90ページ:職種【事務・アシスタント】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 6,464 社中 4,451〜4,500 社を表示
設立 1963年
従業員数 50名
平均年齢 -
求人情報 全14件
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営業事務/未経験歓迎/年間休日126日/プライム上場グループ
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- 営業が外出している間も、社内で案件が止まらないように支える事務ポジションです。 例えば… ・進み具合を確認して調整 ・必要な連絡を関係部署に共有 ・見積作成のサポート など、「間に入って整える」役割です。 最初は簡単な業務からスタートするので、 未経験の方でも無理なく覚えていけます◎ 社内では、営業・技術・経理など社内外の橋渡し役を担う為、裁量も大きいです。 ※数字の目標やノルマなどは一切ありませんのでご安心ください! 【具体的な業務内容】 ■案件の進み具合をチェックして入力 ■社内や取引先とのやり取り(メール・電話) ■データ入力(売上や日程など) ■必要な内容を担当部署へ依頼 ■見積書作成のお手伝い ■社内申請のサポート ※営業の外出時には、疑問点はメール等で質問しサポートを受けられるため、ご安心ください。 ※指示を待つのではなく、自ら状況を整理し動ける方が活躍しやすい環境です。 <入社後の流れ> 入社後は、まずは簡単な業務からスタートし、実務を通して仕事の流れを覚えていきます。 未経験の業務については、その都度営業や管理部門のメンバーが丁寧にフォローいたします。
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK】 ■本社/埼玉県所沢市林1-203-4 ・西武池袋線「狭山ヶ丘駅」より車で9分 ・コミュニティバス「林1丁目」バス停徒歩1分 ★「林」という交差点が目印です! ◎マイカー通勤OK(駐車場完備) 受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 月給20万円~35万円+各種手当+賞与年2回(昨年度実績年4カ月分) ※年齢や経験、スキルを考慮し、当社規程により優遇します
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一般事務(設計者サポート・進捗管理)/年休126/賞与4カ月
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- 技術・設計メンバーのサポート事務をお任せします! まずは… ・データ入力 ・書類作成 ・スケジュールの確認 といったカンタンな業務からスタート! 慣れてきたら、 「今どこまで進んでいるか?」「今どこで止まってる?」か進捗を確認したり、 取引先や関係者とやり取りをしながら、仕事がスムーズに進むようサポートしていきます。 難しい判断をいきなり任せることはありませんので、未経験の方もご安心ください◎ ※CADや半導体の専門知識は一切必要ありません。 【具体的な業務内容】 ■書類作成、データ入力や整理 ■取引先とのやり取り(メール・電話) ■専用システムへの入力 ■プロジェクトメンバーのスケジュールや進み具合の確認 ■出張手配、社内申請 など ※複数の案件が同時に進む時もありますが、全体を見ながら優先順位をつけて進めていきます <入社後の流れ> 入社後は、実務を通して業務の流れを覚えていきます。 設計メンバーや周囲のスタッフが都度フォローするため、安心してスタートできます。 設計メンバーはデスクワーク中心のため、近くでコミュニケーションを取りながら業務を進められる環境です。 業務に慣れてきた後は、複数案件の進捗を管理しながら、自ら優先順位を判断して進めていくことが期待されます。
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK】 ■本社/埼玉県所沢市林1-203-4 ・西武池袋線「狭山ヶ丘駅」より車で9分 ・コミュニティバス「林1丁目」バス停徒歩1分 ★「林」という交差点が目印です! ◎マイカー通勤OK(駐車場完備) 受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 月給20万円~35万円+各種手当+賞与年2回(昨年度実績年4カ月分) ※年齢や経験、スキルを考慮し、当社規程により優遇します
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設立 2007年
従業員数 32名
平均年齢 36.2歳
求人情報 全7件
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【福岡市】不動産賃貸業務<賃貸管理経験を活かして活躍>土日休み/社内体制強化のための採用
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- ~賃貸管理経験活かせる/土日休み/残業少なめ/福岡に根差した不動産投資コンサルタント企業/チャレンジできる社風/福岡市博多エリア勤務/昇給年1回/賞与年2回/資格手当あり~ ■業務内容: 新築アパート建築・分譲事業、投資用不動産販売事業を手掛ける当社にて、不動産賃貸管理業務全般をお任せします。 ■業務詳細: ・賃貸契約書の作成、更新、解約手続き、入居者対応 ・賃貸物件の広告、内覧対応、入居希望者の審査を実施など ■チャレンジできる社風: 当社では、色々なことにチャレンジできる社風です。もし、損失が出てしまったり、失敗してしまったとしても、「お金」の責任は社長が取ります。ただし、チャレンジという「行動」の責任は自分自身で取り、また、その失敗から学び、次に活かすことで成長できる環境です。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:福岡県福岡市博多区祇園町4-61 いちご博多祇園ビル8F 勤務地最寄駅:地下鉄空港線/祇園駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 博多駅前支店 住所:福岡市博多区博多駅前3丁目22-29 山善ビル1F 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線線/博多駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 360万円~560万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~350,000円 固定残業手当/月:25,000円~40,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~390,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・実績・能力による ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■その他: 管理委託契約取得 : 初回管理料の3ヶ月分 リフォーム工事受注 : 受注・粗利高により、工事高の1%~4% 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2007年
従業員数 189名
平均年齢 36.1歳
求人情報 全14件
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【伏見駅】通販サイトの受注事務<管理職候補>土日休/転勤無/ECサイト酒類部門1位!急成長中企業◎
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- ~ワイン・食品などのECビジネスで成長中!Yahooショッピングの『食品』『ワイン』『日本酒・焼酎』の各カテゴリで第1位に選出/成長率昨年度比120%以上×売上高220億円超え!年々売上大幅増加中の急成長中企業~ ■業務内容: ワインを中心に酒類や食品などをECサイトを通じて展開する当社にて、通販サイトでの受注対応をお任せします。 <具体的な業務> ・インターネット経由でのオーダー内容の確認 ・注文内容のデータ確認と物流部門との出荷調整 ・商品の出荷指示と納期調整 ・お客様からの注文内容の確認や応対業務 ・受注データの集計及び分析 ■業務の特徴: ・基本的には電話ではなく、システム・メールにて各部署やお客様との連携をするイメージです。 ・スピーディーかつ正確に業務を進めることが得意な方は強みを生かせます! ■職務の魅力・特徴 ・事務ではありますが、物流に関わる倉庫管理スタッフや調達部隊など様々な人たちと社内調整・連携を取りながら仕事をしていくため、PCスキルに加えて、調整力など様々なスキルが身につきます。 ・ECサイトの受注全てを対応するのではなく、システムで自動対応されることもあります。システム上で判断できないもの、人が介して対応する案件をご担当いただく形となるため、業務量が膨大となるケースは少ないです。 ■配属先…5名在籍 ■会社の特徴・魅力 ・ワインを中心に酒類や食品をECサイト等を通じて展開しております。取り扱うワインは7000種類以上で国内最大級!卸売業でありながら、自社運営の「大型物流倉庫」や「自社ECサイト(FELICITY)」を持つことによって、数多くの商品アイテムをお届けてしております。 ・宅飲み需要やECビジネス需要の高まりを受け、未来堂グループの成長率は昨年度比120%以上×売上高も220億円超え!主幹事業にて自社ワインブランド『PLEASURE WINE』を立ち上げてブランド力を高めつつ、その他にも飛騨高山においてカフェ・スーパーマーケット・宿泊事業を始めとした観光事業を数々と事業開発しており、今後は海外進出や食品事業への参入も予定しており、更なる事業成長が見込まれております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 名古屋本社 住所:愛知県名古屋市中区栄1-12-17 富士フイルム名古屋ビル9F 勤務地最寄駅:地下鉄 東山線/伏見駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 420万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):232,000円~310,000円 固定残業手当/月:68,000円~90,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(8月/1月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2008年
従業員数 5名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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行政書士補助/資格を取得し専門スキルを磨く/住宅手当あり
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- 顧客の経営をサポートするために、行政書士業務の補助をお任せいたします。 ★専門的な知識が求められるからこそ、仕事を通して成長した分だけ、自分自身の価値が上がっていくポジションです! ★様々な業界の経営者と関わる中で、法律知識だけでなく、経営視点や考え方も学べる環境です。お客様ごとに異なる課題に向き合うからこそ、知識と経験の幅を広げながら成長していけます。 【具体的な業務内容】 ■1:個人向け行政書士業務 ・終活 ・相続 ・遺言書作成 ・成年後見 ■2:法人向け行政書士業務 ・会社設立 ・約款変更 ・介護業界での申請 ・建設業界での申請 他に、行政への書類提出や手続き、 お客様への書類受け渡しや郵送など。 様々な手続きに必要な書類作成や整理、資料収集などの事務サポートからスタート。 慣れてきたら、窓口での書類提出やお客様対応なども担当していただく予定です。 将来的にはお客様へアドバイスができる、相談役として頼りにされる人材へと成長できます! 【身につけた知識=自分の価値】 行政書士の仕事は、ただ書類を作るだけではありません。お客様ごとに異なる課題と向き合い、知識や経験を活かして支えていく仕事です。覚えることも多く簡単ではありませんが、その積み重ねが“自分にしかできない価値”として身についていきます。 【コツコツ一歩ずつ進める環境】 派手さや勢いよりも、丁寧に学び、着実に力をつけていける環境は特徴の一つ。未経験でも、先輩のフォローや学べる環境が整っているため、一歩ずつ専門性を高めていけます。周囲と協力しながら、長く価値を高められる仕事です。 【売り込むのは自分自身】 この仕事で求められるのは、商品を売る力ではなく、お客様から「あなたに相談したい」と思っていただける力です。知識を学び、経験を重ね、信頼を積み上げていく。時間はかかりますが、その分だけ市場価値の高い人材へ成長できます。
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- ★転勤なし ★駅から徒歩1分 ★本社勤務 <本社> 東京都北区西ヶ原3-48-4 野口ビル3階 <アクセス> ・都電荒川線「滝野川一丁目駅」より徒歩1分 ・東京メトロ南北線「西ヶ原駅」より徒歩7分 ・JR京浜東北線「王子駅」より徒歩10分 ・都営三田線「西巣鴨駅」より徒歩12分 <北支社> 東京都北区西ヶ原3-52-12 <アクセス> ・都電荒川線「滝野川一丁目駅」より徒歩4分 ・JR京浜東北線 「王子駅」より徒歩13分 ・東京メトロ南北線「西ヶ原駅」より徒歩10分 <滝野川支店> 東京都北区滝野川1-20-3 <アクセス> ・都電荒川線「滝野川一丁目駅」より徒歩1分 ・東京メトロ南北線「西ヶ原駅」より徒歩7分 ・JR京浜東北線「王子駅」より徒歩10分
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- ★残業代全額支給! 【1】大卒以上:月給24万円~+諸手当 専門卒・高卒・その他:月給23万円~+諸手当(経験者:月給28万円~+諸手当) ※上記はあくまで最低金額となり、お持ちのスキルや資格により優遇します
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設立 2010年
従業員数 65名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全2件
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【船橋】経理/仕訳~決算◇プライム上場MIXIの子会社◇年休123日/フルフレックス/Bリーグチーム
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- ◇◆プロバスケットボールチーム「千葉ジェッツ」/フルフレックス/年間休日123日/東証プライム上場企業の子会社で安定性◎◆◇ ■採用背景: 設立15年を迎えた千葉県船橋市を拠点にするプロバスケットボールチーム「千葉ジェッツふなばし」の運営会社です。 「千葉ジェッツを取り巻く全ての人たちと共にハッピーになる」というMissionと「千葉県をバスケットボール王国にする」というVisionを掲げ、2024年開業の新アリーナでは、連日満席の集客を実現しています。 2026年開幕のBプレミアに向けた事業規模の拡大および組織体制強化に伴い、経理担当者を募集します。 顧客満足度を高め、さらなる組織の成長に向けて、チームの屋台骨となる管理部門の立場より支えていただける方を求めます。 ■業務内容: 当社にて、経理担当をお任せします。日々の入出金管理、支払業務などを中心に、月次決算、年次決算まで経理管理業務全般を担当いただきます。 ■具体的には: ◇月次・四半期・年次決算業務 ・仕訳、伝票処理、残高確認 ・決算整理 ・決算業務サポート ・債権・債務管理 ◇日常業務 ・仕訳、伝票管理 ・現金出納管理、預金口座管理 ・支払業務 ◇その他 ・監査対応サポート ・連結関連業務サポート ・内部統制サポート ・マニュアル整備 ・社内オペレーションの整備 ■求める人物像: ・千葉ジェッツふなばしのMVVに共感できる方 ・社内外で円滑にコミュニケーションを図り、連携しながら業務を進められる方 ・能動的に行動し、誠実かつ正確に業務を進められる方 ・成長意欲があり、専門領域を超えて自ら業務範囲を広げられる方 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:千葉県船橋市湊町2-3-17 湯浅船橋ビル6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~330,000円 固定残業手当/月:42,400円~51,740円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 312,400円~381,740円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年2回 ■賞与:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2010年
従業員数 12名
平均年齢 47.0歳
求人情報 全4件
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※未経験歓迎【世田谷】<事務>不動産営業サポート◆完全週休2日制◆年休120日◆オープニングメンバー
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- ~完全未経験者OK/2026年3月オープンの店舗/オープニングメンバー/組織の中核として事業を動かしていきたい方歓迎~ ■業務内容: ・オープン準備から携わる、営業事務職をお任せします。 ※2026年3月7日に世田谷区尾山台でオープンいたしました。 ■業務詳細: ・営業サポート: 物件資料の作成、データ入力、電話・メール対応など、営業活動のバックアップ全般。 ・契約関連業務:重要事項説明書や契約書の作成補助、チェック業務。 ・店舗運営: 来客対応、備品管理、店内ディスプレイの作成、SNS更新など。 ■魅力ポイント: ・全国各地に店舗を展開しているハウスドゥの新店舗です。充実した研修制度があり、完全反響営業です。開発を前提とした買取など仲介にとらわれず幅広く携わることが出来ます。 ■当社の魅力: ・賃貸業のみならず、複数の事業を展開している安定性が強みです。 ・耐震住宅・再生可能エネルギー事業:地震対策や太陽光発電など、安心・安全と環境配慮を両立した事業を展開。 ・総合的な不動産ソリューション:設計力・マーケティング力を活かし、マンション開発から商業施設まで幅広く対応。 ・革新と社会貢献への挑戦:新技術開発や地域貢献活動を積極的に行い、持続可能な社会づくりに貢献。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 新店舗(東京都世田谷) 住所:東京都世田谷区尾山台二丁目26-12 西潟ビル1階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 東京本社 住所:東京都港区南青山一丁目1番1号 新青山ビル西館17階 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/青山一丁目駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 330万円~430万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,713,200円~3,536,796円 <月額> 275,000円~358,333円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は、前職・能力・経験などを考慮し決定します。 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2010年
従業員数 80名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全4件
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【賃貸&管理/不動産経験歓迎】建築現場のサポートスタッフ/年休126/転勤なし/毎月インセンあり
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- ■業務内容 日本で唯一の現場事務所手配専門サービスを展開しております。建設現場での事務所手配を包括的にサポートし、物件探しから短期賃貸の交渉、必要書類の準備、オフィス用品の調達、支払い管理、退去後の原状回復に至るまで一貫したサービスを提供しています。建設業界の業務効率とワークライフバランスの改善を推進するために、私たちはお客様のニーズに応じた柔軟なサポートを心掛けています。賃貸営業経験や賃貸管理経験のある方は、経験が必ず活かせる業務内容となっております!! ■業務詳細: 飛び込みなしの100%反響営業!!豊富な過去データを活用し迅速なマッチングが可能!! 業界経験者も在籍しており、相談できるフォロー体制を構築しております。 (※今回の募集では主に(1)に関する役割を担って頂きます。) (1)現場事務所の手配全般 (物件探し、物件管理会社への交渉、内見手配、契約締結、クライアントワーク等) (2)事務所備品の手配&撤収 (事務所備品の手配、支払い管理、退去手続きサポート等) ■正社員登用: ご入社半年後、正社員登用率100% \入社後半年で必ず昇給します/ ■当社の魅力: ・成長フェーズだからキャリアアップのチャンスあり! ・多様なプロジェクトを通じた豊富な経験が積める! ・チームワークを重視した働きやすい環境でチャレンジできる! ・大手建設会社との取引実績多数! ■インセンティブ賞与 入社後3ヵ月目から毎月、インセンティブがつきます ↓未経験の場合の年収例 年収345万円 /1年目(総合給22万+インセンティブ) 年収415万円 /3目(総合給25万+インセンティブ) 年収456万円 /4年目(総合給30万+インセンティブ) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋人形町2-14-10 アーバンネット日本橋ビル1F 勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門線/水天宮前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 264万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~400,000円 固定残業手当/月:29,800円~54,100円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 249,800円~454,100円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(業績への貢献度により随時昇給あり) ※入社後半年で必ず昇給します ■賞与あり(業績連動) ■インセンティブ賞与あり(毎月) ■残業手当(超過分) ■出張手当 ■役職手当 ■転居サポート有(規定有) ■宅地建物取引士手当(月3万円) ■勤続感謝手当(年1回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2005年
従業員数 220名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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事務/未経験歓迎/残業月10h以下/賞与最大3.8ヶ月分
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- 住宅用建材や設備を取り扱う当社の各拠点にて、営業社員がスムーズに仕事を進められるよう、バックオフィスから支えるお仕事です。難しい作業はなく、コツコツと取り組めるルーティンワークが中心となります。 ■ 主な業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □データ入力(メイン業務) 受発注の取引データを記録します。紙の伝票を見ながら、自社の専用システムへ数字などを入力するシンプルな作業です。 □仕入内容の確認 発注した内容と、実際に届いた製品に間違いがないか照合します。 □電話・来客対応 お客様からの電話を受け、担当の営業社員へ取り次ぎます。また、来客時のお茶出しや受付対応もお願いします。 □簡単な会計業務 社内の資金の動きを記録する業務です。簿記の知識は不要で、システム化・シンプル化が進んでいるので心配いりません。 ※こちらの業務は正社員のみ ■ こんな疑問にお答えします!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ Q. PCスキルに自信がないのですが… →大丈夫です!専用システムへの数字入力がメインなので、ExcelやWordの知識は必要ありません。 Q. 事務の経験がなくても本当に大丈夫? →各拠点の事務の先輩(女性)がつきっきり指導します。質問したい時にすぐ聞ける環境なので、事務職が初めての方でもご安心ください! Q. ノルマや営業活動はありますか? →ありません。バックオフィス業務に専念できるので、数字に追われるストレスとは無縁です。
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- 札幌・盛岡・欧州から希望の勤務地に配属 ※転勤なし ※勤務地により雇用形態が異なります ※マイカー通勤可能・駐車場あり <正社員> ・札幌営業所 北海道札幌市白石区流通センター4丁目1-25 ・坂田盛岡営業所 岩手県紫波郡矢巾町流通センター南3-2-13 <パート・アルバイト> ・札幌営業所 北海道札幌市白石区流通センター4丁目1-25 ・坂田奥州営業所 岩手県奥州市水沢東中通り二丁目4-15
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- <正社員> ◆札幌営業所 月給21.4万~23.7万円(月20時間分・2.9万円以上) ※試用期間中は月給20万~22.1万円(月10時間分・1万5000円以上) ◆坂田盛岡営業所 月給20.3万~22.6万円(月20時間分・2.8万円以上) ※試用期間中は月給18.9万~21.1万円(月10時間分・1万4000円以上) 上記には一律支給手当と()内の固定残業代を含む。超過分は別途全額支給。 <パート・アルバイト> ◆札幌営業所/坂田奥州営業所 時給1100円
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設立 2007年
従業員数 73名
平均年齢 42.1歳
求人情報 全2件
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【岐阜県羽島市】ECサイトの運営・管理◆未経験歓迎/年間休日120日・土日祝休みで働きやすい環境◎
