3ページ：語学【中国語を活かす】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 324 社中 101〜150 社を表示
金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
東京都新宿区荒木町13-4住友不動産四谷ビル6F
設立 1948年
従業員数
210名
平均年齢 45.5歳
求人情報 全3件
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【東京都／新宿区】半導体向け表面処理薬品アプリエンジニア（海外顧客対応・市場調査・技術提案）
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- ■職務内容詳細： （1）概要 ・製品開発を目的とした開発部門の技術開発部に所属し、本社（四ツ谷）に勤務して頂きます。 ・R&Dに位置付けされる技術センター（※.）と一体となって、表面処理剤の製品化の開発活動等に携わって頂きます。 ・ターゲットとなる開発製品は海外顧客がメインとなる為、英語を用いた顧客対応（Webmtg、電話、メール等）、通訳、翻訳の機会が多くございます。 ※.大阪（高槻市）の自社工場内に拠点を置き、半導体等の成長分野をターゲットとした表面処理剤を中心に開発 （2）ほか情報 【入社直後】 ・高槻工場の表面処理薬品の理解、社内打合せに出席して関連知識を深める。 ・顧客等、社外の関連先との交流も徐々に開始する。 ・語学力を活かして、海外顧客との打合せの通訳業務及び、資料の翻訳業務の対応。 【担当商材について】 ・めっき液、後処理剤(防錆処理剤)といった、無機、有機系の表面処理剤 ・先端半導体パッケージなどの次世代のフォーカス分野にも踏み込んだ製品担当も期待 【担当顧客について】 ・半導体関連市場が対象分野になるため、国内顧客のほか、海外顧客も多い（台湾、中国、韓国、米国等）。 ・出張訪問は、技術開発部単独、もしくは技術センター員や営業が同行する場合も有り。 ・海外顧客に対しては、英語でのプレゼン資料の作成や打合せ時の英会話が必要になります。 ■出張頻度： ・月に数回（高槻技術センターのエンジニアとのディスカッション、顧客先訪問（海外含む：海外は台湾、中国、韓部署名技術開発部国、米国等） ■配属組織： ・部署名：技術開発部 ・部署構成：６名（（内訳）50代3名、40代１名、30代2名） ■役職／想定等級： ・50代の先輩社員の下、メイン担当として顧客商談等に従事いただく予定です。 ・日常的に英語活用があるわけではないが、海外顧客との商談時等にはメインスピーカーとして英語で商談を実施。 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区荒木町13-4 住友不動産四谷ビル6F 勤務地最寄駅：丸の内線／四谷三丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 800万円～1,100万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～550,000円 ＜月給＞ 400,000円～550,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収補足： ・残業：20時間程度／月（60,000円～75,000円程度／月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1989年
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従業員数
64名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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再エネ事業の営業職／土日祝休／年間休日126日／第二新卒歓迎
- 締切間近
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- ◇当社の再生エネルギー部門の営業をお任せ！◇ 【案件の進め方】 ▼［商談］ ▼［契約］ ▼［進捗管理］ ▼［納品］ ▼［アフターフォロー］ 【営業内容】 再生可能エネルギ―（太陽光、風力、水力など）に関わる修理や設置に伴い、測量や調査を行うことが当社のサービスです。 事業主、ECP会社、ゼネコン、設計会社が当社の顧客となります。 受注から納品までの期間は、1カ月～5年ほど。 比較的、長期的に案件を追いかけるので、お客さまとは長いお付き合いとなります。 【営業スタイル】 7割が既存顧客からのリピート受注です。 顧客側からの問い合わせからスタートする案件が多いです。 また、入札も多数。官公庁案件も多く、受注状況は安定しています。 【国内出張】 商談や納品立ち合いのため、週に2回程度の出張が発生します。 出張期間は、日帰り～3泊程度です。 【研修】 入社後、研修プログラムをもとに2週間ほどの基本研修があります。 （1）社内規則、規定の研修 （2）資材に関する座学研修、現場見学 （3）サービスに関する座学研修、現場見学 （4）過去の案件をもとにした、商談シュミレーション 基本研修終了後、部署に配属。 先輩とマンツーマンでOJT研修を実施、実践的な知識、技術を学んでいただきます。 2カ月目からは、個人のスピードに合わせて徐々に独り立ち。 分からないこと、心配なことは先輩に聞きながら、少しずつひとりで案件を担当できるように頑張っていきましょう。 ※基本的に入社後の職種変更はありません。 ただし、多角的なキャリアを希望される方には選択肢のある環境です！ ※英語や中国語を活かせます。
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- 【博多駅から徒歩1分／新しくきれいなオフィス／U・Iターンサポート有】 福岡支店：福岡県福岡市博多区博多駅前1-18-4 ヴィラージュ博多駅前BUILDING 7F ※受動喫煙防止対策実施済（喫煙所完備）
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- 月給25万円～＋諸手当＋賞与年2回 ※経験やスキルを考慮して、決定します。
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設立 1885年
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従業員数
419名
- 平均年齢 38.0歳
求人情報 全36件
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【大阪】化粧品のOEM海外営業 ◆中国語活用／土日祝休み／残業10h程／正社員登用前提
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- ～化粧品メーカーの海外営業職／美容・健康に関わる提案営業／創業130年以上の老舗企業／土日祝休み・福利厚生充実／えるぼし・くるみん認定で働きやすさ◎～ ■募集内容： 創業130年以上の歴史を誇る老舗化粧品メーカーである当社のグループ企業「コスメテックジャパン」で、海外営業職として担っていただける方の募集です。 ※雇用元は株式会社桃谷順天館となり、同オフィス内にある株式会社コスメテックジャパン所属として勤務いただきます。 ■業務内容： ・化粧品、健康食品をはじめ、美と健康に関する製商品、サービスを提供するOEM事業の企画提案営業です。 ・HP等WEB媒体や展示会からの問い合わせから顧客に対して、提案活動を行います。 ・創業130年以上のノウハウと商品企画力から多くのクライアントから引き合いがあります。 ・トレンドの移り変わりが早く、多様化する顧客のニーズに合わせて企画提案から、開発、デザイン、製造、販売戦略立案までトータルでサポートしています。 ・新製品提案だけではなく、発売後の販促提案や追加商品のご提案などのフォローを行います。 ・国内生産、海外へ輸出となっており、貿易事務としての業務もお任せすることとなります。 ■組織構成： 配属先「コスメテックジャパン」は、総勢約30名。桃谷順天館グループ（約400名）の中で、研究所・工場の完璧なバックアップ体制のもと、成長できる環境が整っています。 ■出向先： 株式会社コスメテックジャパン（https://www.cosmetecjapan.com/） 勤務地：大阪府大阪市中央区上町1-4-1 事業内容：化粧品、健康食品の企画・処方開発から、製造・充填・包装・販売・薬事対応まで化粧品、健康食品のOEM事業全般 ■職場環境： 将来も安心の職場環境が整っています。 ・女性活躍推進の優良企業として、厚生労働省「えるぼし認定」3段階目（最高位）を取得。男女共により自分らしく働くことが出来る環境整備を加速しています。 ・経済産業省「健康経営優良法人2024」に認定。 ・子育てサポート企業”として厚生労働省「くるみん」認定。男女ともに子育てと仕事の両立をサポート。育児休業対象の男性社員75％が取得しています。 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 大阪本社 住所：大阪府大阪市中央区上町1-4-1 勤務地最寄駅：JR大阪環状線／玉造駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,000,000円～6,000,000円 ＜月額＞ 333,333円～500,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1945年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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サンリオグッズ制作の営業事務／残業ほぼなし／年休125日
- 締切間近
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- ファンシーグッズの企画開発から製造までを手がけるの当社で、商品の作成補佐や製造管理などを担当する営業事務のお仕事をお任せします！ 《 具体的なお仕事 》 ◆製造管理 ・見積書の受け取り ・発注書の作成・送付 ・工場とのスケジュール調整 ・商品の検品や納品管理 など ◆商品の作成補佐 ・商品画像の修正 ・色味やデザインのチェック ・商品の検品やサンプルづくり など 《 こんなアパレル制作に関われます 》 ・メモやノート、ふせんなどの文房具 ・レターセット ・シール ・ポーチ、バッグ、ペンケース ・スマホケース ・アクセサリー など ◎サンリオなどのカワイイ人気キャラクターに携われるお仕事です！ 《 入社後の研修は？ 》 入社後は、先輩社員と一緒に1対1のOJT形式で少しずつお仕事を覚えていきます。業務の流れや社内でのやり取りなど、基礎から丁寧に教えてもらえるので安心です。焦らず、自分のペースでスキルを身につけていける環境が整っています。 《 仕事のPOINT 》 【1】“カワイイ”をカタチにする仕事！ 人気キャラクターグッズが“カタチになるまで”を近くで見届けられるポジション。 工場とのやり取りや品質チェックを通して、モノづくりの最前線を支える実感を得られます。 【2】商品を理解して仕事に取り組める 商品画像の作成など商品の作成補佐にも携わっていただくので、ただ事務作業をするだけではなく「商品」や「モノづくりの流れ」を知りながら仕事に取り組めます！
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- ★大崎駅から徒歩3分！転勤なし★ 東京都品川区大崎5丁目10-10 大崎CNビル6階 アクセス： JR山手線、JR埼京線、JR湘南新宿ライン、りんかい線 各線「大崎駅」より徒歩3分
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- 月給236,600円～258,000円＋賞与年2回＋諸手当 ※経験・スキル考慮の上、給与は決定いたします。 ※上記給与には固定残業代20時間分（30,900～35,200円）を含む。超過分については別途支給。
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設立 1958年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全8件
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専門学校の広報（学生募集）／未経験歓迎／年間休日121日～
- 締切間近
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- 【◎具体的には…】 学校の「ファン」を増やしていくお仕事です！ SNSの運用やイベントの企画、進路の相談など、チームみんなで役割を分担しながら、協力して形にしていきます。 ・イベント企画 ┗オープンキャンパスの企画立案・運営 ・学校説明会の実施 ┗高校を訪問し、学校の魅力をプレゼン ・SNSマーケティング ┗Instagram/ブログ/HP/TikTokの更新 ・クリエイティブ企画 ┗学校パンフレットや各種制作物のアイデア出し ・来校者対応 ┗来校された高校生や保護者の進路・入試相談 ・各種事務作業 ┗データ入力や書類作成 …………………… 【 ◎未経験でも安心の3ステップ 】 最初からすべてをお任せすることはありません。 まずは先輩のサポートからスタートし、 少しずつできることを増やしていきましょう！ ▼STEP1：OJT研修 まずは学校のルールや4年連続で学生数が 増えている「強み・魅力」を知るところからスタート！ ▼STEP2：サポート業務 オープンキャンパスの運営や、 高校への訪問・説明会を先輩と一緒に行います。 高校生に学校の魅力をどう伝えるかを、 実際の現場を見ながらじっくり掴んでいきましょう。 ▼STEP3：独り立ち SNSの企画やプロモーションなど、 いよいよあなたのアイデアを形に！ もちろん、その後もチーム全体であなたの成長を支えます。 「どうすれば高校生に響くか？」をチームで追求し、 自分が関わった企画や提案がきっかけで 「入学を決めました！」と言ってもらえたときの達成感は格別です。 また、頑張りは報奨金で給与にダイレクト還元されます！
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- 【転居を伴う転勤なし／大阪限定募集／梅田からアクセス抜群】 ◆専門学校大阪ビジネス・アカデミー 〒530-0004 大阪市北区堂島浜1-1-7 ～ アクセス ～ ・京阪電鉄「大江橋」駅から徒歩2分 ・大阪市営地下鉄・京阪「淀屋橋」駅から徒歩5分 ・JR東西線「北新地」駅から徒歩5分 ・JR「大阪」駅から徒歩13分 ・大阪市営地下鉄・阪急「梅田」駅から徒歩13分 ※大阪姉妹校（大阪市内）への転勤可能性あり
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- 月給25万円～34万8,000円＋報奨金 ※経験やスキルを考慮し決定します。 ※上記月給には固定残業代（47,000～66,000円/30時間相当分）を含みます。 ※超過分は別途支給します（実際の残業は月10h程度と少なめです！）。 ★成果はダイレクトに給与へ還元！ ￣￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 目標達成に応じた報奨金など、 あなたの頑張りを見逃さずに評価する仕組みがあります！ 詳しくは面接時にご説明させていただきます。
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設立 1958年
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従業員数
350名
- 平均年齢 39.5歳
求人情報 全39件
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未経験OK！観覧車の「運営管理スタッフ」伊勢湾を望む空の旅へ
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- 『いってらっしゃい☆』『おかえりなさい！』 そんな声かけからスタートします♪ ＼接客中心で難しい作業はなく、未経験から安心してスタートできます／ ＼観覧車の乗降時は落ち着いて一時停止して対応できます／ ≪具体的には？？≫ ☆お客様のご案内や簡単な声かけ ☆チケット販売 ☆観覧車のボタン操作 ☆かんたんなチェック、メンテナンス作業 ☆アルバイトスタッフのサポート など → 力仕事なし／難しい作業なし → 必ず先輩がそばにいます！ ≪ここがポイント≫ ・マニュアル完備で、初心者でもすぐ慣れます ・先輩社員がマンツーマンで丁寧にフォロー ・お客様の思い出の1ページを彩るやりがいあるお仕事！ 『お客様に合わせた声かけや、 ちょっとした気配りが喜ばれる仕事です』 ≪安全面について≫ 運営はチーム制。 必ず複数名で確認しながら進めます。 困ったときや迷ったときは、 すぐ先輩に頼れる環境なのでご安心ください。 ※一人で判断・対応することはありません。 ≪キャリアについて≫ 未経験からスタートし、入社3年程度で所長にステップアップした事例も少なくありません。 キャリアアップを望む方には、現場での研修や経験を経て 入社約3年で所長・副所長（施設長）をお任せ致します。 ※役職手当あり、その他 同条件/スキル・経験考慮
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- 「U・Iターン、大歓迎！」 ■南知多ビーチランド内 観覧車 愛知県知多郡美浜町奥田４２８－１ 【交通手段】 ◎車通勤OK！ 名鉄「知多奥田」駅より徒歩約10分 名鉄「野間」駅より車で約5分 名鉄「美浜緑苑」駅より車で約5分
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- ■月給190,000円～250,000円 ＋残業代100％支給/賞与年2回 ※試用期間：6ヶ月（同条件） ※給与：毎月15日締切り、当月25日支給 ■交通費規定支給(上限:50,000円/月) ■賞与あり（年2回） ■昇給年1回 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■残業手当 ■役職手当 ■資格取得支援制度 ■家族手当（規定あり） ■退職金制度 ■永年勤続表彰
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中高年層も活躍中！「日本モンキーパーク内アトラクション運営」
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- 『いってらっしゃい☆』『おかえりなさい！』 そんな声かけからスタートします♪ ＼接客中心で難しい作業はなく、未経験から安心してスタートできます／ ＼アトラクションの乗降時は落ち着いてゆっくり安全に対応できます！／ ≪具体的には？？≫ ☆お客様のご案内や簡単な声かけ ☆アトラクションの安全ボタンや運転レバーの操作 ☆かんたんなチェック、メンテナンス作業 ☆アルバイトスタッフのサポート など → 力仕事なし／難しい作業なし → 必ず先輩がそばにいます！ ≪ここがポイント≫ ・マニュアル完備で、初心者でもすぐ慣れます ・先輩社員がマンツーマンで丁寧にフォロー ・お客様の思い出の1ページを彩るやりがいあるお仕事！ 『お客様に合わせた声かけや、 ちょっとした気配りが喜ばれる仕事です』 ≪安全面について≫ 運営はチーム制。 必ず複数名で確認しながら進めます。 困ったときや迷ったときは、 すぐ先輩に頼れる環境なのでご安心ください。 ※一人で判断・対応することはありません。 ≪キャリアについて≫ 未経験からスタートし、入社3年程度で所長にステップアップした事例も少なくありません。 キャリアアップを望む方には、現場での研修や経験を経て 入社約3年で所長・副所長（施設長）をお任せ致します。 ※役職手当あり、その他 同条件/スキル・経験考慮
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- 「U・Iターン、大歓迎！」 ■日本モンキーパーク 愛知県犬山市犬山2-1 日本モンキーパーク 【交通手段】 ◎車通勤OK！(ガソリン代支給・従業員用駐車場有) ◎「犬山駅」東口より路線バス（日本モンキーパーク行き）で約5分
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- ■月給190,000円～250,000円 ＋残業代100％支給/賞与年2回 ※試用期間：6ヶ月（同条件） ※給与：毎月15日締切り、当月25日支給 ■交通費規定支給(上限:50,000円/月) ■賞与あり（年2回） ■昇給年1回 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■残業手当 ■役職手当 ■資格取得支援制度 ■家族手当（配偶者1万円、子ども3人目まで別途支給あり）※規定あり ■退職金制度 ■永年勤続表彰
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設立 1950年
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従業員数
35名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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【カンボジア】ニット工場の生産管理～中国語×日本語力活かす／高品質セーター生産／キャリアアップ
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- 日本語×中国語で現場を動かす／海外工場の要／生産管理ポジション ■企業概要と採用背景 1946年創業の小澤紡績株式会社。品質と納期を武器に国内外の著名ブランドから信頼を獲得しています。カンボジア工場では多国籍メンバーが活躍する一方、日本語と中国語をつなぎ、生産管理を担う人材が不足。現場と日本側をスムーズにつなぐための採用です。 ■お仕事の概要 カンボジア工場に常駐し、生産管理を軸に日本側・中国語圏スタッフとの調整役を担います。工場長クラスではなく、現場を理解し支えるポジションです。 ■職務内容詳細 ・生産計画、進捗、納期の管理 ・日本語?中国語での調整業務 ・現地幹部との業務連携（中国語） ・品質、コスト、工程に関するデスクワーク中心の管理業務 └縫製の実作業は行いません ■組織構成 工場全体：約110名 └中国語圏スタッフ（幹部）8名、その他は現地スタッフ └主な使用言語：中国語（英語使用は限定的） ■商材の解説 ニット製品を中心としたアパレル製品。専門用語や業界理解が業務推進の鍵となります。 ■働く魅力・やりがい ・日本語と中国語、両方のスキルが活きる ・海外拠点の中核メンバーとして頼られる存在に ・少数精鋭、裁量ある環境で現場改善に関われる ・住居会社手配、帰省チケット支給など海外勤務を支援 ■入社後の流れ カンボジア工場へ配属となります。現地メンバーと実務を通じて業務をキャッチアップします。日本での研修や頻繁な出張はありません。 ■企業様の強み ・長年培った技術力と安定基盤 ・顧客要望に応える柔軟な生産体制 ・少数精鋭で意見を発信しやすい風土 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ カンボジア ニット工場 住所：Rokar Khpous Commune, Takhmao City, Cambodia National Road 21, Toul Krasaing Village 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
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- ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,336,000円～3,836,000円 固定残業手当/月：97,000円（固定残業時間45時間0分/月～45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 375,000円～416,666円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1991年
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従業員数
456名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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部門リーダー（青果・惣菜・グロッサリー）／完休2日制の固定休
