42ページ｜会社・職場の環境【自動車通勤可】の求人募集がある企業一覧

株式会社豊運

住宅設備・建材メーカー

■本社大阪市東住吉区今川3-12-4 ■工場平田工場（福島県）秩父工場（埼玉県）富士山工場（静岡県）京都工場／京都第二工場岡山工場

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設立 1979年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全2件

工場長採用／初年度前職年収保証／秩父工場勤務／残業月10h

主には、「いつ・どれだけ製造するか」「人員は足りているか」「設備に問題はないか」「安全に作業できているか」など、工場全体を見ながら判断・指示を行います。入社後にすべてを一人で担うわけではなく、現場の社員や製造本部、経営層などと連携しながら工場を運営します。 ■「何を・いつまでに・どれだけ作るか」を決める前年の生産実績や営業部門の販売予測をもとに、生産計画を策定。実際の生産状況を確認し、受注量の変化や設備トラブルに応じて計画を調整します。 ■製品や原料の「在庫」を管理する生産に必要な製品・原料が不足しないよう、また過剰在庫にならないよう、適正な在庫量を管理します。 ■「安全に働ける工場」をつくる危険箇所や作業を確認し、事故防止対策を実施。熱中症対策や、原料サイロの点検時におけるフルハーネスの使用など、安全基準の徹底を図ります。 ■「誰が休んでも仕事が止まらない」体制をつくる社員の経験やスキルを把握し、複数の仕事を担当できるよう育成。急な欠勤や有休取得があっても生産ラインを止めない体制を整えます。資格取得の手配や安全教育も管理します。 ■工場の設備を「止めない」ための管理製造機械や設備の点検・修理を管理し、老朽化した設備の更新や新設備の導入計画も検討します。 ■工場の状況を会社に伝え、必要なことを提案する製造本部や製造部長、社長などに生産状況や人員・設備の課題を報告・相談。必要に応じて、人員補充なども提案します。

・秩父工場（埼玉）　埼玉県秩父市みどりが丘65 　※秩父本線「皆野駅」から車で11分　※無料駐車場完備 ★受動喫煙地策：あり

【初年度前職年収保証】 ◆月給 20万8800円～39万8800円 ◆年齢・経験・スキルを十分考慮のうえ決定 ◆経験によらず初年度は前職年収を保証します
経理職／初年度前職年収保証／大阪本社勤務／残業月10時間

日々の正確な業務遂行から、経営企画的な役割も兼務。その先にある経理総務部長としての活躍を見据えています。 ■日次業務日々発生する取引について、各部門から上がってくる伝票や請求書、領収書などを確認し、会計システムへ仕訳を入力します。・売上・仕入・経費などの仕訳入力・現預金の入出金確認・銀行口座・現金残高と帳簿の照合・売掛金・買掛金の管理・請求書の内容確認・支払処理・経費精算の内容確認・処理・領収書・請求書などの証憑管理・会計データのチェック、入力漏れ・処理ミスの確認・各部門からの経理関連の問い合わせ対応 ■月次業務月末・月初には、1カ月間に発生した取引を締め、月次決算に必要な処理を行います。各勘定の残高や前月との差異を確認し、異常値や計上漏れがないか確認を行いながら、正確な月次数字をまとめていただきます。・月次の売上・仕入・経費の計上・売掛金・買掛金残高の確認・未収入金・未払金などの確認・減価償却費などの計上・前払費用・未払費用などの経過勘定処理・各勘定科目の残高確認・試算表の作成・月次決算資料の作成・前月・前年同月との数値比較・数値に差異がある場合の原因確認 ■決算業務経験・スキルに応じて、年次決算にも携わっていただきます。・決算整理仕訳・固定資産・減価償却の管理・棚卸資産の確認・未収・未払項目の整理・各勘定科目の残高確認・試算表・財務諸表の作成・税務申告に必要な資料の準備・税理士・会計士など外部専門家とのやり取り・決算に関する各種資料作成 ※ご経験に応じて、担当する業務の幅を広げていくことが可能です。 ■その他＜業務改善＞日々の経理処理だけでなく、業務効率化や経理体制の改善にも携わっていただきます。「この処理をもっと効率化できないか」といった視点で、Excelや会計システムを活用した業務改善にも取り組んでいただきます。＜経営企画的ポジションとして＞経理視点から会社の業績分析や経営会議資料の作成など、経営状況の把握および経営判断のサポートもしていただきます。

大阪本社大阪府大阪市東住吉区今川3-12-4 ※JR「平野駅」から車で5分・徒歩15分／近鉄「今川駅」から車で7分・徒歩18分 ★転勤なし ★受動喫煙地策：あり

【初年度前職年収保証】 ◆月給 20万8800円～39万8800円 ◆年齢・経験・スキルを十分考慮のうえ決定します ◆経験にかかわらず初年度前職年収を保証します

株式会社ホテルニューアワジ

ホテル・旅館・宿泊施設

兵庫県洲本市小路谷20番地

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設立 1968年
従業員数 615名
平均年齢 29.0歳

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ホテルスタッフ／未経験歓迎／社宅完備／月25万円～／研修充実
- NEW
兵庫の“ハワイ”と呼ばれる淡路島。 ――――――― 食料自給率120％を誇り、新鮮な食材を味わい、心を癒やせる地で抜群の知名度を誇る「ホテルニューアワジ」。　▼ そんな当社が… ／　2027年1月に　2つのホテルを新たにオープン！＼淡路島を惜しみなく満喫していただけるようよりお客様に寄り添ったおもてなしを提供し、特別な時間・空間を提供していく予定です。そんなさらなる挑戦を行う当社で、オープニングスタッフとして活躍したり、既存ホテルで一流のサービスを学んだり… “長く働き続けられる”環境を整え、キャリア・働き方を柔軟に選べるのも魅力です！都会の喧騒から離れた場所で、心穏やかな働き方をしませんか？自然豊かな環境でのんびりと家族と過ごしませんか？あなたらしさを大切にできる、淡路島ライフをここから始めましょう！　▼ 安心ポイントも満載◎ ■月6～8日休み／連休取得可能 ■働き方もキャリアパスも柔軟♪ ■創業70年以上の安定企業 ■夜勤ナシで体の負担は最小限 ■割安＆好立地の独身寮・社宅あり ■自社運営の託児所を併設 ……………… 　仕事内容 ……………… ●ロビーでのお出迎え、お見送り ●チェックイン／アウト ●お客様の部屋へのご案内 ●電話対応 ●お客様からの質問・要望の対応 ●レストランでの接客 ●コンシェルジュ業務　など ※勤務する時間帯によってさまざまな業務に関われますので、幅広いサービススキルが身につくだけではなくお客様の多角的なサポートができます◎ ※入社後は、先輩社員によるマンツーマンの指導で、基礎からしっかり学べます！（詳しくは、このページの後半『入社後の流れについて』をご確認ください）

【グループ最高級の新ホテルor有名既存ホテルで働ける！】 ★マイカー通勤OK／独身寮・社宅完備！ 2027年1月オープン！ ――――― ■兵庫県洲本市小路谷5-1 配属は、希望や状況、移住地などを最大限考慮し、決定いたします。また、新ホテルオープンまでは、下記既存ホテルでご活躍いただきます。 ■ホテルニューアワジ：兵庫県洲本市小路谷20番地 ■淡路夢泉景：兵庫県洲本市小路谷1052-2 ■夢泉景別荘天原：兵庫県洲本市小路谷1052-2 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

月給：25万円以上～＋各種手当 ※日給月給制／上記は、固定残業代を含む、月22日勤務の場合です。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月24.67時間分／3万7400円支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 ※あなたの経験・能力を考慮して決定します。経験者は別途優遇します。＜収入例＞・月給：月29万円／5年目／30歳・年収：年収320万円／3年目／25歳

株式会社スズキ自販高知

自動車ディーラー

本社／スズキアリーナ高知中央高知県高知市南川添7-10

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設立 1983年
従業員数 165名
平均年齢 36.5歳

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高知エリアの自動車販売店のパートナー営業／未経験歓迎
- NEW
地域の自動車販売店や整備工場など、既にお取引のあるお客さまを定期的に訪問し、スズキ車をより多く販売していただけるよう、さまざまな販売支援を行います ◎既存のお客さまのサポート管理中心／飛込みや新規開拓はありません ◎将来的には一人あたり10～30社ほどを担当 ◎社用車貸与【具体的には】 ■新車・新商品のご案内、情報提供 ■カタログや展示車の設置提案 ■販売イベントやキャンペーン等の企画・開催サポート ■セールスプロモーションの企画提案 ■エンドユーザー（ご購入者さま）への商談同行　など販売店が売れるように支える役割です。大切なのは、商品を提案するだけではなく、販売店の「パートナー」として信頼関係を築くこと。経験を重ねれば、販売方法についての相談はもちろん、経営に関するアドバイスを求められることもあります＜入社後は約半年かけて育成＞クルマに詳しくなくても、営業経験が無くても心配はいりません入社後約半年間は研修期間として、先輩社員によるOJTを実施します ▼まずは先輩のアシスタントとして、取引先への訪問に同行 ▼商品知識や仕事の流れ、お客さまとの接し方などを一つずつ学びます ▼その後、習熟度に合わせて少しずつ担当先を引き継いでいきます ※下記【社内外の研修制度】も併せてご確認ください

＜高知県外の転勤なし＞高知市、須崎市、四万十市、安芸市 ◆UIターン歓迎 ◆社用車貸与 ◆マイカー通勤OK！無料駐車場完備 ◆屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり） ▼あなたの希望を考慮して配属します ◎スズキアリーナ高知中央　高知県高知市南川添7-10 ◎スズキアリーナ高知東　高知県高知市介良甲845-2 ◎U's ステーション高知　高知県高知市介良甲845-1 ◎スズキアリーナ上町　高知県高知市本丁筋154-8 ◎スズキアリーナ高知朝倉　高知県高知市朝倉戊764-1 ◎スズキアリーナ須崎　高知県須崎市緑町151 ◎スズキアリーナ四万十　高知県四万十市古津賀3447 ◎安芸営業所　高知県安芸市矢の丸1丁目22-21

月給18万8000円～35万円 ※※経験・年齢・能力などを考慮の上、面談の上で決定します（経験スキルと前職の給与を考慮します）

株式会社鈴機工業所

機械部品・金型メーカー

神奈川県小田原市早川3-12-15

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設立 1963年
従業員数 5名
平均年齢 -

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【小田原市／未経験鑑定】金属加工・溶接スタッフ◆未経験から技術習得可能／夜勤無／年休120日

【モノづくりのプロを目指せる／高い溶接スキルで安定需要有／原発製品・半導体分野の最前線で活躍／スポットクーラーや空気循環ベスト有】 ■業務概要：当社は精密板金・装置板金・大型板金、製缶加工など金属製品全般を手掛けるメーカーです。本ポジションでは、金属加工や溶接業務を中心に、技術の習得と継承、そしてお客様のご要望に応える製品づくりをお任せします。原発製品や半導体関連、業務用リネン機器など高い技術が求められる分野で、現場の中核を担う人材を育成します。 ■業務詳細：入社後は、板金加工機械の操作や材料の取り扱いなど基礎から着実に学び、現場作業を通じて一連の工程を段階的に習得します。溶接技術は20年以上、8年以上の経験を持つ先輩作業者がマンツーマンで丁寧に指導。具体的には、部品加工・溶接組立・仕上げ・製品全体の組立や検査業務まで幅広く担当します。原発や半導体関連など重要部品の製造、新規案件への対応、関連企業との連携など、幅広い技術を身につけることが可能です。 ■組織構成：現場は2名体制で、豊富な経験を持つ先輩から直接学べる環境。社内は5名規模で風通しが良く、社長や先輩との距離も近い職場です。 ■教育体制：まずは機械操作からスタート。現場OJTが中心で、わからないことはすぐに質問できます。技術伝承に力を入れており、未経験からでも着実に技術を高められます。 ■就業環境夜勤なし・残業月20時間以内・年間休日120日。車通勤可。夏はスポットクーラーやアイス入りの空気循環ベスト・冬は電気ストーブ使用。快適な作業環境です。 ■想定されるキャリアパス：現場で技術を習得した後は、溶接や組立のリーダー的存在や後進の育成、新分野へのチャレンジなど幅広いキャリア形成が可能です。 ■企業の特徴/魅力：当社では、精密板金・装置板金・大型板金、製缶加工など金属製品全般の製造を行っています。特に金属溶接についての高い技術が評価されており、「原発製品関連」「半導体関連」「業務用リネン機器関連」の3領域を中心に引き合いも増えております。溶接をきれいに仕上げるだけでなく、作り上げたい部品全体の組み立てまで俯瞰して作業が行えるまでのスキルレベルを備えているのが当社の強みです。

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県小田原市早川3-12-15 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円＜賃金形態＞月給制月給制。残業は平均20時間／月以下です。＜賃金内訳＞月額（基本給）：285,000円＜月給＞ 285,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

冨士鉄工株式会社

金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー

愛媛県西条市港1-10

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設立 1952年
従業員数 30名
平均年齢 37.0歳

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【西条／未経験歓迎】舶用ステンレス加工スタッフ◆日勤のみ／業界トップシェア×安定基盤の老舗企業

～社員の9割が未経験スタート／国内でも希少な大型ステンレス加工技術を習得できる環境／創立100年超の老舗企業×多角経営による安定基盤／GLTD保険・家族手当など長く働ける福利厚生が充実～ ■採用背景当社はケミカルタンカー向けステンレスプレス加工で全国トップクラスの実績を持つ老舗企業です。事業拡大と組織強化に向け、未経験から育成できる製造スタッフを増員募集します。専門性はOJTで丁寧に育てる方針です。 ■業務内容大型ステンレス製品（主にケミカルタンカー向け）の製造工程を担当いただきます。扱う素材は特殊ステンレスで、国内でも製造できる企業が限られる希少領域です。入社後はマニュアルと現場研修を通じて基礎から習得でき、未経験の方も安心してスタートできます。＜主な工程＞※いずれかを担当いただきます・図面の確認制作～切断（NCマーキング）・溶接・曲げ加工（大型プレス機を使用）特に、6m×4mの大型ステンレス加工や10億円規模の大型プレス機を扱うなど、他社では経験しにくい設備環境が整っています。専門性が高く、技術を身につけられるポジションです。＜仕事の特徴＞・特殊ステンレス加工と希少価値の高いスキルを習得可能・未経験者も多数活躍しており、社員の約3分の1が社歴5年未満・真面目に業務へ取り組める方であれば着実に成長できる環境・職人気質よりも安定志向の方が馴染みやすい職場風土＜働きやすさ・福利厚生＞・GLTD保険加入（長期就業を支援）・3大疾病時の一時金支給制度・障害補償は65歳まで継続・家族手当（配偶者6,000円／子2,000円）・有給は消滅せず蓄積可能・自動車通勤OK、通勤手当支給・フィットネスクラブ割引あり ■当社について創立100年を超える歴史を持ちながら、海運投資・不動産・太陽光発電・航空機レンタルなど多角的な事業を展開しており、安定した経営基盤が強みです。長く働ける環境で、希少技術を身につけたい方に最適なポジションです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛媛県西条市港1-10 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～410万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～240,000円＜月給＞ 220,000円～240,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は年齢・スキルなどを考慮し決定します。 ■賞与：年2回（過去実績：計５ヶ月分） ■モデル年収 2年目　390万～410万 3年目　410万～430万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

学校法人龍馬学園

公社・官公庁・学校・研究施設

高知県高知市北本町1-12-6

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設立 1986年
従業員数 130名
平均年齢 -

求人情報全1件

自動車整備の専門学校教員／経験・資格を活かす／残業少なめ

龍馬デザイン・ビューティ専門学校の自動車整備工学科で、未来の整備士を育てます。【具体的な業務】 ■自動車整備に関する座学・実習指導 ■授業資料・教材・カリキュラムの準備 ■国家資格取得に向けた学習支援 ■クラス担任、学生面談、生活・進路指導 ■就職活動の支援、企業との連携 ■オープンキャンパスや学校行事の運営など ★仕事のPoint★ ―――――――― ◆【少人数で、目が届く指導】学科定員は40名ですが、入学生は例年25名前後。実習では学生を10名前後のグループに分け、さらに2～3人の班で作業します。学生一人ひとりの手元や理解度を確認しながら、工具の使い方、適切な締め付け、安全確認、チームでの声かけまで丁寧に教えられます。 ◆【幅広いメーカー・最新技術を学べる】特定メーカーの系列校ではなく、年間約10社の自動車メーカー・関連企業と連携。実習車両や最新技術に触れる機会があり、ハイブリッドカー、EV、電子制御など、変化する整備現場に対応した教育を行っています。 ◆【あなたの知見が、未来を示す】自動車整備士の専門学校ではあるものの、カーチューナーや自動車開発エンジニア、カーディーラー営業など、整備士以外の道もサポートします。あなたの社会人経験や整備士として肌感を含め、生きた情報で学生たちの未来をサポートできます。 ★入職後の流れ★ ―――――――― まずは既存教員と授業や実習の進め方を確認し、経験や得意分野に応じて担当します。整備経験を活かしながら、教員としての指導力を磨いていける環境です。

【転居を伴う転勤なし／U・I・Jターン歓迎】龍馬デザイン・ビューティ専門学校高知県高知市旭町2-22-58 ＜アクセス＞ JR土讃線「旭駅」より徒歩5分 ■マイカー通勤可 ※駐車場は各自で確保いただきます。 ※転勤の可能性あり（高知市内・グループ内） ※敷地内全面禁煙

月給23万円～35万円＜内訳＞ ■基本給：月給18万円～25万円・2級自動車整備士：月5万円・1級自動車整備士：月10万円・調整手当 ※経験・年齢・資格等を考慮し、規定により決定します。 ※残業代は別途全額支給します。

小代築炉工業株式会社

ゼネコン

大分県津久見市入船西町21-1

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設立 1959年
従業員数 172名
平均年齢 -

求人情報全12件

【大分県津久見市／転勤無】経理事務◆残業月平均5時間◆業界経験不問◆セメント系築炉でTOP級シェア

＜創業70年超・築炉工事のパイオニア企業／セメント系築炉でトップクラスシェア／黒字経営継続中の安定基盤◎／寮完備（月1万円前後・食事対応可）＞当社の経理事務スタッフとして、以下の業務をお任せします。 ■業務内容： ◎決算業務 ◎請求書発行 ◎入金管理 ◎支払処理 ◎資金繰り管理その他経理業務 ■当社について： ◇創業70年超の当社は、中核事業である築炉工事のパイオニアとして、大手セメント会社からも絶大な信頼を得ています。地元・津久見の基幹産業であるセメント工業を牽引しており、国内のみならず、国外にも技術指導を行っています。（拠点：本社：津久見市／営業所：臼杵市、大分市、愛知県名古屋市、北九州市苅田町） ◇グループ企業は、ゴルフセンターから設計事務所まで幅広く、近年では太陽光発電の導入など美しい故郷を継続的に守っていけるような活動にも着手。これからも多方面からのアプローチで、より豊かな生活環境の創造に貢献していきたいと考えています。

＜勤務地詳細＞本社住所：大分県津久見市入船西町21-1 勤務地最寄駅：日豊本線／津久見駅受動喫煙対策：その他（就業中全面禁煙（社内敷地内、現場全面禁煙））

＜予定年収＞ 327万円～682万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：192,000円～400,000円＜月給＞ 192,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年2回※前年度実績2.80％ ■賞与：年2回※前年度実績：計4.20ヶ月＜年収例＞ 20歳前半で入社し 5年で年収500万円程度 10年で年収660万円程度 15年で年収850万円程度賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