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- ~カーアクセサリー自社ブランド「VALENTI(ヴァレンティ)」を製造・販売~ ■働きやすい理由: ◎完全週休2日制で年間休日120日以上 ◎服装・髪型・ネイル自由で自分らしく働ける ◎20代から30代のスタッフが中心に活躍中 ◎未経験から将来の店長候補を目指せる環境 ◎近代的なオフィスでデスクワーク中心の業務 ■業務内容: カー用品を取り扱う自社ECサイトの運営全般をお任せします。 受注対応やお客様からの問い合わせ対応、商品ページの更新作業などが主な業務です。 未経験からでも店長候補として一からスキルを身につけ、ステップアップを目指せる環境です。 ■具体的なお仕事: ・注文データの確認および受注処理業務 ・メールや電話によるお客様へのカスタマーサポート ・新商品の登録や既存商品ページの情報更新 ・SNS(InstagramやYouTube等)を活用した広報活動 ・在庫管理や売上データの集計、分析業務 ■経験ゼロでもご安心ください: ・入社後はあなたの知識や経験に合わせて、できることから少しずつお任せしていきます。 ・わからないことがあっても、スグに周りの先輩スタッフに質問できる風通しの良い環境です。 ・PCの基本操作ができれば、ECサイト運営に必要な専門知識は実務を通して着実に習得できます。 ■ポジションの魅力: 1.「自分らしさを大切にできる職場環境」 服装や髪型だけでなく、ネイルやピアスも自由です。創業15年の安定感がありながら、近代的なオフィスで個性を活かしてリラックスして仕事に集中できるのが魅力です。 2.「プライベートを充実させられる休日制度」 土日祝休みの完全週休二日制に加え、年間休日は120日以上と業界内でも高水準です。 夏季や年末年始の休暇もしっかり確保されており、ワークライフバランスを重視したい方に最適です。 3.「未経験からプロを目指せるキャリアパス」 単なる事務作業にとどまらず、将来の店長候補としてサイト運営のノウハウを深く学べます。 自分のアイデアがサイトの売上に直結する手応えを感じながら成長できる環境です。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県羽島市上中町長間1881 勤務地最寄駅:名鉄竹鼻線/新羽島駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 268万円~318万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):170,400円~202,000円 固定残業手当/月:53,250円~63,150円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 223,650円~265,150円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢、経験を考慮し決定致します。 ■昇給:年1回(5月) ■賞与:年2回(3月・9月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2001年
従業員数 427名
平均年齢 44.0歳
求人情報 全1件
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【太田/転勤無】総務事務(車両管理)◆土日祝休み・年休123日/有給取得◎育休取得率100%/転勤無
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- <総務業務に携わった経験をお持ちの方歓迎!正社員採用/26ヶ所の事業所を運営/業績安定◎/福利厚生充実◎/有給取得も取りやすく、育休は100%> ◆業務概要: 当社の総務事務職として社用車の車両管理業務を中心に総務業務を担当していただきます。 ◆業務詳細: ・車両台帳の管理 ・ガソリンカードや自動車保険の管理 ・事故受付対応、報告書作成 ・保険申請窓口 ・その他総務業務全般 ※保険業界や業界出身でなくても保険業務に携わるご経験をされている方であればご経験を存分に活かすことができます。 ◆働き方について: 本求人は正社員採用になりますが、子育て中や介護中などフルタイムで働けなくなってしまった場合はパートタイムへの切り替えも可能です。そのため家庭環境などに応じて働き方については柔軟に対応させていただきますのでご安心ください。 ◆組織体制 組織の人数:10名(管理本部) ※コミュニケーションも取りやすい環境でわからないことはすぐに聞くことができます! ◆当社の魅力について (1)仕事とプライベートを両立できる! 当社は完全週休2日制(土日祝休み・年間休日123日)で有給取得率もよく、育休取得率については100%となっております。そのため長期的に就業ができます! (2)保険業界や業務経験を活かすことができる! 本業務は保険周りの仕事をお任せするため、保険業界にいらっしゃった方などはご経験を存分に活かすことができます。 (3)中途採用の方でもどんどん活躍できる環境 経験者でも未経験者でもどんな方でも働ける環境が整っています!当社社員の中途入社比率は90%を超えており、多様なバックグランドをお持ちの方が中途入社されているためなじみやすい環境となっております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:群馬県太田市大原町156-3 勤務地最寄駅:東武桐生線/藪塚駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):161,500円~251,500円 その他固定手当/月:21,000円~23,000円 固定残業手当/月:34,900円~52,000円(固定残業時間26時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 217,400円~326,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2010年
従業員数 483名
平均年齢 42.4歳
求人情報 全14件
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【大崎本社】受注事務※Excelスキル活かす<大手外食産業の物流に特化>年休121日・フレックス
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- <三井物産グループの安定基盤◎大手外食チェーン向けサプライチェーン全体の最適化支援事業を展開!日本全国の約3,000店へ商品を届ける/正社員・フレックス・年休121日で長期就業叶う> ■業務内容: ・お客様からの受注業務:基幹システムサポートのためExcelによる受注受付。受付内容の精査処理と基幹システムへのデータインポート作業(午前中に300~500件/1名) ・発注システムのロジックを理解し、顧客の条件に応じたサポート業務 ・お客様のご要望を各配送センターと連携して対処する業務 ・自社取扱い商材全般に関する問合せへの電話対応 ・各種データの集計と分析まとめを実行し、チーム・上長に報告(改善課題の絞り込みに使用) ・その他関連業務 ■当社について: <三井物産サプライチェーン・ソリューションズのEnd-To-Endサービス> サプライヤーからの調達、物流センターでの在庫管理、温度管理された食材の店舗への配送など、サプライチェーンにおけるすべての部分の最適化を図り、お客様に代わって実行します。 ◇ワン・ストップ・ショッピング お客様の必要とする資材やサービスをワンストップで供給、提供します。「必要物資は三井物産サプライチェーン・ソリューションズを介して何でも揃う」という体制を整えております。 ◇サプライチェーン・ソリューション・サービス 調達や在庫管理の効率化、ITシステムの改善など、サプライチェーンの様々な課題を解決し、我々がお客様に代わってサプライチェーンの仕組みを構築します。その結果、お客様にはコアタスクに専念していただけます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区北品川5-9-11 大崎MTビル14F 勤務地最寄駅:JR/りんかい線/大崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める場所 (テレワークを行う場所を含む)
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- <予定年収> 380万円~420万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,800,000円~4,200,000円 <月額> 316,666円~350,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力・前職の収入などを考慮のうえ、決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1995年
従業員数 280名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【大阪/未経験歓迎】内勤(レンタル・配車手配)◆年収420万~・正社員◆大手ゼネコンなど安定取引
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- <関西屈指のクレーンリース企業/地域密着/手当充実/車通勤可> ■業務概要: クレーンレンタル電話受付・配車担当などお任せします。 ■業務内容詳細: ◎ゼネコンや建設業者からのクレーンレンタルに関する電話応対 ◎お客様の要望に合わせたクレーンの種類や手配、運行管理などのサポート業務 ◎問い合わせ内容に関する書類の作成や管理 ◎社内システムへのデータ入力、簡単なデータ集計 13tクラスから最大750tクラスの巨大なものまで多種多様なクレーンを扱っております。 ■主なお客様: 大手ゼネコン、建設、土木施工会社 ■取扱う商材: ・ラフタークレーン…タイヤがついているので、狭い路地での作業に最適 ・クローラークレーン…遠い所や高所への資材の運搬に最適 ■当社について: 当社は移動式クレーンのレンタルリース事業を行っている会社です。会社は昭和62年に設立し、大阪市内に本社があります。 100台以上の移動式クレーンを保有し、最大で750 tまでを取り揃えております。顧客のあらゆるニーズに対応し、多くのクライアントと長年の信頼関係を築いてきました。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市西淀川区竹島5-4-43 勤務地最寄駅:JR東西線/加島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 420万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):330,000円~500,000円 <月給> 330,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。経験、能力を考慮のうえ優遇。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■特別賞与:年2回(決算による) ■年収例: ・年収500万/月給400,000円+賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪/未経験歓迎】ルートセールス~反響メイン/成約率80%/創業35年関西最大
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- <関西屈指のクレーンリース企業/地域密着/手当充実/車通勤可/既存顧客メイン/成約率約80%> ■業務概要: クレーンの提案営業を行って頂きます。 ■業務内容詳細: ◎大型クレーンの提案 既存のお客様より次回手掛ける工事についてお声がけいただき、当社のクレーンを提案する場合や、ゼネコン様からご紹介いただいた新しい建設工事の現場に赴き、今後必要になりそうなクレーンの提案を行う場合が中心です。 《その他》 ・打ち合わせ ・納品の立ち会い ※飛び込みなし ※一人当たりの担当者数は平均5社 ※担当案件は並行して10件程度 ◎事務業務 「作業員名簿」や「工事安全衛生書」「持込機械等(移動式クレーン/車両建設機械等)使用届」など、建設現場の安全を守るための安全書類の作成等事務的な業務もお任せします。 《その他》 ・電話対応 ・車両・人員管理 ・受発注業務 等 ■お客様について: 既存顧客である大手ゼネコン、建設、土木施工会社、プラントメーカー、鉄鋼メーカーなど ■取扱う商材について: ◎狭い路地での作業に最適『ラフタークレーン』 ◎遠い所や高所への資材の運搬に最適な『クローラークレーン』 10tクラス~最大750tクラスの巨大なものまで多種多様なクレーンを扱っています。 ■入社後は: 営業担当の先輩が、一緒に業務を行いながら基本的な業務の進め方やコツなどをレクチャーします。 丁寧にお教えしますので、未経験の方もご安心ください◎ 一つひとつ習得しながら、徐々に業務の幅を広げていきましょう。 ※業務はこれまでの経験やスキルに合わせてお任せします。 ■提案のしやすさがPOINT: 大型クレーンの保有台数は関西トップクラスを誇っており、特殊クレーンを含めた多種多様なクレーンを取り扱っているため、お客様のニーズに柔軟に応えることが可能です。 そのため、提案がしやすく、成約率も約80%と高いのが特長です。 スケールの大きな機会を扱い、大手ゼネコンとの取引を行っていることから、大きなフィールドで営業スキルを磨ける環境があります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市西淀川区竹島5-4-43 勤務地最寄駅:JR東西線/加島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 420万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~405,000円 固定残業手当/月:95,000円(固定残業時間55時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 330,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力などを考慮し、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年4回 ・定期賞与 年2回(査定期間あり) ・特別賞与 年2回(会社の業績および在籍期間による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2010年
従業員数 100名
平均年齢 34.9歳
求人情報 全19件
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【法務未経験歓迎!】総務・法務/残業月15h/サポート体制◎!/昇格実績・福利厚生充実の成長企業
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- 【法務未経験歓迎!/総務からキャリアアップしたい方へ/月平均残業時間15h以内/取引実績多数の成長企業】 ■業務概要 当社の管理部門にて、法務・総務や社内規程整備などの管理部門全般(約4割)を幅広くご担当いただきます。未経験の方でも徐々に業務を覚えていただき、ゆくゆくは契約書レビューや法務関連対応を通じて、会社全体のリスクマネジメントと業務効率化に寄与し、成長企業の中核を担うポジションです。 【総務業務】 ・社内規程の管理・整備 ・備品/資産管理 ・株主総会/取締役会の運営補助 ・契約書の管理(台帳・ファイリング) ・各部門との調整業務 ・ISMS取得・運用関連業務 【法務業務(段階的にお任せ)】 ・契約書の確認・レビュー(雛形ベース) ・弁護士など外部専門家との連携 ・コンプライアンス対応 ・社内からの法務相談対応 ★POINT★ ・法務業務は上司がしっかりサポートをしながら覚えていただきます。未経験でもご安心下さいませ。 ・法務業務においては業務管理ツールも活用しながら効率的な業務環境を整えています。 ■組織構成 管理部門内で法務・総務・情報セキュリティ担当が分担し、他部署とも連携しながら業務を推進します。 \法務・総務で働く魅力/ ■総務から法務へ、専門性を拡張できるポジション 総務経験を活かしながら、契約・コンプライアンスといった法務領域へステップアップできる環境です。 バックオフィスの枠を超えた「専門性」を身につけ、市場価値を高めることが可能です。 ■多様な業界・案件に関われる実務機会 年間1,000社以上の企業と取引があり、大手企業を中心とした様々な契約に携わることができます。 業界横断での実務経験を積むことで、汎用性の高い法務スキルを習得できます。 ■早期キャリアアップが可能な評価制度 最短半年での役職登用の実績があるなど、成果に応じた評価を実施しています。 実際に、入社2年弱でグループリーダーへ昇格した事例もあり、年次に関係なく挑戦できる環境です。 ■裁量のある環境での実践経験 少人数体制のため、一人ひとりの担当範囲が広く、意思決定や改善提案に関わる機会があります。 単なるオペレーションに留まらず、自ら業務を作る経験を積むことができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> ★本社 住所:東京都千代田区鍛冶町2-2-2 神田パークプラザ 勤務地最寄駅:JR線/神田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 380万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年収には月平均10~15時間程度の残業代を含む想定年収です ■給与改定:年1回(6月)※経験、業績、能力、貢献に応じ同社規定により決定 ■固定賞与:年2回(6月・12月に支給)※基本給の0.5ヶ月/回 ■業績賞与:年1回(7月)※会社業績、個人業績等によって決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京/業界未経験可】営業推進◆営業活動の仕組み化づくり/受賞歴多数の成長企業
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- ◆◇営業推進/営業企画で「仕組みで成果が出る状態」へと変革する役割/大手顧客が主軸の採用ブランディング企業/広告×人材領域で多数受賞歴あり!◇◆ 当社にて、営業組織の成果最大化を目的とした営業推進・企画業務を担当いただきます。2026年4月に新設された営業推進部門の立ち上げメンバーとしての募集です。 営業活動を「個人依存」から脱却し、「仕組みで成果が出る状態」へと変革する役割を担います。顧客接点の創出から提案に至るまでの一連のプロセスを設計・改善し、営業組織全体の生産性向上に貢献していただきます。 ■主な業務内容 ・営業資料の企画・作成(業界・課題・顧客特性に応じた提案ストーリー設計) ・顧客向け情報提供施策の企画・運用(メール施策の設計、効果検証・改善) ・新規アポイント創出の仕組み構築(架電施策設計、外部委託先ディレクション、リスト設計) ・営業サイトの立ち上げ・運用(コンテンツ設計、導線改善、数値分析) ・自社コンテンツの企画・推進(例:ランキングコンテンツの企画運営) 資料作成やアプローチ設計といった属人化しやすい領域の標準化・高度化が重要なミッションとなります。AIツールも活用していますが、最終的なアウトプットの質は課題理解・構成力・判断力に依存するため、自ら思考し改善を重ねる力が求められます。 入社後は特に、営業資料の改善・高度化を最優先ミッションとして担っていただきます。 ■組織構成: 営業推進課:5名 20代~30代が多く在籍しています ■同社の魅力: ・年間1000社以上との取引実績を誇る、広告×人材領域のプロフェッショナル企業 ・日本BtoB広告賞など、数々の受賞歴を持つ高品質な制作力 ・最短半年で昇格の実績あり!フェアな評価制度と女性管理職比率4割のキャリア支援体制 ・年間平均有給取得日数14日、産休育休取得率100%、子育て支援手当など、働きやすさを重視した制度が充実 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> ★本社 住所:東京都千代田区鍛冶町2-2-2 神田パークプラザ 勤務地最寄駅:JR線/神田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):321,428円~567,000円 <月給> 321,428円~567,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記想定年収は、固定賞与(1ヵ月分)・業績賞与・想定残業代を含む。 ■給与改定:年1回(6月)※経験、業績、能力、貢献に応じ同社規定により決定■固定賞与:年2回(6月・12月に支給)※基本給の0.5ヶ月/回■業績賞与:年1回(7月)※会社業績、個人業績等によって決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2007年
従業員数 50名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全2件
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【東京浜松町/転勤無】社宅案内アドバイザー※営業未経験歓迎◇法人既存顧客/ノルマ無/3ヶ月の研修有◎
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- ≪平均年齢29歳≫ 若手社員が活躍中!チーム意識◎ 成約率は85%以上で業界トップクラス★/学歴不問・資格不問/安心のOJT制度あり◎ ★初めて営業にチャレンジしたい方にお勧めです★ \\この求人のポイント// ◎ 成約率85%以上! ⇒ 提案がしっかり届くからやりがい◎ ◎ ノルマなし&チーム制 ⇒ 支店全体で目標を追うスタイル ◎ 若手活躍中!平均年齢29歳 ⇒ 同世代が多く、相談しやすい雰囲気 ◎ 上場企業との取引多数 ⇒ 安定した業界で長く働ける ◎ OJT研修あり(3か月) ⇒ 先輩がマンツーマンでサポート! ■業務内容 ★お部屋探し・接客がメイン 企業の「社宅制度」を利用する社員さんのお部屋探しをサポートするお仕事です。 お客様はすべて法人契約の企業から紹介された方なので、飛び込みやテレアポは一切なし! 月間の接客数は平均15~20件、契約件数は約10~15件。 希望条件をヒアリングし、ぴったりの物件をご提案します。 ■具体的には (1)取引先の企業様から、転居が必要になった従業員様の情報がメールで届く (2)従業員様にお電話やメールにて物件のご紹介をさせていただく (3)お客様の希望(駅から何分以内/近くにスーパーがほしい/バス・トイレ別など)をヒアリングし、その方に合った物件をご提案 (4)実際に物件を見ていただく※物件現地待ち合わせが多く、電車・徒歩・タクシー・カーシェア等での移動となります。 ■未経験でも安心の育成体制 ・1か月目:先輩に同行して業務を体験 ・2~3か月目:ロールプレイングで実践力を養成 ・4か月目以降:一人立ちしても、いつでも相談できる環境 ・入社1年目は自己判断ではなく、報告・連絡・相談を徹底し、エリオンの社員としての立ち居振る舞いや考え方を学ぶ ■社風・働く環境 ・中途入社100% ⇒ フラットでオープンな職場 ・経営層との距離が近く、意見も言いやすい ・「顧客に真摯に向き合う」姿勢を大切にする社風 ■業界の安定性 福利厚生として社宅制度を導入する企業が増加中! 2023年より外国人社員向けの仲介もスタートし、ニーズはますます拡大しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京支社 住所:東京都港区浜松町2-7-1 第38荒井ビル5F 勤務地最寄駅:JR線/浜松町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):208,905円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:31,095円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年収構成:月給240,000円+地域手当10,000円+賞与2ヶ月分+業績連動 ■賞与:2回(7月、12月) ■昇給:年1回 ■年収モデル: 31歳 495万円(入社4年目) 26歳 440万円(入社3年目) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2004年
従業員数 300名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全1件
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IT総合職(エンジニア・事務)/未経験入社81%/フルリモ可
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- ◇まずは"完全自社内"で学ぶことからスタート ◇81%が未経験入社で育成ノウハウが豊富 ◇同世代の仲間が継続的に入社しており切磋琢磨し成長できる ------------ 【未経験でも安心な研修制度】 入社後は1ヶ月の自社内研修からスタート! IT基礎を学べるのはもちろん、元アナウンサー人事によるビジネスマナー研修もご用意。 同期入社も多く、仲間と共に未経験から安心して成長していける環境です。 なお、期間中は研修のみに専念でき、 コールセンターや携帯販売など他業務を行うことは一切ないのでご安心ください◎ ▼ 【始めやすいプロジェクトから参画】 データ入力や書類作成、問い合わせ対応、PCの管理など 未経験でも始めやすい簡単な業務からチャレンジ! 少しずつIT業界に慣れていきましょう。 既に先輩が活躍しているプロジェクトに入れる可能性もあり 分からないことなども相談しやすい体制です◎ ▼ 【少しずつ専門的な技術をゲット】 慣れてきたら、ITインフラの運用・保守や設計構築など より専門性の高い業務へとステップアップできます! ※エンジニア経験者の方は、経験に合わせて各プロジェクトをお任せします。 <プロジェクト例> ■大手金融機関の社内システム構築 ■官公庁系のネットワークシステムの運用保守 ■クラウド(AWS・Azure)、セキュリティ、サーバ構築 ■大手メーカー企業のシステム設計・構築 \上長・営業・人事の3者がサポート!/ 入社後は必ずいずれかの課への配属となり、毎月課長と1on1MTGを実施。 担当営業も1名つくため、現場での不安や今後のキャリアなど いつでも連絡できる体制を整えています。 また、人事部のメンバーもサポートを行っており、何でも話せる機会を作っています。
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- 【リモート率70%!フルリモートも可能◎】 東京、神奈川、千葉、埼玉のお客様先、またはリモートワークでの勤務となります。 ★勤務地の希望を考慮します ★引っ越しを伴う転勤はありません ■本社 東京都港区三田3-2-8 THE PORTAL MITA 3F <アクセス> ・JR「田町駅」徒歩7分 ・都営三田線・都営浅草線「三田駅」徒歩5分 ・都営大江戸線「赤羽橋駅」徒歩13分 \ゆくゆくは在宅勤務・フルリモートも叶えられる!/ 入社後1ヶ月間は本社にて対面で研修を実施し、その後各プロジェクトへの配属となりますが スキルを身につけていけば、ゆくゆくはリモートワークやフルリモートといった働き方も実現できるようになります! なお、現在は約30人が完全在宅ワーク、約100名が出社と在宅を組み合わせたハイブリッドワークで活躍中です! ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 ※フルリモートの場合は通勤不要
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- ≪手当や報奨金などが充実/入社1年未満で月給10万円UP実績あり≫ 月給23万9000円以上+各種手当・報奨金 ★スキル・経験を考慮の上、優遇します ★上記月給は固定残業代(月20h/3万3000円~)を含みます。超えた場合は全額追加支給します \透明度の高い人事評価制度!/ 評価のタイミングは年2回。 社内には人事評価専門の部署もあり、 保有資格やスキル感といった【社内評価】に加え クライアント先から【現場評価】を必ず取り、 2軸で評価を行っています! 経験年数に関係なくスキルアップやキャリアアップしやすく、 入社1年未満で主任に昇格、入社2年未満で月給が10万円以上UP、 入社3年目で前職から年収が2倍近くまでUPした実績もあります! 人事評価制度の透明度が高く「何をすれば昇格できるか」が明確なので モチベーションUPにも繋がります!
