条件変更

現在の検索条件

[勤務地]群馬県　

企業情報で探す

業種

業種を選択

所在地

所在地を選択

平均年齢

上場企業

キーワード（企業名）

    求人情報

    求人情報でさらに企業を絞り込む

    「求人募集がある企業」をチェックすると、条件を絞り込むことができます。

    勤務地

    勤務地を選択

    職種

    職種を選択

    こだわり条件

    休日・働き方
    募集・採用情報
    会社・職場の環境
    待遇・福利厚生
    語学
    仕事内容
    その他
    キーワード（求人情報）

    この条件の企業数2,108社

    検索する

    27ページ：勤務地【群馬県】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 2,108 社中 1,301〜1,350 社を表示

    株式会社群馬建水

    サブコン
    群馬県佐波郡玉村町大字樋越799-7
    • 設立 1973年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【群馬】防水塗装工事の施工管理 ◆年収620～1100万円／年休125日／残業20h
      ■職務内容： 防水塗装工事に関わる現場管理を担当していただきます。 ・品質管理・安全管理・工程管理・原価管理 ・施工に際した協力業者の調達 ・工事に必要な資材関係の調達 ・必要に応じて現場打合せや検査立会などへの参加など ＜担当する案件＞ 商業施設・集合住宅・病院・工場・学校など、大規模修繕の案件が中心となります。 ＜出張について＞ 関東圏（東京・神奈川・静岡・千葉・群馬など）の案件を担当していただくため、遠出を伴う出張はございません。 ■当社の特徴/魅力： ・創業50年以上。建築工事業/防水工事/塗装工事業を展開。防水工事を得意とする建築工事業者として、防水工事全般にわたる技術を保有しており、防水工事一式を元請け受注し、自社職人の手で一貫施工できる強味があります。 ・品質/コスト/工期/安全面/アフターフォローにおいて、全ての業務を自社で完結。また、各面において業界比高い水準を確保しており、スーパーゼネコンを始めとする取引先からの信頼となり、安定的な業績につながっています。 ・40代の社長は18才で先々代社長から実質的に会社を引継いでおり、既に20年近くの実績を積んでいます。業界経験豊富な経営者であるのと同時に、毎日職人として現場にでることで、取引先はもとより社員ともコミュニケーションが図れていることで、当社ならではの団結力が生まれています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県佐波郡玉村町大字樋越799-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 620万円～1,100万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～550,000円 その他固定手当/月：20,000円 固定残業手当/月：120,000円～210,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 440,000円～780,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社群馬建水で募集中の求人をもっと見る

    トウショウレックス株式会社

    不動産仲介
    群馬県高崎市上中居町17-1
    • 設立 2002年
    • 従業員数 64名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全14件
    • 【群馬／高崎市】一級建築士◆アパート・マンション・店舗等／年休130日／PC19時シャットダウン
      《家庭との両立ができる働き方や制度を用意／完全週休2日制／資格手当充実／LIXILグループの不動産FC組織「ERA」に加盟しており抜群の資金力》 ■業務内容： 建築設計（アパート・マンション・店舗・事務所・倉庫・介護福祉施設等）をお任せします。 ※詳細は当社ブランドのHPをご覧ください ∟「大規模木造建築ぐんま」「ローコストbuild群馬」で検索。 ■当社の魅力： (1)「家ぐんま」では移動式のモデルハウスを年間で４棟建築し、毎月４０組以上の集客を見込めております。 (2)「家ぐんま」の魅力がわかる体感型ショールームがあります。 (3)平屋×長期優良住宅×耐震等級3×ZEH基準×フル装備 (4)コンサルティング会社との提携による研修制度・評価制度の充実により、あなたのキャリアアップを応援します。 ■働き方の魅力： ◎年間休日が130日前後あることに加え、有給休暇や産休・育休といった休暇を取得することができます。事前に申請しておけばしっかりと休暇を取ることができるため、プライベートも充実させながら働くことができます。子育てと仕事の両立もさせやすいです。 ◎自分の実績が適切に評価される仕組みを作成中です。頑張ればその分評価につながり、モチベーションを維持し続けることが出来るよう努力します。 ■LIXILグループの不動産FC組織「ERA」としての強み： ・ERAは(Electronic Realty Associates)、不動産の世界3大ネットワークの一つであり、日本で先駆けて不動産フランチャイズチェーンを展開、そして、LIXILグループの不動産FC組織だからこそ可能な充実したサポートサービスを持つ国内最大級の組織です。 ・ERAは、ITを駆使し、日本国内だけでなく、世界30以上の国と地域に広がり約2300店を越える国際的ネットワークでグローバルな展開をしています。 住宅の窓や内外装建材・タイル、エクステリア、キッチン・バスルームといった水まわり設備などを製造・販売する株式会社LIXILをはじめとするLIXILグループのメンバーです。
      ＜勤務地詳細＞ 高崎問屋町ショールーム 住所：群馬県高崎市問屋町4-6-4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,312円～466,719円 固定残業手当/月：54,688円～113,281円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～580,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給あり：昨年度実績　1月あたり5千円～2万円 ■賞与あり：昨年度実績　年2回　計2か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【群馬／高崎市】注文住宅設計（二級建築士）◆年休130日／LIXILグループの不動産FC加盟
      《家庭との両立ができる働き方や制度を用意／完全週休2日制／資格手当充実／LIXILグループの不動産FC組織「ERA」に加盟しており抜群の資金力》 ■業務内容： 注文住宅の設計業務をお任せします。 注文住宅新ブランド「家ぐんま」が2025年1月始動！ ※詳細は弊社「家ぐんま」のHPをご確認ください。 https://uchi-gunma.com/ ■当社の魅力： (1)「家ぐんま」では移動式のモデルハウスを年間で４棟建築し、毎月４０組以上の集客を見込めております。 (2)「家ぐんま」の魅力がわかる体感型ショールームがあります。 (3)平屋×長期優良住宅×耐震等級3×ZEH基準×フル装備 (4)コンサルティング会社との提携による研修制度・評価制度の充実により、あなたのキャリアアップを応援します。 ■働き方の魅力： ◎年間休日が130日前後あることに加え、有給休暇や産休・育休といった休暇を取得することができます。事前に申請しておけばしっかりと休暇を取ることができるため、プライベートも充実させながら働くことができます。また、お子様の学校行事に合わせて休暇を取ることもできるため、子育てと仕事の両立もさせやすいです。先輩ママさん、パパさんも当社で活躍しております。 ◎自分の実績が適切に評価される仕組みを作成中です。頑張ればその分評価につながり、モチベーションを維持し続けることが出来るよう努力します。 ■LIXILグループの不動産FC組織「ERA」としての強み： ・ERAは(Electronic Realty Associates)、不動産の世界3大ネットワークの一つであり、日本で先駆けて不動産フランチャイズチェーンを展開、そして、LIXILグループの不動産FC組織だからこそ可能な充実したサポートサービスを持つ国内最大級の組織です。 ・ERAは、ITを駆使し、日本国内だけでなく、世界30以上の国と地域に広がり約2300店を越える国際的ネットワークでグローバルな展開をしています。 住宅の窓や内外装建材・タイル、エクステリア、キッチン・バスルームといった水まわり設備などを製造・販売する株式会社LIXILをはじめとするLIXILグループのメンバーです。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県高崎市上中居町17-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～567万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：208,278円～393,645円 固定残業手当/月：41,722円～78,855円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～472,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給あり：昨年度実績　1月あたり5千円～2万円 ■賞与あり：昨年度実績　年2回　計2か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    トウショウレックス株式会社で募集中の求人をもっと見る

    有限会社夢工房ワリタ

    住宅（ハウスメーカー）
    群馬県吾妻郡中之条町大字横尾994
    • 設立 1996年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【吾妻郡】住宅内装の反響営業（元請け）◆経営者を目指したい方◆資格取得支援◎地域特化の工務店◆裁量大
      【住宅反響営業｜ＭｙＳａｕｎａの子会社で事業成長見込み大◎地域密着型の工務店／インセンティブ支給有】 ■職務内容： ＜まずお任せすること＞ ・問い合わせ対応（電話／メール／SNS等） ・顧客ヒアリング ・提案営業：お客様の潜在的なニーズを引き出し、最適なプランのご提案 ※テレアポや飛び込みなどはございません。 ＜将来的にお任せしたいこと＞ ・設計・施工管理：設計業務から現場での品質・工程・安全管理まで、一貫して家づくりに携わり、お客様のこだわりを形にします。 ■組織構成： 現在、職人1名と前代表の割田氏の2名で運営しています。 ※研修体制が充実しており、前代表の割田氏をはじめとしたスタッフが1on1でサポートします。二級建築士取得支援もあり、成長を支援します！ ■当社が選ばれる理由 ・夢工房ワリタは約50年の歴史を持つ工務店で、地域に根ざした家づくりを行ってきました。お客様一人ひとりの夢を叶える住まいを提供するため、あなたの力を貸してください！ ・自然素材と高性能住宅性能を両立 無垢材や和紙壁など自然素材を多用しつつ、気密・断熱性能にもこだわり、冬暖かく夏涼しい住環境を実現しております。 ■キャリアパス： ・MySauna本社との事業シナジーを創出し、サウナ付き住宅や富裕層向け別荘の推進など、新規事業の中心人物として成長できます。 ・地域No.1工務店を一緒に創り上げ、顧客一人ひとりに寄り添った家づくりを実現するためのリーダーシップを発揮できます◎ ■会社の雰囲気： 前代表の割田氏を筆頭に、非常にあたたかい職場環境です。新進気鋭のサウナメーカーMySaunaとのグループ化により、若い方も楽しんで働ける環境です◎ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県吾妻郡中之条町大字横尾994 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：357,142円～428,571円 ＜月給＞ 357,142円～428,571円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賃金はあくまでも目安の金額であり、経験・能力を考慮して決定します。 ■売上に応じたインセンティブ設計で年収が700～800万を超えるように設計することも可能です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    有限会社夢工房ワリタで募集中の求人をもっと見る

    ＹＫ建物株式会社

    住宅（ハウスメーカー）
    群馬県伊勢崎市下触町841-2
    • 設立 2003年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【群馬／伊勢崎市】注文住宅の施工管理◇アキュラホームFC／取得支援制度充実◎／転勤なし
      【好業績による事業拡大に伴う募集！／将来的には部門責任者へのキャリアアップも可能／施設作りに地域的な強みあり／時代のニーズに合わせた事業拡大中】 ■業務概要 木造大型施設から注文住宅設計までを手掛ける当社にて、住宅の施工管理をお任せします。仕入れ、加工、施工まで一貫して当社で提供しています。 ■業務詳細 ・図面と予算に合った発注業務 ・施工計画作成とそれに合わせた進捗管理 ・品質、原価、工程、安全管理 ・年間8～10棟程度の案件を担当 ■配属部署 3名（50代/40代2名）の構成です。 2025年よりアキュラホームのFCに加盟し、今後の事業拡大を見据えて増員中です。 ■キャリアアップ 施工部門の部門長候補としてのキャリアアップも可能です。 ■当社の特徴／魅力 ・アキュラホームのFCに加盟しているため、未経験者でも成長できる丁寧な教育制度が整っています。（営業系スキル研修等） ・女性スタッフが多いので、女性も働きやすい職場です。 ・グループとして住宅以外の売上が順調なため、プランナーとしてお客様の住宅づくりに寄り添ったお仕事が可能です。 ・販売成績に応じたインセンティブ制度もあるため成績によっては年収1000万を目指すことも可能！ ・資格取得制度も充実しており、指定の資格取得や講習修了で毎月3,000円～50,000円の給与UP。学習教材等の一部補助も行っています。 ■同社について 同社は木材の加工から設計、施工までを一貫して行うことで、高品質かつコストパフォーマンスの高い建築物を提供しています。 また、地域社会に根ざした活動や環境保護への取り組みを大切にしており、社会貢献にも積極的です。 アキュラホームとの提携により、研修やマーケティングのノウハウを活用し、未経験者でもしっかりと成長できる環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県伊勢崎市下触町841-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：224,900円～376,400円 固定残業手当/月：25,100円～42,030円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～418,430円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、年齢により考慮致します ■賞与実績:2回、業績により変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ＹＫ建物株式会社で募集中の求人をもっと見る

    グラビティ株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都港区浜松町2-7-15三電舎ビル6F
    • 設立 2006年
    • 従業員数 52名
    • 平均年齢 37.4歳
    求人情報 全71件
    • 【愛知／北関東】車載組込ソフト開発／AUTOSAR準拠◆賞与年6回／全社平均残業月11.8h
      • NEW
      ＜エンジニアが望む技術領域で活躍＆スキルを磨ける環境をご用意／資格報奨金や毎年自由に設定できるリフレッシュ休暇など福利厚生充実◎＞ ■業務内容 AUTOSAR準拠車載組込ソフト開発 【グラビティの特徴】 ◆転居を伴う転勤数0件 会社の方から無理やり案件が決まったから転居をお願いすることは原則ありません、事前に確認させていただきキャリアを望む形であればお願いすることになります。 ※親御様の介護等でUターンなどで戻られる場合も、Uターン先で案件がないか営業に動かせるような取り込みを行っているエンジニアファーストな会社です。 ◆全社平均残業時間11.8時間／月 →繁忙期は30Hの残業もある可能性もありますが、年間通しての平均は月11.8時間です。基本的には定時付近で帰宅でき、ワークライフバランスも整いやすいです。 ◆賞与支給6回／年 賞与は夏と冬に会社の業績と、個人の評価を加味したものをが2回あります。それ以外の4回はインセンティブ賞与となっており、日本語に置き換えると「皆勤賞」となっております。当社ではまじめな人を評価したい取り組みの一環でこのような制度を設けております。 ■グラビティのエンジニアリングの特徴： ◎職種も担当工程も自由に選び成長できる バックエンドからスマホアプリへのジョブチェンジなど、その時々の志向性に合わせたキャリアパスをご用意しております。 またマネジメントとクライアントワークを極めていく道、設計リーダーとして開発を極めていく道など自分が担当したい工程も選ぶことが可能です。 ◎マンツーマンOJT エンジニア歴20年以上の開発のプロフェッショナルが、若手と一緒の現場に入り分からないことなどを都度フィードバックしていく体制です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 顧客常勤先（愛知県） 住所：愛知県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 顧客常勤先（北関東） 住所：茨城県・栃木県・群馬県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～250,000円 ＜月給＞ 210,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・能力を考慮の上、規定に基づき金額及び給与体系を決定 ※上記基本給とは別に、該当者に技術手当・家族手当・インセンティブ等あり ■給与改定：年1回 ■賞与：年6回（夏季1回、冬季1回、インセンティブ4回） ※インセンティブは勤怠・客先評価を反映して3か月毎に支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    グラビティ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社プリマベーラ

    経営・戦略コンサルティング
    群馬県太田市西本町57-4ドンドンダウンオンウェンズデー太田店2F
    • 設立 2000年
    • 従業員数 132名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全2件
    • 【太田／転勤なし】未経験歓迎！経営コンサル営業／リモート可◆15年連続増収増益／土日休み／育成環境◎
      ～未経験歓迎・育成環境◎／営業職として入社・将来は経営コンサルタントとして中小企業の成長を支援／自社システム製品を武器に経営からマーケティングまで幅広い経験スキルを身につけることができる環境◎／土日休み・リモート勤務可（約1年後）／将来高年収が狙える～ ～スローガンは「イキイキワクワク楽しく成長」／社長の書いた書籍が有名・国からも当社システムがDX認定～ ■業務内容： 当社の経営コンサルタントと協業しながら、当社独自のノウハウやシステムに基づき、中小企業が抱える各種課題改善するためのアドバイス等をおこなっていただきます。 長期的に顧客に伴走しながら課題改善に取り組むのはコンサルタント職になります。 営業職は、社内コンサルタントに顧客パスまでの前工程（開拓業務等）を中心に担当いただきます。 ■顧客パスのタイミング： お客様と新規契約、または初回キックオフミーティングにてコンサルタントと同席参加後に、お客様を社内コンサルタントにパスします。 ■業務内容具体： ・テレアポ ・商談（ヒアリングや提案など） ・営業資料作成 ・顧客管理（管理シートへの記入含む） ・社内会議参加 ■担当顧客属性： ・中小企業中心（業種業態問わず） ・売上規模：1～10億程度がメイン ・従業員規模：20～100名程 ■商談回数： ・オンライン：月20回程 ・対面：ほぼ無し（月に1回程度） ■新規と既存顧客の担当割合 新規7：既存3 ■新規顧客へのアプローチ方法： ・セミナー参加者へアポ取得 ・HP経由問い合わせ顧客へアポ取得 ■組織構成： 全体7名（内訳：事業部長1名、メンバー6名）平均年齢34.5歳です。 20代から40代の方まで活躍しており、新しいメンバーが来ても働きやすい環境が整っております。 ■入社後・キャリパス： 基本的には当社で成功したノウハウをもとにコンサルティングを進めております。 まずは営業業務から入っていただき、自社理解を深めながら、1～3年後にご本人希望に合わせて、営業業務を継続いただくか、コンサル業務に入っていただくことになります。 入社後はOJTのほか、月1～2回の研修があります。 コンサルタントとしての知識経験を積み、コンサルタント職へも挑戦可能になります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県太田市西本町57-4 ドンドンダウンオンウェンズデー太田店2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～300,000円 固定残業手当/月：40,000円～60,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円～360,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■年収例：年収400万円（入社3年目／管理職／25歳）、年収500万（入社7年目／管理職／29歳）、年収850万円（入社15年目／事業部長／35歳） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【太田／転勤なし】未経験歓迎！経営コンサルタント／リモート可◆15年連続増収増益／土日休／育成環境◎
      ～未経験歓迎・育成環境◎／経営コンサルタントとして中小企業の成長を支援／自社システム製品を武器に経営からマーケティングまで幅広い経験スキルを身につけることができる環境◎／土日休み・完全週休2日制・リモートワークOK（約1年後）／将来高年収が狙える◎～ ～スローガンは「イキイキワクワク楽しく成長」／社長の書いた書籍が有名・国からも当社システムがDX認定～ ■業務内容： ・中小企業向けに課題について、当社独自のノウハウやシステムに基づき業務改善やアドバイスを行います。 （当社で成功した各種仕組化、オペレーションのノウハウや日報を元にした自社システムなど） ■具体的に： ・お客様の課題をヒアリングし、業務内容や業務フローなどを詳細に調査 ・生産性の低い業務の統合や廃止、属人的業務の排除、組織体制や人事制度の見直し ・その定着化を通じて、会社の立て直しや生産性の向上を図る　など ■組織構成： 全体7名（内訳：事業部長1名、メンバー6名）平均年齢34.5歳です。 20代から40代の方まで活躍しており、新しいメンバーが来ても働きやすい環境が整っております。 ■（お客様が）弊社サービスを導入した事例： 正式な人事制度が整備されていないサービス業を展開する企業様に、評価制度のプログラムを導入。 結果、売上が120％増、社員のモチベーションアップという結果につながりました。 ■コンサルタント未経験でもOK： ・基本的には当社で成功したノウハウをもとにコンサルティングを進めますので、まずは自社のことを理解し、経験を積んでからコンサルティングを担当します。 ※コンサルティング以外にも、マーケティング・営業など 幅広い業務にも携わりますので、多くのスキル・経験が身につきます。 ・OJTや月1～2回の研修でコンサルタントとしての知識、経験を積み、1~3年ほどでメインコンサルタントになるイメージです。 ■働き方： ・リモートワークOK：（入社後1年以降） ※入社後、約1年を目安に研修目的も兼ね本社に出勤しますが、その後はご希望により在宅勤務が可能です。 ・平均残業時間：月15時間 ・転勤なし 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県太田市西本町57-4 ドンドンダウンオンウェンズデー太田店2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 300万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～300,000円 固定残業手当/月：40,000円～60,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円～360,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■年収例：年収400万円（入社3年目／管理職／25歳）、年収500万（入社7年目／管理職／29歳）、年収850万円（入社15年目／事業部長／35歳） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社プリマベーラで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＰＧＳホーム

    住宅設備・建材
    大阪府大阪市東成区東今里2-1-8 PGSビル（本社）
    • 設立 2001年
    • 従業員数 300名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 提案営業／賞与年3回／月給45万円～／原稿種別all007
      • NEW
      ┏━━━━━━━┓ 　稼げる理由を 　大公開！ ┗━━━━━━━┛ ★TVCM放送中の知名度抜群の商材 ★特許取得済みで提案しやすい ★トークマニュアル完備 ★入社1カ月目から月給45万円～ ★高額インセンティブあり ★頑張りが収入に直結 【商材力】×【還元率】が高収入の理由！ （1）商材力があるから ――――――――――― 知名度・ニーズが高い 住宅ペイント商材を扱うため、 お客様に興味を持っていただきやすく、 営業未経験でも提案しやすい環境です。 また、トークマニュアルも完備しているため、 営業経験がなくても安心してスタートできます！ （2）成果をしっかり還元する仕組み ――――――――――――――――― 入社1カ月目は月給45万円～。 2カ月目以降は高額インセンティブや各種手当 報奨金制度などを支給しており 頑張りがそのまま収入に反映されます！ 　▼だからこそ・・・ ★9割以上が前職年収超え ★入社1年目で年収1200万円達成も可能 　▼他にも・・・ 大半が未経験からの入社で活躍中！ 経験・年齢にとらわれず、 誰もがのびのび稼げ、成長できます。 また転勤がない為、地元で活躍可能！ 第一線で働き続ける選択肢だけでなく 幹部や役員、関連会社の社長となれる道もあり、 先を見据えられるのも大きな魅力です。 …………… ＜ 仕事内容 ＞ 個人宅への住宅ペイントの提案をお任せ。 『契約業務』は専門のスタッフが担当するので、 高い営業スキルや専門知識は不要。 商材の説明さえできれば問題ありません！ ＜ 扱う商材について ＞ オリジナル製品である塗料（光触媒コーティング「スーパーチタンプロテクト」）を使用した住宅ペイント。 ※新型コロナウイルスへの有効性が証明された、高品質な光触媒コーティング剤を使用 （奈良県立医科大学の調査でも効果が証明されています！）
      【社宅あり&家賃無料（全支店）／転勤なし・地元で活躍可能／関東・東海・関西・中国・九州の拠点】 ★転勤なし ★全支店マイカー通勤OK！（規定あり） ※直行直帰可能／勤務地は希望を考慮 ※U・Iターン歓迎！ ※原則、屋内全面禁煙 ＼東海エリア、採用強化中！／ ■東海支店／名古屋市中村区 ■浜松支店／浜松市中央区 ※営業先は岐阜県、三重県を含む東海一円 【関東】 ■代々木支店／渋谷区中央区 ■横浜支店／横浜市神奈川区 ■埼玉大宮支店／さいたま市大宮区 ※営業先は茨城県、栃木県、群馬県、千葉県、山梨県を含む関東一円 【関西】 ■本社／大阪市東成区 ■南堀江支店／大阪市西区 ■京都支店／京都市下京区 ■神戸支店／神戸市須磨区 ■三宮支店／神戸市中央区 ※営業先は滋賀県、奈良県、和歌山県を含む関西一円 【中国】 ■広島支店／広島市中区 ■岡山支店／岡山市北区 ※営業先は鳥取県、島根県、山口県を含む中国一円 【九州】 ■福岡支店／福岡市博多区 ■久留米支店／久留米市 ■熊本支店／熊本市中央区 ※営業先は佐賀県、長崎県、大分県、宮崎県、鹿児島県を含む九州一円
      【入社1カ月目】 月給：45万円＋各種手当＋オーダー賞（成約1件につき5000円） ※月給には、時間外労働の有無に関わらず20時間分／一律（定額）5万円の固定残業代が含まれています。 上記を超える時間外労働分は追加で支給。 　▼▼ 【2カ月目～】 ★高額歩合給が追加★ 月給：30万5000円～50万円＋各種手当＋高額歩合給＋オーダー賞＋賞与年3回 ※月給には、時間外労働の有無に関わらず20時間分／一律（定額）5万円の固定残業代が含まれています。 上記を超える時間外労働分は追加で支給。 　＋さらに… 入社3カ月目には『入社祝金18万円』も支給！ ●入社1年目の平均年収：650万円！ ●初年度年収1200万円も実現可能♪ ＜ 月収例 ＞ 月収50万円／入社1年目 月収76万円／入社3年目 月収120万円／入社4年目 ＼年収だと、これくらい稼げるのは普通です！／ 【54歳／未経験入社】 年収1038万円（月給34万円＋歩合給） 【28歳／未経験入社】 年収1200万円（月給39万円＋歩合給）
    • 個人宅向けアンケート調査／月45万円～／原稿種別all020
      • NEW
      ＼ この求人の魅力 ／ ★入社1カ月目から月給45万円～ ★初年度から年収900万円も可能！ ★成約率9割の特許取得済み製品 ★転勤なし・家賃無料の社宅あり ★基本定時退社・直行直帰OK ＼ 業務はシンプル！ ／ 『大切な家』のお困りごとを聞き、当社の製品に「興味があるか」を伺う仕事！ 契約業務は専門スタッフが行いますし、トークマニュアルがあるため、 高い専門知識などは不要＆話下手でも大丈夫！ 先輩もきちんとフォローしますので、未経験からでもご安心ください◎ ＜ 基本的な流れ ＞ ▼ロープレ ▼3～5名のチームを組んで、車で担当エリアへ ▼アポが取れたら引き継ぎ、再度リサーチへ ▼休憩時（午前1回、午後2回）に合流し、情報共有 ▼ほぼ定時に終了（そのまま直帰OK） ※慣れてきたら1人で回る、より柔軟な働き方も可能！ ★☆★☆ ＼ ここがやりがい ／ 『家のリフォーム』という大きな決断をお手伝いできます。 施工後に感謝の言葉をいただくことも多く、人の役に立てる達成感を味わえます！ ＞＞稼げる仕組み＜＜ 多彩な報酬制度と高額歩合で、成果をとことん還元するのが当社。 どこまでも上を目指し、本気で稼げる環境です◎ 【歩合給で『月200万円以上』獲得実績あり】 【20代30代で年収1000万円超え】 【初年度の平均年収は650万円！】 「憧れのデザイナーズマンションでの暮らしがスタート！」（25歳） 「欲しかった高級時計が買えました！」（31歳） など、夢や目標を叶えている社員がたくさんいます！ キャリアアップは可能？ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ 支店長や会社幹部を目指したり、独立の道に進むこともできますので、 あなたらしく成長できます♪ ★☆★☆ ＜ 取り扱う製品 ＞ 自社オリジナルの塗料を使用し、特許取得済みの『住宅ペイント』をはじめ、家庭用蓄電池など ※当社製品は、新型コロナウイルスを不活性化することが奈良県立医科大学の調査で証明済み。
      【東海・関東・関西・中国・九州の各拠点】 ★家賃無料の社宅あり！（全支店） ★全支店マイカー通勤OK！（規定あり） ※配属は希望を100％考慮／転勤なし／直行直帰可能 ※U・Iターン歓迎！ ＼＼積極採用中！／／ 【東海】 ■浜松支店／浜松市中央区 ■東海支店／名古屋市中村区 ※営業先は岐阜県、三重県を含む東海一円 【関東】 ■代々木支店／渋谷区 ■横浜支店／横浜市神奈川区 ■埼玉大宮支店／さいたま市大宮区 ※営業先は茨城県、栃木県、群馬県、千葉県、山梨県を含む関東一円 【関西】 ■本社／大阪市東成区 ■南堀江支店／大阪市西区 ■京都支店／京都市下京区 ■神戸支店／神戸市須磨区 ■三宮支店／神戸市中央区 ※営業先は滋賀県、奈良県、和歌山県を含む関西一円 【中国】 ■岡山支店／岡山市北区 ■広島支店／広島市中区 ※営業先は鳥取県、島根県、山口県を含む中国一円 【九州】 ■福岡支店／福岡市博多区 ■久留米支店／久留米市 ■熊本支店／熊本市中央区 ※営業先は佐賀県、長崎県、大分県、宮崎県、鹿児島県を含む九州一円 ※原則、屋内禁煙
      【1カ月目】 月給：45万円＋各種手当＋オーダー賞（成約1件につき5000円） ※固定残業代（20時間分／一律（定額）月5万円）を含む。 超過分は別途支給いたします。 ▼ 2カ月目以降は、高額歩合給が追加♪ 【2カ月目～】 月給：30万5000円～50万円＋各種手当＋高額歩合給＋オーダー賞＋賞与年3回 ※固定残業代（20時間分／一律（定額）月5万円）を含む。 超過分は別途支給いたします。 ※入社3カ月目は、『入社祝金18万円』もプラスされます♪ ＜ 月収例 ＞ 月収83万円／入社4年目 月収76万円／入社3年目 月収50万円／入社1年目 ＼ 初年度平均年収650万円 ／ 歩合給やさまざまな報奨金が＋αされるため「稼げる人だけ」ではなく、全員に高収入のチャンスあり◎ 初年度から『年収900万円以上』を達成することも可能です！
    株式会社ＰＧＳホームで募集中の求人をもっと見る

    公益財団法人JKA

    公社・官公庁・学校・研究施設
    東京都港区港南1-2-70　品川シーズンテラス25階
    • 設立 2007年
    • 従業員数 601名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 6／21締切！ホワイトすぎるレア求人／スポーツ・イベント運営
      • 締切間近
      ーーーーーー お任せする仕事 ーーーーーー JKAは行政庁から認められ、法律に基づき公益事業を行う法人です。 競輪・オートレースを通じてお客様に感動を届け、その売上の一部から年間95億円もの補助金が福祉や研究など社会課題の解決に役立ててもらうこと、それが私たちJKAの使命です。 レースの運営からプロモーション、選手の養成まで、仕事は多岐に渡ります。 ＜1：競輪競技実施＞ …オリンピック競技でもある競輪。公正・安全なレースを競輪場で支えます。 ◆検車：選手の自転車に不備や故障がないかの検査 ◆番組編成：選手の能力などを考慮した対戦相手の決定 ◆選手管理：選手の受付や招集、体調の確認、出場資格の確認、負傷した選手対応 ◆審判：発走の合図から判定まで、反則行為がないかの確認 ◆その他、競輪場の運営、事務作業など ＜2：競輪・オートレースの企画・運営＞ …ファンを増やしたり、公益性を高めたり、レースを進化させる仕事です。 ◆補助業務：イベント支援や福祉車両の購入補助などを通じた、収益の社会還元 ◆広報宣伝：テレビ・ラジオ・インターネットなどの各種メディア活用 ◆システム開発：レースのインターネット中継や配当計算などのシステムを開発・管理 ◆養成・訓練：選手候補生や審判員の育成、入所試験の実施 ◆その他管理部門：総務、人事、経理、事務など ーーーーーー 入社後の流れ ーーーーーー ▼2026年10月2日　入社式 ▼入社後2ヶ月程度　基礎研修 ▼12月頃　本配属 ※今回の募集は一律10月2日入社となります。 ★まずは研修から！ 競輪・オートレース場の見学から始まり、業務に必要な知識や資格を取得。 同期入社の仲間と2ヶ月間基礎を学び、適性と希望を踏まえ配属先を決定いたします。 配属後は先輩上司のサポートのもと徐々に業務に慣れていきます。 ★ジョブローテーション 2～3年ごとに各部署を異動しながら様々な業務にチャレンジしていきます。
      ◎全国の各拠点での募集 ◎本拠地制度あり 自分の本拠地（居住区）を申請することができ、居住区を登録した後は居住区を基点とした人事異動を行います。 ライフイベントを大切に、長期でのキャリア形成が可能です。 ◆品川事業所：東京都港区 ◆秋葉原事務所（競輪情報システム部）：東京都千代田区 ◆名古屋事務所：愛知県名古屋市 ◆大阪事務所：大阪府大阪市 ◆高松事務所：香川県高松市 ◆福岡事務所：福岡県筑紫野市 ◆伊豆事業所・日本競輪選手養成所：静岡県伊豆市 ◆筑波事務所・オートレース選手養成所：茨城県下妻市 ※上記のほか、全国の各競輪場 ※勤務地による、転居の可能性あり ◎充実のサポート体制 引越し費用の全額会社負担、住居手当や借上げ住宅制度（自己負担は家賃の約1割）もあり安心です。 ※詳細は「手当」「各種制度」をご確認ください。
      月給：23万868円～30万7443円 ※上記金額には一律支給の調整手当を含みます。 2026年4月にベースアップ（一律1万円）を実施。 また、評価制度も明確で早期昇進も現実的。実際に入社3年目で係長に昇格した職員もおり、役職ポストにもまだまだチャンスがあります。キャリアアップを目指す方にも、最適な環境が整っています。
    公益財団法人JKAで募集中の求人をもっと見る

    株式会社グリーンシステムコーポレーション

    新エネルギー（太陽光・風力・地熱・バイオなど）
    栃木県宇都宮市鶴田町1435-1
    • 設立 2002年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【群馬/高崎※転勤なし】太陽光発電所を用いた土地活用の提案営業◆未経験歓迎／ノルマなし
      ～中途入社多数活躍中/再生エネルギーに着目した成長企業！～ ■職務内容 耕作放棄地や手入れされずに荒れた山林などをお持ちの地主様を対象に、太陽光発電所を用いた土地の有効活用を提案するお仕事です。 ■具体的には ・土地・不動産に関するコンサルティング ・耕作放棄地や山林を所有する地主様へ利用目的の説明 ・投資家様へ事業内容と発電所の説明 ・近隣の地主様や住民の方に工事の説明や境界等の立ち合いを依頼 ※担当エリア：栃木県・茨城県・群馬県等 ※新規100パーセントで、飛び込み営業が基本です。 ※ノルマありませんが、個人目標、チーム目標、支店目標があります。 ※インセンティブは成果に応じて支給しております。 ■入社後 必要な資格や経験はなく、未経験から応募歓迎です！新卒採用に力を入れていることもあり、業界未経験者の方を育成し、活躍できるようにする仕組みは整っています◎経験スキルに応じて階層別の研修カリキュラムがあり、建築・不動産の知識・ローンや金融関連の知識を基礎から学ぶことが可能です。営業同行は3か月程度を想定しております。 ■社風 ※社員同士仲が良く、風通しの良い環境です。 ・いろいろなことにチャレンジでき、ご自身も成長できるやりがいのある環境です。環境問題に関する独自の事業を展開しているので、社会貢献をしているという実感を持つことが出来ます。 ・１つの部署の中でも幅広い仕事を経験することができます。 ■評価に関して 当社では、頑張るほどにキャリアアップ＆正当に評価されやすい体制を敷いており、定期面談を実施しています。また、中途入社の方でも早期に管理職に昇進している社員も多く、月給は固定で安定しながら、成果と頑張りは賞与や手当でしっかり反映しています。働き方や役割に合わせてキャリアを築けるチャンスがあります。 ■設立背景 代表自身の体調から、農薬がカラダにもたらす影響、加工食品のリスクを知り、食環境の重要性を痛感しました。自身のカラダで無農薬栽培の玄米や乳酸菌等試しながら自然治癒力を追究した結果、アトピー性皮膚炎の症状が半年もかからずにほぼ完治し、それが食にこだわった理由であり、食に欠かせない農業を活性化させその第一歩として安全な農産物を届ける活動を本格的に始動しました。
      ＜勤務地詳細＞ 高崎支店 住所：群馬県高崎市矢中町24-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：168,900円～180,100円 固定残業手当/月：56,531円～60,300円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 225,431円～240,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや経験によって決定いたします。 ■成果に応じて支給インセンティブ支給有 ■休日出勤手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社グリーンシステムコーポレーションで募集中の求人をもっと見る

    環境技研工業株式会社

    設備管理・メンテナンス
    群馬県前橋市上小出町2-19-9
    • 設立 1985年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【前橋/未経験歓迎】水処理設備の工事管理◆年休120日／土日祝休／工場・生活を支える水インフラ企業
      ～面接1回／未経験歓迎・建設・製造現場、職人等からのキャリアチェンジも歓迎！／水処理専門メーカー・暮らしの水を守る社会貢献企業・業績安定／年間休日120日・残業月平均10時間程度・夜勤なし・働き方◎／転勤なし・腰を据えて働ける職場環境～ ◇◆求人のポイント◆◇ ・業績安定 ・暮らしの水を守る社会貢献企業 ・キャリアアップ・スキルアップできる環境 ・社員が安心して働いていただける為に待遇・福利厚生に力を入れている企業 ・手に職を付け、安定した人生を歩んでいきたい方 ■職務内容： 当社の主力事業である環境関連施設（浄化槽、排水処理施設、水処理プラント施設など）にて施工管理業務を担当いただきます。 ■職務詳細： ・工事運営 ・安全衛生管理 ・工程管理 ・品質管理 ・原価管理等 対社内と対社外の業務割合は、社内3~4割で、社外6～7割です。 また、夜勤は基本ありません。 ■出張について： 一部出張ベースで近隣県の案件をご担当いただきます。 出張の頻度は2～3か月に1回程度です。 ■組織構成： 配属部署には現在、男性2名（60代、50代）が在籍しています。 丁寧で優しい社員なので、未経験の方でも安心して就業スタートできる職場環境です。 ■入社後について： 先輩社員からOJTや現場同行・補助からスタートいただきます。 丁寧に指導いたしますので、未経験からでも安心して就業スタートできる環境です◎ ■当社について： 当社は昭和５９年７月、病院・住宅・工業団地・学校給食センター・食品工場等の汚水処理施設・排水処理施設の設計・施工・維持管理業務を目的とする、水処理専門メーカーとして設立されました。 決して大きな会社ではないですが、その分社員の声が届きやすく、風通しの良い職場です。懇切丁寧に指導をしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県前橋市上小出町2-19-9 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 280万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～400,000円 ＜月給＞ 200,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや経験によって決定致します。 ・昇給あり（業績による） ・賞与あり（業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    環境技研工業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    環境セービング建設株式会社

    不動産仲介
    群馬県前橋市総社町総社2948-1
    • 設立 1992年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【群馬/前橋市】現場監督 ◆賞与2回（4か月分）支給／資格手当充実／直行直帰／面接１回
      《直行直帰相談可能》 ■業務内容： 群馬県前橋市に拠点を置き、現在、建築、不動産、介護リフォーム事業を事業の三本柱として、営業してまいりましたが、令和7年4月に事業継承によるM&Aにて顧客が増えて、工場、倉庫の新築リフォーム営繕の部署が加わりました。社名も環境セービング建設として、再出発の元年と位置付ております。大手の工場、倉庫の新築、リフォーム営繕の現場管理、監督業務に従事していただきます。 ■具体的には 主に、県内の工場、倉庫のリフォーム、営繕、新築です。 ・主な現場エリアは、群馬県全域及び近県で移動には社用車（AT車）を使用していただきます。 ※先輩社員の指導のもと、業務を習得していただきます。未経験の方も安心して業務習得を目指せる環境となります。 ■組織体制について 第一建設部５人、第二建設部4人での運営となります。経験者は優遇いたします。また、未経験者、資格未取得者でも、先輩社員との同行を通して着実に能力開発を目指していけるポジションとなります。 入社５年目で年収６００万円以上のリーダーポジションの方も在籍しております。 ■当社の魅力・特徴： ・リフォーム事業、不動産事業、建設事業の３つの事業を行っており、土地の選定から建物の施工までワンストップでサービスを展開できる強みがあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県前橋市総社町総社2948-1 勤務地最寄駅：JR上越線／群馬総社駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（1000円～5000円　※前年度実績） ■個人業績賞与：年2回（4か月分　※前年度実績） ※給与は能力により決定いたします。 ※繁忙時期：残業時間２０時間程度 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    環境セービング建設株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社アトミテック

    システムインテグレータ（SIer）
    山口県宇部市中央町1-5-14ATOMIBLDG
    • 設立 2004年
    • 従業員数 105名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全3件
    • 【週4リモート】プロジェクトマネージャー※転勤無し※年休120日／完全週休二日制
      当社の主軸プロダクトである統合サーバ運用管理システム「Hinemos」に関連したプロジェクトマネージメント業務をお任せします。 あなたの適性に応じて最適な仕事をお選び頂けます。 入社後すぐに業務に携わることができます。 各国の政府機関、官公庁等も導入！ 世界レベルのソフトウェアの開発に取り組みませんか？ 【具体的には】 ■ 開発 Hinemosの機能追加や機能改修、不具合修正、拡張パッケージの開発などもお任せいたします。 Hinemos本体はJava、周辺機能はPythonやPowershell等の スクリプト言語を用いて開発を行っています。 組織構成ですが、20~25名（２名がマネジメント）になっております。 実際にフルリモートで業務をされている職員もいます。 打ち合わせは基本的にはオンラインになります。 ※入社後はご本人の適性に合わせて業務に取り組んでいただきます。 ■業務の特徴＆魅力： ・当社の統合サーバ運用管理システム「Hinemos」は、ローマ教皇庁のバチカン図書館やインドネシア政府機関をはじめ、愛知県庁、製造業、電気・ガス業、情報通信業、金融・保険業など、多彩な業界での導入実績を誇ります。 ・さまざまな規模のお客様からのご要望に対してフットワーク軽く回りを巻き込みながらテンポよく営業を行っています。NTTデータ社とも積極的にやり取りをしており、圧倒的なネームバリューかつ日本屈指の導入数を誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 東京本社 住所：東京都港区六本木一丁目4番5号 アークヒルズ　サウスタワー3階 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ フルリモート 住所：在宅でのフルリモート 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 650万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：540,000円～750,000円 ＜月給＞ 540,000円～750,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■モデル年収： 年収640万円／35歳 メンバー職 経験10年／月給50万円+諸手当 年収550万円／30歳 メンバー職 経験6年／月給43万円+諸手当 年収420万円／25歳 メンバー職 経験3年／月給32万円+諸手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社アトミテックで募集中の求人をもっと見る

    株式会社トライトエンジニアリング

    人材紹介・職業紹介
    大阪府大阪市北区曾根崎2-12-7清和梅田ビル18F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 322名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全11件
    • 建築系総合職（空間コーディネーター・一般事務）／土日祝休み
      ◆上部「PickUP」タブもご覧ください！◆ 誰かの思い出や記憶に残るような"空間"を創る プロジェクトの進捗管理やスタッフ管理など、 コーディネート／サポート業務をお任せします！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 『本当に未経験でも大丈夫…？』 そんなあなたの不安や疑問にお答えします！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■Q.業界経験も知識もゼロです！ 入社後は3日間、研修担当が業界や仕事内容を しっかりレクチャー！ 業務も始めは書類を種類ごとに整理するなどの "シンプルな事務業務"からスタートするので、 未経験でもご安心ください！ ■Q.少し具体的な仕事内容を教えて！ お任せする大きな役割は、プロジェクトが スムーズに進行するためのサポートをすること！ 「現場で働くスタッフがムリなく働けているか」 「工事の進捗が計画通りに進んでいるか」など 進捗管理や勤怠管理などに携わっていただきます！ ■Q.プロジェクトはどうやって決まりますか？ 業界に精通した専任のアドバイザーが、 あなたの理想とするキャリアや働き方を 丁寧にヒアリングし、最適なプロジェクトを 2,000以上の案件から一緒に選定します！ 大手企業とのお取引も多い当社だからこそ、 チャレンジできるプロジェクトもありますよ！ ■Q.正直、この仕事が自分に合うか不安です。 参画先で困ったことや気になることがあれば、 すぐに相談できるサポート体制も整えています！ プロジェクトチームに直接伝えづらいことも、 必要に応じて、サポート担当が代わりに 改善提案もできるので、ぜひ頼ってください！ ■Q.キャリアアップはできますか？ 少しずつCADソフトの操作や簡易な図面修正、 建設許可の申請書や法定書類の作成などを学び、 段階的に専門性を身に付けていきましょう！ 施工図を作成する「CADオペレーター」や 若手を育成していく「インストラクター」など、 強みや得意に合わせたキャリアも描けます！
      ◆全国47都道府県で積極募集！／転勤なし◆ 首都圏や全国各地の希望の勤務地で働けます！ ★U・Iターンも歓迎！ ★希望しない限り、転居を伴う転勤なし！ 【本社・本部】 大阪本社／大阪府大阪市北区曽根崎2-12-7 東京本部／東京都品川区大崎1-2-2 【拠点】 ■札幌支社／北海道札幌市北区北7条西4-12 ■盛岡支社／岩手県盛岡市盛岡駅前通15-19 ■仙台支社／宮城県仙台市青葉区花京院2-1-65 ■水戸支社／茨城県水戸市桜川1-1-25 ■高崎支社／群馬県高崎市八島町58-1 ■大宮支社／埼玉県さいたま市大宮区宮町1-114-1 ■千葉支社／千葉県千葉市中央区新町3-13 ■横浜支社／神奈川県横浜市神奈川区金港町3-1 ■金沢支社／石川県金沢市広岡1-5-23 ■静岡支社／静岡県静岡市葵区御幸町11-30 ■名古屋支社／愛知県名古屋市中区栄3-13-20 ■広島支社／広島県広島市中区幟町13-11 ■高松支社／香川県高松市寿町1-2-5 ■福岡支社／福岡県福岡市博多区博多駅前1-11-27 ■沖縄支社／沖縄県那覇市久米2-3-15 ※無期雇用派遣での勤務となります。
      ◆関東圏：月給28.4万円～55万円＋各種手当 ◆中部圏：月給26.7万円～55万円＋各種手当 ◆関西圏：月給27.4万円～55万円＋各種手当 ◆その他：月給23万円～55万円＋各種手当 ＜業界内でも給与は高水準！＞ ★基本、前年度との比較で決定（前給を考慮） ┗未経験入社のほとんどが、収入UPを実現！ 　20代社員の平均月収は「月収30万円」です！ ★年齢を重ねても、給与が急に減る心配はありません！ ◎残業代は別途全額支給！ ※試用期間を3ヶ月設ける場合あり その場合、本採用時との待遇に差異はありません。
    • 施工管理／給与交渉OK／月給40万以上／土日祝休／転勤なし
      • NEW
      ／ 【年収UP】×【働き方改善】 「どっちも叶えたい」 その本音、 ここで形にしませんか？ ＼ 20代、30代、40代、50代と、それぞれの年代で 『大切にしたいこと』は変化していくもの。 だからこそ、当社は「不測の未来」に対応でき、 働き方や待遇を”アップデート”できるような 万全の環境を整えています！ 【01】"稼働率97％"だから安心して働ける 大林組や清水建設など大手企業との取引も多く、 保有案件数は業界屈指の"2000件以上"！ これまでの経験を活かせる案件はもちろん、 大規模な建築物や希少価値の高い案件など、 キャリアプランに合わせた選択が可能です！ 【02】多彩な案件から希望プロジェクトを選択 専任アドバイザーが、経歴や希望条件を ヒアリングし、最適な案件を一緒に選定します。 派遣先から継続要望があった場合も交渉し、 できるだけ"希望を優先"しているので、 自分らしいライフスタイルを叶えられます！ 【03】資格取得とキャリアアップを支援します ・受験・講座受講の自己負担なし ・合格祝い金3万円～10万円 ・合格後の昇給確約 等 施工管理技士等の資格取得を全面サポート！ 資格を取得すると現場リーダーや 原価管理、管理職へと昇進する道が開け、 スキルと年収の両面でキャリア形成が可能です。 市場価値の高いスキルや専門性を磨き、 「年収1,000万円以上」を実現している方も 数多くいますよ！ ◆ 業界トップクラスの安定性と成長性を誇り、 「一番あなたらしい選択」が叶えられる当社で、 キャリアを歩んでみませんか？
      【全国47都道府県で積極募集／転勤なし】 ご希望の勤務地を最優先に考え、 基本は転居を伴う配属は行いません。 U・Iターン希望の方には、 専任アドバイザーが住居や社宅などの 条件面も含めてサポート。 地域に根ざした働き方を希望される方も 安心して応募ください！ 【本社・本部】 大阪本社／大阪府大阪市北区曽根崎2-12-7 東京本部／東京都品川区大崎1-2-2 【拠点】 ■札幌支社／北海道札幌市 ■盛岡支社／岩手県盛岡市 ■仙台支社／宮城県仙台市 ■水戸支社／茨城県水戸市 ■高崎支社／群馬県高崎市 ■大宮支社／埼玉県さいたま市 ■千葉支社／千葉県千葉市 ■横浜支社／神奈川県横浜市 ■金沢支社／石川県金沢市 ■静岡支社／静岡県静岡市 ■名古屋支社／愛知県名古屋市 ■広島支社／広島県広島市 ■高松支社／香川県高松市 ■福岡支社／福岡県福岡市 ■沖縄支社／沖縄県那覇市 ※無期雇用派遣での勤務となります。
      月給40万円～110万円＋各種手当 ★ご経験や保有資格を十分に加味します ＜給与は希望に近しい額を提示可能！＞ ★基本、前年度との比較で決定（前給を考慮） ┗給与は常に業界内で高水準を保てるよう、 　営業含め会社全体が常に働きかけています！ ★年齢を重ねても、給与が急に減る心配はありません！ ◎残業代は別途全額支給！ ※試用期間を3ヶ月設ける場合あり その場合、本採用時との待遇に差異はありません。
    株式会社トライトエンジニアリングで募集中の求人をもっと見る

    Astemo株式会社

    自動車部品メーカー
    東京都千代田区大手町2-2-1新大手町ビル
    • 設立 2021年
    • 従業員数 80,000名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全310件
    • 【群馬】ソフトウェア開発/C言語◆常に業界先端の技術開発に関与／在宅勤務可#1527
      ～Astemoの明日を担う主力製品／従業員数8万人規模／世界中の四輪・二輪車メーカーと取引／世界トップ級シェア多数／在宅ワーク＆フルフレックス導入～ ■職務概要 車載用SPICEの開発プロセスに従い、電動パワートレイン用のソフトウェアの設計開発、及びテストに従事いただきます。 国内外の主要カーメーカーの電動車両(EV,HEVなど)に搭載されたインバータ・DCDCコンバータを制御するためのソフトウェアを担当いただきます。 自動車メーカーと直接連絡を取り、設計内容(根拠)の説明や不具合発生時の調査を行う場合があります。 ■具体的な業務例 ・ソフトウェア開発Projectのマネージメント ・ソフトウェアのアーキテクチャ設計 ・各機能の詳細設計 ・ソフトウェアのテスト ・サプライヤ管理（指導・モニタリングや受入検査）など ■配属組織について： xEVソフトウェア設計部では、電動パワートレイン製品のソフトウエア開発を担っています。 Astemoの明日を担う主力製品の開発であり、また海外自動車メーカーとの業務もあり、やり甲斐がありチャレンジしやすい風土です。 ■やりがい： 当社は独立系グローバルサプライヤーのため、世界中の自動車・二輪車メーカーが顧客であり、常に業界の最先端の技術開発に携わることができます。 国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、活躍の場はグローバルに広がっています。 ◆同社の特徴・魅力： ・2021年1月に大手４社が経営統合しグローバルメガサプライヤーとして誕生。 ・世界20カ国以上に拠点を展開するグローバル企業。世界に広がる自動車メーカー、二輪車メーカーに提供。 ・国内外で約2.5万件と、技術力の高さを証明する特許取得数を誇るものづくり企業。 ・UIターンの方も歓迎！転居費用は会社負担、借上げ社宅あり。不安材料なく、新しい生活をスタートできる。 ・住宅関連が手厚い◎寮・社宅制度以外に、月1.5～4万円の住宅手当あり（規定あり※エリアや賃料などで変動） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 群馬第二工場 住所：群馬県伊勢崎市飯島町２２０－１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 650万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：340,000円～655,000円 ＜月給＞ 340,000円～655,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を十分に考慮の上、当社規定により処遇を決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【群馬】システム検証（電動車用インバータ）◆HILS/売上2兆円超/在宅・フレックス#P1013-1
      ～フルフレックス・リモートワーク導入／家族手当・住宅手当など福利厚生抜群／平均勤続年数18.5年～ ■職務内容： 電動車（HEV／EV）用インバータや充放電系統合ECU等のシステム検証業務をお任せします。 インバータか充放電系ECUのいずれかの製品担当として、以下業務を担当いただきます。 ■具体的には： ・テスト仕様の設計 ・インバータ制御の動作検証業務や適合業務、及び妥当性検証 ・充放電系ECU評価設備での動作検証業務や適合業務、及び妥当性業務 ・診断・OBD・機能安全・セキュリティーに対する動作検証 ・車両メーカーでの製品試験、実車試験への参加 ■ミッション・期待される役割： 電動車（HEV／EV）用のモータ、インバータ、充放電系統合ECU等を制御するソフトウェアの検証担当として、モーターベンチやHILS等を活用した実機適合～システム検証を行います。 ■配属組織について： ＜組織のミッション＞ xEVビジネスユニットでは、今後の自動車産業の中核となる電動車（EV・HEVなど）向けの先進的な電動パワートレイン製品を世界中の自動車メーカに提供しており、地球規模の環境負荷低減に貢献しています。 配属先となる電動性能開発部では、車両に搭載されるモーターやインバータ、充放電系統合ECU等を制御するソフトウェアに対してモーターベンチやHILS等を活用して実機適合やシステム検証を行い、製品の品質を高める事を基本的なミッションとしております。 ＜組織風土＞ 部内は若手も多く、上司とも気軽に話せる雰囲気です。 また、顧客での実車試験や最新設備の導入、海外出張の機会等も多く、若いうちから重要な業務を任せてもらえるため、苦労と共にやりがいを感じることが出来ます。 また先輩による指導も徹底しているため成長しやすい環境となっております。 ■当社の強み： ・EV車用のモーター・インバーター部品で世界シェアトップクラスを誇ります。　 ・世界で先駆けて自動運転レベル3を達成した「ホンダ・レジェンド」の自動運転技術の製品開発に成功しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 群馬事業所 住所：群馬県伊勢崎市粕川町1671-1 勤務地最寄駅：JR線／伊勢崎駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 550万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：340,000円～660,000円 ＜月給＞ 340,000円～660,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を十分に考慮の上、当社規定により処遇を決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与実績：年2回 ■モデル年収： 主任クラス：700万円～850万円 課長クラス：950万円～ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    Astemo株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ギブリー

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都渋谷区南平台町15-13帝都渋谷ビル8F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 240名
    • 平均年齢 31.3歳
    求人情報 全96件
    • 採用人事マネージャー◆IPOを見据える急成長中のIT企業／数十名規模採用／経営層直下で戦略的HR経験
      【7期連続で過去最高売上を更新！「生成AI」をコアに、ギブリーは時代のニーズに合わせ最速でサービスを提供するITベンチャー企業】 生成AI時代の到来により、企業のDXが加速する一方で、新たなセキュリティリスクも生まれています。私たちギブリーグループは、2024年4月にセキュリティのスペシャリスト集団であるセキュアサイクル社を迎え入れ、生成AI時代におけるセキュリティのリーディングカンパニーを目指しています！ ■募集概要： ギブリーグループの急成長に伴い、セキュリティエンジニアからビジネス人材まで、幅広い採用ニーズが高まっています。 今回は、ギブリーもしくはセキュアサイクル社の採用人事として、新たなフェーズの組織づくりを担っていただける方を募集します。特にセキュアサイクルでは専任人事不在のため、人事組織や戦略の立ち上げからお任せできる重要なポジションです！ ■業務内容： 人事部中途採用責任者としてプレイングマネージャーとしての役回りを期待します。 代表等の経営層直下で年間約数十名規模の中途採用を達成することがミッションとし、採用戦略立案から実行を行なっていただきます。 長期的なキャリアパスとして、組織開発、従業員エンゲージメント、パフォーマンスマネジメントなど、幅広い人事領域への挑戦の機会があるポジションです。 ■業務詳細： ◇中途採用戦略の策定と実行 ・CHRO直下での、組織のビジョンと目標に合わせた採用計画の立案。 ・採用チャネルと方法の最適化（求人広告、ヘッドハンティング、リファラル採用など） ・採用プロセスの管理と改善（面接手法、評価基準、オンボーディングプロセスなど） ・候補者獲得業務（エージェントコントロール・ダイレクトリクルーティング） ◇チームリーダーシップ ・採用チームの指導と管理 ・チームメンバーのキャリア開発とモチベーションの維持 ◇データ駆動型アプローチの推進 ・採用関連データの分析と活用 ・効果的な採用メトリクスとKPIの設定 ■ポジション魅力： ・生成AI×セキュリティという急成長市場での採用経験 ・IPOを見据える急成長期の企業で、0→1の人事組織立ち上げのチャンス（セキュアサイクル配属の場合） ・経営層直下での戦略的HR経験（経営層と直接連携） ・データドリブンな意思決定
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F 勤務地最寄駅：京王井の頭線／神泉駅 受動喫煙対策：その他（喫煙所あり、喫煙所以外全面禁煙）
      ＜予定年収＞ 540万円～840万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：292,500円～528,800円 固定残業手当/月：157,500円～171,200円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 450,000円～700,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は目安です。現年収・能力やご経験を考慮いたします。 ■評価・昇進・昇給：年4回 ■インセンティブ賞与制度あり／年4回の評価のタイミングで、個人成績に応じて支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【フルリモート】サイト信頼性エンジニア（SRE）◆GAFAM出身多数／AIイネーブルメントカンパニー
      《東証プライム、またはNASDAQへの時価総額1000億円での上場を見据えて、国内・海外において採用を強化中》 ★アメリカ、南アメリカ、インドネシア、等20か国以上の方が在籍／GAFAM出身者をはじめとした優秀なエンジニアが多数在籍 ★海外からのフルリモート可！ ★SIとは異なる、大企業のSREに匹敵する環境 ■募集背景： Giveryでは、事業拡大に伴ってソースコードとインフラリソースの管理が重要な課題となっています。現在、数千を超えるインフラリソースを IaCで管理していますが、今後も増え続ける中で、標準化・再利用性の高いモジュール設計・オペレーションの自動化が急務です。 よりスケーラブルでスマートなインフラ運用を実現すべく、常に新しい技術を取り入れています！ ■業務詳細： システムの安定性・セキュリティ・効率化をリードするSREとして、設計から運用改善まで、インフラ全体に深く関われるやりがいのあるポジションです。 ・Terraformを用いた信頼性の高いインフラ設計～構築 ・デプロイメントや運用プロセスの自動化推進に伴う、効率化とエラー削減 ・システム障害のトラブルシューティング ・インフラのセキュリティ対策／脆弱性チェック ・システムのパフォーマンス分析／最適化のための改善策提案～実施 ・システムやプロセスに関するドキュメント作成 ・最新の技術やツールの調査／導入 ■得られるスキルや経験： ・デプロイメントや運用プロセスの自動化を通じて、効率化／安定化に貢献しながら、実践的な自動化スキルを磨けます ・大企業のSREに匹敵する環境で、圧倒的なスピードで成長できます ■ポジションの魅力： ・大規模なTerraform開発に関わることができる ・クラウド全体をプログラミングで管理するという挑戦ができる ・複数の自社プロダクトを横断することで、企業全体を支えることができる ■当社の魅力： ★技術力の高い仲間と共に、刺激的な毎日を GAFAM出身者をはじめとした優秀なエンジニアが多数在籍し、技術的なレベルが非常に高い環境です。インフラだけでなく、様々な技術を学べるため、スキルアップにつながります！ ★キャリアパス マネージャーまたはスペシャリストどちらかを選んでいただけます
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F 勤務地最寄駅：京王井の頭線／神泉駅 受動喫煙対策：その他（喫煙所あり、喫煙所以外全面禁煙）
      ＜予定年収＞ 800万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：495,800円～744,500円 固定残業手当/月：170,200円～255,500円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 666,000円～1,000,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記の給与は目安です。現年収・能力やご経験を考慮いたします。 ■給与改定：年2回 ■業績賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ギブリーで募集中の求人をもっと見る

    株式会社成美学園

    介護・福祉関連サービス
    千葉県茂原市町保37-3
    • 設立 2007年
    • 従業員数 314名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全3件
    • 【群馬県】児童指導員／放課後等デイサービス◆高校生メイン/ブランクあってもOK/残業少/フレックス制
      ～高校生メインの児童指導員／放課後等デイサービス/教育の世界に興味ある方/子供たちの成長に携わりたい方/年間休日115日/フレックス制～ ■職務詳細 ・支援準備 ・指導・活動記録の作成 ・個別支援計画に基づいた支援プログラムの立案 ・保護者との面談・情報共有などのコミュニケーション等 ・利用者の成長に寄与するため、個別のニーズに応じた支援を行い、利用者の未来を共に考えていく重要な役割を担います。 ■配属部署 群馬県内にある各事業所での勤務になります。 ■特徴・魅力 ・職員が困っていること、考えていること、不安や心配などを0にするため年に2回人事面談を実施しています。 一緒にキャリアを考え、相談しやすい環境です。他社にない福利厚生を整えております。 例えば日本学生支援機構で奨学金を借りている方を対象に、月々の返済を会社が代理で行ったり、FA制度（社員が自ら今後のキャリアを考え、希望する職種に立候補し、面接のうえ人事配置が決まる制度）により、上層部や人事部からの指示ではない自らが望むステップを踏み、様々なキャリアに挑戦できます。 ■働き方 ・夜勤や朝勤などはありません。 ・残業がほぼ無いため、プライベートとの両立がしやすいです。 ・各事業所は駅から近く、通勤しやすい環境が整っています。 ・社内大学を設け、業務時間内に定期的な勉強会を開催することで、職員のスキルアップを図っています。 参加できなかった職員のためにアーカイブを残し、各自が都合の良いタイミングで学ぶ機会を提供しています。 ■会社概要 千葉県に本社を構え、関東圏で教育事業（通信制高校のサポート校・技能連携校）ならびに福祉事業（放課後等デイサービス）を二軸に事業展開しております。続々と開校・開所し、通信制サポート校では生徒数2,000名を超えるなどニーズが高まっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 伊勢崎校 住所：群馬県伊勢崎市寿町83-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は年齢や経歴等により決定いたします。 ■昇給：年1回（4月）※業績連動 ■賞与：決算賞与※業績連動 ※賞与は、入社時期によって金額が変わります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社成美学園で募集中の求人をもっと見る

    株式会社イクシス

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    神奈川県川崎市幸区新川崎7-7かわさき新産業創造センターAIRBIC内
    • 設立 1998年
    • 従業員数 102名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全56件
    • 【群馬県／直行直帰】ロボット×ITソリューション営業（建設業向け）◇施工管理経験歓迎／年休125日
      • NEW
      ～現場課題を“技術で解決”する提案営業/製品研修・フォロー体制充実/直行直帰/ロボット・IoT・ソフトウェア解析などの様々なソリューションを保持/施工管理からの入社実績あり～ 本ポジションは、【建設・土木・プラントなどの現場を経験してきた方が、その知見を活かして活躍できる】ポジションです！ 現場目線で課題を捉え、ロボットやAI、XR、ソフトウェアサービスを駆使した技術で解決に導くことができます。 製品・サービス例：https://www.ixs.co.jp/product ☆事業拡大・売上拡大に向けた増員採用 中期経営方針のひとつとして、一人当たりの稼ぐ力・生産性向上と合わせて、平均年収100万円アップを掲げています。高成長・高収益化の成果を各ステークホルダー（顧客・社員・株主など）にも還元できるよう推進しております。 ■営業スタイル： ・社用車での移動が基本で1日平均3～5社の商談となります。 ・商談がない日は、オフィスもしくは自宅で事務作業や会議対応。 ・社用車は1人1台付与想定（各拠点に本配属後を予定／状況に応じて時期変動の可能性あり） ■業務詳細： ・顧客のニーズに応じて商品提案や見積調整 ・納品業務、現場立ち合い ・顧客からのフィードバックを基にした改善提案 ・新規顧客の開拓と既存顧客のフォロー ※新規7割、既存3割の業務イメ－ジです。新規は既存顧客から紹介(当社製品を使用した方から口コミで広がり依頼へ繋がります)等を踏まえ、アプローチをします。 ■当社特徴： ・「ロボット×テクノロジーで社会を守る」のミッションのもと、社会・産業インフラの抱える老朽化・熟練技能者減といった社会的課題の解決に注力しています。ロボット・IoT技術に加え、AI・XR、3Dデータサービス技術を融合したソリューションを提供しています。 ・株主及び多数の各業界のリーディングカンパニーとの将来のデファクトスタンダードになるようなソリューションの共同開発に加え、実現場で繰り返し利用されるリカーリングソリューションの２本柱で業容拡大、高成長中の企業です。異なるスキル経験を有した仲間と切磋琢磨しながら成長できる環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県川崎市幸区新川崎7-7 かわさき新産業創造センターAIRBIC内 勤務地最寄駅：JR線／新川崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～250,000円 その他固定手当/月：110,000円～321,000円 固定残業手当/月：65,000円～95,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 405,000円～666,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※詳細に関しては面接時にお伺いください。 ※想定年収は、賞与（月割支給）を含む ・昇給／年1回（4月） ・決算賞与（業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社イクシスで募集中の求人をもっと見る

    株式会社アビリーブ

    設備管理・メンテナンス
    福岡県福岡市博多区博多駅東2-9-5 池松ビル2F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 160名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎のビルメンテナンス／月収例28万円／残業10h以下
      • NEW
      オフィスビルや商業施設などの電気・空調設備の点検・メンテナンスをお任せします。 管理物件の比率としては、オフィスビルが5割、商業ビルが2割、物流倉庫や小規模ビルが2割、その他が1割です。 ──────── ◎ 具体的には？ ──────── お任せする仕事内容は、大きく分けて「点検・メンテナンス」「お客様対応」「書類作成」の3つ。 業務量の割合としては、[点検・メンテ]：[お客様対応]：[書類作成]＝2：1：1　のイメージです。 【　点検・メンテナンス　】 給排水システムや冷暖房、電力計などに異常がないか点検します。 チェックリストに沿って点検をする形です！ ＜作業の例＞ ◎施設を巡回して目視で確認 ◎検査機器を使用して電気の流れを確認 ◎不具合を見つけたら簡単な修理 ◎状況に応じて修理業者を手配 【　お客様対応　】 施設を利用されるお客様からの「冷暖房がうまく動かない」「照明がつかなくなった」といったお問い合わせに対して、 事情を説明するなどの対応を行います。 【　書類作成　】 業務の記録や報告など、各種書類を作成します。 ────────────── ◎ 未経験からでも始められる ────────────── ■先輩がマンツーマンでサポート！ 入社後はOJTで仕事の流れをしっかり習得。1カ月ほどで独り立ちとなりますが、 2～3カ月ほどは先輩がマンツーマンで教えてくれるので安心です。不明点は、遠慮せず聞いてくださいね！ ■資格取得も応援します！ 資格を持った先輩が勉強に付き合い、試験に必要な知識を伝授します。 「電気工事士」や「ボイラー技士」をはじめ、46種類の資格手当をご用意。取得すると収入がアップします。 ■大手への転籍チャンスも！ 経験を重ねることで、大手ビルメンテナンス会社への転籍も可能です！ （この求人下部「取材レポート」もCheck！） ★入社後の職種変更なし
      【北海道・東北・関東・東海・北陸・関西・中国・九州の各エリア】 ★勤務地は希望考慮　★原則転勤なし ★関東エリアは特に積極採用中！　★U・Iターン歓迎 ＜北海道＞ ◆北海道／千歳市、札幌市、苫小牧市 ＜東北＞ ◆宮城県／仙台市 ＜関東＞ ◆東京都／23区、府中市、八王子市、ほか多数 ◆神奈川県／横浜市、川崎市、平塚市、鎌倉市（大船）ほか ◆埼玉県／さいたま市、東松山市、鴻巣市 ほか ◆千葉県／船橋市、千葉市、印西市、松戸市、柏市 ほか ・茨城県／古河市、つくば市 ・群馬県／高崎市、太田市、前橋市 ほか ＜東海＞ ◆愛知県／名古屋市 ほか ・静岡県／東部 ＜北陸＞ ◆新潟県 ＜関西＞ ◆大阪府／大阪市 ほか ◆京都府／京都市 ◆兵庫県／神戸市、尼崎市 ＜中国＞ ◆岡山県／岡山市、倉敷市 ・広島県／広島市、福山市 ＜九州＞ ◆福岡県／福岡市、北九州市（小倉） ・大分県／大分市 ・佐賀県／佐賀市 ほか ・長崎県／長崎市 ・熊本県／熊本市、合志市 ほか ・宮崎県／宮崎市 ・鹿児島県／鹿児島市、霧島市 ※「◆」印のエリアは積極採用中！ ※いずれも駅やバス停から徒歩10分圏内！
      【モデル月収例：28万円】 月給23万円＋資格手当3万円＋時間外手当2万円 ★資格手当に「何個まで・何万円まで」といった上限はありません！ ■北海道：月給22万円～30万円 ■東北：月給23万円～32万円 ■関東：月給23万円～38万円 ■東海：月給22万円～33万円 ■関西：月給23万円～32万円 ■中国・九州：月給19万円～30万円 ※経験や能力を考慮して優遇します。 ※変形労働時間以上の定時間（1カ月が28日の月：160時間～、31日の月：177.1時間）を含めて、残業代は全額支給します。
    株式会社アビリーブで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＮＦＴ

    食品・GMS・ディスカウントストア
    群馬県みどり市笠懸町久宮204-1
    • 設立 1992年
    • 従業員数 500名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全21件
    • 【安中・富岡・高崎・前橋・伊勢崎・沼田・みどり・邑楽】微経験歓迎！鮮魚加工◆魚文化の伝承／育成環境◎
      ◆鮮魚店の鮮魚加工スタッフ・売り場担当／回転寿司や居酒屋のキッチンでアルバイト経験ある方も応募歓迎！ ◆和食文化を今後の代々継承していきたい方、是非ご応募ください！（面接1回） ◆育成環境◎／若手のみならず、社内外問わず、社員、お客様、人を大切にする社風／入社後定着率◎ ◆有給取得しやすい環境、車通勤相談可、制服貸与など働きやすい環境◎ ■募集背景 出店依頼の増加に伴う組織体制の強化。 2025年5月現在の54店舗から、今後も3店舗以上の出店を予定しており、即戦力として長く継続的に働いていただける方を募集しています。 ■勤務地欄に入り切れなかった配属店舗 ＜Pescheria di TANAKA＞ ・宮子店／群馬県伊勢崎市宮子町3469-19 ・沼田店／群馬県沼田市栄町201-3 ・飯塚店／群馬県高崎市飯塚町723-1 ・新町店／群馬県高崎市新町1803 ＜海鮮工房田中＞ ・板倉店 / 群馬県邑楽郡板倉町朝日野3-12-1 ・笠懸店 / 群馬県みどり市笠懸町大字鹿3-29-1 ＜NEW FISH TANAKA＞ ・大間々店 / 群馬県みどり市大間々町大間々2-2 ■業務内容 日本の鮮魚文化を今後も伝承していくことをミッションとする当社で、食品スーパー等の鮮魚テナントにて、売り場での鮮魚加工や販売を含めた下記店舗運営業務を担当いただきます。 ■具体的に ・店頭へ商品の陳列 ・商品を切り身や刺身などに加工 ・店頭での接客 ・オススメ商品のアピール など ■配属部署 社内の平均年齢が約35歳、社員数約160名、パートスタッフ約340名、平均1店舗あたり社員3～5名、パートさん5～10名です。 ■当ポジション魅力 ・充実した育成環境 回転寿司屋さん等でほんの少ししか包丁を触った経験が無い方でも、イチから丁寧に育成させていただきます。（アルバイトの方も歓迎します！） ・社内文化 チャレンジ精神のある方には様々なことをお任せしていきます！20代の店長も活躍しており、半年～1年で店長への昇進も可能です。失敗をとがめるのではなく、どうすれば次に活かすことができるのかを考え、共に成長していくことを大切にしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ NEW FISH田中 高崎駅店 住所：群馬県高崎市八島町222 JR高崎駅ビルモントレ―内 1階 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ THE ・FISH TANAKA 　富岡バイパス店 住所：群馬県富岡市富岡2330-1 TRIALsmart富岡バイパス店内 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細3＞ Pescheria di TANAKA 富岡店 住所：群馬県富岡市富岡1346-6 クスリのアオキ 富岡店内 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～250,000円 ＜月給＞ 220,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給：年1回 賞与：年2回 ※年収は年齢や経歴等により決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【みどり市・邑楽郡】店長候補／鮮魚店の店舗管理◆年収500万円～／キャリアパス◎／人を大事にする社風
      ＜鮮魚店店長候補／裁量◎／有給取得しやすい環境／制服貸与・車通勤相談可／面接1回＞ ■募集背景： 出店依頼の増加に伴い、店長としてご活躍いただける方の採用による組織体制の強化を図っています。 2025年5月現在の54店舗から、今後も3店舗以上の出店を予定しており、即戦力として長く継続的に働いていただける方を募集しています。 ■業務内容： 食品スーパー等の鮮魚テナントにおいて、売り場での魚の加工や販売を中心に店舗の運営を担当して頂きます。 ・店頭へ商品の陳列 ・商品を切り身や刺身などに加工 ・店頭での接客 ・オススメ商品のアピール など ■配属部署： 社内の平均年齢は約35歳、社員数は約160名、パートスタッフ約340名です。平均1店舗あたり社員3～5名、パートさん5～10名です。 ■当社＆当ポジション魅力： ・条件面 入社直後の年収が500万円～。同業他社の中でも比較的高い給与条件設定をしています。 ・社内文化 チャレンジ精神のある方には様々なことをお任せしていきます！20代の店長も活躍しており、半年～1年で店長への昇進も可能です。失敗をとがめるのではなく、どうすれば次に活かすことができるのかを考え、共に成長していくことを大切にしています。 ・お客様からの信頼と安定経営 お客様ファーストの姿勢、人財を大切にする文化、魚の文化を広めたいという意識を基にサービスを展開をしてまいりました。大手食品スーパー様やドラッグストア様などから多くの出店依頼をいただいている状況です。 ・キャリアパス 既存店を中心に店長候補として入社後、店長のサポートをしながら店舗運営にあたっていただきます。実績によっては、1年以内で店長にチャレンジをいただくことも可能です。 店長としての実績を認められた先には、エリアリーダーまたはエリアマネージャーも目指していただけます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ NEW FISH TANAKA　大間々店 住所：群馬県みどり市大間々町大間々2-2 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 海鮮工房田中　笠懸店 住所：群馬県みどり市笠懸町大字鹿3-29-1 スーパーセンタートライアル笠懸店内 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細3＞ 海鮮工房田中 板倉店 住所：群馬県邑楽郡板倉町朝日野3-12-1 スーパーセンタートライアル 板倉店内 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：265,000円～379,000円 固定残業手当/月：85,000円～121,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給：年1回 賞与：年2回 ※年収は年齢や経歴等により決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ＮＦＴで募集中の求人をもっと見る

    DICグラフィックス株式会社

    石油化学メーカー
    東京都中央区日本橋三丁目7番20号 ディーアイシービル
    • 設立 2009年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 色の製造職／月給25万円以上／残業10h以下／賞与4.5カ月
      • NEW
      ★スマホの方は先に「Pickup」ページからご覧ください。 食品のパッケージ、ペットボトルのラベル、缶のプリント、ポスターや新聞…など、日常のあらゆるモノに使われる「インキ」をつくります。 ━━━━ ＜インキの種類＞ ━━━━ ■平版（へいはん）インキ …チラシ、新聞、書籍などの印刷物に使用 ■グラビア・フレキソインキ …食品・生活用品パッケージ、飲料缶など、多様な用途に使用 ━━━━ ＜作業工程＞ ━━━━ 以下いずれかの工程をお任せします。 ▼仕込み（材料を調合、機械に投入し混ぜ合わせます） ▼分散（仕込みでできた材料を粒子レベルで分散します） ▼調色・補正（できあがったインキをチェックし、調整を行います） ▼充填（完成品を、ドラム缶などのパッケージに詰めます） ※製造品目により、工程が若干異なる場合があります。 ※ご自身の希望を踏まえて、担当工程のチェンジ相談も可能です。 ━━━━ ＜奥深い“色”の世界＞ ━━━━ 実は同じ機械操作でも、日によって出てくるインキの色が違う…ということもしばしば。温度・湿度の違いや、材料の品質にブレが出ると、それだけでまったく別の色合いになってしまうからです。 とくに新規のインキを生み出す“色合わせ”の作業は、腕の見せどころ。経験と勘を頼りながら、理想の色が出るまで機械を微調整し、試行錯誤を重ねます。 すこし慣れが必要ですが、うまく色を出せたときのよろこびは格別！この仕事の中でも、とくに奥深さが味わえるポイントです。 ━━━━━ ＜入社後は…＞ ━━━━━ ・機械の操作方法 ・材料の場所 ・製造工程 などをゼロからレクチャーします。 研修の後はチームに加わり、先輩と一緒に仕事の流れを身につけていきましょう。 おおよそ1年で、一人前になるイメージです。 ◎マニュアル＆育成カリキュラムあり 原料を投入するタイミングや量のマニュアルを完備。身につける知識をリスト化し、段階ごとにスキルアップを図れます。
      群馬の自社工場にて勤務となります。 ◎U・Iターン支援あり（寮・社宅完備、引越し代・転居に伴う交通費支給） ■群馬工場（自動車通勤OK） 群馬県邑楽郡千代田町大字昭和1番地 《転勤について》 ご希望で、以下2つのコースから選べます。 ・地域限定勤務コース ・転居を伴う転勤が可能なコース （転居を伴う転勤が可能なコースを選択すると月額手当が支給） ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給25万円以上（一律支給の固定手当含む）＋賞与年2回 ※経験・能力を考慮のうえ決定します ※残業代は別途100%支給します ※勤務形態により該当する下記手当を別途支給します
    DICグラフィックス株式会社で募集中の求人をもっと見る

    医療法人社団立靖会

    病院・大学病院・クリニック
    神奈川県相模原市中央区相模原5丁目1-7 グラスワン1階
    • 設立 2007年
    • 従業員数 700名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 訪問歯科の診療事務（コーディネーター業務あり）／未経験歓迎
      歯科や医療の知識、PCスキルがなくてもOK！ 未経験からでも安心して医療業界で活躍できます。 【お任せする仕事内容】 主な業務は、予約管理やデータ入力などの事務業務、 コーディネーター（スケジュール調整や患者様対応など） 運転業務も行い、診療をサポートします。 ■診療サポート事務 ・患者様の予約確認、アポイント組み ・患者様とのコミュニケーション ・診療サポート（口腔内照明／補助など） ・保険証情報や書類内容の確認 ・他医療機関との電話・メール対応 ・ドクター指示書の記入 ◎マニュアルがあり、最初のうちは先輩社員が教えます。 ◎PC操作に自信がない方でも安心なお仕事です！ ■訪問先までの運転 歯科医師・歯科助手と一緒に患者様のもとへ訪問。 チームで行動するため、分からないことはすぐに相談できます。 ◎近隣エリア中心（1回の運転は10～30分程度） ◎社用車はナビを完備。 ◎移動中は雑談するなど、和やかな雰囲気で過ごしています♪ ■診療の準備・片付け ・訪問先に到着後、治療機器をセッティング。 「決まった場所にコードを挿す」「お水をセットする」といった簡単な作業です。 難しい操作はありません。 【入社後の流れ】 3カ月ほどかけて、仕事の流れや基礎知識を学びます。 ・訪問歯科診療について ・歯科用語について ・事務業務の流れ などを座学研修とOJTでイチからレクチャー。 いきなり一人で任せることはなく、先輩がしっかりサポートしますので、未経験の方もご安心ください！ 頑張りや成長はしっかり評価しており、最短3～4年で昇格も可能！ ※評価基準は事業所ごとに異なります。 【訪問歯科診療とは？】 通院が難しい患者様のもとへ訪問し、自宅や介護施設で歯科治療を行う「訪問歯科診療」。 高齢化が進む現代社会において、訪問歯科診療のニーズは年々拡大中。 当法人は全国27拠点を展開し、安定した経営基盤のもと成長を続けています。
      【東京・神奈川・群馬・大阪・埼玉・福岡で募集中！】 ※勤務地は希望に沿って配属します。 ★マイカー通勤可（勤務場所による） ★受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ★福岡は2026年9月開院予定のオープニングスタッフ ＜東京エリア＞ 錦糸町事業所 日暮里事業所 池袋事業所 ＜神奈川エリア＞ 相模原事業所 大和事業所 横浜事業所 ＜群馬エリア＞ 高崎事務所 ＜大阪エリア＞ 浪速事務所 ＜埼玉エリア＞ 戸田事業所 ＜福岡エリア＞ 福岡事業所
      ■月収例：33万円（1年目） 【錦糸町・日暮里・池袋・戸田・横浜・浪速・福岡】 月給29万5000円～ 【相模原・大和】 月給28万1000円～ 【高崎】 月給27万5000円～ ※上記固定残業手当含む　 【錦糸町・日暮里・池袋・横浜・浪速・福岡】固定残業手当35h/月6万1404円 【高崎】固定残業手当40h/月6万3636円 【相模原・大和】固定残業手当35h/月6万1411円 【戸田】固定残業手当30h/月5万6962円 ※上記月給に加え皆勤手当5000円・ベースアップ評価料手当3万円あり ※月給・手当は国の診療報酬制度と連動しているため、国の方針・制度改定に応じて、将来的に支給額の変動や廃止となる場合がございます ※いずれも上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※試用期間中の給与は「待遇福利厚生」欄の下をご覧ください
    • 訪問歯科　助手サポート／未経験歓迎／月給32万円の勤務地も！
      具体的な業務内容 ￣￣V￣￣￣￣￣ 主な業務は社内の事務作業です。 また、訪問診療時の診療サポートもお任せします。 ＜事務作業＞ ■書類作成 ■器具の管理（洗浄、在庫管理） ■雑務（清掃等）　など ＜訪問診療サポート＞ ■薬品・治療器具の準備 ■訪問先での診療場所のセッティング └座椅子の背もたれ調整、枕を高くするなど ■治療道具の受け渡し ■診療後の片付け　など ※患者様のお口の中を触る業務はありません。 └口元をライトで照らすなどのサポートや、患者様をリラックスさせるお声がけをお任せします。 ＼ポイント／ ◎歯科や医療の知識がなくてOK！ 特別な知識・スキルは不要。 業務に必要な知識はしっかりお教えしますので、未経験でも安心して医療業界に飛び込めます！ ◎3人1組で働くので安心！ 訪問診療時は、ドクター、車の運転や予約などに対応する運営スタッフ、歯科アシスタントの3人チームで業務を行います。 チームメンバーはシフトによって変わりますが、 患者様が安心して診療を受けられるように、一度訪問した患者様には同じメンバーで訪問することが多いです。 入社後の流れ ￣￣V￣￣￣ 先輩のアシスタント業務からスタートして、少しずつ業務に慣れていただきます。 事業所によっては一人前になるまでには3回テストを受けていただきますが、 「言われた治療器具を渡せるか」「薬品の名前がわかるか」 といったシンプルな口頭テストですのでご安心ください♪ 座学研修も実施しているため、医療や診療についての知識を深められます。 未経験入社の先輩たちは大体3カ月で合格しています！
      【神奈川、千葉、群馬、栃木、大阪、福岡で募集中！】 勤務地は希望に沿って配属します。 ★マイカー通勤可（勤務場所による） ★受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜神奈川エリア＞ 向ヶ丘事業所 相模原事業所 横浜事業所 ＜千葉エリア＞ 千葉事業所 ＜群馬エリア＞ 高崎事業所 ＜栃木エリア＞ 宇都宮事業所 ＜大阪エリア＞ 浪速事業所 ＜福岡エリア＞ 福岡事業所 ＼2026年9月開院予定！／ ★オープニングスタッフ募集中
      【向ヶ丘・相模原】 月給27万3500円～（固定残業30h/月 52,880円を含む） 【横浜・福岡】 月給28万7000円～（固定残業30h/月 52,771円を含む) 【宇都宮】 月給23万9000円～（固定残業10h/月 16,712円を含む） 【千葉】 月給26万6000円～（固定残業30h/月 51,456円を含む） 【高崎】 月給26万円～（固定残業35h/月 54,240円を含む） 【浪速】 月給28万円～（固定残業30h/月 51,506円を含む） ※上記月給に加え皆勤手当5000円・ベースアップ評価料手当3万円あり 【横浜勤務の月給例】32万2000円～ ※月給・手当は国の診療報酬制度と連動しているため、国の方針・制度改定に応じて、将来的に支給額の変動や廃止となる場合がございます。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※試用期間中の給与は「待遇福利厚生」欄の下をご覧ください
    医療法人社団立靖会で募集中の求人をもっと見る

    パーソンテクノロジー株式会社

    技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）
    東京都新宿区上落合2-22-11 加瀬ビル155 8階
    • 設立 2000年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 設計・施工管理／月給27万円～／未経験歓迎／面接1回／転勤無
      【　仕事内容　】 ……… 大手企業メインに100を超える多彩なプロジェクトの中から、最適なポジションへ配属。 国内外の建築・土木・設備（空調衛生・電気）・各種プラント設備（機械配管・電気計装）の設計～施工・メンテナンスをお任せします。 ＜★具体的な仕事内容＞ ◎基本計画・プロセス設計・PM・PE ◎基本設計・詳細設計・積算・監理・CM ◎施工管理・施工図・安全管理 ◎試運転調整・運転管理・メンテナンス　など ※入社後の職種変更なし 【　プロジェクト例　】 ……… ◎建築 商業施設・超高層ビル・都市開発プロジェクト ◎土木 鉄道関連・NEXCO東日本・首都高速道路 ◎プラント エネルギープラント・半導体工場・化学プラント ＜★POINT＞ ◎生活に関わるインフラストラクチャー建設に携わる！ 国内外のプロジェクトには、インフラに関わる案件も多数。 人々の生活に欠かせないものに携わるため、安定した環境で技術を活かしたり、身につけたりすることができます。 【　入社後の流れ　】 ……… ◎配属先で研修 入社後は必要に応じて配属先での研修を行います。 これまでの経験も活かしながら、業務の中でスキルを磨いていける環境です。 ◎営業担当によるサポート体制も万全！ 営業担当との面談を通して配属先を決定します。 配属後も、定期面談や電話、メールなどで相談が可能です。 少数精鋭ならではの、かゆいところに手が届くサポートを行っていきます。 困ったことや相談、希望などがあれば何でも聞かせてください！
      【東京・神奈川・埼玉・千葉・茨城を中心に全国】★海外プロジェクトあり！ 大手企業のプロジェクト先でご活躍いただきます。 ※希望がない限り、転居を伴う転勤はありません。 ■本社／東京都新宿区上落合2-22-11 加瀬ビル155 8階 ・都営地下鉄大江戸線「中井」駅より徒歩1分 ・東京メトロ東西線「落合」駅より徒歩5分
      月給27万円～80万円＋時間外手当 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※海外勤務の場合、別途手当支給 ＜★転職で年収アップも！＞ 転職をきっかけに、100万円以上年収がアップした事例もあります。 ◎施工管理 前職年収420万円 　⇒年収600万円 ◎設計 前職年収500万円 　⇒年収700万円
    パーソンテクノロジー株式会社で募集中の求人をもっと見る

    ソウルドアウト株式会社

    総合広告代理店
    東京都文京区後楽1-4-14後楽森ビル19F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 515名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全16件
    • 【全国からフルリモ可】カスタマーサクセス◆博報堂DYグループ／地方創生×マーケ×AI
      【地方の広告代理店に向き合い、Web広告やSaaSを通じて事業成長を支援／代理店の成果や業務改善を一緒に考え伴走／フルリモート・フルフレックスで自由な働き方】 ◎特徴◎ ▼地方創生×WEBマーケティングテクノロジー 「ローカル×マーケティング支援」をテクノロジーを用いて、本気で取り組んでいます。 ▼大人ベンチャー フルリモート・フルフレックスなど、非常に自由度の高い働き方が可能です（地方出張あり）。 地方在宅正社員や育児をしている正社員も多く、ワークライフバランスをしっかりととりながらミッションに向き合うことができます。 残業は1日1時間半以下が約80% ・副業も可能で働きやすい環境。 ■業務概要 広告会社向け業務支援SaaS「ATOM」は、累計800社以上の広告会社に導入され、広告会社の業務フローを支えるプロダクトへと成長しています。私たちは「広告会社の業務フローの最適解をつくる」というミッションのもと、このATOMを開発・提供しています。 広告会社は日本中の中小企業の集客や事業成長を支えるパートナーですが、現場ではノンコア業務に多くの時間を奪われています。その結果、本来最も価値のある広告成果の改善や顧客への提案に十分な時間を使えないケースが少なくありません。ATOMはこれらの業務を効率化することで、広告運用者が本来の価値である成果改善に集中できる環境をつくるプロダクトです。 ※SO Technologies株式会社へ出向（事業内容：マーケティング支援サービスを提供） ■具体的な業務内容 広告会社向け業務支援SaaS「ATOM」の導入～活用～改善までのプロセスを担当します。顧客の業務フローを理解しながら、業務改善とプロダクト価値向上の両方に貢献します。 ・導入支援（オンボーディング） ・継続活用支援（リテンション） ・業務フロー改善支援 ・プロダクト改善へのフィードバック ■プロダクトについて 『ATOM』 https://www.atom.tools/ 広告会社向け業務支援SaaS。主要広告媒体のデータを自動集計し、レポート作業・進捗管理・社内連携などの業務を効率化。 ノンコア業務を削減することで、運用者が成果改善などのコア業務に集中できる環境を提供します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ SO Technologies株式会社 住所：東京都文京区後楽1-4-14 後楽森ビル19F 勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線／新御茶ノ水駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：248,474円～358,333円 その他固定手当/月：3,000円 固定残業手当/月：93,178円～140,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 344,652円～501,333円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※現職年収及びご経験に応じて応相談 ■上記その他固定手当：リモート手当（3,000円／月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【フルリモ可】法人営業（広告代理店向け）◆博報堂DYグループ／地方創生×マーケ×AI
      【地方の広告代理店に向き合い、Web広告やSaaSを通じて事業成長を支援／代理店の成果や業務改善を一緒に考え伴走／フルリモート・フルフレックスで自由な働き方】 ◎特徴◎ ▼地方創生×WEBマーケティングテクノロジー 「ローカル×マーケティング支援」をテクノロジーを用いて、本気で取り組んでいます。 ▼少額運用領域の未来を切り開く 単純な運用担当ではなく、少額運用の効率化のためのツール開発など中小事業者の少額運用領域の未来を切り開いていく経験ができます。 ▼大人ベンチャー フルリモート・フルフレックスなど、非常に自由度の高い働き方が可能です（地方出張あり）。 地方在宅正社員や育児をしている正社員も多く、ワークライフバランスをしっかりととりながらミッションに向き合うことができます。 残業は1日1時間半以下が約80% ・副業も可能で働きやすい環境。 ■業務概要 地方の広告主にマス広告を提供してきた広告代理店がクライアントとなります。広告主にWeb広告を提供できるようになるよう「AG-Boost」の提案～運用までを支援します。また、今後の「AG-Boost」のサービス開発にも携わっていただくことを期待しています。 ※SO Technologies株式会社へ出向（事業内容：マーケティング支援サービスを提供） ■業務詳細 クライアントである広告代理店が、Web広告を広告主から受注し成果に満足いただける状態を目指し、課題に対して仮説を立て、解決策を提案・実行します。 広告主からの受注前の段階から、提案営業の指南や組織コンサルに近い支援を行ないます。 ＜具体的には＞ ■新規クライアント（広告代理店）に対する営業およびオンボーディング支援 ・クライアントへのAG-Boost紹介のお打ち合わせ ・広告主からの受注に向けた支援（広告代理店向けWeb広告勉強会、提案書共同作成、営業同行 など） ・ニーズに合わせた独自商材の共同開発（特定業種向け配信サービス など） ・新規クライアント発掘のためのセミナー企画・実行・登壇 ・自社開発のレポーティング自動化ツール等を活用した広告主への営業支援 ＊また、開発チームと連携したプロダクト／サービス開発を行って頂きます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ SO Technologies株式会社 住所：東京都文京区後楽1-4-14 後楽森ビル19F 勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線／新御茶ノ水駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：248,474円～358,333円 その他固定手当/月：3,000円 固定残業手当/月：93,178円～140,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 344,652円～501,333円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※現職年収及びご経験に応じて応相談 ■上記その他固定手当：リモート手当（3,000円／月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ソウルドアウト株式会社で募集中の求人をもっと見る

    田中貴金属工業株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    東京都中央区日本橋茅場町2-6-6
    • 設立 1918年
    • 従業員数 2,862名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全11件
    • 【富岡市／転勤無】機械・電気の基礎知識が活きる！未経験から挑戦可能な生産技術◇貴金属国内No.1企業
      • 締切間近
      【第二新卒歓迎／転勤なし／未経験歓迎／創業139年の老舗企業／連結売上高6,800億円の田中貴金属のグループの中核を担う会社／貴金属業界のリーディングカンパニー／就業環境◎／残業10h／年休122日】 ■求人のポイント： ・貴金属業界No.1メーカーの工場にてご活躍してみませんか。 ・第二新卒歓迎！貴金属業界No.1メーカーの生産技術職として活躍してみませんか。 ・連結売上高7000億円の田中貴金属グループの中核企業／貴金属国内トップシェアメーカー ・月残業10H程度／年休122日／年次有給休暇取得日数12.9日／有給取得率100%／離職率1.8％／産休・育休後の復職率95.2％で長期就業環境も整っています。 ・経験不問！独り立ちまでしっかりサポート。スキルも身につく！ ・働いた分はしっかり稼ぐ！充実した手当＆残業代は1分単位で支給！ ＜20代半ば：450万、30代半ば：630万※高水準＞ ■業務内容： 当社の富岡工場（群馬県）にて設備の保守・メンテナンス、設備導入・改善、排水処理設備の管理など生産技術として求められる管理及び設計についての業務を担当頂きます。下記が組織内の構成となっております。 ・建物環境（工場における建物や環境面の改善） ・生産設備（新規設備設計・導入／各工場の新規設備導入支援） ◇ご入社される方の適性にもよりますが、適性を図るため一通り業務をこなしていただき、指定セクションをお任せいたします。 ■組織構成：12名（20代から50代まで幅広い構成です） ◇休日出勤について：メンテナンスや外部委託する際に大型連休で対応していただく可能性がございます。出勤していただいた場合は、代休を取得していただきます。また導入やメンテナンスの影響で通常勤務時間より１時間早めに出社していただく可能性がございます。（２か月に１回程度） ■教育体制・評価制度： ・OJT研修によるフォローがメインとなりますが、先輩社員が手厚くサポートいたします。 ・中途入社者全体向けの研修を毎年行っております。 ・未経験の方でも確実にキャッチアップしていただくため、長期間にわたってサポートさせていただきます。
      ＜勤務地詳細＞ 富岡工場 住所：群馬県富岡市一ノ宮字押出820-1 勤務地最寄駅：上信電鉄上信線／上州一之宮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：223,000円～299,000円 ＜月給＞ 223,000円～299,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与はあくまで経験・スキルを考慮して決定致します。 ・昇給：年1回（7月） ・賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    田中貴金属工業株式会社で募集中の求人をもっと見る

    関東スターワークス株式会社

    技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）
    神奈川県横浜市神奈川区金港町1-4横浜イーストスクエア3F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 350名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全81件
    • 航空・宇宙領域の技術総合職／年休125日／最先端技術に特化
      ロケットや航空機・防衛領域・ドローンなど、宇宙・防衛・航空領域の設計・開発を担当。 最先端技術に特化し、経験や興味を活かして大手企業で技術を磨くことができます。 ■業務内容 〇宇宙分野 ・三菱重工業：月面探索向けローバーの構造設計 ・三菱電機：小型人工衛星の電子回路設計 ・IHIエアロスペース：ロケットの真空環境対応試験 ・JAXA：人工衛星の構造設計 〇航空分野 ・IHI：航空機用ジェットエンジンの熱・流体解析 ・川崎重工業：防衛航空機の構造部品設計 ・東芝：対空感知レーダーのFPGA設計 ・ニコン：宇宙探査機に搭載するカメラの開発 〇エアモビリティ分野 ・ACSL：災害用ドローンの構造設計 ・HAMA：輸送用ドローンの電子回路設計 ・HONDA：空飛ぶ車の研究開発 ※業務領域（お任せする工程） ●機械設計分野： 要求仕様検討、構想設計、機構設計、CAE解析、3Dモデリング、図面作成等 ●電気電子分野： 要求仕様検討、アナログ・デジタル回路設計、部品選定、回路図作成、基板設計、EMC対策等 ●ソフトウェア分野： 組込ソフトウェア開発、制御プログラム開発、仕様検討、詳細設計、コーディング、シミュレーション等 ※上記は一例となります。 ※代表的な使用ツールについては原稿下部に記載しております。 ★メーカー社員との線引きはなく、リーダーやマネージャーとして活躍するエンジニアも多数在籍 プレイヤーとしてもマネージャーとしてもご希望に合わせてご活躍いただけます！ ■宇宙開発領域へのキャリアアップも可能 「将来的に宇宙開発に携わりたい」という想いの方も大歓迎。 現時点で宇宙・航空分野の経験が不足している場合でも、まずは関連分野の設計開発業務へ配属し、必要なスキル・知識を習得いただきます。 構造設計、解析、回路設計、組込開発などの実務経験を積み、3年後を目安に宇宙開発プロジェクトへの参画を目指してキャリア形成することが可能です。
      ★転勤なし◎希望の勤務地で就業できます！ ※配属先や就業条件は希望を考慮します ※U・Iターン歓迎 ※引っ越し費用会社負担（一部規定あり） ※借り上げ社宅制度あり（家族・単身とも可） 【勤務地エリア】 東京都、神奈川県、埼玉県、群馬県、栃木県、千葉県、茨城県 ※受動喫煙対策：禁煙（配属先企業による） 【事業拠点】 ■横浜テクニカルセンター 神奈川県横浜市神奈川区金港町1番地4 横浜イーストスクエア3F ■東京テクニカルセンター 埼玉県さいたま市大宮区吉敷町4ｰ262ｰ16 マルキユービル７F ■群馬テクニカルセンター 群馬県高崎市栄町16-11　高崎イーストタワー7F ■品川オフィス 東京都港区港南2-15-1 品川インターシティA棟28F ■新宿オフィス 東京都新宿区西新宿6-1-10-1 日土地西新宿ビル8階 ■太田オフィス 群馬県太田市西矢島町714-1 ■宇都宮オフィス 栃木県宇都宮市大通り5丁目1-11
      経験3年未満　（メンバークラス） 　月給281,250円～343,750円＋賞与（4か月分） 経験3年以上　（設計・開発経験者層） 　月給312,500円～437,500円＋賞与（4か月分） 経験5年以上　（リーダークラス：上流工程経験者層） 　月給375,000円～562,500円＋賞与（4か月分） ★関東圏内で転居が可能な方は、給与に3万円上乗せいたします。 ※賞与年2回（前年度実績：4～4.4カ月分） ※固定残業代なし 　L残業代は1分単位で全額割増で支給いたします。 ★設計・開発などの実務経験をお持ちの方は優遇いたします。 ★入社時点から実績やスキルを正当に評価いたします。 ★これまでの経験・スキル・前職給与を最大限考慮し決定します。
    • 航空・宇宙領域のITエンジニア／賞与4カ月／年休125日以上
      ＜最先端領域で市場価値を磨く＞ 組み込み・制御ソフトウェア分野をはじめ、通信・管理向けのシステムやインフラの開発、構築などを担当。 先端技術系に特化し、これからの技術や先端技術の商業化の研究開発などの業務が中心。 今回は航空・宇宙関連のプロジェクトを担当いただける方を募集します！ ◆現在支援している業務 〇宇宙分野 衛星運用地上局システムの開発（三菱電機） 月面探査ローバー自律走行アルゴリズム開発（三菱重工業） ロケットの飛行制御ソフト開発（IHIエアロスペース） 〇航空分野 航空機の姿勢制御アルゴリズム実装（SUBARU） 航空機搭載レーダー信号処理ソフト開発（東芝） フライトシミュレータ開発（川崎重工業） 〇エアモビリティ 災害用ドローンの空撮画像解析AI開発（ACSL） 空飛ぶ車の自律着陸アルゴリズム開発（SkyDrive） ※業務領域（お任せする工程） ●組込・制御分野： 要求仕様検討、制御アルゴリズム開発、組込ソフトウェア開発、基本設計、詳細設計、コーディング、デバッグ、シミュレーション等 ●システム開発分野： 要件定義、基本設計、詳細設計、Webアプリケーション開発、業務システム開発、API開発、データ解析、テスト、運用保守等 ●インフラ分野： サーバー・ネットワーク設計構築、クラウド環境構築、仮想化基盤構築、セキュリティ対策、監視システム構築、運用保守等 ★メーカー社員との線引きはなく、リーダーやマネージャーとして活躍するエンジニアも多数在籍 プレイヤーとしても、マネージャーとしてもご希望に合わせてご活躍いただけます！ ◆宇宙開発領域へのキャリアアップも可能 「将来的に宇宙開発に携わりたい」という想いをお持ちの方も歓迎しています。 現時点で宇宙・航空分野の経験が不足している場合でも、まずは関連分野の設計開発業務へ配属し、必要なスキル・知識を習得いただきます。 構造設計、解析、回路設計、組込開発などの実務経験を積み、3年後を目安に宇宙開発プロジェクトへの参画を目指してキャリア形成することが可能です。
      ★希望の勤務地で就業できます！ 【勤務地エリア】 東京都、神奈川県、埼玉県、群馬県、栃木県、千葉県、茨城県 ※受動喫煙対策：禁煙（配属先企業による） 【事業拠点】 ■横浜テクニカルセンター 神奈川県横浜市神奈川区金港町1番地4 横浜イーストスクエア3F ■東京テクニカルセンター 埼玉県さいたま市大宮区吉敷町4ｰ262ｰ16 マルキユービル７F ■群馬テクニカルセンター 群馬県高崎市栄町16-11　高崎イーストタワー7F ■品川オフィス 東京都港区港南2-15-1 品川インターシティA棟28F ■新宿オフィス 東京都新宿区西新宿6-1-10-1 日土地西新宿ビル8階 ■太田オフィス 群馬県太田市西矢島町714-1 ■宇都宮オフィス 栃木県宇都宮市大通り5丁目1-11
      経験3年未満　（メンバークラス） 　月給281,250円～343,750円＋賞与（4か月分） 経験3年以上　（設計・開発経験者層） 　月給312,500円～437,500円＋賞与（4か月分） 経験5年以上　（リーダークラス：上流工程経験者層） 　月給375,000円～562,500円＋賞与（4か月分） ★関東圏内で転居可能な方は、給与に3万円上乗せいたします。 ※賞与年2回（前年度実績：4～4.4カ月分） ※固定残業代なし 　L残業代は1分単位で全額割増で支給いたします。 ★設計・開発などの実務経験をお持ちの方は優遇いたします。 ★入社時点から実績やスキルを正当に評価いたします。 ★これまでの経験・スキル・前職給与を最大限考慮し決定します。 ＜資格手当＞ 例） 基本情報技術者試験5000円 応用情報技術者試験10000円 その他上位資格15000～30000円
    関東スターワークス株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社グッドワークコミュニケーションズ

    人材紹介・職業紹介
    東京都千代田区神田三崎町３丁目７－１ 水道橋フロント 5階
    • 設立 2010年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 27.5歳
    求人情報 全3件
    • 人事（新卒担当）／未経験歓迎／在宅可／残業少なめ／js03
      会社の未来をつくる「採用業務」に加え、新卒社員の成長を支える「教育・研修」の企画・運営を行います。 入社後は丁寧なOJT研修からスタートするため、知識ゼロでも安心です！ 《具体的に担当する業務（例）》 ＜採用＞ ■会社説明会や面接対応 ■応募者との連絡対応、スケジュール調整 ■採用イベントの企画・実施 ＜教育・研修＞ ■研修メニューの企画・立案 ■研修の準備運営、講師業務 ■社員のフォロー、メンタル相談　など ～新卒社員が取り組む研修の流れ～ ▼内定者向け親睦会企画・開催 ▼内定式(11月) ▼入社前研修の実施（1月頃） ▼合同初期研修（4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半） ※ビジネスマナー研修、報連相トレーニング、グループワーク　など ▼研修終了～各配属先へ 《現場でのOJT研修からスタート！》 社員の95％は未経験での入社！新卒社員に寄り添って成長をサポート◎ 入社後まずは新卒社員が配属される先での現場研修からスタート！先輩社員に対するサポートを通じて、業務の流れや取り組んでいる事業、社員悩みや不安、メンタルフォローの方法など覚えます。実際にその仕事に触れてみるから研修での教え方に説得力が出るはず。 慣れてきたら新卒社員の前に立って教育したり、研修メニューの企画・立案をしたりするなど、本格的な実務をお任せしてます。 ◇◆自分の強みを活かしながら働ける◆◇ 20代が活躍している当社は、若手でも提案がしやすく、柔軟に意見を取り入れてもらえるので活躍の場をどんどん広げてキャリアアップすることが可能です！ これまで仕事で悩んだ経験や頑張った経験を研修に活かすことができます！ あなたのアイデアをどんどん取り入れていきましょう！ ◇◆教育・研修担当の取り組みが「株式上場」「海外進出」へとつながる！◆◇ 今後は「株式上場」「海外進出」を見据えて、人材ビジネスへの力をさらに入れていく予定です。 企業と人の成長を支える人事、教育・研修担当の取り組みが組織のボトムアップ・事業拡大につながり、長期目標の達成へと広がります！
      ＼“好きな街”で活躍！／ 全国の各拠点（北海道～九州の主要エリア） ◎転勤なし ◎希望を考慮の上、配属先を決定します ◎将来的にリモートワークも可能です ◆：積極採用中エリア ────── ＜関東＞ 東京：杉並区／練馬区／板橋区／世田谷区／墨田区／江戸川区／中野区／港区／足立区／北区／調布市／立川市／八王子市 他 神奈川：横浜市／川崎市／横須賀市／鎌倉市／小田原市／藤沢市／相模原市 他 埼玉：越谷市／さいたま市／川口市／春日部市／富士見市／草加市／熊谷市／川越市／久喜市 他 千葉：千葉市／船橋市／浦安市／市川市／柏市／木更津市／松戸市 他 ＜北関東＞ 茨城：つくば市／水戸市 他 群馬：高崎市／前橋市 他 栃木：宇都宮市／小山市 他 ＜関西＞大阪／京都／奈良／兵庫／和歌山 ＜中部＞愛知県：名古屋市／豊田市 他 ＜その他＞ 北海道札幌市／福島県／宮城県仙台市／福岡県 ほか、全国のエリアで募集中 ◆：上京支援制度あり ────── 「新しい環境で挑戦したい」という方を応援！ 上京時に【10万円支給】（規定あり）。 制度を活用して面接後すぐの入社も可能です。
      ◆一都三県エリア：月給23.4万円以上 ◆中部・関西エリア：月給22.4万円以上 ◆その他エリア：月給20万円以上 ※試用期間中の条件変更なし ※残業代は1分単位で全額支給 ※配属先により給与変更あり ◎上記に賞与年2回+資格手当+交通費全額支給 ※経験・スキルを考慮の上、決定
    • 採用アシスタント／未経験歓迎／リモート可／副業OK／si02
      • 締切間近
      入社後は先輩採用担当のアシスタント業務からスタート！ できることから徐々にお任せしていきます。 ★具体的な仕事内容 ------------- ・応募者対応 ・採用面接 ・SNSを活用した採用広報 ・内定者や社員のフォロー　など ★入社後の流れ ------------ 入社後はひとりひとりの個性や能力に合わせた「オーダーメイド式研修」を実施。 その後は人事全般のことを身につけるために「実際にスタッフが働いている現場を知る」ところからスタート！ 当社の配属先の現場でアシスタントとして業務の流れを学べるので未経験の方も安心です。 慣れてきたら面接官のアシスタントとして応募者対応や面接のアシスタント業務もお任せします。 ★入社後のキャリアについて ------------ 1~2ヶ月毎に面談を実施。 あなたが目指したい将来像に対して、必要なスキルをもとにロードマップを作成します。 人事のスペシャリストを目指すもよし、ジョブチェンジ制度を活用して、「広報」、「企画PR」、「マーケティング」、「人材コーディネーター」など多岐に渡るキャリアに挑戦することも可能！あなたの理想のキャリアを実現してください！ ★事業拡大×大幅採用 ------------ 今後は「株式上場」「海外進出」を見据えて、人材ビジネスへの力をさらに入れていく予定です。 採用強化の取り組みが社員のやりがいや組織のボトムアップ・事業拡大につながり、長期目標の達成へと広がります！ 成長を続ける企業で、人事として新入社員の育成に携わることが可能です！
      札幌、仙台、福島、関東、中部（愛知）、関西、九州（福岡）の各エリア ★転勤なし ★将来的にリモートワーク可 ★希望を考慮して配属先を決定 ▼積極採用中エリア▼ ＜関東＞ 東京：杉並区／練馬区／板橋区／世田谷区／墨田区／江戸川区／中野区／港区／足立区／北区／調布市／立川市／八王子市 他 神奈川：横浜市／川崎市／横須賀市／鎌倉市／小田原市／藤沢市／相模原市 他 埼玉：越谷市／さいたま市／川口市／春日部市／富士見市／草加市／熊谷市／川越市／久喜市 他 千葉：千葉市／船橋市／浦安市／市川市／柏市／木更津市／松戸市 他 ＜北関東＞ 茨城：つくば市／水戸市 他 群馬：高崎市／前橋市 他 栃木：宇都宮市／小山市 他 ＜関西＞大阪／京都／奈良／兵庫／和歌山 ＜中部＞愛知県：名古屋市／豊田市 他 ＜その他＞ 北海道札幌市／福島県／宮城県仙台市／福岡県 ほか、全国のエリアで募集中 ★上京支援制度★ 上京したい方を支援している当社。上京支援制度として、10万円を支給。 （社内規定あり）面接後、支援制度を活用して入社も可能！
      ◆一都三県エリア：月給23.4万円以上 ◆中部・関西エリア：月給22.4万円以上 ◆その他エリア：月給20万円以上 ※試用期間中の条件変更なし ※残業代は1分単位で全額支給 ※配属先により給与変更あり ◎上記に賞与年2回+資格手当+交通費全額支給 ※経験・スキルを考慮の上、決定
    株式会社グッドワークコミュニケーションズで募集中の求人をもっと見る

    EAファーマ株式会社

    医薬品メーカー業界
    東京都中央区入船2-1-1住友入船ビル
    • 設立 2016年
    • 従業員数 950名
    • 平均年齢 41.2歳
    求人情報 全11件
    • MR職（ＩＢＤ専任MR）※消化器領域に特化したスペシャリティファーマ
      ■業務詳細 ＩＢＤで苦しむ患者様・ご家族に寄り添い、多彩なＩＢＤ製品により憂慮の解消に向けて活動いただきます。また、リアル・デジタルの様々なチャネルを駆使したオムニチャネル戦略を実践し、患者様貢献を拡大します。製薬業界のMR活動内容と同様に、病院や薬局を訪問し、医療関係者に面談の上、自社医薬品の有効性(効果)、安全性(副作用)等の適正使用情報の提供及び医療現場からの情報収集を行い、自社医薬品の普及・改良・新薬の創生につなげます。 ■当社MRの特徴・魅力 ・当社は消化器スペシャリティーファーマとして、消化器疾患領域、特にIBD疾患領域、慢性便秘症領域を中心に活動している会社です。 ・IBD領域において、栄養療法から薬物療法に加え、診断薬まで幅広い選択肢で医療関係者に治療提案することができます。 ・関係会社との情報連携は密に実施（エーザイ社、キッセイ社、ギリアド社など） ・エリアで担当（自エリアにおける基幹HP・GP、調剤薬局） ・全国4オムニチャネルユニット、29エリア体制 　（※オムニチャネルユニットは支店、エリアは営業所の位置づけです） 　エリアのない県や地域が広い県には、エリアステーション設置（MR用事務所）を設置。 ・全国でIBD専任MRは15名 ・社有車（リース車）貸与 ・直行、直帰有り ・パソコン、iphone貸与 ・借上社宅制度あり ■配属先情報： 東京都　千葉県　埼玉県　神奈川県　栃木県　茨城県　群馬県　新潟県　長野県 ※希望地域がある場合、推薦状や応募書類にどのエリア希望かを記載下さい（第1希望・・・、第2希望・・・、全国可　など） ■入社後のキャリア想定： 0.5～1.5年程度大学HP以外の基幹病院を担当した後、大学HPを担当していただくことを目指します。 ■同社について 同社は、エーザイグループが60年以上に亘り取り組んでいる消化器疾患領域事業と、アミノ酸をコアとする味の素グループの消化器事業が統合し、2016年4月に設立された消化器のスペシャリティ・ファーマです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 全国 住所：全国の支店・営業所より、選考を通じて決定します　（全国4支店・29営業所体制） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～430,000円 固定残業手当/月：10,000円～100,000円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 340,000円～530,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・入社時の年収は、当社人事制度や前職年収を総合的に勘案の上決定 別途、固定残業代、残業手当、営業手当、外勤日当・借上げ社宅の会社負担あり ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） ・手当は規程により支給 交代勤務手当、タイムマネジメント手当、別居手当、別居手当加算　等 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    EAファーマ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    トンプソントーワ株式会社

    設備管理・メンテナンス
    東京都千代田区鍛冶町1-8-8神田鍛冶町ビル2階
    • 設立 2009年
    • 従業員数 14名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ゴルフ場の散水設備の施工管理／年休126日／賞与最大年3回
      ★ トンプソントーワについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちは60年以上にわたって、ゴルフ場の散水設備・スプリンクラー施工に携わってきたエキスパートです。 業界での知名度は抜群で、数多くの名門ゴルフ場を顧客に抱えています。 2021年からはグリーンシステムの子会社となり、それまで関東が中心だった商圏を全国に広げています。 ★ 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 鮮やかな緑が広がるゴルフコースの景観を守っているのが散水設備です。 あなたには、ゴルフ場の散水設備の他、照明設備などの新設・改修工事の現場に常駐し、工事が終わるまでの管理をお任せします。 具体的には、下記の通りです。 ■施工計画の進行、週間工程表の提出 ■工程・品質・安全管理 ■資材の荷受け・保全管理 ■関係各所との調整 ■協力会社のマネジメント ■工事写真帳の作成 ■原価管理・予算管理 ★ あなたの疑問にお答えします ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q：現場はどこ？ A：全国各地の名門コースです（北海道を除く）。 工期は大体1～6カ月程度で、遠方の場合は会社負担でマンションやホテルに滞在します。 Q：業界未経験でも大丈夫？ A：大丈夫です、先輩たちも皆未経験からスタートしました。 入社後はOJTで実務を覚えていけますから、過度な心配は無用です。 Q：工事がない間は営業をしなきゃいけない？ A：そんなことはありません。 全国各地で営業担当が継続的に受注を獲得しているので、あなたは施工管理の仕事に集中できます。 ★ 入社後の流れについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼独り立ちまで：～3カ月程度 まずは、先輩と一緒に動きながら、ゴルフ場内にある散水設備や照明設備の種類・構造を覚えることからスタート。 ゴルフ場特有の工事の進め方やルールについてもじっくり学んでいきます。 ▼独り立ち以降：4カ月目～ 一通りの流れをつかんだら徐々に現場をお任せしていきますが、完全に1人で進めることはありません。 営業担当が頻繁に現場を訪問し、連携を取りながら進めていけるので、安心です。
      北海道を除く全国のゴルフ場への勤務となります。 遠方の場合、会社負担でマンスリーマンションを借りたり、ホテルに長期滞在したりします。 1つの現場に滞在する期間は、大体1～6カ月です。 本社／東京都千代田区鍛冶町1-8-8神田鍛冶町ビル2階 ＜交通アクセス＞ ・JR「神田駅」より徒歩3分 ・JR「新日本橋駅」より徒歩4分 ・東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」より徒歩9分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      月給28万円～35万円（固定残業代含む）＋賞与2回＋決算賞与 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月7万3100円～9万1400円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※経験・能力等を考慮し、決定します。 ★成果はしっかりと評価し、賞与で還元しています！
    トンプソントーワ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    河西工業ジャパン株式会社

    自動車部品メーカー
    神奈川県高座郡寒川町宮山3316
    • 設立 2020年
    • 従業員数 1,058名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【群馬／太田】製造（自動車内装部品）★スタンダード上場のKASAIグループ／年休121日／転勤無し
      • NEW
      ＼スタンダード市場上場の自動車部品メーカー「KASAIグループ」の製造ポジションでの採用！車の内装をトータルに手掛けるシステムサプライヤー！／ ■採用背景： 当社は魅力ある自動車内装部品をお客様に提供するために、主に射出成形と組立てによる部品製造を行っています。お客様のニーズの多様化と部品の複雑化に伴い、品質要求レベルも複雑になってきています。スキルアップができる環境の整った職場で、共に働く同士を募集しております。 ■業務内容： 当社にて以下の業務をお任せします。 ◇KPM射出成機のオペレーター ◇KPM成形型の交換業務 ◇IATF16949に基づく品質保証業務 ■組織構成： 太田工場には計198名の社員が在籍しており、幅広い年代の社員が在籍しております。中途入社者も在籍しておりますので、すぐに慣れていける環境です。 ■働き方： 各職場の雰囲気はとても明るく働きやすい職場です。得意先、取引先様、他部署と連携を取りながら業務を進める事が多い為、コミュニケーションを取ることに抵抗がない方は、是非ご応募ください。 ■当社について： 東証スタンダード市場に上場する河西工業100％連結関係会社です。取引先は日産、ホンダ、トヨタ、スバル、日野自動車、メルセデス、フォルクスワーゲン等と多岐にわたり、車の内装をトータルに手掛けるシステムサプライヤーです。設立60年以上の歴史を持つKASAIグループの一員として国内外にグローバルネットワークを有しています。主要取引先に国内外メーカーとの取り引き実績を有し高い信頼を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 太田工場 住所：群馬県太田市新田市野井町1534-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～510万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～280,000円 ＜月給＞ 200,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は目安の金額であり、選考を通じて同社規定に基づき決定します。 ■賞与：年2回　 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【群馬／太田市】設備保全 ※スタンダード市場上場のKASAIグループ／年休121日・土日祝休／転勤無
      ＼スタンダード市場上場の自動車部品メーカー「KASAIグループ」の設備保全ポジションでの採用！車の内装をトータルに手掛けるシステムサプライヤー！／　 ■概要： 当社は、設立60年以上の歴史を持つ、スタンダード上場の自動車部品メーカー「KASAIグループ」の一員で、車の内装をトータルに手掛けるシステムサプライヤーです。今回はさらなる事業拡大に伴い、新たな仲間をお迎えする運びとなりました。 ■業務内容： 大手メーカー向けの自動車部品を手掛ける当社太田工場の設備保全（メンテナンス）職をお任せします。 ・工場内設備（生産設備・建築設備）の予防保全（計画立案・実行、維持管理（不具合・緊急対応） ・工程改善 ・施設内で使用するエネルギーの集計・管理　等の管理を行って頂きます。 ■働き方： 各職場の雰囲気はとても明るく働きやすい職場です。得意先、取引先様、他部署と連携を取りながら業務を進める事が多い為、コミュニケーションを取ることに抵抗がない方は、是非ご応募ください。 ■組織構成： 太田工場には計198名の社員が在籍しており、幅広い年代の社員が在籍しております。中途入社者も在籍しておりますので、すぐに慣れていける環境です。 ■当社について： 当東証プライム市場に上場する河西工業100％連結関係会社です。取引先は日産、スバル、日野自動車等と多岐にわたり、車の内装をトータルに手掛けるシステムサプライヤーです。設立60年以上の歴史を持つKASAIグループの一員として国内外にグローバルネットワークを有しています。主要取引先に国内外メーカーとの取り引き実績を有し高い信頼を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 太田工場 住所：群馬県太田市新田市野井町1534-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：192,000円～280,000円 ＜月給＞ 192,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は目安の金額であり、選考を通じて同社規定に基づき決定します。 ■賞与：年2回　 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    河西工業ジャパン株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社シャトレーゼ

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    山梨県甲府市下曽根町3440-1
    • 設立 2010年
    • 従業員数 2,600名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • SV・教育トレーナー／年休120日／賞与5.3カ月／手当充実
      • NEW
      ■SV職 ………… 「シャトレーゼ」店舗・FC店舗を巡回しながら売上向上や改善提案等のスーパーバイジング活動を行います。 【職務内容】 ◎担当店舗の運営管理 店舗が円滑に機能するよう店舗運営状況を確認し、経営指導や売り場指導、改善提案活動を行います。 ◎人材・組織支援（スタッフ管理） 店長・FCオーナーへの指導や教育、働く上での助言や悩み相談などアドバイザーとしての業務を行います。 ◎各部署との連携 地方の競合店を調査し、担当部署への市場情報の共有・連携を行います。 ◎データ分析・本部連携 担当店舗の売上や販売数などのデータを確認・分析しつつ、店舗の運営状況や現場からの連絡事項等を本部に共有するなど、橋渡し役としての業務を行います。 ＜1日の流れ＞ ▼各地区の拠点地点に出勤（ミーティング、担当店のデータ分析、資料作成等） ▼担当店訪店（加盟店オーナー、店舗責任者への経営指導） ▼上司への報連相（TEL等で） ▼地区拠点に戻り1日の活動終了（場合により直帰も可） ＜入社後の流れ＞ 商品や店舗運営への理解を深めるため、SV研修期間として1年間を目安に現場業務を経験していただきます。 1.店舗業務 2.店舗マネジメント業務（店長業務） 3.直営SV見習い（複数店舗管理） 4.FC店舗SVとして独り立ち ※SV経験やスキルを考慮して期間の短縮・一部免除あり ■教育トレーナー ………… 【職務内容】 ◎店舗へのトレーニング／店舗従業員への業務上の教育・指導 ◎教育ツール開発／マニュアル改定、店内POP・販促物の活用指導 ◎その他、新商品の作り方学習、教育訓練の受付 ※ご経験やスキルに応じて、山梨教育センターで研修担当業務からスタートしていただきます。 ＜入社後の流れ＞ ◎店舗研修:OP業務への理解を深めます（1～2ヵ月程度） ◎部署研修:OJTで教育担当に同行（1～2年程度／経験者は3～6ヵ月弱）
      ～SV職～ 【担当店舗エリア】 全国の店舗を2ブロック10エリアに分割しております。 約3年サイクルでエリア間の配置転換を行いキャリア形成を行っていただきます。 ※★：初任地配属の可能性があるエリアとなります。 ※直営店舗がないエリアの研修は、近隣のエリアの直営店舗でご勤務いただきます ※希望の配属エリアがあれば選考時にご相談ください。 ※この求人は全国転勤が発生するポジションとなります。 ※マイカー通勤可（店舗による） ◇北海道エリア　◇東北エリア★ ◇北関東エリア★　◇埼玉千葉エリア★　◇東京神奈川エリア★ ◇北陸甲信越エリア　◇東海エリア★　◇近畿エリア★ ◇兵庫中四国エリア　◇九州エリア ～教育トレーナー職～ シャトレーゼ本社：山梨県甲府市下曽根町3440-1　 ※全国店舗の出張（月4～5回）が発生します。 受動喫煙対策：分煙
      ＜職種共通＞ 月給26万7,000円～30万4,000円 ※スキル、経験を考慮の上、決定いたします。 ［想定月収］ 31万円~44万円（月給＋諸手当）
    株式会社シャトレーゼで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ビズ・クリエイション

    広告制作
    岡山県岡山市北区今3-16-5
    • 設立 2008年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【フルリモート／岡山】カスタマーサクセス※法人向け◆年休123日／在宅可／住宅業界特化型企業
      • NEW
      ～業界特化型のマーケティングカンパニー／育休取得実績あり・男性の取得実績もあり◎／フルリモート可・フレックス～ ■業務概要： 「KengakuCloud-ケンガククラウド-」についてお客様の活用を促すカスタマーサクセス担当を募集いたします。 「KengakuCloud-ケンガククラウド-」のカスタマーサクセス担当として、 電話の応対やサービスの使い方説明など、お客様からの問い合わせ対応に関する全般業務を行っていただきます。 なお、施策の実施状況や環境に応じて、業務内容は見直しの可能性があります。 ■業務のポイント： カスタマーサクセスチームでサービス導入企業の活用促進や問合せ対応をメインに行っていただきます。 ■フルリモートワークOK: ◇クラウド事業部は原則全員がリモート勤務しています。出社での勤務は想定はしておりません。 ■当社について： ◇当社は、住宅会社専門のセールスプロモーション、住宅会社専門集客予約クラウドツール「KengakuCloud（ケンガククラウド）」の運営を行う業界特化型のマーケティングカンパニーです。 ◇2017年にKengakuCloudをリリース、全国の住宅会社に利用していただける予約集客クラウドツールとして成長してきました。 ■受賞歴： ◇Startup GO!GO!2018 NICT賞 日本マイクロソフト賞 ◇凸版印刷 OPEN INNOVATION CO-NECTO 優秀賞 ◇総務省主催 起業家万博2019 Salesforce賞 ◇岡山イノベーションコンテスト ファイナリスト ◇Construction-Tech Startup Conference 最終優秀賞 オーディエンス賞 ◇IVS LaunchPad 2020 ファイナリスト 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県岡山市北区今3-16-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,007円～338,201円 固定残業手当/月：62,993円～78,799円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,000円～417,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は年齢、経験、能力を考慮の上決定します。 ■昇給：年2回 四半期に1度実施される評価面談で昇給額を決定 ■決算賞与：年1回（2月） 四半期に1度実施される評価面談で仕事への取り組みや成績に応じて賞与の支給額を決定 ※業績・評価によるため必ず支給をお約束できるものではございません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【フル在宅OK／岡山】ディレクション制作スタッフ◆年休123日／住宅業界に強いマーケティング企業
      • 締切間近
      ～業界特化型のマーケティングカンパニー／育休取得実績あり・男性の取得実績もあり◎／フルリモート可・フレックス～ ■業務概要： ◇売上・集客UPに向けたプロモーション提案 ◇モデルハウスで実施する企画提案・手配 ◇イベント内容を魅力的に伝えるライティング業務 ◇自社イベントの企画・運営 ◇見積作成等の事務業務 ■業務のポイント： ◇営業と連携し、ディレクションを実施 営業担当とともに企画・手配・制作進行(ディレクション)します。 顧客との打ち合わせもありますので、直接にニーズを伺い、実現していくやりがいがあります。 ■フルリモートワークOK: ◇入社直後は出社して、業務を覚えます。 ◇それ以降は在宅でのフルリモート勤務を想定しています。 ◇オフィス出社での業務も可能です。 ■当社について： ◇当社は、住宅会社専門のセールスプロモーション、住宅会社専門集客予約クラウドツール「KengakuCloud（ケンガククラウド）」の運営を行う業界特化型のマーケティングカンパニーです。 ◇2017年にKengakuCloudをリリース、全国の住宅会社に利用していただける予約集客クラウドツールとして成長してきました。 ■受賞歴： ◇Startup GO!GO!2018 NICT賞 日本マイクロソフト賞 ◇凸版印刷 OPEN INNOVATION CO-NECTO 優秀賞 ◇総務省主催 起業家万博2019 Salesforce賞 ◇岡山イノベーションコンテスト ファイナリスト ◇Construction-Tech Startup Conference 最終優秀賞 オーディエンス賞 ◇IVS LaunchPad 2020 ファイナリスト 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県岡山市北区今3-16-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～257,000円 固定残業手当/月：54,625円～59,738円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 289,625円～316,738円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は年齢、経験、能力を考慮の上、決定します。 ■昇給：年2回 ■決算賞与：年1回（11月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ビズ・クリエイションで募集中の求人をもっと見る

    信栄商事株式会社

    保険代理店
    群馬県高崎市江木町1421-4
    • 設立 1966年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 52.0歳
    求人情報 全1件
    • 【高崎市／転勤無】保険総合コンサルタント（損保、生保）／反響メイン◆残業3h／年休126日・土日祝休
      【金融業界にいらっしゃった方活躍できます！しののめ信用金庫の指定代理店/土日祝休み◎ノルマや数値目標などは無しで寄り添った提案が可能！】 ■業務概要： 損害保険および生命保険の取扱代理店である当社にて、保険商品を扱う営業をお任せいたします。 ■業務詳細： ・保険の契約内容についての管理や、お客様への保険の提案など ・契約内容の説明や変更手続きの案内 ・保険金の請求手続き ・顧客情報や契約情報のデータ入力および更新 ※飛び込みやテレアポ獲得などはございません。そのため、お客様に最適な保険を提案することができます。 ■組織構成： ・営業部・・・13人 ・職場の雰囲気・社員同士の仲もよく、働きやすい環境が整っています。 ※30～50代まで幅広い年代が活躍中！ ■キャリアステップについて： 入社後はメンバークラスから入り、【主任→係長→次長→部長】とステップアップしていくことが可能です！ ■会社・求人の魅力： （1）地域に根付いた保険代理店で且つしののめ信用金庫様の指定代理店であるため安定性抜群！ 当社は地域に根差した保険のプロ集団となり、「信頼あるつながり」を大切にしています。お客様一人ひとりのニーズに合わせた最適な選択肢をご提案出来る体制を構築するために、保険事務に精通した方を新たに採用し内部体制の強化をしたいと考えています。 （2）とにかく働きやすくワークライフバランスを充実させることができる！ 年末年始休暇や従業員の予定に合わせ、休暇は取りやすい職場です。育児休業や看護休暇の取得該当者はまだありませんが、介護休業の取得実績があります。 （3）お客様の要望に寄り添った営業スタイル！ 当社の営業ではノルマや数値目標などはなくまた、ニーズをいただいてから保険の提案や紹介を行うためお客様に寄り添いながら営業活動をしていくことが可能です。 ■当社について： 私たち信栄商事は昭和41年に富岡市で創業し、地域に密着した保険代理店として歩んでまいりました。私たちが大切にしているのは、皆様の声に耳を傾け、心を込めてお話すること。そして、経験豊富な専門スタッフがお客様一人ひとりの課題にまっすぐ取り組み、最適な商品をご提案することです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県高崎市江木町1421-4 勤務地最寄駅：JR高崎線／高崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～330万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～220,000円 ＜月給＞ 200,000円～220,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ・賞与：年2回　（前年度合計3カ月分）※業績による ・昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    信栄商事株式会社で募集中の求人をもっと見る

    イデア・コンサルティング株式会社

    ITコンサルティング
    東京都千代田区神田松永町19秋葉原ビルディング6F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 197名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全14件
    • 【富士ソフトG/マネージャー候補】ERPコンサルタント◆フレックス・フルリモ可・残業20h
      ～働き方◎・福利厚生抜群の環境でERPに携わった経験を生かしたい方歓迎～ ●富士ソフトグループ100＆出資子会社の安定基盤を持つITコンサルティング会社 ●Oracleゴールドパートナーとして20年近くの実績があり大規模なプライム案件豊富 ●【フルリモ×残業18.6時間×フルフレックスあり】と働き方◎ ■業務について 企業活動の中枢を担うERPパッケージの導入や業務コンサルティングを通して、業務効率化等の経営支援に携わる業務です。要件定義～基本設計までが中心で、下流工程はパートナー企業へ委託しています。 ・Oracle ERP Cloud、EBSやJDEのERPパッケージ導入提案 ・業務コンサルティング ・上流工程の提案からFit&GAP、導入 ・部を牽引するマネージャ・部長クラスとしてのマネジメント業務 ■担当フェーズ ご希望やご経験を考慮の上、担当分野やフェーズを決定します。 子育て中の社員もコンサルタントとして就業中。ご事情やご希望を考慮した案件をアサインしている実績もございます。 ■案件について ・社内の6～7割程度がプライム案件です。数億円規模の長期案件等も受注できる体制です。 ・インフラ系システム会社、大手メーカー、大手通販会社、官公庁（地方自治体、独立行政法人、学校法人）などクライアントも幅広いのが特徴です。 ・特にERP案件では、Oracleゴールドパートナーとして20年近くの実績を持ち、国内屈指の技術力を保有しています。 ・ITコンサルティングで培ったノウハウをもとに一部案件では業務コンサルティングの受注も行うなど、高い専門性を備えています。 ■働き方 ・フルフレックス、平均残業20h以下、リモートもコロナ禍前から導入していており、長期的に働きやすい環境です。 ・女性も多く活躍しており、育産休取得率&復帰率ともに100%です。女性活躍状況が優良な企業のみ取得できる「えるぼし」認定を獲得しています。 ・経営会議の議題にプロジェクト毎の稼働時間が入るなど、管理体制が非常に整っています。特に働き方の部分で魅力を感じ、他のITコンサル会社から転職してくる方もいらっしゃいます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田松永町19 秋葉原ビルディング6F 勤務地最寄駅：JR線／秋葉原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 600万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～800,000円 ＜月給＞ 400,000円～800,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【富士ソフトG/第二新卒可】Oracle基盤構築エンジニア◆フルフレックス×フルリモート／残業20h
      ～商流を上げつつ、働き方抜群・福利厚生充実の安定企業で働きたいエンジニアの方大歓迎です！～ ●富士ソフトの100％子会社／大規模案件・プライム案件多数 ●ERPパッケージ導入における基盤構築業務をお任せ ●業務コンサルタント／PM／技術スペシャリスト等多様なキャリアパスあり ●【残業18.6/月時間×フルフレックス×フルリモート×「えるぼし」認定】と福利厚生◎ ■業務について クラウドERPで事業を拡大する当社にて、ERPパッケージ導入における基盤構築業務をお任せします。 Oracle EBSまたはERP CloudなどのERPシステムのインフラ構築、導入運用・保守をお任せいたします。 ■担当フェーズ ご希望やご経験を考慮の上、担当いただく分野やフェーズを決定します。 子育て中の社員もコンサルタントとして就業中。ご事情やご希望を考慮した案件をアサインしている実績もございます。 ■案件について ・社内の6～7割程度がプライム案件であり、エンドユーザーと直接やり取りしやすい案件環境です。数億円規模の長期案件等も受注できる体制です。 ・インフラ系システム会社、大手メーカー、大手通販会社、官公庁（地方自治体、独立行政法人、学校法人）などクライアントも幅広いのが特徴です。 ・特にERP案件では、Oracleゴールドパートナーとして20年近くの実績を持つなど、国内屈指の技術力を保有しています。 ・ITコンサルティングで培ったノウハウをもとに一部案件では業務コンサルティングの受注も行うなど、高い専門性を備えています。 ■キャリアアップ 志向に応じて様々なキャリアパスを設計できます。 例）業務コンサルタント／PM／技術スペシャリスト等 半年に1度、評価面談を通してキャリアアップを評価。昇進昇格のチャンスもあります。 ■研修/受け入れ 自社での受入れ研修に加え、e-learning等の豊富な研修でキャリアアップをサポートします。また、応募者様の経験を最大限生かせるプロジェクトへアサインするため、安心してご応募ください。入社後は必ず1名がフォロー担当としてつき、朝会や夕会、部門ごとの交流やチャット等でコミュニケーションを取っています。四半期に1度の懇親会では交流だけではなく、事業部長から方針の共有も行っています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田松永町19 秋葉原ビルディング6F 勤務地最寄駅：JR線／秋葉原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～528,000円 ＜月給＞ 330,000円～528,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    イデア・コンサルティング株式会社で募集中の求人をもっと見る

    フロッグウェル株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都港区赤坂1-11-44赤坂インターシティ10F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 51名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【全国フルリモート可/エンジニア歓迎】ITコンサルタント◆エムスリーG/残業10h程/資格手当充実
      ～エムスリーグループ◆全国どこでも勤務可能！Salesforce構築・導入支援コンサルタント/Salesforce Japan Partner Award受賞企業～ ■業務概要： フロッグウェル株式会社は、営業・マーケティング活動をデジタル化するためのコンサルティングサービスを提供しています。エムスリーグループの一員として、Salesforceを活用したプロセスコンサルティングを行い、クライアントの課題解決に貢献します。あなたの経験とスキルを活かし、医療業界に革新をもたらすプロジェクトに携わりませんか？ ■職務詳細： - クライアントの営業活動や顧客管理に関する課題の顕在化 - Salesforce導入目的や業務効率化フローの整理 - Salesforceの構築（カスタマイズ要件の策定、要件定義、プロセス管理） - 導入および導入後の支援 - ベストプラクティスの実現に向けたコンサルティング ■組織体制： 平均年齢31歳のメンバーで構成されており、男女比は9:1となっております。誰もが意見を出し合い、協力してプロジェクトを成功に導くカルチャーが根付いています。エムスリーグループの一員として、安定した基盤で成長を続けています。 ■働き方： 働きやすさを重視し、残業は月10時間程度に抑えています。 基本的にはフルリモート勤務が可能で、沖縄・徳島等に居住されている方もいます。（将来的にオフラインに移行する可能性はございます。） ライフステージに合わせた柔軟な働き方を実現し、子育てや通院などの個別の事情にも対応しています。 ■キャリアパス： まずはSalesforceの導入支援やコンサルティング業務を担当し、プロジェクトリーダーやマネージャーを目指すことができます。 ■企業の特徴／魅力： フロッグウェル株式会社は、Salesforce導入コンサルティングのパイオニアとして、高い評価を受けています。エムスリーグループの一員として、より強固な事業基盤を持ち、医療分野のDX推進に貢献しています。Salesforce Japan Partner Award 2023の受賞実績があり、成長とスキルアップのチャンスが豊富にある環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：375,000円～500,000円 ＜月給＞ 375,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【フルリモート】ITコンサルタント※エンジニア活躍中／未経験からのスキルアップ支援充実/残業10H
      ～エムスリーグループ◆全国どこでも勤務可能！Salesforce構築・導入支援コンサルタント/Salesforce Japan Partner Award受賞企業～ ■業務概要： フロッグウェル株式会社は、営業・マーケティング活動をデジタル化するためのコンサルティングサービスを提供しています。エムスリーグループの一員として、Salesforceを活用したプロセスコンサルティングを行い、クライアントの課題解決に貢献します。あなたの経験とスキルを活かし、医療業界に革新をもたらすプロジェクトに携わりませんか？ ■職務詳細： - クライアントの営業活動や顧客管理に関する課題の顕在化 - Salesforce導入目的や業務効率化フローの整理 - Salesforceの構築（カスタマイズ要件の策定、要件定義、プロセス管理） - 導入および導入後の支援 - ベストプラクティスの実現に向けたコンサルティング ■組織体制： 平均年齢31歳のメンバーで構成されており、男女比は9:1となっております。誰もが意見を出し合い、協力してプロジェクトを成功に導くカルチャーが根付いています。エムスリーグループの一員として、安定した基盤で成長を続けています。 ■働き方： 働きやすさを重視し、残業は月10時間程度に抑えています。基本的にはフルリモート勤務が可能で、沖縄・徳島等に居住されている方もいます。（将来的にオフラインに移行する可能性はございます。）ライフステージに合わせた柔軟な働き方を実現し、子育てや通院などの個別の事情にも対応しています。 ■キャリアパス： まずはSalesforceの導入支援やコンサルティング業務を担当し、プロジェクトリーダーやマネージャーを目指すことができます。 ■企業の特徴／魅力： フロッグウェル株式会社は、Salesforce導入コンサルティングのパイオニアとして、高い評価を受けています。エムスリーグループの一員として、より強固な事業基盤を持ち、医療分野のDX推進に貢献しています。Salesforce Japan Partner Award 2023の受賞実績があり、成長とスキルアップのチャンスが豊富にある環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：333,333円～416,000円 ＜月給＞ 333,333円～416,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    フロッグウェル株式会社で募集中の求人をもっと見る

    ホームトレードセンター株式会社

    不動産仲介
    東京都武蔵野市西久保1-6-22IGHD別館2F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 332名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全60件
    • 【高崎/未経験歓迎】売買仲介営業◆東証プライム上場飯田G・分譲戸建住宅国内シェアNo.1／完全反響
      ～稼ぎたい方・キャリアアップしたい方を大歓迎／平均年収870万円／100％反響営業・成約率は脅威の20％！／成果主義色が強い環境／成果は歩合給で正当に還元／若手も公平に昇格・高収入を目指せる環境です◎～ ■業務内容 戸建分譲住宅とマンションの仲介営業をご担当いただきます。飯田グループホールディングスの各社が手がける物件を中心に、お客様の希望に合った住宅をご案内します。 ■業務の流れ ◎お問い合わせ対応・商談 インターネットやチラシなどでご興味をお持ちいただいたお客様からのお問い合わせに対応し、物件についての希望を伺います。 ◎物件探し、内覧のご案内 お客様の希望に合わせ、データベースから物件を検索。社用車を運転し、候補となる物件のご案内を行います。 ◎成約・住宅ローンなどの手続き 物件にご納得いただけたら成約。住宅ローンなど様々な手続きを行っていただきます。 ※扱う物件の価格は土地代含め3000万円～5000万円ほどがメイン ※100％反響営業 ※1店舗5～10名ほどで対応 ■入社後の流れ 最初の半年は配属拠点の先輩営業に同行し、OJTを通じて業務のイロハを学びます。商談には上司が同席、随時ロープレをおこない、商談スキル向上などのサポートをするため、未経験であっても安心して成長できる環境です。 【飯田Gならではの強み】 （1）反響数の多さ＆高い成約率 「高品質かつ低価格」の案件を扱っており、広告費にも費用をかけているので、反響数が他社よりも多いことが特徴です。月に１人あたり20件から30件程の反響数があります。成約数は平均月２件ほどで多い人は月８件程あります。 （2）成果が給与に直結 公平公正で明確な評価制度があるため、成果が給与に直結します。「やった分だけ収入を上げたい」「自分の力を試したい」という方は、やりがいを感じることができます ＜インセンティブ＞ ・月ごとに仲介した手数料に応じて支給 ・3ヶ月ごとの販売棟数が一定件数を超えたら、別途歩合を用意 （3）出店拡大中の為、キャリアアップのチャンスが豊富 当社の営業職の評価方法は成果主義となります。一般企業のように年齢や勤続年数で昇進が制限されることはありません。若くても実績を積んでいくことで、20代でも役職に就くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 高崎営業所 住所：群馬県高崎市東町9-5　 ツインシティヴェール高崎 1階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～220,000円 固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間34時間0分/月～28時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～270,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記の他、歩合給・資格手当（宅建／2万円等）を支給します。 ※インセンティブは2種類あり： ・月ごとに仲介した手数料に応じて支給 ・3ヶ月ごとの販売棟数が一定件数を超えたら、別途歩合を用意 ※営業職の平均年収：870万円 ※賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【高崎】売買仲介営業（戸建分譲住宅等）◇東証プライム上場の飯田G／100％反響営業／平均年収870万
      ～早期のキャリアアップを目指したい方・年収を上げたい方歓迎！／分譲戸建住宅業界国内シェアNo.１／質の高い反響が月に10～30件・成約率は脅威の20％！／高インセンティブ～ ■業務内容 戸建分譲住宅とマンションの仲介営業をご担当いただきます。飯田グループホールディングスの各社が手がける物件を中心に、お客様の希望に合った住宅をご案内します。 ■業務の流れ ◎お問い合わせ対応・商談 ◎物件探し、内覧のご案内 ◎成約・住宅ローンなどの手続き ※扱う物件の価格は土地代含め3000万円～5000万円ほどがメイン ※反響営業（一部ポスティングなどもお任せします） ※1店舗5～10名ほどで対応しています。 ■反響数の多さ＆高い成約率 「高品質かつ低価格」の案件を扱っており、広告費にも費用をかけているので、反響数が他社よりも多いことが特徴です。月に１人あたり20件から30件程の反響数があります。成約数は平均月２件ほどで多い人は月８件程あります。 ■高インセンティブ インセンティブは2種類ございます。 ・月ごとに仲介した手数料に応じて支給 ・3ヶ月ごとの販売棟数が一定件数を超えたら、別途歩合を用意 ※2023年度の平均年収は870万円でした ■明確な評価制度 公平公正で明確な評価制度があるため、成果が給与に直結します。「やった分だけ収入を上げたい」「自分の力を試したい」という方は、やりがいを感じることができます。 ■キャリアパス 当社の営業職の評価方法は成果主義となります。一般企業のように年齢や勤続年数で昇進が制限されることはありません。若くても実績を積んでいくことで、20代でも役職に就くことができます。また、現在は出店拡大中の為、キャリアアップのチャンスが豊富です。 ■働きやすさ 平均残業時間16h／平均年収870万円／年間休日115日＋有給取得義務5日／男性育休100％（2025年度データ） ■同社について 年間4万6000棟以上の住宅販売を行ない、戸建分譲住宅でトップクラスのシェアを誇る「飯田グループホールディングス」。 その一員として、戸建て住宅の販売・仲介を手がけるのが当社です。 関東圏をメインに全国に43店舗を展開しており、さらに拡大を考えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 高崎営業所 住所：群馬県高崎市東町9-5　 ツインシティヴェール高崎 1階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～2,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～220,000円 固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間34時間0分/月～28時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～270,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記の他、歩合給・資格手当（宅建／2万円等）を支給します。 ※インセンティブは2種類あり： ・月ごとに仲介した手数料に応じて支給 ・3ヶ月ごとの販売棟数が一定件数を超えたら、別途歩合を用意 ※営業職の平均年収：870万円 ※賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ホームトレードセンター株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社アーキ・ジャパン

    アウトソーシング
    東京都品川区北品川5-1-18大崎ツインビル東館16F
    • 設立 2007年
    • 従業員数 3,500名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全62件
    • 【関東／手に職つけたい方歓迎】建設工事の現場サポート※社会人経験なくても◎／フォロー体制・研修充実
      ～未経験から施工管理にチャレンジするならサポート体制◎のアーキ・ジャパン！創業以来毎期120~260%の安定成長を続ける無借金企業！大手ゼネコン含む全国2,100社以上の企業と取引し、約4,000件以上のプロジェクトに参加！ご自身のお住まい地域のラウンドマークになる建物に携われる！～ ～仕事に必要な知識・実技～現場でのコミュニケーションの取り方まで手厚い研修制度で未経験から挑戦可能！～ ■業務内容： 建物をつくるための管理サポート（施工管理）をお任せします。 【最初にお任せするお仕事】 ・事務所への来客、電話対応 ・書類整理 ・書類作成、確認作業 ・材料の発注、指示伝達など 【慣れてきたら】 ・各種スケジュールの管理、調整 ・職人さんや関連会社の管理 ・設計図面の修正 ・工事の品質管理、安全管理 ■入社後の研修について： 弊社独自につくった建設業界の若手人材育成に特化した研修機関「アクトジャパン」にて１か月研修を行います。建築業界の基本、具体的なお仕事はもちろん、ビジネスの基本となる名刺交換の仕方やPCの扱いまでゼロから無理なく学べます◎（研修場所は東京・大阪・名古屋３か所から選択可能） 配属後もフォローアップ・スキルアップ研修などフェーズに合わせた研修や、eラーニング講座が入社３年目まで受けられます。 ・資格取得支援：通常20万円かかる講座が、1万円で受講可能！ ■フォローアップ体制： 配属後フォロー専任の部署があります 専任のフォロー担当者がつき、月１回以上現場で面談を行います。仕事でのメンタル面や業務の不安をフォローして頂けます。未経験でも安心して業務に臨んで頂く体制が整っています ■キャリアパス： 各エリアに取引先があるため同じところで長期的に働くことも、異動を相談することもできます。ライフスタイルに変化があった際は、施工管理職から現場の事務に移行する事も可能なケースがございます。 ■勤務先について： 希望勤務地を最大限考慮いたします。「自宅から通いやすい現場がいい」「親の介護のため実家に戻りたい」などの希望考慮。 「スーパーゼネコンの現場で、最先端の建設技術に触れたい」など、キャリアアップ・スキルアップを求める希望も考慮いたします。
      ＜勤務地詳細1＞ お住まいの地域によって決定（関東） 住所：東京都：自宅からの勤務か、社宅からの勤務かお住まいの地域によって決定します 関東全域 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：東京都品川区北品川5-1-18 大崎ツインビル東館16F 勤務地最寄駅：五反田／品川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：206,600円～250,000円 その他固定手当/月：25,000円 ＜月給＞ 231,600円～275,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 想定年収は残業２０時間分を含む 賞与実績：年２回（７月、１２月／初年度は支給無し） ■モデル年収 405万円／21歳【入社1年目】／月給26万円＋諸手当＋賞与 584万円／30歳【入社5年目】／月給39万円＋諸手当＋賞与 856万円／41歳【入社10年目】／月給58万円＋諸手当＋賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ★即日結果出ます★【関東】1day説明選考会※未経験→施工管理にチャレンジ！手厚い研修制度！
      ～工事現場のプロジェクト管理って？となっているそこのあなた！まずは説明だけでも聞いてみませんか？～ ～未経験から施工管理にチャレンジするならサポート体制◎のアーキ・ジャパン！大手ゼネコン含む全国2,100社以上の企業と取引し、約4,000件以上のプロジェクトに参加！ご自身のお住まい地域のラウンドマークになる建物に携われる！～ ＜こんな方必見＞ ★手に職つけたい！専門スキルを未経験から身に着けたい！ ★働き方改善したい！ ★フォロー体制手厚い会社で働きたい！ ■アーキ・ジャパンならではの入社後研修： 弊社は建設専門の教育施設である「日本建設技術教育センター（J-CTEC）」にて１か月研修を行います。建築業界の基本、具体的なお仕事はもちろん、ビジネスの基本となる名刺交換の仕方やPCの扱い・工事現場でのコミュニケーションの取り方までゼロから無理なく学べます◎ （研修場所は東京都・大阪府・愛知県３か所から選択可能） 配属後もフォローアップ・スキルアップ研修などフェーズに合わせた研修や、eラーニング講座が入社３年目まで受けられます。 ■フォローアップ体制：フォロー専任の部署があります 専任のフォロー担当者がつき、月１回以上面談を行います。 スキルアップや今後のキャリアから、メンタル面や業務の不安をフォローして頂けます。 ■業務内容： 建物をつくるための管理サポート（施工管理）をお任せします。 具体的には下記の内容から始めていただきます。 ・事務所への来客、電話対応 ・書類整理 ・書類作成、確認作業 ・材料の発注、指示伝達など 【施工管理って、何だか大変そう…という方へ】 ⇒施工管理は作業員ではありません！ 職人さんをまとめたり、工事のスケジュールや 現場の安全、品質などをチェック・管理する仕事です。 事務作業などのオフィスワークもあるため、PCスキルが身に着き、市場価値の高い国家資格取得も可能です！！ ■勤務先について： 希望勤務地を最大限考慮いたします。「自宅から通いやすい現場がいい」「親の介護のため実家に戻りたい」などの希望考慮。 「スーパーゼネコンの現場で、最先端の建設技術に触れたい」など、キャリアアップ・スキルアップを求める希望も考慮いたします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ お住まいの地域によって決定（関東） 住所：東京都：自宅からの勤務か、社宅からの勤務かお住まいの地域によって決定します 関東全域 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：東京都品川区北品川5-1-18 大崎ツインビル東館16F 勤務地最寄駅：五反田／品川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※2024年1月入社以降から給与形態が変わり、固定残業代の支給がなくなり時間毎の残業代支給となります ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：206,600円～250,000円 その他固定手当/月：25,000円 ＜月給＞ 231,600円～275,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 想定年収は残業２０時間分を含む 賞与実績：年２回（７月、１２月／初年度は支給無し） ■モデル年収 405万円／21歳【入社1年目】／月給26万円＋諸手当＋賞与 584万円／30歳【入社5年目】／月給39万円＋諸手当＋賞与 856万円／41歳【入社10年目】／月給58万円＋諸手当＋賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社アーキ・ジャパンで募集中の求人をもっと見る

    アポプラスステーション株式会社

    CSO
    東京都中央区日本橋2-14-1フロントプレイス日本橋
    • 設立 1993年
    • 従業員数 829名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全52件
    • 販売サービス業の方歓迎◎【勤務地考慮】MR（医薬品営業）◇研修充実／日当・住宅手当あり／直行直帰
      • NEW
      【同期がいる安心感！入社後3か月は座学研修のみ＊専門性高める／社会貢献度バツグン／正社員／日当や住宅補助あり】 ★本ポジションは、未経験から医療業界で活躍できます！ ・医療を通じて社会に貢献したい ・仕事を通じて学びを深め自己の成長を実感したい ・専門職として知識、技能を身に付けたい ・内資系の安定企業で働きたい という方にはおススメです！ ＜2人に1人は未経験入社、75%は異業種からの転職者です＞ ■職務内容： MR（医薬情報担当者）として、ドクターや医薬品卸へ訪問、医薬品に関する情報提供を行います。 ＜MRとは＞ 医薬品販売に際し、医師への医薬品の効果、効能、副作用を情報提供がミッションです。 医薬品は「どの成分に、どのような効果があって、誰に使うと良いのか」などの情報が付加されて、初めて効果的に使うことができます。医師への適切な医薬品情報の提供を通じて、患者さんの治療、地域医療課題に貢献することができます。 ■安心の研修体制： ・入社から3か月間：座学研修（導入教育）のみ └医薬品や医療業界、営業方法についての知識を身につけます。 ・導入教育終了後は、Web講義、e-Learning、集合研修を組み合わせて行う、MR認定試験に100％を担保する対策講座があります。 ・現場配属後も月1回以上の面談を設けており、成果を出すためのフォロー体制を整えております。 ★入社同期がいるため、一緒に頑張れる環境です！専門性の高い営業職が目指せます。 ■魅力ポイント： ＜安定性＞ ・誰にとっても必要不可欠な医療業界は、景気の影響に左右されにくく、安定した売上を誇っています。 ・当社は、東証プライム上場以来、10期連続で増収中のクオールグループに属しており、主力事業を担っています。 ＜社会貢献度の高さ＞ 自身の売上・営業活動が患者さんのQOLの向上や病気から救うことに繋がるため、やりがいをもって営業できます。 ＜頑張りは適切に評価＞ 成果に応じた評価制度が整っており、頑張り次第で大幅な年収UPも目指せます。 ■福利厚生（転勤を伴う場合）： ＜社宅制度（法人契約）＞ ・家賃：一部会社負担 ・住居契約初期経費：会社負担（上限設定あり） ・入居時の引越し費用：会社負担（会社指定業者） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋2-14-1 フロントプレイス日本橋 勤務地最寄駅：各線／日本橋駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 全国エリア 住所：全国エリア 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 509万円～559万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円 その他固定手当/月：73,400円 固定残業手当/月：101,200円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 424,600円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※能力・前給などを考慮し、規定により決定します。 ※年収の他に別途日当（月額3～4万円）・諸手当有 昇給：年1回 ★頑張りに応じて年収UP★ 赴任先の評価次第で大幅に年収をUPできます。（年2回業績給改定） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • コメディカル歓迎◎【MR（医薬品営業）】◇専門性高／研修充実／日当・住宅手当あり／直行直帰
      • NEW
      【同期がいる安心感！入社後3か月は座学研修のみ＊専門性高める／社会貢献度バツグン／正社員／日当や住宅補助あり】 ★本ポジションは、未経験から医療業界で活躍できます！ ・医療を通じて社会に貢献したい ・仕事を通じて学びを深め自己の成長を実感したい ・専門職として知識、技能を身に付けたい ・内資系の安定企業で働きたい という方にはおススメです！ ＜2人に1人は未経験入社、75%は異業種からの転職者です＞ ■職務内容： MR（医薬情報担当者）として、ドクターや医薬品卸へ訪問、医薬品に関する情報提供を行います。 ＜MRとは＞ 医薬品販売に際し、医師への医薬品の効果、効能、副作用を情報提供がミッションです。 医薬品は「どの成分に、どのような効果があって、誰に使うと良いのか」などの情報が付加されて、初めて効果的に使うことができます。医師への適切な医薬品情報の提供を通じて、患者さんの治療、地域医療課題に貢献することができます。 ■安心の研修体制： ・入社から3か月間：座学研修（導入教育）のみ └医薬品や医療業界、営業方法についての知識を身につけます。 ・導入教育終了後は、Web講義、e-Learning、集合研修を組み合わせて行う、MR認定試験に100％を担保する対策講座があります。 ・現場配属後も月1回以上の面談を設けており、成果を出すためのフォロー体制を整えております。 ★入社同期がいるため、一緒に頑張れる環境です！専門性の高い営業職が目指せます。 ■魅力ポイント： ＜安定性＞ ・誰にとっても必要不可欠な医療業界は、景気の影響に左右されにくく、安定した売上を誇っています。 ・当社は、東証プライム上場以来、10期連続で増収中のクオールグループに属しており、主力事業を担っています。 ＜社会貢献度の高さ＞ 自身の売上・営業活動が患者さんのQOLの向上や病気から救うことに繋がるため、やりがいをもって営業できます。 ＜頑張りは適切に評価＞ 成果に応じた評価制度が整っており、頑張り次第で大幅な年収UPも目指せます。 ■福利厚生（転勤を伴う場合）： ＜社宅制度（法人契約）＞ ・家賃：一部会社負担 ・住居契約初期経費：会社負担（上限設定あり） ・入居時の引越し費用：会社負担（会社指定業者） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋2-14-1 フロントプレイス日本橋 勤務地最寄駅：各線／日本橋駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 全国エリア 住所：全国エリア 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 509万円～559万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円 その他固定手当/月：73,400円 固定残業手当/月：101,200円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 424,600円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※能力・前給などを考慮し、規定により決定します。 ※年収の他に別途日当（月額3～4万円）・諸手当有 昇給：年1回 ★頑張りに応じて年収UP★ 赴任先の評価次第で大幅に年収をUPできます。（年2回業績給改定） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    アポプラスステーション株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社建装

    リフォーム・内装・インテリア
    群馬県前橋市三俣町1-45-38ビル1F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 4名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • ※未経験者歓迎【前橋市】現場監督 ◆社用車で通勤OK！土日休み／残業月20H以内
      • NEW
      【馬県内案件／直行直帰OK／大手ゼネコン取引／民間工事がほぼ100％です】 ■職務内容： 改修工事の現場管理を担当していただきます。 ・着工前の現場打合せ ・現場の安全管理 ・各業種の工事工程管理 ・各業種の工事手配 ・見積書の作成 ・工事写真の管理 ※社用車使用（ＡＴ）、現場でトラックを運転する場合あり ※担当エリアは群馬県内を中心に一部埼玉県北部もあります。現場によっては直行直帰もあります。 ■組織構成： 社員4名（内女性1名）の会社ですので、配属は特にありませんが、少数精鋭で風通しが良く、社内のコミュニケーションが良好で一体感がある雰囲気が、当社の強みです。 ■当社の特徴： ・売上構成は民間工事ほぼ100％、法人取引ほぼ100％、営繕・改修工事が80％です。 ・改修案件は新築と違い、決まった物件を作るだけでなく、物件設計について把握しながら効率の良い改修を行うため、臨機応変に課題を捉えて解決しながら進めていくことで、能力開発・スキルアップを目指せるポジションとなります。 ・当社は週に一度打ち合わせをし、現場状況・見積り依頼状況等の情報共有を図っています。休暇の予定、必要な機材の購入等も各立場の担当が全体把握しながら行うことで仕事の負担が片寄らない様、配慮し日々事業推進を行っております。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県前橋市三俣町1-45-38 受動喫煙対策：その他（喫煙可能場所あり） 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 250万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～300,000円 ＜月給＞ 180,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給：年1回（8月）※業績連動 賞与：年2回（6月12月）※業績連動 ※年収は年齢や経歴等により決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【前橋市】現場監督※資格取得者歓迎／大手ゼネコン取引30年／民間工事ほぼ100％／年休105日
      • NEW
      【馬県内案件／直行直帰OK／大手ゼネコン取引／民間工事がほぼ100％です】 ■職務内容： 改修工事の現場管理を担当していただきます。 ・着工前の現場打合せ ・現場の安全管理 ・各業種の工事工程管理 ・各業種の工事手配 ・見積書の作成 ・工事写真の管理 ※社用車使用（ＡＴ）、現場でトラックを運転する場合あり ※担当エリアは群馬県内を中心に一部埼玉県北部もあります。現場によっては直行直帰もあります。 ■組織構成： 社員4名（内女性1名）の会社ですので、配属は特にありませんが、少数精鋭で風通しが良く、社内のコミュニケーションが良好で一体感がある雰囲気が、当社の強みです。 ■当社の特徴： ・売上構成は民間工事ほぼ100％、法人取引ほぼ100％、営繕・改修工事が80％です。 ・改修案件は新築と違い、決まった物件を作るだけでなく、物件設計について把握しながら効率の良い改修を行うため、臨機応変に課題を捉えて解決しながら進めていくことで、能力開発・スキルアップを目指せるポジションとなります。 ・当社は週に一度打ち合わせをし、現場状況・見積り依頼状況等の情報共有を図っています。休暇の予定、必要な機材の購入等も各立場の担当が全体把握しながら行うことで仕事の負担が片寄らない様、配慮し日々事業推進を行っております。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県前橋市三俣町1-45-38 受動喫煙対策：その他（喫煙可能場所あり） 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～380,000円 ＜月給＞ 350,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給：年1回（8月）※業績連動 賞与：年2回（6月12月）※業績連動 ※年収は年齢や経歴等により決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社建装で募集中の求人をもっと見る

    株式会社日本仲人協会

    ブライダル・ウェディング
    【東京本部】 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-6-6 久川ビル2階 【大阪本部】 〒530-0028 大阪府大阪市北区万歳町5-12 ローレルタワー梅田3801
    • 設立 1992年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 自宅で副業から始められる婚活アドバイザー／3万3千円で開業
      • NEW
      ◇Pickupでも魅力を紹介しています！◇ 「人と人をつなぐ」温度感のある仕事 ■──────────────── 結婚を希望している約1万名にもおよぶ会員の中から、マッチするお相手を選び、提案したり、お見合いに立ち会ったりアドバイスを行って優しく見守り、結婚までのサポートをします（結婚相談所）。 「仲人」という信頼している存在を通して知り合うため、安心して出会える結婚相談所を選ぶ方も増えているのも事実。仲人を通して全国規模での出会いが叶うため、エリアを超えた運命的な出会いを後押しすることも可能です。 創業以来40年間で1万3400組以上のカップルを成婚に導くなど、高い実績が評価され、ますます社会に必要とされる仕事です。 気軽に始められる ■─────── ＜3万3000円で開業！？＞ ビジネスを始めるにあたり、かかる初期費用はパスワード作成料の3万3000円のみ。 加盟金や仲介登録料などは一切かかりません。時間や場所の制限もなく、自宅で簡単に開業することができます。 だからこそ、副業として新しいビジネスを始めたい方はもちろん、家事や育児、介護の合間に、空き時間を活用してビジネスをしたい方にも安心して挑戦いただけます。 ＜開業までの流れ＞ ▽オンラインor現地開催の合同説明会へ参加 ▽仲人ビジネスの概要が分かるe-ラーニングを受講 ▽マリッジアドバイザー養成講座を無料で受講 「マリッジアドバイザー養成講座」では、仲人として活躍するために必要な知識、事業のヒントをすべて伝授。成婚へ導くための方法を学んでいきます。 ▽仲人として結婚相談所を開業 開業後のサポートも充実。月例会やガイダンス、集客のためのツール研修で、不安なく運営できるように支援していきます。 仲人として活躍している方の中では、ブログや口コミなどでの集客が9割を占める方も。自分に合った方法で事業を運営できるため、経営にチャレンジしてみたいという方も大歓迎です。
      【全国各地】自宅開業もOK！ ご自分の好きな場所で働けます。 過去には、自宅のリビングルームから年商3000万円を売り上げた方も！
      報酬／完全歩合制 ■一人当たりの月会費　1万1000円 ■お一人成婚ごと　30万円 【収益モデル】 ■結婚したい会員様を10名抱えている場合 会費月11万円＋成婚30万円（1名分）＝月収41万円 ＜先輩方の収益実績もご紹介！＞ ◆兵庫県　40代・女性 ・2017年2月開業 ・自己資金：0円 ・年間所得額：1056万円 ◆東京都　40代・女性 ・2017年4月開業 ・自己資金：3万円 ・年間所得額：984万円 ◆福島県　50代・男性 ・2014年6月開業 ・自己資金：5.0万円 ・年間所得額768万円 【契約時に必要な費用】 ■加盟金：0円 ■仲人登録料：0円 ■パスワード作成料：3万3000円（加盟時のみ）
    株式会社日本仲人協会で募集中の求人をもっと見る

    株式会社アイ工務店

    住宅（ハウスメーカー）
    大阪府大阪市北区梅田1-13-1大阪梅田ツインタワーズ・サウス15F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 3,112名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全791件
    • 経験者が多数入社／収入も評価も働き方も納得のハウスプランナー
      • NEW
      ★モデルハウスや見学会にいらっしゃったお客様、チラシやHPを見てお問い合わせいただいたお客様に自社ブランドの木造注文住宅を企画・提案。 プラン提案から資金計画、ご契約、契約後の詳細打合せ、お引渡しまで一連の業務を行います。 また、家のプランづくりや色決め、内装の打合せなど、家づくりに関われるのが当社ならではの面白さです。 【当社の営業職の特長】 1）高品質＋適質価格。非常に売りやすい商品。 ◆気密性、耐震性、間取りの自由度、デザイン性の高さ、ハイレベルな設備など住宅自体が高品質。住宅性能の共通基準である「住宅性能評価制度」では、8項目で最高等級に該当しています。 ◆「この品質でこの価格なら、売れて当然！」と業界他社の営業が驚く「適質価格」も強みです。 2）家づくりに幅広く、深く関われます。 ◆お客様の満足度向上のため、プランづくりやコーディネート・色決めの相談、職人さんとのお話など、幅広い業務に関われます。家づくり全体のスキルを学べる面白さがあります。 3）業界TOPクラスのインセンティブ率で稼げます！ ◆1棟ごとの請負額を基準に高インセンティブを支給（詳細は給与欄参照）。 4）年齢・社歴・経験と無関係の正当な評価制度。 ◆実績を上げた人が昇格し、高給を得るという非常に明確で正当な評価制度も魅力。上下関係などのストレスを感じずに、仕事に集中できます。 5）「売れる営業」が集う環境。 ◆企業力と商品力、働きがいのある環境に魅かれて、「売れる営業」が多数集まって来ています。住宅営業経験者はもちろん、他業界でTOPクラスだった方、そして営業未経験で営業職として成長していきたい方がほとんどなので、切磋琢磨してあなたも成長していけます。 ◆売れる営業が多いですが、ギスギスした感じは全くありません。 明確な実力主義で、カラッとした社風が特長のひとつです。 未経験者はしっかりサポートするのでご安心ください。
      【転居を伴う転勤なし／ご希望の拠点に配属】 ★全国の拠点からお好きな勤務地を選べます ★マイカー通勤可（無料駐車場あり） ★転居を伴う転勤はありません ★U・Iターン歓迎 【全国の各拠点での勤務です！】 支社・支店・展示場などから希望の拠点をご選択いただけます。 住所詳細は「勤務地一覧」をご覧ください。 ◆本社 大阪府大阪市中央区心斎橋筋1-9-17　エトワール心斎橋9F ＜アクセス＞ 大阪メトロ御堂筋線・長堀鶴見緑地線「心斎橋駅」より徒歩1分 ◆東日本営業本部 東京都中央区銀座8-13-1　銀座三井ビルディング1F ＜アクセス＞ 各線「新橋駅」より徒歩5分 ※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ◆ハウスメーカーでの営業経験をお持ちの方　※1年以上が目安 月給35万円～65万円＋インセンティブ＋賞与年2回 ※上記金額には40時間分の固定残業代（7万9545円～14万7727円）を含む。超過分は別途全額支給 ※賞与・インセンティブは業績および実績によります ◆ハウスメーカーでの営業経験がない方 月給25万円～35万円＋インセンティブ＋賞与年2回 ※上記金額には40時間分の固定残業代（5万6818円～7万9545円）を含む。超過分は別途全額支給 ※賞与・インセンティブは業績および実績によります 【 高収入が実現できる理由 】 ………………………………… ★高水準のインセンティブ インセンティブの還元率は業界トップクラス！ 面接で詳細をお伝えいたしますので、ぜひご質問ください。 商品力が高いため購入にもつながりやすく、しっかり稼げる環境です。 ★職種ごとの平均年収 営業所長職／年収1336万円 課長職／年収974万円
    • 【群馬／転勤無し】注文住宅の設計・監理＜中途入社多数＞No1成長で安定／明確な評価と給与／水日休
      • NEW
      【安定を求める同業出身者多数！40・50代活躍中／中途入社多数で風通し良し／設計は好きだけど、もう少し業務負担を減らしたい方へ／宿泊を伴う出張や原則転勤無し！／来年度から年休120日（水日休）】 自由設計の高品質注文住宅を実現で1cm単位で違う家を作ることが可能／創業15年で社員数3000名以上＆売上2000億円突破の売上成長率トップクラスのハウスメーカー！ ◎宿泊を伴う出張や原則転勤無し！残業月35h程／来年度から年休120日 ◎評価制度が明確で成果に応じてしっかり年収UP！ (年収例） 35歳600万円（入社5年目、2級建築士）／45歳900万円（入社9年目、1級建築士） 資格取得一時金あり：入社後に業務で必要な資格を取得した方には、祝い金を支給（一級建築士200万円、宅地建物取引士50万円 など） ◎面接にお越しいただき「面接官の印象」「会社の雰囲気」で意思決定いただいた方多数！ ◎成長率の高さという安定性で、同業からの転職者にも選んでいただいております！ ◎設計は好きだけど、もう少し業務負担を減らしたい…という方へ 理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指す当社で、設計職をお任せします。 ■職務内容 契約後のお客様と、営業が作成したプラン図を基に打ち合わせ・設計を頂きます。 詳細図面の作成、パース作成などは設計事務所へ委託しており、設計事務所の指導及び管理や各種確認申請業務がメインとなります。 「お客様によろこばれる家づくり」のため、お客様に応じた空間提案が強みの当社の住宅は、お客様に応じ様々。お客様の理想を引き出し形にしていただく、重要なポジションです。 現場に行くことは基本なく、年間30件程を担当 ■当社の家づくり～自由設計の高品質注文住宅を適正価格で実現～ 我々の住まいづくりの原点は、お客様のご要望にお応えするだけでなく、「自分が住むなら…」という思いを込めてご提案し、ご満足いただくことです。 お客様が5年10年と暮らしていく中で「この家にして良かった」と思っていただけるよう、理想の家づくりを目指します。 ■はたらく環境 ・勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力／残業は月平均35h程度 ・お客様のご都合で休日出勤が発生した場合は、必ず振替休日取得 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 群馬支社 住所：群馬県高崎市中居町3-3-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：243,182円～409,091円 固定残業手当/月：56,818円～90,909円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は前職の実績・年収等を考慮し決定 ■賞与：年2回（3月、9月）※個人の実績による ■インセンティブ／資格取得一時金あり：入社後に業務で必要な資格を取得した方には、祝い金を支給 ■モデル年収： 35歳600万円（入社5年目、2級建築士） 45歳900万円（入社9年目、1級建築士） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社アイ工務店で募集中の求人をもっと見る

    アサヒビール株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    東京都墨田区吾妻橋1-23-1
    • 設立 1949年
    • 従業員数 4,252名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ルート営業・売場作成（フィールドパートナー）
      • NEW
      スーパーやホームセンターなどの量販店様を約20店舗担当し、アサヒビール商品の販促策を提案していきます。まずは定期的に訪問し、顔を覚えてもらうところからスタート。季節のイベントや新商品の販促策に自分のアイデアも織り交ぜながら、お客様が買いたくなるような売場をコンサルし、売上アップを目指します。結果は売上という数字に表れるので成果を実感しやすく、お店の方からいただく「ありがとう」の言葉で大きなやりがいを感じることができます。 ――――――――― 具体的な仕事内容 ――――――――― ■新商品の提案 ■売場の獲得交渉 ■売場のディスプレイ提案 ■POPの設置 ■商品陳列と補充サポート etc ―――――――― スケジュール例 ―――――――― ◆[08:15]　自宅から車で担当店へ直行！ ※営業車の駐車場を自宅付近に貸与します。 ◆[09:00]　業務スタート！ 売場メンテナンス、商談などをし、終了後はiPadから業務報告 ※1日あたり5～6店舗回ります。 ◆[12:15]　お昼休憩（1時間） ◆[17:30]　終業 iPadで業務報告をして自宅へ直帰します！ ★売上目標はありますがノルマではありません。 ★経費精算や販促物持ち出しの為、 　月に数回事務所に出社します。 ――――――――― 充実の研修あり！ ――――――――― 研修や同行によるフォローアップで未経験の方も安心してスタートできます。 ●入社～3日間 商品知識や営業ツールについて学びます。社内専任講師による座学研修です！ ●～約2週間 先輩に同行して実際に店舗を回り、売場づくりのコツを少しずつ学びます。 ●その後 単独デビューとなりますが、定期的に講師が同行して成長をサポートします。上司や仲間にも相談しやすい環境です。
      ★転勤なし 東京、神奈川、千葉、群馬、北海道、青森、福島、山形、愛知、石川、福井、大阪、兵庫、和歌山、大分で複数名の積極採用中！ 【首都圏】 ■東京（葛飾区、足立区、荒川区、墨田区、江戸川区、府中市、調布市） ■神奈川（川崎市） ■群馬（群馬県全域、栃木県佐野市、足利市） 【北海道】 ■北海道（帯広市） 【東北】 ■青森（八戸市、青森市） ■福島（郡山市、須賀川市） ■山形（山形市） 【北陸】 ■石川（金沢市、河北郡、富山県砺波市、氷見市） ■福井（福井市、坂井市、鯖江市、越前市、敦賀市） 【中部】 ■愛知（名古屋市、豊田市） 【近畿】 ■大阪（大阪市、高槻市、吹田市、茨木市、豊中市、門真市、和泉市、河内長野市） ■兵庫（西宮市、尼崎市） ■奈良（大和高田市、御所市、五條市） ■和歌山（和歌山市、岩出市、紀の川市） 【九州】 ■大分（大分市、別府市） ※隣接する県や市にお住まいの方もご応募ください！
      【首都圏】 ■東京・神奈川・千葉／月給300,500円 ■群馬／月給259,500円 【北海道】 ■北海道／月給249,500円 【東北】 ■青森／月給229,500円 ■福島／月給243,500円 ■山形／月給238,500円 【北陸】 ■石川・福井／月給252,500円 【中部】 ■愛知／月給276,500円 【近畿】 ■大阪・奈良・和歌山／月給277,500円 【九州】 ■大分／月給243,500円 ＜月収例＞ 東京・神奈川／37万3000円 ※休日出勤1日、2万円（外勤手当）残業月20時間の場合。
    アサヒビール株式会社で募集中の求人をもっと見る

    パーソルキャリア株式会社

    人材紹介・職業紹介
    東京都港区麻布台1-3-1麻布台ヒルズ森JPタワー21F
    • 設立 1989年
    • 従業員数 6,721名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全29件
    • 【人材大手/自社エンジニア】オープンポジション（エンジニア/マネジメント・エキスパート）◆リモート可
      ※要件に該当する方、全国各地からのリモート勤務も大歓迎です！ 【「doda」などの総合人材サービス展開企業／東証プライム上場パーソルG】 ◎当社の主要システムの担当を通じ数千名の社員に使われるシステムの開発を担当いただくこともあります。より影響力のある仕事をしていきたい方におすすめです。 ◎事業会社の自社エンジニアとして、リモート勤務/フルフレックス/副業可/残業平均10H未満等、抜群の就業環境。 ■職務内容： 新規・グロースフェーズのサービス開発エンジニアとして、ご経験に応じて下記業務を担当いただきます。 - アプリケーション開発、API開発 - アーキテクチャの設計、ミドルウェアの選定 - ユーザーの行動ログなどの定量・定性的な分析による施策効果測定、サービス改善 - パブリッククラウドを中心としたクラウドリフト/シフト、新規構築のインフラの設計、検証、構築、運用 - パーソルキャリアの各事業(doda、doda Xなどの人材紹介事業)に対して、アプリケーションの実行基盤の整備 ■特徴/魅力： - 新規サービスの0→1、1→10、10→100と、多様なフェーズでの開発経験 - 上流からプロジェクトへ参画いただくことで、企画系のスキル習得が可能 - Webエンジニア職でありながら企画へ参加、新規事業の提案など、上流行程でのサービスづくりを経験可能 - すでに走り出しているプロジェクトについても、エンジニア側からの改善提案をビジネス側へ積極的に発信可能 - 「はたらく」という人生で大きな割合を占める分野で、サービスの成長を通じた社会貢献 - 書籍代の補助、テックカンファレンス参加時の費用補助、外部トレーニング受講機会あり（過去の実績としてGCPトレーニングやスクラムデベロッパーのトレーニングを実施）、資格試験合格時に試験代を支給 - 取り組みを自社のオウンドメディアで紹介可能 ■求める人物像 - 主体的に課題を設定し、改善に向けて行動できる方 ・サービスやユーザー、ビジネスに対する志向をお持ちの方 ・キャリア上の目標達成に向けて自己研鑽できる方
      ＜勤務地詳細＞ 大手町オフィス 住所：東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルディング5F 勤務地最寄駅：各線／大手町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 750万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 半期年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：6,090,000円～9,744,000円 固定残業手当/月：118,200円～188,700円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 625,700円～1,000,700円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は経験、スキルに応じて決定します。 ■昇給・昇格：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【パーソルキャリア社内SE】オープンポジション/マネジメント・エキスパート（ITコンサル、PM）
      ※要件に該当する方、全国各地からのリモート勤務も大歓迎です！ 【「doda」などの総合人材サービス展開企業／東証プライム上場パーソルG】 ☆リモートでの就業可！全国からリモートで就業されている方多数です。 ☆残業もほとんど発生しない時期やプロジェクトもあり、WLBを整えた働き方が可能です。 ☆IT投資に積極的であり、今後新たな技術の業務経験もでき、自身のキャリアパスも広がります ■業務内容＜一例＞ 既存事業、新規事業で様々なスキルを有する方を求めており、ご経験や志向に合わせて具体的なポジションを提案させていただきます。 ・ITコンサルタント ・プロジェクトマネージャー ・スクラムマスター ・ITアーキテクト ・IT企画やプロジェクト推進、ITサービスの開発～運用保守 ・既存、新規サービスの企画、開発 ・データを活用した業務効率の改善やビジネス企画 ※マネジメント志向の方は上記のグループの組織マネジメントをするキャリアもございます。 ■働き方 以下のように、家庭との両立も可能で、余暇の時間を自己研鑽、家庭の時間、趣味、副業など、様々な使い方をされている方が多く、多様でフレキシブルな働き方が可能です！ ・残業平均10時間弱、ほとんど残業も発生しない部署もあります。 ・フルリモート相談可（フルリモでなくても出社頻度は月1程度です） ・フレックス制度 ・副業可 ・中抜け可（働くママさん社員も多くいらっしゃいます） ■担当サービス＜一例＞ （1）社内業務システム 弊社のビジネスの根幹である人材紹介サービスの基幹システムや求人広告サービスのシステムに企画・構想の上流から携わっていただきます。 （2）ハイクラス転職サービス「doda X」 サービスのグロースに必要な施策に企画レベルから参加し、開発の両面からディレクションを行うこともあるので、自らの意見をダイレクトにプロダクト作りに反映していくことができます。 （3）「doda ダイレクト」（dodaに企業が直接アクセスし、スカウトが送れるサービス） To B向け1→10フェーズの事業で、開発におけるシステムの企画、PJT立ち上げから開発～リリースまでの一連プロセスを推進していただきます。
      ＜勤務地詳細＞ 大手町オフィス 住所：東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルディング5F 勤務地最寄駅：各線／大手町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 750万円～1,100万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 半期年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：507,500円～744,300円 固定残業手当/月：118,200円～173,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 160,491円～235,025円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は経験、スキルに応じて決定します。 ■昇給・昇格：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    パーソルキャリア株式会社で募集中の求人をもっと見る

    吾妻木質燃料株式会社

    石油・資源
    群馬県渋川市祖母島2044-1
    • 設立 2010年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【群馬県渋川市】法人向け木質資源リサイクルの提案営業※未経験歓迎／年休120日／残業ほぼなし
      【法人向け木質資源リサイクルの提案営業／未経験歓迎／年休120日／残業ほぼなし】 ■業務内容： 物を売らずクリーンエネルギーを提供する営業職となります。 群馬及び近県の建設業者様を中心とした各種事業者様に営業を行います。 産業系廃棄物を排出する事業者様に対して、産業系廃棄物の処理・受け入れについてのプランのご提案をします。 ■業務詳細： ◎新規のお客様：当社のサービスを認知いただき、産業系廃棄物の処理が必要になった際にお声がけいただけるよう関係性を構築するのがメインになります。 ◎既存のお客様：定期的に訪問し新しい現場の情報を確認したり、業界についての情報交換を通して、関係性の強化を図っていきます。ご依頼後、いつ・どれくらいの産業系廃棄物を回収するのか確認し、スケジュールの調整を実施します。 ■業務の流れ： 訪問アポイントの取得→訪問→見積り→契約→アフターフォロー ■働く環境： ・残業もほとんどないためワークライフバランスを実現でき、有給取得率も高いことが自慢です。 ・グループ全体では男性社員を含む4名の産休・育休取得実績があり、働きやすい環境の下、20代・30代・40代・50代の幅広い世代の社員が活躍しています。 ■当社が提供する再生可能エネルギーとは： 当社では、伐採した樹木や解体した古住宅の廃材などを破砕することで、 バイオマス発電の原料となる「木材チップ」を生産し、ボイラー燃料や堆肥原料として提供しています。こうして、再生可能エネルギーであるバイオマス燃料の供給・事業開発を通じて、環境保全やSDGsに貢献しています。 ■当社について： 伐採した樹木・枝葉・建築廃材（くず）などのリサイクル業を行う当社は、 未来を見据えたバイオマス燃料の供給を目指す「バイオマス・フューエル株式会社」のグループ企業です。カーボンニュートラルの実現に向けてFIT事業者認定に基づき、くずの処分を行っています。建設・造園・解体業などからの廃材回収や伐採依頼にお応えしており、1日あたりのくず破砕処理量は約365.6トンに達します。関東甲信越を中心に、広範囲な収集能力を誇ります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県渋川市祖母島2044-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 360万円～720万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～525,000円 固定残業手当/月：75,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル・前職年収を考慮の上、決定いたします。 ※給与については面接時にご相談ください。 ■昇給：年1回／昇格あり※評価制度、成績をもとに、昇給いたします。（年間1～10万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    吾妻木質燃料株式会社で募集中の求人をもっと見る

    エム・シー・メディカル株式会社

    医療機器メーカー業界
    東京都港区港南2-16-1品川イーストワンタワー12F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 350名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【関東】医療機器営業／業界未経験歓迎／安定の三菱商事G／働きやすさ◎／直行直帰可
      【三菱商事のヘルスケア部門の中核企業であるエム・シー・ヘルスケア株式会社の100%子会社／充実の福利厚生】 ■職務概要： 医療機器の営業担当として、当社が主に取り扱うカール・ストルツ社製の内視鏡関連機器をはじめとする製品の提案・販売をお任せします。 ■業務詳細： 担当エリア内の医療機関や代理店を訪問し、医師に対して製品のご提案を行うほか、以下のような幅広い業務に携わっていただきます。 ・製品の搬入・試用準備 ・医師からの使用評価のヒアリング ・代理店との調整・交渉 ・納品・設置の立ち会い ・手術時に立会い、機器の使用方法をサポート　など ■担当エリア： 東京23区以外、埼玉県、群馬県、栃木県、茨城県、新潟県、山梨県のどちらかのエリアをお任せします。居住地を考慮して担当エリアを割り振ります。 ■ポジションの魅力： 営業ユニットは4名体制（部門全体8名）で活動中。20代の若手から経験豊富なベテランまでバランス良く在籍しており、社歴に関わらずフラットに意見交換ができる風通しの良さが自慢です。 ■働き方： 社用車を貸与しての営業で、直行直帰となります。 ■幅広いキャリア： 社内公募制度により、グループをまたがり異なる職種への異動も可能です。営業職からマーケティングや人事や企画広報にキャリアチェンジした社員も多数おります。※入社3年目以降より可 ■入社後の研修： 当社では、ほとんどの中途入社社員が医療業界未経験からのスタートです。 営業のご経験があれば、業界経験がなくても問題ありません！ 入社後は、先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導するOJTを通じて、実際の現場で業務を覚えていただきます。分からないことがあればすぐに相談できる環境なので、安心してチャレンジできます！ ■同社の魅力 ・三菱商事のグループ会社になったことにより、三菱商事の海外ネットワークの活用やグループ企業との連携を通じ、更なる発展が期待できます。 ・同社は自社で医療機器の研究開発を行っているため、医師・取引先からの要望を直接製品に反映させる仕組みができております。他の商社に比べて「ものづくり」に対しての想い・医療に対しての強い想いを持つ人が多くいる企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 関東営業所 住所：埼玉県さいたま市南区根岸3丁目23番10号 プラムビル2階 勤務地最寄駅：京浜東北線／南浦和駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 460万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～300,000円 ＜月給＞ 260,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 前職、経験を考慮のうえ決定します。 ■賞与：年2回（前年度実績4か月分） ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    エム・シー・メディカル株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社スタイルブレッド

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    東京都港区虎ノ門5-1-5
    • 設立 2006年
    • 従業員数 450名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全16件
    • 【群馬／桐生】課長候補◆冷凍パンの生産管理◆シェアトップで事業成長中◆転勤無／年休123日（土日祝）
      • NEW
      【廃棄ロスや製パン業界の人手不足にも貢献！冷凍パンシェアトップクラスで事業成長中／海外展開も強化／上場準備中の過渡期に携われる！】 ■業務内容： 生産計画の作成や物流網の構築を通して、持続可能かつ競争力のある価値を生み出す業務です。 ■業務内容詳細： 【月次生産計画の作成】 ・需要予測の収集・分析 ・在庫状況の確認　など 【在庫、商品管理】 ・在庫状況の監視 ・在庫最適化　など ■ポジションの魅力： ・更なる事業成長を目指している当社では、現場で活躍しながら工場の経営に近い位置で仕事に携わることができます。 ・成果をしっかりと評価する環境の為、自己成長と事業貢献どちらも感じながら仕事に取り組むことができます。 ・本ポジションにおいては、まずはメンバーとしてご活躍いただき、ゆくゆくマネージャー候補（課長職）、マネージャーといったマネジメントポジションを目指していただけます。 ■当社について： 自社工場で製造した高品質な焼成冷凍パンをホテル・結婚式場・レストランなどに向けて販売するBtoB事業と、一般消費者に向けたオンラインストアを軸としたBtoC事業を展開している会社です。焼成冷凍パンとは、パン製造の最終工程である焼成後、急速冷凍したパンのこと。 焼成後に急速冷凍することで、パンの劣化の原因となる水分の蒸発とデンプンの劣化を防ぎ、焼きたてそのままの鮮度を保ちます。 ■社風： ・創業から約100年の歴史を持ちながら、現在は第二創業期として大きな変革期を迎えており、スタートアップのようなスピード感やチャレンジングなカルチャーが特徴です。 ボトムアップの社風を大切にし、社員一人ひとりのキャリア実現を積極的に後押ししています。 全国に支社を構えていますが、拠点間の垣根は低く、シームレスなコミュニケーションを重視しています。 月に1度の全社総会や、バリュー浸透を目的とした表彰制度など、組織の一体感を高める取り組みも行っています。 ・従業員数は約450名、9割以上が中途入社者となっており、異業種からの転職者がほとんどの為、様々な経歴を持ったメンバーが集まっています。 ボードメンバーも30代が中心となっており、早期から裁量権が大きいプロジェクトを推進するなど、個々の成長とキャリア形成のチャンスも非常に大きい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 桐生本社 住所：群馬県桐生市広沢町1-2525-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～330,000円 固定残業手当/月：70,000円～100,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～430,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※当社規定に応じて、スキルによって個別に金額を決定します。 ■昇給・昇格：年2回 ※初年度のみ1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 群馬/桐生◆製造管理・マネージャー候補◆QCD・生産性向上をお任せ/冷凍パンシェアトップ/年休123
      【転居費用会社負担/廃棄ロスや製パン業界の人手不足にも貢献/20代・30代活躍中/創業約100年の歴史×スタートアップのようなスピード感やチャレンジングなカルチャーが特徴】 ■メインミッション 焼成冷凍パンの製造工場がある群馬県桐生市にて、圧倒的な専門性を持つスペシャリストとして、製造部門のQCD、生産性向上の支援を行っていただきます。 ■業務詳細 ・生産性向上のための作業工程見直しやボトルネック抽出、設備稼働率改善施策の立案・実行 ・品質維持・向上に向けた不良分析、衛生管理強化、標準作業の徹底など現場管理全般 ・作業者へのOJTによる指導・教育、日々のフィードバック、安全教育の実施 ・問題発生時の現場確認、原因分析、応急対応、再発防止策の策定・実行 ■特長・魅力 ・更なる事業成長を目指している当社では、現場で活躍しながら工場の経営に近い位置で仕事に携わることができます。 ・成果をしっかりと評価する環境の為、自己成長と事業貢献どちらも感じながら仕事に取り組むことができます。 ・品質に強いこだわりを持った商品を製造しているため、プロフェッショナルなモノづくりを追求し、より高い品質基準の確立と生産体制の強化に取り組んでいただきます。 ■当社について 自社工場で製造した高品質な焼成冷凍パンを「STYLEBREAD」としてブランド化し、ホテル・結婚式場・レストランなどに向けて販売するBtoB事業と、一般消費者に向けたオンラインストアを軸としたBtoC事業を展開している会社です。焼成冷凍パンとは、パン製造の最終工程である焼成後、急速冷凍したパンのこと。 焼成後に急速冷凍することで、パンの劣化の原因となる水分の蒸発とデンプンの劣化を防ぎ、焼きたてそのままの鮮度を保ちます。1930年に「桐生製パン所」として歩みを始め、美味しい食事パンを食のプロに向けて提供していきたいという想いから、2006年に焼成冷凍パン事業をスタートさせ、「パンを通じて上質な時間を創り、パンを通じて?の贅沢を創る。」というミッションのもと新しいパン食文化の創造に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 桐生本社 住所：群馬県桐生市広沢町1-2525-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 固定残業代40時間分（10万円～14万円）を含む。超過分は別途支給。スキルにより金額決定。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：440,000円～590,000円 固定残業手当/月：100,000円～140,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 540,000円～730,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与年2回あり。年収は月次給与×12か月＋賞与で計算。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社スタイルブレッドで募集中の求人をもっと見る

    株式会社 孫の手

    介護・福祉関連サービス
    群馬県太田市大原町156-3
    • 設立 2001年
    • 従業員数 427名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全1件
    • 【太田/転勤無】総務事務(車両管理)◆土日祝休み・年休123日/有給取得◎育休取得率100%/転勤無
      <総務業務に携わった経験をお持ちの方歓迎！正社員採用／26ヶ所の事業所を運営／業績安定◎／福利厚生充実◎／有給取得も取りやすく、育休は100%> ◆業務概要： 当社の総務事務職として社用車の車両管理業務を中心に総務業務を担当していただきます。 ◆業務詳細： ・車両台帳の管理 ・ガソリンカードや自動車保険の管理 ・事故受付対応、報告書作成 ・保険申請窓口 ・その他総務業務全般 ※保険業界や業界出身でなくても保険業務に携わるご経験をされている方であればご経験を存分に活かすことができます。 ◆働き方について： 本求人は正社員採用になりますが、子育て中や介護中などフルタイムで働けなくなってしまった場合はパートタイムへの切り替えも可能です。そのため家庭環境などに応じて働き方については柔軟に対応させていただきますのでご安心ください。 ◆組織体制 組織の人数：10名（管理本部） ※コミュニケーションも取りやすい環境でわからないことはすぐに聞くことができます！ ◆当社の魅力について （1）仕事とプライベートを両立できる！ 当社は完全週休2日制（土日祝休み・年間休日123日）で有給取得率もよく、育休取得率については100%となっております。そのため長期的に就業ができます！ （2）保険業界や業務経験を活かすことができる！ 本業務は保険周りの仕事をお任せするため、保険業界にいらっしゃった方などはご経験を存分に活かすことができます。 （3）中途採用の方でもどんどん活躍できる環境 経験者でも未経験者でもどんな方でも働ける環境が整っています！当社社員の中途入社比率は90%を超えており、多様なバックグランドをお持ちの方が中途入社されているためなじみやすい環境となっております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県太田市大原町156-3 勤務地最寄駅：東武桐生線／藪塚駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：161,500円～251,500円 その他固定手当/月：21,000円～23,000円 固定残業手当/月：34,900円～52,000円（固定残業時間26時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 217,400円～326,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社 孫の手で募集中の求人をもっと見る

    ティーテクノロジーズ株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    群馬県伊勢崎市三和町2739-2
    • 設立 2005年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【伊勢崎／転勤無】業務改善・DXエンジニア※社内SEスタート◆年休137日／土日祝休／上流工程に挑戦
      【土日祝休み・残業基本なし・働き方◎／社内SEからスタートし、将来はDX支援へ／14社で構成される東群ホールディングスのIT企業】 ■業務内容： グループ企業の業務課題に対し、IT（RPA・SaaSなど）を活用して業務効率化・DX推進を行うポジションです。 入社後は社内SE業務からスタートし、業務理解を深めながら改善提案・自動化へとステップアップしていきます。 ■入社直後に担当いただく業務内容： ・ヘルプデスク対応（問い合わせ対応） ・PC／アカウント設定、管理 ・社内システムの運用サポート ・インシデント対応 ・RPAの修正・メンテナンス ※まずは「社内SE寄り業務」からスタート ■慣れてきたらお任せする業務 ・業務フローの分析、課題抽出 ・RPA／SaaS（kintone等）を用いた業務改善 ・DX施策の企画・推進 ・社内外向けシステム導入支援 ■将来的な業務（外販DX） ・顧客企業へのDX／RPA導入支援 ・業務改善プロジェクト参画（3か月程度中心） ■特徴・ポイント ・業務改善・設計が中心（コード開発はほぼなし） ・ITスキルより「業務理解・構想力」が重要 ・自ら改善案を考え、形にできる環境 ■活躍事例： 未経験に近い状態から入社した社員も活躍しています。 ・アパレル販売出身 →入社2ヶ月で「アカウント管理／システム導入対応／RPA改修」を担当 ＼やる気があればどんどん挑戦できる社風です／ ■求める人物像： ・業務を見て「もっと効率化できる」と考えられる方 ・現場の声を聞きながら改善を進めたい方 ・ITを“手段”として使いたい方 ・安定環境でスキルを積みながらキャリアを広げたい方 ■業務スタイルの特徴 ・高度なプログラミング開発は行いません ・業務改善・設計・自動化が中心です ・コミュニケーションを取りながら進める仕事です ■キャリアパス ・業務改善スペシャリスト ・DX推進担当／コンサル志向 ・マネジメント ※社内SE→DXエンジニアへ拡張できるキャリア ■当社について： ・グループ企業のDX推進を担うIT部門として立ち上げフェーズにある当社。内製化を進め、将来は外部企業へのDX支援にも事業を拡大していきます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県伊勢崎市三和町2739-2 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：316,000円～400,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 316,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ティーテクノロジーズ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    東群エクスプレス株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    群馬県伊勢崎市三和町2739-2
    • 設立 2006年
    • 従業員数 96名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【伊勢崎市／転勤なし】エリアマネージャー候補／ドライバー、車両管理など◆完全週休2日制・働きやすさ◎
      【群馬県を中心に拠点を展開する地域トップクラスの物流企業／働きやすい職場認証制度1つ星を取得／完全週休2日制】 ■業務内容： エリアマネージャー候補として、運送の管理業務などをご担当いただきます。入社後は数日間、ドライバー業務をご担当いただきます。 業務は多岐に渡りますが、ひとつずつ経験を積み、将来的には事業部責任者としての成長を期待しています。 ■具体的な業務内容： ・現場ドライバー業務の把握さんまずは伊勢崎本社にて数日間、現場に出てドライバー業務を理解や把握していただきます。小型～大型車まで乗り換え、複数コースに乗務します。 ・伊勢崎本社拠点長…伊勢崎本社の責任者として以下の管理業務を学びます。(ドライバー管理/車両管理/運行ルート管理など) ・エリアマネージャー…5営業所全体を統括するマネージャーとして活躍いただきます。 ■当社について： ・2006年1月に東群トラック株式会社より、輸送部門を独立した物流企業です。大手企業とのやり取りがメインのため会社はとても安定しています。 ・社員の教育や働き方の改善に力を入れており、働きやすい職場認証制度1つ星を取得しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県伊勢崎市三和町2739-2 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：410,000円～440,000円 ＜月給＞ 410,000円～440,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり（職責・職能変更による） ■賞与：実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    東群エクスプレス株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ポポンデッタ

    専門店・その他小売
    東京都千代田区外神田3-3-5 1F
    • 設立 1999年
    • 従業員数 260名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 店舗スタッフ／定着率95％以上／ノルマ無／残業月10h以内
      • NEW
      【　主な仕事内容　】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 店舗スタッフとして、下記の業務をお任せします。 ■販売 ■買取 ■レンタルレイアウトの受付 ■店舗ディスプレイ　など 【　仕事のPOINT　】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■楽しんでもらう場所を作る！ お客さまに「来てよかった！」と思ってもらえる店舗・サービスを目指しています。 子どもから大人、鉄道が好きな子どもから、ギフトを探している大人まで。 お客さまの年齢や来店の目的はさまざま。 来店されたお客さまの目的に合わせた接客・対応をお願いします！ ■経験・アイデアを活かせる！ 一人ひとりのアイデアを大切にする社風。 社員の声が形になった事例も多くあります。 これまでの経験も活かして、さらなる挑戦ができる環境です。 ＜例えば…？＞ ◎新しい商品の企画 ◎店頭ディスプレイの展開 ◎ギフトの提案 ◎業務効率化のためのシステム導入　など 【　入社後の流れ　】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼導入研修 当社の概要やオペレーションなどについて座学を中心に学びます。 ※カリキュラムにそって、一つひとつ学ぶことができます。 　詳しくは面接でお話します！ ▼OJT研修 実際に店頭に立ち、鉄道模型などの商品知識を学びながら業務スタート！ 店舗づくりや接客について、実践的に学んでいきます。 ▼店長デビュー 入社から3カ月後を目安に店長デビュー。 これまでに学んだことやアイデアを活かして店舗づくりしていきましょう！ 【　評価制度　】 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 2カ月に一度の定期的な面接を実施。 振り返りと目標を明確にしていきます。 社員がいきいきと働けるように、売上などのハード面、日々の仕事に向き合う姿勢、スタッフとの関係構築などさまざまな視点からしっかり評価します。 ＜キャリアパス＞ ▼地区マネージャー ▼プレイングマネージャー ▼担当マネージャー ▼専任マネージャー 活躍の幅をどんどん広げていき、新規事業の立ち上げなどにも関わることができます◎
      【全国の百貨店・ショッピングモール内にある店舗での勤務です】 ★通勤アクセス良好★ ※希望の勤務地を考慮します！（当社HPより住所をご確認ください） ※転勤のない働き方も可能です！ ※受動喫煙対策：あり ＜東北・北海道＞ ■北海道／札幌 ■宮城県／名取 ＜関東＞ ■東京都／秋葉原、新宿、浅草、有明、八王子 ■神奈川県／川崎、横浜、港北、東戸塚、海老名、橋本、武蔵小杉 ■千葉県／幕張新都心、柏、南船橋、蘇我 ■埼玉県／川口、越谷、川越、羽生、富士見 ■茨城県／つくば、水戸 ■群馬県／高崎 ＜東海・北信越＞ ■愛知県／名古屋 ■長野県／松本 ■石川県／金沢 ■静岡県／静岡、浜松 ■岐阜県／岐阜、土岐 ■三重県／員弁郡東員町 ＜関西＞ ■大阪府／日本橋、梅田、阿倍野、和泉、吹田 ■京都府／京都 ■兵庫県／神戸、甲子園 ＜中国＞ ■岡山県／岡山 ■広島県／広島 ＜九州＞ ■福岡県／博多
      【下記いずれかより選択可能】 ・全国転勤可 月給34万円＋賞与（昨年度実績：1～3ヶ月分） ・地域限定転勤可 月給31.5万円＋賞与（昨年度実績：1～3ヶ月分） ・転居なし 月給30万円＋賞与（昨年度実績：1～3ヶ月分） ※経験・能力を考慮の上、決定します！
    株式会社ポポンデッタで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ソシアス

    ITアウトソーシング
    東京都港区三田3-2-8 THE PORTAL MITA 3F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 300名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • IT総合職（エンジニア・事務）／未経験入社81%／フルリモ可
      ◇まずは"完全自社内"で学ぶことからスタート ◇81%が未経験入社で育成ノウハウが豊富 ◇同世代の仲間が継続的に入社しており切磋琢磨し成長できる ------------ 【未経験でも安心な研修制度】 入社後は1ヶ月の自社内研修からスタート！ IT基礎を学べるのはもちろん、元アナウンサー人事によるビジネスマナー研修もご用意。 同期入社も多く、仲間と共に未経験から安心して成長していける環境です。 なお、期間中は研修のみに専念でき、 コールセンターや携帯販売など他業務を行うことは一切ないのでご安心ください◎ 　　▼ 【始めやすいプロジェクトから参画】 データ入力や書類作成、問い合わせ対応、PCの管理など 未経験でも始めやすい簡単な業務からチャレンジ！ 少しずつIT業界に慣れていきましょう。 既に先輩が活躍しているプロジェクトに入れる可能性もあり 分からないことなども相談しやすい体制です◎ 　　▼ 【少しずつ専門的な技術をゲット】 慣れてきたら、ITインフラの運用・保守や設計構築など より専門性の高い業務へとステップアップできます！ ※エンジニア経験者の方は、経験に合わせて各プロジェクトをお任せします。 ＜プロジェクト例＞ ■大手金融機関の社内システム構築 ■官公庁系のネットワークシステムの運用保守 ■クラウド(AWS・Azure)、セキュリティ、サーバ構築 ■大手メーカー企業のシステム設計・構築 ＼上長・営業・人事の3者がサポート！／ 入社後は必ずいずれかの課への配属となり、毎月課長と1on1MTGを実施。 担当営業も1名つくため、現場での不安や今後のキャリアなど いつでも連絡できる体制を整えています。 また、人事部のメンバーもサポートを行っており、何でも話せる機会を作っています。
      【リモート率70%！フルリモートも可能◎】 東京、神奈川、千葉、埼玉のお客様先、またはリモートワークでの勤務となります。 ★勤務地の希望を考慮します ★引っ越しを伴う転勤はありません ■本社 東京都港区三田3-2-8 THE PORTAL MITA 3F ＜アクセス＞ ・JR「田町駅」徒歩7分 ・都営三田線・都営浅草線「三田駅」徒歩5分 ・都営大江戸線「赤羽橋駅」徒歩13分 ＼ゆくゆくは在宅勤務・フルリモートも叶えられる！／ 入社後1ヶ月間は本社にて対面で研修を実施し、その後各プロジェクトへの配属となりますが スキルを身につけていけば、ゆくゆくはリモートワークやフルリモートといった働き方も実現できるようになります！ なお、現在は約30人が完全在宅ワーク、約100名が出社と在宅を組み合わせたハイブリッドワークで活躍中です！ ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 ※フルリモートの場合は通勤不要
      ≪手当や報奨金などが充実／入社1年未満で月給10万円UP実績あり≫ 月給23万9000円以上＋各種手当・報奨金 ★スキル・経験を考慮の上、優遇します ★上記月給は固定残業代(月20h／3万3000円～)を含みます。超えた場合は全額追加支給します ＼透明度の高い人事評価制度！／ 評価のタイミングは年2回。 社内には人事評価専門の部署もあり、 保有資格やスキル感といった【社内評価】に加え クライアント先から【現場評価】を必ず取り、 2軸で評価を行っています！ 経験年数に関係なくスキルアップやキャリアアップしやすく、 入社1年未満で主任に昇格、入社2年未満で月給が10万円以上UP、 入社3年目で前職から年収が2倍近くまでUPした実績もあります！ 人事評価制度の透明度が高く「何をすれば昇格できるか」が明確なので モチベーションUPにも繋がります！
    株式会社ソシアスで募集中の求人をもっと見る

    診断・書類作成ツール

    • 年収査定
    • 合格診断
    • レジュメビルダー
    • 自己PR発掘診断
    • キャリアタイプ診断
    • 転職タイプ診断
    • モヤモヤ診断

    群馬県の転職・求人情報を探す

    群馬県
    前橋市 高崎市 桐生市 伊勢崎市 太田市 沼田市 館林市 渋川市 藤岡市 富岡市 安中市 みどり市 邑楽郡（板倉町、明和町、千代田町、大泉町、邑楽町） 吾妻郡（中之条町、長野原町、嬬恋村、草津町、高山村、東吾妻町） 利根郡（片品村、川場村、昭和村、みなかみ町） 佐波郡（玉村町） 北群馬郡（榛東村、吉岡町） 多野郡（上野村、神流町） 甘楽郡（下仁田町、南牧村、甘楽町）

    気になるリストに保存しました

    「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます