30ページ｜休日・働き方【5日以上の連続休暇OK】の求人募集がある企業一覧

株式会社バロック

リフォーム・内装・インテリア

東京都渋谷区神南1-20-15　神南101ビル6F

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設立 1973年
従業員数 16名
平均年齢 42.0歳

求人情報全1件

有名施設などの内装プロデューサー（年休130日超・土日祝休）

クライアントやデザイナーのイメージをカタチにする。人が集まり、楽しむ空間を完成させるのが内装プロデューサーのお仕事です。【具体的には･･･】 ◎クライアントやデザイナーとの企画打合せ ◎CADによる施工図作成・発注・施工マネジメント ◎手掛けた店舗等のメンテナンス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　有名企業・施設等を手掛けています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■TSUTAYAを展開するCCC本社、　アメーバスタジオ、ビデオリサーチ本社、ITOKI本社など ■TBS会議室 ■TBS赤坂ハリーポッターShop・Cafe ■京料理たん熊北店（横浜ホテルニューグランド内） ■東京ミッドタウン ■六本木ヒルズ ■新宿伊勢丹 ■ANAインターコンチネンタルホテル ■ロイヤルホール ■THE MARK GRAND HOTEL ■フードエンターテインメントレジャービル「グランハマー」 ■明治神宮野球場 ■NTTデータセンター ■きぬた歯科本院 ■サントリー美術館 ■世界貿易センタービル（浜松町） ■みずほ信託銀行本店 ■三井化学共創空間（Creation Palette YAE） …他にも大学、病院など多数！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　バロック流――プロフェッショナルとは？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 世間では分業制が主流となっていますが当社は違います。設計図・仕様書から必要費用を読み取り工事金額を算出する「積算」 CADソフトを使用した「図面作成」、現場監督として「工期・予算管理」の担当もします。最初から最後まで全ての工程に携わる事で、ものづくりの楽しさ・面白さを存分に味わえます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　知識・スキルをじっくり身につけられます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 活躍中の社員は元アパレル、不動産、飲食店など建設業界未経験での入社です。未経験からでも仕事をしながら1級建築施工管理技士（国家資格）の資格を取得した社員が2名います。インテリア、街の人気スポットが「好き」「興味がある」そんな気持ちさえあれば成長できる才能が十分にあります！

東京都渋谷区神南1-20-15　神南101ビル6F（渋谷駅から徒歩5分） ※転勤なし ※U・Iターン歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　転職を機に引越しを考えている方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 遠方の方や通勤が不便な方には、東急東横線「元住吉駅」近くに社宅があります。こちら試用期間3ヶ月終了後、希望があれば入居可能です。オフィスがある渋谷駅までは、東急東横線で約21分（乗り換えなし）。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　有名施設に美味しいグルメと “ アツい街 ” ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 活躍の舞台は、「流行・文化の発信地」「芸術・音楽の街」として知られる渋谷。 10路線が乗り入れしている「渋谷駅」より徒歩5分の場所にオフィスを構えています。周辺には、いくつもの大型商業施設や飲食店などがひしめき合い、現在も大規模な再開発プロジェクトによりビジネスの拠点にもなりつつある街です。最先端の街で刺激を受けることは、自分自身のスキルアップにも繋がります。

■未経験者／月給26万円～30万円＋各種手当＋交通費（想定年収例：330万円～380万円） ■経験者／月給32万円～39万円＋各種手当＋交通費（想定年収例：560万円～700万円） ※経験者＝経験年数問わず現場監督の経験＋施工図・CADが描ける方 ◎上記想定年収例には賞与を含んでおります。賞与支給額は業績等により変動します。 ◎賞与は入社1年目でも満額ではありませんが、一部支給します（支給条件は以下） ◎7月賞与：4月末までの入社／ 12月賞与：7月末までの入社 ※年齢、経験などを考慮のうえ、当社規定により優遇いたします。 ※入社3年目の昇給から勤続手当が毎年5000円加算されます。 ※試用期間3ヶ月あり：試用期間中の給与・待遇など労働条件の変更はありません。 ★ スキルアップした分だけ、報酬もアップ！

株式会社キャッツ

リフォーム・内装・インテリア

東京都渋谷区南平台町15-13　帝都渋谷ビル6F

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設立 1975年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全2件

住宅点検スタッフ／未経験9割／平均月収40万円／転勤なし
- NEW
＜事業好調につき全国で10名以上募集＞お客様の住まいを長く快適に保つための「住宅点検スタッフ」です。＜主な仕事内容＞・既存顧客への定期メンテナンスの案内・訪問日程の調整・お客様宅での点検業務（住まいの状態チェック）・点検結果に基づく修繕・リフォームの提案実際の訪問では、1時間ほどかけて住まいの状態をチェックし、不具合や劣化箇所を確認します。その結果をもとに、必要に応じて修繕や追加リフォームをご提案します。 ◆充実した教育体制入社後は座学研修と、先輩社員の現場同行からスタートします。研修期間終了後も定期的に勉強会を実施。取り組みやすい業務から段階的にお任せしていきます！

【関東・中部・北海道・東北で募集】 ◆転勤なし（本人希望による転勤はあり） ◆U・Iターン大歓迎 ◆マイカー通勤OK ＜関東エリア＞千葉オフィス・松戸オフィス・成田オフィス市原オフィス・神奈川オフィス・川越オフィス所沢オフィス・春日部オフィス・水戸オフィスつくばオフィス・宇都宮オフィス・前橋オフィス＜中部エリア＞静岡オフィス・名古屋オフィス・長岡オフィス金沢オフィス・甲府オフィス・長野オフィス＜北海道・東北エリア＞札幌オフィス・八戸オフィス・盛岡オフィス仙台オフィス・秋田オフィス・郡山オフィス本社／東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル6F ◆アクセス多くの事業所が最寄駅から徒歩5分以内！通勤に便利です。・本社：各線「渋谷駅」より徒歩10分京王井の頭線「神泉駅」より徒歩8分・各事業所URL： https://www.cats.co.jp/company/office.php

月給27万円～＋インセンティブ＋その他各種手当 ※上記金額は固定残業手当（月30時間分／4万9000円～）を含む。 ※超過分は別途全額支給 ◆建築業界・施工管理の経験がある方は、月給30万～40万円スタートも可能です。
営業事務／月給28万円～／土日休／残業少なめ／定着率98％

当社は、お客様の快適な住まいを実現するリフォーム企業です。今回はエネルギー部門における「営業事務」の募集！太陽光発電システムなどを導入するお客様（個人や企業）との契約前後で発生する、各種事務業務を担当します。【こんなやりがいがある仕事！】屋根の面積データを基に発電量を算出するレイアウトを作成したり、営業が利用する資料作成などで、あなたの仕事が直接受注に繋がることも！「仕事が成果に直結する」「作った資料が営業の力になる」そんなやりがいを実感できる仕事です。 ●お客様契約前の業務は… ・太陽光パネルのレイアウト作成・営業のプレゼン用資料の作成（発電シュミレーション等）・見積もり作成補助 ●お客様契約後の業務は… ・行政への申請業務・各種データ入力＼専門知識がなくても大丈夫！／書類作成はテンプレートがあるため、必要な情報を入力・修正していく形で進めていけます。その他、他事業部の資料・書類の作成などの事務サポートも担当していきます。【入社後、まずは… 】これまでの経験等を考慮し、徐々に仕事をお任せ。最初は会社のことや事業のことを知っていただくため、国や自治体への申請書類作成からスタート！ OJTで先輩と一緒に実際に書類を作成しつつ、仕事の流れや、業界について学びます。研修後も、分からない事があれば、先輩や営業担当にいつでも質問OK! まわりに相談しつつ、少しずつ業務を理解できる環境です。

【転勤なし／渋谷での勤務です】 ●東京本社／東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル6階＜アクセス＞ JR、地下鉄各線「渋谷駅」徒歩10分 ※受動喫煙対策あり：社内禁煙

月給28万円以上＋各種手当、賞与 ※これまでのご経験・スキルを考慮の上、決定します。

株式会社昭和特殊印刷社

その他メーカー

大阪府八尾市木の本3-4

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設立 1966年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全2件

製品パッケージの法人営業／未経験歓迎／年休120日

＼ココに注目！／ ◎製品パッケージのご提案！携わったものが街に溢れる ◎きっと見たことある！大手商品パッケージのご提案も ◎異業種出身者が多数！未経験からスキルを磨く ◎3年連続売上UP中！今後も需要の見込める分野 ◎家族手当、住宅手当など、うれしい待遇！ ■具体的な業務 .... ▽顧客からの新規案件の見積 ▽新規顧客の獲得 └既存顧客からのご紹介や、実際にスーパーなどで商品を確認して、アポを取ることが多いです！ ▽納期交渉 ▽クレームの対応　ほか営業は、新規：既存＝5：5の割合です！顧客への訪問がメインですが、オンラインでご提案する機会もあり◎ ■きっと見たことある！パッケージも … 当社が主に手がけているのは製品パッケージ。中には、大手食品メーカーの商品も！例えば… 「特濃ミルク」「シゲキックス」「どん兵衛」など、スーパーやコンビニなどで見かけたことがきっとある商品のパッケージ印刷も行っています。自分がご提案したパッケージを、街やメディアで見つけるとやりがいを感じるという先輩多数！仕事に誇りを持って取り組めますよ◎ ■入社後は？ … まずは基礎の習得から！先輩社員の指導のもと、見積書の作成から訪問同行などを経て、印刷知識や業務の流れなどを学びましょう。約3カ月ほどで一人立ちを目指すイメージです。営業経験がない方でも、しっかりとイチから教育しますのでご安心ください！ ■当社について ... 当社は、創業から続く印刷加工はもちろん、フィルムパッケージから紙器製パッケージ・紙什器まで、幅広くお客さまのご要望にお応えしてきました。半世紀以上もの間、安定経営を続けており、おかげさまで業績は右肩上がり！日々多くのご依頼をいただいています。

☆転勤なし☆マイカー通勤OK☆U・Iターン歓迎【大阪拠点】大阪府八尾市北木の本2丁目7-2 【奈良拠点（本社）】※2025年2月にOPEN！奈良県磯城郡川西町大字保田441-6 ＜アクセス＞【大阪拠点】「八尾駅」から徒歩15分（JR線）【奈良拠点（本社）】「法隆寺駅」から車で15分（JR線）「池部駅」から車で7分（近鉄線）＜受動喫煙対策＞屋内全面禁煙

月給25万円～50万円 + 諸手当 + 賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇します
製造オペレーター／未経験歓迎／選べる働き方／年休160日可

＼ココに注目！／ ◎週休2日制or完全週休3日制！ ◎完全週休3日制の場合、年休160日！ ◎異業種出身が約8割！未経験からスキルを磨く ◎3年連続売上UP中！今後も需要の見込める分野 ◎家族手当、住宅手当など、うれしい待遇！ ■具体的な業務 .... ▽印刷機械にフィルムをセッティング ▽仕上がった製品の梱包 ▽インクの準備・シリンダーの選別・セッティング ▽インクの調合 └デザイナーと相談しながら色を決めていきます！ ▽印刷機全体の設定・調整【作業の流れ（業務一部工程のご紹介）】業務は至ってシンプルです！ ▼ドライラミネート加工複数のフィルムを重ねて1枚に。これで商品をより品質高く保存できます。 ▼製袋加工印刷されたフィルムを切って袋を製作。チャック付きや自立する袋など、いろいろな形の袋が作ります。 ※2～3名で作業を行います ※機械を操作するほか、製品の検品チェックなど手作業で行う工程もあります ■きっと見たことある！パッケージ … 手がけるのは大手メーカーのパッケージです！＜一例＞・グミ、菓子パン、レトルト製品などの食品・入浴剤、シャンプー、化粧品などの日用品・医薬用製品　など中には、「特濃ミルク」「シゲキックス」「どん兵衛」など、スーパーやコンビニなどで一度は見かけたことある商品も！自分が携わった商品を、店頭で見つけるとやりがいを感じるという先輩多数！仕事に誇りを持って取り組めますよ◎ ■入社後は？ … 簡単なことからスタート！入社後は分かりやすい業務からお任せしていきます。先輩が隣について教えるだけでなく、動画マニュアルも完備！未経験の方も安心して始められます。 ■当社について ... 当社は、創業から続く印刷加工はもちろん、フィルムパッケージから紙器製パッケージ・紙什器まで、幅広くお客さまのご要望にお応えしてきました。半世紀以上もの間、安定経営を続けており、おかげさまで業績は右肩上がり！日々多くのご依頼をいただいています。

☆転勤なし☆マイカー通勤OK☆U・Iターン歓迎＼冷暖房完備！気持ちのいい環境で働こう！／【奈良拠点（本社）】※2025年2月にOPEN！奈良県磯城郡川西町大字保田441-6 【大阪拠点】大阪府八尾市北木の本2丁目7-2 ＜アクセス＞【奈良拠点（本社）】「法隆寺駅」から車で15分（JR線）「池部駅」から車で7分（近鉄線）【大阪拠点】「八尾駅」から徒歩15分（JR線）＜受動喫煙対策＞屋内全面禁煙

【週休2日制の場合…】月給24万円～60万円 + 諸手当 + 賞与年2回【完全週休3日制・実働10時間の場合…】月給22万円～57万5,000円+ 諸手当 + 賞与年2回【完全週休3日制・実働8時間の場合…】月給19万5,000円～55万5,000円+ 諸手当 + 賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇します ※試用期間中、最初の1カ月の給与は以下のとおりです。【週休2日制の場合…】月給22万円～【完全週休3日制・実働10時間の場合…】月給18万5,000円～【完全週休3日制・実働8時間の場合…】月給16万5,000円～

株式会社ミューパック・オザキ

文房具・事務・オフィス用品メーカー

大阪府八尾市南木の本5丁目2番地

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設立 1983年
従業員数 40名
平均年齢 -

求人情報全1件

製造スタッフ／未経験歓迎／健康経営優良法人／16時30分終業

化粧品・雑貨・アパレル・食品業界など、幅広い商品のパッケージやポーチを製造する仕事です。 ◆機械による加工作業・溶断（熱でフィルムを裁断）・製袋（袋の形に仕上げる工程）などの加工作業を行います ◆スライダーの取り付け ◆完成品の検品・出荷など＜入社後の流れ＞ ▼まずは工場内で研修を行い製品や機械の仕組みを理解 ▼先輩社員の指導を受けながらOJTで実務を習得 ▼徐々に一人で機械を操作し適性に応じた工程を担当 ◎未経験からでも着実に技術を身につけられるので安心です。 ▼モノづくりのやりがいも！自分が手掛けた製品が店頭に並ぶ喜びは格別です。特許取得製品や新しい商品の開発にも携われるチャンスがあり、モノづくりの面白さを日々実感できます。 ▼大手企業とも取引！花王やクラシエ、ロート製薬など大手企業とも長年の取引実績を持つ当社。安定した基盤のもとで、腰を据えて技術を磨けます。

【転勤なし／U・Iターン歓迎】 ■大阪本社：大阪府八尾市南木の本5丁目2番地 ◎自転車・バイク通勤OK ※マイカー通勤応相談＜アクセス＞・大阪メトロ『八尾南』より徒歩約20分・近鉄バス『南木の本』より徒歩約5分

■月給21万5000円～24万円＋諸手当＋賞与（年2回） ※経験・スキルなどを考慮の上優遇します

ボーセイキャプティブ株式会社

金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー

東京都渋谷区道玄坂1-22-10　見眞ビル6F

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設立 1961年
従業員数 120名
平均年齢 -

求人情報全2件

品質管理・保証／年休125日／残業月10h／月給30万円
- NEW
当社製品の化学物質の調査を行う品質保証・管理部門。特殊ネジの場合、商品内容によっては使用できない化学物質などが多種多様にあるため、お客様が安全に当社製品をご利用いただけるように調査・環境資料の作成を行います。【業務の一例】 ■取り扱い製品についての化学物質調査報告、資料提出 ■環境資料の作成 ■営業部門のサポート＜ココがポイント！＞ ◎文系の方も大歓迎です♪ ◎年齢不問！40代・50代の方もご活躍頂けます！ブランクOK 【入社後の流れ】先輩社員の丁寧な指導のもと、やり方や進め方、仕事のコツなどを学んでいただきます。業務は経験やスキルに応じたものからお任せしていきますので、着実な前進を実感しながら、活躍の場を広げていきましょう！

★車・バイク・自転車通勤OK! ★平均勤続年数15年以上！働きやすい職場環境！ ■ボーセイキャプティブ株式会社　さいたま物流センター埼玉県さいたま市西区内野本郷289-12 ※倉庫内は常に快適な温度 ※転勤はありません ※受動喫煙対策（屋内全面禁煙）＜アクセス＞ JR川越線「日進駅」徒歩15分

月給30万円以上（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず（20時間分／月3万4000～5万円）支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
【名古屋】部品メーカー法人営業◇残業20h※2～3ヶ月の研修

【世界に先駆けた技術を持つ製品を提案／身近なインフラを支えるメーカー営業／長期的な関係構築・海外拠点での活躍も可能】 ■業務内容：当社は「クリンチングナット」「特殊ファスナー」など自社ブランド製品の設計・製造・販売を手掛ける機械部品メーカーです。営業職として、既存顧客への提案や新規顧客の開拓を中心に、販売戦略の立案、展示会での製品紹介、新製品や既存品の改良に関する打ち合わせなど、幅広い業務を担当していただきます。中長期的な視点で顧客との信頼関係を築き、社会インフラを支える製品の提案活動に取り組めます。 ■製品が使用されている主な分野・用途： AIサーバー、信号機、自動車、電車、改札、ATM、エレベーター、UFOキャッチャーなど ■顧客先：大手自動車メーカー、電気メーカーなど ■具体的には：・既存顧客への訪問・新規顧客開拓・販売戦略の立案・展示会への参加・新商品・既存品の改良の打ち合わせ ■キャリアパス：営業経験を積みながら、希望次第では将来的には海外拠点や管理職へのキャリアアップも可能です。 ■組織構成： 20代～60代まで多様なメンバーが在籍中。平均勤続年数12年以上。ベテラン社員のサポート体制があり、全員で育てる風土です。 ■魅力：・自社ブランド製品を軸に、顧客ごとに最適な提案が可能。信頼関係を築きやすく未経験からもチャレンジしやすい環境です。・ノルマなしで顧客とじっくり向き合うことができます。5年、10年とじっくり伴走し貢献することが可能です。 ■教育体制入社後2～3か月の研修あり。先輩同行で営業の進め方や、お客様対応など基礎から学べるため、未経験者も安心です。1年程度を目安に独り立ちするイメージでじっくり一から学べる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞名古屋営業所住所：愛知県名古屋市中区丸の内2-19-25 MS桜通2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 360万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：216,000円～300,000円固定残業手当/月：34,000円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 ■昇給：1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）※業績に応じて支給／10期連続で支給実績あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社シーケービー

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社

東京都渋谷区渋谷2-10-6　山田青山ビル

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設立 1953年
従業員数 59名
平均年齢 -

求人情報全1件

輸入工作機械のサービスエンジニア／年間休日125日／専門商社

▼仕事内容は大きく分けて2つ【1】輸入工作機械の搬入・据付・試運転 ―――――――――――――――――――― 工作機械そのものは海外で製造されるので、海外メーカーのエンジニアのアテンドや輸入機械の搬入・据付・試運転までを行います。海外エンジニアが話す言葉を納入先に伝える役割（通訳）もお任せします。また、試運転を含む機械の調整や操作教育も同時に実施するため、小規模の現場でも 1週間程度、大規模な現場になると 1ヶ月～半年程度かかります。【2】修理などのアフターサービス、技術提案 ―――――――――――――――――――― 納入後の定期的なメンテナンスやトラブル修理などのアフターサービスに加え、必要に応じて、機械の操作説明や改善提案を行います。海外メーカーにメールや電話でアドバイスを仰ぎ、常にお客様が満足できる様にサポートします。 ▼扱う機械や取引先は？ ―――――――――――――――――――― 工作機械・精密測定機器・3Dプリンター・電子ビーム溶接機など、世界の様々な機械を取り扱います。 ▼主な取引先企業／直接取引を実現 ―――――――――――――――――――― IHI・日立製作所・三菱重工業・ANA・マツダ・日本製鋼所・日鋼テクノ・川崎重工業・神戸製鋼所・トヨタ自動車など（敬称略順不同） ▼充実の教育体制 ―――――――――――――――――――― 高度な技術、知識が必要とされる仕事ですがまずは先輩について実務を通して必要な知識やスキルを身に付けてください。入社後3～4年は育成期間と捉え、高品質なサービスを提供するエンジニアとして成長していただきます。 20代の社員も活躍中！ ▼グローバルに活躍！ ―――――――――――――――――――― 技能の習得度に応じ、担当する機械の海外トレーニング研修に参加していただき、仕事を通して海外エンジニアと信頼関係を築くことができます。

【原則転勤なし】大阪支店（大阪市福島区）積極採用中！・東京本社（渋谷区）※希望地へ配属【大阪支店】大阪府大阪市福島区福島7-15-26 JMFビル大阪福島01 2F ≪アクセス≫ JR「福島駅」徒歩3分【本社】東京都渋谷区渋谷2-10-6 山田青山ビル4F ≪アクセス≫ JR「渋谷」駅徒歩10分 ★原則転勤なし／本人の意に沿わない転勤はありません ★海外、国内出張あり

◆月給21万円～40万円＋各種手当 ※上記には一律外勤手当（1万5000円）を含む ※年齢・経験・能力を配慮の上、決定します

厚板プレス工業株式会社

受託加工業（各種加工・表面処理）

【本社工場】大阪府八尾市太田新町1-299

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設立 1973年
従業員数 84名
平均年齢 38.0歳

求人情報全2件

特殊金属加工の工場スタッフ（CADオペレーター・原寸現場）
- NEW
業績好調につき、本社併設工場（大阪府八尾市）で新しい仲間を募集します。ご希望や適性を踏まえ、CADを使用した製図やCAD加工図をもとにした作業などを担当します。 --- 【具体的なお仕事】 ●CADを使用した製図作業オーダーされた図面やデータから当社が製作する部材を抽出。 CADを使用して金属加工に必要な資料・データを作成します。 ※入社時のご経験やスキルに応じた研修を実施します ●特殊金属の原寸作業オーダーされた特殊金属製品の寸法の計算、切断や曲げ部分のマーキングなどを行います。 ※四則計算などを行う機会が多々あります ※社内で作成したCAD加工図をもとに作業を進めていきます入社後は配属ポジションに応じた研修を実施。製造物・業務内容の理解を深め、段階的なスキルアップが可能です。 --- ◆単純作業もありませんクライアントには日本を代表する大手企業も多数。オンリーワンのモノづくりばかりなので、リピート性は少なく単純作業もほぼナシ。様々な依頼に対し試行錯誤を重ねカタチにしていくことが、この仕事の面白さです。 ◆チームワークを最重視みんなで考え方を共有し、チームで仕事をやり遂げるのが当社のやり方です。幅広い業務を通じてモノづくりのプロとして成長していき、当社が誇る技術力を更に磨いていくような人材を目指してください！