協育歯車工業株式会社

機械部品・金型メーカー

東京都台東区東上野1-8-3KGビル5F

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設立 1958年
従業員数 80名
平均年齢 -

求人情報全4件

【名古屋市】未経験歓迎！産業用精密機械や医療機器用小型歯車の提案営業／既存顧客8割◆残業10～20h

【残業月10～20h程／ノルマなし／小型歯車メーカー／創業65年以上の歴史を誇る老舗メーカー／営業未経験者OK！】 ■職務内容：東海、北陸、及び長野県の一部エリアの販売代理店及び直取引の顧客に対して、産業用精密加工機械や医療機器、ロボットなどに搭載される小型歯車（主に数ミリ～5cm程度）の営業拡販活動をお任せします。 ■具体的に：・国内展示会の出展準備・実施運営・製品の拡販、新規顧客開拓及び新製品企画に参画・製品カタログ、広告宣伝、販促用品等の準備や管理 ■業務特徴：既存顧客への営業8割、新規顧客２割の割合となっており既存営業中心の営業スタイルになります。・新規営業に関しては：自社HPや展示会出展などから案件化し、受注まで一貫してお任せします。・既存営業に関しては：当社製品の販売代理店の担当者と共に顧客への営業拡販活動を行います。 ■組織構成：現在、西日本営業部名古屋支店は支店長(40代)、営業担当者(50代-退職予定)、生産管理業務担当者(30代)、営業アシスタント(40代)で構成されております。 ■入社後の流れ：研修は基本的にOJT形式の研修となります。入社直後に当社春日部工場にて、数週間～１か月程の製造体験研修があり、製品理解を深める目的で、歯車の製造工程を体感いただきます。 ■当社魅力：当社は小型歯車製造メーカーとしての認知度は非常に高く、各業界の大手企業からも一目を置かれる存在でもあります。製品試作段階から参画して、量産までもサポートすることが可能です。歯車に特化した専業メーカーとしての技術知識や品質の高さ、カスタマイズできる点が当社の強みであり、魅力・特徴でもございます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞名古屋支店住所：愛知県名古屋市熱田区一番2-24-9 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：221,000円～295,000円その他固定手当/月：11,000円～22,000円＜月給＞ 232,000円～317,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（1ヶ月分） ※年収には、住宅手当、賞与１ヶ月分を含みます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

トヨタ輸送株式会社

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

愛知県豊田市元町2

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設立 1952年
従業員数 1,111名
平均年齢 45.0歳

求人情報全9件

キャリアカードライバー／賞与5.9ヶ月／未経験歓迎／土日休み
- NEW
／キャリアカーとは…。＼最大全長19ｍの巨大な2段式トラック工場で完成したトヨタの自動車を、販売店や港まで一度に最大8台乗せて安全に運搬一般的な貨物車と異なり、自分の手でスロープから車を乗せて、パズルのように隙間なく綺麗に積むのが一番の醍醐味！必要な運転テクニックや作業手順は入社後の手厚い研修でイチから伝授！未経験からでも憧れのカッコいい巨大トラックを楽しく運転できます！ ※『大型免許・けん引免許』が必要になりますが、ご応募時にお持ちでなくても問題ありません。 →免許取得費用補助あり／最大65万円《具体的には…》 ▼工場での積み込み ▼固定ルートでの輸送 └片道30分～5時間程度で毎回決まった道だから迷う心配はナシ！ ▼荷下ろし＆帰社日帰りメインで12時間以内には必ず帰庫できるスケジュール！ ★未発表の新型車や高級車をいち早く運転できる優越感！ ★日報は自動記録だから面倒な手書き業務は一切不要！／／／／／／／／充実した6カ月間研修！専用施設と先輩同乗で安心デビュー／／／／／／／／最初は愛知県碧南市の研修センターからスタート！ 1カ月間、座学や練習車両を使って積み込み作業と運転の基礎を習得。配属後（2～5カ月目）は先輩のキャリアカーに同乗し、仕事の流れや運転のコツを習得。その後も先輩が添乗して丁寧にフォローします。 6カ月目の技術試験と面接を経て、7カ月目からいよいよひとり立ち！習熟度に合わせてじっくり成長できるから安心してください◎

★マイカー通勤OK＆無料駐車場あり／寮完備（独身・家族）／U・Iターン大歓迎！★ ＼雨の日も猛暑も安心！働きやすさにこだわった設備／ ◎全拠点でマイカー通勤OK！　広々とした従業員用駐車場を完備しています。 ◎屋根付きの営業所やミスト設備を導入！　雨天時の作業や夏の熱中症対策も万全です。 ※入社後約1ヶ月間は、配属先を問わず愛知県内の研修施設にて集合研修を実施します。 ※横浜営業所に勤務希望の方は入社後、研修を含め愛知県（中部地区）にて経験を積んでいただきます。【配属拠点一覧】 ◆北海道・苫小牧営業所／苫小牧市新明町4-1-5 ◆神奈川県・横浜営業所／神奈川県横浜市金沢区鳥浜町9 ◆愛知県・元町営業所／豊田市元町2 ・堤営業所／豊田市堤町馬の頭1 ・高岡営業所／豊田市本田町三光726 ・田原営業所／田原市緑が浜3-8 ・富士松営業所／刈谷市今岡町吹戸池7-3 ・長草営業所／大府市長草町山口15-53 ◆三重県・いなべ営業所／いなべ市員弁町市之原10 ※中部エリア内の他拠点へ配属となる場合もございます。 ※受動喫煙対策／分煙：喫煙所あり

―――――――――――――――― ◆ 入社祝い金・継続報奨金あり ◆ ―――――――――――――――― 入社から1年で最大50万円が手に入る手厚い還元制度を用意！・［入社月］祝金10万円を支給！・［正社員登用時（7カ月目）］報奨金10万円を追加支給！・［入社13カ月目］継続報奨金30万円を支給！ ※キャリアカードライバーとして継続勤務された方が対象です。【月収例】月収30万円～ 43万円 ※基本月給＋各種手当（残業・休日手当・深夜割増・交替手当・通勤交通費）＜月給＞ 22万5,000円～ 23万4,000円 ※残業代（時間外手当）は別途全額支給いたします！
フォークリフトオペレーター／年休121日／入社祝い金あり

自動車を作るための部品を保管場所からフォークリフトを使って安全に運び、指定の荷造り場に届けする作業を担っていただきます。フォークリフト操作がメインです！ ■作業の内容・発注書をもとに積み込む自動車部品の確認・保管場所からフォークリフトを用いて指定の場所に移動・トラックへの積み込み ※一部運搬作業もあります ■1日の流れ ▽出社・始業点呼 ┗健康状態チェック、作業内容の確認・指示 ▽フォークリフト点検 ┗荷役装置、ブレーキ液量、タイヤの変形　等 ▽製品引き出し作業 ┗指定の置場から荷造り場へ運搬 ▽荷造り ┗安全品質を考慮しトラックへ積みやすい形に箱を重ね合わせる ▽積み込み ┗荷造り場で完成した製品をトラックへ慎重に積み込み ▽終業点呼・退社 ┗健康状態チェック、作業中の異常有無・連絡事項 ★POINT 部品のサイズや形状はさまざま。パズルのように部品を組み合わせる感覚で、荷崩れが起きないようすき間なくバランス良く積む工夫が求められます。 ■入社後の流れ＜入社～2カ月目＞座学にて会社のことや構内ルールなどを学んでいただきます。その後は先輩の指導のもと、敷地内の練習場にて実際の空箱を使いながらフォークリフトの運転練習を行い、実技を身につけていきます。＜3カ月目～＞先輩にフォローしてもらいながら、できる作業から実践していただきます。わからないことはすぐに先輩に相談できる環境なので安心して業務に取り組めます。入社から3～4カ月をかけて徐々に独り立ちを目指しましょう！ ★段階的にステップアップ未経験からのスタートでも、プレイヤー、指導役、そして管理業務とステップアップしていただき、ゆくゆくは約10年で班長、約20年後には職長も目指せます！

【マイカー通勤可／無料駐車場あり】北海道部品グループ／北海道苫小牧市字勇払145-1 九州部品グループ／福岡県宮若市下有木80-1 ★入社後の育成期間として、研修を含む約3年間は愛知県豊田市で勤務いただきます。 ★将来的なキャリアでは、全国の拠点への転勤が可能です。 ※受動喫煙対策あり：分煙・喫煙所あり

【想定月収】月収23万5000円～33万円 ■月給22万5000円～23万4000円＋諸手当＋賞与 ※経験・スキル・年齢などを考慮したうえで決定します＼入社祝い金・継続報奨金は今だけ！／ ◎入社月：祝い金10万円 ◎正社員登用時：報奨金10万円支給 ◎入社13カ月目：報奨金30万円支給 ※フォークリフトオペレーターとして継続して勤務した場合【年収例】 ■年収490万円／未経験入社1年目／月収+賞与（5.9カ月分）+諸手当 ■年収540万円／未経験入社3年目／月収+賞与（5.9カ月分）+家族手当（配偶者・子ども二人）＋諸手当 ■年収690万円／未経験入社10年目／月収+賞与（5.9カ月分）+家族手当（配偶者・子ども二人）＋諸手当

新明工業株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

愛知県豊田市衣ケ原3-20

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設立 1949年
従業員数 1,100名
平均年齢 39.1歳

求人情報全23件

【愛知／豊田】自動車生産設備の法人営業◆業界未経験歓迎◆マイカー通勤可◆安定性◎

～土日休みで年間休日121日／トヨタ自動車から直請けの設備メーカー／安定性抜群～ ■業務概要：弊社はトヨタ自動車を中心とした自動車業界向け生産設備の企画・製造・販売を行っています。自動車業界は急速なBEV化を進めており、その要となる電池やモーターを製造する生産設備の営業をしていただきます。お客様のニーズを把握し、社内で検討を行い、お客様へ提案し受注をいただくことが主な仕事となります。世界のトップメーカーであるトヨタ自動車様を始めとするメーカー様との仕事を通じ、日本の自動車業界・産業の発展に貢献できる意義のある業務となります。【仕事内容】基本は既存のお客様への営業活動となります ●顧客との関係構築：定期的な訪問を通じて、お客様のニーズや課題（生産効率の向上等）をヒアリングします。 ●案件の受注・提案：お客様から「こんな設備を作れないか」といった相談や引き合いをいただいた際、要望を汲み取り、最適な設備の構想を提案します。 ●既存設備のフォロー：すでに導入されている設備の改造・メンテナンス依頼にも対応します。 ●社内調整：受注後は、設計や製造などの社内関係部署と連携し、プロジェクト全体が円滑に進むよう舵取りを行っていただきます。 ■出張頻度：トヨタ自動車様をメインで担当いただきます。基本的には日帰りの県内出張および打合せがございます。稀に県外出張や宿泊を伴う出張が発生しますが、月1回もございません。 ■組織構成：電動化設備営業室に配属予定　１６名（男性１４名　女性２名） ■過去の入社事例：過去には金融機関出身の方や自動車ディーラーで経験を積まれた方などがご入社しています。自動車設備に詳しくなくとも、入社後に覚えていただきご活躍いただけるように、先輩社員がしっかりとフォローします。 ■当社の魅力・トヨタ自動車様のTier1メーカー・「クルマの一生」を支える幅広い事業領域（設備事業、整備・特装車制作等） ⇒部品メーカーとの違い：設備設計・製作から整備・特装車まで「クルマの一生」をトータルサポート ⇒安定＋挑戦のバランス：トヨタ様との強固な関係で安定しつつ、EV・自動運転など未来技術に挑戦できる変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞長興寺工場住所：愛知県豊田市長興寺8丁目20番地勤務地最寄駅：名鉄三河線／上挙母駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 453万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～280,000円＜月給＞ 240,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・昇給：年1回(4月) ・賞与：年2回（7月、12月） ※上記年収は残業代30時間分込みの金額となります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【豊田/未経験歓迎】営業・ドローンパイロット◇成長産業の立ち上げ／物流・農業・点検分野

～営業未経験歓迎／土日休みで年間休日121日／トヨタ自動車から直請けで業務を行う設備メーカーで安定性◎～ ■当社の魅力・トヨタ自動車様のTier1メーカー・「クルマの一生」を支える幅広い事業領域（設備事業、整備・特装車制作等） ⇒部品メーカーとの違い：設備設計・製作から整備・特装車まで「クルマの一生」をトータルサポート ⇒安定＋挑戦のバランス：トヨタ様との強固な関係で安定しつつ、EV・自動運転など未来技術に挑戦できる ■募集背景：新規事業の立ち上げに伴い、営業活動とドローン操縦の両方を担うコアメンバーを募集します。「新しいことに挑戦したい」「自分の力で市場を切り拓きたい」そんな想いを持った方を歓迎します。 ■業務概要：産業用ドローンサービスを新規に立ち上げていく当社にて、営業兼ドローンパイロット業務をお任せします。国内のドローン市場は、技術の進化と活用分野の広がりにより、今後さらなる成長が見込まれています。当社では産業用ドローンによるサービス事業＜物流・農業・点検＞を新たな柱として推進中です。 ■業務詳細：・顧客へのサービス提案営業活動・現場での技術的サポート、調査業務、報告書作成・専用機材の操作、デモンストレーション、保守・ドローン業界、技術および顧客情報の収集管理、更新・関係書類の作成（見積書、契約書、売上、仕入、申請書など）・その他、営業およびドローン操縦に関わる業務全般 ■国内ドローン市場について：国内のドローン市場は、技術の進化と活用分野の広がりにより、今後さらなる成長が見込まれています。特に「点検」「物流」「農業」といった産業分野が市場全体の約7割を占め、サービス分野は2028年にかけて現在の2倍以上の規模へ拡大すると予想されています。当社では産業用ドローンによるサービス事業＜物流・農業・点検＞を新たな柱として推進中です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県豊田市衣ケ原3-20 勤務地最寄駅：名鉄線／上挙母駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～310,000円＜月給＞ 240,000円～310,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は残業代30時間分込みの金額となります。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

オカタ産業株式会社

その他メーカー

愛知県豊田市永覚新町1-36

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設立 1959年
従業員数 120名
平均年齢 -

求人情報全2件

【豊田／転勤なし】既存ルート営業（自動車部品運送用機器）★ノルマ・飛び込み無／未経験歓迎／残業少★

＜自動車業界の最終工程を担う縁の下の力持ちポジション！／健康経営優良法人認定／働き方を整えつつ、地場に根付いて営業としてのキャリアを築ける環境です！＞ ■業務内容輸送用コンテナ、輸送用パレットなどの物流容器の製造販売を行う当社にて、主に自動車業界のお客様を中心とした法人へのルート営業をお任せ致します。 ■同社商材コンテナ・パレットとは？エンジンやドア、マフラーなどの自動車部品を安全に輸送するために使用される製品です。完成した自動車は普段目にする機会が多い一方で、それらを構成する数万点の部品は工場間を移動しながら組み立てられています。当社は、その部品を安全かつ効率的に運ぶための専用コンテナやパレットをオーダーメイドで設計・製造しており、トヨタ自動車をはじめとする大手メーカーのモノづくりを支えています。 ■お客様先自動車／航空系／重機系メーカー　等 ■業務の流れ・既存のお客様先へ訪問（1日2件）・打ち合わせ（お客様、社内の設計・製造、外注先、仕入先）・見積作成/試作品確認/アフターフォロー/納品 ※1案件に対し、3～6か月程度 ■未経験でも安心の教育制度まずは同社の製造部門から順にどんな仕事をしているのかを学んでいただきます。その後、営業社員と同行しながらOJTで徐々に営業としての業務を担っていただき、1年後に独り立ちできるための準備を整えます。実際に、製造職／施工管理／金融業界出身者等、営業未経験の方でも安心して挑戦できる環境です。 ■この仕事の魅力・個人ノルマなし・飛び込み営業なし・残業月15時間程度・転勤なし・土日休み・賞与実績5ヶ月分・自動車づくりを支える社会貢献性・平均有給消化日数：15.8日・休日出勤基本なし ■同社の安定性トヨタ自動車株式会社を始めとする大手自動車メーカーからの受注が主体であり、安定した経営基盤がございます。また大手と直接やりとりができる高い技術力がございますので、提案の幅も広く、スキルを磨いていただける環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県豊田市永覚新町1-36 勤務地最寄駅：愛知環状鉄道線／末野原駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：224,000円～259,000円＜月給＞ 224,000円～259,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年齢・経験を考慮し決定します。 ■賞与：年2回（計5か月分）※前年度実績 ■食事手当：2,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

光南工業株式会社

石油・資源

愛知県豊田市生駒町寿18

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設立 1959年
従業員数 131名
平均年齢 40.0歳

求人情報全8件

【豊田】空調・換気設備の法人営業◆アイシンGの安定基盤◆フレックス制◆賞与実績5ヵ月分◆年休120日

【アイシングループ100％出資のエネルギー・空調分野の中核企業／アイシンG工場の空調設備を担っています／大手グループ企業で長く働ける環境（賞与5ヵ月・福利厚生充実）】 ■業務内容：・アイシングループのエネルギー専門商社である当社にて、工場やオフィスの空調・ガスに関する営業職をご担当いただきます。・元請けとして、大規模な案件に最上流から携わっていただく重要なポジションとなります。 ■具体的な業務内容・顧客との打ち合わせ、ニーズのヒアリング・空調・換気・ガス設備の提案・見積書作成、価格交渉・受注後の社内外との調整業務・協力会社との打ち合わせ・設備更新や省エネ提案による課題解決 ※営業エリアは愛知県内および近隣エリアが中心で、社有車を使用して訪問します。 ■このポジションの魅力・設備の更新計画や新設計画の段階から顧客と関わるため、単なる製品販売ではなく、設備全体の最適化や省エネ提案など幅広い提案が可能です。大型案件では数億円規模のプロジェクトに携わる機会もあります。・施工管理やメンテナンス業務は専門部署が担当するため、顧客折衝や提案活動に集中できます。設備営業としての提案力や課題解決力を高めたい方に適した環境です。 ■働きやすい環境・フレックスタイム制（コアタイムなし）・有給休暇平均取得日数14.6日（2024年実績）・休日出勤時は振替休日を取得（基本は土日休み可、週休2日制です。顧客の都合により平日に振替休日を取得し、土日に出勤となることがありますが、休みは自身の裁量で決定することができます。）・在宅勤務制度あり（一部利用可）住宅・家族・食事関連の福利厚生をはじめ、アイシングループならではの充実した制度を整備。賞与は昨年度実績5カ月分と、腰を据えて長く活躍できる環境です。 ■当社について当社は、石油・ガスの安定供給とカーケアサービスを通じて、お客様の安心・快適な暮らしを支えています。「社会への貢献」を理念に、人材育成と働きやすい環境づくりを推進。アイシングループ100％出資の元請け企業として、安定した経営基盤と顧客基盤を有しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県豊田市生駒町寿18 勤務地最寄駅：名鉄三河線／三河八橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～367,000円＜月給＞ 230,000円～367,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験やスキルを考慮し、同社規定により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7・12月）※昨年実績5ヶ月分 ※年2回評価面談があり、その結果に基づき昇給や賞与を決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

豊田油気株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社

愛知県豊田市寿町6-1

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設立 1974年
従業員数 41名
平均年齢 43.0歳

求人情報全5件

【豊田市土橋駅】近距離配送メインの倉庫管理スタッフ◆創業50年以上の専門商社／土日休み・残業ほぼなし

～トヨタ自動車と直接取引／創業50年以上の安定企業／年間休日121日／完全週休2日制（土日）／実働7時間／近距離配送のみ／残業ほぼなし／次世代メンバー募集～ ■仕事内容倉庫管理・荷揃え・検品・配送業務をお任せします。創業50年以上にわたり、自動車メーカーや自動車部品メーカーを中心に、空気圧機器・油圧機器・生産設備関連機器を提供しております。 ■具体的な業務内容倉庫内業務と配送業務の両方を担当いただきます。・入荷商品の受入れ・荷揃え作業・検品作業・倉庫内の商品管理・出荷準備・お客様先への商品の納品・配送商品の積み込み・納品先での商品受け渡し配送エリアは豊田市および近郊が中心です。使用車両は1.5tトラックです。運転だけを行う業務ではなく、倉庫業務と配送業務をバランスよく担当いただきます。 ■入社後の流れ先輩社員と一緒に行動しながら、取扱商品や配送ルート、納品先とのやり取りなどを覚えていただきます。業界未経験の方でも安心してスタートしていただける環境です。 ■組織構成物流部門は5名（男性3名／女性2名）が所属しております。リーダーは40歳前後の社員が担当しており、今回採用する方にはその下で業務を学んでいただきます。チームで協力しながら業務を進める風土があり、困ったことがあれば相談しやすい環境です。 ■この求人の魅力 ◎完全週休2日制（土日）※トヨタカレンダー準拠 ◎8:00～16:00勤務（実働7時間） ◎残業ほぼなし ◎有給取得率82％ ◎1時間単位で取得できる時間休制度あり ■同社の強み当社は空気圧機器・油圧機器・生産設備関連機器を扱う専門商社です。トヨタ自動車をはじめ、デンソーやアイシン、ジェイテクトなど、自動車業界を中心とした多くの企業と取引を行っています。また近年は協働ロボットやFA機器などの提案も行っており、製造現場の自動化・省人化ニーズの高まりを背景に事業領域を拡大しています。「必要なものを必要なタイミングで届ける」その信頼関係を積み重ねてきたことが当社最大の強みです。商品自体は他社でも購入できますが、「豊田油気に頼めば何とかしてくれる」という顧客との長年の関係性により安定した受注を継続しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県豊田市寿町6-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 330万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,000円～270,000円＜月給＞ 225,000円～270,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、当社規定・経験により応相談。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回+決算賞与あり(業績による/過去3年連続支給実績あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

佐々木製鑵工業株式会社

金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー

兵庫県伊丹市東有岡5-47

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設立 1948年
従業員数 70名
平均年齢 -

求人情報全1件

未経験歓迎の製造スタッフ／実働7.5時間／定着率95％以上
- NEW
━━━━━ 具体的には ━━━━━ 厚い鋼板を加工し、建物の柱となる「鋼管」の製造をお任せします。巨大な機械を操って「ダイナミックなモノづくり」に携わる、他では味わえないスケールの大きな作業です！ ■プレス成形 └巨大な専用マシンで、鋼板をググッと曲げます。 ■ロール成形 └鋼板をきれいな円形へと丸めていきます。 ■溶接 └鋼板同士を強力につなぎ合わせます。 ■仕上げ └表面を滑らかに整え、最後に品質を厳しくチェック！ ━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━ ▼マンツーマンでのOJT研修入社後は知識豊富な先輩が横について、マンツーマンで教えます。いきなり一人で放り出すことは絶対にないので、未経験の方もご安心ください。まずは簡単な溶接など難易度の低い作業から、焦らず一歩ずつ始めていきましょう！ ▼資格取得も同時進行並行して、仕事に必要な「玉掛けクレーン」の資格取得を目指します。取得にかかる費用は全額会社負担！勤務時間内に試験を受けられるので、プライベートの時間も削りません。 ▼1年後を目安に独り立ち入社半年ほどで資格を取り、1年後には一通りの作業ができるようになる想定です。班単位（チーム）で動くので、困った時はすぐに相談できます！いつでも頼ってくださいね。 ━━━━━━━━ この求人のPOINT ━━━━━━━━ 【安定性バツグン！】首都圏では常に15～20年周期で建物の建て替えが行われており、特に「みなとみらいエリア」のような再開発地域では、30年以上も仕事が途切れることがありません。鋼管の製造は、いわば「建物がある限りなくならない仕事」。大手商社やゼネコンとの直接取引があるため、依頼はどんどん舞い込んでいます。将来を見据えながら、腰を落ち着けて長く働ける環境です！【プライベートも充実！】 ◎転勤なし ◎実働7.5時間／休憩90分 ◎残業少なめ ◎基本土日祝休み ◎有給休暇の取得率96％ ◎産休・育休取得実績あり …など、仕事と私生活のメリハリをつけて活躍できる環境・制度が整っています！

【転勤なし／U・Iターン歓迎／マイカー通勤OK】 ■本社工場：兵庫県伊丹市東有岡5-47

【大卒以上の方】月給25万円～＋各種手当＋賞与年2回＋決算賞与【短大卒以上の方】月給23万5,000円～＋各種手当＋賞与年2回＋決算賞与【上記以外の方】月給22万円～＋各種手当＋賞与年2回＋決算賞与 ※経験・年齢・資格など考慮し優遇いたします

株式会社ミヤザワ

製紙・パルプメーカー

神奈川県茅ヶ崎市萩園2721

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設立 1960年
従業員数 1,568名
平均年齢 33.0歳

求人情報全3件

新規開設事業所でのサントリー飲料の製造職／s.taka1

「サントリー」のお茶やコーヒー飲料（伊右衛門やBOSS）など、ペットボトル製品の製造に関わるお仕事になります！製造業務がスタートするのは12月7日からなので、それまでの期間は研修や資格取得などを行う準備期間です。 ▼各工程の業務について【受入工程】￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣原料受入：フォークリフトを使用しての原材料の受入作業【中味工程】￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣計量作業：原材料の計量作業・計量後の運搬作業投入作業：原材料の運搬作業・調合（投入）設備の運転作業・中味設備の運転（パネル操作による稼働、手作業による給油など）・原料投入・配管洗浄（手作業ではなくパネル操作による洗浄）・防虫活動（設備や床の清掃）・異常報告（工程上のトラブルはサントリーの担当者様へ報告・処置）【包装工程】￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ラベラー：ボトル搬送設備・ラベラー機・印字機・検査機・他の運転業務ケーサー：ボトル搬送・ケーサー機・印字機・検査機・製品搬送コンベア・パレタイザー・他の運転業務包資材投入：資材コンテナ反転機・資材搬送・他工程エリア入口手前までの運転業務・製品廃棄ボトル運搬・生産設備の定時チェック・製品の状態確認（ラベル、段ボールケースなど）・設備型替（品種切替の際）・生産設備の保守管理（給油、部品交換、状態確認）・不具合対応（設定値変更・部品交換など）・生産設備完成後の運転管理、動作確認、点検作業・ラベル機への資材供給全ての工程において、設備オペレーション・保全メンテナンス・清掃作業・職場改善・マニュアル等資料作成も実施していただきます。 ▼入社後の流れ入社後は専任の教育担当がマンツーマンのOJT研修を実施。スキルに応じた教育を行います。（この仕組みの導入で前期は会社全体で定着率は87％に急上昇！）

サントリー高砂事業所／兵庫県高砂市荒井町新浜2-2-1 ※U・Iターン歓迎 ※住宅手当あり ※マイカー通勤OK 今回の採用は「兵庫県勤務・転勤なし」の募集です。現地でしっかりと知識と技術を身につけたうえで、新事業所の立ち上げメンバーとしてご活躍いただけます。＜アクセス＞・山電「荒井駅」から徒歩10分・「大塩別所IC」から車で22分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

月給23万9,000円～ ※経験・スキルを考慮の上、決定

株式会社市川土木

サブコン

愛知県豊田市岩倉町平薮35

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設立 1980年
従業員数 17名
平均年齢 -

求人情報全1件

【愛知・豊田】土木施工管理（インフラ整備）◆ベテラン歓迎/土日休み/年収500万円～/出張は基本なし

■募集背景: 創業60年以上の歴史を持つ当社では、豊田市を中心とした公共土木工事の受注拡大と将来の組織強化に伴い、施工管理技士を募集しています。道路・河川・上下水道・造成・舗装・災害復旧工事など、地域の暮らしに欠かせないインフラ整備を担うやりがいのある仕事です。 ■概要：公共土木工事における施工管理業務全般をお任せします。現場責任者として工事の着工から竣工までを管理し、円滑な現場運営を行っていただきます。現場は豊田市および近郊エリアが中心です。転勤や長期出張は原則なく、地域に根差して働けます。 ■担当業務：具体的には下記の業務を行っていただきます。・工程管理、施工計画の立案・進捗管理・品質管理、出来形管理、安全管理・測量業務、写真撮影・管理・CADを使用した図面作成・修正・協力会社との打合せ、工程調整・官公庁向け書類作成・提出対応・現場巡回、報告業務 ■業務内容詳細：豊田市内を中心とした道路、河川、上下水道、造成、舗装、災害復旧など公共工事の施工管理を担います。工程・品質・安全・出来形の統括や測量、写真管理、協力会社との調整を行い、現場責任者として竣工まで円滑に進めます。官公庁案件対応や書類作成も含み、資格と経験を活かして地域インフラを支える役割です。 ■キャリアパス：入社後は担当現場の施工管理からスタートし、経験を積みながら複数現場の管理や大型公共案件を担当。将来的には技術スペシャリストや現場の中核人材として活躍していただけます。 ■働き方、就業環境： ◎公共工事中心で安定した受注基盤 ◎転勤・長期出張なし、地域密着勤務 ◎資格・経験を活かして即戦力として活躍可能 ◎測量機器やCADなど最新設備を活用し効率的に業務を推進 ◎高収入を目指せる評価制度あり「地域の未来をつくる仕事がしたい」「施工管理の経験を活かして腰を据えて働きたい」という方を歓迎します。あなたの技術と経験で、豊田市のインフラを共に支えていきましょう。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県豊田市岩倉町平薮35 受動喫煙対策：その他（喫煙可能場所あり）変更の範囲：無

＜予定年収＞ 500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円その他固定手当/月：90,000円～380,000円固定残業手当/月：63,750円～127,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 353,750円～707,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給年1回賞与年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

城山製紙株式会社

製紙・パルプメーカー

愛媛県四国中央市上分町301-1

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設立 1959年
従業員数 40名
平均年齢 -

求人情報全6件

【愛媛県四国中央市／転勤なし】製紙会社の営業責任者（幹部候補）◆ニッチトップ級シェア◆年休124日
- NEW
◎大手企業からの安定した受注 ◎完全週休二日制・年間休日124日で働きやすい環境 ◎大手鉄鋼メーカー／建築用品メーカーと取引有 ■採用背景当社は、金属をサビ・キズなどから守る「金属用中性紙」を中心に、工業用途の特殊紙を製造する専門メーカーです。今回募集するポジションは、営業部門の“責任者”として、営業活動そのものよりも製造・総務を含む社内連携の強化と営業組織の統括マネジメントを担う重要ポジションです。 ■ポジション概要営業責任者という名称ではありますが、実際には製造・総務との調整を軸に組織をまとめる“部門責任者” の役割が中心です。営業部門のマネジメントに加え、受注・在庫情報を踏まえた生産調整、親会社・商社との折衝など、経営に近い立場で事業運営に関わっていただきます。 ■業務詳細：・製造部・総務部をはじめとした社内関係者との連携および調整・親会社や大手商社を含む主要取引先との折衝・受注・在庫データに基づく生産指示とその最適化・営業部門のマネジメントおよび組織づくり・必要に応じて、重要顧客対応・新規商品の営業活動（状況を見て段階的に依頼） ◎まずは「製・販の連携強化」が最優先ミッションです。 ◎体制が整った後、営業面でも裁量を持ってご活躍いただけます。 ■配属先について：・営業部3名・子育て世代も多く、風通し良く柔軟な職場です。・新任責任者の着任で“製販一体”の体制強化を図ります。 ■当ポジションの魅力：責任者として工場全体の動き（人・モノ）を俯瞰し、各社員に向けて適切な指示指導を行う、やりがいのある業務です。 ■当社の強みについて：当社が製造する「金属用中性紙」は異物の少ない中性に管理された紙で、主には金属製品出荷時の挿入紙として使用され結露、擦り傷防止等で大いに効用をもたらす「工業用特殊紙」です。当社が関与する高品質領域においては国内メーカーの優位性は高く、ニッチ分野での根強いニーズがあります。コイルの副資材という製鉄生産の後工程においては当社シェアは40％もあります。また、製品の用途開発も進めており、建設業界向けにはタイルの施工用工程紙は90％のシェアを誇っています。タイルの搬送における緩衝材や作業性を高める付加価値製品としてのニーズがあります。

＜勤務地詳細＞本社住所：愛媛県四国中央市上分町301-1 勤務地最寄駅：JR予讃線／川之江駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 450万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～400,000円＜月給＞ 300,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※知識や経験を考慮して決定いたします。 ■賞与実績：年2回（昨年実績3か月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社生駒紙器製作所

その他メーカー

東京都台東区竜泉1-6-4

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設立 1921年
従業員数 25名
平均年齢 -

求人情報全1件

倉庫作業・商品管理／未経験歓迎／年休120・土日祝休／残業少

アパレルブランドやスポーツメーカーなどで使われるショッピングバッグやギフト用ラッピング用品を扱う、倉庫作業・商品管理をお任せします。【具体的には…】 ■入荷した商品の荷下ろし、仕分け、検品 ■注文内容に沿った商品のピッキング、梱包 ■商品の荷積み、発送 ■在庫管理、出荷準備 ■出荷量の予測、発注 ■お客様や仕入先とのメール・電話対応 ■PCでのデータ入力、管理入社後は、先輩社員が実際の作業を一緒に進めながら仕事の流れを丁寧にお教えします。まずはピッキングや検品など、できることからスタート。慣れてきたら、在庫管理や出荷量の予測、商品手配など、少しずつ仕事の幅を広げていけます。 ★倉庫作業だけでなく、業務の半分程度はPCを使った管理業務。体を動かす作業とデスクワークをバランスよく担当できる仕事です。 ★基本的な商品の移動にはフォークリフトやハンドリフトを使用します。 ※コンテナからの商品の積み下ろし作業もあります。＜1日の流れイメージ＞ 8:00　入荷商品の荷下ろし・搬入　▼ 午前　注文商品のピッキング・検品・梱包・出荷　▼ 12:00　昼休憩　▼ 午後　出荷商品の荷積み・発送、翌日の出荷準備　▼ 随時　PCでの在庫管理・出荷量の予測・商品手配など 1日の中で、体を動かす作業とPCを使った管理業務の両方を担当します。決められた作業をこなすだけでなく、出荷予定や在庫状況を見ながら「次に何が必要か」を考えて動けることも、この仕事の面白さです。

【転勤なし／マイカー・バイク・自転車通勤OK】埼玉物流センター／埼玉県越谷市神明町3-181 ＜交通アクセス＞東武スカイツリーライン「北越谷駅」より徒歩約30分 ★無料駐車場・駐輪場完備自宅からマイカーや自転車で通勤する社員のほか、北越谷駅から自転車で通勤する社員もいます。受動喫煙対策：あり（屋内禁煙）

月給24万2600円～31万2600円（一律手当含む）＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・年齢などを考慮のうえ、決定します ※給与には一律で食事手当（月7600円）が含まれます

株式会社日洋工業

機械部品・金型メーカー

愛知県安城市城ケ入町団戸173-5

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設立 1971年
従業員数 70名
平均年齢 -

求人情報全5件

【愛知県安城市／転勤無し】未経験から溶接工で手に職を◆ボーナス年2回／土日休み／工場内冷暖房完備

◎未経験歓迎～資格取得支援×丁寧なOJTで先輩がフォロー ◎工場内冷暖房完備×完全週休2日×夜勤なしでWLB◎ ◎プライム上場企業との継続取引×積極的な設備投資で安定 ■業務内容精密板金加工を行う当社にて、溶接業務をお任せします。 ■業務詳細図面を確認し、曲げ加工まで完了した鈑金を溶接します（1）鋼材同士を溶接したい角度に固定し、仮付け（2）仮付けしたものを溶接（3）加工時にできた焦げ跡を除去（4）製品の表面をきれいに仕上げる＜使用する機械＞各種溶接設備がメインです（CO2・アルゴン・ファイバーレーザー） ■入社後の流れ：先輩社員がイチから丁寧に指導しますので、未経験の方も安心してくださいね。製品知識や機械、工具の取り扱い方法から覚えていき、徐々にできることを増やしていただきます。将来的には、先輩社員の技術を引き継ぎ、中核としてご活躍いただくことを期待します。 ■組織構成：＜製造部＞現在45名ほど在籍溶接は5名が担当しています。 ■当社製品について：主に電子機器及び産業機械板金部品を製造しています。＜具体的には＞金融機関で使われるATM機器、両替機、Tシャツのプリンター機械、スマホの部品を作るための機械、コインパーキングで使用される機械、清掃機械など ■当社の特徴： ◎扱う製品がニッチな業界のため、競合も少ない状況です。今後は、これまで培った技術、取引先との関係性を活かし農業や医療、食品、ロボット関係にも事業を拡大していく予定です。 ◎当社は、最新設備の導入やIoT化による生産管理の革新などにより、8,000種以上もの生産に対応できる多品種少量生産体制を築いています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県安城市城ケ入町団戸173-5 勤務地最寄駅：名鉄線／南桜井駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～250,000円＜月給＞ 190,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※能力・経験に応じて決定します ■賞与：年2回（計4ヵ月分）※前年度実績 ■昇給：2,000円～20,000円※前年度実績賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【愛知県安城市未経験歓迎◎生産技術｜CAD展開データ作成など◆土日休み／女性多数活躍

◎プライム上場企業との継続取引×積極的な設備投資で安定 ◎工場内冷暖房完備×完全週休2日×夜勤なしでWLB◎ ■業務内容精密板金加工を行う当社にて、生産技術業務をお任せします。 ■業務詳細 ◇お客様から依頼された図面をもとに、加工打ち合わせ、加工検討 ◇CAD（2D/3D）を用いて展開データの作成 ◇製造工程の検討、決定 ◇加工機械を稼働させるためのプログラムデータの作成＜使用する機械＞レーザータレットパンチプレス複合機、タレットパンチプレス加工機など ■入社後の流れ：先輩社員がイチから丁寧に指導しますので、未経験の方も安心してくださいね。少しずつできることを増やしていくことのできる環境です。将来的には、先輩社員の技術を引き継ぎ中核となって活躍いただくことを期待します。 ■組織構成：＜製造部＞現在45名ほど在籍生産技術は、製造部部長を含め5名で行っています。 ■当社製品について：主に電子機器及び産業機械板金部品を製造しています。＜具体的には＞金融機関で使われるATM機器、両替機、Tシャツのプリンター機械、スマホの部品を作るための機械、コインパーキングで使用される機械、清掃機械など ■当社の特徴： ◎扱う製品がニッチな業界のため、競合も少ない状況です。今後は、これまで培った技術、取引先との関係性を活かし農業や医療、食品、ロボット関係にも事業を拡大していく予定です。 ◎当社は、最新設備の導入やIoT化による生産管理の革新などにより、8,000種以上もの生産に対応できる多品種少量生産体制を築いています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県安城市城ケ入町団戸173-5 勤務地最寄駅：名鉄線／南桜井駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：当社拠点全般

＜予定年収＞ 350万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～250,000円＜月給＞ 190,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※能力・経験に応じて決定します ■賞与：年2回（計4ヵ月分）※前年度実績 ■昇給：2,000円～20,000円※前年度実績賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ISEKI Japan

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社

東京都荒川区西日暮里5-3-14

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設立 1978年
従業員数 3,200名
平均年齢 46.0歳

求人情報全63件

【北海道】農業用機械のサービス営業／既存顧客中心・教育体制充実（道北営業部）

【農業機械の販売・納品・補修サービス／100種以上の機械を扱うやりがい／メーカー直営の充実教育体制／働き方改革推進中】 ■業務概要当社のサービス営業職として、農業用機械の販売・納品・補修サービスを一貫して担当いただきます。担当エリア内の既存顧客（主に農家）に対し、日常的なコミュニケーションを通じてニーズを把握し、最適な農業機械のご提案や、納品、アフターサービスまで幅広く担います。 ■業務詳細・農業機械や関連機器の販売提案（既存顧客が中心）・納品時の機械搬入、操作説明・稼働中および閑散期の機械点検・予防整備・顧客との継続的な関係構築や製品の使用状況ヒアリング ■扱うサービス 100種以上の農業機械（例：トラクター、玉ねぎ収穫専用機械等）を扱い、作物・農地・工程ごとに最適な機種を提案します。 ■業務の魅力幅広い機械を扱いながら、農業の現場を支える実感を得られます。技術習得の機会も多く、機械好きの方には飽きのこない環境です。 ■教育体制 OJTやメーカー研修、未経験者も安心して成長できる充実した教育制度を用意しています。 ■就業環境休日は年間116日、シフトや休みの調整がしやすく、働きやすさ向上に取り組んでいます。マイカー通勤も可能です。 ■想定されるキャリアパス現場での経験を積み重ね、将来的には営業リーダーやサービスマネージャーなどキャリアアップが目指せます。 ■企業の特徴/魅力メーカー直営ならではの安定した経営基盤と技術力、手厚い福利厚生が強みです。

＜勤務地詳細1＞ ISEKIJapan北海道カンパニー旭川営業所住所：北海道旭川市東鷹栖東1条1-119-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞ ISEKIJapan北海道カンパニー当麻営業所住所：北海道上川郡当麻町5条東2-1-13 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞ ISEKIJapan北海道カンパニー士別営業所住所：北海道士別市西5条12 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～600万円＜賃金形態＞月給制時間外手当は別途支給。＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～300,000円＜月給＞ 190,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は年齢・経験・スキル等考慮 ■別途インセンティブ支給 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※4.22ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【北海道】農業用機械のサービス営業／既存顧客中心・教育体制充実（道東営業部）

【農業機械の販売・納品・補修サービス／100種以上の機械を扱うやりがい／メーカー直営の充実教育体制／働き方改革推進中】 ■業務概要当社のサービス営業職として、農業用機械の販売・納品・補修サービスを一貫して担当いただきます。担当エリア内の既存顧客（主に農家）に対し、日常的なコミュニケーションを通じてニーズを把握し、最適な農業機械のご提案や、納品、アフターサービスまで幅広く担います。 ■業務詳細・農業機械や関連機器の販売提案（既存顧客が中心）・納品時の機械搬入、操作説明・稼働中および閑散期の機械点検・予防整備・顧客との継続的な関係構築や製品の使用状況ヒアリング ■扱うサービス 100種以上の農業機械（例：トラクター、玉ねぎ収穫専用機械等）を扱い、作物・農地・工程ごとに最適な機種を提案します。 ■業務の魅力幅広い機械を扱いながら、農業の現場を支える実感を得られます。技術習得の機会も多く、機械好きの方には飽きのこない環境です。 ■教育体制 OJTやメーカー研修、未経験者も安心して成長できる充実した教育制度を用意しています。 ■就業環境休日は年間116日、シフトや休みの調整がしやすく、働きやすさ向上に取り組んでいます。マイカー通勤も可能です。 ■想定されるキャリアパス現場での経験を積み重ね、将来的には営業リーダーやサービスマネージャーなどキャリアアップが目指せます。 ■企業の特徴/魅力メーカー直営ならではの安定した経営基盤と技術力、手厚い福利厚生が強みです。

＜勤務地詳細1＞ ISEKIJapan北海道カンパニー帯広営業所住所：北海道帯広市西22条北1-13 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞ ISEKIJapan北海道カンパニー中標津営業所住所：北海道標津郡中標津町緑ヶ丘3-9 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞ ISEKIJapan北海道カンパニー大樹営業所住所：北海道広尾郡大樹町振別37-9 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～600万円＜賃金形態＞月給制時間外手当は別途支給。＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～300,000円＜月給＞ 190,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は年齢・経験・スキル等考慮 ■別途インセンティブ支給 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※4.22ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社とみづや

食品・GMS・ディスカウントストア

大阪府大阪市西成区鶴見橋3-5-23

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設立 1991年
従業員数 64名
平均年齢 -

求人情報全2件

部門リーダー（青果・惣菜・グロッサリー）／完休2日制の固定休

「働きやすさ」も「将来のキャリア」も、どっちも妥協せずに“欲張れる”…！『とみづや』なら、そんな“理想的な環境”が整っています！＼TOMIZUYA’S POINT！／＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★創業99年という“衝撃”の安定性 ⇒全国トップクラスの売上で成長性も抜群！ ★入社2～3年で“ドドーン”と店長抜擢 ⇒商品の仕入れ・予算管理も早期からお任せ！ ★三が日はお休みなど“超高水準”の働きやすさ ⇒有休消化率100％＆原則残業なしの定時退社！ ★決算賞与・年2回の昇給で頑張りを“大還元” ⇒明確な評価制度で等級・ベース給与もアップ！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝スーパー業界からの転職者も驚く、『将来に不安のない働き方』ができる当社で後悔のない転職を叶えましょう！・・・【お任せする業務内容】ご経験やスキル、希望に合わせていずれかの部門にてご活躍いただきます！ ■グロッサリー部門 ├接客・レジ対応 ├商品発注・在庫管理 ├売場レイアウト・販促企画 └スタッフ管理・育成 ■惣菜部門 ├商品の調理業務 ├生産数の管理 ├翌日分の仕込み └スタッフ管理・育成 ■青果部門 ├商品の加工・パック詰め ├接客・レジ対応 ├商品発注・在庫管理 ├売場レイアウト・販促企画 └スタッフ管理・育成今回は、早期または入社時から「商品の仕入れ」や「予算管理」に携わる “フロアリーダー以上”としてご活躍いただける方を積極採用中です！これまでの経験を活かしながら、【不規則なお休みなど働き方を改善したい】【制度や待遇が充実している環境がいい】という想いのある方は、ぜひご応募ください！

★転勤なし／マイカー・バイク・自転車通勤OK★ 大阪府内（大阪市・八尾市・堺市）の店舗に配属 ◎U・Iターン希望の方も歓迎！【業務スーパー今川店】大阪府大阪市東住吉区今川5-6-1 ・近鉄「今川駅」より徒歩12分・JR「東部市場前駅」より徒歩16分・Osaka Metro「駒川中野駅」より徒歩17分【業務スーパー南津守店】大阪府大阪市住之江区北加賀屋3-4-5 ・Osaka Metro「北加賀屋駅」より徒歩6分【業務スーパー久宝寺駅南店】大阪府八尾市太子堂2-1-38 ・JR「久宝寺駅」より徒歩8分・JR「八尾駅」より徒歩15分【業務スーパー今里店】大阪府大阪市東成区大今里西2-1-10 ・Osaka Metro「今里駅」より徒歩5分・JR「玉造駅」より徒歩11分【業務スーパー JR堺市駅店】大阪府堺市堺区東雲西町3-2-25 ・JR「堺市駅」より徒歩8分・JR「浅香駅」より徒歩10分

月給25万円～44万円＋諸手当+賞与最大3回 ◎上記下限は最低保証額です。　前職の年収・経験・能力など考慮の上、　優遇・決定いたします。＜各種手当も充実！＞ ■通勤手当（全額支給） ■職務手当（店長／月30,000～60,000円） ■家族手当（1人あたり月5,000円 ※規定あり） ■時間外手当 ■資格手当（月1,000円～10,000円 ※規定あり） ■傷病手当

ソニー・太陽株式会社

機械部品・金型メーカー

大分県速見郡日出町大字大神1402-14

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設立 1978年
従業員数 184名
平均年齢 42.0歳

求人情報全6件

【大分県速見郡】心理士／社員サポート支援◆ソニーのマイクロホン基幹工場◆土日祝休◆ソニーG特例子会社

◆◇臨床心理士もしくは公認心理師としての勤務経験をお持ちの方／音づくりの基幹工場／残業月平均10時間／週3～5日勤務も相談可◇◆ ■業務概要：ソニーグループにおけるマイクロホン基幹工場である当社にて、心理士として以下の業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ◇社員に対して心理的な立場からのサポート支援 ◇ストレスチェック等の健康管理に関する業務 ◇健康経営等の認証手続き業務 ◇エンゲージメント向上などの企画立案・推進に関する業務 ■私たちが大事にしていること：「障がい者だからという特権なしの厳しさで健丈者の仕事よりも優れたものをという信念をもって」当社ではソニーのモノづくりを担う以上、品質を優先に考え、障がいの有無に関係なく、社員全員でより良いものを作り上げることを大切にしています。また「自分のキャリアは自分で築く」、「組織で人を育てる」という考え方のもと、キャリア形成を図っています。当社は障がいの有無に関わらずチャレンジする意欲を尊重し、成長できる様々な支援を行っています。 ■当社について ◇1978年に設立。ソニー株式会社と障がい者の社会参加を支援する社会福祉法人太陽の家の出資によりスタート。障がい者雇用を推進し、全社員の約6割を障がい者が占めています。 ◇ソニーグループの中で、「音（マイクロホン）」に関わる基幹工場として、ソニーのものづくりの一翼を担い、高品質な音を世界に届けています。また、ソニーグループの「ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン」、とりわけ障がいのある方の雇用についてはたくさんのノウハウがあります。「障がいを感じない、感じさせない」環境をつくり、誰もが力を発揮し成長し続けられる環境をグループに広げます。 ◇人事課について：人事施策の企画や制度規則の策定と実行を行い、最適な組織体制／人事制度の実現を目指し、キャリア支援や人材育成等、各種人事面でのサービスを提供しています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：大分県速見郡日出町大字大神1402-14 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 370万円～570万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～370,000円＜月給＞ 250,000円～370,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞想定年収には想定残業時間10時間の残業手当が含まれます ■賞与実績：年1回（6月） ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大分県速見郡】人事業務／労務管理など◆ソニーのマイクロホン基幹工場◆土日祝休み◆ソニーG特例子会社

◆◇＼業種未経験・職種未経験歓迎／社長秘書・庶務のお仕事／音づくりの基幹工場／残業月平均10時間／キャリア形成支援充実／研修制度充実◇◆ ■業務概要：ソニーグループにおけるマイクロホン基幹工場である当社にて、社長秘書業務および総務業務を中心に、社内外の調整業務や各種事務処理を担当いただきます。経営陣やグループ会社との連携を支えるバックオフィスの中核ポジションです。 ■職務詳細 ◎庶務・秘書業務(業務割合は8割～9割程）・請求書処理、郵送物対応などの各種事務業務・社長および社内会議の日程調整業務・会議の議事録作成・グループ会社との各種調整業務 ※一般的な同行型の社長秘書ではなく、社内外の調整業務(日程調整など）を中心とした秘書業務となります。そのため社長の出張への同行などはございません。 ◎労務業務・勤怠管理、労務関連手続きのサポート・チーム内で連携しながら各種労務管理業務を担当 ※労務業務はチームで行っています ●入社直後の業務まずは庶務・秘書業務および各種調整業務を中心にご担当いただきます。あわせて労務業務の主担当のサポート、勤怠管理の事務作業やや各種手続き業務にも携わっていただきます。 ●将来的な業務労務管理領域の専門性を高めていただきながら、給与計算業務をお任せします。また、採用業務の一部にも携わっていただき、人事領域全般へ業務の幅を広げていただくことを期待しています。 ■当社について ◇ソニーグループの中で、「音（マイクロホン）」に関わる基幹工場として、ソニーのものづくりの一翼を担い、高品質な音を世界に届けています。また、ソニーグループの「ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン」、とりわけ障がいのある方の雇用についてはたくさんのノウハウがあります。「障がいを感じない、感じさせない」環境をつくり、誰もが力を発揮し成長し続けられる環境をグループに広げます。 ◇人事課について：人事施策の企画や制度規則の策定と実行を行い、最適な組織体制／人事制度の実現を目指し、キャリア支援や人材育成等、各種人事面でのサービスを提供しています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：大分県速見郡日出町大字大神1402-14 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 359万円～470万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～300,000円＜月給＞ 230,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞想定年収には想定残業時間10時間の残業手当が含まれます ■賞与実績：年1回（6月）　前年度実績2.7か月分 ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

西村黒鉛株式会社

金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー

大阪府大阪市淀川区新高1-1-8

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設立 1950年
従業員数 42名
平均年齢 49.0歳

求人情報全2件

【大阪/枚方※転勤無】黒鉛の生産管理（将来の工場長候補）◇残業10h程度・基本土日祝休◇老舗メーカー

【リーダーやマネジメント経験歓迎／社内の中核に携わる／定時で退社する社員多数／家族手当や住宅手当など福利厚生充実／日本に数少ないニッチな黒鉛メーカー】 ■職務詳細：同社の業務の内、工場での生産管理をお任せします。他部署（営業・技術）とも積極的に関わり、在庫状況の把握やそこから逆算した生産計画・納期調整等、社内中核に携わっていただくポジションとなります。・受注から在庫確認、製造計画立てて現場への指示。・在庫を確認し、不足があれば補充の計画や、仕入原料等を業者に注文。・現場から上がってくる生産データを取りまとめ、Excel表にて作成。　 ◇商材(黒鉛)について：黒鉛は結晶が発達した炭素のこと。「耐熱・潤滑・伝導・耐薬品」の性質があり、自動車のモーターでは、滑りを良くし電流を伝えるカーボンブラシ、半導体製造工場では、静電気を防止するための塗料、船舶等の防錆塗料に使用される等、私達の生活のなくてはならない素材です。 ■この求人におすすめポイント（1）専門スキルを身に着け、キャリアアップできます！社内の現場・管理部の両方に深く携わるポジションであるため、経験を積んでいただいた後は、将来的に工場長となっていただくことも視野にいれています。（2）働き方◎ 定時退社されている社員様がほとんどです。月末週のみ残業が発生する可能性がありますが、それでも月合計10時間程のため、ご家族やご自身の時間を大事にしていただけます。（3）創業95年、日本に数少ないニッチな黒鉛のメーカーです！黒鉛の加工を行うメーカーは日本に数えるほどしかなく、その製品は普段あまり目にすることがありません。しかし実は、さまざまな産業で使われ私たちの暮らしを陰から支えています。そんな“縁の下の力持ち”ともいえる素材を扱うのが、私たちの仕事です。さらに当社は特定の業界だけに依存せず、黒鉛の多彩な特性を生かして幅広い分野のお客様と取引しています。そのため一つの業界の好不況に左右されにくく、安定した事業基盤を築いています。 ■入社後について：まずはOJTにて商品知識の習得・現場の流れの理解をしていただきます。一人前となるまでは失敗と成功を繰り返しながら上司・同僚の指導下、業務を行っていただきます。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞枚方工場住所：大阪府枚方市春日野1-2-3 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～630万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：330,000円～430,000円＜月給＞ 330,000円～430,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞残業代別途支給 ■賞与：年2回（過去実績2.5ヶ月程度） ※月給制／給与改定サイクル：年一回 ■モデル年収：45歳:520万円　50歳:600万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【枚方市※転勤無】黒鉛の生産管理＜経験不問＞◇残業10h程度・定時退社する社員多数◇老舗メーカー

【生産管理だけでなく、営業や購買の方も歓迎／生産計画の立案や納期調整など／家族手当や住宅手当など福利厚生充実／日本に数少ないニッチな黒鉛メーカー】 ■職務詳細：同社の業務の内、工場での生産管理をお任せします。他部署（営業・技術）とも積極的に関わり、在庫状況の把握やそこから逆算した生産計画・納期調整等、社内中核に携わっていただくポジションとなります。・受注から在庫確認、製造計画立てて現場への指示。・在庫を確認し、不足があれば補充の計画や、仕入原料等を業者に注文。・現場から上がってくる生産データを取りまとめ、Excel表にて作成。　 ◇商材(黒鉛)について：黒鉛は結晶が発達した炭素のこと。「耐熱・潤滑・伝導・耐薬品」の性質があり、自動車のモーターでは、滑りを良くし電流を伝えるカーボンブラシ、半導体製造工場では、静電気を防止するための塗料、船舶等の防錆塗料に使用される等、私達の生活のなくてはならない素材です。（1）専門スキルを身に着け、キャリアアップできます！社内の現場・管理部の両方に深く携わるポジションであるため、経験を積んでいただいた後は、将来的に工場長となっていただくことも視野にいれています。（2）働き方◎ 定時退社されている社員様がほとんどです。月末週のみ残業が発生する可能性がありますが、それでも月合計10時間程のため、ご家族やご自身の時間を大事にしていただけます。（3）創業95年、日本に数少ないニッチな黒鉛のメーカーです！黒鉛の加工を行うメーカーは日本に数えるほどしかなく、その製品は普段あまり目にすることがありません。しかし実は、さまざまな産業で使われ私たちの暮らしを陰から支えています。そんな“縁の下の力持ち”ともいえる素材を扱うのが、私たちの仕事です。さらに当社は特定の業界だけに依存せず、黒鉛の多彩な特性を生かして幅広い分野のお客様と取引しています。そのため一つの業界の好不況に左右されにくく、安定した事業基盤を築いています。 ■入社後について：まずはOJTにて商品知識の習得・現場の流れの理解をしていただきます。一人前となるまでは失敗と成功を繰り返しながら上司・同僚の指導下、業務を行っていただきます。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞枚方工場住所：大阪府枚方市春日野1-2-3 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 370万円～450万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～310,000円＜月給＞ 250,000円～310,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞残業代別途支給 ■賞与：年2回（過去実績2.5ヶ月程度） ※月給制／給与改定サイクル：年一回 ■モデル年収：35歳:400万円　40歳:460万円　45歳:520万円　50歳:600万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

福山製紙株式会社

製紙・パルプメーカー

大阪府大阪市淀川区加島2-2-1

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設立 1903年
従業員数 160名
平均年齢 -

求人情報全2件

未経験から始める生産管理／賞与実績6.7カ月／年休120日～

段ボールの中をよく見ると『中芯』と呼ばれる波のような紙が入っています。その“中芯原紙”を作っているのが当社です。そんな当社の“なくならないモノづくり”を一緒に支え、改善していく管理業務をお任せ！ ●データ分析力 ●化学・材料・機械・電気の知識などを活かし、仮説をもとに実験・検証していく理系思考を存分に発揮できます◎ 事実、異業種の理系出身者が多数活躍中！　仕事内容 ―――――― ■生産設備の操業状況把握、管理 ■生産設備保全・修繕計画の立案、遂行、記録・履歴管理 ■品質データ管理、安全衛生管理（不安全箇所抽出・改善）、職場環境改善 ■操業・美化改善、省人化設備導入計画立案、工事立会 ■生産設備の予備品、消耗品・薬品在庫管理　 ■設備事故対応 ■クレーム原因調査、再発防止対策 ■予算作成・管理 ■人員管理・教育、操業スケジュール管理 ※未経験の方でも挑戦しやすいルーティンワーク業務もありますので難しく考えなくてもOK！ [雇入れ直後]上記業務 [変更の範囲]会社の定める業務全般　▼ たとえば… （Sさん）さまざまな薬品の調合や管理を担当。また、原料の状態の分析や紙の強度などの製品の測定を行い、品質の安定化やコストの削減を目指しています。（Yさん）日々の生産や設備を管理。老朽化に伴う工事の業者の手配や立ち会い、不具合や不良の原因特定、およびそれへの対処などを行っています。あなたの仮説・検証が、より良いモノづくりへの改善のきっかけに。積極的に意見を提案できる風土ですのでこれまでの知識や経験をもとに “現場を変える”活躍ができます。 ★提案制度等、報奨金をもらえる制度もあり　入社後の流れ￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼入社～3日目座学研修（2日間）＋製造工程見学で大まかな流れを掴みます。 ▼入社4日目～半年工場部門で約半年間の研修を実施。日勤に加えて三交替勤務も経験し、現場全体の流れを把握します。 ▼半年以降配属後は、上司・先輩がマンツーマンで指導。困ったときにすぐ相談できる、風通しの良い職場環境です！

【大阪市／転勤なし／車通勤OK／U・Iターン歓迎】 ■本社工場：大阪府大阪市淀川区加島2-2-1 ＜アクセス＞・大阪シティバス「加島東」下車すぐ・JR東西線「加島駅」より徒歩12分 [雇入れ直後]上記事業所 [変更の範囲]今後支社が発生した場合は会社の定める各事業所 ※受動喫煙対策：分煙

月給25万30円～27万6100円＋各種手当＋賞与年3回 ※年齢を考慮し、決定いたします。 ※月給に加え、社宅入居者・実家から通勤される方を除く対象者（一部例外あり）には、毎月2万3500円の住宅手当を支給いたします。
紙の製造職／未経験歓迎／年間賞与229万円／年休120日以上

紙製品を加工する機械のオペレーションをお任せします。加工機1台を2人～3人のチームで運転します。未経験者でもイチからレクチャーします。＝＝＝古紙100％を原料とした紙製品の加工業務をお任せします。（1）機械オペレーター・加工機の切り幅、寸法合わせ、運転操作（2）補助作業、リフト業務・検品、包装、巻取り運搬、加工ロスの処分　などまずは補助業務を担っていただき、のちに（１）の機械オペレーターとしても従事していただきます。［雇入れ直後］上記業務［変更の範囲］会社の定める業務全般 ┏─────────┓ 　入社後のサポート ┗─────────┛ ＜★入社～3日目＞ 2日間は座学研修、3日目は製造工程を見学して大まかな流れを掴みます。＜★入社4日目～3カ月＞配属後は、OJTの研修担当となる先輩がマンツーマンでサポートします。 2人1組で作業をするため、困ったときはすぐ隣の先輩に質問できます！＜★入社3カ月～＞研修で全部を覚えられなくても大丈夫。 2人～3人のチームで運転するので慣れるまで丁寧にフォローします。

【大阪府大阪市／転勤なし／U・Iターン歓迎】 ※マイカー通勤もOKです！《本社工場》大阪府大阪市淀川区加島2-2-1 《アクセス》大阪シティバス「加島東」停下車スグ　 JR東西線「加島」駅より徒歩12分［雇入れ直後］上記事業所［変更の範囲］今後支社が発生した場合は会社の定める各事業所 ※受動喫煙対策あり

月給23万6720円～27万6100円+各種手当＋賞与年3回 ※年齢を考慮し、決定いたします。 ※月給に加え、社宅入居者・実家から通勤される方を除く対象者（一部例外あり）には、毎月2万3500円の住宅手当を支給いたします。

株式会社浅賀井製作所

自動車部品メーカー

愛知県安城市今本町4-5-20

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設立 1953年
従業員数 331名
平均年齢 -

求人情報全5件

【愛知県安城市／転勤無】品質保証 ◆未経験歓迎／年休118日／教育体制充実／1953年創業の老舗企業

～老舗企業で安定性◎／プレス加工を中心に溶接、組付加工まで一貫生産する自動車部品加工メーカー／最先端のプレス機械を導入し全自動製造高速化・省スペース化などコストパフォーマンスにこだわる会社～ ■業務内容：当社で加工した自動車部品が品質基準を満たしているかチェックするお仕事をお任せいたします。当社の信頼を担う重要な役割です。新製品の品質保証基準などで社内外の人とコミュニケーションしながら推進します。 ■具体的には：不良品が発生した場合は取引先様の対応、並びに、外注先・社内の対応を行います。報告書・対策書の作成を行います。品証部だけでは、対応しきれない部分がありますので、技術部・製造部等の対応調整を行います。新製品の対応として、チェックポイント等の指示書等の作成を行います。また、測定器を使って、製品の測定業務をします。身近な道具としまして、ノギス・マイクロメーター等も使用します。 ■配属先情報：＜品質保証部品質課＞ 14名（本社12名西尾2名内管理職3名） ■魅力ポイント： ◇1953年創業老舗企業で、主要取引先に大企業多数 ◇教育体制完全未経験の教育実績あり。入社後は先輩社員と二人一組となり、1年間しっかり仕事を教えます。（得意先への同行など） ◇組織風土和気あいあいとした雰囲気で、上司へしっかり意見を言える環境です。「こうした方がいいのでは？」といった意見を歓迎します。 ■当社について：当社は自動車部品加工メーカーとして、プレス加工を中心に溶接や組み付け加工までを一貫して行っています。金型製作や試作品製作にも対応しており、少量品から号口大量品まで幅広いニーズに応えています。 2015年5月に西尾工場を新設し、その後も2017年11月に西尾第2工場、2019年9月に西尾第3工場を増設し、事業を拡大しています。昭和51年に合理化優良企業として中小企業長官賞を受賞し、昭和60年には労働大臣表彰を受けるなど、高い評価をいただいております。平成2年にはエィ・エス機工株式会社を設立し、人に優しいロボット導入型ファクトリーを実現しました。これにより、さらなる競争力強化と高品質・低コスト化を図っています。

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県安城市今本町4-5-20 勤務地最寄駅：名鉄本線／新安城駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜予定年収＞ 331万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：186,150円～264,700円＜月給＞ 186,150円～264,700円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（7月、12月）※前年実績：計3ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【愛知・安城】法人営業（自動車部品）◆新規プロジェクト担当／転勤なし／残業15H程度／年休118日

～老舗企業で安定性◎／プレス加工を中心に溶接、組付加工まで一貫生産する自動車部品加工メーカー／最先端のプレス機械を導入し全自動製造高速化・省スペース化などコストパフォーマンスにこだわる会社～ ■業務内容： 2028年～2030年にかけて、大型の新規受注プロジェクトを見込んでおり、営業メンバーの増員募集です。役員・部長の高齢化もあり、将来的には営業組織の中核を担っていただきたいポジションです。 ◆商材について：同社で製造する部品は、自動車の中でもエンドユーザーの目につきやすい場所に使用されています。（例）アッパーローラー、インバーターカバー ◆営業先について：主には取引先の調達部門への営業活動が中心になります。既存の部品を売るだけではなく、溶接・組付け含めて顧客のニーズに答えられるように技術部門に提案することもあるため、技術に関する知見も見につけることが可能です。 ■具体的には：入社後は、まず技術部にて半年程度の研修を予定しています。製品の製造工程や工程設計の考え方、プレス・溶接・組付けなどの基礎知識を習得していただきます。その後、営業課へ配属となり、以下の業務を担っていただきます。・既存および新規案件へのアプローチ・見積もりの精査および作成・受注に向けた提案活動・自社の技術的強みの訴求 ※独りで営業活動ができるようになるまでは1年～1年半程度の見込み。それまでは係長と一緒に営業活動をしていただきます。 ■組織構成役員 2名(70代・30代) 部長 2名（60代・50代）課長なし係長 1名(30代)　上記は全員男性、加えて事務の女性が1名在籍しています。 ■当社について：当社は自動車部品加工メーカーとして、プレス加工を中心に溶接や組み付け加工までを一貫して行っています。金型製作や試作品製作にも対応しており、少量品から号口大量品まで幅広いニーズに応えています。 2015年に西尾工場を新設、その後も2017年に西尾第2工場、2019年に西尾第3工場を増設し、事業を拡大しています。

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県安城市今本町4-5-20 勤務地最寄駅：名鉄本線／新安城駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜予定年収＞ 335万円～415万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：198,080円～249,400円＜月給＞ 198,080円～249,400円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■上記年収には残業15時間分を含む ■賞与実績：3.0ヶ月（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

金星工業株式会社

自動車部品メーカー

愛知県額田郡幸田町大字久保田字釜谷8

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設立 1954年
従業員数 282名
平均年齢 36.0歳

求人情報全2件

製造スタッフ／未経験歓迎／年休121日／賞与実績5カ月分

工場により、製造する部品や製造の仕方が異なります。配属先はスキルやお住まいを考慮して決定します。 ===【上六栗工場】=== ◎つくっているもの：アルミ製のパイプ製品（2メートル程）　自動車の床下の配管などを構成する部品 ▼組み立てに必要なドライバーなどの道具を準備 ▼規格書を確認し、手作業でパイプを組み付ける ▼検査項目に沿って組み立てたパイプの品質チェック 1つ組み立てるのにかかる時間は2～3分程度。複数の組付け工程をモクモクと行うため、飽きずに集中して働けます。 ===【幸田工場】=== ◎つくっているもの：アルミ製・ステンレス製の金属プレス製品　エンジンの冷却関連部品 ▼金型を運んでプレス機にセッティング ▼製品を1つ制作し、問題がなければ自動で量産 ▼検査項目に沿って完成した製品の検査（外観・品質など）製品の形状や生産量によりますが、上記一連の作業で4～5時間程かかります。 ===【豊田工場】=== ◎つくっているもの：金属パイプ製品（5センチメートル程度）　オイルクーラーなどに使われるパイプ製品 ▼必要な原料や部品を機械にセッティング ▼機械による自動製造 ▼検査項目に沿って完成した製品の検査（外観・品質など）製造は機械で自動化されているため、機械オペレーターとして複数の機械を担当します。＊　＊【入社後の流れ】初日は座学研修で会社概要や安全に関する知識をレクチャーします。その後は配属先工場にて、先輩社員のOJTで業務を覚えていただきます。道具や機械の使い方、製品知識などの基礎から丁寧に教えますのでご安心ください！製造した部品は必ずダブルチェックして、不良品が発生しないようにしています。

【転勤なし／マイカー・自転車通勤OK】幸田工場、上六栗工場、豊田工場のいずれか（希望を考慮して決定） ■幸田工場愛知県額田郡幸田町大字久保田字釜谷8 アクセス：JR東海道本線「相見駅」から車で10分 ■上六栗工場愛知県額田郡幸田町大字上六栗字角田43-1 アクセス：JR東海道本線「幸田駅」から車で5分　　　　　JR東海道本線「幸田駅」から徒歩18分 ■豊田工場愛知県豊田市吉原町平子50-1 アクセス：名鉄三河線「三河八橋駅」から車で5分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

月給22万円～25万円＋賞与年2回＋各種手当 ※経験等を考慮の上、決定します。 ※残業代は別途支給します。 ※深夜割増率は高水準の30%になります。＼各種手当の内訳／ ■残業手当：5.0万円/月（残業30h分で算出） ■深夜割増（30%）：2,500円～/1日（夜勤の日に必ず支給） ■交代手当：2,750円/1日（夜勤の日に必ず支給） ■家族手当：配偶者1.8万円/月・子0.31万円/月 ■役職手当：0.7万円～/月＼月収例のご紹介／ ■27歳／未経験入社基本給　22万円残業手当　5.0万円（30h分）深夜割増　2.5万円交代手当　2.75万円ーーーーーーーーーー計　32.25万円

ファインマシーンカタオカ株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

愛知県安城市石井町石原25-2

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設立 1986年
従業員数 55名
平均年齢 -

求人情報全8件

法人営業／前職の給与考慮／未経験歓迎／土日休み／賞与年3回

＼未経験でもスタートしやすいポイント／ ★テレアポや飛び込みなどの新規開拓はなし ★個人ノルマはなく、営業全体で達成を目指すスタイル ★業界シェアトップクラスで知名度の高い製品ーーーーーーーーーーーーー自動車や建設機械、農業機械などに使われる工業部品メーカーへ、自社製の工業用洗浄機・洗浄システムを提案する営業です。展示会や既存のお客様からの紹介を中心に、お客様との信頼関係を築きながら提案を行います。【具体的には】 ■お客様へのヒアリング ■洗浄方法や設備のご提案 ■テスト洗浄のご案内・立ち会い ■設計・技術部門との打ち合わせ ■仕様・スケジュールの確認 ■完成品の立会検査 ■納品後のフォロー　などお客様ごとにオーダーメイドで設備をつくるため、1案件あたり4～7カ月ほどかけてじっくり進めます。まずは愛知県をはじめとした東海地方の顧客を担当していただきます。営業一人で完結する仕事ではなく、設計や技術部門と連携しながら、お客様の要望を形にしていくスタイルです。【入社後の流れ】 ▼まずは基礎知識を学ぶ（入社～約1カ月）座学を中心に、会社や製品、工業用洗浄機の基礎知識を学びます。機械に詳しくない方や文系出身の方でも理解できるよう、一つひとつ丁寧にレクチャーします。 ▼先輩との同行営業（2カ月目～）先輩社員に同行し、お客様との打ち合わせの進め方や提案方法を学びます。実際の商談を見ながら、少しずつ専門用語や業界知識を身につけていきましょう。 ▼少しずつ担当を引き継ぎ（半年頃～）慣れてきたら、小規模な案件から担当します。分からないことは設計・技術部門や先輩に相談できるため、一人で抱え込む心配はありません。徐々に経験を積みながら、お客様へ最適な提案ができる営業へと成長していきましょう！

【転勤なし／マイカー通勤OK（駐車場あり）】本社／愛知県安城市石井町石原25-2 ※受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

月給25万円～30万円（固定残業代含む） ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月5万6000円～7万6000円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給

有限会社畠中工業

サブコン

愛知県安城市根崎町西新切58-1

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設立 1984年
従業員数 6名
平均年齢 -

求人情報全1件

【安城市】鉄骨の組立・溶接＜未経験歓迎＞■資格取得可/大規模な構造物の骨組み/鋼構造物/残業ほぼ無

＜職種未経験歓迎・業種未経験歓迎＞＜大規模建造物の骨組みとなる鋼構造物の組立・溶接＞＜専門性・技術を磨く職人の世界/残業ほど無＞ ■業務内容鋼構造物工事を行う当社にて、組立・溶接をご担当いただきます。 ※鋼構造物工事とは、形鋼や鋼板などの鋼材を加工・組み立てて工作物を築造する専門工事です。主に鉄骨が使用され、高い耐久性と強度を持ち、橋梁や鉄塔、水門などの大規模な構造物に利用されます ■具体的には【仕事の流れ】お客様より図面をいただく→材料発注→加工図作成→加工→組立→溶接→塗装→検査→納品となります。製造工程の下記の業務をご担当いただきます。・加工（切断・穴あけ）・組立・溶接（半自動）・塗装（さび止め）メインで行っていただくのは、組立・溶接です。 ■入社後の流れ・入社後は、専務のOJTのもと業務を覚えていっていただきます。・業務に必要な床上操作式クレーン、玉掛技術者、溶接技能者の各資格は、入社後に計画的に取得していきます。溶接作業は資格必須のため、基礎資格を取得後、上位資格へとステップアップしていきます。・資格取得までは、加工や組立補助などの業務を通じて、技術習得を進めていただきます。全ての工程を一通り習得するのに、約2年を想定しております。焦らずじっくり、基礎から学べる環境です。 ■特徴・製作する鋼構造物は、倉庫、事務所、工場などの建築物に使用される鉄骨です。鉄骨の大きさは12～13メートル程度で、1日に0.5t～0.7tを製造します。1案件の全体量は4t～5t程度です。月に2～3件を並行して対応しています。・見た目、表面の綺麗さを大事にしております。・作業はすべて当社の工場内にて行います。現状、加工業務の一部と検査業務のすべてを外注に依頼し、業務負担を分散していますので、残業はほとんどありません。・今後は人員を増やして体制を整え、段階的に内製化を進めていきたいと考えています。 ■就業環境専務（50代半ば）、従業員2名（66歳、32歳）で溶接・組立の業務を行っています。業務の特性上、チームでの協力は不可欠です。社員同士コミュニケーションを図り業務を遂行する事を大切にしております。穏やかな人柄の社員が多く、協調性のある環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県安城市根崎町西新切58-1 勤務地最寄駅：名鉄線／米津駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 330万円～370万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～270,000円＜月給＞ 230,000円～270,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年齢、スキルを考慮し決定します。 ■賞与:年2回（7月・12月） ■昇給:年1回（1,000円～3,000円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

榊原精器株式会社

機械部品・金型メーカー

愛知県碧南市笹山町5-45

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設立 1973年
従業員数 241名
平均年齢 -

求人情報全1件

【愛知県西尾市/転勤なし】品質保証／未経験歓迎・年124日休み・退職金制度・夜勤なし

【自動車部品の品質保証／完全週休2日制※フレックスタイム制度あり※退職金制度・夜勤なし】 ■業務概要当社の品質保証担当として、自動車電装部品や精密部品の品質保証業務を担当していただきます。顧客要求事項に基づく品質基準の管理から、新製品立上げ時の品質計画、生産工程の評価、不具合対応、品質改善活動まで幅広く携わり、お客様に信頼される製品づくりを支える重要な役割です。 ■業務詳細顧客要求事項の確認・管理および社内への展開、新製品立上げ時の生産準備や品質基準の設定を行います。また、製造工程の評価や品質データの分析を通じて品質維持・向上に取り組みます。不具合発生時には原因調査や是正・再発防止活動を推進し、製造部門や技術部門と連携しながら継続的な品質改善を実施します。あわせて、図面や規格書などの品質関連文書の管理業務も担当し、品質保証体制の維持・強化に貢献していただきます。 ■扱うサービス当社が製造する自動車電装部品および精密部品を中心に、国内外の自動車メーカーおよび部品メーカー向け製品の品質保証業務を行います。 ■組織構成品質保証部門では、製造現場や技術部門と連携しながら業務を進めています。 ■業務の魅力品質保証は、お客様の信頼を支えるモノづくりの中核を担う仕事です。品質改善活動や不具合対策を通じて製品品質の向上に直接貢献できるため、大きな達成感を得られます。また、品質管理・工程管理・顧客対応など幅広い知識と経験を身につけることができます。 ■就業環境完全週休2日制、年間休日124日、フレックスタイム制度を導入。残業削減にも積極的に取り組んでおり、夜勤はありません。各種社会保険、退職金制度、健康診断など福利厚生も充実しており、安心して長く働ける環境です。 ■想定されるキャリアパス品質保証担当として経験を積み、品質改善活動の推進や顧客対応業務を担当いただきます。その後は主任、係長、課長などのマネジメント職へのステップアップも可能です。 ■企業の特徴／魅力創業80年以上の歴史を持つ自動車部品メーカーとして、高品質なモノづくりを通じて自動車産業を支えています。品質を第一に考える企業文化のもと、社員一人ひとりが成長できる環境づくりと働きやすい職場環境の整備に力を入れています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞西尾工場住所：愛知県西尾市花蔵寺町五貫目東48番地勤務地最寄駅：名鉄西尾線／上横須賀駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～320,000円＜月給＞ 220,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験や能力等を考慮し、選考により変動する場合がございます。 ■昇給：あり※10,000円（過去実績） ■賞与：年2回※3.4ヶ月分（過去実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社昭和真空

電子部品メーカー

神奈川県相模原市中央区田名3062-10

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設立 1958年
従業員数 180名
平均年齢 44.5歳

求人情報全6件

未経験◎【神奈川県相模原市】部品受入担当＜東証スタンダード上場＞◆世界トップクラスメーカー

～未経験・第二新卒歓迎／スタンダード上場／年休120日／世界トップクラスのシェアを持つ真空装置メーカー◎～ ■業務内容：真空技術応用装置の製造販売事業を展開する当社にて、部品受入業務をお任せします。入社後は徐々に仕事の内容や流れを覚えていただき、中長期的には中核を担っていただくことを期待しています。 ■業務詳細：・装置製造に必要な部品の受け入れ・検査、仕分け、洗浄、出庫業務、在庫管理など ■教育体制：新入社員から管理職までの各階層で、研修によるOff-JTと職場におけるOJTを実施しています。各階層で行われる階層教育では、各階層において期待される役割を理解し、ビジネスパーソンとして必要なスキルを学びます。 ■キャリアパス：昭和真空では、目指す将来像をふまえて、その目標に向かってキャリアを形成できる環境・制度を用意しています。例えば、課長以上の役職へ上がる際に、所属部署の業務内容全般の管理をおこなう「マネジメント系列」か、特定の分野で専門のスキルを発揮する「スペシャリスト系列」か、自分の目指す道を選択し、ステップアップしていくことができます。今後も社員が自律的にキャリア形成できるしくみ作りに努めます。 ■補足：服装：通勤時は服装自由／就業中はユニフォーム（貸与）通信教育の費用を一部補助／Eラーニング無料使用可 ■企業の特徴／魅力：・スタンダード市場上場の安定企業で、世界的なシェアを持つ製品開発力が強みとなります。・完全週休2日制（土日祝休）、年間休日120日。昼食・家賃補助やクラブ活動など福利厚生も充実しています。変更の範囲：当社業務全般

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県相模原市中央区田名3062-10 勤務地最寄駅：ＪＲ横浜線／橋本駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞ 250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6、12月／業績連動）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
未経験◎【神奈川県相模原市】調達・購買＜東証スタンダード上場＞◆世界トップクラスメーカー

～未経験・第二新卒歓迎／スタンダード上場／年休120日／世界トップクラスのシェアを持つ真空装置メーカー◎～ ■業務内容：真空技術応用装置の製造販売事業を展開する当社にて、購買業務をお任せします。入社後は徐々に仕事の内容や流れを覚えていただき、中長期的には中核を担っていただくことを期待しています。 ■業務詳細：・装置製造に必要な部品・加工品の調達業務・仕入先の選定、価格交渉、納期管理・新規サプライヤー開拓および既存取引先の評価 ■教育体制：新入社員から管理職までの各階層で、研修によるOff-JTと職場におけるOJTを実施しています。各階層で行われる階層教育では、各階層において期待される役割を理解し、ビジネスパーソンとして必要なスキルを学びます。 ■キャリアパス：昭和真空では、目指す将来像をふまえて、その目標に向かってキャリアを形成できる環境・制度を用意しています。例えば、課長以上の役職へ上がる際に、所属部署の業務内容全般の管理をおこなう「マネジメント系列」か、特定の分野で専門のスキルを発揮する「スペシャリスト系列」か、自分の目指す道を選択し、ステップアップしていくことができます。今後も社員が自律的にキャリア形成できるしくみ作りに努めます。 ■補足：服装：通勤時は服装自由／就業中はユニフォーム（貸与）通信教育の費用を一部補助／Eラーニング無料使用可 ■企業の特徴／魅力：・スタンダード市場上場の安定企業で、世界的なシェアを持つ製品開発力が強みとなります。・完全週休2日制（土日祝休）、年間休日120日。昼食・家賃補助やクラブ活動など福利厚生も充実しています。変更の範囲：当社業務全般

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県相模原市中央区田名3062-10 勤務地最寄駅：ＪＲ横浜線／橋本駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞ 250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6、12月／業績連動）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ギオン

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

神奈川県相模原市中央区南橋本1-5-1

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設立 1965年
従業員数 5,000名
平均年齢 46.0歳

