34ページ：休日・働き方【5日以上の連続休暇OK】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 3,938 社中 1,651〜1,700 社を表示
設立 2007年
従業員数
1,034名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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製造スタッフ／土日祝休み／賞与年2回／福利厚生充実／面接1回
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- 具体的な仕事の流れは…？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 《 切断加工 》 板ガラスが入ったパレットを天井クレーンで採板機へセットし、傷つかないよう吸盤を使って切断機の上に並べていきます。 ▼ 機械に数値を入力し、ガラスに切断線を入れお客様から指定されたサイズにカットします。 ▼ 切断したガラスは台車又は、社用パレットに乗せて出荷所へ運びます。 《ガラス加工》 切断されたガラスを加工機に乗せ、エッジ部分を磨きます。 《ペアガラス製造工程》 ・洗浄乾燥・検査 ガラスを製造ラインに乗せて、機械で洗浄乾燥を行い、表面にキズがないか確認します。 ▼ ・アルミのスペーサーを加工 アルミのスペーサー（2枚のガラスの間に隙間を作るための金属部材のこと）をサイズに合わせて折り曲げて加工します。 ▼ ・2枚のガラスの周囲を接着 組み立てたスペーサーにシール材を接着、2枚のガラスを1つにします。その周囲をシール材で接着固定し密閉します。検査をした後に問題がなければ完成です！ 《保守・メンテナンス》 ペアガラス製造において使用する設備の保守・メンテナンスや不具合時の初期対応を行います。 また、設備の据付などもお任せする可能性があります。 ―★ここがポイント！ 様々な工程がありますが、1つずつ丁寧に覚えていけばOK！機械に頼るだけでなく、しっかりと自分の目で見て品質をチェックする工程も大切です。機械任せにするのではなく、経験を積み重ね、技術をコツコツと磨いていきましょう！
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- ■小山第二工場 〒323-0158 栃木県小山市大字梁2333-21 ※マイカー通勤可能 ※敷地内に駐車場完備
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- ■月給201,200円～268,000円+賞与年2回 ※経験や年齢、能力などを考慮して決定いたします。
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設立 1968年
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従業員数
4,676名
- 平均年齢 38.0歳
求人情報 全27件
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医師アシスタント／未経験歓迎／実質年休130日／残業ほぼなし
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- ＊・………・＊ お仕事の例 ◆患者様のご案内 ◆検査や診察後のご説明 ◆電子カルテやデータの入力 （ローマ字入力ができればOK！） ◆診断書などの文書の作成 ◆診察のサポート など 特別な資格や免許がなくても、入社後すぐに医師や患者様のすぐそばで活躍できるレアなお仕事なんです！ 「最初からそれは、ちょっとハードルが高いかも…!?」と感じたあなたも、ご安心ください。 万全の研修体制をご用意しています！ ↓ ↓ ↓ ＊・……………………………………・＊ 数カ月スパンでしっかりサポート！ ▽1～2日目：配属前研修 医療の基礎知識や当社のことを座学でレクチャー。 ： ▽3～4日目：自宅でWeb研修の受講 業務に必要な『医師事務作業補助』の研修を自宅でじっくり受け、無理なく知識が取得できます。 ： ▽5日目以降：オリエンテーション＆OJT 配属先の病院内を案内した後は、いよいよ実務へ！ できることから徐々にお任せします。 ： ▽3カ月目：フォローアップ研修 先輩の経験談を聞いたり、質疑応答をしたりなど、 しっかり時間を取って疑問を解消できます。 自信を持って「もう一人で大丈夫！」となるまで先輩がサポートするので、“〇カ月経ったら独り立ち”というような期間設定はありません◎ ペースに合わせて教えるので、焦らず一歩ずつ成長していきましょう。 ／ Point：医療業界でも注目度大！その理由は…？ ＼ カルテの入力や文書作成など、実はスムーズな診療の上で負担になりやすい、こまごまとした事務業務も多いのが医師のお仕事。 これらの事務を代行するのが、医師アシスタントです。 事務のAI化も活発な時代ですが、医師との細かな連携が欠かせない作業なので、すべてをAIに任せるのはなかなか難しい分野でもあります。 だからこそ「外来の事務作業はすべて医師アシスタントに」という動きも大きくなっているんです◎
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- 【名古屋・大阪・兵庫／駅チカ勤務地多数】 ※転勤なし ※ご希望の勤務地で勤務可能です！ 【愛知県】 ■名古屋掖済会病院（車通勤OK） 名古屋市中川区松年町4-66 【大阪府】 ■大阪国際がんセンター 大阪市中央区大手前3-1-69 ■市立吹田市民病院 吹田市岸部新町5-7 【兵庫県】 ■神戸市立医療センター中央市民病院（車通勤OK） 神戸市中央区港島南町2-1-1 ■兵庫県立がんセンター 明石市北王子町13-70 ■兵庫県立はりま姫路総合医療センター 姫路市神屋町3-264 ■北播磨総合医療センター 兵庫県小野市市場町926-250 ★受動喫煙対策：屋内禁煙 ★各勤務地のアクセスは 下記の勤務地一覧をチェック！ ★U・Iターンの方も歓迎！ 「親しんだ場所に腰を据えて働きたい」が 転職の動機でもOKです◎
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- ＼ 未経験でも月給21万4200円～の勤務地あり！ ／ 【愛知県】 ■名古屋掖済会病院 月給21万1300円～（試用期間：時給1330円） 【大阪府】 ■大阪国際がんセンター 月給21万4200円～（試用期間：時給1320円） ■市立吹田市民病院 月給19万5400円～（試用期間：時給1230円） 【兵庫県】 ■神戸市立医療センター中央市民病院 月給21万900円～（試用期間：時給1300円） ■兵庫県立がんセンター 月給19万6800円～（試用期間：時給1200円） ■兵庫県立はりま姫路総合医療センター 月給19万5200円～（試用期間：時給1270円） ■北播磨総合医療センター 月給20万1700円～（試用期間：時給1270円） ★毎年必ず昇給！在籍年数に応じて給与もアップしていきます。
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受付事務／未経験歓迎／年休実質130日・土日祝休み／面接1回
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- …―――・＊・―――… こんな仕事をお任せ！ ★患者さまの受付やご案内、会計 ★診断書・証明書などの受付やお渡し ★予約の取得や変更 ★物品の準備や発注 ★電話対応 など ※ポジションごとに少し異なりますが、 いきなりたくさんお任せすることは ありませんのでご安心ください◎ 《こんな魅力も！》 ・仕事の悩みからプライベートの相談まで、 リーダーに直接相談できる面談を毎週実施！ 一人で抱え込ませません♪ ・お薬の知識が自然と身についていくので、 家族や友人などから頼られる存在に！ …――――・＊・――――… 医療も事務も未経験でOK！ 「未経験歓迎って言っても、 本当は経験者じゃないとダメなんじゃ…？」 いいえ、そんなことはありません！ 接客や販売など、まったく違う仕事から転職してきた人も 当社にはたくさんいます。 未経験大歓迎の理由は、 教育体制に自信を持っているから。 「まずはやってみよう！」の気持ちさえあれば大丈夫です◎ 《入社後の流れ》 ▼1～2日目：基礎を学ぶ配属前研修 ▼3日目～：病院内の案内＆OJT研修 ▼3カ月目：フォローアップ研修 先輩から経験談をシェアする聴講会や質疑応答、 意見交流会などを行います。 他にも、教育体制や仕事内容で気になる点があれば 面接などでもぜひお尋ねください！ …――・＊・――… 働き方について 全社で5000人近い社員が働く当社は、 希望する働き方やキャリアへの考え方が 一人ひとり異なることもしっかりと理解。 だからこそ、型にはまった働き方を 押しつけるようなことはありません。 安心して働きたいからこその悩み（人間関係など）や、 私生活との両立などでもし難しさを感じても、 相談いただければベストな方法を全力で一緒に考えます！ まずは、抱え込まずに相談してくださいね◎
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- 【名古屋・大阪・兵庫／転勤なし】 ＊100％希望に沿っての配属です！親しんだ土地に腰を据えて働けます◎ ＊各勤務地へのアクセスは下の『勤務地一覧』をCHECK 《愛知県》 ■名古屋大学病院 愛知県名古屋市昭和区鶴舞町65番地 《大阪府》 ■大手前病院 大阪府大阪市中央区大手前1-5-34 ■大阪国際がんセンター 大阪府大阪市中央区大手前3-1-69 《兵庫県》 ■神戸市立医療センター中央市民病院 ※車通勤OK 兵庫県神戸市中央区港島南町2-1-1 ■神戸掖済会病院 兵庫県神戸市垂水区学が丘1丁目21-1 ■加古川中央市民病院 ※車通勤も応相談 兵庫県加古川市加古川町本町439
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- ＼資格手当で給与UP可能！／ 《愛知県》 ■名古屋大学病院 月給17万9300円～19万8500円（試用期間：時給1250円） 《大阪府》 ■大手前病院 月給19万8500円～（試用期間：時給1250円） ■大阪国際がんセンター 月給19万2100円～（試用期間：時給1250円） 《兵庫県》 ■神戸市立医療センター中央市民病院 月給19万2100円～（試用期間：時給1250円） ■神戸掖済会病院 月給17万6800円～（試用期間：時給1150円） ■加古川中央市民病院 月給17万6800円～（試用期間：時給1150円） ★毎年必ず昇給！在籍年数に応じて給与もアップしていきます。 ＝＝＝＝＝ ＼ 資格取得支援＋資格手当あり！ ／ 当社は資格取得支援も豊富！ 無事資格を取得したら、 資格手当が毎月支給されます♪ ※資格手当の詳細は『待遇・福利厚生』欄をチェック！
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設立 1978年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全4件
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IPマーケティング・企画・渉外／年休130日／フレックス制
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- ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆お任せする仕事内容◆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■国内・海外含むIPの権利元との契約締結・渉外 ■権利元との売上計画立案と実行 ■社内外のステークホルダーと連携してIPの魅力と価値を高めるためのマーケティング活動 ■IPブランディングに必要なマーケティング ■プロモーション企画立案と実行検証 など 【 部署について 】 主に海外や国内のキャラクターの権利を預かり、そのIPをマーケティング面でブランディングする役割や新たなIPの開発を担います。権利元と向きあう渉外業務も並行して担当します。 具体的には、営業部門が売上を獲得しやすい環境を作るため、マーケティングやプロモーション施策の企画立案、クリエイティブディレクションを実行します。 そのために必要な権利元との交渉も担当します。また権利元との売上目標の設定と、その実現のための営業部門への働きかけも大切な業務です。 社内外の様々なスタッフと連携しながらIPの価値を作り上げていく仕事は大きなやりがいを感じられる魅力的なものです。
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- 【「六本木」駅直結】 ■東京都港区赤坂9-7-1 ＜アクセス＞ ・都営大江戸線／東京メトロ日比谷線「六本木駅」8番出口より直結 ・東京メトロ千代田線「乃木坂駅」3番出口より徒歩3分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） ※就業場所（変更の範囲）：本社、及びその他会社の定める場所、並びに労働者の自宅での勤務
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- 年俸500万円～（固定残業代含む） ※上記年俸とは別途業績連動型賞与あり（会社の業績により支給することがあります） ※500万円は最低保証金額です。経験・能力等を考慮の上、規定により決定します ※年俸を12分割して各月に支払われます ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月52.5時間分を、月額12万500円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給します
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IPライセンス営業／年休130日／フレックスタイム制
- NEW
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- 【業務内容】 ------------------ ■クライアント候補になる企業へのIP利用の提案（企画書作成／商談） ■契約書締結のための事務作業 ■IPの権利元に対する交渉 ■四半期毎のライセンス製品やサービスの販売実績のとりまとめ ■流通とのアライアンス など 【IPライセンス営業部門について】 ------------------ ワールドワイドで人気を博すキャラクターを中心とした国内外の著作物・商標などの知的財産（IP）を、さまざまなマーチャンダイジング（商品化）やサービス分野、広告物への起用を提案し、合意に至った企業とのライセンス契約を締結します。 契約締結後は当該契約下でリリースされる製品やサービスの拡販のためのPRなど、契約先を手厚くサポートします。IPを通じてクライアント企業のビジネスを拡大推進するソリューション営業であると共に、IPのファンを楽しませるマーケティング活動を実施しています。
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- 【六本木駅直結】 ■東京都港区赤坂9-7-1 ＜アクセス＞ ・都営大江戸線／東京メトロ日比谷線「六本木駅」8番出口より直結 ・東京メトロ千代田線「乃木坂駅」3番出口より徒歩3分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） ※就業場所（変更の範囲）：本社、及びその他会社の定める場所、並びに労働者の自宅での勤務
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- 年俸500万円～（固定残業代含む） ※上記年俸とは別途業績連動型賞与あり（会社の業績により支給することがあります） ※500万円は最低保証金額です。経験・能力等を考慮の上、規定により決定します ※年俸を12分割して各月に支払われます ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月52.5時間分を、月額12万500円～支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します ※固定残業代は基本給額に応じて時間・金額を設定
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設立 1997年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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外国曲の著作権管理／知財リーガル担当
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- 「外国著作権管理」もしくは「知財リーガル担当」のいずれかをお任せします。 ■外国著作権管理 いずれも外国曲（海外で制作された楽曲）を扱う業務となります。 下記のどの担当になるかは、ご希望やご経験を踏まえて決定いたします。 ・管理楽曲の国内におけるライセンス業務と利用開発業務 ・楽曲利用者との契約交渉、企画提案、問い合わせ対応 ・作家他関係権利者への連絡、調整、交渉 ・管理楽曲の権利確定、JASRAC等への作品届提出 ・契約書の作成、締結 ・著作権使用料の徴収・分配 ■知財リーガル担当 当社は、著作権にまつわる管理業務全般のほか、楽曲の利用開発、プロモーション業務、作詞家・作曲家・アーティストの発掘・マネジメント、専属作家の育成・サポート、ゲーム・映画・アニメなどの音楽制作やプロデュース、ライブラリーミュージックの運営など、音楽著作権・著作隣接権に関わるビジネスを幅広く展開しています。そのコーポレート管理部門として、音楽ビジネスを法務面から支える業務となります。
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- 東京都内（六本木）での勤務になります。 ■東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー ＜アクセス＞ ・都営大江戸線／東京メトロ日比谷線「六本木駅」8番出口より直結 ・東京メトロ千代田線「乃木坂駅」3番出口より徒歩3分 ※受動喫煙対策：分煙（喫煙室のみ喫煙可能）
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- 年俸425万円～（固定残業代含む） ※上記年俸とは別途業績連動型賞与（会社の業績により支給することがあります） ※年俸425万円は最低保証金額です。経験・能力等を考慮の上、規定により決定します ※年俸を12分割して各月に支払われます ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月52.5時間分を、月12万500万円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1988年
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従業員数
981名
- 平均年齢 -
求人情報 全19件
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反響営業／家賃補助あり／年休123日／飛び込み・テレアポなし
- NEW
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- ★MUFGグループからのご紹介と豊富な商材、安定した顧客基盤によってお客さまへのご提案に集中できる環境です★ ■業務内容： 個人・法人を問わず、不動産を売却したい方、購入したい方からの依頼を受け、売買仲介に関する一連の業務を一貫してお任せします。具体的には下記の通りです。 ■物件情報収集 ■商談 ■物件の調査 ■広告宣伝活動 ■契約関連業務 ■引渡し後のフォローまで ★────────────── 案件の種類・数が非常に豊富 ───────────────★ ■担当案件 銀行担当員（三菱UFJ銀行、三菱UFJ信託銀行）と連携し、お客様を紹介頂きます。 弊社では、銀行担当員からの紹介が約7割を占めています。 残り約3割は不動産情報サイトや当社HP「住まい1」からのお問い合わせのため、新規で自ら顧客開拓していく営業は基本ありません。 土地/戸建/マンションに加え、工場や商業ビルといった事業用不動産など法人案件も取り扱っていただきます。個人のお客様は比較的富裕層が多く、グループからの紹介とネットからの反響営業が中心となります。 ■担当顧客数・案件数 40～50名のお客様を持ち、常に10～20案件程を担当します。 ■働く環境 年休123日・固定給制に加え、20時以降に残業する際の事前申請必須化など、働く環境の充実にも力を入れています。加えて賞与も、年間実績・組織貢献など総合的な評価に基づき支給。 不動産営業は売上が重視されるイメージがありますが、弊社は安定した環境で、真にお客様への提案へ集中できる環境です。 ※入社後の職種変更なし
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- 【首都圏・名古屋・関西で同時募集！】下記勤務地から希望を考慮して決定します。 ＜首都圏＞ ■丸の内本店センター ■東京中央センター ■上野センター ■柏センター ■錦糸町センター ■船橋センター ■日本橋センター ■池袋西口センター ■池袋東口センター ■大泉センター ■さいたま中央センター ■新宿第１センター ■新宿第２センター ■渋谷センター ■自由が丘センター ■五反田センター ■吉祥寺センター ■中野センター ■立川センター ■横浜センター ■川崎センター ■町田センター ■藤沢センター ＜名古屋＞ ■名古屋第１センター ■名古屋第２センター ■名古屋第３センター ■名古屋駅前センター ＜関西＞ ■梅田第１センター ■梅田第２センター ■大阪中央センター ■難波第1センター ■難波第2センター ■京都センター ■神戸センター ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- 【月給】25万5700円～（一律食事手当含） ※経験や能力を考慮し、当社規定により優遇します
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設立 2002年
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従業員数
1,145名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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コンサルティング営業職／固定給／年間休日123日
- NEW
- 締切間近
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- 【会社説明／募集背景】 ◎あいおいニッセイ同和損保の100%出資会社で安心・快適な環境を提供します。 ◎全国70ヶ所に拠点を置き、いつでもお客さまに寄り添える”地域No1代理店”を目指しています。 ◎個人顧客43万人、法人顧客3.1万社のマーケットをサポートしています。 ◎支店体制強化のため、将来管理職を担うことのできる生損保コンサルタント（総合基幹社員）の採用に力を入れています。 ＼ここがポイント／ ・お客さまのための使命感を持てる仕事 ・地域密着の人脈が広がる生損保コンサルティング営業職 ・年間休日123日 ・連続休暇など福利厚生も充実 担当いただくのは既存のお客さまが中心。 友人やお身内を無理に勧誘することは一切ありません。 …… 業務内容 …… ◆既存のお客さまへの保険のご提案 個人・法人の既存のお客さまの既契約のフォロー、ライフコンサルタントとして損害保険・生命保険のご案内や見直しの提案を行っていただきます。 当社のお客さまに安心と安全をお届けいただく、大きなやりがいの感じられる仕事です。 ◆損害サービス対応 事故や災害が発生した際、お客さまに寄り添って保険金請求手続きのご支援を行います。 お客さまの不安に寄り添い、無事に手続きが完了した際には、感謝とともに大きな達成感が感じられます。 …… 安心の教育・サポート体制 …… これまで多くの未経験者をプロの保険営業社員へと育成してきた実績があり、全国の拠点に知識・経験豊富なベテラン社員も在籍しているため、いつでも相談できる職場環境です。 また、社員専用相談窓口があり、商品に関して分からないことがあればすぐに相談することも可能です。
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- ◎全国支店／希望勤務地考慮【転居を伴う転勤なし】≪北海道、青森、宮城、茨城、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、長野、富山、山梨、静岡、愛知、岐阜、大阪、兵庫、奈良、広島、熊本、長崎、沖縄≫ ★マイカー通勤OK ★U・Iターン歓迎 ※以下、募集拠点名 ＜北海道・東北＞ 北海道：札幌 宮城：仙台、仙南、佐沼 青森：八戸 ＜首都圏・関東＞ 茨城：つくば、下館 群馬：前橋、桐生 埼玉：さいたま、上尾 千葉：千葉、千葉南 東京：東京、東京東、町田 神奈川：横浜 ＜北陸・甲信越＞ 新潟：新潟 長野：長野 富山：富山 山梨：山梨 ＜中部＞ 静岡：沼津 愛知：名古屋、三河、豊橋 岐阜：岐阜 ＜近畿＞ 大阪：南大阪 兵庫：姫路 奈良：奈良 ＜中国＞ 広島：三次 ＜九州＞ 熊本：熊本 長崎：長崎 沖縄：沖縄