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設立 2010年
従業員数 13名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【宇治市/転勤無】総務経理◆仕訳経験を活かしてステップアップ/官公庁案件拡大中/残業少なめ
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- \経理の“仕訳業務”から段階的に成長できる!安定した事業基盤を持つ「砂・土のプロフェッショナル企業」で、若手が安心してスキルを伸ばせるバックオフィス職です/品質ブランド「城陽産の砂」は公共工事・球場・ゴルフ場など幅広く利用され、京都府・城陽市との官公庁案件も増加中。教育体制が整っているため、経理の基礎から学びたい若手層に最適な環境です。/土日祝休みで働きやすく、長期的に成長できます。 ■どんな会社? ◎2010年創業、建設資材(砂・砂利)の採取・運搬・製造販売を行う企業。高品質な「城陽産の砂」を強みに、公共工事から民間案件まで安定した受注を継続しています。 ◎京都府・城陽市と連携した建設発生土受入事業など、官公庁との協力体制も拡大。社員数13名の落ち着いた社風で、若手も安心して働ける環境があります。体制強化のための増員募集です。 ■仕事内容: ・総務・経理業務(まずは経理の基礎となる仕訳業務が中心)をお任せいたします。 ■具体的には: ・仕訳入力、売上・入金管理などの日常経理(最初はここからスタート) ・勤怠管理、入退社手続きなどの人事労務補助 ・官公庁への申請・報告書類の作成補助 ・備品管理、契約管理など総務全般のサポート ・顧問税理士との連携 ・現在グループ会社部長が担う業務の段階的な内製化 <入社後の流れ> ・部長より、仕訳などの基礎から段階的に引継ぎ ・顧問税理士がフォローし、経理経験の浅い方も安心 ・無理なく業務を習得できる教育体制で、ひとつずつ確実に覚えられます <キャリア> ・仕訳中心の経理からスタートし、総務・経理の中心人物へ成長 ・将来的には部門リーダーへのステップアップも可能 ・小規模組織のため、若手でも早期に活躍できる環境 ■業務の特徴: ・経営に近い立場で会社運営を支える実感 ・公共性の高い事業に関わる社会貢献度 ・段階的に幅広い管理スキルを習得できる ■はたらき方 ・年間休日110日 ・残業ほとんどなし ・安定した環境でワークライフバランス良好 \この求人のポイント/ (1)品質ブランド「城陽産の砂」を軸にした安定基盤 (2)教育体制が整い、仕訳から段階的にスキルアップ可能 (3)若手も管理部門の中心として成長できる環境 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:京都府宇治市広野町西裏30-1 大久保現代マンション1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~375,000円 <月給> 280,000円~375,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記想定年収※賞与含む: ・能力経験に応じて要相談 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2010年
従業員数 80名
平均年齢 31.0歳
求人情報 全1件
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採用支援(人事)/年休128日/年収400万円~/未経験歓迎
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- 当社は、採用のアウトソーシングを主軸にしながら、 それぞれのクライアントに合わせた オリジナルのリクルートプロセスを提供しています。 まずは、プロジェクトチームの一員として、 採用支援業務のオペレーションをお任せします。 【具体的な仕事内容】 採用プロセスで発生する事務業務全般 ■採用管理システムの管理 ■説明会・選考の案内~イベント終了後の手続き業務 ■面接日程の調整 ■応募者からの問い合わせ対応(電話・メール) ■関連資料作成など事務 クライアント企業の採用スケジュールが 滞りなく進むようにサポート。 丁寧にコツコツ作業ができればOKです! クライアントごとにプロジェクトチームが分かれており、 1プロジェクトは2~20名で構成されています。 チーム制なので、未経験の方もまずは仕事に慣れながら 採用のプロフェッショナルを目指せますよ。 採用管理システムやExcelのスペシャリストも多く わからないことがあれば遠慮なく、質問できる環境です。 クライアントは、大手企業や外資系企業もいますので 英語が得意な方の挑戦も期待しております! <仕事の魅力は…> クライアントの採用業務の仕組みづくりなど、 採用に関する様々な業務を手がけています。 より良く採用活動を進めるためのご提案をしたり、 慣れてきたら自分でスケジュールを立てて、 効率よく業務を進められます。 クライアント企業の方と、深く長くお付き合いしていくため お役立てできた時には、とても感謝してもらえます。 <経験者優遇> 人事、人材業界での経験がある方はスピーディーな キャリアアップも可能! プロジェクトリーダーとして裁量大きく 活躍いただくことも期待しています。 あなたの理想の働き方に合わせて、 お仕事をお任せしていきます。 リモートの案件もあるので、ご相談ください! 今の環境に満足していない方、もっと上を目指したい方、 一緒に採用のスペシャリストを目指しませんか?
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- 東京都のクライアント先(六本木、高輪ゲートウェイ、新宿など) ※リモート案件あり 【東京本社】 東京都港区赤坂8-5-40 ペガサス青山507 <アクセス> 東京メトロ銀座線・半蔵門線・大江戸線 「青山一丁目駅」から徒歩2分 【茅ヶ崎支社】 神奈川県茅ヶ崎市幸町7-26 TSUBANA E棟 103 <アクセス> JR「茅ヶ崎駅」から徒歩4分 ※勤務地はご希望を伺った上で入社前に決定します ※転居を伴う転勤はありません 【東京本社】 東京都港区赤坂8-5-40 ペガサス青山507 <アクセス> 東京メトロ銀座線・半蔵門線・大江戸線 「青山一丁目駅」から徒歩2分 【茅ヶ崎支社】 神奈川県茅ヶ崎市幸町7-26 TSUBANA E棟 103 <アクセス> JR「茅ヶ崎駅」から徒歩4分
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- 月給30万円~+残業代全額支給 ※経験、能力を考慮して決定いたします
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設立 2008年
従業員数 1,089名
平均年齢 29.2歳
求人情報 全30件
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※未経験歓迎【仙台】サイバーエージェントグループのPC管理業務※スキルアップも目指せる
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- <未経験歓迎/安定性◎サイバーエージェントグループ/若手の「挑戦」と「抜擢」の文化/正社員登用実績あり> ■業務内容: 従業員が利用するパソコンの選定や、パソコンをお渡しする準備をしたり、不要となったパソコンの返却を行っていただきます。 直接対面でパソコンのやり取りを行うのではなく、パソコンの準備を中心に行う業務です。 またパソコンの在庫の管理も行なっていただきます。 従業員の声や関連する部門とのやり取りを通して、パソコンの選定に関わっていただいたり、在庫の管理を通して適正化に取り組むなど、チャレンジや自身のアイデアを反映することができる業務です。 ■主な業務内容: ・パソコンの手配、業者への返却対応 ・パソコンの在庫管理対応 ・パソコン業者や関係する部門とのやり取り ■部署紹介: 仙台と東京の2チーム体制で、サイバーエージェントグループの全従業員のパソコンの準備を行なっています。 はじめは先輩が隣で業務を説明してくれますし、マニュアルも用意されていますので、パソコンに不慣れな方やこれからIT業界でチャレンジしたいという方も安心して働ける職場です。 チームメンバーと協力して業務を行ない、将来的にはパソコンの設定知識を身につけるなどスキルアップも目指せる職場です。
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- <勤務地詳細1> 仙台支社 住所:宮城県仙台市青葉区中央1-6-35東京建物仙台ビル20F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 株式会社サイバーエージェントウィル 住所:宮城県仙台市泉区泉中央4丁目1番5号 SAKAE泉中央ビル2階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 282万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):168,816円 その他固定手当/月:6,017円 固定残業手当/月:60,167円(固定残業時間46時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 235,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 給与はご経験・スキルに応じて上げ幅を決定します。 ■査定:年2回(10月・4月) ■その他固定手当:深夜割り増し手当(23時間分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【仙台/未経験歓迎】Web広告運用アシスタント≪入稿・配信管理≫サイバーエージェントG|スキルアップ
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- <サイバーエージェント経由の広告案件に携われる/未経験から広告業界へ挑戦可能/若手の「挑戦」と「抜擢」の文化> 株式会社シーエー・アドバンスは、サイバーエージェントグループの一員として、 Web広告運用のオペレーション業務を専門に担う企業です。 仙台拠点では、地域を代表する企業から全国規模のクライアントまで、幅広い業界のWeb広告案件を担当。 広告が正しく、効果的に配信されるよう、進行管理と品質担保を行っています。 若手の「挑戦」と「抜擢」を大切にする文化があり、 未経験から広告業界の基礎を身につけ、着実にスキルアップできる環境です。 ■職務内容 Web広告の配信設定・進行管理を担うポジションです。 サイバーエージェント経由で届く広告案件について、内容確認から実行指示、最終チェックまでを一貫して担当します。 ・広告依頼の受領(サイバーエージェント経由100%) ・納期・予算・広告内容の確認 ・入稿・配信設定チームへの実行指示 ・スケジュール調整、修正対応 ・配信内容・設定ミスがないかの最終確認、完了報告 ※新規開拓や案件獲得などの営業業務はありません。 ≪入社後について≫ 入社後はOJTを通じて、広告の基礎知識や業務フローを学びます。早ければ1か月程度でのひとり立ちが可能です。複数の業界・案件に関わることで、広告運用の全体像や進行管理スキルをバランスよく習得できます。 ■働き方 完全週休二日制、年間休日120日以上、住宅手当有(社内規定有)、フリードリンク完備 ■当社について 2014年に仙台支社を設立し、広告運用のオペレーション事業を中心に展開してきました。2018年にはクリエイティブ事業を立ち上げ、デジタルシフトのニーズが高まる中で成長を続けています。当社は、最新のテクノロジーを積極的に取り入れ、AIを活用した広告制作や業務の効率化に取り組んでいます。これにより、業界内での競争力を高め、他社との差別化を図っています。
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- <勤務地詳細> 仙台支社 住所:宮城県仙台市青葉区中央1-6-35東京建物仙台ビル20F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):168,097円 その他固定手当/月:5,992円 固定残業手当/月:59,911円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 234,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します。 ※査定:年2回(10月・4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2010年
従業員数 240名
平均年齢 31.0歳
求人情報 全2件
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【田無/管理職候補】工事サポート事務(チーム統括)◆飯田G/プライム上場/残業20H/転勤無/土日休
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- 【マネジメント経験活かせます!固定給安定◎賞与年間2~5か月分支給◆東証プライム上場・飯田G子会社の安定基盤/転勤無/月平均残業20時間~30時間】 ◎ 実務対応だけでなく、チーム全体を動かす中核的ポジション ◎ 受発注・調整業務を通じて、事業全体の生産性を支える役割 ◎ 安定した経営基盤のもと、内勤でマネジメント経験を積める環境 ■業務内容 住宅・建築に関わる各種工事を手がける当社にて、住宅設備や建設資材の受発注業務を中心に、営業・工事部門を支える事務業務をお任せします。 本ポジションでは、実務対応に加え、事務メンバー(約5名)の業務管理・調整・フォローも担当。 営業・工事・仕入先をつなぐ「業務のハブ」として、モノと人、双方を円滑につなぐ役割を担っていただきます。 【主な業務内容】 ・住宅設備・建設資材の受発注対応 ・データ入力(ANDPADなどの業務管理システム使用) ・納期調整・仕入先とのやりとり ・請求書の作成・確認、請求漏れ防止 ・営業・工事部門との社内連携 ・チーム内の進捗確認・業務調整・フォロー など ■入社後の流れ これまでのご経験を活かしながら、まずは当社の業務フローを把握していただきます。 その後、チーム内の業務調整やフォローを通じて、実務とマネジメントの両面から組織を支える役割を徐々にお任せしていきます。 ■働き方 月平均残業時間:10時間以内 転勤:なし 内勤中心のポジションのため、ワークライフバランスも良好です ■当社の魅力 株式会社アーネストウイングは、飯田グループホールディングスの一員として、住宅・建設事業を通じて住まいづくりを支えてきた会社です。 現場・営業・管理部門が密に連携し、組織全体で事業を動かす体制が特徴。 安定した基盤のもと、役割と裁量を広げながら長期的なキャリアを描くことができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都西東京市田無町3-4-7 アーネストワン別館3F 勤務地最寄駅:西武新宿線/田無駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円~600,000円 その他固定手当/月:30,000円~45,000円 <月給> 430,000円~645,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(会社業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【田無/飯田G】工事・営業サポート事務(受発注・納期調整)◆土日休/残業10H/プライム上場/転勤無
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- 【建設業界経験も活かせます!固定給安定◎賞与年間2~5か月分支給◆東証プライム上場・飯田G子会社の安定基盤/転勤無/月平均残業10h以内】 \この求人の魅力/ ◎固定給安定×賞与年間2~5か月分で安定した業務環境 ◎マンツーマンのサポートでキャリアアップの道が広がる! ◎家庭やプライベートと両立しやすい職場 ■業務内容 住宅・建築に関わる各種工事を手がける当社にて、住宅設備や建設資材の受発注業務を中心に、 営業や工事部門をサポートする事務業務をご担当いただきます。 「モノをつなぐ」「人をつなぐ」チームの中心として活躍していただきます。 【主な業務内容】 データ入力(ANDPADなどのシステム使用) 納期調整・仕入先とのやりとり 請求書の作成・確認 営業・工事部との社内連携 電話・来客対応 など ■職場の雰囲気 20代~40代の女性社員が多数活躍中です。 明るく笑顔が絶えない職場で、チームワークも抜群◎ 落ち着いたオフィスで、私服・ネイルもOK(オフィスカジュアル) おしゃれも仕事も両立しながら、長く働ける環境です! <入社後の流れ> 入社直後は先輩社員とのマンツーマンのOJT形式でお客様との接し方や提案方法、書類作成の仕方等を学びます。 年が近いから話しやすく、仕事の相談もしやすい環境で、将来的な独り立ちに向けじっくりとサポートいただけます! ■働き方 月残業時間は10時間以内です。会社全体として残業をしない方針があり、実現もできております。 転勤無のポジションですのでライフワークバランスも整えられる環境です。 ■当社の魅力 株式会社アーネストウイングは、飯田グループホールディングスの一員として、住宅・建設事業を通じて住まいづくりを支えてきた会社です。 現場・営業・管理部門が密に連携し、事業全体を一体となって動かす組織体制が特徴で、業務の流れを理解しながら事業に深く関われる環境です。 安定した基盤のもと、役割の幅を広げながら長期的なキャリアを描くことができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都西東京市田無町3-4-7 アーネストワン別館3F 勤務地最寄駅:西武新宿線/田無駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 370万円~460万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~275,000円 その他固定手当/月:30,000円~45,000円 <月給> 270,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(会社業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2005年
従業員数 55名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全6件
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★未経験者歓迎★【酒田市/転勤無】ECサイト受注管理・出荷伝票作成◆正社員/女性大活躍中/残業ほぼ無
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- <<未経験者歓迎/大手ECサイト内のタイヤ部門にて2021年から4年連続売上全国1位/年間休日や給与・福利厚生など働き方改革中/残業少なめ/基本17時退社> ~未経験活躍実績~ 建設業・美容師・酒屋・飲食店・パチンコ屋・など異業界・異業種などの方が活躍されております ■業務概要: タイヤのショップ販売・ECサイト販売を行う当社にてECサイトでの受注管理や出荷伝票作成、お客様からの問い合わせ対応の業務を行うスタッフを募集しています。 未経験者大歓迎となります。やってみたいというやる気があれば、どなたでもご応募いただけます。 ■職務詳細: ・ECサイト受注管理 ・問い合わせ・クレーム対応(電話・メール) ・見積書・請求書作成 ・出荷伝票作成 ・在庫管理 ■職務の特徴: スタッフの多くは未経験や異業種から入社しています。仕事内容はしっかり丁寧に教えるので安心してください!パソコンを使用しての作業が多いです。 ■女性の働きやすさ お子様がいる社員もおり、会社全体で育休・産休の対象者は100%取得しております。 ■入社後の流れ: 入社後は、先輩社員が丁寧に指導しますので、未経験の方でも安心してスタートできます。 最初の3カ月は、タイヤやホイールに関する基本的な知識と技術を学びます。 その後、段階的に他の業務も担当し、チームの一員として力を発揮してください。 ■組織構成: 当社では70名が在籍しています。(本社56名、盛岡14名) 配属となる本社のオペレーション課では、課長を責任者として5名で構成されています。(内訳:1名男性 4名女性 全員20~30代) チームワークを大切にし、互いに助け合いながら業務を進めています。 女性が多く活躍してるチームです。 ■当社の特徴/魅力: 当社は、ECサイトヤフオク内のタイヤ部門で4年連続売上全国1位を獲得するなど、高い実績を誇ります。ECサイトヤフオク内のタイヤ部門で全国1位の実績を持つなど、オンライン市場でも強みを発揮しています。特にEC販売において競争力を持っています。他社が新品タイヤのみの取り扱い店舗が多いことに対し、当社は中古や海外製のタイヤの取り扱いがあるため手ごろなお値段で買える点で多くのお客様からニーズをいただいております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:山形県酒田市大宮町2-2-12 勤務地最寄駅:(JR)酒田駅 受動喫煙対策:その他(■喫煙室設置) 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 278万円~308万円 <賃金形態> 月給制 月給には10時間分のみなし残業が含まれる。ただし、残業を行うのは3.4.11.12月の繁忙期のみ <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~230,000円 その他固定手当/月:5,000円~10,000円 <月給> 215,000円~240,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力を考慮して決定。 賞与:年2回 ※賞与は入社6か月後から支給対象、支給額は勤務成績や業績等によって決定。 通勤費は通勤距離によって支給額が異なります。 (1)片道5km未満=5,000円 (2)片道5km以上~10km未満=7,500円 (3)片道10km以上=10,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2010年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全2件
