしています。 ■組織構成： フロントエンドエンジニアチームは5名体制で、20～40代のメンバーで構成されています。技術畑出身者を中心に、営業や広報、企画など多様なバックグラウンドのメンバーが在籍しており、Slackやオンライン会議を活用したフラットなコミュニケーションが特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：佐賀県佐賀市天神3-15-1 アイ・フォレストビル2F203 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 420万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：267,750円～357,000円 固定残業手当/月：47,250円～63,000円（固定残業時間24時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 315,000円～420,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回※1月あたり5,000円～20,000円（前年度実績） ■賞与年1回※50,000円～300,000円（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【佐賀】フロントエンドエンジニア◆こども向けおもちゃ・官公庁・民間企業など案件様々／週2在宅OK
      ■業務概要： ＨＴＭＬ、ＣＳＳ、ＪａｖａＳｃｒｉｐｔなどクライアントサイドの技術を使用し、マルチデバイスに対応したＷＥＢサイトのＨＴＭＬテンプレート構築を行います。官公庁などのサイトではウェブアクセシビリティに配慮したテンプレートの作成が、一般企業などのサイトではビジュアル面の演出や機能の実装が求められます。 ■職務詳細： マルチデバイス対応のＷＥＢサイトのＨＴＭＬテンプレート構築 ウェブアクセシビリティに配慮したテンプレートの作成 ビジュアル面の演出や機能の実装 クライアントの要望に応じたカスタマイズ対応 新技術の導入とその検証 ■組織体制： 役職間や社員との壁がなく、誰にでも提案する機会とそれを受け入れる心を持ち、どんなメンバーでも意思と能力によりチャンスが広がる組織です。拠点が離れていても、日々SlackやGoogle Meetなどを使いコミュニケーションを取りやすい職場環境の構築に取り組んでいます。技術畑で経験を重ねてきたメンバーを中心に、営業、広告、経営企画など様々なキャリアバックグラウンドを持つメンバーが集まっています。 ■本ポジションの魅力・特徴： 同社は長く働きやすい環境を目指して制度づくりを進めています。特に子育てしているメンバーが多く、仕事とプライベートの両立ができるようにフレックスタイムやリモートワーク制度を導入しています。また、ウェブサイト制作からカフェの運営やドローン事業まで幅広い事業を展開しており、多様なキャリアを持つメンバーのシナジーが大きな魅力です。 ■当社について： EWMは、Webインテグレーションを軸として行政や企業、地域社会の課題解決を行うソリューションカンパニーです。 東京と佐賀を結ぶニアショアスタイルで、Webマーケティングや広報企画、デザインからシステム開発、セキュリティサービスまで、一貫して提供します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：佐賀県佐賀市天神3-15-1 アイ・フォレストビル2F203 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：255,000円～323,000円 固定残業手当/月：45,000円～57,000円（固定残業時間24時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～380,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回※1月あたり5,000円～20,000円（前年度実績） ■賞与年1回※50,000円～300,000円（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社ウルトラワークス

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    静岡県浜松市中央区北寺島町215-22
    • 設立 2005年
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全1件
    • 【静岡県浜松市】コーダーのアルバイト／WEBサイト制作◆残業無の相談可／年休120日／引越補助有／
      ～ヤマハ発動機、河合楽器製作所、うなぎパイの春華堂、遠州鉄道グループなど大手とお取引◎／業績好調／働きやすい職場環境～ ■業務内容： WEB制作をメインとする広告制作企業の当社にて、お客様のご依頼に合わせて、各種WEBサイトの制作業務（主にコーディングの作業）をご担当いただきます。また既存サイトの更新業務もございます。 ■業務詳細： ・主にコーディングをお任せします。出来上がったデザインをどのようにコーディングするか、アニメーションはどうするかなど、デザイナーと打ち合わせを行い作業に入ります。 ・作業完了後も、納得いくクオリティに達するまでデザイナーと細かな調整を行います。 ・ディレクターやデザイナーと共同して作っていきます。 ■配属先について： 10名が在籍しております（男女比：6：4、年齢層：24～47歳）。 ■次のいずれかに当てはまる方歓迎です！： ・WEB制作に携わる仕事を続けたい ・Web制作が趣味で作ることが得意な方 ・コーディングなら任せて欲しい方 ■当社の特徴： 直接受注が多いので企画・立案から関わることができます。クリエイティブに関する様々な知識や情報を社内で共有するためのミーティングも定期的に行っていますので、着実に技術の上達が見込めます。社内では、質問やアドバイスのやり取りが頻繁に交わされています。困った時にはいつでも先輩スタッフに頼ってください。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県浜松市中央区北寺島町215-22 勤務地最寄駅：JR東海道線／浜松駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 250万円 ＜賃金形態＞ 時給制 ＜賃金内訳＞ 時間額（基本給）：1,300円～2,000円 ＜想定月額＞ 208,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■勤務時間：9:00～18:00（昼休憩1時間あります）の間で 週3日以上・1日4時間以上勤務できる方 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社明来エンタープライズ

    ブライダル・ウェディング
    大阪府大阪市西区南堀江1-9-1
    • 設立 1997年
    • 従業員数 26名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【大阪/堀江】Webマーケティング＆制作ディレクション(ウェディング演出＋フォトウェディング)
      ＼ウエディングのクリエイティブカンパニーです！／ ＊関西最大級30スタジオセット内包のフォトウェディングスタジオ「ブランズ心斎橋」 ＊上場企業や大手ウェディング企業、一流ホテル等1400以上の式場と取引で安定！(Wホテル大阪、インターコンチネンタルホテル大阪など) ■業務概要 部門責任者候補として、ウェディング業界に新たな感動を提供するためのWebマーケティング戦略の立案・実行と制作ディレクションを担当いただきます。 ＊集客数の目標達成をミッションとし、関西NO1スタジオへ同社のブランド力をさらに高めていただきます。 　 ＜具体的には＞ ・Web／SNS広告戦略検討～広告運用（Google、Yahoo、Instagram、LINE など） ・Web SNS投稿・運用（メルマガ、Instagram、TikTok、LINEの運用） ・Googleアナリティクス解析、 キーワード設計、アクセス解析、ABテスト ・HP、LP制作、クリエイティブコンテンツ・ライティング制作及びディレクション ・コンテンツ方針の策定 ・フライヤー企画書等デザイン・クリエイティブ制作 ・会社関連のニュース広報の発信 ・社員育成に関わるイベントの企画／運営 ■組織体制 同部門はあらためて内製化を主とする部門へ新規立ち上げです。業務委託メンバーと専門知識を活かし協力し合う風通しの良い環境です。 　 ■業務の魅力 ・部門確立へ成長を重視しており、マーケティング戦略やクリエイティブディレクションにおいて、リーダーシップを発揮する機会が豊富◎ 　 ■働き方 ＊年間休日120日（夏季・冬季は7日～休暇） ＊残業月平均25時間以内 ワークライフバランスを大切にする働き方を推奨◎ 　 ■キャリアパス 専門性を極める専門特化キャリアプランと、戦略ディレクター兼マネジメント、経営ボードへのキャリアプランの2設定があり、自己成長とキャリアアップの機会が豊富です◎ ■当社について： ・注目を集める関西最大級の規模を誇るフォトウェディングブランド「BLANZ」を展開 ・演出事業は：全国1,000会場での導入取引アリ 演出導入先：テイクアンドギヴ・ニーズ、インターコンチネンタルホテル大阪、Wホテル大阪ほか全国有名ホテルやゲストハウス式場等
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市西区南堀江1-9-1 現代オレンジビル3F 勤務地最寄駅：Osaka Metro 四つ橋線／四ツ橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：239,655円～366,667円 固定残業手当/月：60,345円～83,333円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社クーリエ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都渋谷区恵比寿4-20-3恵比寿ガーデンプレイスタワー9F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 240名
    • 平均年齢 31.1歳
    求人情報 全52件
    • 【恵比寿】動画編集ディレクター◆コンセプト企画・制作ディレクションなど／裁量大◎◆介護×IT企業
      ～急成長中の介護×IT企業／施設掲載数トップクラスのプラットフォーム「みんなの介護」運営～ ■業務概要： 当社で運営するオウンドメディアや既存事業・新規事業において、動画での情報発信を強化していきます。動画コンセプトの企画から撮影・編集・発信まで、裁量を持って活躍していただきます。 ■具体的な業務： ・動画コンテンツの企画、制作ディレクション ・各SNSプラットフォームを活用した企画 ・動画コンテンツの品質保証 ・再現性の高い業務オペレーションの構築 ・市場調査、仮説、データに基づく施策効果の検証と改善 ・動画コンテンツ制作のコスト最適化 ・自身での動画コンテンツ制作 ・ランディングページ、バナー、アイコン等の制作 ■募集背景： 私たちは「テクノロジーによって新しい価値を創造し、一人ひとりのより良い未来をつくる」というミッションのもと、介護領域でプラットフォームビジネスを展開しています。2011年にローンチした介護施設検索サイトは、月間1,200万PVと業界トップクラスのサービスに成長しました。また、介護領域におけるHR領域の求人サービスや、介護福祉士の国家試験対策サービスも立ち上げております。新たなコンテンツを続々とリリースし、プラットフォームとして新たな成長フェーズにある今、一緒に事業を推進してくれる方を求めています。 ■ミッション： 動画を通じて"本当に価値ある情報"を発信し、社会課題の解決にアプローチすることがミッションです。将来的には、動画コンテンツのみならずサイトで扱うコンテンツの中長期的な施策についてもお任せしていきます。 ■当社について： 社会をより良くする情報発信のパイオニアとして、当社は常に"ちょっと先の未来"を見据えて行動しています。的確な情報提供によって人々のより良い選択肢を増やし、社会に前向きな影響を与えることが私たちの使命です。 強みは、社会問題を自分ごととして捉え、本質的な課題に真正面から向き合う社員一人ひとりの姿勢。単なる情報提供にとどまらず、創造性とテクノロジーを駆使して産業の再定義に挑戦し続けています。「自分の仕事が社会を変える」という信念のもと、常に変化し続ける当社で、未来にあるべきものを誰よりも先に実現する。そんなエキサイティングな挑戦に、あなたも参加してみませんか。 変更の範囲：適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿4-20-3 勤務地最寄駅：山手線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：リモート勤務を命じることがある
