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[職種]事務・アシスタント　

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    92ページ：職種【事務・アシスタント】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 6,528 社中 4,551〜4,600 社を表示

    株式会社リンクス

    損害保険
    長崎県長崎市平野町15-2HIRANOBASE1F
    • 設立 1998年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全3件
    • 【長崎／佐世保】保険事務※未経験歓迎～有給取得率100％／女性活躍企業／転勤無し／健康経営優良法人～
      ～【佐世保】営業事務※未経験歓迎／正社員／転勤なし／～360万円／有給取得率100％／女性活躍企業／佐世保支店の営業サポートをお任せします～ ■POINT： 【女性が活躍する職場】当社は育休復帰率100％、有給取得率100％、残業少なめといったように女性が働きやすい職場です。 【未経験でも安心】未経験の方であっても、業務をレクチャーいたしますので安心してご応募ください。 ■業務内容： 長崎・佐世保・福岡で地域に根差して、個人及び企業を取り巻くリスクをカバーする総合保険代理店である当社にて、佐世保支店営業サポート事務を募集します。来客の際には応接室がございますので、事務業務に集中できます。 ＜具体的には＞ ・生命保険、損害保険の事務業務 ・文書や資料などの作成及び、それらの保存やファイリング：見積もり作成など事務業務が9割です。 ・来客者対応、電話対応 ・備品の購入、発注 ・その他事務業務全般：徒歩圏内の銀行に行っていただくなど生じる場合がございます。 上記業務未経験の場合、業務のレクチャーがありますので未経験の方もご安心してご応募ください。 ■組織構成: 2023年9月現在佐世保支店には、女性営業2名、一般事務1名の計3名在籍しています。アットホームな環境です。 ～働きやすい環境～ ・特に優良な健康経営を実践している企業を日本健康会議が認定する制度「健康経営優良法人2021」を取得しています。 ・有給休暇は年間カレンダーに取得推奨日を定め、年の初めに有休取得日を決めます。有休の取得率は100％です。 ・ノー残業デーの導入など残業時間削減のための試みも進めています。 ・女性が活躍できる企業の証、えるぼし認定を取得。従業員がともに支え助け合い、仕事も家庭も両立し長く働き続けることのできる会社を目指し、就業環境の整備に積極的に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 佐世保支店 住所：長崎県佐世保市天満町2番7号　共栄ビル4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～220,000円 固定残業手当/月：15,000円～16,500円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 215,000円～236,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、年齢・経験・能力を考慮した上で決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※会社業績による ■前年実績：賞与3.5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ジェイシーエス

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都渋谷区代々木1-22-1 JRE代々木一丁目ビル13階
    • 設立 2004年
    • 従業員数 103名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 一般事務／未経験歓迎／好立地／土日祝休み／年休125日以上
      • NEW
      OA機器や通信インフラ整備の提供を行なっている当社で、 簡単な書類作成や手配業務をお願いします。 《具体的には…》 ・電話＆メール対応 ・データ入力・事務業務（テンプレートによる正確な入力、簡単なExcel操作が身につきます） ・資料作成（既存フォーマットを活用したビジネス文書の作成スキルが学べます） ・工事等の手配業務（関係各所との調整を通じて案件管理の基本が習得できます） ・発注業務（発注手順と納期管理の経験が得られ、業務の段取り力が養われます） ・請求データ作成（請求書作成の流れを学び、経理対応の基礎知識が身につきます） ・備品や商品の管理（在庫管理や発注タイミングを把握する実務スキルが習得できます） ・採用など人事業務 《OJT研修あり！》 入社後は先輩スタッフが業務をレクチャー。商品知識や書類作成の流れ、電話での調整方法など、 実際の業務を一緒に進めながら覚えていただけるため、未経験の方でも無理なくスタート可能です。 質問しやすい雰囲気があるので、不安を解消しながらスキルを身につけることができますよ♪
      本社／東京都渋谷区代々木1-22-1 JRE代々木一丁目ビル13F ※転勤はありません。
      月給23万円以上＋賞与年2回＋各種手当 ※給与は経験や能力を考慮して決定します。 ※上記金額には固定残業代（月20時間分・3万1100円以上）が含まれます。超過分は追加支給します。 《年収例》 年収350万円：入社2～3年目
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    Ｈｅａｒｔ　Ｕｐ　Ｗｏｒｌｄ株式会社

    自動車ディーラー
    岡山県岡山市北区野田2-14-28
    • 設立 2008年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【岡山市/未経験歓迎】自動車販売店でのサービス事務 ◇新オフィスで快適勤務/残業ほぼなし
      • NEW
      ◆◇2024年11月に本店移転・きれいなショールームで働ける/新車・中古車・輸入車販売を行う当社のショールームでの新店での受付事務スタッフ募集/未経験歓迎◆◇ ＼おすすめポイント／ ―――――――――――――――ー ◎国産・輸入車からマニアックな希少車も取扱あり！テスラ・ヒョンデなど高性能EV車も ◎2030年売上目標100億円に向け、売上拡大のため積極採用中！ ◎東京オートサロンへの出店／SNS発信やYouTubeで芸能人ともコラボし知名度を拡大中 ■募集背景： ◇岡山市・倉敷市・鳥取/米子市等を中心に、新車・中古車の販売や自動車整備、各種自動車部品・パーツの展示販売等を行っています。 ◇業務拡大による受注増加しており、増員採用となります。 ■業務内容： 店舗にご来店されたお客様の受付や電話や事務等の対応をお願いいたします。 ■業務詳細： ・来店対応 ・来電対応 ・小口現金の管理 ・車検及び登録書類の作成 ・車庫証明の申請 ・陸運局にて登録業務 ・その他営業フォロー ■業務の魅力 お客様との対話を通じてコミュニケーションスキルを磨き、多様な事務業務を経験することができます。 ■組織構成： オフィス全体では20名程度、当ポジションは1名の社員が在籍しております。各部署と密に連携を取りながら業務を進めて ■入社後の教育体制について： 入社後、社会人のご経験年数に合わせてマナー研修などの研修も実施しています。現段階でスキル面に不安をお持ちの方も、入社後はOJTや先輩の手厚いフォローがありますのでご安心ください。 また、混雑時には部署間を超えて協力し、お客様にスムーズなサービスを提供できるようチームワークでフォローすることもあります。スタッフ同士の関係も良好で、困ったときにお互いに助け合う文化が育まれています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 野田店 住所：岡山県岡山市北区野田2丁目14-28 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 260万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,000円～250,000円 ＜月給＞ 185,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：有（年2回／通年で0.8～1.0か月（昨年度実績）） ■時間外手当：実労働分／月平均10時間 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アレス

    住宅（ハウスメーカー）
    愛媛県松山市生石町126-3
    • 設立 2007年
    • 従業員数 97名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全75件
    • 【愛媛／西条／未経験歓迎】営業事務◆完全週休二日◆愛媛で人気のハウスメーカー◆適切な評価体制あり◎
      ◎活気ある社風／家族手当などの福利厚生も充実 ◎愛媛県内着工棟数No.1の実績／地域トップクラスの住宅メーカーで成長中 ◎地域密着・働きやすい職場環境で、若手も活躍できる成長支援体制あり！ ■業務内容： 営業事務として営業担当のサポート業務をお任せいたします！ 【具体的には】 ・お客様や金融機関へ提出する資料の作成 ・各種手続き関係の代行 ・お客様の必要書類の作成、回収 ・銀行、不動産会社訪問 ・スケジュールや顧客情報の管理 ・地鎮祭やお引渡しのサポート ■評価体制： 評価賃金ハンドブックがあり、頑張りに対する給与を見える化。年齢・性別を問わず、意欲と実績を正当に評価しています。中途入社の方でも早期に管理職に昇進している社員も多く、月給は固定で安定しながら、成果と頑張りは賞与や手当でしっかり反映しています♪ ■組織風土： 平均年齢30歳、明るく活気がある雰囲気です。社員教育だけでなく、システム化・ツール導入にも積極的。業務効率化できる体制のため1日の残業時間は1時間以内と同業他社と比べても少なめです ■同社について： 株式会社アレスは、愛媛県で着工棟数No.1を誇る地域密着型の住宅メーカーです。高性能・低価格の住まいづくりに加え、ZEH対応や自由設計など業界内でも優位性が高く、若年層からの支持も厚い企業です。成果重視の評価制度や充実した福利厚生、働きやすい職場環境が整っており、未経験からでも成長できるチャンスが豊富です。安定性と挑戦の両方を兼ね備えた魅力的な企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ アレスホーム 新居浜・西条店 住所：愛媛県西条市下島山甲1365-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～470万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～336,300円 固定残業手当/月：39,500円～61,800円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 254,500円～398,100円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※過去の経験や人柄を明確な評価基準に沿って給与を確定させます。 ※前職の年収保証や調整給のご相談も大歓迎ですので、まずはお気軽にご相談ください。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛媛／大洲／未経験歓迎】営業事務◆完全週休二日◆愛媛で人気のハウスメーカー◆適切な評価制度あり◎
      ◎活気ある社風／家族手当などの福利厚生も充実 ◎愛媛県内着工棟数No.1の実績／地域トップクラスの住宅メーカーで成長中 ◎地域密着・働きやすい職場環境で、若手も活躍できる成長支援体制あり！ ■業務内容： 営業事務として営業担当のサポート業務をお任せいたします！ 【具体的には】 ・お客様や金融機関へ提出する資料の作成 ・各種手続き関係の代行 ・お客様の必要書類の作成、回収 ・銀行、不動産会社訪問 ・スケジュールや顧客情報の管理 ・地鎮祭やお引渡しのサポート ■評価体制： 評価賃金ハンドブックがあり、頑張りに対する給与を見える化。年齢・性別を問わず、意欲と実績を正当に評価しています。中途入社の方でも早期に管理職に昇進している社員も多く、月給は固定で安定しながら、成果と頑張りは賞与や手当でしっかり反映しています♪ ■組織風土： 平均年齢30歳、明るく活気がある雰囲気です。社員教育だけでなく、システム化・ツール導入にも積極的。業務効率化できる体制のため1日の残業時間は1時間以内と同業他社と比べても少なめです ■同社について： 株式会社アレスは、愛媛県で着工棟数No.1を誇る地域密着型の住宅メーカーです。高性能・低価格の住まいづくりに加え、ZEH対応や自由設計など業界内でも優位性が高く、若年層からの支持も厚い企業です。成果重視の評価制度や充実した福利厚生、働きやすい職場環境が整っており、未経験からでも成長できるチャンスが豊富です。安定性と挑戦の両方を兼ね備えた魅力的な企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ アレスホーム南予・大洲店 住所：愛媛県大洲市東大洲1710-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～470万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～336,300円 固定残業手当/月：39,500円～61,800円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 254,500円～398,100円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※過去の経験や人柄を明確な評価基準に沿って給与を確定させます。 ※前職の年収保証や調整給のご相談も大歓迎ですので、まずはお気軽にご相談ください。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｌｏｏｏｐ

    新エネルギー（太陽光・風力・地熱・バイオなど）
    東京都台東区上野3-24-6上野フロンティアタワー15F、22F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 284名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全24件
    • 【東京】経営企画（社長付の経営補佐）経営の中枢に関われるポジション／急成長中のエネルギーテック企業
      【社長直下ポジション／経営の意思決定を支える戦略中枢／全社横断で課題解決に挑む／特命案件や経営リソース配分にも関与／再エネ×スマートホームで急成長中のエネルギーテック企業／成果重視の評価制度／柔軟な働き方と充実の福利厚生】 ■求人概要：社長直下で経営の意思決定を支える「社長室長」として、経営課題の整理・提案、社内外の調整、特命事項への対応など、全社横断的な視点で多岐にわたる業務を担っていただきます。経営の最前線で、スピード感と柔軟性を持って動ける方を歓迎します。 ■業務詳細： ・社長の意思決定に関する壁打ち・ディスカッションの実施 ・社長が外部企業と面談後のフォロー（情報整理・アクション落とし込み・社内展開） ・社長宛に寄せられる案件についての優先順位付け、進捗管理 ・会社全体の重要課題を俯瞰的に把握し、経営リソースの配分を補佐 ・特命事項への柔軟かつ迅速な対応（調査、資料作成、交渉支援等） ・必要に応じた社内外ステークホルダーとの調整・連携 ※入社直後は、1名の組織となるため、部下のマネジメント等は発生しません。 ■当社について：電力会社からエネルギーテック企業へと進化し、再生可能エネルギー・スマートホーム・デジタル基盤の3軸で事業を展開。2030年には市場規模23兆円、2028年には契約件数100万件・売上高1000億円を目指しています。創業者復帰により攻めの経営へ転換し、「エネルギーフリー社会」の実現に挑戦をしている段階で、評価制度は成果重視で、挑戦がキャリアに直結する面白味を体感できる環境です。スマートホーム事業も加速し、生活者のエネルギー最適化を推進していくことで、社会に貢献していきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー15F、22F 勤務地最寄駅：JR各線／御徒町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 640万円～1,100万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～429,000円 その他固定手当/月：55,000円 固定残業手当/月：82,000円～154,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 427,000円～638,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～429,000円 ライフプラン手当：55,000円 固定残業手当/月：82,000円～154,000円　（固定残業時間30時間or40時間） ■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定） ■自社発電お日様賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【上野／リモート可】経営企画（メンバー）経理・財務から経営企画に挑戦／IPO準備にも携わるチャンス有
      ◇◇経理・財務部門でのご経験をお持ちの方歓迎／コンサル出身の方歓迎／将来性や社会貢献性の高い再生可能エネルギー・電力事業／再エネを「創る・コントロールする・届ける」を一気通貫で展開／メディア注目の急成長企業◇◇ ■業務内容：経営企画は以下の業務領域を担当しています。これまでのご経験・適性を踏まえ、親和性の高い領域から業務をお任せします。FP&A業務は立上げ段階なので、当社にフィットする体制や業務を一緒に考えていただける方を歓迎します。 ・事業管理業務（FP&A業、予実差異分析、着地見込み、KPI進捗等） ・事業の収支構造の分析などを通して、収益性改善案の提案・実行 ■所属組織について： ・戦略本部には経営企画部、GX推進部、経理部、財務部があり、社員約30名で構成されています。 ・本部長（CFO）は30代後半、経営企画部長をCFOが兼務しています。 ・経営企画課は課長（30代前半）とメンバー3名（20～40代／男性1:女性2、中途3:新卒1）で構成されています。 ※経営企画部ではCFO主催で若手向け勉強会を定期（週1程度）開催しています。 ■当社について： ・2011年の東日本大震災のボランティアを機に創業し、再生可能エネルギーの普及・エネルギー自給率の向上をミッションに事業を行っています。 ・再生可能エネルギーの「創る・コントロールする・届ける」の全てを一気通貫で手掛けるエネルギーサービス事業者です。 ・再エネの販売・調達／需給管理・開発／運用の機能を持ち、発電から供給までを行う電力会社は珍しく、バリューチェーンの全機能を持つことでコストを削減し、事業間シナジーを生み出し新しい価値を創造しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー15F、22F 勤務地最寄駅：JR各線／御徒町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 560万円～740万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：251,000円～333,000円 その他固定手当/月：55,000円 固定残業手当/月：73,000円～93,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 379,000円～481,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は前職を考慮した上で、決定します。 ■その他固定手当：ライフプラン手当 ■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定） ■自社発電お日様賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社協栄情報

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都中央区新川1-28-24東京ダイヤビル4号館5F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 329名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【小平市】ITプロジェクトのサポート職◆残業20時間以内／大手顧客中心のSES成長企業
      • 締切間近
      ◇◆AWS認定多数取得／AWS認定資格を50以上保有するエンジニアが在籍／在宅勤務可能案件多数／顧客はエンタープライズ中心◆◇ ■業務概要： さまざまなIT開発案件に携わっている当社にて、顧客の開発プロジェクトにサポート職として参画いただきます！ 大手企業様への案件参画になるため、10年単位での就業になり、長期就業前提となります。長期にわたりサポート職としてご活躍いただける方を募集しております！ ■業務詳細： ITのプロジェクトマネジャーのサポートや、プロジェクト全体の進行のサポートを行っていただきます。 ・国内工場および海外工場との要件確認、調整業務　※英語力は必要ありません ・開発チームへの共有および各種サポート ・プロジェクト進捗管理補助（プロジェクトマネジャーのサポートをしていただきます） ・各種ドキュメント作成、会議補助対応 ・その他、プロジェクト推進に伴うサポート業務 ■補足： ・ITに対する深い専門知識は問いません！サポート職に就きたい方や、今後IT業界に未経験から挑戦したい方におすすめです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 顧客先（小平市） 住所：東京都小平市小川東町 勤務地最寄駅：西武拝島線／小川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～470万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,000円～290,000円 固定残業手当/月：86,133円～101,953円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 331,133円～391,953円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与については前職での経験や能力、実績、ポスト等を元に決定する予定です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アービング

    放送・新聞・出版
    東京都港区赤坂7-7-5
    • 設立 1997年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【千代田区】未経験◎事務／芸能事務所の新規事業＜データ入力・調整＞定時退社・土日祝休・服装ネイル自由
      【インテリアデザイン部のオープニングメンバー募集／未経験から長く安心して働ける環境／残業ほぼなし・充実の教育体制・柔軟な働き方可◎】 ■業務概要 当社インテリアデザイン部のオープニングスタッフとして、100％内勤のアシスタント事務業務を担当いただきます。データ入力や書類作成、経費精算、スケジュール管理など事務全般を幅広くお任せし、チームの業務が円滑に進むようサポートを行っていただきます。事務職やインテリア業界が初めての方も、基礎からしっかり学びながら無理なく着実に成長できる体制を整えています。 ■業務詳細 ・日々の経費精算や請求書処理、各種データ入力業務 ・清掃や業務スケジュールの管理、会議や業者との日程調整 ・各種書類作成、ファイリングなどの事務手続き ・電話やメールでの社内外対応、問い合わせへの一次応対 ・業務習熟度に応じて、簡単な業務から段階的に担当範囲を拡大 ・オフィスの備品管理や環境整備、チーム内のサポート業務 ■業務の魅力 ほぼ定時退社が可能で、残業は月10時間以内／年間休日121日とプライベートも充実。 服装・髪型・ネイル自由／転勤なしのため、子育てや家庭との両立をサポートする柔軟な勤務体制を整えています。 未経験から事務スキルを身につけられ、長く安定して働けます。 ■教育体制 現場でのOJTを中心に、業務提携先・青山メインランドの専任担当による実務サポートと、 外部講師による賃貸管理研修を通じて基礎から学べます。 入社後の立ち上がりから将来のキャリア形成まで、長期的に成長を支援する体制を整えています。 ■想定されるキャリアパス アシスタント事務からスタートし、業務習熟後はリーダーや管理職へのチャレンジも可能です。 ■当社について 当社は、1997年設立し、芸能マネジメント・広告代理店事業を軸に、近年は不動産の原状回復・賃貸管理支援事業を立ち上げ、「人」「コンテンツ」「住環境」それぞれの分野で価値を提供しています。 また、都心部を中心に高品質な投資用マンションを手がける株式会社青山メインランドと業務提携しており、長年にわたり安定した管理実績を持つ同社の物件を扱うことで、案件は継続的かつ安定的に確保されています。
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社青山メインランド本社 住所：東京都千代田区内神田1丁目7番6号 北大手町ビル 勤務地最寄駅：JR各線／神田駅駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 残業代は全額支給いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 ＜月給＞ 220,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ファミリーコーポレーション

    不動産仲介
    東京都中央区銀座6-10-1GINZASIX11F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 246名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全14件
    • 【GINZA SIX】未経験◎営業事務＜土日祝休／年休127日＞丁寧に教育◆中途社員活躍中◎◆正社員
      ◇◆GINZA SIXでの勤務／キャリアチェンジ歓迎！／年間休日127日／土日祝休み／育成体制◎／産育休の取得実績あり◆◇ 【仕事内容】 営業担当者がスムーズに高収益な取引を進められるよう、スピードと正確性をもってサポートするお仕事です。 ＜具体的には＞ ・物件の契約処理、重要書類の作成 ・管理（見積り、請求書、営業資料など） ・各種データ入力、顧客・物件情報のシステム管理 ・既存物件に関する修繕の手配・連携業務 ・営業担当からの依頼対応、必要な書類や資料の準備など 【育成体制】 入社後は、OJTを通じてできることから一つずつ丁寧にお教えします。あなたの強みを活かしてご活躍ください。 【魅力】 ◆風通しが良く、評価も適正 社長・役員との距離も近く、適正な評価が得やすい環境です。実際に中途入社者も社歴に関係なく昇進・昇格しております。 ◆成長を支援する環境あり 社内セミナー、勉強会、管理職研修など、業界・業務・キャリアについて学ぶ機会を提供しています。その他にも、必要であれば会社が費用を負担して社外セミナーを受講することも可能など、会社としても各自の成長を支援しています。 ◆ルーチンワークだけじゃない 大きく飛躍するタイミングのため、部署改編や新規事業の立ち上げなども随時行われています。メンバーの中には自ら志願して新規事業の立ち上げなどを手掛けている方もいます。 ■当社について： 用地・一棟収益不動産の仕入～企画開発・販売・設計、更には資産形成に至るまで収益物件販売、富裕層向けコンサルティングに関わる全ての事業を製販一体で行っております。設立14年目にして売上高は260億円を突破。設立20周年となる2031年には、事業用総合不動産日本一を目指しております。
      ＜勤務地詳細＞ ■本社 住所：東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 11F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／銀座駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 360万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：188,780円～305,050円 固定残業手当/月：71,220円～94,950円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※月給につきましては前職のご年収やスキルに応じて決定いたします ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【GINZA SIX】不動産ローン担当◆事業用不動産×金融の専門性を磨く／成長企業・チーム制
      ◇◆GINZA SIXでの勤務／事業用不動産で全国トップクラスの実績を持つ成長企業／融資・ローンの専門担当として取引を支援／チーム制で安心して専門性を高められる環境◆◇ 当社は事業用不動産に特化した総合不動産企業として、仕入れから販売、建築、管理まで一貫した事業を展開しています。 本ポジションは中古一棟アパートを中心とした投資用不動産取引における「ローン・融資」の専門担当です。物件ごとの収益性を踏まえ、金融機関との調整や融資条件の検討を行い、営業担当や投資家様を支える重要な役割を担います。単なる事務ではなく、取引全体の成功に直結する戦略的なポジションです。 ■業務内容： ・物件ごとの収益性（利回り・キャッシュフロー）の分析 ・金融機関ごとの融資条件（金利・融資割合・期間等）の比較・選定 ・ローン審査に伴う資料作成および金融機関との折衝 ・投資家様への融資提案・資金計画のサポート ・最適な融資スキームの構築による利益最大化の実現 ・各種データ入力、顧客・物件情報のシステム管理 ・営業担当からの依頼対応、必要な書類や資料の準備など ■組織体制： ローン業務は複数名によるチーム制で運営しています。経験豊富な先輩社員が在籍しており、金融機関対応や実務の進め方をOJTで丁寧に指導します。個人任せにせず、メンバー同士で情報共有しながら進めるため、不動産ローンの経験を活かしつつ、より高度な専門性を身につけられる環境です。 ■当社について： 用地・一棟収益不動産の仕入～企画開発・販売・設計、更には資産形成に至るまで収益物件販売、富裕層向けコンサルティングに関わる全ての事業を製販一体で行っております。設立14年目にして売上高は260億円を突破。設立20周年となる2031年には、事業用総合不動産日本一を目指しております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区銀座6-10-1 GINZASIX11F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／銀座駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 490万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：266,860円 固定残業手当/月：83,140円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※月給につきまして、求人票上は上り幅無しになっておりますが、実際は前職のご年収やスキルに応じて決定いたします ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    富士フイルムサービスクリエイティブ株式会社

    コールセンター
    東京都新宿区西新宿5-1-1住友不動産新宿ファーストタワー
    • 設立 2011年
    • 従業員数 752名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全14件
    • 事務／フレックス＆リモートOK／キャリアアップ支援あり
      • NEW
      【具体的には】 ・電話・メールでの営業問い合わせ対応 ・売上の計上チェック ・契約書の作成／発送作業 ・基幹システムへの各種データ登録 ※上記の内容全てをお任せする訳ではありません。 ※業務中に外出はありません。 ／ ★ライフワークバランスも重視！ ＼ ・週2日リモートOK ・フレックス制度あり ・転勤なし ・残業月平均10～15時間程度 ・年休125日（土日祝休み） ・半休や一時間単位で有給取得可能 ／ ★入社後の流れ・フォロー体制 ＼ ▼導入研修 ・仕事を進めるうえでの基礎 ・教育担当者が配属先で必要となる基礎知識をレクチャー ▼配属先でのOJT ・チームごとにスーパーバイザーや専任の教育担当がおりますので、 一人で抱え込むことなくすぐに質問できる環境です！ ▼独り立ち（目安：半年） 困ったことや分からないことがあれば、独り立ち後も周囲が継続的にフォロー。 安心して業務に取り組める環境です。 ※担当する業務内容により、独り立ちまでの時期は前後する場合があります。 ★eラーニングや研修の機会も豊富にありますので、 　継続的にスキルアップを図れます！ 【PCスキル・事務経験も生かせる】 業務効率化のためのアイデア提案を歓迎しており、 積極的に意見を発信できる環境です。 社員のアイデアを評価する制度やコンテストも多数実施。 あなたの今までのご経験が活かせます！
      ＜リモートOK／駅近オフィス／転勤なし＞ ■千里中央事業所 大阪府豊中市新千里西町1-2-2 住友コンピュータービル南館 ┗千里中央事業所勤務の場合は、中之島にて研修を行います。 ☆研修日数は配属先チームによって異なります。（3日～1ヵ月） ※転居を伴う転勤はありません ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策あり：敷地内禁煙 【交通】 ■千里中央事業所 北大阪急行線「千里中央駅」より徒歩3分 大阪モノレール「千里中央駅」より徒歩7分
      ■千里中央事業所 月給22万5300円＋残業手当＋賞与年2回 ※上記月給に残業代は含みません、残業代は別途全額支給いたします
    • 【富士フイルムG／週2在宅可】契約書レビュー・管理◆キャリアアップ◎／年収610万円～／年休125日
      • NEW
      【富士フイルムグループで安定企業／在宅勤務可／フレックス制／土日祝休／実働7時間40分／残業15h程】 ■募集背景： 今後、富士フイルムビジネスイノベーションジャパンの取扱商品や販売エリア拡大に対応するため、営業契約に関する契約書チェックのご経験を活かし、スピード感をもち適切なサポートをすることで契約成立に貢献できる人材を募集します。 将来のマネジメント候補となるリーダー又はリーダー候補役割を担って頂く事を想定しております。 ■業務概要： 富士フイルムビジネスイノベーションジャパン取扱商品の営業活動における契約書チェック業務をお任せします。営業契約における中心的存在として遵法・リスク回避・利益確保の視点で、正確かつスピード感をもったご対応で契約サポート機能としての貢献を期待しております。 ■業務詳細： ・お客様の所定書式の契約書条文チェックおよび条文案の提示 ・当社所定書式の契約書に対して条文の変更依頼があった際の内容チェックおよび条文案の提示 ・新商品リリース前の標準契約書や利用規約などの調製 ・各業務に付帯する関係部門との調整（相談・確認） ■ポジション魅力： お客様と富士フイルムビジネスイノベーションジャパンとの契約に関し、商談のはじめから契約の成立前まで関われるポジションです。また、実際の契約書から法的な問題や契約上の懸念事項などを関係者との調整する必要があり、多くの実務経験を積むことができます。現在、リーガル業務のデジタル化活動を進めており、リーガル業務で専門性を高めるだけでなく、よりよいサービスを提供するため、メンバーや関連部門と協力して業務改善を進めることで、マネジメント力などスキルアップが可能です。 ■組織構成： 事務サービス事業部：計10名（30代～60代・男性８：女性２） 経験豊富な社員がサポートいたします。 ■当社について： 富士フイルムビジネスイノベーショングループのバックオフィス業務を担う当社。契約・売上計上・請求関連の事務サービスを提供する「事務サービス事業部」、グループ製品に関する問い合わせや消耗品の受注に対応する「カストマーコンタクト事業部」、営業の生産性向上をサポートする「SBO事業部」を構え、グループの発展を支えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿5-1-1 住友不動産新宿ファーストタワー 勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／中野坂上駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 610万円～827万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：310,000円～410,000円 ＜月給＞ 310,000円～410,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 ※上記想定年収は残業月20時間想定を含みます。 ■賞与：年2回支給予定（7月・12月） ■昇給：年1回（6月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社トレーディングトレード

    自動車部品メーカー
    東京都渋谷区代々木2-13-4新中央ビル4F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全17件
    • 【新宿】ＥＣ受発注オペレーション◇効率的な物流体制の維持／車・バイクなどのオートパーツ取り扱い
      • 締切間近
      ◇◆ECモールでランキング実績◎月間優良ショップ／カー用品ブランド「HID屋」を展開／楽天・Yahoo!等でカテゴリトップクラス／自動車ライト業界でトップクラスの販売実績と人気◎◆◇ ■募集背景： 今回は事業拡大に向け、ECオペレーションのプランニングをご担当いただける方を募集しています。 EC事業における運用・改善だけでなく、物流管理まで幅広く関わり、事業の成長をサポートするポジションです。 ■業務内容： 物流システムのデータ入力や商品管理、配送に関する各種手続きを通じて、日々の出荷業務を円滑に進めていただきます。 スムーズで効率的な物流体制の維持と顧客満足度の向上に貢献する役割を担っていただきます。 ■具体的には： ◎物流システムのデータ登録・運用・改善および、ECサイトとの連携 ◎社内外の関係者（開発チーム、外部パートナーなど）との連携 ◎新商品の発売準備 ◎既存商品管理、登録、トラブルシューティング等の対応 ◎配送プロセス管理、イレギュラー対応 ■当社の魅力： ＜業界No.1のステージで、あなたの可能性が輝き出す＞ 「HID屋」は、LED・HIDライトのスペシャリストとして、楽天やYahooショッピングなどモールの車のライトランキングを毎週・毎月独占、楽天市場で14回の月間優良ショップ受賞、ヘッドライト部門21週連続1位・7冠達成などを記録。 ＜組織づくりを支えるコアメンバーに＞ 社員数約15名の少数精鋭チームだからこそ、日々のオペレーションだけでなく会社全体の仕組みを支える重要な役割を担っています。 経営層との距離も近く、自分の工夫や提案が業務改善や組織づくりに直結するやりがいがあります。 ＜メリハリのある働き方＞ 年間休日120日以上、残業時間月平均18時間以下とプライベートも充実できる環境です。 しっかり休めるからこそ、仕事にも集中できる。 無理なく働きながら、自分のペースでキャリアを伸ばしていける環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社（2026年4月移転／新宿） 住所：東京都渋谷区代々木2-13-4 新宿中央ビル4F 勤務地最寄駅：各線／新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：319,000円～390,000円 ＜月給＞ 319,000円～390,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：年2回 ■賞与：年1回 ※経験・スキルに応じて決定し、業績に応じて変動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アウルズ・ウイング・コーポレーション

    その他医療関連
    東京都北区岸町1-1-7 王子新扇屋ビル4F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全1件
    • 医療分野の事務スタッフ／未経験歓迎／年休125日／賞与年2回
      • 締切間近
      「健康診断」「人間ドック」など医療サービスを支える事務としての業務をお任せします。 ／ 入社後は先輩社員がOJT研修を実施！ ＼ 業務の流れや、業務に必要な医療用語など、一つひとつ丁寧にレクチャーします。 風通しが良く、コミュニケーションの図りやすい職場なので、 分からないことがあればいつでも相談してくださいね！ ━━━━━━━━━━ 具体的な仕事内容は… ━━━━━━━━━━ 【1】受付業務： ■個人・法人（企業・健康保険組合など）からの健康診断予約の受付 ■検査結果に関わるお問い合わせ対応 ■健康診断・精密検査の受診勧奨 【2】データ管理業務： ■検査結果の入力作業／専用システムへの取り込み ■検査結果のデータチェック ■健康診断に関する契約内容のチェック ■検査データおよび顧客情報の管理 【3】各種事務作業： ■受診票・問診票・検査容器などの準備 ■健康診断結果報告書の作成 ■健康診断受診票・結果報告書の封入作業 ■郵便物の仕分け・金額確認 ------------------------------ ●キャリアアップについて ------------------------------ それぞれの適性や希望にあったキャリアを歩める会社です。 ＜例えば…＞ ◆管理職としてマネジメントに挑戦 ◆事務業務のスペシャリストとしてスキルを追求 ――など、当社ではどちらも選択可能です！
      【転勤なし／駅チカ徒歩1分】 東京都北区岸町1-1-7 王子新扇屋ビル4F（本社） ＜アクセス＞ JR京浜東北線「王子駅」北口から徒歩1分 東京メトロ南北線「王子駅」3番出口から徒歩1分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      【月給20万円～＋各種手当＋賞与年2回】 ※月給額は経験・スキル・前職給与を考慮のうえ、社内規程により決定します
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    株式会社ジェイボーイ

    自動車ディーラー
    大阪府箕面市半町3-13-4
    • 設立 1993年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 40.3歳
    求人情報 全7件
    • 【千葉・野田】営業サポート・作業スタッフ（自動車オークションの出品支援）◆未経験歓迎／年休120日
      当社が行う事業は、「車の競り市場」オートオークションの出品業務や売却業務です。 その中で、オークション出品にかかる出品表作成・写真撮影などをご担当いただきます。 ■具体的な業務： ・オークション出品票作成：車両の基本情報やセールスポイントを出品票に記載。　少しでも高く売却できるようにアピールポイントを探し記載します。 ・車両の写真撮影：Web掲載用の撮影、キズ・ヘコミ等の撮影等 ※Web掲載：お客様に車両の魅力を伝えるために撮影します。 ※キズ・ヘコミ等：適正な価格で取引が出来るように、現状の写真を撮影します。 ・車両移動：カテゴリー別に車両を配置(運転)していきます。色んな車に乗車することもできます。 ■未経験から調整可能！ 当社は、未経験からスタートしたメンバーも多い部署です。専門的知識や技術・経験が無くても問題ありません。実直に行動でき、車に興味がある事がなにより重要です。 ■同社について： 同社が行う事業は、「車の競り市場」オートオークションの出品業務や売却業務です。 関わる車両は年間約8万台、取引金額も0円～3,000万円以上、軽自動車から「超」のつく高級車まで様々。国産・輸入車を問わず幅広い車両に携わり、業界でもトップクラスの取扱い台数です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 野田営業所 住所：千葉県野田市船形2535-1 勤務地最寄駅：野田線／七光台駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 472万円～572万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：187,000円～233,500円 固定残業手当/月：64,500円～80,500円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 251,500円～314,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 ■固定残業代45時間分、超えた場合は別途支給します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（過去実績4ヶ月） ■インセンティブ：想定年収にはインセンティブを含む 　2025年年間想定支給額／700,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋】営業サポート・作業スタッフ（自動車オークションの出品支援）◆未経験歓迎／年休120日
      当社が行う事業は、「車の競り市場」オートオークションの出品業務や売却業務です。 その中で、オークション出品にかかる出品表作成・写真撮影などをご担当いただきます。 ■具体的な業務： ・オークション出品票作成：車両の基本情報やセールスポイントを出品票に記載。　少しでも高く売却できるようにアピールポイントを探し記載します。 ・車両の写真撮影：Web掲載用の撮影、キズ・ヘコミ等の撮影等 ※Web掲載：お客様に車両の魅力を伝えるために撮影します。 ※キズ・ヘコミ等：適正な価格で取引が出来るように、現状の写真を撮影します。 ・車両移動：カテゴリー別に車両を配置(運転)していきます。色んな車に乗車することもできます。 ■未経験から調整可能！ 当社は、未経験からスタートしたメンバーも多い部署です。専門的知識や技術・経験が無くても問題ありません。実直に行動でき、車に興味がある事がなにより重要です。 ■同社について： 同社が行う事業は、「車の競り市場」オートオークションの出品業務や売却業務です。 関わる車両は年間約8万台、取引金額も0円～3,000万円以上、軽自動車から「超」のつく高級車まで様々。国産・輸入車を問わず幅広い車両に携わり、業界でもトップクラスの取扱い台数です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 名古屋営業所 住所：愛知県名古屋市港区潮見町37-1 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 472万円～572万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：187,000円～233,500円 固定残業手当/月：64,500円～80,500円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 251,500円～314,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 ■固定残業代45時間分、超えた場合は別途支給します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（過去実績4ヶ月） ■インセンティブ：想定年収にはインセンティブを含む 2025年年間想定：700,000円／人 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    アトム法律事務所弁護士法人

    法律事務所
    東京都千代田区永田町1-11-28 合人社東京永田町ビル9階
    • 設立 2008年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 法律事務／18時退社／未経験OK／年休125日／賞与年2回
      書類作成や連絡業務、弁護士が相談を受けた クライアントのサポート業務をお任せします。 未経験からでも専門性の高い事務職を目指して成長できます！ ＜POINT＞ ★9割が未経験スタート！法律知識や資格がなくてもOK ★IT技術を活用した最先端の業務知識が身につく ★年休125日、残業なしも選択可能 業務内容 ━━━━… ◆事務作業（データ入力・書類作成など） ◆メールや電話の対応 ◆書類の整理や管理 ◆クライアントへのヒアリング・サポート ◆保険会社への連絡や裁判所への書類提出 ◆判例調査　など 【具体的には…】 ▽交通事故に関する被害の計算 けがや後遺症の有無などの必要な情報をまとめ、 弁護士をサポートします。 ▽釈放に必要な手続きのサポート 早期釈放に向けた情報のとりまとめや弁護士が スムーズに交渉できるようサポートします。 ※いずれも事務員が対応できる範囲をお任せ 入社後は？ ━━━━━… ◆座学研修 まずは基礎知識の蓄積からスタート！ 「法律の知識がない」という方も、 必要な知識は入社後に習得できますのでご安心ください。 ◆実務をお任せ 最初は先輩が横につくOJTで、簡単な業務からお任せ。 （書類作成や保険会社とのやり取りなど） 書類作成はフォーマットに沿って作成可能。 高度なスキルがなくても問題ありません！ ひとり立ち後も、困ったことや分からないことは 先輩や弁護士に気軽に相談・質問できる環境です！ ＜＜パラリーガルの魅力＞＞ 「誰かを助ける業務に関わりたい」 「専門性を高めたい」 という方にピッタリの環境！ 弁護士・クライアント両者から 「ありがとう、助かったよ！」 と感謝の言葉をいただく機会が多く、 確かな介在価値を実感いただけるポジションです。 突然のトラブルでお困りの方が安心できるような対応を心がけ、 弁護士とともにお悩みを解決していきましょう！
      【都道府県をまたぐ転勤なし】埼玉・愛知・大阪のいずれか ※ご希望の勤務地に配属します ※受動喫煙対策：敷地内禁煙 ■埼玉大宮支部／埼玉県さいたま市大宮区桜木町4-247 OSビル1階 └各線「大宮駅」より徒歩5分 ■名古屋支部／愛知県名古屋市中村区名駅4-13-7 西柳パークビル3階 └「近鉄名古屋駅」より徒歩3分 ■大阪支部／大阪府大阪市北区梅田1-12-12 東京建物梅田ビル8階 └「大阪駅」「梅田駅」より徒歩3分 ★事業拡大に伴い、大阪支部のオフィスを移転しました。 　清潔感のある新しいオフィスで働けます！
      ■埼玉大宮支部 ＼固定残業代の有無は選択制です／ 【1】月給26万8828円（固定残業代含む／月20時間分・3万6328円） 【2】月給23万2500円（原則残業なし） 【試用期間中】 【1】月給25万7266円（固定残業代含む／月20時間分・3万4766円） 【2】月給22万2500円（原則残業なし） ※いずれも一律地域給／月1万2500円を含みます ※1の場合、20時間を超える時間外労働分は追加で全額支給 ※2の場合、残業発生時は別途残業代100％支給（基本定時退社） ■名古屋支部 月給23万2000円 【試用期間中】月給22万2000円 ※いずれも一律地域給／月1万2000円を含みます ※残業代は100％支給（基本定時退社） ■大阪支部 月給23万5500円 【試用期間中】月給22万5500円 ※いずれも一律地域給／月1万5500円を含みます ※残業代は100％支給（基本定時退社）
    • <未経験歓迎>【埼玉・大宮】法律事務◇駅チカ/専門性を高められる
      ～弁護士をサポートして人助けを実感できる／ワークライフバランス◎～ ■業務内容： ＜パラリーガル業務＞ 刑事事件・事故案件等の弁護士サポートをお願いします。 ・法律関係事務全般（依頼者やご家族、裁判所への対応など） ・システムを使った事件管理 ・支部の備品管理や書類管理 ■業務の特徴： ・法律トラブル解決に携われます。 ・法律知識を得られます。 ・残業なしで働きやすい環境です。 ■当社について: 【IT技術を活用し社会的価値提供を】 YouTubeやWebサイト等、様々な媒体を通じ、法律トラブルに巻き込まれた人を解決に導き、法律をより身近なものにする業務を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大宮支部 住所：埼玉県さいたま市大宮区桜木町4-247 OSビル1階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：172,000円 その他固定手当/月：50,500円～60,500円 固定残業手当/月：34,766円～36,328円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 257,266円～268,828円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（夏冬の賞与は月給の1か月分が目安）※正社員登用後のみ対象 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    税理士法人マスエージェント

    税理士法人
    徳島県徳島市春日2-3-33
    • 設立 1985年
    • 従業員数 119名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全5件
    • 【徳島市※業界未経験歓迎】会計・税務コンサルティング／基本土日祝休み／年休120日）
      • NEW
      【税務・会計・コンサルティング業務と幅広く展開！徳島が誇るマスエージェントグループ】～多数の外部ブレーンとの連携で情報量・質共に充実～ 当社の会計事務員として、税理士業務の補助・サポート業務、企業の経理処理、税務申告に携わっていただきます。具体的には、 ・資料をお預かりしてお客様の経理処理、またはお客様が処理をした経理データの監査 ・お客様を訪問して作成した試算表の報告及び試算表の内容についての聞き取り ・決算前の事前検討および決算処理、税務申告と決算報告会の実施 ・その他、様々な補助業務、顧客からの相談対応　等　※エクセル、ワード、会計ソフトを使用します。 【使用ソフト】会計：MA-1・会計王（ソリマチ）、弥生会計（弥生）、勘定奉行（OBC）、キーパー財務（シスプラ）等　税務申告：TKC、ミロク情報サービス ■職務の特徴： ・創業以来培われた多くの人脈とノウハウがあり、多数の外部ブレーンとも提携し情報の量・質とも充実しています。 ・顧客層も厚く安定した基盤を持ち、安心して働いて頂けます。 ・セミナー参加や、外部研修についても参加を推奨している環境。会社負担にて研修を受講可能です。 ・総合経営サポートグループとして、成長を続けており、税理士以外の職種についても、働きがいのある職場です。 ■当グループの特徴： 当社は、昭和60年の開業以来、「あなたの飛躍をサポートしたい」をモットーに、税務申告、事業承継、相続・贈与に関する相談、IT化の提案等のコンサルティング業務を行っています。会計部、医療・歯科医療部、建設部、資産税部など、各部門の経理・経営をサポートいたします。税理士9名とスタッフ約100名、また多数の外部ブレーンとの連携により、税務会計から資金調達、人事労務、幹部教育、事業承継その他あらゆる経営の悩みに適切なアンサーを提供しております。 ■グループ企業：株式会社マスエージェント（ISO、社員教育、BCPなど様々なコンサルティング）、株式会社財務コンサルタンツ徳島（個人・法人の財産や不動産のコンサルティング）、伊勢文郎行政書士事務所（法人設立書類作成・手続）、マスエージェントM&Aセンター（Ｍ＆Ａ支援サービス）、社会保険労務士法人マスエージェント（人事・労務管理に関する支援サービス）、株式会社MAS（M&A仲介、投資商品販売） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：徳島県徳島市春日2-3-33 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：167,900円～251,800円 固定残業手当/月：52,500円～78,700円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,400円～330,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■賞与：年3回（評価により支給率は前後します） ■昇給：年1回（評価により昇給額は前後します） ■業務拡大におけるインセンティブあり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【徳島市】会計・税務コンサルティング（税理士補助）◎転勤なし／基本土日祝休み／年休120日）
      【税務・会計・コンサルティング業務と幅広く展開！徳島が誇るマスエージェントグループ】～多数の外部ブレーンとの連携で情報量・質共に充実～ 当社の会計事務員として、税理士業務の補助・サポート業務、企業の経理処理、税務申告に携わっていただきます。具体的には、 ・資料をお預かりしてお客様の経理処理、またはお客様が処理をした経理データの監査 ・お客様を訪問して作成した試算表の報告及び試算表の内容についての聞き取り ・決算前の事前検討および決算処理、税務申告と決算報告会の実施 ・その他、様々な補助業務、顧客からの相談対応　等　※エクセル、ワード、会計ソフトを使用します。 【使用ソフト】会計：MA-1・会計王（ソリマチ）、弥生会計（弥生）、勘定奉行（OBC）、キーパー財務（シスプラ）等　税務申告：TKC、ミロク情報サービス ■職務の特徴： ・創業以来培われた多くの人脈とノウハウがあり、多数の外部ブレーンとも提携し情報の量・質とも充実しています。 ・顧客層も厚く安定した基盤を持ち、安心して働いて頂けます。 ・セミナー参加や、外部研修についても参加を推奨している環境。会社負担にて研修を受講可能です。 ■当グループの特徴： 当社は、昭和60年の開業以来、「あなたの飛躍をサポートしたい」をモットーに、税務申告、事業承継、相続・贈与に関する相談、IT化の提案等のコンサルティング業務を行っています。会計部、医療・歯科医療部、建設部、資産税部など、各部門の経理・経営をサポートいたします。税理士9名とスタッフ約100名、また多数の外部ブレーンとの連携により、税務会計から資金調達、人事労務、幹部教育、事業承継その他あらゆる経営の悩みに適切なアンサーを提供しております。 ■グループ企業：株式会社マスエージェント（ISO、社員教育、BCPなど様々なコンサルティング）、株式会社財産コンサルタンツ徳島（個人・法人の財産や不動産のコンサルティング）、伊勢文郎行政書士事務所（法人設立書類作成・手続）、マスエージェントM&Aセンター（Ｍ＆Ａ支援サービス）、社会保険労務士法人マスエージェント（人事・労務管理に関する支援サービス）、株式会社MAS（M&A仲介、投資商品販売） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：徳島県徳島市春日2-3-33 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：211,300円～352,000円 固定残業手当/月：66,100円～110,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 277,400円～462,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■賞与：年3回（評価により支給率は前後します） ■昇給：年1回（評価により昇給額は前後します） ■業務拡大におけるインセンティブあり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    立正寺

    葬儀
    大阪府堺市美原区菅生1406番地2
    • 設立 1952年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 霊園管理スタッフ／未経験歓迎／30～50代活躍／賞与年2回／
      霊園を管理するための業務を中心にお任せします。 【主な業務内容】 ■事務作業（書類作成・経費管理） ■施設の維持管理（巡回・点検・清掃・園内の除草など） ■来訪者対応（受付・案内・電話対応） ■納骨補助・立ち合い ＜業務詳細＞ 電話や窓口での受付対応・園内清掃・納骨補助がメインです。 接客対応はお客様とスケジュールを調整して行う場合もあります。 また一年を通じてお彼岸・お盆など、 行事に関する知識・業務も覚えていただきます。 ※入社時に知識がなくても大丈夫です。 【入社後の流れ】 先輩職員から基本的な業務の流れを学びながら覚えていきます。 重量物を持ったり、専門性が問われるような難しい業務は一切ありません。 ※入社後の職種変更なし
      ＜パークフォレスト堺＞ 大阪府堺市美原区菅生１４０６ ※マイカー通勤可（駐車場完備） ※バイク通勤可
      ■月給24万円以上＋賞与年2回 ※経験・能力を考慮して決定します
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    オリックス水族館株式会社

    レジャー・アミューズメント
    東京都港区浜松町2-3-1
    • 設立 2011年
    • 従業員数 137名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【浜松町／経理担当】オリックス不動産Ｇで安定基盤◎／すみだ水族館・京都水族館を運営
      【施設単位の経理業務からスタートし、ゆくゆくはオリックス水族館本社の経理やフロー改善へ　業務の幅が広がる◎／残業10～30時間程度】 ■お任せする業務内容： 以下の業務をお任せします。基本的には本社で業務をしていただきますが、半年～年に1回程度、施設へ監査に行くこともございます。 ・伝票起票(月300件程) ・販売管理システム・立替精算システム操作 ・支払処理（インターネットバンキング操作） ・固定資産登録 ・月次決算 ・年次決算補助 ・ファイリング/書類整理など ・電話対応・来客対応 ※使用システム：PCA、SAP、ATEMS、BtoBプラットフォーム、楽楽精算 ■体制について： 現在は4名が在籍しており、本社・京都水族館・すみだ水族館を分担しております。 また、グループ会社であるオリックス不動産やオリックス・ホテルマネジメントも同じオフィスに入っているため、業務上のやり取りが発生することもあります。 他部署・グループ会社と協業しながら全体をより良くしていきたい、という考えをお持ちの方は、多くの方とコミュニケーションをとりながらやりがいをもって推進いただける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区浜松町2-3-1 日本生命浜松町クレアタワー 勤務地最寄駅：JR線／浜松町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～460万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～250,000円 その他固定手当/月：15,000円 ＜月給＞ 240,000円～265,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 想定年収は残業30H分を想定しています。 ■賞与：年2回 ※直近数年間も支給実績がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Cygames

    ゲーム（オンライン・ソーシャル）
    東京都渋谷区南平台町16-17住友不動産渋谷ガーデンタワー15F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 3,644名
    • 平均年齢 34.3歳
    求人情報 全162件
    • 【東京】コーディネーター（和英）◆英語力を活かせる／億超えヒットゲーム輩出／福利厚生充実
      • NEW
      ～ゲーム・アニメ業界での経験者歓迎！／サイバーエージェントグループ／世界180以上の国と地域でコンテンツを提供／ユーザーが楽しむゲーム作りを目指す最高の環境と技術あり／残業16.7時間程度～ ■業務内容： ゲームを英語圏向けにローカライズするにあたり必要な翻訳以外の様々な業務を行うポジションです。 ・翻訳されたもののゲームへの実装、実機確認 ・校正 ・翻訳関連資料作成、編集、管理など ■関連記事： <Cygames Magazine> ・世界各地で変わらぬゲーム体験を！世界観を最適化するローカライゼーションチームが考えていること https://magazine.cygames.co.jp/archives/9722 ■求める人物像： ・チームワークとコミュニケーションを重んじる方 ・ゲームが好きな人 ・ゲームを”もっと面白くしたい”と考えられている方 ■当社の特徴： ・「グランブルーファンタジー」「Shadowverse」など、オリジナルコンテンツにこだわりソシャゲ業界をけん引してきた当社。今後も数多くのオリジナルコンテンツをリリース予定です。 ・億超えのヒットゲームを生み出してきた社長、役員陣と一緒に働くことで、業界の中でのヒットを生み続ける企画立案ノウハウを直接学ぶことができる環境です。 ・中途入社社員が大部分を占めており、新卒、中途入社を合わせて3000名以上のスタッフで構成されております。規模は順調に拡大していますが、非常に風通しがよく様々な価値観の人材が集まっている会社です。 ・ベンチャー企業でありながらも、サイバーエージェントグループの一員として福利厚生はサイバーエージェントと同様のものを利用しています。充実した福利厚生を受けながら、チャレンジングな仕事に取り組むことが可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都渋谷区南平台町16-17 住友不動産渋谷ガーデンタワー15F 勤務地最寄駅：京王井の頭線／神泉駅 受動喫煙対策：その他（屋内原則禁煙（加熱式たばこ専用喫煙室あり）） ＜勤務地詳細2＞ 青葉台タワー 住所：東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不動産青葉台タワー15F 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅 受動喫煙対策：その他（屋内原則禁煙（加熱式たばこ専用喫煙室あり）） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,893,080円～7,237,044円 その他固定手当/月：7,503円～18,769円 固定残業手当/月：84,407円～211,144円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 333,000円～833,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定 ※年俸外の半期業績インセンティブ制度あり ■評価・報酬：半期ごとに評価します。 評価に応じて年俸を見直します。 ■年収例： 540万円／27歳 600万円／30歳 760万円／38歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】海外取引経理担当◆異業界の方も歓迎！億超えヒットゲーム輩出/月残業時間16.7時間程
      ■□英語圏・中華圏の取引先への対応を含む、部内経理の業務を担当/世界180以上の国と地域でコンテンツを提供／ユーザーが楽しむゲーム作りを目指す最高の環境と技術あり／残業16.7時間程度■□ ■業務内容： 英語圏・中華圏の取引先への対応を含む、部内経理の業務をお任せします。 ・海外取引先に対する商品化権のライセンス許諾にかかる売上計上、請求書類作成 ・海外取引先に対する商品化権の契約書締結業務 ・権利使用料分配資料作成、支払手続 ・各種実績集計（Excelデータ・関数使用） ・月次計数管理（部内債権・債務管理） ・月次計上にかかわる部内業務設計 ■以下ご経験をお持ちの方歓迎： ・社内外の方と信頼関係を築けるコミュニケーション能力、調整能力 ・業務を最後まで丁寧にやり抜く責任感 ・簿記の資格 ・マルチタスクで業務を進行できる方 ・ゲーム、アニメなどエンタメコンテンツへの興味 ■求める人物像： ・弊社のビジョンやミッションステートメントに共感いただける方 ■当社の魅力： ・「グランブルーファンタジー」「Shadowverse」など、オリジナルコンテンツにこだわりソシャゲ業界をけん引してきた当社。今後も数多くのオリジナルコンテンツをリリース予定です。 ・億超えのヒットゲームを生み出してきた社長、役員陣と一緒に働くことで、業界の中でのヒットを生み続ける企画立案ノウハウを直接学ぶことができる環境です。 ・中途入社社員が大部分を占めており、新卒、中途入社を合わせて3000名以上のスタッフで構成されております。規模は順調に拡大していますが、非常に風通しがよく様々な価値観の人材が集まっている会社です。 ・ベンチャー企業でありながらも、サイバーエージェントグループの一員として福利厚生はサイバーエージェントと同様のものを利用しています。充実した福利厚生を受けながら、チャレンジングな仕事に取り組むことが可能な環境です。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都渋谷区南平台町16-17 住友不動産渋谷ガーデンタワー15F 勤務地最寄駅：京王井の頭線／神泉駅 受動喫煙対策：その他（屋内原則禁煙（加熱式たばこ専用喫煙室あり）） ＜勤務地詳細2＞ 青葉台タワー 住所：東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不動産青葉台タワー15F 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅 受動喫煙対策：その他（屋内原則禁煙（加熱式たばこ専用喫煙室あり））
      ＜予定年収＞ 400万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,893,080円～7,237,044円 その他固定手当/月：7,503円～18,769円 固定残業手当/月：84,407円～211,144円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 333,000円～833,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定 ※年俸外の半期業績インセンティブ制度あり ■評価・報酬：半期ごとに評価します。 評価に応じて年俸を見直します。 ■年収例： 540万円／27歳 600万円／30歳 760万円／38歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ボーダレス

    通信販売・ネット販売
    大阪府大阪市西区南堀江1-4-19
    • 設立 -
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【東大阪／未経験◎】商品管理（リーダー候補）／アニメ・ゲームコラボ多数◆年休120日・土日祝休み◆
      【日本最大級のドール専門EC運営／アニメ・ゲームコラボ商品管理／完全週休2日・働きやすい環境】 ■業務概要 自社ECサイト『DOLK』を中心に、ドールやアニメ・ゲーム関連商品の商品管理・物流業務全般を担当いただきます。 入出荷や在庫管理などの実務に加え、将来的には商品管理チーム（5名）のリーダー候補として、進捗管理やメンバー育成もお任せします。 未経験から段階的にキャッチアップできる環境です。 ■業務詳細 ・商品の入出荷、ピッキング、検品、梱包業務 ・在庫管理（システム入力）、棚卸作業 ・倉庫内整理、配送業者対応 ・アニメ・ゲーム等コラボ商品の管理、企画サポート ・業務改善や効率化施策の企画・実行 ・（将来）チームの進捗管理、メンバー教育・指導 ■扱うサービス 自社EC『DOLK STATION』を中心に、オリジナルドールやコラボ商品の企画・販売に携わります。 ユーザーの反応をダイレクトに感じられる環境です。 ■組織構成 20～30代中心（5名／女性3名・男性2名） 中途入社が多く、フラットで連携の取りやすい組織です。 ※将来的にチームをまとめていただくリーダー候補を想定しています。 ■業務の魅力 趣味領域に関われるやりがいと、自社サービスならではの改善提案のしやすさが特徴です。 ■フォロー体制 入社後3か月は研修期間として、当社の事業内容や商材理解、基本業務を着実に習得していただきます。 その後、約9か月を目安にカスタマーサポートなど複数部署の業務を経験しながら、 サービス全体の流れや各部門の役割への理解を深めていただきます。 業務理解が進んだ段階で、商品管理ポジションへ配属となり、 OJTを通じて実務を一つひとつ丁寧にフォローしながら担当いただきます。 ■就業環境 完全週休2日制（土日祝）、年間休日120日以上、残業少なめ。 ■想定されるキャリアパス 商品管理リーダーを経て、マネジメントや企画職へのキャリアアップが可能です。 ■企業の特徴/魅力 「IT＋言語＋人財」で国境を越えるサービスを展開し、グローバルに事業成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 商品管理倉庫 住所：大阪府東大阪市西堤本通東1丁目1番1号 東大阪大発ビル 3階 勤務地最寄駅：近鉄奈良線／河内小阪駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～250,000円 ＜月給＞ 220,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記想定年収は、基本給12ヶ月分＋賞与2ヶ月分に加え、月間20時間の時間外手当を含めて算定しています。リーダー就任後は別途手当（月3万～5万円/年間36～60万円増）が加算されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社マルエツフレッシュフーズ

    食品・GMS・ディスカウントストア
    東京都豊島区東池袋5-51-12
    • 設立 2010年
    • 従業員数 1,200名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【川崎／未経験歓迎】設備メンテナンス◆機械・モノ作りが好きな方／イオンG・マルエツの最新センター勤務
      ～年休120日・生活リズム◎／家族手当・退職金・連休取得可能と長期就業にも安心の制度／依頼出しがメイン～ ＼＼未経験歓迎☆こんな方にオススメ！／／ ・異業界◎車のメカニックや電気修理の知見がある方 ・趣味でバイクのカスタムが好きな方も活躍中！ ・専門知識もつけながらスキルUPを目指したい方 親会社マルエツが運営するスーパー（マルエツ／マルエツプチ／リンコスなど）向けに、生鮮・惣菜（中食）の加工・製造を担うグループ中核企業である当社にて、製造部門から上がってくる問い合わせと一時対応をお任せします。 ■業務内容 製造現場で使用される、肉・魚の加工機器、搬送機器、建物設備に関する問い合わせ対応・一次対応をお任せします。 ポイントは、すべてを自分で直す仕事ではありません。 簡単な部品交換などは対応しますが、専門的な修理や工事は、 「どの業者に・何を・いつ依頼するか」を判断し、取引先へつなぐのが主な役割です。 ＜具体的には＞ ・チェックリストに沿った定期メンテナンス ・故障時の対応 ・保守計画の立案～社内外との打ち合わせ、進捗管理 ・工事や修理の立ち合い ■研修体制 生産機器の動かし方・止め方から学んでいただき、その後現場OJTとなります。早ければ３ヶ月程度で１人立ちも可能！ 少人数チームのため相談もしやすく、実際に何十年と勤める社員が多いのも特徴です。 ■キャリアパス 同事業所内の機械設備監督職を経験後、複数事業所の機械設備監督職（代行）を担っていただきます。将来的には、本社業務管理部の設備責任者として、全事業所の設備・機械管理をお任せする予定です。 ■働き方 ・年間休日120日／月10日休み／連続休暇取得可（最長10日） ・残業時間は月20時間以内（メンバー・管理職ともに厳格管理） ・夜勤・日勤が混在しないため、生活リズムが安定 ■充実の福利厚生 ・川崎事業所では食堂の利用可／お弁当をいただくことも可 ・マルエツでのお買い物も従業員価格で利用可 ■会社の魅力 スーパーマルエツ（関東650店舗以上／グループ売上高1兆円超）に並ぶ商品の加工・生産を担う中核企業です。グループの安定基盤を持ちながら、独自の福利厚生・働きやすい制度が整っており、長期就業者が非常に多い点も大きな特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 川崎事業所 住所：神奈川県川崎市川崎区東扇島6‐10 かわさきファズ物流センターA棟　4F 勤務地最寄駅：JR線／川崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 402万円～521万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：283,300円～498,800円 その他固定手当/月：5,000円 ＜月給＞ 288,300円～503,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ これまでのご実績等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■賞与実績：年2回 ■昇給：年1回 ※夜勤手当あり：夜勤担当の方には25％割り増しの手当がつきます 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    朝日税理士法人

    税理士法人
    大阪府大阪市中央区備後町1-4-5堺筋東野村ビル5F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【大阪】税理士アシスタント◆申告書作成など／会計事務所経験者歓迎／転勤無し
      ◇中小企業～上場企業の子会社まで幅広い顧客対応／残業平均15時間程度◇ ■職務概要： 朝日税理士法人全国協議会に加盟する税理士法人と、全国ネット－ワークをもつ当社にて、税務代理、税務書類の作成、税務相談などの業務補助をお任せします。 ＜具体的な業務＞ ・巡回監査（月次決算のご指導） ・決算申告業務 ・自計化サポート ・経営アドバイス ・一般事務 ■魅力ポイント： 経営支援機関の認定を受け、特に中小企業への経営計画支援業務、事業承継、相続対策に強みをもっています。 クライアントの黒字化へ向け、計画作成支援・フォロー・証明力（適正申告の実現）を進めております。 ■入社してまずお任せする業務： 入社後はスキルによりますが、まずは基本的な伝票入力からスタートしていただきます。 その後は、申告書作成もお願いします。 その後、申告業務のためのクライアント先への巡回監査をお願いします。 東京、鳥取、出張もあり。 ■組織構成・募集背景： 当社には20名の社員が在籍しており、20代３名、30代２名、40代４名、50－60代11名の社員が活躍中です。 社内では、大家族主義を念頭に、助け合いながら、わからないことは調べ、教え合い業務を進めています。 会計事務所での実務経験者を募集しています。 当社の次世代を担う人材になっていただくことを期待しています。 2026年3月新卒採用も１名決定しています。 ■当社について： 当社は朝日税理士法人全国協議会の加盟する税理士法人です。また、TKCにも加盟し会計と税務の一気通貫処理に対応しています。クライアント様は5名以下の中小規模から、上場企業の子会社など幅広い規模、業種のお客様を担当しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区備後町1-4-5 堺筋東野村ビル5F 勤務地最寄駅：堺筋線／堺筋本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～440,000円 ＜月給＞ 330,000円～440,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給あり ■賞与：年2回・計4.00ヶ月分（前年度平均実績。個人・法人の業績・実績による変動制） ■その他手当 資格手当・職務手当・能力手当 税理士企業年金、弔慰金規程あり。 退職金積立を兼ねて養老保険加入。 ■時短の場合は、時間の応じた報酬になります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社オーク

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    鳥取県境港市竹内団地208-3
    • 設立 1991年
    • 従業員数 104名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全4件
    • 【鳥取県／境港市】事務職／産休育休制度充実で復帰率100％／昇給賞与有
      ■当社事務職の概要 ・事務職は、営業や工場、経理など各部門をつなぎ、日々の業務を円滑に進める“縁の下の力持ち”として活躍できるポジションです。 ・受発注やデータ入力、書類作成、社内外の調整など、社内のあらゆる情報が集まる立場で仕事を進めるため、自分の正確かつスピーディな対応が、現場の効率や取引先の満足度向上に直結します。 ■仕事内容 ・受発注業務／データ入力、書類作成、社内外の調整 ・生産管理業務 ・出荷までのサポート業務をおこなっていただきます。 ・ＤＸ化による業務効率化を進めています。 ・工場長のサポート業務が中心ですが、営業事務も一部おこなっていただきます。 ■組織構成： 事務職人員5名 ■身に付くスキル 日々の受発注管理や書類作成、データ集計業務を通じて、正確性とスピードを両立した事務処理能力やPCスキル（Excel・各種クラウドシステム）がしっかり身に付きます。 また、営業・工場・経理など多くの部署と連携するため、社内調整力やコミュニケーション力も自然と鍛えられます。DX推進により新しいシステムやツール導入に関わることで、ITリテラシーや業務プロセスを整理・改善する力も習得可能です。 数字やデータに触れる機会が多いため、基本的な経理・売上管理の知識も身に付き、将来的に営業事務・経理事務など、バックオフィス全般で通用するスキルセットを形成できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：鳥取県境港市竹内団地208-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 320万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：228,000円～321,000円 ＜月給＞ 228,000円～321,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年3回 5月（決算賞与、10年連続支給実績あり）、8月、12月（約3.5ヵ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＧＴソリューション株式会社

    ITアウトソーシング
    愛知県名古屋市中区錦1-20-12伏見ビル6F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 139名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【名古屋市/未経験歓迎】ITサポート職~インフラ（SV、NW、VBA活用）多彩なキャリアへ~
      【年間休日123日/IT業界経験不問/請負70％＝一人常駐なし/一からOJTでしっかり・のんびり働ける】 ■概要： 2011年設立の設立以来、主に大手メーカー、公共自治体への開発・インフラ構築を行なう同社で、ITサポート職を募集します。インフラ・開発（VBA/Shellなど）・ヘルプデスク・サポート事務などあなたの希望に即した案件へ配属します。同社は請負（※後述）の案件が70％近くを保有し、できるところから業務を始めていただきます。 ■※請負の同社で働くメリット： 他社SESと比較し、一人で配属先常駐し、配属先の会社指示に従うケースと異なり、同社は請負案件が多いからこそ、同社内で同社の上長の指示のもと、できるところから仕事をはじめ、徐々にその配属先の中でスキルアップしていくそんな育成が可能です。 ■業務内容詳細： Excel/PowerPointを使用したフローや手順書・マニュアルといったドキュメント作成、キッティングやヘルプデスク対応など未経験の方はできるところからスタート（開発からずっとサポート職・ヘルプデスクがいい方も歓迎）。請負案件には上記に加え、サーバーやネットワーク設計構築の業務や、バッチ処理を行うためのPowerShell、VBAでのプログラミング業務もございます。 ■同社の魅力： 配属を想定する企業で２~3名の先輩エンジニアがお仕事をされています。一緒に働くのは中堅~ベテランエンジニア。その方々の下でITのイロハをみっちりと教えていただきながら業務を進めていただきます。大人数での研修などはご用意できませんが、ベテランの知識を盗める、そんな環境をご用意しています。 ■就業環境：年間休日123日、残業時間は年間平均で月10時間ほど。過去に健康経営優良法人の2年連続認定実績ありの企業様です。 ■会社の雰囲気： ”それぞれの長所が活きる会社”社長の思いで設立された会社が同社。同社ではそれぞれの長所を活かし、希望を聞きながらながら、生き生きと働ける環境づくりを目指しています。（例）同社、本人の同意なしに県をまたいだり、転居を伴うアサインはしません。しかし、音楽好きなエンジニアが「名古屋だとライブハウスが少ないからつまらない！」という理由で案件の少ない東京エリアを希望し、同社が東京の案件を探す→東京へ配属という事例もあります。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区錦1-20-12 伏見ビル6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 顧客先 住所：愛知県名古屋市中村区あるいは中区 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 240万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～200,000円 その他固定手当/月：20,000円～50,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収例： 270万円／26歳（入社2年目） 400万円／33歳（入社5年目・プロジェクトリーダー） ※給与は経験年数、スキルを考慮します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＦＧＧコーポレーション

    不動産仲介
    神奈川県横浜市中区尾上町一丁目6番地　ICON関内6F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全6件
    • 不動産管理のサポート事務／上場準備中／完休2日／月30万円～
      分譲マンションに着目した不動産売買、賃貸管理、リノベーション事業などを中心に事業展開している当社。 オーナー様との良好な関係性を持続させており、管理物件数も増加中。5年前は14億円の売上が今期は33億円と2倍以上になり、現在は東京プロマーケットに上場準備中のフェーズです。 今回募集するのは、当社にて管理を受託している不動産物件の管理業務。 当社の営業を支えるサポートスタッフとして、事務業務中心にお願いします。 ＼未経験でも安心の研修制度／ 入社後は、OJTにて業務の流れを覚えていただくところからスタート！ 最初は不動産知識も不要です。 先輩がしっかりとレクチャーする育成環境が整っておりますので、未経験でも安心して業務を進めていただけます。 ＼具体的な仕事内容／ ◆オーナー様への報告、連絡、業者提案など オーナー様へ管理物件の空室状況の連絡、入居者様からの問い合わせ内容報告、修繕時の業者手配といった対応から、成約いただくための条件変更などの提案を行います。 ◆ご入居者様対応 管理物件の入退去に関する契約手続きや、設備の不具合など入居者様の問い合わせに合わせた業者の手配などの事務手続きを行います。 ◆精算業務 オーナー様の物件に入居されている方の退去の立会いや、敷金の精算業務を行います。 ＼縁の下の力持ちポジションでインセンティブも！？／ オーナー様・ご入居者様の間に入り、事務手続き中心の業務です。問い合わせ内容にごとに行うべき対応はマニュアル化されているため、そこまで難しい業務はありません。 当社の特徴として、今回募集するポジションのメンバーを含め、営業が一緒になって業務をすすめ、最終的に全体の目標をクリアすれば、このポジションにもインセンティブが支給されます。 営業の業務を先回りして支える意識を持って取り組んでいただければ、収入UPも叶いますよ！
      【転勤なし／西新宿・都庁前より徒歩5分！／U・Iターン支援あり】 KAIMON新宿オフィス：東京都新宿区西新宿六丁目6番3号　新宿国際ビルディング新館5Ｆ ＜アクセス＞ ・「西新宿駅」より徒歩4分 ・「都庁前駅」より徒歩5分 ※受動喫煙対策あり
      月給30万円以上(固定残業代含む)＋各種手当＋インセンティブ＋賞与 ※月給には、固定残業代（40時間分：7万円／月）を含む。40時間超過分は別途残業代を支給。 ※実際の残業時間は平均10～15時間程度です！ ※経験・スキルを考慮し優遇します 試用期間中の給与 月給25万円以上（固定残業代含む） ※月給には、固定残業代（40時間分：5.8万円／月）を含む。40時間超過分は別途残業代を支給。 ※インセンティブと賞与、資格手当は試用期間終了後に支給 ───── ◆評価は年2回 入社半年で責任者に昇格した実績も◎ ◆インセンティブも支給！ 「サポート事務なのにインセンティブ…？」 と不思議に思いますよね。 当社では、仲間と助け合う姿勢を重視しており、「チーム全体の成果」が評価される仕組みです。 チーム目標が達成されることで、インセンティブ支給に繋がりますので、正確・迅速な対応でいかにチームを支えられるかが鍵。 自然と協力し合う環境が生まれ、チームで分かち合う成果が出た時の喜びはひとしおです◎
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    株式会社Ａｖｅｎｉｒ

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都港区赤坂3-16-11東海赤坂ビル4F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全17件
    • 【大阪】人事サポート※契約企業先の健康診断調整など◆未経験歓迎／評価制度・働きやすさ◎／東証上場G
      【評価制度が充実しているためスキルに応じて入社1年で年収50～60万円アップも可能！／注目度の高い成長領域でライフバランスを整えながらスキルアップができる／クライアント先のDX推進／リモート相談可】 ■業務概要 「産業医クラウド」といった健康経営や社員の心の健康に貢献するサービスを展開する当社で、クライアント先に常駐し、BPO業務（事務回りから業務改善など）をお任せします。 入社後はクライアント先の指導を受けながら業務を習得し、必要に応じて業務フローやマニュアルの作成を進めていただきます。 ■業務内容 以下、クライアント先に訪問し実施いたします。 ・健康診断調整 ・産業医面談の調整 ・健康管理室の業務改善 ・メール対応等 ・クライアント先との円滑なコミュニケーション ・健康管理室の業務改善（お客様の業務効率化のためのマニュアル作成など） ・社内業務（クラウドサービスのアカウント管理など） ■評価制度 実力をランク分けしたランク制度を採用しております。ランクの昇格条件は、自ら昇格の意思を伝えることです。主体性を第一においた評価制にしており、昇格基準も明確です。 ■組織構成 ・人員構成：大阪2名（東京11名） ※内1名は役員で東京メンバーの統括と兼任しています。 ・20代から50代まで幅広い年齢の方が在籍しています。 ■就業環境 ・リモート：お客様先に合わせて勤務いただきますが、入社半年後から上長の許可があればリモート勤務も可能です。 ・残業時間：月20h程度　※状況に応じて変動ございます。 ・8時～19時の間で部署・職務・本人の事情を考慮し協議のうえで勤務パターンを選択することが可能です。 ■当社について 「健康経営」という昨今の注目度が高い領域で、現在急成長の企業です。産業医の紹介をしている企業様は他にもございますが、ただ形式的に登録しているだけの先生ではなく、しっかりと企業の課題解決に向けたコンサルティングができる先生、保健師を厳選しているため、業界の中でも唯一無二のサービスを提供することができています。実際に1,100社のお客様と契約中で、今後もさらに規模を拡大していく将来性のある企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪オフィス 住所：大阪府大阪市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 324万円～408万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：205,714円～264,000円 固定残業手当/月：64,286円～76,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～340,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】人事サポート※契約企業先の健康診断調整など◆未経験歓迎／評価制度・働きやすさ◎／東証上場G
      【評価制度が充実しているためスキルに応じて入社1年で年収50～60万円アップも可能！／注目度の高い成長領域でライフバランスを整えながらスキルアップができる／クライアント先のDX推進／リモート相談可】 ■業務概要 「産業医クラウド」といった健康経営や社員の心の健康に貢献するサービスを展開する当社で、クライアント先に常駐し、BPO業務（事務回りから業務改善など）をお任せします。 入社後はクライアント先の指導を受けながら業務を習得し、必要に応じて業務フローやマニュアルの作成を進めていただきます。 ■業務内容 以下、クライアント先に訪問し実施いたします。 ・健康診断調整 ・産業医面談の調整 ・健康管理室の業務改善 ・メール対応等 ・クライアント先との円滑なコミュニケーション ・健康管理室の業務改善（お客様の業務効率化のためのマニュアル作成など） ・社内業務（クラウドサービスのアカウント管理など） ■評価制度 実力をランク分けしたランク制度を採用しております。ランクの昇格条件は、自ら昇格の意思を伝えることです。主体性を第一においた評価制にしており、昇格基準も明確です。 ■組織構成 ・人員構成：大阪2名（東京11名） ※内1名は役員で東京メンバーの統括と兼任しています。 ・20代から50代まで幅広い年齢の方が在籍しています。 ■就業環境 ・リモート：お客様先に合わせて勤務いただきますが、入社半年後から上長の許可があればリモート勤務も可能です。 ・残業時間：月20h程度　※状況に応じて変動ございます。 ・8時～19時の間で部署・職務・本人の事情を考慮し協議のうえで勤務パターンを選択することが可能です。 ■当社について 「健康経営」という昨今の注目度が高い領域で、現在急成長の企業です。産業医の紹介をしている企業様は他にもございますが、ただ形式的に登録しているだけの先生ではなく、しっかりと企業の課題解決に向けたコンサルティングができる先生、保健師を厳選しているため、業界の中でも唯一無二のサービスを提供することができています。実際に1,100社のお客様と契約中で、今後もさらに規模を拡大していく将来性のある企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪 住所：大阪府大阪市北区芝田 1-1-4 阪急ターミナルビル16F 勤務地最寄駅：阪急電鉄線／梅田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 324万円～408万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：205,714円～264,000円 固定残業手当/月：64,286円～76,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～340,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    楽天ペイメント株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都港区港南2-16-5NBF品川タワー
    • 設立 2019年
    • 従業員数 1,000名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全74件
    • 【品川】法務（契約書類作成や各種法律相談等）◆年休120日以上／実働7.5H／楽天G／WLB◎
      • NEW
      ◆◇契約書作成から法務相談迄、幅広くお任せ／需要拡大中のフィンテック領域／所定労働7.5H／楽天G／週1日在宅あり／住宅手当や無料カフェテリアなど福利厚生充実◆◇ ■業務内容： ・各サービスを提供する部署からの依頼に応じて、契約書類の作成や各種法律相談などを担当していただきます。 ・書類作成（加盟店契約書、利用規約等） ・法務コンサルティング（新サービス設計、トラブルシューティング、法務調査） ・キャンペーン検証（景品表示法に基づく適法性確認） ・社内教育活動 ＜リーダー候補の方は下記も併せてお任せします＞ ・依頼されたプロジェクトに携わると同時に、法務リーダーとして法務グループを管理していただきます。 ・グループメンバーの作業を監督・作業の確認フォロー。 ■採用背景： 楽天ペイメントは、楽天グループの中核会社として2019年に設立されました。現在最も急速に進化しているキャッシュレス事業を展開しています。キャッシュレス決済の需要がさらに拡大し、ユーザーやパートナーの数が爆発的に増加する中、やるべき法務業務は山積しています。また、新機能やサービスの提供、お客様にとってより魅力的なサービスを目指し、法務レビューやアドバイスのニーズが高まっており、この部門で協力していただける方を募集しています。 ■部署紹介／組織構成： 法務部は、部長1名、リーダー２名、メンバー３名で構成されております。 法務部のメンバーは、新卒入社者のみならず多様な実務経験を持った中途入社者で構成され、互いに知識を共有し合いスキルを高め合う関係を築いています。 その使命を果たすため、加盟店契約書や利用規約などの書類の作成・確認、新サービスの法的実現性やキャンペーン施策の適法性などに関する法律アドバイス、全社への法律・契約教育などを行っています。 ■ミッション： 私たちの使命は、楽天ポイントカード、楽天Edy、楽天キャッシュ、楽天ペイなど、多様な決済サービスの持続的な成長に向けて、法的な観点からビジネス上の意思決定を支援することです。 決済分野に関わる新たな法律、規制、ルールへの対応をしながら、ユーザーやパートナーとの契約関係全般のサポートを行い、企業価値の向上に貢献します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区港南2-16-5 NBF品川タワー 勤務地最寄駅：JR各線／品川駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：228,319円～394,438円 固定残業手当/月：72,681円～125,562円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 301,000円～520,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【在宅可】事業部におけるバックオフィス◆PL管理・収支予測など◆スピード感ある環境◆年収500万円～
      • NEW
      ◆◇2025年立ち上げの新部署にて少数精鋭で成長できる環境／数字・人・お金の管理等の管理部門業務を幅広くお任せ／スピード感をもって経験していただける環境／週1日リモート＆フレックス等、WLBを叶える／住宅手当や無料カフェテリアなど福利厚生充実◆◇ ■業務概要： ※事業部付の管理部門ポジションのようなイメージで、ご経験に合わせて下記のような業務を幅広くお任せします。 ＜下記のようなご志向性の方にお勧めです！＞ 〇：業務フローの整備などにも挑戦したい方 〇：幅広く様々なバックオフィス業務に携わりたい方 〇：ホスピタリティを持って業務を行える方 ■具体的な仕事内容： ※ご経験に合わせて徐々にお任せします ・PL作成（財務経理連携／請求書発行等）の予実管理業務のサポート ・収支予測、予実再分析、マネージメント層への業績報告、年度予算編成等の管理会計業務サポート ・各種業務運用や各種本部内ルールの企画、改善等の業務運用企画業務 ・クライアント、業務委託先との契約書調整、新サービス実施時の法的、コンプライアンス確認等の法務関連業務 ・中途社員、新入社員入社時の面接、研修実施、労務管理、EPサポート等の人事業務 ・各種手続き等の総務関連サポート適正に合わせて業務を担っていただきます。 ■部署紹介／組織構成： ペイメント社の新たな「柱」事業に向け0→１→10 を担う部門です。 できたばかりの組織でまさに「少数精鋭のスタートアップ」のような雰囲気で急成長中です。 本部人数も現在50人弱と、まさに「少数精鋭のスタートアップ」のような雰囲気で急成長中です。 成長しつづける楽天ペイアプリ等をタッチポイントとしたクライアントとユーザーのコミュニケーションを設計・提案することでペイメント社としての広告収益の向上を実現していく、最先端で、しかも急成長中の事業です。 そのような急成長中の広告事業本部の中にある『組織統括部』は、本部を横断しスムーズに業務が行える環境作りや、メンバーが正しく活動できるルール作りや整備に貢献していきます。 まさに、本部の土台の組織であり、組織にとってなくてはならない『屋台骨』になるべく活動を推進しています。 また、バックオフィス業務全般を統括していることから、各種管理系業務の総合的な業務経験を積むことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区港南2-16-5 NBF品川タワー 勤務地最寄駅：JR各線／品川駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：228,319円～394,438円 固定残業手当/月：72,681円～125,562円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 301,000円～520,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※詳細は面談時にお伝えします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＲＭＦジャパン株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社
    東京都渋谷区千駄ヶ谷5-15-5DSビル5F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【経理（売上処理等）】◆ゼネラリスト希望の方歓迎◎／残業10～20h以内／年休123日／業績安定
      ★バックオフィスのゼネラリストになれます◎ ★年休123日・土日祝休み・残業10～20h以内の働きやすさ ★世界最高峰のオイル濾過装置を取り扱い◎オランダに本社を置く「RMF Systems」の日本国内販売代理店 ■募集背景： 世界最高レベル品質を誇るオイル濾過装置を扱う当社にて経理・営業アシスタント・総務事務としてバックオフィス業務を幅広くお任せ致します。 業務拡大による増員募集となります。 ■業務内容： スキルに応じて、下記の業務をご担当いただきます。 ＜経理総務＞ ・売上・請求処理 ・出入金管理（国内・海外） ・売掛金・買掛金管理 ・勤怠管理 ・備品発注、管理　等 ※主な経理業務は会計事務所へ外注しているため、出入金管理や受注管理といった日次業務がメインとなります。 ＜営業アシスタント＞ ・受注管理 ・在庫管理、出荷作業（一部製品、消耗品等） ・請求書作成 ・簡単な製品の引合い対応、見積作成 ・メール、電話対応 ■魅力： ＜事業拡大フェーズの当社を支える主軸ポジション＞ 当社は、海外のオイル濾過装置を輸入し、日本の総代理店として日本のお客様に販売してきました。事業拡大フェーズの商社機能を持つ当社にて、縁の下の力持ちとして幅広い業務でご活躍頂けます。 ■組織構成： 東京本社5名(社員5名/男性3、女性2※バックオフィス)、京都3名(男性社員3名)、他男性2名 ■働きやすさ ・年間休日123日 ・土日祝休み ・残業月10～20時間以内 　非常に働きやすい環境で、プライベートとの両立が可能です◎ ■当社について 【最先端の濾過装置メーカーRMF Systemsの日本国内総販売元】 オランダに本社を置き現在世界100ヵ国以上で展開されている最先端の濾過装置メーカーRMF Systemsの日本国内総販売元です。 世界最高基準のプレミアな高精度フィルタを、顧客の目標とする清浄度に合わせて、現状の診断から最適なフィルタの選定・導入、またその運用保守までをトータルでサポートします。 異物問題は製品の品質に影響を及ぼす為近年重要視され、今後も需要拡大が見込まれます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷5-15-5 DSビル5F 勤務地最寄駅：総武線／代々木駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,043,200円～3,480,000円 固定残業手当/月：79,700円～85,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 333,300円～375,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記年収はあくまで想定です。スキル・年齢等により前後する可能性があります。 ■業績によっては決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＵＡＣＪ押出加工安城

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    愛知県安城市北山崎町築地1
    • 設立 2010年
    • 従業員数 143名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 工程管理／未経験可／年休121日／賞与3.9ヶ月分／転勤なし
      • NEW
      アルミニウム製品の生産に関わる生産管理業務全般をお願いします。 生産管理業務とはいえ、当社では未経験の方でも活躍できる職場となります。 具体的には、受注品の生産計画の作成、生産指示・生産状況の確認、 納期管理・生産に必要な購入品の手配、外注管理等となります。 また、上記業務で専用の生産管理システムやExcellを使用して、計画の作成なども進めていただきます。 PCでの作業だけではなく、営業担当や工場担当、外注業者との調整業務などもありますので、 コミュニケーション能力も重要となってきます。 ＜入社後の流れ＞ まずは入社時研修として、会社のルール・安全面での教育を行います。その後は、配属先にてOJTで、仕事を覚えていきます。 ～ポイント～ 【未経験の方も安心の環境】 未経験から入社した先輩社員も多数おり、イチから丁寧に教える環境が整っていますのでご安心ください！ 【責任感のある方は大歓迎】 お客様からのご注文を工場の生産指示から出荷に至るまで責任を持って管理していただきます。 【さまざまなスキルが身につく】 当社では、一人ひとりがいろいろな業務を担当できる『多能工』を目指しています。あなたにも多種の業務をマスターしていただき、当社を支える一員としての成長を期待しています！ さらに、パソコンが得意な方であれば、DXも活用した業務改善へもチャレンジしていただけます。
      ★転勤なし ★マイカー通勤OK（無料駐車場完備） 愛知県安城市北山崎町築地1 ＜アクセス＞ ・「宇頭駅」より徒歩10分 ・「安城駅」より車で7分 ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙（指定喫煙所あり）
      月給20万5150円～24万0350円 ※経験・年齢を考慮し決定します
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    株式会社レボ・アクティマ

    レジャー・アミューズメント
    大阪府箕面市船場東1丁目13-10
    • 設立 2008年
    • 従業員数 152名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全1件
    • 観光農園の受付／残業0時間／完休2日制／月給23.8万～
      甘い香りとお客様の笑顔。 ここは、毎日が『誰かの休日』です。 一面に広がる完熟いちごの甘い香り。 私たちの仕事は、そんな幸せな空間でお客様を お迎えすることから始まります。 ここに来るお客様は、家族や恋人、大切な人と 過ごす「今日という休日」を心待ちにされてきた方ばかり。 受付で「楽しみにしていました！」と 声をかけていただいたり、 お子様が真っ赤ないちごを見つけて 喜んでくれたり！ ノルマや売上に追われる毎日ではなく、 誰かの大切な一日にそっと寄り添う。 そんな観光農園ならではの日常はいかがでしょうか？ 具体的には、、、 ◇お客様の受付・ご案内 ◇予約管理 ◇備品の発注 ◇簡単な清掃・開店準備 ＊…職場環境について…＊ 最新の栽培技術を取り入れた、 清潔で広々とした農園です。 ハウス内は甘いいちごの香りが漂い、 天候に左右されず快適。 「慌ただしさとは無縁」と スタッフからも好評です。 ＊…ご来店されるお客様…＊ ご家族連れやカップルなど、 休日を楽しみにお越しになる方ばかり。 1日の対応件数も決まっており、 一人ひとりのお客様と温かいコミュニケーションが取れる環境です。 ＊…未経験でも安心のスタート…＊ 特別な資格や経験は必要ありません。 「接客は久しぶり」という方も、 無理なくお仕事を身につけていただけます。 ＊…いちごの季節以外は？…＊ 栗ひろいやブドウ園・イチジク園など その他フルーツに関わるお仕事をお任せいたします！ ※作業など重労働はありません。
      兵庫県西脇市出会町325
      月給238,000円～（一律手当を含む） ★賞与年2回 ★残業なし ★昇給制度あり
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    株式会社つばめ不動産

    不動産仲介
    岡山県岡山市南区福田100
    • 設立 2011年
    • 従業員数 31名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【岡山/未経験歓迎】一般事務★残業ほぼ無し／転勤なし／WLB◎／土日取得も可能
      ※未経験者も積極的に採用します。やる気の有る方を求めています！ 採用基準は人柄重視の採用なので経験やスキルは不問「元気に明るくお客様へ対応できる方」これだけです！ ★業務内容： ・パソコン入力、来客者の受付・電話応対、 家賃の送金、入退去者の管理などの事務業務全般を周囲のメンバーと協力をし合いながら行って頂きます。 4500戸程の管理物件がありますが、残業時間は月平均2h程で、プライベートの時間もしっかり確保でき仕事にメリハリのある職場です。 1つのチームとして仕事を進めていくので、スタッフ全員声を掛け合うので仲が良く、なんでも共有しあえる職場環境です！ ★組織構成： 現在本社4名、西支店8名の計12名の社員が在籍しております。幅広い年代の社員が在籍しており、中途入社者も在籍しておりますので、すぐに馴染みやすい環境で仕事をすることが可能です。 ★業務の特徴： ◎働き方としても当社は業界でも珍しくタイムカードを導入し、社長が定時退社をするよう、日々声掛けを行うなど基本的には残業をしない方針です。 ◎不動産未経験の方や宅地建物取引士勉強中の方も安心して就業できる環境です。 ★お休みについて： 毎月25日に定休日の水曜以外の休日を決め、提出いただきます。他者との調整もありますが、次月の予定が立てやすくWLBの取りやすい職場となっております。 ★入社後の流れ： 入社後1週間は業界の勉強をしていただきます。その後、先輩社員と一緒に徐々に業務を覚えていただきます。業界勉強の後はOJTが基本となりますが、わからない事があればすぐに聞ける環境が整っておりますので、安心しご入社ください。 ★キャリアについて： 事務職としてご入社された方でも、ご希望があれば営業などへのキャリアチェンジが可能です。また、半期に1回社長との面談を実施しております。 ★当社の強み： ・岡山県内で指折りの、賃貸管理に特化した「賃貸管理資産運用会社」です。岡山市内で賃貸管理に特化し定期借家契約（家主にメリットのある契約形態）を推進している会社として、高い知名度を誇っております。 ・「完全に家主様の立場にたち、オーナー様の収益確保を最優先する家主様の代理人」という社長のスタンスのもと定期借家契約（家主様にメリットのある契約形態）を推進しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県岡山市南区福田100 勤務地最寄駅：JR宇野線／備前西市駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 280万円～392万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～280,000円 ＜月給＞ 180,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与：年2回（6、12月）※2ヶ月分 ■昇給：年1回（7月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【西長瀬/未経験歓迎】一般事務★残業ほぼ無し／転勤なし／WLB◎／土日取得も可能
      ※未経験者も積極的に採用します。やる気の有る方を求めています！ 採用基準は人柄重視の採用なので経験やスキルは不問「元気に明るくお客様へ対応できる方」これだけです！ ★業務内容： ・パソコン入力、来客者の受付・電話応対、 家賃の送金、入退去者の管理などの事務業務全般を周囲のメンバーと協力をし合いながら行って頂きます。 4500戸程の管理物件がありますが、残業時間は月平均2h程で、プライベートの時間もしっかり確保でき仕事にメリハリのある職場です。 1つのチームとして仕事を進めていくので、スタッフ全員声を掛け合うので仲が良く、なんでも共有しあえる職場環境です！ ★組織構成： 現在本社4名、西支店8名の計12名の社員が在籍しております。幅広い年代の社員が在籍しており、中途入社者も在籍しておりますので、すぐに馴染みやすい環境で仕事をすることが可能です。 ★業務の特徴： ◎働き方としても当社は業界でも珍しくタイムカードを導入し、社長が定時退社をするよう、日々声掛けを行うなど基本的には残業をしない方針です。 ◎不動産未経験の方や宅地建物取引士勉強中の方も安心して就業できる環境です。 ★お休みについて： 毎月25日に定休日の水曜以外の休日を決め、提出いただきます。他者との調整もありますが、次月の予定が立てやすくWLBの取りやすい職場となっております。 ★入社後の流れ： 入社後1週間は業界の勉強をしていただきます。その後、先輩社員と一緒に徐々に業務を覚えていただきます。業界勉強の後はOJTが基本となりますが、わからない事があればすぐに聞ける環境が整っておりますので、安心しご入社ください。 ★キャリアについて： 事務職としてご入社された方でも、ご希望があれば営業などへのキャリアチェンジが可能です。また、半期に1回社長との面談を実施しております。 ★当社の強み： ・岡山県内で指折りの、賃貸管理に特化した「賃貸管理資産運用会社」です。岡山市内で賃貸管理に特化し定期借家契約（家主にメリットのある契約形態）を推進している会社として、高い知名度を誇っております。 ・「完全に家主様の立場にたち、オーナー様の収益確保を最優先する家主様の代理人」という社長のスタンスのもと定期借家契約（家主様にメリットのある契約形態）を推進しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 西支店 住所：岡山県岡山市北区西長瀬261-106 勤務地最寄駅：JR山陽本線／北長瀬駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 280万円～392万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～280,000円 ＜月給＞ 180,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与：年2回（6、12月）※2ヶ月分 ■昇給：年1回（7月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＹＡＭＡＫＯＵ

    不動産仲介
    東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー34F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 28名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全4件
    • 不動産事務／月給30万円～／土日休み／年休120日／残業なし
      ☆営業担当のアシスタントとして、業務の進行をサポート！ 株式会社YAMAKOUでは、東京23区および近郊地域の不動産をメインに、お客様がお持ちの不動産・土地などの資産を有効活用できる提案を行っています。 今回募集する営業事務は、担当営業のサポートとして不動産に関する資料作成や手続きなどを担当します。 ＜ POINT ＞ ◎未来を見据えた資産活用で社会に貢献 ◎相談しながら業務を進めやすい風通しの良い職場環境 ◎専門性の高いスキルを習得 ーーー お任せする業務 ーーー ☆営業事務／一般事務 　2ポジションそれぞれの募集！ 【営業事務】 └マニュアル等に沿って作成するところから始められます ・不動産に関する資料作成全般 ・電話・メール・来客対応 ・法務局へのオンライン申請　など 【一般事務】 └社員同士コミュニケーションの取りやすい環境なので安心です ・不動産に関する資料作成 ・データ入力・書類作成・ファイリング ・各種手続き処理・申請 ・郵便物の発送・仕分け ・電話・メール対応・来客対応 ・営業メンバーのサポート業務 ・採用関係業務 ーーー 入社後は？ ーーー ☆マニュアル＆先輩サポートあり！ ▽入社～1カ月目 補助業務がメイン 事務作業や社内業務の仕組み・全体の流れを理解します ▽入社～3カ月目 アシスタントとして案件対応に関わっていきます 資料作成など、マニュアルに沿って対応 数をこなしながら業務に慣れていくフェーズです ▽入社半年 謄本取得、相続関連の書類取得・申請など 専門知識が必要な業務を含む営業サポートまで対応できることを目指しましょう
      【転勤なし／駅チカオフィス】 【勤務地】東京都新宿区西新宿8-17-1　住友不動産新宿グランドタワー34F ▽最寄駅：「西新宿駅」より徒歩4分 ※受動喫煙防止対策：実施済 └ビル内はすべて禁煙、ビル外に喫煙所あり
      月給30万円～50万円 ※ご経験やスキル、資格などを考慮の上、決定します。 ーーー キャリアアップも可能！ ーーー ◎正当な評価制度により、頑張った分は昇給や昇格にてしっかり反映します。 ◎資格に応じてより専門性の高い業務に携わるチャンスも！
    • 営業サポート事務／月給30万円～／土日休み／残業なし
      営業が仕入れた案件について、物件紹介から価格・条件調整、契約・決済までの“販売実務フェーズ”を一貫してサポートします。 不動産業界の流れを理解している方であれば、これまでの経験をそのまま活かせる業務内容です。 ★お任せする業務 ――――――――― ■物件紹介、問い合わせ対応 ■販売図面・各種資料の作成 ■価格、引渡し条件の調整業務 ■不動産販売業者との折衝（既存案件中心） ■内見、契約、決済までの実務対応 ※案件の“実務推進役”として裁量を持って動けます。 ＜ POINT ＞ ◎未来を見据えた資産活用で社会に貢献 ◎営業担当を支える多様な業務で、専門性の高いスキルを習得 ◎相談しながら業務を進めやすい風通しの良い職場環境 ★キャリアアップも可能！ ―――――――――――― ◎正当な評価制度により、頑張った分は昇給や昇格にてしっかり反映します。 ◎資格に応じて、より専門性の高い業務に携わるチャンスも！
      【転勤なし／駅チカオフィス】 東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー34F ▽最寄駅：東京メトロ丸の内線「西新宿駅」より徒歩4分の好立地です。 ※受動喫煙防止対策：実施済（ビル内はすべて禁煙、ビル外に喫煙所あり）
      月給30万円～50万円 ※ご経験やスキル、資格などを考慮の上、決定します。
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    三洋通商株式会社

    食品・飲料・たばこ （商社）
    茨城県神栖市太田3474-28
    • 設立 2004年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全9件
    • 【茨城/神栖市】正社員事務◆未経験歓迎/輸入・販売を手掛ける食品メーカー/残業10ｈ/転勤なし
      ～未経験歓迎/フルーツ缶・野菜水煮・乾物などを扱う食品メーカー◎残業10ｈ程/年休116日/基本土日休み/転勤なし～ 【仕事内容】 「安心・安全・美味しい」をスローガンに食料品の輸入・加工・販売を手掛ける当社にて、経理・貿易・受発注などの事務業務を幅広くお任せします。 これまでの経験を活かしていただける業務から担当いただき、ゆくゆくは複数の業務を担当いただくことと想定しています。 【具体的な仕事例】 ・データ入力 ・電話対応 ・配車手配 ・在庫管理 ・受発注業務、納期管理 ・入金確認、請求書発行、見積書確認、口座管理、各種台帳作成 ・通関補助業務、台帳作成や伝票入力、海上コンテナ対応　など 【商品の魅力】 当社は水煮野菜・加工栗・落花生・梅干・各種缶詰・乾物など、幅広い商品を取り扱っております。中でも、みかんのシロップ漬け缶詰は当社内での売上高1位です。また「龍鳳錦シリーズ」や「本場台湾 味付穂先メンマ」は日本での独占販売権があり、売り上げを伸ばしております。大手小売りチェーン等での取り扱い実績もございます。 【組織風土】 明るく楽しい職場で、毎日元気に仕事に打ち込めます。 【働き方について】 平均残業は月10時間程度と少なく、転勤はありません。 【当社の特徴】 ◇札幌、東京、大阪と中国に拠点を設け、水煮野菜・加工栗・落花生・梅干・各種缶詰・乾物等の卸売りで業容を拡大させ、業績も順調に推移しています。 ◇安心・安全な素材にこだわり、製造工程での安全はもちろん、お子様にも安心して召し上がっていただけるように、当社で独自の基準を設け、安心安全な食材を提供しております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県神栖市太田3474-28 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～385万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～233,000円 固定残業手当/月：40,000円～67,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給・昇格：有（2,000円～80,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【茨城/神栖市】貿易事務＜中国語活かせる/中国現地との連絡調整など＞※未経験歓迎/食料品の輸入商社
      ～中国語スキル活かせる／中国現地との連絡調整などをお任せ／業績好調◎食料品の輸入商社／正社員雇用～ ■仕事内容： 当社にて通関、通関補助業務をお任せいたします。 ■仕事の詳細： ・通関書類の整理整頓 ・台帳の作成とチェック ・伝票の入力と確認 ・中国現地とのやりとり ※使用ツール：outlook、Word、Excel、PowerPointがメインです。その他、自社の販売システムの利用もございます。 ■組織構成： 20～40代の女性3名が所属しております。 ■入社後について： 1か月間研修があり、他のメンバーの方より業務を学べますのでご安心ください。過去にも未経験で入社した方もいらっしゃいます。 ■今後のキャリアパス： 専門性を磨いていただき、部長など昇給・昇格を目指していただきたいと考えております。 ■働き方について： 月平均の残業は25時間で働きやすい環境です。 ■業務の特徴： 商品アイテムも増加しており、中国現地とのやりとりがスムーズに行える方、現地の担当者との接点を強化出来る方を求めています。 ■当社について： ・当社は食料品輸入、加工、販売を行っている会社です。札幌、東京と中国に拠点を設け、水煮野菜・加工栗・落花生・梅干・各種缶詰・乾物等の卸売りで業容を拡大させ、業績も順調に推移しています。 ・安心・安全な素材にこだわり、製造工程での安全はもちろん、お子様にも安心して召し上がっていただけるように、当社で独自の基準を設け、安心安全な食材を提供しております。そして、素材には有機素材を使用し美味しさと安全を提供しております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県神栖市太田3474-28 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～385万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～233,000円 固定残業手当/月：40,000円～67,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給・昇格有(2,000円～10,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社トリアイナ

    専門店・その他小売
    東京都港区台場2-3-1トレードピアお台場13F南区画
    • 設立 2011年
    • 従業員数 450名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全12件
    • 【東池袋】営業サポート職★年収364万～★オフィスワークデビュー歓迎！元販売職の方活躍中★残業月3h
      ◇未経験歓迎／残業月3h／服装・髪型・ネイル自由／架電なし！ニーズがあるお客様からの受電対応／定着率90％超えで安定性◎／達成インセンティブ有／若手活躍×数々のメディアで話題の成長企業◇ ＼求人のポイント／ ◎ニーズのあるお客様のお電話対応で架電一切なし！無理なく着実にインセン獲得 ◎「人と話す力」がそのまま活きる未経験でも安心してスタート可能 ◎月残業３h、月5回希望休可能でWLB叶う環境 ■業務内容 “人と話すことが好き”そんな強みが活かせる営業サポート職（受電対応）です。 買取希望のお客様からの電話対応～アポ設定までをお任せしますので架電は一切ございません！ ■業務詳細 ・お問い合わせの受電対応（買取希望のお客様） ・ご希望内容のヒアリング／スケジュール調整 ・クーリングオフなどのフォロー連絡 ・営業所・他部署との連携やシステム入力、簡単な事務対応 調整力・対応力・事務力が身につく環境です。 ■ポジションの魅力 ◇受電業務でもしっかり評価／インセンティブ支給あり インセンティブはアポイントの数・取得率・質の3指標で評価。 通常稼働で月1.5万円、平均2万円前後（最大7万円）の支給実績があります。 全国拠点の電話が集約されるため待機時間が少なく、反響営業のため、特別なスキルは不要で、無理なく成果を出せます。 ◇月5日まで希望休OK 月5日まで希望休が出せる柔軟なシフトだから、プライベートを大切にしながら長く働けます。 ◇服装・髪型・ネイル自由！ 髪色・ネイル・服装すべて自由。カジュアルなオフィスでリラックスして働けます。 ◇駅チカで通勤ラクラク 最寄駅から徒歩3分。東池袋駅ほか複数駅利用可で、アクセス抜群。 天気の悪い日も通勤ストレスなく快適です。 ◇定着率90％超の安心環境（直近3年実績） 働きやすい環境と明るい職場風土で、3年間の定着率は90％超。 未経験から長く活躍する社員も多数活躍しています。 ■キャリア ・採用／人事などバックオフィス職へキャリアチェンジ ・リーダー・マネージャー職への昇格 ・店舗運営・法人営業など他部門への異動 実際に、インサイドセールスから採用担当へキャリアチェンジした社員もおります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 池袋支店 住所：東京都豊島区東池海袋4-21-6 第3キンズメンビル4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 364万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～250,000円 固定残業手当/月：65,000円～110,000円（固定残業時間38時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～360,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※受電本数に応じた達成インセンティブあり（達成金5,000円～最大65,000円／平均取得30,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社大津中央食品

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    静岡県富士市原田126-8
    • 設立 2011年
    • 従業員数 8名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【静岡県富士市】一般・営業事務～転勤なし／リーダー経験をお持ちの方／残業少なめ／閑散期は土日祝休～
      ～閑散期は土日祝休・日勤のみ・残業ほぼ無など働き方◎／リーダー経験をお持ちの方へ～ ■当社について： ホテルや料亭、レストラン等から依頼を受けて、おせち料理のOEM製造を受託する当社にて、営業アシスタントを担当いただきます。 ■採用背景： 当社の営業は社長が1名で担当しており、顧客対応以外の事務作業などを分担するために、営業アシスタントを募集しています。社長のサポートだけでなく、幅広い業務を担当していただきます。 ■業務内容： ・営業事務作業（資料作成、データ入力、メール対応など） ・営業社員の代理対応（顧客からの問い合わせ対応、メール対応など） ・来客、電話応対 ・その他付随した事務作業（資料整理、電話対応など） ※売り込みなど営業活動はございません。 ■業務詳細： ・資料作成: 顧客向け提案資料や社内資料の作成 ・データ入力: 顧客情報や売上データの入力 ・メール対応: 顧客や取引先からの問い合わせ対応 ・来客、電話応対: 百貨店や仕入れ先などからの対応等 ■業務の特徴： 幅広い業務（一般事務から時期によっては製造業務の補助）を担当いただきます。主に営業サポートが中心となり、年末年始は製造業務が増えます。年末年始のおせちの時期に向かって、時期ごとに業務内容が異なるため、臨機応変に対応できる方が求められます。 ■求める人物像： 定型業務をこなすだけでなく、業務内容を主体的に考えてブラッシュアップしたりできる方が望ましいです。将来の管理職候補として、幅広い業務をオールマイティーにこなせる方が理想です。事務リーダーや営業のマネジメント経験、店長経験などがある方も歓迎します。 ■当社の魅力： ・当社は「おせち」専門の製造を受託しており、特化しているからこその質を担保しています。質にこだわった料亭やレストランからも信頼を得ており、全国で同じクオリティを提供できる競合は数件しかありません。難しい依頼にも柔軟に対応し、課題を解決するための提案や試作を続けています。 ・関西方面で事業を行っていた株式会社エースコーポレーションの分社であり、長年の経験からのノウハウも豊富に提案できます。和洋折衷など、おせちの需要が変化する中で最適な製品品質を提供できるよう努めています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県富士市原田126-8 勤務地最寄駅：岳南鉄道線／岳南原田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：150,000円～180,000円 その他固定手当/月：110,000円～220,000円 ＜月給＞ 260,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルに応じて決定します。 ・昇給：有 ・賞与：有(年2回：前年度実績計3ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ライフケア・ビジョン

    介護・福祉関連サービス
    大阪府大阪市東淀川区東中島1-18-22 新大阪丸ビル別館7F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 780名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 総務事務スタッフ／未経験歓迎／男性スタッフ活躍／年休120日
      総務業務を中心に、労務関連のサポート業務もお任せします。 会社の運営を支えるバックオフィスとして幅広い業務に携わっていただきます。 ＝＝ 主な業務内容 ＝＝ ■総務業務 ・各種契約の管理 ・車両管理 ・社内規定の管理、改善 ・各種資料作成（Excel／Word／PowerPoint） ■労務関連業務 ・社会保険の加入・喪失手続き ・雇用契約書の更新 ・年末調整、市町村納付対応 ・健康診断の管理 ■その他業務 ・助成金、補助金の申請 ・労働災害や事故の対応 ・法改正に伴う社内制度の見直し ・業務改善の提案 ・総務／労務に関するサポート業務 ＝＝ あなたの経験に合わせてスタート！ ＝＝ 未経験の方は、簡単な業務からスタートします。 先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、少しずつ業務の幅を広げていくことができます。 経験者の方は、これまでの知識やスキルを活かしながら、 業務改善や制度整備などにも積極的に関わっていただきたいと考えています。 ＝＝ 総務・労務のコアメンバーとして成長 ＝＝ 将来的には、総務・労務の中心メンバーとして活躍していただくことを期待しています。 業務に慣れてきた後は、 ・後輩スタッフのサポート ・マニュアル整備 ・業務フロー改善 ・チームの補佐役 など、組織づくりに関わる役割にもチャレンジ可能です。 グループ会社や複数施設を運営しているため、 幅広いバックオフィス業務を経験しながら専門性を高めることができます。
      【転勤なし／最寄り駅から徒歩5分の駅チカオフィス！】 大阪府大阪市東淀川区東中島1-18-22 新大阪丸ビル別館7F ※受動喫煙対策：あり
      ≪ご経験者の場合≫ 月給25万円～29万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間～32時間分を、月6万円～9万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ≪未経験の場合≫ 月給20万円～25万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず6時間～32時間分を、月1万円～5万5000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    株式会社Ａ－１設計

    建築設計事務所
    大阪府大阪市中央区平野町2-1-14KDX北浜ビル8F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全24件
    • 【大阪/北浜駅3分】建築事務◆残業ほぼ無・転勤無／柔軟に休暇取得◎書類作成メイン・顧客対応もあり
      【★建築業界の知識活かして事務へ★マンション修繕計画の書類作成担当！残業ほぼ無・転勤無・自分で休み決められるため、プライベートも両立◎】 ＼どのような書類を作成するのか／ マンションの長期修繕計画を提案するための書類です 壁や天井など大規模な修繕から、エレベーター点検などまで【いつ・いくらで】行うのが適正なのか、資料をもとに作成していきます。 建築コンサルタントのアシスタント職のお仕事になります。 ★こんな方歓迎です！★ ◎住宅やマンションに関わる設計や積算、営業のご経験がある方 ◎エレベーターなど設備に関わる知見がある方　など 物件に関わる資料や用語が理解できる方、大歓迎です！ ■業務詳細： ・エクセル業務は、既成のフォーマットへの入力がメインです。基礎的な関数が理解でき、数式が崩れている時に修正できるレベルであればOK ・月に1~2回担当物件の管理組合に参加し、修繕計画の説明をしていただきます ■働き方について ・残業ほぼなし！ワークライフバランス◎ ・自分でシフト組める！土日祝も休暇取得OK ※管理組合への説明は土日に行うことが多いので月1~2回出社が必要となります ・女性多数活躍中で、働きやすい環境です！ ■社風 ・女性メンバーが多く活躍中です！ ・未経験の方でも丁寧にご説明しながら業務を覚えて頂きますので、ご安心下さい ■株式会社Ａ‐１設計とは？ マンションの大規模修繕工事の設計や監理コンサルタントを行っており、毎年業績が右肩上がりの急成長中の企業です！ ＜具体的には…＞ マンションは十数年に1度大規模修繕をする必要があるので、【料金や工事の発注先、どのような修繕が必要か】などをプロの目線から提案し、今後長期的に住民の皆様が快適かつ安心に暮らして頂けるように提案していく仕事を行っています！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区平野町2-1-14 KDX北浜ビル8F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～220,000円 固定残業手当/月：30,000円～41,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円～261,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は資格・経験・スキルを考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回(基本年俸に含まれますが、会社業績により追加支給有) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ビルドリペア

    サブコン
    東京都調布市深大寺元町3-1-1
    • 設立 2004年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【三鷹/未経験歓迎】営業事務 /完全週休二日（土日祝）／有給消化率98％／マイカー通勤OK
      ～事業拡大・組織強化に伴う増員募集／子育て世帯が多い環境／月平均残業5.2時間／有給消化率98％／転勤なし／大手マンション管理会社からも多数の受注実績～ 営業事務サポート担当として、営業同行や事務作業の補助業務をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・元請会社や施主様との打ち合わせやプレゼンテーションへの同行 ・新規工事の現場調査や見積り作成の補助 ・各現場への挨拶回り ・会社内での事務作業など 週1回程度、打ち合わせ参加のための外出がございますが、基本内勤でのお仕事です。お打ち合わせ時は議事録など事務サポートとして活躍いただきます。 将来的には営業職としてキャリアアップすることも可能です。年収アップやスキル向上を目指せる環境です。 ■組織構成 社長直下の部署となります。営業サポートとして、20代女性1名、40代女性1名も活躍中。業界未経験から入社した社員もいます。 ■教育体制： 業界経験豊富な社長のもとで、営業同行を通じて学ぶことができます。気さくな人柄のため、気軽に質問や相談ができる環境です。 少数精鋭の体制のため、早い段階でスキルアップが可能です。 ■おすすめポイント： ◎有給取得推奨: 社長が積極的に有給取得を推奨しており、長期休暇は10連休以上になることもあります。有給を追加してさらに休暇を延長することも可能です。子育て世帯が多い職場で、運動会などのイベントにも参加しやすい環境です。プライベートを重視したい方にとって働きやすさ抜群の職場です。 ◎車両貸与（要相談）: 社員に1人1台の車を貸与可能です。維持費がかからないため、現社員は自家用車を持たずに生活しています。これにより支出を抑え、貯蓄や趣味にお金を使うことができます。同世代の方々よりも高い収入を得られる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 事務所 住所：東京都三鷹市大沢4-17-18　1階 勤務地最寄駅：京王線／調布駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 320万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～330,000円 ＜月給＞ 230,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は目安の金額であり、選考を通じて同社規定に基づき決定。 ■昇給：年1回（2,000円～49,040円　前年度実績） ■賞与：年2回（前年度実績）■皆勤手当：月21日以上無遅刻無欠勤で付与 ■モデル年収例：年収330万円(月収24.5万円)　２年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＭＧファシリティーズ

    不動産管理
    東京都品川区東五反田2-2-16富久屋ニッカ共同ビル4F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 210名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【五反田駅】労務／給与計算、入退社手続き等◇年休122日／土日祝休／残業月20h
      • 締切間近
      ～OJTあり スキルの幅を広げられる／将来的には管理職も目指せるキャリア／20代～50代まで幅広い年代が活躍中～ ■業務内容： 当社はマンション・アパートの建物管理会社です。全国に15拠点の支店・営業所があります。本社総務部に所属していただき、社員数210名程度の労務管理をご担当いただきます。 ■詳細： ・入退社の手続き、書類管理、各機関への届出 ・勤怠の集計 ・給与計算 ・給与ソフト（ソフト名：給与奉行）への勤怠データ入力 ・年末調整に関連する業務 ・給与データの払い出し処理 ※社内経理係と連携が主たる業務となります。 ■キャリアパス （1）スキルアップ 専門的なスキルを身につけるための研修プログラムが用意されています。たとえば、労務関連の法律や規則に関する研修。 資格取得支援：社会保険労務士などの資格取得に向けた支援制度があります。 （2） キャリアパスの多様性 専門職としての成長：労務の専門家としてスキルを磨き、シニア労務担当者や労務マネージャーに昇進する道があります。 他部門への異動：労務の経験を活かして、人事、総務、経営企画など他部門へのキャリアチェンジも可能です。 （3）評価制度 成果主義の評価：業績や貢献度に基づく公平な評価制度が導入されており、実力に応じた昇進や昇給が期待できます。 キャリア面談：定期的にキャリア面談を実施し、個々のキャリア目標に応じたサポートを行います。 ■組織構成： 総務部は7名が所属しています。経理担当1名、システム担当1名、労務庶務担当3名の構成で、男女比は1:6となっております（20代1名、40代2名、50代1名、60代2名）。労務庶務担当として、実務をご担当いただきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区東五反田2-2-16 富久屋ニッカ共同ビル4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■決算賞与（会社業績による） ■モデル年収：課長職（480～500万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    マックメカニクスツールズ株式会社

    自動車部品 （商社）
    神奈川県横浜市都筑区仲町台1-33-1
    • 設立 1988年
    • 従業員数 33名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全6件
    • 【横浜市】秘書・PR／英語力を活かせる◆1938年創業『MAC TOOLS』世界的工具ブランド展開
      ◇◆秘書・英語経験生かせる◆◇ ◇◆ハイクオリティのグローバルブランド『MAC TOOLS』の輸入販売会社／自動車メーカーやプロメカニックが愛用するブランド◆◇ ■業務内容 CEOのアシスタントとして以下の業務を担当いただきます。 ※業務割合としては、下記、秘書業務（1）が2/3、その他（2）～（4）が1/3を想定しています。 （1）CEOの秘書業務 ・スケジュール管理、出張・旅行アレンジ ・来客対応、慶弔対応 ・社員名刺管理 ・会議議事録作成、資料管理等 ・イベント等日帰り出張等への同行、社有車運転有 （2）PR担当としてカーレース等のスポンサー契約管理、スポンサー・広告料等の予算・経費管理、検収 （3）会社広報担当 （4）顧客イベントの企画・設営・契約・交渉・予算・経費管理 （5）グループ不動産管理会社の簡単な管理事務 ・光熱水料管理 ・修繕・管財、業者契約 ・テナント対応（1テナント） ■配属先部署名：管理部 ＜組織構成/8名　部長1名、部員7名（男性3名、女性5名）平均年齢44歳＞ ■当社について： 当社は1938年創業のアメリカ生まれの世界的な整備用工具ブランド『MAC TOOLS』（マックツールズ）の総輸入販売元として事業を運営している会社です。 現在日本全国に約130の販売代理店が存在し、移動店舗型の販売車両として商品を供給しています。当社はその販売代理店の売上アップを支えるセールスコンサルタントを行っております。 入社する方には販売代理店へのサポート体制を充実させ、事業拡大を支える存在として期待を寄せています。必要なのは「車・バイクが好き」、「人に寄り添って考えることが得意」。先輩も全くの未経験から入社して活躍しています！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市都筑区仲町台1-33-1 勤務地最寄駅：横浜市営地下鉄ブルーライン線／仲町台駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 495万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～430,000円 固定残業手当/月：59,067円～86,631円（固定残業時間34時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 389,067円～516,631円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記想定年収には基本給×12ヶ月＋前年度実績賞与額 ■昇給：年1回（4月度） ■賞与：年 2 回 ( 昨年実績： 3か月 ) ■職務給制度：有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社さくら不動産販売

    不動産仲介
    東京都台東区台東4-9-2阪急阪神上野御徒町ビル3F
    • 設立 1999年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全3件
    • 【御徒町／事務デビュー歓迎】営業事務◆駅近オフィス×ワークライフバランス◎
      【駅近オフィス×未経験歓迎】営業事務デビューOK◆女性も活躍中の不動産会社◆残業少なめで働きやすさ◎ ＼地域密着×総合不動産で安定成長中！／ 設立以来25年以上、不動産売買仲介やリノベーションなど幅広く事業を展開。需要拡大を背景に成長を続けています。 ■仕事内容： 不動産の売買仲介やリノベーション事業を行う当社にて、営業事務をご担当いただきます。営業担当がスムーズに業務を進められるよう、サポート業務をお任せします。 【具体的には】 ・契約書や領収書などの書類作成 ・データ入力、帳簿管理 ・物件情報の登録・更新 ・間取図作成、図面修正 ・電話対応、反響対応 ・営業サポート、スケジュール管理 など ※業務比率イメージ※ 書類作成・データ入力（60～70%）／営業サポート（20～30%）／電話・来客対応（約10%） ★営業活動は一切なし ★PC入力ができれば未経験OK！ ■ご入社後の流れ： 入社後は先輩社員によるマンツーマン指導を実施し、約半年で独り立ちを目指します。 まずは簡単な入力や書類作成からスタートし、徐々に業務範囲を広げていきます。チームで支え合いながら進めるため、未経験でも安心です。 営業を支えるポジションのため、サポート志向の方やコミュニケーションを取りながら働きたい方に向いています。 ■ワークライフバランス◎： 完全週休2日制（火・水）、年間休日118日でメリハリある働き方が可能です。残業は月5～10時間程度と少なく、平日でも自分の時間を確保しやすい環境です。 また、有給休暇も取得しやすく、体調不良や私用にも柔軟に対応できます。駅近オフィスに加え、オフィスカジュアルやネイルもOKと働きやすい環境が整っており、長く安心して働けます。 ■当社について： さくら不動産販売は台東区を拠点に売買仲介・リノベーション・新築戸建販売を手掛ける総合不動産会社です。 地域密着型の営業スタイルを強みに、お客様に寄り添った提案を実施。現在はグループ統合により事業拡大フェーズにあり、安定性と成長性を兼ね備えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都台東区台東4-9-2 阪急阪神上野御徒町ビル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 313万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：224,000円～300,000円 ＜月給＞ 224,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：不定期 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エンドレス

    専門店・その他小売
    東京都台東区柳橋1-20-1エンドレスビル
    • 設立 2001年
    • 従業員数 800名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全18件
    • 【浅草橋】経理（仕訳～月次など）アクセサリーパーツ販売事業大手／実働7.5h／残業20ｈ／若手活躍◎
      【アクセサリーパーツ店舗「PARTS CLUB」など国内150店舗以上展開／転勤無し／キャリアアップしたい方大歓迎／店舗・事業拡大中／所定労働時間7.5h／残業20ｈ程度】 ビーズ＆アクセサリーパーツの直営店「PARTS CLUB」をはじめ、アクセサリーショップ「LUNA EARTH」などを全国各地で展開・成長している当社で、経理担当として業務を推進いただきます。 今後急成長を目指す組織の重大な役割を担い、経理のプロとして、将来的には財務業務を含みご自身の経験を磨くことができるポジションです。 ■仕事内容： ・小口現金管理 ・請求書発行 ・月次／四半期／年次決算の管理 ・開示書類作成（決算短信、有価証券報告書、会社法計算書類等） ・税務申告書などの作成 ・監査法人対応 ・金管理／運用計画策定 ・管理会計 ・経理業務全般の統括 ※上記すべてを経験している必要はありません、ご経験を鑑みゆくゆくお任せしていく内容となります。 ■配属先情報： 経理部：マネージャー1名（50代女性）、メンバー2名（50代・40代女性） ※万全の教育体制のもと、しっかりスキルを身に着けることができます。 ■働きやすい環境： 当社ではターニングポイントである出産・育児後も働きやすい制度を取り入れています。年間10～20日お休みをとる方も多く、育児時短勤務、入学式などの節目にはお休みを取得し、お子さまとの大切な時間を優先することが可能です。本部職の産休・育休の取得率と復帰率はいずれも100％と、働きやすい環境が整っております。 ■当社のビジョン： 「パーツクラブ」「ルナアース」の店舗は全国で計150店舗まで拡大し、ともに卸事業の拡大にも力を入れております。 また、新事業 個人作家の作品の販売（常設店舗・催事）を行うCREATOR CLUB（クリエイタークラブ）を立ち上げ、ハンドメイド作家さんを応援中。加えて、コラボワークショップなども好評により全国にて開催をしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都台東区柳橋1-20-1 エンドレスビル 勤務地最寄駅：都営浅草線／浅草橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 420万円～510万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：287,800円～349,500円 固定残業手当/月：62,200円～75,500円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～425,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【本社／浅草橋】MDアシスタント◆300円プチプラアクセサリー「LUNA EARTH」◇第二新卒
      ～「全社売上100億円超えを目指していく」という目標のもと積極拡大中◆全国150店舗展開アクセサリーパーツの直営店「PARTS CLUB(パーツクラブ)」をはじめ、アクセサリーショップ　「LUNA EARTH(ルナアース)」～ ■業務概要： PARTS　CLUB（パーツクラブ）、LUNA EARTH(ルナアース)の企画MDアシスタント業務全般をお任せ致します。※お任せするブランドはご経験に応じて決定致します。両ブランドを横断してみて頂く可能性もございます。※将来的にメイン担当を担えるMDとして育てていきます。 ■業務詳細: 資料作成、市場調査/展開商品整理/分析や戦略立ての補佐/電話、メール対応など将来的には、MDとして下記のような業務をメイン担当としてお任せ致します。 店舗に置かれている服飾雑貨商材の市場分析・売上分析/シーズンコンセプト/売上戦略の企画立案及び実行/展開計画立案、投入時期決定/生産指示、生産数量決定/納期管理/消化計画の企画立案など ■組織体制：3名体制 ※現在は各ブランド横断して担当していますが、今後ブランドごとに担当を分けることも検討しています。 ■業務の魅力 幅広い商品群を扱うため、アクセサリーの構造や仕様理解が自然と深まり、商品企画の基礎力を着実に積めます。データ整理や市場視点から企画に関わるため、論理的に商品づくりを学びたい方に向く環境です。 ■キャリアパス 入社後はアシスタントとして経験領域を拡大し、MDとしてブランド戦略や展開計画を担う立場へ進むことをめざします。将来はブランドの方向性決定や新規企画にも携われます。 ■企業魅力 アクセサリーパーツから既製アクセサリーまで多様なブランドを展開し、国内外で拡大中。自社工場による安定した供給力を持ち、低価格帯ブランドやクリエイター作品の取り扱いなど新領域にも積極的です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都台東区柳橋1-20-1 エンドレスビル 勤務地最寄駅：JR・地下鉄線／浅草橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：197,000円～300,400円 ＜月給＞ 230,000円～346,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＥＳＧ

    書籍・雑誌 （商社）
    北海道石狩市新港南3-703-34
    • 設立 2011年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【北海道／石狩】物流管理スタッフ（管理職候補）◆転勤無／土日休／残業10H
      ＜物流管理スタッフ（管理職候補）／週休2日(土日)＆月平均残業10時間でワークライフバランス◎／UIJターン歓迎／マネジメント力を磨いてキャリアアップを目指せる＞ ■当社について： ・医療廃棄物の回収・運搬・処理を行う当社。札幌を中心に3000件以上の取引を行い、道内トップクラスの実績を誇ります。 ・今回は、医療廃棄物の物流管理全般を担う管理スタッフの募集を行います。ドライバー業務の経験を活かして、マネジメントなどを行い、管理職レベルのキャリアアップを目指せるポジションです。 ■職務詳細： ※物流管理として、ドライバーが働きやすい環境をつくりあげていくお仕事です※ (1)運行管理：ドライバーが安全かつ効率的に業務を行えるよう、運行ルートの確認や日報・運行記録のファイリング、また点呼や体調管理を行います。 (2)現場業務サポート：ドライバーの数が少ない際などに、医療廃棄物の積み込みや運搬などのドライバー業務を担当します。（※月に数回程度） (3)在庫・資材管理：廃棄物の運搬の際に使用する箱などの資材の管理。※購買部のサポートもございます。 (4)業務改善：業務の効率化など、職場の働く環境について改善案を考えたり、実行したりします。 (5)申請業務：業務に必要な申請書の作成や提出などを行います。 ※その他、他拠点との連携や、会議への参加など幅広く担当していただきます。 ＼こんな方にオススメ／ #　ドライバーとしての実務経験を活かした方 #　状況に応じて柔軟に対応できる方 #　コミュニケーションを大切にできる方 #　マネジメントスキルを身につけたい方 「ドライバーとしての経験を活かしたい」「マネジメントに挑戦してみたい」そんな考えを持つ方にとって当社の管理スタッフは最適なポジションでしょう。ドライバーの経験があるあなただからこそ、働きやすい環境づくりに貢献できるはず。私たちと一緒に、会社の未来を築いていきませんか？ ■組織構成： ・13名で構成されており、30～50代の社員が活躍する環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道石狩市新港南3-703-34 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～542,000円 ＜月給＞ 330,000円～542,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■業績賞与、営業賞与を支給する可能性有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社フライミー

    通信販売・ネット販売
    東京都武蔵野市中町1-19-18　武蔵野センタービル
    • 設立 2011年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全1件
    • 家具インテリアECサイト運営職／未経験歓迎／事業拡大中
      事業拡大に伴い、さまざまなポジションで活躍いただける方を募集しています。 これまでのご経験や業務適性、本人希望により、以下いずれかの業務をお任せいたします。 【具体的な業務】 ■ECサイト運営 当社が運営するECサイトの各種運営業務をご担当いただきます。 ・電話 / メールによる顧客対応 ・発注 / 受注業務 ・商品 / コンテンツページ作成 ・サイト更新作業 ・各取引先とのコミュニケーション、アカウント管理 ■営業部門 セールスサポートとして以下業務をご担当いただきます。 ・見積書 / 請求書の作成 ・発注 / 配送手配 ・各取引先（メーカーや物流会社等）との調整 ・サンプル手配等 ■コーポレート部門 バックオフィス業務をご担当いただきます。（経験者優遇） ・経理財務 / 労務 / 法務 ・広報 ・戦略人事 ・新卒 / 中途採用業務 ※各職種の詳細については、当社リクルートサイトをご確認ください。 https://careers.flymee.co.jp/recruit/ 【フライミーのビジョン】 ミッション「より多くの人々に感性的豊かさを届ける」 ビジョン「感性価値発見の社会インフラをつくる」 社是「透徹」 すべての社員が上記ミッション・ビジョンに共感して入社し、より速くビジョンを実現することを目指しています。 ECをプラットフォームとし、他社を圧倒する品揃えと、サイト開発からカスタマーサービスまですべてを内製化している強みにより、EC事業に加えてBtoB事業も成長を続けています。個人のお客様だけでなく、オフィスやホテル、商業施設などの空間をつくるプロのデザイナー、コーディネーター、内装設計といった法人顧客からの支持も厚く、ビジョン実現に向けて日々事業を拡大しています。
      ＜JR中央線「三鷹駅」より徒歩3分＞ 本社オフィス：東京都武蔵野市中町1-19-18　武蔵野センタービル ※転勤なし ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      経験・スキルに応じて、当社規定により決定。 月給27万円～58万3,334円 ■固定残業代4万4,118円（月25時間分）～15万6,668円（月45時間）を月給に含む ※固定残業代は実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではありません。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず固定残業代として支給し、上記時間を超える時間外労働は法定通り支給します。 ※固定残業代にあてる時間は月給により定まり、金額も月給によって定まっています。
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    エヌエスパートナーズ株式会社

    経営・戦略コンサルティング
    東京都港区港南1-8-23ShinagawaHEART12F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 61名
    • 平均年齢 37.4歳
    求人情報 全13件
    • 【品川】法務◆第二新卒歓迎！／プライム上場JMDCグループ／残業ほとんど無し／医療業界特化コンサル◆
      ◎法学部またはロースクール卒の方歓迎！ ◎法律知識を生かし事業会社の法務に挑戦したい方におすすめ！ ◎東証プライム上場JMDC子会社 ◎医療機関の再建を担うコンサルティング会社／社会貢献性の高い事業 ■業務内容 ◇まずお任せする業務 ご経験・スキルに応じてスタート時の業務内容を決定しますが、まずは法務メンバーの業務をサポートしながら、実務を通じて着実に法務スキルを身につけていただきます。 ・契約書の確認補助 ・法務関連資料の作成 ・社内からの簡単な法務相談対応　など ※高度・専門的な法務判断は先輩法務が担当するため、現時点で一人で完結できるスキルは不要です。 ◇業務に慣れてきたらお任せする業務 ・契約書の作成・審査 ・社内規程の整備 ・M＆A支援 ・コンプライアンス研修や教育の企画・実行 ・弁護士対応窓口・社内法律相談窓口 ・法令改正への対応　など ■組織構成 30代の室長1名、30代のメンバー2名、20代のメンバー1名で構成されています。中途入社の社員が多く、風通しが良く働きやすい環境です。 ■入社後の流れ 入社後は先輩社員によるOJTに加え、毎月1回グループ全体研修を実施しており、業界知識や業務内容についていち早くキャッチアップできる環境です。医療・介護業界が未経験の方でも先輩社員が丁寧にフォロー・教育していきますのでご安心ください。 ■キャリアパス 当社では近年M&Aを積極的に推進しており、法務チームとしてスキーム検討、デューデリジェンス、基本合意書・最終契約書・クロージング書類のドラフティングおよび調整などを通じてM&A業務を支援しています。将来的にはM&Aにも深く関わり、専門性の高い経験を積むことで戦略的な法務知識を身につけることができます。 ■就業環境 ・残業はほとんど発生していません。 ・東証プライム上場企業のグループ会社として経営基盤が安定していながら、役員との距離も近く、意思決定がスピーディーであることも特徴です。 ■ポジション魅力 ・事業承継やPMI、経営支援を通じて、長期的に地域の医療・介護事業の再生に深く携わることができ、事業再生を身近に体感できる環境です。 ・資格支援制度や法律関連の書籍・オンライン研修動画が見放題など、学びへのサポートも充実しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区港南一丁目8 番23 号 Shinagawa HEART 12 階 勤務地最寄駅：山手線／品川駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 12分割 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,328,000円～4,068,000円 固定残業手当/月：97,667円～119,300円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 375,000円～458,300円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により決定します。 ※年収を12ヶ月で分割払い、1,000円未満の端数がある場合は初月にま とめてお支払いたします。 ■賞与：業績により別途賞与を支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【品川】法務◆プライム上場JMDCグループ／残業ほとんど無し／転勤無し／医療業界特化コンサル◆
      【東証プライム上場グループの安定基盤／法務としてより高い専門性を身に付けたい方へ／社会貢献性の高い事業を展開／医療機関の再建を担うコンサルティング企業／残業ほとんどなし／年間休日125日／福利厚生充実◎】 ■職務概要 地域医療の未来を支える当社にて法務担当として、契約書の作成・審査、社内規程の整備、M&A支援などをお任せします。医療・介護業界が未経験の方でも、丁寧にフォロー・教育していきますのでご安心ください。 ■業務内容 ・各種契約書の作成・審査（月40件程度／和文中心） ・各種議事録の作成（当社グループ会社・提携法人の取締役会議事録、株主総会議事録、社員総会議事録など） ・社内規程の整備 ・コンプライアンス研修や教育の企画・実行 ・弁護士対応窓口・社内法律相談窓口 ・法令改正への対応 ・各種行政手続・行政機関との折衝 ・法的側面からのM&A支援 ■組織構成 30代の室長1名、30代のメンバー2名、20代のメンバー1名で構成されています。中途入社の社員が多く、風通しが良く働きやすい環境です。 ■教育体制 入社後は先輩社員によるOJTに加え、毎月1回グループ全体研修を実施しており、業界知識や業務内容についていち早くキャッチアップできる環境です。 ■業務について／キャリアパス ご入社後は、まず契約書の作成やコンプライアンス研修の企画などからお任せします。ゆくゆくは、近年増加しているM&A案件のクローズに向けた業務やPMI業務にも従事していただく予定で、専門性の高い経験を積むことで、戦略的な法務知識を身に付けることができます。 また、将来的には内部統制業務にも携わっていただけるほか、ご志向次第でマネジメントにもチャレンジいただくことが可能です。 ■働く環境 ・残業はほとんど発生していません。 ・東証プライム上場企業のグループ会社として経営基盤が安定していながら、役員との距離も近く、意思決定がスピーディーであることも特徴です。 ■ポジション魅力 ・事業承継やPMI、経営支援を通じて、長期的に地域の医療・介護事業の再生に深く携わることができ、事業再生を身近に体感できる環境です。 ・資格支援制度や法律関連の書籍、オンライン研修動画が見放題など、学びへのサポートも充実しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区港南1-8-23 ShinagawaHEART12F 勤務地最寄駅：各線／品川駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 550万円～750万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 12分割 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,068,000円～5,548,800円 固定残業手当/月：119,300円～162,600円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 458,300円～625,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により決定します。 ※年収を12ヶ月で分割払い、1,000円未満の端数がある場合は初月にま とめてお支払いたします。 ■賞与：業績により別途賞与を支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社カカオピッコマ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都港区麻布台1-3-1麻布台ヒルズ森JPタワー25F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 287名
    • 平均年齢 37.2歳
    求人情報 全22件
    • 【韓国語活かせる】営業サポート◆マンガアプリ世界トップ級売上◆残業平均12h
      ◆◇電子マンガノベルサービス『ピッコマ』を展開／マンガアプリで世界1位の売上／働きやすい環境も完備／福利厚生充実◇◆ ■募集概要： 電子マンガサービス「ピッコマ」で配信するSMARTOON（縦読みマンガ）を中心とした海外コンテンツ室にて、営業メンバーを支えるサポート業務をお任せします。 ・営業メンバーの契約、調整業務のサポート ・韓国の取引先との契約関連（韓国語でのメール/オンライン会議） ・多数の契約を正確かつ迅速に進めるための情報整理や業務改善など ■組織構成： 海外コンテンツ室は韓国チーム・中国チーム・海外コンテンツ運営チームの3チームに分かれており、全体で14名が在籍しております。本ポジションは韓国チームへの配属を想定しています。 海外コンテンツ室の平均年齢は36.2歳で、韓国チーム：6名（女性3名、男性3名）となっています。 ■採用背景： チームの現状としては複数契約が重なり余裕のない状況（1人あたり約400作品を担当）であり営業メンバーを採用することで担当を分散、バランスをとりたいと考えています。 ■本ポジションの魅力： ・韓国語を活かし、日韓間での交渉・プロジェクト推進スキルを高められる ・エンタメ×ビジネスの両軸でキャリアを伸ばすことができる ■会社の特徴： ・有給消化率100％（2023年度） ・国籍比率（日本65％） ■働く環境： 「家よりも長くいる会社を、働くみんなのために居心地よくしたい」そんな思いから、環境作りを行っています。 例えば、アーロンチェア、調高デスクでデスクワークの負荷を軽減したり、ドリンクバーやマッサージチェアも導入したり、リラックスできるオフィス環境を整えています。 ■当社サービスについて： 当社は、マンガ・ノベルサービスの「ピッコマ」を運営している会社です。 待てば0円や広告に頼らないビジネスモデルを確立したことで、アプリ累計5,000万ダウンロードを突破、2020ｰ2023年と4年連続でマンガアプリで世界1位の売上を達成いたしました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー25F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,456,000円～3,888,000円 固定残業手当/月：46,000円～51,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 334,000円～375,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※オファーについては現職の年収を考慮します。 ■昇給：年1回（1月） ■評価によりインセンティブ支給（年2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社フォラケア・ジャパン

    医療機器メーカー業界
    東京都港区新橋5-10-8FORAビル3F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 社長補佐◆代表の右腕／経営支援・海外対応／グローバル医療機器メーカー
      • NEW
      【代表の右腕/血糖測定器など安定性のある商品◎世界に拠点を持つグローバル医療機器メーカー】 ■代表より 当社は現在、新たな成長フェーズに差し掛かっており、既存事業を着実に推進しながらも、新規分野への挑戦を本格的に進めていきたいと考えています。 その一方で、日々対応すべき業務も多岐にわたり、私自身が手を動かす領域もまだ多く残っているのが現状です。そこで今回、私の“右腕”として既存業務の推進・サポートを担っていただきながら、将来的には一緒に事業を推進いただける方をお迎えしたいと考えています。 単なる業務サポートにとどまらず、事業の成長を一緒に作り上げていく存在として、主体的に動いていただける方にぜひご参画いただきたいです。 ■業務詳細 代表の右腕として、実務サポート及びコーポレート業務を中心に、国内外の事業推進を支援いただきます。ご経験や適性に応じ、段階的に担当領域を拡大していくことを想定しています。 【コーポレート管理】 ・ガバナンス運用、規程・契約・資料整備 ・バックオフィス横断支援、顧問対応 ・業務課題の抽出と改善推進 【海外対応】 ・海外拠点（主に台湾）との連携 ・英文メール作成・会議対応 ・海外案件・出張の調整 【社長支援】 ・スケジュール管理・会議準備 ・商談同席、議事整理 ・出張手配・帯同 ・文書管理・代理起案 【経営支援】 ・情報収集・課題管理 ・プロジェクト推進 ・関係者調整、資料作成 ■青木社長について バックグラウンドはマーケティング・営業・プロダクトマネージャー。業務中に社員と仲良く雑談されたり等、オンオフの切り替えを大事にしながら社員を大切にするお人柄です。 ■当社の特徴: 「ForaCare」は日本をはじめ、ヨーロッパ、アメリカやアジアなど世界各地に拠点を持つグローバルカンパニーです。社会全体のQuality Of Life向上を目指し、国際品質基準を満たす良質な製品とサービスを提供しています。 (1)主な商材である医療関係製品の安定性 (2)日本向けに特化した商品の販売 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区新橋5-10-8 FORAビル3F 勤務地最寄駅：JR線／新橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：390,000円～420,000円 固定残業手当/月：47,200円～50,900円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 437,200円～470,900円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 社長秘書◆経営支援・海外対応／グローバル医療機器メーカー/完全週休二日制
      • NEW
      【代表の右腕として国内外の経営をサポート/血糖測定器など安定性のある商品◎世界に拠点を持つグローバル医療機器メーカー】 ■業務詳細 事業拡大および国内外における事業推進体制強化のため、代表の右腕として、エグゼクティブサポートおよびコーポレート業務を中心に、国内外の事業推進を支援いただきます。ご経験や適性に応じ、段階的に担当領域を拡大していくことを想定しています。 本ポジションは「秘書業務」に留まらず、 代表の意図を汲み取り、先回りして意思決定を支える“参謀的役割”を担っていただきます。 【エグゼクティブサポート】 ・代表のスケジュール管理・最適化（優先順位付け・調整含む） ・社内外会議の設定、資料準備、事前ブリーフィング対応 ・国内外商談への同席および議事要約・論点整理 ・出張手配（国内・海外）および行程全体の最適化 ・海外出張帯同および現地における実務支援 ・メール・各種文書の管理および代理起案（対外折衝文書含む） 【コーポレート管理業務】 ・コーポレートガバナンスの維持・運用支援 ・契約書、社内規程、各種管理資料の整備および運用改善 ・経理・総務・法務・人事などバックオフィス機能の横断的サポート ・顧問先（税理士・弁護士等）との連携および調整 ・社内オペレーションの課題抽出および改善推進 【海外対応業務】 ・台湾親会社を中心とした海外拠点とのコミュニケーション（主にメール・チャット） ・英文メールの作成および内容精査 ・必要に応じたオンライン会議での対応（意思疎通レベルの英会話） ・海外関連プロジェクトや出張時の調整・アテンド 【経営支援・ブレイン業務】 ・経営判断に必要な情報収集および整理 ・社内横断的な課題の把握と進行管理 ・各種プロジェクトの推進・進捗管理 ・社内外関係者との折衝・調整支援 ・経営層向け資料（提案書・報告資料等）の作成 ■当社の特徴: 「ForaCare」は日本をはじめ、ヨーロッパ、アメリカやアジアなど世界各地に拠点を持つグローバルカンパニーです。社会全体のQuality Of Life向上を目指し、国際品質基準を満たす良質な製品とサービスを提供しています。 (1)主な商材である医療関係製品の安定性 (2)日本向けに特化した商品の販売 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区新橋5-10-8 FORAビル3F 勤務地最寄駅：JR線／新橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～350,000円 固定残業手当/月：35,100円～42,400円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 325,100円～392,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社プロラボホールディングス

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    東京都港区三田3-7-18THEITOYAMATOWER7F
    • 設立 2002年
    • 従業員数 288名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全7件
    • 【人事／採用】美容・健康業界をリードする急成長企業◇人事として幅広い経験が可能／残業20時間程度
      ◇◆人事領域を幅広く経験できる／美容・健康・ウェルネス業界に興味がある方歓迎／人の可能性を信じる企業に、人の可能性を引き出す採用担当を◎／採用を通じて、企業の未来をつくる／世界21か国の地域で商品を展開／インナービューティーのパイオニア企業として成長中◆◇ ■業務内容： 今回募集するポジションは、当社の事業成長を“人”の面から支える採用担当。中途・新卒採用の戦略立案から実行、採用広報、入社後フォローまで、幅広い業務をお任せします。経営陣や各部門と密に連携しながら、会社の未来を創る採用に携われるポジションです。 ■具体的には： ◇中途・新卒採用戦略の企画立案・実行 　∟採用目標→中途：月5～6名採用、新卒：27年卒20名採用 ◇各部門との要件定義、採用ニーズのヒアリング ◇母集団形成（媒体選定、エージェント対応、ダイレクトリクルーティングなど） ◇面接・選考対応 ◇採用広報・ブランディング（SNS運用、採用イベント企画など） ◇入社後フォロー、人材定着施策の検討　など ※ジョブローテーションをしながら、人事領域を網羅的に経験いただけます！ ※出張有：新卒のイベント対応でお取引のある企業様先に伺うことがあります。繁忙期の半年は月1回程度、日帰りです。 場所は大阪が多く、他は北海道・福岡などです。 ■組織構成： 中途採用担当2名、新卒採用担当1名、研修担当1名、労務担当1名 ■当社について： ～インナービューティーのパイオニア企業として成長中～ 「勝てる市場で、勝てる経営戦略を。」を軸に、プロユースインナーケアに特化した酵素ドリンクやサプリメントなどのインナービューティプロダクトを製造・販売しています。 最近ではテレビやSNSでも話題となり商品の認知度も大幅アップ。それに伴い売上も年々拡大しています。今後、より多くの人にインナービューティの必要性を認知してもらうべく、インナービューティサロンの全国展開を積極的に進めています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区三田3-7-18 THEITOYAMATOWER7F 勤務地最寄駅：都営浅草／京急本線／泉岳寺駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 378万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：192,000円～240,000円 その他固定手当/月：26,000円～123,800円 固定残業手当/月：52,000円～86,200円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回（9月） ■賞与：年2回（4月・10月）※昨年度実績：2ヶ月分 ■その他固定手当：調整手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ロジコ

    自動車部品 （商社）
    東京都新宿区西新宿7-4-3升本ビル4F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 160名
    • 平均年齢 35.9歳
    求人情報 全8件
    • 【新宿本社】人事 採用担当／未経験歓迎※中途採用・面接対応からお任せ/自動車輸送×ITで複数事業展開
      物流×IT領域で事業を展開する当社で、人事・採用業務をお任せします。「会社の顔」として、候補者との最初の接点から入社後までを一貫して担当いただきます。 人事未経験も歓迎！先輩社員が丁寧にサポートします。経験値以上に、第一印象や伝える力、人を惹きつける力を重視します。 ■業務内容： まずは中途採用領域を中心にお任せします。 中途採用では、求人調整、面接設定・参加、評価提出まで一連の運用を担当。年間10名程度の採用を進めており、一番のミッションはは「面接の調整・面接官としての対応」となります。 そのうえで、ご経験や余力にあわせて、新卒採用、派遣採用にも手を貸していただきます。 新卒採用では、スカウト配信、求人作成、会社説明会参加、面接対応など、候補者接点の最前線に立ちます。(まずは27卒入社への対応となります) 派遣採用においては、約30～40名の派遣社員に対する更新手続き、派遣会社との調整、3カ月ごとの面談設定を行います。 現場や外部業者、部長と連携しながら、応募者を見極めつつ、なによりも「会社の魅力を言語化し伝える役割」を期待しています。 将来的には、労務・教育研修・総務など人事全般へ領域を広げることも可能です。 ■働く環境： 人事総務部は男性の部長のもと、女性５名が活躍しております。採用担当1名、労務2名、教育研修1名、総務1名の構成ですが、メインの役割を決めつつも、分担しながら、全員で支え合っています。 部長直下で意思決定も早く、提案が通りやすい環境です。チャレンジ精神を重視しており、新たなアイデアや、担当外の業務への挑戦を歓迎しています。 産休育休実績も多数あり、復帰者も多い会社です。平均残業時間は月10～20時間程度。入社後すぐは出社にて業務を行っていただきますが、慣れてきましたらリモートワークと合わせた働き方も可能です。 月に1回以上、上長との面談の時間も設けています。こちらの面談は業務上でもプライベートな事でもなんでも話せるように時間を作っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿7-4-3 升本ビル4F 勤務地最寄駅：各線／新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 363万円～460万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,021円～248,400円 固定残業手当/月：49,265円～58,267円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 259,286円～306,667円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：あり　(年2回　6月/12月) ■昇給：あり　(年1回　7月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ＜福岡・未経験歓迎＞自動車輸送のカスタマーサポート・顧客提案もできる営業事務◇服装自由
      ◇未経験歓迎／営業事務／電話・問い合わせ対応をメインにお任せ／年休122日／服装髪色自由／助け合う組織風土／設立14年目で売上高約105億の成長企業／車両輸送関連の総合ソリューション事業◇ 入社当初は、業界知識習得のために営業事務業務を中心にお任せします。 慣れてきたら運搬に伴う業務の習得や既存先への営業にもチャレンジいただく想定です。 ■業務内容 自動車の輸送事業を展開する当社で、自動車物流に携わる顧客対応をお任せします。 大手～中小の車販売店様へ輸送に関して抱えている課題解決のための問い合わせ対応、提案業務がメインとなります。 当社で実際に自動車を運搬するわけではなく、全国に数百社存在する協力会社と連携し、お客様のニーズに応える役割を担って頂きます。 自動車販売店へ自動車運搬の課題や悩みをヒアリングし、最適な提案を行っていきます。すでにお取引のあるお客様先や、新規のお客様先へのアプローチを行っていきます。 (新規営業といっても自動車輸送に困りごとを抱えている顧客が対象です。受注率の低い飛び込みではございません。) ※営業エリアは九州全域から広島あたりまでありますが、福岡県に隣接した県までが主な営業エリアです。直行直帰も可能。 宿泊を伴う遠隔地への営業は稀で、実施時には交通宿泊費・出張手当支給もあります。 ■組織構成 営業担当の所長(課長)1名、メンバー2名が所属しております。未経験から入社している社員も活躍しており、1から丁寧に指導します。営業はやったことないけど興味がある、自動車関連の仕事がしたい方も歓迎しております。 営業ノルマはなく、個々で競争する風土ではなく社員一体となって仕事を進める社風です。 ■当社について 新車・中古車の輸送（陸送/海運）業務を展開する企業として2011年に設立されました。国土交通省の許認可が必要な事業であり、当社は許認可を取得しております。全国区でサービスを展開しており、中古車運送業界でトップを争う取り扱い台数です。現在、「売却車両の引き取り 」から「オークション出品」までをトータルでサポートする商品車輸送をはじめ、「登録代行」「車両廃車・解体」など、新車・中古車 輸送関連業務の総合ソリューションを展開しています。 ※3月に博多駅周辺へ移転予定 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 福岡営業所 住所：福岡県福岡市東区蒲田4-368 勤務地最寄駅：JR線／門松駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 福岡営業所 住所：福岡県福岡市博多区博多駅東3丁目1-26 博多駅イーストプレイス 602号室 勤務地最寄駅：各線／博多駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：201,343円～241,920円 固定残業手当/月：47,229円～56,747円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 248,572円～298,667円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：あり　(年2回　6月/12月) ■昇給：あり　(年1回　7月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ワールドアイコーポレーション

    不動産仲介
    大阪府大阪市北区天神橋2北1-21八千代ビル東館4F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 57名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全4件
    • 【大阪天満宮駅／転勤無】経理◆将来のリーダー候補／年休125日／年収400万円～
      ■ポジション概要 経理メンバーとして、まずは日常業務（仕訳・入力など）からスタートし、 将来的には決算などにも携われるポジションです。 「経理経験が浅い」「これからスキルを伸ばしたい」 という方も、周りの社員が丁寧にフォローしますのでご安心ください。 ■業務内容（できるところからスタート） 【ご経験・スキルに応じて、以下の業務をお任せします。】 ・仕訳入力・伝票処理 ・請求書発行・入出金管理 ・経費精算 ・簡単なデータ作成（営業サポート） 【慣れてきたら…】 ・月次決算補助 ・年次決算補助（税理士と連携） ・給与計算・年末調整 ※徐々にステップアップできる環境です ■この求人の魅力 （1）経験が浅くても挑戦できる ・経理経験1年以上（仕訳レベル）でOK ・決算経験は不問 ・資格も必須ではありません （2）幅広い経理スキルが身につく 日常業務だけでなく、将来的に決算まで関われるため、 経理としてのキャリアをしっかり積めます。 （3）丁寧な教育体制 社歴の長いメンバーも在籍しており、 分からないことはすぐに聞ける環境です。 （4）働きやすい環境 ・年間休日125日 ・完全週休2日（土日祝） ・残業も過度にならない環境 （5）安定成長企業 投資用マンション事業を中心に、安定した成長を継続中。 長期的に腰を据えて働けます。 ■組織構成 経理チーム：3名 （男性マネージャー1名＋女性メンバー2名） ◎落ち着いた雰囲気で、相談しやすい環境です。 ■会社について 株式会社ワールドアイコーポレーションは、 投資用マンションの企画・開発・販売まで一貫して手掛ける不動産企業です。 自社ブランドマンションは高い評価を受けており、 安定した業績を維持しながら成長しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区天神橋2-北1-21 勤務地最寄駅：JR東西線／大阪天満宮駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：222,900円～300,900円 固定残業手当/月：43,800円～59,100円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 266,700円～360,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は年齢・経験・能力を考慮の上、決定（面接等で応相談） ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（月給3ヶ月分程度※過去実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社IDEA

    医療コンサルティング
    大阪府大阪市中央区今橋2-4-10淀屋橋北浜センタービル3F
    • 設立 2006年
    • 従業員数 200名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全15件
    • 【赤坂＊未経験OK】秘書・内勤事務◆美容クリニック統括院長のサポート／残業月～20h／年休125日
      【残業月10～20時間程度／「東京美容外科」、「AGAスキンクリニック」など美容クリニックの総合的なコンサルティングを手がける会社】 ■業務内容： 美容外科、AGA、歯科、美容皮膚科等全国100院以上の美容クリニックを展開している当社にて、院? 麻生泰の秘書を募集します。 ■ミッション： 院?のスケジュール、希望内容を迅速且つ円滑に進めることを第一にチーム制で秘書業務（内勤事務）にご対応いただきます。 ■業務詳細： ・スケジュール調整 ・各種手配（出張や会食など） ・社内、社外調整 ・経費精算対応 ・来客対応 ※出張や会食の同行はありません。 ※チーム制での業務の為、既存メンバーとコミュニケーションを取りながら進められます。 ※美容クリニックでの一部受付業務有（月2～3日程度） ※イベント時の対応有（年1～2回程度） ■組織構成： 社長室（外勤秘書5名、内勤秘書2名） シフト制で業務を分担しております。 ■働き方について： ・シフト制ですが、完全週休2日・希望休の取得可能です！ ・残業時間は月に10～20時間程度のため、ワークライフバランスを実現できます。 ■当社について： ◎2006年に医療機器商社として創業した当社は、主に美容整形・美容外科で利用される美容機器の卸販売・賃貸・メンテナンスを行っており、各種医学会やセミナーにも積極的に出展し、国内・海外の様々な医療機器・美容機器等を紹介していました。 ◎2011年に医療コンサルティング会社と合併し、2012年10月より医療に特化したコンサルティングを主軸とした事業を展開しています。 ◎クリニックでは、当社の受付スタッフやカウンセラーが実務面をしっかりサポートいるため、既存店舗のサポートだけでなく新規開院も計画しています。今後は既存のクリニック以外に対しても積極的にコンサルティング事業を展開する予定です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 赤坂 住所：東京都港区赤坂2-17-60 クレア赤坂ビル２階 勤務地最寄駅：東京メトロt千代田線／赤坂駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～312,500円 ＜月給＞ 250,000円～312,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力・年齢を考慮し決定いたします ■賞与：年2回（7月、12月）※昨年実績4ヶ月分 ■昇給：年2回（4月、10月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【赤坂】クリニックの店舗開発◆未経験歓迎・不動産業界経験が活かせる／残業時間10h以内／土日祝休
      • 締切間近
      【経験不問・成長企業でスキルアップしたい方歓迎／3年連続売上200億円突破／土日祝休・年休125日】 「AGAスキンクリニック」等、全国で100院以上の医療クリニックを展開している当社にて、新規出店の為の不動産物件（賃貸テナント）探し、契約、開院までの進捗管理、その他各種店舗物件関連業務をご対応いただきます。今後も毎年20店前後の出店を予定しております。 ■業務内容： 物件調査（賃貸テナント）～物件引渡しまでの一連の業務をお任せします。オーナー会社や不動産管理会社と信頼関係を築きながら、物件調査から物件の引渡まで一貫して担当していただきます。 ・物件探索（出店エリアのリサーチ及び選定、賃貸テナントメイン） ・物件内見（探索した物件の内見を行います） ・物件オーナーとの交渉 ・物件の契約 ・施工会社との内装図面の調整（図面案の作成はクリニック事業部が行います） ・内装工事の進捗確認及び竣工検査等の確認 ・物件引渡対応 ※探索する物件は20坪～50坪がメインとなります。 ■配属部署： 店舗開発部／東京3名（男性2名、女性1名）、平均年齢30代後半 ■1日の流れ例 9時出社（業者へのアポ取り、稟議書の作成、関連部署情報共有等）→12時昼休憩→14時外勤（物件オーナーとの入居交渉、物件調査等）→18時外勤先から自宅へ直帰（出張の際も直行直帰可能です） 外勤、出張の場合は直行直帰が可能なため、外勤先からその都度帰社の必要はありません。外勤先へ向かう際の服装はビジネスカジュアルでＯＫです。 ■主要ブランド ・AGAスキンクリニック　https://www.agaskin.net/ ・東京美容外科　https://www.tkc110.jp/ ・メンズライフクリニック　https://www.mens-life-clinic.com/ ・フィラークリニック　https://www.efiller.jp/ ・いびきのクリニック　https://www.ibikino-clinic.jp/ ■業務の魅力： ・物件契約から物件引渡しまで幅広くの業務を経験できるため、キャリアとして成長できるポジションとなります。 ・残業平均月10時間以内、土日祝休みと働きやすい環境です。 ・発毛、美容医療等の自由診療の社割の福利厚生も充実。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京本部 住所：東京都港区赤坂1-7-1 赤坂榎坂ビル7階 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線・南北線／溜池山王駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～312,000円 ＜月給＞ 250,000円～312,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力・年齢を考慮し決定いたします ※入社後3年以内に管理職（課長）に昇格した者もおります ■賞与：年2回（7月、12月　昨年実績2ヶ月分×2） ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ベストプラン

    保険代理店
    埼玉県久喜市栗橋東2-4-11
    • 設立 2006年
    • 従業員数 7名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【埼玉/栗橋駅】保険サポート・事務◆残業月15h程×実働約7h◆年間休日125日◆土日祝休で働き方
      ==◆今年で設立20年を迎える久喜市の保険代理店会社／既存顧客中心の保険事務（更新対応）／地域のお客様の安心を支える保険事務ポジション◆== ☆オススメポイント☆ ◆doda経由で入社して活躍されている方がいます！ ◆経験も重要ですが、保険業界としてお客様に寄り添うことが大切のためお人柄を最も重視して採用！ ◆年間休日125日、有給消化ほぼ100％と休みやすい環境！ ◆残業月15時間程度（所定労働時間約7時間）、転勤も無く長期的に働きやすい環境です！ ◆最短1回の面接で合格が出る可能性あるためスピード選考です！ ■会社概要： 久喜市を中心に地域密着で保険サービスを提供する代理店です。 「最善のコンサルティングとアフターフォロー」を理念として2006年に設立。大手保険会社の商品を複数取り扱い、個人のお客様向けの生保・損保一体型商品や、法人向けの総合リスク対応型商品などのご提案を通じて、お客様の人生や事業にかかる様々なリスクについて適切なコンサルティングを行っています。 ■業務概要： 既存のお客様への損害保険・生命保険の更新手続き等をメインとした事務を担当いただきます。詳細は以下となります。 ■業務詳細： ・満期を迎える契約のご案内、更新のご提案 ・電話や訪問・来店での保険内容の確認、条件のヒアリング ・更新に伴う各種手続き（見積・申込書作成、システム入力） ・事故の受付　など └お客様先に訪問する際、車で訪問いただくケースが発生するため運転を伴う業務があります。 ※訪問の割合が高いですが、来店されるお客様も ■組織構成 社長、営業2名、事務4名の計7名が在籍しております。 【内訳】30代2名、40代3名、50代2名 ■入社後の流れ 損害保険募集人資格をお持ちでない方は資格取得から始めていただきます。 受験料の会社負担もありますので、未経験の方でも挑戦いただけます！ ■働き方について： ・ご事情に合わせた有給申請がしやすい環境です！ ・残業時間約15時間（所定労働時間約7時間）とワークライフバランスが整っています！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県久喜市栗橋東2-4-11 勤務地最寄駅：宇都宮線／栗橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験等を考慮の上、決定（応相談） ■賞与：年2回　※過去実績計2月分程 ■その他手当：営業手当、資格手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【埼玉/栗橋駅】保険サポート・事務◆未経験歓迎◆残業月15h程×実働約7h◆年間休日125日
      ==◆今年で設立20年を迎える久喜市の保険代理店会社／既存顧客中心の保険事務（更新対応）／地域のお客様の安心を支える保険事務ポジション◆== ☆オススメポイント☆ ◆doda経由で入社して活躍されている方がいます！ ◆経験も重要ですが、保険業界としてお客様に寄り添うことが大切のためお人柄を最も重視して採用！ ◆年間休日125日、有給消化ほぼ100％と休みやすい環境！ ◆残業月15時間程度（所定労働時間約7時間）、転勤も無く長期的に働きやすい環境です！ ◆最短1回の面接で合格が出る可能性あるためスピード選考です！ ■会社概要： 久喜市を中心に地域密着で保険サービスを提供する代理店です。 「最善のコンサルティングとアフターフォロー」を理念として2006年に設立。大手保険会社の商品を複数取り扱い、個人のお客様向けの生保・損保一体型商品や、法人向けの総合リスク対応型商品などのご提案を通じて、お客様の人生や事業にかかる様々なリスクについて適切なコンサルティングを行っています。 ■業務概要： 既存のお客様への損害保険・生命保険の更新手続き等をメインとした事務を担当いただきます。詳細は以下となります。 ■業務詳細： ・満期を迎える契約のご案内、更新のご提案 ・電話や訪問・来店での保険内容の確認、条件のヒアリング ・更新に伴う各種手続き（見積・申込書作成、システム入力） ・事故の受付　など └お客様先に訪問する際、車で訪問いただくケースが発生するため運転を伴う業務があります。 ※訪問の割合が高いですが、来店されるお客様も ■組織構成 社長、営業2名、事務4名の計7名が在籍しております。 【内訳】30代2名、40代3名、50代2名 ■入社後の流れ 損害保険募集人資格をお持ちでない方は資格取得から始めていただきます。 受験料の会社負担もありますので、未経験の方でも挑戦いただけます！ ■働き方について： ・ご事情に合わせた有給申請がしやすい環境です！ ・残業時間約15時間（所定労働時間約7時間）とワークライフバランスが整っています！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県久喜市栗橋東2-4-11 勤務地最寄駅：宇都宮線／栗橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験等を考慮の上、決定（応相談） ■賞与：年2回　※過去実績計2月分程 ■その他手当：営業手当、資格手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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