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事務/年休125日以上/基本残業なし/未経験歓迎!転勤無し
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- 営業の売上データやお客様情報を専用フォーマットに入力や登録作業から、 お客様がご来社した際のご案内、お茶出しなどの来客対応、バックオフィスのお仕事をお任せします。 分からないことは同じ部署の社員はもちろん、他部署の社員もサポートするのでご安心ください。 ━━━━━━━━━━━━ 具体的なお仕事は… ━━━━━━━━━━━━ ■データ入力(社内システムに売上データなどの数字を入力) ■書類作成、整理(専用フォーマットを使った請求書や見積書の作成) ■電話応対(お客様からの問い合わせ対応など) ■来客対応(打ち合わせスペースへのご案内やお茶出しなど) ■資料の整理、郵送(お客さまへ各種資料の郵送) ■経理業務(伝票や請求書の作成、入出金、各種帳簿への記帳など) 専用フォーマットへの入力が中心となりますので未経験でも心配はいりません。 入社後は、経験豊富な先輩スタッフが業務の進め方・やり方など丁寧にお教えします。 ◎希望が無い限り入社後の職種変更はありません。
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- <転勤無し/駅チカ ■東京、大阪、福岡、名古屋、札幌> ※店舗販売や買取ではありません 【東京本社】東京都千代田区飯田橋2-8-5 多幸ビル九段8階・9階・10階 【大阪】大阪市東淀川区東中島1-18-22 新大阪丸ビル別館6階 【福岡】福岡市中央区天神2-14-2 福岡証券ビル6階 【名古屋】名古屋市中区錦1-11-20 平和不動産名古屋伏見ビル3階 【札幌】札幌市中央区南三条西3-11-1サザンクロス札幌10階(4月にオープンしたばかりです) < アクセス > ■東京本社 JR各線・東京メトロ各線・都営地下鉄大江戸線「飯田橋駅」A5出口徒歩2分 都営地下鉄新宿線、東京メトロ各線「九段下駅」7番出口徒歩5分 ■大阪支店 JR「新大阪駅」徒歩2分 大阪メトロ御堂筋線「新大阪駅」徒歩8分 ■福岡支店 各線「天神駅」徒歩1分 ■名古屋支店 各線「伏見駅」10番出口徒歩1分 ■札幌支店 南北線 「大通駅」 徒歩5分 南北線 「すすきの駅」 徒歩3分
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- 月給23万円以上+賞与 ※経験・能力など考慮して決定いたします。 ※試用期間:3ヶ月(待遇・条件変動なし)
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設立 2006年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【心斎橋駅/未経験歓迎】バックオフィス事務(総務メイン/PCサポートあり)◆残業10程/土日祝休み
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- 【職務内容】 会社の運営を支えるバックオフィス業務を担当いただきます。 主に総務(システム担当)を中心に、事務業務やパソコンを使った簡単なITサポート、ホームページの更新などもお任せします。 「難しい専門知識」は必要なく、できることから少しずつお任せしていく環境です。 ▼具体的には <総務・事務業務> ・契約書作成、製本 ・各種申請書類対応 ・データ入力、資料作成 ・取引業者との電話・メール対応 ・社内備品、各種管理業務 ・社内サポート業務全般 < Web・デザイン関連> ・ Illustrator、Photoshop等を使用した画像修正・画像加工 ・WordPressを使用したホームページ修正・更新 ・AIツールを活用した簡単なデザイン作成 ・AIを活用した内装イメージ作成補助 < ITサポート関連> ・社内PCの初期設定・基本設定 ・Wi-Fi、PC、複合機などの ・社内IT窓口対応 ・簡単なシステムトラブル・不具合対応 ・社内からのPC関連問い合わせ対応 ▼この仕事のポイント ・「ずっと座りっぱなしの事務」ではなく、少し動きもある仕事 ・社内の人から「ありがとう」と言われる機会が多い ・幅広い業務に関われるので、長く飽きずに働ける ●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇 \\★弊社の魅力★// ◎完全週休2日制(土日祝)を徹底! 業界では珍しく、休日にしっかりリフレッシュできます。 たっぷり休んで、仕事のパフォーマンスを最大化できます。 ◎服装・髪型・髪色・ネイルすべて自由 (もちろんTPOは考慮しますが基本はあなたのスタイルでOK!) 堅苦しいルールは一切ナシ。 自分らしいスタイルで気持ちよく仕事に集中してください。 ◎意見が通りやすい環境 役職・雇用形態は関係ありません。 一番の改善案は、いつも現場の「つぶやき」から生まれます。 立場を超えてあなたの声が会社全体の力に変わります。 「言われた通り」より「一緒に考える」社員一人一人の 「気づき」を大切にする会社です。 ●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区南船場2-10-27 勤務地最寄駅:御堂筋線/心斎橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 〇昇給:年1回(4月) 〇賞与実績:年2回(6月・12月) 〇残業手当:あり(残業時間に応じて別途支給) 〇交通費規定支給(月額支給上限 30,000円) *6か月定期を6等分し、1日分の単価から出社回数に応じて支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2005年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全26件
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【北九州/未経験歓迎】総合職★介護職から2年目でバックオフィスに挑戦◎/社宅制度有/残業月0.6h
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- 【完全未経験歓迎★第二新卒・パート・アルバイトから入社歴あり※WEB面接1回で正社員採用/総合職採用で2年目以降は本社管理部門へのキャリアップも可(将来の幹部候補)/充実した研修で未経験の方でも安心/ジョブローテーション制度で多様なキャリアを描ける】 ★求人の魅力★ ■WEB面接1回でパート・アルバイトからでも総合職(正社員)になれる求人! ■介護スタッフや経理、総務、人事など自分の希望に合わせてキャリアを選択できる求人! ■座学・実技研修、年次に応じたフォローアップ研修に加え、キャリア志向の社員に向けた管理職育成研修など多様な研修・フォロー体制を用意! ■月の残業時間の平均が0.6時間であり、「残業ゼロ」を実現! 【入社後の流れ】 ■入社1年目:介護現場のお仕事を経験します。 未経験・無資格でも就業可能な少人数の多機能型居宅介護施設もしくはグループホームで就業いただきます。 ■入社2年目以降:ご希望に応じて本社管理部へのジョブローテーションが可能です。 ※介護現場勤務の継続も可能です <2年目以降のキャリア例> 本社勤務では経理、総務、人事などの部署の中から配属先が決定。 事務系の仕事が中心になり、現場同様20-30代の社員が多く分からない事があれば、すぐに相談が可能です。また、一度本社帰任した後でも、介護現場への復帰が可能です。 ・採用にチャレンジし3年目は現場職に戻りフロアリーダーなど責任者の立場を目指す。 ・経理にチャレンジし3年目以降も経理として主任や係長を目指すなど *3-5年目で、リーダーや管理職になることが可能です。スピード感持ってキャリアアップできます。 【研修制度】 ■各事業所の座学・実技研修、年次に応じたフォローアップ研修に加え、キャリア志向の社員に向けた管理職育成研修など多様な研修・フォロー体制を用意しています。 ■キャリアアップに必要な資格は1~3年目にかけて取得が可能です。 ※資格取得に必要な外部講習や試験は出社扱い・費用全額支給し全面的にバックアップいたします。 【当社について】 年齢や経験は問わず興味を持っていただいた方とは全員と面接をさせていただいております。会社説明会を随時開催しておりますので、お気軽にご参加ください♪ 日時:月・木/13:30~15:00 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 【福岡エリア】 住所:福岡県北九州市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 290万円~331万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):201,900円~236,000円 <月給> 201,900円~236,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※記載の年収は初年度のものです。2年目昇給あり。 ※記載の年収は夜勤手当:1回5,000円の月6回分を含んだ金額となります。 ■小規模多機能型居宅介護での勤務のみ、別途で送迎手当:10,000/月を支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【北海道/未経験歓迎】総合職★介護職から2年目でバックオフィスに挑戦◎/社宅制度有/残業月0.6h★
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- 【完全未経験・第二新卒歓迎!/充実した研修で未経験の方でも安心/キャリアップ可能/将来の幹部候補/ジョブローテーション制度で多様なキャリアプラン】 ★この求人の魅力★ 介護スタッフや経理、総務、人事など自分の希望に合わせてキャリアを選択できる求人です! ■入社後の流れ: 入社1年目は介護現場のお仕事を経験します。 無資格でも就業可能な少人数の多機能型居宅介護施設もしくはグループホームで就業いただきます。 2年目以降ご希望に応じて本社管理部へのジョブローテーションが可能です。 ※現場勤務の継続も可能です 本社勤務では経理、総務、人事などの部署の中から配属先が決定いたします。事務系の仕事が中心になり、現場同様20-30代の社員が多くコミュニケーションが取りやすいく分からない事があれば、すぐに相談が可能です。また、一度本社帰任した後でも、介護現場への復帰が可能です。 <2年目以降のキャリア例> ・採用にチャレンジし、3年目は現場職に戻りフロアリーダーなど責任者の立場を目指す。 ・経理にチャレンジし、3年目以降も経理として主任や係長を目指すなど *3-5年目で、リーダーや管理職になることが可能です。スピード感持ってキャリアアップできます。 ■研修制度について 各事業所ごとの座学・実技研修、年次に応じたフォローアップ研修に加え、キャリア志向の社員に向けた管理職育成研修など多様な研修・フォロー体制を用意しています。 また、キャリアアップに必要な資格は1~3年目にかけて取得が可能です。 資格取得に必要な外部講習や試験は出社扱い・費用全額支給し、全面的にバックアップいたします。 ★当社では月の残業時間の平均が0.6時間であり、「残業ゼロ」を実現しています!夜勤は平均週1回であり身体的負担も少なく長期的に働くことが出来ます。 ★ジョブローテーション制度を用いて、未経験から人事・経理・総務などの管理部門へのキャリアチェンジが可能です。 ■当社について 愛総合福祉では、年齢や経験は問わず興味を持っていただいた方とは全員と面接をさせていただいております。 会社説明会を随時開催しておりますので、お気軽にご参加ください♪ 日時:月・木/13:30~15:00
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- <勤務地詳細> 【北海道エリア】 住所:北海道富良野市 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
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- <予定年収> 290万円~331万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):201,900円~236,000円 <月給> 201,900円~236,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※記載の年収は初年度のものです。2年目昇給あり。 ※記載の年収は夜勤手当:1回5,000円の月6回分を含んだ金額となります。 ■小規模多機能型居宅介護での勤務のみ、別途で送迎手当:10,000/月を支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2010年
従業員数 5名
平均年齢 32.9歳
求人情報 全5件
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【浜松町】総務事務(契約書、請求書チェック等)◆残業ほぼ無/有給消化100%
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- ◆◇500社以上の大企業に対してDX/デジタルマーケティングのコンサルティングを実施している同社にて、事務業務をお任せ ◆◇残業ほぼなし/土日祝休み/有給消化率100% ■業務概要: WEBマーケティングのコンサルティングを行う同社の総務事務として、一般事務や人事事務等の業務をお任せいたします。 ■業務詳細: ≪一般事務≫ 契約書や請求書の作成、チェック、メール送信、郵送対応、スプレッドシート更新等 ≪人事事務≫ 面接の日程調整など、エージェントとやり取りする窓口業務、スカウトの実施、スプレッドシート更新、オンライン面談対応と社内フィードバックメモの作成、エージェントとのミーティング参加等 ≪営業事務≫ クライアント宛のレポート作成およびメール送信 ※スカウト実施にあたっての要件設定は他担当が実施。 ■得られるスキル: 採用に関する戦略設計は他担当が実施しますが、ご自身の希望や経験に応じて戦略領域に携わることも可能です。 総務の仕事は、備品管理、施設管理、人事、労務、法務、経理など、多岐にわたります。そのため、業務を通じて様々な知識やスキルを習得でき、自己成長を実感できます。? 組織の課題を拾い上げ、解決策を検討・実行する役割を担うため、問題解決能力や分析力を高めることができます。? 社内外の多くの人と関わるため、コミュニケーション能力や交渉術を磨くことができます。 ■働き方: ・残業ほぼなし(残業は原則禁止しており、急ぎのタスクがある場合に都度残業申請いただきます) ・完全土日祝休み ・勤務スタイル:出社 ・有休消化率:100% ■同社について: 同社は500社以上の大企業に対してDX/デジタルマーケティングのコンサルティングを行なっている会社です。JAL・NTT・リクルート・JINS・三越伊勢丹など多くの企業のコンサルティングをプロダクトではなく「人の力」で手掛けています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区浜松町2-1-13 芝エクセレントビル 7F 勤務地最寄駅:都営大江戸線・浅草線/大門駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~700万円 <賃金形態> 年俸制 年棒額の12ヶ月の均等割 <賃金内訳> 年額(基本給):3,500,000円~6,000,000円 <月額> 291,666円~500,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> スキル・経験によってオファー額を提示させていただきます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1997年
従業員数 20名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全2件
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【福岡/久留米】損害保険、生命保険の営業事務/未経験歓迎/残業時間10時間/転勤無
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- 久留米市に本社を置き地域に根差して、個人及び企業を取り巻くリスクをカバーする総合保険代理店である当社にて、損害保険の営業事務をお任せします。 ■業務詳細: ・損害保険の見積書、申込書作成、申込書の計上、継続業務、電話対応、事故受け付け、生命保険の保金業務などを行っていただきます。主に損害保険の継続業務、営業さんの補助や、来店された既契約者様の変更や継続業務、新規提案業務をお任せします。 ・希望により、1~2年後には営業にキャリアチェンジできるチャンスもあります。 ・社員全員がFP2級を目指して勉強しています。(講習代会社負担、合格奨励金あり) ■組織構成: 配属先:本店営業課 営業事務 ■就業環境: ・社内はアットホームな雰囲気が特徴で、皆が一丸となり明るく楽しい職場づくりに努めています。懇親会食等もあり、早く周りに馴染める環境が大きな特徴です。 ・一人ひとりがイキイキと働き、仕事を通して成長していけるように会社全体で応援しています。 ■教育・研修体制: 教育としては、社内研修はもちろん保険会社からの研修といったサポートもあります。また、常日頃から各自が「お客様の為」「会社の為」になる色々なアイデアを出し合っています。 ■当社について: 当社は来店型保険ショップ「保険プラザ」を運営しており、お客様にピッタリな保険プランを提案しています。お客様の様々なリスクや企業を取り巻くリスクに対し、そのリスクを回避する安心・安全な保険を提供。1984年の創業以来、生命保険と損害保険における契約件数は約1万件にも及びます。官公庁の案件も扱っております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県久留米市野伏間1-10-12 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 290万円~330万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~220,000円 その他固定手当/月:10,000円 <月給> 210,000円~230,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、年齢・経験・能力を考慮した上で決定 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(1~2ヶ月分)※過去実績 ■年収例: 350万円~380万円(事務先輩社員5年後の年収目安) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2002年
従業員数 2,787名
平均年齢 -
求人情報 全6件
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【新横浜】採用担当 ※週休2日(基本土日休み)/年休112日/飲食店経験から採用にチャレンジ!