《大阪の本社での募集》 ★転勤なし＆マイカー・バイク通勤OK★ ※U・Iターン歓迎【本社】大阪府八尾市太田新町1-299 ※交通費規定支給「家族を呼べるような工場にしよう」を合言葉に、常に整理整頓された綺麗なオフィス・工場を心がけています。工場を常に綺麗に安全に保つことにより、全ての効率が上がります。また、更なるお客様との信頼関係強化にも繋がり、売上アップにも繋がるという好循環を生み出しています。

★お給料が月に2回あるようなものです★ ■月給19万円以上＋達成報奨金＋残業代（100％支給）＋各種手当＋賞与（年2回） ◎月給は月末、報奨金は月中に支給します。 ★達成報奨金について★ 毎月の月次決算が黒字であれば、経常利益の33％を毎月給料以外に分配支給しています。 ◎ここ20年は毎月支給を継続中！しかも報奨金に関しては振込でなく現金手渡し！みんなで、より達成感を味わうために、あえてこのような形にしています。過去最高益を更新した際は、月給額に近い報奨金をゲットした社員もいます。
特殊金属加工の製造管理／人柄重視の採用／達成報奨金あり！

業績好調につき、伊賀工場（三重県伊賀市）で新しい仲間を募集します。加工の見積積算や指示書の作成といったデスクワークが業務の中心となります。 ●金属加工・管理（伊賀・製造管理部）工場内の事務所で下記のような業務を担当します。 ◆見積積算業務 ◆仕様の打ち合わせ ◆工事指示書作成・管理 ◆工程管理・運送手配 ◆外注管理　など ★ここがPoint★ 当社の強みは、長年培った経験と実績に裏打ちされた圧倒的な技術力。新幹線や大型タンカー、ダムの放流管、東京スカイツリーなど、数多くのビッグプロジェクトに当社の技術力が携わっています。当社のような大型の特殊金属加工に特化している企業は他に類を見ないため、ライバル企業は存在せず、常にトップクラスのシェアを維持しています。近年では、人命救助用の潜水艦やロケットなどの案件にも携わっており、深海から宇宙まで、当社の活躍フィールドは広がる一方です。 ◆単純作業もありませんクライアントには日本を代表する大手企業も多数。オンリーワンのモノづくりばかりなので、リピート性は少なく単純作業もほぼナシ。様々な依頼に対し試行錯誤を重ね加工を行っていくことが、この仕事の面白さです。 ◆チームワークを最重視みんなで考え方を共有し、チームで仕事をやり遂げるのが当社のやり方です。幅広い業務を通じてモノづくりのプロとして成長していき、当社が誇る技術力を更に磨いていくような人材を目指してください！

《三重県でのエリア限定募集！》 ★転勤なし＆マイカー・バイク通勤OK★ ※U・Iターン歓迎【伊賀工場】三重県伊賀市下柘植989 ※無料駐車場完備 ※交通費規定支給 ◎ほとんどの社員がマイカー通勤です！「家族を呼べるような工場にしよう」を合言葉に、常に整理整頓された綺麗な工場を心がけています。工場を常に綺麗に安全に保つことにより、全ての効率が上がります。また、更なるお客様との信頼関係強化にも繋がり、売上アップにも繋がるという好循環を生み出しています。

★お給料が月に2回あるようなものです★ ■月給19万円以上＋達成報奨金＋残業代（100％支給）＋各種手当＋賞与（年2回） ◎月給は月末、報奨金は月中に支給します。 ★達成報奨金について★ 毎月の月次決算が黒字であれば、経常利益の33％を毎月給料以外に分配支給しています。 ◎ここ20年は毎月支給を継続中！しかも報奨金に関しては振込でなく現金手渡し！みんなで、より達成感を味わうために、あえてこのような形にしています。過去最高益を更新した際は、月給額に近い報奨金をゲットした社員もいます。

一般財団法人船員保険会船員保険情報センター

特殊法人・財団法人・その他団体・連合会

【本部】東京都渋谷区渋谷1-5-6 SEMPOSビル【船員保険情報センター】東京都港区芝浦1-11-4 芝浦健康管理センター別館5階

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設立 1941年
従業員数 859名
平均年齢 -

求人情報全1件

開発エンジニア／賞与4.6ヶ月／土日祝休／100％自社内開発

◎仕事のPOINT◎ ■外部常駐なしの100％自社内開発 ■要件定義～運用まで携われる環境！スキル向上に繋げやすい ■自社案件から業務コントロールしやすい＆残業少なめ ■法人内の業務環境・サービス品質の向上に大きく貢献できる船員・企業・学校などの法人をに向け「健康診断サービス」を提供している当法人。あなたには、『健診管理システム』の開発・運用に携わっていただきます。具体的には… ━━━━━━━━━ 法人職員向けの基幹システムやユーザー向けのシステムサービス、それぞれの開発をお任せ。要件定義、仕様書作成、開発、テスト、導入フォロー、運用サポートなど… 開発チームメンバー全員が、最上流から工程に一貫して携われる環境です。また、人事・総務・保健師などと連携したシステム導入、データ・書類の整理、ヘルプデスク業務などの情シス業務にも対応していただきます。 ◆業務環境◆ 主要言語： .NET 開発環境： Oracle/SQL 【入社後は…】先輩の補助業務からスタート。医療業界についてや、当法人のサービスについて、業務の進め方についてなど…一連が身につくまで丁寧にレクチャーします。スキルアップのための外部研修なども幅広くご用意しているため安心です。＼AIに負けない思考が磨かれる／アイデアを活かした開発が可能！ ━━━━━━━━━━━ 法人内の職員や、医療従事者、一般のユーザーから寄せられる困りごとや課題点をヒントに、業務環境やサービスのクオリティアップに繋がる開発を行うポジションです。＜実績例＞ ◎健康診断結果の手入力ミスを減らしたい →診断機器の結果を直接サーバーへ送られる仕組みを構築！ ◎健康診断の必要書類が多く、発送・管理が難しい →Webで問診に回答できるシステムを開発し、業務効率化。 ◎電話での健康診断の予約受付が常に混雑している →Webで予約完結できるシステムを提案・開発。より円滑なサービス利用が可能に。

【船員保険情報センター】東京都港区芝浦1-11-4 芝浦健康管理センター別館 5階 ◎JR各線「田町」駅より徒歩8分 ◎都営地下鉄各線「三田」駅より徒歩9分 ◎ゆりかもめ「日の出」駅より徒歩10分 ※年1回～2回程度の出張があります。 ※受動喫煙対策あり：屋内原則禁煙

【月給27万円以上＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績：4.6ヶ月分）】 ★昇給あり★ ※月給額は年齢・経験を考慮し決定します。 ※時間外手当は全額支給いたします。 ━━━━━━━━━━ ◆ 初年度の年収例 ━━━━━━━━━━ ■年収460万円（28歳・社会人経験4年の方） ■年収500万円（30歳・社会人経験7年の方）

オムニヨシダ株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

大阪市中央区南本町2-3-21

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設立 1974年
従業員数 190名
平均年齢 -

求人情報全1件

メーカー営業／未経験歓迎／残業月10h未満／賞与6.5カ月
- NEW
搬送機やコンベヤシステムなど、顧客の要望に適した製品・システムの提案で、物流における課題の解決を図ります。＜業務の流れは？＞ ★担当企業へのアポイント→訪問・商談物流センター、倉庫の新設に伴う導入が多いため、企業発信のプレスリリースやメディア発信の情報などをキャッチアップし、計画的なアポイントメント、訪問、商談の流れがメインとなります。　▼ ★受注→仕様の打ち合わせ、工事日程の調整オーダーメイド設計となるため、技術面は設計や生産の担当者と調整しながら進めます。　▼ ★工事部への引継ぎ・着工→完成設置工事や試運転は他部署が対応するため、営業担当者は納品に向けてお客様と社内との連携をリードする役割を担っていただきます。 ※業務の流れについては下記「取材レポート」、取引先や商材の詳細は下記「取引先と商材の魅力」も併せて参照ください＜入社後の流れは？＞製品や営業の知識を身につけるところからスタート。段階を踏んで、徐々に独り立ちを目指します。実際の製品を見てもらうために、奈良工場の見学に参加いただきます。【OJT研修】先輩が訪問する際に同行をして「どんな製品がどのような場所で使われているか」「課題の洗い出し方はどうしているか」など、特に、営業未経験の方や異業種の営業経験のある方は複数の社員の営業に同行いただき、自身にあった営業スタイルの習得を目指します。　▼ 【担当顧客の引継ぎ】慣れてきたら、既存のお客さまの担当からお任せします。まずは顔と名前を憶えていただくなど、時間をかけて信頼関係の構築に努めます。　▼ 【独り立ち】個人差はありますが、約1年を目途に営業として一人前に！どのようにお客さまの課題を解決に導く提案が行えるのか、自身のスタイルを確立して営業活動を行っていただきます。＜研修の内容＞・ビジネスマナー研修・同行型営業研修・新製品に関する社内研修・工場見学

【希望の勤務地で働く】大阪・東京・愛知のうち希望する拠点で勤務が可能 ※1つの拠点で長く在籍する社員多数【大阪本社】大阪府大阪市中央区南本町2-3-21 ＜アクセス＞大阪メトロ各線「堺筋本町駅」より徒歩2分、「本町駅」より徒歩7分【東京支社】東京都品川区北品川1丁目8番11号　Daiwa品川Northビル7F ＜アクセス＞京急本線「北品川駅」より徒歩5分、JR「品川駅」より徒歩7分【中部支店】愛知県小牧市安田町94番地＜アクセス＞名鉄「小牧駅」より徒歩25分 ※受動喫煙対策：あり

【営業経験者】※経験3年以上を想定月給27万円～35万円（一律で支給する食事手当・住宅手当含む）+各種手当（職務手当・家族手当など）＋賞与年2回【営業未経験者】月給24万1000円～30万円（一律で支給する食事手当・住宅手当含む）+各種手当（職務手当・家族手当など）＋賞与年2回 ※年齢・経験・スキルなど考慮の上、当社規定により優遇いたします

株式会社島田組

サブコン

大阪府八尾市志紀町南3‐188

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設立 1978年
従業員数 130名
平均年齢 -

求人情報全1件

遺跡の発掘調査（施工管理・測量・調査）／年休126日
- NEW
＝＝＝埋蔵文化財とは？＝＝＝別名「地中の文化財」とも呼ばれている、土地に埋蔵されている文化財のことです。一般的には古墳や城、集落などの遺跡のことを指し、埋蔵文化財として知られている土地は全国で46万ヵ所以上あるとされています。当社は官公庁やゼネコン、デベロッパーからの依頼を中心に、文化財保護法に基づき、遺物整理・分析まで含めた発掘調査を数多く手掛けてきました。 ※施工期間は1カ月程度～1年ほどのものまであります ※担当する案件や職務内容により日帰りや宿泊を伴う出張が発生します＝＝＝具体的な仕事内容は？　※以下いずれかの業務を担当＝＝＝【1】施工管理発掘調査現場の指揮・管理を担当。一般的な土木施工管理と業務内容は基本的に同じです。現場に応じて職人さんや重機を的確に手配し、発掘調査がスムーズに進むように取り仕切ります。 ◎工事計画の立案および各種手配、スケジュール管理 ◎原価管理、安全管理、品質管理【2】測量埋蔵文化財の発掘・調査の現場へ足を運び、測量機を用いた測量をおこないます。地上測量のほか、遺構計測、写真を用いた測量、ラジコンヘリやドローンなどを用いた写真測量などもあります。測量を終えたら、事務所に戻ってCADソフトで図面を作成します。【3】調査現場の作業員を指導・指示しながら、遺跡調査の記録をまとめた報告書を作成します。過去の資料などと比較検討し、発掘調査で得られたデータや科学分析結果を織り交ぜながら編集します。＝＝＝スキルアップも可能！＝＝＝官公庁案件を中心に、文化財保護法を遵守した専門性の高い現場で経験を積むことで、遺構・遺物の記録や学術的視点を踏まえた施工管理・測量技術など、通常の土木・測量業務では得られない知識と技術を習得できます。ドローンや3D測量、CADによる図面作成など最新技術にも携われるほか、資格取得支援制度を活用して土木施工管理技士や測量士などの国家資格取得も目指せます。専門性を高めながら、長期的なキャリアアップができる環境です！

【大阪、神奈川、福岡、沖縄の各拠点にて募集】＜勤務地は希望を考慮＞ ※Uターン・Iターン歓迎 ■大阪（本社）：大阪府八尾市志紀町南3-188 ■神奈川（関東支店）：神奈川県川崎市麻生区岡上2-13-12スターレンテル岡上 ■福岡（九州支店）：福岡県久留米市東合川6-2-13 ■沖縄（沖縄支店）：沖縄県那覇市東町6-11-101 ◎受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

■月給：25万円～35万円 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ※残業代（時間外手当）は別途全額支給いたします。＜公正な評価制度＞島田組では、期初に目標管理シートを作成し、上司と丁寧にすり合わせを行うことで、納得感のある評価スタートを切ります。評価は1年を通じた実績をもとに行われますが、年2回の面談で途中の方向修正や目線合わせができるため、自身の成長や課題を明確にしながら取り組めます。等級制度も明確で、「等級×業績」という分かりやすい基準で評価を決定。等級の見直しも評価面談内容をもとに、本部長が集まり横断的・客観的に判断するため、公平性の高い制度が整っています。

株式会社モリモトクオリティ

不動産管理

東京都渋谷区恵比寿南3-7-4　モリモト代官山ビル

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設立 1988年
従業員数 639名
平均年齢 -

求人情報全3件

人事（管理員の採用・労務管理）未経験歓迎／年収400万円～
- NEW
管理員領域に特化した人事・労務業務をお任せします。 ━━━━━━━━━━━ ■г仕事内容 ━━━━━━━━━━━ すべての業務を一度にお任せすることはなく、これまでのご経験や適性を踏まえ、業務の比重を調整していきます。・管理員の休暇・退職時における代務員の手配業務・管理員の採用業務（面接・日程調整、エージェント対応、母集団形成、入社手続き）・勤怠管理・給与・社会保険手続き・年末調整・健康診断・雇用契約更新 ━━━━━━━━━━━ ■г入社後の流れ ━━━━━━━━━━━ 入社後は、労務管理課のメンバーと業務を進めながら、段階的に仕事を覚えていただきます。 ▼入社後～約3カ月まずは管理員の代務員手配業務からスタート。登録代務員への連絡や外部協力会社との調整を通じて、当社の管理体制や現場の流れを理解していきます。先輩社員がフォローしながら進めるため、安心して業務に取り組めます。 ▼3カ月以降（業務に慣れてきたら）管理員の採用業務（面接日程調整、面接対応、入社手続き等）や労務管理業務の一部を担当。これまでのご経験や適性を踏まえ、徐々に業務範囲を広げていきます。 ▼将来的には管理員領域における採用・労務の中核メンバーとして、業務改善や後輩育成にも携わっていただくことを期待しています。長期的なキャリア形成を見据えてステップアップできる環境です。 ━━━━━━━━━━━ ■гキャリアパス ━━━━━━━━━━━ 採用・労務管理へと業務の幅を拡大した後、将来的には管理員領域の中核メンバーとして、業務改善や後輩育成などにも携わっていただくことを期待しています。管理職へのステップアップも可能です。

【代官山の自社ビル（東京都渋谷区）／転勤なし／UIターン歓迎】 ■本社／東京都渋谷区恵比寿南3-7-4　モリモト代官山ビル【アクセス】・東急東横線「代官山」駅から徒歩3分・東急東横線・東京メトロ日比谷線「中目黒」駅から徒歩6分・各線「恵比寿」駅から徒歩9分

月給26万円～35万円（一律手当4万円含む）＋賞与年2回 ※一律手当は、固定残業代として月25時間分です。超過した場合は別途超過分を支給します。 ◎上記は、あくまで最低給与額です。あなたの給与は年齢やスキルを考慮して決定します。

細田工業株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

大阪府八尾市太子堂2丁目2-38

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設立 1970年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全2件

電気設計／月給33万円～／賞与2回／土日祝休／年休126日

＼安定ニーズの食品インフラを支える／食品インフラを支える事業のため、景気に左右されにくい安定性が特長です。水の力を活かした独自技術とオーダーメイド開発を強みに、大手食品企業を中心に2000社以上と取引。国内外へ展開する、成長性も兼ね備えた環境です。＼細田工業株式会社のココがポイント！／「開発」から携われる電気設計職。お客様ごとに異なるニーズに応じて、制御設計・プログラムをカスタマイズしていくため、単なる流用設計ではなく、自らのアイデアを活かせる環境です。設計したものが実際に動き、現場で使われるところまで見届けられるため、大きなやりがいを実感できます。《こんな機械を作ります！》・野菜洗浄機・食品加工装置（野菜・水産・食肉のボイル・冷却工程）・脱水機など＝＝＝具体的なお仕事は？＝＝＝ ▼設計・発注受注内容に基づき、制御盤の設計や必要部材の選定・発注を行います。部材は1～1.5カ月程度で入荷します。 ▼製造・組立連携部材入荷後は製造部門が組立を担当。電気設計も進行状況を確認しながら連携します。 ▼プログラム設計納品までの期間に、PLC・タッチパネルのプログラム設計・実装を進めます。 ▼納品・立ち上げ・フォロー顧客先での試運転・立ち上げに同行し、操作説明や調整を実施。納品後も不具合対応や改善提案などのフォローを行います。 ★顧客訪問は月1～2回程度（納品対応が中心） ★複数案件を並行して最大10件程度を担当 ★納期は3～4カ月程度が中心 ★受注案件が8割程度＝＝＝入社後の流れ＝＝＝入社後はOJTを中心に、段階的に業務を習得します。まずは発注業務や簡単な設計からスタート。数年後のひとり立ちを目標に、能力や経験に応じて徐々に仕様判断やプログラム設計等をお任せしていきます。周囲に相談しやすい環境のため、未経験の方も無理なく成長できます。電気設計として、機械の「動き」を自らの手で実現できるやりがいのあるポジションです。

【転勤なし／マイカー通勤OK（駐車場完備）】 ■AP開発事業所：大阪府松原市大堀2丁目14-10 ＜アクセス＞阪和自動車道「松原IC」から車で5分受動喫煙対策：指定喫煙所以外禁煙

月給33万円～40万円（固定残業代含む） ※月給額は入社1年目のものになります。 ※社内規定による最低保証金額です。 ※年齢・経験・スキルを十分考慮の上、当社規定により優遇いたします。 ※上記月給には、固定残業代として27時間分を、月6万円～7万円支給します。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 ※固定残業代とは別に、19:30以降に勤務した場合は、別途残業代を算出して支給します。 ※もちろん定時退社も可能です。＜入社時の月給例＞ ■月給33万円（23歳・未経験者） ■月給36万円（27歳・経験者）
未経験歓迎の製造／年休126日／国内外で業界屈指のシェア率

＼細田工業株式会社のここがポイント！／ ★国内外で業界屈指のシェア率 ★景気に左右されにくい“食のインフラ”を支える安定業界 ★日清食品など、大手食品メーカーを中心に約2000社と継続取引 ★年休126日 × 土日祝休み × 夜勤なしの安心の働き方 ★未経験でも「月給28万円以上」スタート！ ★溶接・配管・部品加工など、幅広い技術を身につけられる環境これまでの経験を活かし、「長く働ける業界へ転職したい」「将来の見通しが持てる会社を選びたい」そんな方に最適な職場です。＜組み立てるのは、こんな機械＞ ◆野菜洗浄機（カット野菜の製造などに使用される） ◆茹で麺計量ライン（冷凍うどんの製造などに使用される） ◆食品加工（野菜・水産・食肉などのボイルや冷却） ◆もやしライン ◆脱水機など ―・―・―・― ココが気になる ―・―・―・― Q.1台1台、全く違う機械を組み立てる？ A.いいえ！完全オーダーメイドと言っても、ベースは同じです。全く新しい仕様の機械は、年に1度、あるかないかくらいです。 Q.機械の大きさは？ A.小さくて長さ5m、大きいモノだと長さ12m／高さ2mになる機械もあります。 Q.1台が完成するまでの期間は？ A.基本は、2週間～3週間。大きいと1カ月かかる場合もあります。 Q.チームで組み立てる？ A.1台につき2名～3名で進めることが多いです。大型機だと5名～6名で取り掛かることもあります。【入社後の流れ】いきなり難しいことはお任せしません。一人ひとりの経験やスキルに合わせて、できることからお任せします。あらゆる工程に携わりながら、それぞれの適性や希望に沿った現場に配属となります。製造部には、サービス課（納品・メンテナンス・顧客対応）と製造課（加工・技術）があり、希望や適性に合わせて、配属先を決定します。サービス課が対外的なこと、製造課が組み立てなどの社内的な業務を行うイメージです。

＼転勤なし／マイカー通勤OK（駐車場完備）／ ■大阪本社：大阪府八尾市太子堂2-2-38 ＜アクセス＞ JR「久宝寺」駅より徒歩10分 ■AP開発事業所：大阪府松原市大堀2-14-10 ＜アクセス＞阪和自動車道「松原IC」から車で5分 ■曙事業所：大阪府八尾市曙町1-18 ＜アクセス＞ JR「志紀駅」2番出口から徒歩約14分受動喫煙対策：指定喫煙所以外禁煙

月給28万円～34万円 ※年齢・経験・スキルを十分考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※残業代は別途支給いたします。 □■□―――――――――――――――――― 直近入社者のプロフィールをご紹介！ 25歳（男性・大卒）前職：ルート営業 26歳（男性・高卒）前職：金属加工業全くの未経験からのスタートも大歓迎です！ ――――――――――――――――――□■□

東急リゾーツ＆ステイ株式会社

ホテル・旅館・宿泊施設

東京都渋谷区道玄坂1-10-8渋谷道玄坂東急ビル

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設立 1979年
従業員数 2,237名
平均年齢 37.6歳

