50ページ:勤務地【広島県】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 2,962 社中 2,451〜2,500 社を表示
設立 1971年
従業員数 15名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全2件
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【東広島市】機械設計(産業用ロボット・自動化機械)100%オーダーメイド/ 完全週休二日制/面接1回
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- ◇100%オーダーメイドの専用機メーカー◇製造業の人手不足に貢献・ニーズ拡大中◇長期就業可能◇ ◆当社について 工場の自動化・省力化の助けとなる専用機を100%オーダーメイドで設計~納品までワンストップでご提供しています。 昨今の社会的な人手不足により工場の自動化・ロボット導入のニーズが高まっており問い合わせ・受注も好調であることから今回設計を担っていただくかたを募集しております。 ※メイン顧客である自動車関連メーカー様の他 最近では、食品・航空機・半導体など製造業全般の企業様からご相談をいただいております。 ■職務内容 お客様からのご要望に応じてオーダー製品をゼロから製造していきます。 構想設計~詳細設計~試作・評価等、ご経験に応じてお任せするポジションを決定していきます。 ■入社後 特注の機械となりますので入社後はご経験に応じて先輩社員の補助業務や簡単な設計、部分的な設計から機械設計の業務から始めていただきます。最終的に装置全体の設計ができるようになっていただきます。 ■仕事のやりがい・魅力 手作業(プラモデル・車いじりなど)が好きな方には面白い仕事だと思います。ないものを形にするので、出来上がった時に達成感とやりがいがあります。受注ごとに違う機械を作り上げていく面白さは現社員も感じており、モノづくりの楽しさそのものを感じることが出来ます。 ■組織構成 4名(20代1名、40代3名)男性3名、女性1名 ※未経験から入社した先輩社員も在籍しております。現在上記以外に1名未経験者がおり別の部署で研修中です。 ■今後のキャリア 能力や意欲を評価して、マネジメントのポジションも用意しているので、管理職を目指すことも可能です◎ 資格取得のために補助なども会社でおこなっており、専門性を身に付けながらキャリアアップを図ることができます。 ■事業内容 各種自動機械設計(2D・3D)、自動化省力化機械、産業用ロボット、ロボット3Dピッキング、穴明専用機械、複合フライス専用機械、自動タップ加工機械、検査装置、搬送機械、洗浄機、カメラ画像処理装置、レーザーマーキング装置、バリ取り加工機、溶接装置、パレタイズ装置、電気制御設計製作、シーケンス制御、各種治具、各種金属加工、ワークストッカ―、各種機械改造及びオーバーホール、中古機械販売、据付工事 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県東広島市安芸津町風早3135-3 勤務地最寄駅:呉線/安芸津駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~375,000円 <月給> 280,000円~375,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ■賞与:年2回(前年度実績:2.5ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東広島市】電気制御設計(産業用ロボット・自動化機械)100%オーダーメイド/完全週休二日制(土日)
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- ◇100%オーダーメイドの専用機メーカー◇製造業の人手不足に貢献・ニーズ拡大中◇長期就業可能◇ ◆当社について 工場の自動化・省力化の助けとなる専用機を100%オーダーメイドで設計~納品までワンストップでご提供しています。 昨今の社会的な人手不足により工場の自動化・ロボット導入のニーズが高まっており問い合わせ・受注も好調であることから今回電気設計を担っていただくかたを募集しております。 ※メイン顧客である自動車関連メーカー様の他、最近では、食品・航空機・半導体など製造業全般の企業様からご相談をいただいております。 ■職務内容: お客様からのご要望に応じてオーダー製品をゼロから製造していきます。 ◇具体的には: ・自社製自動機械(加工機、搬送機械、ロボット装置、各種検査装置)などのシーケンスプログラム ・ロボット制御 ・メンテナンス業務 ※上記の業務の中からマルチに全般関わることも可能ですし、その方の適性に合わせて得意な業務をお任せする場合がございます。得意・好きな業務を伸ばせる環境です♪ ■入社後 特注の機械となりますので入社後はご経験に応じてお任せする業務を決定していきます。 ■組織構成 3名(40代50代)男性2名、女性1名 ※未経で入社した方も活躍しております。 ■今後のキャリア この先、成長が見込まれる半導体を始め、様々なプロジェクトに携わり、最先端の技術・自動化システムに触れながらスキルアップを目指せます♪ 『仕事の幅を広げたい』『スキルアップを図りたい』という方にはピッタリなお仕事です。 ■仕事のやりがい・魅力 特注機械を作っており、毎回同じものを作るのではなく違った機械を作るので飽きが来ません。 無いものを形にして、お客様先で使ってもらえたり、喜んでもらえることが仕事のやりがいです◎ ■事業内容 各種自動機械設計(2D・3D)、自動化省力化機械、産業用ロボット、ロボット3Dピッキング、穴明専用機械、複合フライス専用機械、自動タップ加工機械、検査装置、搬送機械、洗浄機、カメラ画像処理装置、レーザーマーキング装置、バリ取り加工機、溶接装置、パレタイズ装置、電気制御設計製作、シーケンス制御、各種治具、各種金属加工、ワークストッカ―、各種機械改造及びオーバーホール、中古機械販売、据付工事 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県東広島市安芸津町風早3135-3 勤務地最寄駅:呉線/安芸津駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~420,000円 <月給> 280,000円~420,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ■賞与:年2回(前年度実績:2.5ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1989年
従業員数 75名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島市】社労士アシスタント(給与計算経験をお持ちの方へ)◇女性活躍/年間休日121日/働き方◎
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- =働きやすさの3つのポイント= ★ワークライフバランス◎週休2日制(土日祝)で、残業も月10~15時間 ★有給取得率◎業務スケジュールは個人の裁量に任せていますので自己管理次第で有給休暇も取りやすい職場です! ★安定性◎県内の中小零細企業様から大手企業様まで幅広い取引実績あり。今までの実績が評価され近年よりご依頼いただく数が増加しており安定した基盤がございます ■業務内容: 社労士のアシスタント業務を行います ・労働保険、社会保険の手続き、電子申請 ・給与計算(タイムカード集計、データ入力) ・資料作成等 ・官庁への書類提出 <一日の流れ> ▼朝出社、メールを確認 ▼お客様から届いたタイムカードのチェック ▼お昼休憩 ▼PCへのタイムカード情報入力 ▼システムを使って社会保険の電子申請 ▼定時に退社! ■採用背景 当社は平成元年に創立以来、広島県内の中小零細企業様から大手上場企業様まで幅広い企業様に対し確かな実績と信頼をもとにお取引を拡大して参りました。現在は多様化するニーズにもお応えできるよう人事コンサルティングやクラウドサービスの提供など幅広いサービスを提供しております。今回より多くのお客様からのニーズにお応えできるよう増員にて募集いたします ■組織構成 約50名が在籍しており、平均年齢は35~36歳前後です。(男女比5:5) ■雇用形態について 入社後6ヵ月の使用期間は契約社員となりますが、正社員登用が前提となります。(直近2年間:登用率100%) ■同法人の特徴: 同法人では、中小零細企業から東証プライム上場企業へ対する数多くの指導実績に基づき、蓄積されたノウハウを駆使して顧問先企業のニーズに応えると共に、更なる付加価値の高いサービスを飽くなき探究心と情熱を持って提供しています。 ■社会保険労務士の特徴: 社会保険労務士とは、社会保険労務士法に基づき、毎年一回、厚生労働大臣が実施する社会保険労務士試験に合格し、かつ、2年以上の実務経験のある者で、全国社会保険労務士会連合会に備える社会保険労務士名簿に登録された者のことを言います。社会保険労務士は労働・社会保険に関する諸手続から労働問題、年金相談に至るまで人事・労務管理のプロフェッショナルとして活躍しています 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区十日市町1-1-9 相生通り鷹匠ビル2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 330万円~390万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~230,000円 固定残業手当/月:40,000円~45,000円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,000円~275,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回※過去実績…計3ヶ月分 ■昇給:年1回※評価により決定いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2014年
従業員数 4,000名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全3件
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美容クリニック受付・事務/未経験歓迎/面接1回/残業ほぼなし
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- 【ここがPOINT】 ★先輩の94%が未経験 ★残業月平均3.2時間 ★知名度場抜群の大手クリニック ★頑張った分はしっかり評価し還元 ★具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━━ お任せするのは大手美容クリニックの「顔」。 受付事務および患者様への対応業務全般を担当いただきます。 ■接客 ・患者様の受付やご案内、お見送り ・患者様のケアやサポート など ■事務 ・電話対応 ・予約の管理 ・データ入力、カルテ作成 ・ご契約時のローン審査対応、会計 ・書類整理、備品管理 など ■施術サポート ・ドクターや看護師のサポート ・器具や備品の準備、洗浄 など ★営業活動はございません! 賞与年2回+毎月のインセンティブあり。 ★手厚い研修制度 ━━━━━━━━━━━ 未経験の方でもしっかりと活躍できるよう、6カ月間の研修プログラムを用意しています。 ■初期研修(座学メイン) ・接遇マナー ・必要な業界知識 ・業務の流れ ■後期研修(2カ月目~) 配属先のクリニックで先輩についてもらいながら業務を進めていきます。 ■最終チェック(6カ月目程度) 習得度・勤務状況に問題がなければ、晴れて一人前です! ★大手の安心環境 ━━━━━━━━━━━ 全国に100院以上を構え、事業拡大中の当社。 急成長で得た利益をスタッフに還元する姿勢を掲げ、各種手当や福利厚生が充実。 規定内であればネイルやピアス・アクセサリーも着用OKなので、あなたらしく輝けます。 ★多彩なキャリアパス マネージャ―への昇格を目指すのはもちろん、美容カウンセラーへのキャリアチェンジもOK。 社内公募制度を利用し、バックオフィス業務を目指せるなど、多彩なキャリアパスをご用意しています。 ★ライフステージの変化にも対応 月の平均残業時間は3.2時間、産育休の取得率は100%など、ライフステージが変化しても長期的に働ける環境が整っています。
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- 【全国100院以上で募集!】 ★東京・神奈川・埼玉・千葉エリア積極募集中 ★転居を伴う転勤なし ★全国100院以上の希望エリアに配属いたします ◆クリニック一覧<全国100院以上展開> 【北海道・東北】旭川駅前院、青森院、盛岡院、秋田院、山形院、仙台駅前院、福島院、郡山院 など 【関東】新宿東口院、池袋駅前院、渋谷西口院、品川院、秋葉原院、上野院、町田院、八王子院、千葉東口院、柏院、船橋院、川崎院、新横浜院、大宮東口院、水戸院、つくば院、宇都宮院、高崎院、前橋院 など 【中部】 名古屋駅前院 、名古屋栄院、金山院、岐阜院、静岡院、浜松院、三島院、新潟院、金沢院、福井院、富山院、長野院、松本院、山梨甲府駅前院 など 【近畿】 梅田大阪駅前院、大阪阪急梅田駅前院、梅田茶屋町院、枚方院、天王寺院、堺院、なんば院、心斎橋院、京都駅前院、奈良院、和歌山院、四日市院 など 【中四国】 広島院、福山院、松山院、高松院、高知院、徳島院、松江院、周南徳山駅ビル院 など 【九州・沖縄】 小倉院、佐賀院、長崎院、熊本院、宮崎院、鹿児島院、那覇院 など ※屋内原則禁煙
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- <一都三県・静岡> 【正社員】月給25万円~34万円+賞与等(試用期間:月給22万円以上) 【契約社員】月給22万円以上+手当 <大阪府・京都府・兵庫県・奈良県・三重県・滋賀県・和歌山県・愛知県・岐阜県・栃木県・長野県・山梨県・石川県・富山県・島根県・高知県・香川県・徳島県・茨城県つくば市・青森県・秋田県> 【正社員】月給24万円~32万円+賞与等(試用期間:月給21万円以上) 【契約社員】月給21万円以上+手当 <北海道・岩手県・宮城県・山形県・福島県・群馬県・茨城県水戸市・新潟県・福井県・広島県・山口県・愛媛県・福岡県・沖縄県> 【正社員】月給23万円~30万円+賞与等(試用期間:月給20万円以上) 【契約社員】月給20万円以上+手当 ※【正社員】試用期間6カ月あり。 ※【契約社員】試用期間なし。 ★残業代は1分単位で全額支給
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美容カウンセラー/未経験歓迎/平均月収36万円/ノルマなし
- 締切間近
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- ご来院された患者様の悩みや希望を丁寧にヒアリングし、最適な美容医療の施術プランのご提案をお任せします。 【業務の流れ】 ■カウンセリング・ヒアリング 「この日までにスキンケアをしたい」 「二重まぶたにしたい」 など、患者様のさまざまな思いに向き合い、本音で話していただけるよう親身に接します。 ※1日4名程度を対応します ■施術プランのご提案 ヒアリング内容と医師の診断に基づき、最適な施術方法や料金プランをお話しします。 ■契約手続き 施術内容が決定したら、契約書や申込書などの各種手続きを行います。 幅広い施術に対応しているため、患者様の希望や状況に合わせたご提案が可能です。 _____ 【頑張った分はしっかり還元】 全体の達成率に応じて、インセンティブを支給! チーム制なので個人ノルマはありません。 目標達成できなかった場合も還元される制度が整っており、平均月収は36万円。 評価もしっかりしているから、トレーナーやジェネラルマネージャーへのキャリアアップも目指せます! _____ 【94%の先輩が未経験】 未経験の方でもしっかりと活躍できるよう、6カ月間の研修プログラムを用意しています。 ■初期研修(座学メイン) ・接遇マナー ・必要な業界知識 ・業務の流れ ■後期研修(2カ月目~) 配属先のクリニックで先輩についてもらいながら業務を進めていきます。 ■最終チェック(6カ月目程度) 習得度・勤務状況に問題がなければ、晴れて一人前です! _____ 【残業月平均3.2時間】 原則定時退社だから、プライベートの時間もしっかり。 患者様に憧れられるようなカウンセラーでいるためにも、毎日ヘトヘトでお肌もボロボロ…なんて状況は作りません。 美容メニューやコスメが特別価格になる嬉しい社割もありますのでぜひご利用ください♪
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- ★転居を伴う転勤なし ★全国にあるTCBの各クリニック/勤務地は希望を考慮 ◆クリニック一覧<全国100院以上展開!> 【北海道・東北】 青森院 盛岡院 秋田院 山形院 仙台駅前院 福島院 郡山院 など 【関東】 新宿東口院 池袋駅前院 渋谷西口院 品川院 秋葉原院 上野院 町田院 八王子院 千葉東口院 柏院 船橋院 川崎院 新横浜院 大宮東口院 水戸院 つくば院 宇都宮院 高崎院 前橋院 など 【中部】 岐阜院 静岡院 浜松院 三島院 新潟院 金沢院 福井院 富山院 長野院 松本院 山梨甲府駅前院 など 【近畿】 奈良院 和歌山院 四日市院 など 【中四国】 広島院 福山院 松山院 高松院 高知院 徳島院 松江院 周南徳山駅ビル院 【九州・沖縄】 小倉院 佐賀院 長崎院 熊本院 宮崎院 鹿児島院 那覇院 など ※屋内原則禁煙
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- 【正社員】 月給28万円以上+賞与+インセンティブ+各種手当 ★インセンティブ:月平均8万7,596円 ★平均月収:36万7,596円 _____ 【契約社員】 月給26万円+各種手当 ※経験や能力などを考慮の上、決定いたします。 ※待遇については待遇・福利厚生欄を参照。 ★残業代は1分単位で全額支給
設立 2010年
従業員数 7,103名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ルートセールス(未経験者大歓迎)/000SE
- NEW
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- サントリーを主とした飲料水のルートセールスドライバーの業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ◎サントリーを主とした自動販売機を設置頂いている既存顧客への定期的な訪問 ◎販促企画 ◎新商品の提案 ◎飲料の配送・補充・納品・売上金の回収 ◎自販機の保守・メンテナンス などを含めたルートセールスドライバー 【入社後の流れ】 ≪STEP1≫ ビジネスマナーや事業内容についての研修 ▼ ≪STEP2≫ 先輩社員のOJTで仕事の基礎研修 気さくで面倒見の良い先輩ばかりなので、分からないことは遠慮なく聞いてください! ▼ ≪STEP3≫ 実務研修 3~4カ月ほどでサントリーの自動販売機の商品補充、ランナップの変更など、ルートセールスの一通りの仕事を経験できます。 【AI技術で働きやすさもサポート】 自動販売機内の在庫をリアルタイムで把握するシステム、 配送に必要な商品と数量の算出し、AIが最適な巡回ルートを設定など、 テクノロジーを活用して、ルートセールの生産性を最大化するサポートも行っていますで、 全くの未経験からスタートする方でも安心です。 【“プライベート重視”の方にもおすすめ!】 年間休日121日、完全週休2日制、フレックスタイム制あり、そして実働7.5時間。 自分の時間もしっかりと確保できるため、「自分の趣味に費やす時間が増えた」、 「家族と一緒に過ごす時間が増えた」など、当社に入社した先輩達は、 プライベートも充実しています。 【営業ノルマなし】 自販機の飲料の在庫を切らさないための目標などは設けていますが営業ノルマはありません。 実績や成果は数字ですぐに把握できるため、アイデアや工夫で売上が伸びた時の達成感は大きいです! 結果を公正に評価する風土が根付いているため、モチベーション高く仕事ができます!
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- ≪各拠点にて積極採用中!≫ ★ご希望の勤務エリアで働けます。 ★U・Iターン歓迎! 【北海道ブロック】 北海道 【東北ブロック】 岩手県・秋田県 【関東・甲信越ブロック】 栃木県・茨城県・長野県 【首都圏ブロック】 東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県 【東海ブロック】 愛知県・三重県・岐阜県・静岡県 【北陸ブロック】 富山県・石川県・福井県 【近畿ブロック】 大阪府・兵庫県・京都府・和歌山県・滋賀県 【中国ブロック】 広島県、山口県 【四国ブロック】 愛媛県・高知県 【九州ブロック】 福岡県・大分県・長崎県・熊本県・宮崎県 ※勤務地ブロック制を導入しており、ブロックを超えての転勤は原則ありません。 ※転勤のない勤務地コース制度も導入しており、 育児や介護などのライフイベントに対応しながら働くことも可能です。
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- 北海道 月給22万7000円~27万3200円 独り立ち後は、月給24万8800円~29万9400円 首都圏 月給27万800円~32万600円 独り立ち後は、月給29万6900円~35万1400円 東海・近畿 月給25万6200円~30万4700円 独り立ち後は、月給28万800円~33万4000円 上記以外 月給24万1600円~28万9000円 独り立ち後は、月給26万4800円~31万6800円 ※月給は固定残業代を含み、超過分は別途支給 担当ルートを1名で回れるようになった場合、独り立ちとなります ◆固定残業代 北海道 月30時間分/4万3600円~5万2500円 独り立ち後:月45時間分/6万5400円~7万8700円 首都圏 月30時間分/5万2000円~6万1600円 独り立ち後:月45時間分/7万8100円~9万2400円 東海・近畿 月30時間分/4万9200円~5万8500円 独り立ち後:月45時間分/7万3800円~8万7800円 上記以外 月30時間分/4万6400円~5万5500円 独り立ち後:月45時間分/6万9600円~8万3300円
設立 2016年
従業員数 85名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全16件
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【新規事業】清掃マネージャー◆ホテル清掃の未来を創る現場責任者/社会課題に挑む/年休125日
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- ◆◇年休125日/ホテル事業運営のベンチャー企業/産休育休制度あり/「清掃×DX」でホテルオペレーションの最適化に挑戦◆◇ ■概要: 「人手不足のホテル業界に、革新を」 観光立国・日本において、ホテル業界は今まさに深刻な人材不足という構造的課題に直面しています。特に「清掃現場」はその最前線。 この課題を真正面から捉え、私たち株式会社リクリエは、「清掃×DX」という全く新しいアプローチで、ホテルオペレーションの最適化に挑んでいます。 現在、全国で展開するホテルにおいて、清掃品質の均一化・生産性の向上・人材育成の仕組み化を同時に実現するプロジェクトを推進中。その中核を担うのが、現場清掃責任者です。 ■業務内容: 特定技能外国人チームを率いて、DXで現場を革新するリーダーとしてご活躍いただきます。 ◇清掃チームの統括(主に外国籍の特定技能スタッフ) ◇DX化されたマニュアル・スコアリングツールの現場浸透 ◇人材育成・研修の企画運営 ◇清掃品質の維持・改善、KPI管理 ◇チームビルディングと労務管理 ◇入社後のオンボーディングの仕組み構築 ◇その他組織開発に関する業務 ■期待する役割: このポジションは「清掃を管理する」だけの役割ではありません。清掃という職能に新しい価値を与えるリーダーとして、外国人スタッフと共にホテル業界の課題解決の最前線に立つ役割です。これまでの現場経験を活かし、「次の10年」をリードする責任者として共に挑みませんか。 ■この仕事で得られるもの: ◇日本全国のホテル清掃モデルを構築するという社会的意義のある仕事 ◇清掃業務にデジタルと評価の概念を導入する先進プロジェクトへの参画 ◇多国籍なチームマネジメント経験 ◇将来的には複数拠点のエリアマネージャー・教育責任者へのキャリアパスも可能 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 各エリアのホテル 住所:福岡県、長﨑県、熊本県、鹿児島県、広島県、香川県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 420万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):283,500円~405,000円 固定残業手当/月:66,500円~95,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給:年1回(8月) ■賞与:年2回(業績・評価による)※試用期間中は賞与なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1990年
従業員数 244名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【広島/未経験歓迎!】小中向け塾講師※田中学習会~教室長年収580万/最短2年で昇進可/研修充実◎~
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- ~未経験歓迎◎/教育・研修体制に魅力/連続7~9日休みのGW・夏期休暇や年末年始休暇あり/教室長へのステップアップ可/地域限定の働き方アリ~ ■業務内容 主に小学生・中学生の学習を支援する学習塾「田中学習会」を運営する同社にて、小・中学生向けの集団授業や、成績管理・進路指導などをお任せします。 授業前後の生徒との対話や保護者面談を通して地域の学校の進度を確認した上で授業を展開しています。 ■詳細内容: (1)小・中学生向けの一斉授業 1クラス20~25名/1コマ40~45分です。 授業の文・理かけ持ちはなく、いきなり1人で任せることはありません! (2)学習指導 授業計画の組立や準備、生徒フォロー(成績管理・進路面談)や保護者面談などを行います。 ■入社後の教育体制: 授業研修から生徒・保護者対応まで基本的な事項を行ったうえで校舎への配属となるため、ご安心ください。 配属後には先輩社員が実務をレクチャーしサポートします。 また指導力を高めるための研修なども開催しています。 ■キャリアについて: 成果・取り組む姿勢の2軸で評価し、収入に還元されることが魅力です。 将来的には、経営者視点で、マーケティング、生徒募集、人材・コスト管理を行う教室運営をお任せしていく予定です。また、講師として指導を極める道も選ぶことができます。 ※早い方は2年程度で教室長へのステップアップ実績があります。 <モデル年収> 年収580万円 / 25歳 /教室長・勤続3年(月給26万7000円+賞与) 年収670万円 / 35歳 /教室長・勤続10年 年収850万円 / 40歳 /エリアマネージャー・勤続15年 ■働き方について: 通常期:週休2日制(日・祝・会社が定める日) 夏期講習中(7月末~8月末):完全週休2日制(土日)、祝日 連続7~9日休みのGWや夏期休暇、年末年始休暇、有給平均年10.9日取得 ■当社について: 地域密着型の学習塾として「田中学習会」「東進衛星予備校」を、計82校を展開しているビーシー・イングス。 創業から40年、今では生徒数13,000名を超える学習塾へと成長を遂げました!広島・岡山・香川と幅広いエリアで子どもたちの学びを支えています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 広島県の各校舎 住所:広島県内のいずれかの拠点(希望勤務地考慮します) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 325万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):182,153円~246,883円 固定残業手当/月:55,000円~74,545円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 237,153円~321,428円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月)※各基本給2ヵ月分、管理職は3ヵ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 30名
平均年齢 -
求人情報 全23件
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【広島】3D測量・事業開発◆土木知見とドローンを活用して社会課題を解決◆リモート可/フレックス
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- 【少子高齢化による労働力不足をドローンで解決する社会貢献性ある事業】 ドローン搭載型LiDARを活用した3次元測量ソリューションに関わる技術者を募集します。 中国地方を重点的に伸ばしていくために、広島に在住しながらリモートで働いていただける方を探しています。具体的には以下の業務のいずれかを担当します。 ■業務内容: (1)事業開発 ソリューション全体の設計・開発・運用に「技術者」の立場から携わっていただきます。具体的には当社のドローンソリューションを活用する際の技術マニュアル・運用マニュアルの構築、「ドローン飛行、業務自動化ソフトウェア」における開発のディレクションなどを担当いただきます。 (2)3次元測量業務/導入支援 発注者や建設コンサルタントから受注した3次元測量業務をドローン搭載型LiDARと当社の開発する飛行/業務自動化ソフトウェアを用いて行います。また、中国地方を中心とした全国の建設コンサルタント/測量会社に向けて当社ソリューションの導入支援を行います。 ■魅力: 研究開発期間を経て、FLIGHTSのドローンソリューションは社会実装フェーズに入っており、ドローンという先端技術をデファクトスタンダードにしていく歴史に参加することができます。 現時点で参画することで、事業開発的な要素に少なからず参画できるため、今のフェーズであればその業界における先端技術をデファクトスタンダードにした技術者は自分であると生涯自負できます。 また事業開発的な経験をすることによって実務経験以上に、業務設計をするという一段高いフェーズでの業務を経験でき、技術者としての大きなステップアップにつながります。 その人の技術レベルによっては業界の第一人者としての地位を目指せるフェーズでもあります。 また事業責任者としての昇格や、経営チームの参画も技術メンバーからも期待しています。 ■当社について: 当社は、日本におけるドローン黎明期の2016年3月に創業し、ドローン前提社会の構築に向けて、あらゆる現場でドローンが社会実装されるための各種プロダクトやサービスを展開しています。特に注力している「ドローン搭載型LiDARを活用した土木分野での3次元測量」及び、橋梁点検事業においては、リーディングカンパニーとして業界内でもトップクラスの実績を持ちます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 千葉事業所 住所:千葉県船橋市本中山3-2-5 下総中山グランドハイツ 002号室 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 広島(サテライトオフィス) 住所:広島県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):308,310円~493,281円 固定残業手当/月:108,390円~173,419円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 416,700円~666,700円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:Q毎の評価にて決定致します ■賞与:原則支給無し。ただし業績に応じて決算賞与を支給する場合があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1902年
従業員数 47,502名
平均年齢 -
求人情報 全61件
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【業界未経験歓迎】営業オフィス長(コンサルティング営業・支社運営業務等)◆本社研修からスタート
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- ■業務概要: 同社の中核を担う「営業オフィス長」として、生涯設計デザイナー(営業員)が所属する営業オフィスのマネジメント全般をお任せします。営業経験を活かし、採用・育成・戦略立案に加え、企業経営者へのコンサルティング営業にも携わるポジションです。入社後は本社(豊洲)での研修を経て着任するため、生命保険業界が未経験の方でも安心してスタートいただけます。プレイヤーから、組織と事業を動かすマネジメントへとキャリアを一段引き上げたい方に最適な環境です。 ■職務詳細: ・営業員(生涯設計デザイナー)の採用計画立案と面接、採用実務 ・営業員の目標設定、育成・同行指導、評価、労務管理全般 ・担当地域の市場分析にもとづく営業戦略の企画・実行、実績モニタリング ・企業経営者へのコンサルティング提案を中心としたトップセールス活動 ・自治体・各種団体との協働による地域貢献施策の推進、オフィスの資金管理 ■組織体制: 同社は全国に約80~90の支社を有し、その配下に複数の営業オフィスがあります。各オフィスには生涯設計デザイナーが十数名~70名程度在籍しており、営業オフィス長が現場マネジメントの中心です。営業員は女性・ベテラン層が多く、既存顧客との長期的な関係性を大切にしています。そのため、相手を尊重しながら信頼関係を築けるリーダーシップが発揮しやすい環境です。周囲には支社長・営業部長など経験豊富なマネジャーもおり、相談しながら運営できます。 ■働き方: 入社後約1年間は豊洲本社での研修・本社業務を経験し、その後営業現場での実務・オフィス長研修を経て着任します。初期配属は、一定規模以下の営業オフィスを想定しており、マネジメントに慣れながら段階的に経験を積めます。転勤については、全国型と転勤範囲限定型からご本人の希望を確認したうえで決定します。2~4年に1回程度の異動を想定しており、多様な地域・マーケットで経験を重ねることで、マネジメントの幅を広げていくことが可能です。 ■キャリアパス: 営業オフィス長として経験を積んだ後は、複数オフィスを束ねる営業部長、エリアを統括するブロック長、さらには支社長など、拠点経営の中枢を担うポジションが視野に入ります。昇進スピードは個人の実績や適性によりますが、早期から重要ポジションを任される方もいます。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細1> ★豊洲本社 住所:東京都江東区豊洲3-2-3 豊洲キュービックガーデン 勤務地最寄駅:各線/豊洲駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 全国の事業所 住所:全国の事業所 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 700万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):450,000円~643,000円 固定残業手当/月:120,565円~172,470円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 570,565円~815,470円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・スキルを考慮し、同社規定に基づいて決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) ■残業手当:課長職以上はなし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 -
平均年齢 25.0歳
求人情報 全1件
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SNS運用スタッフ/未経験歓迎/フルリモ/面接1回/残業なし
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- フォロワー11万人超の現役インフルエンサーが直接サポート♪ 「好き」を仕事にする、最初の一歩。 『SNSを見る側』から 『トレンドを生み出す側』へ。 〇。゜*〇。゜*〇。゜*〇。 「SNSは毎日見てる!」 「流行りの投稿、つい保存しちゃう」 「でも…自分が発信するのはムリかも?」 そんな未経験さん、大歓迎です! このお仕事は、“SNSが好き”という気持ちだけでOK。 最初は ◎投稿のお手伝い ◎トレンドチェック ◎反応を見るだけ …からスタート! 少しずつ 「これ、バズりそう!」 「この言い回し可愛いかも?」 そんな感覚が、ちゃんと仕事になります! <具体的な仕事内容> ━━━━━ まずはカンタンなサポート業務から♪ ◆投稿文の作成(マネするところからでOK) ◆ハッシュタグ選び ◆画像・ショート動画の編集 ◆「いいね」やコメントのチェック 慣れてきたら… □動画編集 □Webデザイン など、クリエイティブなお仕事もお任せ! ※編集スキルやデザインの基礎も研修で教えます! <“好き”が活かせる憧れの世界> ━━━━━ ☆アパレルブランド ☆話題の韓国コスメ ☆音楽アーティスト ☆人気YouTubeチャンネル など… 「これ、普段チェックしてる!」 そんなジャンルに関われるチャンスも♪ <充実の研修STEP> ━━━━━ STEP1|基礎研修(1~2ヶ月) SNSの仕組みやバズの理由を楽しく学習! STEP2|自分のSNSを運用(6ヶ月~) プロのアドバイスを受けながらフォロワーUP体験! ジャンルはあなたの好きでOK♪ STEP3|キャリアアップ(1年後~) クリエイター/インフルエンサーとして独立など、 なりたい未来を一緒に選べます!
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- ◆リモート・フルリモートOK/転勤なし◆ 全国47都道府県で募集! 本社または全国各地のプロジェクト先での勤務! 将来的には… 「お気に入りのカフェでリモートワーク」 「旅をしながら働く」 そんな働き方も叶えられます◎ ■本社/東京都港区芝5丁目13‐11 ■プロジェクト先 (一都三県、関西を中心に全国各地) 【アクセス】 ■本社/各線「三田駅」より徒歩5分 ※プロジェクト先により、リモートの可否や勤務地は異なります。 ※ご希望を最大限考慮して決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※研修後にフルリモートワークへの移行が可能です。 *\トレンドを生み出す環境/* ◆現役インフルエンサーからの直接指導 ◆SNS運用の最新ノウハウが学べる社内研修あり ◆副業OK!学んだスキルで自分のSNS運用にも挑戦できる ◆服装・ネイル・髪色自由(※プロジェクト先による) ◆引越しサポートあり(上京・引っ越しも安心◎)
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- ▼一都三県にお住まいの方 月給22万円~30万円+インセンティブ ※経験・能力を考慮して決定。経験がある場合は、スキルに応じた月給額でスタートします。 ※上記には固定残業代(10時間分/15,000円~)を含む。超過分は追加支給します。 ▼上記以外の地域にお住まいの方 月給21万円~30万円+インセンティブ ※経験・能力を考慮して決定。経験がある場合は、スキルに応じた月給額でスタートします。 ※上記には固定残業代(10時間分/15,000円~)を含む。超過分は追加支給します \各種案件に応じてインセンティブを支給/ 新会社のためモデルケースですが、 月7万~10万円の支給を想定しています。 (研修期間中も成果に応じて支給あり!) 【試用期間中の給与について】 ■一都三県にお住まいの方 月給21万円~30万円+インセンティブ ■上記以外の地域にお住まいの方 月給20万円~30万円+インセンティブ ※上記月給には、それぞれ固定残業代(3時間分/5,000円~)を含みます。 ※超過分は追加支給します。 ※そのほかの諸条件は変更ありません。
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設立 2016年
従業員数 360名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全14件
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【基本リモート/急募】PMM(事業開発・推進・運用)◆医療業界のDX化推進企業/フレックス/土日祝休
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- 【日本を支える巨大市場「医療業界」のDXを推進する会社/資金調達額149億円の薬局向けSaaS企業・IPOを目指し事業成長中/フレックス/土日祝休み/休暇制度充実】 ■業務概要: Pocket Musubiの事業開発・推進、およびプロダクト運用を中心となって担うProduct Marketing Manager(PMM)として活躍いただける方を募集します。 PMMは当社の事業戦略上、重要なファンクションの一つです。経営視点を持ち事業推進をしながら、同時に、現場レベルで顧客・ユーザーを理解しながらプロダクトの展開・利用促進を担うなど、様々な経験が積める魅力的なロールになります。 ■業務内容: ◇プロダクトのグロース戦略立案・実行 ・運用データやユーザーインサイトに基づいた改善提案の立案と推進 ・プロダクトマネージャー(PdM)や他部署と連携した開発ロードマップへのフィードバック ・顧客・ユーザーの利活用促進に向けた施策の検討と実行 ◇プロダクトの安定運用・業務改善 ・プロダクトのリリース・安定稼働を維持するためのプロセス設計・運用改善の推進 ・データ運用やシステム運用における課題抽出と解決 ・障害対応や問い合わせ対応フローの整備・改善 ◇運用チームのマネジメント ■組織構成: ◇チーム構成:正社員7名 ◇年代:20代~30代 ◇レポートライン:Product Lead ■募集背景: 調剤薬局と患者さんのDXを実現するおくすり連絡帳アプリ「Pocket Musubi」は、サービスが軌道に乗った2023年から「2年間で患者ユーザー数が10倍」と大きく成長を遂げました。 今後当社では「しなやかな医療体験」の実現に向けて、薬局向けのSaaSを提供する会社から医療プラットフォームとしての変容を目指します。その一環で、Pocket Musubiも新たなサービスの追加、他プロダクトとの連携の強化を推進していきます。 従来以上に異なる顧客に合わせた価値提供を実現するには、複雑化するプロダクトの展開と顧客による利用促進を如何にスピード感を持って実行できるかが肝であり、中心を担うPMMを募集しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区西新橋2-8-6 住友不動産日比谷ビル5F 勤務地最寄駅:JR各線・銀座線・都営浅草線/新橋駅、都営三田線 内幸町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):6,000,000円~10,000,000円 <月額> 500,000円~833,333円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル・経験により応相談 ※SO制度:原則、全社員にSOを付与 ※賞与年2回(会社及び個人業績に応じる) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 2,222名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全28件
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【広島】BEARDSLEY 販売スタッフ / アパレル好き必見!服装・髪色自由★年休110日
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- ■担当業務:【BEARDSLEY】(ビアズリー)にて店舗運営業務全般をお任せいたします。【変更の範囲:会社の定める業務】■業務内容:接客販売・売上管理・店舗管理・商品管理・在庫管理・店舗VMD・レジ締め等、店舗マネジメント全般に携って頂きます。ご来店されたお客様へコーディネートをご提案をはじめ、商品のレイアウト・ディスプレイづくり・商品管理を行っていただきます。■SNSについて:販売員の方々には、個人インスタグラムのアカウント運営を義務化しております。(就業時間内で対応。週2回のフィード投稿、月2回のリール投稿など) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 直営店 住所:広島県内の店舗を予定 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 年俸制 昇給年1回 <賃金内訳> 年額(基本給):3,000,000円~4,000,000円 <月額> 250,000円~333,333円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2020年
従業員数 7,790名
平均年齢 -
求人情報 全141件
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【全国・総合職】丸亀製麺の正社員職(店長サポート)※7連休取得義務化/プライム上場
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- 【飲食業界ご出身者は面接回数1回!/連続休暇取得制度あり(最大7日間)/最短1年でSV昇格有・年収550万以上目指せる/年収UP/研修制度充実/お客様を第一に考えた店舗運営が可能】 ★「人」を大事にする当社で一緒にお店を作りませんか?★ ・お客様第一のお店作り、従業員を大切にしたお店作りをしたい方 ・自分で裁量をもって自由な発想で店舗運営に取り組みたい方 ・店長からSV・エリアマネージャーへキャリアアップしていきたい方 ■業務内容:「丸亀製麺」の店長として、売上管理・スタッフ育成・労務管理をメインに接客対応・調理業務・発注作業など、店舗運営業務全般を担当します。 ■研修制度 入社後4か月間の研修を経て、5か月目より店長業務を行っていただく想定です。前半2か月は研修センター(神奈川県)にて基本的なマニュアルとオペレーションを学び後半2か月は営業店舗にて、店長実務や利用システムの研修を行っていきます。 ■「本気で顧客満足を考える会社」:丸亀製麺は「手づくり・出来たて」の美味しい商品を提供する為、お客様にその様子を楽しんでいただく為に敢えて店舗に非効率な部分を残しています。また店舗改善のための裁量が店舗ごとにあり、個々の創意工夫の余地を残しています。あなたのお力で是非「地域一番店」を作っていただきたいです! ■実力主義のキャリアパス:業界では珍しいのですが「人が強くなれば、会社もお店も強くなる」という考えで、ビジネスの最も中心に「人」を置いています。評価は自己評価と他者2名の評価で明確に決まる為、公平性が担保されています。実力があればキャリアアップも早く、32歳・入社7年目で150店舗程を統括する営業部長になった社員もいます。また店長の先はSVのみならず、本社組織を含め個人の志向によって制限無くキャリアが広がっています。今後10年以内にトリドールグループとして売上高5000億を目標としており、急拡大期の真っ只中です。ご自身の頑張りは昇格という目に見える形でお返しすることが可能です。現社長もかつては店長でした。 例) 1年目/店長/年収405万円→3年目/SV(5~7店舗を管理)/年収552万円→5年目/エリアマネージャー(25~35店舗を管理)/年収672万円 ■企業説明動画:https://youtu.be/9iixii7o7rI 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 全国の各店舗 住所:全国の各店舗 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 393万円~422万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~260,000円 <月給> 240,000円~260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は平均残業時間分(30時間/月)の想定残業代を含んだ金額です。 ※残業代は超過分を1分単位で100%支給します。 ※ご経験・スキルによりオファー金額が変更となる場合があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島/エリア限定職】丸亀製麺の正社員職(店長サポート)※未経験歓迎/7連休取得有
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- <スタッフ全員で楽しく店舗を作れる会社です。※急拡大期につき店長、それ以上のポストあり> ・お客様第一のお店作り、従業員を大切にしたお店作りをしたい方 ・自分で裁量をもって自由な発想で店舗運営に取り組みたい方 ・店長からSV・エリアマネージャーへキャリアアップしていきたい方 ■業務内容:「丸亀製麺」の社員として、売上管理・スタッフ育成・労務管理をメインに接客対応・調理業務・発注作業など、店舗運営業務全般を担当します。 現場での調理作業や店舗運営をしっかりと学んでいただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■研修制度 入社後4か月間の研修を経て、5か月目より各店舗にて業務を行っていただく想定です。前半2か月は基本的なマニュアルとオペレーションを学び後半2か月は営業店舗にて、店長実務や利用システムの研修を行っていきます。 ■地元×飲食/未経験からのキャリアパスの多様性: <キャリアパス例> 1年目/社員/年収405万円 2年目/店長/年収420万円 3年目/SV(5~7店舗を管理)/年収500万円 5年目/エリアマネージャー(25~35店舗を管理)/年収640万円 ※年2回の社内公募制度を利用すれば、教育研修や商品開発、海外部門などへのキャリアチェンジも◎ 業界では珍しいのですが「人が強くなれば、会社もお店も強くなる」という考えで、ビジネスの最も中心に「人」を置いています。評価は自己評価と他者2名の評価で明確に決まる為、公平性が担保されています。また月に1度上長と面談を行い自身の評価を上げるためのサポートも行っています。実力があればキャリアアップも早く、32歳・入社7年目で150店舗程を統括する営業部長になった社員もいます。また店長の先はSVのみならず、本社組織を含め個人の志向によって制限無くキャリアが広がっています。今後10年以内にトリドールグループとして売上高5000億を目標としており、急拡大期の真っ只中です。 ■連続休暇制度:上期・下期に1回ずつ、有休と公休合わせて7連休以上を取得可(その他連休制度あり※2~3連休の取得可 ※その間は別店舗の社員がヘルプでくるのでしっかりお休みを取得ができます。 ■企業説明動画:https://youtu.be/9iixii7o7rI 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 広島エリアの各店舗 住所:広島県 広島エリアの各店舗(ご自宅より通勤可能店舗へ配属) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 405万円~440万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):249,000円~300,000円 <月給> 249,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は平均残業時間分(30時間/月)の想定残業代を含んだ金額です。 ※残業代は超過分を1分単位で100%支給します。 ※ご経験・スキルによりオファー金額が変更となる場合があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 58名
平均年齢 31.5歳
求人情報 全5件
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【フルリモート】モーションデザイナー◇ソーシャルゲームやコンシューマゲーム制作に携わる/年休123日
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- ~制作におけるグラフィック業務全般に携わる/完全在宅勤務可能/異業界経験者や若手デザイナーも多数活躍中~ ■業務内容: ソーシャルゲームやコンシューマゲーム制作における3Dモーションデザイナーとして、下記の業務をご担当いただきます。 ◇3Dモデルに適用するモーション作成、揺れもの作成 ※手付けアニメーションとなります ◇3Dキャラクターモデルのリグ作成・設定(Human IKを使用) 上記各デザイン・制作をお願いいたします。 ■使用ツール: Maya、Unity、AfterEffects、Photoshop等 ■業務の魅力: ・完全在宅勤務(フルリモートワーク)、出社の必要はありません。 ・有名タイトルに多数携わっています。 ■当社の魅力: ◇プロのデザイナーを生み出す環境 当社は受託制作業務を主とし、決められた納期内で高いクオリティを求めます。短納期でも残業時間は月平均20時間以内に抑え、デザイナーのスキルアップを支援するサポート体制を整えています。 ◇研修制度 社員数約60名の当社には人事部が存在し、創業時から研修に力を入れています。経験層に応じに幅広い研修を提供し、入社時のOFFJT研修やOJT研修、社会人基礎力研修、各種ツール研修(MAYA、ZBrush、Substance Painter、Unreal Engine4など)、ビジネスマナーやコミュニケーション力向上のオンライン研修も実施しています。 ◇多様な働き方 コロナ前後で働き方が大きく変わり、特にフルリモートへの移行が進みました。家庭の事情に合わせて就業時間をフレキシブルに変更可能で、通常の10時~19時の他に、8時30分~17時30分等に変更する社員もいます。 ◇活発なコミュニケーション 意見交換がしやすい環境を整え、現場の社員からリーダーやディレクターに積極的に意見が出します。これらを取り入れ、改善を図り、チーム内でより良い制作手法を模索しています。新しいツールの導入や情報共有の文化が根付いています。 ◇受託制作に留まらない事業展開 受託制作を主体としつつ、スマホゲームアプリの開発や在宅型人材ソリューション事業も開始しました。「人」の力で新しい価値を創造し続け、在宅型人材ソリューション事業では自社開発案件にも関わることが可能です。
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:愛知県名古屋市中村区名駅5-27-13 名駅錦橋ビル8F 勤務地最寄駅:地下鉄各線/丸の内駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 自宅 住所:ご自宅で勤務となります(完全在宅勤務可) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 300万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):199,377円~258,960円 その他固定手当/月:50,623円~91,040円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は能力・経験を考慮の上、面談により決定します ※上記には給与25万円の方は月31時間51分(50,623円)、給与が35万円の方は月44時間18分(91,040円)の固定残業手当が含まれます。 ※超過分の時間外労働については別途、残業手当を支給します。 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【フルリモート】エフェクトデザイナー◆ソーシャルゲームやコンシューマゲーム制作(世界的ヒット作あり)
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- ~制作におけるエフェクト業務全般に携わる/完全在宅勤務可能/有名タイトルに多数制作~ ■業務内容: ・ソーシャルゲームやコンシューマゲーム制作におけるエフェクトデザインをお任せします。 ・キャラクターの動きや技、自然現象などを演出する特殊効果まで、多岐に渡ったエフェクトとなります。 ■使用ツール: Maya、Z-Brush、After Effects、mental ray、V-ray、Unity、UnrealEngine、SubstancePainter等 2D、3D問わず、クライアントのニーズに応じて使用するツールはフレキシブルに変化致します。 ■当社の魅力: ◇プロのデザイナーを生み出す環境 当社は受託制作業務を主とし、決められた納期内で高いクオリティを求めます。短納期でも残業時間は月平均20時間以内に抑え、デザイナーのスキルアップを支援するサポート体制を整えています。 ◇研修制度 社員数約60名の当社には人事部が存在し、創業時から研修に力を入れています。経験層に応じに幅広い研修を提供し、入社時のOFFJT研修やOJT研修、社会人基礎力研修、各種ツール研修(MAYA、ZBrush、Substance Painter、Unreal Engine4など)、ビジネスマナーやコミュニケーション力向上のオンライン研修も実施しています。 ◇多様な働き方 コロナ前後で働き方が大きく変わり、特にフルリモートへの移行が進みました。家庭の事情に合わせて就業時間をフレキシブルに変更可能で、通常の10時~19時の他に、8時30分~17時30分等に変更する社員もいます。 ◇活発なコミュニケーション 意見交換がしやすい環境を整え、現場の社員からリーダーやディレクターに積極的に意見が出します。これらを取り入れ、改善を図り、チーム内でより良い制作手法を模索しています。新しいツールの導入や情報共有の文化が根付いています。 ◇受託制作に留まらない事業展開 受託制作を主体としつつ、スマホゲームアプリの開発や在宅型人材ソリューション事業も開始しました。「人」の力で新しい価値を創造し続け、在宅型人材ソリューション事業では自社開発案件にも関わることが可能です。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中村区名駅5-27-13 名駅錦橋ビル8F 勤務地最寄駅:地下鉄各線/丸の内駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 300万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):199,377円~258,960円 その他固定手当/月:50,623円~91,040円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は能力・経験を考慮の上、面談により決定します ※上記には給与25万円の方は月31時間51分(50,623円)、給与が35万円の方は月44時間18分(91,040円)の固定残業手当が含まれます。 ※超過分の時間外労働については別途、残業手当を支給します。 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1978年
従業員数 300名
平均年齢 -
求人情報 全46件
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【広島】学生募集担当(リーダー候補)◆学校説明会の企画運営など◆老舗アニメーション・エンタメ専門学校
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- 代々木アニメーションに学院における学生の募集業務全般およびチームマネジメントをお任せいたします。 ■具体的な仕事内容 (1)学校説明会・体験入学イベント等の企画運営 「アニメアフレコ実習」や「作画体験」などのオープンキャンパスをメインとしたイベントを行います。 ※学院内開催(毎週)+地方開催(月1回~2回程度) (2)入学相談、問い合わせ対応 来訪された入学希望者や保護者からのご相談など、電話での問い合わせに対応します。 不安を解消し、入学を前向きに検討いただけるようにフレッシュな視点で学院の魅力を伝えていきます。 ※まずは先輩指導のもとで業務の流れを理解いただき、徐々に担当学生をもって個別サポートをお任せします! (3)各種広報、入学推進施策 資料請求など代アニに興味をもっていただいた方に電話・SNS等でコンタクトをとり、当社のイベントへの来訪促進や入学の案内などを行います。 このほか、学校運営業務(学生や学費の管理、受付窓口、備品管理など)にも携わっていただきます。 (4)チームマネジメント 数名~10名程度の学生募集チームにて、メンバー育成、チームの数値管理、チーム状況の報告などを行います。 ■業務の特徴: 代アニは校舎・社員個人の目標よりも会社全体での目標達成を重視しており、組織の視点で考えて行動できるチームプレイが得意な方にマッチする環境です。 ・自分が所属する校舎以外でも困っている校舎があれば進んで協力できる方 ・自分/自チームよりも会社全体を優先で考えられる方 ・これらの姿勢をメンバーにも浸透させてチームを動かせる方 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 広島校 住所:広島県広島市中区立町2-30 ウツミ屋立町ビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):283,256円~377,712円 固定残業手当/月:91,744円~122,288円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 375,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(会社業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島】学生募集担当 ★老舗アニメーション・エンタメ専門学校★未経験歓迎!ノルマなし◎
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- 【★老舗アニメーション・エンタメ専門校での学生向け学生募集担当★】 ■具体的な仕事内容: (1)学校説明会・体験入学イベント等の企画運営 「アニメアフレコ実習」や「作画体験」などのオープンキャンパスをメインとしたイベントを行います。 ※学院内開催(毎週)+地方開催(月1回~2回程度) (2)入学相談、問い合わせ対応 来訪された入学希望者や保護者からのご相談など、電話での問い合わせに対応します。不安を解消し、入学を前向きに検討いただけるようにフレッシュな視点で学院の魅力を伝えていきます。 ※まずは先輩指導のもとで業務の流れを理解いただき、徐々に担当学生をもって個別サポートをお任せします! (3)各種広報、入学推進施策: 資料請求など代アニに興味をもっていただいた方に電話・SNS等でコンタクトをとり、当社のイベントへの来訪促進や入学の案内などを行います。 このほか、学校運営業務(学生や学費の管理、受付窓口、備品管理など)にも携わっていただきます。 ■育成について: 学生募集担当の育成スペシャリストを中心に、座学・ロープレでの研修を行っています。未経験で入社したメンバーがほとんどのため、ゼロから知識習得やトークの練習をするノウハウは豊富です。社員の育成状況によって頻度や内容は異なりますが、下記のような育成をおこなっていますので、営業系の業務未経験の方でもOKです! (1)座学 ・専門校業界全体、競合他社 ・代アニの学部・学科、セールスポイント ・アニメ・エンタメの各業界 ・職種(声優、アニメーターの具体的な業務内容など) ・営業ツール (2)ロールプレイング ・お客様の状況に合わせたケース別のロールプレイング アニメ・エンタメ業界に興味のある方は、普段楽しんでいるアニメ業界、声優の具体的な仕事を深く知っていくことになりますので、 今までよりも更にさまざまな作品を楽しめるようになると思います。 ■ポジションの魅力ポイント ★学生の夢をサポートするやりがい/学生が人生を変える瞬間に立ち会えます! ☆自分のアイデアを形にできる!オープンキャンパス等の企画・提案が実現できます。 ★教育業界に興味がある方歓迎☆ エンタメ領域で将来のスターを見つけるチャンスも! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 広島校 住所:広島県広島市中区立町2-30 ウツミ屋立町ビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 360万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):226,593円~283,256円 固定残業手当/月:73,407円~91,744円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~375,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(会社業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1946年
従業員数 80名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【広島市・未経験/第二新卒歓迎】ジュエリーのルート営業◆既存顧客向け/選べる転勤有無/残業10H
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- ■仕事内容: 百貨店および専門店への既存顧客へのフォローをご担当いただきます。※新規開拓無し ライセンスブランドからそのほか直輸入ブランドを中心とした商品群などを含むジュエリーを幅広く提案いただきます。 【主な業務内容】: 単なる商品補充の業務ではなく、 ・新規ブランドの提案 ・店頭レイアウトの改善提案 ・販売スタッフ様の接客時ポイントのレクチャー ・より消費者様に販売機会を提供する「催事」イベントの企画/実行 など業務は様々です。 ※月に数回出張が発生する場合もございます。 また、商品仕入れ業務や、特定のブランドを全国で盛り上げるための施策を考える部署もあり、 将来的にはより専門性を高めた業務でスキルを高めることも可能です。 【取扱い商品】 LANVIN/DAKSといったライセンスブランド、Leopizzo/Papiniの直輸入ブランド、真珠・ダイヤモンドジュエリー等 ■魅力: 「この商品はこのように販売すれば売れるのではないか」という企画からご担当頂けます。そういった観点からお客様へのフォローやご提案を実施頂けますと幸いです。 ■就業環境・働き方: 年間休日/120日以上、残業時間/月平均10時間程度と働きやすく、育休や育休の取得実績もあるなど末長く働ける環境を整えています。 ■当社の特徴: 設立以来の栄光グループの基幹事業である卸・商社機能を継承しているのが当社です。受け継いだのは事業モデルだけではなく、全国で時計と宝飾品を販売している小売店からの信頼と信用です。これまで通り地域に密着した姿勢を変えず、北は札幌から南は福岡まで全国7拠点から、常にお客様に寄り添う事業を展開していきます。一方で、商社機能に特化できるようになったことを受けて、商況の変化に合わせたよりフレキシブルな対応が可能になりました。国際的なネットワークを駆使した魅力的な商材の供給や国内外から集約した質の高い情報の提供し、季節催事などの販売サポートなどを通し、心強い販売パートナーとなるべく今まで以上の期待に応えていく考えです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 広島営業所 住所:広島県広島市中区中町2-3 勤務地最寄駅:広電宇品線/袋町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 307万円~426万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~300,000円 その他固定手当/月:5,000円 <月給> 220,000円~305,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は年齢・経験・能力などを踏まえ、当社規定により決定します。 ■賞与:年2回(直近実績:2ヶ月)※期末賞与の支給有無、及び年間支給月数は業績に連動するものとします。 ■固定残業代は営業手当として支払われます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 320名
平均年齢 38.5歳
求人情報 全12件
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【全国フルリモート】クラウドエンジニア◆プライム上場G/AWS・Azure・GCPなど実績多数◎
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- ~フルリモート・フルフレックス/ポールトゥウィンG/9割以上がプライム案件/上流工程からお任せ◎~ ●大手企業の最先端開発プロジェクトを、高い技術力で支えつつ、多種多様な自社開発サービスも提供◎ ●クライアントへの技術的要件のヒアリング・要件定義・ご提案など上流工程からお任せ! ●SIer、総合エレクトロニクスメーカー、通信キャリア系などの日系大手企業がメイン顧客です ●子育て中の方在籍中/男性の育休取得の推奨/5日間以上の連休◎/在宅勤務・年休125日◎ ■業務内容: 当社のインフラエンジニアとして、インフラ構築の中流~上流工程に携わっていただきます。 ・クライアントへの技術的要件のヒアリング・要件定義・ご提案 ・要件定義をもとにしたインフラ環境の詳細設計・構築作業 ・オンプレからクラウド環境への移行作業 ・運用・保守を行うオペレーションチームのマネジメント ■導入実績: ・導入社数:約100社 ・運用対象数:5,000ノード以上 ・導入業界:イーコマース、通信事業、コンテンツプロバイダー、情報処理サービス、音楽、ゲーム、開発、製造、印刷、医療、製薬、人材、旅行、ホテル、金融etc. ・提供実績:Amazon Web Services、Microsoft Azure、Google Cloud Platform、IIJ GIO、Oracle Cloud、Z.com Cloud他 ■当ポジションの魅力: ◎東証プライム上場グループの強固な基盤のもと、クラウド・AI/IoTなどの最先端技術を駆使した大規模・プライム案件に携われる。 ◎年間休日125日、リモート勤務、透明度の高い評価制度。キャリアを自律的に設計できる成長環境が両立しています。 ■働く環境: ~ワークライフバランスが叶いやすい環境~ ◇月平均残業時間15時間程度 ◇年間休日昨年度125日、5日間以上の連休可能 ◇子育て中の方も在籍/男性の育休取得も推奨 ◇有給休暇は取得率90% ■当社について: 東証プライム上場IT企業グループの一員として下記のような事業を展開しています。 ◇ITインフラ設計・構築・運用サービス ◇ソフトウェア開発および保守 ◇クラウドインテグレーション事業 ◇DXコンサルサービス事業 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田練塀町3 AKSビル3F 勤務地最寄駅:JR山手線/秋葉原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,000,000円~7,000,000円 固定残業手当/月:50,000円~100,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 466,666円~683,333円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■残業手当: ・固定残業20時間/月を含む ■昇給: ・年2回(4月・10月)※評価に応じる 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 48名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全2件
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リノベーションプランナー/未経験入社9割超/ノルマ・転勤なし
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- 《 業務の流れ 》 ▼情報収集:不動産会社に訪問し物件の情報を収集 ▼現地確認:いただいた情報を基に住宅の条件・状態などを確認 ▼仕入れ契約:不動産会社と仕入れの契約を結ぶ ▼プランニング:工事部と共に「住みたい!」と思える家をプランニング ▼販売依頼:完工後、不動産仲介会社に販売を依頼 ◎お取引先は大手から地場まで、あらゆる不動産仲介会社様が対象です。 ◎1日平均10件~20件ほどを訪問します。 ◎契約までの期間は1週間前後/プランニングから販売までは1カ月~2カ月前後です。 \POINT!/ この仕事を円滑に進めるポイントは、『信頼関係の構築』と『スピード感』。 まずは、マメに足を運び、誠実にコツコツと関係を構築していくことが大切です。 《 入社後の流れ 》 ▼手厚い研修からスタート! 研修期間は約1カ月。 まずは東京本社での研修(2週間)から始めます。 そのため、基礎から専門知識・スキルを身に付けられます。 <研修内容詳細> ・座学…不動産の基礎/物件を見る際のポイント/法律の基礎知識等 ・実践…先輩について不動産仲介業者回り/物件情報を基に査定・検証練習/営業トークのロールプレイング等 タイミング次第で、工事中または販売中の自社物件を実際に見に行くこともあります。 ▼配属後 研修終了後も、先輩たちの手厚いフォローのもとで成長が可能! 未経験スタートがほとんどの当社だからこそ、成長ノウハウが蓄積されており、着実に育っていける体制が整っています! ▼将来的には… 目を見張るスピードで成長を続け、全国に続々と拠点を拡大している当社。 そのため、ポストにも空きがあり昇格を目指せることも魅力の一つ。 実際に入社1年目で支店長に昇格した例もあり、頑張り次第で早期キャリアアップも可能です。
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- 【転勤なし/東京・名古屋・広島・仙台・福岡・大阪の各拠点】 ※希望を考慮して配属します。 【本社】★採用強化中! 東京都文京区湯島3-39-11 ライワビル5階 \事業拡大に伴い、新拠点へ移転します/ 【移転先本社】 東京都千代田区神田鍛冶町3-4 ※入社時期によって、現在の本社または移転先本社にて勤務をスタートしていただきます。 【名古屋支社】 愛知県名古屋市中村区名駅4-24-5 第2森ビル702 【広島支社】 広島県広島市東区光町2-12-10 日宝光町ビル305 【仙台支社】 宮城県仙台市青葉区花京院2-1-5 ウエスト花京院ビル2階 【福岡支社】 福岡県福岡市博多区博多駅東2-2-2 ハニービル712 【大阪支社】 大阪府大阪市淀川区西中島7-6-12 新大阪駅前和光ビル701 ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <東京> 月給30万円以上(固定残業代・一律地域手当含む)+各種手当+賞与年1回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず26時間分を、月4万9796円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 <東京以外> 月給28万円以上(固定残業代含む)+各種手当+賞与年1回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず26時間分を、月4万6476円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 \★頑張りは賞与に還元★/ 上げていただいた成果は賞与として還元します。 頑張った分だけ収入アップを目指せる環境です。
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設立 2008年
従業員数 8名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全1件
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【福山】CADオペレーター/鉄骨の施工図作成など◇大臣認定の工場だから安定◎◇残業ほぼナシ・転勤ナシ
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- 鉄骨加工・造船ブロック加工を行う当社にて、CADオペレーターとしてご活躍いただきます。 ■業務概要: 建造物に使用される鉄骨に関し、鉄骨専用CADを使用して、鉄骨の施工図や材料寸法、本数計算、加工図を作成していただきます。 ※仕様CAD:REAL4、鉄骨王 <具体的には> ・お客様からの依頼受注(図面前提) ・鉄骨図面を作成しながら提案/確認 ・図面をもとに材料の発注(鋼材屋とのやりとり) ・図面の手直し 等 <受注エリア> 福山市、尾道市が中心ですが、将来的には全国に拡大したいと考えています。 <担当案件数> 一人当たり数件から10件程度。施工の際にお取引先より変更依頼があれば都度対応します。 ■組織構成: 30代の方2名(内外注先1名(30代)) ■働き方: ・現在は時間内に終わらせている方が多く、自分で裁量権持って段取り出来るのでやりがいを感じることが出来ます。 ・出張などはありませんが、大きな案件ですと1~2回現場を見に行く可能性はあります。 ・・・・・・・・・・・・・・ 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、 当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。 ・・・・・・・・・・・・・・
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県福山市鞆町大字後地26-95 本瓦造船第3工場B棟 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 350万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~200,000円 <月給> 180,000円~200,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2016年
従業員数 70名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全4件
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経営者への提案営業/新規営業ナシ/フルリモート/土日祝休み
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- 既存サービスのリプレイスや新サービスの導入など、ヒアリング内容をもとにニーズに合った提案を行います。 <販売商材例> ■ITサービスの提案・複合機のコストダウン提案 ■ソフトウェア商材・オフィスインフラ商材各種 ■補助金制度を活用したコンサルティング など 新規の飛び込み営業やテレアポといった顧客の開拓は一切なし。 決裁者(社長・役員クラス)との商談のみのため、成果に繋がりやすい環境です。 顧客のニーズを実現することが双方の利益につながるため、お客様に寄り添う気持ちが重要となります。 ◎在宅・テレワークでの業務が中心です 【入社後は】 入社後はまず1週間の導入オリエンテーションを本社で実施。 商材への理解を深めていただいたあとは、既存顧客へのアプローチから営業活動を始めていただきます。 その後は、配属エリアで上長のもと実務を始めていきます。 フルリモートでの勤務となりますが、週例のWebミーティングなどサポート体制も手厚いです。 ◎これまでのご経験や適性を踏まえ最適な研修を実施します 【1日のスケジュール例】 ■09:00│ブリーフィング・メール確認 ■10:15│商談(オンラインor訪問で2~3件) ■12:30│昼休憩・移動 ■14:00│商談(オンラインor訪問で2~3件) ■17:00│事務処理・社内打ち合わせ ■18:00│退勤 ※必要に応じて企業への訪問も行います(直行直帰が基本) ◎カーシェアサービスも利用いただけます 【当社について】 中小企業を中心とした日本全国のクライアントの成長を支えるインフラ創造企業です。 経営者間の紹介を軸に幅広い課題解決を行い、2030年には“誰もが知る企業”となるための独自のプラットフォーム創造を目指しています。 【募集背景】 新規事業の集客に目途が立ち、事業拡大を見据えた増員募集です。 全国で採用を行い、各都道府県で責任者クラスの営業を育成していきたいと考えております。
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- 【希望エリアでのフルリモート/転勤なし】 <★☆関西エリア・北海道・広島・福岡・鹿児島で積極採用中!☆★> 日本全国希望エリアへの配属です。 在宅・テレワークでの業務+商談(直行直帰)が基本となります。 商談はオンラインで実施するケースも多く、 必要な際はカーシェアサービス(タイムズカー)も利用いただけます。 ※業務に必要な機材などは会社が支給します ※居住地以外での勤務をご希望の方は選考時にご相談ください === ■配属エリアによっては大阪の本社で研修や業務を行う場合もあります。 ※月に1回本社での社内会議を実施 【本社】:大阪府大阪市東淀川区東中島2-9-15 日大和生ビル9階 <アクセス> ・大阪メトロ御堂筋線「西中島南方」駅から徒歩10分 ・各線「新大阪」駅から徒歩14分
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- ■月給35万円以上+諸手当+賞与(年3回+インセンティブ1回) ※上記は固定残業代(40時間分/8万3300円以上)を含んだ金額です。超過分は別途支給します。 <★インセンティブも支給!★> 担当案件の売上成果はインセンティブとして支給! 成長や頑張りを給与面でもしっかり評価・還元します! ◎実績次第で収入も「青天井」です! ◎詳細は【社員の年収例】もご確認ください!
設立 -
従業員数 70名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全2件
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【広島・福山市】”菊”苗の圃場管理◆リーダー補佐として活躍/年休117日(土日祝)/福利厚生◎
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- 市場シェア約4割を有する【菊の育種トップ企業/農業総合支援企業】のイノチオグループで リーダー補佐として菊の圃場管理や作業準備を行っていただきます ■業務詳細 ・菊の切花と品種開発に係わる生産業務 ・主に菊栽培に係わる業務、圃場準備、定植、栽培管理、収穫、片付けまでの業務 ■働き方について 年間休日117日、長期休暇(GW・盆・年末年始)有り、全社平均で残業20H程と、業界の中では整った働き方を推進しています。 一方で、農家様に寄った働き方となることから、日が長い夏は残業が多く、冬は残業が比較的少ない傾向にあります。 また突発的な対応依頼や、災害(特に台風)が起こった時は残業・休日出勤が発生することも事実ですが、 それだけ農家の方を支え、頼りにされているというこのお仕事の重要さにもつながっています。 ■特徴 当社は創業100年以上の歴史を持つ、日本一の菊の育種会社です。 全国のお客様に当社ならではのオリジナルの菊を提供し、信頼をいただいております。 国内の菊の市場の5割以上、世界では3割ほどのシェアを持っていますおり「菊といえば精興園」 といわれ全国のお客様に信頼をいただいております。オランダなどの海外展開も積極的に行っています。 ■菊について 菊は日本の代表的な花で、国花でもあります。 花農家が生産するものと、愛好家による観賞菊がメインとなっています。 用途は様々で、主に葬儀用や盆・正月・彼岸用などに使われますが、最近では新しく開発が進み、アレンジや結婚式などにも使用されるようになりました。そのため年中需要がなくなることがありません。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 芦田事業所 住所:広島県福山市芦田町福田1270 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項無し <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~320,000円 <月給> 220,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルに応じて決定致します。 ■昇給/年1回(4月) ■賞与/年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【営業】”菊”の育種トップ企業で新品種や苗の提案営業を担当(関東、東北エリア)
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- 市場シェア約4割を有する【菊の育種トップ企業/農業総合支援企業】のイノチオグループで 関東、東北エリアの菊生産者や団体への、菊の苗や新品種の営業を行っていただきます ■業務詳細 ・お客様に対し、同社の扱う菊苗や新品種の営業 ・菊の品種はとても多く、季節や気候に合わせて最適な菊の品種提案を実施 ・関東、東北エリアを担当いただきます ■組織構成 ※イノチオグループ内、イノチオアグリの群馬事業所を拠点 ■働き方について 年間休日117日、長期休暇(GW・盆・年末年始)有り、全社平均で残業20H程と、業界の中では整った働き方を推進しています。 一方で、農家様に寄った働き方となることから、日が長い夏は残業が多く、冬は残業が比較的少ない傾向にあります。 また突発的な対応依頼や、災害(特に台風)が起こった時は残業・休日出勤が発生することも事実ですが、 それだけ農家の方を支え、頼りにされているというこのお仕事の重要さにもつながっています。 ■特徴 同社は創業100年以上の歴史を持つ、日本一の菊の育種会社です。 全国のお客様に当社ならではのオリジナルの菊を提供し、信頼をいただいております。 国内の菊の市場の5割以上、世界では3割ほどのシェアを持っていますおり「菊といえば精興園」 といわれ全国のお客様に信頼をいただいております。オランダなどの海外展開も積極的に行っています。 ■菊について 菊は日本の代表的な花で、国花でもあります。 花農家が生産するものと、愛好家による観賞菊がメインとなっています。 用途は様々で、主に葬儀用や盆・正月・彼岸用などに使われますが、最近では新しく開発が進み、アレンジや結婚式などにも使用されるようになりました。そのため年中需要がなくなることがありません。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> イノチオアグリ関東営業所 住所:群馬県館林市本町1丁目8-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項無し <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~320,000円 <月給> 220,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルに応じて決定致します。 ■昇給/年1回(4月) ■賞与/年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2006年
従業員数 170名
平均年齢 -
求人情報 全30件
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【広島市】オフィス・商業施設などの内装工事◆アイリスオーヤマG◆年間休日120日◆評価制度◎
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- 【アイリスオーヤマG/年間休日120日/売上高2,280億円】 ■業務内容: ・当社で手掛けるオフィス、商業施設、ホテル、工場など様々なアセットの建築工事に関わる施工管理業務をしていただきます。 ・主に内装の仕上げ工事を担当をお任せします。 ・営業部門と連携し、多様な案件を担当します。 ※現場の受注状況により変化しますが、半年程度の出張の可能性はございます。 ■業務詳細: (1)工事計画の作成と調整 ・工事のスケジュール、予算、資材、人員配置などを計画します。 ・施主や社内の営業部門と連携し、工期内に工事が完了できるよう対応いただきます。 (2)現場管理 ・現場で施工管理を実施いただき、計画通りに進行しているか確認します。 (3)材料発注・協力業者手配 ・受注案件ごとに在庫管理・物流部門と連携し、社内で商品の手配を行います。協力業者への発注・調整も担当いただきます。 (4)技術的支援と現場での問題解決 ・施工作業中に発生する製品不具合などについて社内の関係各所と連携して対応します。 また、協力業者への施工指示・教育なども行います。 (5)書類作成 ・工事開始前の安全書類、工事後の竣工書類など作成を行います。 ・見積書、施工計画書や工事完了報告書など設計図面以外の図面関係や書類関係一般を対応していただきます。 ■組織構成: ・若手中心の活気のある組織ですが、キャリアでご入社いただく施工管理の方はミドル層以上が多い組織となっております。※組織全体の平均年齢は30歳前後です。 ■当社の社風・魅力について: ・実力主義の360度評価:年齢・性別・社歴に関係なく成果で評価 ・“生活者発想”のスピード開発:毎週開催される新商品会議により圧倒的な商品企画量 ・多角的な事業フィールド:家電・LED・ヘルスケア・ペット等、多業種での市場創造 ・裁量の大きさ:若手でも早期に商談や企画に関われる環境 ・海外含む幅広いキャリア機会:北米・欧州・アジアの拠点で挑戦可能 ・成果主義:高い志・スピード・チーム力が成果に直結 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 広島営業所 住所:広島県広島市南区比治山本町16-35 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 520万円~900万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,200,000円~9,000,000円 <月額> 433,333円~750,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月、12月)※前年実績4.6ヶ月支給 ■決算賞与(3月)※4等級以上の正社員対象 ※4年連続で基本給のベースアップを実施しています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市】施工管理(営業所専任技術者)◆内勤メイン◆アイリスオーヤマG◆年間休日120日
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- 【アイリスオーヤマG/年間休日120日/売上高2,280億円】 ■業務内容: ・営業所専任技術者として下記のような営業所専任技術者業務をお任せします。 ※基本的には内勤のためお体にご負担なく勤務が可能です。 ■業務詳細: ◇請負契約のサポート ・工事の見積作成や契約の締結、発注者との技術的なやりとりなど、契約に関する技術的なサポート ◇工事現場のサポート ・現場の監理技術者や主任技術者をサポートし、工事が契約通りに進むように技術的なアドバイスや指示 ◇技術的なアドバイス ・工事に関する技術的な問題や疑問点について、専門的な知識や経験を活かしてアドバイス ◇契約内容の確認 ・契約内容が技術的に適切かどうかを確認し、適正な契約が締結されるようにサポート ◇工事の履行のサポート ・契約通りに工事が進むように、現場の技術者と連携して工事の進捗状況を管理し、必要なサポートを実施。 ■当社の社風・魅力について: ・実力主義の360度評価:年齢・性別・社歴に関係なく成果で評価 ・“生活者発想”のスピード開発:毎週開催される新商品会議により圧倒的な商品企画量 ・多角的な事業フィールド:家電・LED・ヘルスケア・ペット等、多業種での市場創造 ・裁量の大きさ:若手でも早期に商談や企画に関われる環境 ・海外含む幅広いキャリア機会:北米・欧州・アジアの拠点で挑戦可能 ・成果主義:高い志・スピード・チーム力が成果に直結 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 広島営業所 住所:広島県広島市南区比治山本町16-35 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,000,000円~6,500,000円 <月額> 416,666円~541,666円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月、12月)※前年実績4.6ヶ月支給 ■決算賞与(3月)※4等級以上の正社員対象 ※4年連続で基本給のベースアップを実施しています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2012年
従業員数 59名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全1件
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【フルリモート可】ERP導入コンサルタント(PM候補)◆Netsuite◆フレックス
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- 【全国からフルリモート可能/ERPシステム「NetSuite」の代理店としてアジアNo.1の実績】 ■同社の提供するクラウドERPパッケージ「Netsuite」について 財務・販売・在庫・人事などの業務をクラウド上で統合管理できるERPパッケージで、企業の業務効率化と情報の一元化を支援します。 同製品は、全世界40,000社以上の企業が採用しており、同社は代理店としては、日本およびアジアNo.1のシェアを誇っております。 ■業務概要 コンサルタントとしてクラウドERPパッケージ「Netsuite」の使い方を提案し、導入を行っていただきます。責任感のある重要な仕事であり、今後拡大していくであろうクラウドビジネスのコンサルタントとしてキャリアを積むにはとてもいい製品・環境が揃っています。 〈業務詳細〉 ・上流工程を担い、要件定義からプロジェクト管理までを担当します。 ・スケジュール、予算、タスクなどを管理し、チームを引率してプロジェクトを推進していただきます。 ※ゆくゆくは、プロジェクトマネーシャーをお任せしたいと思っています。 ■組織構成 チームは16名、平均年齢37歳 ■就業環境 ・年休125日、フルリモートでの勤務可能です。 ※入社直後や、業務によっては出社いただく可能性もございます。 ・グローバル企業らしく、働き方に関しても個人の自由度が高く「長期休暇可能」となっています。 ・社長がフランス人、外国籍メンバーも在籍していることからグローバル企業役職や肩書はほとんどなくフラットな組織であることが特徴です。 そのため、難易度の高い仕事にも飛び級して取り組める文化があります。 ■ポジションの魅力 ・扱う製品が他領域に紐づくため、コンサルタントとしても財務会計、CRM(顧客管理)、SCM(サプライチェーン管理)、Eコマースなどを含む、複数業務分野に携われます。 ・アジアNo.1のシェアなため企業の売上および規模も右肩上がりです。そのため、安定して成長中の企業で、スピード感と裁量をもってご活躍いただけます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都千代田区神田錦町3-21 ちよだプラットフォームスクウェアA201 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 大阪事業所 住所:大阪府大阪市淀川区西中島6丁目3-32 第2新大阪ビル608 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 補足事項なし <賃金内訳> 年額(基本給):6,000,000円~10,000,000円 固定残業手当/月:67,660円~112,660円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 567,660円~945,993円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与改定:年1回(成果に応じて昇降給する可能性がございます) ■年俸は選考を通じて上下する場合がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2013年
従業員数 55名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全8件
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Web総合職/未経験入社99%/フルリモートOK/残業月3h
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- ◆入社後は、IT・Web業界の基礎となる知識を吸収◆ 約1ヶ月の集中研修で学び、世界的にも通用する資格を取得していただきます。 2ヶ月目以降は実務で経験を積みながら、チームで業務の相談や資格取得の学びを実施しており、eラーニングと合わせて継続的にスキルアップできる環境を用意しています。 <研修後の業務内容> ・Webエンジニア ・AWSエンジニア ・Webデザイナー ・Webコンテンツ制作 ・ITサポート ・その他ビズサイド などのキャリアでご活躍いただきます。 【具体的には】 ・企業のITサポート、問い合わせサポート ・Webサービスの導入に伴うディレクション、コンサルティング、導入支援 ・データ分析のための基盤構築、インフラ整備、データ活用サポート ・自社プロダクトの開発 ・自社プロダクトの利用サポート など ◆ニーズの高いDX推進◆ 少子高齢化に伴う日本の労働力不足、物価高、働き方の改善など、様々な要因で多くの企業がWebサービス、ITシステムを導入しDXを推進しています。 当社は自社プロダクト「Comdesk」の開発・販売のほか、ITの運用コンサルティング等を通じて、クライアントのDX推進のサポートをしています。 ニーズの高い分野でゼロから総合職としてスタートし、スペシャリティを追求して多様なキャリアを歩んでいただけます。 ◆『世界唯一』の自社プロダクト◆ 当社は世界初、携帯回線連動ができる自社開発プロダクト「Comdesk」を開発しました。 PCやスマホがあればどこでも使えるアプリのクラウドオフィス電話の開発・提供はリモートワークやフリーデスクが加速的に普及したコロナ禍において、大きな需要を獲得! コンタクトセンター、コールセンターのほか、様々な企業のインサイドセールスに活用され、導入社数は900社以上!ユーザー数は20,000人超え! ChatGPTやAI技術を活用し、昨今の環境下における“電話”の課題を解決に導いています。 業界でも注目されるサービスです。
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- \全国から在宅ワークOK/ リモートワーク(在宅勤務)or東京23区、大阪のお客様先での勤務 ★転勤はありません ★希望をもとに配属先を決定します ★リモートワーク率5割 ★フルリモートの場合は通勤不要 ※入社後1ヵ月研修は東京にて実施、その後はスキルに応じてリモートワーク可 ■本社 東京都渋谷区東3-9-19 VORT恵比寿maxim 3階 『恵比寿駅』徒歩4分 ■大阪支社 大阪府大阪市西区新町1-2-9日宝四ツ橋新町ビル8階1号室 『四ツ橋駅』徒歩3分
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- \基本給の昇給年2回&プロジェクト手当による昇給年12回!!/ ■未経験者:月給26万円~50万円+プロジェクト手当+資格手当 ■経験者:月給33万円~70万円+プロジェクト手当+資格手当 ※スキルや経験を考慮の上、優遇します ※上記給与には固定残業代20時間分(未経験者:月3万719円~/経験者:月4万3883円~)を含みます。残業が超過した場合は、追加支給します。 ┗残業は月平均3時間とほぼ発生しません。残業がなくても、固定残業代は支給されます。 ※試用期間6ヶ月あり ┗未経験者:月給は下記の通りとなります。福利厚生等は同じです。 ・1ヶ月目~:月給23万円~ ・2ヶ月目~6ヶ月目:月給23万円~+プロジェクト手当1~3万円 (上記給与には固定残業代20時間分(月3万719円~)を含み、超過した場合は追加支給します。) ┗経験者:月給や福利厚生等は同じです。 【プロジェクト手当について】 参画するプロジェクトの単価に応じて毎月の歩合給を支給します 業界内でもトップクラスの高還元です!
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IT・データ総合職(データ分析・ITサポート等)未経験99%
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- ~入社後~ 入社から約1ヶ月は、まず研修のみに集中していただき、IT業界の基礎となる知識や仕事の進め方を学んでいただきます。※研修は営業時間に東京にて実施 世界的に通用する資格も取得するので、入社時に未経験でも、自信を持って仕事ができるようになります! 2ヶ月目からは実務で経験を積みながら、eラーニングと講師を付けて継続的にスキルアップしていく環境を用意しています。 ~研修終了後の業務内容~ 開発プロジェクトの進行管理、システム導入企業のヘルプデスク、運用支援など 少しずつIT業務にもなじんでいただきます。 【具体的には】 ・データを活用したクライアントのサービスの正常稼働のサポート ・クライアントのシステムの開発サポート事務 ・サービスの利用データを収集・分析し、適正活用のサポート ・大手企業の営業部のDX化プロジェクトの進行管理 ・システム導入企業のテクニカルサポート ・AWSを活用した、顧客視点のデータ分析・レポートの作成 等 ~その後のキャリアはあなた次第~ ・AWSエンジニア ・AIを活用するプロンプトエンジニア ・QAエンジニア ・データを活用し顧客の課題を解決するデータエンジニア ・WEBコンテンツ制作 ・その他ビズサイド 等のキャリアでご活躍いただきます。 ――――――――――― Widsleyの『世界唯一』の自社プロダクト ――――――――――― Widsleyは世界初、携帯回線連動ができる自社開発プロダクト「Comdesk」を開発しました。 PCやスマホがあればどこでも使えるアプリのクラウドオフィス電話の開発・提供はリモートワークやフリーデスクが加速的に普及したコロナ禍において、大きな需要を獲得! コンタクトセンター、コールセンターのほか、様々な企業のインサイドセールスに活用され、導入社数は900社以上!ユーザー数20,000人超え! ChatGPTやAI技術を活用し、昨今の環境下における“電話”の課題を解決に導いています。業界でも注目されるサービスです。
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- \全国から在宅ワークOK/ リモートワーク(在宅勤務)or東京23区、大阪のお客様先での勤務 ★転勤はありません ★希望をもとに配属先を決定します ★リモートワーク率5割 ★フルリモートの場合は通勤不要 ※入社後1ヵ月研修は東京にて実施、その後はスキルに応じてリモートワーク可 ■本社 東京都渋谷区東3-9-19 VORT恵比寿maxim 3階 『恵比寿駅』徒歩4分 ■大阪支社 大阪府大阪市西区新町1-2-9日宝四ツ橋新町ビル8階1号室 『四ツ橋駅』徒歩3分
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- \基本給の昇給年2回&プロジェクト手当による昇給年12回!!/ ■未経験者:月給26万円~50万円+プロジェクト手当+資格手当 ■経験者:月給33万円~70万円+プロジェクト手当+資格手当 ※スキルや経験を考慮の上、優遇します ※上記給与には固定残業代20時間分(未経験者:月3万719円~/経験者:月4万3883円~)を含みます。残業が超過した場合は、追加支給します。 ┗残業は月平均3時間とほぼ発生しません。残業がなくても、固定残業代は支給されます。 ※試用期間6ヶ月あり ┗未経験者:月給は下記の通りとなります。福利厚生等は同じです。 ・1ヶ月目~:月給23万円~ ・2ヶ月目~6ヶ月目:月給23万円~+プロジェクト手当1~3万円 (上記給与には固定残業代20時間分(月3万719円~)を含み、超過した場合は追加支給します。) ┗経験者:月給や福利厚生等は同じです。 【プロジェクト手当について】 参画するプロジェクトの単価に応じて毎月の歩合給を支給します 業界内でもトップクラスの高還元です!
設立 2013年
従業員数 162名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全2件
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医療業界向けDX営業/リーダー候補35万円~/年休129日
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- ◇◆ポイント◆◇ ◎飛び込み・テレアポなし 案件はビジネスパートナーからの紹介がメイン。お客様に寄り添い、自社サービスを提案することに集中できる環境です。 ◎幅広い提案が可能 自社開発・アフターフォローも行っているため、お客様の課題解決に向けて提案できる手段が多く、真にお客様のためになれる仕事です。 ◎未経験からでも活躍 まずは座学で医療業界や自社サービスについて学び、同時に先輩とのOJT研修も実施。医療×クリエイティブ×ITは今後需要増加が見込まれるので、この仕事で得た経験やノウハウは、一生モノのスキルになるでしょう。 IT化が進んでいない医療業界に向けて、広告集患サポートと自社開発のITサービスによる業務サポートを行っている当社。今回は、当社のITサービスの提案営業を行うスタッフを募集します。 ◇◆サービス◆◇ 【1】MPクラウド/広告効果管理システム 来院患者の分析、予約システム等の機能を含めたパッケージで、継続率は9割以上。患者情報を可視化し、通院しやすいクリニックにするためのクラウドサービス。 【2】メルプWEB問診/WEB問診システム 1200以上の医療機関が導入し、99.9%が継続利用しているWebサービス。ペーパーレス化や患者の待ち時間短縮、電子カルテへの連携を可能にし、人件費削減にも繋がっている。 【3】MEDICALPASS/WEB予約システム 予約・受付を管理、レセコンや電子カルテとの連携で受付業務を軽減。さらに患者の待ち時間を大幅に削減することを実現。 【4】MEDISMA-レジ/自動精算機 自動精算機とレセプトコンピューターの連携により、患者操作のみでの精算を実現。スタッフの業務負担を軽減し、患者一人当たりの対応時間を確保することによる患者満足度の向上や、他の業務の質も向上させることが可能。 【5】広告集患サポート 約15年間で2500件以上のプロデュース経験を元に、患者が必要としている情報と医療機関側が伝えたい情報をまとめる。 ・ホームページ制作/動画制作/看板制作/印刷物制作/専門医ポータルサイト
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- \東京・大阪・名古屋・福岡・広島で同時募集!/ ◎希望のない限り、転勤はございません。 ■東京 東京都新宿区新小川町8-30 THE PORTAL Iidabashi B2F (飯田橋駅より徒歩6分/神楽坂駅より徒歩10分) ■大阪 大阪府大阪市淀川区西中島5-9-5 NLC新大阪ビル3F (西中島南方駅より徒歩5分/新大阪駅より徒歩8分) ■名古屋 愛知県名古屋市中区栄1-24-25 CK16伏見ビル10F (大須観音駅より徒歩5分/伏見駅より徒歩9分) ■福岡 福岡県福岡市中央区天神3丁目1-1 天神フタタビル3階 (地下鉄天神駅より徒歩2分/地下鉄天神南駅より徒歩10分) \New/ ■広島 広島県広島市中区橋本町9-7 Dolce Square8F (広島電鉄稲荷町駅・銀山町駅より徒歩3分) ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙 ※U・Iターンの方も大歓迎!
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- ■月給35万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず42時間分を、月7万円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※月の平均残業は20時間以下 ★成果を出せば積極的に、昇給・賞与へ反映しています!
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Webマーケティング営業/未経験OK/年間休日129日
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- 締切間近
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- ■当社は…  ̄ ̄ IT化が進んでいない医療業界に向けて、HPをはじめとした自社開発のITサービスや患者さんが来やすい導線づくりなどの業務サポートを行っています。 ■仕事内容  ̄ ̄ 医療機関の開業地に合わせた広告戦略全般のご提案をお任せします。 <扱う商材> ・主にHP ・その他、開業に必要なアイテム └名刺、診察券、パンフレット、クリニックの看板など ※顧客数は一人当たり20~25件程度(入社1年目は10件未満) ※打ち合わせなどはWebを推奨 \Point!/ ◎幅広い提案ができる 自社で内製化しているため、お客様の課題解決に向けて提案できる手段が多いです。また、短期間での制作やスピーディーなアフターフォローも可能。お客さまから厚い信頼を得ています! ◎「聞く力」が大切 ただ聞くのではなく、言いたいことや伝えたいことの少し先を考えたうえで聞くことが大切です。単刀直入に聞くのではなく、実際の制作物の事例をあげて答えやすい環境を作ることを心がけましょう。想いを聞き出せた時には、大きなやりがいを実感できます! ■手厚いフォロー体制  ̄ ̄ まずは座学で医療業界や自社サービスについて学び、同時に先輩とのOJT研修も実施します。先輩がしっかりフォローするのはもちろん、フィードバックもあるので未経験でも安心! ◎チーム制なので、いつでも相談できる環境です。 ■当社で働きたい!選ばれる理由  ̄ ̄ ★会社の将来性 日本の医療社会で大きく注目されているのが、「高齢化社会に伴う医療需要・クリニック需要の増加」と「国を挙げての医療機関の情報管理のデジタル化の促進」。当社はそんな社会ニーズに対し、常に最前線で業界を牽引しています。業績は右肩上がりに急成長しています。 ★理想のワークライフバランスが叶う 「年間休日129日」「月平均残業時間は10時間程度」「有給休暇取得日数平均10日/年」と、プライベートの充実も可能。産休育休の復職率は創業以来100%と、ライフステージが変わっても長く活躍できる環境です。
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- 【転勤なし/東京・大阪・名古屋・福岡・広島のいずれか】 ■東京 東京都新宿区新小川町8-30 THE PORTAL Iidabashi B2F ◎飯田橋駅より徒歩8分/神楽坂駅より徒歩10分 ■大阪 大阪府大阪市淀川区西中島5-9-5 NLC新大阪ビル3F ◎西中島南方駅より徒歩5分/新大阪駅より徒歩8分 ■名古屋 愛知県名古屋市中区栄1-24-25 CK16伏見ビル10F ◎大須観音駅より徒歩5分/伏見駅より徒歩9分 ■福岡 福岡県福岡市中央区天神3丁目1-1 天神フタタビル3階 ◎地下鉄天神駅より徒歩2分/地下鉄天神南駅より徒歩10分 \New/ ■広島 広島県広島市中区橋本町9-7 Dolce Square8F (広島電鉄稲荷町駅・銀山町駅より徒歩3分) ※希望がない限り、転勤はありません ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙 ※U・Iターンの方も大歓迎!
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- ■月給30万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず42時間分を、月7万円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★成果を出せば積極的に、昇給・賞与へ反映しています!
設立 2013年
従業員数 154名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全2件
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総合職(WEBデザイン・マーケ)/フレックス制/フルリモート
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- ★ 6カ月~12カ月の研修あり★ ――――――――――――――― ▼STEP01 あなただけのカリキュラムで成長! 「WEBデザインってどんな仕事?」「マーケティングってなにから始めるの?」という方もご安心を。一人ひとりの理解度やペースに合わせて、オーダーメイドで研修内容を組み立てます。ツールの使い方から思考の整理法まで、基本から丁寧にレクチャーします。 ▼STEP02 プロジェクトで実践力を養う! 研修で学んだ知識を活かして、先輩と一緒にリアルな案件に挑戦!「WEBサイトのデザイン提案」「SNS広告の制作・運用」「ブランド戦略の立案」など、興味や得意分野に応じて幅広い領域を担当していただけます。希望に応じて、動画やコンテンツ制作の仕事にも関わることが可能です。 ▼STEP03 将来の選択肢も広がる! 経験を積んだ後は…社内でスペシャリストを目指すも良し、フリーランスや独立を目指すも良し。柔軟なキャリアの選択ができるよう、支援体制も整えています。 ≪POINT≫ ●講師は現役のWEBデザイナー・マーケターが努めます ●専任のメンターが学習・業務上の不安に寄り添います ●経験者の方は1カ月くらいで案件にアサインすることも可能 ★ 好きなことに、本気で挑戦★ ―――――――――――――― WEBやSNSを活用した情報発信の需要は年々拡大中。とはいえ、業界は経験者優遇の傾向が強いのも事実です。だからこそ私たちは、未経験の方でも「やってみたい」という気持ちを大切にし、一歩を踏み出せる環境を整備。これからも「挑戦できるチャンスは、誰にでもある」そんな会社であり続けたいと考えています。
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- ◇転勤なし・リモート/在宅勤務も可能 本社/神奈川県横浜市港北区篠原町3014 東急新横浜南ビル5階 ※勤務地はご希望を考慮し、決定します。 【プロジェクト先】 一都三県、関東、中部、関西、中国、九州、東北など多数! または各近郊のプロジェクト先 ※希望を考慮の上、配属プロジェクトを決定します。 (北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、岡山県、広島県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県)
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- 月給25万円~80万円+諸手当+賞与 ※経験・スキルを考慮して決定します。
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人材コーディネーター/フレックス制/フルリモート
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- 手厚い研修で安心スタート! ――――――――――――― ▼STEP01 まずは基礎から学習 まずは知識習得のための現場研修からスタート!配属先の先輩社員に対するサポートを通じて、業務の流れや取り組んでいる事業、社員の悩みや不安、メンタルフォローの方法などを覚えます。実際にその仕事に触れてみるからこそ、研修での教え方に説得力が出るはず。 ▼STEP02 実践で経験を積む 研修で学んだ知識を活かして、 先輩と一緒にリアルな業務に挑戦! 具体的には… ・人材サービスのご提案(電話・メール対応) ・企業へのヒアリング ・人材と企業のマッチング・人材の紹介 ・派遣スタッフや派遣先企業のフォロー ・採用・教育・マネジメント業務 など、幅広い業務を担当していただけます。 ≪POINT≫ ●ノルマはありません!人柄・意欲を重視 ●定期的な面談やでしっかりフォロー ●所定の金額を上回った分からインセン発生 ●業績賞与あり(平均額:70万前後) 人柄・意欲を重視します ――――――――――― 人材サービスの需要は年々拡大中。多様な働き方が広がる中で、人材と企業の最適なマッチングを支援する重要な役割です。未経験の方でも「人の役に立ちたい」という気持ちを大切にし、一歩を踏み出せる環境を整備。これからも「挑戦できるチャンスは、誰にでもある」そんな会社であり続けたいと考えています。
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- ◇転勤なし・リモート/在宅勤務も可能 本社/神奈川県横浜市港北区篠原町3014 東急新横浜南ビル5階 ※勤務地はご希望を考慮し、決定します。 【プロジェクト先】 一都三県、関東、中部、関西、中国、九州、東北など多数! または各近郊のプロジェクト先 ※希望を考慮の上、配属プロジェクトを決定します。 (北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、岡山県、広島県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県)
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- 月給24万円~80万円+インセンティブ+諸手当 ※経験・スキルを考慮して決定します。
設立 2016年
従業員数 221名
平均年齢 35.3歳
求人情報 全35件
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【広島/本通駅】不動産営業(買取再販・売買仲介)◆世の中の困りごとを解決/福利厚生◎/副業OK!
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- ~社会課題を解決に導く不動産サービスを多く展開/入社2年で800万円も可能!/不動産の可能性を追求し世の中の困りごとを解決する/2030年で1,000人企業へ/リモートワーク・副業可~ ■魅力 【仕入れから売却まで一気通貫】 ◎仕入れから売却までワンストップで担当することや、告知物件、新築中古マンション・戸建て、投資用物件、土地など対象の商材は様々であり、不動産のスキルや経験が多く身につきます。 【インセンティブ・キャリアアップ】 ◎インセンティブが粗利ベースで10~20%と不動産業界の中でも高い水準です。 ◎リーダー、支店長、グループ長とキャリアアップが可能であり、入社半年の20代半ばの方でも支店長になることが可能です。 【他社と競合にならない情報網(葬儀社や行政書士等)】 ◎既存のお客様からの紹介やHPからの直接のお問合せも大幅に伸びています。 ■業務概要 全国1,400社以上の提携企業から寄せられるあらゆる不動産に関するお困りごとに対し買取再販および売買仲介を通じて最適な解決策を提供しています。 また、不動産にとどまらず、暮らしに関する幅広いお悩みを解決する自社サービス「じつまど」を活用し多様な課題を解決へと導く提案型営業としてご活躍いただきます。 ■仕事内容 (1)物件の仕入れ オーナー様や不動産会社からのご相談・ご依頼対応不動産仲介業者、司法書士、葬儀社などから物件情報を収集。 現地調査、価格交渉、販売戦略立案不動産以外の業界とも連携し、幅広い知見・ネットワークが獲得できます。 (2)リノベーション企画 購入ターゲット層に応じたリフォーム・リノベーション計画の立案。インテリアコーディネーターと連携し、価値向上を図ります。 (3)販売 自社ポータルサイト、SUUMO、仲介会社を通して販売再生後の魅力を最大限に引き出し、“選ばれる物件”として市場に提供します。 ■当社について ・「成仏不動産」「おまもり不動産」「葬祭事業者サポート」等といった相続不動産・空き家などの社会問題・多くの方が直面する問題を解決に導く不動産サービスを展開しております。 ・昨今の状況から、業績も好調で長期にわたり右肩上がり。働き方も従業員のWLBを第一にした働き方を推奨しております。2030年に1,000人、1,000億円企業を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 広島支店 住所:広島県広島市中区本通6-11 明治安田生命広島本通ビル7階 勤務地最寄駅:本通駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~1,500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~292,000円 その他固定手当/月:45,928円~67,055円 固定残業手当/月:45,928円~67,055円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 291,856円~426,110円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルによって決定 ■宅地建物取引士保有者:月1万円 ■年3回業績に応じてインセンティブの支給があります。 粗利ベース:0~2千万円10%、2千~3千万円15%、3千万円以上20% <年収例> ・年収800万円/入社2年目/32歳 ・年収1,000万円/入社2年目/41歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1977年
従業員数 42名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【広島市/人柄採用★未経験可】プラント設備のオペレーター◆資格サポート◆安定のプライム上場企業傘下◎
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- ◆◇<未経験&社会人デビュー歓迎>人物重視の採用!/3交代制で休暇取得も◎/安定のプライム上場企業傘下で安定経営/社会貢献性◎/社会インフラに貢献しながら、安定した生活を送りたい方はぜひご応募を!◇◆ <入社時に特別なスキル・経験は必要ありません> 業務に必要な資格は入社後に取得できます。 資格取得に必要な費用も会社がバックアップするなど、あなたの成長を全面的に支えます! ■職務概要: プラント設備のオペレーターに関する業務をお任せします。未経験でも安心のOJT体制を整えています。 <具体的な業務> ・焼却炉の温度管理およびオペレーション(オペレーター室での業務) ・クレーンでの作業 ・機械のメンテナンス ※入社後フォークリフトの取得を行いその後クレーン等の他資格の取得を目指していただきます ※同時間2名での業務遂行します ■組織体制: プラント設備のオペレーター部署には13名が在籍しており、30歳から63歳までの幅広い年齢層の社員が活躍しています。 また、異業種からの転職者も多く活躍しており、わからないこともすぐに先輩に相談できる環境です。 ■入社後の流れ、教育体制: 入社後、2日間の安全講習を受けた後、現場で1~3か月の研修期間があります。先輩社員がOJTで指導する体制が整っており、未経験者でも安心して業務に取り組めます。 また資格取得サポートも充実しています。※受験費用・講習費負担有 ■働き方: ・年間休日110日/三交代制・シフト制(月休み8-9日) ・有給休暇も積極的に取得可能!(ほぼ100%に近い水準でとっている方も◎) ・転勤無し ・マイカー通勤可 ■企業の特徴/魅力: プライム上場企業の傘下にあるため、安定した経営基盤があります。3交代制を導入し、休暇を取りやすい環境を目指しています。未経験者でも安心して働けるOJT体制が整っており、働きやすい職場環境です。 また、当社は創業以来、地球にやさしい環境づくりを企業理念にかかげ、無害化・資源循環リサイクルに注力しています。 製造の過程で廃棄物は必ず発生するため、一度契約いただくと長くお取引が続くお客様が多く、広島県内に当社と同規模の施設を有する企業は少ないこともあり、安定した発注・新規のお問合せにつながっています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐北区大林町字人甲6-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):252,000円~282,000円 <月給> 252,000円~282,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(実績:2.6ヵ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市/第二新卒◎】廃液分析と設備メンテナンス◆年休110日・土日祝休◆プライム上場企業傘下
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- ◆◇第二新卒歓迎!/理系卒◎化学の知識を扱う仕事/転勤無/環境保全に貢献する仕事/安定のプライム上場企業傘下/廃液リサイクルプラントの維持管理/安心のサポート体制◇◆ ■職務概要:廃液リサイクルプラントの維持管理に関する業務をお任せします。未経験でも安心のOJT体制を整えています。 分析業務が7,8割、メンテナンス業務が2,3割です。 <具体的な業務> ・廃液の中和・分解作業 ・分析機器を使用した廃液の種類や中和方法の分析 ・機器の取り扱いおよびメンテナンス ■サポート体制: 入社後、2日間の安全講習を受けた後、現場で1~3か月の研修期間があります。危険作業でもあるため、いきなり仕事を任せされるといった不安はありませんのでご安心ください。 先輩社員がOJTで指導する体制が整っており、未経験者でも安心して業務に取り組めます。 ■組織体制: 廃液リサイクルプラントの維持管理スタッフは現在3名在籍しており、20代から60代まで幅広く社員が活躍しています。 また資格取得サポートも充実しています。※受験費用・講習費負担有 ■働き方: ・休日:年間休日110日、基本土日祝休(月1回程度土曜出勤あり) ・有給取得もしやすく残業も調整可能でプライベートとの両立◎ ・1.5h休憩、7.5h労働! ・転勤無し ・マイカー通勤可! ■企業の特徴/魅力: プライム上場企業の傘下にあるため、安定した経営基盤があります。未経験者でも安心して働けるOJT体制が整っており、働きやすい職場環境です。環境保全に貢献するやりがいのある仕事に取り組むことができます。 また、当社は創業以来、地球にやさしい環境づくりを企業理念にかかげ、無害化・資源循環リサイクルに注力しています。 製造の過程で廃棄物は必ず発生するため、一度契約いただくと長くお取引が続くお客様が多く、広島県内に当社と同規模の施設を有する企業は少ないこともあり、安定した発注・新規のお問合せにつながっています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐北区大林町字人甲6-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):242,000円~292,000円 <月給> 242,000円~292,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(実績:2.6ヵ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2015年
従業員数 100名
平均年齢 -
求人情報 全8件
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【広島/移住費負担◎】SNS・EC運用/MGR候補≪戦略立案をお任せ≫地方創生に関わる
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- □■地方創生◎神石高原から日本を変える/民間事業の力で都市開発を推進/移住サポート有■□ 美しい風景と温かいコミュニティが魅力の神石高原町にある広島オフィスでは、神石高原の自然豊かな環境の中で、社員一人一人が成長し、活躍できる職場を目指しています。 SNSやWebサイトを通して、神石高原から日本の未来を創り上げることに尽力いただく仲間を募集いたします。 ■業務概要: 当社の認知拡大・ブランド力向上を目的としたSNSの企画・運用を中心に、ECサイト運営やデジタルマーケティング業務もお任せします。 将来的にはメンバー育成や全体戦略の立案・実行も担っていただく、マネージャー候補のポジションです。 ■業務詳細: <SNS運用> ◇公式SNSアカウント(Instagram/TikTok)の企画・運用 ◇コンテンツ制作(投稿文、画像・動画ディレクションまたは制作) ◇フォロワー増加のための施策立案・実行 ◇インフルエンサーや他社とのタイアップ企画 ◇SNSキャンペーン、イベント、ライブ配信などの企画・運営 ◇効果分析(インサイト確認、レポート作成) <ECサイト・デジタル施策※約3割> ◇自社ECサイトまたは外部モールでの販売管理、商品ページ改善 ◇売上分析、顧客データの活用と改善提案 ◇メールマガジンやLP等の作成ディレクション <マネージャー業務> ◇チームメンバーの育成・業務サポート ◇SNS/ECを含むマーケティング戦略の設計・実行支援 ◇各部署との連携(営業、商品企画など) ■当社について: 当社は、起業家の地元である広島県東部<神石高原町>創生のため、「神石高原プロジェクト」=補助金や助成金に頼らない都市開発(商業施設・宿泊施設・アクティビティ施設の開発から、教育、医療、住宅、インフラに至るまでをトータルで整備)を推進している企業です。 「神石高原から日本を変える」をモットーに、補助金や助成金に頼らない、自立したまちづくりを実現させ、日本の未来に貢献することを目指しています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 広島オフィス 住所:広島県神石郡神石高原町油木乙6673 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~700万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,324,000円~5,464,000円 固定残業手当/月:98,000円~128,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 375,000円~583,333円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島/神石高原】一棟貸し古民家ホテルで最上級のおもてなしを◎ホテルスタッフ/1日1組◇移住サポート
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- □■地方創生◎神石高原から日本を変える/民間事業の力で都市開発を推進/国内外のVIPに最高のおもてなしを◎/1日1組/引っ越しサポートあり■□ ■概要: ◇MSERRNTは「神石高原から日本を変える」という強い信念のもと、自立したまちづくりを実現する企業として2022年に設立されました。補助金や助成金に頼らない民間事業の力で、「遊べるまちづくり」「住みたいまちづくり」を軸に、神石高原を舞台としてサスティナブルな経済圏を確立させる都市開発を推進しております。 ◇神石高原町の伝統古民家に、大掛かりなリノベーションを施し、日本トップクラスとなる古民家ホテル・迎賓館を設立しました。 ■業務内容: 1日1組のお客様(最大8名)をお受け入れし、フルアテンドのサービスをご提供いたします。 ■具体的には: ◇接客…1日1組限定のためお客様とじっくり向き合いおもてなしをすることができます。 ◇宿泊およびツアーサービスのご提供 ◇お客様のご要望に応じたツアープランニング ◇施設管理、メンテナンス ■阿下迎賓館(あげげいひんかん): 古民家ホテルを一棟貸しして、国内外のVIPにサービス提供をいたします。 https://mserrnt.jp/service/age_geihinkan/index.cgi ■当社の魅力: ◇UIターン歓迎:引っ越しサポートあり。更に神石高原町移住の場合は、住居手当月3万円が付与されます。 ◇通勤:自然に囲まれた神石高原町に位置しますが、広島県福山市、府中市、井原市など近隣都市からの通勤者も在籍しており、マイカー通勤でのアクセスも良好です。 ◇自然豊かな環境の中、宿泊施設にお越しくださる国内外のVIPのお客様を対象にこれまでのご経験を発揮できます。 ■当社について: 株式会社MSERRNTは、起業家の地元である広島県東部にある<神石高原町>創生のため、「神石高原プロジェクト」=補助金や助成金に頼らない都市開発(商業施設・宿泊施設・アクティビティ施設の開発から、教育、医療、住宅、インフラに至るまでをトータルで整備)を推進している企業です。 「神石高原から日本を変える」をモットーに、補助金や助成金に頼らない、自立したまちづくりを実現させ、日本の未来に貢献することを目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 迎賓館 住所:広島県神石郡神石高原町 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 ※経験やスキルを考慮して決定します。昇給:あり <賃金内訳> 月額(基本給):277,000円~364,000円 固定残業手当/月:98,000円~128,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 375,000円~492,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ~メンバー~ 年収:450~590万円※月給・基本給などは上記記載通り。 ~管理監督者採用の場合~ 年収:600~1000万円 月給:500,000~834,000円 基本給:369,000~617,000円 深夜固定手当(45時間分):131,000~217,000円 ※残業支給なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2006年
従業員数 18名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全6件
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【フルリモート】機械設備設計◆残業10H/年休124日※土日祝/大手と安定取引/面白く働くがモットー
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- ~時短勤務も可/全国からの応募OK/官庁~オフィスまで幅広くキャリアアップ/エネルギーマネジメントやDXにも強み/残業10H程度/年休124日~ ■業務内容: 当社は、建築設備設計を中心に、商業施設、ホテル、住宅、オフィスビルなどの設備設計、内装設計に力を入れています。 設計から施工、コンサルティングまでを一貫して行う体制に加え、最新技術や省エネに特化した提案力を強みとし、顧客に密着した柔軟な対応と、官庁案件も含めた多様な実績があります。 ■業務詳細: 機械設備設計における案件需要増加に向けてチームメンバーを増員募集します。 ・基本計画書の作成 ・業務範囲明示やスケジュール調整 ・基本設計、実施設計 ・クライアントとの打ち合わせ(Webにて) ・社内部署との連携 など ■案件について: オフィスビル、官庁案件(美術館、小中学校等)、宿泊ホテル、倉庫、工場、クリーンルーム等 ■働き方: ・完全フルリモートです。通勤の必要や転勤もありません。 ・フレックスタイム制ではございませんが、子育て中の社員も多く、9~18時、10~19時どちらかの勤務時間で選べます。 ・残業は10H程度、基本土日祝休みです。 ・育児、お子様の学校行事、介護などの色々な働き方にも柔軟に対応しています。 ■Office Mayの強み: ・代表が東京都設備設計協会の理事にも参画しており、東京都の設計ネットワークが強い会社です。 ・長年築いてきた営業実績と広い人脈を活かした大手顧客からの案件受注力が強みです。企画計画から設計施工、提案、工事監理まで一貫して行える体制が整っているため、顧客からの評価も高いです。 ・グループ会社ではIT会社を2021年に設立。設計施工会社に留まらず、SDGsに向けたエネルギーマネージメントの分野など、幅広い事業展開を行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂4-13-5 赤坂オフィスハイツ 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~371,300円 固定残業手当/月:63,400円~87,100円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,400円~458,400円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:なし ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【フルリモート】電気設備設計/残業10H/年休125日※土日祝/面白く働くがモットー/全国応募歓迎
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- ~時短勤務可/全国からの応募OK/官庁~オフィスまで幅広くキャリアアップ/残業10H程度/年休125日~ ■同社について: 同社は、建築設備設計を中心に、商業施設、ホテル、住宅、オフィスビルなどの設備設計、内装設計に力を入れています。 設計から施工、コンサルティングまでを一貫して行う体制に加え、顧客に密着した柔軟な対応と、官庁案件も含めた多様な実績があります。 ■業務詳細: 電気設備設計における案件需要増加に向けてチームメンバーを増員募集します。 ◆設備計画の提案~設計 ◆クライアントの打ち合わせ(Webにて参加いただきます) ◆社内部署との調整連携 など ■案件について: オフィスビル、公共案件(美術館、小中学校等)、宿泊ホテル、倉庫、工場、クリーンルーム等 ■働き方: ・完全フルリモートです。通勤の必要や転勤もありません。 ・フレックスタイム制ではございませんが、子育て中の社員も多く、9~18時、10~19時どちらかの勤務時間で選べます。 ・残業は10H程度、基本土日祝休みです。 ・育児、お子様の学校行事、介護などの色々な働き方にも柔軟に対応しています。 ■Office Mayの強み: ・代表が東京都設備設計協会の理事にも参画しており、東京都の設計ネットワークが強い会社です。 ・長年築いてきた営業実績と広い人脈を活かした大手顧客からの案件受注力が強みです。企画計画から設計施工、提案、工事監理まで一貫して行える体制が整っているため、顧客からの評価も高いです。 ・グループ会社ではIT会社を2021年に設立。設計施工会社に留まらず、SDGsに向けたエネルギーマネージメントの分野など、幅広い事業展開を行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂4-13-5 赤坂オフィスハイツ 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~371,300円 固定残業手当/月:63,300円~87,100円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,300円~458,400円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:なし ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2015年
従業員数 70名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全20件
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【リモート可/自社プロダクト】Webアプリエンジニア※ルート最適化アルゴリズム搭載自動配車SaaS
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- 【プロダクト開発に興味ある方必見!/フルサイクルエンジニアとして自社サービスの仕様決めから参画】 ■業務概要 配送計画作成を支援するソリューションであるLoogia(ルージア)を提供しており、お客様の日々の配車を効率的かつ容易に作成することを支援しています。 Loogiaの構成要素はアルゴリズムエンジンをはじめ様々な技術で構成されていますが、現在Loogiaの価値向上のためにユーザインターフェースとなるウェブアプリケーション側への機能追加要望が加速しています。 そのため、ウェブアプリケーションを担当するチームの強化が会社として重要課題と捉えており、そこにコミットしていただける仲間を探しています。 具体的には設計、開発、テスト、デプロイ、運用までを自チームの責務として実行し、ラストワンマイルにおける顧客業務を支援するソリューションを堅牢かつ高速に提供するというミッションを達成していただきたいです。 ■職務詳細 自社開発サービスである自動配車クラウドLoogiaのWebアプリケーション開発が主な業務です。 具体的には以下のような業務をご担当いただきます。 ・自社開発アルゴリズムエンジンと連携したWebアプリケーションの開発 ・顧客データを安全かつ効率的に取り扱うためのシステム構築 ・継続的なチーム改善活動へのコミット ■本ポジションの魅力 ・Webアプリケーションにおけるフルスタックな経験を積むことができます。(フロント、バックエンド、データベース、インフラ、チーム開発体制) ・複雑な物流ラストワンマイルの課題に対するソリューションをエンジニアリングで届ける経験を積むことができます。 ・ユーザとの距離が近く、自身の成果物がダイレクトに届く実感が得られます。開発チームでは「お客様へ継続的な価値提供を行う」というミッションを掲げ、分析・計画・開発の役割でチームが構成されています。 ・お客様の需要に寄り添った「機能の追加」や「既存機能改善」の両軸でプロダクト開発を行なっているため、「モダンな構成での新規開発」への関心が高い方、「リファクタリングなど構成改善」に強みを持っている方、どちらもご活躍いただけるチーム環境があります。 ※選考の中で、ご志向性に合わせた適切なポジションをすり合わせさせていただきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:愛知県名古屋市中区栄2-11-30 セントラルビル9F 勤務地最寄駅:各線/名古屋駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 大阪オフィス 住所:大阪府阪市中央区難波5-1-6 なんばスカイオWeWork内 勤務地最寄駅:南海線/難波駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 東京オフィス(新住所) 住所:東京都中央区日本橋小伝馬町7-16 Biz Feel 日本橋小伝馬町 6F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):201,000円~505,000円 固定残業手当/月:66,000円~177,570円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 267,000円~682,570円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与改定年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【リモート可】組合せ最適化アルゴリズムエンジニア(自社開発SaaS|自動配車クラウドシステム)
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- 【物流課題を解決する自社SaaS/大手物流会社や郵政にて利用されるサービス】 ■業務内容 最適化チームでは、「Loogia配車作成」において個々のお客様のニーズに沿った効率の良い配車計画を最適化計算によって作成し提供します。 「Loogia配車作成」が取り扱う配車計画問題(Vehicle Routing Problem)は一般的にとても難しい問題で、車両の数や配送先の時間帯指定、車両に載る荷量の容量制限など、多岐に渡る要素を考慮しながら効率の良い計画を作成する必要があります。考えられる計画の候補の数は天文学的な数字になりますが、最適化チームでは”メタヒューリスティック”と呼ばれる最適化手法を用いて、現実的な時間の中でお客様に満足して頂ける計画を日々作成しています。 業務としては配車計画を作成するアルゴリズムの機能追加・性能改善が主になります。また、より価値を効率的に届けるため、最適化機能を提供するAPIのインフラ面を含めた設計・実装なども最適化チームで行っています。 ・アルゴリズムモジュールの設計、開発、保守、運用 ・アルゴリズムの性能評価 ・チーム外向けドキュメントの整備 ・アルゴリズムに関連するAPIやインフラの設計開発 ■魅力 ◎社会貢献度の高い開発 顧客にヒアリングしながら開発することを重視しており、実際にドライバーに同行させていただくこともあります。エンジニア1人ひとりの裁量も大きく、全ての人の生活になくてはならない「物流」のDXに挑戦できるため、社会貢献度が高くやりがいを感じられる開発です。 ◎ハイスキルなメンバー アカデミックから入社した方もいれば、開発者として経験を積まれてから入社したメンバーもいます。組合せ最適化や統計解析などの研究だけでなく、宇宙や素粒子、都市計画の研究に従事するなど、専攻ジャンルはそれぞれです。全員に共通している点は、技術が大好きでハイスキルなメンバーと議論することを楽しんでいるということ。フラットな組織であり、経営陣との距離が近いのもポイントです。 ◎得られる経験・スキル ・数理的なアルゴリズムを用いた開発ができます。 ・アルゴリズムによって顧客に価値提供できます。 ・アルゴリズムを用いて社会課題の解決に挑めます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:愛知県名古屋市中区栄2-11-30 セントラルビル9F 勤務地最寄駅:各線/名古屋駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 大阪オフィス 住所:大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオWeWork内 勤務地最寄駅:南海線/難波駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 東京オフィス(新住所) 住所:東京都中央区日本橋小伝馬町7-16 Biz Feel 日本橋小伝馬町 6F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):310,000円~505,000円 固定残業手当/月:108,990円~177,570円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 418,990円~682,570円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※昇給年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 25名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全1件
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【広島/おりづるタワー】カフェ&bar店舗運営◆年収376万~/未経験◎/メニューやイベント企画など
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- ◆◇平和公園隣接「おりづるタワー」で働く非日常空間/夜のBAR・レストラン運営の中核/商品開発・企画・PRにも関われる/安定基盤ヒロマツHDグループ◆◇ ■おすすめPOINT \夜のおりづるタワーをつくる、店舗運営×企画ポジション/ ・広島中心部・平和公園そばのランドマーク「おりづるタワー」内で、BAR・レストラン・バンケットの運営をお任せします ・接客・運営に加え、メニュー開発やイベント企画、SNS発信などアイデアを形にできる環境です ・ヒロマツホールディングスのグループ会社として安定した基盤のもと、宮島のレストランなど新店に関わるチャンスもあります ■職務内容: おりづるタワー内のBAR、レストラン、バンケット運営全般を担当。夜時間帯の体制強化を担い、店舗運営に加え、商品開発・企画・広報・バックオフィスまで幅広く関わります。 ■業務詳細: 〈店舗運営〉 ・BAR・レストランでの接客、オーダー対応、料理・ドリンク提供 ・簡単な調理や盛り付け、バンケット対応(月2~4回程度) ・売場レイアウト調整、店内演出、清掃など 〈商品開発〉 ・季節やイベントに合わせたドリンク・フードのアイデア出し ・原価やオペレーションを意識したレシピ検討、試作・改善 〈企画〉 ・店頭イベントやキャンペーンの企画立案 ・他フロアと連動した企画検討 〈広報PR〉 ・SNS・HPでの情報発信 ・メディア取材対応サポート 〈バック処理〉 ・予約管理 ・発注、在庫・コスト管理 ・アルバイトスタッフのシフト・勤怠管理 ■業務内容の割合について: 店舗運営40%/商品開発15%/企画15%/広報PR15%/バック処理15% ■入社後の流れ・育成: 入社後は社員とバディを組み、OJT中心に業務を習得。 接客やドリンク作成から始め、1年程度で店舗運営・バック処理の基礎を身につけます。 その後、バンケット対応やメニュー開発、企画・PRへと裁量を広げます。 ■キャリア・働き方の魅力: 特別なロケーションで、観光客から地元のお客様まで幅広く接客経験を積めます。 将来的には、タワー内カフェや宮島のレストラン運営にも携われ、店舗づくりやブランドに関わりたい方に適した環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> おりづるタワー 住所:広島県広島市中区大手町1丁目2-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 376万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):234,800円~266,800円 固定残業手当/月:40,000円(固定残業時間20時間0分/月~20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 274,800円~306,800円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月、1月) ※2ヶ月分実績 ■昇給:年1回 ※深夜割増賃金(22:00~5:00)は別途実働時間に応じて支給(想定年収は深夜割増を含めておりません) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 4,120名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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コカコーラ社の配送スタッフ/入社祝金15万/対象者は全員面接
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- 誰もが知るコカ・コーラ社のパートナー企業として、50年以上の歴史を持つ当グループ。 担当エリア内の自動販売機や、スーパーなどの小売店へ飲料の配達をお任せします。 お任せすることは... ■ 自販機の管理 担当エリアの自販機をまわり、商品を補充 場所に合わせてラインナップを変えるなど自分なりのアイデアを活かせるやりがいがあります。 ■決まったルートでの配達 お得意先のスーパーや小売店へ商品をお届け 行く先が決まっているので、一度道を覚えれば安心。 お客様とのちょっとした交流が毎日の活力になります! ★再配達ゼロ・近距離・日勤のみ★ お任せするのは、近場の自販機への補充か、お店への配達。 再配達がないから、「また行かなきゃ…」のガッカリもありません! \20代・30代が中心!男女の同世代の仲間が待っています♪/ 接客業や工場勤務など、異業種から転職してきた20代~30代が活躍中! 【ここがPOINT】 ★\面接1回、条件を満たす方は絶対面接!/ 弊社は人柄重視の先行です! 応募条件を満たす方とは全員お会いして、対面でしっかりとお話しします♪ ★各種手当充実!(入社祝い金15万円、家族手当、免許取得支援など) トラック免許を持っていなくても大丈夫! 費用は会社負担で入社後に取得できるなど、手厚い待遇でお迎えします。 ★【再配達・夜勤なし】近距離配送のみでプライベートも充実! 日勤のみ&行く先が決まっているルート配送なので 「また行かなきゃ…」というガッカリもなし! 生活リズムが安定し、家族や自分の時間を大切にできます。
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- ★転勤なし!北海道・宮城・山形・福島・栃木・東京・神奈川・山梨・長野・富山・福井・愛知・三重・滋賀など、、、いずれかに配属 ※配属地の希望は考慮します。 ▼北海道・東北地方 北海道北見市/札幌市/虻田郡 宮城県仙台市 山形県酒田市 ▼関東地方 栃木県宇都宮市/佐野市/小山市/那須塩原市/日光市 神奈川県横須賀市/海老名市/鎌倉市/足柄市/平塚市 東京都板橋区 埼玉県日高市 神奈川県海老名市 山梨県南アルプス市/笛吹市/富士吉田市 長野県塩尻市 ▼北陸・東海地方 富山県砺波市 福井県越前市 愛知県東海市/豊川市/一宮市/半田市/名古屋市/ 三重県津市/四日市市/伊勢市/桑名市 ▼関西地方 滋賀県東近江市/長浜市 京都府久世郡 大阪府摂津市 奈良県天理市 兵庫県姫路市 和歌山県紀の川市 ▼中国・四国地方 鳥取県米子市/鳥取市 島根県出雲市 岡山県都窪郡/新見市/津山市 広島県広島市/福山市/三原市/呉市 山口県下松市/下関市 香川県高松市/丸亀市 ▼九州 福岡県北九州市/福岡市 佐賀県鳥栖市 熊本県宇土市 大分県中津市 宮崎県宮崎市 ※屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)
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- ▼北海道 月給24万3,500円~(固定残業代3.7万円~:27.5h~含む) ※試用期間は月給22万3,500円~(固定残業代3.7万円~:27.5h~含む) ▼東京都/神奈川県(海老名RS)/愛知県 月給27万7,500円~(固定残業代3.5万円~:22.8h~含む) ※試用期間は月給24万7,500円~(固定残業代3.5万円~:22.8h~含む) ▼京都府 月給29万4,500円~(固定残業代4.5万円~:27.7h~含む) ※試用期間は月給26万9,500円~(固定残業代4.5万円~:27.7h~含む) ▼東北/埼玉県/神奈川県(その他)/北信越/北関東/中部スラ種関西 月給24万2,500円~(固定残業代3.5万円~:26.9h~含む) ※試用期間は月給21万5,000円~(固定残業代3.5万円~:26.9h~含む) ▼中国・四国 月給22万9,000円~(固定残業代4万円~:30.9h~含む) ※試用期間は月給21万9,000円~(固定残業代4万円~:30.9h~含む)
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設立 2016年
従業員数 40名
平均年齢 -
求人情報 全7件
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【フルリモート】フルスタックエンジニア◆プロジェクトリードをお任せ/Fintechスタートアップ
- NEW
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- 【居住地不問!/全国の金融機関と共に金融データのDX支援事業を展開/土日祝休み/フレックス】 ■募集背景: 更なる事業拡大に向け、組織強化に注力しています。 そこで、今回はプロダクト開発の全体をリードするフルスタックエンジニアのメンバーを募集します。 ■具体的な業務内容: ・フロントエンドとバックエンドの開発全般… React、Ruby on Rails、Java、TypeScriptを使用したアプリケーション開発 ・アーキテクチャ設計と技術選定…高い拡張性とパフォーマンスを考慮したシステム設計と技術選定 ・クラウドインフラ管理…AzureやAWSを活用したクラウド環境の構築・運用 ・DevOpsとCI/CDの実践…KubernetesやDockerを活用した自動化パイプラインの構築 ・技術的課題の解決とパフォーマンスチューニング…プロダクトの信頼性とスケーラビリティを向上させるための技術改善 ・チームとの協力と知識共有…エンジニアリングチーム内外と連携し、技術的なベストプラクティスを推進 ■当ポジションの魅力: ・事業が急拡大するタイミングでプロダクト全体の技術面をリードできるため、大きな成長と影響力を実感できます。 ・Kubernetesやクラウドネイティブ技術を積極的に取り入れ、エンジニアリングの最前線で挑戦可能です。 ・リモートワークやフレックスタイム制を導入しており、自分のペースで成果を出せる環境です。 ・複数のプロダクトを横断的に支え、幅広い技術スタックを活用できます。 ■企業情報 <サービス> ◎エメラダ・キャッシュマネージャー…中小企業の経営者や経理担当者にとって、どこでも・簡単・直感的に日々の資金管理ができるサービス ◎エメラダ・アナリティクス…口座情報等のリアルタイムデータや最新のAI技術を活用する予測アルゴリズムを基に顧客の信用評価を柔軟・正確・スピーディに行う事を可能にするサービス ■技術スタック例: - Ruby、Ruby on Rails - React - Java、JavaScript - Kubernetes - Azure - AWS - TypeScript - MongoDB - GitHub - Docker 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社★ 住所:東京都港区南青山7-1-5 &CALMminamiaoyama304 勤務地最寄駅:銀座線、半蔵門線、都営大江戸線/青山一丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 700万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):7,000,000円~10,000,000円 <月額> 583,333円~833,333円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験と能力に基づき応相談 ■上記年収に加えて、業績に応じて業績賞与が支給されます。 ■予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2016年
従業員数 267名
平均年齢 35.7歳
求人情報 全12件
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フルリモートだから全国で勤務OK/サイバーセキュリティ監視員
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- ★今回は、株式会社SHIFT SECURITYに在籍し、 グループ企業の株式会社クラフに出向する形の求人となります。 ★フルリモート勤務なので基本的にご自宅での業務です。 ★株式会社SHIFT SECURITYの特長は、セキュリティ技術の標準化・仕組化により セキュリティサービスを高品質・低価格・短納期で提供していること。 1万社以上にサービスを提供してきた情報セキュリティの業界のリーディングカンパニーです。 【具体的な業務】 ★クライアント企業が使用するあらゆるネット環境において 情報セキュリティに関する問題を分析・解消する仕事です。 ★当社のセキュリティ監視員には 「SOCオペレーター→Level1(L1)→Level2(L2)→Level3(L3)」の4段階があり 今回募集する方はL1レベルの業務からスタートします。 1)顧客企業の情報セキュリティに関するアラート(警報)の分析 →アラートの1次受付はSOCオペレーターが担当し、簡単なアラートを処理します。 L1の社員は1次受付で処理できないアラートを分析します。 →分析内容はアラートの理由であるインシデント(事故)の内容把握と原因分析です。 2)インシデント解消のための対応 →基本的にはすべての1次分析をL1が行います。 3)L2へのエスカレーション(上位レベルへの報告・依頼) →自分が処理できないアラートの場合は、L2にエスカレーションします。 【業務サポート体制も充実】 ◆入社後1週間は本社で研修があり、基礎的な知識と業務を身につけます。 ◆研修後は先輩の下でOJTを行い、業務を身につけていきます。 →業務に関する質問・相談はチャットなどのオンラインで行います。 質問を投げるとすぐ答えが返ってくるため、働きやすいです! ◆業務マニュアルもあるので初心者でも安心です。 ◆入社後も継続的に研修を実施。 専門スキルを磨くとともに資格取得にもチャレンジできます。 ◆入社1カ月、3カ月、半年のタイミングでフォローアップ面談を実施
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- ★フルリモート勤務。全国どこでも働けます! ★入社後1週間は研修のため出社となります。 ※今回は、株式会社SHIFT SECURITYに在籍し、 グループ企業の株式会社クラフに出向する形の求人となります。 ※入社後の集合研修(1週間)は下記、株式会社クラフ本社で行います。 (交通費、宿泊代は全額会社支給) ※年に数回は宮崎本社に出社する可能性があります。 会社イベント、どうしても出社が必要な内容の研修など。 (交通費、宿泊代は全額会社支給) (在籍出向先) ・企業名:株式会社クラフ ・勤務地:全国どこでもOK。年に数回下記本社への出社の機会あり (住所)宮崎県宮崎市老松2-2-22 JR宮交ツインビルオフィス10階(JR宮崎駅西口より徒歩1分) ※経歴やスキルによっては、より充実した研修のため、 株式会社クラフ(宮崎)での就業を打診する場合があります。 ・職種:サイバーセキュリティ監視員 【株式会社クラフ本社】 ◆宮崎県宮崎市老松2-2-22 JR宮交ツインビルオフィス10階 (アクセス) ・JR日豊本線線「宮崎駅」西口より徒歩1分
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- 月給33万3334円~50万円+賞与年2回+諸手当 ※SOC経験者の方は月給41万6664円~ ※経験・スキル・前職年収を考慮の上、優遇します。 ※3カ月の試用期間中も給与は同じです。 ※上記月給にはみなし残業代45時間分(8万6800円~10万8400円)を含みます。 みなし残業代は残業の有無に関わらず支払われ、超過分は別途全額支給します。 【初年度年収例】 SOC経験者の方:年収500万円~600万円
設立 2016年
従業員数 74名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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【全国】ソリューション営業◆業界未経験歓迎◆農業に貢献する自社のITサービスの提案営業をお任せ
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- 【NEXTユニコーン企業に選出/農業×ITで事業展開/世界進出予定のサービス/約22億円資金調達済み】 ■仕事概要 資金調達約22億円を調達したプロダクトを商材として扱い、全国の牧場を対象にソリューション営業を行います。全国にシェアを誇る&多くのメディアでも紹介された革新的なプロダクト:U-motionを軸とした提案型の営業スタイルで、ご自身の営業力と戦略立案能力UPに繋がります。今回の募集ポジションは単なる物売りをする営業ではなく、牧場農家の経営課題に切り込み、社内外巻き込みながら顧客に寄り添った解決策を提案、実現することが可能です。セールス業務だけでなく、セールスチームの課題抽出~販売戦略を経験することが出来るので、ご自身が0から関係各所と連携を取りながら全体的な営業戦略の立案業務を実施することもできます。 (1)社会貢献に携われるサービスであること デザミスが展開しているサービスは、「畜産農家の方の過酷な労働環境と日本の食を守る」という未だかつて解決されたことのない大きな社会課題に立ち向かっている真っ最中です。 (2)一定の経験を積んだ後は、営業戦略を立てる側に。 今回募集している畜産農家を対象とした社内と連携を取りながら自由度の高い提案ができるソリューション営業です。 そして磨いたあとは、セールスチーム全体の営業戦略を立てるポジションについて頂き、部署を超えた存在として文字通り組織のコアメンバーとして日本そして世界に展開する会社の立役者に将来的には成っていただきたいと思っています。 【具体的な業務】 営業として酪農家や肥育牛農家に対して農業に貢献する自社のITサービスの提案営業をお任せします。 ・酪農家や肥育牛農家に向け、農業自社ITサービスの提案・導入 ・業務提携をしている大手飼料メーカーと信頼関係構築 ・営業、販売戦略の立案および運用ならびに関係部署と連携した営業推進 ・営業所の課題抽出および販売戦略立案 ・社内の情報共有の活性化(営業所内、営業所間) ・既存顧客の要望事項の対応検討および実施(CS向上)に関するマネジメント業務 ・苦情対応、品質管理に関するマネジメント業務 ・必要に応じて関係各部への意見具申 ※出張・転勤が発生する可能性がございます 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都江東区青海2-7-4 the SOHO 417 勤務地最寄駅:ゆりかもめ線/東京国際クルーズターミナル駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 顧客先(全国エリア) 住所:東京都等、全国エリア 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):228,333円~314,833円 固定残業手当/月:105,000円~143,500円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,333円~458,333円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮して決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【中四国エリア】ソリューション営業◆牧場向け◆資金調達約22億円を調達したプロダクトを商材
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- 【NEXTユニコーン企業に選出/農業×ITで事業展開/世界進出予定のサービス/約22億円資金調達済み】 ■仕事概要 資金調達約22億円を調達したプロダクトを商材として扱い、全国の牧場を対象にソリューション営業を行います。全国にシェアを誇る&多くのメディアでも紹介された革新的なプロダクト:U-motionを軸とした提案型の営業スタイルで、ご自身の営業力と戦略立案能力UPに繋がります。今回の募集ポジションは単なる物売りをする営業ではなく、牧場農家の経営課題に切り込み、社内外巻き込みながら顧客に寄り添った解決策を提案、実現することが可能です。セールス業務だけでなく、セールスチームの課題抽出~販売戦略を経験することが出来るので、ご自身が0から関係各所と連携を取りながら全体的な営業戦略の立案業務を実施することもできます。 (1)社会貢献に携われるサービスである デザミスが展開しているサービスは、「畜産農家の方の過酷な労働環境と日本の食を守る」という大きな社会課題に立ち向かっている真っ最中です。 (2)一定の経験を積んだ後は、営業戦略を立てる側に 今回募集している畜産農家を対象とした社内と連携を取りながら自由度の高い提案ができるソリューション営業です。そのような環境でご自身の営業力を存分に磨き上げて頂きます。 そして磨いたあとは、セールスチーム全体の営業戦略を立てるポジションについて頂き、部署を超えた存在として文字通り組織のコアメンバーとして日本そして世界に展開する会社の立役者に将来的には成っていただきたいと思っています。 【具体的な業務】 営業として酪農家や肥育牛農家に対して農業に貢献する自社のITサービスの提案営業をお任せします。 ・酪農家や肥育牛農家に向け、農業自社ITサービスの提案・導入 ・業務提携をしている大手飼料メーカーと信頼関係構築 ・営業、販売戦略の立案および運用ならびに関係部署と連携した営業推進 ・営業所の課題抽出および販売戦略立案 ・社内の情報共有の活性化(営業所内、営業所間) ・既存顧客の要望事項の対応検討および実施(CS向上)に関するマネジメント業務 ・苦情対応、品質管理に関するマネジメント業務 ・必要に応じて関係各部への意見具申 ※全国各地に向けた営業活動を展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都江東区青海2-7-4 the SOHO 417 勤務地最寄駅:ゆりかもめ線/東京国際クルーズターミナル駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 顧客先(中四国エリア) 住所:岡山県、広島県、鳥取県、島根県、山口県、香川県、徳島県、愛媛県、高知県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):228,333円~314,833円 固定残業手当/月:105,000円~143,500円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,333円~458,333円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮して決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1950年
従業員数 359名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【福山】機械メンテナンス◇予防保全メイン◆40代50代活躍中◇残業約10時間◆人気漬物メーカー
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- ~予防保全強化/「吉野家白菜キムチ」「旨えびキムチ」などの人気漬物メーカー/モンドセレクション金賞受賞~ ■採用背景: 組織拡大に伴い、機械メンテナンススタッフを新たに募集します。組織を整え、現時点で夜間や休日の呼び出しはほとんど発生しておりませんが、予防保全をメインとした業務体制に移行できるよう採用を行っております。 ■業務内容: 機械メンテナンススタッフとして、以下の業務を担当していただきます。 ・機器の点検業務、設備メンテナンスの実施 ・生産設備のベルトコンベアなどの機器の点検、生産製造設備のメンテナンス、制御系のメンテナンス これまでのご経験を活かして早期ご活躍いただくことを期待しておりますが、新しい環境でもスムーズに業務に入れるよう、必要なサポートを行います。 ■ 役割分担: 特定の担当はなく、全体を見渡しながら仕事を進めます。チーム全体で協力して業務を行うため、リーダーシップを発揮する機会も多くあります。 ■資格支援: 当社では資格取得を積極的に支援しています。受験して合格した場合、受験費用が支給され、報奨金も支給されます。業務の必要に応じて資格取得をしていただいた際には、手当も支給されます。 ■組織情報: 現在、メンテナンスチームには40~50代のメンバーが5名在籍しており、全員が協力し合いながら業務を進めています。残業も月10時間前後で、突発業務が発生しないよう取り組んでおり、夜間・休日の呼び出しもありません。 ■ キャリアパス: 半年に1回の面談にて、メンテナンス以外の他部署にチャレンジすることも可能です。実際に別部署に異動し、活躍の場を広げている社員もいます。 ■当社の特徴: 当社は「吉野家白菜キムチ」「旨えびキムチ」などの人気漬物メーカーとして知られており、モンドセレクション金賞を受賞するなど高い評価を得ています。社員定着率95%を誇り、働きやすい環境が整っています。従業員全員が誇りを持ち、「安全で美味しいお漬物」を提供しています。原料から製造方法、品質管理、衛生管理、商品開発に至るまで、すべての段階にこだわりを持ち、美味しい漬物を作り続けています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県福山市駅家町法成寺1613-47 勤務地最寄駅:福塩線/駅家駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~400,000円 <月給> 280,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は個人の経験、スキルにより決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【福山/未経験歓迎】機械メンテナンススタッフ◇研修充実◆資格支援有◇残業約10時間◆人気漬物メーカー
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- ~未経験歓迎/「吉野家白菜キムチ」「旨えびキムチ」などの人気漬物メーカー/モンドセレクション金賞受賞/充実した研修制度で機械のメンテナンスや点検業務をしっかり学べる!/資格取得支援も充実~ ■採用背景: 組織拡大に伴い、機械メンテナンススタッフを新たに募集します。未経験の方でも安心して取り組める環境を提供します。 ■業務内容:機械メンテナンススタッフとして、以下の業務を担当していただきます。 ・機器の点検業務、設備メンテナンスの実施 ・生産設備のベルトコンベアなどの機器の点検、生産製造設備のメンテナンス、制御系のメンテナンス ・資格取得をしていただき、業務の幅を広げる(資格取得補助・手当あり) ■研修制度(入社後の流れ): 未経験でご入社いただいた場合には、まずは2週間~1か月ほど製造現場にて、流れやどんな機械が使われているのかを学んでいただきます。その後も3か月~半年ほど、先輩社員が一緒になって業務を行います。独り立ちした後も、わからないことがあれば聞きやすい雰囲気ですのでご安心ください。 ■資格支援: 当社では資格取得を積極的に支援しています。受験して合格した場合、受験費用が支給され、報奨金も支給されます。業務の必要に応じて資格取得をしていただいた際には、手当も支給されます。 ■組織情報: 現在、メンテナンスチームには40~50代のメンバーが5名在籍しており、全員が協力し合いながら業務を進めています。残業も月10時間前後で、突発業務が発生しないよう取り組んでおり、夜間・休日の呼び出しもありません。 ■ キャリアパス: 最初はメンテナンススタッフとしてスタートします。また、半年に1回の面談にて、メンテナンス以外の他部署にチャレンジすることも可能です。実際に別部署に異動し、活躍の場を広げている社員もいます。 ■当社の特徴: 当社は「吉野家白菜キムチ」「旨えびキムチ」などの人気漬物メーカーとして知られており、モンドセレクション金賞を受賞するなど高い評価を得ています。社員定着率95%を誇り、働きやすい環境が整っています。従業員全員が誇りを持ち、「安全で美味しいお漬物」を提供しています。原料から製造方法、品質管理、衛生管理、商品開発に至るまで、すべての段階にこだわりを持ち、美味しい漬物を作り続けています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県福山市駅家町法成寺1613-47 勤務地最寄駅:福塩線/駅家駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~280,000円 <月給> 220,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は個人の経験、スキルにより決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 -
平均年齢 28.0歳
求人情報 全3件
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3DCGクリエイター/未経験歓迎/リモート・副業可/土日祝休
- 締切間近
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- 【POINT】 ★最長2年間の研修&成長サポ―トあり ★先輩も全員が未経験スタート ★年休120日/残業ほぼゼロ/リモートあり ★有給100%消化を推奨!など ――― 将来も安心のスキルを手にしよう! ――― あなたに目指していただくのは、【3DCGデザイナー】。 例えば… ●YouTubeなどで人気のVTuber ●リアルな世界観を描くゲーム ●メタバース空間のキャラクターデザイン など アニメ・映画、ファッション、広告まで、 幅広い分野で活用が進むデジタル映像のデザイン制作を手がけるお仕事です。 ――― どんな仕事に携われる? ――― ■ゲーム/アニメの3Dアバター制作 ■Webデザイン ■VTuberなどアバターのアニメーション化・キャラクターコンテンツ …など ――― じっくり学べる♪研修&成長サポート ――― 経験ゼロからでも活躍できる理由は… 「最長2年間の研修」があるから! これまで数多くの未経験者を、 優秀な人材に育ててきた自慢の育成体制でプロへ育てます! <そんな当社の研修内容をご紹介> ■コミュ力研修 接客現場における実地研修を通じて、 チームで楽しく一生モノのコミュニケーション能力を身につけられます♪ クリエイタースキルと同じくらいコミュニケーションスキルが大切だと考える当社。 実地研修で汎用的なコミュニケーションスキルを学んでいただきます。 ■IT・Web研修 理解できるまで何度も学び直しができるオンライン研修を受講。 豊富なカリキュラムと、頼れる講師にいつでも相談できるチャット+定期面談など… あなたの成長をバックアップ! ★1年未満で研修を終え、クリエイターデビューした先輩も!
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- 【転勤なし/フルリモート案件もご用意/全国募集】 \47都道府県内、好きな場所で働けます!/ ★以下拠点もしくは47都道府県にあるクライアント先で勤務 ★勤務地は希望を考慮し決定 ★業務に慣れ次第、在宅・リモート勤務も可能! ★マイカー通勤OK・駐車場完備(拠点による) ■営業所 【東京本社】東京都豊島区南池袋2丁目49番7号 【大阪】大阪府大阪市西区京町堀1丁目12番9号 【福岡】福岡県福岡市博多区博多駅前4丁目20番23号 【名古屋】愛知県名古屋市中村区名駅5丁目4番14号 【札幌】北海道札幌市中央区北4条西4丁目1番7号 【広島】広島県広島市中区大手町3丁目1番3号 【金沢】石川県金沢市彦三町1丁目2番1号 【仙台】宮城県仙台市青葉区五橋2丁目11番地1号 【高崎】群馬県高崎市小八木町312ー15 2階 【宇都宮】栃木県宇都宮市大通り5丁目1ー11 【水戸】茨城県水戸市宮町1ー2ー4 3階 【新潟】新潟県新潟市中央区南笹口1丁目1ー38 808号室 【長岡】新潟県長岡市大手通2丁目2番地6 【春日山(上越)】新潟県上越市大和2丁目3ー54 2階 ※受動喫煙対策あり/屋内禁煙
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- ※給与前払いも可♪※ 【一都三県】 月給25万円(固定残業代月20時間分/月3万2383円を含む) 【上記除く関東甲信越】 月給22万円(固定残業代月9時間分/月1万3808円を含む) 【関西・東海】 月給23万円(固定残業代月20時間分/月2万9793円を含む) 【その他地域】 月給22万円(固定残業代月20時間分/月2万8497円を含む) ※固定残業代は、残業時間の有無に関わらず必ず支給され、超過した場合は追加支給されます。 ――――――――― 【試用期間中給与】 ――――――――― 【一都三県・関東甲信越】 月給22万円(固定残業代月9時間分/月1万3808円を含む) 【関西】 月給22万円(固定残業代月15時間分/月2万2088円を含む) 【東海】 月給22万円(固定残業代月19時間分/月2万7249円を含む) 【その他地域】 月給21万円(固定残業代月20時間分/月2万7202円を含む) ※固定残業代は、残業時間の有無に関わらず必ず支給され、超過した場合は追加支給されます。
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人材コーディネーター/未経験歓迎/残業5h/ホワイト企業認定
- 締切間近
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- ★設立から8期連続増収・増益中! ★未経験入社95% ★リモートワークもOK ★年間休日125日 ★残業月5時間未満 「こんな人が欲しい!」というクライアント企業と、「お仕事探し中」のスタッフの橋渡しをお任せ。両方の意向を聞きながらマッチングしていきます! \ 具体的なお仕事内容 / □応募者との面談 □スタッフの配属、クライアントへの紹介 □クライアントの人材ニーズのヒアリング □スタッフへの研修、フォロー など 担当スタッフは30~50名。1人で抱えきれないほどの人数をお任せすることはないのでご安心ください。 ◆入社後の流れ ―――――――― まずは扱うサービスを知ることから始めましょう!クライアント先でセールスプロモーション業務からスタート。業務内容を把握し、スタッフがどんな気持ちで働いているかなどの理解を深めていきます。※経験者の方は、入社後から応募者・クライアント対応などの業務をお任せします。 ◆ミッション ――――――‐ 私たちのミッションは、スタッフの定着と活躍。小さな悩みや困りごとの芽を早期に発見し、ちょっとした変化にも気が付くコミュニケーションを心掛けることが大切です。 ◆クライアントは大手から中小まで多彩 ――――――‐――――――‐――――――‐ コーディネーター1人につき、既存のクライアント(上場企業、非上場の数千億円規模の企業、中小企業などさまざま!)5~10社を担当。定期的に採用状況を確認し、提案を行います。 ◆信頼関係を深める仕事 ――――――‐――――― スタッフのキャリアも一緒に考えていきます。例えば3ヶ月に1回の面談で、1~2時間ほどかけて職場の状況や将来のキャリアプランなどを確認。一人ひとりの想いに寄り添い、自分の「なりたい」を一緒に描いていきます。
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- 【転勤なし/リモートワーク可能/全国募集】 \47都道府県内、好きな場所で働けます!/ ★以下拠点もしくは47都道府県にあるクライアント先で勤務。 ★勤務地は希望を考慮し決定。 ★業務に慣れ次第、在宅・リモート勤務も可能! ★マイカー通勤OK・駐車場完備(拠点による) ■営業所 【東京本社】東京都豊島区南池袋2丁目49番7号 【大阪】大阪府大阪市西区京町堀1丁目12番9号 【福岡】福岡県福岡市博多区博多駅前4丁目20番23号 【名古屋】愛知県名古屋市中村区名駅5丁目4番14号 【札幌】北海道札幌市中央区北4条西4丁目1番7号 【広島】広島県広島市中区大手町3丁目1番3号 【金沢】石川県金沢市彦三町1丁目2番1号 【仙台】宮城県仙台市青葉区五橋2丁目11番地1号 【高崎】群馬県高崎市小八木町312ー15 2階 【宇都宮】栃木県宇都宮市大通り5丁目1ー11 【水戸】茨城県水戸市宮町1ー2ー4 3階 【新潟】新潟県新潟市中央区南笹口1丁目1ー38 808号室 【長岡】新潟県長岡市大手通2丁目2番地6 【春日山(上越)】新潟県上越市大和2丁目3ー54 2階 ※受動喫煙対策あり/屋内禁煙
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- ※給与前払いも可 【一都三県】 月給25万円(固定残業代月20時間分/月3万2383円を含む+手当) 【上記除く関東甲信越】 月給23万円(固定残業代月15時間分/月2万3092円を含む+手当) 【関西・東海】 月給24万円(固定残業代月20時間分/月3万1088円を含む+手当) 【その他地域】 月給23万円(固定残業代月20時間分/月2万9793円を含む+手当) ※固定残業代は、残業時間の有無に関わらず必ず支給し、超過した場合は追加支給。 ―――――――― 【試用期間中】 ―――――――― 【一都三県】 月給23万円(固定残業代月15時間分/月2万3092円を含む+手当) 【上記除く関東甲信越】 月給21万円(固定残業代月2時間分/月3079円を含む+手当) 【関西】 月給22万円(固定残業代月15時間分/月2万2088円を含む) 【東海】 月給22万円(固定残業代月19時間分/月2万7249円を含む) 【その他地域】 月給21万円(固定残業代月20時間分/月2万7202円を含む) ※固定残業代は、残業時間の有無に関わらず必ず支給し、超過した場合は追加支給。
設立 1992年
従業員数 84名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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海外人材の提案営業/リーダー候補/全国拠点募集/未経験歓迎
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- やる気や労働意欲のある東南アジア諸国の皆さんにある程度の日本語教育を施して育成し、 人材不足に悩んでいる国内の法人顧客にご紹介~サポートを行うお仕事です。 そうした営業活動を行いながら、将来的には各拠点(エリア)をまとめるリーダーとして活躍していただきます。 【具体的には】 ◆外国人技能実習生の企業受入れサポート ◆受入希望企業(新規・既存)への外国人人材の採用提案 ◆東南アジア諸国に出向いて各種採用活動~面接実施 ◆人材受入に必要な出入国管理局への申請書類の作成 ◆技能実習制度運用状況確認のため、受入れ企業を毎月訪問 ◆技能実習計画に基づく監査の実施 ◆実習生のお世話や教育活動 ◆実習満了時など、帰国時の対応 【入社後は】 ご希望を考慮した上で、各配属先にて先輩スタッフがOJTで指導。 営業同行を通じて、お客様に対する提案やサポートをはじめ、 外国人人材の現地採用から面接、受け入れ後の教育や生活支援 など、一連の業務ノウハウを習得してください。 ▼ ある程度慣れてきたら既存顧客の引継ぎ、および新規顧客開拓活動を 行いつつ、顧客のニーズにマッチした人材紹介を行っていただき、 適正・能力に応じ、将来的にはエリアのリーダーを担っていただきます。
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- 【東京本部または北海道~九州まで全国7か所の地方事務所のいずれか】 ご希望などを考慮した上で決定します。 ★東京・大阪・栃木エリアで積極採用中! ■東京本部 東京都新宿区四谷本塩町15番9号 ラボ東京ビル3階 ■北海道オフィス 北海道札幌市西区八軒6条東4-2-1 総業八軒ハイム305 ■東北オフィス 栃木県宇都宮市平松本町363-8 ドリームタウンTAKA208 ■群馬オフィス 群馬県太田市由良町1796-1 101号室 ケイエスレジデンス ■関西オフィス 大阪府大阪市中央区谷町1-4-3 ACN天満橋ビル4階403号室 ■中国オフィス 広島県東広島市西条中央3丁目24-27 TKビル305 ■九州オフィス 福岡県飯塚市赤坂613-5
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- 月給27万円~35万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を月3万8900円~5万7000円支給 (上記を超える時間外労働分は追加で支給) ※経験・スキルを考慮して優遇します
設立 2015年
従業員数 91名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全3件
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【フルリモート可/CS】システム導入コンサルタント◆臨床研究のクラウド型文書管理システム提供
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- <メインミッション> 契約いただいたお客様への専任担当者として、お客様の要望を汲み取りながら自社製品の導入を通し、お客様のサクセス(課題解決)を実現する。 本ポジションは契約後のお客様を一気通貫してご支援することができ、お客様に最も近い立場でお客様のサクセス(課題解決)を支援します。 自ら積極的に行動/発信することで、プロダクトの方針や、会社/組織の仕組みを変えていくこともできます。 <具体的な業務> SaaS導入オンボーディング ・要件定義 ・コンサルティング ・システム設定 ・受入テスト支援 ・プロジェクトマネジメント ■稼働後サポート ・サポート部門との連携・引継ぎ ・担当顧客の運用支援 ■求める人物像 ・顧客のことを第一に考え、顧客の課題解決に最後まで向き合うことができる方 ・社内外問わず相手のニーズを汲み取り、一歩先を見据えた行動,コミュニケーションを心掛けている方 ・多様な考え方も尊重しながら、他者と信頼関係を築き、効果的に協議できる方 ・顧客やチーム内での課題に対して、能動的に周囲を巻き込みながら解決策を推進できる方 ・アガサの事業へ共感いただけ、当社を盛り上げていきたい方 ・Globalなビジネス展開に興味のある方 ■入社後イメージ 【1か月】自社製品のトレーニング、システムの構造の理解※約1か月 【3か月】OJT(既存メンバーと共にプロジェクト参画し導入の一連の流れを理解いただき、要件に沿ったシステム設計・設定を実施する) 【半年】プロジェクト担当 【1年】新入社員教育 独り立ち後も、毎朝のサポートとPSにて実施しているMtgで情報共有、相談できる場があり、スラックでいつでも相談できる環境にてプロジェクトを進めていただきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋兜町7-1 Kabuto One 9F WeWork 勤務地最寄駅:日比谷線/茅場町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):244,000円~334,000円 固定残業手当/月:38,900円~55,100円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 282,900円~389,100円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■採用時のグレードによって、30時間分(71,200 円~79,800 円)相当の固定残業代を含む場合あり※超過分は別途支給 ■昇給:年2回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【フルリモート可/CS】システム導入スペシャリスト◆臨床研究のクラウド型文書管理システム提供
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- <メインミッション> 契約いただいたお客様への専任担当者として、お客様の要望を汲み取りながら自社製品の導入を通し、お客様のサクセス(課題解決)を実現する。 本ポジションは契約後のお客様を一気通貫してご支援することができ、お客様に最も近い立場でお客様のサクセス(課題解決)を支援します。 自ら積極的に行動/発信することで、プロダクトの方針や、会社/組織の仕組みを変えていくこともできます。 <具体的な業務> SaaS導入オンボーディング ・要件定義 ・コンサルティング ・システム設定 ・受入テスト支援 ・プロジェクトマネジメント ■稼働後サポート ・サポート部門との連携・引継ぎ ・担当顧客の運用支援 ■求める人物像 ・顧客のことを第一に考え、顧客の課題解決に最後まで向き合うことができる方 ・社内外問わず相手のニーズを汲み取り、一歩先を見据えた行動,コミュニケーションを心掛けている方 ・多様な考え方も尊重しながら、他者と信頼関係を築き、効果的に協議できる方 ・顧客やチーム内での課題に対して、能動的に周囲を巻き込みながら解決策を推進できる方 ・アガサの事業へ共感いただけ、当社を盛り上げていきたい方 ・Globalなビジネス展開に興味のある方 ■入社後イメージ 【1か月】自社製品のトレーニング、システムの構造の理解※約1か月 【3か月】OJT(既存メンバーと共にプロジェクト参画し導入の一連の流れを理解いただき、要件に沿ったシステム設計・設定を実施する) 【半年】プロジェクト担当 【1年】新入社員教育 独り立ち後も、毎朝のサポートとPSにて実施しているMtgで情報共有、相談できる場があり、スラックでいつでも相談できる環境にてプロジェクトを進めていただきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋兜町7-1 Kabuto One 9F WeWork 勤務地最寄駅:日比谷線/茅場町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):310,000円~392,000円 固定残業手当/月:49,400円~55,100円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 359,400円~447,100円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■採用時のグレードによって、30時間分(71,200 円~93,700円)相当の固定残業代を含む場合あり※超過分は別途支給 ■昇給:年2回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 7,189名
平均年齢 -
求人情報 全38件
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かつや店舗スタッフ/未経験歓迎/毎年昇給/家賃50%負担
- NEW
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- \当社が運営する『かつや』の店長候補!店舗運営全般をお任せ/ ◆店舗拡大により【10名以上】の採用! ◆昇格チャンス豊富!(今期:60店舗新規出店予定!) ◆SV昇格後の給与は【月給40万円~】 □■―――――――― 具体的な仕事内容 ―――――――――― ・接客、調理 ・スタッフ教育 ・数値管理 など、店舗運営業務全般 \地域に愛されるお店づくり!/ まずは店長を目指し、店舗運営業務を担当。将来的にはSVとして、担当エリア10~15店舗ほどの統括をお任せします。 □■―――――――――― 入社後の流れ ―――――――――――― 【入社後~最短2カ月目】 座学研修&店舗研修 基本的に新人の受け入れに慣れた店舗への配属となりますので、安心してくださいね! ※研修期間はスキルやご経験等に合わせて調整いたします。 ▽ 【研修後】 店長として配属、1店舗をお任せ! ※個人の経験や習得状況に応じてマネージャーや周りの店長がフォローします。 \研修期間のポイント/ 見て覚えるだけでなく、週次レポートでできるようになったことを振り返ります!レポートには、疑問や不安も書いてOK! □■―――――――――― 公平&明確な評価制度 ―――――――――――― 「品質」「サービス」「清潔さ」「雰囲気」 =【QSCA】を評価基準とし、基準を満たせば、年に1回行われる昇格試験の受験資格を手に入れられるシステム。 それぞれの評価基準をどのように実行していくかは、自分で決めてOK! 自分らしい方法で頑張れば評価されるため、誰にでも平等に昇格チャンスがあります。 \さまざまなキャリアにチャレンジ!/ 店長はブロンズ、シルバー、ゴールドの3段階にランク分けされています。 ゴールド店長の先には「アソシエイト」と呼ばれる、一定の期間内【希望の職種にチャレンジできる】制度があります。 多彩な職種にチャレンジし、当社でのキャリアを長い目で考えるきっかけにしてください!
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- 【勤務地は希望を考慮/転勤なしもOK】◆引越し費用100%&家賃50%会社負担※規定あり 下記エリアの『かつや』の直営店舗 \積極採用中/ 東京、神奈川、埼玉、千葉、愛知、岐阜、三重、新潟、北海道 \★10名以上の採用です★/ 北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、富山、石川、福井、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、熊本、大分、宮崎、鹿児島 ※場合によっては『からやま』などの他業態への配属となる可能性もあり ※転居を伴う異動が発生する可能性あり(勤務地は希望を考慮) ※受動喫煙対策あり 【★転勤なしの働き方もあります!】 地域限定の働き方もございますので面接時にご相談ください。 【★Uターン・Iターン歓迎!】 ・引越し費用・敷金・礼金100%会社負担(最大5万円/月) ・家賃50%会社負担(社内規定あり) ★借上社宅制度を導入しています! 詳細は【福利厚生・待遇】の欄をご確認ください。
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- <給与> 年収例381万円~476万円 月給27万5400円~31万7000円(固定残業代含む)+賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分 (6万2600円~7万2100円)を支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※社宅の場合は家賃分4万2500円/月、51万円/年を会社負担(最大、家賃による) ※スキル・経験を考慮して決定します ※上記は最低保証額。経験・年齢・能力を考慮の上、優遇します。 \3年連続ベースアップ・毎年昇給制度あり!/ ★業績向上につき、毎年ベースアップを実施しています。 ★また、毎年昇給ができる制度を整えております。入社後10年までは【毎年約6,500円】がランクに関わらず昇給していきます! <昇給例> ●Aさん 入社1年目:432万円(27歳) 内訳:381万円+社宅分51万円 ▽ 入社2年目:472万円(28歳) 内訳:421万円+社宅分51万円 ●Bさん 入社5年目:528万円(35歳) 内訳:477万円+社宅分51万円 \★SV昇格後にはさらなる給与UP!/ 給与例:月給41万円(役職:SV)
設立 2016年
従業員数 16名
平均年齢 -
求人情報 全7件
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【広島】バックエンドエンジニア/フルリモートOK/水産流通をアップデートする自社プロダクト開発
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- 水産業者に使われているBtoBサービスのバックエンド全般の開発に関わっていただきます。 - 水産マーケットプレイスアプリ「UUUO」 - 水産卸向け受発注業務効率化アプリ「atohama」 - その他、新規プロダクト開発 ウーオのエンジニアは、特定の領域への専門性に軸足を置きつつ、解決すべき課題に対して役割を越境して裁量を持ちながら開発をしていけます。 そのため、サーバーサイドに専門性を保ちつつ、ユーザ課題を解決するためにプロダクト、技術的課題の解決を行っていただけます。 ■主な業務 - Rubyを使ったサーバーサイドアプリケーション・APIの開発 - DB設計・データモデリング - 自然言語処理によるテキスト解析 - アプリケーション上の処理の高速化・最適化 - スピード感のある開発を実現する開発環境の構築 ■プロダクトチームのミッション 「日本の水産業にとって、新しい流通をつくる」という当社のミッションの元、プロダクトチームでは、全水産業者に対して、プロダクト提供を通して”仕入や出荷が大きくアップデートすることで、より人が本質的に担うべき価値創造に集中できる”状態の実現を目指しています。 水産業界は鮮度面や物流面で時間の制約が厳しく、電話・FAXやLINEなどが一般的な取引ツールとして用いられています。1to1の商習慣が当たり前のなかで、限られた場所や人に限られた魚しか行き届いていない現状があります。 そのため私たちは、デザイン、エンジニアリング、データサイエンスの力を通じて本来届くべき価値(人・魚)を適切に流通させたいという思いから、日常的に利用いただけるスマートフォンアプリの開発を行っています。 ■開発環境: - プログラミング言語:Ruby, Dart, Python, SQL, JavaScript, HTML, CSS, TypeScript - フレームワーク:Ruby on Rails, Flutter, Flutter for Web, Next.js - RDBMS:PostgreSQL - プロジェクト管理:Notion - インフラ:AWS, GCP, Heroku, Docker - コミュニケーションツール:Slack - その他使用サービス:GitHub, Figma 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区大手町2-1-6 大手町高橋ビル5F 勤務地最寄駅:各線/本通駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):307,392円~431,353円 固定残業手当/月:108,208円~151,647円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 415,600円~583,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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【広島市中区】経理◆水産流通のDXに取り組むITベンチャー◆フルフレックス/年休120日・土日祝休
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- ■業務内容: 広島オフィスで総務をはじめとしたバックオフィス業務を担当いただける方を募集しています。 経理・労務を含む後方支援業務全般をお任せし、縁の下の力持ちとしてウーオを支えていただきます。 ■業務詳細: ・社内外との支払いや取引に関するメールや電話でのやりとり ・営業事務(見積書や契約書の作成・顧客情報管理など) ・取引先から受け取った各書類のチェック・振込対応・管理 ・経費精算 ・補助金・助成金対応 ・法務対応(登記や商取引の確認など) ・規則の作成・更新 ・消耗品・備品の管理(選定・発注・納品) ・健康診断手配 ・電話・受付対応 ・各部署のサポート ■働き方について: 広島本社に出社を頂き週に1回リモートワークができる環境です。 ■組織構成: 現在5名のメンバーが在籍しています。 ■働きやすい・働き続けやすい環境: 平均年齢は約31歳と、若いメンバーが中心の組織です。 役職や年齢関係なくフラットなコミュニケーションがとれ、心地よい人間関係のなかで業務に集中できるのもウーオの魅力です。 スタートアップという立場上、積み上げてきた努力や実績が会社の成長に明瞭に反映される面白さもあり、成長意欲が高く、変化を楽しめる人にとってはピッタリの環境です。 フルフレックス制を採用しておりON/OFFのメリハリを付けやすく、水産業界のサイクルに合わせて動くため、18:30には誰もオフィスにいないこともよくあります。 メンバーの4人に1人が子育て中のため、家庭との両立に理解がある点も魅力です。 ■当社について: 当社は、日本各地の水産物の産地直送や販路拡大を実現するアプリ「UUUO」を展開しているITスタートアップです。 自らプレイヤーとなって漁港に拠点を構え、仕入と卸の業務に携わってきた経験から、水産流通のDXを進めるだけでなく、水産業界の抱える課題をトータルで解決しています。 現在はパートナー企業のさらなる拡大とアプリを活用した販売の促進に取り組んでいるフェーズです。今後は需給の最適化を実現するために、各データから「どの魚種がどれだけ必要とされているか」「その魚種がどれだけ水揚げされているか」「どれだけ流通しているのか」を把握し、データ活用の領域にも進出していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区大手町2-1-6 大手町高橋ビル5F 勤務地最寄駅:各線/本通駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 340万円~500万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,515,608円~3,699,420円 固定残業手当/月:73,700円~108,382円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 283,334円~416,667円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ITエンジニア/未経験可・メンター制度/年休125日/残業少
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- 誰もが知るような大手企業をはじめ、様々な分野の企業様のシステム開発やアプリケーション開発のプロジェクトに参加していただきます。 未経験の方は、ITの基礎の基礎から学んでいただき、育成担当の先輩のマンツーマン指導のもとで、少しずつスキルアップ。 将来はプロジェクトの主軸メンバーの一人として活躍していただきます。 ■案件例(過去実績) ◎有名音楽企業の社内システムの開発 ◎大手家電・電気メーカーの社内業務アプリの開発 ◎大手通信会社の情報システム課 ◎物流会社のハンディ端末の開発 ◎放送局のDX推進 ◎ドローンの情報システム課 ◎公営競技向けの投票サービスモバイルアプリ ◎AIを利用した業務効率化サービス ★パートナー企業は1500社以上!あなたのキャリアプランに合った案件を担当していただけます。 ★自社開発案件、受託案件いずれもあります。 <入社後の流れ> ▼キャリアプランを決定 ┗「想い描くキャリア像」「理想の働き方」について聞かせて下さい。一方的に会社があなたのキャリアプランを決めることはありません。一緒に決めていきましょう! ▼育成プランに沿って研修スタート ┗Javaを中心とした、1カ月間の外部研修を受講。 ▼配属先・育成担当を決定 ┗先輩のサポートのもと、実務に就いていただきます。 研修で学んだ範囲でできること、次のステップを目指してEラーニングなどで学びながら、少しレベルの高い業務…と、段階を追って取り組んでいただきます。 ▼一人前のエンジニアとして ┗主体的に業務に携わっていただきます。もちろん先輩が常にアドバイスもしますので、安心して取り組んで下さい。 <将来的には> ◆定期的に代表が面談を行い、目標達成度や次の目標を決め、目指したいエンジニア像に少しずつ近づいていきます。 ◆書籍購入支援や資格取得支援がありますので、IT系の資格の取得を目指したり、AIやIoT関連の最先端技術にもチャレンジして下さい。
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- ★本社(品川区)または一都三県のプロジェクト先/フルリモート案件、出社とリモート併用のハイブリッド案件も多数★ ※その他、全国のプロジェクト先での勤務も可能です。 ※引っ越しを伴うような転勤はありません。 ■本社 ┗東京都品川区上大崎3-14-34 PLUS OnE 4F <アクセス> 各線「目黒」駅より徒歩8分 各線「五反田」駅より徒歩7分 各線「不動前」駅より徒歩11分
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- 月給25万円以上/別途諸手当+賞与など ※固定残業代(3万4,000円以上/20h分)を含みます。超過分別途支給します。 ※経験やスキル・資格等を最大限考慮し、相談の上決定します。
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設立 2016年
従業員数 29名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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【フルリモート】自社アプリ開発/ミドル層<Fintech×セキュリティ>大手EC約4万5千サイト導入
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- ◇◆自社プロダクトの上流・企画/クレジットカード決済の不正対策SaaSを開発するスタートアップ/業界トップクラス/社会課題に立ち向かう急成長Fintech×SaaS◆◇ ■業務内容: ~ミドル層として組織を引っ張る役割/幹部候補~ AI技術を活用し、既存のルールベース型不正検知システムを進化させる役割をになっていただきます。クレジットカードの不正利用や不正ログインなどの異常検知領域を中心に、データ解析・特徴量設計・機械学習モデル構築を行い、検知精度の向上と運用効率化を目指します。またルール設計や運用支援の自動化にもAIを活用し、将来的には「AIが自律的にルールを提案・最適化する仕組み」の実現も目指します。 ■具体的には: プロダクト責任者の指示の下、幹部候補としてご活躍いただきます。 ・決済に関する不正注文を防ぐためプラットフォームの開発、デザイン・設計 ・運用上の課題や、マーケット各社の潜在的な課題を解決する新機能の発案 ・EC事業者の不正対策をサポートするプラットフォームの開発、運用 ・新しいコマースおよびプラットフォームの開発 ■技術スタック: ・サーバーサイド:Ruby on Rails ・フロントエンド:JavaScript, Node.js ・テスト:Rspec ・ソースコード管理:Github ・インフラ:AWS(EC2、S3、RDS、API Gateway、WAF&Shield,、Athena、QuickSight、Lambda、Kinesis など) ・データベース:PostgreSQL ・CI/CD:Github Actions ・モニタリング:Datadog、CloudWatch ■ポジションの魅力: ◇「決済」という年間500億円の市場規模かつ社会貢献性のある急成長中プロダクトの開発者として、裁量権を持ち、上流(企画)部分から携わることが可能です。 ◇1→10,10→100フェーズのプロダクトが複数存在し、さまざまなフェーズのプロダクトに携わることが可能。 ◇経営陣との距離が近く、意思決定のスピードが早いため、自分の意思がプロダクトの反映されるまでに要する時間が短いことも特徴です。 ◇独自性が高く膨大な決済に関するデータを扱うため、エンジニアとしての専門性をあげることが可能。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区三田2-7-13 TDS三田ビル 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 540万円~780万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,071,600円~5,900,400円 固定残業手当/月:110,700円~158,300円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 450,000円~650,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル・経験・実績に応じて優遇いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【フルリモート】データエンジニア<Fintech×セキュリティ>国内大手EC約4万5千サイトが導入◎
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- ◇◆クレジットカード決済の不正対策SaaSを開発するスタートアップ/決済×セキュリティ業界トップクラス◆◇ ■募集背景: 当社は「決済にかかわるあらゆる課題を解決する」ことをミッションに、国内大手ECサイト約45000サイトが導入する決済SaaS「ASUKA」を開発するベンチャー企業です。 近年、オンラインでのクレジットカード不正利用が急増し、年間500億円を超える中、当社はEC事業者を中心に不正被害を防止するセキュリティサービスを提供してきました。 今後は、不正対策にとどまらず、ASUKAをECの売上最大化を支援するマーケティングツールとして位置づけ事業を拡大、更には、Fintech、決済などの領域で市場を牽引していくような新たなビジネスの創造を目指しています。 ■業務内容: 当社の不正検知サービス(クレジットカード不正利用検知、不正ログイン検知など)をベースにデータ基盤の構築・運用を担っていただきます。 AIによる高度な分析やモデル開発を可能にするためのデータパイプライン整備、品質管理、スキーマ設計などの自動化を通じて、不正検知システムの精度・速度・拡張を高めることがミッションとなります。 AIエンジニアと連携し、AIモデルの学習・評価に最適化されたデータ基盤の設計にも関与していただきます。 ■具体的には: ・AIエンジニア・アプリケーションエンジニアと連携したデータ利用環境の整備 ・当社システムに関するトランザクション/ログデータの収集・加工・蓄積基盤の見直し ・データパイプラインの開発及びスケジューリング管理 ・機械学習モデル学習用データ基盤の構築 ■技術スタック: ※初めてのデータエンジニア採用のため、データ基盤はこれから整備していく段階です。以下は当社のアプリケーションに関する技術スタックとなります。 言語:Ruby フレームワーク:Ruby on Rails インフラ:AWS データベース:AWS RDS 管理:Git ■当社の魅力: ◇世の中の決済の不正に対して、「決済」というとても重要なインフラを支えるためのプロダクトを提供しています。 ◇「ASUKA」は、独自の認証ツールを兼ね備えた世界唯一の不正検知システムで、EC約3万以上に導入されており、業界トップクラスだと自負しております。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区三田2-7-13 TDS三田ビル 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 540万円~630万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,071,600円~4,758,000円 固定残業手当/月:110,700円~128,500円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 450,000円~525,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル・経験・実績に応じて優遇いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 75名
平均年齢 44.2歳
求人情報 全10件
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【広島】店長候補◆炭火やきとりブランド◆正社員/充実の研修制度◆スタンダード上場G
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- ~上場グループの正社員/充実の研修で店長へ~ ■担当業務:新しくご入社いただく方には、『備長扇屋』『やきとりの扇屋』いずれかの店長候補としてご活躍いただきます。全国に展開中ですが、更に大きな夢を実現するために、新しい人財を積極採用しています。 ■業務詳細: ・ホール、キッチンの全体管理 ・予約管理、電話対応 ・接客、サービス全般 ・売上管理、在庫管理 ・スタッフの育成やマネジメント、シフト管理 など ■教育・研修:入社後3カ月~半年間は研修がございます。 美味しい焼き鳥の焼き方に始まりお客様の楽しませ方、各店で実施できるオリジナルイベントやお薦めメニュー等売上を伸ばす秘策、数字マネジメント等を一から丁寧に教えていただけます。研修が終わり次第、店長としてご活躍いただきます。 ■規模:「店長」1店舗につき店長(正社員)1名、アルバイトのスタッフマネジメントをしていただきます。 ■評価・キャリアパス:売上、利益率、プロセスを含めた行動で賞与額と評価が決まります。20代後半にして10店舗前後のエリアを統括する事業部長のポジションになった社員もいます。 店長から事業部長、自分次第で店舗開発、人財開発、商品開発等、部門を超えた異動も可能。 また、ノウハウを学ぶ機会が多い為、のれん分け制度の利用や独立する方もいます。 ■やりがい: ・実際に店舗でお客様と接する中で「こんなメニューが喜ばれるのでは?」というアイデアがあれば、気軽に発信できます。 実際に、社員の声から新しいメニューが生まれ、全国に展開された事例も多数。あなたのアイデアから生まれた商品が、全国の店舗に並ぶかもしれません。 ・インセンティブ制度:3カ月~半年の研修後、店長になるとインセンティブの対象となります。業績にもよりますが、毎月達成し、年100万のインセンティブを獲得した社員もいます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 広島/備長扇屋・やきとりの扇屋 住所:広島県 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):195,393円~272,000円 固定残業手当/月:62,607円~88,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 258,000円~360,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年2回/賞与年2回/売上によってインセンティブ制度有 ■年収事例 ・入社4年目(事業部長)医療系の営業経験者:約年収550万円 ・入社6年目(事業部長)飲食経験あり:約年収550万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 8名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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【広島/廿日市】什器・家具製造の工場管理◆マネジメント経験活かす◎/転勤無/土日祝休・年休123日
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- 【成長企業で安心して働く。福利厚生も充実で、仕事とプライベートのメリハリばっちり】 ■仕事内容: ・生産計画の立案・スケジューリング ・生産実績の集計・分析 ・納期の管理や調整 ・トラブル対応 ・不良品の原因対応と再発防止策の立案 ・関係各所との業務指導・進捗確認 ・材料・部品の発注や在庫管理 ・部門の業績管理 ・チームの育成 【雇い入れ直後】上記業務 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県廿日市市河津原862-1 勤務地最寄駅:宮内串戸駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 630万円~770万円 <賃金形態> 月給制 ■能力や経験に基づいて優遇します。 <賃金内訳> 月額(基本給):450,000円~550,000円 <月給> 450,000円~550,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■初年度の年収:630万円~770万円 ■昇給/年1回 ■賞与/年2回:過去実績2ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 85名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全5件
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【全国フルリモート可】製薬メーカー向け事業の企画推進◆名大医学部発企業◆住友生命G◆大規模データ活用
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- ~フルリモート可/住友生命G/名古屋大発スタートアップ/医療データ、顧客ネットワークの強みを活かす新規事業担当~ ■概要: CEO直下にて、製薬メーカー向けの新事業に関わる事業企画担当を募集します。 同社が持つ「大規模なレセプトデータ」「データ分析・コンサルティング」「自治体を含む保険者のネットワーク」の強みを活かし製薬メーカー向けにマーケティングソリューションの新規事業を展開します。 ミッションは、対製薬メーカー向けビジネスの拡大です。再現あるサービスを構築しながら顧客拡大を目指します。長期的に事業を率いるマネージャーになることを期待しています。 製薬企業のニーズや課題を把握し提供ソリューションへ落とし込み、社内のデータサイエンス部門と連携しながら顧客ヘの価値提供までを行います。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細 ◇事業計画策定、モニタリング ◇当社のユニークなスキーム(自治体疾患啓発)に興味を持った顧客に対し提案資料作成 ◇営業連携先からの顧客紹介、商談実施 ◇提案顧客の疾患領域に関するリサーチ(治療ステップ、薬剤、領域のトレンド把握等) ◇契約交渉、ステークホルダー交渉(自治体、医師会等) ◇疾患啓発の実施プロジェクトマネジメント ■入社後フォロー: ご入社3カ月程度は、領域や自社ビジネスをキャッチアップするためのプログラムを用意しております。自身でテーマごとのデスクトップリサーチを行い、成果物に対してメンターからフィードバックをする体制を設けており、研修を経て実務に入っていただくようなイメージとなります。 ■組織 少数精鋭で多様なバックグラウンド(公衆衛生学修士取得者、博士課程終了者、コンサル出身、事業開発スペシャリスト、医療専門資格保有の臨床経験者、会計士など)を持つメンバーが在席しているため、ひとつのプロジェクトに対しても多様な視点でより良い解を見つけることが可能です。 ■フルリモート/全国可 北海道、埼玉、東京、新潟、静岡、愛知、奈良、福岡などで活躍中のメンバーも在籍しています。 ■当社について: "一病息災の健康支援モデルを社会に"をテーマに掲げ、病気を抱える人の暮らしに寄り添い、その人にとって最適な健康づくりを積極的に取り組めるようなサービスを提供しております。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細1> 名古屋オフィス 住所:愛知県名古屋市東区葵1-26-12 IKKO新栄ビル9F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 東京支社 住所:東京都中央区東日本橋二丁目8番5号東日本橋グリーンビルアネックス2F 勤務地最寄駅:都営地下鉄浅草線/ 東日本橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円 その他固定手当/月:109,000円~211,000円 固定残業手当/月:78,000円~101,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 417,000円~542,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:業績による ■昇給:年2回 ≪残業について≫ 月平均の残業時間エンジニア職15時間程度です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京/名古屋/フルリモート可】保健事業の企画・実行担当者◆自治体の“健康政策”を動かす◆住友生命G
- 締切間近
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- ~自社サービス「Mystar」で生活習慣病に貢献/名古屋大学医学部発のスタートアップ企業/住友生命グループ~ ■業務内容: CEO直下で新規事業を企画する「新規ビジネス部」では、自治体と連携しながら地域住民の健康課題を解決するEBPM事業を推進しています。特に、糖尿病などの生活習慣病の重症化予防に注力し、保健事業の企画から実行までを一貫してご担当いただきます。医療専門職と連携しながら、データに基づいた支援設計や行動変容の促進を行い、健康寿命の延伸に貢献することを目指しています。 ■年間スケジュール感: ◇前半(4~7月頃):企画・提案フェーズ ・自治体の公募に合わせて、健康課題に応じた保健事業の提案書を作成し、プレゼンに臨みます。 ◇後半(8月以降):事業遂行フェーズ ・採択された案件の運用を担当します。自治体規模によっては最終的な報告会として研修を開催する場合もあります。 ■具体的な業務内容 ◇企画フェーズ ・企画書・提案書の作成(書類対応) ・コンペでのプレゼン実施(主に4~7月、月2回程度の出張あり) ◇実行フェーズ ・プロジェクト全体のスケジュール・進行管理(PM) ・メール・電話での自治体とのやりとり(基本リモート) ・会議資料や報告書の作成 ・社内関係者との調整 ・自治体の課題ヒアリング・データ分析実施(分析担当部署と連携) ・保健事業対象者への架電 ・自治体担当者向け研修の実施・運営 など ■働き方・体制 ・基本的に2人1組のチームで業務を進めるため、1人で完結する業務はありません。 ・担当案件や自治体規模によってチーム構成が変動します。 ・入社後はOJT中心に、1~1.5ヶ月の研修をしつつ案件があれば並行して進めて頂きます。 ■新規ビジネス部: ・管理者1名(部長兼任)、リーダー1名(兼任)、専任メンバー4名 ・フルリモートで全国各地(北海道、埼玉県、東京都、新潟県、静岡県、愛知県、奈良県、福岡県等)のチームメンバーと協力し、プロジェクトを推進します。 ※全国の自治体への出張が発生(主に4~7月、月2回程度) ・新規ビジネス部には、大手メーカー出身、大手公官庁向けコンサル出身、米国公認会計士資格保有者、医療専門資格保有者(臨床経験のあり)など多様なメンバーで構成されています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 東京支社 住所:東京都中央区東日本橋二丁目8番5号東日本橋グリーンビルアネックス2F 勤務地最寄駅:都営地下鉄浅草線/ 東日本橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社 住所:愛知県名古屋市東区葵1-26-12 IKKO新栄ビル 9F 勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄東山線/新栄駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 現在お住まいの住居(リモート) 住所:リモートメイン 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~230,000円 その他固定手当/月:71,765円~176,997円 固定残業手当/月:62,235円~93,203円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 334,000円~500,200円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回 ■賞与:年2回(2・8月)※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2016年
従業員数 211名
平均年齢 -
求人情報 全7件
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【広島/未経験可】分譲マンションの事業推進 ※宅建歓迎/JR西日本と三菱重工の共同出資デベロッパー
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- ~未経験から発注者側のポジションへキャリアチェンジ/JR西日本と三菱重工の共同出資によるディベロッパー/年休126日/在宅・リモート可/フルフレックス導入/残業月17h程度~ ■業務内容 中国地方、九州地方における分譲住宅(マンションが主)プロジェクトの開発企画を行っていただきます。 具体的には以下の業務を行っていただきます。 事業適地の選定、現地調査、マーケテイング、商品企画等プロジェクトの立案業務、設計・施工・販売などプロジェクト推進における工程の管理、販売広告戦略の策定 ■業務のやりがい お客様の暮らしをイメージし企画力や推進力を活かしてプロジェクトマネージャーとして事業を進めていく、達成感とやりがいのある仕事です。事業規模が大きく一人ひとりの裁量も大きいため、プロジェクトが成功したときの達成感はひとしおです。 ■働き方: 年休126日、残業月17h程度、在宅勤務可能、フルフレックス制度有で働きやすい環境が整っています。 ■サポート体制: 会社として社員のスキルアップを全面的にサポートする社風があるため、資格の受験料補助や、日々の業務のなかで学習時間の確保なども認められています。今後更にスキルアップ目指していきたい方にとってお勧めの環境です。 ■キャリアパス: 半期に一度今後どういった業務に携わっていきたいかなどの面談を行っております。総合不動産企業だからこそ、社内で様々なことにチャレンジできることも醍醐味の一つです。総合職としてご入社いただきますので、将来的には本社(東京)や各拠点への転勤の可能性がございます。 ■社風: 西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)と三菱重工株式会社の遺伝子を受け継ぎ、安全を基軸に、お客さまに安心・信頼していただける確かな品質・サービス提供を基本方針としつつ、開発プロジェクトを果敢に推進する勢いのある会社です。2018年7月に社名・支社名を変更し、活動をさらに積極化しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 中国・九州支社 住所:広島県広島市南区松原町2-62 広島JPビルディング7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本社(東京)、中部支社(名古屋)、近畿支社(神戸)、中国・九州支社(広島)、長崎事務所
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- <予定年収> 510万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):262,000円~387,000円 <月給> 262,000円~387,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は想定年収となり、職務経歴・経験を配慮し決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:2024年度実績 基本給5.7か月分(ただし入社直後は別途支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1988年
従業員数 50名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【フルリモート/三菱商事G】サーバーサイドエンジニア(PHP・Ruby)◆上流工程/自社プロダクト
- 締切間近
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- <裁量の大きい環境×三菱商事グループの安定基盤×でスキルアップ><全国勤務可・フルリモート・フルフレックス・残業月25h以下で働き方◎> ■業務内容: 当社のWEBシステム開発をご担当いただきます。 自社サービスにおける開発・保守運用や提携先企業が運営するWEBサービスとの連携開発のための各種業務をお任せいたします。 まずは開発エンジニアとして方式検討含む設計や実装、テストなどの業務に従事、将来的には開発リーダー候補としての役割を担っていただく予定です。 ■職務詳細: PHP(Laravel)またはRuby(Ruby on Rails)で構築されている自社サービスの開発、保守運用における、設計・開発・テスト等をご担当いただきます。 事業側とディレクタにて検討した各種施策の実装に関わる業務となります。開発は内製メンバー+開発ベンダーで行っています。 上流工程にチャレンジされたい方も歓迎します。 ■当社のWEBシステム例:maintebridge https://car-frontier.com/bridge/ ECサイトで購入された商品の取り付け作業をガソリンスタンドや整備工場などのメンテナンス事業者に送客・取次するサービスです。 ■配属先: エンジニアは現在9名(20代から40代まで)が在籍しています。 ※他ユニットメンバー含む ■働き方: 平均残業時間は月25時間以下、フルリモート+フルフレックスのため、働きやすい環境です。 ■職務の魅力: 三菱商事エネルギー100%子会社である当社は、これまでに全国約1,000ヶ所の三菱商事エネルギー特約店を対象に、タイヤ・オイル等のカー用品を販売しております。 ■当社の特徴: 2015年には三菱商事エネルギーと共に新規事業の開発・運営に注力し、2016年12月、「エム・シー・エス・サービス」として、新たな事業をスタートしています。 従来のガソリンスタンド用品販売のほか、タイヤECサイト事業(TIREHOOD)、オートリース事業(カラリア)、ガソリンスタンド事業者向けECサイト事業(AnotherRoot)を立ち上げ、その後timyやPITLOCK等様々な事業を展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区大手町1-1-3 大手センタービル13F 勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線/大手町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 450万円~612万円 <賃金形態> 年俸制 ※「想定年収」は業績によって変動する標準成果年俸、想定残業時間25時間分を含みます。 <賃金内訳> 年額(基本給):3,061,800円~4,169,880円 <月額> 255,150円~347,490円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は年齢・経験・能力等を踏まえて決定(社内の行動要件表より評価) ■成果年俸:59,850~81,510円/月(標準成果の場合) ※成果年俸の場合、年俸3,780,000円~5,148,000円 ■基本年俸改定:年1回(4月) ■成果年俸改定:年2回(1月・7月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2016年
従業員数 -
平均年齢 29.0歳
求人情報 全1件
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アニメ制作の進行スタッフ/フルリモート/有名作品多数あり
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- 数々の有名アニメ制作に携わってきた当社で、これから話題になる新しい作品を支えるチャンス♪ 「アニメが好き!」 「映像制作に興味がある」 「面白いことを考えるのが得意」 「ワクワクする仕事がしたい」 「インセンティブのある仕事をして、ドンドン稼いでいきたい!」 など考えている方に、まさにピッタリな仕事! チームワーク抜群で、風通しも良好な環境でのびのび活躍できます! ―――――――― 具体的な仕事内容 ―――――――― ■スタッフ間の進行状況の把握 ■各現場のとりまとめ ■簡単なデータ入力 ■クリエイターのリクルーティング など ★さまざまなスタッフとの連携が必要不可欠! 知識・経験以上にコミュニケーションを大切にできればOK◎ ★挑戦を歓迎する社風なのが当社。 やってみたいことにチャレンジしやすい環境です!
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- ★100%在宅!フルリモートで働ける★ 本社:東京都西東京市保谷町5丁目18番9-206 ※受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 報酬 月収例:20-50万 ※上記はインセンティブも含めた数字です。
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設立 2016年
従業員数 39名
平均年齢 43.1歳
求人情報 全60件
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【広島/医療機器営業経験者の方へ◎】医療機器営業※アジア人特化(人工関節・整形外科)/直行直帰可
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- 【積極採用中!自由度の高いポジション/整形外科医向け人工関節の営業/多彩な人工関節製品ラインナップ/世界40か国以上で事業展開】 ■競合優位性 (1)垂直統合による高品質&スピーディな提供体制 設計・製造・出荷までの工程の一貫した管理により、品質を厳しく統制しスピーディな製品投入が可能です。 (2)医師の声に基づく製品改良力 整形外科医のニーズを細かく反映し、現場からのフィードバックを即再設計に活かすスピードと柔軟性が強み。80年以上の欧米大手に比肩する理由の一つです。 (3)アジア人体格に特化した製品設計 台湾製造拠点により、アジア人の骨格に最適化した人工股関節・膝関節などを市場に提供しており、日本の医療現場でも高いフィット感と評価を得ています。 (4)国際レベルの品質認証&グローバル展開 主要国の品質認証を取得。40カ国以上で50万件以上の移植実績を持ち、信頼性と市場ブランド力を築いています。 (5)イノベーションへの継続的投資 R&D投資を続け、特殊症例向け製品(腫瘍・大欠損向け)の開発や「台湾エクセレンス2022」金賞受賞など、業界をリードする技術力を発揮しています。 (6)国際的な市場展開とサポート体制 日本だけでなく、台湾・米国・欧州などに拠点を持ち、グローバルなネットワークで医療機関や研究所と連携。国際的な情報共有・臨床支援が可能。 ■仕事内容 ・人工関節(ヒップ・ニー領域)を中心とした医療機関向け営業を担当していただきます。 ・担当エリア:ご自宅から近い地域となります。 ・新規顧客開拓:病院を訪問し医師に製品の特徴や利点を説明します。 ※新規導入の成功率は約20%ですが、一度導入いただけると継続的に利用していただけることが多いです。 ・製品使用時には手術に立ち会い、製品の特性や使用方法について情報提供、医師の手術をサポートします。 ■入社後: ・月次ミーティングを通じて社員間のコミュニケーションを促進しており、チームワークを重視した環境です。 ・業務の進め方は個人の裁量に委ねられており、直行直帰も可能です。 ・研修:約1週間かけて製品知識を習得いただいた後、経験豊富な営業担当がOJT形式で実務を指導します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 【広島】中四国エリア 住所:広島県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 年俸制 当社規定による <賃金内訳> 年額(基本給):5,000,000円~7,000,000円 <月額> 416,666円~583,333円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■昇給:年1回 ■インセンティブボーナス:年1回(会社業績に応じ支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島/人工関節営業経験者歓迎】医療営業◇アジア人骨格に特化でシェア拡大中/インセン◎/直行直帰可
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- 【積極採用中!直近は毎年40%の売り上げ成長/インセンティブ制度あり!成果は給与に反映/世界40か国以上に展開】 ■業務内容 人工関節(ヒップ・ニー領域)の医療機関向け営業を担当していただきます。ご自宅から近いエリアをカバーしていただきます。新規開拓では、病院を訪問し、医師に製品の紹介を行います。新規開拓後、一度使用していただくとリピート率が高いです。新規開拓は製品の使用時には、手術に立ち会い、製品の特性について医師にサポートを行います。 ドクターと長期的な関係構築が必要となるため、簡単な営業活動ではありませんが、患者さんが日常生活を安心して送れるようになるやりがいは、医療業界ならではの醍醐味です。また、予算を達成できた際のインセンティブ制度も充実しているため、自身の成長を数字で感じることが可能です。 <一日のスケジュール> 午前:医療機器の販売代理店を訪問し情報収集⇒病院訪問1件 午後:病院訪問2件⇒手術立ち合い 直行直帰での勤務となるため、自由にスケジュールを組める環境です。 <製品情報> ・人工関節(ヒップ・ニー領域) 台湾で製造される精密な人工関節は、アジア人の骨格にフィットする設計で高い評価を得ています。欧米人向けの製品が多い中、アジア人に特化した製品として医師や患者から喜ばれています。 ■組織構成 18名の営業社員が活躍。外資系ながらわからないことは気軽に聞ける環境です。 ■働き方 ・残業の有無を含めて、全てご自身の裁量で調整いただけます。残業実態は平均1日1Hほどです。 ・緊急手術は基本的にないため、土日夜間などの緊急の呼び出しは基本ございません。 ■研修について 入社後3週間程度は横浜本社での座学研修を行い、まず製品について学んでいただき、その後経験豊富な営業担当がOJTでサポートいたします。 ■会社情報 当社は2019年6月12日にカリフォルニアで開催された第21回AnnualMedicalDesignExcellenceAward(MDEA)でブロンズ賞を受賞しました。また、「ImplantandTissue-ReplacementProduct」部門でも優れた評価を得ています。2004年には台湾証券取引所に上場し、成長を続けています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 【広島】中四国エリア 住所:広島県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 700万円~900万円 <賃金形態> 年俸制 当社規定による <賃金内訳> 年額(基本給):7,000,000円~9,000,000円 <月額> 583,333円~750,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■昇給:年1回 ■インセンティブボーナス:年1回(個人業績、会社業績に応じ支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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