49ページ:勤務地【広島県】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 3,017 社中 2,401〜2,450 社を表示
設立 1998年
従業員数 100名
平均年齢 -
求人情報 全5件
-
【特許技術者/弁理士】電気・機械の知識や英語力を活かせる/リモート勤務可
-
- ◇理系知識や英語力を活かせる/フルフレックス(コアタイム無し)でプライベートを充実させながら、専門性を高められる環境/リモート勤務可/フルリモート勤務応相談◇ 弁理士/特許技術者として電気・電子・機械・ソフトウェア・通信等分野の特許出願に関する業務を担当いただきます。 ■業務詳細: ・海外顧客の特許権利化、および特許権利行使に係る業務(無効審判、調査、鑑定等)。 弁理士未登録者は、上記業務の補助業務に限る。 ■組織構成: 他の多くの特許事務所と異なり、縦割り型の部署構造を採用していません。依頼数の多い顧客については、顧客毎に技術分野を横断したチーム制を採用し、顧客ごとに最適化された対応をしています。 ■ご入社後について/キャリアアップ支援制度: 多数の制度をご用意しています。弁理士/特許技術者として、技術的専門性を高められる環境です。 ・弁理士試験費用、弁理士実務修習費用、登録免許税 (入所前に納付済みの方は対象外)、弁理士会登録料、弁理士会月会費 以上事務所負担 ・知的財産協会、その他の外部研修 ・native講師による英会話研修 ・提携事務所・国際学会等での海外研修 ■就業環境: ・担当によっては大部分がリモートワーク可能な場合がありますので、遠方にお住まいの方もご応募の上ご相談ください。 (ただし、研修期間中の出社、業務都合による月に数回程度の出社は想定されます) ・完全フレックスタイム制、コアタイムなし。プライベートやライフステージ等に応じた柔軟な働き方が可能です。1日あたりの勤務時間も自由なため、高い個人裁量でワークライフバランスをコントロールできます。 ■同所について: 当事務所は弁理士/技術者の全員が、大学院での研究経験やエンジニアとしての実務経験を有しています。技術翻訳者についても、一部の技術翻訳者が博士の学位を保有しているなど、技術的専門性の高さは当事務所の特徴の一つです。 また、The Patent Lawyer Magazine が選定する、知財分野における日本の特許法律事務所トップ10(2023)に当事務所が選出されています。 今後も専門性を活かして、日本国内のみならず、世界各地のクライアントへ信頼性の高いサービスを提供してまいります。
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル34F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 400万円~900万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~290,000円 固定残業手当/月:60,000円~85,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~375,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は目安の金額であり、正式にはご経験、前職給与、社内規定を鑑みて決定します。 個人業績(量×質)および組織貢献を両面で評価・年収算定に反映する仕組みにより納得感の高い報酬制度を実現しています。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月、11月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2015年
従業員数 550名
平均年齢 -
求人情報 全5件
-
【広島市/二卒歓迎】美容カウンセラー◆年収400万~*経歴不問*正社員*座学研修でしっかりサポート
-
- ~女性活躍/完全未経験歓迎★手厚い研修でレベル高い折衝スキル身につく/完全予約制/福利厚生充実!医療脱毛無料/残業月10h*年休120日~ 【はじめに】 美容皮膚科「レジーナクリニック」にてカウンセリングや受付業務をお任せします。 当社では「接遇」を大切にしており、社員教育に非常に力を入れています。 そのため、完全未経験の方も安心できる環境の中で、顧客折衝力を身に着けることができます! コンプレックスを自信に換え、お客様がより幸せな人生を送れるよう、一流の美容サービスを提供することが私たちの使命です。 【業務内容】 ・施術内容や導入している機械の説明 ・日頃のお手入れ方法 ・施術プランの説明 など カウンセリング1日5名前後・1名につき90分程度です。 \当社で働く魅力/ ★手厚い教育体制 本社にて1か月の集合研修で座学、ロープレ等を実施いたします。その後、店舗にて1ヶ月間、事務作業やカウンセリングのOJTを実施します。 OJT研修が終わった後も半年間をオンボーディオングの期間として教育担当との1on1やFBをおこない、定着・活躍までしっかりフォローをさせていただきます! 実際にアパレル、ブライダル、技術職、公務員、事務職など様々なご経歴の方が活躍中です! ★高い折衝スキルが身につく ・ノルマがないので押し売りなどは一切ございません!患者様のお悩みや要望に合わせ、ぴったりなプランや施術をご案内しご満足いただくための傾聴力、提案力を身につけることができます。 ・がんばりをしっかり評価し、還元します!平均の成約率、成約単価によりインセンティブの支給、表彰がございます。初年度でもインセンティブ含む想定年収は500万円ほど。頑張った分だけ帰ってくるので、やりがいにつながります◎ ★働きやすい環境 ・完全予約制のため、突発的な業務は発生いたしません。年間休日120日&残業月10時間程度&有給取得率ほぼ100%のため、ワークライフバランスを充実させることが可能です。 ・女性が活躍できる環境を整備しており、育休復帰率は90%。時短勤務制度も完備しています。 ・うれしい社員割引も!医療脱毛はモニターとして無料で受けられます◎ その他、美容治療メニューや取扱いコスメを特別価格(半額など)で購入可能です! 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> レジーナクリニック広島院 住所:広島県広島市中区本通4-7 コズミックビル 6階 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):194,000円~264,000円 固定残業手当/月:56,000円~66,000円(固定残業時間32時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~330,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ◆賞与:年2回(成果インセンティブとして支給。※平均200万円) ◆想定年収: ・初年度…500万円(月額28万円+インセンティブ150万円前後)初年度インセンティブ400万円以上の実績あり ・3年目教育職…700万円(月額33万円+インセンティブ300万円前後) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2014年
従業員数 24名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全2件
-
【全国フルリモート】プロダクトマネージャー◆医師向け自社サービス/フレックス/裁量◎
-
- 【全国フルリモート/フレックス/医療の質向上に寄与する自社サービス】 ■担当業務 「ヒポクラ」という医師専用のWebサービスのプロダクトマネージャーをお任せします。 「ヒポクラ」:約75,000人以上の医師が参加する日本最大級の医師専用SNS。医師が専門外の事象に遭遇した際に他の医師より知見を得られるオンライン医局”として拡大中。 ■具体的な業務内容 ・プロダクトのビジョンと戦略の策定・推進 ・市場・競合・ユーザー分析 ・新サービス、新機能の企画、要件定義、仕様策定 ※最近の新機能例:診断RPG ・既存サービス、企画の運用・改善 ・開発チーム(エンジニア、デザイナー等)との連携とディレクション ・KPIの設定と進捗管理、データに基づいた改善策の立案と実行 ・ロードマップの作成と管理 ・部門間(経営層、営業、マーケティング等)の調整 ※ご本人の意向および試用期間中の業務状況などを踏まえて適材適所を判断していきます。 ※少数精鋭で実力主義、かつ積極性・協力性・スピードを重んじる組織です。 早期にチームリードをお任せするケースもあります。 ■組織体制※製薬事業部 ディレクター、UXUIデザイナー、エンジニア(バックエンド、フロントエンド、インフラ、AI各種在籍。業務委託・外注含む)でプロダクトチームを組成。現PdMは業務委託で活躍されており、今回は正社員のプロダクトマネージャーとして中心的な役割をお任せいたします。 ※医療業界経験者も居りますので、業界知識は不問です。 ■働き方 残業時間は10~20時間程とワークライフバランスを整えやすい環境です。 全国フルリモート制を導入しており、場所を縛られず拡大中の自社サービスに携わりたい方にお勧めです。 四半期に一回程度の対面で会うキックオフの機会もご用意しております。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目15番6号 VORT代々木5階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 700万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):425,000円~552,000円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:153,000円~197,600円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 588,000円~759,600円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 固定手当として、在宅勤務手当(月1万円)がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2015年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
求人広告「doda」のライター/フルリモート/全国勤務可能
-
- 求人メディア「doda」への掲載を希望されている企業様の求人制作依頼を受け、採用成功につながるよう取材・ライティングを中心に行うお仕事です。 <具体的には> ・求人制作依頼の内容確認 ・担当営業さんとの打ち合わせ ・取材案件の場合はWeb取材 ・求人広告のライティング、初稿提出 ・修正が発生した場合は修正対応 ・校了日までに原稿回収や校了対応 など \校了日は毎週水曜・金曜の11時/  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ dodaの掲載日は毎週月曜・木曜の2回!そのため、月曜掲載の求人は前週の金曜11時までに校了します。木曜掲載の求人は前日の水曜11時までに校了するので、校了に間に合うように急ぎの修正対応もご担当いただきます。担当している案件が校了日を迎える際は、すぐに対応できるように準備をお願いします。 \納品までの主な流れは?/  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■打ち合わせ ∟担当することになった案件の担当営業さんとWeb打ち合わせ。採用課題や求める人物像、求人広告の訴求ポイントなどのすり合わせをします。 ▼ ■取材 ∟取材案件の場合は企業様とのWeb取材を実施。人事の方や社員の方へのインタビューを行い、求人制作に必要な情報を収集します。 ▼ ■ライティング ∟企業様の魅力、仕事のやりがい、大変な部分など、求職者にとって有益な情報が掲載されている求人広告を制作します。 ▼ ■校了 ∟求人広告ができたら企業様に初稿を提出。連絡を取りながら修正対応や進捗確認など、締切に間に合うようにハンドリングし、校了まで伴走します。 \求人広告の制作研修有/  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ dodaの求人広告を実際に制作いただく前に、制作手順や広告規程などのガイドラインを確認いただきます。また、求人広告の制作練習も行うことができるので、自信をつけてから案件を受けられます。打ち合わせや取材に育成担当が同席するので、一人立ちに向けたバックアップ体制が整っています。
-
- <全国/フルリモート> リモートワークのため日本全国から勤務可能です!
-
- <完全出来高報酬制> ※制作する広告タイプによって金額が異なります。
-
設立 2012年
従業員数 931名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全128件
-
【フルリモート可】SRE ◆シェアNo1!23万社導入の急成長SaaS“ANDPAD"/建設×IT◆
- NEW
-
- 【原則リモート/20万社・51万人以上が利用している建設特化SaaS企業/国内有数の巨大マーケットで更なるシェア拡大に向け、建設業界のIT浸透・働き方改革にチャレンジする企業】 ■募集背景: アンドパッドでは、建築・建設業界全体の生産性を改善するプラットフォーム化の実現を目指して開発を進めています。20万社、51万人以上のユーザが利用するサービスで、まだまだ成長過程にあるプロダクトにおいて、建築・建設業に寄り添いながらDX化を進めていくためには開発体制のさらなる強化が必要不可欠です。業界の課題解決に向けて、新たなプロダクトを作るために多数のマイクロサービス化されたプロダクトを作っています。 アンドパッドにおけるSREチームの一員として、建築現場のコラボレーションアプリ「ANDPAD」のパフォーマンスや信頼性、スケーラビリティを向上させるためのソフトウェアの開発・運用に貢献してくださる人材を募集しています。 ■具体的な業務内容: アンドパッドのサービス安定稼働と開発者体験向上の両立をミッションにもち、パフォーマンスや信頼性・可用性の向上などを目的としたシステム改善や、オブザーバビリティの実現、プラットフォームの実装を担っていただきます。 ・プロダクト共通のシステム構築・運用・アップデート ・プロダクトごとのシステム構築支援 ・開発チームと連携したパフォーマンス問題や技術的負債の解決 ・システムメンテナンスの取りまとめ ・開発・運用で利用するSaaSやアカウントの管理 ・インフラコスト最適化 ・インフラセキュリティ対策 ・プラットフォームエンジニアリング ■社風・特徴: ・ANDPADを活用したお客様から、成果や要望を直接フィードバックいただくことができます。 また、アンドパッド主催のお客様向け導入説明会に参加し、ANDPADがどのように使われているのかを直接感じられる場があります。 ・体制作り、プロジェクトの進め方、新規技術やサービス、ツールの導入など、エンジニアから発信しボトムアップで改善していく文化があります。 ・10minのクイックな勉強会を複数開催し、インプットを習慣化しています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区三田3-5-19 住友不動産東京三田ガーデンタワー37F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):310,991円~539,585円 固定残業手当/月:119,009円~174,700円(固定残業時間65時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 430,000円~714,285円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
【リモート可】システム連携・導入エンジニア<言語不問>シェアNo.1SaaS|大手企業向け導入支援
- NEW
-
- ~お客様の経営課題やニーズに対してこれまでより的確かつスピーディに提案/利用企業数23万社&ユーザー数68万人超えのプロダクトを展開~ ■募集概要: エンタープライズ企業(大手ゼネコン、ハウスメーカー等)のANDPAD導入を成功に導く「技術的な架け橋」として、プリセールス担当と協働しながら技術面をリードしていただきます。 入社直後は要件定義から実装までを担い、将来的には10名規模の組織へと一緒に成長させていく、新設部署のコアメンバーとしての採用です。 <業務領域> ・システム連携の実現(顧客の既存システムとANDPADの連携) ・サービス間基盤構築(ANDPAD内の複数サービスを繋ぐ基盤構築) ・拡張性の向上(拡張ポイントの整備、柔軟なカスタマイズの実現) ・セキュリティ・アカウント構造の改善(既存プロダクトエンジニアチームとの協業) ■業務詳細: ・システム連携 プリセールス/コンサルタントと協働した顧客折衝・要件定義 ・顧客業務フローの理解と連携要件の整理 ・ANDPADとのデータ連携フローの設計(API、バッチ連携など) ・ANDPADプロダクト本体の改善(セキュリティ、アカウント構造など) ・連携ソリューションの設計・開発(Open API、連携機能の整備) ・連携用ミドルウェアやアダプターの開発・実装 ・個社対応の汎用化・プラットフォーム化 ・採用活動、開発プロセスの策定、チームビルディング ■開発環境: ・開発言語:Ruby、Go ・フレームワーク:Ruby on Rails ・インフラ:AWS(ECS、Aurora、S3、etc.) ・CI/CD:Circle CI/Codebuild ・VCS:GitHub ・その他:Slack/JIRA/Esa/Confluence ※連携対象となる顧客システムによっては、上記以外の技術やレガシーなプロトコルを扱う場合もあります。 ※入社時点での経験言語/FWは問わず広く歓迎いたします ■就労環境: ・PC支給(MacもしくはWindows)最新機種を貸与しています。 ・オフィスはフリーアドレス制としており、各席に27インチサブモニタを用意しています。 ・現在、新型コロナウイルス感染拡大防止のため原則リモートワークとしております。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区三田3-5-19 住友不動産東京三田ガーデンタワー37F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 480万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,552円~360,197円 固定残業手当/月:89,448円~128,390円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 325,000円~488,587円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、能力等に応じて個別に決定します。 ■昇給:年2回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2011年
従業員数 140名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全1件
-
2Dアニメーション制作の進行管理(Spine)/フルリモート
-
- ゲーム会社や出版社などのクライアントから依頼を受けたアニメーション制作において、クオリティを守る重要な役割を担っていただきます。 【主な仕事内容】 ▼制作物の監修・調整 外部パートナーから納品されたアニメーションをチェック。クライアントの指示やクオリティ基準を満たしているかを確認し、必要に応じて修正指示を出します。場合によっては社内で直接調整を行うこともあります。 ▼外注管理 外部パートナーへの発注や、制作スケジュールの管理を担当。プロジェクトが円滑に進むよう、全体の進行をコントロールします。 ▼アニメーション制作 セットアップからアニメーション制作まで、社内で手を動かして制作することもあります。 まずは制作・品質管理を中心にスタート。慣れてきたら、パートナーへの発注業務やクライアント対応へとステップアップしていきます。 【入社後の流れ】 ▼STEP1 入社後の約1週間は、管理部での研修からスタート。会社のことやビジネスマナーをしっかりインプットしてから現場へ。 ▼STEP2 配属先のチームメンバーと合流し、先輩によるOJT研修が始まります。フルリモートでも、チャットですぐに質問できる環境が整っているので、わからないことをそのままにしてしまう心配はありません。 ▼STEP3 定期的な勉強会でメンバー同士が知識をシェアし合い、自由に発言できる風土が根付いています。「在宅勤務だと孤独になりそう」という不安は無用です。 【働く環境】 がんばりはしっかり評価。昇給・賞与はともに年2回。成果を出せば昇格のチャンスも十分にあります。スキルアップしながら、長く活躍できます。
-
- 【フルリモート勤務/出社は一切なし!】 ・全国どこでも勤務できます。海外在住でも問題ありません ・社内でのコミュニケーションはGoogleチャットを使用。不安なくやり取りできます ※業務にあたり、下記テレワーク環境が必要です ・インターネット環境 ・PC(Windows推奨:Macでも可) ・Webカメラ ・ウィルス対策ソフト <本社所在地> 東京都渋谷区恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー10F ※受動喫煙対策:屋内禁煙
-
- 月給27万1881円~(固定残業代含む) ※経験・スキルを考慮して給与額を決定します。 ※上記月給には固定残業代(月45時間分、月7万721円~)を含む。超過分は別途全額支給。 ★時給制や出来高制ではないので、毎月安定した収入が得られます。
-
設立 2015年
従業員数 6名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全1件
-
【広島:上八丁堀】両手型キャリアアドバイザー◆しっかり稼げるインセンティブ制度◆年休120日
- 締切間近
-
- ■採用背景: 今回は組織体制強化の増員募集です。 ■仕事内容: 医療・介護・福祉業界における人材紹介業務を行います。 (介護系職種の人材紹介が全体の7割~8割程度で最も多いです) ・1人のキャリアアドバイザーがtoC(対求職者)、toB(対法人)の両方を担う「両面営業」です。 ・キャリアアドバイザーに対して、周りの営業事務スタッフが事務処理をサポートするというチーム体制で業務を行います。 ・基本は電話、メール、LINEなどのを活用した非対面型の営業スタイルです。 ・ただし、法人側がOKの場合、面接同行を実施して、求職者・法人と対面でお会いすることもあります。 ・1ヶ月あたりの求職者対応は、時期によって変動はありますが、30~40件程度です。 ・キャリアアドバイザー1人あたりの月間売上目標は200~300万円(約3~5件の決定人数)程度になります。 ※キャリアアドバイザー業務が全体の8割、法人営業業務が2割程度です。 ■組織構成: キャリアアドバイザー:2名、営業事務:2名 ■魅力点: ・社長とスタッフの距離が近いので、経営的な知識を間近で学ぶことができます。やる気がある方には、リーダーなどの管理職や、経営陣にもぜひ加わっていただきたいと考えております。 ・キャリアアドバイザーが安心して長く働ける職場を作っております。変えたい/改善したいことがあった際にはすぐに相談ができる環境です。 ・キャリアアドバイザーの労働時間を減らすため、朝礼や日報などの必ずしも必要ない業務は全て廃止し、求職者対応や法人対応以外の雑務はできる限り営業事務スタッフが巻き取る体制になっています。 また、会社のポリシーとして、月次の売上よりも、法人側と長期的な関係を築くことを目標にしているので、 キャリアアドバイザーに余計なストレスがかかる可能性は低いのでご安心ください。 ・呼称は全て「さん」付けになっており、年功序列的な要素は一切ありません。弊社の社風として、「競争」よりも「助け合い、チームワーク」を大事にしております。
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区上八丁堀8-6 長束ビル302 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 固定残業手当/月:50,000円~60,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~360,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給あり ■賞与年2回(6月、12月) 6ヶ月分ごとに賞与としてインセンティブを支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2015年
従業員数 40名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
【広島/十日市】宿泊施設エリアマネージャー<マネジメント経験歓迎>◆全国に施設を拡大し急成長中!