求人情報全34件

新規開業のホテルスタッフ／UIターン歓迎／支度金10万円支給

★Pick Up!ページもぜひご覧ください！【主な業務】￣￣￣￣￣￣￣会員制リゾートホテル「東急ハーヴェストクラブ」でのホテルフロントもしくはレストランホール業務を担って頂きます。【会員制リゾートホテルとは？】￣￣￣￣￣￣￣お越しになるのは会員権をご購入された会員様です。世代を超えて、繰り返しお越しになられますのでお名前とお顔を一致させ、「おかえりなさい」とお客さまをお迎えできることが特徴です。会員様も私たち従業員の顔と名前を覚えてくださるので、名前でお声がけ頂けるような関係性を築くことが出来ます。私たちは、お客さまに何かあればすぐに手を差し伸べられるような距離感で温かく見守ながら、お客さまに合わせて接客をするような特徴です。【具体的な仕事内容】￣￣￣￣￣￣￣＜フロント＞ ◆ご宿泊・レストラン予約の受付・確認・管理（電話やPC対応） ◆チェックイン・アウト対応 ◆周辺地域や観光地などのお問い合せへの対応 ◆宿泊プラン、イベントや会報誌の作成・企画通常のフロント業務に加え、お客さまの身体や健康状態の測定（センシング）を実施。お客さまの状態に合わせて、滞在中の過ごし方をご提案できる新たな取り組みです！＜レストラン＞ ◆オーダー対応 ◆お食事・お飲み物の提供 ◆テーブルセッティング ◆イベントや会報誌の作成・企画ブッフェレストランに、当社初となるベーカリーも併設。彩り豊かな料理や焼きたてパンのご提供とともに、心地よい空間を演出してください♪ 【ご入社後の流れ】￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼ご入社後すぐ働く上で必要な会社のことをインプットする研修を実施 ▼開業3カ月前まで既存のホテルにて実務をしながらスキルを習得 ▼開業3カ月前草津のホテルに合流し、施設内の動線やルールの確認・開業準備 ▼開業後チームでアイデアを出しながらよりよい運用を目指しましょう！先輩社員がフォローしますので、ご安心ください。

▼「ご入社～新規開業ご入社～新規開業2・3カ月前」既存の施設（ホテルハーヴェストクラブ）いずれかへのご配属となります。 ※関東エリア・信越・北陸エリア・東海エリア・関西エリアなどの希望のエリアを考慮致しますのでご安心ください。 ※開業予定：27年3月 ▼「新規開業2・3カ月前」26年12月～27年1月このタイミングから、新規開業ホテルへのご勤務となります。東急ハーヴェストクラブ草津&VIALA／VIALA草津Retreat green 〒377-1711 群馬県吾妻郡草津町大字草津字白根464番35の一部外 ------------------------------------------------ ▼新規開業前までのご勤務場所 ◆関東エリア・栃木県・神奈川県・千葉県 ◆信越・北陸エリア・長野県 ◆東海エリア・静岡県 ◆関西エリア・京都府・兵庫県【新規開業に合わせて独身寮も準備！】独身寮にご入居いただけます！家賃は7000円～1万円（駐車場代含、水光熱費個人負担）※35歳まで入寮可寮以外に借り上げ社宅制度もあります。 ※U・Iターン歓迎

月給：20万3200円～32万7400円＋諸手当＼ライフスタイルに合わせた選択制／あなたの理想のライフプランに合わせて選択できます！ ◆キャリアパスに広がりが生まれる【全国転勤可】の働き方 ◆地域に根差したスペシャリストを目指す【地域限定】の働き方 ※月給額は最終学歴・勤務形態・ご経験によって決定させていただきます。

株式会社光伸プランニング

印刷

東京都渋谷区神宮前6-25-16　いちご神宮前ビル 1F

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設立 1981年
従業員数 30名
平均年齢 -

求人情報全1件

空間制作ディレクター／世界的なブランド案件も多数！賞与年3回

当社の役割は、デザイナーが描いた理想の表現をリアルな空間に落とし込むこと。平面、立体に関わらず、現場における最適解を導き出し、最高のクオリティで納めることが、“制作ディレクター”の役割です。制作規模は店内ウィンドウの一部から、店舗全体の装飾、10メートルを超える大型広告まで多岐にわたります。特殊な知識を要する現場も多いため、あらゆる経験を積むことができる環境です。私たちの仕事は、制作物が現場に納まり、空間そのものが一変する瞬間に完結します。一見「どうやるの？」と思うような難しい課題も、仲間と知恵を絞ってクリアしていきます。準備してきたものがカタチになり、お店の雰囲気が一変した時の達成感は格別。まずは現場でこの感動を味わいながら経験を積んでいきましょう。街の景色を変える仕掛け人として、一生ものの楽しさに出会えるはずです。【具体的には】 ◇アパレル・店舗ディスプレイ、POP-UPなどの制作進行・施工ディレクション ◇代理店やブランド担当者との打ち合わせ・コンセプトの具現化 ◇社内制作・協力会社への的確な指示出し・発注・リソース管理 ◇制作工程の進捗管理、および現場でのクオリティ管理・施工立ち会い案件をいかに精度高く、カタチにしていくかを管理するクリエイティブな進行管理業務がメインとなります。自ら手を動かすことの価値を大切にできる方であれば、即戦力として活躍いただける環境です！【キャリアパスについて】現場に留まらず、ディレクターとしての経験を武器に顧客配分の決定やチームへの戦略的な指示出しなど、マネジメント領域まで守備範囲を広げていただきます。ゆくゆくは会社全体を統括する「まとめ役」として、組織運営の中核を担っていただくことを強く期待しています。

東京都渋谷区神宮前6-25-16 いちご神宮前ビル1F※転勤なし ≪アクセス≫ ・東京メトロ千代田線「明治神宮前駅」より徒歩7分・JR山手線「原宿駅」より徒歩10分・各線「渋谷駅」より徒歩9分

月給24万円～30万円＋賞与年3回＋諸手当【試用期間】3ヶ月※本採用と待遇に差異はございません

株式会社バックスグループ

人材派遣

東京都豊島区東池袋4-5-2ライズアリーナビル14F

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設立 1989年
従業員数 481名
平均年齢 36.7歳

求人情報全17件

総合職（販売支援・公共サービスの法人営業・運営管理）
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「今の接客・販売スキルを、もっと広いフィールドで試したい」そんな想いを持つ方に、ぜひ挑戦していただきたいポジションです。あなたにお任せするのは、単なる「現場の助っ人」ではありません。博報堂グループのノウハウを活かし、クライアント（民間企業や自治体）の課題を解決するための「チーム」や「仕組み」そのものをプロデュースする仕事です。【具体的には】・企画・提案：民間企業や官公庁から依頼を受け、スタッフ派遣や運営代行を行い、最適なスタッフ配置や運営体制を企画します。・チーム編成：プロジェクトを支えるスタッフを採用し、一つの「チーム」を作り上げます。・運営管理：現場がスムーズに動くよう進捗を確認し、時にはスタッフへ接客のアドバイスを行います。【未経験・微経験でも安心の理由】「営業やSVの経験がない……」という方もご安心ください。まずは、あなたの得意な「人と関わること」からスタート！・現場感覚が最大の武器：「どうすればお客様に喜ばれるか」という販売現場での気づきが、そのまま提案のアイデアになります。・手厚いサポート体制：20代～40代の幅広い世代が活躍しており、わからないことは気兼ねなく先輩に相談できるフラットな社風です。【多彩なプロジェクト例】民間案件：大手家電メーカーの販促、外資系IT企業の支援、生活雑貨ブランドの運営など。官公庁案件：自治体の窓口業務、公共図書館の受付、選挙運営など、社会貢献度の高い仕事も多数あります。

★東京/大阪など全国7拠点で積極募集！ ★当面の間転勤なし ※官公庁配属は東京・大阪のみで募集しております ◎勤務地は希望を最大限に考慮いたします＜本社または各支店での勤務となります！＞＼フィールドマーケティング営業／ ■本社東京都豊島区東池袋 ■静岡支店静岡県静岡市葵区御幸町 ■梅田支店大阪府大阪市北区 ■中国支店広島県広島市中区八丁堀 ■高松支店香川県高松市寿町＼官公庁営業／ ■パブリックサービス統括本部（東京）東京都豊島区東池袋 ■パブリックサービス部　中部支店愛知県名古屋市中村区 ■パブリックサービス部　大阪コンタクトセンター大阪府大阪市北区 ※当面、転勤予定はございませんが、配属先によって引越しが必要になった場合は、引越し費用などは当社が負担します。 ※総合職のため部署異動の可能性がありますが、年1回キャリアプラン申告書を出し、配属希望を出す機会があります。 ※屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）

月給25万5,000円以上（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年2回 ※基本給21万5,000円以上 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月24時間分を、月4万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します ※経験・能力・現職給を考慮の上、当社規定により決定します

ワークスアイディ株式会社

人材派遣

東京都渋谷区渋谷2-15-1渋谷クロスタワー23F

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設立 1999年
従業員数 1,538名
平均年齢 35.3歳

求人情報全34件

事務スタッフ／未経験歓迎／原則定時退社／土日祝／年休121日
- NEW
＼Point！／ ◆95％が未経験スタート！「事務に挑戦してみたいけど、書類でいつも落ちてしまう」「PCの経験が全然なくて不安」そんな方こそ、入口も就業後のフォローも手厚い当社へ！事務の基本から学べる研修もあるので、未経験の方の第一歩に最適です。 ◆理想の「スタート」を一緒に見つけましょう！データ入力や書類管理等のシンプルな事務から、専門性を磨ける営業・人事・経理のアシスタントまで。多彩な業務の中から、あなたの適性や「これから挑戦したいこと」に合わせて考えます。「新生活が落ち着く頃から」「今の仕事をやり遂げてから」等、入社時期もあわせて、キャリアの歩み方をじっくり話し合いましょう。 ◆安定基盤のある成長企業取引先は大手企業様を中心に900社以上。業種も多岐にわたっており、安定したニーズがあります（毎年120～130％成長中）。面倒見の良い社員が多く、1人ひとりの様々な事情に耳を傾ける、あたたかい社風です。＋＋＋【お仕事例】・人気のIT企業での営業事務 ※20～40代まで幅広い世代が活躍中・安心安定の大手銀行での一般事務 ※駅チカで好アクセス ※マニュアル完備！・企業と医療機関との健康診断の調整業務 ※簡単な入力、調整業務 ※残業ほぼなし・大手企業の総務・大手アパレルブランドのカスタマーサポート等＋＋＋【将来的には】事務スキルを磨くもよし、マネジメントに進むもよし、エンジニアなどのキャリアチェンジを志すもよし。落ち着いた環境で、コツコツ働きながら、あなたらしい将来像を描くことができます。 ※希望外の職種変更なし＜マネジメントに進む＞リーダー⇒スーパーバイザー⇒マネージャーとステップアップ＜キャリアチェンジする＞データ入力から経理や広報へ！など、同じ会社の中で無理なくキャリアアップしていけます。

【転居を伴う転勤なし／どこも駅チカでアクセス◎】東京23区内・大阪・福岡・札幌・仙台・名古屋・岡山・広島など ※配属は希望と通勤時間を踏まえて決定。【勤務地詳細】 ◆東京都　都内23区内 ◆大阪府　大阪市北区、中央区など ◆福岡県　福岡市中央区、博多区、早良区、北九州市小倉北区など ◆北海道　札幌市中央区など ◆宮城県　仙台市青葉区など ◆愛知県　名古屋市東区など ◆岡山県　岡山市北区など ◆広島県　広島市中区、南区など ★スキルによって、リモートワークが可能な配属先も！希望者は面接にてご相談ください。 ※フルリモート、完全在宅の配属先はございません。 ※受動喫煙対策あり

<東京>月給25万円～30万円 <大阪>月給20万7210円～25万円 <福岡>月給19万6千円～25万円 <札幌>月給20万円～21万円 <仙台>月給19万6千円～21万円 <名古屋>月給20万5000円～22万円 <岡山・広島>月給19万6千円～22万円 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします ※残業代別途支給（1日8時間を超えた分を全額125％にて支給） ※交通費別途支給
人材派遣営業／深耕営業／個人ノルマなし／直行直帰OK
- 締切間近
■具体的には？ ... ＜人材営業＞・既にお取り引きがある、大手企業の顧客への深堀り営業 └（例）既にスタッフを派遣している企業に、他部署・他拠点・別職種でも派遣させてもらえないかをアプローチする・5～20社（派遣人数規模による）を担当いただき、稼働人数の増員に向けた営業・スタッフの働く環境整備 └追加募集の求人案件をいただけるよう顧客へアプローチ、当社スタッフとのお顔合わせ同行など＜スタッフのフォロー＞・就業中スタッフとのコミュニケーション └（例）欠勤の多いスタッフに気づき、体調どう？と伺いの電話をする・スタッフの相談を聞いて、就業先である顧客に環境改善をご提案＜人材採用＞・面接対応 └採用は専門チームがありますが、一部本職が採用面接を行う場合あり。　全員採用する前提で、どの就業先ならご活躍いただけるかの観点で選考します。＜新規営業＞・求人案件獲得に向けた、さまざまな顧客へのアプローチ └テレアポやインサイドセールスなどから受け取った新規企業へのアポイントや、休眠顧客に対してのアプローチなど ■ここがPOINT ... (1)業務分担化営業一本に打ち込める契約書発行などの事務作業は、別チームが担当。だからこそ、早期のスキルアップ・キャリアアップが叶う環境です。 (2)個人ノルマなし目標達成に向けた努力は必要ですが、数字に追われることなく、ゆとりを持って業務に取り組むことができます。 (3)ルート営業が中心これまで培ってきた実績と信頼のもと、ご要望に対してきめ細やかな対応ができます。

【梅田勤務／各駅から好アクセス】関西支社／大阪府大阪市北区梅田2-4-9 ブリーゼタワー25階＜アクセス＞ □JR大阪駅西口より徒歩4分 □地下鉄四つ橋線西梅田駅より徒歩2分 □阪神大阪梅田駅駅より徒歩5分 □JR東西線北新地駅より徒歩2分 ※大阪府（関西支社）の管轄で、広島県の案件も担当 ※広域では、大阪府・広島県・福岡県をまとめて西日本管轄としているため、全国出張の可能性があります ※直行直帰の相談可能 ■他拠点も募集しています!!■ 東京本社／東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー23階＜各線渋谷駅より徒歩5分＞仙台支店／宮城県仙台市青葉区一番町1-8-3 AIG仙台ビル9階＜仙台駅より徒歩8分＞福岡支店／福岡県福岡市博多区博多駅南1-10-4 第二博多偕成ビル7階＜博多駅より徒歩7分＞札幌支店／北海道札幌市中央区北2条西3-1 太陽生命札幌ビル6階＜札幌駅より徒歩8分＞

月給25万円～40万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万4000円～5万5000円支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※原則、残業が月20時間を超えることはありません

設立 1986年
従業員数 330名
平均年齢 44.0歳

求人情報全2件

マンション企画・運営／残業20H／土日祝休み／年休120日

マンションの価値を守り、より良くしていくために管理組合様のパートナーとして運営・企画をサポートします。数字に追われる営業ではなく、住み始めてからの悩みも喜びも共有し、マンションの管理組合様と二人三脚で歩んでいく「伴走型」のフロント営業職です。＼具体的には／ ■理事会・総会の企画・運営・会議資料（議案書・議事録）の作成・当日の司会進行（多数の参加者の前で発表する場あり） ∟総会⇒1物件あたり1年に1回程度 ∟理事会⇒1物件あたり2～3カ月に1回程度 ■問い合わせ対応・居住者様・管理組合様・業者からの問合せ対応（1日平均5～10件）例：駐車場の空き状況、ルール変更の相談、軽微な設備確認など ※夜間・休日はコールセンターが対応 ■担当物件の巡回・改善提案・建物・敷地の状態確認（外出は全体の4割ほど）・管理員との情報共有・エレベーター更新、修繕計画、EV充電器導入など、資産価値を高める提案 ※既存のお客様への提案営業のため新規開拓・ノルマなし ※常駐なし。当社オフィスを中心とした勤務です。＼入社後の流れ／～未経験者～ ▼導入研修 ▼OJT（先輩同行） ▼まずは3～5物件を担当～マンション管理経験者の方～ご経験に応じて業務をお任せします。これまで培われた経験を活かし、更なるキャリアアップを目指せます。資格（管理業務主任者等）をお持ちの方は優遇します。 ★2名体制のサポート入社後は営業部の先輩がTA（ティーチングアシスタント）として指導し、異なる部署の先輩がメンターとして、フォローしていきます。＼ここもPoint／ ◆DXを活用した効率的な管理自社開発ツール「kanri.online」を全社導入。現地に行かずに状況確認ができ、業務負担や残業が大きく軽減されています。

＜転居を伴う転勤は、原則ありません＞★U/Iターン歓迎 ■本社／東京都渋谷区神泉町9-6 第2明和ビル ■横浜営業所／神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-21-8 第1安田ビル8階 ■福岡営業所／福岡県福岡市中央区天神1-2-12 メットライフ天神ビル12階＜アクセス＞ ★どの拠点も“駅から徒歩5分前後”の通いやすい立地です！・本社／京王井の頭線「神泉駅」徒歩5分、各線「渋谷駅」徒歩15分・横浜営業所／各線「横浜駅」徒歩5分・福岡営業所／地下鉄七隈線「天神南駅」徒歩1分、西鉄大牟田線「西鉄福岡駅」徒歩3分、地下鉄空港線「天神駅」徒歩5分＜チーム・組織体制＞・営業部の組織体制は、本社約40名、横浜営業所約50名、福岡営業所1名体制・中途採用比率は75.8％のため馴染みやすい組織風土・社内には女性管理職も在籍中！性別問わず公正に評価しています。 ■受動喫煙対策（屋内禁煙／敷地内喫煙所有）

月給23万6300円～47万0300円 ※経験・スキル・資格を考慮し優遇します。 ■資格手当（月3,000円～40,000円）資格取得を積極的に応援しています。管理業務主任者：月8,000円マンション管理士：月8,000円宅地建物取引士：月5,000円消防設備士（甲種1類～5類）：月5,000円 ※その他会社が認める資格に手当支給 ★合格祝い金：50,000円～100,000円（資格により異なる）スキルアップを目指す社員をしっかり後押しする制度です。【誠実さが評価につながる、明確な評価制度】理事長アンケートでの評価、契約の継続状況（解約の有無）、課題提案の成果などが主な評価ポイントです。いずれも日々のコミュニケーションや信頼づくりが反映される指標であり、「数字」よりも“信頼構築”を重視する評価軸のため、誠実な姿勢がしっかり評価される環境です。

アドバンス寝屋川マネジメント株式会社

設備管理・メンテナンス

大阪府寝屋川市早子町23-2-217

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設立 1985年
従業員数 -
平均年齢 -

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総合職／寝屋川市が出資する優良企業／都市再生推進法人
- NEW
■主な業務の内容■ <駐輪駐車場の運営管理> 新規事業のシェアサイクル事業はもちろんのこと、寝屋川市から指定管理業務を受託しております。寝屋川市駅他、市内3駅の駐輪駐車場の運営管理、寝屋川市との契約、報告業務等を行います。＜総務・経理業務＞総務（人事関連業務）・経理業務（月次決算業務）等を行います。総合職として業務に携わり、下記内容の業務を行っていただきます。＜商業施設等管理業務＞衣料・食品・飲食店など出店されるテナント向けに建物の説明・契約・請求書の発行を行います。また、管理物件に不具合があった場合には、現状の確認を行い、修繕計画をもとに提携する施工業者に対応を依頼。施設管理、販促業務、損害保険の提案などサポートやフォローを行いながら、テナントにとって最良のパートナーとなるために業務を行っています。 <都市再生推進法人～寝屋川市のまちづくり業務> 駅前イルミネーションやマルシェイベントなど、寝屋川市と連携したまちづくり業務に携わります。寝屋川市の「地域づくり、まちづくり事業」及び「イベント企画、運営事業」の推進を図ります。＜不動産仲介業、損害保険代理店業＞不動産仲介業および損害保険代理店業を通じて、関係先との取引拡大および事業収益の向上を図ります。 ■業務の特徴■ 最初はできることから業務を行っていただき、徐々にできる業務を増やしていきましょう。当面のメイン業務としては、駐輪・駐車場の管理運営業務を中心に、施設運営に関する各種業務および管理事務業務にも携わっていただく予定です。

【転勤なし／駅近の好立地】＜本社＞大阪府寝屋川市早子町23-2-217 アドバンスねやがわ2号館2F ・最寄り駅：京阪電気鉄道京阪本線「寝屋川市駅」から徒歩2分受動喫煙対策：あり

月給220,000円～ ※市の給与体系を参考に、当社規程に基づき設定しております。 ……… モデル年収例：年収400万円+各種手当（32歳／中途入社） ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給は一律の固定手当を含めた表記です。

プラント機工株式会社

プラントメーカー・プラントエンジニアリング

大阪府大阪市中央区北浜2丁目5-13 北浜平和ビル5F

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設立 1969年
従業員数 45名
平均年齢 39.1歳

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ルート営業／フレックス制度／賞与年2回／土日祝休／残業月6h
- NEW
生活に欠かせない“きれいな水”を生み出す水処理施設。この提案営業を通じて、日本の社会インフラを支える仕事です！【安定と挑戦の両立】公共工事が約8割を占める水インフラ事業で、設立から50年以上の実績を築いてきた安定企業です！社会に不可欠な領域を担いながら、東京拠点の拡大など今も成長を続けています。確かな安定感の中、さらなる成長と挑戦を大切にする、そんな社風が根付いています。具体的な業務内容 ■.ーーーーーーー ▼お客さまへのヒアリングご要望や課題を伺い、最適な設備・工事の方向性を整理します。 ▼仕様書や図面の確認資料をもとに条件を把握し、具体的な提案内容を固めます。 ▼現場調査・提案準備・見積作成現地確認を行い、最適な提案内容と見積を作成します。 ▼工事後のフォロー対応完成後も定期対応を行い、追加の工事ニーズに対応します。入社後の流れ ■.ーーーーー入社後は、先輩社員と一緒にお客さまを訪問したり、現場調査に同行しながら仕事を学びます。必要な知識は入社後に身につきますので、あなたのペースで着実に成長しましょう！ここがPOINT！ ■.ーーーーーー ★報酬と働きやすさ・月給27万円以上・賞与年2回・年間休日125日・完全週休2日制・残業は月平均6時間　など労働環境が高水準なことも魅力！入社2年目で年収150万円アップの事例もあるなど、成果に応じてどんどん成長できる環境です。 ★新しい挑戦フレックスタイム制の導入や福利厚生の見直しなど、時代に合わせた働き方を積極的に取り入れています。営業所から支店への体制強化も進み、安定感の中にも確かな成長を実現させています。【この仕事のやりがい】 ★8割が既存顧客のため、長期的な信頼関係を構築できます。 ★時には数千万円～数億円単位の案件を動かす、ダイナミックな営業だからこそ、責任感の中で確かなやりがいを感じられます！

