91ページ｜職種【事務・アシスタント】の求人募集がある企業一覧

社会保険労務士法人　コンシェルジュ

社会保険労務士事務所

大阪本社／大阪府大阪市中央区上町1-20-2　上町和広ビル2F 〒101-0062 東京事務所／東京都千代田区神田駿河台1丁目7-10　ACN御茶ノ水ビル5階

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設立 2004年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

社会保険労務士補助業務／資格不問

2004年に設立し、現在約500社のクライアント様と取引を行っています。【具体的な仕事内容】 ◎クライアント様の社会保険手続き・給与計算・年末調整 ◎役所などへの届出(36協定など) ◎助成金申請(キャリアアップ助成金・人材開発支援助成金など) ◎就業規則作成・雇用契約書作成 ◎顧客からの労務相談・労災予防相談対応 ■“働き方改革”もサポート！「働き方改革関連法」の施行が決定し、多くの企業が前例のない取組に悩む中当事務所では社内環境のコンサルティングも実施。残業の削減の仕方、雇用形態による賃金設定の見直しなどを支援しています。企業規模は数名～数百名まで様々で、クライアント毎に数名のチームで担当。業務状況に応じ、手分けして業務を分担しています。将来的には人事および労務関連のコンサルティングもお任せします。さらに今後は、お客様の会社の人事労務に関するDX(デジタルトランスフォーメーション) 化のサポートにも注力していく予定です。最新のITツールやAIを活用し、クライアントの業務効率化を推進する次世代のコンサルティングに携わっていただけます。

勤務地は大阪と東京で選択可能です。大阪本社／大阪府大阪市中央区上町1-20-2　上町和広ビル2F　【アクセス】地下鉄谷町六丁目駅・玉造駅～徒歩8分、JR 玉造駅～徒歩12分 ◆地下鉄・JRが利用可能で、アクセス抜群の環境です！東京事務所／東京都千代田区神田駿河台1丁目7-10　ACN御茶ノ水ビル5階【アクセス】JR中央線御茶ノ水駅～徒歩5分、東京メトロ丸ノ内線御茶ノ水駅～徒歩7分 ※転勤はありません ※U・Iターン歓迎

[社労士資格保持経験者] 月給28万～40万円 ※固定残業代45時間分(8万4000円～15万円)含む・超過分は別途支給 [人事・総務事務経験者] ※無資格月給26万円以上 ※給与計算、社会保険、労働保険の手続きいずれかの経験3年以上お持ちの方 ※固定残業代45時間分(7万8000円)含む・超過分は別途支給 ■試用（研修）期間中：時給1300円(大阪) ※東京事務所は条件に変更ありません。 ■経験を考慮の上、決定します。 [無資格・未経験] 月給23万円～ ※固定残業代45時間分(6万2000円)含む・超過分は別途支給 ■試用(研修)期間中：時給1200円(大阪) ※東京事務所は条件に変更ありません。

株式会社コーボー

アミューズメント・エンタメ・ゲームメーカー

兵庫県姫路市白浜町宇佐崎北1丁目182番地

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設立 2005年
従業員数 18名
平均年齢 -

求人情報全2件

経理事務／年休125日／残業ほぼなし／月給20万円以上

日々の入出金管理や伝票処理、月次処理など経理業務全般を担当します。現在の担当者からOJTで引き継ぎながら業務を習得できるため、経験が浅い方でも安心です。【主な業務内容】 ▼月次処理・帳簿管理 ▼入出金管理・伝票処理 ▼資料の作成や管理、スケジュール対応 ▼電話対応・来客対応・メール対応　など【入社後の流れ】 ▼STEP1 OJTで業務の流れを習得 ▼STEP2 月次・入出金管理を担当 ▼STEP3 経理全体を主体的に管理現担当者から業務を引き継ぎながら、会社独自の処理方法や流れを覚えていただきます。経験に応じてできる業務から任せていくため、無理のないスタートが可能です。

【転勤なし】■本社／兵庫県姫路市飾磨区恵美酒89-10 飾磨MISTRALビル4階 ※飾磨駅より徒歩3分

■月給20万円～30万円＋各種手当 ※経験・年齢・能力などを考慮します。 ※残業手当は別途全額支給します。〈年収例〉 300万円／経験5年

株式会社さくら不動産販売

不動産仲介

東京都台東区台東4-9-2阪急阪神上野御徒町ビル3F

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設立 1999年
従業員数 30名
平均年齢 36.0歳

求人情報全3件

【御徒町／未経験歓迎】営業事務　◆残業5h~10h／オフィスカジュアル勤務

～携帯電話販売、出版社で編集、接客、飲食業、不動産業と異業種からの転職者も多く、事務未経験者でもご活躍いただける環境！～ ■業務内容：同社の営業事務業務をお任せいたします。以下は業務例となります。【営業サポート業務】・社内ワークフローの内容確認・必要に応じた営業職のサポート・契約後の書類管理【期日管理】・各種手続きのスケジュール管理・手配（社有物件の電気・水道、媒介報告書、媒介期限管理、営業職からの書類回収・提出催促等）【データ入力・書類作成】・帳簿入力、各種データ入力・領収証、保証書、引渡確認書などの作成【物件情報の登録・更新】・ポータルサイトへの物件情報登録・更新【間取図の作成】・間取図作成・販売図面の軽微な修正【電話対応】・反響対応【各種集計業務】・集計作業 ■配属部署：営業事務へ配属予定です。現在、営業事務は4名在籍しており、先輩社員が複数おりますのでご安心いただけます。 ※服装はオフィスカジュアル勤務となります。 ■研修体制：入社2日目以降、先輩事務社員が1名専任で付き、マンツーマンで指導いたします。約半年間はマンツーマンでの教育を行い、段階的に独り立ちしていただく想定です。 ■同社について： 1999年の設立以来、総合不動産業を展開。不動産の売買仲介や資産運用のサポート、土地の有効活用の支援などを通して、幅広いニーズにお応えしてきました。2024年10月にリノベーションマンション販売数全国1位の株式会社レジデンシャル不動産と経営統合し、更なる業績拡大を図ってまいります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区台東4-9-2 阪急阪神上野御徒町ビル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 313万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：224,000円～300,000円＜月給＞ 224,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社エンドレス

アパレル・繊維（商社）

東京都台東区柳橋1-20-1エンドレスビル

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設立 2001年
従業員数 800名
平均年齢 -

求人情報全17件

【本社／浅草橋】MDアシスタント◆300円プチプラアクセサリー「LUNA EARTH」◇第二新卒
- NEW
～「全社売上100億円超えを目指していく」という目標のもと積極拡大中◆全国150店舗展開アクセサリーパーツの直営店「PARTS CLUB(パーツクラブ)」をはじめ、アクセサリーショップ　「LUNA EARTH(ルナアース)」～ ■業務概要： PARTS　CLUB（パーツクラブ）、LUNA EARTH(ルナアース)の企画MDアシスタント業務全般をお任せ致します。※お任せするブランドはご経験に応じて決定致します。両ブランドを横断してみて頂く可能性もございます。※将来的にメイン担当を担えるMDとして育てていきます。 ■業務詳細: 資料作成、市場調査/展開商品整理/分析や戦略立ての補佐/電話、メール対応など将来的には、MDとして下記のような業務をメイン担当としてお任せ致します。店舗に置かれている服飾雑貨商材の市場分析・売上分析/シーズンコンセプト/売上戦略の企画立案及び実行/展開計画立案、投入時期決定/生産指示、生産数量決定/納期管理/消化計画の企画立案など ■組織体制：3名体制 ※現在は各ブランド横断して担当していますが、今後ブランドごとに担当を分けることも検討しています。 ■業務の魅力幅広い商品群を扱うため、アクセサリーの構造や仕様理解が自然と深まり、商品企画の基礎力を着実に積めます。データ整理や市場視点から企画に関わるため、論理的に商品づくりを学びたい方に向く環境です。 ■キャリアパス入社後はアシスタントとして経験領域を拡大し、MDとしてブランド戦略や展開計画を担う立場へ進むことをめざします。将来はブランドの方向性決定や新規企画にも携われます。 ■企業魅力アクセサリーパーツから既製アクセサリーまで多様なブランドを展開し、国内外で拡大中。自社工場による安定した供給力を持ち、低価格帯ブランドやクリエイター作品の取り扱いなど新領域にも積極的です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区柳橋1-20-1 エンドレスビル勤務地最寄駅：JR・地下鉄線／浅草橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：197,000円～300,400円＜月給＞ 230,000円～346,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【浅草橋】経理（仕訳～月次など）アクセサリーパーツ販売事業大手／実働7.5h／残業20ｈ／若手活躍◎

【アクセサリーパーツ店舗「PARTS CLUB」など国内150店舗以上展開／転勤無し／キャリアアップしたい方大歓迎／店舗・事業拡大中／所定労働時間7.5h／残業20ｈ程度】ビーズ＆アクセサリーパーツの直営店「PARTS CLUB」をはじめ、アクセサリーショップ「LUNA EARTH」などを全国各地で展開・成長している当社で、経理担当として業務を推進いただきます。今後急成長を目指す組織の重大な役割を担い、経理のプロとして、将来的には財務業務を含みご自身の経験を磨くことができるポジションです。 ■仕事内容：・小口現金管理・請求書発行・月次／四半期／年次決算の管理・開示書類作成（決算短信、有価証券報告書、会社法計算書類等）・税務申告書などの作成・監査法人対応・金管理／運用計画策定・管理会計・経理業務全般の統括 ※上記すべてを経験している必要はありません、ご経験を鑑みゆくゆくお任せしていく内容となります。 ■配属先情報：経理部：マネージャー1名（50代女性）、メンバー2名（50代・40代女性） ※万全の教育体制のもと、しっかりスキルを身に着けることができます。 ■働きやすい環境：当社ではターニングポイントである出産・育児後も働きやすい制度を取り入れています。年間10～20日お休みをとる方も多く、育児時短勤務、入学式などの節目にはお休みを取得し、お子さまとの大切な時間を優先することが可能です。本部職の産休・育休の取得率と復帰率はいずれも100％と、働きやすい環境が整っております。 ■当社のビジョン：「パーツクラブ」「ルナアース」の店舗は全国で計150店舗まで拡大し、ともに卸事業の拡大にも力を入れております。また、新事業個人作家の作品の販売（常設店舗・催事）を行うCREATOR CLUB（クリエイタークラブ）を立ち上げ、ハンドメイド作家さんを応援中。加えて、コラボワークショップなども好評により全国にて開催をしています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都台東区柳橋1-20-1 エンドレスビル勤務地最寄駅：都営浅草線／浅草橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 420万円～510万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：287,800円～349,500円固定残業手当/月：62,200円～75,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 350,000円～425,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社フライミー

通信販売・ネット販売

東京都武蔵野市中町1-19-18　武蔵野センタービル

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設立 2011年
従業員数 90名
平均年齢 33.0歳

求人情報全1件

家具インテリアECサイト運営職／未経験歓迎／事業拡大中

事業拡大に伴い、さまざまなポジションで活躍いただける方を募集しています。これまでのご経験や業務適性、本人希望により、以下いずれかの業務をお任せいたします。【具体的な業務】 ■ECサイト運営当社が運営するECサイトの各種運営業務をご担当いただきます。・電話 / メールによる顧客対応・発注 / 受注業務・商品 / コンテンツページ作成・サイト更新作業・各取引先とのコミュニケーション、アカウント管理 ■営業部門セールスサポートとして以下業務をご担当いただきます。・見積書 / 請求書の作成・発注 / 配送手配・各取引先（メーカーや物流会社等）との調整・サンプル手配等 ■コーポレート部門バックオフィス業務をご担当いただきます。（経験者優遇）・経理財務 / 労務 / 法務・広報・戦略人事・新卒 / 中途採用業務 ※各職種の詳細については、当社リクルートサイトをご確認ください。 https://careers.flymee.co.jp/recruit/ 【フライミーのビジョン】ミッション「より多くの人々に感性的豊かさを届ける」ビジョン「感性価値発見の社会インフラをつくる」社是「透徹」すべての社員が上記ミッション・ビジョンに共感して入社し、より速くビジョンを実現することを目指しています。 ECをプラットフォームとし、他社を圧倒する品揃えと、サイト開発からカスタマーサービスまですべてを内製化している強みにより、EC事業に加えてBtoB事業も成長を続けています。個人のお客様だけでなく、オフィスやホテル、商業施設などの空間をつくるプロのデザイナー、コーディネーター、内装設計といった法人顧客からの支持も厚く、ビジョン実現に向けて日々事業を拡大しています。

＜JR中央線「三鷹駅」より徒歩3分＞本社オフィス：東京都武蔵野市中町1-19-18　武蔵野センタービル ※転勤なし ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

経験・スキルに応じて、当社規定により決定。月給27万円～58万3,334円 ■固定残業代4万4,118円（月25時間分）～15万6,668円（月45時間）を月給に含む ※固定残業代は実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではありません。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず固定残業代として支給し、上記時間を超える時間外労働は法定通り支給します。 ※固定残業代にあてる時間は月給により定まり、金額も月給によって定まっています。

株式会社オフロードワークス

サブコン

大阪府門真市三ツ島5-8-40

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設立 2010年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

事務職／完全週休二日（土日祝休）／年休120日／残業ほぼなし
- 締切間近
☆工務店やオーナー様などからの依頼を受け、マンション・ホテルなどの水回り全般（バスタブやバスルームなど）のリフォーム作業（原状回復など）をおこなうのが、オフロードワークスのメイン業務。 ☆バックオフィスの司令塔的役割への、まずは最初の一歩をお任せ！ >>具体的には ■注文の受付と処理 └営業が受注した内容をシステムに入力 ■請求書の発行 └お客さまごとのルールに合わせて書類作成 ■部材などの発注 └工事に使う塗料などの資材を注文 ■電話や来客の対応 └お問い合わせなどの取り次ぎ ☆まずはマンツーマンで、業務を引き継ぎします。一つひとつは難しい作業ではなく、Excelの入力ができる程度でOK。全体の流れが理解できれば、あとは慣れるだけ！～・～・～・ ☆将来的には専門性を高めて、バックオフィスの中心として活躍もOK。あなたの得意や希望に合わせて、キャリアを広げていけますよ！【キャリアアップ＆お任せしていきたい業務例】 □営業事務のプロになる └お客さまとのやり取りを深め、営業スタッフをより手厚く支えます □経理事務を極める └会社の数字を管理する、専門的なスキルを身につけていきます □バックオフィスのリーダーへ └事務チームをまとめたり、困りごとを解決するリーダー役も目指せます　↑　↑　↑ もちろん、ステップアップとともにお給料もアップ！業務の専門性を高めていくことで、さらに多くのお風呂の劇的再生に貢献、より安定したキャリアを築いていけます！

【大阪本部】大阪府門真市三ツ島5-8-40 ☆転勤はありません！ ☆自転車・バイク通勤OK！マイカー通勤応相談（現状、駐車場に空きあり！） └満員電車のストレスなし └家庭の急な用事ができても、すぐに駆けつけられますね

月給：23万円以上 ☆別途、各種手当あり（職能手当、家族・扶養手当、出張手当、皆勤手当など） ☆賞与を年3回支給（4月・7月・12月） ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※試用期間3ヶ月（期間中は月給23万円以上）

エヌエスパートナーズ株式会社

経営・戦略コンサルティング

東京都港区港南1-8-23ShinagawaHEART12F

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設立 2010年
従業員数 61名
平均年齢 37.4歳

求人情報全18件

【品川】法務◆第二新卒歓迎！／プライム上場JMDCグループ／残業ほとんど無し／医療業界特化コンサル◆
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◎法学部またはロースクール卒の方歓迎！ ◎法律知識を生かし事業会社の法務に挑戦したい方におすすめ！ ◎東証プライム上場JMDC子会社 ◎医療機関の再建を担うコンサルティング会社／社会貢献性の高い事業 ■業務内容 ◇まずお任せする業務ご経験・スキルに応じてスタート時の業務内容を決定しますが、まずは法務メンバーの業務をサポートしながら、実務を通じて着実に法務スキルを身につけていただきます。・契約書の確認補助・法務関連資料の作成・社内からの簡単な法務相談対応　など ※高度・専門的な法務判断は先輩法務が担当するため、現時点で一人で完結できるスキルは不要です。 ◇業務に慣れてきたらお任せする業務・契約書の作成・審査・社内規程の整備・M＆A支援・コンプライアンス研修や教育の企画・実行・弁護士対応窓口・社内法律相談窓口・法令改正への対応　など ■組織構成 30代の室長1名、30代のメンバー2名、20代のメンバー1名で構成されています。中途入社の社員が多く、風通しが良く働きやすい環境です。 ■入社後の流れ入社後は先輩社員によるOJTに加え、毎月1回グループ全体研修を実施しており、業界知識や業務内容についていち早くキャッチアップできる環境です。医療・介護業界が未経験の方でも先輩社員が丁寧にフォロー・教育していきますのでご安心ください。 ■キャリアパス当社では近年M&Aを積極的に推進しており、法務チームとしてスキーム検討、デューデリジェンス、基本合意書・最終契約書・クロージング書類のドラフティングおよび調整などを通じてM&A業務を支援しています。将来的にはM&Aにも深く関わり、専門性の高い経験を積むことで戦略的な法務知識を身につけることができます。 ■就業環境・残業はほとんど発生していません。・東証プライム上場企業のグループ会社として経営基盤が安定していながら、役員との距離も近く、意思決定がスピーディーであることも特徴です。 ■ポジション魅力・事業承継やPMI、経営支援を通じて、長期的に地域の医療・介護事業の再生に深く携わることができ、事業再生を身近に体感できる環境です。・資格支援制度や法律関連の書籍・オンライン研修動画が見放題など、学びへのサポートも充実しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区港南一丁目8 番23 号 Shinagawa HEART 12 階勤務地最寄駅：山手線／品川駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～550万円＜賃金形態＞年俸制 12分割＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,328,000円～4,068,000円固定残業手当/月：97,667円～119,300円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 375,000円～458,300円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※ご経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により決定します。 ※年収を12ヶ月で分割払い、1,000円未満の端数がある場合は初月にまとめてお支払いたします。 ■賞与：業績により別途賞与を支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【品川】法務◆プライム上場JMDCグループ／残業ほとんど無し／転勤無し／医療業界特化コンサル◆
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【東証プライム上場グループの安定基盤／法務としてより高い専門性を身に付けたい方へ／社会貢献性の高い事業を展開／医療機関の再建を担うコンサルティング企業／残業ほとんどなし／年間休日125日／福利厚生充実◎】 ■職務概要地域医療の未来を支える当社にて法務担当として、契約書の作成・審査、社内規程の整備、M&A支援などをお任せします。医療・介護業界が未経験の方でも、丁寧にフォロー・教育していきますのでご安心ください。 ■業務内容・各種契約書の作成・審査（月40件程度／和文中心）・各種議事録の作成（当社グループ会社・提携法人の取締役会議事録、株主総会議事録、社員総会議事録など）・社内規程の整備・コンプライアンス研修や教育の企画・実行・弁護士対応窓口・社内法律相談窓口・法令改正への対応・各種行政手続・行政機関との折衝・法的側面からのM&A支援 ■組織構成 30代の室長1名、30代のメンバー2名、20代のメンバー1名で構成されています。中途入社の社員が多く、風通しが良く働きやすい環境です。 ■教育体制入社後は先輩社員によるOJTに加え、毎月1回グループ全体研修を実施しており、業界知識や業務内容についていち早くキャッチアップできる環境です。 ■業務について／キャリアパスご入社後は、まず契約書の作成やコンプライアンス研修の企画などからお任せします。ゆくゆくは、近年増加しているM&A案件のクローズに向けた業務やPMI業務にも従事していただく予定で、専門性の高い経験を積むことで、戦略的な法務知識を身に付けることができます。また、将来的には内部統制業務にも携わっていただけるほか、ご志向次第でマネジメントにもチャレンジいただくことが可能です。 ■働く環境・残業はほとんど発生していません。・東証プライム上場企業のグループ会社として経営基盤が安定していながら、役員との距離も近く、意思決定がスピーディーであることも特徴です。 ■ポジション魅力・事業承継やPMI、経営支援を通じて、長期的に地域の医療・介護事業の再生に深く携わることができ、事業再生を身近に体感できる環境です。・資格支援制度や法律関連の書籍、オンライン研修動画が見放題など、学びへのサポートも充実しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区港南1-8-23 勤務地最寄駅：各線／品川駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 550万円～750万円＜賃金形態＞年俸制 12分割＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,068,000円～5,548,800円固定残業手当/月：119,300円～162,600円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 458,300円～625,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※ご経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により決定します。 ※年収を12ヶ月で分割払い、1,000円未満の端数がある場合は初月にまとめてお支払いたします。 ■賞与：業績により別途賞与を支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社カカオピッコマ

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都港区麻布台1-3-1麻布台ヒルズ森JPタワー25F

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設立 2011年
従業員数 287名
平均年齢 37.2歳

求人情報全27件

【韓国語活かせる】営業サポート◆マンガアプリ世界トップ級売上◆残業平均12h

◆◇電子マンガノベルサービス『ピッコマ』を展開／マンガアプリで世界1位の売上／働きやすい環境も完備／福利厚生充実◇◆ ■募集概要：電子マンガサービス「ピッコマ」で配信するSMARTOON（縦読みマンガ）を中心とした海外コンテンツ室にて、営業メンバーを支えるサポート業務をお任せします。・営業メンバーの契約、調整業務のサポート・韓国の取引先との契約関連（韓国語でのメール/オンライン会議）・多数の契約を正確かつ迅速に進めるための情報整理や業務改善など ■組織構成：海外コンテンツ室は韓国チーム・中国チーム・海外コンテンツ運営チームの3チームに分かれており、全体で14名が在籍しております。本ポジションは韓国チームへの配属を想定しています。海外コンテンツ室の平均年齢は36.2歳で、韓国チーム：6名（女性3名、男性3名）となっています。 ■採用背景：チームの現状としては複数契約が重なり余裕のない状況（1人あたり約400作品を担当）であり営業メンバーを採用することで担当を分散、バランスをとりたいと考えています。 ■本ポジションの魅力：・韓国語を活かし、日韓間での交渉・プロジェクト推進スキルを高められる・エンタメ×ビジネスの両軸でキャリアを伸ばすことができる ■会社の特徴：・有給消化率100％（2023年度）・国籍比率（日本65％） ■働く環境：「家よりも長くいる会社を、働くみんなのために居心地よくしたい」そんな思いから、環境作りを行っています。例えば、アーロンチェア、調高デスクでデスクワークの負荷を軽減したり、ドリンクバーやマッサージチェアも導入したり、リラックスできるオフィス環境を整えています。 ■当社サービスについて：当社は、マンガ・ノベルサービスの「ピッコマ」を運営している会社です。待てば0円や広告に頼らないビジネスモデルを確立したことで、アプリ累計5,000万ダウンロードを突破、2020ｰ2023年と4年連続でマンガアプリで世界1位の売上を達成いたしました。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー25F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～450万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,456,000円～3,888,000円固定残業手当/月：46,000円～51,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 334,000円～375,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※オファーについては現職の年収を考慮します。 ■昇給：年1回（1月） ■評価によりインセンティブ支給（年2回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社プロラボホールディングス

食品・飲料メーカー（原料含む）

東京都港区三田3-7-18THEITOYAMATOWER7F

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設立 2002年
従業員数 288名
平均年齢 32.0歳

求人情報全6件

【人事／採用】美容・健康業界をリードする急成長企業◇人事として幅広い経験が可能／残業20時間程度

◇◆人事領域を幅広く経験できる／美容・健康・ウェルネス業界に興味がある方歓迎／人の可能性を信じる企業に、人の可能性を引き出す採用担当を◎／採用を通じて、企業の未来をつくる／世界21か国の地域で商品を展開／インナービューティーのパイオニア企業として成長中◆◇ ■業務内容：今回募集するポジションは、当社の事業成長を“人”の面から支える採用担当。中途・新卒採用の戦略立案から実行、採用広報、入社後フォローまで、幅広い業務をお任せします。経営陣や各部門と密に連携しながら、会社の未来を創る採用に携われるポジションです。 ■具体的には： ◇中途・新卒採用戦略の企画立案・実行　∟採用目標→中途：月5～6名採用、新卒：27年卒20名採用 ◇各部門との要件定義、採用ニーズのヒアリング ◇母集団形成（媒体選定、エージェント対応、ダイレクトリクルーティングなど） ◇面接・選考対応 ◇採用広報・ブランディング（SNS運用、採用イベント企画など） ◇入社後フォロー、人材定着施策の検討　など ※ジョブローテーションをしながら、人事領域を網羅的に経験いただけます！ ※出張有：新卒のイベント対応でお取引のある企業様先に伺うことがあります。繁忙期の半年は月1回程度、日帰りです。場所は大阪が多く、他は北海道・福岡などです。 ■組織構成：中途採用担当2名、新卒採用担当1名、研修担当1名、労務担当1名 ■当社について：～インナービューティーのパイオニア企業として成長中～「勝てる市場で、勝てる経営戦略を。」を軸に、プロユースインナーケアに特化した酵素ドリンクやサプリメントなどのインナービューティプロダクトを製造・販売しています。最近ではテレビやSNSでも話題となり商品の認知度も大幅アップ。それに伴い売上も年々拡大しています。今後、より多くの人にインナービューティの必要性を認知してもらうべく、インナービューティサロンの全国展開を積極的に進めています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区三田3-7-18 THEITOYAMATOWER7F 勤務地最寄駅：都営浅草／京急本線／泉岳寺駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 378万円～630万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：192,000円～240,000円その他固定手当/月：26,000円～123,800円固定残業手当/月：52,000円～86,200円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 270,000円～450,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回（9月） ■賞与：年2回（4月・10月）※昨年度実績：2ヶ月分 ■その他固定手当：調整手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ロジコ

自動車部品（商社）

東京都新宿区西新宿7-4-3升本ビル4F

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設立 2011年
従業員数 160名
平均年齢 35.9歳

求人情報全6件

【神戸・未経験歓迎】営業事務※車両輸送の手続き◇マイカー通勤可◇年休122日◇服装自由◇研修制度◎

◇神戸市／未経験歓迎／営業事務／電話対応をメインにお任せ／年休122日／服装髪色自由／助け合う組織風土／設立15年目で売上高約105億の成長企業／車両輸送関連の総合ソリューション事業◇ ■業務内容自動車の輸送事業(陸送・海運)を展開する当社で、中古車会社や一般事業会社等のお客様からの問い合わせに対して、全国各地へ自動車をお届けするサービスにおける営業事務をお任せします。【具体的には】中古車販売店、貿易会社、リース会社、一般企業など幅広い顧客からの問い合わせに対応いただきます。 ◇受発注事務業務：・輸送料金の見積対応・システム・FAX・メールなどでの受注対応。・受注案件に対して、提携自動車運送会社への発注（システム発注）、調整 ※お客様の課題をヒアリングし、様々な企画提案を行っていただきます。 ■組織構成・配属部署における現在西日本の人員数は総勢30名（名古屋営業所10名、神戸営業所は16名、福岡営業所4名）、平均年齢は30台半ば。20・30代のメンバーが活躍しています！・営業、内勤メンバーが協力し合いながら業務にあたっています。社内イベントを通して各営業所との交流機会も多々あります。 ■就業環境年休122日であり、残業も少ない働きやすい環境です。服装髪色自由であり、役職名で呼ばずに名前を呼ぶなど風通しの良い社風であり、チームワークを重視しています。平均年齢は35歳、男女比率もほぼ半々です。 ■入社後の流れ入社初日はオリエンテーションや社内システムなどに触れます。メイン業務である輸送コーディネートで利用するシステムに慣れると、OJTにて実際に協力会社と輸送の打ち合わせを行い、ある程度輸送の流れを理解したら、顧客向けの対応や、協力会社向けの調整業務担当をお願いする事もあります。 ■当社の魅力新車・中古車の輸送（陸送/海運）業務を展開する企業として2011年に設立。現在、「売却車両の引き取り」から「オークション出品」までをトータルでサポートする商品車輸送をはじめ、「登録代行」「車両廃車・解体」など、新車・中古車輸送関連業務の総合ソリューションを展開しています。また、これまで過去数百万台の輸送実績に基づいた経験と技術力を活かし「法人向け商品車両輸送サービス」も手掛けています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞神戸営業所住所：兵庫県神戸市中央区磯辺通1-1-20 KOWAビル5F 勤務地最寄駅：JR線／三ノ宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 360万円～460万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,021円～248,400円固定残業手当/月：49,265円～58,267円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 259,286円～306,667円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：あり　(年2回　6月/12月) ■昇給：あり　(年1回　7月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
＜福岡・未経験歓迎＞自動車輸送のカスタマーサポート・顧客提案もできる営業事務◇服装自由
- 締切間近
◇未経験歓迎／営業事務／電話・問い合わせ対応をメインにお任せ／年休122日／服装髪色自由／助け合う組織風土／設立14年目で売上高約105億の成長企業／車両輸送関連の総合ソリューション事業◇ 入社当初は、業界知識習得のために営業事務業務を中心にお任せします。慣れてきたら運搬に伴う業務の習得や既存先への営業にもチャレンジいただく想定です。 ■業務内容自動車の輸送事業を展開する当社で、自動車物流に携わる顧客対応をお任せします。大手～中小の車販売店様へ輸送に関して抱えている課題解決のための問い合わせ対応、提案業務がメインとなります。当社で実際に自動車を運搬するわけではなく、全国に数百社存在する協力会社と連携し、お客様のニーズに応える役割を担って頂きます。自動車販売店へ自動車運搬の課題や悩みをヒアリングし、最適な提案を行っていきます。すでにお取引のあるお客様先や、新規のお客様先へのアプローチを行っていきます。 (新規営業といっても自動車輸送に困りごとを抱えている顧客が対象です。受注率の低い飛び込みではございません。) ※営業エリアは九州全域から広島あたりまでありますが、福岡県に隣接した県までが主な営業エリアです。直行直帰も可能。宿泊を伴う遠隔地への営業は稀で、実施時には交通宿泊費・出張手当支給もあります。 ■組織構成営業担当の所長(課長)1名、メンバー2名が所属しております。未経験から入社している社員も活躍しており、1から丁寧に指導します。営業はやったことないけど興味がある、自動車関連の仕事がしたい方も歓迎しております。営業ノルマはなく、個々で競争する風土ではなく社員一体となって仕事を進める社風です。 ■当社について新車・中古車の輸送（陸送/海運）業務を展開する企業として2011年に設立されました。国土交通省の許認可が必要な事業であり、当社は許認可を取得しております。全国区でサービスを展開しており、中古車運送業界でトップを争う取り扱い台数です。現在、「売却車両の引き取り」から「オークション出品」までをトータルでサポートする商品車輸送をはじめ、「登録代行」「車両廃車・解体」など、新車・中古車輸送関連業務の総合ソリューションを展開しています。 ※3月に博多駅周辺へ移転予定変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞福岡営業所住所：福岡県福岡市東区蒲田4-368 勤務地最寄駅：JR線／門松駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞福岡営業所住所：福岡県福岡市博多区博多駅東3丁目1-26 博多駅イーストプレイス 602号室勤務地最寄駅：各線／博多駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 363万円～460万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：201,343円～241,920円固定残業手当/月：47,229円～56,747円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 248,572円～298,667円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：あり　(年2回　6月/12月) ■昇給：あり　(年1回　7月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ワールドアイコーポレーション

不動産仲介

大阪府大阪市北区天神橋2北1-21八千代ビル東館4F

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設立 2011年
従業員数 57名
平均年齢 35.0歳

求人情報全4件

【大阪市】人事総務◆採用中心にお任せ／残業10H／年休125日／未経験業務がある方も歓迎／成長環境◎

■業務内容：不動産の販売事業を展開する当社にて人事・総務業務を幅広くお任せします。採用6：総務3：労務1を想定しておりますが、ご経験や志向性に応じて様々な仕事内容に挑戦可能です。 ※経験のない分野については、しっかりと教えますのでご安心下さい。 ■具体的には・・・ ◇採用業務(メイン) ・社内の各部署からの人員募集要望を収集と求人要件の整理・採用エージェントや人材会社との連携業務・学校訪問や採用イベントの参加と企業説明の実施 ◇総務業務・備品・設備管理・ITインフラ管理・コーポレートサイト企画立案・その他庶務業務など ◇労務業務・各種規定立案など ■配属先情報：大阪本社⇒総務人事マネージャー1名／担当者1名(20代) ※上記の担当者に加えて、人事経験の豊富な社員が成長を支援します。 ■働き方：・中途入社の社員が多く在籍しており、働きやすい環境をご提供できます。小さい会社だからこそ、経営者との距離が近く自分の意思を伝えられる環境です。また、先輩社員が丁寧にフォローしますので、着実にステップアップしていくことが可能です。・年間休日125日／土日祝がお休みのため、メリハリつけて営業活動が可能です。・残業：月平均5～10時間でワークライフバランスが整う環境です。・転勤もなく、関西で長く働きたい方にも！ ■魅力：・社員に関する業務として、採用・総務をご担当いただき、会社を根幹から支えるやりがいがあります！・時には、会社運営に携わることができたり、役員などとも打ち合わせを行いながら視点の高い仕事が可能な職種です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市北区天神橋2北1-21 八千代ビル東館4F 勤務地最寄駅：地下鉄谷町線／南森町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,800円～334,400円固定残業手当/月：49,200円～65,600円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社IDEA

医療コンサルティング

大阪府大阪市中央区今橋2-4-10淀屋橋北浜センタービル3F

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設立 2006年
従業員数 250名
平均年齢 -

求人情報全17件

【赤坂＊未経験OK】秘書・内勤事務◆美容クリニック統括院長のサポート／残業月～20h／年休125日

【残業月10～20時間程度／「東京美容外科」、「AGAスキンクリニック」など美容クリニックの総合的なコンサルティングを手がける会社】 ■業務内容：美容外科、AGA、歯科、美容皮膚科等全国100院以上の美容クリニックを展開している当社にて、統括院長の秘書を募集します。 ■業務詳細：・統括院長のスケジュール、希望内容を迅速且つ円滑に進めることを第一にチーム制で秘書業務をご対応いただきます。・統括院長のスケジュール調整、資料作成、来客対応、各種手配業務、その他雑務等 ※社内・社外問わず統括院長宛の連絡の窓口となって頂くこともございます。 ※事業計画や新事業立ち上げなど経営に関する重要な場面に立ち会う機会もあるポジションです。 ※内勤事務デスクワーク業務を中心に、統括院長の横に付き帯同業務等も柔軟に対応するお仕事です。 ■組織構成：社長室（外勤秘書5名、内勤秘書2名）シフト制で業務を分担しております。 ■働き方について：・シフト制ですが、完全週休2日・希望休の取得可能です！・残業時間は月に10～20時間程度のため、ワークライフバランスを実現できます。 ■当社について： ◎2006年に医療機器商社として創業した当社は、主に美容整形・美容外科で利用される美容機器の卸販売・賃貸・メンテナンスを行っており、各種医学会やセミナーにも積極的に出展し、国内・海外の様々な医療機器・美容機器等を紹介していました。 ◎2011年に医療コンサルティング会社と合併し、2012年10月より医療に特化したコンサルティングを主軸とした事業を展開しています。 ◎クリニックでは、当社の受付スタッフやカウンセラーが実務面をしっかりサポートいるため、既存店舗のサポートだけでなく新規開院も計画しています。今後は既存のクリニック以外に対しても積極的にコンサルティング事業を展開する予定です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞赤坂住所：東京都港区赤坂2-17-60 クレア赤坂ビル２階勤務地最寄駅：東京メトロt千代田線／赤坂駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～312,500円＜月給＞ 250,000円～312,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力・年齢を考慮し決定いたします ■賞与：年2回（7月、12月）※昨年実績4ヶ月分 ■昇給：年2回（4月、10月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【赤坂】公益財団の運営事務◆飲食店や音楽財団、音楽ホールを保有◆土日祝休み／年間休日125日

～飲食店や音楽財団、音楽ホールを保有／「東京美容外科」「AGAスキンクリニック」など100院以上の美容クリニックへのコンサルティング事業など幅広い事業展開／年間休日125日～ ■業務内容：・エンターテインメント事業部の事務全般（書類管理・請求稟議関係・提出物の取りまとめ・部内での総務的業務、コンサートホールの運営） ※コンサートホールは就業場所から徒歩3分の場所にあります。・公益財団の運営（書類作成、財団事業の実施（コンサート運営や助成金申請）、応募者の選考） ■エンターテインメント事業部について：全国で100院以上の自由診療クリニックを展開する当社にて、エンターテイメント事業部の営業事務の募集をいたします。エンターテイメント事業部とはクリニックのコンサルティング業務以外の事業を運営している部門です。具体的には、飲食店や音楽財団、音楽ホールを保有しており、それらの運営・管理を行っております。 ■配属：エンターテイメント事業部部署構成：4名（男性2名、女性2名　平均年齢30代半ば）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞赤坂本部住所：東京都港区赤坂6-6-3 赤坂IDEAビル3階勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線／赤坂駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～281,250円＜月給＞ 250,000円～281,250円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮し決定いたします。 ■賞与：年2回（7月、12月　昨年実績2ヶ月分×2） ■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

濵田酒造株式会社

食品・飲料メーカー（原料含む）

鹿児島県いちき串木野市湊町4-1

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設立 1951年
従業員数 270名
平均年齢 44.0歳

求人情報全1件

【鹿児島:いちき串木野市】人事総務◆「だいやめ」等の酒造メーカー/残業月10h程◆

◆◇「海童」「だいやめ」などの焼酎でお馴染み創業155年の老舗酒造メーカー/土日祝休/将来の管理職候補へキャリアアップ◆◇ ■業務内容：人事総務部内の業務を担当します。 ▼詳細：・社内文書の作成、管理保管/電話、来客対応・社内行事等の手配・酒税に関連する業務/社有資産の管理・新卒、中途採用にまつわる業務・給与計算、労務管理・社内規定管理・法務業務（株主総会、取締役会対応）・契約書チェック、管理等 ※社用車使用あり ■概要：人事総務部では専門性の高い多岐にわたる業務を行っています。少人数の部署ですがお互いが助け合い、協力して業務を行っています。酒造会社特有の業務などもありますが、一から丁寧に業務を教えますので心配ないです。 ■魅力：・伝統産業の法務に携われる希少性… 伝統的な酒類の製造・販売に関わる法務は、一般企業とは異なる専門性が求められ、キャリアの幅が広がります。・酒税法や食品表示法など、専門性の高い法務領域に関われる… 一般的な契約法務に加え、酒類業界特有の法規制に触れることで、スキルアップが可能です。・経営層との距離が近く、意思決定に関与できる… 法務が経営判断に直結する場面も多く、やりがいを感じやすい環境です。・グローバル展開に向けた法務支援の可能性「国酒を世界へ」というビジョンを掲げており、将来的に海外契約や知的財産管理など、国際法務に関わるチャンスも期待できます。・製品やブランドに誇りを持てる… 「海童」「だいやめ」など、全国的に知られるブランドを支える立場として、社会的意義ややりがいを実感しやすいです。・幅広い業務に携わることで、ゼネラリストとしての成長も可能… 法務だけでなく、労務・採用・資産管理なども経験でき、将来的な管理職候補としてのキャリア形成が可能。 ■当社の特徴：明治元年創業の本格焼酎メーカー。「海童」「だいやめ」などの人気銘柄を展開し、伝統と革新を融合させた酒造りを行っています。最新鋭の設備と手づくりの蔵を併せ持ち、国内外に向けて高品質な焼酎を発信しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県いちき串木野市湊町4-1 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／市来駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 320万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～280,000円＜月給＞ 200,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（9月）※2.00～3.00％（前年度実績） ■賞与：年2回（6月、12月）※計4.00ヶ月分（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

中京フロン株式会社

ガス

東京都足立区西保木間2-13-17

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設立 1998年
従業員数 107名
平均年齢 36.0歳

求人情報全6件

【名古屋】事務管理リーダー（総合職）/年間休日124日/制度・福利厚生が充実

■募集背景 1995年よりエアコンや冷蔵庫に欠かせないガス「フロン」の回収事業を開始しており、景気に左右されないメリットを活かし、売上は15年以上にわたり連続して拡大しており、安定的な成長を続けています。そんな当社のバックオフィス部門の体制強化のために、事務部門の管理リーダー候補を募集いたします。 ■業務内容まずは環境事業部に配属となり、フロンの受入、冷媒販売、容器検査に関わる事務業務を覚えていきます。その後、総合職として事務及び業務の管理リーダー格としての取りまとめなどをお願いしたいと考えております。【業務詳細】・フロン回収受入、冷媒販売、容器検査業務の受注処理や現場への作業指示及び処理証明書の作成・フロン再生処理及び分解処理に関する管理業務・各事務業務の指示、指導及び管理業務・その他上記に付帯する業務 ■当社の特徴： ◎当社は1998年に設立したフロンガスの回収及び処理、再生販売を行っている企業です。同業他社が少ないですが、なくてはならない事業のため、取引先からも信頼を得ている事から業績としては13期連続増収増益と好調が続いています。 ◎若い社員が多く活気のある会社で社長も40歳、平均年齢は33.9歳です。20代~30代の若い社員が活躍をしており、社内全体で風通しの良い雰囲気で元気のある会社です。 ◎基本土日休み、残業20時間程度とワークライフバランスを整えた働き方が可能です。有給の取得率も高く、プライベートとメリハリをつけながら長期的なキャリアを築く事ができる就業環境です。

＜勤務地詳細＞名古屋本社(第一工場) 住所：愛知県名古屋市中川区吉津二丁目2612番地受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 300万円～450万円＜賃金形態＞月給制 ※基本給の金額は入社時年齢が23歳以上の方を想定しております＜賃金内訳＞月額（基本給）：204,000円～234,000円＜月給＞ 204,000円～234,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：有（年2回、4月10月） ■賞与：有（年2回支給 ※業績により決算賞与有り（5期連続で支給有り）） ■時間外手当：残業20H想定そのほか、上記想定年収に加え、以下の手当も制度がございます ■資格手当 ■住宅・家族・被服手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

フジサービス株式会社

住宅設備・建材

愛知県名古屋市中川区昭和橋通6-13

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設立 2002年
従業員数 30名
平均年齢 33.0歳

求人情報全2件

【名古屋/未経験歓迎】太陽光発電の企画開発職(アシスタントからスタート！)◇中島駅徒歩7分/土日休み

＼未経験から「街の電気屋さん」の企画開発職！アシスタントから始め、将来的に開発業務をメインでお任せします！／ ■当社について生活に欠かせない空調設備・電気事業をはじめとして、再生エネルギーである太陽光発電の販売や施工など様々な事業を展開しています。最近では、太陽光で発電した電気をもとに焼くパン屋さんや太陽光の下で営む農園なども展開しております。常に新しいことに目を向け、わくわくと社会への貢献を追い求める当社で一緒に働きませんか。～当社の歴史～ 2002年：空調工事の請負からスタート 2003年：太陽光事業開始 2015年：不動産業・土木工事業開始 2022年：パン屋さんオープン └店舗の屋根にソーラーパネルを設置し、太陽光の力でパンを焼きあげる 2025年：レモン農園事業開始 ■入社後にお任せする仕事内容入社まずは、先輩社員について仕事の流れ覚えて頂きます。(約１～2年程)徐々に業務を一人で行えるようにします。・太陽光発電の設置予定地に行き、土地の状態確認、報告。・必要な役所や官公庁とのやり取り、手続き・役所や官公庁へのご挨拶、太陽光発電設置プロジェクトの説明　　等 ※主なやり取りは電話やメールが中心で、デスクワークがメインです。外出は月１～2回程度です。 ■将来的にこんな業務をすることが可能！・太陽光発電所をたてるにあたって最適な土地を調査・費用や利益を試算し、プランを作成・銀行や投資家に計画を提示し、資金を確保～入社３年・Kさんのお話～静岡県の農地でレモン栽培と発電を並行して行い、地域の農業活性化と脱炭素社会の実現に貢献する事業の窓口を担当。発電に適した平地の不足という問題がある日本において、今後も広がっていくでしょう。 ■未経験スタートの先輩が多数 20代を中心に、現在4名が活躍中！異業種から転職し、活躍している先輩が多いので、相談しやすい温かい雰囲気があります。 ■多彩なキャリアパス＆挑戦のフィールド身近な電気の可能性を活かし、電気工事や再エネの開発はもちろん不動産事業やパン屋、観光農園まで多角的に事業を展開しています。スキルを深めてキャリアアップすることも、まったく違うフィールドに挑戦するキャリアチェンジも可能！あなたの「やりたい」を全力で応援します。変更の範囲：当社の定める業務の範囲内

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県名古屋市中川区昭和橋通6-13 勤務地最寄駅：あおなみ線／中島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円＜月給＞ 250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※スキルや経験を考慮し、決定致します。 ※月給には交通費として一律月2万円を含みます。 ■その他固定手当/月：20,000円 ■賞与：年2回（7月・12月） ■昇給：年1回 ■年収例：年収450万円（30代前半／入社6年目）年収380万円（20代前半／入社3年目）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社新誠工業

土地活用

岡山県岡山市北区大和町2-4-38

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設立 2020年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

【岡山県／総社市】事務職◆未経験者歓迎◆／土日休み／残業ほとんど無し／月給25万～

■職務概要伝票や請求書だけでなく、産廃マニフェストの作成や管理をお任せします。正確な伝票処理や請求書発行を通じ、現場が安心して作業に集中できる環境を構築。事務方から会社の信頼と現場運営を支える役割です。 ■具体的には：メイン業務は廃棄物の適正な処理を証明する「産廃マニフェスト」の作成と管理。法律に関わる重要な書類ですが、正確な事務処理を通じて現場の安全と会社の信頼を守る手応えを感じられます。あわせて伝票入力や請求書発行も担当し、バックオフィスからスムーズな現場運営をサポート。環境保全に貢献する専門スキルが身につくやりがいある仕事です。 ■具体的な詳細＜書類作成／データ入力＞・見積書／請求書／注文書などの作成（専用ソフト／Excel等）・各種契約書／申請書類の作成補助・受発注データ／顧客情報／工事台帳などの入力／管理＜工事関連の事務処理サポート＞・伝票整理、簡単な経理データ入力・領収書／請求書チェック・社内備品の管理、郵便物の仕分け／発送業務 ■働き方：・年間休日110日・土日休みでプライベートや家族との時間も大切にできます。・残業無し（定時退社推奨）17時には退社～ ■組織構成：・男性５名（２０代～４０代） ■活かせる経験一般事務・営業事務の経験 └ 電話・来客対応、書類作成、ファイリングなどの基本的な事務スキルコールセンター・受付・窓口対応の経験 └ 相手の要件を正確に聞き取り、担当者へ的確に取り次ぐ対応力建設業・不動産業・ハウスメーカー等での事務経験 └ 工期・工事内容・図面・見積書などに関する基礎的な知識 └ 建設業界（元請け・下請け、協力会社など）の流れを理解していること営業アシスタントの経験 └ 顧客からの問い合わせ受付、スケジュール調整、資料作成など、営業担当のサポート経験変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞総社支店住所：岡山県総社市東阿曽1321‐2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 300万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～280,000円＜月給＞ 250,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績あり ■昇給あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

設立 2006年
従業員数 25名
平均年齢 34.0歳

求人情報全1件

未経験歓迎【秋田市】化粧品開発のサポート業務◆ボーナス年3回◆大手化粧品メーカーとの取引有◆残業20

～未経験からのチャレンジ歓迎／国内外の大手化粧品メーカーとの取引あり◆ベンチャー企業の勢いそのまま、活発な社内風土×成熟企業のもつ、安定的で高水準の試験実績に定評あり～ ■業務内容：化粧品や日用品等の臨床試験のサポート業務をお任せします。未経験の方でも、前職でのスキルを発揮してご活躍いただける環境です。 ■研修について：入社後、専門知識と技術を習得いただきます。社内のトレーニングプログラムにしたがって、機器測定や被験者対応など、必要なトレーニングを行います。 ■未経験スタート歓迎です：現在活躍中のスタッフは、皆ゼロからスタートしています。未経験でも安心してご応募くださいね。 ■働く環境：＜充実の制度あり＞ ◎福利厚生充実超勤手当、各種社会保険、年1回の健康診断・インフルエンザ予防接種費用全額補助、退職金制度、企業型確定拠出年金制度 ◎腰を据えて働ける環境子連れ出勤、国内外での在宅勤務の実績あり＜パフォーマンスを高める職場づくり＞・親睦会費補助・病児保育の利用料全額補助・有給休暇の計画的付与（ゴールデンウィーク期間) ＜スキルアップ可能な環境＞コスメマイスター・スキンケアマイスター試験の資格取得支援があります。（テキスト代・資格更新料負担、合格奨励金の支給)

＜勤務地詳細＞本社住所：秋田県秋田市中通2-8-1 勤務地最寄駅：JR 羽越本線／秋田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞ 200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※能力・経験を考慮して決定 ■賞与：年3回 ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ジャパンクリエイトグループ

アウトソーシング

大阪府大阪市淀川区東三国4-3-1グロリア240-3F

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設立 2011年
従業員数 66名
平均年齢 38.1歳

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◆未経験歓迎【大阪・東三国】グループ会社の事業支援担当◆介在価値を発揮できる！／年休122日

◆◇ループ9社の課題を解決する企画提案・改善サポート担当／残業平均約20時間◇◆ ■部署のミッション・グループ会社（9社）の“うまくいっていない領域”に踏み込み、改善策の企画提案～実行までをサポートします。・管理のムダ取り、仕組み化、システム導入、新規事業の検証などを通じて業績改善を継続的に出すのが役割です。 ■担当領域・グループ9社・対象：中小規模の事業会社（業種は玩具商社・旅行会社・インフラ大手の子会社等、多種多様です）・組織構成：事業推進部（2名：部長・課長代理／男性） ※今回は事業好調による、組織強化のため増員による募集です ■業務内容企業への事業指導方針は基本的に部長が策定します。先輩フォローの元、ご入社後は実務からお任せしていきますのでご安心ください。 ◇入社後すぐにお任せすること・グループの理解（業種・各社の状況／ルール）・先輩に伴走して課題発見の型と数値の追い方を習得・小さな改善テーマで『提案→実行→検証』を一周回す ※OJT中心／立ち上がりの目安は約1年。簡単なテーマから着手できます！ ◇ゆくゆく期待すること・数社を主担当として持ち、PDCAを自走（歩留まり改善／KPIモニタリング／週次レビュー）・再建プロジェクトを一気通貫でリード（計画、実行、数値責任） ◆プロジェクト事例赤字に苦しんでいたある子会社は、障がい者雇用、子供のデイサービス等の福祉事業を営む企業。利益追求マインドが低かったことがひとつの要因でしたが、同社が介在し、マインド醸成や仕組化をサポートすることで、半年後に黒字化に成功しました。 ■この仕事の面白さ・難しさ ◇面白さ：仕組み化や交通整理だけで目に見えてグッと結果が出ることもあります！また、自身の介在価値を企業の事業成長や社員満足度など、目に見えて実感することができます。 ◇難しさ：例えば、保守的な現場に対してやり方を変える提案をすることです。日々のコミュニケーションから関係構築を図ります。 ■研修体制・グループ研修：「人材」を育成することがビジネスの成長に繋がると考え、JCアカデミーという独自の約300カリキュラムの研修を用意・社外研修（経営戦略・課題解決系等）：会社負担で受講可・現場：OTJ研修変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市淀川区東三国4-3-1 グロリア240-3F 勤務地最寄駅：地下鉄・御堂筋線／東三国駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 324万円～400万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,000,000円～3,600,000円＜月額＞ 250,000円～300,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は能力・経験・年齢等を考慮して決定します。 ■予定年収には、残業時間・手当を含む ■改定：年1回（5月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社Ｗｅａｌｔｈ　Ｏｎ

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

大阪府大阪市中央区安土町2-3-13

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設立 2003年
従業員数 29名
平均年齢 -

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【大阪】アナリストアシスタント◇ ※証券業界経験者歓迎/年休125日/ダイレクト出版グループ

～充実の教育環境／スキルを身に着けたい人に～投資顧問会社で顧客の投資サポートや金融リテラシーを高める講習・サービスを提供している当社にて、アナリストアシスタント業務（分析およびレポートの執筆等）をお任せいたします。将来的にアシスタントからアナリストに昇給し、投資助言商品・サービスの開発や運用を担当する道があります。 ■業務詳細：海外アナリストと協力しながら銘柄分析および推奨銘柄レポートの執筆、日本人投資家に向けたレポートになるように加筆したり内容修正を行う等、顧客が米国株投資で投資リターンを得られるようサポートを行っています。・アナリストのマーケット分析、銘柄分析、リサーチの補助・検証業務・レポートや動画、セミナー等の運営サポート　 ■組織体制：日本人アナリスト4名、外国人アナリスト2名、その他にアナリストアシスタント3名で構成されており、20～60代の幅広い方が活躍してます。 ■組織風土： ◎スキルや生産性、創造性、仕事のクオリティ重視 ◎働く場所はカフェ、オフィス等、自分が仕事しやすい環境で仕事できます※午前中はカフェ、午後はオフィスという使い方をする人が多いです ◎オフィスはコミュニケーシのしやすさを重視したフリーアドレスで、ゆったり広々していてきれいです※決まった席で仕事したい場合は、固定席も可能。複数名が固定デスクを利用しています　 ■入社後：入社後は先輩アナリストのアシスタント業をしながら業務を覚えスキルアップしていただきます。毎日オンラインでミーティングを開催しながら情報共有、推奨内容の確定を行っています。またスキルアップのための書籍代や外部のセミナー、教育プログラムに参加する場合にも会社で一部または全額負担する制度があるため、投資について学びながら働くことができます。　 ■将来的なキャリア：アナリストの下で分析、リサーチ補助をしながら分析力を磨いていただきます。実力がついてからはアナリストとして商品やサービスを提供していただきたいと考えています。　 ■やりがい：世界最高の企業が集まる米国株式市場の銘柄を顧客に提案しており、お客さまを最優先に考えた情報やコンテンツを提供できます。現地のアナリストとのコンタクトを通じて自己成長と価値向上を実現できる環境です！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市中央区安土町2-3-13 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：285,714円～476,190円固定残業手当/月：89,286円～148,810円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 375,000円～625,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与無し ■固定残業代40時間分含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大阪市／未経験OK・個人投資家歓迎】アナリストアシスタント◇ ※年休125日

～充実の教育環境／スキルを身に着けたい人に～投資顧問会社で顧客の投資サポートや金融リテラシーを高める講習・サービスを提供している当社にて、アナリストアシスタント業務（分析およびレポートの執筆等）をお任せいたします。将来的にアシスタントからアナリストに昇給し、投資助言商品・サービスの開発や運用を担当する道があります。 ■業務詳細：海外アナリストと協力しながら銘柄分析および推奨銘柄レポートの執筆、日本人投資家に向けたレポートになるように加筆したり内容修正を行う等、顧客が米国株投資で投資リターンを得られるようサポートを行っています。・アナリストのマーケット分析、銘柄分析、リサーチの補助・検証業務・レポートや動画、セミナー等の運営サポート　 ■組織体制：日本人アナリスト4名、外国人アナリスト2名、その他にアナリストアシスタント3名で構成されており、20～60代の幅広い方が活躍してます。 ■組織風土： ◎スキルや生産性、創造性、仕事のクオリティ重視 ◎働く場所はカフェ、オフィス等、自分が仕事しやすい環境で仕事できます※午前中はカフェ、午後はオフィスという使い方をする人が多いです ◎オフィスはコミュニケーシのしやすさを重視したフリーアドレスで、ゆったり広々していてきれいです※決まった席で仕事したい場合は、固定席も可能。複数名が固定デスクを利用しています　 ■入社後：入社後は先輩アナリストのアシスタント業をしながら業務を覚えスキルアップしていただきます。毎日オンラインでミーティングを開催しながら情報共有、推奨内容の確定を行っています。またスキルアップのための書籍代や外部のセミナー、教育プログラムに参加する場合にも会社で一部または全額負担する制度があるため、投資について学びながら働くことができます。　 ■将来的なキャリア：アナリストの下で分析、リサーチ補助をしながら分析力を磨いていただきます。実力がついてからはアナリストとして商品やサービスを提供していただきたいと考えています。　 ■やりがい：世界最高の企業が集まる米国株式市場の銘柄を顧客に提案しており、お客さまを最優先に考えた情報やコンテンツを提供できます。現地のアナリストとのコンタクトを通じて自己成長と価値向上を実現できる環境です！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市中央区安土町2-3-13 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：222,222円～476,190円固定残業手当/月：69,445円～148,810円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 291,667円～625,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与無し ■固定残業代40時間分含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

順豊エクスプレス株式会社

倉庫業・梱包業

東京都品川区東品川2-2-4天王洲ファーストタワー24F

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設立 2011年
従業員数 120名
平均年齢 -

求人情報全13件

【京都】倉庫管理・事務◆世界トップ級・中国最大級の宅配・物流サービス事業◆夜勤無／年休120日土日祝

【中国国内に1300を超えるサービス拠点を抱える／中国最大級の宅配・物流サービスを提供するグローバル企業】～語学力を生かしてグローバルに活躍◎／働きやすい環境～ ■業務内容：・貨物受取り、検量、検尺処理、内容点検、梱包作業及び専用システムでデータ処理・データチェック及び担当業務のレポート作成・協力会社との折衝・軽車輛での臨時集配業務 ■当社について： ◇当社は1993年に広東省順徳で創業した中国最大級／世界トップクラスの国際宅配・物流サービス企業です。創業以来サービスの向上と物流エコシステムの拡充に努め、日時指定エクスプレス、エコノミーエクスプレス、貨物、コールドチェーン・医薬品、都市内オンデマンド配送、サプライチェーン、国際ビジネス（国際エクスプレス、国際貨物・貨物輸送、サプライチェーン）の7つのセグメントで事業展開しています。 ◇先進的な自社技術を活用し、デジタルサプライチェーンシステムを構築して世界のスマートサプライチェーンの先駆者となることを目指しています。また、当社は「航空輸送」「地上輸送」「情報」の3つのネットワークを高度に連携させ、コントロールすることで規模の優位性と効率性を両立しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞京都営業所住所：京都府京都市南区久世上久世町70番地101号室勤務地最寄駅：JR線／桂川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 325万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～380,000円＜月給＞ 250,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ※賃金形態や賃金内訳は変更の可能性がございます。 ■マンスリーインセンティブ対象者賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【品川】貿易サポートスタッフ◆中国を拠点とする国際物流サービス／年休120日／中国語・英語力を活かす

【中国国内に1300を超えるサービス拠点を抱える／中国最大級の宅配・物流サービスを提供するグローバル企業】～働きやすい環境～ ■業務内容：国際物流サービスを展開する当社にてセールスアシスタント業務全般をお任せします。・営業関連の全般支援・一般事務・目的地までスムーズに貨物の輸送・配達を支える事務・顧客・営業からの問い合わせ対応・航空会社・通関会社・協力会社他とやりとり・社内・本部との連絡、折衝・その他営業支援関連業務 ■当社について： ◇当社は1993年に広東省順徳で創業した中国最大級／世界トップクラスの国際宅配・物流サービス企業です。創業以来サービスの向上と物流エコシステムの拡充に努め、日時指定エクスプレス、エコノミーエクスプレス、貨物、コールドチェーン・医薬品、都市内オンデマンド配送、サプライチェーン、国際ビジネス（国際エクスプレス、国際貨物・貨物輸送、サプライチェーン）の7つのセグメントで事業展開しています。 ◇先進的な自社技術を活用し、デジタルサプライチェーンシステムを構築して世界のスマートサプライチェーンの先駆者となることを目指しています。また、当社は「航空輸送」「地上輸送」「情報」の3つのネットワークを高度に連携させ、コントロールすることで規模の優位性と効率性を両立しています。 ◇東京、横浜、名古屋、大阪に拠点を構えています。自社貨物機による【成田～深セン、関空～杭州　各週６便】の運行も行っており、当社への市場ニーズは右肩上がりで拡大中です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区東品川2-2-4 天王洲ファーストタワー24F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 325万円～520万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞ 250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ※上記年収には年次インセンティブを含んでいます ※賃金形態や賃金内訳は変更の可能性がございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

日本エアポートデリカ株式会社

食品・飲料メーカー（原料含む）

東京都大田区羽田空港1-8-2 羽田メンテナンスセンター内

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設立 2011年
従業員数 -
平均年齢 -

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未経験歓迎の事務／羽田空港勤務／航空産業で安定成長／若手活躍

空弁やサンドを作る当社での事務業務にあたって、以下のようなお仕事をお任せします（すぐ隣がお弁当の製造工場になっているため、社内にいるときはクリーンキャップと制服を着用します。社内は空調がきいているため、夏でも冬でも快適です）。【具体的な業務】＜受発注業務＞ ■販売店からの発注書を専用の受注システムに入力する受注集計業務 ■取引先への弁当の発注業務 ※受発注業務はローテーションで行ってもらいます＜その他管理業務＞ ■取引先からの請求書を専用のエクセルフォームへ転記 ■パートスタッフの勤怠管理などの労務業務や経理業務 ■ファイリング業務 ※幅広い業務に携わることができ、自身のスキル＆キャリアアップを目指せます【1日の仕事の流れについて（例）】 9:00…出社メールチェック・PCによる受発注入力作業・電話応対など　　▼ 13:00～14:00…休憩事務スタッフ交代で昼食休憩（60分）　　▼ 14:00～18:00…伝票作成・労務作業など　　▼ 18:00…退社【研修サポート充実】入社後1カ月程度は、当社における基本的な仕事の進め方や取り決めを理解していただきますので、未経験の方や経験の浅い方でも安心して仕事を始められる環境です。また、事務経験をお持ちの方は、これまで培ってきた知識やノウハウを最大限活かせるように支援させていただきます。

【羽田空港内勤務／転勤なし】東京都大田区羽田空港1-8-2 羽田メンテナンスセンター内＜アクセス＞東京モノレール「整備場」駅より徒歩1分 ※受動喫煙対策：原則屋内禁煙

月給21万円～

株式会社夢・八天

専門店（アパレル・アクセサリー）

東京都中央区銀座8-9-15 JEWEL BOX GINZA 6階

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設立 -
従業員数 -
平均年齢 26.0歳

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銀座オフィス／経理・総務／服装・ネイル自由／土日祝休／残業無
- NEW
マネーフォワードを使った経理業務を中心に、PCでのデータ入力や電話応対、広報・PR、営業サポートを含む事務業務にも携わります。 ★難しい業務はありません★ 専門的なお仕事に思いがちですが、入力業務が中心のシンプルワークです。もちろん、最初はできるお仕事からスタート！先輩が丁寧にお教えするので、徐々に慣れていきながら業務の幅を広げてくださいね。 ★ECスキルを学ぶチャンス★ 日々の業務に携わる中でバックオフィスのお仕事だけでなく、「インターネット通販」「デジタル広告」「マーケティング」に触れ、そのスキルを身に付けることができます！ EC関連のスキルや学びたい方にはピッタリの環境ですよ♪ その他、 ◆自社研究室、OEM企業との企画・開発お打ち合わせ ◆美容系商品、フェムケア商品の企画・開発・戦略立案 ◆カスタマー部門との連携 ◆SNS、メルマガ、LIVE配信の運用【入社後について】「これまでの経験やスキルを活かして、さらにキャリアアップしたい！」そんなあなたにピッタリです！特にデジタル広告運用などの経験がある方大歓迎です。幹部候補としてチームをまとめるポジションでもご活躍して頂けます。教育制度がしっかりしている当社なら安心！いきなり難しい業務をお願いすることはないので、自分のペースで少しずつお仕事を覚えていってくださいね。分からないことがあっても先輩社員が丁寧にサポートします◎ 【成長できる環境が整っています】下記、EC運営業務から幅広くスキルを身に付けることが可能です！ ◆美容系商品の企画・開発 ◆店舗運営(銀座サロン) ◆LIVEコマース（TikTokShop）・動画配信オペレーション ◆4マス（TV,雑誌,新聞,ラジオ）などの広告全般 ◆展示会出展の進行 ◆マネージメント・経営戦略

東京都中央区銀座8-9-15 JEWEL BOX GINZA 6F ●アクセス JR「新橋駅」銀座口より徒歩6分東京メトロ「新橋駅」出口1より徒歩5分東京メトロ「銀座駅」A3出口より徒歩7分

◆ 月給23万円～35万円 ※能力・経験等を考慮して決定します。

株式会社プロキューブジャパン

その他専門コンサルティング

東京都千代田区有楽町1-7-1有楽町電気ビルヂング南館17F

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設立 2005年
従業員数 13名
平均年齢 -

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【在宅可】会計コンサルタント◆FAS・税務・監査／実働7h／フレックス可／大手上場クライアント多数

◇M&A・IPO・事業再生など“希少性の高い経験”が積める／経営企画や意思決定に深く関わる“ビジネスパートナー”として支援／スキル次第で年収1000万円以上可能／土日祝休み／転勤なし◇ ■業務概要コンサルティングファームとして、会計・税務に関わる全ての業務をワンストップで対応している当社にて、コンサルタント業務をお任せします。 ■職務詳細・決算支援・内部統制構築支援・M&A支援(FA業務、デューデリジェンス、バリュエーション) ・事業再生、組織再編支援・IPO支援・税務・会計コンサルティング・監査業務＜補足事項＞・一人あたりの担当件数は「3～4件＋スポット案件」が目安となります。・関東圏を中心に、関西や西日本にもクライアントがいます。・経験・得意分野・ご希望に合わせて業務割合を決定します。・希望があれば税務業務や会計監査業務にも携わることが可能です。 ■当社で働く魅力 ◎監査経験のみの方でも、M&AやIPO業務、事業再編・事業再生など徐々に幅広い業務に携われるチャンスがあります。 ◎クライアントは上場企業及び上場子会社がメインで、同社では単一業務だけではなく、一通りの業務を経験することができます。また上記に限らず、クライアントの要望に合わせて経営企画に関する部分へのサービス提供など、表面的な業務ではなく、ビジネスパートナーとして踏み込んだ業務を経験できます。 ■働き方について ◎リモートワーク利用可能です。業務効率化を目的として導入しており、回数の制限は設けていませんので、フルリモートの働き方も実現可能です。（週2~3日は在宅勤務をしている社員が多いです。） ◎1つのプロジェクトは最低でも二人一組のペアを組み業務を行っています。風通しが良くアットホームな環境ですので、不明点はいつでも気軽に聞くことができます。 ◎業務のスケジューリングについては個人にお任せしておりますので、プライベートも考えながら働ける環境です。 ■活かせる資格・公認会計士（公認会計士試験合格・公認会計士短答式試験合格）・税理士（税理士科目合格）・USCPA（米国公認会計士） ■組織構成会社全体で10～15名ほどの社員が在籍しています。（男女比＝８：２）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区有楽町1-7-1 有楽町電気ビルヂング南館17F 勤務地最寄駅：有楽町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：428,571円～571,428円＜月給＞ 428,571円～571,428円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキルに応じて決定いたします ※インセンティブあり【年収モデル】・年収600万円：20代後半／監査業務経験あり（経験3年以下くらい）・年収800万円：30代前半／監査業務経験あり・年収1500万円：クライアントリード、・部下指導できるスキルをお持ちの方賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社創造舎

建築設計事務所

静岡県静岡市葵区人宿町2-6-10

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設立 -
従業員数 16名
平均年齢 -

求人情報全5件

【静岡市・葵区】経理・総務のアルバイト　◆まちづくり企業の縁の下の力持ち

【9～15時｜土日祝休み◎ 経理メインのオフィスサポート｜ブランクOK♪】 ■業務内容：創造舎のバックオフィスを支える、経理・総務・人事業務のサポートをお任せします。判断や最終決定は正社員が行い、その指示のもとで日々の実務を正確・丁寧に回していただくポジションです。 ■業務の流れ：・請求書発行、請求書処理、仕訳入力、支払処理・備品管理・小口現金管理、給与計算・総務系業務（備品管理、郵送対応など）・勤怠チェックなどの簡単な労務補助・電話対応、来客対応（お茶出し含む）・内覧会準備、店舗立ち上げ時のサポート業務など ■休日について：年末年始および夏季の長期休暇等は自分の仕事の進捗に合わせ、有休を使い9日など取得し、海外旅行に行く社員も沢山います！また、別途バースデー休暇も設けています。 ■組織構成：・正社員…21名、男 6：4 ・平均年齢…40歳・本社：企画開発部／設計部／工事部／経営企画室比較的若い社員が多く、人数も少ないので、風通しもよく人間関係は非常に良いです。仕事をちゃんと評価される環境のためやりがいを持って、自ら仕事を楽しめれば、キャリアアップも早いです。 ■企業の特徴「情熱は、やがて文化になる」をミッションとして掲げ、「建築設計」を中心に「府中宿人宿町エリアの街づくり」、「国内最大級の伝統工芸体験施設駿府の工房匠宿の運営」、「鞠子宿?泉ヶ谷エリアの村づくり」に携わっています。最近では古民家をリノベーションし、各お部屋に工芸品を設えた一棟貸し宿をオープン。全室プライベートサウナ付きなので、ゆったりとした非日常時間をお過ごしいただけます。さらに、既存ホテルをリノベーションした、愛犬と一緒に泊まれるホテルを開業し、丸子宿・泉ヶ谷エリアを盛り上げています。デザインにこだわった建築、古き良き伝統を受け継ぐ情熱で、伝統工芸の文化を広めるとともに静岡の地域活性に貢献しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：静岡県静岡市葵区人宿町2丁目6-10 Sozosyaビル2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 150万円＜賃金形態＞時給制＜賃金内訳＞時間額（基本給）：1,200円＜想定月額＞ 192,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■決算賞与1回 ※決算賞与は、決算状況により支給の有無が決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ライフイズテック株式会社

その他・各種スクール

東京都港区南麻布2-12-3南麻布ビル1F

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設立 2010年
従業員数 167名
平均年齢 -

求人情報全37件

【港区】総務◆業務企画・リスク管理等幅広く経験／国内最大規模IT教育サービス運営／在宅・フレックス可

【総務、法務、情報システムからのキャリア構築をご希望の方も歓迎！中学・高校生向けIT・プログラミング教育サービス・大手企業向けDX人材育成サービス等展開】 ■業務概要メンバーとして主に以下業務を担当し、組織の基盤を支えていただきます。入社後は他社員が担当している業務から担当いただき、幅広い領域にも携わっていただけます。・備品・施設・文書管理や郵便・来客対応などの実務・規程整備・ITインフラといった業務企画・福利厚生、行事運営、慶弔対応に加え、反社チェック等のリスク管理 ■魅力 ◇IPO準備の最前線で、組織の「仕組み」を創る手応えルーチンワークにとどまらず、IPOに向けた社内規程の整備や、未整備の業務フローを１から構築・改善していくプロセスを経験できる ◇総務としての市場価値を高めるキャリア IPO前後という企業の転換期における実務経験は、管理部門のキャリアにおいて極めて希少価値の高い実績となります。 ■私たちについてライフイズテックは、2010年に「中高生ひとり一人の可能性を一人でも多く、最大限伸ばす」をミッションに創業したEdTech企業です。中学・高校生向けIT・プログラミング教育サービス「Life is Tech ! （ライフイズテック）」からスタートし、延べ5.9万人以上が参加する国内最大規模のITキャンプ・スクールとなりました。 2019年には、新学習指導要領に対応した学校向けオンラインプログラミング教材「ライフイズテックレッスン」の提供を開始しました。本教材は、全国の600以上の自治体、約4,400校の公立・私立学校、約135万人に利用いただいています。現在は、プログラミング教育の枠を超えて、生徒・教員の双方を支援する多様なプログラムを展開中です。また、学校教育でのデジタル学習環境提供に加えて、課外でより深く実践的な「デジタル × 課題解決体験」をお届けする「自治体向けイノベーション人材育成プログラム」を全国の自治体に提供し始めています。 2021年にはDX事業部を立ち上げ、中高生向けデジタル教育で培ったノウハウを活かして、大手企業を中心に、業界や規模を問わず150社以上の企業に対しDX人材育成サービスを提供しています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区南麻布2-12-3 南麻布ビル1F 勤務地最寄駅：都営三田線／白金高輪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：254,118円～338,690円固定残業手当/月：79,882円～106,310円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 334,000円～445,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※現職年収及び、これまでの実績に応じて検討します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社TENGA

玩具メーカー

東京都中央区晴海1-8-12晴海トリトンスクエア Z棟 11F

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設立 2005年
従業員数 187名
平均年齢 37.0歳

求人情報全12件

【TENGA】海外事業推進サポート★海外拠点の窓口担当／ビジネス英語を活用×データ分析スキルを習得

★貿易事務・営業アシスタントから、世界各地の在庫と販売をコントロールする海外営業の司令塔へ！ ★海外拠点長と直接連携し、英語で事業推進の中心に関われる環境！ ★販売データ分析や市場情報整理などマーケ・企画寄りの経験を積める！ ■概要：累計出荷1億3,300万個、世界73カ国以上で展開する『TENGA』『iroha』ブランドを擁する同社にて、海外営業部の「海外事業推進サポート」を募集します。社長・経営層と各国拠点長の橋渡し役として、情報収集・データ分析・レポート作成を担い、グローバル展開の意思決定を支えるポジションです。 ■業務詳細：＜誰に＞・アジア、欧米、南米など世界各国の拠点長・社内の社長・経営層・物流部門・生産管理部門＜何を＞・各国拠点の販売状況・在庫・発注計画などの定量データ・市場環境や規制、チャネル課題といった定性情報・それらをもとにした経営層向けレポート・改善提案＜どのように＞・各拠点長への定期・不定期ヒアリングを通じた情報収集・販売・在庫・物流データの集約、分析、レポーティング ┗社長と拠点長との直接定例に代わるブリッジ役として論点整理 ┗拠点ごとの要望・受注をとりまとめた発注・販売計画の調整 ┗海外法務グループと連携した各国規制・契約・コンプライアンス対応 ■働き方：完全週休2日制（土日祝）、年間休日125日、有給休暇に加え、子の看護休暇・不妊治療休暇・傷病休暇など独自の休暇制度も整備。育休取得実績・復帰率はいずれも高く、ライフイベントを経てもキャリアを継続しやすい環境です。私服勤務可で、コーヒーメーカー・ウォーターサーバーを備えたオフィスで勤務いただきます。 ■組織構成：配属先は海外営業部です。部長は海外事業全体を統括しつつ、本部長も兼務しており、本ポジションはその直下で各海外拠点のレポートラインを担う増員ポジションです。物流・生産管理・海外法務など関連部門とも密に連携しながら、各国拠点長と日本語・英語でコミュニケーションを取り、海外事業のオペレーションを支えていただきます。 ■当社について：同社は「性を表通りに、誰もが楽しめるものに」を掲げるセクシャルウェルネス領域のリーディングカンパニーです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区晴海1-8-12 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーZ棟11F 勤務地最寄駅：都営大江戸線線／勝どき駅受動喫煙対策：その他（屋内喫煙可能場所あり（電子のみ））変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 520万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：296,000円～338,000円固定残業手当/月：59,000円～67,000円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 355,000円～405,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は経験によって決定 ■給与改定：年2回（3月・9月） ■賞与：年2回（6月・12月） ■決算賞与：前期業績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
物流企画★拠点集約やシステム刷新をお任せ★売上100億を超える世界的ブランド／私服勤務可／転勤なし

～国内だけでなく世界70カ国以上でシェアを広げる有名ブランド～ ★知名度抜群！世界70か国以上で販売されている『TENGA』ブランド！ ★アダルトグッズだけでなく、アパレルや健康食品も手掛け事業を拡大中！ ★家族/住宅手当、学習支援制度など福利厚生も充実した優良企業！ ■概要：売り上げ拡大に伴い、物流部門を新設いたしました。物流コストの削減などさらなる改善を図るため、全社を横断しながら国内外を含む物流の企画・改善に取り組んでいただけるメンバーを募集します！ ■具体的には：（1）国内物流拠点集約目的: コスト削減と業務効率の最適化。具体内容: 既存の複数拠点を、機能別に以下の3拠点に再編・集約します。（2）海外販社物流改善目的: 日本から海外販社への輸出物流と現地物流倉庫を含めたサプライチェーンの効率化・コスト最適化。対象エリア: アメリカ、ドイツ、中国、台湾など（今後も拡大）。（3）DX化目的: 省人化と物流精緻化（品質・精度向上）。具体内容: システム間の連携強化、AI技術の導入企画・推進。 ■当社について今や「世界で3秒に1本売れている」と言われるほどの世界的なシェアを持ち、国内外でも知名度の高い『TENGA』『iroha』を持つセクシャルウェルネス商品の最大手メーカーです！アイテム累計出荷数は1億3,300万個、売り上げは100憶規模に成長しています。今後は、15年間流通のみスタートしていた海外事業においても戦略的に進めることを計画しており、すでに、2007年タイから参入を始め、中国、韓国などのASEANやアメリカ、ヨーロッパ、ブラジルと73ヵ国以上で販売をされております！ ★企業の特徴：・世界70か国以上で1億個以上が販売されている『TENGA』ブランド！・男性向けのみならず、カップルや女性向け製品もあり、事業を拡大中！・国内トップシェア、海外シェアを高めるために海外支店も展開！ ★働き方の特徴：・育休取得実績あり（復帰率100％）で子育ても安心！・「子の看護休暇」「不妊治療休暇」など社員想いの福利厚生あり！・私服勤務可！様々な国籍のメンバーが在籍するグローバルな職場・キレイなオフィスでコーヒーメーカー・ウォーターサーバー完備変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ ★本社住所：東京都中央区晴海1-8-12 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーZ棟11F 勤務地最寄駅：都営大江戸線／勝どき駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：296,000円～310,000円固定残業手当/月：59,000円～62,000円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 355,000円～372,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験や能力等を考慮し決定 ■賞与：年2回（6月・12月） ■決算賞与：前期業績による ■給与改定：年2回（3月・9月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

日本社会保険労務士法人

社会保険労務士事務所

東京都豊島区東池袋4丁目39番11号サニービル池袋8F

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設立 2009年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

助成金申請サポート事務（未経験歓迎）／土日祝休み／残業少なめ

雇用関係、教育・研修、キャリアアップ、働き方改革などに関する助成金申請を行うためのサポート業務をはじめとした事務業務をお任せします。 ◇助成金とは… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣助成金とは、融資とは異なり、返済の必要がない資金を指します。大きく分類すると、雇用関係の助成金と、研究開発型の助成金に分かれています。主に、新たに従業員を雇用、定年延長、従業員への研修や教育等を行った際に、雇用関係の助成金を活用される企業様が多いです。 ◇お任せする業務￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■助成金の要件確認 ■スケジュール管理 ■電話対応 ■計画書の作成 ■就業規則の確認・変更 ■支給申請書の作成　など＼point／ ◎助成金を申請するためにはお客様先の雇用契約書や各種請求書などの不備がないことが必須条件となるため、状況によって追加でサポートを行うなど臨機応変な対応が求められます。 ◎業務の中で労働基準法や助成金申請に必要な書類の読みこみを行うため、専門的な知識を身に付けられるのがこのポジションならではの魅力です！社労士資格の勉強をしながら働く社員も！ ◇入社後のながれ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣入社後はOJT研修にて業務を覚えていただきます。専門的な業務ですので、独り立ちまでは1年を予定しており、じっくりと業務を学べる環境をご用意していますので未経験の方もご安心ください。 ※本人の適性や習熟度によって研修期間を短縮してご活躍いただくことも可能です。

【転勤なし】東京オフィスでの勤務となります！住所／東京都豊島区東池袋4丁目39番11号サニービル池袋8F [最寄り駅] 大塚駅（東京都）徒歩8分大塚駅前駅（都電荒川線）徒歩9分向原駅（都電荒川線）徒歩2分 ■大塚は…おいしいお店が沢山ある穴場グルメタウンです！　ランチをするには一切困りません。　　きっとあなたのお気に入りのお店も見つかりますよ♪

【正社員】月給25万円～40万円【契約社員】月給23万5000円～40万円 ★正社員登用後は評価に応じベースアップします！ ※あなたの経験や能力を考慮して、初任給額を決定いたします。 ※会社業績等により決算賞与の支給実績あり

株式会社アズマ商事

日用品・雑貨（商社）

大阪府東大阪市長堂2-1-12

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設立 1998年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全2件

専門商社の総合職（営業事務／顧客対応／SNS企画）
- 締切間近
【入社後は…】 1人1人にサポーターがつき、丁寧に指導します。まずは商品の受発注対応や問い合わせ対応からスタート。その後、適性に応じて以下いずれかの業務を担当します。 ◆営業事務◆ ◎受発注対応 ◎Excel・Wordでの書類作成 ◎営業やお客さまからの電話対応 ◆顧客対応◆ ◎電話での問い合わせ対応 ◎受発注処理 ◎データ入力 ◎帳票作成 ◆SNS企画◆ ◎各種SNSの企画と対応ご高齢の方からのお問い合わせも多くあります。大きめの声でお応えさしあげるなど、お客様の視点に立った対応をお願いします。注文時にご指名をいただけることもあり、継続して信頼関係を築ける点がこの仕事のやりがいです。【こんなところにもやりがいが…！】入社時と新商品の開発時には、サンプル品を社員全員に配布。まずは自分たちが体験して、商品の特徴や魅力を理解します。またサンプル品の試用と同時に、商品改良に向けたアンケートも実施。自分のアイデアが形となって店頭に並ぶこともあり、やりがいや喜びを感じながら取り組めます。

《近鉄「大阪難波」駅まで乗り換えなしで約10分！》【所在地】大阪府東大阪市長堂2-1-12 ※転勤なし【アクセス】 ◇近鉄「布施」駅より徒歩3分 ◇近鉄・JR「河内永和」駅より徒歩9分

四大卒以上:月給250,000円～350,000円 ※7時間分、13,000円以上の固定残業代含む。超過分は別途支給。短大卒以上:月給220,000円～350,000円 ※7時間分、13,000円以上の固定残業代含む。超過分は別途支給。 ※試用期間3カ月あり(条件変更なし) ※試用期間終了後、経験・能力・年齢等を考慮の上、上記金額にて給与を決定します　試用期間終了後、5万円以上の昇給を行った実績もあります＜入社1年目の月収例：月収32万円（四大卒）＞ ※毎年、全員が必ず昇給しています！

株式会社ストリートスマート

その他専門コンサルティング

大阪府四條畷市西中野3-10-30

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設立 -
従業員数 91名
平均年齢 -

求人情報全15件

【六本木／リモート可】総務・営業事務｜教育DX企業の成長を支えるコーポレートポジション

【事業成長を支える「攻めのバックオフィス」へ/ 教育DXを推進する成長企業で、コーポレートの中核を担う】 ■募集背景ストリートスマートは、国内初の Google 認定トレーニングパートナーとして、これまで3,000社以上の企業・教育機関のDX推進を支援してきました。現在はメンバー数90名を超え、タイ・シンガポールを拠点とした ASEANへの事業展開も本格化。組織・事業ともに次の成長フェーズへと進んでいます。事業拡大に伴い、東京オフィスにおける総務・営業事務機能の強化が急務となっており、単なる定型業務ではなく、事業の成長スピードに合わせて業務の仕組み化・改善を担える方を募集します。 ■ミッション／期待する役割本ポジションは、バックオフィスとして「支える」だけでなく、事業成長を下支えする仕組みをつくり、改善をリードする役割を担います。「なぜこの業務が必要なのか」「もっと良いやり方はないか」を考えながら、東京オフィスの総務・営業事務を中心に、コーポレート機能の品質向上に貢献していただきます。 ■業務詳細コーポレート担当として、総務・営業事務を横断的にお任せします。・東京オフィスの総務業務（ファシリティ、備品管理、各種手配など）・見積書の作成／顧客とのメール対応・Google Workspace 等のライセンス・契約管理・クラウドツールを活用したデータ集計、書類作成・管理・事業拡大（ASEAN展開等）に伴う業務フロー・管理体制の改善提案・その他、コーポレート部門に関わるサポート業務全般 ※「決められた業務をこなす」のではなく、業務の背景を理解し、最適な形に整えていく姿勢が求められます。 ■このポジションのやりがい・安定した事業基盤 × ベンチャーらしいスピード感と裁量・組織・事業の成長を、バックオフィスの立場からリアルに体感できる・海外展開を含む拡大フェーズで、仕組みづくりに関われる経験・「事務職」に留まらず、コーポレートのゼネラリストとしてキャリアを広げられる ■配属先について「バックオフィスから組織をデザインする」ことをミッションに、メンバーが自律的に活躍できる基盤づくりを担っています。ルールや仕組みを言語化し、先回りして課題に対応する文化が根づいているチームです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京オフィス住所：東京都港区六本木7-4-4 六本木アートシェル 4F 勤務地最寄駅：大江戸/日比谷線／六本木駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：253,333円～316,667円固定残業手当/月：80,000円～100,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 333,333円～416,667円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・固定残業代（40時間分）・超過分別途支給・決算賞与：年1回・昇給：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大阪／リモート可】総務・管理部門｜教育DX企業の成長を支えるコーポレートポジション
- 締切間近
【事業成長を支える「攻めのバックオフィス」へ/ 教育DXを推進する成長企業で、コーポレートの中核を担う】 ■募集背景ストリートスマートは、国内初の Google 認定トレーニングパートナーとして、これまで3,000社以上の企業・教育機関のDX推進を支援してきました。現在はメンバー数90名を超え、タイ・シンガポールを拠点とした ASEANへの事業展開も本格化。組織・事業ともに次の成長フェーズへと進んでいます。事業拡大に伴い、東京オフィスにおける総務・営業事務機能の強化が急務となっており、単なる定型業務ではなく、事業の成長スピードに合わせて業務の仕組み化・改善を担える方を募集します。 ■ミッション／期待する役割本ポジションは、バックオフィスとして「支える」だけでなく、事業成長を下支えする仕組みをつくり、改善をリードする役割を担います。「なぜこの業務が必要なのか」「もっと良いやり方はないか」を考えながら、東京オフィスの総務・営業事務を中心に、コーポレート機能の品質向上に貢献していただきます。 ■業務詳細総務担当として、以下の幅広い業務をお任せします。・会社設立準備サポート・社内行事の企画・運営・電話、郵便対応・備品や名刺の管理・発注・各種諸手続き、書類管理・経理業務のサポート～このポジションの特徴～一般的なバックオフィスとは異なり、会計や法務など各分野に特化することなく、幅広い業務を担います。制度やルールのアップデート: 事業の変化に合わせて必要な制度やルールをデザインし、「攻め」と「守り」のバランスを意識して業務を進めます。 ■得られるスキル・バックオフィスの仕組みづくり: 50名規模のスタートアップながらISO27001の取得・運営維持を達成しており、そのノウハウを活かして組織の仕組化を推進できます。・ポータブルスキルの習得: 資料作成や構成デザイン力を高める機会が多く、会社のルールや制度を整備する重要な役割を担い、やりがいを感じられます。・海外との接点: タイオフィスをはじめ、海外向バックオフィスの機能強化を目指す当社で、語学力や海外取引を含む複雑な会計処理のスキルを学べます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞大阪オフィス住所：大阪府大阪市北区堂島1-1-5 関電不動産梅田新道ビル 3F 勤務地最寄駅：淀屋橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：253,333円～316,667円固定残業手当/月：80,000円～100,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 333,333円～416,667円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

社会保険労務士法人東海労務保険事務所

社会保険労務士事務所

愛知県岡崎市井内町字久世25-2

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設立 1967年
従業員数 7名
平均年齢 37.0歳

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【愛知県／岡崎市】社会保険労務アシスタント／年休130日／顧客の悩み事を第一に考える社風／残業少な目

～専門性スキルを身に着けるられる／顧問契約更新率97％／年間休日130日／残業月5時間程度～ ■採用背景：担当顧問数が増えており、従来の顧客を社員で全員担当から、顧客別に担当方式に切り替えていきます。社員の負担を減らすために、新たな戦力を採用していきます。 ■業務内容：・労働保険、社会保険に関する書類作成（電子申請）・給与計算事務（勤怠管理ソフト・給与計算ソフト使用）・電話対応、メール対応・企業型確定拠出年金制度に関する手続き・採用定着支援業務（AI活用）・書類整理　等 ※入社後に徐々に業務に慣れていただくので、1人立ちしてすべての業務をお任せはしません。 ■入社後にお任せする業務：まずはお客様対応をしていただきます。顧客からきたメール、電話の対応で時期によって異なりますが、1名当たり30社～50社ほど担当していただきます。※繁忙期は4月～8月です。 ■組織構成： 7名（60代3名、50代1名、40代1名、20代2名）社労士資格保有者は3名在籍しております。 ■研修体制：入社1～3ヶ月：業務プロセス研修＋OJT 3～6ヶ月：担当業務を持ち、先輩がサポート 1人立ちまで3年以上はかかるので、それまで先輩社員がサポートいたします。 ■会社について：東海労務保険事務所（社会保険労務士法人東海労務保険事務所）は、愛知県岡崎市に所在し、人事労務相談、各種労務手続代行、就業規則作成、助成金申請代行、経営者の労災保険対応などを行う労務の専門事務所です。従業員5～10名規模で、企業の労務課題を総合的にサポートしています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県岡崎市井内町字久世25-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 390万円～525万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～350,000円＜月給＞ 260,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ゼビオコミュニケーションネットワークス株式会社

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都千代田区神田小川町3-4-2御茶ノ水三四ビル

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設立 2008年
従業員数 350名
平均年齢 40.0歳

求人情報全11件

【阿見／未経験可】EC物流倉庫管理◆東証プライム上場G・スポーツ用品／残業20h・業績好調・車通勤可

ゼビオグループ業績好調、売上高242,433百万円（前年同期比1.3%増）（2024年3月期連結業績）ゼビオグループが関わってきた各種スポーツを中心にスポーツメディアを運営する当社にて、グループ物流倉庫にて倉庫スタッフを募集します。車通勤も可能となっており、駐車料金もかかりません。 ■業務内容：倉庫・物流関連のサポートをお任せします。倉庫作業（入荷・出荷・検品）や倉庫作業スタッフ管理、運営改善を中心にお任せします。将来的にはパートさんのリーダーなどにもチャレンジ頂きます。冷暖房完備されており、別で休憩室、更衣室なども用意しており働きやすい環境で就業可能です。 ■取り扱い商品アパレル、シューズ、小物等含むスポーツ用品全般。キャンプ・アウトドア用品。その他ゼビオグループで取り扱っている商材を扱っており、倉庫には約50万アイテムが保管されています。 https://www.supersports.com/ja-jp/xebio/ ■平均残業時間　平均20時間程度、残業はあっても１日1時間程度です。 ■教育体制　OJT制度として先輩社員と伴走致します。 ■事業の方向性当社グループの物流部門は、現在大きな転換期を迎えており、EC事業の拡大や取扱SKUの増加、短納期化といった事業構造の変化により、物流は単なるコスト管理部門ではなく、事業成長を左右する重要な戦略領域となっています。物流部門を「守り」から「攻め」へと進化させ、売上拡大・顧客満足度向上に直接貢献できる物流部門への進化を目指しています。 ■事業の特徴と魅力：・「リアル店舗×ECの融合」という前例がないような事業モデルを作っていく…当社グループは小売業を中核として成長してきましたが、今後は「リアル店舗とECの融合」を目指しています。グループ内で展開するリアル店舗数は900程で、ECに注力している企業がこれだけのリアル店舗を持つケースはほとんどございません。現在ゼビオグループ内再編中の為、入社と同時にグループ会社へ出向となります。勤務地、業務内容、メンバーに変更はございません。 ■出向先：ゼビオコーポレート株式会社 ■事業内容：バックオフィスシェアード業務及びEC関連事業 ■勤務地：募集勤務地と変更なし変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ゼビオ阿見センター住所：茨城県稲敷郡阿見町よしわら2丁目16-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 320万円～450万円＜賃金形態＞月給制 ■1日から末日迄の期間について翌月15日に支給＜賃金内訳＞月額（基本給）：183,200円～232,000円固定残業手当/月：63,300円～80,300円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 246,500円～312,300円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■給与改訂：年1回 ■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社クローバー管理

不動産管理

福岡県福岡市中央区桜坂3-11-652F

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設立 2003年
従業員数 200名
平均年齢 -

求人情報全2件

【福岡市／桜坂】マンション会計事務～年休120日／社員が働きやすい環境／業種未経験歓迎！～

～地下鉄七隈線沿いで通勤◎／正社員／土日祝休／資格手当あり／丁寧なフォロー体制で安心～ ■職務概要：マンション管理業務を円滑に進めるため、会計や事務手続きのサポートを中心とした事務業務を担当していただきます。 ■職務詳細：・管理組合の会計データ入力や財務情報の整理・必要書類の作成、ファイリングおよび管理業務・電話対応や来客対応など、事務全般を通じたサポート業務未経験の方でも安心して業務をスタートできるよう、丁寧な指導と研修を行います。 ■配属先情報： 7～8名が在籍しています。（20～30代2割／40～50代8割）全員が中途採用者になります。 ■社風・環境：・創業以来、増収増益を継続している安定企業です。・社員の働きやすい環境を大切にしています。（福利厚生充実／完全週休2日制／年間休日120日／離職率5%以下）・若手が多数活躍しており、キャリアアップも可能です。 ■当社について：当社は福岡市を拠点に分譲マンションの総合管理業務を行っています。当社ではマンションの居住者が主体となった管理システム「COMシステム」を導入しており、居住者から見えにくい管理システムを徹底的に透明化し、安心・快適なマンション生活の向上を目指しています。福岡のマンション管理業界のリーディングカンパニーを目指し、チャレンジを続けていきます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県福岡市中央区桜坂3-11-65 2F 勤務地最寄駅：地下鉄七隈線／桜坂駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 280万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円＜月給＞ 200,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■資格手当：10,000円（日商簿記2級以上）、20,000円（管理業務主任者）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ヨーコチャン

専門店（アパレル・アクセサリー）

東京都港区六本木7-3-16

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設立 2010年
従業員数 15名
平均年齢 43.0歳

求人情報全2件

【六本木】アパレル企業の本社スタッフ（総合職）◆「YOKO CHAN」／年休120日／産育休実績あり
- NEW
◆アパレル企業のオフィス職～販売職まで幅広くお任せ｜年休120日｜未経験歓迎｜産休・育休取得実績あり｜ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です◎◆ ■業務概要：ご入社後は、適性やご希望を考慮のうえ、最も力を発揮できる業務をお任せします。営業、店舗運営、Eコマース、ビジュアルデザイン、接客販売、人事などの職種があります。 ■働く環境：・ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を選択できる環境です。・産休／育休の取得実績あり └復帰率85％以上　 └男性の育休取得実績もございます。・時短勤務などの働き方も選択可能です。 ■ブランドについて：「本当に欲しい服を作りたい」そんな思いからスタートしたブランドYOKO CHANが目指すのは、着飾ることでも、流行をつくることでもなく人の内面の美しさを引き出し、際立たせていくこと。上質な素材を使用しカッティングにこだわった商品は、シンプルかつ力強さと美しさが備わり、着る人を確実に美しく見せます。人気の理由は身に纏った時の「ラインの美しさ」。他には何も装飾も要らない、と思えるほど完璧なスタイルを創り出します。 YOKO CHANでは100年先も愛されるブランドであり続けるため、共に挑戦し、成長し、高め合える仲間を探しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区六本木7-3-16 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：217,000円～306,000円固定残業手当/月：33,000円～86,858円（固定残業時間19時間8分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～392,858円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞月給制（固定残業手当含む）※固定残業時間および金額は給与額により異なります。／賞与年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アフェックス経営センター

会計事務所

東京都千代田区岩本町2-18-3NBS岩本町ビル

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設立 1982年
従業員数 45名
平均年齢 30.0歳

求人情報全1件

【簿記をお持ちの方歓迎】会計スタッフ◆サポート体制充実◆病院・医院経営を支える、医業経営コンサル

≪簿記をお持ちの方必見！サポート体制充実/未経験者多数活躍≫ 経理アウトソーシング、経営マネジメント・コンサルティング、資産税業務を行う当社にて、会計スタッフとしてご活躍いただきます。 ■業務内容：病院・クリニック等を中心としたクライアントの記帳業務（会計ソフトへの入力）、給与計算業務からスタートしていただきます。 ※ご経験によって申告書の作成や、クライアント先の巡回業務をお任せすることもございます。 ※必要な能力を習得できた段階で、税務コンサルティングスタッフとして活躍していただきます。 ■業務の特徴：新人研修を始め、会計業務別研修、コンサルタント研修など入社後のサポート体制も充実しています。「人を育てる環境」が出来上がっており、わからないことも聞きやすい環境です。未経験からの転職者も多く、業界未経験でも活躍している先輩が数多くおります。 ■組織構成：公認会計士2名、税理士14名、司法書士1名、社会保険労務士2名、宅建主任者4名、一級建築士1名がおります。それ以外も含め約60名の組織です。非常に定着率が高く、入社し5～6年は在籍するスタッフがほとんどです。平均年齢も約30歳と若く、明るい雰囲気です。 ■当社の特徴：「良い経営がより良い医療を実現する」という理念のもと、約30年にわたって医業経営コンサルタントを行ってきました。既存の病院・医院を税務面で支援するだけでなく、開業・医療法人設立に関するコンサルティングや増収・増患の支援など、幅広いサービスを提供しています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区岩本町2-18-3 NBS岩本町ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 315万円～336万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,855円～208,912円固定残業手当/月：29,145円～31,088円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 225,000円～240,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月・12月※4月に決算賞与実績あり） ■昇給：年1回（4月） ■インセンティブ（報酬手当）制度あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アステック建築積算

建築設計事務所

山形県鶴岡市大宝寺町3-20

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設立 2010年
従業員数 16名
平均年齢 35.0歳

求人情報全2件

【山形／鶴岡市】公共建築物等の構造積算（デスクワーク）◆官公庁／年休120日／転勤無／残業10h程度

～安定基盤/年間休日120日/官公庁やゼネコン発注による公共建築物等の積算業務/建築積算を専門に行う会社/転勤なし～ ■職務概要官公庁やゼネコン発注による公共建築物（図書館、市役所）等の積算業務をお任せします。 ※設計・積算経験者の募集です！ ■職務詳細・官公庁やゼネコン発注による公共建築物等の積算業務・建築積算の技術員として、設計図や仕様書から建築に必要な材料や数量を算出し、工事費の見積もりを算出します。・専用のソフトウェアを使用します。・ほとんどがPCを使ったデスクワークです。 ※全国の公共施設や有名建築物等の建設に携われるため、やりがいのある仕事です◎ ■入社後先輩社員のもとOJTで業務を覚えて頂きます。完全に独り立ちできるまでの期間は、約5年程度を想定しております。 ■はたらき方完全週休二日制（土日祝は休日）で年間休日が120日と非常に多いため、ワークライフを重視した働き方が可能です。 ■キャリアビジョン意欲を持って取り組めば、将来的には会社の中核を担う幹部を目指せます。 ■配属先従業員数16名、男女比は半々、平均年齢は3５歳です。中途入社も多数在籍しており馴染みやすい環境です。 ※若い従業員が多く、女性も活躍中です。 ■当社について・建築積算を専門に行う会社は全国でも珍しく、大手ゼネコン等からの受注で業績を伸ばしており、将来性がある会社です。・確かな技術で大手ゼネコン等からの信頼が厚く、創業初年度から安定して高い利益を確保しています。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県鶴岡市大宝寺町3-20 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 375万円～675万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～450,000円＜月給＞ 250,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験や能力によって決定 ■昇給：あり ■賞与：年2回（7月・12月／2024年度実績3.5ヶ月分） ■決算賞与：3月　※業績に応じる賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
未経験可【山形／鶴岡市】公共建築物等の建築積算（デスクワーク）◆官公庁／年休120日／転勤無

～業界未経験・職種未経験歓迎/安定基盤/年間休日120日/官公庁やゼネコン発注による公共建築物等の積算業務/建築積算を専門に行う会社/転勤なし～ ■職務概要官公庁やゼネコン発注による公共建築物（図書館、市役所）等の積算業務をお任せします。 ※専門性が高い仕事ですが、丁寧に指導しますので、未経験の方も安心してご応募ください。 ■職務詳細・建築積算の補助（技術員が設計図から建築に必要な数量を算出する業務を補助）からスタートしていただきます。・専用のソフトウェアを使用します。・ほとんどがPCを使ったデスクワークです。・図面の印刷等 ※全国の公共施設や有名建築物等の建設に携われるため、やりがいのある仕事です◎ ■入社後先輩社員のもとOJTで業務を覚えて頂きます。完全に独り立ちできるまでの期間は、約5年程度を想定しております。 ■はたらき方完全週休二日制（土日祝は休日）で年間休日が120日と非常に多いため、ワークライフを重視した働き方が可能です。 ■キャリアビジョン意欲を持って取り組めば、将来的には会社の中核を担う幹部を目指せます。 ■配属先従業員数16名、男女比は半々、平均年齢は3５歳です。中途入社も多数在籍しており馴染みやすい環境です。 ※若い従業員が多く、女性も活躍中です。 ■当社について・建築積算を専門に行う会社は全国でも珍しく、大手ゼネコン等からの受注で業績を伸ばしており、将来性がある会社です。・確かな技術で大手ゼネコン等からの信頼が厚く、創業初年度から安定して高い利益を確保しています。

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県鶴岡市大宝寺町3-20 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 345万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円＜月給＞ 230,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験や能力によって決定 ■昇給：あり ■賞与：年2回（7月・12月／2024年度実績3.5ヶ月分） ■決算賞与：3月　※業績に応じる賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社総合滋賀

保険代理店

滋賀県東近江市五個荘北町屋町45-5

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設立 1991年
従業員数 10名
平均年齢 -

求人情報全4件

【滋賀/東近江】保険提案営業※金融業界経験者歓迎◆東京海上日動優良代理店/年休126日/転勤なし
- NEW
～U・Iターン歓迎！年間休日126日/残業月平均5h以内/18時帰宅可/マイカー通勤可～ ◎金融業界ご経験歓迎！営業職未経験者歓迎！ ◎手厚いフォローアップ体制で未経験の方でも安心して働くことができます！ ◎同社は東京海上日動の優良代理店として認定されております！ ■職務内容：・個人のお客様に対して、当社の取扱う各種保険（損害保険／生命保険）のご提案業務を担当いただきます。・保険種目：自動車／火災／生保／超保険等・取り扱い保険会社：東京海上日動火災保険、東京海上日動火災あんしん生命、ジブラルタ生命、ソニー生命 ■営業スタイルについて：・まずは、既存顧客の更改業務への同行（訪問／来店対応）／引継ぎを通じて業務を習得いただきます。・営業目標については、面談を通じて設定しており、無理な目標設定や個人勧誘の強制は致しません。・保険の専任スタッフとして、提携しているカーディーラーや中古車販売店で車を購入されるお客様の応対をします。・アポイントメントは月に20件程度の更新業務＋提携企業からの顧客引継ぎが目安です。また、社内で月に3回程度全体会議やランチミーティング、勉強会等も行っており、継続して商談スキルを伸ばすためのサポート環境があります。 ■研修について：保険業務経験がない方に関して・東京海上日動火災への代理店研修制度を利用し、2年間の出向勤務を想定。希望しているキャリアイメージに応じて、研修期間／サポート体制についても個別にフォローアップしていきます。当面は、東京海上日動支社にて座学研修を初めとした基礎研修を受講いただき、保険の商品知識／代理店業務の流れを理解いただいたいた上で、出向期間についても個別にサポートを行っていきます。 ■配属先情報：・営業男女4名（男性50代2名、女性30代2名）・事務女性4名（60代1名、50代2名、20代1名）

＜勤務地詳細＞勤務地住所：滋賀県東近江市五個荘北町屋町194-3 受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙、屋外喫煙可能場所あり）

＜予定年収＞ 360万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～350,000円＜月給＞ 300,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■給与補足：・上記想定年収 ■モデル年収：・入社3年目：420万 ■その他諸手当：・通信費、資格手当 ■賞与：有・年2回・支給月：6／12月・3.0ヶ月分支給 ■昇給：有・年1回・改定月：7月 ■インセンティブ：無賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【滋賀/東近江】カウンター営業◆未経験歓迎！東京海上日動優良代理店/年休126日・基本土日祝休
- NEW
～U・Iターン歓迎！年間休日126日/残業月平均5h以内/18時帰宅可/マイカー通勤可～ ◎業界業種未経験歓迎！！ ◎手厚いフォローアップ体制で未経験の方でも安心して働くことができます！ ◎同社は東京海上日動の優良代理店として認定されております！ ■職務内容：・保険代理店での事務業務及び、ご来店されたお客様の更新や新規でのご提案業務等をお任せします。 ■具体的には：・専用システムによる見積書・申込書作成・お客様からの問い合わせメールや電話、来店の対応・各種指標管理、報告書の作成・お客様対応業務については、慣れてきたら、以下のような既存の来店顧客向け対応業にも挑戦いただきます。・既存顧客への満期案内・新商品、周辺知識の情報提供・未付保種目追加案内（毎月20～30名の既存のお客様の保険の更新を担っていただきます。） ■ご入社後の流れ：・業務未経験の方は、まず損害保険／生命保険の募集人資格（基礎／一般）の取得を行っていただきます。業務については、現在の事務メンバーから業務を引き継ぎながら、長期的な目線で育成を行っていきます。 ■配属先情報：・営業男女4名（男性50代2名、女性30代2名）・事務女性4名（60代1名、50代2名、20代1名）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞勤務地住所：滋賀県東近江市五個荘北町屋町194-3 受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙、屋外喫煙可能場所あり）変更の範囲：無

＜予定年収＞ 270万円～300万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～200,000円＜月給＞ 180,000円～200,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■モデル年収：・入社2年目：300万 ■その他諸手当：・資格手当 ■賞与：有・年2回・支給月：6／12月・3.0ヶ月分支給 ■昇給：有・年1回・改定月：7月 ■インセンティブ：無賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

全管協れいわ損害保険株式会社

損害保険

東京都千代田区大手町2-2-2アーバンネット大手町ビル

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設立 2011年
従業員数 85名
平均年齢 -

求人情報全10件

【大手町】事務（コンプライアンス）◆年休120日/残業月0～10時間程度◆職種未経験歓迎
- NEW
＜金融業界経験の方歓迎／あいおいニッセイ同和損保出資／残業0～10時間程度＞ ■業務内容：業界最大規模の少額短期保険グループである当社にて、少額短期保険・損害保険（家財保険賠償責任保険を含む）における、コンプライアンス部門での業務をお任せします。【具体的業務内容】会社の健全な経営を支えるコンプライアンス・内部統制業務を幅広く担当していただきます。・内部統制・ガバナンス体制の整備、規程管理、内部監査の実施・コンプライアンス施策の企画・推進、社員・代理店向け教育や支援・各種事案（個人情報事案等）への対応および再発防止の取組み・代理店登録・届出業務、代理店監査および委託先の点検・管理・契約書・募集文書の審査・データ集計/入力　等 ■入社後の研修・フォロー体制：入社後から約2～３年ほどの期間はマンツーマンで先輩が伴走をしながら、業務を習得いただきます。未経験の業務や案件について先輩とすり合わせをしながら業務の進め方を学んでいただきます。 ■組織構成：７名（男性3名、女性4名） 30代から60代まで幅広い層の社員が活躍しており中途入社者とあいおい社からの出向者で構成されております。周囲でしっかりサポートし合い、教え合いながら成長できる温かく働きやすい職場環境です。 ■組織のミッション：法令および社内ルールに基づいた適正な保険募集態勢を整備するとともに、PDCAサイクルを活用したコンプライアンスの定着を図り、継続的な業務改善およびガバナンスの向上に取り組んでおります。 ■働き方：完全土日祝休み、年間休日120日、残業月0～10時間程度とWLBを大切にしながら、働ける環境が整っています。 ■当社について：当社は、全国の優良な賃貸住宅管理業者が集う全国賃貸管理ビジネス協会（持株比率65％）と損害保険大手のあいおいニッセイ同和損害保険株式会社（同35％）を株主とし、これまで少額短期保険持株会社として、傘下の少額短期保険業者3社で主に賃貸住宅入居者向けの火災保険を取扱ってまいりました。今般、損害保険業の免許を取得し、少額短期保険ではご提供が困難であった損保商品・サービスを開発・提供し、全管協インシュアランスグループとして一体となってお客さまに安心・安全をお届けしております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町2-2-2 アーバンネット大手町ビル勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線・東西線／大手町（東京都）駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 384万円～422万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～265,000円＜月給＞ 240,000円～265,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：3.5カ月（標準実績）/年 ※想定年収には、月給と賞与の他に、月５時間の残業を想定した残業手当を含みます。 ※スキル・経験・残業時間により異なります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大手町】営業企画（代理店の営業推進メイン）◆年休120日/残業月0～10時間程度◆

＜業界職種未経験の方歓迎／あいおいニッセイ同和損保出資／残業0～10時間程度／ワークライフバランス◎＞ ■業務内容業界最大規模の家財系少額短期保険グループとして、賃貸入居者向けの当社商品「家財保険（少額短期保険・損害保険）」の営業推進に資する企画を担当頂きます。具体例：営業推進に関わる方針策定、各種施策の企画・推進におけるデータの集計・分析・各種データの収集および分析代理店ごとの販売実績、KPI、各種指標など、さまざまなデータを収集し課題や改善ポイントを分析します。・代理店ごとの特徴・課題の整理と改善提案分析結果をもとに、代理店単位の課題整理や施策提案を行います。・営業部門へのフィードバック営業担当に対して、各代理店の状況や改善施策などの情報を分かりやすくフィードバックし、営業活動の質向上をサポートします。・営業からの問い合わせ対応営業担当者からの問い合わせを受けた際に、データや分析結果に基づいて回答し、訪問戦略・営業方針の検討を支援します。 ★業務に関連するインフラ設備は全てＩＴ化されていますので、効率良く業務を遂行できます ★入社後研修や業務引継ぎ体制が確立されていますので、業界未経験の方も安心して業務に就くことができます ■組織構成：２名（現在部長と課長の２名体制で業務を進めております） ■働き方：完全土日祝休み、年間休日120日、残業月0～10時間程度とWLBを大切にしながら、働ける環境が整っています。 ■家財保険について当社は不動産管理会社との代理店契約を通じて、賃貸住宅の居住者向けに家財保険を販売しています。家財保険は、火災・落雷・爆発・風災、水災や水ぬれ、盗難等による家財の損害に加えて、第三者に対する賠償責任を負った場合などに役に立つ保険です。家財の再購入にかかる費用だけでなく、事故後の片付け費用等も対象となります。昨今の自然災害の増加等を背景に近年、家財保険のニーズはますます高まっています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町2-2-2 アーバンネット大手町ビル勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線・東西線／大手町（東京都）駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 411万円～526万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～320,000円＜月給＞ 250,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：3.5カ月（標準実績）/年 ※上記の予定年収は、月10時間分の残業手当を含む1年間の収入額試算例（月給+賞与）です。 ※スキル・経験・残業時間により異なります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ジェットスター・ジャパン株式会社

航空運輸業

千葉県成田市取香字上人塚148-1

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設立 2011年
従業員数 1,100名
平均年齢 -

求人情報全5件

【成田空港／未経験可／英語スキルを活かす】航空機の整備計画◆月残業20h／国内最大級LCC
- NEW
～深夜勤務なし・残業10～20h／早期キャリアアップが叶う環境／英語力が活かせる／航空券の社員割引制度あり～ジェットスター・ジャパンの安全運航を支える「整備計画部」にて、航空機整備スケジュールや運航計画をお任せします。安全な空の旅を支える、まさに“縁の下の力持ち”のポジション。英語を使った海外とのやり取りもあり、グローバルな環境で成長できます。 ■具体的には：・飛行機の整備計画の立案（短期～長期）・整備にかかる予算や人員の管理・新しい飛行機の導入や、古い機体の退役スケジュールの調整・海外の整備会社とのやり取り（英語使用）・整備に関するデータやシステムの管理 ※将来的には、整備部門のプロジェクト推進や業務改善、人材育成などもお任せする可能性がございます。 ■キャリアステップ（新卒を想定した例）　※当ポジションは専門職として専念いただき、その後異動の可能性あり。 1～2年目：短期・中期の整備計画を担当 3～5年目：運航効率や整備の最適化を企画 6年目以降：事業計画や機材導入計画など、会社全体に関わる業務へ 11年目～：整備部門の総合窓口として活躍！ ※希望や適性に応じて、整備部門内での異動も可能です。 ■組織構成：整備計画・データ管理・システム管理など、約15名のメンバーが在籍。航空業界経験者も多く、専門用語は多いですが、未経験の方も丁寧にサポートいたします。 ■働き方：・シフト勤務（4勤2休）または平日勤務（9:00～18:00） ※勤務形態はアサインするポジションや本人適正により判断いたします（選択制ではありません）・深夜勤務は原則なし・残業は月10～20時間程度で、メリハリのある働き方が可能です ■当社について：アジア太平洋地域において最大級の路線網を展開するグループ航空会社として、いつでもお手頃な価格で皆さまに空の旅を提供しています。世界一安全な航空会社といわれているカンタス航空と世界最高の定時運航率を誇る日本航空のノウハウを受け継いだLCCです。より多くのお客様に、低価格で安心・安全な楽しい空の旅をしていただく、社員一人ひとりが、誇りと情熱を胸に、共に成長しながら、自分らしく輝ける企業であることがミッションです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞成田国際空港第3ターミナル住所：千葉県成田市取香148－1 勤務地最寄駅：成田線／東成田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 453万円～587万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：377,700円～489,300円＜月給＞ 377,700円～489,300円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞当社規定により決定 ※ 時間外手当支給あり ※ 早朝・深夜手当て支給あり ※ 昇給・業績連動型のパフォーマンスインセンティブ（賞与）あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＢＥＳＴ　ＨＥＲＢＳ

理容・美容・エステ

東京都新宿区市谷仲之町3‐5

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設立 1987年
従業員数 410名
平均年齢 37.0歳

求人情報全3件

【人事・新卒採用担当】Queenswayを支える、採用のプロへ。《スタンダード上場G／裁量有◎》
- NEW
【東証スタンダード上場「ツカダ・グローバルホールディンググループ」／「拡大期」ならではの裁量とスピード感／多職種・多事業に関われる経験値の広さ】 ■ポジション概要：英国式リフレクソロジーサロンQueenswayのセラピスト採用を中心にお任せします。戦略立案から選考、入社フォローまで一貫して携われます。学生とブランドを繋ぐ架け橋として、採用のプロへ成長できる環境です。 ■業務内容：＜戦略・企画＞・採用計画・採用戦略の立案・採用媒体・チャネルの選定、求人広告の企画・原稿作成＜オペレーション＞・専門学校・大学などターゲット校のリストアップ、訪問活動・採用媒体の運用・応募者対応・書類選考、面接調整、面接対応・Instagram等の運営＜フォロー・改善＞・内定者フォロー・入社後フォロー・採用KPIのモニタリングと改善提案 ■採用計画について：・温浴施設「SPA HERBS」・フィットネスクラブ「BEST STYLE FITNESS」・英国式リフレクソロジー「Queensway」といった複数ブランドを展開し、店舗拡大・既存施設の強化・運営高度化を同時に進めているためです。特に人材面では、現場スタッフだけでなく、採用・人事・企画・管理系まで幅広い職種で中途採用が進んでいます。 ■キャリアパス：セラピスト、温浴施設・フィットネスインストラクタースタッフの中途採用業務を中心にお任せします。将来的に採用以外の人事総務業務へのチャレンジも可能です。 ※キャリアアップに向け、積極的な姿勢は大歓迎です。 ■当ポジションの魅力： ◎セラピスト、温浴施設スタッフ、フィットネスインストラクターと様々な職種のスタッフが所属しています。職種毎に採用戦略を立案するため、多様な採用活動経験を積むことができます。 ◎裁量大きく、新たな採用手法への挑戦なども柔軟に検討できます。 ◎今後、積極的な事業拡大を計画しています。成長ステージにおいて採用スキルを高めたい方からのご応募を心よりお待ちしております。 ◎年間休日122日、平均残業20H/月と働きやすい環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区市谷仲之町3-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：221,000円～267,000円固定残業手当/月：33,900円～43,200円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 254,900円～310,200円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記は非管理職の月給であり、管理職の場合は以下の通り月給：34.2万円～36.2万円基本給：27.2万円～29.2万円諸手当：7.0万円 ■昇給・昇格：年1回 ■賞与実績：あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【人事・中途採用担当】※採用のプロへ。／スタンダード上場G／裁量あり◎／残業平均20h

【東証スタンダード上場「ツカダ・グローバルホールディンググループ」の安定基盤／スパや温浴施設運営／「世界最高のおもてなし企業」へ】 ■ポジション概要：英国式リフレクソロジーサロンQueenswayのセラピスト採用を中心にお任せします。戦略立案から入社まで一気通貫で担当でき、採用のプロとして着実にスキルを磨ける、やりがいあるポジションです。 ■業務内容：＜戦略・企画＞・採用計画・採用戦略の立案・採用チャネル・媒体の選定・求人広告の企画・原稿作成＜オペレーション＞・採用媒体の運用（掲載・更新・効果検証）・スカウトメール配信、文面のブラッシュアップ・書類選考、面接日程調整、面接対応・採用広報（Instagram・TikTok）＜フォロー・改善＞・入社研修の企画・運営、配属後の定着支援・採用KPIのモニタリングと改善提案 ■キャリアパス：セラピスト、温浴施設・フィットネスインストラクタースタッフの新卒採用業務を中心にお任せしますが、将来的に採用以外の人事総務業務へのチャレンジも可能です。 ※キャリアアップに向けて、積極的な姿勢は大歓迎です。 ■当ポジションの魅力： ◎セラピスト、温浴施設スタッフ、フィットネスインストラクターと様々な職種のスタッフが所属しています。職種毎に採用戦略を立案するため、多様な採用活動経験を積むことができます。 ◎裁量大きく、新たな採用手法への挑戦なども柔軟に検討できます。 ◎今後、積極的な事業拡大を計画しています。成長ステージにおいて採用スキルを高めたい方からのご応募を心よりお待ちしております。 ◎年間休日122日、平均残業20H/月と働きやすい環境です。 ■当社事業について：ウェルネス＆リラクゼーション事業を柱として、美容、健康、くつろぎ、そして楽しい時間をご提供する新感覚の温浴施設「SPA HERBS」、オーダーメイド型フィットネスクラブ「BEST STYLE FITNESS」、そして、英国式リフレクソロジー「Queensway」を運営。東証スタンダード市場上場会社「ツカダ・グローバルHDグループ」として経営基盤は安定しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区市谷仲之町3‐5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：221,000円～267,000円固定残業手当/月：33,900円～43,200円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 254,900円～310,200円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記は非管理職の月給であり、管理職の場合は以下の通り月給：34.2万円～36.2万円基本給：27.2万円～29.2万円諸手当：7.0万円 ■昇給・昇格：年1回 ■賞与実績：あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アットキャド

人材派遣

東京都渋谷区代々木3-22-7新宿文化クイントビル15F

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設立 2005年
従業員数 402名
平均年齢 27.4歳

求人情報全12件

【新宿／未経験歓迎】労務事務◆入退社管理など◆土日祝休・残業月10H未満◆大手取引多数で安定性◎

～11月入社可能な方大歓迎！／11年連続増収増益／CADに特化した人材サービスを提供／未経験歓迎◎第二新卒も歓迎／残業月10時間未満／正社員登用実績あり～ ■業務内容：当社の経営をバックオフィスから支える、“労務”のポジションです。 20代の先輩たちを中心に丁寧に教えるので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■具体的には：・入退社管理・各種証明書の作成・健康保険関連の対応・手続き・郵便・発送の準備・対応・電話応対、問合せ対応など社内システムや「SmartHR」などを扱っていただきます。 ■当ポジションの魅力：・先輩社員の多くが20代かつ未経験スタートをしているので、きっとあなたも大丈夫。同世代の仲間がたくさんいるので、わからないことがあれば、何でも気さくに質問できます。・一通り業務が担当できるようになるまでは、半年ほどをイメージしています。最初はアシスタント的な業務から慣れていくことが可能です。・経験を積んだ後は、書類の最終確認やレベル感の高い業務もお任せしていく予定です。 ■入社後の流れ：・事業内容や配属部署について丁寧にレクチャー・書類整理などの簡単なお仕事をお任せ・あなたの成長スピードに合わせて、少しずつ仕事の幅を広げる…といったように、着実にお仕事を覚えていただけます。いきなり難しいお仕事をお任せしたりはしませんので、ご安心ください。 ■当社について： ◇CADに特化した人材サービスを提供建設業界で建物や土木構造物などを設計する際には、コンピュータ上で行う設計支援ツール“CAD”が必要不可欠な存在です。極めて専門性が高いツールだけに、その操作に長けたCADオペレーターの役割は極めて重要なものです。当社は創業以来、建設CADを中心とする人材ソリューションサービスを通して、業界各社を支えてまいりました。お客さまも実に幅広く、誰もが知るようなランドマークを造るスーパーゼネコンから、設計事務所、設備などを形作るサブコン、小規模な工務店まで多岐にわたります。さらに、同社で図面を制作する設計部、法人や求職者に向けたCAD研修事業も展開するなど、事業の多角化も進めています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区代々木3-22-7 新宿文化クイントビル15F 勤務地最寄駅：JR線／新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 268万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：224,000円＜月給＞ 224,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【新宿／未経験歓迎】採用事務◆教育体制充実で着実にキャッチアップ◎CADに特化した人材サービス

～正社員登用実績あり◎11年連続増収増益／CADに特化した人材サービスを提供／残業月10時間未満◎～ ■業務内容 ◇採用関連業務や労務関連業務といった、人事に関するお仕事のいずれかをお任せします。 ◇まずは簡単な業務からスタート。20代の先輩たちを中心に丁寧に教えるので、未経験の方でも安心してスタートできます。 ■具体的な業務内容＜採用関連業務＞ ◎新規エントリー者との日程調整 ◎人材紹介会社との連絡業務 ◎書類作成 ◎Excelへのデータ入力 ◎候補者との面談 ◎候補者との電話業務など ■魅力 ◇先輩社員の多くが20代かつ未経験スタートをしているので、きっとあなたも大丈夫。同世代の仲間がたくさんいるので、わからないことがあれば、何でも気さくに質問できます。 ◇仲間たちと励まし合いながら成長できます。人事部門では毎年、目標採用人数を設定していて、目標達成に向けてチーム一丸となって取り組んでいます。若いメンバーが多いからこそ、みんな柔軟な発想＆アイデアを自由に発案しながら、様々なテーマに対して意欲的にチャレンジ。メンバー同士で励まし合い、助け合いながら目標を達成できたときには、やりがいや喜びを共有することができます。また採用活動以外にも人材育成や説明会の運営など幅広い活動で目標に向けて、チーム全員でチャレンジ。幅広い経験ができるので、あなたにとって人事に関する専門知識・スキルが身について、長く成長できます。 ■入社後の流れ ◇事業内容や配属部署について丁寧にレクチャー ◇書類整理などの簡単なお仕事をお任せ ◇あなたの成長スピードに合わせて、少しずつ仕事の幅を広げる…といったように、着実にお仕事を覚えていただけます。いきなり難しいお仕事をお任せしたりはしませんので、ご安心ください。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区代々木3-22-7 新宿文化クイントビル15F 勤務地最寄駅：JR線／新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 249万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：208,000円＜月給＞ 208,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ナイスマン

介護・福祉関連サービス

岐阜県多治見市宝町6-1

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設立 2011年
従業員数 300名
平均年齢 -

求人情報全1件

【岐阜県多治見市】経理（月次決算）／月平均残業6時間程・基本土日休み／介護・福祉ニーズ拡大で将来性◎

～残業月平均6時間、希望休取得しやすい環境で、経理として腰を据えて働けます～ ■お任せする業務：医療・福祉事業所本部の経理業務全般をお任せします。 ■具体的には、・仕訳の入力・領収書・レシートの保存・管理・固定資産台帳の管理・売掛金・買掛金・未払金の管理・減価償却資産の管理・月次・年次決算書の作成補助・会計システムの運用管理・会計監査・税務監査対応・法人税・消費税申告書の作成補助 ■働きやすさ ◎基本土日休みで、プライベートとの両立が可能です。 ◎月平均残業時間は約6時間と少なく、定時退社できる環境づくりを進めています。 ◎ご家族の体調不良など、突発的な事情があっても休みを取りやすい体制を整えています。＼経理としてスペシャリストを目指せる環境／月次決算からスタートし、将来的には税務申告や監査対応まで幅広く経験！当社は総務人事と経理が分かれた組織体制のため経理業務に専念できる環境が整っています。ジョブローテーションはなく、一つひとつの経理業務を深く極めていくことが可能です♪ ■研修制度：入社後に2日間の研修を実施しており、会社や施設について説明を行います。 ■当社について ◇2025年10月現在では従業員数は453名と、地域に根ざしながら安定した成長を続けています。財務面でも着実に拡大しており、2025年12月～2026年12月末までに新規施設が11施設開設予定となり積極的な事業展開を進めています。 ◇岐阜・愛知・三重エリアに複数の訪問看護・デイサービス・高齢者住宅を運営し、重度要介護や医療依存度の高い方への対応力を強みに、地域で確かな役割を担っています。 ◇高齢化が進む社会の中で、介護・福祉サービスのニーズは今後も拡大が見込まれており、長期的に安定して働ける環境です。 ■当社の特徴：一般的に人件費は「コスト」と見られがちですが、当社では職員一人ひとりの価値を尊重し、適正な給与を支払うことを大切にしています。「給料が低い＝労働の価値を軽んじること」と考え、能力や貢献に見合った待遇を実現することで、安心して長く働ける環境づくりを進めています。職員の成長とやりがいを支えることが、最終的には利用者様へのサービスの質向上につながると考えています。

＜勤務地詳細＞本部住所：多治見市宝町6丁目1番地勤務地最寄駅：中央本線／多治見駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜予定年収＞ 420万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：121,100円～137,300円その他固定手当/月：150,000円～250,000円固定残業手当/月：78,900円～112,700円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 350,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞基本給について：記載の基本給は職能給を表示しております。職能給＋固定残業手当を基本給としております。 ※基本給に、固定残業手当40時間分（78,900円～112,700円）を含む ※40時間を超過した時間外労働の残業手当は追加支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社シーディアイ

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

愛知県一宮市大和町妙興寺字丹波12

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設立 2001年
従業員数 270名
平均年齢 38.0歳

求人情報全19件

【本社/転勤無し】『総務課長』◇総務or営業の経験者歓迎／成長中企業の成長をさらに加速へ

◎売上拡大に伴い会社が大きく成長中（数年後まで受注も見込んでおり事業安定） ◎メリハリある働き方と綺麗なオフィス ◎中部地区では最大級規模の制御盤メーカーで自信の自社製品 ■概要会社運営を支える総務部門の責任者として、実務の統括から組織基盤の強化まで幅広くお任せします。ご経験に応じて、下記の業務を段階的にリードしていただく予定です。 ■仕事内容・社内行事企画・運営組織の活性化やエンゲージメント向上を目的とした社内行事の立案から実行までを統括します。全社的な視点で、社員間のコミュニケーションを促す場を創出します。・規程の整備、改訂、運用管理法改正や組織の変化に合わせ、就業規則をはじめとする社内諸規程の整備・改訂を主導します。形骸化させず、実態に即した適正な運用を徹底し、ガバナンスを強化します。・福利厚生制度の企画社員が安心して長く働ける環境づくりのため、既存制度の見直しや新たな福利厚生の企画・導入を検討します。他部署と連携し、当社の魅力を高める施策を形にします。・備品・車両・設備保守、管理社内の備品、社用車、建物設備の保守・管理体制を最適化します。資産の有効活用とコスト管理を両立させ、安全かつ効率的な職場環境を維持・提供します。・安全衛生委員会の運営安全衛生委員会の事務局として、職場環境の改善や労働災害の防止に取り組みます。社員の健康維持・安全確保に向けた実効性のある活動を推進します。・取締役会・株主総会の運営補助経営層に近いポジションで、重要会議の資料作成や設営、議事録作成などの運営をサポートします。適正な企業統治（コーポレート・ガバナンス）を支える重要な役割です。・行政対応（届出・監査・報告等）官公庁への各種届出や監査対応、定期報告業務を責任者として管理します。コンプライアンスの要として、法規制を遵守した確実な事務遂行を担保します。・業務フロー見直し、DX推進既存のアナログな業務フローを抜本的に見直し、デジタルツールの導入等を通じてペーパーレス化や効率化を推進します。総務部門から全社の生産性向上を牽引していただきます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県一宮市大和町妙興寺字丹波12 勤務地最寄駅：名鉄名古屋本線／妙興寺駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 500万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～300,000円その他固定手当/月：70,000円～130,000円＜月給＞ 330,000円～430,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※月給には役職手当（70,000円～130,000円）を含む。 ◇諸手当別途支給 ◇昇給年1回（昨年度実績 4,000円～14,900円） ◇賞与年2回（昨年度実績4ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

シンエネルギー開発株式会社

石油・資源

群馬県沼田市久屋原町335-10

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設立 2011年
従業員数 34名
平均年齢 51.2歳

求人情報全7件

【東京駅5分】英文経理スタッフ/英語力活かせる　注目の再生エネルギー事業　平均残業10ｈ×年休125
- 締切間近
■職務内容：・インドネシア法人(関連会社)の経理事務を受託しており、現在は「組織構成」記載の課長がインドネシア法人の業務及びリレーションを行っております。　ご入社いただく方には現担当者から引き継ぎを受けながらインドネシア法人の業務を担っていただきます。 ■具体的には：＜入社後にお任せしたい業務＞ ※ご経験に応じて業務をお任せしますのでご安心ください。・現預金管理、資金繰り表の作成・請求書発行、管理・債権債務管理・経理資料ファイリング・インドネシア法人(関連会社)現地スタッフとの連携（業務上関係するインドネシア法人スタッフは2名おり、その内1名は日本語対応可、もう1名は英語対応）・インドネシア法人(関連会社)月次決算レビュー対応、月次決算報告資料の作成・インドネシア会計事務所との連携（日本語対応可）・インドネシア監査法人からの監査対応変更の範囲：会社の定める業務【組織構成】【財務経理部】 ▼管掌取締役（40代後半男性） ▼課長1名（40代前半男性） ▼係長1名（50代前半男性） ▼スタッフ1名（30代後半男性）

＜勤務地詳細＞東京営業所住所：東京都中央区八重洲1-5-15 田中八重洲ビル2階勤務地最寄駅：JR線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：231,000円～317,000円固定残業手当/月：77,000円～106,000円（固定残業時間42時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 308,000円～423,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■上記はあくまでも想定ですので、前職の年収を踏まえて前後する可能性がございます。 ■昇給：有り　年1回 ■賞与：有り　年１回　4月（※業績により）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ａｓＦｒｅｅｄ

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

神奈川県横浜市旭区本村町55-36

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設立 2011年
従業員数 20名
平均年齢 -

求人情報全3件

【愛知／第二新卒】システムエンジニア◆座学＋1on1研修有◆残業20h程◆年休125日
- 締切間近
～第二新卒・未経験歓迎／本気でSEを目指す人のために育てます／残業平均20h／年休125日／土日祝休み～ ■概要「SEを目指したい！」「プログラミングが面白い！」「IT業界で手に職をつけたい！」本気でシステムエンジニアを目指す人を募集します。直近の中途入社者は全て未経験採用。入社後フォローもあるので安心して入社いただけます。 ■業務詳細スキルに応じて業務内容や担当工程は変わります。案件としては、案件定義・設計～運用・保守までの幅広いフェーズがあるため、本人希望と実力を見ながら配属案件を決定していきます。 ■フォロー体制 IT講師経験・未経験SEの教育経験豊富な上司が、座学＋1on1で研修を行います。その人の成長速度や理解度、性格なども含めて教育をしていきます。 ■社員構成直近の中途入社者は20代のSE未経験者を採用しております。その他30代以上の経験者も長期就業いただいております。 ■案件例工作機械の制御システム開発、大手飲食店検索サイトのアプリ開発、大手就職支援サイトのアプリ開発、大手通販サイトのアプリ開発　など ■スキルキーワード例言語：Java、Python、C++ DB：Oracle OS：Linux（動作環境）／Windows（開発環境）になります。 ■キャリアプランエンジニアの希望や進みたいキャリアをヒアリングし、それに沿った案件を探します。「Javaを極めたい」「Pythonが好きだからやりたい」「PLPMを目指したい」など、個人の希望に沿って案件先を探していきます。 ■業務の特徴：・各プロジェクトには、基本チームで取り組みます。分からない部分や自信がないことは、一緒に組む先輩社員が丁寧にフォローします。プロジェクトのサポートから始めるため、依頼された顧客の会社に常駐で作業を行う割合が多いです。先輩スタッフも一緒に勤務するので、安心して業務にあたれます。ここから経験を積み、案件をひとりで担えるようになれば自社での持ち帰り案件などにチャレンジすることができます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞愛知顧客先住所：愛知県受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞名古屋事業所住所：愛知県名古屋市中村区名駅5-31-10 リンクス名駅ビル5階勤務地最寄駅：名鉄名古屋本線／近鉄名古屋駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 300万円～350万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～230,000円固定残業手当/月：30,000円～60,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 220,000円～290,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、同社規定により決定 ■昇給：原則年1回※複数ある場合もあり ■賞与：決算賞与（4月、過去実績10万円～60万円）※個人の実績や業績により異なる賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社深考全幸

不動産管理

岩手県盛岡市菜園1-12-10日鉄鉱盛岡ビル4F、5F

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設立 2011年
従業員数 20名
平均年齢 -

求人情報全6件

【岩手／盛岡市】メール・サイトからのお問合せ対応のスタッフ◆週休2日制◆長期休暇あり

■職務内容：当社にて以下の業務をお任せします。 ◇不動産情報サイトなどからの物件お問合せへのメール対応（メール・LINE・SMSでの対応） ◇その後のお客様からのご質問事項などの対応 ◇アポイントの日程調整 ◇お客様が物件購入するに当たりネックとなる事項の事前確認 ◇営業が商談するに当たり必要と考えられる事項の確認（例：ペットの飼育の可否、機械式駐車場のサイズ、周辺月極駐車場の有無　など） ◇各不動産情報サイトなどを通じ、営業エリア内の他社売出物件の調査の調査とグループウェアへの情報登録 ■業務内容詳細： ◇主なメール・サイトからの問い合わせ内容について・販売している物件の資料請求や内覧申込・物件に関する質問事項（ペット可否、駐車場の有無など）・アポイントの希望日程連絡 ◇問い合わせ件数について・新規問い合わせは平均5.2件／日（直近1ヶ月、土日祝含む） ※他の問い合わせの回答や日程調整を含めるとメールのやり取りは3～4倍くらいになります。 ■将来的にお任せしたい業務内容：より幅広い媒体での問合せ対応、また同部署の人員増強の際は後進の指導、将来的にはメネジメントをお任せします。 ■お任せしたいミッション：サイト等からの物件のお問合せへのメールの対応が基本となりますが、単純な問合せの対応のみならず、より効率的に成約に導くことができる対応をお願いしたいと考えています。 ■配属部署について：営業部　営業推進課に配属予定です。現在は30代の男性1名、女性1名が活躍しています。お客様からの問い合わせの初動対応を専門に行う部署となっています。 ■当社について：近年、住宅業界では新築着工数の減少が続いています。少子高齢化による需要減少と材料費・人件費の高騰が背景となり、新築住宅の価格が上昇しています。上記のような背景から最近では中古市場が増加し始めております。中古住宅市場は価格の柔軟性が高く、今後も拡大すると予想されます。この様な状況下の中で当社は中古マンションの仲介に主軸を置いています。また戸建てよりも地域的な利便性の高いマンションへの移転も増えており、当社のマーケットは今後も拡大をして行くと考えています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岩手県盛岡市菜園1-12-10 日鉄鉱盛岡ビル4F、5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 390万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：205,000円～265,000円固定残業手当/月：65,000円～85,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 270,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【横浜市／転勤無し】マンション査定スタッフ◆土日祝休／定時退社も可◆

不動産業、主に中古マンションの売買・賃貸業を行う当社にてマンション査定のお仕事をお任せいたします。入社後数ヶ月間は先輩社員と同じ案件のサポートをしながら、査定の仕事を覚えていただき、徐々に一人でお任せできる案件を増やして行くイメージで考えています。 ■職務内容：東日本から甲信越地域までの弊社営業エリア内で、一括査定サイトなどからの売却価格の査定依頼に対して、物件資料や販売事例の調査・資料収集を行い、査定書を作成いただくお仕事です。査定価格は、収集された資料を基に営業担当者が決定します。様々な地域の様々な物件に携わる面白味もあり、また不動産業の知識・見識をより深めることができます。 ■職務内容詳細：・マンションの査定を依頼するオーナー様や不動産会社からの査定依頼の受付・マンションの特徴や状態を確認し、市場動向や類似物件の価格について調査・情報収集・調査の結果をもとに、査定書を作成・査定書をメールや郵送でご依頼いただいたオーナー様や不動産会社へご案内・売買の依頼を頂戴した際の契約書の作成 ※現地での内覧調査など出張を伴う仕事は発生をいたしません。原則オフィスでの業務となります。 ■働き方について：・休日：年間休日126日。土日祝日休みの完全週休2日制。・残業：発生しても1日30分程度の残業でほぼほぼ定時での退社が可能な環境です。 ■配属部署について：配属予定の営業推進部は主に当社営業のアシスタントとしての業務を選任で行う部署です。現在、マンション査定の業務については3名体制で対応をしていますが、業容の拡大を見越して増員での採用を行います。 ■当社について：近年、住宅業界では新築着工数の減少が続いています。少子高齢化による需要減少と材料費・人件費の高騰が背景となり、新築住宅の価格が上昇しています。以上の様な背景から最近では中古市場が増加し始めております。中古住宅市場は価格の柔軟性が高く、今後も拡大すると予想されます。この様な状況化の中で同社は中古マンションの仲介に主軸を置いています。また戸建てよりも地域的な利便性の高いマンションへの移転も増えており、同社のマーケットは今後も拡大をして行くと考えています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞横浜オフィス住所：神奈川県横浜市西区高島1丁目2番5号横濱ゲートタワー3F ビジネスエアポート横浜 ROOM30 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～295,000円固定残業手当/月：20,000円～25,000円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 270,000円～320,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月・12月） ※資格手当あり（宅地建物取引士／月1万円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社宮川会計事務所

会計事務所

愛媛県松山市千舟町5-5-15宮川ビル3F

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設立 1986年
従業員数 10名
平均年齢 -

求人情報全1件

【松山市駅すぐ！】経理アシスタント＊時短テレワーク相談可＊年休127・残業10H＊スタッフ全員女性♪
- 締切間近
～ママさんも活躍！子育て支援◎年間休日127日・土日祝・残業10h／時短やリモートワークなどの相談可、簿記資格者歓迎！経理未経験可！／～ ■業務概要：当会計事務所において、クライアント向けの経理業務をお任せします。お客様先の財務サポートをミッションに次のような業務を担当していただきます。・記帳代行（PCでのデータ入力業務）・試算表の作成や修正仕訳等の決算業務・伝票処理等の会計業務・年末調整業務・Excelを使用した帳票作成等 ※AI-OCR（文字認識）を積極的に活用し、文字スキャンすることで日々の入力業務を効率化しています。 ※所定労働時間8時間での勤務が難しい場合、時短勤務やテレワーク等も（応）相談です。 ■組織構成：クライアント先の経理を担当する者は7名です。年齢構成は20代1名、30代3名、40代1名、50代1名、60代1名です。全員女性社員の温かい職場です。 ■教育制度：簡単なデータ入力などからお任せします！定期的に社内研修を実施し、スキルアップを図っております。仕事に必要な知識は、入社後に身につけられるよう指導いたしますので、経理経験が少ない方もご安心ください。経理実務が未経験だった者も多数活躍しています。子育て中の方も多く、皆で助け合って仕事をしています。 ■働き方：・会社が認めた者に限り、時短勤務やリモート勤務が可能です。※応相談・年間休日127日・土日祝休・残業月平均10時間・夏季休暇、年末年始休暇など長期休暇有・転勤無・マイカー通勤可 ■当社について税務申告・会計業務を基盤に、経営コンサルティングや相続・事業承継支援を提供する地域密着型の会計事務所です。主な顧客層は中小企業経営者、個人事業主、資産家であり、収益構造は顧問契約による継続課金とスポット案件（相続・承継・資産税）で構成されています。近年は、クラウド会計やDX対応を含む経営支援領域にも注力している点が特徴です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛媛県松山市千舟町5-5-15 宮川ビル3F 勤務地最寄駅：伊予鉄道高浜線／松山市駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 324万円～460万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～300,000円＜月給＞ 210,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：有（年3回支給／昨年度、通年で平均して月給2.5か月分を支給しました。） ■時間外手当：実労働との連動支給／月平均10時間 ■上記年収に予め含む手当：技術手当、管理手当 ※下限月給は入社初年度を想定した金額で設定しております。 ※上記年収は残業代・賞与を含み、試算しております。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

豊橋南藤井眼科クリニック

病院・大学病院・クリニック

愛知県豊橋市植田町字清水山1-1

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設立 2011年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全2件

【愛知豊橋】医療事務・診療助手★未経験歓迎／予約制で残業少なめ／日・祝休（(木)・(土)は午前のみ）

■当院の特徴当院は眼科一般診療の他、日帰り白内障手術も行っています。クリニックの理念として、「目の健康の提供を志し、地域の人々からもっとも信頼され、満足していただけるクリニック」をめざしています。おかげさまで地域の方に広く知れ渡るようになり、多くの患者さんに来院していただいています。この理念に共感していただける方、接遇（接客）が好きな人を特に強く募集します。 ■職務の特徴・医療事務、診療助手･･･医療事務および診療時の助手（医師が記載したカルテの処理）等・検査補助･･･眼科各種機器の検査補助の他、視能訓練士の指示のもと視力検査等の補助をしていただきます。最新の機器のため取り扱いは簡単です。＊眼科経験者の方はもちろん、未経験の方も大歓迎です。クリニックの業務というと専門資格が必要と思われる方もいらっしゃしますが、トレーニング制度や業務マニュアルも完備されており、未経験でも丁寧にサポートいたします。実際に当院で活躍しているスタッフは医療職未経験が多いです。 ■組織構成：現在、２０名の社員がおり２０代から５０代までの幅広い年齢層の組織構成です。ただ、開業して１０年程度のため、２０～３０代の社員が多く活気のある職場です。 ■就業環境：・有給休暇は比較的取りやすく、小さなお子さんがいる方でも就業可能です。・予約制を導入しているため、残業は少なめです。平均月残業時間は10時間以内になります。・福利厚生として、自院での診療費用が実質無料、さらにコンタクトレンズや眼鏡などを特価での購入も可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県豊橋市植田町字清水山1-1 勤務地最寄駅：豊橋鉄道渥美線／向ヶ丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～200,000円その他固定手当/月：30,000円～80,000円＜月給＞ 220,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（月給×2～4ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【愛知・豊橋】医療事務・診療助手★予約制で残業少なめ／日・祝日休み（(木)・(土)は午前勤務のみ）

■当院の特徴当院は眼科一般診療の他、日帰り白内障手術も行っています。クリニックの理念として、「目の健康の提供を志し、地域の人々からもっとも信頼され、満足していただけるクリニック」をめざしています。おかげさまで地域の方に広く知れ渡るようになり、多くの患者さんに来院していただいています。この理念に共感していただける方、接遇（接客）が好きな人を特に強く募集します。 ■職務の特徴・医療事務、診療助手･･･医療事務および診療時の助手（医師が記載したカルテの処理）等・検査補助･･･眼科各種機器の検査補助の他、視能訓練士の指示のもと視力検査等の補助をしていただきます。最新の機器のため取り扱いは簡単です。＊クリニックの業務というと専門資格が必要と思われる方もいらっしゃしますが、トレーニング制度や業務マニュアルも完備されており、未経験でも丁寧にサポートいたします。実際に当院で活躍しているスタッフは医療職未経験が多いです。 ■組織構成：現在、２０名の社員がおり２０代から５０代までの幅広い年齢層の組織構成です。ただ、開業して１０年程度のため、２０～３０代の社員が多く活気のある職場です。 ■就業環境：・有給休暇は比較的取りやすく、小さなお子さんがいる方でも就業可能です。・予約制を導入しているため、残業は少なめです。平均月残業時間は10時間以内になります。・福利厚生として、自院での診療費用が実質無料、さらにコンタクトレンズや眼鏡などを特価での購入も可能です。・有給休暇を取得しやすい環境もし有給を消化しきれなかった分は相当額を賞与に精勤手当ととして上乗せして公平性を保っています。休みが欲しい方は有給を、休みいらないから働きたいという方には精勤手当を、という柔軟な働き方ができるようになっています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県豊橋市植田町字清水山1-1 勤務地最寄駅：豊橋鉄道渥美線／向ヶ丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円その他固定手当/月：70,000円＜月給＞ 260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（月給×2～4ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社フーモア

ゲーム（オンライン・ソーシャル）

東京都港区港南1-6-34品川イースト2階

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設立 2011年
従業員数 145名
平均年齢 33.0歳

求人情報全13件

【未経験可】総務アシスタント：社内美化・電話・郵送対応など◆フレックス◆正社員登用あり

■□イラスト事業・漫画事業・IPマネジメント事業・縦読み漫画事業の4事業を主軸とし、エンタメを活かしたコンサルティング事業を展開／大手企業との取引実績多数□■ ■業務概要エンタメ系事業を幅広く展開する当社にて、社内美化、電話対応、郵送対応・登録系の作業、承認作業など、総務業務全般をお任せします。 ■業務内容・社内美化（給湯室や会議室等の整理）・電話対応・郵送対応・登録系の作業・申請の承認作業、等 ■当社について以下の5事業を主軸とし、「クリエイティブで世界中に感動を」という経営理念のもと、クリエイターと共に新しい価値や表現を創造し世界中に届けています。＜イラスト事業＞ソーシャルゲームなどのイラスト・デザインを受託制作。5,000名規模の厳選された外部クリエイターを活用し、多種多様なイラストの制作を実現しお客様の様々なニーズに対応しています。＜漫画事業＞企業の課題をマンガをはじめとしたエンタメで解決するコンサルティング型サービスを提供しています。＜MD事業＞ IPを活用して事業を盛り上げたい企業と、新たな可能性を求めるIPコンテンツを幅広い選択肢の中からマッチングしています。ビジネスとIPのコラボにおける企画、クリエイティブ制作、実行までフーモアがサポートします。＜webtoon事業＞スマホに最適化された「縦読み形式」の漫画を制作しています。大手出版社さまや有名エンタメ企業さまとの共同のプロジェクトや、最近では自社企画など多数手がけています。＜カードゲーム開発事業＞フィジカル・デジタルカードゲームの制作進行、イラスト企画及びアートディレクションなど幅広くサポートしています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区港南1-6-34 品川イースト2階勤務地最寄駅：JR山手線／品川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 336万円～350万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,552,304円～2,661,696円固定残業手当/月：67,308円～70,192円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 280,000円～292,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賃金改定：年2回 ■賞与実績：年2回 ※業績連動賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アエロプエルト

理容・美容・エステ

福岡県福岡市中央区今泉1-23-8チエビル4F

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設立 2011年
従業員数 17名
平均年齢 27.0歳

求人情報全1件

【天神】経理事務／店舗の売上管理などお任せ<未経験歓迎>◇脱毛サロン展開※社員割引あり◎残業ほぼ無し

～経理担当／美容に興味・関心がある方歓迎！／美と健康を通じて、社会に貢献／ワークライフバランス◎～脱毛サロン経営の他、化粧品などの自社販売・卸売りを手掛けている当社にて、店舗の売上管理を中心に経理業務を担当していただきます。 ■業務内容：（1）各店舗の売上管理および売掛金（クレジット払い）の入金チェック・毎日各店舗から送られてくる日報と売上の照合を行います。・クレジット払い分の入金について、抜け漏れがないかチェックします。（2）給与計算（3）会計システムへの入力、など ※会計ソフトは『弥生会計』を使用しています。 ■教育体制：まずは、税理士事務所より業務内容について説明がある為、安心して始めることができます。 ■当社について：脱毛サロン・エステサロンの経営や、化粧品・健康食品・美容商材の販売・卸売り、自社商品の企画などを展開しています。店舗でしか購入できなかった美容商材のオンライン販売を開始し、お客様の利便性向上を図るとともに事業拡大を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞春吉事務所住所：福岡県福岡市中央区春吉3丁目21-18-402 勤務地最寄駅：地下鉄七隈線／天神南駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 264万円～391万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～210,000円その他固定手当/月：40,000円～90,000円＜月給＞ 220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・賞与：年1回（12月、1.5ヶ月分）※賞与は会社業績および本人評価によります。・固定手当内訳：役職手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

兆株式会社

組織人事コンサルティング

大阪府大阪市西区西本町1-4-1オリックス本町ビル4F

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設立 2011年
従業員数 9名
平均年齢 -

求人情報全1件

【東京・丸の内勤務】ヘッドハンターのアシスタント業務・週4日リモート勤務可

【人材ビジネス未経験者可。業界調査からエグゼクティブ層、プロフェッショナル人材へのアプローチなど。残業月10～20Hほど】 ■概要：当社は、経営者、経営幹部及びプロフェッショナル人材のサーチに特化したリテイナー型のサーチ会社です。ヘッドハンターのアシスタントとしてヘッドハンティングプロジェクトが円滑に進むようサポートをしていただきます。アポイント調整等の秘書業務に加え、ヘッドハントの候補者へのアプローチという業務があります。 ■具体的には：（1）アポイント取得（全体の4割程度）※売上ノルマ等無し・メール、電話にてヘッドハントの候補者に対するアプローチを行う・ターゲットとなる候補者のリストアップは担当ヘッドハンターが実施・不特定多数にアプローチするわけではなく、また、候補者にとってもキャリアアップの機会となる良い選択肢を提供するため、アポイント取得率が非常に高い環境です・候補者との面談や企業との商談はヘッドハンターが担当します（2）日程調整などのメール対応（全体の4割程度）・クライアント企業および候補者とのコミュニケーション（主にメール、電話）・ヘッドハンターと候補者との面談や企業と候補者の面談の日程調整など（3）事務作業（全体の2割程度）・プロジェクトの進捗状況のリスト作成や請求書対応など・主にExcel、Word、Powerpointを使用 ■入社後について：教育体制も充実。入社後慣れるまではベテランのサポートも毎日出社し、共に業務を行っていただきます。十分に慣れてからのリモート勤務に移っていただきますので、スムーズに移行していただけます。 ■当社の魅力：・国内トップクラスの実績を持ち、日本を代表する大企業からヘッドハンティングのご依頼をいただいています。（日経新聞やNewsPicksに取り上げられています。）・将来はリサーチ業務など、プロフェッショナルキャリアを広げられる可能性があります。・社内イベントもあり、オンもオフも全力で取り組んでいます！（北海道フィッシング・京都川床お茶屋体験・ミャンマーや上海への海外研修など）※自由参加変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京オフィス住所：東京都千代田区丸の内2-2-2 丸の内三井ビル9F 勤務地最寄駅：JR/地下鉄線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 470万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～400,000円＜月給＞ 280,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給制度：有り（年1回） ■賞与：年2回、年間3か月＋インセンティブ、評価、業績により支給 ■インセンティブ制度有り ■リモート勤務手当有り賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。