22ページ：募集・採用情報【急募！入社まで1カ月】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 4,268 社中 1,051〜1,100 社を表示
設備管理・メンテナンス
兵庫県神戸市兵庫区水木通9-1-33
設立 1952年
従業員数
32名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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受付・経理事務／未経験歓迎／残業ほぼなし／年休120日
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- これまでの経験やスキルに応じて下記業務を担当していただきます。 …ーーーーーーー 主なお仕事内容 ーーーーーーー… ●受付事務 家庭用ガスの開栓・閉栓のご依頼、給湯器をはじめとする各種ガス機器およびリフォームに関するお問い合わせなど、一般のお客様からのお電話に対応します。 1日の入電数は約20件～30件。2名～3名のメンバーでチームワークを活かして業務に取り組みます。 ●受注・発注システムへの情報入力 パソコンを使って各業務システムへの入力作業を行います。フォーマットに沿って必要事項を打ち込んでいく業務となり、一度慣れてしまえば難しくはありません。 ●その他、一般事務・庶務 来客対応や郵便物の管理、各種書類作成、営業担当や施工管理担当の事務サポートなど、必要に応じたバックオフィス業務を行います。 ～入社半年後を目安にこちらもお任せ～ ●経理事務 売上管理における専用システムへの入力作業を行っていただきます。 …ーーーーーーー 安心の研修体制 ーーーーーーー… 入社後、大阪ガス研修センターにて3日間、ガス製品などについて基礎から学べます。その後は経験やスキルに合わせて、先輩によるOJTで丁寧にフォロー。まずはできる業務からお任していきますのでご安心ください。 ★資格取得も全力で応援！ 建設業経理士1級～3級の資格取得にチャレンジOK。テキスト代、受験費用、受験交通費は全額負担します。当社で一生モノのスキルを身につけてください♪
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- 【転勤なし／U・Iターン歓迎】 ■本社／兵庫県神戸市兵庫区水木通9-1-33 ＜アクセス＞ JR兵庫駅より徒歩7分 神戸高速大開駅より徒歩2分 市営地下鉄上沢駅より徒歩4分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- 月給20万円～23万円 ※経験、年齢などを考慮し、優遇いたします。
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設立 1979年
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従業員数
47名
- 平均年齢 36.3歳
求人情報 全5件
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ITエンジニア／月収50万円～可能／年休126日／リモート有
- 締切間近
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- 豊富なプロジェクトがあるため、技術や経験、 キャリアプランに合った案件で活躍できます◎ 基本、社内持ち帰りの受託案件や 自社内開発案件に参画できるため、 最上流工程にまで挑戦できるチャンスも！ SESでスキルを磨く場合もありますが、 直請け案件が3～5割、残りも2次請けで、 エンドユーザーが見えにくい… やりがいが感じられない… ということはないので、ご安心ください！ ＼ 幅広い領域に対応！／ 【 プロジェクト例 】 ■商社：自社開発ERP（Java、SpringBoot、JavaScript、MySQL、AWS） ■建設：図面管理WEBシステム（Java、AWS） ■損保：自動車事故関連システム（VB.NET、JavaScript、SQL） ■医療：製薬会社販売計画関連システム(C#、Java Script、SQLServer) ■IoT：稼働監視システム（Java、Kotlin、Android、MySQL） ※案件期間：6カ月～2・3年程度 ※人員規模：2名～20名程度 ＜ POINT ＞ ●ユーザーとゼロ距離でモノづくり！ ユーザー直結の自社開発が中心のため 「こんな機能が欲しい」という声を直接聞き、 モノづくりに反映できる面白さを実感できます◎ ●新技術の導入も積極的！ まだAI化されていない領域も多く、 社員の提案からチャットボットを導入した例も！ 自分の技術でサービスを育てていく 手応えを感じられます。 ＜ 入社後の流れ ＞ 1カ月のレクチャーで必要な知識をインプットし、 まずは3～5名の小規模案件からスタート！ ▼ その後も… ●定期開催の勉強会や外部研修 ●eラーニングの費用負担・教材費用負担 など、継続的に成長をバックアップ！ ▼ ゆくゆくは… ●PL・PMとしてマネジメントに挑戦 ●第一線で活躍し続けるスペシャリストへ ●自社製品の開発にチャレンジ （自社ERPパッケージ開発のプロジェクト） など、自分に合った道に進むことができます。 『経験を積んだら、 マネジメントに携わるべき』という風土はなく 自分らしさをしっかり活かせるフィールドで 安心して、キャリアを積み重ねられます！
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- 【基本東京・大阪勤務／転勤なし／リモートOK】 ★週1～3回のテレワーク日、その他を出社日としています。（事前申請あり） ※勤務先は相談の上、希望を考慮して決定します。 東京営業所・大阪本社、もしくは下記対象エリアのお客様先へ配属いたします。 （対象エリア：東京23区・神奈川県・千葉県・埼玉県・大阪府・京都府・奈良県・兵庫県） ■東京営業所：東京都中央区日本橋大伝馬町4-5 凰ビル4階・7階 ＜ アクセス ＞ ・東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」より徒歩2分 ・JR総武線快速「馬喰町駅」より徒歩7分 ・東京メトロ日比谷線、都営地下鉄浅草線「人形町駅」より徒歩8分 ■大阪本社：大阪府大阪市西区北堀江1-1-4 長堀新興産ビル9F ＜ アクセス ＞ ・地下鉄四ツ橋線「四ツ橋駅」より徒歩1分 ・大阪メトロ御堂筋線「心斎橋駅」より徒歩7分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙（ビル内に喫煙所あり）
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- 年俸：600万円～850万円 ※12分の1を月々支給します（月額50万円～70万円） ※スキルや経験を考慮して年俸額を決定します。 ※上記には、月20時間分の固定残業代（7万8100円～10万9300円）を含みます。 超過した場合は、別途残業代を支給します。 【SESの場合】 年俸：360万円～850万円 ※12分の1を月々支給します（月額30万円～70万円） ※上記には、月20時間分の固定残業代（4万6800円～10万9300円）を含みます。 超過した場合は、別途残業代を支給します。
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設立 1994年
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従業員数
1,695名
- 平均年齢 29.6歳
求人情報 全27件
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リフォーム営業／未経験歓迎／土日休／総合リフォーム業1位
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- 全国に100店舗以上を展開し、地域密着でトータルリフォームを手がけている当社。 総合リフォーム業で国内1位（※1）の実績があり、受注率は60％以上！ 顧客満足度においても3年連続No.1（※2）を獲得しています。 ※1：2025年11月24日発行・リフォーム産業新聞調べ ※2：2022年、2023年、2024年オリコン顧客満足度調査 お客さまの「困りごと」をきっかけに提案がスタート。現地調査から提案、施工管理、引き渡し後のフォローまでを一貫して担当するため、お客さまと深い関係性を築いていけます。 【仕事の流れ】 ▼問い合わせ対応 お客さまのご要望やお悩みをヒアリング ★飛び込みやテレアポは一切なし ▼現地調査 実際にご自宅へ訪問し、「どこに不満があるのか」「どう改善したいか」を細かく確認します。 ▼プランニング ご要望やライフスタイルに寄り添い、最適なリフォームプランをご提案。 ▼工事の管理 職人の手配や進捗確認を行い、工事全体を管理。現場にも深く関わります。 ▼完成・引き渡し・アフターフォロー 引き渡し後も担当者としてフォローを行い、長期的な信頼関係を築きます。 ★リピートや紹介につながるケースも多数！ 【研修期間は約半年】 入社後は専任の教育担当が付き、OJTを中心に業務を習得。 習熟度に合わせて進めるため、未経験から無理なく成長できます。 最初はトイレ交換など比較的シンプルな工事からスタートし、徐々に案件の幅を広げていきます。 先輩社員と一緒に現場を経験するなど、実務を通して着実に知識・スキルが身に付きます。 ◎スキルも収入も着実にアップ 提案から施工管理まで一貫して担うことで専門性の高いスキルが身につくのが特長。 成果はインセンティブとして還元され、早ければ2年目から大幅な収入アップが可能です。 将来的には店長などのポジションを目指すこともでき、長期的なキャリア形成が叶います。
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- 【転勤なし／U・Iターン歓迎／直行直帰OK】ご希望に応じて全国各地のいずれかの拠点へ配属★マイカー通勤OK！（拠点による） ※配属はお住まいを考慮します ※受動喫煙対策有 北海道、宮城県、福島県、新潟県、富山県、長野県、石川県、福井県、茨城県、栃木県、東京都、神奈川県、山梨県、埼玉県、千葉県、群馬県、静岡県、愛知県、岐阜県、三重県、大阪府、京都府、兵庫県、奈良県、滋賀県、和歌山県、岡山県、広島県、香川県、徳島県、福岡県、佐賀県、熊本県 ※詳細は下記『勤務地一覧』をご覧ください！
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- 【北海道】 月給25万円以上＋インセンティブ＋賞与年2回 【東北】 月給24万5000円～30万円＋インセンティブ＋賞与年2回 【関東】 月給26万9000円～33万9000円＋インセンティブ＋賞与年2回 ※東京23区内は月給29万5000円～ 【関西】 月給26万5000円以上＋インセンティブ＋賞与年2回 【中国・四国】 月給25万円以上＋インセンティブ＋賞与年2回 【中部】 月給25万円以上＋インセンティブ＋賞与年2回 【九州】 月給24万5000円以上＋インセンティブ＋賞与年2回 ★前職の経験・年収・待遇を考慮の上、当社規定により決定します。 ★勤務地により給与は異なります。
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Webディレクター／残業月5h程／手当充実／月給25万円以上
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- 今回あなたにお任せしたいのは、当社HPの【企画・運用・改善】！ 他部署からの要望に応じてHPをより良くしていく仕事です。 ／ ニッカホームでディレクターとして働く魅力！ ＼ ★自分のペースで自由度高く進められる！ 「厳しい納期に追われる」「細かく口出しされてしまう」 ……なんてことはありません！ ご自身の裁量で進められることが、このポジションの大きな特長です。 「もっとこうしたい」というアイデアも最大限活かすことが可能。 納得できるまでとことん追求することができます。 ……………………… ＜ある1日の流れ＞ ……………………… ▼出社 メール確認 ▼午前 他部署との打ち合わせ ～お昼休憩～ ▼午後 打ち合わせ内容をもとにHPの編集や改善 ▼退勤 おつかれさまでした！ ◎基本的に残業はなく、17時30分には退勤！ ◎打ち合わせは1日に2件ほどです。
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- 【転勤なし／U・Iターン歓迎／車通勤OK】 ◆愛知県名古屋市西区新道2丁目15-12 WALL CAPITAL HILL 5階 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
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- 月給25万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ★前職の経験・年収・待遇を考慮の上、当社規定により決定します。
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設立 1996年
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従業員数
1,712名
- 平均年齢 32.0歳
求人情報 全111件
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IT事務／未経験歓迎／リモートワークOK／定着率約90％
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- 学校法人や大手金融機関、大手サービス企業、WEB系企業などの IT活用に関する問い合わせや業務効率化のIT事務を主にお任せします。 まずは簡単な作業からはじめられますので、未経験の方も安心して仕事に慣れていけます！ 【具体的な業務内容】 ＜IT事務／ヘルプデスク業務＞ ■データ入力、集計、分析 ■電話・メール対応 ■マニュアルや報告書の作成 ■PCやスマホの初期設定 ■システムやアプリの操作方法の説明 など ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ＜リモートワークも可能！＞ 在宅×出社のハイブリッド勤務や、フルリモート勤務のプロジェクトもあります。 配属先はご本人の希望や上司との相性を考慮して、決定。 定着率90％という数字が、働きやすさの証です。 ＜一人ひとりの成長に合わせた研修！＞ OJTやロールプレイングを通じて業務を学べます。 メンター制度で先輩社員が1対1でサポート！ キャリアの相談やフィードバックを受けながら安心して成長できます。 【研修内容】 <入社2日目> ◎IT用語・IT業界の働き方について ◎メール基礎 ◎セキュリティ研修 など <入社3日目> ◎PC基礎 ◎Excel基礎 ◎Microsoft365基礎 など ◆◇◆ 資格取得・学習支援も充実 ◆◇◆ e-learning導入 Excel・Word・PowerPointの演習課題 受験料支給 などスキルアップを目指しやすい♪
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- ★ハイブリッド勤務あり ★転勤なし 【配属先】 東京・神奈川・千葉・埼玉など関東エリアの各プロジェクト先 ※ご希望や通勤時間を考慮の上、配属先は決定いたします 【本社】 東京都港区海岸3-20-20 ヨコソーレインボータワー4階 ＜本社アクセス＞ JR各線「田町駅」より無料シャトルバスで10分 ゆりかもめ「芝浦ふ頭駅」より徒歩1分
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- 月給24万2800円以上＋諸手当＋賞与年2回＋業績賞与 ※固定残業代（3万2813円以上／20時間分）を含みます ※超過分は別途支給します ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定 ※試用期間6ヶ月間（給与・待遇に差異はありません） しっかりとキャリアを積む体制が万全だから、着実なステップアップが可能です！ ★給与アップ努力宣言企業
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設立 1986年
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従業員数
137名
- 平均年齢 33.5歳
求人情報 全14件
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ITエンジニア／上流工程挑戦可／自社内開発／土日祝休
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- システムエンジニアとして、下記の業務をご経験に応じてお任せします。 ＜業務内容＞ ■お客さまへのシステムに関する業務説明、打ち合わせ ■要件定義書・設計書作成 ■プログラム開発、動作テスト ■納品、システム初期指導 ■お客さまサポート、問い合わせ対応 ■資料作成 など 自社内で開発を行っているため、他社への派遣や常駐勤務は基本的にはございません。 プロジェクトごとに社内でチームを組み、協力しながら業務を進めていきます。 ＜お仕事のポイント＞ 要件定義などの上流工程から開発に携わることができます。 業界でも珍しい「金融システムに特化した」事業展開を行っていますので、専門性を高めながらシステムエンジニアとしてのスキルを身につけていくことが可能です。 ＜入社後の流れ＞ 銀行や信用金庫などの金融機関に特化したシステム開発を行うため、会計の知識を身につけていきます。 ★簿記2級講座受講費用は全額会社負担 まずは会計の基礎を理解するため、簿記2級の資格取得を目指していただきます。 また、社内大学制度を活用し、当社システムの理解やプログラミングスキルの習得など、自ら学びを深めながら成長できる環境があります。 金融システム開発のプロへの階段を一段ずつ登っていきましょう！
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- ＜東京本社＞ 東京都千代田区麹町3丁目3番6号 麹町フロントビル ［最寄り駅］ ◎東京メトロ「麹町駅」より徒歩1分 ＜大阪営業部＞ 大阪府大阪市中央区安土町2丁目3番13号 大阪国際ビル ［最寄り駅］ ◎中央線・堺筋線「堺筋本町駅」より徒歩1分 ＜名古屋営業部＞ 愛知県名古屋市中村区平池町4丁目60番12号 グローバルゲート ［最寄り駅］ ◎あおなみ線「ささしまライブ駅」より徒歩1分 ＜横浜みなとみらい支社＞ 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3番5号 クイーンズタワーC ［最寄り駅］ ◎みなとみらい線「みなとみらい駅」より徒歩1分 ＜大宮支社＞ 埼玉県さいたま市大宮区下町1丁目42番2号 TS-5 Bldg. ［最寄り駅］ ◎ＪＲ・東武線「大宮駅」より徒歩6分 ＜札幌支社＞ 北海道札幌市中央区北1条西3丁目3番地 札幌MNビル ［最寄り駅］ ◎南北線・東西線・東豊線「大通駅」より徒歩2分 ※受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ※選考時にご希望の勤務地をお伺いします
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- 月給27万円～40万円＋賞与年2回 ※給与は前職給与・能力・経験を考慮して決定します
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設立 2002年
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従業員数
70名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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ペットショップのスタッフ／未経験歓迎／販売手当月10万円以上
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- 1番のお仕事はワンちゃんネコちゃんの新しい家族をみつけてあげること。お客さまから要望やライフスタイルをお聞きし、ぴったりなペットをお探しします。 ★店長候補も募集しています！ 業界未経験でも問題ありません。接客スキルを活かしてさらにステップアップしたい意欲のある方をお待ちしています！ （給与：月給30万円～／固定残業代含む） ＝＝＝ 仕事内容 ＝＝＝ 以下の仕事をスタッフ同士でローテーションしながら行います。 ■お客さまへのお声がけ 「ペットの購入が初めてで迷っている」「どんな犬種・猫種を選ぶか迷っている」など、お客さまのニーズは様々。積極的にお声がけし、不安を解消していきます。世間話なども交えつつ、信頼関係を築いていきましょう。 ■購入後の説明 購入が決まったら、保証関係、ワンちゃんネコちゃんごとの特性や飼い方などを説明。ごはんやトイレなど必要な備品についても伝え、ペット保険の加入もあわせて提案します。大切に育ててもらえるよう、購入後の説明はたっぷり2時間ほど行います。 ■大事にお世話 ショップで暮らすワンちゃんネコちゃんたちのお世話も販売員の大切な仕事です。毛並みを整えたり、ケージをキレイに掃除したり、ごはんをあげたり…。調子が悪ければ、獣医に相談することもあります。 ■事務作業や販促活動 ブログや手作りのPOP作成、各店で運用しているSNSでの発信など販促活動も行います。お店の魅力を多くの人に届けていきましょう！ ＝＝＝ 入社後の流れ ＝＝＝ まずはワンちゃんネコちゃんのごはん、トイレのお世話などからお任せしていきます。その後は、先輩の接客をみながら販売活動を学び、慣れたら購入までの一連の流れに挑戦していきましょう！ペットを飼ったことのない方も抱っこの仕方から指導します。一人ひとりに合ったスピードで丁寧にレクチャーしていきますのでご安心ください。
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- ★転居を伴う転勤なし ★マイカー通勤OK！（一部店舗を除く） ■箕面店 ・大阪モノレール「豊川駅」より徒歩10分 ・阪急電鉄「北千里駅」よりバス約15分 ・阪急電鉄「石橋阪大前駅」よりバス約20分 ・阪急バス「小野原」停留所よりすぐ！ ■豊中服部店 ・阪急電鉄「服部天神駅」より徒歩20分 ■尼崎昭和通店 ・阪神電鉄「大物駅」より徒歩5分 ■つかしん店（駐車場なし） ・JR宝塚線「猪名寺駅」より徒歩7分 ・阪急伊丹線「稲野駅」より徒歩10分 ■神戸灘店（駐車場なし） ・阪神「新在家駅」より徒歩5分 ・JR「六甲道」より徒歩10分 ■神戸西店 ・神姫バス「池上中央公園」より徒歩4分 ・神戸市バス「伊川谷高校前」より徒歩5分 ■明石魚住店 ・JR「魚住駅」より徒歩15分 ■加古川店 ・JR「加古川駅」より徒歩13分 ■三田店 ・ 神戸電鉄「横山駅」より徒歩4分 ■ペット・プラザ板宿本店（駐車場なし） ・JR「鷹取駅」「新長田駅」より徒歩7分 ・神戸市営地下鉄・山陽電鉄「板宿駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策あり（敷地内全面禁煙）
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- 大阪府の場合： ＜月7日休みの場合＞ 月給22万3630円～ ＋諸手当 ＜月10日休みの場合＞ 月給19万5382円～ ＋諸手当 兵庫県の場合： ＜月7日休みの場合＞ 月給21万2040円～ ＋諸手当 ＜月10日休みの場合＞ 月給18万5256円～ ＋諸手当 ※箕面店勤務の場合、勤務地手当として月1万円プラスとなります。 ※短大・動物関係の専門学校卒は月1万円、大卒は月2万円プラスとなります。 ※月の休日日数を入社時に選択可能です。 ※時間外手当は発生した分を全額支給！ ※上記には固定残業代は含みません。 ※試用期間中の給与・待遇に変更はありません。 【店長候補】 月給30万円～（固定残業代含む）※月7日休み ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万1850円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◎店長候補の場合、試用期間中の給与は下記の通りです。 月給25万円～（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月2万7900円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1990年
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従業員数
315名
- 平均年齢 34.0歳
求人情報 全5件
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IT営業／既存中心／飛び込み・テレアポなし／残業月10h
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- システム開発やITインフラ構築など、 お客様から案件の内容や 必要な人材・スキルをヒアリングし、 社内外と連携して提案を行います。 案件を獲得して終わりではなく、 お客様に伴走し、一歩踏み込んで “新しい価値”を創出するのが当社の営業です。 ――――――――――― プロジェクト進行中は、 お客様先の経営層と 認識のすり合わせをすることも。 【一緒に“会社の未来”を見据える】、 ほかでは得られない経験ができます◎ ▼ それだけではなく… 多くの人の仕事が1つとなり、 初めてシステムが完成するからこそ、 あなた一人で進めるのではなく、 各事業部や上長がきちんとフォロー！ また【テレアポや飛び込み】もナシ！ その分の時間と労力を 既存のお客様への提案・フォローへと しっかりと活用することができます。 ＋ さらに… 豊富な実績と知識量、高い技術力だけでなく、 【意思決定がスピーディー】ですので、 お客様に迅速に、かつ自信を持って提案でき 信頼や安心感を獲得しやすい環境です◎ ＜ POINT ＞ ●年休121日以上・土日祝休み ●残業月10.7hで私生活も充実 ●上場企業グループで安定性抜群 ●既存中心で顧客にじっくり向き合える ●多彩な教育制度で成長を手厚く支援！ ●肩書き関係なく話せる風通しの良さ ●温かい人柄のメンバーが揃う環境◎ ◇ ◆ ◇ ＜ 仕事内容 ＞ ■既存顧客への定期訪問 ■要望のヒアリング・確認 ■人材手配（社内orパートナー企業） ■プロジェクト完了までの管理・調整 ■新規顧客・パートナー企業の開拓 など ※お客様は、官公庁や金融機関、大手物流会社、 上場企業など、社会インフラ分野の企業が中心
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- 【東京本社・大阪本社勤務／駅チカオフィス／転勤なし】 ■東京本社：東京都港区芝五丁目26番24号 田町スクエア4F ＜ アクセス ＞ ・JR山手線・京浜東北線「田町駅」西口より徒歩5分 ・都営浅草線・三田線「三田駅」A2出口より徒歩2分 ※受動喫煙対策：敷地内禁煙 ■大阪本社：大阪府大阪市中央区城見2-1-61 ツイン21 MIDタワー26階 ＜ アクセス ＞ ・JR「京橋駅」 西口改札より徒歩6分 ・京阪「京橋駅」 片町口改札より徒歩５分 ・JR大阪環状線「大阪城公園駅」より徒歩８分 ・Osaka Metro大阪ビジネスパーク駅４番出口より徒歩1分 ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
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- 月給：33万3,000円～50万円（一律手当を含む） ※給与は、経験・スキル・実績を考慮の上、決定いたします。 ※上記給与には、スマートワーク手当（一律2,000円）と固定残業代（月45時間分／8万6,000円～13万円）が含まれています。 ※固定残業時間の超過分は、別途支給いたします。
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設立 1994年
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従業員数
5,498名
- 平均年齢 45.0歳
求人情報 全3件
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既存顧客へのルート営業／上場企業グループ／年休実質130日～
- NEW
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- 法人のお客様とドライバー双方への対応を行います。 ★営業ノルマや新規開拓はありません！ ★既存顧客との関係強化が主業務です！ ■会社について ・従業員数約5,500名、全国20拠点 ・設立から30年以上、一度も前年売り上げを下回ったことがありません ・東証スタンダード上場企業グループ 設立以来確かな成長を続けてきた当社。 業界大手、上場企業グループの盤石な経営基盤、労務管理基準のもとで安心して長くキャリアを築けます。 ■事業内容について 病院や幼稚園などに運転士を提供する送迎サービスに特化し、業界で圧倒的な実績を築いています。 教育機関や医療機関には安心安全な送迎を提供し、定年退職後のシニア運転士には活躍の場を提供。社会貢献性に富み、地域社会を支えられる仕事です。 ■具体的な仕事内容 一般的な“ノルマ型の新規営業”とは全く異なり、新規開拓・売上予算・テレアポは一切ありません。 担当する病院や幼稚園を定期的に訪問し、サービスを継続いただくためのフォローを行います。 また、現場で活躍する送迎運転士に対して、シフト調整や業務連絡、相談対応などのマネジメントもお任せします。 【お客様への対応】 ・ニーズを定期的に確認し、要望に沿ったご提案 （ルート、停留所、時刻表の変更などへの対応、ドライバーの紹介など） ・事故が発生した際の対応、再発防止の提案 【ドライバーへの対応】 ・約30名のドライバーの管理、サポート ・スケジュールなどの調整 └突然の休暇希望があった際には非番ドライバーに声を掛け、現場に支障が出ないようにシフト調整なども行います ■1日の流れ（イメージ） 09：00 出社 10：00 ドライバーや顧客訪問のために現場へ出発 11：00 1件目：顧客の要望や相談事を確認 12：00 ランチ 14：00 2件目：新しいドライバーをお客様へ紹介 16：00 帰社 書類作成、上司へ報告と相談 18：00 退社
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- 【東京都港区・浦和・船橋・静岡・名古屋・大阪・大津・京都】★希望通りの配属 ▽以下から勤務を希望する支店をご選択ください 【東京支店】 東京都港区芝浦4-9-25 芝浦スクエアビル12階 【北関東支店】 埼玉県さいたま市浦和区仲町1-14-8大樹生命浦和ビル6階A 【東関東支店】 東関東支店：千葉県船橋市本町2－10－14 いちご船橋ビル3階A 【静岡支店】 静岡県静岡市葵区御幸町6番地 静岡セントラルビル4階 【名古屋支店】 愛知県名古屋市中村区名駅4-10-25 名駅IMAIビル9階 【大阪支店】 大阪府大阪市福島区福島7丁目20-1 JMFビル大阪福島02 8階 【滋賀支店】 滋賀県大津市末広町1-1 日本生命大津ビル2階 【京都支店】 京都府京都市下京区立売中之町99 四条SETビル5階 ※受動喫煙対策（屋内喫煙可能場所あり）
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- 月給：277,000円～334,700円（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与（業績連動型） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分・37,433円～45,230円を支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＼入社5年で支店長になった先輩も在籍／ 当社では、未経験スタートの先輩が大勢活躍中。 お客さまやドライバーを丁寧にフォローすることで好成績をキープし、入社5年で支店長になった先輩もいます。
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既存顧客向けの人材派遣営業／実質年休130日以上
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- 人材を必要としている企業と仕事を探している求職者のベストなマッチングをお任せします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 具体的には… ＝＝＝＝＝＝＝＝ 企業とスタッフさんの橋渡し役として、さまざまな調整を担います。 担当する企業は1人あたり10～15社、スタッフさんは1人あたり約30名を担当します。 長年取引のある既存顧客を中心に担当し、無理なく真摯に「人」に寄り添える営業です。 【企業への提案・営業】 定期的に訪問や電話で企業とコンタクトを取り、ニーズをヒアリングします。 ※新たなお客さまの開拓を担う部署と協力して、各支店エリア内の新規顧客の開拓も行います 【スタッフさんの管理】 月1回を目安に面談を行い、就業状況や困りごとをヒアリングします。 【スタッフさんと企業のマッチング】 企業と密に連携を取り、スタッフさん、企業双方にとって最適なお仕事をマッチングします。 【アフターフォロー】 月に1回、派遣スタッフさんとの面談を実施。就業先での困りごとや要望をヒアリングし、スタッフさんが安心して働けるようサポートします。 ※スタッフさんに寄り添い、安心して働けるよう定期的にフォローを行います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1日のスケジュール例 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 09：00 出社／1日のスケジュール確認 ▼ 10：00 既存顧客との打ち合わせ ▼ 12：00 お昼休憩 ▼ 13：00 社内での書類業務や登録スタッフさんとの面談 ▼ 15：00 移動 ▼ 16：00 既存顧客との打ち合わせ ▼ 17：00 翌日の業務の確認やメール対応など ▼ 18：00 直帰、退勤
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- 【希望通りの配属】秋葉原・立川・横浜・海老名・岐阜の各支店★U・Iターン歓迎！ 【東京】 ■秋葉原支店 東京都千代田区岩本町3-2-10 SN岩本町ビル6階 ■立川支店 東京都立川市曙町2-20-5 日本生命立川ビル7階 【神奈川】 ■横浜支店 神奈川県横浜市中区弥生町2丁目15-1 ストークタワー大通り公園３ 805B ■海老名支店 神奈川県海老名市中央2-4-8 ニコービル5階 【岐阜】 ■岐阜支店 岐阜県岐阜市吉野町6-14 大樹生命岐阜駅前ビル2階 ※転勤なし ※受動喫煙対策：あり（屋内喫煙可能場所あり）
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- 月給26万200円～34万7200円（固定残業代含む）＋諸手当+業績連動型賞与 ※経験とスキルを考慮して優遇します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、3万5163円～4万6919円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します ＼ POINT！／ ★食事会制度あり！ 仲間と交流の機会を設けていただくために、会社が食事会の費用を負担する「食事会制度」があります。 ★表彰制度あり！ 年1回、該当年度の実績に対して表彰する制度があります。 ★実力を正当に評価！ 社歴や年齢を問わず、実力や成果を正当に評価するため、早期の昇給・キャリアアップが叶います。 支店長になれば年収100万円以上アップなど、収入面もさらに充実！ ★社員への還元をさらに充実 社員一人ひとりの頑張りにしっかり応えられるよう、待遇や制度を毎年見直しています。 賞与制度も見直すなど、より働きがいを感じられる環境づくりを進めています。
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設立 1983年
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従業員数
8,595名
- 平均年齢 43.7歳
求人情報 全139件
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事務職／年休123日／土日祝休み／リモート可／多彩なキャリア
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- 大和ハウスグループの一員として、不動産管理事業を展開している当社。 事務職として、一般事務・営業アシスタント・会計事務などをお任せします。 【お任せする業務内容（一例）】 ━━━━ ◎データ入力 ◎電話対応 ◎備品の発注や管理 ◎営業サポート ◎各種書類作成 ◎お客様対応や取次 ◎請求書処理 ◎仕訳入力、領収書処理 ◎決算処理など ※配属部門によって業務の内容は異なります ※配属先は希望や適性に応じて決定いたします ★ページ下部に一日の流れの一例を記載しております。ぜひご覧ください！ 【入社後のキャリア形成】 ━━━━ 当社では明確な評価制度があります。 事務職の職級は5段階に分かれており、 TR職(試用期間/6カ月)→OE5～4等級→OE3等級→OE2等級→OE1等級 と、評価に応じて次のステップへ進んでいきます。 ※職級に応じて基本給・賞与額も変動していきます！ 評価目標は半期ごとに上長と対話しながら、目標のすり合わせを行い設定。 半期終了後に振り返りと評価をフィードバック面談で行い、評価に応じて次のステップへ進んでいきます。 詳細については面接でお伝えします。 【着実にスキルが身に付く研修】 ━━━━ 半期に1回、選択型の講習を任意で受講可能。 エクセルの基礎講座や電話対応講座、コミュニケーションスキル講座やマニュアル作成講座など多岐にわたる講習で安心してスキルや知識を学べます！ 【人材に対する取り組み】 ━━━━ 当社は、8,000名を超える従業員が在籍している不動産管理会社です。従業員が、長期間にわたって自らの強みを活かしながら働ける環境をつくりたい。その想いを、「『ずっと』をつくる、個性」という言葉に込め、さまざまな人事施策を実行。採用、育成、キャリア形成に一貫性を持たせ、一人ひとりが生き生きと働ける環境づくりに努めています。 ★詳しくは、『大和ライフネクスト 人的資本レポート』で検索！
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- ◎転居を伴う転勤なし◎希望を考慮し配属地を決定します ■本社（赤坂） 東京都港区赤坂5-1-33 赤坂本社ビル ■虎ノ門 東京都港区西新橋2-3-1 マークライト虎ノ門ビル3F ※オフィス内受動喫煙対策あり
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- 月給23万1300円～ ◎残業代全額支給 ◎経験やスキルを考慮の上、決定します
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設立 1965年
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従業員数
448名
- 平均年齢 42.0歳
求人情報 全21件
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未経験歓迎の設備メンテナンス／年休120日以上／賞与年3回
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- ――― 【ウォータージェットって？】 ――― 超高圧水ポンプで加圧した水を噴射させる業務用高圧洗浄機。強力な水圧によってコンクリートや塗装などの「剥がし」「削り（はつり）」「表面処理」「切断」などができます。 ――― 【具体的な仕事内容】 ――― 自動車・工場・橋や建物など、さまざまな対象物にむけて、 ■配管交換のために、パイプを切る ■建材を再利用するため、建材の塗装をはがす ■コンクリートのヒビや浮きを削る ■機械の汚れを洗浄する など、あらゆるシーンのもと、ジェット噴射装置を使って洗浄・メンテナンスしていく仕事です。 ※作業は3名～6名程度のチームで行います。 ※作業期間は現場によって1日～数カ月、中には年単位の場合もあります ――― 【入社後の流れ】 ――― ▼本社での研修 安全研修・社長研修・総務研修など、3～4日ほど業務に必要な基礎知識を座学にて学びます。 ▼配属先での研修 ここからは実践的な研修。ウォータージェットの基本的な使い方や注意事項について学びます。 現場ごとにより深い知識が必要な場合は、入館ルールを覚えたり、別途研修を実施することも！ 先輩社員がそばについて一つひとつ丁寧にお教えしていくので、未経験の方も安心です。 ▼研修後も「必ず3名以上」のチーム体制 急にわからない専門的なことが出てきたときも、先輩に相談して即解決！ 実践的にコツコツとスキル習得できるOJT体制があるので、ご安心ください。 ▼独り立ち ひと通りの仕事を覚えるまでは、約1年を想定しています。 専門的な仕事ですが、ここまでくればあなたも、手に職がついた『水の職人』。 さまざまな現場を経験し、より奥深い『水の技術の世界』を楽しみながら、業務に必要な資格やスキルを習得していきましょう！
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- 【選べる勤務地／神奈川・愛知・福岡】 ◎マイカー通勤可・駐車場完備 ◎U・Iターン歓迎 ■横須賀事業所 神奈川県横須賀市田浦港町1169-2 ■技術センター工事部 愛知県瀬戸市山の田町43-217 ■門司事業所 福岡県北九州市門司区大字田野浦字藤ヶ山1036-1 ★転勤は基本的になく、仮に発生した場合でも会社が一方的に決めることはありません。 ご本人と相談・合意のうえで決定しますのでご安心ください！ ※勤務地は希望を考慮のうえ決定 ★横須賀事業所に限っては、下記の福利厚生が追加でございます。 入社の際に、関東圏への転居を伴う中途入社社員に対して、入居サポート規定、特例家賃補助があります。 (1) 40,000円／月の補助 (2) 入居物件の契約手続き代行 (3) 初期費用の会社負担 (4) 引越し費用の会社負担等 ※社内規程による ※受動喫煙対策：あり（社内禁煙／指定喫煙所あり）
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- 月給200,800円～300,000円＋各種手当 ※スキル・経験・能力を考慮のうえ決定 ※残業代は別途全額支給 ー【年収例】ー ◎Aさん（入社1年目／20歳） 年収462万円 ┗（月収28万円／内訳：月給21万円＋住宅手当2万円＋時間外手当4万円，賞与6カ月分） ◎Bさん（入社3年目／31歳／配偶者あり・子1人） 年収540万円 ┗（月収33万円／内訳：月給24万円＋住宅手当2万円＋家族手当2万円＋時間外手当5万円，賞与6カ月分）
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設立 1997年
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従業員数
1,281名
- 平均年齢 38.0歳
求人情報 全22件
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商業施設を支えるSV候補／賞与年2回／フレックス／土日祝休み
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- 配属先となるカスタマーソリューション本部では、日本全国の商業施設の運営サポートやオフィス事務サポートなど幅広い業務を担っています。 今回は、各拠点で運営をサポートしているメンバーのマネジメントや、クライアント折衝をお任せする、SV（スーパーバイザー）候補を募集します。 【具体的には】 ■担当拠点の業務、管理 ・業務品質の維持・管理 ・クライアントとの打ち合わせ・調整 ■新規立ち上げ業務 ・クライアントへ案件継続／拡大のご提案 ・業務フローの構築 ・スタッフ採用面接 ・関係各所との打ち合わせ、調整業務 ■スタッフ育成・マネジメント ・面談・研修業務 ・労務管理 ・採用面接 など ※勤務先は、東京本社or大阪オフィス：商業施設＝5:5です。 ★新規案件の立ち上げにもチャレンジ！ 新たなプロジェクトが始まる際には、業務フローの構築やスタッフの採用、関係各社との打ち合わせ・調整など、ゼロから運営体制をつくる業務にも携わるチャンスがあります。 【入社後の流れ】 まずは商業施設で1～3カ月間、現場業務を経験し、サービス内容や業務フローへの理解を深めます。 その後は先輩SVのもとでマネジメント業務を学びながら、少しずつできることを広げていきましょう。 今までのご経験に応じて段階的にステップアップができますし、 現場への理解を深めた上でマネジメントを担うため、業界未経験の方も安心してスタートできます！
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- 【転勤なし】 東京または大阪いずれかの商業施設にて勤務いただきます ※お住まいや希望を考慮して配属 ★東京本社 東京都千代田区丸の内3-4-1 新国際ビル3F 【アクセス】 東京メトロ有楽町線「有楽町駅」、東京メトロ千代田線・日比谷線「日比谷駅」、 都営三田線「日比谷駅」、JR各線「東京駅」より地下通路直結 ※研修中は東京都・神奈川県・千葉県の商業施設での勤務となる可能性あり （通勤可能範囲・希望を考慮します） ★大阪オフィス： 大阪府大阪市中央区道修町3-1-6 K. シオノビル3階 【アクセス】 大阪メトロ御堂筋線「淀屋橋駅」11番出口より徒歩3分 大阪メトロ堺筋線「北浜駅」6番出口より徒歩5分 京阪本線「淀屋橋駅」19番出口より徒歩5分 ※研修中は、大阪市内の商業施設での勤務となる可能性あり （通勤可能範囲・希望を考慮します） ＜補足＞ ※東京・大阪共通:研修後も管理商業施設での勤務あり ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- 月給24万円～+賞与年2回 ※残業が発生した場合は、時間外手当を別途全額支給いたします。 ※経験・年齢・スキルを最大限考慮のうえ、決定いたします。
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設立 1987年
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従業員数
80名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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東京／法人営業／年休127日／残業代1分単位支給／土日祝休
- 締切間近
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- 「現場の体力仕事からは離れたいけれど、 これまでの知識は無駄にしたくない」という方に最適な環境です。 ーーーーーーーーーーーーーーー ◎お得意先へのルートセールス （ご依頼を前提とした商談が中心です） ◎クリーンルーム機器や空気清浄機、加湿器などのご提案 ◎フィルタのメンテナンス、空調機器の点検・整備のフォロー ※社内の技術部やグループ会社の工事部と協力して進めるため、チームプレーが活発です。 ゆくゆくは月に1回程度、現場立会いのため1～2日の出張が発生します。 ★定着率96%！安心して長く働ける風土が自慢です。
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- 東京都営業所 東京都品川区南大井5-26-11 ルート南大井マスタービル第2 1F ※転勤はありません
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- 月給24.5万円～50万円 ＋ 各種手当 ＋ 賞与年2回 ※経験やスキルを考慮のうえ、優遇・決定いたします。 試用期間6ヶ月。 ※試用期間中の給与およびその他の労働条件は、原則として本採用時と同等（減額なし） ※能力・適性に応じて給与のベースアップや役職の改定を行う可能性あり
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ルート営業／テレアポ飛び込みなし／年休127日／住宅手当あり
- NEW
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- 【新日本美風とは…？】 空気環境や空調に関わる幅広い分野で事業を展開し、55年の歴史を誇ります。 今回募集するのは、空調関連機器の点検やメンテナンスを提案する営業職。 テレアポや飛び込み営業などは一切なく、既存のお客様との関係構築がメインのポジションです。 【具体的な業務内容】 顧客であるサブコンを通じて、商業施設や病院、工場などに対してエアフィルタを中心とした空調関連機器や点検、メンテナンスを提案。 あわせて、ビル管理会社や商社への提案活動も行います。 【提案いただくサービスや製品】 ★サービス ・フィルタのメンテナンス ・給排気ダクトや空調機器の点検・整備・清掃 ・清浄度や風量の測定 ・各種空調工事 など ★製品 ・エアフィルタ ・クリーンルーム機器 ・空気清浄機 ・加湿器など 【入社後の流れ】 ▼入社時研修 座学で当社の業務内容や提案する製品・サービスなどについて、一つひとつ丁寧にお教えします。 ▼OJTスタート 先輩メンバーによるOJTを実施。 先輩が担当している既存顧客を引き継ぎながら、2年～3年かけてじっくりと業務を覚えましょう。 ▼メンテナンス研修 簡単なメンテナンスや点検など実際の作業を体験する機会も！ 製品の特長や導入後の流れ、どのような環境改善につながるのかを実感しながら学ぶことで、自信を持って提案できるようになります。 ＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ 勤続手当や職務・職能手当など手厚い待遇に加え、日々の努力や工夫を正当に評価して給与や待遇にしっかり反映します！ 入社6年目（30代）で年収580万円 入社10年目（40代）で年収850万円 を実現している社員もいます。 ＼独り立ち後は裁量大きく活躍！／ 既存のお客様との関係を深めるのはもちろん、新規のお客様への提案に挑戦することも可能。 自分の強みを活かしながら自由度高く活躍できます！
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- ★転勤なし★通勤便利・駅チカ徒歩5分 車通勤OK（条件あり） 大阪府大阪市港区市岡元町3-3-16 【受動喫煙対策】屋内全面禁煙 ※原則転勤はありませんが、新拠点や新事業立ち上げの際などは転居を伴う転勤の可能性があります
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- 月給23万円～35万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験やスキルを考慮のうえ、優遇します。
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設立 1986年
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従業員数
2,162名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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常駐セキュリティスタッフ／未経験歓迎／～70歳まで活躍中！
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- 空港、オフィスビル、大型複合施設、金融機関、大手メーカーの研究所・工場などで 人や車、物の出入りを管理し巡回やモニター監視を行い犯罪・事故の発生を未然に防止します。 【具体的には…】 *受付案内業務 *施設内巡回業務/安全確認 *モニター監視業務/日常的なビルの使用状況の確認 *出入管理業務/従業員や来訪者、車両や物品確認 【未経験からセキュリティのプロが目指せます！】 基礎研修や現場でのOJT、集合研修などの訓練で、 社員の個性や能力を最大限に発揮できるよう1人ひとりの成長をサポート！ また、常駐警備で経験を積みながら、身辺警備（SP）にチャレンジも可能。 会社を支える幹部候補として、幅広い業務へのチャンスもあります！ ★59歳で入社した場合も、65歳までは給与は変わらず正社員としての雇用延長が可能。 入社時点で60歳以上の場合は、契約社員での雇用となります。 1年更新で最長70歳まで雇用延長できますので、 まだまだ現役で頑張りたいという方も大歓迎です！
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- ◆関東（東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県・栃木県・茨城県） ◆東海（静岡県・愛知県・三重県・岐阜県） ◆関西（大阪府・滋賀県・京都府・兵庫県） にあるクライアント先 ※勤務地は希望を考慮して決定します。 ※IUターン歓迎 ★港区・渋谷区・新宿区など人気エリアもあり！
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- 【正社員】月給228,700円～246,040円＋諸手当＋賞与（年2回） ※固定残業代（月8,620円～9,300円/5時間分）を含む。超過分は別途支給します。 【契約社員】月給196,750円～214,150円＋諸手当＋一時金（年2回） ［月収例］54歳・東京勤務 月収352,200円（月給252,200円＋超過勤務63,000円（超過勤務40ｈ）＋37,000円（住宅手当・扶養手当））
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設立 1949年
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従業員数
1,200名
- 平均年齢 37.0歳
求人情報 全2件
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大型採用！研究アシスタント／完全土日祝休・平均賞与182万円
- 締切間近
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- ━━━ ★ 育成計画◎ サンプル作成から成長！ ★ ラボだけで終わらない研究開発。 ★ 大学の研究室に近い雰囲気で、相談しやすい♪ ━━━ 半導体製造に使われる 「超高純度化学薬品」の研究開発をお任せします。 当社の研究開発は、 ラボで実験するだけではありません。 研究スタッフ自身がお客様の声を聞き、 試作品をつくり、評価・分析し、 改良まで関わります。 《具体的には...》 ▼コロイダルシリカの研究開発 ▼銅めっき用添加剤などの開発 ▼開発品の試作・評価 ▼既存製品の改良 ▼特許・文献調査 ▼顧客訪問・ニーズ調査 ▼実験結果の記録・資料作成 など 「もっと性能を良くしたい」 「この条件で使えるものがほしい」 そんなお客様の要望をもとに、 試作・評価・改良を繰り返します。 《通常の研究開発との違い》 ラボで出した結果を、 お客様の現場で確かめられること。 これが、多摩化学工業の研究開発の面白さです。 研究員自身が顧客と話し、 試作品を提案し、 フィードバックをもとに改良します。 性能改善が数値で表れた時には、 自分の試行錯誤が役に立った実感を得られます。 決まった作業だけではなく、 顧客の課題に合わせて考え、試し、改善する 非定型業務が中心です。 《最初にお任せするのは...》 入社直後 ┗まずは先輩のサンプル作成をサポート ┗薬品の扱い方、実験手順、分析機器の使い方を習得 ▽ 1カ月目～ ┗少しずつ一人でのサンプル作成に挑戦 ▽ 3カ月目～ 目的に合わせたサンプルを自分で作成 ▽ 半年～1年 一連の作業を自分で進められる状態へ ▽ 2年後～ 顧客対応も含めた独り立ちを目指します！ ※顧客訪問もありますが、最初は先輩への同行が中心です。 ※入社すぐに同行する場合も、 まずは挨拶や雰囲気を知るところからで大丈夫です。
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- 【年休124日＋有給13日で働きやすさ◎】 ＊川崎研究所 神奈川県川崎市川崎区塩浜3-22-9 （自転車／バイク通勤OK） ＃自販機あり ＃休憩室あり ＃駐車場あり ※台数に限りあり ＃電子レンジ／冷蔵庫あり ＃近くにコンビニあり 【 通勤について 】 最寄り駅は、京浜急行電鉄大師線「小島新田駅」。 徒歩だと20分程度と少し距離があります。 そのため、川崎駅を利用し、 駅からバスで通勤している社員が多いです。 バスの場合は、 「塩浜」または「大同特殊鋼前」で下車。 ※周辺に住んでいる方は、自転車通勤も多いです。 【 研究環境について 】 研究・実験に集中できるよう、 設備面もしっかり整えています。 実験室は清潔に保たれており、 空調も完備。 サンプル作成や分析だけでなく、 実験結果の整理や資料作成を行う デスクワークスペースもあります。 ＃清潔な実験室 ＃におい・騒音も少なめ ＃1人1台PC支給 【 使用機器について 】 ＊化学・分析系 HPLC GC ICP-MS SEM FE-SEM 粒度分布測定 pH計 粘度計 導電率計 電子天秤 撹拌装置 ろ過装置など
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- 【前給考慮／お気軽に質問ください！】 月給268,930円～443,800円* （*下限は最低保証です。経験・スキルに応じて、決定します） ＋時間外手当（1分単位で支給） ＋子ども手当（子1人：月1万円） ＋通勤手当（上限32,100円） （＋役職手当） ーーーーーーーーーーーーーーーーーー ▼モデル月収＝38万2,587円～ （33歳／子ども1名／時間外5時間想定） ＋賞与年3回 ※一回は、業績に応じた期末手当 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー ▼モデル年収＝6,502,524円 （33歳／子ども1名／時間外5時間想定） ※通勤手当・役職手当は含みません ============== 多摩化学の待遇面 ============== ＊ 前職の給与を考慮します。 ＊ 平均賞与：182万円～（7カ月分～） ＊ 残業代は1分単位で全額支給
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オープニング）製造職／月収33万円～／年休137日／土日祝休
- 締切間近
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- ★こ れ だ け は、知 っ て ほ し い （1）マニュアルがあるので、安全面も安心 （2）冷暖房含めて、空調しっかり完備 （3）油を使わない、清潔感のある職場 【 しごとの概要 】 半導体や液晶の製造工程で使う 純度の高い化学薬品*の試作品を製造します。 *「超高純度化学薬品」と言います。 製造と言っても、 実際には、生産管理～出荷梱包を担当する マルチタスクが特徴です。 【 具体的には... 】 仕事の流れは、大きく分けて 「準備」→「試作」→「確認」の3ステップ 作業をいきなり任せるのではなく、 まずはマニュアルに沿って、 一つひとつ覚えていくところから始めます。 ▼試作の準備 └原料や手順を確認し、試作品づくりの準備をします。 ▼設備を使った試作 └原料を設備に入れ、反応・合成・混合作業を行います。 ▼装置のチェック └温度や数値、設備の状態に異常がないかを確認します。 ▼品質の確認 └できあがった試作品は、分析チームと連携して品質を確認します。 ▼サンプルの準備 └問題がなければ、容器に入れて評価へ進めます。 【 やりがい 】 ラインで同じものをつくり続ける仕事ではなく、 新しい製品を安定してつくれるようにするための “試作品づくり”に関わる仕事です。 関わった試作品が、 評価を通過し、量産化へ近づいていく。 その瞬間に、 「新しい製品づくりを支えている」 という手応えを感じられます。
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- 【 転勤ナシ！／駐車場無料！／2026年新設工場 】 ■掛川第二工場（新設工場.*＊） 静岡県掛川市川久保240-4 ＃自販機アリ ＃食堂アリ ＃休憩室アリ ＃仕出し弁当アリ ＃駐車場無料 ■浜岡工場 静岡県御前崎市佐倉4491 ＃自販機アリ ＃休憩室アリ ＃仕出し弁当アリ ＃駐車場無料 ※掛川第二工場と浜岡工場の距離は、 車で20～25分程度の近距離です。 （！）初期配属について 現在、掛川第二工場の稼働に向けて、準備を進めています。 そのため、掛川第二工場での勤務を希望される場合も、 入社後半年～1年程度は、浜岡工場で勤務いただく予定です。 まずは浜岡工場で、 先輩のサポートを受けながら、 業務の流れや製品知識を一つずつ覚えていただきます。 そのうえで、 掛川第二工場の稼働状況に応じて、 勤務地が変わる可能性があります。 【気になる！残業面】 ＊ 平均残業時間：7.02時間 ＊ 月の残業回数：4～5回程度 ＊ 最大残業時間数：20時間程度 ※年に1~2回程度
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- ★静岡トップクラスの待遇面が自慢です！ ★前給考慮／お気軽に質問ください！ ★初年度 月収30万以上可能！ 月給226,120円～443,800円* （*下限は最低保証です。年齢・経験・スキルに応じて、決定します） ＋時間外手当（1分単位で支給） ＋子ども手当（子1人：月1万円） ＋通勤手当（上限32,100円） （＋役職手当） ーーーーーーーーーーーーーーーーーー ▼モデル月収＝338,555円～ （30歳／子ども1名／時間外7時間想定） ＋賞与年3回 ※一回は、業績に応じた期末手当 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー ▼モデル年収＝5,594,636円～ （30歳／子ども1名／時間外7時間想定） ※通勤手当・役職手当は含みません ============== 多摩化学の待遇面 ============== ＊ 前職の給与を考慮します。 ＊ 全社平均賞与：182万円～（7カ月分～） ＊ 残業代は1分単位で全額支給 （※月間の集計後、30分未満は切捨て、30分以上は切上げ。）
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設立 1970年
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従業員数
290名
- 平均年齢 34.7歳
求人情報 全123件
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ITエンジニア／年休130日／定着率98％／前職給与保証
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- AI・クラウド・組込み・AR・3Dゲームなど、多彩なプロジェクトに携われる環境です。 当社案件の80％以上が生成AIやAI関連技術を活用したプロジェクトで、AWS・Azureなどクラウド案件も多数。 最新技術に触れながら市場価値を高められます。 「やりたいこと」だけでなく、「将来どうなりたいか」を踏まえ、5,000件超の案件から最適なプロジェクトを選択。 5G向けクラウド環境構築、基幹システム開発、社会インフラシステム、組込み開発、ARアトラクション、3Dゲーム開発、AIエージェント開発、ライブ配信アプリ開発など幅広い案件に参画できます。 【キャリア支援に注力】 CA（キャリアアドバイザー）、テックリード、営業が連携する「キャリアシップ制度」を導入。技術ロードマップの作成を通じて中長期的なキャリア形成を支援します。 【生成AI活用研修】 OpenRouterを活用し、GPT・Claude・Geminiなど複数の生成AIを利用できる実践的な研修環境を整備。コード実装・解析、デバッグ、テスト作成、コードレビュー、設計・技術選定など実務に近い課題を通じて、AIを活用した開発スキルを習得できます。 また、プロジェクト参画前にはロールプレイやAI面談シミュレーションも実施。 技術経験や強みを効果的に伝える力もサポートしており、新たなスキル習得や未経験領域への挑戦を後押しします。
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- 【全国募集×フルリモートあり／転勤なし】 ★希望者の80％以上がリモートワークを実現 ★希望を考慮の上、お住まいから約1時間圏内を目安に配属 【関東】 ■東京都（東京本社） 千代田区、中央区、港区、新宿区、渋谷区、品川区、豊島区、江東区 ■神奈川県（横浜オフィス） 横浜市、川崎市、相模原市、厚木市 【東海】 ■愛知県（名古屋オフィス） 名古屋市、刈谷市、豊田市、岡崎市、安城市 【北海道・東北】 ■北海道（札幌オフィス） 札幌市、千歳市 ■宮城県（仙台オフィス） 仙台市 【関西】 ■大阪府（大阪支社） 大阪市、堺市、吹田市、豊中市、高槻市 ■京都府（京都オフィス） 京都市、長岡京市、向日市 ■兵庫県（神戸オフィス） 神戸市、尼崎市、西宮市、明石市、姫路市 【中国・九州】 ■広島県（広島オフィス） 広島市、東広島市 ■福岡県（福岡オフィス） 福岡市、北九州市、久留米市 ※上記は一例です 受動喫煙対策：屋内原則禁煙
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- 【ブランクなしなら、前職給与・年収UPを保証！】 ◎6カ月以内のブランクがない方は【年収UPを必ず保証】します ◎ブランクがある方も、前職給与を最大限考慮 ■関東エリア（東京・神奈川・千葉・埼玉） 月給31万3,500円～（基本給28万5,000円＋地域手当2万8,500円）＋賞与年2回（昨年度実績：72万円以上の方も在籍） 【想定年収：451万円～1108万円】 ■その他エリア 月給30万円～＋賞与年2回（昨年度実績：67万円以上の方も在籍） 【想定年収：432万円～1,008万円】 ★固定残業代なし（実働分の残業代は100％支給） ★経験・スキル・前職年収を最大限考慮し決定します 【年収アップ事例】 ◎SE（前職：基幹システム開発／年収400万円） →入社後：Webサービス開発／年収450万円（+50万円UP） ◎PG（前職：在庫管理システム開発／年収450万円） →入社後：車載ECU開発／年収550万円（+100万円UP） 【年収モデルケース】 開発経験1年程度：年収450万円 開発経験3年以上：年収630万円 テックリード／PM経験者：年収800万円以上も可能
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設立 1939年
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従業員数
24名
- 平均年齢 60.0歳
求人情報 全1件
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プラント施工管理／現場管理未経験者も「月給40万円以上」確約
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- ◆私たちについて ￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業86年。花王や東亞合成をはじめとする大手メーカーの工場設備を支え続けてきた伊藤鉄工所。巨大タンクやプラント設備の製作・据付・メンテナンスまでを一貫して手掛け、長年にわたり安定した経営基盤を築いてきました。 「納期を守る」「品質を守る」「約束を守る」。そんな当たり前を積み重ねることで、お客様からの信頼を獲得。現在も大手メーカーとの直接取引を中心に、安定した案件依頼が寄せられています。 今回募集するのは、現場経験を次の仕事につなげたい方。施工管理の経験は問いません。これまで培った経験を活かしながら、仕事の幅を広げていけます！ ◆主な業務 ￣￣￣￣￣ お任せするのは、工場設備や大型タンクの保守・メンテナンス、設備更新工事をスムーズに進める仕事。現場の中心で、職人や協力会社と連携しながら工事を支えます。 職人への作業指示や安全管理、工程調整、お客様との打ち合わせなどを担当。最初からすべてをお任せするのではなく、ベテランと一緒に現場に入り、少しずつ仕事の幅を広げていただきます◎ 《具体的には…》 ■お客様との打ち合わせ ■設備保全・メンテナンス工事の計画立案 ■工事計画・工程調整 ■職人への作業指示 ■KY（危険予知）活動・安全管理 ■作業許可申請や各種書類作成 ■レッカー作業の段取り・立会い ■設備更新・改修工事の進捗管理 ■製作物の品質確認 ■製作現場・施工現場のサポート ★職人としての感覚が、武器になる！ 「ここは危ない」「この段取りでは作業しにくい」。そんな現場で身につけた感覚が、この仕事では活かせます。施工管理の経験は問いません！ ★高さ16m超。仕事のスケールも変わる！ 大手メーカーの工場で使われる大型タンクや設備を担当。多くの職人と連携しながら、スケールの大きなものづくりに携われます！ ★86年続く会社で、安定を手に！ 花王や東亞合成など大手メーカーとの直接取引を継続。保守・メンテナンスや設備更新まで担うため、安定した仕事があります！
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- 【転勤なし】神奈川県川崎市川崎区浮島1-2 《アクセス》 京急大師線「大師橋駅」よりバス8分 ※バイク・自転車通勤可
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- 月給40万円～70万円＋賞与＋各種手当 ※前職給与・経験・能力を考慮し、当社規定により決定します。 ※試用期間3か月（期間中は交通費の支給はありません。）
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設立 1967年
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従業員数
16名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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未経験歓迎の事務・営業サポート／30～40代活躍／基本残業無
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- 電話・メール対応、入力、経理補助などの事務業務を中心に、営業が働きやすくなるように「気づいて動く」サポート業務をお願いします。 【具体的な業務】 ■日次業務 ・伝票入力（少なめ） ・電話・FAX・メール対応 ・納品書確認 ■月次業務（20日締め以降） ・請求書対応・入力 ・入金消込 ■その他（頻度は多くありません） ・在庫確認・発注補助 ・備品管理 ・営業サポート（資料準備・荷物準備など） ・商品の簡単なカットや荷ほどきなどの軽作業 ※発生頻度は少なめですが、必要時に柔軟に対応できる方を歓迎します。 適度な気分転換にもなっています！ 【この仕事のポイント】 ■業務量は少なめで、手が空く時間が多い職場です。 ■手が空く時間を「のんびりする時間」ではなく、営業のために先回りして動く時間として使える方が向いています。 ■軽作業は日常的ではありませんが、発生した際に柔軟に対応できる“裏方気質”の方が活躍できます。 ■気配り・段取り・整理整頓が得意な方にぴったりです。 ＜「働きやすい環境」をあなたの手で！＞ 余裕がある時はぜひ、 「効率アップするにはどうすればいい？」 「こうしたら営業さんが働きやすいはず！」 あなたならではの気配りや工夫を形にして、自分の手で働きやすい環境を創っていく面白さを味わってください！ 【将来的にお願いしたいこと】 ■業務の整理・マニュアル整備 ■営業サポートの強化 ■SNS運用や改善提案（可能であれば）
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- 【転勤なし】本社（京都府京都市） 【勤務地詳細】 本社：京都府京都市山科区御陵牛尾町70 ＜アクセス＞ 地下鉄「御陵駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
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- ＜入社1年目想定年収250万円～350万円＞ 【月給】 月給18万円～25万円＋各種手当＋賞与 ※経験・スキルを考慮の上、決定いたします。 ＜試用期間3カ月中の給与＞ 月給17万9000円＋通勤手当実費支給（上限1万8000円／月）
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設立 1949年
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従業員数
207名
- 平均年齢 42.7歳
求人情報 全3件
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港湾荷役スタッフ／未経験歓迎／資格支援制度あり
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- ■港湾荷役（こうわんにやく）とは 港で船からコンテナなどの貨物の積み降ろし、運搬などを行っていただきます。 扱う貨物が何トンもあるので、自分の力ではなく、フォークリフト・クレーンなど機械の力で作業します。 船内高所作業・倉庫内作業・沿岸作業などがあり、チームを組んで業務を行います。 ～とある１日の流れ～ 8:00 出勤 作業着に着替え、チームごとに車に乗って港へ向かいます。 ↓ 8:30 港に到着・全体朝礼 元請けさんと一緒に、その日のスケジュールを確認！ 当日の作業内容や危険ポイントなど、その日の業務を細かく確認します。 ↓ 9:00 午前の作業開始 責任者の指示に従い、チームで役割分担をして業務を行います。 ↓ 12:00 お昼休憩 会社からお弁当が支給されます。 ↓ 13:00 午後の作業開始 ↓ 17:00 作業終了 現場での作業が終わったら事務所に戻ります。 明日のスケジュールを確認したら退社です。 ※船の到着時間によっては早く帰ることもありますし、遅れた場合は残業をお願いすることもあります。 【未経験の方でも安心！】 最初は簡単な作業からスタートしますので、ご安心ください！ ・クレーンのフックにワイヤーやロープの吊具を掛けたり外したりする作業 ・コンテナ船の場合、コンテナに付属しているピンをとる ・フォークリフトで貨物を置く際の補助作業 など ★1・2カ月程で簡単な作業を覚えて、そこからフォークリフトなどの資格を取得します！
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- ●転勤なし／希望エリアで勤務可能です。 南港営業所：大阪市住之江区南港中8丁目3番13号 一突営業所：大阪市港区海岸通3丁目8番27号 K-1営業所：大阪市住之江区南港南7丁目1番6号 泉北営業所：泉大津市汐見町107番地
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- 月給21万円～45万円
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設立 1950年
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従業員数
500名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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タクシー営業所の運営業務／賞与年2回／創業70年超の安定基盤
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- 営業所を円滑に運営するために欠かせないポジションです！ 【具体的な仕事内容】 ■所長補佐業務 ■点呼・配車などの運行管理業務 ■ドライバーの労務・勤怠管理 ■安全運行に関する指導・サポート ＼未経験者も活躍中◎／ 最初から全ての業務をお任せすることはありません。 先輩社員がしっかりお教えしますので、徐々に業務の幅を広げていきましょう。 ＼経験者は即戦力として優遇／ 運行管理の実務経験をお持ちの方は、即戦力としてお迎えします。 現場とのコミュニケーションを大切にしながら、より良い営業所づくりを推進し、副所長などの上位ポストを目指すことも可能です。 ＼20代～65歳まで幅広い世代が活躍／ 20代の若手から再雇用で活躍する65歳まで、幅広い年齢層のスタッフが在籍中。 年齢に関わらず、これまでの経験や人柄を活かして落ち着いて長く働ける環境です。
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- 【弁天橋営業所】神奈川県横浜市鶴見区小野町43番地1 【小倉営業所】神奈川県川崎市幸区小倉5丁目25番20号
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- 【弁天橋営業所／副所長待遇】 月給：43万1,500円～ 【小倉営業所／未経験者】 月給：30万円 【小倉営業所／運行管理経験者】 月給：31万円～ ※経験・能力・年齢等、考慮の上優遇します。
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設立 1933年
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従業員数
2,400名
- 平均年齢 -
求人情報 全18件
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電気オペレーター／未経験歓迎／年休123日／残業月10h
- 締切間近
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- 《具体的な業務内容》 姫路工場にて、受変電設備を含む電気設備の保守・保全を中心に、設備更新や改善業務を担当いただきます。 ※未経験の方も、先輩社員のOJTを通じて段階的な業務の習得が可能です！ ■生産設備の電気・計装に関するトラブル対応、原因分析、再発防止の検討 ■工場内の電気設備・受変電設備の点検・保守、および更新計画の立案・実行 ■既存設備更新に伴う電気設計、工事管理、安全管理 ■関連部門と連携した設備改善、安定稼働や省エネの推進 ■将来的にはリーダーとして、若手育成やチーム運営にも関与 《1日の流れ》 出社 ▼ 前シフトのメンバーから設備状況や作業内容の引き継ぎ ▼ 引き継ぎ内容をもとに、必要な対応や点検・保全作業を実施 ▼ 設備の点検・メンテナンス 不具合発生時のトラブル対応 設備の改善や更新に関する業務 ▼ 作業内容や設備状況を記録し、次のシフト担当者へ引き継ぎ ▼ 退勤 《入社後の流れ》 □入社時研修 安全衛生や品質に関する基礎研修に加え、会社の事業や取り組みについても学びます。 この研修によって業務を円滑に進めるための土台を形成◎ ▼ □OJT研修 先輩社員と一緒に業務を行いながら、設備の場所や点検・保全の流れを覚えていきます。 トラブル対応も実務を通じて少しずつ経験を積んでいきましょう。 ▼ □独り立ち 1～2年程度かけて段階的に業務の幅を広げ、一人で対応できる領域を増やしていきます。 ＼ここがPOINT／ ★誰もが知る製品の製造を支えるやりがい ★世界最大級メーカーの安定基盤で長く活躍 ★電気設備の保守・保全など専門技術を磨ける環境 ★設備改善やトラブル対応など幅広い経験が積める ★現場から直接感謝されるやりがいある仕事 1つでも『ピンときた！』という方、ぜひご応募ください！
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- 【マイカー・バイク・自転車通勤OK！】【無料駐車場あり】 【姫路工場】 兵庫県姫路市香寺町犬飼869-8 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 月給20万円～32万円＋賞与＋各種手当 ※年齢・経験・スキルを考慮の上、決定いたします。
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設立 1964年
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従業員数
232名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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医療業界の社内SE／賞与4カ月／土日祝休み／残業月10時間
- NEW
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- 本社やグループ会社における、社内業務システムの開発・導入・改修などを主にお任せします。 ＜社内SEならではの魅力＞ 業務に欠かせない基幹システムの要件定義など、上流工程から携われます。 現場でヒアリングした要望を踏まえて、自分のアイデアを活かして活躍できるのが魅力です。 さらなる業務効率化や事業成長を後押しする、重要なポジションで活躍できます！ ―――――― 具体的には ―――――― 個人のスキルに応じて、できる範囲から業務をお任せします。 未経験の方は、まずヘルプデスク業務からスタートし、徐々にシステム開発へと挑戦。 将来的には、社内・グループ会社の課題・ニーズをヒアリングし、システム設計へ落とし込み、ベンダーとやり取りしていく企画・要件定義の上流工程業務がメインとなります。 ■社内PCの管理、初期設定、ソフトウェアのインストール ■社内ヘルプデスク業務 ■新システムの開発、導入 （社内の各部署へヒアリング、要件定義、ベンダーとの打ち合わせなど） ■社内ネットワークやクラウドの改修、リプレース、運用、保守 ■既存システムの改修 など ―――――――― 手厚いサポートで安心！ ―――――――― ◆導入研修 まずは、当社事業に関する概要説明からスタート！ 医療業界や自社製品の知識・技術など、基本的な知識を座学研修でじっくり学べます。 ◆外部研修 使用する言語やシステムに関する知識は、外部の講習やセミナーを受講いただきます。 IT知識に不安がある方もご安心ください！ ◆OJT研修 部長の下、更なるスキルアップを目指せる環境です。 焦らず、周囲の先輩を頼りながら、仕事の幅を広げていきましょう！ （下記「■入社後の流れ」もご覧ください！）
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- 【転勤なし／U・Iターン歓迎】 本社勤務／愛知県名古屋市天白区古川町46 ※地下鉄桜通線「野並駅」徒歩10分 ※腰を落ち着けて「名古屋」で働き続けたい方、歓迎します！ ▼入社後は、株式会社EBAホールディングスへ在籍出向となります ＜会社概要＞ 会社名：株式会社EBAホールディングス 代表者：代表取締役社長 江場 大二 資本金：7,000万円 創 業：令和2年 9月15日 所在地：〒468-0046 名古屋市天白区古川町46 事業内容：医療ガス事業／在宅医療・福祉事業／ヘルスケアファシリティ事業 ＜グループ企業＞ ・株式会社エバ ・株式会社エバホームケアサービス ・株式会社エフエスナゴヤ ・株式会社デルタバイオメディカル ・株式会社アクロス ・株式会社メドックス ・株式会社HFCソリューションズ ・株式会社グッドケア ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
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- 月給23万3981円～29万6787円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月4万3981円～5万5787円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・スキルを考慮のうえ、優遇します。
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設立 1971年
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従業員数
87名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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売り込まないルート営業／家賃補助50％／年間休日120日～
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- ★Pick up!に、当社の魅力をわかりやすくまとめています★ 自動車や機械の製造現場を支える、金型部品のルート営業をお任せします。 お客さまは長年お取引いただいているお客さまと、そのご紹介先のみです！ ＿＿＿＿＿ 【依頼は「注文」ではなく「相談」から】 「費用を抑えるにはどうしたらいいかな」 「これと同じものが欲しいんだけど…」 など、お客さまからのご連絡はこうしたご相談から始まることがほとんど。 売り込むのではなく、相談に乗り、最適な部品をお客さまのもとにお届けする。 お客さまの“どうにかしてほしい”という期待に応える仕事です。 ＿＿＿＿＿ 【主な業務内容】 ・定期訪問 ・ご要望のヒアリング ・最適な部品のご提案 ・製品の手配や納品対応 扱うのは、規格品と特注品（オーダーメイド）の2種類。 営業が自分で現物を測り、図面を描いて「こんな感じでどうですか」と提案することもあります。 モノを見て、触れて、お客さまと話すうちに、自然と分かるようになっていきますよ。 ＿＿＿＿＿ 【自社工場の技術者に相談できる】 当社はメーカー機能を持つ専門商社です。 グループには金型メーカーもあります。 そのため、お客さまからの相談で困ったことがあればすぐ工場の技術者にアドバイスが得られる。 メーカーへの確認のため、お客さまをお待たせしてしまう時間も最小限。 当社が選ばれる強みであると同時に、営業としてお客さまのご要望に最大限応えられるやりがいが感じられる環境です。 ＿＿＿＿＿ 【働きやすさが感じられる職場】 ・従業員の約半数が女性 ・産育休の取得実績多数（男女共に） ・高い復職率 ・有給は1時間単位で取得OK 復帰後は時短勤務を選ぶ社員が多く、無理のないペースで再スタートできる環境です。 もちろん、男性の育休取得も歓迎。 制度は完成形ではなく、これからも変え続けていきます！
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- ★小牧市／岡崎市／静岡県いずれかの営業所配属 ★原則転勤なし ★マイカー通勤OK！駐車場完備です 【小牧営業所・工場】 愛知県小牧市大字下末四反田414-8 【岡崎営業所・工場】 愛知県岡崎市真福寺町字牛落20番18 【静岡営業所・工場】 静岡県富士市本市場117-8 ※屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）
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- 月給25万円～＋諸手当＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮し決定いたします。
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設立 1961年
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従業員数
348名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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食品商社の営業企画（営業支援・マーケティング）／未経験歓迎
- NEW
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- ＼point／ ■冷凍食品流通のパイオニア企業 ■未経験からの挑戦も大歓迎！ ■営業の提案活動を、企画とデータで支える ■家庭用・業務用の冷凍食品やアイス、惣菜など幅広い商品を扱う ■商品の試食、メニューの試作、店舗視察、提案同席などにも参加 ＼以下ご経験や適性を考慮し、いずれかへ配属／ 【1】業務用冷食の営業企画（営業支援・マーケティング） 業務用食品の市場分析、販促企画、メニュー提案を行います。季節や催事、生活者のニーズを踏まえて、提案するテーマや商品を検討。商品や原料を組み合わせてメニューを考え、社内キッチンで試作。試作・検証した内容を、営業活動向けのマーケティング資料にまとめます。 【2】市販用冷食の営業企画（営業支援・マーケティング） 市販用冷食の、市場動向調査や季節に合わせた販促企画を行います。POSデータや生活者の購買データ、店舗調査の結果を基に、商品構成や販促方法を考え、営業向けのマーケティング資料を作成します。 ＼食品卸の営業企画ならではの視点とは／ 味や見た目だけでなく、店舗での作業性や調理効率、食品ロスなどにも配慮した提案が重要です。市場調査や試作から導き出したデータや資料は、説明会で営業社員へ展開。営業はその内容を基に小売店へ提案します。案件によっては営業に同行し、企画の意図やデータの根拠を説明するなど、一緒に提案を行います。 【3】市販用冷食の営業支援（棚割支援） 市場のPOSデータとお取引先さまのPOSデータを照合、分析し、専用の検証ツールを使いながら、売り場改善の仮説を立てます。 カテゴリーや商品の販売実績、店舗ごとの売れ方などを分析し、「どの商品を、どの場所に、どの程度配置するか」を検討。分析結果を棚割や売り場の提案へ落とし込みます。 ＼取り扱う商品について／ スーパーの冷凍食品売り場に並ぶ市販用冷食やアイスクリームをはじめ、惣菜・弁当・パンなどに使われる業務用冷食や、食肉・水産物・ソース類などの原材料も取り扱っています。
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- 東京本社 ＜住所＞ 東京都港区芝2丁目3-3 JRE芝二丁目大門ビル3階 ＜アクセス＞ ・地下鉄三田線「芝公園駅」より徒歩5分 ・JR「浜松町駅」より徒歩7分 ・地下鉄大江戸線・浅草線「大門駅」から徒歩7分 受動喫煙対策：あり
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- 月給26万8000円～35万円＋諸手当＋賞与年3回(4.5カ月) ※給与は経験やスキルを考慮し、決定します ※残業代は別途全額支給いたします
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設立 1959年
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従業員数
125名
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求人情報 全2件
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めっき加工のルート営業／未経験歓迎／年間休日120日以上
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- 建築物の鉄骨や道路関連設備などに使われる製品を、サビや腐食から守る「溶融亜鉛めっき」。 このめっき加工を必要とするゼネコンや鉄骨メーカーなどのお客様に向けて、加工のご提案から納期調整、納品までをサポートするルート営業をお任せします。 既存のお客様が中心のため、まずは定期的な訪問や電話で「次の工事はいつ頃ですか？」など、今後の予定を伺うところからスタート。 お客様からいただいた図面をもとに加工内容や納期を確認し、社内の製造部門と連携しながら案件を進めていきます。 ＜具体的な業務内容＞ ■既存顧客への定期訪問・ニーズのヒアリング ■めっき加工に関するご提案・見積もり作成 ■工事予定や製品の納期確認・調整 ■社内の製造部門とのスケジュール調整 ■製品の納品に関する手配・フォロー ■新規案件に関するお問い合わせへの対応 など 1日の訪問は1～2社ほど。 お客様との関係性を大切にしながら、長くお付き合いを続けていくことがこの仕事のポイントです。 厳しい個人ノルマを追いかける営業ではなく、「困ったときに相談してもらえる存在」を目指していただきます。 ＜実績一覧＞ ■東京汐留ビルディング ■新国立競技場 ■東京スカイツリー ■横浜ベイブリッジ ■艦船 ■立体駐車場 など 普段何気なく利用している道路や、誰もが知る建築物にも当社の技術が活かされています。 ＜入社後の流れ＞ 入社後は、先輩社員の営業活動に同行しながら、めっきの基礎知識や仕事の進め方、お客様との接し方を一つずつ学んでいきます。 実際の商談や工場とのやり取りを間近で見ながら、少しずつ業務の流れを身につけていきます。 入社から約3カ月を目安に、習熟度に合わせて担当のお客様を引き継ぐ予定。 その後も分からないことがあれば先輩に相談できるため、専門性の高い商材についても焦らず知識を身につけながら、営業として成長していけます。
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- 【転居を伴う転勤なし／マイカー通勤OK（駐車場完備）】 ＜本社＞ 神奈川県川崎市川崎区水江町4-3 ［アクセス］ ◎鶴見線「昭和駅」より車で13分 ◎JR東海道本線・JR南武線・JR京浜東北線「川崎駅」よりバスで約20分 ※「日東亜鉛前」バス停下車すぐ（徒歩0分） ※受動喫煙対策：あり
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- 月給25万円～36万2,550円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・能力を十分に考慮した上で、決定します。 ※みなし残業はありません。時間外手当は別途100％支給します。 ※時間外手当は、法定割増率に5％を上乗せして支給します。 ☆★ 頑張りは収入にも反映！ ★☆ 中古車販売やIT系人材派遣など、異業種から転職した先輩も多数活躍しています。 これまでの経験や入社後の頑張りをしっかり評価しているため、未経験からスタートした場合でも、 1年目から安定した収入を得ている社員がいます。 賞与も昨年度実績5～6カ月分と、日々の頑張りが収入につながる環境です。
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フォークリフト／基本土日休／昨年度賞与実績6カ月分／前給保証
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- 大型トラックやトレーラーで運ばれてくる鉄骨を、カウンターバランスフォークリフトを使って荷下ろし・運搬する仕事です。 屋外での作業が中心で、運転手と確認を取りながら、安全に作業を進めます。 長いものでは12mほどの鉄骨を扱うため、周囲の状況や荷物の状態を確認しながら、丁寧かつスピーディーに作業することが大切です。 基本的には一人で黙々と作業に取り組む時間が多く、現場の状況を見ながら自分で判断して進められる裁量の大きさも魅力。 1台あたり15～30分程度を目安に、搬入された鉄骨を5～10回ほどに分けて運びます。 ＜具体的な業務内容＞ ■大型トラック・トレーラーからの鉄骨の荷下ろし ■フォークリフトを使った鉄骨の運搬 ■指定場所への鉄骨の整理・保管 ■運転手と確認しながらの荷下ろし作業 ■角材を挟む際の手作業 ■必要に応じた荷台上でのパレットの詰め替え など 【社会インフラを支える仕事です】 鉄をサビや腐食から守る「溶融亜鉛めっき」は、道路や建築物など、長く使われる社会インフラを支える重要な技術です。 日東亜鉛では、長年培ってきた技術力を活かし、さまざまな構造物のめっきを手がけています。 ■東京汐留ビルディング ■新国立競技場 ■東京スカイツリー ■横浜ベイブリッジ ■艦船 ■遮音壁支柱 ■立体駐車場 など 普段何気なく利用している道路や、誰もが知る建築物にも当社の技術が活かされています。 ＜入社後の流れ＞ 入社後は、まず職場のルールや安全面について確認し、先輩社員と一緒に実際の作業を行いながら仕事の流れを覚えていきます。 フォークリフトの操作経験がある方は、これまでの経験を活かしながら、当社での作業方法や鉄骨の扱い方を身につけていけばOK。 業務に慣れてきた後は、一人で状況を判断しながら、自分の裁量で作業を進められるようになります。 また、玉掛け・クレーンなど、業務に役立つ資格の取得も会社がサポートします。
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- 【転居を伴う転勤なし／マイカー通勤OK（駐車場完備）】 ＜本社＞ 神奈川県川崎市川崎区水江町4-3 ［アクセス］ ◎鶴見線「昭和駅」より車で13分 ◎JR東海道本線・JR南武線・JR京浜東北線「川崎駅」よりバスで約20分 ※「日東亜鉛前」バス停下車すぐ（徒歩0分） ※受動喫煙対策：あり
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- 月給25万円～34万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・能力を十分に考慮した上で、決定します。 ※みなし残業はありません。時間外手当は別途100％支給します。 ※時間外手当は、法定割増率に5％を上乗せして支給します。 ☆★ 頑張りは収入にも反映！ ★☆ 中古車販売やIT系人材派遣など、異業種から転職した先輩も多数活躍しています。 これまでの経験や入社後の頑張りをしっかり評価しているため、未経験からスタートした場合でも、 1年目から安定した収入を得ている社員がいます。 賞与も昨年度実績6カ月分と、日々の頑張りが収入につながる環境です。
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設立 2002年
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従業員数
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- 平均年齢 41.0歳
求人情報 全2件
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未経験歓迎／電気通信工事の施工管理／年休126日／土日祝休み
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- 「ネットが使える」「情報が安定して届く」―― そんな“当たり前”を、現場の調整役として支える仕事です。 民間企業や公共施設（官公庁・病院・学校など）における電気通信工事（LAN・ネットワーク等）の施工管理をお任せします。 といっても、配線や機器の設置といった専門的な作業は協力会社が担当。 あなたは、お客さま方や協力会社など、さまざまな関係者の間に立ち、工事がスムーズに進むよう調整をしていきます。 ◆◇具体的には◇◆ ・工事の進捗確認 ・関係者との打ち合わせや調整 ・安全、品質面のチェック ・現場の状況に応じた対応 など ★人と関わる力が武器になる この仕事で大切なのは、専門知識だけではありません。相手の話を聞き、状況を整理して周囲を動かす「コミュニケーション力」や「調整力」が活かせます。 営業や販売など、人と接する仕事の経験がある方は、その経験を活かせます。 ★専門知識は、入社後に身につければOK 通信や施工管理の知識は、入社後に先輩から学べます。まずは先輩に同行し、現場を見ながら仕事の流れや専門知識を一つずつ覚えていきましょう。 ◆◇入社後の流れ◇◆ まずは基礎知識を学び、その後はOJTを中心に業務を覚えていきます。 先輩に同行し、「現場では何を確認するのか」「誰と、どのような調整をするのか」など、実務を通して学んでいきます。 1～2年ほどは先輩と一緒に案件を担当し、経験を積みながら少しずつできることを増やします。小規模な現場から担当範囲を広げ、将来的には一人で案件を動かせる施工管理を目指せます。 また、経験者の方には、これまでの知識や経験を活かし、早い段階から案件をお任せすることも可能です。 ★一貫して携わるから、面白い 営業・設計・施工と役割を細かく分けるのではなく、一人の担当者が一つの案件を最初から最後まで担当。自分で段取りを考え、関係者を動かしながら、案件を完遂する醍醐味があります。
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- 【当面の転勤はなし／駅チカオフィス】希望に応じて首都圏事業所、北海道事業所いずれかの勤務地に配属いたします。 ■東京本社：東京都港区芝4-9-4 芝浜ビル5F ＜ アクセス ＞ ・地下鉄「三田駅」より徒歩6分 ・JR「田町駅」より徒歩9分 ■首都圏事業所：東京都港区芝1-14-4 芝桝田ビル1F ＜ アクセス ＞ ・JR「浜松町駅」より徒歩10分 ■北海道事業所：北海道札幌市中央区北3条西2-2-1 NX札幌ビル9F ＜ アクセス ＞ ・地下鉄「さっぽろ駅」より徒歩1分 ・JR「札幌駅」より徒歩6分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 【前職給与最大限考慮！】 月給26万400円～ ＋ 各種手当 ＋ 賞与年2回 ※給与は、あなたの経験やスキルを最大限考慮の上、決定いたします。 ※上記月給には、固定残業手当（月40時間分：6万2000円～）を含んでいます。超過分は、別途全額支給いたします。 【入社１年目の月給例】 ・月給30万円（施工管理経験2年） ・月給35万円（施工管理経験5年） ☆経験・スキルに合わせて、優遇いたします！
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設立 1873年
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従業員数
88名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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港湾作業スタッフ／未経験歓迎／月給25.9万円～／土日祝休み
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- ／ ★この求人のPOINT ＼ 【未経験でもまったく問題なし！】 9割以上の先輩たちが未経験からスタートしている当社。教育・フォロー体制は万全です！ 入社後はまず、先輩のもとで作業の流れを学ぶことから始めていきます。焦らず、少しずつ覚えていけばOK！ 【プライベートも充実！】 働き方改革を推進しており、業界では珍しい完全週休2日制（土日祝休み）かつ、年間休日は121日とたっぷり。 有給休暇の取得率は80％以上で、100％取り切っているメンバーも多いです！ もし休日出勤した場合は『代休』もしくは『休日手当の支給』を選択できるので、意欲次第で稼げる環境！ 【居心地の良い職場！】 「年収を上げたい」「働き方を改善したい」と、家族や友人の紹介で入社した先輩も多数。 プライベートで集まってサッカーを楽しむなど、スタッフ同士の仲の良さもバツグンです！ ／ ★主な仕事内容 ＼ あなたにお任せするのは、国内外の貨物船（コンテナ・青果・大型プラント等）の積み下ろしや運搬業務。 「船内作業」と「沿岸作業」のどちらも担当します。 ＜具体的には＞ ■船内作業（船内でのラッシング作業） 貨物船に貨物を積み込み、荷崩れしないように固定。コンテナや貨物の種類などに応じて固定方法は変わりますが、難しい作業ではないのでご安心ください。 ■沿岸作業（コンテナヤードのオペレーター） 基礎が身に付いたら、フォークリフト・トップリフター・リーチスタッカーなどの特殊機械の操作方法を学びます。徐々に仕事の幅を広げていきましょう！ ※毎日メンバーは変わりますが、数人から30人程度のチーム単位で取り組みます！ ※上記はあくまでも仕事の一部となります。 ※業務に必要な資格は、資格取得支援制度を活用し、会社負担で取得可能です！
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- 【転勤なし／マイカー通勤OK／U・Iターン歓迎】 ■神奈川県川崎市川崎区千鳥町7-1 ポートサイドカワサキ ＜アクセス＞ JR東海道線「川崎駅」、京浜急行電鉄「京急川崎駅」より川崎市営バス04系統市営埠頭行き「ポートサイドカワサキ」より徒歩1分 ※マイカー通勤OK（駐車場完備） ※受動喫煙対策あり：オフィス内禁煙
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- 月給25万9899円以上＋残業代（全額支給）＋賞与年2回 ※経験や能力などを考慮の上、給与額を決定します。 ※残業が発生した場合、時間外手当を全額支給します。
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設立 1958年
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従業員数
670名
- 平均年齢 42.8歳
求人情報 全1件
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接客・店舗スタッフ／創業67年の歴史／賞与最大4.49カ月
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- 全国約240店舗を展開する直営とんかつブランド 『とんかつ和幸』での店舗業務をお任せします。 入社後は経験問わず約2カ月の研修を実施。 ゼロから段階的に、そして丁寧に学べる環境です。 ＜具体的な業務内容＞ ＊ ホールでの接客・ご案内 ＊ 食材の仕込み・管理 ＊ 調理補助・調理・盛り付け ＊ レジ対応 など ※すべてマニュアル化されており、未経験の方でも安心して始められます ＼ 成長を後押ししながら“仕組み”で守る企業姿勢 ／ 研修は「接客」と「調理」の2軸で実施。普段全く料理をしない方でも自信を持って調理に臨める様、包丁の持ち方などの基礎から学べる環境です。その上で、レストラン店舗においては各店舗2名以上の社員配置や業務のマニュアル化など、会社全体で社員1人ひとりをしっかり守れる体制を整え、どの店舗でも常に高品質を提供できる仕組みを整備しています。 【入社後の流れ】 ▼本社研修…本社調理（5日間）→店舗調理（5日間）→本社座学（1日間） ▼仮配属…仮店舗配属（3週間～） ▼本配属…9週目～ ＊＊ 直営×全国展開だからできる安定した店舗運営 ＊＊ 全国すべて直営店舗のため、運営方法やサービスの質だけでなく賃金や福利厚生も全国共通で統一されています。とんかつというシンプルな料理だからこそ、食材選びから調理工程まで妥協はありません。仕入れ・調理方法・提供方法まで細かく基準を設け、全国どの店舗でも同じ「美味しさ」を守っています。 ＜和幸のこだわり一例＞ …最高のパン粉を求めてパン粉製造機を自社開発 …お米、地産、銘柄豚、季節食材の選定、調理法の開発 …年間を通じて新鮮なキャベツ確保のため全国農家と契約 など ＊＊ 地に足のついた働き方で定着率95％を実現 ＊＊ このような企業姿勢により、飲食では珍しいとも言われる定着率95％を実現。チーフ、店長とキャリアが上がってもサポート体制は続くため、安心してキャリアを描ける環境です。
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- 本社および全国の店舗（北海道/岩手/宮城/福島/東京/神奈川/埼玉/千葉/茨城/群馬/新潟/石川/山梨/岐阜/静岡/愛知/滋賀/京都/大阪/兵庫/奈良/岡山/広島） ◎駅ビルやショッピングモールなど駅周辺の店舗が中心です ◎勤務地はご希望・通いやすさを考慮の上決定します ◎マイカー勤務OK（規定あり） 【本社】 ■神奈川県川崎市幸区堀川町580 ソリッドスクエア東館6F 【店舗】 ＜北海道・東北エリア＞ ■北海道（札幌市、旭川市、苫小牧市）、岩手 ＜関東エリア＞ ■東京・神奈川・埼玉・千葉・茨城県 ＜北陸・甲信越エリア＞ ■新潟 ＜東海エリア＞ ■愛知・岐阜・静岡 ＜関西エリア＞ ■大阪・兵庫・京都・滋賀・奈良 ＜中国エリア＞ ■岡山・広島 ▼こちらからも店舗詳細をご覧いただけます https://wako-group.co.jp/shop/
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- ■未経験 ・月給25万円以上＋各種手当＋賞与（最大年4.49カ月） ■店長 ・月給34万9,000円以上＋各種手当＋賞与（最大年4.49カ月） ※これまでのご経験・スキルを考慮し給与額を決定します ※研修期間中も待遇に差異はありません ※残業代100％支給 ＼全国一律の給与設定のワケ／ 地域に関係なく、全国どこでも同じレベルのサービス、調理基準、そして働く環境を提供したい―。そんな私たちの想いを「一律の給与・評価制度」という形で実現しています。エリアによる不平等をなくし、すべてのスタッフが公平に評価される環境を整えることで、品質の追求とサービスの向上をこれからも目指していきます。 ＼安定した生活水準を維持できる給与設定／ 昨年7月より新たな評価制度が導入され、今まで以上に平等に頑張りを評価できる体制となりました。賞与年2回を毎年支給（最大4.49カ月）など、業界高水準の給与設定を実現。他にも調理・接客技術を判定する検定を年2回行い結果に応じた資格手当を支給しています。 ＜平均年収＞ ▼スタッフ…約364万円 ▼チーフ…約540万円 ▼店長…約600万円 ▼課長…約800万円
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設立 1962年
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従業員数
23名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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ルート営業／未経験歓迎／月給26万円以上／年間休日127日
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- ★テレアポ・飛び込み・ノルマなし！ 目標の数字はありますが、お客様としっかり 信頼関係を築ければ契約につながる環境です。 無理なく達成できますよ。 ◆具体的な仕事内容 ￣￣￣ 産業車両や建設車両の販売・リースや 修理の提案を行うルート営業をお任せします。 ■既存顧客への定期的な訪問 ■製品のご提案 ■メンテナンスのご提案 ■見積・資料作成 など ◎1日あたり7～10件ほどの顧客先を訪問。 関係を少しずつ構築していきましょう！ ＜商材＞ フォークリフトなどの車両を中心に、 車両用スロープなど、顧客の業務に欠かせない 多くの製品を扱っています。 さらに、販売だけではなくリース契約も可能。 リース期間に合わせて次の契約に繋がることも。 修理担当も社内に在籍しており、製品の 導入～メンテナンスまで幅広く提案できます！ ＜お客様となるのは？＞ 物流業をはじめ、海運業、牧場などさまざま！ 神戸を中心とした関西エリアをメインに 全国にも数カ所取引先を有します。 ／ 『売って終わり』ではない 営業スタイルです！ ＼ 重視しているのは、既存顧客と信頼関係を 築いていくこと。 「近くに来たので挨拶に来ました！」 「今の製品で何かお困りごとはないですか？」 など、定期的に訪問することが大切です。 ＜入社したら？＞ 最初はOJT研修で、書類の作り方から提案方法、 商材についてなど、先輩がマンツーマンで 教えます。 「初めての営業職…」 「業界についての知識がなくて不安…」 という方もご安心ください！
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- 【転勤なし／マイカー通勤OK／創業60年】 本社／兵庫県神戸市中央区新港町10-3 ＜最寄り駅＞ 「三ノ宮」駅 ※受動喫煙対策制度あり／社内分煙
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- 月給26万1000円～34万5000円＋賞与年2回 ※ご経験やスキルにより給与を決定いたします。
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一般事務／未経験歓迎／年休127日／残業月5H未満／転勤なし
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- ★「ありがとう」がやりがいに！ 顧客先からはもちろん、営業や社長から 「いつもありがとう」 「この間の案件上手くいったよ！」と 感謝されることも多いサポート業務です。 “人の役に立つことが嬉しい”そんな方なら イキイキと働けるはず！ ★無理のない働き方ができます！ 業務量は状況を見てお任せするため、残業せずに 定時で退勤することが可能。 急な体調不良や通院時なども、柔軟に対応 できますので、遠慮なく相談してください♪ ＜お任せする業務内容＞ 営業の業務や、会社の運営がスムーズに進むよう サポートしていただきます！ ■請求書や見積書の作成 ■データ入力業務 ■書類などのファイリング ■文房具など備品の発注 ■来客対応、電話対応など ※月に数回、備品の購入や郵便物発送などのため 外出してもらうこともあります。 ＜入社したら…？＞ まずは書類作成など、簡単な業務からお任せ。 慣れてきたら、少しづつ業務の幅を 広げていただきます。
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- 【転勤なし／マイカー通勤OK】 兵庫県神戸市中央区新港町10-3 ＜最寄り駅＞ 「三ノ宮」駅 ＼アクセスも抜群！／ ★社内に駐車場を完備しています ★三宮までも近く、買い物にも便利！ ※受動喫煙対策制度あり／社内分煙
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- 月給23万円～28万円＋賞与年2回 ※ご経験やスキルにより給与を決定いたします。
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設立 1979年
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従業員数
95名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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自動車部品の生産技術／完週休2日／年休121日／未経験OK
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- 採用担当の福田です！ この度は八伸工業の求人を ご覧いただきありがとうございます。 何よりもまずお伝えしたいことは、 私たちは「経験よりもあなたの考え方や 人柄を重視している」ということです。 経験や知識はあとからで大丈夫。 合言葉は「Fail Fast（はやく失敗しておけ）」！ 一緒に成長していきましょう。 【自動車部品づくりのコアメンバーを募集】 当社は自動車部品の製造を手掛けています。 自動車の生産量は、毎月数十万台！ そんな「大量生産」と「安定品質」を同時に叶える、 独自のノウハウが当社の強みです。 それらを吸収し「どうしたらもっと良くなるか」を 共に考えていきましょう。 【自動車部品をつくるプロセスは？】 ▼切削(せっさく)加工 ▼洗浄 ▼検査 ▼出荷 という一連の製造工程があります。 【入社後の流れ】 ▼STEP1 基礎研修 入社後はまず1日かけて座学を実施。 会社のルールや機械の基本的な使い方を学んでいきます。 ▼STEP2 OJT研修 座学のあとは、先輩について切削作業を経験。 入社後は決められた手順で加工ラインをまわせるようにしていきます。 洗浄工程や検査、出荷工程のお仕事も覚えていただきます。 一人でできる状態を目指し、実践を通して着実に覚えていきます。 ▼STEP3 現場の中核へ 半年～1年ほどかけて、刃具交換や段取り替え設備管理を行っていきます。 【具体的な業務内容】 基本的な検査や加工などの実作業は、主にアルバイト・派遣スタッフが担当するため、あなたには現場をリードする役割をお任せします。 ■マシニングセンタのオペレーター（各種マシンの設定・調整・加工） ■設備の保守・メンテナンス・修理（刃具の交換や定期点検など） ■新規製品の立ち上げ（工程設計や加工プログラム作成など） ■工程改善（出来高UP、不良対策、自動化など）
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- 【マイカー通勤OK！無料駐車場あり】 ◆本社／愛知県名古屋市天白区中砂町214 ＜アクセス＞ ■名古屋市営地下鉄 名城線「総合リハビリセンター駅」：徒歩約18分 ■名古屋市営地下鉄 名城線「瑞穂運動場東駅」：徒歩約20分 ■名古屋市営地下鉄 鶴舞線・名城線「八事駅」／ 鶴舞線「塩釜口駅」：徒歩約20～25分圏内
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- ■月給23万円～30万円＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績3ヶ月分） ※経験・スキル・年齢などを考慮して決定します。 ▽下記の方は優遇します▽ ・切削加工工場にて勤務経験があり、組長・班長などの経験がある ・マシニング、ロボット操作経験のある方 ・CAD/CAM使用経験がある方 ・トヨタ生産方式（TPS）知識があり、実戦経験のある方 ・QCサークル等でリーダー経験のある方 ＜月収例＞ ・月給23万円＋各種手当3万円＝月収26万円＋賞与年2回 ・月給25万円＋各種手当4万円＝月収29万円＋賞与年2回 ・月給28万円＋各種手当4万円＝月収32万円＋賞与年2回
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設立 1948年
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従業員数
70名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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製造スタッフ／残業月10h／創業131年／培った技術力が強み
- 締切間近
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- 当社の特長は何と言っても、世界に誇る技術力！ 世界的に見ても同業他社が実現していない技術「スーパーパンチング」を有するからこそ、ここでしか得られないスキルを習得することが可能です。 【 具体的な仕事内容 】 ▼指示書の確認 製造する製品の詳細、注意事項などを確認します。 ▼段取り、材料準備 NCプログラムを作成（CAD／CAM）し、金属板や孔をあける金型を機械にセッティングします。 金属板の種類、孔の大きさ、形状、配置など、指示書通りに製造するため経験と感覚が光るポイントです。 ▼加工 機械を操作し加工を行います。 ▼検査 品質検査や入出荷品検査を行います。 ※一品一様、お客さまごとのオーダーメイド製品を製造します（1人につき1日10～15件程度） ※ゆくゆくはスキルに応じて製品の図面作成にも携わっていただきます（製造だけ、製造と設計を兼務といった働き方が可能です） ※上記以外にもパンチングメタル製造に付随する作業が発生します ＼製品の用途は？／ ■薬品工場：薬の錠剤・粉体を選別するためのふるい ■自動車：オイルフィルター ■建設機械：エンジンカバー あらゆる業界において、個体・液体・気体の濾過・選別フィルターとして使用されています。 ＼扱う機械は？／ ■自動プレスマシン（アマダ・トルンプ等、プレス鈑金機） ■半自動プレスマシン（当社オリジナルマシン） ■マシニングセンタ など ※パンチングメタルの画像がページ下部にあるので、ぜひご覧ください！
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- 【転勤なし／マイカー通勤OK（駐車場完備）】 ■明石工場 兵庫県神戸市西区伊川谷町潤和730-6（神戸鉄工団地内） ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙 ＜アクセス＞ JR明石駅から神戸鉄工団地運営の共同バスで15分
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- 月給22万2000円～29万1000円＋各種手当＋賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ＜社員の月収例＞ ・月収27万円／入社1年目（25歳・独身・独り暮らしの場合） ・月収36万円／入社6年目（30歳・既婚・子どもあり・技能手当ありの場合） ・月収42万円／入社8年目（40歳・既婚・子ども複数・技能手当ありの場合） ※上記はモデルケースです。給与額は、それぞれのライフステージや保有スキルに応じて各種手当（住宅手当・家族手当・技能手当・残業手当）が変動・加算されます。 ※一般社員のモデルケースのため、役職に就いた場合はさらに「役職手当」が別途支給されます。
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設立 1912年
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従業員数
241名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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山から街まで木材の流れを担う法人営業／未経験可／年休121日
- NEW
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- 主に山林調査や立木の仕入れ、製材品の販売、地域材活用提案などを行い、木材産業の循環を実現します。 【具体的な仕事内容】 （1）原木営業 山に入り、木を見て、仕入れるところからスタートします。 ・山林の調査、立木の買付 ・伐採・搬出の段取り ・森林組合・協力会社との調整 ・作業進行のチェック ・資材や人員の手配 など （2）木材製品営業 木材を「売る」だけでなく、「どう届けるか」まで考えます。 ・ハウスメーカー・工務店へのルート営業 ・自社製品及び仕入商品の販売 ・安定供給の提案 など ◎営業は既存顧客中心です。 ＜営業の流れ＞ STEP1：販売先からの要望ヒアリング STEP2：仕入先への発注 STEP3：仕入先での品質確認・納期調整 研修はOJTを中心に、山や工場、営業現場へ足を運び、実際の現場を見ながら仕事を覚えていただきます。 【西垣林業について】 山林経営・素材生産・製材・流通・建築までを一貫して担い、「山から街までの木材の流れ」を動かし続けてきた会社です。近年は、「国産材需要の高まり」「非住宅分野での木材利用の拡大」「環境配慮型素材への注目」を背景に、事業領域はぐっと広がり、案件が増加しています。 今回はそういった追い風を受けての増員募集。単なる営業ではなく、木材の流れそのものを動かす総合職営業として、中長期的に事業を担っていただく仲間を募集します。
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- ★積極採用中★ 茨城事業所（在宅勤務や営業先への直行直帰など、フレキシブルな働き方もご相談可能です！） 【各拠点での勤務／自動車通勤可】 ※希望を最大限考慮 ※原則転居を伴う転勤なし／ある場合も本人と協議の上、決定 ＜本社・拠点＞ ◆桜井本社／奈良県桜井市大字戒重137 （最寄り駅／大福駅） ◆名古屋本社／愛知県名古屋市瑞穂区桃園町3-23 （最寄り駅／堀田駅） ◆茨城事業所／茨城県小美玉市鶴田字兵庫久保730-5 （最寄り駅／羽鳥駅・石岡駅） ◆浜松工場／静岡県磐田市加茂1225-1 （最寄り駅／豊田町駅） ◆豊田事業所・豊田工場／愛知県豊田市御船町山ノ神56-116 （最寄り駅／猿投駅） ◆三重事業所マルタピア／三重県伊賀市北山1560 （最寄り駅／伊賀上津駅） ◆三重事業所美杉木材市場／三重県津市美杉町八知5412番地 （最寄り駅／伊勢八知駅） ◆舞鶴事業所・舞鶴工場／京都府舞鶴市大字喜多小字片渕243-4 （最寄り駅／四所駅・西舞鶴駅） ◆四国事業所／高知県南国市蛍が丘1-1-1 304号室 （最寄り駅／土佐長岡駅） ※受動喫煙対策あり
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- 年俸390万円～900万円（賞与含む） ※年俸額の賞与を抜いた1/12を毎月支給し、残りは6月・12月に賞与として支給します。
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設立 1968年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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総合商社の保険事務スタッフ／土日祝休み ／賞与4.3か月分
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- 当社は大手損害保険会社の代理店として､ 主にグループ企業および関連会社に対して保険商品を販売しております。 また、企業だけではなく､そこで働く従業員様向けの 自動車保険や火災保険などの取扱いをしております。 ＜具体的には...＞ ■契約書類管理･作成 ■電話・FAX対応 ■各種保険の満期更改案内 ■申込書内容のチェック ■保険料の請求書作成など ＜使用するシステム＞ PC操作については、Word・Excelとメールができれば大丈夫です。 保険業務に関しては代理店システムがあるので、そこで業務が完結します。 ◆◇入社後の流れ◇◆ ☆STEP 1 入社時研修からスタート！ 社内ルールから業務の内容まで細かくお教えします。 ☆STEP 2 入社後は募集人資格（4種類）を1～2ヶ月以内に取得する必要があります。 業務時間中に勉強時間を確保できる体制にしています。 ☆STEP 3 先輩OJTのもと、グループ会社の火災保険の作成からお任せ。 グループ会社の総務部や各支店の担当者とやり取りをするイメージです。 他拠点やグループ会社とも交流が多く、 カミックスを知らない人への案内ではないので 安心して仕事に取り組めます。 ☆STEP 4 慣れてきたら、取引先企業の輸出入業務にかかる保険（貨物海上保険）についても 業務を広げて従事していただきます。 保険事務の仕事は1ヶ月の流れ、 そして1年を通して大きな流れがあるので じっくりと育てていきます◎
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- ＜転勤なし＞ 兵庫県神戸市中央区浜辺通4-1-11（上組本社ビル4階） ＜アクセス＞ JR･阪急･阪神各線「三宮駅」徒歩15分 受動喫煙防止対策：屋内禁煙
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- 月給22万円以上＋賞与年2回（昨年度実績4.3か月分） ※経験・能力・適性などを考慮のうえ、優遇いたします ※上記には、一律手当（役職･資格･家族手当）を含んでいます ◎残業代は別途全額支給します。
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設立 1964年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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製造スタッフ＠栃木／未経験歓迎／手当充実／月給27.3万円～
- 締切間近
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- ★佐野工場では、家庭用のラップを製造しています。 ★食品に使われるものを扱うので、衛生面が大切！明るく清潔で、空調完備の工場です。 製造の流れ ￣￣￣￣￣￣ ▼原材料投入 ポリエチレン（粒状のもの）を、コンテナから直接タンクに投入。 ▼フィルム製造 ポリエチレンを熱で溶かし、フィルム状にして大きなローラーで巻き取ります。 この時点では全長約6000mと長いんです！ ▼製品サイズに巻替え 長い状態のフィルムを、家庭用サイズの長さに巻きなおします。 ▼検品 製品に不備がないか、人の目と機械でチェックします。 ▼箱詰め 家庭で使われるあのカタチになって完成！ 仕事のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣ ★10人1チームで一連の流れを担当★ ずっと同じ工程を繰り返すというよりも、状況に合わせてチームで役割分担をしながら作業するイメージです。 ★機械操作がメイン★ 重いものを持ち上げたり、箱を人の手で組み立てたりということはありません。とどこおりなく、正確に作業が進むように機械を操作していきます。 入社後は約3カ月間の育成期間 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは先輩に教わりながら、すべての工程を経験していきましょう。 機械の操作も理解できるまで丁寧に教えていくので、初めての方もご安心ください！
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- 【佐野工場／自動車・バイク通勤OK／転勤なし】 ★工場は空調完備で清潔！ ★無料駐車場あり ＜佐野工場＞ 栃木県佐野市栄町1-3 ＊当社製品の中でも、ラップなどの家庭用製品を製造している工場です。 ＊受動喫煙対策：分煙（喫煙室あり）
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- 月給27万3500円～34万3000円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・能力を十分考慮したうえで決定します。 ※時間外手当は別途、全額支給します。
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設立 1986年
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従業員数
23名
- 平均年齢 43.0歳
求人情報 全1件
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営業事務／未経験歓迎／女性活躍中／残業ほぼなし／転勤なし
- NEW
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- 全国のメーカーなどからご注文やお見積もりを受ける、窓口となる営業事務です。 「この納期でいけるか」を現場と相談しながら、金額や納品スケジュールを決めていくお仕事です。 ■具体的な仕事内容 ・メール、FAXでのご注文・お問い合わせの確認 ・お見積もりの作成（金額の決定まで担当） ・受注処理／納品書の発行 ・製造部門との納期調整 ・配送手配、運送スケジュール管理 ・外注先への加工手配、各種証明書の発行 ・電話応対 など ※専用ソフトへの入力が中心で、 Excel・Wordは基本的な操作ができれば問題ありません。 ※お客様はほぼ固定。架電営業やアポ取りなどはありません！ ◆ ◇ ◆ ■レーザー切断部門とは？ 鋼材をレーザー光線で切断し、穴を開ける加工を行う部署です。当社では、厚さ25mmの鉄板まで対応可能。製品は自動車、船、電車、建築資材から、身近なところではお好み焼き店の鉄板まで。社会のあらゆるものに使われています！ ◆ ◇ ◆ ■お仕事のPOINT！ ＜1＞フットワークの軽さが強み♪ 「朝お願いして、昼までに欲しい」。大手では通らない無理も、当社なら相談に乗れます。加工を自社で一貫して行う体制があるからこそ、短納期にも即対応できます。「レーザーで困ったら永和興業さんに」と紹介をいただけるほど、安定したお仕事があります。 ＜2＞会社の利益を支えるやりがい♪ 慣れてきたらお任せするのが、お見積もりの作成です。材料費や加工にかかる手間を一つひとつ積み上げ、お客様にご納得いただける金額をご提案します。「この内容でお願いします」とご発注いただけたときは、会社の売上に貢献できた実感が得られます！ ＜3＞製造との距離の近さも魅力♪ 製造スタッフもCAD入力で事務所に出入りするので、日常的に顔を合わせて相談できます。普段から雑談も交わすほど、温かな雰囲気のなか働けます！
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- 本社／大阪府大阪市大正区南恩加島4-4-10※転勤なし※面接交通費全額支給（規定あり） ＜アクセス＞ JR環状線・地下鉄長堀鶴見緑地線「大正」駅よりバス乗車 「大運橋通」下車後、徒歩5分 ★自動車通勤もOK！（駐車場は各自契約） ★すべての通勤手段において、ご自宅の最寄り駅から電車＋バスの交通費を支給します！ （自動車・バイク・自転車通勤も対象！） ★面接時にも支給いたします！（規定あり）
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- 月給24万円～30万円 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します
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設立 1969年
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従業員数
8,100名
- 平均年齢 -
求人情報 全4件
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屋内メイン！座り仕事多め！施設警備／未経験歓迎／賞与年2回
- NEW
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- ／ 【Pick up!】タブでも、当社の魅力を発信中！ ＼ ┌┐ └■セノンのPOINT！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎安心のセコムグループ ◎屋内での業務がメイン！夏・冬も安心 ◎座り仕事も多く、体の負担も少なめ ◎職場は有名商業施設やホテル、オフィスビル等 ◎大切なのは「腕力」よりも「チームワーク＆優しい心」 ■主な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣ １～３の業務を、1時間ごとに交替で行います。 １）館内の見回り 「ライトが消えていないか」 「壁に損傷がないか」 「落し物がないか」などを確認。 不審者や不審物を発見したときは、館内の防災センターに連絡すればOK！対応は専任スタッフが引き継ぎます。 ２）出入りが多い場所の監視 エントランスなど、人の出入りが多い場所の監視を行います。朝夕の時間帯がメインです。 ３）受付対応 清掃や自販機補充業者が来館したときの受付や事務処理、立ち合いなど。 （来館がない時は控室で待機） ★「人が困っていたら声をかける」「相手の目線に立つ」ことができる方は、ご活躍いただけます！ 【体力面も安心！】 ・見回りのあとは座り仕事、など体への負担を考慮 ・2～3時間ごとに1時間の休憩あり ・夜勤を含む場合は、仮眠の時間もしっかり確保 ・日勤／夜勤も選べるので、自分のライフスタイルに合った働き方が可能 ■入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ ▼新任研修（3～4日間） 座学・実技の研修を行います。 ▼OJT（2週間程度） 先輩に現場で教わりながら実際の業務に触れていきます。 ▼独り立ち 先輩や支社の担当者に気軽に相談できる環境なので、独り立ち後も安心！ 【選べるキャリアパス！】 ◎新人の育成・指導、顧客フォローなど、現場以外の業務に挑戦！ ◎現場でキャリアアップ（3年程で昇格するスタッフも！） ◎人事・経理などにジョブチェンジ！
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- 【転居を伴う転勤なし／北海道／東北／関東／中部／近畿／中国・四国で募集中！】 ＜北海道＞ 北海道／札幌市、千歳市、苫小牧市等 ＜東北＞ 山形県／鶴岡市 福島県／本宮市、郡山市等 ＜関東＞ 茨城県／つくば市、取手市等 千葉県／千葉市、浦安市等 埼玉県／さいたま市、鴻巣市、久喜市、児玉郡上里町等 東京都／千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、葛飾区、江戸川区、八王子市、調布市、町田市、多摩市、あきる野市等 神奈川県／横浜市、川崎市、相模原市等 ＜中部＞ 静岡県／静岡市、裾野市等 愛知県／名古屋市、弥富市、海部群飛島村等 ＜近畿＞ 滋賀県／蒲生郡日野町 大阪府／大阪市、和泉市、豊中市等 ＜九州＞ 福岡県／糟屋郡粕屋町 ※受動喫煙防止対策：屋内全面分煙（屋外喫煙可能場所あり）
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- 月給17万9400円～23万5000円+各諸手当（残業代全額支給・深夜勤務手当・資格手当など） ※勤務地によって給与が定められています。 【勤務地ごとの月給例】 ＜東京＞ ■月給23.5万円～ ＜神奈川＞ ■月給21.27万円～ ＜埼玉＞ ■月給19.81万円～ ＜千葉＞ ■月給19.8万円～ ＜茨城＞ ■月給18.65万円～ ＜静岡＞ ■月給19.05万円～ ＜愛知＞ ■月給19.8万円～ ＜大阪＞ ■月給20.5万円～ ＜滋賀＞ ■月給21万円～ ＜山形＞ ■19万円～ ＜北海道＞ ■月給18.67万円～ ＜福島＞ ■月給17.94万円～ ＜福岡＞ ■月給19.35万円～ ★大幅な給与アップも可能 中途社員が多く活躍する当社では、入社3年で責任者になる人も！ キャリアアップや資格の取得で早期の大幅給与アップも目指せます。
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未経験歓迎／新千歳空港手荷物検査スタッフ／入社支度金5万円有
- NEW
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- ／ レア求人！勤務地は新千歳空港！ ＼ 「北海道で働きたい」という思いで入社した方も多数！ ◎UIターン歓迎！大好きな場所で楽しく働く ……… ・社員寮の家賃は月2～4万円 （最初の半年は無料！） ・4～5日の連休取得可！帰省もゆっくりできます ・無料シャトルバス運行中！通勤もラクラク♪ ◎具体的な業務内容 ……… 新千歳空港の手荷物検査場で、下記の工程を3～5名1組のチームで業務を進めます。（国際線のみ） ▼お客さま案内（難易度：★★☆☆☆） 航空券の確認や検査機器への手荷物搬入、レーンへのご案内など。 ▼X線モニターチェック（難易度：★★★★★） 手荷物の映像を見て、持ち込み不可のものが入っていないかチェック。 ひとつの荷物にかける時間は、3秒から5秒程と一瞬の判断力が必要になります。 ▼仕分け（難易度：★☆☆☆☆） モニター担当の指示を受け、持ち込みOKな荷物・NGな荷物に仕分けします。 ▼手荷物の目視確認（難易度：★★★★☆） X線検査で引っかかったお荷物を開き、中身を目視確認します。 ▼ボディチェック（難易度：★★★☆☆） 手荷物がX線のレーンを通っている間に行います。 金属探知機ゲートで金属反応が出たお客さまを、棒状の探知機などでボディチェックする仕事です。 ＼ 語学力は不問！ ／ 日本、海外問わず観光客の方が多い為親切な対応が求められます！ 外国のお客さまもいらっしゃいますが、「少々お待ちください」など簡単なお声がけで十分対応可能です。 ◎未経験前提の丁寧な研修！ ……… ▼法定研修を受講後、配属 ▼集合研修・OJTで仕事の流れや接客の基礎を学びます ▼難易度の低い業務（仕分けなど）からステップアップ ▼最も難しいX線のモニターチェックを担当できるようになるまでの目安は約1年。 一人ひとりのペースに合わせて教えますので、焦らず身につけていきましょう！ ◎多彩なキャリアパス！ ……… 自己申告制のキャリアチェンジ制度あり！人事、営業、総務などへの異動も可能です☆
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- ＼＼道外からも大歓迎／／ 【新千歳空港勤務／転勤なし／無料送迎バスあり！】 ■勤務地 新千歳空港 北海道千歳市美々 新千歳空港ターミナルビル内 ★受動喫煙防止対策：屋内喫煙室あり
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- 月給225,000 円～+各諸手当（残業代全額支給・資格手当など） ※経験・能力に応じて給与を決定します。 ★大幅な給与アップも可能 中途社員が多く活躍する当社では、入社1年で責任者になる人も。キャリアアップや資格の取得で早期の大幅給与アップも目指せます。 女性管理者も活躍中です！
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設立 1947年
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従業員数
243名
- 平均年齢 39.0歳
求人情報 全1件
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年収400万円～／年休125日／土日祝休／毎年昇給／既存営業
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- 経験がある方も、そうではない方も、社会人経験がない方も。「あなた」の人柄が活かせる仕事です。 既存のお取引先を中心に、インテリア・内装材料の提案から納品までを担うルート営業です。 壁紙・床材・カーテンなど、住まいに関わる幅広い商材の中から、 お客様のニーズや現場状況に合わせた商品をご提案します。 ＜具体的には＞ リフォーム店や内装工事業者など、既存の法人顧客を担当します（1人あたり約80社程度） ・商品のご提案・ご説明 ・見積もり対応、受発注業務 ・商品の納品・配送 ・集金、顧客管理 など ◆個人宅向けの営業はありません。 ◆お客様と寄り添い、誠実に取り組んでいただきたいので ノルマや数字の強制もありません。 単に商品を売る営業ではなく、「施工しやすさ」「納期」「現場の状況」まで考えた、 コンサルティング的な役割を担うポジションです。 ☆働き方 営業活動は、午前・午後に分けて外回りを行います。 担当エリアは、半日で無理なく回れる範囲に設定されているため、 配送や移動の負担が偏りすぎることはありません。 納品・配送も業務の一部ですが、件数や距離に配慮したスケジュール管理を行っています。 独り立ち後は基本的に1人で行動しますが、困ったことがあればすぐにチームに相談できる体制が整っています。 ☆入社後は… まずは先輩との同行からスタート。 営業車（ワンボックスカー）の運転練習や、 社外での運転講習も用意しているため、運転に不安がある方も安心です。 商品知識は、日々の業務を通じて少しずつ身につけていけば問題ありません。 独り立ちまでの目安は、半年程度です。
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- 【転勤なし！希望考慮】練馬／松戸／横浜店 ★練馬店は業容拡大につき優先採用・積極採用中！ ■練馬店【優先採用・積極採用中！】 東京都練馬区石神井台2-30-6 ・西武池袋線「大泉学園・石神井公園駅」徒歩17分 ・西武池袋線「大泉学園駅」より吉祥寺駅行き、西荻窪駅行きバス「富士街道」下車すぐ ・西武新宿線「上石神井駅」より成増行きバス「石神井団地入口」下車すぐ ☆吉祥寺・西荻窪駅からもバスあり ■松戸店 千葉県松戸市古ケ崎4丁目3448番地 ・JR・新京成線「松戸駅」よりバス8分「古ヶ崎中学校」バス停下車 ・JR・新京成線「北松戸駅」より徒歩15分 ■横浜店 神奈川県横浜市港北区新羽町670号 ・市営地下鉄線「北新横浜駅」より徒歩4分 ★転居を伴う転勤なし／地元の方歓迎／U・Iターン歓迎 ★どの店舗も みんな 優しく教えてくれるので 安心してください！ ★内装材料を扱う会社のため、定期的にオフィスのインテリアが変わるのも楽しいです。
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- 【入社時／想定年収：400万円～420万円】月給25万円～27万円＋賞与年2回 【2年目は営業手当一律増1万500円＋定期昇給】になります。 ■3年目以降は年に1回の定期昇給になります。(毎年昇給) ■別途 昼食補助（50％または7500円以内／月） ■別途 交通費支給（5万円迄／月） ※上記はあくまで、最低給与です。経験・能力を考慮の上、優遇いたします。 先輩より「待遇は他社の同世代と比べてかなり恵まれていると思います。 企業としての安定性も（親に）好評で、安心してくれています。」25歳／男性 (給与面・福利厚生等含め) 転職前と比較して「職場環境・条件面が良くなった」の 声 多数！
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設立 1958年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全6件
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学校事務／未経験OK／年休121日／土日祝休み／基本定時退社
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- 《具体的には…》 ・受付対応（学生・来客対応） ・各種証明書の発行対応 ・勤怠管理 ・請求書処理 ・学生からの相談対応 ・教員からの依頼対応（スケジュールや各種手配） ・校内の各種事務サポート など、ルーティンワークに加え、 学校運営がスムーズに回るよう裏側から支えるサポート役です。 ★「毎日同じ」は、もう卒業。 ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ずっと同じ作業だけ…ではありません。 ■学生さんからの相談 └じっくり向き合い、不安を解消する「対人スキル」 ■講師からの相談 └突発的な要望をさばく「優先順位の判断力」 こうした経験の積み重ねが、 あなたの【対応力】をアップさせます。 「ありがとう」と言われる機会も多く、 事務としてのやりがいを実感できる環境です！ …………………… 【 入社後の流れ 】 ▼STEP１：OJT研修 入社後は先輩と一緒に業務を進めながら、 学校特有の流れや対応方法を学びます。 ▼STEP２：実務スタート 証明書発行や請求処理などの基本業務からスタートし、 徐々に対応範囲を広げていきます。 ▼STEP３：独り立ち 3ヶ月程度での独り立ちを想定していますが、 焦る必要は一切ありません！ 独り立ちした後も、困ったときは いつでも周りに質問をしやすい、 風通しの良い雰囲気です♪ …………………… 【 昇格のチャンスも多数！ 】 「社歴が長く勤務しないと給料が上がらない」 そんな悩みとは無縁です。 □キャリア：リーダー職から学校運営・管理職まで目指せる！ □評価：年功序列なし！頑張りを給与に還元！ □環境：年次に関係なく、正当評価される環境！ 「言われたことだけ」ではなく、 自ら組織を動かす面白さも実感できるポジションです。
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- 【転居を伴う転勤なし／大阪限定募集／梅田からアクセス抜群】 ◆専門学校大阪ビジネス・アカデミー 〒530-0004 大阪市北区堂島浜1-1-7 ～ アクセス ～ ・京阪電鉄「大江橋」駅から徒歩2分 ・大阪市営地下鉄・京阪「淀屋橋」駅から徒歩5分 ・JR東西線「北新地」駅から徒歩5分 ・JR「大阪」駅から徒歩13分 ・大阪市営地下鉄・阪急「梅田」駅から徒歩13分 ※大阪姉妹校（大阪市内）への転勤可能性あり
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- 月給23万8,000円～28万円＋報奨金 ※経験やスキルを考慮し決定します。 ※上記月給には固定残業代（45,000～53,000円/30時間相当分）を含みます。 ※超過分は別途支給します（実際の残業は月10h程度と少なめです！）。
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ペットショップスタッフ専攻の教員／未経験OK／年休121日
- 締切間近
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- 「先生」と聞くと難しそうに感じるかもしれませんが、 学生たちの一番近い先輩として、ペットショップで培った知識や経験を伝える仕事です。 【◎具体的には…】 ・ペットショップ専攻の授業・実習 ・飼育管理実習、小動物学、フード学、企画運営学などの授業 ・学生の出席・成績管理 ・進路・就職相談 ・オープンキャンパスの運営サポート ・実習室で飼育する小動物の飼育管理 ＼★未経験でも安心のPOINT★／ 授業は既存のカリキュラムがあるため、 ゼロから作る必要はありません。 先輩教員が丁寧にサポートするので、 教員経験がない方も安心してスタートできます。 ◇ ◇ ◇ 【◎入社後の流れ】 ▼OJT研修 まずは先輩教員の授業や実習に入り、 学生対応や授業の進め方を学びながら、 少しずつ教員としてのスキルを身につけます。 ▼メイン教員としてデビュー！ 学生にとって一番の学びは、 教科書ではなく現場で培ったリアルな経験です。 「売場づくりの工夫」 「お客様への接客」 「小動物の飼育・健康管理」 あなたの経験を授業に活かし、 未来のペットショップスタッフを育ててください。 【◎キャリアについて】 経験を積んだ後は、学科運営やカリキュラムづくりにも挑戦可能。 ペット業界で培った経験を活かし、 「教育者」として長くキャリアを築ける環境です。
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- 【転居を伴う転勤なし／大阪限定募集／梅田からアクセス抜群】 ◆専門学校大阪ビジネス・アカデミー 〒530-0004 大阪市北区堂島浜1-1-7 ～ アクセス ～ ・京阪電鉄「大江橋」駅から徒歩2分 ・大阪市営地下鉄・京阪「淀屋橋」駅から徒歩5分 ・JR東西線「北新地」駅から徒歩5分 ・JR「大阪」駅から徒歩13分 ・大阪市営地下鉄・阪急「梅田」駅から徒歩13分 ※大阪姉妹校（大阪市内）への転勤可能性あり
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- 月給28.4万円～31.8万円＋報奨金 ※経験やスキルを考慮し決定します。 ※上記月給には固定残業代（54,000円～72,000円／30時間相当分）を含みます。 ※超過分は別途支給します（実際の残業は月10h程度と少なめです！）。
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設立 1966年
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従業員数
1,336名
- 平均年齢 45.0歳
求人情報 全1件
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大型施設の設備管理／実質年休129日／残業月20h／手当充実
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- ＼TMESならでは／ ★点検だけで終わらない設備管理 設備の巡回・点検・立会いに加え、保全計画の作成、修繕・更新提案、省エネ改善などにも関わります。 「異常がないかを見る」だけではなく、「どうすればもっと良くなるか」を考え、お客様に提案できることがTMESの設備管理の特徴です。 ★大型施設だから、設備の奥深さがある 担当するのは、オフィスビル、商業施設、ホテルだけではありません。 医療施設、研究施設、精密機械工場など、温度・湿度・空気環境が事業品質に直結する施設も多くあります。 【TMESの設備総合管理】 建物は、空調・電気・給排水・防災設備など、多様な設備によって動いています。 私たちの仕事は、それらをただ点検するだけではありません。 設備の状態を読み取り、トラブルを未然に防ぎ、時には省エネや更新計画を提案しながら、施設の価値を高めていく仕事です。 TMESでは、オフィスビル、ホテル、商業施設、研究施設、医療施設、精密機械工場など、大型施設を中心に全国2,500件以上を管理。 高砂熱学工業グループの技術力を活かし、設備の維持管理から保全計画、リニューアル、省エネ提案まで幅広く関わることができます。 「点検で終わる設備管理」ではなく、「設備を理解し、改善を仕掛ける設備管理」へ。 ご経験を、もう一段広いフィールドで活かせる環境です。 【業務内容】 ■空調・電気・給排水・防災設備などの点検・維持管理 ■設備保守計画の作成、協力会社との打合せ、契約管理 ■点検結果を踏まえた修繕・更新・省エネ改善の提案 ■修繕工事・リニューアル工事の企画、設計、施工管理 ■点検作業への立会い、安全管理、報告書作成 ■お客様への報告、改善提案、設備運用に関する相談対応
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- 【勤務地は希望を考慮／マイカー通勤OK】 全国の各支店・事業所の中から、ご希望・ご経験・適性・配属状況を踏まえて決定します。 応募時に、希望勤務地・希望エリアがある場合はお知らせください。 ※マイカー通勤の可否は拠点により異なります。 ※担当業務・配属先により、直行直帰となる場合があります。 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ■東京・千葉 芝浦／秋葉原／五反田／千葉県 ■札幌支店 北海道 ■東北支店 秋田県／岩手県／青森県 ■関信越支店 栃木県／群馬県／長野県／山梨県 ■横浜支店 神奈川県 ■名古屋支店 愛知県／静岡県／富山県 ■関西支店 大阪府／兵庫県／京都府／滋賀県 ■中四国支店 広島県／岡山県／香川県 ■九州支店 福岡県／大分県／沖縄県
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- 月給24万7,500円～40万円＋各種手当・資格手当 ※給与は、ご経験・スキル・保有資格・担当いただく役割などを総合的に考慮のうえ、決定します。 【保全計画・修繕提案等の経験をお持ちの方】 月給27万円～40万円＋各種手当・資格手当 ※設備管理・施工管理の実務経験に加え、保全計画、修繕提案、協力会社管理、顧客対応などの経験をお持ちの方を想定しています。 【設備管理・ビルメンテナンス等の経験を活かしてスタートされる方】 月給24万7,500円～＋各種手当・資格手当 ※ビルメンテナンス、設備管理、巡回点検、設備保守などの経験・知識をお持ちの方を想定しています。
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設立 1969年
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従業員数
56名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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変電設備の設備管理・保守／月給30万円以上／再雇用制度あり
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- ☆求人要約☆ 1969年の創業以来、電設工事や設備の保守点検を中心に事業を展開し、着実に成長を続けてきた当社。今回募集するのは、横浜市内の港湾施設で保守業務を担う「設備管理・保守スタッフ」です。 港湾エリアに設置された各種設備の点検・管理を担当していただくため、電気工事関連の資格をお持ちの方を歓迎しています。長年培ってきた技術力と安定した事業基盤のもと、資格を生かして働けるフィールドが当社の特長です。 新しい環境で経験を発揮したい方からのご応募を心よりお待ちしています。 【具体的な業務内容】 2名体制で設備の保守・管理を担当します。 ●監視業務 モニターで変電設備・配電設備の状態をチェックし、必要な情報をPCへ入力します。 もし異常を検知した際は、社用車で現場へ向かい、状況の確認と報告を行います。 ●巡回業務 港湾エリアを車で巡回し、電気設備に不具合がないかを点検します。 月1回の簡易試験や電力メーターの検針なども担当します。 【入社後のステップ】 ＜安心の研修制度＞ 入社後は下記の流れで研修を行い、業務の基礎や仕事の進め方を習得していただきます。 ●8:30～17:30／日勤2回 ●8:30～翌8:30／夜勤1回 （計3回の研修） 研修後は保守員として通常勤務へ。 業務中に不明点があれば、常に先輩がそばにいるため、気軽に質問できる環境です。 【資格取得支援制度】 資格取得に必要な受験費用を会社が補助します。 挑戦できる資格の幅も広く、取得時には祝い金が支給されるため、モチベーション高く取り組めます。 ◆成長できる すでに認定校を卒業し、実務経験が必要な上位資格の取得を目指している方は、当社での勤務実績を申請し認定されれば、第三種電気主任技術者の資格取得が可能です。 不明点はすぐ隣の先輩に相談できますし、業務の合間に資格勉強を進めることも問題ありません。
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- 【桜木町駅よりバスで10分／元町・中華街駅より徒歩１０分】 横浜市内の港湾エリアにある電気エネルギー施設 ■山下受電所 所在地：神奈川県横浜市中区山下町279-1
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- ■月給30万円以上＋各種手当＋賞与年2回
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設立 2003年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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本町駅スグ／事務職／未経験歓迎／年休120日以上／土日祝休み
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- 【取り扱う製品は？】 『桐材』 軽く、湿気に強く、燃えにくいことが特長の日本ゆかりの木材です。 ・住宅の施工や建設現場で使われる木材の資材 ・木工家具関連の材料 など 【主な業務内容】 ■入金・支払いなどの経理事務 ■販売管理ソフトで売上や在庫の管理 ■電話対応 ■注文処理 ■倉庫出荷 ■配送手配 ～メイン業務！受注対応の流れ～ お客さま（木材の卸売り業者）から 電話やFAXで注文を受ける ▽ 出荷伝票を書いて 倉庫か本社へ発注依頼 または購入手配 ▽ 専属トラック業者へ 配送票を送付 ～具体的には？～ ◆業務比率は「コミュニケーション7割：デスクワーク3割」ほど。 ◆取引先は全50社ほど、うち得意先は約10社。 ◆約10種類の木材があり、サイズや厚さによってさらに分類されています。 ◆販売管理ソフト「販売大臣」を使用。特にむずかしい作業はなく、入社後に慣れていけば問題ありません。 ◆受注対応は基本的には10分ほどで終わります。1日平均15件ほど対応します。 【入社後の流れ】 カタログやサンプルの木材を見て材料のことを学びながら、基礎業務に取り組んでいきます。 上司がしっかりレクチャーを行い、半年ほどでひとり立ちできる見込みです。
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- 【転勤なし】 [IK大阪営業所] 大阪府大阪市中央区南本町4丁目5番7号 東亜ビル12階 ☆オフィス環境充実！ ■電子レンジ ■湯沸かし器 ■冷蔵庫 ■鍵付きロッカー など 受動喫煙対策あり
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- ■月給23万円～25万円＋各種手当＋賞与年2回
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事務職／未経験歓迎／研修充実／年間休日120日以上／土日祝休
- 締切間近
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- ■具体的には ―――― ・販売管理ソフトで売上や在庫の管理 ・お客様への対応（電話・メール・来客対応） ・受注処理 ・倉庫スタッフとの連携 ・営業担当のサポート業務 ・データ入力、書類作成などの事務業務 ＜仕事の流れ＞※一例です お客様から電話で注文や引き取りのご連絡をいただく ▽ 販売管理システムへ内容を入力 ▽ 発注書を作成し、自社倉庫へ持参 ▽ 倉庫スタッフへ出荷内容を共有 ▽ 入出荷状況を確認しながらデータを管理 ▽ お客様の引き取り対応や電話対応を行う ◇◇◇ ＼この仕事のPOINT！／ ★地域のお客様とのつながりがやりがいに 1日20～30件ほどのお客様が来社。顔なじみのお客様も多く、世間話を楽しみながら信頼関係を築けます。 ★「ありがとう」がうれしい仕事 お客様から感謝の言葉をいただくことも少なくありません。バックオフィスでありながら、会社の顔として活躍できます。 ★チームで支え合う温かな職場 事務スタッフ同士で業務を共有しているため、お休みの際も安心。誰かが困っていれば自然とフォローし合う風土が根づいています。 ◇◇◇ ■入社後は ―――― 入社後は1週間～10日程度、本社（奈良県御所市）で研修を実施します。 ※期間中の条件は、勤務地欄をご覧下さい！ 販売管理システムの使い方や業務の流れなど、基礎から丁寧にレクチャー。マニュアルも整備されているため、未経験の方も安心して学べます。 ＼研修後も気軽に相談できる環境／ 研修後も本社スタッフとの連携が多く、分からないことは電話やメールで気軽に相談できます。 また、事務スタッフ同士で業務を共有しているため、一人で仕事を抱え込む心配はありません。周囲のサポートを受けながら、少しずつ仕事の幅を広げていける環境です。
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- 【転勤なし／マイカー通勤OK／U・Iターン歓迎】 大阪府松原市阿保2丁目307
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- ■月給23万円～25万円＋各種手当＋賞与年2回
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設立 1952年
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従業員数
120名
- 平均年齢 45.0歳
求人情報 全6件
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鉄道工事の施工管理／年間休日124日／賞与9.9カ月分
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- …………… ◆POINT◆ …………… 【働き方改革を実施】 1人あたり並行して2件ほど案件を担当していますが、ほとんどの案件はチームを組んで管理。複数人で情報共有し、夜勤後の勤務時間の調整や有給休暇を取りやすい体制を整えています。 また、DX化を進めて事務作業の負担を軽減。残業時間は月平均20時間ほどです。 【身体やプライベートを大切にできる】 夜勤の後には、翌日に代休をとったり、退勤時間を早くしたりと、柔軟に対応。 数年に1度ほど、数カ月程度の現場にて泊まり込みの工事を行う場合もありますが、土日には自宅に戻れるのでご安心ください。 【スキルアップ可能】 業務に必要な資格の受験・講習費用はすべて会社負担！例えば、当社では多くの社員が土木施工管理技士や建築施工管理技士の国家資格を取得しており、自らのスキルを高めています。国家資格を取得した社員には、お祝い金も支給。他にも、その人の現状・ポジションに合わせた各種研修を実施しています。 ………… 具体的には ………… 利用者が快適に鉄道を利用できるようにすることが仕事です。 西武鉄道・小田急電鉄など大手鉄道会社の工事を手掛けているため、仕事を通して多くの方に貢献できます！ ■建築工事 └駅舎の屋根・床・給排水補修、トイレ整備や、鉄道職員の休憩室の整備工事 ■土木工事 └ホーム・踏切・線路方面などの改修工事 ※ご希望や適性により「軌道工事」の担当としてご活躍していただく場合も。古くなったレールの交換や新しい分岐器設置などの施工管理をお任せします。 【1日のスケジュール例】 ◆日勤 8:00 点呼 8:30 協力会社への指示／現地へ移動し作業開始 15:00 事務所に戻り、写真・書類の整理 17:00 退勤 ◆夜勤 0:30 駅を使用していない間にしかできない作業を開始 ・線路上に降りて軌道工事 ・乗降口のタイル修理 など 4:00 事務所に戻り、写真・書類の整理 5:00 退勤 ※夜勤前は、事務所の仮眠室で休みます。自宅が近い場合は、自宅で仮眠をとる社員もいます。
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- 【東京・神奈川のいずれか／引越しを伴う転勤なし】★希望も考慮した配属 下記支店のいずれかに配属します。 ■西東京支店／東京都小平市小川東町3-1-2 ■神奈川支店／神奈川県相模原市南区南台2-9-4 ■柴崎工事事務所／東京都調布市菊野台2-21-6 ＃受動喫煙防止対策：屋内喫煙可能場所あり
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- 月給206,000円～400,000円＋賞与年2回～3回＋各種手当 ◆経験やスキルを考慮して、決定します。 ◆残業代は別途全額支給いたします。 ＼日々の頑張りを賞与に還元！／ 当社では6月、11月の賞与に加え、10年連続で業績賞与を支給しています。 おかげさまで売上は年々拡大中！その分、社員の頑張りに対して賞与で還元しています。 ・2025年度：9.9カ月分 ・2024年度：6.5カ月分 ・2023年度：4.5カ月分
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設立 1942年
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従業員数
400名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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工場内ドライバー／未経験歓迎／掲載終了間近／残り採用枠わずか
- 締切間近
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- 製造現場の流れを支えていく、欠かせない役割を担うポジションです ※構内ではトラックに乗務し工場内を低速走行（時速15km以下）し、倉庫間鋼材輸送をしていただきます ◆工場内・構内での製品運搬 ◆指定場所への納品・回収 ◆車両点検・安全確認 ◆工場スタッフとの連携 【ここがポイント！】 ●速度制限あり：ゆっくり安全運転でOK！ ●未経験に優しい：敷地内走行だから普通免許があればダンプやトラックを運転できます ●安心できる：一般道に出ないので運転のブランクがある方も大丈夫 ●運転に集中：積み下ろしは別の担当者が対応します 【魅力いっぱい！】 ★単に“運ぶ”だけではなく 「必要なものを、必要な場所へ、時間通りに届ける」ことで、 工場の安定稼働を支えていく役割です ★安全第一で進めるため、入社後は先輩社員による同乗研修やサポート体制万全 構内ルールや作業の流れ、安全確認のポイントなども一つずつ学べます ★決まった構内運搬が中心なので、 落ち着いて仕事を覚えやすく、周囲と連携しながらコツコツ取り組める環境です
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- 愛知県豊橋市明海町1（トピー工業構内） ※マイカー通勤歓迎 【アクセス】 各線「豊橋駅」より車 23分 豊橋鉄道渥美線「向ヶ丘駅」より車 9分
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- 月給23万円～35万円 ※経験スキルなど考慮して優遇します ※勤務シフトの相談がしやすい体制のため、 「しっかり働いて収入を重視したい」もあり、 「プライベートも充実させる」も可能です！ ＼しごと体験実施中／ ※参加任意 参加希望の方は、応募時の質問事項にてご回答ください。 ■条件：時給1,200円／体験3時間 ■内容：業務・社員紹介、トラック乗車、質疑応答 ★見学後、そのまま面接に進むことも可能です。 （見学後に面接を辞退していただくことも可能です） ■服装・お持ち物 ・服装：リラックスできる私服でOK ・持物：面接希望の方のみ「履歴書」をご持参ください ※ご注意事項 本見学会は、当社の選考・採用にご興味をお持ちの方を対象として実施しております。 選考目的以外での見学は原則お断りしております。
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設立 1973年
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従業員数
9名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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看板の提案営業／未経験歓迎／京都勤務／土日祝休／残業ほぼなし
- NEW
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- 【個人ノルマなし／頑張りは昇給や賞与で還元】 営業数字だけで評価しません。 受注だけではなくお客様対応・提案力・チームワーク・会社への貢献まで総合評価。 成果は年2回の賞与へ反映しています。 【働きやすさも自慢】 残業は繁忙期でも月1～3時間程度。 営業職だけでなく社員全員、18時退社が基本です。 有給休暇も取得しやすく、年間10日以上取得する社員も多数。 仕事だけではなく、家族や趣味の時間も大切にできます。 ■仕事の流れ ─────── ▼HP・電話からの問い合わせ HPを見た方や紹介の方、既存顧客などから問い合わせが入ります。 ▼ヒアリング サイズやデザイン、納期、費用などの希望を確認します。 ▼提案・成約 希望や現場の状況のほか、景観条例などの規制も加味して最適な看板をご提案。 ▼社内デザイナーに引き継ぎ ご提案内容をレイアウト・デザイン業務部へ引き継ぎます。 ▼現場のお手伝い 施工担当に同行して現場をフォロー。簡単なものは自分で取り付けることもあります。 【お客様】 営業エリアは、京都府を中心に大阪・滋賀・奈良・兵庫。 遠方への長期出張はありません。 ・企業のオフィス ・飲食店 ・美容院 ・クリニック ・寺社仏閣 など ★リピートいただけるお客様も多数！ 【提案する商材の例】 ・建物の壁に取り付ける「壁面看板」 ・壁から飛び出す形で設置する「突き出し看板」 ・コスパもデザイン性も備えた「LED・ネオン看板」 ・道路沿いなどにある屋外広告用の「野立て看板」 など ★営業1人あたりの1カ月の担当件数：平均29～35件程度 ★新規：既存の割合 ＝ 2：8 ■入社後の流れ ─────── ▼研修 看板の種類などをイチからお教えします。 ▼先輩のOJT その後は、先輩の商談に同行して営業の流れを覚えます。 同時に、施工部に同行して現場での作業の流れも覚えていただきます。 ▼独り立ち だいだい1年くらいで独り立ち。 簡単な見積業務などからスタートしますので、業界未経験の方でも安心です♪
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- 【転勤なし／十条駅から2分／2024年移転の新オフィス！】京都での勤務です。 ◎車通勤OK（要相談） ◎バイク・自転車通勤OK 《勤務地》 本社：京都府京都市南区東九条南河辺町24 ◆2024年2月に移転した、新しくキレイな社屋です！ ◆烏丸線「十条駅」から徒歩2分！通勤便利 《営業エリア》 京都府内が中心。ほか、大阪・滋賀・兵庫のお客様も対応しています。 ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策：あり（社内は禁煙）
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- ◆スキル・経験・年齢・前職給与などを十分に考慮して決定します 【未経験の方】 月給25万円～30万円 + 皆勤手当など 【営業経験のある方】 月給30万円～ + 皆勤手当など ※上記月給には残業の有無に関わらず固定残業代（月20時間分・2.7万円～3.3万円）を含みます ※上記を超える時間外労働分は別途追加で支給します
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設立 1990年
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従業員数
772名
- 平均年齢 40.0歳
求人情報 全98件
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住宅設計／100％自由設計／受賞歴多数／経験者月給50万円～
- NEW
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- 《まずはPick up!をご覧ください》 家づくりの流れ ※担当は月2～3件程度 ￣￣￣￣￣￣￣ ▼お客さまとの打ち合わせ・現地調査 ▼プランニング・図面作成（CADソフト：Walk in home） ▼施工現場の確認（2～3回） ▼完成・お引き渡し ＼設計が楽しくなる4POINT／ 1★リーズナブルで、高性能 広告費を抑え、その分を住宅性能へ投資。 世界水準の高気密・高断熱を低コストで採用できるため、吹き抜けや大空間リビングなど、お客さまの理想を提案しやすい環境です。 2★ルールに縛られない提案 屋根の角度やダクトレス仕様など、申請を行えば柔軟に対応可能。 設計士のアイデアを活かした提案ができます。 3★進め方も、設計士に裁量あり 契約後は設計士が打ち合わせをリード。 営業が同席するのは見積提示など必要な場面のみで、打ち合わせ回数もお客さまに合わせて柔軟に調整できます。 4★設計に専念できる分業制 積算・施工管理・インテリアコーディネーターと役割を分担。 各分野の専門スタッフと連携しながら進めるため、設計業務に集中できます。 ※行政への申請に必要な資料作成も外注しています 入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣ ▼ブラザー制度でしっかりサポート 先輩がバディを組んでOJT教育を担当。 一人ひとりの習熟度に合わせて、独り立ちまで丁寧にサポートします。 ▼設計士同士で切磋琢磨 設計士が集まるデザインオフィスで勤務するため、分からないことはすぐに相談でき、経験やノウハウを共有しながら成長できます。 《頑丈でエコな住まいをリーズナブルに》 阪神・淡路大震災で一棟も倒壊させなかった経験を原点に、高性能住宅づくりを追求してきたヤマト住建。 その高い住宅性能をベースに、100％自由設計でお客さま一人ひとりの理想をカタチにできることが、当社の強みです。 壁紙やコンセントの位置など細部にまでこだわり、お客さまの想いを一邸一邸カタチにしています。 ▼例えば… ・冬でも暖かい吹き抜けの家に住みたい ・趣味を楽しめるインナーガレージをつくりたい ・子どもと遊べる屋上庭園がほしい
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- 【全国51店舗／転居を伴う転勤なし／駅チカの設計事務所多数！】 ★U・Iターン歓迎 ★マイカー通勤OK ★勤務地は下記いずれかの拠点で希望は最大限考慮！ ＜関東＞ ■東京都：台東区、杉並区、立川市、八王子市、町田市 ■神奈川県：大和市、横浜市、厚木市、相模原市 ■千葉県：船橋市、柏市 ■埼玉県：川口市、上尾市、所沢市、熊谷市 ■群馬県：伊勢崎市、高崎市 ■栃木県：宇都宮市 ■山梨県：甲府市 ＜関西＞ ■兵庫県：尼崎市、神戸市、三木市、加古川市、姫路市、西宮市 ■大阪府：大阪市、寝屋川市、堺市、貝塚市、泉大津市、箕面市 ■京都府：宇治市、京都市西京区 ■滋賀県：彦根市、草津市 ■奈良県：橿原市、奈良市 ■和歌山県：和歌山市 ※住まいのギャラリー箕面店・西宮北口駅前店（オープン調整中） ＜中部＞ ■愛知県：名古屋市緑区、一宮市、岡崎市 ■岐阜県：岐阜市 ■静岡県：浜松市 ■三重県：四日市市 ＜中国・四国＞ ■岡山県：岡山市、倉敷市 ■広島県：福山市 ■香川県：高松市 HPにその他の勤務地掲載中！ ※受動喫煙対策：別途喫煙室有
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- ＼前職給与保証の相談可！／ 前職での経験内容によっては、前職年収保証のご相談も可能です！ まずは面接で、これまでのご経験について詳しくお聞かせください。 ■注文住宅設計経験者 月給50万円（一律資格手当・車両手当込み）～＋歩合 ※ハウスメーカーで注文住宅の設計経験3年以上が目安です ※経験者給与の提示可否については、面接・選考を通じて決定します ※社用車を持ち込まない場合は月給48万円～＋歩合となります ■未経験者 月給31万円（一律資格手当・車両手当込み）～＋歩合 ※社用車を持ち込まない場合は月給29万円～＋歩合となります ◎給与額は、これまでの経験や能力に応じて決定します ◎上記月給には、固定残業代（月40時間分／未経験共通：4万円～、経験者共通：15万円～）が含まれ、超過分は別途支給します ＼評価制度について／ 案件数による表彰のほか、デザインや間取りの優れた作品を自薦して全社員の投票により最優秀賞を決定するコンテストも実施！ 最優秀賞を受賞した社員には報奨金を支給しています。
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設立 1968年
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従業員数
102名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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法人ルート営業／既存顧客のフォローが中心／未経験歓迎
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- ＼仕事のPoint／ ◇既存顧客のフォロー中心 ◇丁寧な研修あり！入社時点での知識・経験不問 ◇住宅設備資材を扱うため景気に左右されにくくニーズ安定 ◇異業種出身・中途入社のメンバーも多数活躍中 【具体的には】 ■担当顧客への定期訪問 ■ニーズの把握、新商品のご案内 ■お客様向けの商品説明・勉強会の実施 ※受注後の事務処理は社内の事務スタッフがサポートします ※愛知県に担当エリアを持ってもらいつつ、月1回程度、三重、岐阜、石川、富山、長野、静岡いずれかの担当県への出張が発生する可能性があります（メインの訪問先は、地場のお客様です） 【商材】 ステンレス排気筒、空調ダクトなど、住宅設備に欠かせない資材を扱います。 【お取引先】 ガス会社、有名ホームセンター、大手商社など、約200～300社とお取引しています。 10年、20年と長くお付き合いしているお客様も多数。 まずは既存のお客様を担当するため、先輩が築いてきた信頼関係を引き継ぎながら、じっくりとお客様との関係を深めていけます。 【入社後の流れ】 OJT研修を中心に、約半年をかけてじっくり仕事を覚えていきます。 成長度合いに応じて研修期間を短縮したり、「もう少し時間をかけて覚えたい」という希望に合わせたりと、ひとり立ちの時期は柔軟に調整します。 その後も先輩が随時フォローするので未経験の方もご安心ください。 ■座学研修 会社の事業内容や、取り扱う住宅設備資材について基礎から学びます。 ■実務を通した研修 電話対応やスケジュールの組み方、商品の提案方法など、実際の業務を通して少しずつ身につけていきます。 ■仕入先・お客様先の見学 「どんな製品が、どのように使うのか」を実際に見ることで、商材への理解を深められます。 商品知識が身につくだけでなく、お客様への提案にも説得力が生まれます。
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- ◎転勤なし ◎車・バイク通勤OK（駐車場完備） 【 中部支店 】 愛知県名古屋市名東区猪子石3丁目104番地 【 アクセス 】 名古屋市営地下鉄東山線「上社」駅より徒歩20分
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- 月給253,000円～320,250円＋賞与年2回＋諸手当 ※別途、勤続手当・家族手当の支給あり ※年齢・能力等を考慮のうえ、決定します ※上記金額には固定残業代20時間分（月3万2000円～50,000円）を含む。超過分は別途全額支給いたします ※試用期間3ヶ月あり（待遇に変更はありません）
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事務職（PC入力・電話対応等）／残業月2～3h／年休125日
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- □受発注処理（1日のメイン業務／専用ソフトを使用 ※操作方法は入社後に覚えられます） □電話・FAX・メール対応 □売上入力 □請求書発行 □見積もり作成 □その他庶務など 入社後はOJTで、仕事の流れなどを1つずつ丁寧にお教えします。 慣れるまではスピードを意識する必要はありません。まずは正確に業務を進めることを大切にしていきましょう。 注文入力もカタログを確認しながら対応できますし、分からないことがあれば周囲の先輩にすぐ質問できる環境です。 業務に慣れてくれば、処理スピードは自然と身についていきます。 独り立ちまでの期限は設けていませんので、焦らずご自身のペースで着実に成長してください。 【やり取りのあるお客様】 大手商社や卸問屋などのお取引先が中心です。 「納期はいつ頃ですか？」「この商品の単価を教えてほしい」「商品について詳しく知りたい」といったお問い合わせに対応します。 その場ですぐに分からない内容や、1人で対応が難しい場合は、営業担当へ引き継げるのでご安心ください。 【1日の流れ（例）】 ＜午前中＞ 電話・FAXによる受発注処理が中心 ＜お昼休憩＞ ＜午後以降＞ 売上入力、営業からの依頼対応、各種事務作業 ＜業務終了＞ 残業はほとんどなく、基本的に定時退社です。 上記の流れをベースに、お客様からのお問い合わせ対応や請求書発行などを随時行います。 【仕事のPoint】 ◎希望や適性に応じて、将来的なキャリアチェンジも可能（事務⇒営業など） ※もちろん、事務職として長くキャリアを築くこともできます ◎残業ほぼなし＆年間休日125日！プライベートも充実 ◎20年・30年と長く活躍している事務スタッフも在籍。腰を据えて働けます
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- ◎転勤なし ◎車・バイク通勤OK（駐車場完備） 【 中部支店 】 愛知県名古屋市名東区猪子石3丁目104番地 【 アクセス 】 名古屋市営地下鉄東山線「上社」駅より徒歩20分
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- 月給194,250円～227,250円＋賞与年2回＋諸手当 ※別途、勤続手当・家族手当の支給あり ※試用期間3ヶ月あり（待遇に変更はありません）
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設立 1959年
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従業員数
40名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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経理・総務／経験者歓迎／年休125日以上・残業ほぼなし
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- ＜経理業務＞ ■買掛・売掛金の管理 ■会計伝票の作成（売上・原価計上） ■経費請求書のダウンロード ■支払処理 ■社内システムの帳票出力 ■帳票・ドキュメントの整理 慣れてきたら決算業務もお任せします。入社後すぐではなく、段階的に1年以上かけて引継ぎ予定です。 ■月次決算（売掛金・買掛金の照合） ■年次決算（一部） ＜総務業務＞ ■入退社手続き（社会保険等） ■勤怠集計・時間外手当計算 ■給与計算（住民税・源泉税の管理、年末調整） ■経営会議の資料作成 ■携帯電話管理 ■健康診断手配ほか
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- 【転勤なし】 ■大阪本社：大阪府大阪市天王寺区小橋町4-7 星光本社ビル ＜アクセス＞ JR、近鉄、メトロ「鶴橋駅」より徒歩7分 近鉄「大阪上本町駅」より徒歩8分 ★駅チカの好立地オフィス 鶴橋駅・大阪上本町駅から徒歩すぐの好立地。 通勤しやすく、アクセスも良いため快適に働けます。 転勤もないため、腰を据えて長く働ける環境です。 ※受動喫煙対策：屋内禁煙／屋外に喫煙所あり
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- 月給 23万5000円～＋各種手当＋賞与 経験・スキルによって決定します。 残業代は全額支給します。
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設立 1964年
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従業員数
101名
- 平均年齢 39.6歳
求人情報 全4件
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年休123日・麺製造ライン業務／完全土日休み／月給30万円～
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- ＼ 新工場のスターティングメンバー募集 ／ ★ 新しく立ち上がる工場の1期生（ずっと長野勤務） ★ 月給30万円～／月給35万円～の働き方を選択可能 ★ 年間休日123日以上（休日出勤なし） ★ 土曜日＋日曜日休みの完全週休2日制 ★ 未経験から新工場の幹部候補を目指せる ★ 有給休暇の完全消化を会社として推奨（年間10～20日） 工場内は冷暖房完備。作業場ごとにスポットクーラーも設置しています。 入社後は先輩社員とペアを組み、麺の梱包や材料の補充など、シンプルな作業からスタート。 慣れてきたら、シフト管理・生産管理・スタッフ教育など、仕事の幅を広げていけます。 工場では10名前後のスタッフが働く予定で、チームで協力しながら仕事を進めていきます。 ━━━━━━━━━━━━ 具体的なお仕事は… ━━━━━━━━━━━━ ■ 梱包作業（ビニール袋に入った麺を段ボールに詰める） ■ 出荷作業（商品ピッキング、梱包、出荷管理など） ■ 補充作業（粉や添加物を機械に投入する作業） ■ ライン管理（麺を切る機械の切刃交換など） ■ 工場内清掃（ラインや機械などの清掃） ■ スタッフ管理・教育（アルバイトスタッフへの指示出しや教育など） ★ 新工場の「1期生」だから面白い。 新しくできる工場には、まだ「先輩が決めたルール」がありません。 これから入社するメンバーが中心となって、 仕事の進め方やチームづくりを少しずつ形にしていきます。 もちろん、いきなり難しい仕事をお任せするわけではありません。 製造未経験の方も、先輩社員が一つずつ仕事を教えていきます。 「製造業は初めてだけど、将来は管理職を目指したい」 「決められた仕事だけではなく、工場づくりにも関わってみたい」 「新しい環境で、自分自身も成長したい」 そんな方を、新工場の1期生としてお迎えしたいと考えています。
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- 長野県長野市栗田55（最寄り駅：長野駅） ◎転勤なし ◎長野駅・篠ノ井駅・須坂駅方面から車通勤しやすい立地 ◎車・バイク・自転車通勤可
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- 応募の際に【日勤】【夜勤】ご希望の働き方をお選びください。 「どちらも検討したい」という方は、両方を希望することも可能です。 ■【日勤】月給30万円～ 役職手当3万円＋一律手当5000円＋固定残業代4万396円（20時間分）を含みます。 ■【夜勤】月給35万円～ 役職手当3万円＋一律手当5000円＋固定残業代4万1536円（20時間分）＋夜勤手当4万1536円（100時間分）を含みます。 ※固定残業時間（20時間）を超過した場合は、超過分を別途支給します。 ※夜勤時間（100時間）を超過した場合は、超過分を別途支給します。 ※試用期間3～6ヶ月 【日勤】試用期間中は、12時～21時の勤務となります。その他の条件に変更はありません。 【夜勤】試用期間中は、12時～21時の勤務となります。月給30万8464円になります（夜勤手当は支給されません）
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自社麺の法人ルート営業／年休159日／月給30万円／週3連休
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- 既にお取引のあるラーメン店に【 自社麺のルート営業 】を中心にお任せします。 営業先へは社用車（AT車）や電車で移動します。 ━━━━━━━━━━━━ 具体的なお仕事は… ━━━━━━━━━━━━ 「今の麺を見直したい」「新メニューを考えたい」といったご相談に対応します。 スープとの相性や食感、麺の太さなどを考慮し、サンプル麺を試していただきながら、 お店の理想の一杯に合わせた最適な自社麺をご提案します。 また、既存取引先からのご紹介や新規オープン店舗への提案など、新たな取引先への営業も担当します。 慣れるまでは先輩社員が同行しますので、未経験の方も安心してスタートできます。 ■ 担当店舗：1人あたり約50～80店舗（少しずつお客様を引き継いでいただきます） ■ 扱う商品：自社製造の中華麺・特注麺 ■ 商談相手：ラーメン店のオーナー、店長、商品開発担当者など ■ サポート：受発注業務や納品は別部署の社員が担います。 ★ 未経験でも安心の研修制度！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後約6ヶ月は、研修の一環として製造現場で製造工程や商品知識を学びます。 麺の箱詰めや粉・添加物の補充などを担当しながら、自社商品の特徴や製造工程への理解を深めます。 その後は先輩社員との営業同行を通して提案方法や商談の流れを学び、 少しずつ担当のお客様を引き継ぎながら営業として独り立ちを目指します。 ★ ラーメン店の「看板商品」を生み出す仕事！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業が提案するのは、単なる「麺」ではありません。 スープやコンセプトに合わせた最適な麺を提案し、お店と一緒に看板メニューをつくり上げる仕事です。 「この麺に変えて売上が伸びた」「お客様から好評だよ」と感謝の言葉をいただくことも多く、 ラーメン店の繁盛を支える大きなやりがいがあります。
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- 神奈川県川崎市幸区南幸町1-1（最寄り駅：川崎駅） ◎車・バイク・自転車通勤可（車通勤希望者は事前に相談ください） ◎転居を伴う転勤はありません。 ◎屋内全面禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
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- 月給30万円～ 【給与内訳】 基本給：19万6701円～ 固定残業代：3万8299円～（月20時間分） 営業手当：3万円 製造手当：3万円 一律手当：5000円 ※固定残業時間を超過した場合は、別途残業代を支給します。
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設立 1976年
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従業員数
15名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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工程管理スタッフ／土日祝休み／賞与年2回／裁量が大きい環境
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- ＜伊那精工について＞ 昭和53年の創業以来、自動車や家電向け金属部品のオーダーメイド製造を手掛ける当社。 旋盤やマシニングセンターなどの設備を駆使した超精密加工・組立分野に強みを持ち、 環境配慮ハイブリッド車のモーター製造にも携わるなど、確かな技術力で厚い信頼を得ています！ ～製造ラインを支える「工程管理・手配・外注調整」～ ◆社内外の“現場の司令塔”として、モノづくりのスムーズな流れを支える役割です。 ◆過度な管理はなく個人の裁量が大きい環境。30代～70代のベテラン層まで活躍中です！ ============== ＜具体的には＞ 当社の強みである「多品種少量生産」を裏から支える重要な役割をお任せします！ ■部品の工程管理 製造計画をもとに必要な部品の数量やタイミングを把握し、ラインが止まらないよう全体の進捗・在庫をコントロールします。 ＜工程管理のほかにも・・・＞ ■部品の手配・発注業務 ⇒ 手順に沿って必要な部材を発注・確認をお願いします。 ■部品・製品の配達（社内外）⇒ 社内や近隣の協力会社へ部品を配達したり、受取りをお願いします。 ■外注管理 ⇒ 外注先へ加工の依頼やスケジュールの確認を行っていただきます。 など、業務は多岐に渡りますが、 徐々に覚えていただくのでご安心ください！ ============== ＜入社後の流れ＞ まずは当社の製造ラインの流れや、扱っている部品・協力会社について覚えることからスタート。 先輩が丁寧に教えますので、少しずつ業務の幅を広げていければ大丈夫です！
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- 【転勤なし／バイク・自転車通勤OK！】 神奈川県川崎市幸区小倉4丁目12-44 ＜アクセス＞ JR南武線「矢向駅」徒歩15分 JR横須賀線「新川崎駅」徒歩15分 市バス 臨港バス「小倉下町」徒歩5分 ★川崎からバスで1本！ ＜受動喫煙対策＞ 屋内禁煙／別途喫煙可能場所あり
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- 月給30万円～40万円 ※経験・年齢などを考慮し、決定します。 ★経験者優遇します！ ∟今まで従事されてきた業務の詳細をぜひお聞かせください！
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設立 1978年
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従業員数
9,350名
- 平均年齢 50.1歳
求人情報 全1件
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未経験歓迎の警備／入社時月収例35万円／屋内・座り仕事メイン
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- 契約先の建物に常駐し、見回り・受付・モニター監視など、「建物警備」「常駐警備」の業務にあたっていただきます。 ＼POINT／ あなたの申告をもとにシフトを組むため、週3日以上であれば自由に勤務日・休日を決めることができます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 具体的には… ＝＝＝＝＝＝＝＝ 屋外の業務はほとんどなく、巡回以外はモニター監視などの座り仕事が多いのが特長。身体への負担が少ない仕事です。 ■出入口での入館管理 ■受付対応（来館者の受付・立ち合いを行います） ■施設内および施設周辺の巡回 ■モニターの監視 配属先は都内近郊の契約先400件以上のいずれかとなります。1名で担当するものから100名以上在籍する大型現場までさまざま。 ＜配属先例＞ ・霞が関（各省庁） ・大手町（大型複合ビル） ・西新宿大型施設（都庁） ・豊洲市場（大型市場） ・オフィスビル、駅、学校、レジデンス（住宅）など ＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 【3日間の法定研修】 空調の効いた室内で、挨拶や基本動作、法律知識など基本的なことから巡回の仕方などを習得します。 ▼ 【OJT研修】 官公庁（霞が関）案件からスタート。班長がいる8～12名規模の班で先輩がしっかりお教えしますので、全くの未経験でも安心して独り立ちできます。 ▼ 【資格取得支援も！】 防災センター要員・自衛消防技術認定など、全額会社負担で資格を取得することができます。費用面の支援だけでなく、社内講習を受講できるほか、取得後は資格手当で頑張りを評価します。 ▼ 【ゆくゆくは…】 警備員としてのキャリアアップはもちろん、エリアマネージャーや本社勤務など希望に応じて多彩なキャリアが築けます。 ★また、キャリアアップだけでなく、60代を過ぎても無理なく現場で働き続けることも可能です。
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- 【転勤なし／直行直帰OK】東京都内近郊（ほか神奈川県・千葉県・埼玉県） ＜配属先例＞ ■東京都 ・霞が関（各省庁） ・大手町（大型複合ビル） ・西新宿大型施設（都庁） ・豊洲市場（大型市場） ・その他、虎ノ門、六本木 など ※東京以外に、神奈川・千葉・埼玉にも案件あり ※受動喫煙対策：あり ＼ POINT！／ ★駅チカ案件多数あり 勤務先は希望を考慮の上決定しますので、「自宅の近くが良い」「駅から近い現場が良い」といったご相談もお気軽にどうぞ！ ★入社後は官公庁（霞が関）案件からスタート！ 班長がいる8～12名規模の班で、安心して経験を積むことができます。資格の取得後は都庁案件も担当できるなど、確かな信頼を誇る当社だからこそできる仕事があります！ ＼令和6年、テイケイ新宿ビルヂング完成！／ 新宿にアール・デコスタイルのデザイナーズビル「テイケイ新宿ビルヂング」を建設しました。 緑化壁面システムで環境に配慮し、CO2削減と大気浄化に貢献。立地は新宿駅や新宿三丁目駅など5つの駅から徒歩5分の場所です。1階には町道場を設け、街ゆく人が武道に触れる機会を提供しています。
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- ＝＝＝ 定期的に給与改定を行っているテイケイ。 毎年給与アップ中！令和8年4月さらに給与アップ！ ＝＝＝ ＼今後も給与UP予定あり！／ 【月収例】月収37万円以上：面接～入社1カ月 （夜勤日給1万5832円×月16日勤務＋各種入社特典／交通費別途支給）＋各種手当 ★夜勤メイン・収入重視で働きたい！ …月収37万円以上（夜勤×22日勤務＋各種手当） ★日勤のみで安定収入を得たい！ …月収27万円以上（日勤×22日勤務＋各種手当） ★週3日当務でしっかり稼ぎたい！ …月収31万円以上（当務×12日勤務＋各種手当） 当務（当直）／日給2万4101円～2万6301円 長夜勤／日給1万5832円～1万6932円 短夜勤／日給1万3517円～1万4617円 日勤／日給1万1200円～1万2300円 ＜支給方法＞ 入社～2カ月：週払い（火曜締め、翌週金曜振込） 入社3カ月～：月2回払いも選択できます（15日締め、25日振込・末締め、10日振込）
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設立 2000年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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広告企画営業／未経験歓迎／年間休日127日／残業月10ｈ以下
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- 大手企業から中小企業、地方創生などの官公庁案件まで、幅広い層のお客様に向けて、【集客・売上アップにつながる広告・プロモーション】のご提案を行います。 ＼Point！／ ■売り込まずに寄り添う 当社は、売り込むのではなく寄り添う営業スタイル。 お客様のお悩みや想いにしっかり耳を傾け、真の課題解決に向けて並走できます。 ■拠点同士のつながり 全国に拠点がある総合広告代理店ならではの横のつながりで仕事の幅を広げている当社。 全国展開している大手企業の仕事を一手に引き受けることができる強みがあります。 ■プライベート重視の社風 数字を追うというより、自分の時間や家族を大切にしながら無理なく働く社風があります。 仕事における裁量の大きさはもちろん、慣れてきたら在宅勤務や直行直帰を利用しながら、自分でスケジュールを管理して自由度高く働けます。 ＜具体的な仕事内容＞ 例えば、お客様からの 「お店にもっとお客様を呼びたい」 「SNSを活用したい」 「ホームページを作りたい」 といったご相談に対して、広告・デザイン・SNS運用・イベントの活用などをご提案します。 日常の中で触れている広告だからこそ、「こんな表現いいな」「こうしたらもっと伝わりそう」といったあなたの感覚をそのまま活かすことができる、クリエイティブなお仕事です。 ＼入社後の流れ／ 専門知識や経験は不要！ 未経験で飛び込んできた先輩も多く、研修ノウハウも十分。 入社後は先輩社員がサポートしながら、仕事の進め方や提案のコツを一つひとつ丁寧にお教えします。 チームで進める仕事なので、困ったときもすぐに相談できます。
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- 【転勤なし／在宅勤務あり／駅近オフィス／希望勤務地考慮】神戸・大阪・名古屋・岡山・福岡
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- 月給220,000円（固定残業代含む）＋インセンティブ ※固定残業代（月5.1時間分／8,400円）を含みます ※超過分は別途支給いたします 研修が終わって２～３カ月で担当を持ち、売上を計上した瞬間から歩合が発生します。 半年～１年で安定してインセンティブが獲得できる体制になります。（当社規定による） 【収入イメージ】 インセンティブを含めた初年度の平均月収：25万円～30万円程度 （年収換算：約300万円～350万円） 経験を積むことで、さらに収入アップが目指せます！