【転勤なし＆4月から新オフィスに！】 ■東京支店東京都中央区銀座4丁目10番16号シグマ銀座ファーストビル8階 ※受動喫煙対策あり：屋内全面禁煙

■未経験：月給27万円～30万円（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年2回 ■経験者：月給31万円～40万円（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年2回 ※上記給与にはいずれも固定残業代（月10H分／金額は下記）を含み、超過分は別途全額支給いたします【未経験者】2万円～2万2000円【経験者】2万3000円～3万円 ※基本的な月平均残業時間は6時間程度です ※その他、各種手当あり ※経験・能力・年齢などを考慮し、決定します＼成果をしっかり評価！／入社2年目で係長に抜擢され、前年から年収が150万円ＵＰした方もいます！

三幸株式会社

設備管理・メンテナンス

東京都千代田区神田駿河台三丁目3番地4 三幸駿河台ビル

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設立 1955年
従業員数 3,707名
平均年齢 -

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設備管理スタッフ／未経験歓迎／日勤のみ／基本土日休／残業ゼロ

【管理するビルは？】東京・武蔵野市内（三鷹駅徒歩10分）にある、計測・制御機器メーカーの本社オフィスビル・工場・研究所になります。【どんな業務をするの？】下記の各設備について、巡回点検や運転監視業務をお任せします。 ■電気設備 ■空調設備 ■給排水衛生設備 ■防災設備他にもビル入居者から・「ブレーカーが落ちた」などの連絡があれば現地対応・室内の改修作業に訪れた工事業者とのやり取りなど、スムーズにビルが運営ができるように管理します。【未経験でも安心スタート！入社後の流れ】 ▼本社での導入研修★1日～2日間受講予定　◎設備の基本的な知識　◎工具を使用した実習　などを通じて、まずは基本中のキホンを学びます。 ▼現場でのOJT 　未経験の方は3週間程度を目安に、先輩スタッフと同行。　管理するビルの設備や運転監視業務に関するノウハウを学びます。　わからないことがあれば随時、質問してください。　何度でも丁寧に教えますよ。　※経験がある方は早速、その経験を活かして現場作業やメンバーの労務管理、　　協力業者に対する指示管理など、現場リーダーとしての活躍を期待しています。 ▼独り立ち後もサポート　その後も基本、チーム単位で管理するので困ったことがあればその都度、　周りのリーダー・先輩スタッフのサポートを受けられます。【資格取得支援あり！手に職が就きます】 ◎電気工事士 ◎ボイラー技士 ◎危険物取扱者など、実際の業務に活かせる資格取得を積極的に支援しています。資格取得向けの講座を受講できたり、取得後は「資格手当」として手当が支給されます！対象の資格数が多いためスキルUP、収入UPが可能となります。資格が取れたら一生役立つので、ぜひトライしてください♪ 【将来のキャリアについて】 ◎再雇用制度により60歳定年を超えて長く活躍★70歳以上のスタッフも在籍！ ◎班長や主任へのキャリアアップ ◎営業などへのキャリアチェンジなど、ご本人の希望や能力に応じてベストなキャリアを選択できます！

【転居を伴う転勤なし／武蔵野市内勤務】 ★武蔵野市内にある、計測・制御機器メーカーの　本社オフィスビル・工場・研究所に常駐します【アクセス】 JR中央線「三鷹駅」より徒歩10分

【未経験者】 ■月給24万円以上＋各種手当＋賞与年2回【経験者】 ■月給26万円～35万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験、資格を考慮して優遇します。 ★ビル管理士、電験三種のいずれかをお持ちの方は優遇★ ビル管理士や電験三種は、他資格に比べて手当額が高いです。さらに昇給時の加点になりやすく、昇給幅が大きくなります！

コムシスモバイル株式会社

ゼネコン

東京都港区南麻布5-15-19

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設立 1957年
従業員数 354名
平均年齢 -

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未経験歓迎／通信設備の工事スタッフ／賞与実績5.5カ月分実績
- NEW
＼お任せするのは…／地下鉄の駅やビル、街中にある通信設備の工事や試験業務をお任せします。例えば、・スマホがつながるために必要な無線装置を設置・装置が正常に動くかを確認など、私たちの仕事があるからこそ、多くの人が”当たり前に”スマホを使えています。最初は「無線装置ってなに？」「工具の名前も分からない…」という状態で大丈夫。実際に活躍している先輩たちもほとんどが未経験からのスタートです！ ━━━━━━ 具体的には… ━━━━━━ ■無線装置や通信設備の取り付け ■配線・ケーブルの接続作業 ■装置が正常に動くかの試験・確認 ■作業前の工具や機材の確認 ■チームで役割分担しながらの施工 ■不具合やエラー発生時の対応　など現場は、地下鉄の駅やビルの屋上など、通信設備が置かれている専用施設などさまざま。案件に応じて、人がいない夜間の対応もありますが、3～4名のチームで分担しながら業務を進めます。 ━━━━━━ ココがPOINT ━━━━━━ ★未経験でも一人にしません！入社後はメンターの先輩がつき、現場でもすぐ隣でサポート。仕事の相談はもちろん、プライベートの話まで気軽にできる雰囲気です◎ ★頑張った分収入UP！日々の頑張りは、年に２回の賞与や毎月の給与でしっかり還元。資格手当や夜勤手当も制度として整っており、若いうちから「ちゃんと稼げる」を叶えられます。 ━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━ ▽STEP1 まずは初期研修で、工具の名前や安全ルール、仕事の流れを学びます。業界の基礎からきちんと教えていきますよ！ ▽STEP2 現場では先輩と一緒に行動。簡単な作業から始め、少しずつできることを増やしていきましょう。 ▽STEP3 １年目を目安に資格取得へ。工事だけでなく、試験や設備調整にもチャレンジしていきます。

【全国エリア募集】 ※当初は首都圏エリアの配属となります ■首都圏エリア【東京】東京都港区港南5-4-30 【神奈川】神奈川県相模原市緑区大山町7　3F 【埼玉】埼玉県さいたま市南区内谷6-2-8 【栃木】栃木県宇都宮市平出工業団地3番地10 ■東北エリア宮城県仙台市若林区清水小路8-36 ■信越エリア新潟県新潟市西区的場流通2-4-1 ■関西エリア大阪府大阪市住之江区南港北2-1-10 ■中国エリア広島県広島市西区大芝3-5-22 ■九州エリア福岡県福岡市博多区千代2-15-12 ※各拠点受動喫煙防止対策あり

【未経験者】月給21万4000円以上+各種手当+賞与年2回 ▽23歳年収モデルケース年収400万円以上可能【経験者】月給25万3千円以上+各種手当+賞与年2回 ▽25歳年収モデルケース年収500万円以上可能 ※上記いずれも経験・スキルを考慮し当社規定に基づき決定。時間外労働分は全額を支給。
通信設備の工事スタッフ／経験者優遇／月給25万3000円以上
- NEW
◇通信をつなぐための仕事　￣￣￣お任せするのは、通信設備の施工・試験・設備調整業務。スマホやインターネットがつながるために必要な設備を扱うため、社会に欠かせないインフラを支える仕事です。案件は大手通信キャリアや金融機関などに携わる者が中心。最近では、より上流から案件を直接受ける機会も増えてきており、安定した依頼が寄せられています。＜現場例＞・ビルの屋上・通信設備が設置された施設・駅構内・大手企業の建物など ★原稿下部では主要取引先も記載しています ◇技術者として腕を磨く　￣￣￣当社の特徴は、”一人前の電気通信技術者”を磨き上げること。現場経験を積むほどできることが増え「設置だけ」「試験だけ」ではない、幅広いスキルが身についていきます。将来的には、設備設計や図面作成、設備構築まで担当範囲を広げることも可能。「技術者として成長したい」「現場で長く活躍したい」という方にピッタリの環境です。【具体的には】　￣￣￣￣￣ ■無線装置や通信設備の設置、取付 ■配線、ケーブル接続などの施工業務 ■装置の試験・確認 ■不具合やエラー発生時の原因調査・設備調整 ■作業前の打ち合わせ ★将来的には、設備設計や図面作成にも挑戦可能です＼POINT／　￣￣￣ ◎経験に合わせてスタート入社後は、あなたの経験や資格、得意なことに合わせて案件をお任せします。施工経験がある方は現場作業から、試験や保守の経験がある方は設備調整やトラブル対応からスタートすることも可能です。もちろん、装置の取り扱いや仕事の進め方は入社後にしっかり教えていきます。現場ではベテランの先輩と一緒に動くため、「特殊な設備を扱うのは初めて」という方も安心です。 ◎働き方も安定大手案件が中心となるため、急な呼び出しや無理な納期に追われることはほぼなし。年間休日125日以上で、無理なく働けることも魅力です。

【全国エリア募集】 ※当初は首都圏エリアの配属となります ■首都圏エリア【東京】東京都港区港南5-4-30 【神奈川】神奈川県相模原市緑区大山町7　3F 【埼玉】埼玉県さいたま市南区内谷6-2-8 【栃木】栃木県宇都宮市平出工業団地3番地10 ■東北エリア宮城県仙台市若林区清水小路8-36 ■信越エリア新潟県新潟市西区的場流通2-4-1 ■関西エリア大阪府大阪市住之江区南港北2-1-10 ■中国エリア広島県広島市西区大芝3-5-22 ■九州エリア福岡県福岡市博多区千代2-15-12 ※各拠点受動喫煙防止対策あり

月給25万3000円以上+各種手当+賞与年2回 ▽25歳年収モデルケース年収500万円以上可能 ※経験・スキルを考慮し当社規定に基づき決定。時間外労働分は全額を支給。

エア・ウォーター・メディエイチ株式会社

経営・戦略コンサルティング

東京都品川区西五反田2-12-3 第一誠実ビル7F

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設立 1991年
従業員数 1,799名
平均年齢 -

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人事労務（管理職）／上場グループ／年休122日／賞与4ヶ月分
- NEW
人事労務ユニット長として、人事労務業務全般に携わっていただきます。メンバーが行う日常業務の管理やマネジメントを中心に制度の企画やシステムのIT化推進などをリードいただきます。社員育成・教育面の強化も進めており、主体的に取り組める環境です。【具体的な業務内容】 ◆労務管理（勤怠/給与計算/入退社等）の取りまとめ ◆人事評価（評価会議への参加） ◆各種制度の運用改善（規程の変更/労基署への届出等） ◆人事労務メンバーのマネジメントなど慣れてきたら下記業務も担当いただく予定です。 ◆社員育成・教育研修制度の企画推進 ◆人事システムのIT化の推進（検討/選定/導入） ◆採用（採用戦略立案/募集/面接等） ※正社員からパートまで従業員は約1800名 ※業務内容の変更の範囲：会社が定める業務【魅力ポイント】 ■人事運営の中核として、制度・運用の両面を担っていただきます。ユニット長は現在人事総務グループ長が兼務しています。引継ぎはグループ長から直接行うため、業務理解を深めながらスムーズに進めることが可能です。また、経営陣との距離が近く、社長へ直接相談・提案できる環境にあります。意思決定のスピードも早く、自身の意見やアイデアを実行に移しやすい点が特徴です。 ■新たな人材育成・教育体制を、自社内で構築・定着させていきます。現在、新人社員の教育はグループ会社の研修を活用していますが、今後は自社内での研修・育成体制の構築を進めていく方針です。社員の成長やキャリア形成を支える研修プログラムの企画から運用までを担い、当社ならではの教育体制をカタチにしていただきます。 ■労務・制度・評価・採用・DX推進など、人事領域を横断的に担うポジションです。労務管理の徹底から、評価制度の運用、さらには採用やIT化の推進まで。人事のサイクル全般を横断して経験することで、単なる知識の習得に留まらない、「組織を多角的にプロデュースできる」ゼネラリストになれるポジションです。

本社／東京都品川区西五反田2-12-3 第一誠実ビル7F ※会社状況等により、部署異動・配置転換・転勤等の可能性がありますが、本人の希望を最大限考慮します。＜アクセス＞ JR山手線・東急池上線・都営浅草線「五反田駅」より徒歩4分、東急目黒線「不動前駅」より徒歩8分

月給33万円～38万円+賞与年2回+各種手当 ※経験・スキル・前職給などを考慮して決定します。 ※管理監督者のため時間外手当の支給はありません。

株式会社現代企画センター

放送・新聞・出版

東京都渋谷区初台1-28-2 さんぽうビル

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設立 1983年
従業員数 20名
平均年齢 -

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制作スタッフ（紙面・Web・動画など）／未経験歓迎
- NEW
大学や専門学校などの学校案内・Webサイト・動画・SNS・デジタルブックなど、様々な媒体の企画・制作を行っていますが、メインは進学情報誌の編集です。入社後は研修から始めるので、企画・編集スキルをイチから身に付けることが可能です。業務に慣れてきたら、WebやSNSの仕事もしてもらいます。 ━━━━━ 仕事の流れ ━━━━━ ▼＜STEP1＞企画 …情報誌は毎年発行します。読者アンケートをもとに改善を行ったり、時事ネタを扱う特集記事を企画したり、より良い情報誌になるよう意見を出し合います。 ▼＜STEP2＞スタッフの手配～校正 …担当する冊子ごとに、社内デザイナーや外部ライターなどを手配します。また、印刷所への入稿作業に伴い、誤字脱字や情報ミス、デザインにズレがないかを確認します。 ▼＜STEP3＞修正～校了校正が完了次第、クライアントに原稿を提出して修正・すり合わせを行います。デザインの変更があればデザイナーと連携して修正。クライアントからOKが出たら校了となります。 ━━━━━━━━━━━━━ Webコンテンツの運営も！ ━━━━━━━━━━━━━ 情報誌制作だけでなく、Webサイトや動画コンテンツ・SNSの制作・運営も多くなっています。紙媒体だけではなく、デジタルコンテンツの知見も増やせるので、将来のキャリアを広げられます！ ━━━━━━━━━━━ 丁寧に研修していきます ━━━━━━━━━━━ 入社後、まずは校正など簡単な業務から始めます。先輩のアシスタントとして、仕事の流れや編集業務、取引先やクリエイターとのやり取りなど、少しずつ覚えていきましょう。入社から半年後を目安に制作物を担当します。その際もボリュームの少ないものからお任せするので安心してください。

＜転勤はありません＞本社／東京都渋谷区初台1-28-2 さんぽうビル【アクセス】・京王新線「初台駅」より徒歩8分・京王新線「幡ケ谷駅」より徒歩8分

月給25万円～35万円 ※経験やスキルを考慮し決定します。 ※上記はみなし残業代（月40時間相当・61,500円以上）を含みます。超過分は別途支給します。 ◎月給額にみなし残業代月40時間分を含んでいますが、残業時間は月平均20時間以内に収まっています。

設立 1959年
従業員数 35名
平均年齢 46.6歳

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☆未経験歓迎【寝屋川市／転勤無】住宅設備（ガス機器）の営業点検業務★完休２日◇大阪ガスパートナー企業
- NEW
【正社員・社会人デビューも◎暮らしを支える安定企業で、営業スキルを習得／ガス・リフォーム・設備の提案やアフターフォロー／大阪ガスのパートナー企業で経営安定◎成果はインセンティブで還元】 ☆当社について☆ 辻中グループは、大阪ガスのパートナー企業として、ガス・電気・水道・空調・リフォームなどの生活インフラ事業を扱う企業です。 ■業務内容：地域の皆さまの暮らしを見守り・支え・快適にするお仕事です。既にお付き合いのあるお客様や問い合わせがあったお客様の元へ巡回・訪問を行い、機器点検や営業活動を行います。・訪問／ヒアリング・サービスの提案・各種機器の点検・各社内担当者への引継ぎ・アフターフォロー　など＼手厚い教育研修なので未経験でもご安心ください／・入社後は、大阪ガス人材・技能開発センター(大阪市淀川区)にて研修を実施！商品＆専門知識の習得、教育システムに沿った資格取得など、基礎をイチから学びます。1年程度で独り立ちをして頂くイメージです。・敬語や電話対応など、社会人としての基本的なマナーを教育します。・ガスエネルギーとは？都市ガス供給の仕組み等を学びます。・家庭用コジェネレーションシステム（エネファーム）、太陽光発電システム、蓄電池など最新の住宅設備の商品知識を学び、知識の幅を広げていきます。・社内においても定期的に勉強会を開いており、継続して学べる環境を整えています ☆営業・正社員未経験のメンバーが多数活躍しています。ゼロからでも安心して仕事をスタートできる独自の環境整備も魅力の一つです☆ ＼インセンティブも獲得！／修理や点検内容に応じてインセンティブを支給しており、社員は営業（辻中グループ●ガスセンター辻中●北千里ガスセンター●ハウゼック●リブオールアワヂガスセンター●ライフサービス平均で月1万～5万円のインセンティブを獲得しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府寝屋川市高柳6-7-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～650万円＜賃金形態＞月給制経験値、スキル、保有資格に応じて決定＜賃金内訳＞月額（基本給）：213,100円～437,000円その他固定手当/月：26,000円～34,000円＜月給＞ 239,100円～471,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（随時） ■賞与：年2回※会社業績に応じる ■インセンティブあり：成果に応じてインセンティブを支給します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
★未経験歓迎【寝屋川／転勤無】住宅設備（ガス機器）の営業・点検◇大阪ガスパートナー企業／飛び込み無

【正社員・社会人デビューも◎暮らしを支える安定企業で、営業スキルを習得／ガス・リフォーム・設備の提案やアフターフォロー／大阪ガスのパートナー企業で経営安定◎成果はインセンティブで還元】 ☆当社について☆ 辻中グループは、大阪ガスのパートナー企業として、ガス・電気・水道・空調・リフォームなどの生活インフラ事業を扱う企業です。 ■業務内容：地域の皆さまの暮らしを見守り・支え・快適にするお仕事です。既にお付き合いのあるお客様や問い合わせがあったお客様の元へ巡回・訪問を行い、ヒアリングや営業活動を行います。・訪問／ヒアリング・サービスの提案・各種機器の点検・設置作業・各社内担当者への引継ぎ・アフターフォロー　など＼手厚い教育研修なので未経験でもご安心ください／・入社後は、大阪ガス人材・技能開発センター(大阪市淀川区)にて研修を実施！商品＆専門知識の習得、教育システムに沿った資格取得など、基礎をイチから学びます。1年程度で独り立ちをして頂くイメージです。・敬語や電話対応など、社会人としての基本的なマナーを教育します。・ガスエネルギーとは？都市ガス供給の仕組み等を学びます。・家庭用コジェネレーションシステム（エネファーム）、太陽光発電システム、蓄電池など最新の住宅設備の商品知識を学び、知識の幅を広げていきます。・社内においても定期的に勉強会を開いており、継続して学べる環境を整えています ☆営業・正社員未経験のメンバーが多数活躍しています。ゼロからでも安心して仕事をスタートできる独自の環境整備も魅力の一つです☆ ＼インセンティブも獲得！／修理や点検内容に応じてインセンティブを支給しており、平均で月1万～5万円のインセンティブを獲得できている社員が多いです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府寝屋川市高柳6-7-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～650万円＜賃金形態＞月給制経験値、スキル、保有資格に応じて決定＜賃金内訳＞月額（基本給）：213,100円～437,000円その他固定手当/月：26,000円～34,000円＜月給＞ 239,100円～471,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（随時） ■賞与：年2回※会社業績に応じる ■インセンティブあり：成果に応じてインセンティブを支給します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社nobitel（ノビテル）ストレッチ専門店「Dr. stretch」

ホテル・旅館・宿泊施設

東京都新宿区大京町22番地1 グランファースト新宿御苑2階

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設立 1993年
従業員数 1,658名
平均年齢 25.0歳

求人情報全14件

Dr. stretchトレーナー／未経験可／完休2日制／dA

Dr. stretchにご来店いただくお客さまにパーソナルストレッチや、店舗運営業務をおまかせします。【具体的には…】・受付・カウンセリング・予約管理・販売業務・パーソナルストレッチ・店頭プロモーション・売上集計・清掃　など＼未経験98％！／プロトレーナーとして活躍中の社員は、ほぼ未経験入社！教育体制が整っているからこそ、お客さまに満足いただけ、リピート率は80％以上と高水準を維持しています。＼AIにはできない仕事／一人ひとりの"こころ"と"身体"に寄り添う、人間だからこそできる仕事の一つ。この先も選ばれる存在でいられるよう、社員一丸となって日々技術向上に勤しんでいます。【入社後は…】 STEP1▽技術研修（1週目～2週目）各拠点の研修施設（新宿・大阪・名古屋）のいずれかで、座学と実技によるトレーナーの基礎を学びます。・基本のパーソナルストレッチ技術・約60種類のパーソナルストレッチ技術・解剖学や身体の仕組み STEP2▽マナー、接客研修（3週目～4週目）ロールプレイングで接客スキルを身につけ、お客さまへの提案力を磨きます。 STEP3▽実践研修（5週目～8週目）技術と接客を組み合わせ、より実践的に！・研修の最後に卒業検定！合格すればいよいよ店舗デビュー！・デビュー後も店長や先輩がしっかりサポートします＜研修終了後は…＞「CBSTライセンス」（通常70万円）を会社負担で取得可能資格を持ったプロトレーナーとして本格デビュー！＼実力に応じてランクUP＆給与UP！／年1回の昇格試験でキャリアアップを目指せます。アドバンス → スペシャリスト → エキスパート → マスターへのランクアップ制度をご用意。頑張りが評価につながる環境です！

【転勤なし／全国募集／引越し補助やU・Iターン支援あり】北海道／東京／神奈川／千葉／埼玉／大阪／京都／兵庫／滋賀／愛知／岐阜／福岡／広島／岡山＜新店舗続々オープン＞愛知、東京、埼玉、大阪など ◎勤務地の希望考慮 ◎U・Iターン歓迎 ◎引っ越し手当（上限35万円まで）※規定あり ※以下店舗への配属の場合は、【株式会社DSGN（子会社）】へ在籍出向となります。 └東京：自由が丘・幡ヶ谷・下高井戸・学芸大学・三軒茶屋・中目黒・下北沢・千歳烏山・恵比寿・BINO御徒町・八王子・月島・ヨドバシAkiba・飯田橋ラムラ・東京ドームシティラクーア・恵比寿西口・ひばりが丘パルコ・仙川・練馬 └神奈川：武蔵小杉・元住吉・上大岡京急 └千葉：イオンモール成田 └兵庫：神戸元町・三宮トアロード・三宮・デュオこうべ・ニッケパークタウン加古川・姫路・イオンモール神戸北 └広島：広島本通・ゆめタウン広島 └岡山：イオンモール岡山・倉敷天満屋 ※受動喫煙対策：施設内禁煙