      ＜予定年収＞ 500万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：357,000円～500,000円 ＜月給＞ 357,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験スキルに応じて決定 ■給与改定：年2回 ■賞与：年2回 ※試用期間も査定対象。スピーディな昇給が可能 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【恵比寿】動画編集ディレクター◆業界最大級の介護プラットフォーム／社会課題解決に挑む
      ～介護領域で業界トップクラスのプラットフォームを展開する当社で社会課題解決をテーマに動画コンテンツを企画・制作／恵比寿勤務・裁量大の環境でデータ起点の発信と仕組み化に挑めます～ 動画編集ディレクターとして、動画コンセプトの企画から撮影・編集・発信まで、裁量を持って活躍していただきます。当社で運営するオウンドメディアや既存事業・新規事業において、動画での情報発信を強化していきます。 ■募集背景： 当社は「テクノロジーによって新しい価値を創造し、一人ひとりのより良い未来をつくる」というミッションのもと、介護領域でプラットフォームビジネスを展開しています。2011年にローンチした介護施設検索サイトは、月間1,200万PVと業界トップクラスのサービスに成長しました。また、介護領域におけるHR領域の求人サービスや、介護福祉士の国家試験対策サービスも立ち上げております。新たなコンテンツを続々とリリースし、プラットフォームとして新たな成長フェーズにある今、一緒に事業を推進してくれる方を求めています。 ■業務詳細： ・動画コンテンツの企画、制作ディレクション ・各SNSプラットフォームを活用した企画 ・動画コンテンツの品質保証 ・再現性の高い業務オペレーションの構築 ・市場調査、仮説、データに基づく施策効果の検証と改善 ・動画コンテンツ制作のコスト最適化 ・自身での動画コンテンツ制作 ・ランディングページ、バナー、アイコン等の制作 動画を通じて"本当に価値ある情報"を発信し、社会課題の解決にアプローチすることがミッションです。将来的には、動画コンテンツのみならずサイトで扱うコンテンツの中長期的な施策についてもお任せしていきます。 ■業務の特徴： このポジションでは、動画を量産するようなルーティン作業ではなく、再現性の高い仕組み化を推進することや、新規コンテンツの企画立案など、より創造力が求められる仕事に携わることができます。社会保障や福祉をテーマとしたコンテンツを発信する中で、自身の企画力や制作スキルを存分に発揮し、社会に直接的な影響を与える機会があります。また、業界トップクラスのシェアを誇るメディアで活躍することで、自身のキャリアも大きく成長させることができます。 変更の範囲：適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー9F 勤務地最寄駅：山手線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：285,714円～571,428円 ＜月給＞ 285,714円～571,428円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■給与改定：年2回※試用期間も査定対象。スピーディな昇給が可能です。 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＧＭＯビューティー株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都渋谷区桜丘町26-1セルリアンタワー
    • 設立 2007年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 31.0歳
    求人情報 全1件
    • 【GMOグループ】UI・UXデザイナー◆美容医療BtoCサービス／戦略～表層まで挑戦可／土日祝休
      ＜自社サービス「くまポン」や「キレイパス」を展開／安定基盤×ベンチャーマインドを持ち合わせた成長企業＞ ■業務内容： 自由診療クリニック向け電子カルテなどの経営支援ツール『キレイパスコネクト byGMO』のUI/UXデザイン（新規機能開発・既存機能改修）をメインにご担当いただけるデザイナーの方を募集します。 ＜新規機能開発とは＞ 潜在顧客を広げられる新機能開発は何か? キレイパスコネクトに現状なくて、これから必要になる、今の使い勝手を大きく飛躍させる機能とは? というところをカスタマーサクセスチームやエンジニアチームと一緒に考えて実現していきます。 ＜既存機能開発とは＞ キレイパスコネクトの既存顧客から挙げられる具体的な要望・課題を元に、インサイトを抽出し、それを解決する方法、機能は何かを考えて実装していきます。 ■魅力： ・デザインの戦略段階から関わることができるので、サービスの成長にインパクトのあるデザインができる ・戦略～表層までの一連の段階を経験できるため、デザイナーとしてスキルアップや成長につなげることができる ・セールス、カスタマーサクセス、エンジニアなど他部署とのコミュニケーションが盛んなため、チーム全体でサービス成長を実感できる環境 ■組織構成： デザインチーム：マネージャー1名（男性）、デザイナー5名（女性） ■当社について： メディア部門を牽引する、当社GMOビューティーは2010年のサービス開始以来、クーポンサイト『くまポンbyGMO』や美容医療のチケットサイト『キレイパスbyGMO』を通じて、お客様に新しい価値と喜びを提供してきました。 そして、美容医療業界のさらなる発展を目指し、自由診療クリニック向けDXサービス『キレイパスコネクトbyGMO』やオンライン診療サービス『キレイパスオンラインbyGMO』など、革新的なサービスを展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,072,000円～5,376,000円 固定残業手当/月：80,000円～140,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 336,000円～588,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル・経験を考慮して決定します。 ■昇降給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    タイムズ２４株式会社

    ディベロッパー
    東京都品川区西五反田2-20-4パーク24グループ本社ビル
    • 設立 1971年
    • 従業員数 816名
    • 平均年齢 36.4歳
    求人情報 全21件
    • Webサービス企画／システム運用方針の検討、改善等◆125休・所定労働7h◆リモート可◆健康優良法人
      【システム運用方針の検討、改善提案、関係者との調整など管理業務中心／所定労働7時間／育休後の復帰率100％／フレックス制・NO残業デー等働きやすさ◎社員満足度90.9％！／健康優良法人・くるみん認定】 ■概要 タイムズパーキングは、駐車場内のカメラを活用した次世代駐車場の開発、 カーシェアとのサービス連携強化など、デジタル投資を拡大させています。 タイムズの駐車場サービス群の“ユーザー向けプロダクト”を統括し、サービス価値の最大化と利用者体験の向上をミッションとしています。 パーク２４グループの主力事業の一つである駐車場事業において、事業戦略の中核となるT24が提供するパートナー先向けのWebサイトの企画・運営業務となります。 国内に約25,000ヶ所(2024年9月時点)以上ある駐車場のユーザー様の移動をより便利に、快適にしていくことをミッションに、誰もが街角で一度は見たことのある黄色い看板の「タイムズ」の駐車場を介して、日本の交通インフラの進化にも携われる業務となっています。 ■詳細 ユーザビリティを重視したUI/UXの企画・改善、運用設計など、サービス品質向上に直結する業務を担当いただきます。 ・利用者・事業者双方の行動特性や課題を踏まえ、サービス価値向上につながる企画立案 ・導入フロー、社内設定プロセス、ドキュメント整備など、運用課題の抽出と改善 ・データ分析に基づく改善提案、関連部門との調整・コミュニケーション ・プロジェクトで得た知見の文書化・ナレッジ蓄積 ・複数プロジェクトにおける課題解決、社内コミュニケーション、進行管理、サポート ※開発業務は行いません。技術的な知見を活かし、システム運用方針の検討、改善提案、関係者との調整などの管理業務を中心に担当いただきます。 ■魅力 当社は、スピード感をもって新しい価値を生み出すことを大切にしています。自ら立案したサービスが形となり、実際に利用者に選ばれていくプロセスを間近で体感できる環境です。 また、まだ誰も手をつけていない領域にも積極的に挑戦できる社風が根付いており、アイデアを実現しながら、自分自身の成長を実感できるフィールドが広がっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 五反田ＪＰビルディング 住所：東京都品川区西五反田8-4-13　五反田JPビルディング 8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 530万円～730万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～407,000円 ＜月給＞ 300,000円～407,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記予定年収は法定外残業30時間/月の残業代を含んでいます。 ※前職・経験を考慮し決定します。 ※賞与年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【五反田】Webサービス企画・UX改善担当◆国内最大級の駐車場検索・予約サービスなど◆プライム上場G
