条件変更

現在の検索条件

[募集・採用情報]採用人数5名以上 　

企業情報で探す

業種

業種を選択

所在地

所在地を選択

平均年齢

上場企業

キーワード（企業名）

    求人情報

    求人情報でさらに企業を絞り込む

    「求人募集がある企業」をチェックすると、条件を絞り込むことができます。

    勤務地

    勤務地を選択

    職種

    職種を選択

    こだわり条件

    休日・働き方
    募集・採用情報
    会社・職場の環境
    待遇・福利厚生
    語学
    仕事内容
    その他
    キーワード（求人情報）

    この条件の企業数6,334社

    検索する

    49ページ：募集・採用情報【採用人数5名以上】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 6,334 社中 2,401〜2,450 社を表示

    名静企業株式会社

    倉庫業・梱包業
    愛知県清須市寺野花笠100　キリンビール名古屋工場内
    • 設立 1963年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 軽作業・リフト│未経験歓迎！免許は入社後に取得OK│土日休
      【　未経験からステップアップできる環境です　】 「工場勤務って難しそう…」そんな心配は一切不要です！ 機械のボタン操作や台車移動など、シンプルな作業から少しずつお任せしていきます。 ★安心ポイント1：免許取得後も練習スペースで特訓できる！ まずは空き瓶チェックなどをしながら、会社負担でリフト免許を取得！ 免許取得後もいきなり本番の現場に出ることはなく 2～3ヶ月、自信がつくまで専用スペースで先輩と一緒に練習できます。 ★安心ポイント2：いつでも質問できるチーム作業！ 現場デビュー後も、作業はチームで行います。 困った時はいつでも気軽に頼れる環境です◎ 【　具体的なお仕事内容　】 ■空き容器のチェック、台車移動、ボタン操作 ■フォークリフトでの商品の移動 ■運ばれてきた資材の受け入れや、製造ラインへの投入 ■製造機器が正常に作動しているかのチェック　など ＼正社員デビューの先輩も多数活躍中！／ 未経験スタートならではの不安がわかる先輩ばかりなので、 あなたのペースに合わせて優しくフォローします！ 同年代・同性の先輩がじっくりあなたの成長をサポートしますよ。
      愛知県清須市寺野花笠100　キリンビール名古屋工場内 ◎転勤なし ◎車通勤・自転車通勤・バイク通勤OK！
      【正社員】 月給23万円以上 ＋年齢給＋成果給＋残業手当（全額支給）＋深夜手当＋通勤手当 【契約社員】 時給1300円以上 ＋年齢給＋成果給＋残業手当（全額支給）＋深夜手当＋通勤手当 ※詳細は面接時にご確認ください。
    名静企業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    ピアス株式会社

    化粧品メーカー
    大阪府大阪市北区豊崎3-19-3ピアスタワー
    • 設立 1947年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全114件
    • 【神奈川】メイクもしたい、アイリスト募集◆残業平均2分／研修体制充実／業界屈指の福利厚生／連休制度有
      • NEW
      ～アイもメイクもできる♪集客不要・残業なしのマンツーマン施術でボーナス75万～／ハトムギ化粧水やオペラリップを手掛けるピアスグループ～ ※本求人は【10/16入社】可能な方を対象としております。 ■仕事内容 アイブロウ・まつげエクステンションの施術、メイクアップアドバイザーとしてカウンセリング・タッチアップ・製品のご提案をおこなうお仕事です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ここがポイント！ ・指名制度・個人ノルマ無し、集客は会社が行います ・アイブロウ・メイク・まつげエクステンションを6か月かけて一つずつ習得できます ・研修中もお給料は100％支給、遠方の方には食事付きホテルをご用意 ・完全予約制のマンツーマン施術で残業ほぼ無し ◎ケサランパサランについて ケサランパサランは、自社開発の製品とメイクアップだけでなく、まつげエクステンション、眉施術を提供してお客様の美しさを引き出す、メイクアップと施術の複合ブランドです。 ■風通しの良い職場環境 とにかく人間関係が良い！仲が良いですが、サバサバしている方が多く、仕事仲間として褒め合う風土が根付いています。 指名制やノルマもないから、お客様を取り合うようなこともありません！年に一度表彰制度があり、ご自身の頑張りをしっかりと認めてもらえる環境です。 ■未経験でも安心のサポート体制 ・入社後は研修施設で約3週間にわたって、接客や美容理論・製品知識、施術・メイクアップの技術を習得いただきます。 ・一度にすべてのメニューを習得するのではなく、その後6ヶ月間にわたって順を追って技術を習得できるので、未経験の方も自信をもって施術に入れます。 ■キャリアパス チーフやエリアマネージャーのようなマネジメントコースの他、将来的にプロモーション・マーケティングなど本社業務に携われるチャンスもあります。 ■就業環境 ・週休二日制のシフト勤務、残業ほぼなし、希望休・有給休暇で土日休みや連休をとることもできます！ ・有名ブランド多数展開している当社製品を社割価格で購入可能です。働きながら自身も美しくなれます！ ・奨学金返還支援や交通費全額支給など、スタッフを大切にする福利厚生が充実しています！
      ＜勤務地詳細＞ 【ケサランパサラン】神奈川／そごう横浜店 住所：神奈川県横浜市西区高島2丁目18-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 346万円～675万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：251,000円～525,000円 ＜月給＞ 251,000円～525,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■基本賞与：毎月の給与に含む ■業績賞与：年2回（昨年支給額30万円） ■特別賞与：年1回（昨年支給額15万円） ※業績賞与と特別賞与は業績状況による ■モデル年収： チーフ（3年目）448万円 ★奨学金の返還をしている方は、月最大12,000円が補助されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【千葉】メイクもしたいアイスタイリスト募集◆残業ほぼ無／研修体制充実／業界屈指の福利厚生／連休制度有
      • NEW
      ～アイもメイクもできる♪集客不要・残業なしのマンツーマン施術でボーナス75万～／ハトムギ化粧水やオペラリップを手掛けるピアスグループ～ ※本求人は【10/16入社】可能な方を対象としております。 ■仕事内容 アイブロウ・まつげエクステンションの施術、メイクアップアドバイザーとしてカウンセリング・タッチアップ・製品のご提案をおこなうお仕事です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ここがポイント！ ・指名制度・個人ノルマ無し、集客は会社が行います ・アイブロウ・メイク・まつげエクステンションを6か月かけて一つずつ習得できます ・研修中もお給料は100％支給、遠方の方には食事付きホテルをご用意 ・完全予約制のマンツーマン施術で残業ほぼ無し ◎ケサランパサランについて ケサランパサランは、自社開発の製品とメイクアップだけでなく、まつげエクステンション、眉施術を提供してお客様の美しさを引き出す、メイクアップと施術の複合ブランドです。 ■風通しの良い職場環境 とにかく人間関係が良い！仲が良いですが、サバサバしている方が多く、仕事仲間として褒め合う風土が根付いています。 指名制やノルマもないから、お客様を取り合うようなこともありません！年に一度表彰制度があり、ご自身の頑張りをしっかりと認めてもらえる環境です。 ■未経験でも安心のサポート体制 ・入社後は研修施設で約3週間にわたって、接客や美容理論・製品知識、施術・メイクアップの技術を習得いただきます。 ・一度にすべてのメニューを習得するのではなく、その後6ヶ月間にわたって順を追って技術を習得できるので、未経験の方も自信をもって施術に入れます。 ■キャリアパス チーフやエリアマネージャーのようなマネジメントコースの他、将来的にプロモーション・マーケティングなど本社業務に携われるチャンスもあります。 ■就業環境 ・週休二日制のシフト勤務、残業ほぼなし、希望休・有給休暇で土日休みや連休をとることもできます！ ・有名ブランド多数展開している当社製品を社割価格で購入可能です。働きながら自身も美しくなれます！ ・奨学金返還支援や交通費全額支給など、スタッフを大切にする福利厚生が充実しています！
      ＜勤務地詳細1＞ ケセランパセラン　東武百貨店船橋店 住所：千葉県船橋市本町7-1-11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ ケセランパセラン　柏タカシマヤ店 住所：千葉県柏市末広町3-16 S館髙島屋4階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 346万円～675万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：251,000円～525,000円 ＜月給＞ 251,000円～525,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■基本賞与：毎月の給与に含む ■業績賞与：年2回（昨年支給額30万円） ■特別賞与：年1回（昨年支給額15万円） ※業績賞与と特別賞与は業績状況による ■モデル年収： チーフ（3年目）448万円 ★奨学金の返還をしている方は、月最大12,000円が補助されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ピアス株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社スター精機

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    愛知県丹羽郡大口町秋田3-133
    • 設立 1964年
    • 従業員数 1,043名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全2件
    • 機械（ロボット）のルートセールス／未経験OK／賞与4.6ヶ月
      日本トップクラスで、業界ではよく知られている会社なので、誇りをもって営業ができます。 お客様に対して機械（ロボット）の提案をします。チームで同行もサポートしますから未経験でも安心です。 □ヒアリング お客様を訪問し、生産ラインの自動化ニーズや予算をヒアリングします。先輩や技術者ともコミュニケーションをとりながら、顧客の課題を技術部門にフィードバックします。これが製品開発の上で重要な情報なんです。訪問先は既存のお客様が中心。その他、新製品の展示会のご案内も行います □設計担当者との打ち合わせ 提案が進み、機械を導入する場合は、お客様のニーズをもとに運用フローや周辺機器について社内で設計担当者と検討します。チームで進めますので、自信を持って提案ができます □見積書の作成と契約 フォーマットに従って見積書を入力した後、お客様へご案内し、受注までフォローします。総合的な技術力でバックアップしますので安心です □製造依頼・進捗管理 工場へ製品の製造を依頼。納品には2～3ヶ月を要しますが、設計部門や製造部門と調整しながらスケジュールの管理も行います □納品・アフターフォロー お客様が納品時に同席する場合もあります。動作に問題がないかを確認し、アフターフォローを行います。フィールドエンジニアのメンテナンスチームもおり、万全の体制です ※お客様は各拠点から車で1～2時間程度 ※お客様とはじっくり話し合うスタイルで、信頼関係が築けます 1日の流れ（例） ・出社 ・ミーティング ・訪問先へ移動（1～2時間） ・ヒアリング・提案（1～2時間） ・次の訪問先へ移動（1～2時間） ・ヒアリング・提案（1～2時間） ・帰社後、資料作成 ・退社
      【希望考慮で安心！ 愛知県・広島で募集！マイカー通勤OK】 ■本社・名古屋支店（新社屋が2026年1月オープン) 愛知県丹羽郡大口町秋田3-133 ［アクセス］ 名鉄「江南駅」より車で10分 名鉄「柏森駅」「布袋駅」より車で9分 名鉄「味岡駅」より車で13分 小牧ICより車で8分 ■広島営業所 広島県広島市安佐南区祇園4-50-30 ［アクセス］ JR可部線「下祇園駅」より徒歩10分 ※本人の希望を最大限に考慮して配属しますので、ご安心ください ★2026年1月には新社屋もオープンし、ますます成長期待が高まっています。 顧客からの依頼が絶えない安定成長の会社で、将来にわたって安心してキャリアを描ける会社です。
      ＼賞与年2回あり★2025年支給実績：4.62ヶ月分／ ※年齢・能力・経験などを考慮して決定します。 【大卒以上】 本社（愛知県）・広島営業所 月給29万7,800円～34万3,800円 【上記以外】 本社（愛知県）・広島営業所 月給26万6,000円～32万9,100円 ※上記は、みなし残業代（26～36時間分・一律6万円）が含まれます。 超過分は別途支給いたします。 ※上記に加え、各種手当＋賞与年2回
    株式会社スター精機で募集中の求人をもっと見る

    株式会社青山製作所

    自動車部品メーカー
    愛知県丹羽郡大口町高橋1-8
    • 設立 1950年
    • 従業員数 5,423名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【愛知／大口町】社内SE/客先常駐から脱却◆インフラ運用からDXにも参画可◆転勤なし◆UIターン歓迎
      • NEW
      ★トヨタ系大手メーカーの全社ITインフラに携われる安定基盤 ★客先常駐なしの自社内SEとして腰を据えて働ける環境 ★DX推進の中核として改善・企画にも関われるポジション 客先常駐から脱却し、安定した環境で長く働きたい方へ。 トヨタ系メーカーの社内SEとして、無理なくスキルを広げられます。 ■募集背景 当社では、製造現場を支えるITインフラ高度化とDX基盤強化を進めています。 社内ネットワークやクラウド環境の重要性が高まる中、安定運用だけでなく、業務効率化やセキュリティ強化まで担う体制が求められています。 そのため、日々の運用に加えてインフラ改善や標準化を推進できるエンジニアの募集を行います。 「より良い仕組みへ変えていく」役割を期待しています。 ■入社後の業務イメージ ご経験に応じて、段階的に業務をお任せします。 ・社内ネットワーク（LAN／WAN／VPN）やMicrosoft 365環境の理解 ・ユーザーからの問い合わせ対応、トラブルシューティング ・PCキッティング、アカウント管理、IT資産管理などの運用業務 ・業務習熟後、インフラ構成の改善・効率化・標準化 まずは運用業務を通じて全体像を把握し、その後は改善・企画領域までステップアップいただきます。 ■業務内容 ・ネットワークの運用・保守、障害対応 ・M365の管理（Entra ID／Exchange Online等） ・PC／モバイル端末のキッティングおよび資産管理 ・社内ユーザーからの問い合わせ対応 ・サーバ／クラウド（Azure等）の運用管理 ・情報セキュリティ対策の運用および改善推進 特定領域に限定されない幅広い経験を積むことが可能です。 ■即戦力として期待すること ・ネットワークやM365に関する基本的なトラブル対応を自走できる方 ・現状の運用に課題意識を持ち、改善・効率化を提案できる方 ■企業・業務の特徴 当社はトヨタ全車種に製品供給を行うグローバルメーカーです。 そのため、工場ネットワークや生産設備と連動したITインフラが重要な役割を担っています。 単なるオフィスITではなく、製造現場の安定稼働を支えるインフラにも関与できる点が特徴です。 現場の課題解決に直結する業務であり、自身の貢献を実感しやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県丹羽郡大口町高橋1-8 勤務地最寄駅：名鉄線／江南駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,000円～309,000円 ＜月給＞ 245,000円～309,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験、能力、スキル等を考慮し、当社規定により決定します。 ■賞与：年2回（7月・12月）（過去実績5.2か月分※組合員平均） ■昇給：年1回（4月） ■モデル年収： 年収500万円※25歳（残業月20時間分含む） 年収560万円※35歳（残業月20時間分含む） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知／大口町】客先常駐から脱却へ◆基幹系エンジニア／製造DX・自社内開発／上流工程
      • NEW
      ★トヨタ系大手メーカーの基幹システムに携われる安定×成長環境 ★製造～出荷まで一貫したデータを扱い、DXの中核人材へ成長可能 ★自社内開発だからこそ、業務改善や企画にも深く関われる ★裁量を持って「作るだけでなく変える」エンジニアへ ■募集背景 当社では、生産管理・製造・会計領域におけるDX推進を強化しております。 製造業における競争力向上には、業務プロセスとITの高度な連携が不可欠であり、その中心となるのが基幹システムです。 現在、既存システムの改善や刷新に加え、データ活用や業務効率化のニーズが急速に高まっており、よりスピーディかつ柔軟に対応できる開発体制の内製化を進めています。 この変革期において、単なる開発担当に留まらず、業務理解を活かして改善提案まで担えるエンジニアを募集いたします。 ■入社後の業務イメージ ・既存の生産管理／出荷／在庫システムの仕様理解 ・SQLを用いたデータ抽出・分析、データ構造の把握 ・小規模な改修や機能追加から開発業務に参画 ・徐々に業務部門との折衝や要件定義へ拡大 段階的に業務範囲を広げるため、いきなり全てを任せることはありません。 業務知識とITスキルの両軸で成長できる環境です。 ■業務内容 ・生産管理／製造／会計システムの設計・開発・保守 ・既存システム（AS400等含む）の機能改善・刷新対応 ・業務部門との要件定義、業務分析、改善提案 ・ローコード／ノーコードツールを用いた開発・業務効率化 ・データ基盤（DB／BIツール）の設計・データ連携 単なる開発業務に留まらず、業務改善・DX推進の中核として関与いただきます。 ■即戦力として期待すること ・SQLを用いたデータ抽出／分析による課題の可視化 ・受注～生産～出荷までの業務フロー理解 ・ユーザー部門と連携した実行力のある提案 ■企業・業務の特徴 当社はトヨタ全車種に製品供給を行うグローバルメーカーであり、製造工程の高度化・最適化が事業成長の鍵となっています。 そのため、IT部門も「守りのIT」ではなく「攻めのIT」として位置づけられており、現場変革をリードする役割を担っています。 製造～在庫～出荷までの一貫したデータを扱えるため、データ活用やBI領域へのスキル拡張も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県丹羽郡大口町高橋1-8 勤務地最寄駅：名鉄線／江南駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,000円～309,000円 ＜月給＞ 245,000円～309,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験、能力、スキル等を考慮し、当社規定により決定します。 ■賞与：年2回（7月・12月）（過去実績5.2か月分※組合員平均） ■昇給：年1回（4月） ■モデル年収： 年収500万円※25歳（残業月20時間分含む） 年収560万円※35歳（残業月20時間分含む） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社青山製作所で募集中の求人をもっと見る

    ヤマザキマザック 株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    愛知県丹羽郡大口町竹田1-131
    • 設立 1919年
    • 従業員数 8,600名
    • 平均年齢 40.1歳
    求人情報 全30件
    • 世界で通用するサービスエンジニア／年休122日／フレックス制
      《スマホの方は、Pick up!ページもぜひご確認ください！》 ━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━ お客さまの工場へ工作機械を導入する際の【納入・据え付け】から、納入後の【メンテナンス・修理】までを幅広く担当いただきます。 国内出張がありますが、その分手当がしっかり支給されるため、給与水準は高め。 現場で経験を積みながら、着実に技術力を高められるポジションです。 ＜出張について＞ ■関東／関西／東海：宿泊を伴う出張はほぼなし ■東北／九州：時々発生（基本1泊、最長でも3泊ほど） ※長期出張はほとんどありません ＼この仕事の魅力／ お客様と近い距離で働くからこそ、感謝やよろこびの言葉を直接いただける仕事。 納入後も継続してお客様と関わる中で、お困りごとを解決しながら信頼関係を深めていきます。 マザックの"顔"として、お客様に安心を届ける大きなやりがいを感じられます！ ＝＝＝ 一流の技術を学べる手厚い研修あり ＝＝＝ ▼Step1：基礎研修（約7カ月間／変動の可能性あり） まずは愛知県丹羽郡の当社研修センターにて、事業や製品・加工技術などの基本的な知識を学んでいただきます。 （遠方にお住まいの方は単身寮をご用意いたします） ▼Step2：現場配属＆先輩社員に同行（3カ月間） 現場配属後も最低3カ月間は先輩社員に同行し、実務を通じて仕事の流れを覚えていただきます。 ＼今回は実務未経験や経験が浅い方も歓迎／ 研修は約7カ月～1年と長期で、基礎からじっくり学べるようサポートしていきます。 一歩ずつ成長し、世界に通用する人材を目指していきましょう！
      【マイカー通勤可・駐車場あり／最大限希望を考慮します！】 全国にあるテクニカルセンタまたは愛知・岐阜・三重の製作所の中から勤務地を決定します。 ★転勤については本人に相談して決定いたします ★経験を積んだ後、海外拠点への赴任も可能です（希望者のみ） ＜テクニカルセンタ一覧＞ ■北海道・東北 ・北海道札幌市 ・岩手県北上市 ・宮城県名取市 ・福島県郡山市 ■関東 ・栃木県宇都宮市 ・群馬県太田市 ・茨城県つくば市 ・東京都中央区 ・埼玉県さいたま市 ・神奈川県大和市 ■甲信越 ・新潟県長岡市 ・長野県長野市 ・長野県上伊那郡 ■東海 ・静岡県富士市 ・静岡県浜松市 ・愛知県安城市 ・愛知県丹羽郡 ・三重県桑名市 ■北陸 ・富山県富山市 ・石川県金沢市 ■関西 ・滋賀県栗東市 ・大阪府東大阪市 ・大阪府豊中市 ・兵庫県加古郡 ■中国 ・岡山県都窪郡 ・広島県福山市 ・広島県安芸郡 ■四国 ・愛媛県四国中央市 ■九州 ・福岡県太宰府市 ・熊本県熊本市 ＜製作所一覧＞ ・愛知県丹羽郡 ・岐阜県美濃加茂市 ・三重県いなべ市 ※各勤務地の受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給28万1600円～37万2550円＋諸手当＋残業代別途支給 ＜本配属前の研修期間の給与＞ 月給24万1600円～33万2550円＋諸手当（営業手当を除く）＋残業代別途支給 ※研修期間：3～10カ月／ご経験によりますが平均7カ月ほどで研修終了となる方がほとんどです ※経験・スキルを考慮のうえ、給与額を決定します
    ヤマザキマザック 株式会社で募集中の求人をもっと見る

    住友林業ホームサービス株式会社

    不動産仲介
    東京都新宿区西新宿3-2-11新宿三井ビルディング二号館11F
    • 設立 1964年
    • 従業員数 505名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全25件
    • ＜首都圏＞売買仲介営業～完全反響営業／顧客第一／オリコン顧客満足度4年連続2冠／リピーター多数
      ～オリコン顧客満足度２冠達成／お客様第一主義／完全反響営業／住友林業グループ／最大手数料の６％のインセンティブ／フレックス×実働７時間～ ■担当業務：【変更の範囲：会社の定める業務】 戸建住宅・マンション・土地の売買仲介業務等をご担当いただきます。 （1）物件及び土地の売買情報の収集 （2）物件及び土地の価値査定業務 （3）各種契約業務（契約書作成・説明業務） （4）ローン相談 （5）物件（土地）の引渡し業務 ■詳細： （1）家を「売りたい」お客様へ 売却価格やスケジュールをプランニング／査定を行い売り出し価格を提案 ／媒介契約を締結し販売開始／契約から引き渡しまでを丁寧にフォロー （2）家を「買いたい」お客様へ 希望条件をヒアリング(エリア・種別・予算等)／条件に見合った不動産をご紹介／物件をご案内し売主様との条件交渉／引き渡し日と価格に同意後契約締結 「売りたい」と「買いたい」というニーズをマッチングするだけではなく、その物件・土地の価値を周辺環境や物件自体の価値等多角的視点から不動産の価値を判定し、売るための戦略（メディア戦略等）を各営業担当が計画し実行するという仕事です。 1ヶ月あたり5~10件の新規案件を担当します。 ベテラン社員になってくると成約した顧客からリピートや紹介などで成約角度の高いお客様を担当していくため、安定的にインセンティブを獲得することができます。 ■営業手法： 自社Webサイト『すみなび』および、各種ポータルサイトからのご相談・紹介が多数のため、反響営業がメイン／グループの連携力も強く、住友林業のお客様への提案や紹介、住宅相談会の参加等、大手グループの強みを存分に活かした営業ができます。 顧客満足度が高く反響営業で顧客確保をし成約したらその方からの紹介やリピートなどでご自身で顧客確保につながることが多いです。 ■働き方： ON/OFFのメリハリをつけて働く完全週休2日制で、年間休日は116日。加えてノー残業デーや、21時のPC強制シャットダウン、有給休暇消化を奨励する計画年休制度等、働きやすい環境づくりに注力しています。収入と働きやすさのバランスが良いのは、当社で働く魅力の1つです。 また、フレックス制度や実働７時間勤務など、長時間労働を防ぐよう、環境面が整備されております。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 首都圏の各店舗 住所：東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県の各拠点 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：162,000円～224,200円 固定残業手当/月：50,900円～67,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 212,900円～291,200円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■入社後6ヶ月間のみ35,000円の特別手当を別途支給 ■賞与／年2回(6月／12月)、年1回(4月) ■年収例 年収828万円／28歳／中途入社 年収1008万円／31歳／中途入社 年収1185万円／32歳／中途入社 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ＜名古屋＞売買仲介営業～完全反響営業／顧客第一／オリコン顧客満足度6年連続2冠／リピーター多数
      ～オリコン顧客満足度２冠達成／お客様第一主義／完全反響営業／住友林業グループ／最大手数料の６％のインセンティブ／フレックス×実働７時間～ ■担当業務：【変更の範囲：会社の定める業務】 戸建住宅・マンション・土地の売買仲介業務等をご担当いただきます。 （1）物件及び土地の売買情報の収集 （2）物件及び土地の価値査定業務 （3）各種契約業務（契約書作成・説明業務） （4）ローン相談 （5）物件（土地）の引渡し業務 ■詳細： （1）家を「売りたい」お客様へ 売却価格やスケジュールをプランニング／査定を行い売り出し価格を提案 ／媒介契約を締結し販売開始／契約から引き渡しまでを丁寧にフォロー （2）家を「買いたい」お客様へ 希望条件をヒアリング(エリア・種別・予算等)／条件に見合った不動産をご紹介／物件をご案内し売主様との条件交渉／引き渡し日と価格に同意後契約締結 「売りたい」と「買いたい」というニーズをマッチングするだけではなく、その物件・土地の価値を周辺環境や物件自体の価値等多角的視点から不動産の価値を判定し、売るための戦略（メディア戦略等）を各営業担当が計画し実行するという仕事です。 1ヶ月あたり5~10件の新規案件を担当します。 ベテラン社員になってくると成約した顧客からリピートや紹介などで成約角度の高いお客様を担当していくため、安定的にインセンティブを獲得することができます。 ■営業手法： 自社Webサイト『すみなび』および、各種ポータルサイトからのご相談・紹介が多数のため、反響営業がメイン／グループの連携力も強く、住友林業のお客様への提案や紹介、住宅相談会の参加等、大手グループの強みを存分に活かした営業ができます。 顧客満足度が高く反響営業で顧客確保をし成約したらその方からの紹介やリピートなどでご自身で顧客確保につながることが多いです。 ■働き方： ON/OFFのメリハリをつけて働く完全週休2日制で、年間休日は116日。加えてノー残業デーや、21時のPC強制シャットダウン、有給休暇消化を奨励する計画年休制度等、働きやすい環境づくりに注力しています。収入と働きやすさのバランスが良いのは、当社で働く魅力の1つです。 また、フレックス制度や実働７時間勤務など、長時間労働を防ぐよう、環境面が整備されております。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 愛知県の各店舗 住所：愛知県名古屋市内の各拠点 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：162,000円～224,200円 固定残業手当/月：50,900円～67,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 212,900円～291,200円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■入社後6ヶ月間のみ35,000円の特別手当を別途支給 ■賞与／年2回(6月／12月)、年1回(4月) ■年収例 年収828万円／28歳／中途入社 年収1008万円／31歳／中途入社 年収1185万円／32歳／中途入社 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    住友林業ホームサービス株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社アサヒブロイラー

    食品・飲料・たばこ （商社）
    東京都中央区日本橋小網町6-7 第2山万ビル5階
    • 設立 1957年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 鶏惣菜の販売スタッフ／年休120日／深夜なし／完全週休2日制
      • NEW
      百貨店や商業施設の店舗で、 焼き鳥や揚げ物、お弁当などの 販売をお任せします！ ◎働くのはどんなお店？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社が運営する鶏惣菜の専門店 ◆鳥麻 ◆麻布あさひ ◆両国茶屋 ◆ビッグオーブン ◆焼鳥処あさひ ◆みのりみのるチキン の6ブランドいずれかのお店に配属になります！ 百貨店や商業施設内の店舗のため、 明るく清潔感のある売り場が特徴です。 ◎具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・お客様への接客、商品のご案内 ・レジ対応、商品の受け渡し ・焼き鳥や揚げ物、お弁当などの簡単な調理 ・商品の陳列、売り場づくり ・仕込み、在庫確認 ・店内の清掃　など ＼焼き鳥を焼いたことがなくてもOK／ 焼き鳥は、すでに串打ちされた商品を焼くため、 難しい下ごしらえや調理はありません。 火加減や焼くタイミングも、丁寧に教えるので 焼き鳥を焼いたことがない方もご安心ください◎ ＼選べるキャリア／ 経験を積んだ後は… 【1】店長としてマネジメントに関わる 【2】販売のスペシャリストとして現場で活躍 を自分の意志で選択可能！ 「マネジメントや育成に挑戦したい」 「ずっとお客様と接する仕事をしたい」など、 一人ひとりに合わせたキャリアが描けます◎ ◎平均勤続年数16.5年！長く働ける理由は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■：販売職でもしっかり休める！ 販売職としては珍しく完全週休2日制。 百貨店や商業施設内の店舗なので深夜勤務なし。 残業は1日1時間程度。オンオフのメリハリが つけやすいのも長く働ける理由です。 ■：ライフステージが変わっても安心 JA全農グループの一員として、 安定した経営基盤がある当社。 産育休の取得、復帰実績もあり ライフステージが変わっても 長く働ける環境を整えています！
      【勤務地は希望を考慮！一都三県を中心としたいずれかの店舗へ配属となります】 ◆日本橋三越本店 東京都中央区日本橋室町1-4-1 日本橋三越本店本館 B1F ◆ecute品川店 東京都港区高輪3-26-27 エキュート品川 2F ◆アトレ目黒店 東京都品川区上大崎2-16-9 アトレ目黒1A館2F ◆アトレ恵比寿店 東京都渋谷区恵比寿南1-5-5 アトレ恵比寿 3F ◆渋谷東急フードショー店 東京都渋谷区道玄坂1-12-1 しぶちか B1F ◆京王百貨店新宿店 東京都新宿区西新宿1-1-4 京王百貨店新宿店 MB ◆東武百貨店池袋店 東京都豊島区西池袋1-1-25 東武百貨店池袋店 B2F ◆東京スカイツリー　ソラマチ店 東京都墨田区押上1-1-2 東京スカイツリータウン 東京ソラマチ 2F ◆二子玉川東急フードショー店 東京都世田谷区玉川2-21-1 二子玉川東急フードショー B1F　 …など
      月給21万円～26万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮して決定します ＜＜年収モデル＞＞ 入社1年目　350万円 入社3年目　400万円 入社7年目　500万円
    株式会社アサヒブロイラーで募集中の求人をもっと見る

    株式会社エス・エス・イー

    サブコン
    神奈川県海老名市中央2-1-16センチュリー八芳2F
    • 設立 1997年
    • 従業員数 41名
    • 平均年齢 48.0歳
    求人情報 全5件
    • 建築設備のルート法人営業／未経験歓迎／ノルマ無／年休124日
      人の暮らしに欠かせない「空調」「給排水衛生」「電気設備」工事のルート法人営業として活躍いただきます。携わった建物が土地や地図に残っていく、やりがいの大きなお仕事です！ 【担当いただくお客様は…】 神奈川・東京・千葉のゼネコン・工務店といった建築系企業です。 当社と既にお取引のある企業を担当いただき、安定受注に繋がる関係構築・フォローに励んでいただきます。 【携わる案件は…】 マンション・ビル・工場・病院・老人ホーム・学校・幼稚園 などの新築工事・改修工事です。 さまざまな建物工事に携われ、官公庁の公共工事に携わる機会もあります！ ━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━ ■担当企業への定期訪問： （関連情報のご提供、新規案件に関するヒアリングなど） ■見積り・提案： （顧客からいただくお困りごとや、保有案件の内容に合わせた提案） ■受注／社内外への情報共有や手配・事務手続き： （施工依頼・完工報告・売上・請求に関してなど） ■公共工事の入札に関するサポート： （官公庁の公共工事の入札に必要な書類の作成） ■受注案件における進捗管理・現場サポート （担当顧客への報告・連携の窓口対応・事務書類作成 など） ■現場の引き渡し後のサポート： （現場を引き渡した後、アフターサービスの窓口対応） ━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━━━ 未経験からスタートする方には、基礎から学べる研修を実施します。 ……… ●業界や業務に関わる基礎を学ぶ社内研修（座学など） ●先輩社員の営業に同行するOJT研修　 ……… 習熟度をみて企業を引き継ぎます。 将来的に5社～10社ほど担当していただく想定ですが、いきなり全てお任せすることはありません。 成長度に合わせて担当顧客を増やしていくので安心してください。 ＼意欲次第でキャリアUPも可能！／ 少数精鋭の当社では中途入社の方も、成長・実績次第で役職者や取締役クラスの昇格を目指せます！
      【転勤なし／本社】 神奈川県海老名市中央2-1-16 海老名センチュリー八芳2F （相模線・小田急線「海老名」駅より徒歩5分） ※受動喫煙対策あり：屋内原則禁煙
      月給25万円～35万円（固定残業代含む）＋諸手当＋賞与年2回 ※月給額および初年度賞与は経験・スキルを考慮し決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず29時間分を、月5万円～7万円を支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。
    株式会社エス・エス・イーで募集中の求人をもっと見る

    大和ハウスリアルエステート株式会社

    不動産仲介
    本社／大阪府大阪市北区梅田3-3-5　大和ハウス大阪ビル8階
    • 設立 1978年
    • 従業員数 583名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 売買仲介・買取再販・開発・賃貸管理／勤務地・ポジション選択可
      • NEW
      応募時に希望ポジションを選択（複数OK）、1次面接でも希望を伺います。 ※応募以降で変更可 【1】売買仲介・買取再販／不動産流通事業部 戸建て・マンション・土地を中心とした売主さま・買主さま双方の売買仲介をご担当いただきます。 ■不動産売却／購入の反響対応、対象物件の周辺や役所調査、現地査定、査定書作成、査定価格の説明、媒介契約締結 ■物件案内、契約関連書作成（売買契約書、重要事項説明書など）、契約締結 ■引き渡し準備（司法書士手配・銀行調整）、アフターフォロー お客さまのご要望に応じて仲介以外に、自社買取の提案や賃貸経営の提案も可能です。 売主さま・買主さまはWEBや広告の反響だけでなく、グループのネットワークや提携法人（税理士や金融機関など）からも情報収集します。 そのため、各グループ会社や提携法人へ不動産売却・購入の依頼獲得に向けたルート営業活動もお任せします。 情報をキャッチすることで他部署に案件を振ることなく、事業用不動産の売買仲介もお任せします。 ※億円単位の一棟収益マンションやビル、工場など 【2】収益不動産の仕入れ・開発・再販／ソリューション事業部 収益不動産（一棟マンション・オフィスビル等）の仕入れ・再販や、用地の購入～収益不動産の新規開発。 ■同業他社や金融機関などから不動産情報を入手 ■チームで購入を精査・検討 ■販売計画や利益率を含めた基本計画立案 ■社内稟議の承認後に契約を締結 地域を活性化させる商業施設やインバウンド需要に応じた民泊施設、サービス付き高齢者向け住宅の開発なども行っています。 販売先は不動産会社や金融機関、富裕層、投資家、REITファンドが主。取り扱うアセットは3億円～50億円程です。 【3】賃貸住宅の管理・営業／賃貸管理事業部 賃貸マンション・賃貸アパートの営業や建物管理。 ■新規管理受託に向けた法人営業、不動産会社へのリーシング活動 ■市場に合わせ入居者さまやオーナーさまへ賃料改定提案 ■オーナーさまとの打ち合わせ、提案営業（設備導入やリフォーム・リノベーション等）、管理物件の巡回 ■入居者さまからの問い合わせ対応、入金管理 ※夜間の問い合わせは提携先のコールセンターが対応
      ■初任地は、全国社員・地域限定社員問わず、原則、現在のお住まいから通える範囲内で検討 ※転居を伴わない地域限定制度もお選びいただけます。面接にてご希望をお伝えください。 【1】売買仲介・買取再販（不動産流通事業部） ■東日本エリア 東京都千代田区、武蔵野市、神奈川県横浜市、埼玉県さいたま市、越谷市、 千葉県船橋市、北海道札幌市、宮城県仙台市 ■西日本エリア 大阪府大阪市、豊中市、高槻市、堺市、兵庫県西宮市、川西市、神戸市、三木市 京都府京都市、奈良県奈良市、愛知県名古屋市、福岡県福岡市 【2】収益不動産の開発、買取×再生（ソリューション事業部） 東京都千代田区、大阪府大阪市 【3】賃貸住宅の管理・営業（賃貸管理事業部） ■東日本エリア 東京都千代田区、神奈川県横浜市、千葉県船橋市、茨城県守谷市、北海道札幌市、宮城県仙台市 ■西日本エリア 大阪府大阪市、堺市、兵庫県西宮市、神戸市、京都府京都市、奈良県奈良市、滋賀県草津市 ※受動喫煙対策：事業所により異なる
      月給28万円以上 ※地域限定社員の場合は、月給26万円以上 ※上記は最下限月給です。年齢や経験、能力などを考慮した上で決定します。
    • （名古屋配属）不動産の売買仲介・買取再販／反響・ルート営業
      • NEW
      売主様・買主様の両方をご担当いただきます。 ■不動産売却／購入の反響対応、対象物件の周辺や役所調査、現地査定、査定書作成、査定価格の説明、媒介契約締結 ■物件案内、契約関連書作成（売買契約書、重要事項説明書など）、契約締結 ■引き渡し準備（司法書士手配・銀行調整）、アフターフォロー　など お客様のご要望に応じて仲介だけではなく、自社買取の提案や賃貸経営の提案も可能です。 売主様・買主様はWEBサイトや広告の反響だけでなく、 大和ハウスグループのネットワークや提携法人（税理士や金融機関など）からも情報収集します。 そのため、各グループ会社や提携法人へ不動産売却・購入の依頼獲得に向けたルート営業活動もお任せします。 情報をキャッチすることで他部署に案件を振ることなく、事業用不動産の売買仲介もお任せします。 ※億円単位の一棟収益マンションやビル、工場など エリアは名古屋を中心に東海エリア全般をご担当いただきます。 【入社後の教育・研修制度】 入社初日は管理部門にて事務手続き・会社ルールなどの研修を実施。 2営業日目より配属先にて上司・先輩社員に同行しながら、実務を学んでいただきます。 入社3カ月を目安に管理部門主催の研修や、キャリアアップした際の各階層別研修も準備しています。 キャリア入社の社員も多く、これまでの経験・知識を活かして活躍しています。 ご自身の得意な営業スタイルで、フレキシブルな提案が可能です。 【キャリアパス】 ・一般職 → 主任職 → 管理職 ※これまでのご経験・実績に応じた職務にて採用を検討します。 ・配属先の部署で専門性を高めるキャリアだけではなく、総合不動産会社として他部署へ異動し、 不動産のプロフェッショナルを目指せます。（社内FA制度・社内公募制度／一定の要件・選考あり）
      転居を伴わない地域限定制度もお選びいただけます。面接にてご希望をお伝えください。 ＜住所＞ 愛知県名古屋市中村区平池町4丁目60番地9 大和ハウス名古屋ビル13階 ※受動喫煙対策：事業所により異なる ※U・Iターン歓迎
      月給28万円以上 ※地域限定社員の場合は、月給26万円以上 ※上記は最下限月給です。年齢や経験、能力などを考慮した上で決定します。
    大和ハウスリアルエステート株式会社で募集中の求人をもっと見る

    柳生設備株式会社

    住宅設備・建材
    大阪府大阪市北区南森町2丁目4番32号
    • 設立 1978年
    • 従業員数 48名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全3件
    • 未経験歓迎【大阪市】インフラ環境の工事管理(官公庁案件◎)年休120日(土日祝)社員定着率95％
      • 締切間近
      ＜工事部の9割以上が国家資格保有！官公庁100％の元請企業＞ ＼オススメポイント／ ◎工事部の90％以上が国家資格保有（入社後取得者多数） ◎官公庁案件100％（民間工事なし）＝景気変動の影響を受けない！ ◎元請へ成長した企業で現場ノウハウと受注評価の高さが強み！ ◎未経験から国家資格取得まで企業が全額級で投資＆全力で応援！ ◎転勤なし／年休120日／残業20h前後／直行直帰OK／夜勤・宿泊出張ほぼなし ■そもそも施工管理とは？ 工事を「図面・準備・現場指揮」で動かし、品質・コスト・工程・安全・環境の5つを管理する、いわば司令塔ポジションです！ 計画→手配→指示→完成チェック→報告まで一貫してコントロールします！ ■担当する工事（何を管理するの？） 配管を使った設備工事の管理・監督・指示出しを行います。 具体的には。。。 ∟学校・警察署のエアコン設置／改修工事 ∟郵便局や公共施設のレイアウト変更・改修 ∟商業施設や建物の給排水設備工事 ∟中長期の修繕計画の立案・進捗管理・報告サポート など ■上記仕事の役割（もっと砕くと？） 施工図を作る → 工事の設計指示書 協力会社を手配 → 工事チームづくり 現場で指示出し → 工事の指揮官 完成検査・報告 → 品質の最終チェック＆レポート提出 ■未経験スタートの育成ステップ ・まず管工事施工管理技士2級に挑戦（受験料・教材費は会社負担） ・その後3～4年の現場補助を経て、1人前の現場責任者（監督）として独り立ち頂きます！ ・当然その後1級資格にも挑戦可能！ ⇒標準の育成期間は4～6年と長期にわたって未経験社をフォローしてきた実績があるため安心してご入社頂くことが可能です。 ■配属部署について： 同社工事部では４０名から構成されており、そのうち「３１名が管工事施工管理技士１級」の資格保持者になります！ ■担当エリア： 基本的には関西圏がメイン。 泊りがけの出張や夜勤は年に１回あるかないか程度となります！ ■当社の想い ・工事部全員が国家資格である管工事施工管理技士１級の有資格者になることを目指しています！ ・社員の成長が企業の成長であると考えております！努力する社員への援助は惜しみません！
      ＜勤務地詳細＞ 本社　※最新 住所：大阪府大阪市北区南森町2丁目4-32 勤務地最寄駅：地下鉄堺筋／谷町線／南森町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：186,000円～250,000円 その他固定手当/月：16,000円～28,000円 固定残業手当/月：38,000円～52,000円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,000円～330,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与：年2回支給（1回/基本給の2ヶ月分）＋決算賞与 ■残業：月/25時間程度（残業代は月給に含んで支給になります） ■モデル年収： 年収460万円／入社3年目 25歳 年収530万円／入社5年目 27歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪市/元請け】管工事施工管理(官公庁案件100％))年休120日(土日祝）完全週休二日制
      • 締切間近
      ＼オススメポイント／ ◎工事部の90％以上が国家資格保有（入社後取得者多数） ◎官公庁案件100％（民間工事なし）＝景気変動の影響を受けない！ ◎元請へ成長した企業で現場ノウハウと受注評価の高さが強み！ ◎未経験から国家資格取得まで企業が全額級で投資＆全力で応援！ ◎転勤なし／年休120日／残業20h前後／直行直帰OK／夜勤・宿泊出張ほぼなし ■担当業務： 管を使用し水やガス、油、水蒸気などを送る設備の設置工事の管理・指導をお任せします。 具体的には、学校・警察署などのエアコン工事や郵便局の模様替え、商業施設の給排水工事をお願いします。 ■担当エリア： 大阪・京都・和歌山・兵庫・滋賀 （出張はありますが、ほとんどが日帰りです） ■担当案件数： 基本1人1案件（経験が高い従業員は複数案件を担当します） ※工事事務部門を新設して、事務・実際の施工は分業制になっており日々の残業が少なくなっています。 ■配属部署について： 同社において大阪本社　工事部に配属となります。工事部では40名から構成されており、そのうち31名が管工事施工管理技士1級の資格保持者になります。 ■特徴・魅力： (1)経営の安定性/元々下請けで業界に新規参入しましたが、急成長を遂げ現在は元請となっています。 下請けとしてのノウハウがある当社は公官庁から高評価・高点数実績を有しています。 同社は官公庁案件に特化した受注を行い、民間工事案件は行っておりませんので業績も安定しています。 (2)従業員育成/社員の成長が企業の成長であると考えているので、努力する社員への援助は惜しみません。 必要な資格があれば、会社から支援しますし、研修体制も整えています。 やっただけの評価を必ずしてもらえる会社ですので、自己成長を実感できる職場です 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社　※最新 住所：大阪府大阪市北区南森町2丁目4-32 勤務地最寄駅：地下鉄堺筋／谷町線／南森町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：340,000円～470,000円 ＜月給＞ 340,000円～470,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与：年2回支給(1回/基本給の2ヶ月分)＋決算賞与 ■残業について：月/25時間程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    柳生設備株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ヴィンクス

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都墨田区錦糸1-2-4アルカウエスト
    • 設立 1991年
    • 従業員数 1,283名
    • 平均年齢 37.9歳
    求人情報 全88件
    • 【大阪/在宅可】ITソリューション営業◆量販店・専門店向け◆業務課題解決に伴走◆自社サービス
      【富士ソフトG/流通小売業の圧倒的ノウハウ/健康経営優良法人認定/平均残業時間15h/育児休暇復帰率100％】 ★個人ノルマの文化ではなく、チーム・組織・事業部も一体になって顧客様と向き合う社風 ★業界特化×自社製品を通して、スキル・知見UPを目指したい方にオススメ ★自身も消費者として生活の中で触れるシステムのため、遣り甲斐・貢献など充実感あり ■職務概要： 大手量販店、専門店、百貨店、コンビニストアなどに向けて、自社サービスの提案およびSI提案営業を担当いただきます。 より多くの顧客様の課題解決に向け、提案機会の拡大をお任せします。 ・既存顧客様の深耕および新領域開拓 ・新規顧客開拓 （上記業務の割合５：５） ※新規顧客様については、引き合いや過去接点のある顧客アプローチとなりますので、飛び込み等はございません。 ■自社プロダクト・サービス：https://www.vinx.co.jp/search/ ■営業スタイル： ・業種業態別のアカウント担当制となります。 顧客様の中期IT戦略に伴走する形で、業務課題・業務改善に寄り添うご提案活動を行っています。 商談スタイルはオンラインとオフラインのハイブリッドとなっております。 ・課題本質理解のために、一社様の各組織との接点・ご提案など、潜在ニーズをキャッチ／領域拡大の取り組みを行っております。 ・長期お取引顧客の深耕を通して蓄積したノウハウを平準化し営業活動に活用しています。 営業活動の質向上のための、資料・トークスクリプトなどがあるため、中途社員の方もOJTにてキャッチアップしやすい環境です。 ■ワークライフバランス： ・全社平均残業時間は月15hと残業時間抑制を進めております。 ・有給休暇取得率は7割以上を維持しており、有給休暇取得を奨励する為に、年10日取得奨励日を設けております。 ・週2回(火・木)はノー残業デーと設定しており、徹底した制度の中で働くことが可能です。 ・在宅勤務制度あり。業務や案件によって日数は異なりますが、全社では40％程度の利用率です。 ■当社の強み： 長年の業務を通して得た経験と豊富な実績により、常にユーザーの立場に立って考える姿勢でトータルなソリューションの提供を行える事が強みです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪オフィス 住所：大阪府大阪市中央区城見2丁目1番61号 ツイン21 JYOタワー 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 650万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：360,000円～650,000円 ＜月給＞ 360,000円～650,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※最終的な年収に関しては前職、スキルを考慮の上決定します。 ■昇給：年1回（1月） ■賞与：年2回（3月、9月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪/ポジションサーチ】開発エンジニア◆流通小売業特化/自社開発/平均勤続年数11年/長期就業◎
      ～国内トップクラスの流通小売メーカーからプライム受託で自社開発／大手流通小売業に長年携わってきた歴史・強みあり／百貨店からスーパー、アパレル、シネコン、レストランや専門店にドラッグストアまで、あなたの暮らしの身近な場所で、ヴィンクスのシステム技術が動いています～ ◆流通小売業界特化した専門性で業界優位性あり／大規模案件×高い商流を実現／生活に根差した貢献実感を得やすい環境 ◆裁量を持った働き方可能／週3程度在宅・ノー残業デー・フルフレックス ◆PMやスペシャリストとして幅広いキャリアパスでキャリアアップに繋がる （自社開発メインだからこそ、全行程・全ポジションにチャレンジ可能！） ◆POS（販売情報管理システム）パッケージ、発注システム、店舗管理システム、人事システムなど多数開発 流通小売業のお客様を中心に開発エンジニアとして自社パッケージの開発または顧客システムの設計（要件定義、基本設計＆詳細設計）を担当いただきます。 希望と適性に応じて適切な事業部へとアサイン致します。 ■こんな方にオススメ！ ・自分が構築したシステムを身近に感じたい方 ・よりユーザーの目線に立って開発をしていきたい方 ・顧客様と長期関係構築・深耕し、DX推進のために最適なシステム提供をしていきたい方 ※平均勤続年数11.1年/チーム志向が強く、メリハリをもって働く社員が多いです※ ・仕事と私生活のWLBを大切にしているからこそ、より効率的で働きやすいように仕事の仕方を工夫し取り組む、自主性をもって邁進する方が多いです。 ・年齢に関係なく意見を伝え話し合う文化が、次のシステム提供につながっています。 ■働く環境： ◎リモート：全社平均40％前後（配属部署や案件によって異なります） ◎残業：平均約15時間（週2回はノー残業デーと設定） テレワーク・フルフレックスなどを組み合わた働き方や、育児・介護・健康などに配慮し、休暇や時短制度等を設備しています。 ■キャリアパス： 技術を高めていくスペシャリスト・組織をまとめるマネジメント・管理職を目指していく3パターンから選択可能。 年6回の面談を通じてやりたいことを共有できる環境があり、向かっていく・やりたいことを汲み取りながらご自身の描くキャリアに沿ったキャリア形成が可能。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪オフィス 住所：大阪府大阪市中央区城見2丁目1番61号 ツイン21 JYOタワー 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～640万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：360,000円～650,000円 ＜月給＞ 360,000円～650,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※最終的な年収に関しては前職、スキルを考慮の上決定します。 ■昇給：年1回（1月） ■賞与：年2回（3月、9月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ヴィンクスで募集中の求人をもっと見る

    日本梱包資材株式会社

    その他化学・素材・食品・エネルギー （商社）
    東京都墨田区立川4-19-8
    • 設立 1950年
    • 従業員数 140名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全1件
    • 法人営業／未経験歓迎／年休124日／土日祝休／賞与年2回
      • NEW
      ★ピックアップページもぜひご覧ください 【梱包資材とは】 例えば、購入した商品が配達されて「汚れていた」「欠けていた」「壊れていた」場合、次はその会社から買おうと思いませんよね…。 そうならないよう、しっかりと商品を守るのが梱包資材の役割です！ きちんと商品が届くという当たり前を支えています。 【入社後の流れ】 ▼社内外の研修 まずは「名刺の渡し方」「敬語の使い方」など社会人マナーから教えます！ その後、業界知識や商品の特長、営業ノウハウなどを学びます。 ▼先輩に同行（2～3週間） 実際の商談に同行し、アプローチから受注・納品までの流れを覚えます。 ▼先輩からクライアントを引継ぎ 入社から約2～3カ月後が目安です。 【提案内容】 4000種以上ある商品から、クライアントのニーズに合う商品を提案します。 要望によってはメーカーにカスタマイズを依頼することもあります。 例） クライアント：既存の商品だと、お客さまの届けたい商品を包み込みきれない。 営業：10センチだけ長く作れないかメーカーに相談し、調整。 ＜既存取引先＞◎こちらがメインです ・資材がなくなるタイミングを見計らってご連絡 （消耗品のため、定期的にニーズが発生します） ・要望を聞き、丁寧にフォロー （「コストを下げたい」などの要望があれば別商品を提案　など） ＜新規取引先＞ ・顧客リストをもとに、取引実績がない企業へアプローチ ・「良い商品を安く！」を武器にご提案 【営業先】 大手上場企業から中小企業、町工場までさまざま。購買部門、生産・物流部門、現場の方々とやりとりします。 ※主要取引先 ・日本製鉄株式会社 ・ソニー株式会社 ・レンゴー株式会社　など 【営業の特長】 ★「価格の安さ」「品質の良さ」を両立できるため、営業がしやすいです！ ★スケジュールは基本的に個人に任せているので、自分なりに工夫しながら営業活動を行うことができます。
      【転勤なし／希望勤務地へ配属】◇◆東京・埼玉・札幌・静岡・新潟・福山の6拠点で積極採用中◆◇ ＜拠点一覧＞ 　★…積極採用拠点 ★本社／東京都墨田区立川4-19-8 ・都営新宿線「菊川駅」徒歩5分 ・各線「錦糸町駅」徒歩12分 ★埼玉営業所／埼玉県熊谷市上之3044-11 ・JR線・秩父鉄道「熊谷駅」より犬塚行きバス「成田学校」降車後、徒歩15分 ★札幌営業所／北海道札幌市西区八軒五条西4-4-14 ・JR線「琴似駅」「八軒駅」徒歩15分 ★静岡営業所／静岡県静岡市清水区松原町8-6 ・静鉄清水線「新清水駅」徒歩7分 ★新潟営業所／新潟県長岡市新陽1-21 ・JR線「長岡駅」車で20分 ★福山営業所／広島県福山市曙町3-15-16 ・JR線「東福山駅」車で11分 ■名古屋営業所／愛知県名古屋市中川区柳島町5-13 ・JR線「山王駅」「尾頭橋駅」徒歩14分 ■大阪営業所／大阪府大阪市生野区新今里2-6-26 ・近鉄大阪線「今里駅」徒歩4分 ■九州営業所／福岡県北九州市小倉北区西港町91-15 ・JR線「西小倉駅」車で13分 ※受動喫煙対策あり
      月給24.5万円～30.9万円＋諸手当＋賞与（年2回） ※経験・能力などを考慮のうえ決定 ※上記には一律支給の通信費手当を含む ＼正当な評価でスピーディーに昇給・昇格！／ 当社は年齢や社歴に関係なく、実績や取り組みを正当に評価する制度を整えています。 大手企業に劣らない水準で、利益を昇給・昇格・賞与に反映し、社員に還元しています。 ※目標はありますが、未達でもその努力を称賛。上司に詰問されるような風土はありません。 ＜★給与UP事例＞ 未経験でも、成果次第で早期に高収入を実現可能！実際に、未経験入社4年目で年収800万円を実現した社員もいます。 また、役割範囲が広がったり昇進することで収入も伸び、成果次第で年収800万円台後半～1,000万円超えも目指せるフィールドが広がっています。 ＜★キャリアアップ事例＞ 目標を継続的に達成することで、着実にキャリアを築けるのが当社の強み。 部長へ昇進した事例も複数あり、10年目で30代部長になった社員も！ また、成果や役割の広がりに応じてスピード昇進のチャンスもあり、入社7年目で部長に昇進し、現在は取締役として活躍している社員もいます。
    日本梱包資材株式会社で募集中の求人をもっと見る

    エスリード 株式会社

    ディベロッパー
    大阪府大阪市福島区福島6-25-19エスリードビル福島
    • 設立 1992年
    • 従業員数 1,091名
    • 平均年齢 33.6歳
    求人情報 全6件
    • 【名古屋／未経験歓迎】資産形成コンサルティング営業◆平均年収1,480万円／森トラストグループ
      【成果は明確に報酬へ反映】 当社では営業成績に応じてインセンティブを支給。 評価基準は非常に明確で、 「頑張った分だけ正当に評価される」 環境を整えています。 ＼競合他社と比較したエスリードの強み／ 【お客様へ提案しやすい商品力】 当社は土地取得から企画・開発・販売までを一貫して手掛けています。 そのため、 ・駅近立地 ・資産価値の高いエリア ・高品質な設備仕様 を実現。 高い商品力で売りやすく、営業活動を後押しします。 ◎8年連続で完成在庫ゼロ（完売）達成！ ◆仕事内容 資産形成を検討されているお客様へ、投資用マンションをご提案していただきます。 【具体的には】 STEP1 ・お客様へのご案内 電話やイベント、アンケートなどを通じて資産運用ニーズをヒアリングします。 STEP2 ・商談 アポイント取得後、お客様へご提案。 最初は先輩社員が同行するため安心です。 STEP3 ・契約・引渡し ローン審査や契約手続きを進めます。 STEP4 ・アフターフォロー 契約後も継続的にサポートを行い、お客様との信頼関係を築きます。 ◆成果が出るまで伴走する教育体制 入社後は一人ひとりの経験や適性に応じた研修を実施。 アポイント取得後は先輩社員が商談に同行し、契約獲得までサポートします。 また、 ・契約業務 ・ローン手続き ・各種書類作成 などは専門部署がサポートするため、営業活動に集中できる環境です。 ◆長く働ける環境づくり 成果主義でありながら、働きやすさも重視しています。 ・年間休日120日 ・完全週休2日制（火・水） ・住宅手当 ・社宅制度 ・退職金制度 ・社員持株会制度 ・企業年金基金 安定した経営基盤のもと、長期的なキャリア形成が可能です。 ■組織構成 ・全15チーム（1チーム6～7名）で、年齢は20～30代が中心。活気あふれる組織です ・新卒1年目の年収例も450万以上！売上次第で、2～3年目からチームリーダー登用もあります
      ＜勤務地詳細＞ 名古屋支店 住所：愛知県名古屋市中区栄三丁目18番1号 ナディアパークビジネスセンタービル11階 勤務地最寄駅：名古屋市営地下鉄名城線／矢場町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～620,000円 その他固定手当/月：10,000円～30,000円 ＜月給＞ 300,000円～650,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮します。 ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 ■インセンティブ制度：物件１件につき引き渡し時に約30万～60万円を支給 ■年収モデル ・2年目（24才）：年収1,000万円 ・4年目（26才）：年収4,000万円 (販売実績：約60件/年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪市／転勤なし】不動産開発・仕入・販売◆土日休み／残業月平均15H／圧倒的に稼げる環境が魅力
      ～実績を固定給昇給・賞与にて実績還元！／エスリードグループの新たな柱となる新規事業／完全週休2日（土日）で働き方◎～ 自社グループブランド「エスリードシリーズ」を中心とした投資用マンションの賃貸管理業務や賃貸仲介サービスを手掛ける当社において、不動産の仕入れ～開発～販売までの一気通貫業務をお任せします。 ■業務内容 不動産（マンションや、ビル・倉庫など非住宅建物・事業用地…）を仕入れて、販売して頂きます。 法人／地主に対して営業（物件の仕入れ）を行い、仕入れた物件を法人向けに販売します。 土地の用途開発にも関与できます。数億規模の大型案件を一人で担当できるスケールの大きい業務となります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の魅力： ＜裁量の大きさ＞ 売買対象は戸建住宅以外の不動産です（用地含む）。出口をイメージして利益が見込めていれば、どういった不動産でも仕入れ・販売OK！ すべてのスケジュールを自分で決めて動けるため、融通の利く働き方が実現可能です。 あらゆる不動産に関する知識・経験を積むことができるため、真の不動産のプロフェッショナルになれます。 ＜成果に応じて給与UP・昇級あり＞ 当社は、実績を固定給の昇給や役職UP等に反映をしており、成果に応じて相応の金額を支給します。 ※もちろんインセンティブもございます Ｇ会社の平均年収は900万、社員によっては2,000万円以上稼いでいます。 将来独立を考えている人も歓迎しており、事業の採算性を意識した仕事が可能です。 ＜決済スピードの速さ＞ 仕入れ等の相談をする際、直属の上司⇒社長へ直通で相談が行くため、最短で1日半で決済可能です。 ■当社について： ◎2013年に筆頭株主となった森トラスト社と資本提携を結びました。金融機関との結びつきが強くなり融資額が多くなったことで、用地の仕入れにおいて強みを持っています。 ◎未経験からも人を育てる文化で、やる気があれば誰でも活躍可能。成果をきっちり評価し、実績を上げれば1年目から主任として活躍も可能です。 ◎近畿圏のマンション供給において長期にわたり安定してTOPクラスの実績をキープしています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市福島区福島6-25-19 エスリードビル福島 勤務地最寄駅：各線／大阪駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 その他固定手当/月：44,000円～60,000円 ＜月給＞ 294,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮します。(あくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性がございます。) ※別途インセンティブ支給あり ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（過去実績5～5.5ヶ月程度） ■モデル年収： 38歳/係長/年収1600万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    エスリード 株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ウォーターケム

    機能性化学（有機・高分子）メーカー
    神奈川県南足柄市壗下348
    • 設立 1975年
    • 従業員数 82名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【北茨城市】製造オペレーター◆未経験歓迎◆月平均残業10H程度◆大手メーカーと取引あり
      【日本国内の化学系メーカー上位50社と取引あり／他業界・他職種からの応募も歓迎／業績堅調】 ■化学品全般に携わる受託製造専門会社である当社。製造オペレーターを募集します。今後、新規ビジネスが始まる予定でもあり、体制を強化するため、新しい仲間を募集します。 ■業務内容：当社製造工場にて、電子材料向の化学薬品製造をお任せいたします。下記が主な業務内容です。 ・原料を、計量器を使用して設備に投入 ・製造の準備作業 ・生産設備の運転、監視業務 ・クリーンルームでの充填作業： 重量を測りながらポンプで充填してきます。 ・分析業務、作業の微調整： 窯の中での反応を待って、抜き出して、工程分析をします。規格通りにできているか、都度、微調整を行います。 *製造するものは、半導体メーカー、製薬メーカー、化学メーカー等が使用する原料です。 ■組織構成： 工場は、2か所(常陸工場と磯原工場。敷地は隣同士)。製造オペレーターは、各工場に25名ずつの計50名が在籍しています。 ■魅力ポイント： 【業績堅調・日本国内大手企業とも取引あり】 当社は、日本国内の化学系メーカー上位50社と取引を行っており、プライム上場企業との取引もあります。お客様からの注文がコンスタントに入り、安定した業務量を確保しています。また、新設備や新事業の計画も進んでおり、成長を続ける企業です。 【未経験からの挑戦も歓迎】 他業界、他職種からの応募歓迎。文系、理系は不問です。未経験から手に職をつけた専門性のあるキャリアを築くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 常陸工場 住所：茨城県北茨城市磯原町磯原1180-1 勤務地最寄駅：JR常磐線／磯原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 磯原工場 住所：茨城県北茨城市磯原町磯原1001 勤務地最寄駅：JR常磐線／磯原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 305万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～320,000円 ＜月給＞ 180,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ウォーターケムで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ファインケム

    総合化学メーカー
    静岡県菊川市堂山新田200
    • 設立 1984年
    • 従業員数 134名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【石川／白山市】製造員◇未経験歓迎／転勤無／残業平均20H／基本土日休／大手化学メーカーのOEM事業
      ～医薬中間体・電子材料・機能性高分子・触媒・特殊化学品の受託製造を行うOEM企業／手当充実で従業員を大切にする社風～ ■採用背景： 大手取引先様からの依頼数や受注量が増加しており、業務拡大に伴う増員募集となります。 ■業務内容： 大手化学メーカーのOEMで、医薬中間体－電子材料－機能性高分子－触媒－特殊化学品の素材を作っています。 事業拡大につき、製造を行っていただく方を急募増員します。 ■具体的には： ・製造準備、仕込み、充填作業 ・生産設備の運転、監視業務など ※手順書を使って作業をサポートしますので未経験者でも安心してスタートできます。 ※必要に応じて免許資格制度有 ※作業衣料貸与／異業種からの従業員が多数活躍中 ※二人一組の作業で安心です。 ■組織構成： ・配属部署の従業員人数：25人 ・年齢層：10代～50代 ・中途入社実績：98％となり、前職が商社営業や飲食業、販売サービス業、建設業など未経験で入社された方が多数活躍されておられます。 ■作業環境： ・スポットクーラーやウォーターサーバー、エアコン完備の休憩室を設置し、快適な環境づくりに努めています。 ■社風／入社後の教育 アットホームで風通しの良い職場環境です。先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導するOJT体制が整っており、未経験の方でも安心してスタートできます。 ■年収賃金モデル： ・年齢30歳・初年度・残業20時間 扶養家族（配偶者＋子1人）440万円 独身 400万円 ※賃金欄については、経験・能力等を考慮します。 ■当社の特徴： ◎化学品全般に携わる化学品原料の受託製造専業会社です。主な取引先は化学メーカーとなります。 生産品は電機電子、自動車などに使用される素材である中間材料を製造し社会に大きく貢献しており業績も安定しております。◎グループ全体国内7拠点で化学領域の受託製造を専門に行っております。 多岐分野のお客様から様々な用途（電子・医農薬・一般化学）の製品を手掛けています。 ◎本社工場内と北陸工場内にクリーンルームを設置し、ICP発光分析装置も導入し、ppbオーダーの電子材料分野にも積極的に取り組んでおります。
      ＜勤務地詳細＞ 北陸工場 住所：石川県白山市平加町チ20－1 勤務地最寄駅：IRいしかわ鉄道線／美川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 257万円～451万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：155,000円～246,000円 その他固定手当/月：27,000円～79,000円 ＜月給＞ 182,000円～325,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※基本給＋諸手当の金額を、賞与及び退職金の算定に用います。 ■昇給：あり ■賞与：年2回※過去実績2.5ヶ月 ■上記「その他固定手当/月」内訳：食事手当（9000円）＋住宅手当（10000円～35000円）＋生活手当（8000円～35000円） ※別途手当あり（別枠の福利厚生欄に記載） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【石川／白山市】製造員◇／転勤無／残業平均20H／基本土日休／大手化学メーカーのOEM事業
      ～医薬中間体・電子材料・機能性高分子・触媒・特殊化学品の受託製造を行うOEM企業／手当充実で従業員を大切にする社風～ ■採用背景： 大手取引先様からの依頼数や受注量が増加しており、業務拡大に伴う増員募集となります。 ■業務内容： 大手化学メーカーのOEMで、医薬中間体－電子材料－機能性高分子－触媒－特殊化学品の素材を作っています。 事業拡大につき、製造を行っていただく方を急募増員します。 ■具体的には： ・製造準備、仕込み、充填作業 ・生産設備の運転、監視業務など ※手順書を使って作業をサポートしますので未経験者でも安心してスタートできます。 ※必要に応じて免許資格制度有 ※作業衣料貸与／異業種からの従業員が多数活躍中 ※二人一組の作業で安心です。 ■組織構成： ・配属部署の従業員人数：25人 ・年齢層：10代～50代 ・中途入社実績：98％となり、前職が商社営業や飲食業、販売サービス業、建設業など業界未経験で入社された方が多数活躍されておられます。 ■作業環境： ・スポットクーラーやウォーターサーバー、エアコン完備の休憩室を設置し、快適な環境づくりに努めています。 ■社風／入社後の教育 アットホームで風通しの良い職場環境です。先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導するOJT体制が整っており、業界未経験の方でも安心してスタートできます。 ■年収賃金モデル： ・年齢30歳・初年度・残業20時間 扶養家族（配偶者＋子1人）440万円 独身 400万円 ※賃金欄については、経験・能力等を考慮します。 ■当社の特徴： ◎化学品全般に携わる化学品原料の受託製造専業会社です。主な取引先は化学メーカーとなります。 生産品は電機電子、自動車などに使用される素材である中間材料を製造し社会に大きく貢献しており業績も安定しております。◎グループ全体国内7拠点で化学領域の受託製造を専門に行っております。 多岐分野のお客様から様々な用途（電子・医農薬・一般化学）の製品を手掛けています。 ◎本社工場内と北陸工場内にクリーンルームを設置し、ICP発光分析装置も導入し、ppbオーダーの電子材料分野にも積極的に取り組んでおります。
      ＜勤務地詳細＞ 北陸工場 住所：石川県白山市平加町チ20－1 勤務地最寄駅：IRいしかわ鉄道線／美川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 289万円～455万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：179,500円～246,000円 その他固定手当/月：27,000円～79,000円 ＜月給＞ 206,500円～325,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※基本給＋諸手当の金額を、賞与及び退職金の算定に用います。 ■昇給：あり ■賞与：年2回※過去実績2.5ヶ月 ■上記「その他固定手当/月」内訳：食事手当（9000円）＋住宅手当（10000円～35000円）＋生活手当（8000円～35000円） ※別途手当あり（別枠の福利厚生欄に記載） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ファインケムで募集中の求人をもっと見る

    株式会社スーパーソフトウエア

    システムインテグレータ（SIer）
    大阪府大阪市北区中之島2-3-18中之島フェスティバルタワー20F
    • 設立 1983年
    • 従業員数 170名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全40件
    • PL候補／業務系システム開発をリード◆残業月平均8.5h／土日祝休／有給消化率92.9%
      【システム開発・SES事業を中心に成長を続ける独立系IT企業／大手取引多数／明確な評価制度有／スキルアップ手当充実／リモートワーク制度有／フレックス】 ■業務内容： プロジェクトリーダー候補として、業務系システム開発プロジェクトにおいて、顧客やパートナー企業と協力しながら、設計や開発、テスト工程をリードしていただきます。 ■具体的な業務内容： ・顧客と協力しながら設計や開発工程をリード（要件整理～設計～開発～テスト） ・チーム（3～10名程度）の進行、課題管理、コードレビュー ・技術的な課題解決、品質改善の提案、推進 ・若手メンバーの育成、チーム全体の成長支援 ・クラウドやAI、データ基盤など新技術の導入、PoC推進 ■プロジェクト例： ・ブロックチェーンを活用したセキュリティプラットフォーム開発 ・高速鉄道予約システムなど公共インフラの業務基幹開発 ・国内最大級の旅行予約プラットフォーム開発 ・大手メーカー向け社内DXシステム構築 ・メディア・スポーツ業界の業務支援アプリケーション開発　など ■当ポジションの特徴： ・顧客と共に課題を解決…上流の設計者から仕様書をただ渡される立場ではなく、顧客の課題を理解し、一緒に改善策を考えるスタイルです。システムの「本当の価値」を作る工程に関われます。 ・技術を磨きながらチームを導く…リーダーでありながら、プレイヤーとしても技術を磨けます。技術的な判断やレビュー、改善を現場で行う「実践型リーダー」です。 ・スキルアップを会社が支援…年10～30万円の教育バウチャー制度を活用し、AIや設計、セキュリティなど領域別研修を受講可能です。また、応用情報技術者16,000円、システム監査技術者40,000円など資格手当は取得後に毎月支給します。
      ＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 住所：東京都渋谷区恵比寿南1-2-11 フォーシーズン恵比寿ビル4F 勤務地最寄駅：各線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：312,600円～425,300円 固定残業手当/月：73,400円～99,700円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 386,000円～525,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年3回（4月、7月、12月）※4月は業績に応じた決算賞与 ■モデル年収： 40代 ：年収800万円　月収52万円　賞与208万円 30代 ：年収600万円　月収38万円　賞与144万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【40代50代活躍】システムエンジニア※設立40年の独立系SIer/残業10H未満/リモート可
      【設立40年の独立系SIer／プライム案件◎割／40～50代活躍／リモート8割／残業10h未満／年休128日】 当社は大手SIerと連携し、AI・Web3・公共・交通・通信システムなど、社会に役立つステム開発を手がける独立系SIerです。 【お任せしたい業務】 システム開発プロジェクトにおいて設計、実装、運用まで幅広い工程に携わっていただきます。 上流案件多数！経験に合わせたプロジェクトをアサインします。 ・開発PMやPLとの仕様の調整 ・JavaやC#、PHPなど得意な言語による開発実装 ・チーム体制検討、自社チームでの対応推進 ※基本的にはチームでPJTに参画頂きます。 【開発環境】 Java、.NET、C＃、PHP、C、C++、PL/SQL、Oracleなど 上記以外にも各種言語・フレームワークを使用した案件があります 【過去のプロジェクト例】 ・新幹線の予約管理システム ・ブロックチェーンを利用した情報管理システム ・IoTデータを収集、分析するモビリティ分野のシステム ・国勢調査関連の公共システム ・AIを使った適職診断Webサービスの開発 ・スポーツ団体の公式記録管理Webシステム ・AWSクラウドのアーキテクチャ設計、ユーザ支援 【当社の魅力】 ◆本当に価値があるスキルを学び、成長できる環境 マネージャーを目指したい方・技術を追求したい方など、その人に沿ったキャリア設計が可能。 本当に自分の伸ばしたいスキルの成長をサポート！ ◆今の自分に合った最適なプロジェクトへアサイン 様々なフェーズ、言語、業界のプロジェクトが豊富にあるため、自分のキャリアに沿った最適なプロジェクトに参加可能！ ◆40～50代活躍中！優秀な仲間と仕事が出来る環境 様々な業界・職種を経験した優秀なエンジニアが在籍。スキルを身につければ誰でも実力次第でキャリアアップできる環境です。 バックグラウンドの違いを前向きに活かせる環境であるとともに、多様性を受け入れている人が多く、新しく入社する人もカルチャーフィットしやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 東京オフィス 住所：東京都渋谷区恵比寿南1-2-11 フォーシーズン恵比寿ビル4F 勤務地最寄駅：各線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 顧客先 住所：東京都顧客先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：296,500円～405,100円 固定残業手当/月：72,700円～99,300円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 369,200円～504,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・スキル等を考慮し決定します ※四半期ごとに定性・定量評価によって公正に評価されます ■賞与：年2回（7月、12月） ■決算賞与あり（4月） ■モデル年収： 520万円／27歳（開発経験4年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社スーパーソフトウエアで募集中の求人をもっと見る

    株式会社メディス

    システムインテグレータ（SIer）
    兵庫県神戸市須磨区弥栄台3-15-1
    • 設立 1986年
    • 従業員数 320名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全12件
    • 【新宿・在宅勤務可】ネットワークエンジニア（社内）◆実働7.5h／残業ほぼ無／医療Gのインフラを担う
      ～1日あたりの就業時間7時間30分/残業ほぼ無/社内SE～ ■業務内容： HPEArubaの機器を使用し、各種施設のネットワーク構築を行っています。大規模施設はベンダーへ構築を依頼していますが、小規模施設やグループ内VPNに関しては内製で構築しています。今後はグループ内のWANの提案やデータセンター構築の提案も進めていく予定です。 ■領域： Windows Server / Linux VMWare / Nutanix / SQL Server Zabbix / redmine / mattermost / jenkins LAN(aruba, YAMAHA)/ VPN / WAN IP-PBX / ナースコール / 監視カメラ / 入退室管理 ■ミッション： 医療・介護現場で使用されている仮想基盤サーバのリプレイスを行います。ITインフラ環境の老朽化が進んでおり、業務フローの改善や効率化が現状課題です。 まずは全施設共通のサーバインフラの導入をお任せする予定です。（サーバ：VMWareまたはHCI（Nutanix）、ネットワーク機器はHP Arubaを採択） グループ標準のソリューション導入を手がけつつ見直しも進めており、新しい提案やアイデアなども発信して頂けることを期待しています。 今後はグループ内WAN環境の更新やデータセンターの設置、ActiveDirectoryのグループ全体に対する導入も見据えており、新たな提案ができるチャンスもたくさんあります。 ■業務の特徴： ・施設単位で担当を持ち、ベンダーと打ち合わせながらプロジェクトを進めます。医療・介護従事者の負担を減らし、施設利用者へより良いサービス提供に向けたシステム支援を目指します。案件はおおよそ設計から導入までは約4～5ヶ月程度の期間で推移します。調査時には出張が発生しますが、普段はフリーワークや在宅勤務です。 ・インフラ課には現在8名が所属しています。サーバー6名、NW2名。今回はNWでの採用を想定しています。 ■社内キャリアパス： 社内フリー制度を利用し、他部署へのチャレンジが可能です。同部署で管理職になることも可能ですし、制度を利用し更にスキルを高めることも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 新宿事務所 住所：東京都新宿区西新宿三丁目６番４号　CIRCLES 西新宿9階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【徳島市】社内SE※グループの医療機関向けWebアプリケーションの開発◇~年収800万円
      ～社内SE／グループの医療機関向けWebアプリケーションの開発／働きやすい職場環境も大きな魅力です～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・グループの医療機関向けWebアプリケーションの開発、保守業務をお任せします。 ・内製開発が中心ではありますが時には外部ベンダーと一緒に開発を行う場合もあります。 ・PHPのスクラッチシステムから各種フレームワークを使用して開発をしています。 ・ユーザと近い位置での仕事が多いです。 ※グループのために課題を一緒に考えて提案し、システムの稼働まで一括して関われる点が魅力だと思います。 ■業務詳細： ＜グループで抱えている業務の課題をWebの技術で解決＞ ・業務のミス軽減、業務の効率化ができないかを模索し続けます。 ・解決方法が運用の改善である時、パッケージソフトの導入である時、フルスクラッチで開発する時も、その時に最善だと思える方法を提案していきます。 ＜グループから頼られる内製Webチーム＞ ・課題を解決するためにあらゆる手法、技術を常に勉強し成長していきます。 ・内製開発力をつけていき「外部に出すより良い物が作れる」と思ってもらえるよう努力します。 ■当ポジションの魅力： ・医療システムの業務知識、業務課題を見つけ改善を行う力が身につく ・医療へ（システム的アプローチで）貢献できる ・システム構築の超上流から効果検証のフェーズまで参画できる ・ベンダーマネジメントを経験できる ・DX推進に貢献できる ■使用技術： ＜言語＞ PHP、JavaScript、Python、C# ＜フレームワーク＞ Laravel、FuelPHP、CodeIgniter、EC-CUBE、React.js、jQuery、Express.js、Node.js、Google Apps Script ＜ミドルウェア＞ Apache、Nginx、MySQL、MariaDB、PostgreSQL、SQLServer、Docker ＜OS＞ Linux、Windows Server ＜インフラ＞ AWS,、Nutanix ■開発フロー： ・スクラム開発（朝会or夕会） ・ウォータフォール開発（朝会or夕会） ・GitHub Flow に準じた開発 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 徳島オフィス 住所：徳島県徳島市勝占町惣田9（博愛記念病院内） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記予定年収はこれまでのご経験、スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社メディスで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＤＡＹ　ＴＯ　ＬＩＦＥ

    専門店・その他小売
    大阪府大阪市北区西天満3-13-20ASビル2F
    • 設立 1997年
    • 従業員数 3,143名
    • 平均年齢 37.7歳
    求人情報 全77件
    • 【札幌・未経験歓迎】ビアードパパの店舗運営（総合職）◆永谷園G／完全週休二日制／残業23h程度
      ◆永谷園グループ／ビアードパパの会社／残業23h程度／最短半年で店長・2年でマネージャー／完全週休二日制◆ 全国各地にある大人気スイーツ「ビアードパパ」の店長候補として店舗運営全般をお任せします。 ■職務内容： まずは接客・販売からスタートし、習熟度に応じて製造、商品管理、衛生管理、スタッフ育成、売上管理などを担当いただきます。 将来的には店舗責任者として、 ・売上管理 ・シフト作成 ・労務管理 ・スタッフ教育・マネジメント ・販売戦略の立案 ・店舗オペレーション改善 など、店舗経営に必要なスキルを身につけていただきます。 ■入社後の流れ： ▼入社後研修 入社後は1日の座学研修を実施。その後は先輩社員のもとで店舗運営や接客・販売業務を習得します。 ▼独り立ち 習熟度に応じて業務範囲を広げ、店長・店舗責任者を目指します。 ※独り立ちの目安は数か月～1年程度。未経験入社者も多数活躍しています。 ▼継続研修 入社2年目までは2か月に1回の集合研修を実施。店舗運営やマネジメントを継続的に学べます。 ■キャリアパス： 社員→店長→アシスタントマネージャー（5～6店舗担当）→マネージャー（約30店舗担当） ※1年で店長、店長経験後1年でアシスタントマネージャー、1～2年でマネージャーへ昇格実績あり 店舗運営経験を土台にキャリアアップが可能です。また、ジョブローテーション制度により、商品開発・マーケティング・新業態開発など本部職へのキャリアパスも用意しています。 ※店長経験後に商品企画や本社部門へ異動した実績あり。 ■中途入社者事例： 20代～40代まで幅広い年代が活躍中です。 前職も食品業界、販売・接客、営業経験者をはじめ、飲食アルバイト経験者や学校・病院で食に関わる業務に従事していた方、保険営業経験者などさまざまです。 ■同社の魅力 ◎国内外500店舗以上を展開する人気ブランド ◎未経験から店舗マネジメントを学べる ◎完全週休2日制・年間休日115日 ◎残業月平均23時間程度 ◎「プラチナえるぼし」認定企業 ◎健康経営優良法人認定 ◎本部職や新規事業など幅広いキャリアパスあり 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細1＞ アピア札幌店 住所：北海道札幌市中央区北五条西4 アピアB1F 勤務地最寄駅：JR北海道 函館本線／札幌駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ イオンモール札幌苗穂店 住所：北海道札幌市東区東苗穂二条3-1-1 イオンモール札幌苗穂1F 勤務地最寄駅：JR北海道 函館本線／札幌駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 357万円～507万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,500円～240,000円 その他固定手当/月：7,600円～25,000円 固定残業手当/月：6,400円～42,500円（固定残業時間4時間23分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 216,500円～307,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ～ご経験に応じて年収のご提示額は前後する可能性がございます。～ ■昇給：年1回 ■賞与・年2回（その他 業績により決算賞与の支給あり） ■年収モデル アシスタントマネージャー（400万円）→マネージャー（500万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【札幌・地域限定職】店舗運営職（未経験歓迎）◆永谷園グループ／ビアードパパの会社／平均残業23h
      ◆永谷園グループ／ビアードパパの会社／残業23時間程度／完全週休二日制◆ 全国各地にある大人気スイーツ「ビアードパパ」の店長候補として店舗運営業務の全般をお任せします。 ※ご経験に準じて業務をお任せ。未経験の方はまずは接客販売業務からご担当いただき、習熟度に合わせてお任せする業務が広がっていきます（店長として独り立ちまでしっかりとフォローをいたします） ■職務内容：【変更の範囲：会社の規定に基づく】 ・入社後にお任せする業務：接客販売 ・ゆくゆくはお任せする業務：商品管理・衛生管理・売場管理・売上管理・労務管理・数値管理 ■入社後の流れ： ・入社直後は、座学研修を1日かけて行います。その後、先輩のサポートの元、店舗を運営していただき、業務の習得次第で独り立ちいただきます。 ・入社2年目までは、近い時期に入社した他店の店長たちと2カ月に一度、店舗運営についての集合研修を行っています。 ※独り立ちまでの目安は数か月から1年程度となり、未経験の方でも入社後1年程度で独り立ち、店長・店舗責任者としてご活躍されております。 ■一般職での採用： 同求人は地域限定の一般職となります。将来的なキャリアアップなどを目指される場合には地域限定でない総合職への切り替えが必要な可能性がございます。 ■キャリアパス： ・社員→店長→アシスタントマネージャー（エリア担当：5・6店舗）→マネージャー（エリア担当：30店舗） ・店舗を運営する事は全ての仕事の原点となります。現場を知り、1店舗の運営を自力でできてこそキャリアステップに繋げることが出来ます。 ・その他：ジョブローテーション制度があり、「商品開発」「マーケティング」「新業態開発」等、その後のキャリアステップとしても広がりがございます。 ※店長（店舗責任者）の後、商品企画やその他部署へ異動された方もおります。 ■中途入社者事例： ・第二新卒である20代からバイタリティの高い40代まで幅広い年齢層の方がご入社・ご活躍されております。 ・食品業界や販売営業経験者はもちろんのこと、学生時代に飲食・接客アルバイトをされていた方、学校や病院にて食にかかる業務や保険営業をされていた方など様々なバックグラウンドの方がご入社されております。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細1＞ アピア札幌店 住所：北海道札幌市中央区北五条西4 アピアB1F 勤務地最寄駅：JR北海道 函館本線／札幌駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ イオンモール札幌苗穂店 住所：北海道札幌市東区東苗穂二条3-1-1 イオンモール札幌苗穂1F 勤務地最寄駅：JR北海道 函館本線／札幌駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 344万円～433万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,500円～229,500円 固定残業手当/月：6,400円～33,400円（固定残業時間4時間39分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 208,900円～262,900円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ～ご経験に応じて年収のご提示額は前後する可能性がございます。～ ■昇給：年1回 ■賞与・年2回（その他 業績により決算賞与の支給あり） ■年収モデル ・店長（350万円程）→アシスタントマネージャー（400万円）→マネージャー（500万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ＤＡＹ　ＴＯ　ＬＩＦＥで募集中の求人をもっと見る

    西酒造株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    鹿児島県日置市吹上町与倉4970-17
    • 設立 1958年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全16件
    • 【鹿児島市／未経験歓迎】ゴルフ場スタッフ◆老舗酒造ブランドの新規事業／施設運営の幅広い経験ができる
      • NEW
      ～未経験OK／老舗酒造ブランドの新規事業／老舗企業の土台を活かして、事業づくりに携わるチャンス～ ■仕事内容： ◇ゴルフ場のマスター室に関する業務全般 （お客様のスタート時間管理） ◇カート管理 （バッグの積み込み積み下ろし／スタート準備およびホールアウト後の後片付け／ゴルフカートメンテナンス／コースナビゲーション管理） ◇ポーター業務 （玄関でのお出迎え／キャディバッグの受け渡し／宅配便の管理） ◇ショップ及び売店業務 （ショップでのレジ精算／ショップ商品管理／売店商品補充） ◇清掃クオリティの維持管理（スタート室周り／クラブハウス内／備品管理／リネン補充） ■当ポジションの魅力： 【未経験の方でも安心、基本から丁寧に教えます】 ◇接客サービスやマナーなどは 上司や先輩が基礎から丁寧に指導します。 ◇ゴルフのことを知らなくてもできることからお任せします。 【施設を運営する業務を幅広く学べる環境＞】 ◇宿泊施設や、一般見学・レストランの部署もあるため、施設全体の業務を習得できます。 ■当社について： ◇創業約180年の歴史で培ったノウハウを軸に、トップクラスの品質を誇る焼酎／日本酒／ウイスキー／ワインを製造しています。 ◇大規模でないながら、4カテゴリー全て、高品質な酒造りができているのは業界でも珍しいです。 ◇直近ではお客様に近いサービス展開を目指し、ウイスキーのオーナーズカスク事業や蔵直営オリジナル商品のECサイト運営、ホテル事業などもスタートしています。 ◇2026年にはウイスキー蒸留所を核としたリゾート施設も準備中です。 ◇ビジネスホテル「レム鹿児島」の運営も行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 御岳蒸留所敷地内施設 住所：鹿児島県鹿児島市下福元町 勤務地最寄駅：JR指宿枕崎線／慈眼寺駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 260万円～380万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～250,000円 固定残業手当/月：26,500円～37,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 206,500円～287,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回 ■昇給：年1回 入社後1年間賞与対象外 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【鹿児島市】レストランシェフ◆老舗酒造ブランドの新規事業／自分の発想がメニュー、店づくりに反映
      ～老舗酒造ブランドが展開する、新しい創作料理のレストランで腕を振るいませんか？／自分のアイデアがダイレクトにメニューや店づくりに反映～ ■仕事内容： 創業約180年の歴史を誇る西酒造が、新たな挑戦として手掛けるレストラン事業。当社は「酒造りは畑から始める」をコンセプトに、焼酎・日本酒・ウイスキー・ワインといった多彩な酒造りを展開してきました。今回のレストランは、酒蔵ならではのこだわりを活かした創作料理を提供し、訪れるお客様に“食と酒の新しい体験”を届ける場です。 ■業務詳細： ・レストランでの調理業務全般（仕込み、調理、盛り付け） ・翌日の仕込みや食材管理 ・新メニューの開発（和・洋・中のジャンルを融合した創作料理） ・炭火オーブンやスチームコンベクションなどを活用した多彩な調理 ・食器洗浄や厨房の衛生管理 ■当ポジションの魅力： ・あなたの発想がダイレクトにメニューや店舗づくりに反映されます。 ・酒蔵ならではの食材やお酒を活かしたペアリング提案など、料理人としての幅を広げられる環境です。 ・和食・洋食・中華などジャンルを問わず、これまでの経験を活かしながら新しい挑戦ができます。 ・2026年にはウイスキー蒸留所を核としたリゾート施設も開業予定。将来的にはレストラン運営や商品開発など、キャリアの選択肢が広がります。 ■当社について： ◇創業約180年の歴史で培ったノウハウを軸に、トップクラスの品質を誇る焼酎／日本酒／ウイスキー／ワインを製造しています。 ◇大規模でないながら、4カテゴリー全て、高品質な酒造りができているのは業界でも珍しいです。 ◇直近ではお客様に近いサービス展開を目指し、ウイスキーのオーナーズカスク事業や蔵直営オリジナル商品のECサイト運営、ホテル事業などもスタートしています。 ◇2026年にはウイスキー蒸留所を核としたリゾート施設も準備中です。 ◇ビジネスホテル「レム鹿児島」の運営も行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 御岳蒸留所敷地内施設 住所：鹿児島県鹿児島市下福元町 勤務地最寄駅：JR指宿枕崎線／慈眼寺駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：6,000,000円～8,000,000円 ＜月額＞ 500,000円～666,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    西酒造株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社プレジィール

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    東京都千代田区丸の内1-9-2グラントウキョウサウスタワー
    • 設立 1986年
    • 従業員数 1,500名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全35件
    • 【名古屋】エリアマネジャー（店舗戦略）｜急成長中洋菓子ブランド／マーケット分析～店長育成まで一貫対応
      【業界未経験歓迎／「マーケット起点で戦略を立て、組織を動かして数字を作ってきた」経験が活かせる／『GRAMERCY NEWYORK』『AUDREY』等有名洋菓子多数展開中／事業拡大による増員募集】 ■具体的な業務内容： 〇担当エリアのマーケット分析（人口動態・観光／インバウンド需要・お土産需要・競合の動き等） 〇エリア特性を踏まえた販売戦略の立案 〇全体戦略の店舗ごとへの落とし込みと、各店長への戦略インストール 〇KPI設計・アクション設計・評価設計を含むPDCAの推進 〇店舗の営業推進・店長育成・接客指導 〇現場で見えた商品・施策の課題を本社に吸い上げ、商品作りや本社施策へ反映させる 〇全体会議への参加（首都圏以外はオンライン） ※入社後：店舗での実務経験を経て（半年程度の予定）、エリアマネージャーとして担当エリアを担当いただく可能性があります。 ■役割・ミッション： 担当エリア（複数店、複数ブランドに渡る場合もあり）の マーケットを見立て、競合との勝ち筋を描き、店舗ごとに戦略を落とし込んで実行することで、エリア売上の非連続成長（売上トップライン伸長へのコミット）を主導していただきます。 ■求める人物像： 高いブランド力を持つ商品を次々に生み出す開発力を持つメーカーです。一方で急成長に伴い、日々の業務改善のみならず新しい取組などを戦略的に導入していく必要があります。既に出来上がった組織ではなく、これまでのご経験と当社方針を踏まえ、自らが提案・実行をしていきたい方、ゼロイチでの立ち上げのご経験をお持ちの方、ぜひご応募ください。 飲食・小売・洋菓子業界以外（他業界）からのご応募を積極的に歓迎します。 異業界での「マーケット起点で戦略を立て、組織を動かして数字を作ってきた」経験を、当社の店舗ネットワークに持ち込んでいただける方を求めています。 ■当社について： 製造から販売までを一貫して行う体制を持ち、品質・デザイン性に優れた洋菓子を提供しています。GRAMERCY NEWYORKのチーズケーキ、AUDREYのいちごスイーツなど、ブランドごとに異なる世界観が魅力。ギフト需要やインバウンド需要にも強く、全国主要百貨店・駅ナカ・空港などで展開中。2025年9月には西武池袋本店がリニューアルオープン予定、新店も続々展開中です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 名古屋エリア 住所：愛知県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 700万円～1,100万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～785,714円 ＜月給＞ 320,000円～785,714円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※月給制、年収は前・現年収、ご経験、スキルを考慮して決定します ■昇格昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月・12月）※通常の年2回の賞与以外に、半期・通期の決算賞与の支給実績あり（過去2年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【北海道】エリアマネジャー（店舗戦略）｜急成長中洋菓子ブランド／マーケット分析～店長育成まで一貫対応
      【業界未経験歓迎／「マーケット起点で戦略を立て、組織を動かして数字を作ってきた」経験が活かせる／『GRAMERCY NEWYORK』『AUDREY』等有名洋菓子多数展開中／事業拡大による増員募集】 ■具体的な業務内容： 〇担当エリアのマーケット分析（人口動態・観光／インバウンド需要・お土産需要・競合の動き等） 〇エリア特性を踏まえた販売戦略の立案 〇全体戦略の店舗ごとへの落とし込みと、各店長への戦略インストール 〇KPI設計・アクション設計・評価設計を含むPDCAの推進 〇店舗の営業推進・店長育成・接客指導 〇現場で見えた商品・施策の課題を本社に吸い上げ、商品作りや本社施策へ反映させる 〇全体会議への参加（首都圏以外はオンライン） ※入社後：店舗での実務経験を経て（半年程度の予定）、エリアマネージャーとして担当エリアを担当いただく可能性があります。 ■役割・ミッション： 担当エリア（複数店、複数ブランドに渡る場合もあり）の マーケットを見立て、競合との勝ち筋を描き、店舗ごとに戦略を落とし込んで実行することで、エリア売上の非連続成長（売上トップライン伸長へのコミット）を主導していただきます。 ■求める人物像： 高いブランド力を持つ商品を次々に生み出す開発力を持つメーカーです。一方で急成長に伴い、日々の業務改善のみならず新しい取組などを戦略的に導入していく必要があります。既に出来上がった組織ではなく、これまでのご経験と当社方針を踏まえ、自らが提案・実行をしていきたい方、ゼロイチでの立ち上げのご経験をお持ちの方、ぜひご応募ください。 飲食・小売・洋菓子業界以外（他業界）からのご応募を積極的に歓迎します。 異業界での「マーケット起点で戦略を立て、組織を動かして数字を作ってきた」経験を、当社の店舗ネットワークに持ち込んでいただける方を求めています。 ■当社について： 製造から販売までを一貫して行う体制を持ち、品質・デザイン性に優れた洋菓子を提供しています。GRAMERCY NEWYORKのチーズケーキ、AUDREYのいちごスイーツなど、ブランドごとに異なる世界観が魅力。ギフト需要やインバウンド需要にも強く、全国主要百貨店・駅ナカ・空港などで展開中。2025年9月には西武池袋本店がリニューアルオープン予定、新店も続々展開中です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 北海道エリア 住所：北海道のいずれかの店舗へ配属 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 700万円～1,100万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～785,714円 ＜月給＞ 320,000円～785,714円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※月給制、年収は前・現年収、ご経験、スキルを考慮して決定します ■昇格昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月・12月）※通常の年2回の賞与以外に、半期・通期の決算賞与の支給実績あり（過去2年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社プレジィールで募集中の求人をもっと見る

    株式会社アイビージェイ

    保険代理店
    大阪府大阪市北区西天満4-11-16ニュー梅新東ビル9F
    • 設立 1997年
    • 従業員数 115名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全4件
    • 【梅田/転勤無】アフラック保険代理店/飛び込み営業無し/研修充実/残業20h以内/年間休日125日
      • NEW
      【職種未経験入社実績あり／業界最大級の保有契約がある保険代理店／顧客基盤を生かした営業（既存中心）】 ■業務内容 同社では強固な顧客基盤があり、飛び込みの新規営業や自分の身内・友人への営業といったものは一切なく既存のお客様または紹介いただいたご家族やご友人に対して、加入中の保険に対するメンテナンスや不足している保障を提案する業務がメインです。扱う商品は信頼のアフラックブランドの保険がメインで提案がしやすく、また研修でもしっかりと営業ノウハウを教えていくため、未経験の方であっても長く安定した成果を上げることが出来ます。既にご契約いただいているお客様がメインとなるので、契約がスムーズで成果につながりやすいのが特徴です。 ※アポイントなしの訪問は原則ありません ★3つのポイント ◇何歳でも、未経験からスタートできる ・充実の研修・教育カリキュラム ・チームの先輩からの手厚いサポート ・飛び込み・身内営業一切なし ◇ワークライフバランスを大切にできる環境・制度 ・振替休日制度で遅出・早帰りOK ・年間休日125日、残業20時間以内 ・女性が半数以上・女性管理職も多数 ◇安定した待遇と成果によるプラス評価 ・固定給は26万円スタートの安定収入 ・3ヶ月ごとの営業成績による成績給支給 ・その他手当でさらなるプラスも ■教育体制 入社後８か月間に及ぶ育成プログラムをご用意しています。 入社1か月目は座学研修を中心に受講していただきますので、基本的な知識を身につけることが可能です。 また、入社2か月目以降も、育成プログラムに沿ったロープレトレーニングやお客様訪問時の提案内容事前準備、募集同行をOJTで実施するため未経験の方でも安心して挑戦できます。 ■1日のスケジュール 9時～　 訪問の準備( （1）見積作成（2）提案前レクチャー （3）訪問先の確認） 11時～　お客様訪問 12時～　昼休憩 13時～　お客様訪問 16時～　帰社後に事務処理（（1）経費精算（2）対応状況の入力（3）提案後レクチャー（4）日報入力） 18時～　退勤 ■組織構成 営業組織は26名体制。20代後半～30代のメンバーが中心に活躍しており、50代後半～60代のベテラン社員も在籍。幅広い世代が協力しながら業務を進めています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本店営業部 住所：大阪府大阪市北区西天満4-3-25 梅田プラザビル別館5階 勤務地最寄駅：地下鉄谷町線・堺筋線／南森町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 353万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円 固定残業手当/月：60,000円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回(4月)■賞与：年2回(6月、12月) ■モデル年収 コンサルタント：480万円(入社4年目)　 シニアコンサルタント：550万円(入社6年目)　 エグゼクティブコンサルタント：800万円(入社8年目) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社アイビージェイで募集中の求人をもっと見る

    株式会社船井総研サプライチェーンコンサルティング

    その他専門コンサルティング
    東京都中央区八重洲2-2-1東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー35F
    • 設立 2000年
    • 従業員数 113名
    • 平均年齢 33.1歳
    求人情報 全18件
    • 【八重洲／対面】＜9月16日・18日＞中堅・中小企業向け経営コンサルタント説明会◆プライム上場Ｇ
      【説明会概要】 日時： （1）9/16（水）19:00～20:00 （2）9/18（金）19:00～20:00 実施方法：対面 開催場所：船井総研サプライチェーンコンサルティング東京本社 参加定員：15名程度 当日のプログラム： （1）会社紹介・仕事内容説明 （2）質疑応答 （3）オフィスツアー ※説明会後、選考を希望される場合は担当アドバイザーへご連絡下さい。 ＼コンサルタントにご興味のある方大歓迎！経営層にお話を聞ける貴重な機会です！ぜひご参加ください！／ ■業務概要： 物流業界に特化し、年商10億～100億円規模の中堅・中小企業を対象に経営コンサルティングを実施。 プロジェクト単位ではなく、毎月の伴走型支援を通じて経営者に寄り添いながら、長期的なパートナーシップを構築していくことが特徴です。 ■業務詳細： ・経営課題の把握、現状分析 ・課題解決に向けた戦略立案、実行支援 ・マーケティング施策や営業戦略の企画・推進 ・採用支援、人事評価制度の構築 ・人材育成、定着強化支援 案件ごとに幅広いテーマに携わるため、これまでの経験や得意分野を活かしながら成長できる環境です！ ■組織構成 物流ビジネス支援部：約40名 20代～幅広い世代が活躍中で、チームリーダー体制のもと、協力しながら業務を推進していきます！ ■業務のやりがい ・経営者と直接向き合いながら経営課題の解決を支援 ・自身の提案やアイデアを形にできる環境 ・クライアントの成長や変化を間近で実感できる ・年齢や社歴に関係なく成果次第で昇進・昇格のチャンスあり！ ■教育体制 ・入社時研修 ・OJT ・資格取得支援制度 コンサルティング未経験の方も、段階的に知識・スキルを習得できる環境です！ ■働き方 ・週1回リモートワーク可 ・フレックスタイム制（条件あり） ・完全週休2日制（年休124日） ・各種休暇制度あり ・福利厚生充実 働きやすい環境づくりにも力を入れています！ ■キャリアアップ ・経営コンサルタントとして専門性を磨ける ・マネジメントポジションへの挑戦が可能 ・セミナー登壇、寄稿、書籍執筆など情報発信の機会あり 第二創業期の成長フェーズだからこそ、早期に活躍の幅を広げられる環境です！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー 35F 勤務地最寄駅：JR山手線／東京駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給には基本給、固定残業代、住宅手当が含まれます。 ※その他固定手当→住宅手当 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：216,000円～438,000円 その他固定手当/月：28,000円～51,000円 固定残業手当/月：81,500円～165,800円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 325,500円～654,800円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回、賞与年2回。報酬は貢献度に応じて評価されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【八重洲／転勤無】中堅・中小企業向け経営コンサルタント◆プライム上場G／年休124日／経営課題を解決
      【国内No.1実績の物流コンサル／中堅・中小企業の業績向上を牽引／実力主義で裁量大きい環境／長期伴走支援型コンサルタント】 ＼こんな方におすすめ！／ 「法人営業などの領域で成果を出し、次のキャリアに挑戦したい」 「数字を追うだけでなく、企業の課題解決に深く関わりたい」 「経営者や経営幹部と直接向き合いながら仕事がしたい」 そんな方を歓迎します！ ■業務概要： 物流業界に特化し、年商10億～100億円規模の中堅・中小企業を対象に経営コンサルティングを実施。 プロジェクト単位ではなく、毎月の伴走型支援を通じて経営者に寄り添いながら、長期的なパートナーシップを構築していくことが特徴です。 ■業務詳細： クライアントである物流会社・運送会社・3PL企業等に対する経営コンサルティング業務 ・経営課題の把握、現状分析 ・課題解決に向けた戦略立案、実行支援 ・マーケティング施策や営業戦略の企画・推進 ・DX、デジタル化推進支援 ・採用支援、人事評価制度の構築 ・人材育成、定着強化支援 案件ごとに幅広いテーマに携わるため、これまでの経験や得意分野を活かしながら成長できる環境です！ ■組織構成 物流ビジネス支援部：約40名 20代～幅広い世代が活躍中で、チームリーダー体制のもと、協力しながら業務を推進していきます！ ■業務のやりがい ・経営者と直接向き合いながら経営課題の解決を支援 ・自身の提案やアイデアを形にできる環境 ・クライアントの成長や変化を間近で実感できる ・年齢や社歴に関係なく成果次第で昇進・昇格のチャンスあり！ ■教育体制 ・入社時研修 ・OJT ・資格取得支援制度 コンサルティング未経験の方も、段階的に知識・スキルを習得できる環境です！ ■働き方 ・週1回リモートワーク可 ・フレックスタイム制（条件あり） ・完全週休2日制（年休124日） ・各種休暇制度あり ・福利厚生充実 働きやすい環境づくりにも力を入れています！ ■キャリアアップ ・経営コンサルタントとして専門性を磨ける ・マネジメントポジションへの挑戦が可能 ・セミナー登壇、寄稿、書籍執筆など情報発信の機会あり ・第二創業期の成長フェーズだからこそ、早期に活躍の幅を広げられる環境です！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー 35F 勤務地最寄駅：JR山手線／東京駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給には基本給、固定残業代、住宅手当が含まれます。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：216,000円～438,000円 その他固定手当/月：28,000円～51,000円 固定残業手当/月：81,500円～165,800円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 325,500円～654,800円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回、賞与年2回。報酬は貢献度に応じて評価されます。 ＜モデル年収＞ 3年目：750万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社船井総研サプライチェーンコンサルティングで募集中の求人をもっと見る

    サントリーロジスティクス株式会社

    倉庫業・梱包業
    大阪府大阪市北区堂島浜2-2-28　堂島アクシスビル6F
    • 設立 1960年
    • 従業員数 650名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 総合職／物流管理・企画・営業／20～30代活躍中／賞与4カ月
      前職やスキル・希望などを考慮し下記のいずれかに配属します。 【具体的には】 ■営業部 ・物流課題の分析・改善、物流サービスの提案 ■社内移動部（在庫配置・配車推進） ・製品生産状況と配送センター在庫の把握 ・需給予測をもとに在庫配置の計画 ・効率的な輸送ルートの構築、車両振り分け ■経営企画部（物流企画） ・サントリーHDなどと連携し、DX・物流戦略を推進 ・物流コスト削減・SCM推進、社外広報などの統括 ■受注・出荷部 ・注文に対する在庫状況の確認、出荷オーダー確定・調整 ・配送先も巻き込んだホワイト物流実現に向けた改善提案 ■安全推進部 ・安全品質管理・改善 ・環境配慮経営に向けた企画、推進（SDGs） ■調達国際部 ・液体原料や茶葉などの原料調達や輸出入手配 ■配送管理 ・自社車両と協力会社のネットワークを駆使し 　貨物と車両をマッチング、配車業務 ■倉庫管理 ・工場から送付された製品を倉庫で預かり 　販売店などへの輸送管理・スタッフへの指示・進捗管理 ＼POIINT／ ◎賞与実績4カ月分！想定年収460万円～660万円の安定基盤 ◎経験者採用7割超！未経験歓迎の研修・メンター制度 ◎営業・物流管理・経営企画など幅広いキャリアを実現 ◎年間休日118日以上＆完全週休2日制／残業月15～25時間程度 ◎20～30代が中心に活躍中！若手比率50％超 ◆当社について◆ 1960年創業。サントリー製品の物流を支え、在庫配置から輸送・保管まで一貫管理。物流コスト見直しや品質改善、生産性向上を実現しています。 ◆キャリアも働きやすさも叶う◆ 総合職として現場やオフィスなど複数部署を経験し、多彩な知識・視点が得られます。製品をスムーズに届けるため戦略的に考え、実行できる物流のプロへと成長できる環境です。 ◆業界高水準の実績と取り組み◆ 業界高水準の物流ネットワークに加え、統合配車システムも導入。先進的な改革に取り組む環境で、幅広い経験と成長機会が得られます。
      【リモートワークも導入／面接時交通費支給／勤務地により車通勤OK】 【東京、大阪、埼玉、神奈川、愛知、仙台】 ☆テレワーク・リモートワークも導入！ 　※配属部署によって異なります。 ☆UIターン支援：面接時交通費支給！ 　※面接会場までお越しいただく際に、長距離移動が発生する場合は、当社側にて計算した金額を支給。 ☆＜転勤＞当面なし 　※総合職のため部署異動・転勤の可能性がございます。 ＜全国の支店・事業所での勤務（※部署により異なります）＞ ・大阪本社（営業、受注・出荷、社内移動） ・東京本社（営業、調達国際、受注・出荷、社内移動、経営企画、安全推進） ・仙台支店（配送管理、倉庫管理） ・埼玉支店（配送管理、倉庫管理） ・神奈川支店（倉庫管理） ・東海支店（配送管理） ・北大阪支店（配送管理、倉庫管理） ・南大阪支店（配送管理、倉庫管理） ※支店・事業所の詳細は当社HPをご覧ください。 ※受動喫煙対策：建物内禁煙（喫煙スペースあり）
      月給27万4,000円～38万6,000円＋賞与（※2025年度実績：4カ月分）＋各種手当 ※上記金額内で経験・能力を考慮の上、決定します。 ※物流業界経験者の方は、できるだけ前職年収を考慮の上、決定します。 ※各種手当には、時間外手当・借り上げ社宅・家族手当・資格支援等が含まれます。 ※残業代全額支給。
    • 【サントリーG/東京/全国転勤】総合職※物流系◆効率化など企画中心に幅広く経験◆残業少/土日祝休
      ～サントリーグループの安定基盤／残業25時間以下／土日祝休／家族手当あり／キャリアアップ／物流企画・SCM／ジョブローテーションで幅広いキャリア形成～ サントリーのグループ企業としてサントリー製品の輸配送を手がけている当社は、グループ会社からの安定的な依頼があるほか、独自の物流システムを評価され、他社の物流業務も行っております。物流企画系から現場管理、提案営業までジョブローテーションで幅広くお任せいたします。 ■配属可能性のお仕事：入社後は適性に応じて、以下の仕事をお任せいたします。 ＜倉庫管理＞ 配送センターにおいて、製品が出荷されるまで保管・管理し、入出庫、ピッキングなどの作業をいかに効率よく安全に進めていくかをフォークリフトを扱う現場スタッフと協力しながら考え実行します。 ＜配送管理＞ 自社車両とあわせて協力会社のネットワークを活かし、貨物と車両をマッチングし、配車作業を行います。また安全・確実な輸送を行うため、運行状況の確認をするのも重要な仕事です。ドライバーと荷主をつなぐパイプ役を担います。 ＜経営企画＞サントリーHDや協力会社と連携し、物流課題に対する打ち手を考案します。（物流企画、SCM企画） ＜営業＞ お客様が抱える物流の問題点をヒアリングし、最適なスキーム構築や物流方法を提案します。サントリーグループのブランド力や安定性から受け入れてもらいやすい提案が可能です。 ＜受注・出荷＞ 注文に対し、各配送センターの在庫状況を確認・輸送オーダーの確定や出荷調整を実施します。 ＜社内移動＞ 製品の生産状況と配送センターの在庫状況を把握し、製品の配置を計画を立案します。また、効率的に輸送できるルート組みや車両の振り分けを行います。 ■モデル年収： 530万円（29歳　中途入社3年目） 610万円（32歳　リーダー） 740万円（37歳　課長代理） ■就業環境： ・残業は月平均約15～25時間程度です。 ■当社の特徴： 当社はサントリーグループの一員として、自社グループ会社の運送を長年請け負ってきたノウハウをもとに在庫配置、輸送、保管まで一貫して管理をし、物流コストの見直しから作業品質の改善、サービスレベルや生産性の向上などを実現します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 東京本社 住所： 東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN7階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 埼玉支店 住所：埼玉県さいたま市緑区美園1-14 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 神奈川支店 住所：神奈川県横浜市緑区長津田町4243-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 460万円～660万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：274,000円～386,000円 ＜月給＞ 274,000円～386,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） ■手当：家族手当、出張手当 ■モデル年収： 740万円（37歳　課長代理） 610万円（32歳　リーダー） 530万円（29歳　中途入社3年目） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    サントリーロジスティクス株式会社で募集中の求人をもっと見る

    日本照射サービス株式会社

    試薬メーカー・受託合成・受託分析
    茨城県那珂郡東海村大字石神外宿2600
    • 設立 1996年
    • 従業員数 41名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全2件
    • 未経験可【茨城/東海村】住友金属鉱山G/正社員・転勤無／放射線技術を用いた滅菌・殺菌オペレーター
      未経験・第二新卒歓迎◇正社員・転勤無し◇残業月平均10H未満◇生活に不可欠で景気に左右されにくいサービス お米屋さん、アパレル店員、牧場勤務、警備員のご経験がある方など 幅広い業界、業種から中途入社された方多数！ ■職務概要： 世界的に信頼性のある、放射線（ガンマ線・電子線）による滅菌・殺菌・改質処理を行う当社の工場内にて、作業オペレーターをお任せ致します。 ■職務詳細： 1.フォークリフトを使った製品の運搬 2.生産設備への製品箱のセット 3.納品受入/出荷対応 4.生産設備等のメンテナンス作業 5.その他製品部門に係る業務 ◇主要受託先は、理化学・臨床検査器材、医療機器、食品包材、化粧品・生薬原料、医薬品、工業材料などの各製造会社 ◇未経験でも安心してスタート可、マニュアルが完備されています。 ほぼ全員が未経験スタートですのでご安心ください。 ■組織構成： ・生産部照射グループ 派遣社員含む24名在籍（20代5名、30代5名、40代6名、50代8名） ・当社ではガンマ線と電子線の二種類を使い分けて滅菌・殺菌のサービスを提供しています。 年に2回（８月のお盆・年末年始の長期休暇のタイミング）でガンマ線⇔電子線での班替えを行うため、夜勤対応ができる方を募集しています。 ・将来的にリーダーや中核ポジションへステップアップも可能です。 ■就業時間：※今回はガンマ線照射班での募集となります。 ■ガンマ線照射班は交替勤務 （１）08：30～16：45 （２）16：30～24：45 （３）00：30～08：45 ∟（１）を4日勤務→1日休み→（２）を4日勤務→1日休み→（３）を4日勤務→2日休み→（１）を4日勤務となります ■会社・求人の魅力： ・生産部の有給取得率は70%超、協力し合いながら休みを取得する風土あり。 ・24時間稼働の工場は騒音異臭なし。放射線の安全対策も万全で、被爆のリスクは極めて低く、安心して働ける環境です。 ・通勤手段自由、自動車やバイク、自転車通勤が可能、無料駐車場やガソリン代支給も有。 ◇2002年　IS014001認証取得 (本社/東海センタ) ◇2003年　IS09001，IS013485，EN　IS013488，EN552，IS011137認証更新および取得 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県那珂郡東海村大字石神外宿2600 勤務地最寄駅：(JR)常磐線／東海駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：205,000円 ＜月給＞ 205,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ■交替勤務者のおよそ平均月額： 253,000円程～295,000円程 (交替勤務(夕方7回、夜勤7回)、土日出勤6回、残業時間5時間、深夜時間48時間の手当含む) ・賞与：年2回（年間支給額：基準内賃金の4か月分ほど） ・昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    日本照射サービス株式会社で募集中の求人をもっと見る

    日本ハムマーケティング株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark Tower
    • 設立 1976年
    • 従業員数 707名
    • 平均年齢 45.1歳
    求人情報 全3件
    • 食品メーカー営業／年休127日／フレックス・在宅勤務制度あり
      「シャウエッセン」「中華名菜」「石窯工房」など、誰もが知る商品から外食中食を支える商品を幅広く扱うニッポンハムグループの販売会社である日本ハムマーケティング。 今回の募集では、量販店向け営業または業務用営業として、ご経験や適性に応じたフィールドでご活躍いただきます。 具体的な内容 ━━━━━━ 【量販店向け営業】 地域に密着した課題解決型提案営業として、スーパーマーケットやドラッグストアなどの量販店向け営業をお任せします。 ■バイヤーとの定期商談 ・お取引額の結果や、進捗状況の報告 ・得意先POSデータを用いてのABC分析や、市場比較分析の実施 ・POS分析結果より得意先の課題や売上チャンスを発見し、カテゴリーごとの商品提案を実施 ・ご提案した商品導入後の売上シミュレーション等の実施 ・見積の作成・提出　など ■得意先への店舗巡回 ・店頭売場のメンテナンス ・売場作成　など 【業務用営業】 大手スーパーマーケットの惣菜部門向けに、業務用商品の販売を行います。 長年取引のある既存顧客への営業です。 ■バイヤーとの定期商談 ・得意先の課題や売上チャンスを発見し、当社商品を活用したメニューや食材の提案を実施 ・ご提案した商品導入後の売上シミュレーション等の実施 ・市場比較分析の実施 ・お取引額の結果や、進捗状況の報告 ・商品の受発注管理、在庫管理 ・見積の作成・提出 ・契約書の作成・締結　など ＼仕事のPOINT／ ◆チームで支え合う安心感 チームで連携しながら業務を進めるため、急な対応や休暇時もフォローし合える環境です。 ◆柔軟な働き方を実現 1日のスケジュールは個人の裁量にお任せ。リモートやフレックス、直行直帰を活用し、自由度高くコントロールできます。 ◆安心のバックアップ体制 チームリーダー・メンバーだけでなく製造部や営業企画部といった他部署との連携により、商材知識の習得や技術向上をバックアップします。
      【量販店向け営業】 東京（品川）／横浜／札幌／盛岡／仙台／千葉／大宮／新潟（長岡）／静岡／金沢／長野（松本市）／名古屋（栄）／大阪（梅田、浪速）／神戸／広島／岡山／高松／福岡／鹿児島／宮崎／沖縄 【業務用営業】 東京（品川）／大阪（梅田）／札幌／仙台／名古屋（栄）／広島／福岡 ＼将来的に転勤の可能性があります／ 将来的には、札幌・仙台・名古屋・大阪・福岡の各拠点へ異動いただく可能性があります。 転勤時期に関する一律のルールはなく、本人の適性やキャリア形成、事業状況などを総合的に考慮して決定しています。 異動のタイミングは人それぞれで、キャリアアップや経験の幅を広げるために異動する場合もあれば、長期的に同じお客様を担当しながら専門性を高めていく場合もあります。平均すると、転勤頻度は5年に1回程度です。 ＼転勤時のサポート制度あり／ 会社都合による転勤の場合は、社宅・独身寮をご用意！ 新生活のスタートをしっかりサポートする制度が整っているため、安心して新たな環境へチャレンジできます。 ※受動喫煙対策：就業時間中は禁煙、敷地内禁煙場所あり
      月給：29万円～40万円 ＋ 各種手当 ※経験・能力などを考慮のうえ、決定します ※月給には固定手当を含んでいません ＜社員の年収例＞ 年収520万円（30歳／入社9年目／ポジション 主任）※独身 年収630万円（35歳／入社14年目／リーダーポジション 係長）※既婚 ※諸手当あり
    日本ハムマーケティング株式会社で募集中の求人をもっと見る

    海南エンジニアリング株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    愛知県愛西市本部田町鴨田83-6
    • 設立 1982年
    • 従業員数 52名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • インフラ事業を支える クレーンの製造／土日祝休み／転勤なし
      • NEW
      ＼＼ モノづくりの楽しさ＆生活の余裕、両方が手に入る ／／ 全国の自治体の依頼に応えて「ごみ処理施設」で大量のゴミ混ぜたり 運ぶために使われるクレーンを製造・納品しています。 設計から製造・メンテナンスまで一貫してできることが当社の強み！ 人が暮らすかぎり不可欠なインフラ事業なので、 クレーンを製造する他社と比べても、会社の安定性は抜群です！ ◆ いざ、クレーンのスペシャリストに！ ----------------------------------------- ◇ クレーン製造の全工程に関われる 社内で作成した図面をもとに、材料を切断したり溶接したり 加工したものを綺麗に塗装します。 それらの部品をイチから組み立てたらクレーンが完成！ 最後に試運転を行い、作動確認をします。 ※工場内での試運転に資格は不要 自ら組み立てたクレーンが動く感動は圧巻です！ ◇ メンテナンス業務も 1度納品したクレーンは定期的なメンテナンスが欠かせません。 分解してパーツ1つひとつを点検したり、部品を交換したり、綺麗に塗装しなおす…など。 2～3カ月かけて丁寧に整備していきます。 ◇その他 品質管理などに業務の幅を広げることも可能！ 全国的に活躍したい方には、各地のクレーン点検業務もあります。 やりたい！と思ったことは、できる限り実現できるステージを用意しますので ぜひあなたの希望を伝えてください♪
      ＼転勤なし・マイカー通勤OK・無料駐車場完備／ 【本社】愛知県愛西市本部田町鴨田83番地6 【アクセス】近鉄名古屋線「佐古木」駅より車で5分、JR関西本線「永和」駅より車で6分 JR・名鉄「弥富」駅または近鉄名古屋線「近鉄弥富」駅より車で8分 【永和工場】愛知県愛西市大野町郷西100番地 【アクセス】JR関西線本線「永和」駅より徒歩3分、車で1分
      【月給】22万円～50万円＋賞与年2回＋期末賞与 ※経験・能力に応じて決定します。 ※3カ月の研修期間も条件に変化なし。
    海南エンジニアリング株式会社で募集中の求人をもっと見る

    小田原ヤクルト販売株式会社

    食品・GMS・ディスカウントストア
    神奈川県中郡大磯町大磯 2097-1
    • 設立 1957年
    • 従業員数 190名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • センターの運営（マネージャー候補）／未経験歓迎／残業月10h
      マネージャー候補として、センター運営を支えていただきます。ヤクルト製品を通じて「人との出会い」や「地域とのつながり」を楽しめる仕事です。 【具体的な業務内容】 ◆センターの運営業務 ・ヤクルト製品の発注、在庫管理、売上の集計 ・新規顧客（お届け先）の開拓、など ◆マネジメント業務 ・新人ヤクルトレディの採用、育成 ・納品や販売促進などの業務フォロー ・担当エリアの調整、など 【入社後の流れ】 ▼入社初日～ まずは座学研修からスタート。業務内容やヤクルト製品の特長などについて、イチから丁寧にお教えします。 ▼2カ月目～ センターへ配属。先輩スタッフによるOJTを通じて、少しずつ業務を習得していきましょう。最初は補佐業務が中心のため、無理なく仕事の幅を広げていけます。 ※未経験からスタートしたスタッフも、4カ月～半年程度で独り立ちしています。 【ここがポイント】 ＜困ったときは、みんなでサポート＞ 当社には、みんなで助け合う風土が根付いています。月1回開催する定例ミーティングでは、良い事例を共有したり、お互いの相談に乗ったりすることも。センターの垣根を越えて協力し合う機会も多いです。 ＜人とのつながりを大切にできる＞ 地域に住む皆さまの健康に寄り添い、ヤクルト製品を通じて健康をサポートします。売ることだけを目的にするのではなく、お客さまとの関係を大切にしながら、長く信頼いただける存在を目指せます。 ＜仕事もプライベートも豊かに＞ 土日休みの完全週休2日制で、残業はほとんどありません。有給休暇の取得率も86％と高く、仕事だけでなく、自分の時間も大切にできます。
      神奈川県（県西エリア）／転居をともなう転勤なし／マイカー・バイク通勤OK／U・Iターン歓迎 ※下記、いずれかのセンターへ配属となります。 （センターへの直行直帰となり、業務・通勤に利用できる50ccバイクを貸与します） ◆平塚市・中郡 ・平塚中央センター ・松風センター ・旭センター ・中原センター ・東部センター ・二宮センター ◆伊勢原市 ・伊勢原センター ・岡崎センター ◆秦野市 ・東海大前センター ・秦野センター ・秦野西部センター ◆小田原市 ・小田原中央センター ・富水センター ・川東北センター ・西湘センター ◆南足柄市、足柄上郡、足柄下郡 ・南足柄センター ・開成センター ・山北センター ・湯河原センター 【本社／大磯営業所】 神奈川県中郡大磯町大磯2097-1 【受動喫煙対策】あり
      月給23万円～26万円(固定残業代含む) ※経験やスキルを考慮のうえ、優遇します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分を、月1万8,500円～2万1,500円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給します
    小田原ヤクルト販売株式会社で募集中の求人をもっと見る

    エイトレント株式会社

    文房具・事務・オフィス用品メーカー
    大阪府大阪市北区茶屋町18-21
    • 設立 1971年
    • 従業員数 204名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全8件
    • 【名古屋】レンタル事業の法人営業職◆創業62年／既存顧客9割／循環型社会に貢献／福利厚生充実◎
      【レンタル業界のパイオニア／教育制度・福利厚生充実／SDGsを追い風に業績を更に拡大中】 ■仕事内容： 国内最大級の品ぞろえを誇りレンタルサービスを提供する当社。 世界ではSDGsが提唱され、所有からシェアリング・レンタルサービスに移行しています。その中で6500種100万点のレンタル商品を取り扱う当社も順調に拡大し、WEBからの問い合わせも多くなってきています。 顧客の課題解決を第一に、当社が扱う商品ラインナップを駆使して、お客様のお困りごとを解決に導いてください。 ＜具体的には＞ ・お客様からの問合せに対し、電話やメール連絡 ・内容ヒアリング ・見積書・提案資料・レイアウト図面作成など （営業事務と連携し、基本は事務スタッフが作成。専門知識不要） ・商談、提案 ・受注後、納品に向けた打ち合わせ（現地調査・現場確認など） ・レンタル中の対応（メンテナンスやフォロー） ＊9割は既存顧客への提案です。業界トップクラスの商品ラインナップを駆使してお客様のお困りごとを解決します。 ＊新規顧客はHP問い合わせがメインになり、飛込みやテレアポはありません。（新規顧客割合：HP問い合わせ8割・お客様からの紹介2割程度） 【この仕事の特徴・やりがい】 ■オフィス関連用品やイベント用品などあらゆるカテゴリーのアイテムを、レンタル・販売、設置までワンストップで提供しています。 ■幅広いお客様と仕事ができる楽しさ、ニーズに合わせてなんでも提案できる面白さがあります。 ★「お客様はなぜその商品が必要なのか？」を考え提案し、お客様のお困りごとを解決し喜んでいただく。その積み重ねが6,500種という業界トップクラスの品揃えと、「エイトレントならなんとかしてくれる」という絶大な信頼に繋がっています。 【充実した研修制度】 まずは、主要商品を覚えていただきますが、すべての商品を覚えなくても問題ございません。約半年～1年かけて、マンツーマンおよびチームでサポート、一人ひとりの成長度合いに合わせてじっくり育てていきます。 【職場環境】 面倒見の良い人が多く「人柄が良い」のが当社の特徴。 例えば、既存社員に「エイトレントのいいところは何ですか？」という質問があった際、多くの社員が「”人”ですね」とコメントバックしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東海商品センター 住所：愛知県北名古屋市鍜治ケ一色西２丁目173 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 369万円～539万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※予定年収下限は役職なし（非世帯主）を想定、上限は係長・配偶者あり（世帯主）を想定 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～290,000円 ＜月給＞ 250,000円～320,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※固定残業代：役職なし2万円（12時間分）、主任2万5千円（12時間15分）、係長3万円（13時間分）を支給（超過した時間外労働の残業時間代は追加支給） ※給与は前職年収、経験、スキルを考慮して決定 ・賞与：年2回（3月、9月） ・昇給：年1回 ・課内親睦費（1万／年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    エイトレント株式会社で募集中の求人をもっと見る

    キョーラク株式会社

    石油化学メーカー
    京都府京都市上京区烏丸通中立売下る龍前町598-1
    • 設立 1917年
    • 従業員数 800名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全17件
    • 【土浦】食品ボトルの製造オペレーター（操作・点検）◆賞与5か月／マイカー通勤可◎創業百年超！
      ～あなたも手に取ったことがあるはず！食品ボトル・医療系の容器・自動車の内装部品など、様々な業界で製品が使用されるプラスチック分野のパイオニア企業～ ★ポイント★ ◇製造経験を活かし、安定基盤でキャリアを磨きたい方にオススメ 手順書を完備しており、プラスチックの経験がなくともしっかりとキャッチアップができる環境です ◇冷暖房完備／機械の近くが暑くなることもありますが、空調服などの支給も万全！ ◇賞与5カ月分支給実績あり！しっかりと社員に還元する風土です◎ ◇大手企業と取引あり！誰もが知るあの有名商品を影から支えるやりがいがあります◎ ■業務概要： 食品容器・医療容器（プラスチック）の製造オペレーターとして、機械操作、機械装置のメンテナンス等の業務全般をお任せします。 ■業務詳細： （1）プラスチック成形機等の機械操作 素材をセットし、機械のタッチパネルを見ながら食品用ボトルの形に成型します。 （2）機械メンテナンス・品質管理 ・不良率を下げるために、機械に不具合がないか確認します。 ・ボトル自体のチェックは検査員の別スタッフが対応しますが、場合によってはボトルの不具合もチェックするケースがございます。 ※コツコツ作業する部分もありますが、基本は他のスタッフの方とコミュニケーションを取りながら業務を進めるスタイルです。 ※入社後は、製造部の研修で製品知識・機械知識を習得いただくほか、先輩社員によるOJT研修を実施いたします。 ■職場環境： 三交代シフト勤務となります。シフトは原則1週間ごとのローテーションで組まれます。 ■同社の魅力： ◎同社では、誰もが目にしたことのあるプラスチック製品を中心に製造・販売を行っています。その高い技術力から、国内では当社含め2社しか作ることができない製品があるほか、中には当社の製品が無ければ、私たちが食卓で口にすることはできなかったとまで言えるほど、現在世の中に普及したパッケージ製品も数多く存在します。 ◎海外拠点も展開するグローバル企業：国内はもちろん、ASEAN地域など海外展開も積極的に行っております。 ◎プラスチック製品だけでなく、水上用太陽光発電フロートなど、CO2削減のため、環境に配慮した事業も行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 土浦工場 住所：茨城県土浦市東中貫町6番地19 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与：年2回（5か月） ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    キョーラク株式会社で募集中の求人をもっと見る

    光伸株式会社

    その他電気・電子・機械 （商社）
    大阪府大阪市鶴見区鶴見6-9-26
    • 設立 1956年
    • 従業員数 107名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 法人営業（インフラ関連）／年休124日／残業月20時間未満
      ＜この仕事のPOINT＞ ★インフラを支える製品でニッチトップ！ ★創業から69年を迎える安定企業！ ★社会貢献度の高い仕事！ ★飛び込み・テレアポ・ノルマなし！ ★直行直帰など自身でスケジュール管理！ 【主な製品は？】 ビル、商業施設、工場、農業など あらゆる産業で活躍する風水力機械をはじめ 学校の水泳プールのろ過装置など インフラや公共施設に欠かせない 各種製品を世に送り出しています！ 【具体的な仕事内容は？】 当社の製品は大きく分けて ２つのジャンルがあります。 入社後、適性に合わせてお任せします！ ＜ポンプなどの風水力機器＞ 農業や工場、ビルや商業施設には 多種多様なポンプが使われています。 顧客先に対してポンプの販売や据え付け アフターフォローなどに携わります。 ＜水泳プールなどのろ過装置＞ 水泳シーズン前に訪問し プールにあるろ過装置の点検に立ち会い 不具合の確認やメンテナンスを実施。 交換時期も見越して、 入れ替え・新製品導入なども提案します。 【仕事の流れ】 ▼訪問・ヒアリング 1日あたり1社～３社を訪問し ニーズをヒアリングします。 お困りごとやご要望をもとに 提案を行います。 ▼受注～設置 提案に合意をいただいたら受注。 その後は導入のサポートを行います。 製品を設置するための資材の発注 作業員の手配、作業スケジュールの組み立て 作業工程の管理などを実施。 営業アシスタントがいますので 細かい事務作業は任せてOKです！ ▼納品 導入が完了したらその後の運用や 定期点検など末永いお付き合いがスタート。 良きパートナーとして お客さまに寄り添いましょう！ 【充実した研修！】 基本的なビジネスマナーや 製品、業務の基礎知識を学べる 多種多様な研修を行っており、 未経験から活躍しやすいです！ ※研修の詳細は下記の 【未経験にも安心の研修！】 をご覧ください。
      ★U・Iターン歓迎 ★勤務地は希望を考慮して決定します。 ★受動喫煙対策：オフィス内禁煙 ＜本社＞ 大阪府大阪市鶴見区鶴見6-9-26 アクセス：「今福鶴見駅」より徒歩15分 ＜関東支店＞ 千葉県松戸市横須賀1-1-6 アクセス：「小金城趾駅」より徒歩4分 ＜東京営業所＞ 東京都大田区平和島6-1-1TRCセンタービル921 アクセス：「流通センター駅」より徒歩1分 ＜名古屋営業所＞ 愛知県清須市廻間3-4-8 アクセス：「新清洲駅」より車で8分 ＜京滋営業所＞ 京都府八幡市下奈良野神24-1 アクセス：「石清水八幡宮駅」より車で8分 ＜五條営業所＞ 奈良県五條市田園5-53 アクセス：「五条駅」より車で9分 ＜神戸営業所＞ 兵庫県神戸市中央区磯辺通2-2-25 ダイワピュアビル901号 アクセス：「貿易センター駅」より徒歩2分 ＜福岡営業所＞ 福岡県福岡市博多区博多駅南4-2-10 南近代ビル アクセス：「博多駅」より徒歩18分 ＜熊本営業所＞ 熊本県菊池郡菊陽町津久礼12-48 アクセス：「原水」駅より車で4分
      ■大学院卒／月給30万2000円以上（一律手当含む） ■四年制大卒／月給27万5000円以上（一律手当含む） ■短大・専門卒／月給25万2000円以上（一律手当含む） ■高卒／月給23万2000円以上（一律手当含む） ※スキルと経験を考慮して決定します。 ※月給には一律手当として住宅手当を含みます。 ※残業が発生した場合は、別途残業手当を全額支給します。 ※関東支店・東京営業所は地域手当として別途月2万円を支給します。
    光伸株式会社で募集中の求人をもっと見る

    CAFE英國屋・銀座仏蘭西屋（三和実業株式会社）

    ファーストフード関連
    大阪府大阪市中央区難波3-7-10
    • 設立 1969年
    • 従業員数 500名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 接客・調理スタッフ／未経験歓迎／CAFE「英國屋」／残業少
      • NEW
      以下の2職種での募集です。 ※希望を最大限に考慮し、 経験やスキルに応じて下記いずれかに配属！ 【1】ホール責任者（店長）候補 英國屋は「人で人を呼ぶ」スタイルです。 ホール業務全般はもちろん、 お客さまとのコミュニケーションを楽しめますよ。 ◆お客さまのご案内・オーダーお伺い・お会計 ◆お客さまとの短い会話を楽しむ ◆売上管理 ◆アルバイトスタッフの教育、など 【2】調理責任者候補 ◆ドリンクやワッフル、パフェなどの調理 ◆食品・食材の発注 ◆スタッフの教育 ◆衛生管理、など 【入社後の流れ】 アルバイトスタッフと同じ業務からスタート。 経験・スキル・習熟度に合わせて仕事を習得！ スキルを磨きながらご活躍ください！ ◆店長へステップアップしたら… アルバイト採用やシフト作成なども担当。 ※調理責任者もいますのでご安心ください！ ◆調理責任者へステップアップしたら… アルバイトスタッフの採用・シフト作成、 備品管理などもお任せする予定です。 英國屋は現場主義。 各種役職に就いても、店舗業務を続けられます。 「ステップアップ後も接客を楽しみたい」という方は、面白さを感じるでしょう。
      【全て主要駅スグ・増員募集】希望を最大限考慮／転居を伴う転勤なし／U・Iターン歓迎 ◆ターミナル中心に出店 看板ブランド『CAFE 英國屋』 51Fの天空カフェ『カフェ・ド・シエル』 スイーツカフェ『カフェ グランシェ』 など、大阪府・京都府・兵庫県神戸市・奈良県・和歌山県・東京都・愛知県名古屋市に約40店舗を展開！ 全て当社直営、かつ通勤アクセスも良好です。 ◆【積極採用中】 店舗の人員強化のため、特に京都・大阪エリアで積極採用中！ ★京都カントリーハウス英國屋（ホール＆キッチン） ★カフェ英國屋 枚方店（キッチン） ・カフェ・ド・サリュー 名古屋高島屋 ・神戸大丸店屋 ・カフェ英國屋 南千里店 ・銀座仏蘭西屋 ・カフェ グランシェ 大丸梅田店 ・カフェ英國屋 心斎橋店 ・阪急17番街 ・なんば本店（本社） ・なんばCITY ・近鉄百貨店 上本町店 ・天王寺MIO ・カフェ 英國屋 大丸東京店 【新店オープン！】 ・ミント神戸　6階 受動喫煙対策：禁煙／分煙　※店舗により異なる
      ＜月収例＞ 月収28万円：入社1年目（38歳）／経験者 月収30万円：入社1年半（26歳）／経験者 月収24万円：入社1年目（30歳）／未経験入社 月給21万8,000円以上＋賞与年2回 ※経験・年齢を考慮の上決定します ※年1回の昇給制度で、頑張ればその分給与もUP ※東京エリアのみ以下の月給となります ～東京エリア～ 月給23万5,000円以上＋賞与年2回 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 　キャリアプラン ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 頑張りに応じて昇格・昇給していただけるよう、 段階的にポジションを用意しています。 一般社員 　▼ 主任級（店長） 　▼ マネージャー級（エリア長） 　▼ 部長級
    CAFE英國屋・銀座仏蘭西屋（三和実業株式会社）で募集中の求人をもっと見る

    ヤマトシステム開発株式会社※ヤマトグループ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都江東区南砂2-5-15晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーY棟
    • 設立 1973年
    • 従業員数 2,491名
    • 平均年齢 40.5歳
    求人情報 全7件
    • 【IT業界未経験可】ITソリューション営業◆ヤマトGの中核人材／研修◎／フレックス／リモート可
      ★個人・法人問わず営業経験歓迎！IT未経験からのキャリアチェンジ歓迎★ ～「クロネコヤマトの宅急便」でお馴染みのヤマト運輸グループのSI企業にて、ソリューション営業を担当いただきます～ 【ヤマトホールディングスのユーザー系SIer/健康経営優良法人2025認定/プラチナくるみん認定/在宅可/離職率5％/フレックスあり】 ●日本の物流基盤を支えるヤマトGの安定基盤のもと、働きやすい環境が整っております。 ■業務内容： ITソリューション提案営業をお任せいたします。 始めは既存営業がほとんどですが、スキルを見ながら将来的に未取引顧客の開拓、販売企画などの営業企画にも携わっていただきます。 希望と適性を判断して、以下いずれかの業務を担当いただきます。 １．金融業界をメインとした既存顧客への深耕営業、新規サービス提案 　（自社サービス例：証明書類Web取得サービス等） ２．IT技術者派遣を中心とした各サービスの提案営業（課題解決提案および販売力強化に向けた企画） ３．カード市場向けSIソリューション営業（業務効率化提案およびマーケティング戦略立案） ４．生損保企業をメインとしたBPOサービスの提案営業（事務アウトソーシング提案、市場調査、新サービス創出） ５．情報通信、生損保市場向けSIソリューション営業（SI提案およびマーケティング戦略立案） ■組織構成： チーム全体で数字を追っていくスタイルとなります。（個人数字もあり） 1つのサービスに対して複数人でフォローしますので、経験の浅い方でも十分にご活躍いただけます。 ■評価制度： 上期と下期で立てている数値目標だけではなく、提案のプロセスや過程をしっかり評価する社風があります。 年に1回昇給のチャンスがあり、昇給スピードは個人差がありますが、毎年昇給している方もいらっしゃります。 ■入社後イメージ： OJTを基本とした研修があります。 半年を目安にお客様を引継ぎ、一人立ちしていただくイメージです。 IT業界が未経験の方でもITパスポート取得の推奨、取得後の資格奨励金制度もご用意しておりますので、しっかりとキャッチアップできる環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 晴海オフィス 住所：東京都中央区晴海オフィスタワーＹ 33階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 534万円～572万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：266,800円～362,120円 ＜月給＞ 266,800円～362,120円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回 ※想定年収は残業月20時間込みの金額になります。 ※年に1度のスキル審査によって金額に変動あり ※賞与は業績によって変動あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ヤマトシステム開発株式会社※ヤマトグループで募集中の求人をもっと見る

    千寿製薬株式会社

    医薬品メーカー業界
    大阪府大阪市中央区瓦町3-1-9
    • 設立 1947年
    • 従業員数 975名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【兵庫】製造オペレーター◆業界経験不問／「マイティア」シリーズでお馴染みの眼科薬のパイオニア◆
      • 締切間近
      ■業務内容： 点眼薬をはじめとした医薬品製造の製造オペレーション及び設備オペレーターをお任せ致します。生産ラインの増強の為の増員採用となります。 ＜具体的には＞ ・製造作業・操作や製造工程の標準化（品質向上）及び安定化、合理化、効率化（改善活動） ・設備の運転操作、設備への資材供給管理、定期保全（担当設備の定期清掃、給油、軽微な不具合箇所の調整・修理） ・無菌製造及び無菌製造を支える管理業務（専門性は入社後に指導） ■業務の特徴： 入社初期は限定した製造作業、操作、設備オペレーションに従事していただきます。業務に慣れた頃に、他の製造作業・操作、設備オペレーションに挑戦していただき、早期の中堅社員およびマルチオペレーターへの成長と活躍を期待しております。眼科薬は注射液とほぼ同じ精度が求められるため他の医薬品に比べ、より高度な製剤技術を必要とします。また コンタクトレンズ用剤も医薬品なみの精度で創られる必要があります。そこで最新の設備とより良い労働環境、徹底された衛生管理のもとで質、量、コストを徹底して追及しております。 ■就業環境： ・配属先の構成は107名（男性56名、女性51名）となっております ・イレギュラー対応が多い時もありますが、社員が一丸となって社会に貢献できる製品づくりにチャレンジしております。また海外輸出のためのロシアのEU／GMPに適合しております。 ■キャリアアップ： 習得意欲、度合いが継続的に高い方にはチャンスと挑戦テーマを与え、成果に応じて将来の管理者候補へのキャリアアップを目指していただける環境がございます。 ■当社の特徴： 関わる全ての人のしあわせを追求する「Good Company」を経営理念としております。また過重労働の防止、年休取得率の向上や時間単位の導入等、働き方改革に力を入れ、長期にわたって活躍できる環境を整えております。行動理念である「If I were you」の下で、良好な関係、コミュニケーションを構築し「あるべき姿」「やるべきこと」を実現・実行できる風通しの良い職場です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福崎工場 住所：兵庫県神崎郡福崎町西治767-7 勤務地最寄駅：JR線／姫路駅・福崎駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～380,000円 ＜月給＞ 270,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は一例であり、詳細は会社の業績・個人の成績によって変動します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    千寿製薬株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社PALTAC

    日用品・雑貨 （商社）
    大阪府大阪市中央区本町橋2-46
    • 設立 1928年
    • 従業員数 2,283名
    • 平均年齢 45.4歳
    求人情報 全28件
    • 【岩手／花巻市】物流・倉庫管理◆職種未経験可／年間休日122日／残業月平均10時間
      • NEW
      【生活必需品（化粧品、日用品、一般用医薬品）でトップクラスの商社／売上高1兆2300億円超え／創業以来120年の歴史／年間休日122日】 ■業務内容： 物流DXのリーディングカンパニーである当社にて、物流倉庫管理業務をご担当いただきます。スタッフとの意思疎通を行いつつ、より良い物流構築をお任せします。 ■具体的な業務内容： ・物流や倉庫管理、運用業務…正確に遅滞なく商品をお届けする為、独自の物流機器やシステムを使用して商品の入出荷のコントロールやスタッフへの指示（庫内作業・オペレーション等） ・オペレーション改善業務…倉庫内の商品管理や出荷にまつわる手間やコストの削減や安全面の向上につながる業務改善 ■当社の特徴： 当社は市場規模8兆円、CAGR6%のドラッグストア市場をメインターゲットと し、化粧品・日用品、一般用医薬品卸業界の流通インフラを支えるトップ企業です。日常生活に欠かせない生活必需品を全国5万数千店のドラッグストアやコンビニエンスストアをはじめ、スーパーマーケット・ホームセンター等の小売業様を通じて一般消費者にお届けしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東北支社岩手支店 住所：岩手県花巻市空港南二丁目10番地 勤務地最寄駅：JR線／似内駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～360,000円 ＜月給＞ 240,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職での経験・能力により相談の上決定します。 ■賞与実績：年2回　※過去実績：5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【秋葉原】機械設計(機構開発)／世界初を目指す物流ロボットの研究開発｜数百億円規模のプロジェクト
      ＼世界初となる物流ロボット技術を、潤沢な投資と安定基盤のもとで研究開発できる国内最高峰クラスの機械設計ポジション／ 【最先端テクノロジーを駆使した無人物流を実現するポジション／物流倉庫のIoT化・自動化／年休123日・月平均残業10時間程度】 ■業務概要 化粧品・日用品卸業界No.1企業の研究開発部門にて、数百億円規模で推進する物流自動化プロジェクトに参画いただきます。数万種類の商品を自動認識・ピッキングする世界初の物流ロボット実現に向け、ロボットアームや搬送機構の開発設計を担当。最先端技術開発と社会課題解決を両立できるポジションです。 ■業務内容： 1,000社超のメーカーから商材を仕入れ40,000店超の小売店へ流通する業界トップの当社で、数百億円投資中の物流自動化ロボットにおける世界初となる技術の研究開発をご担当頂きます。5～10年後を見据え、世界初となる“形状が全く異なる数万種類の商材を自動識別しピックする”という物流ロボットによる革新技術を目指しております。最先端の輸送ロボットの設計やロボットアームの設計等を行っていただきます。本ポジションでは、ロボットアームが商品をピックする際の機構の開発をメインに行っていただきます。 ■ミッション： 業界トップ企業として社会インフラに近い役割を担う同社では、少子高齢化に伴う労働力不足の課題解決を見据え、物流センター内の自動化・効率化の実現を目指しております。最先端テクノロジーを駆使したロジスティクス・システムにより、生産・流通・店舗といったサプライチェーン全体のコスト効率化を実現するために、ロボットアームや輸送ロボットの開発設計を担っていただきます。 ■自動物流倉庫の全体像： 以下のような流れで、入庫～出荷までを自動で行っております。 （1）自動入庫検品システム：モノを運ぶ途中にセンサーで自動的に数量を判別します。 （2）パレットの保管：商品の出荷の頻度に応じて、自動判別され、荷物を載せる台（パレット）が倉庫に格納されます。 （3）ケースピッキング：人が指示しなくても、自動識別し、必要数量分を必要な場所にピッキングします。 （4）出庫：最適な積立順を制御しており、かごの容積を画像認識し、それに応じて最適配置します。 ■組織構成／働く環境 配属先となる研究開発部は全体が40名程度で構成されております 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 秋葉原オフィス 住所：東京都千代田区外神田三丁目3番6号 勤務地最寄駅：各線／秋葉原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 800万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：440,000円～660,000円 ＜月給＞ 440,000円～660,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績:年二回支給有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社PALTACで募集中の求人をもっと見る

    株式会社フジクラ

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    東京都江東区木場1-5-1
    • 設立 1910年
    • 従業員数 51,257名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全32件
    • 【東京】グローバル経営基盤改革プロジェクト推進担当～導入後のサポート／PMO人材～
      • NEW
      ～SAP/ERPへの興味・学習意欲が高く、自分の役割を理解し、ゴールに向け自ら動ける方へ～ 国内外グループ会社100社超を対象に、ERP展開をリードする中核人材を募集します。本プロジェクトは、経営戦略部門直轄で進められる全社横断型PJで、社内外あわせて250名を超える規模で進められています。現在、2028年の国内本体の本格稼働に向けてSAP導入を推進中。入社後は本体導入の後半フェーズ（設計開発・テスト・UAT・本番移行・安定化）から参画し、稼働後は国内で構築したテンプレートをもとに海外グループ会社への展開プロジェクトにも携わっていただきます。 ■業務内容 ・業務改革 └グローバル業務プロセスの標準化企画 └As-Is／To-Be業務設計 └業務変革施策の立案・推進 ・PMO └複数PJ横断の進捗・課題管理 └システム間連携の全体設計 └ベンダーマネジメント ・データ活用 └経営ダッシュボード企画 └KPI設計 └データガバナンス構築 ・ITアーキテクト └ERPと周辺システムの統合設計 └データ連携アーキテクチャ検討 ■期待値役割等 ・ERP導入プロジェクトにおける各領域のリーダー ・業務部門・IT部門・ベンダーを束ね、PJを前に進める推進役 ■業務の面白み・魅力 ・業務改革からシステム導入まで一気通貫で携われる ・経営変革の中心を担う経験 ・ERPを経営に活かす経験が得られる ■募集部署のビジョン 将来を見据えた業務基盤・経営基盤を構築し、データドリブン経営を実現する ■募集背景 2024年度に、過去最高の経常利益と当期純利益を記録し、今年度も予想を上回る業績をあげており、知見・専門性の強化のため増員を募集します。 国内外グループ会社100社超、海外売上比率7割超であり、海外案件・海外グループ会社との連携も増えております。 経営戦略部におけるIT推進人材として、会社の成長、社会の発展に貢献していける方をお待ちしております。 ■キャリアパスイメージ ・ERP導入PJにおいて、要件定義～開発・テスト・本番移行を約2年経験 ・その後、グループ会社展開のリーダーとして活躍 ・将来的には、フジクラERP領域の中核人材・責任者ポジションを期待 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都江東区木場1-5-1 勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／木場駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～1,300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～600,000円 ＜月給＞ 350,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験等に応じて相談となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 生産技術オープンポジション／新工場・大型投資／佐倉勤務
      経験・適性に応じ、以下いずれかを担当します。 ■機械 生産ラインの工程設計 生産設備の機械設計、導入 仕様書作成、図面検図、製作工場立会検査 設備据付工事の施工管理、試運転調整 ■電気 生産設備のPLC制御、新規生産設備の電気設計 図面検図、製作工場立会検査、設備据付、試運転調整 ■加工生産技術 加工技術開発 生産性向上・歩留まり改善 治具・プロセス設計 ■工場電力インフラ設計・導入（電気設備） 設備の設計・導入・運用・保守・改善 ■設備設計（次世代生産設備） 要求依頼元との仕様検討 機械要素選定・機構設計 装置の図面作成 装置製作メーカー、工事業者向け仕様書の作成 設備の据付、試運転 設備の引渡し、ドキュメント作成 設備稼働後の改善、改造 ■製造DX（IoT・AI活用） 製造現場のデータ活用基盤（IoT／AI）の企画・設計・導入 BIツールやPythonによる生産データの可視化・分析 現場課題のヒアリング、ソリューション提案 ■設備開発（制御盤設計） 電気図面（回路図、盤図）の作成・修正 電気制御設計（PLC） 盤・装置メーカーへのレビュー、指示 現場試運転調整、トラブル対応 外注先、装置メーカー、保全との現場調整
      ◆千葉県佐倉市勤務／当面転勤なし ◆東京駅から佐倉駅まで電車で約60分 ◆佐倉駅から通勤バスあり ◆車通勤可能 千葉県佐倉市六崎1440 ＜アクセス＞ JR総武本線・成田線「佐倉駅」より車で約5分。各線「佐倉駅」から事業所まで通勤バスを運行しています。 借上社宅制度や住居手当も設けており、転居を伴う転職を検討されている方もご相談いただけます。 ※将来的に、国内外の当社各拠点勤務となる可能性あり ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙
      月給35万円～60万円 ※能力・経験を考慮の上決定いたします。
    株式会社フジクラで募集中の求人をもっと見る

    株式会社トヨタレンタリース大阪

    自動車（インポーター・販売） 商社
    大阪府大阪市西区阿波座1-13-17AQUA西本町
    • 設立 1966年
    • 従業員数 492名
    • 平均年齢 41.5歳
    求人情報 全3件
    • 法人営業／土日祝休／転勤無／賞与実績6.04カ月／未経験OK
      • 締切間近
      ■主な仕事内容 ・新規、既存顧客に対する営業活動・商談 ・カーリース、損害保険、付帯商品などの提案 （業務効率化／コスト削減／事故の削減など） Q. 新規営業って、飛び込みやテレアポが大変なのでは…？ A. 理不尽な飛び込み営業はありません！ 新規のお客様へのご案内は、お客様リストをもとに電話などでアプローチを行います。 トヨタブランドの知名度と信頼があるため、お話を聞いて頂ける機会も多く、 先輩のフォローを受けながら営業活動を進められます。 Q. 提案を聞いてもらいやすい理由は？ A. 企業にとって「コスト削減」や「リスク回避」に直結するからです！ お客様（企業）にとって明確なメリットがある提案です。売り込みではなく「相談に乗る」スタイルで営業ができます。 Q. フォロー体制は？ A. 手厚いサポート体制＆チームワークで営業するため、一人で抱え込むことは一切ありません！ 当社では、個人の能力だけに頼るのではなく、チーム全体で成果を出していくスタイルを徹底しています。 ■業務の流れ 対象法人の選定・アプローチ ＊定期的にお客様とお電話で状況をヒアリング。飛び込みほぼ無し！ ↓ 商談 ＊お客様の課題に合わせてご提案 ↓ 審査 ＊社内の専任スタッフやシステムと連携して進めます ↓ リース契約・車両発注 ＊必要書類の案内・確認を行い、手続きを円滑に進行！ ↓ リース開始・顧客フォロー ＊お客様と定期的に連絡を取り、信頼関係を築いていきます！ ↓ 契約満了商談・契約満了処理 ＊「次は新車に変えますか？同じ車を乗り続けますか？」というお話をします ★未経験の方も座学研修・e-learningなどを受けながら、安心してスキル習得ができる環境です♪
      【転勤なし】 ＜勤務地＞ 大阪府大阪市西区立売堀1-7-15 OTG西本町ビル ＜最寄り駅＞ ・大阪メトロ 四ツ橋線・御堂筋線・中央線「本町駅」から徒歩5分
      ＼時間外手当は全額支給！／ 月給23.5万円～30万円＋各種手当＋時間外手当（全額）＋賞与年3回 ※経験・年齢・能力によって決定します ※業績に応じて別途インセンティブがあります
    • 巡回スタッフ／賞与年3回・実績6.04カ月／17時10分退社
      • 締切間近
      ＝＝＝ お任せする業務 ＝＝＝ リース契約をいただいているお客様の車やレンタカーの定期点検・軽整備をご担当いただきます。 安全に走れる状態かをチェックする「定期点検」がメインで、工具の使い方や手順は先輩がイチから丁寧に教えます。 【STEP 1】入社直後は…（基礎学習・内勤業務からスタート） ・内勤業務の習得 どのような流れで自身の仕事と繋がっているか、困ったときの相談方法を把握 ・ 専門知識の習得 トヨタの理念やマナー、リース・レンタカーに関する専門知識を習得 【STEP 2】慣れてきたら…（同行研修・現場実践） ・先輩スタッフとの同行研修（OJT） 車両点検の実技や顧客との話法を実践的に学びます ・点検業務の実践 点検が必要なお客さまへの連絡・アポ設定 現地（お客様先の駐車場など）での点検作業 ・社内システムへの点検履歴の入力 （決まったフォーマットへの簡単な入力） 【STEP 3】将来的には…（担当エリアの引き継ぎ・独り立ち） ・担当エリアの引き継ぎ 約2～3ヶ月で「知識・現場・事務」を網羅的に習得し、独り立ちを目指します ・ 効率的なスケジュール管理 自身の裁量で一日の巡回ルートを組み、効率よく作業を進行 チームでの連携 大口の対応が発生した際はチーム内でフォローし合いながら対応 ＼トヨタレンタリース大阪だからこそ「成長できる環境がある」！／ レンタカーも法人リースも扱うからこそ、さまざまな車種・整備に携われます！ "整備だけ"ではなく、お客様や仲間と連携しながら、車の安全と安心を支える。 技術も、人としての成長も実感できる環境です。
      【大阪府外の転勤なし】■整備センター／大阪府大阪市淀川区西中島2-14-15 ※実務開始後の出勤場所については、ご相談のうえ対応します。 （大阪府内のトヨタレンタカーの各店舗） ＊アクセス ・大阪メトロ御堂筋線「西中島南方駅」より徒歩6分 ・阪急電鉄「南方駅」より 徒歩7分 ◎受動喫煙対策：あり
      月給22.5万円～30万円＋時間外手当などの各種手当＋賞与年3回 ※経験・年齢・能力によって決定します ※業績に応じてインセンティブがあります ※時間外手当は全額支給
    株式会社トヨタレンタリース大阪で募集中の求人をもっと見る

    株式会社フジクラハイオプト

    電子部品メーカー
    茨城県小美玉市栗又四ケ2316-2
    • 設立 1974年
    • 従業員数 250名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【茨城／小美玉】未経験◎光コネクタ製造オペレーター◆賞与5.85ヶ月／年休121日／プライム上場G
      【未経験から精密加工技術を習得！通信インフラを支える製造オペレーターへ／プライム上場・フジクラGの安定基盤／面接1～2回を予定】 ★本求人のポイント★ ・未経験から手に職！技術を身につけ、世界の通信インフラを支える大きなやりがいを感じられます ・転勤無／正社員／年休121日／GW・夏季・年末年始には9～10連休もあり　など 　しっかりと腰を据えて働くことができる環境です ・賞与5.85ヶ月実績、家族・住宅手当など福利厚生充実で安心感も◎ ■業務概要 当社は光ファイバー通信に不可欠な「光コネクタ」用部品を製造しており、今回募集する製造オペレーター職では、射出成型機の操作を通じて高品質な製品づくりを担います。材料投入や金型交換、成型条件の調整、製品検査など、精密かつ安定したモノづくりの根幹を支える役割です。 ■業務詳細 データセンターや通信インフラ向け光コネクタ部品の製造を担当します。 ＜主な業務例＞ ・射出成型機への材料投入 ・金型の取付・交換、成型条件（温度・圧力等）の調整・確認 ・ノギスやマイクロメータを用いた製品の外観・寸法チェック ・製品の手並べ ・Excelによる記録管理 ・設備稼働状況の確認　など ミクロン単位の精度が求められ、細かな変化にも気を配り、安定した品質維持に注力します。 ■教育体制 入社後は2～3週間のトレーニングセンター研修、その後現場OJTによる丁寧な指導体制があり、安心して業務を習得できます。 ■組織構成 正社員10名・派遣3名（20代～50代、平均40歳）が在籍する活気ある職場です。同期入社も多く、協力し合いながら成長できます。 ■就業環境 6勤3休のシフト制で3連休が定期的に取得可能。GW・夏季・年末年始には9～10連休もあり、空調完備の快適な職場でプライベートも充実します。 ■想定されるキャリアパス 精密加工技術を磨き、将来的にはラインマネージャーや生産管理などのキャリアアップも目指せます。 ■企業の特徴/魅力 上場グループの安定基盤、充実した福利厚生、賞与実績5.85ヶ月と、長期的な成長・安心して働ける環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 石岡工場 住所：茨城県小美玉市栗又四ケ2316-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給203,485～261,625 基本給203,485～261,625を含む/月 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：203,485円～261,625円 ＜月給＞ 203,485円～261,625円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与実績:年2回（昨年度実績5.85ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 未経験から手に職！【茨城／小美玉】金型製造※NC加工機など機械操作◆賞与5.85ヶ月／プライム上場G
      【今こそ手に職！未経験から技術を習得／プライム上場・フジクラGの安定基盤／光ファイバー通信に不可欠な「光コネクタ」用部品を製造する安定企業／車通勤可】 ★本求人のポイント★ ・未経験から手に職！技術を身につけ、世界の通信インフラを支える大きなやりがいを感じられます ・転勤無／正社員／年休121日／GW・夏季・年末年始など長期休暇あり　ほか 　しっかりと腰を据えて働くことができる環境です ・賞与5.85ヶ月実績、家族・住宅手当や食事補助ありなど福利厚生充実で安心感もバツグンです◎ ■業務概要： 当社は光ファイバー通信に不可欠な「光コネクタ」用部品を製造しており、ミクロン単位の超精密加工技術を有し、設計から製造まで一貫して対応できることが特徴です。 今回は光コネクタを作るための金型製造において、NC加工機のオペレーションを担当していただきます。NC加工機に加え、ワイヤーカット放電加工機や研磨機等も使用していただきます。金型製造後はその出来栄えをチェックするために寸法測定を行います。 未経験から技術を身につけ、今後も長く活躍できるポジションです。 ※工場は空調完備です。 ※個人ロッカーや休憩場を設けています。 ■教育制度： 入社後、OJT期間を設け、先輩社員のもとで実際の業務を行いながら仕事の流れを覚えていただきます。 ■組織構成： 精密加工部門には正社員10名と派遣社員3名が在籍しています。 ■働き方： ・就業形態：08：00～16：45と20：00～04：45の二交代制で勤務を行っていただきます。 ・時間外労働：月平均30時間 ・年間休日：121日 ・週休：シフト制で週2日の休みを取得していただきます。 ・長期休暇：GW、夏期休暇、年末年始休暇 ・転勤：無 ■企業の特徴/魅力 上場グループの安定基盤、充実した福利厚生、賞与実績5.85ヶ月と、長期的な成長・安心して働ける環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 石岡工場 住所：茨城県小美玉市栗又四ケ2316-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：203,485円～261,625円 ＜月給＞ 203,485円～261,625円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：有（年2回支給／昨年度、通年で平均して月給5.85か月を支給しました。） ■時間外手当：実労働との連動支給／月平均30時間 ■上記年収とは別に支給する手当：役付手当、扶養手当、住宅手当 ※上記年収は昨年度実績の賞与を含めて試算しています。残業代は別途支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社フジクラハイオプトで募集中の求人をもっと見る

    東芝テックソリューションサービス株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都品川区東五反田2-17-2オーバルコート大崎マークイースト
    • 設立 1973年
    • 従業員数 2,321名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 東芝TEC製品のシステムサポート／年収450万円～／住宅手当
      • NEW
      ＜＜Pick upタブもぜひご覧ください！＞＞ ◇◆東芝グループのエンジニアへ！◆◇ 先輩の前職は、 ★SES経験6カ月 ★光回線のコールセンター　など 入社理由は ★業界内でのシェアが高い製品に関わりたい ★東芝グループの安定性や福利厚生に魅かれた など、さまざまです！ 「経験が浅い自分がついていけるか不安」そんな方も大丈夫！ 人の良さと育成体制が自慢の当社なら、IT・ネットワークの基礎知識を活かしながら、一歩ずつ成長できます。 ◇◆扱う商材は？◆◇ 国内シェアNo.1※を誇る東芝テックのPOSシステムを担当。 「POS」とはPoint Of Salesの略。 「いつ・どこで・何が売れたか」を管理・分析する、小売店に欠かせないシステムです。 電子決済など、日々の買い物を支える製品に携わります。 （※）矢野経済研究所推計『2022年版リテールソリューション市場の実態と将来展望』より ◇◆クライアントは？◆◇ ・スーパー ・ドラッグストア ・飲食店　など 営業やSEと連携しながら、お客さまをサポートします。 ◇◆お任せする仕事◆◇ 【1】導入マネジメント 「新しい決済方法を導入したい」 そんなお客さまのご相談に対応します。 営業やSEと連携しながら、 導入方法の検討や課題整理を行い、 最適な導入をサポート。 スケジュール管理や手順書作成、 機器・作業の手配など、 案件全体の進行管理も担当します。 ＜＜POINT＞＞ ★社内外から頼られるポジション ★全国100店舗～200店舗規模の案件を担当することも ★設置・リニューアル時は現地対応もあります 【2】導入後サポート 導入後のお問い合わせやトラブルに対応。 オペレーターのサポートや、 リモートでの障害復旧も担当します。 ＜＜POINT＞＞ ★現場のカスタマエンジニア（CE）と連携して対応 ★約1年かけてお客さまを引き継ぐため、じっくり信頼関係を築けます
      【ご希望のエリアをご相談ください！】採用エリア：北海道、東京、福岡 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙 ＜全国に拠点あり＞ ■北海道／北海道札幌市 ■東北／宮城県仙台市 ■関東／東京都品川区 ■東海／愛知県名古屋市 ■中国／広島県広島市 ■九州／福岡県福岡市
      月給28万2500円以上＋各種手当＋賞与（4カ月分以上の実績あり） ★スキル・経験・能力を考慮して決定します
    • 東芝TECレジのメンテナンス／年休126日／未経験20代活躍
      • NEW
      ＜＜Pick upタブもぜひご覧ください！＞＞ ◇◆国内シェアNo.1※のPOSシステムを担当◆◇ あなたが担当するのは、全国のお店で使われる東芝テックの「TEC」ブランドのPOSシステム。 「POS（Point Of Sales）」とは、「いつ・どこで・何が売れたか」を管理・分析する、お店の運営に欠かせないシステムです。 電子決済や会計など、私たちの暮らしに欠かせない"当たり前"を支える製品だからこそ、幅広い現場で経験を積みながら、一生モノの技術を身につけられます。 ※矢野経済研究所推計『2022年版リテールソリューション市場の実態と将来展望』より ◇◆お任せする仕事◆◇ ■機器の点検・部品交換 ■POSシステムの設置・導入 ■システム設定・変更 ■トラブル対応　など 【訪問先】 □スーパー □コンビニ □飲食店 □ドラッグストア など 【対応件数】 1日5件～10件程度 （1件あたり10分～1時間） ◇◆未経験でも安心！約3カ月で独り立ちへ◆◇ ▼導入研修（約1カ月） 機器やPOSシステムの基礎をイチから学びます。 ▼OJT研修 先輩と現場を回りながら実践スキルを習得。 ▼約3カ月で独り立ち マニュアル完備＆技術部門のサポートがあるため、未経験でも安心です。 【独り立ち後も、段階的に成長！】 ▼複数名で大型店舗を担当 ▼一人で小規模店舗を担当 ▼幅広い店舗・高度なトラブル対応へ挑戦 一歩ずつ経験を積みながら、暮らしを支える"一生モノの技術"を身につけられます。 ＜＜POINT＞＞ ★マニュアル完備 スマホ・タブレットで作業手順をいつでも確認できます。 ★技術サポートあり 困ったときは履歴検索や技術部門へ電話相談も可能。現場で一人になることはありません。
      【配属先は希望を考慮！全国エリアで募集中】 ◆車通勤OK ◆直行直帰OK ◆転勤少なめ 【北海道】 北海道（札幌市・帯広市） 【東北】 福島県（郡山市） 【関東】 東京都内、神奈川県（平塚市） 【東海】 愛知県（豊橋市・安城市）、三重県（津市）、静岡県（静岡市）、石川県（金沢市） 【関西】 大阪府（大阪市・吹田市・枚方市）、京都府（京都市・福知山市）、和歌山県（和歌山市）、兵庫県（神戸市）、奈良県（奈良市） 【九州】 佐賀県（神崎郡）、宮崎県（宮崎市）、長崎県（西彼杵郡） ※ご希望に合わせて、上記いずれかの事業所へ配属となります。 ※記載以外の勤務地（勤務地一覧参照）もご相談ください！ 【受動喫煙対策】屋内全面禁煙
      月給23万3000円～＋各種手当＋賞与年2回 ※上記は、新卒（高卒）の初任給を参考にしています。経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※上記月給には、一律業務手当1万円を含みます。入社6カ月以降は勤務状況に応じて、月1万3000円または1万8500円の業務手当に切り替わります（実質増額となります）
    東芝テックソリューションサービス株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社冨士模型

    玩具 （商社）
    大阪府大阪市西淀川区中島2-1-27 プロロジスパーク大阪4 ５階505区画
    • 設立 1953年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 営業マネージャー候補／未経験歓迎／年休120日～／土日祝休み
      • NEW
      ガンプラやプラモデル、ホビー商品など、子どもから大人まで多くの人がワクワクする商品を取り扱います。ホビーが好きな方はもちろん、『好き』を仕事にしたい方にもぴったりの仕事です！ 【具体的には…】 ◎既存顧客（小売店・ECショップ）への提案営業 ◎新規顧客の開拓（展示会・問い合わせ対応） ◎市場トレンドの分析・販売戦略の企画 ★メーカーと販売店をつなぐ提案営業★ メーカーから新商品の情報を入手し、 商品や売場づくり、販促企画をご提案します。 『新商品を展開しませんか？』 『売場のレイアウトを変えて売上を伸ばしませんか？』など お客様ごとの課題やニーズに寄り添い、売上アップにつながる提案を行う営業です。 【POINT】 ◆アイデアを活かせる提案営業 商品の知識が身につくほど、「どの商品を、どのお客様へ提案するか」の選択肢が広がります。お客様の課題やニーズに合わせた提案を自分で考えられることが、この仕事の面白さです。 ◆段階的に築く育成ステップ いきなり営業をお任せすることはありません。まずオンボーディング（商品の仕入れ・在庫管理・受発注対応）を通じて、商品知識や業務の流れを習得します。 その後は、既存顧客への提案からスタート。段階的に経験を積みながら、売場づくりやPOP UP企画など、活躍の幅を広げていけます。 ＜営業やマネジメント経験をお持ちの方は…＞ 即戦力としてご活躍はもちろん、入社時からマネージャーとして管理業務にも挑戦できます。
      【転勤なし】 大阪物流センター：大阪府茨木市南目垣3-2-1 MarqALFALINK茨木 2F C区画 ＜アクセス＞阪急京都本線「茨木市駅」◎最寄り駅～勤務地間の送迎あり ※出張は年に数回程度（日帰り／大阪エリア）です ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      月給25万円～35万円+賞与年2回 ※残業代は別途支給。 ※経験やスキル、年齢などを考慮し、決定します。
    株式会社冨士模型で募集中の求人をもっと見る

    医療法人社団福祉会

    病院・大学病院・クリニック
    愛知県西尾市一色町赤羽上郷中113-1
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【銀座高須クリニック】美容クリニック受付 ※個人ノルマ無/未経験可/研修充実/残業10時間程度
      ◆◇全国的な知名度を誇る「高須クリニック」で未経験から美容受付を募集します！個人ノルマ等もなく女性が安心して長く働き続けられる環境が整っております！◆◇ ＼はじめに：高須クリニックで美容に携わるお仕事を始めませんか？／ 高須クリニックの銀座院にて、患者様のお悩みを解決に寄り添う【受付】をお任せします。これまでのご経験は問いません！大半の方が未経験の入社ではございますが、手厚い研修制度が整っており、未経験の方でも活躍しやすい環境です！是非お気軽にご応募くださいませ。 【受付の仕事内容】 ・来院されたお客様の受付応対 ・見積作成、クロージング ・予約管理 ・電話応対・データ入力など 尚、個人ノルマ等はございません！未経験の方向けに、マンツーマンによる指導を実施しております。分からないことや不明点があればすぐに相談できる点が魅力です！ ※別途定期的な勉強会や医師からレクチャーを受ける機会あり 【1日のスケジュール例】 ・9時45分：出勤 ・10時00分：営業開始／受付・手続き・電話対応・見積作成など ・12時00分：休憩 (業務の様子を見ながら、12時～14時頃にて交代制) ・13時00分：患者様対応／受付・手続き・電話対応・見積作成など ・18時45分：退勤 【当院で働く魅力】 ・患者様の悩みに寄り添い、感謝の言葉を直接いただける喜びがあります！ ・当院の施術メニューを社員割引で受けることができます♪ ・クリニック内は明るく清潔で高級感があり、スタッフ同士のコミュニケーションも円滑です！ ・子育て層も多く、女性がはたらきやすい環境です。産休育休の取得実績多数ございます ・売上に応じての「報奨金制度」あり（入社半年以降） 【研修について】 入社後は3ヶ月～6ヶ月かけて、OJTにより徐々に現場に慣れながら、美容に関する知識を習得していただきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 銀座高須クリニック 住所：東京都中央区銀座１丁目８－１９ キラリトギンザ 11F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 392万円～430万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～300,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 260,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮し優遇します ※残業代は1分単位で全額支給 ※昇給年1回・賞与年2回 ※月ごと、店舗売上に応じての「インセンティブ手当」（入社半年以降）あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【高須クリニック横浜院】美容カウンセラー ※個人ノルマ無/未経験可/研修充実/残業10時間程度
      ◆◇全国的な知名度を誇る「高須クリニック」で未経験から美容カウンセラーを募集します！個人ノルマ等もなく、女性が安心して長く働き続けられる環境が整っております！◆◇ 【はじめに】 高須クリニックの横浜院にて、患者様のお悩みを解決に導く【受付カウンセラー】をお任せします。大半の方が未経験の入社ではございますが、手厚い研修制度が整っており、未経験の方でも活躍しやすい環境です！ 【受付カウンセラーの仕事内容】 ・来院されたお客様の受付応対 ・お客様のお悩みのカウンセリング対応 ・電話応対・データ入力など ※他店舗応援をお任せする場合もあります。 ※個人ノルマ等はございません 未経験の方向けに、マンツーマンによる指導を実施しております。分からないことや不明点があればすぐに相談できる点が魅力です！ ※別途定期的な勉強会や医師からレクチャーを受ける機会あり 【1日のスケジュール例】 ・9時45分：出勤 ・10時00分：営業開始／受付・手続き・電話対応・カウンセリングなど ・12時00分：休憩 (業務の様子を見ながら、12時～14時頃にて交代制) ・13時00分：患者様対応／受付・手続き・電話対応・カウンセリングなど ・18時45分：退勤 【当院で働く魅力】 ・カウンセリングやアドバイスを通じて患者様の悩みを解決に導く役割を担い、感謝の言葉を直接いただける喜びがあります！ ・当院の施術メニューを社員割引で受けることができます♪ ・クリニック内は明るく清潔で高級感があり、スタッフ同士のコミュニケーションも円滑です！ ・子育て層も多く、女性がはたらきやすい環境です。産休育休の取得実績多数ございます ・売上に応じての「報奨金制度」あり（入社半年以降） 【研修について】 入社後は3ヶ月～6ヶ月かけて、OJTにより徐々に現場に慣れながら、美容に関する知識を習得していただきます 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 高須クリニック 横浜院 住所：神奈川県 横浜市西区北幸１丁目６－１ 横浜ファーストビル 10F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～250,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 240,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮し優遇します ※残業代は1分単位で全額支給 ※昇給年1回・賞与年2回・店舗売上に応じての「報奨金制度」（入社半年以降） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    医療法人社団福祉会で募集中の求人をもっと見る

    株式会社美々卯

    ファーストフード関連
    大阪府大阪市中央区平野町4-6-18御霊神社西裏
    • 設立 1958年
    • 従業員数 500名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【大阪】≪調理責任者≫◇調理経験活かせる◎大正14年創業／店借り上げ社宅／住宅補助あり
      大正14年創業、約250年の歴史を誇る老舗料亭「美々卯」にて、調理業務と調理のリーダーをお任せし、店長をサポートする立場をお任せします。 ■業務内容 ・うどん、そば、天ぷら、刺身などの日本料理の調理全般を担当します。 例）うどん・そば打ち／魚のさばき／盛り付け ■評価機会も充実： 定期的に、社内で調理のコンテストがございます。 毎回テーマが異なり、刺身の盛り付、器選びができているか等、料理の丁寧さや見栄えを評価いただけるチャンスがあります。 手打ちそば認定もあり、着実にスキルが身に着けられる環境です◎ ■キャリアステップ： スタッフ→主任→係長→次長代理→次長→店長…と着実にステップアップが出来ます。 ■身に付くスキル： ・調理スキルの習得 └材料の目利き、包丁技術、味付け、盛り付け、そば打ちなど、7～10年勤務することで独立できるほどの技術が身に付きます。 ・資格取得支援 └調理師免許の取得を会社が支援。資格を持つことで将来のキャリアの幅も広がります。 ・日本文化の学び └茶道・華道の基本を学ぶ機会もあり、日本文化に触れながらおもてなしを実践できます。 ■当社について： 当社は大阪・堺の料亭「耳卯楼」として創業してから250年以上の歴史を持ち、うどんやそばをはじめとした和食全般を提供し続けてまいりました。大正13年に「美々卯」の暖簾を掲げ、昭和33年に法人を設立。現在では大阪・京都に14店舗を展開し、多くのお客様にご愛顧いただいています。 ・理念：「老舗はいつも新しい」をモットーに、おいしい味を楽しめるおもてなしの場を納得のいくサービスと価格で提供し続けたいと考えています。 ・登録商標：「うどんすき」「うずらそば」 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 関西（大阪、京都）下の各店舗 住所：大阪府、京都府の各店舗 ※場所が確定次第、改めてご連絡致します。 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円 その他固定手当/月：16,000円～83,000円 ＜月給＞ 266,000円～333,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ 年収については目安、ご年齢やご経歴によって決定 ■賞与：年2回（6月、12月） 業績に応じて支給（年間で賃金の2～３か月分程度） モデル年収 ■40歳～50歳　店次長　500～600万円（年俸制） ■50歳～60歳　店長　　600～850万円（年俸制） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】調理担当◇未経験歓迎／大正14年創業／店借り上げ社宅／住宅補助あり／第二新卒歓迎◎
      ～未経験歓迎／25卒・第二新卒歓迎／育成環境充実◎／手に職つけられる／お客様に喜んでいただけるお料理を提供～ 大正14年創業、約250年の歴史を誇る老舗料亭「美々卯」にて、調理業務をお任せします。 ■業務内容 ・うどん、そば、天ぷら、刺身などの日本料理の調理全般を担当します。 例）うどん・そば打ち／魚のさばき／盛り付け ■入社後の流れ： ・先輩スタッフに教わりながら、調理の補助業務からスタートいたします。 ・包丁の持ち方はもちろん、野菜の皮のむき方、魚のさばき方、盛りつけ方、手打ちそばの技術など一つひとつ技術を身につけていきましょう。 これまで数多くの新卒社員を受け入れ、育ててきた実績があり豊富なノウハウがあるため、未経験の方もご安心ください。 個人に寄り添った指導を行うので、一人ひとりに合ったペースで成長できます。 ■評価機会も充実： 定期的に、社内で調理のコンテストがございます。 毎回テーマが異なり、刺身の盛り付、器選びができているか等、料理の丁寧さや見栄えを評価いただけるチャンスがあります。 手打ちそば認定もあり、着実にスキルが身に着けられる環境です◎ ■キャリアステップ： スタッフ→主任→係長→次長代理→次長→店長…と着実にステップアップが出来ます。 ■身に付くスキル： ・調理スキルの習得 └材料の目利き、包丁技術、味付け、盛り付け、そば打ちなど、7～10年勤務することで独立できるほどの技術が身に付きます。 ・資格取得支援 └調理師免許の取得を会社が支援。資格を持つことで将来のキャリアの幅も広がります。 ・日本文化の学び └茶道・華道の基本を学ぶ機会もあり、日本文化に触れながらおもてなしを実践できます。 ■当社について： 当社は大阪・堺の料亭「耳卯楼」として創業してから250年以上の歴史を持ち、うどんやそばをはじめとした和食全般を提供し続けてまいりました。大正13年に「美々卯」の暖簾を掲げ、昭和33年に法人を設立。現在では大阪・京都に14店舗を展開し、多くのお客様にご愛顧いただいています。 ・理念：「老舗はいつも新しい」をモットーに、おいしい味を楽しめるおもてなしの場を納得のいくサービスと価格で提供し続けたいと考えています。 ・登録商標：「うどんすき」「うずらそば」 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 関西（大阪、京都）下の各店舗 住所：大阪府、京都府の各店舗 ※場所が確定次第、改めてご連絡致します。 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 322万円～438万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：217,000円～232,800円 ＜月給＞ 217,000円～232,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収については目安、ご年齢やご経歴によって決定 ■賞与：年2回（6月、12月） 業績に応じて支給（年間で賃金の2～３か月分程度） モデル年収 ■30歳係長420万円 ■40歳～50歳店長600万～850万（準年俸制） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社美々卯で募集中の求人をもっと見る

    エス・シー・ビルサービス株式会社

    設備管理・メンテナンス
    東京都千代田区神田美土代町1WORKVILLAMITOSHIRO
    • 設立 1987年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【東京／住友商事G】常駐型ビル設備管理／残業月平均20H/有給消化率70％／転勤無
      ～経験浅い方も歓迎です！／1970年創業の住友商事グループ、老舗ビルメンテナンス企業／資格手当充実／有給消化率77%／千代田区・中央区のオフィスビルを中心に担当いただき、転居を伴う転勤なし～ ■担当業務： 住友商事グループが所有するオフィスビルを中心に、電気・空調・給排水・消防など設備管理などをお任せいたします。 【具体的な業務】 ・設備維持、管理、保全 ・修理計画の策定 ・管理会社との調整 など ■携わる物件： 基本的に同社が担当する物件は約8割がオフィスビルとなっております。 時には、高層マンションや商業施設などをご担当いただく場合もござます。 通常、一つの物件を担当いただきますが、数年単位で異なる物件へローテーションしていただく場合もございます。具体的には下記業務に携わっていただきます。 ■常駐社員数 1つのオフィスビルには４～13名程度が常駐しております。 ■就業環境 残業時間：平均残業20時間程度 有給：有給休暇消化率77％ シフトに関しては前月にメンバーの意見を組みながら所長が作成するため、連休の取得なども可能となります。 また、資格手当も充実しており、同社既定の資格をお持ちの方に対しては月々手当が支払われます。 ■宿直について： 夜勤含めた宿直なども発生しますが、宿直後の当日と翌日は休みとなります。また、深夜残業手当と別に宿直手当も発生いたします。 待機がメインになり、トラブル等があった際にご対応いただきます。 ■企業の魅力： 同社は1970年に創業した住友商事グループのビルメンテナンス企業です。同社の魅力としては最先端の技術と高品質のサービスとなります。具体的には業界でいち早く自動清掃ロボットを現場に導入するなど、常にトップランナーとしてビルメンテナンス業界をリードし続けてきています。また、社員の技術向上をサポートするために研修にも力を入れており、業界最高レベルの設備管理技術を身に付けることが可能となっております。その上で有給休暇の消化も奨励しており、社員一人一人が働きやすい環境となるよう努めています。。
      ＜勤務地詳細＞ 東京都内各テナント 住所： 東京都中央区もしくは千代田区 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～320,000円 ＜月給＞ 210,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与年二回 ※昨年度実績3.5か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    エス・シー・ビルサービス株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社エアウィーヴ

    家具・インテリア・生活雑貨メーカー
    愛知県額田郡幸田町大字荻字荒井28
    • 設立 2004年
    • 従業員数 1,000名
    • 平均年齢 39.7歳
    求人情報 全65件
    • 【宮崎/未経験歓迎】接客スタッフ◇年休121日◇残業月５ｈ未満◇転勤無◇子育て後のキャリア形成
      お客様の睡眠のお悩みや生活スタイルを丁寧に伺い、一人ひとりに合った寝具をご提案する“カウンセリング型接客”。 年齢を重ねたからこそ分かる身体の変化や睡眠の悩みに共感しながら、お客様に寄り添うことができます。 ■業務内容 エアウィーヴ製品の接客・販売を通じて、お客様一人ひとりの睡眠のお悩みに寄り添い、最適な寝具をご提案していただきます。 「最近よく眠れない」「朝起きると身体が痛い」など、お客様のお悩みやライフスタイルを丁寧に伺いながら、快適な睡眠環境づくりをサポートするカウンセリング型の接客です。 子育てや家事、接客経験など、これまでの人生経験そのものを活かしてご活躍いただけます。 ＜具体的には＞ ・マットレス、枕など寝具のカウンセリング販売 ・お客様への商品説明、ご案内 ・売上入力、発注、在庫管理、棚卸し ・配送手配、金銭管理 ・店舗ディスプレイの管理 ・イベント企画、店舗運営サポート ■入社後の研修体制 入社後は約1か月間の研修をご用意しています。 まずは睡眠や商品の知識を学ぶ座学研修を実施。その後は店舗でのOJTを通じて接客の流れや提案方法を習得していただきます。入社1か月後にはフォロー研修もあるため、未経験の方やブランクのある方も安心してスタートできます。 ■キャリアパス 契約社員としてスタート後、正社員登用制度を利用してキャリアアップを目指すことも可能です。 店長、トレーナーなど多彩なキャリアパスがあり、「現場で接客を極めたい」「マネジメントに挑戦したい」など、ご自身の希望に合わせたキャリアが選択できます。 ■働き方の魅力 月9～11日休み、年間休日121日、残業は月平均5時間未満。接客業では珍しく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 閉店後の片付けや大量の商品補充業務が少ないため、シフト終了後は予定通り退勤できることがほとんど。ご家族との時間や自分の時間も大切にしながら働けます。また、マットレスなどの大型商品は配送手配が中心となるため、商品の持ち運びは少なく、お客様との会話やご提案に集中できます。 転居を伴う転勤もなく、慣れ親しんだ地域で腰を据えて働けることも魅力の一つ。産休・育休取得率および復帰率は100％で、ライフステージが変化しても長く安心して働ける環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 宮崎県の店舗いずれか 住所：宮崎県の店舗いずれか 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 258万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～358,000円 ＜月給＞ 215,000円～358,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル・経験等を考慮の上、当社規定により優遇いたします ※給与は居住地に基づきます ■給与改定：年1回（3月） ■昇格：年2回（5・12月） ■インセンティブ：あり（四半期に1度／平均1カ月分） ■役職手当：月1～3万円 ■出張手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【石川/未経験歓迎】接客スタッフ◇年休121日◇残業月５ｈ未満◇転勤無◇子育て後のキャリア形成
      お客様の睡眠のお悩みや生活スタイルを丁寧に伺い、一人ひとりに合った寝具をご提案する“カウンセリング型接客”。 年齢を重ねたからこそ分かる身体の変化や睡眠の悩みに共感しながら、お客様に寄り添うことができます。 ■業務内容 エアウィーヴ製品の接客・販売を通じて、お客様一人ひとりの睡眠のお悩みに寄り添い、最適な寝具をご提案していただきます。 「最近よく眠れない」「朝起きると身体が痛い」など、お客様のお悩みやライフスタイルを丁寧に伺いながら、快適な睡眠環境づくりをサポートするカウンセリング型の接客です。 子育てや家事、接客経験など、これまでの人生経験そのものを活かしてご活躍いただけます。 ＜具体的には＞ ・マットレス、枕など寝具のカウンセリング販売 ・お客様への商品説明、ご案内 ・売上入力、発注、在庫管理、棚卸し ・配送手配、金銭管理 ・店舗ディスプレイの管理 ・イベント企画、店舗運営サポート ■入社後の研修体制 入社後は約1か月間の研修をご用意しています。 まずは睡眠や商品の知識を学ぶ座学研修を実施。その後は店舗でのOJTを通じて接客の流れや提案方法を習得していただきます。入社1か月後にはフォロー研修もあるため、未経験の方やブランクのある方も安心してスタートできます。 ■キャリアパス 契約社員としてスタート後、正社員登用制度を利用してキャリアアップを目指すことも可能です。 店長、トレーナーなど多彩なキャリアパスがあり、「現場で接客を極めたい」「マネジメントに挑戦したい」など、ご自身の希望に合わせたキャリアが選択できます。 ■働き方の魅力 月9～11日休み、年間休日121日、残業は月平均5時間未満。接客業では珍しく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 閉店後の片付けや大量の商品補充業務が少ないため、シフト終了後は予定通り退勤できることがほとんど。ご家族との時間や自分の時間も大切にしながら働けます。また、マットレスなどの大型商品は配送手配が中心となるため、商品の持ち運びは少なく、お客様との会話やご提案に集中できます。 転居を伴う転勤もなく、慣れ親しんだ地域で腰を据えて働けることも魅力の一つ。産休・育休取得率および復帰率は100％で、ライフステージが変化しても長く安心して働ける環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 石川県の店舗いずれか 住所：石川県の店舗いずれか 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 258万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～358,000円 ＜月給＞ 215,000円～358,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル・経験等を考慮の上、当社規定により優遇いたします ※給与は居住地に基づきます ■給与改定：年1回（3月） ■昇格：年2回（5・12月） ■インセンティブ：あり（四半期に1度／平均1カ月分） ■役職手当：月1～3万円 ■出張手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社エアウィーヴで募集中の求人をもっと見る

    近鉄不動産株式会社

    ディベロッパー
    大阪府大阪市天王寺区上本町6-5-13上本町新歌舞伎座ビル10F
    • 設立 1968年
    • 従業員数 903名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全15件
    • 【首都圏／転居を伴う転勤無】売買仲介営業◆最低保障年収450万円／年休124日／離職率6％
      ◆創立100年間続く総合デベロッパー／年収最低保障で安心！／離職率約6％／初年度から年収1000万円以上も！／オリコン顧客満足度(R)ランキング3年連続１位を獲得！◆ ＼魅力ポイント／ ◇近鉄グループの不動産事業を担う総合デベロッパーで不動産のプロに！ ◇転居を伴う転勤はなく、腰を据えて長期就業が可能◎ ◇4人に1人が1000万円プレイヤーとして活躍中！ ■業務内容 近鉄グループの不動産事業を担う電鉄系総合ディベロッパーとして、関西圏に留まらず様々なエリアで賑わいを生み出し、地域の活性化に貢献している当社にて、仲介事業部の担当として売買仲介営業をお任せします。 ■業務詳細 ・対象物：一戸建・マンション・土地・オフィスビル等 ・業務：売却物件募集から物件調査・査定・販売活動・契約・引渡し・アフターフォロー ・売却希望のお客様：一括査定サイトやHPからの売却相談、店舗に直接売却相談 ・購入希望のお客様：SUUMOなどのポータルサイトからの問い合わせ、販促チラシからの反響、店舗に直接購入相談 ■エリア専任制導入！ お客様にとって不動産購入は人生の中での大きな決断のため、分業せずに最後までお客様に寄り添うことが大切だという考えのもと、【エリア専任一貫体制】を導入しています。じっくりとお客さまと向き合い、不動産のプロフェッショナルを目指すことができます◎ ■入社後の流れ 入社後まずは座学研修に参加(2日間／会社概要の説明)します。その後店舗配属となり、オンライン研修に参加いただき(業務やシステム)ながら、並行してOJT研修にて一連の流れを習得いただきます。 ■はたらく環境 ◇コールセンターあり！しっかりと休める環境を完備しています。 ◇年間休日124日(水木)／完全週休2日制／残業月平均16hとWLB◎ ◇離職率は5～6％前後と抜群の定着率を誇っています。 ■インセンティブについて 入社後約1年は年収を最低保障していますので、転職しても安定した生活を送りながらスキルを磨けます。自身の成果もインセンティブとしてしっかり給与に反映されるので、初年度から年収1,000万円以上も目指せます。 ■キャリアパス 中途・新卒分け隔てなく昇進・昇格ができるチャンスがあり、成績によっては役職付の昇進も叶います。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 首都圏の店舗 住所：東京都、千葉県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■昇給：年1回（実績＋勤務評価） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円 固定残業手当/月：71,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 271,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：1回あたり72万円×2回（入社後3回の最低保障金額です） ※初回支給時は入社日に応じて勤怠控除がございます。 ■モデル年収：年収1500万円／入社5年目（月給32万円＋賞与＋インセンティブ） ■役職手当／報奨金 ■家族手当（配偶者／月6,600円、子1人につき／月3,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    近鉄不動産株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社カプコン

    ゲーム（オンライン・ソーシャル）
    大阪府大阪市中央区内平野町3-1-3
    • 設立 1979年
    • 従業員数 3,593名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全79件
    • 【大阪】3DCGキャラクターデザイナー◆プライム上場◆7.5時間勤務◆ヒット商品多数◆福利厚生◎
      【モンスターハンターなど人気コンテンツ多数保有のゲームソフトウェアメーカー／完全土日祝休み／実働7.5ｈ／転勤無し】 ■業務内容： ゲーム制作に関わる、キャラクターデザイン業務全般に携わっていただきます。 以下のような業務をご担当いただく予定です。 ・ゲーム開発に関する、キャラクター制作業務全般 └キャラクターデザイン（モンスター・プレイヤー・武器etc.）、 └3DCGモデル制作(スカルプト・スキニング・セットアップ)、クオリティ管理 ・3DCG制作におけるテクニカルサポート業務 ■当社の特徴： ◎魅力的な福利厚生・食堂やマッサージルームも完備のオフィス 社員一人ひとりが高いパフォーマンスを保って業務に取り組めるように、様々な福利厚生制度を導入しています。大阪には社員食堂の他、専任の看護師やヘルスキーパーが常駐するクリニカルルームとマッサージルームを完備しています。 ◎働き方 土日祝休み・年間休日121日、有休消化50％以上とプライベートの時間も大切にしながら働くことが叶います。 ◎社員同士の交流が盛ん お誕生日会やクラブ活動（サッカー、バレーボール等）等、社員同士の交流も盛んです。中途入社の方も馴染みやすい職場です。 ◎長期就業しやすい 大手ならではの安定性がある他、福利厚生も充実しており、入社3年後の定着率は90％以上です。転勤も無いので、腰を据えて働くことができる環境です。 ◎ヒット商品 知的財産としての人気コンテンツを多数保有しており、これを複数の用途に活用するワンコンテンツ・マルチユース戦略を推進しています。 例えば、映画化された「バイオハザード」は、1.2作合計で2億1000万ドルの興行収入を記録する等、自社のヒットコンテンツを多方面に展開しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区内平野町3-1-3 勤務地最寄駅：大阪メトロ谷町線／京阪電鉄線／天満橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：6,000,000円～10,000,000円 ＜月額＞ 400,000円～666,666円（15分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力等を考慮のうえ同社規定により決定 ■年俸制：16分割 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（夏・冬） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社カプコンで募集中の求人をもっと見る

    株式会社日本教育協会

    学習塾・予備校・専門学校
    東京都新宿区市谷本村町3-28新日本市ヶ谷ビル8F
    • 設立 1989年
    • 従業員数 166名
    • 平均年齢 31.0歳
    求人情報 全28件
    • 【首都圏】スクールアドバイザー★土日休み★校舎運営もお任せ★生徒の進路に携われる
      • NEW
      【未経験＆第二新卒歓迎／生徒アドバイザー＆校舎運営業務を担当／土日休み・残業少なめで働きやすさ◎】 スクールアドバイザー（スクールカウンセラー）として、様々な生徒のサポートをお任せします。 ■担当業務 個別指導塾の運営業務を担当していただきます。授業は担当しないため、一人一人と密に関わることができます。 具体的に ・入会のご案内（学習塾を検討されている方と面談をし、入塾していただきます。） ・生徒対応（塾生の進路相談、悩み相談、学習の進捗の管理など、成長のためのお手伝いをします。） ・保護者対応（保護者の方々の子供たちに対する心配事などをお聴きし、教室での状況を連絡します。） ・講師のマネジメント(授業を担当するアルバイト講師がモチベーションを保てるよう管理、サポートします。) ・簡単な事務作業（生徒・ご父母のサポートに集中できるように、時間のかかる事務作業は本部で一括して行っています。） ■本ポジションの魅力 【仲間と一緒に成長できる環境】：塾業界では珍しく、週3回オフラインでミーティングを行い、お互いに情報交換を行っています。悩みや不安も相談しやすく、社員同士の横の繋がりを大事にしているので、仲間と共に成長を実感できる環境です。 【生徒や保護者の満足度を追求できる環境】：チラシ配りや勧誘の電話・訪問などの営業活動は行っていません。スクールマネージャーが、「生徒の成長」と 「保護者の満足度」を追求することに集中できる環境です。 【サポート体制の充実】：初期研修が6ヶ月もあり、入社直後から専属のトレーナーもつくので、未経験であっても安心してチャレンジできる環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 東京都の各教室 住所：東京都23区・多摩市内の各教室 多摩市・足立区・板橋区・江戸川区・大田区・葛飾区・北区・品川区・杉並区・世田谷区・豊島区・練馬区 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 埼玉県の各教室 住所：埼玉県の各教室 上尾市・朝霞市・入間市・川口市・川越市・越谷市・さいたま市・狭山市・志木市・草加市・所沢市・戸田市等 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 千葉県の各教室 住所：千葉県の各教室 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：224,802円～361,289円 固定残業手当/月：55,198円～88,711円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回、賞与年2回 ■期末手当※10期連続支給中 ■報奨金制度（イベント時） ■役職手当 ■年収：年収900万円（10年目）／年収500万円（3年目）／年収400万円（1年目） ※年収は年齢・経験を考慮した上で決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京／公務員・教員大歓迎！】『代々木個別指導学院』の運営担当※土日休み
      【代々木個別指導学院の教室運営／元教員多数活躍中！／土日休み・残業少なめで働きやすさ◎】 ■担当業務 個別指導塾の運営業務を担当していただきます。授業は担当しないため、一人一人と密に関わることができます。 ・入会のご案内（学習塾を検討されている方と面談をし、入塾していただきます。） ・生徒対応（塾生の進路相談、悩み相談、学習の進捗の管理など、成長のためのお手伝いをします。） ・保護者対応（保護者の方々の子供たちに対する心配事などをお聴きし、教室での状況を連絡します。） ・講師のマネジメント(授業を担当するアルバイト講師がモチベーションを保てるよう管理、サポートします。) ・簡単な事務作業（生徒・ご父母のサポートに集中できるように、時間のかかる事務作業は本部で一括して行っています。） ■本ポジションの魅力 【仲間と一緒に成長できる環境】：塾業界では珍しく、週3回オフラインでミーティングを行い、お互いに情報交換を行っています。悩みや不安も相談しやすく、社員同士の横の繋がりを大事にしているので、仲間と共に成長を実感できる環境です。 【生徒や保護者の満足度を追求できる環境】：チラシ配りや勧誘の電話・訪問などの営業活動は行っていません。スクールマネージャーが、「生徒の成長」と 「保護者の満足度」を追求することに集中できる環境です。 【サポート体制の充実】：初期研修が6ヶ月もあり、入社直後から専属のトレーナーもつくので、未経験であっても安心してチャレンジできる環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京都の各教室 住所：東京都23区・多摩市内の各教室 多摩市・足立区・板橋区・江戸川区・大田区・葛飾区・北区・品川区・杉並区・世田谷区・豊島区・練馬区 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,859円～361,289円 固定残業手当/月：59,141円～88,711円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回、賞与年2回 ■期末手当※10期連続支給中 ■報奨金制度（イベント時） ■役職手当 ■年収：年収900万円（10年目）／年収500万円（3年目）／年収400万円（1年目） ※年収は年齢・経験を考慮した上で決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社日本教育協会で募集中の求人をもっと見る

    愛知つばめ交通株式会社

    道路旅客運送業
    愛知県名古屋市瑞穂区弥富通2-8
    • 設立 1951年
    • 従業員数 270名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • タクシードライバー／平均月収45～50万円／必ず全国出張面接
      ＼ぜひ、『Pick up!』ページから詳細をご覧ください！／ （スマホの方は、右上『Pickup!』ボタンからご覧いただけます） ＼安心ポイント！／ ★すぐ働ける！20代～70代まで幅広く在籍、内定率80％！ ★すぐに住める！寮・社宅あり／家電等有で家賃月額2万9000円 ★稼げる！愛知県内では「タクシーを呼ぶならつばめ」と言われるほど高い認知度があるから、未経験でも平均月収45～50万円◎ ★あなたもできる！車両にはナビも付いているので、愛知の地理に詳しくなくても安心◎ ★働き方を決められる！勤務時間もお休みもあなたが自由に決められます♪ ――――――――――――――――― ☆9割が未経験スタート。まずは普通運転免許があればOK！ ※二種免許は、入社後に取得できます。 ――――――――――――――――― 【step1】免許取得　★この間も、もちろん給与を支給します！ 　▼ 【step2】つばめタクシーの研修（1カ月ほど）★同業の仲間もここでできます 　▼ 【step3】先輩による同乗研修 　▼ 【step4】ドライバーデビュー！ ☆未経験でも稼げる理由 タクシー保有台数・売上シェアは県内トップクラスの当社には、配車予約が入ったら、人を乗せていないタクシーの中で、お客様が呼んだ場所から一番近いタクシーに自動で割り当てる体制をとっています。 そのため、タクシードライバー初心者でも、しっかり稼げます。
      【転勤なし】 愛知県（名古屋市・みよし市・東郷町）にある営業所を中心とした勤務となります。 ※車通勤OK（無料駐車場完備） ★全国どこへでも出張面接します！ ★U･Iターン歓迎 入社にあたって転居が必要な場合は、物件探しやライフライン整備（家具・電気・水道等）もお手伝いします！ ＜社員寮について＞ ★独身寮（1R）・社宅（2DK）完備！ ◎本社営業所の3・4階が社員寮 ◎家電が一式あり ◎家賃月額2万9000円！ ◎フリーWi-Fi完備 ◎本社と北営業所には24時間利用できる大浴場あり ★金銭面補助！ ◎家賃は最初の3カ月間無料（社内規定あり） ◎引越費用補助も（10万円以内：当社規定あり） ◎引越の際、同僚が搬入をお手伝いします ◎元の住居から社員寮まで移動する交通費も会社が負担します …………………………………… ※満室や希望条件に合わない場合は近隣マンションを借り上げます。家賃は相談して決めましょう。 「何となく気になった」応募OK！ 人事・採用担当の安井があなたのご都合が良い場所まで出張します！ お気軽にご応募ください！
      【★平均月収45～50万円（40名・2025年度の平均値）】 【★月給+成果給のほかに、年3回の賞与あり！】 ＜試用期間（研修期間）中＞ 月給23万7500円以上 ＜試用期間終了後＞ 月給30万500円以上 ＋ 成果給 ＜ノルマについて＞ 勤務時間応じて、必ず最低賃金以上を保証します。 より詳しい給与形態の仕組みについては、面接にてお伝えさせていただきます！
    • タクシードライバー／必ず全国出張面接／平均月収45～50万円
      • NEW
      ＼ぜひ、『Pick up!』ページから詳細をご覧ください！／ （スマホの方は、右上『Pickup!』ボタンからご覧いただけます） ＼安心ポイント！／ ★すぐ働ける！20代～70代まで幅広く在籍、内定率80％！ ★すぐに住める！寮・社宅あり／家電等有で家賃月額2万9000円 ★稼げる！愛知県内では「タクシーを呼ぶならつばめ」と言われるほど高い認知度があるから、未経験でも平均月収45～50万円◎ ★あなたもできる！車両にはナビも付いているので、愛知の地理に詳しくなくても安心◎ ★働き方を決められる！勤務時間もお休みもあなたが自由に決められます♪ ――――――――――――――――― ☆9割が未経験スタート。まずは普通運転免許があればOK！ ※二種免許は、入社後に取得できます。 ――――――――――――――――― 【step1】免許取得　★この間も、もちろん給与を支給します！ 　▼ 【step2】つばめタクシーの研修（1カ月ほど）★同業の仲間もここでできます 　▼ 【step3】先輩による同乗研修 　▼ 【step4】ドライバーデビュー！ ☆未経験でも稼げる理由 タクシー保有台数・売上シェアは県内トップクラスの当社には、配車予約が入ったら、人を乗せていないタクシーの中で、お客様が呼んだ場所から一番近いタクシーに自動で割り当てる体制をとっています。 そのため、タクシードライバー初心者でも、しっかり稼げます。
      【転勤なし】 愛知県（名古屋市・みよし市・東郷町）にある営業所を中心とした勤務となります。 ※車通勤OK（無料駐車場完備） ★全国どこへでも出張面接します！ ★U･Iターン歓迎 入社にあたって転居が必要な場合は、物件探しやライフライン整備（家具・電気・水道等）もお手伝いします！ ＜社員寮について＞ ★独身寮（1R）・社宅（2DK）完備！ ◎本社営業所の3・4階が社員寮 ◎家電が一式あり ◎家賃月額2万9000円！ ◎フリーWi-Fi完備 ◎本社と北営業所には24時間利用できる大浴場あり ★金銭面補助！ ◎家賃は最初の3カ月間無料（社内規定あり） ◎引越費用補助も（10万円以内：当社規定あり） ◎引越の際、同僚が搬入をお手伝いします ◎元の住居から社員寮まで移動する交通費も会社が負担します …………………………………… ※満室や希望条件に合わない場合は近隣マンションを借り上げます。家賃は相談して決めましょう。 「何となく気になった」応募OK！ 人事・採用担当の安井があなたのご都合が良い場所まで出張します！ お気軽にご応募ください！
      【★平均月収45～50万円（40名・2024年度の平均値）】 【★月給+成果給のほかに、年3回の賞与あり！】 ＜試用期間（研修期間）中＞ 月給23万7500円以上 ＜試用期間終了後＞ 月給30万500円以上 ＋ 成果給 ＜ノルマについて＞ 勤務時間応じて、必ず最低賃金以上を保証します。 （より詳しい給与形態の仕組みについては、面接にてお伝えさせていただきます！）
    愛知つばめ交通株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社一条工務店

    住宅（ハウスメーカー）
    東京都江東区木場5-10-10
    • 設立 1978年
    • 従業員数 7,150名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全279件
    • 反響型の住宅営業／業界No.1の商品力／年間休日120日以上
      • NEW
      【★POINT】 ■自信を持って営業できる 「家は、性能。」という考えのもと、安心して長く暮らせる性能を重視した家づくりを行っています。自社内で住みやすい家、災害に強い家の研究、開発、生産を行っている関係から、高性能ながらも納得できる価格。お客様の希望に合わせて、本当に良いと思う住まいを提案できます。 ■お客様に寄り添える営業 評価対象となるのは金額ではなく「棟数」。そのため、オプションや高額な商材を提案する必要はありません。お客さまの希望をカタチにすることができます。 ■業界トップクラスの安定性 戸建住宅販売戸数や展示場出展棟数など数々の業界トップを獲得しています。高性能な住まいを適正な価格で提案しており、お客様から選ばれる営業としてご活躍いただけます。 【★仕事の流れ】 ▼住宅展示場へ来場されたお客さまへの接客 ▼構造現場見学会・完成現場見学会へのご案内 ▼現地調査・プラン作成 ▼提案・ご契約 ▼建築プランの決定・着工～上棟における建築中フォロー ▼お引き渡し ▼アフターフォロー ＜お客さまは…＞ ◎住宅展示場へ来場された方 ◎Webからお問い合わせをいただいた方 ◎ご紹介経由など ※飛び込み営業などはありません 【★入社後まずは】 2週間の研修からスタート。 その後、同時期入社の仲間とともにオンライン研修を実施します。 新卒同様の研修制度で基礎知識や一条工務店のポリシーを学ぶほか、展示場での接客についての実践研修もあります。 【★研修後もサポート】 独り立ち後も、結果が出せるようチーム一丸で支えます。 不安なときには上司や先輩社員が商談に同席するなど、さまざまな取り組みを行っています。 1人で悩むのではなく、チームで目標達成を目指す営業スタイルです。 ◎中途入社者の約7割が未経験からスタートしています。
      ★勤務地は希望を考慮し配属 《札幌・東京・名古屋・大阪・福岡の主要都市をはじめ、全国各地に約490拠点》 ◎U・Iターン歓迎 ◎マイカー通勤可 ※受動喫煙対策：あり（全事業所 屋内禁煙／屋外喫煙場所あり） ※Ｕ・Ｉターン支援あり／会社都合で引っ越しが必要な場合は費用補助あり（規定あり） 【下記は拠点一例です】※現在も拠点拡大中！
      月給29万1,000円以上＋インセンティブ ※上記金額は一律の営業手当（月4万4,500円）を含みます 【　充実したインセンティブ制度！　】 2種類のインセンティブを支給しています！ ◆1棟ごとの契約時・着工時に『成約手当』を支給 ◆半年毎に業績（棟数）に応じて『半年賞』を支給 未経験者も含む営業社員全員の平均販売棟数は約6棟。 入社初年度から高収入を実現している方も多数在籍しています！ 【　各種手当例　】 ◇店長～リーダー └月1万円～8万5,000円×12カ月＝年収12万円～102万円UP 　※支店やメンバーの業績によって変動します ◇主任格 └月3万円×12カ月＝年収36万円UP ◇係長格 └月6万円×12カ月＝年収72万円UP
    • 【京都配属】オンライン選考会◆10/17(土)14時～※住宅展示場での反響営業／未経験歓迎！
      • NEW
      説明を聞いて面接参加を判断できる！【飛込み一切無しで反響営業メイン／「最新年間で最も売れている注文住宅会社」など3項目でギネス世界記録に4年連続認定★営業として商品に自信をもって販売できる／年間休日120日／基本的に転居を伴う転勤無し】 【内容詳細】 日時：10 月17 日（土）14:00～ 内容：説明会（1時間程度）＋希望者のみ順次1次面接 〆切：実施日の4営業日前まで 注意事項： ・応募時にdoda担当者より車所有の有無の確認をいたします。無の場合、入社後にご用意頂く必要がございます。 ・説明会後に希望者は1次面接を実施します※終了時間は面接順により変動 【応募後の流れ】 応募頂いた後、書類選考が通過となった方へ、説明会前日までを目途に説明会当日のご案内をさせて頂きます。尚、説明会当日参加が難しくなった場合、通常選考（書類選考＋適性検査）にご参加頂けます。 【契約の更新：有（業績、勤務態度等により判断）、更新上限：有　通算契約期間上限：有 1年6ヶ月】 【当日の予定】 同社の魅力、仕事のやりがい等をセミナーではなるべく多くの方に直接お伝えしたいと考えております。質疑応答もお受けいたします。少しでも興味を持って頂いた方には是非参加頂きたいと思っております。 ■一条工務店とは：業界トップの安定性 全国展開の大手ハウスメーカー販売棟数ランキングにおいて、2017年度～5年連続で業界1位。 ◎断熱性や省エネ・防災性能など、あらゆる性能が業界トップクラス。商材そのものに強みがあり、営業として心からお客様にオススメできる商品を揃えています。 ◎業界最多の展示場数によって実際に足を運んでもらいやすく、多くのお客様と出会える環境です。 ■実際の仕事内容： ・住宅展示場でモデルハウスのご案内～受注まで ※間取りの設計／住宅施工の管理／アフターメンテナンスについては社内の別部署が担うため営業活動に集中できる環境です。 ■インセンティブの詳細： 販売した棟数によって評価、インセンティブ額を決定しています。つまり、「お客様の夢をいくつ実現したか」が純粋に評価されますので、必要のないオプションをつけたり、高額な商品をムリに売ったりすることなく、誠実にお客様と向き合えます。全社員の平均受注棟数：年間6棟/年収約600万円 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 京都府内各展示場 住所：京都府内各展示場への配属を予定しています。 展示場所在地：久世郡久御山町、京都市下京区、京都市伏見区、亀岡市、福知山市、舞鶴市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 476万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項無し。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：247,000円 その他固定手当/月：44,500円 ＜月給＞ 291,500円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※その他固定手当は営業手当として44,500円支給いたします。 下限年収は、年間5棟受注した場合の想定年収です。（全社平均受注棟数：6棟） ■年収例 1,269万円／35歳（年間12棟受注） 841万円／30歳（年間8棟受注） 631万円／28歳（年間６棟受注） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社一条工務店で募集中の求人をもっと見る

    株式会社正光社

    建材 （商社）
    東京都江東区亀戸4-40-11
    • 設立 1954年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全2件
    • 【千葉・柏】提案営業（照明器具等の電設資材）公共施設・企業のインフラを支える◆年休121日（土日祝）
      ■職務内容： ・電気設備全般の総合商社として公共施設・企業のインフラを支えている当社にて、販路の拡大・各商品群の売上拡大を図る営業職を増員します。 ・電気工事会社、サブコン等に対して電設資材をメインとした商材の受注獲得、納品にかかる打ち合わせ、提案等の業務全般を担当いただきます。 ■業務内容： ・基本的には「これ」と「これ」が欲しい、といった企業からの問い合わせから営業活動が始まりまり、取引相手は電気工事会社の「職人さん」になります。 ・電設資材に関わるものであれば幅広く取り扱っておりますが、基本的には、照明器具／空調機器／インターホン／電線等のお取引が多いです。 ■業務詳細： ・見積書作成 ・受注対応 ・発注手配 ・納品 ・現場打合せ 【変更の範囲：当社業務全般】 ■市場の安定性： ・照明器具やその他電設設備には寿命があるため、新設でのニーズのみならず、既存施設へ向けた入れ替えや、省エネ化によるリニューアルのニーズもあり、需要の途絶えることのない安定したマーケットです。 ■担当エリアについて： ・事業所ごとにエリアを分けて対応頂きます。出張はございません。 ・一人あたり４０社程度を担当しております、最初は２０～３０社程度を担当し少しずつ社数を増やしていきます。 ・東京、茨城にも拠点は有りますが、今回は柏営業所の配属になります ■組織構成： 柏営業所14名　配送スタッフ2名 ■社風： ・若い世代の管理職も徐々に増えています、東京の営業所では20代で初の女性所長が誕生しています。 　今後も若い方の管理職を増やしていきたい ■魅力： ・同じ商品を取り扱う他社も存在するという特質上、ご自身の提案力や、顧客との関係性の構築力が身に付きます。顧客の元へ粘り強く何度も足を運ぶ泥臭い部分もございますが、1社1社のお客様との関係を深めていける環境があります。 ■インセンティブ制度： ・半期の個人予算を達成するとインセンティブを賞与内でプラス支給。個人予算は担当顧客の属性等に応じて決まります。 ・営業所が連続達成すれば営業部員以外にもインセンティブが半期で賞与内支給される仕組みもあり、チームで協力し合う雰囲気もあります。また各種表彰制度もあり頑張っている社員を評価する体制が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 柏営業所 住所：千葉県柏市大井1908-1 勤務地最寄駅：常磐､千代田､東武野田線／柏駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～300,000円 固定残業手当/月：52,787円～77,981円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 247,787円～377,981円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月・12月）※会社業績に応じて連動 　給与：別途　ライフプラン給25,000円支給　※確定拠出年金原資とし掛けなければそのまま支給、掛けた場合は掛金分減ります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 未経験可【足立区｜提案営業】照明器具等の電設資材を電気工事会社やサブコン等へ／社員満足度、定着率◎
      ■職務内容： ・電気設備全般の総合商社として公共施設・企業のインフラを支えている当社にて、販路の拡大・各商品群の売上拡大を図る営業職を増員します。 ・電気工事会社、サブコン等に対して電設資材をメインとした商材の受注獲得、納品にかかる打ち合わせ、提案等の業務全般を担当いただきます。 ■業務内容： ・基本的には「これ」と「これ」が欲しい、といった企業からの問い合わせから営業活動が始まります。 ・電設資材に関わるものであれば幅広く取り扱っておりますが、基本的には、照明器具／空調機器／インターホン／電線等のお取引が多いです。 ■業務詳細： ・見積書作成 ・受注対応 ・発注手配 ・納品 ・現場打合せ 【変更の範囲：当社業務全般】 ■市場の安定性： ・照明器具やその他電設設備には寿命があるため、新設でのニーズのみならず、既存施設へ向けた入れ替えや、省エネ化によるリニューアルのニーズもあり、需要の途絶えることのない安定したマーケットです。 ■担当エリアについて： ・事業所ごとにエリアを分けて対応頂きます。 ・一人あたり３０～４０社程度の住宅、店舗、空調、役所関連等色々なお客様をご担当頂きます ・東京、千葉、茨城に事業所を構えておりますが、今回は東京の江東区、足立区、杉並区の3拠点から足立区への配属を考えています。 ■組織構成： ・足立営業所6名　配送スタッフ1名 ■社風： ・・若い世代の管理職も徐々に増えています。江東区の営業所では20代で初の女性所長が誕生しています。 　　足立営業所も入社4年目の30代所長が誕生しています ■魅力： ・同じ商品を取り扱う他社も存在するという特質上、ご自身の提案力や、顧客との関係性の構築力が身に付きます。顧客の元へ粘り強く何度も足を運ぶ泥臭い部分もございますが、1社1社のお客様との関係を深めていける環境があります。 ■インセンティブ制度： ・半期の個人予算を達成するとインセンティブを賞与内でプラス支給。個人予算は担当顧客の属性等に応じて決まります。 ・営業所が連続達成すれば営業部員以外にもインセンティブが半期で賞与内支給される仕組みもあり、チームで協力し合う雰囲気もあります。また各種表彰制度もあり頑張っている社員を評価する体制が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 足立営業所 住所：東京都足立区東保木間1-17-5 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／六町駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～300,000円 固定残業手当/月：52,787円～77,981円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 247,787円～377,981円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月・12月）※会社業績に応じて連動 　給与：別途　ライフプラン給25,000円支給　※確定拠出年金原資とし掛けなければそのまま支給、掛けた場合は掛金分減ります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社正光社で募集中の求人をもっと見る

    ネグロス電工株式会社

    機械部品・金型メーカー
    東京都江東区亀戸2-40-1
    • 設立 1953年
    • 従業員数 1,600名
    • 平均年齢 39.2歳
    求人情報 全2件
    • 法人BtoB営業／未経験歓迎／年休130日・賞与年4.5カ月
      • NEW
      ★未経験からスタートしやすいポイント★ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【◎】業界でのシェア＆知名度抜群！ 当社は電設資材の領域で長く実績を重ねており、業界シェア・知名度ともにトップクラス。業界内で当社を知らない企業はほとんどありません。 【◎】当社製品ユーザーへのご案内！ 既に当社の製品を使っている、または使ったことがある企業へのご提案となります。新商品のご案内やよりお客さまのニーズにお応えできるサービスのご案内なので、お客さまにとってもメリットがあります。 【◎】厳しいノルマ管理なし！ 個人ノルマはありません。営業所ごとに目標設定を行っており、チーム全員で達成を目指します。一人で負担を負ったり、悩んだりすることなく、協力しながら働ける環境です。 ＜具体的な業務＞ ■担当する販売代理店 さらに電気/設備工事・建築会社などへのBtoB営業 ※地域ごとに企業を担当します／1人あたり10～30社程度 ■お客さまからの相談対応 └用途に適した製品のご案内 └既存製品では対応できない場合のご提案　 （技術部門と連携し、新製品の開発を行います）　など ■講習会の実施 └お客さま企業での製品説明会の実施　など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼POINT／　ミッションは【お困りごとを解決すること】 基本的に対応するお客さまは当社製品のユーザーです。もっと適した製品はないか、現場の規格に合わない…など、お客さまのお困りごとを伺い、解決していくことが主な業務です。その情報を持ち帰り、先輩や技術部門に相談することで技術的な解決策は見えてきます。まずはお客さまと深いお話をするための関係性づくりから進めていけばOKです。
      ◆配属先は希望を考慮◆当面の転勤なし！ 仙台・三河・高松いずれかの拠点 ◎U・Iターン歓迎 ◎マイカー通勤OK（駐車場完備）／拠点による 【勤務地詳細】 ■東北 仙台営業所：宮城県仙台市若林区卸町東3-3-16 ■中部 三河営業所：愛知県岡崎市上三ツ木町字北稗田14-3 ■四国 高松営業所：香川県高松市朝日町6-2-30 ※相談のうえ、キャリアアップによる異動の可能性はあります ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
      【年収モデル】 年収499万円／25歳 年収569万円／30歳 年収645万円／35歳 ※業績・能力により変動します ※子女手当を含みません ＝＝ 月給24万5700円～29万2200円＋各種手当＋賞与年2回（2025年度実績：約年4.5カ月分） ※残業代別途支給 ※上記は最低保障給です／経験・スキルを考慮のうえ優遇します
    ネグロス電工株式会社で募集中の求人をもっと見る

    診断・書類作成ツール

    • 年収査定
    • 合格診断
    • レジュメビルダー
    • 自己PR発掘診断
    • キャリアタイプ診断
    • 転職タイプ診断
    • モヤモヤ診断

    採用人数5名以上の転職・求人情報を探す

    採用人数5名以上
    正社員 職種未経験歓迎 第二新卒歓迎 英語を活かす 中国語を活かす 管理職・マネジャー 外資系企業 U・Iターン支援あり

    気になるリストに保存しました

    「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます