8ページ｜会社・職場の環境【定着率95％以上】の求人募集がある企業一覧

株式会社エー・シー・ジー（ACG）

総合広告代理店

東京都新宿区原町3-2 INAビル

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設立 1994年
従業員数 13名
平均年齢 -

求人情報全1件

駅チカ！残業なし／完週休2（土日・祝）／総合広告代理店の事務

【電話応対】 ○クライアントおよび取引先からの電話応対。電話を担当者に取り次いだり、営業スタッフの外出時に伝言を伝えたりします。【来客受付】 ○訪問されたお客様を応接室にお通ししたり、お茶を出したりしていただきます。 ○オフィスにいらっしゃったお客様にはにこやかに、電話での応対は親切・丁寧にお願いします。【制作物の校正業務】 ○各種制作物の校正業務をお願いします。【PCを利用しての資料作成と管理】 ○Word・Excelでの伝票、書類作成。簡単な文書作成がほとんどなので、PCでの文字入力ができるレベルでOKです。専用のフォーマットがありますので、決して難しく考えないでくださいね。【営業のアシスタント業務】 ○営業からの指示による、見積書や請求書作成。伝票書類作成。専門スタッフのアシスタント業務全般。もちろん、いきなりすべてを任せるわけではありません。丁寧に仕事のやり方を教えていくので、安心してください。

【駅／徒歩3分】東京都新宿区原町3-2 INAビル ★都営地下鉄大江戸線「牛込柳町駅」西口より徒歩3分［転勤なし］

月給27万円以上 ★年齢(経験)・スキルに応じて優遇します。相談の上決定します。

加賀ソルネット株式会社

ITアウトソーシング

東京都中央区八丁堀3-27-10

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設立 1995年
従業員数 210名
平均年齢 43.5歳

求人情報全3件

在庫・物流管理／プライム上場G ／年休122日／リモート可

＞＞こんな経験を活かせます！＜＜ ◎メーカー・物流業界での在庫コントロール ◎物流業界の管理職または調達の経験＝＝ ◆具体的には… ＝＝当社で取り扱う全ての製品の流れを把握し、在庫量・入出荷のコントローラーとして、事業の根幹を支えていく、事業活動において欠かせないポジションです。【在庫管理】常時7000～8000SKUの在庫を持つ当社の中でも、定期的に受注がある製品について、自社専用システムで解析した実績データに基づいて、毎月どの位の発注数及び在庫数が適正かを算出・設定していきます。製品によって、季節問わず一定数売れるものや、営業が能動的に売り込んでいるものなど、異なる特性を持つため、正確に情報を分析していきます。【物流との連携】委託先の物流業者と入出荷・返品・在庫・流通加工など、幅広い情報を日々連携します。また、市場の状況や、営業の取引内容、返品される製品など、最新の情報を倉庫と連動し、入出荷及び流通加工のスケジューリングを調整します。【営業・仕入れ担当者のサポート】商談内容や受発注内容に基づき、システム処理・入出荷の対応をしていきます。また、新規取引先の商談に同席し、物流の観点からお客様に提案やフォロー行うことも可能です。＝＝ ◆入社後は… ＝＝初日は、当社仕入先や得意先の概要説明、社内システムのレクチャーから開始し、その後は先輩社員と1年間かけてマンツーマンで教育していきます。先輩社員から少しずつ業務を引き継いでいき、段々と全ての業務を習得していただきます。

【転勤当面なし／駅チカ！徒歩1分】 ■本社／東京都中央区八丁堀3-27-10 ＜アクセス＞・東京メトロ日比谷線・京葉線「八丁堀駅」より徒歩1分・東京メトロ東西線「茅場町駅」より徒歩8分 ※受動喫煙対策：事務所内禁煙（屋内喫煙ルームあり） ※業務引継ぎ後より、リモートワーク/在宅勤務相談可（週2日のリモート/在宅可）

月給25万7500円～35万6000円 ※社内規程に基づき、前職や希望を考慮し決定します

株式会社ＳＯＫＵＳＨＩＮ

システムインテグレータ（SIer）

大阪府大阪市西淀川区姫里2-15-5

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設立 1960年
従業員数 40名
平均年齢 -

求人情報全4件

ITエンジニア／ホワイト企業／キャリアアップ／リモート

【漠然とキャリアアップを目指すエンジニアのあなたへ!】前給保証◎営業と伴走スタイルで働ける老舗企業で”強いエンジニア”になりませんか? 1960年設立の老舗でありながら、IT事業を加速させる当社。SESが溢れる今こそ、「本気でエンジニアに寄り添うホワイト企業」として、あなたのキャリアを徹底支援します。【POINT1】孤立させず、成長を加速させる!エンジニアファーストのバックアップ体制月1ランチ面談 └ 営業が対面・オンラインであなたの現状を把握。相談窓口 └営業に加え、人事部の相談窓口を設置。悩みや働き方を多角的にフォロー。評価の可視化 └月報は人事・営業双方が確認。日々の努力を正当に評価します。【POINT2】ベテラン営業による「キャリアコンサルティング目線」での案件選定業界歴10年以上のベテランが、将来を見据えてアサイン。現状の不満や挑戦したい技術を徹底ヒアリング。あなたの目指したいエンジニア像を叶えることはもちろん、「目指す先がまだ見えない」という方も、共にキャリアを描くところから伴走します。【POINT3】それぞれのスキルに合わせて学べる実践支援 └自社ポータル開発チームでのスキルアップ。インプット └Udemy貸出、IT資格Web問題集、書籍購入補助。資格支援 └取得時に受験料の2倍を報奨金として支給！あなたの『なりたい姿』のスキルマップを一緒に作り、理想のエンジニア像を実現していきましょう!

【フルリモート勤務可能の案件多数あり】 ★ご希望や状況に応じてリモート併用勤務／社員の8割がリモート併用勤務東京、神奈川、千葉、埼玉いずれかのクライアント先をアサインします。【東京支社】東京都渋谷区南平台町16-28　Daiwa渋谷スクエア6階 ≪アクセス≫ 各線「渋谷駅」より徒歩8分京王井の頭線「神泉駅」より徒歩5分

★今だけ入社祝い金20万円支給中★前職給与以上を保証★ 給与・月給 24万円~40万円+各種手当 └賞与年2回 └交通費支給(月3万円まで) └残業代(超過分) └昇給:年1回 ※上記月給は固定残業代30時間分(4万6,300円~/月)を含みます。超過した場合は別途支給いたします。 ※待機期間中も100%給与を保証! ※経験・スキルなどを考慮した上で決定【入社したエンジニア全員が年収アップを実現】「今の作業を続けていて給料は上がるんだろうか?」そんな不安を払拭させてください！私たちは、あなたの「作業経験」を「設計・自動化スキル」へと変換し、市場価値・年収へ直結させます。 ▼ゲーム開発エンジニアの例アセット配置で＜年収360万＞→エンジン最適化で＜年収540万＞既存プロジェクトのアセット配置で一日が終わる毎日。エンジンの機能を表面だけで使っており、中身のロジックが理解できずに実装している状態。 →Unreal EngineのC++拡張による独自システムの構築や、Unityを活用した描画最適化を担当。現在はサーバーサイド基盤の設計までを一貫して手がけるスペシャリストへ。

三登商事株式会社

サブコン

大阪府大阪市東淀川区菅原4-5-25

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設立 1972年
従業員数 30名
平均年齢 -

求人情報全1件

経理・総務／月給30万円～／定期昇給／土日祝休／残業1日1h

セメントや生コンクリートなど、街づくりに欠かせない建設資材を扱う老舗商社である当社。あなたには、会社の根幹に立つ経理・総務担当として、事業の運営に関わる幅広い業務に対応していただきます。 ━━━━━━━━━━ 主な業務内容 ━━━━━━━━━━ ■自社店舗の売上集金・釣銭補充業務 ■伝票処理 ■給与計算 ■会計ソフトへの仕分け入力・管理 ■銀行対応（振込・入金確認など） ■請求書の支払いチェック ■各種資料作成　など ━━━━━━━━━━ この仕事の特徴は… ━━━━━━━━━━ 【メリハリある働き方】売上管理等のベーシックなバックオフィス業務はもちろん、グループ企業が運営する店舗へ社用車で出向いての集金・釣銭補充業務など…社内・社外でフレキシブルに活躍できるポジションです。【スキルに合った業務からお任せ】最初から全部できる必要はありません。まずはご経験や得意分野を活かせる領域からお任せしていくので、安心してください。総務・経理部門のメンバーと業務分担し、幅広い側面から会社の支えになっていく面白さを感じていただけるはずです！【キャリアUPに繋げるチャンスも】代表直下で業務を推進する部門です。事業に関わるさまざまな数字の推移や、今後のヴィジョンを見据えた取り組みを間近で見ていくことができます。経営視点を磨いて市場価値を高められるのはもちろん、日々の取り組みに対する評価・還元を得やすい点も大きな魅力。細やかなサポートや努力も昇進・昇格に繋がりやすい環境です！

【転勤なし／本社勤務】大阪府大阪市東淀川区菅原4-5-25 （JR「淡路駅」から徒歩10分） ※受動喫煙対策：分煙（屋内喫煙可能場所あり）

■幹部候補■ 【月給35万円以上（固定残業代含む）＋賞与年2回＋諸手当】 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ※上記には固定残業代（42時間分／月8万3375円～）を含む。超過分は別途支給いたします。 ■メンバークラス■ 【月給30万円以上（固定残業代含む）＋賞与年2回＋諸手当】 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ※上記には固定残業代（42時間分／月7万1505円～）を含む。超過分は別途支給いたします。 ★実際の残業時間は月平均21Hです。

アプライドテクノロジー株式会社

ITコンサルティング

東京都新宿区下宮比町2-26 KDX飯田橋ビル3F

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設立 1984年
従業員数 56名
平均年齢 30.0歳

求人情報全1件

営業職／20代活躍／完全週休2日／年収1000万円も可！
- NEW
PCやサーバ、ネットワーク機器について、お客さまの環境にあった導入提案を行います。未経験の方も始めやすい『反響営業』中心。既存のお客さまやコーポレートサイトのお問い合わせに丁寧に対応しながら、信頼関係を築いていってください！ ━━━━━━━━ 　業務の流れ ━━━━━━━━ ▼お問い合せ対応　Lお客さまのご要望について、詳細にヒアリングしていきます。 ▼見積書の作成　Ｌヒアリング結果を踏まえて見積もりを作り、納得いただけたら受注へ。 ▼出荷の依頼　Ｌ社内の技術部に、提案した商品の出荷を依頼。 ▼商品発送　Ｌお客さまへ納品。必要に応じて導入サポートなども行います。 ━━━━━━━━ 　取り扱い製品 ━━━━━━━━ ・Cisco ・HPE ・Dell ・NetApp ほか多彩な商品を取り扱っています。 ━━━━━━━━ ある1日のスケジュール ━━━━━━━━ 09：00　メールチェック／本日のスケジュール確認　 10：00　見積もり対応／新規問い合わせ対応 12：00　ランチタイム♪ 13：00　顧客訪問／商談 15：00　帰社後、商談の振り返り 16：00　海外取引先への調達確認メール 17：30　退社！お疲れさまでした

★UIターン歓迎・転勤なし★ 【本社】東京都新宿区下宮比町2-26　KDX飯田橋ビル3F ※受動喫煙対策：全面禁煙＼＼月6日、リモートワークOK／／仕事に慣れてきたら、月6日間のリモートワークが可能です。たとえばですが「荒天で電車が大幅遅延している」「風邪から回復したけど、まだ出社は控えた方がよさそう」「家族の都合で在宅したい」…そんなときに活用OK。柔軟かつ効率的な働き方が叶います。＼＼海外出張のチャンスも／／アメリカやヨーロッパから機器の仕入れをしている当社。成績優秀者や幹部候補の方は、年1～2度海外出張の機会があります。

【一般社員】月給27万円～35万円＋インセンティブ＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上決定します ※固定残業代はありません。 ※上記金額には営業手当2万円を含んでおります ★ご経験によりマネージャー候補としてお迎えすることも可能です。【マネージャー候補】月給35万円～40万円＋インセンティブ＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上決定します ※固定残業代はありません。

株式会社タイセイ・ハウジー

不動産仲介

東京都渋谷区千駄ヶ谷5-31-11住友不動産新宿南口ビル15F

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設立 1985年
従業員数 652名
平均年齢 39.0歳

求人情報全14件

未経験歓迎／一般事務／基本土日祝休み／有休取得率95％以上
- NEW
／求人のポイント＼ ★不動産業界なのに土日祝休み！年間休日122日以上！ ★未経験OK！入社後は研修からスタート ★不動産の専門知識を身につけ難関資格の取得が目指せる ★住宅手当あり、賞与実績4カ月（目安） ★産育休や復帰後の時短勤務OKで働き続けやすい ◇　◇ 賃貸仲介や建物管理など、「不動産」をキーワードにした多彩な事業を展開しているタイセイ・ハウジー。今回は、業界のなかでもいち早く事業化した「社宅の管理代行」に関わる事務職を募集します。具体的な業務内容は？￣V￣￣￣￣￣社宅管理代行サービスにおける事務手続きなどの業務を適性に合わせてお任せします。 ≪具体的な業務内容≫ ●書類作成 ●入退去の契約手続き ●専用システムへの入力業務 ●契約更新の手続き ●電話・メール対応 ●法人様からの問い合わせ窓口対応　など【業務ごとの専任チーム制】企業窓口チーム・各業務チームなど、社宅管理における事務業務を細分化し、チームで分担しています。特定の領域に特化した業務を行うため、スピード感を持ち質の高い対応が可能です。未経験の場合でも、仕事が覚えやすいというメリットもあります。 ━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━ 入社後は導入研修を実施します。各専任チームにて研修を行い、事務業務に関する全体的な流れを覚えていただきます。それぞれのチームにプロフェッショナルな社員が多く在籍しています。分からないことは遠慮なく質問できるため、安心してスキルアップできます。 ◎1カ月間ほど研修を実施したのち、本配属します。 ★キャリア申告制度で多彩なキャリアを★ 「もっとお客様に直接関わりたい」という方には受付窓口チーム、「契約に関する知識を深めたい」という方には新規契約チームなどといった他のチームへの異動はもちろん、営業などといった別職種のキャリアチェンジを希望する制度があります。他のキャリアへ幅を広げられるチャンスがあります。

【新中野より徒歩5分／転勤なし】 ◆事務センター（新中野）東京都中野区中央5-8-1 GCT新中野ビル2階 └新中野駅　徒歩5分

＼＼3年連続ベースアップ中！4年目も‥！／／月給20万円以上＋一律手当＋賞与年2回＋各種手当 ■経験・スキルによって加給優遇いたします（宅建・賃管資格をお持ちの方は資格手当あり） ■残業代は全額支給いたします
未経験歓迎／一般事務／基本土日祝休み／有休取得率95％以上

／求人のポイント＼ ★不動産業界なのに土日祝休み！年間休日122日以上！ ★未経験OK！入社後は研修からスタート ★不動産の専門知識を身につけ難関資格の取得が目指せる ★住宅手当あり、賞与2回（昨年度全社平均4.12カ月分支給） ★産育休や復帰後の時短勤務OKで働き続けやすい ◇　◇ 賃貸仲介や建物管理など、「不動産」をキーワードにした多彩な事業を展開しているタイセイ・ハウジー。今回は、業界のなかでもいち早く事業化した「社宅の管理代行」に関わる事務職を募集します。具体的な業務内容は？￣V￣￣￣￣￣社宅管理代行サービスにおける事務手続きなどの業務を適性に合わせてお任せします。 ≪具体的な業務内容≫ ●書類作成 ●契約手続き ●専用システムへの入力業務 ●契約更新の手続き ●電話・メール対応 ●企業オペレーション業務　など【業務ごとの専任チーム制】企業窓口チーム・各業務チームなど、社宅管理における事務業務を細分化し、チームで分担しています。特定の領域に特化した業務を行うため、スピード感を持ち質の高い対応が可能です。未経験の場合でも、仕事が覚えやすいというメリットもあります。 ━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━ 入社後は導入研修を実施します。各専任チームにて研修を行い、事務業務に関する全体的な流れを覚えていただきます。それぞれのチームにプロフェッショナルな社員が多く在籍しています。分からないことは遠慮なく質問できるため、安心してスキルアップできます。 ★キャリア申告制度で多彩なキャリアを★ 「もっとお客様に直接関わりたい」という方には企業窓口チーム、「契約に関する知識を深めたい」という方には新規契約チームなどといった他のチームへの異動はもちろん、営業や人事などといった別職種のキャリアチェンジを希望する制度があります。他のキャリアへ幅を広げられるチャンスがあります。

【江坂駅より徒歩3分】 ◆法人本部　大阪支店（江坂）大阪府吹田市広芝町9-33　プレシデントビル2階 └大阪市営地下鉄　御堂筋線　江坂駅　徒歩3分

＼＼3年連続ベースアップ中！4年目も‥！／／月給20万円以上（一律手当含む）＋賞与年2回＋各種手当 ■経験・スキルによって加給優遇いたします ■残業代は全額支給いたします

株式会社ライセンスアカデミー

アウトソーシング

東京都新宿区百人町2-17-24

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設立 1980年
従業員数 415名
平均年齢 -

求人情報全1件

進路情報誌・紙の編集スタッフ／未経験歓迎／年間休日125日

＼ココがポイント！／ ★手がける進路情報誌・新聞媒体は年間約200種以上 ★企画から取材・編集まで全て担当できる ★高校生たちの進路選択に寄り添う ★20代メンバーを中心に活躍中 ★創業50年超の安定基盤あり ◎具体的には￣￣￣￣￣￣当社が発行する進路情報誌・新聞媒体の編集・制作をお任せします。 ■情報誌・紙の企画立案 ■著名人や業界人などの取材・ライティング ■海外現地での取材 ■原稿制作・原稿整理・指定稿作成 ■誌面情報収集のためのアンケート作成・回収 ■クライアントへの確認・広告修正 ★大学・短期大学・専門学校別、学びの分野別など年間約200種以上の実績あり ◎入社後の流れ￣￣￣￣￣￣￣まずは、先輩社員と共に情報誌・新聞を部分的に担当。誌面作成や編集実業務、印刷の流れなどを順を追って覚えていきましょう。　▽ 3～6カ月間を目安に、一通りの流れを学んだら、ページ数が少ない情報誌・新聞から担当します！ ★分からないことがあっても、すぐに聞ける・相談できる環境です！ ◎あなたのアイデアがカタチになる！￣￣￣￣￣￣￣編集やライティングといった決められた業務だけでなく、情報誌・新聞づくりのすべての工程に関われる仕事。取材から企画、編集まで一貫して担当するため、自分のアイデアが形になり、1冊を完成させることができます。また、自ら集めた情報をもとに新しい企画を立ち上げることも可能！上司に相談しながら進め、内容が良ければスピーディーに採用される環境が整っています。

【転勤なし】東京本社／東京都新宿区百人町2-17-24 ＜アクセス＞ JR山手線「新大久保駅」より徒歩3分 JR総武線「大久保駅」北口より徒歩3分西武新宿線「西武新宿駅」北口より徒歩11分 ※受動喫煙防止対策あり＼こんな魅力がある会社です／ ◎進路情報誌・新聞の企画、取材、編集、校正まで一貫して関わることができる ◎学校関係者や業界人、著名人に取材する機会がある ◎先輩が伴走してくれるから、実務を段階的に習得可能 ◎教育分野で長年培った豊富な実績と高い信頼がある ◎企画意図や取材内容を形にし、高校生の進路選択を支える社会的意義の高い仕事＼こんな方が活躍します／ ■営業や接客など、対人業務で培った「伝える工夫」を仕事に活かしたい方 ■相手の話の意図をくみ取り、情報を整理して表現することが好きな方 ■教育分野に関心がある方 ■取材先や社内メンバーなどいろんな人と関わって働きたい方 ■自身の関わった制作物が、人の選択を支えることにやりがいを感じられる方

月給25万4375円以上(固定残業代含む)+賞与年2回・各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万4375円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※上記はあくまで支給最低金額です。経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。

大和熔材株式会社

ガス

大阪府大阪市生野区巽南3丁目2番10号

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設立 1966年
従業員数 66名
平均年齢 -

求人情報全3件

経理／未経験歓迎／年休120日／残業月10h以下／賞与年2回

本ポジションでは、経理業務を中心にお任せします。まずは基礎的な業務からスタートし、段階的に業務の幅を広げていきます。＜具体的な業務内容＞ ■社内システムと仕入先請求書の照合 ■仕入先ごとの請求書入力および請求額の確認・管理 ■伝票処理／請求書発行 ■支払処理 ■金銭出納帳・銀行勘定帳の記帳管理など【慣れてきたらお任せする業務】 ■月次仕訳の振替処理 ■年次決算の補助 ■資産管理業務 ■税務処理業務など ※データ入力や帳簿管理など、取り組みやすい業務からスタートできるため、安心してスキルを身につけていただけます。 ☆ゆくゆくは… 税理士や金融機関とのやり取りなど、会社経営に近い領域にも携わることが可能。総務部は経営層に近いポジションとして、全営業所を支える“中枢”の役割を担っています。将来的には主任などのポジションを目指し、バックオフィスの中核人材としての活躍を期待しています。＜入社後の育成・研修体制＞入社後はOJTを中心に、まずはデータ入力など取り組みやすい業務からスタート。？先輩社員がマンツーマンでサポートしながら、仕事の進め方や社内システムの使い方を丁寧にレクチャーします。その後、業務を通じて会社全体のお金の流れや経理業務の一連の流れを段階的に習得。理解度に応じて少しずつ担当業務を広げていくため、無理なくスキルアップできます。また、月次・年次など頻度の少ない重要業務も最初は補助からスタートし、徐々に主担当へステップアップしていきます。年単位でじっくり育成していく方針のため、未経験の方でも安心して専門性を身につけられる環境です。

【車通勤OK／転居を伴う転勤なし】＜大阪本社＞大阪府大阪市生野区巽南3丁目2番10号［アクセス］ ◎大阪メトロ「南巽駅」徒歩6分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【未経験者の場合】月給22万円～30万円（一律支給の住宅手当含む） ※年齢・能力、保有資格など十分に考慮の上決定いたします。 ※残業代は申請された分を全額支給します。【ご経験者の場合】月給25万円～35万円（一律支給の住宅手当含む） ※年齢・能力、保有資格など十分に考慮の上決定いたします。 ※残業代は申請された分を全額支給します。【月収例】 27歳・未経験・入社1年目の場合月収24万4,500円（月給22万6,000円＋残業手当10時間分＋資格手当1,500円） 33歳・未経験・入社1年目の場合月収29万2,000円（月給24万9,000円＋家族手当（配偶者＋子供1人）＋残業手当10時間分＋資格手当2,000円）
ルート営業／未経験歓迎／年休120日／基本定時退勤／住宅手当

【産業を支える総合商社】大和熔材は、産業に関わる商材を扱う総合商社です。産業用ガスをはじめ、溶接機器、工具、消耗品など、ものづくりに欠かせない製品を幅広く提供しています。／産業用ガスって実は身近にあるんです＼例えば… ◎炭酸飲料の製造に使われる二酸化炭素 ◎アイスクリームの表面のパリパリチョコを作る液体窒素 ◎PCやスマートフォンの部品製造に使われる半導体用ガス ◎自動車部品の加工（切断・熱処理・接合）に使われるガス ◎病院の医療用酸素やMRI機器で使われるヘリウムなど「産業用ガス」と聞くとピンとこない方も多いと思いますが、実は日常的に目にするものの製造に使われています。幅広い業界で必要とされるため、「どんな時代でもニーズがなくならない」のも特徴です。 ◆◇お任せする内容◇◆ あなたには、既にお取引のある法人顧客へのルート営業をお任せします。お客様のご状況を伺いながら、必要な商品をご提案・手配していきます。＜具体的には＞ ■お客様先への訪問、ヒアリング ■ご注文内容の確認、見積 ■発注・配送対応 ■新商品のご案内など＜取引先例＞ ■大手自動車部品メーカー ■有名飲料メーカー ■医薬品メーカー ■公立大学の研究室 ■官公庁 ■町工場など ◆◇入社後の流れ◇◆ 未経験の方も安心の、充実した研修制度があります！ ▼自社充填工場での見学製造からお客様に届けられるまでの工程を学び、商品知識や業界知識を身につけます。 ▼先輩社員に同行しての配送実務まずは「どのお客様にどのような商品を届けているか」を学びます。営業が配送するのは消耗品が中心です。 ▼営業の流れを習得ある程度知識が身についたら、先輩のフォローのもとで営業に挑戦。できる範囲から取り組み、経験を積みながら少しずつ成長していきましょう！

【大阪で募集中！】◎転居を伴う転勤なし ◎自動車通勤OK 以下の4拠点のいずれかに配属します。 ※配属先はお住まいや希望を考慮して決定します！ ―――― 　大阪 ―――― ■大阪営業所大阪府大阪市生野区巽南3丁目2番9号 ☆大阪メトロ「南巽駅」徒歩6分 ■堺営業所大阪府堺市西区草部730番地7 ☆南海バス「万崎東バス停」から徒歩10分 ■大東営業所大阪府大東市新田旭町6番12号 ☆大東市コミュニティバス「新田北町東バス停」から徒歩3分 ■富田林営業所大阪府富田林市若松町東3丁目2番24号 ☆近鉄「富田林駅」徒歩20分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【未経験者の場合】月給22万円～30万円（一律支給の住宅手当含む） ※年齢・能力、保有資格など十分に考慮の上決定いたします。【ご経験者の場合】月給25万円～35万円（一律支給の住宅手当含む） ※年齢・能力、保有資格など十分に考慮の上決定いたします。【月収例】 27歳・未経験・入社1年目の場合月収24万4500円（月給22万6000円＋残業手当10時間分＋資格手当1500円） 33歳・未経験・入社1年目の場合月収29万2000円（月給24万9000円＋家族手当（配偶者＋子供1人）＋残業手当10時間分＋資格手当2000円）

株式会社アイザワビルサービス

警備・清掃

東京都新宿区西新宿2-6-1　新宿住友ビル4F

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設立 1989年
従業員数 1,000名
平均年齢 -

求人情報全2件

清掃スタッフ／入社祝金10万円／完全週休2日／賞与年2回支給
- NEW
ビルの共用部やエレベーターホール、外構などの清掃です。ポリッシャーや高圧洗浄など、専門的な道具を使うこともあります。＜具体的には＞ビルのエントランス、ホール、廊下、階段、外構の清掃、室内のカーペット洗浄など、日常の清掃では行わない少し特殊な部分の清掃を行います。毎回現場が異なり、まずは本社の事務所に出勤後、2～３人組になって社用車で現場に向かいます。 <1日の流れ> ▼8時：出勤・現場で朝礼　各自決められたシフトで清掃開始 ▼10時：休憩(15分) ▼10時15分：作業再開 ▼12時：休憩(1時間) ▼13時：作業再開 ▼15時：休憩（15分） ▼15時15分：作業再開 ▼17時30分：退勤！お疲れ様でした♪ ☆ポイント☆ ・休憩がこまめにあり、1日合計1.5時間！・清掃従業員専用の控室・ロッカールームがビル内にあり、ここで休憩やお昼が取れます。・基本は定時退勤・家庭や子育てとの両立が可能です・力仕事なし！男女ともに活躍できます＜対人関係やプレッシャーに、少し疲れてしまった方へ＞周囲の期待に応えようと無理をするなど「心の負担」は、ここにはありません。必要なのは、目の前の作業に対する「誠実さ」だけ。機械を操作し、無心で汚れを落とす。その先には、確かな結果が広がっています。迷いのない、シンプルで嘘のない毎日が待っています。

全て東京23区内 ★転勤なし ★すべて駅から徒歩圏内事務所（東京都新宿区西新宿2-6-1　新宿住友ビル）に出社してから現場に向かいます ★現場は全て都内23区内（最寄駅から徒歩圏内）

月給235,000円～ ※残業代は全額支給いたします＜月収例＞※いずれも残業20hの場合 ◆26万8,900円（入社すぐ/月給23.5万円） ◆28万4,600円（入社3年/月給24万円/サブリーダー手当1万円） ◆29万7,500円（入社3年/月給24.5万円/リーダー手当2万円）

株式会社ダルトンメンテナンス

設備管理・メンテナンス

東京都中央区築地5-6-10浜離宮パークサイドプレイス15F

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設立 1999年
従業員数 89名
平均年齢 -

求人情報全6件

人事労務職／年休126日／月給32万円～／在宅勤務あり

人事労務課の係長（幹部候補）として、下記の業務全般・指揮を担っていただきます。配属先のメンバーで業務を行うため、経験が浅い分野があっても構いません。まずは得意な分野からお任せいたします。徐々にさまざまな業務にチャレンジしてください！【業務内容】 ◆総合人事施策の企画・立案 ◆人事組織計画の立案・管理 ◆人事管理に関する諸制度の研究・立案に関する事項 ◆就業制度の運用業務・人事関係諸規程の制定・整備・統制・就業規則、人事諸規程の制定及び改廃の起案 ◆採用業務・年度別採用計画（新規・中途採用計画の立案・実施）・面接対応、エージェントや応募者とのやり取り、求人票作成依頼・嘱託、新卒、キャリア採用の各種手続き・採用の内定者確保に向けた、HPによる情報発信業務 ◆労務管理業務・賃金の計算及び支給事務（給与・賞与・諸手当支給の事務手続き） └給与及び賞与所得にかかる諸税、社会・労働保険料等の徴収納税等事務手続き含む・勤怠管理・退職、解雇、配属、異動などの手続き・休職、復職に関する業務・昇進、昇格、賞罰、キャリアプランシート策定・社員教育の企画・立案・実施及び管理 ◆その他・労災保険事務・社員への健康保険組合からの広報の伝達・ストレスチェック、メンタルサポート・慶弔見舞金支給業務＝＝＝＝＝＝ゆくゆくは、管理部門を牽引＝＝＝＝＝＝大きな裁量もあり経営陣とも距離が近いため、スピード感を持った対応ができることも特徴の一つです。これまでの経験プラスαの成長が叶います。 ※管理職を担える方の募集

【転勤なし・週2回までリモートワークOK】 ■東京支店：東京都中央区築地5-6-10 浜離宮パークサイドプレイス15階・新橋駅から徒歩13分／築地市場駅から徒歩6分／築地駅から徒歩8分 ※受動喫煙対策あり／地下1階に喫煙所あり ★2026年秋頃に豊洲駅徒歩3分の場所に本社事務所の移転を予定しています管理本部も移転に伴い移動します。新事務所は、グループ会社の株式会社ダルトンとダルトンメンテナンスの職場の垣根が無い完全フリーアドレス化の環境となります。

月給32万円～37万円＋各種手当（詳細は下記）＋賞与年2回（2年連続5カ月分支給） ※スキル、経験、能力を考慮し決定します＜各種手当＞残業手当100％支給、家族手当、住宅手当、役職手当、職務手当 ※各種条件あり、下記記載＜勤続手当＞入社満1年／月額5000円、入社満2年／月額1万円... ※毎年月額5000円ずつUP（上限5万円）（入社満1年以降より、入社満10年を上限として支給。10年目以降も係長級までは月額5万円支給）＜毎年100％昇給実績あり！＞当社では、勤続年数に応じて支給される「勤続手当」や、全社員一律ベースアップを実施するなど、毎年必ず昇給を実施しています。長く勤めていただければいただくほど金額が上がっていきます！ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー・入社3年後：12％～15％アップ・入社5年後：18％～25％アップ ※条件により変動しますーーーーーーーーーーーーーーーーーーー

株式会社マークス

システムインテグレータ（SIer）

東京都千代田区大手町2-2-1 新大手町ビル7F

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設立 1989年
従業員数 360名
平均年齢 32.0歳

求人情報全1件

定着率95%のITエンジニア職／未経験歓迎／年休120日以上
- NEW
「ITに興味があるけど…パソコン初心者の自分でもできるのかな？」挑戦したいけど、はじめの1歩を踏み出せない方にこそ知ってもらいたい求人です！＼ここがすごい！マークスの独自研修／ ◎実際のプロジェクトを想定した課題に挑戦 ◎エンジニア育成事業で他社にも提供する研修 ◎ゼロからエンジニアを育てた実績多数なんと、8歳の息子を「ITパスポート」に合格させた講師も在籍！＞＞入社後の流れ ━━━━━━━━━━ ▽オリエンテーション・導入研修（5日間）会社のことやビジネスマナー、セキュリティの知識などを学びます。 ▽ITスキル研修（2カ月）専任講師がITの基礎からレクチャー。「Excelの機能」「Javaとは？」などの基礎からはじめ、段階的にプログラミングの知識を学びます。＼すぐに役立つスキルが身につく！／分からないときはいつでも質問OK。「答え」ではなく、解決のヒントや「どう調べればいいか」を教えます。だからこそ、配属後にも役立つ「調べ方」「考え方」といったスキルが身についていきます！ ▽エンジニアデビュー！最初は必ず、先輩エンジニアのいるプロジェクトに配属。メンター制度もあり、困ったときはいつでも相談できる環境です。＞＞キャリアパス ━━━━━━━━━━ SE・プログラマ・ITコンサルなどエンジニアへのステップアップが可能です！銀行・保険・証券などの金融系をはじめ、通信、インフラ、航空、教育といった、幅広い業界のシステム開発（ホスト系・オープン系・ネットワーク系）プロジェクトがあります。少しずつ経験を積み、要件定義など上流工程に携わるチャンスもあります！

【転勤なし／リモートワーク案件あり】東京都内または大阪のプロジェクト先★配属は希望を考慮 ■本社：東京都千代田区大手町2-2-1 新大手町ビル7F ＜アクセス＞「大手町駅」B3出口より直結「東京駅」より徒歩5分／地下通路からアクセスできます！ ■大阪事業所：大阪府大阪市北区梅田3-2-2 JPタワー大阪18F ＜アクセス＞「大阪駅」直結「西梅田駅」より徒歩2分「大阪梅田駅」より徒歩2分 ★研修は各オフィスにて実施。いずれも駅チカで便利な立地です！ ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙）

月給23万5000円～55万円（固定残業代含む）＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万3381円～7万8125円支給　上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※スキル・経験を考慮して決定します

伊藤鋼業株式会社

警備・清掃

兵庫県尼崎市東浜町1番6号

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設立 1957年
従業員数 77名
平均年齢 -

求人情報全1件

未経験歓迎のルート営業／創業70年超／残業少／定着率100%

■当社について ――― 創業70年以上。社会の環境インフラを支えてきた当社は、企業から排出される産業廃棄物の回収・処理を手がけ、長年にわたり安定基盤を築いてきました。廃棄物の適正処理を行い、環境保全や持続可能な社会の実現に貢献する企業として、社会インフラを支える事業を展開しています。 ■具体的には ――― ・お客様先への訪問、打ち合わせ・廃棄物の種類や量、ご要望のヒアリング・運搬や処理方法の提案・処理業者やドライバーの手配・搬出作業の立ち会いや現場確認企業から出る産業廃棄物の回収・処理を提案する法人ルート営業をお任せ。お客様の状況に合わせて最適な処理方法を提案し、環境保全を支える社会貢献性の高い仕事です。お取り引き先は、近畿2府4県を中心に、建設会社、工場、店舗などさまざま。「コンビニ閉店に伴う什器撤去」や「高速道路の電光掲示板の入れ替え」など、案件も多岐にわたります。 ※1日の訪問件数は平均で3～4件ほど、1件あたりの商談は30分前後。 ※具体的な流れは「■1日の流れ」をチェック！　◇◇◇ ＼既存顧客中心のルート営業／新規開拓はほとんどなく、「既存顧客からの紹介」「役所からの依頼」「HPからのお問い合わせ」といった反響型の営業が中心。お客様との信頼関係を大切にしながら、長くお付き合いを続けていく営業スタイルです。＼チームで目標達成を目指す／チームで情報共有を行いながら、営業全体で目標達成を目指します。個人ノルマに追われる営業ではなく、協力しながら成果を出していきましょう。 ■入社後の流れ ――― 現場研修 └入社後～1年程度は、実際の現場を経験しながら産業廃棄物の知識や回収・処理の流れを学びます。現場を知ることで、営業としてお客様へ提案する際の理解も深まります。現場での流れを理解した後は、先輩社員に同行しながら営業業務を習得。既存のお客様を少しずつ引き継ぎながら、徐々に担当を持っていきます。

【転勤なし／バイク・自動車・自動車通勤OK／U・Iターン歓迎】兵庫県尼崎市東浜町1-6 ＜アクセス＞阪神電鉄本線「出屋敷駅」より徒歩27分、自転車8分 ※多くの社員は自宅から自転車や単車で通勤しています。 ※「出屋敷駅」をご利用の方には駐輪場・自転車は会社から貸与いたします。 ※顧客先には社用車を使用いたします。受動喫煙対策：屋内禁煙

月給24万円以上 ※これまでのご経験やスキル等を考慮して決定します。

株式会社ビジュピコ

専門店（アパレル・アクセサリー）

徳島県板野郡松茂町中喜来字前原東五番越９番地の２

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設立 1986年
従業員数 618名
平均年齢 30.3歳

求人情報全4件

貴金属・高級時計等の外商営業／月給30万円以上／残業10H程

＝＝具体的な仕事内容＝＝ ■お客さま先へ訪問し、貴金属や高級時計などの実物資産をご案内 ■メーカーとのやり取り ■店舗での接客・販売 ■展示会への参加 ■その他、書類作成などの事務作業＜営業スタイルは…＞・関西・中国・四国エリアを中心に、全国のお客さまを訪問します。・提案時間は1件あたり2~3時間程度、じっくりお客さまとお話できます。・既存のお客さまを通して、新たなお客さまを紹介いただくスタイルのため、テレアポ・飛び込みなどの新規開拓は無し。・外商業務の出張が無い場合は、店舗での接客・販売業務もお任せします。＜取り扱うのは…＞・金・プラチナ・ダイヤモンドなどの貴金属・ハイブランドジュエリー・高級腕時計など、価値の高い実物資産＝＝ POINT ＝＝【業界未経験でも安心！】入社後は専務の営業に同行し、営業スタイルや提案フローを覚えていきます。貴金属や高級時計の商品知識はもちろん、資産運用の知識、経営者の視点まで、専務から幅広く学ぶチャンスです。【成約率も高い！成果はしっかり還元】既に商品に興味をお持ちのお客さまへの提案だからこそ、成約率は高め。コンスタントに成果を上げることができ、トップセールスの役職者であればインセンティブだけで数百万円以上を獲得することも可能です！【専門性を高めて市場価値大幅アップ！】扱う商品は世界的に希少性の高い時計や資産性の高い貴金属ジュエリー。徳島にいながら、都市部以上の高いレベルの提案営業に挑戦できます。ハイクラスなお客さまへの提案を通じて、一流の顧客折衝スキルと、現物資産に関する幅広い知識が身につき、自身の市場価値も大きく高まる専門性を獲得することが可能です。

【徳島を拠点に全国へ出張／U・Iターン歓迎】関西・中国・四国エリアを中心に、全国のお客さまへ出張・ご提案を行います。交通費は規定に従い全額支給します。【ビジュピコ徳島店(Jewelry&Watch)】徳島県板野郡松茂町中喜来前原東5-９-２ └徳島ICより北へ5km右折・鳴門ICより南へ3km左折 ◎転勤、異動はございません ◎県外からのUターン・Iターンも大歓迎 ◎マイカー通勤OK ※受動喫煙対策：屋内禁煙

■月給30万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず（20時間分を、月3万8200円以上）支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ☆スキル・経験・能力を考慮して決定します。＜試用期間中（3カ月間）の給与＞ ■月給 28万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず（20時間分を、月3万5700円）支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給＜インセンティブ制度 ★年間百万円以上の支給実績あり＞年間数百万円以上支給のメンバーも！頑張った分はしっかりと給与で還元。ノルマはございません！
貴金属取引・販売スタッフ／未経験歓迎／残業月5H以下／転勤無

☆事業拡大中！今秋、西新宿エリアに新店舗オープン予定！ ☆オープニングスタッフとして活躍も可能です。（オープンまでは近隣店舗で勤務いただきます。）＝＝具体的な仕事内容＝＝ ■接客、販売（金・プラチナなどの貴金属や、宝飾時計など） ■商品検品、管理 ■店舗ディスプレイの作成 ■店内イベントの企画 ■店舗清掃や、運営に関する業務 ■ブライダルジュエリー店舗のサポートなど＜ご担当するのは…＞・田中貴金属特約店業務 └1日4~5組程度のお客さま対応 └ 1組あたり約30分の接客 ★予約のお客さまをメインに担当するため、スケジュールも立てやすい！ほとんど定時退社です。 ★ブライダルジュエリーの販売もしているため、外国人のお客さまも来店されます。英語や中国語を話せる方であれば、スキルを活かせます！※必須ではありません！＜取り扱うのは…＞・金・プラチナ・ダイヤモンドなどの貴金属・婚約・結婚指輪などブライダルジュエリー・ハイジュエリー・高級腕時計、その他実物資産など＝＝ POINT ＝＝【安心の研修＆フォロー！】 ▼入社～1カ月程度扱う商材の基礎知識を学ぶ座学研修や、ドリンク出しや商品の片付けなど、簡単な業務から少しずつ慣れていただきます。先輩とのロープレなどを通じ、接客ノウハウも学べるので安心です！ ▼3カ月程度目安ある程度業務に慣れてきた3カ月程度を目安に一人立ち。その後も適宜フォローします。 ▼1年～数年以内成長のペースは人それぞれですが、適性・希望がある方は早期キャリアアップも可能です。 ★未経験入社から2年半でマネジメント職に昇格した先輩も！【実物資産運用のスキルが身につく！】「世界で最も安全な資産」とも言われる金。ニーズは年々高まっており、相談件数も増加中です。そんな実物資産のプロとして成長し、市場価値を高めることが可能です。【成果はもちろん還元！】興味をお持ちのお客さまに対応するため成果も上げやすい！中にはインセンティブだけで年間百万円以上支給されるメンバーも！

【表参道・大宮・つくば・鹿児島で同時募集／駅チカ店舗で通勤しやすい！】希望を考慮し、下記いずれかの店舗に配属します。 ※西新宿エリアに今秋オープン予定。オープニングスタッフとして活躍できます！（オープンまでは近隣店舗で勤務）【表参道店】東京都渋谷区神宮前4-19-6 └東京メトロ銀座線・半蔵門線・千代田線「表参道駅」A2出口より徒歩2分【大宮店】埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目6番地　大宮そごうビル内専門店街OSS24　1階 └JR大宮駅西口より徒歩2分【つくば店】茨城県つくば市松代1-10-1 └つくばエクスプレスつくば駅、研究学園駅より車で10分【鹿児島店】鹿児島県鹿児島市中町4－20 └天文館通駅から徒歩3分 ◎本人の希望に沿わない転勤・異動はございません。 ◎県外からのUターン・Iターンも大歓迎 ※受動喫煙対策：屋内禁煙

■月給275,000円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず（20時間分を、月35,020円以上）支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ☆スキル・経験・能力を考慮して決定します。＜試用期間中（3カ月間）の給与＞ ■月給255,000円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず（20時間分を、月32,480円～）支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給＜インセンティブ制度＞年間百万円以上支給のメンバーも！頑張った分はしっかりと給与で還元。ノルマはございません！

大阪自動電機株式会社

精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー

大阪府大阪市旭区大宮4-20-18

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設立 1960年
従業員数 26名
平均年齢 -

求人情報全2件

フットスイッチ業界トップクラス／総務・経理事務／原則面接1回
- 締切間近
会社の屋台骨となるバックオフィス業務の担当者として、主に【総務・経理事務】のお仕事をお任せいたします。 ※入社後の転勤や職種変更はありません ―――――――――――― 具体的な業務内容について ―――――――――――― ①総務 ■備品の発注・管理 ■施設管理 ■契約管理など ②経理 ■小口精算 ■預金管理 ■売上・入金確認 ■売掛金・買掛金残高照会 ■請求書の作成・発行 ■給与計算 ③一般事務 ■電話対応 ■来客応対 ■見積書作成など ■その他、簡単な事務業務 ★入社後は、あなたのご経験やレベルに合わせ、無理のない範囲で業務を担当していただければと思います。 ★先輩社員にレクチャーを受けながらOJT方式で業務を習得していってもらいますので、実務経験が浅くても心配いりません。 ――――――――――― 当社の製品について ――――――――――― ■昇降スイッチ（医療現場におけるCTスキャンや、診察・介護用ベッドなどで使用） ■各種工作機の操作スイッチ（レーザー加工機、NC旋盤、溶接機、工業用ミシンなどで使用） ■緊急呼び出しボタン（介護施設などで使用） ■早押しボタン（クイズ番組などで使用） …など上記は『フットスイッチ』の製品例ですが、このほかにも『マットスイッチ』『テープスイッチ』など、日常のあらゆるシーンで使われるスイッチを生み出しています！ ――――――――――― 安定性・将来性について ――――――――――― 当社は1960年に設立（創業は1932年）。現在、国内のフットスイッチ市場は急速な成長を続けており、近年では海外への輸出も増加中です。今後も増加する依頼に、トップクラスメーカーとして期待以上の成果で応えるべく、事業を展開しています。

【転勤なし／大阪勤務／駅チカ：徒歩5分】大阪府大阪市旭区大宮4-20-18 ＜アクセス＞地下鉄谷町線「千林大宮駅」から徒歩5分地下鉄今里筋線「太子橋今市」駅から徒歩8分京阪本線「千林」駅から徒歩10分受動喫煙対策あり

月給22万円～30万5000円 + 各種手当 ※経験・スキル等を考慮し決定します
法人営業／未経験歓迎／土日祝休／月給25万円～／賞与年2回
- 締切間近
診療ベッドや機械、早押しボタンなどで使用される、自社商品『フットスイッチ』の提案営業を行っていただきます。主に、既存の法人企業様に提案します。需要がある商品につき、提案しやすい環境です。 ■具体的には… ―――――― 顧客：医療機器メーカー、工作機械メーカー、介護機器メーカー　など既にお取引のある企業様に対して、現状の課題ヒアリングや新製品に対してのニーズ等のヒアリングを行います。その他、HPを見て製品の製作依頼をもらったり、代理店さんを通じて受注したお客様の対応も。ヒアリングした内容をもとに、どんな製品にするか、仕様の打ち合わせを行います。 ★営業手法について現在はオンラインでの打ち合わせや、HP上で製品のPRなど、訪問以外の手法も活用しています。 ■入社後は… ―――――― 社内での研修を通じて、お客様との関係性の作り方や、提案のコツなどを学んでいただきます。同時にお客様先の訪問も、先輩社員と一緒に行っていきます。その後、慣れてきたら徐々に顧客を引き継いでいきます。最初からいきなり難しい業務はお任せしません！カンタンな範囲から、1つずつお願いしていきますのでご安心ください。 ■当社ならではの魅力 ――――――――― 【★1: ゼロから製品を形にする面白さ】お客様のオーダーに合わせて、ゼロからどんな製品に仕上げるかを考えます。単に既製品を売るだけではなく、お客様の課題をオーダーメイドで解決する面白さを味わえます！（製品企画時は製造部を含めたチームでフォローしますので、専門知識がなくてもご安心ください！）【★2: 高いシェア・商材力を誇ります】フットスイッチのメーカーでシェア・実績トップクラス！市場はブルーオーシャンのため、常に一定の製品ニーズがあります。【★3: プロセス重視の評価制度を完備】出した数字だけでなく、結果に向けてどう行動したかも重視して評価します。もちろん、評価に応じてキャリアポストもご用意！日々の積み重ねが反映される分、頑張り損のない環境です。

【転勤なし／複数路線使用可で通勤便利♪】本社：大阪府大阪市旭区大宮4-20-18 ＜アクセス＞地下鉄谷町線「千林大宮駅」から徒歩5分地下鉄今里筋線「太子橋今市」駅から徒歩8分京阪本線「千林」駅から徒歩10分受動喫煙対策：屋内禁煙

月給25万円～30万5000円 ※経験・スキル等を考慮し決定します。

株式会社下原水道工務店

サブコン

愛知県春日井市西山町4-7-9

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設立 1974年
従業員数 13名
平均年齢 -

求人情報全1件

現場作業スタッフ／賞与年2回／残業ほぼなし／長期休暇あり
- NEW
＝＝仕事のポイント＝＝ ★春日井市の現場がメイン！遠方への出張はなし ★元請け案件が中心で安定した環境で働ける！ ★未経験の方はアシスタント業務からスタート ★社長やベテラン社員がイチから教えるので安心 ★残業はほぼなし！基本は定時退社！春日井市全域の水道工事、公共施設の空調工事のいずれかをお任せします。まずは両方を経験して、希望や適性を考慮してどちらを担当するか決定します。 ■水道施設工事道路の下に埋まっている水道管を入れ替える工事春日井市全域で老朽化が進んでおり、耐震仕様の水道管に変更します。 ■空調工事小学校や中学校などの公共施設の大型エアコンの設置・取替の工事、それに伴う電気工事作業 ※いずれも付随する事務作業も行います。 ※基本は1日1現場、工期は2日～最大6カ月ほど ※10年以上無事故で安全対策はバッチリ！ ◎入社後は…？ーーーーーーーー入社後は社長や先輩社員が仕事を教えますのでご安心ください。まずはアシスタント業務を行ないながら、道具や器具の名前、安全に関する知識、作業の流れなどの基礎から身につけていきましょう！ 1現場経験すればだいたいの流れはわかるようになります。現場によって規模や内容が異なるので最低でも1年は育成期間として先輩がサポートします。必ず複数名で行う工事なので、一人で作業をすることはありませんのでご安心ください。 ◎将来的には… ーーーーーーーー数年経験したら現場監督へのキャリアアップが可能です。頑張りはしっかり評価しますので、経験やスキルに応じて昇給・賞与で還元します！

【転勤なし／マイカー通勤OK】愛知県春日井市西山町4-7-9

【未経験の方】月給25万円以上【現場作業経験がある方】月給28万円～35万円 ※経験や能力を考慮の上、決定します。 ※残業代は別途支給します。

株式会社HOWA

自動車部品メーカー

愛知県春日井市味美白山町2-10-4

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設立 1955年
従業員数 3,296名
平均年齢 43.0歳

求人情報全27件

【神奈川/厚木】機械設計（自動車内装部品） ※独立系サプライヤー／月平均残業15H・フレックス

～自動車用内装部品やNV部品を中心とした自動車部品の製造・販売事業を展開／国内外に製造拠点を持つグローバル企業／これまでの設計経験を活かしご活躍いただきます～ ■仕事内容：自動車内装部品の設計者として、フルモデルチェンジやマイナーチェンジ車両部品の設計業務をお任せします。内装システムサプライヤーとして新型車両の企画・構想段階から客先の自動車メーカーと連携して車両開発を進めていく仕事です。 ■採用背景：業務拡大に備え、組織力の強化を目的に中途採用を開始しております。 ■働きやすい環境：・年間休日121日(大型連休ありトヨタカレンダー) ・平均有給取得日数16.1日・平均残業時間14.9時間、・平均勤続年数13.3年※大学新卒の3年間離職率0％・中途入社社員割合7割程度 ■福利厚生：・住宅手当：世帯主1万円・家族手当：配偶者、子供関係なく第一扶養18,000円2人目以降3,000円 ■当社の主力製品：自動車用成形天井、ダッシュインシュレーター、サンシェード、ドアトリム、ルーフサイレンサー、フロアサイレンサー ■当社の強み：（1）安定性：自動車内装部品の独立系サプライヤーとして、60年以上の歴史を持つ当社。国内のあらゆる完成車メーカーの多様なニーズに対し、高い技術力に的確に応えてきました。内装部品において、国内ほとんどの自動車メーカーとの取引がございます。自動車用成形天井のシェアは国内生産車両の35％と約3台に1台に使用されております。中でも日産自動車については内装全体を全責任をもって開発・生産するシステムサプライヤー認定企業です。（2）技術力：成形天井を日本でいち早く開発したメーカーです。材料の開発から、設計、製造までトータルプロデュースできるのが当社の強みです。（3）将来性：内装部品のため自動車の自動化や電動化が進んでも需要がなくなることがない部品で、車内空間の自由度を高めるという意味で発展も続けている業界となります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京支社住所：神奈川県厚木市中町4丁目16番18号 YAGI ビル 7F 勤務地最寄駅：小田急小田原線／本厚木駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 410万円～540万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：228,000円～268,000円＜月給＞ 228,000円～268,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は残業割増および諸手当当含む ■賃金改定（昇進昇格を含む）：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【宇都宮市】機械設計（自動車内装部品）◆独立系サプライヤー／月残業10H・フレックス／福利厚生充実

～フラットな社風で働く安心感！安定基盤の独立系サプライヤー／自動車用の内装部品やNV部品を中心とした自動車部品の製造・販売を手掛ける／世界13ヵ国に拠点～ ■業務内容：自動車内装部品の設計者として、フルモデルチェンジやマイナーチェンジ車両部品の設計業務をご担当いただきます。 ■働きやすい環境：・年間休日121日(大型連休ありトヨタカレンダー) ・平均有給取得日数16.1日・平均残業時間14.9時間、・平均勤続年数13.3年※大学新卒の3年間離職率0％・中途入社社員割合7割程度 ■福利厚生：・住宅手当：世帯主1万円・家族手当：配偶者、子供関係なく第一扶養18,000円2人目以降3,000円 ■当社の魅力： ◎安定した経営／将来性： └自動車内装部品の独立系サプライヤーとして、60年以上の歴史を持っています。 └独立資本で幅広くお取引があります。 └EV化などクルマの変化に左右されにくい製品で高い国内シェアを持っています（サンルーフについては10台に9台は当社製品） ◎トップシェアの製品多数：サンシェードや成形天井、ダッシュインシュレーターは、業界トップクラスのシェアを誇ります。 ◎トップクラスの技術：もともと繊維の開発から始まった当社では防音・振動を防ぐ繊維を使った開発が可能です。車が走れるほどの防音室があるため、社内での実験検証が可能でメーカーからのスペック・価格のニーズに合わせた開発ができることが強みです。 ◎日本先駆け：当社は成形天井・ダッシュインシュレーターを日本でいち早く開発したメーカーです。 ■開発業務の面白み：自動運転の発展により、車内空間の自由度も上がります。そこで内装開発の自由度も向上するため、先進的な開発を進めていける可能性がございます。 ■当社の主力製品：自動車用成形天井、ダッシュインシュレーター、サンシェード、ドアトリム、ルーフサイレンサー、フロアサイレンサー、パッケージトレイ、デッキサイドトリム　他 ■今後の展望： NV（防音部品）も手掛ける当社では、EV車に対応した、走行音を防止する事のできる部品など業界の動向に合わせて変化をしています。変更の範囲：全ての業務への配置転換の可能性あり

＜勤務地詳細＞株式会社ＨＯＷＡ　栃木支社住所：栃木県宇都宮市元今泉四丁目８番地２２号? DS宇都宮ビル4F 勤務地最寄駅：JR東北本線／宇都宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：グループ関連会社を含む国内外すべての拠点への配置転換の可能性あり

＜予定年収＞ 420万円～610万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：238,000円～300,000円＜月給＞ 238,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記想定年収には、残業手当等の諸手当を含んでいます。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ジーシーデンタルプロダクツ

医療機器メーカー業界

【本社・工場】愛知県春日井市鳥居松町2-285 【ANNEX工場】愛知県春日井市御幸町1-2-12 【勝川工場（株式会社ジーシーアサヒ）】愛知県春日井市勝川町1-3-3

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設立 1959年
従業員数 278名
平均年齢 -

求人情報全1件

歯科材料の製造職／未経験歓迎／20代活躍中／年休125日
- NEW
医療分野を支える誇りある仕事 ━━━━━━━━━━━━━━ 当社が製造しているのは、人工歯、歯科用レジン（詰め物材料）、接着材など、歯科医療の現場に欠かせない製品です。国内だけでなく海外にも出荷されており、世界の歯科医療を支えるモノづくりに携わることができます。 ●まずはシンプルな工程からスタート● 最初は製造工程の入り口となる仕込み工程を担当します。【主な作業】 ■原材料の計量 ■材料を機械に投入 ■混合・乾燥などの状態確認工場内は空調完備。医療製品を扱うため清潔で快適な環境です。 ※作業はマニュアル化されており、決められた手順に沿って進めればOK ※先輩社員が独り立ちまでしっかりサポート ※原材料の運搬などの作業もあり ●慣れてきたら製造工程全体へステップアップ● 経験を積むことで、以下の業務にも携わることができます！ ■製品の成型・仕上げ ■自動製造ラインの操作 ■充填工程（製品の型入れ） ■製造データのPC入力 ■パート・派遣スタッフへの作業指示製造工程を理解しながらモノづくりの専門スキルを身につけていけます。入社後の流れ ━━━━━━━ ▼座学研修製品知識や安全ルールなどを学びます。 ▼OJT研修先輩社員と一緒に作業を行いながら業務を習得。 ▼独り立ちスキル管理シートを用いて段階的に技術を習得していきます。独り立ちまでの目安は約1年です。定期的な面談も実施しておりキャリアやスキル習得について相談できる環境です。 ●スキルUP支援も充実● 製造技術を高めるための制度も整っています。 ■資格取得支援制度 ■外部講習・研修の参加支援 ■社内研修（ものづくり大学）未経験からでも専門性の高いモノづくり技術を身につけることができます。

【マイカー通勤OK（駐車場も完備）／通勤手当あり／U・Iターンも歓迎！】 ★春日井市のいずれかの工場勤務となります。 ■ANNEX工場■ 愛知県春日井市御幸町1-2-12 ■鳥居松工場■ 愛知県春日井市鳥居松町2-285 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

月給20万2280円～26万5900円＋賞与年2回（実績：5.5カ月分）＋諸手当 ※月給額は経験を考慮して決定します。 ※時間外労働分は別途支給します。【着実にステップUPできる環境です】コツコツ目の前の作業に取り組む姿勢や、新しいことに挑戦する意欲など、頑張りや成長の一つひとつを丁寧に評価する会社です。評価はしっかりと給与・ポジションへと反映されていくので「納得感」をもって働くことができます！

センチュリー株式会社

警備・清掃

東京都文京区千駄木1-23-6

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設立 1975年
従業員数 198名
平均年齢 -

求人情報全1件

セキュリティーコンシェルジュ／未経験OK／日勤のみ＆室内勤務

高級ブランド店で、来店されたお客様をお迎えする「コンシェルジュ業務」や、店内の安全を守る「セキュリティ管理」を担当していただきます。・お客様の来店者確認・店内の防犯カメラ監視・店内巡回や安全確認など ※業務は30分～1時間ごとに交代制で行うため、無理なく働ける環境です。＼POINT／ ★日勤のみ＆室内勤務で快適に勤務　⇒冷暖房完備で働きやすさバツグン ★30分～1時間ごとに業務をローテーション　⇒立ち仕事と座り仕事のバランスは6：4ほど ★こまめな休憩もあるので無理なく働ける　⇒休憩中はチームメイトや店舗スタッフと談笑も！ ★シフトは柔軟に対応！希望休を最低4日は保障　⇒「毎週●曜日は休みたい」「有給と希望休を組み合わせて10連休がほしい」もOK！・・・【入社後の流れ】まずは1週間、本社で導入研修を受講。会社の概要や仕事内容、勤務先の特徴を学び、基本をしっかり身につけていただきます。その後は配属先の店舗でOJTをスタート。同じ店舗には複数の先輩社員がいるため、実務を通して学びながら、困ったときにはすぐに質問や相談が可能です。ひとり立ち後もフォロー体制が整っているので、安心して成長していけます。・・・【キャリアについて】意欲次第で、チームリーダーやマネージャーといったポジションへキャリアアップを目指せます。また給与は「年齢給」と「評価給」の両軸で決定されるため、経験を重ねれば着実に、成果を出せば大幅にアップするチャンスも。成長と収入の両方を実感できる環境です。例1）月収1.6万円UP／入社1年例2）年収70万円UP／入社3年例3）年収160万円UP／入社8年 ※本人の希望しない、入社後の職種変更はありません。

【東京、大阪、兵庫で募集】 ■東京（銀座・表参道・新宿・六本木） ■大阪（心斎橋） ■兵庫（神戸） ※上記エリア内の高級ブランド店などが職場になります。 ※ショッピングエリアのため、駅から近い店舗がほとんどです！

【1年目の平均月収30万円】月給25万円～40万円＋残業代全額＋各種手当 ※スキルや経験に応じて優遇いたします。 ※残業代は全額支給いたします。 ※残業代を含む入社1年目の平均月収は約30万円です。

インタアクト株式会社

システムインテグレータ（SIer）

東京都文京区小石川2-1-12 小石川トーセイビル5F

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設立 1989年
従業員数 80名
平均年齢 35.8歳

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未経験歓迎のITエンジニア／年休122日／賞与4.05カ月

当社は、通信・物流・金融など幅広い業界のシステム開発に携わっており、30年以上にわたって積み上げてきた実績とノウハウで安定した基盤を築いています。最近では福祉分野の新規サービスにも注力し、自社開発案件にも取り組んでいます。今回の募集では、将来のコアメンバーを育てるべく、未経験から育成する「育成枠」での採用を実施します。＼入社後の流れ／ ▼～3カ月：研修入社後3カ月間は研修だけに集中してください。ITやプログラミングの基本からスタートし、実践的なスキルまで身に付けられる自慢のプログラムを用意しています。必要に応じてビジネスマナーの研修も行います。 ▼4カ月～1年：先輩のいる現場へ配属研修終了後は必ず先輩のいる現場へ配属となりますので、分からないことがあったらどうしようなんて不安とは無縁でいられます。その場でどんどん質問をして、スキルを磨いていきましょう。 ▼2年目～：独り立ち少しずつ実務をお任せするので、経験を積んでいきましょう。2年目以降のどこかのタイミングで、あなたが現場を率いる立場になります。頼りになる先輩として、後輩の育成に力を注いでください。 ※四半期ごとに職場環境に関するアンケートを実施します。その内容によって、面談を行いあなたをサポートします。もちろん、日頃の悩みはいつでも相談してくれてOK！＼プロジェクト例をご紹介します／ ■クラウド基盤(AWS)上のシステム基盤構築、維持管理 ■共同利用型サービスの運用、維持管理 ■SSO方式の設計、開発 ■データ分析基盤の構築、維持管理・オンプレ環境からクラウド環境への移行 ※取引先は大手企業が中心。社会インフラを支えるプロジェクトに関わる機会も豊富です！

★8割がリモートワーク（在宅勤務）可能案件 ★転勤はありません本社または東京23区内のプロジェクト先への勤務となります。案件によっては、リモートワークとなる場合もあります。本社／東京都文京区小石川2-1-12 　　　小石川トーセイビル5F ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙）＜アクセス＞ ■東京メトロ南北線／丸ノ内線「後楽園駅」徒歩1分 ■都営地下鉄大江戸線／三田線「春日駅」徒歩2分 ■都営地下鉄三田線「水道橋駅」徒歩9分 ■JR中央・総武線「水道橋駅」徒歩12分

月給26万円以上＋賞与年2回＋諸手当

大一工業株式会社

ゼネコン

香川県三豊市豊中町下高野2791

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設立 1979年
従業員数 7名
平均年齢 -

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現場作業スタッフ（管理）／未経験歓迎／月給22万円～／転勤無
- NEW
◎資格取得サポートあり！資格取得を目指す場合は、費用を会社が全額負担。取得した資格は昇給の際に有利に反映されますので、着実にキャリアと収入を伸ばすことが可能です。 ◎夏の現場も安心！夏場の屋外作業でも安心して働けるよう、空調服の支給や水分・塩分補給（経口補水液やアメなど）を行い、熱中症対策も万全にしています。 ◎頑張りをしっかりと評価努力や成果は昇給や給与に反映されるため、未経験からでも着実に収入アップを目指せる環境です。三豊市を中心に公共・民間の土木工事を手がけています。道路や河川、農地整備、宅地造成、井戸工事など、地域に密着した幅広い案件があります。作業員または現場監督として業務をお任せします。お任せする業務は？￣￣￣V￣￣￣￣重機作業のサポート現場での軽作業・整備作業道路・河川・農地などの整備補助作業環境の準備や資材運搬＞＞現場監督の業務は… 測量・設計・積算作業工程・進行管理安全管理・品質管理作業指示・調整 ※監督も現場作業に携わるため、机上だけでなく実践でスキルを磨けます。一日の流れをご紹介！￣￣￣V￣￣￣￣ 08:00 出勤・朝礼・準備 08:30 現場作業・監督業務 10:00 休憩（15分） 10:15 作業・調整 12:00 昼休憩（60分） 13:00 現場作業・監督業務 15:00 休憩（15分） 15:15 作業・調整 17:00 終礼・翌日の準備入社後の流れ￣￣￣V￣￣￣￣ OJT形式で現場のルールや安全管理を学びながら現場の基礎スキルを習得していきましょう。作業員として活躍しながら資格取得を目指し、将来的には現場監督へのステップアップも可能です！

【転勤なし／マイカー・バイク・自転車通勤OK（無料駐車場あり）】本社　香川県三豊市豊中町下高野1191-1 ※受動喫煙対策：敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）

《作業スタッフ》月給22万円～30万円＋各種手当《現場監督スタッフ》月給25万円～35万円＋各種手当 ※年齢・経験・能力により決定します。

コムコ株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

愛知県豊田市高岡町松葉92-1

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設立 1965年
従業員数 122名
平均年齢 37.0歳

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【草加】設備ラインのサービスエンジニア◆夜勤無し／離職率2%以下／パイプ加工機関連設備メーカーで安定

◎離職率2%以下／寮・社宅ありで福利厚生も充実～ ◎残業10h／完全週休2日／休日122日で働きやすい環境 ◎海外比率が50％超え、世界に先立つ技術があり業績も安定 ■職務概要当社のお客様先にてご利用いただいてる当社製品（生産設備ライン）の定期点検や修理をお任せいたします。配属先のTM事業部では、パイプ加工機の生産設備ラインを取り扱っております。当社の生産設備ラインでバイクのマフラーやパイプイスに使用されるパイプは加工されております。 ■担当エリア東日本エリア（静岡から群馬までを担当いただきます。泊りの出張は月に1回程度です。）また、業務は自由に設計ができるため、どのお客様の元へいついくか等は個人の裁量で決めることが可能です。 ■就業環境会社としても残業時間削減に取り組んでおり、平均残業時間は10時間程度で働きやすい環境です。工場も明るく、コミュニケーションをとりながら仕事をする社風です。また休日の緊急呼び出しはほぼなく、お客様と打ち合わせたうえで、土日に作業を行うことはございますが、頻度としては月2回程度です。また、その分は振替休日を取得いただくよう会社としてもルール作りをしております。 ■組織構成関東営業所には営業3名（50代、40代、30代）、営業事務1名の4名が在籍しております。 ■当社の特徴当社には「熱交換器」と「パイプ加工機」の二つの事業部がありいずれも生産ラインをトータルに提案できる点を強みにしております。特に、熱交換器の生産ラインは日本で唯一、世界でも数社しかないニッチトップなメーカーです。当社の設備を利用した製品は車のエアコンなどに使用されております。当社の設備は海外比率が50％を超え、世界に通用する技術を持った生産設備の技術があり、業績は非常に安定しております。 ■今後のビジョングローバル戦略を進めています。日本、北米、欧州、東南アジアをカバーする世界5極体制を構築し、世界20カ国以上に当社の製品を納めており、今後は更なるマーケット拡大化を進めています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京営業所（草加市）住所：埼玉県草加市高砂1丁目12番48号ドーム・ヨシタケ1 3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～332,500円＜月給＞ 250,000円～332,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年齢・経験を考慮して決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※業績に応じ決算賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【豊田】設備ラインのサービスエンジニア◆夜勤無し／年休122日／土日祝／パイプ加工機関連設備メーカー

◎離職率2%以下／寮・社宅ありで福利厚生も充実～ ◎残業10h／完全週休2日／休日122日で働きやすい環境 ◎海外比率が50％超え、世界に先立つ技術があり業績も安定 ■職務概要（職務詳細）当社のお客様先にてご利用いただいてる当社製品（生産設備ライン）の定期点検や修理をお任せいたします。配属先のTM事業部では、パイプ加工機の生産設備ラインを取り扱っております。当社の生産設備ラインでバイクのマフラーやパイプイスに使用されるパイプは加工されております。 ■担当エリア西日本エリア（一部東日本あり）静岡より西側から九州までの担当となり、泊りを伴う出張は月に1回程度です。 ■就業環境：休日の緊急の呼び出しはほぼありません。お客様と打ち合わせたうえで、土日に作業を行うことはございますが、頻度としては月2回程度です。土日出勤をした分は振替休日を取得することが可能で、会社としても期間内にきちんと取得できるよう人事側でも取得状況の確認をしております。会社としても残業時間削減に取り組んでおり、平均残業時間は10時間程度で働きやすい環境です。工場も明るく、コミュニケーションをとりながら仕事をする社風です。 ■組織構成営業所には営業19名が在籍しており、6名がサービスエンジニアとして活躍しております。 ■当社の特徴当社には「熱交換器」と「パイプ加工機」の二つの事業部がありいずれも生産ラインをトータルに提案できる点を強みにしております。特に、熱交換器の生産ラインは日本で唯一、世界でも数社しかないニッチトップなメーカーです。当社の設備を利用した製品は車のエアコンなどに使用されております。当社の設備は海外比率が50％を超え、世界に通用する技術を持った生産設備の技術があり、業績は非常に安定しております。 ■今後のビジョン：グローバル戦略を進めています。日本、北米、欧州、東南アジアをカバーする世界5極体制を構築し、世界20カ国以上に当社の製品を納めています。更なるマーケット拡大化を進めています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県豊田市高岡町松葉92-1 勤務地最寄駅：名鉄三河線／若林駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～352,500円＜月給＞ 270,000円～352,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年齢・経験を考慮して決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※業績に応じ決算賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社関工ファシリティーズ

サブコン

東京都品川区大崎1-6-4 大崎ニューシティ4号館11階

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設立 1987年
従業員数 176名
平均年齢 -

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施工管理／経験者優遇／休127日／土日祝休／賞与5.85カ月

プライム上場企業・関電工グループの一員として、建築や設備工事、メンテナンスまでを幅広く手掛ける当社。施工管理は経験やスキル、希望を踏まえて「電気施工管理」または「建築・土木施工管理」のいずれかを担当します。 ―――――――… ◆担当領域の概要 ―――――――… ■電気施工管理（内線設備部）オフィスビルや商業施設などの建物を対象に、電気設備の設計・施工から、竣工後のメンテナンスまでを手掛けます。建物の安全性や快適性を支える電気設備に関わり、長く使われる建物を技術面から支えていくポジションです。 ■建築・土木施工管理（建築土木部）建物の新築工事や改修工事を中心に、建築・土木分野の施工管理を担当します。建築設備を含めた工事全体に関わり、計画通りに工事が進むよう現場を管理します。 ――――――… ◆業務の詳細 ――――――… ■お客様関電工グループの一員として、グループ関連工事や東京電力関連の案件を中心に手掛けています。安定した受注基盤があり、景気の影響を受けにくい点も特長です。 ■案件実績都内を中心に、オフィスビルや倉庫、商業施設など多様な建物を担当します。東京駅八重洲口の大型ビルや、発電所などインフラに関わる工事に携わる機会もあり、社会性の高い案件が多い点も特徴です。工期は、改修工事であれば2～3ヶ月程度、大型案件では1年～1年半ほどとなります。／ ★業務のポイント＼ ◎現場は基本2名以上で配属小規模な現場を除き、複数名体制で業務を進めます。お互いにフォローしながら、無理なく現場に向き合えます。 ◎複数案件の掛け持ちも少なめ 3つ以上の現場を同時に管理することは基本的にありません。一つひとつの案件に集中できる体制を整え、品質と働きやすさの両立を大切にしています。

都内（品川区・台東区・豊島区）のいずれかの拠点に勤務 ※勤務地は希望を考慮します ※転勤はありません ※受動喫煙防止対策あり ■本社東京都品川区大崎1-6-4 大崎ニューシティ4号館11階 ■中央支社東京都台東区上野5-6-10 HF上野ビルディング1階 ■池袋事務所東京都豊島区東池袋5-44-15 東信東池袋ビル6階 <アクセス> ■本社各線「大崎駅」より徒歩2分 ■中央支社各線「御徒町駅」より徒歩5分 ■池袋事務所山手線「大塚駅」より徒歩9分

【経験者】 ■月給25万円～45万円+賞与（年間5.85カ月分）＋決算賞与 ※上記月給に残業代は含みません、残業代は別途全額支給いたします ※これまでの経験・スキル、前職の給与額を考慮のうえ優遇いたします ※上記月給には一律支給の家族手当（月8000円以上）・家計支援手当（月1万3000円以上）を含みます【未経験者】 ■月給22万円以上+賞与（年間5.85カ月分）＋決算賞与 ※上記月給に残業代は含みません、残業代は別途全額支給いたします ※これまでの経験・スキル、前職の給与額を考慮のうえ優遇いたします ※上記月給には一律支給の家族手当（月8000円以上）・家計支援手当（月1万3000円以上）を含みます

三井屋工業株式会社

自動車部品メーカー

愛知県豊田市三軒町3-1

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設立 1948年
従業員数 212名
平均年齢 39.0歳

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【愛知/豊田※10月入社～】機械設計◆トヨタGと直接取引のTier1企業／低離職率／働きやすさ◎

～HV・EV化によりさらに需要が増える製品／フレックス導入／有給取得率85％／育休取得推奨／離職率3%／完全週休2日（年休121日）～ ■業務内容自社製品の製品設計業務・生産準備業務・設計業務に携わる顧客先対応までの一連の業務をお任せします。取り扱い製品は、トランク内装モジュール・フェンダーライナー・ラゲージトレーなど、主にトヨタ車に採用される自社製品です。 ■当社の特徴＜安定の顧客基盤＞当社の製品は、クルマのラッゲージ（トランク）ルームをはじめ、様々な箇所に使われる内装部品と車内に侵入するエンジン音やロードノイズを低減するための部品。特にトヨタ自動車様とは60年を超える長いお付き合いを続けており、トヨタ車のラゲージ内装品の約70％を当社で生産しています。＜製品の魅力と将来性＞当社の製品は「車内の静粛性を高め、車外の騒音を低減する」ための部品のため、ハイブリッドカーや電気自動車、燃料電池車といった駆動系が静かになればなるほど静粛性の要求が高くなり、一層重要性が高まる部品です。またこれまでトヨタ自動車様とのお取引が中心でしたが、他の自動車メーカー様ともお取引を増やしていき、更なる国内シェア拡大を目指しています。＜働きやすい環境＞フレックス導入、有給取得率85％と長く働きやすい環境を整備。有給は取得必須の5日の他に取得していない社員には上長から直接指示や、取得できるようシフトを調整するなどして対応。トヨタカレンダーのため年間休日も120日以上です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県豊田市三軒町3-1 勤務地最寄駅：名鉄豊田線／豊田市駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞ 200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※ご年収は選考での評価により前後する可能性がございます ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月／4カ月程度）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

女神インキ工業株式会社

その他メーカー

■本社/東京都台東区上野1-3-1 ■東京事業所テクニカルセンター/埼玉県八潮市大瀬1-9-5 ■群馬工場/群馬県安中市松井田町松井田705-1

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設立 1928年
従業員数 80名
平均年齢 -

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業務用印刷インキの海外営業・貿易事務（英語対応）／未経験歓迎

当社が製造する印刷用インキを海外へ届けるため、各国代理店の窓口として受発注・納期調整・書類作成・社内連携を行います。代理店とのやり取りは主に英語（メール／電話）になります。＜具体的な業務内容＞・海外代理店との連絡・調整（受注、納期、仕様確認、問い合わせ対応）・受注処理、出荷手配、貿易書類作成（Invoice、Packing List 等）・社内（製造・技術・工務・出荷部門）との連携、進捗管理・必要に応じたトラブル一次対応（状況整理、社内共有、再発防止に向けた調整）・将来的には海外出張・代理店訪問（関係強化、情報交換、案件フォロー）受注から出荷、問い合わせ対応まで一連の流れに関わります。単なる事務ではなく、海外代理店の“窓口”として信頼を積み上げる仕事です。＜入社後の流れ＞まずは実務の中心となる受発注・納期調整・出荷対応を担当し、担当代理店を持って取引を安定的に回していくことを目指します。貿易実務が未経験でも問題ありません。現在のメンバーも、入社後に基礎から学びながら業務を身につけてきました。実務を通して製品知識を習得し、問い合わせ対応や製品説明にも徐々に対応範囲を広げていきます。経験を積んだ後は、海外出張・代理店訪問もお任せします。＜この仕事で身につくこと＞当社製品は化学品に該当するため、輸出では安全・法規対応を含む正確な手続きが求められます。一般的な貿易実務より専門性が高く、経験を積むほど市場価値の高いスキルが身につきます。また、少人数チームのため担当範囲が広く、調整力・段取り力・コミュニケーション力を総合的に伸ばせます。＜Point.＞社内（工場・技術・品質保証・物流/輸出業者）との調整は日本語が中心になるため、日本語で業務コミュニケーションができる方を歓迎します「目安：ビジネスレベル（例：JLPT N2相当以上）」

【東京事業所テクニカルセンター】埼玉県八潮市大瀬1-9-5 ＜交通アクセス＞つくばエクスプレス「八潮駅」より徒歩7分

月給23万円～29万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により給与額を決定いたします。

水野ハンディー・ハーマン株式会社

非鉄金属（商社）

東京都台東区北上野2-11-12

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設立 1918年
従業員数 102名
平均年齢 -

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貴金属材料の法人営業／年休124日／昨年賞与実績4.6カ月分

＝＝当社の強み＝＝ ◎競合の少ないニッチな分野で国内ではトップクラスのシェア！ ◎“貴金属製品業界”での確固たる地位を確立！＝＝＝＝＝＝＝＝＝金、銀などを含む特殊溶接材料や貴金属材料の営業をお任せします。当社が扱う貴金属材料は、電気・自動車・医療機器などの工業製品の製造に欠かせない素材です。【具体的な業務】・新規受注品目の仕様に関する顧客との打ち合わせ・工場への手配、納期の調整をはじめとした受注管理全般・売上伝票の起票と売掛金の管理業務 ★お客さまは大手メーカーや商社大手の家電製品、電子機器、医療機器のメーカーや、それらの指定窓口となる専門商社がお客さまです。コミュニケーションは主に電話、電子メールになりますが、遠方（国内）への出張を含めた顧客訪問もあります。 ★新規開拓なしの反響営業主に既存のお客さまとのやり取りになります。新規案件もHPからのお問い合わせや紹介で成り立っているため、飛び込み営業などの新規開拓は一切ありません。 ★2つの自社工場を保有営業担当が直接工場に行く機会はあまりありませんが、お客さまからの発注内容や仕様の確認など、電話やメールで密に連携を取って進めていきます。 ※顧客のニーズによっては新製品の開発に携わる機会も！【入社後の流れ】 ▼入社時研修 1週間ほどかけて社内の基本的なルール・基礎的な業務を学びます。自社工場での現場研修もあり、商品知識なども身につけていただきます。 ▼配属後はOJT研修営業のノウハウを身につけながら、既存顧客との信頼関係を築いていきましょう。習熟度に合わせ、約半年から1年後までに独り立ちを目指します。

【転勤ナシ／駅チカ】東京都台東区北上野2-11-12 ＜アクセス＞・東京メトロ日比谷線「入谷駅」から徒歩5分・JR「上野駅」「鶯谷駅」から徒歩10分・TX「浅草駅」から徒歩10分 ※受動喫煙対策あり（敷地内全面禁煙）

月給24万円～31万円＋諸手当＋賞与（昨年度実績4.6カ月分） ※経験・能力を考慮の上、規定により決定します＼安定して収入アップできます！／給与は経験年数と実力で正当に評価します。昇給は年1回。毎年着実にベースアップしていくため、安定して働き続けられます！入社から5年ほどで主任へのキャリアアップも可能です。

ターナー色彩株式会社

文房具・事務・オフィス用品メーカー

大阪府大阪市淀川区三津屋北2-15-7

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設立 1946年
従業員数 90名
平均年齢 -

求人情報全3件

絵具・塗料の海外営業／英語・営業スキルを活かす／年休120日
- NEW
会社の歴史が長く、「アクリル絵の具と言えばターナー」といわれるブランドを国内で築いています。品質への高い評価があるため、自信を持って海外でもご提案いただけます！＝＝具体的には… ＝＝【1】海外の画材小売店＋卸売業・塗料輸入業者に向けた営業現地への訪問やZoomでのMTG、メールにて連絡を取り合い、当社商品を提案していきます。【2】展示会への出展 ◇毎年2月開催・ドイツの展示会 ◇毎年4月開催・アメリカの展示会など展示会では、”会社の顔”として参加いただき、新商品の提案をすることもあります。【3】ワークショップの開催海外の美術大学や小売店を対象に、絵具・塗料に関する講習会（実技含む）を実施。商品の特長や表現方法を伝えながら、商品に興味を持っていただきます。【4】国内の画材、教材、塗料ルートの営業【5】国内外の新規客先開拓や新製品提案等の新規ビジネス＜海外に向けて事業開拓を進めていきたい方！＞ドイツ・ベルギー・フランス・イギリス等のヨーロッパや、アメリカ・カナダの北米、中国・韓国等のアジアなど、世界各国へ出張していただきます。 ※ベルギーに子会社があるため、ヨーロッパ出張の機会が多数ございます。＝＝入社後のサポート体制＝＝・新入社員研修：スムーズに適応いただけるよう、商品だけでなく会社全体についての理解を深めていただくための新人研修を導入しております。・OJT：初めの1～2カ月は、国内営業部門の先輩社員に同行し、当社の営業スタイルや商品に関する専門知識を学んでいただきます。・貿易部門上司の伴走指導／国内営業も5名在籍しているため、いつでも質問できます。

【転勤なし★駅チカオフィス】大阪府大阪市淀川区三津屋北2-15-7 ＜アクセス＞・阪急神戸線『神崎川駅』から徒歩8分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙

月給：25万円～40万円＋各種手当＋賞与年2回 + 決算賞与 ※給与は、経験や能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※上記は、固定残業代（月20時間分／3万5000円～）を含んでいます。固定残業時間超過分は、別途支給いたします。＜年収例＞年収750万円／課長／45歳年収550万円／入社7年目／35歳＝＝人事評価制度＝＝スキルや経験、営業成績を昇給に反映するため、成果が大きい人ほど収入アップを目指せます。また、フィードバック面談の制度もあるため、今後の目標設定ができます。売上目標やノルマはありますが、日頃から達成度合いなどを共有し合っているため、達成ができなかったときは、上司がじっくり向き合ってくれて一緒に改善方法を探してくれます。 ※40代で役員になった事例もあります
色彩メーカーの事務部門／年休120日／賞与年3回／残業10h
- NEW
総務・経理・社内システム運用・ヘルプデスクなど会社のバックオフィス部門を幅広く担当いただきます。 ※総務・経理：5～6割、システム関連：3～4割 ◆総務業務・社会保険、福利厚生に関する各種手続き・建物や工場などの設備関連業務・備品の管理・社内行事（社内イベントの実施）・安全管理（災害時マニュアルの作成・安全衛生の業務・健康診断等）など会社を支える“縁の下の力持ち”ポジション。幅広い仕事を楽しみながら、徐々にできることを増やしていけます！ ◆経理業務・給与計算・伝票作成・請求処理、支払処理・月次の締め作業　など毎月の定型業務が中心ですので、コツをつかめばどんどん効率アップ！数字に向き合う環境で、着実にスキルを伸ばせます！ ◆社内SE・ヘルプデスク業務開発業務はほとんどありません。専門職ではなく“運用・サポート”が中心です！改修も外部ベンダーに依頼するので、未経験スタートでも安心◎ ・PC／スマホのセットアップ・問い合わせ対応・基幹システムの運用補助・ベンダーとのやりとり・新規システムの導入・提案　など ※「エクセル操作に抵抗がない」「ITに興味がある」レベルでOK！運用の分野の技術を磨けるだけではなく、新システム導入の際には要件定義から関われることもあります！ ――― 入社後の流れ・・・ ――― まずは仕事全体の定型業務からスタート。その後、業務全体の流れを丁寧にレクチャーします。少数チームなので、質問しやすい環境です♪ 慣れてきたら徐々に業務を広げ、“経理 × 総務 × IT” のマルチスキル人材へ成長できます！

【転勤なし★駅チカオフィス】大阪府大阪市淀川区三津屋北2-15-7 ＜アクセス＞・阪急神戸線『神崎川駅』から徒歩8分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙

月給：23万円～＋各種手当＋賞与年2回 + 決算賞与 ※給与は、経験や能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。＜年収例＞年収600万円／入社5年目／40歳年収400万円／入社2年目／30歳

ナガセルータック株式会社

住宅設備・建材メーカー

大阪府大阪市西区新町1-1-17長瀬産業(株)内

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設立 1952年
従業員数 400名
平均年齢 44.0歳

求人情報全6件

事務・経理補助／定時退社／年休127日／安定の上場グループ
- NEW
工業用プラスチックホース、パイプの専門メーカーにて事務全般をお任せします。決まった形式のデータ入力がメインです。 ◎納品書・請求書の入力 ◎ソフトを使用した経費精算（入力のみ） ◎文具や備品の在庫管理・発注 ◎書類管理 ◎各業務の効率化、職場改善　など＊―――――――＊　入社後まずは… ＊―――――――＊ 3～4ヵ月かけて、仕事の流れを教えますのでご安心ください。段階を踏んで仕事に慣れ、無理なく一人で進めて頂けるようにお教えします。＊――――――――――＊　業務改善にも前向きに＊――――――――――＊まずは教わった仕事をマスターして一人でできるようになれば、ぜひ質やスピードをより良くできるように考えアイデアを出してくださいね。良い提案には社内表彰もあります◎ ＼＼働く先輩たちの声／／「先輩がしっかりサポートしてくれるので　未経験でも安心して始められました」「福利厚生がしっかりしているからこそ　安心してモチベーション高く働けます」「年間休日が127日＋有給休暇も取りやすく　趣味や家族との時間が充実しています」「上長がいつもスタッフのことを考えてくれ、　定期的に面談・ケアをしてくれています」

南海「吉見ノ里駅」徒歩10分＜ナガセルータック株式会社　関西りんくう工場＞大阪府泉南郡田尻町りんくうポート南1-6 ★自転車通勤OK ★車・バイク通勤応相談

月給19万7000円以上＋諸手当＋賞与年2回（昨年度2か月分※業績による） ※経験・スキルに応じて優遇 ※時間外手当は100％支給します＜しっかり昇給！＞がんばりと成長を見逃さず昇給・昇格で応えています。

株式会社つぼ八

居酒屋・バー

北海道札幌市南区藤野2条1丁目24-2

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設立 1982年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

商品企画開発／年収400万円以上／全国に約130店舗を展開
- NEW
◆当社が展開する、「つぼ八」はじめ、焼肉チェーン「伊藤課長」「焼肉の達人」、「牛たんささ川」、「旨居屋新八」、「ダイニングテーブル茜どき」各ブランドのメニュー開発をお任せします。【具体的には】 ■新メニューの企画・開発 ■既存メニューのリニューアル開発 ■原価表作成（PC作業）など ※その他、当番制で社内清掃業務あり ●　未経験の方の入社後の流れ　● ……………………………………… いきなりメニューの開発を任せるということはありません。開発はチームで行っているため、まずはチームになじんでいただき、じっくりと業務を習得していただければと思います。もちろんチーム間の連携は緊密で、周囲のサポートも得られます。 ●　専用の開発キッチンあり　● ……………………………………… 業務は、札幌オフィス内に店舗同様の設備が設けられた専用開発キッチンで、さまざまに試行錯誤を重ねながら、テーマに沿ったメニュー開発を行っていきます。毎週月曜日に部内ミーティングを行い、各人の作業ペースなどを共有した上で協力し合っています。 ●　「美味しい」と言っていただくために　● ……………………………………………………… お客様が喜ぶメニューを開発するため、自分なりのアイデア、リサーチ力を活かせるやりがいがあります。自分が開発に関わった商品について、現場からお客様の声が伝わったり、SNSで反響を呼んだりするケースもあり、そんなときは、さらに仕事へのモチベーションが上がります。

原則転勤なし／北海道札幌市南区藤野2条1丁目24-2 ※マイカー通勤可（無料駐車場完備） ※U・Iターン歓迎 ■受動喫煙対策／分煙：喫煙所あり

月給27万円～38万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間相当分を、月4万円～6万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給

エス・イー・シーエレベーター株式会社

設備管理・メンテナンス

東京都千代田区鍛冶町2-3-3 SECエレベータービル2

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設立 1967年
従業員数 1,100名
平均年齢 -

求人情報全43件

エレベーターのメンテナンススタッフ／未経験歓迎／年休124日
- NEW
●仕事内容ビルやマンションなどのエレベーターの点検・整備をお任せします。【定期点検・メンテナンス】担当する建物を定期訪問し、チェック項目に沿ってエレベーターを点検。不具合が発生している箇所や、老朽化が進んでいる部分がないかを確認し、報告書を作成します。【不具合対応】※対応頻度は少なめ管理人様やオーナー様からの連絡を受けて、建物へ訪問。「急に止まった」「変な音がする」といった不具合の原因を探って対応します。対応が完了したら、発生理由や対処内容をお客様へ報告。 ◎業務は先輩と2人1組で対応します。 ◎メンテナンス業務以外にも、書類を作成したり、お客様とコミュニケーションを取ったりする機会も。働きながらさまざまなスキルが身に付きます。 ◎全社的にDX化を推進しており、メンテナンスをサポートする様々なシステムが稼働。業務の負担軽減を行っています。 ●入社したら先輩に3カ月ほど同行し、実践的に現場業務を教わり、その後に座学研修も実施。「この前の現場で見た！」など、分かりやすく覚えていくことができます。＜独り立ち後＞入社から2～3年後は、故障待機（※）をお任せします。・当番は現場によって月2～4回程です。・宿直の分は振替休日を取得していただくか宿直手当を支給します。 ※故障待機＝緊急の事態に備えて、事務所またはお住まいで待機していただくことです。 ●資格取得サポート制度『昇降機等検査員』資格の取得のサポート制度を整えています。当社では300名以上の資格取得者が活躍。その経験を活かして勉強や試験対策などのフォローを行っています。受験するための諸費用は当社が負担。エンジニアとしての財産となる資格取得にチャレンジしてください。

【全国で募集中！／転勤なし】 ■本社東京都千代田区 ■立川支社東京都立川市 ■東北支社宮城県仙台市 ■宇都宮支社栃木県宇都宮市 ■茨城支店茨城県水戸市 ■群馬支店群馬県前橋市 ■千葉支社千葉県習志野市 ■埼玉支社埼玉県さいたま市 ■横浜支社神奈川県横浜市 ■新潟支店新潟県新潟市 ■北陸支店石川県金沢市 ■長野支店長野県長野市 ■名古屋支社愛知県名古屋市 ■静岡支店静岡県静岡市 ■関西支社大阪府大阪市 ■京都支店京都府京都市 ■高松支店香川県高松市 ■九州支社福岡県福岡市 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ◎訪問先はマンションや病院、ビル、学校などさまざま！社用車やバイクなどで移動します。

月給21万円～46万円+賞与年2回 ※上記月給には一律支給のライフデザイン手当（1万円）を含みます。
開発エンジニア・ソフト／年休126日・土日祝休・福利厚生充実
- NEW
エレベーターのソフトウェア開発において、外部開発会社（プログラミング委託先）との技術窓口・調整役をお願いします。社内の設計部門・ハード開発部門と連携しながら、機能要件の整理、仕様書作成、開発指示、進捗管理、品質確認、受入検証までを一貫して担当します。単なる外注管理ではなく、「何を実現すべきか」を定義し、システムとして成立させるための設計思考と調整力が求められます。ソフト・ハード・現場をつなぐ中核的な役割として、エレベーターという社会インフラの品質と安全性を支える重要な役割となります。新規開発だけでなく、既存システムの機能向上・改善・アップデートにも深く関われるため、社会インフラを進化させ続けるやりがいを実感できるポジションです。【具体的には】制御フローチャート作成およびプログラミング・ベンダーとの窓口、テスト仕様書、機能仕様書の取りまとめ等＜こんな方にぴったり！＞・安定した環境で技術力を高めたい・社会インフラを通して人々の生活を助けたい・実績が目に見え、形に残る仕事をしたい・カスタムオーダーやlot化など、最新の技術を取り入れたモノづくりに挑戦したい問題点を抽出・分析し、対策の立案、実行、検証、報告まで実施できる行動力のある方をお待ちしております。＜他業種方の挑戦も歓迎します＞先輩社員のフォローや顧客特徴に即した研修講座があり他分野での業務経験のみお持ちの方でもキャッチアップできキャリアアップにつながる環境があります。

【本社／転勤なし】 ■東京都千代田区鍛冶町2-3-3SECエレベータービル2 【アクセス】 JR中央山手線・京浜東北線神田駅 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

月給25万円～35万円+賞与年2回 ※残業代全額別途支給

株式会社雄交

設備管理・メンテナンス

大阪府大阪市淀川区西中島4-2-26 天神第一ビル412号室（本社）

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設立 1979年
従業員数 35名
平均年齢 39.0歳

求人情報全1件

施工管理／未経験歓迎／年休125日／原則定時退社／毎週土日休

先輩たちと一緒に“橋梁のメンテナンス”に関わる施工管理を担当します！まずは、先輩からのOJTで橋の仕組みを学んだり、メンテ作業で使う道具の名前などを覚えることからスタート！同じように未経験から始めた先輩たちが基礎の基礎から教えます！そして将来的には橋梁のメンテナンス工事を管理できる施工管理スキルを身につけていただきます。＼★業務のポイント！／　＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆原則定時退社！翌日の作業が早い場合には前日に早上がりもOK！ ◇OJTの中で先輩の作業補助も担当。焦らず実務にもチャレンジ！ ◆重い物を持つことが少ない身体的負担の少ない現場で安心！ ◇雨の日などはリモートでの業務も推進中！ ◆年休125日、土日祝休みで仕事と自分時間を両立できる！ ◇手厚い資格取得支援！未経験から国家資格の取得ができる！ ※現場では待機時間があるので… さまざまな事業者が同じ現場で作業をしているため、予定通りに前段の作業が終わらない場合も。先輩の補助業務をしながら経験値を増やし、ある程度業務スケジュールを調整できるようになったら、待ち時間に資格取得の勉強をするなど、自分で業務を調整できる裁量もあります。ーーー一生モノの資格を取得へ会社国家資格取得を支援！ーーーーーーー当社では社員の国家資格取得へのチャレンジをサポート！以下の資格取得にあたり受験費用などを全額補助しています。＜国家資格＞・1級土木施工管理技士・2級土木施工管理技士・1級建築施工管理技士・2級建築施工管理技士入社後は遠慮することなく、生涯役立つ資格取得が目指せます！また、そのほかにも、 ◎中型自動車運転免許 ◎職長・安全衛生責任者 ◎フォークリフト運転技能講習 ◎玉掛け技能講習などの資格への取得支援も行っています！

【大阪（大阪市淀川区、豊能町）・神奈川（横浜市中区）の3拠点募集／転勤はありません・車通勤OK】U・Iターン歓迎！／直行直帰も可能　【本社】大阪市淀川区西中島4-2-26 天神第一ビル412号室【関西支店】大阪府豊能郡豊能町木代524 【首都圏事業所】神奈川県横浜市中区扇町3-8-4 日神ビル関内4F A号＼★実際にU・Iターン入社の実績も！／「関西で新しい仕事に挑戦したい！」と応募してきた福岡出身の社員を採用した実績があります！また、U・Iターン者を歓迎している当社では、該当する方には「引っ越し支度金」と「住宅手当（月3万円）」を支給しています。 ※規定あり ◎社有車の貸し出しもOK！ ◎受動喫煙対策／敷地内禁煙（屋外での喫煙は指定場所のみ）

【月収例／月収35万円（月給28万円+各種手当）】※経験者・30代の場合月給25万円以上（固定残業代含む）+賞与年2回 ※給与は経験・年齢・能力を考慮の上、決定いたします。 ※上記給与には、月38時間分／6万円以上の固定残業代を含みます。 ※超過時は別途支給します。

株式会社オティックスホールディングス

自動車部品メーカー

愛知県西尾市中畑町浜田下10

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設立 1949年
従業員数 1,339名
平均年齢 38.4歳

求人情報全14件

【愛知/西尾】自動車部品の開発（ICE技術）　★トヨタ系Tier1/年休121日/健康経営優良法人

★設計だけでなく、試作・評価・解析まで一貫して担える ★ICE×電動化（過渡技術）という将来性の高い分野に携われる ★語学教育・ライフプランセミナーなど幅広い教育制度。技術力だけでなく、将来設計・グローバル対応力も強化できます ★創業100年超の安定基盤 × 挑戦する風土。EV新製品、ロケット部品の試作開発など次世代領域にも積極投資 ★自動車メーカーから品質賞を多数受賞。 ★離職率2％。平均勤続年数15年。安定した就業環境。健康経営優良法人2025認定（5年連続） ■職務内容：客先設計や社内関係部署と調整し部品の設計、評価実施をお願いします。 ■具体的には：・エンジン関連部品の技術開発・高度化・ICE×電動化（過渡技術）の開発対応・試作・評価・解析・生産技術・品質部門との連携 ◎使用CADソフト：Creo、CATIA(CAD、CAE)、 ■職場環境：・年間休日121日。土日休み・離職率２％。長く安定的に働く事が可能な環境です・平均勤続年数15年・賞与年5ヶ月以上・平均有給消化18日以上/年・健康経営優良法人2025に認定（2021年より5年連続） ■充実した教育制度：新入社員教育をはじめ、すべての社員が年齢や役職に応じ、着実に成長できるよう、さまざまな研修を用意しています。それぞれの階層で必要となる知識・能力、心構えに関することだけではなく、英語などを学ぶ語学教育プログラムや、人生プランを設計するためのライフプランセミナーなど、その内容は多岐にわたります。 ■勤務地：株式会社オティックスに出向となります。住所：愛知県西尾市中畑町浜田下二割19-2 事業内容：自動車部品製造、自動車試作開発部品製造 ■組織構成：総勢13名。20代1名、30代6名、40代2名、50代以上4名 ■同社の特徴：経営計画VISION120を掲げ、自動車部品に加えロボットやロケット部品製造にも挑戦。健康経営優良法人認定企業で、社員の働きやすさを重視。品質管理で国内外の自動車メーカーから多数の表彰を受けるなど、技術力と信頼性に定評があります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社＜技術本館＞住所：愛知県西尾市中畑町二割19番地2　勤務地最寄駅：名鉄線／西尾駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～300,000円＜月給＞ 230,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞上記年収額は経歴・スキル・実績に応じて変動いたします。・昇給：年1回（4月）・賞与：5ヶ月以上／年2回（7月・12月）・役職手当・職務手当・超過勤務手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【西尾】自動車部品の開発（DT技術）★トヨタ系Tier1/年休121日/フレックス/健康経営優良法人

★「クルマの力を伝える核心技術」であるドライブトレイン部品の開発に携われる！ ★顧客・社内（生産技術／品質／調達）と連携しながら、上流設計から関われる環境 ★新入社員教育から管理職まで、年齢・役職に応じた階層別研修あり ★20代～50代以上までバランス良く在籍し、相談しやすい雰囲気 ★創業100年超の安定基盤を持ちながら、挑戦を続ける開発志向の企業 ★自動車メーカー各社から品質管理優秀賞を多数受賞 ■職務内容：客先設計や社内関係部署と協議しながら図面提案をお願いします。「クルマの力を伝える核心技術」を担う開発部門です。 ■具体的には：・ドライブトレイン部品の技術開発・設計・生産技術・品質・調達との連携・試作・評価・解析 ◎使用CADソフト：Creo、CATIA(CAD、CAE)、 ■職場環境：・年間休日121日。土日休み・離職率２％。長く安定的に働く事が可能な環境です・平均勤続年数15年・賞与年5ヶ月以上・平均有給消化18日以上/年・健康経営優良法人2025に認定（2021年より5年連続） ■充実した教育制度：新入社員教育をはじめ、すべての社員が年齢や役職に応じ、着実に成長できるよう、さまざまな研修を用意しています。それぞれの階層で必要となる知識・能力、心構えに関することだけではなく、英語などを学ぶ語学教育プログラムや、人生プランを設計するためのライフプランセミナーなど、その内容は多岐にわたります。 ■勤務地：株式会社オティックスに出向となります。住所：愛知県西尾市中畑町浜田下二割19-2 事業内容：自動車部品製造、自動車試作開発部品製造 ■組織構成：総勢11名。20代3名、30代3名、40代2名、50代以上3名 ■同社の特徴：創業100年超の安定基盤を持ちながら、EV車向け新製品やロケット部品など先端分野にも挑戦する技術開発型企業です。開発・試作・量産まで一貫した生産体制と高い品質力で、国内外の自動車メーカーから多数の表彰実績を誇ります。社員とその家族を大切にする風土が根付き、充実した教育制度と働きやすい環境のもと、長期的に成長できる点も大きな特長です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社＜技術本館＞住所：愛知県西尾市中畑町二割19番地2　勤務地最寄駅：名鉄線／西尾駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～350,000円＜月給＞ 230,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞上記年収額は経歴・スキル・実績に応じて変動いたします。・昇給：年1回（4月）・賞与：5ヶ月以上／年2回（7月・12月）・役職手当・職務手当・超過勤務手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ヤマモトＳＣ

設備管理・メンテナンス

愛知県西尾市新在家町経塚19番地

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設立 1987年
従業員数 15名
平均年齢 46.0歳

求人情報全1件

未経験歓迎／施工マネジメント・サポート保守／年収700万円へ

【注目理由】＼20～40代が活躍中＆定着率◎未経験から今注目の施工マネジメント。転職で年収アップ実績多数！／～工場の製造、建設系、販売・営業、メンテナンス、ドライバー経験など活かせます～ ①日本中で物流センターや半導体工場の自動化設備の仕事はひっぱりだこ ②未経験から年収700万円以上を目指せる、転職で年収アップ実績多数！ ③会社はこの先10年以上も売上が約束され、将来への不安も解消！ ※経験者はさらに優遇のコースがありますヤマモトSCは、今注目の半導体工場や物流自動化倉庫の中の設備・機器を設置・据付する施工マネジメント会社。この先10年の受注も確保しているので安定成長中で、年収アップも間違いなしです【ここがポイント】物流センターや半導体工場は人手不足で、いろいろなロボット設備を導入する予定が目白押し！どんどん自動化が進んでいますこの設備を導入して物流センターや工場を助けるのが、私たちの仕事施工管理職は設備・機器の設置・据付をする職人さんチームの管理や施工工程の管理を行います　【具体的な仕事内容】　 ◆施工管理サポートの具体的な仕事内容は… ・建物内で設備の配置図面や計画を監督とともに確認します・設備の設置・据付の監督業務のサポートを行います・設備完成後のメンテナンス業務を行います・サポート業務からのスタートなので、専門知識や資格は不要です・まずは監督と一緒に仕事の流れを覚えていきましょう・1現場、1～5か月間で、安定した環境です・クリーンルーム等、屋内での管理ばかりで、よりよい環境で仕事に取り組めます【仕事のポイント】・監督は施工マネジメント（施工管理）職ですが、経験とともにこの職種にキャリアップします・キャリアアップすると年収もグンとアップし、700万円が狙えます・入社後1～3年を目安に、施工マネジメント（施工管理）職へステップアップできます

■本社愛知県西尾市新在家町経塚19番地［アクセス］名鉄西尾線「西尾駅」より車で約10分マイカー通勤OKです（駐車場あり） ※転勤なし ※施工現場：（室内の現場です）愛知県周辺での仕事、全国の出張の仕事（手当有）は応相談です ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙

月給30万円～50万円＼賞与年2回あり◎120～150万円(2025年支給実績)／（例）年収500万円の場合、月収316,000円＋賞与（年2回）120万円年収600万円の場合、月収391,000円＋賞与（年2回）130万円年収700万円の場合、月収416,000円＋賞与（年2回）140万円年収750万円の場合、月収500,000円＋賞与（年2回）150万円 ※人事制度として、賞与で利益を還元するスタイルをとっています ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定 ※残業代は別途、全額支給いたします

鈴中工業株式会社

ゼネコン

愛知県蒲郡市元町5-8

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設立 1946年
従業員数 202名
平均年齢 -

求人情報全22件

【東京都品川区】◇官公庁への法人ルート営業◇年間休日124日/完全週休2日制/直行直帰OK
- NEW
～創業115年/離職率5％/ワークライフバランス◎/大きな仕事を成し遂げたい方におすすめ～ ■業務概要道路・橋梁・トンネル等の建造物、河川・水路・公共施設などの建築・土木工事を手掛ける当社にて、官公庁向けの法人営業を行っていただきます。 ■採用背景 10年後、20年後を見据えて今後は関東の案件に力を入れていこうと考えています。一緒に東京支社を盛り上げてくださる方を募集します。 ■仕事内容道路・橋梁・トンネル等の建造物、河川・水路・公共施設などの建築・土木工事における提案営業を担当いただきます。官公庁向けに建築・土木工事案件情報の収集や入札の手続き、申請・書類作成が主な業務です。 ※既に取引がある官公庁向けのルート営業ですので、新規営業は発生しません。【具体的な仕事内容】・官公庁に訪問し、入札状況の確認・事務作業及び情報収集・入札情報のチェック・工事部署との連携・入札参加手続・参加申請・各種提出種類作成【主要取引先】国土交通省/日本下水道事業団/得意先などの民間企業他 ■組織構成東京支社では、2名の営業が活躍中です。2名ともベテランン社員です。 ■ワークライフバランス◎ ・年間休日124日！・平均残業時間20～30時間！・転勤なし！ ■当社の強み当社の技術者は資格に加えて、110年以上に亘り蓄積されたノウハウや経験を構築しているため、圧倒的な技術力を誇っています。 ◎新東名高速道路の橋桁は、蒲郡/名古屋/静岡メンバーの6人体制で3年程の施工を実施。成し遂げた人にしか味わえない達成感があり、地図に残るものづくりに携われるやりがいがあります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京支店住所：東京都品川区南大井6-16-15 鈴中ビル勤務地最寄駅： JR東海道本線／大森駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円＜月給＞ 300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（最大5.5か月分支給） ■業務に資する資格の取得を奨励。取得者には、資格手当があります。 1級建築施工管理技士20,000円、2級建築施工管理技士7,000円、1級建築士25,000円、2級建築士7,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京都品川区/未経験】建築施工管理/年間休日124日/転勤なし/ワークライフバランス推進認定企業

～創業115年/20代～30代の若手活躍◎離職率5％/市場価値を上げてキャリアアップしたい方～ ■業務概要マンション・店舗・ビルなどの修繕、改修、リノベーション工事(主に関東)の公共工事における建築工事/道路・橋梁・トンネル等の建造物、河川・水路などの土木工事の施工管理業務を担当いただきます。＼施工管理とは？／工事が円滑に進むよう、場で働く職人さんを取りまとめたり、工事のスケジュールや安全、品質などチェック・管理をする仕事です。多くの人と関わる仕事のためコミュニケーションスキルや管理能力が身に付きます◎ 当社は、未経験の方でも資格取得を目指し市場価値を上げられる環境が整っています！ ■具体的な仕事内容 ◎進捗管理、工程管理、安全管理、予算管理など各種管理業務 ◎資材手配や人員確保、協力会社との連携 ◎工事に関する書類作成、申請業務 ※工事現場への直行直帰も可能です。＜工事場所＞関東の案件が多いため、転勤なしで安心して長期就業が可能です。＼なぜ未経験でチャレンジできるの？／ ※離職率は5％！(入社3年以内) ◇丁寧なフォロー体制入社したら、ベテラン社員がOJTで仕事を教えていきます。現場の写真撮影といった簡単な作業から教えていくためステップを踏んで成長ができます。困ったことは何でも相談ができるよう、教育担当はなるべく年齢が近い社員が担当します。 ◇チーム制で仕事をする組織体制一人前になり、1級施工管理技士を持っている社員でも、1現場は複数名で担当することを徹底しているため、一人に業務負担や責任がかかることは決してありません。ベテラン社員でも周りに相談しながら仕事を進めることができる環境が整っているため、当社では、未経験からのチャレンジでも安心して成長ができます。 ■組織形態：東京支店・工事部建築：3名＜部長：50代＞（50代：1名、20代：2名） ■ワークライフバランス◎ ・年間休日124日！・平均残業時間20～30時間！・転勤なし！ ※平均勤続年数20年越！関東で腰を据えて長期就業ができます。 ■若手活躍！市場価値◎ 20代～30代の若手社員が活躍中です。未経験で入社をされ資格取得をしている社員が活躍中。資格取得に必要な費用は全て会社負担です！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京支店住所：東京都品川区南大井6-16-15 鈴中ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 380万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円＜月給＞ 200,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（最大5.5か月分支給） ■業務に資する資格の取得を奨励。取得者には、資格手当があります。 1級建築施工管理技士20,000円、2級建築施工管理技士7,000円、1級建築士25,000円、2級建築士7,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

芳賀建設工業株式会社

住宅（ハウスメーカー）

神奈川県相模原市南区下溝606-21

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設立 1975年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

土日休み可・年休121日以上／賞与実績4か月分／建築施工管理

LIXILリフォームショップや公共施設からの依頼を中心に、住宅リフォームや改修工事の施工管理を担当します。たとえば「この段差をなくしたい」「キッチンを使いやすくしたい」「冬でも暖かい家にしたい」 ──そんなお客様の”もっとこうしたい”という暮らしへの想いを形にする仕事です。＜具体的には＞ ◆スケジュール管理・工事が予定通り進んでいるかの確認、資材手配 ◆安全管理・現場の安全確認や点検 ◆品質チェック・材料の品質確認、基準通りかの確認 ◆予算管理・材料費や人件費の確認、予算内で工事が進むよう調整 ◆書類・写真の作成（PC作業）・工事の進捗写真の撮影、書類作成専門作業は職人さんが担当。工事が安全かつスムーズに進むよう、現場全体を管理します。 ▼案件 7～8割は住宅のキッチン・浴室などの小規模リフォーム。他にも、戸建て新築や公共工事にも携わります。 ※常駐ではなく、5現場程度を担当 ※1現場、1週間～2か月程度 ▼エリア神奈川県内および近隣エリア。相模原市内がメインなので、移動の負担も少なめです。＜入社後の流れ＞経験者は即戦力として現場をお任せ。未経験でも着実に成長し長く活躍できます。 ▼導入研修・現場研修座学・実際の現場で流れや基本を学びます。 ▼LIXIL研修・安全講習知識のインプットはもちろん、安心して現場に入れる体制を整えます。 ▼現場サポート補佐から始め、徐々に案件をお任せ。 ▼一人立ち基本的に1人で担当するため、個人裁量は大きめ。助け合う文化が根付いているので、すぐに相談できる環境です。 ▼スキルアップ eラーニングも活用し、全額会社負担で資格取得可能！活躍の幅が広がります。 ※入社後の職種変更はありません。

◆転勤なし ◆各現場への直行直帰OK（社用車貸与） ◆車・バイク・自転車通勤OK（無料駐車場あり）＜本社＞神奈川県相模原市南区下溝606‐21 ・JR相模線『原当麻駅』から徒歩5分

経験者：月給320,000円～500,000円（固定残業代含む）＋賞与3回＋各手当未経験者：月給250,000円～（固定残業代含む）＋賞与3回＋各手当 ※上記金額には固定残業代30時間分（46,105円～76,000円）を含み、超過分は別途支給いたします ※経験・能力を考慮のうえ、当社規定により優遇いたします

日本産業株式会社

食品・飲料メーカー（原料含む）

兵庫県加古川市米田町平津474-1

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設立 1973年
従業員数 260名
平均年齢 -

求人情報全5件

食品メーカーのルート配送／残業月5H程度／完休2日／日勤のみ
- NEW
当社がご提供する”こだわりの食材”の配送業務をお任せします！【今回の募集について】今回募集するのは、営業活動を支える「ルート配送職」決まったお取引先への配送がメインの営業サポートポジションです。配送時には、簡単な商品説明やお客様とのコミュニケーションもありますが、売上ノルマや新規開拓は一切ありません。無理なく働きながら、お客様と接する楽しさも味わえるお仕事です。【仕事内容】・冷凍水産物や冷凍食品の配送（会社トラックを使用）・商品を所定の場所に納め伝票にサインをいただく・商品の出荷作業・伝票整理・得意先および社内の在庫確認・簡単な商品紹介 ■ 運転車両： 1.5t車（1人1台の専用車になります） ■ 納品件数： 1日15～20箇所（担当ルートにより異なります） ■ 納品企業：シティホテル・リゾートホテル・温泉旅館・外食チェーン店・他飲食店 ■ 扱う商品：海老や鮪、冷凍水産品など ※配送先についてのルートや納品の仕方、商品は丁寧にお教えして引き継ぎます。 ※配送先は、決められたルートのお客様になります。 ※営業ノルマが無く、残業も月5H以下です。【入社後の流れ】まずは先輩が配送ルートや納品の仕方、商品について丁寧にお伝えします。先輩のそばで商品やルートを徐々に覚えていきましょう。１ヶ月～２ケ月ほどで独り立ちを目指しますが独り立ち後もサポートしますので安心してくださいね★

☆転勤なし！希望地に配属します！《札幌・東京・横浜・名古屋・石川・大阪・岡山・徳島・福岡》のいずれかよりご選択ください。 ▼採用拠点▼ 札幌支店／北海道札幌市西区西町南11丁目2-24 東京本店／東京都江東区東雲2丁目6-10 横浜支店／神奈川県横浜市都筑区池辺町4452 北陸支店／石川県加賀市伊切町乙45番1 名古屋支店／愛知県名古屋市西区中小田井3-136 大阪北支店／大阪府摂津市鳥飼中3丁目7-17 大阪南支店／大阪府松原市大堀１丁目4-17 岡山支店／岡山県倉敷市中庄2230-9 四国支店／徳島県鳴門市撫養町立岩字四枚107番地福岡支店／福岡県福岡市博多区那珂３丁目21-22 ▼関東圏アクセス▼ ■東京本店／最寄り駅：東雲駅　徒歩7分 ※東京駅から電車で約19分 ■横浜支店／最寄り駅：鴨居駅　徒歩8分 ※横浜駅から電車で約18分 ★マイカー通勤可能拠点札幌、横浜、北陸、名古屋、大阪北、大阪南、四国、岡山、福岡（※マイカー通勤の場合、当社規定により距離に応じて月1万5000円まで支給）

■月給エリア①東京　⇒月給30万8500円+各種手当+賞与年2回エリア②横浜　⇒月給28万8500円+各種手当+賞与年2回エリア③札幌/北陸/名古屋/大阪北/大阪南/岡山/四国/福岡　⇒月給25万8500円+各種手当+賞与年2回 ※賞与は2年目以降の支給となります。＊上記月給は固定残業代を含む/10時間・18,100円～20,400円＊10時間を超える時間外労働は追加支給＊地域手当：（30,000円・横浜支店）（50,000円・東京本店）を含む ■月収例月収31万円／25歳／入社1年目／エリア① 月収32万円／30歳／入社3年目／エリア③ ■年収例 550万円／入社5年目／エリア① 385万円／入社2年目／エリア③

株式会社サンディ

食品・GMS・ディスカウントストア

大阪府大阪市淀川区西宮原2-7-50YSサクラビル

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設立 1980年
従業員数 838名
平均年齢 39.0歳

求人情報全2件

サンディは19時半閉店／10分以内に退勤／店舗スタッフ

＼安心のポイント！／ ◎店舗数も売上高も急成長！未経験でもキャリアアップを目指せます！ ◎適性に合わせて店舗運営から本部へ、多彩なキャリアが実現！ ◎「こうしてみたい」というあなたのアイデアをすぐにカタチにできる！／型破りな安さのヒミツ！＼サンディは、スーパーとは一味違う「ボックスストア」。飲料やお菓子、調味料などを届いた“段ボールのまま”陳列して効率化。その分、商品をおトクな価格で提供しています。【お任せする内容】売場づくりや商品の発注、スタッフ管理などをお任せします。担当部門は、食品／菓子／雑貨／日配品／米／酒のいずれかです。具体的には ■商品の仕入れ・品出し ■自動発注システムによる発注 ■売場の計画・管理 ■スタッフの育成・シフト管理　など＜とにかく効率的！＞発注は自動発注システムで効率化されており、1日30分ほどでサクッと完了。売場づくりは店長や先輩がしっかり教えるので、未経験でも安心して始められます。／働きやすさのヒミツ！＼【助け合える気さくな仲間】役職や立場に関係なく、誰もが「環境づくり」に向き合うのが当社のスタイル。売場づくりも社員・パート・アルバイト全員で意見を出し合い、和気あいあいと進めています。立場にとらわれず、お互いを尊重し合うからこそ、楽しみながら成長できる職場です。【現場の声がすぐ反映される】全店でレジに椅子を導入するなど、現場の声をすぐ取り入れる社風。「疲れにくくなった」といったうれしい声も届いています。社員一人ひとりが無理なく働ける“仕組み”や“環境”を大切にしています。

【関西エリア／U・Iターン歓迎／転居を伴う異動なし】 ★2026年3月現在、計262店舗展開中！関西（大阪府／兵庫県／京都府／滋賀県／奈良県／三重県）にある、いずれかの『サンディ』直営店店舗にて勤務いただきます。 ※通勤時間や距離を考慮して決定します。（ご自宅の最寄り駅より1時間半以内の距離が目安です） ※新店舗も随時拡大中！（2025年度23店舗新規出店） ※転居を伴う異動はございませんが、自宅から通える範囲での店舗異動がございます。 ★店舗の詳細は、当ページ下部「会社概要」にあるURLからHPをご確認ください！ ■受動喫煙対策有：敷地内分煙 ※店舗によっては喫煙不可の店舗もございます。

【初任給（月給）】 ■大卒以上基本給27万5000円～28万5900円＋各種手当＋賞与年2回 ■短大卒、専門卒基本給24万7000円～25万8500円＋各種手当＋賞与年2回 ■高卒基本給23万3000円～24万4900円＋各種手当＋賞与年2回 ★年齢や経験、能力を考慮の上、決定いたします。 ★残業代は1分単位で別途支給いたします。＼毎年1回の昇給＆10年連続賞与5カ月分以上！／店舗の利益が評価やボーナスに反映される仕組みなので、「どう工夫すればもっとよくなるか」を考える面白さがあります。ただ、売上だけが評価対象ではありません。あなたの取り組む姿勢もしっかり見て、きちんと評価しています。【賞与実績】 2020年度：5.53カ月 2021年度：5.52カ月 2022年度：5.43カ月 2023年度：5.46カ月 2024年度：5.42カ月 2025年度：5.42カ月

あいち知多農業協同組合

信用金庫・信用組合・労働金庫

愛知県常滑市多屋字茨廻間1-111

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設立 2000年
従業員数 1,092名
平均年齢 -

求人情報全1件

総合職（ライフアドバイザー・窓口担当者）／年休120日以上

知多半島に47支店（出張所を含む）ある『JAあいち知多』。あなたには、地域にお住いの方へ『JAバンク・JA共済』のご案内をお任せいたします。 ★転居を伴う転勤なし！『JAの○○さん』と親しまれ信頼される存在で活躍 ★原則定時退社・土日祝休みで、ワークライフバランスが整った環境【具体的な業務内容】適性に応じて、下記のいずれかをお任せします。 ■ライフアドバイザー（営業） JA商品の提案、定期訪問を行っていただきます。・訪問のスケジュールは自身で調整可能・周囲と協力をしながら、チームで目標を目指す・窓口にご来店してくれた方や紹介や既にご契約されている方に訪問するため、無理な売り込み一切ナシ！支店間を跨いだ移動はないので、訪問エリアは近場のみ。お客様に寄り添ったご提案をお願いいたします。 ■窓口担当者（事務） JAの金融・共済店舗で、窓口対応をお願いいたします。・JA商品の提案・金融窓口業務・各種書類作成・データ入力　などお金を扱うため、大きな責任と丁寧さが求められます。お客様を安心させる対応を心掛けることが成長の鍵です。【ゆくゆくは…】ライフアドバイザー・窓口担当者⇒支店長代理⇒支店長と、マネジメントの道に進むことも可能です。【入組後の流れ】 ▼座学研修で金融やJAに関することを丁寧にレクチャーします。 ▼配属先で、OJT。先輩職員に教わりながら、業務に慣れていただきます。所属長との面談体制が整っており、不安なく、成長できる環境です。あなたの理想のキャリアを描くことができます！

★愛知県知多半島5市5町の47支店（出張所を含む）のいずれかに配属となります。 ★U・Iターン歓迎！ ★転居を伴う異動はありません。 ★マイカー通勤OK（無料駐車場あり）【本店】愛知県常滑市北条4-100 【支店】 ■大府市大府支店／神田支店／東栄支店／共和支店／吉田支店／大府西支店 ■東浦町東浦支店／森岡支店／東浦南部支店 ■東海市東海支店／大田支店／加木屋支店／上野支店／名和支店／加家支店／富木島支店／亥新田支店 ■阿久比町阿久比支店／阿久比東支店 ■知多市知多支店／新知支店／にしの台支店／岡田支店／旭支店／粕谷支店 ■常滑市常滑北部支店／さくら支店／のぞみ支店／さわやか支店／常滑南支店／かじま台支店 ■半田市半田支店／板山支店／半田北支店／半田南支店 ■武豊町武豊支店／冨貴支店／玉貫支店／砂川支店 ■美浜町美浜支店／河和南部支店／美浜西支店 ■南知多町南知多支店／内海支店／みさき支店／日間賀島出張所 ※受動喫煙対策：あり

【月給例】 ■ライフアドバイザー：月給28万円＋時間外手当（全額支給）＋諸手当／25歳※一律営業手当含む ■窓口担当者：月給26万円＋時間外手当（全額支給）＋諸手当／25歳【月給】 ■両職種共通のスタート：月給26万円以上＋諸手当＋賞与年2回（6月・12月） ※経験・年齢・能力等を考慮し決定いたします。 ※金融機関経験者の方は優遇いたします！

日本グラスファイバー工業株式会社

繊維メーカー

愛知県江南市五明町石橋18

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設立 1952年
従業員数 216名
平均年齢 50.0歳

求人情報全3件

製造職／管理職候補／キャリアアップ／原則土日休み／創業73年

今回募集するのは、当社製品の製造現場を束ねる管理職候補。まずは各工場に配属となり、製造工程や設備、製品知識を理解することから始めましょう！現場の流れや作業の意図を把握したら、早期にチームを率いるポジションをお任せしていきます。単なる作業管理にとどまらず、人と組織を動かしていく力が求められます。【具体的な業務内容】・生産ラインの進捗管理、工程改善・メンバーの育成、配置、労務管理・品質・安全管理の徹底・設備トラブル時の初期対応や改善提案など【こんな人、待っています！】私たちが求めるリーダーは、・豊富な業界知識や高い専門性を持つ人・特別な才能を備えた人 ――ではありません。国内外で高い評価を得ている当社製品を支えているのは、現場で働く一人ひとりの力。だからこそ、その「人」を束ねるポジションにおいて何より大切なのは、 ★基本を徹底できるコミュニケーション力です。例えば、あいさつや感謝、報連相を疎かにしないこと。メンバーの名前を覚え、丁寧に声をかけること。相手の話に耳を傾けながら、自分の考えも誠実に伝えること。そうした一つひとつの積み重ねが、信頼関係を築き、組織の質を高めます。当たり前を大切にできる方にこそ、次世代を担うポジションをお任せしたいと考えています。【キャリアビジョン】入社後は現場理解を深めるため、製造現場に配属されます。一通り業務を身に付けた後は、工程管理をする職長のポジションに就いていただきます。その後は複数ラインの統括や工場全体の運営に関わる「工場長」を目指してステップアップしていくイメージです。

【希望勤務地考慮／自動車通勤OK／愛知岐阜エリア】下記いずれかの工場に配属となります。 ■本社工場／愛知県江南市五明町石橋18 ＜アクセス＞名古屋鉄道犬山線「布袋駅」より車で約3分 ■一宮東工場／愛知県一宮市浅井町小日比野字山畑1127 ＜アクセス＞名古屋鉄道犬山線「江南駅」より車で約10分 ■大垣工場／岐阜県大垣市赤坂東町14-1 ＜アクセス＞ JR東海道本線「美濃赤坂駅」より車で約3分 ■関工場／岐阜県関市武芸川町谷口786 ＜アクセス＞長良川鉄道越美南線「美濃市駅」より車で約18分 ※受動喫煙対策：各工場あり

月給26万6400円～30万6400円＋各種手当＋賞与年2回
生産技術／未経験歓迎／研修体制充実／定着率95％～／面接1回
- 締切間近
【当社製品“グラスファイバー”の魅力】 ☆熱・火・音が出るものであれば使ってもらえる素材！強さ：細いのに、引っ張る力にはピアノ線より強い軽さ：金属よりずっと軽い耐熱：高温でも形や性能がほとんど変わらないこの3つがそろっているため、工場設備から家電、自動車まで、さまざまな分野で“素材として非常に扱いやすい”のが特徴です。【競合がいない強み】実は、グラスファイバー製品の製造企業は日本に数社しか存在しません。限られた企業だけが担う技術だからこそ、価値の高い技術です。 ――――――― 【主な業務内容】新しく製品ができるまでの工程を考えたり今ある工程にさらなる工夫を凝らしたり。あなたのアイデアをどんどん形にしながら、製造工程の確立と作業効率化を目指します。＜具体的には？＞・新規案件に対して、利益が出る工程を組み、期限までにラインを設計・効率が最大になるよう設備のレイアウトを考え、金型手配、検図、トライ・全社設備のメンテナンス計画づくり、工場と連携して実行・量産工程を見直し、利益が出る工程に再設計、製作・トライ・各工場の備品管理や保全体制を整え、メンバー育成にも関わる ◇新設備の導入プロジェクト設備メーカーと仕様から打合せをして、設計から携わります。現在、本社工場に製品検査機を導入すべく、メーカーと打合せ中です。製造工程の完全自動化を目指し、今の検査機にはない検査項目も網羅できるよう打合せを重ねています。 ◇機械の改良を推進身体の負担を減らしたい、無駄な工程を無くしたい、現場からそんな声が上がったときは生産技術内で話し合い、自分たちで改良することができます。 ↓実例↓ ・足踏み昇降台車 ⇒ バッテリー式に身体の負担を軽減・20キロのフェルトの上げ下げ ⇒ 転がせるように腰を痛めるのを改善【手厚い研修体制！未経験でも安心】まずは先輩メンバーに同行して各工場の修理業務からスタートします。実際に設備に触りながら学び、知識を学んでいきましょう。 3カ月ほどで基礎的な業務ができるようになってきます。

【転居を伴う転勤なし／マイカー通勤OK】愛知県江南市五明町石橋18番地布袋駅から徒歩14分 ※受動喫煙対策あり／屋内に喫煙所あり(換気扇完備の喫煙所)

■月給25万6000円～30万6000円（一律手当含む）＋各種手当＋賞与年2回 ※月給には一律手当として勤務手当2万6400円を含む

大阪故鉄株式会社

警備・清掃

大阪府大阪市住之江区平林北1-2-22

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設立 1952年
従業員数 34名
平均年齢 41.0歳

求人情報全1件

経理事務／未経験OK／残業少なめ／賞与実績年4.5カ月分以上
- NEW
＼POINT／ ◆少額の振込から、数千万円の高額振り込みもあり！ ◆業務内容によりWチェックでサポート体制も充実！ ◆ネットバンキングを利用するため、外出業務は基本なしで、社内で完結！ ◆月1回の先輩社員との1on1でフォロー体制も万全！＜主な仕事内容＞取引先への日々の振込が主な業務。ほか、日々の請求書などの情報を会計ソフトへ仕訳入力する作業もお任せします。また、鉄スクラップを持ち込みされたお客さまに対して、計量から支払まで、対面でのお客さま対応も行います（簡単なお仕事です！）【経理業務】 ◆お取引先への振込業務 ◆会計ソフトへの仕訳入力（請求書等からの仕訳対応） ◆入金内容の確認 ◆請求書や領収書などの発行処理 ◆各種帳票の管理 ◆領収書や経費に関わる対応【事務業務】 ◆トラックの重さを計る簡単な計量業務（PC作業） ◆スクラップ代金の現金支払い業務 ◆問合せ電話への対応や営業への引継ぎ対応 ◆取引先への連絡対応 ◆FAXの仕分け　など業務では、日本デジタル研究所のJDLシリーズの会計ソフトを使用。実際の業務をしながら、操作を覚えていけば大丈夫です◎ 簿記3級の資格以外で、入社前に特別なスキルは必要なし。黙々と集中して経理業務を行うというより、周りをみて臨機応変に対応できるマルチタスクが得意な方が活躍しています！＼将来的には？／入社後は先輩社員とともに、伝票入力や請求書発行業務を担当。その後、会計ソフトへの入力業務などを担当します。会社負担で業務に関する資格だけでなく、個人のスキルアップにつながる資格を取得できます。

【転勤なし・駐車場あり！】 ◎本社・工場／大阪市住之江区平林北1-2-22 ※自動車・バイク・自転車通勤OK（無料駐車場、駐輪場完備） ※受動喫煙対策／敷地内喫煙場所あり

月給21万円以上（一律勤務手当含む）＋皆勤手当（月2万5000円）＋各種手当＋賞与 ◎交通費（社内規定に基づき支給） ◎賞与（春・冬）計4.5カ月＋α ＜一律手当について＞・勤務手当…月7万円【　社員みんなで作る働きやすい職場環境　】定期的な1on1や役員との面談で不安の解消や会社への要望を伝える場を設けています。業務効率化を図るためにインターネットバンキングや自動支払機の導入を実施しています。また、ウォーターサーバーの設置など社員の声を反映し、働きやすい職場環境をともに作り上げています。

株式会社マツモトキヨシ九州販売

ドラッグストア・調剤薬局

福岡県福岡市早良区飯倉6-24-20

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設立 1977年
従業員数 1,600名
平均年齢 -

求人情報全1件

登録販売者／賞与4・5カ月／PBブランド開発に関われる
- 締切間近
地域のお客様の健康を支えるアドバイザーとして、医薬品・化粧品のカウンセリング販売を中心に、店舗運営をお任せします。＼★担当業務★／ ■カウンセリング販売（成分や症状に合わせた最適な提案） ■商品選定・販売促進の企画 ■売上・在庫管理（IT自動発注システム導入済み） ■スタッフの採用育成 ◎入社後は…？実務経験者であっても、当社の理念などを学ぶところからスタート！ ◎座学研修／3日間 ┗当社のこと、社内ルール、マツキヨの接客を学習 ▼ ◎OJT研修 ┗配属先の店舗で店長や先輩からのOJTで接客や必要な知識を習得 ◎動画研修 ┗医薬品の専門知識やコンプライアンス、健康に関する内容など ┗自分の興味やレベルに合わせて学べるコンテンツも豊富に用意しています ▼ 経験やスキルに合わせて、独り立ちとなります【ココもcheck！】 ★お客さまにしっかり向き合える環境です！ーーー当社では、お客さま一人ひとりのお悩みや症状に合わせた丁寧なご提案を大切にしています。各店舗には複数名の登録販売者と十分なパートスタッフを配置。さらに、発注や在庫管理などの効率化も進めているため、業務に追われすぎず、資格を活かしたカウンセリングや接客にしっかり時間を使えます。 ★無理なく働ける体制を整えています！ーーー新規出店時も登録販売者を複数名配置し、パートスタッフも十分に確保。一人に業務が偏りにくく、残業は月10時間以下。月9～11日休みで、メリハリをつけて無理なく長く働ける環境です。 ★誰でもPB（プライベートブランド）開発に挑戦できる！ーーーマツキヨが力を入れるPBブランドは、店内でも多く展開され、お客さまからも広く認知されています。そんな商品開発に店舗社員が関われるのも当社の特長！プロジェクトごとに公募があり、「やってみたい」と手を挙げれば、商品仕様やパッケージ、販促などに提案が可能。あなたのアイデアが形になるチャンスもあります！

【九州182店舗で募集／初回の勤務地は希望を考慮】福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・鹿児島・宮崎・山口・沖縄の各店舗（ドラッグストアマツモトキヨシ／薬マツモトキヨシ／ミドリ薬品ほか） ◎U・Iターン歓迎 ◎マイカー通勤可能（店舗による） ◎受動喫煙対策：敷地内禁煙 ※他地域についてもお気軽にお問い合わせください ※九州エリア内での転勤の可能性あり＜POINT＞「通勤のしやすさ」も魅力の一つ♪ マツキヨは「都市型」の店舗展開で、駅付近のビルなど公共交通機関が近くにある店舗が多数。お客さまにご利用いただきやすい立地は、社員にとっても通勤しやすい環境であり、仕事を長く続けられる理由のひとつになっています。

＜経験者＞　★登録販売管理者要件あり ■月給20万円～30万円＋賞与年2回＋各種手当＜未経験者＞　★登録販売者研修中の方 ■月給18万円以上＋賞与年2回＋各種手当 ※いずれの場合も、経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します ★部長クラスでは年収700万円以上も可能！ ★経験に関わらず、入社後は明確なスキル基準に応じて昇給！頑張りが給与や役職に反映されるため、やりがいを持って長く働くことができます。

ミクロン工業株式会社

受託加工業（各種加工・表面処理）

大阪府大阪市平野区加美北4丁目6番36号

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設立 1970年
従業員数 40名
平均年齢 -

求人情報全1件

法人ルート営業／業種未経験歓迎／残業5h／退職金制度あり

東日本エリアのルート営業をお任せします。長年のお取引が続いている加工問屋・商社がほとんどのため、飛び込みや日常的なテレアポは行いません。基本的にはクライアントの「こういった商品が欲しい」という希望に合わせて研磨製品の提案を行います。クライアントから直々にオーダーをいただくこともあります。【取り扱い製品】建物のエレベーターや床版に使用されているステンレス板のほか、アルミ、チタン、鉄製品。【実績例】有名建築物や大手ブランドショップ店舗のエレベーターや床板も製作しています。 ●近鉄・あべのハルカス ●ユニクロ ●LOUIS VUITTON ●Gucci　など【業務内容】主に、製品の納期調整やお客様との価格設定が業務内容となります。【主な業務の流れ】 ▼ご注文をいただく ▼加工内容・納期・価格の擦り合わせ ▼自社工場へ加工手配 ▼納品 ※午前は見積り対応やクライアントへの連絡、午後から外回りなど、自身でスケジュールを組み、自発的に営業活動を行います。 ※加工期間は、簡単な研磨であれば2～3日ですが、複雑なデザイン加工には2～3カ月掛かることもあります。【担当エリア】関東近郊や東北、北信越や静岡などを中心とした東日本エリアを、車や電車で回ります。遠方のクライアントへの営業は4カ月～半年に1回程度、近場のクライアントは週1回程度の頻度です。【入社後は？】大阪本社で1カ月ほど掛けて、入社時研修を行います。自社工場で実際に製品を作る過程を見学したり、手に取ったりしてイメージを膨らませたり、座学で金属加工業界ならではの知識を身に付けていきましょう。研修後、東京営業所へ配属となります。現在1名の先輩営業が所属しており、レクチャーしていきます。気軽に質問したり連携を取れる環境です。半年ほどで1社担当を持ち、徐々にお任せしていく予定です。 ※個人の経験やスキルによりOJT・独り立ちまでの期間は変動します。

【転勤なし／神保町駅から徒歩10分】 ■東京営業所／東京都千代田区神田猿楽町2丁目1番8号（三恵ビル302号）最寄り駅から徒歩10分！アクセス良好な職場です！ ※受動喫煙対策／敷地内喫煙可能場所あり

■月給30万円～50万円＋各種手当＋賞与年2回 ※前職の給与・経験・能力などを考慮の上、決定します。

株式会社コタニ

自動車部品メーカー

兵庫県加西市中野町1665

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設立 1974年
従業員数 474名
平均年齢 -

求人情報全1件

機械加工スタッフ／未経験大歓迎／土日休／賞与実績4カ月分

＼ここにも注目！／ ◎最大11連休あり ◎有休はほぼ100％希望通り ◎30歳で年収598万円の実績あり ◎資格取得支援も充実 ◎制服が汚れない職場【仕事内容】担当するのは、旋盤などを用いた「自動車部品」「金型」の機械加工。最初は、・材料や部品のセット・加工後の取り外し・ズレが無いかの確認・品質チェックといった、簡単な作業からスタート。慣れてきたら、・刃具交換・加工準備・図面との確認などにも、少しずつ慣れていきます。できることからじっくり学んでいけるので、無理なく着実に成長できます！＝＝＝＝＝＝＝＝ ☆★入社後の流れ＝＝＝＝＝＝＝＝「未経験から1年で一人前」を目標に、3名体制でじっくり育てます。「手先が不器用で…」「旋盤ってなに？」「どう使うの？」という方でも大丈夫。育成実績も豊富な当社に、お任せください！ ▼Step0：入社前からサポート￣￣￣入社決定後、教育・メンタル・キャリアの各担当が伴走開始。あなた専用の「育成計画書」を作成し、半年後・1年後の成長を一緒に描きます。 ▼Step1：まずは基礎に慣れる￣￣￣安全ルールや環境、品質についてなど、基礎から丁寧に指導。さらに「測定機器の使い方＆実践」といった実務面も、ひとつずつ覚えていきます。 ▼Step2：簡単な作業からスタート￣￣￣最初は、部品の取り外しや簡単なチェックなどシンプルな業務から。OJT担当者がすぐ傍でフォローします。 ▼Step3：独り立ちへ￣￣￣およそ1年でメイン業務を担当。定期面談で振り返りを行い、将来のキャリアも一緒に考えます。【スキルUP・キャリアUPも支援】キャリア担当による「やってみたい・こうなりたい」の実現サポートはもちろん、資格取得支援などでスキルUPも支援。頑張りを見逃さず、待遇UPでしっかり還元します！

【兵庫県加西市／転勤なし／U・Iターン支援・家賃補助制度あり】 ※マイカー・バイク通勤OK（駐車場無料・通勤手当あり）＼ライフサポート／ ☆U・Iターン支援：U・I・Jターン家賃補助（最大月3万円／入社後5年間） ☆新婚家賃補助物件：シャーメゾンに3万円～4万円で住めます！※規定有 ☆社宅あり（会社から徒歩10分） ■本社工場：兵庫県加西市中野町1665 ＜アクセス＞ ◎北条鉄道北条線『法華口駅』より車で5分 ◎中国自動車道『加西IC』から車で25分 ◎JR山陽線・加古川線『加古川駅』から車で約30分 ◎JR各線『姫路駅』から車で約35分 ※すべての工場が加西市にありますので、転居を伴う転勤は発生しません ※受動喫煙対策：屋外に喫煙スペースあり

月給24万5500円～ 32万4500円(一律手当含む)＋賞与年2回（昨年度実績4カ月分） ≪一律手当内訳≫ ・交替勤務手当（月1万5000円）・直手当（月2万円）

株式会社フジ東京サービス

システムインテグレータ（SIer）

東京都台東区東上野2-14-1 江口ビル

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設立 1995年
従業員数 17名
平均年齢 30.5歳

求人情報全2件

ITエンジニア／還元率最大85％／フルリモートOK／帰社日無

＼POINT！／ ★還元率最大85％ ★フルリモートOK ★帰社日なし ★年休125日 ★エンジニア全員が前職から年収UP 【具体的には……】 ITエンジニアやPMOとして、スキルと希望に応じたプロジェクトをご紹介します。 ★豊富な案件の中から、自由に選べます！ ★フルリモート案件も多数あり！＜プロジェクト例＞・基幹システムの上流支援・アプリケーション開発・システム基盤構築・クラウドインフラ設計・構築・ネットワークの構築・運用・DX案件の構想段階のコンサル支援・Webサービスの開発PMO ＼この仕事の特長！／ ◎希望に合った案件を探します！あなたの希望や要望を尊重して配属するため、希望に合った開発案件を新規で開拓します。「こんなプロジェクトがしたい」というのがあれば、ぜひ教えてください。プロジェクトの希望だけでなく、「残業を少なくしたい」「年収を上げたい」といった働き方の要望も可能。遠慮なくご相談ください。 ◎案件単価・計算式は明確に開示単価など案件情報は事前にフルオープン。さらに、明確な評価制度によって、業界最高基準の最大85%の還元率を実現しております。プロジェクト参画後に、「思ったより稼げない」なんてことを防げます。 ◎待機時でも給与は100％保証一般的な待機時間給額は給与の6割程度ですが、当社では万が一待機になってしまっても、毎月の給与は全額支給します。 ◎あなたの活躍を徹底サポート！お仕事の中で不安に感じたことや、困ったことがあればいつでも相談にのります。エンジニア1名に対し担当営業だけでなく、会社全体でサポート。スピード感を持って対応します。 ◎出社なし各種社内手続きもすべてクラウドで完結するため、帰社日もありません。フリーランスのような感覚で働くことが可能です。 ◎書籍購入や外部研修の参加費用は会社負担参考書籍などの購入費用を補助。目標にむかって挑戦しやすい環境です。

【リモートワーク★転居を伴う転勤なし】事務所、もしくは東京都内・関東エリアのプロジェクト先・本社／東京都台東区東上野2-14-1　江口ビル＜アクセス＞各線「上野駅」もしくは「御徒町駅」より徒歩5分・事務所／東京都渋谷区本町1-4-15　フラットAKH202 ＜アクセス＞京王新線「初台駅」より徒歩1分 ※勤務地はプロジェクト先によって異なります。 ★社内業務はすべてWeb上で完結！本社や事務所への出社義務などは一切ありません。

■経験者月給：45万円～90万円＋賞与 ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※上記金額には、固定残業代（30時間分／8万3000円～16万7000円）が含まれています。超過した場合は、別途追加支給いたします。 ■経験浅めの方月給：30万円～45万円＋賞与 ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※上記金額には、固定残業代（30時間分／5万5000円～8万3000円）が含まれています。超過した場合は、別途追加支給いたします。 ◎前職給与保証あり ▼還元率最大85％！転職者は全員年収UP実績！契約単価・還元率をすべて公開し、最大85％の高還元を実現しています。これまでの転職者は全員が年収アップを達成。努力やスキルが正当に評価される仕組みを整えており、頑張りがしっかり報われる環境です。＜収入アップ例＞ 550万円 → 710万円 520万円 → 680万円 300万円 → 420万円待機期間中の給与も100％保証するので、収入ダウンの心配は一切ありません！

シコー株式会社

家具・インテリア・生活雑貨メーカー

大阪府大阪市北区梅田1-1-31500大阪駅前第3ビル15F

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設立 1950年
従業員数 196名
平均年齢 -

求人情報全2件

未経験歓迎◇お客様へ寄り添う提案型営業◇残業ほぼ無し／17時半定時◇既存メイン・個人ノルマ無／在宅有

【未経験歓迎！お人柄重視の採用です／離職率4％で長期就業可能◎現場の課題を「包む」で解決する／製販一体の提案型営業】 ■職務内容：食品・化学品・化成品などのメーカーや農協に対し、商品企画からパッケージデザイン、販売戦略の立案・実行までを一貫してご提案いただきます。お客様の想いや悩みを深く理解し、「どうすれば解決するのか」を「包む」という観点、産業用包装資材で向き合います。市場のトレンドを捉えた魅力的な商品を生み出す、クリエイティブな営業です。＜製販一体のチーム力で挑む営業＞シコーの営業は、単なる販売ではありません。製造と販売が一体となり、お客様の課題解決、という同じゴールを目指す。部署の垣根を越え、仲間と一緒に挑戦し、達成感を分かち合う文化があります。 ◎現職でチームプレーで成果創出した方、部活動など自分一人では成せないチームで頑張ってきた経験のある方を歓迎します！ ■業務内容詳細：（1）食品・化学品・化成品などのメーカーや農協に対して、商品企画からパッケージデザイン、販売までの全プロセスに関わることです。（2）まずお客様のニーズをヒアリングし、その情報を基に商品企画やパッケージデザインを提案。（3）お客様の期待を超える提案を行うために、提案書を作成し、販売戦略の立案および実行を行います。お客様との信頼関係を築きながら、価値ある提案を行うことが求められます。 ■数字で知るシコー男女＿7：3 新卒：キャリア採用＿3：7 離職率：４％育休産休取得：100％残業ほとんどなし、17:30定時 ■就業環境・入社後のキャリア営業部門において営業7名が活躍中です。営業エリアは東日本エリア（出張もございます／1人30社～50社程度担当予定）各自の役割を全うし、チームとして連携しながら業務を遂行しています◎ まずは営業担当の業務サポートを通じて基本的な業務を習得 → 担当顧客を持ち、自立した営業活動 → その後、チームリーダーとして新人の指導やプロジェクトの管理などにもチャレンジ！ ◎もっと知りたい方へシコーの想いをまとめた「しこらサイト」をぜひご覧ください。 → https://www.siko.co.jp/news/detail_250818.html 変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京営業部住所：東京都千代田区鍛冶町1-5-6 第三大東ビル2階勤務地最寄駅：JR線／神田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～357,000円＜月給＞ 280,000円～357,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社毎日急行【 DAILY EXPRESS Co., Ltd. 】