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- 「働きやすさ」も「将来のキャリア」も、 どっちも妥協せずに“欲張れる”…！ 『とみづや』なら、 そんな“理想的な環境”が整っています！ ＼TOMIZUYA’S POINT！／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★創業99年という“衝撃”の安定性 ⇒全国トップクラスの売上で成長性も抜群！ ★入社2～3年で“ドドーン”と店長抜擢 ⇒商品の仕入れ・予算管理も早期からお任せ！ ★三が日はお休みなど“超高水準”の働きやすさ ⇒有休消化率100％＆原則残業なしの定時退社！ ★決算賞与・年2回の昇給で頑張りを“大還元” ⇒明確な評価制度で等級・ベース給与もアップ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スーパー業界からの転職者も驚く、 『将来に不安のない働き方』ができる当社で 後悔のない転職を叶えましょう！ ・・・ 【お任せする業務内容】 ご経験やスキル、希望に合わせて いずれかの部門にてご活躍いただきます！ ■グロッサリー部門 ├接客・レジ対応 ├商品発注・在庫管理 ├売場レイアウト・販促企画 └スタッフ管理・育成 ■惣菜部門 ├商品の調理業務 ├生産数の管理 ├翌日分の仕込み └スタッフ管理・育成 ■青果部門 ├商品の加工・パック詰め ├接客・レジ対応 ├商品発注・在庫管理 ├売場レイアウト・販促企画 └スタッフ管理・育成 今回は、早期または入社時から 「商品の仕入れ」や「予算管理」に携わる “フロアリーダー以上”として ご活躍いただける方を積極採用中です！ これまでの経験を活かしながら、 【不規則なお休みなど働き方を改善したい】 【制度や待遇が充実している環境がいい】 という想いのある方は、ぜひご応募ください！
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- ★転勤なし／マイカー・バイク・自転車通勤OK★ 大阪府内（大阪市・八尾市・堺市）の店舗に配属 ◎U・Iターン希望の方も歓迎！ 【 業務スーパー 今川店 】 大阪府大阪市東住吉区今川5-6-1 ・近鉄「今川駅」より徒歩12分 ・JR「東部市場前駅」より徒歩16分 ・Osaka Metro「駒川中野駅」より徒歩17分 【 業務スーパー 南津守店 】 大阪府大阪市住之江区北加賀屋3-4-5 ・Osaka Metro「北加賀屋駅」より徒歩6分 【 業務スーパー 久宝寺駅南店 】 大阪府八尾市太子堂2-1-38 ・JR「久宝寺駅」より徒歩8分 ・JR「八尾駅」より徒歩15分 【 業務スーパー 今里店 】 大阪府大阪市東成区大今里西2-1-10 ・Osaka Metro「今里駅」より徒歩5分 ・JR「玉造駅」より徒歩11分 【 業務スーパー JR堺市駅店 】 大阪府堺市堺区東雲西町3-2-25 ・JR「堺市駅」より徒歩8分 ・JR「浅香駅」より徒歩10分
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- 月給25万円～44万円＋諸手当+賞与最大3回 ◎上記下限は最低保証額です。 前職の年収・経験・能力など考慮の上、 優遇・決定いたします。 ＜各種手当も充実！＞ ■通勤手当（全額支給） ■職務手当（店長／月30,000～60,000円） ■家族手当（1人あたり月5,000円 ※規定あり） ■時間外手当 ■資格手当（月1,000円～10,000円 ※規定あり） ■傷病手当
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設立 1943年
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従業員数
2,356名
- 平均年齢 44.2歳
求人情報 全21件
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【東京本社／東アジアの海外事業推進担当】エリエールでおなじみ総合製紙メーカー／在宅勤務可
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- 【在宅勤務有／プライム上場／エリエールでおなじみ／トイレットペーパー・ティシューでシェアトップクラス・国内第3位の大手メーカー】 ■求人概要： 海外事業本部 東アジア事業推進部にて、中国・韓国・台湾を中心とした東アジア市場におけるマーケティング業務を担当いただきます。市場分析から商品企画、上市後の販売分析まで幅広く携わり、海外事業成長を牽引する役割を担います。 ■業務内容： 社内および子会社の関連部門（マーケティング・営業・開発）と協働で業務実施していただきます。 ・市場分析 ・既存事業（ベビーケア・フェミニンケア・紙製品・ウェットティシューなど）および新規事業に関する市場分析 ・新規上市商品4P戦略立案 ・インターネット・U&A、HUTなどの調査などの分析を通じた商品コンセプト・販売方針の策定 ・販売実績分析 ・上市後検証などを通じた販売方針、商品コンセプトの見直し ※海外出張が発生します。 ■組織構成： 海外事業本部 東アジア事業推進部への配属。海外子会社や営業・マーケティング・研究開発部門と連携しながら事業推進を行います。 ■ポジションの魅力： 国内市場向けではなく海外市場向けの商品戦略・マーケティングに携われる希少なポジションです。市場分析から商品企画、販売戦略まで一貫して経験でき、グローバルマーケターとしての市場価値を高められる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区富士見2-10-2 飯田橋グラン・ブルーム 勤務地最寄駅：飯田橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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- ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：238,700円～388,700円 ＜月給＞ 238,700円～388,700円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験等を考慮し規定に基づき決定致します。 ※想定年収は賞与含む（業績により変動あり）詳細は合格後条件面談にて提示させていただきます。 ※別途借上社宅制度あり（適用条件あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1986年
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従業員数
52名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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【神奈川・三浦／未経験歓迎◎】まぐろの食品加工・製造担当◆約4兆3千億円市場で創業50年以上黒字経営
- NEW
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- 【※採用背景／業務内容】 売り上げ好調により増員での採用を行うことになりました。同社は創業53年目神奈川県三浦市に本社を構えるマグロの専門商社です。長くお付き合いのあるお客様からの厚い信頼と、新たにEC事業を活用した販路開拓を行っている成長企業です。今回同社のかなめともいえる製品加工とお付き合いのあるお客様への実際の配送を行う加工兼配送担当を増員で採用します。同社の窓口としてお客様と長く関係性を築き、営業としても成長できる環境です。 ■業務内容： 同社の冷凍マグロの製造加工業務と配送業務を行っていただきます。 ■育成方針 未経験の採用となるため、まずは現場のOJTを通して業務をキャッチアップいただきます。 ■組織構成： 本業務は現在8名で構成されている組織で担っております。（男性7名女性1名で構成） ■当社の特徴： ・まぐろの目利きは「人を見る目」と一緒です。見た目が良いものは、誰が見ても良いと分かります。対して、外見で判断できないものを、経験で培った知識をもとにいかに想像し、価値を判断するのか、その目利きを確実なものにするために当社は日々勉強しています。 ・当社の誇りと強みは、互いに信用し合い、いざという時に一致団結できる「仲間」とそれぞれの持ち場での「プロフェッショナルな人材」です。社員一人ひとりの適正を見極め、十人十色の長所を引き出しながら人材育成をし、よりお客様から信頼頂ける組織を目指してまいります。 ■当社のビジョン： 「グローバルに、そしてローカルに次世代につなぐ魚食文化」をビジョンに掲げ、事業を展開してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県三浦市三崎町城ケ島658-142 勤務地最寄駅：京急久里浜線／三崎口駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：207,674円～249,209円 固定残業手当/月：42,326円～50,790円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～299,999円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1973年
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従業員数
1,309名
- 平均年齢 -
求人情報 全100件
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【東京】海外営業（欧米・中国向け）※東証プライム上場/トップシェア製品有
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- 【セラミック電子材料で世界シェアNo.1／平均年収853万円／賞与支給ランキング(日経新聞社)TOP10入り常連／営業利益率30%以上・無借金経営の安定企業】 ■採用背景 AIやデータセンター、光通信向けのビジネスが拡大しており、これに伴い人員増加を計画しています。特に、データ通信の高速化によりAlN積層基板やAlN薄膜単板の需要が拡大し、新規仕様の量産も始まるため、中国や東南アジアからの受注が増加しています。今後もデータセンターや基板の需要が大きく伸びると予測しており、事業拡大の動きが進んでいます。 ■業務内容 AlN積層基板・AlN薄膜基板を中心とした電子部品・セラミック製品の海外営業を担当いただきます。 ・海外顧客への提案営業 ・新規顧客開拓（新規営業比率：約8割） ・見積作成、価格交渉、納期調整 ・技術部門との連携・折衝 ・プロジェクト管理 ・海外販社に対するコントロールタワー機能 ○顧客先：メーカー（半導体、通信機器、電子部品）、商社等 ■海外出張について： ＼海外営業に興味がある方や、語学力に自信がある方にお勧めです！グローバルに幅広い分野で挑戦できます／ ・1～2か月に1回程度、１週間程度の海外出張あり ・語学スキルに応じて欧米担当1名、中国担当1名を採用予定（現在は欧米担当3名、中国担当2名が在籍） ■当社の魅力: ◇技術力 当社は素材の開発から製造までを一貫して行っており、他社にはない高い技術力が強みです。当社のセラミックス部品は他社製品よりも高い熱耐性を持っており、次世代通信‘5G’‘6G’、EV（電気自動車）、半導体など次世代を担う多くの業界に重宝いただいております。また難易度の高いオーダーにも応えられる技術力から、利益率20%超えと高い利益率を誇っています。 ◇安定性 当社の自己資本比率は80％を超えかつ無借金経営と強固な財務基盤を保持しております。強固な財政基盤をもとに積極的な技術開発、事業投資を行っており当社の競争力の源泉となっております。 ◇働き方 年間休日120日でワークライフバランスを整えながら働くことが可能です。当社は人を大切にし、個々の長所・個性を大切にすることを文化としております。社員全員参加で、市場変化に対応していくユニークな品質市場主義メーカーを目指しております。 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 東京支店8階 住所：東京都港区芝3丁目16番13号 MARUWAビル8階 勤務地最寄駅：都営大江戸線／赤羽橋駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 580万円～990万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：242,000円～433,500円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 242,000円～433,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験/スキル/前職の年収を考慮の上、決定します。 ■平均年収：853万円 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）※昨年度実績8.5ヶ月分 ※事業部やポジションにより異なります。 ■管理監督職該当の方は時間外手当支給なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1949年
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従業員数
150名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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アプリドライバー／平均月給58万円超／予約制中心で楽に稼げる
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- 【具体的には】 ★エリアは、江戸川区・墨田区など下町から、港区・新宿区・中央区・渋谷区などの都心全域。 アプリで予約のあったお客様をお迎えに行き、ナビであらかじめ指定されている目的地までお送りしてお仕事完了！通常のタクシードライバー業務よりも、気軽にスタートすることができるのが大きな魅力。送迎の間のひとときをゆったり過ごしていただきましょう！ ★当社ではEDS（エキスパート・ドライバー・サービス）を展開中。 お客様が希望する人気の観光スポットを巡り、観光地のご紹介をする「観光タクシー」をはじめ、 学校や学習塾などお子様の送迎を行う「キッズタクシー」、 高齢の方や介護が必要な方を送迎する「サポートタクシー」などのサービスもご対応いただきます。 《入社後》 地理の座学・接客マナーについての受講や、同乗教習などを通じて、主要ルートや売り上げにつながるノウハウをお伝えします。 同乗研修では、最新技術である「仮想配車」を活用し、密度の高い研修を行っているため、東京の道に不慣れな方や未経験スタートの方もすぐに戦力としてご活躍いただけます。 また、「安全マネジメントコンサルタント」の導入など、事故や違反の削減のための取り組みにも力を入れているので、安心して稼げる環境が整っています。
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- 【車・バイク・自転車通勤可能／駐車場あり！】 東京都江戸川区松江3-1-8 都営バス「東小松川小学校前」目の前！スグ！ 都営新宿線「船堀駅」から徒歩13分 営業エリアは、江戸川区・墨田区など下町から、港区・新宿区・中央区などの都心全域。 《日本交通グループならではの魅力》 ■都内40ヶ所以上に専用乗り場 ■タクシーチケット契約10,000社以上 上記を活用することでお客様がどこで待っているのかすぐに分かります！ わざわざお客様を探す必要はありません！ ※未経験の方も売上が自然にUP！ 《ステップアップ制度あり》 入社してずっとドライバーではなく、 班長やリーダーのポジションを用意しています。 同じ働く仲間たちと一緒にがんばりながら教える立場にもなれます。 男性／女性関係なく活躍でき、女性のリーダー（管理職）の実績もあります。
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- 月給58万円以上 支給率は、業界最高水準の最大68%！ 頑張った分だけ、しっかり給与に反映いたします。 ◆入社後1年間は給与保証あり！ 乗務開始～3ヵ月間：月給40万円+歩合給+賞与年3回 4～12ヵ月目：月給35万円+歩合給+賞与年3回 13ヵ月目以降：月給18万7,750円+歩合給+賞与年3回 ※規定あり ※研修期間（3～4週間）：日給1万円
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設立 1947年
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従業員数
1,745名
- 平均年齢 37.4歳
求人情報 全43件
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【東銀座】国内外の銅・非鉄金属リサイクル原料営業／仕入から販売・LMEヘッジ／グローバル取引
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- 【国内外の銅・非鉄金属リサイクル原料の仕入・販売営業／グローバルな事業展開・SDGs推進／意欲ある方が活躍できる環境です】 【魅力】 ・非鉄金属リサイクル原料分野で国内外トップクラスの取引実績を誇る独立系商社 ・仕入・販売に加え、在庫・ポジション管理やLMEヘッジまで一貫して担える商社営業 ・SDGs・環境分野で注目度の高い事業を軸に、将来的な海外拠点・管理職キャリアも描ける環境 【募集背景】 銅・非鉄金属リサイクル原料を中心とした事業は、世界的な資源循環ニーズの高まりを背景に、国内外で取引量が拡大しています。一方で、部門内では30代半ば～40代前半の中核人材が不足しており、将来を見据えた組織体制強化が急務となっています。そこで今回は、これまでの営業経験や語学力を活かし、即戦力として事業成長を支えていただける方を募集します。単なる補充ではなく、今後の銅原料課を牽引する存在としての活躍を期待しています。 ■業務概要 当社の銅原料課にて、銅や真鍮、アルミスクラップなど非鉄金属リサイクル原料の仕入・販売を中心とした営業業務を担当いただきます。国内外のディーラーやユーザーとの交渉、新規・既存取引の推進、在庫やポジション管理、加工・デリバリー業務まで、商社ならではの幅広い業務に携わっていただきます。 ■業務詳細 ・国内外リサイクル原料ディーラーとの仕入交渉、条件調整 ・自社で扱う原料の検品や品質確認 ・在庫およびポジション管理（需給バランスの把握と調整、LMEでのヘッジ取引など） ・国内・海外ユーザーへの販売営業（需要開拓、既存取引先とのリレーション構築） ・原料の加工や納品に関する調整、物流・デリバリー業務 ・取引先や社内関連部署と連携した新規事業・業容拡大の推進 ■扱う商材 銅、真鍮、アルミスクラップ、非鉄製品などのリサイクル原料 ■組織構成 課長1名、総合職4名（30～40代中心）、一般職6名で構成。中途入社者も多く、経験を活かして活躍しています。 ■業務の魅力 リサイクル原料分野で国内外トップクラスのシェアを誇り、SDGsやCO2削減といった社会的意義の高い事業に携われます。全世界に広がるネットワークを活かし、グローバルな取引や事業拡大に挑戦できる点も大きな魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都中央区築地１丁目１３番１号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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- ＜予定年収＞ 860万円～1,130万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月末締め、当月23日払い ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：409,000円～553,000円 ＜月給＞ 409,000円～553,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 前職年収やスキルを勘案いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1995年
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従業員数
44名
- 平均年齢 39.0歳
求人情報 全5件
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【日本橋】海外営業／マネジメント◆中国語を活かして中国ビジネスの最前線で働ける！
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- ◇◆日中貿易商社として約30年の実績／就業時間7時間半／経験者歓迎／お客様に寄り添った提案やモノ作り◆◇ ■業務概要 日中貿易商社として約30年の実績を持つ当社で、高機能材料の営業に携わっていただきます。 ＜取扱い商品＞ 時代・トレンドの変化に対応した多様な商品を扱います。 ・スマホやノートパソコン等のモバイル ・PC機器 ・液晶回り ・車載用機能性材料 ・光通信の多芯コネクター部品 ・ゲーム機回り ・EVバテリ―関連部材など ■ポジションの特徴 ・中国ビジネスの最前線：中国市場のダイナミズムを肌で感じ、現地の文化やビジネス慣習を深く理解することができます。 ・日中ビジネスの架け橋：中国と日本という経済大国を結ぶ重要な役割を果たし、多くのビジネスチャンスを活かして活躍できます。 ・開拓と新規商売：follow windの商品、新規のボリューム商品を試作から手掛け、これを量産数量に育てる楽しみを味わえます。 ・挑戦と報酬：挑戦的な海外営業は、成功に向けた努力が必要ですが、その過程で得られる経験と報酬は非常に魅力的なものになります。 ■キャリアステップ 将来的には中国深深、台湾の子会社での駐在や、現地法人幹部職としてのキャリアアップも目指せます。 ■就業環境 就業時間は7時間半で、残業時間は月20時間程度です。 ■同社について 1995年の創業から、日中貿易商社として現地での市場開拓、販売先購買先の選定、情報の収集と発信、契約の締結、最適な物流の実施、代金の回収等において、豊富な知識と経験を蓄積してきました。 フィルター事業、高機能材料事業、ヘルス＆ビューティーの3事業を展開しております。今回はフィルター事業、高機能材料事業に携わっていただきます。 ■同社の特徴 同社には様々な営業担当がいます。出身も、経歴も、商談の手法もまるで違う。決まった型は一切ない。中国ビジネスに厚い情熱を持ち、中国語を活かして国際的貿易のキャリアを築きたい方、必見です！ 同社にて、日中貿易の最前線で活躍できる新しい仲間を募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋本町1-8-16 アポロタワー8階 勤務地最寄駅：三越駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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- ＜予定年収＞ 800万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：8,000,000円～15,000,000円 ＜月額＞ 666,666円～1,250,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ 表記年収は想定年収範囲ですが、実際の給与提示は前職・経験を考慮の上、社内規程に準じ決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1979年
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従業員数
3,120名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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衛星も運ぶ特殊輸送エンジニア／未経験歓迎／年収400万円～
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- 特殊な設備や技術を要する機器・装置の梱包から輸送、組み立てまでトータルで対応します。 ────輸送例──── ■先端精密機器（有機EL・液晶・半導体の製造設備など） ■宇宙航空関連（人工衛星、航空エンジン、制御装置など） ■ほか特殊精密機器・装置 ────仕事内容──── ▼梱包 わずかなホコリも取り除かれたクリーンルーム内での作業など、技術と機材を駆使した梱包を行います。 機器の特性に合わせ、使う資材や取り回しの位置なども、適切に対応します。 ▼搬出・出荷 フォークリフトやクレーンなど自社機材を操作し、コンテナに積み込みます。 巨大重機も自社所有しており、業務を通じて専門機材を取扱えるようになります。 ▼輸送 陸路はもちろん、自社所有の船舶での国内・海外輸送や、空路でも対応します。 免許やスキルに合わせてトレーラーの乗務も担当可能です。 ▼搬入・設置 エンドユーザー先での組立、据付、調整作業まで一貫して担う案件もあります。 ＼POINT／ ◆幅広い専門技術が身につく 特殊な重機の操作から、精密機器の取扱いに必要な電気・機械の知識まで、さまざまなスキルが身につけられる仕事です。資格取得の支援もあります。 ◆国内外で活躍可能 輸送先は国内・海外が半々くらい。数カ月にわたる海外への大型輸送プロジェクトに参画することもできます。案件状況や希望に応じ、国内メインの担当も可能です。 ────未経験から活躍──── ■入社時研修あり 事業内容、機材の取扱い、先端精密機器の概要、安全上の注意事項など、基礎となる知識をレクチャーします。 ■教育担当からの手厚いフォロー 実際の現場で、1対1で先輩の指導を受けながら、まず簡単な作業から担当いただきます。業務は多岐に渡りすぐに覚えられるわけではなく、じっくり育成していきますので安心してください。
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- 【転勤なし／希望地へ配属・海外出張も】東京、茨城、福岡、熊本のいずれかに勤務となります。 ◎東京本社／東京都江東区新木場1-17-４ ◎阿見事業所／茨城県稲敷郡阿見町大字福田字内野84-11 ◎門司事業所／福岡県北九州市門司区大久保2-10-1 ◎熊本事業所／熊本県菊池郡大津町大字大林1051 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙・分煙 ※車・バイク通勤OK ★海外へのチャレンジも可能 欧米や、韓国、台湾、中国など、プロジェクトによって海外への短期出張もあります。 海外で活躍してみたい方も、ぜひご応募ください。 ※国内メインの担当も可能です。面接時にご相談ください
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- ・東京：月給35万円～45万円 + 各種手当 ・ほか地域：月給30万円～40万円 + 各種手当 《月収例》35万円（20代／経験3年／月給+諸手当） ※スキルや経験を十分に考慮して決定します ※試用期間中について…東京：月給31.5万円～／ほか地域：月給27万円～ 【 正当な評価制度のもと収入UP可能 】 社歴や年齢に関わらない、平等な評価を行っています。 実際、国内外の関係者50名のチームをたばねる30代のリーダーも。 日々の頑張りを、キャリアアップや昇給にしっかり反映する社風です。
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設立 1945年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全23件
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アプリGO専用ドライバー／月給40万円保証／未経験歓迎／研修
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- 15年連続売上No.1(※)の日本交通の総合研修センターがあるのが、赤羽営業所です。 充実の研修と温かなフォローがある環境で安心してスタートしましょう！ 【 入社後の研修＆フォローの流れ 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼STEP1：第二種免許の取得 全額会社負担で第二種免許を取得。 その後、総合研修センターで研修を行います。 ▼STEP2：接客サービス＆地理の習得 研修センターで基礎を学んだ後は同乗研修へ！ ベテランの班長が同乗して実務スキルを指導。 運転・接客のほか、早道・近道や お客様が多いエリアも教えてもらえます。 ▼STEP3：営業ノウハウの習得 乗務員デビュー後も研修やフォローあり！ 新人期間中は乗務の前後に、 毎回班長とのミーティングを実施。 何でも相談できるので前向きにお仕事ができます。 【 研修終了後の働き方について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大人気の配車アプリ「GO」の普及により、 スマホでご予約をいただくお客様が中心です。 その配車件数は月間約190万件以上もあり、 配車のお客様に対応するだけで売上が自然と伸びていきます。 【 会社とは思えない施設が多数！ 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 会社の中に下記のような嬉しい施設の数々を ご用意しています。もちろん社員はいつでも 使い放題！「今までのジムを退会して会社の ジムを使うようになりました！」という 社員もおり、支出を抑えながら 仕事以外のライフスタイルも充実できます。 ★「フィットネスジム」 ★「展望大浴場」 ★「高級マッサージ機」 ★「ゴルフ練習場」 ★「野球場」 ★オートロック式で安心の「女性用フロア」 …ほかにも「図書室」「カフェテラス」なども完備！ (※)日経MJ「第42回サービス業調査」ハイヤー・タクシー部門
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- 東京都北区浮間5-4-51（最寄駅：北赤羽駅、浮間舟渡駅、志村坂上駅） ※車・バイク・自転車通勤OKです！ ※転勤は一切ありません。U・Iターンも歓迎！ 【アクセス】 ・JR埼京線「北赤羽駅」より徒歩10分 ・JR「浮間舟渡駅」より徒歩15分 ・都営地下鉄三田線「志村坂上駅」より徒歩15分 ＜社員専用の施設が充実！＞ 赤羽営業所には、心身ともにリフレッシュできる 設備が充実しています！ ★運転での疲れを癒す「展望大浴場」 ★健康のために体を動かせる「フィットネスジム」 ★好きな雑誌や新聞が読み放題の「図書室」 ★気分転換や休憩ができる「カフェテラス」 ★オートロック式で安心して入浴・仮眠ができる「女性用フロア」
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- ★入社後、1年間の給与保証あり！ └月給40万円保証×3カ月＋月給35万円保証×9カ月（規定あり） <給与保証ってどんな制度？> 乗務にじっくりと慣れていただけるよう、 売上に関係なく給与を保証します。 保証額を超える売上を確保できたら、 もちろんその分を上乗せ支給します！ ★入社後13カ月以降 └月給20万9033円（一律手当含む）＋歩合＋賞与年3回 ※歩合率62％（業界最高水準） ※配属前の研修期間中（最長3カ月）は日給1万円＋交通費全額支給！ ※入社初年度から年収800万円を超える方もいます！
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設立 1980年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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経理・財務／係長・課長級／月給44万円以上／資格手当10万円
- 締切間近
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- ハイクラスと身構えなくても大丈夫◎ まずは係長から挑戦したい方も大歓迎です！ 入社後は無理なくお任せしますので 徐々に仕事の幅を広げてください。 慣れてくれば、経理または財務の いずれかを中心に担当していただきます。 係長は実務を中心に担当するポジション。 課長は実務に加えてマネジメントも担う立場です。 メンバーの育成や進捗管理、部門内の調整など 組織運営にも関わる役割です。 お持ちの経験やスキルに応じて 段階的にお任せしていく方針です。 ＜経理部＞ ■連結決算 ■税務申告 ■売上管理 ■債務管理 ■棚卸 ■固定資産管理 ■小口現金管理 など ＜財務部＞ ■金融機関折衝 ■予算関連 ■海外子会社管理 ■業務改善 ■事業サイド取引先交渉サポート など ★上記全てに精通していなくても大丈夫◎ できる事からお任せしますのでご安心ください ★自社で税務申告経験がある方は大歓迎 ★語学が得意な方は将来海外出張のチャンスあり ＜30代・40代の管理職が活躍しています！＞ ＊―――――＊ 入社後は… ＊―――――＊ お仕事はお持ちの経験に合わせてお任せします。 個別業務のマニュアル完備。 初めての職場でもスムーズに馴染んで頂けます。 ＊――――――――――＊ 早期キャリアアップ！ ＊――――――――――＊ 入社年数ではなく、実力を見て 主任→係長...と早期昇格！ 実際に40代の執行役員も在籍しており、 勤続年数に関わらないキャリアアップが叶います。
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- 【各線なんば駅直結】 ＜大阪本社＞ 大阪市中央区難波5丁目1-60 なんばスカイオ23F ※転勤なし ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- 月給44万円～53万1000円 ※経験・スキルにより優遇 ※前職給もしっかり考慮！ ＜月給例＞簿記2級等の資格がある方 月給54万円～63万1000円
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設立 1952年
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従業員数
67名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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有名化粧品スポンジの法人営業／月給35万円～／年休125日
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- 国内外の大手化粧品メーカーや商社に対し、化粧用スポンジを提案します。 既製品を販売するだけではなく、顧客の要望を起点に新しい製品をつくり上げる営業です。 【仕事の流れ】 ■顧客へのヒアリング 購買部門、商品開発部門、研究所などと商談し、新商品や既存商品の改良に関する要望を伺います。 「もっちりした感触にしたい」「新しいファンデーションとの相性を高めたい」など、抽象的なイメージまで丁寧にくみ取ります。 ■社内での検討・試作 要望を開発・製造部門へ共有し、素材、硬さ、厚み、形状、塗布感などを検討。 実現可能な仕様へ落とし込み、A案・B案など複数の試作品を作成します。 技術的な提案では、技術部門も商談に同行します。 ■サンプル提案・量産 顧客に試作品を確認していただき、ファンデーションとの相性や使用感を検証。 改良を重ねて仕様が決まった後は、価格・数量の調整、量産指示、納期管理まで担当します。 納品後の問い合わせには品質保証部門と連携して対応します。 担当企業は1人10～20社程度。既存顧客への提案が8～9割、新規開拓が1～2割です。 対面・リモートの両方で商談します。 ノルマはなく、チーム目標などを踏まえて自身で設定した営業目標に取り組むスタイルです。 【入社後は】 座学で取引先、商材、営業方法、商品管理、品質保証との連携などを学んだあと、つくば事業所で製造現場研修を実施。 原料調合、発泡、カッティング、成型、検品、出荷までを体験します。 研修後は先輩の商談に同行し、対応しやすい顧客から段階的に引き継ぎます。 専属担当者任せではなく、営業チーム全体で成長を支えます。
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- 【大井町駅から徒歩4分／転勤なし】 本社／東京都品川区東大井5-12-10 大井朝陽ビル6F ＜アクセス＞ 各線「大井町駅」より徒歩4分 京急本線「鮫洲駅」「青物横丁駅」より徒歩9分 ■受動喫煙対策／オフィス内禁煙
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- 月給35万円～50万円（固定残業代含む） ※経験・スキルなどを考慮のうえ決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず月20時間分を、月3万4,000円～6万円支給します。 ※上記を超える時間外労働分は別途全額支給します。
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設立 1988年
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従業員数
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- 平均年齢 37.0歳
求人情報 全2件
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人気カプセルトイ制作の進行管理／未経験歓迎／年間休日125日
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- カプセルトイの制作における全工程の進行管理をお任せします。 ＜商品例＞ ・世界的に人気のある有名キャラクターのぬいぐるみ ・国民的人気アニメのグッズ など。あなたが好きなアニメやキャラクターの商品もあるかもしれません☆ ＜業務の大まかな流れ＞ ▼代理店との打ち合わせ ・新商品のご案内 ・制作予定製品に関するヒアリングや新商品開発に向けての情報交換 ▼商品企画 ・商品企画案の作成 ・工場への見積もり依頼、計算（簡単なフォーマットを使用） ・デザイナーが作成したラフを送付し承認を得る ▼サンプル制作 ・商品サンプルの制作を工場へ依頼 ・品質チェック（色やサイズなど細かく確認） ・版権元に確認依頼 ・修正が完了したら量産指示（量産まで3～4回やり取りがあります） ▼量産 ・生産スケジュールをもとに各工程ごとに進捗を細かく確認（スケジュール作成も徐々にお任せします） ・工場へ完成品の検品依頼 ・工場出荷・納品 ※工場とは日本語で主にチャットやメールでのやり取りになります。 ※独り立ち後は年に数回、生産のチェックや工場の視察のため中国工場への出張があります。 ★期間：企画から納品まで1企画あたり6カ月ほどです。 ★担当件数：一人1企画を、並行して20件程度担当します。 ※1案件ずつスケジュール表を用意し、それを毎朝みんなで、「今日これをここまでやらないといけないね」と確認していきますので、未経験の方も着実に仕事を進められます。 ＼商品企画にも挑戦できる！／ ポジション関係なくチーム内で自由にアイデアを発信できますので、自分のアイデアがカタチになる面白さも◎市場調査をしに外出をしたり、SNSをみんなでチェックしたり、楽しみながらモノづくりができますよ！ ＜入社後の流れ＞ OJTで仕事を覚えていきます。分からないことは何でもその場で相談OK。未経験の方もご安心ください。半年～1年以内の独り立ちを目指します。
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- 【転勤なし】本部：東京都品川区東五反田2-20-4 NMF高輪ビル5階 ＜アクセス＞ JR・都営浅草線「五反田駅」より徒歩10分 JR「大崎駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙（敷地内に喫煙所あり）
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- 月給25万円～45万円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮し優遇させていただきます。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、月5万3700円～9万6700円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1948年
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従業員数
330名
- 平均年齢 38.5歳
求人情報 全18件
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【東京】◇中国蘇州へ出向／中国語が活かせる／創業90年ケーブルメーカー
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- 【中国語を活かせる／創業90年のケーブルメーカー／年休121日／リーマンショック後も10年で売上規模2倍に成長／海外展開・食品事業などベンチャー精神を発揮できます】 ■職務内容 中国蘇州にある弊社子会社「金子電線電訊（蘇州）有限公司」のエレクトロニクス事業部門（ケーブル・コードの製造販売）への出向を前提としたポジションになります。ご経歴によって当社の東京本社で研修・営業や製造などの実務を担っていただきます。※中国現地で材料を調達し、中国を中心とした海外向けに特化して製造販売しています。 ■ミッション： 電話線や電源ケーブル、産業ロボットケーブル、医療用カテーテル、食品分野など幅広く展開する当社において、中国子会社における幹部候補を募集いたします。 <入社後お任せする業務> ・営業部門、製造部門での研修、実務業務 ※ご経歴に合わせて決定します ※ご経験によって年数は上下しますが、半年～1年程度の国内での就業後に出向を想定しております。 ＜出向後お任せしたい業務＞ ・中国蘇州にある弊社子会社「金子電線電訊（蘇州）有限公司」の経営管理 ※製造部門～営業部門まで、全体を統括頂きます。 ※現地に技術者、営業社員がおりますので、連携しながら進めます。 ・ステークホルダーとの外部交渉 ・日本本社との業務調整や本社主導事業のサポート ・当社浜松工場への出張が発生する場合がございます。 ■当社の特徴・魅力： ・半期ごとに、上司との面談で半年後の目指す姿を決め、目標達成度と能力開発によって定性／定量の両面から成果によって評価します ・「社員が働くことに幸せを感じる会社」を目指しております。平均有給取得日数14.4日と仕事もプライベートも充実。ワークライフバランスが整っております（2017年2月浜松工場が「ワークライフバランス等推進事業所」に認定されました） ・国内と同品質を中国工場でも実現し、中国のメーカーにも金子コードのブランドが浸透、ロボット用ケーブルとカテーテル用チューブを中心に毎年販売が拡大しています。
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- ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都大田区西馬込2-1-5 勤務地最寄駅：都営浅草線／西馬込駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～280,000円 その他固定手当/月：10,000円～20,000円 ＜月給＞ 220,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は前職・経験を考慮の上、当社規程に準じ決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（夏季・冬季）※過去実績：5ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1953年
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従業員数
444名
- 平均年齢 42.1歳
求人情報 全6件
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【横浜】電気制御エンジニア◆中国語を活かせる◆優良精密機器メーカー◆年休120日／残業月平均15時間
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- ～ビジネスレベルの中国語スキルと電気回路設計経験あるいはPLC制御設計経験のある方へ／国内9ヶ所、海外9ヶ所の営業拠点を中心に活躍するグローバルメーカー～ ■業務内容： ◇海外研修（中国・広州） 中国パートナー企業にて電気制御および装置構成を実地で習得します。 電気回路設計・配線思想、PLC制御の考え方を理解します。 装置全体の構成および制御フローを把握します。 ※約1ヶ月×3回（合計最大半年程度の研修です） （日本帰国時は当社の圧着機械の基礎知識の習得や現行担当者のサポート等を実施します） ◇日本帰国後の業務 国内顧客と中国パートナー企業の間に立った技術翻訳を担当します。 CADを用いた配線図・電気回路設計の作成・改善を行います。 PLC制御プログラムの修正・最適化（ラダー、ST言語など）を行います。 出荷前装置の動作確認・調整および不具合対応を行います。 中国式制御思想および設計手法を踏まえた改良提案を行います。 ◇将来的な役割 中国式制御思想を融合させた日本での機械制御設計・開発 社内への技術ナレッジ展開 日中技術連携の中核人材として活躍 ■ポジションの魅力： ◇制御思想”から学ぶ本質的なスキル習得 単なる配線設計やPLC制御にとどまらず、国ごとの設計思想の違いを理解することで、より本質的なエンジニアリング力を身につけることができます。 ◇海外現地での実践研修 中国・広州での長期研修を通じて、机上では学べないリアルな技術・考え方を吸収できます。 ◇グローバル展開の中心メンバー 中国製品を日本・世界へ広げるためのキーパーソンとして、技術面から事業成長に貢献できます。 ◇技術の融合による新たな価値創出 日本と中国、それぞれの強みを活かした開発に関わることで、より高度な製品づくりに挑戦できます。 ■当社について： 当社は、1932年の創業以来、精密機械加工の独自技術を生かし、「Machines＆Connectors」をビジネスコンセプトに、電子部品事業、圧着機械事業、精密機械事業の先端技術開発型企業として、高機能・高品質の製品・サービスの提供を通じてお客様と共に歩んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細1＞ 横浜事業所 住所：神奈川県横浜市港北区樽町3-7-80 勤務地最寄駅：東急東横線／綱島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 海外研修（中国・広州） 住所：中国・広州 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 460万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：248,000円～328,000円 その他固定手当/月：22,000円 ＜月給＞ 270,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 残業手当：別途支給※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮したうえで最終決定します。 ■昇給有／年1回 ■賞与4か月試算（2025年度は平均4.39か月支給） ※その他固定手当：都市圏手当22,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【横浜】ソフトウェア制御エンジニア◆中国語を活かせる◆優良精密機器メーカー◆残業月平均15時間
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- ～ビジネスレベルの中国語スキルとシステムエンジニア経験（言語：C、C#、C++など）のある方へ／国内9ヶ所、海外9ヶ所の営業拠点を中心に活躍するグローバルメーカー～ ■業務内容： ◇海外研修（中国・広州市） 中国パートナー企業にて機械・制御技術を実地で習得します。 プログラム構造や制御思想を理解します。 ※約1ヶ月×3回（合計最大半年程度の研修です） （日本帰国時は当社の圧着機械の基礎知識の習得や現行担当者のサポート等を実施します） ◇日本帰国後の業務 国内顧客と中国パートナー企業の技術翻訳を担当します。 国内で販売中の装置の改善対応を行います。 ソフトウェアプログラムの修正・最適化（C言語、C#、C++、ST言語等）を行います。 中国式制御思想の理解を踏まえた改良提案を行います。 ◇将来的な役割 中国式制御思想を融合させた日本での機械制御設計・開発 社内への技術ナレッジ展開 日中技術連携の中核人材として活躍 ■ポジションの魅力： ◇“制御思想”から学ぶ本質的なスキル習得 単なる配線設計やPLC制御にとどまらず、国ごとの設計思想の違いを理解することで、より本質的なエンジニアリング力を身につけることができます。 ◇海外現地での実践研修 中国・広州での長期研修を通じて、机上では学べないリアルな技術・考え方を吸収できます。 ◇グローバル展開の中心メンバー 中国製品を日本・世界へ広げるためのキーパーソンとして、技術面から事業成長に貢献できます。 ◇技術の融合による新たな価値創出 日本と中国、それぞれの強みを活かした開発に関わることで、より高度な製品づくりに挑戦できます。 ■当社について： 当社は、1932年の創業以来、精密機械加工の独自技術を生かし、「Machines＆Connectors」をビジネスコンセプトに、電子部品事業、圧着機械事業、精密機械事業の先端技術開発型企業として、高機能・高品質の製品・サービスの提供を通じてお客様と共に歩んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細1＞ 横浜事業所 住所：神奈川県横浜市港北区樽町3-7-80 勤務地最寄駅：東急東横線／綱島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 海外研修（中国・広州） 住所：中国・広州 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 460万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：248,000円～328,000円 その他固定手当/月：22,000円 ＜月給＞ 270,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 残業手当：別途支給※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮したうえで最終決定します。 ■昇給有／年1回 ■賞与4か月試算（2025年度は平均4.39か月支給） ※その他固定手当：都市圏手当22,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1935年
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従業員数
221名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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【大阪／摂津】貿易事務/営業事務◆半導体・液晶・太陽光パネル／シェアトップ／年休126日・残業15h
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- 液晶パネル加工のニッチトップメーカー◆次世代エネルギー加工装置◆残業月15h平均 ■業務内容： 液晶ディスプレイの製造で欠かせない特殊薄膜ガラス分断機における世界トップクラスのメーカーである当社において、産業用装置や工具に纏わる国内顧客向けの営業事務・貿易事務をお任せします。 ■具体的には： ・受発注業務、輸出書類の作成 ・顧客問合せ対応、現地法人との折衝業務 ・ベンダーコントロール ＜業務イメージ＞ ・PCを用いたシステム操作や、営業やお客様とのやり取りが主です。 ・営業部員やお客様、ベンダー（運送会社など）との折衝業務も多く発生いたします。 ・現地法人や海外のお客様とメールでやり取りいただく機会があります。現地法人メンバーは原則日本語での対応が可能です。お客様とは英語でのやり取りが想定されます。 ・ご自身の業務に壁を作らずに広く会社の業務を行える方におすすめです。 ・場合により、国内外への出張の可能性もございます。（数年に数回程度と頻度は少ないです） ■入社後： ご経験や習熟度によりますが、3～4年でリーダーポジションになっていただくことを期待します。 ■組織構成： 部長男性ー課長女性ー課員4名（男性1名・女性3名） 社風：上司・部下、同僚間のコミュニケーションは豊富です。互いに労いの言葉をかけたり、相談に乗ったり、勉強会をしたりと、チームで成功に導いていく雰囲気です。 ■当社の製品について： 「スマホ用の液晶」や「太陽光パネル」「EV車のコントロールのための半導体」などを切る装置の世界トップシェアです。ATMほどの小型サイズ～電車一両分ほどのものまであります。スマホやPC等生活にかかわる物の製造過程に欠かせない装置を提供するのが使命です。 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府摂津市香露園32-12 勤務地最寄駅：阪急京都線線／摂津市駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 450万円～580万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～350,000円 ＜月給＞ 270,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は賞与3.5カ月分および月15Hの想定残業を含んだ想定年収です。 ■昇給：年1回（1月） ■賞与：年2回（前年度実績：3.5ヶ月） ■決算賞与：業績により支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1993年
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従業員数
1,804名
- 平均年齢 25.0歳
求人情報 全13件
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Dr. stretchトレーナー／研修2カ月／完休2日／dA
- NEW
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- Dr. stretchの専門トレーナーとして、お客さまのパーソナルストレッチから店舗運営業務までお任せ！ 具体的には ・受付 ・カウンセリング ・予約管理 ・販売業務 ・パーソナルストレッチ ・店頭プロモーション ・売上集計 ・清掃 など 店舗には、学生から社会人、アスリートの方まで幅広いお客さまがご来店されます。一人ひとりに向き合い、最適なストレッチとそのご提案ができるのは、人と人だからこそ。AIにはできない、より多くの人の健康と笑顔を生み出すお仕事です！ ＼ 入社後は研修からスタート！ ／ まずは約2カ月間の研修で基礎からしっかりサポート。各拠点の研修施設（新宿・江阪・名古屋）のいずれかで、座学と実技によるトレーナーの基礎を学んでいただきます。 ▼STEP1：技術研修（1週目～2週目） ・基本のパーソナルストレッチ技術 ・約60種類のパーソナルストレッチ技術 ・解剖学や身体の仕組み ▼STEP2：マナー、接客研修（3週目～4週目） ロールプレイングで接客スキルを身につけ、お客さまへの提案力を磨きます。 ▼STEP3：実践研修 （5週目～8週目） 技術と接客を組み合わせ、より実践的な研修を行います。 ・研修の最後に卒業検定！合格すればいよいよ店舗デビュー！ ・デビュー後も店長や先輩がしっかりサポートします ＼ 研修後もライセンス資格取得をサポート！ ／ 「CBSTライセンス」（通常70万円）を会社負担で取得可能です。 資格を持ったプロトレーナーとして、キャリアアップしていただけます。 ＼ さまざまなポジションへの挑戦もＯＫ！ ／ トレーナーとしての経験を通して、店長やマネージャーとして社員教育に携わるキャリアも◎また、人事や店舗マーケティングなどの本社バックオフィス、プロアスリートのトレーナーなどにも挑戦していただけます。
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- 【転勤なし／全国募集／引越し補助やU・Iターン支援あり】 北海道／東京／神奈川／千葉／埼玉／大阪／京都／兵庫／滋賀／愛知／岐阜／福岡／広島／岡山 ＜新店舗続々オープン＞ ・羽生店／埼玉県 2027年2月頃 ・座間店／神奈川県 2026年12月頃 ・各務原店／岐阜県 2026年11月頃 ・八事店／愛知県 2026年11月頃 ◎勤務地の希望考慮 ◎U・Iターン歓迎 ◎引っ越し手当（上限35万円まで）※規定あり ※以下店舗への配属の場合は、【株式会社DSGN（子会社）】へ在籍出向となります。 └東京：自由が丘・幡ヶ谷 ・下高井戸・学芸大学・三軒茶屋・中目黒・下北沢・千歳烏山・恵比寿・BINO御徒町・八王子・月島・ヨドバシAkiba・飯田橋ラムラ・東京ドームシティ ラクーア・恵比寿西口・ひばりが丘パルコ・仙川・練馬 └神奈川：武蔵小杉・元住吉・上大岡京急 └千葉：イオンモール成田 └兵庫：神戸元町・三宮トアロード・三宮・デュオこうべ・ニッケパークタウン加古川・姫路・イオンモール神戸北 └広島：広島本通・ゆめタウン広島 └岡山：イオンモール岡山・倉敷天満屋 ※受動喫煙対策：施設内禁煙
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- ■スタッフ職 （1）収入重視型社員 関東：月給24万6100円～ 関東以外：月給23万6200円～ ※月給には固定残業代（月25時間／関東3万8400円、関東以外3万6800円）を含み、超過分別途支給 （2）残業なし社員 関東：月給20万7700円～ 関東以外：月給19万9400円～ （3）週休3日制社員 関東：月給20万8410円～ 関東以外：月給20万15円～ ※月給には固定残業代（月25時間／関東3万8400円、関東以外3万6800円）を含み、超過分別途支給 ※年間休日157日 ※上記いずれも別途業績賞与（年間：最大12回支給）＋諸手当を支給 ＜研修期間＞ 関東：月給23万700円 関東以外：月給22万1500円 ※月給には固定残業代（月15時間／関東2万3000円、関東以外2万2100円）を含み、超過分別途支給 ■店長職 月給27万1500円～ ※月給には固定残業代（月25時間／4万2300円～）を含み、超過分別途支給 ※別途業績賞与（年間：最大12回支給）＋諸手当を支給 ■マネージャー職 月給29万円～ ※残業代別途支給 ※別途評価給＋諸手当を支給
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ストレッチ専門のプロトレーナー／98％が未経験スタート／dB
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- Dr. stretchの専門トレーナーとして、お客さま一人ひとりに合わせてたパーソナルストレッチの提案・提供から、店舗運営業務までお任せ！ ★まずは研修からスタート！ ────────────── 入社して最初の約2カ月間は研修から◎ 各拠点の研修施設（新宿・江阪・名古屋）のいずれかで、トレーナーの基礎を、座学と実技を通して学んでいただきます。 〈1〉技術研修（1週目～2週目） ・基本のパーソナルストレッチ技術 ・約60種類のパーソナルストレッチ技術 ・解剖学や身体の仕組み など 〈2〉マナー接客研修（3週目～4週目） ロールプレイングを中心に接客・提案スキルを身につけます！ 接客経験が少なくても、基礎からレクチャーしますので、ご安心くださいね◎ 〈3〉実践研修 （5週目～8週目） ここまでの研修を踏まえ、実践的な研修で総仕上げ！ 最後に卒業判定を受けて、見事合格すればいよいよ店舗デビュー！ デビュー後も一人にお任せすることはありません！ 店長や先輩があなたをサポートします◎ ★ライセンス資格取得支援で、キャリアアップも！ ─────────────────────── 通常70万円掛かる「CBSTライセンス」の取得を、全額会社負担にて取得OK！ 資格に裏付けれたプロトレーナーとして、手に職つけた働き方を叶えていただけます◎ ★具体的なお仕事 ──────── 研修後、配属された店舗では、 ・受付 ・カウンセリング ・予約管理 ・販売業務 ・パーソナルストレッチ ・店頭プロモーション ・売上集計 ・清掃 などをお任せ◎ 学生、社会人、主婦の方からアスリートまで、店舗にはさまざまなお客さまがご来店されます。 個々に向き合った最適なストレッチをご提案・ご提供で、多くの方の健康と笑顔を叶えていきましょう！
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- 【転勤なし／全国募集／引越し補助やU・Iターン支援あり】 北海道／東京／神奈川／千葉／埼玉／大阪／京都／兵庫／滋賀／愛知／岐阜／福岡／広島／岡山 ＜新店舗続々オープン＞ ・羽生店／埼玉県 2027年2月頃 ・座間店／神奈川県 2026年12月頃 ・各務原店／岐阜県 2026年11月頃 ・八事店／愛知県 2026年11月頃 ◎勤務地の希望考慮 ◎U・Iターン歓迎 ◎引っ越し手当（上限35万円まで）※規定あり ※以下店舗への配属の場合は、【株式会社DSGN（子会社）】へ在籍出向となります。 └東京：自由が丘・幡ヶ谷 ・下高井戸・学芸大学・三軒茶屋・中目黒・下北沢・千歳烏山・恵比寿・BINO御徒町・八王子・月島・ヨドバシAkiba・飯田橋ラムラ・東京ドームシティ ラクーア・恵比寿西口・ひばりが丘パルコ・仙川・練馬 └神奈川：武蔵小杉・元住吉・上大岡京急 └千葉：イオンモール成田 └兵庫：神戸元町・三宮トアロード・三宮・デュオこうべ・ニッケパークタウン加古川・姫路・イオンモール神戸北 └広島：広島本通・ゆめタウン広島 └岡山：イオンモール岡山・倉敷天満屋 ※受動喫煙対策：施設内禁煙
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- ■スタッフ職 （1）収入重視型社員 関東：月給24万6100円～ 関東以外：月給23万6200円～ ※月給には固定残業代（月25時間／関東3万8400円、関東以外3万6800円）を含み、超過分別途支給 （2）残業なし社員 関東：月給20万7700円～ 関東以外：月給19万9400円～ （3）週休3日制社員 関東：月給20万8410円～ 関東以外：月給20万15円～ ※月給には固定残業代（月25時間／関東3万8400円、関東以外3万6800円）を含み、超過分別途支給 ※年間休日157日 ※上記いずれも別途業績賞与（年間：最大12回支給）＋諸手当を支給 ＜研修期間＞ 関東：月給23万700円 関東以外：月給22万1500円 ※月給には固定残業代（月15時間／関東2万3000円、関東以外2万2100円）を含み、超過分別途支給 ■店長職 月給27万1500円～ ※月給には固定残業代（月25時間／4万2300円～）を含み、超過分別途支給 ※別途業績賞与（年間：最大12回支給）＋諸手当を支給 ■マネージャー職 月給29万円～ ※残業代別途支給 ※別途評価給＋諸手当を支給
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設立 1991年
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従業員数
32名
- 平均年齢 39.0歳
求人情報 全3件
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【大阪／松原】貿易事務◆海外商品仕入／中国語を活かせる◎／残業無し
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- 【中国語を活かして100円ショップ向け商品の輸入・仕入れを担当／需要予測から発注、物流管理まで一貫して携わるポジション】 全国の100円ショップで販売される自社オリジナル商品の安定供給を支える海外商品仕入ポジションです。主に中国の取引商社と連携し、商品の発注から納期管理、輸入手続きまで一貫して担当していただきます。 単なる貿易事務や翻訳業務ではなく、売上データや在庫状況を分析しながら「いつ・何を・いくつ仕入れるか」を判断し、自ら計画を立案・実行する役割です。数字に基づく分析力と、中国現地企業との調整・交渉力を活かしながら、サプライチェーン全体を管理していただきます。 ■業務概要 全国の100円ショップ向けに販売される生活雑貨商品の仕入れ・輸入管理業務を担当します。過去の販売実績や在庫状況、生産リードタイムなどを分析し、適正な発注計画を策定。中国を中心とした海外商社との折衝から、通関手配、物流管理、決済業務まで幅広く携わります。 ■業務詳細 ・売上データ、在庫状況、生産リードタイムを分析し、発注計画を立案 ・中国を中心とした海外商社への商品発注および仕入れ管理 ・現地商社との生産進捗確認や納期調整、各種交渉業務 ・通関業者やフォワーダーと連携した輸入手配、船積みスケジュール管理 ・輸入関連書類の確認および各種手続き対応 ・仕入れに伴う決済業務、各種データ管理業務 ・国内物流拠点への安定供給に向けた物流調整 ■組織構成 海外商品仕入部門への配属となります。国内関連部署および中国を中心とした海外取引先と連携しながら業務を進めます。 ■この仕事の魅力 ・中国語スキルを活かしながら海外取引の実務経験を積むことができます ・国際物流、貿易実務、在庫管理、サプライチェーン管理など幅広い知識・スキルを習得できます ・自分が管理した商品が全国の100円ショップ店頭に並び、成果を実感できます ■入社後の流れ OJTを中心に業務を習得していただきます。業界未経験の方でも、実務を通じて国際物流・貿易実務に関する専門知識を身につけることが可能です ■企業の特徴 100円ショップ向け生活雑貨の企画・販売を手掛ける専門商社です。自社オリジナル商品の企画から輸入、物流までを一貫して行い、全国の店舗へ安定した商品供給を実現しています 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府松原市別所2-3-20 勤務地最寄駅：近鉄南大阪線／恵我之荘駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 310万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 年齢・経験を考慮のうえ優遇。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：212,000円～306,000円 ＜月給＞ 212,000円～306,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1996年
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従業員数
45名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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ブランド腕時計の販売／未経験歓迎／月給35万円～／賞与年2回
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- 【具体的には】 ………………… ■店頭での接客・販売 ■お客様の腕時計の買取 └受付が中心。査定は専任のスタッフが担当。 ■各種事務作業 └売上管理、仕入れ・発注、Web購入への対応等。 ▼ ▼ ▼ ＼ POINT①：ノルマはありません！ ／ 特別な一本を探すお客様に寄り添う仕事です。 お客様にとって大きなお買い物となるからこそ、本当に良いものをご提案できるように、 販売ノルマや接客マニュアルは設けていません。 売上ではなく“人”の方を向いた、嘘や建前のない接客ができるのも当社の強みです。 1組への接客時間は30分～1時間ほどとじっくり。 常連のお客様だと、世間話に1時間以上花を咲かせることもあり、『時計を買う場所』というだけでなく『楽しく居られる場所』として、 お客様もスタッフも会話を楽しんでいます。 ＼ POINT②：接客や販売のスキルもUP！／ お客様は、若年層からご年配の方までさまざま。 毎日通ってくださる熱烈なリピーター様も！ 高価格帯の腕時計を扱うため、ハイクラス層の方と接する機会が多いのも醍醐味です。 高価格帯の商品を扱うからこそ、お客様の要望を丁寧にヒアリングし、信頼関係を築く接客スキルが磨かれます。 国内のお客様が中心ですが、海外からのお客様にご対応いただく場面も一部あります。 身振り・手振りでも伝えようとする姿勢があれば、十分対応可能です。 営業や販売の経験を積んできた方ほど、 その対人スキルをそのまま活かせる環境です。 ▼ ▼ ▼ 【入社後の流れ】 …………………… 当社やお店のこと、腕時計についてなど、 基礎知識をレクチャーする導入研修を実施。 その後は店頭で接客にチャレンジしながら、 お問い合わせの多い商品を一覧にした資料も活用して知識を深めていきます。 独り立ちまでは3カ月ほどが目安ですが、 先輩がしっかりとサポートしますのでご安心ください。
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- 【中野駅から徒歩3分／転居を伴う転勤なし】 東京都中野区中野5-52-15 中野ブロードウェイ3F （受動喫煙対策：店内禁煙） 《アクセス》 JR中央線・総武線、東京メトロ東西線「中野駅」北口より徒歩3分 ★インバウンド需要も大きく、業績は好調！ そのため、将来的には東京都内を中心に新店舗のオープンを予定しています。 それに伴い、店長などの新たなポストもできていく予定です。 新卒から入社して店長となったケースもありますので、知識ゼロからの入社でも昇格のチャンスは十分にあります！ その他、検品・査定・ECなど、様々な専門業務に特化する道も。 どんなポジションでも昇給・賞与に差別はなく、公平に支給されます◎
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- 月給35万円以上＋各種手当+賞与年2回 ※経験やスキルなどを十分に考慮して決定。 ※みなし残業はありません。 └残業発生時には別途で全額支給。 《年収例》 年収450万円（月給35万円＋各種手当＋賞与年2回）／25歳 入社2年目 年収500万円（月給38万円＋各種手当＋賞与年2回）／39歳 入社4年目 年収600万円（月給42万円＋各種手当＋賞与年2回）／30歳 入社6年目 ＼ POINT ／ ★未経験からでも《最低月給35万円》を保証！ 転職直後も収入面での不安がなく、 安心してスタートできます。 ★賞与は年2回の支給！ 日頃の頑張りをしっかりと還元していますので、納得感を持って活躍できます◎
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設立 1970年
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従業員数
50名
- 平均年齢 -
求人情報 全7件
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【愛知／小牧】技術コーディネーター◆BOGコンプレッサーの点検・修理・技術サポート◆英語・中国語◎
- 締切間近
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- ■業務内容： ・BOGコンプレッサー（LNG船搭載機）の点検・整備・修理・技術サポートおよび、海外メンテナンスに伴う調整・管理業務をお任せします。 通常のサービスエンジニアと同様に、国内の陸用コンプレッサーの整備や現場作業にも携わりながら、調整・管理業務（内勤）も並行して実施していただきます。 ■具体的には ◇顧客・代理店・関連部署との事前準備調整・スケジュール管理 ◇メンテナンスに必要な部品・資材の調達・手配、納期管理 ◇見積り作成・問い合わせ対応 ◇海外顧客とのコミュニケーション（英語または中国語、簡単なやり取りレベルで可） 月1回程度（4日～1週間）、中国・韓国・シンガポール、稀に欧州に停泊するLNG船舶に乗船し、現地でBOGコンプレッサーのメンテナンスを実施します。現場作業と管理・調整業務の両方を担える方を求めており、整備経験の深さよりも現場感覚を持ちながら社内外の調整を推進できる方を歓迎します。 ■BOGとは LNG貯蔵・輸送時に発生する蒸発ガス（Boil-Off Gas）のことで、BOGコンプレッサーはそのガスを圧縮し、再液化・燃料利用・安全処理へとつなぐ重要な装置です。 ■企業・求人の魅力 ◇舶用コンプレッサーでグローバルに事業を展開するグループ会社です。官公庁・防衛省・JAXA・大手重工など、発電・造船・工場・研究機関まで幅広い産業インフラを支えています。 ◇年休125日、夜間呼出ほぼなし、各種手当充実。現場を知る技術者として、縁の下でチームを支えたい方を歓迎します。 ■魅力： このポジションは「現場を知っている人が、調整や管理で力を発揮する」役割です。 メンテナンスの最前線に立つというよりも、エンジニアが現場でのメンテナンスに専念できるよう、部品手配・顧客調整・スケジュール管理・見積り対応などをまとめて担う立場です。機械や設備に関する知識があるからこそ、エンジニアと顧客の間で的確なやり取りができ、チームの力を最大限に引き出すことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 名古屋工場 住所：愛知県小牧市川西1丁目2番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～350,000円 ＜月給＞ 280,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回(実績4.8ヶ月分) ■手当：通勤手当、住宅手当、家族手当、残業手当、出張手当 ■出張手当：1500円/日～2000円/日 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1981年
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従業員数
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- 平均年齢 30.0歳
求人情報 全2件
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ゲストリレーションズ／未経験歓迎／賞与実績5.6カ月
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- ◆東京ステーションホテルについて ━━━━━━━━━━━━━━━━ 100年以上の歴史を誇り、国内外のお客さまに愛された東京駅を象徴するクラシックホテル。高いホスピタリティを発揮し、一生に残る思い出をお客さまへお届けしています。 ◆ゲストリレーションズとは？ ━━━━━━━━━━━━━━ ロビーでお客さまをお迎えし、フロントや客室までご案内する仕事です。 ホテルに訪れたお客さまへの最初のおもてなしを担う、いわばホテルの”顔”となるポジションです。 《 具体的な業務内容 》 ……… ・ベルおよびドアマン業務 └荷物のお預かり、お車のお迎え・お見送り ・客室までのエスコート業務 └お部屋までご案内、部屋の設備のご説明、館内のご案内 ・インフォメーション業務 └東京駅、東京駅周辺のご案内、レストランの予約など ・その他 └夜間の備品貸出対応、ハウスキーピング業務の一部など ◎新幹線や特急列車のホームへのお見送りとお出迎えの業務など、東京駅で働いているからこそのユニークな業務もあります。 《 入社後の流れ 》 ……… 入社後はトレーナーとなる先輩社員に付いて業務を覚えていきましょう。 ロビーでの立ち位置や立ち振る舞い、荷物の預かり方など１つ１つ丁寧に教えます。はじめは、先輩のエスコートに同行し、荷物を運びながら、お客さまとどのようなコミュニケーションを取っているかを学んでいただきます。 その後、社内テストに合格すれば独り立ちです。独り立ちの目安は経験者の方であれば1カ月程度、未経験の方で2カ月～3カ月程度です。 ＜ここもPoint！＞ 【働きやすい環境】 JR東日本グループ会社の安定した経営環境下で安心してキャリアを築くことが可能です。 ◇賞与年2回支給 └2025年度実績：夏:2.8カ月分・冬:2.8カ月分 2026年度実績：夏3カ月分支給 ◇家族手当・住宅手当・食事手当などの支給 ◇育児・介護休暇の取得実績あり
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- 【原則転勤なし／東京駅直結】 ■東京ステーションホテル 東京都千代田区丸の内1-9-1 ＜アクセス＞ JR東京駅から徒歩0分
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- 月給23万9,700円～44万5,500円＋賞与年2回+各種手当+残業代(全額支給) ※スキル・経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 【給与ベースアップを実施！】 2025年度から給与のベースがアップしました。
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設立 1977年
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従業員数
50名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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法人営業／アイデアを活かした商品企画もできる／高い有休消化率
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- 鞄や袋物、ケースなどの縫製物をはじめ、お客様のニーズに応じた商品の企画から提案、納品にいたるまでの各工程の管理などをご担当いただきます 具体的には… ￣￣V￣￣￣￣ 【（1）法人企業様の「こんな商品を作りたい！」というニーズをキャッチ】 日本最大級の見本市「東京ギフトショー」などのイベントに出展しており、当社ブースにお越しいただいたお客様との交流を通じて、どのようなニーズがあるか把握します。この他、ホームページをご覧になったお客様からのお問い合わせも多数あります。 【（2）ニーズに対して当社にできることのご提案】 本社アトリエの他、国内外を合わせて約30社の協力工場を抱えており、最適な工場と連携することで、幅広いニーズに対応可能。商品企画から携わる場合もあり、アイデアや発想力も活かせます。 ■これまでに手がけた商品例 ・副教材、縫製物 ・生活雑貨（収納バッグ、レジかごバッグ、ランチバッグ等）...他多数！ ・推し活グッズ（アクリルスタンド、コースター・クリアバッグ・クリアポーチ等のPVCグッズ） 【（3）生産～納品までの工程管理】 サンプルを用いての打ち合わせ、資材発注、検品など、1つの製品が完成するまでの各工程にも携わります。受注内容によっては、打ち合わせや品質チェックのため、中国の協力工場に足を運ぶ場合もあります。中国語や英語のスキルがあれば活かせますが、社内には語学力のあるスタッフや、日本語が堪能な現地スタッフもいますので、話せなくても問題ありません。 ※基本は対面営業ですが、お客様によってはオンライン・チャットも活用しています これからも必要とされる製品！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 昔と今で呼び方は変わったものの、自分の「好き」を応援する「推し活」は、時代を超えて人々の生活を彩ってきました。これからも、その需要は変わることなく続いていくでしょう。ニーズや可能性が広がっているので仕事のやりがいも抜群です！ ※入社後の職種変更なし
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- ★最寄の深江橋駅～本町駅まで直通約8分 ★転勤なし ★U・Iターン歓迎 【本社】 大阪府東大阪市高井田西6-1-11 ・Osaka Metro中央線『高井田』駅より徒歩8分 ・Osaka Metro中央線『深江橋』駅より徒歩10分
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- 月給25万円～40万円 ※試用期間3～6ヶ月（待遇に変更はありません） ★OEM商品を対象とした営業経験をお持ちの方は、スキルや経験を十分に考慮した上で、給与を決定します。あなたの希望もお聞かせください。ご相談に応じます
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設立 1960年
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従業員数
226名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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商社営業／経験者優遇／海外出張・駐在へ挑戦／年3回大型連休
- NEW
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- 1人5社程度の企業を担当。 定期的な訪問で取引先との信頼関係を構築し、部品の問い合わせ対応や製品の提案を行います。 日々の営業活動を行いながら、大型コンペの提案準備を3～4年単位で進めていきます。 ★お客様は、既存顧客が中心（ほぼ100％） 定期的な訪問やコミュニケーションを通じて信頼を築いていただきます。 【 具体的には 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・取引先への定期的な訪問 ・問い合わせ対応、商品提案 ・見積書、提案書などの書類作成 ・大型コンペの準備、提案 ⇒大型コンペでは、数億円単位の契約を獲得することも！ 主力の製品は大手自動車メーカーに採用されており、数千万円以上のプロジェクトに携わる機会も豊富です。 【 営業のPOINT！ 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆メーカーの機能を持つ専門商社 ┗商社の提案力×メーカーの技術力を駆使し、顧客ニーズに合う提案が可能！ ◆業務効率化に注力 ┗事務スタッフやRPA（ロボットによる業務自動化）を取り入れているため、営業業務に集中できる環境です。 【 キャリアステップ 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、先輩の営業先へ同行しながら、業務の流れや商材、事業内容について学びます。 ★定期的に社内勉強会も開催しており、知識をアップデートできます！ ＜その後のキャリア＞ 現在組織拡大により、適性に応じて早期に管理職へキャリアアップが可能です。 実際に30代の管理職も活躍しており、社歴関係なく評価をしています！ ＼海外で活躍のチャンスも！／ 海外にも拠点を有する当社では、意欲次第で海外営業への挑戦も可能。世界を舞台に活躍できるスキルを磨き、国境を越えて市場を牽引する営業パーソンへと成長できる環境です。複数の拠点があるため、あなたの得意な語学を活かせるチャンスが豊富です！（英語・中国語など）
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- 【マイカー通勤可／住宅補助あり】東京・厚木・名古屋・静岡・太田・水戸・福岡の勤務先 ★U・Iターン歓迎 ★無料駐車場あり 【勤務先】 ■東京オフィス 東京都千代田区神田鍛冶町3-8 5F ■厚木オフィス 神奈川県厚木市中町3-1-2 YDビル 4F ■名古屋オフィス 愛知県名古屋市中村区名駅 2-30-19 ■静岡オフィス 静岡県静岡市駿河区南町18-1 6階 ■太田オフィス 群馬県太田市大原町86-3 ■水戸オフィス 茨城県水戸市宮町1-2-4 MYMビル 3F 23号室 ■福岡オフィス 福岡県福岡市博多区博多駅前1-15-20 2F ※勤務地は業務や希望を考慮し決定 ※受動喫煙対策制度あり（社内分煙） ＼駅チカ＆アクセスしやすいオフィスです！／ 詳しいアクセスは＜詳細住所＞をクリックください。
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- 月給24万2000円～38万2000円＋各種手当＋賞与年2回 ※ご経験やスキルに応じて給与を決定 ※上記月給には月14時間（2万6000円～4万2000円）の固定残業代を含み、超過分は別途支給します。
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設立 1997年
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従業員数
85名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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【東京/オープンポジション】資金為替、リスク管理・与信審査・法人営業・ITネットワーク関連業務
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- 【金融機関のリスク管理・与信審査・法人営業・ITネットワーク業務を幅広く担当し、グローバルな環境で専門性と語学力を活かせるポジションです】 ■業務概要 当社は金融機関としての多様な業務を展開しており、リスク管理、与信審査、法人営業、ITネットワーク関連業務など、専門性と語学力を活かしてご活躍いただけるポジションを用意しています。ご経験やスキルを最大限発揮し、金融業界の中核を担う業務へ参画していただきます。 ■業務詳細 リスク管理部門では、与信業務の期中管理や与信書類管理、資産査定、与信管理業務の検査および各種報告書の作成、投融資引当金率の算定、システム管理などを担当します。与信審査部門では、法人・個人顧客の格付や与信審査、審査報告書の作成、現地与信政策の分析、リスク管理・内部統制基準の構築、当局との対話や研修実施などを行います。法人営業RM業務では、企業顧客の新規開拓・関係構築、金融サービス提案、市場調査、グループ内連携、対公与信業務、内部統制・リスク管理等を幅広く担当します。金融法人RM業務では、金融機関顧客へのデューデリジェンス、格付、与信、関係維持・開拓を推進します。ITネットワーク関連業務では、ネットワーク設計・保守・セキュリティ対策、自動化推進、ITサポートなどインフラ業務全般を担います。 ■扱うサービス 法人向け融資、貿易決済、キャッシュマネジメント、金融機関向けサービス、ITインフラ整備等 ■組織構成 各業務部門に経験豊富なメンバーが在籍し、チームで連携しながら業務推進 ■業務の魅力 グローバルな環境で語学力と専門知識を活かせ、金融・ITの両面から成長可能 ■教育体制 OJTや業務研修により業界未経験者も段階的に成長できる体制 ■就業環境 ワークライフバランスを重視し、チームでフォローし合う環境 ■想定されるキャリアパス 専門分野を深め、将来的なマネジメントや海外拠点での活躍も可能 ■企業の特徴/魅力 多国籍な職場環境でイノベーション推進、グローバルな金融サービスを展開 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区有楽町1-13-2 第一生命日比谷ファースト 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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- ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～350,000円 ＜月給＞ 280,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京】資金流動性・トレジャリー管理担当／グローバル金融機関で資金調達・市場分析に携われるポジション
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- 【グローバルな資金管理・トレジャリー業務／金融市場分析・市場レポート作成／クロスボーダー案件にも挑戦可能な環境です】 ■業務概要 当社は日常的な資金流動性・トレジャリー管理全般を担当し、資金ポジションの適切な管理や多様な資金調達手段の活用を通じて、国内外金融市場の変動に柔軟かつ迅速に対応しています。主要金融機関・短資会社との関係構築や業務開拓も重要な業務となります。 ■業務詳細 日々の資金流動性確保のため、資金ポジション管理や資金調達、コール取引、債券レポ取引、CD発行など多岐にわたる資金取引を担当します。クロスボーダー資金管理では、グローバルな視点で資金の最適配置を推進します。取引先金融機関や短資会社との折衝・連携を図り、新たなビジネス機会の創出にも積極的です。また、国内外の金融市場動向を日々キャッチアップし、最新の市場分析レポートを作成、経営層へのタイムリーな情報提供も担います。資金取引やグローバルキャッシュマネジメント関連のデータ分析・統計・報告業務も担当し、業務の高度化と効率化に貢献します。その他、関連する各種業務にも柔軟に対応します。 ■扱うサービス シンジケートローン、債券投資、各種決済業務、預金・貸出・保証、海外送金、貿易金融、資金取引など幅広い金融サービスを取り扱います。 ■企業の特徴/魅力 当社はグローバルネットワークを活かし、誠実で高効率な金融サービスを提供しています。貿易金融や海外送金などで高い実績と信頼を獲得し、地域に根差した営業基盤を確立しています。 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区有楽町1-13-2 第一生命日比谷ファースト 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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- ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～350,000円 ＜月給＞ 280,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1966年
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従業員数
460名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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貿易事務／語学活かせる／未経験歓迎／完全週休2日制／転勤なし
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- あなたの希望とスキルと企業をつなぐ！ 貿易・国際物流業界の様々なお仕事です。 ＜具体的なお仕事内容＞ ◎輸出入貿易書類の作成、NACCS入力 ◎輸送スケジュール、運賃の問合せ対応 ◎貨物のオペレーション業務 ◎輸送手配（海上、航空） ◎船舶予約 ◎通関手配 ＜主な紹介先＞ フォワーダー・海運会社・NVOCC・通関業者・国際物流倉庫会社etc. ＜入社後のフロー＞ ◎キャリアアドバイザーと面談 これまでの経験・スキル、条件（勤務地・ライフスタイルなど）に応じて、 今後のキャリアデザイン、適性や人柄などを綿密にヒアリングし、 希望にマッチしたお仕事・企業をご提案します。 ◎派遣先企業に応募書類を提出 キャリアアドバイザーが応募書類を添削します。 ◎面談～派遣スタート・業務開始 未経験の方や語学力を活かしたい方、 海外営業、貿易事務、通関士の仕事に興味がある方も大歓迎！
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- ◎首都圏・関西・九州で希望に応じて決定◎＼転勤無し／ ◎東京23区内、神奈川県（横浜市）、千葉県、大阪府、兵庫県（神戸市）、福岡県(福岡市東区、博多区、北九州市門司区)を中心に、全国各地に勤務地があります。 ■八丁堀オフィス／東京都中央区八丁堀1-4-5 川村八重洲ビル6F ・東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」A5出口より徒歩5分 ・JR京葉線「八丁堀駅」より徒歩9分 ・東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町駅」12番出口より徒歩6分 ■横浜オフィス／神奈川県横浜市中区海岸通り1-3 海事ビル5F ・みなとみらい線「日本大通り駅」より徒歩3分、「馬車道駅」より徒歩5分 ・JR京浜東北線「関内駅」より徒歩10分 ■関西オフィス／大阪市港区築港一丁目7番18号 海事ビル4F ・大阪メトロ中央線 「大阪港駅」より徒歩2分 ■九州オフィス／福岡県北九州市門司区本町 1-5 ポート門司壱番館6F ・JR九州鹿児島本線「門司港駅」より徒歩4分 ※登録やキャリアに関する面談は、上記で実施します。 「Web・TEL面談」も実施しております。
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- ＜首都圏＞ 時給1700円～2000円 + 残業代全額支給 ※派遣期間の月収は、24万9900円～29万4000円を想定。 （7時間労働×21日×2000円＝29万4000円） ＜関西＞ 時給1450円～1700円＋残業代全額支給 ※派遣期間の月収は、21万3150円～24万9900円を想定 (7時間労働×21日×1700円＝24万9900円) <九州> 時給1200～1400円 ※派遣期間の月収は、17万6400円～20万5800円を想定 (7時間労働×21日×1400円＝20万5800円) ※初年度の年収は勤務エリアによって異なります。
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設立 1961年
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従業員数
150名
- 平均年齢 34.0歳
求人情報 全3件
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貿易事務／未経験可／土日祝休み／年休120日／月給25万円～
- NEW
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- 設立65年の当社。港に関わる業者様のご要望に応えて、倉庫管理・事務・配船業務などに人材を派遣し物流業界を支えております。 ＜当社の魅力＞ ◇働く方の8割以上が女性◎20代～40代を中心に、幅広い世代が活躍中！ ◇9割以上の社員が、同じ勤務先企業で1年以上就業！ ◇有期雇用から無期雇用への転換や、勤務先企業にて派遣社員から正社員登用の実績も多数！ ★実際に活躍されている方の転職理由★ 【30代女性/前職：接客業】 以前は接客業で勤務していましたが、シフト勤務の為、不規則な生活でプライベートの時間が取れず、「もっと安定した職場環境で、専門的なスキルを身に付けたい」と考え、転職を決意しました。 二光商運の面接で、接客業で培った「コミュニケーション能力」や「調整力」が活かせると聞き、また今後のキャリアアップ支援が充実している点にも魅力を感じ、入社を決めました。 入社後は、周りの先輩より丁寧に指導していただき、一から業界や業務内容を学ぶことができました。 今では土日祝休みの規則正しい生活ができ、貿易に関する専門知識も身に付けることができています。業界・分野を問わず、未経験の方でも安心して挑戦できる環境だと感じています！ ………… OJT中心のマンツーマン教育 ………… 「貿易」と聞くと難しそうに思えるかもしれませんが、必要なのは基本的なPCスキルのみ。 先輩がマンツーマンで、イチから丁寧に指導しますので、安心してください♪ ■メール、電話対応 （基本的に日本語での対応となります） ■書類の作成 ■システム入力 →メール／電話対応、システム入力が主な業務となります。 →スキルや経験によって語学力を活用できる業務をお任せいたします。（英語・中国語スキルを活かせます） 「将来のために、未経験から専門スキルを身に付けたい」と思っている方には、ぴったりの環境です！お気軽にご応募ください♪
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- 【東京・神奈川の都心エリア中心♪ ご希望お伺いのうえ決定◎転勤無し】 東京都港区海岸（浜松町駅・大門駅から徒歩10分、田町駅より徒歩15分） 東京都大田区東海（品川駅から組合バスにて20分） 東京都大田区蒲田本町（JR蒲田駅から徒歩8分） 東京都江東区青海（東京テレポート駅・テレコムセンター駅から送迎バスにて10～20分） 神奈川県川崎市川崎区千鳥町（川崎駅から公共バスにて20分） 神奈川県横浜市中区本牧ふ頭（桜木町駅から送迎車にて15～20分） 神奈川県川崎市川崎区東扇島（横浜駅・川崎駅から公共バスにて30分） 受動喫煙対策：分煙 ＼採用サイトリニューアルいたしました！各勤務地の詳細はこちら／ https://recruit.niko-shoun.co.jp?utm_source=doda
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- 月給25万円～27万円＋残業代＋交通費 ※スキル・経験を考慮して決定します。 ※勤務地・勤務先によって、給与形態が異なります。 ◎残業代は別途支給 ◎貿易業務の経験がある方は待遇を考慮いたします ◎派遣社員では珍しく、月給制で安定した収入を実現！
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設立 1949年
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従業員数
466名
- 平均年齢 42.0歳
求人情報 全24件
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【神奈川／座間市】品質保証(電動車載製品向け) ※ニデックグループのTier1メーカー
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- 【ニデックグループの独立系Tier1メーカー／高い営業利益率を誇り、売上高は過去10年前比で2倍以上に伸長／年間休日124日】 ■背景： 当社は従来の車載油圧制御製品供給と合わせて、電動化製品の開発・受注に大きな力を入れており、日本・欧米・中国の自動車メーカー・サプライヤーから新規製品開発の引き合い・受注を多数いただいています。一方で、品質保証業務の需要増加に対する工数が追いついていないこと、電動化製品への対応に十分な知見を持った社員も不足していることから増員を行い、品質の向上・今後の売り上げ増加に繋がる採用を行いたいと考えています。 ■業務内容： ・自動車用電動ポンプ/アクチュエーターの新機種立上げ時の品質保証業務および量産に向けた品質保証業務 ・海外生産拠点への移管と移管後の管理、顧客監査対応等 ・顧客による製造拠点の工程監査への支援 【顧客】 ホンダ、SUBARU、トヨタ、マツダ、ニデックグループ、他多数の日本や世界を代表する完成車/車載部品メーカーとの取引あり ■当社特徴： 世界トップクラスのシェアを誇る総合モータメーカー「ニデック(株)」の100%子会社です。ニデックグループの一員として世界トップレベルの精密自動車部品の開発技術力を保有し、積極的なグローバル展開によって、国内外の大手自動車メーカーへの導入実績を有しています。 主要事業である車載事業では、自動車変速機用コントロールバルブユニット、ソレノイドバルブ(開閉弁、比例弁等)、電動オイルポンプ、電動アクチュエータ等自動車制御用部品を中心とした研究、開発及び製造を行い、計測事業では、シーケンス制御や産業用3D測定技術等を用いた各種計測装置の開発及び製造を手掛けています。 ■高い利益率で成長中： 小型・省エネを実現するAT車、CVT車用部品をはじめ、車の電動化に向けた部品をオーダーメイドで、お客様と共に開発・量産・提供しています。輸送用機器企業として、営業利益率6.5%(日本の製造業の平均は5%)を誇り、売上高は過去10年前比で2倍以上に伸長。国内外の自動車メーカー・部品メーカーから引き合い多数、今後の更なる成長を目指しています。また、車の電動化に伴い、モーターの開発が更に活発化しており、発熱を冷却するシステムや電動オイルポンプの製品開発もすすめています。 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県座間市相武台2-24-1 勤務地最寄駅：小田急線／相武台前駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 570万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～448,000円 ＜月給＞ 330,000円～448,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験を考慮し決定します。 ■昇給年1回、賞与2回（7月・12月） ■賞与は業績により変動します。 ■59歳まで月額基本給の7.5%の確定拠出年金制度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【神奈川／座間市】品質保証(電動車載製品の故障解析) ※ニデックグループのTier1メーカー
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- 【ニデックグループの独立系Tier1メーカー／高い営業利益率を誇り、売上高は過去10年前比で2倍以上に伸長／年間休日124日】 ■背景： 当社は従来の車載油圧制御製品供給と合わせて、電動化製品の開発・受注に大きな力を入れており、日本・欧米・中国の自動車メーカー・サプライヤーから新規製品開発の引き合い・受注を多数いただいています。一方で、品質保証業務の需要増加に対する工数が追いついていないこと、電動化製品への対応に十分な知見を持った社員も不足していることから増員を行い、品質の向上・今後の売り上げ増加に繋がる採用を行いたいと考えています。 ■業務内容： ・自動車用電動ポンプ/アクチュエーターの新機種立上げ時の品質保証業務および量産に向けた品質保証業務 ・電動車載製品不具合の故障解析 ・海外生産拠点への移管と移管後の管理、顧客監査対応等 ■組織体制： 配属予定の品質保証部 第2グループは、部長の下、課長、メンバー18名が在籍しています。 ■当社特徴： 世界トップクラスのシェアを誇る総合モータメーカー「ニデック(株)」の100%子会社です。ニデックグループの一員として世界トップレベルの精密自動車部品の開発技術力を保有し、積極的なグローバル展開により、国内外の大手自動車メーカーへの導入実績を有しています。 主要事業である車載事業では、自動車変速機用コントロールバルブユニット、ソレノイドバルブ(開閉弁、比例弁等)、電動オイルポンプ、電動アクチュエータ等自動車制御用部品を中心とした研究、開発及び製造を行い、計測事業では、シーケンス制御や産業用3D測定技術等を用いた各種計測装置の開発及び製造を手掛けています。 ■高い利益率で成長中： 小型・省エネを実現するAT車、CVT車用部品をはじめ、車の電動化に向けた部品をオーダーメイドで、お客様と共に開発・量産・提供しています。輸送用機器企業として、営業利益率6.5%(日本の製造業の平均は5%)を誇り、売上高は過去10年前比で2倍以上に伸長。国内外の自動車メーカー・部品メーカーから引き合い多数、今後の更なる成長を目指しています。また、車の電動化に伴い、モーターの開発が更に活発化しており、発熱を冷却するシステムや電動オイルポンプの製品開発もすすめています。 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県座間市相武台2-24-1 勤務地最寄駅：小田急線／相武台前駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 570万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～448,000円 ＜月給＞ 330,000円～448,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験を考慮し決定します。 ■昇給年1回、賞与2回（7月・12月） ■賞与は業績により変動します。 ■59歳まで月額基本給の7.5%の確定拠出年金制度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1952年
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従業員数
4,676名
- 平均年齢 -
求人情報 全51件
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トヨタ産業技術記念館の施設スタッフ（受付／展示案内）
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- ━━━━━━━━━ ★お任せすること★ ━━━━━━━━━ ＜受付＞ ■受付・券売対応 …入館チケットの販売や、個人・団体の入館受付など、窓口業務を行います。 ■館内のインフォメーション …ご来場されたお客さまのお問い合わせに答えたり、見学前の概要説明（15分程のガイダンス）を行います。 ■館内放送業務 …実演の誘致放送やお呼び出しなどの放送を行います。 ＜展示案内＞ ■展示物説明 …館内にある展示物を実演を交えて説明します。 ■ガイドツアー …入口からお客様を連れて歴史順に館内および展示物を案内します。 ■館内放送業務 …実演の誘致放送やお呼び出しなどの放送を行います。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ★トヨタ産業技術記念館とは？★ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■1994年開館、愛知県名古屋市にある博物館です。 ■トヨタグループの創始者・豊田佐吉や、トヨタグループの歴史と技術の進化を紹介、「研究と創造の精神」と「モノづくり」の大切さをお伝えしています。 ＼ 洗練された空間で活躍 ／ 外装は一面に赤レンガが使われており、レトロで温かみのある雰囲気。 中に入ると一転、解放感のあるシックな空間が広がっています。 ＼ お客さまの層もさまざま ／ 海外からの観光客、団体の学生さん、家族連れの方など、さまざまな方が来場されます。 あなたの接遇が、すべてのお客さまにとって「ここでしか得られない想い出」を刻むきっかけに！ ━━━━━━━ ★入社後は…★ ━━━━━━━ ▼まずは、館の概要や接遇が学べる座学研修からスタート。 ▼研修後は、OJTを通して先輩といっしょに業務を経験しながら、少しずつ知識を身につけていきましょう。 ▼入場券の確認やインフォメーション業務、展示場での展示物の説明を行い経験を積んでいきます。 もちろん、デビューまでに先輩がレクチャーしますので、ご安心くださいね。
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- 【転勤なし／名鉄本線「栄生駅」より徒歩3分】 トヨタ産業技術記念館（名古屋市西区）での勤務となります。 ◎車通勤も相談に応じます！ ◎U・Iターン希望者も歓迎します！ 《トヨタ産業技術記念館 住所》 愛知県名古屋市西区則武新町4-1-35 ※受動喫煙対策あり
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- ◆月給23万5,000円以上 ★外国語に関する資格など2年目以降に手当を支給 ★年1回、昇給の機会があります。着実に収入が上がっていく環境です。
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設立 1948年
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従業員数
26,050名
- 平均年齢 -
求人情報 全142件
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技術系総合職／年収例最大1200万円／年休125日～／在宅可
- NEW
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- あなたの経験や適性に合わせて、以下いずれかの業務をお任せします。 【1】センサ製品の構造・工法開発エンジニア 光・磁気・プロセスセンサの構造設計および工法開発を担当。構想設計から生産立上げまで行います。 【2】メカエンジニア X線検査装置の開発において、主にメカ設計を担当。構想設計から詳細設計、製造現場とのすり合わせ、評価・検証、市場および学会に至るPRまで一貫して担当。 【3】エレキエンジニア（X線検査装置） X線検査装置の設計および設計品質確保、新技術導入、開発生産性向上のための技術導入に関する業務。 【4】パワーエレクトロニクス技術開発 パワーエレクトロニクス回路設計、制御アルゴリズム開発、次世代半導体デバイスの活用、系統連系技術開発、磁気設計など。 【5】インバータ／サーボ製品の商品開発 インバータを中心としたドライブ商品の開発。開発プロジェクト推進のほか、リーダー候補として計画の立案・実行や育成も担当。 【6】Easy to Programソフトウェア設計 PLCソフトウェアの開発。要件定義、アーキテクチャの検討、既存ソフトウェアのソースコード分析、上流設計、PoC開発まで幅広く携わります。 【7】基板外観およびX線検査装置の製造技術開発 外観検査機とX線検査機の異なる機種の製造コスト削減、組立安定性による工数削減の計画、実行、評価を一貫して推進。 【8】自動化生産設備のメカ設計 FA機器の製造において、自動組立や検査を行うための生産ラインの工程設計および各設備の構想設計・開発。 【9】製造DX推進 製造実行システム（MES）の刷新を推進。業務要件定義、工場への導入・展開、改善活動推進、製造DX構想立案のいずれかを担当。 【10】生産技術（設備担当） 新商品ライン・設備の立上げ、工法・設備・システムの開発・改善、AIやクラウドを活用した製造実行領域のDX推進。 【11】品質改善・QMS改善推進 関連部門と連携し、品質不具合の再発防止および未然防止活動の推進を行います。
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- 【京都・滋賀・東京／リモートワーク制度あり】 希望を考慮の上、下記いずれかの拠点へ配属 ■京都事業所（本社） 京都府京都市下京区塩小路通堀川東入 オムロン京都センタービル ■綾部事業所 京都府綾部市中山町鳴谷3-2 ■桂川事業所 京都府向日市寺戸町九ノ坪53番地 ■京阪奈イノベーションセンタ 京都府木津川市木津川台9-1 ＜けいはんな学研都市＞ ■草津事業所 滋賀県草津市西草津2-2-1 ■東京事業所 東京都港区港南2-3-13 品川フロントビル7F ※勤務地変更の範囲：国内外の全拠点およびテレワークの就業場所 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ※当面転勤なし
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- 月給28万円以上 ※経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定します。
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設立 1939年
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従業員数
331名
- 平均年齢 -
求人情報 全4件
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【大阪】海外営業◆中国語を活かし化粧品の輸出・販促企画まで幅広く担当◆グローバル展開拡大中◆
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- 【中国・アジア圏を中心に化粧品のグローバル展開を推進／輸出業務・営業・マーケティングを幅広く担当／中国語が活かせる環境】 ■業務内容： すっぴんシリーズ、デイジードールバイマリークヮントなど人気ブランドを展開する当社にて、海外営業職を募集します。 国内市場はもちろんのこと、中国、台湾、香港、韓国、アセアン諸国でも多くの引き合いをいただいており、今後さらなる拡張のため、中国語対応可能の担当者を募集します。国内生産、海外へ輸出となっているため、輸出に関する事務周りのお仕事もお任せすることになります。 ■具体的には： ・既存企業への営業活動 ・担当エリア拡大のための新規営業 ・薬事回りの書類作成、社内調整 ・世界各国の代理店に対して、化粧品の販売拡大および販促企画 ・SNSおよびオフラインマーケティング企画・立案 など ※代理店に対する商品提案～商品交渉は、中国語使用。 ※全体として8割ほど中国語を使用します。 ■当ポジションの魅力： ・現在15を超える国と地域へ化粧品を輸出しており、売上拡大・地域の拡大をしています。今後さらに範囲を拡大していくため、一緒に事業を盛り上げるメンバーを募集しています。 ・当社の海外営業は、営業だけではなく、マーケティング領域も担当しますので幅広く関わることが可能です。 ■組織構成 グローバルブランド事業部配属。海外営業課3名、企画2名で構成され、中途入社も多く30代中心の活気あるチームです。 ■業務の魅力 15ヵ国以上に製品を展開し、今後もさらなる拡大を目指します。営業のみならずマーケティングにも携われ、語学力や企画力を活かせます。 ■教育体制 OJTを中心に、先輩社員や上司が実務を通じて丁寧にサポート。徐々に業務の幅を広げていただきます！ ■企業の特徴／魅力： 当社は明治36年創業の老舗化粧品メーカーです。長年培った品質への信頼と安定した経営基盤を持ちながら、SNS活用や新たなブランド戦略にも積極的に挑戦しています。営業でありながら、商品企画・販促企画まで幅広く関われるため、「商品を売る」だけではなく「ブランドを育てる」醍醐味を実感できます。年間休日122日、フレックス制度もあり、長期的なキャリア形成を目指せる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市西区西本町2-6-11 勤務地最寄駅：OsakaMetro中央線／阿波座駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 営業手当1万円／月を含む。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～340,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 270,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与年2回、昇給年1回あり。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1980年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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完全反響型の賃貸営業／未経験歓迎／残業月3h以下
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- 「SUUMO」や「アットホーム」などのサイトを見てお問い合わせいただいたお客様へ、ピッタリのお部屋をご紹介するお仕事です。 飛び込み営業やテレアポ、厳しいノルマは一切なし。完全反響型の接客に集中できるスタイルです。 賃貸物件を中心に、駅近・都心エリアの人気物件を多数ご用意しているため、ご案内のしやすさは抜群。初めての方も自然と成果を出せる環境です。 【 仕事の流れ 】 [1]ニーズのヒアリング 「駅から近いほうがいい」「ペット可が希望」など、希望条件を丁寧にヒアリング。 [2]物件のご提案・内見同行 システムを使って条件に合う物件をピックアップし、内見へご案内します。 [3]ご成約＆インセンティブ支給 お客様にご満足いただければご成約。1件ごとにインセンティブが支給され、しっかり給与に還元されます。 [4]その他業務 ・自社物件の維持管理 ・不動産サイトへの情報登録（PC作業） ・現地のお部屋の写真撮影や室内の確認、間取り作成なども対応します。 ＜入社後の流れ＞ まずはWebサイトへの物件登録（写真撮影、間取りの作成）など、簡単なサポート業務からスタート。 成長に応じて徐々に接客にも慣れていきましょう。 店舗内はいつでも先輩が近くにいますので、困った時はすぐにサポートします！
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- 【大阪府】★転居を伴う転勤なし★U・Iターン歓迎！★2026年8月1日に千林支店がOPEN！今後もOPEN予定店舗多数！ ♪各店舗、駅出口からスグなど立地も抜群♪ ＜大阪市内＞ 本店賃貸部（あびこ駅）／南支店（長堀橋駅）／日本橋支店（日本橋駅）／関目支店（関目駅）／四天王寺支店（天王寺駅）／文の里支店（文の里駅）／なんさん支店（なんば駅）／てんろく支店（天神橋筋六丁目駅）／城東支店（野江駅）／千林支店（千林大宮駅） ＜大阪市外＞ 堺支店（なかもず駅）／藤井寺支店（土師ノ里駅）／松原支店（河内松原駅）／豊中支店（豊中駅）／箕面支店（箕面萱野駅） ★受動喫煙対策：屋内全面禁煙（全店舗）
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- ★ノルマなし 月給27万5,000円以上＋歩合給＋各種手当 ※年齢・経験などを考慮の上、優遇いたします ※上記には固定残業代（30時間分／月5万円以上）を含みます。超過分は別途支給します。 ★給与はあなたの希望に合わせて！★ 給与は、歩合給の割合が高めで ガッツリ稼ぐことができる「高配当型」や、 その逆の「低配当型（基本給が高め）」など、ご希望に合わせられます。 （詳しくは面接の際にご説明いたします） ★正当な評価でしっかり稼げます！★ 頑張りと売る物件によって、インセンティブを支給。 入社1年目からしっかり稼ぐことが可能です。
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設立 1987年
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従業員数
421名
- 平均年齢 40.0歳
求人情報 全25件
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新築住宅事業向けシステムの開発・運用（大連へオフショア）NTTデータ×積水化学工業
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- ■業務内容： 積水化学工業株式会社の中核を担う新築住宅事業向けシステムの開発、運用が中心です。 ※積水化学工業の住宅ブランド「セキスイハイム」は、住宅をユニット単位に分割して、品質管理の徹底された工場でつくり込む、「ユニット工法」を採用しています。 ■具体的には： ＜主要システム＞ ・セキスイハイム向け生産支援システム（専用システム、Webシステム） ＜主要業務＞ ・上記主要システムの追加開発、運用、品質管理（セキスイハイム新製品のシステム対応、ユーザ問合せ対応、不具合・障害対応など） ＜役割＞ ・管理層：開発チーム3名～8名のマネジメント（進捗管理、コスト管理）、顧客連携・報告 ・担当者：システム開発・運用 ■業務魅力： ◎開発業務ではお客様に寄り添って要件確定、システム設計、開発、試験・リリースまでシステム開発の各工程に関わることができます。 ◎運用業務ではお客様の生の声を聞くことができ、お客様のお困りごとをシステムの改善で解決する提案プロセスも行うことができます。 ◎さらに既存システムに対する改善テーマの企画・構想から提案、受託から契約改訂まで、総合的に関わることができます。 ◎自身の仕事の成果を肌に感じながら、お客様にも寄り添いスピーディーにテーマを進めることができます。 ■ポジションの特徴： 若手、中堅の方でも意欲のある方にはやりがいのあるポジションの仕事が可能です。またセキスイハイム事業の根幹を支えるシステムの開発・運用業務がメインで、やりがいをもって取り組むことができ、システム開発について、上流から下流まで経験できるため、システム・エンジニアやマネージャーとして貴重なキャリアを積むことができます。 ■配属先情報： ◇住宅ソリューション事業部 生産システムグループ（約30名※協力会社の方約10名を含む） ■当社について： 積水化学工業の情報システム部門が機能分社した組織にNTTデータが資本・技術提携して設立。2万7千名超の積水化学グループをITで支える重要な役割を担っている会社です。 数年前から海外現地法人へも支援を拡大しており、ツールの展開や運用に留まらず、直接海外法人とコミュニケーションを取り、展開の合意交渉や、推進協力の取り付けなども含めた支援を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都渋谷区渋谷 1-11-8 渋谷パークプラザ 勤務地最寄駅：JR東急東横線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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- ＜予定年収＞ 650万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：321,700円～436,800円 ＜月給＞ 321,700円～436,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記年収は参考であり、選考を通して決定いたします。 ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1950年
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従業員数
203名
- 平均年齢 42.0歳
求人情報 全9件
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【赤坂】保険契約引き受け担当 ◆中国語もしくは韓国語ビジネスレベルの方へ
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- 【中国語もしくは韓国語のビジネス会話スキルをお持ちの方へ/ワークライフバランス◎/所定労働7h/賞与年4回支給/福利厚生◎/世界唯一のアジアに本拠地を置くＰ＆Ｉ保険組合】 ■業務内容 ■契約チームにて船主会社、海運会社への営業、保険契約の引き受け業務に携わっていただきます。 ※経験を活かして、就業したい方の応募歓迎です。 ・契約獲得のための営業 ・保険料見積作成 ・保険条件折衝 ・契約・解約・変更手続きと契約書類手配 ・未収保険料督促 ・よろず相談対応 ・組合員への勉強会の実施 ・保険更改作業 ・組合員ニーズの把握とフィードバック ・新商品開発アシスト ・情報収集（新造船売買船、業界動向） ほか ※宿泊を伴う出張業務有り ■キャリアパスについて 部下を持ちマネジメント能力向上に特化する『マネジメント系キャリアコース』＆特定分野の高度な専門性に特化する『スペシャリスト系キャリアコース』と、2つのキャリアコースが設定されております。 各人の適性や意向に沿ったキャリアを目指せます。 ■P&I保険とは P&I保険（Protection and Indemnity Insurance）とは、船舶の所有者や運航者が、船舶の運航・使用・管理に伴い、法律上の賠償責任や費用を負担することによって被る損害を補償する保険です。P&I保険は、主に船主責任保険とも呼ばれ、船舶保険とは異なる補償範囲を持ち、特に海洋汚染や衝突、座礁時の撤去費用など、船舶保険ではカバーされない範囲を補償します。 ■特徴・魅力 世界にＰ＆Ｉ保険の組合は13組合ほどありますが、その中でアジアに本拠地を置く組合は同組合のみです。 1950年に設立され、以来安定した経営を行っております。 同社が展開するＰ＆Ｉ保険はほとんどが外航船（海外から海外、日本から海外などの航行であるため、英語を活用いただく機会が豊富にございます。 業界のパイオニアにしてNo.1です。役員や理事には大手海運会社の役員が名を連ねており「船主のための保険会社」として今も強固な関係を築いております。 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区赤坂2-23-1 アークヒルズフロントタワー15F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／溜池山王駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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- ＜予定年収＞ 580万円～1,060万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：282,800円～391,900円 その他固定手当/月：22,000円～160,000円 ＜月給＞ 304,800円～551,900円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与は経験・能力により決定いたします。 ■昇給年1回(7月) ■賞与年4回(5月・6月・11月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1974年
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従業員数
460名
- 平均年齢 44.0歳
求人情報 全24件
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【大阪エリア】「OMEGA」 販売スタッフ/研修制度充実/正社員登用制度有/残業月平均10H以下
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- ＜世界的ブランドの最前線で顧客体験を創るハイレベルな販売職／「OMEGA（オメガ）」販売スタッフ/大阪エリア（阪急うめだ店・心斎橋店・関西空港）／ユニフォーム貸与/研修制度充実/残業月平均10h以下/キャリアパス◎/正社員登用制度 有/育休制度、利用実績あり/実働7.5H/年休123日＞ ■ポジション概要： 世界的ブランド「OMEGA」の価値と世界観を体現し、販売だけでなく顧客体験のデザイン・顧客資産の構築に携わるポジションです。 ※関西空港店：2026年5月オープン予定（オープン前に入社される方は大阪府内店舗での研修を実施） ■業務内容： ブランドアンバサダーとして、OMEGAの価値と世界観を伝え、高い満足度の顧客体験を提供します。「売る」だけではなく、「ブランドのファンを創る」仕事です。 ・OMEGAウォッチ・ジュエリーの接客販売 ・商品／在庫／売上／顧客管理 ・その他店舗運営に関わる付随業務 ■研修・サポート： 経験者の方でもスキルを磨き直せる商品知識／ブランドヒストリー研修やセールストレーニング、グローバルトレーニング等、世界基準のトレーニングを整ています。 ■キャリアパス： 勤務態度、販売職への適性に基づき正社員への登用を決定します。 さらにOMEGAだけでなく、スウォッチグループ全体で幅広いキャリア形成が可能です。 ・サブストアマネージャー、ストアマネージャー ・本社（例：VMD、トレーナー、ホールセール等） ・グループブランドへの異動（例：Breguet、Blancpain、Glashutte Originalなど） ■魅力： ◎世界的トップブランドでキャリア形成ができる じっくりと顧客に向き合える接客スタイルであり、顧客満足度の高い接客経験を積むことができます。 ◎グローバル基準の充実した研修プログラム： ブランドヒストリー、商品知識、接客スキルなど、世界水準の教育体制を完備。 ◎働きやすい環境（年休123日／実働7.5h／平均残業10h以下） ワークライフバランスが整っており、長期的なキャリア形成が可能です。 ◎キャリアパス 正社員登用はもちろん、店長・シニアスタッフ、スウォッチグループ内の他ブランドへの異動や本社部門へのキャリアも目指せます。 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 大阪エリア 住所：大阪府 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,000,000円～4,500,000円 ＜月額＞ 250,000円～375,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1986年
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従業員数
93名
- 平均年齢 38.0歳
求人情報 全1件
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総合職（営業・運航管理）／賞与実績6カ月／年間休日125日
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- 経験や希望に応じ、以下【1】営業、または【2】運航管理のいずれかポジションに配属となります。 東京本社、もしくは大阪支店いずれかでご希望相談が可能です。 ▼募集ポジション ------------------- 【1】営業職 ■外勤 ・担当顧客の対応 ・海上運賃の交渉 ・集荷 ・荷物のアフターフォロー ■内勤 ・船腹予約受付 ・スペース管理 ・輸出入規制などの各種問い合わせ対応 【2】運航管理（運航・コンテナ）※東京本社のみ ・本船の運航管理 ・コンテナ管理及びメインテナンス等 ▼1日の業務の流れ（営業職の例） -------------------------- 【1】営業職（外勤） 出社後：メール確認、前日の問い合わせ対応 ▼ 午前～日中：お客様を訪問。海上運賃や貨物動向、他船社状況の調査 ▼ 帰社後：問い合わせ対応、本社と運賃交渉等 ▼入社後は… -------------- （2職種共通） 先輩社員とペアのような形で、実践を通して業務を学んでいただきます。 OJTを通して、必要な海運専門知識やヒューマンスキル等を身に着け、営業の基礎業務（運賃交渉、船腹予約等）、運航・コンテナの管理ができるようになることを目指します。 ▼充実の研修制度 ------------------ 新入社員研修があり、業界未経験の方も安心して入社後スタートが切れます。 また自己啓発補助制度もあり、ひとり一人のスキルアップも応援。 業務関連で選択した研修を修了した場合は、上限額まで費用の実費を支給します。 英語などの語学研修も可能で、成長ができる環境です。
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- 【東京または大阪勤務／ご希望勤務地相談可／原則転勤なし】 東京本社：東京都千代田区内幸町2-2-2 富国生命ビル3階 大阪支店：大阪府大阪市中央区南本町4-1-10 DPスクエア本町6階 ＜アクセス＞ ■本社 都営地下鉄三田線「内幸町駅」より徒歩1分 東京メトロ各線「霞ケ関駅」より徒歩3分 東京メトロ各線「日比谷駅」より徒歩5分 ■大阪支社 OsakaMetro各線「本町駅」より徒歩1分 受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 月給26万2500円～＋各種手当（東京） 月給25万8000円～＋各種手当（大阪） ※上記には住宅手当（住宅種別に応じ1万8000円～）を含みます。 ※年齢・経験スキルに応じて、当社規定により決定します。
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設立 1976年
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従業員数
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- 平均年齢 42.0歳
求人情報 全14件
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【関西空港】「SABON」販売スタッフ◆中国語が活かせる／研修制度◎／残業５H以内／年休１２０日
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- 【関西空港／2026年9月オープン「SABON」コーナーでの接客販売／香水・ボディ製品／研修制度◎／制服貸与有り／社員割引購入有り／入社時より有給付与／実働7.5時間／残業月５H以内／年休１２０日】 ■募集概要： 2026年９月にSABONコーナーが関西空港に新しくOPENします！お客様の好みやイメージに合わせたご提案を行うお仕事です。空港というグローバルな環境のため、世界各国のお客様との出会いがあり、語学力を活かしたい方や国際的な接客に興味のある方にも魅力的な職場です。 ■業務内容： ・SABON商品の接客販売 ・在庫管理 ・ディスプレイ対応 ・売上報告 等 ■魅力： ◎ブランド力の高さ SABONは知名度・人気ともに高く、商品力があるため提案しやすい。 ◎世界中のお客様と接するグローバル環境 関西空港という立地から、海外のお客様との接点が多いのが特徴です。 英語や中国語などを実践で使える／異文化コミュニケーションスキルが身につく／日常では得られない接客経験が可能です。 ◎専門性が身につく SABONならではの魅力として、香り・ボディケアの知識が体系的に学べる点があります。香水・ボディケアの基礎知識を習得／カウンセリング型接客（提案力）が身につく／「香りのプロ」としてのスキル形成などただ売るだけでなく「提案する接客」が可能 ◎安心の研修体制 入社後の座学研修（基礎知識）や接客経験を積みながらの実践OJT、フォローアップ研修などの制度があり、無理なく商材・提案方法を学べます。 ◎働きやすさ 実働7.5時間、残業は月5時間以内と、無理なく働ける環境です。入社時から有給休暇が付与される点も安心。年間休日120日で、オン・オフのバランスを大切にできます。 ◎長く安心して働ける制度と社風 産休・育休取得実績が多く、復職して活躍しているスタッフも多数。本社と店舗の距離が近く、現場スタッフを大切にする風土が根付いています。インセンティブ制度や社員割引も魅力の一つです。 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 関西空港 第一ターミナル 住所：大阪府泉佐野市泉州空港北１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 280万円～320万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,800,000円～3,200,000円 ＜月額＞ 233,333円～266,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 （昇給、インセンティブ制度あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【中部空港】「SABON」販売スタッフ◆中国語が活かせる／研修制度◎／残業５H以内／年休１２０日
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- 【中部空港／2026年9月オープン「SABON」コーナーでの接客販売／香水・ボディ製品／研修制度◎／制服貸与有り／社員割引購入有り／入社時より有給付与／実働7.5時間／残業月５H以内／年休１２０日】 ■募集概要： 2026年９月にSABONコーナーが中部空港に新しくOPENします！お客様の好みやイメージに合わせたご提案を行うお仕事です。空港というグローバルな環境のため、世界各国のお客様との出会いがあり、語学力を活かしたい方や国際的な接客に興味のある方にも魅力的な職場です。 ■業務内容： ・SABON商品の接客販売 ・在庫管理 ・ディスプレイ対応 ・売上報告 等 ■魅力： ◎ブランド力の高さ SABONは知名度・人気ともに高く、商品力があるため提案しやすい。 ◎世界中のお客様と接するグローバル環境 中部空港という立地から、海外のお客様との接点が多いのが特徴です。 英語や中国語などを実践で使える／異文化コミュニケーションスキルが身につく／日常では得られない接客経験が可能です。 ◎専門性が身につく SABONならではの魅力として、香り・ボディケアの知識が体系的に学べる点があります。香水・ボディケアの基礎知識を習得／カウンセリング型接客（提案力）が身につく／「香りのプロ」としてのスキル形成などただ売るだけでなく「提案する接客」が可能 ◎安心の研修体制 入社後の座学研修（基礎知識）や接客経験を積みながらの実践OJT、フォローアップ研修などの制度があり、無理なく商材・提案方法を学べます。 ◎働きやすさ 実働7.5時間、残業は月5時間以内と、無理なく働ける環境です。入社時から有給休暇が付与される点も安心。年間休日120日で、オン・オフのバランスを大切にできます。 ◎長く安心して働ける制度と社風 産休・育休取得実績が多く、復職して活躍しているスタッフも多数。本社と店舗の距離が近く、現場スタッフを大切にする風土が根付いています。インセンティブ制度や社員割引も魅力の一つです。 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 中部空港 住所：愛知県常滑市セントレア1丁目１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 280万円～320万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,800,000円～3,200,000円 ＜月額＞ 233,333円～266,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 （昇給、インセンティブ制度あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1997年
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従業員数
9名
- 平均年齢 38.4歳
求人情報 全1件
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技術営業／未経験歓迎の安心体制／年休126日／残業例月5h
- NEW
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- 当社はお客様のニーズに合わせたオーダーメイドの特殊コネクタを設計・製造・販売しています。 ＜コネクタとは…＞ 機械・設備の中で電気や信号をつなぐ重要な部品です。 半導体製造装置をはじめ、産業機械・各種製造設備など幅広い分野で使用されています。 近年は半導体関連を中心としたお客様からのご依頼が増加。 国内でも同業他社が少ないニッチな分野で、高い技術力と柔軟な対応力を強みに成長中です！ 【具体的には…】 「既製品では対応できない…」 「この装置専用の部品をつくりたい」 「より高性能な製品が欲しい」 といったお客様からのご相談に、最適な製品を設計・ご提案します。 ■お客様との打ち合わせ・問い合わせ対応 ■ご要望や課題のヒアリング ■見積書の作成 ■製図業務（CAD使用） ■社内技術部門との調整 ■試作品や製品のフォロー 図面作成やモノづくりの知識も身につけながら、製品づくりに深く関わる「技術営業」へ成長していけます！ もちろん、入社後すぐに難しい技術業務をお任せすることはありません。 まずは製品知識や営業の基礎を学び、先輩社員と一緒に一つひとつ取り組みます。 CADの操作方法や図面の読み方、技術的な知識を着実に習得できる環境で、未経験の方も安心です◎ ＼取り組みやすい営業スタイル／ 大手メーカー・商社を中心に既存顧客との取引がメインです。 信頼関係を築きながら長くお付き合いしていけるため、飛び込み営業や厳しいノルマはありません。 将来的には「営業力×技術知識」の両方を身につけた、市場価値の高い技術営業として活躍していきましょう！
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- 【転勤なし／マイカー通勤可】 神奈川県伊勢原市歌川3丁目2番地5号 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
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- 月給22万6000円～35万円+各種手当+賞与年2回（前年度実績：5カ月分） ※経験やスキルを考慮の上、決定します
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設立 1996年
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従業員数
7,252名
- 平均年齢 -
求人情報 全21件
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羽田空港出発口の手荷検査／未経験歓迎／転勤なし／社宅あり
- 締切間近
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- 「東京で働きたい」 「空港の世界に憧れる」 あなたの想いを叶えられるお仕事、当社でスタートしてみませんか？ ◆具体的な仕事内容 ─・─・─・─・─ 羽田空港の国内線レーンにて、手荷物検査・ボディチェックなどをお任せします。 お客さまが安心安全で快適な空の旅に出発できるよう、 「ご協力ありがとうございます」「いってらっしゃいませ」と笑顔で送り出しましょう！ ▽搭乗券の確認 ▽手荷物検査仕分け・開披（かいひ）検査 ▽X線モニターの確認 ▽ボディチェック ▽そのほかご案内 ★4名～5名のチームで分担・交代して担当します。1つの作業につき、およそ30分～60分単位で対応・交代する流れのため、未経験の方も安心です！ ★休憩室には簡易ベッドやソファなどを完備。昼食は自由！休憩室や共同のお食事スペース、外食をされている方などさまざまです◎ ◆憧れが叶うポイント！ ─・─・─・──・── 【1】憧れの空港で、未経験からスタート！ 「憧れの空港で働いてみたい」けど、特別なスキルや経験がないから難しいのでは…と思われている方、ご安心ください！好きな気持ちを叶えるのに、特別なことは必要ありません！前向きな気持ちがある方であれば、大歓迎です！ 基本的にチーム単位で動きますので、お仕事の流れや相談したいことまで、しっかり先輩メンバーがフォローします◎ 【2】待遇面でも、憧れをサポート！ 当社では、制服貸与を行っています。空港のグランドスタッフのようなオシャレな制服ですので、見た目から気分が上がること間違いなし！ 【3】あなたの上京をバックアップ！ 「住んでいる所からだと、現実的に通勤は難しい…でも夢を諦めたくない」、そんな方の想いに応えるべく、U・Iターン支援として、空港近辺に社宅も手配しています。家賃の4割を会社が負担しますので、安心して長く活躍できる環境です。
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- 【羽田空港で働こう！／社宅完備／送迎あり】 ★U・Iターン歓迎！ご希望の方は近隣に社宅をご用意！ ★転勤なし ★屋内勤務のみ ＜羽田空港＞ 東京都大田区羽田空港3-3-2 ＜交通アクセス＞ 各線「羽田空港第1・第2ターミナル」駅直結！ ※屋内の受動喫煙対策あり（禁煙／喫煙場所あり）
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- ＜月収例＞ ■月収25万円（未経験入社1年／22歳／無資格） ■月収32万6000円（経験3年／27歳／空港保安警備業務検定2級保有者） ■月収35万9000円（経験5年／30歳／空港保安警備業務検定1級保有者） ・・・ ＜未経験の方＞ 月給25万円～（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・資格・能力を考慮のうえ、決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月4万5975円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＜有資格者の方＞ ◆空港保安警備業務検定1級＋モニター監視経験あり 月給35万円～（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月8万8594円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◆空港保安警備業務検定2級＋モニター監視経験あり 月給32万円～（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月8万438円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・資格・能力を考慮のうえ、決定します
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羽田空港の手荷物検査スタッフ／20代活躍中／資格取得支援あり
- 締切間近
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- ／ 具体的には…？ ＼ 羽田空港の国内線レーンにて、手荷物検査・ボディチェックなどをお任せします。 4名～5名のチームで分担・交代して担当！ 1つの作業につき、およそ30分～60分単位で対応し、交代するような流れになっているので、一人で業務を抱え込む心配もありません。 お客さまが安心安全で快適な空の旅に出発できるよう、 「ご協力ありがとうございます」「いってらっしゃいませ」と笑顔で送り出しましょう！ ▼搭乗券の確認 ▼手荷物検査仕分け・開披（かいひ）検査 ▼X線モニターの確認 ▼ボディチェック ▼そのほかご案内 ＜Point！＞ ★休憩室には簡易ベッドやソファなどを完備。しっかりと身体を休められます！ ★昼食は休憩室や共同のお食事スペース、外食をされている方などさまざま！自由に過ごせます◎ ／ ここも魅力◎ ＼ 【1】日本最大級の空港で同期と一緒に働く楽しさを！ 日本の玄関口である羽田空港。1日あたりの平均乗降客数は約23万から25万人と、たくさんのお客様が利用します。 そのような大きな舞台で手荷物検査スタッフとして成長できる経験は、生涯でかけがえのない想い出に。一緒に働くメンバーは20代が中心で、同年代の仲間と一緒に働く楽しさも味わえます。 【2】資格取得で給与UPも叶う！ 業務に慣れてきたら、空港専門の資格取得（空港保安警備業務検定など）にチャレンジいただくことも可能です。もちろん費用は会社で負担します！ 資格を取得すると、月収32万円～35万円に給与もアップが可能◎ 実際に先輩メンバーで資格を取得し、年収500万円以上を実現している方もいます！
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- 【羽田空港で働こう！／社宅完備／送迎あり】 ★U・Iターン歓迎！ご希望の方は近隣に社宅をご用意！ ★転勤なし ★屋内勤務のみ ＜羽田空港＞ 東京都大田区羽田空港3-3-2 ＜交通アクセス＞ 各線「羽田空港第1・第2ターミナル」駅直結！ ※屋内の受動喫煙対策あり（禁煙／喫煙場所あり）
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- ＜月収例＞ ■月収25万円（未経験入社1年／22歳／無資格） ■月収32万6000円（経験3年／27歳／空港保安警備業務検定2級保有者） ■月収35万9000円（経験5年／30歳／空港保安警備業務検定1級保有者） ・・・ ＜未経験の方＞ 月給25万円～（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・資格・能力を考慮のうえ、決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月4万5975円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＜有資格者の方＞ ◆空港保安警備業務検定1級＋モニター監視経験あり 月給35万円～（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月8万8594円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◆空港保安警備業務検定2級＋モニター監視経験あり 月給32万円～（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月8万438円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・資格・能力を考慮のうえ、決定します
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設立 2000年
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従業員数
16名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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【東京】営業職★未経験・第二新卒歓迎＊中国語を活かして活躍＊年休123日／残業ほぼナシ
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- ～中国語スキルを生かせる／入社後教育体制充実／高品質製品が多いため、自信を持って提案できます～ ■業務内容： ・同社は中国／台湾から液晶製品を輸入し、日本法人に販売している液晶関連製品専門の技術商社です。 ・営業担当として、主に国内（一部海外を含む）の商社やメーカーに対し、液晶表示器や関連製品の提案営業を行います。 ・既存営業：新規営業の割合は7：3程度で、国内出張・海外出張もございます。 ■出張 ・国内：月1~2回(1~2泊/回) 日本全国 ・海外：コロナ禍以前は1年で数回(中国・台湾)の出張がありましたが、現在はWEBでの打ち合わせが主流です。 ・飛び込みなどのアウトバウンドセールスは行いません。 ■入社後のフォロー体制 ・マンツーマンでのOJTや営業同行に加え、座学で業界・製品知識の研修を長期的に行います。（計1年程度） ・2年目からは現場の一戦力として活躍頂く想定です。 ・入社後1年間は先輩や上長、時には社長自らによる同行フォローを実施するため、営業未経験の方でも確実に営業スキルを身に着けることが可能です。 ■ポジジョン魅力について： ・創業以来培ってきた信頼のもと、業界内の知名度も高く、高い信頼を得ています。そのため高品質な製品を扱い、自信を持った営業活動が出来ます。 ・日本国内の展示会に出展し、交流を持った企業様に対してアプローチを行います。具体的には商社やメーカーの資材調達部門や商品企画部門の方への提案が多いです。 ・まずはサンプルから手掛け、量産化に向けて中国・台湾の工場とお客様の間に立ち、納期や価格・製品の調整を行っていただくことが一連の流れとなります。 ・社内公用語は日本語ですが、日々発生する中国・台湾にある工場とのコミュニケーションは中国語で行われているため、中国語スキルを活かせる場面が多い環境です。 ・同社の製品は私たちの身の回りに幅広く使われています。 (例)複合機のモニター、飲食店の案内モニター・券売機、有名テーマパークのモニター、洗濯機やコピー機、駅や電車内の液晶など 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 東京営業所 住所：東京都新宿区四谷2-4-1 ACN四谷ビル9階 勤務地最寄駅：JR中央線／四ツ谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 372万円～424万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：218,000円～250,000円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 238,000円～270,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル、経験により決定します。 ※その他固定手当…営業手当（10000円）/住宅手当（10000円） ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（※業績による／過去実績4ヵ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【新宿／未経験歓迎】中国語×営業事務◆残業ほぼなし・18時退社・年休126日・土日祝休み◆専門商社
- 締切間近
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- ～★未経験歓迎★未経験から貿易事務のプロへ！中国語を活かしてキャリアアップ◎残業ほぼなし・年休126日でプライベート充実/中国語スキルを存分に生かせる環境/産休取得実績あり～ ■業務内容： ・同社は中国・台湾から液晶製品を輸入し、日本法人に販売している液晶関連製品の専門商社です。 ・高品質製品を多く取り扱っていることから事業が好調で、営業人員増加や体制強化のために、営業職をサポートする事務職を新たに募集します。 ■業務詳細： ・受発注、納期管理業務 ・中国の製品工場への発注業務（電話・メールなど） ・貨物の輸出入手配サポート業務 ・電話／来客対応 など ■業務の特徴： ・社内公用語は日本語ですが、日々発生する中国・台湾にある工場とのコミュニケーションは中国語で行われているため、中国語スキルを活かせる場面が多い環境です。 ・営業事務業務が中心に貿易関連の業務（工場への発注・輸出入手配など）や一部経理業務も発生するため、幅広い業務を習得することができます。 ■働く環境： ・東京事務所は現在7名で、うち6名が営業、1名が事務として活躍しています（40代1名、20代5名）。中途入社者が多く活躍している社風です。 ・また、同社では残業がほぼ発生しておりません。労務管理を徹底し、残業をしない風土が浸透していることから、就業終了時刻の18時には全社員が帰宅しています。 ・ほかにも産休の取得実績もあり、女性にとっても腰を据えて長く働くことができる環境が整っています。 ■当社の特徴： （1）液晶製品の販売・営業推進： 中国・台湾から輸入した液晶表示機やモニターを、車載機器・OA機器・FA機器・民生用・産業用機器メーカーへ販しています。 （2）多様な液晶製品の提供： モノクロ・カラーTFT液晶、タッチモニター、防水モニター、電子サイネージ、有機ELなど、幅広い製品ラインナップを展開。 3国際取引の橋渡し： 日中の言語・文化に精通した社員が、海外工場とのコミュニケーションや貿易業務を円滑にサポートしております。 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 東京営業所 住所：東京都新宿区四谷2-4-1 ACN四谷ビル9階 勤務地最寄駅：JR中央線／四ツ谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 356万円～380万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～230,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 225,000円～240,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル、経験により決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（※業績による／過去実績4ヵ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1993年
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従業員数
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- 平均年齢 34.5歳
求人情報 全1件
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留学生募集担当／月給25万円以上／年休121日／語学力を発揮
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- 17校の専門学校を展開し、時代に合わせた教育を提供する学校法人『21世紀アカデメイア』。 グループ全体の運営支援を行う当社にて、【留学生募集・国際リレーション担当】をお任せします！ …━━━━━ 具体的な業務 ━━━━━… ◆ガイダンス（留学生向け学校説明会）でグループ校の魅力を発信（主に5月～8月） └指定会場、日本語学校に訪問して行います ◆海外人材・留学生の募集戦略立案 ◆留学希望者からの問い合わせ対応 ◆日本語学校に向けた広報・入学手続きの提案 ◆国内外エージェントとの連携業務 留学生と接する機会は、業務の3～4割程度。 残りは日本国内の各校の担当者とのやり取りがメインです。 ＼語学力のある方大歓迎／ 以下の業務にて活用いただけます！ ■海外の留学エージェントとの商談・情報交換 ■中国語・英語等を用いた留学生対応 ■海外の教育機関や日本語学校との関係構築 …━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━… ▼導入研修（約1週間） メンターがつき、学園の基礎知識や業務の流れをレクチャーします。 ▼OJT（1カ月程度） 先輩社員と共に、実務を通して業務を学んでいきます。 分からないことは素直に確認すれば、周りが全力でサポートしてくれます。 ▼ひとり立ち 一通りの業務を習得できたら、ひとり立ちです！ 日本語学校訪問なども徐々にお任せしていきます。 ＼＼ POINT ／／ ★グローバルな部署で活躍できる 配属先は、学園本部の留学生募集チーム。グループ全体の留学生募集を一手に担い、毎年1,000名規模の留学生を集めているグループ全体の中心的な部署です！ ★語学力を日常的に活かせる 留学生や海外エージェントとのやり取りなど中国語・英語をはじめとする語学スキルを活かせる環境です。 ★マネジメント職も目指せる 経験を積んでいただいた後は、マネジメント職へのチャレンジも可能です。
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- 【転勤なし／U・Iターン歓迎】 東京都新宿区市谷田町3-11 東京ランゲージ・アカデミー内 ＜アクセス＞ ・東京メトロ「市ヶ谷駅」より徒歩6分 ・JR・都営地下鉄「市ヶ谷駅」より徒歩10分 ・東京メトロ・JR・都営地下鉄「飯田橋駅」より徒歩10分 ・都営大江戸線「牛込神楽坂駅」より徒歩10分 ★海外出張あり └英語や中国語をはじめ、さまざまな言語スキルが活かせます！ ※受動喫煙対策あり
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- 月給25万円～33万2,000円＋各種手当 ※経験やスキルを考慮して決定します ※上記月給には固定残業代（月30時間分／4万7,000円～6万3,000円）を含みます ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します
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設立 1982年
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従業員数
14名
- 平均年齢 35.0歳
求人情報 全3件
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営業職／未経験歓迎／年休128日／残業月20h以内／転勤なし
- 締切間近
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- ┏━━━━━┓ 具体的には ┗━━━━━┛ 「この商品を納めるために、こういった材質・サイズの箱を作ってほしい」など、クライアントの要望に合わせた「抜型（ぬきがた）」の提案～受注～納品までをご担当いただきます。 お取引先は大手印刷会社や、箱・パッケージの製造メーカーなどさまざまです。 ■クライアントへの提案・受注・納品 ■問い合わせ対応 ■提案資料の作成 ■利益管理 など ＼ ここがPOINT ／ ★担当エリアは都内から関東近県、既存：新規の割合は9：1ほど。 ★いずれ仕事に慣れてきたら新規営業もお任せする予定ですが、まずは長年お取引のある既存顧客から担当していきます！ ★どのような抜型にするか、箱の展開図などを書きながら考えますが、実際のサンプル製作や抜型製作は技術部隊が行うのでご安心ください！ ＼ 街中にあるこんなものにも携わります！ ／ ・電車の立体吊り広告 ・CDショップの実物大POP ・コンビニのスイングPOP ・化粧品売り場の販促POP …など、広告・POPなどに使われる抜型の製作にも携わります！ 大きく目立ちはしないものの、人々が買い物をする時には欠かせないものばかりです。 ┏━━━━━━┓ 入社後の流れ ┗━━━━━━┛ まずは「何を作るか」「どう作るか」「どのように使われるか」など、商品についての技術研修を実施します。 必要な知識をじっくり2カ月かけて覚えていくことができるので、未経験の方もご安心ください！ 基本的な知識が身についたら、ベテラン社員が業務の進め方などをOJT形式でレクチャー。スケジュール管理からお客様とのやりとりまで、丁寧にお教えします。 その後は長いお付き合いのある大手の印刷会社など、20社近くのお客様を順次引き継いでいきます。 最初から完璧にできる必要はありません。分からないことがあれば周りのメンバーがサポートするので、気軽に声をかけてくださいね。
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- 【転勤なし／南千住駅徒歩5分】 ■東京都荒川区南千住2-21-12（本社） ＜交通アクセス＞ ◎JR常磐線・東京メトロ比谷線・つくばエクスプレス「南千住駅」より徒歩5分 ◎東京メトロ日比谷線「三ノ輪駅」より徒歩5分 ◎都営荒川線「三ノ輪橋駅」より徒歩8分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙（喫煙スペースあり）
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- 月給25万円～35万円(固定残業代含む)＋各種手当＋賞与年2回 ★ご経験や前職給与を考慮の上、決定いたします ※試用期間中の評価にて変動します ※本人の実力・成長度合いを評価し随時昇給いたします ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月3万500円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 2002年
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従業員数
111名
- 平均年齢 46.4歳
求人情報 全24件
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【新大阪本社】商品企画部（エアコン専任）の管理職候補◆中国家電大手『ハイアール』
- NEW
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- ～中国発のグローバル家電メーカー／商品企画部（エアコン専任）管理職候補／土日祝休み～ ■業務内容： 商品企画部（エアコン専任）の管理職候補として、商品の企画や、企画から発売までの工程管理などをご担当いただきます。 ■具体的な仕事内容： ＜製品の商品企画、技術路線と商品ラインアップの考案＞ ・担当製品の商品企画業務 ・消費者視点での商品企画の提案と遂行 ・製品の動作確認 ＜企画から発売までの工程管理、営業のサポート、マーケティング施策の提案＞ ・担当企画製品のQCD管理 ・技術面とマーケティング面両軸の商品販売施策提案 ・営業商談用資料作成と商談プレゼン参加、サポート ＜部下の業務上のマネジメント＞ ・部下の業務遂行のサポート、フォロー、連携（社内外） ■配属先について： ＜部門の使命＞ (1)会社の戦略方向性と目標を共感、共有し、それを元に具体的な戦略を作成し、ハイアールブランドを日本消費者に愛されるブランドにする (2)目標ターゲットユーザーのニーズに満足、期待を応える技術、商品企画で、商品の売上を拡大する (3)青島本社の事業部本部や、日本R＆Dとバランスよく協同し、エアコンの企画～開発～発売を行う ＜部門の役割＞ (1)エアコン製品の商品企画、技術路線と商品ラインアップの考案 (2)エアコン企画から発売までの工程管理、営業のサポート、マーケティング施策の提案 (3)部下の業務上のマネジメント 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市淀川区宮原3-5-36 新大阪トラストタワー7F 勤務地最寄駅：各線／新大阪駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：310,000円～430,000円 ＜月給＞ 310,000円～430,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 業績評価に基づく 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【中国語活かせる】新大阪◆製品調達・海外仕入れ担当◆中国家電大手『ハイアール』◆14年連続で右肩成長
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- ～外国籍や、元・家電量販店での販売員など活躍中／語学スキル活かせる／中途入社率100%／中国の大手家電メーカーでキャリアアップ叶う／海外工場からの製品仕入れに関わる各種調整を担当～ ■部門の使命 （1）会社の戦略・方向性・目標を共感、共有し、ハイアールがより多くの日本消費者に愛されるブランドとなるよう鋭意努力する （2）最適な手段を使って海外から安定的に競争力のある製品を日本へ調達する （3）会社と事業部（工場）の架け橋として活躍する ■部門の役割 （1）発注・納期管理 （2）費用管理、仕入価格競争力向上 （3）サプライヤー（工場）管理 （4）データ管理＆分析 ■具体的な仕事内容 （1）発注・納期管理 （1）新規PO発行・PO情報変更 （2）Shipment Plan確認及び情報共有 （3）3ヶ月生産ローリング提出 （4）希望納期交渉など （2）財務関連 （1）製品支払代金概算及び支払処理 （2）通関関連費用の月末締め及び支払処理 （3）海上保険などの請求書処理など （3）社内関連部署とのコミュニケーション、社外との交渉窓口 （1）商品会議・営業会議・物流会議の参加及び青島本社への情報共有 （2）ロジスティクス部、営業部と連動し、PSIを最適化する （3）定期的にサプライヤー訪問し、仕入価格を交渉する （4）資料/会議の通訳担当など （4）その他 （1）業務上の問題を発見し、随時改善提案 ■当社の特徴： 2002年に会社設立。世界トップクラスの家電メーカー「ハイアール」の日本地域担当として、冷蔵庫や洗濯機などを始めとした白物家電製品を扱っています。 日本では販売からメンテナンス、日本独自の製品企画、販売を一括して担当しており、今後は日本市場におけるシェア拡大、CS向上がミッションです。 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 大阪本社 住所：大阪府大阪市淀川区宮原3丁目5番36号 新大阪トラストタワー 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 330万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～270,000円 ＜月給＞ 210,000円～270,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力・前職給与などを踏まえ決定します。 【昇給】年1回 【賞与】年1回 ※会社業績評価に基づく 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2001年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全5件
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【福岡】オンライン通訳(コールセンター)◆中国語活用◎／多言語での電話通訳サービス／プライム上場Ｇ
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- 【残業ほぼなし！中国語での二地点通訳・三地点通訳と多種多様なシーンでのコミュニケーションサポートを提供／正社員登用制度有／座学研修・OJT研修など、業務習得までも安心◎】 ■業務概要： 多言語電話通訳に特化したコールセンター業務 （２地点通訳・３地点通訳）をお任せいたします。 外国の方とのコミュニケーションをサポートし、『必要な場面』や『必要な時間』にお客様のお手元の電話で「目の前にいらっしゃる外国の方」、「離れた場所にいらっしゃる外国の方」とのコミュニケーションをサポートする通訳業務です。 ■具体的には： ・クライアント；自治体、民間企業、医療機関 など ・通訳内容：訪日外国人向け観光系通訳、在日外国人向け行政サービス、保険、医療 など 業務内容 ・電話通訳、及び、報告書作成など ※平均10～15分ほどのお電話（通訳）を実施後、簡単は報告書作成まで一貫してお任せします。 ※締結先のクライアントからの受電、個人のお客様、どちらからもお電話がありますが、６～７割ほどはクライアントからの受電となります。 ■組織構成： 社員20名／契約社員10名／パート・アルバイト30名ほどの組織になります。 今回は契約社員での募集となりますが、約３年ほどで正社員へのキャリアアップを見越しています。 ■就業環境： ・サービス稼働は24時間365日ですが、深夜帯は業務委託やパートの方で回しておりますので、当ポジションでは深夜対応は発生いたしません。 ・残業はほぼなく、発生した場合は1分単で残業代をお支払いいたします。 ■当社の特徴： ◎BeBorn「おもてなし」より「思いやり」をもってサービスを提供してまいります。対応言語は24年4月現在では22言語となっており、多くのお客様のサポートをしています。在住外国人および訪日外国人の増加に伴い、多言語コールセンターの業容が拡大しています。 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市中央区舞鶴3-9-39 福岡舞鶴スクエア4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 252万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,000円～275,000円 ＜月給＞ 245,000円～275,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給：あり（前年度実績含む）※会社業績、本人能力による ・金額：1月あたり0円～10,000円（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1957年
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従業員数
162名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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キッズドライバー／未経験歓迎／入社1年は最大月給40万円保証
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- ・小学生以下のお子様の、学校・塾・習い事への送迎（完全予約制） ・妊婦さんの定期検診や、陣痛時、出産後の退院時のサポート送迎 ・お子様を連れた家族旅行の付き添い・サポート業務 ※ご要望に応じて、現地に付き添って簡単な観光ガイドや説明を行う、家族旅行の思い出づくりをサポートするやさしいお仕事です ・その他、事前のご予約に応じたハイクラスな送迎 ＼TOPクラスの収入実績は、年収1,000万円！／ 経験が浅い方でも早くから活躍のチャンスがあり、圧倒的なブランド力と配車アプリ『GO』などの予約制で歩合給の金額が安定（流し営業なし）。多くの職員が、業界の中でも高水準の収入を実現しています！ 【デビューまでの安心育成ステップ】 Step1.二種免許の取得（費用は会社が全額負担／規定あり） まずは公認の教習所にて、最短9日間で「二種免許」を取得。教習中も手当が支給されます！ Step2.研修専用施設での運転・接客研修 業界最大級の自社研修施設にて、丁寧な運転のコツや接客マナー、お子様を安全に乗せるチャイルドシートの扱い方などをじっくり学びます。 Step3.先輩との同乗研修 実際の営業車を使い、先輩が助手席に同乗してアドバイス。売上に繋がる抜け道や、よくご予約をいただくエリアのノウハウを伝授します。 Step4.ドライバーデビュー！ 自信が持てるまで、教育＆サポート体制は万全です。独り立ち後も、周りの先輩やチーフがしっかりフォローします。
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- 東京都三鷹市深大寺2-21-15 ★転勤なし ★マイカー・自転車・バイク通勤OK！ ★U・Iターン歓迎 多摩地域や神奈川県東部、埼玉南部からも通いやすく、かつ「稼げる東京23区・武蔵野市・三鷹市」で営業ができる数少ない抜群の好立地です！ 【アクセス】 JR中央線「武蔵境駅」南口より徒歩15分（※社員の大半は車やバイク通勤） ★「三鷹駅」「調布駅」「吉祥寺駅」からもバス利用でアクセス可能（「二中前」または「西野」下車すぐ）
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- 【配属後、1年間は高額な給与保証あり！焦らずじっくり学べます】 ・配属後3ヶ月間：月給40万円保証（規定あり） ・4ヶ月目～12ヶ月目：月給35万円保証（規定あり） ※時間外労働分（残業代）は別途全額支給いたします。 ※ほとんどのドライバーが入社3ヶ月目で【月収50万円】以上を稼いでいます。 【入社3年以内の平均年収は『約600万円！』】 当社は、独自の制度を含めた「稼ぎやすさ」が揃っています。 〈入社13ヶ月目以降〉 月給19万6,000円＋歩合給＋賞与（年2回） ├歩合給は最大で売上の54％を支給 └平均月収は40万円。80万円以上を稼ぐ先輩も◎
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