      ～所定労働時間7時間／社員満足度90.9％／業界大手のリーディングカンパニー～ ■業務概要： 国内最大級の駐車場検索・予約サービス「タイムズ駐車場検索（times-info.net）」を中心に、タイムズのWebサービスをより使いやすくするための企画・改善を担うポジションです。 ユーザーが駐車場を「探す・選ぶ・予約する・利用する」までを、より便利で快適にできるよう、サイト改善・新機能企画・UI／UX改善を推進します。 ユーザーの声や利用データをもとに課題を発見し、企画立案から要件整理、開発部門との調整、リリースまで一貫して担当いただきます。 ■業務詳細： 入社後は、駐車場検索・予約サービスのWebサイト改善や新機能企画を担当し、予約導線・検索性・コンテンツ最適化などを通じて、サービスの利便性向上と利用促進を推進していただきます。 将来的には、キャッシュレス化・カメラ認識・アプリ連携などの新技術を活用したDX施策や、時間貸し・月極・予約を横断した新サービス企画など、駐車場サービス全体の価値向上に向けた取り組みにも携わっていただきます。 ■魅力： ◎国内最大級の駐車場サービスを動かす企画に携われる 全国のユーザーが利用するタイムズのサービス改善に関われるため、自分の企画が社会に広く影響する実感を得られます。 ◎企画からリリースまで一気通貫で担当できる アイデア出しだけでなく、要件整理・開発調整・リリースまで担当。サービスを“作って終わり”ではなく、“育てる経験”ができます。 ◎データ×ユーザー視点でサービス改善できる 利用データやユーザーの声をもとに、UI／UX改善・新機能開発・導線改善など幅広い企画に挑戦できます。 ◎将来的にPdM／事業企画にもつながる経験が積める 部署横断でプロジェクトを推進するため、サービス企画・プロダクトマネジメント・事業推進に必要なスキルが身につきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区西五反田2-20-4 パーク24グループ本社ビル 勤務地最寄駅：JR、都営浅草線／五反田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社が定める事業所（会社が別に指定する就業場所・リモートワークを含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：286,000円～315,000円 ＜月給＞ 286,000円～315,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記予定年収は残業30時間／月の残業代を含んでいます。 ※前職・経験を考慮し決定します。 ※賞与年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社山陽クリエイティブ

    アパレル・繊維 （商社）
    岡山県岡山市北区今4-9-23大本今ビル202
    • 設立 2009年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全1件
    • 【岡山市／転勤無】ワーキングウエアのデザイン・商品企画◆年休130日・17時退社可・実働7h◎
      ～ママさん活躍◎子育て支援◎年休130日・土日祝・残業ほぼなし・17時以降退勤自由／自身の感性を活かして製品づくりに携わる！デザイン提案から生産指示まで幅広く／退職金あり／転勤無／マイカー通勤可～ ■業務内容： OEMに特化した独自の企画と製造を強みとするODM商社である同社にて、ワーキングウェアの商品企画およびデザインを担当していただきます。 お客様の要望に応じて、デザイン提案からサンプル指示、本生産指示まで各部門と連携しながら進めていただきます。 ＜具体的には＞ 提案マップやデザインマップの作成、仕様書の作成、プリント等の二次加工指示書の作成、営業同行による客先商談や、縫製指示・物性管理など生産面のサポートも行います。 Illustratorなどのデザインソフトを使用したデザイン画の作成も求められます。 ■組織構成： 現在企画専任は1名（57歳男性）で、経験豊富なメンバーがサポートします。 企画部門と営業3名、生産管理4名、貿易部門が連携して業務を進めており、ODM商社として独自の企画・OEM生産、輸出入事業を展開しています。 ■入社後の流れ： 入社後はまず、先輩社員とともに業務の流れを学びます。納期に合わせてスケジュールを調整しながら進めていきます。 シーズンごとの企画業務は大変ですが、チーム全体でサポートし合いながら進められるため、自分のペースで仕事を進められます。ファッションスタイルの変化に対応し、お客様にオリジナリティのある商品を提案できるやりがいのある仕事です。 ■働き方： プライベートや感性を磨く時間も大切にしてほしいという思いから実働7時間・完全週休2日制を導入！ ※年間休日130日・土日祝、服装・ネイル自由、転勤なし、マイカー通勤可能（駐車場会社負担） ※就業時間は9:00～18:00ですが業務次第で17:00に退社可能！早退や欠勤扱いにはなりません。 ■同社について： ワーキングウェア・その周辺を中心としたアパレル製品の企画から製造までを手掛け、自社にて貿易業務決済までを行っているODM商社です。 ブランドに縛られることなく、各自の感性を活かし、お客様と共に多くの製品開発を進めております。 商品の生産は主に中国で行っており販売先はワークユニフォームウエアメーカーです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県岡山市北区今4-9-23 大本今ビル202 勤務地最寄駅：山陽本線／北長瀬駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 438万円～556万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～330,000円 固定残業手当/月：50,000円～63,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～393,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は賞与を含む金額となります ■役職手当：15,000円～100,000円 ■昇給：あり（1,500～15,000円）※過去実績 ■賞与：年2回（計6ヶ月分）※過去実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アレス

    住宅（ハウスメーカー）
    愛媛県松山市生石町126-3
    • 設立 2007年
    • 従業員数 97名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全75件
    • 【愛媛／西条】未経験◎インテリアコーディネーター◆インテリアに興味がある方◎残業月平均7時間／転勤無
      ◎未経験からインテリアコーディネーターを目指したい方必見♪ ◎アシスタントからのスタートなので未経験でも安心！ ◎若手活躍中／中途入社多数在籍！残業月平均7時間で働きやすい！ ＼　一生に一度のマイホーム創り・顧客の理想を叶えるお仕事★　／ 家庭を持つ・お子様が生まれた・子育てを終えた等のライフイベントに合わせて、マイホームを作られるお客様の「こんな内装にしたい」「こんな家具を置きたい」「こんなイメージの家にしたい」などの要望に対して、長期的な視点で利便性や予算に合わせてご提案していくお仕事です♪ ■お仕事内容： 住宅の間取りのデザインやインテリアコーディネートを将来的にお任せいたします。まずはアシスタントとして業務のサポートを行っていただきます。 ■インテリアコーディネーターのお仕事例： （1）顧客との打ち合わせ 顧客の要望やライフスタイル、予算等を詳しくヒアリングします。 （2）プランニングとデザイン 顧客のニーズに基づき、家具や照明、カーテン、壁紙等のインテリアアイテムを選定し、全体のデザインプランを作成します。 （3）プレゼンテーション 作成したデザインプランを顧客に提案し、ご要望に合わせて修正を行います。 （4）コーディネート インテリアアイテムの購入や設置を手配し、実際の空間に反映させます。 ■POINT： ・内装、照明、が外装までトータルでプロデュースできます。 ・お客様の叶えたい思いに対して知識を活かした提案が可能です。 ・案件は月に2～3件くらい同時に担当していただきます。 ・申請業務等は分業しているのでデザインに集中していただけます！ ■入社後の流れ： カタログの中の商材を覚えていただいたり、ベテランのインテリアコーディネーターの方のアシスタントとして、徐々にサポート業務を行っていただきます。アシスタントとしての業務に慣れてきたら、デザインに使用するソフトの勉強をして頂き、徐々にインテリアコーディネーターのメイン業務をお任せしていきます！ ★個々の成長に合わせて担当いただきますのでご安心ください！ ■頑張りが評価される会社 評価賃金ハンドブックがあり、頑張りに対する給与を見える化。基本給で安定的な収入を確保しながらも、年齢・性別を問わず、意欲と実績を正当に評価し還元しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ アレスホーム新居浜・西条店 住所：愛媛県西条市下島山甲１３６５－１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～340,000円 ＜月給＞ 220,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・別途歩合支給 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回 過去の経験や人柄を明確な評価基準に沿って給与を確定させます。 前職の年収保証や調整給のご相談も大歓迎ですので、まずはお気軽にご相談ください。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛媛／今治】未経験◎インテリアコーディネーター◆インテリアに興味がある方◎残業月平均7時間
      ◎未経験からインテリアコーディネーターを目指したい方必見♪ ◎アシスタントからのスタートなので未経験でも安心！ ◎若手活躍中／中途入社多数在籍！残業月平均7時間で働きやすい！ ＼　一生に一度のマイホーム創り・顧客の理想を叶えるお仕事★　／ 家庭を持つ・お子様が生まれた・子育てを終えた等のライフイベントに合わせて、マイホームを作られるお客様の「こんな内装にしたい」「こんな家具を置きたい」「こんなイメージの家にしたい」などの要望に対して、長期的な視点で利便性や予算に合わせてご提案していくお仕事です♪ ■お仕事内容： 住宅の間取りのデザインやインテリアコーディネートを将来的にお任せいたします。まずはアシスタントとして業務のサポートを行っていただきます。 ■インテリアコーディネーターのお仕事例： （1）顧客との打ち合わせ 顧客の要望やライフスタイル、予算等を詳しくヒアリングします。 （2）プランニングとデザイン 顧客のニーズに基づき、家具や照明、カーテン、壁紙等のインテリアアイテムを選定し、全体のデザインプランを作成します。 （3）プレゼンテーション 作成したデザインプランを顧客に提案し、ご要望に合わせて修正を行います。 （4）コーディネート インテリアアイテムの購入や設置を手配し、実際の空間に反映させます。 ■POINT： ・内装、照明、が外装までトータルでプロデュースできます。 ・お客様の叶えたい思いに対して知識を活かした提案が可能です。 ・案件は月に2～3件くらい同時に担当していただきます。 ・申請業務等は分業しているのでデザインに集中していただけます！ ■入社後の流れ： カタログの中の商材を覚えていただいたり、ベテランのインテリアコーディネーターの方のアシスタントとして、徐々にサポート業務を行っていただきます。アシスタントとしての業務に慣れてきたら、デザインに使用するソフトの勉強をして頂き、徐々にインテリアコーディネーターのメイン業務をお任せしていきます！ ★個々の成長に合わせて担当いただきますのでご安心ください！ ■頑張りが評価される会社 評価賃金ハンドブックがあり、頑張りに対する給与を見える化。基本給で安定的な収入を確保しながらも、年齢・性別を問わず、意欲と実績を正当に評価し還元しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ アレスホーム今治店 住所：愛媛県今治市小泉4丁目2-4 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～340,000円 ＜月給＞ 220,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・別途歩合支給 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回 過去の経験や人柄を明確な評価基準に沿って給与を確定させます。 前職の年収保証や調整給のご相談も大歓迎ですので、まずはお気軽にご相談ください。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社マーブルシュッド

    アパレル・繊維 （商社）
    東京都渋谷区恵比寿西2-3-167階
    • 設立 2001年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全3件
    • ECビジュアルデザイナー◆バナー設計・画像レタッチ／撮影ディレクション／産育休復帰100％実績
      アパレルブランド「marble SUD」の自社ECサイト運営をご担当いただきます。 ■業務内容： 自社ブランドのコーポレートサイトにおけるビジュアルコンテンツ作成を通じて売り上げ向上に貢献していただきます。 単なる作業・制作業務ではなく「売れる見せ方」を考え改善していくポジションです。 ・商品バナーのビジュアル設計、改善 ・バナー作成(キャンペーン、特集ページなど) ・商品画像の加工レタッチ ・撮影ディレクションおよび補助 ・構成の改善(簡易でOK) 特集・読み物コンテンツ制作 ・EC数値(CVR,クリック率など)をもとにした改善提案 ■組織 30代から40代の女性6名が在籍しており、風通しが良く働きやすい環境です。 マネージャー：1名 デザイン／ささげ担当：２名 派遣：2名 配送・カスタマー担当：1名 ■特徴・魅力： ・産休/育休実績があり、復帰率は100％と、子育てしながら働きやすい環境です。 ・年3回の賞与支給実績 (2020年度実績)や、住宅手当や家族手当などの福利厚生が充実しており、安心して腰を据えて働くことが可能です。 ■キャリアパス ECビジュアルの専門性を高めながら、改善提案の幅を広げ、将来的にはEC全体のクリエイティブ設計を担う役割へ発展可能です。 ■同社の魅力： マーブルシュッドの魅力は、他にはない「オリジナルテキスタイルとセレクトアイテム」。 流行にとらわれず、見る人の心をくすぐるテキスタイルは感度の高い顧客に好評を得て、日本全国の百貨店やセレクトショップでも取り扱われています。 国内外からバイイングしてくるアイテムは、ヨーロッパを中心とした新進気鋭のアパレルブランド、蚤の市で見つけた雑貨達、作家さんのハンドメイド、プチプライスからラグジュアリーまでのアクセサリーなど多岐にわたります。 また、近年では蔦屋書店、動物園、航空関連、食品メーカーともコラボしており、同社のブランドは多くの企業から注目をあびています。 ■メディア掲載： 「リンネル」「装苑」「nu comfie」、宝島社からムック本が発売されています。また、CMやドラマへの衣装貸出も多数行われています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 新本社(令和8年4月1日～) 住所：東京都渋谷区恵比寿西2-3-16 CATビル7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：194,817円～303,010円 固定残業手当/月：46,562円～76,300円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 241,379円～379,310円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮し決定いたします。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年3回　2.5か月分（8月・12月・3月）※過去実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • EC運営責任者候補◆自社EC運営／売上管理／企画立案／アパレルブランドmarble SUD
      自社EC運営／売上管理／企画立案／SNS・メルマガ／チームマネジメント／アパレルブランド オリジナルテキスタイルで支持を集める「marble SUD」。成長を続ける自社ECの中核として、運営から企画、チーム推進までを担い、事業拡大に主体的に関わるポジションです。 ■業務内容： ECサイトの作成更新、売り上げ管理をお任せします。 直近1年間店舗売り上げを維持しつつ、EC売り上げ昨対比150％超と好調です。 ・売上管理 ・掲載スケジュール管理 ・イベントやEC限定商品企画 ・ECサイト更新作業 ・商品紹介文の作成 ・SNS運用 ・メルマガ作成 ・チームマネジメント ・そのほか(一部商品梱包、配送など) ■組織 30代から40代の女性6名が在籍しており、風通しが良く働きやすい環境です。 マネージャー：1名 デザイン／ささげ担当：２名 派遣：2名 配送・カスタマー担当：1名 ■特徴・魅力： ・産休/育休実績があり、復帰率は100％と、子育てしながら働きやすい環境です。 ・年3回の賞与支給実績 (2020年度実績)や、住宅手当や家族手当などの福利厚生が充実しており、安心して腰を据えて働くことが可能です。 ■キャリアパス EC責任者として経験を積み、将来的には役員クラスとして事業全体を牽引する役割が期待されています。 ■同社の魅力： マーブルシュッドの魅力は、他にはない「オリジナルテキスタイルとセレクトアイテム」。 流行にとらわれず、見る人の心をくすぐるテキスタイルは感度の高い顧客に好評を得て、日本全国の百貨店やセレクトショップでも取り扱われています。 国内外からバイイングしてくるアイテムは、ヨーロッパを中心とした新進気鋭のアパレルブランド、蚤の市で見つけた雑貨達、作家さんのハンドメイド、プチプライスからラグジュアリーまでのアクセサリーなど多岐にわたります。 また、近年では蔦屋書店、動物園、航空関連、食品メーカーともコラボしており、同社のブランドは多くの企業から注目をあびています。 ■メディア掲載： 「リンネル」「装苑」「nu comfie」、宝島社からムック本が発売されています。また、CMやドラマへの衣装貸出も多数行われています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 新本社(令和8年4月1日～) 住所：東京都渋谷区恵比寿西2-3-16 CATビル7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,362円～303,010円 固定残業手当/月：55,500円～76,300円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 275,862円～379,310円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮し決定いたします。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年3回　2.5か月分（8月・12月・3月）※過去実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ２ｐｌｕｓ８株式会社

    通信販売・ネット販売
    東京都渋谷区神宮前5-42-13TAKIビル表参道2F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【ECサイト運営幹部候補】年商100億を目指す自社アパレルブランドの幹部候補／年間休日125日／WL
      【ECサイト運営幹部候補】年商100億を目指す自社アパレルブランドの幹部候補／年間休日125日／WLB充実／賞与年2回◎ 自社レディースアパレルブランド『HUG.U』のECモール店舗運営責任者候補として、売上と利益の最大化を目指すためのマーケティング戦略からプロジェクトの企画実行、売上管理、そして後々はメンバーマネジメントなどにも期待しており、まずは、チーム長とともに戦略設計や施策の企画・実行に携わっていただきます。 HUG.Uでは「楽天ショップ・オブ・ザ・イヤー レディースファッションジャンル賞」を受賞しており、着実にブランド認知を広げ、売上も2023年が年商26億円・2024年が31億円・2025年が42億円と成長を続けております。中長期的には年商100億円を目指しています。 ■業務詳細： ・担当ECサイトの売上管理（必要なKPI設定、進捗管理） ・現状のECサイトや店舗システムの課題分析/戦略立案のための市場データ収集 ・Web広告/コンテンツ/販促を活用した新規市場開拓、既存顧客の売上拡大につながるマーケティングの企画立案、実行 ・販売計画を元に、各SKUごとの販売予測数を策定し発注 ・クリエイティブ戦略（ディレクターへの指示、最終確認等） ・業務フローの改善、最適ベンダーの選定支援 ・チームマネジメント バックエンド（発送やお客様対応）業務は別部署が担当します。 ■当社の運用するECサイト： ・楽天市場 ・Yahoo!ショッピング／ZOZOTOWN ・au PAYマーケット・SHOPLISTなど ※国内ECモールのみ ・自社サイト（ショッピファイ） ■当社の特徴について： ・方針を決定するまでの判断が早い： 柔軟で挑戦心を評価する社風であるからこそ、企画から実行までのスピード感が早くPDCAも回しやすいです。新企画を起こすために、管理職へのプレゼンや社内折衝に時間がかかるといった無駄な労力を割く必要がなく、機会損失を防ぐ「攻めの姿勢」で仕事に取り組むことができます。 ・経営陣との距離が近いポジション： 年次に関係なく活躍できる当社。新規事業への積極的なプレゼンも大歓迎です。既存事業についても、経営者に近い目線で組織をマネジメントし、主体性をもって取り組むことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区神宮前5-42-13 TAKIビル表参道2F 勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線／表参道駅 受動喫煙対策：その他（オフィス内禁煙） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：334,850円～460,425円 固定残業手当/月：65,150円～89,575円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 400,000円～550,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は想定年収です。 ※賞与年2回分（4か月）含む。 ※賞与額は保証されるものではありません。ご本人の成績と会社の業績により変動することがあります。4か月以上の実績も多々ございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【渋谷】画像ディレクター◆自社アパレル『HUG.U』商品ページディレクション※ECモール人気ブランド
      【体型やサイズを気にせず楽しめるデザインのオリジナルアパレルブランド『HUG.U』／楽天市場での高評価とリピート率の高さが特徴／社員の意見を積極的に取り入れる風土／自由な発想で提案が可能】 当社オリジナルアパレルブランド『HUG.U』におけるECサイトの商品ページ企画をお任せします。 撮影は専門チームが担当するため、あなたには 「どんな構成なら商品の魅力を最大限に伝えられるか」 を考える“シナリオ作り”をお任せします。アパレルの知識は入社後に学べるのでご安心ください。 ■『HUG.U』について： 当社は、体型やサイズを気にせずファッションを楽しめるデザインにこだわったオリジナルアパレルブランド『HUG.U』を展開しており、30～50代の女性から強い支持を受けています。楽天市場店で連続受賞を果たし、さらなる成長を目指して撮影ディレクション・撮影進行業務を担うスタッフを募集しています。 ■業務内容： ・商品企画部との打ち合わせから参加し、魅力を引き出す構成を企画 ・撮影チームとの打ち合わせにより、必要なカットの素材を提案 ・撮影データから使用するカットの選定や、画像制作の指示を行う ・商品画像の制作状況の管理 ・魅力を伝えるキャッチコピーやレイアウトの提案 ・ブランドイメージを守りつつ、新しい見せ方に挑戦 ・販売後の商品画像の反応を分析し、再撮影の必要有無を判断 ・メンバーのマネジメント ■業務のやりがい： ・自分の企画で売れるページが生まれる達成感 ・ブランドの世界観作りに直接関われる責任と面白さ ・トレンド消費ではなく、お客様の生活に寄り添う商品を届けられる喜び ・新しい挑戦を高く評価する社風で成長できる環境 ・年齢や経験を問わず、アイデア次第でキャリアアップ可能 ■「HUG.U」ハグユーコンセプト： サイズやライフスタイルをもっと自由に。「あなたを包み込む洋服」を東京・表参道よりご提案体型やサイズを気にせず、誰もがファッションを楽しめるようにと、身体を「包み込む」デザインにこだわっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区神宮前5-42-13 TAKIビル表参道2F 勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線／表参道駅 受動喫煙対策：その他（オフィス内禁煙） 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～672万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：267,875円～401,825円 固定残業手当/月：52,125円～78,175円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 320,000円～480,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ■昇給年1回 ■賞与年2回（6・12月／過去実績：2～4ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社遊神

    アミューズメント・エンタメ・ゲームメーカー
    東京都中央区東日本橋2-8-5東日本橋グリーンビルアネックス3F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全5件
    • 【東日本橋】パチンコ・パチスロのプランナー◆業界未経験◎システム開発経験活かせる◆年休127日
      • NEW
      【第二新卒歓迎／好きを仕事に◎システム開発経験活かしてパチンコ・パチスロ業界へ／プロジェクトにチームで取り組む】 ■業務内容： パチンコ・パチスロ機の新機種の企画に関する業務全般に携わって頂きます。案件は100％すでにメーカーで開発が決定しているものです。 1つのプロジェクトは半年～2年で進んでおり、基本的にはプランナー全員で担当いたしますのでご安心ください。 なぜ面白いのかを徹底的に追及して、企画を仕上げていき、企画関連でクライアントが困っていることを解決することにより、喜ばれ評価されます。 ■業務詳細： 新機種の基本構想、企画、振分、開発管理、プログラマーの管理、デバック管理などパチンコ・パチスロの全体的な企画業務全般を行って頂きます。 ※適性を見て上記業務のうちから業務をお任せいたします。将来的には全ての業務が行えるようになっていただければと思います。 クライアントであるメーカーと絵コンテや企画書、仕様書を作成しながら企画を進めていきます。0からコンセプトづくりをすることもあるため、上流の部分から作品づくりに携われることも大きな魅力です。 演出の出現率を決定する演出振分業務を行う場合もあります。 ■当社の特徴： ◎複数の大手メーカーのプロジェクトに携わります。 これまで15年遊技機の企画、制作をしてきた信頼と実績があり、メーカーとも長期的にお取引があります。 ◎裁量権がある職場環境 当社ではどんなやり方ならうまくいくのか、効率を上げるにはどうしたらよいのかということを常に考え、新しいやり方を模索しています。自身が職場主体的に業務追行できる職場環境がございます。 また、メーカーやほかの開発会社に、当社独自のノウハウを共有することにより、業界内で開発全体の生産効率を上げることに貢献しています。 ■業界の特徴： パチンコ・パチスロ業界は、日本の余暇市場において約3割を占めており、2022年では約14兆円の市場規模です。 また、年間100万台以上制作され、今後も一定の需要が見込まれます。 ■組織構成： プランナー6名、デザイナー4名で構成されており、加えて外部のプログラマーの方などが8名おります。 リーダーはいますが、フラットな関係で和気あいあいとした組織です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区東日本橋2-8-5 東日本橋グリーンビルアネックス3F 勤務地最寄駅：都営浅草線／東日本橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～395万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ■特記事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,318,244円～3,052,352円 固定残業手当/月：56,813円～74,804円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 250,000円～329,166円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記年収は残業手当込みの年俸制です。 (経験、スキルを考慮し同社規定に従って決定します) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】パチンコ企画■様々な大手メーカー案件に携わる／上流からの案件も／年休127日（2026年度）
      【確かなノウハウと技術力で業界内で高い評価を獲得し、安定取引／複数の大手メーカーの案件に携われる／コンセプト作りなどの上流からの案件も／年休127日（2026年度）】 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容 パチンコ機の新機種の企画に関する業務全般に携わって頂きます。 案件は100％すでにメーカーで開発が決定しているものです。 1つのプロジェクト開発期間は半年～2年程度、基本的にはプランナー全員で担当いたします。 ＜業務詳細＞ 新機種の基本構想、企画、振分、開発管理、制御管理、デバック管理などパチンコの全体的な企画業務全般を行って頂きます。 ※適性を見て上記業務のうちから業務をお任せいたします。将来的には全ての業務が行えるようになっていただければと思います。 クライアントであるメーカーと絵コンテや企画書、仕様書を作成しながら企画を進めていきます。 メーカーと0からコンセプトづくりをすることもあるため、上流の部分から作品づくりに携われることも大きな魅力です。 演出の出現率を決定する演出振分業務を行う場合もあります。 ■当社の特徴 ◎複数の大手メーカーのプロジェクトに携わります。 これまで15年遊技機の企画、制作をしてきた信頼と実績があり、長期的なプロジェクト開発があります。 ◎裁量権がある職場環境 当社ではどんなやり方ならうまくいくのか、効率を上げるにはどうしたらよいのかということを常に考え、新しいやり方を模索しています。自身が主体的に業務追行できる職場環境です。 また、メーカーやほかの開発会社へ当社独自のノウハウを提供することにより、開発全体の生産効率を上げることに貢献しています。 ■当社が選ばれ続ける理由 複数社が共同して、参画するプロジェクトにて、取りこぼしを見つけ、対応できる、長年のノウハウに裏付けられた”視野・技術力”を全社として持っています。 さらに、最後まで最良のコンテンツを目指して、お客様に寄り添い、対応されており、同業界での高い評価、信頼と安定した受注を獲得しています。 ■組織構成 会社には11名（社長含む）が所属しております。プランナーが6名、デザイナー4名で構成されております。 加えて、外部アライアンス会社のプログラマーやデバッガの方などが４～５名おります。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区東日本橋2-8-5 東日本橋グリーンビルアネックス3F 勤務地最寄駅：都営浅草線／東日本橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 600万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ■特記事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,380,000円～5,079,413円 固定残業手当/月：135,000円～160,048円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 500,000円～583,332円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記年収は残業手当込みの年俸制です。 (経験、スキルを考慮し同社規定に従って決定します) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社リンクキット

    ゲーム（オンライン・ソーシャル）
    東京都新宿区歌舞伎町2-1-2 HANROKUビル2F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ゲームクリエイター／リモート可／未経験でも月給28万円以上
      • NEW
      入社後はまず、丁寧なキャリア面談を行います。あなたの「ゲームが大好き！」「こんなクリエイターになりたい！」といった思いや、得意なことをじっくりお伺いし、最適なプロジェクトへと配属します。 【未経験・経験の浅い方】 まずはテスト業務や運用・監視などのお仕事からスタート。「専門知識がないから不安…」という方も、取り組みやすい業務から現場の雰囲気に慣れていけるので安心です。 【経験者の方】 AAAタイトルや人気IPのゲーム開発、最先端技術を活用したゲーム開発など、これまでのスキルや経験を存分に活かせる多彩な案件をご用意しています。大手への転籍実績も多数あります。 ＜ゆくゆくは…＞ スペシャリストを目指す道や、さらなるステップアップなど、あなたに合わせた自由なキャリアパスが実現可能です！ ＼多彩な担当職種をご用意／ ＜プログラマー＞ ■Unity、C#を使用したゲームの開発 ■Unreal Engine、C++を使用したゲームの開発 ■HTML5、JavaScriptを使用したブラウザゲームの開発 ■iOS／Android向けアプリの開発 など ＜プランナー＞ ■企画書・仕様書の作成 ■イベントデータなど、各種データ作成、KPI分析 ■レベルデザイン・バランス調整 ■デバッグ、動作確認 など ＜デザイナー＞ ■立ち絵（スチル）画像の制作 ■デフォルメキャラの制作 ■Spine、Shuriken、BISHAMONなどのツールを使用したエフェクト制作 など ＜3DCGデザイナー＞ ■キャラクターや背景のモデリング ■キャラクターやモンスターなどのモーション作成 ＜ディレクター／PM＞ ■プロジェクトの方針・施策の検討、決定 ■ゲーム世界観の構築・シナリオプロット策定 ■予算・品質の管理 など ＜テストエンジニア＞ ■システム、アプリのテスト設計書の制作、テストの実施 など ＜遊技機系＞ ■プランナー・オーサリング・エンジニア など
      ◆全国募集 ◆転居を伴う転勤なし ◆配属先によって、リモートワーク・テレワーク・フルリモートOK ▼全国47都道府県にあるプロジェクト先に配属となります。 ※配属先は、希望や通勤状況などを考慮し決定します 【本社所在地】 東京都新宿区歌舞伎町2-1-2 HANROKUビル2F ＜アクセス＞ ・地下鉄「新宿三丁目駅」E1出口より徒歩3分 ・JR「新宿駅」東口より徒歩9分 ・都営大江戸線「東新宿駅」より徒歩4分
      月給28万6000円～75万円（固定残業代含む）＋各種制度手当 ※給与は年齢・経験・能力を考慮 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分として、月1万5000円～5万8000円支給 ※固定残業代は残業が無い場合も支給し、超過分は別途100％支給します