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- ■業務内容: 鳥貴族などFC店舗の運営行う当社にて、採用業務をお任せします。 現在関東エリアでは1名で採用~教育・企画を担っており、今後の店舗拡大に伴う採用にあたっての増員募集です。 <具体的な業務> ◎入社後すぐお任せしたいこと ・応募者対応 ・面接および面接日のスケジュール調整 ・求人広告代理店・人材紹介会社などの人材サービス企業とのやりとり ※年間の採用人数は30名ほど(正社員)です。 ◎ゆくゆくお任せしたいこと ・社内教育・研修の計画や実行 ・会社説明会の立案や実行 ・評価など人事制度の企画~実行~検証 ■組織構成:40代男性1名 ■本ポジションの魅力: ・週休2日制ですが、調整ができない面接実施や研修以外は基本的に土日に休日を取得しています。 ・人事担当としての経験は問いません。企業の人事採用担当者として面接対応から開始いただき、徐々にキャリアの幅を広げていただくことが可能です(採用としての経験を積んでスペシャリスト/教育・企画に業務幅を広げて人事のゼネラリストいずれも可能です!)。 ■同社の魅力: (1)社内活性化を目的とした各種イベントの実施。また店舗での成績優秀者に向けた成果発表会(トラオムクーレスト)、永年勤続表彰等を行っています。その他結婚・出産祝い金の支給、社員の頑張りを応援する各種イベントや制度を準備しています。 (2)教育制度…同社では現在、教育制度の充実化を図っています。飲食店として調理技術を習得する事と同時に、社会に対応していける人材育成を重視し、店舗での実務と並行しながら、必要な知識を講習や勉強会を通じて学んでいきます。社内研修だけでなく外部セミナー等も活用し、各方面から経験を積んでいきます。勿論、幹部候補向けの勉強会も随時実施しています。
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- <勤務地詳細> 関東本社 住所:神奈川県 横浜市港北区新横浜3-7-18 日総第18ビル 604号室 勤務地最寄駅:JR横浜線/新横浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,390円~298,000円 その他固定手当/月:72,880円 固定残業手当/月:91,730円~102,000円(固定残業時間50時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 375,000円~472,880円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【新横浜】人事(採用担当)◆週休2日(基本土日休み)/年休112日/採用~企画にチャレンジ◎
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- <人事としてのキャリア幅を広げたい方・人材業界からのキャリアチェンジ歓迎◎> ■業務内容: 鳥貴族などFC店舗の運営行う当社にて、採用業務をお任せします。 現在関東エリアでは1名で採用~教育・企画を担っており、今後の店舗拡大に伴う採用にあたっての増員募集です。 <具体的な業務> ◎入社後すぐお任せしたいこと ・応募者対応 ・面接および面接日のスケジュール調整 ・求人広告代理店・人材紹介会社などの人材サービス企業とのやりとり ※年間の採用人数は30名ほど(正社員) ・社内教育・研修の計画や実行 ◎ゆくゆくお任せしたいこと ・会社説明会の立案や実行 ・評価など人事制度の企画~実行~検証 ■組織構成:40代男性1名 ■本ポジションの魅力: ・週休2日制ですが、調整ができない面接実施や研修の際以外は基本的に土日に休日を取得 ・現在は中途採用・アルバイトからの正社員登用がメインですが裁量が大きいポジションの為、採用手法の拡大(新卒・外国人等)等も提案可能 ・人事担当としての経験は問いません。企業の人事担当者として採用業務から開始いただき、徐々にキャリアの幅を広げていただくことが可能(採用としての経験を積んでスペシャリスト/教育・企画に業務幅を広げて人事のゼネラリストいずれも◎です!)。 ■同社の魅力: (1)社内活性化を目的とした各種イベントの実施。また店舗での成績優秀者に向けた成果発表会(トラオムクーレスト)、永年勤続表彰等を行っています。その他結婚・出産祝い金の支給、社員の頑張りを応援する各種イベントや制度を準備しています。 (2)教育制度…同社では現在、教育制度の充実化を図っています。飲食店として調理技術を習得する事と同時に、社会に対応していける人材育成を重視し、店舗での実務と並行しながら、必要な知識を講習や勉強会を通じて学んでいきます。社内研修だけでなく外部セミナー等も活用し、各方面から経験を積んでいきます。勿論、幹部候補向けの勉強会も随時実施しています。
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- <勤務地詳細> 関東本社 住所:神奈川県 横浜市港北区新横浜3-7-18 日総第18ビル 604号室 勤務地最寄駅:JR横浜線/新横浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 380万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,390円~298,000円 固定残業手当/月:91,730円~102,000円(固定残業時間50時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 302,120円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2010年
従業員数 70名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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【千葉市】事務職◆正社員/未経験者歓迎・育成体制◎/頑張りを正当に評価/不動産営業のサポート
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- ~正社員事務/未経験歓迎で建築・住宅の知識を0から学べる/周りを巻き込みながら積極的に動ける方を歓迎/転勤なし/服装自由/時短勤務可能~ ■業務内容 営業のサポート業務を行っていただきます。 web関係の仕事として、スーモ・アットホームといった投稿修正やチラシの校正なども仕事の一つです。 ・お客様お茶出しなど接客 ・社内書類の作成・整理 ・お客様に向けたご案内など作成 ・電話対応 ・自社HP等の管理・更新 ・マーケティング業務(チラシ・看板校正) ■入社後のサポート体制 経験・スキルに応じて、入社後研修にて建築・住宅の知識や資金の知識を基礎から学ぶことが可能です。 また、社内制度により質問や相談もしやすい体制を整えています。 ■こんな方を求めています ・新しいツールの導入やフローの変更を「面倒」ではなく「効率化のチャンス」と捉え、前向きに取り組める方 ・社内からの「ありがとう」にやりがいを感じ、周囲を明るく巻き込みながら業務を推進できるエネルギーのある方 ■評価・給与制度 当社では、頑張るほどにキャリアアップ&正当に評価されやすい体制を敷いています。基本方針は年齢・性別を問わず、意欲と実績を正当に評価しています。 また、中途入社の方でも早期に管理職に昇進している社員も多く、月給は固定で安定しながら、成果と頑張りはインセンティブや賞与でしっかり反映しています。働き方や役割に合わせてキャリアを築けるチャンスがあります。 ■当社について 私たちネクストワンインターナショナルは、どの地域であっても、どのような状況であっても、お客様から選ばれているという意識のもと、スピーディーに動き、前進し続けることを理念としております。 中古マンション販売とリフォームをトータルプロデュースする「中古マンションあるある情報館」、女性目線でのハウスビルドを特徴とする「with Mamaの家」、住みやすいを知り尽くしたプロがご提案する戸建て分譲住宅「ララフィール」など住む人の「暮らし」や「気持ち」に寄り添ったブランドを展開しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 千葉あるある不動産 千葉本店 住所:千葉市中央区中央一丁目11番1号 千葉中央ツインビル1階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 240万円~300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 <月給> 200,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ご経験・スキルを考慮します ■昇給:年1回(4月) ■賞与:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2003年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全2件
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事務職/年休120日以上/長期休暇/良い意味でゆるく働ける!
- NEW
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- 管理本部は、総務・労務・経理など会社運営を支えるバックオフィス機能を担う部門です。 現場スタッフが安心して働けるよう、制度づくりや環境整備を行います。 入社後はルーティン業務に慣れていただき、将来的には管理本部の「リーダー候補」へと着実にキャリアアップを目指すポジションです! *・━━━━━━ 業務内容について ━━━━━━・* ◎給与計算 ◎勤怠管理 ◎入退社の手続き ◎社会保険の手続き ◎書類整理 ◎電話対応 ◎来客対応 など ★将来リーダーにキャリアアップしたら… ○システム入力内容のチェック ○各支店の労務業務のオペレーション確認 ○業務効率化の提案・実施 などもお任せします。 *・━━━━━━━━━━ キャリアアップについて ━━━━━━━━━━・* 「事務職は評価されにくい」 「次のキャリアを目指したい」 そんなお悩みをお持ちの方にピッタリ! これまでの事務経験を活かして、リーダー候補としてキャリアアップできる環境です。 半年に1回の人事評価制度で、成果や努力がダイレクトに昇給・昇格へ繋がるチャンスがあります。 ■お仕事の流れ ━━━━━━ 09:00/出社 ▼ 09:15/メールチェック、申請内容の確認 ▼ 10:00/業務進捗MTG ▼ 12:00/申請内容のシステム入力 ▼ 13:00/お昼 ▼ 14:00/入社書類の確認・システム入力 ▼ 15:00/退職書類作成・社会保険の手続き ▼ 17:45/翌日にやることを確認 ▼ 18:00/退社
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- 【川崎本社】 神奈川県川崎市幸区堀川町580 ソリッドスクエア東館4F <アクセス> JR各線『川崎駅』より徒歩5分 京浜急行線『京急川崎駅』より徒歩3分 \駅チカ!通いやすい好立地♪/ オフィスビル内には、コンビニ・カフェ・飲食店があります。 駅周辺には商業施設があり、仕事終わりのショッピングにも便利です!
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- 月給29万1666円以上(固定残業代を含む) ※固定残業代(45時間分/7万1494円含む) ※上記を超える時間外労働分は別途全額支給 ※経験・資格・能力を考慮した上で決定いたします。 \ここがポイント/ 実績は昇給でしっかり評価します! 賞与で支給されるよりも収入が安定するのが嬉しいポイント☆彡 <年収例> 年収350万円=月給291,666円×12か月(リーダー候補/1年目) 年収400万円=月給333,333円×12か月(サブマネージャー/3年目) 年収450万円=月給375,000円×12か月(マネージャー/5年目)
設立 2004年
従業員数 39名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【福岡市】一般事務職◆残業ほぼ無・土日祝休・年休122日・正社員
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- ◆残業ほぼなし・土日祝休みで、プライベートとの両立が叶います◆ ■業務概要: 伝票発行・請求書作成などの事務業務を中心に、経理サポートや電話・来客対応、PC入力などを担当していただきます。 ■業務詳細: ・伝票発行・請求書作成・経理事務など ・伝票発行 ・請求書作成 ・経理事務 ・電話、来客対応 ・PC入力業務、など ■当社の魅力: 地域に根ざした安定企業として、長年にわたり安心・安全な食材を提供。平成29年に HACCPシステム を導入し、高い品質管理体制を整えています。 落ち着いた働きやすい職場環境が特徴で、事務スタッフが安心して業務に取り組めるサポート体制があります。 残業ほぼなし・土日祝休み・年間休日122日と、プライベートとの両立がしやすい勤務体系が魅力。オンオフを大切に働きたい方にぴったりです。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 勤務地 住所:福岡県福岡市中央区那の津2-9-10 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 240万円~289万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):171,500円~207,000円 <月給> 200,000円~280,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■時間外手当:21.5時間(28500円)~45時間(73000円)を超える時間外労働は追加で支給(最大で45時間)。 ■昇給: ・前年度実績:あり ・昇給金額/昇給率:1月あたり5,000円~10,000円(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2006年
従業員数 132名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全15件
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【京都/転勤無し】事務/データ入力集計・電話対応等 <未経験歓迎>/年休125日
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- ~広告反響数のデータ入力/各部署との連携等、コミュニケーション能力が活かせる◎~ ■仕事内容: 高麗人参健康食品の通信販売を手掛ける当社にて、主に広告や販促企画のデータ集計の事務職をお任せ致します。 新聞広告や折り込みチラシなどの効果が良い結果になるよう、各部署と協力しながらの業務となります。 ■具体的な業務: ・広告の反響数などのデータ入力・集計 ・効果レポートの作成 ・電話・メールの対応 その他付随する事務業務 ■働く環境: 入社後の導入教育を経て、配属部署でのOJT教育が始まります。社内外のセミナーなどにも参加し、必要な考え方や知識を体系的に学ぶことができます。約10名の女性が活躍しており、穏やかな雰囲気です。 ■当社の特徴: (1)販売当初から多くの方の支持をいただきリピーターも増え、毎年売上を伸ばし続けて右肩上がりに成長しています。お客様に『健康』という満足を提供するために、日々商品の品質とサービスの向上に努めています。 (2)2千年もの昔から神秘とされてきた高麗人参のパワーを科学の力で解き明かしていく。当社は、「安心・安全」を第一に考え、長年の研究成果を活かした高品質な商品で顧客の信頼を得ることを使命としています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 金氏高麗人参株式会社 住所:京都府京都市下京区堀川富永町692番地 アスティルビル 7F 勤務地最寄駅:阪急京都線/大宮駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 335万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):167,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:40,700円 固定残業手当/月:42,300円(固定残業時間26時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 250,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・能力を考慮し決定 ■昇給:年2回(6月・12月)業績・個人考課を基に設定 ■賞与:初年度のみ保証(年間35万円を2回に分けて支給) ※各支給月は、入社日により決定 ※2年目以降は年2回、業績・個人考課を基に設定(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【京都】マーケティングアシスタント(広告スケジュール調整・法人折衝)/健康食品の通販会社/転勤無し
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- ~将来的に販促企画に携われる◎/新聞、その他紙媒体、テレビ、ラジオ等の広告スケジュール管理/京都発・通販市場トップクラスの安定企業~ ■業務内容: 高麗人参健康食品の通信販売を手掛ける当社にて、マーケティングアシスタントをお任せします。外部との折衝を行いながら基礎的な事務業務から覚えて頂きます。 進捗に合わせて、将来的には新客獲得や顧客育成の戦略の企画立案や、既存の広告媒体の管理など、マーケティングにも携わっていただきます。 ■具体的には: 最初は先輩社員のアシスタント業務から始め、徐々にお任せする仕事を増やしていきます。 ・広告メディア(新聞、その他紙媒体、テレビ、ラジオ等)の広告掲載までのスケジュール調整や取次ぎ事務や管理運用 ■将来的には: クリエイティブ担当や分析担当やWEBチームと連携し、新たな発想でより高い反響を追求していきます。 ・既存商品のマーケティング企画立案・実行 ・新商品発売に伴うマーケティング企画立案・実行 ・新たな広告媒体の企画・開拓 ・WEB戦略の企画立案・実行・分析 ・その他関連する事務業 ■入社後について: 入社後の導入教育を経て、配属部署でのOJT教育が始まります。社内外のセミナーなどにも参加し、必要な考え方や知識を体系的に学ぶことができます。 ■当社の特徴: (1)販売当初から多くの方の支持をいただきリピーターも増え、毎年売上を伸ばし続けて右肩上がりに成長しています。お客様に『健康』という満足を提供するために、日々商品の品質とサービスの向上に努めています。 (2)2千年もの昔から神秘とされてきた高麗人参のパワーを科学の力で解き明かしていく。当社は、「安心・安全」を第一に考え、長年の研究成果を活かした高品質な商品で顧客の信頼を得ることを使命としています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 金氏高麗人参株式会社 住所:京都府京都市下京区堀川富永町692番地 アスティルビル 7F 勤務地最寄駅:阪急京都線/大宮駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 364万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):184,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:40,400円 固定残業手当/月:45,600円(固定残業時間26時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 270,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給・昇格:6月・12月に個人考課をもとに見直し ■賞与:初年度のみ保証(年間40万円を2回に分けて支給) ※各支給月は、入社日により決定 ※2年目以降は年2回、業績・個人考課を基に設定(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2009年
従業員数 199名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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財務経理/土日祝休み/定時退社/月給25万円以上/賞与年2回
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- 財務部門の中核メンバーとして、グループ全体の運営を支えるポジション。 振込業務や各種書類のチェック、業務を滞りなく進めるためのチーム管理などをお任せします。 ━━━━━━━ ■具体的には… ━━━━━━━ 【日常業務】 ・振込業務 ・請求書、入出金明細のチェック ・棚卸データのチェック ・在庫管理(在高) 【チーム管理・マネジメント】 ・メンバーへの指示出し ・進捗確認 【社内外対応】 ・店舗からの問い合わせ対応 ・銀行とのやり取り ・役員への報告 など \仕事のPOINT/ 【★財務の専門知識を高める】 税理士とのやり取りなどを通じて、財務・経理の専門知識をさらに深めていける環境。会社の基盤となる数字を扱う重要な役割だからそ、月次・決算業務を無事に終えたときには大きな達成感を味わえます。 【★風通しの良い風土で改善にも携われる】 日々の業務の中で「この経費は見直せるのではないか」といった気づきを、改善に活かしていくことも可能。意見を発信しやすい風土があり、バックオフィスから会社の成長に深く関われます。 ━━━━━━━ ▽入社後の流れ ━━━━━━━ 入社後は、先輩社員によるOJTで業務をレクチャー。 まずは振込業務など日常業務からスタートし、実務を通して仕事の流れを覚えていただきます。 常にチームで協力して業務を進める体制が整っているため、分からないことがあればすぐに相談できる環境です。 おおよそ3カ月ほどで、一通りの業務を理解していただく想定です。
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- 【駅チカのオシャレなオフィスで勤務♪】 六甲オフィス:兵庫県神戸市灘区曾和町3-1-30 六甲千平ビル <アクセス> 阪急神戸本線「六甲駅」徒歩4分 ※受動喫煙対策あり ※転勤なし
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- 月給25万円以上(固定残業代含む)+賞与年2回 ※スキル・経験を考慮して決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を、月1万7800円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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店舗事業の社長秘書/完全週休2日制/残業ほぼなし
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- 国内最大級ブライダルリング専門店「BIJOUPIKO(ビジュピコ)」をはじめ、時計・飲食・FC事業など幅広いビジネスを展開するBIJOUPIKO GROUP。 グループを牽引する社長を支える秘書としてのサポート業務はもちろん、経営視点を学びながら、会社や店舗運営をより良くするための改善提案にも携わっていただきます。 <秘書業務> ■店舗マネジメント ■電話/メール/来客対応 ■各種資料作成、事務対応 ■各関係者との連絡・調整業務 ■出張同行、送迎対応 ■その他付随業務 <店舗巡回・業務改善サポート> 当社の秘書ならではの特徴が、店舗の業務改善にも関われること。 例えば、 「もっと店舗オペレーションを改善したい」 「スタッフが働きやすい環境を作りたい」 といった課題があれば、店舗へ訪問し、現場改善を進めていきます。 現場で気づいたことやアイデアは積極的に発信OK。 支える側でありながら、会社づくりにも深く関われるポジションです。 \POINT!/ ◆柔軟な対応が鍵! 社長がスムーズに業務を進められるよう、先回りした気配りや柔軟な対応を行っていただきます。 「次に何が必要か」を考えながら動くことが、この仕事の大切なポイントです! ◆経営視点を学べる環境 社長の近くで働くため、事業戦略や出店計画など、経営に関わる話に触れる機会も多数。 「どうすればもっと良くなるか」 「どんな施策が必要か」 を考えながら働くことで、秘書業務だけでは得られないビジネススキルを身につけられます。
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- 【転勤なし】神戸市・芦屋市 ■六甲オフィス:兵庫県神戸市灘区曾和町3丁目1-30 六甲千平ビル ▽アクセス ・阪急「六甲駅」から徒歩5分 ※芦屋市に新オフィス開設!現在改装中です(芦屋事務所ができるまでは六甲事務所へ出勤いただきます) ※社長の働き方に合わせ、2つのオフィスを行き来していただきます!