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

沖縄県豊見城市字長堂392番地（本社）

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設立 1979年
従業員数 92名
平均年齢 45.0歳

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データ入力など事務職／月9回休み／賞与5ヶ月分／基本定時退社
- NEW
バックオフィスにまつわる【事務業務全般】をお任せします。先輩社員のもとで教わりつつ、段階的に業務に馴染んでいただける環境です。仕事の流れは基本同じになりますが、分からないことはすぐ聞ける環境なのでご安心ください。 ━━━━━━━━━━━━ 　具体的なお仕事は… ━━━━━━━━━━━━ ■ 受注業務（専用システムへのデータ入力） ■ 書類作成（専用フォーマットを使用した伝票作成や請求書作成・発行） ■ 電話応対（取引企業様からの問い合わせ対応） ■ 書類ファイリング ■ 施設内清掃取引企業様からご依頼いただいた内容、「集荷先」「商品」「数量」「日にち」などを専用システムに入力したり、伝票や請求書を作成するなど事務業務全般をお任せします。基本的なPC操作ができる方であればすぐ慣れていただける内容です。 1～3名の女性事務社員と協力・分担するので、分からないことはすぐ聞ける環境です。 ★ 日々やり取りするのは既にお取引のある会社さんです。まずは、入力業務を中心に取引先や仕事の流れを覚えていただき、 2～3週間を目途に取引先からの電話の取次ぎ業務も徐々にお任せしていきます。「荷物はあとどのくらいで届きますか？」「新たに荷物の集荷を依頼したいです」など、難しい内容ではありません。

選べる勤務地2拠点「東京都江東区」「東京都大田区」で募集！応募の際にご希望の勤務地をお選びください。両方選択も可能です。 ■有明営業所／東京都江東区有明4-6-2　A棟・ゆりかもめ線「東京ビッグサイト駅」より車5分（徒歩20分）・葛西、江東区、大田区、川崎市、浦安市、江戸川区、船橋市、市川市界隈より車約25分～40分・東京ビッグサイト駅よりシャトルバスの利用も可能 ◎車・バイク・自転車通勤OK ■東京支店／東京都大田区平和島5-2-28　ロジスティクス・ネットワーク東京センター3F ・京急本線「平和島駅」より徒歩11分・東京モノレール「流通センター駅」より徒歩12分・蒲田、大森、糀谷、六郷、池上、矢口、田園調布、品川、川崎界隈より車約10分～30分 ◎自転車通勤OK（車・バイク通勤不可） ※転勤なし ※屋内全面禁煙（喫煙可能場所あり）

■月給23万7500円～＋各種手当（世帯主の場合） ■月給21万7500円～＋各種手当（非世帯主の場合） ※残業代及び交通費は別途全額支給します（手当込みで平均月収25万円） ◎該当者には家族手当が加算されます。 ◎賞与は入社3ヶ月経過後から支給対象になります（昨年実績：2.5ヶ月分） ◎賞与は入社1年目以降から満額支給対象になります（昨年実績：5ヶ月分） ◎担当する業務範囲や日々の頑張り、姿勢を評価し、給与アップや昇格に反映していきます。
倉庫内入出荷・検品（月給27.5万円～／賞与5ヶ月分／日勤）

入出荷作業や検品作業（箱の数は合っているかの確認）を行うお仕事です。扱う商品は「野菜などの青果物」「菓子類」「チーズなどの加工食品」「日用雑貨」「プロ野球の球団用具」など。冷凍商品や飲料は基本扱いません。大まかな業務の流れは決まっておりますので、未経験の方もご安心ください。 ━━━━━━━━━━━━ 　具体的なお仕事は･･･ ━━━━━━━━━━━━ ■ 入荷・出荷作業（商品の確認や、倉庫内への搬入・搬出作業） ■ 検品作業（注文伝票をもとに商品の数量を確認） ■ 倉庫管理（コンテナなどの機材車両チェックや倉庫の整理整頓）上記のお仕事を他社員と協働・分担します。入社後は、注文伝票と商品の箱の数に相違は無いかの確認や梱包作業から少しずつ慣れていただきます。試用期間終了後には、フォークリフトの資格を会社負担で取得していただき、コンテナから商品を降ろしたり、積み込んだりとフォークリフトを使用した作業をお任せします。入社時点でフォークリフトの使用経験や資格は必要ありません。 ━━━━━━━━━━━━ 　1日の主な流れは･･･ ━━━━━━━━━━━━ ▼ 8時／トラック乗務員と一緒にコンテナに商品を積み込み ▼ 9時／商品を集荷にし来た業者さんの補助や立ち合い ▼ 11時／トラックが帰って来るので商品を降ろす作業 ▼ 12時／お昼休暇 ▼ 13時／倉庫に集められた商品の数と伝票記載の数に相違は無いかの確認 ▼ 14時／コンテナに商品を積み込み ▼ 17時／コンテナ内の空調は正常に稼働しているかのチェックをし、終了

東京都江東区有明4-6-2　A棟 ※転勤なし ※車・バイク・自転車通勤可（駐車場完備） ※屋内全面禁煙（喫煙可能場所あり）【アクセス】 ■ゆりかもめ線「東京ビッグサイト駅」より車5分（徒歩20分） ■葛西、江東区、大田区、川崎市、浦安市、江戸川区、船橋市、市川市界隈より車約25分～40分

■月給27万5500円～＋残業代全額支給（世帯主の場合） ■月給25万5500円～＋残業代全額支給（非世帯主の場合） ◎残業代は別途全額支給します。 ◎該当者には家族手当が加算されます。 ◎賞与は入社3ヶ月経過後から支給対象になります（昨年実績：2.5ヶ月分） ◎賞与は入社1年目以降から満額支給対象になります（昨年実績：5ヶ月分） ◎能力により入社5年で役職者に昇格した社員もいます。【月収例】 ■月収30万8000円（閑散期の場合／ 1月～5月頃） ■月収37万5000円（繁忙期の場合／ 6月～12月頃）

互光建物管理株式会社

不動産管理

大阪府大阪市北区豊崎6-12-14

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設立 1958年
従業員数 1,876名
平均年齢 43.2歳

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自社管理物件の施工管理／50～60代活躍中／年間休日124日
- 締切間近
＜この仕事の特徴・魅力＞ ★自社管理マンションのみを担当 ★無理な工期設定や急な呼び出しは基本なし ★特定の人に負担が集中しないよう業務を調整 ★残業ほぼなし＆土日祝休み ★50代・60代の社員も多数活躍中自社で管理しているマンションを対象に、修繕・改修工事に関する施工管理や設計監理業務をお任せします。担当するのは自社管理物件のみのため、無理な工期や突発的な対応は少なく、計画的に業務を進められる環境です。【具体的な業務内容例】 ■マンション共用部を中心とした修繕・改修工事の管理、設計監理（外壁・屋上防水・設備更新など） ■現地調査、工事内容の検討・見積確認、発注対応 ■協力業者との打ち合わせ、工程・品質・安全管理 ■工事中の現場確認・立ち会い ■管理組合（理事会）への工事説明・進捗報告 ■書類・資料作成など＜案件の特徴について＞小規模な工事であれば数週間で完了しますが、外壁改修や設備更新などの大規模修繕工事は、検討段階から受注、工事完了まで年単位で関わるプロジェクトとなります。短期間で完結する工事と、じっくり腰を据えて取り組む大規模案件の両方があるため、日々の業務がルーティンワーク一辺倒になることはありません。計画立案から工事完了、その後のフォローまで一貫して関われる点は、施工管理としての経験や判断力を活かせる大きなやりがいです。＜入社後の流れ＞業界経験者を求めていますが、入社後すぐに一人で業務を任せることはありません。まずは先輩社員に同行しながら、マンション特有の工事の進め方や管理業務を学んでいただきます。社内にはベテラン社員が多く、分からないことは気軽に質問・相談できる雰囲気です。施工管理の経験がない方でも、これまでの業界経験や資格を活かしながら、段階的に業務の幅を広げていけます。

【転勤なし】スケジュールにより直行直帰可 ■マンション技術部／大阪府大阪市淀川区西中島6-1-1 新大阪プライムタワー4F ＜交通アクセス＞ Osaka Metro御堂筋線「西中島南方駅」より徒歩4分各線「新大阪駅」より徒歩6分受動喫煙対策：喫煙所あり（屋内）

月給31万8000円～33万8000円（一律手当含む） ※前職・年齢・経験・能力・資格を考慮の上、決定【収入例】 ■月収例33万8000円＋残業手当（一級建築士） ■月収例32万8000円＋残業手当（1級建築施工管理技士） ■月収例32万8000円＋残業手当（二級建築士）

エヌティーテクノ株式会社

自動車部品メーカー

愛知県高浜市論地町5-1-10

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設立 1926年
従業員数 912名
平均年齢 33.6歳

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【愛知／高浜】自社工場の設備保全（電気）◆出張・急な呼び出し無／完全週休二日（土日）／定着率95％◆

★完全週休二日（土日休）／長期休暇取得可（GW,夏季,年末年始など） ★離職率5%／転勤もなく腰を据えて働きたい方にはピッタリです。 ■募集背景：・同社は自動車のオートマチックトランスミッション部品やブレーキ部品の製造を行い、高精度な部品を世界中の車に提供しています。現在、自動車業界は大変革期を迎えており、当社も新技術への対応を進めています。 ■お任せしたい仕事：・設備保全業務を担当いただきます。工場内で使用する機械や設備が問題なく稼働するように、定期的なメンテナンスを実施し、故障が発生した場合には迅速に修理対応を行います。また、設備の寿命を延ばすための予防保全にも積極的に取り組み、設備の信頼性向上に貢献いただきます。 ■職務詳細：・設備や機械の定期メンテナンス・故障発生時の迅速な修理対応・予防保全の計画と実施・設備使用基準の社内周知と徹底・設備改善提案と実行 ■配属部門：・工機部保全グループ保全技術チームに配属されます。・総勢30名ほどが在籍し、「部長1名・マネージャー1名・チームリーダー2名・メンバー約30名」で構成されています。＜年齢構成＞・40代6名、30代8名、20代15名、10代1名が在籍しています。＼風通しの良い社風で、2.30代が活躍しています／ ■福利厚生・カフェテリアプラン制度導入(22年度) ・副業制度導入(22年度) ・ドレスコード制度(一部制服の選択化)導入(22年度) ・フリーアドレス一部実施(23年度) ■仕事もプライベートも充実させられる！・年間休日120日（完全土日休み）・平均月残業時間10時間（残業代別途全額支給）・平均有休年13.5日／長期休暇年3回取得可・資格取得支援制度（受験費用負担）・賞与年2回（昨年度実績5.29ヶ月） ■企業の特徴／魅力：・同社は自動車用オートマチックトランスミッション部品の製造を専門とし、世界中の高級車メーカーにも製品を提供しています。・高度な技術力と品質管理体制により、世界レベルの精度・品質を実現。最先端の設備と技術を駆使し、常に高品質な製品を提供しています。社員一人ひとりが成長できる環境を整え、新技術への対応にも積極的に取り組んでいます。

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県高浜市論地町5-1-10 勤務地最寄駅：名鉄三河線／高浜港駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～300,000円＜月給＞ 210,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定・昇給：年1回（2025年4月実績11,985円／ベースアップ・定期昇給）・賞与：年2回（昨年度実績5ヶ月）・モデル年収例：年収550万円／30歳・キャリア：リーダー/30歳~⇒マネージャー/35歳~ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ハコセン

建材（商社）

神奈川県大和市福田6-1-20

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設立 1981年
従業員数 -
平均年齢 -

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金属工事の営業／未経験歓迎／月給30～40万円／土日祝休み

建物に欠かせない金物資材や金属工事を扱う専門商社として1981年に設立された当社。内装パネルや手すり、グレーチング・ピット、フェンス・門扉など外構工事、建物に関わる金属製品を扱い、建築現場を支えています。＜Point＞ ★スーパーゼネコンをはじめ、建築業界大手上位100社のうち95社と取引 ★海外ODA案件は年間に10件～20件を担当 ★ご要望いただいた金物製品を提案する仕事で反響中心 ★ゼネコンの本支店からのメール、工事現場からの問い合わせに対応 ━━ ◆具体的には ━━ お客様からの見積り依頼があったら図面入手... 　図面の読み取り→適正業者の選定→見積り＆提案取極め成約後は... 　工場指示・職人選定→施工の管理→品質検査→引き渡し＆請求＜仕事内容＞　 ▼営業（見積作成～引き渡しまで）※2人1組なので分担して案件を進められます！ ▼資材調達 ▼業者選定 ※協力会社は120社程あり、案件に合わせて選択します ▼施工・品質管理 ※現場に定期的に通いながら、進捗を管理します ※工事施工は職人がやります ※ハコセンは管理のみ、現場常駐もありません【取引先】大手ゼネコンを主客先に、有名な建築物を担当。東京・神奈川県を中心に首都圏の案件を担当しています。 ※直近では、 ◆TOKYO TORCH ◆麻布台ヒルズ ◆ハラカドなどを手掛けました【案件には最後まで携われる】見積作成・資材調達だけではなく、施工の進捗・品質管理まで携われるのが特徴です。といっても、現場に常駐して管理することはありません。あくまでも金物の専門業者というポジションで、施工が滞りなく進むようサポートを行う仕事です。先輩とペアで活動します。しっかりサポートします。 ━━ ◆最初の1～1年半は… ━━ 研修期間として、独り立ちまでは2人1組で先輩のアシスタントを行います。先輩の請求書類、見積書類などを作成したり、たくさんの現場や本支店に出向いて商談に同席したりと、経験を積みます。

＜東京支店もオープン予定／江ノ島線「桜ケ丘駅」徒歩10分＞ ■本社神奈川県大和市福田6-1-20 └小田急電鉄江ノ島線「桜ケ丘駅」より徒歩10分 ■工事部神奈川県大和市福田6-1-19 └小田急電鉄江ノ島線「桜ヶ丘駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策あり ※転居を伴う転勤はありません＼東京支店もオープン予定！／東京都世田谷区等々力に事務所を確保しており、体制が整い次第、東京支店の開設も予定しています。

月給30万円～40万円＋各種手当＋賞与年2回（夏・冬ボーナス）＋決算賞与（3月・部の業績による） ※これまで経験・スキルによって決定します ※上記月給に残業代は含みません、残業代は別途全額支給いたします ※関連資格保有者は優遇いたします

株式会社ダンテック

設備管理・メンテナンス

大阪市北区天満四丁目14番13号

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設立 1963年
従業員数 -
平均年齢 -

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非破壊検査スタッフ／モノを壊さず検査する仕事！年休122日
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【こんな仕事をお任せ】 ◇超音波探傷試験 ◇磁気探傷試験 ◇放射線透過試験 ◇浸透探傷試験 ◇プラント現場等での管理業務　など 7種類の検査を実施します。といっても、今は何のことかさっぱり分からないという方も少なくないと思います。でも今はひとまず… "モノを壊さずに、建物の中身を点検する" という世界的に需要の高い技術を使って、建物の安全を守る仕事。だと覚えてもらえれば大丈夫です！【検査対象の施設例】 ◇高速道路 ◇石油プラント ◇化学プラント ◇発電所 ◇製鉄所 ◇レジャー施設　など実は「えっ？あの施設も？」というくらい有名なテーマパークの点検を行っていたこともあるんですよ！普通に暮らしていたら見られないような施設に入れるのはこの仕事の面白みの一つだと思います！

■大阪/岡山/神奈川/千葉/愛知/三重のいずれかの拠点 ※原則転勤なし ※希望を最大限考慮して配属 ※マイカー通勤OK（支社により異なる） ◇支社・事業所所在地￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■関西支社／大阪府大阪市北区天満4丁目14-13 ■笠岡出張所／岡山県笠岡市茂平2198-3 ■関東支社／神奈川県川崎市川崎区浜町4丁目6-23 ■千葉事業所／千葉県千葉市中央区南町3丁目2-1 ■中部支社／愛知県名古屋市中村区本陣通4丁目37 ■津事業所／三重県津市藤方2605

■月給24万7,480円～45万円＋賞与年2回＋諸手当【手当あり】 ■時間外手当（全額支給） ■皆勤手当（欠勤なしで月3,000円支給） ■扶養家族手当－配偶者：月1万円－子：月3,000円 ■住宅手当－扶養者あり：月1万1,000円（首都圏）月8,000円（首都圏以外）－扶養者なし：月8,000円（首都圏）月5,000円（首都圏以外） ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■資格手当－放射線透過試験／レベル2：月5,000円－超音波探傷試験／レベル2：月5,000円－磁粉探傷試験／レベル2：月5,000円－浸透探傷試験／レベル2：月5,000円－［CIW］上級検査技術者／月1万円－［WES］溶接技術者認定第2種／月5,000円上記をはじめ、10種類以上の資格に資格手当が適用されます。 ■運転手当あり（5,000円）

JFEプラントエンジ株式会社

プラントメーカー・プラントエンジニアリング

東京都台東区蔵前2-17-4JFE蔵前ビル8F

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設立 1937年
従業員数 3,707名
平均年齢 42.0歳

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【神戸】工事の受注営業/プラントの安定稼働に貢献◎/土日祝休/JFEスチールG/驚きの中途定着率！

～ＪＦＥグループの安定基盤／土日祝休・平均残業月10h程度／フレックス導入で働き方◎／U・Iターン歓迎／独身寮や家族同伴での引越フォロー制度有～ゼネ・サブコン出身者はもちろん、機械や電気のご知見を活かした営業をやってみたい方も歓迎です！ ■詳細内容：石油化学・製紙・自動車業界などのお客様向けて、機械、電気制御分野の設備更新提案やメンテナンス提案を中心としたソリューション営業を行っていただきます。顧客と施工部門を繋いで継続的な案件受注を目指す業務です。JFEスチール向けの営業と外部顧客向けの営業に組織内で分かれており、今回は外部向け営業をお任せする予定です。 ■業務の特徴：同社は世界に通用する最先端技術を誇り、これまでお付き合いのあるお客様は26業種・約2500社と豊富な実績と技術力から、お客様と信頼関係を築いてきました。会社として目先の利益ではなく、顧客や社員との長期的な信頼関係を大切に仕事をしており、お客様へ常に最適な提案ができます。 ■同社の魅力と特徴：【◇JFEグループで安定経営】事業内容：当社は世界有数の鉄鋼メーカーであるJFEスチール（株）グループとして機械・電気の総合エンジニアリング会社として、プラント設備の工事やメンテナンスを行い、社会インフラを支えています。事業構成：JFEスチール（株）の機能分離会社としての役割と当社の発展（外部展開）の両立を進めています。【働きやすい環境で長期就業可能】残業は平均月10H程度、完全週休2日制で年間休日は120日以上あります。有給休暇の平均取得日数は年17.6日と高く、フレックスタイムも活用が進んでいるなど、安定的に働きやすい環境です。また会社の取り組みとして主要7拠点への保健師の配置、ハラスメント相談窓口、よろず相談窓口（EAPサービス設置）など、社員の健康を一番に考え事業運営を行っています。【中途社員の割合5割以上】営業部だけで見ると定着率100%です。中途入社が多いからこそ、教育体制も整えており相談しやすい環境です。近年では、営業支援システムを導入し、ノウハウをマニュアル化する等、人材の育成・即戦力化に力を入れております！ ■過去中途入社事例 PLC設計から、職種チェンジで営業で勝負したい！ FA機器の営業から、もっと顧客へ深い提案をしたい！等

＜勤務地詳細＞神戸事業所住所：兵庫県神戸市中央区浜辺通5-1-14 神戸商工貿易センタービル22階受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 600万円～900万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～450,000円＜月給＞ 350,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年収：経験・能力・実績・前給を考慮し、当社規定で優遇賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。