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[職種]事務・アシスタント　

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    91ページ：職種【事務・アシスタント】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 6,673 社中 4,501〜4,550 社を表示

    有限会社赤木重機

    サブコン
    群馬県伊勢崎市下触町8
    • 設立 1978年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全1件
    • 【群馬/伊勢崎市】経理事務職◆残業10時間／転勤無し／風通しの良い職場／中途入社者多数在籍
      • NEW
      ～受注量増加！急成長中の会社に就業できる！/転勤無し/風通しの良い職場◎/中途入社者の割合多数/残業10時間/オンライン面接可/マイカー通勤可・無料駐車場完備～ ■職務内容： 建設解体業を行う当社にて建設業の経理事務に従事いただきます。具体的には出入金管理、伝票起票、データ入力、見積もり作成等をお任せいたします。メイン業務は経理のみor事務のみor兼務のいずれかとなります。本人の適性等を考慮し、決定いたします。 ■組織構成： 配属となる経理部には6名で構成されています。当社は中途入社者の割合が非常に多いため、入社後も安心して就業できる環境が整っています。また、職場の雰囲気も風通しが良いのが特徴です。 ■採用背景： 当社は県内のみならず首都圏も商圏とし、急成長を遂げてきました。近年、さらに受注量が増加傾向であり、業務が繁忙していますが、一方で経理を中心としたバックオフィスの負担が大きくなってきています。安定的な業務の継続・更なる業容拡大のために、経理を中心としたバックオフィスを強化するための増員での採用となります。 ■当社について： 当社は会社を設立して、解体工事に従事して４０年が経ちます。ポチの家からビルディングまで…と銘打って、木造解体・鉄骨造解体・鉄筋コンクリート造解体・鉄骨鉄筋コンクリート造解体等さまざまな建物の解体工事を行っております。築年数や構造の種類・立地条件を踏まえ、最適な工法を検討し、作業を行います。また、産業廃棄物収集運搬業も行っており、資源として再利用できる部分を増やすよう努めています。手掛けるエリアの広さやコスト面から、受注は年々増加しており、売上は増加傾向にあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県伊勢崎市下触町8 勤務地最寄駅：JR両毛線／伊勢崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～330万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～245,000円 ＜月給＞ 210,000円～245,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回(業績連動性※前年度は2か月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ベルティス

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    岡山県岡山市南区泉田421-20
    • 設立 2009年
    • 従業員数 92名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全10件
    • ◎未経験歓迎【岡山市※転勤なし】電話案内・事務スタッフ◆年休123日／残業月5h／ノルマなし
      ◆電話案内事務スタッフ／年間休日123日／転勤なし（岡山本社企業のため）／残業月5時間◆ ■募集背景 株式会社ベルティスは、自動車販売業界向けのシステム開発・導入支援を行う企業として、全国5,000店舗以上の販売店をサポートしています。 今回は、お取引先である自動車販売会社様の顧客フォロー業務を担うコンタクトセンター部門の体制強化に伴う増員募集です。お客様と販売店をつなぐ役割として、長期的な信頼関係づくりを支えるメンバーを募集します。 ■業務内容 自動車販売会社様に代わり、お客様への車検案内やお問い合わせ対応などを担当していただきます。 具体的には ・車検・点検時期のご案内（発信業務） ・お客様からのお問い合わせ対応（受電業務） ・予約受付および日程調整 ・対応履歴や顧客情報のデータ入力 ・再コール管理や顧客リストの更新 ・クライアント企業への報告・連絡業務 パートスタッフのフォローや情報共有 ・業務改善や運営サポート ※発信業務は1日約50件、受電業務は1日約30件程度です。 ※ノルマや売り込みを行う営業電話ではありません。 ■入社後のフォロー体制 入社後は約6か月間、先輩社員がマンツーマンでサポートします。 電話対応の進め方やシステムの使い方、お客様とのコミュニケーション方法まで丁寧にフォローするため、業界未経験・職種未経験の方も安心してスタートできます。 実際に現在活躍しているメンバーも全員が未経験から入社しています。 ■働く環境 ・年間休日123日 ・シフト制（希望休の相談可能） ・連休取得も可能 ・残業月5時間 ・転勤なし ・未経験入社メンバーが多数活躍中 ・和やかで相談しやすい職場環境 チームで協力しながら業務を進める風土が根付いており、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。 ■会社概要 株式会社ベルティスは、自動車販売業界向けの業務ソフトウェアの企画・開発・導入・保守を手掛ける企業です。全国5,000店舗以上の導入実績を有し、システム提供だけでなくコンタクトセンター運営などの業務支援サービスも展開。自動車販売店の業務効率化と顧客満足向上を支えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県岡山市南区泉田421-20 勤務地最寄駅：JR宇野線／備前西市駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給には35時間分の固定残業代49,200円を含みます。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 固定残業手当/月：49,200円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 279,200円～349,200円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    名新パイピング株式会社

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    愛知県名古屋市南区弥次ヱ町3-77
    • 設立 2009年
    • 従業員数 47名
    • 平均年齢 33.9歳
    求人情報 全10件
    • 【関東事業所】設備工事の建設サポート事務／3D CAD操作補助や見積作成など幅広い事務業務を担当
      【設備工事の進行を支える事務職／業界経験を活かし安定した働き方が可能な環境です】 ■業務概要 当社の設備工事プロジェクトが円滑に進行するよう、営業や現場スタッフと密に連携しながら、事務所内でのサポート業務全般をお任せします。施工管理や積算、図面作成等のご経験を活かし、建設業界の中枢となるバックオフィス業務に携わることで、プロジェクト全体の品質向上とスムーズな運営に貢献いただきます。現場からの信頼も厚く、やりがいと専門性を実感できるポジションです。 ■業務詳細 ・電話や来客対応などの受付業務 ・各種事務作業（書類作成、ファイリング、データ管理等） ・設備工事に関する見積作成や各種資料作成 ・3D CAD（Tfas、Rebro等）を使用した図面確認や操作補助 ・現場職人や取引先、関係者との連絡・調整業務 ・プロジェクト進行に付随する業務全般 ・設計・製造部門の事務サポート業務 ■扱うサービス 設備工事に関連した各種書類や見積、図面作成業務（3D CAD活用）、現場との調整業務を担当します。 ■組織構成 関東事業所勤務で、設計・製造部門や営業部門と連携しながら、チームで業務を推進します。 ■業務の魅力 施工管理や積算などの業界経験を活かし、より専門的なスキルを磨きながら安定した働き方が実現できます。現場とのやり取りを通じて建設業界を裏方から支える重要な役割です。 ■教育体制 経験に応じたOJTやサポート体制を整えており、不明点は随時質問できる環境です。 ■就業環境 年間休日120日、ワークライフバランスを大切にできる環境で、カジュアル面談も実施しています。 ■想定されるキャリアパス サポート事務から専門事務職やプロジェクト管理職など、幅広いキャリア形成が可能です。 ■企業の特徴/魅力 業績は安定的に成長しており、経験者が長く安心して働ける職場環境が魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 関東事業所 住所：東京都西多摩郡瑞穂町二本木499番1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～460万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給制。基本給と固定残業代を含みます。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：207,500円～326,000円 固定残業手当/月：16,000円～26,000円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 223,500円～352,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・能力により変動します。 賞与年2回（４月・10月）／業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社たらみ

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    長崎県長崎市中里町2178
    • 設立 2009年
    • 従業員数 500名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全17件
    • 購買事務（発注や在庫の管理など）未経験歓迎！「ごろっとみかん」などでお馴染み◆プライム上場G・長崎市
      ◎プライム上場G／土日祝休み・残業ほぼなし◎・フレックス ◎スーパーやコンビニなどでもよく見るフルーツゼリー製造販売企業 ◎メーカーやスーパーなど、異業界で在庫管理や発注対応をしている方は即戦力でご活躍いただけます！！ ＜東証上場グループで安定基盤｜人気ゼリーの“未来”をつくる購買ポジション＞ 当社は、スーパーやコンビニでおなじみの「たらみ」ゼリーを製造する食品メーカーです。現在、発注・在庫管理を中心に担っていただく購買事務を募集しています。 部長含め5名のコンパクトな組織で、コミュニケーションが取りやすい環境です。部長は高卒入社後キャリアを積み、30代半ばで昇格。育成に前向きで、未経験の方でも丁寧にサポートします。 ■入社後の流れ 【入社～5年：受発注が中心】 入社後は、原料や包装資材の受発注業務がメイン。慣れてきても7～8割は受発注が中心のため、段階的に業務を覚えていけます。工場長や生産部門との連携など、デスクワークだけでなく社内外との調整も多いポジション。派遣スタッフからの引き継ぎとなるため、業務ハードルも高くありません。 【3～5年以降：“交渉業務”へステップアップ】 経験を積むと、価格交渉や原価管理など購買の醍醐味にチャレンジできます。例えば、仕入先からの値上げ依頼に対し、データを用いて妥当性を分析するなど、より深いレベルの業務に携われます。果肉・副原料・包材など分野ごとに担当が分かれており、扱う購買規模は全体で110億円。大きな数字を動かす面白さがあります。 ■評価制度：数字だけでなく“姿勢と取り組み”も評価！ 評価は期初の目標設定に基づき、上司との面談を通して決定。包装資材の規格不備の改善など、プロセスを重視した定性評価も大きなポイント。「どう取り組んだか」「指示をどうキャッチアップしたか」など、努力がきちんと評価される仕組みがあります。 ■仕事の魅力：自分の関わった商品が全国の店頭に並ぶ あなたが発注した原材料からつくられたゼリーが、日常的にスーパー・コンビニ・ドラッグストアに並びます。商品との距離が近く、改善提案もしやすいフラットな社風が特徴。キャリアを積めば、調達部長や経営層のポジションも目指せます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長崎県長崎市中里町2178 勤務地最寄駅：JR長崎本線／市布駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～275,000円 その他固定手当/月：10,000円～35,000円 ＜月給＞ 230,000円～310,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験、能力、スキル等を考慮し、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）昨年度実績：2.4ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＭｅｔａＭｏＪｉ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都港区六本木1-7-27全特六本木ビルEAST4F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 130名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全23件
    • 【六本木】営業支援／ライセンス発注・案件管理◆業界シェアトップクラス◆業績好調◆働きやすさ◎
      • NEW
      ＼求人の魅力ポイント／ （1） 営業・販売店を支える“縁の下の力持ち”として、事業成長を実感できるポジション！ （2） Salesforceや数値管理など、営業基盤を支えるスキルが身につく環境！ （3） 働きやすく落ち着いて長く働ける職場！ ■業務内容： 営業支援部の一員として、販売店・営業からのライセンス発注対応を中心に、案件管理・数値管理など営業活動を支える幅広い業務をお任せします。 社内外の関係者と連携しながら、「正確に・スムーズに・抜け漏れなく」営業プロセスを回す、会社の成長に欠かせない重要なポジションです。 ■業務詳細： ・販売店・営業からのライセンス発注受付および納品対応 ・Salesforceを用いた案件・商談管理、各種情報登録・更新 ・発注内容（契約条件・金額等）の確認および精査 ・販売店からの問い合わせ対応、見積作成 ・代理店向けの仕切率・見積ルールの管理、各種案内対応 ・売上・見込み数値のチェック、修正などの数値管理 ・Salesforceや製品マスタの管理、運用サポート ■このポジションのやりがい： ◎営業や販売店がスムーズに動ける環境をつくる“司令塔”的役割 ◎数字・案件・仕組みを支えることで、会社の成長を実感できる ◎Salesforceを活用した業務改善・効率化にも関われる ◎ルーティンだけでなく、ルール整備や改善提案が歓迎される文化 ■当社の商材： eYACHO：建設現場の業務効率化・生産性向上を支援するデジタル野帳 GEMBA Note：チームや組織での大規模活用に最適な現場DXツール ※業界トップシェアを誇る製品を扱うため、発注・管理業務も安定しており、安心して取り組めます。 ■社内の雰囲気： ・20代～60代まで幅広い年代が活躍中 ・部署を超えたコミュニケーションが取りやすい環境 ・落ち着いた雰囲気の中にも、ベンチャーマインドを大切にする文化 ・正確さ・丁寧さ・気配りが評価されるチームです ■同社について： 「誰でも使いやすい」をコンセプトに、手書き技術とリアルタイム情報共有を活用した革新的なソフトウェアを開発する企業です。 建設業界向けの「eYACHO」は業界トップシェアを誇り、教育・医療・自治体など多様な分野へ導入が拡大中です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木1-7-27 全特六本木ビルEAST4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：203,800円～218,200円 固定残業手当/月：63,680円～68,190円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 267,480円～286,390円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収には住宅補助、地域手当、リモートワーク手当が含まれます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社創業新幹線

    ファーストフード関連
    東京都豊島区西池袋5-17-12創業新幹線ビル8F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【池袋】人事担当（まずは採用業務メイン）◆完全週休2日制／土日祝休み／残業少
      【成長企業でのキャリアアップ／まずは採用業務をお任せ、ゆくゆくは労務・総務業務と経験を活かし幅広い業務を担当／働きやすい環境を実現／完全週休2日制／土日祝休み／転勤なし】 ■業務概要： 当社は飲食店の経営を主軸とし、ラーメン店や中華料理店など多様なブランドを展開しています。本ポジションでは、経営管理本部の人事担当者として、採用活動をメインに事業拡大を支える中核的な業務に携わっていただきます。新規出店が続く成長フェーズの中で、幅広い経験を積み、キャリアアップが目指せる環境です。 ■業務詳細： 中途・新卒採用業務全般（エージェント連携含む）を中心に、就業規則や評価制度の設計・運用、労務管理、総務業務（ビル管理など）も順次担当いただきます。 採用活動の計画策定、書類選考や面接調整、入社手続き、社内研修の運営も行います。将来的には経営管理部門のコアメンバーとして、組織づくりや人材戦略の立案にも関わっていただきます。 ■組織構成： 配属先の経営管理本部は本部長、正社員1名、アルバイト1名の3名体制です。 ■業務の魅力： 事業拡大に携われ、事業成長に直結するやりがいを実感できます。多様なポジションでのキャリア形成が可能です。 ■教育体制／キャリアパス： OJTを中心に、実務を通じて段階的にスキルアップできる環境を整備しています。 将来的には労務・総務領域のスペシャリストや部門責任者へとステップアップできます。 ■企業の特徴／魅力： 当社は2009年創業の外食チェーン企業で、日本と中国の食文化を融合した複数の飲食ブランドを直営・FCで全国展開しています。ラーメンや中華、点心、焼肉など多彩な業態を運営し、直営店とフランチャイズ合わせて100店舗以上を展開中です。2024年からは食品製造事業を開始し、自社製麺やスープの一貫生産を行い、直営・FC店舗への安定供給に加え今後は外部卸売りにも参入予定です。さらに飲食店の立ち上げ支援や経営コンサルティングを行い、在日外国人の起業支援や海外展開支援も実績があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都豊島区西池袋5-17-12 創業新幹線ビル8F 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線線／要町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 420万円～840万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：261,000円～522,000円 固定残業手当/月：39,000円～78,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回（前年度支給実績 計2か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    田中貴金属工業株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    東京都中央区日本橋茅場町2-6-6
    • 設立 1918年
    • 従業員数 2,862名
    • 平均年齢 42.9歳
    求人情報 全11件
    • 【伊勢原市】未経験歓迎◆貴金属製品の出荷スタッフ◆年収430万～／月残業5H・業界トップ級メーカー
      【エリア総合職・総合職選択可／中途採用実績あり／創業140年の老舗企業／連結売上高1兆978億円の田中貴金属の中核を担う会社／マイカー通勤可】 ■求人のポイント： ■求人のポイント： ・月残業5H程度／年休122日／有給取得率100%／離職率1.8％／産休・育休後の復職率95.2％ ・スマートフォンやイヤホン、ICチップ、車載機器などに使われる国内No.1シェアの貴金属メーカー ・未経験から正社員として安定したキャリアを築ける ・各種手当充実＆残業代は1分単位で支給！ ■採用背景： 産業用貴金属製品の需要拡大に伴う物流体制強化のための増員募集です。長く安心して働ける環境で、次代を担うメンバーを募集します。 ■業務内容： 当社の物流センターにて、産業用貴金属製品の出荷・梱包業務をお任せします。 【具体的には】 ・各工場から届く製品の外装梱包 ・出荷準備・発送対応 ・梱包資材の管理 など 扱うのは半導体・自動車・医療分野など、日本の基幹産業を支える製品です。教育体制が整っており、未経験でも安心してスタートできます。 ◇定期便発送業務として、各工場・事業所から届く製品や書類の仕分け・発送業務も担当いただきます。 ◇梱包する製品のサイズ感・重量感： 最大約18kgで、パレットに載せ荷崩れしないよう整えます。 ◇組織構成：44名 ■入社後の流れや研修： ・チームでフォローしながら作業を進めるため、未経験の方も安心です。独り立ちまでしっかりサポートします。 ・業務に必要なフォークリフト資格取得時の受験費用は会社が負担します。 ・中途入社者向けの研修を毎年実施しております。 【補足】 過去に物流関係、自動車業界、販売・営業など多様な業界から入社しております。 ※派遣から正社員を目指したい方も歓迎します。 ■就業制度： 週休2日制（土日）で、標準勤務（8:15～17:00）と変則勤務（10:15～19:00）の2シフト制です。シフトは1か月ごとに案内し、希望休も相談可能です。 ■当社の魅力：【世界NO.1シェア製品多数】 半導体に使用されるICチップのボンディングワイヤをはじめ、自動車向け接点材料、燃料電池向け貴金属触媒など、世界シェアトップを誇る製品を多数保有しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 物流センター 住所：神奈川県伊勢原市鈴川26 勤務地最寄駅：小田急線／伊勢原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 430万円～640万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：252,000円～366,000円 ＜月給＞ 252,000円～366,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与はあくまで経験・スキルを考慮して決定致します。 ・昇給：年1回（7月） ・賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    田中貴金属工業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    ＮＳＡ株式会社

    介護・福祉関連サービス
    東京都渋谷区桜丘町31-11
    • 設立 2009年
    • 従業員数 58名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【渋谷】障がい者が行う業務の管理・監督※データ管理チーム◆東証プライムNSWグループ
      • NEW
      ～障がい者の方に胸をはって働いている実感を持ってもらうことがミッションです！残業5時間程度・年休125日（土日祝休み）再雇用制度有り／東証プライムNSW株式会社の特例子会社～ ■ミッション 当社は障がい者一人ひとりの「キャリア」を重視しています。納期に終わらないものは代行する、難しいと判断した業務は任せない、そういった進め方では障がい者の方に働いている実感を持っていただくことはできません。時には厳しく接しなければならない場面もありますが、その分働く障がい者の確実な成長を継続的に見守ることができます。 ■業務概要 担当チームの障がい者が行う業務の遂行業務管理・監督とその不随業務を行います。 ・障がい者の業務遂行の指導・サポート・進捗管理 ・品質チェック ・受注の際の業務組み立て、仕様書、手順書等の作成 ・発注元や関係企業との会議や打ち合わせ対応 ・受注、納品に係る事務 ・職場実習対応 ・チーム員の労務管理 ■チームの業務例 【情報インフラ関係】 ・ＩＴ資産管理 ・社内イントラネットのメンテナンス ・ＰＣやシステムのセキュリティ関連 ・ネットワークの設定・管理 ■調達関係 ・協力会社社員の契約条件登録 ・協力会社社員への支払いに関する登録 ・協力会社との契約に関する事項 ■経理関係 ・帳票類の並び替えやファイリング ■入社後の流れ まずは障がい者が10人程度の業務チームで、業務リーダーの元、チームが行っている業務の理解・習得および管理・監督業務を学んでいただきます。近い将来に、チームの副リーダーやリーダーとして業務チームをまとめる役割になることを期待しています。 ■業務の特徴 ・障がい者一人ひとりが仕事に対する自覚と責任をもって発注元に確かなものを納品するために、個々の障がい特性に配慮しながら、管理・監督をしていただきます。 ■当社の特徴 親会社であるIT企業「NSW株式会社」の100％出資特例子会社。障がい者の社会参加の機会を作り出し、職業的自立を支援することを目的とする会社です。 全体の約８０％が障がい者、約２０％が健常者で男女問わず２０代から６０代の幅広い年齢の方が活躍されています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★新就業場所 住所：東京都渋谷区南平台町2‐15 南平台開発センター4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 264万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 ＜月給＞ 220,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給：年1回 ■賞与（正従業員のみ）：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社シーチェモット

    食品・飲料・たばこ （商社）
    東京都中央区入船2-9-5　HKビル6F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 33.8歳
    求人情報 全1件
    • 一般事務・貿易事務／月給31万円～／未経験歓迎／残業月10h
      一般事務や貿易事務、お客さまとのやり取りなどの業務をお任せします。 「貿易事務」と聞くと専門性が高そうに感じるかもしれませんが、まずはデータ入力やメール対応など、できることからスタートできるのでご安心ください。実際に現在活躍している社員も、異業種から転職してきたメンバーばかりです。 中国・ベトナムなどから輸入した冷凍水産物や農産物を、国内のスーパーや外食チェーン、食品メーカーなどに販売するのが当社の事業を支える存在へと成長できます。 【具体的には】 ■貿易書類の確認 ■商品の出庫手配 ■在庫確認 ■請求書作成 ■備品手配 ■電話・来客対応 ■営業サポート ■その他事務業務全般 【入社後の流れ】 入社後は事務作業や電話対応、請求書作成など比較的取り組みやすいシンプルな業務からスタート。仕事の流れや商品知識を身につけながら、少しずつできる業務を増やしていただきます。 在庫管理や貿易書類の確認などにも携わりながら、食品業界や輸入ビジネスに関する知識を習得。一般的な事務業務の繰り返しで終わることなく、経理、営業事務、貿易事務へと仕事の幅を広げ、スキルアップできます。 【少数精鋭組織だからこその強み】 担当業務が縦割りで細かく分かれていないため、自分の意見やアイデアが業務改善につながる場面も少なくありません。スピード感を持って仕事を進められるのも当社ならではの魅力です。 少人数組織だからこそ、分からないことがあってもすぐに質問できます。先輩社員が隣で優しく業務をお教えするので、一人で抱え込むこともありません。 【働きやすさ重視の環境】 ◎年間休日123日 ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎残業月平均10時間程度 ◎転勤なし 仕事とプライベートを両立しながら、将来につながる専門知識をじっくり身につけられる環境です。
      【転勤なし】「八丁堀駅」「新富町駅」徒歩5分 本社／東京都中央区入船2-9-5　HKビル6F ※受動喫煙対策：社内全面禁煙
      月給30万5500円～41万7000円（下記手当を含む） ■食事補助（2万円） ■通信手当（1万円～1万2000円） ■住宅手当（2万円～3万円） ■固定残業代 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万5000円～5万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・能力を考慮の上、決定します ★業績が良いときに決算賞与を支給しています。創業以来連続黒字の当社では、これまで支給しなかったことはありません。未経験入社だった社員が着実に力をつけてきたこともあり、業績は右肩上がりで伸びています。
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    ＬＳＡＳＴｅｃ株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都千代田区霞が関3-2-6東京倶楽部ビルディング5F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 33名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【霞が関／経理】第二新卒歓迎／残業ほぼなし／宇宙・防衛向けソフトウェア商社／ゆくゆくは財務も経験可
      ◆◇定時退社でメリハリをもった働き方が可能／16期連続黒字実績／宇宙・航空・防衛分野を対象とした、高度な解析・シミュレーション技術やソフトウェアソリューションを提供する商社◇◆ ■業務内容： 宇宙関連事業の発展に寄与している当社の経理担当をお任せします。 ・仕訳入力チェック・伝票整理 　主にお任せしたい業務となります。 ・請求書・経費精算の処理 ・支払業務（振込・立替精算など） ・入出金管理、銀行口座管理 ・勤怠確認ならびに報告　※給与計算は外部委託しています。勤怠確認 及び 時間外勤務や残業の勤怠区分のチェックを行います。 ・台帳管理 ・経理会議等の資料作成　※ゼロベースからの作成ではなく、ベースとなる資料があります。 ・経費申請の確認や勤怠入力の促進の声掛け等もお願いします。 ※決算や税務対応は顧問の会計事務所へ依頼をしていますので、日次仕訳や入力対応などを行っていただき会計事務所からの確認や質問への対応などをお任せします。 ■組織構成： 現在２名が在籍（部門長と一般職）しています。別途顧問会計士とのやりとりもございます。社内は国際色豊かなスタッフが在籍しています。 ゆくゆくは資金繰り、財務分析など幅広く経理財務の業務を経験することができます。 ■就業環境： 時差出勤制度あり、残業はほぼなく年間休日も125日と働きやすい環境が整っております。ご志向に合わせて財務や労務、経営企画といった業務にも挑戦することが可能です。 ■当社について： 当社は、航空宇宙防衛関連ソフトウェアの輸出入・販売・テクニカルサポート及びシステム・アプリケーションの開発を通して、産業の発展に寄与しています。 世界標準の解析ソフトを、日本のミッションに合わせて最適化・提供しており、解析アルゴリズムやシステム構築を支援し、宇宙や防衛のミッションをコンピュータ上で正確にシミュレーションし、計画から運用までを支えています。 【主要顧客】 防衛省、国立研究開発法人宇宙航空研究開発機構、国立研究開発法人情報通信研究機構、大手重工メーカー、大手電機メーカー、宇宙ベンチャーなど パートナー：Ansys、AURIA、CESIUM、COMSPOC、ROCKET LAB、INTEGRITY 　ISR　など 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区霞が関3-2-6 東京倶楽部ビルディング5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,000円～322,000円 固定残業手当/月：72,000円～107,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 286,000円～429,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※提示年収には賞与 及び 固定残業代を含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社クオキャリア

    求人サイト・求人メディア
    東京都豊島区南大塚3-46-3いちご大塚ビル6F
    • 設立 2006年
    • 従業員数 53名
    • 平均年齢 34.9歳
    求人情報 全2件
    • 【未経験歓迎】求人作成事務◆制作～提案まで／残業15h・週休2.5日／年休127日取得可／歯科領域
      ◇◆実質127日休み・残業月15h程度／未経験から採用支援にチャレンジ◆◇ 歯科医院の採用成功を支援するカスタマーサクセス兼進行管理ポジションです。求人広告の制作進行から掲載後のフォロー・改善提案まで担当し、顧客と伴走しながら採用課題の解決に貢献いただきます。入社後は研修・OJTを通じて業務を習得いただきます。 ■業務詳細 下記業務をお任せします。 （1）求人広告の制作・進行管理 ・求人原稿の内容確認・PDF校正 ・顧客への初稿送付、修正依頼対応 ・校了処理、Web公開作業 ・取材日程の調整・進捗管理 （2）顧客フォロー・採用支援 ・採用状況の確認、課題ヒアリング ・求人内容の改善提案、訴求内容のブラッシュアップ ・掲載後の効果確認および原稿修正提案 ※応募データや市場動向を踏まえ、「教育制度をより詳しく打ち出しましょう」など、採用成功につながる改善提案も行います。 ■魅力 求人広告を掲載して終わりではなく、掲載後のフォローや改善提案まで担当します。顧客と伴走しながら採用成功を支援できるため、「ありがとう」と感謝の言葉をいただける機会も多い仕事です。 現在活躍しているメンバーも異業界からの転職者が多数。入社後は全社研修、システム研修、OJTを経て、半年程度かけて独り立ちを目指します。 単純な事務作業だけではなく、進行管理、顧客折衝、採用支援まで幅広く経験できるため、調整力や提案力を身につけることができます。 ■入社後について： ・入社後2日間：全社研修 ・入社3日目～：システムの入力研修（原稿作成、システム入力方法、表記ルール／約2週間） ・3週目～：OJT（原稿修正、校了処理、Web公開、メール作成練習等／チームの案件／約1ヶ月） ・2～3ヶ月～：実際に案件を持ち始める※半年を目安に独り立ちを想定しております。 ■働き方： ◇1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均労働時間：40時間） ・平日4日は9：45～19：30（実働8時間45分／休憩60分） ・平日1日は9：00～14：00（実働5時間／休憩時間0分）※月～木のいずれか1日 ※祝日により週4日以下勤務となる週については、半休取得ができません。 ※業務の都合により休日出勤が発生した場合は、当月内に代休を取得していただきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都豊島区南大塚3-46-3 いちご大塚ビル6F 勤務地最寄駅：JR山手線／大塚駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円 その他固定手当/月：40,000円～76,000円 ＜月給＞ 250,000円～286,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当：固定残業手当40,000（月25時間分）～76,000円（月45時間分）※超過分は追加支給 ■昇給：年1回 ※業績による ■賞与：年2回（6月・12月）※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エア・ウォーター農園

    水産・農林・鉱業
    北海道札幌市中央区北三条西1-2
    • 設立 2009年
    • 従業員数 154名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全2件
    • 【千歳市】総務労務※プライム上場のグループ会社／残業20H以下／土日休み／正社員／UIターン歓迎
      • NEW
      ～エア・ウォーターGで安定性抜群／大手企業との継続的な取引／U・Iターン歓迎／社風◎／有給取得しやすい／転勤なし～ ■業務概要： "日持ちする"ことで人気を得て、販売先が増加しているトマトを栽培・販売する当社にて、総務職をご担当いただきます。 ・主な業務は、勤怠管理・給与計算・社会保険・雇用保険の手続きなど決まった流れに沿って進めるルーティン業務が中心 です。そのため 未経験の方でも、一度覚えてしまえばスムーズに進められる内容となっています。 ■業務詳細： ◇来客対応、電話応対、郵便物の管理 ◇従業員（正社員・パート・アルバイト）の勤怠チェック・給与計算 ◇入退社手続き（社会保険加入手続きの書類作成・申請など） ◇契約書・申請書の配布・回収 ※単なるオフィスワークにとどまらず、 農場で働くスタッフが安全かつ快適に働けるよう、日々の繰り返し業務を丁寧に行うことが大切なお仕事です。 ■働き方について： ・閑散期は残業も少なく（5時間～10時間程度）、有給も用いた連休も取得いただきやすいです。 ■当社の強み： ・他の品種に比べ、「日持ちがいい」トマトの品種の栽培をしています。グループ会社の技術も用いて、温度・湿度・光をコンピューターで制御された高性能のビニールハウスにて安定的な生産を実現。 ■当社の魅力： ◎エア・ウォーターGの一員として、複合環境制御システムによる野菜が育ちやすい環境、野菜の生育を促進する炭酸ガスの自社供給、自社開発の選果機による野菜の効率的なパッキング、を実現しており、効率的かつ安定的な供給を可能にしています。また、取引先に対し、正しい予想をもとに的確に迅速に伝えることで信頼関係を構築し、大手企業からの委託栽培や、大手スーパー・コンビニエンスストアとの継続した取引を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 千歳農場 住所： 北海道千歳市釜加79-1 受動喫煙対策：その他（屋外喫煙可能場所あり） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～210,000円 ＜月給＞ 190,000円～210,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：年2回（前年度実績4.0ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【千歳市◎未経験歓迎】経理・庶務※簡単なPC入力からスタート！賞与４か月分◇プライム上場G／農食事業
      ＜エア・ウォーターGで安定性抜群／経理デビューの方も安心／データ入力や書類作成など、経理のサポート業務をお任せ／丁寧な指導があるので安心／賞与実績4.0ヶ月分＞ 「経理は難しそう」という方も心配いりません。まずは入力作業など、できることからお任せしていきます。 ■業務概要： 経理のサポート業務や出荷に関する事務をお任せします。 ■業務詳細： ◇会計ソフトへのデータ入力 ◇請求書などの資料作成 ◇売掛金・入金の確認 ◇出荷データの確認・管理 など ※まずは経験に応じて、できる業務からスタートしていただき、将来的には経理全般の業務にもチャレンジ可能です。 ■入社後の流れ： 入社後は先輩社員のサポートのもと、出荷事務や請求書作成、入金確認などの基本業務からスタート。 業務フローは一定のため、一つずつ覚えていけば安心です。 慣れてきたら会計ソフトへの入力など、経理業務にも段階的に携わっていただきます。 ■組織構成： 所長や先輩社員と協力しながら業務を進めます。 先輩社員も出荷事務からスタートし、経理業務へとステップアップしてきました。 他拠点のメンバーと連携できる体制も整っており、分からないことは気軽に相談できる環境です。 ■ポジションの特徴： 「会計王」「販売王」などのシステムを活用し、販売データや銀行データを自動連携。効率的に業務を習得できます。 出荷事務や経理サポートを通じて売上・入金管理を支え、将来的には事業所全体の経理にも挑戦可能。 事務から経理へと専門性を高められるポジションです。 ■当社の魅力： ◎エア・ウォーターGの一員として、複合環境制御システムによる野菜が育ちやすい環境、野菜の生育を促進する炭酸ガスの自社供給、自社開発の選果機による野菜の効率的なパッキングを実現しており、効率的かつ安定的な供給を可能にしています。また、取引先に対し、正確な予測をもとに情報を的確かつ迅速に伝えることで信頼関係を構築し、大手企業からの委託栽培や、大手スーパー・コンビニエンスストアとの継続した取引を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 千歳農場 住所： 北海道千歳市釜加79-1 受動喫煙対策：その他（屋外喫煙可能場所あり） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～210,000円 ＜月給＞ 190,000円～210,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢を考慮の上、決定します。 ※上記月給は最低基準を想定しており、ご経験・スキルに応じてその限りではございません。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（昨年度実績4.0ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社FUJISEY

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    山梨県甲府市国玉町879
    • 設立 1970年
    • 従業員数 157名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全11件
    • 【山梨甲府/転勤無】事務職～年休120日/残業月20時間以内/産育休制度あり/転勤なし～
      ～旅先で必ず目にしたことがある「ご当地グッズ」を手掛ける～ ～ネイル・髪型・服装自由／産育休制度あり／年休120日／残業月20H以内～ ■採用背景 当社は「ご当地」グッズを製造・販売しています。全国各地の観光地で愛される「ご当地ベア」をはじめ、キーホルダーや美容マスク、SNSで話題の食品まで、多岐にわたる製品を展開。キャラクターライセンス商品に加え、現在は独自のアイディアを活かしたオリジナル商品の開発にも注力しています。 昨今のインバウンド需要の回復と国内旅行の活性化により、お土産需要は急拡大。当社の売上も前年比150％近い成長を遂げています。この急成長を支え、より盤石な組織体制を築くため、バックオフィスから会社を支えてくださる新たな仲間を募集することになりました。 ■業務内容 管理部内の各チームにて、ご経験や適性に応じ配属先を決定します。 経理チーム： 日々の仕訳入力から月次・年次決算、債権債務管理など数字を通して経営を支えます。 総務人事チーム： 勤怠管理や給与計算、採用活動、備品管理など社員が安心して働ける環境を整えます。 営業サポートチーム： 電話応対や伝票・請求書の発行、PCデータ入力など営業社員のサポート業務。 商品管理チーム：商品の在庫管理、発注業務、取引先データ管理や仕入れ先とのやり取りなど ■入社後の流れと教育体制 中途入社社員が多数在籍しており、受け入れ体制は万全です。入社後はOJTを中心に、先輩社員が一つひとつの業務を丁寧にお教えします。まずはできることからスタートし、徐々に業務の幅を広げてください。将来的には、既存の枠にとらわれず「もっとこうすれば効率的」といった改善案も積極的に提案できる、裁量の大きい環境です。 ■求める人物像 変化を楽しみ、柔軟に対応できる方 周囲とコミュニケーションを取りながら、円滑に業務を進められる方 「お土産」や「キャラクターグッズ」が好きで、自社の商品に愛着を持てる方 ■当社の製品について 代表的なヒット作として全国47都道府県で展開し、コレクターも多い「ご当地ベア」、富士山のゆるキャラ「ふじちゃん」、創立の原点である印鑑関連商品、そしてSNSで話題を呼んだ「巨峰玉ゼリー」などの食品類があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山梨県甲府市国玉町879 勤務地最寄駅：JR中央本線／酒折駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～380万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：192,000円～202,600円 固定残業手当/月：44,445円～46,899円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 236,445円～249,499円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：あり（業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    東京国際コンサルティング株式会社

    財務・会計アドバイザリー（FAS）
    東京都港区西新橋2-22-1喜助新虎通りビル4F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【新橋／未経験◎】未経験から挑戦可能のリスクコンサルタント◆残業5h／定着率95％以上
      ～月間残業は平均5時間以下／土日祝休み／選べるキャリア～ ■業務内容 【コンサルタント業務】 ・リスクマネジメント、内部統制、コンプライアンス、内部監査等のコンサルティング／コンサルティングサポート業務 ・リスクマネジメント／内部統制／コンプライアンスに係る教育事業 ・コンサルタントのサポート業務 ■魅力 ◎未経験からでも安心してスタート可能 未経験の方は入社後、資料作成やサポート業務などできる業務から担当いただきます。フォーマットも整っており、上司・先輩が丁寧にフォローするため、実務を通じて着実にスキルを習得できます。 ◎これまでの経験も活かせる 事務・アシスタント経験はもちろん、金融・コンサル・監査法人などのご経験をお持ちの方は、スキルを活かして早期にご活躍いただけます。 ◎働きやすさと成長を両立 残業は月5時間以下の落ち着いた環境の中で無理なく働きながら専門性を身につけられます。 ■チーム情報 ・組織全体では25名程が在籍しており女性管理職も活躍中です。 ・仕事のスケールは大きいですが、職場の雰囲気は和やかで落ち着いた環境が特長です。 ・男女比は男性50％：女性50％ ・定着率は95％以上（1年以内） ■当社について 当社は、国内外の大手企業、金融機関、官公庁等のお客様に対しリスクマネジメント、コンプライアンス、内部統制、内部監査等のコンサルティングを行っているプロフェッショナル・ファームです。 世界4大監査法人である「KPMGグループ」から独立して約20年。安定した実績と、お客様からの高い評価を獲得している当社では安心できる働き方が叶えられます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区西新橋2-22-1 喜助新虎通りビル4F 勤務地最寄駅：都営三田線／内幸駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～900万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,200,000円～7,920,000円 固定残業手当/月：32,000円～90,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 298,666円～750,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職の給与水準を極力配慮いたします。 ※能力、経験などを考慮し、面談の上決定致します。 ■賞与：年2回 ■年収例 360万円／25歳／役職：アシスタント 600万円／30歳／役職：コンサルタント 1200万円／35歳／役職：マネージャー 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 総合職／コンサル（月給35万~）orアシスタント／未経験歓迎
      ◆当社について ￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、国内外の大手企業、金融機関、官公庁等のお客様に対しリスクマネジメント、コンプライアンス、内部統制、内部監査等のコンサルティングを行っているプロフェッショナル・ファームです。 世界4大監査法人である「KPMGグループ」から独立して約20年。安定した実績と、お客様からの高い評価を獲得している当社では、安心できる働き方が叶えられます。 ◇　◇　◇ 今回は下記2職位での募集です！ ※ご経験と適性に合わせてご配属いたします。 ■具体的な仕事内容 【アシスタントの場合】 □コンサルティング資料の作成補助（コンサルタントから指示のあったものの、資料作成・数値確認・体裁調整・誤字脱字チェック・議事録作成 等） □経理業務（入出金管理、請求書管理等）、総務業務（PC管理等） □電話・メールの一次対応（取次ぎ中心） 【コンサルタントの場合】 □リスクマネジメント、内部統制、コンプライアンス、内部監査等のコンサルティング／コンサルティングサポート業務 □リスクマネジメント／内部統制／コンプライアンスに係る教育事業 □コンサルタントのサポート業務 ■POINT ￣￣￣￣ ▽未経験からでも安心してスタート可能 未経験の方は入社後、資料作成やサポート業務などできる業務からお任せ。 フォーマットも整っており、上司・先輩が丁寧にフォローするため、 実務を通じて着実にスキルを習得できます。 ▽キャリアは自分で選べる環境 アシスタントとして専門性を高めながら長く活躍することも、 コンサルタントへステップアップすることも可能。 志向に合わせたキャリア形成を支援しています。 ▽これまでの経験も活かせる 事務・アシスタント経験はもちろん、 金融・コンサル・監査法人などのご経験をお持ちの方は、 スキルを活かして早期にご活躍いただけます。 ▽働きやすさと成長を両立 残業は月5時間以下と少なく、落ち着いた環境の中で 無理なく働きながら専門性を身につけられます。
      ◆駅チカ・転勤なし 【本社】東京都港区西新橋2-22-1 喜助新虎通りビル4F ＜アクセス＞ ▽都営三田線「内幸町」駅より徒歩約4分 ▽JR・東京メトロ銀座線・都営浅草線「新橋」駅より徒歩約6分 ▽東京メトロ銀座線「虎ノ門」 駅より徒歩約8分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜アシスタント＞ 月給３０万円以上（固定残業代を含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月額2万6800円～支給。 　上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ＜コンサルタント＞ 月給３５万円以上（固定残業代を含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月額3万7500円～支給。 　上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※前職の給与水準を極力配慮いたします。 ※能力、経験などを考慮し、面談の上決定致します。
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    株式会社トラスト・インベストメント