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- （初任給）月給26万9000円～35万7000円 ※前職給与、経験、資格、能力等を考慮し決定します。 ※詳細は、面接にてご説明いたします。
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設立 2000年
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従業員数
8,542名
- 平均年齢 45.0歳
求人情報 全141件
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フィナンシャルプランアドバイザー（FA）／賞与年4回
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- お客さまの大切な「命」と「お金」に深く関わり、夢の実現や将来のために必要な「安心」を「生命保険」という商品にかえてご提供していきます。 ★個人のお客さま …………………… 「結婚」「住宅購入」「教育資金」「セカンドライフ」など、ライフイベントに応じた最適な資金計画を立て、必要な保障をご提案します。 ◎使用ツール アクサ生命が独自に開発した「LNAS（エルナス）」を使用したコンサルティング業務をお任せします。 お客さまの大切な「命」と「お金」に深く関わり、夢の実現や将来のために必要な「安心」を「生命保険」という商品にかえてご提供していきます。 ★営業活動の流れ …………………… ▼接点づくり 個人のお客さまや企業経営者（主に中小企業）の方々へのアプローチからスタート。 フィナンシャルプランアドバイザー（FA）の使命についてご説明し、FAの仕事を知ってもらうことから始めます。 ▼ヒアリング・提案 ・ご要望・課題を丁寧にヒアリングし、数値に基づいた提案書を作成 ・LNASを活用した分かりやすいプレゼンテーション ▼アフターフォロー ・ライフイベントの変化や制度改定などに応じ、継続的に見直し・提案 ★充実の研修で未経験でも安心 …………………………………… 入社後は、段階的に知識とスキルを身につけられる研修制度をご用意しています。 ▼1カ月目 ・生命保険の基礎知識 ・提案時の話し方・プレゼン方法 ・『LNAS』の知識 ▼2カ月～6カ月目 ・『LNAS』を活用した個人向け提案 ・法人向け保険商品の知識 ▼7カ月目以降 ・高度なコンサルティングスキルや提案ノウハウを習得 ★当社の強み ……………… ◆未経験から始めやすい独自の教育・研修プランが充実 ◆新人FA育成のサポートを行うメンター制度 ◆大企業向けライフプランセミナーやハウスメーカーとタイアップしたハウジングセミナー実施
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- 【福岡県】 ★勤務地は希望を考慮 ★リモートワークと併用可能 ■福岡中央FA支社：福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡10F ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙
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- 月給20万円～60万円 ※前職・経験・年齢・能力を考慮の上、決定いたします ※入社後2年間は、研修期間として初期補給制度が適用され、初期の一定期間は初任給が保証されます ※入社後3年目以降は業績給（コミッション＋賞与年4回）を支給します（当社独自の報酬制度） ※事業場外労働のみなし労働時間制のため、残業代の支払いはありません ※上記報酬基準については一定の査定基準等もあるため、詳しくは面接時にご説明します <実際の年収例> ◆入社1年目：584万円（研修期間手当251万円＋手数料161万円＋他賞与手当172万円) ◆入社2年目：907万円（研修期間手当65万円＋手数料530万円＋他賞与手当312万円） ◆入社3年目：993万円（研修期間手当26万円＋手数料639万円＋他賞与手当328万円） ◆入社4年目：1093万円（手数料712万円＋ボーナス280万円＋他賞与手当100万円） ◆入社5年目：1179万円（手数料784万円＋ボーナス294万円＋他賞与手当100万円）
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設立 2001年
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従業員数
244名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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ホテルの開業準備／新規出店経験者歓迎／フレックス／連休取得可
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- ＜お任せすること＞ ■開業スケジュールの策定・進捗管理（1案件：1年～3年程度） ■家具・什器・備品の選定、購買発注、ベンダーコントロール ■内装工事の進捗確認、設計・施工会社との折衝・各種許認可申請のスケジュール管理 ■開業時のリリース作成、PR会社との連携などの広報サポート ■開業コスト管理 など ＜あなたのミッションは？＞ ホテルオープンまでのプロジェクト管理（ハード面・ソフト面の準備）、既存物件の改装プロジェクトを円滑に進めるためのポジションです。 ホテルのコンセプトに沿って、客室のインテリアやアメニティ、朝食のメニュー、スタッフの配置、清掃やリネンの会社の選定など、ホテルオープンに必要なすべての事柄を決めていきます。 「京王プレッソイン」をはじめとする運営ホテルのブランドに沿って、訪れるお客様の姿を想像しながら新たなホテルを作っていき、それが形になるという大きなやりがいを実感することができます。 ＜入社後の流れ＞ まずは2カ月程度の導入研修があり、その期間中に既存店で実習勤務があります（日勤および夜勤）。 実習勤務を通じて当ホテルのオペレーションの現状やスタッフの働き方などを把握していただき、どのような形で業務改善していくのが望ましいのか、考えていきましょう。 ＜京王グループの基幹事業に携わるやりがい＞ 交通業、不動産業、ホテル業、建設設備業、生活サービス業など大きく5つの事業グループから構成されている京王グループ。 交通業と不動産業が基幹事業でしたが、今後はホテル業もそのひとつとしてこれまで以上に注力する予定で、新規出店計画が進んでおります。 京王グループの基幹事業に携わる大きなやりがいを感じながら、キャリアアップを目指せるポジションです。
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- 【転勤なし／新宿三丁目駅正面の駅近オフィス】 東京都新宿区新宿3-1-24 京王新宿三丁目ビル8階 ＜アクセス＞ ■JR「新宿駅」より徒歩8分 ■地下鉄丸ノ内線・副都心線／都営新宿線「新宿三丁目」駅C1出口 正面 ※開業前後の現地確認等のための出張（1日～2週間程度）あり ※勤務地の受動喫煙対策：あり
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- 月給30万円～38万円 ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※時間外労働分は追加で支給 ＜モデル年収＞ メンバークラス：500～600万円 PM経験者・即戦力クラス：600～700万円 ※経験・スキルを考慮の上、決定します。
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業務改善・企画提案／ホテル経験者歓迎／フレックス／連休取得可
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- ＜お任せすること＞ ■各店舗の業務フローの見直し、標準化（マニュアル作成・更新） ■新システム（ホテル基幹システム等）の導入、運用定着のサポート ■現場の業務管理のための施策立案 ■現場スタッフからのフィードバック収集と関連部署との調整 ■新規プロジェクトの事務局運営 など ＜あなたのミッションは？＞ 今後の新規出店計画がある中で、今まで以上にオペレーションの改善と統一による生産性の向上・安定化が必要な状況です。 各ホテルで異なる現状を把握し、その上で業務改善を行なって現場のオペレーションを定着させるための仕組みづくりをお任せします。 ＜入社後の流れ＞ まずは2カ月程度の導入研修があり、その期間中に既存店で実習勤務があります（日勤および夜勤）。 当ホテルのオペレーションの現状やスタッフの働き方などを把握していただき、どのような形で業務改善していくのか望ましいのかを考えていきましょう。 ＜京王グループの基幹事業に携わるやりがい＞ 交通業、不動産業、ホテル業、建設設備業、生活サービス業など大きく5つの事業グループから構成されている京王グループ。 これまでは交通業と不動産業が基幹事業でしたが、今後はホテル業もそのひとつとしてこれまで以上に注力する予定で、新規出店計画が進んでおります。 京王グループの基幹事業に携わる大きなやりがいを感じながら、キャリアアップを目指せるポジションです。
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- 【転勤なし／新宿三丁目駅正面の駅近オフィス】 東京都新宿区新宿3-1-24 京王新宿三丁目ビル8階 ＜アクセス＞ ■JR「新宿駅」より徒歩8分 ■地下鉄丸ノ内線・副都心線／都営新宿線「新宿三丁目」駅C1出口 正面 ※勤務地の受動喫煙対策：あり
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- 月給30万円～32万円 ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※時間外労働分は追加で支給
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設立 2002年
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従業員数
482名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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テーマパークの点検・整備／賞与年3回／年休125日／即日内定
- NEW
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- ＼＼ここがポイント／／ ◎有名テーマパーク開業から安定したお取引 ◎技術を引き継ぐのための増員募集 ◎賞与年3回（2回＋業績賞与） ◎残業ほぼなし・年休125日でオフタイムたっぷり ◎家族手当や資格手当など手当も充実 □■仕事内容■□ 希望や適性を考慮のうえ「テーマパーク内での日常点検・整備」または「場外にある整備工場での年次点検・整備」の配属となります。 ・各アトラクションの点検・整備 ・パレードに使用する設備のメンテナンス ・場外にある整備工場での設備の補修業務 ・年次点検 など “ボルトのゆるみがないか”“機械は正常に稼働しているか” “劣化による不具合はないか”などを点検していきます♪ ＼POINT／ ★丁寧な入社研修・フォロー体制 日常ではなかなか経験できない、アトラクション設備の点検・整備の仕事。 珍しい仕事だからこそ、基礎から学べる研修を整えています。 電気・機械の基礎知識から電気部品キットを使った実践研修、トラブル対応事例の共有・勉強会を通じて段階的にスキルアップが可能です。 ※マニュアル完備 ★意見を出しやすい風通しの良さ 日々の業務から「こうした方が安全にできる」「もっと効率的に作業できるのでは？」といった気づきを気軽に発信できる環境です。新しいメンバーの意見も積極的に取り入れていくのが当社のスタイル。みんなでよりよい環境をつくっていきましょう！ ★スキルを磨ける資格取得支援 資格取得にかかる受験料・テキスト代はすべて会社負担。 未経験から電気工事士やフォークリフトの資格を取得した社員はもちろん、整備や設備経験者がスキルの幅を広げながら活躍しています。 整備士・クレーン・電気工事士・などの資格手当も充実しており、技術を磨きながら収入アップが可能です。
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- 【転勤なし／休日出勤なし】 ■USJ事業所／大阪府大阪市此花区桜島2丁目1-33 ◎JRゆめ咲線「桜島駅」からスグ ■USJ鶴町工場／大阪府大阪市大正区鶴町3丁目 ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策：敷地内禁煙
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- ＜月収例＞ ■36歳／月収34万6445円（月給23万4500円＋各種手当） ■31歳／月収33万8776円（月給21万8400円＋各種手当） ■27歳／月収25万5216円（月給21万400円＋各種手当） 月給18万5000円以上 ※上記は基本保証額です ※年齢、経験、資格を考慮し決定いたします
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設立 1971年
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従業員数
205名
- 平均年齢 41.0歳
求人情報 全1件
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電気職員／年休124日以上／完休2日／引っ越し費用全額負担
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- 下記いずれかの配属部署にて、各部門と調整をしながら工事のスケジュール作成、業者との折衝、工事監督業務など「電気職員」としてご活躍いただきます。 ◆施設計画課 ＜具体的な業務＞ ・高速道路の電気設備、通信設備、道路附属建築物の建設工事、維持補修などの企画 ・長期計画および基準策定に関する業務 ◆施設課・保全改築課 ＜具体的な業務＞ ・高速道路の電気設備、通信設備、道路附属建築物の建設工事 ・維持補修などに関する業務 ━━━━━━━━━ 入社後のステップ ━━━━━━━━━ まずは、OJTにて先輩の業務に同行しながら業務の流れや設備の種類を習得していただきます。その後は、工事や点検業務における設計・積算などの発注業務、契約後の進捗管理など、業務の幅を徐々に広げていきます。 いきなり難しい作業をお任せるのではなく、スキルや能力に合わせて仕事を任せていきますので、実務未経験の方も安心してご応募ください！ ＼POINT！／ 【将来的には企画設計にも携われます】 設備の新設工事やメンテナンスの管理だけではなく、企画設計にも携わることが可能！ 「最新機能を取り入れて、交通管制センターをリニューアルしたい」 「最新の照明設備に入れ替えたい」など、 より快適な高速道路を創るための設備導入の企画や、設備の改善案など、あなたの考えをカタチに残せるチャンスです！
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- ★U・Iターン歓迎 ⇒引越し・転居費用全額負担！ ★マイカー通勤可 ＜福岡市・北九州市のいずれかに配属＞ ■本社／福岡事務所 ・福岡県福岡市東区東浜2-7-53 ・地下鉄箱崎線「箱崎宮前駅」より徒歩14分 ■北九州事務所 ・福岡県北九州市小倉北区東篠崎3-1-1 ・JR「南小倉駅」より徒歩9分 ※受動喫煙対策：屋内喫煙室あり ※車通勤可（敷地内駐車場無料） ※県外への転勤はありません
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- ■本社・福岡事務所勤務の場合 月給：256,600円～284,500円 ※月給には地域手当（給料の8％）を含みます ※残業代は別途支給 ■北九州事務所勤務の場合 月給：241,200円～274,000円 ※月給には地域手当（給料の4％）を含みます ※残業代は別途支給 ＜月給例＞ 四大卒・29歳・本社勤務／月給27万8100円 ※残業代は別途支給 ※スキル、経験、能力を考慮し決定します ＜社員の年収例＞ ■566万円（27歳／入社2年目） └前職経験3年 └北九州事務所勤務/自家用車通勤 └残業月13h程度 └扶養０人 ■651万円（35歳／入社7年目） └前職経験6年 └本社勤務/自家用車通勤 └残業月9h程度 └扶養1人 ■727万円（係長／38歳／入社8年目） └前職経験8年 └福岡事務所勤務/電車通勤 └残業月11h程度 └扶養2人
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設立 1960年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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大型ドライバー／月収45万円可／有給入社後即支給／全員面接
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- ◎大浪陸運のPOINT ――――――――― ★勤務時間・距離に応じてガッツリ稼げる！ →先輩たちの月収例は30万円～45万円／年収700万円の実績も ※手当充実！詳細は給与欄をぜひご覧ください ★手積み・手降ろしはほぼなし！ →鋼材など大きなものを運ぶため、フォークリフトやクレーン、重機などを使用します ※フォークリフト、玉掛け、牽引免許など、資格取得をバックアップしています！ ★売上高7783億円超のセンコーグループの安定基盤！ →大手建設機械メーカーやグループ企業から依頼を受け、10年以上黒字経営 ★週休2日（土日祝）で年末年始・GWなどの長期休暇あり！ →工場からの出荷がないときは、ドライバーもお休み ★入社後すぐに有給休暇7日（10月～3月入社）、または14日（4～9月入社）を支給！ →体調不良や家族の予定などの休みにも対応できて安心◎ 【 具体的には 】 …………………… 大型トラックもしくはトレーラーにて、製造工場から鋼材・工場機械等の運送をお任せします。 倉庫での積み込み・積み降ろしにはフォークリフトやクレーン、重機などさまざまな機材を使用。 資格取得もバックアップしていますので、ご安心ください。 ▼滋賀事業所／舞鶴事業所 ・大型トラック・トレーラに乗車 ・近畿・北陸・中国地方など、長距離運行が多め ・長距離手当として月平均5万円～10万円を支給 【 入社後の流れ 】 ……………………… まずは座学・乗務研修からスタート！ 作業マニュアルなども用いて、基礎知識からしっかりとお伝えします。 その後は、先輩が横乗りで業務をレクチャー。 研修期間中は近距離運送のみをお任せするため、経験が浅い方も安心してペースを掴んでいただけます。 ※独り立ちまでの期間は経験やスキルに応じて異なります
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- 【転勤なし／マイカー通勤OK／滋賀・京都いずれか勤務】 ◎ご希望に応じて配属いたします ◎駐車場完備 ▼滋賀事業所 滋賀県東近江市五個荘石塚町215-4 ・近江鉄道本線「五箇荘駅」より車で6分 ・近江鉄道八日市線「武佐駅」より車で11分 ▼舞鶴事業所 京都府舞鶴市字余部下1180 （株）オーナミ舞鶴事業所内 ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策あり（屋外喫煙スペースあり）
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- 【先輩たちの月収例】 ◆月収30万円 月給21万5000円＋歩合給含む各種手当8万5000円（残業15時間） ◆月収45万円 月給21万5000円＋歩合給含む各種手当23万5000円（残業40時間） ★勤務時間や距離に応じて月収アップが見込めます！ ★1年目から月収45万円も可能です！ 【給与】 ◆月給21万5000円以上＋歩合給含む各種手当＋賞与年2回 ※経験やスキルを考慮して決定します ※上記はあくまでも最下限の月給です。前職給与なども十分に考慮して決定いたします ―――――――― ◎歩合給について ―――――――― 車種ごとの月の運行本数に応じて、売上高手当として支給します。 利益の約10％を還元しており、一人あたり月5万円～10万円ほどが平均額。 運転すればするほど歩合給がアップするため、頑張りに応じてしっかり稼げます！
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設立 2002年
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従業員数
674名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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オープンポジション（事務職・作業職）／未経験歓迎／賞与年3回
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- ＜この仕事のPOINT＞ ◆事務や積み込みなどをお任せ ◆未経験歓迎！教育担当のOJT研修あり ◆現場管理リーダーも目指せる ◆年休129日＆残業月20時間程度 ◆2002年の設立以来、賞与は年3回支給 ──────── 具体的な仕事内容 ──────── 拠点に応じて、内勤メインのデスクワーク業務や営業所業務をお任せします。 ※神戸営業所はデスクワーク業務のみです ＜デスクワーク業務＞※内勤がメインの事務業務 ・請求関連業務（入力、請求内容確認等） ・調整業務 ・運行状況の確認 ・関係各所との連携 ＜営業所業務＞※事業所内での作業業務 ・スタッフ管理 ・ドライバー手配（集荷依頼があった場合） ・伝票の手配 ・荷物の積み込み、バラシ ・庫内仕分け作業（HTなど） ──────── 入社後の流れ ──────── 物流に関連する幅広い業務をお任せします。 教育担当の先輩がつき、まずは簡単な業務から一つずつレクチャーしていきますのでご安心ください！ 業務についてはもちろん、社内の仕組みなども丁寧にお教えしていきます。 もちろん教育担当の先輩以外にも、周りのメンバーがサポートしていきます。 少しずつ業務を習得しながら、着実にスキルアップしていきましょう。 ＼＼頑張りをしっかり還元します！／／ ★総合的な評価で収入アップ！ 半期ごとに、仕事ぶりや貢献度などを総合的に評価。 昇給や賞与にしっかりと反映しています。 ★安定の業績で賞与は年3回支給！ 賞与は6月・12月の年2回に加えて、4月には業績に応じた決算賞与を支給。 業績が安定しているため、2002年の設立以来、毎年決算賞与を支給しています！
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- 【転勤なし／マイカー・バイク・自転車通勤OK】 ◎札幌市・千歳市・仙台市・高崎市・湖南市・神戸市・東広島市／希望勤務地に配属 ◎U・Iターン歓迎 ◎受動喫煙対策あり ■札幌営業所 北海道札幌市白石区本通21丁目北1-11 ■新千歳空港 事務所 北海道千歳市平和1338-16 新千歳空港代理店貨物ビル内 ■仙台営業所 宮城県仙台市宮城野区苦竹4-3-1 仙台トラックターミナル内 ▽3月30日から以下住所に移転いたします 宮城県仙台市泉区明通3-31 仙台泉物流センター ※一部の方には以下への駐在をお願いする予定です 駐在先：宮城県黒川郡大和町 ■高崎営業所 群馬県高崎市下大類町字芹沢1258-5 ※マイカー通勤推奨 ■湖南事業所 滋賀県湖南市石部北5-1-1 GLP栗東湖南C・D区画 ■神戸営業所 兵庫県神戸市長田区苅藻島町3-12-19 ■広島営業所 マイクロン駐在所 広島県東広島市吉川工業団地7-10 マイクロンメモリジャパン内 ※マイカー通勤推奨
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- 月給18万3000円～32万円＋各種手当＋賞与年3回 ※経験や能力を考慮し、優遇いたします ※上記月給には一律手当を含みます ※時間外手当は別途全額支給します
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設立 1999年
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従業員数
1,108名
- 平均年齢 -
求人情報 全73件
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ソリューションアーキテクト／在宅可／フレックス／実働7.5h
- 締切間近
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- ――――――――― ■具体的な仕事内容 ――――――――― 公共・金融・法人（大手小売・自動車メーカーなど）といった幅広い業界のお客様に対し、SaaS/クラウドを活用した運用改善やデジタルワークプレイスの推進を担っていただきます。 具体的には、お客様への課題ヒアリングから最適なプロダクト（Box、Smartsheet、Palo Alto Networks等）の提案、導入後の定着支援、さらには利用状況に基づいた改善提案や新規サービス企画まで、フェーズを限定せず一気通貫で携わります。 ――――――――― ■募集部門について ――――――――― 配属先となる「マネージド＆ファシリティサービス事業本部」は、NTTデータグループのインフラ・運用領域の中核を担う組織です。その中でも今回配属先となる「サービスデリバリー担当」は、世の中の働き方改革を支える最前線部隊です。 単に「売る」「作る」だけでなく、毎年新しいソリューションを取り扱うことを目標に掲げており、最新技術のリサーチやPoC（概念実証）、新サービスの商品化といった「企画」の側面が非常に強いのが特徴です。 技術への好奇心を起点に、日本を代表する企業のグランドデザインを描けます。 ※実績詳細は当ページ下部、「実績一例」を参照 ――――――――― ■キャリアパスについて ――――――――― まずは得意なプロダクトから入り、徐々に領域を広げていただきます。将来的には、特定のSaaSプロダクトにおける社内第一人者として専門性を極める道もあれば、市場調査から携わり新規事業をリードする道、マネジメントへ進む道など、あなたの意志で柔軟な設計が可能です。
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- 【転勤なし／在宅有／リモート活用率8割】東京（丸の内）／東京都千代田区丸の内2丁目7-2 JPタワー13階 【アクセス】 ・各線「東京駅」丸の内南口より徒歩1分 ・地下鉄千代田線「二重橋前駅」地下道より直結 徒歩2分 ・各線「大手町駅」D1出口より徒歩4分 ※受動喫煙対策あり（敷地内全面禁煙／屋内喫煙可能場所あり）
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- 年俸500万円～750万円 ※お持ちの経験やスキルを十分考慮し決定します。スキル・経験によって上限額以上の金額を提示させていただく場合もあります（下限額を下回ることはありません）。 ※12分割して1／12を月々支給します。 ※年俸には、固定残業代（時間外労働の有無に関わらず30時間分／月8.5万円～13万円）が含まれます。超過した場合には追加支給されます。
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ITセキュリティ系総合職（コンサル／エンジニア）在宅勤務8割
- 締切間近
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- 今回の募集は総合職採用です。入社後、お持ちのご経験と希望を最大限考慮の上、以下3つのうち、いずれかのポジションに配属されます。 １：セキュリティコンサルタント 情報セキュリティの課題に対する専門的な解決支援 （例） ・お客様の次のサイバーセキュリティ戦略を決めるためのリスクアセスメントと課題整理、ビジョンや対策の策定などを実施 ・ISMSやPCI DSSなど顧客がコンプライアンス上必要となる規格へのGAP分析や追加対策の提案 ・セキュリティインシデント発生後の再発防止のためのロードマップ策定および対策の提案や導入 ２：CSIRT／SOC支援コンサルタント お客様のセキュリティ対応組織に関する以下の業務 （例） ・現状調査および課題の分析、改善策の提案、実行支援 ・インシデント対応訓練 ・セキュリティソリューションの選定・導入支援 ３：カスタムSOCエンジニア 効率よく精度の高いセキュリティ監視サービスの実現 （例） ・SIEM からの通知の解析／緊急性の高いイベントの報告や初動対応のアドバイス ・SOARを用いた運用や初動対応の自動化 ・SIEMを用いたセキュリティ監視システムのお客様環境への構築 ＜導入・運用製品例＞ SIEM、SOAR、EDR、WAF、UTM、IPS等、多岐にわたります。 （例：MS Sentinel、Cortex XSIAM、CrowdStrike NG-SIEM、Splunk、Exabeam、IBM QRadarなど） ★NTTデータGならではの大規模案件に挑戦 お客様企業は官公庁や大手企業がメイン。 規模や影響範囲が大きいだけでなく、特に強固なセキュリティが求められる分野からも大きな信頼をいただいています。 （例）研究機関／金融系企業／エネルギー系企業 ほか 当社で学ぶことで、さまざまな領域から求められる人材を目指せます。
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- 東京（丸の内／月島）、大阪 ◎在宅有／配属先はご希望に沿って配属します。（※職種によって勤務できる拠点が異なります） ◎リモート活用率8割。 A：本社 東京都千代田区丸の内2丁目7-2 JPタワー13階 ・各線「東京駅」丸の内南口より徒歩1分 ・地下鉄千代田線「二重橋前駅」地下道より直結 徒歩2分 ・各線「大手町駅」D1出口より徒歩4分 B：月島オフィス 東京都中央区月島1-15-7 パシフィックマークス月島 ・東京メトロ有楽町線「月島駅」より徒歩4分 ・都営地下鉄大江戸線「月島駅」より徒歩6分 C：関西オフィス 大阪府大阪市西区靱本町2-3-2 なにわ筋本町MIDビル ・地下鉄四ツ橋線「本町駅」より徒歩5分 ・地下鉄中央線／千日前線「阿波座駅」より徒歩5分 【配属後の職種別 勤務可能拠点】 セキュリティコンサルタント：A／C CSIRT／SOC支援コンサルタント：A カスタムSOCエンジニア：B ※受動喫煙対策あり（敷地内全面禁煙／屋内喫煙可能場所あり）
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- 年俸490万円～1200万円 ※お持ちの経験やスキルを十分考慮し決定します。スキル・経験によって上限額以上の金額を提示させていただく場合もあります（下限額を下回ることはありません）。 ※12分割して1／12を月々支給します。 ※年俸には、固定残業代（時間外労働の有無に関わらず30時間分／月8万円～20万円）が含まれます。超過した場合には追加支給されます。 …… 将来的に 年俸760万円～1500万円も …… ご入社後、将来的に管理職として勤務いただく場合には、大幅な収入アップが実現できます。
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設立 1998年
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従業員数
70名
- 平均年齢 -
求人情報 全6件
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住宅営業／未経験歓迎／平均年収600万円／引越手当／完休2日
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- 『プライムハウスの営業職の特徴』 ■ お店に来てくださったお客様の対応を行います ■ 飛び込み営業は一切ございません ■ 集客はすべて別部署が担当いたします ◎営業は、ご来店されたお客様へのご提案に集中できる仕組づくりをしております。 ------------------------ 『営業の流れ』 【1】お家づくりを考え始めた背景や、現在のお悩みをヒアリング 【2】ご予算・間取り・家族構成・ライフスタイルまで丁寧に確認 【3】お客様一人ひとりに合った「最適な住まい」をご提案 ★お客様の生活・将来の暮らしに寄り添う提案営業が中心です。 ------------------------ 『未経験でも安心の育成制度』 ■実践だけじゃない！資料や動画マニュアルで、いつでも学べる環境 ■人によって売り方や話す内容がバラバラ…という不安はなく、誰でも同じ内容で学べるから、未経験でも安心して成長できます。 ■マニュアルを繰り返し見直せるから、現場での不安もすぐに解消できます。 ------------------------ 『営業職としては珍しい“チームで成果を出す”スタイル』 ■個人ではなく、会社全体で目標を共有するチーム制を採用。 ■営業スタッフ同士が助け合い、支え合う環境が根づいているので、未経験でも安心して始められ、成果をだしやすい環境です。 ------------------------ 『年齢や経験に関係なく、実績で正当に評価されるキャリアアップ制度』 ■「年功序列」ではなく、成果と成長をしっかり評価する仕組みだから、頑張りがそのまま給与・キャリアにつながります。 ■実際に20代でリーダーや管理職として活躍している社員も多数在籍。早期昇進のチャンスが豊富です。 給与の仕組み ～～～～～～ ★年間の利益(粗利)に応じて、翌年の基本給が決まる仕組みです。年収のうち、月給の割合は約85％。歩合による不安定な稼ぎではなく、安定的に高収入を維持できるのが特徴です。
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- 【引越し費用負担／家賃補助月3万円／自動車通勤OK／U・Iターン歓迎】秋田県秋田市仁井田本町三丁目12番32号 <本社> （JR奥羽本線「四ツ小屋駅」より車で7分） ●自動車通勤OK ●U・Iターン歓迎 ※引っ越し費用一部負担制度あり ※県外への転勤はなし ※受動喫煙対策あり
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- ●月給22万円～26万8000円（固定残業代含む）+各種手当 ＜固定残業代＞ 時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万円～4万8000円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※経験・能力を考慮して、当社規定により決定いたします ＜営業手当あり＞ 営業デビュー後は、「営業手当」が月給にプラス5万円で支給！ （※営業として商談を一人で行えるようになることが目安） ＜平均年収＞ 営業職の平均年収は600万円！3年目以降の営業社員の平均年収は750～800万円！若手の1000万円プレイヤーも多数在籍！ 高収入が実現可能な体制や、仕組みもあります。 さらに、キャリアアップに伴い、役職手当も支給されるので、長期的に収入アップを実現できます。 ＜社員の収入例＞ 【1】中途採用2年目（役職なし） └宅建有資格者・賃貸・扶養家族：配偶者・子1人 ●月収：40万円 （基本給＋固定残業代＋各種手当＋家賃補助） ●年収：568万円 （基本給＋固定残業代＋各種手当＋家賃補助＋賞与4カ月分）
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設立 2020年
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従業員数
101名
- 平均年齢 34.2歳
求人情報 全2件
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ITエンジニア／チーム案件多数！孤独なSESから卒業
- NEW
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- 「客先に一人で常駐し、誰にも相談できず孤独…」 そんなSESの常識、ONE WEDGEで変えませんか？ 当社では、エンジニアが安心して実力を発揮できるよう、 「自社メンバー複数名でのチーム参画案件」を積極的に獲得・ご提案しています。 【具体的な案件例】 ◎有名化粧品メーカーのECサイト開発（チーム参画） ◎製菓メーカーの工場DXシステム構築（チーム参画） ◎金融系プラットフォームのリプレイス（チーム参画） ＼チーム案件だからこそのメリット！／ ① 困ったときにすぐ聞ける安心感 隣に自社の先輩や同僚がいるため、技術的な壁にぶつかっても一人で抱え込む必要はありません。 「ちょっとここ教えて！」が気軽に言える環境です。 ② 上流工程や新しい技術への挑戦がしやすい チーム内に有識者がいるため、経験の浅いフェーズ（要件定義やモダンな言語など）にも、フォローを受けながら安心してチャレンジできます。 ③ チームで成果を出す喜び 一人で黙々と作業するのではなく、役割分担をしながらひとつのプロダクトを作り上げる達成感を味わえます。 【入社後は…】 営業と人事があなたのスキルを棚卸しし、「どんなチームで、どんな技術に触れたいか」を一緒に考え、最適なプロジェクトをご案内します。
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- #リモート80%以上#会社都合のアサインなし#待機時100%支給 ★首都圏・大阪エリアを中心に、全国どこでも好きな場所で勤務可能 ※あなたの希望や働き方に合わせて、最適な案件で決定 ★働き方は自由に選択可能☆ 在宅&フルリモートワーク／リモート併用勤務（ハイブリッド）／フル出社など ＼東京本社／ 東京都千代田区神田駿河台2-3-11 ヒューリック御茶ノ水ビル3F ＼大阪オフィス／ 大阪府大阪市北区大深町6-38 グラングリーン大阪 北館4F
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- ■月給35万円 or 40万円～＋各種手当 （要件定義・設計等の上流工程を経験されている方は、40万円～を想定） ※経験・能力等を考慮の上、決定いたします ※上記金額には固定残業代（32～40時間分／6万円～9万7620円）を含みます ※時間超過分は別途支給いたします #最大150万円UP#最大還元率95%#前給UP確約 ★ONE WEDGEの成長経費以外はあなたのお給料へ直行！ 【年収アップ例】 Kさん（29歳/経験4年）：年収568万円・年収＋106万アップ Yさん（33歳/経験5年）：年収604万円・年収＋91万アップ
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設立 1981年
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従業員数
800名
- 平均年齢 -
求人情報 全4件
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エグゼクティブグルメオフィサー／実質年休140日／賞与年2回
- NEW
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- ＼スマホからの方はPickup！ページもCheck／ =========== ★具体的な業務内容 =========== チャーター便やビジネスジェット機の機内食について、注文受付から納品、請求書発送までの一連の業務を担当します。購買、製造、輸送などの関連部署と連携し、以下の流れで業務を進めます。 ▼運行情報の受領 ・フライトクルーより運行情報の共有 ▼メニューの確認と調整 ・フライトクルーよりメニューの確認 →既存メニューの他、リクエストメニュー（宗教食、ヴィーガンミールなど）を確認 ・リクエストメニューの食材仕入れ・手配 ・リクエストメニューについてはシェフに確認し、必要に応じて代替案を提示 ▼手配の確認とクルーへの連絡 ・フライトクルーへ代替案の提示 ▼食材の準備 ・フライトクルーからOKが出たら食材の準備 ▼ミールチェック ・出発前日にシェフが作成した料理のチェック ・容器の確認 ▼納品と書類提出 ・税関に提出する書類作成 ・フライトへ機内食の搬入 ========= ★入社後の流れ ========= 入社後は3カ月の研修からスタート！まずは、先輩の業務を近くで見て学んでいただきます。マンツーマンで指導するため、着実に業務の流れを身につけていけます。未経験で入社した先輩たちが多いからこそ、新入社員にはそれぞれが気にかけています。分からないことや困ったことは、すぐ周りを頼って成長していってください◎ ========= ★こんな魅力も ========= ◎空港の裏側で働く 飛行機のすぐそばで仕事ができるのは、この仕事ならでは！ ◎多彩な食文化のニーズに応える フライトの楽しみといえば機内食！通常の肉、魚などの食事の他にも、ベジタリアンミールや宗教によって決められた食事、健康やアレルギーに配慮した特別食も多くあり、国際色豊かな各航空会社の機内食は食文化の勉強にもなります。 ◎うれしい待遇も！ 1食約100円の社食を利用可能（月2000円） ◎個性を大切に 多様な価値観や考え方を持つ人材一人ひとりの能力やスキルが認められ組織で個人が活かされる社風。また、スタッフから経営トップまで意見交換がしやすい環境です。
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- 【千葉県成田市】★成田空港からスグ！★転勤なし／自動車通勤OK／引っ越し補助あり 成田本社：千葉県成田市三里塚1-720 ※敷地内全面禁煙 ※駐車場完備 ＜アクセス＞ JR京成 成田駅からバスで30分 ★バスで通勤する人だけでなく、マイカーで通勤する社員も多数います！
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- 月給22万円～27万円＋残業代 ※経験、スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ※残業手当は実労働に応じて支給します。 ＼頑張りは、見逃しません！／ 上司や社長との距離が近く、日頃の頑張りはしっかり評価。 成果次第でスピーディーな昇給・昇格も可能です！
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未経験歓迎／航空業界の事務系総合職／年間140日以上の休み可
- NEW
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- 当社は、世界中の機内食を取り扱い、業界トップクラスのシェアを誇る企業です。 あなたには、以下のいずれかの部門にて、オフィスから「機内食を支える」重要な業務を担っていただきます。 ━━━━ 【運行管理】 ━━━━ 航空会社と社内の関連部門をつなぎ、フライトに必要な機内食の準備がスムーズに進むように調整します。 たとえば、1週間後のフライトに必要な食数を航空会社に確認し、その情報をもとに製造・配送チームなどと連携。必要な機内食が確実に届けられるようにします。 ■航空会社からの注文内容の確認（食数や特別食などのヒアリング） ■フライトスケジュールや運航状況の確認 ■機内食の製造から配送までのスケジュールを調整・管理 ■フライトごとの必要情報をまとめ、社内の関連部門へ共有 など ━━━━ 【購買担当】 ━━━━ 機内食は月に1回メニューが変わるため、それに合わせて原材料の発注・在庫管理などを行うことが主な役割です。 航空会社のリクエストに応じて食材を選び調整し、機内食の基盤を支えます。 ■発注業務 ■在庫・コスト管理 ■航空会社の要望に合った原材料かチェック ■メニュー提案のサポート など ━━━━ 【企画・生産管理】 ━━━━ 機内食は月に1回メニューが変わるため、それに合わせて新メニューの企画や在庫調整を行い、購買部や製造部などの社内関連部門にオーダーをしていく仕事です。 毎月約100種類のメニューの企画・調整に携わります。 ■顧客オーダーの確認・発注業務 ■メニュー企画 ■在庫・コスト管理 ■顧客と社内ニーズの調査 などューを企画・調整に携わり、社内各部門の業務効率化を図りながら、チームで役割分担のうえ協力して業務を進めていきます。
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- 【千葉県成田市】★成田空港からスグ！★転勤なし／自動車通勤OK／引っ越し補助あり 成田本社：千葉県成田市三里塚1-720 ※敷地内全面禁煙 ※駐車場完備 ＜アクセス＞ JR京成 成田駅からバスで30分 ★バスで通勤する人だけでなく、マイカーで通勤する社員も多数います！
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- 月給23万円～30万円 ※経験、スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ※残業手当は実労働に応じて支給します。 ＼頑張りは、見逃しません！／ 上司や社長との距離が近く、日頃の頑張りはしっかり評価。 成果次第でスピーディーな昇給・昇格も可能です！
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設立 1986年
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従業員数
93名
- 平均年齢 38.0歳
求人情報 全2件
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総合職（営業・運航管理）／賞与実績6カ月／年間休日125日
- NEW
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- 経験や希望に応じ、以下【1】営業、または【2】運航管理のいずれかポジションに配属となります。 東京本社、もしくは大阪支店いずれかでご希望相談が可能です。 ▼募集ポジション ------------------- 【1】営業職 ■外勤 ・担当顧客の対応 ・海上運賃の交渉 ・集荷 ・荷物のアフターフォロー ■内勤 ・船腹予約受付 ・スペース管理 ・輸出入規制などの各種問い合わせ対応 【2】運航管理（運航・コンテナ）※東京本社のみ ・本船の運航管理 ・コンテナ管理及びメインテナンス等 ▼1日の業務の流れ（営業職の例） -------------------------- 【1】営業職（外勤） 出社後：メール確認、前日の問い合わせ対応 ▼ 午前～日中：お客様を訪問。海上運賃や貨物動向、他船社状況の調査 ▼ 帰社後：問い合わせ対応、本社と運賃交渉等 ▼入社後は… -------------- （2職種共通） 先輩社員とペアのような形で、実践を通して業務を学んでいただきます。 OJTを通して、必要な海運専門知識やヒューマンスキル等を身に着け、営業の基礎業務（運賃交渉、船腹予約等）、運航・コンテナの管理ができるようになることを目指します。 ▼充実の研修制度 ------------------ 新入社員研修があり、業界未経験の方も安心して入社後スタートが切れます。 また自己啓発補助制度もあり、ひとり一人のスキルアップも応援。 業務関連で選択した研修を修了した場合は、上限額まで費用の実費を支給します。 英語などの語学研修も可能で、成長ができる環境です。
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- 【東京または大阪勤務／ご希望勤務地相談可／原則転勤なし】 東京本社：東京都千代田区内幸町2-2-2 富国生命ビル3階 大阪支店：大阪府大阪市中央区南本町4-1-10 DPスクエア本町6階 ＜アクセス＞ ■本社 都営地下鉄三田線「内幸町駅」より徒歩1分 東京メトロ各線「霞ケ関駅」より徒歩3分 東京メトロ各線「日比谷駅」より徒歩5分 ■大阪支社 OsakaMetro各線「本町駅」より徒歩1分 受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 月給26万2500円～＋各種手当（東京） 月給25万8000円～＋各種手当（大阪） ※上記には住宅手当（住宅種別に応じ1万8000円～）を含みます。 ※年齢・経験スキルに応じて、当社規定により決定します。
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総合職／総務部情報技術課・経理課／賞与約6カ月／年休125日
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- 経験や希望に応じ、以下【1】社内ITスタッフ、または【2】経理のいずれかポジションに配属となります。 東京本社での採用募集となります。 ▼募集ポジション -------------------- 【1】社内ITスタッフ 情報技術課にて、当社ITに関わる業務を行っていただきます。 ■PCのキッティング作業 ■サーバー／ネットワーク管理補助 ■各種トラブル対応 ■ユーザーサポート（OFFICEプログラム、社内システム等）※日本語・英語でのやり取りとなります ■ベンダー対応 【2】経理 船主関係の海外経理処理をメインに、一般経理業務を行っていただきます。 ■日次業務 ・現金管理、経費精算、伝票入力などのデータ入力 ■月次業務 ・請求・支払い管理、給与計算、月次決算 など ■年次業務 ・本決算、税務申告、年末調整 など ▼入社後は… ------------------- （2職種共通） 各部署において、先輩社員からの指導を受けながら、実践を通して業務を学んでいただきます。 ▼充実の研修制度 ------------------- 新入社員研修があり、経験者の方も安心して入社後のスタートが切れます。 また自己啓発補助制度もあり、ひとり一人のスキルアップも応援。 業務関連で選択した研修を修了した場合は、上限額まで費用の実費を支給します。 英語などの語学研修も可能で、成長ができる環境です。
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- 【東京勤務／原則転勤なし】 本社：東京都千代田区内幸町2-2-2 富国生命ビル3階 ＜アクセス＞ 都営地下鉄三田線「内幸町駅」より徒歩1分 東京メトロ各線「霞ケ関駅」より徒歩3分 東京メトロ各線「日比谷駅」より徒歩5分 受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 月給26万2500円＋各種手当 ※上記には住宅手当（住宅種別に応じ2万2500円～）を含みます。 ※年齢・経験スキルに応じて、当社規定により決定します。
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設立 1977年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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VOLVOのセールス／未経験歓迎／年休121日／賞与4カ月
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- スウェーデンを発祥とする「VOLVO」は、来年100周年を迎えます。長きにわたる歴史と、安全第一とした性能と走りによって、世界中にファンを持つグローバルブランドです。 日本での販売台数は2009年頃から伸び続け、2020年以降も「48Vマイルドハイブリッド」を含む電動化モデルが大きな支持を獲得。1万5000台超の新車販売を実現しています。 いまもなお躍進の真っ只中で、日本でのさらなる事業拡大に向け、新しいセールスパーソンとなる仲間を募集します。 【入社後の流れ】 研修からスタートします。誠実な接客・販売テクニックはもちろん、ボルボらしいおもてなしの技術を身につけていただきます。商品勉強会など、知識を学べる各種研修も用意しています。 【仕事内容】 ボルボ車購入におけるアドバイスなど、総合的なお客さまサポートを担当します。 ◆ご来店いただいたお客さまへの接客 ◆車の仕様・機能・オプションなどの商品説明 ◆購入プランやカーライフにおけるアドバイス ◆試乗手続き、同乗しての説明 ◆お見積り作成、契約手続き ◆購入されたお客さまへの定期点検や車検などのアフターフォロー ◆新型車の発表・試乗会のご案内 など 経営者や家族連れの方など、来店されるお客さまはさまざま。ライフスタイルや用途など、ご要望を細かくヒアリングして、最適な一台をご案内しましょう。 ご購入後、10年来のお付き合いとなるお客さまもいらっしゃいます。 「父親から譲ってもらった車のことで相談したいんです」といった、世代を超えてお客さまの人生に寄り添えるのも、このお仕事の魅力の一つです。 ★お客さまは約7割がリピーターです ★飛び込み営業はありません ★販売台数がダイレクトにインセンティブに反映されます ★モニターカー制度あり（ボルボ車を通勤や営業に使用できます）
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- 【東京または神奈川／転勤なし】 ★セールスモニターカー制度あり！ボルボ車での通勤や営業も可（社内基準あり） 東京都または神奈川県のボルボ・カー東京の各店舗に配属します。 ※勤務地は相談可。 ※各店舗の詳細はボルボ・カー・ジャパンのHPからも確認可。 ※転居をともなう転勤はございません。 ＝＝【勤務地一覧】＝＝ ■ボルボ・カー目黒 東京都目黒区碑文谷5-1-5 ■ボルボ・カー世田谷 東京都世田谷区用賀1-10-15 ■ボルボ・カー東名横浜 東京都町田市南町田5-9-18 ■ボルボ・カー杉並 東京都杉並区宮前5-14-12 ■ボルボ・カー 横浜港北 神奈川県横浜市都筑区早渕3-21-21 ■ボルボ・セレクト尾山台アプルーブドカーセンター 東京都世田谷区尾山台3-4-3 ■ボルボ・セレクト東名横浜アプルーブドカーセンター 東京都町田市金森3-20-10
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- ★前職給与を考慮し、決定します！ 【未経験者】 ■月給25万円以上 ＋ インセンティブ ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 【自動車業界の経験者】 ■月給30万円以上 ＋ インセンティブ ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 ★インセンティブ制度： ◆販売台数がダイレクトにインセンティブに反映。あなたの頑張りをしっかり評価します。 ◆目標数字の達成度合いだけでなく、取り組み姿勢もきちんと評価しますのでご安心ください。 ◆お客さまのカーライフを想像し、お客さまの心に寄り添った提案を行うことで、成果に結びつきます。 ◆他ブランド会社と比較し、インセンティブの割合は高く設定されており、稼ぎやすいです◎ （インセンティブ詳細が気になる方は、面接時にしっかりご説明します！）
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設立 1982年
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従業員数
400名
- 平均年齢 39.0歳
求人情報 全17件
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最新のIT技術を導入した倉庫管理／リーダー候補／千葉県流山
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- 大手アパレルブランドを取り扱う倉庫での 管理業務全般をお任せします。 まずは、倉庫作業を行いながら パート・アルバイトスタッフの管理、 業務改善など少しずつ幅を広げていきましょう。 【倉庫作業・倉庫管理】 └入庫した荷物の仕分け └ピッキング └検品 └出荷 └スタッフの人事管理 └業務の指示出し └倉庫管理システム(WMS)を使用しての受注管理 ※業務はチームで分担 ※設備は最新＆自動化が進んでいます。 ※安全面や衛生面も徹底した環境です。 ※システムの使い方は研修を実施するのでご安心ください
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- 【流山物流センター】千葉県流山市平方383 DPL 流山IV ※車・バイク・自転車通勤可 ※流山おおたかの森駅及び江戸川台駅から無料シャトルバスあり
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- 月給26.8万円～28万円 ※時間外手当100％支給（1分単位で支給します。） ※残業代込みですと、月収例はおおよそ33万～35万円となります。
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設立 1979年
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従業員数
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- 平均年齢 41.0歳
求人情報 全1件
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国際航空貨物の集荷配達／土日祝休／未経験でも年収500万円
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- ―★―――― クーリエの仕事とは？ ――――★― ・輸入貨物の仕分け・配達 ・輸出貨物の集荷・輸出通関のサポート ・お客様からの問い合わせ対応／セールスリード（営業への橋渡し）など 外交官用語で「重要書類を運ぶ人」を意味するクーリエ。 世界中へお届けする貨物をお客様から受け取り、そして届けるという役割を担います。 未経験からチャレンジOK！ 国際物流の世界に飛び込んでみませんか？ ―★―――― DHLクーリエの特徴や一般的な宅配ドライバーとの違いは？ ――――★― ・サービスクオリティ／お客様満足を追求します ・営業ノルマや夜勤はありません ・チームで対応しますので個人に極端な負荷はかかりません ・土日祝／年末年始休み（年休124日） ―★―――― 1日のスケジュール（一例） ――――★― ▼出勤後：輸入貨物の仕分けと積込み ▼午前中：主に担当エリアへの配達 ▼午後：集荷（顧客の多くは法人のお客様で、平均15～20社程度を担当） ▼集荷完了後、サービスセンターに戻り、全スタッフで輸出の準備 ―★―――― 充実の研修制度 ――――★― 入社後約3カ月はバディとして先輩社員が専属で指導を行います。 車両の運転技術、業務の知識、スキルを初歩から身につけられますのでご安心ください！ クーリエの大半は運転業務未経験者です！ ●新規入社者サポートプログラム ●バディ制度（選任された先輩社員があなたの独り立ちをサポート） ●CIS研修（世界共通の各種研修モジュール） ●各種E-ラーニング（必要なプログラムを選択、自分のペースで学べる） ●通信研修や外部講習の費用補助制度 など ―★―――― ジョブポスティング （社内公募制度） ――――★― ・リーダーやマネージャーへのキャリアアップ ・他職種へのキャリアチャレンジ これらの大半が社内公募で行われます。 自分の意志や意欲が成長につながり、キャリアを積める環境があります。
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- 都内の当社拠点（希望の勤務地に配属） ■東京セントラルサービスセンター：東京都江東区新木場1-10-9 ■港サービスセンター：東京都江東区新木場2-13-10 ■品川サービスセンター：東京都品川区東品川1-37-8
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- 月給24万円以上＋賞与（年2回）＋インセンティブボーナス（個人業績目標と会社業績） ※残業代は別途全額支給いたします。 ※スキルを考慮して、給与額を決定致します。 ＜賞与に関して＞ 季節賞与は年2回（過去20年以上、年5カ月分の支給実績があります）。また季節賞与とは別にインセンティブボーナスも、個人や会社の業績に応じて支給いたします。※中途入社の場合、初年度は入社時期により按分して支給されます。
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設立 1970年
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従業員数
1,800名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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DHLグループの物流管理リーダー職／年休122日／賞与年3回
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- 物流管理業務を行うチームリーダーとして、作業スタッフ（5名～50名）を管理し、オペレーションマネジメントを中心に顧客対応や改善プラン作成などの現場管理業務をお任せします。 ■業務内容： 【現場管理】 ・倉庫内の商品保管管理 ・物流管理業務（オペレーション指示だし、人材リソース、損益管理） ・現場内改善業務の推進（品質、生産性の改善、労働安全衛生の強化） ・イレギュラー対応（顧客への報告を含む） ・協力会社、配送会社の管理 【顧客管理】 ・顧客対応（打合せ、電話、メール） ・資料作成（月次レポート、プレゼン資料など） ・ソリューション・改善の提案 【収支管理】 ※現場管理に慣れたらお願いする予定です ・顧客への請求書作成 ・ベンダーからの請求書確認 ・収支データの作成 ■取り扱う商材： ・アパレル商材（印西、柏沼南） ・医薬品・医療機器（相模原） ・テクノロジー製品（仙台） ■役割： ・チームリーダー（印西、柏沼南、相模原、仙台） ■キャリアパス： ・チームリーダー→ファシリテーター→マネージャー→ゼネラルマネージャー （最短1～2年で上がっていく社員もおります。） ・将来的には社内公募制度により営業や品質管理などへのキャリアチェンジも可能。 ■入社後のフォロー体制： ・入社日初日インダクショントレーニング（1日） 会社概要、就業ルール、健康管理、ビジネス、勤怠管理、経費精算などの説明を実施。 ・フルインダクショントレーニング（2日間） 各事業部、チームやビジネス戦略の説明。会社の理解を深めていただきます。
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- 千葉、神奈川、宮城の勤務地 ■印西ロジスティクスセンター 千葉県印西市鹿黒南1-2 グッドマンビジネスパーク ウエスト 千葉ニュータウン中央駅から路線バス ■柏沼南ロジスティクスセンター 千葉県柏市鷲野谷1027-30 柏駅から路線バス、車通勤可 ■相模原ロジスティクスセンター 神奈川県相模原市緑区西橋本5-9-1 橋本駅から路線バス10分 ■仙台ターミナル 宮城県仙台市宮城野区扇町5-1-1 小鶴新田駅から徒歩20分、仙台駅から路線バス30分 ※受動喫煙対策：あり
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- 月給：25万円～30万円（残業代別途支給） ※経験・スキルを考慮の上、規定により決定
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設立 1962年
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従業員数
1,137名
- 平均年齢 38.0歳
求人情報 全1件
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未経験歓迎のルート営業／賞与平均120万円／年間休日126日
- 締切間近
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- 当社のレンタル商品（環境衛生商品）を使用しているお客さま（オフィス、店舗など）を訪問し、使用済み商品の交換などをお任せ。また、合間に新商品・サービスを紹介していただきます。 既存顧客へのルート営業＋業界での知名度が高いため、安心して営業ができます。 ＜主な業務＞ ■既存顧客への2週間に1回の定期訪問 ■環境課題に応じた新商品・サービス提案 ＜扱う商品＞ ■環境衛生商品（モップ、マット、空気清浄機、浄水器、芳香・消臭剤など） 台車利用で負担も少なめ！ ★定期交換が必要な商品のため継続契約が中心！ ★感染症などにより衛生需要の高まりで市場拡大中！景気に左右されにくい安定基盤 ＼提案のヒントは会話の中に！／ 「最近業者さんの出入りが多くて…」 →汚れが取れやすいマットに交換しませんか？ など、日常会話から提案につながります！ コミュニケーション力を活かして提案していきましょう！ ＜やりがい＞ ★コミッションで頑張りが給与に反映！ ★海外旅行も狙える表彰制度あり！ ★日々の活動の積み重ねで信頼を得て、追加でご相談いただけたり名前を覚えてもらえること ★自分が提案したもので、様々な感謝の声をいただけること 「お店のレベルアップにつながった」「お客様からの評判が上がった」「○○さんのおかげで清潔に保てている」など！ ＜POINT＞ ★PCは19時自動シャットダウン！残業月18h以内と少なめ ★訪問ルートは自由に設計できるなど裁量◎ ★1日の流れなど詳細は「勤務時間」欄をチェック！ ＜入社後＞ ■先輩同行で営業ルートやコツを実践的にOJTにて習得！ ■1～2カ月で独り立ち（特殊な技術不要！独り立ち後もフォローアップ研修あり） ■入社後の職種変更なし ■将来的には、主任や所長、課長などステップアップが可能です。 マネジメントやエリア運営を担うポジションも目指せます。
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- 【転居を伴う転勤なし／選べる勤務地／関東／車通勤OK】 東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城の各事業所 ★ご希望に合わせて勤務地を選べます ★マイカー通勤可（勤務地による） ★転居を伴う転勤は原則ありません 詳しい勤務地については、 本ページ下の【勤務地詳細】をご覧ください！ ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙
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- 月給 22万6000円～25万3500円＋コミッション（歩合給） ※年齢などを考慮し当社規定により決定します。 ※上記月給には月18時間分の固定残業代（一律月3万3000円）を含みます。 時間外労働の有無に関わらず支給し、超過分は追加で支給します。 ■コミッション／頑張りがしっかり還元されます！ 既存のお客さまからの追加依頼や、新規ご契約など、契約金額に応じてコミッションが支給されます。 契約金額に応じて50％～100％が給与にプラスされるなど月収アップが見込めます。 活躍中の方は月給にプラスで10万円以上ももらえるというように、頑張った分が還元されるので日々のモチベーションにもなっています。 ★コミッション＋賞金等 最大 110万円／年 平均 25万円／年
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設立 1978年
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従業員数
250名
- 平均年齢 47.0歳
求人情報 全4件
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フィールドエンジニア／月給35万円～／残業少なめ／突発無し
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- お客様が所有する自社の「遠心分離機」について、最適なパフォーマンスを発揮できるよう幅広いサービスを提供していただきます。未経験でも安心してスタートでき、徐々にスキルを身につけられます！ ── 具体的には？ 【遠心分離機とは】 高速回転による遠心力を利用して、液体中の混合物を分離する装置です。さまざまな製造工場で活躍し、ものづくり業界では欠かせない機械となっています。 【修理・メンテナンスの流れ】 ▼機械状態診断／分解・洗浄・点検 お客様の工場などへ3人1組、または2人1組で向かい、機械の状態を診断・点検します。 使用する工具もレンチやドライバーなどの一般的なものから、専用工具、計測機械まで多種多様です。 ▼メンテナンス・修理 修理・整備方法を検討して対応します。機械の種類や状況が千差万別な分、幅広い知識と技術が身につきます。 ▼復旧・組立て 修理が終わったら、分解した機械を元の姿に戻します。 ▼検査・運転確認 作業全体は1泊2日～2泊3日をかけて行うケースが多いです。通常通り動いたときのやりがいは格別です！ ── 入社後は？ ■導入研修＆e-ラーニングあり e-ラーニングや導入研修など、基礎知識を学べる機会をご用意。教材やマニュアルは英語のものもありますが、翻訳アプリを使って対応できるので、英語に忌避感がなければ大丈夫です！もちろん、既に英語が得意な方はその長所を存分に活かしていただけます。 ■引き取り修理でも学べる オーバーホールは、自社の修理工場で対応している当社。「基本的なフローを自社工場で覚え、応用的なスキルを出張先で身につける」といった形で、順を追った成長が可能です！
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- 【転勤なし／住宅手当あり】 「湘南センター」または「大阪支社」 ※お好きな勤務地を選んでいただけます。 ※どちらの場合も転勤はありません。 ※U・Iターンや転居が必要な方も歓迎です。転居を伴う場合は費用のご支援も検討可能です。また、大阪支社入社であっても導入研修については湘南での開催となります。詳細については面接でお気軽にご相談ください。 ・湘南センター：神奈川県高座郡寒川町一之宮7-11-2 ・大阪支社：大阪府大阪市北区堂島浜2-2-28 堂島アクシスビル13F ◎「湘南センター」はマイカー通勤OKです！無料で利用できる駐車場があります。出張の際は施錠される施設内に駐車できるため安心です。 【転勤なし】 転勤はありません。機械整備・修理エンジニアより先のキャリアに進んでいただく際も転勤なしのため、プライベートにおける将来設計もしやすいです。
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- 月給35万円～50万円 ※経験やスキルなどを考慮の上決定します。 ★面談による人事評価 最終評価は上司との面談を通じて決定されるためしっかりと納得したうえで働いて頂けます。
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グローバルメーカーの法人営業／既存9割／土日祝休／リモート可
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- サービス事業本部は新規営業が納入した機器のアフターサービスに関わる営業活動を担当します。 いずれの部署も既に弊社製品をご利用いただいている全国のお客様が営業先。 ※既存：新規＝9.5割：0.5割 重要顧客とのさらなる関係深化に加えて、休眠顧客となっているお客様へのアプローチやアップグレードのご提案など、新規営業に近いプロアクティブな営業活動を実施して頂きます。 国内にも機械のスペシャリストも在籍していますが、 ヨーロッパの製品本部との連携・技術部門への問い合わせなどでは英語を使用します。 【各部署の製品紹介】 ■フード＆ファーマ機器／遠心分離機 食品・医薬品製造メーカー様などで最終製品の品質を決定する工程で使用。 特に国内の大手ビールメーカー様で最終工程を担う設備として利用されます。 ダイレクトセールスが9割以上なので、現場に直接足を運んで課題を解決する営業です。 ■エネルギー機器／熱交換器 苛性ソーダ・製鉄・石油精製などの素材産業や空調冷凍業界などで多く利用されています。 大型商業施設の空調設備として使用、さらに生産設備の一環としてCO2の削減や廃熱回収を通じて お客様の持続可能な生産を支えている設備です。 業界ごとに販売経路が異なるのが特徴！柔軟な営業対応力が身につく部署です。 ■船用機器／舶用補助ボイラー 船の運航に欠かせない蒸気を製造する設備。 乗務員の方の生活を支える設備として安定稼働が求められ、定期的なメンテナンスが欠かせません。 お客様との関係性構築が得意な方に活躍していただけます！ ＜キャリアチャンスも豊富＞ 行きたい部署やマネージャー等管理職ポジションに自ら手を挙げて挑戦可能！ 別プロダクトの営業や海外のポジションに挑戦するなど、一人ひとりの適性や希望に合わせたキャリアに挑戦できます。
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- 【転勤なし／リモート・直行直帰可】 東京本社・湘南センター・大阪支社のいずれかに配属（希望を考慮します） ■東京本社 東京都港区港南2-12-23 明産高浜ビル ＜アクセス＞ ・東京モノレール「天王洲アイル駅」より徒歩8分 ・JR各線「品川駅」より徒歩10分 ■湘南センター 神奈川県高座郡寒川町一之宮7-11-2 ＜アクセス＞ ・JR相模線 寒川駅より徒歩20分 ・JR東海道線 茅ヶ崎駅より車で20分 ■大阪支社 大阪府大阪市北区堂島浜2-2-28 堂島アクシスビル ＜アクセス＞ ・京阪電気鉄道「渡辺橋駅」より徒歩5分 ・大阪メトロ四つ橋線「西梅田駅」より徒歩6分 ◎リモート（在宅）勤務、直行直帰も可能！ スケジュールも各自の裁量に任されています。 直行直帰が可能で、リモートワークも活用しながら、業務を効率的に進めていくことができます。 ※受動喫煙対策あり
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- 年俸600万円～750万円程度 ※12分割して1／12を月々支給。7.25時間／日を超過した時間については超過勤務手当が別途支給されます 年に1度賞与として年俸の最大20％を支給します ※住宅手当、通勤手当、出張手当など各種手当あり ◎公平な評価制度 年齢や社歴に関係なく、グレードに応じて給与や昇給率が決定される公平な評価制度があります。年3回上司との面談機会があり、その中で能力開発につながるような目標を相談しながら設定します。目標の達成度合いに基づき評価が行われるため、公正かつ透明性の高い評価が実現されています。また、上司は目標に対して随時フォローを行い、部下の成長をサポートします。
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設立 1965年
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従業員数
72名
- 平均年齢 45.0歳
求人情報 全1件
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社内SE／賞与年2回／住宅手当上限5万円／土日祝休
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- 社内インフラの安定運用を軸に、社内のIT環境全体を支えるポジションです。 経験やスキルに応じて、担当領域を徐々に広げていただけます。 ―――――――… ◆業務の詳細 ―――――――… ■社内インフラの運用・保守・管理・改善 社内IT環境の安定稼働を支える業務を中心にお任せします。 まずはこれらの業務を通じて、社内システムや運用の全体像を把握していただきます。 ◇Windows端末・サーバー・ネットワークの設定・更新 ◇PCの各種ポリシー設定（セキュリティ・運用ルール等） ◇情報セキュリティ対策、データ保全体制の強化 ◇各種ソフトウェア・ライセンスの管理 ■IT戦略推進・業務効率化支援 社内の課題に対し、ITを活用した改善提案・実行に関わります。 ◇業務効率化に向けた改善提案 ◇電子化・ペーパーレス化の推進 ◇VBAやノーコードツール、Webアプリを活用した業務改善 ■社内ヘルプデスク 社員からの問い合わせに対応し、日々の業務を支えます。 ◇ソフトウェア・ハードウェアに関する問い合わせ対応 ◇新規ツール・システム導入時の相談対応 ／ ★業務のポイント ＼ ◎感謝が直接届くポジション 業務効率化やトラブル解決を通じて、社内メンバーから「助かりました」「ありがとう」といった言葉を直接もらえる機会も多い仕事です。社員同士の距離が近く、ITを通じて事業や日々の業務を支えている実感を得られます。 ◎新たな取り組みにも関われる 今後は基幹システムのリプレイスを予定しているほか、HPやSNSを活用した情報発信の強化も構想中。こうした取り組みに関わりながら、ITを軸に会社の変化を支えていくことができます。
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- ＜「札幌駅」徒歩8分／転勤なし＞ ■本社 北海道札幌市北区北6条西7丁目5番地22 （昨年移転したばかりのキレイなオフィスです！） ※受動喫煙対策あり ※転勤はありません 【アクセス】 JR「札幌駅」より徒歩8分
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- 月給17万5000円～22万6000円+諸手当＋賞与年2回 ※上記月給に残業代は含みません、残業代は別途全額支給いたします ※これまでの経験・スキルを考慮して優遇いたします
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設立 1983年
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従業員数
4,911名
- 平均年齢 42.5歳
求人情報 全25件
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ITサポート／年休123日／経験不問／kp044704
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- 【 入社後の流れ 】※モデルケース ▼入社後～1カ月 ITサポートとして、IT知識をイチから習得 ▼2カ月～6カ月 実務と並行して研修でエンジニアとしてのスキルを学び、エンジニアデビュー！ ▼6カ月～1年 各案件でエンジニアとして経験を積む この時点で、プロジェクトリーダーに抜擢された社員も！ ▼1年以降 多彩なプロジェクトにアサインされるエンジニアに成長！ ※研修後はあなたの希望を考慮し、学びたいことを実現できるプロジェクトを選定して配属します。 【 具体的な業務内容 】 ■ITサポート（ヘルプデスク） PC・アプリ・ネットワークなどの問い合わせ対応 ■Microsoft 365 の運用管理 アカウント設定、Teams/SharePoint の管理、利用サポート ■基幹業務システム（ERP：SAP など）の運用支援 操作問合せ対応、マスタ設定、運用作業の支援 ■セキュリティおよびシステム運用管理 セキュリティ運用、システム更新、障害対応、など他多数 ※この求人下部の【◇多彩なプロジェクトにアサイン】もご覧ください。 【 充実した教育体制 】 ◆スキルに応じた多彩な研修制度 ・ITの基礎 ・DXや仮想化などの最新技術 ・ビジネススキル など、多彩な研修をご用意しています！ ◆140種類以上の資格取得支援 資格サポート・研修を通じて1年で5つもの資格を取得した人も！ エンジニアとしての市場価値を高められる支援制度も充実しています。
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- ◆プロジェクトによりリモートワークあり◆ 大阪オフィス、または京都府・大阪府・兵庫県のクライアント先への配属です。 ＜大阪オフィス＞ 大阪府大阪市中央区北浜1-8-16 大阪証券取引所ビル23F ・地下鉄堺筋線、京阪本線 「北浜」駅直結 ・地下鉄御堂筋線「淀屋橋」駅より徒歩7分（地下道で直結／約500m） 多彩なサポート制度で、着実にスキルアップできる環境をご提供します！ ＜IT初心者で入社した先輩のケース＞ 社内研修で学んだ結果、情報処理安全確保支援士をはじめ8年間で10以上の資格を取得しています。 ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙（配属先により異なることがございます） ※変更の範囲： 雇入れ後は、大阪オフィス、または京都府・大阪府・兵庫県のクライアント先への配属を予定。 その後の勤務地変更範囲は、正社員のみ関西エリアをはじめ、その他全国の拠点となります。 ★1～2年ほど同じプロジェクトをご担当いただくことが多く、短期間での異動はありません。
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- 【正社員】 月給25万円以上＋各種手当＋賞与年2回 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回 ※人事考課に準ずる 【契約社員】 月給26万円以上＋各種手当 賞与：なし（業績により、年1回一時金を支給する場合あり） ★正社員任用後、賞与年2回となります★ 昇給：契約更新時に随時見直し ＜共通＞ ※ご経験、スキル、前職年収等を考慮の上、決定します ※時間外手当は1分単位で全額支給します ※通勤手当は会社規定に則り全額支給します
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設立 1939年
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従業員数
35名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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アパレルルート営業／未経験歓迎／年120休／転勤無／安定企業
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- ★どんな営業スタイル？ …………………………… 既に信頼関係のあるお客様が多く、自社製品の新規提案や追加注文を行なうルート営業です。会社からノルマの指示はなく、無理のない目標設定で働ける環境です。 馴染みのあるお客様との関係を深めながら、素材や細かい仕様提案ができる面白さがあるポジションです。 ★どんな商品を扱う？ ………………………… エンブレム、ワッペン、織ネーム、刺繍、プリント・転写、販促商品、洗濯表示など アパレルはもちろんのこと、ハンカチなどの小物から扇子の扇面（あおぐ部分）まで、あらゆるものに使用される当社の商品を扱います。 さらに、企業のキャンペーン活動などに使われる会社ロゴ入りのトートバッグやペットボトルホルダーといった販促商品も扱っているため、メーカーだけでなくさまざまな業種のお客様と取引を行っています。 【提案事例１】工具店のフェア向けノベルティ 年2回のフェアに向け、「今年はどうしましょうか？」とヒアリング。家族向けにトートバッグやキーホルダーなどを選定し提案。デザインは社内デザイナーと確認し、納品まで調整しました。 【提案事例２】高校野球の応援グッズ 学生服関連企業からの依頼で、応援グッズやポロシャツ、キャップを製作。既存デザインをもとに、プリント可否やサイズをデザイナーや工場と相談し、納期まで管理しました。 ★入社後は？ ……………… まずは扱っている商品を勉強した後、先輩社員に同行して仕事の流れや提案の方法を学び、少しずつ担当企業を引き継いでいきます。 ご経験やスキルに応じてしっかりサポートしますので、未経験でもプレッシャーなく、安心してキャリアを積んでいけます。 ＜この求人のPOINT！＞ 提案したアイテムが日常で使われていたり、関わったブランドを街中で見かけたりした際には、自分の仕事の成果を実感できます。 ※入社後の職種変更なし
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- 【転勤無し／駅チカオフィス／定時前退社OK】 【東京・大阪の2拠点募集！希望エリアに配属】 ＜東京支店＞ 東京都中央区東日本橋1-2-6 ユモトビル8F ◎都営浅草線「東日本橋」駅より徒歩1分 ◎都営新宿線「馬喰横山」駅より徒歩3分 ◎JR総武快速線「馬喰町」駅より徒歩5分 ＜関西支店＞ 大阪府大阪市中央区博労町2-4-11 中博ビル206号 ◎地下鉄中央線・堺筋線「堺筋本町駅」より徒歩6分 ◎地下鉄堺筋線「長堀橋駅」から徒歩7分 ◎地下鉄中央線・四つ橋線「本町駅」より徒歩9分 ◎地下鉄御堂筋線「心斎橋駅」から徒歩9分 ★ここで働く魅力★ 東京拠点は東日本橋・馬喰町駅至近。複数路線が交差する都心の要で、感度の高いビジネスと文化が行き交うエリア。静かで集中しやすい環境の中、少人数でもスピード感ある仕事が可能です。 大阪拠点は本町・心斎橋エリア徒歩圏。商都大阪の中心で、多様な企業や人が集まる活気ある街並み。刺激を受けながら、腰を据えて長く働けるロケーションです。 ※受動喫煙対策あり：室内では禁煙、屋外（ビル敷地内）では喫煙可
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- 月給22万円～30万円+賞与年2回+各種手当 ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※上記月給には固定残業代を含みます。 固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月10時間分を、月1万6,000円～2万2,000円支給。10時間を超える場合は追加で支給。
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福山通運グローバル株式会社
海運業
【本社】
〒541-0081 大阪府大阪市中央区南船場1-4-33
（福山通運株式会社 大阪船場支店内4階）
【その他の拠点】
東京／名古屋／大連／青島／上海／無錫／広州／深セン／香港
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設立 1981年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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国際物流の営業職／月給27万円以上／土日祝休
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- ＜フォワーディング事業とは？＞ 「荷物を運びたいお客さま」と「船舶や航空便などの輸送手段」をつなぎ、大切な商品を安全に、希望する期間や地域へ運ぶ手筈を整えるサービスを指します。 特に当社では、海外からの船舶輸送を中心にサービスを展開しています。 【具体的な業務内容】 ▼お客さまとの継続的なコミュニケーション ▼ニーズを踏まえた輸送プランのご提案 ▼見積書作成 ▼通関・国際輸送の専任担当へ引継ぎ …など 海外とのやりとりや船舶の遅延状況確認など、ご契約後のフォローも丁寧に対応します。 ※商談は、オンライン3割／多くても1日2件～3件ほど 【営業先について】 各種材料を輸入・輸出したいメーカー、商品を海外から仕入れたい商社などが中心。 アパレル、食品、機械製造、肥料や飼料など、業界や荷物の種類は多岐にわたります。 一人当たりの担当者数は40社～50社ほど、 契約までの納期は短いもので1か月、 長いもので1年～2年ほどやり取りを重ねるケースもあります。 ☆新規のお客さまでも 「国内輸送なら福山通運を使ってるよ！」 「営業ってお断りしてるんだけど、福通さんならどうぞ」 と言っていただける場面が多く、営業活動をしやすいのがポイントです。 【入社後の流れ】 ご経験やスキルに応じ、一人ひとりに対してオーダーメイド的に知識習得をフォローします。 ※下記は一例です ＜業界経験浅めなら＞ オフィスでの事務作業を通じて、モノの流れや通関手続きなどを理解するところから。 ＜営業経験浅めなら＞ 数カ月ほど先輩営業と行動を共にし、アプローチ方法や提案内容を知るところから。 ＜経験豊富なら＞ さっそく新規営業をお任せ！自由に営業先を開拓するところから。
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- 【大阪府・東京都・愛知県】ご希望を踏まえ、下記勤務地のいずれかへ配属されます。 ※受動喫煙対策あり ■本社 大阪府大阪市中央区南船場1丁目4番33号 （福山通運株式会社 大阪船場支店内） ■東京事業所 東京都江東区越中島3-6-15 （福山通運株式会社 東京支店内） ■名古屋事業所 ※車通勤OK 愛知県海部郡蟹江町海部郡蟹江町大字新千秋57 （福山通運株式会社 名古屋西支店内） ■フェイマスパシフィックシッピング株式会社 ※出向 ＜東京＞ 東京都港区西新橋3-23-6 第一白川ビル5階 A-1 ＜大阪＞ 大阪府大阪市中央区南船場1-4-33／福山通運グローバル（株）大阪本社内 ＝＝＝ ＜出向に関する補足事項＞ 企業名：福山通運グローバル株式会社 勤務地：フェイマスパシフィックシッピング株式会社への在籍出向となります。 ・東京都港区西新橋3-23-6 第一白川ビル5階 A-1 ・大阪府大阪市中央区南船場1-4-33／福山通運グローバル（株）大阪本社内 ・事業内容／国際複合一貫輸送、輸出・輸入混載サービス、輸出入通関及び国内配送・梱包、船積書類作成など 職種：営業
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- 月給27万円～37万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、月5万円～7万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ☆経験・資格・スキルにより優遇
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設立 1983年
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従業員数
120名
- 平均年齢 42.0歳
求人情報 全19件
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プラントエンジニア／未経験歓迎／家賃0円の社員寮有／土日祝休
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- 発電所や環境プラントなど、私たちの当たり前の生活を支える設備の「安全」を守る仕事です。 電気や水を安定して使い続けるため、発電所やプラントでは定期的な点検・管理が欠かせません。 あなたには、設備が安全に動き続けるための点検・管理業務を担当していただきます。 「難しそう…」と思われがちですが、ほぼ全員が未経験スタート。 経験や資格がなくても、入社後の研修で基礎から学べるので安心です！ ＜未経験でも安心な理由＞ ◎ 入社後は研修センターで約1カ月間の入社時研修あり ◎ 安全教育・機器の扱い方・図面の読み方まで基礎から習得 ◎ 現場配属後も少人数のチーム制で行う仕事なので、1人になることはありません ＼ここだけの話、給与以上に社員の生活にゆとりあり／ ◎ 研修中は家具・家電付き寮を会社が用意（家賃・光熱費込みで月1～2万円） ◎ 配属後、住居とは別の県での勤務時はウィークリーマンションを用意（家賃・光熱費0円！） ※もちろん、地元で働きたいといった希望や家庭状況はしっかり考慮します。 ＜業務内容＞ 火力・風力発電所や環境プラントなどの「維持管理」・「施工管理」・「非破壊検査」のいずれかをお任せします。 ※希望や適性を考慮します。 ■維持管理 設備が問題なく動いているかを、チームで確認します。 ・機器や配管の目視チェック ・試運転の立ち会い ・点検内容の記録・報告 ※数名のチーム制なので、常に先輩がそばにいます。 ■施工管理 工事がスムーズに進むよう、現場をまとめる役割です。 ・工事スケジュールの確認 ・作業員への指示・声かけ ・安全面・品質面のチェック ■非破壊検査 設備を壊さずに、中の状態を調べる検査です。 ・最初は「目で見て確認する」作業からスタート ・慣れてきたら専用機器を使った検査にも挑戦 ・資格を取ることで、収入もUP！
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- 【家賃・光熱費0円の社員寮あり／勤務地は希望を考慮のうえ決定】北海道・東北・関東の各拠点が勤務地 ★U・Iターン歓迎！ ★直行直帰可 ＼勤務地エリア／（※顧客先） 北海道・青森・秋田・岩手・宮城・山形・福島・茨城・新潟・千葉・東京・神奈川・埼玉・群馬 ＼担当案件により出張も！／（※出張手当あり） □短期期間：1～3カ月 □中期期間：6カ月～1年 □長期期間：1年以上 ★出張先では家具・家電付きウィークリーマンションをご用意。社員の家賃・光熱費の負担は0円です。 各々その土地のグルメや自然を楽しんだりと、出張を満喫しております！ ※受動喫煙対策：あり
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- 月給20万円以上＋各種手当 ※出張費や残業手当は別途支給します ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします ＜月収例＞ ■月収25万円（各種手当含む）／未経験入社2年目／27歳 ■月収30万円（各種手当含む）／未経験入社10年目／39歳 ■月収40万円（各種手当含む）／未経験入社20年目／42歳
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設立 1976年
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従業員数
407名
- 平均年齢 -
求人情報 全5件
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100%反響営業／未経験歓迎／研修充実／平均年収700万円～
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- ★仕事内容 … ▽体験型モデルハウス・ショールームでのご案内 ▽家族構成や趣味、生活スタイルをヒアリング ▽ご提案 ▽成約 ■対応期間は？ 最初のご案内からお家完成まで1年～1年半ほど。 長いお付き合いの中でしっかりフォローしていきます！ ■担当の割り振られ方 順番で平等に割り振ります。 来店されたお客さまへの100％反響営業で、 新規獲得のためのテレアポ・飛び込みなどは一切ありません！ ★未経験も安心のサポート♪ … ■最初はしっかり研修 ビジネスマナー研修をはじめとした、 座学や研修会からスタート。 商品や家づくりの知識を徐々に身につけます。 ■配属後は？ 各支店に配属後は、 ・お客さまへの簡単なご案内 ・先輩のサポート業務など を中心に、実務を覚えていきましょう！ ■独り立ち後もサポート！ 商談なども慣れるまでは先輩が同席。 あなたらしい営業スタイルが確立できるまでお手伝い！ ■メンター制度を導入 入社後1年間は教育担当として先輩社員がつくため、分からないことがあっても、相談しやすい環境です！ ★頑張った分はしっかり還元◎ … 営業の成果は、契約棟数に応じて 明確＆高歩合なインセンティブで還元。 営業の平均年収は700万円～800万円で 約20％が年収1000万円以上を手にしています！ 100％反響営業で 来店されたお客さまは、順番で平等に割り振ります。 自信をもって提案できる商品力もあるので 頑張りが自然と成果に繋がる環境です！ 中には、前職から収入が3倍になった先輩も… ★将来的なキャリアアップ … 入社年次や経験などは関係なし。中途のハンデは一切ありません！ 耐震性や断熱性、気密性などの性能や、 自由設計で家事時短や省エネまで考えられた高品質な家は 多くの方に選んでいただきやすい価格設定でコストパフォーマンスも抜群！ 皆が望む理想のお家を叶えることが、 未経験であっても活躍できる理由です。 実際に23歳で入社した先輩が、28歳で店長へと昇格しました！
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- 【新店舗OPENに伴いスタッフを募集！】 その他大阪府・京都府・兵庫県・奈良県の各拠点でも積極採用中です！ ※勤務地は希望やお住まいの地域を考慮します ※マイカー通勤OK！無料駐車場完備 ※転居を伴う転勤なし ※直行直帰OK ※受動喫煙対策あり 【大阪】 本社メインショールーム／大阪府堺市中区 貝塚岸和田ショールーム 高石ショールーム 松原平野ショールーム 東大阪外環ショールーム 高槻ショールーム 花博第1展示場 花博第2展示場 花博第3展示場 なんば第1展示場 なんば第2展示場 中百舌鳥展示場 堺美原展示場（2025年4月26日OPEN！） みのお第1展示場 和泉中央展示場 枚方展示場（2025年3月1日OPEN！） 新泉佐野展示場（2025年10月18日OPEN！） 【京都】 京都伏見ショールーム 【兵庫】 兵庫伊丹ショールーム 【奈良】 奈良登美ヶ丘展示場（2025年10月25日OPEN！） ★今後オープン予定 【大阪】 堂島ショールームLive（2026年4月OPEN予定） みのお第2展示場（2026年OPEN予定）
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- 月給25万円以上＋インセンティブ＋各種手当 ※上記には固定残業代（15時間分／2万4,000円以上）を含み、超過分は別途支給します ※給与は経験・能力などを考慮し、当社規定に基づき決定します 【選べる2つの給与体系】※試用期間終了時に選択 ■固定歩合型 安定した収入を得ながら、スキルの習得や適応を目指します。 ■変動歩合型 固定歩合型よりインセンティブの還元率が高い給与形態です。 （基本給が保障給を下回った場合は保障給を支給） 【試用期間中】 ・第二新卒の方（社会人経験2年未満の方）月給22万5,000円＋各種手当 ・第二新卒以外の方：月給30万円～35万円＋各種手当 ※試用期間3カ月の間は上記給与を最低保証 ※上記にはいずれも固定残業代（15時間分／2万9,000円～3万4,000円）を含み、超過分は別途支給します ★★平均年収700万円～800万円★★ 安心の固定給と高水準のインセンティブで、 年収1000万円超の先輩も多数活躍しています！ ■年代別平均年収■ 20代：年収550万円～700万円 30代：年収550万円～900万円 40代：年収700万円～1200万円
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設立 1992年
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従業員数
300名
- 平均年齢 34.0歳
求人情報 全3件
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お菓子の品質管理／賞与年3回／月給25万円以上／大手と直取引
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- お菓子分野を中心とした包装・パッケージ製造を手掛ける当社。近年はチョコレートの製造にも取り組み、製造から包装まで一貫して対応する体制を築いてきました。今回募集する品質管理は、そうした体制のもと、コンビニやスーパーで販売されるお菓子の品質を守る役割を担います。 ――――――――… ◆具体的な業務内容 ――――――――… ■品質基準の策定・改善 品質基準の検討とあわせて、パッケージの裏面に表示する内容を確認・決定します。製造現場や関係部署と相談しながら、商品ごとの特徴やルールに沿った基準の整備・改善を行います。 ■工場内の衛生管理 製造現場が清潔な状態で保たれているかを確認し、衛生管理を行います。決められたルール通りに運用されているかをチェックし、気づいた点があれば改善します。 ■食品検査・分析 製品の検査を行い、品質に問題がないかを確認します。万が一、不良が見つかった場合は、原因を調べ、製造スタッフと協力しながら再発防止に取り組みます。 ■品質規格書の作成 製品ごとの品質基準や検査内容を、書類としてまとめます。品質を安定して保つために欠かせない資料を整備・管理する業務です。 ■お客様対応 品質に関する問い合わせ内容を確認し、関係部署と連携して対応します。 ※希望がない限り、入社後の職種変更はありません。 ＼定期面談で、仕事もキャリアもフォロー／ 年2回の定期面談を実施し、今後の目標やキャリアについて相談できる機会を設けています。日々の業務で感じている悩みや困りごとについても気軽に話せる場のため、課題の整理や次のステップを考える機会として活用されています。
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- ＜U・Iターン歓迎（社宅あり）／車通勤OK／転勤なし＞ ■太田工場 群馬県太田市東今泉町193-1 └東武鉄道「太田駅」より車で13分 ■本社工場 埼玉県熊谷市弥藤吾1578-2 └JR高崎線「籠原駅」より車で15分 └JR高崎線「熊谷駅」より車で30分 ■沼田工場 群馬県沼田市白沢町上古語父202-1 └JR上越線「沼田駅」より車で25分 ※勤務地は希望を考慮します ※マイカー通勤可（駐車場完備） ※受動喫煙防止対策あり ＼住まいの負担を抑えて、新生活をスタート！／ 転職にあわせて転居される方には、借上げ社宅制度を利用できます。家賃の自己負担は月1万円となるため、住居面の不安を抑えて新しい生活を始められます。
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- 月給25万円以上＋賞与年3回＋各種手当 ※残業代は別途全額支給いたします ※これまでの経験・スキル・年齢を考慮し、規定により決定します
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お菓子の生産管理事務／未経験歓迎／賞与年3回
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- 全国のコンビニやスーパーで目にするチョコレートやグミ、クッキーなどのお菓子を、OEMメーカーとして製造・包装まで一貫して手掛けている当社。生産管理事務は、事務業務をメインにバックオフィスから生産全体の進捗を見守り、製造・包装・出荷がスムーズに進むよう支えていくポジションです。 －－★－－－★－－－ ■お任せする業務内容 －－－★－－－★－－ ◎生産計画・スケジュール管理 製造や包装がスムーズに進むよう、社内の各部署と連携しながら生産計画やスケジュールの確認・調整を行います。無理のない計画を立て、全体の流れを整える役割です。 ◎進捗管理・調整 製造現場や品質管理とやり取りをしながら、生産の進み具合を確認します。状況に応じて段取りを調整し、トラブルなく進行するようサポートします。 ◎取引先対応（電話・メール） 納期に関する連絡や問い合わせ対応など、取引先との窓口業務も担当します。内容を社内に共有し、関係部署と連携しながら調整を進めます。 ◎在庫管理・原材料発注 専用システムを使って原材料の在庫を管理し、必要に応じて発注を行います。基本的なPC操作ができれば問題なく対応いただけます。 ◎出荷準備・運送便手配 完成した商品を出荷するため、運送会社との連携や便の手配を行います。商品が無事に出荷されるまでをしっかりと支えます。 ＼商品に触れる機会も！／ 午前中には、商品づくりの一環として「味のチェック」を行うこともあります。実際に商品に触れながら、品質や状態を確認できるのも、この仕事ならではのポイントです。
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- ＜U・Iターン歓迎（社宅あり）／車通勤OK／転勤なし＞ ■太田工場 群馬県太田市東今泉町193-1 └東武鉄道「太田駅」より車で13分 ■本社工場 埼玉県熊谷市弥藤吾1578-2 └JR高崎線「籠原駅」より車で15分 └JR高崎線「熊谷駅」より車で30分 ■沼田工場 群馬県沼田市白沢町上古語父202-1 └JR上越線「沼田駅」より車で25分 ※勤務地は希望を考慮します ※マイカー通勤可（駐車場完備） ※受動喫煙防止対策あり ＼住まいの負担を抑えて、新生活をスタート！／ 転職にあわせて転居される方には、借上げ社宅制度を利用できます。家賃の自己負担は月1万円となるため、住居面の不安を抑えて新しい生活を始められます。
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- 月給20万円以上＋賞与年3回＋各種手当 ※上記月給に残業代は含みません、残業代は別途全額支給いたします ※これまでの経験・スキル・年齢を考慮し、規定により決定します
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設立 -
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従業員数
4名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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自動車整備士／経験者歓迎／残業月10時間／年3回大型連休あり
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- 横浜に拠点を構える自動車整備工場で、各種点検・修理など自動車整備士としてのお仕事をお任せします！ ──────── 具体的な内容 ──────── ◆車検のための保守点検・手続き ◆エンジン・ブレーキ・タイヤ周辺等の修理 ◆各種機器（カーナビ・ドラレコ等）の設置 ◆その他、資格に応じた各種検査 など ＼ ここがポイント！ ／ ★豊富な種類の車を手掛けられる 当社では国産車や輸入車、旧車など、幅広い種類の車を整備しています。車がお好きな方であれば、持ち前の知識やスキルを存分に活かすことができます！ ★焦らずに働ける 1日に対応するのは3台～4台ほど。数を多くこなすより、一つひとつ丁寧に対応することが会社の方針です。経験を活かし、焦ることなく実力を発揮したい……そう考えている方に最適です◎ ★私生活を大事にできる 落ち着いて働ける社風から、残業は月10時間程度の水準に！自分の時間を大事にしながら働き続けることができます。 ★裁量大きく働ける 入社後は当社での流れをお教えした後、すぐに即戦力としてご活躍いただきます。経験を活かしながら、柔軟に実務を進めることが可能です◎ ─────────────── スケジュール例（車検業務） ─────────────── ▼持ち込まれた車の点検・確認 ▼お客さまへの見積のご説明 ▼必要な部品の注文・受け取り ▼部品を用いた車の修理・整備 ▼陸運局での手続き ▼洗車・納車して完了！ ※その他、必要に応じた修理や検査なども行います
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- 【転勤なし／自動車通勤OK！】神奈川県横浜市磯子区洋光台6-14-1 ＜アクセス＞ JR根岸線「洋光台駅」から徒歩15分 ※自動車通勤OK（無料駐車場あり） ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
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- 月給28万円～32万円＋賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します
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設立 1963年
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従業員数
2,829名
- 平均年齢 38.0歳
求人情報 全135件
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福祉用具のコンサルティング営業／未経験歓迎／完休二日
- NEW
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- 介護が必要な方に、使いやすい用具（ベッド・車いすなど）をご提案するお仕事です。ケアマネジャーへのご案内から、使い方のサポート、手すり取付けなどの住まいの工夫まで、生活をまるごとサポートします。 ◆仕事の流れ ━━━━━━━ ［1］ケアマネジャーや病院に電話・訪問し、ご利用者様をご紹介いただきます。 ［2］ご利用者様の状態を丁寧に伺い、訪問日時を調整。必要な支援内容を整理します。 ［3］ご自宅へ訪問し、杖・車いす・電動ベッドなど、1000種類以上の中から最適なアイテムをご提案。 ［4］内容にご納得いただけたら契約・納品へ。使用開始に向けたサポートも行います。 ［5］利用開始後もこまめに状況を確認し、必要に応じて設定変更・機種変更などを実施。半年ごとのモニタリングなど、継続的にフォローします。 ※ケアマネジャーとは？ 介護を必要とする方が適切な介護保険サービスを受けられるよう、ケアプランの作成や、ヤマシタのようなサービス事業者との調整を行う介護保険の専門家です。 ◆充実の研修 ━━━━━━━ ◎導入研修（5日間） 入社後は介護保険や福祉用具の基礎を学び、同期と一緒にスタートできる環境です。 ◎現場でのフォロー体制 研修後は先輩に同行し、仕事の流れを段階的に習得。週1の振り返りミーティングで、上長とも気軽に相談できます。 ◎「ひとり立ちガイドブック」を用意 ひとり立ちまでの半年間は専用ガイドブックで学習を整理。次に覚えることが明確なため、着実に成長できます。 ◎いつでも質問できる「AI学習サポート」 AIエージェント導入で、先輩に聞かずとも疑問を即解決。指導の属人化を防ぎ、誰でも等しく質の高いスキルを学べます。 ◆ チームで支える体制 ━━━━━━━━━━━ 営業・事務・サポートなど複数職種でチームを組み、誰かが不在でも対応が止まらない仕組みを構築。休暇時のフォローや情報共有の仕組みが整っており、プライベート時間も大切にしながら働けます。
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- 【原則転勤なし】 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤の有無は、半年ごとに希望を伺い、選択いただけます。 ※直行直帰可 ■東北■ ・宮城県（仙台市） ■関東■ ・東京都（港区／世田谷区／大田区／板橋区／練馬区／杉並区／調布市／国分寺市） ・神奈川県（横浜市／川崎市／相模原市） ・埼玉県（さいたま市／上尾市／川越市） ・千葉県（千葉市／鎌ヶ谷市） ・群馬県（前橋市） ・栃木県（宇都宮市／足利市） ■信越・北陸■ ・石川県（金沢市） ・長野県（長野市） ・富山県（富山市） ■東海■ ・愛知県（名古屋市／豊田市／小牧市） ・静岡県（静岡市／浜松市／沼津市／焼津市／富士市） ・岐阜県（岐阜市） ・三重県（四日市市） ■関西■ ・大阪府（大阪市／堺市） ・奈良県（奈良市） ■中国■ ・岡山県（岡山市） ■九州■ ・福岡県（福岡市） ※拠点により車通勤OK
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- ＼みなし残業を廃止し、給与水準が12％向上（2024年度導入）／ 月給25万円～36.3万円 ※残業代は1分単位で残業時間に応じ支給。 ※スキル・経験を考慮して決定。 ★月収例28.7万円～41.8万円 ※上記は「残業20時間分」を含んだ想定額です。
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設立 1993年
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従業員数
144名
- 平均年齢 39.1歳
求人情報 全23件
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ITエンジニア／仙台限定／年休125日／残業月16h／在宅可
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- 毎年9％を超える成長率を誇る当社。現在、仙台オフィスを中心に成長フェーズにあります。 早期キャリアアップ・働きやすさはもちろん、 新しいことにも挑戦できる環境を整えて、あなたをお待ちしています！ 【お仕事内容】 リモートワークとフレックス制を導入しており、柔軟な働き方が可能です！ ＜開発業務＞ ・クライアントとの打ち合わせ ・要件定義 ・提案書作成のサポート業務 ・システムアーキテクチャの検討 ・見積 ・開発～運用保守 など ＜PM業務＞ ・プロジェクトの管理 ・チームのマネジメント ・ステークホルダーとの調整 など 開発業務とPM業務どちらも担当いただく場合もあります。 【担当業種】 金融／製造／官公庁・文教 【開発領域】 生産管理システム／物流・購買関連システム ＼●現場やプライベートな悩みも社長へ！？●／ ………………………………………………………… 社長との距離が近く、定期的な面談を通じて、直接コミュニケーションを取る機会も！ 現場での課題や技術的な相談、キャリアの方向性やプライベートな悩みまで、気兼ねなく話せる環境です★ エンジニア一人ひとりの頑張りや成果は、評価面談を通じて給与やポジションにしっかり反映します。 声を上げれば、それが確実に届く組織体制を整えています。 ＼●チームごとの連携力◎●／ …………………………………… チーム単位での飲み会代の支給だけではありません！ 細かいグループ分けをした社員旅行など、拠点ごとのイベントを実施しています。 特に仙台オフィスでは「芋煮会」を開催。 グループ会社や本社メンバー、社員の家族も参加して、「芋煮」という鍋料理をみんなで囲む大規模イベントです。 仕事を超えた深いつながりが生まれる仙台オフィスで、人のあたたかさを感じながら働いてみませんか？
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- 【転勤なし／マイカー通勤可能】 ■仙台オフィス 宮城県仙台市青葉区花京院1-2-15ソララプラザ3F ＜アクセス＞ JR仙台駅から徒歩約4分 ☆リモートワークOK！ 8割のエンジニアがリモートと出社を併用したハイブリットな働き方を実現しています！ ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜U・Iターンも大歓迎です！＞ 引っ越し費用のサポート制度もあり、新生活を応援します。 当社の定着率は98%を誇り、中途入社のハンデも一切ありません。 ぜひ安心して飛び込んできてください！
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- 月給26万5,500円～50万円+各種手当+賞与年2回 ※上記給与には、一律の固定残業代（月10時間分／月1万6,000円～2万3,000円）を含みます。超過分は別途支給いたします。 ※経験やスキル、前職給与を考慮して決定します ※残業代は別途100%支給します。 ※本社への転勤等は本人の希望がない限りございません
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設立 1976年
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従業員数
62名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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建築意匠設計／年休125日／残業月平均10h程度／賞与年3回
- NEW
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- クライアント（ゼネコンやサブコン、ハウスメーカー etc.）が企画したデザイン・内容をもとに、CAD（AutoCAD・Revit）を使用し、建築設計図を作成していきます。 設計に携わる建物の種類は、テーマパークや商業施設などの超大型のものから介護施設、物流倉庫、マンションなど多岐にわたります。 案件が大半が一般住宅に多い木造建築ではなく、RC造（鉄筋コンクリート造）やS造（鉄骨造）のため、難しい一面もありますが、しっかりと経験を積みスキルを身に着けることで、社会的に価値のある人材へと成長することが可能です！ ご経験豊富な方などは、スキルや希望・適性に応じて管理業務などもお任せできればと考えています。 そのため、「設計に集中したい方」も「マネジメントなどの管理業務をしたい方」もそれぞれの希望にあった活躍の場をご提供出来ます。
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- 【転勤なし／本町駅徒歩1分】大阪市西区靭本町1‐5-15 第二富士ビル4F
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- 経験者 ：月給25万円以上＋各種手当 未経験者：月給22万円以上＋各種手当 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇いたします。 ※見込み残業なし！残業代はしっかりとお支払いします！
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設立 1969年
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従業員数
60名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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タクシードライバー／未経験歓迎／普免のみでOK／月12回乗務
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- ■福岡市内を起点に、タクシードライバーとして活躍していただきます。 ■配車アプリ2社（Go、DiDi）を導入しているため、お客様の獲得に困ることは少なく、一人当たり月400件を超えることもあるほど。 売上の50％以上が歩合として還元されるため、しっかりと稼ぐことができます。 ■運転車両はプリウス。安全対策や防犯対策も万全にしており、安心して運転していただけます。 ＼＼未経験者も安心の育成環境／／ まずは二種免許を取得！費用は会社が負担します。 ▼ 免許取得後、タクシー協会の研修に参加。タクシードライバーとして必要な基礎知識をしっかりと学んだ後、「運転者証」が発行されます。 ▼ 運転者証取得から1～2週間ほど、社内研修を実施。 安全運転のための心構えや、接客方法、配車アプリの使用の仕方、料金メーターの使い方や各種お支払い方法への対応方法など、一通り学んでいただきます。 ▼ 並行してベテランドライバーの運転するタクシーに同乗、現場での対応や配車アプリの活用やお客様を見つけるコツなどを学んでください。 ▼ 早ければ1カ月後から、まずは日勤のみで乗車を開始！少しずつドライバー業務に慣れていただきます。 ▼ 3～4カ月目より隔日勤務で、本格デビュー！もちろんいつでも先輩が相談に乗ってくれますし、本社に帰社した際にはみんなで様々な情報を共有し合うなど、フォロー体制も万全です。 ＜一日の流れ／イメージ＞ ◆8：00 ┗出社。点呼の後、朝礼やアルコールチェックを実施。 ◆8：15 ┗本社を出発。 ┗休憩時間（計180分）は自分の都合の良いタイミングで取得できます。 ┗どのルートを回るかは自由！効率よくお客様を獲得できる場所・ルートは先輩がアドバイスしてくれますよ！ ◆25：00～25：30頃 ┗乗務終了・帰社。 ┗車両の清掃や日報をまとめたら退社。おつかれさまでした！ ＜乗務スケジュール例＞ 月：乗務 火：明け休み 水：乗務 木：明け休み 金：乗務 土：明け休み 日：公休 月：公休 火：乗務 …… ★月6日以上の公休日は、自由に決めていただけます！
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- ★転勤なし／車・バイク通勤OK★福岡市早良区原1丁目30-34 ＜アクセス＞ 福岡市地下鉄空港線「藤崎」駅より、西鉄バス「原一丁目」バス停徒歩約1分
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- 月収平均30万円／ほぼ全員が実現しています！ ★月収40万円を稼ぐ人も！ ■完全歩合制／売上に対し50％以上を支給 ※別途賞与あり
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設立 1978年
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従業員数
110名
- 平均年齢 40.0歳
求人情報 全2件
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防水板等のルート営業／未経験歓迎／年休125日／賞与年2回
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- ★当社について ………………… 豪雨災害などの際に建物を守る防水板など浸水防止用設備（※）のメーカーとして日本随一、業界トップクラスの実績を誇り、有名なランドマークや日本全国の施設に多数当社の技術・製品が導入されています！ ＜※浸水防止用設備とは？＞ ゲリラ豪雨や台風の時、ビルやお店、駅などに水が入ってこないように守る「脱着式防水板」や「電動起伏式防水板」などの製品が建物を水から守ります。 昨今の気候変動による水害多発の影響もあり、会社の業績は好調で、各営業拠点の増員に踏み切りました！ ★お任せする仕事 ……………………… 豪雨災害などの際に建物を守る防水板やピットなどの建材・設備のご提案を担当いただきます。 既存顧客メインで、どのお客様とも長いお付き合いです。 【仕事の流れ】 ▼お取引のある大手ゼネコン、商社・販売店、設計事務所様のもとへ伺い、ニーズのヒアリング・自社製品のご提案 ▼見積作成 ▼受注・お客様との打ち合わせ ▼製造部門への製作依頼 ▼施工立ち合い ▼施工完了・納品 ★メーカーでありなから、現場の施工も担う当社。開発・設計・製造・販売・施工、保守まで一気通貫対応が強みです！ ★入社後の流れ …………………… ▼入社研修 本社（大分）にて、2週間のカリキュラムで入社研修を行います。 業界の基礎知識をイチからじっくり覚えましょう。 ▼先輩のOJT 研修から営業所に戻った後は、先輩社員に同行し、仕事の流れや自社製品の特徴、技術用語など一つずつ覚えていきます。 ★独り立ちまで約1年！ じっくり時間をかけてステップアップできるので、未経験の方もご安心ください。 ★多彩なキャリアパス ………………………… 営業から管理職を目指す道はもちろん、施工管理、特販営業部（市場開拓）、他部署などへの異動も可能です！ 年2回の人事評価の際に上長にキャリアの相談ができます。 なりたいキャリアの実現を会社も応援しています。
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- 【転勤なし／地域手当あり】 ★地域手当を月39,000円支給します。 【大阪営業所】 大阪府吹田市豊津町2-1 第一中田ビル203号 ＜アクセス＞ 地下鉄御堂筋線「江坂駅」徒歩4分 ※受動喫煙対策：あり
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- 月給25万円～（一律支給の営業外勤手当含む）＋賞与年2回＋各種手当 ※営業外勤手当を、月39,000円支給 ※経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。 ★前職給与保証の相談可能です★ 給与面でもなるべくご希望に沿う金額をご提示したいと考えています！是非、面接時にご相談ください。
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設立 1985年
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従業員数
34名
- 平均年齢 38.2歳
求人情報 全1件
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データコンサルタント／未経験歓迎／官公庁メイン／各種手当充実
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- ITを活用して道路交通施策に関連するコンサル業務に従事します。 入社後は適性やご希望を考慮して、以下のいずれかの業務をお任せします。 ……………………… お任せする業務内容 ……………………… 【1】コンサルタント（全部署） 道路・交通計画、整備効果、まちづくり、都市計画などより社会貢献に特化した業務を担当。 部署によってはビッグデータと道路データを組み合わせたモデルの構築や交通シミュレーション、効果分析も行います。 【2】データサイエンティスト（交通システム部・企画開発部） 自社開発システムなども活用し、ビッグデータの集計・分析・活用等を行います。 ……………… 入社後の流れ ……………… ▼入社～1カ月 まずは入社後研修で仕事の流れや交通工学の基礎を学ぶ講習を行います。 ※配属先によってはプログラム関連の講習も実施 ▼2カ月以降 OJTにてデータの見方やシステムの使い方を先輩社員から学びます。 その後、実務でデータの扱い方やシステムのカスタマイズなども習得。 実務を通して知識を吸収しながら、2～3年で案件が担当できるレベルを目指しましょう。 ……………………… 働くうえでのPOINT ……………………… ★専門用語は入社後でOK！ 道路交通における専門用語やデータの見方などは入社後に一つひとつ学べるため、未経験からはじめた先輩も多数。 入社時にはコミュニケーションスキルと考えることが好きという姿勢があれば問題ありません。 ★一人ひとりの成長もサポート！ 興味を持っている分野がある社員が立ち上げた勉強会が複数存在。 それぞれ定期的に勉強会などを行っています。 また、全体での業務報告会や他部署の業務についての説明会なども定期的に実施。 資格取得もサポートしており、資格手当や先輩によるレポートの添削なども行っています。
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- 【転勤なし】 東京都千代田区神田三崎町3-2-8 グランバレー三崎町2F ＜アクセス＞ JR総武線、都営三田線「水道橋駅」より徒歩4分 東京メトロ東西線・半蔵門線、都営新宿線「九段下駅」より徒歩6分 東京メトロ半蔵門線、都営三田線、新宿線「神保町駅」より徒歩7分 JR総武線、東京メトロ、都営大江戸線「飯田橋駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策：事務所内禁煙
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- <基本給> 月給25万円～40万円＋住宅手当等の各種手当 ※経験・能力を考慮して決定します ※時間外手当は別途全額支給します <モデル年収> 年収500万円（27歳・一般／月給32万円） 年収600万円（30歳・技術主任／月給38万円）
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設立 2001年
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従業員数
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- 平均年齢 30.0歳
求人情報 全1件
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アニメ・アイドル・キャラクターなどのグッズ企画・製品化管理
- NEW
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- ★pick up！ページも是非ご覧ください ◎お客様へのヒアリングやグッズ提案など、会話を通して企画をカタチにします ◎黙々と仕事をするのではなく、お客様や関係する方との会話や連携が重要 ◎企画だけで終わらず、発注や製造の進行管理も行えるため、ものづくりの流れを把握している方は早期に活躍可能！※もちろん未経験者もOK！ ◎経験・スキルによっては管理職として採用します ＜取引先＞ ■アニメ・キャラクター事務所 ■アーティストの事務所 ■グッズメーカー ■コンビニ・アニメSHOP ■Vtuber関連 など ＜商品例＞ 缶バッチ、アクリルスタンドやタペストリーなどからフィギュアまで基本的に何でも作りますというのが当社の強みです！ 【◆具体的には】 ■商品企画（グッズの企画） ■顧客折衝業務 ■進行管理 ┗デザイナーとの打合せ ┗工場への発注 ┗検品、品質確認 ┗納品 ★希望者は中国への赴任も可能！ ◎製造個数：50個から数十万個まで※案件により異なる ◎期間：長いもので1年、短いものだと1カ月程 ◎担当件数：1つの案件でもアイテム数が5種類、30種類とさまざま ※件数より中身を見て判断しバランスを見ながら案件を振り分けています 【グッズ化までの一連の流れ】※全工程に関われます！ ▼案件のスタートは大きく分けて二つ！ （1）問い合わせを受け、お客様が作りたいものを一緒に作る もしくは （2）私たちが作りたいと思ったものを発信する ▼企画を調整・確認 ▼デザイナーに発注 ▼工場に製造依頼 ▼製造工程の進行管理（海外出張あり） ▼検品・納品（場合により販売促進案の実施あり） 【◆入社後の流れ】 導入研修のほか、先輩社員と一緒に実際の流れをどんどん体験しながらスキルやこれまでの経験と合わせて、どういったことができるかを模索！できることからチャレンジし、ひとり立ちを目指します。グッズ企画・製造管理の仕事は座学よりも経験いただくのが一番の近道◎
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- ＼ 転勤なし ／ 東京都港区赤坂7丁目1-1 青山安田ビル9階 千代田線「赤坂駅」徒歩12分 銀座線・半蔵門線・大江戸線「青山一丁目駅」徒歩8分 銀座線・丸の内線「赤坂見附駅」徒歩8分 ※本人の希望がある場合は、中国への赴任も可能です
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- 【未経験スタートの場合】 ■月給23万円以上 【経験をお持ちの場合】 ■月給40万円以上 ※時間外手当は別途支給 ※経験・能力・前職のご経験を考慮の上決定いたします
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設立 1991年
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従業員数
16名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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投資用不動産のライフコンサルタント（紹介営業）／裁量大
- NEW
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- 投資用不動産の販売営業を通して、お客様1人ひとりに合わせて資産形成をサポートします。 高い自由度と裁量を活かして、自らの可能性を広げて成長できる環境です。 ───── 商材 ───── 都内のマンルームマンションを中心にご提案します。 ───── 顧客層 ───── 将来に向けて資産運用を考えているお客様や、投資用不動産の購入・売却を検討しているお客様など。 例／上場・大手企業の中堅層、大学教授ほか ──────── 営業スタイル ──────── 人脈を活かしてお客様をご紹介いただき、不動産投資コンサルティングを行います。 ◎入社直後や、本人の適性により電話でのアプローチも可能です。 《仕事のポイント》 ◆独り立ちの目安は入社1年以上 まずは、チームマネージャーや先輩によるOJT研修を行います。 基本的にはテレアポに挑戦しながら、不動産投資の知識を身につけましょう。 慣れるまでは上司が商談に同席するほか、代表から直に学べる機会も！ 周りが親身にフォローしますので、業界未経験の方も安心してください。 ◆紹介先の機会・費用は全社的にサポート 当社では、紹介営業に伴う経費を大きく負担。 一回の交際費で7,000円まで支給します。 本来、社員の手出しとなる交際費を最大限までカバーすることで、 費用に悩まず営業に注力できます。 また、四半期に一回、会社負担でお客様向けのゴルフコンペやお食事会を実施。 集まりの場を増やすことで、関わりが増え、 見込み客獲得にも繋がります。
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- 【本社勤務／転勤なし／渋谷駅より徒歩9分】 ■東京都渋谷区円山町28-3 いちご渋谷道玄坂ビル9F ＜交通アクセス＞ ■京王井の頭線「神泉駅」より徒歩3分 ■JR各線「渋谷駅」より徒歩9分
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- ■月給26万～60万円＋インセンティブ ※経験・能力等を考慮の上、給与額を決定いたします。 ※上記給与には、月27時間分の固定残業代（4万4000円～9万9000円）を含みます。 超過分は別途追加で全額支給いたします。
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設立 1998年
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従業員数
50名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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ITエンジニア／自社内研修⇒自社内開発⇒直請最上流工程に挑戦
- NEW
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- 一人ひとりの適性・スキル・能力・希望に応じて下記のような業務をお任せします。 ■コンサルティング・要件定義 ■設計開発～運用監視 ■プロジェクトマネジメント ■インフラ（サーバ・ネットワーク・AWSなどのクラウド案件や仮想通化 ほか） など、開発系／インフラ系含め、上流工程から一貫して携わることも可能！ 【大手50社と直取引】 通信／ECサービス／タイヤメーカー／メディア／カメラメーカー など、日本を代表する有名企業やグローバル企業と直接取引しています。 【主な案件例】 ・一般オープンネットワークサービスシステム構築（20年間継続受注） ・温浴リゾートサービス企業のシステム開発（15年間継続受注） ・大手自治体向け総合サービス企業の住民管理システム開発（8年間継続受注） ・大手ネットショップ会員サービス企業のデータセンター移設業務など ★独自の自社内開発＆研修でキャリアアップ★ ▼ジョブローテーションで幅広い開発案件を経験 ▼AI・DXなど最先端技術を中心に、必要なスキルを自社内研修（最長6カ月）で習得 ▼自社内での受託開発案件で、さらなるスキルアップが可能 ▼スキルアップにより、高単価＆上流工程案件へアサイン このサイクルを継続することで、長期のキャリアアップを目指せます！ そして将来、 ▼SE／プログラマからの脱却⇒PMやITコンサルタントなど市場価値の高い立場へ ▼市場価値が高まれば、それに見合う評価待遇をゲット ▼圧倒的スピードで昇給 ▼年収1000万円超も余裕で実現可能！ といった流れでスピーディに成長できます。 私たちが目指しているのは 【IT業界で最も生涯年収の高い会社】 になること。 そのため私たちはグループ全体として、大規模な出資や事業投資を実施。 その結果、ここ数年で本業はもちろん、それ以外の事業においても驚異的な収益UPを継続中！ すでにあるグループ会社の新卒初任給額を「月給35万円～45万円」に引き上げました。
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- 【本社・受託開発拠点・都内を中心としたプロジェクト先での勤務】 ※状況により、リモートワーク／テレワーク（在宅勤務）となる場合もあります。 ■本社 東京都千代田区神田錦町1-21-1 ヒューリック神田橋ビル8F ■採用・受託開発拠点 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー42F 【アクセス】 ■本社 東京メトロ千代田線「大手町駅」より徒歩4分 ■六本木グランドタワー 南北線「六本木一丁目駅」直結 日比谷線・大江戸線「六本木駅」より徒歩5分 ★2026年夏、待望の新オフィスに移転！★ 浜松町にオープンする高層ビル『BLUE FRONT SHIBAURA』の30Fに移転します！ ◎1900坪の広大なオフィスフロア ◎トレーニングジム ◎サウナ ◎映画館 ◎大規模食堂 などを完備。 最先端な設備＆快適な環境で、業務中も、オフの時間も充実できますよ。
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- 【経験者】 月給25万円～60万円＋賞与年2回＋残業代全額支給 【微経験者】 月給21万5000円～＋賞与年2回＋残業代全額支給 ※資格手当や住宅手当などその他、様々な手当あり。 ※上記金額は、前職の年収・経験・能力を考慮して優遇いたします （最終面接時に源泉徴収票・直近の給与明細書をご提出いただきます）。 ★今後、大幅なベースアップを予定しています★ 当社のグループ会社では、すでに新卒採用の初任給を【月給35万円～45万円】に設定。 さらに55万円まで引き上げる予定です。 また活躍次第では新卒1年目でも【年収1000万円】を実現できる体制に。 『IT業界で最も生涯年収が高い会社にする』 ことを目指していますので、今後に期待していください！
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設立 1976年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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インフラエンジニア／前給与保証あり／リモート案件8割以上
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- 大手クライアントとの直案件を中心に、クラウド・サーバー・ネットワークの設計構築をご担当いただきます。 プロジェクトの例 ■.ーーーーーーー ◎公共系大規模システムにおけるAWSクラウド基盤の設計・構築 ◎AWS基盤構築（オンプレミスからのクラウドリフト／要件定義～設計・構築） ◎通信キャリア（VPN、モバイル等）のネットワークの設計・構築 ◎官公庁での音声／画像通信用ネットワークの要件定義・設計・構築 ◎金融機関や生保会社などエンタープライズネットワークの設計・構築（本社内での受託／請負） ◎セキュリティ機能に関するお客様への提案・要件定義・設計（本社内での受託／請負） ★描けるキャリア 【1】スペシャリスト 技術力を極め、インフラエンジニアとしてスペシャリストを目指せます。 現場で力を発揮し、設計構築を担当しながらエンジニアとしての業務に集中できます。 【2】マネージャー 組織構築や後輩の育成、プロジェクトの管理など、マネジメントスキルを身につけ、マネージャーを目指す道もございます。 ★皆さんに求めること 現在当社は、次の世代を担う若手エンジニアが多く揃っていますが、 さらなる成長のためには、彼らを率いる中堅層の存在が欠かせません。 上のポジションやリーダーのポストも空いているため、 若手を引っ張りつつ、自身のステップアップも実現できる。 そんなバランスのよい環境は当社の魅力の一つです。
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- 【東京・神奈川・千葉・埼玉中心のプロジェクト先／本社】 ★U・Iターン歓迎 ★原則転勤なし ★リモート案件多数あり ご希望などを考慮した上で勤務先を決定します。 【本社】 東京都文京区小石川1-1-17 日本生命春日駅前ビル2階 [最寄り駅] ・春日駅より徒歩1分 ・後楽園駅より徒歩3分 ・水道橋駅より徒歩10分
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- ★前給与保証あり 月給35万円～40万円 ※残業代全額支給 【管理職】 月給50万円～60万円 ※上記月給には固定残業代（40時間分）111,920円～130,960円を含みます。 ※40時間を超える時間外労働分は別途支給します。
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設立 1987年
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従業員数
235名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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営業らしくない営業職／未経験歓迎／賞与7カ月／年130日休
- NEW
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- ◎Pick up！ページもご覧ください！ ◎コロナ禍以降も当社へのニーズが拡大中 …既存店舗の売上増加や新規店舗拡大に向けて新たな仲間を募集しています！ ＞＞具体的な業務内容 ──────────── ■既存のお客様への定期的な訪問や商品のご提案 ■店舗にご来店されるお客様の対応（接客・販売・ご提案） ■お電話やメールでのお問い合わせ対応 ■ご注文いただいた商品の配送 など ＜飛び込み営業なし＞ お付き合いのあるお客様からのご紹介や、店舗に初めて来店する方を新規のお客様として対応します。お客様に寄り添った提案が可能です。 ＜お客様＞ お客様となるのは、空調・冷凍設備の施工やメンテナンスを手がける業者様です。お客様単位での担当者は決めず、店舗スタッフ全員が担当者として対応します。 ＜営業スタイルはチーム営業＞ 個人ノルマはなく、店舗ごとでの目標があるのみです。このため、「ガツガツと売り込む」ことはしません。お客様のニーズを正しく把握したうえでお客様の成長につながる最適な商品のご提案をします。 ＞＞入社後の流れ ──────────── ▼配属先の店舗にて現場研修 （伝票作成など基本的な仕事のながれを覚え、あわせて商品知識も身につけます） ▼先輩の配送に同行して、お客様と交流を深めます。 ▼ある程度業務に慣れたら、ご提案に挑戦！ ＼未経験でも安心／ 入社して1～2年は勉強期間として、自分のペースで着実に業務を覚えてください。 ひとり立ち後もしっかりフォローするのでご安心を★ ＜座学・実機研修もご用意＞ 秋葉原にある本社にて、車両運転研修や商品知識を深める研修、工事に関する実機研修を実施します。
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- 【お住まいの地域を考慮／転勤あり】 ◎関東・東海・関西エリアで積極採用中※最優先で面接します！ ◎国内各地55店舗で募集 空調・冷凍設備関連の部材や工具を扱う販売店「カパス」各拠点への配属。 【配属エリア】 希望勤務地をお伺いしたうえで柔軟に対応しています！ ※初配属はご自宅から通える範囲を優先 キャリアステップ例 ◎入社7年目Ａさん：東海（転居なし2年→転居あり5年目） 同じエリアでじっくり仕事の基礎を固めるキャリアからスタート！ ◎入社20年目Ｂさん：関西（転居なし10年）→東海（転居あり10年目） 1つのエリアで腰を据えて専門性を磨くことも可能！ ※転勤については毎年「転勤考慮事由調査」を実施して社員の家族事情や希望に配慮しています。 ※U・Iターン歓迎 ＜北海道・東北地区＞ 北海道、宮城県、福島県 ＜関東・甲信越地区＞ 新潟県、石川県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県 ＜東海地区＞ 静岡県、愛知県、岐阜県、三重県 ＜近畿地区＞ 京都府、大阪府、兵庫県 ＜中国・四国地区＞ 岡山県、広島県 ＜九州地区＞ 福岡県、大分県、熊本県、鹿児島県、長崎県
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- 【月給例】 月給24万8000円／22歳・大卒 月給22万7800円以上（一律店舗勤務手当含む） ※上記の額は、高卒初任給を参考として定めた今回の募集における下限給与額です。 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ＼仕事への意欲や姿勢を評価します！／ 計画比や前年比など数字中心の評価よりも「主体的に知識をつけようとしているか」や、「チームの中でどのような役割を担っているか」など業務への意欲を重視して評価します★
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設立 2000年
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従業員数
180名
- 平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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未経験からスタートするITエンジニア／年休127日～／土日祝
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- 私たちの暮らしに欠かせないシステムやアプリをつくるITエンジニア。 「自分でもなれるかな？」 と考えてみたけれど、ITに関する勉強を一切してこなかったからとあきらめていませんか？ 「プログラミング言語って何？」というレベルの未経験者も、数多くエンジニアへと育成してきた当社なら大丈夫。現に社員の半数以上が文系出身者です。スキルも経験も自信がない方も、着実に成長できる環境をご用意しています。 【創業より25年。積み重ねた信頼で築いた大手企業との取引実績】 KDDI、softbankなどの大手携帯キャリア。 NEC、富士通をはじめとする通信機器メーカー。 誰でも一度は聞いたことがあるような大手企業とのお取引も多数。 世の中を進歩させる最新の通信分野のシステムに長年携わってきた経験が強みです。 【PHS、ガラケー、スマホと時代を創り、次は車・家電・AIなどの技術革新へ】 今や無くてはならないスマートフォン。 悲惨な事故を起こさないための自動ブレーキ。 人手不足を解消する自動運転。 家の施錠やペットの監視、外から操作できる家電のIOT化。 生成AIを使った業務効率化など様々な技術革新に貢献しています。 【オンライン教育、技術を定着させるためのOJTなど充実の研修】 本社での基本研修をはじめ、自宅でのオンライン教育、同期で集まって課題やシミュレーション、技術を定着させるための実地でのOJTなどを組み合わせたハイブリッドな研修をご用意。 カリキュラムは基礎から実践まで幅広く、全員がプロジェクトに参加できるレベルになるまで、丁寧に指導します。 【プロジェクトの一部をご紹介】 「デジタル技術を活用して業務プロセスを変革し、新たなデジタルサービスを創出するDX推進業務」 「AIエージェントによる業務変革を支援し、新しい価値を創出する業務」 こうした最先端の技術の開発にも携わっている当社。エンジニアとしての基礎ができた先には、先端技術へのチャレンジなど、幅広い活躍の場をご用意できます。
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- ＼リモート出社対応のプロジェクト多数／ ≪主要ターミナル駅チカ案件多数！≫ 本社を含めた首都圏（東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県近郊）での勤務です。 ※直出直帰OK ※転勤なし ※リモートワーク対応案件あり 社員の8割程度がリモートワークと出社を併用して業務を実施 ※将来的に各事業拠点（札幌・中部・大阪）での勤務も可能 【本社】 東京都文京区本郷4-37-17 本郷トーセイビル4F ※基本的には本社管轄での採用となります ＜本社へのアクセス＞ ・東京メトロ丸ノ内線/都営大江戸線「本郷三丁目駅」より徒歩2分 ・都営三田線/都営大江戸線「春日駅」より徒歩8分 ★リモートワーク対応のプロジェクト多数。 経験の少ない方でも、チームで学びながらスキルアップを目指すことも可能です。働く場所についても、あなたの希望をお聞かせください。 ［地方事業拠点］ ■札幌事業所 北海道札幌市北区北7条西4丁目8-3 北口ヨシヤビル6F ■中部事業所 愛知県刈谷市相生町1丁目31番地 第5セントラルビル 2階B号室 ■大阪事業所 大阪府大阪市中央区道修町1-7-10 アドバンスビル北浜5F
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- ＜初めてのITエンジニアの方はコチラ＞ 月給24万円以上（固定手当を含む）＋各種手当＋賞与 ＜経験をお持ちの方はコチラ＞ 月給26万円以上（固定手当を含む）＋各種手当＋賞与 ※社会人経験・スキルなどを最大限考慮し、当社規定により決定します ※時間外手当は別途全額支給します ★賞与は入社日に関係なく初年度より支給★ 社員還元率も高いのが当社の魅力の一つ。 転職により給与が安定するか不安…という方もいらっしゃるかと思いますが、当社にご入社いただいた方のほとんどが前職よりも給与・賞与共にアップしています。 ★スキルの向上が給与UPにつながる★ 弊社では「等級制度」を導入しており、スキルの向上に伴い、給与がUPします。 本人が目標をクリアし、頑張った分だけ評価する仕組みが整っています。 ※入社後の希望に沿わない職種変更は御座いません
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設立 1974年
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従業員数
50名
- 平均年齢 34.0歳
求人情報 全1件
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美容師アシスタント／資格不問／完全週休2日制／残業ほぼなし
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- 東京都内に8店舗を展開する『ターゲット美容院』で、経験やスキルに応じた業務をお任せします。 ＜未経験・無資格の方は…＞ ■受付・電話対応・予約管理・会計 ■道具の準備 ■洗濯・清掃 など、お客さまの髪に直接触れない業務からお任せします。 ［入社後の流れ］ 資格がなくてもできるアシスタント業務で実務経験を積みながら、美容師資格の取得を目指しましょう。 接客などイチから学べるので完全未経験の方も安心してくださいね。 サポート体制が整っているため、実務経験が浅い方もブランクのある方も安心してスタートできます。 これまでにも、10年以上のブランクから復帰したスタッフも活躍しています。 ［成長を支える制度がたくさん！］ ◎通信課程の美容学校入学金を50％負担 ◎奨学金返済金を会社が補助 ◎研修は業務時間内に実施 ◎スクーリングや実習で出勤できない分の給与も支給 ◎40代・50代入社の実績も。年齢関係なく挑戦OK！ ＜美容師資格をお持ちの方は…＞ ■シャンプー ■カット ■カラー ■パーマ など、ヘアサロン業務全般をお任せします。 【長く続けられるポイント！】 ☆残業ほぼなし！あっても月1時間程度 ☆業界では珍しい完全週休2日制・土日休みも相談可 ☆プレッシャーとは無縁！予約制・指名制なし ☆急なお休みもみんなでカバーする助け合いの風土 ☆夏季・年末年始休暇あり（4～7日）
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- 【都内にある『ターゲット美容院』各店舗のいずれか】※ご希望の店舗で働けます♪ ■五反野店／東京都足立区足立4-37-14 2階 東武伊勢崎線「五反野駅」から徒歩2分 ■梅島店／東京都足立区梅島1-12-2 東武伊勢崎線「梅島駅」から徒歩2分 ■南小岩店／東京都江戸川区南小岩7-19-2 JR総武線「小岩駅」から徒歩4分 ■曳舟店／東京都墨田区東向島2-29-12 東武伊勢崎線「曳舟駅」から徒歩1分 ■亀有店／東京都葛飾区亀有3-22-5 JR常磐線「亀有駅」から徒歩2分 ■小台店／東京都荒川区西尾久2-38-13 都電荒川線「小台駅」から徒歩1分 ■町屋店／東京都荒川区町屋1-1-10 東京メトロ千代田線・都電荒川線「町屋駅」から徒歩2分 ■日暮里店／東京都荒川区西日暮里2-17-5 401 JR各線「日暮里駅」から徒歩1分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 月給20万5000円～30万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※残業代は全額支給します。 ★スクーリングや実習で出勤できない日の分も給与は支給します。
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設立 2001年
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従業員数
350名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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未経験歓迎「Webエンジニア」7ヶ月の研修でIT業界デビュー