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- 月給28万円以上 ※上記には月10時間分/1万8900円以上の固定残業代を含む・超過した時間外労働分は追加で支給 ※給与に一律調整給4万4400円を含む ※経験・スキル等を考慮の上、優遇いたします
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設立 2010年
従業員数 59名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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【柏市/車通勤可】Audi正規販売店でのサービスフロント ◆整備士資格優遇/残業少/転勤なし
- 締切間近
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- 【ワークライフバランス◎/毎月インセンティブ支給有り/メーカー研修制度あり/平均残業時間0~10時間程度】 ■採用背景: 地域に根付き、売上も右肩上がりの成長している当社にて今後も更なる飛躍を目指し、この度新たなスタッフを募集致します。 ■業務内容: ・サービスカウンターにて点検修理などの受付 ・メカニックと整備内容の打合せ(どのような修理、部品交換を行うかなど) ・お客様に整備内容のご説明 ・車両お預かりからご納車までのスケジュール管理 ・見積、請求書など伝票作成(簡単なPC操作) ※業界未経験の方も在籍していますので興味があればご応募ください。 ※整備士資格をお持ちの方は優遇いたします。 ■入社後の流れ: 先輩社員の指導のもと、OJTにて業務を覚えていただきます。経験が浅い方でも丁寧に指導しますのでご安心ください。またメーカー研修も充実しており、成長ややりがいを感じながら仕事をすることができる環境です。 ■キャリアパス・身につくスキル ・自動車に関する基礎知識、Audiブランドの車両知識向上 ・ハイクラスなお客様と接する機会が多いため接遇スキル向上 ■組織構成: ・法人全体:59名(2025年4月現在) ・勤務先店舗:14名(男性11名、女性3名) ■当社の特徴/魅力: ・インセンティブ支給あり:毎月の店舗目標を超えた場合、全員へ月給にインセンティブが支給されます。 ・福利厚生充実:上場企業でもあるオートバックスセブングループの子会社である為、同等の福利厚生を設けております。 ・残業0~10時間:仕事とプライベートを両立できる環境です。 ・自分以外の業務もチーム全体で協力し助け合える環境です。 ・スキルアップ可能:メーカー研修+オンライン講習など設けており、スキルアップが目指せます。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> Audi柏の葉 住所:千葉県柏市十余二357-22 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~300,000円 <月給> 205,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月・12月/ 前年度実績4ヶ月分) ■昇給:年1回/4月見直し ※人事評価を年1回実施。当該評価に応じ昇給・昇格を行います。 ■諸手当 ■インセンティブ:店舗目標達成時に支給(達成度合いで金額変動あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2004年
従業員数 18名
平均年齢 35.5歳
求人情報 全1件
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【未経験歓迎!】塾講師◆ほぼ定時退社/GW・夏季・ 冬季休暇、春季休暇有/家族・住宅手当、退職金有◎
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- <未経験・第二新卒歓迎!/将来的には教室長へキャリアップ/こどもの学習支援/福利厚生充実> ■業務内容: 中学、高校、大学進学および学力向上を目指す生徒の指導を行なって頂きます。(生徒対象:小学生~高校生) 具体的には、下記(1)~(5)の業務を幅広くお任せします。 授業と保護者向けの連絡対応等の業務が全体の7割程度のイメージです。 (1)小学生・中学生・高校生向けの授業 研修後にクラス授業をメインに授業を担当していただきます。 (2)保護者面談・家庭への定期連絡 保護者面談に参加し、受験情報や生徒達の状況について共有いただきます。 (3)小テスト、模擬試験などの作成 (4)生徒の成績管理、受講管理および学習指導・進路指導・カウンセリング (5)入塾説明会の際の運営、教育関連の新規事業の立ち上げについての提案( 構想段階ではありますが、現在は幼稚園・保育所用の塾の立ち上げを企画しています) ※授業は16:00ごろから始まります。授業が始まるまでの時間は経理・総務・庶務業務などの仕事をお任せする予定です。また、塾長や、他の教室室長とのミーティングなども13:00~16:30の間に行っております。 ■評価制度: 社員の評価は教室長を通じて、教室長の評価、現場の評価、自己評価の3つの観点から、総合的に評価されることになります。 ■キャリアパス: まずは基礎研修(企業理解、商材理解など)を行い、その後既存社員の授業を実際に見学します。授業見学の回数を重ねた後、板書の書き方や授業の教え方を学んでいきます。板書の仕方などが慣れてきたら、教材の1単元、2単元とご自身で教える機会が増えていき、徐々に授業を任せていきます。その後は教育室長へとキャリアを積み重ねることができます。 ■社風: 成果志向ではありますが、非常にアットホームな雰囲気です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 各教室(東京都大田区、神奈川県川崎市・横浜市) 住所:東京都大田区、神奈川県川崎市・横浜市 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 380万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~320,000円 <月給> 270,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(業績による) ■昇給:年1回 ■月の所定労働時間を超えた場合は時間外手当が支給されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2011年
従業員数 300名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全14件
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【和歌山市/転勤無】調達購買(電気部品)※完全週休二日制/世界トップクラスの写真処理機器メーカー
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- 【転勤なし/IUターン歓迎/完全週休二日制/マイカー通勤可/残業月平均15時間/世界トップクラスの写真処理機器メーカー】 ■業務内容: 調達購買職として、電気部品の調達業務を担当していただきます。具体的には、ハーネスや基盤などの見積依頼、発注、納期管理、社内システムへの登録業務が含まれます。また、部品図面を用いた取引先との交渉も行いますので、電気図面を読み解く知識や経験がある方は、そのスキルを活かすことができます。 <業務例> ・ハーネスや基盤など部品の見積依頼、発注、納期管理 ・部品図面を用いた取引先との交渉 ・社内システムへの部品データ登録 ・開発・製造部門との連携、取引先との協力関係強化 ■働き方: 完全週休二日制に加え、入社日に有給休暇を10日付与しますので転職後もすぐにリフレッシュできます。マイカー通勤OK、制服貸与はもちろん、社員割引が利用できる食堂のお弁当も好評です。 遠方からのご入社には支度金も支給(規定有)しますので、安心して新しいスタートを切ってください。 ■組織体制: 調達購買部門は、開発や製造部門、そして社外の取引先と密接に連携を取りながら業務を進めます。幅広い年齢層の社員が在籍し、転職者も多数活躍しているため、新しい環境にもスムーズに馴染んでいただけます。部門内外との活発な交流を通じて、多角的な視点や知識を習得し、調達のプロフェッショナルとして高め合える環境です。 ■企業の特徴/魅力: ・多岐にわたる事業領域において、高品質な製品を支える「調達」は、ものづくりの要となる重要なポジションです。部品の選定から価格交渉、納期管理まで、探求心を持って取り組むことで、コスト最適化や品質向上に貢献できます。社会に貢献する製品を生み出す喜びと、チームで目標を達成する充実感を、ぜひ私たちと一緒に味わいませんか。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:和歌山県和歌山市梅原579-1 勤務地最寄駅:南海本線/和歌山大学前駅 受動喫煙対策:その他(専用喫煙室を設置し、それ以外の場所はすべて禁煙)
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):330,000円~380,000円 <月給> 330,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:1月あたり5,000円~10,000円(前年度実績) ■賞与:年2回(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【和歌山市/転勤無】調達購買(機械部品)※完全週休二日制/世界トップクラスの写真処理機器メーカー
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- 【転勤なし/IUターン歓迎/完全週休二日制/マイカー通勤可/残業月平均15時間/世界トップクラスの写真処理機器メーカー】 ■業務内容: 調達購買職として、機械部品の調達業務を担当していただきます。具体的には、板金・機械加工品・プラスチック部品などの見積依頼、発注、納期管理、社内システムへの登録業務が含まれます。また、部品図面を用いた取引先との交渉も行いますので、機械図面を読み解く知識や経験がある方は、そのスキルを活かすことができます。 <業務例> ・板金、機械加工品、プラスチック部品の見積依頼、発注、納期管理 ・部品図面を用いた取引先との交渉 ・社内システムへの部品データ登録 ・開発・製造部門との連携、取引先との協力関係強化 ■働き方: 完全週休二日制に加え、入社日に有給休暇を10日付与しますので転職後もすぐにリフレッシュできます。マイカー通勤OK、制服貸与はもちろん、社員割引が利用できる食堂のお弁当も好評です。 遠方からのご入社には支度金も支給(規定有)しますので、安心して新しいスタートを切ってください。 ■組織体制: 調達購買部門は、開発や製造部門、そして社外の取引先と密接に連携を取りながら業務を進めます。幅広い年齢層の社員が在籍し、転職者も多数活躍しているため、新しい環境にもスムーズに馴染んでいただけます。部門内外との活発な交流を通じて、多角的な視点や知識を習得し、調達のプロフェッショナルとして高め合える環境です。 ■企業の特徴/魅力: ・多岐にわたる事業領域において、高品質な製品を支える「調達」は、ものづくりの要となる重要なポジションです。部品の選定から価格交渉、納期管理まで、探求心を持って取り組むことで、コスト最適化や品質向上に貢献できます。社会に貢献する製品を生み出す喜びと、チームで目標を達成する充実感を、ぜひ私たちと一緒に味わいませんか。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:和歌山県和歌山市梅原579-1 勤務地最寄駅:南海本線/和歌山大学前駅 受動喫煙対策:その他(専用喫煙室を設置し、それ以外の場所はすべて禁煙)
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):330,000円~380,000円 <月給> 330,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:1月あたり5,000円~10,000円(前年度実績) ■賞与:年2回(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2002年
従業員数 13名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全7件
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【徳島】内勤営業◆急成長ベンチャー◆国や海外からの受注で売上好調◆SDGs推進の環境機器メーカー!
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- ~鳴門市★大手取引先多数!世界初の独自技術で特許取得・ものづくり日本大賞受賞の企業にて、内勤営業を行っていただきます~ ◆退職金制度あり・再雇用制度あり ■職務内容: ◇営業サポート事務 (1)見積書・提案書の作成・フォロー →外勤営業と共に、顧客様へ提案する各種資料の作成 (2)事務的な手続き処理 →弁護士を通して、秘密保守契約の書類作成・確認 等 ◇営業補佐 (1)Web会議への参加 →原則、事務所内で本社・関東支社の社員との打ち合わせ、県外の顧客様との打ち合わせ (2)顧客対応・訪問 →希望内容・現状のヒアリング、提案業務 ■就業環境: 就業時間は9:00~18:00(所定労働時間8時間、休憩60分)、月平均残業時間は20時間以内です。希望有給休暇の取得率は100%です◎ ■当社の魅力: 当社は、環境技術の革新を目指すベンチャー企業です。技術開発を通じて省エネルギー、省コスト、非熱、高度分離、環境改善を実現し、やりがいのある仕事です。 事業は急速に進化し、2024年9月期には黒字を計上しました。複数の受賞歴があり、ベンチャーキャピタルからの投資も受けています。今後も成長が期待される企業です。 ■主要ファンド: 三井住友海上キャピタル、りそなキャピタルほか ■魅力: オーダーメイドでの製作に取り組んでおり、特許保有件数30件以上! Iターン・Uターンも大歓迎!徳島から世界へ繋がる新しい技術のベンチャー企業です。ベンチャーマインド、挑戦したい気持ちを重視しております。 ■主要取引先: サントリーMONOZUKURIエキスパート、旭化成、双日、常石造船、オルガノ、トヨタ自動車、本田技研工業、花王など 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県鳴門市撫養町木津字西小沖635-1 勤務地最寄駅:JR鳴門線/教会前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,500,000円~4,500,000円 <月額> 291,666円~375,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> これまでのご経験・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2006年
従業員数 50名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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【東京/埼玉】建設会社の工務内勤◆月平均残業5時間以内/資格保有者歓迎/年間休日125日
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- 【年間休日125日・土日祝休み/安全・品質を優先するモノづくり企業/公共関連案件約6割】 ■業務概要: 当社にて建築工事の工務を担当していただきます。 ■業務詳細: ◇構造はRCが中心です。公共・民間の新築から改修まで幅広い工事を手掛けています。 ◇工程管理、書類作成、積算などの業務から経験を生かせる分野を担当いただきます。 ◇ワークライフバランスを大切にしており、残業時間をできるだけ少なくしています。 ■社風: 「仕事は明るく、楽しく、仲良く」をモットーに、働きやすい雰囲気を大切にしています。 どちらかと言うとのんびりとした社風です。 ■当社について: 当社は埼玉県草加市に本社を構える総合建設会社です。 当社では設計図書にもとづいて綿密な施工プロセスを検討し、品質・工期・安全性の面から最適な工事管理を目指しており、公共・民間問わず、いずれも新築から改修・設備更新まで工事内容は多岐に及びます。
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- <勤務地詳細1> 東京支社 住所:東京都足立区綾瀬4-24-13 水垣ビル4F 勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線/綾瀬駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社 住所:埼玉県草加市栄町3-4-3 東武松原第2ビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 320万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~400,000円 その他固定手当/月:5,000円~20,000円 固定残業手当/月:24,124円~50,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 229,124円~470,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■賞与実績:年2回 ※昨年度実績:2ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2011年
従業員数 143名
平均年齢 -
求人情報 全7件
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【大手町】事務系総合職※駅直結オフィス/事務から企画職へステップアップ目指せる【丸紅G】
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- ~数値管理経験ある方歓迎!/事務から企画職へステップアップ目指せるポジション/オペレーション経験を活かして業務改善にも挑戦可~ 【業務内容】 電力小売事業の「精算業務」を中心に、法人向け・個人向けの事務チームのとりまとめをご担当いただきます。 【業務詳細】 ■電力料金精算・請求関連業務(メイン領域) ・電力料金の精算、請求データのチェック・入力・突合 ・電力会社・社内営業担当とのデータ授受、問い合わせ対応 ・不備・トラブル発生時の原因特定と是正対応 ■営業支援・バックオフィス業務 ・法人・個人顧客からの各種問い合わせ対応(主にメール、一部電話) ・契約情報・顧客情報の登録・変更処理 ・各種帳票作成、実績管理資料の作成・更新 ■業務改善・オペレーション設計 ・既存プロセスの課題整理・可視化 ・Excelや既存システムを活用した業務プロセスの見直し・標準化・マニュアル整備 ・課長への改善提案および実行推進 ■関係部門・業務委託先のマネジメント補佐 ・法人向けコールセンター、契約履行手続き等を担う業務委託先との連携・進捗管理 ・社内関係部門との調整・情報共有 【キャリアビジョン】 入社当初は、電力料金の精算・契約事務のとりまとめを中心に担当いただきますが、将来的には以下のような役割もお任せしたいと考えています。事務オペレーションの現場理解をベースに、企画・改善寄りのキャリアへとステップアップしていきたい方を歓迎します。 ・営業部門と連携した料金メニュー・サービス設計などの営業企画業務 ・バックオフィス全体の業務設計・運営に関わるプロジェクトのリード 【企業について】 丸紅グループでは、1955年に電力事業をスタート、国内に先駆け世界各国で電力供給を行ってきました。世界中に大規模発電施設を所有し、国内外問わず電気を供給してきております。国内では2002年に国内電気事業に参入、多くのご家庭・施設にご満足いただける電気をお届けし続けている多くの実績とノウハウがあります。 そして、2016年に電力小売事業を「丸紅新電力株式会社」として設立し家庭用電力販売を開始、2024年度には新電力販売電力量ランキングで全体4位、法人向けの特高圧・高圧では2位という業界トップクラスの実績を築いています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区大手町1-4-2 丸紅ビル 勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/竹橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 585万円~805万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):271,050円~372,810円 <月給> 271,050円~372,810円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記予定年収はあくまでモデルです。実際の年収は、キャリア・能力等を考慮し決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2011年
従業員数 20名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全4件
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【名古屋】 営業サポート|無線機レンタルの企業|国際大会や音楽フェスで使用|“縁の下の要”として活躍
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- 【トランシーバーレンタルの営業サポート|国内No.1のニッチトップ|大手企業や官公庁との安定取引あり|TV放映される駅伝大会、毎年夏に開催する音楽フェスで活用】 ■業務内容: 単なるルーティンワークではなく、「営業の右腕」として主体性を持って動ける方をお迎えしたいと考えています。 <入社後すぐに任せること> ・簡単な見積もり作成(一日約5~10件ほど) ・無線機に貼るラベルの作成 ・お問い合わせ対応 ・機材の清掃や組込み ※単なる取り次ぎではなく「要件を整理 → 営業へ的確にパス」する役割です <将来的にお任せすること> 業務に慣れてきたら営業と伴走する形で以下の業務をお任せいたします。 ・現場にて機材セッティングのサポート (大規模イベント時のみ/休日出勤の可能性あり/月一回程度) ・お客様先への納品や回収業務 ・複雑な見積書の作成 ■ 取引先・商材について 取引先:大手企業・官公庁 (国際スポーツ大会/企業イベント/展示会/学園祭 など) 商材:無線機レンタル(トランシーバー・インカム) 保有台数:5万台以上(国内トップクラス) ■採用背景 営業メンバーは外出が多く、下記業務を安心して任せられる存在を募集いたします。 ・見積依頼への初動対応 ・新規問い合わせへの一次対応 ・営業不在時の代理対応 ※車を用いて現場へ機材を納品していただく可能性もございます。 ■組織構成: 営業:営業:1名+アシスタント:1名 ■当社について: 2011年創業、無線機レンタルに特化した国内ニッチトップ企業です。 会社全体で成果を挙げていく方針のため、チームプレーを重視しており、未経験からでも安心して取り組める環境です。現在は東京、大阪、名古屋、福岡の4拠点で事業展開をしており、拠点拡大/事業展開を進めています。 ※沖縄にグループ企業有 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 名古屋オフィス 住所:愛知県名古屋市中区丸の内3-17-29 iaビル2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 351万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):219,375円~281,250円 固定残業手当/月:73,125円~93,750円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 292,500円~375,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。 ■賞与:有(昨年度実績4.2か月分) 6月/12月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2011年
従業員数 13名
平均年齢 -
求人情報 全11件
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【大阪/梅田】インサイドセールス~飲食業界・パティシエ業界特化の求人サイト/年休125日
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- <新規営業無し><未経験歓迎><年間休日125日><飲食業界で働く人・パティシエ・パン職人が選ぶ求人サイトNO.1> ■業務内容: 同社が運営する求人サイト「パティシエント」の求人広告のインサイドセールス業務です。 ■業務詳細: ◎求人広告を掲載したい企業の対応 ・問い合わせフォームから問い合わせのあった企業へ電話をして広告について説明し受注します。 ◎広告掲載後のアフターフォロー ◆対応いただく件数の目安は月50件(新規、既存の割合は半々)です。 ◆問い合わせから1~2回で受注します。顧客訪問はなく電話やメール、Webミーティングで完結します。 ◆完全インバウンド対応となるので、“ガツガツ架電して新規開拓”といった業務はありません! ◆入社後はOJTで先輩と一緒に業務を進めながら習得していきます。 困ったときもすぐに質問ができる環境なので安心してスタートできます! ■求人サイト: 食バンク)https://shoku-bank.jp/ パティシエント)https://www.patissient.com/ ■同求人の魅力: ・パティシエ・パン職人の求人数No.1の求人サイトの運営など洋菓子業界の人材支援に強みを持つ成長企業! ・インバウンド対応のみ!新規テレアポはありません☆WEBや電話での商談で社内でお仕事できます。 ■求める人物像: ・社内でのコミュニケーションを大切にできる方 ・期日を守って日々の業務に取り組んでいただくことができる方 ・報告・連絡・相談を意識して取り組める方 ■同社の求人サイトについて: 「飲食で自分らしくはたらこう」「好きな仕事。だから、自分らしく」。 ドリームラボが運営する2つの求人メディアには、そんなメッセージが掲げられています。食の業界が、はたらく人の個人としての自立・尊重を、もっと大切にできる業界であってほしいという想いで、情報発信や求職者の支援に取り組んでいます。 ◆同社について: パティシエ・パン職人の求人数No.1の求人サイトの運営に加え、パティスリー『hannoc』の運営、さらには交流会や体験イベントといった多角的な事業を展開し、飲食業界を全方位で支援する総合プラットフォームを目指し、進化を続けています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> ☆本社 住所:大阪市北区万歳町4番12号 浪速ビル西館202号室 勤務地最寄駅:梅田駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):204,819円~245,783円 固定残業手当/月:45,181円~54,217円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■特記事項なし ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ※賞与は業績により変動します。 ※年収はあくまで目安です。今までのご経験を考慮の上。当社規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1975年
従業員数 61名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全1件
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事務スタッフ/未経験歓迎/土日祝休み・年間休日120日
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- 適性やご希望を考慮し、下記いずれかの仕事をお任せします。 【御茶ノ水事務所】 公立学校を退職された元教職員の方などから送られてくる、年金請求書の受付事務を行ってもらいます。 <具体的には…> 3つのチームに役割を分担して、仕事を進めていきます。 【1】郵便物の整理 【2】年金請求書の仕分け・入力/年金関連書類の出力、情報の入力 【3】年金関連書類のスキャン・送信 <入社後の流れ> オリエンテーションを実施。 その後、各チームでOJT形式で仕事を進めます。 グループリーダーが丁寧に教えていく他、周りの先輩もフォローしますので、ご安心を◎ \ポイント/ ★チームでの仕事だから安心 グループリーダーを中心に、全員で仕事を進めていきます。 基本的にはチームに分かれての仕事となりますが、手が足りていないときには助け合うなど、万全の協力体制が魅力! 【市ヶ谷本店】 損害保険事務、総務事務のいずれかを行ってもらいます。 ※ご入社後「損害保険募集人資格」を取得いただきます。 ※未経験の方も、1カ月~2カ月ほどの実務経験を経て、勉強すれば取得可能です! <具体的には…> ・契約者のデータ更新 ・申込書の受付・発送 ・電話による照会対応 など 当社が取り扱っている保険は、公立学校共済組合の組合員および年金受給者とそのご家族のみなさまが対象です。解約や契約内容変更など加入者様からのご依頼に対しての対応となるので、ノルマの達成が求められるような仕事ではありません。 \ポイント/ ★こんな方にオススメ! ・保険の知識を身につけてスキルアップしたい方 ・電話対応のスキルを活かしたい方 ・総務・庶務などの経験を基に活躍したい方
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- ★駅チカ!徒歩7分以内★ 【御茶ノ水事務所(公立学校共済組合本部内)】または【市ヶ谷本店】 ▼勤務地詳細 【御茶ノ水事務所(公立学校共済組合本部内)】 東京都千代田区神田駿河台2-9-5 <アクセス> 「JR御茶ノ水駅」徒歩5分 【市ヶ谷本店】 東京都千代田区五番町5-1 JS市ヶ谷ビル4F <アクセス> 「JR市ヶ谷駅」徒歩3分 「JR四ツ谷駅」徒歩9分 ※受動喫煙防止対策あり(屋内全面禁煙)
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- 【月収例】20万200円(時給1300円/1日7時間勤務/月22日勤務の場合) ◎時給1300円
設立 2011年
従業員数 2,085名
平均年齢 37.9歳
求人情報 全60件
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【東京本社】営業企画職◆サービス販売推進・施策策定と営業支援◆土日祝休/KDDIグループ
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- ■業務内容 担当商材の拡販を目的に、以下分析、拡販方法の検討/実行、営業サポート、支援ツールの作成を実行いただきます。 ■業務詳細: (1)データ分析 BIツール・Excel・SFAなどを用い、現状の営業データ(案件数、案件化率、受注率、顧客単価 等)を集計、分析 (2)施策検討 データを元に営業課題を特定し、具体的な施策を立案、推進 (3)目標設定 販売目標値やKPIの設定を行い、これらに対する販売予測を作成し、ギャップの把握、各営業部門との連携による目標達成への支援 (4)営業サポート 営業部門からのサービス提供プロセス・料金設定等に関する問い合わせ対応 (5)支援ツールの作成 PowerPointを使用し報告資料を作成(申込書の作成、営業提案資料のひな型 等) また、上記以外にもKDDIグループや、パートナー企業(SaaSベンダー)と連携し、個別案件の販売価格・契約期間等の設定や、拡販施策協業等、社外との折衝、調整業務も行っていただきます。 ■ポジションの魅力: 【やりがいの魅力】 営業部門がどのように変化し、成果に結びつくかを直接確認できます。 自身の働きかけが、営業担当者のパフォーマンス向上、ひいては組織全体の成果に繋がる実感を得ることができます。 【経験の魅力】 営業組織の牽引役となり営業部門への深い理解とサポート経験は、営業戦略の策定や組織全体の生産性向上をミッションとする営業推進の専門家として、キャリアを深めることに繋がります。 【商材の魅力】 ビジネス向けクラウドサービスは、企業のデジタル化が進む中で、今後ますます需要が高まる分野です。 この領域で営業推進を経験した人材は、非常に市場価値が高いと言えます。 ■働きやすい職場環境: 完全週休二日制(土日祝日休み)で年間休日120日以上、毎週水曜日はNo残業デーを導入し、仕事とプライベートの充実化に積極的に取り組んでいます。 男性社員含め育休取得をされる方も多数おり、育休復職率も9割以上と ライフステージの変化に合わせた働き方が可能です。 一人ひとりの働きやすさにも力を入れており、全社員へのLTE PCやスマートフォンの貸与をはじめ、AIの業務活用も進めていますので、最新の業務環境で柔軟に働くことができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> ガーデンエアタワー 住所:東京都千代田区飯田橋三丁目10番10号 ガーデンエアタワー 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 540万円~665万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):286,500円~351,500円 <月給> 286,500円~351,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、決定します ※上記年収は残業30h/月、標準評価での理論値となります ■賞与:会社業績、個人別評価に応じて変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2001年
従業員数 9名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【東京】営業アシスタント◆未経験歓迎◆年休127日/住宅手当・退職金有/創業20年◎店舗空調設備会社
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- ~未経験歓迎◎/パソコンスキル・専門知識は不要です!/働きながら資格取得ができる支援制度あり◎/年間休日127日!土日祝日休み!充実の福利厚生で働きやすい環境◎~ \お任せする業務/ 大手企業(ドラッグストア・フォットネスジム・総合スーパー等)向けの空調設備の提案における営業サポート業務をお任せします。 \具体的な業務/ 具体的には以下業務をお任せします。 ・空調設備に関する営業サポート業務※ ・弊社システムの運営管理 ・メンテナンス受付 ・来客対応、電話対応 など ≪営業サポート業務とは?≫ ・見積作成 ・設計、図面作成、CAD ・メンテナンス関連業務 など 営業と連動して以下業務をサポートいただきます。 実務を通して、徐々にお任せしていきますので入社時に専門知識は必要ございません。既にCAD操作経験などお持ちの方は歓迎です! \入社後の流れ/ 入社後はOJTを中心に時間をかけて丁寧にフォローいたします。 当社の中途社員は完全未経験者が大半のため、PCスキルやCADスキルが無い方でもご安心ください! \働き方/ 土日祝日休み、年間休日127日でプライベートも充実させることが可能です。また営業アシスタントもインセンティブ制度を導入しており、自身の頑張りがしっかりと給与に反映される環境を整えております。 \事業拡大に向けたサポートメンバーの募集/ これまで少数精鋭の組織で着実に業績を向上させてきた当社において将来的な事業拡大に向けたサポートメンバーを募集しております。 \一緒に働くメンバー/ 従業員数6名!営業4名に対して、現在営業アシスタント1名(女性)が在籍しております! \当社の魅力/ ≪創業20年以上!安定して経営基盤≫ 空調業界の慣習に縛られない提案や柔軟な自社ブランドのシステム開発に力を入れており、取引先様から高く評価されています。「クレバーソフト」をはじめ、複数の特許を保有しており、大手企業様からも安定した案件をいただいております。 ≪充実の福利厚生≫ 当社は向上心をもってスキルアップする社員を全力でサポートします。 資格取得支援や役職・資格手当をはじめ、首都圏・住宅・家族手当など安心して長く働ける環境を整えています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂3-4-3 3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 318万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):183,000円~260,000円 その他固定手当/月:15,000円~22,500円 固定残業手当/月:29,000円~38,500円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 227,000円~321,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■歩合給制 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2005年
従業員数 32名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【京都|西大路駅チカ】事務スタッフ<パソコン得意な方歓迎◎>残業少なめ・託児所&特別休暇あり
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- ◇独自の特別休暇制度あり!ママさん社員も活躍中!京都で医療・介護施設などを展開するSevenDreamsGroup◇ ▼仕事内容: 「京都武田病院」にて事務業務および役員サポートをお任せします。 最初は基本的な業務からスタートし、少しずつ業務の幅を広げていただきます。 【具体的には】 ・来客対応、電話・メール対応などの基本的な事務業務 ・PowerPointを使用した研修資料や会議資料の作成 ・Excelでのデータ入力・集計(四則演算レベル) ・会議やセミナーの準備、申し込み対応 ・郵便物の仕分け・発送業務 【慣れてきたら】 ・会食や手土産の手配、お礼状・案内状の作成サポート ・役員(COO)のスケジュール調整補助(指示のもと対応) ※事務職が未経験でも、PCでの資料作成(Excel・PowerPoint・Word)の実務経験があれば活躍いただけます。 ▼組織体制: 配属先では、現在1名の事務担当が在籍しており、入社後はOJT形式で業務を丁寧に引き継いでいただきます。 まずは基本的な事務業務から担当し、習熟度やPCスキルに応じて、資料作成や役員サポートなど徐々に業務の幅を広げていただきます。将来的には秘書業務や各種手配業務などにもチャレンジでき、幅広いスキルを身につけられるポジションです。 ▼働き方: ・残業は月平均10~15時間程度と少なく、メリハリをつけて働ける環境です。 ・初年度から利用できる独自の休暇制度があり、通常の有給休暇に加えて毎年リセットされる特別休暇(6日)を付与。しっかり休める体制が整っています。 ・有給取得を推奨しており、半日単位での取得も可能。プライベートの予定に合わせた柔軟な働き方ができます。 ・育児支援として託児施設を利用可能(8:00~17:30/1日1,100円)で、子育てと仕事の両立もしやすい環境です。 ▼企業説明: 当社は医療・介護・美容・健康分野を中心に事業を展開する企業です。企業向けのストレスチェックやメンタルヘルス支援、職場環境改善のコンサルティングを主軸とし、働く人の心身の健康づくりに貢献しています。また、医療・介護施設の運営支援や人事・労務などのバックオフィス業務も担い、グループ全体の経営を支えています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 医療法人社団 恵心会 京都武田病院 住所:京都府京都市下京区西七条南衣田町11 勤務地最寄駅:JR線/西大路駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 280万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):153,000円~180,000円 その他固定手当/月:41,000円~68,000円 <月給> 194,000円~248,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■待遇条件の詳細については、面接でご相談ください。 ※経験、能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 昇給 年1回あり 賞与 年2回あり(3.6ケ月分/標準支給率) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【京都|西大路駅チカ】経理スタッフ<日次業務メイン>特別休暇&託児所あり・基本定時退社◎
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- ◇独自の特別休暇制度あり!消化率も80%以上|決算期も残業ほぼなし◎ママさん社員も活躍中!京都で医療・介護施設などを展開するSevenDreamsGroup◇ ▼仕事内容: 経理業務を中心にバックオフィス業務全般をご担当いただきます。 ※京都武田病院が所属するSevenDreamGroupの法人の事務管理を担当していただきます。 <主な業務内容> 経理業務を中心に、日常業務をご担当いただきます。 ・仕訳入力、現金・預金管理 ・領収書・請求書のチェックなど日常の経理処理 ・請求書発行、入出金確認、支払い処理などの請求・支払い業務 ・帳簿管理、経費精算 ・電話対応・来客対応などの一般事務・庶務業務 <将来的にお任せする業務> スキルやご経験に応じ、業務幅を広げていただきます。 ・月次・年次決算の補助業務 ・税理士対応などの決算サポート ・管理部門(総務・人事労務)業務のサポート ・各種業務改善や資料作成(Excel・PowerPoint) ▼組織体制: 〇経理チーム:5名(パート社員含む) 主任を中心にOJTで業務を引き継いでいただきます。 入社後3ヶ月を目安に一通りの業務を習得いただき、その後は、ご経験やスキルに応じて業務の幅を広げ、決算補助や管理部門業務などへステップアップしていただける環境です。 ▼働き方: ・決算期の9月も例外なく、基本的に残業はほとんどなく、月平均0~5時間程度です。 ・SevenDreamsGroup独自の休暇制度が初年度から適用され、通常の有給休暇に加え毎年リセットされる特別休暇が6日付与されます。 ・有給奨励日も設定しており、有給取得を推奨しています。プライベートの予定に応じて半日休暇の活用も可能で、柔軟な働き方が実現できます。 ▼企業説明: 当社は医療・介護・美容・健康分野を中心に事業を展開する企業です。企業向けのストレスチェックやメンタルヘルス支援、職場環境改善のコンサルティングを主軸とし、働く人の心身の健康づくりに貢献しています。また、医療・介護施設の運営支援や人事・労務などのバックオフィス業務も担い、グループ全体の経営を支えています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 医療法人社団 恵心会 京都武田病院 住所:京都府京都市下京区西七条南衣田町11 勤務地最寄駅:JR線/西大路駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 287万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):153,000円~180,000円 その他固定手当/月:41,000円~68,000円 <月給> 194,000円~248,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月)※業績により変動 ■賞与:年2回(6月・12月)※3.6ヶ月分/標準支給率 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1969年
従業員数 820名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全1件
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【水天宮前】総務◆バックオフィスの経験で応募可/所定労働7.5h/三井倉庫HD・トヨタ共同出資
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- ◇三井倉庫×トヨタの共同出資の当社にて総務ポジションを募集します◇土日祝休み/家族手当・住宅手当あり/幅広い業務を経験◎ ■業務内容: 入社直後は以下業務からスタートし、徐々に担当の業務領域を広げていただきます。具体的には次の通りです。 ・会議運営:各種会議体(株主総会・取締役会など)のスケジュール調整、資料取り纏め、議事録作成保管 ・契約業務:各種法律に基づくリーガルチェックおよび契約書締結・管理業務 ・総務庶務:保険付保更新手続、海外赴任者のビザ手配支援、災害備蓄品管理、リース車両管理等 あなたのスキルや経験に合わせた業務からお任せする予定です。 ゆくゆくはジョブローテンション等で人事や経理業務にも挑戦できる環境です。 ■配属先情報/入社後の流れ ・人事総務部総務課:部長、担当部長、メンバー3名 入社後は、教育担当となる上司・先輩社員からのOJT教育・業務引継ぎを実施します。 月1回程度課長との振返り面談を実施し、早期定着に向けたサポートもしっかり対応いたします。 ・組織について 様々なバックグラウンドを持つメンバーが揃っている環境で、課題を一緒に考えて前に進めるサポート体制が整っております。 ■キャリアのイメージ: 自己申告制度を通じて、異動希望やキャリアアップに関する希望を会社へ伝えることができます。 一人ひとりのキャリア形成も大切にしながら、長期的にご活躍いただける環境づくりを進めています。 ■魅力: ・大手企業グループの安定性と、ライフワークバランスを取りながらも日々成長を実感できる環境を両立できます。 ・経験やスキルを深められる様々な研修/資格支援制度を多数ご用意。社員同士のサポートや地区を超えた応受援体制構築など、社内コミュニケーションも活発で中途入社でも馴染み易い環境です。中途入社後に中核人材として活躍中の方も多数在籍しています。 ・物流業界でもいち早く在宅勤務制度を整備するなど、よりよい職場環境を目指して、全社で業務改革/働き方改革を推進中。時差出勤制度もあり家庭との両立や快適通勤も可能です。 ・ご志向と適性に応じ、他職種への転換や将来的な海外転勤(米国/欧州/中国等)を含め、幅広いキャリアパスをご用意しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 箱崎本社 住所:東京都中央区日本橋箱崎町19番21号 MSH日本橋箱崎ビル8階 勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門線/水天宮前駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 480万円~720万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~375,000円 <月給> 240,000円~375,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■前職給与/経験/スキル/年齢などを考慮して上記以上にて決定 ■給与改定:年1回(7月) ■賞与実績:年2回(6月/12月、支給実績平均5か月) ■諸手当(登録通関士手当、別居手当、帰省旅費、時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、在宅勤務手当) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2000年
従業員数 24名
平均年齢 -
求人情報 全8件
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【新宿】人事総務◆未経験歓迎/土日祝休み/残業1H程度/キャリアを築いていける/バックオフィス全般
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- ~庶務・総務から人事労務へ/バックオフィス全般/ポテンシャル重視/残業月1時間程度/少人数組織/成長フェーズ企業~ ■業務内容: 人事総務マネージャーの直下で、会社全体を支えるバックオフィス業務全般をご担当いただきます。 まずは基本的な庶務業務からスタートし、会社の業務フローに慣れていただきます。その後、適性や意欲に応じて、給与計算や人材採用、経理補助などの専門的な業務へも守備範囲を広げていただけます。 ■具体的な業務内容: <入社直後にお任せしたいこと(庶務・総務メイン)> ・電話、来客対応 ・備品の発注、管理 ・郵便物の仕分け、発送 ・契約書等の書類ファイリング、管理 ・その他、各部署からの問い合わせ対応 <適正やスキルに応じてお任せしたいこと(人事労務メイン)> ・勤怠管理、給与計算業務 ・社会保険、労働保険の手続き ・採用面接、人材紹介会社対応等の採用業務 ・入退社手続き等の労務管理 ・仕訳入力などの経理補助業務 ■当ポジションの魅力: ・庶務や総務業務を入口に、適性やスキルに応じて高度な業務をお任せしていきます。今できることよりもポテンシャルを重視しており、他職種からのキャリアチェンジも歓迎いたします。 ・配属部署の平均残業業時間は月1時間程度、社内の風土も長時間働くよりも効率よく働くことを良しとしており、多くの社員が仕事とプライベートを両立しています。 ・当社はビジネス基盤が整い、売上や人員ともに拡大フェーズに入っています。成長により様々な変化が起こるので、その環境を楽しめる方に来ていただきたいと考えています。 ■配属先について: 経営管理部は3名(部長1名、人事総務1名、経理1名)で構成されています。 ■当社の特徴: 当社は、投資用不動産の開発及びコンサルティング販売を行っている会社です。時代のニーズに適応した価値ある不動産商品を開発することで、「顧客満足」「社員の生活とやりがい」「協力会社との共栄」を実現するとともに、都心住宅の新陳代謝を促進してより良い住環境を実現することで社会の発展に貢献しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿3-2-7 KDX新宿ビル2F 勤務地最寄駅:各線/新宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 421万円~546万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):214,137円~277,405円 固定残業手当/月:49,368円~63,954円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 263,505円~341,359円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 【賞与】年2回(3月、9月) ※2025年の実績、合計4.0ヶ月 【決算賞与】業績に応じて支給する場合あり 【給与改定】年1回 ※業績好調につき、2年連続で給与ベースアップを実施しました。 (2025年1月:全社員5%アップ、2026年1月:全社員3%アップ) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2011年