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    株式会社アイリーラボ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    長野県岡谷市若宮1-7-35
    • 設立 2011年
    • 従業員数 3名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全1件
    • 【長野県岡谷市】Webマーケティング◆土日祝休み／転勤なし／15期連続黒字／定時退社推奨／副業可
      • 締切間近
      ～製造業およびBtoBに特化したマーケティングのコンサルティング企業／中小製造企業のお客様が中心／ネットを中心としたマーケティング戦略から施策実施・運用まで支援～ ■仕事内容： 主に製造業向けにマーケティング支援を行い事業成長のサポートを行う当社にて、Webディレクターとして法人顧客のWebマーケティングコンサルティングをお任せします。 製造業・BtoB向けの戦略立案・Web解析からホームページ制作、公開後のデータ分析による営業活動支援を担当いただきます。 ■具体的には： ・マーケティング戦略構築 ・ホームページ制作、ディレクション ・Web解析、運用コンサルティング ・各種マーケティングの運用 ■期待する役割： プログラミング業務等はアウトソースしており、ライティングやEC管理ではなく、PJ進行、サイト立上等のディレクターとしての経験を活かして活躍いただくことを期待します。 ■当社について： 当社は製造業&BtoBに特化したホームページ制作・デジタルマーケティング企業です。お客様の新規顧客開拓や販路拡大といった成果を提供しています。顧客のWebマーケティング部門として、事業の成果に貢献します。 ■当社の考え： 「顧客満足の前に従業員満足が必要である」と考えています。社員がイキイキと働ける環境を整えることで、個々のパフォーマンスが最大化され、結果的に顧客満足につながる高品質な仕事が可能になると考えています。そのため業務も適性に差配され、残業も基本的に無く、プライベートとのメリハリがあります。終業後にサウナや友人との食事等、自身の時間を大切にしている方が多いです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県岡谷市若宮1-7-35 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～400,000円 固定残業手当/月：10,000円～15,625円（固定残業時間5時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～415,625円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：3～3.5ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社wevnal

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区恵比寿1-23-23恵比寿スクエア7F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 155名
    • 平均年齢 30.9歳
    求人情報 全3件
    • 【クリエイティブディレクター】化粧品・EC知識歓迎◆経験浅くてもOK◆早期に施策立案も◆リモート可
      • NEW
      【リモート可／平均残業20時間／クライアントとユーザーの架け橋となるポジション◆自社プロダクト「BOTCHAN」シリーズ展開／BX（ブランド体験）向上に努めた消費・購買活動のマーケティング支援】 自社SaaS「BOTCHAN」シリーズを展開する同社で以下業務をお任せします。 ■業務内容 （1）バナーディレクション 社内のCS・デザイナーと連携し、自社プロダクトのBOTCHANに関わるバナーのディレクションを行います。 [CS ⇔クリエイティブディレクター] ・CS要望をヒアリングし、クリエイティブ施策に落とし込み ・課題分析を行い、クリエイティブ目線での改善提案を行う [クリエイティブディレクター ⇔ デザイナー] ・デザインイメージや施策意図を明確にし、作成依頼を行う ・フィードバックを適切に行い、デザインの精度を向上させる 課題を捉えたクリエイティブ施策を推進するディレクション力と分析力が求められます。 （2）短期間でのPDCAサイクル運用・勝ちバナーの型化 課題抽出を行い、バナー施策によるPDCAを短期間で回します。 ・施策結果を元に成功・失敗要因の分析。仮説立てをし、次の施策提案に繋げる。 ・複数の施策結果から得られた共通の成功要因を言語化し、勝ちバナーの型化を進める。 スピード感を持ってPDCAを回し、データを基に改善策を導く考察力が求められます。 （3）社内クリエイティブ 社内周りのクリエイティブ業務をスポットで対応することがあります。 年賀状作成・資料作成・社内用動画作成、など。 社内メンバーへの貢献や、ホスピタリティ精神が求められます。 ■魅力 ・スピード感のある環境でクリエイティブ施策の企画・実行・検証を一貫して行うことが出来ます。 ・クリエイティブの効果が数値で可視化されるため、ユーザーの反応を定量的に分析し、考察できます。 ・バナー制作にとどまらず、多様な施策提案にも挑戦が可能です ・デザイナーや他メンバーの育成・指導に関わり、マネジメントポジションが目指せます。 ・将来的には、組織を横断したクリエイティブ全体の管理や戦略設計を担うポジションへ成長できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿1-23-23 恵比寿スクエア7F 勤務地最寄駅：各線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 402万円～510万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～302,000円 固定残業手当/月：95,000円～118,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 330,000円～420,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職の経験を考慮し、当社規定に基づいて決定します。 ■昇給・昇格：年2回　 ■評価：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社メディア・ヴァーグ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都世田谷区三軒茶屋2-11-22サンタワーズセンタービル6F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 96名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全3件
    • 【三軒茶屋】Webディレクター◆自社メディア「くるまのニュース」◆月間PV8億超◆在宅可◆働き方◎
      • NEW
      ◆◇風通しがよく企画が通りやすい環境／自由な発想で施策を発案／リモート週2日～フルリモート◇◆ ＼POINT／ 国内屈指のPVを誇る特化型メディアの「仕掛け人」になれるチャンス！ 裁量権が大きく、あなたの分析とアイデアがダイレクトに数千万人の読者に届く、手応え抜群の環境です。 ■業務内容： インターネットメディア事業を行う当社にて、「くるまのニュース」の企画・進行管理・効果分析などディレクション業務全般をお任せします。 【具体的には】 ■無料・有料会員サービスの増加に向けた施策の立案・運用 ■収益最大化に向けた会員サービスのPL作成および管理 ■エンジニア・編集担当との仕様策定、工数・進捗管理 ■広告枠の運用分析、API連携等に伴う要件定義や調査 ■最新トレンド把握のための海外（英語）情報の収集 ★決まった枠組みではなく、ミッション遂行のための「打ち手」から自身で考案可能です。 ■組織構成 現在オートモーティブ事業部にはWebディレクターが4名所属しております。 ■働き方について： 入社直後は出社が必要になる可能性がございますが、フルリモートで働いている方もいれば出社されている方もおり、それぞれが自分に合った働きやすいやり方で働いております。週3.4日程度リモートワークしている社員が多いです。 ■このポジションで得られる経験 自社で開発・編集・運営のすべてを完結させているため、自分のアイデアが形になるスピードが速いのが特徴です。制作の「その先」にある事業成長そのものに向き合い、メディアを一段上のフェーズへ引き上げる経験を積むことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都世田谷区三軒茶屋2-11-22 サンタワーズセンタービル6F 勤務地最寄駅：東急田園都市線／三軒茶屋駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,336,000円～4,452,000円 固定残業手当/月：97,000円～129,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 375,000円～500,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮して決定します。 ※年俸の1/12を毎月支給します。 ■昇給：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【webディレクター】自社メディアの成長を牽引／リーダー候補／リモート可／年休127日
      ◆◇風通しがよく企画が通りやすい環境／自由な発想で施策を発案／リモート週2日～フルリモート◇◆ ■業務内容： 自社メディア群のディレクション業務を統括し、媒体価値の向上をリードしていただきます。 受託制作のような「納品して終わり」の関わり方ではなく、自社サービスだからこそ、リリース後のユーザーの反応や数値に基づいた「継続的な改善・グロース」に深くコミットできるのがこの仕事の面白さです。 【具体的には】 ・メディア全体のディレクション・運用（既存媒体） ユーザー体験（UI/UX）向上のための改善施策の立案・実行。 システム開発部や編集部と連携した、仕様策定および工程・進捗管理。 蓄積されたデータに基づいた、メディアの最適化と運用プロセスの改善。 広告収益最大化のためのアクション。 ・チームリード・マネジメント 既存ディレクターメンバーの牽引、および業務フローの構築。 プロジェクト全体のハブとなり、部署を横断したスムーズな調整・進行。 ・事業開発の推進 既存媒体の強みを活かした、新規サービスや新機能の企画立案。 収益性とユーザー満足度を両立させる、メディア運営戦略への参画。 ■このポジションで得られる経験 自社で開発・編集・運営のすべてを完結させているため、自分のアイデアが形になるスピードが速いのが特徴です。制作の「その先」にある事業成長そのものに向き合い、メディアを一段上のフェーズへ引き上げる経験を積むことができます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都世田谷区三軒茶屋2-11-22 サンタワーズセンタービル6F 勤務地最寄駅：東急田園都市線／三軒茶屋駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,708,000円～5,940,000円 固定残業手当/月：108,000円～172,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 417,000円～667,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮して決定します。 ※年俸の1/12を毎月支給します。 ■昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｌｉｆｅｂｏｏｋ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都港区六本木7-15-7SENQ六本木8F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【ハイブリッドワーク｜WEBデザイナー】エンドクライアントへ提案／20・30代が9割／年休127日
      《上流の企画立案から実行し、大手クライアント顧客体験DXを成功に導く》 ■業務概要： WEBデザイナーとしての役割は、美しいビジュアルを作ることはもちろん、クライアントの事業課題やユーザーのインサイトを深く理解し、ブランドの世界観を体現しながら、使いやすく、成果につながるデザインを提案・実装していくことにあります。 デザインの力で、ユーザー体験の質を向上させ、クライアントのビジネス成果に貢献します。 ■業務詳細（主な業務）： ・クライアントの要望や課題に基づくUI/UXデザインの企画・提案 要件を丁寧にヒアリングし、顧客体験の最適解を導くための設計・デザインを提案します。 ・Webサイト／LP／アプリなどのUIデザイン制作 ビジュアルデザインだけでなく、ユーザビリティに配慮したインターフェースをデザインします。 ・ブランドガイドラインやトーン＆マナーに沿ったデザイン表現 ブランドの世界観やストーリーを理解し、視覚的に一貫した表現でユーザーに伝えることを重視します。 ・社内外のクリエイティブチームとの連携・フィードバック エンジニア、ディレクターと密に連携し、デザイン意図が正しく実装されるよう調整・サポートします。 ・リリース後の改善提案・デザイン改修 ユーザーの行動データやヒアリング結果に基づき、継続的な改善提案を行い、さらなる成果向上に貢献します。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木7-15-7 SENQ六本木8F 勤務地最寄駅：六本木駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～350,000円 固定残業手当/月：70,000円～100,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（月給3～5か月程度） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社トレーディングトレード

    自動車部品メーカー
    東京都渋谷区代々木2-13-4新中央ビル4F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全19件
    • 【新宿】Webデザイナー◇EC売上に直結するLP・商品ページのデザイン◇オートパーツ開発・販売企業
      ◇◆楽天・Yahoo!等でカテゴリ上位＆表彰実績ありのカー用品ブランド「HID屋」を展開／自動車ライト業界でトップクラスの販売実績と人気◆◇ ■概要： Amazon・自社ECにおける売上に直結するLP／商品ページのクリエイティブを担うWebデザイナーを募集します。 目指すのは、機能美・統一感・情報設計の強さがあるデザイン。“見た目が良い”だけでなく、ユーザーが迷わず理解し、欲しくなる体験をクリエイティブでつくるポジションです。 ■募集背景： 当社はオートパーツブランド「HID屋」を運営し、Amazon／楽天／Yahoo!ショッピングなど複数モールでライトカテゴリ上位を継続的に獲得してきました。一方で市場はハロゲン→LEDへの置き換え需要を中心とした成長期から、新車のLED標準搭載が進む成熟期へ。 この変化を踏まえ、ライト周辺領域を中心に新たなプロダクト開発を進め、“次の売上の柱”を育てるフェーズに入っています。 代表自らが新商品の企画を進めているため、代表直下で対話を重ねながら、構想を形にしていく仲間を探しています。 ■ミッション： ◇Amazon／自社ECの売上を伸ばすためのLP（商品ページ）・画像・バナーを制作 ◇マーケ・ディレクターと連携し、CVR改善／訴求の勝ち筋づくり／ブランド統一をデザインで推進 ◇将来的には、クリエイティブ方針の策定やディレクションにも挑戦可能 ■具体的な業務内容： ◇商品画像、LP、バナー、パッケージ等のデザイン制作 ◇ECに最適化された情報設計／ビジュアルブラッシュアップ ◇ディレクターと連携した制作進行、品質管理 ◇SNS・広告用クリエイティブ制作 ■当社の魅力： ＜成長企業で活躍＞ ◇「HID屋」は、LED・HIDライトのスペシャリストとして、楽天やYahooショッピングなどモールの車のライトランキング上位を達成しております。 ◇東京・練馬区の車検場近くに直営店舗を構えてます。プロ整備士や自動車関連業者からも信頼を寄せられる、専門性の高い拠点です。「HID屋」は今や“クルマ×照明”業界を牽引するブランドへと成長しました。そして今、2025年度は売上前年比130％・営業利益前年比300～400％を見込んでいる急成長フェーズへ突入しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都豊島区池袋1-16-22 グレース飯島103号室 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社（2026年4月移転／新宿） 住所：東京都渋谷区代々木2-13-4 新宿中央ビル4F 勤務地最寄駅：各線／新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：360,000円～490,000円 ＜月給＞ 360,000円～490,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※一部役職手当含む ■昇給：年2回 ■賞与：年1回※経験・スキルに応じて決定し、業績に応じて変動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • SNS動画クリエイター◆コンテンツの企画立案・撮影など／オートパーツブランド／残業平均月18h以下
      ◇◆カー用品ブランド「HID屋」を展開／複数のECモールでライトカテゴリ上位を継続的に獲得／自動車ライト業界でトップクラスの販売実績と人気◎◆◇ ■募集背景： HID屋はこれまで車用LED・HIDライトを中心に成長してきましたが、これからはカテゴリの異なる新商品を幅広く展開していきます。 現在、掃除機・ブロワーなど“車に関わるあらゆる製品”を含む新商品20種類のリリース準備を進めており、事業拡大に伴い社内体制を強くする必要があります。現在、SNS動画マーケティングの基盤整備を進めている最中ですが、まだまだ伸びしろがあると考えています。企画から撮影・編集・投稿後の分析まで一貫して手がけ、ブランドを次のステージへと押し上げてくれるSNS動画クリエイターを募集します。あなたのクリエイティビティと実行力で、新たな可能性を切り拓きましょう！ ■業務内容： ◇動画SNSコンテンツの企画立案 └YouTube、TikTok、Instagramなどのプラットフォーム特性を踏まえた企画、シナリオ制作 ◇撮影・ディレクション └撮影機材（カメラ・照明・音声）を用いた自社コンテンツ撮影 ◇動画編集・グロースハック └Premiere Pro等での編集・テロップ挿入 ◇再生数・エンゲージメント改善施策の立案・実行 ■自社SNS： ・Instagram（フォロワー数2.9万人） ・YouTube ・TikTok ■魅力： ◎「クルマ×照明」業界を牽引するブランドへ成長しています。 ◎東京・練馬区の車検場近くに直営店舗を構えてます。プロ整備士や自動車関連業者からも信頼を寄せられる、専門性の高い拠点です。 ◎社歴や年齢に関係なく、やりたいことを提案・実行できる自由度の高さが特徴で、アイデアを企画から実行までリードできる環境です。 ◎年間休日120日、残業平均月18h以下。効率的に働ける仕組みが整っております。プライベートの時間も大切にしながら、スキルを高めていけます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区代々木2-13-4 新中央ビル4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～730万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：360,000円～400,000円 ＜月給＞ 360,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。 ■昇給：年2回 ■賞与：年1回※経験・スキルに応じて決定し、業績に応じて変動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＳＥＶＥＮ

    総合広告代理店
    東京都港区南青山3-3-3リビエラ南青山ビル5F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 24名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【南青山/週2在宅可】Webディレクター◆Web・CM・VRまで幅広く携わる/転勤なし
      □■様々な媒体のクリエイティブソリューションを提供／三井不動産・明治安田生命・リクルート等の有名クライアント多数／リモート週2■□ SEVENは、コンサルティング×クリエイティブを強みとし、 企業の「戦略・構想」から「表現・実装」までを一気通貫で支援している会社です。 ■概要 Webサイトやデジタル施策において、 要件定義から設計、制作進行、改善提案までを担うポジションです。「作って終わり」ではなく、 成果につなげるところまでが仕事です。 ■業務内容 ・Webサイト／デジタル施策の企画・設計 ・要件定義・ワイヤーフレーム作成 ・制作進行管理（社内外） ・公開後の改善提案・分析 Webディレクションおよびプランニング領域の業務をお任せします。クライアントの業界を絞らず、また多様なソリューションに企画提案段階から携わることで、枠売りではない、新たな提案と制作を実施しています。 ※1案件につき、プロデューサー、Webディレクター、デザイナー、システムエンジニアというチーム構成で進行します。 ■得られる成長 ・戦略とUI設計の接続力 ・本質的なデジタル課題解決力 ■業務の特徴、魅力 ・SEVENの特徴は、上流から最終のアウトプットまで一気通貫で手がけられること。「何をつくっていくか」という所から提案できるのが当社の一番の強みであり、面白さです。 ・SEVENには決まったキャリアパスはありません。ひとつの領域を突き詰めるだけでなく、幅の広いスペシャリストになって欲しいと考えています。※プロデューサー／プランナー／アートディレクター等 ■実績※敬称略 [ブランド活動支援] 三井不動産ホテルマネジメント/ホテルブランディング 第一生命経済研究所/サイトブランディング [マーケティング活動支援] コカ・コーラ/プロモーション活動 [HR活動支援] パナソニックグループ/デジタル施策の企画、制作　他多数 ■当社の特徴 クライアントの課題に真摯に向き合い、多様なクリエイティブを軸としたソリューションを届ける、コミュニケーションのプロフェッショナル集団です。型にはまったマーケティングやPRではなく、クライアントにとって何が最適なのかを見極め、ベストな解を共に創ることで、人を動かす力のある成果物を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山3-3-3 リビエラ南青山ビル B館5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,000,000円～6,500,000円 ＜月額＞ 416,666円～541,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記の金額は目安の金額であり、これまでのご経験・スキル・現年収等を総合的に考慮し決定いたします。 ■給与体系：年俸制 ■給与改定：年1回（6月） ■業績賞与：年1回以上（業績・決算・チーム評価インセンティブあり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【南青山】コピーライター◆コンセプトワークから“論理的に考え抜く”クリエイティブ集団【週2在宅可】
      □■Web、映像、新聞広告など…幅広い媒体のクリエイティブに携われる／スキルアップ環境／在宅・リモートワーク可■□ 全てのクライアントの本質に向き合った結果、紹介で新規の依頼が次々舞い込んでくる状況です。日本を代表するような大手広告代理店と競業した際も選ばれるだけの提案力を強みとしています。お客様の課題をゼロから定義し、本当に役に立つ提案を実行していきたい。そんな代表の思いを受け継ぎ、ソリューションを提供するコピーライターを募集します。 ■業務内容 コピーライティングを担い、クリエイティブディレクターやアートディレクター、デザイナーとともにクリエイティブを作成していただきます。 ・コピーライティング（パーパス、キャッチコピー）※単なるコピー開発ではなく、クライアントとステークホルダーを捉え、理想的な状態を企画・提案 ・ターゲットや市場背景をくみ取った訴求のプランニング ・感性を用いたイメージを言語化 ・コンテンツ企画、各種ツール編集 ・取材～構成作成～校正 《媒体》Webサイト、映像、会社案内、新聞広告など 《ご経験がある方には以下業務もお任せします》 ・プロジェクトマネージャー ・チームリーダーとしてメンバー育成 ■組織構成 コピーチーム： 2名（コピーライター3名、アシスタント1名） ■業務の特徴 ◎クライアントの課題解決のための体制 必要なナレッジを相談、共有できる環境が整っており、互いに研鑽できるメンバーで構成されています。 ◎常にトレンドや業界をまたいだ動向をキャッチできる 多様な業界のクライアントに関わるため、デザインや企画の最先端のトレンドをキャッチできます。 ◎お客さま、スタッフ、パートナーとの距離が極めて近い会社です。 制作過程によくある、お客さまの意図がわからないといったアウトプットを遮るものをなるべく排除しています。立場は関係なく全員で議論し、みんなが目指すべきものを作ります。 ■キャリアパス ◎1つの領域を突き詰めるもよし、ご自身の希望する分野や伸ばしたい領域に応じて、キャリアを広げていくのも歓迎です。自由にキャリアを描いてほしいと考えています。クライアントの課題解決をしていくために、企画段階から参加し、クリエイティブディレクターを見据えたスキルを磨けます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山3-3-3 リビエラ南青山ビル B館5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,000,000円～6,000,000円 ＜月額＞ 333,333円～500,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※上記の金額は目安の金額であり、これまでのご経験・スキル・現年収等を総合的に考慮し決定いたします。 ■給与改定：年1回（6月） ■業績賞与：年1回以上（業績・決算・チーム評価インセンティブあり） ■残業手当：有（固定残業代に相当する裁量労働手当をあらかじめ月給に含めて支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アートビークルー

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都千代田区神田神保町3-25精和ビル4F
    • 設立 1977年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全2件
    • NHKのあの歌番組・有名テーマパークの製作マネジメント職【埼玉／川口市】
      ■担当業務： 誰もが目にしたことのあるテレビ番組セット・展示空間・演出空間の制作業務のマネジメントをお願いします。 大型案件を多数抱える当社のものづくりを、関係者とのコミュニケーションを通じて実現するポジションで。 《具体的には》 ＊製作スケジュールの立案・進捗管理 ＊品質・安全の管理体制の構築と運用 ＊人材育成・労務管理（採用、教育、評価） ＊原価管理・コストコントロール ＊他部署（営業・施工管理）との調整、全体最適化 ■こんな経験をお持ちの方はご活躍いただけます！ ・リフォームや施工管理など職人さんとやり取りした経験のある方 ・展示会や番組・コンサートなど制作の流れが理解いただけてる方 ・制作でなくとも、工場（メーカー問わず）で生産管理で工程管理を経験している方 ■募集背景： 事業拡大および案件増加に伴い、工場を増設し、制作を支えてくださる工場長を募集することになりました。テレビ・イベント・テーマパークなど多くの人に注目される案件に携わり、プロジェクトをリードできる環境をご用意しています。 ■当社について： 株式会社アートビークルーは、1977年の創業以来「自由な発想で人々の心に伝わる物を創りたい」という思いのもと、人々が心を通わせ共鳴し合う空間プロデュースや、テレビ美術の世界で成長してきました。東京・大阪・北京を拠点に、イベント・展示会・テレビ美術・建築の分野で、企画設計から、製作・監理・運営とトータルに対応できる創作アートグループとして活動しています。 創業以来取り組んできた物づくりをベースに、近年では、次世代バーチャルスタジオ 「Studio Vbe」を立ち上げました。リアルとバーチャルが交差する最前線で、常に新たな可能性を追求し、時代と共に進化を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 自社工場 住所：埼玉県川口市三ツ和2-35-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～660万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：428,000円 ＜月給＞ 428,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給賞与：有（年1回／業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【埼玉／川口】制作職／TV番組のセット大道具を企画～制作まで手がける／大型案件多数／創業30年以上
      ■担当業務： テレビ番組で誰もが目にしたことのある番組セット・展示空間・演出空間を、企画・デザインから製作・施工まで一貫して手がけるディスプレイ会社である当社にて、自社工場における大道具製作業務をお任せします。大型案件を多数抱える当社のものづくりを支えるポジションです。 ■業務詳細 ＜製作管理部門＞ ・図面製作 ・工程／原価／人員管理 ・DXツール導入 ＜サイン製作部門＞ ・カッティングシート／グラフィックシート出力 ・イベント ・店舗装飾サイン製作 ・大型看板製作 ＜大道具製作部門＞ ・木工造作製作 ・図面読込 ・現場組立 ・イベントステージ／ブース製作 ・材料、製作物の移動 ■当社について： 株式会社アートビークルーは、1977年の創業以来「自由な発想で人々の心に伝わる物を創りたい」という思いのもと、人々が心を通わせ共鳴し合う空間プロデュースや、テレビ美術の世界で成長してきました。東京・大阪・北京を拠点に、イベント・展示会・テレビ美術・建築の分野で、企画設計から、製作・監理・運営とトータルに対応できる創作アートグループとして活動しています。 創業以来取り組んできた物づくりをベースに、近年では、次世代バーチャルスタジオ 「Studio Vbe」を立ち上げました。リアルとバーチャルが交差する最前線で、常に新たな可能性を追求し、時代と共に進化を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 自社工場 住所：埼玉県川口市三ツ和2-35-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：313,700円 固定残業手当/月：36,300円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給賞与：有（年1回／業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社DearOne

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都港区虎ノ門3-8-8NTT虎ノ門ビル4F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 221名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全12件
    • 【虎ノ門】WEBフルスタックエンジニア◆自社サービス／大手顧客のアプリ開発・運用／福利厚生充実
      • NEW
      【スマホアプリの製造工程に関わり、社内で成長を促進する環境で、UIデザイナーと迅速に連携可能】 累計アプリDL数1億件突破、アクティブなユーザー数2，500万人を誇る自社サービス『ModuleApps』を支えるサーバーサイドの開発ならびにWEBコンテンツ画面周りの構築と実装をお任せします。 ■業務内容： ・レガシーコントロールのリニューアル 　Smarty, JQueryのレガシー環境の管理画面の設計と開発 ・顧客分析ダッシュボードの開発 　Typescript, Nuxt.js / Vue.js でのダッシュボードの新機能の開発 ・UI/UXの技術的実現 　デザイナーと対等なパートナーとして、フロントエンドの技術的観点から「より良いユーザー体験」のための仕様検討・プロトタイピング ・ネイティブアプリ連携の最適化 　iOS/Androidネイティブ側と密に連携し、JSON定義の策定からWebViewを介した高度な機能連携（JavaScriptBridge等）・設計 ■開発環境： モダンな技術選定に積極的です！ 言語：PHP / Node.js / Nuxt・Vue.js / JavaScript / TypeScript / HTML5 / CSS3 など データ基盤：Amazon Aurora PostgreSQL, Amazon Redshift, Snowflake ツール：GitHub, Redmine, Notion, Backlog, Google Workspace OS：Windows, Mac OS コミュニケーション：Slack, Zoom ■働き方 オフィスへの出社もしくは自宅でのリモートワークの選択が可能なハイブリット勤務（週1日以上の出社は必須です） 午前はリモート、午後は出社での勤務・お子様の送り迎えや通院のため中抜けするなども可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門3-8-8 NTT虎ノ門ビル4階 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／虎ノ門ヒルズ駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 466万円～773万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：295,000円～460,000円 固定残業手当/月：69,141円～107,813円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 364,141円～567,813円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、スキル、適性を考慮の上給与額を決定します。 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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