- NEW
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- 【入社後まずは…】 未経験からIT業界にチャレンジできるよう、入社後は最大7ヶ月間の研修からスタートします。 PC操作やITの基礎知識から学べるため、知識や経験に自信がない方でも安心して始められる環境です。 専門用語や業界知識は、研修や実務を通して徐々に身についていきます。 最初から開発業務を任せることはなく、段階的にステップアップできる体制を整えています。 ▼1ヶ月目：IT・PCの基礎を身につける期間 PC操作やプログラミングの初歩からスタート。文系出身でも安心です。 ▼2～4ヶ月目：実務を意識した基礎研修 Javaなどの言語を使い、よく見るアプリ機能を自分の手で再現！応用力を磨く期間です。 ▼5～7ヶ月目：配属を見据えた実践研修 開発補助やテスト、運用を想定した課題演習を中心に、チームでの進め方や、配属後を意識した実務形式の研修に取り組みます！ ※理解度や適性に合わせて内容を調整します。 研修中はリーダーや先輩社員がフォローし、不安や疑問をすぐに相談できる環境です。 同世代の未経験入社メンバーも多く、無理なく成長できます。 【研修終了後は…】 研修終了後は、ITエンジニアとして各プロジェクトへ参画します。 一人ひとりの希望や適性を面談で確認し、無理のない形で配属先を決定します。 配属後も定期的なフォローを行い、将来的にステップアップできるよう支援します。 【プロジェクト例】 ◎Webシステム開発の改修補助 ◎社内開発のサポート業務 ◎業務系システムのテスト・運用 など ※上記は一例です。 経験・スキル・希望を踏まえ、段階的に担当範囲を広げていきます。
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- 【リモートワーク可／転勤なし】 本社および愛知県内の各プロジェクト先への配属となります。 ※勤務地やプロジェクトは希望を考慮の上、決定いたします。 ※リモート・フルリモートもあり 【本社】愛知県名古屋市中区栄2丁目3番6号 NBF名古屋広小路ビル5F
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- 月給23万円～＋残業代100％支給＋賞与＋各種手当 ※経験・スキルによって考慮します。 ★フェアな評価で、納得の昇給を実現！ 昇給のチャンスは年1回ではありません。 2か月おきに実施するフィードバック面談で、 スキルや成果をしっかり評価し、スピーディーに反映します。
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設立 1998年
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従業員数
91名
- 平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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総合職／ポルシェの正規ディーラー／賞与年4回／完休2日
- NEW
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- ■当社について 高級車ブランドの代名詞であるポルシェ。 私たち株式会社ピーシーエヌは、その正規ディーラーとして「ポルシェセンター名古屋」をはじめ、東海エリアに4店舗を展開しています。 確かなブランド力と長年培ってきた信頼を強みに、地域に根ざした運営を続けています。 中でもポルシェセンター名古屋は、国内最大級かつ日本を代表する旗艦店のひとつで全国トップクラスの売上実績を誇ります。 ■募集ポジション ・セールススタッフ ・回送スタッフ ・店舗サポートスタッフ など その他パーツスタッフ、管理部門スタッフ、受付スタッフなどのポジションもあります。 希望や適性を考慮して配属を決定します。 お客様は、経営者や医師など社会的地位の高い方が中心。 しかし、背伸びをする必要はありません。 日々の業務の中で、一流のお客様と接する経験を重ねながら、自然と自分自身の成長を実感できる環境です。 ■入社後の流れ 入社時点のスキルに応じて、名古屋市内の店舗にて商品の知識などについてOJT形式で基本から丁寧にお伝えしていきます。（半年ほど） その後、希望や適性に応じて各店舗に配属されます。 ■私たちが大事にしていること ― 自分が主役ではなく、車が主役 ポルシェは、人生の節目や強い想いとともに選ばれる特別な一台です。 お客様の多くは、高い審美眼と価値基準を持つ方々。 だからこそ私たちは、 「どう売るか」ではなく 「どうすればポルシェを心から楽しんでいただけるか」を大切にしています。 主役はあくまでクルマ。 私たちはその魅力を最大限に引き出し、お客様がポルシェと向き合う時間そのものを豊かにする存在でありたいと考えています。
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- 名古屋市・一宮市・岐阜市のいずれかの店舗 ※勤務地は希望を考慮します ※転居を伴う転勤はありません ※全店ともマイカー通勤OK ■ポルシェセンター名古屋 └愛知県名古屋市中区千代田5-7-1（各線「鶴舞駅」～徒歩7分） ■ポルシェセンター名古屋 認定中古車センター └愛知県名古屋市千種区千種3-38-15（地下鉄「吹上駅」～徒歩5分） ■ポルシェセンター尾張岐阜 └愛知県一宮市島崎1-6-2（名鉄「妙興寺駅」～車で11分） ■ポルシェセンター岐阜 └岐阜県岐阜市市橋3-2-1（JR「西岐阜駅」～徒歩8分）
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- 月給20万4000円（一律手当含む）～＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績4.4カ月分） ※年齢・スキル・経験を考慮の上、決定いたします ※試用期間（3カ月）待遇に変更はありません
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設立 1970年
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従業員数
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- 平均年齢 32.0歳
求人情報 全1件
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文具メーカー提案営業／月給30万円～／賞与3回（昨年実績）
- 締切間近
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- ◆自社の文具・雑貨・オフィス用品を扱う企画提案営業をお任せします。 【主な仕事内容】 ■新商品・季節商品のご案内 ■商品や売り場づくりの企画・提案 ■販売に向けた事務業務 【営業スタイル】 ◆営業先：大手卸売商社／量販店／通販会社／文具専門店 など ◆すべて既存顧客への提案 ◆1人あたり10～20社を担当 ◆商談は1日1～2社ほど 【商談の流れ】 お客さまから「こんな売り場を作りたい」と相談 ▼ 社内でチームと相談し、アイデアを出し合いながら企画を作成 ▼ 提案が採用されると、実際に店舗へ商品が展開されます ※受注・問い合わせ対応は物流センターが担当。 営業は提案・商談に集中できる環境です。 【point！ノルマに追われない営業スタイル】 ◆個人に過度なノルマは課しません ◆数字だけでなく、提案内容や取り組み姿勢も正当に評価します ◆ペナルティ・商品買取などは一切ありません これまで営業として成果を出してきた方が、 無理のない目標設定のもと、腰を据えて提案に集中できる環境です。 文具・雑貨といった有形商材を扱いながら、 モノづくりや売り場づくりに深く関わりたい方に適したポジションです。 【point！商品づくりにも関われる】 企画・開発・製造・販売まで一貫体制。 営業で得た気づきやアイデアをデザイナーに伝え、新商品開発に活かせます。 ＜キャリアの広がり＞ ◆既存顧客への提案 ・新規マーケット開拓 ・販促企画・プロモーションにも挑戦可能！ …マネジメントにご興味のある方は携わっていただきます。 ＜安心の研修制度＞ ◆座学で商品知識・業界知識を学習 ◆ロールプレイングで営業の基礎を習得 ◆先輩同行で実務スタート …約3カ月を目安に、少しずつ独り立ち！
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- 【直行直帰OK／転居を伴う転勤なし／「浅草橋駅」「馬喰町駅」から徒歩5分】 ■東京支社 東京都中央区東日本橋2-28-5 協和ビル6F ＜アクセス＞ 各線「浅草橋駅」「馬喰町駅」「東日本橋駅」から徒歩5分 ★直行直帰OK！ 朝一番からの商談、帰りがちょっと遅くなりそう…といった時は直行直帰もOKです。 ★U・Iターン歓迎 ★受動喫煙対策：敷地内禁煙
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- ■月給30万円以上（固定残業代含む） 試用期間中は月給26万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月25時間分を、一律（定額）月5万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します
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設立 2002年
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従業員数
147名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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イベント設営ディレクター／チーフ候補／月給29万円～／残業少
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- ／ こんなイベントを設営！ ＼ ★大規模音楽フェス・アーティストライブ・エンタメイベント・握手会 ★国際的なスポーツの祭典・マラソン大会・国体 ★花火大会・地域のお祭り・クリスマスイベント ★有名ゲームショー・モーターショー ★サミット・展示会・企業運動会・オフィス移転サポート など 「見たことある！」「行ったことがある！」 そんな方も多いのではないのでしょうか。 イベントディレクションのプロ集団として【日本全国17拠点】・【年間1000件以上】のイベント設営を手がけているムーヴ。 登録スタッフは10万人以上と、業界トップクラスの規模感と実績が大きな強みです！ ◆仕事内容 ……… 最初は現場での設営からスタート！ ■イベント会場の設営業務 ■スケジュール・進行管理・制作物の手配 ■イベント実施後の振り返り ◎舞台裏でイベントを支える！ 会場設営や撤去などを中心に行います。 本番常駐の担当になれば、会場の隅からイベントを見守ることも。 ……… 慣れてきたら下記のようなディレクション業務もお任せしていきます。 ■アルバイトスタッフの採用・配置・管理などのマネジメント ■クライアントとの打ち合わせ ◎最適な人材をキャスティング！ 「展示の組み立てだから力仕事に慣れている人にしよう」 「大規模イベントだからまとめ役の人を入れよう」 など、アルバイトスタッフのスケジュール・経験・適性などを考慮して配置します。 ◎クライアントとの関係構築も大切！ 次回イベント開催時の新規受託など営業活動も行います。 長くお取引ができるよう、コミュニケーションを取って関係を築いていきましょう。
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- 【全国募集！】希望を考慮して、全国いずれかのオフィスに配属 ＜勤務地＞ 北海道、東京都、千葉県、埼玉県、神奈川県、群馬県、栃木県、愛知県、大阪府、京都府、兵庫県、福岡県 ☆…………………………………☆ 【オープニング募集エリア◎積極採用中！】 ※可能な限り会社がフォローするので、心配なことがあればご相談ください！ ＜仙台＞ 宮城県仙台市エリア予定（2026年7月オープン） ※オープンまでは東京、大阪のいずれかで研修を受け、実務を通して仕事の流れを覚えていただきます。 ＜岡山＞ 岡山県エリア予定（2026年10月オープン） ※オープンまでは大阪、神戸のいずれかで研修を受け、実務を通して仕事の流れを覚えていただきます。 ※研修期間中の家賃は、会社が全額負担させていただきます！ ☆…………………………………☆ ※各オフィスや周辺の現場で業務を行います。 ※スケジュールに合わせて、担当現場へ直行直帰も可能です。 ※所在地の詳細は当社HPをご覧ください。 ・受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 月給29万円～35万円＋各種手当＋決算賞与 ※経験・スキル・年齢を考慮して決定します。 ※上記には固定残業代（月10時間分／1万9863円～2万3973円）を含みます。超過分は別途支給します。 ★インセンティブあり！★ ◎営業一等賞【5万円】 ◎現場一等賞【3万円】 ◎全国1位になれたら【5万円追加】など… 頑張りに応じて、さまざまなインセンティブがあります！ ※営業一等賞とは…四半期ごとに、新規顧客登録数が最も多かったメンバーに授与。 ※現場一等賞とは…半期ごとに、スタッフ育成などで特に大きく貢献した方に贈られます。 ◎経験者・管理監督経験者は【リーダー職（月給30万円～）】入社も可！
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設立 2004年
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従業員数
430名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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経理／月残業20H程度／年休121日／転勤なし／住宅手当有
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- 経理職として、基礎から専門スキルを磨きながらキャリアアップを目指せるポジションです。老舗企業でありながら、IT化やDX推進に積極的に取り組む環境で、着実な成長をサポートします。一つひとつの業務を丁寧に学びながら、将来的な活躍の場を広げていくことが可能です。 ………………… お任せする内容 ………………… ■債権管理（入金確認や未回収金のチェック） ■入出金管理（売掛金の管理、請求書・明細との突合など） ■伝票処理（仕訳入力、経費精算など） ■送金処理（支払いデータの作成、振込対応） ■領収書の整理とファイリング ※会計ソフト／勘定奉行 2～3年後を目途に完全ペーパーレス化の実現に向けて取り組んでいます。 ぜひ、一緒に推進していきましょう！ …………………………… 徐々にステップアップ …………………………… まずは、日々の入出金管理や伝票処理といった基本業務からスタート。 ゆくゆくは「原価計算」「年次決算」「資金繰り表の作成」「監査法人への対応」など、より専門性の高い業務にもチャレンジできます。 徐々に難易度の高い業務を任されるため、安心してキャリアをスタートできます。 …………………………… 研修について …………………………… 入社初日に安全教育、規程等の説明を行います。 その後職場に配属となり、OJTで先輩から一つ一つの業務を学んでいきます。 個人面談を通じて、成長を後押しする体制も整っています。 …………………………… 早期キャリアアップにも対応 …………………………… 管理職ポジションにも空きがありますので、キャリアアップも十分に可能です。スキルアップに伴い、昇給・昇格も叶います。 ※昇格目途：2～3年
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- 【転勤なし／バイク・車通勤OK】 ■名古屋本社／愛知県小牧市村中1418 ■岡山事業所／岡山県岡山市東区西大寺浜910 ※配属先はご希望に応じて決定いたします ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- ■大卒／月給23万1,889円～29万719円＋時間外手当（＋賞与年2回） ■専門卒／月給21万3,399円～28万7,919円＋時間外手当（＋賞与年2回） ■高卒／月給20万2,489万円～28万7,919円＋時間外手当（＋賞与年2回） ※経験・スキル等を考慮のうえ、決定いたします。 ※時間外手当は全額支給します。
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設立 2005年
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従業員数
332名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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自由度の高い設計職／分業体制／資格不問／年間休日125日
- NEW
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- ★お客様から選ばれるデザイン性の高い住宅を実現するために、以下の業務をお任せします。 【主な業務の流れ】 ▼現地調査 土地の仕入れ担当者と相談しながら、実際に現地へ。 土地や周辺の状況を確認し、住みよい建物を建てるための準備を行います。 ▼お客様・仕入れ担当との打ち合わせ 売建住宅や注文住宅の場合は、お客さまから直接ご要望をヒアリング。 建売住宅の場合は、仕入れ担当者とコンセプトを決めます。 ▼図面の作成 お客さまのご要望やニーズに合わせて図面を作成。 動線や通風・採光など、暮らしやすい間取りを考えます。 先輩設計士からのアドバイスや勉強会での添削もあるので安心です。 ▼その他、建築確認申請など 住宅を建築する際は、検査機関による図面などのチェックを受けます。 建物の安全性を担保するための重要な手続きです。 【入社後は？】 先輩設計士の手厚いサポートのもと、 さっそく設計業務に携わることが可能です。 みんなで協力して新人さんを育成するので、手厚いフォロー体制を実現しています！ 研修や勉強会など教育制度も充実。未経験からでも安心して挑戦できますよ♪ ★＝自由度の高さが魅力＝★ 担当する案件は月あたり2件。 ブランドとしてもデザイン性の高さを重視しているため、 各プロジェクトに注力し、細部までこだわった設計を行うことができます。 ★＝チーム全体で協力＝★ 業務中も黙々と図面と向き合うだけではなく 日々のコミュニケーションも活発です。 先輩たちは比較的若い社員が多く、明るくて優しい方ばかり！ より良い住まいづくりのため 「家づくり」に関わるすべてを社内一貫体制で管理。 他部署とも協力しながら、社員一丸となって日々取り組んでいます。 ★＝徹底分業で自分の業務に集中＝★ それぞれ専任担当（営業、施工管理、事務作業など）がいて、 普段から連携を取って仕事を進めています。 だから設計士は『設計のみ』に専念できます！
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- 【大阪府／兵庫県】★転居を伴う転勤ナシ ※希望を考慮して決定いたします。 ■本社 大阪府高槻市南芥川町16-3 最寄駅：JR「高槻」駅より徒歩9分 ■CASA ARCHI 大阪府豊中市新千里東町1丁目1番5号 大阪モノレール千里中央ビル4階 最寄駅：大阪モノレール「千里中央」駅より徒歩1分 ■CASA ARCHI三宮 2026年1月オープン 兵庫県神戸市中央区京町79番地 日本ビルヂング8階801号室 最寄駅：阪急「神戸三宮」駅より徒歩10分 ※受動喫煙対策：あり（各店舗対策済）
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- ■経験者 ＜月収例＞ 月収41万円(月給35万円＋住宅手当3万円＋資格手当3万円） 月給35万円以上（固定残業代を含む） ※経験者の上記月給には固定残業代として、時間外労働の有無に関わらず月40時間分月15万円以上を含みます。上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ■未経験者 ＜月収例＞ 月収30万円(月給25万円＋住宅手当3万円＋資格手当2万円) 月給25万円以上（固定残業代を含む） ※未経験者の上記月給には固定残業代として、時間外労働の有無に関わらず月32時間分月5万円以上を含みます。上記を超える時間外労働分は追加で支給。 【昇格】 ＜実際、こんな評価をされています＞ ◆31歳・経験年数10年の社員 ▽入社1年目：主任職に ▽入社4年目：課長代理に ▽入社5年目：課長職に昇格！ ◆29歳・経験年数3年の社員： ▽入社1年目：主任職に ※経験が浅いうちに転職してもきちんと評価されます！ ◆26歳・未経験入社の社員： ▽入社5年目：主任職に ※未経験でもキャリアUPできます◎
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事務／未経験歓迎／月給24万円～／年間休日125日／転勤ナシ
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- バックオフィスを支える事務業務を中心に、 営業スタッフのサポートやご来店されたお客様の接客などをご担当いただきます。 【具体的な業務】 ・データ入力 ・電話対応、来客・受付対応 ・資料作成、提案資料の準備 ・備品管理・発注 ・建築関連の申請等のサポート ・お客様のおもてなし（受付、お茶出しなど） ・キッズルームでのお子様対応 など 担当業務は面談時のご希望と適性を考慮した上で決定します。 例えば、接客が好きな方は会社の顔としておもてなしを担う営業アシスタントに、 住宅の建築に興味がある方は建築事務…といったイメージです。 ゆくゆくはその分野のエキスパートとしてご活躍いただけることを期待しております！ 【充実のサポート体制】 未経験の方でも安心してお仕事をスタートしていただけるよう、手厚く業務を教えていきます。 経験のなさを理由に諦めることなく、あなたのポテンシャルを当社で開花させましょう！ 実際、先輩スタッフのほとんどは完全未経験からスタートして、今は立派に活躍しています！ 【努力次第でどんどんステップアップ】 事務スタッフ＝給与や役職が入社時からほぼ横ばいで変わらない、頑張りが評価されない… というイメージがある方も多いかもしれません。 しかし、当社は事務職であってもスキルの習熟度や目標達成率などを鑑みた評価を行い、その上できちんと昇給や役職付与といった形でのリターンがあります。 【ジョブチャレンジ制度で社内転職！】 さまざまなお仕事をこなしていく中で別の業務に挑戦したくなることもあるかもしれません。 そんな時、当社では社内転職のような形で新たなポジションへ転向することが可能なんです！ 過去には事務スタッフから営業職やデザイナーへとジョブチェンジした例もあります。 一つのことを一途に極めたい方も、夢や目標の形が変わっていく方も、当社で長くご活躍いただけるような環境が整っています。
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- ★転居を伴う転勤ナシ／希望を考慮し決定 ■大阪府 ・本社 高槻市南芥川町16-3 JR「高槻」徒歩9分 ・高槻南店 高槻市松川町21-12 京阪バス・市営バス「辻子」徒歩4分 ・高槻北店／Re:CASA高槻店 高槻市緑が丘1-2-1 高槻市営バス「緑が丘」徒歩1分 ・箕面店／Re:CASA箕面店 箕面市箕面5-11-8峰松ビル 阪急「箕面」徒歩7分 ・千里中央店／Re:CASA千里中央店 豊中市新千里東町1-1-5大阪モノレール千里中央ビル 大阪モノレール「千里中央」徒歩1分 ■兵庫県 ・西宮店 西宮市産所町14-5 JR「さくら夙川」徒歩4分 ・尼崎店／Re:CASA 尼崎店 尼崎市長洲西通1丁目1番2号JR尼崎駅前ビル JR「尼崎」徒歩1分 ・宝塚店 ★12/1オープン★ 宝塚市逆瀬川1丁目1番1号イトーピア参番館2階 阪急「逆瀬川」徒歩1分 ・ザ・カーサ 神戸オフィス 神戸市東灘区本山北町1-4-17 JR「摂津本山」徒歩10分 ■京都府 ・京都桂川店 京都市南区久世上久世町798-1 JR「桂川」徒歩10分 受動喫煙防止対策：店舗により屋内喫煙可能場所有
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- ■月給24万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※残業代別途支給 ※給与額は経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定。 ■キャリア枠：月給27万円～ ※固定残業代を含む。詳細は給与例を参照。 【キャリア枠とは？】 早期にキャリアアップを目指す働き方を推奨する採用枠です。 経理経験者や有資格者など、経験やスキルを活かして近い将来にチームのリーダーを目指していただきます。 【キャリア枠の給与例】 月給30万円 └基本給 20万円 └職能給 7万円 ※1 └住宅手当 3万円 ※1：職能給は月20時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。 【入社1年目の年収例】 360万円／25歳／（月給24万円） 420万円／27歳／（月給27万円）
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