-
- ◇ホテル施設の管理業務全般◇観光インフラを構築し、地域再生に貢献する◇インバウンドニーズの増加により売上高拡大中◇地元大手ディベロッパーと2024年協業開始◇エクセル使用に長けた方歓迎◇ ■事業展望・採用背景 観光インフラを構築し、地域再生に貢献するをテーマに現状、中国地方中心に36施設を運営しております(2024年9月現在)。3年後には50施設に展開予定です。売り上げは順調に拡大しており、東京大阪でのプロジェクト参画もしています。それに伴う業務量増加における人員補強の為の採用です。 ■業務内容 本社広島を拠点として管理している宿泊施設の管理・マネジメントをお任せします。 島根、山口、京都、東京、大阪と拠点が増える予定です。 ・ホテル施設の管理業務全般 担当施設の営業推進管理 担当施設スタッフの労務管理 業務委託先(清掃、ケータリング業者)との取引 建物管理(補修管理)にあたる外部業者との取引 ■はたらき方 事務所と担当施設の勤務になるため、出張が多いです。 ホテル事業のため、土日出勤となりますが、隔週で土日休みが取れるように配慮します。 施設を拡大予定のため、全国転勤の可能性があります。 ■事業内容 ・中国地方中心の外国人観光客向けホテル、旅館、ゲストハウス運営・清掃・管理 ・古民家再生事業 ・非対面セルフチェックインシステムのサービス提供 ・外国人観光客向け 観光案内所(観光庁よりカテゴリー2取得)の運営 ・外国人観光客向け 翻訳・通訳業務 ・外国人観光客向け 広告・クーポン事業 ・輸出入物販事業 ■組織構成: 現在2名のメンバーが活躍しています。
-
- <勤務地詳細> 十日市事務所 住所:広島県広島市中区十日市町2-5-17-2F 勤務地最寄駅:広島電鉄本線/十日市(電停)駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~500,000円 <月給> 300,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給:昇給金額/昇給率 1月あたり0円~30,000円(前年度実績) ・時間外労働を行った場合は残業代を追加支給致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2015年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全2件
-
【フルリモート可/千代田区】組織・人事コンサルタント◆充実の研修/土日祝休/コンサル未経験でも活躍可
-
- 【自由度の高い環境/年休125日/完全週休二日制[土日祝]/リモートワーク可/メリハリをつけて働ける環境/コンサル未経験の方もご活躍しておりますので、積極的なご応募をお待ちしております!】 ■業務内容 大手企業の経営者または、人事部門/経営戦略/各機能部門の責任者に対して、次世代リーダー育成トレーニング、人事制度構築、教育体系構築、組織開発、DX関連などのコンサルティングを行います。 ■業務詳細 毎月様々なテーマで開催しているセミナーにご参加いただいた方へのアプローチから、案件を獲得することが約8割です。アプローチ業務、その後の初回接点は専門スタッフにお任せしておりますので、課題感と状況を把握した上でのアサインがメインとなります。 そのため未経験の方でもご活躍いただける環境になっております。 ※人事やコンサルワーク未経験の、他業界出身者が活躍中です。 ■案件について: 300名~3000名の規模感の企業様を中心とし、大手航空会社・化粧品・食品メーカー、財閥系のグループ企業などとお取引がございます。 案件化はマーケティング部門と専任の担当者が行い、コンサルタントは提案から実行までを担っております。 プロジェクトは基本的にPMとメンバーの2人1組で進めております。メンバーは常時5~10件の案件を担当しております。 ■組織構成:執行役員、MGR、シニアコンサルタント、アナリスト アナリストは20代中盤~30代前半で、コンサルティング未経験の方も多数活躍しております。 ■研修体制: 未経験からご入社された方には、2年以内にコンサルタントとして一人前になっていただくことを目標に早期成長を促す育成プログラムを実施しております。 ※基本的にはフルリモートですが、月に2回程度出社奨励日を設けております。 ■当社の特徴: 当社は自走できる組織や実行できる人材創りのため、「自ら考え、実行する」を繰り返し、「一人ひとりの変化」を生み出しています。真の「行動変革」を促し、自走できる組織や実行できる人材づくりを目指すコンサルティングファームです。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区一番町23-3 フロントプレイス千代田一番町4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,600円~467,880円 その他固定手当/月:24,870円~33,110円 固定残業手当/月:124,530円~165,677円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円~666,667円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> <モデル年収> ・アナリスト ・コンサルタント:年俸800万円 ・シニアコンサルタント:年俸900万円 ・マネージャー:年俸1,200万円 ・シニアマネジャー:年俸1,500万円 ・ディレクター:年俸2,000万円 ※年次不問。実績次第で半期(6か月)で昇格 ※インセンティブ制度有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2015年
従業員数 74名
平均年齢 31.0歳
求人情報 全20件
-
【ジョブチェンジ歓迎】生成AI×データ活用の新規事業でLLMエンジニア/フルリモート可
-
- ■ナウキャストとは ビッグデータや生成AIを活用した事業を展開する東大発のスタートアップで大手企業を中心にデータ利活用やDXを支援する企業です。 クレジットカードデータやPOSデータ、位置情報データといった様々なオルタナティブデータを活用した企業の意思決定をサポートする事業やデータ基盤構築支援や生成AI開発を通じ、世の中の意思決定を円滑にする事業を展開しております。 ■業務概要 Finatextグループ/ナウキャストが提供する いずれかのプロダクト に携わり、データや生成AI(LLM)を活用した業務システム・データ基盤の設計/開発/運用を担当していただきます。 <想定業務> ・業務課題に特化した LLM活用システムの設計・実装 ・生成AIを組み込んだ データパイプライン/AI基盤の構築 ・非構造化データ(PDF、Web、各種ドキュメント等)の 収集・構造化・自動化 ・AIの精度評価・品質管理、および 実運用を見据えた改善 ・新規プロダクト/機能における 生成AI活用の検討・プロトタイピング 〇関わるプロダクト例 ・金融機関向け業務支援・AIエージェント関連プロダクト ・不動産・店舗・法人向けのデータ活用/営業支援プロダクト ・投資家向けデータ分析・レポーティングプロダクト ・金融基幹プラットフォーム(証券・保険・クレジット領域) ※配属プロダクトは、経験・スキル・キャリア志向を踏まえて選考を通じて決定します。 ■ポジションの魅力 ◎AI/LLMの専門性を深められる環境 ・社内AI基盤構築や顧客向けプロダクト開発など、生成AI・LLM案件に集中できるポジションです。 ◎フルスタック×裁量のある技術環境 ・データ基盤・クラウドインフラ整備、AI統合基盤構築、生成AIシステム開発まで一気通貫で担当可能です。 ◎AI活用の高度化に挑戦 ・LLM/NLPやDocument AIに特化したチームの知見を共有しつつ、Human in the LoopやAIフロー設計の改善に主体的に関われます。 ◎柔軟な働き方と学習支援 ・フルリモート可、裁量労働制、年間12万円の学習支援制度や住宅手当などスキルアップと働きやすさを両立できます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区九段北1-8-10 住友不動産九段ビル9F 勤務地最寄駅:半蔵門線、東西線、都営新宿線/九段下駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 700万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):452,933円~517,666円 <月給> 583,333円~666,666円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【ジョブチェンジ歓迎】データエンジニア◆Snowflake×dbt×Terraform/フルリモート
-
- ◆◇AI&データ利活用を支援する東大発スタートアップ/社内業務にも生成AI活用中/「金融を“サービス”として再発明する」をミッションに掲げるFinatextグループ(東証グロース上場)/フルリモートワーク可◇◆ ■募集背景 近年、データサービス市場は年平均成長率(CAGR)約18.15%と急拡大しており、AI時代において「データエンジニア」の需要はますます高まっています。 私たちはこの成長領域においてソフトウェア的な視点からデータ基盤を再定義し、「データインフラのソフトウェア製品化」を推進しています。 そのため、ソフトウェアエンジニアとして培った設計力・開発力・品質志向が、データエンジニアリングの進化を支える上で非常に重要です。 今回の募集では、ソフトウェアエンジニアとして培った「設計・品質・開発運用」の経験をデータプラットフォームやパイプラインの構築・運用に活かしていただける方を求めています。 ■業務概要: データエンジニアとして、様々なデータ関連の業務に関わっていただきます。 データ基盤の構築、データ分析、サービス開発、生成AI関連開発など、ご志向やご経験に合わせて幅広い業務に挑戦することができます。 ■ポジションの魅力: (1)ソフトウェアエンジニアとしての開発経験を活かしながら、AI時代の中核スキルを獲得できる (2)最新クラウド・モダンデータスタック(Snowflake, dbt, Airflow, Terraform, AWS/Google Cloud/Azure)を活用し、アーキテクチャ設計から実装まで一貫して関われる (3)ソフトウェアエンジニア経験を通じて培った「つくる」力を、「データで意思決定を支える」力へと転換できるキャリアパスを実現できる (4)データをプロダクト・事業の中心に据え、戦略的インパクトを出すことができる (5)AI・リアルタイム分析・パーソナライズなど最前線のテーマに触れ、スキルアップが可能 ■技術スタック: Python、dbt、Airflow、Snowflake、Redshift、Terraform、Vue.js、React、AWS、GCP、Azure 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区九段北1-8-10 住友不動産九段ビル9F 勤務地最寄駅:半蔵門線、東西線、都営新宿線/九段下駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 650万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):319,010円~582,400円 固定残業手当/月:97,656円~167,600円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 416,666円~750,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ※賞与支給有り 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2015年
従業員数 108名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全8件
-
【全国フルリモート可】開発プロジェクトマネージャー■不動産×Tech/フルフレックス
-
- ★フルリモート×フルフレックス!地方からのジョインも歓迎!子育て世代のエンジニアも複数在籍しており、育休実績もあるため、ライフステージに合わせて長期就業が可能です! ★不動産×Techの急成長企業!住宅メンテナンスアプリ「ieconシステム」を展開! “住まいの中に新市場を開拓し、世界最先端の豊かな暮らしを作る”住まいのDXカンパニーである同社にて、会社として更なる成長を目指しています。 そんな中、自社サービスの開発を進めるとともに、経営層と活発に議論をしながら組織づくり・制度づくりを担ってくださるプロジェクトマネージャーを募集いたします。 ■業務内容 ・住宅メンテナンスアプリ「iecon」サービスのカスタマイズや導入支援に関する顧客提案、要件定義、プロジェクト管理 ・ieconの周辺事業における自社新規サービスのシステム開発 ・住宅業界向け業務システム、WEBサービス開発 ■現在の主な社内システム Google Workspace/Slack/Kintone/freee会計/ラクロー GitHub/Confluence/Jira/Miro/Figma/GitHub Copilot/ChatGPT Team/Cursor Team/ 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区虎ノ門2-10-1 虎ノ門ツインビルディング東棟8階 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 650万円~900万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):6,500,000円~9,000,000円 固定残業手当/月:105,000円~146,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 646,666円~896,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル、ご経験、ポテンシャルなどを考慮の上で決定いたします。 ※IPO準備中のため、SO発行の可能性あり。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2015年
従業員数 111名
平均年齢 27.5歳
求人情報 全16件
-
フルリモートの反響営業/未経験OK/月給30万円~/手当充実
-
- ★具体的には?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 車を手放したいオーナーさまより受けたご依頼を元に、売買取引のサポート営業をお任せします。 取引に利用するのは、業界内外から大きな注目を集める当社サービス「セルカ」。 その成約率は、一般的な買取業者と比べて倍以上の50%超え! また反響営業のため、飛び込み営業もありません。 \POINT/ 1|著名人も利用!圧倒的な成長性 有名YouTuberや話題の芸能人の方にご利用いただき話題に! 自動車オークションに革新をもたらすサービスとして、売上成長率169%を誇っています! 2|社会貢献できるやりがい 旧来の中古車流通フローを一新するサービスです。 「なるべく高く売りたいお客様」と「中古車を確保したいバイヤー様」の双方にとって、まさにWin-Winの関係を実現させるサービスとなっています。 3|抜群の働きやすさ 社員同士はもちろん、社長のことも「さん」付けで呼び合う温かい社風の当社。 自宅からオーナーのもとへ直行直帰できるフルリモート勤務や年休125日など、環境も整っています! ★仕事の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼訪問・査定 別部門のアポインターから共有を受け、車を売りたいオーナーのもとへ訪問。 専用アプリを使い査定します。※1日4~5件程、1件当たり約60分程度。 ▼価格決定 査定価格をもとに、オーナーと出品価格や最低落札価格、セールスポイントをすり合わせ。 ▼掲載手続き 掲載内容が決まったら「セルカ」への掲載手続きを行います。 操作はiPhoneから必要項目を入力するだけ!詳細手続きは別部署のスタッフが対応します。 ▼落札・引き取り 落札後は業者がお客さまの車を引き取り、完了! ★入社後は?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後1カ月半間は、充実の研修をご用意。 詳しくは原稿下部をご覧ください!
-
- 【◆通勤・出社なし】 フルリモート勤務のため、自宅が拠点です(自宅からオーナーのもとへ直行直帰)。 ※自動車通勤OK&社用車1台支給 ※勤務中の服装が自由! <担当エリア> 沖縄県を除く全国より、ご自宅から通える範囲(片道最大2時間以内)で担当を割り振ります。 ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
-
- 【東京都、神奈川県】 月給35万円以上(固定残業代含む)+インセンティブ ※上記はあくまでも最低保障です。年齢、経験、能力を考慮のうえ、優遇いたします。 ※上記月給は、月42時間分の固定残業代(月8万6,500円以上)を含みます。 ※月42時間を超える残業代については追加で支給いたします。 【その他の拠点】 月給30万円~60万円+諸手当+インセンティブ ※上記はあくまでも最低保障です。年齢、経験、能力を考慮のうえ、優遇いたします。 ※上記月給は、月42時間分の固定残業代(月7万4,200円~14万3800円)を含みます。 ※月42時間を超える残業代については追加で支給いたします。 >>インセンティブ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆上記拠点いずれも、月給に+αで、成果に応じたインセンティブを支給いたします。 ◆インセンティブ(1~10万円/月)は成約率・出品率など総合評価で決定します。 >>年収例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 年収520万円(31歳/経験3年/前職:整備士)
-
-
【中国地方/未経験歓迎】中古車査定〈100%反響〉直行直帰リモート/安心の研修制度/年間休日125日
-
- ~入社後、約1カ月半の研修/20~30代の若手メンバーが活躍中!~ 車を手放したいオーナーさまからご依頼を受け、売買取引をサポートする営業です! ・オークション形式のサービス「SellCa」を利用 ・成約率はなんと50%以上! ・完全反響営業!飛び込み・テレアポ一切なし! ■業務内容: (1)訪問・査定:お客様先に訪問し、専用アプリで車を査定 (2)価格決定:査定をもとに、最低落札価格やセールスポイントを練り、お客様と相談の上価格を決定 (3)サイト掲載:貸与したiPhoneで必要情報を入力するだけ! (4)落札:落札後は業者が車を引き取りに行き、取引完了! ★自宅周辺エリアで1日4~5件程度訪問していただきます。 ★事務手続きや調整業務は本部で行うので、お客様への訪問に集中できます! ■充実の研修制度: ・座学・実技研修・同行研修をご用意しています。 事業の仕組みや車両の査定知識~お客様対応スキルマでしっかり身につきます! ★研修は習得状況に応じて期間を調整しますので、焦る必要はありません! ★実技研修では、業務を実際に体験しながら学べるため、現場で活きるスキルが身につきます! ■独り立ち後も安心:【気軽に相談できるフォロー体制】 ★営業はチーム制 マネージャー・メンバーともに個々の状況へ目が行き届きやすく、困ったときは手を差し伸べあう風土。 ★毎日オンラインミーティングを実施 常に状況を共有しあい、困ったことや不明点をスピーディに解消できる環境 ★査定中でも不明点があれば、その場で先輩や上司に相談OK 写真・動画で指示を仰ぐことができ、具体的なアクションのイメージをつけやすい環境 ■当社サービスの魅力: 安く買い取るのではなく、高く売れるようにサポートします! SellCaでは、車を高く売りたいお客様と、車を買いたいバイヤーを直接つなぐことで、中間コストの削減を実現しました。 車の値段はすべてオークションで決まるので、私たちの仕事はお客様の愛車をなるべく安く買うのではなく、高く売れるようにサポートすること。また当社には成約・落札時のみの手数料をいただいているため"顧客満足度"でも高い評価をいただいています!ひとり一人に寄り添った提案ができるからこそやりがい・自信を持って仕事ができます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細1> 広島 住所:広島県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 岡山 住所:岡山県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,800円~256,000円 固定残業手当/月:74,200円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~330,200円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■給与改定:年2回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2015年
従業員数 150名
平均年齢 28.8歳
求人情報 全11件
-
【全国|フルリモート可】web開発エンジニア/SaaS領域のweb開発メイン/プライム案件
-
- ~フルリモート可能/スタートアップ企業のweb開発プライム案件豊富/サービスの1→10フェーズに携わることができます~ ■業務概要: 当社は既存サービスの特性を活かし、企業様の開発案件を多く得ることができる環境にあります。そのため、自社の開発組織にあった案件規模、技術スタックや開発環境を選定しプロジェクト開発支援を推進しております。 案件に単独でジョインするのではなく、チーム全体でプロジェクトに参画する「ラボ型開発」を推進しており、クライアントの課題をエンジニア開発チームで柔軟に解決していきます。 ■案件例: ・Laravelを使ったサブスク動画配信サービスのラボ型開発 ・Nest.js、Next.js、Graphqlを使ったtoC向けマッチングサービスの開発 ・Next.js、Graphqlを使った大手動画配信サービスの開発 ・ChatGPTを使った業務効率化PJ ※スタートアップ企業のwebサービス開発がメインです ※案件アサインは基本チーム制、プロジェクトは半年~1年が多いです ■本ポジションの魅力: ・全国フルリモートでどこからでも就業可能です!実際に沖縄や仙台で勤務をしている社員もいます。また社内のコミュニケーションはteamsやZoomを用いて頻繁に接点を取っております。 ・元々当社の人材紹介事業で取引のあるスタートアップ系企業様から案件を獲得しているため、ほぼ全てプライム案件で、スタートアップ系の面白いwebサービスの開発に携われる機会が非常に多いです。 ■当社の特徴: 人材領域において多角的に事業を展開している当社では、主力事業のITプロパートナーズ利用者は80,000人、利用社数は5,000社を超えるなど順調に利益を伸ばし続けています。 プロパートナーズ事業部では、ハイスキル人材と課題を抱える企業のマッチング支援サービスを提供しており、「挑戦者の自立を支え、自己実現に溢れた世界を創る」をミッションに、即戦力人材とのマッチングによって企業の抱える課題解決を支援しています。
-
- <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都渋谷区道玄坂1-16-10 渋谷DTビル6F、9F 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 長野サテライトオフィス 住所:長野県長野市大字南長野西後町610-12 R-DEPOT3階L号室 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,000,000円~7,000,000円 <月額> 416,666円~583,333円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験や面接時の評価に応じて変動可能性あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2014年
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
施工管理スタッフ/完全週休2日制・年間休日124日
-
- スキル・経験及び志向に合わせた現場を担当していただきます。 【下記のような案件があります】 ■高速道路工事の発注者支援(積算・発注・施工管理全般) 「工事が計画的に進められているか」を発注者の立場から管理する業務です。 ・官公庁の監督職員の代わりに工事の段階的確認や検査・数量計算書のチェックをする監督補助業務 ・数量計算書を基に工事予算(積算)の算出 ・予算算出に伴う変更指示書の作成に従事する積算支援業務 ・工事の品質管理、現場施工の安全管理業務 など ■公共土木工事の工事監督支援 経験が浅い方は補助業務からスタートします。 実務経験を積むことでさらに大規模な現場や発注支援業務へステップアップも目指せます。 ・公共土木工事に関する調査並びに計画 ・工事発注業務 ・土木工事に関する施工管理業務全般 ■駅舎やビルなど建築工事の施工管理業務 街のランドマークとなる大型ビルなど、大規模プロジェクトに携わることが多いです。 ・建築工事に関する調査並びに計画 ・建築工事に関する施工管理業務全般 ■電気工事の工事監督支援 ・電気工事に関する調査並びに計画 ・電気設備の設置・維持並びに管理全般 ・電気工事に関する施工管理業務全般 ■プラント工事の施工管理業務 ・石油、化学、電力、ガス、食品プラント等においての施設設備新設、維持工事の施工管理業務全般 ・工事に伴う予算算出や発注業務 など ※その他、設計や積算など様々な業務があります。 詳細は当社ホームページをご覧ください。 【あなたの経験に応じた様々な案件があります】 例えば 「資格を活かして発注者の立場で現場をマネジメントする」 「勤務が安定した公共工事に携わりたい」 「まずは小規模現場で経験を積み、大規模現場へステップアップを目指す」 など、経験・資格に応じた働き方ができます。
-
- 首都圏を中心に全国の現場 特に北陸地方は急募 ※現在のお住まいや希望を十分に考慮の上、決定します ※直行直帰OK ※車通勤OK(現場による)
-
- 【経験者】 月給300,000円~800,000円 【未経験者】 月給220,000円~380,000円 ※経験・スキルを考慮の上、面談により決定します。
-
設立 1994年
従業員数 123名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全3件
-
フロントエンジニア/フルリモート可/フレックス/残業月10h
- NEW
-
- 【 業務内容 】 ■製薬企業向けCRM/SFA上で動作するインタラクティブコンテンツの設計・開発 ■タブレット端末(iPad)に最適化されたプレゼンテーション用HTMLツールの実装 ■トラッキングAPIを用いた視聴ログ取得やアンケート機能の組み込み ■資材管理システムへのパッケージングおよび実機検証 ★裁量大きくお任せ! 案件は専任で担当し、自身の裁量でJavaScriptやフレームワークなどの新たな機能を試せるので、技術を試したい方にはピッタリの環境。決まったやり方に縛られすぎることなく、一人ひとりの意見が尊重される風土があるため、これまでの経験を活かしながら主体的に取り組んでいただけます。自分のアイデアを発信し、新しいことにチャレンジしたい方にフィットする社風です! ★フィードバックで成長 依頼先のメーカー様や当社のディレクターから、自身が手掛けたコンテンツのフィードバックをもらえる事も! 改善点や良かった点も明確に分かり、確かな介在価値を実感いただけます。モチベーションも高く維持しながら活躍できる環境です。 【 フルリモートワーク可能 】 当社には確立されたリモート体制があります。全国どこからでも業務可能で、チャットやオンライン会議などで密に連携を取っているので、安心した環境があります。 【 入社後は? 】 入社後は当社についてと取り扱っている商材について学んでいただき、その後は、フレームワークを使用し、コンテンツ制作から始めていただきます。はじめから一人にすることはありませんのでご安心ください。週に一度のフォローMTGや随時オンラインツール等で、分からないことや不安なことは解決いただけます。 【 キャリアアップ 】 努力すればきっちりと評価される環境。 ”理想の自分”になれるよう、あなたのキャリアアップを会社全体でサポートいたします。
-
- 【フルリモート可能/全国から応募可能/フレックス勤務/転勤なし】 ※入社初日からリモート勤務可能! 【本社】 東京都中央区晴海1-8-8 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーW4F └都営大江戸線『勝どき駅』から徒歩10分程度 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- 月給32万5,000円~37万5,000円(固定残業代含む)+賞与年2回+各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月84,400円~97,300円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
設立 1995年
従業員数 34名
平均年齢 34.9歳
求人情報 全1件
-
【広島県廿日市市・西区】モスバーガー店舗担当(店長候補)◆未経験歓迎/福利厚生◎/キャリアパス明確
-
- 【フランチャイズ飲食店舗の運営を担い、現場からマネジメントまで幅広く成長できるポジションです】 ■業務概要 当社が運営するファストフード店舗(廿日市宮内店または南観音店)にて、顧客対応や調理業務を中心とした現場業務からスタートし、将来的にはマネジメント業務も段階的にお任せします。店舗運営の中核となる正社員として、サービス品質の向上や組織の安定化に貢献していただきます。 ■業務詳細 入社後は、接客・レジ対応・調理・清掃など店舗運営の基本業務を習得します。業務に慣れてきたら、発注管理や在庫管理、パート・アルバイトのシフト作成や育成、売上管理、労務管理などマネジメント業務に順次ステップアップ。経験を積むことで、店舗全体の運営やスタッフ教育を担う副店長・店長へのキャリアアップが可能です。また、各種会議や研修にも参加し、他店舗の店長やマネージャーとの情報交換や交流を通じてスキル向上を図れます。 ※廿日市市もしくは南観音勤務となります。 ■組織構成 各店舗社員1名とパート・アルバイトスタッフで構成されており、パートでマネージャー(マスターライセンス取得)として活躍しているスタッフもいます。チームワークを大切にした環境です。 ■業務の魅力 入社1年目から現場業務を学び、2年目以降は本部認定のマスターライセンス取得を目指せます。順調にいけば3年目には副店長、さらに店長や統括マネージャーへの昇格も可能。横のつながりや本部研修など、成長を支援する文化があります。 ■教育体制 OJTや本部主催の研修、ライセンス取得支援など未経験からの成長をサポートする体制が整っています。 ■就業環境 シフト制で平日6時間・土日9時間と勤務時間にメリハリがあり、休日取得や家庭の都合に合わせた調整も可能です。住宅手当・社割・ジム利用など福利厚生も充実しています。 ※土日勤務→月曜早番→火曜休→水曜遅番などのお休み調整も可能です。 ※業務に慣れるまでは1週間スパンで同じ時間に入店頂き業務を覚えて頂きます。 ■想定されるキャリアパス 副店長・店長・統括マネージャーと段階的にキャリアアップ。将来は店舗を超えたマネジメントにも挑戦可能。 ■企業の特徴 地元で愛される店舗経営を目指し、地域・お客様・従業員に真心を込めてサービスを提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細1> モスバーガー南観音店 住所:広島県広島市西区南観音7-14-20 モスバーガー南観音店 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> モスバーガー廿日市宮内店 住所:広島県廿日市市宮内955-1 モスバーガー廿日市宮内店 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 343万円~467万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~300,000円 <月給> 220,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※記載年収は残業30hを含む金額となります ※残業手当を含まない年収は286~390万円 給与はこれまでのご経験やスキルに応じて決定。 ▼年収例▼ 560万円/【店長】(月給40万円+賞与2回) 賞与:副店長までは年1回、店長は1~2回。店長は店舗業績も含め賞与に反映されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1989年
従業員数 4名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
【呉市広多賀谷】梱包作業◎未経験・第二新卒歓迎◎40代活躍中◎転勤なし◎マイカー通勤可
-
- ■職務内容: 当社の取引先であるフタムラ化学株式会社広島工場内での活性炭製造部門の製品梱包の作業に従事し、業務を展開する当社にて、 活製炭の袋詰め作業を担当していただきます。 ■職務詳細: 具体的には以下の手順になります。 ・製造された炭を規定の量に分けます。 ・分けた炭を袋に詰めます。 ・詰め終わったら袋を梱包、積み上げ、出荷準備をします。 ■働き方: ・工場勤務が中心となります。同作業になりますので、仕事のリズムは掴みやすいです。 ・就業時間: (1)8時30分~16時45分 (2)16時30分~0時45分(※) 休憩時間:1時間 ※1週間ごとに(1)、(2)交互で業務を担当していただきます。 ■組織構成: ・従業員4名がチームになって、当社の取引先であるフタムラ化学株式会社広島工場内で梱包作業を行っています。 4名全員男性(30/40/50/60代) ■仕事の魅力: ・未経験でも取組やすい仕事です。 ・生活や産業に欠かせない製品に関わることができます。 ・仕事の分かりやすさ、達成感が味わえます。 ・チームワークと協力の楽しさがあります。 ・体を動かす仕事なので、健康的になれます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> フタムラ化学株式会社広島工場 住所:広島県呉市広多賀谷2丁目1番2号 受動喫煙対策:その他(屋内原則禁煙(喫煙室あり)) 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 250万円~270万円 <賃金形態> 時給制 <賃金内訳> 時間額(基本給):1,200円 <想定月額> 192,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ・賞与:年2回 (前年度合計1カ月分)※業績による ・昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1989年
従業員数 15名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
【宮島/廿日市】旅行客向けお食事処・配膳・調理補助スタッフ◎未経験OK◎残業すくなめ
- 締切間近
-
- ◎世界遺産の宮島、有名観光地ではたらける! ◎来島された旅行客様へご予約の昼食をご提供・簡単な調理! ◎未経験OKです! ■業務内容: 団体のお客様へのお食事提供/盛り付けや簡単な調理と配ぜんをお任せします! ■通勤に関して: スタッフは廿日市近郊エリアはもちろん、大竹・岩国方面や広島市内からも通われている方もいます。宮島口からのフェリーは便数も多く約10分で宮島に到着する為、ひと時の非日常感が味わえるのも醍醐味の一つです。 ■業務詳細: 【1日の流れ】 お客様は11時~14時にご来店。 ○予約時間に合わせた準備 ・あなご飯/お刺身の簡単盛り付け ・カキフライの調理 ↓ ○お客様をお席へご案内 ↓ ○配膳 ・ご予約いただいたお料理を配膳 ・召し上がり方のご説明 ↓ ○片付け ↓ ○明日の準備へ ・ご予約による来店なので、計画的に準備できます ※1~2カ月あれば一通りの流れ・作業は出来る様になります ■組織構成: ○人数 ・20名 ・調理/配膳係:4名(男女2:2) ■会社説明: 創業は江戸初期。始まりは旅館を営んでおりました。 長く時を一緒に刻んだ建物を活かしながら平成よりおみやげ・お休み処としてスタートしております。店内でもみじ饅頭を製造しており、「あいすさんどもみじ」や「もみじパイ」など伝統を大切にしながらも日々進化しております。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県廿日市市宮島町461-1 勤務地最寄駅:宮島桟橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 278万円~320万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~240,000円 その他固定手当/月:8,800円 <月給> 198,800円~248,800円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給:あり(年1回) 賞与:年2回あり 一律食事手当: 8800円(固定給に含む) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2015年
従業員数 82名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全9件
-
【フルリモート/西日本】web系エンジニア◆プライム7割/エンジニアファーストな制度多数/残業10h
-
- ★社員80名規模で大手含むエンドユーザー直接取引7割強・自社開発もあり ★設立から一貫した社員を尊重する風土で各個人に合わせたキャリアプランの実現を支援・福利厚生充実・副業OK! ★フルリモート・残業月平均10時間程度・子育て世代活躍中! ■業務概要: webアプリ、フロントエンド開発をメインに手がけていただきます。担当フェーズは案件毎に異なりますが、上流である要件定義~下流であるテストまで幅広くございます。案件の8割がWeb系であり、残りの2割が業務系となっております。Yahoo、楽天、レコチョクなど大手企業等との直接取引が7割あり、間接取引が3割となり、toB・toC向けサービスの比率は7:3となっております。個人のキャリアに対する思いを考慮してアサインを決定しており、基本的には2~5名ほどのチーム体制で動いていただきます。 ■PJ例: 保育園向け管理パッケージ開発、病児保育サービス開発、医療向け業務アプリ、Web販売管理、動画配信システム、飲食クーポン予約サイト、遺伝子検査システム ■入社後の流れ: スポットPJは基本的に受注しないため担当PJを一つ持っていただきます。発注先から仕様を把握し、先輩社員とともにPJを遂行していただきます。不明点はクライアントや先輩社員に都度確認しながら進めることが可能です。 ■キャリアパス: ゆくゆくは同社戦略に基づいたアクションを営業と共にエンジニアの側面からも関わっていただきます。後進の育成への参加や、社内ベンチャー事業や新たな制度など会社を更に発展させる様々なイベントに参加・立案いただきたいです。 ■代表の想い: 地方創生×子どもをテーマとし、ITを使って日本の子どもが笑って暮らせる環境を創ります。フルリモートを推奨することで、エンジニアは時間と場所にとらわれない自由な働き方・仕事と子育てとの両立が叶います。結果として、地方の労働力が活用でき、地方創生にも貢献へ繋がります。また、エンジニアの市場価値を高めることを重視します。ビジネスシーンで実際に活用されているトレンド技術に携わる環境を作ることで、エンジニアの得意分野を伸ばし、新たな技術へのチャレンジを行うことを可能にします。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 関西支社 住所:大阪府大阪市北区豊崎3丁目20-10 大明ビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 年2回の昇給、賞与有 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~421,000円 固定残業手当/月:50,820円~88,920円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 285,820円~509,920円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 補足事項なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【フルリモート/西日本】PG ◆エンジニアファーストな制度多数/大手エンドユーザー7割強/残業10h
-
- ★社員70名規模で大手含むエンドユーザー直接取引7割強・自社開発もあり ★設立から一貫した社員を尊重する風土で各個人に合わせたキャリアプランの実現を支援・福利厚生充実・副業OK! ★フルリモート・残業月平均10時間程度・子育て世代活躍中! ■業務概要: Webアプリ、システムのフロント及びバックエンドの開発(要件定義~テストまで)や下請け会社エンジニアの管理をご担当いただきます。案件の7割強が大手企業を含む顧客との直接取引です。 ※対象PJ…幼稚園向け管理パッケージ開発、大学向けオンライン願書提出サービス、電子書籍、女性向けアパレルEC、動画配信プラットフォーム開発、チャットbotアプリ開発、飲食クーポン予約サイト 以下の基準で配属チームを決めております。 ・これまでの経験を活かし、次の技術ステップに繋がるか(個人のキャリアに対する思いも考慮します。) ・個人に依存することなくチームとして活動できるか ・柔軟な働き方(リモート、フレックス)を推進できるか ■代表の想い: 「首都圏以外の地域では、若者にとって働く先が少なく、労働人口の流失も課題に...」 ⇒フルリモートを推奨することで、エンジニアは時間と場所にとらわれない自由な働き方・仕事と子育てとの両立が叶います。また、地方の労働力の活用に繋がり、地方創生にも貢献することができています。 ※同社の新潟佐渡ヶ島オフィスは自治体からの誘致により設立 「前職の会社で執行役員を経験するも、エンジニアが浪費させられる文化を目の当たりに...」 ⇒ビジネスシーンで実際に活用されているトレンド技術に携わる環境を作ることで、得意分野を伸ばす、または新たな技術へのチャレンジを行うことが可能になり、市場価値を高めることができると考えております。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 関西支社 住所:大阪府大阪市北区豊崎3丁目20-10 大明ビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 年2回の昇給、賞与有 <賃金内訳> 月額(基本給):234,180円~301,490円 固定残業手当/月:50,820円~63,510円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 285,000円~365,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 補足事項なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2005年
従業員数 790名
平均年齢 43.1歳
求人情報 全19件
-
【広島/第二新卒歓迎】杭基礎工事の施工管理◇杭打ち業界のトッププレイヤー/プライム市場上場G/土日祝
-
- ~未経験歓迎/プライム市場上場のアジアパイルホールディングスグループ年間施工実績2,000件以上/土日祝休み/平均勤続年数16年/平均残業時間30h程度/杭工事のスペシャリストになれる~ ■職務内容: 高層ビルから橋梁や道路まで、あらゆる建物を支える杭基礎工事の管理・調整担当をお任せします。「施工管理職」といわれるポジションです。 ■職務詳細: 建物を支える杭基礎工事の施工管理をしていただきます。 安全・品質はもちろん、工期・環境・コストにも目を光らせながら、協力会社との打ち合わせや、工事で使用する機械や資材の手配なども行います。 ■教育体制: 最初はOJT形式で先輩と一緒に業務を行いながら、徐々に業務を覚えていきます。一人立ちするまで約1年間目安で1対1で丁寧にフォローしていきます。 ■働く環境: ・未経験からの入社者も多数! ・土日祝休み、年間休日121日 ・平均残業30時間程度 ・コロナ禍でも安定的に案件を受注しており、今後も事業安定が見込まれています。 ■当社の魅力: 【◇杭打ち業界のトッププレーヤー◇】 杭打ち業界のトッププレイヤーとして、多種多様な杭を扱っており、顧客の様々な要望に対して応える技術力、総合的な提案力に強みを持っています。難しい案件であればある程、「ジャパンパイルへ」と顧客からの引き合いも強く、顧客からとても頼られる存在です。年間約2000件程度の工事に裏付けられた豊かな知見で、マンション・ビル・テーマパーク・橋・道路・学校など、多様な建物を支えています。 【◇成長し続ける企業・長期就業しやすい環境◇】 土日祝休み・年間休日121日・男性の育休取得実績有と働きやすい環境が整っています。そのため平均勤続年数は16年と長期就業が可能な環境です。また、 コロナ禍でも事業は安定しており、今後についても案件は受注し続けているため事業安定が見込まれます。 変更の範囲:本文参照
-
- <勤務地詳細> 広島支店 住所:広島県広島市南区金屋町2-15 KDX広島ビル6F 勤務地最寄駅:広電本線/稲荷町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
-
- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~400,000円 <月給> 200,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル、ご経験に応じて給与は決定いたします。 ■手当:交通費、時間外(残業代全額支給) ■賞与:年2回(過去実績4.0か月分) ■昇格:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【広島/第二新卒歓迎】自社製品の法人営業 ◇業界売上高No.1!建設基礎業界のリーディングカンパニー
-
- ~建築学科卒や施工管理からのキャリアチェンジも歓迎◎/業界唯一すべての杭工事に対応できるプライム市場上場G企業/海外売上高は約10年で、年間200億円を超える規模に成長/平均勤続年数16年/土日祝休み~ ■業務内容: 法人営業担当として、当社製品/工法の提案をお任せします。詳細な設計内容や提案書作成は設計職が行いますが、営業担当は社内の各部署と連携しながらお客様へ提案や金額交渉、契約内容のすり合わせを行っていきます。 【お客様】 設計事務所、ゼネコン、商社など 取引実績のあるお客様となり、問い合わせを頂くことが多いです。 【製品】 既成コンクリート杭、場所打ち杭等(各杭に多種多様な工法があります) 業界トップとしてプレイヤーとしてお客様の引き合いも強く頂いています。 【取り扱う案件】 大規模プラントや全国各地の大型物流施設等、同社ならではの大型案件を手がけています。さらにビル・マンション、公共施設、そして橋や道路など、低層から高層に至るまで建設物の種類や規模を問わず様々な案件を手がけています。見えない部分の工事に携わりますが、最終的には地図に残る工事に携わることが出来ます。 ■働き方: 中国エリアをご担当いただきます。ご入社後はOJT中心で学べる環境です。また、ワークライフバランスを保ちながら就業できる環境です。 ■当社の魅力: 【◇杭打ち業界のトッププレーヤー◇】 杭打ち業界のトッププレイヤーとして、多種多様な杭を扱っており、顧客の様々な要望に対して応える技術力、総合的な提案力に強みを持っています。難しい案件であればある程、「ジャパンパイルへ」と顧客からの引き合いも強く、顧客からとても頼られる存在です。年間約2000件程度の工事に裏付けられた豊かな知見で、マンション・ビル・テーマパーク・橋・道路・学校など、多様な建物を支えています。 【◇成長し続ける企業・長期就業しやすい環境◇】 土日祝休み・年間休日121日・男性の育休取得実績有と働きやすい環境が整っています。そのため平均勤続年数は16年と長期就業が可能な環境です。また、 コロナ禍でも事業は安定しており、今後についても案件は受注し続けているため事業安定が見込まれます。
-
- <勤務地詳細> 広島支店 住所:広島県広島市南区金屋町2-15 KDX広島ビル6F 勤務地最寄駅:広電本線/稲荷町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 350万円~550万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~340,000円 <月給> 240,000円~340,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■手当:交通費、時間外(残業代全額支給) ■賞与:年2回(2022年度実績4.0ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 -
従業員数 238名
平均年齢 -
求人情報 全3件
-
【広島/トリーバーチ】年休120日◆販売スタッフ◆幅広い年齢層活躍◆キャリアパス◎
-
- 【高級ブランドの販売職へ/アパレル・バッグ商材/お客様に寄り添える環境/キャリアアップ・研修制度◎/年休120日・働き方◎】 ■担当業務: 販売スタッフとして店舗業務全般をお願いいたします。 ・店頭での接客 ・販売・顧客管理 ・商品ディスプレイ ・商品管理・数値(予算・売上)管理、等 ■取り扱うアイテムの特徴: シューズ、バッグ、革小物に加えてジャケット、ワンピース、ニットなど幅広いアイテムを扱っています。アート、フォト、旅、インテリアなど様々なカルチャーから影響を受けたモダンかつクラシカルなデザインが世界中のファンを魅了しています。 ■スタッフ年齢層: 20代~ ■評価基準: 個人予算・店舗予算・行動指針の3つの柱で構成 ■研修: 入社後は導入研修にて『TORY BURCH』ブランドの世界観や、TBJのビジョンなどへの理解を深めていただきます。その他にもカスタマーサポート研修、商品理解を深めるためのプロダクト研修、マネジメント研修、評価者研修など役割に合わせた研修もご用意しています。 ■制服: 貸与があり、お洋服代がかかりません。 ■インセンティブ: 毎月店舗予算でのインセンティブがあり、チームワークよく働けます。(インセンティブの支給額は、実働日に基づいて計算されます。欠勤日や有給休暇日は除きます。) ■キャリアアップ: マネージメントにご興味のある方は、チャレンジしていただくことも可能。店舗から本社ポジションへの異動実績もございます。 ■ブランドについて トリーバーチ・ジャパン株式会社は、ニューヨーク発のファッションブランド「Tory Burch(トリーバーチ)」を展開する日本法人です。「トリーバーチ」はアメリカンラグジュアリーブランドとして、バッグ、靴、ジュエリー、アクセサリー、衣類など幅広い商品ラインを提供しており、その特徴的で洗練されたデザインと高品質で知られています。特に華やかで機能的なスタイルは、幅広い世代の女性から支持を集めています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 広島ふくや 住所:広島県広島市中区胡町6-26 福屋八丁堀本店 2F 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~333,333円 <月給> 250,000円~333,333円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記給与は目安になおります。経験・能力により考慮いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1988年
従業員数 9名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
【広島県尾道市/マイカー通勤可】アフラックの保険アドバイザー/未経験歓迎/年休130日/土日祝休み
-
- ~【広島県尾道市/マイカー通勤可】アフラックの保険アドバイザー/未経験歓迎/年休130日/土日祝休み~ ■採用背景: 組織強化に伴う増員募集となります。 ■業務内容: アフラックの生命保険代理店事業を展開する当社において、アフラックの保険アドバイザーをお任せいたします。既存顧客のフォローや紹介に伴う新規顧客対応をお任せいたします。お客様のライフスタイルに合わせた保険商品の提案をご担当頂きます。お客様それぞれの状況に合わせて、必要な保障・不要な保障をプロとして一緒に考えて頂きます。 ■詳細: ・保険プランの見直し相談 ・新規加入に向けたご相談対応 ・名義や住所の変更手続き ・保険金給付金の請求手続きのサポート ・新しい商品のご紹介 ・既存のお客様への定期連絡 ■入社後: 研修を通して、当社で扱う商品や保障内容について学んでいきます。社内での研修と合わせて、アフラックの担当者による社外研修も実施。スキルやご経験に合わせて段階的に学ぶことのできる環境です。また、先輩社員もしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ■組織構成: 配属先は9名の組織となります。男女比は3:6で、20~70代の方々にご活躍いただいております。 ■魅力: ・アフラックも含めた充実した教育制度がございますので未経験でも安心してお仕事をスタートしていただけます。 ・年間休日130日の土日祝休みで残業もほぼ無い為、日々オンオフのメリハリを付けて働くことが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本店 住所:広島県尾道市栗原西2丁目2-19 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 310万円~380万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 <月給> 200,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ■インセンティブ:有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2015年
従業員数 91名
平均年齢 42.4歳
求人情報 全2件
-
開発エンジニア/ERP・AWS/直請け94%/フルリモート
-
- 5名ほどのチームに属しチームリーダーと連携を取りながら、クライアント先システムの受託開発、運営・保守をメインに携わっていただきます。 開発だけでなく上流工程にも携われる機会があり、要件定義や設計といった領域まで視野を広げ、エンジニアとしての市場価値を高められます! ◆プロジェクト例◆ 【1】広告業界の企業にて、Netsuite導入プロジェクトを2年間支援。PM1名、SE3名、PG9名の13名体制で、100人月規模のプロジェクトを、要件定義からUATまで一貫して担当 <具体的には> ◎基幹業務を中心にしたNetsuite導入に向けた要件定義・設計・開発・テストを実施 ◎業務要件の整理からシステム安定稼働に向けたユーザ受入テストまでを支援 【2】ERP導入 業種:純水専業メーカー プロジェクト概要:海外市場展開と構造改革・今後の成長戦略実現のため基幹システム刷新 【3】クラウドマイグレーション 業種:建設業 プロジェクト概要:ハウジングで保持されていた各種サーバをすべてAWSへ移行 ☆業界は? 製造業/情報通信業/建設・内装業/サービス業/金融業/商社/エネルギー/運輸業など ◆リモートでも成果を出せる◆ スケジュールや業務の進め方は、裁量大きく自分のスタイルで取り組める環境です。 チャットを活用したコミュニケーションも活発で、気軽に質問・相談ができるため、安心して業務を進められます。 また、最新の技術への挑戦を歓迎する風土があり、自ら検証・提案を行うことで、実際の開発に取り入れられるチャンスもございます。 ☆AIツール導入中! 社内にはAIツールの開発チームがあり、業務に役立つ新たなツールができると随時共有され、実務に活かせる環境も。 最新の技術に触れながら業務を進められます! ◆キャリアパス◆ シニアエンジニア→リードエンジニア→プロジェクトマネージャー 定期的な1on1や部会も実施しており、社員一人ひとりが希望するキャリアや働き方ができるようサポート。 エキスパートやスペシャリストとしての道を選択することも可能です。 また、ご本人の希望を考慮した上で、能力に応じてITコンサルタントへのキャリアアップにも挑戦いただけます。
-
- 【転勤なし/フルリモート率90%/全国各地で勤務可能!】 ◎フルリモート、もしくはクライアント先オンサイト(都内近郊)にて対応しています。 ◎現在社員のほとんどがフルリモート勤務がメイン!全国からの応募が可能です! 場所や時間に縛られず、新しい技術への学習意欲が高く、課題解決に向けて切磋琢磨できる仲間と一緒に働けます。 \全国どこからでも業務が可能!/ フルリモート対応が可能なプロジェクトが多く、北海道から沖縄まで、 実際に、宮城・長崎在住のメンバーや時短で働き、仕事と育児・介護を両立している社員もいます。 一人ひとりの働き方・家庭の状況などに合わせて、柔軟に、かつ自由に活躍いただけるよう支援します。 <本社> 東京都千代田区神田須田町2-19-23 Daiwa秋葉原ビル7階 ― アクセス ― ・JR線「秋葉原駅」電気街口/中央改札口より徒歩5分 ・JR線「神田駅」北口より徒歩8分 ・都営新宿線「岩本町駅」より徒歩6分 ・東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」より徒歩7分 ・都営新宿線「小川町駅」より徒歩8分 <受動喫煙対策あり:オフィス禁煙>
-
- ★地方在住でも東京水準の給与! 【プロジェクトマネージャー以上】 月給58万円~91万円(想定年収840万円~) ◇プロジェクトの責任者として、品質・予算・スケジュールを管理し、契約・交渉・クレーム対応からチーム運営・メンバー育成までプロジェクト完遂に責任を持つ 【リードエンジニア】 月給42万円~55万円(想定年収610万円~) ◇PM補佐として上流工程または開発・テスト工程の主担当を担う 【シニアエンジニア】 月給32万円~40万円(想定年収470万円~) ◇基本設計以降のご経験がある 【エンジニア】 月給30万円~31万円(想定年収400万円~) ◇システム開発、運用における一部分の作業を担うことができる ★ご経歴に応じて、上記のいずれかの職位に決定。詳細に関してはご面接時に詳しくご説明させていただきます。 ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※上記すべての職位には固定残業代20時間分(4万円~12万円)が含まれております。超過分及び深夜手当・休日手当は別途支給いたします。 ※試用期間3ヶ月あり。その間の給与・待遇に差異はありません。
-
-
情シス支援/プライム94%/フルリモート/年休125日
-
- スタートアップベンチャーや急成長中の中小企業、上場間もない中堅企業など、成長速度にIT化が追い付いていない企業に向けた、技術やシステムの導入・運用サポートを担当します。 【 具体的には? 】 ◆社内システムの新規導入・移行支援 ◆アカウント管理、デバイス管理などの定常運用業務 ◆現状業務のシステム化・効率化提案 ◆クラウド化による一元管理の実現 ◆IT関連のナレッジ蓄積・集約支援 ◆ヘルプデスク対応・トラブルシューティング 【 このポジションの魅力 】 プライム案件94%で、プロジェクトは100%受託開発!製造、金融、行政、商社、サービス業など幅広い業界のクライアントと長年の取引があり、短期案件はほとんどありません。個人の裁量も大きく、顧客と直接やり取りし、課題把握~提案まで関われるため、大きなやりがいを実感いただける環境です! また、上流工程にも携われるほか、コンサルティング要素も強く、型にはまらない提案が可能。新しい技術や分野にも挑戦しやすく、成長機会も豊富です。 【 案件例 】 顧客⇒卸売業(社員数300名規模)の企業 概要⇒システム運用の支援(10年以上継続) 範囲⇒設計・構築から移行・運用までを幅広く担当 人数⇒4名体制 <支援内容> ■帳票管理システム、エンドポイントセキュリティサービス、BIツール、ECサービスサイトなどの新規導入支援 ■新規導入システムの運用安定化・標準化 ■導入済みシステムやサービス、ツールの保守・運用サポート 【 成長できる環境 】 リモート環境でもチャット等で質問・相談しやすく、チーム体制でフォローが手厚いため安心です。 さらに、自己啓発支援(資格取得補助など)も充実しているため、”なりたい自分”を追求できるフィールドです。
-
- 【転勤なし/フルリモート率90%/全国各地で勤務可能!】 ◎フルリモート、もしくはクライアント先オンサイト(都内近郊)にて対応しています。 ◎現在社員のほとんどがフルリモート勤務がメイン!全国からの応募が可能です! 場所や時間に縛られず、新しい技術への学習意欲が高く、課題解決に向けて切磋琢磨できる仲間と一緒に働けます。 \全国どこからでも業務が可能!/ フルリモート対応が可能なプロジェクトが多く、北海道から沖縄まで、 実際に、宮城・長崎在住のメンバーや時短で働き、仕事と育児・介護を両立している社員もいます。 一人ひとりの働き方・家庭の状況などに合わせて、柔軟に、かつ自由に活躍いただけるよう支援します。 <本社> 東京都千代田区神田須田町2-19-23 Daiwa秋葉原ビル7階 ― アクセス ― ・JR線「秋葉原駅」電気街口/中央改札口より徒歩5分 ・JR線「神田駅」北口より徒歩8分 ・都営新宿線「岩本町駅」より徒歩6分 ・東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」より徒歩7分 ・都営新宿線「小川町駅」より徒歩8分 <受動喫煙対策あり:オフィス禁煙>
-
- 【サービスマネージャー以上】 月給48万円~75万円(想定年収690万円~) ◇役割:プロジェクトの方針検討支援、業務の進捗・品質管理 【リードスタッフ】 月給35万円~44万円(想定年収520万円~) ◇役割:プロジェクト全体を推進し、業務設計や課題整理、メンバーへの指導 【シニアスタッフ】 月給28万円~33万円(想定年収420万円~) ◇役割:新規導入プロジェクトにおいて、顧客要望の整理から設計・計画、ベンダー調整、運用手順の構築まで 【スタッフ】 月給26万円~27万円(想定年収370万円~) ◇役割:既存運用業務の遂行 ★ご経歴に応じて、上記のいずれかの職位に決定。詳細に関してはご面接時に詳しくご説明させていただきます。 ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※上記すべての職位には固定残業代20時間分(4万円~10万円)が含まれております。超過分及び深夜手当・休日手当は別途支給いたします。 ※試用期間3カ月あり。その間の給与・待遇に差異はありません。
-
設立 1989年
従業員数 4,717名
平均年齢 -
求人情報 全8件
-
【福山市:未経験歓迎】役員直下の室長候補/経営戦略を形に!/裁量あり~地域密着スーパー「エブリイ」~
-
- ◎経営者の近くで「美味しい」の輪が広がる未来づくりに貢献 ◎20代・30代の若手社員がメインとなり活躍中 ◎未経験でも「想い」や「情熱」があればOK/これから経営について学びたい方歓迎 ■主な業務内容: ・会議体の運営サポート ・PB開発のサポート ・社内研修の運営 ・資料作成(Excel、PowerPoint) ・年数回の海外出張 ・秘書業務(ドライバーやスケジュール管理等) 会社の中枢となる業務をお任せいたします。 これから経営について学びたい方、自分の強みをさらに発揮したい方には、自身の成長と会社の成長を実感できる環境です。 「食」を取り巻く環境が大きく変化し、「食」を選択する価値観も多様化する時代。当社が目指すのは、「食」の背景にある尊さを知り、つながりを感じ、自然と「いただきます」の言葉が響く食卓を一つでも多く増やすことです。そのために、心から「美味しいものを届けたい」という想いをもつ仲間が、それぞれの分野で知恵を絞りながら、日々ひたむきに自分たちの仕事に向き合っています。ご縁を頂いた地域に美味しいものをお届けし続けられるよう、生産者の皆様・スタッフ全員と心を通わせながら、これからも私たちらしい商売に磨きを掛けています。 経験の有無にかかわらず、この想いに共感し、新たな挑戦を楽しめる方なら、ご活躍いただける会社です。ぜひ一緒に”「美味しい」の輪が広がる未来”づくりへ挑戦してみませんか。 ■「エブリイホーミイグループ」について: エブリイホーミイグループは、食材宅配、外食、スーパーマーケット、農業、青果物卸など、多様な事業を展開しています。グループ全体で「食」の尊さを伝え、つながりを感じられる食卓を増やすことを目指しています。エブリイは広島、岡山、香川エリアで店舗展開し、「個店主義」と「地縁店」づくりを通じて地域に根ざした運営を行っています。売上高は1,000億円規模に成長し、さらなる発展を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県福山市南蔵王町1-6-11 勤務地最寄駅:山陽本線/東福山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 固定残業手当/月:45,000円~100,000円(固定残業時間29時間9分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 245,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は、経験・年齢を考慮の上、決定いたします。 ■賞与:年2回(7月・12月) ■昇給:年1回(7月) ■報奨金表彰制度あり/年最大12回 個人・所属部門・所属店舗の業績や行動への評価により支給される特色ある制度です。(1年間毎月報奨金獲得の例:年間総額21万円~31万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【福山市:未経験歓迎!】役員専属ドライバー/プロジェクト推進・現場運営サポート/転勤無
-
- ■業務内容: 当社グループのビジョンを体現する重要プロジェクト「世羅プロジェクト(世羅PJ)」の推進メンバーとして、役員専属ドライバー業務を中心に企画や現場運営サポートまで幅広く携わっていただきます。副社長直下の部署で、経営層と近い距離で多様な業務を経験できます。 ■業務詳細 ・経営層および来客の送迎(福山~世羅エリアがメイン) ・現場での気づきや課題を経営層に共有し、プロジェクト推進に貢献 ・世羅PJの農地や施設の整備サポート、イベントや打ち合わせ参加 ・本部での事務作業や進行管理など、幅広い業務に柔軟に対応 ■業務の魅力: 役員専属ドライバーとしてだけでなく、現場運営や企画立案にも関われるため、多角的なビジネススキルが身につきます。経営層と直接コミュニケーションを取るポジションで、自己成長や新しいキャリアパスを描くことが可能です。 ■エブリイの特色: 【全店20時閉店】 2022年10月より営業時間を全店短縮しました(一部店舗は19時閉店)。早めに帰り、家族や大切な人とプライベートの充実した時間を過ごせます。 【自分のアイデアを活かせる】 スタッフに大きな裁量が与えられている当社では、店舗ごとに地域特性に合わせて仕入れを行うため、あなたの分析力・アイデアを活かした提案が可能です。 ■「エブリイホーミイグループ」について: エブリイホーミイグループは、食材宅配、外食、スーパーマーケット、農業、青果物卸など、多様な事業を展開しています。グループ全体で「食」の尊さを伝え、つながりを感じられる食卓を増やすことを目指しています。エブリイは広島、岡山、香川エリアで店舗展開し、「個店主義」と「地縁店」づくりを通じて地域に根ざした運営を行っています。売上高は1,000億円規模に成長し、さらなる発展を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県福山市南蔵王町1-6-11 勤務地最寄駅:山陽本線/東福山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 392万円~490万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~350,000円 固定残業手当/月:70,000円~100,000円(固定残業時間29時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 280,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は、経験・年齢を考慮の上、決定いたします。 ■賞与:年2回(7月・12月) ■昇給:年1回(7月) ■年間・月間の報奨金表彰制度あり/年最大12回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2015年
従業員数 16名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全2件
-
施工管理/年休125日以上/土日祝休み/住宅補助/毎年昇給可
- NEW
-
- まずは面談を行い、「どんな現場で働きたいか」 「どんな働き方をしたいか」という想いを丁寧にヒアリング。 その上で、建築・土木・設備・電気・プラントなど、 幅広い分野の中から最適な案件をご提案します。 取引先は「大林組」「鹿島建設」「大成建設」「竹中工務店」といった 大手ゼネコンや上場企業が中心のため、 規模・やりがいともに納得感のある現場に携われます! □仕事内容 --------------- ■書類作成・現場の写真撮影 ■資材や人員の手配 ■職人への連絡・作業指示 ■現場の安全チェック ■工事の予算・進捗管理 など \設立11期目×安定基盤/ 2015年設立という比較的若い会社でありながら、 全国各地にコネクションを持つ当社。 その理由は業界で55年以上活躍している 【清弘エンジニアリング】が親会社だから! そんな親会社の信頼とノウハウを引き継ぎ、 社員の働きやすさと事業の成長を軸とした 安定基盤を築き上げています。 □プロジェクト実績 --------------------------- ・東京駅 ・新国立競技場 ・人気テーマパーク …etc. 建築・土木・プラント・設備・電気など、 さまざまな業種からプロジェクトを決定。 工期も短期から長期まで幅広く扱っています。 \配属後は担当営業がフォロー/ ・電話でのヒアリング(毎月) ・現場訪問(2ヶ月に1回) ・面談(プロジェクト終了後)
-
- 【最大全額支給の住宅補助制度あり!】希望勤務地に配属【U・Iターン歓迎】 ☆ほぼ100%希望エリアに配属 ☆直行直帰&案件によりマイカー通勤OK 【勤務エリア】 ■北海道 ■東北:青森、岩手、秋田、宮城、山形、福島 ■関東:茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川 ■甲信越:山梨、長野、新潟 ■北陸:富山、石川、福井 ■東海:愛知、岐阜、三重、静岡 ■関西:大阪、京都、兵庫、奈良、滋賀、和歌山 ■中国:鳥取、岡山、広島、山口、島根 ■四国:徳島、香川、愛媛、高知 ■九州:福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島 【本社】 大阪府大阪市北区梅田1丁目3-1 大阪駅前第1ビル 5F 【東京支店】 東京都新宿区西新宿3丁目8-4 BABAビル 8F
-
- ■経験者/月給35万円以上+残業代全額支給+各種手当 ■未経験者/月給24万円以上+残業代全額支給+各種手当 ※能力や経験などを考慮して決定します。 ※業界経験をお持ちの方は前職給与以上の支給も可能です。 \経験・未経験問わず収入UPを実現!/ □直近の中途入社者は90%以上が前職よりも年収UP □毎年90%以上の社員が昇給 □年収100万円以上の収入UP実績あり ★未経験から月収30万円以上も可能!
設立 2007年
従業員数 120名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全4件
-
施工図/月給40万円~80万円/入社祝金有/土日祝休/転勤無
-
- \この仕事のPOINT!/ ◎希望のプロジェクトにアサインします! ◎スーパーゼネコンのプロジェクトに1年目からチャレンジ可能! ◎鉄道、高速道路、商業施設など地図に残るプロジェクト多数! ◎エリアも選ぶことができ転勤なし! ◎土日祝休みで残業月10h以下! 【具体的な仕事内容は】 建築・土木・設備など、多彩なプロジェクトで「施工図作成」を中心にご担当いただきます。 <主な業務内容> ・図面作成、修正、チェック ・関連書類の作成、整理 など <使用ソフト> AutoCAD、Revit、Rebro、ArchiCAD、T-fasほか (入社後に学べる研修あり!経験が浅い方も安心です) ※オフィスや現場事務所でのデスクワークがメインです。 【具体的なプロジェクト】 ■都市開発(東京駅、渋谷駅、麻布台など) ■鉄道(神奈川相鉄線など) ■テーマパーク(大人気テーマパークのスタジオツアー施設など) ■大型商業施設(北欧家具を扱うショップなど) ■高速道路 ■橋梁 ■上下水道のシールド工事 ■空港関連 ■港湾 ■マンション・オフィスビル ■高級ホテル ■各種公共施設 など \サポート体制も万全/ スタートはCAD図面の修正・チェックができればOK! あなたのスキルに合ったプロジェクトで活躍いただけます。 「給与」「人間関係」など、現場で抱える悩みが発生した場合は、 担当営業がしっかりと相談にのり、 必要に応じて先方との交渉や案件変更も可能です。 建築技術者が “満足度100%” で働ける環境を整えています。
-
- 【転勤なし/掛け持ちなし】 首都圏を含む全国地方都市など、ご希望やお住まいに合わせて配属いたします。 東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県・愛知県・大阪府・福岡県を中心に、全国47都道府県のプロジェクト先があって豊富です! ☆1人1現場で掛け持ちなし!複数案件を兼務することはありません。 ☆本人が希望しなければ転勤もないため、自宅から通える範囲でのエリアを選択できます。 ☆全国に勤務地があるから、自宅近くの現場や、出張なしの働き方もOKです。 ※マイカー通勤OK(現場による) ※受動喫煙対策:原則屋内禁煙(就業場所による)
-
- 月給40万円~80万円 ★能力、経験、前給を十分に考慮し決定します ★残業手当は別途全額支給します ※上記月給には一律支給の外勤手当を含みます
-
-
【施工図作成】経験者歓迎◇キャリアビジョンの希望が叶う環境◇土日祝休み/転勤なし
-
- 【キャリアビジョンの希望が叶う環境/面接1回!/土日祝休み/転勤なし/年休123日/経験者歓迎】 ■業務内容: 施工図作成を担当します。 ■大型プロジェクト多数: 高速道路や橋梁、鉄道、空港などのインフラから大型商業施設、ホテル、オフィスビルなど様々な案件の施工図作成をご担当いただきます。 ■具体例: ◇虎ノ門・麻布台プロジェクト ◇渋谷駅の再開発 ◇大規模な鉄道プロジェクト ◇大人気テーマパークのスタジオツアー施設など ※Auto、Tfas、BIM(Rebro、Revit)等 ※全国にプロジェクトがあるためご希望の勤務地を最大限考慮し決定いたします(通勤時間は目安30分~90分圏内のプロジェクト先が中心)。 ■魅力: ◇キャリアビジョンやワークスタイルがある方には、希望が叶うように最大限のサポートを行います。理想に対して前向きになれる方がチャンスを掴み活躍できます。 ◇当社に入社して3ヶ月で昇給を実現させた先輩社員も現在在籍中です。頑張りはしっかり給与に反映させるため社員の満足度も高いです。 ■当社の特徴: ◇2007年設立し、建設業界の技術者に特化した人材サービスから始まり、2017年にIT人材派遣事業を立上げて以降、順調に事業を拡大中です。 ◇顧客に寄り添うことを第一としており、親身な対応で、技術者からも圧倒的な信頼を獲得している企業です。
-
- <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都豊島区東池袋1-34-5 いちご東池袋ビル6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 全国各地の各プロジェクト先 住所:東京・神奈川・千葉・埼玉・愛知・大阪・福岡を中心に全国各地の各プロジェクト先 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 480万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~300,000円 その他固定手当/月:190,000円~200,000円 <月給> 400,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・スキルを考慮し決定します。 ■昇給:業績による ■賞与:年2回(7月・10月※実績による) ■その他固定手当:外勤手当 ※別途資格手当がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2015年
従業員数 1,500名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全5件
-
プロジェクトサポート/未経験歓迎/8年連続ホワイト企業認定
- NEW
- 締切間近
-
- ★まずはアシスタント業務からお任せ ――――――――――――――――― 「建設についての知識がなくて不安…」という方でも大丈夫!まずはカンタンなアシスタント業務からスタートできるので、徐々にできることを増やしていきましょう。 ≪業務内容例≫ ◇データ入力、書類の作成 ◇工事スケジュールの作成 ◇書類の整理やファイリング ◇現場の写真撮影 ◇安全・品質・納期などの管理 ★たくさんの同期とキャリアスタート ――――――――――――――――― 当社ではその日に入社する社員を一か所に集め、盛大に入社式を行っています。 そのため… ◎新卒のような絆を持った同期ができる! しかも… ◎社用のGoogleチャットで親睦が深められる! ◎社用スマホを研修時に貸与! ◎プライベートと仕事を分けたい方もご安心を! 全国で300名の増員計画中! ★未経験でも安心!手厚い研修あり ―――――――――――――――― 1週間の座学研修・OJT研修あり!同期たちと一緒に知識やスキルを学んでいきましょう。国家資格の取得支援もしているため、ご自身の市場価値もどんどん高めていける環境です。 ≪社内で資格が取れる!≫ 当社には専任の講師が在籍しており、半年後を目安に「職長・安全衛生責任者教育」を受講します。これは簡単に言うと、現場で働く人の安全を守るために必要な資格です。配属後も手厚いサポートが受けられます! ★最高ランクの”ホワイト企業認定”を取得 ――――――――――――――――――― 最高ランクのホワイト企業認定を8年連続取得中! 「こんな制度がほしい!」という意見があればどんどんお伝えください。あなたの声が反映されるかも?! ≪働きやすい環境あり≫ ○完全週休2日 ○年休125日 ○有休の理由は問いません ○髪色・服装・ネイル自由 ○家具家電付き&家賃ナシの社員寮あり
-
- ◇全国47都道府県で募集中◇ 転勤なし・家具家電付き&家賃ナシ社員寮あり 東京・横浜・大阪・名古屋・福岡など 全国47都道府県の【希望のエリア】に配属いたします! ◎マイカー通勤OK!直行直帰も可能です ◎U・Iターン歓迎!家具家電付き&家賃ナシの社員寮を完備
-
- ◇月給28万円~80万円+賞与年2回+各種手当 ※月給には、固定残業代(20時間分:3万8000円~/月)を含む。20時間を超過した場合は別途残業代を支給 施工管理の資格保持者は月給UP! ―――――――――――――――― ◎1級施工管理技士 L月給38万円~80万円 ※固定残業代(20時間分:5.2万円~/月)を含む ※超過分は別途支給 ◎2級施工管理技士 L月給32万円~80万円 ※固定残業代(20時間分:4.4万円~/月)を含む ※超過分は別途支給 ※経験・年齢・エリアを考慮の上、決定いたします ≪年収例≫ 年収500万円(Aさん20代) 年収700万円(Bさん30代) 年収860万円(Cさん40代) ★130種類の資格手当あり★ 毎月の資格手当はもちろん、取得時にお祝い金も支給中!受験料は会社が負担していますので、給与を上げたい方はぜひチャレンジしてください! 年収1000万円プレイヤーも、 夢じゃない!
-
プロの誇りを持って働ける施工管理/8年連続ホワイト企業認定
-
- 建築、土木、電気、管工事、プラントまで様々な施工管理プロジェクトがあります。エリアも北は北海道から南は沖縄まで広く、スーパーゼネコンから地場の建設会社まで多種多様なクライアントと取引。こうした環境だからこそ、あなたの希望にピッタリのプロジェクトに配属することができます。 まずは面接で「こんな仕事がしたい」「こんな働き方を考えている」という希望を教えてください!ちなみに面接はこの求人やTikTok、Instagramに出演している先輩たちが担当します◎ 【具体的な業務内容】 ◇職人さんの手配、資材管理、重機管理 ◇スケジュール管理 ◇各種書類作成、記録写真管理 ◇図面修正 ◇品質管理、安全管理、KY活動 など ★経験者のあなたの期待に応えます! ――――――――――――――――― ○営業とキャリアサポート部の2名がサポート! ○130種が対象の資格支援制度で意欲に応える! ○従業員サーベイでコンプライアンスを徹底! ○毎年約100名を大手建設企業へ輩出! ○出戻りだってOK!離れてみて良さが分かる(笑) ○別ジャンルへの挑戦もOK!広がるキャリア ○後輩育成やメンターなど、経験を活かすチャンスも! ★最高ランクの”ホワイト企業認定”を取得 ――――――――――――――――――― 最高ランクのホワイト企業認定を8年連続取得中! 「こんな制度がほしい!」という意見があればどんどんお伝えください! ≪働きやすい環境あり≫ ○完全週休2日制 ○年間休日125日 ○有休の理由は問いません ○髪色・服装・ネイル自由 ○社用iPhone貸与! ○社用のGoogleチャットで親睦が深められる! ○家具家電付き&家賃ナシの社員寮あり
-
- ◇全国47都道府県で募集中◇ 転勤なし・家具家電付き&家賃ナシ社員寮あり 東京・横浜・大阪・名古屋・福岡など 全国47都道府県の【希望のエリア】に配属いたします! ◎マイカー通勤OK!直行直帰も可能です ◎U・Iターン歓迎!家具家電付き&家賃ナシの社員寮を完備
-
- ◇月給28万円~80万円+賞与年2回+各種手当 未経験者:月給28万円~ ※固定残業代(20時間分:3万8000円~/月)を含む 経験者(◎):月給35万円~ ※固定残業代(20時間分:4万8000円~/月)を含む ≪年収例≫ 年収500万円(Aさん20代) 年収750万円(Bさん30代・1級施工管理技士) 年収900万円(Cさん40代・1級施工管理技士) ◎ 1級施工管理技士の資格保有の方の平均年収636万円 ◎ 施工管理技士としてのご経験・年齢・エリア・施工管理技士その他の資格を考慮して「経験者」としての評価を決定〈個別相談〉 ≪1級施工管理技士≫ L月給38万円~80万円 ※固定残業代(20時間分:5.2万円~/月)を含む ※いずれも20時間を超過した場合は別途残業代を支給します ★130種が対象の資格支援制度あり★ 毎月の資格手当はもちろん、取得時にお祝い金も支給中! 受験料は会社が負担していますので、給与を上げたい方はぜひチャレンジしてください! 年収1000万円プレイヤーも、夢じゃない!
-
設立 1992年
従業員数 13名
平均年齢 -
求人情報 全2件
-
【広島市中区/実務経験なし歓迎】社会保険労務士◆残業なし・年休125日・土日祝/400社超の顧客規模
-
- ~残業はなし!個人の裁量に合わせてお仕事の進め方をお任せします。ワークライフバランスの整った弊社で社労士として活躍しませんか?~ ■業務内容: 広島を中心に、中国地方で400社を超える顧問規模を誇る社会保険労務士事務所である同社にて、クライアント企業の社会保険関連業務をお任せします。 ■業務内容詳細: ・社会保険、労働保険、各種保険手続き ・賃金計算業務 ・社内トラブル対応 ・助成金・給付金申請 ・その他社会保険に関わる事務作業 ■クライアント企業: 広島・島根営業所合わせ300社ほどのクライアントを持つ弊社では、主に製造工場や老人ホームなどの施設関連、個人商店等幅広い業界の企業様とお取引をしております。 ■組織: 広島営業所には8名のメンバーが在籍しており、2名が社会保険労務士、6名がサポート事務として活躍されています。島根営業所には1名の社会保険労務士、2名のサポート事務の方がいらっしゃいます。 ■はたらき方: 最初の3か月間は広島営業所にて社会保険労務士としてのお仕事に慣れて頂くため、事務処理などを行っていただきます。 その後、週2日間は広島営業所、週3日間は島根営業所にてお仕事に携わっていただきます。 広島営業所では、社内トラブル対応などの1号業務を主に担当していただき、島根営業所では、コンサルティング業務などの3号業務を中心に担当していただきます。 島根では賃貸マンション、必要な生活家電等を支給させていただきますので何不自由ない生活をしていただきます。また、併せて社用車も支給します。 ■残業・休日: 社長方針により残業はほとんどなく、土日祝休みの年間休日115日です。 ■企業情報: ・広島を中心に、中国地方で400社を超える顧問規模を誇る社会保険労務士事務所です。 ・経験と実績の豊富な社会保険労務士が対応を行い、顧問先企業の皆様からも高い評価を頂いております。 ・就業規則、社内規定整備はもちろん、突発的案件やトラブルにもスピード感を持って対応しています。 ・各種助成金、制度の情報をいち早くお届けしています。経験・実績も豊富です。 ・労働紛争等のトラブルに対して、豊富な経験から積極的な助言とスムーズな解決を図ります。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区八丁堀13-16 八丁堀SRビル3F 勤務地最寄駅:広電線/八丁堀駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~330,000円 その他固定手当/月:50,000円~200,000円 <月給> 230,000円~530,000円 <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> 半年ごとに給与改定があります。※経験、能力を考慮の上決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 -
従業員数 80名
平均年齢 -
求人情報 全4件
-
店舗スタッフ/未経験歓迎/月給26.6万円以上/賞与年2回
-
- ★未経験から月給26.6万円以上! ……… 一緒に店舗を…り上げ、接客経験を積んでいきたい方を積極採用中!安心してご活躍いただけるように、給与面は手厚く、賞与も年2回! 入社後は、4カ月間の研修で店舗運営のノウハウもしっかりレクチャーいたします。 ★深夜営業はなし! ……… ショッピングモールや駅ビル内の店舗ですので、深夜の営業はありません。生活リズムを崩すことなく、メリハリをつけて働くことができます! 【 具体的な仕事内容 】 ーーーーーーーーーーー ●店舗の運営 ●売上の管理 ●食材の原価管理 ●労務管理 ●調理、接客 ●アルバイト・パートの教育 など ☆チャレンジできる環境です! メニュー開発や販売促進など、やる気と能力次第であらゆる仕事に挑戦できるチャンスがあります! < 入社後の流れ > ーーーーーーーーー ■[1]新人研修(~1カ月間) 当社および店舗についてや、接客に必要な知識など、基礎知識からレクチャーします。 ↓ ■[2]店舗研修(~3カ月間) 配属先店舗で接客や調理を、実際の業務の流れの中で少しずつ学んでいただきます。 分からないことは、その都度聞ける環境ですので、徐々にできることを増やしていきましょう! ↓ ■[3]店長研修(6カ月~1年) 「やりながら覚えろ!」ということはなく、研修で分からないことや不安なことを解消しながら成長可能。 ベースをしっかりと整えた上で、最短6カ月で店長としてデビューできます! ↓ ■ゆくゆくは… ○店舗運営のスペシャリストへ ○複数店舗をまとめるエリアマネージャーやSVへ ○ジョブローテーションで本部の仕事へ など、さまざまなキャリアの選択肢があります! 実際に、フリーターから転職して店長→本部勤務→店舗改善を行う部署のリーダーへステップアップし、活躍している社員もいます。
-
- ★全国約70店舗ある直営店【転勤ナシOK/希望勤務地考慮の上決定】 <北海道・東北エリア> 北海道/宮城県 <関東エリア> 茨城県/群馬県/千葉県/東京都/神奈川県 <東海エリア> 静岡県/愛知県 <北信越エリア> 石川県 <関西エリア> 京都府/大阪府/兵庫県 <中国・四国エリア> 岡山県/広島県 <九州・沖縄エリア> 福岡県/佐賀県/長崎県/熊本県/大分県/鹿児島県/沖縄県 ※受動喫煙対策:店内禁煙 ★転勤ナシの働き方もOK! ……………………………… お住まいの都道府県から一定距離の会社規定のブロック内で働くことが可能です◎ キャリアアップの一環として転勤の相談をする可能性はありますが、同意がない限り範囲外の転勤はありません。
-
- 月給:26.6万円以上(固定残業代含む) ※月給は、経験・能力により優遇します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月4万6000円以上支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ≪ 店長昇格後の月収例 ≫ 月収34万6000円(44歳・9年目) 月収32万円(35歳・4年目) 月収29万8000円(28歳・6年目)
-
設立 2015年
従業員数 133名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全1件
-
【20代特化型】キャリアアドバイザー◆原則リモート可◆300%成長の拡大フェーズ/プライム上場G
-
- 【プライム上場企業グループ/働き方◎企業/IT×教育×人材で事業展開】 ■業務内容: 20代若手の求職者の方(アルバイト、フリーター、既卒、第二新卒、など)が自らキャリアを切り開けるよう、今後のキャリアや働き方などのご相談を伺った上で、様々な職種や求人をご紹介したり、職務経歴書作成や面接対策のアドバイス等といった転職・就職支援を行っていただきます。 また転職先の決定後は、入社前フォロー・入社後フォローといった定着、活躍をゴールにしてひとりひとりのキャリアに寄り添って携わる事ができます。 <キャリアアドバイザー(CA)業務> ・ご登録いただいた求職者へのキャリアカンセリング ・応募書類作成のサポートやニーズにマッチした求人の案内 ・企業への候補者推薦、選考進捗管理 ・内定獲得に向けた面接対策 等 ■柔軟で生産性の高い働き方: フルリモートとフルフレックスを組み合わせ、各自が最もパフォーマンスを発揮できる環境を設計しています。 <原則フルリモートワーク(在宅勤務)> 通勤時間をなくし、プライベートと仕事のバランスを最適化できます。 ※3ヶ月に1回、全国から事業部全員集まりチームビルディングを目的とした本社出社日があります(勤務後の懇親会は任意参加)。 ※人材紹介経験者:3か月に1回程度出社がございます。 ※人材紹介未経験者:入社後の研修の2か月間は出社とリモートのハイブリッド型での研修がございます。研修後は、個々の習得度合いに合わせて徐々にリモートを増やしていく予定です。完全な独り立ち以降は、3ヶ月に1回の出社日以外はリモートワーク想定です。 <フルフレックス制度による柔軟な時間設定> 11時始業に変更するなど、各自の裁量で勤務時間を調整可能です。「求職者面談が入りやすい夜間に合わせて、始業を遅らせる」など、効率的な働き方を自ら設計しています。 <メリハリのある働き方と、高い定着率> 平均残業時間は月約20時間と、同業界の中でも少ない水準です。 分業制やAI活用による徹底した効率化により、短時間で高い成果を出す「生産性重視」の働き方を実現しています。こうした働きやすく成果を出しやすい環境から、事業創設(2023年10月)以来のCA離職者はわずか2名のみです。 変更の範囲:キャリ活事業部の全ての業務(ただし、業務上の必要性がある場合、担当職務や、職種の変更を命じる)
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区虎ノ門1-3-1 虎ノ門グローバルスクエア17F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 450万円~720万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):283,310円~453,310円 その他固定手当/月:8,340円~13,340円 固定残業手当/月:83,350円~133,350円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 375,000円~600,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・ご経験に応じてオファー内容を決定します。 ・上記「その他固定手当」は「月20時間分の深夜残業手当」として支給(超過分別途支給) ・四半期ごとの成果に応じ報奨金を支給。85%以上のメンバーが獲得しており、一部層だけでなく着実に成果を出せる環境です。年間200万円以上の獲得者も在籍しています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2015年
従業員数 80名
平均年齢 -
求人情報 全2件
-
【広島市中区】HELIOPOLE 販売◆高感度アパレルセレクト店舗/成長環境◎/チームワーク重視
-
- ~1975年から続く老舗高感度アパレル系セレクトショップ/外資ラグジュアリーブランド展開/チームワーク重視環境/八木通商G~ ◎長年ファッションの世界を見てきたからこその厳選されたヨーロッパ中心のセレクトアイテムとオリジナルアイテムを展開しているショップで、世界的に有名なブランドに囲まれながら就業いただける環境です。 ◎個人の成績(売上)ではなく、店舗としての売上達成を重視している環境です。 ■業務内容: 高感度老舗セレクトショップ「HELIOPOLE(エリオポール)」にて、接客販売に関わる業務をお任せします。 ・接客販売(商品説明、コーディネイト提案) ・店舗VMD ・商品整理、店内の清掃 ・YouTubeやインスタLIVE等の準備、及び出演対応 ■組織情報: 4~5名で運営しています。ファッションやアパレルに想いのある方々が在籍、活躍されています。 ■研修(OJT)体制: お持ちのスキル/経験に合わせて、先輩スタッフが丁寧に指導してくださいます。お客様へブランドの歴史や商品のコンセプトをお伝えするために、商品知識はもちろんのこと、お客様への思いやり/おもてなしについても経験豊富なメンバーから指導いただける環境です。また、ショップスタッフの方が安心してはたらけるよう、商品勉強会、応酬話法、お問い合わせ対応法などの研修も開催しています。 ■展開ブランド例: HELIOPOLE(オリジナルブランド)/MACKINTOSH/Traditional Weatherwear/three dots/J&M DAVIDSON/THE NORTH FACE PURPLE LABEL 等 ■HELIOPOLE(エリオポール): 代官山を拠点とする老舗セレクトショップ、およびそのオリジナルブランド。長年ファッションの世界を見てきたからこその厳選されたヨーロッパ中心のセレクトアイテムとオリジナルアイテムを展開。選ばれるアイテムは「シンプルなだけではなく、常に時代の動きを感じさ」また、「クオリティ」にもこだわり続けている。急激な変化を望んまず、自分の価値観で物を見たりチョイスできる等身大の女性のためのセレクトショップ。 <ブランドHP> https://www.heliopole.jp/ 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> HELIOPOLE広島店 住所:広島県広島市中区新天地5-16 勤務地最寄駅:広島電鉄線/八丁堀駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 250万円~300万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,500,000円~3,000,000円 <月額> 208,333円~250,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2015年
従業員数 152名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全3件
-
【PMP保有者向け/全国フルリモート】顧客要件整理・PM◆上流中心◆125休◆食事補助ほか充実
-
- 【Webサービス・スマートフォン向けアプリ開発が強み/柔軟な働き方を叶えるユニークな制度多数/リモートメイン/フレックス/副業OK】 【募集背景】 ・事業拡大に伴う体制強化 ・国内の事業会社様を中心に大規模WEBシステムの請負やDXプロジェクトの受注が増加 ・顧客要件の整理や市場調査といった上流工程を中心にプロジェクトマネジメントを担える人材を募集 【業務内容】 プロジェクトマネージャーの知識や経験を活かし、以下の業務を担っていただきます。 ■顧客折衝・ヒアリングによる要件整理 ■プロジェクト計画の策定・提案 ■スコープ/スケジュール/コスト/品質/リスク管理 ■プロジェクト進行管理 ■進捗・課題管理 ※プレイングマネージャーとして、現場に深く関与していただく想定です。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿6丁目5-1 新宿アイランドタワー 27F 勤務地最寄駅:東京メトロ丸の内線/西新宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):289,830円~442,810円 固定残業手当/月:86,070円~137,190円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 375,900円~580,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 給与詳細はスキルに応じて相談の上決定します。 ■賞与:年2回 ※業績連動型期末賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2015年
従業員数 115名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
-
動画編集・Webデザイン/フルリモ・フレックス/月給30万円
-
- \\★人気求人ランキング1位を獲得★// ・TikTokをつい見ちゃう ・YouTubeやVlogが好き ・いつか“好き”で稼ぎたい ――その気持ち、仕事にしませんか? Intenseなら、未経験から 動画・SNS・Webスキルを武器に収入を変えられます! ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆1500名を育てた“実践型”研修◆ ━━━━━━━━━━━━━━━ 動画を見るだけ、座学で終わり―― そんな研修ではありません。 実際に「企画・制作・発信」を行いながら “バズるを生み出す力”を身につけます。 ★STEP01★ キャリア設計からスタート 入社後すぐに、役員と面談を実施。 「動画クリエイターになりたい」 「SNS運用で稼ぎたい」など 理想をもとに、あなた専用のキャリアプランを設計します! ★STEP02★ 基礎研修 ・PC操作 ・ビジネスマナー ・クリエイティブの基礎知識など 完全未経験からでも安心してスタート◎ ★STEP03★ 実践型研修 “つくりながら学ぶ”5つの実践メソッドを用意! #TikTok運用 企画・撮影・編集・投稿まで一貫して実践。 ショート動画制作のスキルを習得! #YouTube/Vlog制作 構成・撮影・編集を通して、 見続けられる動画の作り方を学びます。 #動画編集スキル カット/テロップ/BGM/演出など 実務レベルの編集スキルを習得。 PR動画・ショート動画・Vlogなど 幅広いジャンルに対応できる力を身につけます。 #SNSマーケティング ・トレンド分析 ・フォロワーを伸ばす設計 “伸びるアカウント”を作るノウハウを実践で習得します。 #AI×クリエイティブ 生成AIを活用し 企画・編集・制作の効率を最大化。 ★STEP04★ 実務にチャレンジ 学んだスキルは、実際のプロジェクトで実践。 「学ぶだけ」で終わらず 仕事として使えるスキルが身につきます!
-
- \リモートワークも多数あり・上京もOK/ ★転勤なし/希望を考慮★ 全国、一都三県、関東、中部、関西、中国、九州など多数 【本社】東京都新宿区西新宿7-3-10 3F ┗「西武新宿駅」より徒歩5分 ┗JR・私鉄各線「新宿駅」より徒歩7分 ◆リモートワーク実施中 ※プロジェクトによって変動あり ◆ゆくゆくはフルリモートワークも可 ◆U・Iターン歓迎 ◆直行直帰可 ◆上京支援制度を活用し、初めての上京もサポート! ◆配属先は希望を考慮します
-
- 月給30万円~50万円+各種インセンティブ ※経験・年齢・能力に応じて決定します。 ※上記月給は月35時間分の固定残業代(月5万1,700円~10万3,400円)を含みます。 超過分は追加支給します。 ※試用期間中:月給25万円~ ※上記には固定残業代(月35時間分/5万3,700円~10万3,400円)を含みます。 ※超過分は追加支給します。 \★先輩も“好き”を”年収”に変えています!★/ ■元ウェディングプランナー → SNS運用担当に 年収320万円 → 600万円に(+280万円UP) ■元アパレル店員 → Webデザイナーに 年収250万円 → 400万円に(+150万円UP) ■元医療職 → SNS運用担当に 年収350万円 → 500万円に(+150万円UP) ※一例です 未経験だからこそ、伸びる。 1年後、あなたの数字も変わっているかもしれません。 ーー“好き”が、仕事になる。 その先にあるのは、収入も誇りも手に入れる未来。
-
設立 2015年
従業員数 175名
平均年齢 -
求人情報 全2件
-
プロジェクト管理/年休最大130日/未経験歓迎/研修充実
-
- <具体的な業務内容は…> 建築プロジェクトの管理・サポート職として以下の業務に取り組んでいただきます。未経験の方や経験の浅い方も、無理をすることなく少しずつ経験を重ねていくことができます。 ■施工写真の撮影・管理 ■書類整理 ■施工図面の作成 ■プロジェクトの工程やスケジュールなどの進捗管理 ■協力会社との打ち合わせ ■現場スタッフの勤務管理 ※現場作業ではありません!事務的な業務がメインです。 <万全の研修制度をご用意!> 当社では映像学習やe-learningを使って研修を実施します。そこでは施工管理の基礎知識や基本的なスキルを学んでいただけるため、未経験の方でも着実に力をつけていただける環境です。また、プロジェクトに配属された後も、ひとり立ちできるまで先輩社員が丁寧に指導するため、不安になることはありません。 <その後のスキルアップもしっかりフォロー> 資格取得支援もあり、取得合格証の提示で受験費用を会社が全額負担!さらに毎月の月給に手当が上乗せとなります。自らの成長が給与に直結しますよ! <幅広いプロジェクトで経験を活かせる!> ビル・マンション・商業施設・工場・倉庫など、全国各地で進行中の多彩な建設プロジェクトに携わることが可能です。 特定分野に限定されることなく、あなたのスキルや希望の働き方に合ったプロジェクトにアサインされるため、さらなる成長や理想の働き方を追求できます。 ◎プロジェクトの勤務地は、現在のお住まいより1時間以内で通える範囲に配属されます。勤務地へは直行直帰が基本であり、転勤もありません。
-
- <全国47都道府県の事業所で募集!> (東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・京都・兵庫・宮城など) ◎勤務地はご希望を最大限に考慮の上、決定します! ◎転勤はありません!U・Iターンご希望の方もご相談ください。 ◎勤務地へは基本的に直行直帰になります。 <積極採用エリア> ■東北地方/青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島 ■関東地方/東京、千葉、埼玉、神奈川、茨城 ■東海地方/愛知 ■関西地方/大阪、兵庫、京都、滋賀、和歌山、奈良 ■九州地方/福岡 <近隣のプロジェクトに配属> プロジェクトの勤務地は、現在のお住まいより1時間以内で通える範囲に配属されます。遠方を希望される方は、転居先をご一緒にお探ししますので、遠慮なくご相談ください。 <所属部署は大手企業が集うオフィス街> ■東京本社/東京都中央区日本橋2-3-4 日本橋プラザビル11階 └東京駅八重洲中央口より徒歩5分 └日本橋駅B3出口より徒歩1分 └京橋駅7・8番出口より徒歩9分 ■大阪支社/大阪府大阪市北区梅田3-4-5 毎日新聞ビル6階 └福島駅より徒歩4分 └梅田駅・大阪駅より徒歩11分 └北新地駅より徒歩7分
-
- ◇未経験の方:月給27万円~50万円+各種手当 ◇経験が浅い方:月給30万円~+各種手当 ◇経験者の方:月給32万円~+各種手当 ◎あなたの給与は、これまでの経験や能力を考慮の上、決定します! ◎待遇条件の詳細は面接でご相談ください。 ◎弊社は「固定残業制」ではありません! ◎残業代は1分単位で支給します。がんばった分はきちんと収入に還元します! <20代~30代で年収700万円以上の社員多数在籍!> 当社は社員の頑張りを正当に評価する会社です。そこに社歴や年齢は関係ありません。 プロジェクトでの活躍や資格取得を重ねていけば、若くても高収入を得られる環境です。 実際に、20代や30代で年収700万円以上を手にしている社員も在籍しています!
-
-
CADオペレーター/月給23万円~50万円/年休最大130日
-
- ◇◇……◇◇ 入社後は基礎からしっかり! ◇◇……◇◇ ▼基礎知識 eラーニングで業界の基礎知識を学んでいただきます。 業界未経験の方でもしっかりと学べる機会があるので安心してくださいね。 ▼先輩社員と一緒にOJT研修 約1カ月~3カ月のOJT研修を通して、少しずつ業務に慣れていきましょう。 ※経験に合わせて研修を実施するため、アシスタントからスタートする場合もあります。 ▼希望のプロジェクト先へ配属 「〇〇のお仕事がしたい」「プライベートを充実させたい」「収入を上げたい」など、希望に沿ってプロジェクト先を選べます。遠慮せず、挑戦したいこと、やりたいことなど、希望を聞かせてくださいね。 ◇◇……◇◇ 主な業務内容 ◇◇……◇◇ ■CADによる図面の作成、修正(Auto-CAD・Jw-CAD・Tfasなど) ■各種設計 ■各種申請業務 ■プロジェクトの進捗管理 ■現地調査 など ◇◇……◇◇ 働きやすいポイント! ◇◇……◇◇ ★アフターフォローもしっかり! 入社後も担当営業が月1回ずつ面談と訪問も行うため、不安がない状態でお仕事ができます。 約半数の社員が施工管理をはじめとした現場出身者のため、仕事で困っていることや、今後挑戦してみたいことなど、具体的な相談もできますよ。 ★資格支援制度や社外研修も完備! 社内勉強会制度(e-learning、映像学習など)をはじめ、社外研修制度もあり、常に成長し続けられる環境を整えています。また、資格の取得合格証を提示すると、当社在籍中に受験された費用は“会社が全額負担”!さらに毎月の給与に“資格手当”が上乗せされます。
-
- 【転勤なし/U・Iターン歓迎】 【全国47都道府県で募集】 ◇勤務地へは基本的に直行直帰になります。 ◇希望を考慮の上、ご自宅から1時間以内に通える範囲の勤務先へ配属となります。 ◇遠方への勤務を希望される場合、転居先を一緒にお探しできますので遠慮なくご相談ください。 ※配属先は以下いずれかのプロジェクト先となります。 <下記プロジェクト先で大募集!> ・東北:宮城県、福島県 ・関東:東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県 ・東海:愛知県、三重県 ・北信越:石川県、福井県 ・関西:京都府、大阪府、兵庫県、滋賀県、奈良県、和歌山県 ・九州:福岡県、熊本県 <所属部署> ■東京本社(東京都中央区日本橋2-3-4 日本橋プラザビル11F) ・「東京駅/八重洲中央口」より徒歩5分 ・「日本橋駅/B3出口」より徒歩1分 ・「京橋駅/7・8番出口」より徒歩9分 ■大阪支社(大阪府大阪市北区梅田3-4-5 毎日新聞ビル6F) ・「福島駅」より徒歩4分 ・「梅田駅」、「大阪駅」より徒歩11分 ・「北新地駅」より徒歩7分
-
- 【月給】23万円~50万円+各種手当 ※時間外手当は別途支給。 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 【がんばった分はきちんと評価&給与に還元】 社歴や年齢に関係なく、がんばりをしっかり評価し、給与に還元します。 プロジェクトでの活躍や資格取得を重ねていけば、若くても高収入を得られる環境です。 実際に、20代で年収700万円以上の社員も在籍していますよ◎
-
設立 1995年
従業員数 35名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
【広島市】★広島最大規模★アミューズメントカジノ店正社員◎未経験歓迎◎
- NEW
-
- ◇広島県内初・最大規模のアミューズメントカジノ店のスタッフを募集します◇ ◇カジノやゲームを学び、カジノディーラーとしてご活躍いただきます! ◇接客が好きで、新しいことにチャレンジしたい方は是非ご応募ください! 【具体的な業務】 ・ディーラー業務(ポーカー、バカラ、ブラックジャック) ・チップの点数計算 ・ホール・接客業務 ・施設内の清掃 ・お客様の受付 ■ご入社後: 未経験の方でもディーラーとしてのスキルを一から丁寧にお教えします。店舗経営も学ぶことが出来ます。 ■求める人物像: ・おもてなしの精神に溢れていて、自分自身も楽しい場が好きな方 ・6人~8人の卓上にてお客様同士を繋ぐ、楽しませるといういわゆる「場を回すのがうまい」方のはぴったりのお仕事です! ・コンプライアンス意識が高い同社において、それを遵守できる方 ■同社について: 呉市、広島市に2店舗パチンコホール店を展開するなど、遊技業を主力とし、不動産事業、介護事業、飲食事業などを手掛ける企業です。2016年には業界の健全化への取組として広島県遊技業協同組合の副理事長、呉遊技業防犯協力会の会長、呉地域防犯協力会の副会長として、警察組織と常に連携を取り、暴力団追放運動への参加、業界ルールの徹底に向けた監視活動や地域活動に貢献できたことが認められ広島県警から感謝状を授与されました。行政に寄り添った健全な事業運営を展開しております。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区大手町1-7-21 NKビル 勤務地最寄駅:広島電鉄宇品線/本通駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 300万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~190,000円 その他固定手当/月:20,000円 <月給> 240,000円~250,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与:有(※売上に応じてインセンティブ形式で支給する予定です。) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2022年
従業員数 157名
平均年齢 -
求人情報 全14件
-
【広島】プロジェクトリーダー(楽天モバイル基地局メンテナンス・改修)◆年休124日◆土日祝休
-
- 【業務概要】楽天モバイルの通信品質を維持・向上させるため、基地局の保守対応、お祭りなどのイベント時に電波を届ける移動基地局の設営、最新技術のテストなど、幅広いプロジェクトを成功に導くプロジェクトリーダーを募集します。 プロジェクト全体を管理し、チームメンバー(協力会社や基地局オーナー様との作業日程調整担当、現場作業担当、必要な部品の手配担当、工事完了報告書作成担当)を率いて、基地局の運用に関わる業務を推進していただきます。 【具体的には】 ・検収成果物のチェック:工事完了報告書(写真や測定データなど)をチェックし、作業が正しく行われたかを確認します。 ・プロジェクト進捗確認:プロジェクトの進捗状況を確認し、作業日、場所、対象基地局、作業内容、追加費用が発生していないかなどを管理します。 ・レポートの確認と業務指示:工事完了報告書の内容を確認し、作業の改善や追加作業が必要な場合は、協力会社に指示を出します。 ・KPI管理:プロジェクト全体の完了時期から逆算して、月ごとの作業目標を設定し、目標達成に向けて進捗を管理します。 【配属部署の魅力】 「スピード・柔軟性・やり切る」を大切にし、最高のサービスを提供することを目指しています。無線技術、ネットワーク、電気工事など、様々な専門知識を持つ全国のメンバーと、ZoomやTeamsでスムーズに情報共有し、それぞれの得意分野を活かしてプロジェクトを成功に導きます。 【こんな人に向いています】 ・自ら率先し積極的に行動できる方 ・チームワークを大切にし、メンバーと協力して目標達成を目指せる方 ・問題解決に向け、周りの人と協力して困難を乗り越えられる方 ・最新技術や業界動向にアンテナを張り、常に学び続けられる方 【弊社の特徴】 弊社は、単なる基地局建設会社ではありません。楽天グループ全体の成長を支える、革新的なエンジニアリング会社を目指しています。 私たちの強みは、高品質なインフラを構築する技術力と、それを維持するための徹底した保守体制です。 そのために、日々の技術力向上はもちろん、災害に強いネットワーク構築にも力を入れています。 楽天モバイルのNo.1キャリアへの挑戦を、最前線で支えるやりがいを感じながら、私たちと一緒に未来の通信インフラを創りませんか? 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 広島オフィス 住所:広島県広島市西区南観音町21-28 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 月給には固定残業手当40hが含まれます <賃金内訳> 月額(基本給):248,252円~387,893円 固定残業手当/月:71,748円~112,107円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 320,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※時間外労働の有無に関わらず固定残業代を支給 ※40時間超過した残業時間分は追加支給 ※賃金はあくまでも目安の金額であり選考を通じて上下する可能性 があります。 ■賞与:年2回(人事評価制度による) ※月給(月額)以外に下記手当を支給します 【食事手当】 有 / 月額12,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2006年
従業員数 5,224名
平均年齢 39.1歳
求人情報 全18件
-
アシストデザイナー/未経験可/プライム上場企業グループ/h
- NEW
- 締切間近
-
- / 東証プライム・名証プレミア上場グループの コプロだからできる安心の充実待遇! \ *年間休日125日×大型連休取得実績多数 *未経験でも月収37万円以上可能 *全額会社負担の寮完備 *産育休の取得や時短勤務もOK / 年間350名以上を育成! 専任講師による研修を実施 \ *全国からリモート参加OK *ビジネスマナーから専門知識まで学べる *一人ひとりにフォロー担当を配属 *実務はOJTでしっかりレクチャー ━━━━━━━━ 建設プロジェクトの進行を支える【アシストデザイナー】として、 デザイン補助や資料作成など、幅広い業務を担当していただきます。 【業務内容】 ・専用ソフトを使った図面や資料の作成サポート ・書類のチェック、ファイリング ・進行スケジュールの管理 ・社内外との打ち合わせや連絡調整 ・プロジェクト進行に伴うデータ入力やレポート作成 など まずは簡単な事務サポートから始め、徐々にデザイン補助へステップアップ。 単なるデスクワークではなく、現場や関係者とのやりとりも多いため、 「人と関わる仕事が好き」「チームで進めるのが得意」という方にぴったりです!
-
- 【47都道府県の好きな地域で働けます】 ■希望エリア&転勤なし ■U・Iターン歓迎 ■直行直帰OK&車通勤OK(配属先による) ■出張のないワークスタイルも実現可能! 【拠点所在地】 ■北海道…札幌支店 ■東北…仙台支店(宮城・青森・岩手・秋田・山形・福島) ■関東…大宮営業所(埼玉・栃木・群馬・茨城)、東京支店(東京・千葉)、横浜営業所(神奈川・山梨) ■東海・北陸…名古屋支店(愛知・長野・岐阜・三重・滋賀・静岡・石川・富山・福井・新潟) ■関西…大阪支店(大阪・京都・兵庫・奈良・和歌山) ■中国・四国…広島支店(広島・岡山・島根・鳥取・山口・香川・高知・愛媛・徳島) ■九州・沖縄…福岡支店(福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄) ※全国の各エリアに支店を展開しています。
-
- 【未経験スタートでも月収37万円以上可能!】 ★経験者は月給50万円~90万円(残業代は別途全額支給) ▼未経験者 【関東/東京・神奈川・千葉・埼玉】月給30万1230円+インセンティブあり 【東海/愛知・静岡・岐阜・三重】月給26万9170円+インセンティブあり 【関西/兵庫・京都・大阪】月給27万6850円+インセンティブあり 【九州/福岡・佐賀・長崎・大分・熊本】月給25万800円 【北海道】月給25万2960円 【東北/宮城・山形・福島】月給25万580円 【中国/岡山・広島・山口】月給25万1090円 【その他エリア】月給22万6000円~ 残業代全額支給!働いた分はしっかり給与に還元されます ※あれば活かせる資格 ■施工管理技士 ■建築士 ■電気工事士 ■電気主任技術者 経験・スキル・年齢等を考慮の上、当社規定により優遇
-
CADアシスタント/未経験歓迎/年休125日/g
- NEW
- 締切間近
-
- / 建設プロジェクトの設計を支える「CADアシスタント」を募集中! \ 設計補助・現場サポートを中心とした業務をお任せします。 デスクワークと現場業務の両方に関われるポジションです。 【主な業務内容】 ・設計図面の修正・作成(専用ソフト使用) ・プロジェクト進行に必要な書類作成・管理 ・現場スタッフとの打ち合わせ同行 ・スケジュール調整・進行管理 ・写真管理や報告書の作成 など まずは簡単なデータ入力などからスタート。 業務を通じて、仕事の流れや図面の読み方を学べます。 「ただ座って作業するだけでは物足りない」 「人とコミュニケーションをとる仕事がしたい」そんな方にピッタリ! 建築物がカタチになる過程を間近で感じられる仕事です。 --------------------------------- <研修×フォロー=確実な成長> 入社後はリモート研修で基礎から学べるほか、 配属後もOJTで先輩がしっかりフォロー。 年間350名以上の未経験者を育成してきたノウハウで、 あなたを一人前のアシスタントに成長させます。 <柔軟な働き方が可能> 全額会社負担の社員寮を用意し、U・Iターンを歓迎。 年末年始・GW・夏季の長期休暇に加え、 ハネムーン休暇などの特別休暇もご用意しています♪
-
- 【47都道府県の好きな地域で働けます】 ■希望エリア&転勤なし ■U・Iターン歓迎 ■直行直帰OK&車通勤OK(配属先による) ■出張のないワークスタイルも実現可能! 【拠点所在地】 ■北海道…札幌支店 ■東北…仙台支店(宮城・青森・岩手・秋田・山形・福島) ■関東…大宮営業所(埼玉・栃木・群馬・茨城)、東京支店(東京・千葉)、横浜営業所(神奈川・山梨) ■東海・北陸…名古屋支店(愛知・長野・岐阜・三重・滋賀・静岡・石川・富山・福井・新潟) ■関西…大阪支店(大阪・京都・兵庫・奈良・和歌山) ■中国・四国…広島支店(広島・岡山・島根・鳥取・山口・香川・高知・愛媛・徳島) ■九州・沖縄…福岡支店(福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄) ※全国の各エリアに支店を展開しています。
-
- 【未経験スタートでも月収37万円以上可能!】 ★経験者は月給50万円~90万円(残業代は別途全額支給) ▼未経験者 【関東/東京・神奈川・千葉・埼玉】月給30万1230円+インセンティブあり 【東海/愛知・静岡・岐阜・三重】月給26万9170円+インセンティブあり 【関西/兵庫・京都・大阪】月給27万6850円+インセンティブあり 【九州/福岡・佐賀・長崎・大分・熊本】月給25万800円 【北海道】月給25万2960円 【東北/宮城・山形・福島】月給25万580円 【中国/岡山・広島・山口】月給25万1090円 【その他エリア】月給22万6000円~ 残業代全額支給!働いた分はしっかり給与に還元されます ※あれば活かせる資格 ■施工管理技士 ■建築士 ■電気工事士 ■電気主任技術者 経験・スキル・年齢等を考慮の上、当社規定により優遇
設立 2015年
従業員数 200名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全1件
-
修繕の提案営業/平均年収720万円/ESBMEIG11MTI
-
- ◆上部「Pick up!」タブもご確認ください!◆ \建物の老朽化や法改正で需要が急拡大中!/ 事業用不動産(賃貸マンション・アパート等)の オーナー様に対して、外壁塗装や防水工事などの 修繕・メンテナンスのご提案をお任せします! 『どうして未経験から成果を出せるの…?』 そんなあなたの疑問は先にお答えしちゃいます! ▼POINT.01 常にニーズのあるサービスを提案できる!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 賃貸マンションの外壁の汚れや雨漏りなどは “入居率”だけでなく、資産価値の維持にも 関わるので、オーナー様にとって 物件の修繕・メンテナンスは「必要不可欠」。 建物がある限り“必要とされ続ける仕事”なので、 安定して成果をつくり出すことができます! ▼POINT.02 ゼロから学べる万全の教育体制を構築!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ これまでの成功事例やノウハウを詰め込んだ トークスクリプトを完備。先輩社員との ロープレやフィードバックも手厚いので、 “入社初月”に成果を上げた社員が多数! 個人ノルマは一切なく、数字に追われないので、 自分のペースで着実にステップアップできます! ▼POINT.03 独自システムで効率的に営業ができる!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社の独自システムには全国「約100万件」の 顧客データベースが蓄積されています。 Googleマップと連動しているので、 訪問ルートや顧客情報が一目で確認可能! 事務作業もすべて外注化をしているため、 効率的に営業ができる体制が整っています! ・・・ \そして…成果は「収入」へ正当に反映!/ 見込み顧客のクロージングを先輩が行っても 「50%」の歩合給が支給されるので、 入社1年目でも【平均月収51.8万円】! 入社3年目で月収80万円、歩合給だけで 月100万円以上を手にする社員も多数います! 『同世代に胸を張れるほど稼ぎたい』 『子どもに尊敬される大人になりたい』 そんな想いのある人がフィットする環境が 当社にはあります!
-
- ◆転勤なし/U・Iターン希望の方も歓迎!◆ 希望を考慮し、全国各エリアのいずれかの支店へ配属 【本社】 大阪府大阪市西区京町堀1丁目18-15 藤原ビル 2F 【以下、全国の各支店】 ■東北・関東エリア ┗仙台/千葉/東京第一(上野) 東京第二(上野)/横浜/甲府 ■東海エリア ┗浜松・名古屋・津 ■近畿エリア ┗京都・大阪・三宮 ■中国・四国エリア ┗岡山・広島・四国中央 ■九州エリア ┗福岡 ★各支店の詳しい住所は以下のURLからご確認ください https://shinnihon-bm.jp/company.html
-
- 【東京】 月給28万700円~80万円(固定給+歩合給+各種手当) ※固定残業代5.79万円/月36時間分含む、超過時は別途支給。 【大阪】 月給26万8200円~80万円(固定給+歩合給+各種手当) ※固定残業代5.54万円/月36時間分含む、超過時は別途支給。 【その他】 月給22万7600円~80万円(固定給+歩合給+各種手当) ※固定残業代4.7万円/月36時間分含む、超過時は別途支給。 ※1年目の平均月収は51万8000円/全営業の平均月収は60万1100円 《給与例》 ・月収51万8000円/35歳・入社10ヶ月目 ・月収67万8700円/42歳・入社3年目 \未経験から先輩のような成果を出せる再現性/ 培ってきたノウハウをしっかりとレクチャー! 不動産業界や営業職が未経験でも活躍可能!
-
設立 2015年
従業員数 40名
平均年齢 -
求人情報 全5件
-
未経験歓迎♪【福山】ブランド買取スタッフ◆基本定時退社◆月収30万・年収400万円◆インセンティブ有
-
- ◎未経験歓迎!/95%が未経験スタート・豊富な研修で安心◎ ◎11期連続増収/20代・30代活躍中/平均残業5時間で働きやすい環境 同社は、「買取のエリート」をコンセプトにお客様のために最高の買取をご提供しております。この理念に共感し、一緒に成長いただける方、是非ご応募ください。 ■業務内容: ・貴金属・宝石・時計・ブランド品・カメラ・楽器・スマホ・お酒などの査定・買取 ・開店作業・閉店作業・店内清掃・事務処理作業 ・商品登録・商品仕分け・商品発送 ・InstagramなどのSNSやHP更新 ・インターネットでの販売 など ■未経験でも安心して就業できます◎ まずは先輩の査定や商品を実際に見ることで査定の流れや商品知識を学んでいただきます。 当社には独自の査定ノウハウがあり、入社2か月程度で査定が出来るようになります。実物に触れたり、実戦形式でもスキルを習得しながら、約半年で独り立ちできるようサポートいたします。 ■働く環境 ・毎日定時退社が基本で、閉店後15分以内に退社する社員が多く、残業はほとんどありません(全体平均でも月20時間以下)。 ・月8~11日休みかつ希望休にもできる限り対応しており、ワークライフバランスの両立が可能です。 ■ポジションの特徴: ◎まずは"スマートフォンのみ"など1つのジャンルからお任せしていき、少しずつ担当ジャンルを増やしていきます。 ◎マニュアルがあり、大体の金額や買取時のヒアリングポイントなどが記載されているので、活用しながら進められます。 ◎迷ったときはチャットや電話ですぐに本社に確認ができる環境です。 ■配属先について: 仕入れた商品は業者へ販売するため、在庫を持たないのも当社の特徴です。 店舗の広さは6~20坪と小さめなので、開店や閉店作業も簡単です。 主に23歳~35歳の先輩社員が活躍中で、1店舗あたり2~3名が在籍しています。 ■評価制度: 経験や在籍年数は関係なく、実績や能力・やる気を全て正当に評価し、昇給・昇格へ反映しています。 キャリアアップは実力・やる気次第が当社の特徴で、努力が報われる会社だからこそ、未経験でも早期キャリアアップが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 買取エリート福山駅前店 住所:広島県福山市元町1番8号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 400万円~460万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。※買取成績によりインセンティブ支給 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~270,000円 その他固定手当/月:50,000円 固定残業手当/月:30,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(6・12月)※業績により変動 ■インセンティブ例(入社1年目): 32歳/月104,000円 27歳/月74,000円 ■年収例(未経験入社): 440万円/23歳/経験1年 510万円/30歳/経験4年 600万円/28歳/経験3年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2015年
従業員数 30名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
【広島】住まいのリフォームアドバイザー(リフォーム営業)◇マリモグループ/サポート体制充実◎
-
- ◎マリモハウスで住宅を施工されたお客様の住宅お引渡し後点検(アフターメンテナンス) ⇒ リフォームのご提案 ◎反響があった案件へのリフォームのご提案 具体的な業務内容について ・反響新規のお客様へのリフォーム内容のヒアリング ・リフォーム内容の検討 ・下請け業者へ見積依頼、折衝 ・リフォーム予算のご相談 ・リフォームのお客様へのご提案 ・商談、契約業務 ・下請け業者への発注・指示業務 ・リフォーム現場監理、売上管理 ・モデルハウスなどでの集客イベント企画・運営 <入社後の流れ> まず上司や先輩の接客を学びながら、打ち合わせ・商談に同席し知識&スキルを身につけていきます。そして入社1ヶ月後を目安に、先輩のサポートのもと徐々にお客様を担当。 疑問や悩みがあれば遠慮なくご相談を。 職場のメンバーはみんな親身にあなたのチカラになってくれます! <やりがいについて> 【長い期間をかけてお客様の住まいをサポート!】 お引き渡し後は6ヶ月・1年・2年・5年・10年の定期点検、築10年以降は、35年目まで続く5年ごとの定期点検などのサポート体制を整えております。また、最長25年の建物保証、キッチンなどの住宅設備の保証、シロアリ保証など、お客様に満足いただけるよう細かいフォローも怠りません。家づくりに携わったスタッフがお客様の設計図面の保管とメンテナンス記録を保持し、アフターフォローを行なっております。お客様が愛着を持って住まわれてきた住宅に新しい価値を提供するお仕事でお客様からの感謝のお言葉はとてもやりがいになります。 ■マリモグループについて: 私たちは今、10年ビジョンとしてソーシャルビジネスカンパニーへの進化を模索しています。社会が変化する以上、会社の変化は必然。企業人である以上、自らを変えていく勇気と挑戦心は必須です。私たちは自らの殻を破り、多様性をもった企業グループへの変貌をめざします。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市西区庚午北2-16-4 シャムロック302 勤務地最寄駅:広島電鉄宮島線/東高須駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 336万円~491万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):196,200円~269,700円 その他固定手当/月:43,800円~80,300円 <月給> 240,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験や年齢、能力等考慮し優遇します。 ※その他固定手当:残業手当(月30~40時間)43,800円~80,300円(固定時間を超える労働を行った場合は追加支給) ■昇給:年1回(10月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2015年
従業員数 250名
平均年齢 -
求人情報 全3件
-
現場リーダー/夜勤のみ/月収29万円も可/昇給年2回/副業可
- NEW
-
- 物流業界を中心に、企業と求職者をつなぐ人材マッチングを手掛ける当社。 クライアントの物流倉庫に常駐し、作業を行いながら業務プロセスやスタッフの管理をお任せします。 スポットワーカーの業務フォロー・指導を中心に進めながら、お客様の業務プロセスを可視化し、当社の営業と連携して担当現場の課題を企画・提案・改善していく仕事です。 ※物流管理がメイン 具体的には ━━━━━ ▼倉庫や現場での作業 ▼物流管理業務 ▼現場の課題特定、改善策の検討・実行・結果報告 ▼スポットワーク活用状況のモニタリングと報告(ワーカー活用状況の把握・報告) ▼ワーカーに対する ・マネジメント(業務指示やフォロー) ・勤怠管理や適切な人員配置 ・勤務状況に関するレポート作成 ▼クライアントや社内関係者と定期的なミーティング ※現場の業務習得のため、物流管理業務と並行してピッキング・入庫管理などの実業務もお任せします <勤務先は?> ◎毎日の稼働人数が100人を超える物流倉庫 ◎精密な作業が求められる製造現場 などさまざま。 経験や希望に応じて担当現場をマッチングします! ここがPOINT! ━━━━━ ■■ 未経験からでも安心 ■■ 3日間の全体研修、ワーカー体験、現場でのOJT研修などで業務を身につけていきましょう。 メンター制度があるため、経験豊富な先輩スタッフからさまざまなことを学んでいけます! ■■ 人・事業、両方の側面を変える仕事 ■■ 担当先のクライアントの多くは、人手不足だけでなく事業上の「工夫」においても課題を抱えられています。 現場に深く入り込むからこそ、 □スキマバイトを活用した「人」の課題の解決 □現場の改善に向けたアドバイス・提案 などの働きかけができるのが大きな特長。 「事業上の側面」からもクライアントにインパクトを与えられる仕事です!
-
- 【全国のいずれか/U・Iターン支援あり】 北海道・東北・関東・東海・北信越・関西・中国・四国・九州エリアのいずれか ★原則、ご自宅から通勤90分圏内への配属予定(希望勤務エリア考慮/転居は前提にしておりません) ★U・Iターン支援あり(引っ越し補助など※規定あり) 通勤交通費は月5万円まで支給。 公共交通機関が利用できない場合は自家用車での通勤可。 ※自家用車通勤の場合は別途定めあり 【本社住所(所属先)】 東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター 35階 【変更の範囲】 会社の定める事業所 ※受動喫煙対策:完全分煙(事業所ごとに対策は異なります)
-
- 年収例:319万1250円~630万円 月給:24万9800円~47万1750円+深夜手当 ※みなし残業代20時間分(3万3800円~6万4063円)を含む。超過分は別途支給 ※22:00~翌5:00は深夜手当を下記の通り別途支給 ・20:00~/22:00~:5万円~9.4万円(月収例29.9万円~56.5万円) ・19:00~/23:00~:4.3万円~8.0万円(月収例29.2万円~55.1万円) ・18:00~/00:00~:3.5万円~6.7万円(月収例28.4万円~53.8万円) ・17:00~/01:00~:2.8万円~5.4万円(月収例27.7万円~52.5万円) ・16:00~/02:00~:2.1万円~4.0万円(月収例27.0万円~51.1万円) ・15:00~/03:00~:1.4万円~2.7万円(月収例26.3万円~49.8万円)
-
物流倉庫のスタッフ管理/未経験歓迎/正社員採用/昇給年2回
- NEW
-
- 物流業界を中心に、企業と求職者をつなぐ人材マッチングを手掛ける当社。 クライアントの物流倉庫に常駐し、作業を行いながら業務プロセスやスタッフの管理をお任せします。 スポットワーカーの業務フォロー・指導を中心に進めながら、お客様の業務プロセスを可視化し、当社の営業と連携して担当現場の課題を企画・提案・改善していく仕事です。 ※物流管理がメイン 具体的には ━━━━━ ▼倉庫や現場での作業 ▼物流管理業務 ▼現場の課題特定、改善策の検討・実行・結果報告 ▼スポットワーク活用状況のモニタリングと報告(ワーカー活用状況の把握・報告) ▼ワーカーに対する ・マネジメント(業務指示やフォロー) ・勤怠管理や適切な人員配置 ・勤務状況に関するレポート作成 ▼クライアントや社内関係者と定期的なミーティング ※現場の業務習得のため、物流管理業務と並行してピッキング・入庫管理などの実業務もお任せします <勤務先は?> ◎毎日の稼働人数が100人を超える物流倉庫 ◎精密な作業が求められる製造現場 などさまざま。 経験や希望に応じて担当現場をマッチングします! ここがPOINT! ━━━━ ■■ 未経験からでも安心 ■■ 3日間の全体研修、ワーカー体験、現場でのOJT研修などで業務を身につけていきましょう。 メンター制度があるため、経験豊富な先輩スタッフからさまざまなことを学んでいけます! ■■ 人・事業、両方の側面を変える仕事 ■■ 担当先のクライアントの多くは、人手不足だけでなく事業上の「工夫」においても課題を抱えられています。 現場に深く入り込むからこそ、 □スポットワークを活用した「人」の課題の解決 □現場の改善に向けたアドバイス・提案 などの働きかけができるのが大きな特長。 「事業上の側面」からもクライアントにインパクトを与えられる仕事です!
-
- 【全国のいずれか/U・Iターン支援あり】 北海道・東北・関東・東海・北信越・関西・中国・四国・九州エリアのいずれか ★原則、ご自宅から通勤90分圏内への配属予定(希望勤務エリア考慮/転居は前提にしておりません) ★U・Iターン支援あり(引っ越し補助など※規定あり) 通勤交通費は月5万円まで支給。 公共交通機関が利用できない場合は自家用車での通勤可。 ※自家用車通勤の場合は別途定めあり 【本社住所(所属先)】 東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター 35階 【変更の範囲】 会社の定める事業所 ※受動喫煙対策:完全分煙(事業所ごとに対策は異なります)
-
- 月給:24万9800円~47万1750円 ※みなし残業代20時間分(3万3800円~6万4063円)を含む。超過分は別途支給 年収例:319万1250円~566万1000円
設立 1946年
従業員数 6,024名
平均年齢 -
求人情報 全118件
-
法人向けリスクコンサルセールス/年休125日/転勤なし
- NEW
-
- 「自然災害」「情報漏洩」「サイバー攻撃」「従業員のケガ」「不良品の賠償」「ソフトウェアのバグによる休業損害」 など、予期せぬトラブルから企業を守るリスクコンサルタント。 安全に企業経営をしていく上で、必要不可欠な存在です。 ★法人のお客様へ損害保険をメインに提案いただきます。 営業未経験の方でも着実に成長できる環境ですのでご安心ください! 【提案先】 建設、商社、不動産、メーカー、ITなど、あらゆる業種の法人企業 \この仕事のPOINT/ 【1】地域社会に貢献 地域に根付いた企業の発展は、地域社会の発展にもつながります。 当社の商材は安心経営に必要不可欠なサービスであるため、社会貢献性が高いことが特長です! 【2】未経験から専門性が身につく 営業未経験、損害保険の知識ゼロでも活躍できるよう、丁寧な研修制度も完備しています。 入社後1年間は、1回2時間の授業を週2回実施。 基礎知識から実践的な内容までレクチャー。 いきなり1人で営業活動を任せることはなく、きちんとスキルが身についてから営業デビューできます。 <主なカリキュラム> ・現場を想定したロールプレイング研修 ・各種トークスクリプトのレクチャー ・先輩や上司による営業同行研修 ・商品知識の勉強会(隔週、オンラインにて開催) 【3】着実に稼げる 継続が前提のサービスだからこそ、お客さまと長くお付き合いができます。 これにより、自身の売上も積み上げ方式で向上。 その分しっかり給与として還元されます。 入社4~5年後には年収1000万円に到達しているメンバーもたくさんいます! キャリアプラン  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「独立して代理店経営者に」 「セールスマネージャー(正社員)としてICA社員の育成」 「既存代理店に移籍して営業に専念」 という選択肢から、キャリアを自分で選べる環境です。 ※いずれも所定の要件あり
-
- 【転勤なし/U・Iターン歓迎/希望により決定】 全国61拠点のいずれかで勤務いただきます。 ※ご希望の勤務地を選定していただけます。 ※現住所と希望勤務地が異なる場合、面接は現住所の近くで行うことも可能です。 ★受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり(勤務先に応じて変動の可能性あり)
-
- ◆月給(固定給制) A地区 月給270,000円~355,000円(固定残業代含む)+業績給+賞与年2回(業績による) B地区 月給258,960円~345,000円(固定残業代含む)+業績給+賞与年2回(業績による) C地区 月給258,760円~317,000円(固定残業代含む)+業績給+賞与年2回(業績による) <地域区分> A地区 東京23区/横浜 B地区 東京都(23区以外)/神奈川(横浜以外)/札幌/仙台/千葉/さいたま/名古屋/京都/大阪/神戸/広島/福岡 C地区 上記以外の拠点 ※上記は営業支店の所在地域の区分といたします。 ※給与は配属エリアにより異なります。 ※上記月給には固定残業代月45時間分/月84,300円~120,700円が含まれています。 ※45時間以上の残業を行っていただくことは想定しておりませんが、もし超過した場合は別途手当を支給します。 ※入社4年~5年目で年収1000万円以上を手にする社員も多数。独立後も収入を増やせます。 ※生保報奨金を別途支給。
-
リスクコンサルタント/柔軟なスケジューリング可/年休125日
- NEW
-
- 「事故などによる従業員のケガ」 「地震や津波、ゲリラ豪雨などの自然災害」 「サイバー攻撃による情報漏洩」 「不良品の賠償」 「ソフトウェア納品後のバグによる休業損害」 など、予期せぬトラブルから企業を守るリスクコンサルタント。 事業活動や経営者、従業員に関わるリスクなど、お客様の事業を幅広く把握し、リスクを回避するための保険プランを提案する仕事です。 ★お客さまと真剣に向き合うことで、働く環境も、報酬も充実していただけます! ◎友人・家族への営業活動は一切なし ◎中小企業を中心にご提案 【自由度の高く活躍できる!】 <1>日々の行動スケジュール 1日の行動スケジュールを自身の裁量で決定可能。 「今日はアポイントの取得に力を入れよう」 「午前は商談、午後は情報収集や分析をしよう」 「この日は、残業やお休みの調節をしたい」 など、自由度のある働き方を実現いただけます! <2>提案するプランも柔軟に お客様のお悩みや課題に対して、最適なプランを提案が可能。 決まったものしか提案できないということもなく、裁量権があります。 どんな提案が最適か困ったときには、周りに相談もできます! 【知識・経験ゼロから挑戦可能!】 専門の育成担当があなたの成長を徹底サポート。 損害保険の基礎知識から、営業のコツまでしっかり学んでからスタートできます。 <主なカリキュラム> ◆現場を想定したロールプレイング研修 ◆各種トークスクリプトのレクチャー ◆先輩や上司による営業同行研修 ◆商品知識の勉強会(隔週、オンラインにて開催) 【高収入を実現できる秘訣!】 <1>安心な企業経営に欠かせないサービス あらゆるトラブルから会社経営を守れるので、需要が高まっています。 そのため、スムーズな提案が可能です。 <2>損害保険は継続が前提 一度契約いただいたら、継続していただけることがほとんど。 さらに新規契約だけでなく、継続契約分についても業績給として給与に反映。 積み上げ方式で上がっていくから、入社4年~5年後には年収1000万円に到達しているメンバーも!
-
- 【転勤なし/U・Iターン歓迎/希望により決定】 全国61拠点のいずれかで勤務いただきます。 ※ご希望の勤務地を選定していただけます。 ※現住所と希望勤務地が異なる場合、面接は現住所の近くで行うことも可能です。 ★受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり(勤務先に応じて変動の可能性あり)
-
- ◆月給(固定給制) A地区 月給270,000円~355,000円(固定残業代含む)+業績給+賞与年2回(業績による) B地区 月給258,960円~345,000円(固定残業代含む)+業績給+賞与年2回(業績による) C地区 月給258,760円~317,000円(固定残業代含む)+業績給+賞与年2回(業績による) <地域区分> A地区 東京23区/横浜 B地区 東京都(23区以外)/神奈川(横浜以外)/札幌/仙台/千葉/さいたま/名古屋/京都/大阪/神戸/広島/福岡 C地区 上記以外の拠点 ※上記は営業支店の所在地域の区分といたします。 ※給与は配属エリアにより異なります。 ※上記月給には固定残業代月45時間分/月84,300円~120,700円が含まれています。 ※45時間以上の残業を行っていただくことは想定しておりませんが、もし超過した場合は別途手当を支給します。 ※入社4年~5年目で年収1000万円以上を手にする社員も多数。独立後も収入を増やせます。 ※生保報奨金を別途支給。
設立 2015年
従業員数 100名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全13件
-
【リモート可】組込みソフトウェア開発PM/PL(車載・UI)◆ビジネス検討の最上流フェーズから参画
- NEW
-
- ◆長く愛されるモノづくり/人間中心設計専門家が多数在籍/先進的な製品開発に参画できる/フルフレックス/働きやすさ◎/調整次第で週休3日も可能◆ ◎「製造業×UX」領域で独自のポジションを築き、UXデザインからソフトウェア開発までを一貫して支援 ◎OEMや大手メーカーと共に、ビジネス検討(プロジェクト定義)から参画 ■業務内容 ご経験やご志向に応じて、いずれかのポジションをお任せします 1.プロジェクトマネージャー 組込みソフトウェア開発プロジェクトにおいて、プロジェクト全体の計画立案から遂行・管理、クライアントや関連部門との調整・折衝をリードいただきます。予算・進捗・品質・リスクなど、多面的にプロジェクト全体をマネジメントするポジションです。 <具体的には> ・クライアントや関係部門との折衝・要件調整 ・要件定義~設計~開発~検証・リリースまでのフルフェーズの推進 ・UI/UXデザイナーやテックリードとの連携による仕様整合・レビュー推進 ・社内外開発メンバーのリソース管理、進捗/コスト/品質のモニタリング ・協力会社/パートナーとの折衝・調整・管理 など 2.プロジェクトリーダー 組込みソフトウェア開発プロジェクトにおいて、技術的なリードを担っていただきます。設計・実装フェーズを中心に、要件定義段階からプロジェクトに参画し、技術的な視点での要件整理・設計・実装・レビューまで一貫してリードするポジションです。 <具体的には> ・ソフトウェア要件の整理・仕様設計 ・アーキテクチャ設計 ・ソフトウェア設計・実装、コードレビュー ・技術的課題の特定・検証・改善推進 ・UI/UXデザイナーやPMとの仕様整合・連携 ・開発チームや協力会社/パートナーへの技術ディレクション・進行管理 など ■プロジェクト例 ・デジタルメーター/センターディスプレイ/IVI など車載GUI/HMI開発 ・農業機械/工業機械などの操作パネル向けGUI開発 ・産業機器・レジャー製品などのUI開発 ■配属組織 各プロジェクトには、人間中心のデザイン思考でアイデアを発想するデザイナーと、様々な技術的手法やツールを駆使してアイデアを実行可能な形にするエンジニアがアサインされ、共創して製品開発や価値創造をしています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区港南2-13-40 品川TSビル2F 勤務地最寄駅:JR線/品川駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 625万円~919万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):440,000円~650,000円 その他固定手当/月:8,000円 <月給> 448,000円~658,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験/能力を考慮の上、当社規定により優遇 ■昇給(年1回/9月)※1年ごとの目標管理制度の評価に応じて見直し ■賞与:業績に応じて支給(年1回/9月) ■その他固定手当:テレワーク手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
【リモート可】リードアプリケーションエンジニア◇Web・スマホ・GUIアプリ開発等/年休123日
-
- ◆人間中心設計を踏まえた高いUXコンサル力が強み/自動車、電気メーカーなど大手企業との取引多数◆ ■業務内容: Webアプリ、スマートフォンアプリ、車載GUIアプリ、エンタメ機器搭載アプリなど、多様なプラットフォーム向けのアプリケーション開発を技術面からリードしていただきます。 要件定義~設計・実装・テスト・リリースまで一貫して携わり、UX/UIデザイナーをはじめとした専門メンバーと連携しながら、 「体験」を重視したアプリケーション開発を推進していただきます。 また、開発チーム内での技術的判断や設計方針の策定、コードレビューなどを通じて、プロジェクト全体の品質向上・技術基盤の強化にも取り組んでいただきます。 ■具体的には: ◇Webアプリ、スマートフォンアプリ、車載機器など各種アプリケーション開発における要件定義、システム設計、機能設計、詳細設計、実装、テスト設計・開発、リリース対応 ◇プロジェクト全体のアーキテクチャ設計や技術選定のリード ◇UI/UXデザイナーと連携した画面UI・インタラクション設計、技術的実現性の検討 ◇複数プラットフォーム(例:iOS/Android/Web)に対応したアプリケーション開発 ◇新技術の検証やプロトタイプ開発、試作段階での技術評価・PoC推進 ◇コードレビューや技術サポート、開発プロセス改善 ◇各種プラットフォーム上での動作検証、パフォーマンスチューニング など ■プロジェクト例: ◇Kotlin×ReactによるハイブリッドUIアプリ開発(タブレット端末向け) ◇スマートフォンアプリ、車載アプリなどのネイティブアプリケーション開発 ◇車載IVIやデジタルメーター、センターディスプレイなど、次世代インターフェイス開発 ◇Web・スマホ・GUIアプリを統合するマルチプラットフォーム対応アプリ開発 ◇レジャー製品向けなどのアプリ開発 など ■組織について: デザインエンジニアリング1部、または、2部 各プロジェクトには、人間中心のデザイン思考でアイデアを発想するデザイナーと、様々な技術的手法やツールを駆使してアイデアを実行可能な形にするエンジニアがアサインされ、共創して製品開発や価値創造をしています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区港南2-13-40 品川TSビル2F 勤務地最寄駅:JR線/品川駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 625万円~919万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):356,400円~526,500円 固定残業手当/月:83,600円~123,500円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 440,000円~650,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験/能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ■別途、テレワーク手当8,000円を支給します。 ■昇給:年1回(9月)※1年ごとの目標管理制度の評価に応じて見直し ■賞与:年1回(9月)※業績に応じて支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2015年
従業員数 56名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全7件
-
【在宅勤務&フレックス】リクルーティングアドバイザー◆残業10h/地方在住可/時短可
-
- ■当社について 大手オンライン予備校「アガルートアカデミー」を運営する株式会社アガルートのグループ。 領域特化型エージェントとして以下運営。 ・教育業界専門「EducationCareer」 ・弁護士・法務・士業専門「アガルートキャリア」 《おすすめポイント》 ◎完全フルリモート、フレックスタイム、在宅勤務形態(地方からでもどこでも勤務可能) ◎時短勤務制度活用可能(実働7時間と実働8時間から選択可能) ◎月平均残業10時間未満 ◎年休128日 ◎有給消化率 95.3%(有給休暇は、半休や時間休の申請から可能。申請方法は社内チャットで一言でOK) ■業務内容 リクルーティングアドバイザーとして、クライアントの中途採用支援をお任せします。 ※本ポジションは既存クライアントとの関係強化、深耕営業がメインとなります。 《業務フロー例》 担当企業の採用課題およびニーズのヒアリング→採用ターゲットとなる方がどんな方になるかすり合わせ→決定した採用ターゲットとなる方向けの求人票作成→求人票を活用して、人選開始→採用成功まで面接等のアドバイス ■業務の特徴とやりがい ・テレアポ等での新規開拓業務はございません。 ・採用成功するまで費用がかからないため、様々な提案が可能です。 ・単なる営業とは異なり、コンサル要素、課題解決型営業のスキルが身に付きます。 ■入社後の流れ(目安) 1~2週目:オンボーディング、各種インプット 3週目以降:クライアント対応(商談や求人関連)、社内連携 ■職場環境 ・現在勤務しているリクルーティングアドバイザーは全員子育て世代であり、お子さんの突発的な体調不良などにも理解のある環境です。 ・フルリモート勤務が可能ですので、国内であれば居住地は自由です(地方在住者も活躍中)。 ・出社義務はございません(研修等もリモート環境で行います。PC等の備品は入社日までにご自宅へ郵送いたします) ・メリハリをつけながら、頑張りに応じて収入アップを目指せる環境です(目標は半期ごと設定します) 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> フルリモート 住所:フルリモート 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 430万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):201,656円~234,125円 固定残業手当/月:55,141円~64,019円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 256,797円~298,144円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記は8時間勤務の際の想定給与 ※7時間勤務の際は下記想定 ・年収:380万円~500万円 ・月給:226,863円~263,392円 ・基本給:176,449円~204,860円 ・固定残業代:30h/50,414円~58,532円(超過分は別途支給) ■賞与:年4回 ■昇給:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【人材業界出身者歓迎】週5在宅勤務&フレックス&時短可◆リクルーティングアドバイザー/残業10H
-
- 《おすすめポイント》 ◎完全フルリモート&フレックス(コアタイムなし)、在宅勤務形態(地方からでもどこでも勤務可能) ◎時短勤務制度活用可能(実働7時間と実働8時間から選択可能) ◎月平均残業10時間未満 ◎年休128日 ◎有給休暇取得率:95.3%(半休や時間休の申請から可能。申請方法は社内チャットで一言でOK。気軽に取得できる環境です) ■業務内容: リクルーティングアドバイザーとして、クライアントの中途採用支援をお任せします。 ■業務例: ◇クライアントの採用課題およびニーズのヒアリング ◇ターゲット人材の要件定義 ◇求人票作成 ◇選考フローの改善アドバイス ◇社内への広報、情報共有 ◇社内での企業および求人説明会の企画実施 ◇選考対策 ※本ポジションは既存クライアントとの関係強化、深耕営業がメインとなります。テレアポ等での新規開拓業務は想定していません。 ■職場環境: ・現在勤務しているリクルーティングアドバイザーは全員子育て世代であり、お子さんの突発的な体調不良などにも理解のある環境です。 ・フルリモート勤務が可能ですので、国内であれば居住地は自由です(地方在住者も活躍中)。 ・出社義務は一切ございません。(入社後のオンボーディング含め全てリモートで行います。PC等の備品は入社日までにご自宅へ郵送いたします) ■就業時間補足: フレックスタイム制 ※実働7時間と実働8時間から選択可能 ■当社について: 大手オンライン予備校「アガルートアカデミー」を運営する株式会社アガルートのグループ企業です。 領域特化型エージェントとして、 ・教育業界専門「EducationCareer」 ・弁護士・法務・士業専門「アガルートキャリア」 を運営しています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> フルリモート 住所:フルリモート 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 430万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):201,656円~234,125円 固定残業手当/月:55,141円~64,019円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 256,797円~298,144円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は8時間勤務の際の想定給与 ※7時間勤務の際の想定給与は下記 ・年収:380万円~500万円 ・月給:226,863円~263,392円 ・基本給:176,449円~204,860円 ・固定残業代:50,414円~58,532円(月30時間分) ■賞与:年4回 ■昇給:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2012年
従業員数 45名
平均年齢 31.0歳
求人情報 全1件
-
【フルリモート可】Webマーケター(広告運用×分析改善まで一貫担当)◇年休130日×残業10h
-
- ~入社直後からフルリモート勤務も可/全国各地どこでも勤務可能/一貫体制のWebマーケティングで顧客の課題を解決/設立以来売り上げ右肩上がりの成長企業/年休130日(土日祝休)・月残業10H程度でプライベートとの両立可能~ ■業務概要: Web制作・運用・分析・改善までを自社内で一気通貫で行う当社にて、 Webマーケターとして広告運用を軸に、成果改善までをお任せします。 広告運用だけでなく、「なぜ成果が出たのか/出ないのか」をデータから読み解き、改善提案まで行えるポジションです。 <具体的な業務内容>: ・リスティング広告、SNS広告、DSP広告などの運用業務 ・広告運用レポートの作成、分析 ・GA4やLookerStudioを活用した解析業務 ・WebサイトやLP、バナーの改善案の立案 <顧客について>: ・既存顧客の運用改善:約7割 ・新規顧客:約3割(問い合わせ・紹介中心) ※無理な新規開拓や飛び込みはありません <組織構成>: ・マーケター部門:3名 フルリモート環境のため、バーチャルオフィスを活用しチームで連携しています。 ■ポジションの特徴: ◎一気通貫体制だからこそ施策全体を自分自身の手で動かせる◎ 広告分野だけでなくLP改善、SEO、CRM、SNS戦略も社内にて対応可能なため広告運用にとどまらずクライアントの要望に応じた施策設計・実行が可能です。 ◎お客様に誠実に向き合っているからこそやりがい感じられる環境◎ 契約終了したお客様に対して広告アカウントを移管したり、リアルタイムで数値データが見れるレポートを共有していたりとお客様のためになることに取り組み続けています。 ◎キャリア×裁量、様々なことにチャレンジができる環境です。 現マーケター部門は3名体制の立ち上げフェーズとなっており裁量持って様々な業務にチャレンジが可能です。 また一気通貫体制のためwebプロデューサーやコンサルタントといった様々なポジションにも手を挙げてチャレンジができる環境です。 ■取引実績: 大手企業をはじめ、業界の縛りなく1200社以上と直接お取引があります。 約8割が非公開の業界において、契約終了後には広告アカウントを顧客に引き渡す、といった誠実な事業展開に高い評価をいただいています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市千種区今池3-12-20 KAビル6F 勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄 桜通線/今池駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~400,000円 その他固定手当/月:10,000円 <月給> 270,000円~410,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル・経験・能力を考慮して決定 ■賞与:年2回(5月、11月) ■昇給:年1回(8月) ■その他固定手当:リモート手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2013年
従業員数 341名
平均年齢 -
求人情報 全11件
-
【フルリモート】高度診断セキュリティエンジニア◆ペネトレーション・ホワイトボックステスト/フレックス
- NEW
-
- ◇◆Web・iOS・Androidアプリ等のセキュリティ診断を行うセキュリティ企業◆◇ ■業務概要: Webアプリケーションやシステムに対し、実際に攻撃可能か評価するペネトレーションテストや、ソースコードに対するホワイトボックステストを行い、セキュリティ上の問題がないかを確認していただきます。 ■業務詳細: ・Webアプリケーションに対するセキュリティ評価業務 ・Webアプリケーションに対するペネトレーションテスト ・Webアプリケーションに対するソースコード解析 ・ゼロデイ脆弱性の発見などの調査研究業務 など ■魅力: ◎Webアプリケーション診断やペネトレーションテスト(侵入テスト)、リバースエンジニアリングの分野で高い技術力を有するセキュリティエンジニアが複数名在籍しているため、圧倒的なスキルアップを目指すことが可能です。 ◎スキルを磨くための自主研究やCTFへの参加を推奨し、DEFCONやCODEBLUEなどのカンファレンスにも積極的に参加しています。 ■環境: 「セキュリティエンジニアが日本一働きやすい」環境を目指しており、フルフレックスやリモートワークなど、物理的・時間的制約を受けない自由な働き方を推奨しています。 ■採用背景: 世界レベルの技術者達が行う脆弱性診断の事業を基盤として、2023年にセキュリティプロダクトをリリースした当社。更なる事業の発展も相まって現在非常に多くのお客様からご依頼いただいております。 今後も高品質なセキュリティサービスを安定して提供し続けるために、強固なチームを作るにあたって、シナリオ型/調査型のWebペネトレーションテストを行うセキュリティエンジニアを募集いたします。 ■当社の特徴: 当社はWebアプリケーション、iOSやAndroidアプリなどのセキュリティ診断を行うセキュリティ企業です。経産省主催のCTFチャレンジジャパンや、世界最大のハッキングイベントであるDEFCON CTFにて好成績を残したホワイトハッカーチームのメンバーが中心となり創業いたしました。
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー7F 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 800万円~1,500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):489,952円~907,975円 固定残業手当/月:176,715円~342,025円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 666,667円~1,250,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は能能・経験を考慮して決定します。 ■決算賞与あり ■定期査定昇給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
【リモートメイン/業界未経験可】クラウドセキュリティエンジニア◆フルフレックス/月残業20h程
- NEW
-
- ~Web・iOS・Androidアプリ等のセキュリティ診断を行うセキュリティ企業/フルフレックス/リモートワークあり/土日祝休み~ 当社はWebアプリケーション、iOS・Androidアプリなどのセキュリティ診断を行うセキュリティ企業です。 ■募集背景: IT普及に伴う情報漏えいの危険性・意識の高まりからニーズは増加しており、当社の診断技術を通して、起こりうる事故を未然に防ぎ、より多くのインターネットユーザーに対し、より安全にウェブサービスを利用していただけるよう業務に励んでいます。 ■ポジションについて: Amazon AWS、Microsoft Azure、Google Cloudなどのクラウドサービスのプラットフォームやアプリケーションに対し、セキュリティ上の問題がないかを確認・評価していただきます。 ■具体的な業務内容: ◇クラウドプラットフォームに対するセキュリティ評価業務 ◇クラウド上のアプリケーションに対するセキュリティ評価業務 ◇クラウドセキュリティに関するコンサルティング・営業支援業務 etc ■社内の雰囲気・社風: ◎Webアプリケーション診断やペネトレーションテスト(侵入テスト)、リバースエンジニアリングの分野で高い技術力を有するセキュリティエンジニアが複数名在籍していますので、圧倒的なスキルアップを目指すことが可能です。 ◎スキルを磨くための自主研究やCTFへの参加を推奨し、DEFCONやCODEBLUEなどのカンファレンスにも積極的に参加しています。 ◎「セキュリティエンジニアが日本一働きやすい」環境を目指しており、フルフレックスやリモートワークなど、物理的・時間的制約を受けない自由な働き方を推奨しています。 ■教育体制: OJTにより先輩社員と同じ案件に入っていただいたり、より高度な脆弱性や診断手法についてその分野のエキスパートがスポット的な研修を定期的に実施しています。 ■当社の特徴: 当社はWebアプリケーション、iOSやAndroidアプリなどのセキュリティ診断を行うセキュリティ企業です。経産省主催のCTFチャレンジジャパンや、世界最大のハッキングイベントであるDEFCON CTFにて好成績を残したホワイトハッカーチームのメンバーが中心となり創業いたしました。
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー7F 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 400万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):244,954円~551,190円 固定残業手当/月:88,380円~198,810円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,334円~750,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は能能・経験を考慮して決定します。 ■決算賞与あり ■定期査定昇給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2015年
従業員数 38名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
【広島】柔道整復師・鍼灸師◆年休120日/賞与有/明確やキャリアアップ制度有/有休産休取りやすい環境
-
- ~年休120日/賞与あり/明確なキャリアアップ制度があり/産休・有休も取りやすい環境/治療家としても社会人としても着実にステップアップできます~ ■業務内容: 鍼灸整骨、整体、美容鍼、巻き爪に関して治療業務を担当します。 ※1日患者数50~60人 ■明確なキャリアアップ制度: ◇当院のキャリアアップ制度では、どのようにしていけば役職が上がり昇給していけるのかが明確になっています。 ◇売上に加えて治療知識や技術の習得 考え方やコミュニケーションの習得などステップアップしていくごとに治療家としても人間としても成長できるキャリキュアラムが構築されています。 ■当社の特徴: ◇広島県を中心に10拠点展開 主に広島県で完全自費の悩みの深い患者さんの為の治療院や女性のための美容鍼灸治療院、巻き爪治療に特化した院などを10院運営しております。 ※今後、更なる店舗展開を予定しております。 ◇離職率が低く、働きやすい環境 ・知識・技術だけではなく考え方を大切にしている会社で、人間性の成長にも繋がり職場環境や人間関係も良好で離職率が低いのが特徴です。 ・有給や産休の取得がしやすく、福利厚生にも力を入れております。 ◇専門知識、スキルUPにも積極的 新人研修や月に一度全体研修があり知識・技術の向上など教育制度が充実している為、治療家としてのキャ リアアップや成長を望める会社です。
-
- <勤務地詳細> 広島県内の各医院 住所:広島県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 300万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):218,000円 その他固定手当/月:32,000円 <月給> 250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ■昇給:年1~2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2015年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
【広島県福山市】施工管理スタッフ|管工事◆大型施設案件など、多彩な案件で経験を積める/安定性◎
-
- ~「挑戦したい」を応援する風土/資格取得支援あり/成長企業で、自分の未来を創る/キャリアアップができる環境~ ■業務内容: 当社は、公共事業、公共工事や畜産関連施設、水道・空調管工事、内装・電気工事、防熱工事など幅広い分野で事業を展開している成長企業です。 2025年以降、グループ会社の設立・M&Aを計画しており、組織拡大に伴い、施工管理スタッフを募集します。 ■業務詳細: 水道、給排水衛生設備・畜産設備・空調管工事・電気工事など幅広い現場の進行管理をお任せします。 ・現地調査、計画策定、見積り作成 ・材料発注、職人手配、業者との打合せ ・現場管理(工程、安全、衛生、品質) ・事務作業(報告書の作成など) ■ポジションの特徴: ◎施工管理未経験の方も安心 最初は小規模案件からお任せするので、少しずつ覚えられる環境です。分からないことがあってもサポート環境のある職場なので安心してください。 ◎やりがいのある案件 地方ではあまり体験できない規模の大型施設案件や、多彩な工事案件が豊富です。施工管理を通じて成長中の組織を支え、社会貢献性の高いプロジェクトでやりがいを実感できます。 ◎安定×挑戦のバランスが取れた環境 安定した受注基盤がありながら、成長フェーズのため変化を楽しめる環境です。「安定した環境で経験を活かしながら、今後のキャリアの為に挑戦がしたい」そんな方歓迎です。 ◎キャリアアップのチャンス 当社は成長企業として、今後M&Aやグループ会社の設立など組織拡大に伴い、責任のあるポジションを任される機会も増えていきます。将来的には施工管理のリーダーや、管理職を目指す方も可能です。キャリアアップを目指したい方におすすめ。 ◎メリハリのある職場環境 安定受注で経営基盤は盤石。繁忙期は仕事に集中し、閑散期はしっかりリフレッシュする風土が定着しています。組織拡大に伴い、皆で働きやすい職場づくりを行っています。 ◎資格取得支援制度あり 施工管理は資格がなくてもできる仕事ですが、同じ時間、同じ仕事をするなら、資格を取って給与UPと将来性のダブルの安心をもって働いたほうが絶対おすすめ。 あなたのなりたい将来をつくるために、資格取得支援環境を整えています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県福山市南本庄2-8-26 タローズ南本庄1F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円~535,000円 <月給> 400,000円~535,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回※前年実績2ヶ月分 【一律支給】 ・住宅手当: 10,000円 ・車両運転手当: 5,000円 ・携帯電話手当: 5,000円 【諸手当】 ・家族手当: 1人につき 5,000円(配偶者・子供対象) ・資格手当 ・役職手当 ・出張手当 ・通勤手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2015年
従業員数 30名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全6件
-
人事(採用・労務)/フルリモート/昇給・昇格機会年4回
-
- 【採用業務】 ■求人媒体の運用・管理、求人票/JD作成・改善 ■採用オペレーション(書類選考・面接調整・候補者コミュニケーション) ■スカウト対応(ターゲット選定~カスタム文作成・送付まで) ■採用広報(SNS・Wantedly等) ■採用データの集計・KPI管理・定例MTG運営 【労務業務】 ■入退社手続き(雇用契約/社会保険・雇用保険の取得/喪失手続き、離職票・源泉徴収票発行) ■入退社に伴うアカウントの発行・削除 ■雇用契約更新管理 ■勤怠管理 ■給与計算 ■就業規則・労使協定の整備 ■福利厚生の運用管理 ■社労士・外部パートナー連携 === 入社後の流れ === まずは、ビジネスサイドの採用オペレーションからスタート。 OJTを通じて、実務をレクチャーします。 その後はエンジニアの採用オペレーションも開始。 お一人立ちの目安は、3カ月程度を想定。 早期に主担当として活躍いただくことを、期待しています! そのほか、経験やスキルを鑑みて、労務業務もお任せする予定です。 特定の業務に限定せず、幅広く活躍できるため、多彩なスキルが身に付き、さらなる市場価値の向上が見込めます。 \\裁量の大きさも魅力的// 少数精鋭の組織のため、代表や決裁者との距離も近く、スピード感をもって提案~実行まで進めることが可能。 そのため、新たな採用手法の提案なども大歓迎! たとえチャレンジした結果が芳しくなくても、改善点を考え、次回以降に繋げていただければ大丈夫。 成長フェーズの今だからこそ、さまざまなことに前向きに挑戦できます。 新たな挑戦を、「前例がないから」と止める社員は一人もいません。 いわゆる“攻めの人事” に挑戦することができます!
-
- 【全国募集/在宅勤務!】 ★お住まいの場所にて、完全在宅で働けます! <本社> 東京都新宿区中町19-6 <交通アクセス> ・都営大江戸線「牛込神楽坂駅」より徒歩4分 ・東京メトロ東西線「神楽坂駅」より徒歩8分 ・JR中央線/総武線「飯田橋駅」より徒歩約14分 ※受動喫煙防止対策:屋内禁煙
-
- 月給28万円~60万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月4万4512円~9万5382円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
-
-
AI電話の営業/フルリモート&フレックス/昇給機会年4回
-
- 【主な仕事内容】 問い合わせ企業や既存リードに対してアプローチを行い、顧客課題やニーズをヒアリング・整理しながら商談機会の創出を担います。 フィールドセールスへつなぐ“営業活動の起点”として、事業成長を支える重要な役割です。 業界や顧客ごとに訴求を変えながら成果を生み出すことで、再現性のある営業力を磨くことができます。 【業務の流れ】 プロダクトの価値を言語化し訴求点を整理 ▽ ターゲットリストの企業へ架電 └お問い合わせ企業へアプローチ。事前にプロダクトに興味を持っていただいた顧客へのご提案となるため、スムーズに訴求が行えます。 ▽ 顧客課題をヒアリングし、アポイント獲得 ▽ 商談内容や背景情報をフィールドセールスへ引き継ぎ (アポイント獲得に向けて…) ☆ターゲットリストの精度向上 └導入メリットや活用シーンを踏まえリストを見直します ☆架電効率・商談化率・受注率の向上 └アプローチ方法やフィールドセールスとの連携精度を追求します 自らメソッドを考え、精度を高めていける本ポジション。 「どんな企業にAI電話が“刺さる”だろう」 「この企業にはこのアプローチがよさそうだ」 「普段の連携業務も、この方法なら手間が削減できるぞ!」 あなたの気づきをそのまま業務に反映し、自身やチーム全体の実績アップにつなげていきましょう! \新規事業で、あなたが新しい基盤に/ トップシェアを目指し拡大フェーズにある『スパ電』 だからこそ、業務フローや仕組みもまだまだ未完成です。 あなたが設計・改善したトークスクリプトやナレッジが事業を形作り、顧客からの生の声はプロダクト開発に活かします。 誰でも活用できる業務の仕組みを構築し、組織・会社づくりにも携われるポジションです! 【入社後の流れ】 ▽導入研修で、業務・事業に関する知識を習得 ▽先輩や上司とのロープレを経て、実践スタート! ▽ゆくゆくはプロジェクトの中核として自律自走を目指します
-
- 【全国募集/フルリモート勤務】 お住まいの場所にて完全在宅で働けます! <本社> 東京都新宿区中町19-6 <交通アクセス> ・都営大江戸線「牛込神楽坂駅」より徒歩4分 ・東京メトロ東西線「神楽坂駅」より徒歩8分 ・JR中央線/総武線「飯田橋駅」より徒歩約14分 受動喫煙防止対策:屋内禁煙
-
- 月給30万円~60万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月4万7691円~9万5382円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
-
設立 2015年
従業員数 85名
平均年齢 -
求人情報 全5件
-
【広島・東京】人事(育成・組織改善)◆マンション事業展開マリモグループG◆120日休/時差出勤制度有
- NEW
-
- 【創業50年以上/マンション分譲事業を手掛けるマリモグループG】 ■業務内容: 事業部門と密接に連携し、現場の人材育成施策および組織課題の解決に取り組むことで、組織力の強化と持続的な成長を支える役割を担います。単なる制度設計にとどまらず、現場の声を反映させた施策を企画・実行し、組織の活性化と人材の成長を実現します。 ■業務詳細: ※ご経験により業務をアサインします。 ◆人材育成の企画・推進 ・現場ニーズに基づいた育成プログラムの企画・実施(OJT強化、階層別研修、リーダー育成など) ・若手社員や管理職の成長支援(キャリア形成支援、メンター制度の運営) ◆組織改善・組織開発 ・組織サーベイや面談を通じた課題抽出と改善提案 ・働き方、コミュニケーション、評価・フィードバック体制などの改善施策の設計・実行 ◆部門横断での課題共有・ナレッジ共有の仕組みづくり ・現場支援・事業サイドとの連携 ・事業部門のリーダー・マネジャーと協働し、育成・組織課題の伴走支援 ■教育制度: 【入社時】 ・入社研修として、人事担当が会社や組織についての説明や、社内システムの利用方法などを教えます。 【配属後】 ・OJT教育を軸に人材育成を実施いたします。 ■当社の社風: 主体性・順応性・積極性を重んじています。今後も事業拡大する中で、仕事がルーティン化することなく、常に新しいテーマや目的が出てくるため、成長したいという方にはマッチする環境かと思います。 ■当社の特徴: 創業50年の歴史を持ちマンションブランド『ポレスター』を日本全国で展開している当社。設計事務所からスタートし、不動産総合デベロッパーへと進化を遂げ、常に挑戦を続け事業拡大してきました。今では市街地再開発事業、海外事業、収益不動産事業、国内分譲マンション事業等、様々な事業を手掛けています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細1> 本社 住所:広島県広島市西区庚午北1-17-23 勤務地最寄駅:広島電鉄線/高須駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 東京支店 住所:東京都港区虎ノ門2丁目3番17号 虎ノ門2丁目タワー5階 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線線/虎ノ門駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 435万円~707万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):222,000円~361,200円 固定残業手当/月:68,000円~110,600円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 290,000円~471,800円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年2回(4月・10月) ■賞与年2回(6月・12月) ■決算賞与制度あり ※経験、能力、スキル等を考慮し、当社規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
【広島市】社内インフラエンジニア◇年休120日/SREエンジニアとして活躍/マリモグループ12社担当
- NEW
-
- 【転勤無/年休120日/創業50年以上/マリモグループ12社担当/海外子会社対応にも携われる】 グループ全体における、各種インフラの環境再構築や整備、および運用業務の確立を行っていただくインフラエンジニアを増員募集します! ・クラウド型のウェイトが多いため、クラウド環境に関する経験お持ちの方◎ ・SREとして活躍していきたい方やこれから成長したい方/経験浅めでも学習意欲高くお持ちの方歓迎◎ ■業務内容: ・当グループ全体のネットワーク・サーバ・セキュリティ環境を再構築し、安定的な運用を実現するために、現代的な技術を適宜採用しながら企画~運用体制構築までを進めていただきます。(例:各種ログのSIEM環境への集約、IdaaSの機能強化、Endpointセキュリティの確保) ・運用業務を軽減するために、自動化を多く取り入れることを希望しており、積極的にクラウド系サービスに対しての好奇心と学習意欲を持って取り組んでいただきます。 <具体的には> 個々の拠点などの整備にあたってはベンダーを活用していただきながら、以下業務を中心にお任せします。 ◇マルチクラウド環境におけるネットワーク・サーバの構築・運用 ◇レガシーなインフラの再構築 ◇Azure ADおよびMS365環境の機能アップデートと管理 ■ポジションの魅力: ・AWS/Azureのインフラ設計に裁量をもって携わることができる ・SIEMやSDNなどを活用した運用環境に携わることができる ・学習・教育は柔軟に受講することができ、新しいスキルを習得することができる ■開発環境・ツール ・Cisco Meraki / Azure / AWS ■当社の社風: 主体性・順応性・積極性を重んじています。今後も事業拡大する中で、仕事がルーティン化することなく、常に新しいテーマや目的が出てくるため、成長したいという方にはマッチする環境かと思います。 ■当社の特徴: 創業50年の歴史を持ちマンションブランド『ポレスター』を日本全国で展開している同社。設計事務所からスタートし、不動産総合デベロッパーへと進化を遂げ、常に挑戦を続け事業拡大してきました。今では市街地再開発事業、海外事業、収益不動産事業、国内分譲マンション事業等、様々な事業を手掛けています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市西区庚午北1-17-23 勤務地最寄駅:広島電鉄線/高須駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):310,900円~416,100円 固定残業手当/月:89,100円~117,200円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 400,000円~533,300円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年2回(4月・10月) ■賞与年2回(6月・12月) ■決算賞与制度あり ※経験、年齢、前職の給与を最大限考慮の上、優遇いたします。 ※超過分は別途支給いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。