求人情報全13件

物流センター長／年休120日／年収620万～730万スタート
- 締切間近
…… ギオンとは？ …… 食品物流を中心に、倉庫管理・輸配送・3PLまで一貫して手がける総合物流企業です。 ◎全国90拠点以上 ◎従業員約5,000名 ◎保有車両約1,500台のネットワーク ◎グループ計売上高556億円物流を自社で完結しきる対応力を強みに、「神奈川地域のナンバーワン企業」を目指しています。＼物流経験を、次のステージへ／あなたには経験を活かしながら、物流センター長（MGR）としてマネジメントをお任せ。拠点によっては100名超のスタッフ、月商数千万円から2億円規模のセンターを担当。人・モノ・数字を動かしながら、より強い物流拠点づくりを担っていただきます。【具体的には】物流センターの責任者として、人・モノ・数字の管理をお任せします。 ■センター運営（入出庫管理、在庫管理、配送計画） ■組織マネジメント（採用、教育、シフト管理） ■収支管理（PL・予算・KPI管理） ■荷主企業との折衝、改善提案 ■マテハン導入や業務効率化推進 ■新拠点立ち上げ、各種プロジェクト参画　など＜取扱商品・保管環境＞・チルド： 8℃設定（乳製品、生鮮食品、惣菜等）・フローズン： -25℃設定（冷凍食品、アイス等）・ドライ：常温管理（加工食品、飲料、酒等）＼センター長の、その先へ／新センターの立ち上げや事業拡大が続くギオン。そのため、次のポストであるGMにも早期に昇格できます。 ■MGRは6段階ランク／昇格は最短1年 ■入社3～4年でMGR⇒GM昇格実績あり ■新卒・中途・社歴に関係なく評価「次のポストが空くのを待つ」ことはありません。実績や成果を見逃さず、昇格や抜擢につなげる風土です。 …… 大きな裁量が任されます …… 人員配置や収支管理、荷主対応まで幅広く担当。荷主企業と直接向き合いながら、動線変更やマテハン導入などの改善提案も推進します。現場管理にとどまらず、拠点全体を動かせるポジションです。

【千葉・埼玉・神奈川・岡山・愛知・大阪いずれかのセンター】 ◎車通勤OK ＜千葉県＞ ■流山センター千葉県流山市森のロジスティクスパーク1-383-11 DPL流山IV 北棟1階＜埼玉県＞ ■埼玉センター埼玉県北足立郡伊奈町西小針五丁目2番地＜神奈川県＞ ■大野台センター神奈川県相模原市南区大野台4-4-48 ■寒川センター神奈川県高座郡寒川町小谷2-1-3 ■相模原センター神奈川県相模原市中央区田名赤坂3700-1 GLP ALFALINK相模原 ■川崎センター神奈川県川崎市川崎区田辺新田1-4 ＜愛知県＞ ■小牧センター愛知県小牧市下小針中島2-144 DPL小牧1階＜岡山県＞ ■岡山センター岡山県都窪郡早島町矢尾807-2 ＜大阪府＞ ■摂津センター大阪府摂津市鳥飼本町1丁目11-62 ※受動喫煙対策あり

月給405,000円～485,000円＋賞与（年2回） ※給与はご経験・スキルを考慮の上決定します。＜MGR⇒GMへの道を早期に目指せます！＞実績や成果を正当に評価する風土があり、マネージャー職は6段階の昇格制度を整備。昇格は最短1年、入社3～4年でGMへ昇格した実績もあります。

株式会社サンデン

プラントメーカー・プラントエンジニアリング

兵庫県加古川市野口町野口129-94

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設立 1981年
従業員数 20名
平均年齢 -

求人情報全2件

【兵庫/加古川市】電気設備施工管理◆未経験歓迎◆年間休日127日／残業月平均10h以下

【地元兵庫県を中心に事業展開／設備工事を主軸とした総合エンジニアリング会社／年間休日127日／残業月平均10時間以下】＜ここがポイント！＞ ◎ 未経験から“手に職”をつけられる施工管理職 ◎ 年間休日127日（土日祝＋長期休暇） ◎夜勤ほぼなし！残業月平均10時間以下で働きやすい環境 ◎ 兵庫県内中心・遠方出張なし・転勤なし ◎ 資格取得支援・勉強会あり／取得祝い金支給 ◎ 元事務職など未経験入社メンバーも活躍中 ■業務内容：学校・公共施設・庁舎などの電気設備工事における施工管理業務をご担当いただきます。施工管理とは、工事が安全かつスムーズに進むよう、現場全体を管理する“司令塔”のようなポジションです。まずは先輩社員のサポート業務からスタートし、少しずつ知識や経験を身につけていただきますので、未経験の方もご安心ください。 ■具体的な業務内容：・工事の進み具合をスマホやデジカメで撮影・先輩スタッフと一緒に職人さんへ「ここお願いします」と声掛け・スケジュール通りに工事が進んでいるかチェック ■入社後（半年～1年以内）について：入社後は先輩社員との同行を通して、現場の流れや専門知識を学んでいただきます。いきなり1人で現場を任せることはなく、段階を踏んで成長できる環境です。具体的には、・材料発注・工事写真の整理・簡単な見積の作成をご担当いただきます。 ■働き方の特徴・公共工事が中心のため、夜間作業や長時間残業が少なく、働きやすい環境です。「1人1現場」を基本とし、無理な掛け持ちはなし。チームでフォローし合う体制も整っており、残業は月平均10時間以下です。 ■配属部署について・施工管理メンバーは全員中途入社。元事務職など未経験からスタートした社員も活躍しています！ PC業務も多く、材料手配や安全管理、工程準備など内勤業務が全体の約8割 ■当社の特徴：当社は昭和56年6月の創業以来、兵庫県を中心に設備工事を手掛ける総合エンジニアリング会社です。「企業は人なり」の理念のもと、地域社会への貢献に努めています。一級建築士や一級施工管理技士など有資格者も多数在籍しており、若手向け勉強会や資格取得支援を通じて、技術・知識の向上を継続的にサポートしています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県加古川市野口町野口129-94 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞ 250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※賃金は経験スキルを考慮の上、決定します。 ■賞与：年２回(昨年度実績：年間総計２ヶ月分) ■昇給：年１回(昨年度実績：1箇月単位でまたは3％) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

有限会社柵木金型製作所

機械部品・金型メーカー

愛知県西尾市志貴野町中山35

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設立 1984年
従業員数 10名
平均年齢 -

求人情報全2件

【愛知県／西尾市】製造職/金型仕上げ　◎正社員　◎転勤無【土日休み/夜勤なし】

■業務内容：主に自動車の内装部品用の金型を製造する当社にて金型の仕上げの工程をお任せいたします。 ■業務詳細：【業務全体の流れ】設計（CAD）→CAM→金属加工（マシニングセンター・ワイヤーカット・放電加工機）→仕上げ（組付・研磨）→納品・組付：図面に沿って、工具などを使用し金型の各部材を組付・研磨：フライスや研磨機などの工作機械を使用した研磨、調整前後の工程の担当者と連携を取りながら業務を進めます。 ■特徴：・製造する金型は手で持てない大きさ、重さのものが多いためクレーンを使用します。・案件は、月に多くて10件程で、常に5～6件対応している状況です。・工期は、修理や調整など1日で終わるものから、1～4か月ほどかかる新規のものまであります。メンテナンスや調整の案件は新規の5倍ほどの数を対応しています。 ■就業環境：・現在、仕上げ4名、機械加工4名、設計1名、事務1名の10名が在籍しています。（役員除く）30代～70代の幅広い年齢の方が活躍しています。・基本的には分業で業務を進めていますが、機械加工や設計などにチャレンジしていただき業務の幅を広げることも可能な環境です。・日々の頑張りは賞与でしっかり反映しています。・安定した受注があり、転勤はありませんので地元で腰を据えて働いていただける環境です。また、完全週休二日制の土日休みで、有給休暇も自由にとりやすい雰囲気ですのでプライベートを大切にした働き方をしていただける環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県西尾市志貴野町中山35 勤務地最寄駅：名鉄線／桜町駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円その他固定手当/月：5,000円＜月給＞ 205,000円～305,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■その他固定手当/月 :食事手当：5,000円 ■賞与：年2回（夏・冬） ■昇給：有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

相模ピーシーアイ株式会社

受託加工業（各種加工・表面処理）

神奈川県相模原市中央区田名3039-28

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設立 1969年
従業員数 170名
平均年齢 -

求人情報全1件

【新潟県三条市／第二新卒歓迎】工場設備管理※年休118日／25年10月竣工の新工場！・冷暖房完備

【新設工場の設備管理／未経験歓迎／安定経営と働きやすさを両立／手当・福利厚生充実／長期キャリア形成を実現できる職場】 ■業務概要当社新潟栄工場にて、プリント基板加工機やレーザー加工機など各種生産設備、工場内の機器類の保守・保全・定期点検、軽度の修理、部品発注など設備管理業務全般を担当いただきます。新設工場で最先端設備の管理・改善に携わり、製造現場を支える重要なポジションです。 ■業務詳細・各種加工機やコンプレッサー、集塵機、エアドライヤー等の点検・保守・不具合や故障の一次対応、修理実施（高度な修理はメーカーへ依頼）・必要部品の発注や在庫管理・工場内の他部門との連携、設備利用に関する調整・設備の使用状況や点検履歴の記録・新設備導入時の立ち上げ対応やメーカーとの打合せ ■扱うサービス自動車・半導体等幅広い分野で使われるプリント基板の穴あけや外形加工機、レーザー加工機など、業界トップクラスの技術を支える各種専用設備です。 ■組織構成新潟栄工場の設備管理チームは30代の先輩社員が中心。製造職や他部門とも連携し、明るく風通しの良い職場環境です。 ■就業環境・冷暖房完備・清潔な新設工場で快適。・日勤のみ・完全週休2日制で有給も取得しやすく、プライベートと両立できます。 ■将来のキャリアパス：・平均勤続年数21.8年という数字が示す通り、当社は社員が腰を据えて長く活躍できる環境です。・将来的には希望や適性に応じて、より責任のあるポジションへのステップアップも可能です。 ■当社の特徴： 1）プリント基板加工で業界トップクラスのシェアプリント基板の穴あけ・外形加工で業界トップクラスのシェアを持ち、精密機器・車載部品など主要領域の大手メーカーから高品質基板として高い評価を獲得しています。 2）独自技術×品質管理で高難度案件に強み独自加工技術と徹底した品質管理体制により、他社では対応困難な微細加工にも応え、試作～量産まで一貫対応することで顧客からのリピートを実現しています。 3）安定成長企業電子機器・車載領域の需要拡大を背景に継続成長しており、設備投資・技術投資を積極的に進めています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞新潟栄工場住所：新潟県三条市一ツ屋敷新田539-15 勤務地最寄駅：信越本線／東光寺駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～280,000円＜月給＞ 250,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与実績4ヶ月分。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

タカラ化成工業株式会社

受託加工業（各種加工・表面処理）

愛知県西尾市上羽角町風越6

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設立 1962年
従業員数 270名
平均年齢 39.8歳

求人情報全1件

自動車部品の製造スタッフ／土日休・年休121日・長期連休あり

機械を使った加工業務をお任せします。大手自動車メーカーの高級車種などに採用されている車の窓枠やサッシュカバーなどの部品の製造をお任せします。＜知識やスキルは入社後に学べます♪＞丁寧なOJTとマニュアルを完備。未経験の方でも安心して新しい仕事をスタートできます。最初は工具や部品の名前、機械の特徴などを覚えるところからはじめましょう。 1～2週間ほどで担当する業務の仕事の流れを理解いただきます。その後は先輩のフォローのもと徐々に仕事を任せていきます。 3～4名で一つの製品を担当し、協力しながらモノづくりを進めていくのでわからないことがあっても大丈夫！不安なことがあったらすぐに先輩に相談して解決していきましょう。 ◎1～2年ぐらいで一通りの業務を覚え、自信をもってモノづくりができるようになるはずです。【主な製品（製造品目）】 ◆フロントウィンドモール ◆フロントウィンドガーニッシュ ◆ドアアウターモール ◆サッシュカバー ◆シート内装部品将来的には、新製品をつくる際の段取り（製造前の準備・機械の設定など）もお任せします。フォークリフトや玉掛けなどの資格を取得し、仕事の幅も広げていきましょう。また、係長や班長として組織を管理・マネジメントする職務に挑戦することも可能です。

【転勤なし】愛知・福岡・群馬のお好きな勤務地で働けます！ ◎いずれもマイカー通勤可能（駐車場あり） ■本社工場：愛知県西尾市上羽角町風越6番地＜アクセス＞東海道本線「相見」駅より車で8分 ■北関東甘楽工場：群馬県甘楽郡甘楽町大字白倉1996 ＜アクセス＞上信電鉄「上州福島」駅より車で7分 ■九州行橋工場：福岡県行橋市延永62 ＜アクセス＞ JR日豊本線「行橋」駅より車で9分

■月給：215,700円以上＋各種手当 ※あなたの年齢・経験・スキルに応じて決定します。 ★モデル月収例 27歳（入社時）／月収32万円 35歳（班長）／月収46万円 ※長く勤めるほど着実に収入がUPしていきます！

愛産樹脂工業株式会社

機械部品・金型メーカー

愛知県西尾市法光寺町流6-4

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設立 1985年
従業員数 65名
平均年齢 -

求人情報全5件

【愛知・西尾市／転勤なし】製品立ち上げを主導する技術営業（アイシン等Tier1中心）◆既存メイン

～創業47年／トヨタ品質優秀賞12度受賞／数々の「認定」を受ける優良樹脂部品メーカー～ ■こんな方に向いています！営業として技術に踏み込めないもどかしさがある方製造経験を活かしてキャリアアップしたい方主体的に動き、プロジェクトを動かしたい方現場とのコミュニケーションに抵抗がない方 ■働き方魅力・基本土日休み（トヨタカレンダー）でプライベート充実◎ ・年3回、9日以上の大型連休あり・資格取得支援制度充実・社員食堂・食事補助（全従業員利用可） ■仕事内容～御用聞き営業から、“モノづくりを動かす側”へ～あなたにお任せするのは、自動車部品の量産立ち上げまでを担う技術営業です。【具体的には】顧客（アイシン・トヨタ紡織など）との仕様打ち合わせ技術部門とのすり合わせ・製品化検討見積作成（工程・コストを踏まえて算出）試作～量産（号口）までのスケジュール管理社内（製造・品質・生産管理）との調整納期・品質に関する顧客対応 ⇒営業として顧客対応を行いながら、社内外の調整をリードし、量産まで導くポジションです。 ■この仕事の特徴（1）「技術に踏み込める営業」図面・工程・品質を理解したうえで提案を行うため、“製造がわかる営業”として市場価値が高まります。（2）製品立ち上げに関われる試作段階から量産まで担当、製品が世に出るまで関与できます。 ⇒「売るだけ」ではなく、モノづくりの起点に関われる仕事です。（3）大手メーカーとの直接取引アイシンやトヨタ紡織をはじめとする、大手自動車部品Tier1メーカー、グループ会社と取引。 ⇒安定環境で高い技術レベルに触れられます。（4）営業が主導するプロジェクト型営業が窓口となり、技術部門／製造部門／品質部門のすべてを調整してプロジェクトを進めていきます。 ⇒強い裁量と介在価値を実感できます。 ■入社後の流れ工場研修（1～3ヶ月）→ 製造工程・製品理解を習得既存顧客の一部を担当　※徐々に担当領域・案件を調整します。 ■組織構成営業部門は、ベテラン社員（商社出身）とメンバー（直近中途入社）の2名体制で、取引先と営業活動を行っております。 ⇒少数精鋭のため、早期にコアメンバーとして活躍可能です！

＜勤務地詳細＞（新）本社住所：愛知県西尾市法光寺町五反田104-32 勤務地最寄駅：名鉄線／西尾駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 450万円～700万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験や年齢、能力に応じ最終決定いたします。 ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（8月、12月）※支給額は業績による ■モデル年収： 500万円／30歳（入社5年）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【愛知・西尾／日勤のみ】高品質樹脂部品メーカーで倉庫管理スタッフ◆土日休み◆大型連休3回◆研修充実◎

～トヨタカレンダー／エアコン完備の快適工場／マイカー通勤可／『AICH I WISH企業』に選定の優良高品質樹脂部品メーカー／研修・OJT充実で育成／キャリアアップ可能◎～ ■働き方：・夜勤なしで日勤のみ・基本土日休み（トヨタカレンダー）でプライベート充実・年3回、9日以上の大型連休あり・残業は月平均20時間程度・資格取得支援制度充実・社員食堂・食事補助（全従業員利用可） ■業務内容：株式会社アイシンをはじめとする大手自動車メーカーのグループ会社を中心に、自動車部品の製造に使用される樹脂製品（主に座席シートやドアロックなど自動車部品に用いるプラスチック製の部品）を製造している当社にて、倉庫管理スタッフとして、自動車用プラスチック部品およびライフ＆アメニティ関係製品の管理を担当していただきます。【具体的には】 1. 製品の梱包：製品を安全に輸送できるように梱包し、ラベル貼り付けを行います。 2. 製品の移動：フォークリフトやパレットジャックを使用して、梱包された製品を倉庫内で移動させます。 3. 在庫管理：製品の在庫を管理し、定期的な棚卸しを実施します。また、入出庫の記録を正確に行い、在庫の正確性を維持します。 4. 簡易的な顧客データの処理：顧客からの注文データを処理し、出荷準備を行います。 5. 業務改善提案：業務の効率化や作業環境の改善を提案し、実行します。 ■組織構成： 20～30代の男女が中心となっている職場で、定着率は96.7％を誇ります。チームワークを重視し、互いに助け合いながら働いています。 ■キャリアアップ：ジョブローテーション制度で他部署の業務も経験可能。現場リーダーや主任、センター長など、キャリアアップの道が開かれています。（異業界からご入社された方も主任やセンター長でご活躍いただいております！） ■事業内容当社は、自動車部品を中心に、ライフ＆アメニティ関係、住宅建築関係の樹脂成形製品を提供しています。1979年の創業以来、アイシン精機株式会社をはじめとする大手企業との取引を通じ、高品質な製品の提供に努め、品質優秀賞を7度受賞するなど、技術力と品質管理において高い評価を受けています。

＜勤務地詳細＞（新）本社住所：愛知県西尾市法光寺町五反田104-32 勤務地最寄駅：名鉄線／西尾駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円/月21日間勤務想定＜想定月額＞ 250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験や年齢、能力に応じて最終提示します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■役職手当：3000円～10万円 ■モデル年収　 ※残業など手当含む 510万円/経験者/4年目/35歳 410万円/経験者/2年目/30歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ヤマモトＳＣ

設備管理・メンテナンス

愛知県西尾市新在家町経塚19番地

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設立 1987年
従業員数 15名
平均年齢 46.0歳

求人情報全1件

未経験歓迎／施工マネジメント・サポート保守／年収700万円へ
- NEW
【注目理由】＼20～40代活躍中＆定着率◎未経験から注目の施工マネジメント。転職で年収アップ実績多数！／～前職の工場、建設、販売・営業、メンテナンス、物流経験が活かせる！～ ①日本中で建設が進む半導体工場や物流センターの設備の仕事はひっぱりだこ ②未経験から年収700万以上目指せる ③この先10年以上も売上が約束。将来の不安解消【ワークライフバランスも◎】 □月給30～50万 □年収700万へ □賞与120～150万実績 □年休122日 □残業月8H □定着率95％【ここがポイント】当社は半導体工場や物流自動化倉庫に必要な施工マネジメント会社。この先10年の受注も確保し安定成長中。年収アップ確実【未経験者の方へ】 ◆施工マネジメントのサポートからスタート先輩や現場監督と仕事の流れや設備を覚えます。専門知識・資格不要！・設備を「どこに・どう設置するか」図面で確認・設備が計画通り設置されているか、監督と確認・設備設置・据付の現場管理をサポート【経験者の方へ】 ◆設備設置工事の施工マネジメントをお任せ半導体工場や物流センター中心に、経験を活かして施工管理を担当。設備設置の専門性を高められる環境！・配置図面や施工計画の確認・設置・据付工事の進捗確認、現場管理・職人さんチームや関係者との連携・調整・設備設置や、メンテナンス作業も行います【仕事のポイント】・1つの現場1～5カ月程度・クリーンルームなど屋内業務中心。天候影響が少ない・キャリアアップで年収もグンとアップ。700万へ・現場は東海地区や全国。その分高収入で出張も楽しめます・月1回の帰省交通費は全額支給で安心。出張中は個室で快適【入社後の流れ】ステップアップで年収アップ！ ◆入社 ↓ ◆サポート ↓ ◆施工管理（未経験から1～3年） ↓ ◆リーダー（4～5年／経験者は1～3年） ↓ ◆マネジャー（6年～）

■本社愛知県西尾市新在家町経塚19番地［アクセス］名鉄西尾線「西尾駅」より車で約10分マイカー通勤OKです（駐車場あり） ※転勤なし ※施工現場：（室内の現場です）愛知県周辺での仕事、全国の出張の仕事（手当有）は応相談です出張実績は、愛知・岐阜・三重・静岡・北海道・仙台・岩手・福井・石川・熊本など、全国各地！ ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙

月給30万円～50万円＼賞与年2回あり◎120～150万円(2025年支給実績)／ ※人事制度として、頑張りを評価し、賞与で利益を還元しています ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定（お気軽にご相談ください） ※残業代は別途、全額支給いたします

ホイテクノ物流株式会社

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

愛知県蒲郡市拾石町東浜31-16

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設立 1939年
従業員数 376名
平均年齢 -

求人情報全2件

【愛知／土日休】物流トラックの運行管理◆創業85年以の物流業界大手／定時退社可／安定業績

【創業85年の物流大手企業／2025年度実績売上82.8億円／土日休み／残業少なめ、定時退社可能／年間11.6日平均有休取得／大手企業と取引有／平均勤続年数12.8年】 ◎AIやRPAを利用した最適な荷物とドライバーのマッチングが可能 ◎DXに力を入れ、社内の業務効率化改善に取り組んでいます！ ◎メーカーと直接やり取りをしているため、柔軟に交渉ができる環境 ■業務内容荷主から預かった荷物と、配送トラックを効率的にマッチングし、スムーズな物流を実現する仕事です。AIやRPAなど新しい技術やツールを利用しながらスピーディかつ、ドライバーへの負担も少ないようにします。若手や中堅メンバーを中心に中期経営計画を策定するなど、年齢や経験に関係なく、自分の意見やアイデアを反映できる会社です。 ■業務詳細・トラックやドライバーのスケジュール策定・ドライバーの点呼・運行中のトラブル対応・ドライバーへの指導・教育・その他の物流業務全般 ■丁寧なフォローや各種研修でコツコツ経験と知識が身につく環境 ◇教育体制・入社後は2日間の講義形式の研修からスタート・約半年間、配属されたチームの先輩等がトレーナーに着き、フォローを受けながら1つ1つ仕事を覚えていきます。・現場を通して経験を積み、約2~３年をかけて1人前になっていきます ◇資格制度・「運行管理者」の資格取得も会社がサポートします。・業界団体が主催する「物流大学校講座」や「外部セミナー講座」を受講するチャンスがあり、物流に関する専門知識が身につきます。 ■働き方・残業も1日1時間程度（先輩がいるから帰りづらいなんてことは一切なし） ※定時退社もできるので、生活を安定させながら、知識や経験を積み上げることが可能です。 ■キャリアパス将来は運行管理だけでなく、倉庫管理や営業などご希望や適性に合わせた幅広いキャリアパスがあります。 ■最新技術を導入・AI技術やRPAを使用して業務負担の軽減を実現ドライバーの危険運転をAIが感知してアラームを出すなど安全、安心の業務環境の実現に積極的です。・社内SNSなども活用し、社内のコミュニケーションもスムーズに行っています。※会社への意見が伝えられる「目安箱」もあります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：愛知県蒲郡市拾石町東浜31-16 勤務地最寄駅：JR線／三河塩津駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞愛知県浜町支店住所：愛知県蒲郡市拾石町東浜31番地19 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞愛知県豊川支店住所：愛知県豊川市大木町小牧168番地1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 377万円～500万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～200,000円/月21日間勤務想定その他固定手当/月：40,000円～130,000円＜想定月額＞ 210,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回　(過去実績4か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＭＧＣ

サブコン

大阪府大阪市西淀川区大野2-3-46

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設立 1971年
従業員数 70名
平均年齢 -

求人情報全1件

事務スタッフ／土日祝休／年間休日126日／残業月10h以下

まずはあなたができることから少しずつお任せしていきますので、未経験の方も安心してスタートしてください。【具体的な業務内容】 ◆電話・メール対応 ◆書類作成やスケジュール調整 ◆社内外の連絡調整や進捗管理 ◆全国にある各営業所の関係者との連絡調整などお取引先は長年信頼関係を築いている企業様ばかりなので、スムーズに対応が進められます。社内外問わず、多くの人とコミュニケーションを取りながら進めるため、「いつもサポートしてくれてありがとう」と直接感謝の言葉をかけてもらえる機会が多く、日々のモチベーションに繋がるやりがい十分のお仕事です。また、デスクワークにとどまらず、スケジュール調整や進捗管理など、周囲をサポートするあなたの強みや気配りを存分に活かせる環境です。業務のコツや流れは先輩が丁寧にお教えします。

【転勤なし・UIターン歓迎】 ■大阪本社：大阪府大阪市西淀川区大野2-3-46 ■東京営業所：千葉県市川市塩浜3-27-25 ※転勤なし ※UIターン歓迎 ※自転車通勤OK 【大阪本社アクセス】・阪神「出来島」駅より徒歩8分・阪神「福」駅より徒歩10分【東京営業所アクセス】・JR「新浦安」駅より徒歩12分・JR「市川塩浜」駅より徒歩15分

■東京営業所月給26万円～＋諸手当＋賞与 ■大阪本社月給25万円～＋諸手当＋賞与 ※年齢・経験・スキルを十分考慮の上、　当社規定により優遇いたします。 ※残業代は1分単位で別途全額支給します。（1日30分以下） ※試用期間1ヶ月あり（期間中の待遇に変更なし）【モデル月収】入社1年目：月収27万円～（月給25万円＋残業10時間分）

株式会社おおやま夢工房

食品・飲料メーカー（原料含む）

大分県日田市大山町西大山4587

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設立 1998年
従業員数 132名
平均年齢 40.0歳

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【大分県日田市】工場長候補｜梅酒・リキュール類および食品加工品◆JR九州グループ／UIターン歓迎◎

【2016年JR九州グループになり、奥日田温泉うめひびきオープン、道の駅「水辺の郷おおやま」をリニューアルオープン／JR九州の流通、外食事業、ホテル事業及び農業などとの相乗効果も発揮し、成長しています】 ■業務内容：梅酒・リキュール類および食品加工品の製造部門における工場長候補として、製造現場の安定運営に加え、将来的な製造体制強化・品質向上・生産性向上を担います。将来的には、製造部門全体を統括する中核人材として活躍いただくことを想定しています。 ■業務詳細： ◇梅酒、リキュールの製造管理 ◇製造計画、工程管理、生産調整 ◇品質管理、衛生管理（HACCP運用含む） ◇原価管理、歩留まり改善 ◇製造スタッフのマネジメント・育成 ◇設備保全および将来的な設備更新検討 ◇新商品製造立上げ対応 ◇OEM製造対応 ◇各部門（営業・売店・EC・農場等）との連携 ■入社後の流れ＜入社～3か月程度＞まずは当社の事業内容や製造現場への理解を深めます。梅酒・リキュール製造の流れ、原料特性、製造工程、品質管理・衛生管理体制等を把握していきながら、現場スタッフとの関係構築をします。また、当社は「栽培・製造・販売・観光」が一体となった6次産業型企業であるため、製造部門だけでなく、営業・売店・EC・農場等の各部門との連携についても理解を深めていただきます。＜3か月～6か月程度＞徐々に、主体的に製造管理業務に携わっていきます。製造計画、工程管理、品質・衛生管理、スタッフマネジメント等を担当しながら、現場課題の把握や改善提案にも取り組むことを期待しいます。＜6か月～1年程度＞製造部門の中核人材として、工場運営全体へ関与いただくことを想定。生産性向上、品質向上、仕組み化、設備改善など、中長期視点での製造体制強化にも携わっていただき、将来的には工場長として製造部門全体を統括いただくことを期待します。 ◎製造品目は、梅酒・リキュール類に加え、梅加工食品等も含まれます。今後、新商品開発やOEM製造の拡大も予定しています。 ◎梅は農産物であるため、収穫量や品質が年によって変動します。原料状況を踏まえた柔軟な生産対応が求められます。 ◎梅収穫期（5月下旬～6月中旬頃）は繁忙期となり、製造部門全体で対応を行います。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大分県日田市大山町西大山4587 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 305万円～377万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～280,000円＜月給＞ 210,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月・12月）※昨年度実績／年間総計2.5ヶ月分 ■昇給：年1回（4月）※昨年度実績／1箇月単位で3,000～3,500円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

芳賀建設工業株式会社

住宅（ハウスメーカー）

神奈川県相模原市南区下溝606-21

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設立 1975年
従業員数 -
平均年齢 -

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土日休み可・年休121日以上／賞与実績4か月分／施工管理

LIXILリフォームショップや公共施設からの依頼を中心に、住宅リフォームや改修工事の施工管理をお任せします。 7～8割は住宅のキッチン・浴室などの小規模リフォーム。他にも、戸建て新築工事、学校・福祉施設・企業社屋などの大型公共事業まで、多彩な案件に携われる環境です。元請け案件が中心だからこそ無理なスケジュールに追われることなく、自身の裁量でコントロールが可能。品質第一の納得のいく現場運営が叶います。【具体的な業務内容】・資材、職人手配・工程、原価、品質、安全管理・書類作成、写真撮影【案件の特徴】 ★担当数　└常駐ではなく、5現場程度を並行して管理 ★工期　└1現場あたり1週間～2か月程度 ★エリア　└相模原市内がメイン（神奈川県内および近隣）　　各現場への直行直帰OK（社用車貸与）基本は1人1現場を担当し、大きな裁量を持って進められます。案件によっては2名体制で担当することもあり、困った時には会社全体でフォローする体制が整っています。進捗の大幅な遅れや、休日対応が発生することはほとんどありません。【入社後の流れ】まずは当社の流れやLIXILのルールに慣れていただくところからスタート。その後、経験やスキルに合わせて、現場をお任せしていきます。 eラーニングの活用や、全額会社負担での資格取得支援制度も整っているため、働きながら1級資格を目指すなど、さらに活躍の幅を広げることが可能です。 ※入社後の職種変更はありません。

◆転勤なし ◆各現場への直行直帰OK（社用車貸与） ◆車・バイク・自転車通勤OK（無料駐車場あり）＜本社＞神奈川県相模原市南区下溝606‐21 ・JR相模線『原当麻駅』から徒歩5分

◆月給320,000円～500,000円＋賞与3回＋各手当 └即戦力／実務経験がある場合 ◆月給250,000円～＋賞与3回＋各手当 └建築業の現場経験がある場合 ※上記金額には固定残業代30時間分（46,105円～76,000円）を含み、超過分は別途支給いたします ※経験・能力を考慮のうえ、当社規定により優遇いたします

伯方造船株式会社

造船・重工業

愛媛県今治市伯方町木浦甲535-2

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設立 1958年
従業員数 97名
平均年齢 -

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★未経験歓迎・設計【伯方島／今治から30分】世界で活躍する船◆年休120◆引越し費用補助あり
- NEW
◎しまなみを代表する造船メーカー！UIターン歓迎／今治市より無料送迎！ ◎仲間と協力しながら1隻の船をつくり上げる、スケールの大きい現場です！ ◎月２万円の新築単身寮もあるので独り暮らしスタートする方も安心！＼　未経験活躍中！　／設計スタッフは約20名在籍。各分野に経験豊富なベテランが揃っており、分からないことはすぐに聞ける“育てる前提”の環境が整っております◎ ■職務概要船の設計に関わる仕事を、あなたの適性に応じてお任せいたします！船づくりは多くの専門分野で構成されており、未経験からでも学びながら活躍できる環境があります♪ 【具体的には】（1）船体設計船主（お客様）からのご要望をもとに、船の大きさ・重さ・速さ・強さ・積める荷物の量などを考えて、船全体の基本となる形を作る仕事です。（2）電気設計船の中で電気が正しく使えるように、発電機・配電盤・照明・通信機器・航海計器などの配置や配線を設計します。（3）配管設計役割の違う配管（荷物を扱うための配管、居住スペースの配管など）を、どこに通すと効率がよく安全かを考えて設計します。（4）艤装（ぎそう）設計船体ができた後、エンジン・室内設備・屋外装置など、実際に船を動かすための機器を配置する設計を行います。（5）機関設計船を動かす心臓部分であるエンジン、ボイラー、プロペラなどの機械類をどう設置するかを考えます。（6）生産設計実際の造船現場が作業しやすいように、設計図をもとに製造用の図面やデータを作成する仕事です。 ■当社の特徴：当社が建造する船はすべてが完全にオーダーメイド、景気に左右されない高い技術力と設計力が強みです。この強みを発揮して中小造船界において安定した地位を築いています。 UIJターンも歓迎、引越費用実費支給・最大10万円の補助・社用車の無料送迎・設備が充実している新社など、転職・転居に合わせたメリットをたくさん準備しています。

＜勤務地詳細＞本社住所：愛媛県今治市伯方町木浦甲535-2 勤務地最寄駅：予讃線／波止浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～300,000円＜月給＞ 240,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収は諸手当含む ※予定年収は年齢・経験・能力等を考慮の上決定 ※昇給あり（年1回） ※賞与あり（年2回、前年度実績合計４か月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【伯方島／今治から30分】製造◆グローバルに活躍する船◆年間休日120日◆単身寮・引越し費用補助有！
- NEW
◎しまなみを代表する造船メーカー勤務！UIターン歓迎／引越費用実費支給 ◎今治市延喜から無料送迎あり♪マイカー駐車場も完備しています！ ◎月２万円の新築単身寮もあるので独り暮らしスタートする方も安心！＼　中途入社歓迎　／社員の中には、造船業界未経験で入社した方も多くおり、中には50代で製造職をはじめた方もおります。これまでモノ作りに関わってきたご経験を存分に活かして、働いてみませんか？？ ■業務内容：タンカー・コンテナ船・貨物船・特殊船など、さまざまな船舶の新造・修繕プロジェクトに携わっていただきます。大規模なモノづくりの現場で、工程管理や安全管理を中心に、協力会社と連携しながら製造をリードするポジションです。 ■ 主な仕事内容：（1）船体をつくる「船殻工事」鋼材を切る・曲げる・組み立てるといった加工から、完成したブロックを船の形に組み上げていく作業までを担当します。使用する主な工具：溶接機、ガス切断機、グラインダーなど（2）船を機能させる「艤装（ぎそう）工事」船が動き出すために必要なさまざまな設備を組み込む工程です。 ※当社の製造は船殻（せんこく）、艤装（ぎそう）に分けております。どの役割を行うかは適性を見ながら一緒に決めていきましょう。 ■業務スタイル：実際の作業は協力会社が行っており、ミッションは現場全体の管理・コントロールを担っていただくことです。 ■組織構成：当社社員：約50名協力会社社員：約200名多くの仲間と共に1隻の船をつくり上げる、迫力ある現場です。 ※多くの協力会社の社員が当社工場内で製造業務を担当しております。 ■当社の特徴：（1）当社が建造する船はすべてが完全にオーダーメイド、景気に左右されない高い技術力と設計力が強みです。この強みを発揮して中小造船界において安定した地位を築いています。（2）UIJターンも歓迎、引越費用実費支給・最大10万円の補助・社用車の無料送迎・設備が充実している新社宅など、転職・転居に合わせたメリットをたくさん準備しています（今治から通勤可）

＜勤務地詳細＞本社住所：愛媛県今治市伯方町木浦甲535-2 勤務地最寄駅：予讃線／波止浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：258,000円～387,000円＜月給＞ 258,000円～387,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収は諸手当含む。 ※予定年収は年齢・経験・能力等を考慮の上決定します。 ■賞与：年2回　計４ヶ月分／前年度実績 ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＳＨＯＷＡ　ＧＲＯＵＰ株式会社

ディベロッパー

兵庫県加古川市平岡町新在家117

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設立 1957年
従業員数 255名
平均年齢 38.0歳

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【加古川／転勤なし】総務職◆働きやすい環境づくりに挑戦できる方歓迎◆残業15h程／福利厚生充実

～創業60年！多角経営で安定経営／地域密着・兵庫で長く働く！／透明な評価制度／研修制度も多数あり／充実の福利厚生／完全週休二日制・転勤なし～ ■業務概要：当社の総務職として会社を支えるバックオフィス部門で各種業務をお任せします。 ■業務詳細（例）：・採用業務（中途・新卒）・給与計算、社会保険手続き・電話対応来客対応・社内システム・複合機・パソコンなどの運用・保守業務・会長・社長の秘書業務・会社行事・イベント企画、運営など当社では、一人一人の社員が上記の業務のうち、複数業務を兼任しているため、上記記載の全ての業務を一人で担っていただくわけではございません。（例：採用業務も複数名の社員が担当）また、最初から全ての業務をお任せするわけではなく、入社後はご経験に応じて業務をお任せし、徐々にお任せする業務を広げていただくことを想定しています。業務に慣れてきたタイミングで、働きやすい環境づくりにもご参画いただき、ゆくゆくは、会社を支える屋台骨となってご活躍いただくことを期待しています。 ■組織構成：責任者を含め、男性5名、女性6名の11名が在籍しております。 ■教育体制について当社では、各担当者が、複数の業務を兼任するチーム体制となっています。そのため、各業務において、既存社員から丁寧に指導できる体制が整っています。 ■働き方について：・完全週休二日制（毎週水曜日（固定）、木曜日と日曜日が交互に休日となります）・月平均残業時間15hほど・マイカー通勤OK（※但し、駐車場は3,000円/月で有料となります）・転勤なしで長くご活躍頂けます。産休や育休制度も整っており、福利厚生も充実です！ ■当社の特徴： ◎住宅・不動産の総合プロデューサーとして大規模展開 ◎自社一貫体制で品質とコスト競争力に強み ◎社員を大切にする温かい社風 ◎若手の挑戦を歓迎する成長機会の多さ ◎多角化による将来性の高さ変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県加古川市平岡町新在家117-1 勤務地最寄駅：JR神戸線／東加古川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～550万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～350,000円＜月給＞ 220,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与：年2～3回（夏季：6月・冬季：12月、会社業績により決算賞与：9月）昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ハヤシ

機械部品・金型（商社）

大阪府大阪市淀川区木川東3-6-1

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設立 1962年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

法人営業／大手自動車メーカーと取引／毎年昇給／長期休暇年3回
- 締切間近
Q.具体的には…？ ───────── 〇ヒアリング自動車部品や家電製品を生産するお客様の技術・設計・購買担当と打ち合わせを行います。「こんな金型部品がほしい」「こんな部品が必要」といったお問い合わせに寄り添い、すぐに社内や協力メーカーに連携します。〇見積手配・提案営業事務スタッフと連携し、協力会社へ見積もりを手配。その後は見積もりや納期スケジュールなどの情報をまとめてお客様へ提案します。〇受注・製造・納品実際に部品をつくるのは協力メーカーで、私たちはその部品を仕入れてお客様へお届けします。納品後もアフターフォローを欠かさず行い、長期的に関係を構築します。 Q.業界知識が0でも大丈夫…？ ───────── まずは当社が扱う商品の知識を学ぶことからスタート！座学だけでなく、先輩によるOJTで実践を通じて学べます。また、お客様はすでにお取引のある企業ばかり。売り込みやノルマに追われることはなく、お客様との信頼関係を大切にしながら、一つひとつ着実に知識と経験を身につけていける環境です。 Q.1日の流れは…？ ───────── ▼08:15　出勤／部内でショートミーティング ▼09:00　外出／お客様と商談（午前中1～2件） ▼12:00　昼休憩（美味しいラーメンを探すなど外回りならではの楽しみも！） ▼13:00　商談（1～2件） ▼16:30　社内勉強会（商品知識を深めます！） ▼17:00　日報入力／翌日の準備 ▼17:30　退社 ※移動は社用車（AT）を使用します。 Q.ここでの営業の魅力は…？ ───────── 〇100%反響営業〇大手企業から頼られるやりがい&安定性〇毎年昇給&入社2年目で"年収500万"も可能〇充実した福利厚生「お客様のために…」という意識のもと誠実に向き合える方なら、安心の環境でどんどん成長できます！

