条件変更

現在の検索条件

[職種]事務・アシスタント　

企業情報で探す

業種

業種を選択

所在地

所在地を選択

平均年齢

上場企業

キーワード（企業名）

    求人情報

    求人情報でさらに企業を絞り込む

    「求人募集がある企業」をチェックすると、条件を絞り込むことができます。

    勤務地

    勤務地を選択

    職種

    職種を選択

    こだわり条件

    休日・働き方
    募集・採用情報
    会社・職場の環境
    待遇・福利厚生
    語学
    仕事内容
    その他
    キーワード（求人情報）

    この条件の企業数6,581社

    検索する

    115ページ：職種【事務・アシスタント】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 6,581 社中 5,701〜5,750 社を表示

    OLTA株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都港区赤坂1-12-32
    • 設立 2017年
    • 従業員数 48名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全21件
    • 【週3在宅】カスタマーサポートSV◆VOC起点のサービス改善に関われる◆累計57億円超調達の成長企業
      ～VOC起点にプロダクトやサービスの改善に繋げるSV／さらなる事業拡大と顧客満足度の向上を目指す～ 【魅力ポイント】 ・累計57億円超調達の成長企業で、新たなキャリアを築ける ・VOC分析や品質改善を通じてプロダクト・サービス向上に直接関われるやりがい◎ ・週3在宅・週2出社のハイブリッド勤務◎ ◆募集概要： 累計57.1億円の資金調達を完了し、成長を続けるクラウド請求管理サービス「INVOY」。さらなる事業拡大と顧客満足度の向上を目指し、カスタマーサポートチームのスーパーバイザー（SV）を募集しています。 日々増加するお客様からのお問い合わせに向き合い、お客様の声をサービス改善に繋げる体制を強化していきたいと考えています。成長中のチームだからこそ、ご経験やアイデアを活かしていただける環境です。より良いチームを一緒に作りませんか？ ◆業務詳細： ◇顧客対応とエスカレーション対応 チームメンバーからのエスカレーション対応に加え、SV自身も複雑な問合せやお客様への対応を行い問題解決をリード。 ◇派遣社員メンバーの育成とサポート 日々の業務を通じてメンバーへの指導・フィードバックを行い、チーム全体のスキルアップとモチベーション向上を支援。 ◇応対品質管理とサービス改善 モニタリングやVOC（顧客の声）分析に基づき、応対品質の向上と、より良いサービスにするために他部署と連携して改善を進める。 ◇チーム運営と目標達成への貢献 チームの目標達成に向け、日々の進捗管理や課題発見、解決策の実行をメンバーと共に取り組む。 ◆チーム環境： CSチームは正社員・派遣社員の10名体制です。 業務フローや対応方針の整備は進んでいますが、事業の成長に伴った変化を楽しみながら、チーム一丸となって課題解決に取り組める面白さがあります。事業責任者やCSマネージャーとの距離も近く、風通しの良い環境です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区赤坂1-12－32 アーク森ビル4F 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 480万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：295,953円～369,942円 固定残業手当/月：104,047円～130,058円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 400,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】審査リーダー候補／中小企業の経営を支える注目のFintechサービス◆週3在宅◆
      ◇◆審査経験を活かしながら専門性を深めたい方へ／日本初！オンライン完結型ファクタリングサービス／日本企業の99％を占める中小企業や小規模事業者に貢献◆◇ ■募集概要： クラウドファクタリングの申込案件における審査オペレーション・与信業務をお任せします。 「ファクタリング」は資金調達方法の１つであり、企業が商取引で発生した「入金待ちの請求書」を売却することで、スピーディに運転資金を確保できる仕組みです。当社は2017年に日本初のオンライン完結型サービス「OLTAクラウドファクタリング」の提供を開始したパイオニア企業であり、AIを活用した審査で「はやい・かんたん・リーズナブル」を実現しました。 提携銀行数40行超(No.1)＆累計申込金額1000億円突破となった今、さらなる事業体制強化のため、キャリア採用を行っています。 ■業務詳細： 以下に代表される審査実務及び付随業務を担っていただきます。ご経験を加味してマネジメント業務についてもご相談させていだきます。 ・与信審査実務 ・提出書類の確認やデータ入力 ・財務情報の分析 ・審査オペレーション改善・マニュアルの整備 ・案件進捗管理 ・お客様への電話ヒアリング ■組織構成： 正社員2名・派遣社員2名の計4名のチーム体制です。 ■就業環境： 生産性を重視しており、月平均残業20時間、リモートワーク活用とフレキシブルに就業がしやすい環境です。 ■魅力： 信用情報機関に依存しない独自の審査基準をもち、データをもとに「どうしたらお客様の力になれるか」を追求する、知的好奇心を刺激される仕事です。自身の判断が売上に直結するため、単なるオペレーターではなく事業成長の当事者としての実感を得られるほか、顧客から感謝の声を頂く機会も多いです。 ■社風： 大企業出身やインターネットサービス企業出身など、金融系・非金融系メンバーがバランス良く集まっています。年齢層は20～40代と幅広く、ベンチャーマインドを持ってチャレンジし続けています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル 4F 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：277,456円～339,606円 固定残業手当/月：97,544円～119,394円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 375,000円～459,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※時間外労働の有無に関わらず、45時間分支給。 45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    OLTA株式会社で募集中の求人をもっと見る

    ブルーリーフパートナーズ株式会社

    経営・戦略コンサルティング
    東京都港区六本木7-15-7新六本木ビルSENQ六本木601
    • 設立 2017年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【六本木】人事・採用◆人事新設フェーズで裁量◎／業務改善等人事業務全般お任せ／在宅可／年休120日
      【人事業務全般をお任せ／経験者歓迎！／年間休日120日／在宅可】 ■業務内容 （1）採用要件の定義（人的資源の設計）： 経営陣・各プロジェクト責任者と協議し、必要なスキルセットやマインドセットを言語化 （2）マルチチャネルでの母集団形成： エージェントとのリレーション構築 ダイレクトリクルーティング（スカウト送付） リファラル採用の制度設計と社内活性化 （3）選考プロセスの最適化： 歩留まりの改善 （4）クロージング（アトラクト）： 候補者への魅力付け、条件提示、内定承諾に向けたフォロー （5）採用ブランディング： 採用サイトの企画、SNS発信、ミートアップの開催 ■グループの強み M&Aアドバイザリーファーム・コンサルティングファーム・税理士法人出身者など、経験豊富なプロフェッショナルが在籍 税理士法人・社労士法人などグループ会社と連携し、事業・財務・税務・労務までワンストップで支援可 ■募集背景 単なるアドバイザリーに留まらず、クライアントの現場に入り込み、経営を立て直す「実行支援型」の事業再生で急成長を遂げています。 現在、グループ全体で約50名体制ですが、案件の急増に伴い、組織拡大を計画しています。これまでは経営陣が採用を兼務してきましたが、さらなる飛躍のために「人事部」を新設し、その一号社員として参画してくださるパートナーを募集します。 ■事業概要 ・事業再生・事業承継コンサルティング： 財務改善から実行支援まで、中長期的な再建を支援。 ・M&Aアドバイザリー： 戦略立案、ソーシング、バリュエーション、PMIまで一気通貫で提供。 ・デューデリジェンス： 財務・税務・法務・ビジネス等のDDを包括的に実施。 ・自己投資業務： 自社資本による投資・バリューアップ支援。 ・その他ビジネスソリューション： CFO業務、経理代行、税理士紹介、Web制作、レンタカー事業など多角的に展開。　 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木7-15-7 新六本木ビルSENQ六本木601 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：265,096円～370,604円 その他固定手当/月：92,047円～128,682円 固定残業手当/月：92,047円～128,682円（固定残業時間42時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 449,190円～627,968円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ブルーリーフパートナーズ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    ＡｎｙＭｉｎｄ　Ｊａｐａｎ株式会社

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー31F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全48件
    • 【六本木】法務◆「次世代の法務基盤」を構築するリーダー◆グローバルITメガベンチャー
      ～創業10年で売上573億円を達成したグローバルITメガベンチャー／AIを駆使し1,000億企業への成長を支える「次世代の法務基盤」を構築するリーダー募集～ ■業務内容 ・2016年の創業以来、AnyMind Groupは世界15ヵ国・地域に25拠点を展開し、2023年には東証グロース市場への上場を果たしました。 ・2025年度には売上高573億円を記録し、現在は2027年度の売上目標1,050億円に向けて、アジアNo.1を目指し加速しています。 ・本ポジションは、単なる「契約審査」に留まりません。AIを活用した業務効率化（AX）をリードし、国内外のM&Aや新規事業がハイスピードで立ち上がる環境において、組織の守備力と機動力を最大化させる法務基盤そのものを設計・アップデートしていただく重要な役割を担います。 ■業務詳細 ▼定常業務 ・グループ会社を含む日本法人の各種契約書の作成、レビュー業務 ・取締役会／経営会議の招集手続き・議事録作成・その他関連事務 ・株主総会の招集手続き・議事録作成・その他関連事務 ・M&A、JV組成、新規事業立ち上げに伴う法務業務 ・機関法務等に伴う各種登記手続き（外部専門家との連携を含む） ・内部監査サポート／内部統制整備業務（法務関連） ・既存事業に関する事業部からの法務相談対応 ・省庁／官庁／法務局対応（登記簿・印鑑証明書取得対応含む） ▼対人交渉・インシデント対応・仕組み化 ・複雑な案件において、事業部長と連携しながら交渉や問題解決をサポート。 ・トラブル対応だけでなく、発生要因を踏まえた業務フローや契約プロセスの改善、効率化の提案も行う ▼現場リテラシー向上のための教育・啓蒙活動 ・過去事例やよくある相談内容を整理し、ガイドライン作成や勉強会を実施 ・現場メンバーが判断しやすい環境づくりを進め、日常的な業務をスムーズに進められるよう支援する ▼法務業務のAX推進 ・法務全体のAI化の推進：契約・稟議・ナレッジ管理等を含め、法務業務全体を対象に推進します ・AI契約レビュー運用：AI契約レビューツールを日常的に活用し、レビュー基準やノウハウを蓄積しながら、運用フローを継続的に改善 ・法務業務におけるAI活用提案：契約業務に限らず、法務領域全般における新たなAI活用方法を検討・提案 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー31F 勤務地最寄駅：日比谷線／六本木駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～390,000円 固定残業手当/月：84,615円～110,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 384,615円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 ■査定：年2回 ■賞与：年1回（1ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ＡｎｙＭｉｎｄ　Ｊａｐａｎ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ヤバケイ

    食品・飲料・たばこ （商社）
    兵庫県伊丹市森本1-92
    • 設立 1987年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全3件
    • 【兵庫／伊丹】人気ブランド菓子の受注出荷・倉庫管理◆洋菓子等宅配ギフト企画・メーカー
      【自社開発のスイーツ等も多数あり！アイスやフルーツの出荷管理業務／百貨店、大手量販店がメインの取引先／他社にはないひと手間かけた商品で業界1位を目指す企業】 ■業務概要： 人気ブランドのアイス・菓子の宅配ギフトの企画に強みを持つメーカーである当社にて、受注出荷・倉庫管理業務をお任せします。 宅配ギフトの商品のアソートの準備計画や出荷の計画を立てて頂くために、特に関連部署との連携が必須なポジションとなります。※業務上、拠点間移動で必ず社用車の運転が発生します。 ■各部署の具体的な仕事内容： ◎受注 得意先様より頂いた発注データおよび宅配伝票を受注する進捗管理や問い合わせ対応。また得意先様に請求書発行業務までを管理 ◎出荷 宅配ギフト商品のアソート業務及び出荷業務をスムーズに出来るように管理 ◎倉庫 外部倉庫から自社倉庫への商品の移動および原料・資材の在庫管理 ※将来的に物流全体（受注・出荷・倉庫）をトータルで管理して頂ける方を募集します。 ■働き方： 年間で繁忙期（6～8月・11月12月）閑散期（繁忙期以外）があります。特に閑散期は残業が少なく、また平日に交代で休みを取れる環境のため仕事とプライベートのメリハリをつけて働ける環境です。 ■配属先情報： 事業拡大中。2024年秋～新しくスイーツを中心とした冷凍宅配センターができます。それにともない、新しいメンバーを募集しています。 ■当社の特徴： ◎当社は38年前にフルーツや水産品、ご当地ハムのギフトで創業しました。 ◎現在は和洋菓子やアイスクリームも取り扱い、自社工場で生産するアイスクリームが売上の半分以上を占めています。 ◎取引先は大手量販店が中心ですが、ネット通販の販売も増加しています。 ◎企業ミッションは「贈って喜ばれる、もらって嬉しい食品ギフトのトコトン追求！」で、中元・歳暮以外にも内祝や母の日・父の日などのギフト市場に独自商品を提供し、絆づくりに貢献します。 ◎企画から商品化、配送まで自社で行い、多くのオリジナル商品を大手量販店やネット通販で取り扱っています
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：兵庫県伊丹市森本1-92 勤務地最寄駅：JR線／伊丹駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 鴻池ロジスティックセンター 住所：兵庫県伊丹市鴻池6-16-35 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 326万円～476万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～340,000円 ＜月給＞ 230,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（評価による、別途役職手当の加算も有） ■賞与：業績決算賞与支給有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎【兵庫／伊丹】管理系オープンポジション◆人気洋菓子メーカー／年休117日／残業15h
      ～平均残業15h以内／年休117日／転勤無／★自社開発のスイーツ等も多数あり！アイスやフルーツの出荷管理業務／百貨店、大手量販店との取引で安定性◎ひと手間かけた商品で業界1位を目指す企業～ ■業務概要： 人気ブランドのアイス・菓子の宅配ギフトの企画に強みを持つメーカーである当社にて、パート社員の管理をお任せいたします。※面接内で適性やご経歴を考慮し、受注・出荷・倉庫管理のいずれかに配属予定です。　※業務上、車の運転が発生します。 ■仕事内容： まずはOJTで先輩社員から仕事を学んでもらいます。1年半を目安に独り立ちしていただきます。 ※将来的には物流全体（受注・出荷・倉庫）をトータルで管理していただく予定です。 ◎受注 得意先様より頂いた発注データおよび宅配伝票を受注し、進捗管理や問い合わせ対応。また、得意先様に請求書発行業務までを管理します。 ◎出荷 宅配ギフト商品のアソート業務及び出荷業務をスムーズに進めるための管理を行います。 ◎倉庫 外部倉庫から自社倉庫への商品の移動および原料・資材の在庫管理を担当します。 ■組織構成： 受注：社員1名、パート社員55名（20代～60代） 出荷：社員2名、パート社員35～45名（20代～60代） 倉庫：社員1名、パート社員5名（20代～60代） ■働き方： 繁忙期（6～8月・11月12月）と閑散期（繁忙期以外）があります。 平均残業時間15時間／月(繁忙期：30時間、閑散期：10時間)です。 現在、年間休日120日を目指し取り組みを進めています。 （過去実績：2025年4月　114日→117日に） ■キャリアパス： スタッフ(入社後すぐ)＜チーフ(3年後)＜リーダー(5年後)＜マネージャー(10年後)＜ゼネラルマネージャー(15年後) ※過去の経験より入社時の役職は変わります。 ■当社の特徴： ◎取引先は大手量販店が中心！ネット通販の販売も増加で売り上げ拡大中！ ◎企業ミッションは「贈って喜ばれる、もらって嬉しい食品ギフトのトコトン追求！」で、中元・歳暮以外にも内祝いや母の日・父の日などのギフト市場に独自商品を提供し、絆づくりに貢献します。 ◎企画から商品化、配送まで自社で行い、オリジナル商品を大手量販店やネット通販で販売中。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：兵庫県伊丹市森本1-92 勤務地最寄駅：JR線／伊丹駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 鴻池ロジスティックセンター 住所：兵庫県伊丹市鴻池6-16-35 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 326万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～350,000円 ＜月給＞ 230,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（評価による、別途役職手当の加算も有） ■賞与実績:業績賞与実績有（前年実績50万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ヤバケイで募集中の求人をもっと見る

    株式会社I.G.M.Holdings

    損害保険
    東京都港区西新橋3-13-7VORT虎ノ門south4F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【港区／未経験歓迎】経理◆月次決算から挑戦可／土日祝休／在宅可／残業20h以内／少額短期保険G企業
      【未経験・第二新卒歓迎／少額短期保険を中心にビジネス展開／賞与年2回支給／業務拡大に伴い管理部門の強化のための採用】 ■業務内容： 株式会社あそしあ少額短期保険と株式会社クレデンスが株式移転により設立した共同持株会社である当社にて、経理・財務業務をお任せします。 ■具体的には： ・各種決算業務（月次・四半期決算） ・税務申告書作成、監査法人対応、税理士対応 ・財務業務 ※基本的には月次決算業務をメインにお任せ予定ですが、スキルやご経験に応じてその他業務にも挑戦いただけます。 ■入社後について： 実務経験が浅い場合も、先輩が丁寧に指導しますので安心して就業いただけます。 ■組織構成： 当社には、10名のメンバーが在籍しています。少人数のためアットホームな雰囲気です。 経理を担当しているメンバーは、経理部長（50代）・メンバー1名（20代）です。 ■当社の特徴： 当社は、2017年4月に株式会社あそしあ少額短期保険と株式会社クレデンスが株式移転により設立した共同持株会社です。グループ企業を統括し、最適な経営資源を有効に配分・活用して効果的な企業活動を推進するとともに、中長期的な経営戦略の立案や既成概念にとらわれず柔軟な発想で創意工夫を重ね少額短期保険・債務保証をはじめとする分野で新たなビジネスモデルを提供して、グループ企業価値の最大化を図ってまいります。今後も積極的にM&Aや業態拡大を予定しており、お客様へワンストップでソリューションを提供できるよう、総合的なリスクマネジメント企業を目指しています。新保険商品の開発にも力を入れています。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都港区西新橋3-13-7 VORT虎ノ門south4F 勤務地最寄駅：都営三田線／御成門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 株式会社あそしあ少額短期保険 住所：東京都千代田区九段北3丁目2番5号　九段北325ビル2階 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 株式会社クレデンス 住所：東京都千代田区飯田橋1-3-2 曙杉館ビル 3階 勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／九段下駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～266,600円 ＜月給＞ 200,000円～266,600円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験やスキルに応じて決定いたします。 ※前職でのご年収を考慮いたします。 ■賞与実績：年2回（6・12月）※昨年度実績3か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社I.G.M.Holdingsで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ワールドフィット

    スポーツ・ヘルス関連施設
    東京都渋谷区富ヶ谷1-37-5 白寿本社ビル4階
    • 設立 2017年
    • 従業員数 589名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 経理／税務経験者歓迎！成長企業でスキルアップ！
      あなたのスキル・経験に応じて、日常的な経理業務から決算対応、監査準備といった業務まで幅広くお任せします。 【具体的な業務内容】 ・仕訳入力、内容の確認 ・月次残高精査 ・事業部ごとの売上集計 ・新規事業における経理オペレーションの構築 ・月次／年次決算対応（税効果会計） ・監査法人対応（資料準備、質疑対応補助） 入社後は、チームの先輩メンバーから業務を引き継ぎ、段階的に業務の幅を広げていただきます。監査対応なども段階的に関わっていける体制が整っており、安心してスキルアップが可能です。 将来的には、業務フローの見直しや、新たな経理管理手法の導入など、仕組みづくりにも積極的に携わっていただきます。新規事業・M&Aに関わる経理領域もあり、挑戦の機会が豊富です。 社内は風通しの良さが特徴で、部署を超えたコミュニケーションも活発。個々のアイデアや提案が尊重されるカルチャーで、やりがいと責任感を持って取り組めます。
      ◆〒151-0063 東京都渋谷区富ヶ谷1-37-5 白寿本社ビル4階
      ◆月給35万円～70万円 ※スキルや経験を考慮した上で決定。 ※上記月給には40時間のみなし残業代（75,200～157,000円）を含みます。超過分は別途支給いたします。 ※試用期間2か月間あり。待遇に変更はありません。
    株式会社ワールドフィットで募集中の求人をもっと見る

    ＦＴＣ株式会社

    ITコンサルティング
    東京都新宿区大京町23-3 四谷オーキッドビル6F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 62名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • AIサポート事務（ITプロ候補）前給保証・業界未経験歓迎
      • NEW
      入社後は、資料作成や進捗管理など取り組みやすい業務からスタート。ITの知識とプロジェクト運営のスキルを身につけ、将来的にはPMOやITコンサルタントなど、より上流のポジションを目指せます。AI・クラウド・セキュリティ・DX推進など、市場ニーズが拡大している分野のプロジェクトが多数進行中！ 【具体的には】 ■プロジェクトに関する各種ドキュメントの作成補助 ■ミーティングの準備、議事録作成 ■進捗状況や課題などの情報整理 ■関係者への情報共有、スケジュール調整 ■社内システムやクラウドサービスのアカウント管理、設定変更補助 ■Excelやスプレッドシートを使ったデータ集計 ■生成AIツールを活用した文書作成、情報整理　など これまでの仕事で培った、資料作成、業務調整、タスク管理、顧客対応などの経験も、ITプロジェクトの現場で活かせます。 【未経験から始められる研修体制】 入社後は、ビジネススキルやITの基礎、会社の理念・方針などを学ぶ研修を実施します。生成AI、セキュリティ、クラウドサービスなどの先端分野を学べる研修も用意。案件参画前には、担当予定の業務を想定した事前研修も行うため、IT業界が初めての方も段階的に仕事を覚えられます。 【こんなキャリアアップが可能！】 ■PMOアシスタント ■ITコンサルタント補佐 ■AI・DX推進担当 将来はプロジェクト全体を支えるPMO、ITコンサルタントも！20代後半でのキャリアチェンジも、30代・40代からの新たな挑戦も歓迎します。
      【希望勤務地考慮・転勤なし・UIターン歓迎】 本社（東京都新宿区大京町）および首都圏の勤務先 ★リモートワーク応相談 ★上京を希望する地方在住者の方も大歓迎！ ★横浜に営業拠点開設 神奈川県内や神奈川近郊の都内案件の増加に伴い 営業拠点を開設。 神奈川エリアの案件対応拠点として活用しており、 該当エリアでの勤務を希望する方にも対応可能です。 【本社（面接地）アクセス】 東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前駅」より徒歩10分 東京メトロ丸ノ内線「四谷三丁目駅」より徒歩10分 都営大江戸線「国立競技場駅」より徒歩11分 JR中央・総武線「千駄ヶ谷駅」より徒歩12分
      【前職給与保証】 ■未経験者： 月給30万円～35万円 ■ローキャリア（経験目安1年程度）： 月給35万円～40万円 ■経験者（経験目安3年以上）： 月給40万円～60万円 ■即戦力（経験目安5年以上）： 月給45万円～80万円 ※上記金額には固定残業代30時間分 【未経験者5万5000円～7万3000円、 ローキャリア6万4000円～7万3000円、 経験者5万8000円～10万9000円、 即戦力8万2000円～14万5000円】を含みます。 ※30時間を超える場合は追加で全額支給します。 ※経験・能力・前職給与などを総合的に評価したうえでご納得いただけるよう個別決定。 未経験者の場合、前職給与とポテンシャルを査定のうえ決定いたします。 ※日本国内でのIT業界経験、または同等の実務経験と能力に応じて決定します。 ※前職給与は日本円かつ、日本国内での実績に基づき評価します。
    ＦＴＣ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社アスイノベーション

    介護・福祉関連サービス
    茨城県ひたちなか市田中後45-8
    • 設立 2017年
    • 従業員数 85名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【茨城/未経験歓迎】就労支援スタッフ(就労継続支援A型事業所)◆基本、残業なし／利用者のサポート業務
      ■就労継続支援A型事業所として、障がいをもたれた方の「働く」を支援している当社。この度、新たに事業所のスタッフを募集します。般就労を目指すご利用者様(障がい者スタッフ)の就業支援・ケア・フォローをお任せします。 ■業務内容： ・利用者へ業務内容、仕事の進め方の説明、教育 ・利用者のメンタルケア、フォロー ・就労場所への同行、就業中の見守り、フォロー ・報告書作成などの事務業務 *就労場所に同行し、利用者のフォローを行います。利用者7名で1グループを編成して、現地に向かいます。7名の利用者のケアを行います。 *A型事業所のため、主に軽度の障がいがある方の支援となります。 ■組織構成： 各事業所には管理者、サービス管理責任者、指導員が在籍しています。1事業所あたり10名で構成。20代～70代まで、様々な年代の社員が所属。さまざまな経験を持つメンバーが活躍しています。入社後は先輩社員が業務をサポートします。 ■魅力ポイント： ◎基本的に残業はありません。利用者様の勤務時間は1日4～5時間程度のため、その後の事務作業も含めて定時内で終えやすい環境です。 ◎無理のない働き方ができるため、長く活躍している社員も多数在籍しています。 ◎福祉の現場で、人の成長や就労を支えるやりがいを実感できる仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 夕なぎの空 住所：茨城県ひたちなか市田中後45-8 勤務地最寄駅：ひたちなか海浜鉄道湊線／那珂湊駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ はもれびの丘 住所：茨城県常陸太田市馬場町90-8 勤務地最寄駅：JR水郡線／常陸太田駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ はる風の唄 住所：茨城県那珂郡東海村船場732-33 勤務地最寄駅：JR常磐線／東海駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 210万円～450万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～320,000円/月21日間勤務想定 ＜想定月額＞ 180,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与:年2回(昨年実績:約2か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社アスイノベーションで募集中の求人をもっと見る

    デロイト トーマツ グループ合同会社

    経営・戦略コンサルティング
    東京都千代田区丸の内3-3-1新東京ビル
    • 設立 2017年
    • 従業員数 1,930名
    • 平均年齢 40.8歳
    求人情報 全90件
    • 営業企画事務◆Salesforce等CRM運用サポート◆グループの営業戦略を支える／ポテンシャルOK
      ★ポテンシャル歓迎／デロイトグループの営業戦略をSalesforceなどを活用しサポート／営業戦略・企画としてのキャリアが開ける／週3在宅×実働7時間×フレックスと働きやすさ◎／女性活躍／子育て環境◎★ ■業務概要 デロイトグループの営業戦略をサポートするべく、下記業務をお任せします。 【50％】Salesforce（CRMツール）を活用したGlobal共通Platformの主に国内向け管理・保守・運用サポート ・社内QA対応・データ管理・他システムとのデータ連携サポート・CRM活用推進・その他運用業務 【50％】Deloitteグループ全体の営業戦略企画立案・実行推進 ・デロイトグループで推進する各営業施策実行におけるサポート業務（資料作成、データ作成、MTG調整など） ・顧客リード担当者の選定などの運営事務局および優良顧客に関する情報管理業務 ■英語使用場面・頻度 時折 APAC等の他地域とのコミュニケーションでメールや資料の理解等で使用 ■アピールポイント インダストリー/セクター知見の拡大によるクライアントへの付加価値向上、マルチファンクション連携強化によるシナジーの創出、アカウントフォーカスによるクライアントとの真のパートナーシップ構築、またグローバルカバレッジを実現することにより、Deloitte Japanがクライアントにとってなくてはならないプロフェッショナルファームとなることを支援する部署になります。Deloitte Japanの中枢となるグループの営業戦略を企画実行する部門（グループ）につき、営業企画における業績・パイプライン管理、インダストリー/アカウント戦略など幅広い知識を得ることができます。 ■キャリアパス 営業戦略部門全般に関わる役割であり、その経験を持って、部門内の特定グループに移って専門性を磨く、現場により近いポジションにつくなどの多様なポジションの選択に加え、将来の部門内各チームのリーダーの可能性もあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 丸の内二重橋ビルディングまたは新東京ビル 住所：東京都千代田区丸の内3-2-3または東京都千代田区丸の内3-3-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 460万円～780万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：238,500円～396,500円 ＜月給＞ 238,500円～396,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は残業代（30時間/月分）と変動賞与（標準評価の場合）を含めたものです ※上記の残業代、変動賞与はあくまで想定であり、これを保証するものではありません ■昇格：年1回（8月）※能力査定の上決定 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【M＆A未経験OK】ナレッジ・計数管理担当◆M＆A案件関連の管理等◆金融やコンサルファーム出身歓迎
      ★ポテンシャル歓迎／合同会社デロイトトーマツのM＆A案件を数値観点からサポート／ビジネス感度の高い環境で市場価値UP／週3在宅可×実働7時間×フレックスと働きやすさ◎／女性活躍／子育て環境◎★ ■業務概要 合同会社デロイトトーマツのM＆A案件においてフロント側をサポートするべく、実績管理やナレッジ・計数管理等をお任せします。 【50%】M&A案件関与実績管理業務（Tombstone作成、Tombstone検索サイト登録・管理） 【10%】リーグテーブル（M&A案件アドバイザー実績ランキング）申請・管理業務 【10%】M&A案件関与実績の社内および国内外グループ会社への周知リリース業務 【10%】ナレッジ管理（主にM&A記事収集・ナレッジコンテンツのシステム登録） 【20%】計数管理（主に実績集計のダブルチェック対応） ■担当法人 　合同会社デロイト トーマツ ■英語使用場面・頻度 頻度低 プロ翻訳結果のマスターへの転記・翻訳された英語企業名の公開情報との一致チェック程度の利用 ■アピールポイント サービス提供先法人のマネジメントやフロントに近い、やりがいのある職場です チーム内で日々相談・連携し合いながら業務を進めますので、意見・アイデア・要望も言い易い風通しの良い雰囲気の職場です 皆異なる経歴を持つメンバーが集まったチームで、育児との両立をしながら業務されている方もいらっしゃる多様性に富んだ職場です 育児等でブランクのある方も歓迎します ■キャリアパス 担当業務に先ずは慣れて頂く事からスタートします。募集業務以外にも幅広い業務を担当する部門ですので、適性・能力・要望等を鑑みて、より高度な業務にチャレンジ頂く機会やより広範な業務にチャレンジ頂く機会を通じて、昇格も想定されています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 丸の内二重橋ビルディングまたは新東京ビル 住所：東京都千代田区丸の内3-2-3または東京都千代田区丸の内3-3-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 460万円～930万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：238,500円～464,000円 ＜月給＞ 238,500円～464,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は残業代（30時間/月分）と変動賞与（標準評価の場合）を含めたものです ※上記の残業代、変動賞与はあくまで想定であり、これを保証するものではありません ■昇格：年1回（8月）※能力査定の上決定 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    デロイト トーマツ グループ合同会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＯＭＮＩＡ

    不動産仲介
    東京都渋谷区渋谷1-7-7住友不動産青山通ビル7F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 26.5歳
    求人情報 全1件
    • 【東京／渋谷区】融資推進リーダー候補／金融機関対応・業務改善◆年間休日124日／残業月平均10h未満
      【家賃収入を目的とした「資産運用型マンション」の販売企業／年間休日124日／残業月平均10時間未満】 ■業務内容： まずはローン契約に関する実務をご担当いただき、その後は業務フローの改善や組織体制の強化にも携わっていただきたいと考えています。チームを牽引する中核メンバーとしての活躍を期待しているため、課長職としてのジョインをいただきたいと考えております。 ※副主任３名、一般社員２名の計５名のマネジメントをお任せします。全員20代の若い組織です。 ■具体的な業務内容： ＜業務理解のためにお任せしたい業務＞ ・営業部からの社内問い合わせ対応 ・お客様のローン関連書類の確認 ・金融機関への審査書類提出業務 ＜中期的にお任せしたい業務（入社3か月以降目安）＞ ・金融機関との交渉およびスケジュール調整 ・金融機関向け月次報告資料の作成 ・融資審査における追加対応事項の整理および営業メンバーとの連携 ・司法書士との調整およびスケジュール管理 ＜長期的にお任せしたい業務（入社半年以降目安）＞ ・業務効率化および生産性向上に向けた業務改善の企画、推進 ・メンバーマネジメント ・各種プロジェクトマネジメント ・組織体制強化に向けた仕組みづくり ■業務の特徴： 営業担当と金融機関の架け橋となり、お客様がスムーズに不動産購入を進められるよう、ローン契約の実行を支援することがミッションです。不動産購入において、多くのお客様が金融機関のローンを活用されます。そのため、金融機関との調整や審査対応、契約実行までを円滑に進めることは、事業成長を支える重要な役割です。営業担当がお客様への提案活動に集中できるよう、金融機関との折衝や各種手続きの推進を担いながら、契約品質とスピードの両立を実現していただきます。 ■当社の特徴： 当社は家賃収入を目的とした「資産運用型マンション」の販売を行っています。都心エリアを中心に東京23区、横浜エリアなど新築から中古まで、オーナーのスタイルに合わせた物件をご提案します。加えて、当社は販売して終わる不動産会社ではありません。賃貸管理事業、不動産買取事業、コンサルティング事業も手掛け、一気通貫でお客様をサポートしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷1-7-7 住友不動産青山通ビル7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 480万円～555万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～270,000円 固定残業手当/月：70,000円～100,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 320,000円～370,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（昇格時は随時） ■賞与：業績により支給　平均夏冬1ヶ月＋インセンティブ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ＯＭＮＩＡで募集中の求人をもっと見る

    税理士法人　明正会計

    税理士法人
    北海道札幌市東区北十八条東1-4-3
    • 設立 2016年
    • 従業員数 28名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全1件
    • 【札幌市東区】外勤担当（税理士補助）◇顧問先巡回・決算申告業務・会計帳簿作成を担当/７.5時間勤務
      【顧問先の課題を共に解決する外勤営業職／平均担当件数25～35社／創業支援・融資支援など事業全体を支援／資格取得支援・年間休日120日ではたらきやすさも実現/土日祝休・転勤無】 ■業務概要： 当社は札幌市を拠点に、税理士顧問や会社設立支援、経理代行、相続税申告などを展開しています。今回の募集は、外勤担当（税理士補助）として、主に法人・個人事業主のお客様先を定期的に訪問し、税務・会計・経営に関わるサポート業務全般を担っていただきます。 ＜具体的には＞ ・顧問先訪問による経営・会計・税務相談対応 ・新規事業設立や融資支援の提案・手続きサポート ・会計帳簿の作成、決算申告業務、税務書類作成 ・経理の合理化支援や業務効率化のアドバイス ・その他付随する書類作成や顧客折衝　等 ・主な使用会計ソフト：弥生、MF、TKC等 担当件数は実務レベルに応じて15～35社、独り立ち後は25～35社を目安としています。繁忙期以外は残業も少なめです。 ■組織構成： 外勤担当は13～14名です。外勤メンバーの男女比はほぼ半々で、平均年齢は30代後半～40代。年齢や入社年次にかかわらず話しやすい雰囲気で、日常的に情報共有や相談が行われています。マネージャーや管理職も外勤に出ており、現場感覚を持ちながらメンバーをサポートしています。 ■入社後の流れ： ・経験者：既存顧問先への同行訪問からスタートし、引継ぎ案件を中心に実務を習得。その後、上司同行のもと外勤業務を一通り経験し、担当件数を段階的に増やしていきます。 ・未経験者（もしくは微経験者）：まずは内勤での会計入力・決算補助から開始。指導担当者が1名つき、3か月～1年をかけて育成。その後、外勤へステップアップします。質問しやすい雰囲気で、1年以内の独り立ちを目標とします。 ■当社・当求人の魅力： ・税務申告にとどまらず、創業支援・融資支援・経理合理化など「事業全体」に深く関われる環境です。 ・担当売上の約4割が収入に反映される評価制度で、成果が給与に直結 ・時短勤務制度や資格取得支援があり、ライフステージに合わせて専門性を高められます。 ・キャリアパスは、外勤担当→上長→社内税理士だけでなく、資格にこだわらないマネジメント・指導職への道も選択可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市東区北十八条東1-4-3 勤務地最寄駅：札幌市営地下鉄線／北24条駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給制。基本的に残業はほぼありませんが、繁忙期は1日1時間半程度の残業あり。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収は賞与（年2回、前年度実績2か月分）を含みます。昇給は年1回、評価制度あり。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    税理士法人　明正会計で募集中の求人をもっと見る

    行政書士法人バタフライエフェクト

    司法書士事務所・行政書士事務所
    東京都新宿区西新宿7-1-12クロスオフィス新宿 505
    • 設立 2017年
    • 従業員数 6名
    • 平均年齢 31.0歳
    求人情報 全1件
    • 【未経験歓迎】事務／ビザ取得サポート■研修＆マニュアル充実｜土日祝休・年休123日｜専門性を高める
      【行政書士法人の専門性の高い事務スタッフ／服装・髪色・ネイル自由／20～30代活躍中／土日祝休み／8年連続黒字の行政書士法人】 外国人労働者のビザ取得をサポート！日本企業と外国人労働者を繋ぐ架け橋のような存在になって頂きます。法律知識や外国人の就業に関する専門性を高められるお仕事です。 ■職務内容： ～世界と日本を橋渡し／外国の方のビザ取得をサポート～ 外国人雇用でお困りの企業様の、外国人在留申請支援の業務をお任せいたします。外国人から書類の回収、申請書類の回収、書類の提出等を通じてビザの申請支援を行っていただきます。 ※基本的にメールやチャットでやりとりをしますが、日本語が話せる外国人の方が大半ですので語学力は問われません。 ■魅力： ・法律的知識をもとに業務を行っていただくため、事務としての業務を行いつつ法律に関する専門知識を身に着けることが可能です。 ・基本的には日本語でやり取りをしますが、英語や他の言語が使える方や行政書士勉強中の方（または有資格者）などは業務に活かすことができます。 ■未経験でも安心の環境： 入社後はまず、先輩のアシスタント業務を通して仕事を覚えていただきます。メールを送る際のマニュアルもあるため安心して業務に取り組んでいただけます。 ■組織構成： 20～30代の6名の社員で業務に取り組んでいます。 OJTの社員だけでなく全員で助け合いながら成長できる環境です。 また、行政書士の資格取得に前向きな社員もおり、互いに切磋琢磨しながら成長できることも当社の魅力です。 ■当社について： 外国人の雇用、生活環境を整えるためその入り口となる雇用問題を解決するために設立された当社は、これまで上場企業～中小企業に至るまで10,000件以上のご支援実績がございます。 外国人雇用で困っている企業様手助けを叶え、7年連続で黒字、専門性を身に着けながら成長できる環境がございます。 また実績についても、これまで10,000件、62か国の国籍の外国人のご支援の実績がございます。ネパール、ベトナム、中国、韓国、台湾等の申請件数の94％がアジア地域の国になっております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿7-1-12 クロスオフィス新宿 505 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 336万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～270,000円 固定残業手当/月：70,000円～80,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、決定します。 ※固定残業代の超過分は1分単位で支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    行政書士法人バタフライエフェクトで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＳＨＩＮＫＳ

    その他・各種スクール
    東京都渋谷区渋谷1-12-2クロスオフィス渋谷601
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 保育事業の補助金申請※経営に近い管理部門へ◇週1在宅／月残業10h◇27の保育施設◇マネージャー候補
      ■ポジション概要 東京・神奈川で27の保育施設を展開するほか、飲食・リラクゼーション・建設・介護事業など多角的に事業拡大を続ける当社。 事業成長に伴って保育施設運営に関する経理業務や各種申請業務が増加しており、今回新たに保育園運営に関わる申請業務の担当者を募集します。 保育園の運営費や補助金は、自治体ごとの要件に基づいて交付される、会社の収益基盤を支える重要な財源です。 本ポジションは「現場・経営・行政の橋渡し役」として、申請書類の作成・確認だけでなく、補助金の要件を読み解き「どうすれば取得できるか」を社長・エリア責任者・園長と直接やり取りしながら実現していきます。 決められた書類を作る事務ではなく、会社の財務戦略の一翼を担い、保育園運営の根幹を支えるポジションです。 配属は管理部になります。社長直下の少数精鋭チームで、現在は8名のメンバーが在籍しています。 適性や希望に応じて、将来的には経理・労務・採用などの領域も段階的に習得いただきながら、管理部門全体を見渡せる人材へ成長いただくことを期待しています。 バックオフィスとして専門性を高めながら、早ければ２～３年程度で管理部門マネージャーや組織づくりにも携われるポジションです。 「バックオフィスから事業成長に貢献したい」 「福祉・教育事業の領域でキャリアアップを目指したい」 というお考えをお持ちの方、 様々な業務に自ら手を上げて共に臨んでいただける方を歓迎します。 ■入社後にお任せする業務 ・保育施設の運営費・補助金の申請業務 ・申請スケジュールや関連書類の管理、行政機関への提出 ・補助金の要件確認と、取得に向けた社長・エリア責任者・園長への働きかけ ・自治体や関係機関との窓口対応 ・制度改正や行政ルールのキャッチアップ、社内展開 ・資金管理・会計データ管理 ■将来的にお任せする業務 ・バックオフィス業務改善・業務フロー構築 ・経理・労務・採用などの管理部門マネジメント ・予算管理・財務管理 ・社内制度構築　など 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷1-12-2 クロスオフィス渋谷601 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 420万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～380,000円 その他固定手当/月：15,000円～35,000円 ＜月給＞ 275,000円～415,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収構成：月給＋賞与年2回＋固定手当 ■モデル年収： 20代半ば420~450万円 30代前半500~550万円 マネージャー登用後620万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ＳＨＩＮＫＳで募集中の求人をもっと見る

    一般社団法人Ｏｎｅ　Ｗｏｒｌｄ金融教育機構

    特殊法人・財団法人・その他団体・連合会
    東京都中央区日本橋室町4-4-3
    • 設立 2016年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全10件
    • 経理スタッフ／未経験歓迎／残業10h以内／グローバル環境で成長
      ～実務未経験歓迎！金融機関での基礎知識を活かし、グループ子会社の会計を担う～ ■採用背景 当社グループはマレーシア・シンガポール・ベトナムに海外子会社を有しており、今後、子会社の投資銀行事業の運営が本格化していきます。 その前準備として経理体制を補強し、金融機関特有の会計処理・実務運用に関する知見を社内で強化するための、採用になります。 ■業務詳細 ご経験やスキルに応じて、できる部分からお任せしていきます。 ・グループ各社の会計記帳・決算実務（メイン業務） ・日次の仕訳、支払処理、経費精算、帳簿管理など。 ・国内拠点では「弥生会計」を使用。 ・銀行・投資銀行の経理処理について、「金融業界での標準的な処理の流れ」や「特有の勘定科目」などの検討・確立。 【海外子会社との連携・管理（希望・適性に応じて）】 ・英語が得意な方は、海外の子会社経理部の管理や連携、IFRS基準での記帳業務などへ業務の幅を広げることも可能です。 【使用会計ソフト】 弥生会計（日本）／QuickBooks（海外子会社） ■組織体制 ・現在4名体制になります。 ■同社の魅力 ・国内の会計処理だけでなく、グループ会社（海外子会社）とも連携するため、グローバルな経験が得られます ・多国籍な環境で多様な人材が活躍しています ・手厚いOJT：相談しやすく、風通しの良いチームです（にぎやかな職場です） ■同社について： 2016年に創業してから約7年。「安定」と「信頼」というモットーを掲げ、新たな金融パラダイムに日々チャレンジしています。この気持ちを社員一人一人がもち、革新する企業の一員として事業に携わっています。現在は、海外にあるGroup証券会社でブローカレッジ事業での信頼できる商品提供による安定的な収益確保に努めています。この経験を活かして、将来的には、金融商品をはじめとするあらゆる商品・サービスを取り扱う企業を目標としています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋室町4-4-3 勤務地最寄駅：JR総武線／新日本橋駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 370万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年3回 ■昇給：年3回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 事業開発企画※Web3金融事業◆新規事業推進・市場調査｜経営直下｜英語力活用歓迎！未経験歓迎
      ■企業概要 金融教育の普及と新たな金融サービス創出を目指す組織です。Web3.0、ブロックチェーン、デジタル資産など先端技術を活用し、国内外で新規事業開発や金融関連プロジェクトを推進しています。 ■業務内容 金融教育や新たな金融サービスに関する事業課題に対し、市場調査や海外事例の分析を行い、事業戦略の立案から実行まで推進します。経営層や海外拠点と連携しながら新規事業の実現を目指します。 ・Web3.0、ブロックチェーンを活用した新規事業企画 ・デジタル資産・仮想通貨・フィンテック関連の企画・サービス設計 ・国内外市場の調査、競合分析、顧客ニーズ分析 ・海外での事業展開可能性や法規制のリサーチ ・海外投資銀行設立プロジェクトへの参画 ・グループ会社との連携やプロジェクト推進 ・KJ GROUP全体のビジネス戦略の構築と遂行 ・経営層への提案資料作成および戦略提言 ■組織体制 現在3名在籍しています（ベトナム人1名、韓国人2名）。公用語は日本語です。 ■サポート体制 まずは市場調査や資料作成など比較的取り組みやすい業務から担当いただきます。事業理解を深めるための研修やOJTを実施し、段階的に戦略立案やプロジェクト推進を担っていただきます。 ■業務の特徴 前例のない事業を生み出す環境であるため、指示待ちではなく自ら課題を発見し提案できる方が活躍します。企画だけでなく実行まで携われるため、事業開発力を大きく伸ばせるポジションです。 ■求人魅力 ・Web3.0やデジタル資産など成長市場において、最先端技術を活用した事業開発経験を積むことができます。企画から実行まで一貫して携われるため、幅広いスキル習得が可能です。 ・海外案件や海外拠点との連携機会が多く、英語力を活かしながらグローバルな視点を養えます。国際的なプロジェクト経験を積みたい方に最適な環境です。 ・経営層へ直接提案できる距離感があり、自身のアイデアを事業へ反映できる裁量の大きさが魅力です。未経験からでも事業開発へ挑戦できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋室町4-4-3 喜助日本橋室町ビル7F 勤務地最寄駅：JR総武線／新日本橋駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：209,150円～418,300円 固定残業手当/月：40,850円～55,556円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～473,856円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※キャリアに基づいた能力重視で優遇可能 ※賃金はあくまでも目安の金額であり上下する可能性あり ※固定残業代（25.0時間/月 相当分）を含む（25時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給する） ■昇給：年2回 ■賞与：年4回　（支給合計約 2-4か月相当）※ご実績に応じて変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    一般社団法人Ｏｎｅ　Ｗｏｒｌｄ金融教育機構で募集中の求人をもっと見る

    社会保険労務士法人村松事務所

    社会保険労務士事務所
    静岡県浜松市浜名区本沢合829
    • 設立 2017年
    • 従業員数 24名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【浜松市浜名区】社労士補助・事務◆土日祝休み/残業月3H/年休125日/転勤なし！働きやすい職場
      ■職務概要： 社会保険労務士事務所の業務補助のお仕事です。土日祝休み。年間休日125日。有給も柔軟に取得可能。転勤なし。安心・安定の長期的に働ける職場です。 ■業務内容： 様々な企業の人事・労務をサポートしています。 ・入社退社の事務手続き ・出産、育児の保険手続 ・労災の書類作成 ・給与計算 ・その他関連する手続　など ＊業務にパソコンを使用します（基本操作できる事が必要） ■教育体制： 入社後、業務に関する教育研修プログラムを受けて頂きます。資格取得支援制度あります。（費用は会社負担）。 ・研修期間：経験、能力により期間設定。どんどんレベルアップするために研修受講制度あります。村松事務所の様々なノウハウを惜しみなくお教えします。 ■職場環境： スタッフ同士お互い助け合い、一緒に成長していける環境が整っていてとても働きやすいです。多業種の人事・総務や発注業務、営業事務、接客業など様々な業種業界からの転職者、仕事に復帰した子育てママなど、みんなイキイキと活躍しています。 ※当事務所のホームページで、「先輩スタッフの声」をご覧ください。 「村松　社労士　スタッフ紹介」を検索下さい。 ■求人に関する特記事項： スタッフー人ひとりの「想い」と「働きやすさ」を大切にしている職場です。「良い職場は、良い仲間がつくる」といった代表の想いに共感した仲間が支え合いながら働いています。 家庭との両立可能／働きやすい職場環境 ・子育て中のスタッフも多数在籍しているため、お互い助け合い一緒に成長できます。 ・有給休暇取得率100％のスタッフも多数在籍しています。 ・子供の学校行事や通院等、考慮します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県浜松市浜名区本沢合829 勤務地最寄駅：遠州鉄道線／小林駅 受動喫煙対策：その他（全面禁煙） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：176,000円～276,000円 ＜月給＞ 176,000円～276,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はご経験や年齢等を考慮の上、当社規定に基づき決定致します。 ■賞与：2回／年（前年実績／300,000～1,300,000円） ■昇給：1回／年（前年実績／月8,000～30,000円） ■諸手当： ・役職手当 ・資格手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    社会保険労務士法人村松事務所で募集中の求人をもっと見る

    税理士法人ヴィクトリア

    税理士法人
    埼玉県さいたま市中央区大戸5-1-16
    • 設立 2016年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【さいたま市】税理士業
      ★弊社独自の得意先エリアで、ルート営業を展開中。少人数の集まりで税理士による税務相談・講師などを行います。様々な方のご相談に応じていくと、自然にお客様は増加していきます。ノルマはありません。 ★相続案件増加中。弊社は、相続・贈与案件が多く、他士業との連携で複雑な案件も解決可能です。 ★インセンティブ制度：新規案件は開拓者に売上の１割が営業手当として永続的に入ります。顧客開拓（知人の紹介や自らの営業）を行い、開拓したお客様から入金があれば、最初の１回だけではなく、都度インセンティブが入ります。また、営業に行く際も旅費手当も別途ございます。 ■業務内容： 税理士業務 ・法人税・所得税・消費税・相続税・その他の申告業務 ・会計事務・記帳代行・各種会計ソフト等を使用した入力作業 ・電子帳簿作成　 ・伝票整理 ・各種コンサルタント ・電話応対、顧問先訪問、行政機関・税務署対応 ・テレワーク一部可（臨時の場合、顧問先での場合で、常時ではありません） ・顧問先、税務署訪問時に社用車運転あり（日産リーフ、イーノート等） など ◆担当企業数： 10件～20件／人を目安 　※担当業務の法人・個人（税務・コンサル）の割合：法人４割：個人２割：相続４割 ◆会計ソフト：ミロク情報、PCA会計、マネーフォワード、JDL、魔法陣、他 ■配属先の組織構成： 男性７名、女性6名の13名で構成されています。役員2名、年齢層20代～30代の正社員。（■税理士登録者３名　■ほかに科目合格者数名　※資格勉強中5名） ■働き方： ・オンラインで対応できないお客様や電子ではなく紙派のお客様、直接お客様の事務所に出向いて情報を打ち込んでいくことなどがあるので、状況に応じて顧問先への訪問はあります。 ・マイカー通勤可能ですが、駐車場はないので駐車料金は自己負担となります。マイカー通勤の方もおります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 税理士法人ヴィクトリア　 住所：埼玉県さいたま市中央区大戸5－1－16 勤務地最寄駅：京浜東北線線／北浦和駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 650万円～900万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：400,000円～550,000円 その他固定手当/月：2,800円～3,500円 ＜月額＞ 36,133円～49,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：あり（夏冬　約2ヶ月ずつ） ■営業手当、旅費日当は別途支給 ■想定年収には、残業代は含まれていません。残業代は法定どおりの計算のもと、別途支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【さいたま市／在宅可】税務スタッフ◆残業月10時間以下／資格取得までのサポートが充実！
      ～受験者は7時間勤務可！相続税の相談に強い～ ■業務内容： ・会計データ入力。電子帳簿作成。決算調整。年末調整。（申告書作成は、申告書が作成できる方） ・相談業務、コンサルティング。（顧問先訪問、ZOOM、電話等）　　 ・相続関係資料の取得、整理、相続税申告書作成準備、他士業関係者との連絡 ・担当企業数：10件～20件／人　 ・会計ソフト：ミロク情報、PCA会計、マネーフォワード、JDL、魔法陣、勘定奉行他 ・担当業務の法人・個人（税務・コンサル）の割合：法人４割：個人3割：相続3割 ■配属先の組織構成： 男性8名、女性6名の14名で構成されています。 役員2名、従業員は、年齢層20代～30代の正社員中心。 税理士登録者３名・有資格者1名 ほかに複数科目合格者3名　※資格勉強中6名 ■働き方： ・税理士試験受験生、大学院に在学する方は、時短勤務（9時～17時）、減給なし。 ・働き方の選択として、保育園に通園する児童がいる等の場合、フレックスタイム制も導入可能。 ・働き方の選択として、短時間正社員の選択も可能。ただし、週３0時間以上の勤務は必須（減給はあります。） ・マイカー通勤可能ですが、駐車場はないので駐車料金は自己負担となります。マイカー通勤の方もおります。 ★インセンティブ制度：新規案件は紹介者に売上の１割が永続的に入ります。顧客開拓（知人の紹介や自らの営業）を行い、入金になった額の１０％が開拓した企業から入金があれば最初の１回だけではなく、毎度インセンティブが入ります。また、開拓した会社ごとに貰うことができます。営業に行く際も旅費手当もございます。 ■魅力： ◎社内の雰囲気：人間関係は良好で、のびのびと働けます。空間衛生は抜群、エアドッグ、ジアイーノ等の空気清浄機、アクリルパネル、消毒液を設置済みです。年間休日は土日祝日と夏季・冬季休日を含め127日前後あり、大企業並みです。この他、有給も取りやすいです。 ◎税理士受験生を応援：税理士受験生は、勤務時間の短縮もあります。受験生を応援しています！通常8：45～17：45ですが、受験生は9：00～17：00で給与減給ございません。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県さいたま市中央区大戸5-1-16 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 530万円～599万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～350,000円 その他固定手当/月：2,000円～3,500円 ＜月給＞ 332,000円～353,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：あり（夏冬　各2ヶ月） ■昼食手当、1日175円　月上限3500円まで 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    税理士法人ヴィクトリアで募集中の求人をもっと見る

    税理士法人東京ユナイテッド

    税理士法人
    東京都文京区後楽1-4-14後楽森ビル18F
    • 設立 2000年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【水道橋】会計・税務事務◆ブランクある方も歓迎／20代活躍中／定着率◎／資格取得手当あり
      • 締切間近
      ■業務内容： まずは、仕訳入力や資料整理など税務スタッフの補助業務全般として、下記をお任せします。 ・会計ソフトを使った月次試算表の作成 ・試算表、決算書作成 ・年末調整等の税務業務 徐々に申告書作成補助等もお願いします。一緒にスキルアップしていきましょう。試験前にはチーム内で調整し休暇取得ができます。勉強と仕事の両立も可能です。 ■教育体制： ◇入社後はチーム全体で新メンバーをサポートします。定期的にランチ会を実施するなど、早く打ち解けて質問や相談がしやすい環境を整備しています。 ◇新卒・第二新卒の方には、入社2年目からはベテランスタッフがメンターとしてサポートします。仕事の進め方やキャリアアップの事など気軽に何でも相談できます。 ■働く環境： ◇中小企業や個人を対象とした一般会計だけではなく不動産の証券化にも力を入れています。担当業務の比率はご希望や適性に合わせて柔軟に調整しています。専門性を深めたい方、幅広い経験を積みたい方、どちらにも最適な環境です。 ◇定着率が非常に高いのが特徴で、10年以上勤務しているスタッフも多くいます。継続雇用制度があり20代～70代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍中。ライフステージが変わっても長期にわたり安心して働ける環境です。 ◇フレックスタイム制を導入しています。仕事に慣れて自分で業務管理が出来るようになると、在宅勤務（週半分程度）も可能です。働き方にも柔軟性があるためライフスタイルに合わせて働く事ができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都文京区後楽1-4-14 後楽森ビル18F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 338万円～429万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：224,865円～285,405円 固定残業手当/月：35,135円～44,595円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～330,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月、12月）※別途決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    税理士法人東京ユナイテッドで募集中の求人をもっと見る

    株式会社インフォマティクス

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    神奈川県川崎市幸区大宮町1310ミューザ川崎セントラルタワー27F
    • 設立 1981年
    • 従業員数 240名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全16件
    • 【川崎駅／オリックスG】IT法務◆空間情報システムのパイオニア／在宅週2~4／平均残業20h
      ～リモート相談OK！オリックス100％出資／自社独自開発のGISソフトウェア（空間情報システムのパイオニア）／第二創業期の改革フェーズ／フレックス＆リモート相談OKで働きやすい環境／住宅手当・家族手当有～ ■業務概要： ・国内GIS（地図情報システム）エンジンのパイオニア／空間情報イノベーションカンパニーである当社にて、事業拡大および新規事業の推進に伴い、事業部門と密に連携しながら事業成長を法務面から支える法務担当を募集します。 ・契約審査・法律相談等の共通業務を中心にご担当いただきながら、ご経験・専門性に応じて、新規事業法務、知的財産、機関法務、M&A、コンプライアンス・法務機能の体制構築等、幅広い業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ・各種契約書（和文中心）の作成・レビュー・交渉支援 ・事業部門からの法律相談対応 ・新規事業・新サービスに関する法的リスクの検討・法令調査 ・利用規約、プライバシーポリシー等の設計・作成 ・案件の論点整理、社内外関係者との調整、外部弁護士との連携 ・コンプライアンス施策の企画・運用 ・社内規程・ガイドラインの整備・改訂 ・法務業務プロセスの改善・標準化 ■当ポジションの魅力： 【ワークライフバランス◎】 ・実働7.5時間／月平均残業時間20H程度／週1日以上の出勤での在宅勤務が可能／フリーアドレス・フレックスにより、働く場所と時間の融通が利きます。女性管理職活躍しており、出産後に復職する女性社員も多い環境です。 【社会貢献をダイレクトに実感】 官公庁・自治体・社会インフラ系企業等の公共性の高い顧客が多くいらっしゃいます。案件を通じて社会貢献性を実感しやすい環境です。扱うGIS分野は私たちの生活に必要不可欠な存在で、社会インフラ／ビジネス／オートモーティブ／製造・建築／気象予測／危機管理／保健医療／天然資源／行政／教育／エンターテインメント等、様々な分野で活用されています。 【安定した経営基盤】 ◇オリックス100％出資・官公庁や自治体をコア・クライアントとしているため、取引基盤は盤石で、創業以来42期連続で黒字経営の実現が出来ています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県川崎市幸区大宮町1310 ミューザ川崎セントラルタワー27F 勤務地最寄駅：JR線／川崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 700万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～570,000円 その他固定手当/月：30,000円 ＜月給＞ 350,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 ■賞与：有（業績賞与） ■昇給：有（年1回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社インフォマティクスで募集中の求人をもっと見る

    株式会社メディアドゥテック徳島

    アウトソーシング
    徳島県徳島市寺島本町西1-5アミコ東館6F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 98名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全1件
    • 【徳島市】事務経験を活かしてキャリアアップ！電子書籍業界の運営サポート職◇年休124日/残業月10h
      ＼事務経験をいかして働く！未経験入社多数◇内勤業務◇まずは実務スタート／ 電子書籍取次の国内最大手である株式会社メディアドゥを親会社とし、電子書籍取次オペレーション業務のアウトソーシングをメインに事業展開する当社にて、次のような業務をご担当いただきます。 ■具体的な仕事： ◎メディアドゥグループ独自の基幹システムを使用したコンテンツの登録・確認といった運用業務： 出版社から送られるコンテンツの登録、内容確認、ツールを用いたデータの整形、各出版社の担当者とのやり取りを担っていただきます。 ◎運用業務で使用するツールのテストおよび契約社員へのヒアリング： ツールが問題なく使用できるかのテストを行います。運用実務を担っているのは契約社員のため、契約社員にツールの使用に関するヒアリングを行い、親会社であるメディアドゥの開発担当者に要望を伝え、ツールの改善に役立てます。 ◎契約社員のマネジメント： オペレーションはおよそ100名ほどのスタッフで対応しており、その内の8割が契約社員です。そのため、仕事の進捗管理や勤怠管理等は、チームごとで正社員が担当しています。 ■配属組織： オペレーション業務は100名ほどのスタッフで担当しており、そのうちの8割は契約社員です。年代は20・30代がボリュームゾーンとなります。 入社後～3か月ほどは、契約社員の方が行っている業務を一緒に担当いただき、実務を覚えていただきます。その後、業務に慣れてきましたら、管理業務を徐々にお任せしていきます。 ■福利厚生： チームメンバー全員でカバーし合う風土ですので、小さなお子さんがいる方等も働きやすい環境です。（産休・育休実績あり） 時差出勤や１時間単位の有休取得が可能なため、急なお休みや予定を優先しやすく、ワークライフバランスを大切にしている職場です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：徳島県徳島市寺島本町西1-5 アミコ東館6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 309万円～360万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,096,000円～3,600,000円 ＜月額＞ 258,000円～300,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■時間外手当：残業時間に応じて、別途支給。 ■賞与：無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社メディアドゥテック徳島で募集中の求人をもっと見る

    一般社団法人ワークライフアンビシャス

    病院・大学病院・クリニック
    東京都新宿区岩戸町14
    • 設立 2017年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【埼玉県八潮市】事務職※データ入力や備品調達からお任せ◇年休121日（完全週休二日制）／残業ほぼなし
      ～将来的には広報・採用にも携われる／女性9割・子育て中スタッフ多数在籍で仕事とプライベート両立できる環境／一般社団法人で幅広い事業展開で安定性◎～ ■業務内容 ライフメディカルグループの事務局担当として、今井歯科を中心にグループ会社の事務局スタッフとしての業務もお任せします。 ※勤務地は八潮市今井歯科併設の事務局です。 入社後まずは、各医院やクリニックで足りなくなった備品の調達・医療事務スタッフが入力した資料のとりまとめやデータ入力などからお任せいたします。 将来的には個人の志向性や希望に合わせて以下の業務をお任せいたします。 <将来的にお任せする業務> ・人事関係業務：新卒、中途、パートの採用業務 ・SNS更新や広報担当 ・アウトソーシング先との折衝（金融機関、歯科関連業者等） ※専門的な知見に関しては社労士、税理士の方と関係がしっかりと出来ているため、相談をしやすい環境です。 ・一部秘書業務（理事長予定調整等） ■組織構成 事務長含めて4名（全員女性）。 30代前半～30代後半が在籍しております。 ■ご入社後の流れ 最初は基本的な事務業務を少しずつ習得していただきます。先輩が横に付くので分からないことはすぐに質問できる環境です。 各スタッフと連携して業務を進めていくため、お一人にご負担が集中するようにはなりませんので安心してください。 ■働く環境 ・女性が9割のグループで事務局全員が女性です！ ・年間休日121日、完全週休二日制(日・祝+平日1日）、残業ほぼなし、有休取得率100％ ・総勢70名以上在籍しており、子育て中のスタッフも多数在籍 ・家庭と仕事の両立をどちらも大切にしたい方にはぴったりの環境です◎ ■魅力 〈WLB保ちながら幅広い業務を経験できる〉 業務に慣れた頃を見て、人事業務や広報など適性に応じて、仕事の幅を拡げることが可能です。実際に入社1か月後に手を挙げて採用に携われるようになった事例もあります。 ■特徴 ライフメディカルグループ（医）大志会、（医）大生会、（社）ワークライフインテリジェンス、(同)ワークライフバランス、(同)ワークライフヘルスケアの事務スタッフとして活躍いただきます。
      ＜勤務地詳細＞ 今井歯科本部 住所：埼玉県八潮市大瀬1-11-1 PRIME SQUARE 1号 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／八潮駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～269,000円 ＜月給＞ 230,000円～269,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり　 ■賞与：あり ※昇給と賞与は業績次第で支給 ※処遇はご経験に応じて決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    一般社団法人ワークライフアンビシャスで募集中の求人をもっと見る

    株式会社インヴェイド

    生命保険
    大阪府大阪市北区紅梅町2-17
    • 設立 2017年
    • 従業員数 6名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【大阪市/未経験歓迎】事務系総合職／保険事務・バックオフィス全般／成長環境／幅広い業務経験が可能
      【保険事業で成長中のベンチャー企業／バックオフィス業務全般を担当／裁量と成長機会豊富な環境で幅広い経験を積めるポジションです】 ■業務概要 当社の事務系総合職として、保険事務を中心にバックオフィス全般を幅広くご担当いただきます。生命保険・損害保険の申し込み手続きや見積もり作成、営業サポート、人事や役員秘書業務など、適性や希望に応じて多様なオフィス業務に携わることが可能です。また、営業に同行してお客様と直接お会いする機会もあり、事務作業の質向上や営業支援を通じて価値を発揮できます。 大手企業への研修講師も務める当社代表から、経営に近い視点で一生モノのスキルを習得できます。着実なスキルアップと早期キャリアアップが可能です。 ■業務詳細 ・生命保険・損害保険の加入、継続申し込み手続き ・損害保険の見積もり作成 ・バックオフィス業務全般（書類作成、データ管理、郵送手配等） ・営業担当者のサポート業務 ・人事、採用業務 ・役員秘書業務の補助 ・お客様対応（メール・電話・来客対応等） ■扱うサービス 当社が取り扱う各種保険商品（生命保険・損害保険）や、顧客管理・営業支援のためのオフィス業務全般 ■組織構成 総勢6名の少数精鋭チームで、チーム制によるフォロー体制が整っています。業界未経験から活躍するメンバーも多数在籍しています。 ■業務の魅力 裁量が大きく、幅広い業務経験が可能です。フィードバックが多く成長機会に恵まれており、実力次第で早期キャリアアップも実現できます。 ■教育体制 入社後は先輩社員が丁寧に業務をレクチャー。チャットや朝礼でのケーススタディ共有など、日常業務の中で学びを深められる環境です。 ■就業環境 プロセス重視の組織風土で、思考力・言語化力を高められる社風が特徴です。柔軟な評価制度があり、スタンスや業務姿勢も重視されます。 ■想定されるキャリアパス 早期からマネジメントや企画業務への挑戦が可能。実力・意欲次第で昇格や幅広いキャリア形成が目指せます。 ■企業の特徴/魅力 大手企業とも強いネットワークを持つ成長企業であり、AIに代替されないヒューマンスキルや汎用的な業務スキルを身につけることができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区紅梅町２-１７ 第８田渕ビル５階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 320万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給(月額)は固定手当を含めた表記。固定残業代制（超過分は別途支給）。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～250,000円 固定残業手当/月：40,000円～80,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～330,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収は月給×12か月＋業績賞与。インセンティブ支給あり。入社1年目で基本支給額が3割程度UPしている社員もいます。賃金は目安で選考により上下する可能性あり。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社インヴェイドで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＳＴＡＲＢＡＳＥ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区猿楽町4-10
    • 設立 2017年
    • 従業員数 48名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【渋谷】音楽著作権管理◆アーティスト・楽曲を支える／幅広い権利業務に挑戦可能／フレックス
      【エンタメで新しい時代のビジネスを創り出す会社◎所定労働7H／風通し良い成長環境／中途入社者多数／フォロー体制充実】 音楽事業をはじめ、幅広くエンターテインメント事業を展開している当社。 「楽しい」を価値に。ボーダレスに。 を合言葉に、音楽・映像・アパレルなど多彩な分野で事業を展開し、成長を続けています。 今回募集するのは、音楽事業のひとつであるライツ事業（著作権管理等）のスタッフです。 音楽著作権等の権利に関する各種手続き、印税計算等を中心に担当いただきます。 ＜主な業務内容＞ ■著作権等の管理業務全般 ■音楽著作権、隣接権の契約書の作成、電子署名送付、契約書管理 ■制作ディレクターから必要情報の回収・楽曲登録手続き ■印税の集計、分配に関する業務全般 【この求人の魅力】 ◎本ポジションは、著作権管理および印税分配業務を通じて、アーティストの創作活動や楽曲の価値を支える重要な役割を担っていただくポジションです。 また、さまざまなジャンルの音楽や最新のトレンドに触れながら、専門性をさらに高めていくことができます。 ◎大手音楽出版社は縦割りでの業務分担をしているケースがありますが、当社であれば契約・登録・印税分配まで幅広く経験できます。 さらに音楽だけでなく映像やアパレルなど多様な事業に関わる権利実務にも挑戦可能です。 幅広い事業領域に触れながらキャリアの幅を広げられます。 ■組織構成 担当者2名体制で運営しています。兼務スタッフ1名と、音楽著作権管理経験約25年を持つ専任スタッフ1名が在籍。少人数組織ならではの距離感で相談しやすく、知識共有も活発な環境です。 入社後は契約書管理や楽曲登録補助など比較的取り組みやすい業務から担当いただきます。その後、経験豊富なスタッフによるOJTを通じて専門知識を習得いただきます。 ■企業概要 STARBASEは音楽コンテンツやカルチャーで世の中に「楽しい」を生み出す、エンタメの総合商社です。 音楽、ファッション、アート、映像などのエンタメ領域を強みに、ブランディング、プロモーション、ファンづくり、新規事業創出といった企業・ブランドのビジネス課題を解決しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区猿楽町4-10 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 336万円～456万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：213,000円～289,000円 固定残業手当/月：67,000円～91,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 84,750円～115,083円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記の金額は目安の金額であり、これまでのご経験・スキル・現年収等を総合的に考慮し決定いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ＳＴＡＲＢＡＳＥで募集中の求人をもっと見る

    明治安田ビジネスプラス株式会社

    アウトソーシング
    東京都江東区東陽2-2-11明治安田生命新東陽町ビル6F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 413名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【東京/未経験歓迎】障がいをお持ちの方の採用支援◆所定労働7h&定時退社で残業少な目/家庭との両立◎
      • NEW
      ～7時間勤務＋基本定時退社！／残業少な目／障がいをお持ちの方の採用業務／未経験歓迎／お子様いる方も活躍／明治安田生命グループ～ ■当社について： 当社は明治安田生命グループの事務業務の受託、障がい者雇用を行う特例子会社です。2017年の設立以来、仕組みを整えながら会社としても年々規模を拡大しています。本ポジションでは障がいをお持ちの求職者様の採用業務全般を担当します。面接・実習・採用可否の判定業務が中心となります。 ■業務詳細： 入社後は少しずつ業務に慣れていただきながら、将来的には主に下記2つの業務をお任せいたします。 （1）採用イベントの告知・運営 基本的に同社は、就労移行支援事業所に通所されている方や高校、大学などの学校に通学されている方を採用しております。 そのため、支援所や学校などへの会社説明会や業務体験会などご興味を持っていただけるような各種採用イベントの企画立案や告知、当日までの運営業務を行っていただきます。 （2）面談・実習・採用判定 実際にご興味がある求職者様の面談から体験会など実習プログラムの遂行をしていただきます。実習を通じて最終的な採用可否の判定実務を行っていただきます。（面接は最大で月30～40名程） ■組織／働き方 人財開発部は大きく分けて採用・定着支援・研修と3つの業務を9名のスタッフで協力しながら行っています。職歴は皆様々で、医療機関で精神保健福祉士として働いていた者や、就労支援機関で働いていた者、障がい者雇用とは全く関係のない人材業界・金融業界で働いていた者、学校で広報をやっていた者が在籍をしています。 障がいについては経験のある社員から知識を学んだり、PCが得意な社員からは便利機能を教えてもらったりと、それぞれのスキルアップのために情報共有をしながら、障害がある方を採用しその方が私たちの会社で活躍してもらえるように安定的な定着支援対策やモチベーション向上の研修などにも取り組んでいます。 ■研修 障がい者メンバーの選考では障害に関する専門的な知見も必要とはなりますが、入社後のマニュアル等サポート体制も完備されており、OJTで指導レクチャーをしますので、未経験の方も安心してご応募ください。今後、特別支援学校や就労支援施設の見学研修等も出来る予定で、更に受入れの体制を整えていく方針です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都江東区東陽2-2-11 明治安田生命新東陽町ビル6F 勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／東陽町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 389万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：275,800円 ＜月給＞ 275,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】障がい者社員の業務サポート◆未経験歓迎／定時17時・子育て休暇充実◆明治安田生命Gの安定基盤
      ～所定7h・残業少・定時退社/ワークライフバランス◎/年間有休取得日数18.3日/育休取得率100%/長く安心してキャリアを築ける環境/健康優良法人取得～ ■概要 明治安田グループの事務業務の受託、障がい者雇用を行う特例子会社です。 障がいをお持ちの方＝メンバーの方が安心して働ける環境をつくるため、トレーナーとして事務作業の直接的なサポートではなく、メンバーが効率的に業務を進めるためのマネジメントを行うポジションです。 ＜具体的には＞ ・メンバーの適性等を判断し、業務の割り振りや業務創出、切り出し ・メンバーからの質問対応やマニュアル作成（メンバーの働きやすい環境を構築） ・メンバーとの定期面談 ・日々の業務量集計など ■組織 メンバー約310名に対して、トレーナーは約60名在籍。メンバーの方は軽度障がい（精神、知的）の方が中心で、基本的に「働く力」のある方を面接で判断し採用しているため、トラブル対応等は多くありません ・トレーナーは30代～40代の女性が多数活躍中 ・子育て中のトレーナもおり、組織として急なお休み等にも理解があります。 ・7時間勤務&17時定時の非常に働きやすい環境 ＜メンバーとの細やかなコミュニケーション＞ 定期的な面談で業務や勤務状況の振り返りをメインに行います。その他、普段からメンバーの様子を見て（例：具合が悪そう、作業が止まっている等）適宜5～10分程度の簡単な面談や声掛けも行います ＜トレーナーも安心して働ける環境＞ 複数のトレーナー（約2名～4名）でチームを組んで対応するため、入社後も先輩社員からフォローを受けられる環境です。トレーナー1名につき、メンバー5～8名の割合で配置され、1チーム平均15名～30名程度のメンバーをフォローします 最低でも2名体制となっており、「トレーナーが一人で不安を抱え込んでしまう」という状況が発生しない組織作りをしています。困ったことがあれば、同僚やオフィス長（上司）、本社社員とも連携しながら業務を進めることが可能です ■入社後の研修について 入社後1週間は各拠点（丸の内、東陽町、高田馬場）での研修＋座学を実施。本配属後は、OJTや面談同席をしながらメンバーの指導方法を学びます。 障がい者雇用の経験がなくても安心して働くことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 丸の内 住所：東京都千代田区丸の内2-1-1 明治安田生命ビル 勤務地最寄駅：東京メトロ線／二重橋（丸の内）駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 高田馬場 住所：東京都豊島区高田3-35-1 明治安田生命事務センタービル 勤務地最寄駅：JR、メトロ線／高田馬場駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 東陽町 住所：東京都江東区東陽2-2-11　 明治安田生命新東陽町ビル 勤務地最寄駅：東京メトロ線／東陽町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：275,800円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 285,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※固定手当内訳：トレーナー手当 ※賞与：計2か月程度 （2年目以降は評価により変動。最大計3.2か月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    明治安田ビジネスプラス株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社STAYGOLD

    専門店（アパレル・アクセサリー）
    東京都品川区東五反田2-22-9住友不動産大崎ツインビル西館3F、4F
    • 設立 2014年
    • 従業員数 720名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全45件
    • 【大崎】経理担当◆日次・月次業務／リーダーへのキャリアアップ／服装髪型自由／事業拡大中／年休120日
      • NEW
      ～経理としての業務幅を広げられる環境／リユース業界トップクラスの成長率◎／上場目前のフェーズ／土日祝休み・年休120日～ 『BRING』『BRAND REVALUE』を中心に総合リユース事業を展開している当社にて、経理業務をご担当いただきます。 事業の急成長に伴い、経理業務も増えており、現場の負担の軽減。上場に向けて体制を強化のための採用となります！ ■業務内容： ・現金及び預金のチェック/債権債務の管理/仕入及び売上チェック/会計システム及び基幹システムへの入力 ・月次補助業務 ・月次決算・四半期決算・年次決算サポート ・事業部及び事務部門と連携・調整業務 ■配属先の構成： スタッフ5名、アルバイト1名　※2026年10月時点 ■魅力ポイント： ◎上場目前のフェーズにおいて、経理体制の構築、整備にゼロから携われます！ ◎他部署と協力しながら業務効率化や仕組みづくりに携われます。単なる経理業務にとどまらず、会社全体の成長を支えるやりがいがあります！ ◎服装・髪型・ネイル自由で、個性を尊重した自分らしいスタイルで働けます！ ◎チームの横の繋がりが強く、業務の進め方やちょっとした疑問もすぐに周りに相談・解決できる環境が整っています！一人で仕事を抱え込むことはありませんので、安心して仕事に慣れていけます。 ■キャリアプラン： 日次・月次業務から始め、必要な基礎を学びながら実務経験を積んでいただき、将来的には経理チームの中核メンバーとしてご活躍いただくことを想定しております。 ご意欲があれば、ゆくゆくは経理リーダーとしてチームをけん引し、上場後の企業成長に貢献する重要なポジションへとキャリアアップが可能です！ ■休日について（選択休日制）： 毎月の休日数は、その月の「土日祝」の合計日数と同日数となります。 ※基本のお休みは土日祝。平日休みを取りたい際に有休を消化せず、代わりに土日祝の出勤と入れ替えることが可能な制度です ※従業員本人が希望を反映した月間シフトカレンダーを作成し、前月末日までに上長承認をもって決定します ※法令に基づき、週1日以上の休日は必ず設定いただきます（就業規則に基づき運用） ※業務上の都合により、事前に通知した上で休日を別日に振り替えていただく場合があります 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区東五反田2-22-9 住友不動産大崎ツインビル西館3F、4F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：237,600円～312,600円 固定残業手当/月：54,800円～72,100円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 292,400円～384,700円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（業績連動型賞与） ※入社時期や評価期間の在籍状況により、初回支給額が変動・支給対象外の可能性あり ■年次評価・給与改定：年1回 　※毎年5月に人事考課に基づき、成果を給与に反映します 　※人事異動や職務の変更があった場合は、5月以外にも随時給与改定を行います 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大崎】人事企画◆リユース／評価制度構築・運用～文化醸成まで／会社の軸を創る／事業拡大中／年休120
      ～人事制度構築～文化醸成までを牽引◎／フォロー体制◎／総合リユース事業を展開／裁量大／服装・髪型・ネイル自由◎～ 急成長を続ける当社において、全社員が同じベクトルを向き、モチベーション高く働ける組織を作るため、会社の『軸』となる文化醸成・カルチャー推進を担う人事企画メンバーを募集します！ ■業務詳細： １、評価制度の作成 ・等級定義・評価基準・評価フローの設計および改定 ・経営層・各部門との合意形成、評価軸の定義 ・行動指針（カルチャー）の評価項目への落とし込み、処遇（昇給・賞与等）との連動設計 ２、評価制度の運用・浸透 ・年間評価スケジュールの策定・進捗管理 ・評価会議（目線合わせ）の進行・評価分布の分析と是正 ・評価者研修・説明会の実施、ガイドブック整備などの社内発信 ・サーベイ等による納得度測定と結果に基づく制度改善 ３、全社朝礼の企画・運営・推進 ・毎月の全社朝礼の企画・関係各所との調整・当日の進行 ・実施後のアンケート分析による企画の改善 ・サーベイの運用・分析に基づく新たな企画提案 ４、表彰制度の企画・運営 ・社内表彰制度の全体設計・目的設定 ・社内総会における表彰イベントの企画・進行・準備全般 ・表彰景品・記念食事会などの企画・手配・進行 ■組織体制： 部長：50代男性、課長：40代男性、スタッフ：30代女性・20代女性 ■魅力ポイント： ◎わからないを放置せず、ベテラン社員による丁寧にフォローを頂ける環境！ ◎経営戦略に基づいた人事制度の構築を通じ、経営陣の思考を学べる！ ◎ 課題の特定から制度の設計・導入・定着まで主体的に推進できる！ ◎自分の企画・実行による社員のエンゲージメントや組織の変化を実感できる！ ■休日について（選択休日制）： 毎月の休日数は、その月の「土日祝」の合計日数と同日数です ※基本のお休みは土日祝。平日休みを取りたい際に有休を消化せず、代わりに土日祝の出勤と入れ替えることが可能な制度 ※従業員本人が希望を反映した月間シフトカレンダーを作成し、前月末日までに上長承認をもって決定 ※法令に基づき、週1日以上の休日は必ず設定いただきます（就業規則に基づき運用） ※業務上の都合により、事前に通知した上で休日を別日に振り替えていただく場合有
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区東五反田2-22-9 住友不動産大崎ツインビル西館3F、4F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 390万円～455万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：243,700円～284,400円 固定残業手当/月：56,300円～65,600円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（業績連動型賞与） ※入社時期や評価期間の在籍状況により、初回支給額が変動・支給対象外の可能性有 ■年次評価・給与改定：年1回 　※毎年5月に人事考課に基づき、成果を給与に反映します 　※人事異動や職務の変更があった場合は、5月以外にも随時給与改定を行います 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社STAYGOLDで募集中の求人をもっと見る

    株式会社メディカルプラス

    経営・戦略コンサルティング
    東京都中央区日本橋小伝馬町12-5小伝馬町YSビル6F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 8名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全3件
    • 30代活躍中！未経験歓迎◎営業事務◆年収400万～／地域医療を支える◎増収増益の安定基盤／土日祝休
      ◆関わる人の「ありがとう」を増やす仕事をしたい方へ／高齢化によって需要が拡大するクリニックの事業継承・医療法人M&Aを専門とする仲介事業やドクターの人材紹介事業を展開／地域医療に貢献／フレックス有 ◎高齢化によって需要が高まり増益増収を続ける成長企業 ◎周囲との距離も近く、営業と伴走できる環境 ◎サポートとして事業成長に近い立場で貢献ができスキルアップ ■仕事内容 株式会社メディカルプラスが展開する「クリニック事業承継支援」と「医師転職支援」の2つの事業において、営業事務業務をご担当いただきます。 医療業界に関する専門的な知識は、入社時点では必要ありません。入社後、実際の業務を通じて少しずつ身につけていただければ問題ございません。 ＜具体的には＞ ・各種データの入力・管理 ・資料作成や書類整理 ・電話・メール対応 ・営業担当のスケジュールや進捗管理のサポート ・クリニックや医師に関する情報の整理 ・その他営業活動に付随する事務業務 営業担当がクリニックや医師への提案・支援に集中できるよう、事務面からチームを支えていただくポジションです。 「人をサポートすることが好きな方」や「周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進めることが得意な方」であれば、営業事務未経験の方も歓迎いたします。 ■組織構成 現在は営業担当5名（20代～40代）が在籍しております。 入社後は営業担当の横で業務を見ながら覚えていただき、キャッチアップをしていただきます。 ■配属先の事業について 高齢化が進む中、全国の開業医の90%以上が後継者不足の課題を抱えており、クリニックの継続は社会的に重要です。それに伴い、開業医の事業継承のニーズは右肩上がりのため、将来性のある事業に身を置くことができます。コンサルタントがいなかったら病院が廃業になってしまっていた、というケースも多く、非常に介在価値を感じられる事業です。医師の「地域医療を守りたい」という志を、医院継承という手段で実現し、地域医療の継続と発展に貢献します。 ■当社について 2016年の創業以来、「地域医療の継続と発展に貢献する」というミッションのもと、クリニック専門の事業継承（M＆A）仲介および医師人材紹介を中心に展開してきました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋小伝馬町12-5 小伝馬町YSビル6F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／小伝馬町駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：219,500円～329,300円 固定残業手当/月：77,300円～116,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 296,800円～445,300円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績:年2回（2月、8月） ■昇給：年1回(8月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社メディカルプラスで募集中の求人をもっと見る

    ASK PLANNING株式会社

    ディベロッパー
    東京都千代田区三番町2-4
    • 設立 1974年
    • 従業員数 51名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【半蔵門】経理◆創業40年以上のASKグループ／休日125日／スキルアップできる環境◎
      【設立40年以上のASKグループ／スキルアップできる環境／不動産開発・金融事業等を手がける企業／銀座シャネル、大江戸温泉物語など】 ■採用背景： 組織強化に伴う増員です。 ■業務内容： 経理業務全般を担当いただきます。 入社後は、スキルに合わせて下記業務をお任せして参ります。 ・出入金業務 ・仕訳 ・経費精算 ・年末調整 ・四半期、年次決算業務、月次業務 ・税務申告業務 ・各種決算書類の作成 ※将来的には財務業務にも携わり、会社全体の数字を管理いただく役割を担っていただくスキルアップできる環境です。 ■組織構成： 現在、計4名(50代2名、40代2名)で構成されております。オーナーである社長の下で業務を推進しており、経営者の目線と考え方を自ずと身に付けることが可能です。 チームでの連携が重要なため、コミュニケーションを大切にされる方を募集します。 ■ポジションの魅力： 仕事に対する熱意さえあれば、経験を問わず多彩なチャンスを得られる風土です。その為、変化に恐れることなく、常にご自身の力を高められる向上心がある方には非常に適したポジションです。また、業界経験を持っている方も、今までの経験を発揮しながら、ご自身のスキルアップを図ることができます。 ■同社の特徴： 1974年、日本オリベッティ社出身の創業者により設立されました。設立当初は店舗の内装事業を展開していましたが、その後は約10年間隔で事業のフィールドを広げ、商業施設全体の計画・建築事業、開発型の不動産事業、不動産金融事業等をスタートしております。近年は国内のみならず、海外においても事業領域を拡大中です。今までの経験値にとらわれない、多彩な産業融合を図っております。 【実績】ビブレ(旧ニチイ)、フォーラス(旧ジャスコ)、アルパーク、天王洲アイル、銀座シャネル、大江戸温泉物語など 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区三番町2-4 勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線／半蔵門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～290,000円 固定残業手当/月：85,000円～95,000円（固定残業時間50時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 310,000円～385,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・スキルに応じて決定 ■賞与：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【半蔵門／未経験歓迎】役員秘書◆スケジュール管理・会食手配など◆創業50年の不動産総合企画会社
      ～業界内でも有名なASKグループ代表の秘書として経験を積めます～ 創業以来、商業施設や再開発、不動産金融など多角的に事業を展開してきたASK PLANNING株式会社。代表・廣崎利洋が率いる当グループは、銀座シャネルや天王洲アイル、大江戸温泉物語の開発・再生など、数々の注目案件を手がけてきました。 そんな当社で今回は、代表直下のポジションである「秘書職」を募集します。未経験の方も歓迎です。 ■業務内容 代表が日々最大限のパフォーマンスを発揮できるよう、スケジュール管理・来客対応・出張や会食の手配・贈答品の準備など、幅広くサポートいただきます。日々変化する状況に応じて、臨機応変に対応する判断力や、相手の立場に立った丁寧な所作が求められます。 VIPのクライアントや大型案件に触れる機会も多く、仕事を通じて視座が高まり、経営的な視点も身につくポジションです。 ■こんな方におすすめ 誰かを支えることにやりがいを感じる方 物事を先回りして考え、気配りできる方 限定された業務だけでなく、幅広い経験を積みたい方 未経験からキャリアの可能性を広げたい方 社員一人ひとりに「ゼネラリスト志向」を求める当社。与えられた仕事に留まらず、主体的に挑戦していく姿勢が成長に繋がります。 ■配属・働き方 秘書課には現在2名が在籍。チームで連携しながら業務に取り組んでいます。 業務の特性上、休日出勤や時間外勤務が発生する場合がありますが、代休制度が整っており、メリハリある働き方が可能です。転勤はありません。 ■企業概要 1974年に設立された当社は、内装施工から始まり、商業施設の再開発、不動産・金融・海外事業に至るまで事業を拡大。現在は、都市・人・産業を繋ぐプラットフォーム企業として、国内外で多様な事業を展開しています。 〈主な実績〉 天王洲アイル、銀座シャネル、大江戸温泉物語、北九州市のそごう百貨店跡地再生、青森県浜田地区の地域再生 など 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区三番町2-4 勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線／半蔵門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：187,000円～240,000円 固定残業手当/月：73,000円～85,000円（固定残業時間50時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～325,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・スキルに応じて決定 ※上記想定年収は賞与（年1回）を含みます 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ASK PLANNING株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社一広バリュークエスト

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都千代田区神田小川町1-11千代田小川町クロスタ13F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 116名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【第二新卒・未経験歓迎】採用広告運用サポート担当～効果分析・効果改善に携われます～
      【設立50年以上の老舗広告代理店／実績のある安定基盤／年間休日126日／完全週休2日／残業月10～20h程度】 ■業務内容： クライアントの採用活動を支援する運用担当として、求人広告の掲載運用や効果改善提案をお任せします。 営業担当と連携しながら、求人原稿の修正・更新、広告予算や運用設定の調整、レポート作成・効果分析、問い合わせ対応など幅広い業務を担当いただきます。 また、既存クライアントへの改善提案や新規提案時の資料作成にも携わり、採用成果の最大化を支援していただきます。 ■業務詳細： ・求人原稿の修正・更新 ・採用広告の運用設定、予算管理 ・配信結果の集計、効果分析、改善提案 ・クライアントからの問い合わせ対応 ・営業担当との連携および進行管理 ・提案資料やレポートの作成 ・ATSを活用した採用データ管理 ・AIツール（Gemini、ChatGPT等）を活用した業務効率化 ■組織・育成体制について： 入社後はOJTを中心に業務を習得いただきます。 チーム体制で業務を進めるため、周囲のサポートを受けながら徐々に担当領域を広げていただける環境です。 ■特徴： 20～30代までの若手が多く非常に活気のある環境です。社長や社員同士の距離も近く、社員のアイデアを積極的に取り入れる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田小川町1-11 千代田小川町クロスタ13F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：223,076円～366,535円 固定残業手当/月：37,650円～62,036円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,726円～428,571円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験を考慮し決定します ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） ■各種インセンティブあり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【神田】web広告の数値分析※将来的には全社的な業務改善も／年休126日／完全週休2日
      • 締切間近
      【web広告の数値分析と改善案の選定を担当／営業に同行して提案も担当／将来的には営業フローなど全社的な改善も期待／年間休日126日／完全週休2日／残業20h程度】 ■事業概要 人材採用における企画から提案まで含めた広告戦略立案・実施、人事領域の課題を解決するための総合サービス、Webメディアのプランニングからコミュニケーションデザインの戦略・立案・実施、経営・事業課題を解決するための最適なソリューションの提案を行っております。 ■業務概要 運用しているweb広告の数値分析をメイン業務とし、分析結果を基に営業の提案に説得力を持たせる役割を担います。 また、当社内の全社的な業務改善にも携わっていただきます。 ◎業務詳細 （1）web広告の数値分析と営業同行　※メイン業務 現在運用している広告媒体での、地域ごと、媒体ごと、など様々な観点で途中経過を分析します。分析した結果を持って営業の商談に同席します。 新規クライアントの場合：分析方法とその効果 既存クライアントの場合：経過報告とネクストアクションを定量的観点からお伝え。 ※同行目安：新規5件・既存5件＝計10件/月 （2）その他サービス等の分析 幅広いHR領域のニーズに対応しており、業務量の改善や採用戦略のためのリサーチなど、営業が獲得したお客様のニーズに対して分析を行います。 ニーズ例）チャットボット導入、採用代行のアウトソース、業務自動化など （3）業務改善（当社内） 売上向上のために、全社的な業務改善を行います。 改善イメージ：新規クライアントの際の営業フロー改善 ■魅力 ◎幅広い業務範囲 最初は分析から行っていただきますが、ゆくゆくは同行する商談にて獲得したニーズに対して自ら改善案を出すことも可能です。 ◎営業に近い領域での分析 通常の分析業務とは異なり、分析だけでなく提案の場に同席し、自身も提案することが可能です。 お客様の採用課題解決という部分にかなり近くで向き合いながら仕事を進めたい方におススメです。 ◎充実したキャリア 将来的にマネジメントに携わっていただくことも可能です。平均30歳でのマネージャー昇給実績があります ■組織について ・中途入社の社員は全体の77%です。 ・年次関係なく自分の想いを提案し、実現できる風土があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田小川町1-11 千代田小川町クロスタ13F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 550万円～780万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：206,250円 固定残業手当/月：34,375円（固定残業時間20時間0分/月～20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,625円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで新卒(大卒)入社時の給与ですので年齢・経験を考慮し決定します ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） ■各種インセンティブあり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社一広バリュークエストで募集中の求人をもっと見る

    Q.ENESTでんき株式会社(旧：ジニーエナジー)

    電力
    東京都港区芝4-10-1ハンファビルディング
    • 設立 2017年
    • 従業員数 31名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全10件
    • 【港区】電力事業オペレーション（事務実務～業務改善・効率化）◆リモート週2可／実働7時間／土日祝休み
      電力小売オペレーション／業務改善・効率化／データ分析（Excel・PowerQuery・VBA・RPA）／顧客データ10万件超／業務フロー設計／エラー削減・品質向上／再エネ×成長企業（Qセルズ傘下）／プロジェクト推進・マネジメント志向／未経験可 ■業務概要 電力小売事業における契約申込からスイッチング、請求、入金管理、引越手続き、プロモーション処理まで、顧客契約に関わる一連のオペレーションを担当するポジションです。 単なる事務処理ではなく、業務フロー全体を理解したうえで 業務改善・効率化・品質向上を推進する役割 を担っていただきます。 日々のオペレーションを正確に遂行するとともに、データや業務実態をもとに課題を特定し、改善施策の立案・実行を行っていただきます。 ■業務詳細 1. オペレーション業務 ・電力小売事業における業務サイクルの理解 ・スイッチング業務、請求業務、入金管理、顧客アカウント管理 ・引越手続き、プロモーション処理などの各種事務業務 ・各業務におけるエラーや問題発生時の調査および対応 ・関連法令や社内ルールに基づく業務処理 2. 業務改善・業務設計 ・業務フローの可視化および改善提案 ・業務課題の分析および改善施策の企画・実行 ・エラー削減・業務効率化のためのプロセス改善 ・データ分析を活用した業務品質・生産性向上 ・顧客コミュニケーション（メール、FAQ等）の改善 ・業務プロセスマニュアルの作成・更新 3. 新規施策・制度対応 ・新サービスや新規プロモーションに伴う業務設計 ・新制度や法改正に伴う業務フローの構築 ・社内関係部署との業務連携 【将来的な役割】 業務改善プロジェクト推進や、メンバー教育・業務トレーニング、チームのマネジメントにも挑戦いただけます。 ■業務の魅力 膨大な顧客データを扱う中で、事務処理力・データ分析力・業務設計力が身につき、部門全体の生産性向上に貢献できます。 ■組織構成： チーム全体は約15名で構成されております。 電力業界未経験からの入社者がほとんどですので、未経験からでも安心して業務を習得可能です。 ■想定されるキャリアパス 業務改善のプロジェクトリーダーやチームマネージャー等、キャリアアップの機会があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝4-10-1 ハンファビルディング 勤務地最寄駅：地下鉄各線／三田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 440万円～550万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 年俸制（インセンティブ含む） ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,400,000円～5,500,000円 ＜月額＞ 366,666円～458,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ インセンティブ含む。経験・スキルに応じて決定。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【港区】太陽光事務◆系統連系／業務フローの改善・標準化／リモート相談可／実働7時間／土日祝休み
      再エネ×電力オペレーション中核／申込～契約まで一気通貫で関与／業務フロー改善・標準化／系統連系・各種申請対応／成長事業の基盤づくり／他部署・外部連携力／裁量ある事務ポジション ■業務概要 太陽光発電関連サービスの申込管理・契約手続き・各種申請対応を担う事務ポジションです。太陽光発電設備の導入件数増加や、非FIT・蓄電池・BTM領域への事業拡大に伴い、正確かつスピーディーなオペレーション体制の強化が求められています。 本ポジションでは、既存業務の運用だけでなく、業務フローの設計・改善・標準化などの業務構築にも携わっていただきます。申込受付から契約管理、各種申請対応までの業務プロセスを見直し、より効率的で品質の高い運営体制をつくる役割を担っていただきます。 また、電力会社・工事会社・販売代理店・社内営業部門との連携を通じて、案件を円滑に進行させる中核メンバーとしてご活躍いただきます。成長事業の基盤づくりに直接関われる、裁量とやりがいの大きいポジションです。 ■業務詳細 1. オペレーション業務 ・太陽光発電関連サービスの申込受付・内容確認・不備解消対応 ・契約登録、契約変更、名義変更等の各種事務手続き ・売電・買電契約に関する登録、進捗管理、データ管理 ・FIT / FIP / 非FIT案件に関する事務処理対応 ・顧客からの問い合わせ対応（電話・メール） ・電力会社、工事会社、販売代理店との各種調整業務 2.工事関連業務（系統連系および供給側工事） ・太陽光発電設備の系統連系工事に関する申請手続き、進捗管理 ・一般送配電事業者・電気工事会社との各種調整業務 ・系統連系に伴う工事日程調整、開通スケジュール管理 ・必要書類の回収、内容確認、提出対応 ・連系工事完了後の売電・契約開始に伴う事務手続き ・工事遅延・不備・トラブル発生時の社内外調整対応 3. 業務構築・改善業務 ・申込～系統連系工事～契約開始までの業務フロー設計・見直し・標準化 ・マニュアル、業務ルール、チェックリストの整備 ・業務効率化に向けた課題抽出および改善施策の立案・実行 ・KPI管理および改善推進 ・システム導入・改修時の業務要件整理、運用設計 ・関係部署と連携した新サービス立ち上げ時の業務設計 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝4-10-1 ハンファビルディング 勤務地最寄駅：地下鉄各線／三田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,000,000円～5,000,000円 ＜月額＞ 333,333円～416,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルに応じて決定と考えております。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    Q.ENESTでんき株式会社(旧：ジニーエナジー)で募集中の求人をもっと見る

    シーロムパートナーズ社会保険労務士法人

    社会保険労務士事務所
    東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー14階
    • 設立 2017年
    • 従業員数 6名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 社会保険労務士サポートスタッフ／年休130日～／残業ほぼなし
      多彩な業界の顧客企業に対し、社会保険労務士の補助者として人事・労務の実務を担当します。書類作成などの単純業務が中心ではなく、社会保険手続きや給与計算など専門性の高い業務にしっかり関われるポジションです。 ▼主にお任せする業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・社会保険、雇用保険などの各種手続き ・給与計算業務 ・年末調整業務 ・入退社に伴う書類作成、申請 ・行政機関とのやり取り ・担当業務の進捗管理 その他、社労士のサポート業務をお任せします。 ◆ルーチンワークとは無縁！ 顧客は金融・ファンド・IT・美容・芸能・不動産・制作会社・ホテルなど多彩。企業規模や依頼内容もさまざまで、毎回まったく同じケースということはありません。「いろいろな企業に触れてみたい」という方なら、日々の仕事そのものを面白く感じられるはず。実務を重ねるほど、自分の中の引き出しも増えていきます。 ◆企業の「人事部」に近い立場で働ける案件も！ 企業の人事部機能を丸ごとアウトソーシングする案件では、入退社手続きや従業員からの問い合わせ対応なども担当。企業のバックオフィスの一員に近い感覚で人事・労務を支える機会もあります。 ◆安心して始めて、専門性をもっと高く！ 入社後は、これまでの経験やスキルに応じた業務からスタート。分からないことがあれば、経験豊富なスタッフが丁寧にフォローするので、安心して業務に取り組めます。資格取得支援制度も整っており、働きながら専門性を高め、将来的に社会保険労務士を目指すことも可能です。
      【転勤なし／神谷町駅より徒歩2分】 本社：東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー14階 ＜アクセス＞ ■東京メトロ日比谷線「神谷町駅」より徒歩2分 ■東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」より徒歩5分 ★複数路線を利用でき、通勤しやすい立地です。同ビル内には提携フィットネス施設や共用ラウンジもあり、仕事の合間や終業後のリフレッシュにも活用できます。
      月給26万5000円～34万6000円 ※上記額には固定残業代を含みます。 固定残業代：月2万5935円～4万3700円 固定残業時間：15時間～20時間分 ※固定残業時間を超過した分は全額支給します。 ※前職の給与・経験・スキルなどを考慮の上、決定します。
    シーロムパートナーズ社会保険労務士法人で募集中の求人をもっと見る

    株式会社リグロス

    人材紹介・職業紹介
    【本社】東京都港区芝5-31-17 3階 【大阪】大阪府大阪市中央区今橋3-2-14 4階 【名古屋】愛知県名古屋市中村区名駅南1-11-12 1階 【福岡】福岡県福岡市中央区大名2-6-50 8階
    • 設立 2017年
    • 従業員数 800名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全5件
    • 秘書◆役員直下で事業を支える／リサーチ業務・スケジュール管理など／年間休日125日／残業月5h程
      ～役員秘書／リサーチ・情報収集から提案まで／クリエイティブの力でビジネスの可能性を無限大に／経験・社歴に関係なく努力を評価◎／土日祝休～ ■業務内容： M&Aで成長中の企業における役員秘書業務をお任せします。 連続してM&Aを実施し、拡大フェーズにある企業のプロジェクトマネージャーの配下にて、契約書の作成やスケジュール管理、事前資料の作成や会議資料 の取りまとめなど、事業促進に必要な業務を実施いただきます。 ・プロジェクト推進に付随するリサーチ業務 ・担当役員への報告・提案 ・各種調整等のサポート業務 ・役員会議等の事前資料作成および各種会議資料の取りまとめ ・関連する契約書の作成およびスケジュール管理 ・その他、事業促進やプロジェクト進行に付随するフォロー業務 ※ルーティンワークに留まらず、状況に応じて主体的な動きが求められます。 ■ポジションの魅力 （1）主体的に事業推進に関われる“攻めの秘書” 一般的な秘書業務のようなスケジュール管理や調整業務にとどまらず、役員やプロジェクトの意図を汲み取り、自ら先回りして動くことが求められます。裁量を持って自由度高く動ける環境の中で、ビジネス視点や課題解決力を磨ける点が大きな魅力です。 （2）働きやすさ◎残業少 急成長フェーズの企業でありながら、生産性を重視した働き方を推進しており、残業時間は抑えられています。効率よく成果を出すことが評価される環境のため、プライベートとの両立もしやすく、中長期的に安定してキャリアを築いていくことが可能です。 ■当社について： 当社は、デジタルマーケティング、Webサイト構築、動画制作、人材サービスを軸とするサービスを提供しています。ホスピタリティを込めたプロダクションワークで事業推進に貢献します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝5-31-17 PMO田町3階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～570万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,937円 固定残業手当/月：39,063円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社リグロスで募集中の求人をもっと見る

    株式会社リーガルトラスト

    人材派遣
    東京都港区赤坂6-10-8　SKI赤坂ビル
    • 設立 2016年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全1件
    • 弁護士事務所の事務・受付／未経験歓迎／残業ほぼなし／土日祝休
      ▼初めてでも大丈夫？ お客様対応の比重が多い業務や、チームをまとめる役割、スケジュール管理を緻密に行う作業など、これまでのご経験やキャリアを存分に活かせるポジションへの配属となります。 ▼入社後は……？ 入社後3カ月は研修期間があります。研修はOJT形式で、先輩が丁寧に業務を教えていきます。また、チームでのサポート体制の中で業務を習得していけますので、わからないことが聞きやすい環境です。 研修期間後、業務の習得状況によりお給料が上がることもあります！ ＜適性・経歴を判断していずれかの業務をお任せ＞ 【1】事務職／業務支援部 ・事務所全体の管理・改善（備品、IT資産の管理や選定） ・各部署の業務サポート・改善 ・広報・採用業務　など 【2】事務職／債権回収部門 ・問い合わせへの対応（電話／メール） ・債務者への対応（メール／ハガキ／封書） ・スケジュール管理業務 ・クライアントへの状況報告　など ▼債権回収とは？ 事前に取り決めた期限を守られず支払われなかった債権を、行動を起こし回収します。 【3】受付スタッフ ・フロア全体の来客対応 ・来客スケジュールの管理　など 【4】事務職／風評被害対策部門 ・問い合わせへの対応（電話／メール） ・依頼状況及び資料の管理（エクセル、スプレッドシートを利用） ・書類作成・送付　など ▼風評被害対策とは？ 昨今増えつつある、ネット上の誹謗中傷や風評被害でお困りの方のサポートを行います。 【5】事務職／債務整理部門 ・問い合わせへの対応（電話／メール） ・依頼者の個人情報管理 ・報告資料の作成 ・依頼者への書類作成・送付　など　 ▼債務整理とは？ 借金を減らしたり支払いに猶予を持たせたりすることで、ご依頼者の悩みを解決します。
      【服装・ネイル自由／転勤なし／赤坂駅徒歩7分／残業ほぼナシ】東京都港区赤坂6-9-17 メープルヒル6階 ■赤坂駅より徒歩7分 ■転勤はございません ■受動喫煙対策あり：屋内全面禁煙　※喫煙所は屋外にあります ■交通アクセス 東京メトロ千代田線「赤坂駅」より徒歩7分 東京メトロ丸ノ内線・銀座線「赤坂見附駅」より徒歩13分 東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」より徒歩11分 東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王駅」より徒歩13分
      ★入社後スムーズに昇格し、2年目で400万円を実現したメンバーもいます。 ★賞与年2回 月給24万円～＋皆勤手当1万円 ※能力・経歴を考慮いたします
    株式会社リーガルトラストで募集中の求人をもっと見る

    太陽企画株式会社

    広告制作
    東京都港区新橋5-21-1
    • 設立 1968年
    • 従業員数 298名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全3件
    • 事務（コツコツ請求書チェック）◆基本残業ゼロ・７H勤務・土日祝＜創業50年老舗CM制作会社＞
      【コツコツデータ入力・チェック業務メイン◎／創業50周年の老舗CM制作会社／映像業界を支える事務ポジション／産育休復帰率100％／ワークライフバランスを保ちながら長期的にスキルを身に着けたい方歓迎】 TVCMを中心に、年間300件以上の映像作品を世に送り出す当社。 老舗ながらも新しい挑戦を続ける当社では、制作部門の縁の下の力持ちとなる＜請求書メイン＞をお任せするポジションを募集します。 ■業務概要 支払請求書の確認・集計・基幹システムへの入力を主にご担当いただきます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・社内外との問い合わせ対応 ・経理への提出業務 その他にも、新しく入社したメンバーへの教育フォローや、マニュアル作成といった育成関連業務も徐々にお任せします。 ＊使用システム：OZO3 ■入社後の流れ 入社後はOJTを通じて業務を習得。基本業務は1ヶ月程度でキャッチアップできる想定です。 ■組織構成 ４名在籍しております。 少数精鋭で和やかな雰囲気の中、コミュニケーションを大切にしながら業務を進めています。 ■就業環境 勤務時間は9:30～17:30で、基本的に残業はほとんどありません。請求締め日前後のみ残業が発生する可能性があります。業務に慣れた後は週1回程度の在宅勤務も可能です。 ■魅力・やりがい ◎未経験から映像業界を支える仕事にチャレンジできます ◎CM制作の裏側に触れる機会もあり、ものづくりの現場に間接的に関われる可能性があります ◎明るく人と接するのが好きな方にはぴったりの職場です ■当社の魅力・特徴 当社はTV-CMの制作をメインに行ったいる総合制作会社です。TV-CM（年間約300本制作）をはじめ、プロモーションビデオ、CG、イベント映像、Web制作等幅広く手掛けています。「モノ作りの理想的な環境」を追求した結果、企画から一般の方の目に触れるまでの全工程を同社の中で行えるようにし、互いが相談・意見し合える大きなクリエイティブ集団となりました。 全てのパートと設備を組織内に構える映像制作会社です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区新橋5-21-1 勤務地最寄駅：都営三田線／御成門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：191,100円～208,800円 固定残業手当/月：69,100円～75,400円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,200円～284,200円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記月給とは別に、テレワーク手当最大5,000円支給（ただしテレワーク手当は2025年7月より受給条件が変更予定） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京／未経験歓迎】経理事務◆経理業務全般、給料計算、社会保険業務◆年間休日122日／土日祝休み◆
      ■業務内容 アシスタント業務から担当し、習熟度に合わせて経理業務全般、給料計算、社会保険業務をお任せします。 しっかりと教えて頂ける環境が整っているため、実務経験がなくてもスキルを身につけて頂ける環境になっています。 同社にて簿記2級以上の知識をお持ちであれば、実務経験がない方も歓迎です。 ■業務の特徴　 入社後は、アシスタント業務から担当し、各業務2名体制でフォローアップしながら業務を覚えていただきます。未経験であってもスキルを身に着けていける環境は整っており、未経験で入社した方の採用実績もございます。 ■組織構成 所属する財務経理本部は、ユニットリーダーを中心にスタッフ8名程度で構成されています。 年代は20代から40代まで幅広く、女性メンバーが多く在籍しています。離職率が低く、腰を据えて業務に取り組める環境です。 ■就業環境 閑散期は５時間以内、繁忙期でも月残業時間は10～15時間となっており、18時前には帰宅される社員がほとんどで、ワークライフバランスを実現できる環境となっています。 基本出社となりますが、ご家庭のご事情に合わせてリモートワークに切り替えることも可能です。 ■キャリアについて ご入社された方の９割以上が正社員として切り替えられておりますのでご安心ください。 ■当社の魅力・特徴 当社はTV-CMの制作をメインに行ったいる総合制作会社です。TV-CM（年間約300本制作）をはじめ、プロモーションビデオ、CG、イベント映像、Web制作等幅広く手掛けています。「モノ作りの理想的な環境」を追求した結果、企画から一般の方の目に触れるまでの全工程を同社の中で行えるようにし、互いが相談・意見し合える大きなクリエイティブ集団となりました。 全てのパートと設備を組織内に構える映像制作会社です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区新橋5-21-1 勤務地最寄駅：都営三田線／御成門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 330万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：191,100円～222,600円 固定残業手当/月：69,100円～80,400円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,200円～303,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記月給とは別に、テレワーク手当最大5,000円支給（ただしテレワーク手当は2025年7月より受給条件が変更予定） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    太陽企画株式会社で募集中の求人をもっと見る

    トリスミ集成材株式会社

    住宅設備・建材メーカー
    奈良県五條市住川町1297
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 一般事務（管理職候補）／未経験OK／地域密着・転勤なし
      ＝＝＝＝＝ ★POINT★ ＝＝＝＝＝ ◎大手・有名取引先多数で安定感抜群 ◎入社→係長→部長へのキャリアアップ可能 ◎原則定時退社！退勤後もオフ時間充実 【具体的には】 まずは基本的な事務業務を身につけ、将来的にはバックオフィス部門をまとめる管理職を目指していただきます。 ■売上・仕入れ・受注伝票のシステム入力 ■データの集計 ■工場への手配（納期確認・在庫管理） ■電話・来客対応 ■書類作成（エクセル・ワードが中心）など 【入社後の流れ】 ▼STEP1：仕事の基本を覚える 先輩社員によるマンツーマンOJT研修からスタート！ システムの操作方法、伝票の見方、電話対応などを一つずつ学びます。 ▼STEP2：少しずつ担当業務を広げる 一通りの仕事に慣れたら、工場や営業との調整などにも挑戦。 周囲と相談しながら仕事の優先順位を考えたり、効率のよい進め方を工夫したりする経験を積みます。 ▼STEP3：将来的には部署をまとめる立場へ 今回の採用では、ゆくゆくは部署のメンバーを取りまとめていただくポジションへのキャリアアップを前提とした、管理職候補採用を実施！ 最初からメンバーの管理や難しい判断を任せることは一切なく、 日々の実務を通じて知識と経験をじっくりと積み重ねていただきますので、ご安心ください◎ ＼業務効率化にも注力／ 会社全体として、「日中しっかり集中して働き、早く帰る」といったスタンス。 そのため業務の効率性や生産性を向上させるための取り組みにも注力しており、 LINE WORKSなどのデジタルツールも活用しながら、スムーズな社内連携や効率化を実現しています◎
      ◎転勤なし／U・Iターン歓迎 ◎マイカー通勤OK（無料駐車場完備） ■本社 奈良県五條市住川町1297　テクノパーク・なら工業団地 ＜通勤所要時間目安＞ 奈良県橿原市　　　から車で24分 奈良県大和高田市　から車で30分 奈良県桜井市　　　から車で38分 大阪府富田林市　　から車で40分 大阪府柏原市　　　から車で43分 大阪府大阪狭山市　から車で47分 大阪府堺市　　　　から車で50分 大阪府和泉市　　　から車で58分 ＜交通費支給＞ 大阪府堺市から高速道路を使用して通勤している社員もいます◎
      ■月給250,000円～300,000円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・能力等を考慮の上、決定します
    トリスミ集成材株式会社で募集中の求人をもっと見る

    キオクシア株式会社

    半導体メーカー
    東京都港区芝浦3-1-21田町ステーションタワーS
    • 設立 2017年
    • 従業員数 15,218名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全110件
    • 【田町】財務／外国送金・資金決済担当◇在宅可◇世界トップクラスの半導体メーカーで資金決済のプロへ
      ～情報化社会に貢献するフラッシュメモリの大手半導体メーカー／上場後から1年で時価総額約10倍／フレックス制度有／在宅勤務可～ ■組織のミッション 業容拡大により取り扱い資金量が急増する中、以下をミッションとしています。 （1）正確かつ適時の資金決済処理、出納記帳 （2）資金効率の追求 （3）為替変動リスクの極小化 ■職務内容 外貨も含む資金決済業務、および付随する業務全般 ■職務詳細 財務部において、仕向・被仕向け送金、日銀報告を中心として、資金決済業務全般について担当いただきます。具体的には以下の通りです。 ・支払いデータ作成、銀行へのデータ送信 ・仕向送金処理、付随する日銀報告書の作成 ・外貨も含む入出金処理 ・預金振替等の資金移動処理全般 ・RPAの使用や出納処理に付随するシステム変更対応 ・内部統制体制強化のための、業務プロセス文書化 【使用ツール】 社内経理システム、銀行EB、PowerPoint、Excel、Word ■業務のやりがい・魅力 半導体産業は設備投資など資金需要が旺盛な業界ですので、常に先の事業戦略を考えながら業務を遂行する必要があります。また、今般は半導体需要の大幅な拡大により業容が拡大しており、規模に合わせて業務改革、システム化の推進も活発に行われており、部署横断プロジェクトに担当者として参加し、実績を形にしていく機会が豊富にあります。 ■当社の特長 当社は世界最大級のフラッシュメモリ専業プレイヤーです。 当社が1987年に発明したNAND型フラッシュメモリは、電源を切っても記憶が消えない不揮発性半導体メモリで、安価に大容量のデータ保存を可能にする記憶用デバイスです。スマートフォンで写真や動画を保存するために利用されるほか、身近な電子機器やデータセンターなどにおいても、欠かすことのできないコアデバイス（基幹部品）です。 ■想定されるキャリアパス 仕向、被仕向け送金を中心に、国内出納も含めた資金決済業務のプロフェッショナルとしてのキャリアアップを目指していただきます。また、本人の特性と希望によっては、資金調達、業績管理等の財務領域の他業務で活躍いただく機会も将来的にはございます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝浦3-1-21 田町ステーションタワーS 勤務地最寄駅：JR線／田町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 550万円～1,260万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：333,000円～800,000円 ＜月給＞ 333,000円～800,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 【年収例】 ・950万円／36歳（既婚・子2人／月給53万円＋各種手当＋賞与） ・680万円／28歳（独身／月給39万円＋各種手当＋賞与） ※各種手当には、住宅費補助、家賃補助、（次世代育成手当）、20時間/月相当の時間外勤務手当含む。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    キオクシア株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社Ｕ－ＮＥＸＴ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都品川区上大崎3-1-1目黒セントラルスクエア
    • 設立 2017年
    • 従業員数 464名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全24件
    • 【目黒】Webシステム・ツールを用いた事務◆「U-NEXT」等動画配信サービスを展開
      【Webシステム・ツールを用いた事務／入力や各種業務効率化・社員からの問い合わせ対応等／U-NEXT】 注力事業における一般事務担当者を募集いたします。 ・業務Webシステムを用いたデスクワーク全般 ・部門横断的、社内外との連絡・調整業務 ・上記に付随する一切の業務 ※業務Webシステムやツールを用いたデスクワーク全般に従事頂きます。 Google Workspace／Confluence／Jira／Slack等多種多様なツールを各業務で利用しており、全体で15種類以上使用しています。 そのためシステム・ツールを用いて作業を行いつつ、より社員が使いやすい方法は何か「業務効率化」に向けて動いていただくことや、操作方法の相談が入った際に連携いただくこと等が役割となります。 ■社内環境／制度 ・評価制度 「職能による昇給」「昇給幅制限なし」「市場価値と照らし合わせた絶対評価」等、社員の貢献に報いるための評価制度を導入しています。 ・勤務形態 当ポジションのチームはリモートワークを選択しておらず、100%出社する働き方を選択しています。 ■当社の特徴： 当社は2007年にサービスを開始した、日本におけるSVOD（定額制動画配信）サービスのパイオニアです（当社の前身であるGyao NEXTは2007年にサービスを開始）。成長著しい日本のSVOD市場において、Netflixに次ぐシェア2位(金額ベース・2023年・GEM Partners株式会社調べ)を獲得。日本勢として堂々のNo.1の地位を確立し、黒字と成長を両立し続けています。 また、自社開発への徹底したこだわりも、U-NEXTの特長のひとつです。オンラインストリーミングをはじめとする関連テクノロジーの激しい変化に対応し、真にユーザー視点で使いやすいサービスを生み出し続けるため、すべての開発工程を自社でコントロールできる体制を構築。サービスの使い勝手もiOSアプリは4.6、Androidアプリが4.3（5.0満点）を獲得するなど、利用者からも高い評価を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区上大崎3-1-1 目黒セントラルスクエア 勤務地最寄駅：各線／目黒駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,107,515円 固定残業手当/月：91,040円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 349,999円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで想定であり、ご経験、スキルに応じ決定させて頂きます。 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【目黒】一般事務◆「U-NEXT」等定額制動画配信サービスを展開／年休125日
      ■業務内容： 注力事業における一般事務担当者を募集いたします。 ・業務Webシステムを用いたデスクワーク全般 ・部門横断的、社内外との連絡・調整業務 ・上記に付随する一切の業務 ■社内環境／制度： ・評価制度…「職能による昇給」「昇給幅制限なし」「市場価値と照らし合わせた絶対評価」等、社員の貢献に報いるための評価制度を導入しています。 ■当社の特徴： 当社は2007年にサービスを開始した、日本におけるSVOD（定額制動画配信）サービスのパイオニアです（当社の前身であるGyao NEXTは2007年にサービスを開始）。成長著しい日本のSVOD市場において、Netflixに次ぐシェア2位(金額ベース・2023年・GEM Partners株式会社調べ)を獲得。日本勢として堂々のNo.1の地位を確立し、黒字と成長を両立し続けています。 また、自社開発への徹底したこだわりも、U-NEXTの特長のひとつです。オンラインストリーミングをはじめとする関連テクノロジーの激しい変化に対応し、真にユーザー視点で使いやすいサービスを生み出し続けるため、すべての開発工程を自社でコントロールできる体制を構築。サービスの使い勝手もiOSアプリは4.6、Androidアプリが4.3（5.0満点）を獲得するなど、利用者からも高い評価を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区上大崎3-1-1 目黒セントラルスクエア 勤務地最寄駅：各線／目黒駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,107,515円 固定残業手当/月：91,040円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 349,999円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで想定であり、ご経験、スキルに応じ決定させて頂きます。 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社Ｕ－ＮＥＸＴで募集中の求人をもっと見る

    株式会社サウンドハウス

    アミューズメント・遊戯機器 （商社）
    千葉県成田市新泉14-3
    • 設立 1994年
    • 従業員数 200名
    • 平均年齢 41.7歳
    求人情報 全2件
    • 【女川町】顧客サポート◆音楽関連グッズ通販企業/音楽・コンサート好き歓迎！
      ■職務内容： 楽器、音響機器など音楽関連グッズのネット通販において国内トップのシェアを誇るサウンドハウスでは、お客様が安心してお買いものをしていただけるよう、幅広い顧客サポートを行っていただきます。購入前の相談から、注文や見積りの受付、アフターサービス、各種問い合わせの対応などを通じて、顧客満足度を高めていただきます。 ■就業環境： ・音楽が好きな方が多いため、四半期に1回全社員でパーティーをして、ライブを行っています。 ・近隣に温泉地も保持し、同社社員であれば無料で利用することが出来ます。（成田） ・家具家電完備の有料社宅をご用意しています。 ■同社の理念： より良い商品をより安く提供するという会社のモットーに基づき、世界中からリーズナブルで優れた商品を発掘し、世界基準の価格で提供することが、創業以来の理念です。会社レベルでの売上目標やノルマなど、創業以来掲げられたことはなく、今、できることを一生懸命、チャレンジしていく姿勢を大事にしています。そして結果が良ければ皆で喜びを分かち合い、時に悪ければ反省をする機会と捉え、謙虚に受け止めながら「お客様第一」の姿勢を貫くことに徹しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 女川ショールーム 住所：宮城県牡鹿郡女川町女川2丁目60番地 シーパルピア女川E-24 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：256,000円～339,000円 ＜月給＞ 256,000円～339,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【成田／転勤無】顧客サポート◆音楽関連グッズ通販企業◇音楽好き、コンサート好き◇社宅有
      ■職務内容： 楽器、音響機器など音楽関連グッズのネット通販において国内トップのシェアを誇るサウンドハウスでは、お客様が安心してお買いものをしていただけるよう、幅広い顧客サポートを行っていただきます。購入前の相談から、注文や見積りの受付、アフターサービス、各種問い合わせの対応などを通じて、顧客満足度を高めていただきます。 全国いろんなところにいき、音楽活動の布教活動(コンサート)なども実施しております。 ■就業環境： ・音楽が好きな方が多いため、四半期に1回全社員でパーティーをして、ライブを行っています。 ・近隣に温泉地も保持し、同社社員であれば無料で利用することが出来ます。 ・ライオンズマンション社宅もあり、単身（ユニット）であれば1.5万、家族であれば3.5万で住むことが可能です。（家具家電完備） ・倉庫、ショールーム、事務所が同じ敷地内にあり、社内全体で一体感があります。 ■同社の理念： より良い商品をより安く提供するという会社のモットーに基づき、世界中からリーズナブルで優れた商品を発掘し、世界基準の価格で提供することが、創業以来の理念です。会社レベルでの売上目標やノルマなど、創業以来掲げられたことはなく、今、できることを一生懸命、チャレンジしていく姿勢を大事にしています。そして結果が良ければ皆で喜びを分かち合い、時に悪ければ反省をする機会と捉え、謙虚に受け止めながら「お客様第一」の姿勢を貫くことに徹しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千葉県成田市新泉14-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：256,000円～339,000円 ＜月給＞ 256,000円～339,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社サウンドハウスで募集中の求人をもっと見る

    ダイワロイネットホテルズ株式会社

    ホテル・旅館・宿泊施設
    東京都千代田区神田三崎町3-3-21
    • 設立 2017年
    • 従業員数 1,298名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全29件
    • 【富山/未経験◎/フロントスタッフ】スタッフ中心のホテルづくり◇賞与実績5.9か月／転勤無◎
      ★接客業経験者活躍中！ ★最大の魅力は現場主義！ ∟フロント業務に留まらず、アメニティ、設備やサービスに企画にも主体となって携わることができます！ ★大和ハウスグループの建築ノウハウを活かしたモダンな空間が魅力！ ★ビジネス～観光利用に幅広く対応しており、地域ニーズに合わせたサービスを提供！ <具体的な業務> ・フロントでお客様のチェックイン、アウト対応 ・宿泊予約受付（インターネットや電話予約の受付・データ入力） ・お客様の問合せ対応 ・宿泊利用のお客様への備品貸し出し ・お客様の観光案内ほか <本ポジションの魅力> お客様から「ありがとう」「気持ちよい時間を過ごすことができました」などお褒めの言葉をいただいた時はとてもうれしく思います。 現場主義を非常に大切にしており、「どういった施策を行っていくか」、を各ホテルの現場の担当者手動で考え、実行していくことが可能です。 その為、自分が携わっている業務で成果を出せたときや数字を伸ばすことができたとき、仲間と試行錯誤して創り出したプランが実際に多くのお客様から反響をいただけたときはやりがいもひとしおです。 <入社後のフォロー体制> 先輩社員の下で実務を通しながら業務を覚えていただきます。当ホテルのメンバーは未経験での中途入社がほとんど。知識ゼロからでも学べますから、ご安心ください。 ・居酒屋店長やアパレル店員、携帯販売員など業界経験がない方が多数入社し活躍しています。未経験から始めたメンバーが多いからこそ、つまずきやすいポイントも理解しながら教育を行ってくれます。 <働き方について> ・転勤はなく、全国展開している会社だからこそ、「大好きな地元で働きたい」「パートナーの転勤先の地域で働きたい」などの勤務地の希望も相談できる環境です。 ・残業月平均14.6h、週休2日制、有休取得率66.4％、産休育休の取得実績有、サービス残業なく残業代は1分単位で申請が可能となっている等、充実した就業環境がございます。 ・正社員登用率も非常に高く、毎年推薦者の９割以上の方が正社員となっております。 <企業の特徴> 大和ハウスグループならではの安定基盤と福利厚生や就業環境のもとで、大手ホテルブランドのサービスから高いホスピタリティまでを身に着けることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ダイワロイネットホテル 富山駅前 住所：富山県富山市桜町1-3-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 340万円～440万円 ＜賃金形態＞ 時給制 ＜賃金内訳＞ 時間額（基本給）：1,000円～1,300円 ＜想定月額＞ 173,000円～224,900円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給有り ■賞与：年2回（7月、12月）※賞与実績5.9ヶ月(2025年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【盛岡/未経験◎/フロントスタッフ】スタッフ中心のホテルづくり◇賞与実績5.9か月／転勤無◎
      ★接客業経験者活躍中！ ★最大の魅力は現場主義！ ∟フロント業務に留まらず、アメニティ、設備やサービスに企画にも主体となって携わることができます！ ★大和ハウスグループの建築ノウハウを活かしたモダンな空間が魅力！ ★ビジネス～観光利用に幅広く対応しており、地域ニーズに合わせたサービスを提供！ <具体的な業務> ・フロントでお客様のチェックイン、アウト対応 ・宿泊予約受付（インターネットや電話予約の受付・データ入力） ・お客様の問合せ対応 ・宿泊利用のお客様への備品貸し出し ・お客様の観光案内ほか <本ポジションの魅力> お客様から「ありがとう」「気持ちよい時間を過ごすことができました」などお褒めの言葉をいただいた時はとてもうれしく思います。 現場主義を非常に大切にしており、「どういった施策を行っていくか」、を各ホテルの現場の担当者手動で考え、実行していくことが可能です。 その為、自分が携わっている業務で成果を出せたときや数字を伸ばすことができたとき、仲間と試行錯誤して創り出したプランが実際に多くのお客様から反響をいただけたときはやりがいもひとしおです。 <入社後のフォロー体制> 先輩社員の下で実務を通しながら業務を覚えていただきます。当ホテルのメンバーは未経験での中途入社がほとんど。知識ゼロからでも学べますから、ご安心ください。 ・居酒屋店長やアパレル店員、携帯販売員など業界経験がない方が多数入社し活躍しています。未経験から始めたメンバーが多いからこそ、つまずきやすいポイントも理解しながら教育を行ってくれます。 <働き方について> ・転勤はなく、全国展開している会社だからこそ、「大好きな地元で働きたい」「パートナーの転勤先の地域で働きたい」などの勤務地の希望も相談できる環境です。 ・残業月平均14.6h、週休2日制、有休取得率66.4％、産休育休の取得実績有、サービス残業なく残業代は1分単位で申請が可能となっている等、充実した就業環境がございます。 ・正社員登用率も非常に高く、毎年推薦者の９割以上の方が正社員となっております。 <企業の特徴> 大和ハウスグループならではの安定基盤と福利厚生や就業環境のもとで、大手ホテルブランドのサービスから高いホスピタリティまでを身に着けることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ ダイワロイネットホテル 盛岡駅前 住所：岩手県盛岡市盛岡駅前通7-15 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ ダイワロイネットホテル 盛岡 住所：岩手県盛岡市大通1-8-10 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 340万円～440万円 ＜賃金形態＞ 時給制 ＜賃金内訳＞ 時間額（基本給）：1,000円～1,300円 ＜想定月額＞ 173,000円～224,900円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給有り ■賞与：年2回（7月、12月）※賞与実績5.9ヶ月(2025年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ダイワロイネットホテルズ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社リライアス

    組織人事コンサルティング
    東京都港区芝浦3-6-14+SHIFTTAMACHI4F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 22名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全12件
    • 【サポート事務（求人原稿修正・データ集計）／リーダー候補】未経験歓迎◇在宅可◇求人媒体知見歓迎！
      ◇完全内勤／indeedや求人媒体関連の知見をお持ちの方歓迎／Excelスキルを生かす／女性社員活躍多数／クライアントファーストに強みの成長中HRコンサルティング企業◇ 【当社について】 顧客の採用活動を支援する成長中のHRコンサルティング企業です。主に飲食・介護業界の企業を対象に、戦略立案から実装までハンズオンで経営課題解決をサポートしています。現在、求人広告の作成・修正や採用管理ツールへの応募者情報の取り込みなどの業務を行うチームのリーダー候補を募集しています。 ■業務詳細： リーダー候補として、以下の業務を担当していただきます。 ◇チームメンバーのマネジメント チームメンバー（現在30-40代女性4名）の育成とマネジメントを行い、顧客の採用活動サポートをリードします。 ◇クライアントワーク(※営業行為なし) ・求人広告の作成・修正（媒体数：20～30程度） ・Excelを用いたデータ集計・効果レポート作成（VLOOKUP／ピボット） ・クライアント、媒体社、業務委託パートナーとのコミュニケーション（主にメール・チャット） ◇組織作り 業務効率化に向けた業務の可視化・整理／システム・ツール導入などのオペレーション改善にも携わっていただきます。 ※業務改善未経験のかたでも、周囲のメンバーのサポートがあるのでご活躍いただけます！ ■やりがい： 少数精鋭の組織でリーダーシップを発揮し、大きな裁量権を持って業務に取り組めます。メンバーは強い顧客思考に基づいて行動し、業務効率化や改善にも積極的です。このポジションは事業成長に不可欠な役割を担い、大きなやりがいを感じられます。 業務効率化など未経験領域へ挑戦し、より会社の成長に関わっている実感を持ちたい方にはぴったりのポジションです！ ■働き方： ・ハイブリッド勤務可（週2日リモート） ・ランチ代補助、フリードリンク・フリースナック、服装自由、アニバーサリー休暇など、働きやすい制度も整えています！ ・時差出勤...個人の裁量で労働時間を2時間まで前倒し可 ・残業時間...月20～25時間程度 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝浦3-6-14 Expert Tamachi 4F 勤務地最寄駅：田町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 460万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：342,633円～409,633円 固定残業手当/月：40,700円～48,700円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 383,333円～458,333円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【港区】事業企画・推進 ◇在宅週2日／成長中のHRベンチャー／事業成長に携われる
      ～代表直下でスキルが身につく環境／急拡大中のHR・採用コンサルティングベンチャー／将来起業を検討している方、副業をしたい方歓迎～ ■業務概要 経営チームと共に会社の成長について議論し、発生した課題についてPMOとして立ち回って頂きます。 お任せしていきたいと考えている具体的な業務は以下の通りです。 ◇事業企画業務 ・市場規模、競合状況、顧客ニーズなどの調査・分析を踏まえた事業計画の策定 ・収支計画・投資計画の作成 ◇事業推進業務 ・事業ごとの状況分析や課題の抽出ならびに解決案の提示 ・事業ごと予実管理やKPI管理、タスク管理等 ・業務プロセスの改善等による業務効率化 ・メンバーの個人知を会社の組織知として蓄積・活用するナレッジマネジメント ・上記の他、事業の目標達成を目的とした各種マネジメント業務 ■やりがい ・大手企業にて企画職として活躍した先輩の元で業務の進め方を学べますので、経験・知見ともに成長したい方に最適な環境です。 ・顧客の経営課題を採用観点から解決していくことをモットーに、クライアントファーストを貫き本当に顧客のためになることだけを実施するHRコンサルティングファームです。 ■働く環境 大手～ベンチャーHRカンパニーで活躍してきたメンバーが集まり、少数精鋭で確実に成長できる環境です。 ■当社について 当社は「HRコンサルティング」と「HRマーケティング」を中心に経営課題解決を支援する会社です。多様なクライアントに対し、戦略立案から実装までハンズオンで支援し、顧客ファーストの視点で事業目標に基づいた採用計画や戦略を提案します。現在の主なクライアントは飲食・介護業界の企業であり、以下の課題を抱えています： ・本部と現場の役割分担の不明確さ ・データ活用不足 ・現場の採用ニーズの把握不足など。 リライアスはこれらの課題を整理し、各社の採用力を引き出し、データを活用したコンサルティングで採用力を向上させます。伴走型のコンサルティングが強みであり、「Rely on us（私達を信頼してくれる）」という社名の通り、顧客からの信頼を得て事業を拡大しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝浦3-6-14 Expert Tamachi 4F 勤務地最寄駅：田町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 750万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：474,700円 固定残業手当/月：150,300円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 625,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社リライアスで募集中の求人をもっと見る

    株式会社アドキャストサポートサービス

    不動産仲介
    東京都渋谷区恵比寿4-6-1恵比寿MFビル2F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 31名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • ＜恵比寿＞損害保険提案営業◆火災保険見積／反響対応／インサイドセールス／完全週休2日／ノルマなし
      • NEW
      ～中途入社活躍中／完全反響営業／働き方◎／完全週休２日／裁量権大／JR恵比寿駅～ 事業拡大に伴い、この度当社のFP事業部において、損害保険コンシェルジュとしての業務をお任せします。 グループ会社の不動産仲介「アドキャスト」で住宅を購入されたお客様への付帯サービスとして、火災保険の見積もりの作成とお客様への一時対応などのインサイドセールスをお任せいたします。 【具体的な業務内容】 まずは以下の業務からスタートしていただきます。 ・火災保険の見積書作成、データ入力 ・営業担当や保険会社との連携・調整 ・お客様への初期対応(一次受け) 業務に慣れてきた後は、ご希望や適性に応じて業務の幅を広げていきます。 ・お客様へのプラン説明 ・電話・オンラインでの見積提案 【働き方／入社後の流れ】 ・入社後はOJTにて先輩に付き添い業務を覚えて頂きます。 　目安は1～2か月で独り立ちになるイメージでございます。 【キャリアの広がり】 本ポジションでは、志向に応じて柔軟なキャリア形成が可能です。 ・インサイドセールスとして提案力を高め、収入アップを目指す ・損害保険の専門事務として知識・スキルを極める 【FP事業部の強み】 ■ 段階的にスキルアップできる環境：まずは見積もり作成や基礎知識の習得からスタートし、徐々にお客様対応・提案業務へとステップアップしていきます。未経験からでも提案力を身につけられる育成体制です ■ ノルマなしのコンサルティングスタイル：数字を追う営業ではなく、お客様にとって最適な選択をサポートするスタンスです。「売る」のではなく「寄り添う」提案が評価されます ■ 専門性の高いインサイドセールス:保険・不動産の知識を活かし、頼られる存在として長期的に価値を発揮できるポジションです ■ 完全反響型：ポータルサイトや社内紹介からの反響対応のみ。新規開拓は一切なく、目の前のお客様への提案に集中できる環境です ■働きやすさ◎：自宅から通える都内23区での現場がほとんどで、出張はありません。転勤もなく、長期的に安定してご就業いただけます。 　　　　　　　　　　　基本的には本社にて業務を行って頂き、提案がある際に都内店舗に向かいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿4-6-1 MFビル2階 勤務地最寄駅：JR各線／恵比寿駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：239,200円～293,600円 固定残業手当/月：78,300円～95,800円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 317,500円～389,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※役職手当(主任以上の場合):5,000円~ ※月40時間分の時間外手当含む(非管理職) ※月40時間を超える時間外手当分についての割増賃金は追加で支給(非管理職) ※深夜時間外労働の残業手当は追加支給 ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 ※賞与：業績に応じて年２回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ＜恵比寿＞ファイナンシャルプランナー／火災保険からのご提案担当／完全反響営業／完全週休2日制
      ～中途入社活躍中／完全反響営業／働き方◎／保険業界のご経験を活かして活躍したい方へ／完全週休２日／“不動産×金融”のトータルコンサルティングで不動産業界のイメージを変える急成長中企業／独立系都内シェアトップクラス／裁量権大／JR恵比寿駅～ 【変更の範囲：会社の定める業務】 ★おすすめポイント★ ◇働き方◇ 完全週休二日制、平均残業20時間程度で非常に働きやすい環境を整えております。 ◇固定給＋インセンティブ賞与で安定した給与◇ 毎月の固定給もありながら、インセンティブ賞与がございます。 ◇完全反響営業・お客様志向◇ 当社は不動産仲介をメインに行っている会社となり、お客様に安心して不動産を購入してもらいたい。住宅購入に後悔してほしくない。という想いで業界を変革するために設立した会社です。そのため、お客様の幸せを最優先して提案活動を行い、心身ともに充実した業務を行うことができます。また、月に20件ほどの顧客への保険提案が可能なため、新規開拓は一切ございません。 ■業務内容： グループの不動産仲介部門（アドキャスト）で住宅を購入されるお客様が月80組程度いらっしゃいます。 そのお客様の火災保険提案を行っていただき、そのご提案をきっかけにお客様との信頼関係を築き、そこか らライフプラン（将来の資金計画）へと展開していただきます。 ■ご提案の流れ： （1）火災保険のご提案： 住宅購入に伴い必須となる火災保険のご提案からアプローチを開始します。 （2）ライフプランニング（資金計画）： 火災保険の打合せをきっかけに信頼関係を築き、ライフプランの作成へと展開します。 （3）生命保険のご提案： 団信の保障内容やライフプラン全体を踏まえ、お客様一人ひとりに最適な生命保険・医療保険をご案内します。 ■同社の特徴： 東京23区に17店舗を展開する「株式会社アドキャスト」。そのグループ会社である当社は、不動産仲介の枠を超え、ライフプランニングや専門業務に特化したコンサルティング集団です。仲介を担うアドキャストと強固に連携し、「売ったら終わり」ではない一生涯のサポートを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿4-6-1 恵比寿MFビル2F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：201,800円～353,500円 その他固定手当/月：5,000円～130,000円 固定残業手当/月：66,300円～100,800円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 273,100円～584,300円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 役職手当：5,000~130,000円 ※深夜時間外労働の残業手当は追加支給 ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 ※インセンティブ賞与：業績に応じて年２回(2025年度支給実績：3～6ヶ月分/年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社アドキャストサポートサービスで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＫＡＴＥＫＹＯ長野

    学習塾・予備校・専門学校
    長野県長野市大字栗田1836
    • 設立 2017年
    • 従業員数 110名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全13件
    • ※未経験歓迎【諏訪市、岡谷市】個別指導塾の運営管理◇転勤無／フレックス有／福利厚生充実◇
      ~未経験スタートの20~30代活躍中！／個別指導学習塾の運営サポート担当／フレックス有り／入社後研修体制◎／マイカー通勤可／福利厚生充実～ ■業務内容： 長野県で創業して42年、プロ家庭教師によるマンツーマン指導を行っている当社にて、教室の運営管理をお任せします。 生徒が楽しく通える空間づくりをお任せしますので、学習指導は一切ありません。 ▼具体的には… ◎新規問い合わせ対応（電話受付、面談、入会手続き等） ◎既存生徒対応（面談、進路指導、三者面談） ◎売上管理及び販促、予算管理 ◎講師の採用、初期研修 ◎講師のシフト管理、マネジメント ◎生徒獲得のための広告戦略作成・企画立案 ◎生徒が楽しく通ってもらえるような掲示物の作成 ※入社後は3ヶ月間の充実した研修があるので、未経験でもご安心下さい。 ■働き方： ・マイカー通勤可能です。勤務地の考慮は最大限に考慮致します。 ・フレックス制となっており、コアタイムは月曜～金曜は14:30~20:00となっております。 ・休日はシフト制ですが、週休2日制（月6~8日）、日曜・祝日休みとなっており、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇の他にも産休育休制度もあり実績も多数ございます。 ■ポジションの特徴： この仕事で大切なのは、生徒のことを真剣に考えることです。まずはできることから始めましょう。教室運営の中で徐々にマネジメントスキルを身に付け、より良い教室づくりを行って下さい。 ■ポジションの魅力： 塾での講師経験がなくても人と向き合う気持ちがあれば問題ありません。 生徒の将来に大きく影響する責任ある仕事ですが、成績アップや志望校の合格など、ともに喜びを分かち合えるやりがいある仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 岡谷校 住所： 長野県岡谷市本町4-11-34 勤務地最寄駅：JR線／岡谷駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 下諏訪校 住所：長野県下諏訪町東鷹野町4922-2 1F 勤務地最寄駅：JR下諏訪駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 上諏訪駅前校 住所：長野県諏訪市諏訪１丁目３－７ 勤務地最寄駅：JR線／上諏訪駅駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 340万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～290,000円 ＜月給＞ 230,000円～290,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※表示の年収は初年度の想定年収となります。 ■賞与：年2回（3月・9月） ■昇給：年1回（4月）※人事考課による ■給与例： 470万円／32歳、入社4年目（月給30万円＋賞与）賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ＫＡＴＥＫＹＯ長野で募集中の求人をもっと見る

    株式会社トゥ・コネクト（藤井雅英税理士事務所グループ）

    経営・戦略コンサルティング
    石川県小松市園町ハ125
    • 設立 2009年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【石川／小松市】税理士補助（経営コンサルティング補助）／経験者優遇／年休125日／残業月7h程度
      【幅広い経験を積むことができる税理士補助ポジション／年間休日125日／土日祝休み／長期休暇あり／残業7h程度】 ■業務概要： 業績好調による増員採用を行います。 ■仕事内容： ・会計業務及び税務申告処理業務（会計システムＴＫＣ他） ・経営コンサルティング（財務改善、補助金、事業承継） ・会計業務及び顧客への訪問による会計指導、税務指導、決算申告業務、監査、経営相談等 ・相続手続支援（未経験者はレクチャーあり） ・パソコン操作；エクセル、ワード、パワーポイント 　１．伝票の作成、整理、保管 　２．顧客に提供する資料の作成 ・経営分析資料の作成補助 ・電話、来客応対 ■働く環境について： ・賞与については、業務成績、能力に応じ割増します。その他臨時的な営業手当等、インセンティブ制度があります。 ・税務改善コンサル、補助金コンサル、優遇税制コンサルまで幅を広げたサービスをお客様に提供していますので、確実にステップアップできる環境を整えています。未経験領域が発生した際には、段階に応じた教育プログラムにより無理なくスキルアップできますのでご安心ください。 ・土日祝休み、年間休日125日、残業月平均7h程度、時間単位での有給取得可能などプライベートも大事にできる環境です！ ■会社の特長： 税理士事務所を母体とした事務所です。税務／会計を軸足とし、財務改善、補助金採択支援をしています。 また、相続問題解決や事業継承支援などやり甲斐のある業務を行っています。 ■今後の展望： 会社を軸にしたお客様をコンサルティングしていきたいと思っています。 そんな中、会社の資金繰りや運転資金等のサポート支援を行っています。 目指していただきたい財務改善アドバイザー・助成金アドバイザー・補助金アドバイザーなどを勉強しお客様へ提案をお願いします。研修体制は整っていますのでEラーニングで学習可能です。 また、相続や事業承継案件に対応できるようにOJTのよるスキルを身に着けて頂けるよう教育を行っていきます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：石川県小松市園町ハ125 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～350,000円 ＜月給＞ 210,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり／1月あたり2.00％～10.00％（前年度実績） ■賞与：年3回／計2.20ヶ月分（前年度実績） ■毎月15日締め当月25日支払い ■インセンティブ制度有り 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社トゥ・コネクト（藤井雅英税理士事務所グループ）で募集中の求人をもっと見る

    エイアイビューライフ株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    東京都千代田区一番町6相模屋本社ビル5階
    • 設立 2017年
    • 従業員数 8名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【半蔵門】営業事務◆年収360万～／国策である介護ロボットで急成長！2.5千台導入／土日祝休／正社員
      ～未経験歓迎！営業・事務経験を活かして介護現場に貢献｜営業事務スタッフ募集～ ・Panasonic出身代表率いる、急成長のヘルスケアSaaSスタートアップ ・導入実績2,500台以上、全国100+施設へ展開中 ・ICT×介護の最前線で課題解決と社会貢献を実感できる営業 ◆企業について ・高齢化社会の課題に取り組む「見守り型介護ロボット」を自社開発 ・全国の病院・介護施設に導入実績：103～200施設、2,500台超（設立から6～8年で） ・国家補助等を活用し市場拡大、IoT/AIを活かした“次世代型健康ソリューション”へ進化中 ◆当社のミッション 介護の安全・効率を高め、現場の負担を軽減し、利用者や家族に笑顔を届ける健康ソリューションを実現していきます。 ◆募集背景 提案営業体制の強化に伴い、営業事務担当の増員が急務であり、営業チーム（3名）を事務面から支え、業務効率化と顧客満足度向上に貢献していただける方を求めています。 ◆業務内容 ・受注処理、問い合わせ対応（メール・電話） ・営業への提案書・見積書作成サポート ・在庫管理、納品書・請求書発行 ・資料作成、電話応対など営業サポート全般 ・顧客とのファーストコンタクト対応強化も期待 ◆魅力ポイント ・社会課題×最前線：超高齢化社会の課題に挑む、社会意義の高い営業 ・未経験OK：IT×介護に挑戦できるポテンシャル採用 ・高成長ベンチャー：設立8年で急成長、全国規模の拡販フェーズへ ・働きやすさ：完全週休二日・土日祝休・年間休日120日でワークライフ両立 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区一番町6 相模屋本社ビル5階 勤務地最寄駅：営団地下鉄半蔵門線／半蔵門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 360万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：207,000円～264,400円 固定残業手当/月：45,000円～85,600円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 252,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は賞与を含む金額 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回　 ※年度業績応じて臨時賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【博多】営業事務◆年収360万～／国策である介護ロボットで急成長！2.5千台導入／土日祝休／正社員
      ～未経験歓迎！営業・事務経験を活かして介護現場に貢献｜営業事務スタッフ募集～ ・Panasonic出身代表率いる、急成長のヘルスケアSaaSスタートアップ ・導入実績2,500台以上、全国100+施設へ展開中 ・ICT×介護の最前線で課題解決と社会貢献を実感できる営業 ◆企業について ・高齢化社会の課題に取り組む「見守り型介護ロボット」を自社開発 ・全国の病院・介護施設に導入実績：103～200施設、2,500台超（設立から6～8年で） ・国家補助等を活用し市場拡大、IoT/AIを活かした“次世代型健康ソリューション”へ進化中 ◆当社のミッション 介護の安全・効率を高め、現場の負担を軽減し、利用者や家族に笑顔を届ける健康ソリューションを実現していきます。 ◆募集背景 提案営業体制の強化に伴い、営業事務担当の増員が急務であり、営業チーム（3名）を事務面から支え、業務効率化と顧客満足度向上に貢献していただける方を求めています。 ◆業務内容 ・受注処理、問い合わせ対応（メール・電話） ・営業への提案書・見積書作成サポート ・在庫管理、納品書・請求書発行 ・資料作成、電話応対など営業サポート全般 ・顧客とのファーストコンタクト対応強化も期待 ◆魅力ポイント ・社会課題×最前線：超高齢化社会の課題に挑む、社会意義の高い営業 ・未経験OK：IT×介護に挑戦できるポテンシャル採用 ・高成長ベンチャー：設立8年で急成長、全国規模の拡販フェーズへ ・働きやすさ：完全週休二日・土日祝休・年間休日120日でワークライフ両立 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡事業所 住所：福岡県博多区博多駅前1丁目11-13 マーケットビル博多407号室 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 360万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：207,000円～264,400円 固定残業手当/月：45,000円～85,600円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 252,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は賞与を含む金額 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回　 ※年度業績応じて臨時賞与あり　 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    エイアイビューライフ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    丸二アドバンス株式会社

    建材 （商社）
    長野県諏訪市中洲三ツ俣5709-30
    • 設立 1950年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【未経験OK】創業120年以上の安定した経営基盤で働く!/Web・CADにも挑戦でキャリアアップ!
      ＜地域貢献を支える事務＞ ＜年間休日125日以上/土日祝休み/福利厚生も多数で安定して働ける環境＞ ■求人概要 弊社は現在、板ガラス・窓・ドアを中心に、 室内建具・エクステリア・住宅設備機器等の卸販売を行う商社として、 諏訪圏域を中心に長野県全域ならびに近隣県の建築に関わるお客様のご要望にお応えしている企業です。 現在、たくさんのお客様からご依頼があり社内体制強化に向けて、一緒に会社を盛り上げてくれる仲間を探しています! 《具体的には》 ・データ入力、積算業務、受発注業務などの一般事務 ・ホームページの更新（文章の差し替えなど） ・cadを用いて図面作成や修正 ・華やかにみえるウェルカムボード作成 など幅広い業務をお願い致します! サポート職や事務職は会社の縁の下の力持ちと弊社では考えています。 弊社の縁の下の力持ちになっていただき、お客様、地域に貢献しましょう。 ☆ お付き合いのあるお客様の困ったことを解決！ ☆ 自分の仕事が誰のために役立っているのか目に見える！ ☆ 未経験歓迎！聞き上手、話好き、やる気さえあれば即戦力！ ☆社内メンバーがサポートしますので、安心して働ける環境です♪ ☆少しずつなれていただき、業務の幅も広げていけます ■就業環境 年間休日125日以上、土日祝休み、家族手当・交通費支給、引越補助など福利厚生も整っています。 ■想定されるキャリアパス 事務スキルだけではなく、IT技術に関することも学べてスキルの幅が広がります! ■企業の特徴/魅力 地域密着型の安定商社であり、チームワークを重視し、個々の希望や成長をサポートする社風です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県諏訪市中洲三ツ俣5709-30 勤務地最寄駅：JR中央本線／上諏訪駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与はこれまでの経験などを考慮して決定します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    丸二アドバンス株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＪＯＹＮＴ

    人材紹介・職業紹介
    東京都新宿区富久町16-6西倉LKビル7F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【新宿】面接担当（顧客の採用支援）人材業界や採用業務経験者歓迎◆採用支援ベンチャー◆年4回昇給
      ◇◆面接対応経験がある方歓迎／2017年設立の若い会社で幹部も目指せる！／事業拡大中につきポスト増加中／年4回の昇給査定／社内イベントも充実！◆◇ ■業務概要： ※自社の採用ではなく、クライアント向けの採用支援・アシスタント業務となります。 顧客の採用に関わる面接や応募受付担当としてご活躍いただきます。 （ご経験にもよりますが）最初は応募者対応チームの一員として、書類選考や面接の日程調整をお任せいたします。その後は、主に面接のご対応をお任せしていく予定です。 ■業務特徴： 当社の顧客は飲食業が多く、飲食店舗のアルバイトスタッフや正社員（契約社員）の求人へご応募いただいた求職者の面接対応が中心となります。 店舗によって求める条件が異なることもあるので、通過条件などを確認しながら面接のご対応を行っていただきます。 ■1日の業務の流れ： 10時～11時：本日の面接数や選考求人の確認など 11時～12時：面接対応 12時～13時：休憩※面接時間により休憩時間が前後することがあります 13時～18時：面接対応 18時～19時：面接合格した求職者の情報を顧客へ連携共有などの事務作業 ■やりがい： 2017年設立のまだまだ小さい会社ですので、大きな裁量を持ち、他ではなかなか任せてもらえないような仕事も、やる気次第でチャレンジいただくことも可能です。 挑戦できる環境を楽しみながら、様々なスキルを身に着けていってください。 ■配属部署の構成： 応募者受付チームと面接対応チームで分かれており、 社員6名、アルバイト3名で構成しています。（平均年齢：33歳）
      ＜勤務地詳細＞ ■本社 住所：東京都新宿区富久町16-6 西倉LKビル7F 勤務地最寄駅：東京メトロ丸の内線／新宿御苑前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 392万円～532万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：211,400円～287,000円 固定残業手当/月：68,600円～93,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～380,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮し決定いたします。 ■賞与：年2回（6月／12月） ■昇給：年4回（4月／7月／10月／1月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ＪＯＹＮＴで募集中の求人をもっと見る

    ＦＲＥＥＤＯＭビルド株式会社

    建築設計事務所
    東京都中央区日本橋富沢町11-12
    • 設立 2017年
    • 従業員数 46名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全17件
    • 【日本橋／未経験歓迎】在宅可◆事務職◆月額29.2万～／見積書・図面作成など／大手設計事務所G
      【設計事務所／土曜振替休み可／お客様のご要望に寄り添って住宅を設計／リモート併用可】 ■職務内容： 設計の理想を、施工で超えてみせよう」という理念のもと、設計者とお客様の理想を形にする施工を追求している当社の設計サポートとして見積書の作成や図面作成をお任せいたします。 ※リモート可能※ 基本的には設計者とやり取りをするので、直接顧客と会話する場面もございません。 【使用ツール】ALTA Revolution 【採用背景】お客様からの依頼件数増加に伴う増員採用となります。 【ポジション補足】建築業界未経験の方も多数活躍している部署になります。お客様の家づくりの根幹を支えるポジションとなりますので、正確性に富んだ作業が多いですがやりがいを感じやすい業務となります。 ※オーナー、司法書士、銀行との連絡業務など業務拡大のため多岐にわたる業務をお任せします。また重要事項の説明等で営業同行いただき、お客様対応もお任せします。 ※営業では無いので、ノルマや売上数字等の予算を追うことはありませんが、営業へのキャリアパスをご希望される場合は、将来的な異動の可能性もあります。 ■ポジションの魅力 ・業務に慣れた際は週に1回から2回リモートワークの併用も可能で、柔軟な働き方を実現できます。 また、将来的に時短勤務をしていただくことも可能です。 ・社内でのキャリアアップの機会も豊富にあり、設計サポートのマネジメントとしてご活躍いただくことも可能です。 ■グループ会社（ＦＲＥＥＤＯＭ株式会社）について： FREEDOM株式会社は、累計設計棟数4000棟を超える、日本最大級の注文住宅設計事務所です。創業30年を迎え、メディアにも多数取り上げられる程に成長しています。現在では建築不動産領域のノウハウを活かすことで、施工・不動産SaaS・デジタルマーケティングなど、事業の幅をさらに拡大しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋富沢町11-12 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,580,000円～3,984,000円 固定残業手当/月：77,000円～118,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 292,000円～450,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職給与・能力などを考慮し決定 ■昇給：年1回（4月※評価を元に昇給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【日本橋／リモート】営業事務★注文住宅受注後のローン手続きなど★正社員／5日以上の連続休暇可
      【住宅ローン手続き等の経験がある方へ！／ノルマ無／土曜振替休み可／所定労働7時間40分／仕事と家庭の両立◎】 ■職務内容： 弊社にて営業事務としてご契約後の、ローン手続き等のサポート業務をお任せします。 【具体的には】 ・重要事項の説明 ・契約書の作成 ・住宅ローン業務 ・行政機関への種類収集 └オーナー、司法書士、銀行との連絡業務など業務拡大のため多岐にわたる業務をお任せ予定です。また重要事項の説明等で営業同行いただき、お客様対応もお任せします。 └営業では無いので、ノルマや売上数字等の予算を追うことはありませんが、営業へのキャリアパスをご希望される場合は、将来的な異動の可能性もあります。 ■営業部について： ベテラン社員のフォロー体制あり、工事部・設計部などの他部署との連携もあり、風通しの良い雰囲気です！ ■働き方： ◇(水)(日)休み／土曜振替休み可 ◇転勤なし／リモート併用可 ◇所定労働7時間40分 ■業務の魅力： ・事務作業だけでなく、社内外問わずコミュニケーションを取って業務を進めていく為、応対力も磨ける環境です！ ・VR・3Dを駆使した住宅設計プラン提案を行っており、再現性が高い事が特徴。建築と最新の『テクノロジー』を組み合わせ、お客様に満足いただける一棟を一緒につくりあげることができます。 ■グループ会社（ＦＲＥＥＤＯＭ株式会社）について： FREEDOM株式会社は、年間設計棟数400棟を超える、日本最大級の注文住宅設計事務所です。メディアにも多く取り上げられており、2020年はコロナ渦中ながら業績の昨対比を超えております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋富沢町11-12 サンライズビル 8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,604,000円～3,732,000円 固定残業手当/月：75,000円～106,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 292,000円～417,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職給与・能力などを考慮し決定 ■昇給：年1回（4月※評価を元に昇給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ＦＲＥＥＤＯＭビルド株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社メディカルアシスト

    経営・戦略コンサルティング
    大阪府大阪市浪速区難波中1-12-5 難波室町ビル4F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 26名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 医療機関を支える税理士補助／月給25万円～／基本土日休み
      クライアント様と直接お話しし、経営に関するお悩みや課題を伺いながら、必要なサポートを考えていく仕事です。 これまでの営業・接客・販売などで培った「人と話す力」や「相手の話を聞く力」を活かしていただけます。 ━━━━━━━━ ◆主な業務内容◆ ━━━━━━━━ 【1】月次業務 ・貸借対照表や損益計算書といった、毎月の計算表を作成 ・お客様とやり取りしながら必要書類を回収 ★数字がぴったり合った瞬間の爽快感は格別です！ 【2】会計報告業務 ・作成したデータをもとに、クライアント様へ会計の報告 ・ご質問やご相談をその場で直接ヒアリング ・必要に応じて、追加の資料作成や修正作業 【3】コンサルタント業務 ・「コストを抑えたい」「新しい事業のために資金を調達したい」など、経営の悩みに寄り添う ・節税対策から事業の引き継ぎまで、具体的な改善策をご提案 ★クライアント様の“一番の相談相手”を目指しましょう！ ※ゆくゆくは1名につき約20～25件の医療機関を担当し、2ヶ月に1回のペースで訪問します（1日1～3件程度）。 社内には税理士が常駐しているので、専門的な判断に迷ったときも安心です！ ━━━━━━━━━━ ◆入社後のステップ◆ ━━━━━━━━━━ まずは会計ソフトの使い方や、基本的な業務の流れを覚えるところからスタート！ 半年ほど経ったら、先輩の訪問に同行しながら少しずつお客様を引き継いでいきます。 最初は、「作業をじっくり理解すること」が大切。 分からないことがあっても、理由から丁寧に教えるので焦らなくて大丈夫です◎
      ★転勤なし ★駅チカの綺麗なオフィス 【本社】 大阪府大阪市浪速区難波中1-12-5　難波室町ビル4階 ＜交通アクセス＞ ・Osaka Metro各線「なんば駅」より徒歩5分 ・近鉄難波線・阪神なんば線「大阪難波駅」より徒歩8～10分 ・JR関西本線「難波駅」より徒歩8分 ・南海電鉄各線「なんば駅」より徒歩5分
      月給25万円以上（基本給）＋諸手当＋インセンティブ（給与規定に準じる） ※経験・前職・能力・年齢を考慮の上、基本給を決定いたします。 ※残業代は1分単位で別途全額支給します。 ★頑張った分だけしっかり収入にプラス★ スポットで対応した案件の報酬額から「20%」をそのままインセンティブとして還元します。
    株式会社メディカルアシストで募集中の求人をもっと見る

    株式会社マミヤ

    サブコン
    大阪府守口市寺内町1丁目10-11　モリビル寺内町101号
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 事務職／未経験歓迎！初歩的なデスクワーク／残業少なめ
      現場スタッフが作成した作業報告をもとに、PCへの入力や書類作成、電話対応など、会社を支える事務のお仕事をお任せします！ ＜主な業務＞ ■現場の作業報告をExcelへ入力 ■安全関係の書類作成 ■産業廃棄物に関する契約書類の作成 ■請求書の作成 ■電話対応・来客対応 ■メール対応 など 最初は専門用語などになじみがなく、これは「何の書類だろう？」と思うものもあるかもしれません。 実際の業務を通して、少しずつ身につけていけば大丈夫です！ わからないことは先輩に質問したり、マニュアルや過去のデータなどをすぐに確認できたりと、きちんと「答え」を探せる環境が整っています。 ■基本的なPC・電話対応ができればOK！ Excelの入力や計算、メールでのお問い合わせへの対応、電話での受け答えなど… 基礎的なスキルが必要となるお仕事です。 特に電話については、 ・はきはきと丁寧に答える ・必要な情報をメモして、後から確認できるようにする この2つができればOKです！ ■未経験の方、ブランクのある方もお気軽にご応募ください！ 建設業界がはじめての方、事務職未経験の方、ブランクのある方も歓迎。 必要なのは、上記で挙げた「最低限のスキル」と「お人柄」です。 『ハキハキと明るく電話対応と初歩的なパソコン操作ができて、前向きに仕事に取り組んでくださる方なら、事務職経験がなくても構いません。もちろん、豊富な経験をすでにお持ちの方でも歓迎します！』（同社事務職担当：I様）
      ＜転勤なし・駅チカ＞ 勤務地： 大阪府守口市寺内町1丁目10-11　モリビル寺内町101号 アクセス： 京阪本線「土居駅」徒歩約3分、京阪本線「守口市駅」徒歩約4分 受動喫煙対策：分煙
      月給20万円～25万円
    株式会社マミヤで募集中の求人をもっと見る

    株式会社Ｓｐａｒｔｙ

    化粧品メーカー
    東京都渋谷区道玄坂1-22-10見真ビル3F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 82名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【第二新卒歓迎】代表のカバン持ち◆経営者の視点を同期し最短で事業家へ
      ～パーソナライズ×D2Cブランドの企画・販売事業を展開する企業／代表・深山の「カバン持ち」として経営の最前線へ。全会議に同行し、生きた経営判断を間近で吸収する～ ■ミッション 【代表の「思考プロセス」をインストールする】 代表取締役・深山の直下（社長室）にて、経営判断が下される「その瞬間」に常に立ち会い、事業成長を加速させるための実行支援を担っていただきます。 単なる事務サポートではありません。 代表が何を考え、どう決断し、どう組織を動かすのか。その「生きた経営」を誰よりも近くで吸収し、最短距離で事業家へと成長していただくことがミッションです。 ■業務詳細 ◇重要会議・商談への同行 経営会議から社外のトップ対談、提携交渉まで、代表が出席するほぼ全ての現場に同行。 ◇経営の解像度を高めるアウトプット 会議での決定事項の言語化、代表の思考を整理した資料作成、経営方針の社内展開支援。 ◇特命プロジェクトの推進 新規事業のタネ探し、M&Aの検討支援、組織課題の抽出と改善提案など。 ■当社について 当社は「パーソナライズ×D2C」を基軸とした事業を展開しています。 わたしたちは一人ひとり違う個性や悩みにテクノロジーの力で寄り添い、みんなと同じ“いいもの”よりも、本当にその人に“合うもの”を届けます。 そしてすべてのひとへ、「自分らしく輝ける毎日」を。 ＜MISSION＞ 色気のある時代を創ろう 私たちが信じる“色気”とは、その人本来の、人間らしい美しさのこと。 一見すると欠点に思えるようなことでも、その個性が他の誰にも真似できない唯一無二の美しさになる。 すべての人のそんな魅力を引き出すことこそ、私たちの使命です。 欠点だと思っていたものは、あなたの武器かもしれない。 嫌いだと思っていたものは、誰かの希望かもしれない。 そんな自分の可能性を、自分自身を信じられる時代を目指して。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都渋谷区道玄坂1-22-10 見真ビル3階 勤務地最寄駅：京王線／神泉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：247,933円～340,833円 固定残業手当/月：85,400円～117,500円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,333円～458,333円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上決定していきます。 ■年2回の評価面談 ■売上に応じた業績賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社Ｓｐａｒｔｙで募集中の求人をもっと見る

    北北海道三菱自動車販売株式会社

    自動車ディーラー
    北海道旭川市永山三条14-1-6
    • 設立 2017年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【旭川／未経験歓迎】営業企画（自動車ディーラーでの販売促進・営業支援）年間休日121日
      営業部門の売上拡大や店舗運営を支える営業企画業務を担当していただきます。 営業スタッフや各店舗と連携しながら、販売促進や営業活動のサポートを行うポジションです。 ■仕事内容 ・営業実績・販売データの集計、分析 ・販売促進キャンペーンやイベントの企画・運営 ・店舗の営業活動に関する支援・改善提案 ・各種資料・報告書の作成 ・メーカーとの連携、各種施策の展開・営業会議の運営や資料作成 ・ホームページ、SNS更新 ・社内関係部署との調整業務 営業企画課は、会社全体の営業戦略や販売促進に携わるポジションです。 自分が企画した施策が店舗の販売実績向上につながるなど、成果を実感しやすいことが魅力です。 また、営業・店舗・メーカーなど多くの関係者と関わるため、幅広い経験を積みながら成長できます。 ■組織構成： 男性：1名　女性：3名　合計：4名 ■当社について： 2017年10月創業、旭川と砂川に店舗を展開する、三菱自動車の正規ディーラーです。D&Dホールディングスグループの一員として自動車の販売(新車・中古車)、整備、自動車のリース、自動車保険並びに各種損害保険代理業など、自動車に関わる幅広いソリューションを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道旭川市永山三条14-1-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 328万円～459万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：211,000円～290,000円 その他固定手当/月：10,000円～20,000円 ＜月給＞ 221,000円～310,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給：年1回　賞与:年2回(7 月、12 月) 決算賞与（業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    北北海道三菱自動車販売株式会社で募集中の求人をもっと見る

    税理士法人　山下会計事務所

    税理士法人
    兵庫県たつの市揖西町小神20-1
    • 設立 1990年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【兵庫/たつの市】税理士アシスタント◆IT×会計で企業の経営課題解決／年間休日124日／資格手当充実
      ■職務概要： 税理士アシスタントとしてクライアント企業の税務業務を担当いただきます。基本的には事務所での顧問先補助業務になります。 ■職務詳細： 「担当補助者」として顧問先を訪問します。 先輩・上司が、経営者様へ月次試算表や月次レポート資料、シミュレーション資料の説明や提案業務を行いますので、それを見て聞いて学ぶイメージです（現場OJT）。 先輩・上司の補助として、経理担当者様と資料の受渡などを行ったり、会計データ・給与データの更新を行います。 訪問先のお客様が会計ソフトの操作等で困った時に、事務所から遠隔サポートサービスにより、操作のサポートを行うこともあります。 電話対応（訪問はしない）のお客様や来所のお客様の「担当者」となることもあります。 お客様から少し複雑な質問を受けた場合でも、先輩・上司に教えてもらうことで、担当者としての立場に慣れていきます。 決算書類を一人で作成することも増えてきますが、先輩・上司に必ずチェックしてもらいます。 ■業務の魅力： ペーパーレス化＆クラウドサーバー＆クラウド会計＆WEB会議を積極的に行っています。場合によっては企業様の悩みに応じてITソフト・システムの導入も行います。顧客の資金面や税務の課題解決は当然ですが、一歩先を行く経験が出来る事が当社の魅力です。 ■働く環境： メンバークラスは平均の残業時間は30時間程度（11月～4月くらいの繁忙期30～35時間、その他閑散期20時間くらいのイメージ）。 また閑散期にはノー残業デーを設け、休息や勤務後の学習時間に充ててもらえるような余裕を持った働き方を推進。 顧問先は明石～岡山まで幅広く、会社の規模も年商数千万程度から数10億等、業種も様々ですがクラウド導入や、PC画面を3台活用しペーパーレスを実現させる等の業務効率改善を日々行っていますので様々な業種・規模の財務／税務に携わりながら、財務／税務に関するエキスパートとして成長していける環境が同社にはあります。また、自社ビルの広いオフィスにはクラッシック音楽が流れ、落ち着いた環境です。 ※【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています】 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：兵庫県たつの市揖西町小神20-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～400,000円 ＜月給＞ 230,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（8・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    税理士法人　山下会計事務所で募集中の求人をもっと見る

    診断・書類作成ツール

    • 年収査定
    • 合格診断
    • レジュメビルダー
    • 自己PR発掘診断
    • キャリアタイプ診断
    • 転職タイプ診断
    • モヤモヤ診断

    事務・アシスタントの転職・求人情報を探す

    事務・アシスタント
    経理事務・財務アシスタント 総務・法務・知財・人事アシスタント 購買・物流・貿易アシスタント 企画・マーケティングアシスタント 金融事務 医療事務 秘書・受付 翻訳・通訳 営業事務・一般事務

    気になるリストに保存しました

    「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます