48ページ｜職種【事務・アシスタント】の求人募集がある企業一覧

タクミ商事株式会社

半導体（商社）

東京都新宿区西新宿6-22-1 新宿スクエアタワー29F

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設立 1976年
従業員数 276名
平均年齢 40.0歳

求人情報全1件

総合職（ルート営業・営業事務）／未経験歓迎／残業月10h以下
- NEW
営業・営業事務それぞれ別ポジションでの募集です。ご希望のポジションで選考を進めさせていただきます。【1】営業既存のお客様を中心としたルート営業を担当します。取り扱うのは、半導体や電子部品など、さまざまなモノづくりに欠かせない製品です。＜主な業務の流れ＞ ▼商品のご提案 ▼見積り依頼への対応 ▼価格・納期の調整 ▼受注商品の手配 ▼納品後のフォロー ★既存顧客との関係を大切にする営業スタイルです。定期的に訪問を重ねながら信頼関係を構築し、時には仕事と関係ない話もしながら、需要が出た際には『タクミ商事の○○さんにお願いしよう』とすぐに思い出してもらえるような関係を築いていきましょう。【2】営業事務営業メンバーやお客様を支えるポジションとして、受発注対応や納期管理などを担当します。単なるデスクワークではなく、社内外とコミュニケーションを取りながら業務を進めるため、「支えるやりがい」を感じられる仕事です。＜主な業務内容＞ ■電話・FAX・メール対応 ■見積書作成、資料手配 ■受発注・仕入れ業務 ■納期管理・調整～物流事務では以下業務も担当～ ■IC書込み ■テーピング作業管理 ■発送業務 ■パート社員管理 ★事務作業と顧客対応業務の割合は、8：2程度です。 ★事務未経験からスタートした先輩も多数活躍中！【入社後の流れ】入社後は、OJTを通して先輩社員がイチから丁寧に教えていきます。営業は先輩同行からスタートし、営業事務も製品知識やシステムの使い方を少しずつ習得。いきなり一人で任せることはありません。同社の特徴は、“チーム全体で新人を育てる”風土が根付いていること。困った時にはすぐ周囲に相談でき、部署や役職を超えてサポートし合う文化があります。実際に「相談するとみんなで助けてくれた」という声も多数。焦らずコツコツ学びながら、安心して成長できる環境です。

【原則転勤なし／U・Iターン歓迎】 ※勤務地はご希望を考慮の上、決定します。 ※U・Iターン支援あり。 ※勤務地によってはマイカー通勤が可能です。 →福山営業所は可能。宇都宮営業所は要相談。 ■営業の募集拠点・本社（海外赴任要員の採用）※英語スキルを活かすことができます！・新宿支店・上尾支店・大阪支店・宇都宮営業所・高崎営業所・静岡営業所・福山営業所・福岡営業所 ■営業事務の募集拠点・新宿支店・上尾支店・宇都宮営業所 ■物流事務の募集拠点・所沢物流センター ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

【1】営業 ■月給26万円～27万5000円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず22.5時間～27.5時間分、一律月4万円を支給（社内では「営業手当」の名称で支給しています） ※上記を超える時間外労働分は追加で支給【2】営業事務 ■月給22万円～23万5000円 ※営業事務は固定残業代の適用なし ※残業代は別途全額支給 ※経験・年齢・能力を考慮の上、決定いたします。

株式会社ビショップ

専門店（アパレル・アクセサリー）

兵庫県神戸市中央区浪花町59神戸朝日ビル9F

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設立 1993年
従業員数 296名
平均年齢 29.0歳

求人情報全11件

【三宮／転勤無】アパレル商品管理・貿易実務／在宅・フレックス有／残業約10H／正社員登用率95%以上

～英語力を活かす！セレクトショップ＜Bshop＞オリジナルブランド◇海外メーカーと連携し仕入～納品を一貫サポート◇在宅・フレックス有／年休123日／完全週休二日制／正社員登用有／残業約10h～ ■業務概要当社が展開するセレクトショップ「Bshop」の商品管理課にて、海外メーカーとの連携を中心とした貿易事務・営業事務業務を担当していただきます。ヨーロッパ（主にイタリア・フランス）やアジア圏の取引先とコミュニケーションを取りながら、商品の仕入れから店舗展開までの全工程を幅広くサポートし、事業全体の円滑な運営を支えます。 ■業務詳細・海外メーカーとのメールを中心としたコレポン業務（状況に応じて電話対応もあり）・送金や請求書の処理などの経理事務・納品スケジュールや入荷状況の管理、店舗への納品調整・オーダー確認書のチェックや商品情報の登録・台帳管理・サンプル品の確認や店舗で発生したB品（不良品）対応・店舗やお客様からの問い合わせ対応これらを通じて、商品の円滑な流通、納期調整、品質管理などに携わります。 ■扱うサービスアパレル商品を中心に、「Bshop」で取り扱う多様なブランド商品の流通管理業務を担います。 ■組織構成商品管理課は複数名体制で、子育て中の社員も在籍しており、協力しながら業務を進めています。 ■業務の魅力語学力を活かして海外ブランドと直接関われる環境や、未経験から貿易実務の専門性を身につけられる機会があります。事業全体を支えるやりがいを実感できます。 ■はたらき方・残業月10時間程度・フレックスタイム制あり（コアタイム:11:00～16:00）・土日祝休みの完全週休二日制でプライベートも充実・リモートワーク制度（月４回相談可能）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県神戸市中央区浪花町59番地神戸朝日ビルディング10F 勤務地最寄駅：各線／三宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：155,000円その他固定手当/月：98,000円～206,000円固定残業手当/月：38,000円～55,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 291,000円～416,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■就業規則に基づき、別途年１回賞与支給有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【三宮】アパレル<Bshop>商品管理部長◆服装自由◆年休123日◆年収700万円可◆リモート制度有

～人気ブランドDANTON・ORCIVALなどを扱う神戸発のセレクトショップ【Bshop】の商品管理部長職◇年間休日123日◇フレックス制度～ ■業務内容：神戸発のセレクトショップBshopは、［ everyday classic ］というコンセプトに、DANTON・ORCIVALをはじめとする国内外の人気ブランドを展開しています。その中核を担う商品管理部は、メーカーから届いた商品を検品・登録し、納期調整をしながら全国の店舗へ確実に届ける役割を担っています。お客様が店頭で安心して商品を手に取れるのは、商品管理部が「品質を守り、適切なタイミングで商品を届ける」役割を担っているからです。本ポジションでは、そうした一連の流れを統括するプレイングマネージャーとして、商品の受け入れから出荷までの各工程をリードし、現場の声をくみ取りながら適切な体制づくりを進めていただきます。国内外の仕入れ先や卸先との調整はもちろん、店舗スタッフが気持ちよく販売に集中できる環境を整えることも大切なミッションです。さらに、従来のやり方にとらわれず、商品登録・品質管理・納品フローなどを見直し、新しい仕組みを立案・実行する大きな裁量があります。お客様が店頭で袖を通す一着の背景にある「安心と信頼」を支える、会社全体の要となるポジションです。 ◎大阪、京都、名古屋、東京、横浜、札幌、福岡と33店舗を展開しています。シンプルで機能的で、長く愛着を持ってつかえる服・日用品をお客様に紹介しています。 http://bshop-inc.com/ ■業務詳細：・進捗表入力・納品管理・商品登録、台帳整理・サンプルチェック・店舗発生B品対応・他部署連携・チームマネジメント・定例会資料作成 ■組織構成：チームは以下3つに分かれております。（1）海外から仕入れた商品の担当（2）ボーイズから仕入れた商品の担当（3）ボーイズ以外の国内から仕入れた商品の担当全チームの統括及びプレイングマネージャーとしてもご活躍頂きます。特に（2）の業務を行いながら全体統括をしていただく想定をしております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県神戸市中央区浪花町59 神戸朝日ビル9F 勤務地最寄駅：各線／三ノ宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：155,000円その他固定手当/月：182,000円～303,000円固定残業手当/月：79,000円～125,000円（固定残業時間50時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 416,000円～583,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■就業規則に基づき、年2回賞与支給有 ■役職手当130000円を含みます賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

イノチオホールディングス株式会社

経営・戦略コンサルティング

愛知県豊橋市向草間町字北新切95

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設立 1950年
従業員数 117名
平均年齢 -

求人情報全2件

【愛知県｜豊橋】人事労務◆残業10h／制度企画へ挑戦◎／日本一の農業支援企業を目指すイノチオグループ

～イノチオグループ・人事制度企画へかかわる・子育て支援充実◎・農業や地域に根ざした事業を人事として支えたい方へ～ ■業務内容：当社はイノチオグループ内の各事業会社毎の担当制となっております。まずは給与計算・社会保険手続きからキャッチアップいただきながら、半年～1年後には法人を一つお任せしたいと考えております。ルーティーン業務だけでなく、人事制度企画や経営推進等、上流に携われるため、人事労務としての専門性を高められるポジションです。・給与計算、社会保険手続き・社内規程/制度の立案・運用・改定・各種人事施策（健康経営、人事制度等）　など ■組織構成：人事課は40代部長のもと、課長：30代男性、メンバー：30～50代の男女6名で構成されております。メンバーでの採用となりますが、自ら率先して組織に対して働きかけられる方を求めています。 ■働き方・福利厚生：・有休がとりやすい体制が整っており、残業は10時間程度です。・子育て支援が充実しており、子の看護等休暇・子育支援金・入学祝金等の制度がございます。 ■イノチオホールディングスについて：総務、人事、経理、広報などの管理部門と事業企画、新規事業の立ち上げといった後方支援部門を兼ね備え、グループ全体を統括する役割を担っています。近年は人財共育に力を入れ、成長するイノチオグループを支えています。 ■イノチオグループについて： ◇イノチオグループは現在4つのビジネスユニットとホールディングスカンパニーで構成されています。各ビジネスユニットが明確な役割を持ち、それぞれの領域で専門性を高めて連携することで、農業経営者を強力に後押しするグループを目指しています。 ◇農家の人材育成、経営指導、農業資材である育種・農薬・肥料の卸、温室施設の設計・施工、商品(作物)の流通支援と農園経営者の仕事を最初から最後までサポートできる、国内最大の総合農業支援企業です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県豊橋市向草間町字北新切95 勤務地最寄駅：渥美線高師駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～320,000円＜月給＞ 220,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

有限会社建隆マネジメント

不動産仲介

兵庫県神戸市中央区海岸通6

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設立 1985年
従業員数 51名
平均年齢 -

求人情報全20件

神戸／土日祝◆不動産管理×営業サポート【残業ほぼ無し・年休123日】◆入居テナントの窓口・契約手続き
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■職務内容当社は創業70年のKMGグループの中枢会社です。自社所有のオフィスビルや店舗ビル、マンションの管理業務の事務全般をお任せし、徐々に管理・営業の実務も習得いただくキャリアプランを考えています。＜こんな方におススメ＞ ◎不動産営業からのキャリアチェンジを考えられている方 ◎ビルマネジメントなどご経験のある方 ◎営業事務経験者の方＼事務スキルは入社後半年程度で学んで頂けます／ ■具体的には… ・入居テナント様からの問い合わせ対応や業者手配などの管理業務の補助・賃貸の契約、解約に伴う各種事務手続き・募集資料の作成や空室案内などの営業事務・その他書類作成の補助、整理、ファイリング、PC入力業務などの事務全般 ■教育体制について：ご入社後半年程度OJTで業務を学んで頂きます。ご自身のスキルレベルに合わせてお仕事をお任せします。 ■就業環境：・年間休日123日。土日祝休みで残業はほとんどありません。・フレックスタイム制により始業／終業時刻が調整し易い環境です。・年末年始など長期休暇もあり有給も取り易い環境です。・マルチタスクな人材、またはマルチタスクに抵抗が無い方を求めております。ご本人のキャリアプランはしっかりとお伺いした上で、入社後のキャリアチェンジの可能性があります。・昇給／賞与は自己申告制です。自身の成果や貢献を会社にアピールできる制度です。 ■組織構成現在部署内には20名が在籍しており、20代～50代まで幅広い方が活躍中。職場はどこを切り取っても壁がなく馴染みやすい雰囲気です！ ■当社方針：当社では社員の多能工化を目指しており、営業と管理の両面を担える人材の育成に注力しています。(各人のスキルにより業務量は適正になるよう調整しております。) また、同一フロアには建築士や施工管理技士などの技術者もおり、社内で技術面のサポートも受けられる環境です。 ■KMGグループについて： 1953年、台湾バナナの輸入販売業務を目的に建隆貿易株式会社を設立したのがはじまりです。以後、海上輸送業、不動産業等への事業拡大を経て1998年に当グループを形成しました。各企業がもつ豊富な事業リソースを応用しながら時代のニーズに対応したサービスを展開しています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞勤務地(本社) 住所：兵庫県神戸市中央区海岸通6番地建隆ビル勤務地最寄駅：JR東海道本線／三ノ宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～280,000円＜月給＞ 230,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は前職の年収・経験等を考慮して決定します ■昇給・賞与昇給・賞与は自己申告制です。希望金額等を自己申請して頂きその内容を基準として査定が行われます。年4回申告機会があり自由なタイミングで申請可能です。 ※査定は複数人体制で行われます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【神戸本社】経営幹部の候補／事業推進サポート＜商社勤務、M&A経験者等歓迎＞残業月3H・年休123日
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＼不動産・輸出入貿易・ホテル・温浴業・飲食業・食品製造業・損害保険代理店業など、幅広い事業展開を行っているKMGグループの中で表題のポジションをお任せいたします／【変更の範囲：当社業務全般】 ■職種概要貿易・流通業、不動産業、ホテル・温浴業、外食事業、食品製造業、Ｍ＆Ａを含む投資業など多角的な事業を展開するＫＭＧグループの中核企業である当社において、新規事業の開発を含む事業戦略の立案や、商品企画や商材開発を含む営業計画の策定および、組織マネジメントや事務サポートを通じて、社長業務の補助をお願いしたいと考えています。これらの機能を担う役員室という既存の組織があり、その機能の増強が募集の背景です。役員室の既存社員も各々に得意分野が異なり、今回の募集についても、どの分野から担当いただくかについては、ご経歴に応じて、協議の上、決定していきたいと考えております。また、必須条件を記載しておりますが、実務経験以上に、ビジネスへの興味関心が高い方や成果を出すことへの意欲が高い方、学ぶ姿勢があり、好奇心を持って柔軟な思考ができる方が良いと考えております。 ■配属先情報：・役員室 ■働く環境：・年間休日123日。土日祝休みで残業もほとんどなし。・年末年始など長期休暇もあります。有給消化しにくい風土等もなし。・色んな事を経験させる社風。入社後のキャリアチェンジの可能性も。・賞与は自己申告制。業務改善等会社にとってプラスのことをする方には、しっかりと報酬として評価される仕組みです。 ■建隆マネジメント(KMG)グループについて：・1953年、台湾バナナの輸入販売業務を目的に建隆貿易株式会社を設立。以後、海上輸送業、不動産業等への事業拡大を経て、1998年に建隆マネジメント (KMG) グループを形成しました。各企業がもつ豊富な事業リソースを応用しながら、時代のニーズに対応したサービスを展開しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞勤務地(本社) 住所：兵庫県神戸市中央区海岸通6番地建隆ビル勤務地最寄駅：JR東海道本線／三ノ宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～420,000円＜月給＞ 280,000円～420,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記、想定年収です。 ■昇給・賞与あり ■賞与実績：昇給・賞与は自己申告制となります。 ■残業手当：有※残業時間に応じて別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社パレス

住宅設備・建材メーカー

東京都新宿区西新宿2-1-1新宿三井ビルディング36F

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設立 1983年
従業員数 62名
平均年齢 -

求人情報全7件

【白河市】製品、部材リスト作成事務 ※創業50年以上の建材メーカー／残業月5h程度／マイカー通勤可

～創業50年以上の建材メーカー／マイカー通勤可／年休127日／家族手当や退職金制度あり／残業月5h程度／安定した経営のため長期就業環境◎～ ■採用背景：業界内で長年オフィス向けのパーテーションを提供し、居心地の良いオフィス環境創出に取り組んできた当社にて、更なる体制強化のため製品の製作に必要な部材を拾い出しリスト化する業務を担う事務ポジションを募集します。 ■業務内容・部材拾い出し事務作業 ※パーティション（間仕切）の施工図面より、工事に必要な部材を拾い出し（算出）し、当社専用システムへの入力により部材リストを作成して頂きます。 ■入社後の流れ：初めの１カ月は製造に入り部品知識の習得や部品・製品の作成をメインで行っていただきます。２か月目は倉庫での在庫管理業務を経て、３か月目で製品、部材リスト作成・事務と指定の配属の予定です。 ※予定のため変更の可能性もございます。 ■ポジション魅力：・働きやすい就業環境（残業月5h程度／転勤ほぼ無／年休127日）・業界内で歴史と実績があり、盤石な安定感を誇り長く安心して働けます。・退職金制度や家族手当、引っ越し手当（当社社内規定による）もあるため、腰を据えて長期就業することができます。 ■キャリアパス：中途入社者が9割の当社では新卒入社した者も中途入社した者も分け隔てなく平等に昇進の機会があり、本人の努力次第でステップアップしていくことが可能です。 ■組織構成：白河拠点では19名働いています。15名男性、4名女性です。 ■企業の魅力：・自社工場を有する強みからクライアントの需要に柔軟に対応できる商品力をもつ優良企業です。・総合的に提案が出来る面白みがあり、パーティションだけではなく「オフィス空間のトータルプロデュース」ができます。・景気に左右されず安定的な受注を実現。土日祝日も休みとなるワークライフバランスを考えた就業が可能です。ゼネコンや施設管理会社・建材販社、個人設計事務所など、法人・個人のお客様は多岐にわたります。受注の約8割はリピートや紹介からの案件のため、経営基盤も非常に安定しております。

＜勤務地詳細＞白河営業所住所：福島県白河市小田川蟹ヶ作5 勤務地最寄駅：新白河駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 266万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～300,000円＜月給＞ 190,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、前職や経験・能力等を踏まえて決定します ■昇給：年1回（9月） ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社一ノ坪製作所

文房具・事務・オフィス用品メーカー

奈良県香芝市今泉625

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設立 1958年
従業員数 100名
平均年齢 30.2歳

求人情報全8件

【奈良/香芝】生産管理事務＜経験者歓迎＞マイカー通勤/年休120日/残業月20H/研修制度◎

【奈良県優良中小企業20選／創業74年の安定企業／大手企業と取引多数／社内研修にこだわる環境／風通しの良い社風】 ■職務内容：本社工場にて、オフィス用スチール家具等の生産物流の事務業務をご担当いただきます。【製品】大手オフィス家具メーカー製品（コクヨのオフィス家具やリコー製品など）／ディスプレイスタンド等の自社製品【具体的には】・社内システムでの生産工程、生産計画、材料発注・社内発注伝票、日報の発行・現場の在庫管理等、その他の補助業・顧客からの問い合わせへの対応・その他出荷作業や製造応援をしていただくことがあります。 ■配属組織製造部：生産管理部門へ配属になります。本社：2名/三重工場：2名の4名体制で、 30代～50代の社員が活躍しております。 ■入社後の流れ：・基本的には現場にてOJTの形で、同じ部署のチームでフォロー頂き、業務を覚えて頂きます！・始めは材料等の在庫管理・発注業務から始めて頂き、数年後に生産管理、仕入先・外注先との交渉/社外交渉にも携わって頂きます！ ★飲食店や介護職をしていた方など、未経験から多くのスタッフが「社風」や「モノづくりの環境」に惹かれてご入社・ご活躍されています。 ■当社の魅力： ◎競合優位性開発～出荷までワンストップで請負、お客様にかかる管理業務やランニングコストを軽減し、総合的な経費削減と効率化を提案。 ◎安定性自社製品＋大手家具メーカーのOEM生産も手掛けているため、業績安定◎ ◎風通しの良い社風社員同士毎日挨拶をし合うため、社内コミュニケーションが多いです。 ■当社について： ◎当社は1958年（昭和33）設立。一貫してスチール製品に取り組み、システムデスクやモニターラックといったOA機器のOEM製造で、お客様から高い評価を得ており、大手オフィス家具メーカーのOEM生産なども手がけています。 ◎開発から出荷までを請け負うことで、お客様にかかる管理業務などの負担や、目に見えないランニングコストを軽減し、総合的な経費削減と効率化を提案したうえで、誠実・実直なモノ作りで品質、納期ともにお客様に満足していただいております。

＜勤務地詳細＞本社住所：奈良県香芝市今泉625 勤務地最寄駅：JR大和路快速、JR和歌山桜井線／志都美駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制 ■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～250,000円＜月給＞ 190,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与：年2回（6月、12月※3ヶ月分） ■昇給：年1回（6月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社エスイージー

学習塾・予備校・専門学校

東京都新宿区西新宿7-19-19SEG本部ビル

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設立 1982年
従業員数 54名
平均年齢 -

求人情報全1件

未経験歓迎【新宿】学習塾の事務スタッフ◆正社員/7.67h勤務/年休122日/長期休暇取得可能

★未経験歓迎◎当塾の事務スタッフとして、受付窓口や教材作成管理、試験管理等をお任せします。研修制度も整っており、事務未経験から活躍している社員も多く在籍しています。 ★働き方◎7.67h勤務で残業0~5h！その他にも有休と別で1時間単位で取得可能な時短休暇（64h/年）など、働きやすい環境を整えています。 ★裁量◎周囲とコミュニケーションを取りながら、幅広い業務に携わる“能動的な事務職”として裁量持って取り組むことができます。 ■業務内容：当塾SEGの事務スタッフとして、生徒さんや講師をサポートしていく仕事（受付窓口や教材作成管理、試験管理など）を適性に合わせてお任せします。 ■入社後について：初日に当社について説明する人事研修を行い、先輩スタッフがOJTで実務サポートします。未経験から活躍している同僚も多く気軽に相談できる環境です！ ■業務詳細：生徒の登塾時間に合わせた勤務時間になっています。 12:50～21:30 □仕事の流れ（一例）： 12:50 出社・昼礼→1日の業務確認 13:00 業務スタート→授業準備、資料作成、業者打ち合わせなど 17:00 業務に合わせて各々休憩1時間 20:15 授業から戻られた講師とパンフ原稿の確認や打ち合わせ 21:30 退社 ■組織構成： 20代～50代の幅広い年代が活躍しており、未経験からスタートした社員がほとんど。気さくな人が多く、居心地の良さを感じていただけます！年齢性別に関係なく活躍できる職場です！（男女比率4:6）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本部ビル住所：新宿区西新宿7-19-19 SEG本部ビル勤務地最寄駅：各線線／新宿駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 354万円～360万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,540,000円～3,600,000円＜月額＞ 295,000円～300,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞年俸制：354万円～（1/12を毎月支給）（月29万5000円～） ■年収例 430万円（32歳入社3年） 342万円（26歳入社2年）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ハーバー研究所

化粧品メーカー

東京都千代田区神田須田町1-24-11

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設立 1983年
従業員数 568名
平均年齢 -

求人情報全2件

【神田】人事／採用◆コスメ大賞受賞製品あり『HABA』◆東証スタンダード◆年休121日◇残業ほぼ無

～コスメ大賞受賞製品「スクワラン」などのブランドを保持する優良化粧品メーカー／無添加主義（R）のハーバー／土日祝休み～ ■業務内容：・当社の総務・人事部にて採用担当をお任せします。 ■業務詳細：【採用・教育】 ●新卒/中途採用業務（人材戦略、企画、採用までの取りまとめ、求人募集部署との連携、調整、入社前後のフォロー、入社準備など） ●新卒/中途入社向け研修業務（ビジネスマナー研修等の企画・立案、実施） ●全社階層別研修、教育の企画、実行【人事管理】人事制度の運用、人事評価取りまとめ、人事評価制度の構築・運用【労務管理】労働環境整備、労務管理（労働時間や勤怠）、労務コンプライアンスの運用、社員相談対応【その他】庶務業務あり。【入社後のキャリア】入社後は肌知識をはじめ、商品知識を主とした研修（約1週間程）がありますので、他業界の方でもご安心ください。これまでの採用業務のご経験や専門知識を発揮いただき、部内で一緒に新しい業務にも取り組んでいただき総務・人事部内のスペシャリストを目指していただきます。 ■組織について：・総務・人事部に配属予定です。 └現在構成（担当役員１名、シニアマネージャー2名、チーフ1名、その他スタッフ8名の合計12名） ■ポイント：・契約社員でのスタートになりますが、業務の進捗状況を見ながら３ヶ月～６ヶ月で正社員を目指していただきます。・これまで1年後に95％以上の方が正社員登用されております。 ■求める人物像社員のバックヤードを支える部門です。社内外問わず明るくコミュニケーションをとることが好きな方、協調性がありチームワークを大切に出来る方、守秘義務を遵守できる方 ■当社について： ◇「HABA」の社名はHealth Aid Beauty Aid（美と健康を助ける）の略で、これを実現するために無添加主義（R）を貫いており、創業以来、独創的で安全、高機能、高品質を追求し、かつ環境に配慮したものづくりを目指しています。・添加化粧品、医薬部外品、栄養補助食品の研究・開発・販売を行う企業です。・北海道苫小牧に自社工場があり、製造から販売まで一貫して自社で行っています。・営業チャネルは、通信販売を主体に店舗販売、国内流通卸、海外代理店卸を行っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田須田町1-24-11 勤務地最寄駅：各線／神田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 390万円～500万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：330,000円～410,000円＜月額＞ 27,500円～34,166円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収表記は、あくまでも想定でありスキル・経験により前後する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社理想実業

ファーストフード関連

大阪府大阪市北区中之島3-6-32ダイビル本館17F

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設立 1992年
従業員数 65名
平均年齢 32.0歳

求人情報全9件

【大阪市・経理】メンバークラス　◆大手ラーメンチェーン「神座」◆年休120日◆フルフレックス

◆◇経理体制強化に伴う増員募集／月次・年次決算などの実務を担う経理スタッフ／落ち着いた環境で専門性を活かせるポジション◇◆ ■募集背景事業拡大に伴い、経理部門の体制強化を目的とした増員募集です。現在はCFO・管理職・メンバー数名で運営していますが、業務の属人化解消や安定した運用体制の構築が課題となっています。今後は経理実務を担うプレイヤー層の強化を図り、より安定した組織運営を目指します。 ■業務内容＜入社後まずお任せする業務＞・仕訳入力、伝票処理、各種帳票の確認・売掛金／買掛金管理・入出金管理、資金繰り補助・月次決算業務の補助（既存メンバーと連携しながら対応）・経理関連書類の整理・管理・その他付随業務（内部資料作成等） ※まずは既存メンバーのサポートから始め、業務をキャッチアップしていただきます。＜習熟度・経験に応じてお任せしたい業務＞・月次決算の主担当業務・年次決算業務・資金繰り管理・業務フローの見直し、効率化の提案・経理業務の標準化・属人化解消への取り組み ■組織について CFO（執行役）、管理職1名、メンバー2名、アルバイト・派遣スタッフ数名で構成されています。落ち着いた環境で実務に集中できる体制です。 ■働き方閑散期：残業月10～20時間程度／繁忙期：最大40時間程度入社後は業務効率化も進め、残業削減を目指しています。 ■キャリアパス決算業務の主担当や、経理分野の専門性を高めていくキャリア形成が可能です。 ■企業の特徴飲食事業の成長を背景に、安定した事業基盤を築いています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ ★新本社住所：大阪府大阪市北区中之島3-6-32 ダイビル本館19階　1910号室受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：285,000円～350,000円＜月給＞ 285,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞年収はモデルであり、年齢・経験・スキルを考慮の上、選考により決定します。賞与は年2回（昨年実績2ヵ月分）支給。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

谷村実業株式会社

総合商社

京都府福知山市土師宮町1-84

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設立 1953年
従業員数 141名
平均年齢 34.0歳

求人情報全30件

建設業界経験活かす【伏見駅・転勤無】営業事務※年収350万～/土日祝休/産育休制度/創業125年商社

【創業125年超の総合商社/年収350万～/長い歴史と高い成長性/業績は直近10年間で売り上げ5倍に/充実の福利厚生】 ■当社について：京都福知山を拠点に１００年以上の歴史を持つ鉄骨商社である当社。さらなる事業拡大を図るため、２０００年代より神戸、大阪、東京と商圏を拡大し直近１０年で売上が５倍になるまで急成長を遂げています。これからさらなる成長を遂げるためにも、人員を増加し社内業務の分業化を推し進めるため積極採用中です。 ■仕事の内容：同社の名古屋支店にて、ご経験やスキルに応じて営業事務全般の業務をお任せ致します。 ■仕事詳細：主に営業が受注した建設工事案件の見積書／請求書／予真書作成をお任せします。単純なシステム入力作業をするのではなく、フォーマットが無ければ素案を作成する事や、必要に応じた書類の作成等も行っていただきます。 ■魅力：・長い歴史と安定性と高い成長性の両立：128年の歴史と信用力を積み重ね、「京都の法人では谷村実業の名前を知らない人はいない」と言える存在です。日本の大手調査機関が査定した企業評点は、一般的に70点を超える企業は超優良企業とされますが、同社は71～78点。京都では数社しかありません。・充実した福利厚生：各種資格・技術・知識取得教育研修制度（各種講習会・試験・通信教育など、社員のスキルアップには力を惜しみません）。奨学金補助(勤続半年以降、半額負担)など。・海外研修：2年に1度、全額会社負担で海外研修旅行がございます。（過去訪問先：タイ、シンガポール、香港、マカオ。上海、台湾、韓国ほか）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞名古屋支店住所：愛知県名古屋市中区錦1-16-25 勤務地最寄駅：名古屋市営地下鉄東山線／鶴舞線／伏見駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～296,000円＜月給＞ 230,000円～296,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■想定年収：350万円～ ■賞与実績：昨年度実績4ヶ月以上 ■残業手当：有（残業時間に応じて別途支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
建築業界経験活かす【四ツ橋・転勤なし】鉄骨商社の安全管理事務◎残業月10h◎創業125年超の総合商社

【営業や施工管理からのキャリアチェンジ歓迎！/創業125年超の総合商社/長い歴史と高い成長性/業績は直近10年間で売り上げ5倍に/充実の福利厚生】 ■当社について：京都福知山を拠点に１００年以上の歴史を持つ鉄骨商社である当社。さらなる事業拡大を図るため、２０００年代より神戸、大阪、東京と商圏を拡大し直近１０年で売上が５倍になるまで急成長を遂げています。これからさらなる成長を遂げるためにも、人員を増加し社内業務の分業化を推し進めるため積極採用中です。 ■仕事内容：安全管理事務担当者として以下の業務に携わって頂きます。・安全書類の作成：現場作業をする会社や職人さんの名簿を作成しゼネコンへ提出・一般書類の作成：鉄骨工事に関わる契約書類、工具機器関連の書類等の作成・ファイルリング：製品保証書や工事現場関係書類のファイリング ※当社では分業体制を進めており、鉄骨納品に際しての施工管理業務を「現場担当」「内勤業務担当」と分けております。さらに、内勤業務の中でも細かく部隊を分けており、本ポジションは安全管理事務業務をお任せします。【魅力】・長い歴史と安定性と高い成長性の両立：128年の歴史と信用力を積み重ね、「京都の法人では谷村実業の名前を知らない人はいない」と言える存在です。日本の大手調査機関が査定した企業評点は、一般的に70点を超える企業は超優良企業とされますが、同社は71～78点。京都では数社しかありません。・充実した福利厚生：各種資格・技術・知識取得教育研修制度（各種講習会・試験・通信教育など、社員のスキルアップには力を惜しみません）。奨学金補助(勤続半年以降、半額負担)など。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞大阪支店住所：大阪府大阪市西区新町1-5-7 四橋ビルディング7F 勤務地最寄駅：Osaka Metro四つ橋線／四ツ橋駅受動喫煙対策：その他（屋内禁煙（屋喫煙可能場所あり））変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～296,000円＜月給＞ 230,000円～296,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：有り（年2回：7／12月） ■昇給：有り（年1回：6月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

日本リック株式会社

人材派遣

東京都千代田区飯田橋4-8-13タカラビル3F

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設立 1984年
従業員数 249名
平均年齢 41.0歳

求人情報全7件

【飯田橋／未経験歓迎】人材派遣・BPOスタッフの募集・採用担当（デスクワーク中心）

【完全未経験歓迎！ポテンシャル採用】～取引社数4,200社！創業39年の安定企業／研修充実～ ■業務内容： 1.応募者対応・登録予約獲得（電話・メール・SMS）・各種求人メディアからの応募受付、応募内容の確認・登録のご案内、登録予約の獲得・自動予約システムを活用しつつ、必要に応じて個別調整・募集案件に関するお問い合わせ対応 2.求人情報の作成・掲載（新規作成）・営業から提供される案件情報をもとに求人原稿を作成・求人メディアのルールに沿いながら、ターゲットに刺さる表現へ調整・AIエージェントや過去原稿の型を活用し、スピード感をもって公開 3.アクセス解析と求人原稿の改善・公開後の反響を確認し、原稿内容を改善・PV・クリック数・応募数などのKPIをもとに、ワード・タイトル・原稿構成を調整し応募の最大化・必要に応じて営業・コーディネーターと連携し、条件調整 4. 説明会・面接会運営／採用広報・大量募集が必要な大型案件対応時の説明会・面接会の実施（オンライン中心／一部対面）・全体進行、業務説明、個別面接の対応・SNSやブログでお仕事情報や仕事探しに役立つ情報を発信 ■組織構成：募集担当は3名体制（30代2名・20代1名）で構成されています。会社全体では幅広い年齢層の方が在籍しており男女比は半々です。89%の方が中途入社で入社しています。 ■入社後の流れ：業務の優先度と習得のしやすさを考慮し、段階的に担当業務を増やしていきます。基本的に単独で抱え込まず、先輩の過去記事を参考にし、確認を受けながら進める「二人三脚」スタイルです。（1）求人原稿の作成（過去原稿の型やAIツールを活用し、新規作成・公開からスタート）（2）応募者対応（登録予約の調整や案内など、応募者対応）（3）アクセス解析 → 原稿修正・チューニング（PV・クリック・応募の動きを見て、タイトルやキーワードの調整、記事全体のリライト）（4）説明会運営／SNS・ブログ運用 ■企業概要：総合人材サービスを提供する企業です。人材リソースの有効活用から、経営・事業展開の運営サポートの実現が可能なBPOサービスまで、企業が抱える多様化する問題やニーズを的確にとらえ、課題解決に向けた提案を行っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区飯田橋4-8-13 タカラビル3F 勤務地最寄駅：各線／飯田橋駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 390万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,000円～240,000円固定残業手当/月：42,800円～47,800円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 257,800円～287,800円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：基本給×2ヵ月分支給(昨年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

上六印刷株式会社

印刷

奈良県生駒市高山町8916-15

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設立 1950年
従業員数 298名
平均年齢 42.0歳

求人情報全3件

【東大阪市】工場の管理事務（工場長補佐）◆化粧品パッケージ制作業界トップクラス／年休122日

＜工場運営サポート・人員管理等＞当社は化粧品・医薬品向けの高級パッケージ製造で業界トップクラスの実績を誇ります。事業拡大に伴い、東大阪工場での生産体制強化を目的に、工場長の補佐として現場運営を支えるポジションを募集します。 ■業務内容・工場スタッフのシフト作成・勤怠管理・ライン組み換え時の人員配置調整（得意不得意を考慮）・工場長の補佐業務（監査対応準備、顧客対応準備など）・各種書類作成・問い合わせ対応・現場状況の確認、スタッフとのコミュニケーション ※直接製造ラインに入ることは基本ありませんが、現場理解のために軽作業を行う場合もあります。 ※将来的には、効率的な製造体制を実現するための人員マネジメントをお任せします。 ■この仕事のポイント・「人の手」で完成させる製造ラインを支える重要ポジション・現場経験を活かしながら、管理業務にステップアップできる・工場長と二人三脚で工場運営を支えるやりがい ■組織構成東大阪工場には、約30名のスタッフが在籍しております。 20代～60代まで幅広い層が活躍しており、全体のうち、８割がパートさんです。コミュニケーションを積極的に行い、工場が円滑に稼働するよう尽力いただける方のご応募をお待ちしております！ ■当社の魅力化粧品業界ならだれもが知っている高級パッケージ印刷業界で確固たる地位を確立する企業です。美粧パッケージというデザイン性に優れたパッケーシ制作に強みがあります。 ■当社について ◇創業から70年以上の長きに亘り、化粧品を主体とした高級美粧パッケージ製造を一貫して手掛けてきた企業です。得意先には国内外の有名大手企業様が多く、中小企業と言えども世に誇れるモノづくりをしていることに驚かれる方々が多くいらっしゃいます。世界最高峰の生産設備を保有する美しい建屋の本社・工場も従来の印刷会社にはない私たちの個性や感性を物語っています。 ◇モノづくりの中から培われた開発力も当社の特徴で、取得した特許や意匠登録されたものも多く、他社に真似の出来ない創造力、再現力が当社の強みです。 ◇従業員の定着率は高く、長く勤めて頂いている方が多い会社です。また、従業員の年齢層や男女比率もバランスが取れており、当社の働き易さに繋がる要素だと思っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東大阪工場住所：大阪府東大阪市水走2-4-16 勤務地最寄駅：近畿日本鉄道近鉄けいはんな線／吉田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 430万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円＜月給＞ 220,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年齢・経験により決定します ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月／昨年度実績5.0ヶ月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社辻本金属製作所

受託加工業（各種加工・表面処理）

大阪府大阪市天王寺区真法院町4-8

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設立 1964年
従業員数 27名
平均年齢 52.0歳

求人情報全4件

大阪◆事務＼未経験大歓迎／土日祝休／残業月10h／17:30定時◆テレビで取材される技術力メーカー★

※未経験大歓迎/モノづくりの町東大阪/システム化された無駄のない企業/綺麗なオフィス/テレビでも取材される技術力 ◆商業ビルのドアに使用される美しい仕上がりのステンレス製品※ ■業務内容：経理業務、および、金属（主にステンレス）製品の生産管理に付随した事務作業をお任せいたします。 ●具体的には・請求処理・納品書などの書類対応・電話での受発注応対　等 ■組織構成：５名（２０～６０代が各１名ずつ） ■製品についてレストラン、映画館、ホテル、ショッピングモールなど、各種商業ビルの入り口にあるドアを開閉するためのハンドル製品を主力製品として、材料から完成品までの一貫製造を行っています。同社のコアスキルは「3次元曲げ」を中心とした曲げ技術です。その技術はマスコミからも注目され、TV放映や雑誌取材を受けています。 ■当社の特徴：・顧客からの様々な要望に柔軟に応え、作業者が常に「3M精神」を発揮できるようにする「縁の下の力持ち」の役目を果たす生産管理システム（通称Tips21）によって、顧客と同社と仕入先をネットワークで「一気通貫」に結んでいます。【参考URL】東大阪技術交流プラザ（株式会社辻本金属製作所）https://www.techplaza.city.higashiosaka.osaka.jp/cgi-bin/recruit.php/1/detail/934?continue=1&ck=1 変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東大阪工場住所：大阪府東大阪市御厨6-3-36 勤務地最寄駅：近鉄奈良/地下鉄線／八戸ノ里/長田駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 292万円～334万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～230,000円＜月給＞ 200,000円～230,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社木下グループ

ゼネコン

東京都新宿区西新宿6-5-1

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設立 1990年
従業員数 129名
平均年齢 39.1歳

求人情報全5件

【新宿】経理事務※従業員数9000名以上で安定◎／残業10～20H／土日祝休／会計ソフトの経験でOK

～事業会社25社を有する基盤安定の木下グループ◎／土日祝日休／平均残業10～20時間／経費処理や会計ソフトの経験のみでOK！～ ■業務内容：弊社は木下グループの管理部門を担っています。経理部は住まい・医療福祉・エンタメ・ホールディングスの各事業毎の4部体制になっており、メンバーとして医療福祉領域における経理業務をお任せします。介護もしくは保育の事業会社の経理担当をしていただく予定です。 ※木下グループ本体の経理部所属となり、出向等はありません両社ともある程度の規模感があり、チーム内のメンバーと協力して業務を進めていただきます。わからないことは、先輩や上司がアドバイスしますのでご安心ください◎ ■業務詳細：・各拠点からの経費処理や支払に関する問い合わせ対応・小口現金出納帳の確認や請求書確認などの日常業務・支払業務多数ある施設の請求書処理・小口現金処理問合せや確認および支払業務を担当頂きます。メール対応や電話対応もあり、コミュニケーション能力を活かせる環境です。 ※ご志向に応じ将来的に月次決算等、小規模会社の決算等もお任せします ■就業環境：残業時間は10～20時間程度と、ワークライフバランスを整えてメリハリをもって働くことのできる環境です。育児・介護等による時短制度もあります。また退職金制度もございますので、安定基盤のもと長期就業の見込める環境が整っています◎ 　 ■組織構成：経理担当取締役-部長－課長－★スタッフ(3～4名) ※★が今回の募集ポジション現在経理部は4部体制になっており(事業領域毎で担当を分けています)、領域毎に在籍する部長のもと、日次・月次業務を中心にお任せしたいと考えています。各部4-5名体制で、年齢は30～40代が中心の組織です(男性が6：4の割合で少し多いです)。中途入社者も多く、コミュニケーションを取りながらチームで業務を進めています。 ■ポジション魅力：上からの意見によるトップダウンではなく、ボトムアップ型で裁量が大きいポジションです。これまでの知見・経験が活かせるフィールドがあることや、中途入社で昇格した部長もおり、キャリアアップも目指していただきやすい環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社29階住所：東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー29F 勤務地最寄駅：各線／新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：241,500円～276,800円固定残業手当/月：18,500円～21,400円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 260,000円～298,200円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞月給制（金額は能力等に応じて個別ご相談させていただきます）賞与（想定年収に含む）予定あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社斎藤塗工店

リフォーム・内装・インテリア

愛知県豊橋市神野新田町字ハノ割7

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設立 1977年
従業員数 22名
平均年齢 -

求人情報全2件

【豊橋市】事務職（総務・売掛管理）◆年休129日(土日祝)・残業10ｈ程★有名物件の施工実績多数

【総務部にて、売掛金の管理を中心に経理・総務を幅広くご担当いただきます】 ◇総務…契約書作成・管理／社内行事の企画・運営／社用車や備品の管理 ◇経理…売掛金管理／見積書・請求書作成／決算業務 ※その他…社内システムの保守／その他庶務　など ■組織構成：管理部門4名（1名が退職予定）、施工管理6名（50代2名、30代2名、20代2名）、現場作業員6名で構成されています。 ※会社全体の平均年齢は30代半ばくらいの組織です。 ■施工事例：・官公庁：豊橋市役所庁舎･新市立島田市民病院･豊橋資源化センター･渥美病院･田原図書館･豊橋技術科学大学･田原市役所など・民間：ミッドランドスクエア・ららぽーと愛知東郷・JPタワー・イオン志都呂･三河湾ガスターミナル･伊良湖ビューホテルなど ■当社の特徴： 1927年の創業以来、常に時のニーズに対応し、人・社会に信頼される企業として仕事に取り組んできました。高度な技術力と責任ある施工により、建築から土木に至るまで幅広い分野を手がける企業として、公共施設や街の美装、住宅・工場などのさまざまな都市空間で活躍しています。今後も新技術への更なる挑戦と、塗装および改修工事の技術育成により、独自のテクノロジーを開発し続け、愛される企業を目指します。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県豊橋市神野新田町字ハノ割7 勤務地最寄駅：各線／豊橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～250,000円固定残業手当/月：35,000円～60,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 255,000円～310,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮して決定します。 ■給与改定：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

八州電工株式会社

金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー

大阪府大阪市中央区今橋2-5-8トレードピア淀屋橋6F

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設立 1971年
従業員数 409名
平均年齢 38.6歳

求人情報全14件

【名古屋・熱田区／転勤無】内勤営業（注文対応・製造手配等）/年休120日/国内トップ級シェア

～既存顧客中心の内勤営業/フルフレックス＆年休120日(土日祝休み)で働き方◎～＼プルボックス国内トップシェアの安定企業／ ■業務内容内勤営業として、お客様からいただく注文や特注品見積依頼の対応、工場への製造手配などを行っていただきます。社内での業務となりますが、お客様の問い合わせの窓口として、社内の製造部・工場との連携の要となるため、幅広い業務に携わる重要なポジションです。 ■業務詳細・注文対応：お客様からの注文に対して製造/配送の手配・見積作成：特注品の見積書を作成し、お客様に提案・製造依頼：納期や加工方法を確認し、適切な工場へ依頼・製図：CADを使用し、特注品の図面を作成します。 ※CADスキルについては入社後に研修を行いますのでご安心ください。また、専門部署もあるため、適性に応じて業務をお任せします。 ■業務の魅力外出がなく、フルフレックスで柔軟に働ける点が特徴。既存顧客対応に集中でき、製造や設計など幅広い知識を身につけながら、調整力を活かせます。 ■働く環境中途入社者が多く、異業種出身者も活躍中です。改善や設備投資に積極的な社風で、意見を出しやすい環境です。 ■働き方・フルフレックス制度・年間休日120日・残業は月平均20時間以内・転勤無し ■キャリアパス経験を積みご希望があれば、営業部門のリーダーや管理職への昇格も可能です。専門知識を活かし、顧客対応のスペシャリストとして成長できます。 ■企業魅力創業100年超の歴史を持ち、国内シェアトップの製品を展開。グループ会社や国内外の工場ネットワークを活かし、迅速な対応力と高い技術力で業界をリードしています。 ※当社SNSもぜひご覧ください♪ Instagram：https://www.instagram.com/yashima._.official/ YouTube：https://www.youtube.com/@yashima._.official 変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞名古屋支店住所：愛知県名古屋市熱田区新尾頭3丁目2-1 KVK金山ビル2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 420万円～580万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：237,000円～358,000円固定残業手当/月：44,000円～56,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 281,000円～414,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収はあくまで想定であり経験・能力を考慮の上決定いたします。 ■賞与：年2回（7、12月）※過去実績：3～4か月分 ■昇給：年1回（5月） ■モデル：入社5年目／500万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社メディスポ

設備管理・メンテナンス

兵庫県神戸市中央区国香通3-1-2

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設立 1992年
従業員数 12名
平均年齢 -

求人情報全1件

総務スタッフ／年休122日／残業10時間以下／駅チカオフィス
- 締切間近
あなたには、経理・人事労務・総務を幅広くお任せいたします！～＊具体的な仕事内容＊～《経理業務》会社の「お金の流れ」を整理するお仕事です。＊PCでのコツコツ入力 └会計ソフト（勘定奉行など）を使って、数字を入力していきます。操作方法はイチから教えます！＊入金・支払いのチェック └専用ソフトを使って、「入金されているか」「支払いが済んでいるか」を確認します。＊現金の管理 └社内の小口現金の管理や、銀行での記帳・振込、経費精算などを行います♪ ＊決算（けっさん）のお手伝い └月や年の締めくくりに資料を作りますが、難しいことは税理士の先生にいつでも質問できる環境なので、一人で抱え込む心配はありません！《人事労務業務》社員のみなさんが安心して働けるように、裏方として支えるお仕事です♪ ＊お給料の計算 └締め日に合わせて、勤怠データをもとに給与を計算・支払い手続きをします。＊社員の健康・勤怠管理 └「働きすぎていないかな？」「健康診断の時期だな」など、社員の体調や働き方をチェックします！＊専門家との連携 └保険の手続きなど、複雑なことは「社労士（しゃろうし）」という専門の先生とやり取りをするので安心です♪ 《総務業務》お客様からの最初のお問い合わせに対応する、会社の「顔」となる業務です。＊電話対応 └お客様から「トイレや水回りのトラブル」でお電話が入ることが多く、「どのような状況か」を優しく聞き取って、担当のスタッフにバトンタッチ（伝言）すればOKです！～＊お仕事のポイント♪＊～ ☆専門知識は不要！ └税理士さん・社労士さんといった強い味方がついています♪ ☆ソフトが優秀！ └便利なソフトを使うので、手計算で悩むことはありません！ ☆感謝されるお仕事！ └社員からの「ありがとう」が嬉しい、サポートメインのポジションです◎

＼転勤なし！U・Iターン歓迎／勤務地は希望を考慮し、決定します！ ◎神戸本社 └兵庫県神戸市中央区国香通3-1-2

月給21万円～26万円+各種手当+賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上、決定します ※残業代は全額支給します

株式会社クオカード

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都中央区日本橋本町2-4-1日本橋本町東急ビル内

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設立 1987年
従業員数 245名
平均年齢 41.7歳

求人情報全7件

【日本橋／未経験可】CRM業務／QUOカードのコンタクトセンター運営／受注管理全般◆平均残業10H

【お客様対応を担うコンタクトセンター運営ならびに受注業務。業務改善・効率化／次世代リーダー募集／土日祝休み・フレックス勤務有】 ■業務概要 QUOカードならびにQUOカードPayを購入・検討されている方のサポート（メール・電話）を行い、お問い合わせいただいた情報をマーケティングに活かすことで、営業提案のヒントに。また注文いただいた商品がお客様のお手元に届くまでの業務運営および環境整備・改善に取り組んでいます。チームで業務を行っていますので、組織の運営やメンバーの育成も担っていただきます。 ■業務詳細（1）CRM業務顧客応対、営業支援、顧客情報管理ほか電話や問い合わせフォーム、その他のコミュニケーションツールをベースに、・お客様が自己解決しやすい、もしくはニーズに対応した環境づくり（UI/UX）・お客様のニーズや課題を整理、分析できる顧客情報管理の整備など顧客満足に取り組んでいます。（2）問い合わせ対応（コンタクトセンター運営業務）商品・サービス、購入に関するお客様からの問い合わせに電話・問合せフォーム（メール）で対応しています。上記CRMの観点やお客様の自己解決促進のためにEC操作動画作成や画面同期サービス、AIを活用した自動回答作成の導入等も推進、環境構築を進めています。また、お客様のニーズや贈るシーンに合わせ、QUOカードPayやオリジナルデザインのご提案や、ギフトとしての価値を高める商品・サービスの企画・立案も行い、良質な顧客体験に取り組んでいます。（3）受注関連業務 QUOカードおよびQUOカードPay（デジタルギフト）の注文受付からお客様の元にお届けするまでの全工程を運営・管理、改善を行っています。 ■働き方基本的な勤務時間は8:45~17:15（出社）。メンバーと協力しながら受注関連業務、お客様対応、情報の分析や業務改善を進めていただきます。業務習熟後はフレックスタイム制も活用可能です。 ※残業時間の目安：平均10時間／月 ■配属部署 14人の仲間で協力し、お客様対応をしながら、精度の高い受注管理を行い、業務効率化の意識とお客様へのホスピタリティをもった接遇でクオカードを支えています。自ら課題を形成、解決に向けた目標を設定し、失敗を恐れずにチャレンジすることができる組織です。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋本町2-4-1 日本橋本町東急ビル内勤務地最寄駅：銀座線・半蔵門線／三越前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 550万円～650万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～360,000円その他固定手当/月：4,000円＜月給＞ 294,000円～364,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞固定手当4,000円：在宅勤務手当（月給制社員一律支給） ※経験・能力を考慮の上、弊社規定により決定します。 ※但し、初年度は賞与が按分支給となるため、予定年収よりも減額となることがあります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社Ｆ・Ｏ・インターナショナル

ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー

兵庫県神戸市中央区磯上通7-1-5三宮プラザEAST

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設立 1998年
従業員数 615名
平均年齢 36.0歳

求人情報全4件

【神戸三宮】貿易管理◆年休125日・残業月10～15h程◆子ども服業界トップクラス／女性活躍推進企業

【三宮駅徒歩5分！全国250店舗展開の安定基盤×海外生産の要となる貿易管理職／働き方を大切にしつつ専門性を発揮できます】 ■業務概要海外生産（中国・アセアン）に関わる貿易管理の中核として、商流・物流・法令を横断的に管理します。安定供給とコスト・リスク最適化を両立し、ブランドの信頼を支える役割です。実務の確実性に加え、仕組み化による再現性向上が期待されます。 ■業務詳細＜まずお任せする業務＞・発注、契約書・LC発行、デポジット支払の運用／取引先と条件確認し正確に遂行・納期管理、輸入通関、支払・買掛管理／通関業者と連携し遅延防止・フォワーダー折衝、選定補助／コストと品質の両立を意識した判断＜ゆくゆくお任せする業務＞・バイヤーズコンソリ計画と実行／関係部門を巻き込み最適化・海外案件の商流・物流精査、税関事後調査対応／リスク低減・事故対応、保険求償、業務標準化の推進＜商材について＞子ども服（中国、ミャンマー、カンボジア、バングラデシュ、タイ、インド生産）を扱います。この仕事を通じて、安定供給を実現し、安心して任される存在になれる――そんな手応えを得られます。 ■組織構成貿易・物流の実務に精通したメンバーで構成。年次に関わらず意見を出しやすく、相談やレビューが日常的に行われる穏やかなチームです。中途入社者も多く、定着率の高さが特徴です。 ■働き方フレックスタイム制を導入し、業務の山谷に合わせた時間調整が可能。平均残業は月10～15時間程度で、産育休・時短の利用実績もあります。メリハリを大切にする文化です。 ■キャリアパス主任・係長・課長と段階的な成長が描けます。専門性を深める道、マネジメントに挑戦する道の双方が選択可能。定期的な面談で役割と期待を明確にします。＜モデル年収＞主任：～510万円係長：～610万円課長：～750万円 ■企業の特徴アパレル業界初の「プラチナえるぼし」認定（2024年2月）。女性活躍推進の取り組みが評価され、兵庫県内初の認定取得。子会社化による販路拡大や新規事業にも取り組み、社員を大切にしながら持続的成長を続けています。

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県神戸市中央区磯上通7-1-5 三宮プラザEAST 勤務地最寄駅：各線／三宮駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 400万円～710万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：292,200円～500,000円＜月給＞ 292,200円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（10月） ■賞与：年2回（6月・12月）※業績と人事評価に応じて支給。ただし、初年度は入社日によって満額支給にはなりません。 ■残業手当：残業時間に応じて別途支給　　　　　　※管理監督者としての採用の場合、残業手当なし賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社シュテルン天王寺

自動車・バイク（四輪・二輪）メーカー

大阪府大阪市天王寺区生玉寺町3-2

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設立 1989年
従業員数 140名
平均年齢 37.7歳

求人情報全3件

【吹田】正社員事務※吹田駅徒歩4分／メルセデス・ベンツ事務オフィス／残業基本なし／基本定時退勤

メルセデス・ベンツ正規販売店である当社の事務担当としてご活躍いただきます。 ※既存社員の手厚いサポート体制がございますので、専門スキルや資格は必要ありません。＜具体的には＞・現金出納・システムへの入力・領収書発行・振込確認・依頼・売掛金の管理・伝票確認・電話応対他 ※受付がいますので、基本的に接客はありませんが、　不在時にお茶を出すなど少し接客していただく場合もあります。 ■組織構成北大阪店には26名在籍しております。お互いが助け合う雰囲気が根付いており、週末など、来店が集中したときは来客対応のヘルプをお願いすることも。逆にあなたが困っている時は気軽に声をかけてもらってOKです。また、本部でのサポート業務も行っていますのでご安心ください。 ■組織風土お互いが助け合う雰囲気が根付いており、週末など、来店が集中したときは来客対応のヘルプをお願いすることも。逆にあなたが困っている時は気軽に声をかけてもらってOKです。また、本部でのサポート業務も行っていますのでご安心ください。 ■入社後の流れご経験に合わせて研修を1週間～1か月ほど行い、当社についてや業務の流れを学んでいただきます。 ■シュテルン天王寺の魅力＜（1）充実した研修体制＞各種内部研修(取り扱いメーカー研修)、正規ディーラーの合同研修、外部研修等、資格取得補助など、育成環境は充実しており、長期的にスキルアップが可能です。＜（2）長期就業が叶う＞日々の残業はほぼ無く、基本定時退社。有給休暇は取りやすい環境であり、プライベートの時間や家族との時間を確保できます◎ また、本人の希望に沿わない異動・転勤はない為、腰を据えて長期就業ができます。 ※産・育休の取得率も高く、男性も1年以上の育休を取得実績があります。ライフステージにも柔軟に対応しますので、安心して長く働くことができます。 ※2024年度からは年間休日115日へ増加し、今後も社員の働きやすい環境を整備していく方針です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞メルセデス・ベンツ北大阪店住所：大阪府吹田市泉町2-45-5 勤務地最寄駅：阪急千里線／吹田駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 330万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,500円～250,000円＜月給＞ 220,500円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（4月）※能力評価による昇降給 ■賞与：年2回（7月、12月予定）※前年実績3.2ヶ月分（業績により変動）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社日本財託

不動産仲介

東京都新宿区西新宿1-22-2新宿サンエービル5F、9F、10F、13F

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設立 1990年
従業員数 175名
平均年齢 34.0歳

求人情報全8件

【新宿】営業支援業務／電話対応は１日3h程度／水日休み・年休122日・月残業10h・転勤なし
- NEW
～未経験から始められる営業支援／教育制度充実で未経験でも安心！／年休122日・残業月10h程度・転勤なし～ ■仕事内容お問い合わせやセミナー参加者へ連絡し、営業担当との「商談の約束」を取るお仕事です。商談や契約は営業担当が行うため、未経験でも始めやすいポジションです。【具体的には】・電話によるアポイント設定：アプローチ手法：電話に限らず、メールやSMS、LINEなどの各種ツールを活用。オートメーション機能（自動追客）なども活用し、顧客接点の最大化を図ります。・商談設定のためのマーケティング企画・制作：既存の見込み顧客（ハウスリスト）の関心や課題に基づき、興味喚起から面談予約につながるキャンペーン設計を行います。 ■働き方：・電話は1日約3時間（30～50件程度）・その他の時間は連絡先の選定やトーク内容の工夫などを行います ■未経験でも安心：ほぼ全員が未経験スタート。トーク台本やシステム（Salesforce）の研修があり、先輩もサポートするため安心です。 20～30代中心のチームで相談しやすい環境です。 ■当社について：・賃貸管理業を軸に管理収益（ストック）による安定経営で、売上高433億7,400万円、経常利益33億円、自己資本比率52.1％（3社連結）にのぼる強固な財務体質にあり、35期連続黒字経営を実現しています。※2025年9月期実績変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル5F、9F、10F、13F 勤務地最寄駅：JR各線／新宿駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 505万円～625万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：233,900円～297,500円固定残業手当/月：36,100円～45,920円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 270,000円～343,420円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回　 ■賞与：年2回※過去実績4.97ヶ月分（2025年実績／入社2年目からは12月に決算賞与有） ■インセンティブ有　年間65万円を想定 ■技術手当 ■役職手当 ■退職金制度 ■平均昇給率：7%（2025年）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

関西金網株式会社

機械部品・金型メーカー

大阪府大阪市浪速区稲荷2-7-8

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設立 1947年
従業員数 202名
平均年齢 45.0歳

求人情報全5件

【大阪・浪速区】管理部門スタッフ（法務・総務メイン）年休127日／正社員×未経験歓迎！

「考える力が、会社を支える力になる。」～創業91年のニッチトップメーカー/年休127日×残業少なめ～安定企業で未経験からゼネラリストへのスキルアップが叶います！＼こんな方にオススメ／・法律の知識を、実務を通して活かしたい方・未経験からゼネラリストを目指したい方・将来、管理部門の中心を担いたい方【管理統括部について】弊社管理統括部は、会社全体を後方から支える「中枢機能」です。製造・営業の最前線を支えるため、表に立つ機会は多くありませんが、一つひとつの判断や対応が会社全体に大きな影響を与える、責任とやりがいのある部署です。物事を深く考え、広い視野で全体最適を追求する―― そんな姿勢が自然と求められる環境です。【仕事内容】管理統括部の一員として、法務業務を軸にバックオフィス全般を担当していただきます。特定分野に縛られず、「会社全体を理解し支えるポジション」です。【具体的には？】 ■法務業務（メイン業務になります）・契約書の確認および管理・社内からの法律相談の一次対応・顧問先とのやり取り（必要に応じて） ■情報システム関連 ※適性に応じてお任せします。・社内PC・ITに関する問い合わせ対応・生成AI研修の実施・RPAの作成、運用 ■人事・労務 ※適性に応じてお任せします。・採用業務・社会保険手続き・新人向けオリエンテーション・株主総会関連業務など ■総務・庶務・社内行事の企画、運営（BBQ大会、創業記念式典など）・日常的な社内サポート業務【メンバー構成】正社員：7名（50代1名、40代2名、30代3名、20代1名）派遣社員：2名【関西金網株式会社について】金網製品の製造・販売を通じて長年にわたり産業を支えてきたメーカーです。安定した経営基盤と確かな技術力を強みに、着実な成長を続けています。その成長を下支えしているのが管理部門の存在です。製造・営業と連携しながら、会社全体が円滑に動く環境を整え、若手も早くから会社を支える一員として活躍できる土壌があります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市浪速区稲荷2-7-8 勤務地最寄駅：JR線／難波駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 360万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～300,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞ 230,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社サン・フレア

アウトソーシング

東京都新宿区四谷4-7新宿ヒロセビル

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設立 1974年
従業員数 359名
平均年齢 -

求人情報全6件

翻訳プロジェクトマネージャー◆英語が活かせる／創業50年／翻訳企業トップクラスの実績◆年休127日

◎企業の海外進出を支えるやりがいと社会性／育産休復職率100％／全社平均残業：6.3時間／有給取得率85.4%◎ ■業務概要：受注案件（翻訳物）に関しての工程設計、進行管理、品質・予算管理を行って頂くのが主な仕事です。営業マインドを持ってクライアント対応も行います。※新規営業は行いません。別部署で対応しております。 ■業務内容：・受注案件の工程設計、進行管理、予算管理・クライアントや翻訳者・社内制作部門との打合せ、調整・受注した案件に対する翻訳者等のコーディネート・既存顧客への営業同行・フォロー ■業務の特徴：・英語のみで対応する顧客をまずは担当いただく予定です。・業務の中心は、クライアント、翻訳者、社内関係者／部署とのコミュニケーション（交渉・調整など）です。・複数の案件を同時に進めて頂きます。・担当顧客がアサインされ、売上・利益・生産性の目標があります。アシスタント要素はありません。 ■サン・フレアの魅力 (1)安心して長期就業できる働きやすい環境：残業6.3時間（全社平均）、有給取得率85.4%（全国平均は60％程度）と働きやすい環境です。また、産休育休からの復職率は男女とも100%であり、ライフイベントを経ても安心して働ける環境です。 (2)IT系のグローバル企業を最初に担当していただきます。やりとりはすべて英語です。会話力を活かす場面は少ないですが、読み書き（特にメール）は日常的に発生します。英語力を活かせます。 (3)企業の海外進出を支えるやりがいと社会性：人口が減少している日本において、企業が国内だけで成長を続けることは難しく多くの企業が海外展開を進めています。企業の海外進出を支えるやりがいや社会性を感じることのできる仕事です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区四谷4-7 新宿ヒロセビル勤務地最寄駅：東京メトロ丸の内線／四谷三丁目駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 320万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：184,000円～241,000円その他固定手当/月：15,000円固定残業手当/月：31,000円～59,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 230,000円～315,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・給与改定：年1回・賞与：年2回（初年度支給額20～30万円） ※月給には、一律住宅手当（15,000円）が含まれます。詳細は前職実績・年齢・経験等を考慮の上、当社規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【四谷三丁目／在宅勤務可】翻訳チェッカー（特許化学分野）※創業50年／トップクラスの実績◆退職金有

【年休124日・残業全社平均月9.2h／住宅手当・退職金あり／創業50年／あらゆる業界・すべての業種のお客様の文書翻訳・文書作成をトータルサポート】 ■業務内容特許化学分野の翻訳チェッカーをお任せします。知財特許部門の翻訳案件の品質の最終責任となる役割です。・翻訳の品質管理（クライアントニーズに合っているかのチェック、レビューなど）・翻訳者育成に関わる施策の企画・実行（FB、指導、勉強会開催など）・顧客対応および顧客ニーズに合わせた新業務・サービス開拓の支援・実行・社内営業担当者等のフォロー、レベルアップ支援など【変更の範囲：会社の定める業務】 ■募集背景業務拡大に伴う増員となります。サン・フレアは翻訳業界最大級の取引実績や売上高を誇っています。取引社数は約1,500社であり、日経平均採用銘柄(225社)のうち、66%にあたる148社と取引をしています。グローバル化の加速に伴い、業績も順調に推移しているため、今回増員することとなりました。 ■働き方について・年休124日・残業全社平均月9.2hと働きやすい環境です。・在宅勤務については年間で可能な日数を設けており、週に1回程度の頻度で可能です。 ■サン・フレアの魅力 (1)安心して長期就業できる働きやすい環境：残業9.2時間（全社平均）、有給取得率76.1%（全国平均は50％程度）と働きやすい環境です。また、産休育休からの復職率は100%であり、ライフイベントを経ても安心して働ける環境です。 (2)様々な会社の特許情報に触れられる楽しさ：特許明細書の翻訳案件数も国内トップクラスです。企業の知財部で携わるよりも多くのバリエーションを取り扱います。ご自分の専門に関わらず、様々な案件に対応していただくことになりますので、ずっと学び続けたい、最新情報に触れていたい方は大変やりがいのある仕事です。 (3)企業の海外進出を支えるやりがいと社会性：人口が減少している日本において、企業が国内だけで成長を続けることは難しく多くの企業が海外展開を進めています。企業の海外進出を支えるやりがいや社会性を感じることのできる仕事です。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区四谷4-7 新宿ヒロセビル勤務地最寄駅：東京メトロ丸の内線／四谷三丁目駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：331,000円～482,000円その他固定手当/月：15,000円固定残業手当/月：54,000円～78,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 400,000円～575,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・給与改定：年1回・賞与：年2回（初年度支給額20～30万円） ※月給には、一律住宅手当（15,000円）が含まれます。詳細は前職実績・年齢・経験等を考慮の上、当社規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

小浦石油株式会社

石油・資源

大阪府大阪市浪速区日本橋西1-5-9

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設立 1954年
従業員数 987名
平均年齢 -

求人情報全7件

【大阪なんば】人事労務（給与・社保）チーム体制◎創業120年以上の老舗企業/年休129日
- NEW
～労務スキルを磨く！チーム体制で相談◎ワークライフバランス◎ ～ ■業務内容：労務業務を中心に、リーダー職として幅広い業務に携わっていただきます。＜主なメイン業務＞（１）給与計算・年末調整グループ会社含めて5社の社員・アルバイトの給与を管理いただきます（約1,200名程度）。定期的な給与改定対応や賞与計算も含まれます。 ※奉行シリーズ使用（２）社会保険業務加入者は約400名程度、月に10件程度の加入・更新手続きがございます。（３）社内相談窓口社員からの労務に関する相談を受け付け、円滑な職場環境の維持をサポートします。また勤務時間・給与・休暇などの疑問や問題に対応し、円滑な労使関係を維持。その他、社内規程や就業条件についての説明や助言を行い、社員が安心して働ける環境を整備。 ※社内はもちろん顧問社労士・顧問弁護士へ相談可（４）就業規則の改定、運用労働法改正に対応するため、就業規則や規程を最新の法令に準拠した内容に更新します。特に今後は育児・介護休業規定の見直しを進め、柔軟な働き方ができる環境づくりを目指したいと考えています。規程変更後は社内周知、運用サポートも行い、社員が円滑に理解できるように指導します。 ■組織構成：総務部は部長以下社員7名、派遣2名(30～50代)＋顧問1名。上記すべてを一人で担当するわけではなく、部内で協力し合って進めていきます。 ■チームで仕事をする環境常に相談・連携できる体制があります。他の社員も内容を把握しているため休暇の融通もききやすく、協力し合って対応する風土があります。 ■当社の魅力創業120年以上！現在は祖業の燃料油販売に加え、生活にかかわる全ての分野に事業領域を拡張し総合サービス産業としてグループ力を結集しています。 ★老舗企業でありながら、常に新しいことに挑戦し続けることを大切にしています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市浪速区日本橋西1-5-9 勤務地最寄駅：大阪メトロ御堂筋線／なんば駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：245,500円～305,500円＜月給＞ 245,500円～305,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・賞与：年2回（昨年度実績：3ヵ月分）・各種手当（役職/扶養/住宅※規定有、詳細は福利厚生欄に記載） ※管理監督者の採用となった場合、残業手当は支給対象外。別途役職手当（月5万円）を支給 ※該当者には役職手当（月2万円～5万円）を支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ジャパンエンジンコーポレーション

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

兵庫県明石市二見町南二見1-38

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設立 1910年
従業員数 367名
平均年齢 41.1歳

求人情報全14件

【兵庫・明石】総務業務（管理職候補）～成長企業／年休125日／脱炭素社会の実現に向けて積極取組中～

～世界に３社しかない船用ディーゼルエンジンブランド企業の１社！次世代燃料の開発を行うなど新しいことへのチャレンジもあり！！事業安定性◎～～年休125日！福利厚生充実で働き方◎駅から会社へのチャーター便もあり！～ ■業務内容：総務部において下記業務、およびメンバーのマネジメント業務に取り組んでいただきます。幅広い業務に柔軟に対応頂くことを期待します。　＊IR・広報・宣伝　＊適時開示資料、招集通知など作成　＊株式事務・株主総会・取締役会対応　＊施設設備管理　＊総務業務全般など上記の業務をご本人のスキルに合わせて順次お任せします。 ■働く環境：・公共交通機関で通勤で、駅からのチャーター便を使用し通勤いただくことが可能です。 ■当社の特徴：・当社が開発／製造する、世界最高性能を誇る大型船舶用ディーゼルエンジン『UEエンジン』は、舶用低速エンジン唯一の国産エンジンブランドです刻々と厳しくなる環境規制に対応した独自開発技術に加え、脱炭素社会の実現を目指すべく、新たな燃料の研究開発にも積極的に取り組み、世界中で多くの船舶に採用されています。・ IoT／AIの活用等デジタライゼーションの推進など、最新鋭の技術開発も行っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県明石市二見町南二見1-38 勤務地最寄駅：山陽電鉄本線／西二見駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 650万円～720万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：330,000円～340,000円/月20日間勤務想定その他固定手当/月：10,000円＜想定月額＞ 340,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ◆想定年収：残業時間30時間/月を含む ◆昇給　　：年1回（4月）18,200円～21,400円（2025年度春闘ベース） ◆賞与　　：年2回（6月・12月）年間5.0ヶ月分（2025年度春闘ベース） ◆固定手当：食事手当 ◆役職手当：0円～20,000円（役職任命となった場合支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

泉陽興業株式会社

アミューズメント・エンタメ・ゲームメーカー

大阪府大阪市浪速区元町1-8-15泉陽ビル

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設立 1958年
従業員数 350名
平均年齢 39.5歳

求人情報全41件

【大阪/岸和田】工場経理◆優良遊園施設メーカー／海遊館等観覧車のトップ級シェア／残業5時間程

～海遊館・コスモワールドの観覧車やひらかたパークの遊戯具も手掛ける創業60年超の遊園施設メーカー/英語を活かせる/年休116日～ ■職務詳細：当社の岸和田工場での経理業務を幅広くお任せいたします。 ■具体的には：工場経理部にて工場内の日常経理、伝票起票、原価計算、原価管理、出張費精算、予実管理など工場における経理全般をお任せします。岸和田市周辺で腰を据えて長く働きたい方、歓迎します！ ■組織構成： 50代１名、40代1名の2名体制で構成されております。 ■「泉陽興業（SENYO）」の魅力： ◎当社は、よこはまコスモワールド、葛西臨海公園、天保山大観覧車をはじめ、日本中の観覧車を手掛けている遊園施設のトップ級シェア企業です。遊園地機械、遊戯施設の企画、設計、製造、施工、販売、経営を一貫して行っている数少ない企業です。国際博覧会、地方博覧会などの企画から運営管理まで高い実績を誇ります。 ◎日本国内だけでなく中国、韓国、台湾などにおいて、これまでに数多くの大規模遊園地の企画・建設を手掛けています。特に中国では北京、上海、成都、重慶、南京、無錫で遊園地建設実績を持ち、中国の遊文化の発展に寄与しました。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞第一工場住所：大阪府岸和田市臨海地20－42 勤務地最寄駅：和泉大宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 380万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～300,000円＜月給＞ 240,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・賞与は年2回（7月、12月）＊昨年実績2か月分・給与詳細は経験・能力・前職給与を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【なんば】貿易実務＜遊園施設の輸入管理＞観覧車のトップ級シェア／残業月5H程／英語力活かせる◎

～海遊館・コスモワールドの観覧車やひらかたパークの遊戯具も手掛ける創業60年超の遊園施設メーカー/英語を活かせる/WLB充実！／年休116日～ ■職務詳細：当社の本社・海外事業部として、下記貿易実務（輸入管理業務）をお任せします。主に自社運営の遊園地へ施設を新規導入する為に、海外メーカーから遊園地機械（アトラクション）を輸入することが主な業務となります。また、既存アトラクションの改善の為にそれらの一部部品を輸入手配することもあります。 ■具体的には：・海外メーカーへの問合せ、商品発注（メール、電話）※英語を使用します・輸入業者、乙仲業者とのやりとり、交渉・納期管理（工場・営業部門との連携）・社内問い合わせ対応（工場から依頼のある専門部品等についてヒアリング）＜対象製品＞メリーゴーランド、ジェットコースター等の各種遊園地機械（アトラクション） ■組織構成：海外事業部は、女性1名:男性2名で構成されています。 ■「泉陽興業（SENYO）」の魅力： ◎当社は、よこはまコスモワールド、葛西臨海公園、天保山大観覧車をはじめ、日本中の観覧車を手掛けている遊園施設のトップ級シェア企業です。遊園地機械、遊戯施設の企画、設計、製造、施工、販売、経営を一貫して行っている数少ない企業です。国際博覧会、地方博覧会などの企画から運営管理まで高い実績を誇ります。 ◎日本国内だけでなく中国、韓国、台湾などにおいて、これまでに数多くの大規模遊園地の企画・建設を手掛けています。特に中国では北京、上海、成都、重慶、南京、無錫で遊園地建設実績を持ち、中国の遊文化の発展に寄与しました。 ※大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市浪速区元町1-8-15 泉陽ビル勤務地最寄駅：御堂筋線／なんば駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～400,000円＜月給＞ 320,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・賞与は年2回（7月、12月）＊昨年実績2か月分・給与詳細は経験・能力・前職給与を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ケイエスエス　　　

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社

兵庫県神戸市西区見津が丘2-1-3

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設立 1975年
従業員数 265名
平均年齢 39.6歳

求人情報全6件

【神戸西区】営業事務★正社員★年休127日・残業月5H程度◆メーカー・技術商社／図面読める方歓迎◆

～基本定時退社可能！年休127日（土日祝休み）で働き方◎／綺麗なオフィスで広々とした環境／女性活躍／業績好調のメーカー機能を持つ技術商社～ ■担当業務：営業事務 ■業務内容：同社の営業部にて、営業アシスタントとして受発注業務をお任せ致します。具体的には下記業務をお任せ致します。・受注入力／PC作業・各種問い合わせへの対応（見積もり、納期確認等） ※営業アシスタント1人あたり、営業1～2名をサポートして頂くイメージです。 ■組織構成：営業アシスタントは約10名ほど在籍しております。（40代2名/30代3名/20代5名）女性スタッフが多いです。 ■オフィス環境：オフィス環境は綺麗で清潔感があふれており、オフィスは完全分煙です。 ■残業時間：月5時間以下の残業時間でございます。基本的には定時退社です。 ■研修制度：営業、営業アシスタントよりOJTにて業務を学んでいただきます。多くの先輩社員がいるため、安心して教えていただける環境がございます。 ■通勤手段： <神戸市西区>公共交通機関利用もしくはマイカー通勤可能です。 ■社風：同社の平均年齢は30代後半であり、20代、30代の若手社員が多く活躍しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県神戸市西区見津が丘2-1-3 勤務地最寄駅：西神・山手線／西神中央駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～280,000円＜月給＞ 190,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） ※基本給について：地域の最低賃金遵守されております。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

天龍化学工業株式会社

機能性化学（有機・高分子）メーカー

奈良県磯城郡三宅町大字伴堂551

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設立 1973年
従業員数 200名
平均年齢 -

求人情報全5件

【奈良／三宅町※転勤なし】経理・財務◇完全週休二日制／残業無／マイカー通勤可／大手メーカーと取引多数
- NEW
【定時退社で残業ゼロ／完全週休二日制／腰を据えて安定的に働ける／転勤なし／マイカー通勤OK／大手メーカーとの取引多数】 ■担当業務：・入出金伝票の起票、管理・会計業務・日報チェック、データ入力・パソコンによる各種資料作成・銀行に行っていただき入金処理・電話応対、来客対応　など＜ゆくゆくお任せしたい業務＞・月次、年次決算書類作成・財務諸表の作成　など ■入社後について：当社の先輩社員よりOJTにてお教えいたします。1人前になるまでサポートいただけますのでご安心ください。 ■組織構成：経理には２名在籍しております。総務の方と同じ場所で働いており、総務は５名在籍しております。 ■魅力：・国内シェアトップの製品もあり、大手メーカーとの取引も多数で、シャンプーや化粧品、お酒などの日常で目にする製品が多く、安定性が高いです。・完全週休二日制、定時退社で残業なし、長期休暇（GW、夏季、年末年始）など、決まった時間でご活動いただけます。・転勤なし、マイカー通勤可で腰を据えて働けます。 ■当社の強みについて・2024年3月に事業拡大に向け広陵第２工場を新設するなど、長年お取引をいただいている大手企業様から、小ロットの対応の中小企業様まで幅広いお客様とお取引がございます。・化粧品や食品関係のお客様が多いことから、工場はクリーンルームとなっており、塵埃を一切寄せ付けません。衛生面の品質の高さからお取引先様から評価をいただいております。

＜勤務地詳細＞本社住所：奈良県磯城郡三宅町大字伴堂551 勤務地最寄駅：近鉄橿原線／石見駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制 ※経験・能力など考慮し決定します。＜賃金内訳＞月額（基本給）：165,000円～249,000円＜月給＞ 165,000円～249,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月）※2024年度実績：約3.0か月分業績により決算賞与を支給いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

コーデンシ株式会社

半導体メーカー

京都府宇治市槇島町十一161

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設立 1973年
従業員数 270名
平均年齢 40.0歳

求人情報全8件

【京都】経理職／長期的にキャリアアップ、スキルアップ可能※光センサー、光半導体デバイスの専業メーカー

～税理士事務所、会計事務所の経験者歓迎、税務の経験者歓迎／年休120日／光センサー／光半導体デバイスの専業メーカー／売上180億円規模◇利益率10%を超える安定した経営基盤～ ■業務内容：経理・会計業務をご担当頂きます。これまでの経験を活かしてスキルに応じた業務を担当して頂きます。「専門知識を活かしたい！」「更なる力量向上の環境が欲しい！」、というような将来のスペシャリストを求めています。 ■業務詳細：詳細：具体的には以下のような業務に取り組みます。・決算関連業務・税務申告業務・固定資産管理業務・仕訳処理　等 ■当社の魅力：当社商品は家電製品や住宅設備機器をはじめ、OA機器、産業機器、自動車、医療機器など、生活や生産活動に関わるあらゆる分野で利用されています。今後はセンシング技術を活用したモジュール製品の開発にも注力し、電子部品の分野から世の中を支えています。 ■事業の特徴：【世界のあらゆる産業／製品に用いられる製品に関わります】・光を中心とした技術で、機械に視覚や触覚を持たせる光センサを中心に担う当社。赤外線リモコン、プリンター用光学式エンコーダ、フォトインタラプタなど、世界トップレベルのシェアを誇る製品も多数有しております。スマートフォンやテレビ、複合プリンタ、遊技（パチンコ／スロット）、ロボット、自動車、LED照明、植物栽培用の照明など、多彩な商品に当社の技術が用いられています。・創業から半世紀を迎える光センサー／光半導体デバイスの専業メーカー。高い世界シェアを誇る製品群を持ち、利益率20％を超える安定した経営基盤を軸に、IoT等の新規事業の開拓にも挑戦を続けています。・海外の工場や拠点は、アメリカ／中国／タイ／シンガポールにございます。今後は、中国市場が拡大する可能性が高くなっています。中国市場での拡販計画もあり、より一層の売上拡大が見込まれます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府宇治市槇島町十一161 勤務地最寄駅：近鉄京都線／向島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 438万円～560万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,068,400円～3,500,400円固定残業手当/月：109,550円～126,050円（固定残業時間56時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 365,250円～417,750円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記の年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします ■昇給：年1回 ■賞与：年俸に含まれております。 ※業績によって別途業績給有り（昨年実績1.5ヶ月、直近9期連続の支給実績あり） └業績給を含めて最大560万円になります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ニッタ・デュポン株式会社

電子部品メーカー

大阪府大阪市浪速区桜川4-4-26ニッタビル3F

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設立 1983年
従業員数 415名
平均年齢 -

求人情報全3件

【京都・京田辺】事務業務(受注業務メイン)◆世界トップシェア◆年休121日◆完全週休2日◆フレックス

～受発注経験を活かせる事務職／世界シェアを誇るメーカーで安定性◎～＼こんな方へおすすめ／・業務の効率化や仕組みづくりに前向きに取り組める方・成長意欲があり、キャリアのステップを意識している方・安定した環境で長期的に活躍したい方 ■職務詳細国内顧客からの受注業務を中心に、以下の業務を担当していただきます。社内製造部門との調整を通じて、円滑な製品提供を支える重要な役割です。 ●具体的には… ・顧客からの注文内容の確認およびSAPシステムへの入力・社内製造部門との納期調整および情報共有・顧客との電話・メールによる対応（納期回答、変更依頼対応など）・業務フローの見直しや改善提案、マニュアル整備などの業務効率化活動・受注業務の自動化・標準化への対応および推進本業務では、正確かつ迅速な事務処理能力に加え、社内外との円滑なコミュニケーション能力が求められます。特に、社内製造部門や顧客との調整業務が多く発生するため、柔軟な対応力と調整力が重要です。 ※本ポジションは、ニッタ・デュポントレーディング株式会社という関係会社へ在籍出向となります。ニッタ・デュポン株式会社の従業員と全く同じ雇用形態や労働環境・条件になります。（1）出向先：ニッタ・デュポントレーディング株式会社（2）出向先の勤務地：〒610-0333 京都府京田辺市甘南備台3-17-1 （3）出向先の事業内容：ニッタ・デュポン株式会社の製品を国内取引先に販売／国内の客先から受注を受けて生産管理と連携して納期回答をする窓口業務 ■働き方・残業：月20時間程度。繁忙期には多少の変動有。・年休：121日・有給取得平均日数14日。バースデー休暇など各種休暇制度あり ■組織構成・CS&L部カスタマーサービス課・8名(課長30代女性、メンバー5名、派遣社員2名)　いずれも女性 ■当社について半導体製造工程に欠かせない「パッド」、「スラリー」で高いシェアを誇ります。・CMP用研磨パッド：世界シェア１位・CMP用研磨スラリー：世界シェア３位当社のビジネスは、今後のデジタル社会を拡大していくために必要不可欠です。誰もが知っている身近な製品や産業を支える重要な設備にも、私たちの超精密研磨技術が大きく貢献しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞京都工場住所：京都府京田辺市甘南備台3-17-1 勤務地最寄駅：JR学研都市線／京田辺駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞京都工場住所：京都府京田辺市甘南備台3-17-1 勤務地最寄駅：近鉄京都線／新田辺駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～560万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：241,600円～329,450円＜月給＞ 241,600円～329,450円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年3回（夏季・年末・翌2月前年度業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

奈良中央信用金庫

信用金庫・信用組合・労働金庫

奈良県磯城郡田原本町132-10

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設立 1948年
従業員数 309名
平均年齢 -

求人情報全4件

第二新卒歓迎【奈良】金融事務 ◇奈良で長期就業可◇ほぼ定時退社可◇マイカー通勤可◇研修制度充実◎

＼奈良県民はよくご存知の『ちゅうしんさん』と呼ばれる当金庫にて金融事務を募集／奈良県トップクラスの自己資本比率17.12％を誇る当金庫にて、入出金や口座作成手続きなどの金融事務全般をお任せします。業界未経験でも教育体制が整っているため、安心してご応募ください。 ■具体的には： ◇窓口・後方事務・入出金業務・口座作成手続き・投資信託や保険などの提案・為替業務・氏名、住所等変更手続き・通帳等喪失手続き・電話応対・営業への取次ぎ　など ※迅速、正確、丁寧な対応が求められます。 ■キャリアステップ：一例として副主務⇒主務⇒課長代理（総合職転換）⇒課長とキャリアアップいただきます。育休取得率100%となり、復帰後お子様が小学生3年生まで時短勤務可能です。＜モデル年収＞ 370万円／25歳（一般職員）／入庫3年目 380万円／27歳（一般職員）／入庫5年目 420万円／32歳（副主務）／入庫10年目 ※各種手当、残業代等含む ■当ポジションの魅力：階層・職種別の研修が充実しているため、未経験の方も安心して入社いただけます。研修とOJTの両面から人材育成に注力しています。 ■働き方の魅力：・年間休日120日・残業月3～5h程度 ※残業代は1分単位でつきます。・平均有給取得日数13.1日・育休取得率100％（取得可能な女性職員全員が取得中）・5営業日連続の連続休暇制度など ■当金庫の魅力： ◇奈良県中南和地域、西和地域を中心に15店舗を展開しています。長年地域の皆さまから親しまれています。 ◇預金・融資・為替という3つの業務に加え、投資信託、国債、生命保険、損害保険などの販売業務も行っています。地域の中小企業に対するコンサルタント業務（財務、税務、法務アドバイス、情報提供などを通じた経営支援、企業マッチング）や、相続・資産運用・不動産の有効活用などといった相談業務にも積極的に取り組んでいます。 ◇育休取得率100%、平均有給取得日数13.1日、5営業日の連続有休取得など働きやすい環境づくりに注力しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本店営業部住所：奈良県磯城郡田原本町132-10 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞新町出張所住所：奈良県磯城郡田原本町大字新町22-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞王寺支店住所：奈良県北葛城郡王寺町久度2-2-1-103号リーベル東館1階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 340万円～470万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：227,000円～260,000円その他固定手当/月：5,000円＜月給＞ 232,000円～265,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力・適性などを十分考慮のうえ、優遇いたします。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（7月、12月）地域貢献手当（その他固定手当）：一律5,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社新関西テクニカ

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

京都府宇治市広野町新成田100-177

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設立 2000年
従業員数 48名
平均年齢 -

求人情報全2件

【京都伏見／転勤無】一般事務◆未経験OK◆年休120土日祝／廃棄物・環境コンサル企業／在宅も一部可能

【★事務未経験もOK◎マルチタスクが得意な方★業務改善提案などのご経験活かせる！／年休120日・土日祝／残業20ｈ程／転勤無し／リモート一部可能】廃棄物や不用品、遺物などの回収／整理、リサイクル事業等の事業を行う当社にて、一般事務をお任せします！ ■仕事内容：・来客／電話応対・請求書／見積書／契約書などの書類作成・売上管理　など ■特徴：・当社の顧客は700社ほどあり、個社対応が必要な業務もあるため、顧客管理スキルなども必要となります！・Excelなどのツール以外に、個別のツールは5つほどあり ★幅広い事務スキルが身につく環境です★ ＜入社後お任せする業務＞入社後は車両管理から任せていき、徐々に業務範囲を広げていただきます！＼こんな方大歓迎です！／当社は少数精鋭の組織のため、事務の範囲を超えて経理や財務総務や人事など営業など他業務に挑戦されたい方も歓迎です。もちろ業務範囲拡げていくことができれば昇給にも反映しています◎ ■組織構成：社内には事務、人事や経理なども合わせて7名（うち1名産休、他拠点のパートも合わせると9名）が活躍中！その中の6名が事務業務を担当しています。また、年齢層は20代2名、40代3名、50代２名、パートさん60代前後2名とまんべんなくの層の方が在籍しています。 ■特徴： SDGsに繋がるリサイクル事業を展開している当社はあらゆる産業廃棄物を最適処理し、再利用/再資源化を行っています。現在年間700社以上との取引があり、第二創業期を迎え新規事業にも注力しています。

＜勤務地詳細＞伏見リサイクルセンター住所：京都府京都市伏見区横大路千両松町55番1 勤務地最寄駅：京阪本線／中書島駅受動喫煙対策：その他（屋内禁煙／屋外喫煙室あり）

＜予定年収＞ 350万円～490万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円＜月給＞ 250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：あり※ひと月あたり2,000円～10,000円（前年度実績） ■賞与：あり／年2回※計2.00ヶ月分（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

クックマート株式会社

食品・GMS・ディスカウントストア

愛知県豊橋市東田町151-1

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設立 1983年
従業員数 1,978名
平均年齢 36.0歳

求人情報全7件

【豊橋本社】事務スタッフ◆土日休み◆年3回の3連休あり◆食品スーパー「クックマート」運営
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＜東三河・浜松エリアで食品スーパーマーケットを展開／店舗運営を支援する事務スタッフ／月平均残業26時間／家族手当など福利厚生充実◎＞ ■募集背景業績好調につき、業務拡大を見据えた組織強化のため本社事務スタッフを募集します。 ■業務概要クックマートの営業サポートを行うための本社スタッフをお任せします。 ※生鮮担当チーフのもとでのサポート業務となります。 ■業務詳細 ◎発注の取りまとめ ◎販売計画のフォーマット作り ◎新規取引先窓口 ◎会議資料作成など ■入社後の流れ ◇生鮮業務や資料作成についてはチーフより、商品登録業務についてはメンバーよりOJTにてお教えしますので業界未経験の方も安心してください。 ◇商品登録業務などについてはマニュアルも完備しています。 ■こんな方に向いています ◇お店の業務をスムーズに回すための後方支援が事務スタッフのミッションとなります。発注や資料作成などExcelの使用機会が多いため、事務職や管理部門などでの資料作成のご経験がある方を歓迎します。 ◇自ら工夫して業務改善を進められる方や気づき・考えながら切磋琢磨できる方に向いているポジションです。 ■組織構成営業サポートチーム 4名（フロア担当チーフ1名、生鮮担当チーフ1名、メンバー2名） ■当社について ◇東三河～浜松エリアにて食品スーパーマーケット「クックマート」12店舗を展開しています。 ◇「DELIGHT！（楽しむ、楽しませる）」「リアル×ローカル×ヒューマン＝地域の活気が集まる場所」をコンセプトに、これまでのチェーンストアとは一線を画した「人を幸せにする新しいチェーンストアの創造」を追求しています。＜進化し続ける社内制度＞「個々人のモチベーションと能力の最大化」を重視する当社には、経営理念から発生した独自の制度がたくさんあります。 ◇オススメ本紹介／認定本補助制度自分のオススメ本を社内のみんなに紹介する制度。会社が認定した本は会社の経費で購入することができます。 ◇社内SNS プライベートも仕事も活発に情報が飛び交い、コメントも付きまくる、超活発なSNS。これを見るだけでもクックマート社内の雰囲気のよさがわかると思います。 ◇私のお気に入り商品社員が好きな自社商品を紹介する制度。変更の範囲：当社業務全般

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県豊橋市東田町151-1 勤務地最寄駅：豊橋鉄道東田本線／競輪場前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,000円～280,500円固定残業手当/月：48,000円～60,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 263,000円～341,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は経験／能力等を考慮の上、決定します。 ■賞与実績：年2回（6月、12月） ※昇格時には「チーフ手当2万円／月」を別途支給＜年収例＞ ◎430万円／29歳 ◎550万円／32歳・チーフ ◎690万円／37歳・マネージャー ◎760万円／45歳・マネージャー賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

大阪技術管理株式会社

建設コンサルタント

大阪府大阪市浪速区元町1-5-7ナンバプラザビル401

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設立 1974年
従業員数 50名
平均年齢 -

求人情報全1件

【大阪／浪速区】営業事務◆未経験歓迎／官公庁案件で安定／正社員／年間休日123日／土日祝休◆
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＜PCスキルをお持ちの方へ／資格取得支援や研修も充実／年間休日123日／完全週休二日制／退職金制度あり＞ ◆概要官公庁（国土交通省や地方自治体）で常駐し、公共事業に必要な事務業務の支援をお任せします。 ※近畿圏内の行政事務所で勤務いただきます。 ※各行政事務所で勤務いただくため、近畿圏内で転勤が発生します。 ◆業務内容＜行政事務補助業務＞道路・河川等を管理している行政事務所で地元説明に必要な資料や工事を発注するために必要な資料（CAD図面や積算資料等）を作成して、発注者のサポートを行います。＜発注者支援業務＞道路・河川等を管理している行政の出先機関において、施工会社の工事品質を検査したり、工事の進捗を管理したり、発注者の立場から工事を監督します。 ※資格取得支援や研修も充実しておりキャリアアップできる環境です！ ◆配属先について 32名が同職務。勤務は官公庁に出向いて行います。基本はデスクワークで1つの業務につき、2～6名程度のチームで仕事をしています。 ◆当社の魅力・道路や河川など、国交省や府県・市町村の仕事を受けることが多い当社は、常々社会資本整備に関わっております。社会資本の老朽化や自然災害など、社会の変化や環境に合わせた多様な行政サービスに貢献しており、そこにお住いの方々の生活に直結する仕事に関わる使命感を持って臨んでいる仕事が多くなっています。社会の役に立っている仕事をさせて頂いていると思っております。・社員を大切に考え、教育育成を行い、社員それぞれの到達度において、資格取得に向けては社内講師により勉強会の開催などを行っています。働く社員がより力を付けて、お客様の要望に合わせて力を発揮できるように、成長や育成の観点から社内の制度などを整えています。・福利厚生についても、従業員やその家族の幸せの為に、会社の予算で家族と共にリフレッシュできるような制度も持っています。これらは全て「社員こそ財産」であるという考えのもとに整えている制度です。変更の範囲：当社業務全般

＜勤務地詳細1＞本社住所：大阪府大阪市浪速区元町1-5-7 ナンバプラザ4F 勤務地最寄駅：JR関西本線／難波駅受動喫煙対策：その他（分煙（喫煙場所／専用室設定））＜勤務地詳細2＞近畿圏内の行政事務所住所：大阪府受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：近畿地方圏内

＜予定年収＞ 360万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：184,000円～510,000円固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 224,000円～550,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定致します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回　昨年度実績：計5ヶ月分/年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

松本建設株式会社

ゼネコン

京都府京都市伏見区横大路千両松町70

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設立 -
従業員数 27名
平均年齢 -

求人情報全4件

【京都市／伏見区・転勤なし】経理事務※年休120日(土日祝)／月残業10h／車通勤OK

【ICTやアプリ開発にも挑戦中で経営状況◎／土日祝休み／風通しの良い職場】 ■魅力：・「働きやすく、やりがいのある会社を作っていきたい」という社長の思いから働き方の改善に努めております。お休みは年休120日と働きやすい環境です。・「社員は家族として大切にし一緒に頑張っていきたい」思いから、社員の誕生日には代表から誕生日プレゼントを贈っています。社長との接点も身近で風通しの良い社風です。 ■職務概要：アスファルト道路舗装工事や土木工事･外構工事を行う当社にて、経理事務及び、事務業務をお任せします。＜具体的な業務＞【変更の範囲：なし】・経費精算・帳票、仕訳入力・請求書発行・売掛、買掛管理／月次決算（決算の上流業務は税理士担当が行います。）・お客様の来社対応や電話対応・官公庁等への提出書類作成・金融機関等への提出書類作成月末月初は経理業務がメインです。また、ピークが過ぎれば一般的な事務業務がメインになります。 ■組織構成：当社には27名の社員が在籍しており、現在経理担当は1名です。今回は現担当の退職に伴う欠員募集になりますが、しっかりと引継ぎ期間を設ける予定ですのでご安心ください。また決算の上流業務は税理士が行うため、現担当の欠員後も相談環境があります。 ■特徴：当社は道路舗装専門の工事会社として創業し、現在では土木工事や景観舗装工事など、様々な分野の工事を手がけています。また、新たなチャレンジとして最先端の３Ｄスキャナーやドローンを使ったＩＣＴ測量も取り入れ、道路測量事業分野にも進出をいたしました。さらにその技術を国や自治体そして全国に広げる取り組みを行うだけでなく、アプリの自社開発にも注力しています。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府京都市伏見区横大路千両松町70 勤務地最寄駅：京阪電鉄線／中書島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 308万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：204,000円固定残業手当/月：16,000円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 220,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（業績による） ■昇給：年1回（業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

医療法人若草会

病院・大学病院・クリニック

山口県山口市小郡若草町3-4

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設立 -
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

【小郡若草町】病院事務 ◆医療事務未経験歓迎！◆年間休日120日◆育休なども充実！
- 締切間近
◎現場の業務負担を減らすため、人員を募集しています！ ◎転勤なし/残業月平均 15 時間程度 ◎シフト調整も柔軟に対応〇はたらき方抜群！ ■おすすめPOINT！～医療事務ではたらき方を変えよう～・病院の医療事務ではたらいてみたい方！・事務職で仕事とプライベートを両立したい方・山口市内での勤務をしてみたい方！ ■職務内容：病院（小郡まきはら病院）の事務職として業務をお任せします。 ■主な業務内容：・来客対応、受付窓口業務、会計業務、電話対応、予約取得・院内調整、医療事務（カルテの対応・整理・管理）・レセプト管理・請求事務（診療費の点数計算やレセプトのチェック・請求など）・はじめは受付や来客対応などからはじまり、徐々に電話対応や予約取得・医療事務（カルテ対応など）を行っていただきます。 ※半年ほどで一人立ちされる方が多いです。 ■配属当初の業務：医療事務が未経験の方でも、OJTにて先輩方に指導いただきながら、窓口業務や会計業務など徐々に経験を積んでいただきます。 ■組織構成：医療事務員は9名所属しており、40代～50代がメインで所属しております。 ■キャリアパス：ご本人希望があれば、入社後の仕事を見て医療事務だけでなく、会社全体の管理職としてキャリアアップしていただくこともあります。キャリアアップを目指している方必見の求人となります。 ■服装について：私服でお越しいただいて問題ございません。病院支給の白衣を就業時には羽織っていただく形となります。 ■制度：育児休業、介護休業など制度・取得実績もございます。 ■病院の概要：・診療科目：精神科・病床数：114床 ※精神科急性期治療病棟(54床)/精神一般病棟(60床） ■当院の特徴：・当院は、青少年の心の問題を主な課題にしています。・この時期は、子供から成人へと移り変わるための試練の時期で、それだけに心身にひずみを招きやすく、大切な人生に強く影響します。・私たちは、このような悩みに一生懸命耳を傾け、人間らしくのびのびと安心して生きられるよう、少しでもお役にたちたいと願っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：山口県山口市小郡若草町3-4 勤務地最寄駅：JR線／新山口駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 258万円～300万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：135,000円その他固定手当/月：28,000円～48,000円＜月給＞ 163,000円～183,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与年2 回、計 3.80ヶ月分（前年度実績）昇給年1回固定手当は経験により変動します住宅手当・扶養手当・保育手当あり ※条件による記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

株式会社オートワークス京都

自動車部品メーカー

京都府宇治市大久保町西ノ端1-1

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設立 2001年
従業員数 291名
平均年齢 -

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【車通勤OK/近鉄大久保駅徒歩10分】経理事務◆日産車体子会社／残業月10h程度／年休121日
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◆◇日産グループの安定経理/救急車・消防車など特殊車両メーカー/京都・宇治勤務・転勤なし/年休121日＆残業月10時間程度◇◆ ■職務概要：当社の特殊車両メーカーの経理業務全般をお任せします。日産グループの安定基盤のもと、原価計算や予実管理など製造業経理として成長できる環境です。現課長の本体復帰予定と業務量増加に備え、将来の中核メンバーとなる経理担当を増員募集します。＜具体的な業務＞・伝票処理・仕訳入力など日次経理業務全般・現金出納、銀行振込データの作成・送信・売掛金・買掛金の管理、残高照合・固定資産台帳の管理、減価償却の計算補助・原価計算や予実管理、税金計算の補助業務 ■サポート体制：入社後は、日産車体から出向している30代課長やベテラン社員のもとで、まずは伝票処理や出納など、これまでのご経験を活かせる日次業務からお任せします。エクセルでの集計業務が多いため、既存フォーマットを使いながら業務の流れを丁寧にレクチャーします。月次決算補助や原価計算、税金計算などは、先輩のサポートを受けながら徐々に担当範囲を広げていくイメージです。将来的には、出納や管理会計など経理全般を理解した中核メンバーとしての活躍を期待しています。 ■組織体制：経理部門は4名体制。日産車体からの出向課長（30代）を中心に、40代社員2名と25歳の若手出向者が在籍しています。部長は61歳で、少数精鋭ならではの風通しの良さと、経験豊富なメンバーから学べる環境が整っています。 ■企業の特徴／魅力：当社は日産自動車グループ（日産車体子会社）として安定した経営基盤を持ちつつ、救急車・消防車・幼稚園バスなど特殊車両の製造を得意とするメーカーです。メーカーを問わず特殊架装を行えるため競合が少なく、工場敷地にも余裕があるなど、今後の成長余地も十分です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府宇治市大久保町西ノ端1-1 勤務地最寄駅：近鉄京都線／大久保駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 360万円～490万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円＜月給＞ 220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：あり※年２回（７月・１２月）前年度実績平均4.4か月 ■昇給：あり※年１回（４月）前年度実績平均11000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

トツプ・トレーディング株式会社

食品・飲料・たばこ（商社）

大阪府大阪市浪速区幸町2-2-20清光ビル8F

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設立 1970年
従業員数 104名
平均年齢 -

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営業事務／フルフレックス制／年休120日／在宅ワークOK

＝＝ ◆具体的には… ＝＝ ◎受注・入力業務（専用システム使用） ※FAX、電話、WEB、メールでの対応 ◎出荷・配送手配 ◎見積書の作成 ◎サンプル手配 ◎各委託倉庫の在庫管理 ◎問合せ対応　など＝＝ ◆入社後の流れ＝＝【会社説明&配属先研修】実務の流れは、先輩社員と一緒に実践を通して覚えていただきます。マニュアルもありますが、現場で一つひとつ丁寧に教えていくことを大切にしているので、未経験の方も安心してスタートできます。【慣れたら在宅勤務スタート！】入社後約3カ月間は毎日出社していただきますが、業務習得後は、最大週2回の在宅勤務が可能に！一人で業務を任せられるようになっても、チャットや対面で積極的にコミュニケーションを取れるので、困りごとがあればいつでも相談できます。＝＝ ◆キャリアアップ！＝＝【意欲・成長を正当に評価！】年に1度、上長との定期面談を行い、「スキルの習得度合い」や「チームへの貢献」「新しい業務への挑戦」など結果だけでなく、その過程も含めて評価に反映します。【選べる多様なキャリア】年齢や職歴を問わず、スキルや希望に合わせてリーダー職・育成など、重要な役割をお任せ！他の部署へのジョブチェンジ希望を出すこともでき、「食のプロ」として着実な成長を実現できます。 ※異動可否やタイミングは要相談

【リモートOK／転勤なし／大阪・東京・札幌募集】 ※勤務地はご希望に合わせて決定いたします ■本社：大阪府大阪市浪速区幸町二丁目2番20号清光ビル8F ＜アクセス＞・大阪メトロ千日前線「桜川」駅 5番出口より徒歩1分 ■東京オフィス：東京都千代田区岩本町3-3-6　井門岩本町ビル＜アクセス＞・都営新宿線「岩本町」駅から徒歩1分・東京メトロ日比谷線「秋葉原」駅から徒歩3分・JR「秋葉原」駅から徒歩5分 ■札幌オフィス：北海道札幌市西区発寒12条14-1076-5 ＜アクセス＞・JR「発寒」駅から徒歩12分 ◎週2回のリモートワークOK！ …在宅勤務ができる環境を完備されており、自宅からでもあなたのペースで業務を進められます！ ※受動喫煙対策：あり（ビル内禁煙）

月給25万5000円＋賞与年2回（3カ月分）＋諸手当 ※スキル・経験を考慮して決定いたします

株式会社かとうテック

半導体（商社）

大阪府大阪市浪速区元町1-2-17　フクダ不動産NAMBAビル9F

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設立 1971年
従業員数 23名
平均年齢 -

求人情報全2件

営業事務スタッフ／未経験歓迎／年間休日126日／完全週休2日
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・見積もり依頼などの問い合わせ対応・受注処理・納期管理・売上処理・伝票登録　など主なお取引先は、産業機器メーカーなどの法人企業。お問い合わせやご注文はメール・FAXが中心です。「同じような製品でもっと安いものはありますか？」といった製品に関するご相談をいただくこともありますが、自分での判断が難しい内容であれば営業に引き継げばOK！もちろん、製品知識が身についてくれば、その場で対応できる場面も増え、お客様にも喜んでいただけるやりがいを感じられます。【コミュニケーションが活きる事務！】ただモクモクと作業するだけの事務ではありません。お客様とのやり取りに加えて社内スタッフとの連携も多く、例えば購買課に「納期を少し早められませんか？」といった相談をする機会も発生します。また、アシスタントを名指しでご連絡をいただくお客様もおり、丁寧なコミュニケーションを通じて受注に繋がったときには、大きな達成感を味わえます。【入社後の流れ】パソコンの基本操作ができれば特別な知識や経験は必要ありません。社員全員で新人をしっかりサポートする体制が整っているので、未経験の方も安心してチャレンジしてください。実際に、事務未経験からスタートした先輩も多数活躍中です！【風通しの良い社風！】「会社がもっと良くなるならやってみよう！」という前向きな社風が根付いており、これまでも事務スタッフの声がきっかけで、こんなアイデアが実現しました。 ◎オフィスのリニューアル時に、壁紙やソファーを事務スタッフが選定 ◎待合室に冷風機を設置社員一人ひとりの声を大切にする風土が、働きやすさにも繋がっています。

西日本営業部（「なんば」駅徒歩5分） ※転勤なし【西日本営業部】大阪府大阪市浪速区元町1-2-17 フクダ不動産NAMBAビル9F（大阪本社）（アクセス）・Osaka Metro「なんば」駅より徒歩5分・JR「JR難波」駅より徒歩5分・近鉄「大阪難波」駅より徒歩5分

月給22万円～26万円 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します

ＳｏｃｉｏＦｕｔｕｒｅ株式会社

アウトソーシング

東京都港区浜松町1-30-5浜松町スクエア8F

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設立 1998年
従業員数 2,959名
平均年齢 41.5歳

求人情報全25件

【錦糸町】提案営業サポート◆金融機関向けデジタルサイネージの企画業務/年休125日/残業20h程度
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【金融機関向けデジタルサイネージの企画～提案まを担当／業界シェアトップクラス/年間休日125日・完全週休2日制・福利厚生充実/平均残業時間20時間以内】今回お任せするのは、ATMや金融機関にあるデジタルサイネージの企画提案～運用管理までをお任せします。社内外の関係者への連絡や、提案書の作成等事務業務も行っていただきます。 ■主な業務内容：・デジタルサイネージの提案補佐、企画業務等 ∟電話、メール、打ち合わせ、構成検討、見積取得・契約書作成等・顧客要望のサイネージ企画検討（機器構成、提案内容等）・顧客／社内／協力会社との窓口対応（調整・折衝・交渉 ■企業の特徴／魅力：当社は、金融機関リテール戦略コンサルティングサービス、アウトソーシングサービス、ソフトウェア開発、システム開発・販売・保守を手掛ける企業です。設立以来、事業を拡大しており、年間休日125日、完全週休2日制、各種手当充実といった福利厚生も整っています。＜金融に関する専門知識は必要ありません！＞ OJT研修やマニュアルもあるため、未経験でも安心して業務に取り組めます。金融機関特有のルールはありますが、先輩社員がしっかりサポートするため２～3か月で徐々に慣れていき、できる業務の幅を広げていただけます！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京イノベーションセンター住所：東京都墨田区江東橋2-19-7 富士ソフトビル勤務地最寄駅：錦糸町駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：287,300円～315,400円その他固定手当/月：18,000円＜月給＞ 305,300円～333,400円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞上記年収は固定賞与を含む。スキルや経験を考慮の上、当社賃金規定により決定します。 ■昇給：年1回※前年度評価による ■賞与：年2回（6月・12月）　固定賞与：143,650～157,700円　業績賞与：201,110～315,400円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
未経験OKの事務職／オープニング募集／年間休日最大135日

┏◆ ┃ 主な業務内容 ┗━━━━━━━ □ 大手ネット銀行の事務手続き □ 口座開設手続き □ 外部機関からの問い合わせ　（1日10件程度） □ 不正な取引のモニタリング □ 口座凍結手続き　など銀行業務に関する事務サポートをメインにお任せ！金融サービスの安全を裏側で支える、大切な役割です。業界の専門スキルを身につけられるため、やりがいを感じられます◎ ┏◆ ┃ 仕事のPOINT！ ┗━━━━━━━━ ◇サポートを中心にお任せ！「銀行の業務？自分にできるかな…」と感じている方もご安心を♪ 研修期間中は、専属の研修担当がマンツーマンで教えていきます。研修終了後も先輩や周りのメンバーがしっかりとフォロー！ ◇意見を発信できる自由な環境「こんなふうに改善したら？」など、意見やアイデアを発信できます！業務の効率を上げる方法を考え、より良い職場環境を作っていきましょう。 ┏◆ ┃ 入社後の流れ ┗━━━━━━━ 最初は簡単な入力作業やチェック業務からお任せするので、事務デビューの方も安心！慣れてきたら徐々に、銀行の安全を守るモニタリング業務などにも挑戦していきます。将来的には、本人の希望と適性に応じて、チームをまとめるリーダーへのステップアップも可能♪ あなたの「やりたい」という気持ちを、周りの仲間が全力でサポートします！

【転勤なし】☆話題の長崎スタジアムシティで働く！長崎県長崎市幸町7-1（長崎スタジアムシティ内） ▽アクセス・JR長崎駅より徒歩10分・JR浦上駅より徒歩8分・長崎電気軌道「スタジアムシティノース」電停より徒歩3分＊　＊　＊ ☆仕事終わりにはそのままスタジアムシティ内で、友人や同僚とショッピングをしたり、グルメを満喫したり… 充実の毎日が叶います♪

月給24万円～＋各種手当（残業手当他） ※経験・スキルを考慮のうえ、決定します。

株式会社ＯＡＧコンサルティンググループ

組織人事コンサルティング

東京都千代田区五番町6-2

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設立 1988年
従業員数 -
平均年齢 -

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【市ヶ谷】経理スタッフ※月次・年次決算補助など◆年休126日／実働7h／在宅勤務制度◆OAGグループ

～会計ソフト入力経験などをお持ちの方へ／OAGグループの安定した経営基盤／年間休日126日～ ■業務内容：・バックオフィス経理業務　税理士法人本体及びグループ会社の社内経理（月次・年次決算補助業務）～月次決算、年次決算、各種申告業務の補助～請求書の発行・送付業務～売掛金の入金管理～銀行振込業務・払込業務、通帳記帳～会計ソフト入力～小口、出納業務～契約書・インボイス等の文書管理業務数名のチームで分担して法人の月次・年次決算までを補助していただきます。 ■当社：創業37年・総勢600名超／150名を超える士業プロが集結する総合コンサルティングファーム。15社から成るグループシナジーで、税務・会計のみならずM&A・DX・人事労務までワンストップ支援を提供しています。変更の範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区五番町6-2 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 321万円～499万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：201,000円～312,000円＜月給＞ 201,000円～312,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力など考慮の上、決定いたします賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ヤマモト

食品・飲料メーカー（原料含む）

京都府亀岡市保津町上火無66-2

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設立 1934年
従業員数 90名
平均年齢 40.0歳

求人情報全11件

【京都／亀岡市】営業事務◆未経験歓迎／研修制度◎／基本土日祝休み／残業月10時間未満／保育園あり

□■働き方◎／創業90年超／「鶏」に関するすべてをプロデュースする企業／ブランド鶏を展開・経営安定性◎■□ ■業務概要：自社ブランドである丹波黒どり、丹波赤どりの鶏肉及び加工品を扱う食品事業部で業務事務をお任せいたします。 ■業務詳細： ◇受発注業務 ◇客先への数量調整 ◇営業支援 ◇顧客対応（電話／Email） ◇委託先製造工場との製造計画、生産調整 ◇その他付随する業務 ■仕事の特徴：なじみのない業務かと思いますが、未経験の方も初めて1～3ヶ月程度で覚えていらっしゃいます。先輩社員がついてしっかりサポートしますので、ご安心ください。 ■募集背景：営業をサポートする裏方の仕事で、規模拡大のための増員です。昨季は過去最高益を計上しており、販路拡大を進めています。 ■当社の特徴： ◇種鶏の輸入や孵化、養鶏機器販売から食品販売まで「鶏」に関する全てをプロデュース。 ◇自社での生産現場を持っている強みを生かして、設備設計、省力化・省人化機器の製品開発まで幅広く手掛けています。 ■当社について： ◇1934（昭和9）年、京都市右京区嵯峨野の地で採卵養鶏場として創業し、現在は京都府亀岡市に本社を匿き、種鶏の輸入や孵化、養鶏機器販売から食品販売まで「鶏」に関する全てをプロデュースしています。長い歴史で培った知識と技術を駆使し、「種鶏」「飼料」「環境」にこだわった独自の鶏を育て上げています。 ※「地鶏・丹波黒どり」は当社のオリジナルブランドで、試行錯誤の末に辿りついた自信作です。 ◇鶏に自動で餌や水を与える機械、空調を自動で制御する装置や種卵（有精卵）を自動で回収するコンベヤー装置等の養鶏設備は入れ替えるサイクルが決まっているので、安定した需要があります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府亀岡市保津町上火無66-2 勤務地最寄駅：JR嵯峨野線／亀岡駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 360万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～300,000円＜月給＞ 240,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（実績3ヶ月、業績・個人評価に基づく） ■決算賞与：期末（業績に応じて） ■昇給：年1回（2025年実績3～5%、業績・個人評価に基づく）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社山晃住宅

不動産管理

奈良県北葛城郡王寺町王寺2-7-13SANKOビル5F

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設立 1972年
従業員数 230名
平均年齢 36.0歳

求人情報全18件

【奈良・王寺駅】カスタマーサポート＜未経験歓迎・内勤多め＞410万スタート！教育充実◎管理棟数No1

＼オススメポイント！／ ◎継続的に年収UP！・年収410万スタート！ゆくゆくは800～900万可能！ ◎年休120日！出張・転居を伴う転勤無し ◎研修充実で未経験者多数活躍！（前職販売員等）【業務内容】【変更の範囲：会社の定める業務】当社管理物件の入居者様やオーナー様への顧客フォロー業務をお任せします。入社後はOJTを中心に先輩社員のフォローを受けながら知識を習得し、経験を積み、長期的に当社の中核人物として活躍していただくことを期待します。【業務詳細】 ■入居者対応：入居者様からのお電話での問い合わせに対し、お部屋の設備の不具合などのお困りごとをヒアリング、一次対応を実施。必要に応じて担当部署への引継ぎや、修理が必要な場合には修理会社の手配や調整を行って頂きます。 ■提案業務：入居者の方の声を踏まえ、オーナー様へ修理やリフォーム・リノベーションの提案もお任せすることがございます。より良い物件にするための提案を行い、競争力アップをオーナー様と実現していきます。＝＝入社後の流れ＜まずは研修から！未経験多数活躍中◎＞＝＝未経験、専門知識がなくても心配ありません。入社時研修、OJT（お客様対応同席や、サポートつきの事務作業等）を中心に、営業研修や次席研修など、社員の成長をサポートする環境が整っています！＊前職：旅行会社やアパレルなど多数活躍中！【社風】協調性を大切にしており、社員が協力し合い業務に励んでいます。 ■当社について奈良県内でダントツに取り扱い物件が多く、紹介できる物件が他社より圧倒的に多いので、お客様に満足いただける提案をしやすい環境です。より給与や働き方を充実させつつお客様の満足度も上げたいという思いから新しい仲間を募集しています！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：奈良県北葛城郡王寺町王寺2-7-13 SANKOビル5F 勤務地最寄駅：JR関西本線／王寺駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 410万円～600万円＜賃金形態＞月給制 ※営業手当は入社後1年間は固定額を支給。その後は個人業績により月額0～6万円の範囲で変動。＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,651円～263,238円その他固定手当/月：19,235円固定残業手当/月：40,114円～55,387円（固定残業時間29時間15分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～337,860円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年3回（4月・7月・12月） ※営業手当、販売手当、資格手当がございます。 ※基本給含む給与は、前職・経験を考慮の上決定させていただきます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【静岡県静岡市】【未経験歓迎】　顧客フォロー職　※未経験入社者多数/大きく年収アップが望める！

当社が管理する賃貸物件にご入居中のお客様からの各種お問い合わせやご相談に対応していただきます。内容は、設備不良・水漏れ・鍵の不具合などのトラブル対応や、近隣トラブル、クレームの受付・解決まで多岐にわたります。必要に応じて現場に急行し状況確認を行い、協力会社や専門業者へ修理や対応の手配を行います。お客様の安心・快適な住環境を守るため、迅速かつ丁寧な対応が求められるお仕事です。トラブルを解決し「ありがとう」と感謝の言葉をいただけたときには大きなやりがいを感じられます。人の役に立つことに喜びを感じる方にぴったりの仕事です。 ■未経験入社例/教育体制：広告代理店、旅行（添乗員、営業）、アパレル販売（店長、副店長）、飲食・物流の方など様々な業界職種からの中途入社実績が多数あります。教育前提で人物重視のポテンシャル採用を行い、入社後はロールプレイングやお預かりしている物件を覚えて頂き、並行してOJT教育を行います。チーム制で動いており、組織が一丸となり責任もって教育を行いますので未経験の方でもご安心ください。 ■社風：モチベーション高く非常に明るく元気な社員（営業担当者の平均年齢が29歳）が多く、各支店・各部署非常に活気に溢れており、社長と社員の距離も近く風通しの良い社風となっております。人間関係で悩む事はなく、離職率が非常に低く長期就業者多数です。また、育休産休制度を使いながら復帰後も活躍している方も多数いらっしゃいます。 ■表彰制度：成績優秀者（相対ではなく絶対評価基準、2025年は総合職の3分の2以上表彰。）コロナ禍前は副賞として海外旅行が与えられておりました。 ■魅力：・年2回の賞与は勿論、毎月のインセンティブ（平均4.5万）もあり、仕事のやりがいに繋がります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞葵タワー住所：静岡県静岡市葵区紺屋町17番地1 葵タワー1F 勤務地最寄駅：JR線／静岡駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 410万円～630万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,651円～263,238円その他固定手当/月：19,235円固定残業手当/月：40,114円～55,387円（固定残業時間29時間15分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～337,860円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※営業手当は入社後1年間は固定額を支給。その後は個人成績により月額0～6万円の範囲で変動。 ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年3回（4月・7月・12月） ※営業手当、販売手当、資格手当がございます。 ※基本給含む給与詳細は、経験・能力を考慮した上で決定させていただきます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社赤鹿地所

不動産仲介

兵庫県姫路市辻井1-1-23

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設立 1990年
従業員数 28名
平均年齢 35.3歳

求人情報全4件

【姫路】経理☆次世代のリーダー候補／転勤なし／年休120日(土日祝)／業績好調／マイカー通勤可◎

＼＼少しでも経理実務経験をお持ちの方歓迎！ゆくゆく財務経験も積んでスキルアップ目指せる／土日祝休み／転勤なし／マイカー通勤可／／同社の経理部において、経理業務全般業務を担って頂きます。＊ゆくゆくは財務含め様々な業務をお任せしたいと考えております！ ■職務内容：・日次業務（売掛金・買掛金管理・小口現金管理・請求書発行・出納管理・伝票整理など）・月次業務（試算表作成、予実管理、予算差異分析・修正仕訳など）顧問税理士に税務申告関係は委託しておりますが、ゆくゆくは年次業務・金融機関との折衝など財務業務をお任せ予定です！ ■ご入社後：まずは上記の経理業務の中からご経験に応じて先輩のOJTのもと、業務を行っていただきます。財務等を含めて様々なご経験を積んでいただき将来的にはマネジメントポジションについて頂くことを期待しております。 ■組織構成： 5名（50代/男性1名、30代/男性1名、30代/女性3名）が配属されています。 ■資格支援制度：・当社は資格取得支援制度や社外研修等、社員が成長できる環境を整えておりますので、高いスキルと知識を身に付けることができます。また、経験者の方には即戦力となってご活躍いただき、スキルや経験に応じて業務をお任せしていきます。(簿記資格は資格手当支給対象) ■社風：定着率が良く社員数も少ないため、腰を落ち着けて働いていただけます。20代社員を除けば、全社員が当社で10年以上勤続しており、協調性を大事にし、風通しが良い雰囲気があります。 ■マイカー通勤：事務作業や経理総務業務などの関係で車で金融機関へ向かっていただきます。１km当たり35円手当として別途支給されます。 ■同社事業内容の特徴についてアカシカグループは、姫路市で60年に渡って総合不動産・建設業を行っており、分譲マンションのロワイヤルシリーズ・賃貸マンションのキャッスルコートシリーズと、地域トップクラスのマンション供給棟数を誇っています。穏やかな社風で離職率が低く、30代以上の社員は全員10年以上勤続しています。地域住民や地主の方より厚い信頼を頂いており、播州地区では高い知名度と多数の実績を誇っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社 ※最新住所：兵庫県姫路市辻井1-1-23 赤鹿建設ビル1F 勤務地最寄駅：JR姫新線／播磨高岡駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～340,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞ 260,000円～360,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回(前年度実績3か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社丸貞

不動産仲介

神奈川県川崎市高津区溝口2-7-27溝の口マルテイビル1F

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設立 1975年
従業員数 14名
平均年齢 -

求人情報全4件

【川崎/溝の口駅1分】経理事務※入金管理など◇定時退社・残業ほぼなし◎完全週休2日制／家賃補助

【完全週休2日＆定時退社／川崎駅チカで働きやすい／賃貸物件に関わる経理事務ポジション／安定企業で新キャリア】 ■業務概要当社の賃貸物件に関わる経理事務業務全般を担当していただきます。家賃入金の確認やオーナー様への送金業務、各種書類作成など、バックオフィスの中核となるポジションです。正確性を大切に、チームで協力しながら進める環境が整っています。 ■業務詳細・家賃入金管理（銀行・保証会社からの入金確認）・入金・控除項目入力、送金明細書作成・オーナー様への送金依頼や管理手数料の処理・銀行口座残高管理・解約清算書の作成、更新業務・業者支払い業務、紹介料入金管理・火災保険の日締め・月締め業務・業務フローや効率化のための改善提案 ■扱うサービス賃貸物件管理、不動産売買、駐車場管理など幅広い不動産関連サービス。 ■組織構成 PM課内の新設チームで、6名体制（男女比1:2／定着率90％以上）。穏やかな雰囲気で、数字や書類の正確な照合が求められる環境です。 ■業務の魅力バックオフィス業務が中心で、残業ほぼゼロ。送金は二重チェック体制で安心して業務に取り組めます。業務改善の意見も歓迎される風通しのよさが特徴です。 ■教育体制導入研修・OJTを用意。1ヶ月目は書類や画面を使いながら丁寧にレクチャー、2ヶ月目以降は先輩のサポートのもと独り立ちを目指せます。 ■就業環境川崎・溝の口駅徒歩1分の好立地。完全週休2日制、年間休日122日。有給取得率80％以上でワークライフバランスも充実しています。 ■想定されるキャリアパス経理事務の専門性を高めつつ、不動産関連資格の取得や業務改善リーダーなど、幅広いキャリアアップが可能です。 ■企業の特徴/魅力創業50年超の地域密着企業。安定した経営基盤と助け合う社風で、長期的に安心して働ける環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県川崎市高津区溝口2-7-27 溝の口マルテイビル1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 330万円＜賃金形態＞月給制月給23.5万円以上＋各種手当＋賞与年2回。年齢・スキル・経験に応じて決定。＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円＜月給＞ 235,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞年齢・スキル・経験に応じて、当社規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
経理事務／完全週休2日／毎日定時退社／年休122日／賞与2回
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賃貸物件のオーナーへ正しく送金するため、家賃入金の確認を中心としたバックオフィス業務です。正確性を大切にコツコツ進めていただくお仕事なので、これまでの事務経験を活かして、長く活躍いただけます。 ■―――――――――… 　具体的な仕事内容 …―――――――――■ ■賃料精算・送金業務・入金管理（銀行／保証会社）・送金明細書の作成（入金・控除項目入力）・オーナーへの送金依頼・管理手数料処理・銀行座残高管理 ■解約清算書作成 ■更新業務 ■業者支払い業務 ■火災保険日締め、月締め業務 ■業者からの紹介料入金管理＝★仕事のポイント★＝ ◎送金は営業スタッフによる二重チェック体制チームでミスを防ぐ仕組みが整っているため、安心して取り組める環境です。 ◎紙ベースでの照合業務が中心数字を丁寧に確認し、コツコツ積み上げることが得意な方に最適です。 ◎残業ほぼなし基本定時退社で有給も取得しやすい環境。不動産業界の中でも働きやすさが際立つ職場です。 ◎業務改善にも関われる経験を活かして「こうしたほうが効率が良くなる」などの意見やアイデアは大歓迎！より良い職場環境をみんなでつくっています。 ■――――――… 　入社後の流れ …――――――■ ▼1カ月目「紙のチェック方法」「入力のコツ」「どこに気をつければミスにならないか」など、実際の画面や書類を使いながら丁寧にレクチャーします。 ▼2カ月目「家賃の入金チェック」といった基本的な業務からお任せしていきます。先輩がサポートするので、焦らずできることから業務の幅を広げていきましょう。 ▼3カ月目 3カ月を目途に独り立ちを目指します。数字を扱う責任ある仕事のため「困ったらすぐ相談」が当たり前の環境です。一人で抱え込むことはなく、安心して成長していけるサポート体制があります。

【川崎市／駅チカ徒歩1分で通勤ラクラク♪／転勤なし】＜本社＞神奈川県川崎市高津区溝口二丁目7番27号＜アクセス＞東急田園都市線／大井町線「溝の口」駅　徒歩1分　　　　　　　　　　　 JR南武線「武蔵溝ノ口」駅　徒歩1分＼“働きやすさ”も“暮らしやすさ”も手に入る街／本社がある『溝の口』駅周辺は、田園都市エリアの中心的な街。駅前には大型商業施設が集まり、仕事終わりにショッピングを楽しんでいる社員もいます。 ★ショッピングモール、飲食店、スーパー、カフェなどが充実 ★学校や保育園、病院もそろっており、子育て世代にも人気のエリアです ★東急田園都市線・大井町線で都心方面へのアクセスも良好♪

月給23.5万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※年齢・スキル・経験に応じて、当社規定により決定します。

玉川自動車工業株式会社

自動車（インポーター・販売）商社

神奈川県川崎市高津区下作延6-26-6

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設立 1970年
従業員数 10名
平均年齢 -

求人情報全2件

【川崎】事務員（顧客管理やデータ入力など）◆残業10H程度◆日・祝休み

～ワークライフバランス◎/自動車整備指定工場・地域にお住いの方のカーライフをサポート◎～ ■仕事内容：当社にて事務員（受付スタッフ）をお任せいたします。主な業務内容は、電話対応・来客対応、顧客様の情報管理、データ入力、部品の発注、請求書の作成など一般事務の業務をお任せします。ディーラーや整備会社など自動車関連の業界での事務経験をお持ち方、大歓迎です。 ■具体的な仕事内容：・受付、来客対応・電話対応・顧客様の情報管理・データ入力、部品の発注、請求書の作成などの事務処理業務 ■入社後について：入社後は即戦力として業務に従事していただけることを期待しております。 ■組織構成：事務職は50代の女性1名が所属しております。 ■働き方について：残業10時間程度で定時で帰れる日もございます。プライベートな時間もしっかり確保でき、ライフワークバランスの取れた職場です。 ■服装について：服装は制服支給がございます。 ■当社について：当社は、自動車整備、自動車部品及び自動車用品販売、新車・中古車販売、板金塗装、損害保険代理店などのサービスを提供しております。私たちの仕事は、皆さまのカーライフを快適に過ごせるようお手伝いすることです。大切なのは、技術面はもちろん、車への熱い思いと、なによりお客さまのお役に立ちたいという気持ちです。自動車はメンテナンスが欠かせないものであり、一度修理をして終わりというわけにはいきません。日常のメンテナンスに加え、定期的なプロによる整備は安全確保のためには重要です。玉川自動車工業は、お客さまが気軽に立ち寄れて「車のことなら玉川自動車工業に」と長く選んでいただける居心地の良い整備工場を目指しています。常にお客さまの立場に立ち、お客さまに誠心誠意の対応できる方、そんな方を玉川自動車工業は求めています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県川崎市高津区下作延6-26-6 勤務地最寄駅：南部線／久地駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 280万円～490万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～350,000円＜月給＞ 200,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・賞与あり（年2回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＴＯＡＳＵ

経営・戦略コンサルティング

東京都品川区西五反田2-11-8学研ビル

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設立 1995年
従業員数 48名
平均年齢 -

求人情報全2件

【東京】営業企画・営業支援業務／帳票作成・受注や計数管理など◆未経験可／リモートワーク有／土日祝休み

【企業の実務と直結した実践に役立つ教育コンテンツを展開／土日祝休み／リモートワークあり／職種未経験可】 ■業務内容：営業活動および研修実施に必要な情報・事務・管理業務を正確につなぐ役割を担います。入社後まずは定型的な事務・管理業務を中心に担当し、業務理解が進んだ後は、ご志向や適性に応じて営業活動を支える改善・支援業務にも関わっていただきます。 ■具体的な業務内容：・帳票作成、受注関連業務・受注、計数管理・予実管理、営業計画、営業企画、進捗管理、営業実績管理・顧客情報管理、営業支援・研修実施に向けた情報連携、進行支援・営業部門サポート、改善業務 ■当ポジションの特徴：・案件の動きが大きくない時期も、事業全体が円滑に回る状態を支える役割を担えます。・数字や情報を整え続けることで、営業やマネジメントからの信頼を得られます。・業務量の波に左右されず、自律的に業務の優先順位を考える姿勢が求められます。 ■キャリアパス：＜入社～1年目＞・帳票作成、受注、顧客、計数管理などの基盤業務を正確に遂行・営業活動および研修ビジネス全体の流れを理解・営業やマネジメントから「任せられる存在」として信頼を獲得＜2年目以降＞・営業部門全体の案件状況・数字を俯瞰し、一次的な気づきや改善観点を共有・管理資料や業務フローの整理・標準化を通じた業務効率化への関与・営業事務の中核メンバーとして、後輩育成や業務設計に関わる役割＜将来的なキャリア例＞・営業事務のリードポジションとして、営業基盤業務全体の設計・運用を担う・数字やオペレーションに強みを持つ管理系ポジションへのステップ・営業や研修運営に近い立場で、事業運営を支える専門職ポジション ■当社の特徴：・業績目標の達成および事業全体の拡大に向け、ソリューションの幅や組織体制を柔軟に見直している変革期のフェーズです。・上長が最終的な責任を持つ前提ではあるものの、現場と一緒に考えながら進めていく場面も多い環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区西五反田2-11-8 学研ビル勤務地最寄駅：各線／五反田駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 365万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～245,000円＜月給＞ 230,000円～245,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまで目安のため、選考を通じて上下する可能性がございます。 ※これまでの経験実績も考慮いたします。 ■賞与：年2回（6月、12月）※昨年度実績4ヶ月分 ■その他固定手当：諸手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ローム・メカテック株式会社

機械部品・金型メーカー

京都府亀岡市大井町土田3-6-1

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設立 1988年
従業員数 93名
平均年齢 -

求人情報全9件

【京都・亀岡】購買◆グローバルに活躍できる◎／車通勤可／京都駅から25分／大手グループ企業で安定性◎
- 締切間近
【東証プライム上場・ロームのグループ会社／海外で活躍できるチャンス／京都市内から25分程度】 ■業務内容購買業務をご担当いただきます。 ■具体的には： ○サプライヤー選定・評価 ○見積・価格交渉 ○発注・検収処理 ○納期・在庫管理〇海外子会社への支給材手配 ■特徴半導体製造用金型及びリードフレームの開発・製造・販売を行う会社での購買事務を募集します。原材料から消耗品まで会社の購入するモノすべてに携わっていただく会社を支える大切なポジションです。海外子会社への支給材手配などグローバルに活躍できるお仕事です。将来的には海外子会社への出向に挑戦するチャンスもあります。 ■研修体制入社後半年程度は現場で同社の業務内容を覚えていただきます。また、通信教育制度など、様々な方法でスキルアップを目指す社員をサポートしています。 ■同社の強み：ローム株式会社より分社化し同社が誕生しました。大手グループ企業で安定感のある環境です。金属の精密加工により培った金型技術によりローム以外の取引先も増やしております。 ■同社の特徴：（1）ロームグループの一員として、半導体社会を根本から支える企業…同社が作る製品は、半導体製造のベースになる部分です。世界的に高いシェアを誇るロームグループのLSIやトランジスタ、ダイオードなどの製造ラインにはリードフレームを供給しています。加工工程で使用される樹脂パッケージ用モールド金型やリード処理用のトリム・フォーミング金型を含め、そのほとんどを同社が供給しています。これからも、半導体社会の縁の下の力持ちとして、エレクトロニクス業界全般に貢献していきたいと考えます。（2）スマートフォン、タブレットPC、ハイブリッド自動車等に使われているのは、半導体と呼ばれる小さなチップです。ロームは半導体のリーディングカンパニーとして高品質な製品を安定して供給しています。同社は半導体製造用金型とリードフレームの開発・製造企業です。1μｍ大きくても小さくてもいけない超精密な加工技術を持ち、日々複雑化する半導体のニーズに、業界でも最高水準の開発・製造技術で応えています。同社の力は、人々の明日を高精度に組み立てる力です。極小の技術で、社会に貢献しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府亀岡市大井町土田3-6-1 勤務地最寄駅：JR嵯峨野線／並河駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 440万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：228,000円～280,000円＜月給＞ 228,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は同社規定により決定します。 ■給与改定：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）過去実績4.4ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アクト

広告制作

神奈川県川崎市高津区久地3-15-3

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設立 1974年
従業員数 77名
平均年齢 45.0歳

求人情報全2件

【川崎市】購買事務／転勤無し／年間休日129日／土日祝／残業ほぼ無し／土日祝休み

【土日祝休み・年休129日／転勤無し／大手企業と取引多数／教育制度充実】 ■業務内容：・受発注業務・請求書発行・伝票処理、仕入処理・データ入力・書類作成【具体的には・・・】・約20～30社のサプライヤーを担当。・注文が来たら発注をかける→再チェック・価格更新（価格変動が多い為）・材料不具合等をリスト化してメーカーへ提出・自社システムやExcelへの入力作業を行います。（今後新システムへの移行あり） ■組織構成： 4名所属（男性2名、女性2名） ■同社の特徴「ノー残業デー」「有給取得推奨」など、ワークライフバランスを考えた就業可能です。仕事とプライベートをメリハリつけて働ける環境があります。その他、(自由参加の)社内イベントもあり、社員間のコミュニケーションが取れた環境の中で就業可能です。 ■同社の強み：身近にある店舗や商品に使用されているステッカーの多くは当社の製品です。町中で当社の製品を見かけることができやりがいを感じることができます。また、大手コンビニ会社や飲料メーカーなどと直接取引をしており、下請けにならないというポリシーがあり、直受けが強みです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県川崎市高津区久地3-15-3 勤務地最寄駅：JR南武線／久地駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 317万円～416万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～302,000円その他固定手当/月：11,000円＜月給＞ 241,000円～313,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与を踏まえて決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） ■固定手当：営業手当11,000円 ■家族手当（全社員共通）　配偶者：10,000円　第一子：10,000円　第二子以降：15,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社エー・シー・ジー（ACG）

総合広告代理店

東京都新宿区原町3-2 INAビル

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設立 1994年
従業員数 13名
平均年齢 -

求人情報全2件

駅チカ！残業なし／完週休2（土日・祝）／総合広告代理店の事務

【電話応対】 ○クライアントおよび取引先からの電話応対。電話を担当者に取り次いだり、営業スタッフの外出時に伝言を伝えたりします。【来客受付】 ○訪問されたお客様を応接室にお通ししたり、お茶を出したりしていただきます。 ○オフィスにいらっしゃったお客様にはにこやかに、電話での応対は親切・丁寧にお願いします。【制作物の校正業務】 ○各種制作物の校正業務をお願いします。【PCを利用しての資料作成と管理】 ○Word・Excelでの伝票、書類作成。簡単な文書作成がほとんどなので、PCでの文字入力ができるレベルでOKです。専用のフォーマットがありますので、決して難しく考えないでくださいね。【営業のアシスタント業務】 ○営業からの指示による、見積書や請求書作成。伝票書類作成。専門スタッフのアシスタント業務全般。もちろん、いきなりすべてを任せるわけではありません。丁寧に仕事のやり方を教えていくので、安心してください。

【駅／徒歩3分】東京都新宿区原町3-2 INAビル ★都営地下鉄大江戸線「牛込柳町駅」西口より徒歩3分［転勤なし］

月給27万円以上 ★年齢(経験)・スキルに応じて優遇します。相談の上決定します。