2ページ｜会社・職場の環境【自動車通勤可】の求人募集がある企業一覧

ネイス株式会社

スポーツ・ヘルス関連施設

東京都千代田区富士見1-3-11　富士見デュープレックスビズ3F

企業情報を見る

設立 2010年
従業員数 450名
平均年齢 -

求人情報全1件

インストラクター／未経験歓迎／上場企業／転勤なし／残業少なめ

＼この求人のPoint／ ◆東証グロース上場企業／業界リーディングカンパニー ◇年休実質117日／残業月1時間程度 ◆20代・30代活躍中！中途入社メンバー多数未就学児～小学生の子ども向けの体操教室にて、エアートランポリン、マット運動、跳び箱、鉄棒など、さまざまな体操指導をお任せします。【お任せする業務】 ■子どもたちの体操指導 ■保護者へのご案内・入会サポート ■入会手続き等の簡単な事務作業 ■会員情報の管理 ■教室運営 ■その他付随業務　などレッスンは1コマ45分～50分。講師2～3名で担当します。【未経験も安心の教育体制】未経験の目線に合わせた独自の教育プログラムを用意しています。現在活躍するインストラクターの約8割が未経験からスタート。入社後は、本社での基礎研修＋教室での実践研修を約20日間実施します。 2日目から実際の教室に入り、お子様や保護者様と接しながら、必要な知識・技術を段階的に取得します。「研修を受けてから現場に出る」のではなく、先輩と一緒に実践しながら学べるのが当社の研修の特長です。 ▼1日目：本社研修仕事内容・商品理解、幼児特性、接客、安全管理など、インストラクターとして必要な基礎を学びます。 ▼2～20日目：教室での実践研修研修担当の店長・先輩インストラクターと一緒に、実際のレッスンを通して段階的にスキルを習得します。 ◎レッスン：レッスンの流れ・メイン／サブ講師の役割・指導方法 ◎補助：子どもの安全を支える補助技術 ◎実技：各クラスの技術・指導方法 ◎接客・事務：体験・入会案内、保護者対応、システム操作　など ▼研修後も継続サポート 20日間の研修終了後も、現場で経験を積みながら、さらにスキルアップしていきます。【入社前に不安を解消！】入社前の見学も大歓迎。実際に働く現場の雰囲気や業務の流れを事前に体感・確認できるため、不安を感じている部分を解決することもできます。

【転勤なし】希望勤務地を最大限考慮！ ★希望するエリアで、転勤なく働けます！直営校の『ネイス体操教室』にて勤務いただきます。 ※希望や交通の便を考慮し決定【関東】群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県【中国】広島県 ※車通勤OK（教室による） ※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＼POINT★気になったら、応募ボタンをクリック！／ #月給30万円以上 #東証グロース上場企業 #残業月1時間程度 #原則定時退社 #未経験入社8割 #20日間の研修制度あり #子どもの「できた！」に立ち会える仕事 #販売・接客・営業経験が活かせる #最短6カ月で店長昇格実績あり

＼給与ベースアップ！安定した昇給制度あり／月給30万円以上（固定残業代含む）＋業績インセンティブ+各種手当 ※6カ月間（試用期間3カ月＋研修期間3カ月）は、月給27万5000円（固定残業代含む）となります ※上記月給は、いずれも固定残業代（月15時間分／4万5000円以上）を含む金額です ※超過分は別途支給します

株式会社共和コーポレーション

レジャー・アミューズメント

【本社】〒380-0928 長野県長野市若里3-10-28 【東京支店】〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-32-7 野村不動産南新宿ビル7階

企業情報を見る

設立 1982年
従業員数 1,247名
平均年齢 -

求人情報全1件

ゲームセンター運営スタッフ／未経験可／賞与年2回／残業少なめ

全国で76店舗のアミューズメント施設（ゲームセンター・バッティングセンター・ボウリング場）を運営し、安定成長を続けています。あなたには、当社運営のゲームセンター『APINA』にて、接客・店舗内の巡回のほか、お店づくりもお任せします。業務内容 ──── ■接客・店舗内の巡回 ■ゲーム機の清掃や集金作業 ■お客さまからのお問い合わせ対応（カスタマーサポート）　など ※お客さまとのコミュニケーションが大切な仕事です ★お店づくり★ ■イベントの企画 ■SNS運営 ■景品の発注・投入計画立案 ■アルバイトのシフト管理　など仕事の魅力 ──── ★お店づくりもお任せ！景品の選定や発注は店舗ごとの裁量が大きいです。過去データや最新トレンドを踏まえながら、各店舗の個性を活かしたラインナップを展開しています。また、イベント企画やスタッフの採用・育成まで関われるため、お店づくりを楽しめる環境です。 ★SNSで話題のもの、客層に合わせたものなど、品揃えは店舗の裁量で決められます！たとえば… ◎ヒット中のアニメキャラクターのフィギュア ◎もじゃもじゃボール（小さなお子さんに大人気！） ◎イセエビなど、生物のフィギュア（担当者も驚くほどの大人気に！） ★アイデアを活かせる！実際過去に、店舗スタッフが制作した動画を本社へ提案したところ「面白い！」と評価され、会社公式アカウントで発信された実績も！現場発のアイデアが、会社全体を動かすチャンスがあります。

全国各地の店舗 ◎UIターン歓迎 ◎初任配属地は希望を考慮し、原則通勤1時間圏内の場所で決定（必要に応じ社宅を手配） ◎管理職へ昇格後、新店舗開設時に転勤の可能性あり ■北海道北海道／千歳市 ■東北宮城／富谷市・利府町山形／鶴岡市 ■関東茨城／筑西市栃木／三川町・小山市群馬／太田市・吉岡町埼玉／川越市・川口市・上尾市・吉川市・上里町・三芳町千葉／船橋市・野田市・市原市・印西市東京／杉並区・板橋区・八王子市神奈川／横浜市／相模原市 ■北陸・甲信越新潟／長岡市・上越市富山／富山市石川／野々市市長野／長野市・安曇野市・松本市・上田市・飯田市・伊那市・塩尻市・佐久市 ■東海岐阜／各務原市・本巣市・美濃加茂市・北方町静岡／浜松市・磐田市・焼津市・掛川市愛知／名古屋市・豊橋市・蒲郡市・一宮市・東海市三重／四日市市・鈴鹿市・松阪市 ■関西滋賀／大津市大阪／寝屋川市・交野市兵庫／姫路市 ■中国・四国鳥取／米子市・鳥取市島根／浜田市広島／東広島市・広島市山口／周南市香川／善通寺市 ※受動喫煙対策あり

月給20万円～33万円＋各種手当＋賞与年2回 ※給与は経験やスキル、前職の給与などを考慮の上決定します ※残業代は全額支給します（給与規定あり） ★頑張りや成果を正当に評価し、給与や役職に反映。成長を実感しながらキャリアアップを目指せます！

プリントネット株式会社

印刷

鹿児島県鹿児島市城南町10-7

企業情報を見る

設立 1987年
従業員数 334名
平均年齢 37.8歳

求人情報全2件

【山梨／上野原市】印刷機械オペレーター◆2名1組体制で安心◆印刷・製造経験歓迎◆年休125日◇駅送迎

【印刷業界未経験歓迎／2名1組のチームで印刷機オペレーション／年間休日125日以上／マイカー通勤や送迎バスも利用可能】 ■業務概要東京西工場にて、オフセット印刷機を用いた印刷工程作業全般をお任せします。2名1組の体制で協力しながら、製品の品質維持と効率的な生産を実現していただきます。業界未経験からスタートした社員も多く、ものづくりが好きな方や体を動かすことが得意な方が活躍できる環境です。 ■業務詳細・オフセット印刷機の操作とメンテナンス・先輩社員アシスト業務（用紙やインクの補充、機械トラブル時の対応補助など）・印刷物（フライヤー、チラシ、リーフレット、ポスター等）の製造工程管理・印刷物の品質チェック、製品仕分け・業務日誌や生産記録の作成・作業環境の清掃や安全管理 2名1組で作業するため、困ったことがあればすぐに相談でき、チームで連携しながら業務を進めます。 ■扱うサービス各種商業印刷物（フライヤー・チラシ・リーフレット・ポスター等） ■組織構成製造部門では複数のチームが稼働しており、20～30代中心に幅広い年齢層が協力し合っています。 ■業務の魅力未経験者も安心してスタートできる2名体制と充実の教育体制。手に職をつけたい方、安定した環境で長期的に働きたい方に最適です。 ■教育体制入社後は先輩社員によるOJTやマニュアルに沿った研修があります。印刷技能士などの資格取得も会社がサポートします。 ■就業環境年間休日125日以上・シフト制勤務・マイカー通勤可、駅からの送迎バスもあり ■想定されるキャリアパスフィーダー業務(印刷機に指定された用紙をセットして送り込んでいく給紙作業)からスタートし、印刷機長への昇格や印刷技能士資格の取得など、段階的なキャリアアップが可能です。各種手当や昇給・賞与も充実しています。 ■企業の特徴/魅力 1968年に創業し、2005年より印刷通販業(ネットオーダーによる印刷物の受注、印刷、加工、発送等)を展開 2018年10月に東証JASDAQ（現、東証スタンダード市場）、2025年8月には名証メイン市場に上場しました。受注の多くが印刷専門分野の顧客からとなっており、インターネット印刷通販市場は依然として成長を続けております。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞東京西第二工場住所：山梨県上野原市八ツ沢2193-11 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 364万円～531万円＜賃金形態＞月給制月給には固定残業代（30時間分）を含み、超過分は別途支給。夜勤手当や職務手当などは別途支給。＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～320,000円固定残業手当/月：50,000円～72,728円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 270,000円～392,728円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇制：1回/年(6月) ■賞与：2回/年(4月・10月) 年収は社会経験や能力などを考慮し決定。夜勤手当や各種手当・補助を含めると年収500万円以上も可能。 [手当例] ・印刷フィーダー手当１万円・印刷機長手当２万円・印刷技能資格１万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ヒラキ株式会社

専門店（アパレル・アクセサリー）

兵庫県神戸市西区岩岡町野中字福吉556

企業情報を見る

設立 1978年
従業員数 565名
平均年齢 45.5歳

求人情報全4件

【神戸市／西区】社内SE◆リーダー候補／東証上場企業／残業20h／次世代組織づくり
- NEW
～SEとしての経験を、上場企業の「次世代リーダー」として活かしませんか？／転勤なし・残業20時間・マイカー通勤可◎／ベテランと若手を繋ぐ、組織のコアメンバーを募集～ ■採用背景東証スタンダード市場上場の安定基盤のもと、靴・履物を中心に衣料、日用雑貨品まで幅広く展開する当社。通信販売・店舗販売・卸販売の3チャネルを通じて事業を拡大しており、今後はPB商品主体の靴専門店舗の出店も見据えています。こうした事業成長に伴い、社内システムの重要性はますます高まっています。現在、当システム部門はベテランから若手まで幅広く在籍していますが、今後のさらなる事業拡大を見据え、組織の次世代化を進めていく方針です。そこで今回、将来の管理職候補として、メンバーを牽引し、組織の「架け橋」となってくださる中堅・ミドル層の社内SEを増員募集します。 ■ 業務詳細業務比率は、開発3割、外注先との折衝3割、社内調整2割、ヘルプデスク2割を想定。要件定義～設計・実装・テストまで一気通貫で携わり、案件によっては自らプログラミングも行います。加えて、IT資産管理やセキュリティ運用の改善提案にも関われるため、守りと攻めの両面から事業成長に貢献できます。＜まずお任せする業務＞既存の業務アプリや基幹／周辺システムの保守運用、問い合わせ対応、社内各部門との調整業務からスタート。まずは当社の業務フローやシステム全体像を把握していただきます。これまでのご経験を考慮し、得意な領域から徐々にお任せしていくため、スムーズに業務に馴染んでいただける環境です。＜ゆくゆくお任せする業務＞システム改善や新規導入における要件整理、ベンダーコントロール、プロジェクト推進など、より上流工程をお任せします。将来的には、部門全体のマネジメントや、メンバーの育成支援、業務改善の旗振り役など、組織の中核（管理職）としての活躍を期待しています。 ■ 組織構成計8名体制で、岩岡5名、生野（物流拠点）3名が在籍しています。 20代の若手から60代のベテランまでバランスよく在籍しており、意思疎通がスムーズで風通しの良い職場です。今回の募集では、まさにこの「若手」と「ベテラン」を繋ぎ、将来のチームを引っ張っていってくれるような存在をお迎えしたいと考えています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞岩岡本社住所：兵庫県神戸市西区岩岡町野中字福吉556 勤務地最寄駅：JR山陽本線／大久保駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本人希望や会社判断による

＜予定年収＞ 574万円～674万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,740,000円～6,740,000円その他固定手当/月：20,000円固定残業手当/月：71,540円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 474,206円～540,873円（15分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【神戸】経理財務プレイングMGR◆上場◎連結・開示・財務戦略にも挑戦可◆残業10～20h・転勤なし

【「靴のヒラキ」を展開／東証スタンダード市場上場／スキルUP可能／中途入社者多数／車通勤可／転居を伴う転勤がないため長期就業することが出来ます】 ■職務概要プレイングマネージャーとして、月次・四半期・年次決算、税務申告、開示資料（決算短信・有報）、連結決算、資金管理、外為決済、監査法人・金融機関対応などを経験や適性に応じて担当いただきます。通販・店舗・卸の各事業セグメントの取りまとめや財務戦略にも関わり、経理業務の全工程を内製化した環境で幅広いスキルを習得できます。 ■業務内容 ◇入社後すぐにお任せする業務・まずは事業内容、経理部の業務の流れを覚えていただきます・決算業務（日次、月次、年次） ◇次にお任せしたい業務・税務申告・開示（有価証券報告書）・連結決算・決算資料作成・監査法人対応・メンバーのマネジメント ■組織構成：経理部８名（男性3名、女性3名、パート2名） ■やりがい： ◇管理職採用によるキャリアアップ ◇上場企業での開示・連結決算経験 ◇管理会計領域への挑戦 ◇仕訳から決算書作成まで経理全工程を網羅 ■キャリアステップ：将来的に部長まで昇進をいただく可能性も加味したポジションになっております。 ■当社について：自社企画の靴・履物を核に、衣料・日用雑貨まで幅広く展開。通販・店舗・卸の三事業を運営し、低価格と品質の両立に挑戦する生活者の暮らしを支える企業です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県神戸市西区岩岡町野中字福吉556 勤務地最寄駅：山陽本線／大久保駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：241,460円～321,950円その他固定手当/月：3,660円～4,880円＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■下記に記載の各固定手当の時間を超過した分は別途支給します。・固定残業手当54,880～73,170円(月30時間) ・固定深夜手当3,660～4,880円(月10時間) ■昇給：年2回（5、11月） ■賞与：年2回（7、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アメイズ

ホテル・旅館・宿泊施設

大分県大分市西鶴崎1-7-17

企業情報を見る

設立 1924年
従業員数 1,900名
平均年齢 42.0歳

求人情報全128件

【鶴崎／未経験歓迎】ジョイフル店長◆完全週休2日制◆年休113日◆マイカー通勤可◆

◆40～50代の中途入社も多数活躍中／定年65歳・再雇用70歳まで ◆タクシー運転手や食品製造業など、異業種のマネジメント経験者も多数活躍中 ◆希望休制度アリ／残業月平均5時間と少なめ／生活リズムも整いやすい環境 ◆充実の福利厚生／役職手当・家賃補助・赴任手当・帰省手当など豊富な補助あり ■働く魅力：【◎希望休制度あり】希望休を月に3日申請できるので、お子様の学校行事へも参加可能。日曜休みも取得可能で、シフト調整により9連休を取得した実績もあります。【◎ブランクからの再デビュー歓迎】子供の進学や自分のこれからを考えて、ブランクから思い切って応募される方多数。残業月平均5時間と業界に比べて比較的少なめなので、家事や子育てと両立して働いているスタッフも多数活躍中で、再雇用制度利用者も100名以上。 ■仕事内容：まずは現場の一員として店舗オペレーションを習得し、その後、売上管理やスタッフ育成などマネジメント領域へ担当範囲を広げていただきます。 ◇開店準備、閉店作業（店舗清掃、レジ準備・締め作業など） ◇簡単な調理や盛り付け、洗い場対応 ◇ホールでの接客、注文対応、配膳、片付け ◇食材・備品の在庫管理、発注業務 ◇アルバイト・パートスタッフのシフト作成補助、教育・フォロー ◇売上や人件費の数値管理補助、キャンペーン施策の実行など将来的には、複数店舗を統括するエリアマネジャーとして、エリア全体の売上管理や人材育成、サービス品質向上に関わるキャリアも目指せます。 ■職場環境：チームワークを重視し、協力しながら業務を進めています。 ■採用背景：～事業拡大に伴う組織強化による採用～当社は1911年創業の福証上場企業として、現在89店舗の「HOTEL AZ」を運営しています。過去5年間で44店舗を新展開し、業績は順調に成長しています。今回、さらなる事業拡大に伴い、飲食店のスタッフを増員募集します。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞鶴崎店住所：大分県大分市西鶴崎1-7-17 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 354万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：236,000円～300,000円＜月給＞ 236,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※前職の年収、経験、業務スキルを考慮の上決定 ※2024年4月に全社員6％ベースUP ■賞与実績：前年度年2回（7月、12月）基本給3ヶ月分 ■年収例 450万円（36歳／入社9年目／店長） 510万円（45歳／入社2年目／エリアマネージャー）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社三洋堂ホールディングス

ゲーム（商社）

愛知県名古屋市瑞穂区新開町18番22号

企業情報を見る

設立 1978年
従業員数 181名
平均年齢 -

求人情報全1件

駿河屋・三洋堂書店の店舗スタッフ／月8～9日休み／研修充実
- NEW
●安定性抜群◎全国に68店舗以上あり ●月8～9日休み／残業少なめ ●未経験歓迎！研修・サポート充実 ●アイデア歓迎！自由度の高い環境 ●キャリアパスが豊富＆成長を手厚く後押し（店長や他部門への挑戦もOK♪）　☆　★　☆ ＜駿河屋＞リユースのニーズが増え、出店が加速！コミック、ゲーム、フィギュア、各種グッズなど圧倒的な品揃えで“推し活”を後押し♪ ＜トレカ部門＞注目度高まる“トレカ”に特化！デュエルスペースを備えた店舗も拡大中◎ ―――――― 　仕事内容 ―――――― ■店舗スタッフの管理・指示出し ■査定・買取関連業務 ■商品陳列・売場づくり ■イベントの企画立案・実施　など　▼ 具体的には… 皆が安心して働けるように『司令塔』として現場を動かしつつ、自分の好きを活かして売場を作る、ワクワクを感じながら活躍できます♪ ／　ポイント！＼ ★『買取』はマニュアルやデータベースあり！ 1）商品についてネットなどでチェック 2）箱や商品の状態、説明書などを確認 3）社内のデータベースで買取金額を検索「これ、どこで買ったんですか？」「今、人気のアニメですよね」など、お客様とコミュニケーションをとりながらスムーズに進められる仕組みができています◎ ★裁量大きく任せる社風です！「たくさん買い取れた商品をメインに」「この商品は、もう売り切っちゃおう」など、自由に売場づくりができるのが魅力♪ 知識や推しへのアツい想いを活かして『お客様に刺さる売場』を実現できます！ ※イベント・セールも店舗主体でOK！＜入社後の流れ＞先輩社員のもとで業務を覚えていきながら、並行して、月に2～3回ほどの本部研修も実施！細かいルールや当社のマインドも学びつつ、できることから徐々に挑戦していきましょう◎ ★アニメなどの元ネタを知らなくても大丈夫！経験を積んでいく中で自然と詳しくなりますし、周りのスタッフにもすぐに聞けますよ♪

【駿河屋or三洋堂書店／愛知・岐阜・三重・滋賀・奈良エリア募集】希望を考慮し、下記店舗のいずれかに配属いたします。＜三洋堂書店＞ ※トレカ館のない店舗も含む ■愛知県豊川市／高浜市／西尾市／碧南市清須市／名古屋市／日進市／豊田市知立市／半田市／東海市／江南市春日井市／尾張旭市／瀬戸市／常滑市愛知郡東郷町 ■岐阜県岐阜市／瑞穂市／本巣市／山県市関市／郡上市／各務原／美濃加茂市高山市／多治見市／中津川市／可児市土岐市／瑞浪市／恵那市養老郡養老町／不破郡垂井町 ■三重県四日市市／いなべ市／桑名市津市／名張市／三重郡菰野町 ■滋賀県近江八幡市／長浜市／犬上郡豊郷町 ■奈良県奈良市／橿原市／香芝市＜駿河屋＞ ■愛知県名古屋市／江南市／日進市 ■三重県桑名市／四日市市／津市 ■奈良県奈良市 ※自動車通勤OK ※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

月給：23万5000円～＋各種手当＋賞与年2回 ※給与は、経験・スキルを考慮し、決定いたします。＜年収例＞・年収453万円／経験10年／店長職・年収400万円／経験5年

株式会社アテクト

石油化学メーカー

滋賀県東近江市上羽田町3275-1

企業情報を見る

設立 1969年
従業員数 51名
平均年齢 37.5歳

求人情報全2件

未経験歓迎【滋賀】法人向けインサイドセールス（電話での商品案内）／東証STD上場／年休120日

～土日祝休／残業ほぼ無し／女性社員活躍・子育て世代活躍／マイカー通勤可／衛生検査器材国内トップクラスのシェア～＼この仕事のポイント／法人のお客様を対象とした内勤型の営業・電話案内業務訪問営業ではなく、オフィスから電話でお客様との接点をつくりますトークのマニュアルやこれまで蓄積してきたノウハウがあるため、業界未経験者でもスタートしやすい環境詳細な商談や個別対応が必要となった場合は営業担当へ引き継ぎます ★年間休日120日　＋夏季休暇有給奨励日5日あり（実質125日休み） ★基本的に土日祝休み（会社カレンダーによる） ★正社員採用！ ■業務内容：食品・医薬品・化粧品メーカー、大学・研究施設などの法人のお客様に対して、当社の衛生検査器材をご案内するインサイドセールス業務をお任せします。＜具体的に＞・法人顧客への電話による製品案内・お客様の状況やニーズの確認・カタログやサンプルの案内・手配・見積書などの書類作成・営業担当への情報共有・引き継ぎ・その他付随する事務業務 ※1日100～120件程度の架電を想定しています。（既存・休眠・新規顧客いずれも対象です。） ■業務の特徴：品質管理担当者や購買担当者の方へ向けて、「シャーレや衛生用品の在庫は未だありますか？」と製造に欠かせない製品についてお伺いを立てます。商品カタログ・マニュアル・これまで培ってきた電話応対のノウハウが蓄積されていますので、まずは既存のやり方を身につけながら業務に慣れていただきます。詳細な商談や個別対応が必要となった場合は営業担当へ引き継ぐため、電話をきっかけに「営業機会をつくる」ことが主な役割です。 ■組織構成 30代～50代の女性社員が活躍。未経験者・中途入社者・子育て世代の方も長期的に活躍しています。 ■当社の主力3事業～世界・国内で高いシェアを誇ります～・衛生検査器材：シャーレ1拠点あたり生産量国内トップ！クリーンルーム等の自社設備も保有。シャーレ・培地双方を製造する唯一のメーカー。・PIM事業部：複雑な形状でも「二次加工なし」で量産できる、非常に技術的に難しい粉末射出成型法。射出成型機や熱処理炉などの設備を保有。・半導体資材：世界トップシェアのスペーサーテープを自社で一貫製造。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：滋賀県東近江市上羽田町3275-1 勤務地最寄駅：JR各線／近江八幡駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 330万円～415万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,700円～250,600円＜月給＞ 200,700円～250,600円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収はご経験、スキルを考慮して給与を決定します。 ■賞与：2回（7月/12月） ■昇給：1回（6月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
未経験歓迎【滋賀】法人顧客向けカスタマーサポート／土日祝休み／東証STD上場／年休120日

～土日祝休／残業ほぼ無し／女性社員活躍・子育て世代活躍／マイカー通勤可／衛生検査器材国内トップクラスのシェア～＼ポジションの魅力／・法人のお客様からのお問い合わせ対応・食品、医薬品などの衛生管理を支える製品を扱います・電話応対だけでなく、見積書作成や受注対応など事務スキルも身につきます・マニュアルや蓄積された対応ノウハウがあるため、業界未経験でもスタート可能・クレームや専門的な対応が必要な場合は、営業担当へ引き継ぎます ★年間休日120日　＋夏季休暇有給奨励日5日あり（実質125日休み） ★基本的に土日祝休み（会社カレンダーによる） ★正社員採用！ ■業務内容：食品・医薬品・化粧品メーカーなどのお客様から寄せられる問い合わせへの電話対応と、受注に伴う事務業務をお任せします。単に電話を受けるだけではなく、お客様のお話を伺い、必要な内容をご案内します。＜具体的に＞・法人のお客様からの電話受付・製品や注文に関する問い合わせ対応・受注内容の確認・製品・カタログの案内・サンプル手配・見積書作成・受注連絡表・FAXなどの書類作成・営業担当への情報共有・引き継ぎ ■業務の特徴：「あの商品は未だあるかな？」等、問合せを頂いた法人のお客様（品質管理担当者や購買担当者の方が中心）の対応を行います。商品カタログ・マニュアル・これまで蓄積してきた対応ノウハウがありますので、未経験の方も安心して業務を行えます。また、お客様から専門的な問い合わせや個別対応、クレーム等があった場合には、一人ですべてを抱えるのではなく営業担当へ引き継いで対応します。 ■組織構成 20代・30代の3名（男性1名、女性2名）が活躍。未経験者・中途入社者・子育て世代の方も長期的に活躍しています。 ■当社の主力3事業～世界・国内で高いシェアを誇ります～・衛生検査器材：シャーレ1拠点あたり生産量国内トップ！クリーンルーム等の自社設備も保有。シャーレ・培地双方を製造する唯一のメーカー。・PIM事業部：複雑な形状でも「二次加工なし」で量産できる、非常に技術的に難しい粉末射出成型法。射出成型機や熱処理炉などの設備を保有。・半導体資材：世界トップシェアのスペーサーテープを自社で一貫製造。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：滋賀県東近江市上羽田町3275-1 勤務地最寄駅：JR各線／近江八幡駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 330万円～415万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,700円～250,600円＜月給＞ 200,700円～250,600円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収はご経験、スキルを考慮して給与を決定します。 ■賞与：2回（7月/12月） ■昇給：1回（6月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社パパネッツ

不動産管理

埼玉県越谷市越ケ谷1-5-17 9F

企業情報を見る

設立 1995年
従業員数 119名
平均年齢 -

求人情報全1件

事務スタッフ／未経験歓迎／賞与実績6カ月分／研修制度充実

マンション・戸建てに設置する家具の発注や入居・退去時の清掃手配など、事務スタッフとして、管理会社サポート事業、インテリア・トータルサポート事業に関する、事務業務をお任せします。男女問わず、業界・実務未経験で入社しているメンバーも多数おりますので、お気軽にご応募ください。相談や質問のしやすい、風通しの良さも魅力です♪ ■　入社後は　■ 先輩社員が教育係として付いて、一緒に仕事をしながらOJTで流れや進め方を教えていきます。しっかり丁寧に教えていきますので、未経験でもご安心ください。できる業務から徐々にお任せしていきます。また、月に1回のペースで中途入社社員向け研修を本社で3回行います。研修制度も充実しており、分からないことも遠慮なく聞ける環境です。

【・関西支店（大阪府豊中市）・名古屋営業所（愛知県名古屋）・福岡営業所（福岡県福岡市）】 ◆勤務地は、下記いずれかでご希望を出すことが可能です　 ■関西支店■（車通勤可）〒561-0804 大阪府豊中市曽根南町3-8-3 ※阪急宝塚本線「曽根駅」から徒歩10分 ■名古屋営業所■（車通勤可）〒454-0982 愛知県名古屋市中川区西伏屋二丁目604番地 ※JR関西本線「春田駅」から徒歩11分 ※近鉄名古屋線「伏屋駅」から徒歩18分 ■福岡営業所■（車通勤可）〒812-0016 福岡県福岡市博多区博多駅南3丁目14番8号 ※「博多駅」から徒歩16分

■関西支店■ 月給25万3157円以上＋諸手当 ※上記月給には固定残業代（14時間26分／2万5200円以上）を含みます。超過分は別途支給します ■名古屋営業所■ 月給24万9885円以上＋諸手当 ※上記月給には固定残業代（13時間18分／2万3100円以上）を含みます。超過分は別途支給します ■福岡営業所■ 月給24万9885円以上＋諸手当 ※上記月給には固定残業代（13時間18分／2万3100円以上）を含みます。超過分は別途支給します ◎経験、能力を考慮し、当社規定により優遇します。

株式会社ニッソウ

リフォーム・内装・インテリア

東京都世田谷区経堂1-8-17

企業情報を見る

設立 1988年
従業員数 107名
平均年齢 -

求人情報全1件

リフォーム反響営業／20代活躍中／月給30万円～／未経験OK
- NEW
既にお取引のある不動産会社のお客さまを中心に、リフォーム工事の提案～工事の手配・進行管理までトータルで担います。＼会社の強み・特長は？／ ◎創業35年以上。日本でも希少な賃貸リフォーム工事に特化した建設会社 ◎3,000社の不動産会社との取引実績＆年間工事件数は1万件以上！ ◎圧倒的業界シェア×東証グロース上場の安定経営業界でもニッチな高利益のビジネスモデルを確立し、生み出した利益を収入として社員に還元しています。 …… 仕事内容 …… ▼案件の振り分け DM・広告からの反響や既存のお客さまからの依頼など、工事に関する相談が営業メンバーに振り分けられます。入ってきた案件をチェックするところからスタート！ ▼取引先へのヒアリング現地調査し、お客さまにご要望を伺います。帰社後、メモを元に見積書を作成・提出します。 ▼職人・工事の手配工事の内容に応じ、必要な手配を行います。 ▼進捗管理～工事完了工期は1週間前後の軽微なものが中心。提案から引き渡しまでワンストップで対応するため、自分でスケジュールを自由に組みやすいことも魅力です。＼POINT／ ☆案件の依頼が次々と舞い込む環境です！反響営業のためテレアポや飛び込みに振り回されず、お客さまに向き合えます。 ☆シンプルな内装工事がメイン！工期が短く複雑な工程が少ないため、未経験でもすぐに基礎をつかめます。 ☆育成専門チームあり！入社後研修は現場でのOJTが一般的ですが、当社は“成長戦略室”を設け、新入社員をいつでも手厚くサポートできる体制をつくり上げています。 ☆不動産・建設を深く学べる提案～進行管理までトータルで担当するため、幅広い知識が身につきます。 >>1人1台社用車を貸与！原則遠方対応もなく、直行直帰もOKです。

【世田谷区勤務／転勤なし／直行直帰あり／社用車1人1台貸与】 ■本社東京都世田谷区経堂1-8-17 《アクセス》 ■本社小田急小田原線「経堂駅」より徒歩6分東急世田谷線「宮の坂駅」より徒歩10分 ◎社用車通勤OK └研修期間終了後、社用車を1人1台貸与します！

月給30万円～＋賞与（年2回）＋インセンティブ＋諸手当 ※上記月給には固定残業代を含みます。固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万円～支給上記を超える時間外労働分は追加で支給＼成果が収入に直結する環境！／年齢や社歴問わず、成果次第で収入アップを目指せる環境です！営業としての成果（利益）に応じたインセンティブを賞与に反映。中には、入社半年で月給70万円を達成した先輩もいます。＼入社2年間は賞与4カ月分以上を保証！／とはいえ、なかなか成果が出せないと不安……という方もいらっしゃるかもしれません。そのため、入社2年間は成果を問わず4カ月以上の賞与を保証。ほぼ全員が、2年間の間にコンスタントに案件を担当し、成果を出せるようになっているためご安心ください。

ABホテル株式会社

ホテル・旅館・宿泊施設

愛知県安城市三河安城町1-9-2第2東祥ビル6F

企業情報を見る

設立 2014年
従業員数 84名
平均年齢 35.0歳

求人情報全30件

ホテルフロント／転勤なし／月8～11日休・残業少／家族手当有

＜ABホテルの特徴＞お客様のリピート率は80%という高い満足度を誇ります。すべての店舗で常に5段階評価の4以上のキープを目指して運営中。日本全国100店舗体制に向けて、新しいメンバーを募集します。＜主な業務内容＞ホテルフロント業務全般をご担当いただきます。 ■予約／チェックイン／チェックアウトの受付 ■フロントの締め業務（自動精算機により複雑な計算ミスの心配無用） ■お客様への周辺飲食店やアクセスのご案内 ■団体予約、プラン管理 ■施設の簡易修繕 ■アルバイト教育 ■備品発注　など＜働きやすさのPoint＞自動精算機や最新のチェックインシステムの導入、さらにバックオフィス業務のIT化を積極的に進めています。仕組みで属人的な作業や負担を減らしているため、スマートに長く働き続けられる環境です。＜キャリアアップ＞意欲に応じて支配人・副支配人へのキャリアアップが可能です。また、希望や状況により本部勤務（ホテル開発、IT分野、教育など）への多彩なキャリアパスもご用意しています。

下記店舗は積極採用中！ ★金沢・伊賀上野・犬山・豊田元町・東海太田川・茅野★ ～新規開業予定～ ABホテル茅野（長野県茅野市）2026年10月頃予定 ABホテル大野神戸インター（岐阜県揖斐郡大野町）2027年2月頃予定 ★マイカー通勤OK (駐車場完備) ★U・Iターン歓迎 ★転勤なし！全国にあるABホテルのうち、いずれかの店舗にて勤務となります。 ※配属先はご希望をお伺いした上で決定いたします。

月給23万円～40万円（固定残業代含む）+各種手当＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月13時間分支給（月2万円～） ※上記を超える時間外労働分は追加支給 ※経験・年齢・能力などを考慮して給与額を決定

インスペック株式会社

精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー

秋田県仙北市角館町雲然荒屋敷79-1

企業情報を見る

設立 1988年
従業員数 85名
平均年齢 43.5歳

求人情報全9件

【秋田・仙北市】フィールドサービスエンジニア／半導体検査装置の立上げ・保守／OJT・研修充実

【世界有数のニッチ技術で最先端の外観検査装置を支える／年休129日／装置立上げ・アフターフォローを通じてものづくりをサポート】 ■業務概要当社は半導体パッケージ基板等の外観検査装置メーカーとして、電子部品やIT関連デバイスの品質を支えています。フィールドサービスエンジニアとして、装置納入時の立上げ、アフターフォロー、定期・緊急メンテナンスなど、顧客現場での技術サポート業務を担当いただきます。クライアントからの「装置が動かない」「トラブルが発生した」等の問い合わせに迅速対応し、装置の安定稼働を実現。直接感謝の言葉をいただけるやりがいのある仕事です。 ■業務詳細・半導体・ITデバイス向け外観検査装置の納入・現地立上げ・顧客現場での装置の動作確認、仕様説明、オペレーション指導・導入後の装置トラブルへの対応（不具合調査・修理・部品交換等）・定期メンテナンスの計画・実施および装置の予防保全・技術的な問い合わせへの電話・メール対応・本社設計・製造部門との情報連携、装置改良のフィードバック ■扱うサービス・半導体パッケージ基板、精密プリント基板用外観検査装置・AI技術を活用した自動検査システム ■業務の魅力高度な装置の立上げやメンテナンスを通じて、最先端のものづくり現場を技術で支えます。顧客の課題解決や信頼獲得に直接関われる達成感があります。 ■教育体制入社後6～12ヶ月の本社研修とOJTを用意。装置の組立・配線・動作確認など基礎から丁寧に学べるため、業界未経験でも安心して成長できます。 ■就業環境完全週休2日制・年休129日・土日祝休み。残業手当、各種社会保険、財形貯蓄、確定拠出年金など福利厚生も充実。 ■想定されるキャリアパス現場経験を積みながら、装置導入のスペシャリストや技術営業、設計開発などへのステップアップも可能。新規事業・AI領域にも挑戦できます。 ■企業の特徴/魅力東証スタンダード上場・グローバルニッチトップを目指す成長企業。秋田発の技術力で世界のものづくりを支えています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：秋田県仙北市角館町雲然荒屋敷79-1 勤務地最寄駅：JR田沢湖線／角館駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制残業手当は残業時間に応じて別途支給。＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～500,000円＜月給＞ 350,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与実績:2026年4月度実績2ヵ月分。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社北里

医療機器メーカー業界

静岡県富士市柳島100-10

企業情報を見る

設立 2007年
従業員数 147名
平均年齢 40.2歳

求人情報全18件

【新富士駅】未経験歓迎◆医療機器や試薬の製造・梱包◆転勤無／基本土日祝休◆不妊治療分野でシェアトップ

～医療機器や試薬などを自社で開発・製造し、世界中のマーケットに供給／不妊治療分野における医療機器・試薬などで国内シェアトップクラス／拡大中の不妊治療市場で培ってきたブランド力を保持し国内外で高い支持～ ■概要東証プライム上場の当社にて製品の製造・梱包を担当いただくメンバーを募集します。受注の増加に伴う増員となります。 ■詳細・当社の製品を組立、検査及び包装、梱包作業・製造業務に付随する書類作成・1人でこつこつ作業もありますが、チームで行う業務もあるのでコミュニケーションを取りながら仕事を進めていきます。業務内容変更の範囲：当社規定に準ずる ■配属先情報職種は4つのグループに分かれており、適性やご希望に応じて、最適なポジションに配属いたします。（静岡本社は4つのグループ、東京オフィスは3つのグループに分かれております） ■入社後について基本的にはOJTにて業務を習得いただきます。先輩社員が丁寧に仕事をお教えしますので、ご安心ください。 ■ポジションの魅力：ご自身が製造に携わった製品が、国内にとどまらず世界へ届けられるやりがいがあります。また、社会に広く貢献できる、意義の大きい仕事です。 ■当社の魅力：当社は、不妊治療に使われる卵子の凍結保存用の試薬のトップクラスシェアメーカーです。全世界110か国以上に自社製品を供給しています。不妊治療は、国内において保険適用や医療費助成が進み、治療件数も右肩上がりの市場です。当社は、非常に安定した経営基盤を誇り、今後も業績成長が期待できます。 ◇自社で製品の開発、製造、販売を行っており、国内外からの医師の希望にも迅速に対応出来る。 ◇機敏性と、日々変化する市場に対応する柔軟性を兼ね備えたスピード感溢れた活気のある社内。 ◇世界市場ではアメリカ企業が大きなシェアを占める中、日本国内ではトップクラス、海外でも卵子凍結の分野でシェアトップクラス。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：静岡県富士市柳島100-10 勤務地最寄駅：JR東海道新幹線／新富士駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 320万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円その他固定手当/月：87,000円～153,500円＜月給＞ 267,000円～333,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【静岡/富士本社】グローバル企業の経営企画◇プライム市場上場◇経営層と近い距離で働ける◇転勤なし

■募集背景：当社は2025年6月にプライム上場を果たし、不妊治療分野のグローバルニッチトップを目指す企業として世界中の機関投資家から注目をいただいています。今後、当社は更なるグローバル展開を目指し、経営戦略を推進していきます。本ポジションでは経営企画担当として経営陣や関連部署と連携いただき、対外的な開示対応や社内の予算とりまとめなどを行っていただきます。 ■業務詳細予算策定を中心担っていただきます。・中期経営計画、短期予算計画の策定・財務経理と協力しながらの予実管理、分析・運用基盤作り・新規事業計画 ■配属先情報計4名（部長、副部長、課長、メンバー各1名） ※本ポジションはメンバークラスでのポジションです。 ■本ポジションの魅力ゆくゆくは組織マネジメント、事業責任者や子会社責任者として複数事業を束ねるポジションを目指すことも可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：静岡県富士市柳島100-10 勤務地最寄駅：JR東海道新幹線／新富士駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円その他固定手当/月：113,700円～166,334円固定残業手当/月：81,300円～111,999円（固定残業時間36時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 375,000円～458,333円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社山忠

不動産管理

愛知県海部郡大治町大字三本木字柳原112-3山忠不動産総合ビル

企業情報を見る

設立 1991年
従業員数 36名
平均年齢 -

求人情報全1件

【愛知／海部郡※転勤無し】不動産営業◆仕入れ・企画開発も担当／反響型・ノルマなし／定着率95％

～名証メイン上場／反響営業中心／売買仲介経験者歓迎／用地仕入れ挑戦可／成果次第で年収1000万円可能／若手育成にも携われる／裁量大／健康経営優良法人認定／GW・年末年始の連休あり～ ■職務概要土地・マンションなどの不動産売買仲介、自社物件の販売、用地仕入れ業務などを担当いただきます。お客様への提案だけでなく、土地取得時の価格査定や収益性検討など、不動産ビジネスの川上から川下まで経験できるポジションです。 ■具体的な業務内容土地・マンションなどの売買仲介を中心に、自社物件販売や顧客フォローをお任せします。業務の主熟度やこれまでのご経験によっては、用地仕入れや土地活用提案、事業計画立案などにも携わることが可能です。 ※反響や紹介によるお客様対応が中心となり、飛び込み営業はありません。 ※お客様に即決を求めるのではなく、長期的な信頼関係を重視した営業スタイルです。 ■職務の特徴・魅力・不動産のプロとして市場価値を高められる一般的な仲介営業とは異なり、仕入れ価格の査定や採算計画の立案など、事業者視点のスキルを習得できます。物件の価値判断や立地分析、出口戦略まで学べるため、不動産業界でのキャリアの幅を大きく広げられます。・スピード感ある意思決定経営陣との距離が近く、土地取得などの提案もダイレクトに相談可能。稟議スピードも早く、営業として大きな裁量を持って働けます。・収入アップを目指せる環境月給35万円以上に加え、インセンティブ制度を整備。年収1000万円超の社員も在籍しており、成果に応じて収入アップを実現できます。 ■配属組織配属予定部署は所属長1名、20～30代の営業メンバー4名で構成されています。中途入社社員も活躍しており、年齢や社歴に関係なく意見を発信できる風通しの良い環境です。定着率は95％以上。目標達成に向けて互いにフォローし合う文化が根付いています。 ■企業の特徴当社は不動産事業を中心に、ホテル事業やレンタルオフィス事業など多角的な事業を展開しています。 2025年には名証メイン市場へ上場。健康経営優良法人にも8年連続認定されており、働きやすい環境づくりにも注力しています。来夏には名古屋市中村区への本社移転も予定しており、さらなる成長フェーズを迎えています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県海部郡大治町三本木柳原112-3 勤務地最寄駅：市営バス　線／大治役場前　バス停駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制月給は最低保証額で、経験・年齢・能力を考慮し決定。＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～330,000円固定残業手当/月：50,000円～70,000円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞インセンティブ・賞与あり。インセンティブを含めると社員実績として年収700万円～800万円程度を目指せます。※変動あり ■モデル年収年収1100万円／ 42歳経験15年／月給45万円＋賞与＋インセンティブ年収710万円／ 39歳経験10年／月給42万円＋賞与＋インセンティブ賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ホッカン

食品・飲料メーカー（原料含む）

北海道札幌市白石区流通センター7丁目8-55

企業情報を見る

設立 1973年
従業員数 190名
平均年齢 -

求人情報全1件

食のルート営業／未経験OK／札幌勤務／転勤無し／残業月15h

【　仕事内容　】 ■お客様先に訪問＆ヒアリング ■季節・行事に合わせた商品提案 ■新商品案内 ■見積書・提案資料の作成　など ☆工場や商品部に製造や発注の連絡をするなど、ほかの部署とも関わりながら業務を行います。【　主な担当顧客　】コープさっぽろ、イオン北海道、ラルズ、ダイイチなどの大手・地元スーパーや有名コンビニチェーン、他には回転ずしや居酒屋などの外食店のお客様を担当します。【　取り扱い商品例　】・焼のり・味付けのり・カットわかめ・スライス椎茸・昆布・焼き麩　など【　担当件数　】 1人あたり10件程度を担当し、1日2～3件訪問しています。（※部署、内容により変更あり）【　担当エリア　】基本的には札幌市内を担当し、社有車を利用して訪問します。 ※業務の割合は外出50％、社内50％です。 ☆ホッカンや「のり丸くん」のブランド力や知名度があるので、営業がしやすい環境です。【入社後のキャリアステップ：一生モノの専門性を】 ▽全工程を知る：最初は3日間、製造から出荷まで全部署をローテーション。自社製品に誇りを持つための「原点」を学びます。 ▽伴走期間（3ヶ月）：先輩に同行し、大手バイヤーとの交渉術や、奥深い「海苔」の品質を見極める目を養います。 ▽独り立ちへ：信頼関係ができあがった顧客を徐々に引き継ぎます。困った時は、20代～50代のベテランまでチーム全員がバックアップ。じっくり時間をかけて「乾物のスペシャリスト」へと育て上げます。

【本社】北海道札幌市白石区流通センター７丁目8-55 ☆転勤なし ☆マイカー通勤可能(無料駐車場あり) ☆U・Iターン歓迎

【月給】21万1000円～28万6000円 ※給与は経験やスキルを考慮し、当社規定により決定します。 ※月給には一律支給の手当を含みます。 ※試用期間（3か月間）は月給19万1000円～25万1000円、職務手当の支給なしとなります。

大道プラスチック工業株式会社

サブコン

北海道札幌市東区丘珠町673番地

企業情報を見る

設立 1970年
従業員数 17名
平均年齢 -

求人情報全1件

法人営業／ものづくりを動かす営業／未経験歓迎／年休123日
- NEW
＼当社で働く魅力ポイント／【1】「売る営業」ではなく「ものづくりを動かす営業」当社の営業は、完成した製品をただ売るだけの仕事ではありません。客先との打ち合わせ、現地調査、見積作成から図面確認、製造・施工の手配まで、案件全体の司令塔として、ものづくりのプロセスそのものを動かしていく営業です。 ★大きな達成感や営業としての成長に繋がります。【2】未経験からじっくり3年かけて成長できる営業経験やプラスチックの知識がない方でも歓迎！まずは営業サポートから始め、高度な専門性を身につけた営業を目指せます。【3】公共インフラを支えるオーダーメイド製品を製作浄水場や水再生プラザなどで使用される、普段目にすることはないけれど、人々の生活に欠かせない製品をオーダーメイドで製作している当社。北海道内の全処理施設はもちろん、道外も東北から関東まで、私たちが手掛けた製品が人知れず活躍し、公共インフラを根底から支え続けています。【業務の流れ】既存のお客様からのご相談を受けて案件がスタートします。 ▼お客様から図面・仕様書を受け取り見積作成 ▼必要に応じて現地調査 ▼打ち合わせ・仕様調整 ▼設計・製造部門と連携して製品づくり ▼製品検査・納品対応 ▼納品完了までフォロー【入社後の教育・研修体制】 ◎実務を通して学ぶOJTが中心です。先輩社員がマンツーマンでサポートしながら、仕様書・図面の読み方、見積作成、社内外との調整方法、現場での判断ポイントなどを実際の案件を通して丁寧に教えます。 ◎入社後3カ月のイメージ ▼1カ月目：会社・製品・業界知識を学び、工場や現場を見学 ▼2～3カ月目：先輩に同行し、見積作成や現地調査の実務に挑戦 ▼約3年を目安に：一人前の専門営業に育成！知識だけでなく信頼関係づくりまで長期的な視点で成長をサポートします。

【転勤なし／マイカー通勤OK（駐車場あり）】本社／北海道札幌市東区丘珠町673番地＜アクセス＞北海道中央バス「丘珠中学校停留所」より徒歩約4分 ※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

【月給】28万円～34万円（固定残業代含む） ※給与は経験・能力を考慮の上決定します。 ※上記には、時間外労働の有無に関わらず固定残業代1万8568円～2万2546円／月（10時間分／月）を支給します。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。

株式会社ナニワ

スポーツ・レジャー用品（商社）

北海道札幌市白石区流通センター1-8-1

企業情報を見る

設立 1950年
従業員数 135名
平均年齢 -

求人情報全8件

キャンプ用品・住宅設備のルート営業／土日祝休／残業平均20h
- NEW
当社の東京支店、北見営業所、函館営業所で勤務いただく営業担当を募集します。【具体的な仕事内容】 ■東京支店ホームセンターや総合スーパー、スポーツ店のバイヤー担当に向けて、アウトドア用品やフィットネス用品、通販商品等の提案をお任せします。当社では人気アウトドアメーカー「コールマン」「ロゴス」のほか、自社ブランドの「ノースイーグル」などの幅広い商材を取り扱っています。既存の法人顧客に対し、顧客のニーズに応じた商品の提案を行います。販売期間中には陳列や企画提案など、売上管理なども行います。 ■北見営業所・函館営業所既に取引のある燃料店や電気工事会社、金物屋等に対して住宅設備機器の提案をお任せします。主な取扱商品は暖房機器、空調機器、融雪機、照明器具、給湯器、ガス器具、エクステリアなど、ニーズやご希望に合わせた商品を提案していきます。 ※1日に平均4～6件のお客様先を訪問します。 ★飛び込みなし！既存メインのルート営業当社は創業から96年、時代のニーズを捉えながらも常に先をいく製品を数多く取り揃えてきました。その商材力を活かし、現在多数の企業様とお取引をさせていただいています。営業部隊においても、新規営業ではなく、既存顧客へのルートメインが中心となっており、飛び込みなどは一切ありません！ ★選べる勤務地と商材！東京支店ではレジャー・スポーツ用品を、北見営業所と函館営業所では住宅設備機器を取り扱っています。働きたい勤務地や、扱いたい商材で部署を選べるため、自分らしいキャリア形成を目指せます。

【選べる勤務地／直行直帰可能】 ■東京支店東京都港区海岸1-9-18 国際浜松町ビル5階 ■北見営業所北海道北見市卸町1-8-4 ■函館営業所北海道函館市西桔梗町589-57 ※北海道の2拠点はマイカー通勤可 ■受動喫煙対策の有無有（室内禁煙）

■東京支店月給23万円～37万円＋各種手当＋賞与年2回 ■北見営業所・函館営業所月給21万6000円～36万円＋各種手当＋賞与年2回 ※上記にはみなし残業代13時間分(一律18,000円～37,000円)を含み、　超過分については別途支給いたします。

株式会社日総

ファーストフード関連

北海道札幌市東区東苗穂三条3-1-31

企業情報を見る

設立 1985年
従業員数 2,760名
平均年齢 44.0歳

求人情報全10件

【北見】給食施設のSV／マネジメント経験不問／基本土日休み／調理経験を活かしてキャリアアップ！
- NEW
◆◇日総G／安定基盤◎／基本土日祝休み／道内において医療・福祉施設、学校・保育園、社員食堂等への給食サービスを提供／4000人を越える従業員◇◆ ＼調理経験を活かし、給食委託事業所のスーパーバイザーとしてキャリアアップ！！／病院や福祉施設等における給食の受託サービスを提供する当社。北見営業所のスーパーバイザーとして、市内および近郊に展開する事業所（病院・福祉施設の厨房）の巡回ならびにマネジメントをお任せします。 ■取引先との契約管理やコミュニケーション ■厨房スタッフ（栄養士・調理師）のサポートやマネジメント ■厨房の業務状況の確認および衛生管理のチェック ■社内申請書類の作成や管理 ■スタッフのシフト管理・採用業務 ■その他スタッフのサポート業務（欠員時対応を含む）業務は多岐にわたりますが、丁寧にレクチャーしますのでご安心ください。調理経験を活かしながら、スタッフのマネジメントやスーパーバイジングといったダイナミックな仕事に挑戦したい方、営業経験や管理経験を積みキャリアアップしていきたい方には最適なお仕事です。 ※給食調理経験がない場合は、入社後まずは厨房業務から経験していただく場合もございます（待遇変更なし）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞北見営業所住所：北海道北見市高栄東町1丁目11番43号アクティブウェルズ21 4番街 2号室受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 334万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：148,000円～160,000円その他固定手当/月：72,000円～90,000円固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間20時間0分/月～20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～280,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも初年度の想定額です ※その他固定手当：調整手当：32,000円～83,000円、出勤服務手当：30,000円、予算管理手当：10,000円 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（2.5か月分※前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
※未経験歓迎※【旭川】給食施設のSV／マネジメント経験不問／基本土日休み

◆◇業界経験不問／基本土日祝休み／日総G／安定基盤◎／道内において医療・福祉施設、学校・保育園、社員食堂等への給食サービスを提供／4000人を越える従業員◇◆ 病院や福祉施設等における給食の受託サービスを提供する当社。旭川営業所のスーパーバイザーとして、市内および近郊に展開する事業所（病院・福祉施設の厨房）の巡回ならびにマネジメントをお任せします。 ■取引先との契約管理やコミュニケーション ■厨房スタッフ（栄養士・調理師）のサポートやマネジメント ■厨房の業務状況の確認および衛生管理のチェック ■社内申請書類の作成や管理 ■スタッフのシフト管理・採用業務 ■その他スタッフのサポート業務（欠員時対応を含む）業務は多岐にわたりますが、丁寧にレクチャーしますのでご安心ください。調理経験を活かしながら、スタッフのマネジメントやスーパーバイジングといったダイナミックな仕事に挑戦したい方、営業経験や管理経験を積みキャリアアップしていきたい方には最適なお仕事です。 ※給食調理経験がない場合は、入社後まずは厨房業務から経験していただく場合もございます（待遇変更なし）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞旭川営業所住所：北海道旭川市錦町19丁目2152番143号勤務地最寄駅：旭川電気軌道バス線／緑町２０丁目駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 334万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：148,000円～160,000円その他固定手当/月：72,000円～90,000円固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～280,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも初年度の想定額です ※その他固定手当：調整手当：32,000円～83,000円、出勤服務手当：30,000円、予算管理手当：10,000円 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（2.5か月分※前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ドウデン

設備管理・メンテナンス

北海道札幌市東区北七条東18-1-40

企業情報を見る

設立 1988年
従業員数 309名
平均年齢 -

求人情報全1件

鉄道電気設備の技術系総合職／未経験歓迎／年休120日
- NEW
入社後は、希望や適性、経験などを考慮し、「工事を中心に担当する部門」または「メンテナンスを中心に担当する部門」へ配属となります。 ★工事部門：鉄道電気設備の工事・施工管理 …………… ■工事に必要な費用を算出し、見積書を作成 ■CADを使った図面・設計資料の作成 ※CADの経験がない方も、入社後に覚えられます ■工事のスケジュール管理 ■作業現場の安全管理 ■工事の品質チェック ■必要な材料・工具・機材などの手配 ■協力会社との打ち合わせやスケジュール調整 ■電気設備の工事作業 ※最初は一部の工程や先輩のサポートから担当します ■図面や施工内容の確認 ■現場の巡回・進捗確認 ■工事に関する各種書類の作成「自分で作業する」ところからスタートし、ゆくゆくは「現場全体を動かす」施工管理をお任せいたします。 ★メンテナンス部門：鉄道電気設備の点検・保守 …………… ■外観検査設備を目で確認したり、カメラやドローンを活用したりしながら、異常の有無や劣化などの状態をチェックします。＜例えば……＞・変圧器・遮断器・断路器などに、ひび割れや破損がないか・設備に変形や異常がないか・接続部分に緩みがないか・異常な発熱の跡がないか・サビや腐食が発生していないか　など ■機能検査設備が「正しく動くか」「電気的に問題がないか」を測定・確認します。＜例えば……＞・電圧・電流の測定・遮断器・開閉器が正常に作動するかの確認・各種電気設備・装置の動作確認・測定結果や点検結果の記録設備の状態を一つひとつ確認し、鉄道がいつもどおり安全に走れる状態を維持することが重要な役割です。

【勤務地相談可】道内（本店、札幌、釧路、旭川、函館の各支店管内）★自動車通勤OK 本店（札幌市）、札幌支店（札幌市、岩見沢市、千歳市、苫小牧市、室蘭市）、釧路支店（釧路市、帯広市）、旭川支店（旭川市、北見市、名寄市）、函館支店（七飯町、木古内町、長万部町）屋内原則禁煙：（喫煙専用室設置あり）

【30代の平均年収が600万円以上（75名／2025年実績）】【大卒】月給20万8820円以上【高専卒】月給20万1640円以上【短大・専門学校卒】月給19万5920円以上【高卒】月給18万8100円以上 ※上記はあくまで最低保証額（2026年度入社初任給） ※経験などを考慮し、当社規定により優遇します【年収例】年収422万7000円（23歳／月給：25万8000円＋賞与＋各種手当）年収462万7000円（25歳／月給：28万3000円＋賞与＋各種手当）年収554万1000円（30歳／月給：34万1000円＋賞与＋各種手当）年収615万2000円（35歳／月給：38万3000円＋賞与＋各種手当）

北海道オリンピア株式会社

住宅設備・建材

北海道札幌市東区丘珠町516-7

企業情報を見る

設立 1987年
従業員数 14名
平均年齢 -

求人情報全1件

空調機器のサービスエンジニア／未経験歓迎／土日祝休／転勤なし
- NEW
＼ POINT ／ ★経験者・未経験者を問わず丁寧なOJTを実施！『わからないまま放り出す』ことはありません。 ★月1～2回、業務時間内に講習会実施！　継続的に知識をアップデートできます。 ★オンライン学習や資格対策の授業もご用意！　◇　◇　◇ 《具体的には》 ■各種設備機器の施工、設計サポートなど（暖房設備、水処理設備、太陽光発電・蓄電池などの省エネ機器） ■ボイラー、空調機、サウナ設備のメンテナンス ■3Dスキャナーや3DCADでの計測や作図 ■ドローンでの建物の診断　など＞＞ご依頼をいただくお客様は？ゼネコンやサブコン／建物のオーナー／商業施設／工場／倉庫／温浴施設　　など（北海道全域＆東北エリアが当社の営業エリアです）＞＞業務のペースについて 1日1件～2件ほどのペースで業務を進めます。先輩社員や協力会社の方々と連携し、経験を積んでいきましょう！《仕事の流れ》 ▼案件のご依頼 ▼依頼をもとに見積を作成 ▼設計 ▼協力会社などとの打ち合わせ ▼材料の選定と発注 ▼現場での設営・施工管理 ▼試運転 ▼完成 ▼報告書作成やアフターフォロー《未経験でも安心！》入社後の教育はOJTが中心。先輩の補助業務から始め、マンツーマンでじっくりレクチャーします。スキルや知識を身につけ、徐々にできることを増やしていきましょう。 ※もちろん、経験者の方には即戦力として活躍いただけます！ ★継続的に成長可能 └ 月1回～2回の講習会（業務時間中に実施） └ オンライン学習・資格対策授業など、会社全体でスキルアップを実施しています。将来的にはリーダーとして、後輩の指導や協力会社との折衝など責任あるポジションでの活躍も期待しています！ ★業務に必要な資格取得をサポート └ 電気工事士（第一種、第二種） └ 管工事施工管理技士（2級以上） └ 建築施工管理技士　など取得費用は会社が全額負担。取得後は資格手当でさらに収入がUPします！

【転勤なし／自動車通勤OK】本社／北海道札幌市東区丘珠町516-7 （アクセス：札幌市営地下鉄東豊線「栄町駅」より車で9分） ※受動喫煙対策あり

月給25万円～45万円（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年2回 ※給与は経験や能力を考慮して決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず42時間分を、月5万円～9万円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給＼北海道エリアでも高水準の給与体系／未経験でも月給は25万円スタート。経験のある方はスキルに応じて優遇します！固定給のほかに各種手当も充実しており、資格取得などで着実な収入UPが叶います◎

極東高分子株式会社

製紙・パルプメーカー

北海道小樽市銭函2丁目56番1号

企業情報を見る

設立 1965年
従業員数 249名
平均年齢 -

求人情報全1件

包装資材の製造職
- NEW
【配属先について】ラミネート部に所属し、適性・希望・経験をふまえ、次のいずれかの工程に配属します。・印刷：フィルムにグラビア印刷する工程・ラミネート：フィルム同士を貼り合わせる工程・スリッター：フィルムを断裁する工程・製袋：フィルムを袋に仕上げる工程【入社直後の業務】配属部署で先輩と1対1になり、仕事の流れと担当機械の操作から覚えます。最初は1台の機械を担当し、製品の検査・検品なども先輩と一緒に進めます。【習得後に任せる業務】担当機械を一人で動かせるようになった後は、複数の機械を受け持つポジションへ進みます。作業手順や効率の改善を提案する機会もあり、工場長・先輩が日々の取り組みをしっかり見て評価します。その先には管理職への道も開かれています。【変更の範囲】雇入れ直後：ラミネート部における製造業務変更の範囲：会社の定める業務

本社（工場）北海道小樽市銭函2丁目56番1号【アクセス】・JR函館本線「銭函駅」より徒歩14分・JR函館本線「手稲駅」より車で13分・JR函館本線「小樽駅」より車で29分【通勤】マイカー通勤可（駐車場あり）【転勤】なし【変更の範囲】雇入れ直後：本社（工場）変更の範囲：本社（工場）【受動喫煙対策】屋内禁煙（喫煙専用室あり）

月給20万円～30万円（固定残業代なし） ※経験・年数・夜勤勤務の有無を考慮し、面接のうえ決定します。 ※時間外労働および深夜労働（22:00～翌5:00）の割増賃金は、別途全額支給します。 ※試用期間3ヶ月（期間中の給与・待遇の変更なし）

北海道乳業株式会社

食品・飲料メーカー（原料含む）

北海道函館市昭和3-6-6

企業情報を見る

設立 1949年
従業員数 286名
平均年齢 40.0歳

求人情報全8件

【函館】乳製品製造工場の廃棄物管理（管理職）◆北海道を代表する乳製品メーカー／函館で長期就業

＜フルーツサラダヨーグルトで有名な乳製品メーカー◆道南の生乳の約9割を加工・製造◆着実に成長中の安定老舗企業◆働き方改革推進中＞ ■業務内容：当工場では牛乳、ヨーグルト、プリン、チーズ、バター、煉乳、粉乳など乳製品全般を製造しています。 ISO14001を取得しており廃棄物削減、食品リサイクルの推進も行っています。 ■業務詳細：・当社函館工場にて排出される廃棄物全般の処理を管理していただきます。 (1)廃棄物処理委託先の選定、現地監査、契約手続き (2)自治体への廃棄物関連の届け出および提出資料の作成 (3)廃棄物処理業者の回収立ち会い、一部廃棄物の移動（フォークリフト使用） (4)各部門への廃棄物関連ルールの周知、廃棄前の相談やスケジューリング対応 (5)その他関連業務全般 ■函館工場について：・当函館工場は様々な乳製品を一ヵ所において製造している全国的にも珍しい形態の工場です。・また、製品の90%以上を北海道外の食料品/飲料メーカーや小売店等に販売しており、近年は売上高とともに製造量を伸ばし続けています。 ■北海道乳業株式会社について：・道南地域の生乳の約9割を加工・製造する規模を持ち、北海道を代表する乳製品メーカー。売上は直近10年で約2倍に成長し、今後も工場増設など設備投資を計画しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：函館市昭和3丁目6-6 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,000,000円～6,000,000円＜月額＞ 333,333円～500,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

東日本産業株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

宮城県宮城郡利府町しらかし台6-2-11

企業情報を見る

設立 1979年
従業員数 15名
平均年齢 -

求人情報全1件

【利府町】電気機械エンジニア◆電気設計経験者歓迎！長期就業したい方へ／年休125日／転勤なし◆

～創業45年超え／「こんな製品があったらいいのに」をフルオーダーで叶える企業／大手企業との取引実績◎／実力派企業でエンジニアとして活躍～ ■業務内容：省力化･効率化が進む製造業界を顧客に、「こんな製品があったらいいのに」をフルオーダーで叶える当社にて電気機械エンジニアをお任せします。要件定義から製品の設計、製造、設置作業、メンテナンスまで一貫して携われ、お客様に貢献している実感がもてるお仕事です。 ■入社後の流れ：・入社～数か月後既存案件や社内業務を通して仕事の流れを理解していただきます。設計補助など、ご経験を活かせる工程・取り組みやすい業務から担当します。 ※先輩社員と連携して進めていただきます。・数か月後～業務に慣れてきたら、回路設計や基板設計など設計業務を本格的に担当。要件定義～設計・製造・設置・メンテナンスまで、段階的に関わっていただきます。・将来的には複数工程を横断的に担当し、フルオーダー製品づくりの中核メンバーとして活躍いただきます。 ■将来的にお任せする業務：（1）設計 …制御盤回路、基盤回路、機械機構、筐体、実装、シーケンス、ラダー、プログラミングなど（2）製作・製造・修理（3）受入・出荷検査（4）組立配線（5）設置工事（6）保守・メンテナンス ■組織構成：・技術部に配属予定です。 └男性10名／女性1名在籍／組織の平均年齢約40歳。 ■当社の特徴：当社は、大量生産型の単純作業は少なく、お客様の要望を受け入れフルオーダーで製品化をしております。そのため、モノづくりの楽しさや大変さを一貫して味わうことが可能です。・あなたの将来を託せる場が、ここにあります。それぞれの分野のプロフェッショナルを目指して、経験を積み重ねたいという方。あるいは、新しい環境の中で自分の能力を存分に発揮したいという方。そうした方々の熱い思いに、私たちはお応えします。幅広い職種で採用を実施しております。ぜひ私たちと一緒に働きませんか？変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：宮城県宮城郡利府町しらかし台6-2-11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞ 250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年1回（0～200,000円） ■昇給：あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＡＧＣエレクトロニクス株式会社

機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー

福島県郡山市待池台1-8郡山西部第二工業団地内

企業情報を見る

設立 1969年
従業員数 1,050名
平均年齢 39.0歳

求人情報全10件

【福島/郡山】機械系エンジニア◆設備保全・設計／月平均残業20h程度／フレックスタイム制

【世界最大級のガラスメーカー・AGCグループ／単身者向け寮・社宅制度あり／5Gやクラウドサーバーに使う最先端半導体製造に欠かせない製品を販売】 ■業務内容機械系エンジニアとして生産設備や工場ユーティリティ設備に関する設計・開発・管理業務をお任せします。入社後はご経験や適性によって少しずつ業務をお任せしますがゆくゆくは以下の中から幅広い業務を担っていただく予定です。・図面作成および技術検討・設備投資案件の計画、工事施工管理、協力会社との調整・光学部材や半導体関連部材の製造装置の保全、改善 ■働き方・年間休日123日、残業月20h程度・有給消化率7割以上・平均勤続年数（男性：11.6年、女性：11.5年） ■事業の魅力：ガラス製品において、世界トップクラスのシェアを誇るAGCグループの中で、当社が扱う製品は電子用途の特殊ガラスです。それは、DVDやblu-rayのデータを読み書きするための光ピックアップ部材、半導体製造に不可欠な高純度・高品質な合成石英ガラス、多様なエレクトロニクス製品に用いられるガラスフリット・ペースト、次世代の半導体製造を担うEUVフォトマスクブランクスといった、世界最先端の電子機器の主要部材として必要とされるガラス製品です。 AGCでは長年培ってきた高い技術力を背景に世界的にこの分野でリードしており、世界最先端の技術に触れる事が出来るのは当社の魅力です。 ■当社について： 1969年の創業以降フォトマスク用研磨ガラス基板の製造を行っており、現在はAGCグループが扱うエレクトロニクス分野における世界最高水準の素材・部材の生産を手掛けています。大きくガラスフリット・ペースト事業、光デバイス事業、合成石英ガラス事業、ブランクス事業の４事業を手掛けています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：福島県郡山市待池台1-8 郡山西部第二工業団地内勤務地最寄駅：JR東北本線／郡山駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～700万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：254,100円～377,900円＜月給＞ 254,100円～377,900円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■条件につきましては卒業年度・ご経験に応じ、社内規定に沿って決定いたします。 ■賞与：年2回（過去実績4.73ヶ月） ■残業代は別途支給となります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

大和電設工業株式会社

設備管理・メンテナンス

福島県いわき市平上荒川字桜町55-1

企業情報を見る

設立 1964年
従業員数 28名
平均年齢 -

求人情報全2件

【いわき/転勤無】電気施工管理（主任候補）◆大規模工事実績あり（サッカー場・庁舎）/◆月残業10h

～大規模工事実績あり（いわきグリーンフィールド、いわき合同庁舎）/昨年賞与4.8か月分/残業月10h程度/手当充実◎/福島県優良建設工事表彰など表彰歴多数～ ■業務内容：クライアントの規模に応じて異なりますが、複数現場の電気工事施工管理をお任せします。・見積もり～商談・工事フローの設計・協力会社や社内人員の調整・材料手配、予算管理・現場への引き渡し～アフターフォローまで実施（両面型で顧客折衝、協力会社コントロールが可能） ■業務詳細：（1）民間・公共工事などの小工事（請負金額が100万円未満ぐらいのもの）を施工管理（2）大工事（公共工事などの）の施工管理をしている監理技術者の補佐・施工管理（予算、納期、出来形、品質、安全、写真記録）の一部をサポートという形で担当・メンバーの管理（マネージメント） ※監理技術者の補佐と小工事の管理の比重は半々ぐらいとなります。 ※同時に並行している複数の施工現場の全責任を持って対応を進めていただきます。 ■本ポジションの魅力： ◎現場施工管理では、裁量を持って業務を進めることができます。 ◎大規模工事の施工管理経験より、責任をもって工事を完成させ、社会的（インフラ整備／補強工事）にも必要とされる仕事の達成感を味わえます。 ■期待されること：将来的に1級電気施工管理技士を取得し、監理技術者になれるようなスキルを身に着けていただくこです。 ■キャッチアップ体制： ※経験スキルに応じて手厚いサポートを行っております。 ◇新人研修（1週間から～10日ほどかけて会社のことについて学んでいただきます）・安全管理に関する座学・工事の基礎について座学・実務研修（実際に現場に出向いて情報のキャッチアップ）など ◇OJT研修（1～2年の期間で先輩社員がメンターになります） ◇社長／事業部長面談　（直近の状況についてヒアリング、評価や昇給の説明など） ■大和電設工業株式会社について：優良建設工事表彰も多数受賞する当社は、いわきグリーンフィールド改修整備事業、いわき合同庁舎電気設備改修工事、公営住宅整備等、幅広い施工実績を持ちます。はたらき方改革にも積極的に取り組んでおり、2017年から継続して健康経営優良法人にも認定されております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞福島県内の現場住所：福島県受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：福島県いわき市平上荒川字桜町55-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～380,000円＜月給＞ 190,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮して決定します。 ※所定労働時間1分を超えたらその時分に応じた金額を別途支給します。 ■昇給：あり※1月あたり3,000円～20,000円（前年度実績） ■賞与：年2回※計4.8ヶ月分（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

第四北越リース株式会社

リース

新潟県新潟市中央区南笹口1-2-1

企業情報を見る

設立 1974年
従業員数 72名
平均年齢 -

求人情報全1件

【新潟】法人営業◆第四北越フィナンシャルグループ/年休125日(土日祝)・残業15H◆

◆東証プライム上場・第四北越フィナンシャルグループ/第四北越銀行と連携/顧客と長期的に関係性を築いていきたい方へおすすめ/年休125日(土日祝休み)/残業15時間前後/手当充実/マイカー通勤可◆ ■リースとは？お客様がお選びになった物件（機械・車等）をリース会社が購入し、そのお客様に対して賃貸する取引です。リース会社はその賃貸料を受け取ります。 ■職務内容：第四北越フィナンシャルグループの一員として、新潟県内外の企業様をお取引相手に、リース業務（一般リース・オートリース・割賦販売・その他）の営業を担当していただきます。・企業様等が選択した機械設備等を当社が購入し、その企業様に対して、比較的長期に渡って賃貸する取引を「リース取引」といい、リース会社は、その賃貸料を受け取ります。・入社後は、先輩社員動向によるＯＪＴで業務習得を図っていただきます。・業務上、車（社有車）を運転する機会があります。 ■リース営業の仕組み企業様等が選択した機械設備等を当社が購入し、その企業様に対して、比較的長期に渡って賃貸する取引を｢リース取引｣といい、リース会社はその賃貸料を受け取ります。入社後は、先輩社員同行によるOJTで、業務習得を図っていただきます。業務上、車（社有車）を運転する機会があります。 ■職場環境・第四北越フィナンシャルグループの一員として、地域経済に貢献し、地域とともに発展していくことを目指しております。・当社の社員は、中途入社の方も多く、別職種からの入社も多いので、同業種からの方はもちろん、別職種からの転職希望の方も大歓迎です。・年間休日が125日、月平均所定外労働時間は15時間で、所定労働時間も月の3～4日を除き7時間25分と勤務体系は同業他社比優位となっております。〇本社で研修後、支店への転勤の可能性があります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社営業部住所：新潟県新潟市中央区南笹口1-2-1　第四北越銀行新潟駅南支店2階勤務地最寄駅：信越本線／新潟駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞燕三条支店住所：新潟県燕市仲町3-3 第四北越銀行燕支店3階勤務地最寄駅：弥彦線／燕駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞新発田支店住所：新潟県新発田市住吉町3-4-28 第四北越銀行新発田西支店3階勤務地最寄駅：白新線／新発田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円＜月給＞ 250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：有 ■賞与：年2回(5.6か月分 ※前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

新潟吉野石膏株式会社

機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー

新潟県新潟市北区太郎代901-1

企業情報を見る

設立 1965年
従業員数 45名
平均年齢 -

求人情報全1件

※未経験歓迎【新潟市】石膏ボードの製造職◇家の壁や床に使う製品◎研修体制充実◇手当充実◎
- NEW
【面接1回で採用／基本土日休／マイカー通勤可◎作業服は支給・無料で使えるお風呂、シャワーや洗濯機あり／1か月間はじっくり研修！】＜求人のポイント＞ ◎家の壁や床に使われる！快適な住環境を作る商品を作る！ ◎入社後1か月はしっかり研修あり、初めての方も安心！ ◎基本土日休み／弁当代補助やお風呂など働く社員をサポート！ ■職務内容：建材として、家の壁や床などに使われる、石膏（せっこう）ボードの製造をお任せします。＜具体的な業務内容＞・機械オペレーター └監視業務がメイン。機械に紙や薬剤のセッティングなどを行います。＜石膏ボードができるまで＞（1）焼き石膏に水を混合し泥状にした石膏を紙と紙の間に流し込む（2）ボードを乾燥機に送り込み、乾燥させる（3）ボード製品を寸法どおりにカットする（4）製品検査をした後、フォークリフトで製品倉庫に格納する ■入社後の流れ：・入社後は、約1か月間の研修を行います。石膏ボードができるまでの工程を、実際に体験しながら学んでいきます。・社内研修終了後、現場配属となり、三交替勤務となります。 ■働き方：・3班3交替制＜シフト＞・07:45～16:05 ・15:45～00:05 ・23:45～08:05 ※シフトは1週間ごとに変わります。毎日勤務時間が変わるということはないため、身体への負担が軽い環境です。・残業時間：平均6h程度 └有給などで休みの社員がいる際にフォロー対応が発生し、その際に残業が発生するイメージです。・基本土日休み（月に1～2回土曜出勤あり） ■働く環境：・洗濯機と乾燥機、お風呂とシャワーあり（全て利用料は無料）・作業服やヘルメット等支給・弁当代補助あり（会社手配）・マイカー通勤可、無料駐車場あり ■組織構成：・三交替勤務は21名（7名ずつのチームです） ※20～60代まで幅広い年代が活躍しています。 ■当社について：吉野石膏グループ内の石膏ボード専用製造工場であり、グループ全体の全国シェアはトップクラスです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：新潟県新潟市北区太郎代901-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 340万円～540万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：179,000円～300,000円その他固定手当/月：30,000円＜月給＞ 209,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■その他固定手当：住宅手当5,000円＋交替手当25,000円（平均） ■昇給：あり ■賞与：年2回（過去実績4.42か月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

日本アバカス株式会社

通信キャリア・ISP・データセンター

山形県山形市十日町4-3-31日本アバカスビル

企業情報を見る

設立 1984年
従業員数 65名
平均年齢 -

求人情報全4件

【山形市／転勤無】電気通信／電気工事◆年休127日・土日祝休／残業平均月10h／福利厚生◎

■業務内容：電気工事・電気通信工事の施工管理業務です。・工事施工及び作業監督業務・主に低圧電気工事（AC100V／200V系）・LAN工事（UTP・光） ◇UTPケーブル敷設作業（天井内、フリーアクセスフロア内） ◇UTPケーブル（Cat6等）成端作業 ◇光ケーブル融着作業 ◇各種測定作業・電気通信工事（AP取付など）・ラック設置及びサーバー等機器実装作業 ■当社について：当社は第一貨物株式会社、太平興業株式会社を中核としたDTホールディングスのグループ企業で、1984年に第一貨物の子会社として創業しました。山形県では、唯一のIBMパートナー企業であり、ITの知識と技術・熱い心をもった専門集団として、ハードウェア販売、ソフトウェアの開発を行い、企業のITに関するお困りごとを、システム開発など幅広いソリューションで解決し、お客様から信頼される真のパートナーであり続けます。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県山形市十日町4-3-31 日本アバカスビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：150,000円～220,000円その他固定手当/月：15,000円～25,000円固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間38時間0分/月～22時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 205,000円～285,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（前年実績：最大60万円）※会社業績により期末賞与 ■団体奨励金：基準給20,000円/月（支店実績より加算) ■個人実績歩合：平均10,000円/月（個人実績より算出）モデル年収：大卒26歳年収330万（固定残業代＋固定手当20,000 円＋実績手当10,000 円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社波里

食品・飲料メーカー（原料含む）

栃木県佐野市村上町903

企業情報を見る

設立 1973年
従業員数 175名
平均年齢 42.8歳

求人情報全1件

年間休日最大130日以上も可／経験不問の製造職
- NEW
［1］人気スイーツの製造大福・どら焼き・団子・焼き菓子・季節限定スイーツなど、 “店頭で必ず見かける”商品の製造を担当します。できたての団子に海苔を巻く、パック詰めする、冷凍大福を箱に入れるなど、シンプルで覚えやすい作業が中心です。スーパー・コンビニ・百貨店向け商品やキャラクターコラボ商品にも携われる、「自分の仕事が世の中に並ぶ」やりがいの大きいポジションです。［2］香ばしい胡麻の製造胡麻の焙煎やペースト商品の製造を担当します。原料を自動機へ補充し、完成したペーストを袋詰めするなど、香ばしい香りに包まれながら進める仕事です。食品が好きな方、香りのある職場で働きたい方にぴったり。「食べることが好き」がそのまま仕事の楽しさにつながる環境です。［3］米粉の製粉オペレーターお米から米粉をつくる製粉工程を担当します。原料補充、機械の動作確認、製粉状態のチェック、簡単な機械の手入れ、袋詰めなどが中心。工程の多くは自動化されており、重い製品の運搬はロボットが担当。人の力だけに頼らない“負担の少ない製造環境”を実現しています。［4］米粉・きな粉などの梱包・出荷家庭用の米粉・胡麻・きな粉・スーパーフードなどを梱包します。 3～6名のチームで、機械から出てきた商品を段ボールへ入れていく作業が中心。ラインのスピードはゆっくりで、水分補給や小休憩も取りやすい環境です。協力しながら進める、雰囲気の良いチーム作業が魅力です。

栃木県足利市・佐野市／転居を伴う転勤なしマイカー通勤OK！希望を考慮して配属先を決定します。［1］和楽スイーツファクトリー栃木県足利市多田木町1313-1 ［2］足利胡麻工場栃木県足利市寺岡町680-1 ［3］本社工場栃木県佐野市村上町903 ［3］辰巳米工場栃木県佐野市村上町549 ［4］本社工場栃木県佐野市村上町903 ※各工場間で移動となる可能性があります ※受動喫煙対策：工場内禁煙

★月収事例 ━━V━━━ 月収25万4,060円～31万8,910円の実例あり！基本給だけではなく、住宅手当(全員支給)・家族手当・残業手当などを用意しています。【Aさん】 ━━V━━━ 月収254,060円内訳：・月給／19万円・通勤手当／1万8,750円・残業手当／1万4,310円（10時間）・住宅手当／2万円・家族手当／1万1,000円【Yさん】 ━━V━━━ 月収31万8,910円内訳：・月給／22万円・通勤手当／1万670円・残業手当／5万7,240円（40時間）・住宅手当／2万円・家族手当／1万1,000円ーー・月給（基本給）19万円～22万円 ※経験・キャリア・社内規定等を考慮して決定します。 ★キャリアパス ━━V━━━━━━━━━ ＼入社2年で係長へ昇格した実績も。／当社では、年齢や社歴だけでキャリアが決まるわけではありません。仕事の習熟度や日々の姿勢、頑張りを評価します。＜キャリアステップ＞一般スタッフ ↓ リーダー ↓ 主任 ↓ 管理職製造経験を活かし、入社から2年で係長へ昇格した実績もあります。

株式会社テイセンテクノ

自動車部品メーカー

栃木県河内郡上三川町大字鞘堂2-1

企業情報を見る

設立 1997年
従業員数 90名
平均年齢 -

求人情報全10件

【上三川町／未経験歓迎】防災設備のメンテナンスエンジニア（消防車など） ◆東証プライム上場G／土日休
- NEW
【年休116日・完全週休2日制（土日）・フレックスタイム制あり／住宅手当、家族手当など福利厚生充実◎】 ■職務概要：消防車（消火＋救助の機能を持つ車両）や関連設備の点検・修理・メンテナンス業務を担当します。 ■業務詳細： ▼最初はここから（入社～半年）・先輩との同行（現場作業の見学）・点検作業の補助・作業記録・写真整理 ※いきなり一人で対応することはありません！ ▼慣れてきたら・簡単な部品交換や調整・不具合箇所の確認 →原因の考え方を学ぶ ▼将来的には・一人での修理対応・設計・製造部門への改善提案・技術窓口としての対応 ※段階的にスキルアップできる環境です！ ■この仕事の特徴《》扱うのは“特別な消防車” 近年、消防現場では人手不足が進み、複数台での出動が難しいケースが増えています。そこで当社が扱う、「1台で消火も救助もできる消防車」は人手不足が進む消防現場でニーズが高く、社会的に重要な役割を担っています。《技術がしっかり身につく》・すべてオーダーメイド製品・機械構造や故障原因の理解が深まる →どの業界でも通用する技術力を習得可能《将来のキャリア》・品質保証・設計部門・技術窓口 →「直すだけで終わらない」幅広いキャリアの選択肢あり。 ■研修・異動について：技術習得のため、東京・千葉エリアのグループ会社で研修を行う可能性があります。・期間：1～3年程度・内容：座学＋実機を用いた研修 ※経験や状況に応じて相談しながら決定 ■働き方 ★フレックスタイム制 ★平均残業：約30時間／月 ※12～2月は繁忙期（案件集中のため） ※今後は休日数増加など改善も検討中 ■組織品質保証部：9名未経験からスタートした中途社員が多数活躍中 ■当社について：・東証プライム上場・帝国繊維グループの一員として、消防・防災分野に特化した車両の製造・設計を行っています。特に、消火と救助の両方を担う消防車に強みがあり、この分野では国内トップクラスの実績を誇ります。また、国土交通省・警察庁・海上保安庁など官公庁向けの車両も多く手掛けており、景気に左右されにくい安定した事業基盤があります変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：栃木県河内郡上三川町大字鞘堂2-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円/月21日間勤務想定その他固定手当/月：4,000円＜想定月額＞ 204,000円～304,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回　計4.3ヶ月(前年度実績) ■昇給：年1回 ■年収想定条件：残業月30時間、扶養家族2名。住宅手当（条件あり） ■固定手当：食事手当：4000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

藤田エンジニアリング株式会社

サブコン

群馬県高崎市飯塚町1174-5藤田ビル

企業情報を見る

設立 1964年
従業員数 249名
平均年齢 42.2歳

求人情報全23件

【業種未経験歓迎／群馬県高崎市・太田市】法人営業◆産業・空調機器／東証スタンダード上場／残業20時間

～創業96年の子会社9社をもつ総合設備工事会社／売上高277億円／完全週休2日制／ワークライフバランス◎／資格取得支援制度あり～ ■業務内容：当社にて産業機器・空調機器の営業業務をお任せいたします。 ■業務詳細：産業用機器・空調システム機器・低温環境システム機器などのソリューション営業をご担当いただきます。当社は日立の特約店として、90年以上幅広い製品を取り扱っています。 ■教育体制：製品ラインナップが多く、顧客に提案できるソリューションが幅広いです。その分、キャッチアップは大変な部分もありますが、勉強会や先輩からのOJTで丁寧に指導いたします。 ■働く環境：所定労働時間は7時間45分で、残業は月20時間程度です。完全週休2日制（土日祝休み）で年休124日と休みもしっかりととれ、プライベートと両立しながらメリハリをつけて働けます。平均勤続年数は14.7年で長く働ける環境です。 ■資格取得支援：当社では、業務に必要な資格取得の支援や、知識を身に付けるための研修参加を奨励しており受験料、交通費、通信費等の負担をしています。社員の学びを応援する社風です。 ■藤田グループの特徴：（1）藤田グループは空調・衛生工事、電気工事などの建設工事関連、および情報通信事業等を行っており、近年は検査装置やメンテナンス、除菌除塵装置の開発等も手がけつつ業態を広げています。小水力発電や太陽光発電等、再生可能なエネルギー関連事業にも力を入れ、海外での事業展開もスタートしています。（2）藤田グループは創業96周年を迎えました。これまで顧客への信頼を何より大事にしてきた結果、群馬県内はもとより、栃木県や埼玉県等の近隣県にも活躍の場を広げています。顧客満足第一の高い技術力を誇り、地元企業との信頼関係を培い「設備といえば藤田」と言ってもらえるまでに成長してきました。

＜勤務地詳細1＞本社住所：群馬県高崎市飯塚町1174-5 藤田ビル勤務地最寄駅：JR信越本線／北高崎駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞太田支店住所：群馬県太田市小舞木町361-1 勤務地最寄駅：東武伊勢崎線／太田駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 380万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～250,000円固定残業手当/月：47,000円～60,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 257,000円～310,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（1.32％～ 1.52％※前年度実績） ■賞与：年2回（700,000円～1,200,000円　※前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

鹿島エレクトロニクス株式会社

その他

群馬県北群馬郡吉岡町陣場203

企業情報を見る

設立 1975年
従業員数 260名
平均年齢 -

求人情報全1件

製造オペレーター／未経験歓迎／年間休日125日／賞与年2回

＼この仕事のポイント！／ ◎特別な技術やスキルは一切不要！ ◎入社後の研修で業務をしっかりレクチャー！ ◎複数名で業務を進めるため、わからないことはサポートし合える！＜　お任せするのは…？　＞様々な電子機器の心臓部ともいえる基板の製造をお任せします。製造する基板は産業機器、医療機器、車載機器と業界を問わず幅広い分野で活躍中。基板の製造は専用の大型マシンを使って行いますが、そのマシンの操作が主な業務となります。＜　具体的には…？　＞ ■EMS事業部（本社）・実装ラインのオペレーション／マシン操作・実装機へ電子部品の供給・その他材料の補給・製品毎に実装ラインの切替作業・設備の簡易メンテナンス・検査機のオペレーション・2D3Dを使った実装済み基板の検査 ■半導体事業部（本社／九州事業所）・半導体製品のマシン操作・マシンへの製品供給／製品入替え作業・梱包・その他　＜　入社後研修を実施　＞ 1カ月目:マニュアルに則った研修からスタート　　　　業務の流れや基本知識を習得 2カ月目:最初は入力作業など簡単な業務で現場デビュー　　　　業務の幅を広げながらひとり立ちを目指します 3カ月目:ひとり立ちの目安は2カ月～3カ月程　　　　基本的にラインは複数名で担当する為　　　　分からない事があってもすぐにフォローしてもらえる環境＜　1日の流れ（昼勤の場合）＞ 8:30　出社／朝礼 ▼ 9:00　機械の日常点検 ▼ 9:30　生産準備／機械稼働 ▼ 10:00　オペレーション業務 ▼ 12:00　休憩 ▼ 13:00　オペレーション業務 ▼ 17:00　引継ぎ業務 ▼ 17:30　退社＜　鹿島エレクトロニクス株式会社の強み　＞ 1975年の設立以来、自社開発製品と並行してEMS（電子機器の受託生産）事業も行っています。様々な製造ノウハウを持っているからこそ実現できる高い品質と対応力は各業界から評価を得てきました。

【群馬県北群馬郡／転勤なし／車通勤OK 】 ■群馬本社／群馬県北群馬郡吉岡町陣場203 ＜アクセス＞ ■本社／『群馬総社駅』から車で15分【福岡県福岡市／転勤なし／自転車通勤OK 】 ■九州事業所／福岡県福岡市博多区豊1丁目10番62号＜アクセス＞ ■九州事業所／地下鉄『東比恵駅』から徒歩8分　　　　　　／最寄りのバス停（豊1丁目）まで徒歩5分（『博多駅』までバスで約7分）受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

月給20万円～35万円＋各種手当＋賞与（年2回）（月給23.5万円は保証） ※年齢・経験・スキル等を考慮して決定します ※交替勤務手当を別途支給します

フジセン技工株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

栃木県足利市南大町400-6

企業情報を見る

設立 1987年
従業員数 120名
平均年齢 -

求人情報全1件

ものづくり総合職（製造・生産技術）／いま注目の半導体産業業界

半導体を支えるのは“人の手”です。 AI、EV、スマートフォン――。世界中の最先端技術は、半導体なくして成り立ちません。その半導体をつくる「製造装置」の製造が、私たちの仕事です。図面を見ながら部品を取り付けたり、配線をつないだりしながら一台の装置を完成させる感覚は、プラモデルやミニ四駆を組み立てる面白さに近いものがあります。もちろん最初から図面が読めなくても大丈夫！先輩が工具の使い方から教え、設計・検査・品質管理とも連携しながら一つずつ覚えていけます。下記、いずれかの業務を担当していただきます。 ※配属先は希望や適性に応じて決定します。 ※面接時に見学を予定しています。　◇◇◇ ◎組立半導体製造装置の組立・配線・調整を担当します。設計・品質管理・検査スタッフとも連携しながら、一台ずつ装置を完成させます。・ネジ締め作業・部品の組立・配線、配管、微調整 ◎検査完成した製品が、仕様通りかをチェックする工程です。・外観、動作チェック・図面に基づく確認・測定器を使った検査 ◎機械加工（切削加工） NC旋盤やマシニングセンタを使い、金属部品を削り出す工程です。・機械操作・プログラム作成、入力・加工後の検査、仕上げ ◎板金加工金属板を切断・折り曲げし、装置のフレームなどを製作します。・レーザー加工、ベンダー加工・CAD／CAMデータ作成 ◎溶接加工各工程で作られた部品を溶接し、一つの製品として仕上げる工程です。・半自動、TIG溶接・仕上がり確認、微調整　◇◇◇ ＼経験者には、工場を進化させる仕事も。／生産技術では「もっと早く」「もっと安全に」「もっと高品質に」をテーマに、製造現場をアップデートしていきます。設備・治具の開発や工程改善に加え、AI・IoTを活用した自動化・DXの推進など、未来のものづくりを支えるポジションです。 ◎生産技術職・製造工程の改善、効率化・設備、治具の設計、導入・DX、自動化の推進・品質、生産性向上に向けた分析、改善

【転勤なし／地元近郊地域・県外からのIターン・Uターン歓迎！】足利工場／栃木県足利市南大町400-6 板金工場／群馬県太田市東新町685 ※上記の2つの工場は歩いて移動できる距離です。＜アクセス＞国道50号線／植木野交差点より車で1分北関東自動車道／太田桐生ICより車で6分東武伊勢崎線／野州山辺駅より車で5分 ※受動喫煙対策：あり（社内禁煙／屋外喫煙所設置） ※車、バイク通勤可／無料駐車場完備

＜1年目＞・想定年収事例：368万8545円～438万8112円・想定賞与事例：73万1325円～81万2175円・想定月収事例：24万6435円～27万6480円 ※残業、手当により25万以上可能 ※下記、基本給のため、該当する各種手当をプラスし、上記の給料事例になります。 ◎大卒以上（基本給） ───・───・─── 月給21万6000円　（未経験）月給24万円　（経験者）大卒以外（基本給） ───・───・─── 月給20万8000円　（未経験）月給22万6000円　（経験者） ■生産技術（基本給） ───・───・─── 月給25万5000円 ※経験・年齢考慮のうえ、決定します ※前職給与査定あり

株式会社東京電機

精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー

茨城県つくば市桜3-11-1

企業情報を見る

設立 1920年
従業員数 205名
平均年齢 -

求人情報全11件

【つくば】非常用発電装置の性能検査◆転勤、夜勤無／年休128日◆創立100年超／老舗発電装置メーカー
- NEW
＼経験を活かし更なる活躍へ・創立100年超老舗企業・年休128日・腰を据えてスキルアップ目指せる◎／ ■当社について：株式会社東京電機は、防災用・非常用自家発電装置の設計・製造・据付・メンテナンスまでを一貫して手がける専門メーカーです。 ■募集背景：地震・台風・豪雨などの自然災害が多発する日本において、非常用電源の確保は社会インフラとして不可欠なものになっています。需要拡大に伴い、品質を支える体制強化のため、品質保証・検査職の新メンバーを募集します。 ■業務概要：製造部門から独立した品質保証部門にて、非常用発電装置（完成品）の性能検査を担当していただきます。 ■業務詳細：・製造現場での完成品検査（品質保証部門が独立して実施）・非常用発電装置の完成帯における性能検査 ※建築業界に関わる仕事のため、大規模な建設現場に関与する機会あり ■検査内容例：・エンジンへの注油作業・注水作業・各種性能確認・動作チェック・消防法を中心とした法規・認証対応業務 ■ 社内検査と現地対応のイメージ社内検査：8 現地対応（出張）：2 ※現地での検査・立ち会い作業もありますが、必ずチームで行動し、単独作業はありません。 ■ 出張・現地作業について：外出・出張頻度：多い方で週3回程度主なエリア：茨城県内が中心（全国対応あり）立ち会い時間：1回あたり2～3時間程度 ※全国各地の建設現場に行く機会があるため、幅広い知識と経験を積むことで、より幅広い案件に関わるチャンスも広がります。 ■ キャリアパス：入社後は、検査業務を通じて製品・構造・法規の理解を深めていただきます。将来的には以下の上流の工程や業務についても携わって頂く予定です。・検査基準・検査フローの策定・品質保証部門の中核メンバー・後輩指導・教育担当 ■会社・求人の魅力：当社は、防災・非常用自家発電装置において業界トップクラスの実績を持つメーカーです。災害時にも電力を止めない製品は、病院や金融機関、商業施設などで幅広く採用されています。長年培った発電機技術を強みに、社会インフラと人々の生活を支え続けています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社工場住所：茨城県つくば市桜三丁目11番地1 勤務地最寄駅：TX線／つくば駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 320万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：165,000円～260,000円その他固定手当/月：9,000円＜月給＞ 174,000円～269,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定・その他固定手当/月 :食事手当9,000円・賞与：年2回　（前年度合計5カ月分）※業績による・昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社日昌製作所

自動車部品メーカー

茨城県日立市滑川町1-9-10

企業情報を見る

設立 1960年
従業員数 280名
平均年齢 43.0歳

求人情報全2件

【茨城/日立】設備保全◆職種未経験歓迎！／土日休／残業月10H／自動車部品などを製造する老舗メーカー

～＜茨城・日立勤務／転勤なし＞未経験歓迎！設備の保全業務／創業65年×世界シェア40％製品あり◎／マイカー通勤可／土日休・残業月10H◎～自動車用電装部品を中心に、自社で生産機械の製作から実際の製品の製造まで一貫して行う当社にて、生産機械のメンテナンス・修理対応を担当いただきます。 ■仕事内容：＜予備保全業務＞自社で稼働している生産設備の故障やトラブルを未然に防ぐため、部品の寿命や稼働時間などの基準をもとに定期的な点検や部品交換を行います。＜事後保全業務＞設備や機械が実際に故障したり不具合が起きた際、その原因を特定し修理・部品交換を行います。（修理期間は数時間～1週間程度） ※業務に慣れてきたら、新たな生産設備をつくる業務（生産技術業務）もお任せする可能性がございます。未経験からでも徐々に機械や設備のプロを目指していただける環境です。 ■働き方：・年休118日（土日休み）、残業月10時間程度で夜間作業はございません。・住宅手当や公的資格取得支援あり・現在、同業務は3名で担当しております。 ■入社後について：入社後は先輩と一緒にOJTで学びながら、徐々に製品知識や業務内容を覚えスキルを身につけていきます。大体3年程度かけて独り立ちを目指して頂きます。入社1年後には地元大手電機メーカーの合宿研修（1週間）を受講いただき、図面制作やグループ発表にて業務知識を深めていきます。 ■当社の特徴：創業65年の老舗メーカーで、製造に使う生産設備まで自社で作ることができる技術力が強みです。機械がどのように作られ動くのかを間近で学べるのでスキルアップにつながります。世界シェア40％超の製品もあり、2021年からは国分プレス工業グループの一員として安定成長をしております。 2014年にベトナム工場を開設し、グローバルに事業を展開しております。「誠実」を大切に、社員一人ひとりが“ものづくり”のプロとして成長できる環境です！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：茨城県日立市滑川町1-9-10 勤務地最寄駅： JR常磐線／日立駅受動喫煙対策：その他（屋外喫煙可能場所あり）変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 330万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～280,000円＜月給＞ 235,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定・賞与：（前年度合計2カ月分）※業績による・昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【茨城/日立】設備保全◆土日休／残業月10H／転勤無し・車通勤可／自動車部品等を製造する老舗メーカー

～＜茨城・日立勤務／転勤なし＞機械や製造業に携わったことがあり、手に職をつけたい方へ／創業60年以上、売上高60億円の安定企業／マイカー通勤可／土日休・残業月10H◎～自動車用電装部品を中心に、自社で生産機械の製作から実際の製品の製造まで一貫して行う当社にて、生産機械のメンテナンス・修理対応を担当いただきます。 ■仕事内容：＜予備保全業務＞自社で稼働している生産設備の故障やトラブルを未然に防ぐため、部品の寿命や稼働時間などの基準をもとに定期的な点検や部品交換を行います。＜事後保全業務＞設備や機械が実際に故障したり不具合が起きた際、その原因を特定し修理・部品交換を行います。（修理期間は数時間～1週間程度）業務に慣れてきたら、新たな生産設備をつくる業務（生産技術業務）もお任せする可能性がございます。＜生産技術業務＞生産ライン用の設備設計・製作・据付・調整現場からの改善要望に基づく設備の改造・保守対応 ■入社後について：入社後は先輩と一緒にOJTで学びながら、徐々に製品知識や業務内容を覚えスキルを身につけていきます。入社1年後には地元大手電機メーカーの合宿研修（1週間）を受講いただき、図面制作やグループ発表にてさらに業務知識を深めていきます。 ■働き方：・年休118日（土日休み）、残業月10時間程度で夜間作業はございません。・住宅手当や公的資格取得支援あり・技術部 FAシステム課に配属予定で、現在は60代の顧問・部長、40代の課長、30代・20代の若手社員が在籍しております。少人数体制で、一人ひとりの裁量が大きく経験を活かしやすい環境です。 ■当社の特徴：創業65年の老舗メーカーで、製造に使う生産設備まで自社で作ることができる技術力が強みです。機械がどのように作られ動くのかを間近で学べるのでスキルアップにつながります。世界シェア40％超の製品もあり、2021年からは国分プレス工業グループの一員として安定成長をしております。 2014年にベトナム工場を開設し、グローバルに事業を展開しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：茨城県日立市滑川町1-9-10 勤務地最寄駅： JR常磐線／日立駅受動喫煙対策：その他（屋外喫煙可能場所あり）変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～320,000円＜月給＞ 250,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定・賞与：（前年度合計2カ月分）※業績による・昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社筑波銀行

地方銀行

茨城県土浦市中央2-11-7

企業情報を見る

設立 1952年
従業員数 1,207名
平均年齢 41.2歳

求人情報全12件

総合職採用（法人・個人営業）／未経験歓迎／年休121日以上
- NEW
◆希望と適性に応じて、法人ソリューション営業、もしくは個人ソリューション営業のいずれかのポジションをお任せします。【法人ソリューション営業】 ■顧客企業の経営課題解決 ■融資の相談 ■審査 ■実行の手続き ■企業の財務分析や担保物件の管理など【個人ソリューション営業】 ■投資信託・保険などの金融商品の提案や販売 ■マイホーム、マイカー購入などの個人ローンの相談、融資 ●　個々の特性に合わせた研修を実施　● ………………………………………………… 入社後は個々の経験やスキルに合わせ、各種研修やOJTなどを通じて育成していきます。階層（年次）別・業務別に細かく研修を組むので、未経験の方も安心してチャレンジできます。筑波銀行では、自身の成長を感じながらキャリアアップできる環境を整えています。また、「行内兼業制度」を新設し、行員が新しい業務に挑戦できる機会を提供しています。これにより、成長と意欲の向上を図っています。（詳細は原稿下部に記載） ●　フェアで適正な評価制度　● ……………………………………… 当行の魅力の一つは評価制度。頑張った分しっかり評価する社風なので、年齢に関係なく若いうちから大きな業務に携わることもできます。また、自身で考えたことをお客さまに提案できるなど、個人の考えを尊重する雰囲気もあるのが当行の魅力です。 ●　お客さまに寄り添える関係　● ………………………………………… お客さまが「最初に相談したい銀行」＝「ファースト・コール・バンク」としての存在感の確立を目指しています。地域で長年築き上げてきた信頼関係のもと、日々近い距離感でお客さまと接することができるのが当行の強みです。

【茨城・栃木・千葉・東京／U・Iターン歓迎】下記、いずれかのエリアに配属となります。 ■本店営業部／茨城県土浦市中央2-11-7 ■そのほか当行本支店（営業拠点：茨城県62箇所、栃木県2箇所、千葉県2箇所、東京都2箇所） ※勤務地は居住地を考慮し、ご相談のうえ、決定いたします ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり／屋内全面禁煙（就業時間中は禁煙、休憩時間中は指定の場所での喫煙が可能です） ※下記の勤務地一覧以外の支店・龍ケ崎支店／茨城県龍ヶ崎市3613　[最寄り駅]竜ケ崎駅・境支店／茨城県猿島郡境町429-3　[最寄り駅]南栗橋駅

月給28万円～81万4,000円＋諸手当＋賞与 ※経験・スキルなどを考慮して決定します ※残業代は別途全額支給

青山特殊鋼株式会社

鉱業・金属製品・鉄鋼（商社）

東京都中央区新川2-9-11PMO八丁堀新川

企業情報を見る

設立 1956年
従業員数 319名
平均年齢 45.2歳

求人情報全8件

【兵庫】法人営業／ノルマKPIなし／残業10H以下／寄り添う既存営業／創業110年／年休127日

◆ノルマ・KPIなし、顧客を思い誠実に対応する既存営業／繁忙期の残業10時間以内／頑張り、努力が評価軸／売り込みではなく、寄り添いを重視◆ ■3点魅力 ◎自動車や航空宇宙、身の回りの製品等、さまざまな産業で重要な役割を果たしている特殊鋼を販売します。”縁の下の力持ち”として日本のモノづくりを支え続けるお仕事です！ ◎110年続く信頼があるからこそ、お客様に「売り込む」営業ではなく、パートナーとして「寄り添う」営業活動ができます！ ◎平均勤続年数15年以上、育休取得後復帰率100%、年間休日127日、有給消化率68.57%で働きやすい環境です。残業はほとんどなく、繁忙期でも10時間以内におさまります。 ■業務内容：大手重工メーカー様等に対し特殊鋼の営業活動を行っていただきます。・既存のお客様へ定期的にコンタクトを取り、ニーズを獲得・仕入先様へ見積りを依頼（必要に応じて加工外注先へ委託）・納期管理、出荷管理をし、社内外と協力しながらお客様へ納品 ※お客様が必要な時に提案ができるよう、情報収集が重要な仕事です。常に変わり続けるニーズを捉え続けるため、きめ細やかな対応ができる人に向いています。 ■組織構成・営業７名（副部長、課長３名、主任２名、担当１名）、営業事務５名が在籍しています。勤続年数が長いので業務理解の深い先輩方から学べる環境です。・社内の風通しがよく、アットホームな雰囲気です。会社主催で慰安旅行に行ったり、社員間の交流を深める機会があります。 ※中途入社実績：様々な業界職種からジョインしており、未経験の方も大歓迎です！ ■当社について： ◇110年以上続く特殊鋼商社です。特殊鋼等の仕入れからお客様への卸を通して製造業の発展に貢献しています。 ◇大手製造業からベンチャー企業にわたる顧客のニーズに開発・調達・物流など様々な切り口で対応しています。 ◆こんな方お待ちしております！・顧客志向を第一に考えられる方・長期的に腰を据えて営業を行い方・ノルマ、予算よりも、頑張り、努力を重視する方その他、本求人に魅力を感じられた方からのご応募お待ちしております！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞兵庫営業所住所：兵庫県明石市二見町南二見22-15 勤務地最寄駅：山陽電鉄本線／東二見駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：191,000円～247,000円その他固定手当/月：53,000円＜月給＞ 244,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記給与は、経験・能力等を考慮の上、決定いたします。 ※その他固定手当：営業手当 3,000円／月、住宅手当 50,000円／月 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月、12月）　※昨年度実績5.79ヶ月 ■モデル年収：35歳主任645万円、45歳課長900万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

旭ダイヤモンド工業株式会社

電子部品メーカー

東京都千代田区麹町2-4-1麹町大通りビル13F

企業情報を見る

設立 1937年
従業員数 2,064名
平均年齢 -

求人情報全13件

【急募！千葉/袖ヶ浦市】工場経理◇プライム上場／ワークライフバランス◎／ダイヤモンド工具メーカー
- NEW
【年間休日125日／完全週休二日制／福利厚生充実／高速加工や精密加工に適したダイヤモンド工具の老舗専業メーカー／国内シェアトップクラスのグローバル企業】 ■主な職務内容：【工場経理】・四半期決算および月次決算業務（経費精算、債権債務管理、固定資産管理など) ・工場管理会計全般、システム管理など・会計監査および内部監査対応（国内・海外出張を伴う業務も有り）・労務管理・総務関連等 ■当社の特徴・魅力：・経営理念「モノづくりをもっと面白く」を掲げ、目指す姿として「唯一無二」「永続的な成長」「働きがい」を標ぼうしています。・ダイヤモンドの硬さを活かし、「切る」「削る」「磨く」というモノづくりの基本行程を担う産業用工具メーカーです。ダイヤモンド工具業界における国内シェアトップクラス企業として、主に電子・半導体、輸送機器、機械、石材・建設業界に対し、製品を展開しています。・海外展開としては、欧米、アジアなど13ヶ国にグループ会社を保有しています。グローバルブランドとしての地位を確保するために、海外売上高の拡大に向けた取り組みを推進しています。・今まで蓄積してきた情報やノウハウを活用し、ダイヤモンド工具の可能性を広げ、様々な用途開発を実現させながら、ダイヤモンド工具のプロ集団を目指していきます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞千葉工場住所：千葉県袖ケ浦市椎の森385-42（袖ケ浦椎の森工業団地）受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～850万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～450,000円＜月給＞ 250,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

東京福山通運グループ（合同募集）

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

東京都江東区越中島3-6-15（東京福山通運株式会社）

企業情報を見る

設立 1944年
従業員数 648名
平均年齢 -

求人情報全2件

配送ドライバー／未経験歓迎／基本土日休み
- NEW
＜各社共通＞＼ドライバー業務が初めての方も、負担なくスタートできます／あなたにお任せするのは、1日1社分の荷物のみを担当する「貸切運転手」という働き方。運ぶ荷物は医薬品やエアコン、室外機、建築資材などがメインで、4tトラックで運べるものを幅広く取り扱います。1日の運転時間は6時間、走行距離も100～200kmほど。深夜や宿泊を伴う長距離配送も一切ありません。配送先が事前に分かっているので、ルートのパターンを覚えればOK！「毎日知らない場所へ行く」という不安もなく配送業務に集中できます。【配送業務の流れ】出社後に点呼確認 ▼ お客様先を訪問 ▼ 荷物の積み込み ▼ 指定されている配送先（工場や倉庫など）に荷物をお届け＜仕事のPOINT＞ ◎明確な基準で、努力や成果を正当評価！当グループでは給与の決定の際、集荷・配送件数や荷物の個数、重量、走行距離を自動的に算出して金額へと反映しています。頑張ればその分数字へと直結するので、自信と安心感を持って仕事に取り組めるはずです！ ◎充実したサポートで、一人前になるまでしっかり支えます！入社後の2～3ヶ月は、先輩社員が同乗して丁寧に指導。荷物の積み方、降ろし方、運転するルートなどを教えながら、着実に成長できるようしっかりと育てていきます。支店長が「そろそろ任せられそうかな」と判断した後は、ついにトラックドライバーとして独り立ち！安心してドライバーデビューを果たせます。

【マイカー通勤可、転勤なし／U・Iターン歓迎！】 ◆東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城・栃木・群馬・大阪の各拠点 ◎勤務地はご希望に応じます！＜東京福山通運株式会社＞ ◎東京 ■足立センター／足立区入谷6-1-1 ■葛西支店／江戸川区臨海町4-3-1 ★積極採用中 ◎神奈川 ■相模原北流通センター／相模原市中央区田名字赤坂3700-1 ◎埼玉 ■宮代流通センター/南埼玉郡宮代町和戸横町1-1 ■越谷支店／越谷市流通団地1-4-3 ■坂戸支店／坂戸市赤尾字池田832-1 ◎千葉 ■千葉営業所／千葉市中央区末広5-2-14 ◎茨城 ■つくば支店／つくば市島名字高田前152-1 ■鹿島営業所／神栖市深芝22-11 ◎栃木 ■足利支店／足利市野田町字米田1120‐13 ◎群馬 ■高崎北支店／高崎市元島名町字中子1217-1 ＜オー・エス・エス＞ ◎大阪府 ■大阪直配センター／摂津市鳥飼本町3-1-35

＜各社共通＞月給26万円～48万円＋賞与年2回 ※上記は固定残業代（40時間分／3万2000円～7万円）と、一律支給の集配手当の最低保証額6万円を含む。残業代の超過分は全額支給。 ※経験・スキルを考慮して決定。【研修期間中（入社後2ヶ月間）の給与】月給23万円～32万円（固定残業代40時間分／4万9260円～5万8160円を含む） ※超過分は追加支給。【エリア別月収例】 ●東京都、神奈川県　　　：月収29万円～48万円 ●埼玉県、千葉県　　　　：月収27万円～47万円 ●栃木県、茨城県、群馬県：月収26万円～45万円 ●大阪府　　　　　　　　：月収27万円～47万円
事務職／未経験歓迎／上場グループの安定経営／転勤なしも選べる
- 締切間近
＜各社共通＞ ★未経験から安心スタートできる環境あり★ 【ステップ1】まずは配属先の上司・先輩の指示を受けながら、簡単な事務作業にチャレンジ！例えば… 　・お客様からの問い合わせ（荷物など）対応　・毎日の伝票処理やお金の管理　・書類作成や備品購入や管理　・庶務などの業務になります。マンツーマンに近い形で一つひとつの業務について、丁寧に教えます。わからないこと、困ったことがあれば気軽に聞いてくださいね。【ステップ2】仕事に慣れてきたら「管理業務」にチャレンジ！例えば… 　・売上や労務管理　・効率的な事務所運営の企画提案～実現　・顧客獲得＆売上拡大に向けた企画提案～実現など、現場の円滑な物流を支えるための重要な業務をお任せします。あなたの何気ない指摘や発案から、ドライバーをはじめみんなが働きやすくなる環境づくりを実現！多くの人や社会にも広く貢献できますよ。【ステップ3】現場の状況に応じて一部、現場作業をお手伝いいただく場合も。例えば・着荷時の荷物の仕分け作業・突発で梱包作業など、事務所のみんなで一致団結して取り組むことで、様々なハードルを乗り越える達成感を得られ、スタッフ同士の信頼がさらに深まります！【将来、選べるキャリアパス】 ◎事務職を長く続けたい方（一般職）　⇒転勤がなく、同じ事務所で腰を据えて長く事務の仕事を続けることができます！ ◎管理職へとキャリアアップしたい方（総合職）　⇒各営業所の管理業務を経験しながら、ゆくゆくは　「課長」「所長」「本部の経営幹部メンバー」　　へのステップアップを目指せます！

【マイカー通勤OK★U/Iターン歓迎！】東京・埼玉・愛知・大阪・滋賀の各拠点のいずれか ★ご希望を考慮して勤務地を決定します ★一般職採用の場合、原則転居を伴う転勤はありません＜東京福山通運株式会社＞ ◎東京 ■本社（江東区）★積極採用中 ■足立センター　 ■東京流通センター　★積極採用中 ◎埼玉 ■坂戸支店　★積極採用中 ■大宮西支店　★積極採用中＜株式会社オー・エス・エス＞ ◎愛知 ■名古屋センター ◎滋賀 ■滋賀センター ◎大阪 ■大阪直配センター

■東京都月給24万円～36万円＋賞与年2回 ■埼玉県月給23万円～35万円＋賞与年2回 ■大阪府・愛知県月給23万円～35万円＋賞与年2回 ■滋賀県月給22万円～34万円＋賞与年2回 ※年齢・経験・スキルを考慮し、加給・優遇します。

沖電気工業株式会社

総合電機メーカー

東京都港区虎ノ門1-7-12虎ノ門ファーストガーデン

企業情報を見る

設立 1949年
従業員数 4,389名
平均年齢 43.6歳

求人情報全82件

生産企画◆通信インフラ製品／モノづくりの司令塔／プライム上場【埼玉/本庄】26OKI-29

【営業・設計・工場を繋ぎ、モノづくりの“司令塔”として生産現場全体を動かす中核ポジション／OKIの通信インフラや通信機器の製品に関わり、社会価値の提供と、より効率の良い生産計画でOKIの利益創出に貢献】 ■採用背景：受注増加および製品移管に伴い生産量の拡大が見込まれており、安定した供給体制を維持しつつ、より効率的な生産計画の実現に向けた体制強化が目的です。 ■業務内容：本庄工場にて通信製品および通信インフラ製品の生産計画立案を担当します。営業・設計・事業部と連携し、案件進捗や需要情報を収集しながら生産計画を策定し、納期遵守に向けた全体統制を担います。図面や手配情報を基に、生産管理システムを活用して部材発注から出荷まで一連の流れを管理し、生産・調達・品質・生産技術と連携しながら進捗・品質・コストのバランスを調整します。加えて、生産高・原価・棚卸などの数値管理を行い、計画・見込・実績を統合的に把握します。ERPや工程管理、図面管理など複数システムを横断的に扱うため、情報整理力と正確性が求められます。 ■業務の魅力：・受注から出荷まで一貫して関与し、工場全体を動かす司令塔の役割・通信インフラや通信機器を支える製品に関わり、成果を実感できる・原価・在庫・進捗まで幅広い管理スキルを体系的に習得可能 ■働く環境：本庄工場の生産企画部に配属となり、製品領域ごとに分かれた組織で業務を進めます。配属予定の生産企画第二課は8名（男性3名・女性5名）で構成されており、風通しの良い環境で多部門と連携しながら業務を進めます。年齢構成は20代前半と50代が比較的多く、将来の中核人材として長期的な活躍が期待されるポジションとなります。 ■働き方：・残業は月20時間程度（繁忙期変動あり）・出社中心（必要に応じてテレワーク相談可）・マイカー・バイク・自転車通勤可（駐車場無料） ■キャリアパス：生産企画業務を通じて、開発～受注～出荷まで事業全体の知識を習得。担当領域の拡張や通信製品領域へのローテーションもあり、将来的には業務改革の推進や管理職、または専門性を磨くスペシャリストとしての成長が可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本庄工場住所：埼玉県本庄市小島南4-1-1 勤務地最寄駅：高崎線／本庄駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～850万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～420,000円＜月給＞ 240,000円～420,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、年齢を考慮の上、当社社内規程に準じ決定します。 ※上記年収は諸手当（時間外手当20時間）を含む金額です。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
生産企画◆社会インフラ中心の安定需要／モノづくりの司令塔／プライム上場【埼玉/本庄】26OKI-27

【営業・設計・工場を繋ぎ、モノづくりの“司令塔”として生産現場全体を動かす中核ポジション／OKIの社会インフラを支える製品に関わり社会貢献性の高い事業に貢献】 ■採用背景：受注増加および製品移管に伴い生産量の拡大が見込まれており、安定した供給体制を維持しつつ、より効率的な生産計画の実現に向けた体制強化が目的です。 ■業務内容：本庄工場にて、社会インフラ製品（道路・消防・防災等）の生産計画立案を担います。営業・SE・SIと連携し案件進捗を把握しながら、サービスイン計画や顧客立会計画に基づき工場の生産スケジュールを策定します。図面や営業手配情報を受け取り、生産管理システムを用いて部材発注から出荷処理までの一連を管理します。また、生産・調達・品質・生産技術など多部門と連携し、進捗・部材・品質を横断的に管理しながらQCDを確保。生産高・原価・棚卸などの数値管理も担います。加えて、QCサークルや業務改革プロジェクトへの参画を通じて改善活動を推進し、状況によってはリーダーとして関係者を巻き込みます。複数システム（ERP・図面管理・部品管理等）を活用し、情報を整理しながら意思決定に繋げる役割であり、調整力と正確性、継続的な学習姿勢が求められます。 ■業務の魅力：・製品受注から出荷までを一貫して俯瞰し、工場全体を動かす役割・社会インフラを支える製品に関与し、成果を身近に実感できる・原価・在庫・進捗などの管理スキルを体系的に習得可能・複数部門との連携を通じて、調整力・巻き込み力が磨かれる ■働く環境：本庄工場の生産企画部に配属となり、製品領域ごとに分かれた組織で業務を進めます。配属予定の生産企画第一課は12名（男性9名・女性3名）で構成されており、年齢構成は20代前半と50代が比較的多く、将来の中核人材として長期的な活躍が期待されるポジションとなります。 ■働き方：・残業は月20時間程度（繁忙期変動あり）・出社中心（必要に応じてテレワーク相談可）・マイカー・バイク・自転車通勤可（駐車場無料） ■キャリアパス：生産企画業務を通じて、開発～受注～出荷まで事業全体の知識を習得。担当領域の拡張や通信製品領域へのローテーションもあり、将来的には業務改革の推進や管理職、または専門性を磨くスペシャリストとしての成長が可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本庄工場住所：埼玉県本庄市小島南4-1-1 勤務地最寄駅：高崎線／本庄駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～850万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～420,000円＜月給＞ 240,000円～420,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、年齢を考慮の上、当社社内規程に準じ決定します。 ※上記年収は諸手当（時間外手当20時間）を含む金額です。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社大岩マシナリー

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

東京都大田区大森南3-10-18

企業情報を見る

設立 1948年
従業員数 242名
平均年齢 49.7歳

求人情報全6件

【上越市／未経験可】メンテナンスエンジニア（設備機器の専門商社）◆資格取得支援有／育成◎年休130日

◇荏原製作所の大手代理店！快適でクリーンな空間づくりを支援し、商業施設や工場の環境改善に寄与 ◇在宅・直行直帰可！年休130日・有給休暇取得促進・住宅手当あり当社は、空調・冷熱・風水力・環境設備機器の販売・施工・保守を手がける企業です。 ■業務内容上越・長野エリアを中心に下記領域のメンテナンスを担当いただきます。上越：公共上下水道インフラ設備関連長野地区：民間の空調／冷熱／送風設備 ※現場は2名体制で担当しますので１人前になるまでフォローも万全です。 ※当面は上越エリアでの業務が中心となります。 <扱う商品> 公共上下水道施設のポンプ他機械設備／水処理設備、民間施設・民間工場のポンプ／送風機／給排水／冷熱機器など、揚排水機場のポンプ設備／電気設備＜働き方＞・1日1～2件の現場対応（1日で終わる作業～1ヶ月以上の工事まで様々・毎日違う現場です）・公共工事の場合は協力会社を使った現場管理も担当します。・新潟県内全域／長野県北信エリアを担当いただきます。 ■研修制度・入社日より5営業日に渡り製品知識の基礎やシステムの操作方法を説明・上司・先輩社員と同行しながら、技術を身に着けていきます。・年2回程度、フォローアップ面談を人事にて実施しています。 ■組織構成：新潟支店（上越市）は男性8名、女性1名（事務）：計9名　で構成されています。その他長野市駐在所：男性2名、新潟市営業所：男性2名、女性1名とも連携しながら進めています。 ■魅力・公共施設の仕事が多く、社会貢献性が高いです。地域インフラを支えるやりがいがあります。（上下水道、浄水場、田んぼへの揚水など）・製品知識を習得する必要はありますが、分からないことは社内で確認ができるため、学習意欲がある方は活躍できます。資格取得支援もあり、エンジニアとして機械・電気・制御まで幅広く学べます。 ■当社について：・同社は荏原製作所の元社員が創業し、代理店契約を締結しております。また、三菱電機住環境システムズとも代理店契約を結び、同社製品の取り扱いも行っています。・商業ビルの空調機や百貨店の冷凍冷蔵ショーケース等、様々な場所で当社の技術や製品が活用されています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞新潟支店住所：新潟県上越市新光町 3-16-3 勤務地最寄駅：信越本線／直江津駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 420万円～453万円＜賃金形態＞月給制 ※年齢や居住地等により、予定年収より上下する場合がございます。＜賃金内訳＞月額（基本給）：207,400円～224,400円＜月給＞ 207,400円～224,400円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収には業績賞与は含まれていません。 ※残業（35H/月）、住宅手当14,000円想定 ■賞与：あり（年間4ヶ月分） ■昇給：あり（評価制度に基づき2、3年に1度） ■業績賞与：有（実績）2022年度…345,000円、2023年度…502,000円、2024年度…1,053,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

大森機械工業株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

埼玉県越谷市大字西方2761

企業情報を見る

設立 1957年
従業員数 649名
平均年齢 -

求人情報全7件

【愛媛／SI歓迎】社内SE／サーバー・NW運用◆平均残業20H／土日祝休◆設立60年以上黒字経営◎

～国内トップクラスシェア包装機メーカー／食品・医薬品を支える社会貢献性／60年以上黒字経営の安定基盤／社会インフラを支える技術／働き方◎～ ◆業務内容情報システム部門の一員として、社内ITインフラ全般の運用・改善・企画業務で、ネットワーク、サーバー、セキュリティ関連等の業務をご経験に応じご担当していただきます。 ◆具体的な業務内容・ネットワーク関連：社内ネットワーク(LAN/WAN)の運用・管理、ネットワーク機器(NWスイッチ、ルータ、FWなど)の運用・保守(NW機器の構築業務はございません)等・サーバ関連：Windows Server(物理/仮想)を中心としたサーバ運用管理・Active Directory環境の運用管理(ユーザ/端末管理、GPO、WSUS 等)等・セキュリティ関連：社内情報セキュリティ対策の強化・改善・セキュリティルール/運用手順の策定・見直し、ヘルプデスク等 ◆出張について年に複数回(繁忙期の場合は平均月一)、本社/営業拠点への出張あり。出張期間については日帰り～1泊が多い(長くて1週間以上)。全拠点対象(西日本メイン) ◆緊急対応社内システム停止時の緊急呼び出しの可能性あり(ご担当頂く業務で変動)半期に1回程度有(緊急時のみ在宅対応) ◆組織構成新居浜オフィス勤務1名／本社(埼玉)勤務4名の社員5名で構成されています。今回は新居浜オフィスの増員になります。 ◆研修について経験・習熟度により異なりますが、入社後は本社研修（最大3ヵ月）がございます。 ◆当社について大森機械工業株式会社は、埼玉県越谷市に本社を構える自動包装機の総合メーカーです。食品・医薬品・日用品向けに、包装機械や包装システムラインの設計・製造・販売を行い、国内外で高い評価を得ています。受注生産（オーダーメイド）で顧客のご要望に合わせた包装システムを提供しています。創業以来、常に時代のニーズに応じたオリジナルな包装機器を開発し続けています。 1948年創業以来、技術革新を重ね、IMA社との提携やグローバル展開も推進しています。変更の範囲：当社の定める業務

＜勤務地詳細1＞新居浜オフィス住所：愛媛県新居浜市政枝町3丁目1-9 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞新居浜オフィス住所：愛媛県新居浜市政枝町3丁目1-9 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 475万円～573万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：196,000円～241,000円その他固定手当/月：82,000円～92,000円＜月給＞ 278,000円～333,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※想定年収は月平均20時間残業をした際の想定年収です。 ■賞与昨年度実績：約4.0カ月分（賞与2回）※通常賞与に加え業績により決算賞与有（直近3ヵ年の実績で、2024年度/2025年度決算賞与実績有）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【長岡】メンテナンスエンジニア◆自動包装機シェアトップクラス◆自動包装機シェアトップクラス◆

～自動包装機／オーダーメイド製造／安定基盤／社会インフラを支える技術～ ◆業務内容顧客先工場にて、自社製包装機械の据付から試運転、保守・メンテナンス、修理対応まで一貫してご担当いただきます。また、業務に関連する消耗部品の提案および販売にも携わっていただきます。 ◆具体的な業務内容・据付および試運転：新規導入時の設置作業および安定稼働に向けた各種調整業務・保守、メンテナンス：既存顧客への定期点検や不具合発生時の修理対応・部品提案：修理や保守に伴う交換部品や消耗品の提案、販売 ※機械の据付や修理において、壁面や床面への固定など、建物や地面に加工を伴う作業は発生しません。 ◆入社後の流れ専門的な技術知識は入社後に習得いただける環境です。機械の修理対応にとどまらず、お客様とのコミュニケーションを大切にできる方を歓迎しています。特に、丁寧な対応や明るい挨拶を心がけられる方や、お客様の課題解決に積極的に取り組みたい方に適したポジションです。 ◆入社後のキャリアメンテナンスエンジニアとして経験を積みながら、専門性を高めてスペシャリストとして活躍いただくほか、拠点責任者や営業職へのキャリアチェンジなど、幅広いキャリアパスを描くことが可能です。 ◆配属先情報配属先は社員12名で構成されています。内訳は正社員10名（うちメンテナンスエンジニア6名）、シニア2名です。 ◆当社について大森機械工業株式会社は、埼玉県越谷市に本社を構える自動包装機の総合メーカーです。食品・医薬品・日用品向けに、包装機械や包装システムラインの設計・製造・販売を行い、国内外で高い評価を得ています。受注生産（オーダーメイド）で顧客のご要望に合わせた包装システムを提供しています。創業以来、常に時代のニーズに応じたオリジナルな包装機器を開発し続けています。1948年創業以来、技術革新を重ね、IMA社との提携やグローバル展開も推進しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞長岡営業所住所：新潟県長岡市新産2-1-4 和同新産センタービル勤務地最寄駅：JR上越線線／長岡駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 468万円～565万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：173,000円～213,000円その他固定手当/月：82,000円～92,000円＜月給＞ 255,000円～305,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績：4.0カ月分(賞与2回) ■固定手当（ライフプラン手当を含む）：82,000円~ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社川辺製作所

金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー

東京都大田区矢口1-20-19メゾン・ル・シエール2F

企業情報を見る

設立 1954年
従業員数 32名
平均年齢 40.0歳

求人情報全9件

【長野／未経験歓迎】モノづくりを支える営業技術◆大手メーカー取引多数／年休120日・転勤なし

～創業70年以上の安定メーカー／営業未経験からモノづくりのプロへ／大手メーカーとの取引多数／飛び込み・テレアポなし／年休120日・残業平均月15時間／転勤なし～ ■募集背景事業拡大に伴う組織強化のための募集です。現在活躍する営業技術メンバーの次世代育成を見据えた育成前提の採用です。独り立ちまでは約3年を想定しており、経験よりもコミュニケーション力や学ぶ意欲を重視しています。プラスチック業界経験者のキャリアチェンジも歓迎します。 ■この仕事の魅力 ◎営業未経験からモノづくりの専門知識を習得可能 ◎飛び込み営業・テレアポなしの既存顧客中心 ◎図面・材料・金型などの技術知識を基礎から学べる ◎3DプリンターやCAD・CAEを活用した提案ができる ◎将来的には営業技術部門の中核人材として活躍可能 ◎土日休み・年間休日120日・転勤なし ■職務概要営業技術とは、お客様と社内の技術部門・製造部門をつなぎながら、最適な製品づくりを実現する仕事です。精密プラスチック部品の営業技術として、既存顧客への提案活動を担当いただきます。単に製品を販売するのではなく、「軽量化したい」「コストを抑えたい」といったお客様の課題を伺い、技術的な視点から解決策を提案します。 ■業務内容・既存顧客への定期訪問、ニーズのヒアリング・精密プラスチック部品の提案、見積作成・受注案件の進捗管理・製造部門や金型設計担当との仕様調整・CAD、CAEを使用した提案資料作成・3Dプリンターを活用した試作品の作成および提案・量産立ち上げまでのフォロー ■入社後の流れ入社後は教育資料やOJTを通じて、図面の見方やプラスチック材料、金型、成形加工の基礎知識を学びます。その後は先輩社員との同行を通じて提案方法を習得いただきます。独り立ちまでは約3年を想定しており、焦らず段階的に成長できる環境です。 ■配属部門営業技術部営業技術課への配属です。20代～60代まで幅広い年代が活躍しており、部署間の連携も活発で相談しやすい環境です。 ■当社について当社は精密プラスチック部品メーカーとして、高精度歯車をはじめとした製品を手掛けています。自動車・OA機器・医療分野のモノづくりを支えており、国内外へ事業を展開し成長を続けています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞長野事業所住所：長野県下伊那郡松川町元大島2930-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円その他固定手当/月：9,000円＜月給＞ 209,000円～309,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■その他固定手当：住宅手当 ■賞与：年1回※計2.00ヶ月分（前年度実績） ■昇給：年1回※1月あたり0～14800円（前年度実績） ■該当者には資格手当など支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【長野／下伊那郡】製造経験を活かして生産管理へ◆未経験歓迎／年休120日

～高精度歯車など精密プラスチック部品に強み／海外にも拠点を展開し事業拡大中／2024年完成の新社屋／製造経験を活かして生産管理へキャリアチェンジできる環境～ ■募集背景生産管理部門の組織強化に向けた増員募集です。将来的な組織強化を見据え、製造業経験を活かして生産管理へ挑戦したい方を育成前提でお迎えしたいと考えています。 ■この仕事の魅力 ◎大手メーカーとの取引多数 ◎生産管理から将来的なリーダー・管理職も目指せる環境 ◎2024年完成の新社屋勤務 ◎土日休み・年間休日120日・残業平均15時間 ◎50代課長によるOJTで段階的に成長可能 ◎転勤なし／長野で長く働ける ■業務内容精密プラスチック部品の製造を行う当社にて、生産管理業務をお任せします。生産管理とは、お客様からの注文に対して「いつ・何を・どれくらい作るか」を管理し、製造現場が円滑に稼働できるよう調整する仕事です。お客様と製造現場の間に立ち、モノづくりを支える役割を担います。・受発注管理・生産管理システムへのデータ入力・成形材料や副資材の在庫管理、発注・社内製造部門との生産計画調整・協力会社への発注、納期管理・生産スケジュール管理・取引先との電話、メール対応・入出荷対応・フォークリフトによる荷下ろし作業 ■入社後の流れ入社後は課長によるOJTを通じて、受発注業務や在庫管理など基礎業務からスタートします。まずは生産管理システムへの入力や在庫確認を行いながら業務の流れを学び、徐々に生産計画や納期調整などにも携わっていただきます。分からないことはすぐに相談できる環境のため、生産管理未経験の方も安心してスタートできます。 ■キャリアパス受発注や在庫管理から経験を積み、生産計画の立案や顧客対応など、担当領域を広げていただきます。将来的には担当顧客を持ち、生産管理全体を担う中核メンバーとしての活躍を期待しています。経験や実績に応じてリーダーや管理職へのステップアップも可能です。 ■当社について当社は精密プラスチック部品の射出成形加工・金型製作を行っています。高精度歯車など精密部品に強みを持ち、自動車・OA機器・医療分野向け製品を展開。国内外に拠点を持ち、安定基盤のもと成長中です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞長野事業所住所：長野県下伊那郡松川町元大島2930-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 250万円～300万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円その他固定手当/月：13,000円＜月給＞ 213,000円～313,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します ■賞与：年1回※計2.00ヶ月分（前年度実績） ■昇給：年1回※1月あたり0～14,800円（前年度実績）フォークリフト運転技能講習修了者の方は優遇いたします。資格をお持ちの場合、月給が1～2万円程度UPし年間で約30万円の収入増が見込めます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

カンロ株式会社

食品・飲料メーカー（原料含む）

東京都新宿区西新宿三丁目20番2号　東京オペラシティビル 37階

企業情報を見る

設立 1950年
従業員数 705名
平均年齢 -

求人情報全1件

製造スタッフ／年休126日／賞与実績5.9ヶ月／借上社宅有

当社の製造工場にて、代表商品である『ピュレグミ』や『金のミルク』といった飴・グミの製造作業を担当していただきます。＼作業内容はマニュアル化されてるので安心♪／【製造作業の流れ】 ▽STEP1 原料を機械に投入して飴やグミを成形 ▽STEP2 機械で商品を個別包装 ▽STEP3 手作業や機械で箱詰め・梱包して出荷【入社後の流れ】最初の3ヶ月は教育担当のインストラクターが付いて徹底サポート！食品衛生・労働安全・作業手順・ルールなど、基本からしっかり教えます。実際に手を動かしながら覚えられるため工場勤務が初めての方でも安心して覚えられる環境です！【各工場紹介】各工場の紹介動画をYouTubeで公開しているので、下記の検索ワードでぜひチェックしてみてください。【カンロ】松本工場紹介ムービー【カンロ】朝日工場紹介ムービー【カンロ】ひかり工場紹介ムービー

【希望を最大限考慮】長野県（松本市・朝日村）または山口県（光市）の当社工場いずれかにて勤務＜松本工場＞長野県松本市大字笹賀6002-4　最寄り駅：南松本駅、平田駅＜朝日工場＞長野県東筑摩郡朝日村大字古見字柳久保2216-1　最寄り駅：塩尻駅＜ひかり工場＞山口県光市小周防高尾568　最寄り駅：島田駅 ※マイカー通勤OK（無料駐車場完備） ※受動喫煙対策／工場内全面禁煙

■月給22万2000円以上＋各種手当＋賞与年3回（過去実績5.9ヶ月） ※試用期間3ヶ月／待遇変更なし ※経験・能力などを考慮して決定します

キヤノン株式会社

精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー

東京都大田区下丸子3-30-2

企業情報を見る

設立 1937年
従業員数 23,931名
平均年齢 44.4歳

求人情報全116件

機械系エンジニア／デジタルプリンティング事業／最大9連休OK

ご経験や希望に応じて、各プロジェクトでの業務を担当。キヤノンでは、製品の一生を見守るエンジニアとして、フロー全体を把握できるよう、成長をサポートします。 ※入社後は、できることから業務スタートが可能です【1】インクジェットデバイス設計・開発プリンターの心臓部ともいえるインクジェットデバイスの設計・開発を担当・流体制御・半導体・MEMS・電気・メカ・材料など各専門領域での設計・開発・シミュレーション解析による設計検証・多領域の専門家チームと協業しながら製品を完成させる【2】機械設計（デジタル複合機）オフィス向けからフォトブック製作向けまで、複合機の機械設計全般を担当・3D-CADを用いた部品・機構の設計・シミュレーション・部品試作・各種実験による機能検証・特許出願・量産工場での製品立ち上げ【3】機械設計・機構設計（インクジェットプリンター）家庭用から産業用まで幅広い製品ラインナップのプリンター設計を担当・事業・デザイン・電気・ソフト部門と連携した仕様策定・機構設計・3D-CADによる設計から図面化・量産品質の確保まで一貫して担当・新包装材開発・検証装置開発などSDGs対応業務＜キャリアパス＞ ■入社～数年専門領域の担当エンジニアとして設計・開発・検証業務を習得 ■中堅プロジェクトリーダーとして複数メンバーの取りまとめ、開発全体の進行管理を担う ■ベテラン技術統括・マネジメント層へ。製品開発の方針策定や後進育成に携わる

【1】インクジェットデバイス設計・開発【3】機械設計・機構設計（インクジェットプリンター）矢向事業所／神奈川県川崎市幸区塚越3丁目451番地【2】機械設計（デジタル複合機）取手事業所／茨城県取手市白山7-5-1　※マイカー通勤可能（規定あり） ★受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

■月給27万円～53万円 ※上記月給は最低金額。年収及び月給は、経験・スキルを考慮の上決定 ※通勤手当、時間外手当は別途支給
物理・化学系開発（複合機用トナー・インク・化成品・プロセス）

当社では現在、下記の分野で物理・化学の技術者募集しております！【1】電子写真方式で用いられる化成品の設計者（取手事業所）・トナー、感光体、キーパーツなどの精細・高品質な要素・技術開発【2】商業印刷機器、複合機の次世代プリンティングエンジンのデザイン（取手事業所）・複合機、プリンター、商業印刷機器に搭載する電子写真方式の画像形成プロセスを設計【3】インクジェット用インク設計・材料合成・量産（矢向事業所）・機能性ポリマー材料設計・合成・処方・量産検討【4】インクジェットプリンターのプリンティングエンジンをデザインする技術者（矢向事業所）・画像設計や本体制御（ヘッドの駆動制御・本体の吸引回復制御など）を設計

【1】電子写真方式で用いられる化成品の設計者【2】商業印刷機器、複合機の次世代プリンティングエンジンのデザイン・取手事業所／茨城県取手市白山7-5-1 【3】インクジェット用インク設計・材料合成・量産【4】インクジェットプリンターのプリンティングエンジンのデザイン・矢向事業所／神奈川県川崎市幸区塚越3-451 ※一部、社内規定内で自動車通勤可 ★受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

月給27万円～63万円 ※経験・スキルを考慮の上決定します。 ※時間外労働手当は別途支給します。

株式会社ブイテックス

機械部品・金型メーカー

東京都品川区南大井6-21-12大森プライムビル5F

企業情報を見る

設立 1949年
従業員数 256名
平均年齢 -

求人情報全9件

【ひたちなか】検査・測定／IT・ハイテク産業を支える真空バルブメーカー◆日勤・年休124日◆転勤なし
- 締切間近
【ニッチトップ/創業77年を超える老舗安定企業/半導体・宇宙工学・液晶ディスプレイ等様々なところで使われ、日本・世界の製造業を支えています/マイカー通勤可】半導体製造装置などに使われる真空バルブを、設計から製造まで一貫して手がける当社で検査・測定業務をおまかせします。 ■業務詳細真空バルブ製造に必要な部品の受入・検査・測定作業（1）取引先から納品される部品や自社内で機械加工された製品のキズの確認、測定器を用いた測定作業・・・キズは目視確認、測定作業はノギス・マイクロメータ・三次元測定機を用いて行います。（2）製品完成に必要な部品を専用の箱に集約・・・検査・測定作業を終えた部品を専用の箱に移し替えます。（3）付着した油分の洗浄作業・・・スチーム洗浄機・超音波洗浄機を用い、キズ・打痕に気をつけながら部品の洗浄作業を行います。（4）梱包・出荷作業・・・緩衝材と製品を専用の段ボール箱に同封し、出荷前作業・発送業務を行います。 ※オーダーメイド製品のため、製品組み立てに必要な部品は多種多様です。 ■製品・業務の特徴（現場イメージ）手で持てるサイズの製品が中心です製品が入った専用箱の重量は5～10kg程度が目安です素材はアルミニウム・ステンレスが中心（ステンレスの方がやや重量があります）重い物を持ち運ぶ場面は少なく、台車やカートラックを使用して移動します ■働き方・残業は月平均20時間程度・年間休日124日／有給は入社日付与（平均取得16.7日） ■成長・キャリア教育担当が付き、段階的に業務を習得。 ■当社について AI・EV・データセンターの拡大により、半導体市場は中長期で成長が続いています。ブイテックスは、半導体製造に不可欠な「高真空バルブ」というニッチ領域で高い技術力を持ち、大手メーカーの製造現場を支えてきました。2026年6月からはバルブ専業大手「キッツ」グループの一員となり、安定した経営基盤とグローバル展開力がさらに強化。量産では代替できないオーダーメイド製品を通じて、成長産業の中核を支える技術を磨ける点が大きな魅力です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東海工場住所：茨城県ひたちなか市足崎1263 勤務地最寄駅：JR常磐線／勝田駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 430万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～320,000円＜月給＞ 270,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※詳細に関しては面接時にお伺いくださいませ。 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与：7月、12月 ■昇給：4月 ※3年連続でベースアップ実績あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社小糸製作所

自動車部品メーカー

東京都品川区北品川5-1-18住友不動産大崎ツインビル東館

企業情報を見る

設立 1936年
従業員数 4,227名
平均年齢 43.2歳

求人情報全27件

生産技術／経験を活かす／年休121日／フレックス／残業ほぼ無
- 締切間近
生産技術の総合職募集です。これまでの経験や適性、希望を最大限考慮して配属先を決定します！【1】表面処理・表面処理技術（機能膜・加飾など）の開発・検査技術（撮影・画像処理・データ解析など）の開発・不具合解析および改善活動の推進　など【2】ライン開発・自動化設備（AI・ロボティクスなど）の開発・生産ラインの工程設計、設備仕様検討、量産化対応・品質向上・生産性向上に向けた課題抽出と工程改善・国内外の生産拠点への技術支援　など【3】プラント管理・ユーティリティ設備（電気・空調・給排水・ガス等）の保守・保全・ユーティリティ設備の更新・改修計画の立案、施工管理・安定稼働・省エネルギー化・点検自動化に向けた設備改善・工場・建物建設の計画立案、施工管理　など【入社後は…】まず3日間の安全教育（座学）を実施。その後、配属先の部門で業務をスタートします。配属後1週間ほどかけて、生産技術にある5つの各グループの役割や業務内容を学び、会社全体のものづくりの流れを理解していただきます。その後は、主担当の先輩社員のサポート役として実務に携わりながら、少しずつ業務の幅を広げていきます。独り立ちまでの約1年間は先輩社員がしっかりフォローしますので、安心して成長できる環境です◎ ◇POINT◇ 将来的には、海外出向メンバーに選ばれるチャンスもあります。世界各地の生産拠点で、現地スタッフと連携しながら生産ラインの立上げや技術支援に携わるなど、グローバルに活躍できる環境です。国内で培った技術やノウハウを世界へ展開する、スケールの大きな仕事に挑戦できます。

【静岡工場／車通勤可】静岡県静岡市清水区北脇500番地最寄駅：静岡鉄道線／狐ケ崎駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙転勤当面なし／転勤は想定していませんが、将来的に発生する可能性あり

月給24万円～38万円 ■モデル賃金： 25歳：470万円（大卒／入社3年目） 35歳：720万円（大卒／入社13年目）

三球電機株式会社

サブコン

東京都練馬区貫井5-24-18

企業情報を見る

設立 1961年
従業員数 260名
平均年齢 47.6歳

求人情報全2件

信号機の工事保守スタッフ／未経験歓迎／若手活躍中／賞与3回
- NEW
希望や適性に応じて、「工事」または「保守」を担当します。＜＜未経験でも安心！＞＞入社後は、先輩と一緒に現場へ行き工具の名前や作業の流れを覚えるところからスタート！いきなり一人で作業を任せることはありません。未経験の方も年単位でじっくり育成します。【1】工事職 ------------------- 信号機や道路情報板、防災無線などの新設・交換工事を行います。 1日で工事が終了する現場もあれば、半年程度かかる現場もあります。＜作業内容＞・工事の現場調査・作業実務対応・協力会社作業員への指示出し・現場の施工管理（スケジュール管理、資材管理・発注、安全管理など）・事務業務（作業報告書作成、届出書類の作成、報告業務など）＜工事内容＞・信号機、道路情報板の新設、移設、撤去・施設内の通信ケーブルやネットワーク設備の設置、整備工事・空港内の表示版の新設、撤去・光ケーブルや防災無線の設置、整備工事・街路灯の設置、移設、撤去　など【2】保守職 ------------------- 信号機や通信設備などが正常に動くよう点検やメンテナンスを行います。各拠点とも2名～3名の社員が担当しています。＜作業内容＞・設備の事前確認（資料確認など）・点検実務対応・点検後のメンテナンス対応・緊急保守対応 ※昼夜問わず、対応依頼があれば現場へ駆けつけます・管理業務・事務業務＜保守内容＞・信号機の定期点検・保守・通信設備、防災無線などの定期点検・保守　など

＜東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県・福岡県・佐賀県・長崎県での募集＞ ★勤務地はあなたの希望を考慮！基本的に転居を伴う転勤はありません！ ★本社のほか、全国の各支店、営業所や出張所にて勤務となります。【東京】本社／東京都練馬区貫井5-24-18　★積極採用中！【千葉】千葉支店／千葉県千葉市若葉区高品町294-3 【埼玉】埼玉営業所／埼玉県越谷市花田2-26-3 西部出張所／埼玉県狭山市中新田160-5 【神奈川】神奈川営業所／神奈川県横浜市金沢区福浦2-6-14 【福岡】福岡支店／福岡県福岡市博多区麦野6-27-25 【佐賀】佐賀支店／佐賀県佐賀市鍋島町大字八戸3174-1 杵島営業所／佐賀県武雄市北方町大崎1285-1 【長崎】長崎営業所／長崎県長崎市矢上町3-30 佐世保出張所／長崎県佐世保市卸本町1-199 ※各拠点の状況により、1カ月～2カ月程度の出張対応をお願いする場合があります。 ◎マイカー通勤OK（規定あり） ◎U・Iターン歓迎！ ◎受動喫煙対策／事業所内禁煙

月給23万2,000円～49万8,000円＋各種手当＋賞与年3回 ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。

三共化成株式会社

機械部品・金型メーカー

東京都千代田区飯田橋2-6-6ヒューリック飯田橋ビル4F

企業情報を見る

設立 1957年
従業員数 134名
平均年齢 -

求人情報全14件

【長野／信州中野】金型加工技術（金型の製作・組立・調整業務）◆プラスチック成形メーカー

【プラスチック精密金型及び精密部品の設計製造販売に強みを持つプラスチック成形部品の総合メーカー／医療部品まで幅広く対応可能な技術力に強み】 ■業務内容：自動車・産業機械・民生品・メディカル等に使用されるプラスチック精密成形品の生産に欠かせない金型の製作・組立・調整業務を中心に担当していただきます。 ■具体的には：各種放電加工機・研削加工機を使用しての新規金型のパーツ製作・組立、金型精度の調整・不具合分析と修正対応、金型メンテナンス、量産金型の修理・改善対応、生産計画立案、作業効率の改善等。 ■当社の事業内容：～金型製作から成形、後加工まで、一貫体制でお客様に満足いただけるプラスチック成形部品を提供～プラスチック精密金型及び精密部品の設計製造販売において、今後ますます皆様より信頼され必要とされる企業としてあり続けるため技術革新に果敢に挑戦し、全社一丸となって進化を続けていきます。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞信州中野工場住所：長野県中野市大字吉田字中川原1237 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～450,000円その他固定手当/月：50,000円＜月給＞ 250,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【岩手／陸前高田】製品設計（プラスチック成形/金型）◆プラスチック成形メーカー

【プラスチック精密金型及び精密部品の設計製造販売に強みを持つプラスチック成形部品の総合メーカー／医療部品まで幅広く対応可能な技術力に強み】 ■業務内容：・製品設計・開発設計・製品訴求のための要素技術検討など・量産性を考慮した機構設計、部品設計と金型起工など・量産化に向けた設計品質課題の改善設計と製品への反映など ■当社の事業内容：～金型製作から成形、後加工まで、一貫体制でお客様に満足いただけるプラスチック成形部品を提供～プラスチック精密金型及び精密部品の設計製造販売において、今後ますます皆様より信頼され必要とされる企業としてあり続けるため技術革新に果敢に挑戦し、全社一丸となって進化を続けていきます。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞陸前高田工場住所：岩手県陸前高田市竹駒町字相川146-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～540万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～400,000円その他固定手当/月：50,000円＜月給＞ 250,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社新進商会

倉庫業・梱包業

東京都港区三田2-17-25新進ビル

企業情報を見る

設立 1953年
従業員数 141名
平均年齢 47.0歳

求人情報全2件

【厚木】IT機器キッティング現場の管理※リーダー候補◆生産計画立案などもお任せ／創立85年の安定基盤

【マイカー通勤OK／平均勤続年数20年／国内外5,000社以上との取引実績◎年休121日／育休制度・実績◎残業20h～30h／退職金あり】＜こんな方におすすめ＞・生産現場でリーダーやマネジメント経験をお持ちの方・キッティング業務の経験をお持ちの方・チームをまとめながら業務を推進できる方 ■POINT ＜顧客のものづくりに関わるあらゆる業務を一括で請け負うBPO企業＞ 20年以上にわたって築き上げてきたアジアを中心としたグローバルネットワークを活かし、大手PCメーカーとの取引も多く、サプライチェーンをワンストップでサポートするBPOパートナーとしてのIoT業界の豊富な実績がございます。＜現場との距離が近く、キャリアアップが目指せる＞裁量を持って改善提案や業務効率化にも積極的に取り組んでいただくことを期待しており、将来的にはセンター運営や組織マネジメントなど、さらに上流の業務へチャレンジすることができます。 ■具体的な業務内容スマートフォン・タブレット・モバイルルーター、通信機器などの身近なIT機器に関するキッティング業務の管理をお任せします。本ポジションでは、現場作業を担当するのではなく、く生産計画立案からライン進捗・納期管理、スタッフ教育まで一貫して裁量を持って取り組むことができます。生産現場全体の運営を担うリーダー候補として現場をまとめながら、より効率的な生産体制づくりにも携わっていただきます。・生産計画の立案およびスケジュール管理・ラインの進捗管理、納期管理・契約社員、派遣社員など現場スタッフの管理・教育・本社および関係部署との調整、報告対応・業務改善や生産性向上に向けた取り組み ■配属先：製造部神奈川センターに配属となります。 ■就業環境について年休121日で、残業20～30h、育休制度・実績とプライベートとのバランスがとりやすい環境です。 ■当社について当社は、生産／物流／購買／調達支援をはじめ、メディア複製やマニュアル等の印刷などの幅広いサービスを展開。顧客の資材調達・製造・物流・品質管理など、「ものづくり」に関するさまざまなニーズを事業化することで、グローバル・サプライチェーン・カンパニーへと成長してきました。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞神奈川センター住所：神奈川県厚木市岡田３２１２受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 420万円～560万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～323,000円＜月給＞ 240,000円～323,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は評価により決定します ※月額（基本給）表示は諸手当・残業を含んでいません ※上記年収は諸手当・残業30時間分を含む想定年収になります ■賞与：年2回（計3ヶ月分）※過去実績賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

スターゼン株式会社

食品・飲料メーカー（原料含む）

東京都港区港南2-4-13スターゼン品川ビル

企業情報を見る

設立 1948年
従業員数 2,807名
平均年齢 40.5歳

求人情報全35件

【東京／昭島】未経験歓迎！営業事務・ピッキング◇プライム上場／年休122日

～年間休日122日／未経験◎／マイカー通勤可能／業界大手の食肉専門商社／大手外食チェーンで使用されるハンバーガーパティ等手がける～ ■業務内容：当社の事業は生産事業・食肉調達（国内、海外）、食肉加工品製造、食肉原料の販売と多岐に亘るなかで、当部は各営業拠点での販売に関わる部門であります。お得意様からの電話応対、商品の受発注から仕入・売上・請求といった内容を当社システム、Excelに入力するといった営業事務的な業務と現場でのピッキング作業になります。入社後しばらくは上記業務に従事いただきます。将来的には複数拠点を経験し事業所の業務管理責任者を目指すことも可能です。 ■業務詳細：・得意先からの受発注・伝票発行業務・在庫照合業務・当社システムへの仕入・売上情報の入力、Excel入力・電話応対、伝票整理・ファイリング・現場でのピッキング作業先輩社員が、一つ一つ丁寧に教えますので未経験の方も歓迎です。コツコツ続ける仕事が好きな方にピッタリな職場です。 ■キャリアパス・当面は得意先から受発注対応、伝票発行、仕入・売上・在庫チェックから請求までの事務的な業務と現場でのピッキング作業を行って頂きます。将来的には事務以外の営業所の総務・人事的な業務も携わることがあります。・ご本人の適性等を鑑みて、本社での経理部門への配属の可能性もあります。 ※入社3年目以降に異動希望を出せる社内公募制度もございます。 ■スターセングループについて：「食を通して人を幸せにするグローバルな生活関連企業を目指す」を経営ビジョンに掲げ、国内外で食肉関連事業を展開する食肉専門商社の国内トップカンパニーです。スターゼングループでは、従業員一人ひとりが自分の能力や個性を存分に生かして働ける職場づくりを進めることが企業全体の成長につながり、そして社会貢献にも結びついていくと考えています。今後、本格的な少子高齢社会を迎え生産年齢人口が減少していく中、ダイバーシティの考え方や、更なる女性の活用が企業成長への重要課題であると認識し、女性が働きやすい制度や仕組み作りを積極的に進めることで活躍の場を広げるとともに、「コンプライアンス経営」そして「環境への対応」など、企業の社会的責任に重点を置いた事業活動を積極的に推し進めていきます。変更の範囲：会社の定める業務（限定なし）

＜勤務地詳細＞昭島DC 住所：東京都昭島市武蔵野2-5-28 勤務地最寄駅：西武拝島線／西武立川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～240,000円＜月給＞ 220,000円～240,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は、残業手当25時間分を含めた想定年収となります。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。