    ディベロッパー
    東京都渋谷区渋谷1-17-2 TOKYU REIT 渋谷宮下公園ビル5階・7階
    • 設立 2009年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全2件
    • 不動産事務／月給27万円（資格手当込）～／土日祝休み
      株式会社トラスト・インベストメントは、 「未来の自由に投資する。」をスローガンに掲げ、国内の会社員や公務員・医師等の方へ 都心部の不動産を活用した資産形成を提供しています。 自社ブランドマンション「スクエアシティ」の企画・開発から販売、管理まで ワンストップで手掛け、従業員数30名という規模ながら 今期売上高は120億円を突破する見込みです。 ◇不動産コンサルティング事業 ◇収益不動産売買事業 ◇ディベロップメント事業 ◇プロパティマネジメント事業 ◇損害保険代理事業 ◇生命保険募集事業 【業務内容】 業務は自社ブランドマンションの売買契約業務。 資産形成の一環として販売する都心部の新築ワンルームマンションの 売買契約に関する業務を行っていただきます。 契約書類の作成／重要事項の説明、売買契約書の締結／金融機関との折衝／金消契約立会い／決済関連業務 当社では投資用マンションに求められるスペックを備えた物件を自社開発し、 都心部エリアの好立地に展開しています。 皆さんに取り組んでいただくのは、この投資用マンションの売買契約に関わる業務です。 昨今ではこうしたマンションによる資産形成の取り組みについて認知が進み、 検討される方が年々増えてきています。 業務内容は書類作成業務のほか、 マンションを購入されるお客様への重要事項説明や各金融機関との折衝業務になります。 入社後は上司が業務の流れを丁寧にお教えします。 売買契約や重要事項説明などもしっかりロープレを行っていきます。 ◆会社の成長に共感頂ける方 ◆改善と努力を継続できる方 ◆会社成長の一翼を担いたい方
      【本社/渋谷】※転勤なし 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1-17-2 TOKYU REIT 渋谷宮下公園ビル5階・7階
      年収400万円／26歳 1年目　業界経験者 年収514万円／28歳 3年目 責任者 ※モデル給与例 月給24万円+資格手当3万円(宅地建物取引士)+賞与 固定残業代（40時間分／56,783円）を含みます。 ※固定残業時間を超過した場合は別途全額支給致します。
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    株式会社リジョブ

    求人サイト・求人メディア
    東京都豊島区東池袋3-1-1サンシャイン60 47F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 220名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全18件
    • 未経験歓迎【池袋】社員の活躍を支える総務◆美容・介護業界採用支援「リジョブ」／土日祝休／年休125日
      • NEW
      【未経験から社員の活躍を支える総務へ／働きやすい環境づくり／キャリアの幅も拡大／週1リモートOK】 美容・ヘルスケア・介護業界の人材不足という社会課題に向き合うリジョブ。採用・育成・活躍支援まで一気通貫で支援する独自モデルを強みに事業を拡大しています。 ■募集背景 事業拡大に伴い、社員数も増加しています。組織が成長する中で、社員が気持ちよく働ける環境づくりや、日々の業務を支える総務の役割がますます重要です。そのため、社員に最も近い立場で組織を支える総務メンバーを増員することとなりました。 ■業務内容 社員が安心して働き、力を発揮できる環境づくりを担っていただきます。 具体的には、オフィス環境の整備・改善、PCや備品などの管理、社員からの問い合わせ対応、社内イベントや防災施策の運営を行います。 ゆくゆくは総務業務の効率化や仕組みづくりもご担当いただきます。 ■組織構成 配属先：総務人事部 マネージャー1名・総務担当3名・人事担当4名・情シス担当2名（平均年齢30代） 日々連携しながら組織運営を行っています。困ったことがあれば気軽に相談できる環境です。 ■入社後の流れ 入社後は会社や事業について理解を深めながら、備品管理や社内問い合わせ対応などの業務からスタートします。 先輩社員のサポートのもと総務業務を一つずつ習得いただき、慣れてきたらオフィス環境の改善や業務の効率化などにも挑戦いただきます。 社員がより働きやすくなるためのアイデアや提案、大歓迎です！ ■魅力 ◎社員の活躍を支えるポジション 社員が安心して働き、力を発揮できる環境を支える仕事です。 日々の問い合わせ対応からオフィス環境の整備まで、一つひとつの業務が社員の働きやすさや組織の成果につながっています。 ◎組織づくりに主体的に関われる 備品管理や申請対応だけでなく、「もっと働きやすくするには？」という視点で環境改善や仕組みづくりにも挑戦できます。自らのアイデアを形にしながら、組織の成長を支えることができます。 ◎幅広い経験を積みながら成長できる 総務業務に加え、ITツールの活用や業務効率化にも携わる機会があります。バックオフィスとしての知識やスキルの幅を広げながら、将来的なキャリアの選択肢も広げられる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 47F 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／東池袋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～476万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：217,500円～262,900円 固定残業手当/月：67,500円～82,200円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 285,000円～345,100円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・スキルを考慮した上で決定します。 ■給与改定：年2回 ■業績賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 未経験歓迎【池袋】営業事務◆主体性を発揮し美容・ヘルスケア業界の課題解決に貢献できる
      ～営業と連携し採用成功を支える営業事務／主体的な改善提案を歓迎／年休125日～ 美容・ヘルスケア業界を中心に採用支援サービスを展開する企業です。会員数80万人超の業界特化型プラットフォームを運営し、人材不足という社会課題の解決に挑戦しています。 ■採用背景 法人顧客の採用支援ニーズ拡大に伴う増員募集です。営業・制作・営業事務の連携体制を強化し、顧客への提供価値向上と事業拡大を支えていただく方を募集しています。 ■業務内容 美容・ヘルスケア業界の法人顧客が抱える採用課題や人材不足の解決に向け、営業担当と連携しながら求人掲載から運用までを支援します。 単なる事務作業ではなく、顧客満足度向上や業務改善提案にも主体的に関わるポジションです。 ・求人原稿作成・修正対応 ・ 顧客対応（電話・メール） ・営業メンバーのサポート業務 ・請求書発行 ・アルバイトスタッフのマネジメント ・採用支援に関する各種事務業務 ※担当件数やKPI等の詳細は選考時にご案内予定 ■組織構成 法人事業部では営業・制作・営業事務が連携して顧客支援を行っています。職種や役職の垣根が低く、チームで採用成功を目指す組織です。 ■サポート体制 入社後は求人原稿作成や営業サポートからスタートします。OJTを通じて顧客対応や業務知識を習得し、段階的に業務領域を広げていきます。 ■業務の特徴 一般的な営業事務と異なり、依頼業務をこなすだけではなく、自ら課題を発見し改善提案できる点が特徴です。営業や他部署と連携しながら業務効率化や顧客満足度向上に貢献できるため、自身のアイデアが成果につながる実感を得やすい環境です。 ■魅力 ◎美容業界トップクラスの採用支援サービスに携わり、人材不足という社会課題解決に貢献できます。顧客支援を通じて高い介在価値を実感できるポジションです。 ◎主体性を重視する文化があり、業務改善提案や新たな取り組みに挑戦可能です。受け身ではなく、自ら仕事を創り出したい方に適した環境です。 ◎年間休日125日、土日祝休み、在宅勤務推進、産育休実績など福利厚生も充実しており、長期的なキャリア形成が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 47F 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／東池袋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 376万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：204,900円～272,500円 固定残業手当/月：64,100円～77,500円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 269,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・スキルを考慮した上で決定します。 ■給与改定：年2回 ■業績賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    関東スターワークス株式会社

    人材派遣
    神奈川県横浜市神奈川区金港町1番地4　横浜イーストスクエア3F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全80件
    • 【新橋】自社総務事務※未経験歓迎／賞与4か月分◆マニュアル完備◆10期連続増収増益／年休125日
      【航空宇宙防衛・エアモビリティ・自動運転等の国内最先端・先行開発プロジェクトを中心とした技術支援／「ものづくり」の欠かせないエンジニアリングニーズに対しソリューションを提供！／大手企業と取引にて安定】 ■業務概要： 当社総務担当として以下業務をお任せいたします。 ■業務詳細：できる業務からお任せいたします。 ◎庶務業務 ・備品、消耗品の管理・発注 ・郵便物、宅配便の受け取り・発送 ・来客、電話対応 ・会議室の予約・管理 ◎文書管理 ・契約書や社内文書の作成・管理 ・社内通知・掲示物の作成 ・ファイリング業務 ◎人事・労務サポート ・給与計算 ・勤怠管理の補助 ・社会保険・雇用保険の手続き補助 ・入退社手続きのサポート ◎ 経理補助 ・請求書・領収書の処理 ・経費精算のチェック ・支払業務のサポート ◎安全衛生管理 ・健康診断の手配 ・防災用品の管理 ・労働安全衛生に関する書類作成 ■入社後の流れ： 丁寧に上司・先輩が教育・研修していきます。マニュアル等も完備しており少しずつ業務を覚えていただきます。 ■求人の魅力： ◎将来性 10年連続増収増益の当グループ。これからさらに伸びていくと言われるHR領域、より付加価値の高い技術者派遣領域の人事業務を経験することで市場価値の高いスキルアップが可能です。 ◎働く環境 年間休日125日／土日休み ■当社の魅力： ・スターワークスグループは人財こそが全てのアウトソーシング業界においてサービスを展開し雇用を拡大していく上で、再度基本的な目線で“働く”と言う事を捉え、『地域に密着したサービス＝長くその地域で働くことが出来る』ということで2009年11月より地域分社し、関東スターワークスが誕生しました。 ・多くの方の就業機会を創出する事により企業活動を通じて社会に貢献できればと考えております。 従業員ならびに当社と関わったお客様全員がより多くの“幸福”を享受できる事を目標に、今後も取り組んでいく所存で御座います。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 新設予定・東京テクニカルセンター 住所：東京都港区新橋 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 東京テクニカルセンター 住所：埼玉県さいたま市大宮区吉敷町4ｰ262ｰ16 マルキユービル7F 勤務地最寄駅：JR線／さいたま新都心駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 本社 住所：神奈川県横浜市神奈川区金港町1-4 横浜イーストスクエア3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：248,088円～341,215円 ＜月給＞ 248,088円～341,215円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：4か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社グッドワークコミュニケーションズ

    人材派遣
    東京都千代田区神田三崎町3-7-1　水道橋フロント５階
    • 設立 2010年
    • 従業員数 642名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全5件
    • 人事（新卒担当）／未経験歓迎／在宅可／残業少なめ／js04
      会社の未来をつくる「採用業務」に加え、新卒社員の成長を支える「教育・研修」の企画・運営を行います。 入社後は丁寧なOJT研修からスタートするため、知識ゼロでも安心です！ 《具体的に担当する業務（例）》 ＜採用＞ ■会社説明会や面接対応 ■応募者との連絡対応、スケジュール調整 ■採用イベントの企画・実施 ＜教育・研修＞ ■研修メニューの企画・立案 ■研修の準備運営、講師業務 ■社員のフォロー、メンタル相談など ～新卒社員が取組む研修の流れ～ ▼内定者向け親睦会企画・開催 ▼内定式／11月 ▼入社前研修の実施／1月頃 ▼合同初期研修／4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半 ※ビジネスマナー研修、報連相トレーニング、グループワークなど ▼研修終了～各配属先へ 《現場でのOJT研修からスタート》 社員の95％は未経験での入社！新卒社員に寄り添って成長をサポート◎ 入社後まずは新卒社員が配属される先での現場研修からスタート！先輩社員に対するサポートを通じて、業務の流れや取り組んでいる事業、社員悩みや不安、メンタルフォローの方法など覚えます。実際にその仕事に触れてみるから研修での教え方に説得力が出るはず。 慣れてきたら新卒社員の前に立って教育したり、研修メニューの企画・立案をしたりするなど、本格的な実務をお任せしてます。 ◆自分の強みを活かしながら働ける◆ 20代が活躍している当社は、若手でも提案がしやすく、柔軟に意見を取り入れてもらえるので活躍の場をどんどん広げてキャリアアップすることが可能です！ これまで仕事で悩んだ経験や頑張った経験を研修に活かすことができます！ あなたのアイデアをどんどん取り入れていきましょう！ ◆教育・研修担当の取り組みが「株式上場」「海外進出」へとつながる◆ 今後は「株式上場」「海外進出」を見据えて、人材ビジネスへの力をさらに入れていく予定です。 企業と人の成長を支える人事、教育・研修担当の取り組みが組織のボトムアップ・事業拡大につながり、長期目標の達成へと広がります！
      ＼“好きな街”で活躍！／ 全国の各拠点（北海道～九州の主要エリア） ◎転勤なし ◎希望を考慮の上、配属先を決定します ◎将来的にリモートワークも可能です ◆：積極採用中エリア ────── ＜関東＞ 東京：杉並区／練馬区／板橋区／世田谷区／墨田区／江戸川区／中野区／港区／足立区／北区／調布市／立川市／八王子市 他 神奈川：横浜市／川崎市／横須賀市／鎌倉市／小田原市／藤沢市／相模原市 他 埼玉：越谷市／さいたま市／川口市／春日部市／富士見市／草加市／熊谷市／川越市／久喜市 他 千葉：千葉市／船橋市／浦安市／市川市／柏市／木更津市／松戸市 他 ＜北関東＞ 茨城：つくば市／水戸市 他 群馬：高崎市／前橋市 他 栃木：宇都宮市／小山市 他 ＜関西＞大阪／京都／奈良／兵庫／和歌山 ＜中部＞愛知県：名古屋市／豊田市 他 ＜その他＞ 北海道札幌市／福島県／宮城県仙台市／福岡県 ほか、全国のエリアで募集中 ◆：上京支援制度あり ────── 「新しい環境で挑戦したい」という方を応援！ 上京時に【10万円支給】（規定あり）。 制度を活用して面接後すぐの入社も可能です。
      ◆一都三県エリア：月給23.4万円以上 ◆中部・関西エリア：月給22.4万円以上 ◆その他エリア：月給20万円以上 ※試用期間中の条件変更なし ※残業代は1分単位で全額支給 ※配属先により給与変更あり ◎上記に賞与年2回+資格手当+交通費全額支給 ※経験・スキルを考慮の上、決定
    • 採用アシスタント／未経験歓迎／リモート可／副業OK／si03
      • NEW
      研修後は先輩採用担当のアシスタント業務からスタート！ できることから徐々にお任せしていきます。 ★具体的な仕事内容 ---------- ・応募者対応 ・採用面接 ・SNSを活用した採用広報 ・内定者や社員のフォローなど ★入社後の流れ ---------- 入社後は一人ひとりに合わせた「オーダーメイド式研修」を実施します。 まずは人事全般のことを身につけるために「実際にスタッフが働いている現場を知る」ところからスタート！当社の配置先の現場でアシスタントとして実際の業務を学びながら、少しずつ人事の仕事への理解を深めていきます。 慣れてきたら、応募者対応や面接サポートなどの採用業務にも挑戦！未経験からでも、一つずつ着実に経験を積める環境です。 ★入社後のキャリア ---------- 1~2ヶ月毎に面談を実施。 あなたが目指したい将来像に対して、必要なスキルをもとにロードマップを作成します。 人事のスペシャリストを目指すもよし、ジョブチェンジ制度を活用して、「広報」、「企画PR」、「マーケティング」、「人材コーディネーター」など多岐に渡るキャリアに挑戦することも可能！あなたの理想のキャリアを実現してください！ ★事業拡大×大幅採用 ---------- 今後は「株式上場」「海外進出」を見据えて、人材ビジネスへの力をさらに入れていく予定です。 採用強化の取り組みが社員のやりがいや組織のボトムアップ・事業拡大につながり、長期目標の達成へと広がります！ 成長を続ける企業で、人事として新入社員の育成に携わることが可能です！
      ＼“好きな街”で活躍！／ 全国の各拠点（北海道～九州の主要エリア） ◎転勤なし ◎希望を考慮の上、配属先を決定します ◎将来的にリモートワークも可能です ▼積極採用中エリア▼ ＜関東＞ 東京：杉並区／練馬区／板橋区／世田谷区／墨田区／江戸川区／中野区／港区／足立区／北区／調布市／立川市／八王子市 他 神奈川：横浜市／川崎市／横須賀市／鎌倉市／小田原市／藤沢市／相模原市 他 埼玉：越谷市／さいたま市／川口市／春日部市／富士見市／草加市／熊谷市／川越市／久喜市 他 千葉：千葉市／船橋市／浦安市／市川市／柏市／木更津市／松戸市 他 ＜北関東＞ 茨城：つくば市／水戸市 他 群馬：高崎市／前橋市 他 栃木：宇都宮市／小山市 他 ＜関西＞大阪／京都／奈良／兵庫／和歌山 ＜中部＞愛知県：名古屋市／豊田市 他 ＜その他＞ 北海道札幌市／福島県／宮城県仙台市／福岡県 ほか、全国のエリアで募集中 ★上京支援制度★ 上京したい方を支援している当社。上京支援制度として、10万円を支給。 （社内規定あり）面接後、支援制度を活用して入社も可能！
      ◆一都三県エリア：月給23.4万円以上 ◆中部・関西エリア：月給22.4万円以上 ◆その他エリア：月給20万円以上 ※試用期間中の条件変更なし ※残業代は1分単位で全額支給 ※配属先により給与変更あり ◎上記に賞与年2回+資格手当+交通費全額支給 ※経験・スキルを考慮の上、決定
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    生和アメニティ株式会社

    不動産管理
    大阪府東大阪市長田東3-1-25生和アメニティ本社ビル
    • 設立 1988年
    • 従業員数 2,350名
    • 平均年齢 38.2歳
    求人情報 全21件
    • 【東大阪】総務担当◆許認可更新業務経験者歓迎／年休120日(土日祝)／平均残業7h／生和グループ
      ～生和グループ／許認可更新業務の経験者歓迎／各種制度充実／働き方◎～ 会社の法的基盤や社員の安全を支える立場として、専門性を活かした総務業務を担うポジションです。 ■業務概要： 建物管理事業における総務担当として、法的遵守（コンプライアンス）とリスクマネジメントを主軸とした、バックオフィス業務全般をお任せします。 ■具体的な業務： ・建設業許可や宅建業免許など、事業継続に不可欠な各種業登録の更新・維持管理 ・備品発注、文具購入、車両管理等ファシリティ管理 ・社内ルールの整備や環境改善に向けた提案・実行 ・自動車保険、火災保険等の更新管理 ・安全衛生委員会・健康診断・許認可関連の運営 ＼働く環境について／ ＊年休120日(土日祝)・週休二日制・残業少なめ ＊案件や繁忙期によりますが、ほとんどの社員が定時で帰社しています。 ＊システム導入によりチャットやアプリでのコミュニケーションや管理の円滑化が進んでいます。 ■魅力ポイント： 多くの部署や担当者、会社全体を巻き込んで仕事を行っていただきますので社内改革を起こすことが可能です！ ■当社について： 生和グループの総合建物管理会社として設立し、管理全般から大規模改修工事など、建物に関わることをワンストップで提供しています。 ビル・マンションオーナー様、協力会社様と深いお付き合いをさせていただき、そこから得られた知識・経験をノウハウへと集約。2008年からは自社物件以外の管理にも業容を拡大しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府東大阪市長田東3-1-25 生和アメニティ本社ビル 勤務地最寄駅：近鉄けいはんな・中央線／長田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（7月・12月）※業績に応じ当社規定により支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社D-REALIZE

    通信販売・ネット販売
    京都府京都市中京区長浜町153おいけビル3F
    • 設立 2007年
    • 従業員数 61名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全2件
    • 【京都／烏丸御池】未経験歓迎◆インテリアショップのECサイト運営／チャレンジを推奨する社風
      ～未経験からEC運営にチャレンジ！楽天市場などで多数の受賞実績を持つインテリアショップの運営／適性や経験に応じてポジションを決定～ ■採用背景 デザイン家電やインテリア雑貨、家具を取り扱う人気の「インテリアショップroomy」を運営。楽天市場、Yahoo!ショッピング、dショッピング、au PAY マーケットなど複数のECモールで事業を展開し、これまでに数々のショップアワードや年間表彰を受賞。多くのお客様から支持される業界有数のECショップへと成長を遂げてきました。 今後さらなる事業拡大に向け、新たなメンバーを募集します。経験は問いません。EC運営に興味があり、新しいことを学びながら成長したい方を歓迎します。 ■仕事内容 インテリアECショップ「roomy」の運営を支えるポジションです。ご経験や適性に応じて、以下の業務をお任せします。 まずはできる業務からスタートし、徐々に担当領域を広げていただきます。将来的にはEC運営全体の改善や仕組みづくりにも携わることができます。 ・商品の仕入れ・発注業務 ・在庫管理、物流管理 ・受発注対応 ・お客様対応やサポート体制の運営 ・商品ページ制作 ・SNSの運用・管理 ・業務フローの改善提案 ・各部門との調整業務 ■組織構成 現在活躍しているメンバーの多くが未経験からスタートしています。それぞれの経験や得意分野に合わせて業務を担当しながら成長できるため、EC業界が初めての方も安心してチャレンジできます。日々新しい知識やスキルを身につけ、自身の成長を実感できる環境です。 ■教育体制 入社後は先輩社員によるOJTを通じて、商品知識やEC運営の基礎から学んでいただきます。業界未経験の方でも、段階的に知識と経験を身につけられる環境を整えています。 ■企業の特徴 当社は、「笑顔になる暮らしをリアライズ」を会社理念として掲げています。 オンラインショップならではの表現力や情報発信力を活かし、商品の魅力だけでなく、その先にある暮らしのイメージまで届ける購買体験づくりを追求。 お客様に愛されるショップを目指し、常に成長を続けています。 2025年には「京都モデル」ワーク・ライフ・バランス認証企業にも認定されるなど、働きやすい環境づくりも行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府京都市中京区長浜町153 おいけビル3F 勤務地最寄駅：各線／烏丸御池駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 250万円～360万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：188,000円/月21日間勤務想定 その他固定手当/月：1,000円～60,000円 固定残業手当/月：28,200円～35,700円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 217,200円～283,700円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験や能力により応相談 ■昇給：年１回 ■賞与：年２回（賞与初年度年1回／本人・会社業績による） 　　　　※第１９期…基本給　平均3.75ヶ月分 ■固定残業時間：希望やスキルおよび配属先に応じた時間を年単位で設定 ■その他固定手当：役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    一般社団法人自動車再資源化協力機構

    その他
    東京都港区芝大門1-1-30日本自動車会館16F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全1件
    • 【週2在宅／経理】自動車メーカー共同出資法人の安定基盤◆決算業務からお任せ◎年休128日・残業20h
      【上場自動車メーカー共同出資法人の安定基盤×単純なチェック業務から監査法人対応まで幅広くお任せ◎年休128日・残業20h・フレックス◎家族・住宅手当あり・転勤なし】 ＜本ポジションの魅力◎＞ 当法人は、自動車メーカー出資のもと監査法人による監査を受けており、財務管理の品質は大手自動車会社のレベルが求められます。一方で、上場企業のような開示業務や連結決算はなく、質は高いものの過度な業務負荷はない点が特徴です。中小企業のように幅広く・大手グループ並みに丁寧で精度の高い経理実務に携わるれるため、経験の幅と専門性の向上のバランスが取れます。 ■業務内容： 当法人にて経理担当として、ご経験や習熟度に応じて、段階的に以下をお任せします。まずは日次業務や月次・年次決算に徐々に対応頂き、半年～1年で少しずつ予算管理、資金繰りといった管理会計・財務領域へと、無理なくステップアップしていくイメージです。 ・日常経理（証憑確認、仕訳入力、出納・振込処理 等） ・請求書発行、入金管理 ・資金繰り管理（各口座の残高確認、資金移動、将来収支見通しの作成補助） ・予算管理などの管理会計業務（実績集計、予実差異のとりまとめ 等） ・役員会向け月次決算報告書の作成補助～作成 ・年次決算業務、監査法人対応、税理士対応 ・金融機関対応 ■組織構成： 経理は、リーダー(40代)、経理担当(30代前半)の2名体制です。現在の経理担当が上長となります。 ■就業環境： 週2日の在宅勤務が可能で、年休128日と多く、1週間連続で休暇を取得する社員もいます。所定労働時間は7.5hで、残業は通常月20h程度、キャッチアップ期で30h程度ですが、組織としては残業ゼロを目指しています。 ■会社魅力： 当社は、自動車リサイクル法に基づき、国内自動車メーカー12社および海外メーカー正規輸入事業者から委託を受け、使用済み自動車のフロン類回収・エアバッグ類再資源化に関わる窓口業務を担っています。適正な解体・再資源化を通じて環境負荷の低減に貢献しつつ、自動車リサイクル技術の研究開発支援や、関係者・一般向けの情報提供・啓発活動も実施。環境保護と循環型社会の実現を支える、社会的意義の高いミッションを持つ組織です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝大門1-1-30 日本自動車会館16F 勤務地最寄駅：三田線／御成門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 480万円～580万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～280,000円 その他固定手当/月：30,000円 ＜月給＞ 290,000円～310,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・年齢・能力を考慮の上、同法人規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    司法書士法人はたの法務事務所

    法律事務所
    東京都杉並区荻窪5丁目16番12荻窪NKビル5階
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 法務事務所の事務・庶務
      ■データ入力 ■郵送作業 ■ファイル作成・書類整理 ■電話対応 ■来客対応 先輩社員と一緒に仕事に取り組むので、 わからないことはすぐに相談できますよ。 お客さまからのお問合せの電話対応もお任せするため、 コールセンターのオペレーター経験や、 営業経験があり電話対応に慣れているという方は 経験を活かしていただけます。 専門的な回答をお任せすることや ノルマなどは一切ありませんのでご安心ください。
      東京都杉並区荻窪5丁目16番12荻窪NKビル5階 ※転勤なし
      月給 24万円 ～
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    三菱UFJモルガン・スタンレー証券株式会社

    証券会社
    東京都千代田区大手町1-9-2
    • 設立 1948年
    • 従業員数 5,688名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全87件
    • <転勤なし>【愛知】金融事務（富裕層向け営業担当のサポート）◇年収450万～◇女性活躍中◇MUFG
      • NEW
      ■職務内容 ウェルスマネジメントビジネスにおけるお客さま担当者のアシスタント業務です。 主に以下の業務に従事いただきます。 （1）お客さま対応（来店や電話等の応対） ※当社の取り扱う金融商品について、お客さまへの説明が求められます。 （2）受注・発注/約定関連業務 （3）社内システムでの各種データ入力・管理 （4）お客さま担当者のスケジュール管理 （5）書類の郵送業務 （6）関連資料の受け入れ、精査、コピー、管理など （7）その他、上記に付随する事務処理 お客さまは富裕層の個人の方が中心です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 愛知県内での配属を想定／自宅から90分以内 住所：名古屋市または刈谷市 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～680万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：255,000円～371,000円 ＜月給＞ 255,000円～371,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は、経験・能力等を考慮のうえ、当社規程に基づき決定いたします。 ※時間外手当・深夜手当は、会社規定に基づき別途支給します。 ■賞与：年1回（6月支給／うち一部を12月に前払） ※業績および個人評価により支給額を決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • <転勤なし>【福岡】金融事務（富裕層向け営業担当のサポート）◇年収450万～◇女性活躍中◇MUFG
      • NEW
      ■職務内容 ウェルスマネジメントビジネスにおけるお客さま担当者のアシスタント業務です。 主に以下の業務に従事いただきます。 （1）お客さま対応（来店や電話等の応対） ※当社の取り扱う金融商品について、お客さまへの説明が求められます。 （2）受注・発注/約定関連業務 （3）社内システムでの各種データ入力・管理 （4）お客さま担当者のスケジュール管理 （5）書類の郵送業務 （6）関連資料の受け入れ、精査、コピー、管理など （7）その他、上記に付随する事務処理 お客さまは富裕層の個人の方が中心です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡支店 住所：福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1 勤務地最寄駅：JR各線／博多駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～680万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：255,000円～371,000円 ＜月給＞ 255,000円～371,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は、経験・能力等を考慮のうえ、当社規程に基づき決定いたします。 ※時間外手当・深夜手当は、会社規定に基づき別途支給します。 ■賞与：年1回（6月支給／うち一部を12月に前払） ※業績および個人評価により支給額を決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社シーアールイー

    ディベロッパー
    東京都港区虎ノ門2-10-1虎ノ門ツインビルディング東棟19F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 366名
    • 平均年齢 38.8歳
    求人情報 全25件
    • 【虎ノ門／簿記資格があれば未経験OK！】出納担当／物流不動産のリーディングカンパニー
      ～ポテンシャル採用での採用です／SMFLグループのデベロッパー／リモート・フレックス・土日祝休・年休125日～ ■仕事内容： コーポレート本部 経理財務部 財務課にて、出納業務全般および業務改善・BPR推進をお任せします。 ネットバンキングや経費精算システムを活用した支払処理・決済対応を中心に、銀行対応や課内の事務サポートまで幅広く担っていただきます。 ※社内システムの活用を進めており、小口現金等の物理的な現金管理作業は発生しません。 【具体的には】 １．支払業務全般（チーム内で手分け・分担して進めています。） ・ 経費精算対応（SAP Concurを使用/月約3,200件を分担処理） ・社員からの申請データの二次チェック・承認フロー管理 ・システム運用管理・問合せ対応 ・各種支払処理（請求書処理/月約630件を分担処理） ・各事業部からの請求書に基づく支払データの二次チェック・承認フロー管理 ・ネットバンキングを活用した振込・決済手続 ２．銀行関連業務 ・銀行窓口での各種手続き対応 ・定期的な通帳記帳・Web口座の残高確認 ・各種金融機関との書類授受・手続き対応 ３．領収書発行業務 ・社内外からの発行依頼に基づく領収書の作成・管理 ４．財務課におけるその他事務・BPR業務 ・課内の書類整理・保管・管理、郵送物の対応・発送業務 ・財務課全体の庶務・事務サポート業務 ・業務フローの電子化や効率化のサポート ■配属先組織： ・経理財務部長（財務課長兼務）は全7名の組織です。 体制：資金調達担当（4名）、出納担当（3名） ・出納担当の雰囲気 ベテラン社員、30代の中堅社員、派遣社員が活躍する落ち着いたチームです。 ■就業環境： ・残業時間： 年間を通じて月平均20時間程度（フレックスタイム制を活用してメリハリをつけて勤務可能） ※繁忙期間：月初2～7営業日、11～14営業日、25日～月末 ・社内コミュニケーション支援制度あり 「月1回の課ランチ補助（1人2,000円）」「四半期に1度の部懇親会補助（1人10,000円）」を積極的に活用し、定期的に交流を図っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門2-10-1 虎ノ門ツインビルディング東棟19F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／虎ノ門ヒルズ駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 430万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：231,400円～297,400円 固定残業手当/月：38,600円～49,600円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～347,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は、月額給与12ヶ月分・夏季賞与・冬季賞与・業績賞与にて構成 ■昇給：年1回 ■賞与：年3回（夏季賞与6月、冬季賞与12月、業績賞与3月） ※業績賞与は、当期の会社業績に応じて支給有無となりますが、制度開始から継続して支給をしております。 ■各種手当（住宅手当、資格手当など） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【虎ノ門／経験者歓迎！】出納担当／年休125日／物流不動産のリーディングカンパニー
      ～経理や支払い業務経験を活かせる！／SMFLグループのデベロッパー／リモート・フレックス・土日祝休・年休125日～ ■仕事内容： コーポレート本部 経理財務部 財務課にて、出納業務全般および業務改善・BPR推進をお任せします。 ネットバンキングや経費精算システムを活用した支払処理・決済対応を中心に、銀行対応や課内の事務サポートまで幅広く担っていただきます。 ※社内システムの活用を進めており、小口現金等の物理的な現金管理作業は発生しません。 【具体的には】 １．支払業務全般（チーム内で手分け・分担して進めています。） ・ 経費精算対応（SAP Concurを使用/月約3,200件を分担処理） ・社員からの申請データの二次チェック・承認フロー管理 ・システム運用管理・問合せ対応 ・各種支払処理（請求書処理/月約630件を分担処理） ・各事業部からの請求書に基づく支払データの二次チェック・承認フロー管理 ・ネットバンキングを活用した振込・決済手続 ２．銀行関連業務 ・銀行窓口での各種手続き対応 ・定期的な通帳記帳・Web口座の残高確認 ・各種金融機関との書類授受・手続き対応 ３．領収書発行業務 ・社内外からの発行依頼に基づく領収書の作成・管理 ４．財務課におけるその他事務・BPR業務 ・課内の書類整理・保管・管理、郵送物の対応・発送業務 ・財務課全体の庶務・事務サポート業務 ・業務フローの電子化や効率化のサポート ■配属先組織： ・経理財務部長（財務課長兼務）は全7名の組織です。 体制：資金調達担当（4名）、出納担当（3名） ・出納担当の雰囲気 ベテラン社員、30代の中堅社員、派遣社員が活躍する落ち着いたチームです。 ■就業環境： ・残業時間： 年間を通じて月平均20時間程度（フレックスタイム制を活用してメリハリをつけて勤務可能） ※繁忙期間：月初2～7営業日、11～14営業日、25日～月末 ・社内コミュニケーション支援制度あり 「月1回の課ランチ補助（1人2,000円）」「四半期に1度の部懇親会補助（1人10,000円）」を積極的に活用し、定期的に交流を図っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門2-10-1 虎ノ門ツインビルディング東棟19F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／虎ノ門ヒルズ駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 490万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：264,400円～325,700円 固定残業手当/月：44,100円～54,300円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 308,500円～380,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は、月額給与12ヶ月分・夏季賞与・冬季賞与・業績賞与にて構成 ■昇給：年1回 ■賞与：年3回（夏季賞与6月、冬季賞与12月、業績賞与3月） ※業績賞与は、当期の会社業績に応じて支給有無となりますが、制度開始から継続して支給をしております。 ■各種手当（住宅手当、資格手当など） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社千葉建設工業

    リフォーム・内装・インテリア
    千葉県千葉市若葉区小倉町1690-3
    • 設立 -
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【千葉市/ショールームスタッフ】未経験歓迎/接客事務のお仕事/年休120日/完全週休2日制/火水休み
      【リフォームショールームでの接客・事務業務／水まわりを中心とした商品案内／完全週休2日・残業ほぼなしで長く働きやすい環境】 ■業務概要 当社のリフォームショールームにて、ご来店されたお客様への商品案内や展示品の説明、営業サポートなどを担当していただきます。水まわり（キッチン・お風呂・トイレ等）を中心とした商品提案を通じて、お客様の理想の住まいづくりをサポートするポジションです。 ■業務詳細 主な業務は、ショールームでの受付対応、展示案内、商品説明、電話応対、データ入力（PC基本操作でOK）、POP作成や店内装飾、イベント準備など多岐にわたります。また、営業の指示に基づき専用システムを使ったプラン作成や、荷受け・商品管理補助も行います。平日は3～5組、土日は5～10組ほどの来店があり、第2土日などイベント時は15～20組ほどの接客があります。 ■扱うサービス 主に住宅リフォームに関する水まわり製品や各種住宅設備、インテリア関連商品を取り扱います。 ■組織構成 各ショールームには複数名のスタッフが在籍し、営業・事務と連携しながら業務を進めます。 ■業務の魅力 来店型営業のため無理な飛び込みはなく、「安心感のある接客」に集中できます。定時退社が基本で、ワークライフバランスを大切にできる環境です。 ■教育体制 専用システムの操作や業務の流れはレクチャーがあり、未経験の方でも安心して始められます。 ■就業環境 完全週休2日制（火水休み）、年間休日120日以上、マイカー通勤OK、制服貸与、残業ほぼなし、産前産後・育児休暇実績ありなど、長く安定して働ける体制を整えています。 ■想定されるキャリアパス 経験を積むことで、ショールーム運営や営業アシスタント・プランナーなど幅広いキャリアに挑戦できます。 ■企業の特徴/魅力 地域密着型で住宅リフォーム事業を展開し、安定した経営基盤のもとで働けます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ おゆみ野店 住所：千葉県千葉市緑区おゆみ野南1丁目21-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給には10時間分の固定残業代（17,800円～21,400円）を含み、超過分は追加支給されます。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：232,200円～278,600円 固定残業手当/月：17,800円～21,400円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与年2回（7月・12月）＋決算賞与（業績連動）あり。 ※上記年収には賞与は含んでおりません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    アクイジション株式会社

    広告制作
    東京都墨田区千歳3-18-4　両国TSビル1F・4F・6F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • データ加工事務／年休125日／未経験歓迎／土日祝休み
      大手保険会社からの依頼されるデータの抽出・加工・クレンジングを中心とした事務業務をお任せいたします。 保険募集に関する様々なデータをExcelやVBAなどを活用し、保険募集のツールとして使用できる形に整える仕事です。 落ち着いて作業に集中できる環境で、Excelスキルを存分に活かせるフィールドです！ ◆入社後について ━━━━… ▽導入研修 　┗充実したマニュアルなどで、当社や保険業界などについての知識を習得します。 ▽手厚いOJT 　┗先輩スタッフについて、実務に触れながら徐々に業務を習得。約3カ月で全体を把握できます。 独り立ち後もチームで支え合う社風がありますので、困ったことや不安なことがあればすぐに相談できる環境です！ ★あなたのExcelスキルを土台に、データ処理のプロフェッショナルへ成長できます。業務改善提案など、より上流の仕事にもチャレンジ可能です。 ◆業務効率化のアイデアを発信！ ━━━━… 当社では、社歴や役職に関係なく、社員一人ひとりの良いアイデアや意見を積極的に取り入れています。 「手入力ではなく自動化できそう」「この作業、もっと効率化できるかも」 など、日々の仕事で感じた気付きをどんどん発信してください。 実際に、VBAを使ってツールを開発し、定型作業の自動化や、複雑な手作業を効率化した例も。 あなたのExcelスキルとアイデアを活かして、チームの生産性の向上に貢献できます。 自分のスキルとロジックで業務上の課題を解決していく─。そんな面白さを存分に味わえるフィールドです。
      【転勤無し】 本社／東京都墨田区千歳3-18-4 両国TSビル 1F・4F・6F ※自転車通勤OK 【アクセス】 JR中央総武線、都営大江戸線「両国駅」より徒歩8分 都営新宿線・大江戸線「森下駅」より徒歩5分
      月給23万円以上＋決算賞与＋時間外手当 ※経験により考慮いたします。 ※固定残業代はありません。時間外手当は全額支給します。
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    株式会社ＩＴＣアエロリーシング

    リース
    東京都中央区新川2-1-5THEWALL5F
    • 設立 1989年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全5件
    • 【茅場町】法務※契約作成・審査◇残業ほぼ無し/年間休日120日/世界トップクラスの安定性
      ＜残業ほぼなし／契約書作成担当／航空機専門商社・リース会社でゼネラル・アビエーションを専門とするニッチトップ企業／日本法法務を担当＞ ■業務内容 契約・取引法務として契約関連業務（航空機売買契約、航空機リース契約等、各種契約書作製、審査、交渉、及び、ファイナライズ）を中心にご活躍いただきます。 ■業務詳細 ・契約書の作成・チェック ・訴訟や企業法務、内容証明、諸手続き等の書類作成 ・公式文書の管理や更新 ・関連法改正時の業務見直しやマニュアル作成 ・議事録の作成や裁判書類の作成 ・判例や法律書等から業務に必要な情報の調査や収集 ・法律相談の対応（弁護士との連携） ・トラブル対応 （リスクマネジメント） ■役割： 【アクセル】 法務は法律を武器とし、有利な企業活動を後押しする立場になりえます。 【ブレーキ】 営業担当などの部署はビジネスチャンスを逃すまいという方向での提案を行うことが多いですが、場合によっては社外と法的なトラブルが発生し、企業に不利益が生まれる事態が考えられます。そんな時にブレーキをかけリスクヘッジの機能を果たすのが法務の役割です。 ■組織構成： ・日本法法務1名※男性 40 代 ・国際法法務2名※全員女性、年齢20代～30代 ※日本法務担当者を募集しております ■会社概要： 航空機専門商社・リース会社で、ゼネラル・アビエーション（軍事航空と定期航空路線を除いた航空分野）を専門とするニッチトップ企業です。 設立から約35年にわたり、当社はヘリコプターを中心とした様々な航空機を世界各国の運航会社にリースや売買を通じて提供してきました。特にリースにおいては、緊急医療搬送用（EMS）ヘリコプターの案件を数多く組成しており、現在ではEMSを含め世界各国で72機以上の機材を管理しています。 直近2023年10月期の決算では、売上が約150億円に達しました。当社は北米、ヨーロッパ、オーストラリア、ニュージーランドを中心に世界中に顧客を持っています。 豊富な業界経験を持つ経営陣が会社を率いており、社員はオーストラリア、カナダ、英国、フランス、ペルー、フィリピン、パキスタン、日本国籍といった多文化チームで構成されています。社内のコミュニケーションは主に日本語と英語で行われています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区新川2-1-5 THEWALL5F 勤務地最寄駅：日比谷線／茅場町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：226,400円～339,600円 固定残業手当/月：86,100円～129,150円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 312,500円～468,750円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、スキル等を総合的に考慮の結果決定します。 ■昇給：あり ■賞与：年2回 ※期待通りのパフォーマンスであれば、夏と冬にそれぞれ月額給与額の2ヶ月月分のボーナスを支給（計4ヶ月分）することで上記理論年収を実現します。 ※パフォーマンスに応じて6ヶ月ごとに給与見直しを実施します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社タカラ

    サブコン
    東京都大田区山王2-1-8
    • 設立 1924年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ＜未経験歓迎＞経理事務◇イチから経理スキルが身につく／手厚い育成環境◎年休121日／残業月20h程
      ～イチから経理スキルを身につけたい方／第二新卒歓迎／年間休日121日／アジア発展途上国の衛生教育や人材教育も手がけるグローバル企業～ ■業務概要： 建築設備の設計・施工に加え、海外人材の技術教育や国際交流を行う当社にて、下記経理関連業務をお任せいたします。 ご入社後は、まず経理事務レベルの業務からスタートしていただきます。 ＜入社後すぐにお任せする業務内容＞ ・伝票整理 ・社内書類の仕分け作業 ＜OJTを通じて順次お任せしていく業務内容＞ ・仕訳処理 ・請求書処理 ・経費精算 ・原価チェック ・売掛金管理　※経理システムは奉行クラウドを使用しています。 ＜将来的にお任せしたい業務内容＞ 年次決算の補助や税務申告書類の作成準備、資金繰り管理など、 より専門性の高い業務にも取り組んでいただくことを期待。 年単位で着実にステップアップしていただくことを期待しています。 ＼こんな方からの応募お待ちしています！／ 日々の業務の中でも業務効率フロー改善に携わっていただくことも期待しておりますので、業務課題に対して自発的・主体性をもって行動できる方からの応募をお待ちしています！ ■ご入社後の流れ： 入社後は、経理部門の先輩社員がマンツーマンで教育担当としてOJT形式でサポートします。初期研修では業務フローや基礎的な経理知識を習得し、その後、実務に携わりながら知識・スキルを磨いていただきます。 ■将来的なキャリアに関して： 日次業務の習得を経て、数年後には年次決算の補助や税務申告書類の作成準備、資金繰り管理など、より専門性の高い業務にも取り組んでいただくことを期待しています。 ■組織構成： ・２名で経理業務を行っております。（男性１名、女性１名） ■働き方： ・月平均残業時間は20h程度。※時期によって変動します。 ・基本的には出社勤務となります。 ■企業に関して： ＜社会貢献性の高さ＞ 同社は、教育技術支援に注力しており、ベトナムをはじめとするASEAN地域に日本独自の技術を伝えています。日本式の知識や技術を教え、母国の更なる発展に寄与できる優秀な人材を育てるためにベトナムダナン建築大学にて「TAKARAゼミ」を開講し、これまで200名以上の学生に、教育を行ってきました 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 営業本社 住所：東京都品川区南大井6-26-2 大森ベルポートC館2F 勤務地最寄駅：京浜東北線／大森駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 その他固定手当/月：30,000円 固定残業手当/月：37,000円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 287,000円～380,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※記載の年収は賞与を含みます。 ※給与詳細は、経験・スキルに応じて変更の可能性があるため、ご了承の上ご応募いただき、面接時に詳細を確認ください。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    メディケア生命保険株式会社

    生命保険
    東京都江東区深川1-11-12住友生命清澄パークビル5F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 677名
    • 平均年齢 38.4歳
    求人情報 全7件
    • 商品開発・企画◆住友生命グループの安定性/定着率抜群の就業環境/充実した福利厚生◆
      【定着率抜群の就業環境/中途入社者多数活躍/裁量大きくフラットな社風/住友生命グループの安定性◎】 ■概要： 当社にて生命保険商品の開発業務に従事していただきます。ご経歴に応じて必要な知識をレクチャーのうえ、業務をお任せいたします。 ■業務内容： ・生命保険商品の開発・企画（マーケット分析、生命保険商品を巡る諸制度の調査、新商品の企画・立案、新商品開発後のモニタリング等） ・基礎書類（約款等）の作成および監督官庁対応等 ・保険料の算出および算出過程のプログラミング、保険数理事項に関する諸規程の整備等 ■組織構成： 組織は約40名の部署となっており、同業務を担当する社員は5名程度です。すべて中途入社の社員で構成されており、若手からベテランまで、年齢や経験の幅広いメンバーが常に活発なコミュニケーションを取りながら業務を進めております。顧客第一主義はもちろんのこと社員を大切にする文化があり、裁量権を持って働く環境や、課題解決に向けて協力しながら業務に取り組める社風です。 ■魅力点： ・事業所内での勤務が中心となりますが、在宅で働く環境も整備されております（Webで会議を実施するなど、ワークライフバランスを図りやすい職場です）。 ・中途採用の職員も多数在籍しており、働きやすく、キャリアアップも狙える環境になっています。 ■商品の優位性： 生命保険商品に対するお客さまのニーズが多様化する中、コンサルティングセールスへの期待が一層高まっている一方で、保険ショップ・インターネット保険サイト・通信販売等を通じて「自分で保険を選びたい」という意向を持つお客さまも増えてきています。当社は「シンプル・わかりやすい・選べる保険」として保障内容をわかりやすく、できるだけお客さまが加入しやすい保険料に設定しています。医療保障に特化した保険商品が多いことも特徴かつお手頃な保険料で提供することで、多くの方に加入をご検討いただいています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都江東区深川1-11-12 住友生命清澄パークビル5F 勤務地最寄駅：都営大江戸線／清澄白河駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 年俸額を12等分し、12分の1の金額を毎月支給します。 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：6,000,000円～10,000,000円 ＜月額＞ 500,000円～833,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給／年1回（7月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 法務（コンプライアンス・リスク管理）◆代理店指導・法務照会対応/住友生命G/定着性抜群の就業環境
      【定着率抜群の就業環境/中途入社者多数活躍/裁量大きくフラットな社風/住友生命グループの安定性◎】 ■概要： 当社のコンプライアンス統括部門として、各部へのコンプライアンス指導や支援を行うとともに、生命保険募集委託契約を結んでいる代理店あてのコンプライアンス指導を行います。 ■業務内容： ・代理店における募集事故等の不祥事件発生時の代理店処分の実施、財務局あて届出業務 ・各部からの法務照会への回答業務、弁護士相談時の支援業務 ・保険業法改正や金融庁の監督指針改正等への社内対応 ・コンプライアンス・マニュアル、コンプライアンス通信（月次発行。社内向けと代理店向けあり）の作成 ・コンプライアンス委員会（四半期毎）事務局運営 ■業務の魅力： ・生命保険会社のガバナンスを支える中核ポジションであり、営業現場から経営層まで幅広い関係者と関わりながら、全社のコンプライアンス推進に携わります。 ・保険業法、個人情報保護法、金融庁監督指針など、金融業界特有の専門知識を習得することができる環境です。 ・法改正対応など上流業務に携われることができ、法令や行政動向を踏まえた制度設計や社内ルール整備にも携わることで単なる運用に留まらない経験を積めます。 ■入社後の流れ： 全社的な新人研修（1週間）を実施したのち、コンプライアンス・リスク管理部内でのOJTを中心に、保険業法、個人情報保護法、金融庁の監督指針等の必要な業務知識を学んでいただきます。不祥事件等発生時の業務や各部からの照会対応業務を経て、法改正対応等も担当いただきます。 ■就業環境： 残業は10時間～20時間程度（繁忙期除く）で推移しており、リモート環境もあることからライフワークバランスを整えて頂きやすい環境です。（リモート頻度は週1日程度を想定しております。） ■評価制度： 目標管理評価として通年ごとの職務目標（生産性・課題の達成度）を所属長と面談しております。仕事の成果の要素含めたコンピテンシー（技量・マインドから構成）のスコアも分析して判断し、その他、技量：OAスキル、プレゼンテーションスキル。職場環境、他者への貢献度など様々な内容を総合的に判断しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都江東区深川1-11-12 住友生命清澄パークビル5F 勤務地最寄駅：都営大江戸線／清澄白河駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 761万円～833万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 年俸額を12等分し、12分の1の金額を毎月支給します。 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：6,602,800円～7,232,800円 ＜月額＞ 550,233円～602,733円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■手当：在宅手当、残業手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社プラトン

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都豊島区北大塚2-13-1
    • 設立 2001年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 33.7歳
    求人情報 全3件
    • 【豊島区】人事（管理職候補）◆富士通コアパートナー／人事制度設計にも挑戦／残業5～10H／週1在宅可
      • 締切間近
      【富士通コアパートナー・官公庁案件中心の安定企業／採用経験を活かしIT知識も習得可／定着率重視の社員想いな社風】 ＼おすすめポイント／ ★新卒採用実務からスタートし、将来的には採用責任者や人事制度設計まで携われます。 ★官公庁案件を支える安定経営基盤のもと、人事領域の専門性を高めながらキャリアアップできます。 ★残業月5～10時間程度、土日祝休み、週1リモート可！管理職候補として長期的な成長を目指せる環境です。 ■概要 新卒採用担当として母集団形成から会社説明会運営、応募者対応まで担当いただきます。入社後はIT基礎研修や現場体験を通じて事業理解を深め、その後は採用活動全般を推進していただきます。将来的には面接官、採用計画立案、人事制度の企画・改善、教育施策の推進など、人事戦略を担う管理職候補として活躍いただくポジションです。採用実務だけでなく、人事企画や組織開発の知見も身につけられます。 ■業務詳細 ・新卒採用における母集団形成施策の企画、実行 ・求人媒体の運営、原稿作成、各種調整業務 ・応募者管理および学生対応 ・会社説明会、仕事体験プログラムの企画、運営 ・学生面談や交流会の実施 ・社内報作成、福利厚生関連業務 ・将来的に面接対応、採用計画策定、人事制度企画、教育制度運用を担当 ■将来的にお任せすること 1～2年後に面接担当、その後採用計画の立案～実行、人事領域（採用・教育）の戦略設計・実行、さらにその後に採用・教育担当責任者をお任せする予定です。 ■1日のスケジュール例： →9:00　出勤 ～9:30　事務作業 ～12:00　応募学生情報の整理、説明会、仕事体験の実施 ～13:00　昼休み ～18:00　応募学生情報の整理、説明会、仕事体験の実施、自己研鑽学習 　18:00　退勤 ■組織構成 コーポレート部門：6名 平均年齢33.7歳（全社） ■当社について 同社は官公庁向けシステム開発やインフラ構築を中心に展開するIT企業です。厚生労働省や財務省、警視庁などの案件を手掛け、富士通グループと20年以上の信頼関係を構築しています。安定した経営基盤を背景に組織拡大を進めており、今回のポジションは将来の人事責任者候補として会社の成長を支える重要な役割を担います。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北大塚２－１３－１ ｂａ０７ビル６階 勤務地最寄駅：JR山手線／大塚駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～280,000円 ＜月給＞ 260,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＯｋａＳｙｏ

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    岡山県岡山市中区江崎393
    • 設立 2000年
    • 従業員数 466名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全19件
    • 【岡山/転勤無】法務※係長候補／急成長中の物流企業／月平均残業10h程度／年休125日
      ＼創業以来黒字経営「2026年までに売上高100億円」という目標を2025年に達成！／ 当社は2000年2月に設立し、物流のプロとして運送業一筋の道を歩んでいる企業です。当社の中期経営計画では、 年間2営業所の設立と2026年には売上高100億円(現：104億円 ※2025年時点)を掲げていましたが2025年に達成。今回はさらなる成長、組織基盤を強固にすべく、新たな仲間を迎え入れたいと考えております。 ■業務内容： ・契約書審査・作成、規程管理 ・国・県・協会への申請対応 ・補助金・助成金の申請　 ・会社備品、資産管理 、発注、固定資産の管理、貸与品準備等 ・稟議対応業務（稟議書の管理、フォーマットの作成、職務権限の変更等） ■組織構成： 現在、総務部には30～40代の男性3名、女性2名の計5名が在籍しております。 ■キャリアプラン： 入社後1年を目安に引継ぎを行い、最短で2年目から係長としてご活躍いただきたいと考えております。 「やる気」と「能力」さえあれば、どんどん昇格のチャンスがあります。 ■当社の特徴： 「輸送事業部」「物流情報事業部」「倉庫事業部」を主な事業部として、現在全国に9拠点を展開しています。2000年の設立以来、着実に業績を伸ばし、従業員数380人、平均年齢38.1歳（正社員比率97％）の成長企業です。今後もさらなる成長のために、全ての社員がその能力を十分に発揮できるよう働きやすい環境をつくることを行動指針としています。 ・2025健康経営優良法人 中小規模法人部門認定 ・安全性優良事業所 認定 ・働きやすい職場認証 ・健活企業宣言 ■福利厚生 岡田商運では法定福利厚生の他に多種多様な独自の福利厚生があります。 〇表彰・報奨金制度充実 〇各種お祝い 〇野球・フットサルなどの部活動 ※詳細はHPよりご確認下さい。 ■企業様Instagram https://statics.teams.cdn.office.net/evergreen-assets/safelinks/2/atp-safelinks.html 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県岡山市中区江崎393 勤務地最寄駅：岡山電気軌道線／門田屋敷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 480万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：340,000円～390,000円 ＜月給＞ 340,000円～390,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は賞与等を含む金額です。 ※経験、スキル、年齢を考慮の上、決定します。 ■賞与：年2回 ※計2.00ヶ月分（前年度実績） ■昇給：年1回 ※1月あたり5,000円～41,000円（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社シンエンス

    その他商社
    大阪府東大阪市長田3-8-30
    • 設立 2004年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 39.9歳
    求人情報 全39件
    • 【大阪】総務部（備品管理など）◆電動モビリティで人々を笑顔にする会社／転勤なし／事務スキルが活かせる
      ～転勤なし／業績好調に伴う増員／拠点立ち上げに携わる機会あり／原則土日祝休み／拠点新設や社内規定運用、労務管理などで会社をサポート～ ■当社について： ・「電動モビリティ（電動車いす等）」「福祉用具（歩行器等）」を扱う商社です。 ・「Moving Life（ワクワク、感動のある生活）を創造し、人々を笑顔に」というミッションの下、高齢者の方の自立を応援する事業を展開しており、販売・レンタルだけでなく、アフターフォローやオリジナル商品開発にも強みを持っています。 ・今後、拠点数をさらに増やしニーズに応えていく方針ですが、そのための体制強化のため管理部門の増員募集を行っています。 ■業務内容： 社員の働きやすい環境や、自社の成長を支えるバックオフィス業務をお任せします。先輩社員と役割分担をしながら業務を進めていただきますが、未経験の業務がある方もご経験にあわせて徐々に慣れていただければと思います。 ■業務詳細： ～まずお任せする業務～ ・社内外に対する文書、データの作成 ・支店、営業所の管理（新規開設準備、営繕、備品発注など） ・社内イベントの企画・運営 ～経験に応じてゆくゆくお任せする業務～ ・社内規定、人事評価制度の運用、改廃 ・労務問題の対応 など ■入社後の流れ： 同部署の先輩社員から研修を受けた後実際の業務に携わっていただきます。経営陣に近いポジションで事業目標達成をサポートしていただきます。 ■当社の強み： 高齢者の自立を支えるシニアカー、電動車いすに特化した事業を展開し、高齢者人口、運転免許証返納者の増加を背景に成長を続けています。業界内では大手企業のサポート役として厚い信頼を得ています。 ◎シニアカーや電動車いすに特化しレンタル・販売事業を行っています。 ◎チームワークを大切にする組織でありながら、自律的に行動できる人材が成長を実感できる会社です。 ◎オリジナル福祉用具の開発・販売事業も行っております。 ■やりがい： 今後ますます需要が増加するとされている介護福祉分野での仕事です。自社の強みを明確に活かした事業展開を行っており、これまで業績は順調に推移し業界トップクラスの地位を築いています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府東大阪市長田3-8-30 勤務地最寄駅：大阪メトロ中央線／長田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 338万円～440万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：201,100円～262,000円 固定残業手当/月：30,787円～40,111円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 231,887円～302,111円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■モデル年収： 年収450万円／38歳主任／経験5年 年収350万円／26歳／経験3年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【埼玉】営業事務（電話応対、PC入力）◆電動モビリティで人々を笑顔にする会社
      ～25年10月に立ち上がった事務部門の募集／高齢化社会を背景に成長中！電動車いす等のレンタル・販売を行う企業／サポート業務をお任せいたします～ ■業務内容： 電話応対・パソコン入力・請求管理・訪問日程調整といった事務業務を行っていただきます。 ■業務詳細： ・電話応対 （法人8割、個人2割） ※お相手は福祉用具取扱企業様がほとんどです。個人のお客様は当社の電動車いすをレンタルされている方や購入希望の方がメインとなります。 ・PCへのデータ入力（顧客管理ソフト使用） ・受発注業務 ・得意先に対する請求管理 ・商品、部品の出荷手配 ※当社では、電動車いすのほか、オリジナル福祉用具の企画販売も行っています。 ■中途入社でご活躍されている方： 中途で入社いただいている方の前職は様々です。それまでの経験を活かし未経験からご活躍いただいている方が多くいます。 前職例） ・旅行会社窓口業務 ・銀行窓口業務 ・飲食店での接客業務 ■当社の特徴・魅力 ： ＜きめ細やかなサービス＞ 業界でも珍しい、シニアカー、電動車いすを専門的に扱う企業として高い信頼を得ています。 その理由としては以下のような点が挙げられます。 ・レンタル導入時のていないな安全運転指導 ・不具合発生時の迅速な対応 ・専門スタッフによる上質な商品メンテナンス技術 ＜協調性、積極性重視の組織風土＞ 業績好調のため日々すべき業務は多いですが、スタッフ間の風通しが良く和気あいあいとした雰囲気の中仕事をしています。協調性、積極性を重視しており、「まずはやってみる」「周囲が困っていたら自発的にサポートできる」人が評価される組織です。また、分からない事があれば質問や相談に乗ってくれる仲間が多いのも特徴です。 ■募集の背景： 今回、これまで大阪本社集約で行っていた営業事務部門を関東支店でも立ち上げる事となりそのメンバーを募集いたします。2025年10月より部門が稼働しておりますので、関東支店にて研修を受けていただいた後、先輩社員とともに業務にあたっていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 関東支店 住所：埼玉県戸田市氷川町3-13-16 勤務地最寄駅：JR埼京線／戸田公園駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 329万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,500円～245,000円 固定残業手当/月：29,930円～45,037円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 225,430円～290,037円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■モデル年収： 年収390万円／30歳主任／経験4年 年収320万円／24歳／経験1年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    立誠学院株式会社

    学習塾・予備校・専門学校
    京都府京都市伏見区石田大受町32-67プリシード醍醐ビル
    • 設立 2010年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【京都／年休130日以上】事務※総務・経理補助／子どもたちの成長を支えるバックオフィス◇残業ほぼなし
      ＜事務経験歓迎／正社員／年間休日130～140日／完全週休二日制（木・日・祝）／教育現場をサポート！各校舎と本部をつなぐ「取りまとめ役」として活躍！事務職スキルを磨ける＞ ＼おすすめPOINT／ ＊事務経験を活かしながら、総務/経理と幅広いバックオフィススキルを磨ける ＊年間休日130～140日（年度カレンダーによる）＋木日祝休みでメリハリ◎ ＊地域密着の学習塾で、生徒や保護者に近い距離から教育を支えるやりがい 【業務概要】 京都南部エリアで高い支持を集める学習塾運営企業の当社にて、総務・経理補助職をお任せします。 当社は集団指導を軸に、小学生から高校生まで幅広い学習支援を展開しています。 生徒数こそ地域からの信頼の証という考えのもと、正社員講師による質の高い教育を提供し成長してきました。 今回の募集は、校舎と本部の情報連携を強化し、運営品質をさらに高めるための体制強化です。 具体的には… ・教材や備品の在庫管理、発注業務 ・来客、電話、保護者、生徒対応 ・校舎事務スタッフとの連携、情報取りまとめ ・伝票確認やデータ入力などの経理補助 ・資料作成や各種事務対応 などです。 教育業界ならではの対人対応力に加え、総務・経理の知識も広げられる環境です。 【配属先】 本部経理主任と各校舎の事務スタッフをつなぐ中間ポジションです。 校舎常駐型のため、事務処理だけでなく生徒や保護者との接点も多くあります。 40～50代中心の事務スタッフとの連携や進捗管理も期待されており、調整力やコミュニケーション力を発揮できる環境です。 将来的には業務改善や運営サポートなど、より広い役割への挑戦も可能です。 【当社について】 ＊事業基盤：2010年設立。京都府内を中心に学習塾を展開し、地域密着型で安定した運営を続けています。 ＊成長性：集団指導を主軸に教育品質を追求。校舎運営の効率化や組織強化にも積極的に取り組んでいます。 ＊働き方：木日祝休みを基本とし、GW・夏季・年末年始には5～10日の連休を取得可能。男性育休取得実績や奨学金返済支援制度など福利厚生も充実しています。 ＊やりがい：単なる事務職ではなく、校舎運営を支える要として現場と本部の橋渡しを担い、教育を支える実感を得られる仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府京都市伏見区石田大受町32-67 プリシード醍醐ビル 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 270万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,292円 固定残業手当/月：36,708円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 222,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※詳細は、年齢・経験・能力を考慮の上、決定致します（面接等で応相談） ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月）※初年度無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ヒューリック保険サービス株式会社

    保険代理店
    東京都台東区鳥越1-8-2ヒューリック鳥越ビル
    • 設立 2010年
    • 従業員数 210名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【秋葉原】営業事務（生命保険）◆所定労働7h15min／残業ほぼなし／WLB◎／みずほG親密代理店
      【経験ブランク可／残業ほぼなし／ワークライフバランス◎／毎週水曜日はNO残業day！／残業少なめで家庭との両立も可能】 ■具体的な業務：入社後は以下のような業務を担当していただきます。 ・生命保険設計書の作成 ・事務対応 ・電話による顧客応対（主にお客さまからの照会対応、期日案内等。自らセールスをしていただくことはございません。） ・生命保険料の保険会社別精算業務 ・生命保険契約に付随するデータ入力業務 ・契約書類のデリバリー ・各種計数・実績取り纏めなど 1名あたり5名ほどの営業担当についてサポートをしていただくイメージです。 ■キャリアプラン： 事務部門における専門性を高めていただく中で、将来的にはチームを牽引するリーダー的な役割を担っていただくことを期待しています。また、長期的なキャリア形成の観点から、損害保険営業のサポート事務など、他領域の事務職へチャレンジいただく機会もあり、幅広い知識・スキルを身につけながらキャリアの幅を広げていくことが可能です。 ■働き方について ・所定労働時間7時間15分かつ残業は月10時間程度で、ワークライフバランスが充実しています。 ・毎週水曜日を定時退社日(ノー残業デー)とし、積立休暇や特別休暇、連続休暇取得の奨励もしております。 ■みずほフィナンシャルグループとの親密な関係 親会社のヒューリックは、古くからみずほフィナンシャルグループとは親密な関係にある企業です。このため当社のお客様の殆どがみずほ銀行の取引先となっており、日々の営業活動も、新規開拓を含め同行と連携しつつ進めていくところに特徴があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都台東区鳥越1-8-2 ヒューリック鳥越ビル 勤務地最寄駅：JR線／秋葉原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～320,000円 ＜月給＞ 220,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収は想定賞与を含んだ金額です。 ※残業が発生した場合は別途残業代を支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【50代活躍中】事務管理（内部管理・コンプラ関連対応）※残業ほぼなし／定時17時15分／年休125日
      【50代活躍中／残業ほぼなし／ワークライフバランス◎／毎週水曜日はNO残業day！】 ■業務内容： プライム上場ヒューリック(株)100％出資の保険代理店である当社にて、営業部からレポートされる帳簿の点検や、保険会社からの監査対応をお任せします。部員はみな定時退社しているような働きやすい環境です。 ■業務詳細： ・生損保部門の帳簿の記録の整合性を確認し、不備があれば担当に指南。 ・月2，3回程度、保険会社からの監査対応を行う(書面や来訪対応)。 ・事故防止のマニュアル作成。 ・保険提案から契約までのプロセスに不備がないかのチェック。 ・不備事例を社内展開し、再発防止策を図る。 ■組織構成： 部長、コンプラ専任1名、兼任2名(60代2名,50代1名,30代1名) ■働き方 ・所定労働時間7時間15分かつ残業は月15時間程度で、ワークライフバランスが充実しています。 ・毎週水曜日を定時退社日(ノー残業デー)とし、積立休暇や特別休暇、連続休暇取得の奨励もしております。 ・産休取得率100%、復帰率も100%、またライフイベントをきっかけに同社に中途入社される方も多いなど、家庭と両立しながら働ける環境です。 ■みずほフィナンシャルグループとの親密な関係 親会社のヒューリックは、古くからみずほフィナンシャルグループとは親密な関係にある企業です。このため当社のお客様の殆どがみずほ銀行の取引先となっており、日々の営業活動も、新規開拓を含め同行と連携しつつ進めていくところに特徴があります。 【取扱い保険会社について】 取り扱い損害保険会社は損害保険ジャパン、東京海上日動火災保険、三井住友海上火災保険など17社、取り扱い生命保険会社は、日本生命、第一生命、明治安田生命、エヌエヌ生命など22社です。ほぼ主要損害保険、生命保険会社を網羅しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都台東区鳥越1-8-2 ヒューリック鳥越ビル 勤務地最寄駅：JR線／秋葉原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～380,000円 ＜月給＞ 250,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※残業が発生した場合は別途残業代を支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    東京海上ビジネスサポート株式会社

    アウトソーシング
    【本社】東京都千代田区丸の内2-2-3 丸の内仲通りビル4階
    • 設立 2010年
    • 従業員数 528名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 事務スタッフ／未経験歓迎／残業月10h程度／年休120日以上
      • NEW
      東京海上グループの特例子会社で帳票の管理を行うお仕事！公私充実！自分らしく働ける環境があります！ ━━━━━━━━━━ 具体的なお仕事は… ━━━━━━━━━━ 東京海上グループの保険に加入しているお客様への各種保険資料の発送やそれに伴う調整業務をお任せします。 ★障がいのある社員が活躍する部門と協力し、お客様へ正確に資料をお届けする仕事です！ ・帳票見本管理 ・帳票見本貸し出し ・汎用帳票の発送 ・自賠責異動・解約資料の発送 ・社内外との連携・調整 ・最寄り郵便局への持ち込み 《入社後の流れ》 入社後は先輩社員(SP)がつき、丁寧にOJTを行います。 先輩の面談同席などを通じて少しずつ慣れていくことが可能です。 ＜ゆくゆくは…＞ 事務のほかに、チーム運営やマネジメントにもチャレンジしていただけます。 各チームの運営・後輩教育に加え、障がいのある社員の育成・管理等にも挑戦できる環境です。 最初は全てをお任せしませんので、まずは会社のことや業務を理解し基礎を身につけるところからスタートします。 ──── POINT ──── 【1】東京海上グループならではの待遇・福利厚生！ ★残業があっても、月10時間程度 ★出産育児支援制度や介護の相談会など、ライフイベントに変化があっても働きやすい ★マイセレクト制度(勤務時間をずらして出社)も使えます！ 【2】自分らしく活躍！ 当社の魅力は【長く働ける】こと。幅広い年齢層が活躍中です。 事務スキルを磨くことも、マネジメント経験やジョブサポーターとして育成にも携われます。 【3】ワークライフバランス充実！ 完全週休2日制、土日祝休み、残業があっても10時間以内でメリハリある働き方を実現可能！プライベートの時間を大切にできるから、仕事にもしっかり向きあえて働きがいを実感できます！ ※会社が定める業務
      東京都品川区東品川2-2-20　天王洲オーシャンスクエア16階 ※会社が定める就業場所 ※転居を伴う転勤なし　 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
      月給236,190円 基本定時退社ですが、残業があった場合残業代は別途全額支給します
    • 業務サポート／未経験歓迎／残業月10時間／年休120日以上
      「チャレンジサポーター」の指導員として、チャレンジサポーターがおこなう事務作業の支援と業務管理を担当していただきます。 現在、チャレンジサポーターは、東京海上グループ各社の書類発送業務、データ入力・加工業務など、幅広い分野で活躍しています。 毎朝一日の業務スケジュールを組み、チャレンジサポーターに指示し正確に業務を進めてもらえるようマネジメントしていきます。 －－－－－－－－－－－ 　具体的なお仕事は… －－－－－－－－－－－ ■事務業務支援：専用システムでのデータ入力・保険帳票作成・書類のPDF化などの業務指導やクライアントへの照会対応 ■マニュアル作成（作業の手順を分かりやすくマニュアル化） ■業務進捗管理（作業スケジュールの管理） ■クオリティチェック（品質に問題がないかの確認と修正対応） ■定期面談（チャレンジサポーターのメンタルサポート） ■人事考課（評価シートに沿ったチャレンジサポーターの評価） 【入社後は…】 Zoomでの研修と、教育係の先輩によるOJTを平行して行います。 横に先輩がついているため、不安なことや疑問点など気軽にご相談ください！習得度合いをみながら2～3カ月目頃からチームをお任せしていきます。 OJTの他にも、年次に応じた階層別の研修やコーチング研修、ジョブサポーター全体の研修なども定期的に開催しているため、しっかりとした実力と知識を身につけることができます。 【チーム制でのお仕事】 ジョブサポーター1人につき担当CSは4～6人（担当チームにより変動あり）このお仕事は社会的な自立の支援を目的としているため、時には厳しさも必要となる場面もあります。試行錯誤しながらも、チャレンジサポーターが成長できるようにサポートしていきましょう！ 【毎日のミーティングでなんでも相談！】 業務について打ち合わせるミーティングを毎日開催。そこでは日々直面する悩みや疑問点などを気軽に相談できます。もちろんミーティング以外でも、何かあればすぐに聞ける環境です！ ※会社が定める業務
      【名古屋支店／錦オフィス】 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦2-4-11 日新火災名古屋ビル8階 【名古屋支店／丸の内オフィス】 〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内2丁目20番19号 名古屋東京海上日動ビル4階 ※会社が定める就業場所 ※二次面接時にオフィス見学あり ※転居を伴う転勤なし　 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
      月給236,190円＋賞与年2回（+3か月試雇期間終了後ジョブサポーター手当） ※残業があった場合残業代は別途全額支給します ※ジョブサポーター手当は上記給与に含まれておりません。3か月の試雇期間後に支給となります。
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    ＥＹ　Ｊａｐａｎ株式会社

    経営・戦略コンサルティング
    東京都千代田区有楽町1-1-2東京ミッドタウン日比谷日比谷三井タワー
    • 設立 2010年
    • 従業員数 1,113名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全45件
    • 翻訳（和英）◆英語力生かせる／基本リモートワーク／EYグループ_契約社員
      【4大監査法人、総合コンサルティング会社を運営するEYグループの管理部門機能企業／在宅勤務可能】 ■業務内容： 大手日系企業及び外資系をクライアントとした国内・国際経理・会計・税務・人事等にかかる和訳業務（翻訳に限らず、タスク進捗管理、課題管理、品質管理プロセス改革等）をプロフェッショナル翻訳者として、プロジェクト実施を担っていただきます。EYの国内外の専門家と連携しながら業務を推進することで、インタナショナルチームで業務遂行する経験や翻訳にかかわる専門的な業務を実施することが可能です。 ■チームについて： 20名ほどの組織の中の、英訳を専門とするワークストリーム（9名構成）に入って頂きます。一般企業では稀なレベルの高品質な翻訳を基準としており、翻訳者を育成する環境も充実しておりますので、高レベルの言語スキルを有し（※特に日英両方が母国語のバランス型バイリンガルの方　大歓迎）、適切な翻訳について常々考え、他者とそれに向けたディスカッションに積極的に参加してくださる翻訳者を探しています。クリエイティブかつプロダクティブなチームで、特に入所してから1年間ほどの間は翻訳者のステレオタイプである、黙々と作業をする一匹狼とはほど遠い活気のある業務を楽しめながら、上達できる環境を提供しております。時間外勤務は少ないため、ワークライフバランスを大切にできる環境です。 ■当社について： EYグループの経理、人事等の管理部門シェアード会社です。女性活躍推進、ワークライフマネジメント推進等ダイバーシティに取り組んでおり、個を尊重する働きやすい環境が整っています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷日比谷三井タワー 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：236,667円～361,667円 その他固定手当/月：55,000円 ＜月給＞ 291,667円～416,667円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【沖縄】エグゼクティブアシスタント_アソシエイト（役員秘書）◆週4程度在宅可◆正社員登用可能性あり
      ■募集背景 エグゼクティブ(パートナー、アソシエートパートナー)増加に伴い、EAサポートを充実させSLからの期待に応えるために増員します。 ■業務内容 ・役員複数人を担当 ・スケジュール管理(Microsoft Outlook利用) ・社内外の会議日程調整(会議室予約・Teams Mtg設定) ・国内外出張手配(出張なび) ・各種経費申請・経費精算(Concur) ・来客・会食/慶弔手配 ・その他秘書業務 ■就業環境 東京、大阪、沖縄からEA業務を行っている部門です。 沖縄事務所では現在16名(30代～50代)が在籍しています。 離職率が非常に低く、穏やかなメンバーが多く働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 沖縄事務所 住所：沖縄県那覇市おもろまち1丁目3番12号 ザ・テラスオフィス & パーキング7階 勤務地最寄駅：ゆいレール線／おもろまち駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 223万円～264万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：186,000円～220,000円 ＜月給＞ 186,000円～220,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    東邦車輛株式会社

    自動車部品メーカー
    神奈川県横浜市鶴見区尻手3-2-43
    • 設立 2010年
    • 従業員数 376名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【横浜／部品販売営業】＜未経験歓迎＞年休123日/東証プライム企業グループ/穏やかな社風
      売上高2200億円の新明和工業グループ・70年超事業継続の安定基盤／トレーラーを自社一貫生産する技術力／週休二日制／ワークライフバランス◎】 ■業務内容： トレーラやタンクローリなど、物流業界に欠かせない大型車に使用されている部品の営業をご担当いただきます。製品を安全に長くお使いいただくために必要な補用品を供給する責任とやりがいのある仕事です。 ※製品の販売活動は別の営業が担当しているため、製品販売後の保守部品（修理部品等）の注文対応を行って頂きます。 ■業務詳細： ・見積依頼の対応（在庫品や既製品だけでなく、オーダーメイドの部品もあります） ・受注、納期の管理 ※顧客からの問い合わせ対応が多く、デスクワークがメインになりますが、拡販や顧客との関係構築のため、営業担当者に同行して得意先や部品代理店等を訪問する機会もあります。（月に１～２回程度） ■働き方： ・年間休日123日のワークライフバランス抜群の求人です。 ・有給取得推進中。会社を上げて働き方改革を進めております。 ■競合優位性： 業界での知名度の高さと納車実績から、継続した関係性を築いています。 ◇一貫したサービスと高い技術力で成長： 当社はトレーラの車軸からシャシ、ボディーまでを一貫して製造する国内では数少ないメーカーです。その高い技術力が、オーダーメイドでの受注を可能にし、多数の企業から信頼を頂いております。この高い技術力の元、ご就業いただく事でお客様のニーズに応え続けるやりがいを実感していただくとともに、さらなるキャリアをご形成いただけます。 ■ビジョン：2012年4月に「東邦車輛株式会社」として新しいスタートを切りました。当社にとって旧東急車輛製造株式会社以来70年を超える製品提供を通じて、お客さまから頂いた期待と信頼は何ものにも代えがたい宝物です。そして今、新明和グループの一員として社会に貢献することを基本理念とし、更なる成長へと歩み始めました。めまぐるしく変化する社会の中で人々の生活をより安全で快適な環境に高めていくことは永遠のテーマです。そしてそれを実現しながら自分達自身も成長を続けていける。そんな会社でありたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市鶴見区尻手3-2-43 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 410万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～310,000円 固定残業手当/月：23,000円～29,760円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 263,000円～339,760円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ご経験や年齢により、想定金額を上下する場合もあります。 ■昇給：年1回（4月／年間考課による）※過去実績…2,500円～9,000円／月 ■賞与：年2回（7月、12月／会社業績・本人成績により支給額を決定）※2025年度実績　約5.3ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ヴェルテクス

    倉庫業・梱包業
    埼玉県川口市本蓮1-14-1日の出運輸倉庫内4F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 77名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全3件
    • 【埼玉川口】物流事務・フォークリフト業務◆在庫・出荷管理を担当／残業10～20h程／車通勤可
      • 締切間近
      ◇事務＋現場経験でスキルUP／将来はセンター運営への挑戦可能／アニメグッズ・カード玩具・食品など幅広い商材◇ ■業務概要 物流センターの事務業務を中心に、繁忙時にはフォークリフト作業も担当し、事務と現場をつなぐポジションです。物流事務とフォークリフト業務の両方に携わりながら、物流センター全体の運営を支えていただきます。事務スキルだけでなく物流現場の知識も身につくため、物流のプロフェッショナルとして成長できる環境があります。 ＜補足＞ 将来的には物流管理やセンター運営にも挑戦でき、現場改善・業務効率化にも主体的に関われるやりがいの大きな仕事です。 ■詳細 ＜事務＞ ・入出庫データの入力・管理 ・在庫管理・棚卸業務 ・出荷伝票・送り状・各種帳票作成 ・お客様・運送会社との納期調整 ・協力倉庫との入出庫調整 ・資材・消耗品の発注・管理 ＜現場＞ ・リーチフォークリフトによる商品の入出庫・格納・出荷 ・ピッキング・セット組み・梱包作業のフォロー ・現場改善や業務効率化への取り組み ■魅力 （1）事務だけではなく物流現場まで理解できる データ入力や在庫管理などの物流事務業務だけでなく、繁忙時にはフォークリフトを使用した入出庫作業にも携わります。現場を理解したうえで業務を進められるため、物流全体の流れを把握できる専門性の高いキャリアを築けます。 （2）物流センター運営の中核を担える 入出庫管理や在庫管理、お客様や運送会社との調整など、物流センターの円滑な運営を支える重要な役割を担当します。日々の業務が物流品質や顧客満足度の向上につながるやりがいがあります。 （3）現場改善・業務効率化にも挑戦できる ルーティンワークだけではなく、業務フローの改善や効率化にも関与できます。自らのアイデアを活かし、より働きやすく生産性の高い物流センター運営に貢献できます。 ■就業環境 物流部門は正社員・パート社員・派遣社員が連携し、協力倉庫と一体となって運営しています。 冷暖房完備の休憩室やコーヒーマシン・ウォーターサーバーを設置し、快適な職場環境を提供しています。また、車通勤も可能です。 ■こんなあなた ◎事務だけではなく現場も理解したい ◎フォークリフト資格活かしたい ◎将来は物流管理やセンター運営に携わりたい 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県川口市本蓮1-14-1 日の出運輸倉庫内4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 基本給に加え、時間外手当は別途支給されます。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～280,000円 ＜月給＞ 250,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 想定年収は賞与を含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ユニバーサル・アビエーション

    航空運輸業
    東京都大田区羽田空港1-1-4
    • 設立 2004年
    • 従業員数 43名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【東京】経理＜英語×会計でキャリアアップ＞◇国際ビジネスジェット企業◎転勤無し◎年休123日
      【業界トップクラスのビジネスジェット運航支援企業／英語力を活かせる／業績好調のため増員採用／実働7時間・転勤無し】 ■業務内容 国内外の航空会社やビジネスジェット運航に関わる取引において、正確な会計処理や支払管理を行うことで、安全かつ円滑な航空運航を支えるポジションです。英語でのコミュニケーションや英文システムを活用しながら、国際的な事業基盤を支える経理業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・買掛金、未払金管理業務 ・請求書内容の確認、計上処理 ・取引先や従業員への支払業務 ・経費精算、立替精算の確認および計上 ・前払金、仮払金の管理 ・銀行口座およびクレジットカード勘定照合 ・仕入先元帳の管理 ・費用計上および洗替処理 ・資金繰り資料作成 ・月次、年次決算補助業務 ■組織構成 配属先はファイナンス部です。シンガポール在籍のファイナンスマネージャーのもと、日本にはスーパーバイザー1名、アルバイト1名、業務委託1名が在籍しています。少数精鋭の組織でありながら相談しやすい環境が整っています。 ■入社後の流れ 入社後はスーパーバイザーと一緒に日常業務からスタートしていただきます。まずは請求書確認や支払業務などの定型業務に慣れていただき、その後、月次決算補助や資金繰りなど担当範囲を広げていきます。業務手順や社内ルールについてはOJTで丁寧にサポートしており、英文会計や業界知識についても実務を通じて習得できます。 ■業務の特徴 一般的な経理業務に加え、海外拠点やグローバル本社とのやり取りが発生するため、日常的に英語を活用します。世界中の経営者やVIPが利用する航空機運航を支える企業の財務基盤を担い、国際色豊かな環境でキャリアを築くことができます。 ■魅力 ・世界有数のビジネスジェット運航支援企業グループの一員として、国内では希少な航空業界×国際経理の経験を積むことができます。日常的に英語や英文システムを使用するため、語学力を活かしながら市場価値を高められます。 ・経理担当としてスタートしながら、将来的にはUSCPA取得や英文会計の専門性を高めることでマネージャーへのキャリアアップも可能です。少数精鋭組織のため、一人ひとりの裁量が大きく幅広い経験を積むことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都大田区羽田空港1-1-4 勤務地最寄駅：東京モノレール線／整備場駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～400,000円 ＜月給＞ 330,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定 ■賞与：年2回（前年度合計3カ月分）※業績による ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社日本経済研究所

    シンクタンク
    東京都千代田区大手町1-9-2大手町フィナンシャルシティグランキューブ15F
    • 設立 1989年
    • 従業員数 137名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • <経理出身者歓迎>決算データ入力・管理事務◆女性・40代活躍中/残業20h/社会貢献性高い
      <上場企業の決算情報を閲覧することが可能/様々な業界・業種の決算データ入力に興味・関心のある方歓迎/DBJグループ/社会貢献性の高いサービスに携わることが可能/繁忙期でも残業30時間以下/時差出勤可/女性活躍中/食事手当有＞ ■業務概要： 当社の提供する「企業財務データバンク」への情報入力、管理業務をお任せします。当サービスは、親会社である日本政策投資銀行(DBJ)に加えて、中央官庁、大学等へ提供されています。 ■業務内容： 有価証券報告書を共通かつ特定の会計科目に集約されたフォーマットへ入力し、財務データベースを作成いただきます。入力に関しては、上場企業の決算データ(日本基準および国際会計基準(IFRS)等)をメインにご担当いただきます。入力に際してのルールやマニュアルの作成・管理についてもお任せいたします。 ■魅力 ・当社は日本政策投資銀行(DBJ)グループの調査・コンサルティングを主とする総合研究機関であり、経営基盤が安定しております。 ・取り扱うサービスは中央官庁等へ提供されるサービスであり、社会貢献性の高い業務となっております。 ・転勤や定期異動はなく、腰を据えて長く業務に携わることが可能です。所定労働時間7時間10分、残業時間も繁忙期で30時間以内と少なく、時差出勤等を利用しライフスタイルに合わせた就業も可能です。 ■サービスについて： 当サービスは、上場会社の有価証券報告書に基づく個別決算および連結決算データを収録しております。対象データは金融、保険を除く内国会社で、データを共通体系で収録しているので、各企業間の比較を容易に行うことができるという特徴がございます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 大手町分室 住所：東京都千代田区大手町1丁目9番6号 大手町フィナンシャルシティ サウスタワー5階(日本政策投資銀行本店内) 勤務地最寄駅：地下鉄各線／大手町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～420,000円 ＜月給＞ 300,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    シマダリビングパートナーズ株式会社

    介護・福祉関連サービス
    東京都渋谷区代々木3-22-7新宿文化クイントビル14F
    • 設立 2007年
    • 従業員数 648名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全11件
    • 【新宿】福祉施設の行政監査対応・施設のリスク管理／介護業界のご経験をお持ちの方歓迎／シマダGで安定◎
      【高齢者福祉施設のリスク管理・行政対応を担い、運営基盤を強化する法務・コンプライアンス担当職／介護業界での経験者歓迎！／夜勤無】 ■業務概要 当社が運営する高齢者向け住宅「ガーデンテラス」等の福祉施設を対象に、法務・監査分野から運営全体を支えるポジションです。内部監査やコンプライアンス体制の構築、行政対応、リスク管理に携わり、施設の安定運営とサービス品質向上に貢献いただきます。現場・本部双方と連携しながら、法令遵守・業務改善を実現していくことがミッションです。 ■業務詳細 当社の法務監査課に所属し、現場スタッフや他部署と連携して業務を進めていただきます。 ・行政監査／立入検査対応（事前準備、当日立ち合い、指導内容の整理・改善策の立案実行） ・施設運営におけるリスク管理全般（マニュアル・業務フロー作成、記録整備、現場支援） ・コンプライアンス推進（規程・契約書のリーガルチェック、運用サポート） ・行政指導／運営指導への対応および外部対応業務（各種報告書作成 等） ・チームマネジメントおよび現場連携（業務管理、人材育成、関係部門との調整・推進） ■教育体制 研修センターでの導入研修や現場でのOJTに加え、外部研修「7つの習慣」など、多様な成長支援制度を整えています。基礎から実務まで段階的に学べる環境があり、継続的なスキル向上とキャリア形成を後押しします。 ■想定されるキャリアパス 将来的には、法務・コンプライアンスや監査分野における専門性を高め、組織全体のガバナンス強化を担うプロフェッショナルとしてのキャリア形成が可能です。また、施設運営に関する実務経験を活かし、運営マネジメントや組織の中核ポジションへとステップアップするなど、幅広い領域でのキャリア展開を目指すことができます。 ■当社について 当社は不動産以外にも、介護事業、ホテル事業、飲食店、酒造、旅行、保育など複数の事業を展開しています。 各事業において、不動産の仕入れから企画・設計までを一貫して手掛ける体制があり、他社にはないオンリーワンな事業を目指しています。 また、2014年の初受賞から現在まで、12年連続累計31作品がグッドデザイン賞を受賞をしています。 ・葉山うみのホテル ・ガーデンテラス仙川 ・bar hotel箱根香山　等 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区代々木3-22-7 新宿文化クイントビル14F 勤務地最寄駅：JR各線／新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：305,000円～402,000円 固定残業手当/月：45,000円～58,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～460,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与年2回（前年度実績）、業績により臨時賞与あり。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新宿】営業事務／正社員／福祉用具専門相談員◆未経験歓迎◆資格活かせる／研修充実◎／シマダG
      【有料老人ホーム向け福祉用具選定・提案／安定成長企業／多彩な研修・福利厚生／資格を活かしキャリアアップできる環境】 ■業務概要 当社が運営する有料老人ホーム各施設に対し、利用者一人ひとりに最適な福祉用具の選定・フィッティング・導入を担う専門アドバイザー職です。ケアマネージャーや施設職員と連携し、福祉用具を通じて高齢者の自立支援や生活の質向上をサポートします。現場訪問や計画書作成、モニタリング、保険請求など多岐にわたる業務を担当します。 ■業務詳細 ・利用者様やご家族、ケアマネージャーからの依頼を受け現場を訪問し、福祉用具の選定・フィッティングを実施 ・利用計画書や選定提案書、サービス担当者会議記録など各種書類作成 ・施設職員や他職種と情報共有し、利用者様の状況に応じた用具提案 ・月2回程度の現場モニタリングおよび月末月初の実績管理・内勤業務 ・福祉用具の発注、保険請求業務 ・ケースによって搬入立ち合いや現場での使用状況確認 ・電話やFAXでの問い合わせ対応、日報作成 ■組織構成 30代女性課長、20代2名、40代1名、50代1名の5名体制です。 わからないことがあればいつでも聞いていただける環境ですので、未経験でも安心して入社いただける環境です◎ 自社研修施設完備。入社時ウェルカム研修やビジネスマナー、外部研修、海外研修「まなたび」など多彩な成長機会を用意しています。 ■業務の魅力 事務がメインのポジションとなりますため、営業ノルマはなく、利用者様本位のサービスに集中可能。新たなサービスやアイデア提案も歓迎される社風です。 ■想定されるキャリアパス 経験や資格を活かし、現場業務から管理者・教育担当・企画職へのキャリアアップも可能です。 ■当社について 当社は不動産以外にも、介護事業、ホテル事業、飲食店、酒造、旅行、保育など複数の事業を展開しています。 各事業において、不動産の仕入れから企画・設計までを一貫して手掛ける体制があり、他社にはないオンリーワンな事業を目指しています。 また、2014年の初受賞から現在まで、12年連続累計31作品がグッドデザイン賞を受賞をしています。 ・葉山うみのホテル ・ガーデンテラス仙川 ・bar hotel箱根香山　等 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 西新宿営業所・研修ラボ 住所：東京都新宿区西新宿3-1-4　第２佐山ビル６階 勤務地最寄駅：JR各線／新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給には固定残業代20時間分（36,000円～48,000円）を含み、超過分は全額支給されます。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：244,000円～332,000円 固定残業手当/月：36,000円～48,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～380,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社evolt

    ITアウトソーシング
    東京都千代田区岩本町2-1-18 フォロ・エムビル5F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 社内SEアシスタント／未経験歓迎／年休120日～／リモート可
      • NEW
      社内SEアシスタントとしてまずはエンジニアの業務を支える仕事からスタートします。 【具体的には】 ■お客様との調整・やり取り ユーザーからの問い合わせ一次受付・仕分け 既存顧客の契約・ライセンス情報の管理と更新通知 新規ユーザーのオンボーディング対応（初期設定マニュアル送付、導入ガイダンス） ■協力会社・仕入先との調整 ベンダーとの連絡・手配 社内メンバーとの調整 ■エンジニア業務のサポート PC初期設定・キッティング サーバーログ取得・レポートまとめ 管理画面の運用（ユーザーテナント作成、ライセンス増減対応など） FAQ対応、見積対応、ドキュメント作成・整理 専門知識が必要な対応を一人で任せることはありません。 エンジニアがスムーズに業務を進められるようPC設定や情報整理など取り組みやすい仕事から覚えていきましょう。 ＼入社後の流れ／ 1.入社後研修（1～2ヶ月） 仕事の進め方や扱うサービスについて学びます。 2.OJTで実務スタート 先輩と一緒に業務を進めながらできることを増やしていきます。 3.お客様対応へチャレンジ 慣れてきたらお客様への確認や調整など社外とのやり取りに挑戦。営業やカスタマーサポートの経験も活かせます。 4.スキルアップ・キャリア形成 専門性の高い業務へのステップアップも可能。SE職へのキャリアパスも目指せます。 【ここがポイント！】 ★チームで進めるから相談しやすい！ 営業・サポート・技術メンバーと連携。分からないことを一人で抱え込む必要はありません。 ★働き方が安定している 深夜・土日対応なし。生活と仕事のバランスが取りやすい環境です。 ★ユーザーとの関係構築が直接仕事 単なる事務作業ではなく顧客折衝経験を活かして信頼関係を築く充実感があります。 【こんな方にぴったり！】 ・SE経験があるが「人対応にシフトしたい」という動機がある方 ・ 深夜・土日対応から解放されたい方 ・システム処理は得意だが、人と話すのも好きな方
      【本社勤務】 東京都千代田区岩本町2-1-18 フォロ・エムビル5F ★転勤なし ★週2日までリモート勤務OK！ 出社と在宅を組み合わせられるので、 「通勤時間を少し減らしたい」「子育てや家事と両立したい」といった方にも働きやすい環境です。 ＜アクセス＞ 東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」より徒歩7分
      月給26万円～＋各種手当＋賞与年2回 ※給与は経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※上記には固定残業代（月40時間分／6.25万円～）を含みます。超過分は別途支給します。
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    ファーストプラス株式会社

    住宅設備・建材
    東京都武蔵野市西久保1-6-22IGHD別館8F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 143名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【伊丹】アフターメンテナンス手配／管理職候補◆顧客対応・業務改善／飯田GHD×東証プライムの安定基盤
      【アフターメンテナンス手配業務／管理職候補／お客様満足度向上に直結／経験とアイデアを活かし組織運営や業務改善に挑戦できるポジションです】 ■業務概要 当社アフターメンテナンス課にて、得意先やエンドユーザーからの問い合わせ対応、修理・メンテナンス依頼受付から、メーカーや外部業者への手配・日程調整、進捗管理、費用処理、報告書作成など、アフターメンテナンス業務全体を担当いただきます。将来的には課の運営やメンバー育成、業務改善、新体制構築にも携わっていただく管理職候補の募集です。 ■業務詳細 ・お客様、取引先、社内関係部署との橋渡し役として、迅速かつ丁寧な対応を実践 ・得意先やエンドユーザーからの問い合わせ受付、修理・メンテナンス依頼対応 ・メーカー及びメンテナンス業者への手配・日程調整、折衝 ・案件の進捗管理や関係部署への情報共有、完了報告 ・修理・メンテナンス費用の請求処理および支払管理 ・各種報告書、分析資料等の作成・提出・管理 ・アフターメンテナンス業務の改善推進、チームマネジメント ・業務習得後は、課の運営や人材育成にも積極的に参画 ■扱うサービス 住宅設備機器や関連装置のアフターメンテナンス業務全般 ■組織構成 アフターメンテナンス課はお客様との接点が多く、会社の信頼を支える重要部門です。各関係部署と連携しながら業務を推進しています。 ■業務の魅力 お客様満足度向上に直結するやりがいと、業務改善や組織づくりに自身の経験・アイデアを発揮できる環境です。将来は課の中核人材として活躍いただきます。 ■教育体制 OJTに加え、社内研修やチーム内での情報共有を通じて、未経験分野もキャッチアップできる体制です。 ■就業環境 平均残業20h、年間休日115日、バースデイ休暇、リフレッシュ休暇あり。 ■想定されるキャリアパス 業務習得後は管理職として課の運営・人材育成等のマネジメント業務に携わり、将来の幹部候補として成長が可能です。 ■企業の特徴/魅力 当社は住空間をトータルプロデュースする東証プライム上場グループ企業で、安定した事業基盤と成長環境を有しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪工場 住所：兵庫県伊丹市森本9-50 勤務地最寄駅：JR福知山線／伊丹駅 受動喫煙対策：その他（工場敷地内に喫煙室あり） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 370万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～268,000円 ＜月給＞ 220,000円～268,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与は年2回、前年度実績4.00ヶ月分 ■採用時の基本給は職務経歴を基本とし総合的に検討決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社竹虎

    医薬品卸
    神奈川県横浜市瀬谷区卸本町9279-69
    • 設立 2003年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全23件
    • 【横浜】商品企画・開発アシスタント◆創業112年誇る医療・健康・福祉用具メーカー◆残業10h以下
      ～創業112年を誇る安定メーカー兼商社／歩行車・転倒予防靴の国内シェアトップクラス◎／安定した経営基盤のもと事業を拡大中／家族手当・住居手当など福利厚生充実～ ■業務内容： 医療・介護用品のメーカーとして創業112年の当社にて商品企画・開発担当者のサポート業務をお任せします。 ■業務詳細： ・市場調査、競合商品の情報収集 ・商品コンセプトや企画書の作成補助 ・商品開発スケジュールの管理・調整 ・サンプル品の手配、管理 ・取引先や社内関係部署との連絡・調整 ・会議資料やプレゼン資料の作成 ・販売実績データの集計・分析 ・その他、商品企画・開発に関わる事務業務全般 ※ご経験に合わせて最初の業務をお任せします。 丁寧にフォローをしますのでご安心ください。 ■働きやすさ 中途入社者の定着率が年々上昇しており、2024年度入社者で100％定着を実現！ 過去来、3割ほどだった離職率が23年度に1割、24年度で0を達成しました。 ■当社について： ・当社は、医療・福祉・健康分野の総合メーカーです。 「人々の生活を豊かにし、社会に貢献する」という理念のもと、1914（大正3）年から100年以上にわたり、 ものづくり企業としての実績を築き、ノウハウを進化させてきました。 ヒューマンケア・メディカル・ウェルネスの3事業を軸に、安定した経営基盤のもと事業を拡大し続けています。 ・2016年に組織を大きく再編し新たなスタートを切りました。 これに伴い、人材の育成にもより注力し、これまで以上に働きやすい環境づくりをめざしています。 ■当社の取り組み： ・当社では自社開発の商品のほか、国内外のメーカーと提携を結び開発を行っている商品もあります。 ・創業以来、医療分野に携わってきましたが、時代のニーズに合わせて福祉や健康分野にも事業を拡充しています。 ・ものづくりのメーカーとして、さらには海外の優れた商品を調達する商社として、 安心・安全で使いやすい医療・福祉・健康用品の開発・製造・販売に取り組んでいます。 その結果として、歩行車・転倒予防靴では国内トップクラスシェアを誇っております◎ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市瀬谷区卸本町9279-69 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～225,000円 その他固定手当/月：25,000円 ＜月給＞ 215,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮して決定いたします。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（7月、12月）※前年度実績4ヶ月分 ■その他固定手当 ・住宅手当：15,000円 ・職務手当：10,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ビズ・クリエイション

    広告制作
    岡山県岡山市北区今3-16-5
    • 設立 2008年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【岡山市】プロモーション事業の進行・業務管理◇マルチタスクが得意な方歓迎／住宅業界に特化した事業
      ～業界特化型のマーケティングカンパニー／育休取得実績あり・男性の取得実績もあり◎／フレックス／年休123日～ ■業務概要： 住宅会社・工務店の集客を支援する広告・プロモーション事業において、案件の進行管理や事務処理を担当していただきます。 営業担当が受注した案件について、クライアントや社内外の制作メンバーと連携しながら、スケジュールやタスクを整理し、納期までスムーズに進行させることが主な役割です。 また、案件の進行だけでなく、各種事務処理も担当いただきます。 このポジションで重視しているのは、複数の案件・タスクを正確かつスピーディーに処理し、滞りなく前に進める力です。 「複数の仕事を同時にさばくことが得意」 「細かな確認や事務処理が苦にならない」 「周囲と連携しながら、抜け漏れなく仕事を進められる」 「クリエイティブや企画を自ら生み出すことが好き」 そんな方に活躍いただきたいポジションです。 ■業務詳細： ・営業担当からの受注案件の引き継ぎ ・案件ごとのタスク整理、進捗管理 ・HP、WEB広告、LP、チラシ、動画等の企画・制作進行 ・制作スケジュール、納期の管理 ・クライアントへの確認・連絡 ・営業担当との情報連携 ・案件情報や各種データの入力・管理 複数の案件が同時に動くため、 「どの案件をいつまでに対応するのか」 「誰からの回答を待っているのか」 「次に誰へ確認する必要があるのか」 といった状況を常に整理しながら進めていただきます。 ■当社について： ◇当社は、住宅会社専門のセールスプロモーション、住宅会社専門集客予約クラウドツール「KengakuCloud（ケンガククラウド）」の運営を行う業界特化型のマーケティングカンパニーです。 ◇2017年にKengakuCloudをリリース、全国の住宅会社に利用していただける予約集客クラウドツールとして成長してきました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県岡山市北区今3-16-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～325,000円 固定残業手当/月：54,625円～75,544円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 289,625円～400,544円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は年齢、経験、能力を考慮の上、決定します。 ■昇給：年2回 ■決算賞与：年1回（11月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    SBI日本少額短期保険株式会社

    その他金融
    大阪府大阪市北区大深町3-1グランフロント大阪タワーB13F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 78名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全10件
    • 【六本木一丁目駅直結／契約社員】事務職◆平均残業月7時間程度◆少額短期保険業界でトップクラス
      • 締切間近
      【事務経験をお持ちの方へ／働きやすい環境／SBIグループ】 ◆職務概要 賃貸入居者（法人・個人）向け「家財」の少額短期保険商品の代理店営業の部署にて、営業サポートを行っていただきます。 電話対応や事務処理などの社内業務や営業職員のフォローをお任せいたします。 ◆職務詳細 ・保険代理店（不動産業者）に対する社内対応業務 ・電話、メール応対（専用システムでの契約確認、不具合対応など） ・申込書の受領・開封・計上処理作業、不備契約の確認 ◆今後のキャリアパス 本ポジションでは営業事務として日々の業務を支える経験を通じて、業務改善やDX推進に主体的に関わるスキルを身につけることができます。 業務効率化を目的とした社内プロジェクトへの参画機会も多く、ITツールの活用や他部署との連携を通じて、業務設計・改善力を高めていける環境です。 また、代理店との継続的な関係構築を担う中で、社内外から感謝の言葉をいただく場面も多く、貢献実感を持ちながらステップアップすることが可能です。 ◆業務・会社の魅力 風通しが良く、チャレンジを推進する文化です。 残業も少なくワークライフバランスが整っているとともに、会社の成長と自己成長をリンクして働くことができます。（平均残業7時間程度／月） ◆契約社員の補足内容 ・半期ごとの契約更新（1月～6月／7月～12月） ・更新基準：契約期間満了時の勤務成績で判断 ・通算契約期間上限：20年1か月（39歳11ヶ月の方の例。それぞれ本人の満60歳に達する日を通算契約期間の上限とする） ◆当社について SBI日本少額短期保険株式会社は、SBIグループの安定した経営基盤のもと、賃貸住宅向け家財保険を主力に成長を続ける少額短期保険会社です。 ◎SBIグループの安定基盤 当社は、金融・保険・IT分野で幅広い事業を展開するSBIグループの一員です。 グループの信用力と安定した経営基盤のもと、長期的に安心して働ける環境が整っています。 ◎成長分野である賃貸向け保険に強み 賃貸住宅市場は景気変動の影響を受けにくく、安定した需要が見込まれる分野です。 当社は、この分野で長年の実績とノウハウを蓄積し、全国の不動産会社と強固な代理店ネットワークを構築しています。
      ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都港区六本木1-6-1　 泉ガーデンタワー16階 勤務地最寄駅：南北線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 360万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～460,000円 ＜月給＞ 300,000円～460,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職報酬、ご経験・スキルを考慮いたします。 ■昇給：1回/年 ■決算賞与：1回/年（業績により支給有無決定） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社DMM.com証券

    証券会社
    東京都中央区日本橋2-7-1
    • 設立 2006年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全15件
    • 【日本橋】株式事業部／メンバー◆国内トップクラスFX取扱証券会社
      • NEW
      証券会社における日本株・米国株のミドル・バックオフィス業務全般をご担当いただきます。 ■業務内容 ・銘柄管理、担保管理、リコンサイル業務 ・配当金、コーポレートアクション処理 ・レポーティング、その他証券管理、決済業務全般 ・新規プロジェクト、新サービス対応　等 ■勤務時間 8：30～17：30 ■休日・休暇 ・完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日 ・有給休暇：入社半年経過時点　最大10日付与、年間　最大20日付与 ・慶弔休暇 ・リフレッシュ休暇（5日）土日と合わせて最大9日間の取得が可能、勤続年数に応じて延長あり ※適用条件等は社内規程に基づく ■福利厚生 ・交通費全額支給 ・選択制確定拠出型年金「総合型401ｋ倶楽部」 ・DMMグループ持株会 ・産前産後・育児休業取得実績あり（復帰率100％） ・育児短時間勤務制度（小学校就学前まで） ・失効年休積立制度 ・資格取得支援制度 ・予防接種費用補助 ・保養所利用可能（東京証券業健康保険組合） ・「福利厚生倶楽部」 ※適用条件等は社内規程に基づく ■入社後に以下の資格を取得していただきます ・金融先物取引業務外務員 ・金融先物取引内部管理責任者 ・一種証券外務員 ・二種証券外務員（一種を取得する場合は不要） ・証券外務員内部管理責任者 ・商品外務員登録資格試験 ・暗号資産等関連デリバティブ取引外務員資格 ※すでにお持ちの方は、活かしていただけます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社DMM.com証券 住所：東京都中央区日本橋2-7-1 東京日本橋タワー10階 勤務地最寄駅：東京メトロ東西・銀座線／日本橋駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：285,000円～375,000円 固定残業手当/月：98,000円～125,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 383,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・業績に応じた決算賞与あり（年1回） ・経験、能力、現年収等を考慮の上決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【日本橋】経理／メンバー◆国内トップクラスFX取扱証券会社
      当社の業務管理部において、以下の経理・財務業務をご担当いただきます。 ■業務内容 ・入出金管理・残高照合 ・資金管理 ・仕訳記帳 ・?次、?次、年次決算に係る業務の補助 ・監督官庁等への定期報告資料の作成業務 ・経理業務に係る業務改善及び効率化対応　等 ■勤務時間 8：30～17：30 ■休日・休暇 ・完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日 ・有給休暇：入社半年経過時点　最大10日付与、年間　最大20日付与 ・慶弔休暇 ・リフレッシュ休暇（5日）土日と合わせて最大9日間の取得が可能、勤続年数に応じて延長あり ※適用条件等は社内規程に基づく ■福利厚生 ・交通費全額支給 ・選択制確定拠出型年金「総合型401ｋ倶楽部」 ・DMMグループ持株会 ・産前産後・育児休業取得実績あり（復帰率100％） ・育児短時間勤務制度（小学校就学前まで） ・失効年休積立制度 ・資格取得支援制度 ・予防接種費用補助 ・保養所利用可能（東京証券業健康保険組合） ・「福利厚生倶楽部」 ※適用条件等は社内規程に基づく ■入社後に以下の資格を取得していただきます ・金融先物取引業務外務員 ・金融先物取引内部管理責任者 ・一種証券外務員 ・二種証券外務員（一種を取得する場合は不要） ・証券外務員内部管理責任者 ・商品外務員登録資格試験 ・暗号資産等関連デリバティブ取引外務員資格 ※すでにお持ちの方は、活かしていただけます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社DMM.com証券 住所：東京都中央区日本橋2-7-1 東京日本橋タワー10階 勤務地最寄駅：東京メトロ東西・銀座線／日本橋駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～315,000円 固定残業手当/月：75,000円～105,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～420,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・業績に応じた決算賞与あり（年1回） ・経験、能力、現年収等を考慮の上決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    リミックス株式会社

    アパレル・繊維 （商社）
    東京都渋谷区神宮前3-22-10斉藤ビル新館5F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 29名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全9件
    • アパレルの検品・企画サポート◆ブランクOK◆家庭と両立しながらキャリア再始動◆土日祝休・時短相談可◎
      ～時短勤務相談可能/細かい事務作業が好きな方におすすめ/大手レディースアパレルOEM担当/急成長中企業～ ■担当業務：同社にて、サンプル製品の検品作業担当を募集いたします。企画デザイナーと連携してバックフォローをして、「アパレルのモノづくり」に携わっていただくことができるポジションです。 http://www.remix-company.com/ ・サンプル商品のアイロンがけ、管理、整理 ・商品へのタグ付け、検品業務 ・展示会や撮影準備のサポート ・仕様書作成の補助業務 ・副資材やサンプルの手配、管理 ・メーカーや関連部署との連絡調整 ・その他、企画チーム内のアシスタント業務全般 ■ポジションの特徴 企画デザイナーの近くで業務を行うため、商品企画から店頭に並ぶまでの流れを学べる環境です。まずはアシスタント業務からスタートし、適性やご経験に応じて仕様書作成やデザイン業務など、企画領域にもチャレンジいただけます。 ■求める人物像 ・ファッションやアパレル業界に興味がある方 ・細かな作業を丁寧に進められる方 ・サポート業務にやりがいを感じられる方 ・チームで協力しながら業務を進められる方 ■取引先：株式会社アダストリア、株式会社バロックジャパンリミテッド、株式会社マッシュスタイルラボ、はるやま商事株式会社、株式会社キャンなど ■同社について:2004年に設立されたアパレルOEM/ODM企業です。国内及び海外の生産拠点を持ち、様々なデザインの商品を提供。／取引先は大手レディースブランドがメインで、人気ファッションブランドの商品を多く手がけています。／社内には経験豊富なデザイナーやパタンナーが在籍しており、こだわったモノづくりをしています。 ■社風について：お互いをカバーする体制が整っており、普段から意見交換がしやすい環境づくりをされているため非常に風通しがよい環境です。また業績は社員に還元される体制です。休暇も柔軟に取得できるため、自分の働き方を大切に勤務することができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区神宮前3-22-10 斉藤ビル新館5F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,530円～337,550円 固定残業手当/月：47,470円～79,116円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～416,666円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■月給は固定手当を含めた表記です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【業務委託】企画アシスタント◆アイロンがけ等事務作業中心/大手レディースアパレル
      ～業務委託　週3日～/昼から出勤も柔軟に可能/細かい事務作業が好きな方におすすめ/大手レディースアパレルOEM担当/急成長中企業～ ■担当業務：同社にて、サンプル製品の検品作業担当を募集いたします。企画デザイナーと連携してバックフォローをして、「アパレルのモノづくり」に携わっていただくことができるポジションです。 http://www.remix-company.com/ ・サンプル商品のアイロンがけ、管理、整理 ・商品へのタグ付け、検品業務 ・展示会や撮影準備のサポート ・仕様書作成の補助業務 ・副資材やサンプルの手配、管理 ・メーカーや関連部署との連絡調整 ・その他、企画チーム内のアシスタント業務全般 ■ポジションの特徴 企画デザイナーの近くで業務を行うため、商品企画から店頭に並ぶまでの流れを学べる環境です。まずはアシスタント業務からスタートし、適性やご経験に応じて仕様書作成やデザイン業務など、企画領域にもチャレンジいただけます。 ■求める人物像 ・ファッションやアパレル業界に興味がある方 ・細かな作業を丁寧に進められる方 ・サポート業務にやりがいを感じられる方 ・チームで協力しながら業務を進められる方 ■取引先：株式会社アダストリア、株式会社バロックジャパンリミテッド、株式会社マッシュスタイルラボ、はるやま商事株式会社、株式会社キャンなど ■稼働日数：週3日～ ■固定報酬：15万～33万円/月 ■同社について:2004年に設立されたアパレルOEM/ODM企業です。国内及び海外の生産拠点を持ち、様々なデザインの商品を提供。／取引先は大手レディースブランドがメインで、人気ファッションブランドの商品を多く手がけています。／社内には経験豊富なデザイナーやパタンナーが在籍しており、こだわったモノづくりをしています。 ■社風について：お互いをカバーする体制が整っており、普段から意見交換がしやすい環境づくりをされているため非常に風通しがよい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区神宮前3-22-10 斉藤ビル新館5F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 200万円～400万円 ＜賃金形態＞ その他 業務委託 ■固定報酬：15万～33万円/月 ＜想定月額＞ 150,000円～333,333円 ＜昇給有無＞ 無 ＜給与補足＞ ■予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社デジタル・ウント・メア

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    秋田県横手市朝倉町6-20
    • 設立 1999年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全2件
    • ※未経験可※【秋田／横手】SE・PG◆営業同席・事務作業からスタート／自社パッケージ開発／土日祝休
      ≪未経験からSEへ成長／自社開発に挑戦可能／転勤なしで長く活躍／土日祝休みで私生活充実／創業以来黒字の安定企業≫ ■この求人のオススメポイント： ・未経験から学べる教育体制があり、事務業務から無理なくエンジニアを目指せる環境 ・年間休日125日、土日祝休み、転勤なしで秋田に根差して働ける環境 ・自社パッケージ開発や自治体・NTTグループ案件に携わり幅広いスキルを習得可能 自社パッケージソフト開発や業務システム開発を行う当社にて、将来的なSE・PG候補としてサポート業務からお任せいたします。 ■職務内容： ・営業担当やエンジニアとの打ち合わせ同席 ・システム開発に関わる資料作成や事務業務 ・データ入力や運用サポート業務 ・開発に関する基礎知識の学習 ・将来的なプログラミングやシステム開発業務への挑戦 入社後はサポート業務からスタートし、業務を通じてITや開発の知識を習得します。先輩社員のフォローのもと経験を積み、将来的には自社パッケージやWebシステム、アプリ開発に挑戦していただきます。 ■未経験からエンジニアデビューを実現： IT業界に興味はあるものの経験がない方も安心して挑戦できます。実務を通じて知識を身につけながら成長でき、異業界出身者でもエンジニアを目指せます。資格取得費用の補助もあり、学習意欲を支援します。 ■自社サービスに携わるやりがいある環境： 当社は自社パッケージソフトを企画・開発・販売しています。自分が関わったシステムが全国のお客様に利用されるため、ものづくりのやりがいを実感しながら成長できます。 ■秋田で腰を据えて働ける理想のキャリア： 年間休日125日、完全週休2日制、転勤なしのため、仕事とプライベートを両立しながら長期的なキャリア形成が可能です。地域に根差しながら全国規模の案件に携われます。 ■当社について： 当社は1999年創業のIT企業として、自社パッケージソフト開発、システム受託開発、ネットワーク構築事業を展開しています。秋田県横手市を拠点に取引先の70％以上が県外企業で、NTTグループや自治体との豊富な取引実績があります。創業以来黒字経営を継続しており、自社製品と受託開発の両輪で安定成長を実現。地域密着でありながら全国へ技術提供を行う強みを持ち、今後も成長が期待される企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 横手事業所 住所：秋田県横手市赤坂字館ノ下80-1 ベッチモントyokote　2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 260万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～300,000円 ＜月給＞ 180,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ライトカフェ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都渋谷区広尾1-1-39恵比寿プライムスクエアタワー19F
    • 設立 2000年
    • 従業員数 310名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全11件
    • 【未経験歓迎/土日シフト】RPA運用※基本自社勤務◆大手取引多数の安定基盤◆定着率97％/年休127
      ～正社員を目指したい方／夜間勤務を変えたい方へ／基本自社勤務可能／ITの資格や知識を活かしてRPA領域に挑戦可能～ ◎入社後研修実施！未経験領域のOJT形式でキャッチアップ可能／元派遣社員の方や教育業界出身者も活躍中！ ◎年間休日127日/残業20時間/定着率97%でWLB充実 ◎従業員900名規模に成長中！大手「リクルートグループ」のシステム開発 ■職務内容 リクルートグループ等に導入しているRPAの運用業務をお任せいたします！弊社オフィスにて、PCでの運用作業や資料作成等をお任せします。 ■業務詳細 以下業務を柔軟にお任せします。 （1）日次の運用作業 ・PCアプリ・画面上にてロボットの実行・停止や、目視での稼働チェック ・エラーが起きていた場合、開発チームへの連絡 など （2）不定期の作業 ・PCの初期セットアップ ・PC端末へアプリのインストール ・マスタファイルの更新 など （3）資料作成作業(Excel・PPT) ・処理件数の集計 ・マニュアル更新 など ※上記業務にはマニュアルがございますので、ご安心ください。 ■入社後の流れ 入社後は原則IT研修を行い、その後現場に入っていただきます。※基本的にチームでアサインするため、最初は一人でアサインされることはございません。 IT業界未経験でも、先輩社員がOJTで丁寧にお教え致しますのでご安心ください。ほとんどの社員がIT未経験で入社し活躍しています。ゆくゆくは、エンジニアとしてキャリアアップすることも可能です。 ■身に付くスキル RPAのスキルや業務改善スキルが身に付きますので、事務職経験を生かしてスキルアップを目指したい方におすすめです！ ■組織について：RPA事業部 約20人ほどが所属しており、コミュニケーションが取りやすい雰囲気です。月に１回MVP発表会を開催しており、メンバー同士でモチベーションを高めあっています。 ■企業・業務の特徴 ・ワークライフバランス：年休127日や残業10～20時間程度等長期的に働きやすい環境 ・安定性：大手企業との取引が多数あり、100％直請けの案件です。規模感が大きい案件等を行っているのが特徴のため、創業以来連続で黒字経営となっております！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 八丁堀オフィス 住所：東京都中央区八丁堀4-3-3　 SC新京橋ビル 2F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線線／八丁堀駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 396万円～450万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：249,520円～283,120円 その他固定手当/月：45,000円 固定残業手当/月：80,980円～91,880円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 146,773円～160,473円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※基本給に休日手当(45,000円/月)を含む ※平日のみシフトの場合は休日手当（45,000円/月）対象外です。（下限年収342万～） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【恵比寿/完全未経験歓迎】秘書◆ブライダル/旅行/金融業界経験の方必見！◆定着率97%/残業10時間
      ～安定の事業基盤・優れた働き方が特徴のIT企業で完全未経験から秘書へ～ ●国内大手「リクルートグループ」と主要取引/従業員900名越えのIT企業 ●当社役員の秘書業務をお任せ・他の秘書メンバーと協力して業務 ●OJT形式により完全未経験者も歓迎。「ホスピタリティ精神」の高い方へ ●「年間休日127日/残業10時間/在宅可能/育休取得実績多数」働き方◎ ■職務内容 当社役員の秘書・アシスタントのスケジューリング業務や経営陣のサポートなどをお任せ致します。 役員層と接するため広い視野を養うことができ、高いビジネスリテラシーを身に着けることが可能です。 ■業務詳細： ▼以下柔軟にお任せします。 ・スケジュール管理 ・社内外の会議出席、資料・議事録作成 ・備品発注などのオフィス環境整備 ・各種プロジェクト支援 / 新規事業開発支援 ※秘書業務だけではなく、新しい会社の立ち上げのサポートや、コスト管理、会社のプロジェクトの支援等、幅広い業務をお任せする可能性がございます。 ■キャリアステップ例 入社直後：スケジュール管理から入り、会社や経営陣の理解を深めます。 その後：プロジェクト支援や新規事業開発支援、その他アシスタント業務など業務の幅を広げていきます。 ■配属先チーム 20～30代の女性4名で協力しながら業務を行っています。 金融業界や旅行業界から業界・職種未経験で入社し活躍中です◎ ■就業環境 IT業界未経験でも先輩社員がつき、OJTで丁寧にお教え致します（すぐに一人でお任せなどはしません）。部署内で支え合いながら業務を進められるので、未経験の方も安心して業務に取り組んでいただけます。ゆくゆくは秘書業務だけでなく、各種プロジェクト支援・新規事業開発支援など業務の幅を広げて頂くことも可能です！ ■参考URL： ・HP：https://www.lightcafe.co.jp/ ・テックブログ 　note：https://note.com/lightcafe_press 　Qiita：https://qiita.com/organizations/lightcafe_gr ■企業・業務の特徴 ・働き方：年間休日127日や残業10～20時間程度等長期で働きやすい環境が整っております。
      ＜勤務地詳細＞ 恵比寿本社 住所：東京都渋谷区広尾1-1-39　 恵比寿プライムスクエア　タワー 19F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 402万円～450万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,020,000円～4,500,000円 固定残業手当/月：82,080円～91,880円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 417,080円～466,880円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 固定残業が45時間ですが、実際の残業時間は月10時間～20時間程度となっております。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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