＜大阪・東京・名古屋／転勤無し&希望の拠点に配属します！＞ ◆転勤なし ◆マイカー通勤OK ◆U・Iターン歓迎 ■大阪本社大阪府大阪市淀川区木川東3-6-1 ・地下鉄御堂筋線「西中島南方」駅より徒歩7分・阪急電鉄京都本線「南方」駅より徒歩9分 ■圏央八王子営業所東京都八王子市南新町13-1-201 ・JR中央線「八王子駅」より徒歩10分 ■名古屋営業所愛知県豊明市栄町大蔵下72-4 ・名鉄名古屋本線「前後駅」より徒歩10分

■月給31万9,000円以上＋各種手当＋賞与年2回＊昨年度の賞与実績は4.4ヵ月分！＊未経験スタートでも上記金額以上を保証します。 ※スキルや経験などを考慮の上で決定します。 ※上記の月給額には、みなし残業手当（42時間分／7万3,000円以上）が含まれます。　超過時間分は、別途全額支給します。

日本マテリアル株式会社

非鉄金属（商社）

東京都千代田区外神田5-3-2 日本マテリアルビル

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設立 1992年
従業員数 180名
平均年齢 -

求人情報全2件

貴金属分析技術者／賞与年2回／年間休日128日／残業ほぼなし

貴金属分析技術者として、 ICP-OESを用いた分析業務を中心に、分析手法の改善や品質保証体制の強化に携わっていただきます。当社は、LBMA・LPPM認定を受けた貴金属リファイナーとして、高い分析精度と品質保証体制が強みです。その品質を維持・向上するため、日々の分析だけでなく、分析手法の改善・標準化や技術継承にも取り組んでいます。今回募集するのは、決められた分析を繰り返すルーチンワーカーではありません。分析結果がなぜそうなったのかを考え、より良い方法を探し、将来は自ら分析技術を支えられる技術者を目指していただきます。【担当業務】・ICP-OES（誘導結合プラズマ発光分析）を用いた貴金属分析および前処理・現行分析手法の改善（精度向上、最適化、効率化）・分析手法のSOP（Standard Operating Procedure：標準作業手順書）の整備・分析機器、器具類のメンテナンスおよび管理強化・分析結果の信頼性向上および品質保証体制の改善、強化【教育体制】貴金属分析やICP-OESの経験がない方でも、基礎から段階的に学べる教育体制があります。・ICP-OESを用いた実践的な貴金属分析技術を、基礎から段階的に習得していただきます・分析機器の基本的な操作から、試料の前処理、分析条件の設定、データ評価、分析手法の改善まで、分析業務の一連の流れを学んでいただきます・実際の製造・品質保証に直結する分析業務を通じて、再現性や信頼性を重視し、分析結果を自ら考える力を身につけていただきます・一つひとつの経験を積み重ねながら、将来自ら分析手法を考え、改善できる技術者を目指していただきます【将来的には】習熟度に応じて段階的にステップアップし、将来的には当社分析技術の中核を担う技術者として、分析手法の改善・標準化・技術継承を推進していただくことを期待します。

★転勤なし ★マイカー通勤OK （ガソリン代支給、駐車場完備）【野田工場】千葉県野田市はやま19-2

月給24万円～60万円 ※給与は経験・スキルを考慮の上、決定します。(優遇あり) ※残業代は別途支給します。

有限会社ムラタカンパニー

不動産仲介

神奈川県相模原市中央区上溝2-6-1

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設立 1961年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

相模原に根差した不動産営業／年間休日146日／転勤なし
- NEW
・新規顧客獲得業務・Webサイトからの反響対応・売買仲介・オーナー様対応・賃貸物件の管理　など ▼入社後の流れまずは弊社管理物件の把握からスタート！社長や先輩社員と一緒に地域のお客様を回りながら、・地域の特性・オーナー様が所有する物件の賃貸管理業務・仕事の流れ・不動産知識・社長の大事にしている営業ノウハウといった様々なことを学んでいただきます。能動的＆ポジティブに仕事に向き合うことが出来る方にとって、気づきが多く日々の成長を実感できる環境だと思います！ Q. ムラタカンパニーの営業スタイルとは？￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣営業スタイルに決まった型はありません。大切なのは「このお客様のために何ができるか」を考えること。売ることが目的ではなくお客様にとって最善の選択を一緒に考える。その積み重ねが、結果として信頼につながり売上にも繋がると考えています。数字だけを追い続ける営業ではありません。地域の方々との長いお付き合いの中で信頼を築いていく営業を重視しています。 Q. この仕事の面白さとは？￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣～人生の節目に関われる～住み替え、結婚、出産、相続。不動産には人生の大切な出来事が関わります。だからこそ、契約だけで終わらない関係性が生まれることも少なくありません。「相談してよかった」そんな言葉を直接いただけるのはこの仕事ならではの魅力です。～地域への貢献を実感できる～地域のオーナー様、入居者様、地元企業の方々。さまざまな人との関わりを通じて相模原の暮らしを支えている実感を得られます。単なる不動産営業ではなく地域づくりの一員としても活躍できます！

神奈川県相模原市中央区上溝2-6-1 JR相模線「上溝駅」より徒歩15分 ◆車通勤OK ◆転勤なし

月給30万円～35万円 ※試用期間3ヶ月あり／条件変動なし

愛北木材株式会社

建設コンサルタント

愛知県犬山市大字上野字弥左畑319-2

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設立 1946年
従業員数 23名
平均年齢 59.0歳

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【愛知／犬山市】建築施工管理◆公共・民間案件担当／転勤なし／再雇用制度あり／地域密着

◎店舗改装工事や住宅案件など多彩な建築工事を担当 ◎公共案件・民間案件の双方に携われる ◎愛知県内中心の案件で転勤なし ◎少数精鋭組織のため裁量を持って活躍可能 ◎再雇用制度があり長期キャリア形成を目指せる環境 ■募集背景：・1946年の創業以来、建築設計・施工、合成樹脂製品の洗浄リサイクル事業を展開してきた同社。・長年培った地域との信頼関係を強みに、公共案件や民間案件を安定的に受注しています。・近年は住宅案件に加え、飲食チェーン店舗の改装案件も増加しており、現在施工管理は3名体制で案件を担当しています。今後も安定した受注に対応するため、建築施工管理技士を募集します。 ■業務内容：建築工事における施工管理業務全般をお任せします。公共案件・民間案件の双方に携わりながら、安全・品質・工程管理を中心に現場運営全体を担当いただきます。・施工計画の立案・工程管理、品質管理、安全管理・協力会社との打ち合わせ・資材手配、発注業務・現場巡回、施主対応・CADを用いた図面作成・Excelを用いた各種書類作成・社内関係部門との連携 ■案件・担当エリア：・公共案件、店舗改装工事、一般住宅の新築・改修工事などを担当します。・近年では飲食チェーン店舗の改装案件も受注しており、幅広い建築工事を経験できます。・改装工事の場合、工期は1週間程度が中心で、新装開店案件では1か月程度となる場合があります。・施工エリアは愛知県内が中心で、一部岐阜県・三重県案件もあります。宿泊を伴う出張はほとんどなく、発生した場合も2～3日程度です。転勤はありません。 ■組織構成：・従業員数24名、施工管理担当は3名在籍しています。・少数精鋭体制のため意思決定が早く、現場運営にも大きな裁量があります。経験を活かしながら主体的に現場を動かしていきたい方に適した環境です。 ■この仕事の魅力：・地域密着企業のため転勤なく腰を据えて働くことが可能です。・また、公共案件から店舗改装、住宅案件まで幅広い建築工事に携われるため、経験の幅を広げながらスキルアップできます。・再雇用制度も整っており、長期的なキャリア形成を目指せる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県犬山市大字上野字弥左畑319-2 勤務地最寄駅：名鉄犬山線／犬山駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～500,000円その他固定手当/月：50,000円～100,000円＜月給＞ 300,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※基本給に加え、職務・現場手当が支給されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勝建設株式会社

建設コンサルタント

愛知県犬山市大字五郎丸字柿崎25-1

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設立 1957年
従業員数 29名
平均年齢 43.0歳

求人情報全2件

【犬山】未経験◎地域と観光を守る街づくりスタッフ◆転勤無／残業月10h／土日休／資格支援・福利厚生◎
- NEW
【犬山城下町で実績あり！2次試験ほぼ100%合格の資格支援・ベテランとのバディ制など教育体制◎家賃補助・奨学金返済支援・退職金有◎創業70年超・公共事業メインの安定企業】 ■業務詳細以下業務をお任せします。元々未経験の方がほとんどで文系出身の方もいます！・工事が予定どおり進んでいるかを確認する・安全に作業できているかをチェックする・役所に出す書類をパソコンで作る・工事中に撮った写真を整理する・現場で長さや高さを測る・工事に必要な材料を注文する ■教育、研修体制・現場単位で2名体制、バディと連携し業務分担（分担作業をし、残業を発生させないようにするため。また、新人とベテランでバディを組むので、教えてもらいながら働ける環境を作るため。）・資格取得支援あり（1級・2級土木施工管理技士等／受験費用会社負担）受験費用の負担はもちろんですが、昨年度から社長自ら試験対策の採点を始めました。その結果、2次試験の合格率は昨年ほぼ100%という実績があります。 ■扱うサービス・道路・舗装・下水道管更生工事を材料調達から一気通貫で対応・観光地やまちづくりに直結した案件も ■組織構成ベテラン～若手まで幅広く在籍。新人は先輩とバディを組み、学びながら成長。施工管理技士の有資格者も多数在籍し、実務や試験対策を直接指導します。 ■業務の魅力・官公庁案件中心で安定性抜群・地元密着で地域のインフラづくりに貢献できるやりがい・自分の携わった工事が長く形に残る達成感 ■教育体制・外部新人研修（基礎から学べる）・OJTは工事部長やベテランが担当・資格取得まで全面サポート、合格率向上の社内体制・現場研修や実習あり ■就業環境・年間休日115日（土日）・長期休暇も充実（GW、夏季、年末年始）・残業月平均10時間・賞与年3回／家賃補助・奨学金返還支援あり・マイカー通勤可、転勤なし ■キャリアパス・入社後は現場サポートからスタートし、徐々に施工管理全般を担当・資格取得後は現場代理人や中核人材として活躍可能 ■当社について・創業以来、官公庁案件を中心に犬山の街づくりを支える安定企業・地域貢献×働きやすさを両立できる職場環境です変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県犬山市大字五郎丸字柿崎25-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～550,000円＜月給＞ 250,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞想定年収には賞与、各種手当が含まれます。尚、経験や年齢によってこの限りではありません。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。資格手当：２級２万、1級5万現場手当：２～８万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

中島工業株式会社

サブコン

大阪府大阪市淀川区宮原2-14-14新大阪グランドビル1F

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設立 1924年
従業員数 123名
平均年齢 -

求人情報全34件

【大阪市・転勤なし】工場設備の電気計装設計◆大手からの元請比率70％／大規模工事の設計に関われる◆

★食品・半導体の大規模案件に関われる×転勤なしの働き方実現×将来のリーダー候補★ ■当社について創業100年以上の歴史を持つ総合設備エンジニアリングです。大手食品メーカー・半導体を中心に日本を代表する大手企業からの元請案件が多いことが特徴です。また工場設備の企画から施工、メンテナンスまで一気通貫で担います。お客様からの直接受注（元請け）だからこそ、最初から最後までプロジェクトの中心に立ち、「どうつくるか」「どう動かし続けるか」を自分たちで考え、形にします。 ■業務内容：主に工場の機械設備、水処理設備、ユーティリティ設備における、自動制御を含めた計装設備全般（設計、積算等）、また、お客様の業務効率を目的とした弊社独自の見える化システム（FORS）のおける自動制御システムの担当をして頂きます。《顧客先》 TSMC、山崎製パン、日清食品、不二家、コカコーラ、明治、三菱電機、パナソニック、ルネサスエレクトロニクス、東京エレクトロンなど。既存顧客からの継続受注が多く、営業実績も安定しています《やりがい・魅力》・大規模案件の設計に元請という立場で関われる！・まだ比較的新しい部署なため、組織づくりにも関われる！・将来的にリーダーとして責任ある業務に関われる！ ■働き方：・全社員にPC、スマホを支給し生産性改善にも取り組んでいます。・フレックス制を導入しており、ワークとライフのバランスを整えながら働ける環境があります。・出張が発生するケースがございます。　※転勤は原則ございません。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市淀川区宮原2-14-14 新大阪グランドビル1F 勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／西中島南方駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 600万円～900万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～490,000円＜月給＞ 350,000円～490,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月・11月）※昨年実績 6～8か月分支給（業績に応じて、別途ボーナス支給の可能性有）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【尼崎市・転勤なし】工場設備の施工管理／元請として裁量ある環境／年収1,000万円越え可能

★元請として裁量のある現場×年収1000万円以上を目指せる×転勤無×出張少なめな働き方叶えたい方必見！★ ■当社について水と空気という産業の生命線を守り、工場の設備工事を行う、創業100年を超える工場設備エンジニアリング企業です！主に、食品（日清食品/明治）、電気（三菱電機）、半導体（TSMC/東京エレクトロン）など日本を代表する大手メーカー様から直接の工事のご依頼いただき、最初から最後までプロジェクトの中心に立ち、「どうつくるか」「どう動かし続けるか」を考え、大手工場の「水・空気・電気」の設備設計、工程管理、メンテナンスを一気通貫でサービスを提供しております！ ■お任せすること既存顧客に対して給排水設備・空調設備の新築・改修・メンテナンスなどの案件を企画から施工管理まで一貫して担当していただきます！一気通貫で顧客と一緒に考えながら取り組んでいただくため、裁量と自由度が高く、自分の考えを反映させながら顧客提案や施工管理をしていただける環境です。【当社に向いている方】・下請け中心の現場のため、裁量が少ないため、裁量を持って働ける環境を求めたい！・もっと発注者側の視点をもって働ける環境を求めたい！・下請け中心から脱却し、キャリアと年収を上げていきたい！・転勤をなくし、ライフプランに併せた働き方と年収アップを実現させたい！ ■入社後 1～3か月間は、営業所の教育担当の現場に同席をいただきながら、当社の業務内容について理解を深めていただき、独り立ちできるようにサポートをさせていただいております！＼当社で働く魅力♪／（1）ライフプランに併せた働き方を実現できる！原則転勤はございません！出張も年平均1回ありません。フレックスタイム制とリモートワークの導入もしているため、ライフプランに併せた働き方が可能です！（2）自由度の高い業務と高い報酬形態！提案～施工まで一気通貫スタイルなので、自身の考えを反映した施工管理ができる自由度があり、その実績に基づいた給与査定をしているため、年次に関係なく1000万円以上を目指せる環境がございます！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞伊丹営業所住所：兵庫県尼崎市口田中2丁目1-32 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 600万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～400,000円＜月給＞ 350,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回(6月・11月) ■昇格：年1回（1月）【モデル年収】 15年目　年収2,000万円 10年目　年収1,300万円 7年目　年収1,050万円 4年目　年収700万円成果に応じて昇給昇格！30代部長の方もいらっしゃいます！賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社サーティーフォー

建築設計事務所

神奈川県相模原市緑区橋本1-14-3サーティーフォービル

企業情報を見る

設立 1992年
従業員数 73名
平均年齢 -

求人情報全3件

【神奈川県相模原市／大和市】不動産個人営業／データ活用とチーム力で成果を最大化◆年休125日

【地域密着で30年以上の実績を誇る総合不動産企業／属人的営業からチーム営業へ変革／年休125日・柔軟な働き方推進中】 ■業務概要当社は相模原市を中心に地域密着で事業を展開する総合不動産企業です。販売営業部の一員として、新築・中古住宅や土地の提案営業を担当し、データ活用・チームワークを重視した再現性の高い営業モデルへの変革に取り組みます。営業担当者が提案や販売活動に集中できるよう、事務管理グループがバックアップし、現場には大きな裁量が与えられる体制です。 ■業務詳細・顧客の希望やライフプランを丁寧にヒアリングし、新築住宅・中古住宅・土地の中から最適な不動産を提案、現地案内を実施します。・資金計画立案や住宅ローンなどの金融機関との調整を含め、契約から引渡しまでワンストップでサポートします。・顧客管理システムや商談データを分析し、営業戦略の立案・実行を行います。・チームで目標を共有し、営業ノウハウやナレッジを共有し合いながら協力体制を強化します。・DX推進や営業プロセスの仕組み化に関わり、業務効率化と組織改革を推進します。 ■扱うサービス分譲住宅、事業用不動産、リフォーム、賃貸管理など幅広いサービスを展開しています。 ■組織構成個人主義ではなくチーム制を採用し、協調性と活気ある環境です。 ■業務の魅力社長直下で経営視点を学び、外部顧問の知見を吸収できる機会が豊富。実績はインセンティブで還元され、早期高収入も実現可能です。 ■教育体制 OJTや外部研修で、未経験からでも着実に成長できるサポート体制があります。 ■就業環境年休125日・大型連休、フレックス制を導入し、ワークライフバランスを重視しています。 ■想定されるキャリアパス組織改革や新営業モデル構築に携わり、マネジメントや専門性を高めるキャリアパスが描けます。 ■企業の特徴/魅力 2024年上場。地域密着による安定基盤と、成長性を併せ持つ企業です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞大和支店住所：神奈川県大和市大和東2丁目9-15 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：神奈川県相模原市緑区橋本1-14-3 サーティーフォービル勤務地最寄駅：京王線／橋本駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 600万円～960万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：374,500円～800,000円固定残業手当/月：125,500円～195,700円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 500,000円～995,700円（一律手当を含む）＜昇給有無＞無＜残業手当＞有＜給与補足＞想定年収：420万円～900万円賃金形態：月給制月給：350,000円～795,700円試用期間中はインセンティブ支給なし。試用期間3ヶ月（勤務条件変更有）本採用時：月給270,000円～（20h固定残業代込み）+歩合給（基本給:233,513円～＋固定残業代36,487円～）　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【相模原市/大和市】不動産個人営業（未経験歓迎）教育体制充実／チームで成果を追求できる職場

【地域密着の総合不動産企業／データ活用とチーム力で営業変革／未経験から活躍できる教育体制／年収1,000万円超も目指せる環境】 ■業務概要当社は相模原市を拠点とし、34年以上地域に根差した総合不動産事業を展開しています。属人的な営業スタイルから「チームで勝つ仕組み」への変革を推進しており、データ活用とチーム力を軸に営業モデルの再構築を行っています。お客様の人生設計に合った住宅や土地のご提案を中心に、成約まで一貫したサポートを担当いただきます。 ■業務詳細・新築・中古住宅、土地のご提案や現地案内・お客様の資金計画立案、金融機関との連携・契約締結から物件引渡しまでの総合サポート・顧客システムを活用した商談データの分析及び営業戦略の立案・事務管理グループによる営業支援を受け、営業活動に専念できる体制・チームメンバーとの協働による目標達成 ■扱うサービス分譲住宅事業、事業用不動産、リフォーム、賃貸管理等 ■組織構成販売営業部への配属。個人主義ではなく全員で目標達成を目指す協調的なチーム体制です。業界大手出身の経営経験者や外部顧問が在籍し、手厚いサポートと教育環境が整っています。 ■業務の魅力未経験からでも一流の営業スキルを習得でき、成果に応じて高収入も実現可能。インセンティブで結果をダイレクトに評価します。 ■教育体制異業種出身者でも安心の独自教育プログラムを整備。業界トップ経験者から直接指導を受けながら、着実な成長が可能です。 ■就業環境年休125日、フレックスワークも導入。ワークライフバランスを重視した環境です。 ■想定されるキャリアパス将来的には社長直下の幹部候補や管理職へのステップアップも可能。実績次第で年収1,000万円超も目指せます。 ■企業の特徴/魅力 2024年上場、地域No.1の事業成長を目指す安定基盤と成長環境。人と自然、未来をつなぐ住まい提案で存在感を高めています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：神奈川県相模原市緑区橋本1-14-3 サーティーフォービル勤務地最寄駅：京王線／橋本駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞大和支店住所：神奈川県大和市大和東2丁目9-15 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 420万円～900万円＜賃金形態＞月給制試用期間中はインセンティブ支給なし。試用期間3ヶ月（勤務条件変更有）。＜賃金内訳＞月額（基本給）：258,900円～600,000円固定残業手当/月：91,100円～195,700円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 350,000円～795,700円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【本採用時の条件】月給：270,000円～（20h固定残業代込み）+歩合給（基本給:233,513円～＋固定残業代36,487円～）　インセンティブにより年収は変動します。実績・評価により変動。年収1,000万円以上の社員も複数在籍。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。