従業員数 77名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全12件
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【豊田市/転勤なし】営業サポート/事務職★未経験入社者多数活躍中/年間休日125日/残業月10H程度
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- <未経験歓迎!学歴不問!/WLB重視の方向け/20代活躍中/残業10時間程度/企業成長性◎/離職率10%以下/SNSの運用経験も積める!> ●事務、接客両方に携わりたい方 ●平日にゆっくりお休みしたい方 ●車通勤が良い方 こんな方におススメです ■業務内容 ・物件の管理から営業サポート、接客対応 └初めはここから対応していただきます。間取りを専用のソフトで色付けしたり、見やすいように編集をします。 ※OJTで業務を覚えていただき、1~3か月くらいで徐々に独り立ちしていただきます。 ■その他詳細 ・店舗レイアウトの管理…間取り図作成やPOP貼り付け等 ・来客対応・電話対応…取引業者からの依頼対応(資料送付等) ・顧客登録 ・チラシ作成・SNS更新…イベントチラシのレイアウト、SNSでの広報検討 ・費用精算…簡単な仕訳業務の実施 ・報告書の作成…月次で入金、契約、反響等の報告書類作成 ■働き方 10~20時間程度です。業務を一人に任せきりということはなくパートさんも含め分担してやっているので、18時台には帰宅可能です! 育産休制度も充実しております!※現在産育休に入っている社員もいます。 相談次第で時短勤務など柔軟な働き方も可能です! ■中途入社者活躍中! ブライダル・英会話講師等、事務経験のない方もご活躍いただいております!同社はチームワークを大切にしており、分からないことはいつでも相談しやすい職場づくりを徹底しております!営業サポートはほとんど20代の社員で構成されています。 ■同社について 全国のハウスドゥ700店舗のうち、同社の経営する9店舗がTOP10入り! お客様の願いを叶える営業力を、多くのお客様にご評価いただき、安定した事業を継続しております。今後も店舗数を増やしていく予定です! 参考:直近1年以内に3店舗増設予定 ■業務のやりがいと特徴 ・集客、認知向上、来店顧客満足度UPなどのためにアイディアを出し合いながら広報、チラシ作成などを行っていただきます。あなたのアイディアが集客、顧客満足度に関わりますのでやりがいをリアルに感じることができます。 ・Instagram、YouTubeの更新や採用活動のサポートなど、 様々な経験ができ、スキルも身に付きます! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> (最新)ハウスドゥ豊田中央店 4/19~ 住所:愛知県豊田市元宮町5-57-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> ハウスドゥ 豊田美里 住所:愛知県豊田市美里4-9-8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> ハウスドゥ豊田大林店 住所:愛知県豊田市大林町14-2-7 勤務地最寄駅:愛知環状鉄道線/三河豊田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 270万円~300万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):185,000円 <月給> 185,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記月給はあくまでも最低給与です。 ※給与詳細は年齢、経験、前職給与を考慮します。 ■賞与:年2回(7月、12月) 【モデル年収】 2年目:320万円 4年目~:400万円 10年目:600万円 マネージャー 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【三河エリア/転勤なし】営業事務サポート★未経験入社者多数活躍中★年間休日125日/残業月10H程度
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- <未経験歓迎!学歴不問!/WLB重視の方向け/20代活躍中/残業10時間程度/企業成長性◎/離職率10%以下/SNSの運用経験も積める!> ●事務、接客両方に携わりたい方 ●平日にゆっくりお休みしたい方 ●車通勤が良い方 こんな方におススメです ■業務内容 ・物件の管理から営業サポート、接客対応 └初めはここから対応していただきます。間取りを専用のソフトで色付けしたり、見やすいように編集をします。 ※OJTで業務を覚えていただき、1~3か月くらいで徐々に独り立ちしていただきます。 ■その他詳細 ・店舗レイアウトの管理…間取り図作成やPOP貼り付け等 ・来客対応・電話対応…取引業者からの依頼対応(資料送付等) ・顧客登録 ・チラシ作成・SNS更新…イベントチラシのレイアウト、SNSでの広報検討 ・費用精算…簡単な仕訳業務の実施 ・報告書の作成…月次で入金、契約、反響等の報告書類作成 ■働き方 10~20時間程度です。業務を一人に任せきりということはなくパートさんも含め分担してやっているので、18時台には帰宅可能です! 育産休制度も充実しております!※現在産育休に入っている社員もいます。 相談次第で時短勤務など柔軟な働き方も可能です! ■中途入社者活躍中! ブライダル・英会話講師等、事務経験のない方もご活躍いただいております!同社はチームワークを大切にしており、分からないことはいつでも相談しやすい職場づくりを徹底しております!営業サポートはほとんど20代の社員で構成されています。 ■同社について 全国のハウスドゥ700店舗のうち、同社の経営する9店舗がTOP10入り! お客様の願いを叶える営業力を、多くのお客様にご評価いただき、安定した事業を継続しております。今後も店舗数を増やしていく予定です! 参考:直近1年以内に3店舗増設予定 ■業務のやりがいと特徴 ・集客、認知向上、来店顧客満足度UPなどのためにアイディアを出し合いながら広報、チラシ作成などを行っていただきます。あなたのアイディアが集客、顧客満足度に関わりますのでやりがいをリアルに感じることができます。 ・Instagram、YouTubeの更新や採用活動のサポートなど、 様々な経験ができ、スキルも身に付きます! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> ハウスドゥ 豊橋向山店 住所:愛知県豊橋市つつじが丘1-8-14 勤務地最寄駅:豊橋鉄道渥美線/小池駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> ハウスドゥ 豊橋藤沢 住所:愛知県豊橋市藤沢町118 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> ハウスドゥ豊川中央店 住所:愛知県豊川市千歳通3-10-1 勤務地最寄駅:名鉄豊川線/稲荷口駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 270万円~300万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):185,000円 <月給> 185,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記月給はあくまでも最低給与です。 ※給与詳細は年齢、経験、前職給与を考慮します。 ■賞与:年2回(7月、12月)※昨年度実績2か月 【モデル年収】 2年目:320万円 4年目~:400万円 10年目:600万円 マネージャー 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 -
従業員数 2,730名
平均年齢 -
求人情報 全8件
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【京都市】事務サポート<データ集計・画像動画編集など>正社員/年休122日・土日祝休/教育体制◎
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- ◆◇国内トップクラスの医療機器・試薬を複数誇るメーカー「アークレイグループ」で安定性◎/中途入社者多数で馴染みやすい/教育・研修体制豊富/年休122日・土日祝休/正社員◆◇ ■職務内容: 当社にて、事務サポート業務全般をお任せします。 データ集計から日常的な事務対応まで、幅広い業務を通じてチームや事業運営を支えるポジションです。 <具体的な業務内容 ※一例> ◎データ集計業務(使用システム:Microsoft DCRM) └顧客、事業所、受託会社ごとの売上集計、セグメント分類、課題進捗のまとめ(ピボットテーブル、グラフ作成、VLOOKUP等が使用できるレベル) ◎動画および動画コメントの確認と編集 ◎スケジュール入力管理業務 ◎物品発送業務 └社内外からの書類、荷物の受取・発送。 ※重量物については社員がカバーいたします ◎その他付随する庶務業務 ★周囲をサポートすることで組織全体の円滑な運営に貢献できるポジションです。 ■配属部署: 30~50代が所属するアットホームな部門です。 ■配属部門について: 当社の製品は、病院やクリニックなどの医療機関でご使用して頂いております。技術開発部門は装置の保守業務を行っているサービスエンジニア社員の教育・研修の他、現場技術情報の統括、既存サービスの機能追加開発、他社アライアンス事業推進等を担う部門です。 ■事業の優位性: 試薬・機械共に製造するメーカーは国内に少なく装置の小型化には一日の長あり。業界内での知名度が高く、健康をトータルでサポートしています。一度機器が納品されると、試薬が消耗品として消費されるため、一般メーカーと比べて高い利益率を誇っています。 ■アークレイGについて: アークレイは、医療現場に新たな診断技術、検査を提供することで、ミッションである「新しい科学技術への挑戦を通じて、 世界中の人びとの健康な生活に貢献する」を実現すべく日々活動しています。糖尿病検査装置の分野で国内トップクラスの地位を築いている当社ですが、 一方で海外に向けても精力的に医療機器の販売を続けてまいりました。グローバルの拠点数も18か国46拠点となり、 世界120か国以上でアークレイの製品が活躍し、売上高の55%は海外での売上となっております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 京都研究所 住所:京都府京都市上京区岩栖院町59 擁翠園 勤務地最寄駅:京都市営地下鉄烏丸線/鞍馬口駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 330万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):173,600円~260,000円 <月給> 173,600円~260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※キャリア・能力等を考慮の上、規程により決定/年収上限は応相談 上記は想定される残業代を含む ・賞与あり(支給月:7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2010年
従業員数 179名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【成田】通関事務~東証上場の総合物流企業グループ/キャリアの幅が広がる/年休121日/実働7.5h
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- 【通関士として専門性を活かせる環境◎/グループ集合研修や通信教育など研修制度も充実◎】 ■職務内容:当社にて通関事務をお任せします。事業領域の拡大および取り扱い件数の増加に伴い、通関体制の強化が急務となっております。品質とスピードの両面でサービス向上を図るべく、通関士を募集しています。 ■職務詳細: (1)主に輸入通関業務及びその関連業務:海外から届く貨物を荷主に代わり税関に対して申告を行います。又、申告に伴い必要な法令に関する申請を行い許可承認を得る業務となります。 (2)通関士として書類の作成及び審査を行ってもらうと共にその他通関に関して必要な業務対応あり輸入通関業務全般:海外から届く貨物について、荷主に代わり税関への輸入申告を行います。 (3)法令に基づく申請業務:貨物の種類に応じて、関係官庁(検疫/薬機法/食品衛生法など)への許認可申請を実施 (4)通関士業務(書類作成/審査):申告書類の作成、内容チェック、法令適合性の確認、税関からの照会対応など (5)税関/関係官庁との折衝:追加資料の提出や問い合わせ対応など、申告手続きを円滑に進めるための調整 (6)荷主、輸送会社との連絡調整:貨物の到着/通関状況の確認、必要書類の収集、進捗管理 (7)その他通関関連業務:税関検査の立会い、データ入力、問い合わせ対応など ■仕事のやりがい/魅力: ◎通関士としての専門性を活かし、責任ある仕事に挑戦できる環境です。輸入通関は、法令遵守と正確な判断が求められる専門性の高い仕事です。経験を積むほど、複雑な案件や特殊貨物の対応など、より高度な業務に挑戦できるのがこの仕事の醍醐味です。 ◎税関や関係官庁との折衝はプレッシャーもありますが、その分、貨物が無事に通関し、荷主から感謝の言葉をいただいたときの達成感は格別です。国際物流の最前線で、自分の知識と判断力が直接社会に貢献していることを実感できます。 ◎「専門性を磨きながら、後輩の育成にも関われる。キャリアの幅が広がる職場です。」 ■当社について:当社は1982年の設立以来、主力事業の「国際航空宅配便」を始め、「フォワーディング事業」「越境EC事業」「青果事業」など、お客様の多様化する国際物流ニーズに対して最適な航空・海上輸送ソリューションをワンストップでお応えしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 成田通関センター 住所:千葉県成田市取香800-804 勤務地最寄駅:京成線/空港第2ビル駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~500万円 <賃金形態> 月給制 ■残業代:全額別途支給(管理職以外) <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円~360,000円 <月給> 320,000円~360,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2000年
従業員数 35名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全5件
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【第二新卒歓迎】営業アシスタント(書類作成などコンサルタントのサポート)時短相談可/育休制度実績有
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- ~地域・社会貢献に繋がる案件の不動産評価をお任せ/事業領域の幅が広く専門性を活かしつつ幅広い業務に挑戦できます~ ■業務概要: コンサルタントのアシスタントとして、下記の業務を担当頂きます。当面は補助業務を任せますが、コンサルタント業務等、適性に応じて柔軟にポジションを提案していきます。※詳細はご面接内でご説明致します。 ■業務詳細: ・コンサルタントのサポート業務(コピー、ファイリング、請求書・契約締結など書類作成) ・プロジェクトの進捗管理(業務が慣れてきたころに任せます) ■入社後のキャリア: 当社のバックオフィス業務を一通り覚えた後 (~1年程)に、徐々にコンサルプロジェクトに携わって頂きます。※顧客は大手外資系証券会社・各金融機関などが中心です。 ■就業環境: ・育休制度が充実しており、二度復職した社員も在籍中です。 ・社長の方針もあり、社内はアットホームな雰囲気です。 ・飯田橋駅から徒歩5分以内の好立地です。 ■社風: 金融独特な堅いイメージとは異なり、意見を言い合える環境です。入社時の経験が浅くても、積極的に仕事を任せてもらえる社風です。 ■当社について: 当社は、設立以来、デューデリジェンスを中心に、国内外を問わず、金融機関・投資家に不良債権に関する多様なサービスを提供しています。これまでで蓄積をされた豊富な物件データベースに基づいて、企業価値と担保評価を総括的に捕らえた回収見込みの算出や回収戦略の策定などのバリュエーション業務、同社ネットワークからの不動産情報を活用した不動産売買の仲介・アドバイザリー業務、クオリティの高い、一貫したサービスの提供をしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区下宮比町1-4 飯田橋御幸ビル7F 勤務地最寄駅:都営地下鉄線/飯田橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 290万円~400万円 <賃金形態> 年俸制 毎月年俸の1/12を支給 <賃金内訳> 年額(基本給):2,181,759円~3,009,324円 固定残業手当/月:59,854円~82,557円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 241,667円~333,334円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ご経験などにより年俸が決定されます。 ■昇給年1回(10月) ■年1回の業績賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1950年
従業員数 8,429名
平均年齢 36.4歳
求人情報 全3件
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【横浜】経理(課長候補)◆200店舗を超える高品質スーパーを展開中/ローソンG/平均残業10H以内
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- ◇◆経理実務経験者歓迎!/1927年創業、全国に200店舗超を展開するプレミアムスーパーマーケット/賞与年2回・4~4.5か月分支給/安定した事業基盤の元、経理のスペシャリストを目指せる◆◇ 「食にこだわり、豊かな社会を創造する」という理念のもと、店舗だけでなく、製造、輸入、物流、卸、EC、飲食まで自社で手掛ける総合食品会社である当社にて、経理部の課長候補職をお任せいたします。 ■業務詳細: 【決算業務】 ◇月次、四半期、年次決算業務の統括(単体・グループ連結) ◇親会社への連結パッケージ作成 【人材育成・業務改善】 ◇メンバーへの業務指示、教育、目標設定、評価等 ◇業務フローの構築・改善、業務効率化の推進 【その他】 ◇社外、親会社、金融機関との調整・コミュニケーション ◇内部統制の運用 ◇監査法人対応 ゆくゆくは財務、税務、管理会計等の業務もお任せしていきます。 ■組織構成: ◇配属部門人数:19名(社員14名、アルバイト5名) ◇年齢構成:20代1名、30代6名、40代6名、50代6名 ■キャリアパス: マネジメントを目指していただくこともスペシャリストを目指していただくことも可能な環境です。ご自身の希望に応じて相談しながらキャリアを決めていきます。 ■就業環境: 月平均残業10時間以内、週2回程度のリモートワーク可能であるためワークライフバランスの整った環境で就業いただけます。 シフト制ではありますが、基本的には土日を休みにする社員が多く、申請制のため自由に決めることができます。有給取得日数平均も年間12日を超えており、メリハリをつけて働くことができます。 ■強み・事業戦略: 商品、店舗、人材の力で持続的成長を実現することを目指し、出店戦略/商品戦略/人事戦略の3つを重点的に強化しています。「魅力的な商品を、魅力的な店で、魅力的な人材が売り込む」体制の整備していることが成長の要因です。成城石井は「商品が生み出される全てのプロセスにこだわり、その結果開発された商品を提供することでお客様に喜んでいただくこと」で、世の低価格化路線とは一線を画しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい5-1-2 勤務地最寄駅:JR東海道線/横浜駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 676万円~792万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円~390,000円 固定残業手当/月:90,000円(固定残業時間38時間0分/月~30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 410,000円~480,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル・前給与などを考慮します。 ■賞与:年2回(6月、12月) ※賞与:4.5ヶ月(会社業績、個人評価による変動あり) ■昇給:年1回(6月) ■諸手当: ◇家族手当(配偶者15,000円、子10,000円) ◇職務手当 ◇管理職手当 ◇特殊作業手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【横浜】経理(係長)◆200店舗を超える高品質スーパーを展開中/ローソンG/平均残業10H以内
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- ◇◆経理実務経験者歓迎!/1927年創業、全国に200店舗超を展開するプレミアムスーパーマーケット/賞与年2回・4か月分支給/安定した事業基盤の元、経理のスペシャリストを目指せる◆◇ 「食にこだわり、豊かな社会を創造する」という理念のもと、店舗だけでなく、製造、輸入、物流、卸、EC、飲食まで自社で手掛ける総合食品会社である当社にて、経理部の課長候補職をお任せいたします。 ■業務詳細: 【決算業務】 ・月次決算 ・四半期決算 ・年次決算 ・親会社への連結パッケージ作成補助 ・メンバーへの教育 ・社外、親会社、金融機関との調整・コミュニケーション その他、ご経験をお持ちの方には税務申告や税務調査、資金繰り管理等もお任せいたします。 ■組織構成: ◇配属部門人数:19名(社員14名、アルバイト5名) ◇年齢構成:20代1名、30代6名、40代6名、50代6名 ■キャリアパス: マネジメントを目指していただくこともスペシャリストを目指していただくことも可能な環境です。ご自身の希望に応じて相談しながらキャリアを決めていきます。 ■就業環境: 月平均残業10時間以内、週2回程度のリモートワーク可能であるためワークライフバランスの整った環境で就業いただけます。 シフト制ではありますが、基本的には土日を休みにする社員が多く、申請制のため自由に決めることができます。有給取得日数平均も年間12日を超えており、メリハリをつけて働くことができます。 ■強み・事業戦略: 商品、店舗、人材の力で持続的成長を実現することを目指し、出店戦略/商品戦略/人事戦略の3つを重点的に強化しています。「魅力的な商品を、魅力的な店で、魅力的な人材が売り込む」体制の整備していることが成長の要因です。成城石井は「商品が生み出される全てのプロセスにこだわり、その結果開発された商品を提供することでお客様に喜んでいただくこと」で、世の低価格化路線とは一線を画しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい5-1-2 横浜シンフォステージウエストタワー19F 勤務地最寄駅:JR東海道線/横浜駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 510万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円~360,000円 <月給> 320,000円~360,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル・前給与などを考慮します。 ■賞与:年2回(6月、12月) ※賞与標準4.0月(会社業績、個人評価による変動あり) ■昇給:年1回(6月) ■諸手当: ◇家族手当(配偶者15,000円、子10,000円) ◇職務手当 ◇管理職手当 ◇特殊作業手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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