■スタッフ職（1）収入重視型社員関東：月給24万6100円～関東以外：月給23万6200円～ ※月給には固定残業代（月25時間／関東3万8400円、関東以外3万6800円）を含み、超過分別途支給（2）残業なし社員関東：月給20万7700円～関東以外：月給19万9400円～（3）週休3日制社員関東：月給20万8410円～関東以外：月給20万15円～ ※月給には固定残業代（月25時間／関東3万8400円、関東以外3万6800円）を含み、超過分別途支給 ※年間休日157日 ※上記いずれも別途業績賞与（年間：最大12回支給）＋諸手当を支給＜研修期間＞関東：月給23万700円関東以外：月給22万1500円 ※月給には固定残業代（月15時間／関東2万3000円、関東以外2万2100円）を含み、超過分別途支給 ■店長職月給27万1500円～ ※月給には固定残業代（月25時間／4万2300円～）を含み、超過分別途支給 ※別途業績賞与（年間：最大12回支給）＋諸手当を支給 ■マネージャー職月給29万円～ ※残業代別途支給 ※別途評価給＋諸手当を支給
Dr. stretchトレーナー／未経験入社98%／dB

◎Dr. stretchにご来店いただくお客さまにパーソナルストレッチや、店舗運営業務をおまかせします。 ▽POINT！　￣￣￣￣＼チームで高め合える／店舗はチーム全員で運営。ストレッチの技術も日々の接客も、声をかけ合いながら進めていくスタイルが特徴です。＼未経験98％！／活躍中の社員は、ほぼ未経験入社！教育体制が万全だからこそ、多くの先輩は知識ゼロからプロトレーナーとなり活躍しています！＼人に寄り添う仕事です／一人ひとりの"こころ"と"身体"に寄り添う、人間だからこそできる仕事の一つ。この先も選ばれる存在でいられるよう、社員一丸となって日々技術向上に勤しんでいます。【具体的には…】・受付・カウンセリング・予約管理・販売業務・パーソナルストレッチ・店頭プロモーション・売上集計・清掃　など【入社後は…】 ▽STEP1：技術研修（1週目～2週目）各拠点の研修施設（新宿・大阪・名古屋）のいずれかで、座学と実技によるトレーナーの基礎を学びます。・基本のストレッチ技術・約60種類のストレッチ技術・解剖学や身体の仕組み ▽STEP2：マナー、接客研修（3週目～4週目）ロールプレイングで接客スキルを身につけ、お客さまへの提案力を磨きます。 ▽STEP3：実践研修（5週目～8週目）技術と接客を組み合わせ、より実践的に！ ★研修の最後に卒業検定！合格すればいよいよ店舗デビュー！ ★デビュー後も店長や先輩がしっかりサポートします＜研修終了後は…＞「CBSTライセンス」（通常70万円）を会社負担で取得可能資格を持ったプロトレーナーとして本格デビュー！＼実力に応じてランクUP＆給与UP！／年1回の昇格試験でキャリアアップを目指せます。アドバンス → スペシャリスト → エキスパート → マスターへのランクアップ制度をご用意。頑張りが評価につながる環境です！

【転勤なし／全国募集／引越し補助やU・Iターン支援あり】北海道／東京／神奈川／千葉／埼玉／大阪／京都／兵庫／滋賀／愛知／岐阜／福岡／広島／岡山＜新店舗続々オープン＞愛知、東京、埼玉、大阪など ◎勤務地の希望考慮 ◎U・Iターン歓迎 ◎引っ越し手当（上限35万円まで）※規定あり ※以下店舗への配属の場合は、【株式会社DSGN（子会社）】へ在籍出向となります。 └東京：自由が丘・幡ヶ谷・下高井戸・学芸大学・三軒茶屋・中目黒・下北沢・千歳烏山・恵比寿・BINO御徒町・八王子・月島・ヨドバシAkiba・飯田橋ラムラ・東京ドームシティラクーア・恵比寿西口・ひばりが丘パルコ・仙川・練馬 └神奈川：武蔵小杉・元住吉・上大岡京急 └千葉：イオンモール成田 └兵庫：神戸元町・三宮トアロード・三宮・デュオこうべ・ニッケパークタウン加古川・姫路・イオンモール神戸北 └広島：広島本通・ゆめタウン広島 └岡山：イオンモール岡山・倉敷天満屋 ※受動喫煙対策：施設内禁煙

■スタッフ職（1）収入重視型社員関東：月給24万6100円～関東以外：月給23万6200円～ ※月給には固定残業代（月25時間／関東3万8400円、関東以外3万6800円）を含み、超過分別途支給（2）残業なし社員関東：月給20万7700円～関東以外：月給19万9400円～（3）週休3日制社員関東：月給20万8410円～関東以外：月給20万15円～ ※月給には固定残業代（月25時間／関東3万8400円、関東以外3万6800円）を含み、超過分別途支給 ※年間休日157日 ※上記いずれも別途業績賞与（年間：最大12回支給）＋諸手当を支給＜研修期間＞関東：月給23万700円関東以外：月給22万1500円 ※月給には固定残業代（月15時間／関東2万3000円、関東以外2万2100円）を含み、超過分別途支給 ■店長職月給27万1500円～ ※月給には固定残業代（月25時間／4万2300円～）を含み、超過分別途支給 ※別途業績賞与（年間：最大12回支給）＋諸手当を支給 ■マネージャー職月給29万円～ ※残業代別途支給 ※別途評価給＋諸手当を支給

株式会社バドインターナショナル

総合広告代理店

東京都港区海岸1-11-1ニューピア竹芝ノースタワー5F

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設立 1992年
従業員数 256名
平均年齢 41.0歳

求人情報全5件

データ管理／未経験可／年休128／残業月4h／賞与平均8カ月
- 締切間近
【大手旅行会社の販促ツールで使用するデジタルデータの管理】観光地を中心とした ◎景色・風景 ◎建築物 ◎宿泊施設などのデジタルデータを管理するお仕事です。その一つひとつのデータには「著作権」「使用期間」などがあるため、適切に管理することが重要になります。【基本的な仕事の流れ】 ▼データの受け取り　お客様からお預かりしたデータをフロント担当メンバー経由で　受け取ります。 ▼データベースに登録　依頼や指示を受けて各データの形式を「JPEG」に変換。　さらには「誰から授受して、どの制作物に使うのか」　などの情報も明記します。 ▼各種問い合わせ対応　「この画像を使いたいけど著作権など、何か注意することはある？」　といった質問が寄せられることが定期的に発生。　そのため登録後、他部署のメンバーとやり取りして業務をサポートします。【入社後は先輩が丁寧に教えます】 ▼入社1～2カ月　先輩の指導を受けながら、まずは簡単なデータ入力作業にチャレンジ。　システムの使い方やデータの種類、管理方法なども丁寧に教えます。 ▼入社3カ月目以降　ある程度慣れてきたら、各部署のメンバーからの依頼を受けて、　実際のデータ受取・確認～データベースへの入力・登録管理業務に挑戦。　わからないことがあればその都度、周りのメンバーがアドバイスしてくれるので、　ご安心ください。【ゆくゆくは・・・】今トレンドの「DX」「AI」「RPA」など最先端のITを活用することで、データ入力や管理業務の効率化を実現することを目指しています。すでに一部の業務はRPAによる自動化を実現。今後は既存システムの全面刷新なども予定しているので、活用できそうな技術があれば積極的にキャッチアップして、効果的な活用法を企画提案～導入まで一貫して対応できます！

【原則転勤なし】 ■本社東京都港区海岸1-11-1　ニューピア竹芝ノースタワー5階【アクセス】・JR「浜松町駅」／都営浅草線・大江戸線「大門駅」より徒歩7分

■月給21万3000円～23万3000円＋残業代全額支給（1分単位）＋賞与★昨年度平均8カ月支給実績あり！ ≪月収例≫ ■25万円（入社1年目） ※月給には一律固定手当を含みます。
社内SE／未経験可／年休128／残業月10h／賞与平均8カ月
- 締切間近
■ヘルプデスク（社員からの各種問い合わせ：PCの設定やアップデート方法など） ■社内システムやデータベースの管理・運用・改修 ■アプリケーションの統合作業 ■PC・サーバ・ネットワーク・プリンターの管理 ■業務の効率化などを目的とした、各種社内IT戦略の企画立案～実施【当社の社内SEの特長について】 ◎全体の業務量のおよそ半分が、本社や国内・海外の各拠点で活躍している　社員から、IT／システムなどの問い合わせに対応。　残り半分程度が社内システムやデータベースの運用・管理などのデスクワーク。 ◎各拠点の社員とは電話やチャット・メールを使ってコミュニケーション。 ◎状況に応じて年数回、国内＆海外（中国・ベトナム）への出張あり。 ◎プログラミング・開発業務は基本、外部の協力会社に委託～彼らの指示管理も行います。【入社後は先輩が丁寧に教えます】 ▼入社後　先輩の指導を受けながら、基本的なIT知識やシステムの仕組みなどを学びます。　先輩も未経験出身が多いので、あなたの立場に寄り添って丁寧、かつわかりやすく　教えてくれます。 ▼入社半年以降　日常業務をスムーズにこなせるようになるのが目標です。　もちろんその後もわからないことがあれば、随時周りがサポート。　マニュアル等の準備も整っているため、安心して業務対応ができます。【ゆくゆくは・・・】今トレンドの「DX」「AI」「RPA」など最先端のITを積極的に導入・活用することで、社内業務の効率化をはじめ、ガバナンス・セキュリティ対策向上実現を目指します。すでに一部の業務はRPAによる自動化を実現したり、今後も社内システムやデータベース環境の大幅刷新にもチャレンジ。今後の全社IT戦略全体の企画立案～実現まで、リーダー的ポジションで活躍できるチャンスがあります！

【原則転勤なし】 ■本社東京都港区海岸1-11-1　ニューピア竹芝ノースタワー5階 ★業務上、年数回は国内＆海外の各拠点への出張があります【アクセス】・JR「浜松町駅」／都営浅草線・大江戸線「大門駅」より徒歩7分

■月給21万500円＋残業代全額支給（1分単位）＋賞与★昨年度平均8カ月支給実績あり！ ≪月収例≫ ■24万2000円（入社1年目） ※月給には一律固定手当を含みます。

上商株式会社

住宅設備・建材メーカー

大阪府東大阪市長田東3-3-16 シンコービル4階

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設立 1987年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全2件

法人営業／未経験歓迎／年休127日／名古屋勤務で転勤なし

官公庁や設計事務所、ゼネコン各社へ、自社製品の「スプレッドルーフ」を中心とした屋根材の提案営業をお任せします。単なる資材販売に留まらず、施工を含めたご提案までできるのが当社の強み。具体的には下記の通りです。 ■訪問先のピックアップ入札情報をはじめとした公開データから、アプローチすべき訪問先を選びます。 ■ご訪問・自社製品のご提案設計事務所やゼネコンに対し、建物のコンセプトに合致する自社製品をご提案します。 ■見積書の作成お客さまの求めに沿う形でお見積書の作成をします。 ■案件管理工事まで担当する場合は、必要に応じて協力業者の手配も行います。 ※1日平均4～5件ほどお客さま先へ訪問します。スケジュールを自分で立てて裁量を持って動けます。＼POINT／ ★安心の充実したサポート体制「こんなこと聞いてもいいのかな？」という遠慮は不要です！今活躍している先輩も新卒から未経験でスタート。自分が苦労したポイントを知っているからこそ、あなたの『分からない』に親身に寄り添います。 ★盤石な基盤あり 2020年にインテリア総合商社「シンコー株式会社」のグループへ参画。安定した経営環境の上で、腰を据えて挑戦できる体制が整っています。 ★資格取得を積極支援社員の成長を積極的に後押し。入社後に一級施工管理技士の資格を取得した先輩もいます。 ★地域を支える自慢の仕事です高い耐風圧・水密性能を誇る当社の製品は、避難所となる学校や公民館にも多数採用され、地域の安全を支えています。母校や近隣の建物に自分の提案が形として残り続ける機会もあり、非常にやりがいのある仕事です。＜未経験から営業のプロへ／入社後の流れ＞ ▼OJT：1カ月目～経験豊富な先輩に同行し、どのような商談を行っているのかを学びます。分からないことはすぐに質問してOKです。 ▼独り立ち：2年目～半年間のOJT研修のあと、一人ひとりの成長スピードに合わせて案件を少しずつお任せしていきます。頼れる先輩が近くにいるので、安心して業務に取り組むことができます。

★転勤はありません＜名古屋営業所＞愛知県名古屋市北区志賀町4丁目54番2号拓宝ビル2階市営地下鉄名城線「黒川駅」徒歩12分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙

月給24万円～29万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、一律（定額）5万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給

国伸冷熱株式会社

設備管理・メンテナンス

東京都渋谷区道玄坂1-9-2　SNT渋谷ビル9F

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設立 1975年
従業員数 10名
平均年齢 -

求人情報全1件

空調設備工事の施工管理／未経験歓迎／経験者は月給70万円以上
- NEW
ご入社いただくあなたには、さまざまな建造物の「空調設備リニューアル工事」の管理をメインにご担当いただきます。案件の期間は3カ月～6カ月程度です。＜具体的な業務内容＞ ■現場管理（工程、安全・品質、予算） ■発注業務 ■協力会社を中心とした職人の手配 ■図面作成 ■顧客対応　など ★まずは簡単な業務からお任せします！ ★はじめは1つの案件からお任せ。徐々に複数案件を手掛けていただきます。 ★お仕事に慣れてきたら、積算業務やシステムの設計立案など、幅広い業務に携わっていただく予定です。【Q.どんな建物に携わるの？】誰もが知る歴史的建造物や、テナントビル、大手メーカーなどのオフィスビル、ホテル、学校、アミューズメント施設など、さまざまな案件があります。 ※経験者の方は、意見を尊重し、予算不足の現場を押し付けるような現場への配置は致しません【Q.入社後の流れは？】先輩によるOJTでイチから業務を習得！職人さんの仕事も体験することで、施工の流れをきちんと覚えていくことができます。経験者の場合は先輩につき、マンツーマンで当社の施工管理業務のフローを覚えていただきます。その後は現場に配属され、簡単な業務からスタート。それぞれの成長度合いに応じ、徐々に業務の幅を広げていきます。【Q.困ったことがあればどうしたらいい？】上長や他現場の職員に、都度メールや電話で相談して問題ありません！みんな丁寧にアドバイスをくれますよ◎ また、月1のミーティングや所長ミーティングなど、定期的に相談できる場も設けているので、じっくりお話をお伺いできます。【Q.スキルアップしていける？】図面制作ソフト・CADの操作を学べる研修や各種外部研修、OJT、VOD、SPIDERPLUS、3D／CAD講習などによる1級・2級管工事施工管理技士（国家資格）の取得のためのサポートなど、スキルアップを支援する体制が整っています。資格取得に関する費用などは全て会社負担です。

【原則現場へ直行直帰／転居を伴う転勤なし】本社または東京・神奈川（横浜・川崎）エリアの現場にて勤務となります。 ※経験者の場合、神奈川全域・千葉・埼玉での勤務も可能 ★本社は移転したばかり！きれいなオフィスで働くことができます！ ※受動喫煙対策：本社オフィス禁煙

＜未経験者＞月給23万円以上＋賞与年2回※2024年度実績：5.5カ月分＜経験者＞月給70万円＋賞与年2回※2024年度実績：5.5カ月分 ※経験者は、案件を丸ごとお任せできる方を想定しています ※あなたのスキルを活かし、結果に応じた報酬を支給いたします ◎年齢・スキル・経験・能力を考慮して決定します。

東急ビジネスサポート株式会社

人材紹介・職業紹介

東京都目黒区東山3-8-1　東急池尻大橋ビル 6階

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設立 1983年
従業員数 394名
平均年齢 -

求人情報全1件

人材ビジネスの営業事務／人事・労務・経理補助含む／未経験歓迎

＼＼POINT！／／ ◎東急グループ企業の本社勤務 ◎事務未経験OK！ ◎年間休日127日／土日祝休み ◎労務・経理・契約の知識が身につく ◎フレックス・在宅勤務ありで働きやすい！ ◎将来的に管理職も目指せる ──────────── ◇おまかせする業務◇ ──────────── ＜日常的におこなう業務＞ ■勤怠管理・チェック、給与仮計算 ■契約書・請求書などの作成 ■営業担当者・スタッフからの問い合わせ対応 ■社内外とのやりとり・調整＜必要に応じておこなう業務＞ ■業務の見直し・改善提案 ■法改正に伴う仕組みの整備 ■スタッフの教育制度の改善や研修運営サポート（月に数回程度）＜その他の業務＞ ■経費精算・小口現金管理　※担当者のみ ■備品の発注・管理などの庶務業務　※担当者のみ入社後は、先輩社員のOJTのもと、段階的に業務を覚えていただきます。最初は、先輩社員に見てもらいながら業務を行い、入社後半年程度を目途に、基本的な業務を一人で進められるようになることを想定しています。もちろん、独り立ちしたからといっていきなりすべておまかせすることはないのでご安心ください。 ☆キャリアアップも可能将来的にはマネジャーや管理職へのステップアップも。営業事務の経験をもとに、幅広く活躍していただけます！ ────────── ◇仕事の魅力◇ ────────── ◎労働基準法や雇用のルールなど、将来にも役立つ知識が身につく ◎事務としての基礎力と、正確に仕事を進める力が養われる ◎「ありがとう」と直接声をかけてもらえる場面も多い！ ◎「相手の立場を考える力」や「話を聞く力」が活かせる ◎仕事とプライベートを両立しやすい ◎長期的な活躍を視野に入れて働ける ※総合職採用のため、部署異動の可能性があります。

★東京本社勤務・駅チカ★転勤なし・フリーアドレス制（決められた席はなく、自由に座ってOK）・受動喫煙対策：事務所内禁煙【本社】東京都目黒区東山3-8-1 東急池尻大橋ビル6階東急田園都市線「池尻大橋駅」から徒歩5分

月給22万1,000円～26万4,000円 ※経験・スキルなどを考慮の上、規定により決定します。 ※残業代は別途全額支給します。

谷中運輸倉庫株式会社

サブコン

大阪府大東市諸福3丁目12番23号

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設立 1967年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

設備搬入スタッフ／未経験歓迎／月給27万円以上／賞与年3回

発電機や電気・空調設備などの大きな機械を運び入れ、設置する仕事をお任せします。 ━━━━━━━ 【具体的には】 ━━━━━━━ ■クレーンで機械を運搬・積み込み・荷下ろし ■機械の搬入ルートを確保 ■クレーンや専用の道具を使って機械を移動 ■位置を合わせて固定、設置 ■古い設備の撤去、後片付け＜エリアは？＞大阪府内～関西・四国エリアが中心。日帰りがメインで、年数回ほど出張もあります。＜仕事の進め方は？＞リーダー＋メンバー3～6名のチームで作業。一人きりで任せることはないので、未経験の方も安心です。＜設置する場所は？＞学校、商業施設、工場など多くの人が利用する施設の電気室。新築・リニューアル工事の両方を担当します。 ★残業ほぼなし！基本16：10定時退社チームで協力し、メリハリを付けて働いています。 ★一部、夜間工事もあり（全体の15％程度）希望や状況を踏まえてお任せします。＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＼未経験からでも安心スタート！／￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣入社後まずは、・道具の名前を覚える・トラックへの積み込みを覚える・先輩の補助　など簡単なことからスタート。先輩の横で作業の流れを学び、できることを増やしていきましょう。分からないことがあれば、気軽に質問してくださいね。 ★資格取得も目指せる！・移動式クレーン・フォークリフト・玉掛・溶接　など取得にかかる費用は会社が負担します。ゆくゆくは、大規模な現場に携わるチャンスも。あなたのペースに合わせて教えますので、少しずつ成長を目指していきましょう！

【転勤なし／自動車・バイク通勤OK】大阪府大東市諸福3丁目12番23号＜アクセス＞★駐車場完備・JR学研都市線「鴻池新田駅」から徒歩12分・大阪メトロ長堀鶴見緑地線「門真南駅」から車9分 ※受動喫煙対策あり（屋外喫煙場所あり）

【入社1年目の月収例30万円以上】月給27万円～30万円＋各種手当＋賞与年3回 ※スキル・経験を考慮して決定します

株式会社ウチダ

機械部品・金型メーカー

大阪府大東市新田本町12番6号

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設立 1964年
従業員数 125名
平均年齢 44.0歳

求人情報全1件

金型製造／未経験可／賞与年2回／残業20H／転勤なし
- NEW
■株式会社ウチダについて　￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣当社は1934年の創業以来、自動車ボディ部品の製造に欠かせないプレス金型の設計・製造を手がけ、世界の自動車づくりを支えてきました。設計から製作、加工、組立まで一貫して対応しており、その高い品質と技術力が評価されています。トヨタ・ホンダ・ダイハツ・三菱・スズキなど国内外の自動車部品メーカーとの取引実績があります。 ■具体的な業務内容￣￣￣￣￣￣￣￣￣配属先により、以下いずれかの工程を担当いただきます。 ○加工・組立（本社・九州工場）金型の製造工程において、部品加工や組立を担当します。・マシニングセンタやフライスを使用した部品加工・図面をもとにした組立・調整作業・金型の組付け、仕上げ　など ○仕上げ・メンテナンス（刈谷工場）完成した金型の最終工程を担当します。・金型の仕上げ、精度調整・トライ（試打、動作確認）、不具合の修正・納品後のメンテナンス、修理対応＜入社後の流れ＞経験やスキルに応じてできる業務からお任せしていきます。商品や材料の名前、道具、機械の操作方法など、ベテランの先輩社員が手取り足取りマンツーマンで教えます。これまでも多くの未経験者を育ててきた実績があるのでご安心ください。おおよそ3カ月程度で仕事の流れは覚えていただけます。＼仕事のポイント！／ ◎技術を磨き続けられる機械を使った加工だけでなく、最終的には手作業での微調整が欠かせません。数ミリ以下の違いが品質を左右するため、経験を重ねるほど技術が身につきます。金型は奥が深く、学び続ける面白さと、一生モノの技術が手に入る仕事です。 ◎モノづくりの面白さを味わえる新型車の立ち上げの際には、開発段階からお客さまと二人三脚で金型づくりを進めていきます。試行錯誤を重ねて、完成した金型が評価され、お褒めの言葉をいただいた時の達成感は、この仕事ならではです。

＜転勤なし／自動車通勤OK／U・Iターン歓迎＞ ◎愛知（刈谷市）、大阪（大東市）、福岡（宮若市）いずれかの工場 ◎ご希望を考慮の上、下記いずれかの勤務地に配属いたします。【刈谷工場】※2025年9月に新設された新しい工場です！愛知県刈谷市半城土町生出104ー13 【本社工場】大阪府大東市新田本町12-6 【九州工場】福岡県宮若市宮田542-38（桐野工業団地内） ※受動喫煙対策あり（屋内全面禁煙）

■経験者月給25万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験度合いにより優遇有り ■未経験者月給20万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・能力・年齢などを考慮のうえ決定します

