15ページ:募集・採用情報【急募!入社まで1カ月】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 4,340 社中 701〜750 社を表示
設立 1974年
従業員数 170名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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建設機械レンタル営業/未経験歓迎/完全週休2日制/ノルマなし
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- 建設業界の工事で欠かせない、ショベルカーやブルドーザーなど建設機械のレンタルをご提案します。 \例えばこんなことをご提案!/ 「次の現場ではもう少しコンパクトなサイズのユンボはいかがですか?」 「高所での作業ならこちらの作業車がオススメですよ!」 長年お付き合いのあるお客様にアプローチしたり、未開拓の場所を発見してどんどん当社の知名度を広げたりと、営業方法はあなた次第。 建設業界と言っても様々な業態がありますので、お客様のニーズにあわせたご提案を行っていきましょう! 【 入社後の流れ 】 まずは工場研修で建設機械の種類や特徴、用途などを学ぶことからスタート。 実際に目で見て触れることで、スピーディーに商材知識が身に付きます。 その後数カ月は先輩との営業同行を実施。同じ営業所の先輩だけでなく他の営業所とも関われるため、様々な営業スタイルが学べます! =========== ★当社営業のPOINT★ =========== ◎圧倒的な知名度  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 千葉都市モノレールのラッピング広告やテレビCMなど、建設機械レンタルにおける当社の知名度は県内随一です。 「CMで見たことあるよ!」と興味を持っていただき、そこからお取引が始まることも! 営業未経験の方でも早期成功体験ができる十分な環境が整っています。 ◎リピーターが多い  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 現場で活躍される方々のなかには、経験の浅い方も。 そういった方でも利用方法が分かりやすいよう、当社の建設機械には操作手順のシールを貼っています。 こうした細かい配慮が「新光重機さんの建機なら誰でも使える!」という安心と信頼を生み、リピートの獲得に繋がっています! ◎ノルマなし・インセンティブあり  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 個人ノルマはありませんが、個人成績に応じたインセンティブを毎月支給。 入社後最低2年間はインセンティブ保証がつきますので、じっくり実力をつけられます!
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- ★転居を伴う転勤なし ★車通勤OK!(無料駐車場あり) ★千葉県内のいずれかの営業所に、自宅からのアクセスや希望を考慮し、配属いたします ★受動喫煙対策:屋内全面禁煙/敷地内喫煙可能場所あり <全拠点で採用実施中です!> 千葉営業所/船橋営業所/柏営業所/松戸営業所/野田営業所/八千代営業所/茂原営業所/木更津営業所/館山営業所/東金営業所/成田営業所/八千代足場機材センター
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- 月給26万2,230円~28万5,180円(固定残業代含む)+賞与年2回+インセンティブ+各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月21時間分を、月3万1,000円~3万4,000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1967年
従業員数 601名
平均年齢 -
求人情報 全9件
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採用人事/採用戦略の企画から携われる/年間130名規模
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- ◆これまでのご経験をもとに、業務をお任せしていきます。 あなたのコミュニケーション力を活かして採用担当者としてご活躍いただけます。 <新卒採用> 就職サイトの選定・運用 学生対応・面接対応 各種会社説明会の準備~運営 内定者フォロー など <中途採用> 媒体選定・求人の作成 応募者管理 面接対応 など ◆採用面接から教育まで!社員一人ひとりに寄り添えるお仕事 採用面接だけではなく、入社後の教育や研修の企画・運営まで携わることができるため、社員と長く関わり合えることがこの職種ならではのやりがいと魅力です♪ ◆新卒・中途(正社員・パート・アルバイト)採用において多種多様な職種を募集中! 当社では事務職からサービス部門、営業職、設備管理職や調理職など多種多様な職種の募集を行っています。 募集職種が多いからこそ、柔軟な発想やチャレンジングな取り組みが必要になるため、様々なノウハウや経験が得られるはずです! ◆関わる求職者も幅広い! 採用活動を通して学生からミドル・シニア層まで幅広い世代の求職者との出会いを創ります! あなたがこれまで培ってきたコミュニケーション力を活かしながら、さらなるスキルアップも叶えられる環境です! ◆景気に左右されない「創業58年」の安定基盤! 全社員に支給の居住手当・生活支援手当に加えて ファミリー手当や育児休暇、産前・産後休暇など 様々な福利厚生や待遇をご用意! 安心して長く働けます♪ 新卒採用においては 奨学金代理返還制度を導入! 応募者へのアピールポイントも盛りだくさんで 採用活動を後押ししてくれます。 残業も平均4時間程度と少なめ! 基本土日祝休みのため、私生活とも両立でき 安定して働きたい方にピッタリな環境です。
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- 【転勤なし】 本社:千葉県千葉市中央区祐光4-18-3 ■マイカー通勤OK ■専用駐車場あり
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- 月給:25万7000円~34万2000円+残業代+賞与年2回(昨年4.5カ月分支給) ※一律手当含む ※経験・能力・スキル等を考慮して加給優遇します ※試用期間3ヶ月の待遇に変動はありません。
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設立 1945年
従業員数 22名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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インテリアの法人営業/未経験歓迎/年休124日/残業月10h
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- 【自社商品「Fitrack(フィットラック)」】 可動式のパーツによって、あらゆるサイズの部屋への設置・レイアウトを可能にしたオリジナルの「住宅向け収納システム」です。大きさ・仕様が固定の既成品では難しいデッドスペースでの活用や、ライフスタイルの変化に合わせたカスタムも可能。機能性の高さが反響に繋がり、前年比120%売上で成長しています。 ━━━ お任せするのは… ━━━ お取引中の大手ハウスメーカー、建材商社、工務店、ビルダーなどがお客様です。 物件に最適な自社収納システムの活かし方をプランニング・提案します。 ■ヒアリング: 企業の設計担当者から「どんな空間にしたいか」、手掛ける住宅・空間について丁寧にヒアリングします。 ■企画・提案: 柔軟性の高い商品を活かし、自由にアイデアを盛り込んだ空間提案が可能。 物件のコンセプトに合わせ最適なプランを提案します! あなたが生活の中で感じた収納の困りごとが着想点になることも◎ ■納品までの進捗管理: 受注後の社内手配、物流チェックなど。商品を納品するまでの進捗管理を行います。 ■商品改善提案: 営業がお客様の声を開発部門と共有し、新製品開発/改善企画が動き出すことも多々あります。 自分の提案が次の商品に反映されるやりがいも味わえます! 【アイデアが形になる仕事】 「空間・暮らしをどう演出するか」をお客様と共に考え、創り上げる。そんな柔軟でクリエイティブな提案スタイルです。一つの案件から企業様と共同での商品開発に発展するケースもあるため、「自身の発想が形になる面白さ」を、多方面から感じていただけます! 【入社後の流れ】 半年間、基礎を学ぶ研修からスタート! …… ▼商材や建築・内装の知識を学ぶ座学 ▼先輩から実践的な対応ノウハウを教わるOJT などを実施。 …… 研修後、習得度に合わせ少しずつ担当企業を引き継いでいきます。 (当面は既存顧客とのやり取りがメイン。慣れてきたらお問い合わせ頂いた企業の対応など、新規提案にも挑戦していただきます。)
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- 【転勤なし/東京オフィス】 東京都江東区常盤1-4-5 (都営地下鉄 新宿線「森下」駅より徒歩10分) (東京地下鉄 半蔵門線「清澄白河」駅より徒歩9分) ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給28万6000円~43万円(固定残業代含む)+諸手当+賞与年2回 ※月給額は経験・スキルを考慮し決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万6000円~10万円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 ★公正な評価あり★ 昇給チャンスは年2回。半期ごとの達成度に応じて、給与額へ反映します。
設立 1998年
従業員数 700名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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(全員面接実施中)未経験歓迎/設備メンテナンス/賞与年3回
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- 【お任せすること】 JFEスチール等、大手製鉄メーカーにおける各種設備のメンテナンスをお任せします。 【扱う設備(配属先によって変動あり)】 コークス炉、ベルトコンベア、溶鉱炉、脱水設備、製鉄設備など >>業務について、イメージできなくても大丈夫!  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業務例:『コークス炉』のメンテナンス・補修・更新など ★コークス炉とは…? 製鉄に必要な「石炭」を、より高純度&高温で燃える「コークス」に加工するために使うのが「コークス炉」。炉の内部が欠けたりしていないかのチェックや、補修を行います。それにより作られた鉄(鋼材)は、自動車や船、建設や日用品といった、あらゆる製品の材料になります! >>入社後の流れ  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 1年次上の社員が「指導先輩」としてマンツーマンで育成を担当。やさしく丁寧に教えることを大切に、一人ひとりが能力を発揮できる環境を整えています。困ったことや不安なことは、その都度サポートしていきます。「分からない」をそのままにせず、周囲を頼ることが成長の近道です! \ 「見て覚えろ」はありません! / ・ほぼ全員が未経験入社だから、初心者へのフォローも抜群! ・3~4人のチーム制で、先輩の支えを受けながら成長できます ◆基本の座学(数日) 「使用する道具の名前」「安全に作業するための知識」「工場のルール」などの基礎を学んでいただきます。 ↓ ◆担当部署で座学+OJT(1~2週間) ↓ ◆現場研修(~半年以上) \ 資格取得支援も充実 / ・早速、一年目から2種類の資格取得が可能! 「玉掛技能講習 (1t以上)」 「アーク溶接特別教育」 ・費用は会社負担&講座や試験を受ける時間も勤務扱い ・支援を受けられる資格は14種類以上! 【当社について】 創業から50年以上、コークス炉の研究開発やプラントの建設・保全、操業請負など、鉄に関する領域で高度な技術を提供しています。競合の追随を許さない独自の技術力を強みに、売上高130億円超を達成するなど、業績も伸長中です。
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- 【千葉県・岡山県・広島県/★食事付きの独身寮あり(松戸除く)】 \ 配属先はご相談に応じます / ・事業所や部門により勤務時間が異なります ・やりたい仕事やご家族の状況などを考慮し調整することも可能です! ※勤務地は希望により決定します。 ※千葉事業所は入社2年目以降に車通勤可能となります。 ※各事業所はJFEスチール構内にあります。(松戸事業所、塩田事業所除く) ※受動喫煙対策:勤務地内全面禁煙、勤務地内に喫煙可能場所あり \ 実はこんな仕事もやっています / ■松戸事業所 …建材製品となる鋼材の溶接作業及びライン作業/プレス作業等の加工作業、物流作業、金属加工 ■塩田事業所 …鋼板製品(コイル)の運搬業務、コイルの梱包など ■新浜事業所 …製品(自動車内装シート)ラインオペレーター及び検査と梱包作業 ■福山事業所 …鉄道レール運搬作業(受入・積込)・コークス炉関連補修作業
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- ≪月収例≫ ・36万6721円/入社7カ月/20代・未経験者 ※交替勤 ・31万774円/入社1年2カ月/30代・未経験者 ※交替勤 ・27万7310円/入社6カ月/20代・経験者 ☆各種手当や賞与制度で、実際の月収・年収は高水準! 〈千葉事業所〉 月給21万円~31万円+諸手当+法定割増 〈松戸事業所、塩田事業所、新浜事業所〉 月給19万5000円~26万円+諸手当+法定割増 〈水島事業所〉 月給22万4000円~31万6000円 ※設備保全 月給22万円~+諸手当+法定割増 ※重機オペレーター業務 月給20万6000円~+諸手当+法定割増 ※ドラム缶製造ライン業務 〈福山事業所〉 月給22万円~+諸手当+法定割増 ※あなたのスキル・年齢を考慮し、決定します。 ★賞与年3回(4月・10月・12月) ※昨年度実績:入社1年目/約4.01カ月、入社2年目以降/約5.15カ月
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設立 1990年
従業員数 49名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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イベントの企画運営職/未経験歓迎/7連休可/賞与年2回
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- クライアントとの打ち合わせから事前準備、当日の運営まで一貫してお任せします。 イベントを成功へ導く"司令塔"として、多くの関係者と連携しながら、来場者の心に残る空間を創り上げる仕事です。 <具体的な業務内容> ■クライアントとの打ち合わせ・企画提案 ■イベントで使用する機材・備品の手配、各種準備 ■アルバイトスタッフの採用・シフト管理 ■イベント当日の進行管理・現場ディレクション ■スタッフへの指示出し・マネジメント ■イベント終了後の振り返り・改善提案 など 既存顧客からのご依頼や紹介案件が中心のため、飛び込み営業や個人ノルマはありません。 お客様との信頼関係を築きながら、新たなイベントのご相談や案件獲得につなげていきます。 【手掛けるイベント例】 プロスポーツの公式戦や音楽フェスをはじめ、数千人から数万人規模の来場者を迎える大型イベントを中心に地域イベントまで幅広い案件に携わります。 ■ワールドカップのイベント実績あり ■Jリーグ・ホームゲームの運営協力 ■プロゴルフトーナメンとのの運営協力 ■F1などのモータースポーツイベント ■プロ野球・地方球場での試合運営 ■夏祭り・花火大会などの地域イベント など イベントごとに内容や規模はさまざま。 企画・準備から当日の運営まで一貫して携わるからこそ、多くの人の笑顔や歓声を目の当たりにしたときの達成感は格別です。 自分が支えたイベントが成功し、会場全体が一体となって盛り上がる瞬間は、この仕事ならではの醍醐味です。
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- 【転勤なし/直行直帰OK】 【本社】 千葉県千葉市花見川区幕張本郷1-3-5 大岩ビル <アクセス> ◎JR総武線・京成線「幕張本郷駅」より徒歩1分 ※本社勤務積極採用中 ※担当するイベントに応じて、各イベント会場での勤務や出張が発生する場合があります。 ※マイカー通勤可・駐車場あり(台数に限りあり) ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 月給23万円以上+各種手当+賞与年2回 ※経験・能力・前職給与などを考慮のうえ、決定します。 ※残業代は別途全額支給します。
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高橋電設運送株式会社
設立 1965年
従業員数 74名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全1件
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資材納品/2t車/年休127日/月29.8万~/完全土日祝休
- 締切間近
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- 各種資材の【 納品業務(2t車ドライバー) 】です。 納品は1日2~4件のみ。決まった取引先への納品なので、再配達はありません。 納品エリアは千葉市・習志野市・船橋市など会社近隣が中心で、長距離運転や夜勤もなし。 遅くても15時頃には納品を終え、16時頃には退勤しています。 ★ 完全土日祝休み・年間休日127日 ★ 普通免許(AT限定可)で応募OK ★ 必要な資格は入社後に会社負担で取得可能 ★ 積込み・積降ろしはボタン操作の機器を使用するため、力作業はほとんどありません。 【 運転車両 】2t車 【 納品件数 】1日2~4件 【 納品場所 】千葉市・習志野市・船橋市など会社近隣を中心とした首都圏近郊 【 扱う商品 】材木、エレベーター部材 未経験の方でも1~2ヶ月程度で仕事を覚えられるよう、先輩社員が丁寧にサポートします。 最長勤続42年。定着率も高く、今回は社員一人ひとりがゆとりを持って働ける体制を整えるための増員募集です。 業務状況によっては定時前に仕事が終わる日もありますが、早上がりでも給与が減ることはありません。 ━━━━━━━━━━━━━ ある1日のスケジュール ━━━━━━━━━━━━━ ▼ 7時~:前日に積み込んだ商品を載せ、2t車で企業へ出発。 ▼ 8時~:1件目に到着。商品を納品し、次のお客様先へ。 ▼ 10時~:2件目へ納品。納品件数は1日2~4件程度なので、時間に追われることはありません。 ▼ 12時~:一度会社へ戻り、午後分の商品を積み込んで再出発。 ▼ 15時~:その日の納品が終了。翌日分の商品を積み込みながら会社へ戻ります。 ▼ 16時~:翌日の配送ルートを確認して退勤。業務状況によっては、定時前に仕事が終わる日もあります。
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- 千葉県千葉市花見川区長作町1302-3(本社営業所) 千葉県千葉市花見川区宇那谷町71(千葉北営業所) ※転勤なし ※車・バイク・自転車通勤可(駐車場完備) ※会社近くに家賃半額の家電付き社宅完備(1R部屋) ■本社営業所 アクセス ・京成本線「実籾駅」より徒歩10分 ・総武線「幕張駅」より車8分 ・「北習志野駅」「津田沼駅」「四街道駅」エリアより車約20分 ■千葉北営業所 アクセス ・京成本線「勝田台駅」より車10分 ・京成本線「京成大和田駅」より車15分 ・「八千代中央駅」「稲毛駅」「四街道駅」エリアより車約20分
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- 月給29万8000円~+各種手当 ★ 社員の月収例は35万円~40万円台が中心! 【 月収例 】 ■ 月収35万6663円 ■ 月収40万9378円 ■ 月収36万5699円 ※2025年5月~2026年5月の1年間で見ても手当込みで最低月収29万8300円。最高月収40万9378円でした。 ※試用期間6ヶ月:期間内の労働条件の変更はありません。
設立 1969年
従業員数 74名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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保守点検/賞与年3回/未経験から国家資格取得/現場へ直行可能
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- 今回募集するのは一般家庭やアパートの「浄化槽」の点検・保守を手がける、設備メンテナンススタッフ。 完全未経験からでも国家資格を取得し、手に職をつけて働くことができます。 ◆浄化槽とは…… ―――――――――… 浄化槽とは、トイレや台所・お風呂・洗濯などの生活排水を微生物の働きによって浄化し、川や側溝へ放流するための設備で、定期的な保守・点検、清掃が義務付けられています。 【業務内容】 ▽ご契約先を定期訪問 ▽浄化槽の状態や水質のチェック ▽必要に応じて簡単な清掃や薬剤の投入 ▽点検記録の報告 ★タブレットを活用中! ☆1日10~13件程度を訪問。1件30分程度が目安です ☆エリアは近隣が中心!無理のないルートを担当 Q.<ぶっちゃけ、仕事はキツイ?> ▼ A. 浄化槽というと、汚いイメージがあるかもしれません。 しかし慣れたら気にならない人がほとんど! 作業内容に応じて、カッパや防護眼鏡、粉塵マスクを着用するなど、安全対策には注意を払っています。 Q.<国家資格を取得できるって聞いたけど…> ▼ A. 作業には「浄化槽管理士」という国家資格が必要。 入社後は資格の取得を目指しますが、合格率はなんと90%! さらに資格取得に関わる費用は会社が全額負担するため、年4回ある取得のタイミングに合わせて取り組みましょう! Q.<どうやったら給与が上がる?> ▼ A. 日々の点検の中で、「ここは修理した方が」と気づいた箇所があれば、お客様にご提案へ。 「マンホールを交換した方が良い」「モーターを修理しましょう」などの気遣いが、お客様との信頼へ。 こういった努力は成果手当で社員へ還元します!
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- <マイカー通勤・直行OK!/新オフィスで働ける/転勤なし/UIターン歓迎> 千葉県(千葉・柏・茂原・木更津・成田)、神奈川県(湘南)の募集です。 ご希望を最大限考慮して配属いたします。 【千葉本社】 千葉県千葉市花見川区犢橋町1627-12 <アクセス>「八千代台駅」より車15分 【柏営業所】 千葉県柏市塚崎965-5 <アクセス>「逆井駅」より車10分 【茂原営業所】★事務所移転に伴い新規オープン! 千葉県茂原市早野新田78-3 <アクセス>「茂原駅」より車5分 【木更津営業所】★26年5月リニューアル! 千葉県木更津市祇園1-15-10 <アクセス>「祇園駅」より徒歩10分 【成田営業所】 千葉県成田市北須賀1642-1 <アクセス>「成田駅」より車15分 【湘南営業所】 神奈川県藤沢市葛原1240-1 <アクセス>「長後駅」より車11分 ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり ※転居を伴わない異動あり
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- 【入社1年目】 月給27万5000円~(固定残業代・一律手当含む) ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※一律新入社員特別手当(月5万円/最長1年)、固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万円~支給。超過分は別途支給します。 【入社2年目以降:月収35万円以上も可能!】 内訳:月給22万5000円~(固定残業代含む)+成果手当+賞与年3回 固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万円~支給。超過分は別途支給します。 ★独り立ち後は新入社員特別手当はなくなり、代わりに成果手当がつきます。 【成果手当で頑張りを還元!】 独り立ち以降は基本給に加え、個人の成果により成果手当を支給。 案件が安定&年々増えている傾向にあるため、基本的に成果手当は毎月支給されています。
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設立 2002年
従業員数 40名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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貿易事務/英語力不問/賞与5カ月分/残業少なめ/年休122日
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- 約4000~5000点のアイテムを扱う当社で、化学品の輸出入に伴う事務業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■出荷スケジュールの管理 ■必要書類の作成(注文書・インボイス関連書類など) ■納品後のフォロー など …★貿易ならではの面白さ★… (1)自分の手腕で手配できる 納期や輸送方法、必要書類など、さまざまな条件を整理しながら手配を進めます。 最初は少し複雑に感じるかもしれませんが、経験を重ねるほどパズルを解くように効率よく組み立てられるようになりますよ♪ (2)グローバルな視点をもてる 自分が手配した商品が、世界的に知られる製品に使われることも。 また、為替や国際情勢、物流に関するニュースが、日々の仕事とつながっていることを実感できます! 【入社後は…】 まずは発注業務からスタート。取り扱う商品の種類や、受注から納品までの流れを覚えていきます。先輩社員が一つひとつ丁寧に教えるため、貿易の知識がない方もご安心ください。できる業務から担当し、段階的に仕事の幅を広げていきましょう。 \英語力に自信がなくても大丈夫!/ 「貿易事務は、英語が必要?」と思う方も、ご安心ください。 英会話のスキルは必要なく、学生時代に学んだ英語に抵抗がなければ大丈夫です! 【書類作成はシステムがサポート◎】 業務で使用する書類の多くは、システムに必要な情報を入力すれば作成できます。 英文メールも定型文で完結するものがほとんどです。 【翻訳アプリや定型文を活用◎】 納期などの連絡には、英語の定型文や翻訳アプリを使用できます。 また、ベトナム事務所には語学に堪能なスタッフがいるため、日本語で問い合わせに対応できるケースもあります。 【英語力を活かしたキャリアも◎】 もちろん、英語が得意な方はそのスキルを活かせます! 入社後に英語力を磨き、英語を使う地域や業務を担当することも可能。 一人ひとりのスキルや希望に応じて、活躍の幅を広げられる環境です。
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- 【北八王子駅から徒歩9分/転勤なし】 八王子支社:東京都八王子市高倉町2-1 <アクセス> ・JR八高線「北八王子駅」より徒歩9分 ・JR中央線「八王子駅」「日野駅」よりバス10分 ※受動喫煙対策あり
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- 月給18万円~25万円+賞与年2回(昨年度実績5.08カ月分)+各種手当 ※給与は経験・能力等を考慮し決定します。
設立 1990年
従業員数 9名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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水の出荷・製造スタッフ/未経験歓迎/土日祝休み/賞与年2回
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- 自社ブランド「蔵王の命水」の製造・出荷業務をお任せします。 製造から出荷まで幅広い工程に携わり、安全・安心な「水」をお客様のもとへ届ける重要なポジションです。 <具体的な業務内容> 【出荷業務】 ■製品のバンド掛け作業 ■パレットへの積み付け作業 ■フォークリフトを使用した製品の運搬・出荷準備 など 【製造業務】※月5回前後 ■製造機械の簡単な操作・点検・管理 ■ペットボトルの補充作業 ■製造ラインの確認・監視 など 【その他】 ■在庫管理・データ入力 ■工場内の環境整備・清掃 ■倉庫間での製品運搬(発生頻度は少なめ) ★自社ブランド「蔵王の命水」とは…? 蔵王の豊かな自然に育まれた水を原水に、逆浸透膜(RO膜)で不純物を徹底的に除去し、厳しい品質管理のもとで製造される高品質なミネラルウォーターです。 毎日の飲料水としてはもちろん、安心・安全な品質が評価され、多くのお客様に選ばれています。 製造・出荷業務は、この「蔵王の命水」を全国へ届けるために欠かせない、重要な役割を担っています。 <入社後の流れ> 入社後は先輩社員によるOJT研修を実施。 まずは製品の取り扱いや作業の流れを学び、出荷業務から少しずつ担当していただきます。 その後、製造業務にも段階的に挑戦。分からないことはすぐに相談できる環境なので、未経験の方も安心です。 独り立ちまでは約1カ月を目安に、先輩社員が丁寧にサポートします。 <将来的なキャリアパス> 経験を積んだ後は、後輩社員の育成や原材料・資材の管理など、工場運営に関わる業務にもチャレンジできます。 少数精鋭の組織だからこそ、一人ひとりの頑張りをしっかり評価。 現場リーダーや管理職、さらには工場長へのキャリアアップも目指せる環境です。
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK/U・Iターン歓迎】 【本社】 山形県山形市蔵王半郷122-2 <アクセス> ◎山形線「蔵王駅」より車で7分 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 月給18万2,000円~25万円+各種手当+賞与年2回 ※経験・年齢・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定します。 ※残業代は別途全額支給します。
設立 1947年
従業員数 309名
平均年齢 -
求人情報 全16件
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エクステリア商材のルート営業/年休125日/月給27万円~
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- \ここがPOINT!/ ★既存顧客中心だから、安心して始められる! ★豊富な商品ラインナップが提案を後押し! ★メーカー商品だけでなく、自社オリジナル商品も提案可能! ★問い合わせ・相談を起点に提案! ★年休125日/完全土日祝休み/長期休暇あり! 【仕事内容】 お任せするのは、工務店など既存のお客様を中心としたルート営業。 「この条件に合う商品はない?」 「このサイズで使えるものは?」 「予算に合う商品を探してほしい」 そんな相談を受け、豊富な商品ラインナップの中から条件に合う商品をご提案。 <具体的には?> ■既存のお客様を訪問 新商品やキャンペーンをご案内します。1日の訪問数は4~7社ほど。普段から顔を合わせながら、相談していただきやすい関係を築きます。 ■問い合わせ対応・商品提案 「サイズ」「デザイン」「価格」などの条件を確認し、数ある商品の中から最適なものをご案内します。 ■見積作成・メーカーへの発注 独自の商品販売管理システムを使って見積作成や発注を行います。操作方法は入社後に学べます。 ■現場確認・施工スタッフの手配 必要に応じて施工前の現場を訪問し、寸法や設置状況を確認。工事日程が決まったら、自社の職人スタッフを手配します。 【お客様は?】 工務店や住宅会社などの法人企業が中心。 長くお付き合いのある既存顧客が多く、商品に関する相談や問い合わせへの対応が中心です。 【豊富な商品力が武器になる】 扱うのは、フェンスや門扉、カーポート、ウッドデッキ、表札などの住宅エクステリアから、公共向けの商品まで幅広く扱います。 さらに、メーカー商品だけでなく自社オリジナル商品も展開しています。 ★大切なのは、商品を売ることだけではありません。 「お問い合わせに素早く応える」 「条件に合う商品を見つける」 「必要なら別の選択肢を提案する」 そんな対応の積み重ねが信頼につながり、「次もあなたに聞きたい」と言っていただける関係をつくる。それが、オビタスのルート営業の面白さです。
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- 【希望勤務地を考慮/転居を伴う転勤なし】 愛知県・岐阜県にある各支店へ配属します。 ※希望や通勤距離を考慮して決定します。 ※マイカー通勤OK/駐車場完備。 【愛知県】 ▼中京支社・春日井支店 愛知県春日井市大泉寺町大池下443-145 ▼名古屋東支店 愛知県長久手市砂子610 ▼名古屋北支店 愛知県北名古屋市山之腰天神東116 ▼名古屋南支店 愛知県名古屋市南区丹後通5-15 ▼刈谷支店 愛知県刈谷市市場割町1-7-15 ▼岡崎支店 愛知県岡崎市大門5-2-5 【岐阜県】 ▼岐阜支店 岐阜県羽島郡岐南町徳田西3-177
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- 月給27万2,000円~37万5,000円+賞与年2回+各種手当 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。 ※上記月給には固定残業代(月20時間分/37,000円~)を含みます。 ※固定残業時間を超過した場合は、別途時間外手当を支給します。
設立 1990年
従業員数 187名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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業務スーパーの店舗スタッフ/未経験歓迎/月給31万円~
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- まずは店舗での基本的な業務からスタートし、習熟度に合わせて少しずつステップアップしていきます。 【具体的な仕事内容】 ■レジ・接客対応 ■商品の品出し・陳列 ■発注作業や売上管理 ■スタッフのシフト作成・フォロー 「どうすれば商品が売れるか」の工夫や売り場づくりなど、自分のアイデアを活かせる面白さがあります! ヒット商品を生み出す仕掛け人も目指せます◎ 【入社後の流れ】 ◎まずは配属先店舗にて、先輩スタッフがマンツーマンでついて業務を丁寧にレクチャーします。 必要な知識や作業はあなたのペースに合わせて段階的に覚えていけば大丈夫。 疑問や困りごともすぐに相談できる温かい雰囲気ですので、未経験の方も安心して飛び込んできてくださいね。 ◎基本的な業務に慣れてきたら、少しずつ売り上げ管理やスタッフの育成といったマネジメント業務にもチャレンジ。 無理なくステップアップできる環境です。 ★POINT★ ・配属先はご自宅からの通勤時間を考慮し、相談の上で決定します。 ・入社祝い金3万円支給や社員寮完備など、新生活を応援する制度も充実! 【キャリア・昇格のメリットについて】 当社では、年功序列ではなく「頑張り」や「できること」を客観的に評価する仕組みを整えています。 筆記試験などはなく、チェックリストに基づく評価のため、未経験からでも早期のキャリアアップが可能です。 ◆スピード昇格で収入も大幅アップ! 過去には未経験入社から最短半年で店長へ昇格した先輩も! さらに、入社3年で店長となり【年収450万円(入社時より年収100万円以上アップ!)】を実現した例もあります。 店長昇格後も、複数店舗を統括するエリアマネージャーなど、さらに上のポストと高収入を目指せる環境です。
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- 【千葉県内にてご勤務/エリア社員制度あり/車通勤OK/社員寮ご用意(社内規定あり)】 ◎受動喫煙対策:あり(屋内禁煙) ◎車通勤OK(無料駐車場完備) ◎社員寮もご用意(社内規定あり/本人負担:月2万5,000円~2万8,000円 ※契約家賃による) 【本社】 千葉県千葉市稲毛区宮野木町1850 【勤務地】 ■宮野木店 千葉県千葉市稲毛区宮野木町1850 ■土気店 千葉市緑区あすみが丘東2-26-7 ■富里店 千葉県富里市七栄525-31 ■佐原店 千葉県香取市与倉782-2 ■いすみ大原店 千葉県いすみ市大原9009 ■上総牛久店 千葉県市原市牛久567-1 ■八日市場店 千葉県匝瑳市八日市場ハ962-5 ■富津店 千葉県富津市大堀1-22-4 *将来店舗が増えた場合には、新店舗も追加 ・転勤有り *エリア社員制度あり「基本給が通常社員の85%。勤務地は自宅から通勤距離60分くらいまでの店舗限定」 ※研修場所・勤務地は相談の上、希望を考慮し決定となります。
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- 月給310,000円~(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月55,260円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※時間外労働分は別途支給 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
株式会社分析センター【 ANALYSIS CENTER CO.LTD. 】
設立 1967年
従業員数 55名
平均年齢 41.9歳
求人情報 全2件
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調査分析員(未経験・文系OK/完全土日祝休み/年休125日)
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- 「この材料に含まれているものは何なのか?」 「この火災は、なぜ起きたのか?」 そんな疑問を、科学の力で解き明かしていく仕事です。 官公庁や企業、警察、裁判所などから依頼を受け、材料や事故・火災などを調査します。 「材料評価事業部」「法科学調査事業部」のいずれかに配属となります。 未経験・文系も歓迎。必要な知識は入社後にイチから学べます。 ※希望する事業部がある場合は、面接時にお知らせください。希望を考慮します。 ━━━━━━━━━━━ 具体的なお仕事は… ━━━━━━━━━━━ ■ 前処理(機械を使い、調査物を切る・削る・磨くなどして加工) ■ 分析・調査(分析機器・金属顕微鏡などを使い、成分や状態を調査) ■ レポート作成(分析・調査結果をWordで作成) ■ 依頼主への調査報告(官公庁や企業などへ報告) ▼ 材料評価事業部(モノの正体を突き止める) 「この異物は何なのか?」 「この材料にどんな成分が含まれているのか?」など、さまざまな材料の謎を分析・調査します。 まずは調査物を機械で切ったり、削ったり、磨いたりして、分析できる状態に加工。その後、分析機器や金属顕微鏡などを使って詳しく調査します。調査結果をレポートにまとめ、官公庁や企業の担当者へ報告。一つの案件に最初から最後まで関われるからこそ、「自分で調べて、答えを見つける」面白さがあります。 ▼ 法科学調査事業部(民間の科捜研) 「火災の原因は何だったのか?」 「事故はどのように起きたのか?」――そんな疑問を、現場と分析の両面から解き明かします。 住宅・工場・車両などの火災原因、自動車接触事故、塗料飛散などの調査を行います。警視庁や損害保険会社、裁判所などから依頼を受け、基本2人1組で全国の現場へ。関係者へのヒアリングや現場確認を行い、必要なものをサンプリングして研究所へ持ち帰ります。その後、前処理・分析を行い、結果を依頼主へ報告。現場と分析の結果をつなぎ合わせ、原因に迫る。そんな探究心を活かせる仕事です。
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- 当社研究所2拠点での募集です(墨田区・台東区) 転居を伴う転勤はありません。配属先は選考を通して決定しますが、ご希望があればお気軽にご相談ください。 ■第一技術研究所(東京都墨田区東向島1-12-2) ・東武スカイツリーライン「曳舟駅」徒歩8分 ・東武スカイツリーライン「東向島駅」徒歩10分 ・京成押上線「京成曳舟駅」徒歩10分 ■第二技術研究所(東京都台東区雷門2-4-9 明祐ビル 3階) ・都営浅草線「浅草駅」徒歩2分 ・東京メトロ銀座線「浅草駅」徒歩3分 ・つくばエクスプレス「浅草駅」徒歩5分 ・東京メトロ銀座線「田原町駅」徒歩8分 ・都営浅草線「本所吾妻橋駅」徒歩9分 ・都営大江戸線「蔵前駅」徒歩11分 ◎屋内全面禁煙(喫煙可能場所あり) ◎自転車通勤OK ◎休憩室・男女別更衣室完備 ◎1次面接はオンラインで実施
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- 月給23万1000円~ ◎経験・能力・学歴等を考慮し、決定します。 ◎理系学部・学科卒の方は、知識・経験等を考慮して優遇します。 ◎残業が発生した際は残業手当を別途支給します。 ◎会社業績により決算賞与(期末手当・4月)を支給します。ここ5年以上毎年支給中(昨年支給実績:1ヶ月分)
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設立 1983年
従業員数 283名
平均年齢 40.8歳
求人情報 全1件
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商品管理/未経験歓迎/賞与年3回/柏拠点オープニング募集!
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- 介護現場や個人宅で必要とされるベッド・車椅子・歩行器などの福祉用品を中心としたレンタル・販売およびメンテナンスに関わる事業を展開している当社。 あなたにはご利用者様に「安心・安全・清潔」な商品をお届けするためポジションとなる福祉用品の在庫管理、入出庫処理、メンテナンス(洗浄・状態のチェック)全般をお任せします。 ★募集背景 超高齢化社会が進む昨今。高齢者の方がご家族や介護スタッフの負担を軽減しながら、住み慣れたご自宅で安心してお過ごしいただくために、高品質な福祉用品(ベッド・車椅子・歩行器など)は不可欠な存在となりつつあります。 こうした背景から、新たな仲間をお迎えして組織の体制強化を図り、更なるサービス向上に努めます。 【具体的な業務内容】 【1】ハンディー端末での入出庫・検品処理 入荷・出荷データの入力、個品シールの貼付、在庫登録を行います。 【2】商品の組立・点検・棚卸 レンタルを終えて回収された商品の動作確認や簡単な組立を行います。 ◎パーツ組立時の構造はシンプル且つマニュアルを完備しています。 【3】洗浄・福祉用品の状態のチェック 高圧洗浄機や専用消毒液を使い、手作業で丁寧に手入れ・梱包を実施します。 【4】在庫管理・発注 現場の動きに合わせて「ご利用者様に需要のある商品がどれくらい必要か」を予測。適切に発注し、在庫を補充します。 ★【千葉西支店】では、【1】~【4】すべての業務を担います。 ★【柏メンテナンスセンター】では、【3】をメインに業務を担います。 【入社後の教育体制】 入社後は上司が教育担当となり、丁寧に指導します。 まずは扱う商品の名前や特長を覚えることからスタート。 各業務ごとにマニュアルも完備しておりますので、未経験の方もご安心ください!
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- ★マイカー通勤OK/駐車場完備 【千葉西支店】 千葉県松戸市中根長津町247-1 <アクセス> JR常磐線「馬橋駅」西口より徒歩6分、または車で2分 JR常磐線・新京成線「松戸駅」東口より京成バス利用(10~15分) ▼バスご利用の場合 「馬橋駅行き」または「市立病院行き」に乗車、「中根」または「八ケ崎」バス停下車後、徒歩5~8分 ▼マイカー通勤の場合 国道6号(水戸街道)「八ヶ崎」交差点または「中根」交差点付近からすぐ 【柏メンテナンスセンター】 千葉県柏市花野井523-3 <アクセス> ・JR常磐線・東武アーバンパークライン「柏駅」西口より東武バス利用(15~20分) ・JR常磐線「北柏駅」北口より東武バス利用(10~12分)またはタクシー・車で8~10分 ▼バスご利用の場合 柏駅西口発:「花野井木戸行き」「市立柏高校行き」「柏の葉キャンパス駅東口行き」などに乗車 北柏駅北口発:「市立柏高校行き」「柏の葉キャンパス駅東口行き」「東急柏ビレジ行き」などに乗車 ※いずれも「花野井木戸」バス停下車、徒歩3~5分 ▼マイカー通勤の場合 北柏駅北口より県道7号経由で8~10分
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- 月給19万9514円~25万4831円(固定残業代を含む)+賞与年3回 ※給与は年齢・スキル・経験などを考慮のうえ、当社規定により決定いたします。 ※上記金額には固定残業代(10~15時間分/1万4514円~2万6831円)を含んでいます。超過分は別途追加支給いたします。
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設立 1971年
従業員数 6,303名
平均年齢 -
求人情報 全278件
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コンサルティング営業・マネージャー/LED照明・建材・内装等
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- アイリスグループの多様な商材・サービスを活かし、法人企業のビジネス課題をトータルにサポートします。 【提案先】工場、オフィス、商業施設、公共施設 【商材】建築資材、LED照明、空調設備、オフィス家具、店舗什器など ※ご経験を活かせる分野で活躍いただけます。 ご提案から施工マネジメントまで一貫して担当し、自社の照明や空調設備などの提案や、空間デザインを伴うコンサルティングまで、付加価値の高い提案が可能です。 ■現在特に強化している領域 BtoB事業では、新築工事や大型改修工事におけるプロジェクト獲得を強化中です。ゼネコン、サブコン、ディベロッパー、設計事務所などに対し、建築計画の初期段階からアプローチを行い、LED照明や建材、設備機器、内装工事まで含めたプロジェクト全体の受注を目指しています。 製品単体ではなく、空間全体を提案できる営業として活躍いただくことを期待しています。 【活かせる経験例】 ・ゼネコン、サブコン、設計事務所向けの提案営業経験 ・建築資材、設備機器、電設資材などの法人営業経験 ・商業施設やオフィスにおける設備・内装工事の提案経験 ・ディベロッパー向けの内装仕上げ工事やオフィス構築提案経験 ・大型施設の新築・改修プロジェクトに携わった経験 あらゆる業態・業種のクライアントのビジネス課題をサポートできるからこそ、お持ちの経験商材・業界における専門知識を存分に発揮いただけます。 ■アイリスオーヤマだから実現できる提案 アイリスオーヤマグループは、多彩な事業領域を展開し、グループ売上7,949億円規模へと成長を続けています。メーカーでありながら、商材提案だけでなく施工や空間づくりまで手掛けられることが大きな強みです。 例えば、 ・LED照明による省エネ化 ・EMS(エネルギーマネジメントシステム)によるエネルギーコスト削減 ・自社建材を活用した建築コスト最適化 ・オフィスや商業施設の空間デザイン提案 など、多角的なソリューションを組み合わせ、お客様ごとに最適な提案を行うことができます。
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- 【希望勤務地考慮】 ※配属先の営業所については、ご希望を考慮して決定いたします 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、石川県、長野県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、愛媛県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、沖縄県 ※マイカー通勤可(営業所によって異なる) ※受動喫煙対策:オフィス内全面禁煙
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- 月給38万円~62万円 ※経験・能力・年齢などを考慮し決定いたします
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工場の設備保全/昨年賞与実績5カ月/年休120日/基本日勤
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- 多彩な製品を手がけるアイリスオーヤマの国内各工場における、 ユーティリティ設備の保守・メンテナンス業務を担当します。 【具体的には】 ■工場ユーティリティ設備の維持管理(電気、空調、給排水、圧空など) ■設備トラブル発生時の一次対応、原因確認、業者手配・調整 ■搬送機、昇降機の機械・電気メンテナンス ■老朽設備の更新、修繕計画の検討・立案 ■受配電設備、高圧設備、分電盤等の管理・点検・更新対応 ※スキルやご経験に応じて業務をお任せします ★工場インフラを支える技術が身に付く 浄化槽・ボイラー・コンプレッサー・PLCなどのユーティリティ設備も担当します。 原則、メーカーを呼ばずに自社で整備・対応を行っているため、前職で培った技術と経験を活かしながら、さらにスキルの幅を広げることが可能です。 【多彩なキャリアパス】 事業拡大に伴い、新たなポジションや役割も拡大中。実際に入社3年目でリーダーへ抜擢され、プレイングマネージャーとしてチームを指揮している先輩社員も活躍しています。実績やスキル次第で、早期に管理職・リーダーポジションを目指せる環境です。 ◎技術を極めるスペシャリスト ◎工程を横断的に対応するゼネラリスト ◎チームをまとめるリーダー職 など、技術と経験に応じたキャリアを描けます。 【新生活のスタートを応援】 ◆生活面のサポートも充実 家族手当や住宅手当などの手当に加えて、各種福利厚生も充実しています。 各工場には社員食堂も完備!(定食300円、ラーメン250円、うどん・そば180円 など) ◆転居支援 実施中 転居が必要な場合は、引っ越し費用や初期費用を支援します。 ※詳細は以下<腰を据えて働き続けられる環境>をご覧ください
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- 【希望勤務地考慮/マイカー通勤OK】 ■角田工場 宮城県角田市小坂上小坂1 ■埼玉工場 埼玉県深谷市畠山字天神沢1500 ■つくば工場 茨城県稲敷郡阿見町大字星の里26番2 ■富士小山工場 静岡県駿東郡小山町桑木221-1 ■富士裾野工場 静岡県裾野市須山2810-4 ■米原工場 滋賀県米原市三吉三田701 ■三田工場 兵庫県三田市テクノパーク5-14 ■京都舞鶴工場 (2027年春ごろ稼働予定) 京都府舞鶴市字高野由里小字石ヶ坪96 ※工場稼働までは「富士裾野工場」にて研修を実施します。 研修期間は借り上げ社宅となり、会社で転居費用・家賃を負担します。 ■鳥栖工場 佐賀県鳥栖市西新町1375-26 ※受動喫煙対策:工場内全面禁煙 <転勤について> 基本的には配属拠点での勤務を想定していますが、正社員雇用の場合全国転勤の可能性があります。 転勤が発生する場合は、以下の状況が考えられます。 (1)他拠点の応援:一時的な応援として別拠点で勤務していただく場合 (2)キャリアアップ:会社の成長戦略や個人のキャリアプランに基づき、別拠点で勤務していただく場合
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- 月給:25万円~40万円 +賞与年2回+諸手当 ※経験・能力・年齢などを考慮し決定いたします
設立 1946年
従業員数 90名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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総務/定着率100%/残業月約10h/年間休日124日
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- 当社の管理部はバックオフィス業務を一手に担っています。 あなたには主に総務に関する業務全般を幅広く担当していただきます。 備品管理や郵送物対応などの庶務業務をはじめ、オフィスや設備管理、社用車管理、文書管理、安全衛生対応など幅広く担当します。また、 お任せするお仕事は… ――――――――――★ ■オフィスの設備管理 ■社用車管理 ■備品管理 ■郵送物対応 ■文書管理 ■安全衛生対応など 全てをいきなりお任せはしません。できることからお任せをしていきます。ご安心ください。 困ったことや判断に迷うことは、いつでも相談できる雰囲気です! ゆくゆくは… ――――――――――★ 人事労務チームと連携し、採用や人事関連業務のサポートにも携わっていただきます。 少数精鋭組織だからこそ、会社運営を支える実感を得られるポジションです。 入社後まずは… ――――――――――★ 30代女性の先輩社員につき、まずはサポートとして業務を行っていただきます。 慣れてきたら、担当業務をお任せしますので、裁量をもって業務を行っていただきます。 バックオフィスから会社を支えるキーパーソンとしてご活躍いただくことを期待しています! 当社商品の魅力 ――――――――――★ 全国の著名な建築物をはじめ、さまざまな施設へ照明器具と照明空間を提供するコントラクト業務を主力事業とする当社。 そしてもう一つの事業の柱となっている商品『Zライト』は、「目に優しい光」をセールスポイントとするデスクスタンド。 累計販売台数1,000万本を超えるヒット商品となっています。 その機能性と美しさでこれまでに『グッドデザイン賞』など数々の賞も受賞しています。
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- 【転勤なし】 東京都杉並区宮前1-1-21 <アクセス> 京王井の頭線「高井戸駅」より徒歩12分 <オフィス環境> インテリアにこだわったオシャレで快適な空間です。 照明はもちろん自社製品! ※受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 月給23万円~28万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します
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有名施設の空間づくりを支える法人営業/年休124日
- 締切間近
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- <<営業職>> 図面の見方や照明知識は入社後の半年間研修で学べます。 現在活躍する社員も異業種出身者が多数ですので、安心してご応募ください! 商業施設や公共施設などを彩り、空間を演出する照明を設計事務所などに提案します。 すでにお付き合いのあるお客さまへのアプローチ、お問い合わせのあったお客さまへの対応からご提案・商談へつなげるため、じっくり提案できます。飛び込み営業もありません。 ■業務の流れ ▼ヒアリング ▼要望や設置場所に応じた照明プランを作成 ▼現地打ち合わせ ▼受注・納品 ▼アフターフォローなど <<設計営業職>> お任せするのは既存顧客への提案営業。 設計部門と連携しながら進めるため、専門設計業務はありません! クライアントである設計事務所や照明デザイナーから問い合わせをいただき、ヒアリングしながら社内設計・製造と連携して照明プランの提案を行います。 ■業務の流れ ▼ヒアリング ▼社内設計部門と調整 ▼照明プランや見積作成 ▼社内製造部門と調整 ▼現場確認・明るさチェックなど ★入社後の流れ 入社後は半年間のOJTで、 ・図面の読み方 ・照明の基礎知識 ・提案の考え方 まで丁寧にレクチャーします。 実際に、営業未経験・異業種出身のメンバーも多数活躍中です! ◇POINT1 <自身の裁量で進められる> 1日のスケジュールなどは個人に任される部分が多いため、直行直帰も可能。週1回程度はリモートワークもOKなど、柔軟な働き方ができます。 ◇POINT2 <メディア掲載の実績> 施設の導入実績では、著名な建築物や話題の商業施設なども多く、メディアに登場することもあります。自身の携わった施設が形になって残ることは、当社ならではの醍醐味です。 2025年照明施設賞を受賞した「虎ノ門ヒルズ ステーションタワー」にも当社の照明が採用されています!
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- 【転勤なし/大阪募集/駅チカ徒歩3分!】 ■大阪支社:大阪府大阪市中央区平野町1-6-11 平一ビル2階 <アクセス> 地下鉄堺筋線「北浜駅」より徒歩3分 <オフィス環境> 駅近で周辺環境も便利なエリアです。 オフィスは一人のスペースにゆとりがあり、集中して仕事をすることができます。 ※受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 未経験:月給23万円~28万円 営業経験者:月給24万円以上! ※スキル・経験・能力を考慮して決定します <インセンティブ制度> \あなたの頑張りを正当に評価します/ 当社では「営業キャンペーン」を実施しており、四半期に1度、会社に貢献した社員を対象に「金・銀・銅」の賞金を支給しています。 さらに今後は、売上などの数値面だけでなく、自分自身で設定した定性目標の達成度に応じてもインセンティブを支給する制度へ変更予定です。 成果はもちろん、 ・日々の行動 ・挑戦する姿勢 ・チームへの貢献 など、多方面でのあなたの「頑張り」をしっかり評価する環境です。
設立 1964年
従業員数 92名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全4件
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ものづくり総合職/トラックのボデー製作/未経験歓迎/土日祝休
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- お客様一人ひとりのニーズにあわせたオーダーメイドのボデー製作。 大量生産とは一味違った「ものづくり」を当社で体感しませんか? 【具体的な仕事内容】 ◆設計 お客様の用途や要望をもとに、CADなどを使ってトラックボデーを設計。図面を正しく読み取る力やCADの経験を活かせます。 ◆製作・組立 設計された図面をもとに、実際のボデーを形にしていきます。溶接などの技術を身につけながら、一台ずつ異なる製品をつくり上げます。 ◆塗装 完成したボデーを美しく仕上げる工程です。細かな部分まで丁寧に作業し、製品としての完成度を高めていきます。 ◆メンテナンス・修理 納車後のトラックボデーの点検や修理などを担当。自動車整備士などの経験・知識も活かせる仕事です。 【まずはジョブローテーションから!】 入社後は約1カ月を目安に各部門の仕事を体験! 実際の業務を通して、それぞれの仕事への理解を深めながら、本人の希望や適性を考慮して配属先を決定します。 期間は一人ひとりの成長に合わせて調整しますので、じっくり仕事を覚えていけます。 【キャリアビジョンは…?】 特別な経験や資格がなくても、ものづくりへの興味と「学びたい」という意欲があれば大丈夫。 まずは自分のスキルを身につけることを第一に、約3年をかけて一人前の技術者を目指します。資格取得支援もあり、大型免許や溶接、塗装、整備士などの資格取得費用を会社がサポートします。 一人前になった後は、後輩への指導やチームをまとめる立場を目指したり、更にスキルを高めたりと…あなたらしいキャリア形成が可能! 部署異動やジョブチャレンジにも柔軟に対応しています。 【働きやすさ】 業種的に「忙しそう」「休みにくそう」というイメージがあるかもしれませんが、当社の残業は月平均15時間程度。 土日祝休みで、仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。 社員の健康づくりにも力を入れ、健康優良企業の認定も取得しています。
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- <転勤なし・車通勤OK!/山形県山形北インター付近> 勤務地:山形県山形市西越25 最寄りバス停:鷺の森 ☆車通勤OK!専用駐車場あり ☆受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給19万円~25万円 ※残業代別途支給
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設立 1963年
従業員数 20名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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営業部・広報担当/未経験歓迎/年休125日/フレックス制
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- 【当社について】 学事出版株式会社は、教育専門書や月刊誌を発行する老舗出版社です。自社サイトやECサイトの運営をはじめ、デジタル領域での販売促進・広報活動を強化するため、新たな仲間を募集しています。 【主な業務内容】 ◇自社サイト・ネット書店・SNSなどを活用した販促・広報業務 <具体的には?> ■自社サイト運営 ■Amazon、楽天ブックスなどネット書店の管理 ■WEB広告の企画、デザインラフ制作、広告運用 ■SNS運用 ■教育関係のイベントでのプロモーション! ☆読者に当社の刊行物を届けるためのプロモーション全般を担います。直近2年でSNSのフォロワー数が3倍に上昇し、メルマガ登録者数は4000人増加。自社サイトの改修が完了し、PRに注力していくフェーズです。 ※お客さまからの電話に対応したり、編集部へ連携したりすることもあるので、周りと協力しながら、円滑にコミュニケーションをとる姿勢が大切です。 当社の本の購入者は、学校の先生や教育関係者の方々です。 <本の流通経路は?> ■大手書店へ卸し ■Amazonや楽天などECサイトまたは自社サイト ■学校へ訪問販売を行う外商書店 ■研修会の出展スペースで先生へ直販 ―――――― 【入社後は?】 ◇研修充実!未経験歓迎! まずは教育・出版業界の知識を学んでいただきます。受注処理などの基礎業務から始め、3カ月ほどで自社サイトやネット書店のルーチン業務を習得しましょう。 ▼ 先輩メンバーと一緒に、新刊の販促企画の立案やフェアの計画にも参加。 ▼ 編集者や外部スタッフと連携し、新しい教育系ウェブコンテンツの企画・立ち上げにも携わるチャンスも。 ◇アイデアが実現!やりたい企画にチャレンジ! 「こんなプロモーションがしたい」「こんな面白い企画を形にしたい」――そんな意欲を持つ方を歓迎します。積極的に提案し、実行していける方には、将来的に会社の中心として活躍していただきたいと考えています。
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- 【転勤なし/神保町駅より徒歩3分/御茶ノ水駅より徒歩9分】 [本社] 東京都千代田区神田神保町1-2-5 和栗ハトヤビル3F <アクセス> ◎東京メトロ半蔵門線、都営三田線・新宿線 「神保町」駅 A5出口より徒歩3分 ◎JR中央線・総武線 「御茶ノ水」駅 お茶の水橋口より徒歩9分 ※受動喫煙対策あり
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- ■月給25万2145円~33万5960円(固定残業代含む)+各種手当+賞与2カ月分 ※経験、能力、職歴に応じて優遇します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月15時間分を、月2万4405円~3万2520円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
設立 1949年
従業員数 60名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ルート営業(管理職候補)/土日祝休/残業月1h/賞与6カ月分
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- 当社「グレイン事業部」で、食品用丸大豆や大豆ミール(脱脂大豆)などの仕入から提案・販売まで、一貫して担当いただきます。 ……… ◎具体的な業務内容 ……… ■食品メーカーへの提案・販売 ■現地サプライヤーとの交渉、契約 ■船積み、保管、配送の手配 ■輸出入に関する書類作成 など <取引先について> - 顧客は既存の中堅・大手食品メーカーが中心 - 海外のサプライヤーは、アメリカ・カナダ・インドなど (3カ月に1回程度、海外出張があります) (現地サプライヤーと日本で商談を行うことも) - 宿泊をともなう国内の出張は月1回程度 - 商談やメール・書面などで、日常的に英語を使用 (まずは簡単な日常英会話ができればOK!) <数値目標について> 予算は毎月目標を立てますが、大豆は相場商品でもあるため事業部全体で目標の達成を目指します。 <キャリアパスについて> 9月~11月が大豆の主な収穫時期となり、それにともなった季節的な動きも生じます。 そのため、まず1年間は事業部の流れを一通り経験していただき、その後、スキルなどをふまえて管理職へのステップアップを目指していただきます。 ……… ◎入社後の流れ ……… 業界や商品知識を身につけるための座学研修や、日清オイリオグループの工場見学を実施。 商品ができあがる工程も、自分の目で見て確かめることができます。 具体的な業務については、OJT研修を通じて習得していきます。 ……… ◎充実した研修制度 ……… ・座学研修(穀物全般の知識/取り扱い商品概要/取引先毎の特徴など) ・工場見学(グループ会社・得意先の工場/仕入先の現地視察) ・OJT研修(商談の進め方、輸入関連の書類作成、仕入れ先に関する知識も習得) ※スキルやご経験に合わせて研修内容を調整します。
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- 【マイカー通勤OK/U・Iターン歓迎】 本社/栃木県宇都宮市平出工業団地43-92 <アクセス> ・宇都宮ライトレール「陽東3丁目」「宇都宮大学陽東キャンパス」停留場から徒歩20分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給40万円~+諸手当+賞与(支給実績:6カ月分) ※経験・スキル・年齢・前職の給与などを考慮し、決定いたします。
設立 1978年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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健康食品原料の法人ルート営業/残業月20h程度/年休127日
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- \ この求人のPOINT!/ ★既存の深耕営業メインで、関係性構築に集中できる ★顧客の事業展望・ビジョン・競合状況まで把握したうえで提案 ★1000点以上の商材のほか、幅広い商材を扱える ★メーカー直取引で価格優位性が高い ★チャレンジ目標シートを導入し、成果と過程の両方を評価 ======== 具体的には… ======== 組織力を活かし柔軟な提案ができる環境で、「売りたいものを売れる」自由度があります。 担当する企業数:営業1名あたり30社前後を担当 ※取引先の規模に応じて、無理のない企業数を担当します ※OEM工場など規模の大きい取引を担当することも! 扱う商材:食品原料/機能性原料/サプリメント・健康食品関連原料 など ※登録のある商材で1000点以上、それ以外もニーズに応じて提案可能です ■既存顧客への訪問、ニーズのヒアリング ■食品原料・機能性原料の提案 ■商品企画・開発に関する打ち合わせ ■仕入先メーカーとの調整、折衝 ■受発注対応、各種書類作成 ■納品後のフォロー など ★話題のGABAをいち早く扱うなど、回転が速い市場でニーズの変化を捉えて提案できます! ======== 入社後の流れ ======== 経験の浅い方でも自らの「営業の型」を確立することができます! 【基礎研修】 入社後約半年は内勤でアシスタントとして受発注対応をメインでご担当いただき、取引先理解や業務理解を進めます。 ▼ 【OJT研修(営業同行)】 先輩同行で営業の型を習得していき、1年以内に担当を引き継いでいきます。 展示会対応など、対面で経験を積める機会も豊富にあります! ▼ 【独り立ち】 業界未経験の方でも約1年かけて一人前に!大きな裁量のもとでご活躍いただきます。
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- 【転勤なし/駅チカ】千代田区内神田の本社勤務となります★神田駅より徒歩3分 【本社】 東京都千代田区内神田3-24-3 VORT内神田3F <アクセス> 神田駅より徒歩3分 小川町駅より徒歩6分 ※受動喫煙防止対策:屋内禁煙(喫煙所あり) ※担当する取引先工場などへの出張あり(月2回程度)
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- 年俸350万円~400万円+残業代全額支給 ※12分割して1/12を月々支給します ★数字だけでなく、過程も評価 チャレンジ目標シートを導入し、成果はもちろん、行動や姿勢も評価対象となります。 納得感のある段階評価で、正当な報酬が得られます。
設立 1971年
従業員数 70名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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オーダースーツの店舗スタッフ/未経験歓迎/年休115日
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- \POINT/ ◎月残業約20時間 ◎土日祝の希望休も可能 ◎転居を伴う転勤なし ◎将来は店長・本社勤務など多様な選択肢 ◆お任せする業務◆ 1965年の創業以来オーダースーツを手がけ、25店舗を展開している「ビッグヴィジョン」。 その店舗スタッフとして、接客や販売といった一連の業務をお任せいたします。将来的には店長や本社勤務にチャレンジするなど、多様な業務に挑戦できます。 <具体的には> ・ご来店理由のヒアリング(就職・昇進・式典など) ・生地やデザインの提案 ・体型や着用シーンに合わせた採寸 ・完成後のアフターフォロー(メンテナンス相談など) ・売り場づくり など ◆将来のキャリア◆ □ メンバー/入社~1年程度 商品知識を身につけ、お客様に自信を持って接客ができる。 □ 店長/1年~3年程度 予算の管理やスタッフのマネジメントなど、より幅広い業務ができる。 □ エリアマネージャー/3年~6年程度 店長の業務を覚え、エリア全体の統括ができる。 □ 本部(仕入れ、マーケティングなど)/成果に応じて 店舗で培ったスキルをもとに、買い付けやマーケティングなど本部での業務にも挑戦可能。 ◆入社後の流れ◆ 【1】基礎研修 社内で生地やデザイン、テーラードファッションの歴史など、業務に必要な基礎をレクチャーします。 【2】店舗研修 基礎が身につけば、配属先店舗にて先輩のサポートのもと実戦を通してスキルアップ。 接客の基礎や採寸の技術を学び、一つずつ仕事を覚えていきます。 ◆◆仕事のPOINT◆◆ スーツは年齢や性別問わず、何歳になっても着用するものです。 「一着買えば終わり」といったものではなく、メンテナンスや買い替えなど、定期的にご来店いただける方も多く、最初の一着目をきっかけに5年、10年と長いお付き合いになるケースも多くあります。 成人式、就職、昇進、結婚…など、人生の節目にオーダースーツを作りに来てくださる方も多く、大切なタイミングに立ち会えることも、この仕事の醍醐味です。
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- 【転居を伴う転勤なし】東京都23区・吉祥寺市・立川市、千葉県、神奈川県横浜市、埼玉県大宮市、愛知県名古屋市、大阪府の各店舗 ■以下のエリアにある各店舗では急募、積極採用を行っています。 ・秋葉原の2店舗/「秋葉原店」「ヨドバシAKIBA店」 ・千葉県の1店舗/「千葉店」 ・愛知県の4店舗/「名古屋春日井店」「名古屋八事店」「名古屋駅前店」「名古屋錦三丁目店」 ・大阪府の1店舗/「大阪ドーチカ店」 ※受動喫煙対策あり ※転居を伴う転勤なし
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- 【アパレル未経験者】 月給25万2490円以上(固定残業代含む)+一律手当6000円 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月4万7490円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 【アパレル経験者】 月給26万7130円以上(固定残業代含む)+一律手当1万6000円 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月5万3130円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★固定残業代は30時間分ついておりますが、月の平均残業時間は20時間です。
設立 1977年
従業員数 385名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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施設・イベント警備/直行直帰可/日給制/賞与年2回/安定経営
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- \お任せするのは…/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ★宮城県内エリアを中心に、地域の安心安全を支える警備スタッフをお任せします! ★現場は希望や適性に応じて決定。自分に合った働き方が可能です◎ 【具体的には】 ■施設常駐警備 └官公庁や商業施設(ショッピングモール)などで出入管理や巡回、監視カメラのチェックなどを担当 ■イベント警備 └スポーツ大会やコンサート、花火大会、お祭りなど、多くの人が集まる場所で安全な運営をサポート ■交通誘導警備 └道路工事や建設現場、商業施設の駐車場などで歩行者や車両を安全に誘導 ■列車見張り警備 └鉄道工事現場で作業員の安全を守る専門業務を担当。 ※資格取得後に担当するため、スキルアップも目指せます! \ココがPOINT!/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ★キャリアパスも充実♪ 将来的には、現場経験を土台にして具体的なポジションへ。 ■ 営業(現場知識を活かした法人対応) ■ 人事・総務・経理(現場運用の視点を反映) ■ 企画・開発(運用改善や新サービス立案) ■ システム部門(現場運用に基づく導入支援) など 警備の現場知識を活かしてキャリアを作れる、 当社ならではの魅力です♪ >実際に、3カ月で営業、1年で営業主任へと昇格した実績も! >やる気と実力をしっかり評価します! ★働きやすさも魅力 ◎ 直行直帰OK ◎ 基本完全週休2日制 ◎ 有休も取得しやすい ◎ 賞与年2回(夏・冬) ◎ 入社祝い金最大12万円 ◎ 空調服・防寒服・飲み物手当支給!天候対策も充実 ◎ 全国にグループ企業あり!ライフステージの変化に伴うエリア移動もOK >長く安心して働ける環境づくりにも力を入れています♪
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- ★転勤なし★直行直帰OK★マイカー通勤OK ◎宮城県内(仙台市内エリア・県北エリア・一部県南エリア)の現場が勤務地となります。 ◎現場の決定は応募者の希望を第一に、通勤時間・家族都合・保有資格・適性を総合的に考慮して決定します。 希望と現場の調整は面接時に丁寧に相談可能です。 ▽施設・現場例: ・大型商業施設・駐車場(商業施設の常駐) ・イベント(スポーツ大会、コンサート、花火大会、お祭り等の臨時配置) ・道路工事現場(交通誘導) ・建設工事現場(安全監視) ・鉄道工事現場(列車見張り等の専門業務)
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- ■日給8,320~8,800円 ※担当案件に応じて異なります。 ※日給制のため、稼ぎたい方はしっかり稼げる環境です ※残業代は別途全額を支給 ※深夜割増・休日割増あり ★入社祝い金あり 入社後の6カ月間は毎月2万円(※最大12万円)を支給します! ★月の給与例 1)8,800円×22日出勤 +残業10H+入社祝い金2万円 =22万7,350円+各種手当 2)(8,320円×2)×11日出勤 +深夜44時間+残業11時間 +入社祝い金2万円 =22万8,780円+各種手当 ※24時間拘束16時間勤務の現場があり、この場合1勤務につき日額単価×2を支給しています。 ※現場はシフト制なので必ずこの現場があるとは限りません。 ★月20日出勤で月の給与30万円の案件もあり
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設立 1966年
従業員数 8名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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鉄道設備エンジニア/未経験歓迎/月収例25万円/賞与4カ月分
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- 鉄道の信号設備工事に関する各種作業をお任せします。 研修を行いながら、少しずつ担当するお仕事の幅を増やしていける環境です! ◎ 具体的には? ──────── ■どんなものに関わる? イメージしやすいのは、 ・赤く点滅したり音が鳴る「踏切警報機」 ・列車が近づくと下りてくる「踏切しゃ断機」 ・ポイントを切り替える「転てつ機」 ……など。ほかにもたくさんあります。 上記のような機器のほか、 機器の電気配線や、配線が通る管、スイッチ、 スイッチが入る箱、機器が収まる部屋など、 トータルで新設・撤去・交換などを行います。 ■どんな仕事をするの? ・機器の取り付け・取り外しをする「外構工事」 ・機器を動作させるための「配線工事」 ・正常に動くかどうかの「機能確認試験」 など、幅広いお仕事をお任せしていきます。 ◎ 入社後は? ─────── 【 OJT&訓練センターも利用可能 】 導入研修を行った後、約3カ月間はOJT研修を行います。 「安全ルールについて勉強する」 「工具や材料の名前・使い方を覚える」 「先輩と一緒に外構工事にチャレンジ」など、段階を踏んで仕事の幅を広げていきます。 元請会社の訓練センターも利用できるので、実践的な研修も受けられます! 【 キャリアアップも実現 】 スキルや役職も上がっていきます。 長い目でキャリアアップを目指せる環境です! ─ キャリアアップの例 ─ ▼作業員からスタート ▼列車見張員(入社後1年~) ▼作業責任者(同5年~) ▼試験責任者(B)(同10年~) ▼試験責任者(A)(同15年~) 【 資格取得もサポート 】 「工事技能士」「刈払機取扱作業者」「研削といし取替試運転作業者」「玉掛け」「小型移動式クレーン」など、必要な資格を会社負担で取得できます。取得に応じて収入も上がっていきますよ!
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- 【転勤なし/東仙台駅から徒歩10分/U・Iターン歓迎】 ■本社:宮城県仙台市宮城野区新田2丁目14-25 アクセス:東北本線「東仙台駅」徒歩10分 ★マイカー通勤可 ★受動喫煙対策あり:屋内原則禁煙
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- 【平均月収】37万4000円 ※昨月実績 【1年目の想定年収】400万円~430万円 (各種手当込みの収入イメージです) ※スキル・能力・経験を踏まえて決定します。 【給与】 月給18万円~22万円+各種手当+賞与年2回(前年実績4カ月分) ※残業代は別途全額支給します。 _________ ☆充実の各種手当☆  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■交通費支給(上限月3万円) ■家族手当(18歳未満の扶養1人につき月3000円) ■住宅手当(家賃4万円未満月1万円、4万円以上月1万2000円) ■役職手当(月5000円以上) ■皆勤手当(月1万5000円/無遅刻・無欠勤の場合支給) ■資格手当(月5000円以上/列車見張員・工事指揮者・試験責任者など) ■能力手当(月8000円以上) ⇒入社時から支給!年1回の面談で金額UP◎3万円もらっている先輩も! ■夜間手当(日額3000円) ■趣味手当(月5000円) ⇒ プライベートも充実させてほしいとの想いから、新しく設けた手当です。使い道はもちろん自由!
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鉄道設備の守り人/年3回大型連休/賞与4カ月分/土日祝休み
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- 踏切が鳴る、遮断機が下りる、ポイントが切り替わる。 こういう「当たり前」を裏側で作っているのが私たちの仕事です。 ヒーローって目立つイメージがありますが、うちのヒーローは気づかれにくい。 でも、いなくなったら街が止まります。 【こんなものを扱います】 イメージしやすいのは、 ・赤く点滅したり音が鳴る「踏切警報機」 ・列車が近づくと下りてくる「踏切しゃ断機」 ・ポイントを切り替える「転てつ機」 ……など。ほかにもたくさんあります。 ・機器の取り付け・取り外しをする「外構工事」 ・機器を動作させるための「配線工事」 ・正常に動くかどうかの「機能確認試験」 など、幅広いお仕事をお任せしていきます。 _____ 【経験値を貯めてレベルアップ】 未経験で入社して、最初に覚えるのは工具の名前。 3カ月のOJTで少しずつレベルアップしていきます。 資格取得は全額会社負担。 しかも1資格取るごとに月3000円~5000円の手当が上乗せされていきます。 RPGの装備みたいに、どんどん強くなれますよ。 _____ 【これってうちだけ?】 社内親睦会のBBQ、ボウリング、カラオケ等、勤務時間内にやります。 もちろん給料出ます。 これは社長の「プライベートが楽しくなきゃ仕事なんて頑張れないよ」という想いから。 同じ発想で、趣味手当5000円も毎月支給します! _____ 【年3回の大型連休で大人の夏休み 】 工事ができない期間は1週間~20日休みになります。 羽を伸ばしに県外へ旅行に行ってもいいですし、夜通し麻雀を打って寝不足続きでも問題ありません。 たっぷり休んで、またヒーローやりましょう。 _____ 【安定性に自信あり】 JR東日本グループのパートナー企業なので、安定した仕事量が自慢です。 仙台の(信号工事の)お仕事はほぼうちがやっています。 大手から頼られてるって、ドヤ顔したくなっちゃいますよね。
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- 【転勤なし/東仙台駅から徒歩10分/U・Iターン歓迎】 ■本社:宮城県仙台市宮城野区新田2丁目14-25 アクセス:東北本線「東仙台駅」徒歩10分 ★マイカー通勤可 ★受動喫煙対策あり:屋内原則禁煙
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- 【平均月収】37万4000円 ※昨月実績 【1年目の想定年収】400万円~430万円 (各種手当込みの収入イメージです) ※スキル・能力・経験を踏まえて決定します。 【給与】 月給18万円~22万円+各種手当+賞与年2回(前年実績4カ月分) ※残業代は別途全額支給します。 _________ ☆充実の各種手当☆  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■交通費支給(上限月3万円) ■家族手当(18歳未満の扶養1人につき月3000円) ■住宅手当(家賃4万円未満月1万円、4万円以上月1万2000円) ■役職手当(月5000円以上) ■皆勤手当(月1万5000円/無遅刻・無欠勤の場合支給) ■資格手当(月5000円以上/列車見張員・工事指揮者・試験責任者など) ■能力手当(月8000円以上) ⇒入社時から支給!年1回の面談で金額UP◎3万円もらっている先輩も! ■夜間手当(日額3000円) ■趣味手当(月5000円) ⇒ プライベートも充実させてほしいとの想いから、新しく設けた手当です。使い道はもちろん自由!
設立 1978年
従業員数 271名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全1件
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貿易事務/未経験大歓迎/リモート案件あり/入社祝い金10万円
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- 輸出入に関する事務業務を通じて、日本の貿易や国際物流を支えるポジションです。 メール対応や書類作成等のデスクワークを中心に、長期的に専門スキルを積めます。 …… ◎入社後の研修体制 …… ▼1~2週間目:座学研修 ビジネスマナーやPC操作から、貿易の基礎知識までゼロから丁寧に学習します。 ▼3~4週間目:OJTスタート 現場で先輩と一緒に実際の業務を体験。 不明点はその場ですぐに質問・解決できる環境です。 ▼2ヶ月目以降:段階的に独り立ち 簡単な案件から担当し、あなたのペースで徐々にレベルアップしていけます。 …… ◎具体的な業務内容 …… ■各種書類作成 - 決まったフォーマットへのデータ入力が中心です。(通関書類、銀行買取書類など) ■輸入貨物の搬出指示 - 専用システム上で簡単な手続きを行います。 ■国内物流の手配 - 電話やメールを用いて、関係各所への手配や連絡を行います。 ■公的機関への申請業務 - 各種書類の提出や、手続きのサポートをお任せします。 ■お客様対応 - まずはメール対応を中心に行い、業務に慣れてきたら電話での対応もお願いします。 …… ◎仕事の魅力 …… ★ 専門性を身につけて成長できる! 実務を通して、国際物流を支える専門的な知識やスキルを身につけられます。 また、通関士などの資格取得支援制度も充実。 学びを重ねながら、自身の市場価値を高められる環境です。 ★ 将来のキャリアも安心 日々の経験を重ねながら、将来的にはチームリーダーとしてメンバーを支えるポジションに挑戦することも可能です。 さらに管理職へのキャリアパスも用意されており、がんばり次第で着実にステップアップできます。 女性リーダーや管理職も多く、長期的なキャリアを描きやすい環境です。 …… ◎就業先の例 …… ・大手商社(当社メンバー:30名) ・大手フォワーダー(当社メンバー:11名) ・神田本社(当社メンバー:40名) どの配属先でも、多くの自社メンバーが在籍しているので安心!
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- ★東京勤務★リモート案件あり★転居を伴う転勤なし 東京都内(中央区、千代田区、港区、品川区など)またはの派遣先・請負事業所へ配属となります。 ■神田本社/東京都千代田区神田美倉町2番地 三共美倉ビル別館3階 <アクセス> ・JR各線、東京メトロ銀座線「神田駅」より徒歩5分 ・JR総武本線「新日本橋駅」より徒歩4分 ・東京メトロ銀座線・半蔵門線「三越前駅」より徒歩7分 ・東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」より徒歩8分 ■新日本橋本社/東京都中央区日本橋本町4-6-7 光洋ビル7階 <アクセス> ・JR総武本線「新日本橋駅」より徒歩4分 ・東京メトロ銀座線「三越前駅」より徒歩5分 ・東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」より徒歩5分 ・JR山手線「神田駅」より徒歩6分 複数路線が使えてアクセス抜群!退社後のショッピングやディナーにも便利な立地です♪ ※受動喫煙対策:屋内禁煙(配属先による)
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- ★未経験から「月収29万円以上」を目指すことも可能! ▼月収例 時間外手当は全額支給。業務量に応じた収入が得られる安心の環境です。 ■1年目(ケース①) ・月収29万9,655円(月給22万円+時間外手当7万9,655円) ■1年目(ケース②) ・月収25万2,240円(月給22万円+時間外手当3万2,240円) ◎月給22万円~24万8,000円+各種手当+賞与年2回 ※経験・スキル等を考慮のうえで決定します。
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設立 1974年
従業員数 39名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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新築住宅の施工管理/年休128日・土日祝/面接1回/家族手当
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- 茨城県日立市を中心に、大手ハウスメーカー「積水ハウス」の指定工事店として、主に新築住宅の現場を管理しています。 大型物件を担当すると月10万円ほどの手当もあります! Q.具体的には何をするの? ■必要資材の発注・管理 ■現場の安全確認 ■スケジュールの管理 ■上記に関わる事務作業 など (現場7:事務作業3ほど) Q.入社後の流れは? ▼安全研修(座学) 1~2日ほど、メーカーさま主催の安全研修を受講し工事現場の基本的な知識を身につけます。 ▼OJT研修 実際の現場にて、先輩社員が仕事の流れをレクチャーしていきます。 ▼実務スタート 2週間ほど経ち仕事の流れが掴めたら、職人さんとのやりとりや安全対策のチェックなど簡単なサポート業務からお任せしていきます。 \POINT/ ★希望する方は、半年間で基礎からしっかり学べるメーカー研修を受講可能! ★タブレットなどITツールの導入で業務効率化推進! ~1日の流れ(例)をご紹介~ ▼8:00 出勤・朝礼 安全面での共有事項や、労災の事例などを共有します。 ▼8:30 現場に出発! 10分で着く現場もあれば、1時間かかる場合も。 基本的に、社用車にて個人で移動をします。 ▼9:00 現場スタート! 力仕事(荷物の運搬や工事)は職人さんが対応しますので、現場の進行管理をお願いします! 具体的には、工事がスケジュール通り進行しているかのチェックや設計図のチェック等を行います。 ▼12:00 お昼休み 近くの飲食店で外食したり、社用車で過ごしたり。 現場全体も休憩時間となるため、ゆっくり休んでいただけます! ▼13:00 午後の部スタート 午後の部も進行管理がメインですが、安全に工事が進行できるよう工事現場の安全確保も行います。 ▼16:30 現場終了、帰社 ▼17:00 退勤 お疲れさまでした!
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- 【希望勤務地に配属!転勤なし/車通勤OK/家賃半額負担の社宅あり】 ★場合により直行直帰OK ★勤務地希望100%考慮(条件に変動なし) ★U・Iターン支援制度あり 1.本社(日立市)茨城県日立市東大沼町3-27-41 2.つくば営業所(つくば市)茨城県つくば市赤塚316番地4 ※受動喫煙対策あり(屋外に喫煙スペース)
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- 月給25万円以上 + 各種手当 + 賞与年2回 ★経験・年齢などを考慮のうえ優遇いたします! ★担当棟数に応じた引き渡し手当が月5~9万円支給される社員も多数 ★時間外分全額支給
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設立 1980年
従業員数 63名
平均年齢 45.6歳
求人情報 全1件
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経理/業界未経験歓迎/転勤なし/年休124日/実働7.15h
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- \医療知識は不問です!/ 医療機器を扱う当社の管理部にて、経理業務を中心にお任せします。 業務は管理部内で分担しており、下記すべてを一人で担当するわけではありません。 ご経験や適性を踏まえて担当業務を決定します。 ───── 具体的には ───── ・仕訳などの日次業務 ・月次決算 ・年次決算 ・銀行口座管理 ・親会社への報告資料作成 ・各種データ集計、収支確認 など 営業管理システム(楽商)や会計システム(勘定奉行)から必要なデータを取り出し、Excelで集計。 部門ごとの売上や経費などをまとめ、収支状況を確認するための資料を作成します。 ★楽々シリーズ(勤怠・精算・明細)を導入し、業務の効率化・デジタル化を進めています。 また、管理部では経理・財務のほか、総務・庶務なども分担しているため、社内インフラ管理やリース契約管理、車両管理などを一部お任せする場合があります。 ◆事業拡大に伴い経理として経験の幅も広がる◆ ────────────────────── 9月から愛知県小牧市で新たな事業がスタート。 今後は、外国為替・為替予約や原価計算、輸入物流の増加に伴う業務など、経理・管理部門の役割も広がっていく予定です。 既存の経理業務に加え、事業の変化に合わせた新たな業務にも携わりながら、経理として仕事の幅を広げていけます。
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- 【転勤なし】東京都江東区 【最寄り】東京メトロ半蔵門線「清澄白河駅」/都営新宿線「菊川駅」 ※受動喫煙対策:社内禁煙(ビル内別フロアに喫煙スペースあり)
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- 月給28万円~38万円+各種手当+賞与年2回 ※経験・能力などを考慮の上、決定します
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設立 1979年
従業員数 14,621名
平均年齢 34.8歳
求人情報 全6件
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「魚べい」店舗スタッフ/未経験OK/転勤無/年休実質120日
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- ☆研修充実×レジセルフ化で未経験でも安心スタート☆ 「お寿司が好き」「人と接することが好き」「なんとなく興味がある」そんなきっかけでも大歓迎。自分らしく働きながら、将来の可能性を広げられる環境です。 ────────── >>まずお任せすること ────────── 「魚べい」などの店舗にて、以下の業務を 段階的にお任せします。 ▼調理 (寿司ネタのカット、サイドメニュー調理) ▼接客・ご案内 (レジはセルフ化で負担軽減!) ▼店舗運営(売上・人員・食材管理) ※テイクアウト寿司の販売なども行います。 ▼衛生管理・スタッフ育成 ※包丁の使い方からイチから教えます ────────── >>未経験でも安心の研修あり ────────── まずは専属トレーナーによる5日間の座学や導入研修で、基本をしっかりレクチャー! その後はOJTで、約3カ月かけて少しずつ慣れていけます◎ ────────── >>なぜ今、魚べいなのか? ────────── ★転勤なしで地元に根付いて働ける → 生活設計がしやすく長く続けられる ★国内194店舗+海外250店舗以上 → 店長・チーフのポストが豊富 ★売上737億円(2026年3月期) →東証スタンダード上場の安定基盤 ★レジのセルフ化+タッチパネル注文 → オペレーション負担が軽い ★昨年4月に給与ベースアップ実施 → 利益還元の姿勢が明確
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- ■兵庫県内の各店舗 ☆各店舗の詳細はHPをご覧ください ※受動喫煙対策:店舗内禁煙 ★★今回は「転勤なし」の採用★★ 基本は転勤のない働き方となりますが、 「全国転勤あり」と「特定エリア内で 転勤あり」の働き方も選べます。 エリア社員の通勤時間は平均21.9分! ご自宅近くの店舗での勤務が叶っています♪ ※入社後または将来、ライフステージや 希望により働き方を見直すことも可能です。 ※転勤ありの場合は拠点手当 (月1万円~6万円)の支給あり。 ■本社/東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー19階 ☆全国各地に店舗あり! ☆毎年、新たな店舗が続々とOPEN! ☆自動車通勤OK!但し、駐車場がない店舗もあります <北海道・東北> 北海道 宮城県 <関東> 茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県 <北陸> 新潟県 <東海> 愛知県 岐阜県 三重県 <関西> 京都府 大阪府 兵庫県 <九州> 福岡県
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- ◆転勤なし 基本給:月給23万円~29万円 ※固定残業代なし(残業は1分単位で支給) 転勤ありの働き方も選べます! ◆広域勤務(特定エリア内で転勤あり) 月給24万円~32万円 ※一律支給の拠点手当を含む(月1万円~3万円) ※基本給:月給23万円~29万円 ※固定残業代なし(残業は1分単位で支給) ◆全国勤務(全国転勤あり) 月給25万円~35万円 ※一律支給の拠点手当を含む(月2万円~6万円) ※基本給:月給23万円~29万円 ※固定残業代なし(残業は1分単位で支給) <年収モデル(転勤なしの場合)> ・入社時 → 月給23万円 ・2年目 → 年収420万円(スタッフ) ・3年目 → 年収600万円(店長) ★賞与年2回(実績3.5カ月分) ★店長職へステップアップした際は、月給33万円程度・年収600万円からのスタートを予定! ※上記年収例に記載の月給33万円程度は、基本給25万円+店長サポート手当8万5,000円(みなし残業代35時間分/8万5,000円~)の合計です。 \ 上記はあくまで最低保証額です! / 日々の成果や取り組みはしっかり評価し、給与へ反映します
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「魚べい」店舗スタッフ/未経験OK/転勤無/年休実質120日
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- ☆研修充実×レジセルフ化で未経験でも安心スタート☆ 「お寿司が好き」「人と接することが好き」「なんとなく興味がある」そんなきっかけでも大歓迎。自分らしく働きながら、将来の可能性を広げられる環境です。 ────────── >>まずお任せすること ────────── 「魚べい」などの店舗にて、以下の業務を 段階的にお任せします。 ▼調理 (寿司ネタのカット、サイドメニュー調理) ▼接客・ご案内 (レジはセルフ化で負担軽減!) ▼店舗運営(売上・人員・食材管理) ※テイクアウト寿司の販売なども行います。 ▼衛生管理・スタッフ育成 ※包丁の使い方からイチから教えます ────────── >>未経験でも安心の研修あり ────────── まずは専属トレーナーによる5日間の座学や導入研修で、基本をしっかりレクチャー! その後はOJTで、約3カ月かけて少しずつ慣れていけます◎ ────────── >>なぜ今、魚べいなのか? ────────── ★転勤なしで地元に根付いて働ける → 生活設計がしやすく長く続けられる ★国内194店舗+海外250店舗以上 → 店長・チーフのポストが豊富 ★売上737億円(2026年3月期) →東証スタンダード上場の安定基盤 ★レジのセルフ化+タッチパネル注文 → オペレーション負担が軽い ★昨年4月に給与ベースアップ実施 → 利益還元の姿勢が明確
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- ■千葉県内の各店舗 ☆各店舗の詳細はHPをご覧ください ※受動喫煙対策:店舗内禁煙 ★★今回は「転勤なし」の採用★★ 基本は転勤のない働き方となりますが、 「全国転勤あり」と「特定エリア内で 転勤あり」の働き方も選べます。 エリア社員の通勤時間は平均21.9分! ご自宅近くの店舗での勤務が叶っています♪ ※入社後または将来、ライフステージや 希望により働き方を見直すことも可能です。 ※転勤ありの場合は拠点手当 (月1万円~6万円)の支給あり。 ☆全国各地に店舗あり! ☆毎年、新たな店舗が続々とOPEN! ☆自動車通勤OK!但し、駐車場がない店舗もあります <北海道・東北> 北海道 宮城県 <関東> 茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県 <北陸> 新潟県 <東海> 愛知県 岐阜県 三重県 <関西> 京都府 大阪府 兵庫県 <九州> 福岡県
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- ◆転勤なし 基本給:月給23万円~29万円 ※固定残業代なし(残業は1分単位で支給) 転勤ありの働き方も選べます! ◆広域勤務(特定エリア内で転勤あり) 月給24万円~32万円 ※一律支給の拠点手当を含む(月1万円~3万円) ※基本給:月給23万円~29万円 ※固定残業代なし(残業は1分単位で支給) ◆全国勤務(全国転勤あり) 月給25万円~35万円 ※一律支給の拠点手当を含む(月2万円~6万円) ※基本給:月給23万円~29万円 ※固定残業代なし(残業は1分単位で支給) <年収モデル(転勤なしの場合)> ・入社時 → 月給23万円 ・2年目 → 年収420万円(スタッフ) ・3年目 → 年収600万円(店長) ★賞与年2回(実績3.5カ月分) ★店長職へステップアップした際は、月給33万円程度・年収600万円からのスタートを予定! ※上記年収例に記載の月給33万円程度は、基本給25万円+店長サポート手当8万5,000円(みなし残業代35時間分/8万5,000円~)の合計です。 \ 上記はあくまで最低保証額です! / 日々の成果や取り組みはしっかり評価し、給与へ反映します
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設立 1977年
従業員数 125名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ふるさと納税のカスタマーサクセス/未経験歓迎/年休128日
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- 寄附者・自治体・返礼品事業者をつなぐ窓口として、問い合わせ対応や改善提案に携わりながら、アルバイト・派遣スタッフの業務管理をお任せします。 【具体的な業務内容】 ============= 電話やメールでのやりとりを中心に、関係各所と連携しながら、ふるさと納税の運営を支えていただくポジションです。 ■返礼品に関するお問い合わせ対応 ふるさと納税を利用する寄附者からのお問い合わせに対応します。配送状況や申込み内容などを確認し、必要に応じて自治体や返礼品事業者と連携しながら、寄附者の不安や疑問を解消します。 ■返礼品の受発注対応 寄附者へ返礼品がスムーズに届くよう、返礼品事業者への発注依頼や発送状況の確認などを行います。自治体や事業者と連携しながら、寄附者へ確実に返礼品を届けるためのサポート業務を担います。 ■改善提案 日々寄せられるお問い合わせ内容や寄附者の声をもとに、「返礼品ページの説明を見直す」「配送方法を変更する」など、より良いサービスづくりに向けた改善提案を行います。年に数回実際に自治体を訪問し、運営状況や改善点についてフィードバックを行う機会もあります。 ■チームメンバーの管理業務 アルバイト・派遣スタッフへの業務振り分けや進捗確認、問い合わせ対応に関する相談対応など、チーム全体が円滑に業務を進められるよう管理業務をお任せします。 【入社後の流れ】 ▼~2日目:本部研修 会社のルールや社内制度など、働く上で必要な基礎を習得します。 ▼3日目:業務理解 ふるさと納税の仕組みやカスタマーサポートの役割について座学で理解を深めます。 ▼4日目~:OJT研修 先輩社員のサポートのもと、問い合わせ対応や自治体・事業者との連携など、実務を通じて業務の進め方を身につけます。 ▼2カ月~:独り立ち 独り立ち後も、分からないことや困ったことがあれば気軽に相談できる環境です。
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- 【転勤なし/U・Iターン歓迎/マイカー通勤OK】 ■駒生オフィス 栃木県宇都宮市駒生町799-5コンピュータービル4F/5F <アクセス> ・JR「宇都宮駅」からバスで約20分 (宇都宮駅西口出発、西中丸下車1分) 受動喫煙対策あり:屋内全面禁煙(喫煙所あり)
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- 月給25万円~(固定残業代含む) ※経験やスキルを考慮の上、決定致します。 ※上記月給には固定残業代(月30時間分、月5万円~)を含みます。超過分は別途支給致します。
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設立 1988年
従業員数 11名
平均年齢 33.7歳
求人情報 全1件
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経理総務/プライム上場グループ/残業月8時間程度/土日祝休み
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- 100年以上の歴史と技術を持ち、グループ従業員は1000名を超える田島ルーフィング。 そのグループ会社である当社にて、経理を中心とした管理部門業務をお任せします。 ◆具体的には… ----------------- まずは材料の受発注や請求書などをグループの会計システムに入力いただくなどの営業経理業務を中心としてお任せします。 入力内容はメンバー同士でダブルチェックを行うため、実務未経験の方もご安心ください。 まずはできる業務からスタートし、段階的に仕事の幅を広げていける環境です。 ◆将来的には… ----------------- 経験やスキルに応じて、各種経営判断資料の作成・分析(得意先別売上・限界利益など)、資金繰り表の作成をはじめ、総務など管理部門業務も幅広くお任せします。 数年後を目途に、管理部門長から業務を引き継ぎながら、会社の経営を支えるポジションとして活躍いただくことを期待しています。 ★POINT★ 未経験の方は、入力業務など基礎からスタートできるので安心! 経理経験をお持ちの方は、スキルに応じた業務からお任せし、早期に活躍いただけます。 ◆キャリアプラン ------------------- 年齢や社歴に関係なく、実績や意欲を正当に評価する環境です。 将来的には、次期マネジメント候補も見据えられるポジション。 「大手グループでスキルを高めたい」「ゆくゆくは管理職も目指したい」 そんな想いをお持ちの方にも最適な環境です。 ※入社後の職種変更は基本ございません。
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- 【本社勤務/転勤なし】 東京都足立区小台1丁目3-1 田島小台ビル2階 <アクセス> ・都営地下鉄 都電荒川線「小台」駅より徒歩8分 ・都営地下鉄 日暮里・舎人ライナー「足立小台」駅より徒歩8分 ・JR山手線「田端」駅 受動喫煙対策:敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
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- 【未経験】 月給20万円~24万円+各種手当 【経験者】 月給26万円~30万円+各種手当 ※月給は年齢・経験・スキル等を考慮の上、当社規定により決定します。
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設立 1988年
従業員数 22名
平均年齢 46.0歳
求人情報 全1件
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一般事務/未経験歓迎/賞与実績年6カ月支給/子育て世代活躍中
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- 一般事務のお仕事をメインに、お客様からの電話対応などもお任せします。 ◎ 具体的には? ──────── 【事務作業】 ■依頼内容をパソコンで入力 依頼内容を正確にパソコンで入力します。 覚えるのが難しいソフトは使っていないので、基本的なPCスキルがあれば大丈夫です! ■現場スタッフへの配車依頼 お客様のもとに駆けつける当社のスタッフに、 お客様がどこにいて、どんな状況かなどを伝えます。 ■請求作業 現場スタッフが作成した報告書をもとに、 ロードサービスアシスタンス会社に請求を行います。 ※状況に応じてそのほかの事務業務もお任せします。 【お客様への電話対応】 会社にかかってくるお客様や保険会社からの電話に対応します。 「車のエンジンがかからなくなった」 「レッカーに来てほしい」などの理由でかかってくる電話に対応します。 お客様の不安を和らげるよう、応対していただきます。 ◎ 入社後の流れは? ────────── ▼基礎からレクチャー お客様の情報・状況はPC画面のどこに入れるのか、次に現場スタッフには何を伝えるのか、電話を取ったときにはどんなことに気を付けるのかなど、基礎からお伝えしていきます。 ▼実践で学んでいく 基礎知識を身につけたら、先輩が横について実際の対応にチャレンジ。分からないことがあっても、すぐ横の先輩に聞けるから安心です! ▼独り立ち 先輩からお墨付きをもらったら独り立ち。 とはいっても、先輩が隣の席にいますので、不明点はいつでも質問してくださいね♪ ※入社後の職種変更はありません
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- 【宇都宮勤務/車通勤OK/転居・転勤なし/交通費全額支給】 ■栃木県宇都宮市徳次郎町7-36(当社宇都宮インター店) └ 東北道・日光宇都宮道路「宇都宮IC」のすぐそばが勤務地です! ※車通勤OK(駐車場無料) ※受動喫煙対策あり(屋内原則禁煙)
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- 月給20万円以上 ※残業代は別途支給します。 \ 会社の強みが収入面にも表れている! / 「事務って収入が低そう…」と思う方もいるかもしれませんが、当社は違います。 「1回につき3カ月分・30万円~90万円の賞与をもらう」というケースもしばしば。ニーズの高さや信頼の大きさが、収入面にも表れています! また、年齢や社歴だけでなく、日々の頑張りや成長もしっかり評価。長く働きながら収入アップを目指せる環境です。
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設立 1948年
従業員数 231名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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未経験から始められる・ルート営業/飛び込みなし/年休126日
- 締切間近
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- 【電気工事会社や工務店など、長年お付き合いのあるお客様を担当】 「この建物に合う照明を探している」 「急ぎで資材を用意してほしい」 「予算内に収まる製品を提案してほしい」 そんな相談を受け、用途・納期・予算に合った商品をご案内する仕事。 「困ったときに頼られる営業」としてご活躍いただきます! 入社後は、製品知識や社内システムの使い方、見積書の作成方法など、基礎から学び、先輩の訪問に同行しながら、お客様との会話や提案方法を間近で見て、少しずつ仕事を覚えていきます! □:取り扱う商材 照明器具や空調機器、配線など、建物の明るさや快適さを保つために欠かせない「電設資材」取り扱います。 入社時に商品知識は必要ありません! まずはよく注文される商品から、用途や名前を一つずつ覚えていきます。 □:仕事の流れ ▼お客様を訪問 社用車で担当するエリアのお客様先を回ります。 エリアによって異なりますが、1日に4~5件ほど訪問します。 訪問予定は、お客様の状況に合わせて自分で調整が可能です。 ▼ご要望をヒアリング 必要な商品の種類、数量、納期、予算などを確認します。 分からないことはその場で即答する必要はなく、先輩や仕入先メーカーに確認してから回答できます。 ▼商品をご提案 豊富な商品の中から、条件に合うものを選定。 必要に応じて、メーカー担当者にも相談できます。 ▼見積書の作成・商品の手配 社内システムを使って見積書を作成し、商品の発注や納品日を調整します。 ▼納品・アフターフォロー 商品が予定どおり届いたかを確認し、その後の相談にも対応します。 □:ある1日の流れ 08:30 出社・メールや注文内容を確認 09:00 お客様先を訪問 12:00 昼休憩 13:00 お客様先を訪問・ご相談に対応 16:30 帰社・見積書の作成、商品の手配 17:30 退社 (※残業は月平均25時間程度で、定時に退社する日もあります)
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- ★ご希望の勤務地を最大限考慮 ★U・Iターン歓迎 ★東北・関東の各営業所(宮城・岩手・福島・山形・茨城・千葉) \\あなたのご希望に沿う働き方が可能です!// ◆営業拠点一覧 【宮城県】 ・仙台第一/仙台市宮城野区 ・仙台第二/仙台市宮城野区 ・仙台北/仙台市泉区 ・仙台南/名取市 ・大河原/大河原町 ・古川/大崎市 ・石巻/石巻市 ・迫/登米市 ・気仙沼/気仙沼市 【岩手県】 ・盛岡/盛岡市 ・花巻/花巻市 ・水沢/奥州市 【福島県】 ・福島/福島市 ・郡山/郡山市 ・相馬/相馬市 ・原町/南相馬市 ・いわき/いわき市 【山形県】 ・山形/山形市 ・米沢/米沢市 ・鶴岡/鶴岡市 ・酒田/酒田市 【茨城県】★採用強化中! ・水戸/ひたちなか市 ・石岡/石岡市 【千葉県】 ・千葉/千葉市
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- □:月給18万9000円~27万円+諸手当+賞与年2回 ★賞与前年度実績3.2カ月分 ★残業代は別途全額支給 ★法人営業経験者は給与面で優遇します ※月給18万9000円は、高校新卒者の初任給です。 ※中途入社の方は、年齢・経験・スキルなどを考慮して決定します。 ※地域手当などの各種手当を別途支給します。 【モデル月収例】 ◆23万円/28歳・未経験入社2年目 ◆28万円/35歳・未経験入社5年目・主任 ◆40万円/36歳・未経験入社10年目・所長 ※月収例には約10時間分の時間外手当を含みます。 【モデル年収例】 ◆350万円/28歳・未経験入社2年目 ◆450万円/35歳・未経験入社5年目・主任 ◆620万円/36歳・未経験入社10年目・所長
設立 1981年
従業員数 18名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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広告プロデューサー/賞与2回/残業20時間以下/面接1回のみ
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- 「営業だけ」「制作だけ」と分業化された環境とは異なり、 最初のヒアリングから撮影現場のディレクション、 最後の納品までワンストップで関われるのがケイプランの面白さです! ◆業務の詳細 【STEP1】企画立案・関係性構築 ―V―――――――――― ▽制作会社や広告代理店を中心としたクライアントへの営業活動を行います。 ▽既存クライアントとの関係構築を行い、 自分のファンを増やしていきます! ▽クライアントから予算・ニーズ・コンセプトなどを丁寧にヒアリングし、 ご要望に合わせた制作物の企画や方向性をご提案します。 【STEP2】制作前準備・撮影ディレクション ―V―――――――――――――――――― ▽企画に合わせて、フォトグラファー・スタイリスト・モデル・ロケ地などの手配やキャスティングを行います。 ▽撮影当日は現場に立ち会い、進行をサポートします。 ▽ロケ弁・ロケバスの手配やスケジュール管理など、 制作がスムーズに進むよう各種準備・進行管理を行います。 【STEP3】当日の運営 ―V―――――――――― ▽制作中はクライアントとクリエイターの間に入り、 修正などのご希望をヒアリングし、 クリエイターへ指示を出します。 ▽完成までの進行を管理し、クライアントのイメージに沿った制作物へと仕上げていきます。 ▽納品後は制作費の精算などを行います。 【大型案件も進行中!】 誰もが知る大手食品会社のコラボ商品や、 有名ブランドの化粧品メーカーなど 大手企業からも多数引き合いを受けています。 自分の手掛けた広告が、多くの目に触れるチャンスが 圧倒的に多いのも、当社の特徴です。 広告写真、映像コマーシャル、商品パッケージまで 多種多様の案件にも関われます。 【プロデュース:営業の比率は…】 プロデュースが約5割、営業活動が約5割ほど。 まずは既存クライアントの案件を引き継ぎ、 ゆくゆくはあなたが指名で 仕事をいただけるような プロデューサーを目指してください!
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- 【転勤なし&駅チカ徒歩2分!】 東京都千代田区平河町1-4-4 原ビル2F <アクセス> ・東京メトロ有楽町線「麹町」駅より徒歩2分 ・東京メトロ半蔵門線「半蔵門」駅より徒歩5分 ★社内禁煙
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- ◆未経験:月給21万5000円~25万円(固定残業代含む)+賞与年2回+各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万0,000円~3万2,300円支給 ◆経験者:月給25万円~30万円(固定残業代含む)+賞与年2回+各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万2,300円~3万8,700円支給 <研修期間3カ月は以下の給与に変更> ◆未経験:月給21万5000万円~23万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万0,000円~2万9,700円支給 ◆経験者:月給23万円~26万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万0,000円~3万2,300円支給 いずれも上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1977年
従業員数 150名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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未経験大歓迎/ITエンジニア/毎年昇給/キャリアUPに超本気
- NEW
- 締切間近
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- ★未経験の方は研修後に希望するキャリアに合うプロジェクトに配属。 経験者は経験・スキル・ご希望に応じて最適なプロジェクトに配属します。 ★システム開発、ITインフラ系のいずれも豊富な案件があり、開発比率が徐々に増えている状況です。 【未経験は研修からスタート!】 ★1~2カ月に渡ってビジネスマナー・スキル研修と技術(知識)研修を実施。 ★研修中は学習に専念。週2回ほどはリモートで実施します。 <ビジネスマナー・スキル研修概略> ★一人ひとりカスタマイズした内容で実施。 ・学ぶ内容について目標設定 ・ICTレポート提出とそれに対する元SEによるFB ・電話応対レクチャー ・名刺交換、席次レクチャー ・ハンドブック説明/会社ルール等 ・グループワーク/ボードゲーム等 <技術(知識)研修> ★知識の学習と演習を繰り返して、資格取得を目指します。 ★開発・ネットワーク・サーバーの中から選択。内容は選択した領域により異なります。 ・資格学習目標計画を立てる、日々の学習サポート ・実機を使った演習 ・演習後は内容の説明、元エンジニアによるFB ※実機演習と知識学習・FBを繰り返し、知識を定着していきます。 ・IT業界のことや具体的な業務の説明 ・資格取得に向けての学習 ・資格試験受験 【案件例】 ◆金融系業務システム開発の基本設計・開発・テスト ◆物流系業務システム開発の要件定義・設計・開発 ◆WEBアプリ開発 ◆AWS/IoTの先進技術案件 ◆システム保守の障害対応・検証・QA対応・状態確認などの対応 ◆コアネットワーク設計・構築の要件定義・設計・構築 ◆通信キャリア・金融・官公庁向けサーバー構築の要件定義・設計・構築・運用 ◆仮想基盤構築の要件定義・設計・構築・検証・運用保守 ◆クラウド基盤の設計・構築 ◆AWS案件の運用 など
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- ◆東京・神奈川・千葉・埼玉のプロジェクト先または東京本社。 ★在宅勤務も実施中 ※案件によります。現在のリモートワーク実施率は約6割。 フルリモート案件もあります。 ★転居を伴う転勤はありません。 ★下記に勤務地例を記載します(あくまで「例」です) 【東京本社】 東京都港区芝浦3ー13ー16 シーダ芝浦ビル5F (アクセス) JR各線「田町駅」芝浦口より徒歩5分
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- 【住宅手当・食費補助・月給1万円~5万円の昇給実績】 月給24万円~45万円+賞与年2回+諸手当 ★経験者は月給26万5000円以上で前職給保証 ※経験・スキル・能力などを考慮して加給・優遇します。 ※上記月給には20時間分(3万2100円~6万160円)のみなし残業代を含みます。 ※経験者の月給26万5000円には20時間分(3万5460円)のみなし残業代を含みます。 みなし残業代は残業の有無に関わらず支払われ、超過分は別途別途支給します。 【モデル年収例】 ◆300万円/26歳(未経験入社1年目) ◆480万円/28歳(経験者3年目) ◆600万円/30歳(経験者5年目) ◆700万円/35歳(経験者8年目)
設立 1953年
従業員数 196名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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既存顧客の金融営業/未経験歓迎/年休122日/6カ月研修あり
- 締切間近
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- / 注目POINT! \ ◆ノルマなし、既存顧客メイン ◆賞与実績3.5カ月以上 ◆6カ月間にわたる手厚い研修ありで安心 <ご提案するお客さまは?> ★すでに取引のあるお客さまが中心 └メインで取引するお客さまはある程度決まっており、 訪問の頻度はお客さま先により異なります。 ★7割が個人のお客さま、個人事業主、3割が法人企業さま! └入社後3~4ヶ月頃から先輩社員に同行し、仕事の流れやお客様対応を基礎からじっくり学べます。 いきなり一人で任せることはありません。段階を踏みながら、独り立ちまで先輩社員が丁寧にサポートします! ━━━━━━━━━━ お任せしたい業務 ━━━━━━━━━━ 一人ひとりの“人生の節目”に合わせた【金融商品・サービス】をご提案。 ※現段階で難しそうと感じる方もいるかもしれませんが、入社後の丁寧な研修があるのでご安心ください。 <ご提案するものは?> ライフステージ(入学・卒業・結婚・出産etc…)に応じた、 ・金融商品 ・付随するサービス ★ノルマなどはありません 個人ノルマはなく、目標は上司と相談しながら自分で決定できます。 達成すれば賞与でしっかり評価し頑張りを還元します◎ 未達だった場合でも、給与がいきなり下がる…なんてことはありません! 数字を気にすることなく、お客さまのサポートと提案に集中できる環境です。 ■個人のお客さまへは… ・定期積金、NISAなどの資産形成 ・マイカー、住宅ローン など └お客さまのニーズに合わせた提案を実施 \ そのなかでも特に… / この先も長くお付き合いを続けていただく観点から「年金」の受け取り窓口口座のご案内を大切にしています。 高齢の方も多い地域だからこそ、老後も安心して暮らせるように支えることも役割の一つです。 ■法人のお客さまへは… ・事業支援の取り組みが中心 \ チーム内でサポートしあえるので安心 / 融資を担当している先輩に同行してもらうなど、チームで連携してサポートを行うので専門知識を伴う場合でも安心してご提案を行えます。
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- 【転居を伴う転勤なし|マイカー通勤OK(駐車場あり)|U・Iターンの方も歓迎!】 ◆千葉県内にある本店・支店いずれかにご勤務 <銚子市> 本店/銚子市東芝町1-19 清水支店/銚子市和田町7-8 松岸支店/銚子市松岸町3‐273‐1 <香取市> 小見川支店/香取市小見川799-2 佐原支店/香取市佐原イ540 <旭市> 海上支店/旭市後草2022-8 旭支店/旭市ロ1443 <匝瑳市> 干潟支店/匝瑳市椿1268-142 <山武郡> 横芝支店/山武郡横芝光町横芝2138-1 <東金市> 東金支店/東金市東金1059 <八街市> 八街支店/八街市八街ほ240-31 <富里市> 富里支店/富里市七栄298-6 <柏市> 柏支店/柏市柏3-4-14 <松戸市> 松戸支店/松戸市根本11-4 / 千葉県で働きたい方、戻って働きたい方も歓迎♪ \ 社宅を完備し、U・Iターン支援制度(※規定あり)を会社として取り入れているので、千葉県で働くことを考えている方もはじめの一歩を踏み出しやすい環境です! ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 【月給】22万5000円以上+各種手当+賞与年2回(昨年度賞与実績:3.5カ月分~3.7カ月分) ★経験・スキル・年齢などにより考慮し決定します ※上記金額には、一律支給の食事代(7000円)を含みます
設立 1955年
従業員数 -
平均年齢 42.0歳
求人情報 全1件
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生協の総合職/未経験歓迎/家族・住宅手当有/県外転勤なし
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- 店舗/宅配のいずれからから、 あなたの希望を第一に考慮して、 キャリアをスタートしましょう! 【店舗のお仕事】 ■担当売場管理(点検・補充・品出し) ■発注や棚管理・POP整理 ■レジ業務の応援 など まずはお店の様々な部門に配属! 青果/精肉/鮮魚/食品/デリカレジなど… 様々な部門で売場作りを担当します◎ 【宅配のお仕事】 ■荷物の積み込み ■担当エリアへの配達 ■注文書整理等の事務業務 ■商品のオススメ 不在時は置き配をしますので、 再配達はありません◎ 1日平均50-60軒程度に配送! 食品・日用品・雑貨などを 同じ時間帯に同じお宅へ、 決まったルートで配達! \職場の雰囲気の良さに自信アリ/ 店舗や支部毎に多少の違いはあるものの、 『現場の意見を大切にする』 『困ったら必ずサポートし合う』 この部分はどこでも共通しています。 また、和やかな雰囲気の方が多いのも特徴で、 ピリピリとした空気感はありません!
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- 下記の【店舗】または【宅配】のいずれかに配属 ※初任地は希望を第一に考慮します 【店舗】 ■山形市(4店舗) ・コープひがしはら/山形県山形市東原町3-1-11 ・コープしろにし/山形県山形市城西5-26-28 ・コープすずかわ/山形県山形市五十鈴1-7-65 ・コープさくらだ/山形県山形市桜田東4-9-15 ■鶴岡市(5店舗) ・コープ大山/山形県鶴岡市大山2-2-10 ・コープ千石/山形県鶴岡市長者町8-25 ・コープ切添/山形県鶴岡市切添町17-15 ・コープあおやぎ/山形県鶴岡市青柳町37-6 ・鶴岡協同の家こぴあ/山形県鶴岡市余慶町1-2 ■酒田市(2店舗) ・こぴあコープ酒田/山形県酒田市泉町1-15 ・コープなかのくち/山形県酒田市東栄町10-5 【宅配】 ・山形北支部/山形県山形市上柳67-1 ・山形南支部/山形県上山市藤吾南田2254-5 ・天童寒河江支部/山形県天童市蔵増1460-9 ・置賜支部/山形県南陽市梨郷648-4 ・新庄支部/山形県新庄市千門町1-38 ・北村山支部/山形県村山市中央2-3-2 ・鶴岡酒田支部/山形県東田川郡三川町横山袖東12-7
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- 月給20.4万円~25.7万円+賞与年2回+諸手当 <正規職員(県内転勤あり)> ■月給204,000~257,000円 ※試用期間(3ヶ月):月給186,500~198,500円 <職種・勤務地固定(転勤なし)> ■月給186,500~198,500円 ※試用期間(3ヶ月):時給1,140円 ■月収例(宅配/既婚/子供1人の場合) 月収248,200円(+交通費/賞与年2回) └基本給:204,000円 └配達手当:20,000円 └家族手当:16,000円(配偶者1万/子6千) └住宅手当:8,200円 ★経験・年齢を考慮し決定致します ★正規・職種/勤務地固定かは希望をお伺いし、 きちんと相談した上で決定します
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設立 1986年
従業員数 487名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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店舗スタッフ/上場企業G/未経験大歓迎/賞与実績2~3ヶ月
- NEW
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- 入社後はホール業務からスタートし、お客様のご案内やオーダー対応、料理の提供などを通して店舗運営の基礎を習得。 先輩社員が丁寧にサポートするため、飲食業界や接客・調理の経験がない方も安心してスタートできます。 業務に慣れてきたらキッチン業務にも挑戦し、接客・調理の両面から店舗を支える存在へ成長。 さらに発注業務やスタッフ育成、売上管理など店舗運営にも携わりながら、将来的には主任・店長・SV・本部職・独立など、多彩なキャリアを目指せます! 【具体的な業務内容】 <ホール・接客スタッフ> ■お客様のご案内 ■オーダー対応 ■料理やドリンクの提供 ■レジ・会計業務 ■店内清掃 ■開店・閉店準備 ■発注業務 ■テイクアウト販売 など <調理・キッチンスタッフ> ■盛り付けなどの調理補助 ■食材の仕込み・調理 ■食材や備品の発注・在庫管理 ■厨房内の清掃・衛生管理 ■洗い場業務 ■開店・閉店準備 など <将来的には> ■アルバイトスタッフの教育・育成 ■シフト作成・管理 ■売上や原価などの数値管理 ■販促企画・店舗運営 ■店長・マネージャー業務など ★接客・調理・マネジメントまで幅広いスキルを身につけながら、飲食のプロとして着実に成長できる環境です。 【入社後の流れ】 ■本社研修(数日間) 会社の理念や事業内容、接客の基本などを学び、安心して店舗デビューできる準備を行います。 ▼ ■ホール業務からスタート その後は各店舗へ配属。 まずはお客様のご案内やオーダー対応、料理の提供などのホール業務を中心に担当します。 先輩社員が丁寧にサポートするため、未経験の方も安心です。 ▼ ■接客・調理の両方を習得 ホール業務に慣れてきたら、仕込みや調理などのキッチン業務にも挑戦。 接客・調理の両面から店舗運営を学び、できることを増やしていきます。 ▼ ■キャリアアップ 将来的にはスタッフ育成や売上管理などの店舗運営業務にも携わり、主任・店長・SV・本部職・独立など、一人ひとりに合ったキャリアを目指せます。
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- ★希望勤務地を考慮 ★マイカー通勤OK(店舗による) ★U・Iターン歓迎 茨城県・栃木県の各店舗への配属となります。 ※配属先は希望や居住地を考慮のうえ決定します。 ※詳細な勤務地は面接時にご案内いたします。 <本社> 茨城県土浦市卸町1-7-7 [アクセス] ◎常磐線「荒川沖駅」より車で7分 ※受動喫煙対策:あり
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- 月給25万円~35万円(固定残業代含む)+各種手当+賞与年2回 ※給与は年齢・経験・能力などを考慮のうえ決定します。 ※経験者は月給30万円以上でスタートする場合もあります。 ※上記月給には固定残業代(月30時間分/4万1,000円~7万円)を含みます。 ※超過分は別途支給します。 【社員の平均月収】 社員の平均月収は30万円、店長なら平均月収35万円! 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果をしっかり評価するため、早期昇格・収入アップも目指せます◎ 【社員の月収例】 ■入社1年目:月給25万円~ 未経験からスタートしても、経験を積みながら早期キャリアアップを目指せる環境です。 ■主任(入社2年目):月給28万円~ 日々の頑張りや成果をしっかり評価。着実にステップアップできます。 ■店長(入社3年目):月給33万円~ 店舗運営やスタッフのマネジメントなど、早い段階から責任ある仕事に挑戦できます。 └★実際に入社2年半で店長へ昇格した実績も!
設立 1976年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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空調設備の製作・取付/未経験歓迎/土日祝休/住宅・家族手当有
- 締切間近
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- 【働きやすい環境も魅力!】 ◎住宅手当、家族手当、技能資格手当あり ◎残業少なめ!(月20H以下) ◎飲食店・リフレッシュ施設・レジャー施設などの割引利用可 ◎育児/介護に関わる補助金制度あり ◎家族行事などのお休み取得も柔軟に対応 ◆ ◆ ◆ ◆ ◆ ━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━ 【まずは簡単な業務からスタート!】 ■資材の運搬 ■先輩社員の補助作業 【慣れてきたら…少しずつステップUP】 ■図面を見ながらの取付作業 ■自社工場でのダクト製作(組立・溶接・板金など) \POINT/ 2名~3名のチーム作業が基本。 先輩社員が近くにいるため、困ったことがあればすぐに相談できます! <1日のスケジュール例> 【08:00】出社/施工先に移動し作業(工場内で製作に入る日もあります!) 【10:00】休憩(30分間) 【10:30】作業 【12:00】お昼休憩 【13:00】作業 【15:00】休憩(30分間) 【15:30】作業 【17:30】退勤/おつかれさまでした! ━━━━━━━ 入社後まずは… ━━━━━━━ 全工程、先輩の補助など簡単な作業からスタートできるので、未経験の方も心配いりません。 「工具の使い方」「作業のコツ」など…基礎からひとつひとつ丁寧にレクチャーします。 【将来的には…】 技術が身につけばしっかりと評価・還元していきます。着実に収入UPを目指せる環境です! 意欲次第では、現場をまとめる職長へのキャリアアップも目指せます。
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- 【転勤なし/車通勤可】 福島県郡山市富田西1-85 <交通・アクセス> ◎JR磐越西線「郡山富田」駅から車で7分 ◎JR東北本線「郡山」駅から車で25分 ※受動喫煙対策あり
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- 月給21万5000円~+諸手当+賞与年2回 ※月給額は経験・スキルを考慮し決定します。 < 月収例 > 月収24万円(未経験入社/1カ月目) 月収30万円(未経験入社/3年目)
設立 2018年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全3件
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販促カプセルトイメーカーのサポート事務
- 締切間近
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- 展示会出展や自社サイトを通じて販売される販促カプセルトイを扱う営業グループへの配属となります。 この部署では、受注商品の登録、発送手配、売上計上など、主にPC入力を中心としたサポート業務を担当していただきます。営業や倉庫との電話連絡も発生する場合があります。 経験を積みながら、自身の能力を最大限に発揮し、チームの成果に貢献していただける方を求めています。 ★ガチャ業界はTVでも報道されている通り、市場規模2022年610億円が2024年:には1410億円と著しい成長を続ける業界。 カプセルトイはインバウンドも含め、子供から大人まで幅広い層に大人気。
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- 大阪市淀川区東三国4-1-16 ジャパンクリエイトビル5F(営業本部) ◎地下鉄OsakaMetro御堂筋線「東三国駅」徒歩3分 ◎JR京都線「東淀川駅」徒歩10分 ◎地下鉄OsakaMetro御堂筋線・JR京都線「新大阪駅」徒歩10分 ※転勤なし
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- 月給28万5748円~32万0038円 ◎研修期間(3ヶ月)同条件 ◎前職、経験、能力を考慮します。
設立 1985年
従業員数 119名
平均年齢 -
求人情報 全33件
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住宅営業/未経験歓迎/完全反響/残業10h未満/土日祝休も可
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- “女性が考えた、女性のための家”をコンセプトに福島県を中心に、圧倒的な知名度と実績を誇る当社。 あなたには、お客さまが心から満足する住宅づくりのご提案をお任せします。 【主な仕事内容】 ■展示場のご案内・設備のご説明 ■ご要望のヒアリング 展示場によっては、リフォームのご相談をお受けすることも。 ■資金計画や間取りのご提案 ■ご契約手続き ■お引き渡し ■アフターフォロー 【完全反響営業★届ける仕事】 広告やモデルハウス、当社のYouTubeに掲載されている施主の声などを見て来場されたお客さまへご提案を行います。 購入意欲のあるお客さまが中心なので、商談の成約率は6割と高水準。 目標の数字はありますがノルマはないため、お客さまの理想の家づくりにじっくりと向き合えます。 【当社が選ばれる理由】 創業78年、“女性が考えた、女性のための家”を掲げる当社では、営業・女性コーディネーター・設計・現場監督がチームを組んでいます。 女性ならではの視点で生活導線を意識することができるなど、暮らしに合う提案を丁寧に重ねられることが強み。 家具に合う寸法やコンセントの位置、キッチンの仕様など細かな金額までしっかりご納得いただいてから契約を行っているため、お客さまの満足度は非常に高いものとなっています! ※ご契約までの期間は長くて4カ月~5カ月ほどかけていくイメージです 【未経験からゼロを1に】 入社後は3カ月~6カ月ほど先輩の商談に同行し、業界と商材知識を深めていきます。 ロープレ試験に合格すれば無事に独り立ち! 月1回の研修&リモート研修では、AIツールの活用方法から過去物件の事例など、各店舗の店長が指導者となってノウハウを共有しています。 間取りの下書きはAIが即日形にするため初動が速く、お客さまとの距離もグッと縮まりやすいです。 ★私たちの家づくりへの想いと、住まわれたお客さまの生の声は、YouTube・Instagramで公開中。 応募の前に、ぜひ空気感をのぞいてみてください。
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- 【栃木・群馬・福島の展示場/自動車通勤OK(駐車場無料)/U・Iターン歓迎】 ◎希望を考慮して勤務先を決定(基本的には、そのエリアを中心に勤務) <栃木県> ■那須塩原展示場 ■宇都宮展示場 ■宇都宮西展示場 ■宇都宮インターパーク展示場 ■小山展示場 ■佐野展示場 <群馬県> ■伊勢崎展示場 <福島県> ■郡山南展示場 ■リフォームプラザ(郡山南展示場内) ■郡山北展示場 ■福島展示場 ■白河展示場 ■いわき展示場 ※自動車通勤OK(駐車場無料) ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ※原則転勤なし (新規店舗開設の際等に転勤のご相談をする場合がありますが、同意のない異動はありません)
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- ★給与は経験・スキルを考慮のうえ、当社規定により優遇します 【未経験者】 月給26万円~50万円(固定残業代含む)+インセンティブ+各種手当 【経験者】※新築注文住宅営業経験のある方 月給30万円~50万円(固定残業代含む)+インセンティブ+各種手当 ※給与にはいずれも固定残業代(月23時間分/月2万6000円~5万円を支給)を含みます 固定残業代は残業の有無に関わらず支給し、超過分は別途支給いたします <試用期間中の給与・待遇> 【未経験者】 月給23万4000円~50万円(固定残業代含む)+各種手当 【経験者】※新築注文住宅営業経験のある方 月給27万円~50万円(固定残業代含む)+各種手当 ※給与にはいずれも固定残業代(月23時間分/月2万6000円~5万円を支給)を含みます(試用期間中も含む) 固定残業代は残業の有無に関わらず支給し、超過分は別途支給いたします ※インセンティブ・各種手当は別途支給 ※年1回、業績を鑑みて基本給UPもあり
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設立 1982年
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ユアテック協力会社の配電工事スタッフ/賞与年3回/面接1回
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- 配電・内線工事を担当します。現場ではチームで協力しながら作業を進めるため、疑問点があればすぐに質問できる環境です。 ━━━━━━━━━ ■ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━━ ・電気設備の改修工事 ・電柱の建柱工事 ・電線の張替え作業 ・道路照明の設置作業 など Q.作業する地域は? 仙台市若林区・太白区がメインになります。 ※社用車は1人1台使用できます Q.工期はどのぐらい? 数時間のものもあれば、最大で1カ月ほどかかる工事もあります。 \土地開発の進展に伴い新規工事依頼が急増中!/ 近年、若林区や太白区での土地開発が進み、新築の戸建て住宅やさまざまな建物が次々と建設されています。その結果、生活に欠かせない「電気工事」の需要も急増しており、地域密着型で確かな実績を持つ当社にも、多くのお問い合わせをいただいています。 ━━━━━━━━━ ■ 入社後について ━━━━━━━━━ 【1】4日間の座学研修 入社後、電気工事の基礎からしっかりレクチャーします。 こちらの研修は当社の取引先で実施される予定です。 ▼ 【2】OJT指導 座学研修が終わったら、実際の業務を経験していきます。 まずは先輩社員の車に同乗し、工事の進行や作業のポイントを一つずつ学んでいってください。 ▼ 【3】新人社員研修およびロープワーク研修 1年目の社員を対象に、泊まり込みの研修を実施しています。 さらに、ロープの結び方を学ぶ研修も行っており、実務と並行して専門知識を習得することができます。 ▼ 【4】資格の取得 「高所作業車」の運転免許取得をはじめ、電気工事に関する資格取得も目指します。 会社負担で取得できる資格取得支援制度が整っているのでスキルアップが可能です。 このように、一歩ずつ成長できる手厚いサポート体制があるので、未経験の方も無理なく技術を身につけられます。 \体を動かすことが好きな方歓迎!/ 電線や変圧器などの重量物を移動させる作業がありますが、チームで協力して行うため、大きな負担はありません。体を動かすことが好きな方は、よりスムーズに作業を進めることができるでしょう。
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- 【転勤なし/車通勤OK(駐車場あり)】 宮城県仙台市若林区沖野2丁目3-27 <アクセス> JR各線「仙台駅」より車で15分 仙台市営バス「古城三丁目」より徒歩5分 仙台市営バス「東北電力南営業所前」より徒歩3分
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- 月給20万円~35万円+各種手当+賞与年3回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ★残業はほぼありませんが、発生した場合の残業代は全額支給します!
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設立 1974年
従業員数 12名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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年齢不問/コーディネーター/年休129日/完全週休2(土日)
- NEW
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- 《 具体的な業務内容 》 ■ショールームやモデルハウスにて、外装・内装・設備等の顧客打合せ ■仕様書やカラープランの作成 ■各見積り依頼 ■お見積書の確認 ※図面や指示書、工程表の共有は現場専用ソフトで一括管理しています。 職種未経験歓迎!ブランク不問! コーディネーターのご経験をお持ちの方は優遇!
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- 【転勤なし】千葉県市川市【車通勤OK(無料駐車場あり)】 真間営業所/市川モデルハウス <住所> 千葉県市川市真間2-15-12 <アクセス> JR「市川」駅より 徒歩10分 京成本線「市川真間」駅より 徒歩7分 UIターン 大歓迎!
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- 年俸制/年俸:300万円~600万円 ★経験者優遇! 経験・能力・スキルにより、上記の幅内で 最大限 優遇いたします。 ※12分割して1/12を月々支給いたします。 ※残業手当 別途全額支給
設立 1966年
従業員数 30名
平均年齢 40.2歳
求人情報 全1件
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インナーウェアメーカーの営業/未経験歓迎/残業なし/土日祝休
- NEW
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- 未経験でも安心して始められるインナーウェアメーカーの営業職です。 既存顧客中心のルート営業で、自由度の高い働き方が可能! 年間休日120日以上・基本残業なしで、プライベートの時間もしっかり確保できます。 <この仕事のPOINT> ◎未経験OK!営業デビュー・第二新卒も歓迎 ◎スケジュール管理や直行直帰など自由度の高い働き方が可能 ◎年間休日120日以上&残業ほぼなし ◎既存顧客中心なので新規開拓のプレッシャーは少なめ ◎アイデアを活かした提案でお客様の売上アップにも貢献 ◎レディースウェアに加えて男性用ウェアも扱える 【業務内容】 ■お客様への商品の提案・受注対応 …全国の大手量販店、専門店、通販会社などの既存顧客を担当 ■商品納品のスケジュール調整や発注対応などの事務処理 ■売場提案やディスプレイ改善のアイデア出し ■商品企画チームへの情報提供 ■新規顧客の開拓 など ※訪問先により出張の可能性あり。 ※栃木本社勤務の場合は、海外からコンテナで届いた商品を扱う作業もあります(多少の力仕事あり)。 <全国の大手小売店や専門店を担当> 取引先は専門店だけでなく、大手有名量販店や誰もが知る通販会社などさまざま。将来的には新規開拓もお任せしたいと考えていますが、慣れるまでは既に信頼関係ができている既存取引先の対応が中心なので、安心してスタートできます。 <自由な営業スタイルが特徴> スケジュール管理は各自の裁量に任せています。情報共有は社内チャットで随時行っているため、無駄な報告書類や会議はありません! 年末年始の福袋や売り場提案など「商品以外の提案」もできるので、アイデアや発想力を存分に発揮できます!
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- 【転職なし/直行直帰OK】 ■大阪支社 大阪府大阪市中央区久太郎町2丁目5番19号 丸忠第3ビル5F ・大阪メトロ堺筋線「堺筋本町駅」より徒歩3分 ・大阪メトロ御堂筋線「本町駅」より徒歩6分 受動喫煙対策:あり(喫煙室設置)
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- 月給25万円~35万円+賞与年2回+決算賞与 ※経験・スキルに応じて優遇いたします
設立 2002年
従業員数 8名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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未経験歓迎!空調の工事管理スタッフ/土日祝休み・年休120日
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- ┏……………………┓ :お任せするお仕事: ┗……………………┛ 建物の中の空調機器やダクトを 「取り付ける・入れ替える」工事や、 新築物件の配管工事などがスムーズに進むよう、 現場全体をまとめる役割です。 ━【主な業務内容】━ ■お客様との打ち合わせ・現地調査 ■資材の調達 ■工事日程の調整 ■作業スタッフの手配 ■現場管理(工期・予算・安全・品質)など ┏…………………………………┓ :担当する工事について詳しく: ┗…………………………………┛ ━【エリア】━ 仙台市内や宮城県内の案件が中心です。 遠方への長期出張はありません。 ━【期間】━ 1日~1ヵ月程度の短期の案件や、 1~2年程度の長期の現場があります。 大規模プロジェクト(2~5年程度)を担当することも。 ━【建物】━ 官公庁案件が中心で、学校・役所・病院などの公共施設。 ┏………………┓ :入社後の流れ: ┗………………┛ ━【STEP1|まずは先輩に同行】━ 先輩のアシスタントとして、 現場に同行するところからスタート。 ★ベテラン社員が丁寧にレクチャー ━【STEP2|着実にステップアップ】━ 経験・知識を積み重ねながら、 少しずつ担当できる業務の幅を広げていきます。 ━【STEP3|国家資格にチャレンジ】━ 現場で身につけた実践的な知識を活かして、 「管工事施工管理技士」などの国家資格を目指せます。 ★資格にかかる費用は会社が負担
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- 【本社】★転勤なし★U/Iターン歓迎 宮城県仙台市若林区六丁の目南町9-73 ※車通勤OK・駐車場あり ※現場によっては直行・直帰OK <通勤に使える社用車貸与> 社用車を一人一台とガソリンカードを支給しています。現場への移動はもちろん、毎日の通勤での使用もOKです!
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- 月給23万円~30万円 + 残業代全額支給 + 賞与年2回(前年度実績6.5ヶ月分) 【初年度の想定月収】 月収25万円~26万円(時間外手当などを含む)
設立 1927年
従業員数 22名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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営業事務/未経験歓迎/年休120日/残業月10h/転勤なし
- NEW
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- 営業メンバーをサポートする事務スタッフとして、 ◎取引先のお客様(自動車整備事業所/自動車ディーラー/中古車販売店/運送会社など) から当社で取り扱っている自動車部品の注文や見積もり・各種問い合わせ対応(TEL/FAX) ◎仕入れ先(自動車部品や工具メーカーなど)に対する商品発注業務・伝票発行業務 ◎経理資料の作成、伝票整理などの経理の補助的業務 ◎庶務 など幅広い業務をお任せします! 【一般的な取引の流れ】 ▼取引先からの注文対応 電話などでお客様から商品を注文いただきます。 その際、扱っている商品の中からお客様のニーズに合わせたものを提案したり、 新商品の紹介なども営業メンバー中心に行っています。 ▼商品の配送 注文いただいた自動車部品の納品。 エリアは仙台市を中心に名取市や岩沼市など、車で1時間圏内で、1日に5~6社程度担当。 社用車で営業メンバーが直接、お届けします。 【入社後について】 ◎会社や事業内容に関する基礎知識 ◎当社で取り扱う自動車部品や工具に関する知識 ◎取引先・仕入先に関する知識 などについて、先輩スタッフがわかりやすく丁寧に教えます。 ▼ 先輩のサポートを受けながら、実際の事務業務にチャレンジ。 取引先や仕入れ先への連絡・問い合わせに対応しつつ、 事務処理も含めて自分のペースで少しずつ仕事を覚えていきましょう。 ▼ ゆくゆくは営業メンバーなどとも連携しながら 取引先からの受注対応⇒仕入先への発注手続き⇒納品までの事務処理 まで一貫してスムーズに対応できるスキルを身につけてください! 【様々な教育研修あり】 ◆月1回程度のスキルアップ研修 ◆外部の講師を招いた研修 ◆不定期開催のメーカーによる商品の勉強会 など学ぶ機会が定期的にあるため、意欲次第でどんどん専門知識を習得できます。 【お客様からの信頼を得ることを目指しましょう】 お客様との関係性づくりが大切。 そこでお客様のあらゆるニーズに対して迅速かつ柔軟な対応をはじめ、 日ごろの何気ない会話などを通じてじっくり信頼を深めてください。
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- 【転勤なし★仙台市内勤務】 ◆本社/宮城県仙台市若林区卸町4-7-19 ★マイカー通勤OK・駐車場完備
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- ■月給18万円~19万円+残業代全額支給+賞与年2回(1年勤務後) ※経験・年齢・スキルなどを考慮し、給与額を決定します。
設立 1950年
従業員数 190名
平均年齢 -
求人情報 全24件
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新規テレアポなし!既存中心のルート営業/土日祝休/定時退社
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- 宮城県内の農家さんを相手に、農機具や資材をご案内します。 <業務の流れ> ◎農家さんを訪問 お客様は既にお取引のある方ばかり。年齢は50~60代の方が中心です。 最近ではU・Iターンの方も増え、20~30代の若い方も増えています。 ▼ ◎ヒアリング 機械や業務効率化のお悩みをヒアリングします。 世間話を交えながらお困りごとを聞きましょう。 ▼ ◎機械・資材の提案、販売 商品はトラクターなどの大型農機具から、肥料など年間を通じて必要となる小さな資材まで幅広く取り揃えています。 農家さんのお悩みを解決できる商品を提案しましょう。 ▼ ◎アフターフォロー、メンテナンス 簡単な部品交換などを担当します。点検・修理の内容によっては、整備担当に代わってもらうこともあります。 最近ではシステムを導入する農家さんも増加しているため、管理についても丁寧にフォローしましょう。 <POINT・1>既存顧客ばかりで始めやすい! 「営業」と聞いてイメージするような新規開拓とは違います。 テレアポで知らない会社に電話したり、飛び込みで訪問したりする営業ではありません。 すでに取引のある農家さんを定期的に訪問し、「涼しくなってきましたね~、最新の田植え機の調子はどうですか?」と話をするところからスタート。 入社後は先輩に同行しながら顔と名前を覚えてもらい、少しずつお客様との話し方や商品の知識を身につけていきましょう。 <POINT・2>最先端のスマート農業 今の農業はドローンで肥料をまき、AIで生育をチェックする時代へと進化しています。 スマート農業の進化の面白さを感じていただきながら、導入を支援するのも私たち営業の役割です。 ※入社時の知識は一切不要です! <POINT・3>車で回る営業スタイル 訪問先は車で30分程度の範囲内。1日30件、農家さん1件あたり月3回程度のペース訪問します。 「デスクワークばかりだと息が詰まる…」という方にもおすすめです!
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- 【宮城から転勤なし/転居を伴う転勤なし/U・Iターン大歓迎】宮城県内の各拠点のうち、いずれかでの勤務になります。 ◎マイカー通勤可 ◎配属先は希望を考慮して決定します ★・・・積極採用中! <拠点一覧> 仙台営業所/仙台市若林区 仙台南営業所/名取市上余田 仙台西営業所/仙台市青葉区 仙台北営業所/宮城郡利府町 吉岡営業所/黒川郡大和町 ★鹿島台営業所/大崎市鹿島台町 白石営業所/白石市八幡町 角田営業所/角田市梶賀 丸森営業所/伊具郡丸森町 柴田営業所/柴田郡柴田町 蔵王営業所/刈田郡蔵王町 亘理営業所 /亘理郡山元町 ★古川営業所 /大崎市古川休塚 気仙沼営業所/気仙沼市松崎外ヶ沢 本吉営業所/気仙沼市本吉町 涌谷営業所/遠田郡涌谷町 石巻営業所/石巻市鹿又 佐沼営業所/登米市迫町佐沼 ★豊里営業所/登米市豊里町 栗駒営業所/栗原市鶯沢 若柳営業所/栗原市若柳福岡谷地畑浦 岩出山営業所/大崎市岩出山下野目 ★加美営業所/加美郡加美町小泉 ★南方営業所/登米市南方町太田 仙台サービスセンター/仙台市若林区 宮城中央サービスセンター/大崎市三本木蟻ヶ袋
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- (未経験者)月給19万円~25万円+賞与年2回+諸手当 (経験者)月給20.5万円~28万円+賞与年2回+諸手当 ※経験・能力などを考慮のうえ、優遇します。 ※上記の他に各種手当も充実!下記をご覧ください。 ※毎年昇給あり。 ※インセンティブは月平均3~4万円、最大月20万円も! 【月収例】 ◇未経験/入社3年目/35歳 月給24万円+各種手当+賞与 ◇未経験/入社6年目/36歳 月給26万円+各種手当+賞与 ◇経験者/入社10年目/44歳 月給28.5万円+各種手当+賞与 \10年以内に給与が2倍になるチャンス!?/ 当社では、売上100億円という目標をクリアしたあかつきには、社員の給与を2倍に引き上げるというビッグプロジェクトが進行中!これは遠い目標ではなく、10年以内の達成を見込んでいる現実的なラインです! 「本気で社員に還元する」当社では、現在も目標達成時の感謝手当(1万5000円)を毎月支給中。「今」と「将来」の収入アップをダブルで狙えます!
設立 1960年
従業員数 70名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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アプリ配車で稼ぎやすい!タクシードライバー/月収60万円可能
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- ★お客様探しに困りません★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 売上の多くは、「GO」「Uber Taxi」「DiDi」…などの配車アプリや、自動音声配車システムから。 そのため、お客様を探して街中を走り回る負担も少なく、効率よく売上を確保することができます! ★未経験でも安心の研修★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「タクシーの運転は初めて」という方もご安心ください! 入社後は、業務に必要な「二種免許」を全額会社負担で取得していただきます。その後は、外部講師を招いた接客マナー研修や、仙台市内の地理講習など、実践的な研修をご用意。 ★充実の社内設備★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 全車にカーナビ一体型のデジタル無線を搭載しているため、道に迷う心配もありません! また、ドライブレコーダーやタクシー防護板、キャッシュレス決済端末などを完備し、安心・安全でスムーズに運転できます! ★将来のキャリアチェンジも可能★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 希望があれば、観光地を巡る「観光タクシー」の道も。 他にも、「運行管理者」「配車オペレーター」「車両整備」など、体力的に運転がきつくなってからも、長く活躍し続けることができます!
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- ★転勤なし 【本社】 宮城県仙台市若林区卸町東5-2-7 ※マイカー通勤OK
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- ★月収50~60万円以上可能! ★歩合制で頑張り次第で高収入も! 月給20万円~60万円 <研修期間>※入社から1ヶ月間 日給6000円(1日実働5.5時間/休憩1時間) <給与保証期間>※入社1ヶ月後~4ヶ月 日給9000円 <給与保証期間終了後>※入社4ヶ月後~ ・隔日勤務:月給20万円~30万円 ・昼勤:月給20万円~36万円 ・夜勤:月給25万円~46万円 <月収例> ・月収37万円/入社1年目(41歳) ・月収54万円/入社3年目(55歳) ★未経験スタート・年収400万円以上の方多数! ★年収600万円以上も目指せます!
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設立 1961年
従業員数 12名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全1件
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経理・総務/月給30万円~/年間休日125日/土日祝休
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- まずはこれまでの経験を活かせる経理業務を中心にお任せします。 ◆経理業務 ・会計ソフトへの入力 ・銀行手続き ・月次試算の作成 など ◆総務業務 ・PCの導入、各種設定 ・社内業務の効率化 ・業務改善に関する取り組み など ◆自社所有ビルの管理 千代田区内にある当社所有のオフィスビル2棟について、 ・テナントへの請求書発行 ・契約管理 ・設備管理会社との打ち合わせ ・設備の修繕、更新に伴う調整 ・見積書や各種書類の確認 などを担当します。 設備の日常点検や不具合への一次対応などは専門の設備管理会社へ依頼しています。 そのため、設備を自分で修理をする仕事ではありません。 経理:約5割 総務:約4割 自社ビル管理:約1割程度 〈入社後は〉 現在の担当者から業務を引き継ぎながらOJTで仕事を覚えていただきます。実際の業務を進めながら、分からないことや不慣れな部分については、その都度周囲に確認しながら覚えていってください。 必要に応じて、不動産関連業務などに関する外部講習を受講していただく場合もあります。 最初からすべてを理解している必要はありません。 一つひとつ確認しながら、徐々に当社の仕事の進め方に慣れていただければ大丈夫です。 <将来は> 当社は12名規模の会社です。 だからこそ、「経理担当だから経理だけ」と業務を限定するのではなく、会社全体を見ながらさまざまな経験を積むことができます。 経理 ↓ 経理+総務 ↓ 業務改善・自社ビル管理 ↓ 会社運営を支える中核メンバーへ と、バックオフィスとして仕事の幅を広げていくことができます。 また、これまでの経験や適性によっては、入社時からマネージャーとしてご活躍いただくことも想定しています。 担当者として経験を重ねてから、将来的にマネージャーを目指すことも可能です。
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- 東京都千代田区九段南2丁目2番5号 九段ビル10F (アクセス) 東京メトロ半蔵門線 / 九段下駅 徒歩約7分 東京メトロ東西線 / 九段下駅 徒歩約7分 都営新宿線 / 九段下駅 徒歩約7分 JR中央・総武緩行線 / 飯田橋駅 徒歩約10分 JR中央・総武緩行線 / 市ケ谷駅 徒歩約15分 転勤はありません。 オフィスは千鳥ヶ淵にもほど近く、都心でありながら緑を感じられるエリアです。 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給30万円~40万円 ※経験・能力等を考慮して決定します。
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設立 1967年
従業員数 3,979名
平均年齢 40.2歳
求人情報 全1件
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建設技術サポート/施工管理経験を活かせる/年間休日128日
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- \ポイント/ ★内勤中心:本社勤務 ★夜間対応なし ★基本土日休み・年休128日 ★残業少なめ(工期に追われる業務ではないため) 【メイン業務】 施工管理経験を活かしながら、営業社員への技術支援や工事内容の確認を担当。 ■工事の受注報告を受けたうえでの、内容の精査 ■社内稟議・契約書の作成 【その他】 ■案件相談や技術支援 ■施工台帳など、各種書類作成の指導 ■安全管理や技術面の指導(大型案件の場合) \こんな方に向いています/ ★「誰かの役に立ちたい」と思える方 営業社員からは、工事案件の進捗報告に加え、施工体制台帳の作成・対応や、お客さまから依頼された内容についての相談が日常的に寄せられます。 当社には建設工事に関する知識や経験が浅い社員も多いため、あなたがこれまで培ってきた経験・知識を活かし、先を見据えたアドバイスや適切な方向づけを行うことで、業務をスムーズに進めることができます。 営業社員やお客さまから「助かった」「相談してよかった」と感謝され、社内で長く頼りにされる存在として活躍できるポジションです。 ★「学ぶ姿勢」を大切にできる方 建設業許可維持のための手続きについても、知識を習得いただきたいと考えています。 (申請の時期やタイミング、必要書類についてなど。実務は行政書士に依頼しています。) そのため「新たなこともどんどん吸収していきたい」という前向きな方を歓迎します! \入社後の流れ/ 先輩が、OJT形式で実務をレクチャー。 そのほか、当社が受注している工事案件について理解を深めるため、直接現場へ足を運び、知識を深めていただくことも! \働きやすさ抜群/ 現場へ赴く場合もありますが、基本的に内勤での業務がメイン。 また、工期に追われることもなく、残業も少なめで、メリハリをつけて働くことも可能。 施工管理業務で培った専門的な知識を活かしつつ、働き方も見直せます。 ※1級建築施工管理技士をお持ちでない方は、入社後資格取得を目指していただきます。 受検条件に必要な実務経験を積んでいただくため、必要な実務経験年数を満たすまで、計画的に施工現場を経験していただく場合がありますので、ご了承ください。
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- 【転勤は当面なし/新橋駅から徒歩10分】 東京都港区東新橋一丁目9番1号 東京汐留ビルディング19階 ※受動喫煙防止対策:執務室内喫煙不可。指定場所にて喫煙可能。
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- ★想定年収:年収450万円~800万円(経験・能力を考慮のうえ、優遇します。) 月給29万4000円~51万2000円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※経験、保有資格により、金額は上記内で変動します。
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設立 1972年
従業員数 180名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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アルミ缶製造/未経験歓迎/年休130日/定着率90%
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- 下記工程のうち、希望と適性に合わせていずれか「1工程」をお任せします! 【1】カッピングプレス 薄いアルミニウム板を丸いカップの形に打ち抜きます。 【2】ボディーメーカー・トリマー カップを缶の形にして、高さを基準に揃えます。 【3】缶の洗浄 加工で使用した液体等を洗い落とします。 【4】プリンター・ピンオーブン 缶外面にデザインを印刷します。 いずれも、特別な資格や経験は不要! 業務に必要な知識は、入社後の研修で身につけられます。 【入社後の流れ】 ▼OJT研修(約3週間/日勤のみ) 先輩社員がマンツーマンでサポート。 最初は簡単な作業から始め、少しずつできることを増やしていきましょう。 ▼独り立ち 常に周囲に先輩がいるので、わからないことはいつでも質問できます! ▼慣れてきたら 資格取得でスキルアップ&収入アップ! 費用はすべて会社が負担します。 \\実は、こんなこともやっています!// ★身近にある当社のアルミ缶 当社で製造したアルミ缶には、缶によってバーコード部分に当社の企業ロゴを掲載しているものがあります。 スーパーやコンビニなどで見かけた際は、ぜひ見つけてみてください◎ ★近年話題の「開けると泡が出てくるジョッキ缶」 実は日本で製造しているのは2社だけで、当社はそのうちの1社なんです! ★貯まったポイントはビールと交換♪ 社内には、社員同士で褒め合う制度があります。 褒め合うことで貯まったポイントは、なんとビールと交換可能! ★地域にも貢献 市内の小中学校へ洋式トイレを寄付。 説明会や動画などを通して、地域の子どもたちにも取り組みを知ってもらっています。
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- 【茨城県/転勤なし/車通勤OK(駐車場完備)/寮社宅・宿舎・住宅手当あり/U・Iターン支援あり/社員食堂あり】 【本社】 茨城県石岡市柏原9-2 勤務地最寄駅:JR常磐線/石岡駅 \Point!/ ★寮社宅・宿舎あり ★住宅手当(世帯主に限らず全員に支給) ★U・Iターン支援あり ★一人ひとりが働きやすい環境づくりを推進中! 2026年8月~屋外喫煙所を設置。 喫煙者・非喫煙者双方に配慮した職場環境を整備しています。 非喫煙者にはインセンティブもあります!
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- 【月収例】 月収35万円(25歳/未経験入社/残業月30時間の場合※各種手当含む) 月給19万円以上+各種手当+賞与年2回(入社2年目以降は年平均2カ月分以上支給) ※給与は年齢やスキルに応じて優遇いたします \資格取得支援もあり!/ 会社負担で国家資格にもチャレンジできます。 頑張った分は、しっかりと収入に反映! 昇給は平均1万5000円(今年度実績)と、 着々と収入もアップしていける環境です。
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設立 2000年
従業員数 2,668名
平均年齢 34.6歳
求人情報 全82件
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インフラエンジニア\キッティング・テクサポから構築・設計へ/
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- ◆主な業務内容◆ 「運用から抜け出したいが、いきなり一人で設計・構築を任されるのは不安…」 そんなモヤモヤを抱えていませんか? 当社には、運用・保守と上流工程の間を繋ぐ「ステップアップ案件」が豊富にあります。 \入社後のステップアップ/ 【初年度】まずは小規模な設計・構築から! チーム案件の中で先輩エンジニアに学びながら、運用環境に小さな追加構築を行う「運用構築」など、今のあなたのスキルを活かして、段階的にステップアップできる業務からスタートします。 <プロジェクト例> ★オンプレミス・クラウド各種の基盤構築支援 ★サーバ・ネットワークの運用/保守/構築業務 === 【1~3年後】いよいよメイン担当へ! 一人称で設計・構築を担当するポジションへステップアップします。 <プロジェクト例> ★クラウド環境の設計/構築/運用最適化(AWS、Azureなど) ★サーバ・ネットワークの設計/構築(Linux、Windows、Ciscoなど) === 【3~5年後】さらに上流へ!あなたの「得意」で選べる多彩なキャリア サーバ・ネットワーク構築の経験を積んだ後は、クラウドやセキュリティへ 案件1万件超の当社なら「上が詰まっていてポジションがない」ことはありません。 スペシャリスト、PMなど「監視・運用で終わらないキャリア」を描けます。 <プロジェクト例> ★AWS・Azureなどクラウド基盤の提案・設計・構築(オンプレからの移行含む) ★サーバ・ネットワークの要件定義、プロジェクトマネジメント ★セキュリティ製品の導入・情報セキュリティの提案・設計・構築 ◆AI活用◆ AI・クラウド分野の研修を多数用意しており、生成AI活用スキルも習得可能。 Google Geminiなどを活用し、最新トレンドや実践技術を学びながら、 市場価値の高いエンジニアを目指せる環境です。
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- ★リモート案件多数★ 日本全国に拠点あり!希望の勤務地で働けます! ※U・Iターン歓迎(引っ越し支援制度あり/転職を機に上京したいという方も歓迎) ※転勤なし 【勤務地】 北海道エリア:北海道 東北エリア:岩手県、宮城県、山形県、福島県 首都圏エリア:千葉県、埼玉県、東京都、神奈川県 東海エリア:静岡県、愛知県、岐阜県、三重県 関西エリア:京都府、大阪府、奈良県、兵庫県 中国・四国エリア:広島県、島根県、山口県、香川県 九州エリア:福岡県 【東京本社】東京都港区赤坂7-1-16 オーク赤坂ビル ※受動喫煙対策は各勤務地に準ずる \20~30代も躍進中!日本最大規模のインフラ専業企業/ インフラ案件数1万件超!うち設計・構築などの上流案件が【3300件以上】 下流工程で足踏みさせない「チーム配属」や「充実の研修」で、 確実なステップアップが可能です。 社員平均年齢 35.9歳、20~30代の管理職は152名と、 年齢を問わず正当に評価される環境があります。 「テクサポ→AWS」「年収100万円UP」「フルリモート」を実現した先輩も多数います!
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- ★前職給与保証 ★残業代は別途全額支給(みなし残業はありません) ★待機中も給与100%支給 ★稼働率96.9%(平均待機日数21日/待機中は研修も受講可能) 【給与】 ■設計構築レベル:月給35万円~(想定年収573万円~) ■首都圏エリア:月給29万円~(想定年収361万円~) ■関西・東海エリア:月給28.5万円~(想定年収355万円~) ■その他のエリア:月給27.5万円~(想定年収343万円~)
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インフラエンジニア/案件満足92%・教育と活かす案件で上流へ
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- \ポイント01/ 充実したスキルアップ支援 (1)資格取得支援制度 (2)リスキリング環境 (3)実機・仮想検証環境 (4)入社時の研修(最大1カ月) (5)エンジニアによる勉強会 キャリアに合わせた資格やスキルを学べます。さらにAI活用も促進! <AI活用> AI・クラウド分野の研修を多数用意しており、生成AI活用スキルも習得可能。 Google Geminiなどを活用し、最新トレンドや実践技術を学びながら、 市場価値の高いエンジニアを目指せる環境です。 \ポイント02/ 学びを活かせる案件選択 ◎STEP1:営業&キャリア形成の専門部隊が伴走 あなたの高めたいスキル、希望の働き方など理想をお聞かせください。 ◎STEP2:エンジニアの思いを尊重したアサイン インフラ専業の当社には1万件以上の案件があり、キャリアのためにアサイン実施! ◎STEP3:スキルトランスファ案件で、経験が浅くても安心! ハイスキルメンバーとともに案件へアサイン、実務の中でスキルを学べます。 <プロジェクト例> ・オンプレミス・クラウド各種の基盤構築支援 ・サーバ・ネットワークの運用/保守/構築業務 ・企業向けサーバ・ネットワークの設計業務支援 ・クラウド環境の設計/構築(AWS、Azureなど) ・サーバ・ネットワークの設計/構築(Linux、Windows、Ciscoなど) \ポイント03/ 学びが評価される評価制度 当社では、以下の3つの軸をポイント制で評価します。 (1)利益貢献:あなたの契約単価・売上 (2)能力開発:資格取得/研修参加 (3)組織貢献:新規案件開拓、社内講師、ナレッジ共有など そのため、学びに合わせた案件で成果を出すことで「利益貢献」、資格取得・研修参加で「能力開発」と、学び→案件→評価が連動するので、頑張った分だけ給与が上がった実感を得られます。
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- ★リモート案件多数★ 日本全国に拠点あり!希望の勤務地で働けます! ※U・Iターン歓迎(引っ越し支援制度あり/転職を機に上京したいという方も歓迎) ※転勤なし 【勤務地】 北海道エリア:北海道 東北エリア:岩手県、宮城県、山形県、福島県 首都圏エリア:千葉県、埼玉県、東京都、神奈川県 東海エリア:静岡県、愛知県、岐阜県、三重県 関西エリア:京都府、大阪府、奈良県、兵庫県 中国・四国エリア:広島県、島根県、山口県、香川県 九州エリア:福岡県 【東京本社】東京都港区赤坂7-1-16 オーク赤坂ビル ※受動喫煙対策は各勤務地に準ずる \20~30代も躍進中!日本最大規模のインフラ専業企業/ インフラ案件数1万件超!うち設計・構築などの上流案件が【3300件以上】 下流工程で足踏みさせない「チーム配属」や「充実の研修」で、確実なステップアップが可能です。 社員平均年齢 35.9歳、20~30代の管理職は152名と、年齢を問わず正当に評価される環境があります。 「テクサポ→AWS」「年収100万円UP」「フルリモート」を実現した先輩も多数います!
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- ★前職給与保証 ★残業代は別途全額支給(みなし残業はありません) ★待機中も給与100%支給 ★稼働率96.9%(平均待機日数21日/待機中は研修も受講可能) 【給与】 ■設計構築レベル:月給35万円~(想定年収573万円~) ■首都圏エリア:月給29万円~(想定年収361万円~) ■関西・東海エリア:月給28.5万円~(想定年収355万円~) ■その他のエリア:月給27.5万円~(想定年収343万円~)
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設立 1997年
従業員数 324名
平均年齢 33.9歳
求人情報 全16件
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ITソリューション営業(一次請け/直エンド)既存中心/残業少
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- ★スマートフォンの方は、画面上部の「Pick Up!」タブもぜひご覧ください★ ━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━ 企業のITに関する企画から開発、運用保守まで、中小企業のDX支援サービスを提供している当社。 あなたには営業職として、一次請け案件の拡大、および直エンドユーザーとの取引拡大をご担当いただきます。 ■既存顧客への深耕営業 ■顧客ニーズに応じたエンジニア提案・体制提案 ■エンジニアのフォローおよび長期的な関係構築 ■パートナー企業との関係構築 ■顧客のIT課題に対するソリューション提案 ■エンドユーザーへの新規提案・一次請け案件の拡大 <ここがPOINT!> ◎案件の割合は既存8割、新規2割が目安です。既存顧客を中心に担当しながら、新規でのお問い合わせやご紹介案件への対応も行います。 ◎エンジニア提案や体制提案を中心に、お客様との信頼関係を構築。ニーズに応じて受託開発やインフラ、クラウド領域の提案にも携わることができます。 ◎提案時は社内エンジニアが技術面をサポート。IT業界経験が浅い方でも知識を身につけながら成長できる環境です。 ◎受託開発・インフラ・クラウド・セキュリティなど幅広いIT提案経験を積むことができ、営業としてのスキルの幅を広げられます。 <提案領域> ・AI活用 ・業務アプリケーション ・データ分析 ・AWSクラウド/セキュリティ導入支援 ・DX推進・モダナイゼーション など ━━━━━━━━━━━━━ 評価制度・キャリアパス ━━━━━━━━━━━━━ 事業目標に基づいた成果評価を実施しており、短期的な数字だけでなく、提案の質や関係構築、プロセス・工夫など定性面も評価対象。 年2回の人事考査では、自己設定した目標の達成度、自己啓発の取り組み、会社やチームへの貢献度なども含めて、総合的な評価を行います。 将来的には「営業リーダー」「マネージャー」へのキャリアアップも可能! 入社数年目で主任へと昇格を果たした先輩もおり、意欲次第でどんどん上を目指せる環境です。
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- 【転勤なし/新橋駅徒歩5分の好立地】 ■東京都千代田区内幸町1-2-2 日比谷ダイビル3F └窓から日比谷公園が見下ろせる、都心ながら落ち着いた雰囲気です! <交通アクセス> ・JR線「新橋駅」徒歩5分 ・銀座線「新橋駅」徒歩4分 ・都営三田線「内幸町駅」徒歩1分 ・千代田線・日比谷線・丸ノ内線「霞ケ関駅」徒歩5分 ・千代田線・日比谷線「日比谷駅」徒歩5分 ★入社後は基本的に出社ベースでの勤務となりますが、業務に慣れてきたタイミングでテレワーク(在宅勤務)制度の活用も可能です! ★下記URLからバーチャルオフィスで社内見学が可能です! https://sun-m.aticoti.com/?utm_source=doda&utm_medium=job-board&utm_campaign=sunm-chuto2026&utm_content=sales ★受動喫煙対策:オフィス内全面禁煙(喫煙ブースあり)
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- 【前職給与保証あり】 月給28万円~49万円+各種手当+賞与年2回(昨年度実績3カ月分) ※経験・スキルに応じて、主任クラス・マネージャー候補としての採用を想定しています(主任クラス:月給44万円~49万円)。 ※これまでのご経験、スキル、年齢等を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 ※残業代(時間外手当)は別途全額支給します。 ◆プロセスや工夫も評価◆ 成果だけでなく「どのようなプロセスで取り組んだか」「どのような工夫を重ねたか」 もしっかり評価。 年2回の人事考査では、自己設定した目標の達成度、自己啓発の取り組み、会社やチームへの貢献度なども含めて、総合的な評価を行っています。
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