41ページ｜職種【事務・アシスタント】の求人募集がある企業一覧

株式会社スペース

リフォーム・内装・インテリア

東京都中央区日本橋人形町3-9-4

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設立 1948年
従業員数 990名
平均年齢 38.0歳

求人情報全59件

【名古屋／プライム上場】未経験◎人事総務<人事総務・経理など幅広く担当>◆在宅勤務◎平均年収918万
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～将来のリーダー候補／未経験から人事・総務・経理の幅広い経験がつめる／第二新卒歓迎／空間ディスプレイ業界大手／在宅・フレックス◎／『渋谷MIYASHITA PARK』や大型商業施設・専門店など幅広くプロデュース／年休125日・土日祝休み／平均年収918万～ ■業務内容人事・総務・労務・経理などバックオフィス全般をメンバーと分担してご担当いただきます。入社後はご経験に応じてできることから徐々にお任せしますので未経験の方もご安心下さい。なお、社内で関係各所との連携業務がありますので、円滑にコミュニケーションを取れる方を求めております。 <入社直後にお任せする可能性がある業務> 入社直後はご本人様の経験や適性などを鑑みて以下の業務いずれかをお任せします。・人事：新入社員受入対応／研修運営・経理：経費精算／小口現金管理／月次決算・総務：備品管理・発注／社宅管理／車両管理／文書管理／社内イベント運勤怠管理 <将来的にお任せする可能性のある業務> ・総務：ファシリティ管理（オフィス・設備管理等)／安全衛生管理／各種行政対応・人事労務：採用業務(日程調整・人材会社との折衝・面接対応等)／入退社手続き／人事データ管理・経理：請求書発行／入出金管理／固定資産管理／予実管理・総務：契約書管理 ■入社後のキャリア最初は先輩社員のサポート役として、当社の業務スタイルを浅く広く習得いただきます。ゆくゆくはチーフとして自らの担当業務を持ち、幅広い管理業務の中から専門性を身に付けて頂きたいと考えています。経験の中で志向も変わってくるという考え方もあるため、部内におけるジョブローテーションも可能です。1人ひとりの志向にあったキャリアを積むことが可能です。 ■組織構成 40代男性／課長1名、30代女性／チーフ1名、30代男性／1名、60代男性（嘱託）1名と派遣社員1名の計5名の組織です。 ■当社について当社は東証プライム上場の商空間プロデュース企業です。企業理念「商空間の創造を通じて、豊かな社会の実現に貢献します。」のもと、商業施設をはじめ、現在はオフィスビルや銀行など、事業領域を拡げ安定した業績に繋げています。売上高は前期比＋21％増、営業利益／経常利益ともに前期比35％増と右肩上がりに成長しています

＜勤務地詳細＞名古屋本部住所：愛知県名古屋市西区那古野2-2-1 勤務地最寄駅：名古屋市営地下鉄桜通線／国際センター駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～276,500円固定残業手当/月：30,000円～36,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～312,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※固定残業手当を超える時間外勤務の際は差額分の支給有。 ※前職の経験・年収等を考慮し給与額を決定いたします。 ■賞与:年2回 ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社

精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー

大阪府大阪市中央区玉造1-2-37

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設立 2000年
従業員数 904名
平均年齢 -

求人情報全7件

【東京/港区】営業企画（売上分析・資料作成）安定性◎グループ中核企業／年休125日・残業月5h程
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～京セラGの中核企業／長期的キャリアを磨ける環境／残業月5時間程度／年休125日～【業務内容】・月次の数字とりまとめ業務（売上予定、経費、見通し作成など）・年次計画作成などの業務支援・販売代理店に向けた販促イベントに関する作成支援日次では売上実績等のデータを月ごと、部門ごとに集計し報告資料作成を行っていただきます。その他、以下にご対応をいただく予定です。・日次売上進捗集計、社内周知のための取りまとめ・各部門での実績分析への業務支援【入社後のOJTイメージ】日次の数字取りまとめ等は、先輩社員と一緒に行っていただきながら習得いただきます。月次・年次の業務についても同様に社員と一緒にご対応いただく予定です。業務を覚えていただいた後は、業務効率化に向けて取り組んでいただきたいと考えております。【企業概要】京セラドキュメントソリューションズジャパンは、プリンターとデジタル複合機の製造メーカーである京セラドキュメントソリューションズ株式会社の国内販売会社です。全国に約60カ所の販売／サービス拠点を展開し、各地域のお客様へ最適なソリューションを提供しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都港区虎ノ門3丁目17-1 TOKYUREIT虎ノ門ビル7F 勤務地最寄駅：地下鉄日比谷線／神谷町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 560万円～740万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：316,230円～418,000円＜月給＞ 316,230円～418,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収＝基本給×12カ月＋賞与（2025度実績5.8カ月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社吉勝重建

サブコン

福井県福井市春山2-18-24吉勝ビル1F

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設立 1988年
従業員数 280名
平均年齢 -

求人情報全2件

【福井県坂井市/マイカー通勤可】経理事務/年休115日/土日祝休み/月残業平均20～30h

～【福井県坂井市/マイカー通勤可】経理事務/年休115日/土日祝休み/月残業平均20～30h～ ■採用背景：将来を見据えた組織強化に伴う増員募集となります。 ■業務内容：各種構築物の解体工事業、土木工事業、産業廃棄物処理業などを行う当社にて、経理事務をお任せいたします。経理部長の下で会計処理の実務を担っていただきます。5年後程度を目安に幹部候補として業務を担っていただきたいと考えております。 ■入社後：基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ■組織構成：配属先は6名の組織となります。 ■魅力：年間休日115日の土日祝休みで月残業平均20～30時間の為、日々オンオフのメリハリを付けて働く事が可能な環境です。 ■同社について：解体工事の専門工事業者として全国トップクラスの実績を誇ります。また、専用機械や車両も多数保有し、多数のお客さまから支持を頂いています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本店住所：福井県坂井市丸岡町長畝第７５号１８番地１受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～330,000円固定残業手当/月：35,000円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 265,000円～380,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年3回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

扶桑鋼管株式会社

鉱業・金属製品・鉄鋼（商社）

千葉県浦安市美浜1-9-2

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設立 1968年
従業員数 224名
平均年齢 -

求人情報全1件

営業事務／経験者優遇／未経験も可／年休125日／駅前

単なる入力作業ではなく、社内外と連携しながら仕事を進めるポジションです。【具体的な仕事内容】 ◎お客様からの受発注対応（納期の確認・調整など） ◎データ入力 ◎電話・メール対応 ◎来客対応 ◎在庫管理や納期管理の書類作成 ◎見積もり・伝票などの作成 ◎庶務（ファイリング・備品発注など）＼具体的にどんな仕事？／ ★受発注や納期の調整などをメインに担当していただきます。扱うのは製造現場や建設現場に欠かせない「機械構造用鋼管（パイプ）」。ひと口にパイプといっても、直径や厚み、長さなどの種類はさまざま。お客様から「このサイズのパイプはありますか？」「いくらくらいになりますか？」といったお問い合わせをいただき、パソコンでデータを確認しながら、品番や価格、納期をご案内します。 ★「できるだけ早く納品してほしい」といったお客様からの要望を聞き、在庫を確認。納期の調整が必要な場合は、社内の営業や倉庫、仕入れ先・加工会社と連携しながら対応します。 ★「50センチにカットしてほしい」「穴あけ加工をしてほしい」といった加工のご依頼をいただくこともあり、その場合はグループ内や外部の加工会社に手配を行います。注文内容が決まったら、システムに入力して伝票を作成し、内容に不備がないかをチェックします。

本社（千葉県浦安市）または名古屋支店（名古屋市中区） ★どちらもオフィスは駅からスグ ★転勤はありません【本社】千葉県浦安市美浜1丁目9番2号浦安ブライトンビル2F JR京葉線・武蔵野線「新浦安駅」下車徒歩3分【名古屋支店】愛知県名古屋市中区錦2-16-26 SC伏見ビル2F 地下鉄東山線「伏見駅」徒歩1分

月給22万円＋賞与年3回＋扶養家族手当（該当する方のみ） ※上記はあくまでも最低給与額です。経験や前職給与などを考慮して給与額を決定します。 ※残業手当は別途全額支給します【社員の年収例】入社3年目／340万円～380万円

設立 1972年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

事務スタッフ／年休123日／月給31.6万円以上／独身寮あり

国際物流・海運ビジネスを支える財務経理として、国内各港の会計処理を中心に担当します。自社経理や財務関連業務にも携わり、幅広く専門性を高められる仕事です。【具体的な仕事内容】・国内10港から届く入出金書類の会計処理・自社の経理業務・税務申告書作成に向けた資料作成・船舶の運航費用の処理・管理・資金の流れを把握する財務関連業務のサポート

〒108-0074 東京都港区高輪2-15-13 エバーグリーンビル〈アクセス〉 ■都営浅草線「泉岳寺」駅徒歩2分 ■JR山手線「高輪ゲートウェイ」駅徒歩6分

月給31万6,967円以上＋各種手当＋賞与 ※経験・能力を十分に考慮して決定します。

郡リース株式会社

ゼネコン

東京都港区六本木6-11-17郡ビル

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設立 1970年
従業員数 330名
平均年齢 42.4歳

求人情報全26件

【滋賀/未経験歓迎】工場事務（生産管理メイン）～福利厚生充実/年間休日123日～

～未経験歓迎／福利厚生充実／年間休日123日／関西工場で生産管理メインの工場事務募集／経理業務も担当／残業ほぼなし／幅広い世代が活躍中／有名施設の施工実績多数◎～ ■業務概要：郡リース株式会社では、滋賀工場にてプレハブ建築の生産管理を担当する工場事務を募集しています。本ポジションでは、鉄骨系プレハブ部材の生産管理や在庫管理、伝票入力や仕入れチェックなどの経理業務を担当していただきます。30代から50代までの幅広い世代が活躍する職場で、多岐に渡る業務を裁量を持ってお任せします。 ■職務詳細：・鉄骨系プレハブ部材の生産管理・部材の在庫管理・経理業務（伝票入力や仕入れチェック）・その他付随する事務作業 ■組織体制：関西工場の事務は現在２名の社員が在籍しています。工場全体の男女比は8:2で、30代から50代までの幅広い世代が活躍中です。社員一人ひとりが多岐にわたる業務を担当し、裁量を持って働ける環境が整っています。 ■案件特徴：滋賀県東近江市に位置する工場では、鉄骨系プレハブ部材の生産管理から品質管理までを一貫して行っています。従業員の働きやすさを重視し、残業はほとんどなく、制服貸与や無料駐車場の提供など、福利厚生も充実しています。車通勤が可能で、交通費も支給されるため、通勤も安心です。 ■企業の魅力： ◇多くの施工実績：横浜アリーナや東京ベイNKホール、沖縄サミットの警察用の宿舎、プロ野球チームの千葉ロッテマリーンズの設備など、社会性の高い建築物の設営にも関わった実績があります。 ◇創業100年の歴史：郡グループは1918 年に船具商として創業しました。戦後に建築請負を開始、1970年に新しい業態であるリース業への事業展開を図るべくプレハブ事業に本格参入しました。成田空港建設時の大規模仮設施設やつくば万博の万博来場者用大規模諸施設、また東日本大震災においては各地に応急仮設住宅を3,844戸建設するなど、長きにわたって社会性の高い施設の建築に携わってきました。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞滋賀工場住所：滋賀県東近江市園町188-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 376万円～528万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～330,000円＜月給＞ 235,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、スキル、年齢を考慮の上、規程により優遇 ■賞与：年2回支給。（6月、12月）　※前年度実績：基本給4ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ナカテック

プラントメーカー・プラントエンジニアリング

福井県坂井市春江町藤鷲塚37-9

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設立 1979年
従業員数 170名
平均年齢 -

求人情報全34件

【福井本社】会社の成長を支える◎社長室担当◆経営補佐・秘書業務などお任せ／原則土日祝休／未経験歓迎

□■顧客のさまざまな課題を解決するサービスエンジニアリング企業／エネルギー、化学、水、医療、メカトロニクス・エレクトロニクス、食品飲料分野といった多彩な産業シーンで活躍■□ 当社では現在、事業拡大や組織成長に伴い、社長と現場をつなぐ役割を担う「社長室担当」を募集しております。 ◎組織づくりや経営課題の解決に携わることができる ◎部門横断で幅広い業務経験を積むことができる ◎会社の成長を支える重要なポジションとして活躍できる ■ポジション概要：本ポジションは、一般的な秘書業務が中心ではありません。社長の考えや経営方針を整理し、各部門長や現場社員へ伝わる形に翻訳すること。また、部門間の調整や情報共有を支援し、組織全体がスムーズに動く環境づくりを担っていただきます。社長の近くで経営を学びながら、会社全体のコミュニケーションを支える重要なポジションです。 ■業務詳細： ◇社長との定期的な打ち合わせ ◇経営方針や意思決定内容の整理 ◇会議資料、議事録、説明資料の作成 ◇各部門長との情報共有、ヒアリング ◇部門間の調整業務 ◇社内プロジェクトの進行管理 ◇組織課題の把握と改善提案 ◇社長の業務サポート全般 ■業務の特徴：社長の考えをそのまま伝えるだけではなく、「社長は何を実現したいのか」「現場は何に困っているのか」双方を理解しながら、組織が前に進むための橋渡しを行うことがこのポジションの役割です。経営陣と現場の間に立ち、組織全体を俯瞰しながらコミュニケーションを支援していただきます。 ■当社の特徴：ナカテックグループの理念は「人も企業も家族も成長しあう喜びを分かち合おう」です。だからこそ成長したい人を最大限応援する環境があります。 ◇カンパニー制を導入：社内起業、ベンチャー事業への取り組みを推奨します。 ◇若手でもマネージャーに抜擢：年功序列ではなく、能力とやりたいという気持ちを重視します。 ◇各種セミナー、交流会、視察研修等、様々な勉強会への参加を推奨変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：福井県坂井市春江町藤鷲塚37-9 勤務地最寄駅：えちぜん鉄道三国芦原線／西長田駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～420,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 280,000円～420,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（各1ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社第一システムエンジニアリング

システムインテグレータ（SIer）

愛知県名古屋市中区栄2-1-1日土地名古屋ビル6F

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設立 1980年
従業員数 665名
平均年齢 40.7歳

求人情報全30件

【小牧】～次世代航空機開発　耐空性証明業務（26-11）

～次世代航空機開発における耐空性証明業務　他ドローン等にも生かすことができます～ ■職務概要：大手航空機メーカー様にて耐空性証明業務に関わっていただきます。航空機が安全に飛行できるかを証明する業務、試験・結果・解析・報告書作成が中心の業務となります。この手の分野は、経験者が少ないため重宝されると思います。チームでのアサインとなりますので、弊社の社員2～10人単位で客先へ就業いただきます。まずは、製品知識や設計～製造の流れ（どのような部門が関わり、どのように製品ができていくか）を学んでいただきます。技術や製品に関しては、マニュアルをご用意しておりますので、読み込んで覚えていただきます。実業務はOJTにて覚えていただきます。 ■教育体制＜教育・研修に力を入れています＞勤務先には同社のエンジニアが多数おり(約15名)、顧客先を絞ってじっくり専門的なスキルを習得できるだけでなく、周囲には同社のベテランエンジニアが数多くいることから、安心して業務に取り組むことが可能です。 ※30年以上同じ案件で就業しているエンジニアの事例もございます。・「研修センター」パソコン、ドラフターなど備えた社内教育専門部署を設けています。常に最先端技術を学べる様に現役エンジニアが講師を担当するなど、設計業務に伴う基礎教育にも力を入れています。・各種研修、教育制度を整えているのと同時に、社員の自発的な意見を尊重しています。「やろっと」という、有志で集まりキャリアや技術分野を超えて自分たちの興味のある技術を教え合う場もあります。 ■企業魅力（1）技術を磨ける製品担当航空、自動車、物流、医療系の精密さや品質が重要となる製品の設計であるため、細かい部分までこだわった開発を経験できます。（2）チーム派遣組織で顧客先へ就業します。ベテラン社員を中心に、企画から評価、検証までチームで担当するためいつでも上司、同僚に相談可能な環境で技術を発揮できます。（3）使用者に近い存在顧客の窓口業務でもあることから、お客様の意見等直接聞き反映できる部門なので、達成感を得やすい環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞三菱重工内常駐先住所：愛知県　大江工場／小牧南工場／名誘工場受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～304,100円＜月給＞ 230,000円～304,100円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【年収例】 30歳：（新卒入社９年相当）：430万円（残業手当等含む） 35歳：（新卒入社14年相当）：520万円（残業、家族手当等含む）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

キヤノンマーケティングジャパン株式会社

家電・モバイル・ネットワーク機器・複写機・プリンタメーカー

東京都港区港南2-16-6

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設立 1968年
従業員数 18,425名
平均年齢 48.7歳

求人情報全88件

【海浜幕張】受注・売掛業務◆将来的に業務の効率化やDX推進をメインにお任せ◆リモート有／業界経験不問

【残業5h以下・週3リモート／東証プライム・キヤノンGの中核企業／健康経営優良法人（ホワイト500）認定】 ■業務内容：配属先は、エリア/コンスーマ/産業機器事業（※）におけるバックオフィス業務（受注・売掛業務）を担う部門です。入社後まずは受注入力や請求回収といったバックオフィス実務をお任せする予定ですが、業務の習熟度を鑑みながら1年程で、部内の業務効率化や改善、ツール導入などをメイン業務としてお任せする予定です。単なるオペレーションにとどまらず、現場の課題を分析し、改善策を企画・実行することで、組織全体の生産性と品質を高めることがミッションです。 ※各事業部の概要は以下をご参照ください https://corporate.jp.canon/recruit/aboutus ＜業務詳細＞ ◎入社直後～1年程：受注入力業務、請求回収業務、および付随する業務を中心にご担当いただき、当社の業務理解を深めていただきます。 ◎その後は、現場業務の効率化を目的とした施策検討・企画立案とその実行を中心にお任せします。 ■働く環境について：勤怠管理が徹底されており、残業は非常に少ないです（5h以内）長期休暇、産育休取得など福利厚生も充実しています。様々な取り組みが認められ「健康経営優良法人2025（ホワイト500）」にも認定されています。・残業：ほぼ無し（5h以内）・リモートワーク：週3~4利用可能 ■当社について：当社はキヤノンの営業部門を母体として、1968年に誕生以来、キヤノン製品を国内で独占的に販売し、高いシェアを継続的に獲得しています。半導体関連装置の総代理店など、ニーズに合わせた製品／ソリューションを調達する「商社」機能・お客様固有の課題を十分に理解し、最適なシステムを提供する「SIer」機能・お客様のお困りごとの解決のために、導入から保守・運用までサポートを行う「ITプロバイダー」機能を有しており、それぞれの分野が横断的にお客さまに最適なソリューションを提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞幕張事業所住所：千葉県千葉市美浜区中瀬1-7-2 勤務地最寄駅：JR京葉線／海浜幕張駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 650万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：370,000円～450,000円＜月給＞ 370,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキル・年齢等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■業績昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大阪】受注・売掛業務部門の業務効率化・DX推進◆RPAやVBA経験者歓迎／業界経験不問

【東証プライム／キヤノン製品の国内営業・マーケティングを一手に担う企業／健康経営優良法人2025（ホワイト500）認定／福利厚生充実】 ■概要：当社は、キヤノンの営業部門を母体として1968年に誕生以来、キヤノン製品を国内で独占的に販売し、高いシェアを継続的に獲得しています。直近では、SIerとしてお客様の課題に対してITで貢献する「ITソリューション」ビジネスにも注力しています。今回のポジションは、お客様との信頼を支えるバックオフィス業務（受注・売掛業務）を担いながら、業務効率化や品質向上を追求するチームです。受注入力や請求回収といった正確性が求められる業務に加え、業務改善の企画・実行を通じて、組織の生産性向上に貢献する役割を担っています。単なるオペレーションにとどまらず、現場の課題を分析し、改善策を企画・実行することで、組織全体の生産性と品質を高めることが私たちの使命です。 ■業務内容：お客様からの発注依頼に基づく受注入力業務、請求回収業務、および付随する以下業務 ◎業務効率化を目的とした施策検討・企画立案とその実行 ◎お客様・社内からの問い合わせ対応業務（電話対応有） ◎その他関連業務 ■働く環境について：勤怠管理が徹底されており、全社的に残業は非常に少ないです（平均10h程）週に2回のノー残業Day、長期休暇、産育休取得など福利厚生も充実しています。様々な取り組みが認められ「健康経営優良法人2025（ホワイト500）」にも認定されています。 ■当社について：当社はキヤノンの営業部門を母体として、1968年に誕生以来、キヤノン製品を国内で独占的に販売し、高いシェアを継続的に獲得しています。半導体関連装置の総代理店など、ニーズに合わせた製品／ソリューションを調達する「商社」機能・お客様固有の課題を十分に理解し、最適なシステムを提供する「SIer」機能・お客様のお困りごとの解決のために、導入から保守・運用までサポートを行う「ITプロバイダー」機能を有しており、それぞれの分野が横断的にお客さまに最適なソリューションを提供しています。

＜勤務地詳細＞大阪支店住所：大阪府大阪市北区中之島3-2-4 中之島フェスティバルタワー・ウエスト 23階受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 650万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：370,000円～450,000円＜月給＞ 370,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキル・年齢等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■業績昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

中星工業株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

山梨県甲斐市宇津谷3356

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設立 1967年
従業員数 210名
平均年齢 40.0歳

求人情報全13件

【山梨・甲斐／転勤無】人事労務◆給与計算メイン◆残業少◆半導体・航空宇宙業界と取引有！安定メーカー

◎1967年設立・半導体／航空宇宙分野で安定成長中のメーカー ◎給与計算を中心に労務スキルを広げられるポジション ◎課長代理の右腕として裁量ある役割 ◎転勤なし／山梨県中北エリアの地域密着で長く働く ◎月平均残業10時間／平均勤続年数14年／有給取得率70%／落ち着いた働き方が可能 ■募集背景現在、人事労務課の課長代理が新規プロジェクトのオーナーを兼務しており、負荷が高まっている状況です。実務リーダーとして課長代理をサポートし、労務業務の安定運用および標準化を推進いただける方を募集します。 ■業務内容 ≪メイン業務≫ ◇給与計算 └使用ソフト：給料奉行／人事奉行 └毎月10日支給（前日に給与明細を紙面で社員へ配布） ◇社会保険手続き ◇年末調整対応 ≪サブ業務／将来的に関わる可能性あり≫ ◇採用／研修など ■将来的なキャリアパス ◇労務全般へ業務領域を拡大 ◇実務リーダー／マネジメントへのキャリアアップ＜キャリアパス例＞一般 → 主任 → 係長 → 課長代理 → 課長 → 次長 → 部長 ※実績に応じ、最短1年で主任昇格の可能性あり ■配属先について：人事労務課には、課長代理（50代男性／給与計算・労務全般）、社員2名（40代男性／勤怠関係など、20代女性／新卒採用など）、アシスタントのパートスタッフ1名が在籍しています。社員同士の仲が良く、役職や年齢に関わらずお互いのことを「さん」付けで呼び合うフラットな社風です。 ■当社の強み：・経済産業省の「健康経営優良法人2024」認定、令和6年度「事業継続力強化計画」認定・最新鋭のマシニングセンターを始め、旋盤、板金、溶接、接合、メッキ加工など複合的な技術を有し、お客様の期待に応えている会社です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：山梨県甲斐市宇津谷3356 勤務地最寄駅：JR中央線／韮崎駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 430万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～280,000円＜月給＞ 230,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：あり（前年度実績4か月分） ■モデル年収： 45歳：約456万円（基本給25.8万円＋家族手当＋残業手当＋賞与） ※主任昇格時に役職手当20,000円/月支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

トヨタモビリティ東名古屋株式会社

自動車ディーラー

愛知県名古屋市中区葵1-27-29キリックスビル6F

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設立 1979年
従業員数 562名
平均年齢 33.1歳

求人情報全2件

【名古屋／星が丘】受付◆週休二日／レクサス星が丘で上質なおもてなしを追求◆
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＃圧倒的なブランド力とおもてなしで日本を代表するレクサス店「レクサス星が丘」の受付/案内の募集です。＼自動車やレクサスの知識は不要です。ご来店されたお客様に要件を伺い、営業担当や整備士にお取次ぎをするポジションになります／航空業界やホテル業界、富裕層向け接客経験者など活躍中。 ■業務内容：・来店されたお客様へのおもてなしやサービス・お客様のお困りごとのヒアリング・ご不安における課題を理解して、営業担当や整備士にお客様を取り次ぐ・お客様のお出迎えからおもてなし、お見送りただの受付ではなく、お客様が求めていることを迅速に理解し、それに対するおもてなしやサービスを提供することが必要です ■ポジションにてお任せしたいこと：・ご来店頂くお客様には経営者や医師等のエグゼクティブクラスの方々も多くいらっしゃいます。高級ホテルやエアラインを超える上質のおもてなしを提供し、レクサス星が丘店のファンを作ることをお願いします。・また、他社には追随を許さないサービスの提供も一緒に考えていきます。 ■女性に優しい働き方：・産休／育休／時短での働き可能・残業時間は長くても1日に1時間以内・年休120日＋有給10日取得 →実質お休み130日を確保できています。 ★さらに年間休日も増やしていく会社方針 ■組織構成：・レクサス星が丘には60名在籍（うち20名女性）＜20代35名／30代15名／40代7名／50代以上3名＞ ■ 入社後の流れ・育成体制：（1）導入研修・会社理解、事業内容、基本的なビジネスマナーなどを座学で習得します。（2）OJT（先輩社員への同伴）・先輩の業務に同席し、サービス提供の流れを実際に見ながら学びます。・徐々に自身でも担当できるようステップを踏んでいきます。（3）ブラザー／シスター制度・入社1か月後から、教育担当の先輩社員が1名つき、約半年間にわたり伴走します。 ■レクサス星が丘について：・徹底されたサービスを提供し続けていることから、日本トップクラスの販売台数を誇る。徹底したお客様へのサービスは、国内外からも注目を浴びており「No.1トヨタのおもてなしレクサス星が丘の軌跡」という本も出版。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞レクサス星が丘住所：愛知県名古屋市千種区星が丘元町１５－７勤務地最寄駅：地下鉄東山線／星ヶ丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～400,000円＜月給＞ 220,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収はご経験とご年齢により考慮致します。 ■モデル年数：・年収400万円/23歳入社2年目（月収25万円＋賞与）・年収500万円/30歳入社8年目（月収31万円＋賞与）・年収600万円/37歳入社15年目・マネージャー（月収38万円＋賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社信陽

サブコン

東京都港区東麻布2-26-2

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設立 1966年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全2件

総務スタッフ／月給30万円以上／賞与年2回／年休122日

会社運営に必要なさまざまな業務を担当します。社内の困りごとに対応したり、必要な手続きを進めたりと、社員が安心して働ける環境を整えるポジションです。業務は多岐にわたりますが、すべてを一人で抱えるわけではありません。周囲と相談・連携しながら、一つずつ対応していけばOKです！＜具体的には＞ ■会社に必要な手続き・書類対応会社の事業登録や各種許可申請、入札参加資格の申請・更新などを行います。官公庁への提出や検査の立ち会いなども担当します。 ■社内で使う「モノ・設備」の管理社用車や携帯電話、固定電話、複合機などのリース・契約・保守を管理します。名刺や封筒、備品などの発注もお任せします。 ■契約・保険などの管理建物や駐車場の賃貸借契約、各種リース契約、会社で加入している保険などの管理を行います。 ■社員や会社に関わる対応交通事故や業務上の事故が発生した際の社内対応、保険会社への連絡・手続き、慶弔関係の対応などを行います。入館カードの発行・変更など、社員が日々働くうえで必要なサポートも担当します。 ■社内外とのやり取り官公庁や各種協会、信用調査会社、顧問弁護士など、社外の関係先とのやり取りを行います。そのほか、取引先へ提出する書類の準備や、社内向けのお知らせ・メール配信なども行います。＜業務のポイント＞総務のお仕事は、毎日決まった業務だけではありません。書類の作成や備品の管理などのルーティン業務から、「ちょっと確認してほしい」「これってどうすればいい？」といった突発的な対応まで、会社を支えるさまざまな仕事に携わります。社内の社員はもちろん、取引先や官公庁など、いろいろな人とやり取りする機会も多いポジションです。総務経験が豊富な方は、これまでの経験を活かして早い段階からご活躍いただけます。経験が浅い方も、まずはできることから少しずつお任せしていきますので、ご安心ください♪

【転勤なし／駅チカ♪】本社／東京都港区東麻布 2-26-2 ＜アクセス＞ ◎都営大江戸線・東京メトロ南北線「麻布十番」駅徒歩5分 ◎都営大江戸線「赤羽橋」駅徒歩6分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙

月給30万円～35万円＋賞与年2回 ※経験・スキルに応じて優遇します！

横浜ゴムＭＢジャパン株式会社

その他化学・素材・食品・エネルギー（商社）

東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟13F

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設立 1965年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全3件

営業事務職／在宅あり／年休120日／賞与5.0ヶ月分
- 締切間近
横浜ゴムといえばヨコハマタイヤで知られていますが、工業資材や海洋土木資材などさまざまなゴム製品を提供しています。そんな工業用ゴム製品をより多くの場で活用していただくための受注・発注業務、在庫管理、カタログ等管理、電話・来客対応等の内勤営業事務業務全般を行います。＜主な仕事内容＞ ◎受注・発注業務 ◎商品出荷、在庫管理、納期管理 ◎受払業務 ◎営業支援業務(見積書作成・各種資料作成) ◎データ入力(Word・Excelなど) ◎電話・来客対応 ※上記すべてを一人で担当するわけではなく、チームで分担して行います＜入社後の流れ＞まずは適性や経験を考慮してできる範囲からスタート。先輩社員と一緒に仕事を行いながら覚えていってください。商品知識は入社してからでも十分身につけていけます。

■東北支社仙台営業所／宮城県仙台市若林区卸町東5-1-6 ■中部支社名古屋営業所／愛知県名古屋市昭和区白金3丁目5-9 ◎応募時にご希望の勤務地をお知らせください。 ※将来的な転勤の可能性があります。

月給244,100円～ ※上記金額は最低保障額です。 ※家族手当、住宅手当、時間外手当などの諸手当は別途支給 ※経験・年齢に応じて当社規定により決定いたします。

千代一工業株式会社

プラントメーカー・プラントエンジニアリング

神奈川県横浜市金沢区福浦1-15-10

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設立 1958年
従業員数 100名
平均年齢 -

求人情報全4件

【横浜/金沢区】事務スタッフ　◆残業0～5H程度◆原則土日祝休◆大手取引先で受注安定
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～原則土日祝日休み◆スーパーゼネコンとの取引多数で受注が安定◆残業0～5H程度～【業務概要】 1958年依頼の創業以来、クレーンリースの事業を中心に成長してきた当社。確かな実績：丁寧な対応で信頼いただいてまいりました。そんな当社を社内から支える事務スタッフの募集を行うこととなりました。できる仕事から徐々にお任せしていきます。【具体的には】・請求書発行・発送業務・日報管理・来客対応・電話対応・書類作成・社内庶務・交通費支給事務・請求書処理・事業所売上管理・小口清算 ※社用車にて銀行や郵便局へ行っていただく可能性があります。（車で数分の距離で、社用車はプリウスです） ■組織構成：横浜事業所は事業所長1名、営業部5名、業務部4名で構成されております。【働き方】 ◆原則土日祝休み（祝日のある週は土曜出勤）でGW・夏季休暇や・年末年始休暇等長期休暇があり、ワークライフバランス◎！ ◆残業０～５H程度で残業少なめ！ ◆転勤もなく安心した長期就業が可能です！ ■同社について：同社はクレーンによる重量物揚重・運搬・据付を中心に、プラント工事や建設機械リースを手掛ける総合建設サービス企業です。安全管理と技術力に定評があり、世界初のフル電動ラフテレーンクレーン導入など、国内外の大型プロジェクトで豊富な実績を持っています。取引先は千代田エクスワンエンジニアリング様や清水建設株式会社様などをお客様に持っており安定した受注があります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市金沢区福浦1-15-10 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 308万円～378万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～270,000円＜月給＞ 220,000円～270,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年２回（7月・12月）※会社業績により（昨年実績　約2か月） ■昇給：年1回（4月） ※残業代別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【横浜】経理事務スタッフ◆残業0～5H程度◆原則土日祝休◆大手取引先で受注安定

～経理事務から専門性を高める◆将来的には経理・財務業務を引継ぎ◆残業0～5H程度◆大手取引多数で安定基盤～【業務概要】 1958年の創業以来、クレーンリースを中心に安定した事業基盤を築いてきた当社にて、経理業務をお任せします。今回のポジションは、単なる「経理事務」にとどまらず、将来的に経理・財務領域まで担当範囲を広げ、専門性を高められるポジションです。入社後は、ご経験・スキルに合わせて小口精算や請求書確認、入金確認などの日常経理からスタート。業務に慣れた後は、売上管理や決算資料作成などへ徐々に担当領域を広げていただきます。現在、一部の経理・財務業務は取締役が担当しており、将来的には経験・習熟度に応じてその業務も段階的に引き継いでいただく予定です。「経理事務の経験を活かして専門性を高めたい」「将来は決算や財務にも携わりたい」という方に、長期的なキャリアを築いていただける環境です。【具体的には】まずは下記業務から、ご経験に合わせてお任せします。・小口精算・領収書発行・請求書の確認・支払処理・売上計上・入金確認・相殺確認・法人カード管理・機種別売上表作成・決算資料作成・電話・来客対応　など【業務のポイント】将来的には取締役から経理・財務領域の業務を引き継ぎ、より専門性の高い業務にも携わっていただくことを想定しています。 ■組織構成：本社は取締役2名（内経理部1名）、経理部2名、総務部2名で構成。 ■勤務地について： 2027年6月頃に馬車道駅徒歩2分、関内・桜木町駅徒歩7分、地下鉄関内駅徒歩4分のオフィスへ移転予定。それまでは金沢区の本社勤務となります。 ※マイカー通勤・制服貸与はオフィス移転後なくなります。【おすすめポイント】 ◆経理事務からステップアップ日常経理からスタートし、将来的には経理・財務まで担当領域を広げ、専門性を高められます。 ◆残業月0～5H程度残業が少なく、メリハリをつけて働ける環境です。 ◆大手企業との取引多数で安定大手建設・エンジニアリング会社との取引実績があり、安定した事業基盤があります。 ◆2027年6月頃に横浜中心部へ移転予定馬車道駅徒歩2分、関内・桜木町駅からも徒歩圏内です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：神奈川県横浜市金沢区福浦1-15-10 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞新オフィス　※2027年6月移転予定※ 住所：神奈川県横浜市中区弁天通五丁目７２番勤務地最寄駅：みなとみらい線／馬車道駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 308万円～392万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～280,000円＜月給＞ 220,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与：年２回（7月・12月）※会社業績により（昨年実績　約2か月） ■昇給：年1回（4月） ※残業代別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社富島

海運業

神奈川県横浜市金沢区幸浦1-2-20

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設立 1948年
従業員数 194名
平均年齢 46.2歳

求人情報全5件

【金沢区／新杉田】梱包業務◆賞与年３回／土日祝休／年休125日／創業70年以上の老舗物流企業

～事務やフォークリスト業務・立会い作業など、幅広い業務をお任せ◎／ボーナス年3回／土日祝休み／業界トップクラスシェア／最先端技術の設備とシステム構築、70年以上にわたる実績で設立以来黒字経営～ ■業務内容：輸送・梱包・通関・船積み・輸出までワンストップで対応している当社において、梱包業務をお任せします。 ■業務詳細：製品にあった梱包をするために製品の採寸・設計・検品、梱包などを行い、工場内における製品の管理を行います。 ◇木箱、スチール梱包に必要な仕組み、資材等の手配 ◇製品入荷時の立ち合い、検品・製品の採寸、木箱の設計 ◇梱包明細書の作成、梱包作業の立ち合い ◇梱包後の検査、検量情報のデータ入力等となります ■ポジションの特徴：事務仕事だけでなく、フォークリフトに乗る機会や立会い作業もあり、幅広い業務をお任せします。 ■当社の強み：・世界有数の国際港、横浜には拠点を構えています。横浜港に隣接した横浜物流センター、横浜第2物流センターでは、梱包した貨物を海上輸送できるという類を見ない好条件を備えております。・主に日本の最先端技術の詰まった工作機械、半導体機械等の大型重量製品の輸出が得意です。どんな貨物でも輸送、梱包、保管、通関、船積、海外ユーザーに至る全行程を一括することで、他の追随を許さない安全、確実、スムーズな国際物流（輸送）を実現します。・当社の顧客は日本を代表するハイテク技術を持った企業、またエンドユーザーは世界の名だたる企業です。・半導体装置、精密機械などの輸送に細心の注意が必要な製品も、豊富な実績と独自の技術をもつ当社ならば問題ありません。それぞれの顧客に合った最適な方法で、輸出製品の引取から海外ユーザーへの納品、さらに海外で生産された製品の輸入から納品までの物流をトータルプロデュースしています。変更の範囲：当社業務全般

＜勤務地詳細＞横浜物流センター住所：神奈川県横浜市金沢区鳥浜町10-4 勤務地最寄駅：JR京浜東北線／新杉田駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：201,000円～270,000円＜月給＞ 201,000円～270,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ※残業代は時間外労働時間に応じて支給される。 ■昇給：年1回 ■賞与：年3回（3月・7月・12月）※ただし、3月の期末賞与については業績賞与となります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
※未経験歓迎【金沢区／新杉田】大型機械の輸出梱包・倉庫作業スタッフ/年休125日/土日祝休み

～ボーナス年3回／土日祝休み／業界トップクラスシェア／最先端技術の設備とシステム構築、70年以上にわたる実績で設立以来黒字経営～ ■業務内容：型産業機械を海外へ安全に輸送するための梱包作業、および倉庫内作業をお任せします。木製・スチール製の箱の組み立て、製品の保護(養生)など、フォークリフトやクレーンを駆使するスケールの大きな仕事です。 ■具体的には：・木箱やスチール箱の巧みな組み立て・輸送時の衝撃から製品を守るための丁寧な養生作業・フォークリフトやクレーンを使用した機械の移動・積込＜魅力＞ ★未経験から一生モノのスキルを習得！様々な道具の扱い方や、業務に必要な資格を活かして働けます。チームで連携して安全第一で進めるため、周囲のサポートもあり安心してスタートできる環境です。 ■当社の強み：・世界有数の国際港、横浜には拠点を構えています。横浜港に隣接した横浜物流センター、横浜第2物流センターでは、梱包した貨物を海上輸送できるという類を見ない好条件を備えております。・主に日本の最先端技術の詰まった工作機械、半導体機械等の大型重量製品の輸出が得意です。どんな貨物でも輸送、梱包、保管、通関、船積、海外ユーザーに至る全行程を一括することで、他の追随を許さない安全、確実、スムーズな国際物流（輸送）を実現します。・当社の顧客は日本を代表するハイテク技術を持った企業、またエンドユーザーは世界の名だたる企業です。・半導体装置、精密機械などの輸送に細心の注意が必要な製品も、豊富な実績と独自の技術をもつ当社ならば問題ありません。それぞれの顧客に合った最適な方法で、輸出製品の引取から海外ユーザーへの納品、さらに海外で生産された製品の輸入から納品までの物流をトータルプロデュースしています。変更の範囲：当社業務全般

＜勤務地詳細＞横浜物流センター住所：神奈川県横浜市金沢区鳥浜町10-4 勤務地最寄駅：JR京浜東北線／新杉田駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 370万円～470万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：201,000円～260,000円＜月給＞ 201,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ※残業代は時間外労働時間に応じて支給される。 ■昇給：年1回 ■賞与：年3回（3月・7月・12月）※ただし、3月の期末賞与については業績賞与となります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社光洋

文房具・事務・オフィス用品メーカー

神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-2横浜ブルーアベニュー4F

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設立 1973年
従業員数 4,450名
平均年齢 -

求人情報全24件

【熊谷／転勤無】工場運営を支える管理事務／総務・経理など◇大人用紙おむつの製造新工場◆基本土日祝休

～新工場の大人用おむつのニッチトップクラスメーカー／基本土日祝休み～ ■業務内容：大人用紙おむつを製造する関東工場（埼玉県熊谷市）の新規立ち上げ計画が進行中です。立ち上げメンバーとして着任していただく予定です。 ■業務詳細：・原材料発注、各種帳票類管理・工場に係る労務管理、経理処理、総務業務とバックオフィス業務・工場環境整備等 ■入社後： 1週間～2週間は、既存工場（福井県）にて工場事務の実習出張をお願いいたします。新工場は2026年12月より試運転稼働になりますので、それまでには実習を含め、着任していただきたいです。 ■光洋グループの特徴：・超高齢化社会と言われる中にあって、大人用に特化した紙おむつの製造・販売（メーカー事業）を母体として、病院内のコンビニエンス売店（約450ヶ所）・レストランや職員食堂、カフェ等の飲食店舗（約230ヶ所）を全国に展開しています。・介護、医療の現場に寄り添い続けて創業50年超の実績を有しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞新工場／関東工場住所：埼玉県熊谷市千代67-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～370万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～250,000円＜月給＞ 210,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■月収例：240,000円～290,000円（残業手当30,000円～含む） ■昇給：年1回（5月）※過去実績3～5％ ■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績平均3.5か月分（初年度は寸志）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【みなとみらい】営業企画◆Salesforce利用サポート◆年間123日・土日祝休み◆事業安定性◎

～社会貢献性の高いおむつ事業を母体とする安定経営◎／病院内にコンビニエンス、売店（約450ヶ所）・レストランや職員食堂、カフェ等の飲食店舗（約230ヶ所）を全国に展開～ ■業務内容：営業部門のパフォーマンス最大化に向け、Salesforceを利用しサポートしていただきます。 ■業務詳細： ◇Salesforce（セールスフォース）の管理・運用 └顧客データの更新、ダッシュボードやレポート作成 └営業フローの改善サポート、入力ルールの整備 ◇営業資料や提案書の作成補助 ◇効果分析、データ集計など ■当社の特徴： ◇超高齢化社会と言われる中にあって、大人用に特化した紙おむつの製造・販売（メーカー事業）を母体として、病院内にコンビニエンス、売店（約450ヶ所）・レストランや職員食堂、カフェ等の飲食店舗（約230ヶ所）を全国に展開しています。 ◇介護、医療の現場に寄り添い続けて創業50年超の実績を有しています。医療／介護／福祉の分野のお世話される要介護者や患者はもちろんのこと、お世話する側の施設や医療機関の職員の快適さも追求し、支援しています。 ■当社について： 2022年3月1日にグループ統合、オンリーワンケア事業部、ショッププラス事業部、フードサービス事業部等を展開しています。【オンリーワンケア事業部について】医療・健康・福祉の真のトータルソリューションを目指し、一人ひとりの気持ちに寄り添ったモノづくりやサービスの提供を通じて社会に貢献している光洋グループの一員です。大人用紙おむつ『ディスパース』シリーズを始めとする、メディカルディスポ製品、各種介護用品の製造・販売を手掛けています。介護の現場からあがる声を製品開発に活かし、介護する側・介護される側の双方が使いやすく快適な製品づくりに努めています。【商品の一例】 └病院・施設用：オンリーワンうす型パンツ前後フリー、オンリーワンパッドからだカーブ、さらさらスリムなど └家庭用：オンリーワンはきやすさ応援うす型パンツ／長時間パンツ、オンリーワン流せるおしりふき（大人用）など変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞横浜本社住所：横浜市西区みなとみらい4-4-2 横浜ブルーアベニュー4F 勤務地最寄駅：JR線／横浜駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～460万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,300円～240,700円固定残業手当/月：63,700円～74,300円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 270,000円～315,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給：年1回（5月）※過去実績…0～5％ ■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績…平均2ヶ月分（初年度は寸志）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

明鏡管理サービス株式会社

不動産管理

愛知県名古屋市中区錦3-18-25ザ・ランドマーク名古屋栄27F

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設立 1993年
従業員数 141名
平均年齢 36.0歳

求人情報全15件

※未経験歓迎【仙台/転勤無】内勤営業（電気設備の保守サービス）◆年休125日
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【未経験歓迎！／転勤無し／面接1回／需要があり提案のしやすさ◎／学歴不問・第二新卒歓迎／教育体制充実】【魅力ポイント】・業績安定自社でキュービクルメンテ協会を設立しており、仲介者がいないことから従来の保守管理よりもコスト低減を実現しており、多くの顧客から選ばれ、業績が安定しています！・顧客へのサポートが万全で「選ばれるサービス」を提供カスタマーセンターを保有しており、24時間体制で顧客からの要望をキャッチしており、業界における信頼が厚いです。 ■業務内容：顧客からの問い合わせ対応、外勤営業担当が獲得した案件についての見積もり作成、工事の立ち合い日程調整、担当技術者の選定、技術者確保 ■入社後の流れ：入社から3カ月程度は先輩に同行しながら業務を覚えていきます。（1）まずは、座学研修で当社や業界、商材について学びます。（2）その後は、先輩に同行しながら仕事の流れを掴んでいただき、時にはロープレ研修を実施し、お客さまへの提案方法を覚えていきます。 ■特徴・魅力： ◇設備のメンテナンスは法律で義務化されているため、ニーズが絶えることはありません。 ◇キュービクルを導入するメリットはもちろん、当社はグループ内で一貫してサービスのご提案からご提供、フォローまでを行っているため、高品質なサービスを低価格でご提供できることから高い成約率を誇っています。 ◇ルート営業で既存のお客さまのフォローを行うことも多いですが、積極的に新規獲得を行うことによってインセンティブが発生します。【キュービクルとは】発電所から送られてくる高電圧の電気を、施設で使える電圧までに変換する機器です。高圧電力と低圧電力とで電気料金を比較すると高圧電力の方が料金が安く、高圧電力を受電した後に変電を行う方が建物オーナーなどにとって大きなメリットとなります。

＜勤務地詳細＞仙台支社住所：宮城県仙台市青葉区本町1-6-23 インテリックス仙台ビル5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円固定残業手当/月：80,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 270,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【ランドマーク名古屋栄／未経験歓迎】知識ゼロから始められる業務職～★土日祝休★年休125日★転勤無～
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～今後もニーズが高まる業界で安定して働く／大手企業とも取引し、安定性は抜群／年間休日125日（土日祝休み／有給休暇の消化率90％以上）／成果もプロセスもしっかり評価する制度／家族手当あり／転勤なし～ ■業務概要：顧客や社内関係部署との調整を行いながら、各種契約書・見積書の作成、官公庁への申請手続きなど、営業・プロジェクト運営を支える事務業務全般を担当。 ■業務詳細：・契約締結に伴う各種契約書（請負契約書、業務委託契約書等）の作成／管理・顧客向け見積書の作成および金額・条件の確認、社内調整・官公庁への許認可申請や届出書類の作成・提出対応・申請に必要な資料収集、関係機関との折衝・問い合わせ対応・受注案件に関する書類管理および進捗管理・社内関連部署との連携による手続き・契約業務の推進・電話・メールによる顧客対応および問い合わせ対応 ■入社後の流れ：専門知識はOJTの中で覚えればOK！＼約3カ月はOJT ／ ◇入社後は配属部署で約3カ月OJT 業界・設備の知識や必要な法律の知識などは仕事をしながら覚えられます。先輩も業界未経験がほとんどです。 ◇20代～30代前半が多数活躍中新築オフィスビルの27Fのワンフロアに全員が在籍しており、職種の壁なく相談がしやすい職場です！ ■AIに代行されない仕事：＼成果に対し報奨金支給／建物の点検・改修工事は“人の手”による作業が必要。AIが代行できないため将来性は抜群です。腰を据え配属ポジションで長期的なキャリアを築けます！また職種問わず目標を達成した社員に報奨金を支給する制度や、海外旅行がプレゼントされる制度を導入。意欲高く働けます。 ■当社について：当社は、建物に欠かせない電気設備・消防設備の点検や改修を中心に、総合的な建物管理サービスを提供しています。法令に基づく定期点検を扱うため継続的な需要があり、大手企業をはじめ幅広いお客様と安定した取引を続けています。設立以来、着実に成長を重ね、今後も全国への拠点展開を計画中。人々が建物を安全・快適に利用できる環境を支える、社会貢献性の高い企業です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県名古屋市中区錦三丁目25番1号ザ・ランドマーク名古屋栄27F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～350,000円＜月給＞ 270,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

京浜貿易株式会社

食品・飲料メーカー（原料含む）

神奈川県横浜市金沢区福浦2-1-1

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設立 1973年
従業員数 70名
平均年齢 43.0歳

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【横浜/金沢区】経理事務◆未経験可／簿記資格活かせる◎◆業務用メンマの食品メーカー◆正社員／車通勤可

【簿記資格保持者歓迎！業務用メンマの国内トップシェアメーカーでの経理事務・総務業務／海外展開も視野に入れている成長企業で安定性◎】 ■募集背景：経理・総務部門の経験者を新たに採用します。幅広い業務を通じて会社成長に貢献できます。転勤がなく、働きやすい環境も整っています。 ■業務概要：当社にて事務業務や得意先データ管理、経理・総務・人事・勤怠管理に幅広く携わっていただきます。 ■具体的には：・仕訳入力・請求書の発行・得意先情報の更新・管理・電話・来客対応・部署間調整など会社の基幹業務を幅広く支える役割です。転勤はなく、安定した環境で経験を活かしながら成長を目指せます！ ■入社後の流れ：入金処理から請求書発行までの業務を担当していただきます。小口現金・会計仕訳処理、部署間調整にも関わり、会社の成長とともに自身のキャリアも広げられます！ ■配属先の編成：本社にて、経理・総務部門への配属となります。業務用メンマの輸入・加工・販売事業を展開する会社全体を支える基盤部門です。海外展開も視野に入れた組織強化中で、経験を活かして中心メンバーとしてステップアップ◎ ■当社について：・当社は、1973年の設立以来、業務用メンマの食品メーカーとして輸入および加工品の販売を行っています。食品の安全を重視するため、日本国内での加工にこだわっています・今後は、インバウンドの需要も受け海外へも視野を広げていく構想があるため、営業メンバーを増員し人員体制の強化を図ります変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市金沢区福浦2-1-1 勤務地最寄駅：シーサイドライン線／福浦駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 258万円～329万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～215,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞ 220,000円～235,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：有 ■賞与：年2回 ※昇給と賞与は入社1年経過後から支給（会社の業績状況等による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ベルリッツ・ジャパン株式会社

その他・各種スクール

東京都新宿区西新宿1-13-12 西新宿昭和ビル7F

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設立 1980年
従業員数 1,500名
平均年齢 -

求人情報全1件

語学学校カウンセラー／未経験歓迎／英語資格不問／年休120日
- NEW
今回お任せするのは、語学を学びたい方々に対し、最適な学習プランを提案し、外国人教師との連携を通じて受講生をサポートする役割です。社会人を中心に語学スキルを向上させたい方々の成長を支えます。語学や人とのコミュニケーションに関心がある方にぴったりの環境です。【具体的な業務】 ◆受講生のカウンセリング ◆外国人教師との連携 ◆書類対応などの事務処理 ◆来校者の受付対応【研修制度は？】入社後はOJT研修に加え、実際のベルリッツのレッスンを受講できる研修制度を完備しています。日常業務の流れを学びながら、実地的な研修を通じて顧客満足を追求できる環境が整っています。【スキルアップの機会】入社3カ月目からは対面レッスン、6カ月目からはオンラインレッスン、9カ月目からはAIを活用したレッスンを受講可能です。上司や先輩からのサポートも充実しており、未経験の方でも安心してスタートできます。【働く環境について】年間休日120日以上、有給取得率80％以上と働きやすい環境が整っています。ワークライフバランスを大切にしながら、20～40代の方々が多く活躍中です。平日休みを利用してプライベート面の充実を図れる点も魅力です。子育て/介護などライフステージに合わせた仕事の継続やキャリアアッププランなど、サポート体制も充実しています。

【実働7.5時間／東京・大阪での募集／転居を伴う転勤なし／U・Iターン歓迎】＜募集エリア・拠点＞大手町：東京都千代田区大手町2-2-1 新大手町ビル2階上野：東京都千代田区神田駿河台2-8 瀬川ビル3F 新宿：東京都新宿区西新宿1-13-12西新宿昭和ビル7F 吉祥寺：東京都武蔵野市吉祥寺本町1-15-2 ダイヤバローレビル6階梅田：大阪府大阪市北区小松原町3-3 OSビル11F ※記載以外のランゲージセンターでの採用の可能性もあります。 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

月給23万8000円～27万3000円 ※1日7.5時間を超える勤務をする場合は残業代支給 ※未経験の方は月給23万8000円スタートですが、ご経験に応じて給与額を決定します。 ※ご経験者は当社規程に即して決定いたします ※別途業績連動給制度あり ※別途通勤手当支給

株式会社アキミツ

SP代理店（イベント・販促提案など）

東京都港区虎ノ門4-3-1　城山トラストタワー33階

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設立 1991年
従業員数 -
平均年齢 -

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事務スタッフ／港区エリア／完週休2／土日休／年俸350万円～

ノベルティグッズとは、企業が新商品を売り出すための販促品や、企業のイベントのために作られるプロモーションツールのひとつです。あなたにはこのノベルティグッズ制作に伴うサポート業務をお任せします。 **具体的な業務内容** ●ノベルティ購入サイトの運営・お客様への注文確認・問い合わせ対応（メール・TEL）・商品管理部門への指示書作成・倉庫への出庫指示・連携・システムでの請求処理 ●ノベルティ案件依頼対応・在庫確認・見積依頼・提案書作成 ●売上数字管理・売上などのPCへのデータ入力・集計 ※その他営業バックアップをお願い致します。 ※一連の流れがある程度固定化されているため、比較的シンプルで分かりやすい業務内容です。 ※最初はデータ入力など、できる範囲からお任せしていきます。《取引先企業例》＊amazon、Apple、IBM、Johnson & Johnson、大塚商会　他 ※順不同、敬称略 ***あなたにお願いしたいこと*** ノベルティ購入サイトの運営に関しては、基本的に一度ご注文いただいたノベルティグッズは在庫を用意し、必要なときにスピーディーにお渡しできる体制を整えています。他には数百人規模の大イベント時などで追加発注などが必要になることもあり、その際はスピーディな対応が必要となります。お客様へのご連絡や各部署と連携を行い、円滑な供給に向けたサポートを行うポジションです。 ***仕事のやりがい*** ノベルティグッズは文具・お菓子・鞄・マスコットキャラクターのぬいぐるみなど多岐にわたります。オリジナルグッズの場合などは営業さんが作成した試作品会議に参加することもあり、モノづくりの醍醐味を味わえるのもこの仕事の楽しみの一つ。サポート業務を通じて、クリエイティブを共に生み出していくやりがいを感じることができます。

【本社港区勤務/転勤なし】本社東京都港区虎ノ門4-3-1　城山トラストタワー33階 ※転勤はありません【交通アクセス】＊東京メトロ日比谷線「神谷町駅」より徒歩4分＊東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」より徒歩6分＊東京メトロ銀座線/東京メトロ南北線「溜池山王駅」より徒歩8分 ***2023年4月に本社を移転*** 本社がある港区虎ノ門は近くに各国の大使館や美術館、小学校などがある洗練されたエリア。経済に大きな影響を与えるような有名企業も多く集まっており、近くにはカフェや商業施設なども充実しています。

年棒制350万円以上の1/12を毎月支給例）月給29万円以上＋各種手当など ※経験・能力に応じて決定いたします ***社員の安心につながる年棒制を導入*** 社員に安心して長く活躍して欲しいという思いから、1年を通じ収入の見通しが立てやすい年棒制を導入しています。さらに別途業績報酬手当なども加算されるため、モチベーションが上がりやすい環境です。

有限会社伊藤石材工業

その他

山梨県北杜市小淵沢町797

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設立 -
従業員数 4名
平均年齢 -

求人情報全1件

※未経験歓迎【山梨／北杜】石材会社の営業事務※入力・電話対応・確認◇転勤無／OJT有／

■担当業務当社にて営業事務兼販促をご担当いただきます通常の一般事務業務、電話対応などに加えて販促業務をご担当いただきます。 PCでの石材店向け文字データの作成、販促、サイトメンテナンスなど幅広い業務をご担当いただきます。また、弊社ではお墓のことを、普段からもっと身近に感じてもらいたいという思いから、「ころころ通信」という冊子を発行し続けています。こちらで作成補助もご担当いただきます。創刊は2010年３月。取材からレイアウトまで、全て社内で手作りでがんばってます。ぜひ、ご覧ください。電話や接客営業も一部ご担当いただきます　 ■採用背景欠員補充となります。 ■組織構成現在、1名体制となります。 ■入社後の教育体制現場社員のOJTを予定しております。 ■当社について「供養の心を通して、家族の絆を深めるお墓づくり地場産業をみなおし、ふるさとが元気になる町づくり」に共感してくれるスタッフを募集します。お墓づくりは、家族を亡くした方を安寧に導くお手伝いをするやりがいのある仕事です。今や石材店の業務もその多くの部分が外注となっています。しかし、施主さんの笑顔と安心を第一と考える伊藤石材は、ほとんどを自社内でこなしています。その分経営は厳しく、忙しいですが、人の役に立つ仕事、感謝される仕事である石屋をこだわりをもって手伝ってくれる方を求めます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：山梨県北杜市小淵沢町797 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 220万円～240万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円＜月給＞ 180,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社テクノ菱和

サブコン

東京都港区芝5-34-2

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設立 1949年
従業員数 904名
平均年齢 44.4歳

求人情報全46件

【田町】経理◆決算（月次～期末）／予算管理・監査補助／ジェネラリスト志向歓迎／上場×自己資本60%超

【働き方◎/完全週休2日(土日祝)・残業平均20時間程度・フレックス制/自己資本比率60%超えの安定性/東証スタンダード上場/働き方改革推進中・IoTも積極導入】 ■業務内容：本社にて経理担当として業務をお任せ致します。・決算対応（月次・四半期・半期、期末）・事業計画の策定補助（予算管理）・監査対応補助（年1回程度）など ※ご経験を踏まえつつお仕事をお任せしております。 ■ご入社後のキャリア将来的には、管理職としてマネジメントも担って頂くことを期待しております。管理部門のスキルを積んでいただくため総務・人事への異動の可能性もございます。管理部門のジェネラリストとしてスキルを積むことができる環境です。 ■配属先管理部では、総務、経理、人事と担当がわかれています。ご入社後は、先輩社員の指導のもと、フォローなどからお任せして業務や会社の仕組みを学んで頂きます。ご経験や適性に応じて少しずつ出来る業務を増やしていきましょう！ ■働く環境・同ポジションは土日祝休みで、繁忙期含めて平均残業時間は20h程ですが、閑散期は残業がほぼ発生しません。・iPadや各種アプリの積極導入や会議におけるペーパーレス化実現など、IoT等の最先端技術を活用し、生産性の向上に努めています。・一度退職した社員も再度戻ってくるほど、穏やかな社風です。 ■同社の魅力と特徴同社は、製薬関連の大型物件や、電子デバイス・化学系の工場を中心に、空気調和衛生設備の設計、施工管理、保守メンテナンス、研究開発などを手掛けるトータルエンジニアリング企業です。1960年頃から半世紀以上にわたる経験を基に生産環境に応じた最適なシステムを実現、各種ユーティリティ供給システムや、施工後の保守管理を含めたトータルシステムを提案しています。また、クリーンルーム等、精密空調技術（例：気流可視化システム、プラズマ除菌水）の蓄積を生かし、今後の投資需要が見込まれる医薬品など新規顧客の獲得を進めています。研究開発センターも自社で開設し、要素技術の研究・開発やZEB(省エネ・創エネ)技術・設備の実証を行っております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京本店住所：東京都港区芝五丁目34番２号ミタマチテラス 12階、13階、14階勤務地最寄駅：JR山手線線／田町駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 550万円～800万円＜賃金形態＞月給制 ■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：317,000円～450,000円＜月給＞ 317,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞給与等は能力経験を考慮のうえ、当社規定により優遇します。 ■賞与：年２回（６月・１２月）（契約社員の場合は無し） ■昇給：年1回（4月）（契約社員の場合は無し） ※残業手当：1分単位で支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【田町】総務担当★フレックス/★年間124日休/土日祝休/残業平均20h/東証スタンダード上場

管理部門でのご経験活かせます！【働き方◎/完全週休2日(土日祝)・残業平均20時間程度・フレックス制/自己資本比率60%超えの安定性/東証スタンダード上場/働き方改革推進中・IoTも積極導入】 ■担当業務: ・株主総会における法定事務・各エリアの管理部業務の取りまとめ・制度導入・運用・ITシステムやデジタル化についての導入・運用　等 ※ご経験を踏まえつつお仕事をお任せしております。 ■ご入社後のキャリア将来的には、管理職としてマネジメントも担って頂くことを期待しております。管理部門のスキルを積んでいただくため総務・人事への異動の可能性もございます。管理部門のジェネラリストしてスキルを積むことができる環境です。 ■配属先管理部では、総務、経理、人事と担当が分かれています。ご入社後は、先輩社員の指導のもと、フォローなどからお任せして業務や会社の仕組みを学んで頂きます。 ■働く環境・同ポジションは土日祝休みで、繁忙期含めて平均残業時間は20h程ですが、閑散期は残業がほぼ発生しません。・iPadや各種アプリの積極導入や会議におけるペーパーレス化実現など、IoT等の最先端技術を活用し、生産性の向上に努めています。・一度退職した社員も再度戻ってくるほど、穏やかな社風です。 ■同社の魅力と特徴同社は、製薬関連の大型物件や、電子デバイス・化学系の工場を中心に、空気調和衛生設備の設計、施工管理、保守メンテナンス、研究開発などを手掛けるトータルエンジニアリング企業です。 1960年頃から半世紀以上にわたる経験を基に生産環境に応じた最適なシステムを実現、各種ユーティリティ供給システムや、施工後の保守管理を含めたトータルシステムを提案しています。また、クリーンルーム等、精密空調技術（例：気流可視化システム、プラズマ除菌水）の蓄積を生かし、今後の投資需要が見込まれる医薬品など新規顧客の獲得を進めています。研究開発センターも自社で開設し、要素技術の研究・開発やZEB(省エネ・創エネ)技術・設備の実証を行っております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社（移転先：2026年5月中旬～）住所：東京都港区芝五丁目34番２号ミタマチテラス 12階、13階、14階受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞本社住所：東京都港区芝5-34-2 勤務地最寄駅：丸の内線／新大塚駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 580万円～750万円＜賃金形態＞月給制 ■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～390,000円＜月給＞ 320,000円～390,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞給与等は能力経験を考慮のうえ、当社規定により優遇します。 ■賞与：年２回（６月・１２月）（契約社員の場合は無し） ■昇給：年1回（4月）（契約社員の場合は無し） ※残業手当：1分単位で支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

矢吹海運株式会社

海運業

東京都港区芝浦2-17-4矢吹海運ビル

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設立 1938年
従業員数 120名
平均年齢 -

求人情報全2件

【芝浦本社】通関士◆AEO認定・創立102年総合物流企業／所定労働7Ｈ／世界99カ国のネットワーク

【グローバル企業／英語を活かせる業務／創立から102年以上の歴史を持つ安定基盤の総合物流企業／世界99カ国の海外ネットワークを活かし、日本トップクラスの実績】 ◆食品・日用品～大型設備・プラントなどの重量貨物まで豊富な実績有り ◆社会的信用の高いAEO認定企業 ◆所定労働7時間／土日祝休み／ライフワークバランス◎ ■業務内容：通関業務担当として、輸出入の通関申告にかかわる業務をお任せします。・輸出入書類の作成・船便／航空便の手配・現地への指示・通関業務・輸出入代行など ■組織構成：配属先は14名が在籍しており、分からないことがあれば気軽に相談できる環境です。通関業務を数年経験した後は、適性・希望なども考慮して、様々な業務をお任せする可能性あります。 ■社風：落ち着いた雰囲気で、長く働ける環境にあります。退職者も少なく、離職率も低いです。 ■通関センターについて：お客様の多様なニ－ズに応えるべく、迅速・適正な通関業務を行っております。・輸出：建設機械、各種特殊・汎用機械、電気機器、化成品から雑貨、食料品まであらゆる通関に対応しています。・輸入：履物、衣類、カバン、食料品、特殊作業用の大型機械や金属製品、自動車、中古バイク、雑貨等多岐にわたる貨物を扱っています。 ■当社の特徴： 1922年に創業以来、100年以上一貫して”お客様の立場に立った輸送の提供”をモットーに、より速く、より安全に、より良いサービスを心がけ、お客様の信頼を頂いております。 ■同社の強み：（１）グローバルネットワーク：・海外99カ国におけるネットワーク網も充実しており、中国・インドネシアの現地法人を中心としたアジアをはじめ、欧州・アメリカといった主要国の現地代理店との強いネットワークを築いております。（２）豊富な実績：・食品・日用品から大型設備・プラントなどの重量貨物まで多品種な取り扱いを強みとし、多様なニーズにお応えしてきた豊富な実績がございます。（３）きめ細かな対応：・海上・航空・国内外輸送を問わず、専任担当者がFACE TO FACEで対応、確実で迅速な対応は、お客様から高い評価を頂いております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝浦2-17-4 矢吹海運ビル勤務地最寄駅：JR山手線／田町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～310,000円＜月給＞ 260,000円～310,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・年齢・能力を考慮のうえ、当社規定により決定致します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

武蔵オイルシール工業株式会社

自動車部品メーカー

東京都港区六本木5-11-29

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設立 1948年
従業員数 330名
平均年齢 -

求人情報全3件

【麻布十番】経理事務※支払処理中心／決算補助・労務にも挑戦可◆残業10h・年休126日／安定メーカー

～自動車業界の全メーカーの部品を扱う安定性／髪色・ネイル：オフィスカジュアル程度OK／有給取得率90％以上！時間休も取れる！／昇給毎年1万円以上（平均5％）～＼おすすめポイント／・年間休日126日、土日祝休み、有給取得率80～95％、時間単位有給取得可能など、プライベートと仕事を両立しやすい環境です。・賞与実績4ヶ月分、昇給実績は年間1万円以上。安定した収入と将来的な給与アップが期待できます。・経理だけでなく給与計算や社会保険手続きまで経験できるため、管理部門として幅広いスキルを身につけながら長期的なキャリア形成が可能です。 ■採用背景事業拡大と管理部門体制の強化に伴う募集です。経理業務の安定運用を支えながら、将来的な業務改善や仕組みづくりにも関われるポジションです。これまでの経験を活かし、幅広いスキルを身につけたい方を歓迎します。 ■業務内容：支払業務を中心に担当いただきます。まずは日次経理業務からスタートし、業務に慣れていただきながら、将来的には決算補助や給与計算、社会保険手続きなど幅広い管理部門業務もお任せします。＜入社後（3か月～半年程度＞・伝票入力・帳簿記帳・支払処理・電話対応、来客対応＜将来的にお任せ＞・月次決算補助・年次決算補助・入金処理・請求書作成・給与計算・社会保険手続　など ■使用システム：大塚商会【SMILE V2 会計】 ■組織構成総務部経理課は3名体制、平均年齢45歳です。フロア全体では4名が在籍しており、少人数ならではの距離感の近さがあります。落ち着いた雰囲気の中で相談しやすく、協力しながら業務を進められる環境です。 ■働く環境：・服装：オフィスカジュアル（スニーカー可）・髪色・ネイル：オフィスカジュアル程度（派手でなければ）・電子レンジ・冷蔵庫・給湯室・ロッカー（更衣室）あり ■企業概要 1948年創業の工業用ゴム製品メーカーです。主力製品であるオイルシールを中心に、自動車・産業機械・建設機械・ロボットなど幅広い分野へ製品を供給しています。業界内で高い知名度を誇っています。創業以来培った技術力と安定した経営基盤を強みに、長年にわたり堅実な成長を続けています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区六本木5-11-29 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 380万円～430万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～260,000円その他固定手当/月：15,000円＜月給＞ 245,000円～275,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・賞与あり:年2回　※4ヶ月分（昨年度実績）・昇給あり:10,000円～12,000円（昨年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社バンザイ

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

東京都港区芝2-31-19

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設立 1920年
従業員数 474名
平均年齢 43.9歳

求人情報全21件

【大阪府】受発注・在庫管理 ◆年休129日(土日祝)｜残業20時間｜中途社員81％｜福利厚生◎

＜未経験OK＞＜内勤メイン＞【車検機器の国内トップシェア｜車の安全・安心を守り続けて100年｜正社員｜平均勤続年数15.6年｜残業月20H｜実働7.5H｜マイカー通勤OK】 ■業務内容：自動車整備工場やカーディーラー向けに車検機器・整備機器を提供する当社にて、商品の受発注を中心とした内勤業務をご担当いただきます。＜業務詳細＞・車検機器および関連商品の受発注業務・顧客からの電話、問い合わせ対応・見積書、納品書など各種書類作成・基幹システムへのデータ入力、OA機器操作・在庫管理および出荷手配・技術協力会社への作業依頼、日程調整　など当社はトヨタ・本田技研をはじめ、国土交通省・警視庁など官公庁とも取引があります。 ■安心のフォロー体制・先輩社員とのOJTにより業務を進め、知識の定着をサポートします。 ■働き方：・30代で年収600万円も可能・年間休日129日（土日祝）・平均有給取得率10.1日（2025年度）・残業月20H程度でメリハリある働き方／実働7.5H ・充実の福利厚生　┗家族手当：配偶者7,500円、子ども6,000円　┗住宅手当：13,000円、世帯主は22,000円 ■当社に関しまして：【車検機器で国内トップシェア】　国内で4社のみが扱う希少な製品を含む、　幅広い整備・診断機器の販売からアフターサービスまで一貫して提供。【自由度の高い提案が可能】　整備工場の経営者や販売店店長など意思決定層と直接やり取りができ、　製品提案だけでなく新設工場のレイアウト設計に携われるなど、　裁量の大きさが魅力。【100年の歴史 × 全国ネットワーク】　自動車の国産化前から機械工具を輸入し、現在は東京(港区)本社を中心に　全国8支店・39事業所、自動車整備所180拠点、関係会社12社を展開。

＜勤務地詳細＞大阪支店住所：大阪府東大阪市長田東3-3-11 勤務地最寄駅：近畿日本鉄道近鉄けいはんな線／長田駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 410万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：226,500円～330,500円その他固定手当/月：13,000円～40,500円＜月給＞ 239,500円～371,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（7月、12月）※今年度実績5.5カ月／業績により変動有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

マサモト株式会社

機械部品・金型（商社）

東京都品川区上大崎3-1-1JR東急目黒ビル5F

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設立 1949年
従業員数 106名
平均年齢 44.0歳

求人情報全5件

【諏訪】営業事務◆年休122日／原則転勤無／残業時間月10時間程度／完全週休二日制

～残業月10時間程度予定／年間休日120日以上／勤続年数平均約14.7年（全社平均）／多様な仕入れ先、幅広い取扱い商材／創業86年の老舗商社～機械の専門商社である当社にて、ユーザー様・仕入先様を相手にした営業事務としての業務を担当頂きます。 ■仕事内容：下記業務を主にご担当いただきます。・受発注／販売管理システムの入力作業・納期管理／取引先企業からの問い合わせ対応・見積もり書作成　など ※同社の取り扱い製品は精密機械部品や電気、制御機などであるため、知識をつけるために研修やOJTもあり、しっかりとしたサポート体制にて就業頂くことができます。 ■教育期間につきまして：・入社後6ヵ月(キャリアによっては3ヶ月程度の場合有）はOJT期間として想定しております。課長・副主任クラスのメンバーが教育の担当を行いながら、商材知識や業務の知識をインプットいただきます。業務の習熟度に応じて、担当する顧客数を徐々に増やしていく予定です。 ■配属部署について：諏訪営業所には現在6名の社員が所属しております。営業として所長1名、係長2名、係員1名と、営業事務として副主任1名、係員1名（40～60代）と共に派遣社員2名(営業事務と倉庫業務)が在籍しております。 ■ワークライフバランスについて：下記のような就業環境ですので、プライベートとの両立も大いに可能です。（1）残業時間は業況にもよりますが、10時間～20時間程度の場合はあります。（2）全社で育休の取得実績(女性の副所長・係長)があります。 ※別エリア営業所では女性社員のうち主任・副主任は第一子・第二子の育児休暇取得後、時短勤務を経て職場復帰しているなど、管理職クラスのメンバーの活用実績もございます。 ■当社の特徴・魅力：当社は独立系の商社であるため、提案内容に縛りはなく多用な商材を提案できる強みがあります。市場と環境を見極める幅広い視野と、卓越した提案力が他社との追随を許さない、同社のアドバンテージとなっており、売上も堅調に推移しています。創業以来、長年の実績をもとに安定したお取引実績もあり、良い環境で就業頂くことができます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞諏訪営業所住所：長野県茅野市ちの上原970-1 勤務地最寄駅：JR中央線／茅野駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 340万円～380万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～270,000円＜月給＞ 240,000円～270,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回　■賞与：年2回 ■残業手当てについて：上記年収に含まれていません。 ※ご経験により、想定年収に変更がある場合がございます賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社郵船商事マリン

その他商社

神奈川県横浜市中区尾上町1-8関内新井ビル3F

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設立 1954年
従業員数 110名
平均年齢 40.6歳

求人情報全3件

【関内／日本郵船G】経理※マネジメント候補＜業務の安定運用／決算プロセスの円滑化＞在宅可・残業10ｈ

【日本郵船グループの安定基盤◎年間休日122日／国内外の船会社・船舶会社との取引のあるグローバル企業／リモートワーク有り】 ■業務詳細 NYKグループの一員として、グループ内の経理業務代行会社と連携しながら、社内経理業務の取りまとめや数値確認を中心にご担当いただきます。入社後は経理実務を通じて会社理解を深めていただき、将来的にはチーム運営やメンバー育成などにもチャレンジいただくことを期待しています。 ◇主な業務・月次、年次決算の進行管理および数値確認・経理業務代行会社との連携・成果物レビュー・連結決算資料の確認およびグループ対応・決算数値の整合性確認および必要に応じた修正依頼・銀行折衝、資金計画管理・為替予約・CMS管理・販売費・人件費の実績管理・経理業務の改善・効率化推進・将来的なチーム運営、後輩育成・マネジメント業務 ■配属先情報グループ長1名、経理メンバー4名（現在チーム長はグループ長が兼務） ■ミッション経理業務の安定運用および決算プロセスの円滑な推進を通じて、会社経営を数値面から支えていただきます。グループや社内各部門との連携が多いポジションのため、単に担当業務を遂行するだけでなく、関係者との調整を行いながら課題解決や業務改善を推進することが重要なミッションです。また、将来的にはチーム長候補として、メンバーをサポートしながらチーム全体の成果最大化に貢献いただくことを期待しています。 ■当社の魅力（1）70年超の実績×日本郵船グループの安定基盤／海運好調で継続成長 1954年の創業以来、海運の最前線を支えてきた専門商社として、日本郵船グループの強固な基盤を背景に安定成長を続けています。特にコロナ以降は海運市況が好調で、運賃の高価格帯が継続。2025年は過去最高益を更新。（2）船舶の“生命線”を守る専門商社いつの時代も、船を動かすのは、人の力。だからこそ、私たちもまた、人の力を信じています。”単に物を届けるだけではなく、現場に足を運び、実際に使う船員の声を聞き、課題を先読みして提案する”、この姿勢こそ、郵船商事マリンが長年選ばれ続けてきた理由です。海運のプロフェッショナルとして培った知識と経験を活かし、法規制対応に伴う新商材の提案や、故障による緊急依頼にも迅速対応。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市中区尾上町1-8 関内新井ビル3F 勤務地最寄駅：みなとみらい線／馬車道駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 550万円～630万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：258,500円～288,500円その他固定手当/月：61,000円～73,000円＜月給＞ 319,500円～361,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収には残業代(10時間)を含む ■昇給年1回：4月 ■賞与年2回：6月、12月 ※2025年度実績：通年5ヶ月（業績による） ■モデル年収例　40歳/総合職720万円（残業10時間/月・賞与5.0ヶ月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アイビー化粧品

化粧品メーカー

東京都港区赤坂6-18-3アイビービル

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設立 1975年
従業員数 115名
平均年齢 -

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【埼玉/美里】研究補佐・事務業務◇年休131日・転勤無・マイカー通勤・残業少・退職金有・東証上場

【研究所における事務・研究補佐業務／業務のデジタル化や効率化を推進／多様なスキルを活かしながら、開発活動を支えるポジション】 ■業務概要：当社開発研究所の事務的業務および研究活動の補佐を担当し、日常の事務管理や試作・分析補助、書類作成まで幅広く担っていただきます。研究現場での業務効率化やデジタル化が進む中、部門を支える重要な役割です。 ■業務詳細：・事務用品や消耗品、書籍などの購入、経費精算処理（システム入力を含む）、予算実績管理などの日常的な事務業務・開発担当者からの指示による処方の試作補助や、各種試作品の物性・安定性試験業務、分析試験補助・簡単な細胞実験や微生物試験の補助作業・原料や開発用品の発注、登録、管理業務・医薬部外品承認申請書や原料情報等の管理、関連書類の作成・一般的な事務管理業務全般 ■扱うサービス：医薬品、化粧品、医薬部外品、健康食品などの研究開発や関連業務をサポートします。 ■組織構成：所長1名、研究員8名（うち管理職1名・育休中1名）、サポートスタッフ1名、スタッフ2名の組織にて、補佐的役割を通じて研究活動全体の効率化を目指します。 ■業務の魅力：多様なバックグラウンドを活かせ、事務や研究補佐として幅広い経験を積むことができます。業務のデジタル化が進んでおり、新たな仕組みづくりにも関われます。 ■当社の魅力： ◇常に真の美しさを考え、安全で良質な製品づくりを目指す当社は、「美しい肌」と「美しい生き方」を実現できる、製品づくりにチャレンジしています。 ◇製品づくりにこだわる当社は、成分研究や新素材の発見、DDS（ドラッグデリバリーシステム）概念の応用など、新技術の研究、製剤化技術を駆使した新製品開発にも積極的です。そしてISO9001を取得した自社工場で、徹底した品質管理のもと、品質の良い製品をお客様へお届けしています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞開発研究所住所：埼玉県児玉郡美里町大字猪俣金草1028-1 勤務地最寄駅：JR八高線／用土駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 280万円～378万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～270,000円＜月給＞ 200,000円～270,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

三菱商事テクノス株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社

東京都港区芝浦3-1-21田町ステーションタワーS13F

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設立 1971年
従業員数 328名
平均年齢 41.8歳

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【東京／残業20h程度】法務リーダー候補～リモート・フレックス可／新規事業・M&Aにも携われる環境～

～新規事業やM&A支援など事業に近い法務業務へ挑戦できる／残業20h程～事業部門のパートナーとして、国内外の取引における法的リスクを適切にコントロールしながら、事業推進を支援いただきます。まずは契約審査を中心にご担当いただき、将来的には新規事業や投資案件など、より高度な法務領域にも携わっていただくことを期待しています。【業務内容】 ■契約法務・各種契約書（和文・英文）の作成、審査、修正案の作成・契約締結に向けた社内関係部署との調整・取引先法務担当者との折衝、契約条件に関する対応・契約書ひな形の整備、改定 ■法律相談対応・各事業部門から寄せられる法務相談への対応・顧問弁護士との連携および案件対応・法令や判例、行政動向等の調査および社内への情報提供 ■コンプライアンス・ガバナンス対応・個人情報保護法、下請法、建設業法など事業運営に関わる法令対応・社内規程やガイドラインの整備、改定・コンプライアンス施策や社内研修の企画・運営・取締役会、株主総会等の機関運営サポート ■将来お任せしたい業務・新規事業に関する法務支援・M&Aや出資案件における法務対応・経営層や事業責任者へのリーガルアドバイス【組織構成】 16名（部長1名、統括マネージャー2名、総務6名、人事5名、法務2名）【ポジションの魅力】三菱商事グループの産業機械・設備機械専門商社として、国内外の多様な取引を支える法務業務に携わることができます。契約審査にとどまらずコンプライアンス、ガバナンス、新規事業支援など幅広い業務経験を積むことが可能です。また、総務人事部所属のため、法務の専門性を活かしながら、経営やコーポレート機能に近い立場でキャリアの幅を広げることができます。現在は法務担当2名体制のため、一人ひとりの裁量が大きく、事業に近い立場で主体的に業務へ取り組める環境です。英文契約レビューの経験を活かしながら、更なる専門性とビジネス視点を磨きたい方を歓迎します。また、契約審査業務だけではなく、事業部門との連携を通じて事業成長を法務面から支援できる点も本ポジションの魅力です。将来的にはM&Aや出資案件、新規事業支援など高度な法務領域に携わる機会もあり、法務スペシャリストとしてのキャリアを築いていただけます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝浦3-1-21 田町ステーションタワーS13F 勤務地最寄駅：JR各線／田町駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～675万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：274,000円～370,000円＜月給＞ 274,000円～370,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記予定年収はあくまで想定年収であり、給与詳細は経験に応じ決定します。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

エーエフマネジメント株式会社

不動産管理

神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-12新横浜スクエアビル10F

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設立 1972年
従業員数 950名
平均年齢 -

求人情報全8件

営業事務／月給26.5万円～／残業少／新横浜3分／女性活躍中
- 締切間近
清掃、警備、設備の各部門において、担当者が円滑に活動できるよう、各種事務業務をお任せします。【具体的には】以下の事務業務を行います。 ●現場従業員の応募者対応（清掃員、警備員、設備員） ●売上・原価の登録、確認 ●入退社管理、勤怠管理、給与計算 ●制服・資機材・求人などの発注、備品管理 ●顧客や協力会社との月間スケジュール調整、部門スケジュール作成 ●契約書、見積書などの書類作成（フォーマットあり）【スキル×寄り添う気持ちでサポート】自分がやりやすいように、さらには現場の方がスムーズに仕事ができるように『創意工夫』をしていきましょう。《自らの業務効率化》と《現場に寄り添う気持ち》の両軸で経験を活かせます。また、より良い部門運営を行うべく、担当者と密にコミュニケーションを図っていくこともポイント。ちょっとした困りごとや、抜け漏れの確認など、細やかな気遣いは担当者にとって本当にありがたいもの。ぜひコミュニケーション力を発揮し、部門運営の潤滑油になってください。【社内DX化推進について】現在、社内におけるDX（デジタルトランスフォーメーション）を積極的に推進しております。以下の施策を中心に、業務効率化と生産性向上を目指して順次導入を進めています。主な導入内容 ●勤怠管理システムの導入：打刻・申請のデジタル化による業務負担軽減 ●グループウェアの導入：情報共有・スケジュール管理の効率化 ●契約書の電子化：ペーパーレス化による管理・保管の簡素化 ●販売管理システムの入れ替え：業務フローの見直しとデータ連携の強化これらの導入にあたり、各部門の中心となって、積極的な対応をお願いします。

☆本社は『新横浜駅』徒歩3分の大型オフィスビル内で、通いやすさ◎ 【転勤なし】横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル10F 【アクセス】 JR横浜線／横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」より徒歩3分

月給26.5万円～30万円 ※経験や能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします。

株式会社角屋ハウジング

住宅（ハウスメーカー）

山梨県上野原市上野原26

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設立 1962年
従業員数 35名
平均年齢 -

求人情報全1件

【山梨県上野原市】一般事務/経理事務<未経験歓迎/正社員>◆土日祝休み/残業20ｈ程/時短など相談可

≪120年以上の歴史を持つ地域密着企業/落ち着いて長く就業可能≫≪基本的PC操作できればOK≫≪土日祝休み/残業ほぼ無/時短勤務など相談可能≫ ■業務内容： 1894年より120年以上の長い歴史を持つ企業です。長い歴史から培った実績・信頼から得たステークホルダーの皆様に、より高い付加価値を提供すること、多種多様なニーズにお応えするために努力を継続しています。暮らしの“住”を担う立場として、お客様のみならず、社員への良質な就業環境を提供することも社会に貢献する使命だと考えています。三多摩エリアを中心に国立、立川、府中で営業活動を展開しています。今回は、本社における正社員の事務を2名募集します。 ■具体的には本社での事務職（一般事務、経理事務）をお任せします。経理などの専門的経験や知識は問いません。どちらの担当になるかは選考の上、ご相談させていただいきます。・伝票ＰＣ入力・電話・来客者の対応・一般的な事務全般 ※社用車（AT車）を運転する機会があります。主に、近場となりますが、書類の提出や金融関係手続きなどをお任せするケースがあります。 ■将来的な業務について：業務習熟度に応じて成長していければ、決算業務などもお任せしたいと考えています。 ■組織体制：本社での事務職：4名ここに2名（一般事務/経理事務）の採用を行います。年齢構成：年齢：40代～70代の方まで活躍中です ■業務特徴・担当の事務業務に就きますが、それぞれ専門性の知識・資格・経験は不問になります。基本的パソコンスキルがあれば問題ございません・育児など家庭事情に応じて勤務時間のご相談も可能です。周囲との業務の兼ね合いや諸事情の内容にもよりますが、可能な限り働きやい環境になるよう取り組みます。・地元の方を中心に構成される社内は、アットホームで働きやすい環境がございます。

＜勤務地詳細＞本社住所：山梨県上野原市上野原26 勤務地最寄駅：ＪＲ中央線／上野原駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 252万円～308万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～250,000円＜月給＞ 220,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回1,000円（前年度実績） ■賞与：年2回/年間2か月分　※業績などにより変動あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ベリタス

診断薬・臨床検査機器・臨床検査試薬メーカー

東京都港区浜松町1-18-16住友浜松町ビル6F

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設立 1972年
従業員数 66名
平均年齢 41.0歳

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【浜松町】法務・経理事務＜未経験OK／英語力重視＞英文契約書の読解と要約／正社員／月残業10H程

【丁寧な教育体制◎未経験歓迎／転勤なし◇働きやすく長期就業も叶う環境／今後更なる成長産業】 ■職務詳細管理本部の一員として法務・経理事務をメインにお任せできる方を募集します。【法務事務】・日英契約書リーガルチェック、締結までの社内関係者相談・調整・英文契約書の要約作成・社外の顧問弁護士との連絡・契約書管理【経理事務】・海外及び国内送金業務・入金処理・請求業務・経費精算・仕訳入力・決算業務【その他／ご経験に合わせて徐々にお任せしたいこと】・一般総務事務未経験の業務でも、OJT制度にて先輩社員が丁寧にお伝えしますのでご安心ください。英語スキルを実務で活かせる環境で、管理部門のゼネラリストを目指していただける環境です。 ■働きやすい社風・実働7.5時間（8時45分～17時15分）・月残業10時間程／年休125日・働きやすい就労環境で勤続年数30年以上の社員多数◎ ・社員を大切にする社風で長期就業しやすい環境◎ ■当社について当社は50年以上の歴史から業績も安定し、社内で着実にステップアップすることができます。移転間もないオフィスは、「働くことをデザインする」をコンセプトに社員間のコミュニケーションが取りやすい環境を実現しています。また、技術革新が常に行われるバイオテクノロジーの世界で、当社は免疫学、血液学、微生物学、分子生物学、ヒト組織適合性抗原、ならびに環境改善製品に確固たる地位を築き、臨床検査関連製品、検査用試薬から原料まで、グローバルネットワークを駆使して先端的な技術、製品を扱っています。 ■業界の強み医療面において遺伝子レベルでの治療や薬剤開発等、バイオテクノロジーの役割が大きく求められている分野での進展に注目が集まっております。特にがん治療については、発生原因の特定や治療に効果のある物質の発見といった、企業や関連機関による研究成果が連日のようにニュースで取り上げられております。国内製薬各社においては、抗がん剤開発を本格的に行う動きが見られるなど、がん治療に対する取り組みに進歩を予感させる状況の中、バイオ関連が果たすべき役割にも大きな期待が寄せられていくことが予測されます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区浜松町1-18-16 住友浜松町ビル6F 勤務地最寄駅：都営大江戸線・浅草線／大門駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～460,000円＜月給＞ 280,000円～460,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験を考慮した上、当社規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

黒田化学株式会社

自動車部品メーカー

富山県南砺市城端368

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設立 1946年
従業員数 440名
平均年齢 -

求人情報全10件

【小矢部市】社保スタッフ/完全週休2日（土日休）/残業ほぼ無/転勤無/大手取引先多数/有給・福利厚生

【UIターン歓迎/事務スタッフ/大手取引実績多数/残業ほぼ無/土日休み】 ■主要取引先はデンソー、住友電装、パナソニックなど大手自動車部品メーカー多数！ ■電気自動車の発展に向けて自社製品の受注が絶えず来ており、2020年以降売り上げが伸び続けています！【職務内容】経理部にて以下業務をお任せします。〇メイン業務として社会保険業務をお任せします。会計ソフトで自動計算をしてくれますので、ご安心ください。〇入社退社に関わる業務〇役所対応・雇用保険の対応〇退職金支給対象の対応〇社内の人事管理システムに入力・マイナンバー対応など【働きやすさ】転勤が無く、働き方も基本土日休で残業は月0～2h程度。正社員として腰を据えた就業が可能です。大手取引先多数で電気自動車の発展に伴い業績好調です！安定した事業基盤を築いており安心して腰を据えて長く働くことができます！【当社の魅力】プラスチックで新しい価値を生み出す技術「プラメカニズム」を用いて新しい機能を創造しています。当社が創るその機能は電気自動車や自動運転車、燃料電池、スマートメーターなどの次世代技術分野において世界中で広く役立っています。　当社には創業から80年に渡る長い歴史があり、かつ、プラメカニズムにおける数多くのノウハウを保有していることから、各自動車メーカーや有力ＯＡ機器メーカーと永年培った強いパートナーシップがあります。中国、ベトナム、メキシコに拠点を持っており、お客様の生産拠点の近くでの製品供給を基本としながら北米・欧州・インド・東南アジアへのグローバル供給体制も整備しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞小矢部工場住所：富山県小矢部市五社37 勤務地最寄駅：あいの風とやま線／福岡駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 330万円～560万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～400,000円＜月給＞ 200,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績：計4.4ヵ月(前年度実績) ■昇給：年1回モデル年収：2年目から賞与4.4か月支給・昇給5.3％実績有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社リード

機械部品・金型メーカー

神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1横浜ランドマークタワー43階

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設立 1974年
従業員数 190名
平均年齢 -

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【横浜みなとみらい】総務担当◆世界トップクラスシェアを誇る超精密工具メーカー

～磁気ヘッド向け超精密加工ダイヤモンド工具で世界トップクラスのシェアを誇る優良メーカー／腰を据えて長く働ける環境～ ■業務内容：本社総務担当として、総務業務全般をお任せします。 ■業務詳細：・労働基準監督署、ハローワーク、消防署、官公庁等への届出業務・給与計算、退職金計算に関する業務・福利厚生制度の運用管理・会社規程の整備、管理・契約書管理・リース物件、車両管理・健康診断対応、ストレスチェック窓口業務・備品管理、庶務業務など総務業務全般 ※工場には総務担当者がおり、本ポジションは本社総務業務を中心に担当いただきます。 ※人事部門は別組織となっております ■組織体制：本社管理部門での勤務となります。少数精鋭の組織であり、一人ひとりが幅広い業務に携わっています。各部署と連携しながら会社運営を支える重要なポジションです。 ■当社について：当社は超精密ダイヤモンド工具メーカーとして、半導体IC、電子部品、精密機器、航空宇宙分野など最先端産業を支えています。特に磁気ヘッド向け超精密加工ダイヤモンド工具では世界トップクラスのシェアを誇り、日本を代表する大手メーカー各社から高い評価を獲得しています。創業以来培ってきた技術力と品質管理体制を強みに、50期連続黒字経営を継続。半導体市場の成長を背景に今後も安定した事業成長を見込んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー43階勤務地最寄駅：JR各線／桜木町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 390万円～530万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：207,000円～292,000円その他固定手当/月：30,000円＜月給＞ 237,000円～322,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収には固定給、諸手当（通勤手当は除く）、賞与を含みます。 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【宮城/亘理】採用＜日程調整の経験で応募可能＞20代活躍中◆世界シェア80％◎超精密加工具メーカー

【年休122日／住宅手当有り／家族手当有り／◆世界シェアの80%／超精密加工用ダイヤモンド工具で世界でも有数の実績/半導体IC、携帯電話およびPC用コンデンサーなどの超精緻加工ダイヤモンド砥石でトップの企業です】 ■当社について当社は、独創的な超高精密加工用ダイヤモンド工具を「1on1」によるオーダーメイドで生産し、お客様が抱える課題に真正面から取り組んでいます。ステークホルダ-の次世代の夢に貢献するためのベストクオリティを提供することを目的に、既存の概念ややり方にとらわれない、常に最先端へ応える製品生産が不可欠となります。そんな最重要でかつやりがいのある仕事に共にチャレンジしましょう！【具体的には】 ■新卒採用のサポート ■中途採用の一連業務 ■エージェントとのやり取り ■入社手続き対応 ■組織体制：現在人事部では、３名在籍しており、1名の部長と1名の係長、1名の部員が勤務しております。今回は人事部の更なる強化を目的とした組織強化の為の求人となっております。 ■当社特徴：創業から40年以上にわたり研究・改良を重ね続けたホイールやブレードは、他社の追随を許さない切れ味と卓越した加工精度を実現しており、半導体IC、携帯電話およびPC用コンデンサーなどの超精緻加工ダイヤモンド砥石でトップの企業で、磁気ヘッド向け超精密加工ダイヤモンド工具で世界シェアの80%を誇ります。1マイクロメートルの誤差も許されない加工品質要求に答え、日本を代表する多数の大手メーカーから信頼を得ており、宝石・光学・炉材・金型・治工具・自動車・電子産業はもとより、航空・宇宙関係などのハイテク分野においても多方面から圧倒的な支持を受けています。この分野は今後も半導体での需要で成長が予測されます。少数精鋭の組織は中途入社者が多く、馴染み易い環境です。製造業の中でも抜きん出て利益率が高く、利益を社員に還元する制度も設けています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞仙台工場住所：宮城県亘理郡亘理町逢隈牛袋字舘内144-7 勤務地最寄駅：JR常磐線／逢隈駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 360万円～480万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：207,000円～277,000円その他固定手当/月：5,500円＜月給＞ 212,500円～282,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■業績還元賞与：9月支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ガモウ

理容・美容・エステ

東京都杉並区上荻1-2-114F

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設立 1976年
従業員数 521名
平均年齢 36.7歳

求人情報全4件

【高崎】営業事務・販売◆残業ほぼなし◆マイカー通勤可◆社員割引制度あり◆安定基盤で長く働ける環境

◇◆美容の新しいトレンドをつくるサポート業務／全国15,000店以上のヘアサロンに商品と情報を届ける業界売上トップクラスの総合美容商社／337億円規模の安定基盤でサロンの成長を支援／中途入社多数◎／社員割引制度あり／髪色自由×ネイルOK！◇◆ 高崎支店にて、事務業務とショップ販売を担う新しい仲間を募集します。美容師さんや学生の方々と関わりながら、安定した環境で長くキャリアを築けるポジションです。 ■業務内容主にサロンからの注文に対応する受発注業務やPC入力などの営業事務が中心で、全体の約6～7割を占めます。残りは支店併設のショップで、美容学生や美容師の方々への接客・販売を担当。業務は分かれていますが、メンバー同士が協力しながら進めているため、事務と販売の両方をバランスよく経験できます。 ■働く環境配属先は高崎支店（高崎駅徒歩8分）。20代～30代の社員が中心に活躍しており、異業種から転職してきた先輩も多数。中途入社でも馴染みやすい雰囲気です。残業はほとんどなく、あっても1日30分以内。オンオフの切り替えがしやすく、安定した働き方が叶います。マイカー通勤も可能です。 ■入社後の流れまずは先輩のOJTにて業務を一つひとつ学んでいただきます。商品知識やシステム操作は研修や日常業務を通じて少しずつ身に付けられるので、事務経験が浅い方でも安心です。 ■制度・サポート産休・育休制度や復職実績もあり、ライフイベントを経てもキャリアを継続可能。安定基盤のもと、長期的に働き続けられる環境が整っています。 ■会社について株式会社ガモウは、カラー剤やヘアケア商品など約2万点の商品を取り扱う業界トップクラスの総合美容商社です。美容師の技術向上を目的としたセミナーやヘアショーを年間300回以上（グループ全体で800回）開催し、美容業界の発展に貢献してきました。サロンの立場に寄り添った提案を大切にし、安定基盤と成長性を兼ね備えた会社です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞高崎支店住所：群馬県高崎市南町6-9 勤務地最寄駅：JR 湘南新宿ライン高崎東海道線／高崎駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～210,000円その他固定手当/月：44,000円＜月給＞ 224,000円～254,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与：年2回（7月・12月） ■その他固定手当：諸手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【小山市】未経験から事務デビュー★接客経験活かせる◎残業ほぼ無・定時17時半◆売上トップ級美容商社

◇◆正社員デビュー歓迎★未経験中途入社多数活躍◎／残業ほぼなし・定時17時半／社員割引制度あり／髪色自由×ネイルOK／美容の新しいトレンドをつくるサポート／全国1.5万店以上のヘアサロンと取引！業界売上トップクラスの総合美容商社◇◆ ＼魅力ポイント／ ◎業界トップクラスの安定基盤で働けます全国15,000店以上のサロンと取引する総合美容商社で、安定した環境のもと美容業界に貢献できます。 ◎働きやすい環境が整っています中途入社が多く馴染みやすい職場で、残業はほとんどありません。髪色自由・ネイルOK・社員割引など、美容業界ならではの働きやすさがあります。 ◎事務業務が中心です受発注などの営業事務が7割ですが、3割程度ショップでの美容学生や美容師の方への接客・販売業務もございます。安定した働き方と、単調にならずコミュニケーションもとれる環境を両立できます！ ■業務内容主にサロンからの注文に対応する受発注業務やPC入力などの営業事務が中心です。残りは支店併設のショップで、美容学生や美容師の方々への接客・販売を担当。業務は分かれていますが、メンバー同士で協力・分担する風土が根付いているため、経験がない方も安心して業務を進められます。 ■働く環境 20代～30代の社員が中心に活躍しており、異業種から転職してきた先輩も多数。中途入社でも馴染みやすい雰囲気です。残業はほとんどなく、あっても1日30分以内。オンオフの切り替えがしやすく、安定した働き方が叶います。 ■入社後の流れまずは先輩のOJTにて業務を一つひとつ学んでいただきます。商品知識やシステム操作は研修や日常業務を通じて少しずつ身に付けられるので、事務経験が浅い方でも安心です。 ■制度・サポート産休・育休制度や復職実績もあり、ライフイベントを経てもキャリアを継続可能。安定基盤のもと、長期的に働き続けられる環境が整っています。 ■会社について株式会社ガモウは、カラー剤やヘアケア商品など約2万点の商品を取り扱う業界トップクラスの総合美容商社です。美容師の技術向上を目的としたセミナーやヘアショーを年間300回以上（グループ全体で800回）開催し、美容業界の発展に貢献してきました。サロンの立場に寄り添った提案を大切にし、安定基盤と成長性を兼ね備えた会社です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞小山支店（栃木県）住所：栃木県小山市駅東通り1-34-4 2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～210,000円その他固定手当/月：44,000円＜月給＞ 224,000円～254,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与：年2回（7月・12月） ■その他固定手当：諸手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

軽急便株式会社

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

名古屋市中区葵1-27-29 キリックスビル5F

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設立 1986年
従業員数 116名
平均年齢 -

求人情報全11件

【名古屋駅/リーダー候補】配車管理コールセンター◆未経験歓迎/平均残業10h/明確なキャリアパス◆

★平均残業10時間／年間休日に加えて年平均8.8日の有給取得実績あり。長期連休も取得可能です！ ★常に先輩・上司にすぐ相談できる体制があり、未経験でも安心です。 ■お任せする仕事内容：・法人のお客様からの配送依頼を受け、最適なドライバーを手配する配車管理をお任せします。 ■具体的な業務の流れ：＜受電・WEB・メール・FAXで配送依頼を受注＞・既存の法人顧客からのご依頼が中心です。＜配車システムでドライバーの現在地を確認＞・GPSでドライバーの位置をリアルタイムで把握します。・配送内容や配送方法に合ったドライバーを選定し、手配連絡を行います。＜配送状況の追跡・管理＞・システム上で配送の進捗を確認します。・問題が発生した場合は、すぐに上司へ相談できます。 ■キャリア形成イメージ：・経験を積んだ後は、「営業主任」→「営業所長」→「営業支店長」などのキャリアアップを目指せます。・営業職に限らず、適性や希望に応じて配車センターに戻り、「配車主任」→「配車リーダー」→「配車センター長」とキャリアを積むことも可能です。＼直近入社された20代の方も、1年間の配車業務経験後、営業主任として活躍されています／ ■モデル年収イメージについて・入社1年目：年収350万～360万円・営業主任（25～30歳）：年収350万～400万円・営業副所長（25～30歳）：年収380万～440万円・営業所長（28～35歳）：年収480万～580万円・支店長代理（35～40歳）：年収590万～680万円・支店長（35～40歳）：年収690万～790万円 ■組織構成：・配属予定の配車センターでは、25～30歳の若手社員が中心に活躍しています。・男女比は男性55％、女性45％と、バランスの取れた組織です。 ■シフト・働き方について：・シフトは前月20日頃に希望を提出します。希望休はできる限り反映しています。・土日祝の出勤は平均月1回程度です。 └土日祝のお休み取得も可能です。・年末年始は有給取得を推奨しています。 └8～9連休を取得する社員もいます！・年間休日114日に加え、有給休暇も活用しながら、しっかり休める環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞名古屋支店住所：愛知県名古屋市中村区名駅5丁目18-3 勤務地最寄駅：地下鉄桜通線線／国際センタ－駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～400万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：236,000円～262,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 236,000円～262,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■残業：実労働に併せて支給 ■賞与年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京/リーダー候補】配車管理コールセンター◆未経験歓迎/平均残業10h/明確なキャリアパス◆

★平均残業10時間／年間休日に加えて年平均8.8日の有給取得実績あり。長期連休も取得可能です！ ★常に先輩・上司にすぐ相談できる体制があり、未経験でも安心です。 ■お任せする仕事内容：・法人のお客様からの配送依頼を受け、最適なドライバーを手配する配車管理をお任せします。 ■具体的な業務の流れ：＜受電・WEB・メール・FAXで配送依頼を受注＞・既存の法人顧客からのご依頼が中心です。＜配車システムでドライバーの現在地を確認＞・GPSでドライバーの位置をリアルタイムで把握します。・配送内容や配送方法に合ったドライバーを選定し、手配連絡を行います。＜配送状況の追跡・管理＞・システム上で配送の進捗を確認します。・問題が発生した場合は、すぐに上司へ相談できます。 ■キャリア形成イメージ：・経験を積んだ後は、「営業主任」→「営業所長」→「営業支店長」などのキャリアアップを目指せます。・営業職に限らず、適性や希望に応じて配車センターに戻り、「配車主任」→「配車リーダー」→「配車センター長」とキャリアを積むことも可能です。＼直近入社された20代の方も、1年間の配車業務経験後、営業主任として活躍されています／ ■モデル年収イメージについて・入社1年目：年収350万～360万円・営業主任（25～30歳）：年収350万～400万円・営業副所長（25～30歳）：年収380万～440万円・営業所長（28～35歳）：年収480万～580万円・支店長代理（35～40歳）：年収590万～680万円・支店長（35～40歳）：年収690万～790万円 ■組織構成：・配属予定の配車センターでは、25～30歳の若手社員が中心に活躍しています。・男女比は男性55％、女性45％と、バランスの取れた組織です。 ■シフト・働き方について：・シフトは前月20日頃に希望を提出します。希望休はできる限り反映しています。・土日祝の出勤は平均月1回程度です。 └土日祝のお休み取得も可能です。・年末年始は有給取得を推奨しています。 └8～9連休を取得する社員もいます！・年間休日114日に加え、有給休暇も活用しながら、しっかり休める環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京支店住所：東京都江東区牡丹1-14-1 ヤマタネ清澄通りビル7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～400万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：236,000円～261,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 236,000円～261,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■残業：実労働に併せて支給 ■賞与年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

システムメトリックス株式会社

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

愛知県名古屋市中区丸の内1-15-20ie丸の内ビル7F

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設立 1999年
従業員数 54名
平均年齢 38.0歳

求人情報全6件

【名古屋】メーカー営業事務◆土日祝休み・年休120日・残業20h以内・正社員◆国内シェアトップクラス

【自社製品の「IJCAD」は国内シェアトップクラス／ソフトウェアやシステム開発に特化したメーカー／営業事務経験者歓迎！年休120日・残業20h以内】 ■業務内容：社内のインサイドチームという内勤営業の部署に所属し、営業アシスタントとして内勤営業や外勤営業、流通営業など社内のすべての営業のサポートをします。営業と連携を取りながら進めていき、営業が新規顧客獲得・既存顧客のフォローなど、営業活動に注力できるように営業アシスタントとして業務を進めていただきます。見積作成や受注処理、メール・電話での問合せ対応、ユーザーへの架電など幅広い業務をお願いします。 ◎見積や受注は社内システムを使用（システムの使い方は入社後研修あり） ◎営業の代わりにメール・電話でのお客様対応もお任せします（扱う製品の基礎も入社後研修あり） ※本人の適性も見て、業務に慣れていただいた後、リーダー業務を任せる場合もございます。（参考：リーダー業務）　・チームの目標設定、計画、進捗管理　・メンバー採用、育成、フォロー）　・営業や他部署との連携、折衝　・派遣社員のとりまとめ、派遣会社対応【業務詳細（基本業務）】・顧客情報や活動内容入力、見積作成、納期調整、受注処理、契約検索・メールや電話（受電・架電）での各種問合せ対応、見積送付、納品先の確認、納期連絡等・サブスクリプション更新案内の架電・メール・カタログ等郵送 ■組織構成・環境：・当社は全体的に若い世代の社員が多く、セールスアシスタントは8名在籍、女性スタッフが多数活躍中です。・営業はベテランから若手まで幅広い年齢層が活躍しています。困った事があれば、同僚や営業に相談・フォローしあえる職場環境です。 ■当社について：当社はAutoCAD互換CADのパッケージソフトウェアやシステム開発に特化したメーカーです。システム開発をメインとするソフト会社ではなく、自社製品で会社運営ができるソフトウェアメーカーであることが当社の強みです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県名古屋市中区丸の内1-15-20 ie丸の内ビル7F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：275,000円＜月給＞ 275,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【昇給】年1回（9月）【賞与】決算賞与年1回（9月）※業績に応じて支給　2024年度実績/平均5か月分【年収例】・500万円/32歳/入社3年（月給29万＋賞与＋手当）・400万円/27歳/入社1年（月給27万＋賞与＋手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＴＦＤコーポレーション

不動産仲介

東京都港区赤坂4-2-6住友不動産新赤坂ビル8F

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設立 1977年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全3件

経理／月給29.5万円／年休120日／海外社員旅行あり
- NEW
自社ブランドマンション「ルーブル」シリーズを手掛ける当社にて、経営や事業に関係するお金の処理をおまかせ。【業務内容】 ………………… □会計ソフトへの仕訳入力 □請求書処理 □取引先への支払い □入居者様の入金チェック □決算書作成 □管理組合の月次決算チェック　など社長や経理部門の責任者は税理士事務所出身！専門性の高い環境で、さらにスキルを高めていくことができます。【経理の“プロフェッショナル”へ】 …………………………………………… ★大きな裁量権があるゆくゆくは、経理として数字を管理するだけではなく、収支分析や予実管理を通じて、経営判断を支えるポジションにも挑戦可能。経営層との距離も近く、自身がまとめた情報や提案が事業戦略や組織づくりに活かされるため、経営に携わる手応えを実感できる環境です。 ★幅広いスキルが身につく慣れてきたら、経理だけでなく、総務部内の幅広い業務を兼務いただきます。当社はそんなあなたの努力をしっかり評価。将来は会社を背負って立つ存在へと成長してください。【安定×成長の経営基盤】 ………………………………… 投資用マンションブランド「ルーブル」は、約2万戸の販売実績を突破。完成前から完売するほど高い評価を得ており、事業とともに企業としても、着実に成長しています。それでも株式上場しないのは、「株主への配当より、頑張った社員に利益還元をしたい」という社長の想いから。創業以来「社員第一主義」を貫いてきた経営が、社員にも愛されています。【働きやすさにも定評あり！】 ★年休120日！連休取得だってOK！ ★産育休取得実績あり！ ★月給29.5万円＋各種手当＋賞与年2回 ───#ココも要チェック！─── 総額“1,200万円”の住宅購入補助をご用意！マイホームを購入する方には、補助金として、月5万円を"20年間"支給。「総額で1,200万円の補助があるから、都心に憧れのマイホームを持てた！」という先輩も多数！社員の人生の充実度アップを叶えています。

【赤坂見附駅より徒歩3分／転勤なし】東京都港区赤坂4-2-6　住友不動産新赤坂ビル8F ＜アクセス＞ └東京メトロ丸の内線・銀座線「赤坂見附駅」より徒歩3分 └東京メトロ千代田線「赤坂駅」より徒歩4分 └東京メトロ有楽町線「永田町駅」より徒歩11分

月給29.5万円＋各種手当＋賞与年2回 ※残業代は別途全額支給します。 ※経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定いたします。＼2026年4月より待遇改善！／会社の成長は、社員へとしっかり還元！待遇を大幅にアップデートしました。 ◆月給ベースアップ ◆完全週休2日制「給与」も「休み」も、どちらも妥協しない。稼げるだけでなく、安心して長く働ける職場へ。本気の“働き方改革”を実行しています。

株式会社福宝

専門店・その他小売

新潟県新潟市南区根岸1511-1

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設立 1993年
従業員数 200名
平均年齢 -

求人情報全12件

※未経験歓迎【新潟市】事務◆残業10h◆CMでお馴染み県内No.1企業◆車免許・PC操作が出来れば◎
- NEW
【平均勤続年数は10年以上◆健康経営優良法人認定◆福宝グループの葬祭部門「家族葬そら」◆正社員採用◆残業ほぼ無し◆未経験者・中途入社者多数在籍◆産休育休取得実績有◆マイカー通勤可・駐車場完備】 ■職務内容：葬祭プランナーをサポートする一般事務職を募集致します。業界経験はもちろん、葬儀の知識がない方でも問題ありません。研修制度あり、専門的な知識は責任を持って丁寧に指導いたします。・請求書の入力作業や発行業務・お客様情報のデータ入力および管理・集計・電話・WEBからのお問い合わせやご相談への対応・その他、葬儀に関する全般 ■組織構成：配属となる葬祭部は20~60代まで30名ほど在籍しております。未経験者や中途人社者も多数在籍しておりますので、入社後も安心して就業出来ます。「新しい仕事にチャレンジしたい」という気持ちがあれが大歓迎です。入社後に業務に必要な知識やマナーについては、しっかり指導・サポートさせていたたきます。 ■当社の特徴：仏壇・墓石の製造販売に加えて、ご葬儀・霊園を含めご供養全てのサポートが出来る企業を目指しています。福宝グループの葬祭部門「家族葬そら」は、新規ホールのオープンに伴い、一緒に働いていただける方を募集しております。業界経験はもちろん、葬儀の知識がない方でも問題ありません。入社後に業務に必要な知識やマナーについてはしっかり指導サポートいたします！ ■家族葬に特化した葬儀社■ 「家族葬そら」は、新潟市内近郊に12ホール展開。高齢化やコミュニティの変化による参列者の減少など、年々、家族葬を希望する方は増えています。家族葬そらは、家族葬専門の葬儀社として、お客様に寄り添い、ご満足いただけるご葬儀を提案いたします。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞家族葬そら住所：新潟県新潟市西蒲区新飯田潟88 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 280万円～300万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：167,000円～180,000円その他固定手当/月：33,000円～35,000円＜月給＞ 200,000円～215,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：有（１月あたり0～9,000円／前年度実績） ■賞与：年２回(1,5ヶ月分／前年度実績） ■業務推進手当　15,000円～50,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
※未経験歓迎【新潟/南魚沼】事務・販売員 ◆残業ほぼ無し◆CMでお馴染み県内No.1企業◆
- NEW
【平均勤続年数は10年以上◆健康経営優良法人認定◆全国の「仏壇・仏具展」にて多数の賞受賞！◆正社員採用◆残業ほぼ無し◆未経験者・中途入社者多数在籍◆産休育休取得実績有◆マイカー通勤可・駐車場完備】 ■職務内容：仏壇・墓石の製造販売だけではなく、ご葬儀・霊園を含めご供養全てのサポートが出来る企業を目指している当社にて、事務員兼店舗接客業務に従事いただきます。具体的には下記業務をお任せいたします。・当社システムソフト、エクセル、ワード等パソコンを使用した事務処理（伝票入力、契約書などの入力）・来店・電話対応・店頭での接客や線香・ローソク等の小物販売・仏壇・墓石等の接客対応補助等 ※専門的な知識などは責任をもって丁寧に指導致します ■組織構成： 20代～60代まで幅広い方が活躍しています。過去未経験者や中途入社者も多数在籍しておりますので、入社後も安心して就業出来ます。 ■当社の特徴：（1）仏事コーディネーター県内NO.1・お墓ディレクター県内NO.1：お墓ディレクターとは、日本のお墓文化の発展とお墓の正しい理解と普及を図るため、日本石材産業協会が実施する検定試験合格者に与えられる資格です。当社は新潟県内で最多の19名、新潟県外で1名が「１級お墓ディレクター」資格取得者です（2023年1月現在）。「２級お墓ディレクター」も、新潟県内では最多の128名、新潟県外では10名が資格取得者です（2023年1月現在）。（2）伝統工芸士在籍数県内NO.1・300年の伝統を守り続ける職人達：伝統工芸士をはじめ多数の職人がおり、木地・彫・金具・塗・蒔絵といったお仏壇製作の全工程を自社工場で行っております。このように全工程を自社工場で行えるのは県内で唯一福宝だけです。この道一筋に生きてきた職人が若い職人を指導し、三百年の伝統を次の世代へと伝え続けています。（3）全国で高い評価を受ける最高品質のお仏壇：当社のお仏壇は経済産業大臣から指定を受けた「伝統的工芸品」です。全国の「仏壇・仏具展」にて多くの賞を受賞しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞南魚沼店住所：新潟県南魚沼市川窪989-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 240万円～320万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：160,000円～180,000円その他固定手当/月：15,000円～50,000円＜月給＞ 175,000円～230,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：有（１月あたり0～9,000円／前年度実績） ■賞与：年２回(1,5ヶ月分／前年度実績） ■業務推進手当　15,000円～50,000円 ■資格手当（本採用により支給する手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

日産自動車販売株式会社

自動車部品メーカー

東京都港区三田2-17-20

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設立 2011年
従業員数 811名
平均年齢 -

求人情報全8件

【足立区】営業事務※未経験歓迎◆日産Gの安定基盤◎残業少／賞与4.3か月／車両登録・経理サポート中心
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未経験歓迎／日産グループ100％出資の安定基盤／営業事務・経理サポート／車両登録の専門スキル習得／半年間オンボーディング研修／OJT充実／店舗運営を支えるポジション／チームで協力しやすい環境 ■職務内容：中古車販売店舗において、店舗運営を支えるサポートスタッフとして、経理業務や登録業務など、店舗運営に関わる事務業務全般をお任せします。営業や店舗スタッフと連携しながら、店舗の円滑な運営を支えるポジションです。 ■業務詳細： ◇経理業務（約4割）・社員の経費精算・領収書処理・店舗内の売上関連の事務処理 ※主に社内向けの経理処理が中心となります。 ※専門的な経理知識がなくても、業務を通じて覚えていくことが可能です。 ◇登録関連業務（約4割）・車両登録に必要な書類の確認、整理・営業が回収した書類のチェック・行政書士へ提出する書類の準備・車庫証明関連の手続き対応 ※状況により以下業務が発生する場合があります・警察署への車庫証明提出・陸運局への登録対応（社用車利用） ※登録台数は月30台程度と比較的落ち着いており、事務業務を中心に落ち着いて働ける環境です。 ◇在庫管理（約1割）・中古車在庫のデータ管理・入庫車両の在庫登録サポート ◇保険関連業務（約1割）・自動車保険契約の入力・満期管理データの入力など ■ポジションのやりがい・魅力：・店舗型の職場のため、営業スタッフやお客様との距離も近く、コミュニケーションを取りながら働ける環境です！・業務を通して、自動車登録や経理業務など専門知識が身につけられます！・残業が少なく、希望休も比較的に通りやすいので、仕事とプライベートの両立もしやすい環境です！ ■配属先情報：中古車部　日産ステージ足利鹿浜 7名体制（店長1名／CA4名／TSS1名／その他1名）・教育体制：入社後約1ヶ月はOJTにて業務を習得。並行して、日産グループの「半年間のオンボーディングプログラム（体系立てた教育制度）」が用意されているため、中途入社の方も安心して馴染める環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞日産ステージ足立鹿浜住所：足立区椿2-2-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：216,500円～314,200円＜月給＞ 216,500円～314,200円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮し、当社規定に基づき決定します。 ※各種手当（営業／役職等）については職歴により付与します。 ■賞与：あり（過去実績4.3ヶ月／年）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京】法人営業職(大口顧客担当)◆新車販売・登録・納車業務／業界未経験歓迎／ワークライフバランス◎

日産100％出資の安定基盤／大手法人向け営業／英語力を活かせる環境／米軍・外資企業対応／新車販売から納車まで一貫担当／全国拠点との調整業務／業界未経験歓迎／健康経営優良法人7年連続認定／長期就業しやすい職場環境 ◆業務内容・新車販売活動 └営業訪問、プレゼン、見積り、商談、入札等・新車登録関連業務 └納車前整備の手配、登録職位の回収等の実施または営業サポートへの指示・新車納車準備 └納車日程調整、納車説明実施または営業サポートへの指示・車両不具合発生時の対応 └情報収集、入庫販社との調整、お客様問い合わせ対応・担当する大手企業グループの本社対応業務とその全国事業所に対しての調整仲介業務 ※英語に関しては取引先に米軍や一部外資企業への対応を担当していただくため ※営業として独り立ちできるまでの期間は営業のサポートについていただく想定です。 ■働き方当社は健康経営優良法人(大規模法人部門)に7年連続認定を取得しており、社員が健康に長期的に働ける環境と仕組みづくりに日々努めております。・年間休日117日・実働8時間勤務・県外転勤無し・土日祝日休み・残業月20時間程変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京支社住所：東京都港区三田二丁目17番20号ピーズ三田ビル勤務地最寄駅：山手線／田町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 375万円～644万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：216,500円～314,200円＜月給＞ 216,500円～314,200円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮し、当社規定に基づき決定します。 ※各種手当（営業／役職／販売台数手当等）については職歴により付与します。 ■賞与：あり（過去実績4.3ヶ月／年）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

松田通商株式会社

アミューズメント・遊戯機器（商社）

東京都港区南青山3-3-15MTCビル

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設立 1979年
従業員数 29名
平均年齢 -

求人情報全3件

【南青山/営業事務】年収400万～◆創業40年・音響機器の専門商社◆残業ほぼなし・土日祝休み◆正社員
- NEW
～営業事務経験者歓迎／創業40年の安定企業／音響機器の専門商社～ ■業務概要営業事務として、受注処理や出荷管理、在庫確認などの業務を担当していただきます。営業チームのサポートを行い、効率的な業務運営を支える重要な役割です。〈業務詳細〉注文の受注処理、出荷までの伝票作成、送り状の作成、月一の棚卸しの確認などを行います。また、お客様からの問い合わせ対応や在庫確認、価格の問い合わせにも対応していただきます。営業チームのサポートを通じて、業務の効率化と円滑な運営を支える重要な役割を担います。 ■働く環境残業がほとんどなく、定時帰りが基本の働きやすい環境です。繁忙期でも月に1時間程度の残業しか発生しないため、ワークライフバランスを重視する方に最適です。さらに、東京本社での勤務が前提で、転勤の心配もありません。安定した環境で長期的に働きたい方にとって魅力的な職場です。 ■当社について・放送局やテーマパーク/劇場/コンサートホール等に映像機器や音響機器を提供・海外から製品を購入し、日本国内の大手や有名企業に販売を実施。ニッチな市場で高いシェアを誇っており、弊社が提供した機材で様々な現場が作られています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区南青山3-3-15 MTCビル勤務地最寄駅：各線／表参道駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～280,000円＜月給＞ 235,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞処遇はご経験に応じて決定します ■その他固定手当：職務手当 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社テクセル

住宅設備・建材

千葉県袖ケ浦市南袖45日商岩井木材加工センター内

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設立 2000年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全3件

袖ヶ浦◆未経験歓迎☆事務デビューを応援◆正社員◆サポート体制◎17時半定時／土日祝休◆家庭との両立◎

【未経験から事務職→営業職に挑戦！／転勤なし／住宅手当あり／安定して働ける環境◎】 ■業務内容：入社後はまず当社の営業事務として、営業職のお客様取引をサポートしていただきます。営業事務をご経験いただいた後、営業職のキャリアを目指して頂きます。＜具体的には＞企業様からのお問い合わせ対応、下請け会社への連絡、見積もり作成、ご契約後の納品スケジュールや社内調整、などを担当します。営業担当のフォロー役として、円滑な業務運営をサポートし、お客様の満足度向上に貢献します。 ■組織構成：少人数のチームで、協力し合いながら業務を進めることができます。先輩社員が丁寧にサポートしますので、未経験の方でも安心してスタートできます。 ■入社後の流れ：入社後は、先輩社員によるOJTで業務の流れを覚えていただきます。研修期間中もサポート体制が整っているため、未経験の方でも安心して業務を習得できます。家庭と両立しやすい職場環境です。 ■当社・当求人の魅力： ◎注目される「金物工法」に携われるチャンスです。耐震性が高く、地震に強い技術で大口顧客からの受注が増えています。 ◎ピアスやネイルもOKです。 ◎昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給、各種社会保険完備、社員登用ありなど、福利厚生も充実しています。 ◎未経験からでも安心してスタートできる研修・サポートシステムが整っています。変更の範囲：営業事務の業務から、営業へのステップアップ

＜勤務地詳細＞株式会社　テクセル　本社住所：袖ケ浦市南袖４５番地勤務地最寄駅：JR内房線線／袖ケ浦駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 250万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：201,000円～301,000円＜月給＞ 201,000円～301,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下します。予定年収は、入社２年目より賞与が発生してからの想定となります。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（8月・12月／過去実績2.5ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社キョードー東海

その他

愛知県名古屋市中区錦3-15-15CTV錦ビル6F

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設立 1984年
従業員数 15名
平均年齢 32.0歳

求人情報全2件

【名古屋／年休126日】未経験歓迎！コンサート・演劇などの運営事務◇服装自由／イベント好き多数活躍中

～第二新卒歓迎／人気アーティストのコンサートや演劇などのチケット管理／大人気イベントの成功を支えるお仕事／イベント開催日以外は基本土日祝休み／好きを仕事に！～ ■業務内容：キョードーグループの一社として、東海エリアで実施されるコンサートや演劇を中心にプロモーションと運営を手がけている当社にて、人気アーティストのコンサートや演劇といったイベントのチケットの管理・配券業務を行っていただきます。エンタメ好きや、音楽業界に携わりたい方を歓迎します！〈メイン業務〉・東海エリアで実施されるライブやイベント等のチケット管理全般・チケット販売システムへの座席情報の登録・配券、返券、発券などの業務・お客様からの問い合わせ対応（基本メール対応／電話は１日に数件程度）〈その他〉・帳票類の作成、請求書の発行など精算管理・販売スケジュールの調整や計画・DMやチラシの作成・配布、テレビ局やラジオ局・雑誌社などへの宣伝活動・宣伝ツールにおける校正や事務作業全般・主催公演の当日券販売 ■組織：全体で20代～30代を中心に社員15名が活躍しており、イベント好きやみんなで何かをすることが好きという社員が多い環境です！入社後は先輩社員からの丁寧な指導がございます。 ■やりがい： ◎イベントの成功を支える重要なお仕事 ∟運営が企画・実施するイベントは、お客様にチケット購入・参加をいただき楽しんでいただくことで成功となります。本ポジションはチケットの売上を最大化させることがミッションであり、イベントの成功がやりがいに繋がります ■働き方：基本土日祝休みです。※土日にイベントが開催されることが多く、その場合は出勤となります。お休みの日に出勤となった場合は平日で代休取得いただきますのでご安心ください。 ■当社について：キョードーグループの一社として、愛知県名古屋市を拠点に東海エリアでのイベント運営に強みを持つ企業です。音楽ライブや全国ツアーなどのエンターテインメント事業を中心に、コンサートや演劇のプロモーションから当日の運営まで幅広く手がけ、地域のエンターテインメント文化を支えています！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県名古屋市中区錦3-15-15 CTV錦ビル6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 306万円～336万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～230,000円固定残業手当/月：30,000円～50,000円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 220,000円～280,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年齢や経験を考慮の上、金額を決定します。 ※給与には、時間外手当を含みます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社フォーラムエンジニアリング／コグナビ

アウトソーシング

東京都港区虎ノ門2-10-4　オークラプレステージタワー15階

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設立 1981年
従業員数 5,098名
平均年齢 39.5歳

求人情報全35件

【虎ノ門/未経験の方も大歓迎】人事◆残業3H/従業員数5000名の人材企業/働きやすさ・職場環境◎

【人事未経験歓迎！残業少なめでメリハリのある環境で、新しいキャリアにチャレンジしませんか/従業員数約5000名、技術系人材ビジネスのリーディングカンパニーで安定性◎】 ■仕事内容当社の人事業務全般を幅広くお任せします。「人事の仕事は初めて」という方もご安心ください。まずは証明書の作成など、取り組みやすい業務からスタートし、ゆくゆくは各種制度のアップデート、人材育成・教育の企画立案から実施まで、組織づくりの中核を担っていただくことを期待しています。 ■具体的な業務内容 ※これまでのご経験や得意分野を考慮し、お任せする範囲を相談しながら決定します。・労務管理・手続き：給与計算（エンジニア社員・社内スタッフ）、勤怠管理、入退社手続き、各種社会保険・労災手続き・採用・育成：社内スタッフの採用業務、社員向けの研修企画・運営・安全衛生・その他：健康診断の管理、その他人事庶務全般 ■このポジションの魅力・やりがい・人事未経験からのチャレンジを応援！：「人事に興味はあるけれど経験がない」という方も大歓迎です。これまでのバックオフィス経験を活かしながら、前向きに新しい業務に挑戦できる環境が整っています。少しずつ業務の幅を広げ、人事のプロフェッショナルへと成長していけます。・残業少なめ。メリハリをつけて働ける環境：限られた時間の中で効率よく業務を進める風土が根付いており、残業は少なめです。仕事とプライベートのメリハリをしっかりつけられるため、充実したワークライフバランスを実現しながら、長く腰を据えて活躍できます。・コミュニケーションが活きる人事：黙々とPCに向かうだけの事務作業ではありません。各部署や現場の社員など、社内のさまざまな人とコミュニケーションを取りながら、周囲を巻き込んで仕事を進めるダイナミズムがあります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区虎ノ門2-10-4 オークラプレステージタワー15F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／虎ノ門ヒルズ駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 365万円～430万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～269,000円＜月給＞ 230,000円～269,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞表記の月給は最下限の金額です。選考を通じて経験・年齢・能力等を考慮し優遇します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京】障がい者メンバーの就労支援・ジョブコーチ◆残業3~5H・土日祝休・年休120日・働きやすさ◎

【従業員数約5000名、技術系人材ビジネスのリーディングカンパニーで安定性◎/福祉施設から大手一般企業へキャリアチェンジ/働きやすい環境でワークライフバランス◎】 ■業務内容：事務作業を行う障がい者メンバーへの作業指導、定着支援、労務管理等を行います。センター全体の安定稼働および、働く方々がやりがいと安心感を持って働ける環境になるよう尽力頂きます。＜主な業務内容＞・障がい者メンバーが担当している社内及び社外からの作業管理およびマネジメント業務・障がい者メンバーの適性に合わせた能力開発、向上のサポート・個々の障がいに配慮した作業環境の整備（作業の細分化、行程作成、治具設置など）・見学、実習の受け入れ対応・特別支援学校、外部の支援機関との連絡調整・本社および各拠点からの業務依頼への対応・合理的配慮の実施 ⇒障がい者メンバーの特性や能力に合わせた配置と職務の適正化、作業環境の整備、各人に合わせた指示や指導 ※障がい者メンバーは、各部署からの依頼業務（データ整理作業、印刷・折り・丁合・封入などの書類発送作業、Excel・スプレッドシート・社内システム等を使用した入力作業）を中心に行っています。 ■働き方人材系の企業のため、働き方には考慮されています。月平均の残業時間は3～5時間程度。土日祝休み・年間休日120日です。 ■部署情報 30名程度の障がい者の方（主に知的障害、発達障害、精神障害をお持ちの方）に対して、約4名の社員でマネジメントを実施しています。 ■当社について当社は技術系人材ビジネスのリーディングカンパニーです。技術力を必要とする大手企業を中心に自社エンジニアによる人材ソリューションを提供しています。取引先は優良中堅企業から大手企業まで幅広く、且つ業界も自動車、家電製品、精密機器、産業設備・建設設備等幅広く対応しています。少子高齢化による労働人口数減少により、需要は引き続き高まりつつあります。一人一人の志向やスキルに合わせたマッチングが業界の課題ともなっており、そのような課題に対し新たにAIとスキル別段階に分けた「コグナビ」という新しいサービスをリリースしています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞事務センタ- 住所：北区王子1-13-14 朝日生命王子ビル　５階勤務地最寄駅：各路線／王子駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 337万円～405万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,000円～270,000円＜月給＞ 225,000円～270,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞表記の月給は最下限の金額です。選考を通じて経験・年齢・能力等を考慮し優遇します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

三井物産エアロスペース株式会社

建設機械・その他輸送機器（商社）

東京都千代田区丸の内1-8-2鉄鋼ビル22F

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設立 1982年
従業員数 122名
平均年齢 39.0歳

求人情報全9件

【三井物産G】事務◆残業10H＆実働7.15H◆土日祝休・正社員登用制度有◆航空宇宙・防衛の専門商社

【残業月10時間未満／三井物産株式会社100％出資会社／社会貢献性の高い事業を展開】 ■業務内容業務部における一般事務、庶務および各種業務サポートをご担当いただきます。 ■具体的には… 資料作成、データ入力・集計、書類整理・ファイリング、電話・メール・来客対応、会議準備、郵便物・備品管理、各種申請手続きのサポート等を行っていただきます。また、採用関連業務として、面接日程調整等にも携わっていただく予定です。その他、業務部内の状況に応じて発生する各種事務業務を幅広くご対応いただきます。 ■組織構成：業務部（人事総務、安全貿易管理、内部統制等の企画管理業務を担当）への配属となります。 9名（30代2名、４０代３名、50代３名、60代1名）が在籍しており、周りと相談しながら業務を進められる環境です。 ◆働く環境 ◎正社員登用制度有 ◎全社的な働き方改革の推進・所定労働時間7時間15分・22時の全社一斉消灯の実施・1時間単位有休制度・全社員へノートPC／携帯電話支給 ■同社の魅力： ◇三井物産グループとしての経営基盤：三井物産は東証一部上場・連結従業員数約42000人・事業所数137拠点・66か国に拠点をもつ三井グループの大手総合商社です。三井物産エアロスペースは、「航空宇宙・防衛の専門商社」として、昭和57年の会社設立以来35年以上に亘り、ヘリコプターや航空機、防衛関連機器の輸入販売業務を通じ本邦の航空業界の発展や安全保障の向上に寄与して参りました。同社の魅力は、三井物産のグループ会社という会社基盤・安定性を兼ね備えながらも、社員数約110名の規模と、それぞれの意見が経営層にも伝わりやすいコンパクトな会社です。 ◇安心して働くことができる就業環境：同社は親会社の三井物産の福利厚生や研修制度を多くとりいれており、社員が働きやすい就業環境や制度が整っています。完全週休2日制、有給休暇は時間単位で取得可等、休みもしっかりと取得してメリハリを持って働くことができ、安心して長期的に働くことが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京都住所：東京都受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 330万円～370万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,000円～252,000円＜月給＞ 225,000円～252,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※賞与支給有 ※残業代全額支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

黒金化成株式会社

総合化学メーカー

愛知県名古屋市中区錦1-6-17

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設立 1947年
従業員数 201名
平均年齢 37.3歳

求人情報全6件

【名古屋/伏見駅】契約書審査・コンプラ推進◇法務～人事・総務など幅広く経験可★年休123日／9連休可
- 締切間近
★契約書審査や法務業務の経験を活かしながら、将来的には総務・人事領域までキャリアを広げたい方を歓迎します。当社は大手国内メーカーとの取引を中心に事業を展開する受託開発メーカーです。スマートフォンやテレビ、パソコンなどの液晶ディスプレイに使用される化学製品や、半導体関連材料の製造を手掛けており、安定した経営基盤を有しています。 ■職務内容：まずは法務業務を中心にご担当いただきます。業務全体の7～8割は法務関連業務となり、ご経験に応じて業務をお任せします。 ■具体的には：・各種契約書の審査・レビュー業務・社内規程の作成、改定および運用管理・全社的なコンプライアンス推進事務局業務・株主総会・取締役会等の議事録作成・社内からの法律相談窓口対応・顧問弁護士との連携および社内調整・ガバナンス体制強化に向けた各種施策の企画・推進 ◎将来的には法務領域で経験を積んでいただいた後は、総務業務、人事業務管理部門の業務改善・組織運営などにも携わっていただきます。将来的には、総務・人事・法務を統括する管理職としてご活躍いただくことを期待しています。 ■働き方：・年間休日123日、完全週休2日制、土日祝休み・有給取得も平均11日程度と年間130日以上の休みを取得できる可能性があります。・平均勤続年数14.2年 ◎ワークライフバランス重視の方には良い環境です ■組織構成：経営企画室への配属となります。男性3名（室長1名/50代、管理職1名/40代）、社員1名/30代)の組織です。 ■研修制度：・階層別教育実施(新入社員向け・中堅層向け・管理職向けの集合研修) ・全社員を対象としたeラーニング・その他専門別教育として、OJT研修や必要に応じた外部講習 ■同社の特徴： ◎スマートフォンの液晶を中心に一部、テレビやパソコンの液晶が綺麗に見えるような化学薬品を製造しています。 ◎様々な製造現場に使用されている半導体。市場の9割が日本製半導体の高性能化を支えるフォトレジストを中心に製造しております。非常に身近な家電などにも使用されており、人の暮らしが続く限りなくならない仕事となるため、安心・安定の環境で一生モノの仕事に関われます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社【名古屋市中区】住所：愛知県名古屋市中区錦1-6-17 勤務地最寄駅：地下鉄東山線／伏見駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：286,000円～386,000円その他固定手当/月：4,000円＜月給＞ 290,000円～390,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年齢と職能に応じて当社給与規程により決定。 ■賞与：年2回（6月・12月　※過去実績約4.8ヶ月／年） ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ゴムノイナキ株式会社

自動車部品メーカー

愛知県名古屋市中区上前津2-8-1

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設立 1946年
従業員数 367名
平均年齢 42.0歳

求人情報全17件

【名古屋／緑区】総務（営繕・安全衛生管理など）◆残業月7.3h／創業100年超・名古屋発祥の老舗企業
- NEW
【国内に拠点15、関連会社6社、欧米・アジアに18カ所の海外拠点を持つ優良グローバル技術商社で活躍／残業月7.3時間でプライベート充実】 ■業務内容： 100年企業を支える総務担当として、営繕や安全衛生管理を中心に幅広い業務をお任せします。担当業務は分担していますが、困った際にはメンバー同士で協力しながら業務を進めています。主な業務は以下のとおりです。・営繕・安全衛生管理・安全運転管理・庶務・その他総務業務全般 ■入社後の流れ：前職でのご経験を考慮しながら、上記業務の中から取り組みやすい業務を中心に、先輩社員が丁寧に指導します。また、スキル習得を目的とした社外研修についても積極的に支援しています。庶務や営繕業務全般については、先輩社員によるOJTを通じて習得いただきます。パソコンを使用した業務も多いため、Excel・Word・PowerPointの基本操作ができる方を歓迎します。また、安全衛生管理者としての業務が発生するため、適切な時期に関連資格を取得いただく予定です。将来的には管理職候補として部署の中心的な存在となり、周囲を牽引していただくことを期待しています。 ■組織構成： 18名（60代4名、50代4名、40代3名、30代6名、20代1名） ■社内環境：・真面目で風通しの良い社風です。・福利厚生として、保養所（3カ所）や提携リゾート施設（全国26カ所）を利用できます。長期休暇も取得しやすく、プライベートを充実させながら働ける環境です。 ■当社について： 1919年（大正8年）に工業用ゴム製品の卸小売業「イナキ商店」として創業しました。その後、1946年（昭和21年）に名古屋市上前津で「ゴムノイナキ株式会社」を設立。現在は国内に拠点15、関連会社6社、欧米・アジアに18カ所の海外拠点を展開し、グローバルな供給体制の充実を図っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞大高本社住所：愛知県名古屋市緑区大高町奥中道41番地勤務地最寄駅：JR東海道線／南大高駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 420万円～560万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：241,000円～321,000円＜月給＞ 241,000円～321,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収は、残業代7.3時間（2025年度全社平均）込みの金額です ※経験、年齢を考慮し決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【三重県四日市】物流関連の事務・調整業務｜日程管理業務経験を活かせる◆土日休／福利厚生◎

～福利厚生充実／国内に拠点15、関連会社5社、欧米・アジアに18か所の海外拠点を持つ優良グローバル技術商社／マイカー通勤可～ ■仕事内容：当社四日市物流センターにて、物流に関する事務業務および、取引先様・社内関係者との調整業務をお任せします。 ■業務詳細： ◇取引先様との受発注対応、在庫管理、納期管理等の事務業務 ◇取引先様や社内営業担当者とのメール・電話による納期や数量等の調整業務 ◇社内システムを活用した伝票処理、データ入力等の事務業務 ◇その他、物流業務に付随する各種事務業務 ■入社後の流れ：入社後、まずは配属先にてOJT教育を行います。これまでの経験やスキルを考慮し、まずは取り組みやすい業務から担当いただきます。物流業務への理解を深めていただけるよう、先輩社員が業務の進め方や社内システムの操作方法等を丁寧に教えますのでご安心ください。 ■組織構成： 4名（50代1名、40代2名、30代1名）※うち2名は大高本社勤務 ■社内環境／制度： ◇真面目で風通しのよい社風です。 ◇福利厚生は、保養所（3ヶ所）や提携リゾート施設（全国26ヶ所）を利用できます。長期休暇もしっかりあるので、プライベートも充実出来ます。 ■当社について： 1919年（大正8年）、工業用ゴム製品の卸小売業｢イナキ商店｣として創業しました。その後1946年（昭和21）に名古屋・上前津に「ゴムノイナキ株式会社」を設立。現在は国内に拠点15、関連会社5社、欧米・アジアに18か所の海外拠点を持ち、海外での供給態勢の充実を図っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞四日市物流センター住所：三重県四日市市大矢知町1994番地5 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 410万円～470万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～271,000円＜月給＞ 235,000円～271,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※想定年収は入社2年目のモデル年収です。 ※経験、年齢を考慮し決定します。 ※年収は、全社平均残業時間分の残業代を含めた金額です。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社高木製作所

自動車部品メーカー

愛知県名古屋市中区正木3-6-6

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設立 1948年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全11件

【愛知／岡崎市】事務局運営・工場安全管理◆自動車用小型プレス部品メーカー◆トヨタと80年以上直接取引

【自動車業界で長年の信頼を得続ける老舗部品メーカー／創業130年以上の安定した経営基盤／土日休み・年間休日121日でプライベートも充実】 ■業務内容：下記管理に向けた事務局運営、取り組み事項推進・監視をお任せします。・工場全体の電気保全、CO2排出量管理・事務局運営・工場安全、交通安全管理・地域社会との関わり強化（地域防災・地域イベント協力等）に向けた施策を牽引 ■当社ならではの働きやすさ：・年休121日以上・賞与実績5.3ヶ月分・各種手当（家族手当／出張手当／役職手当） ■当社の魅力：・1890年創業の自動車用小型プレス部品メーカーです。トヨタ自動車の一次サプライヤーとしての自動車産業を支えており、安定した基盤があります。・大手企業に付随する働きやすさ、教育環境などが揃っています。・同社では短納期・低コスト・高品質を強みとしています。自社の設備を利用した金型システムを導入するなど、お客様のニーズに合った生産体制を整えています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞岡崎工場住所：愛知県岡崎市牧平町字岩田3番41 勤務地最寄駅：名古屋本線／本宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～350,000円＜月給＞ 220,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※これまでの経験やスキルを考慮し、規定に従って決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績5.3ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社しょうざん

レジャー・アミューズメント

京都府京都市北区衣笠鏡石町47

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設立 1948年
従業員数 100名
平均年齢 -

求人情報全6件

【京都】リゾート施設を支える事務（伝票仕訳など経理）◆未経験歓迎／40・50代活躍／閑散期残業ほぼ無
- 締切間近
■□インバウンド需要で業績好調／希望休の提出できるシフト制／車・バイク通勤OK／業界未経験歓迎／職種未経験歓迎□■ ■業務内容ブライダル・飲食・呉服事業を展開する同社にて、他メンバーとともに経理の日次業務をお任せします。・現金管理・経費精算・請求書作成・仕訳伝票作成日次処理がシステム上で運用されているため、月次決算の対応はほぼありません。年次決算・税務申告は税理士に依頼しています。 ■組織構成次長、メンバー3名 30代・40代・50代の女性が活躍している部署です。 ■働き方【休日について】店舗から受け取る現金や伝票・請求書等の処理があるため、シフト制での勤務となります。部署内で希望日を提出し、極力希望が叶うように調整しています。土日の出勤もありますが、「この日は家庭の事情で休みたい」といった日は平日／土日問わず調整できる柔軟性のある働き方です。また、ご家族の体調不良等による突発的なお休みも部署内でフォローしあっていますのでご安心ください。【残業少なめの環境】残業は非常に少なく、通常期はほぼ定時退社です。繁忙期（4～5月、10～11月）は月20時間未満の残業が発生する場合がありますが、3月の決算期を含めても大幅な残業はなく、プライベートと両立しやすい環境です。 ■同社の特長・日常喧噪を忘れて四季を感じられる空間を提供するしょうざんリゾート。コロナ禍を経て、現在は業績も回復し、特にインバウンドのお客様からの需要が伸び続けています。・試用期間3か月間は契約社員での採用となりますが、正社員登用前提（登用率95％越え）となります。京都で長く働きたい方を歓迎します。＼こんな経験が活かせます／経理の実務経験がある方はもちろん、・販売サービス職で、店舗の現金管理や売上管理を担当していた方・金融機関での窓口経験をお持ちの方・営業事務、総務などで小口現金管理や経費精算などに携わったご経験をお持ちの方など、「未経験から経理職にチャレンジしてみたい」という方も歓迎します。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府京都市北区衣笠鏡石町47 勤務地最寄駅：京都市営地下鉄線／北大路駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 312万円～360万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～300,000円＜月給＞ 260,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収に加え賞与が支給される場合がございます。・昨年実績：年間20万円（業績や評価によって変動するため、支給確約ではございません。）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

綾羽株式会社

ホームセンター

京都府京都市下京区烏丸通四条下る水銀屋町612四条烏丸ビル7F

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設立 1946年
従業員数 2,133名
平均年齢 -

求人情報全2件

【滋賀／大津】経理◆年休120日・残業15H程度／創業80年のアヤハグループ／地域密着の優良企業
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＜1時間単位での有給取得可・年休125日・残業15Hほど＞＜退職金制度・研修支援制度など福利厚生も◎＞～連結売上高240億円超◆信頼関係の構築と地域社会への貢献を目指す会社～ ■業務概要：・滋賀県を拠点に繊維、不動産、流通、エンジニアリングなど多岐にわたる事業を展開しています。・今回は組織体制の強化を目的に、経理職を募集します。 ■業務詳細： ◎具体的な業務・日次業務（仕訳など）・試算表作成・月次、年次決算作成・税務関連業務 ◎業務の進め方・アヤハグループは、全体で10社ほどの企業で構成されています。・1人あたり2～3社を担当しながら、メンバーと協業しながら業務を進めています。・担当する滋賀県内の各社を定期訪問しつつ、正確性を維持しています。（システムはOBICを利用） ■組織構成：・所属：経理部・人数：14名（部長、次長、メンバー／20～60代／男女比1：1） ■働き方：・年間休日120日、残業15時間程度でメリハリのある環境です。・1時間からの時間帯での有給休暇取得も可能。育休取得実績もあり、中長期での勤務を目指せます。 ■キャリアパス：・経理実務を通じてスキルアップを図りつつ、将来的にはマネジメントのキャリアも目指せます。・社内外の体系立った研修制度・自己啓発制度もあり、個々の成長を最大限支援する制度も整えています。＼アヤハグループの安定基盤で長期就労を目指す！／・滋賀県を拠点に繊維・不動産・流通・産業機械など多岐にわたる事業を展開しています。・「快適生活応援企業」として、地域社会や顧客との信頼関係を築き、環境変化に合わせて社会の進化に貢献する人材育成や事業を展開。・連結売上高は2024年度で約425億円。創業80年で培ったノウハウと信頼関係で安定経営を続けています。＼経理としての専門性を高めませんか？／・グループ会社には様々な事業があるため、会社規模・事業内容が全く違う企業の経理を、同じ会社に勤めながら経験することが出来ます。（不動産、メーカー、物流、ゴルフ場、教習所、ホテルなど）・経理職として幅広い知見を身に着け、スキルアップを実現したい方のご応募をお待ちしています！に限ったものはありません。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞大津本社住所：滋賀県大津市におの浜1-1-3 勤務地最寄駅：JR東海道・山陽本線／膳所駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 390万円～450万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞ 250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験や能力を考慮の上決定します ※時間外手当　実績にもとづき別途支給します ※上記年収は下記の賞与、各種手当を含みます。 ■賞与：あり（過去実績4ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。