株式会社システム技研

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都八王子市旭町12-4 日本生命八王子ビル5F

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設立 1990年
従業員数 58名
平均年齢 -

求人情報全1件

IT人材営業／未経験歓迎／在宅勤務OK／残業月平均10h

エンジニアのキャリアに寄り添うエンジニアの一番の理解者として伴走します！ ■主な仕事内容 …………… ◎クライアントからの案件相談に対応 ◎エンジニアとの面談・ヒアリング ◎案件のご提案・マッチング ◎参画後の定期的なフォローや条件調整希望や悩みをヒアリングし、「この方にとってベストな選択は何か」を考えていきます。 ■入社後の流れ …………… STEP1｜基礎研修業界知識や営業の基礎を学ぶ研修からスタート！ STEP2｜実践研修（OJT）その後は先輩のフォローのもと、実践的なスキルを着実に身につけていけます。 STEP3｜独り立ち独り立ち後も、わからないことは何でも相談OK！また、資格取得支援制度や社外セミナーなどもご用意しています。 ■1日のスケジュール（例） …………… ▽09:00　出勤 ▽09:30　顧客連絡（メール・電話）、案件確認 ▽12:00　お昼休憩 ▽13:00　新規顧客とオンライン商談 ▽14:00　案件の紹介、フォロー面談 ▽16:00　チーム内で進捗共有・社内報告 ▽17:30　退勤 ■この仕事ならではの魅力 …………… エンジニアから「相談してよかった！」と感謝される機会が多いポジションです。案件が決まった後も関係が続き、人として深く信頼されるやりがいがあります。ゆくゆくは、事業企画や採用、育成、マネジメントにもチャレンジ可能です◎

◆転勤なし！U・Iターン歓迎！東京都八王子市旭町12-4 日本生命八王子ビル5階＜アクセス＞京王・JR八王子駅から徒歩5分

月給220,000円～500,000円＜試用期間中＞ 205,000円～230,000円

株式会社ＳＲコーポレーション

不動産仲介

東京都渋谷区広尾5-19-4 SR広尾5階

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設立 1995年
従業員数 -
平均年齢 28.0歳

求人情報全1件

賃貸物件の管理事務／年休130日～／土日祝休／月給26万円～
- NEW
オーナー様からの委託を受けた収益賃貸物件の管理・運営をお任せします。営業担当者との連携やスピード感が大切です！具体的な業務内容 ━━━━━━━━ ■窓口業務：入居者様からのお問い合わせに対応。修繕手配や業者とのスケジュール調整、報告書の作成までを担当します。 ■募集業務：入居者様を募集するため、物件の図面を作成し、広告を掲載します。広告は自由なセンスで工夫できるため「この写真を使った方がいいかも！」といったあなたの感性を発揮できます。 ■契約・更新業務：各種契約に必要な書類を作成します。定型フォーマットを用意してありますのでご安心ください。宅建資格をお持ちの場合には、重要事項説明（リモートメインでのご説明）もお任せします。／仕事のPOINT ＼ ●アイデア発信も歓迎！● 信頼関係を構築することで、オーナー様からご相談をいただくことも。いただいた声や経験・アイデアをもとに、物件の価値の向上につながるご提案もできます。＜例えば…＞『ランニングコストを抑えるため、アクセントクロスに張り替えませんか？』『この設備を導入すれば、お部屋の付加価値が上がりますよ』　…など ●普段会えない方のお話を聞くチャンス！● 物件を所有しているオーナー様と実際にお会いすることも。中には普段の生活では会うことのできない職業の方もいらっしゃるため、不動産以外にも貴重なお話を伺うチャンスもあります。入社後は… ━━━━━━━━ 経験者の方であってもお仕事に慣れるまで、きちんと寄り添います。社内システムやルールなどを丁寧にお教えするのでご安心ください！【約2週間】当社の事業内容や、お任せする業務内容などを座学で学んでいただきます。　▼ 【～1カ月目】電話・メールの応対や、書類作成など、内勤業務を中心にお任せします。　▼ 【～3カ月目】入居者様の窓口業務や契約・更新業務をお任せします。

【転勤なし】 ■東京都渋谷区広尾5-19-4 SR広尾5階＜アクセス＞・東京メトロ日比谷線「広尾駅」より徒歩4分・JR山手線「恵比寿駅」より徒歩13分受動喫煙対策：屋内禁煙

【月給26万円～28万円（固定残業代含む）＋賞与年2回＋諸手当】 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月22時間分を、月3万7140円～4万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★宅建をお持ちの方は【月給28万円～（固定残業代含む）】からスタート★ ※固定残業代（月22時間分／月4万円～）を含む／超過分追加支給 ━━━━━━━━━━━━━━ 頑張りの一つひとつを評価 ━━━━━━━━━━━━━━ 物件管理・運用に関わる成果だけでなく、日々社内に対する発信や、コツコツ真面目に業務に取り組む姿勢など…プロセスも丁寧に評価し、社員ひとりひとりに還元していきます！

株式会社欅乃ハウス

建築設計事務所

東京都立川市羽衣町2-4-9高木ビル

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設立 1981年
従業員数 22名
平均年齢 -

求人情報全4件

木造住宅の設計職／月給40万円～／リモート可能／土日祝休み
- NEW
プランニングからお客様への提案、新商品開発まで一貫して関わることができ、自分の設計アイデアを直接商品に反映できるポジションです。設計業務に加え、業務改善や組織づくりにも携われる裁量の大きい環境です。＜具体的な業務内容＞ ■木造分譲住宅の企画・設計 ■お客様へのプレゼンテーション・折衝 ■新商品開発 ■課内の管理体制構築、業務フローの改善など＜入社後の流れ＞入社後はOJTを通じて設計業務に慣れ、プランニングやお客様対応、新商品開発など幅広い業務に段階的に挑戦できます。経験に応じて裁量ある仕事も任され、スキルを存分に活かせる環境です。 ☆★ 欅乃ハウスのここがPOINT ★☆ ◎ダイナミックな設計に挑戦できる！プランニングから商品化まで一貫して関われる分譲住宅だからこそ、自分のアイデアがそのまま形になり、街の景色として残ります。当社は事業拡大フェーズのため、これから扱う建築物の種類も増加予定！ ◎自分らしく働き、スキルを最大限に活かせる環境！現場業務と在宅での事務作業を自分で調整できるため、メリハリのある働き方が可能です。月平均残業は10h以内と少なく、仕事とプライベートを両立しながら、経験やスキルを活かして理想のキャリアを描ける環境です。 ◎裁量大きく、組織づくりにも挑戦！設計業務に加えて、業務改善や課内の体制構築にも関われます。少数精鋭の組織だからこそ、自分の経験やスキルが組織価値として反映され、成長フェーズの会社でキャリアを広げられます。

＜転勤なし／東京本社／週2回～3回のリモートワーク可能＞東京都立川市羽衣町2-4-9 高木ビル［アクセス］ ◎南武線「西国立駅」より徒歩9分 ※受動喫煙対策：あり

入社時の想定年収：500～700万円月給：40万円～（固定残業代含む） ※年齢・経験を考慮の上、当社規定により決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月7万7,000円～9万2,000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
建築施工管理／未経験歓迎／月給40万円以上／在宅勤務OK
- NEW
＼「施工管理＝ハードワーク」のイメージを突き破ります／事業拡大フェーズの当社。社員数の大幅な増加と人事制度の刷新、DX導入によるペーパーレス化、労働環境の整備などさまざまな施策に取り組み、「将来、多くの社員が働くことを想定した組織体制」を築いてまいりました。 Q：実際にどんな働き方ができるの？【とある1日の流れ】 ▼08：30　現場へ直行　　全体への連絡調整や安全注意など ▼09：00　現場内巡視　　危険作業や施工不良などがないか検査 ▼10：00　事務処理　　工程の確認と各業者の手配など ▼12：00　昼食　 ▼13：00　工事打合せ　　事務所内にて各業者と明日の作業内容の確認 ▼16：00　自宅へ直帰　残りの事務作業を在宅勤務で実施 ▼17：30　退勤＼現場での仕事を効率化／ ITシステムの活用や在宅での事務作業や直行直帰が可能なため、効率のいい働き方が叶います。実際に月の平均残業時間は12h程度に抑えられており、休日出勤も原則禁止です。＼スキル・キャリアUPを全力サポート！／あなたのスキルUPを応援するため、当社では資格取得支援制度を充実させています。 ◎通学など資格取得費用は【全額会社負担】 ◎勤務時間の調整も柔軟に対応 ◎試験合格時には【合格祝い金】支給 ◎成果はインセンティブとしてしっかり還元！ ◎1年で年収100～200万円UP事例も！ ◎月1回の1on1で目標に寄り添いサポート一歩踏み出すあなたを、会社全体でバックアップします！【具体的な業務内容】 ■工事計画書の作成 ■下請会社とのやり取り ■工事中の安全・品質・コスト管理 ■各工事日程ごとの検査業務 ■各現場の報告書作成　など【入社後の流れ】入社後は経験に応じた社内研修からスタート！OJTで基礎から丁寧に学んでいけます。独り立ち後は、1件あたり約3～4カ月・1300万～2000万円規模の案件を担当いただきます。

【出張・転勤なし／在宅勤務可／直行直帰可】本社／東京都立川市羽衣町2-4-9 高木ビル ※受動喫煙対策：屋内禁煙

月給41万7000円～50万0000円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月7万7000円～9万2000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給

株式会社ＬＡＶＡ　Ｉｎｔｅｒｎａｔｉｏｎａｌ（MUQU）

スポーツ・ヘルス関連施設

東京都港区北青山1-2-3　青山ビル9階

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設立 2005年
従業員数 6,616名
平均年齢 -

求人情報全18件

スキンケアスタッフ／未経験から月収36万円も可／完週休2日
- NEW
…………… ★最新美容マシンを使った満足度の高いフェイシャル専門サロン …………… MUQU（ムク）は、「誰でもカジュアルに通えるサロン」をコンセプトに業界では珍しい“サブスク制”を導入しています。首都圏・大阪に店舗拡大中です。現在首都圏にてオープニングスタッフを募集します。 …………… ★具体的な仕事内容 …………… 1日あたり、3～7名のお客さまを担当します。受付～お見送りまでは1時間程度です。【施術の流れ】 ▼受付 ▼カウンセリング └AI肌診断で肌状況をチェック └肌傾向やお悩みに応じたケアをご提案 ▼施術（30分） └最新美容機器を使ったマシン＋ハンドケア ▼お見送り【POINT1】“美容”を通して、たくさんの人を幸せにできる *ノルマや無理な勧誘はありません。 *お客様の肌悩みや定期的なメンテナンスに寄り添いながら、「もっとキレイになりたい」をサポートできるやりがいのあるお仕事です！【POINT2】厳選されたスキンケア♪ MUQUでは皮膚科が開発しているドクターコスメなど、厳選されたスキンケアを取扱いしています。＊スタッフは社割で購入ができるので、お客さまに自信を持って伝えることができます！ …………… ★未経験歓迎！ …………… ＊9割以上の先輩がエステ業界未経験から入社！＊美容知識・接客・マシンの使い方を学べる3カ月間の研修を用意しています。＊フェイシャル専門だからこそ、肌ケアに特化した知識を学ぶことができます。 …………… ★描けるキャリアプラン …………… ＊毎月上長と面談があり、キャリアの希望を伝えることができます。最短1カ月で店長になった方もいます。＊頑張りに応じて毎月ボーナスあり！昇給チャンスも年2回。着実にステップアップできます。＊産育休の取得・復帰実績も豊富で、育児と両立しながら働いている方も多いです。

【全店駅チカ＆転勤なし】大人気のフェイシャル専門サロン「MUQU」のスタッフを募集！首都圏のいずれかのMUQU店舗に配属（勤務地はご希望を考慮の上で決定） ★NEW OPEN予定★ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ 2026年7～8月に【関東】上大岡・赤羽・初台OPEN予定！続々とエリア拡大中！ ★展開店舗★ ￣￣V￣￣￣￣【首都圏】恵比寿／池袋東口／練馬／自由が丘／錦糸町／浅草／三鷹／調布／多摩センター／赤羽／初台横浜西口／川崎／武蔵小杉／たまプラーザ／上大岡／大宮／浦和／志木／津田沼／西船橋／松戸＃現在オープニングスタッフ積極採用中！【大阪】心斎橋／布施／枚方／上本町／天王寺／京橋 ※大阪店舗は人員充足につき、現在募集を一時停止中 ★嬉しいPOINT★ ￣￣V￣￣￣￣￣￣＃月収例36万円以上／住宅手当月5万円（最大）＋毎月ボーナス有＃ノルマなし！定時退勤（ほぼ残業なし）／完全週休2日／長期連休取得OK ＃9割が未経験スタート！入社後は3カ月間スクールレベルの研修を基礎知識から丁寧に実施＃スタッフは”無料”で美容マシン利用OK ＃大手LAVA運営の美容サロン

月給25～60万円+ボーナス（毎月支給）+住宅手当（最大5万円）＋キャリア手当（最大5万円）＋役職手当（最大7万円） ※上記月給内に20時間分の固定残業代（3万1600円～）を含む。20時間を超過した分は追加支給 ※勤務スタート時の金額です ※ご経験・スキルを考慮して給与を決定します【月収例】 ■スタッフ（入社1年目）／月収36万円月給25万円、ボーナス5万円、手当（住宅５万円、キャリア1万円） ■店長（入社4年目）／月収50万円月給30万円、ボーナス7万円、手当（住宅5万円、キャリア4万円、役職4万円） *・。毎月ボーナス支給あり。・* ノルマや個人目標はありませんが、売上や新規入会につながればボーナスとして還元◎毎月8割のスタッフがゲットしており、月10万円以上の支給例も！ *・。2025年5月1日より、待遇アップ。・* MUQUは「月額制」のフェイシャル専門サロンとして成長中の注力事業。スタッフが安心して長く活躍できるよう、下記の待遇を整えました！＊基本給の引き上げ＊毎月支給のボーナスの上限を撤廃！10万円以上獲得する先輩も◎ ＊最大5万円の住宅手当を導入
インストラクター店長候補／月給34万円以上の実績有／週休２日
- NEW
暗闇キックボクシングBurnesStyleの店舗にて店長候補を募集します。 ★お任せすること ……………… 店長候補としてご入社後、まずはインストラクターとして現場を経験。レッスンや接客を通してブランド理解を深めながら、約1年を目安に店長へのステップアップを想定しています。店長昇格後は、1店舗の責任者として「人」と「数字」の両面から店舗をマネジメントします。 ★具体的な仕事内容 ……………… ・インストラクターレッスンの実施・スタッフの育成、フォロー（1on1面談・技術チェック）・レッスンクオリティ管理、習得スケジュール設計・売上、KPIなどの数値管理・シフト作成、勤怠管理・チームコミュニケーション設計・ブランド価値、理念の現場浸透 ★店長の1日のイメージ ……………… 09:30　出勤／スタジオ準備 10:00　レッスン実施 12:00　スタッフとの面談・フィードバック 15:00　売上・KPI確認、事務作業 18:00　レッスンクオリティチェック ※土日祝は営業時間が短く、早めの退勤も可能です。 ★この仕事の魅力 ……………… インストラクター時代とは180度違う成長を実感できるのが店長職。自分が前に立つだけでなく、「誰かを輝かせる」ことで店舗をつくる面白さがあります。事業拡大期のため、エリアマネージャーや本部職など、次のキャリアへのチャンスも豊富です。 ※店長候補として、まずはインストラクター業務を担当していただきます。 ※ご経験によっては、即店長としてご活躍いただく事も可能です。 1年後に適性を判断し、店長登用またはインストラクターとしてご活躍いただきます。適性の判断基準：プログラム取得本数・コミュニケーション力など

《駅チカの勤務地★積極採用中！》 ◎首都圏中心に、地方エリアにも拡大中！ ◎店舗のほとんどが駅から徒歩圏内！ ◎勤務地は希望を考慮します！ ★ 展開中の店舗 ★ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ ■関東エリア│東京／神奈川／埼玉／千葉 ■関西エリア│大阪／兵庫 ■他エリア　│福岡／愛知／宮城／新潟／鹿児島／沖縄＼嬉しいPOINT／ 1つでも気になったら応募ボタンへ◎ ＃月給34万円以上の実績あり＋各種手当充実＃LAVAグループの安定基盤×新業態の成長性＃3カ月の研修あり＃店舗＆ブランド拡大中！＃月平均残業2時間＃土日祝は早め退勤OK♪

月給29万円～50万円＋住宅手当（5万円）＋インセンティブ＋業績賞与 ※宮城県、新潟県、沖縄県、の店舗は月給28.5万円～となります。 ※能力を考慮して、加給・優遇いたします（最大月30,000円） ※上記給与には10時間分のみなし残業代（1万8,100円～※宮城・新潟・沖縄：1万7,810円～／超過分別途支給）が含まれます。【月収例】 ■月収34万円／入社4カ月目月給29万円+住宅手当＋インセンティブ ■月収36万円／入社1年目月給30万円＋住宅手当＋インセンティブ ■月収45万円／入社3年目月給31万円＋役職手当＋プロジェクト手当＋住宅手当＋インセンティブ

株式会社ワタナベ

総合商社

東京都立川市錦町4-9-7-2F

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設立 1955年
従業員数 170名
平均年齢 -

求人情報全1件

総合商社の既存営業／年収500万円以上も可／未経験歓迎！

株式会社ワタナベはインテリア・住宅資材の商社として、壁紙、カーペット、床材、カーテン、システムキッチン等の注文を建築・施工会社から受け、お届けする仕事を担っています。当社の取引先は既存のお客様が主で、飛び込み営業や電話営業はありません。創業71年にわたる歴史が証明するように、我々の仕事はお客様との人間関係が何より大切です。商品の売り込みではなく、商品を期限通りにお届けし、お客様の信頼と感謝を得ることが私たちのやりがいです。一緒に新たな可能性を切り開き、お客様のインテリアを美しくするパートナーを募集しています。【具体的には】 ▼商品の注文お客様から会社または携帯にて注文が入ります。お客様との関係を築いていく中で、携帯にかけてくださることも！ ▼発注事務スタッフが発注。早ければ午後には商品が届きます。 ▼配送商品を社用車（ワンボックスカー）に積み込んで、お届け！運転しやすい社用車をご用意しています。（商品は片手で持てるものから、40キロ程の重いものまで。台車を使ったり、状況によっては数名で協力してチームで協力しながら商品を準備します。） ▼訪問会社や現場へお届け。お困りのことはないか伺い、新商品をご紹介します。お客様は長いお付き合いの、住まいや空間づくりに関わる企業様が中心です！『座ってお茶でも飲んでいきなよ』と気さくな方も多いです。 ▼帰社お疲れさまでした！【入社後は】まずは元気な挨拶や、聞かれたことに持ち帰っても必ずお答えする、など基本的なことができていれば問題ありません。一連の流れは研修期間に覚えていただけますので、ご安心ください。

【転勤なし／勤務地選択OK】東京・埼玉・神奈川・静岡の勤務地へ配属！自動車通勤・U／Iターン歓迎 ◆立川本社（東京都）東京都立川市錦町4-9-7 【交通手段】・西国立駅より徒歩で5分 ◆さいたま支店（埼玉県）埼玉県さいたま市北区本郷町584-1 【交通手段】・東宮原駅より徒歩で11分・大宮駅より電車で20分・池袋駅より電車で40分 ◆平塚支店（神奈川県）神奈川県平塚市桜ケ丘3-45 【交通手段】・平塚駅よりバスで8分・茅ヶ崎駅より電車で30分 ◆静岡支店（静岡県）静岡県静岡市駿河区敷地1-28-8 【交通手段】・静岡駅より車で10分・春日町駅より車で12分 ◆沼津支店（静岡県）静岡県沼津市真砂町8-6 【交通手段】・沼津駅より徒歩で16分、車で4分

月給25万5,264円～28万7,453円 ※年齢・経験・能力等を考慮して優遇します。 ※上記額には固定残業代（28～36時間分／4万6,290円～5万8,110円）を含みます。超過分は別途支給いたします。「ちゃんと稼げるのかな…」という不安は不要です！ノルマがないので焦らず仕事に集中でき、各種手当も充実しているため毎月の収入も安定します。福利厚生も充実しているので、安心して働き続けられる環境です。

株式会社クレアスライフ

ディベロッパー

東京都港区六本木五丁目1番3号　ゴトウビルディング1st.

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設立 2007年
従業員数 95名
平均年齢 30.0歳

求人情報全6件

不動産営業／年収1000万超37.2％／創業40年
- NEW
【　具体的には　】 ■新規顧客開拓 ■ご提案 ■契約電話でアプローチをしていくスタイルです。お話をしていく中で、投資目的や資産背景に応じて、最適な提案をしていきます。興味をもっていただいたお客様に、改めてメールによるご案内や、WEB商談を実施。最終的には直接お会いして、契約の流れとなります。 ◎契約手続きは管理部門と連携しながら進めますので、ご安心ください！＼ポイント／【★】入社後の流れ配属部署の課長を中心に、不動産の基礎的なことから、自社ブランドである『コンシェリア』の強み、電話のかけ方までしっかりレクチャーしていきます。【★】新規開拓だからこそ、成果が自分の力で作れる反響営業はお問い合わせ数の波に左右されますが、新規開拓は自分のアクション量がそのまま成果に直結。だからこそインセンティブも青天井で、年収1000万円超えが37.2％という結果につながっています！【★】確かな実績都心の好立地・高品質・デザイン性の三拍子が揃った投資用マンション『コンシェリア』。2026年3月末時点で供給実績426棟・21,886戸、入居率98％という確かな実績があります。そのブランドを提供する当社は、業界の中で40年以上の歴史があります。企業としての安心感と、確かなブランド力があるからこそ、自信を持って提案ができます！【★】年収1000万円を目指せる基本給に加え、インセンティブ・賞与年2回という報酬体系です。2025年度では、年収1000万円以上のメンバーが37.2％。入社2年目で年収989万円、3年目で1272万円という、具体的な給与実績があります！高水準な報酬体制に加え、透明性の高い評価制度も。1ヵ月・3ヵ月・12ヵ月のスパンで実施しており、入社初期から頑張りが適正に評価される仕組みが整っています！

◎転勤なし ◎好アクセス（六本木駅から徒歩1分） ◎オフィス内禁煙（喫煙場所あり）【本社】東京都港区六本木5-1-3　ゴトウビルディング1st. ※東京メトロ日比谷線、都営地下鉄大江戸線「六本木駅」3番出口より徒歩1分

月給26.3万円～31.3万円＋インセンティブ＋賞与年2回 ※経験やスキルなどを考慮の上、決定します。 ※上記には、固定残業代（月29～32時間分／5万円～6万5000円）が含まれます。超過分は別途全額支給します。＼年収例／ ★入社2年目／年収989万円（基本給512万円＋賞与248万円＋インセンティブ229万円） ★入社3年目／年収1272万円（基本給566万円＋賞与315万円＋インセンティブ391万円） ★入社5年目／年収1551万円（基本給700万円＋賞与360万円＋インセンティブ491万円） ★入社7年目／年収2062万円（基本給760万円＋賞与485万円＋インセンティブ817万円）〈2025年度　年収分布〉 1,000万円以上：37.2％ 800万円以上1,000万円未満：16.3％ 600万円以上800万円未満：25.6％ 450万円以上600万円未満：18.6％ 450万円未満：2.3％

株式会社武蔵製菓

食品・飲料メーカー（原料含む）

東京都立川市錦町3-5-23

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設立 1981年
従業員数 110名
平均年齢 38.0歳

求人情報全2件

和菓子メーカーのルート営業（商品企画・市場調査）／賞与年2回
- 締切間近
【POINT】 ■市場調査×マーケ視点で提案（売れ筋/価格/競合を分析） ■毎週の企画会議に営業100%参加→アイデアが商品化 ■担当5～8社目安で抱え込みすぎない（規模に応じて配分） ■残業月20h以下／年休120日（土日）で生活リズムも整うスーパーやコンビニ等の本部バイヤーに対し、和菓子の企画提案・売場作りを行います。 ★飛び込み等の新規開拓はありません。 1社1社とじっくり関係を築くスタイルです。【具体的には】 ■定期商談・提案担当は１人5～8社程度。月数回の商談で、季節ごとの新商品や売場作りを提案します。 ■市場調査（リサーチ）売場を巡回し「今どんなお菓子が売れているか」「競合の価格帯は」などをチェック。商談のない日は、このリサーチや資料作成に充てられます。 ■商品企画・開発（ここがポイント！）毎週月曜の「商品企画会議」には営業も全員参加。「ＳＮＳでこのデザインが人気です」「もっと小分けパックにしましょう」といった現場の声を提案。あなたのアイデアが数ヶ月後に商品化されます。 ■製造部門との連携毎週火曜は群馬県の工場へ行くことも（日帰り）。製造スタッフと「この形は作れるか」「コストは合うか」を直接すり合わせます。【扱う商品】大福、団子、わらび餅など。合成着色料不使用・素材の味にこだわった「正直な品質」が強みです。【入社後の流れ】入社後１～３ヶ月は先輩の商談に同行。商品知識や提案の流れをＯＪＴで学びます。未経験前提で育てるため、焦らず成長できます。 ★Web制作、物流、携帯販売、パン屋、サッカー(J1）コーチなど、異業種出身の先輩が活躍中！

【転勤なし】本社／東京都立川市錦町3-5-23 ＜アクセス＞ JR・南武線「立川駅」より徒歩12分 JR・南武線「西国立駅」より徒歩10分 ※毎週火曜日は、群馬県の工場（高崎市・甘楽郡）への日帰り出張も。 ※東北エリア等への出張もありますが、原則日帰りとなります。

■月給25万円～＋賞与 ※固定残業代含む：時間外労働の有無にかかわらず月20時間分／3万7000円以上支給、超過分は別途支給します。 ■月給35万円～＋賞与※役職付き入社（営業経験5年以上※マネジメント経験者／係長クラスを想定） ※固定残業代含む：時間外労働の有無にかかわらず月20時間分／5万1000円以上支給、超過分は別途支給します。 ※経験・年齢・能力等を考慮の上、決定いたします。

株式会社ベネッセスタイルケア

介護・福祉関連サービス

東京都新宿区西新宿2-3-1新宿モノリスビル

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設立 2003年
従業員数 1,886名
平均年齢 34.9歳

求人情報全37件

未経験歓迎／有料老人ホームのマネジャー／年収600万円以上可
- NEW
◎スタッフ育成からより良いサービスの実現まで、幅広くホームの運営業務をお任せします◎ ミッションは、大きく分けて以下の3つ！【1】サービス品質の維持・向上ご入居者様やご家族様からのご要望をお聞きしながら、住みやすいホームづくりを目指してください。サービスや居住環境整備など、ご入居者様の生活の場を創り上げていきます。【2】スタッフの育成・サポート育成と同時に「こんな職場にして欲しい」という希望を考慮しながら働きやすい職場をつくります。スタッフと一緒に成長していけるやりがいも感じられます。【3】入居率の維持・向上経営者としてのビジネス視点を持ちホームを運営。入居率の維持、向上を目指す上で、自分のアイデアを積極的に反映できます。 ◎マネジャー就任までの流れ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿【STEP1】6日間の入社時研修オンラインなどで、当社の概要、サービスの考え方、人事制度などを習得。【STEP2】資格取得を目指すホームでの業務と並行し、『介護職員初任者研修』の資格取得のため講座を受講（業務時間内）。2カ月弱ほどで取得する方が多いです。【STEP3】現場研修実際の現場で介護のシフト（夜勤含む）に入り、介護スタッフの働き方やホームのサービス内容を把握。【STEP4】ホーム運営を学ぶ配属先のマネジャーが実務をレクチャー。入社後、数カ月～7カ月を目安にマネジャーに就任いただきます。＜マネジャー就任までの期間の事例＞ 40代前半・介護事業経験者／施設長経験者…入社4カ月 30代後半・介護業界未経験／マネジメント経験あり…入社約7カ月 ◎マネジャー就任後の研修＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿マネジャー就任後、3カ月目、6カ月目の研修で、介護保険や医療連携、ホーム経営視点などを学びます。

【東京都・埼玉県・愛知県の各ホーム】 ※配属先は居住地・希望・通勤の利便性を考慮の上、公共交通機関での通勤時間90分以内を目安に決定 ※当面の転勤はなし（異動は基本的に自宅から通勤可能な範囲） ※U・Iターン歓迎 ■東京都 23区、三鷹市、狛江市、西東京市 ■埼玉県さいたま市（京浜東北線、埼京線沿線など） ■愛知県名古屋市、豊田市、小牧市 ※受動喫煙対策：あり

月給31万8050円以上 ※上記月給には、固定残業代として月5万8050円以上の職務推進手当（時間外月30時間分相当）と地域基礎給月2万円を含む ※超過分は時間外手当を別途支給 ※経験・スキルを考慮の上決定します ★マネジャー就任後は役割職責手当とサービス体制手当を支給！ ※役割職責手当該当者は時間外手当支給なし ★別途特別賞与あり対象期間（6カ月）残業270h以下の場合、年間0.5カ月分を加算支給 ※役割職責手当対象者は支給対象外 ◎頑張りはしっかり評価・還元評価は定量的な「業績評価」と定性的な「能力の伸び」の両面から見て、毎年の昇給に反映。さらに、ホームの責任者としての役割に応じた手当も支給任される拠点によって手当が加算されることもあります。＜昇格に合わせて収入アップ：年収例＞ ▽入社直後～：マネジャー候補（年収例464万円／月収32万5000円） ▽入社半年～：マネジャー就任（年収例555万円／月収38万1000円） ▽入社5年目：マネジャー（年収例600万円／月収41万1000円） ▽入社7年目：エリアマネジャー（年収例811万円／月収54万5000円）
高齢者ホームの入居アドバイザー／未経験歓迎／月給28万円以上

お仕事内容 ... ご家族様、ご本人様の想いを受け止め、不安や悩みに寄りそい、一緒にホームに入居するイメージを創っていくようなご提案をします。「リハビリで歩けるようになりたい」「できることは自分でしたい」「日課としてしていたことがある」など、入居したからあきらめるのではなく、どうやったらできるのか、施設のメンバーと考えます。その時の、お客様の安心した表情や笑顔がやりがいです。＜具体的には＞ ■お客様の施設見学・ヒアリング　…見学のアポイント調整は、本社のコンタクトセンターが対応 ■入居にあたってのサービス提案 ■契約締結・入居サポート等 ■入居後のフォロー　 ※反響型のため、個人のお客様へのテレアポや訪問営業などは一切ありません ※介護資格や経験がない方も大歓迎！入社後に資格を取得できます入社後の流れ ... ▼1～2カ月目中途入社時研修を受講。その後、まずは現場や当社サービスを学ぶため、介護業務を体験。並行して介護職員初任者研修資格の取得も目指します。 ▼3カ月目～半年先輩社員に同行し、実務を学びます。マンツーマンでの指導なので、わからないことはすぐに確認できる環境！一人で商談が進められるようになるまでサポートしますので、入社半年後くらいの独り立ちを目指して一緒に頑張りましょう♪ ＜充実のフォロー体制＞一人のお客様に対して、第2、第3担当までつくのが当社の特長。主担当が休みの際には他の担当が対応するなど、フォロー体制も万全！他部署との連絡、調整も随時行い、全社で情報共有しています！＼お客様の『人生』に寄りそう／お金の不安、ご本人の希望、家庭の事情など、様々な悩みに耳を傾け、深く寄りそいながら、最善の提案を行います。一人ひとり異なる状況の中、本当に求められていることを見極め、最適な道を探す過程こそが、“自分にしかできない仕事”になります。

【直行直帰／社用車使用／複数名採用／東京・愛知・宮城（仙台市）・岩手（盛岡市）・北海道（札幌）で募集中】 ※配属先は、居住地、希望を考慮の上、決定します ★宮城と北海道は積極募集中！★ ◎営業方針に基づいて、担当するホーム（4カ所～7カ所）いずれかに出勤拠点を決めて動くスタイル。注力しているホームがあればそこに常駐することもあります。＜東京都＞千代田区　港区　新宿区　文京区　台東区　墨田区　品川区　目黒区　大田区　世田谷区　渋谷区　中野区杉並区　豊島区　北区　板橋区　練馬区　葛飾区　江戸川区　八王子市　武蔵野市　三鷹市　府中市　調布市町田市　小金井市　小平市　日野市　国分寺市　国立市　狛江市　清瀬市　多摩市　西東京市＜愛知県＞名古屋市、豊田市、小牧市＜東北エリア＞宮城県仙台市、岩手県盛岡市＜北海道＞札幌市 ※U・Iターン歓迎 ※営業活動には、社用車の使用可能 ※担当するホームへ直行直帰します ※受動喫煙対策：屋内禁煙／拠点により喫煙専用室あり

【想定年収400万円～580万円】月給28万2363円～41万919円（営業手当＋一律地域基礎給月2万円を含む）＋各種手当 ※ご経験・スキルを考慮の上、決定いたします＜営業手当＞みなし残業代として、時間外労働の有無にかかわらず月35時間分を月5万8363円～8万4919円支給 ※事業場外みなし労働制（公休日出勤の場合、別途全額支給） ※みなし残業代の超過分は別途支給 ★別途特別賞与 ─────── 対象期間6カ月間の残業が270h以下（1カ月あたり45h以下）の場合、年間0.5カ月分加算支給 ※役割職責手当対象者は支給対象外

株式会社サトウ

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

東京都中野区中野5-1-6／本社

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設立 1956年
従業員数 32名
平均年齢 -

求人情報全1件

豆腐製造機の営業・メンテナンス／未経験歓迎／土日祝休み

お豆腐を製造する機械の提案営業として、納品後のメンテナンスまでを一貫してご担当いただきます。お客様の課題をヒアリングし、設計・製造部門と連携しながら最適な機械・設備をご提案してください。納品後のアフターメンテナンスまで深く関われる点が特徴。“売って終わり”ではなく、導入後も継続的にフォローを行うことで、長期的な信頼関係を築いていけます。【提案する機械】お豆腐の製造に欠かせない「凝固」「加熱殺菌」「包装」を担う機械など。単体でのご提案から、工場全体の仕組みづくりまで手がけることもあります。【お任せする業務】 ◆訪問・ヒアリング 1日1社～2社ほどのお客様を訪問。「生産効率を上げたい」「老朽化した機械を入れ替えたい」などの課題をヒアリングし、最適な機械・設備をご提案します。機械への愛情や知識でお客様に信頼されます。 ◆受注～納入設計・製造部門と連携しながら、お客様の要望を形にしていきます。完成した機械の納品にも立ち会い、最終確認まで担当します。 ◆アフターサポート納入後も定期的に訪問し、メンテナンスを実施。長期的なサポートを通じて、信頼関係をさらに深めていきます。【入社後の流れ】まずは先輩との同行営業からスタート。仕事の流れや提案のポイントを基礎から学びます。並行して、自社工場にて工具の使い方やメンテナンス方法を学ぶ、実技研修も実施。提案力と技術力の両方を、段階的に身につけていきます。【ここがポイント】 ★営業×メンテナンス提案だけでなく、機械のメンテナンスにも携わるため、営業スキルと専門知識の両方を習得可能。“技術が分かる営業”として、市場価値の高い人材へと成長できます。 ★70年の実績を誇る豆腐機械メーカー既存機械の提案に加え、完全オーダーメイドでの機械製造も対応。お客様ごとに異なる課題に寄り添った提案を行っています。 ★業界大手とも取引する安定基盤設計・製造からメンテナンスまで一貫して対応できる体制に加え、技術力への高い評価から、業界トップクラスの大手メーカーとも継続的な取引を実現。長年培った信頼と実績が強みです。

転勤なし◆東京都・愛知県いずれか（勤務地は、ご希望を考慮し決定）◆直行直帰可◆車通勤OK 【本社】東京都中野区中野5-1-6 ＜アクセス＞ JR中央線・東京メトロ東西線「中野駅」より徒歩8分【名古屋営業所】※車通勤OK 愛知県一宮市若竹2-2-4 ＜アクセス＞名鉄名古屋本線「妙興寺駅」より車で8分【受動喫煙対策】あり

【経験者】月給22万円～40万円＋各種手当＋賞与（年2回）【未経験者】月給19万円～33万円＋各種手当＋賞与（年2回） ※スキルや経験を考慮のうえ、決定します。 ※残業代は全額支給します。

株式会社飯田産業

住宅（ハウスメーカー）

東京都武蔵野市境2-2-2

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設立 1977年
従業員数 1,458名
平均年齢 37.0歳

求人情報全54件

木造戸建住宅の施工管理／完休2日・土日休／賞与実績4カ月以上

飯田ブランドの木造戸建て住宅の工事にあたり「スケジュール通りに進んでいるか」「安全に工事ができているか」「図面通りに造られているか」などの管理業務をお任せします。【★具体的な仕事内容】 ■現場の進捗・工程管理 ■工事に必要な資材の見積・発注 ■原価管理 ■作業員の指導と管理 ■図面と現場を見比べてチェック・写真撮影 ■危険な場所がないか確認・対策を実施　等＜ポイント＞ ◎実際に作業をするのは工事を担当する職人さんなので、施工管理が手を動かすことはありません！ ◎発注は同じ会社にすることが多いため、職人さんとも顔なじみに！【★飯田産業の魅力】 ◆当社独自の工法“I.D.S工法” 当社独自の“I.D.S工法”の開発により、シンプルな構造でより高い強度と耐久性・断熱性を実現。 2階建住宅に関する「住宅性能表示制度」においては、4分野6項目で最高等級を取得しています！ ◆「高品質」で「安価」な住宅を提供グループ規模を活かし、設備や木材を年間で大規模に契約。そのため、仕入れ値を安くすることができ、「好立地」「高品質」な家を「安価」で提供という矛盾した条件の両立を実現しています。 ◆業界では珍しい『土日休み』プライベートも充実させてほしいという思いから、業界では珍しい完全週休2日＆土日休みを採用。土日と繋げて連休も取得できるので、メリハリつけて働けます。【★入社後の流れ】入社後は先輩によるOJTにて一緒に業務を行いながら一連の流れを覚えます。工事の際のチェックポイントや職人さんとのコミュニケーションの取り方まで丁寧に教えるので、他分野の経験者や微経験の方も安心です！

★積極採用エリア／東京、静岡、大阪、沖縄＜施工管理＞東京／本社（武蔵境）、綾瀬神奈川／新横浜、戸塚埼玉／大宮千葉／柏静岡／静岡愛知／名古屋大阪／新大阪栃木／宇都宮宮城／仙台沖縄／那覇 ※受動喫煙対策あり

【未経験者】月給25万円～40万円＋残業代＋賞与＋各種手当（施工管理）【経験者】月給27万円～50万円＋残業代＋賞与＋各種手当（施工管理） ※前職および年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※残業代は別途支給。 ――――――――――― 頑張りはしっかり還元 ――――――――――― 施工管理ひとりあたりの対応棟数は3年目のメンバーで大体40～60棟。対応する棟数に応じて賞与で還元しています。
反響営業／未経験70％／プライム上場G／賞与年2回／残業少
- 締切間近
※未経験者は業販営業からスタート【POINT】 ―― ◆ブランド力が武器に！お客様のほとんどが飯田グループブランドを認知しており、最初から信頼を得ている状態で営業がスタート。そのため話もスムーズで、成約率も高くなります。 ◆反響営業お客様からのお問い合わせに対して、提案をしていくスタイルです。最初は先輩メンバーと一緒に提案していくので、ご安心ください！ ◆個人ノルマのプレッシャーなし！個人ではなく、店舗全体での目標があり、みんなで達成していこうという意識が強いです。また基本給が高いため、歩合に影響されることなく、安心して挑戦できます！ ◆成果が出やすい理由がある！当社は複数の仲介会社と取引があり、その分お客様の目に触れる機会が増えます。効率的にお客様へアピールができるほか、個別対応ではないため、短期間で成約に繋がります。【働きやすさの秘密】 ―― ★残業月平均14.5h ★完全週休2日 ★休日出勤後は必ず振替休日取得（100％） ★店舗全員で協力して目標を目指すので安心！ ★着実に成長できる研修体制 ◎転職して残業時間が大幅に減った社員が多数！【分譲住宅国内シェアNo.1という実績】 ―― 知名度・ブランド力において圧倒的な実績を誇るからこそ、未経験から成果を上げられます。実際に未経験で入社し、1～2カ月で初成約に至る方も多いです！【販売の流れ】 ―― 1.仲介会社に新築物件のご紹介　▼ 2.仲介会社にて申込対応　▼ 3.契約 → ここでご購入いただいたお客様に初めてお会いします。　▼ 4.立ち合い → お客様と実際に物件を見ながら初期不良・傷の確認　▼ 5.決済 → 登記の手続き対応、物件資料と鍵の引き渡し【研修制度も充実】 ―― 詳しくは福利厚生欄をチェック！変更の範囲：会社が定める業務

【希望勤務地考慮！全国の各事業所へ配属】＜積極採用中＞東京／埼玉／神奈川／愛知【全国拠点】東京、神奈川、千葉、埼玉、静岡、愛知、大阪、兵庫、福岡、茨城、栃木、宮崎、熊本、沖縄 ※U・Iターン歓迎＜急募！積極採用中＞ ■東京調布／東日暮里／吉祥寺 ■神奈川江の島／青葉台北／新百合ヶ丘 ■愛知刈谷／豊田／春日井＜下記店舗も募集＞ ■東京本店（武蔵境）／立川／杉並／渋谷／町田／綾瀬／亀戸／ときわ台／小岩／八王子／五反田／東村山／日暮里／蒲田／池袋／吉祥寺 ■神奈川海老名／新横浜／青葉台／相模大野／川崎／川崎南／緑園都市／鷲沼 ■千葉柏／行徳／船橋／松戸／本八幡 ■埼玉上尾／大宮／久喜／草加／戸田／川口／北浦和／越谷 ■茨城水戸／みらい平 ■栃木宇都宮中央／宇都宮 ■愛知名古屋／名古屋東 ■静岡静岡 ■大阪堺／高槻 ■兵庫西宮／神戸／神戸東／明石 ■熊本熊本 ■福岡福岡／博多 ■宮崎宮崎 ■沖縄沖縄／那覇／沖縄中部／沖縄北部受動喫煙防止対策：あり ※初任地は通える範囲で周辺の営業所を提案する可能性あり

■月給26万円～40万円＋各種手当＋インセンティブ＋賞与年2回（業績による） ※残業代は別途支給 ――――――――― 　POINTはココ！ ――――――――― （1）多岐にわたってインセンティブを支給インセンティブは成約件数はもちろん、規定によって別途支給があるため、年収800万円～1000万円越えの実績もあります。（2）年功序列ではなく、早期でキャリアアップ可能！営業メンバー→主任（宅地建物取引士取得）→係長→所長・店長→部門長と、ステップアップしていけます。年功序列ではなく、社員の実力に応じて公平に評価。経験者ですと最短2年ほどで所長・店長に昇格した社員もいます。（3）別事業へのキャリアチェンジもできる！希望に応じて、営業以外にも幅広いキャリアを目指すことができます。土地の仕入営業やリフォーム営業から、設計部、施工管理部、事務職まで幅広い選択肢があります。

ニラックス株式会社

居酒屋・バー

東京都武蔵野市西久保1-6-14

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設立 1987年
従業員数 2,791名
平均年齢 -

求人情報全1件

店舗スタッフ／未経験歓迎／年収450万円～／年休117日
- NEW
☆POINT☆ ★未経験から大手グループのマネジャーに！ ★ワークライフバランスも抜群！ ★コンセプトのある店舗で、丁寧な接遇スキルが身に付く！ ◇*.ハレの日に訪れる特別な場所.*◇ すかいらーくグループのなかでも非日常のブランドを持つ当社。高単価のブランドを任せられており、メニュー構成をはじめ接客にしても価値を表現することを大切にしています。現在、店舗数を増やしている「ペルティカ」は、12メートルに及ぶ多彩なバーコーナーで、アレンジをたのしめるドリンクバーが特長です。【入社後の流れ】 ◇マネジャー補佐として店舗へ配属。現場オペレーションを先輩メンバーが丁寧にレクチャーしますので、未経験の方もご安心ください♪ 【業務内容】 ■接客お客さまに“空間のたのしさ”を感じていただくことが何より大切。ブッフェスタイルの店舗では、驚きやワクワクを生み出せるよう工夫を凝らしています。 ■調理お客さまのテーブルに届く瞬間をイメージしながら調理。さまざまなメニューがありますが、レシピやマニュアルが整っています。 ■人材管理アルバイトスタッフの管理・指導を行います。以下のステップを経て、約1年を目安にマネジャーとしてデビュー！ ▽ 【スキル評価制度／昇進制度】業務スキル可視化システムが導入されており、昇進までのステップが明確！ ◇試験を受けるまでは？業務内容が項目化されており、できるようになった仕事をスマホからシステムに登録し、ポイント化します。一定のポイントが貯まると、等級の昇進試験を受けられます。 ◇試験内容は？現場オペレーション、食材・人材・売上管理などの運営知識、アルバイトの面接などのテストを実施。基礎をしっかり身に付けてから、自信を持ってマネジャーにデビューできるので安心です。

☆東京・神奈川・埼玉・千葉・名古屋・大阪・兵庫エリアで積極採用中！／☆勤務地は希望を考慮します！ ◇*.配属店舗ブランド一覧.*◇ ★駅チカ・車通勤可能店舗も多数！ ★U・Iターン歓迎 ★勤務地は希望を考慮 ★人柄のよいスタッフたちが自慢 ――――――――――― ■イタリアン　リゾートペルティカ ■ザブッフェガーデン ■ブッフェレストランフェスタガーデン ■ブッフェザフォレスト ■ブッフェエクスブルー ■ブッフェフォールームス ■ザブッフェニューマーケット ■ザブッフェダイナー ■グランブッフェ ■ナチュラルブッフェ ■點心甜心 ■包包點心 ☆マイカー通勤OK（店舗による）

【ナショナル社員／転勤あり】 ■月給27万4600円以上＋各種手当＋賞与年3回【エリア社員／地域限定勤務】 ■月給23万8900円以上＋各種手当＋賞与年3回 ※ナショナルまたはエリアは、ご本人の希望に基づき決定します ※経験・能力等を考慮のうえ、決定します＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇*.働き方を選べる.*◇ より高い年収が叶うナショナル社員。今の生活のまま働きたい方は、エリア社員としての採用も可能。希望に基づいて働き方を選べるから、納得して続けられます。 ◇*.入社後の変更も可能.*◇ 「ナショナル社員にステップUPしたい」「親の介護や家庭の事情があり、エリア社員になって一度落ち着きたい」など、ライフステージの変化に応じて柔軟に働き方を調整できます。 ※状況により変更できないタイミングもあり ◇*.キャリアパス制度.*◇ 年1回キャリアアンケートを実施。「マネジャーとして現場を極めたい」「SVを目指してゆくゆくは本部で管理サイドに回りたい」など、ご自身の希望を伝えられます。実際に現在の本部スタッフは、全員が店舗勤務経験者です。

布施真空株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

大阪府羽曳野市駒ヶ谷2番地103（柏原羽曳野中小企業工業団地内）

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設立 1956年
従業員数 83名
平均年齢 -

求人情報全1件

機械オペレーター／残業20時間以下／土日祝休／月給26万円～

■プラスチック製品のトリミング・やすりがけ加工 ■真空・圧空成形機のオペレーター業務　などプラスチック素材をセットしてボタンを押し、出来上がったものを取り外して仕上げるシンプルな作業がメインです。【真空成形について】真空成形とは2mm～3mm程の厚さのプラスチック板を加熱して柔らかくした上で金型に被せ、真空状態で吸着させて成形する技術の呼称です。プラスチック製の車両パーツや機器・ゲーム機のカバーなど、100アイテム近くを製造できます。ただ基本的な操作の応用でさまざまな加工ができるので、難易度は高くありません。【入社後の研修について】先輩社員のフォローのもと、製品のバリや余りをトリミングする工程からスタートし、徐々に機械のオペレーションも覚えていきましょう。工場での勤務経験または工業系の学校に通った経験があれば、およそ1週間～2週間で習得できます。【研修・資格取得支援あり】希望があれば、フォークリフト運転技能講習や、クレーン技能講習、玉掛け技能講習など業務に関連する資格の取得を支援！講習費の負担や奨励金の支給を行っています。 ★生産管理を担当できる方は大歓迎！経験・スキルをお持ちの方には生産管理関連業務の担当になっていただく可能性も！ ※入社後の職種変更なし

◎柏原市の工場に配属★転勤なし★車通勤OK！大阪・奈良どちらからも通えます住所：大阪府柏原市円明町1000番地79 アクセス：近鉄南大阪線「駒ヶ谷駅」徒歩14分 ◎本社はテックプラザから歩いて4分～5分住所：大阪府羽曳野市駒ヶ谷2番地103 アクセス：近鉄南大阪線「駒ヶ谷駅」徒歩12分 ※いずれの勤務地も受動喫煙対策あり

月給26万円～32万円

日昇ホーム株式会社

不動産仲介

東京都中野区若宮3-18-3

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設立 1989年
従業員数 35名
平均年齢 35.0歳

求人情報全1件

不動産売買営業／反響型／月給31万円～／未経験／年休121日

■お任せする業務￣不動産を「売りたい」想いをお持ちの方をメインにアプローチし、売却のサポートを行います。当ポジションは一括査定サイトを用いた【反響型】での営業活動がメイン。飛び込み営業などの無茶な営業手法や営業ノルマなどはありません。 ≪　仕事の流れ　≫ ▼STEP.01▼ WEB上の不動産一括査定サイトにアクションのあった方へご連絡。現在のご状況や詳細をお伺いします。 ▼STEP.02▼ 売却価格や詳しい見積もりなどを作成し、詳細内容をご提案。ご納得いただける提案ができたら、売却依頼について売主様とご契約です。 ▼STEP.03▼ 書類作成や諸手続きなど、売却されるまで一貫してサポート。不動産を「手放す」という大きな決断をされたお客様がご安心できるよう、しっかりフォローしていきます。 ■高裁量な環境￣日昇ホームの大きな魅力である、一人ひとりに与えられた「裁量」。商材に制限はなく、1Rマンションや戸建住宅、土地、一棟収益物件などこれまでにも幅広い商材を取り扱っています。また、ノルマを設定することはなく、自分で好きなように毎月のスケジュールを立ててお仕事していただけます。残業もむしろ非推奨。責任者の方から積極的に退勤するようにしているので、「帰りにくい…」なんて空気もありません！

【新宿店】東京都渋谷区千駄ヶ谷5-29-7 ドルミ御苑201 ※転居を伴う転勤はありません。

【月給】 31万円~+各種手当＋インセンティブ＋賞与年2回 ※スキルや経験を考慮して決定いたします。 ※上記金額には固定残業代28時間分（55,000円～）を含んでいます。　超過分は別途全額支給いたします。

株式会社ウェルビーマーケティングジャパン

その他医療関連

東京都台東区上野3-1-2秋葉原新高第一生命ビル2F

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設立 1992年
従業員数 105名
平均年齢 40.0歳

求人情報全4件

未経験歓迎／営業事務／月給27万円～／年休125日／土日祝休

海外滞在者に向けた医療サポートサービスを提供している当社にて、営業事務をお任せします。まずは既存顧客である継続企業様の入金案内から始めていただき、ゆくゆくは営業が契約獲得した企業様の契約事務作業も担当いただきます。 ‥‥‥＊具体的な仕事内容＊‥‥‥ ・サービスの契約更新のご連絡・手続き・請求書の発行、精算業務・資料作成などの営業サポート・電話・メール対応（既存顧客や営業担当からの問い合わせに関するサポート業務） ‥‥‥＊入社後の流れ＊‥‥‥ 入社後は座学からスタート。導入研修から業界知識、業務に関する基礎知識を学びます。その後は配属先部門にてOJTで徐々に実務業務に慣れていただきます。併せてグループ全体で定める共通研修を行います。 ※内容は当社サービスの概要や個人情報の取り扱い、情報技術関連規程など、企業で働く上で一般的な内容です。 ‥‥‥＊企業としての魅力＊‥‥‥ 当社が提供する会員制医療サポート「ウェルビーメディックサービス」は今や会員企業16,000社以上に達しており、現在世界18カ国80都市に拠点を構えています。世界で活躍される日本人の方の暮らしにかかせないサービスです。 ※入社後の職種変更は当面ありません。

＜東京＞東京都台東区上野3-1-2秋葉原新高第一生命ビル2F 最寄駅：末広町駅 ※屋内全面禁煙 ※転勤なし

月給27万円～31万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万583円～5万8077円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給定期賞与：あり（0.7～2.0か月分）※業績、能力、勤怠等により変動

協立電業株式会社

電子部品（商社）

東京都立川市柴崎町3-9-5

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設立 1951年
従業員数 87名
平均年齢 -

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ルート営業／未経験歓迎／年間休日127日／残業月10時間以下

既に取引実績のあるお客様に対して電子部品の提案を行います。ニーズのヒアリングからアフターフォローまで担当いただきます。【具体的な仕事の流れ】 1：お客様のニーズをヒアリング「コストを抑えたい」「もっと小型化したい」などの要望を伺います。 ▼ 2：商品の提案・見積作成仕入先メーカーと相談し、最適な商品と見積を提案します。 ▼ 3：受注・納品受注後は事務スタッフが手続きを担当。営業はフォローや次の提案に専念できます。＼働き方についてのQ＆A／ Q.どんなお客様にどんな商品を提案するの？ …………………………………………………… ◎コネクタや半導体などの電子部品 ◎ロボットや自動車に使われる産業機械用の部品 ◎ショベルカー・フォークリフトなど建設機械用の部品　など東芝、富士通、三菱電機といった大手メーカーを中心に、家電メーカーや自動車メーカーなどに、ものづくりに不可欠な電子部品を安定供給しています。 Q.営業方法は？ …………………………………………………… 100％反響営業＆ルート営業で、お客様からの問い合わせや既存取引先からの相談をもとに提案を行うスタイル。1人約50社を担当（毎週伺うのは5件程度）しますが、少しずつお任せしますので安心ください◎ Q,未経験でも本当に大丈夫？ …………………………………………………… 入社から約3ヶ月で独り立ちを目指せるよう、段階的にスキルを習得できるので安心！ ◎座学研修：基幹システムの使い方から、商材・業界の基礎知識を習得 ◎OJT研修：先輩の営業に同行し、実践的に学べる ◎勉強会・Webセミナー：メーカー主催！最新情報も定期的にインプットできる成長段階に合わせて丁寧にフォローするので、未経験の方でも安心してステップアップできます！

【I・Uターン歓迎！】本社（東京）、関西（大阪）、中部（愛知）、長野の各拠点にて勤務となります。 ※希望の勤務地は考慮します ●本社（立川市）東京都立川市柴崎町3-9-5 ※アクセス／多摩モノレール線「立川南駅」から徒歩2分、JR各線「立川駅」から徒歩5分 ●関西営業所大阪府大阪市淀川区西中島6-1-15　アセンズ新大阪5F ※アクセス／大阪地下鉄御堂筋線「西中島南方駅」、阪急京都線「南方」から徒歩5分 ●中部営業所愛知県名古屋市千種区今池5-1-5　名古屋センタープラザビル3F ※アクセス／名古屋市営地下鉄桜通線「今池駅」より徒歩1分 ●長野営業所長野県諏訪市沖田町2-139-1　カマクラビル沖田3F ※アクセス／JR中央本線「茅野駅」から車で9分

■月給25万円以上（一律手当含む）+賞与年2回 ※年齢・経験を考慮の上、当社規定により優遇します ※上記金額には固定残業代（月11.5時間分・1万8830円以上）が含まれます。　超過分は追加支給します。

東京医療生活協同組合

病院・大学病院・クリニック

東京都中野区中央4-59-16

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設立 1932年
従業員数 536名
平均年齢 -

求人情報全1件

地域医療事務／未経験歓迎／年休120日・日祝休み／託児所あり
- 締切間近
【具体的な仕事内容】 ◆受診予約の受付・対応 …患者さんからの電話や医師からの紹介、救急患者の受付などを行い、担当の医師や看護師に繋ぎます。 ◆郵送物の管理・発送 …機関誌の発送や紹介状の返事の送付・管理を行います。 ◆その他事務　など【入組後の流れ】はじめは事務処理をメインに担当いただき、仕事の流れや職場に慣れていただくことから始めていただきます。その後、慣れてきたら救急患者の受電業務を担当いただくなど、次第にステップアップする形でお仕事を身につけていただけます。先輩スタッフがしっかりサポートしますので、医療業界が初めての方も安心してスタートいただけます♪ ＼　求人のPOINT　／身につくスキル ………… ◎医療現場の専門知識 └ 診療科や検査内容、救急受け入れの流れなど、医療機関ならではの知識が身につきます。 ◎事務＋医療のハイブリッドな経験 └ 事務スキルに加え、医療現場に近い実務経験が積めるため、市場価値の高いキャリアを形成できます。働く環境や待遇面 ………… ◎お休みは(日)（祝）固定＋(月)～（土）の1日で完全週休2日制 ◎託児所もあるので、お子様がいる方も安心して働けます ◎住宅手当や、扶養手当あり ◎1食300円の社員食堂 ◎産育休取得実績あり

★転勤なし「中野駅」より徒歩4分/「新中野駅」より徒歩7分【東京医療生活協同組合　新渡戸記念中野総合病院】＜勤務地＞東京都中野区中央4-59-16 ＜アクセス＞ ■電車の場合 …JR・地下鉄東西線「中野駅」より徒歩4分 …東京メトロ丸ノ内線「新中野駅」より徒歩7分 ■バスの場合 …京王バス・関東バス「中野総合病院（新渡戸記念中野総合病院前）」より徒歩2分以内 ※受動喫煙対策：有（敷地内禁煙）

月給20万円～25万円＋賞与年2回 ※スキルを考慮し、決定します ※残業代は別途全額支給いたします

田中金属株式会社

住宅設備・建材

東京都中野区大和町3-32-1

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設立 1947年
従業員数 -
平均年齢 40.0歳

求人情報全2件

ルート営業／未経験歓迎／3年かけてじっくり育成／土日祝休
- NEW
――――――――― お任せする業務内容 ――――――――― 当社には、商社機能を担う「建材営業部」と、メーカー機能を担う「開発営業部」の2部門があります。今回の募集は主に「建材営業部」の営業を想定しています。 ※以下には「建材営業部」の業務内容をメインに記載します。【ご提案先】・金物店・建材店および施工店など、工務店向けの販売店 ★既にお取引のあるお客さまを訪問する「ルート営業」です。 ★建築現場に資材を供給している地域密着の企業が中心です。ご家族で経営しているところも多く、経営者層と話す機会が多いです。【ご提案する商材】・アルミ製カーテンボックス・フェンス・宅配ボックス・ガレージや手すり　など ★商材や建築業界の知識は、現時点では一切不問！入社後じっくりサポートします。 ★建物のさまざまな箇所で使われる金属製建材が中心です。単に材料を卸すだけでなく、施工まで含めて任される案件も増えています。＼POINT／当社の営業職の特徴は、「誰から買うか、人で選ばれる」点にあります。扱う建材そのものは他社でも取り扱いがあるケースが多く、創業100年超の実績も強みではありますが、最終的な決め手となるのは営業担当者です。訪問時には「最近どんな現場が動いているか」「どんな資材が出ているか」など、お客さまの状況を自然な雑談から引き出し、その中に潜むお困りごとを見つけて「それならうちならこういう商品があります」と提案します。月1回程度の頻度でコツコツと訪問を重ね、「次の物件も任せたい」と声をかけてもらうことがキモです。

【転勤なし／自社ビル】東京都中野区大和町3-32-1／高円寺駅より徒歩10分受動喫煙対策：あり（敷地内喫煙可能場所あり）

月給27万6943円～32万9375円 ※上記月給には45時間分の固定残業代（7万943円～8万4375円）を含みます。超過分は別途支給しますが、月の平均残業時間は22時間程度に収まっています。 ※上記月給には、一律支給される住宅手当（1万円）と運転手当（5000円）が含まれます。
営業アシスタント／未経験歓迎／創業100年超の安定／土日祝休
- NEW
――――――――― お任せする業務内容 ――――――――― 田中金属株式会社は、創業100年以上の歴史を持つ「アルミ建材メーカー兼商社」。商社機能を担う「建材営業部」と、メーカー機能を担う「開発営業部」の2部門があり、本求人で募集するのは、いずれかの部門でご活躍いただく営業アシスタントです。配属部門はご希望や適性に応じて決定します。【1】建材営業部（商社部門）に配属の場合お客さま（主に金物店・建材販売店など）からFAXやお電話で寄せられるお問い合わせに対し、メーカー各社の商品を調べ、発注・見積依頼を行います。その後、メーカーからの回答内容を整理し、お客様へ見積書や提案内容としてお返ししていくのが主な役割です。 1日に対応する問い合わせ件数は、目安として10～15件程度。複数のお客さまやメーカーとやり取りしながら、スピーディかつ正確に情報を取りまとめていくポジションです。【2】開発営業部（メーカー部門）に配属の場合お客さまからいただく図面をもとに自社商品の選定・数量確認を行い、自社工場への発注手配を進めます。あわせて、納品書・請求書の作成や発送など、出荷に関わる事務処理も担当します。業務の中でCAD（パソコン上で図面を作成・修正するためのソフト）を操作する機会もあり、未経験から図面の読み方やCADのスキルを身につけられるのも、このポジションならではの特徴です。＼POINT／ ◎社内で完結する仕事のため外回りはなく、本社オフィスでのデスクワークです。 ◎いずれの部門においても固定のお客さまを担当するため「次の発注の件で〇〇さんとお話したい」とご連絡（メール・電話）をいただくことが多くなります。担当営業との情報連携も密に行うため、社内外とのコミュニケーションスキルが身につく仕事です。 ◎業界の知識は入社後に習得すればOK！手厚い研修体制をご用意しているので、まずは基本的なPCスキルをお持ちであれば大歓迎です♪

【転勤なし／自社ビル】東京都中野区大和町3-32-1／高円寺駅より徒歩10分 ◎周辺には飲食店も充実しており、ランチは外食もしやすい環境です。受動喫煙対策：あり（敷地内喫煙可能場所あり）

月給20万1000円～24万5000円 ※残業代は別途支給します。 ※上記月給には、一律支給される住宅手当（1万円）が含まれます。

学校法人ホスピタリティ学園【大阪鉄道専門学校】

学習塾・予備校・専門学校

【東京】〒164-8550 東京都中野区東中野3-18-11 【大阪】〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀2-1-25

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設立 1973年
従業員数 103名
平均年齢 -

求人情報全1件

教員免許や先生経験不要／鉄道科の講師／土日祝休＆年休120日
- 締切間近
鉄道業界への就職を目指す学生に向けた授業やサポートをお任せします。といっても、最初からすべてをお任せするわけではありません。入社後はオリエンテーションや研修、先輩教員の授業見学などを通して、授業の進め方や学生との接し方を一つずつ学べる環境を整えています。実際の授業では、駅や車両設備を再現した実習環境を使用しながら、現場での経験をもとにした“リアルな知識”を伝えていただきます。加えて、面接対策や自己PRのアドバイスなど、学生一人ひとりの就職活動もサポートしていきます。【主な業務】・専門・実務科目の授業・学生への相談対応や面接練習・クラス担任業務（ホームルーム・面談・出欠管理など）・進路指導や課外活動のサポート・オープンキャンパスでの模擬授業や広報活動（月1～3回程度開催） ※SNSでの発信（オープンキャンパスの様子・日頃の授業内容などのご紹介）もお任せします（週1～2回程度）【授業スタイル】 1コマ90分、1日2～3コマを担当。実務科目では、駅・車両設備を使った実践的な指導を行います。面接対策や自己PRの方法など、就職活動のサポートもあり。【入社後の流れ】 ▼オリエンテーション学校の方針や業務の基本を理解 ▼授業見学・OJT 先輩の授業を見ながら進め方を習得 ▼徐々に担当スタートできるところから授業・担任業務などをお任せします教員経験がなくても問題ありません。「自分の経験をどう伝えればいいか」も含めて、しっかりフォローしていきますのでご安心ください。

【転勤なし】大阪鉄道専門学校／大阪府大阪市西区江戸堀2-1-25 ※2026年4月より「大阪鉄道専門学校」へ校名変更＜アクセス＞ Osaka Metro四つ橋線「肥後橋」駅　2号出口より徒歩7分京阪「中之島」駅　2番出口より徒歩8分 Osaka Metro千日前線・中央線「阿波座駅」1号・9号出口より徒歩10分阪神本線「福島」駅・JR大阪環状線「福島」駅・JR東西線「新福島」駅より徒歩15分

月給24万円～35万円 ※残業代別途支給 ※これまでの経験や能力などを充分に考慮の上決定いたします

株式会社ホーシン

住宅設備・建材メーカー

大阪府門真市四宮3-10-34

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設立 1982年
従業員数 86名
平均年齢 -

求人情報全3件

仮設資材のルート営業／直行直帰OK／年休125日／土日祝休み

●業務内容 ... 建設工事に欠かせない仮設資材をご提案します。当社は、土木建設用の仮設資材メーカーとして歴史を刻み44年。これまでの実績はもちろんのこと、国土交通省の推奨商品しか掲載されない新技術情報サイト「NETIS」でも自社商品が取り上げられるなど、確かな品質に定評があり、お客さまからは絶大な信頼をいただいています。そんな追い風があるからこそ、業種未経験の方でも、着実に商品知識を身につけていくことで、即戦力として活躍可能！ ●具体的には？ ... ＜担当エリアの顧客訪問・商品提案＞ 1日で12件を目標として、既存のお客さまを訪問。既にご使用いただいている商品について、ご意見やご要望を伺い、機能やバリエーションを増やすなど、柔軟に対応しています。新規開拓にも注力しており、年間の個人目標を掲げながら、さらなる販路拡大を目指しましょう。＜展示会対応＞ 4～11月に開催される展示会（即売または見本展示）に出展し、お客さま対応をします。土日に展示会があれば、振休を取得するか手当とするかを選択可能。多くても月に2回程度なので、誰か一人に負担がかかるなんてことはありません。＜納品時の仕様説明＞お客さまに向けて、改めて商品説明をします。商品は建設現場で使用されるため、使い方を誤れば大きな事故につながる可能性も。的確な説明ができるよう、日々知識の習得に勤めましょう。 ●お客さまは？ ... 商社や問屋がメイン。近年は一次販売店へのご提案も増えています。実際に商品を使ってくださる、建設現場の方にもご提案するために、一次販売店から同行してもらうことも。高額な商品も少なくないため、お客さまとの信頼関係が大事です。 ●入社後は？ ... 1カ月間目▽本社で座学や実地研修 2カ月間目▽各配属に分かれて、先輩の同行スタート 4カ月間目▽独り立ち！どんどん営業スキルを磨きましょう！商品は多岐にわたっているため、最初は知識習得に苦労するかもしれません。当社では、商品について学ぶ勉強会や、お客さまにご協力いただき、実際に商品を使うところへの立会いなど、さまざまな機会を設けているので、ご安心ください！

【門真市／広島市／転勤なし／マイカー通勤OK】本社営業部（大阪府門真市）または広島営業所（広島県広島市）での勤務です。本社営業部／大阪府門真市四宮3-10-34 広島営業所／広島県広島市西区三篠北町18-21 ＜アクセス＞本社営業部／京阪本線「大和田駅」「萱島駅」より車で8分、徒歩15分広島営業所／JR「横川駅」より車で5分、徒歩11分 ※いずれの勤務地も、車・バイク・自転車・徒歩通勤が可能です！ ※本社営業部は提携駐車場あり（月5,000円負担）＜受動喫煙対策＞オフィス内全面禁煙

月給25万円～35万円（一律手当および固定残業代を含む）＋賞与年2回（インセンティブを含む） ※経験・年齢・スキルなどを考慮して決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月5万8125円～6万6875円支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※インセンティブは、目標達成率や、年2回の人事考課により金額を決定します。