39ページ｜勤務地【茨城県】の求人募集がある企業一覧

株式会社サマリー

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都千代田区内幸町2-2-3

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設立 2010年
従業員数 39名
平均年齢 35.0歳

求人情報全8件

【フルリモート可／未経験歓迎】経営企画◆ユーザー10万人の宅配収納サービス展開「サマリーポケット」
- 締切間近
◇簿記3級取得×経理or財務経験者歓迎／中期経営計画の戦略・策定など経営と現場の間に立ち、事業推進ができる／裁量◎／トランクルーム市場でトップクラスの売上拡大中／フルフレックス・残業20h程◇ ■仕事内容各種経営運用を着実に遂行しながら、事業成長につながる論点の整理と意思決定支援を担っていただきます。数値や事業構造、現場の実態を踏まえ、「どこに本質的な課題があるのか」「何を優先すべきか」を明らかにし、経営判断に必要な材料を提示する役割です。単なるレポーティングや資料作成ではなく、経営と現場の間に立ち、打ち手の方向性を整理し前進させることを期待しています。 ■詳細・事業計画（中期・単年度）の策定・半期アップデート・KPI設計・見直し、予実モニタリング・分析・経営層及び株主向け経営レポート作成・報告・取締役会/経営会議のアジェンダ設計・決定事項の整理・ガバナンス・コンプライアンス体制構築と運用　・全社横断及び社長直轄プロジェクトマネジメント・エクイティ・デッドファイナンスの実務　※現在は定常的な調達フェーズではありませんが、事業状況に応じて実行・推進を担っていただく可能性があります ■ポジションの特徴・全社で40名強の組織のため、各部門の責任者とすり合わせながら業務を進めることが出来ます。・経営陣とのコミュニケーション頻度は多く、経営視点での業務推進が可能です。・収益基盤を確保した上でさらなる成長を目指す事業フェーズだからこその変化・進化を一緒に実現することが出来ます。 ■ポジションの魅力・経営視点を実務から獲得できるポジション会社全体の戦略・財務・事業状況を横断的に把握しながら業務を進めるため、経営を俯瞰して捉える視野と意思決定力を実務を通じて身につけることができます。・中期経営計画など、経営企画業務を一気通貫で経験可能中期経営計画の策定・推進をはじめとした経営企画業務全般に携わり、企画立案から実行・モニタリングまで主体的に推進いただきます。少数精鋭体制のため、部分的な担当に留まらず、テーマ全体を主体的に推進いただく役割です。入社後は経営陣・メンバーと伴走しながらキャッチアップいただき、早期に「自ら主導してやり切った」と言える実務経験を積める環境です。

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞フルリモート住所：フルリモート勤務可能です。受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：317,366円～380,500円固定残業手当/月：99,300円～143,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 416,666円～523,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は、経験や能力に応じて、当社規定により決定します。 ■給与改定：年2回（2月、8月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【フルリモート可】バックエンドエンジニア◆ユーザー10万人の宅配収納サービス展開◆126休日
- 締切間近
バックエンドチームの一員としてプロダクト開発／運用を担当していただきます。弊社では1つのチームで全てのプロダクトを開発しています。 ■対象プロダクトサマリーポケット WMS（倉庫管理システム）新規事業まずは開発プロセスに沿って事業やエンジニアリングのコンテキストを理解いただき、その後は事業状況やご本人のご意向も考慮して、どの領域ならよりパフォーマンスを発揮できそうか？をチームやEM、CTOと一緒に考えながらプロダクト横断で実践していただきます。もちろん、テックリードの裁量・役割に興味がある方も歓迎です。 ■具体的な業務内容まずはプロダクト開発について、各プロダクト毎に説明いたします。 PdM／PjMや、CS、ロジスティックスなど他チームと連携しながら進めていただきます。週次でチームMTGがあり、業務相談から提案までしやすいカルチャーと雰囲気が醸成されています。 ■チームについて各チームの活動があり、全体でもフラットな空気で発言や提案が歓迎されます。合理性を重視した意思決定を行い、スピーディーな対応を心がけています。また、業務の優先順位を考慮して役割分担を調整し、各々が成果を最大限発揮できる環境を整えています。 CTO バックエンド2名フロントエンド3名モバイル2名 ■やりがい（1）リアルなモノを扱う技術的な難易度の高さと面白さ安定したコア事業がありつつも、ローンチした新サービスや構想段階の新規事業が存在しており、スタートアップとしての面白いフェーズ事業との距離が近く、それぞれのプロダクト開発の成果が感じられる（2）生成AIの積極的な活用生成AIの導入・活用に非常にポジティブで、実験する機会を積極的に提供しています。 ■エンジニア組織について課題解決のスピード。誰が何を担当するかまでその場で決めるように意識しているため、本来の開発業務に集中することができます。合理性を重視した意思決定をしており、判断スピードも速い組織です。またフラットな社風でご自身のアイディアも十分に生かされる環境です。業務上の役割分担について、方針の相談や作業負荷を考慮した優先度の相談が気軽にできるため、自身の成果が発揮しやすいように調整できます。

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都千代田区内幸町2-2-3 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞フルリモート住所：フルリモート勤務可能です。受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：380,500円～507,366円固定残業手当/月：119,500円～159,300円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 500,000円～666,666円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は、経験や能力に応じて、当社規定により決定します。 ■給与改定：年2回（2月、8月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

デロイトトーマツアクト株式会社

ITコンサルティング

東京都千代田区一番町13-1メトロシティ半蔵門7F

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設立 2000年
従業員数 900名
平均年齢 -

求人情報全12件

【東京／在宅勤務可】プロジェクトマネジャー◆金融業界DX◆最上流◎／デロイトGのエンジニア専門集団

◆コンサル側と密接に連携をしIT構想など最上流から参画／BIG4グループ／最新デジタルテクノロジー活用で金融業界のDX支援／デロイトトーマツ/コンサルティング社との協業PJ比率80％／所定労働7時間◆ 顧客利便性の追求、経済成長への貢献、経営基盤の強化をテーマに金融業界内の様々な事業領域のビジネス戦略から実装に至るまでをEndtoEndで推進・支援します。金融業界に特化しているものの、扱う技術に関しては幅が広いのが特徴です。また、開発手法についてもウォーターフォール開発だけではなく、クライアントの要望や案件特性に応じて、様々な手法を採用します。 ■組織構成・Banking SDM Unit：銀行・証券の案件を担います・Insurance SDM Unit：保険業界の案件を担います ■案件事例：・データ連携開発案件 ETL層を中心にデータのパイプライン全体の視点から、業務要求を実現するための最適解を実現するための案件です。ミッションとしては、開発期間の短縮と品質改善・要件定義からテストまで一気通貫で行うこと・Databricksを活用することといった難易度の高いものでしたが完遂し、今後は更なる規模拡大を見据えています。・法人ポータル開発案件他社との協業にて開発作業を分業し、フロントエンド部分を担当した案件です。 Javascriptフレームワーク「React」によるカード型UIデザインを採用、お客様先のシステム動作環境にあわせてAWSで環境を構築し、開発、テストに活用しました。 ■魅力 ◎同社はデロイトトーマツコンサルティング(DTC)と一体となり、顧客にサービス提供をする役割をになっているため、エンジニアの立場でありながら最上流工程から関わっていくことが出来ます。 ◎顧客と直接コミュニケーションを取りながらDXを進めている案件が数多くあります。クライアントが直面している問題や課題を理解した上でソリューション提供が出来る環境です。 ◎これからの金業界を支える一翼を担うことができます。DXを通して高次の顧客体験を提供したり、データ活用やシステム構造改革等による持続的な成長を支える経営資源の強化等に取り組みます。

＜勤務地詳細＞本社住所：102-0082 東京都千代田区一番町13-1 メトロシティ半蔵門勤務地最寄駅：半蔵門線／半蔵門駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 800万円～1,200万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：8,000,000円～12,000,000円＜月額＞ 666,666円～1,000,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験能力・前職給与を踏まえて決定します。 ■昇給：年1回（8月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【全国フルリモート可】プロジェクトマネジャー◆金融業界DX◆最上流◎／デロイトGのエンジニア専門集団

◆コンサル側と密接に連携をしIT構想など最上流から参画／BIG4グループ／最新デジタルテクノロジー活用で金融業界のDX支援／デロイトトーマツ/コンサルティング社との協業PJ比率80％／所定労働7時間×フルフレックス◆ 顧客利便性の追求、経済成長への貢献、経営基盤の強化をテーマに金融業界内の様々な事業領域のビジネス戦略から実装に至るまでをEndtoEndで推進・支援します。金融業界に特化しているものの、扱う技術に関しては幅が広いのが特徴です。また、開発手法についてもウォーターフォール開発だけではなく、クライアントの要望や案件特性に応じて、様々な手法を採用します。 ■組織構成・Banking SDM Unit：銀行・証券の案件を担います・Insurance SDM Unit：保険業界の案件を担います ■案件事例：・データ連携開発案件 ETL層を中心にデータのパイプライン全体の視点から、業務要求を実現するための最適解を実現するための案件です。ミッションとしては、開発期間の短縮と品質改善・要件定義からテストまで一気通貫で行うこと・Databricksを活用することといった難易度の高いものでしたが完遂し、今後は更なる規模拡大を見据えています。・法人ポータル開発案件他社との協業にて開発作業を分業し、フロントエンド部分を担当した案件です。 Javascriptフレームワーク「React」によるカード型UIデザインを採用、お客様先のシステム動作環境にあわせてAWSで環境を構築し、開発、テストに活用しました。 ■魅力 ◎同社はデロイトトーマツコンサルティング(DTC)と一体となり、顧客にサービス提供をする役割をになっているため、エンジニアの立場でありながら最上流工程から関わっていくことが出来ます。 ◎顧客と直接コミュニケーションを取りながらDXを進めている案件が数多くあります。クライアントが直面している問題や課題を理解した上でソリューション提供が出来る環境です。 ◎これからの金業界を支える一翼を担うことができます。DXを通して高次の顧客体験を提供したり、データ活用やシステム構造改革等による持続的な成長を支える経営資源の強化等に取り組みます。

＜勤務地詳細1＞フルリモート勤務（所属：福岡事務所）住所：福岡県福岡市中央区天神1-4-2 エルガーラ勤務地最寄駅：福岡地下鉄七隈線／天神南駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞全国フルリモート勤務（関東）住所：東京都/千代田区受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞全国フルリモート勤務（関西）住所：大阪府大阪市受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 650万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,500,000円～10,000,000円＜月額＞ 541,666円～833,333円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験能力・前職給与を踏まえて決定します。 ■昇給：年1回（8月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

Ｄｒ．ＪＯＹ株式会社

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都港区虎ノ門2-6-1

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設立 2013年
従業員数 300名
平均年齢 32.5歳

求人情報全2件

【全国OK／フルリモート可】AIサービス法人営業≪病院DX推進で人手不足解消≫年収100万UP保証

【医療DX推進のパイオニア／全国3,700以上の医療機関に導入／AI電話などSaaSで病院の働き方改革を実現／年収1000万円以上を目指せる環境／フルリモート・直行直帰可能／全国からの募集】 ■業務概要当社が開発・提供するAI電話（Voicebot）をはじめとした病院向けSaaSプロダクトの法人営業をお任せします。主に全国の総合病院を対象に、課題ヒアリングから提案、導入支援までを一貫して担当いただきます。医療現場の業務効率化・生産性向上に貢献するソリューションの拡販と、クライアントとの信頼関係構築がミッションです。 ■業務詳細・担当エリアの総合病院への新規開拓および既存顧客の深耕営業・話呼量や通話時間、業務コスト等の現状分析、ROIに基づく提案・医療機関の経営層や医事課への業務改善・経営改善コンサルティング・営業戦略の策定と実行、営業オペレーションの型化とプレイブック更新・市場から得られたインサイトをプロダクトチームへ共有し、機能改善や新機能開発を推進・AI活用やSaaS導入事例のナレッジシェア、組織全体への展開・リモートワークをベースとしつつ、信頼構築のため必要に応じて医療機関への訪問も実施 ■扱うサービス AI電話（Voicebot）、院内コミュニケーションツール、勤怠管理など医療現場特化型SaaS ■組織構成医療業界やIT業界の経験者を中心に多様なバックグラウンドのメンバーが、30～40代を中心に在籍。※ベトナム拠点と連携し、生成AIも積極的に活用 ■教育体制導入研修やOJT、ビジネスモデル理解のための資料・動画を用意し、医療業界未経験でもキャッチアップ可能 ■入社後のイメージ～1ヶ月：医療現場の課題とAI電話サービスを理解し、先輩同行で提案の基礎を習得～3ヶ月：担当エリアの医療機関を訪問し、課題ヒアリング・提案を担当～6ヶ月：信頼関係を構築し、複数病院での導入・横展開を実現～12ヶ月：地域医療DXのパートナーとして認知され、エリア拡大や大型案件を牽引 ■キャリアパス医療DXの最前線で経験を積み、営業リーダーや事業責任者等へのキャリアアップも可能です ■企業の特徴/魅力安定した収益基盤と成長性を両立し、医療現場の本質的な課題解決に挑戦し続けています

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区虎ノ門2-6-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 600万円～1,500万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,000,000円～15,000,000円＜月額＞ 500,000円～1,250,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・スキル、年齢と前職給与などを考慮のうえ、決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社バイトレ

人材派遣

（本社）東京都新宿区西新宿1-25-1　新宿センタービル32階

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設立 2010年
従業員数 437名
平均年齢 -

求人情報全1件

事務アシスタント／未経験歓迎／残業0／年休120日／土日祝休
- NEW
＼POINT／ ◎未経験歓迎 ◎ビジネスマナーから学べる研修あり ◎第二新卒歓迎 ◎ブランクOK ◎主婦（夫）の方もご応募ください ◎時短勤務制度あり ◎基本残業0 ＊＊＊＼業務内容／単発バイトの紹介や、人材派遣を行う当社。あなたには派遣コーディネーターのサポーターとして以下のようなお仕事をお任せします。【具体的には】 ◎スタッフさんへのお仕事のご案内、調整業務 ◎スタッフさんからの問い合わせ対応 ◎書類作成、ファイリング　など ※スタッフさんへの対応は、電話で実施（会話の一例）「〇日にこんなお仕事がありますがご予定はいかがでしょうか？」「〇日であれば、アパレル系のお仕事がございます！」こんな風に、調整業務を行ったりスタッフさんからの問い合わせに対応をお願いします。モクモク作業だけではなく会話も楽しみながらできる事務が良い！という方であれば、楽しんでお仕事に取り組めます♪ ＼研修制度充実／ STEP1：導入研修・ビジネスマナー（挨拶、電話応対、メール作成）・お仕事の流れなど、キソのキソから学べます♪ STEP2：OJT研修先輩の隣で、実務を学んでいきましょう◎ 「分かりやすく説明する方法」「気持ちよいコミュニケーションの取り方」などノウハウやコツもアドバイスいただけます！研修が終われば、実際のお仕事をスタート！もちろん、トークマニュアルもございますし隣に先輩がおり、いつでも相談できるので安心◎ お一人立ちまでは、1～2カ月を予定しています。＼ここもcheck／実績次第では、給与UPも◎ 頑張りはしっかり評価するためモチベーションを維持して働けます♪

【転勤なし】勤務地は、お住まいの地域やご希望を考慮して決定します。＜勤務先エリア＞ ■関東・東京都（新宿区）・神奈川県（横浜市神奈川区／川崎市川崎区／厚木市／相模原市緑区）・千葉県（成田市／船橋市）・埼玉県（さいたま市大宮区／川越市／春日部市／熊谷市／久喜市）・茨城県（つくば市） ■関西・大阪府（大阪市北区／堺市堺区／茨木市）・京都府（京都市伏見区） ■東海・愛知県（名古屋市中村区／刈谷市／小牧市）・静岡県（浜松市中央区）・三重県（四日市市） ■東北・宮城県（仙台市青葉区） ■九州・福岡県（福岡市中央区）＼ご希望であれば、もちろん転勤も可能です♪／上記以外にも、全国各地に拠点を構える当社。そのため、「夫の転勤に合わせて、自分も転勤したい」「パートナーが遠方に転職するので、私も同じ場所で働きたい」という声にも、柔軟に対応可能です！ ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙

【月収例】■東京配属の場合：月収23万8600円 ■神奈川配属の場合：月収23万円（実働8時間の場合）頑張りに応じて、収入UPも目指せます！【各地域の詳細】＜フルタイムの場合＞ ■東京本社：時給1500円 ■神奈川県：時給1450円 ■千葉県・埼玉県・大阪府・京都府・愛知県：時給1370円 ■静岡県：時給1280円 ■宮城県・三重県：時給1250円 ■茨城県・福岡県：時給1200円＜試用期間中の給与＞　 ※フルタイムの場合 ■東京本社：時給1450円 ■神奈川県：時給1400円 ■千葉県・埼玉県・大阪府・京都府・愛知県：時給1320円 ■静岡県：時給1230円 ■宮城県・三重県：時給1200円 ■茨城県・福岡県：時給1140円＜時短勤務の場合＞ ※試用期間中の給与変動はありません。 ■神奈川県：時給1230円 ■大阪府：時給1180円 ■千葉県・埼玉県：時給1150円 ■愛知県：時給1140円 ■京都府：時給1130円 ■静岡県：時給1100円 ■三重県：時給1090円 ■茨城県：時給1080円 ■福岡県：時給1060円 ■宮城県：時給1040円

ニチアス関東販売株式会社

総合化学メーカー

東京都中央区八丁堀1-6-1

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設立 2003年
従業員数 56名
平均年齢 -

求人情報全1件

※業界経験不問【茨城/神栖】工業製品ルート営業※製造業に必要不可欠／東証P市場上場企業100％子会社

顧客と深い関係構築のできる業務内容／業界知名度の高いニチアスグループ／モノづくりの要となる工業製品の販売／競合優位性の高い事業運営／大手取引あり ■当社について：当社は親会社であるニチアス株式会社（メーカー）の販売部門で、独自の「断つ・保つ」の技術を基盤に、様々な工業製品を販売しています。今回のポジションで扱う製品は、機械や配管の接合部で漏れを防ぐシール材で、主に自動車や産業機器に使用されています。（そのためお客様は生産工場や工具材料の専門商社となります。）当社製品がないと、配管への異物混入や流体の漏れにより工場の生産がストップしてしまうため、機械や設備の効率的な運転と安全性を確保するために大事な役割を担っています。 ■業務概要：・商材：シール材製品（ガスケット、パッキン）等の各種工業用製品・顧客先：工業地帯の工場（製鉄所、石油・化学メーカー）、管材商社等の発注者・顧客数：15～30社・個人ノルマ無：行動目標が評価対象。プロセスをしっかりと評価する環境・出張：基本的に関東を超えるような出張は無 ★営業スタイル（1）既存（8割）機械や配管のメンテナンス時期に合わせ、お客様よりお問い合わせをいただき、過去履歴より見積り～発注を実施※納品は基本物流部隊への接続となります。（2）新製品提案（1割）（3）乗り換え提案（1割）・他社メインで使用している企業に対し、提案・安全第一の業界の為、性能（サンプルとして半年使用いただき、実際の安全性を確かめてもらう等）や価格の強みをお伝えしご提案。親会社と連携をして営業をするケースあり ■営業のポイント／魅力基本ルート営業として、お客様に持続的な発注をいただけるよう定期的な（月に1回程度）ご挨拶にて現状の状況やお困りごとなどを伺います。その会話の中で新製品や製品の乗り換えニーズなどが生まれ、顧客深耕が大変大事になるポジションです。 ■安心の教育体制：（1）サービスの説明研修からスタート ※性質や強味をサービス部門の方からインプットする機会有（2）現場配属後は先輩と一緒にお客様のご挨拶に同行し、関係構築（3）徐々に引継ぎを行い、OJTを行いながら一人立ち※飛び込み一切無 ■組織構成：計10名(営業7名：30代～40代、アシスタント：3名20代～40代）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞鹿島事業所住所：茨城県神栖市柳川３９９８ニチアス㈱鹿島支店内受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～440万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：241,510円～261,460円その他固定手当/月：5,000円＜月給＞ 246,510円～266,460円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■その他固定手当は、食事手当(5000円)を指します。 ■賞与：年2回(昨年度実績　計5.33か月分) ■定期昇給：年１回（2,000円～3,210円） ※資格等級等で変動します。 ■ベースアップ：9,600円（2026年度）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＮＥＣＴ

アウトソーシング

本社／東京都港区赤坂3-9-2 NO.R赤坂見附 5F

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設立 2012年
従業員数 940名
平均年齢 26.0歳

求人情報全3件

採用担当／未経験歓迎／昇給賞与年2回／在宅可／ms1402

「採用担当」に必要なのは、立派な経歴よりも「親しみやすさ」です。 NECTは急成長中のため、これから沢山の新しい仲間を迎えます。あなたにお任せしたいのは、応募者の緊張をほぐし、その人の「いいところ」を見つけること。「この会社なら頑張れそう！」と思ってもらえるよう、あなたの言葉で魅力を伝えてください。＼未経験でも安心のポイント／まずは先輩採用担当のアシスタントからスタート。できることから徐々にお任せするのでご安心ください。【具体的には…】 ■応募者対応 ■面接対応 ■内定者フォロー ■求人掲載をする媒体との打ち合わせ ■SNS（Instagram・TikTokの運用）などを活用した採用広報　など【未経験でも安心！3ステップ研修】「いきなり面接官なんて無理…」という方も大丈夫。自信を持ってデビューできる仕組みがあります。 ■ステップ1：導入研修（会社のことを知る）ビジネスマナーや会社の理念、事業内容を学びます。 ■ステップ2：現場研修（仕事を知る）実はこれが一番大事！実際に現場の業務を体験します。「現場はこんな雰囲気だよ」「こういう仕事をするよ」と、実体験をもって面接で語れるようになるための期間です。 ■ステップ3：専門研修（面接スキルを学ぶ）先輩の面接に同席したり、質問の仕方を学んだりして、いよいよ面接デビュー！ ☆入社後のキャリアについて 1～2か月毎に面談を実施。あなたが目指したい将来像に対して、必要なスキルをもとにキャリアカルテを作成します。人事のスペシャリストを目指すもよし、ジョブチェンジ制度を活用して、「広報」「総務」「マーケター」「人材コーディネーター」など多岐に渡るキャリアに挑戦することも可能！あなたの理想のキャリアを実現してください。

【全国の拠点（東京本社・大阪支社含む）】 ※希望に応じて勤務地を決定 ※UIターン歓迎！引っ越し支援制度あり＆Web面接OK！ ※転勤なし！住み慣れた地域で働ける環境です！ ■東京本社 ■大阪支社＜拠点は全国に展開中！＞ ◆東京新宿/品川/渋谷/池袋/足立他 ◆神奈川横浜/川崎/横須賀/鎌倉/藤沢他 ◆千葉千葉/船橋/柏/松戸/市川他 ◆埼玉さいたま/越谷/川口他 ◆北海道札幌/帯広/函館/旭川他 ◆宮城仙台他 ◆長野長野/松本 ◆茨城土浦/水戸他 ◆栃木宇都宮/小山他 ◆群馬前橋/高崎/伊勢崎他 ◆静岡静岡/浜松/御殿場他 ◆愛知名古屋他 ◆大阪大阪/豊中/堺他 ◆滋賀守山/大津他 ◆兵庫神戸/宝塚他 ◆京都京都他 ◆奈良北葛城郡王寺町他 ◆和歌山和歌山他 ◆岡山岡山/倉敷 ◆香川高松 ◆福岡福岡/北九州他 ◆熊本熊本

【未経験者】 ■東京都・神奈川県月給22.1万円～25万円＋残業手当（全額支給） ■宮城県・埼玉県・千葉県・茨城県・群馬県月給22万円～25万円＋残業手当（全額支給） ■愛知県・大阪府月給21.4万円～25万円＋残業手当（全額支給） ■北海道月給20万円～25万円＋残業手当（全額支給） ■甲信越エリア（新潟県を除く）月給20.5万円～25万円＋残業手当（全額支給） ■関西エリア（大阪府・奈良県を除く）月給21万円～25万円＋残業手当（全額支給） ■北陸・東海エリア（愛知県除く）月給20.5万円～25万円＋残業手当（全額支給） ■栃木県・奈良県・岡山県・広島県・香川県・福岡県月給20.5万円～25万円＋残業手当（全額支給） ■熊本県月給20万円～25万円＋残業手当（全額支給） ※残業代は1分単位で全額支給 ※配属先により給与変更有 ◎上記に賞与年2回+資格手当+交通費全額支給【経験者の場合】月給25万円以上＋時間外手当（全額支給） ★上記の他、別途成果に応じたインセンティブや賞与も支給！ ※スキルや経験を考慮した上で優遇します。
総務／未経験歓迎／リモート可／昇給賞与年2回／s1405

＜お任せする仕事内容＞・社員情報をシステム入力・書類作成・勤怠データのチェック・来客対応・給与計算・電話／メール対応など最初は入力・チェック業務からスタートなので、事務・総務デビューも大歓迎です！ゆくゆくは、社労士や税理士との打ち合わせ対応や社内の総務・労務業務全般に幅広く携わることができます！総務部内での活躍の場は幅広く展開しています！またNECTの総務部は、部署を越えてコミュニケーションを取りながら仕事を進める、風通しの良い職場です。チームで協力することや社員対応も多く、人と関わることが好きな方が活躍できる環境です。 ★安心の研修体制で未経験でも始めやすい！￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣「経験やスキルがなくて不安…」「自分にもできるかな･･･？」そんな方も安心の研修体制をご用意！ひとり立ちまでの間はOJTを通じて、あなたの知識やレベルに合わせた教育体制をしっかり完備！研修中は、営業や事務、コールセンターなどの業務と並行しながらスキルを身につけていきます◎ 配属先は全国に展開しているからこそ、希望を最大限考慮！自宅から近い場所はもちろん、上京支援制度で10万円支給！※規定あり憧れの土地での生活も叶います★ また、研修中は同期の仲間たちと複数名で進めるので、切磋琢磨できる仲間と一緒で心強さもあります！ ★リモート×出社のハイブリット勤務も叶う！￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣研修期間中は、出社での勤務になりますが、ひとり立ち後は週2～3日の在宅勤務との併用も可能！また、地方の方は「ゆくゆくフルリモート」も可能です。☆実際に北海道からフルリモートで勤務している社員もいます！時間を有意義に活用し、ご希望の勤務地にて腰を据えて働ける環境です◎ 事務系の資格取得支援も充実しているので、働きながら簿記やMOSなどといった資格取得も目指せます！また、外国籍人材の採用にも力を入れているため、ビザ手続きの知識も付きます。

★本社または全国のクライアント先 ★研修終了後、ゆくゆくリモート勤務もOK！ ★転居を伴う転勤なし／希望考慮 ■東京本社 ■大阪支社＜拠点は全国に展開中！＞ ◆東京新宿/品川/渋谷/池袋/足立他 ◆神奈川横浜/川崎/横須賀/鎌倉/藤沢他 ◆千葉千葉/船橋/柏/松戸/市川他 ◆埼玉さいたま/越谷/川口他 ◆北海道札幌/帯広/函館/旭川他 ◆宮城仙台他 ◆長野長野/松本 ◆茨城土浦/水戸他 ◆栃木宇都宮/小山他 ◆群馬前橋/高崎/伊勢崎他 ◆静岡静岡/浜松/御殿場他 ◆愛知名古屋他 ◆大阪大阪/豊中/堺他 ◆滋賀守山/大津他 ◆兵庫神戸/宝塚他 ◆京都京都他 ◆奈良北葛城郡王寺町他 ◆和歌山和歌山他 ◆岡山岡山/倉敷 ◆香川高松 ◆福岡福岡/北九州他 ◆熊本熊本

【未経験者】 ■東京都・神奈川県月給22.1万円～25万円＋残業手当（全額支給） ■宮城県・埼玉県・千葉県・茨城県・群馬県月給22万円～25万円＋残業手当（全額支給） ■愛知県・大阪府月給21.4万円～25万円＋残業手当（全額支給） ■北海道月給20万円～25万円＋残業手当（全額支給） ■甲信越エリア（新潟県を除く）月給20.5万円～25万円＋残業手当（全額支給） ■関西エリア（大阪府・奈良県を除く）月給21万円～25万円＋残業手当（全額支給） ■北陸・東海エリア（愛知県除く）月給20.5万円～25万円＋残業手当（全額支給） ■栃木県・奈良県・岡山県・広島県・香川県・福岡県月給20.5万円～25万円＋残業手当（全額支給） ■熊本県月給20万円～25万円＋残業手当（全額支給） ※残業代は1分単位で全額支給 ※配属先により給与変更有 ◎上記に賞与年2回+資格手当+交通費全額支給【経験者】 ■全国共通月給25万円以上＋残業手当（全額支給） ※能力・経験を考慮の上、優遇します。 ※残業手当は1分単位で別途全額支給します。

大成技研株式会社

技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）

東京都港区浜松町1-10-17

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設立 1980年
従業員数 280名
平均年齢 32.0歳

求人情報全5件

設計・開発エンジニア／年間休日123日／残業月15ｈ程度
- NEW
＼研修後は、大手メーカーに配属！／「航空機」「自動車」「半導体」「プラント」など、幅広い分野の大手メーカーとの安定取引が当社の強み。興味のある分野やキャリアプラン、ご経験、現状のスキルに合わせたプロジェクトに配属します。 ■航空機部門・航空旅客機の翼設計・民間航空機用エンジンの設計・開発・航空旅客機の内装および設備設計・検討　など ■自動車部門・エンジン・トランスミッション設計・電子制御システム開発・CAE解析　など ■メカトロニクス部門・産業機械や工作機械の設計・試作・調整・半導体設計・配電盤、制御盤設計・電気設計　など ■環境・建築・プラント部門・商業施設、病院などの施工図作成、施工管理　など＋＋＋＼未経験・微経験でも安心の研修制度！／入社後は、秋葉原にある自社研修施設『A-LABO』で一人ひとりに合わせたカスタム研修からスタート。大手メーカーで活躍してきた専任講師が常駐し、実践的なスキルを基礎から学べます。配属後も、マニュアルのある作業などの簡単な業務からスタートするので安心！学ぶ意欲さえあれば、着実に一人前のエンジニアへと成長できます。＼興味のある分野にチャレンジできる！／「自動車→航空→プラント」など、異なる分野のプロジェクトを柔軟に挑戦することも可能。燃焼学や材料力学、制御技術など、複数領域にまたがる貴重なスキルを獲得できます。＼エンジニアファーストで働きやすい！／「家族の都合で地方に行くことになった」「今の環境が合わない」などの相談があれば、エンジニアの希望を叶えるために営業担当者が寄り添い、実現に向けて奔走します。ライフステージやワークライフバランスを大切にしながら技術者でいられます。

【本社港区／関東・中部・関西・九州各地のプロジェクト先】 ◎U・Iターン、エリア限定採用などもご相談可能です ◎海外出張でグローバルに活躍できる配属先もあります ※宿泊費・交通費・出張手当支給【当社の主要拠点】 ◆東京本社（浜松町） ◆西東京技術センター（日野市） ◆研修施設「A-LABO」（秋葉原） ※受動喫煙対策あり【プロジェクト先】関東（東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県、群馬県、栃木県、茨城県）を中心に、愛知県、岐阜県、大阪府、広島県、熊本県など【取引先例（一部）】 (株)IHI／(株)荏原製作所／(株)大林組／JFEエンジニアリング(株)／(株)SUBARU／住友重機械工業(株)／千代田化工建設(株)／日揮(株)／(株)日立パワーソリューションズ／富士電機(株)／(株)本田技術研究所／三菱重工業(株)など～先輩体験談／海外出張のチャンスも～「世界的に注目度の高い半導体』関連の業務に配属されています。未経験入社半年で、海外出張のチャンスをいただけました。最初は不安でしたが、出張を通して普段日本で学ぶ以上に成長することができました！」

月給22万円～45万円＋賞与年2回 ※未経験：月給22万円～ ※技術職経験（3年以上）：月給25万円～ ※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。

株式会社アスパーク

技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）

大阪府大阪市北区鶴野町1-9　梅田ゲートタワー10F

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設立 2014年
従業員数 4,903名
平均年齢 33.0歳

求人情報全33件

ITエンジニア／未経験歓迎／土日祝休／年収UP／E002ーI
- NEW
- 締切間近
【　POINT　】 #研修充実！未経験でも安心 #年休120日以上 #賞与3.5カ月分 #転職で年収60万円～120万円UP事例あり #寮費95％会社負担！【　お任せする仕事内容　】 8000件以上の多彩なプロジェクトの中から、最適なポジションでご活躍いただきます！大手ベンダー、大手メーカー、通信会社や医療機関、金融機関など優良企業との取引多数！上流工程の案件や、IoT、AI、ビッグデータなど最新技術に関わる案件も豊富です。＼★取引先社数は1350社以上！／ NTTグループ、NECグループ、オムロン、Sky、富士通、リコーITソリューションズ、ソニー、パナソニック、日立製作所　など大手企業との取引多数！ ◆システム開発・業務システム開発（販売管理、店舗検索など）・Web開発（ECサイト運営、CMSなど）そのほか、社内ヘルプデスクや運用保守 UIデザイン・映像コンテンツ作成など ◆サーバーの設計・構築・バックアップシステム設計・構築・データセンターのサーバー運用・監視・ミドルウェア設計・構築・クラウドサーバーの設計、構築など ◆ネットワークの設計・構築・要件定義・基本設計・詳細設計・構築・運用・検証など ◆インフラ全般の運用設計、実運用・各種端末、クラウド、サーバーなどインフラ全般の運用設計業務・上記の実際の運用業務【　研修も充実　】一人ひとりのスキルアップを支援する幅広い研修・勉強会を用意。基礎から学び、自信をもってプロジェクトへ参加できます。常に最新の技術トレンドを学び、スキルの幅も広がります。 e-ラーニングでの自己学習もできるので、「求められるエンジニア」への成長が叶う環境です！ ◆研修内容・未経験者を対象としたIT研修・各種技術向上のための研修 DX、クラウド、AI、IoT、UX/UI、C言語・Javaなどの各種プログラミング言語など・現役エンジニアによるテーマ別研修例）『エンジニア基礎』『本当に必要な資格とは？』『評価向上のコツ』

【リモート案件一部あり】関西・関東・東海・中国・九州を中心としたエリアから選択可 ◎U・Iターンも歓迎（引越し代全額負担など制度も完備！） ◎プロジェクトにより、一部完全在宅／フルリモート業務もあります。 ■関西エリア（大阪、京都、兵庫、奈良、和歌山、滋賀） ■関東エリア（東京、神奈川、千葉、埼玉、栃木、つくばなど） ■東海エリア（愛知、三重、岐阜、静岡） ■中国エリア（広島、岡山、松山など） ■九州エリア（福岡、熊本など）のプロジェクト先 ◎転居を伴う転勤は、基本的には本人が希望する場合以外ありません。 ※受動喫煙防止対策：オフィス内全面禁煙

■実務経験者月給25万円～80万円 ■実務未経験者東京・神奈川：月給20万6000円～30万円大阪：月給20万円～30万円上記以外：月給19万円～30万円 ★月給に加え、各種手当・賞与年2回を支給 ※実務経験の内容、ブランクなどを含め経験に応じて決定します。＜2025年入社事例＞年収450万円（前職年収360万円）ネットワーク構築をメインに担当（経験2年・26歳）年収1000万円（前職年収650万円）クラウド管理、セキュリティ対策（経験7年・34歳）＼POINT／ ■大幅な年収アップも可能前職から年収60万円～120万円UPの実績あり！一度の昇給で年収80万円アップも可能です。 ■公平かつ明確な評価制度評価の可視化を目的として3者間で360度評価を行う仕組みがあります。 100以上の評価項目をもとに、多方面で活躍を評価。明確な評価制度が自慢です！ ■収入UPのための取り組みスキルや市場価値に見合った給与を支給するために交渉を行う部署があります。専門部署が配属先と給与アップなどの交渉を行い、収入にきちんと反映される仕組みが整っています。
ITサポート／研修充実／年休120日／経験不問／E002ーE
- NEW
- 締切間近
【お任せする仕事内容】あなたの希望や適性に応じて大手・優良企業のプロジェクトに配属。エンジニアや技術職などのアシスタント・事務業務をメインにものづくりの現場を支える仕事をお任せします。 ★取引先社数は1350社以上 NTTグループ、NECグループ、オムロン、富士通、ソニー、パナソニックなど大手企業との取引多数！【プロジェクトの一例】 ◆書類作成（見積書・手順書・マニュアルなど） ◆プロジェクト進捗管理、データ管理 ◆エンジニアのサポート ◆システムの動作テスト ◆CADオペレーターなどシステム開発や運用のサポート事務業務を行います。 ◎専門スキルが身につく研修入社後の研修やOJT、オンライン研修、先輩社員による講義型研修など幅広い研修を用意。必要な知識はすべて入社後に身につけられるのでご安心ください！【研修の一例】 ◆基礎知識～OJT研修 ◆プログラミング研修 ◆CAD研修など能力開発部（研修担当）との面談。勤務地の希望や興味のある分野に応じて配属を決定します。　▼ 配属前の職場見学で働き方をイメージしてから実務へ！　▼ 配属後もキャリアをサポート。定期的な面談を行い、これから身につけたいスキルや資格取得など全面的にフォローします。 ◎ステップアップも可能異業界・異職種からスタートした方が多く活躍中です。大手企業を中心に取引先が順調に増えており、ものづくりに関するプロジェクトは常に8000件以上！スキルを磨きながら将来的にキャリアチェンジも可能です。【案件例】 ◆技術事務・DX化 ◆社内ヘルプデスク ◆テクニカルサポート ◆CADオペレーター ◆製品や部品の不具合検査 ◆インフラエンジニア、サーバー・ネットワークの運用保守、設計開発 ◆アプリ開発（業務系、ナビゲーション機能、ツール系、ECサイト運営など） ◆システム開発（販売管理、店舗検索、CMSなど） ◆Webアプリ・サーバーの設計／構築 ◆UIデザイン／映像コンテンツ作成 ◆評価・実験・テスター

【在宅勤務もあり／原則転勤なし】◎関西、関東、東海、九州、中国、東北、北信越から勤務地エリアの選択可 ◎U・Iターンも歓迎！（引越し代全額負担・家賃95％補助など制度完備） ■関西エリア（大阪、京都、兵庫、奈良、和歌山、滋賀） ■関東エリア（東京、神奈川、千葉、埼玉、栃木、茨城、群馬など） ■東海エリア（愛知、三重、岐阜、静岡） ■九州エリア（福岡、熊本など） ■中国エリア（広島、岡山、愛媛など） ■東北エリア（宮城、福島など） ■北信越エリア（石川、福井、富山、新潟、長野など）のプロジェクト先 ◎プロジェクトによってリモートワークもOK（フルリモート案件あり） ◎転居を伴う転勤は、基本的には本人が希望する場合以外ありません ※受動喫煙防止対策：オフィス内全面禁煙

■実務経験者月給21万円～60万円 ■実務未経験者東京・神奈川：月給20万6000円～30万円大阪：月給20万円～30万円上記以外：月給19万円～30万円 ★月給に加え、各種手当・賞与年2回を支給 ※前職の給与条件、経験内容やスキルなどをもとに給与額を決定します。＜2025年入社の年収アップ事例＞・Aさん／経験2年・26歳　年収450万円（前職年収360万円）・Bさん／経験7年・34歳　年収600万円（前職年収490万円）＼★POINT／ ◎大幅な年収アップも可能！前職から年収60万円～120万円UPの実績あり！一度の昇給で年収80万円アップも可能です。 ◎公平かつ明確な評価制度評価の可視化を目的として3者間で360度評価を行う仕組みがあります。 100以上の評価項目をもとに、多方面で活躍を評価。明確な評価制度が自慢です！ ◎収入UPのための取り組み一人ひとりのスキルや市場価値に見合った給与を支給するために交渉を行う部署があります。専門部署が配属先と給与アップなどの交渉を行い、収入にきちんと反映される仕組みが整っています。

株式会社ＰｉｎｉＮ

アウトソーシング

東京都中央区新川1-3-3グリーンオーク茅場町ビル4F

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設立 2014年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全3件

想いを繋ぐ買取コンサルタントへ／平均月給１００万円を実現！
- NEW
■ 買取コンサルタントとは … ＰｉｎｉＮの買取コンサルタントはひと味違います！お客様の価値ある商品をただ、買い取って売ることは誰でもできます。ＰｉｎｉＮが大事にしているのはお客様の商品にどんな「思い出」や「想い」があることかを見出すことです。そんなことができるとお客様から自然に笑顔がこぼれ、感謝をもらう回数が多くなるからです。物に価値はつけれるが、「想い」には価値はつけられないと思います。価値をつけられない分、その「想い」を未来に届けることを意識して日々、ビジネスライフを送っていただきたいです。そんなＰｉｎｉＮが届ける社員への環境をしっかりと紹介させていただきます！＜未経験から未来に繋げるコンサルタントへ＞ＰｉｎｉＮの社員の9割以上が完全未経験からのスタート！これまで多くの未経験者を育ててきたノウハウがあるため、 ◎1on1の研修体制 ◎先輩社員と座学研修 ◎早期に成功体験を積める環境…等々未経験からでも、“一流のコンサルタント”へ成長できます！＜未来へ繋いだコンサルタントの成果の形とは＞価値のある物だからこそ、数千万円規模の取引も、日常のひとコマです。繋いだその分だけ、自らの成長が確かな「成果」へと変わり、ダイレクトに「報酬」として返ってきます！実際に、・入社1年目で毎月の月収が200万円を超えるメンバー・月収300万円超や月収400万円越えなどのトッププレイヤーも頑張り次第では半年で前職の年収を大きく超えることも可能です！＜ＰｉｎｉＮ流の文化とは＞大切にしているのは、社員一人ひとりの「らしさ」と「想い」。考え方や歩むペースは人それぞれのため、互いを認め合い、支え合う空気が根づいています。困ったときは、誰かが自然と手を差し伸べ、挑戦したいときは「やってみよう」と背中を押してくれる。そんな、人の温かさに包まれた職場です！

【東京本社】・東京都中央区新川1-3-3 グリーンオーク茅場町４F 【大阪支社】・大阪府大阪市西区京町堀1丁目3-3　肥後橋パークビル4階【福岡支社】・福岡県福岡市東区馬出5-2-20 【仙台支社】・宮城県仙台市青葉区中央4-10-3 【その他勤務地】・関東圏内(東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、栃木県、群馬県など) ・関西県内(兵庫県・京都府・滋賀県など、大阪に通える方など) ＼転勤はございません／

【月給】４０万円～＋各種手当＋毎月のインセンティブ賞与 ※経験や能力によって決定いたします。 ※未経験入社の場合の最低額です。【インセンティブについて】月の粗利のうち１０-２０％をインセンティブとして支給いたします。インセンティブだけで月２００万円以上稼ぐメンバーもおり、高収入を実現しやすい環境です！ (　インセンティブ例　）・社内トップAさんの場合 >>>月の粗利２,０００万円×１８.５％＝３７０万円支給！ ⇒高歩合給により高い報酬を得られます！＼トップは粗利２,０００万円を超えていけます！／・入社数か月の場合 >>>月の粗利７００万円×１２％＝８４万円支給！ ⇒トップにならずともインセンティブを安定して稼げます！＼インセンティブだけではなく月給も安定だからこそ安心して稼げます／

株式会社ＣＯＮＯＣ

システムインテグレータ（SIer）

東京都多摩市山王下1-12-12福満ビル2F

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設立 2010年
従業員数 8名
平均年齢 30.0歳

求人情報全1件

【多摩市／ほぼフルリモート】営業◆建設業界特化のDX／顧客課題を網羅的に支援◆裁量大／年休126日

◆建築業界出身の方、建築業向けの営業経験をお持ちの方歓迎！ ◆お住まいによっては月１出社などほぼフルリモートでの勤務が可能！ ◆お客様の抽象的なお悩みをヒアリングし、トータルソリューションでサポートできる！ ◆同社について：建設業界に特化したITサービス（DX）を提供する会社です。建設現場の「手作業が多い・数字が見えにくい・忙しい」といった課題を、クラウドシステムで解決することを目指しています。主なサービスは、工事ごとの原価や利益を見える化する「業務管理クラウド」や、現場の進捗や書類をまとめて管理できるツールです。これにより、パソコンが苦手な人やIT未経験の会社でも使いやすく、仕事の効率アップにつながるのが特長です。「建設業界の常識をひっくり返す」を掲げ、現場目線で開発している点が評価されています。 ◆募集ポジションについて：メインとしてフィールドセールスをお任せします。一部、インサイドセールスの業務もお任せいたします。（組織としては、IS/FS/CSがあります） ■募集背景：建設業界は市場規模52兆円ながらもIT化が遅れており、少子高齢化の影響で労働人口の確保と生産性向上が急務です。当社は、2021年10月にクラウド型の工事原価管理SaaSプロダクト『CONOC業務管理クラウド』をローンチし、事業拡大に伴う営業組織の強化のため、セールスメンバーを募集しています。 ■主な業務内容：・建設企業を対象に、課題をヒアリングし、最適なソリューションを提案・オンボーディング支援、アップセル・クロスセルの提案・フィードバック収集と改善提案・顧客の声を活かし、マーケ・開発チームと連携しプロダクト改善・顧客先：リフォーム会社、内装工事会社、工務店など建設業を営む企業（3名前後の小規模企業から50名前後の中規模企業）・顧客先商談相手： 10名以下の顧客が多いこともあり代表・決裁者と話すことが多いです。 50名～の規模感になると、社内でIT知識のある方や部長クラスの方に窓口となっていただき、そこから開拓したりすることもあります。 ■組織体制： con-tech事業部の営業チームに配属されます。チームは7名で構成されており30代4名、20代3名です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都多摩市山王下1‐12‐12 福満ビル2階勤務地最寄駅：京王電鉄京王相模原線／京王多摩センター駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：267,000円～369,000円固定残業手当/月：66,000円～131,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 333,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

日本クレアス税理士法人

会計事務所

東京都千代田区霞が関3-2-5霞が関ビル33F

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設立 2002年
従業員数 600名
平均年齢 36.0歳

求人情報全40件

【フルリモート】税務会計スタッフ◆成長中の税理士法人グループ◆会計・税理士事務所出身歓迎

【多角的なサービス展開する税理士法人グループ／会計事務所や税理士法人出身者歓迎／フルリモート◎】 ■業務概要法人・個人クライアントに対する税務会計業務を中心に実務をご担当いただきます。フルリモート勤務のため、全国どこからでも就業可能です。 ■主な業務内容・月次・年次決算業務・法人税・所得税・消費税等の各種税務申告書作成・クライアント資料の確認・整理・税務調査対応補助（書面・オンライン中心）使用会計ソフト・freee ・マネーフォワード・勘定奉行・弥生会計・TKC ・JDL ※ご利用経験のある会計ソフトは不問、入社後にキャッチアップ可能です。 ※freee、マネーフォワードのご利用経験がおありだと、ご入社後により経験を活かしていただけます。 ■当社について税務・会計だけでなく、人事労務・法務・M&A・相続・事業承継など、6法人による多角的な支援体制の総合力とワンストップサービスを提供しています。医療・福祉・公益法人など、専門領域にも強みを有しています。グループで法人約5,100社、個人約4,800名の支援実績を持ちます。グループ内には、税理士、公認会計士、社会保険労務士をはじめとした幅広い士業が在籍しています。様々な課題に対して、スピーディーなグループ内連携を経て顧客の幅広い課題解決・支援を実現しています。 ■当社の魅力当グループの社員は、成長願望が強くプロフェッショナルになりたいと考えている人が非常に多いです。そのため、社員の期待に応えるべく、働きがいと働きやすさを両立できる環境を整え、複数のキャリアプランを用意し、様々な研修制度や機会を提供しています。 1人でできることには限りがあり、多くの力を結集し大きな成果を出す、というのが私たちの考え方です。そのためには、チームを大事にする気持ちや、チームビルディング力を重視しています。中途入社者も多く在籍しておりそれぞれのバックグラウンドを活かしながら真のプロフェッショナルを目指し成長を続けていくことが可能です。 ■働く環境当社では残業時間削減の取組みを行い、成果を上げています。社員の意識を変えていくところから始まり、業務改善、変形労働時間制の導入、ノー残業デーや22時以降の残業不可などを実施しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビル33F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線線／「虎ノ門駅」駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 150万円～345万円＜賃金形態＞時給制＜賃金内訳＞時間額（基本給）：1,300円～1,800円＜想定月額＞ 208,000円～288,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【稼働条件】・週3日以上（原則として平日）・1日8時間程度 ※業務連絡やミーティングは、平日10:00～18:00の間での対応をお願いしています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社サーチフィールド

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

東京都港区南青山5-4-35青南吉川興産ビル3F

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設立 2008年
従業員数 49名
平均年齢 32.5歳

求人情報全11件

【全国フルリモート可】イラスト制作管理／アートディレクター◆有名ゲームの制作実績多数◆休日131日

【全国フルリモート可／モンスターストライク・A3！など業界最大級のスマホゲームのイラストを手掛ける／年間休日131日／クリエイターとして技術を磨ける環境】業界最大級のスマホゲームイラスト制作代理サービス『ギクタス（GIKUTAS）』におけるアートディレクターとして業務をお任せいたします。 ■主な業務内容：（1）品質チェックと修正指示制作様々なバックグラウンドを持つクリエイターと共に1つのイラストを仕上げていきます。作画担当の方によっては補完しきれない、デッサンの整合性などをチェックし、具体的な「赤入れ」で修正指示を制作していただきます。（2）イラストの最終ブラシュアップ着色面で最終的にブラッシュアップすることで、よりクオリティの高いイラストを制作しております。特にアニメ版権や乙女ゲームのタイトルなどは、テイストの横合わせのために加筆調整をしていただく場合もございます。（3）ディレクターサポート OJT期間終了後はチーム付きとなり、チームメンバーが担当しているタイトルの相談を受けていただきます。タイトルにあったクリエイター推薦のアドバイスや、クライアントに訪問して要望のヒアリングをディレクターと共に行っていただきます。 ■配属組織について：クリエイティブチームは18名で構成されています。（女性比率約半数）平均年齢29歳と若いメンバーが多く、オンとオフ、メリハリをつけて業務を進めております。品質を大事にするためのフラットな組織環境です。 ■当社の魅力： ◎ソーシャルゲームのイラスト制作実績は業界トップクラス。モンスターストライクなど誰もが知っているようなゲーム作品のイラストをご自身で手を動かして、デザインに携わることができます。 ◎クリエイターとして技術を磨き続けられる環境当社は役職を持たなくても、クリエイターとして成果を残すことができればしっかりと昇給・評価される制度が整っております。ご自身で手を動かしてクリエイターの技術を磨きながらキャリアアップしたい方にとって魅力的な職場環境になっております。 ◎働きやすい職場環境年間休日は131日。バースデー休暇などの休暇制度も用意しています。ワークライフバランスを大切にすることができる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞表参道オフィス住所：東京都港区南青山5-4-35 青南吉川興産ビル3F 勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線線／表参道駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～504万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円固定残業手当/月：73,400円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 373,400円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年収構成：月収＋賞与＋各種手当賞与は年2回（業績連動、過去３年間の付与実績100%）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【全国フルリモート可】アートディレクター※有名ゲームの制作実績多数

ソーシャルゲームを中心に、トレーディングカード、Vtuber、広告関連など、様々な分野において高品質な2Dイラスト制作を手がける『GIKUTAS』。イラストの品質監修から最終的なブラッシュアップまで、作品のクオリティを牽引するアートディレクターを募集します。＜イラストの品質監修＞自社のプラットフォームに登録する8,000名のクリエイターの方と連携。クリエイターの方が制作したイラストに対し、デッサン・絵柄寄せ・仕様などをチェックし、「赤入れ」で修正指示データを作成します。＜最終ブラッシュアップ＞クオリティを最大限に高めたり、全体の絵柄を合わせるための加筆・調整を行っていただきます。 ■配属組織についてクリエイティブチームは21名で構成されています。 ※アートディレクター7名、イラストレーター14名平均年齢は32.5歳。穏やかで落ち着いたメンバーが多く、それぞれが自身のスキルや表現とまっすぐ向き合いながら制作に取り組んでいます。 ■当社の魅力 ◎2Dイラスト領域を中心とした、業界トップクラスの制作実績当社は、ソーシャルゲームのイラスト制作において、業界トップクラスの実績を有しています。『モンスターストライク』をはじめとする、多くの方に親しまれているゲームタイトルのイラスト制作に、実制作として携わることができます。また、ソーシャルゲーム以外にも、TGC、VTuber、webtoonなど幅広いジャンルの案件を手がけており、人物（男女）からメカ、モンスターまで、多様なテイスト・表現に挑戦できる環境です。複数の案件に並行して関わる機会も多く、実務を通じて着実にスキルの幅を広げることができます。 ◎評価制度・目標管理について半期（6ヶ月）ごとに、制作・監修点数を中心とした目標を設定しています。グレード・役職に応じて、新規案件対応数や社内メンバーへの監修対応数などが評価項目に含まれます。目標は上長とすり合わせのうえ設定し、月1回以上の1on1面談にて進捗確認や課題共有を実施。個々の状況に応じて、スキル向上や業務上の課題解決をサポートしています。 ◎働きやすい職場環境年間休日は131日。バースデー休暇などの休暇制度も用意しています。ワークライフバランスを大切にすることができる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区南青山5-4-35 青南吉川興産ビル3F 勤務地最寄駅：各線／表参道駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞京都オフィス住所：京都市下京区加茂川端六軒町下る八ツ柳町356番地10 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：197,000円～287,000円固定残業手当/月：71,055円～103,365円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 268,055円～390,365円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・年収は月給12ヶ月分＋賞与2ヶ月分で構成・賞与1ヶ月分は月給に分配し、12等分して毎月支給・残りの賞与1ヶ月分は7月に支給・月々の給与には 45時間分の固定残業代を含みます・残業がない場合も全額支給し、超過分は別途支給いたします ※昇給：年2回（1月・7月） ※副業：可賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社タレンティオ

ITアウトソーシング

東京都港区六本木6-3-1六本木ヒルズクロスポイント5F

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設立 2013年
従業員数 12名
平均年齢 -

求人情報全1件

Webアプリケーションエンジニア◆原則フルリモート・フレックス◆採用管理システム「Talentio」

【採用管理システム「Talentio」提供／大企業からスタートアップまで幅広く導入】 ■業務内容開発チームの一員として、「Talentio」の改善や新機能追加など、開発・保守全般を担っていただきます。サーバーサイドやフロントエンドなどの担当領域は、開発内容に応じて横断しながら、開発を進めます。またサービスの開発以外にも、例えばユーザーサポート業務や問い合わせから調査を行った上でサービスを改善したりなど、幅広く活動していただきたいと思っています。 ◎新機能開発・大まかな仕様を元に実装側の設計・仕様はGitHub IssueとFigma ・Rails / Reactによる実装・RSpecによる単体テスト ◎アサインされる可能性のある業務・特定機能のパフォーマンス改善・ライブラリのバージョンアップ・開発環境の改善や負債の解消 ■当社について私たちは採用管理システム「Talentio」を開発しています。採用管理システムとは採用プロセスの最適化を支援するもので、候補者や求人の管理を行うソフトウェアです。多様化する採用プロセスに対して「どんな採用活動、どんな採用チームでも便利に使える採用管理システム」をコンセプトに開発・提供し、企業規模、業種関わらず、多くのクライアント様にご利用いただいています。サービス開発においては、100％ではなく"120％の完成度"をポリシーとしており、サービスの質を常日頃から追求しております。 ■採用技術・言語：Ruby 3.2、JavaScript、TypeScript 5.2 ・フレームワーク：Ruby on Rails 7.1、React.js 18 ・インフラ・ミドルウェア - サーバー: AWS - 構成管理: itamae / terraform - CI: Circle CI - Lint: GitHub Actions + reviewdog(rubocop, brakeman, eslint, stylelint) ・ツール - ソースコード管理: Github - チャット: Slack - ドキュメント: Kibela - タスク管理: Asana / Github Issues - カスタマーサポート: intercom 変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区六本木6-3-1 六本木ヒルズクロスポイント5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 700万円～900万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,178,396円～6,658,800円固定残業手当/月：151,800円～195,100円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 583,333円～750,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社イーコム

その他専門コンサルティング

茨城県結城市大字結城8587-7結和アクロス通り2F

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設立 2006年
従業員数 10名
平均年齢 -

求人情報全1件

【茨城/結城市】環境ビジネスのソリューション営業◆既存中心／テレアポ・飛び込みなし◆年間休日125日
- NEW
～未経験歓迎／テレアポ・飛び込みなし／紹介・既存顧客向けの営業メイン／月平均残業5時間程度・土日祝休みでワークライフバランスも実現～飲食店・スーパーなどの「ゴミを出す企業」と「回収業者」をつなぐ“環境のコーディネーター”である当社。この度、新たに営業職を募集します。 ■業務内容：・お客様の困りごとをヒアリング・最適な回収業者を選定・提案・現場確認や契約書の取りまとめ・請求書等の事務処理サポート（事務スタッフと分担） *テレアポ・飛び込みなし。紹介・既存顧客が中心です。既存顧客以外の商談は、顧客紹介や回収業者からの情報提供、銀行からの紹介、当社HPへの問い合わせをきっかけに機会を得ています。 *基本的には関東圏内の取引先に週2-3日程度訪問、地方への出張は数か月に１回程度です。基本的には電話やメール、オンラインも適宜活用いただきます。 ■提案内容・お客様からの相談内容について：お客様からよくいただくご要望は下記です。下記のお悩みを解決する提案をしています。・廃棄物の分別が厳しい昨今。分別の仕方もわからない。適正な価格で回収してくれる業者がわからないので、アドバイスが欲しい。良い業者を紹介してほしい・廃棄物処理コストを下げたい・業務負担、事務負担を軽減したい・各都道府県に店舗を展開しているレストランチェーン店からの相談各県に回収業者がいるが、全業者をまとめる本部の経理部門の負担が大きくなってしまう。県ごとでそれぞれの会社から請求書が来ると負担が大きい。 →請求業務を代行して行う提案を行っています。 ■組織構成：営業部は30代の社員2名が在籍しています。入社直後は先輩の補助からスタート。商談同行や書類作成を通じて、営業の基礎を1つ1つレクチャーします。半年～1年程度かけて、丁寧に育成していく方針なので、安心してスタートできます。 ■魅力ポイント：【働く環境◎／月平均残業時間は5時間】余裕を持ったスケジュールで日々の業務ができるよう、会社全体で調整をしています。社員の誰かが負荷が増えていて、残業が発生しそうな場合は、協力し合い、業務に取り組んでいるので、月平均残業時間を5時間に抑えることができています。育成期間が終わり、担当顧客を持ったら、社用車を貸与。状況に応じて直行直帰も可能です。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：茨城県結城市大字結城8587-7 結和アクロス通り2F 勤務地最寄駅：JR水戸線／結城駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～462万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～330,000円＜月給＞ 250,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与:年2回(昨年実績:2か月分) *別途、インセンティブあり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ワイヤードビーンズ

総合広告代理店

宮城県仙台市青葉区五橋1-5-3アーバンネット五橋ビル

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設立 2009年
従業員数 47名
平均年齢 38.2歳

求人情報全6件

【フルリモート】EC領域のプロジェクトリーダー◆開発経験歓迎◆Salesforce公式パートナー

～フルリモート可/Salesforce認定デベロッパー在籍数日本国内トップクラス/EC事業支援のリーディングカンパニー/国内大手消費財メーカー、海外大手スポーツブランドなどの実績多数～ ■業務内容：顧客のECサイト構築全般のプロジェクトマネジメントを担当していただきます。当社は一次請け企業として、お客様から直接お話を伺い、要件定義から開発、運用まで承っており、PLとして仕事の幅を広げることが可能です。加えて知名度の高いブランドのEコマースに携われることや、顧客体験価値の最大化を通し、自らの介在価値を高められる点もやりがいの一つです。 ■詳細：・プロジェクトの進捗管理／課題管理・クライアントや外部ベンダーとの折衝・課題解決へ向けての企画／提案・要件定義、基本設計、ユーザーストーリー等の作成【変更の範囲：会社の定める業務】 ■開発環境：・開発言語（マークアップ含む）：JavaScript、HTML、SCSS、XML、Apex、VB、Python、GO、PHP、TypeScript、SQL ・インフラ環境（実行環境）：Salesforce Commerce Cloud、Salesforce Platform、Node.js、AWS、GCP ・IDE/統合開発環境：VSCode ・ソースコード管理ツール：BitBucket、GitHub ・その他ツール（案件による）：Microsoft365、Teams、Notion、ScrapBox、Backlog、JIRA、Confluence、Slack、box ・PC端末（お好きなものを選択）：Windows、Mac ■募集背景：当部署はECサイト構築を中心に事業展開しており、現在国内だけでなく海外展開を図る新規案件が増えているため、体制強化のための募集です。上場を目指しており、社全体としても事業・組織拡大を図っています。事業成長を共に楽しみ、組織の一員となって牽引いただける方をお待ちしています。 ■働く環境：・東北～関東圏の方であれば基本フルリモート勤務が可能です。お客様先でのプロジェクト管理など一部発生する場合もありますが、勤務時間も自分の裁量で決められる点も多く働きやすい環境です。上長・同僚問わず気軽に何でも相談ができる社風です。

＜勤務地詳細＞本社住所：宮城県仙台市青葉区五橋1-5-3 アーバンネット五橋ビル勤務地最寄駅：仙台地下鉄南北線／五橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～530万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：263,000円～364,570円＜月給＞ 263,000円～364,570円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■経験、能力を考慮の上、決定します。 ■賞与：年2回（6月・12月） ※上記年収はあくまで一例であり、経験やスキルによってこれ以上のオファーの可能性もございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＧＭＯコネクト株式会社

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都渋谷区桜丘町26-1セルリアンタワー7F

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設立 2013年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全2件

ITエンジニア／年収アップ確約！フルリモ可！未経験も歓迎！
- NEW
＜エンジニア第一主義＞大手企業やGMOグループ内の案件も多数！参画するプロジェクトは希望や経験、スキルを考慮して決定していくので、 1人1人にマッチした働き方、キャリアアップが叶えられます！＜先端技術、モダンな開発、DX推進…AI開発まで！＞ ●React/Next.js、GOなどのモダンな言語 ●AWS×Lambda、流行りのサーバーレス開発など ●Python/PyTorchを使ったLLMやAI開発 ●FlutterやSwift/Kotlinを使ったDX/XR推進エンジニアとしての市場価値が高まるプロジェクトばかりです！＜こんな魅力が満載＞ ★定着率96％ ※2025年1月時点 ★要件定義～基本設計等の上流工程へのチャレンジ可 ★技術力を高めてスペシャリストを目指せる ★転職時の年収アップ率98％＜充実の福利厚生＞ ◎「年休130日以上」 ◎「5日以上の連続休暇もOK」 ◎「平均残業時間10時間以内」 ◎「GMOインターネットグループの研修」 ◎「独自の社員勉強会」 ◎「資格取得支援」 ◎「副業OK」 ◎「書籍購入の補助」など＜こんなお悩みはありませんか？＞・モダンな技術に挑戦したい・年収があがらない・リーダーやマネジメントを経験したいぜひ、今の悩みをぶつけてください！＜キャリアップアップもスキルチェンジも！＞エンジニアの実力や希望から逆算したキャリア形成を、本人主体で実施。だからこそ、『もとはJavaScriptを使用していた社員が、勉強してReactやNext.jsの開発環境にチャレンジ』『AI開発に必須のPythonを学んだ社員が、夢だったプロジェクトへアサイン』『サーバーの運用業務から、設計構築プロジェクトへチャレンジ!』といった事例がいくつもあります。

全国各地のプロジェクト先 ◎フルリモート勤務も可能です！ ◎転勤はございません！【本社】東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー7F 【大阪ブランチ】大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB23階【札幌ブランチ】北海道札幌市中央区北2条西3丁目1 敷島ビル5階【福岡ブランチ】福岡県福岡市中央区天神2丁目7番21号天神プライム【アクセス】【本社】　　　　　各線「渋谷駅」より徒歩5分【大阪ブランチ】　各線「梅田駅」より徒歩7分【福岡ブランチ】　各線「天神駅」より徒歩6分

【年収例400万円～1000万円以上】直近200万円UPした例もあり！【月給30万円～75万円+決算賞与】 ※月30時間分のみなし時間外手当（5.8万円～14.3万円）を含む（超過分は別途支給） ※経験・能力を加味し、当社規定により加給・優遇します ※前職給与（総収入）以上を保証 ◆月収例◆ ・経験12年以上の方：月給80万円～＋決算賞与・経験8年以上の方：月給55万円～＋決算賞与・経験5年以上の方：月給45万円～+決算賞与・経験3年以上の方：月給37万円～+決算賞与 ◆年収アップ例： 750万 ⇒ 800万（リーダー7年） 580万 ⇒ 650万円（Java開発7年） 300万 ⇒ 480万円（サーバー設計構築4年） ◆年収例 800万円／12年目（38歳） 600万円／6年目（27歳） 470万円／4年目（32歳） 360万円／1年目（23歳）
未経験も大歓迎！ビジネス総合職／フルリモ可&全国募集！
- NEW
下記の12を超える多数の職種同士が力をあわせて、高い成長をつくり出しています。 ① 営業お客様の課題を解決し、売上を拡大して頂くお仕事！目標に向かって挑戦し続けるのが好きな人に向いています。 ② 営業サポート営業チームを支え、成果を最大化するお仕事です。サポートすることが得意な人に向いています。 ③ 事務縁の下の力持ちとしてスムーズな業務運営を支えるお仕事です。コツコツと作業するのが得意な人に向いています。 ④ 総務社内環境を整え、働きやすい職場をつくるお仕事です。幅広い業務を柔軟な対応ができる人に向いています。 ⑤ 人事採用や育成を通じて人と組織を支えるお仕事です。人と関わるのが好きな方に向いています。 ⑥ 経理会社の資金を管理し経営を支えるお仕事です。数字に強く、正確な処理ができる人に向いています。 ⑦ カスタマーサポートお客様の悩みを解決し、信頼を築くお仕事です。相手の立場で考えられる人に向いています。 ⑧ マーケティングトレンドをキャッチし商品の魅力を最大限に伝えるお仕事です。新しいアイデアを考えるのが好きな人に向いています。 ⑨ SNS運用魅力的な発信でファンを増やしブランドを成長させるお仕事です。 SNSが好きで、情報発信やトレンド分析が得意な人に向いています。 ⑩ 動画制作クリエイティブな映像を通じてメッセージを届けるお仕事です。デザインや映像編集が好きで、表現することに興味がある人に向いています。 ⑪ キャリアアドバイザー人生の転機をサポートし理想のキャリアを実現するお仕事です。人の相談に乗るのが好きで、相手の強みを見つけるのが得意な人に向いています。 ⑫ ショップスタッフお客様に喜ばれる接客を通じて楽しく働くお仕事です。人と接するのが好きで、明るく丁寧な対応ができる人に向いています。入社後研修など充実した研修が完備されておりますので、安心して挑戦できる環境です！＜各社共通＞

★日本全国47都道府県で勤務可能★ ◇本社東京都渋谷区桜丘町26-1セルリアンタワー7F（最寄駅：渋谷駅徒歩5分） ◇大阪支店大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB23階（最寄駅：梅田駅徒歩7分） ◇札幌支店北海道札幌市中央区北2条西3丁目1 敷島ビル5階（最寄駅：札幌駅徒歩7分） ◇福岡支店福岡県福岡市中央区天神2丁目7番21号天神プライム（最寄駅：天神駅徒歩6分） ◇仙台支店城県仙台市青葉区本町1-1-1 大樹生命仙台本町ビル15階（最寄駅：仙台駅徒歩4分）＜フルリモート勤務も可能＞職種・経験・スキルを考慮してフルリモート勤務も歓迎！ ※職種・経験・スキルが満たない方はジョブステップを経て一定の基準を満たした後にフルリモート可能となります。＜ご自宅の近くでの勤務も可能＞就業場所は事業所や提携企業含め日本全国47都道府県にありますので、地方の方でもご自宅から近くでの勤務も可能です。＜各社共通＞

◆初年度想定年収：320万円～840万円【関東／一都三県】月給24万円～70万円【関西・東海地方】月給23万円～65万円【その他の地方等】月給22万円～60万円 ※ご経験・スキル・前職給与などを考慮の上決定いたします。 ◆固定残業代制（固定残業代一律10,000円含）上記すべての月給に固定残業代6時間分を含む。時間超過分は別途追加支給 ≪月給例≫ ・月給54万円（29歳／入社3年目）・月給38万円（26歳／入社2年目）・月給28万円（24歳／入社1年目） ※試用期間は6ヶ月で、その間の雇用形態は契約社員です。そのほかの条件に変更はありません。＜各社共通＞

株式会社ワンプルーフ

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都新宿区西新宿4-15-7パシフィックマークス新宿パークサイド5F

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設立 2008年
従業員数 60名
平均年齢 -

求人情報全1件

【フルリモート】楽天EC運用ディレクター◆経験者◎/年休130日/アンダーアーマー様など大手取引多数

＜デロンギ・ジャパン株式会社様や湖池屋様など大手顧客と取引有＞＜ECコンサル代行会社＞＜フルリモート可＞＜若手活躍＞ ■業務内容：楽天市場を主軸にECコンサル事業を展開する同社にて、EC運用ディレクターをお任せします。単なる「運営代行」ではなく、顧客と二人三脚で戦略立案から実行までを一気通貫で手掛けることが可能の裁量権のあるポジションです。 ■具体的な業務：楽天市場でのEC運営ディレクター業務をお任せします。大手顧客を担当頂く場合、複数名でチームを組んでご担当頂きます。口コミの紹介などからの顧客流入がメインのため、新規営業は発生しない想定です。・事業フェーズに合わせた販売計画の策定、KGI/KPI設計・売上最大化のための集客戦略（SEO、広告運用、回遊対策）の立案と実行・ユーザー心理を捉えたバナー、LP、メルマガ等のクリエイティブディレクション・定例会での月次報告・改善提案（Web会議でのフロント対応） ■顧客例：スポーツ・家電・食品などを扱うメーカーが多くございます。デロンギ・ジャパン株式会社様／株式会社ドーム様／キーン・ジャパン合同会社様など ■組織構成：現在、10名程度ディレクターが在籍しています。別途、サポートメンバーが15名程度在籍しています。 ■入社後のフォロー体制：まずはWeb導入研修で、社内フローや業界知識を習得。その後は既存メンバーのサポートを通じ、実務の流れを把握します。1～2ヶ月間はサブとして、3ヶ月目以降は徐々にメイン担当へ。業務の仕組み化が進んでおり、不明点はバーチャルオフィスですぐ相談可能。能動的に動くことで、着実にECのプロへと成長できます。 ■当社の特徴： ◎戦略から実行まで一貫！営業なし！EC運用に集中＊案件獲得は営業にお任せ！「どう売るか」の戦略と運用にフルコミットできます◎予算交渉もOKなので、決められた枠に縛られず「勝つための施策」を自由に形にできます。 ◎孤独感のない「チームで働く」フルリモート原則フルリモートですが、決して「放置」ではありません。バーチャルオフィスツールや頻繁な画面共有、ビデオ通話を通じ、オフィスにいる時以上に相談しやすい環境を作っています。「困ったらすぐ相談」が当たり前の文化です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿4-15-7 パシフィックマークス新宿パークサイド5F 勤務地最寄駅：都営大江戸線／都庁前駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：227,000円～455,000円固定残業手当/月：73,000円～145,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 300,000円～600,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※インセンティブあり(賞与にて追加支給) ※給与は経験・年齢を考慮のうえ優遇 ※定量評価＋定性評価で評価制度設計 ■賞与：年2回（決算賞与） ■昇給：年2回【年収例】年収500万円／28歳リーダー職経験3年年収700万円／32歳マネージャー職経験5年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社リクル

人材派遣

東京都中央区銀座7-15-5共同ビル2階

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設立 2019年
従業員数 44名
平均年齢 -

求人情報全10件

【未経験歓迎/正社員】組込・制御システム開発※面接1回◆キャリア方向性迷っている方歓迎/土日祝休

～第二新卒歓迎／様々な案件を経験してスキルアップしたい方必見／自分のキャリアの方向を見つけたい方歓迎／案件の9割が大手・上場企業／前年比売上141％！今後数年で100名規模まで組織を拡大予定／月残業20H～ ■担当業務：自動車メーカーや半導体メーカー、輸送機器メーカー等の案件にて、組み込み系ソフト開発（C言語、C++、アセンブラなど）をご担当いただきます。ご自身のご経験・スキルに合った業務（設計・開発、評価、解析、品質管理、デバックなど）をお任せします。 ■案件の一例：案件は長いもので3年以上になりますので、長期的に1つの案件に携わることができます。・自動車車載アプリ開発（カーナビ、ECU、レーザーレーダーなど）・生産管理システム・機器メンテナンス管理システム・画像処理システム・計器情報収集システム・モバイル向けアプリ開発等 ■配属先の組織構成：エンジニア44名（機械設計4割、電気電子3割、ソフト2割、その他1割） ■働き方【アサイン】面接内、2ヶ月に一回の面談を通じて通勤範囲、業務内容の希望をヒアリングし、キャリア展望の希望に沿うアサイン先をお任せします。【働き方】年間休日は120日以上、月残業20時間以内と働きやすい環境です。残業を抑えている取引先が多いため定時退社できる案件も多数あります。 ■案件について案件の約9割が東証プライム上場の大手メーカーとなります。案件は5～10年単位となり1つの案件が終了してもアサイン先の新規案件に関わるなど、配属先の変更はほぼありません。育休や、病気など個人希望での異動はもちろん可能ですが、今まで会社都合での配属先変更はありません。また、仮に案件アサインまで日が開く際には、休職手当が8割出ます。 ■同社の強み【売り上げ前年比141%、毎年200％】・案件の単価が上がっており、着実に成果を出していることで給与アップの交渉も成功しております。【きめ細かいサービス】・大手企業は大規模な分フォロー体制が行き届かない、など起こりえますが、同社はきめ細かいフォロー体制を整えております。2ヶ月に一度の面談や、勉強のための書籍などの支援制度など、1人1人のキャリア実現を大切にしております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区銀座7-15-5 共同ビル2階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～450万円＜賃金形態＞月給制年齢や経験・スキルなどを考慮し、決定します。＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円＜月給＞ 230,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・昇給：年1回・賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【関東・正社員】自動車装置の評価・実験※面接1回◆キャリアの方向性迷っている方へ/案件の9割大手上場

～自動車整備経験・整備士歓迎／様々な案件を経験してスキルアップしたい方必見／自分のキャリアの方向を見つけたい方歓迎／案件の9割が大手・上場企業／前年比売上141％！今後数年で100名規模まで組織を拡大予定／月残業10時間～ ■同社について無期雇用の技術者派遣・人材紹介・業務請負・外国人採用支援を通じて、大手メーカーへ専門エンジニアを提供しております。 ■担当業務：自動車メーカーの案件にて、ご自身のご経験・スキルに合わせてパワートレイン開発補助業務などをお任せします。具体的に実験・評価などを行い、ゆくゆくは開発をメインに業務をお任せする予定です。 ■働き方【アサイン】面接内、2ヶ月に一回の面談を通じて通勤範囲、業務内容の希望をヒアリングし、キャリア展望の希望に沿うアサイン先をお任せします。【働き方】年間休日は120日以上、月残業20時間以内と働きやすい環境です。残業を抑えている取引先が多いため定時退社できる案件も多数あります。 ■組織構成/入社後の流れ：現在4名(20～30代)の方が在籍しております。入社後は出来るところからお任せしていく予定のため安心して業務を行うことが出来ます。 ■同社の強み【売り上げ前年比141%、毎年200％】・案件の単価が上がっており、着実に成果を出していることで給与アップの交渉も成功しております。【きめ細かいサービス】・大手企業は大規模な分フォロー体制が行き届かない、など起こりえますが、同社はきめ細かいフォロー体制を整えております。2ヶ月に一度の面談や、勉強のための書籍などの支援制度など、1人1人のキャリア実現を大切にしております。 ■案件について案件の約9割が東証プライム上場の大手メーカーとなります。案件は5～10年単位となり1つの案件が終了してもアサイン先の新規案件に関わるなど、配属先の変更はほぼありません。育休や、病気など個人希望での異動はもちろん可能ですが、今まで会社都合での配属先変更はありません。また、仮に案件アサインまで日が開く際には、休職手当が8割出ます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞案件の中で勤務地考慮致します住所：東京都受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 340万円～500万円＜賃金形態＞月給制年齢や経験・スキルなどを考慮し、決定します。＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～250,000円＜月給＞ 230,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・昇給：年1回・賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社日本コーイン

日用品・雑貨（商社）

山梨県甲府市中町430-1

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設立 1984年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

ルート営業／残業月10h以下／基本土日祝休み／報奨金制度あり
- NEW
既に取引のある3000校以上の学校が対象。提案や信頼関係の構築にじっくり時間をかけられるのが魅力です◎ 未経験からでも無理なく成長できる体制も整っていますので、ご安心ください！ ………………………… 　具体的な仕事内容 ………………………… ●電話・メールでの提案 ●対面での打ち合わせ（校長先生・教頭先生など） ●商品の見積もり作成 ●納品調整＜取り扱う商材＞卒業用品やスクールTシャツ、学校向け防災用品　など ★全国各地にお取引先企業があるので山梨県（本社）以外での勤務も可能。（その場合は、直行直帰OKです！） ※県外出張あり（交通費・宿泊費等、全て会社負担。　出張手当も支給いたします） …………………… 　入社後の流れ …………………… 先輩がイチから丁寧に説明します！営業活動に同行し、業務の流れを学べますし、電話応対や提案方法もじっくり練習可能◎ 安心して独り立ちできるよう、きちんとサポートしますので心配は不要です。 ★分からないことを　気軽に質問・相談しやすい環境です！ ★学校生活に密着した商材なので、　自分の学生時代の経験も活かせます。

【全国募集！山梨本社もしくは、出社なしの地元勤務／転勤なし／自動車通勤OK】山梨県（本社）、もしくは全国エリアでの募集！山梨県以外の場合、出社は基本不要&直行直帰OK◎ 地元で腰を据えて働きたい方にも、ピッタリです。 ●本社：山梨県甲府市中町430-1 ※受動喫煙対策：屋外喫煙可能

【経験者は給与面で優遇いたします！】月給：21万1,000円～28万円＋各種手当 ※月給は、前職の給与を考慮の上、決定いたします。

設立 2001年
従業員数 90名
平均年齢 -

求人情報全1件

葬祭プランナー／未経験歓迎／高率歩合／月給50万円以上も可能

【具体的には】 ◎葬儀の受注業務 ◎葬儀の事前相談対応 ◎葬儀の企画・見積もり提案 ◎夜間の当直業務（月５～６回程度） ◎会場・火葬場でのご案内業務 ◎寝台車の運転業務 ◎病院へのお迎え ◎会場設営・運営サポート ◎清算・アフターフォローに関する業務お葬式に関わる一連の業務をお任せします。ご家族様のご要望に耳を傾けながら、アットホームであたたかな葬儀の空間を演出していきます。＜＜　高率な歩合給も支給！月給50万円以上も可能　＞＞ご自身で受注した案件については、基本給にプラスして高率の歩合給を支給します。平均歩合給は30～40万円！事実、入社3年で月給50万円を手にしている先輩もいます。＜＜　未経験者歓迎！先輩スタッフによる手厚いサポートあり　＞＞入社後は3ヶ月程度の研修期間をご用意。 OJT研修として当社の「葬儀に関する考え方」や「葬儀の流れ」「作法」「備品の扱い方」等について広く学びます。先輩スタッフが必ずそばに付き添いますので、疑問点があれば何でも気軽に相談してくださいね。業務においては力仕事をお任せする場面もありますが、そんなときには必ず先輩スタッフとの2人1組で作業。体に負担の少ない働き方を奨励しています。＜＜　経験者の方または業務に慣れてきたら　＞＞葬儀担当者（エキスパートプランナー）として、上記のお仕事に関して大きな裁量をお任せします。お客様の気持ちに寄り添い、故人様・ご家族様にとっての最高のおもてなしを実現していきましょう！ぜひ、葬儀のプロフェッショナルとして、第一線でご活躍ください！

拠点は松戸営業所になりますが、当社グループで経営している各式場「月のあかり」での対応業務をお願いする場合もあります。【松戸営業所】千葉県松戸市常盤平6-29-16 【五香】千葉県松戸市五香西2丁目9-2 【上本郷】千葉県松戸市上本郷4061 【鎌ケ谷】千葉県鎌ケ谷市南初富5丁目9-33 【南柏会館】千葉県柏市南柏1丁目5-14 【南行徳】千葉県市川市南行徳4丁目1-1 【流山おおたかの森】千葉県流山市市野谷397-1 【野田】千葉県野田市柳沢36-1 【あびこ手賀沼公園】千葉県我孫子市緑2丁目11-47 【光ヶ丘】千葉県柏市光ヶ丘4-12-9 【守谷】茨城県守谷市美園3丁目1-4 【八柱】千葉県松戸市日暮7丁目443-3 【大紫山崎】千葉県野田市山崎1710 ※転居を伴う転勤なし ※マイカー通勤可（無料駐車場完備） ※U・Iターン歓迎

月給25万円～30万円（月25日勤務の場合）＋高率歩合給（上限なし） ★歩合給は平均すると30～40万円ほど！ ※日給月給制 ※試用期間中（3ヶ月）は日給1万円+育成支援手当20,000円/月

株式会社アースデザイン

ゼネコン

茨城県水戸市水府町1513

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設立 2010年
従業員数 11名
平均年齢 50.0歳

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【水戸市】現場管理者 ◆元請工事多数／土木・建築・造園など幅広く募集！／面接１回

～◎残業平均20ｈ程度／IUターン歓迎／現場での住宅サポートあり◎～ ■職務概要：太陽光発電所の造成工事を主軸に住宅団地開発、工業団地開発、ゴルフ場開発など幅広く手掛ける当社において、現場監督としてご活躍頂きます。現場の責任者として、一次下請け、二次下請けさん等をマネジメント管理をお任せ予定です。 ■現場の特徴：＜工事内容＞親会社である株式会社ノザワワールドからの受注を軸に、大口の太陽光発電関連造成がメインとなっています。また最近ではつくば市並木に136区画の大型分譲地も手掛けています。＜エリア＞茨城県内、長野県、福島県など県外の現場もございます。 ■組織構成：当社は現在11名のメンバーで構成されており、うち現場監督は5名。年齢層50代、60代のベテラン社員が活躍中です。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：茨城県水戸市水府町1513 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：375,000円～500,000円＜月給＞ 375,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ■昇給：あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ベストペイント

リフォーム・内装・インテリア

兵庫県西宮市津門仁辺町1-22

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設立 2002年
従業員数 -
平均年齢 -

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未経験歓迎の営業職／完全反響型／週休3日／年休148日可能
- NEW
問い合わせがあったお客さまへの【完全反響型営業】をお任せします。【 POINT 】 ★専属の職人がいる優位性外注しない分、低価格で高い技術力を提供できるのが強み。「コストパフォーマンスの良さ」を武器に、自信を持って提案できます！ ★寄り添った提案ができる実際の外壁や屋根を見ながら、お客さまとじっくりお話しし、カラーシミュレーションや塗装箇所を丁寧に打ち合わせをするのが特長。画一的な提案ではなく「お客さまの納得」を大切にできます。 ◎ 仕事の流れ ─────── ▼ヒアリングお問合せがあったお客さまにご連絡。ご要望をヒアリングします。 ▼現地調査～プランニングお客さまのご要望にあった最適なプラン・見積もりをご提案します。 ▼契約！契約まで進んだら、必要な書類を作成。その後、工事の手配や、近隣住宅へのご挨拶などを行います。工事は、自社の職人が担当しますので、連携もバッチリ！スムーズに作業を進めることが可能です。 ▼完成・引き渡し無事完成したら、お客さまへ引き渡しをします。「ありがとう！」と直接言っていただける機会も多く、うれしい瞬間です。 ◎ 入社後は？ ─────── ▼入社後研修まずは本社（兵庫県西宮市）で1～2カ月の研修からスタート。基本的な業界の知識や、営業ノウハウをイチから学んでいただけます。 ▼先輩に同行実際の現場に同行し、実践的なスキルを身につけていきます。 ▼営業デビュー！一通りの流れを掴んだら、いよいよ営業活動をお任せ。あなたらしく、自由度高く働けるスタイルをつくっていきましょう！ ★入社後の職種変更なし

【全国募集（沖縄以外）／転勤なし／基本直行直帰】＼以下拠点積極採用中！最優先で面接します／富山県、福井県、石川県、長野県、埼玉県、東京都、千葉県 ★自宅から直行直帰となり、出社することはほぼありません ★希望に応じ、社用車・マイカーの使用をお選びいただけます勤務地の詳細については下記をご覧ください。 http://bestpaint.co.jp/area-map ※受動喫煙対策あり

★平均年収750万円（月給20万円＋インセンティブ）★ ※令和6年度実績（全従業員）月給20万円以上＋諸手当＋インセンティブ ※経験・スキルを考慮の上、優遇いたします ★インセンティブでしっかり還元★ 1棟ごとの契約時に、インセンティブを支給し、社員に還元しています！

株式会社Sprocket

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都品川区西五反田7-24-4K.U.ビル6F

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設立 2014年
従業員数 65名
平均年齢 -

求人情報全4件

【フルリモート】マーケティングコンサルタント（カスタマーサクセス）◆年休122日◆フレックス◆転勤無

～デジタルマーケティング領域でクライアント企業のCX改善・CVR改善の取り組みをデータドリブンに支援～ ▼業務内容自社プロダクト（CX改善プラットフォーム「Sprocket」）を使用し、デジタルマーケティング領域でクライアント企業のCX改善・CVR改善の取り組みをデータドリブンに支援する業務です。・CX改善のための課題ヒアリングと分析・提案資料の作成・プレゼンテーション・ツール導入のサポート・オンボーディング・導入後のプロジェクトマネジメント・施策の企画・設定、ABテスト結果の分析・改善提案・各種指標の監視、ヘルスチェック・継続したツール利用、利用拡大のためのヒアリングとアクション・他社ツールとの連携による各種提案 ― 主要プロダクト ― ・Sprocket Personalize ・Sprocket DataStudio ・Sprocket Insights ▼業務の将来性社内で最もプロダクト活用の現場を知るロールとなりますので、本人の希望と適性に応じて、将来的にはプロダクト改善や業務標準化、当社の広報・マーケティング活動など、他のロールを兼任していただく可能性もあります。 ■歓迎条件：・GA4などの分析ツールの設定とそれを利用したサイト分析・BIツールを活用したデータのビジュアライズと分析レポート作成・ABテストツールを使用したABテストを伴うサイト改善施策の実践・MAツールを活用したCRMの実践・CDP（Treasure Data、Tealiumなど）を使用したデータ統合と施策実施・スマートフォンアプリ開発の経験・自身でプロンプトのチューニングをして生成AIを業務に活用した経験変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区西五反田7-24-4 K.U.ビル6F 勤務地最寄駅：各線／五反田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～840万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：366,931円～513,703円その他固定手当/月：19,819円～27,747円固定残業手当/月：113,250円～158,550円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 500,000円～700,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■その他固定手当＝深夜割増手当（35時間分）※超過分は追加支給 ※上記はフルタイム勤務前提での額となります（時短勤務も可能です）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社オーシーラポール

医療機器メーカー業界

茨城県牛久市ひたち野西4-21-3

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設立 2011年
従業員数 83名
平均年齢 -

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【茨城/牛久】＜研修充実◎年収400万～＞コールセンターリーダー◆年休127日・残業ほぼ無◆予防歯科

～＜茨城/牛久勤務＞予防歯科製品の普及を支える安定企業／コールセンターのリーダー業務／未経験歓迎・研修充実／年間休日127日（土日祝）～ ■業務概要：当社では予防歯科製品の普及を通じて、口腔内の健康を守り、社会に貢献しております。そんな当社にて、コールセンターの管理者（リーダー）として、歯科医院や一般顧客からの問い合わせ対応や物流センターとの連携、パート社員の勤怠管理も行いながら、応対品質の管理・スタッフ育成をミッションに、組織の中核として活躍いただきます。 ※社内外のやり取りが多く想定されるため、親身に対応いただける方を求めております。 ■業務詳細：・歯科医院や一般顧客からの電話・メールによる問い合わせ対応（商品発注、商品案内、口腔ケアに関する相談など）・チームメンバーのシフト・勤怠管理・コールセンターの応対品質の向上に向けた施策立案や実行、業務フローの見直し・ロープレや勉強会の開催、スタッフへの研修・物流センターとの調整業務や、必要に応じた各種サポート業務 ■業務の特徴：当社の予防歯科製品や口腔ケア商品の「注文・案内・相談」業務が中心です。お問い合わせの内容をしっかりと深堀り、課題の解決につながる情報や今後の参考となる情報を回収いただくことが大切です。 ■組織構成：コールセンターは複数名のチーム体制で運営しており、パート・正社員問わず、協力しながら業務を推進しています。 ■教育体制コールセンターでの業務が未経験の方も安心してスタートできるよう、充実した研修制度とロープレ・勉強会を予定しております。入社後1か月は先輩社員がOJTで実践業務を指導し、歯科の知識は別途座学で学んでいただきます。専門的な質問は歯科衛生士がサポートしますのでご安心ください◎ ■就業環境：転勤なし・完全週休2日制・年間休日127日とワークライフバランスが整っており、残業も少なめです。福利厚生も充実しています。 ■キャリアパス：予防歯科の社会的意義に直結する業務であり、顧客・患者様から感謝の声を頂くことも多く、やりがいを実感できます。リーダー職として、キャリアアップやマネジメントスキルも磨けます。将来的には、センター全体の運営や本部機能へのキャリアアップも可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：茨城県牛久市ひたち野西4-21-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制超過分は別途支給。＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～500,000円固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 265,000円～530,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞年齢・経験・スキルを考慮し決定します。賞与年2回あり。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

リーフラス株式会社【NASDAQ上場企業】

その他・各種スクール

東京都渋谷区恵比寿4-20-3恵比寿ガーデンプレイスタワー17F

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設立 2001年
従業員数 4,237名
平均年齢 -

求人情報全41件

【茨城】経験者歓迎！スポーツインストラクター◇子どもの生きる力を育てる◇業界認知◎/残業月約20H

【スクール数・会員数・部活動支援受託数2年連続国内トップクラスの企業◇マイカー通勤可能／研修充実／私服OK／残業月20H程度】 ■業務内容：スポーツ指導員として、野球・サッカー・陸上・バスケットボール・ダンスなどのスポーツ教室で、幼児から小学生までを指導します。入社後約1ヵ月は予習期間として指導法などを学べます。 ■具体的な仕事内容： ◇担当する種目は、希望も考慮して決定します。・スポーツ指導・スクール運営 └1コマ90分のクラスを、1日に2～3回担当します。・会員募集業務・スポーツ大会・合宿プログラムの運営・保護者対応　など基本となる業務フローは用意されていますが、指導内容についてはスクールの状況に合わせて、自由にアレンジすることが可能です。 ■入社後の流れ： ◇入社後1ヵ月は予習期間ベテランの先輩が中心となり、業務の流れや必要な知識を丁寧にレクチャーします。「指導の方法・技術」「安全に関するノウハウ（救命講習）」「スクール運営・管理」といった内容を学べるため、未経験の方でも安心してスタートできます。 ◇資格取得のサポートあり自己成長を目的として資格を取得する場合、受験にかかる費用などは会社が負担します。 ■1日のスケジュール： ▽11：00　出社。まずはミーティングでしっかりと情報を共有 ▽12：30　お昼休憩 ▽13：30　会員募集などの事務・営業業務 ▽15：00　スポーツ指導スタート ▽20：00　退社 ※お休みは支店のメンバー同士で相談しながら、自分たちの裁量で決定しています。互いに助け合う社風のもと、最大で8連休の取得も可能です。 ■魅力： ◇“好き”を仕事にして、人の成長を支えるキャリアへ指導を通じて子どもの「できた！」の瞬間を増やしていく中で、あなた自身もマネジメントや企画の分野へと成長していけます。経験を重ねるほど、スクールづくりや新たなチャレンジにも関われるポジションへとステップアップ。子どもの笑顔が増えるほど、あなた自身の可能性もどんどん広がっていきます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞つくば事務所住所：茨城県つくば市天久保一丁目16番10号大樹生命つくば学園ビル2階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～350万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：188,279円～213,030円固定残業手当/月：49,722円～56,200円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 238,001円～269,230円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年2回（6月・12月）※査定に準ずる ■賞与：年1回（3月）※業績連動型賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ウェルビー株式会社

その他・各種スクール

東京都中央区銀座2-3-6銀座並木通りビル7F

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設立 2011年
従業員数 1,343名
平均年齢 36.4歳

求人情報全7件

就労支援スタッフ／未経験歓迎／残業月7h／年休120日以上
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「就職したいけど自信がない」「職場で長く働き続けたい」そんな想いを持つ障害のある方に、“就労サポート”と“自立サポート”の2軸で支えるお仕事です。【就労サポート】安心して就職できるよう、不安なことを一緒に解決していくお仕事です。 ▼ステップ1 まずは利用者様とご面談。ご要望を詳しくお聞きします。ヒアリング内容をもとに支援計画を立てながら、ご希望に適いそうな企業様のご紹介とマッチングを実施。その後の状況まで管理していきます。 ▼ステップ2 就職先でしっかりご活躍できるよう、ビジネスマナー・PC講座・グループワークといったトレーニングを行います。 ▼ステップ3 面接への同行や職場配慮等の条件交渉など、就職活動をサポート。就職後の定着面談で、何か困っていることがないかをヒアリングしていきます。このほか、定期的に市区町村やハローワーク、外部支援機関との打ち合わせがあります。【自立サポート】体調面の管理や生活能力を少しでも上げるためのサポートを行います。具体的には、『体調管理や生活リズムを確認するための個別面談』『調理など生活能力向上を目指すカリキュラムの提供』『レクリエーションなどの余暇活動の提供』です。＼★ポイント／ ■利用者様に向けて「定期的な通院があり、勤務時間に配慮して欲しい」「コミュニケーションが苦手で、自分の症状が説明できない」など…障害の種類に応じて最適な職場環境や解決策を考えます。 ■雇用先の企業様に対して障害への理解促進や職場配慮、マッチングなどに取り組みます。 ■地域の関係機関に対して病院や福祉施設を訪問し、障害の特性や現状を説明。関係性を築くことも大切な仕事です。「ウェルビーでは、ここまで利用者様へのサポートができます」ということを伝えてください。

【全国の拠点で募集／車通勤OK／転勤なし】下記地域のいずれかに配属 ※希望勤務地考慮 ※U・Iターン歓迎 ※車通勤OK（規定あり） ■北海道・東北北海道、宮城、福島 ■関東茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川 ■中部新潟、富山、石川、長野、岐阜、静岡、愛知 ■近畿三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山 ■中国岡山、広島、山口 ■四国香川、愛媛 ■九州福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄＼新規開所予定センター／ ■R三宮／神戸市中央区御幸通6-1-20 ■津駅前／津市栄町3-142-1 ■ウェルとばた／北九州市戸畑区汐井町1-6 ■那覇／那覇市久茂地2-8-1 ■本八幡／市川市南八幡4-15-15 ■三田駅前／三田市駅前町1-38 ■泉佐野／大阪府泉佐野市上町3-3-18 ■佐賀／佐賀市駅前中央1-7-1 ■つくば／つくば市吾妻1-10-1 ■相模大野／相模原市南区相模大野3-19-13 ■新横浜西口／横浜市神奈川区鶴屋町2-2-17 ■宮崎橘通／宮崎市橘通東4-1-2 ※いずれも開所予定となります。 ◎受動喫煙対策あり

＼　給与ベースアップ！安定した昇給制度あり　／月給25万2000円以上（固定残業代含）＋各種手当 ※月給は経験・年齢・能力に応じて考慮いたします【未経験入社の場合】月給25万2000円以上（固定残業代含） ※上記月給には、時間外労働の有無に関わらず月20時間分（3万5000円以上）の固定残業代を含みます ※20時間を超える残業分は、別途お支払いいたします【サービス管理責任者資格保有者の場合】月給30万7000円以上（固定残業代含） ※上記月給には、時間外労働の有無に関わらず月20時間分（4万2000円以上）の固定残業代を含みます ※20時間を超える残業分は、別途お支払いいたします ■サービス管理責任者資格をお持ちで支援員スタートの場合、試用期間中は月給25万2000円（固定残業代含）からスタートです。 ※上記額は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分（3万5000円）の固定残業代を含みます ※20時間を超える残業分は、別途お支払いいたします ※試用期間後と試用期間内の給与差額につきましては、初回賞与に追加して支給いたします

イナリク株式会社

組織人事コンサルティング

東京都台東区浅草1-13-5井門浅草すしや通りビル

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設立 2025年
従業員数 -
平均年齢 27.0歳

求人情報全1件

人事コンサルタント／未経験歓迎／月給35万円～／リモート可
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当社はクライアントが抱える、人材にまつわる悩みや課題を解決するためのコンサルティング企業です。入社後は自身が担当するクライアントと向き合い、採用や組織づくりのサポートから経営に関する支援をお任せいたします。 ★将来的には人事という領域を軸に、経営全体のサポートも担当できます。【基本的なコンサルティングの流れ】 ●課題を聞く採用・評価制度・教育体制など、人事まわりの困りごとや「これからやりたいこと」を整理します。 ●戦略を考えて実行採用ターゲットの設定や求人票の改善、面接で使える質問例の作成などを提案。 ●効果チェック・改善採用や制度の効果を確認し、月2～3回の定例ミーティングで報告。場合によって改善策を出して修正します。 ●契約後フォロー採用データや制度改善の内容を共有し、自社で回せるようにサポート。＼＼入社後の流れ／／入社後は半年の研修を通して、専門スキルを磨いていきます。経験は一切不問のため、学びたい意思のある方であればご活躍いただけます！〈研修フロー〉・1か月目　座学研修人事にまつわる基礎的な研修を行います。・2か月目以降先輩社員と一緒に実際の業務を体験 40種類以上のキャリクラムも平行して受けて頂き、スキルアップ！・3か月目以降あなたが主導となり業務を遂行。訪問時は必ず先輩社員が同行しますのですぐにフィードバックが出来る状況です。・7か月目以降晴れて独り立ち！様々なクライアントが抱える悩みの解決に導きましょう！ ★POINT1：事業の中心として活躍できます事業拡大に伴るの第二期メンバーの募集です。まだまだ成長期なので、同期と共に成長できる環境です！ ★POINT2：将来は人事のプロへ成長将来的に顧客から信頼されるコンサルタントを目指せます。困った時は頼ってもらえるパートナーとして活躍できます。 ★POINT3：裁量ある働き方で自分を実現自由度の高い働き方は当社の魅力の一つ。スケジュール管理や優先順位など、自ら決めて裁量を持った働き方を実現できます。

【転勤なし／在宅勤務／フルリモートワーク可能】本社／東京都台東区浅草1-13-5井門浅草すしや通りビル ※敷地内全面禁煙

月給35万円～50万円 ★経験・スキルに応じて当社規定により決定します【自分で働き方を決められます】月160時間勤務（週5日勤務）：基本給35万＋賞与、インセンティブ／年収500万以上確約

ツクリンク株式会社

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都渋谷区代々木1-4-1

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設立 2012年
従業員数 107名
平均年齢 33.0歳

求人情報全3件

【完全フルリモート】ソフトウェアエンジニア～登録業者10万社突破の建設業者マッチングの自社サービス～
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【フルリモートで全国OK／副業OK／PC希望スペック選択自由、モニタ、椅子、デスクなど支給／セミナー、書籍、資格費用全額補助】全国の元請業者と協力業者・職人をつなぐプラットフォーム「ツクリンク」（ https://tsukulink.net/ ）を展開している当社のプロダクト部にて、エンジニアチームの開発をリードいただきます。 ■具体的な業務内容：・開発チームのマネジメント全般・メンバー育成・開発環境、プロセスの定常的な改善 ■生成AIなどの最新ツールへの積極的な投資当社では、エンジニアの生産性向上と技術力向上を目的として、生成AIをはじめとする最新ツールへの投資を積極的に行っています。現在、以下のツールが利用可能です。・GitHub Copilot Business ・Cursor Business ・Devin ・Gemini Advance ・NotebookLM Pro ・Perplexity これらのツールを活用することで、より効率的に開発を進め、新しい技術領域への挑戦を支援します。 ■職場環境：・配属部署は、PM1名、デザイナー3名、Railsエンジニア10名、インフラエンジニア1名、データアナリスト1名が在籍しています。当ポジションでは、主にエンジニアを束ねていただきます。・裁量労働制を導入（メインの時間帯は10:00-19:00の8時間勤務、1時間休憩） ■「ツクリンク」とは：建設業者様向けのマッチングサービスです。元請け、協力会社の募集が地域別、業種別に検索でき、地元の限られた商圏を越えて、新規顧客の獲得や新たなエリアでの業務拡大のチャンスを生み出しています。発注側にとっても、エリア外の協力会社との出会えるチャンスです。案件の内容に合わせて、それを得意とする協力会社や職人さんを見つけて依頼が可能。職人不足も解消できます。受注者側も発注者側も、建設業に携わるすべての方が使えるサービスです。登録建設業者数は伸長し続けており、現在は60,000社を超えております。これからジョインいただく方は、ベンチャー企業ならではのIPOに向けた事業拡大フェーズに携われます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区代々木1-4-1 勤務地最寄駅：JR山手線／代々木駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 800万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：495,566円～743,349円固定残業手当/月：171,100円～256,650円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 666,666円～999,999円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ■給与改定：随時賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【全国フルリモート】UI/UXリードデザイナー◆登録数10万社超の建設向け自社サービス「ツクリンク」

～UIUXリードデザイナーとしプロダクトグロースから携わりたい方歓迎～ ●「社内受託」ではなく、施策の検討からプロダクトグロースに入り込める ●登録社110,000社超の建設業向けプラットフォーム「ツクリンク」展開 ●全国フルリモート可能！チームには沖縄県や大阪府在住のメンバーも所属 ■業務内容：建設事業者向けマッチングプラットフォーム「ツクリンク」のデザイナーチームに所属し、自社サービスのプロダクトデザインにおける下記業務をお任せいたします。・デザイン品質の管理（デザインレビューなど）・UIデザイン（要件定義、設計、UI）・UXリサーチ(ユーザインタビューなど）・メンバーの業務マネジメント【変更の範囲：会社の定める業務】 ■使用ツール：・Figma ・Photoshop ・Illustrator ■ミッション：現在は、新規会員登録数とマッチング数などをKPIに置いており、中長期的なミッションとしては当社パーパスである、「産業構造を変え、豊かな未来をつくる」を実現するために、プロダクトグロース目線で何をすべきかを考え、UI/UXに落とし込んでいただきたいです。ユーザーの声を拾いにいき、プロダクトへ落とし込んだり、潜在的なニーズを形にするなど、より価値提供出来るサービス作りに貢献いただきます。プロダクトを良くすると同時に、事業として成立するサービス作りにしていくプロダクト志向も持っていただきたいポジションとなります。 ■ポジションの魅力：＜プロダクトグロースの施策検討から携われます＞現在プロダクトPdM・デザイナー・エンジニアといった異なる職能のメンバーが一つのチームとしてまとまる「Featureチーム」として日々プロダクトの機能追加や改善をしています。要件が決まった状態でデザイナーに降りてくるような「社内受諾」ではなく、Featureチーム内で施策の検討から行いそれをデザインに落とし込んでいく形態を取っているので、プロダクトグロースに向けてより深く入り込むことが可能です。 ■キャリアパス：当社では現在、IPO前の事業成長に伴って、様々な役割やポジションが生まれているため、ご自身次第でいくらでもキャリア形成いただける環境下にあります。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区代々木1-4-1 勤務地最寄駅：JR山手線／代々木駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 700万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：440,688円～566,599円固定残業手当/月：142,643円～183,399円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 583,331円～749,998円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※ご経験・スキルを考慮して決定します。 ■昇給：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ケイ・ネクスト株式会社

スポーツ・ヘルス関連施設

群馬県高崎市江木町337-6

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設立 2013年
従業員数 21名
平均年齢 34.0歳

求人情報全4件

※未経験歓迎【茨城】フィットネスジムの店舗スタッフ◆研修制度◎月平均残業10h/完全週休二日制

【未経験歓迎！明るくお客様と話せる方大歓迎！キャリアパスも豊富/ご自身の努力がしっかり給与に反映される制度有】 ■業務概要：自社運営の店舗にて、運動マシン操作の説明・運動指導、店舗運営をお任せします。 ※希望に応じて転勤ありの正社員、または勤務地限定正社員を選択いただけます。 ■業務詳細：・インストラクター業務：運動指導、マシンの説明・接客業務：お客様受付、入会案内・店舗管理業務：売上、アルバイトのシフト管理や育成、設備メンテナンス・販促活動：店舗でのイベント企画、実行 ※シフトについては15日～20日に希望日を出していただき全体で調整をします。 ■本職種の魅力について：当社では各店舗に裁量権を渡し、顧客拡大のための販促活動におけるマーケティングもお任せしております。そのため、ご自身のスキルや経験の幅も広げていくことができます。 ■入社後フォロー体制について：＜座学・OJT＞ビジネスマナー、各種筋トレ・トレーニングに関する知識、マシンの使い方など基本知識から習得いただきます。 ※入社後は約3ヵ月程度の研修を実施します。 ■キャリアパス：下記いずれかの雇用形態を選択できます。 ※地域限定正社員で入社後、途中で変更することも可能です。・勤務地限定の正社員：店舗異動／転勤無、店長までキャリアアップが可能！・転勤ありの正社員：店長からマネージャー以降を目指すことが可能！ ■当社の魅力について： ★ご自身の希望に沿ってキャリアパスを選ぶことができます！ ★休日出勤も基本的にはなく、もし万が一発生したとしても代休を取ることができます！ ★ご自身の接客が給与に反映される制度がございます！ ■勤務地について：下記いずれかの店舗にて勤務いただきます。＜スポーツクラブJOYFIT＞・つくば竹園店：茨城県つくば市竹園1-3-1 ■当社について：当社は、北関東密着でフィットネスクラブ「JOYFIT」「FIT365」を運営しています。総合フィットネス施設スポーツクラブ「JOYFIT」では、スタジオプログラムはもちろん、マシントレーニングを手軽にご利用いただけるスポーツクラブなど、毎日のフィットネスや体力づくりを低価格に安心してご利用いただけます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞茨城(つくば）住所：茨城県受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～300,000円＜月給＞ 180,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■モデル年収マネージャー(店長)：350万～400万エリアマネージャー：450万～ ※あくまで参考の数値となります。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ディーオーエス

受託加工業（各種加工・表面処理）

＜本社＞埼玉県草加市栄町2-9-16　kisakuビル3階

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設立 2009年
従業員数 120名
平均年齢 38.0歳

求人情報全2件

出張自動車メンテナンス／賞与年3回／土日祝休み／年休126日

1日5件～8件ほど、お客様の使用場所へ訪問し、点検・メンテナンス作業を行います。 ★法人の顧客がメインになります。 ◎1台あたりの作業時間は約30分～40分位になります。 ◎残業は月に10時間程度になります。＜1日のスケジュール例＞家からお客様の指定の場所へ直行！（家から近い現場からスタートの日も！） ↓ 現地にて法定点検開始 ○主に3ヶ月点検・6ヶ月点検をお願いしています ○必要に応じてオイル交換やワイパー交換など実施難しい作業は車を引き上げ、提携工場で実施しますので安心してください！ ↓ その日の予定が終わったら、最後の現場から直帰！（早上がりできるなんてことも！）【対応車輌】軽自動車・普通乗用車・2ｔ4ｔトラックなど【追い風が吹いてます！】従来型のガソリンスタンドやディーラーやカーショップなどの店舗型サービスではなく、お客様の指定場所に行き、点検やオイル交換をする訪問型サービスとして注目されています。時間だけでなく費用も削減できるとお客様から好評です。 ★★業績良好により、積極採用中★★ 5年前の年間7,000台から現在は年間70,000台を超える実績。年々エリアを拡大しております。各支店の高度なサービスの充実とエリア再編成に向けて、新たなスタッフを採用していきたいと考えております。入社日は相談に応じます。 ★入社後は？★ 入社して3週間は、先輩に同行してメンテナンスなど、仕事の一連の流れを覚えてもらいます。わからないことは何でも聞いてくださいね。 4週目から１人立ちを目指していただきます。はじめは６割ぐらいの仕事量と簡単な作業からお任せして、徐々に仕事量を増やしていただきます。 ★色んなキャリアプランがあります！★ その人にあわせた将来の道があります。「今後も整備士としてキャリアを積みたい！」「1年でリーダー、3年で課長、5年で部長のステップUPも可能！」スタッフ全員が輝けるように多彩なチャンスを用意しております。

【募集エリア】東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・茨城県・静岡県・愛知県・三重県 ※運送会社やレンタカー会社など大手企業と多数取引有【新規営業所開設予定】 ■神奈川県小田原市・足柄下郡箱根町周辺 ■千葉県柏市・印西市周辺 ■千葉県成田市・佐倉市周辺 ■茨城県水戸市・日立市周辺 ■静岡県伊豆市周辺 ■三重県津市・四日市市周辺【自宅近くに駐車場を提供（会社負担）】 ※自宅周辺のエリアを担当していただきます。 ※場合により、自宅から離れたエリアに訪問する場合もあります。 ※転勤なし ※支店には週1回程度の出社になります。 ◆受動喫煙対策：屋内禁煙

月給33.2万円～45万円（一律手当含む） ※残業代100％支給 ※試用期間3ヶ月【モデル月収例】 ◆入社1年目(出張整備士) ┗月収39万2000円／月給33.2万円(一律手当含む)＋休日手当【モデル年収例】 ■年収480万円／入社1年／月給月給33.2万円（一律手当含む）+賞与（年3回）+時間外手当（月10時間）/土日祝休み　年休120日 ■年収600万円／入社1年／月給33.2万円（一律手当含む）+休日手当+賞与（年3回）+時間外手当（月10時間）/隔週土日祝休み　年休96日 ■年収660万円／入社1年／月給33.2万円（一律手当含む）+休日手当+賞与（年3回）+時間外手当（月10時間）/日祝休み　年休72日 ■年収700万円／入社3年／月給33.2万円（一律手当含む）+休日手当+役職手当+賞与（年3回）+時間外手当（月10時間）/ 日祝休み　年休72日
車の鈑金塗装／土日祝休／年休125日／年収510万円以上

法人顧客中心で、レンタカーや中古車の鈑金がメイン。工場に戻らず直行直帰で働ける自由なスタイル。これまでの鈑金経験をそのまま活かせます。作業車・工具・資材はすべて会社が準備するため、個人負担は一切ありません。 ■ 具体的な業務内容・1日1～3件を目安にお客様先を訪問（状況により変動あり）・1台あたり約2～4時間で作業を実施・現地で修理が難しい場合は車両を引き取り、工場で修理・現場では対応できる範囲の修理のみ行います。【1日の流れ（例）】自宅から現地へ直行 ↓ 訪問先で軽鈑金修理（1日1～3件程度） ↓ 業務終了後はそのまま直帰 ※早ければ16時30分頃には自宅方面へ帰路可能 ■対応車両軽自動車／普通車／トラック／建設機械など ■ この仕事の特徴従来の鈑金工場と異なり、お客様先で対応する訪問サービスです。時間とコストを削減できるため、需要が拡大しています。 ■ 会社の成長性訪問点検は2020年度15,000台 → 2025年度95,000台以上と急拡大中。既存取引先に対し本サービスを提供することで、シナジー効果により業務を拡大しています。また、複数の整備工場を活用した法人車両メンテナンスサービスを展開。創業以来17年連続で増収しています。 ■ 入社後の流れ入社後は先輩社員と同行し業務に慣れ、段階的に独り立ちします。 ■ キャリアパスクイック鈑金技術を習得後、リーダーや管理職へのキャリアアップも可能です。

■勤務地（工場）・埼玉県草加市・茨城県つくば市・埼玉県比企郡川島町 ※業務拡大中のため、順次工場を増設予定【働き方】・作業車貸与・工具貸与・自宅近くに駐車場を会社負担で用意・ガソリンカード／ETCカード支給・転勤なし・必要な時のみ部材補充 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙

月給37～40万円(一律手当含む) ★前給考慮 ※経験、年齢、能力、お持ちの資格などを考慮の上、当社規定により決定致します。 ※試用期間なし【モデル月収例】【入社1年目】月収37万円（一律手当含む）【モデル年収例】 ■年収510万円月収37万円（一律手当含む）＋賞与（年2回）／完全週休2日制（土日祝）・年休125日 ■年収530万円月収37万円（一律手当含む）＋賞与（年2回）＋時間外手当（月5時間）／完全週休2日制（土日祝）・年休125日 ■年収570万円月給40万円（一律手当含む）＋賞与（年2回）＋時間外手当（月5時間）／土曜出勤（月2回）・年休103日 ■年収600万円月給40万円（一律手当含む）＋賞与（年2回）＋時間外手当（月10時間）／土曜出勤（月2回）・年休103日 ※働き方（休日数）や時間外労働時間に応じて年収は変動します。 ■キャリアアップ入社2年目以降は、技術レベルに応じた各種手当や、評価制度に基づく賞与の加算により、さらなる年収アップが可能です。詳細は面接時にご説明いたします。

株式会社ティーキューオー

受託加工業（各種加工・表面処理）

東京都品川区旗の台2-1-25509

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設立 1965年
従業員数 22名
平均年齢 -

求人情報全1件

CAD・CAMプログラマー

1965年に創業の長期経営/研修・フォロー体制あり/冷暖房完備/夜勤なし/ワークライフバランス ■職務内容：当社にてプログラミング業務をご担当いただきます。 ■職務詳細：排気ガス処理システム、薬品管理システム、実験台などの製作に関わるプログラミングを行います ※アマダの機械（レーザー加工機、NCターレットパンチ機）を使用するため、AP100を使ったプログラマーです ■入社後について：入社後はプログラミングした製品を最終工程の組立管理まで、状況に応じて対応いただきます。一人立ちまでは数年程度を予定していますが、単純な製品のプログラミングをしながら、教育を受けることになります。 ■業務の特徴：・新規案件などはお客様との打ち合わせが必要になりますが、先輩と共に行動していただきます。・取引先については大学や研究機関、化粧品・薬品メーカーなど数多くの取引先がございます。月10社程度と取引をしています。長期にわたり顧客と安定的な取引を行っており、経営状態は非常に安定しています。 ■当社について：・当社は、1965年に創業し、医療機器や理化学機器を主体とした高い精度を求められる部品の製缶板金等を行っています。本社登記は東京ですが、茨城県土浦市に第一工場を構え、こちらが主体となっています。・最新型の機械を備え、常に技術・品質の向上に努力し、不況に強い会社です。半導体装置・搬送レール・照明機材・OAの機器のパーツ等の精密板金加工を行う製造会社です。・当社は5Sを徹底しており、社内外の美化に関しては取引先からも評価されています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞第一工場住所：茨城県土浦市中貫1405-1 勤務地最寄駅：JR常磐線／土浦駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～440万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円＜月給＞ 200,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収は残業代、賞与等を含んだ参考となります。 ※給与の詳細は、前職の年収や年齢・経験・能力等に応じて、面接を通した話し合いにより決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アクアサービス

プラントメーカー・プラントエンジニアリング

茨城県土浦市荒川沖61-7

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設立 2004年
従業員数 22名
平均年齢 -

求人情報全1件

【茨城県土浦市】施工管理（土木・建築・管工事）◆売上、利益共に右肩上がりの安定経営

【売上、利益共に右肩上がりの安定経営】 ■業務内容：施工管理として下記業務をお任せします。・新築の戸建て住宅の上下水取出工事・道路の上下水道本管を、住宅の宅地内に分岐させる工事・工程管理・安全管理・品質管理・現場スタッフの管理・工事写真撮影・材料発注／警備員手配など ■休憩について：現場立会時は臨機応変に変更します（夏場は午前中の休憩を少なくして午後こまめにとるなど）。 ■当社について： ◇茨城県内を中心に給排水衛生・土木・リフォーム設計施工申請・水回り修理などをワンストップ手掛ける当社。おかげさまでハウスメーカー様などからの案件も増えており、売上、利益共に右肩上がりの安定経営を続けています。 ◇人々の生活を支える！水回りのプロとして活躍を！水環境が整わない生活では、勉強をする、趣味を楽しむ、家族が団らんすることはできません。水道施工などのサービスを展開している私たちは、生活水の提供と、その先の上質な生活を作り出すために存在する集団であることを常に意識します。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：茨城県土浦市荒川沖61-7 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,559円固定残業手当/月：89,441円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

テラスマイル株式会社

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

宮崎県宮崎市錦本町4-5

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設立 2014年
従業員数 15名
平均年齢 -

求人情報全3件

【フルリモート】Webアプリケーションエンジニア（バックエンド）◆スキルアップ◎／事業拡大中

【フルリモート可／土日祝休／年休123日／農業×DXで稼げる農業へ／成長産業でのスキルアップのチャンス／自社製品「RightARM」で農業経営を見える化】 ■業務内容： ◇新プロダクトのバックエンド開発 ◇既存プロダクトの運用、機能開発 ■業務詳細：（1）要求仕様書やモックアップをもとにしたプロダクトの設計・実装（2）PdMと連携した開発スケジュール立案や開発タスクの優先順位付け、進行状況の把握や連絡・相談（3）開発委託先の成果物レビューやフィードバック、進捗管理（4）社内開発メンバーとの連携や開発スケジュール調整、実装方針の調整 ■使用環境：【社内インフラ】 ◇Google Workspace ◇MS365 ◇Slack ◇Zoom 【開発環境】 ◇インフラ └AWS（メイン） └Azure（一部） └Google Workspace ◇バックエンド └TypeScript └Prisma ◇フロントエンド └React └Next.js ◇開発管理 └GitHub ◇BI └Power BI ◇生成AI（試用中） └ChatGPT └Claude └Replit ■ミッション：このポジションのミッションは、新しいプロダクトを誰よりも早く現場に届け、実際の価値をお客様に実感してもらうこと、現場の声を取り入れながらそのプロダクトを育み、より多くのお客様が満足するものを提供し続けることです。仮説と検証を高速に繰り返し、スピーディーに価値を磨き上げていく。そんなつくって届けるプロセスのど真ん中で、プロダクトの成長をリードできるポジションです。 ■現場の特徴： ◇仕様が柔軟に変化するフェーズです。 ◇スプレッドシートやBIツールなどで共有されるラフモックを読み解き、実装者が補完しながら設計・実装しています。 ◇PdM1名、エンジニア1名の2名+外部委託先の体制。要求定義や仕様の最終判断は当社が主導し、設計・実装領域を中心に外部委託しています。 ◇スピードを重視した実装と改善が中心で、柔軟な実装対応が求められます。 ◇CTOとして上場経験のある技術顧問による技術レビューや壁打ち環境があり、技術的な視点での設計判断も相談可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：宮崎県宮崎市錦本町4-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：333,333円～500,000円＜月給＞ 333,333円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■給与改定：年1回 ■賞与：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【フルリモート】テクニカルプロダクトマネージャー◆プロダクトの成長をリード／事業拡大中◎

【農業×DXで稼げる農業へ／今注目のスマート農業支援スタートアップ企業／自社製品「RightARM」で農業経営を見える化】 ■業務内容：新プロダクトおよび既存プロダクトの開発プロジェクトのリードを行っていただきます。 ■業務詳細：（1）技術設計・判断 ◇PdMと連携しながら、仕様案を技術的にブレイクダウンし、構成・方式の選定をリード ◇実装上の課題や技術的選択肢を整理し、PdMに判断材料として提示、場合により自ら判断（2）開発プロジェクト推進外部委託や社内メンバーと連携して、開発進行の状況把握・優先順位整理・レビュー（3）現場連携 PdMとの協議や顧客の声を直接拾う活動（訪問同行、対話による仕様調整）（4）開発プロセス整備開発チーム・外部バートナーとの連携を円滑に進めるため、開発プロセスや設計フローの型化・整備をリード ■使用環境：【社内インフラ】 ◇Google Workspace ◇MS365 ◇Slack ◇Zoom 【プロダクト関連】 ◇AWS ◇Azure ◇Google Workspace ◇Power BI ◇GitHub ■ミッション：このポジションのミッションは、新しいプロダクトを誰よりも早く現場に届け、実際の価値をお客様に実感してもらうこと、現場の声を取り入れながらそのプロダクトを育み、より多くのお客様が満足するものを提供し続けることです。仮説と検証を高速に繰り返し、スピーディーに価値を磨き上げていく。そんなつくって届けるプロセスのど真ん中で、プロダクトの成長をリードできるポジションです。 ■現場の特徴： ◇PdM1名、エンシニア1名+外部バートナーの体制。要求定義や仕様の最終判断は当社が主導し、設計・実装領域を中心に外部委託しています。 ◇開発メンバーはフルリモートで業務を遂行しており、オンラインでのコミュニケーションを取っています。 ◇新プロダクト開発以外にも既存プロダクトにおける新規顧客や既存顧客案件が多数並行し、かつ実行優先度も目まぐるしく変化する状況の中で、自身で濃淡をつけながら推進していく柔軟性と判断スピードが求めらます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：宮崎県宮崎市錦本町4-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：500,000円～583,333円＜月給＞ 500,000円～583,333円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■給与改定：年1回 ■賞与：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ゴルフライフ株式会社

レジャー・アミューズメント

東京都渋谷区幡ヶ谷2-21-4　REID-C 幡ヶ谷ビル8階

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設立 2014年
従業員数 25名
平均年齢 30.1歳

求人情報全3件

大会運営／未経験OK／ゴルフ好き歓迎／年間休日130日

自社で企画・運営する「スクランブルゴルフツアー」の大会運営スタッフとして、開催前の準備から大会当日の運営まで幅広くお任せします。大会がスムーズに進行するよう、事務局・マーケティングチーム・ゴルフ場スタッフと連携しながら、参加者にとって心地よい大会運営を支えるポジションです。単なる当日スタッフではなく、“大会をつくる側”として現場全体を支える役割を担います。【具体的な業務例】＜ゴルフ大会運営＞ ■前日準備・大会会場への備品搬入、テント設営等の準備・コース内のチェック、ローカルルールの確認・ゴルフ場との打ち合わせ、当日の運営確認 ■大会当日・受付対応、参加者チェックイン・大会ルールや注意事項のご案内・スタート案内・進行管理業務・プレー進行管理（マーシャル業務）＜開催日以外＞・大会サイトの情報更新（会員情報、結果入力など）・大会運営改善や新しい企画へのアイデア提案 ※アルバイトは大会当日の運営サポートのみ担当＼この仕事の特徴／ ◎どんな立場でゴルフに関われるの？大会そのものを支える立場としてゴルフに携われる珍しい仕事です。ゴルフ経験や知識を活かしながら、参加者に特別な体験を提供できます。 ◎この仕事の面白さは？受付対応や進行管理、ちょっとした気配りまで、一つひとつが大会全体の印象を左右します。参加者の「楽しかった！」「また出たい！」につながる、顧客体験に直結するポジションです。 ◎運営だけじゃない、この仕事の魅力は？当日の運営に加え、集客施策やSNS発信、新しい大会企画へのアイデア発信にも関われる環境です。夫婦限定大会や季節イベントなど、多彩な企画を形にしてきた実績も多数。「もっとゴルフを楽しんでもらうには？」という視点を活かしながら、大会そのものを育てていけます。

【各地の有名ゴルフ場に行ける仕事】本社／東京都渋谷区幡ヶ谷2-21-4　REID-C 幡ヶ谷ビル8階 ※転勤はありません＜交通アクセス＞幡ヶ谷駅または笹塚駅より徒歩5分受動喫煙対策：屋内禁煙 ◎月に7回～8回程度、宿泊を含むの出張あり ★アルバイトは担当いただく大会開催日に応じて、各地のゴルフ場で勤務いただきます。通勤可能なエリアを考慮し、近隣会場を中心にお任せします。 ※固定勤務地ではありません（本社出社なし） ※現地集合・現地解散 ※交通費支給（規定あり） ■関東エリア（茨城県・栃木県・群馬県・埼玉県・千葉県・東京都・神奈川県・山梨県） ■関西エリア（滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県・奈良県・和歌山県）

【正社員】月給27万5,000円～37万4,000円（固定残業代含む）+決算賞与年1回+昇給年2回＋各種手当 ※キャリア・経験によって優遇します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万5,000円～8万9,000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給【アルバイト】日給1万3,000円～1万9,000円

ビットバンク株式会社

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都中央区八重洲2-2-1東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー10F

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設立 2014年
従業員数 170名
平均年齢 38.0歳

求人情報全20件

【フルリモートOK】海外法人営業担当◆英語力活かせる/国内トップクラス取引高の仮想通貨取引所◆
- NEW
【国内No.1の現物取引高／セキュリティの高さでも高評価を得ています／フルリモート・時差出勤など働きやすい環境です】 ■仕事内容：・海外法人を中心とした潜在顧客の開拓、既存顧客との関係構築とニーズ把握・海外法人のKYCの実施・国内外の事業者とのネットワーキング及びパートナーシップの提案、推進・営業戦略、認知施策の立案、推進、サービス設計・目標達成に対する必要なKPIの設定、進捗管理、必要に応じた各業務プロセスの改善提案・ミドルオフィス、システム、法務、コンプライアンス等との連携 ■組織構成配属先組織は現在2名在籍しております。ジョインいただき中核メンバーとして法人へのアプローチをお任せして致します。 ■本ポジションの魅力：・暗号資産とWeb3業界に携わり最新トレンドや最先端技術に触れることができます。・金融、国際ビジネス・テックの領域それぞれに関わるような仕事ができます。・自らの裁量を持って成果を上げられる環境で働くことができます。・フルリモートでありながらも他部署や経営陣と連携をとることができます。・IPOを視野に入れた事業拡大に貢献できます。 ■募集背景：ビットバンクのミッション「ビットコインの技術で、世界中にあらゆる価値を流通させる」に共感できる仲間を募集しています。近年、ビットコインを中心とした暗号資産はNFTやDeFiなど新しいビジネスモデルの土台となる一方で、金融資産としての注目度を高めています。2024年5月に米国でSECがビットコインETF承認したことに代表されるように、今後も国内外で多くの資金の流入が予想されます。様々な金融機能がある中で、資産の交換を可能にする取引所は中心的な役割を担っていますが、流動性や適切なプライシングを提供する大口機関投資家の存在は欠かせません。ビットバンクの営業部は取引所サービスを利用する大口のお客様に向けて様々な施策・提案を行なっています。海外のトレーダーの誘致も積極的に行なっており、今後それらトレーダーとのパートナーシップを牽引できる方のご応募をお待ちしております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー10F 勤務地最寄駅：各線／五反田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：305,930円～459,826円固定残業手当/月：111,070円～165,174円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 417,000円～625,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【フルリモート/全国どこでも勤務可】QA・テスト担当※仮想通貨取引所国内No.1の現物取引高

【国内No.1の現物取引高／セキュリティの高さでも高評価を得ています／フルリモート・時差出勤など働きやすい環境です】 ■業務内容：仮想通貨取引所を主軸とする当社のQAエンジニアのリーダーとして、ご経験に応じて下記業務をお任せします。・テスト計画の立案・テスト設計・テスト実行・テスト進捗管理・レポート・バグ管理や障害傾向分析 ■当社の特徴：仮想通貨交換業者として金融庁から正式に認定されています。2017年7月には総額8.5億円の資金調達も実施し、急速に成長、拡大しています。金融機関や関連企業に向けて教育、研修を行っているビットコイン研究者が技術顧問を務めており、技術的な強みがあります。 ■開発環境：・DB: MySQL, Redis, DynamoDB, Redshift, Athena, BigQuery ・テストツール: GitLab CI, BrowserStack ・デプロイ: Docker, CodePipeline, fastlane ・ワークフロー: Pipefy ・分析ツール: Redash, Data Studio, Adjust, PowerBI ・開発言語 : Server/Node.js, TypeScript (Nest), Front/TypeScript (Angular) ・モニタリング: CloudWatch, Mackerel, Elastisearch, Sentry ・アプリケーション: Fargate, AWS Elastic Beanstalk, Lambda ・インフラ環境: AWS, GCP ・コミュニケーション: Slack, DocBase, Asana ・ブロックチェーン(R&D): Bitcoin, Lightning Network, Ethereum, HyperLedger Fabric 変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー10F 勤務地最寄駅：各線／五反田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：367,341円～552,312円固定残業手当/月：132,659円～197,688円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 500,000円～750,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験等を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社Ｎｅｔ　Ｆｉｌｅ　

ITアウトソーシング

神奈川県横浜市中区蓬莱町2-4-1　 ORCHID PLACE Yokohama Kannai 2F

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設立 2014年
従業員数 75名
平均年齢 -

求人情報全1件

ITエンジニア／昼食＆住宅手当／フルリモート有／前職給与保証
- NEW
【経験やご希望に合わせて、850社以上の取引先からプロジェクトをご用意】当社では、時代やトレンドに合わせた案件や、社員の希望に応じたプロジェクトの確保などを行い常に成長を続けています。現在850社以上との取引があり、AIやAWSなどトレンド案件や直取引100％のゲーム開発など幅広いプロジェクトに挑戦できる環境が整っています！未経験や経験が浅い方には、ITサポートやインフラの運用などからチャレンジ可能！ゲーム開発にチャレンジしたい方も案件が多数あります！【具体的な業務について】 ◆Web・オープン系開発 L JavaやC#、PHP（Laravelなど）を使った業務系アプリ開発 ◆生成AI、IoT開発 L Pythonを使って生成AI環境の構築など ◆組込系システム開発Ｌ情報家電、カーナビ等 ◆インフラ/ネットワークＬAWS/Azure/各サーバーの設計構築運用 ※上流工程多数あり《最先端技術にも挑戦できる》 Python案件／月200～300件 Java、PHP、C#、VB案件/月500～600件 AWS・Azure／月300～400件 AIなど最新技術の案件も豊富。 C、C++、Ruby、COBOLやVBAは月100件以上 ★入社後の流れ★ 未経験の方は、3ヵ月の自社内研修からスタート！研修後は、OJT期間として、先輩エンジニアと同じ案件をご担当いただきます。優しい先輩がサポートしてくれるため、ご安心ください！ ★希望に応じたアサイン★ スキルや得意分野など、あなたの特徴を最大限考慮してアサインを決定いたします。キャリア構築には柔軟な対応を行っているため、あなたが理想とするエンジニア像を追い求められます。＜例えば…＞ Web開発からサーバー・ネットワーク構築に挑戦アプリ開発からゲーム開発に挑戦インフラ系からWeb開発に挑戦　など柔軟な選択肢の中で自分にとってのベストを探せます！

本社 (横浜市)または、東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、福岡県 (福岡市内)、愛知県 (名古屋市内)、大阪府（大阪市内）のプロジェクト先、全国のプロジェクト先（フルリモート可） ※転勤なし／リモートワーク（在宅勤務）可能 ※現在、7割がリモートワーク！フルリモートも可能！ ■本社／神奈川県横浜市中区蓬莱町2-4-1　ORCHID PLACE Yokohama Kannai 2F ■大阪支社／大阪府大阪市北区梅田1丁目2番2号大阪駅前第2ビル12階 ■福岡支社／福岡県福岡市博多区博多駅前1丁目23番2号ParkFront博多駅前1丁目5階 ■名古屋支社／愛知県名古屋市中村区名駅4丁目24番5号第2森ビル4階 ※プロジェクトに応じて取引先のオフィスでの勤務あり ※敷地内全面禁煙

★前職給与保証あり月給22万円～80万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月2万4000円～支給上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・スキルに応じて当社規定により決定いたします ※契約社員は、初回契約期間：6か月（その後1年毎の更新／他、待遇は正社員と同条件※賞与はなし）既存の契約社員は長期的にお勤めいただいておりますのでご安心ください！

株式会社トランク

広告制作

茨城県笠間市下市毛1348-1

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設立 2014年
従業員数 4名
平均年齢 -

求人情報全1件

グラフィックデザイナー◆ロゴ・Web・印刷物など多領域を扱える／直請けで本質に挑む／土日祝休み

～すべての案件が“直請け”／ブランドの本質を、対話からデザインへ／土日祝休み／年休122日～当社は、ブランドや企業の想いを「デザインという言語」で社会に届ける、対話型のブランディング・デザイン事務所です。ロゴ、Web、パッケージ、印刷物…媒体はさまざまですが、根底にあるのは「デザイン＝課題解決」という考え方。お客様と向き合い、本質を掘り下げ、形にし、効果が出るまで伴走する。そんなスタイルを大切にしています。今回、私たちと一緒にブランドづくりに向き合ってくれるグラフィックデザイナーを募集します。 ■業務内容｜コンセプトからデザイン、進行管理まで一貫して関われるクリエイティブディレクターと連携しながら・Web／ロゴ／パッケージ／各種印刷物などのアートディレクション、デザイン・クライアントとの打ち合わせ、ヒアリング、コンセプト設計・進行管理、プロジェクトマネジメント（希望に応じて） ※クライアントは茨城県内の企業、個人店舗、官公庁など。 ※中小企業の案件が中心で、経営者と直接対話しながら進められます ※すべて直請けで代理店案件はありません。 ■組織構成代表、プロジェクトマネージャー、Webコーディング担当、経理＆事務＆デザインアシスタントの4名で構成されています。距離が近く、相談しやすい環境で、裁量を持って働けます。 ■トランクで働く魅力（1）“直請け”だからこそ、ブランドの核から関われる代理店を挟まないため、＜経営者と直接話す／課題の本質を一緒に探る／コンセプトをつくる／デザインに落とし込む／効果検証まで伴走する＞という一連の流れを経験できます。「デザインをつくるだけ」で終わらない、ブランドの成長に深く関わる醍醐味があります。（2）志向に合わせて“役割の幅”を選べる「デザインに集中したい／ディレクションやプロジェクト管理にも挑戦したい」どちらの志向も歓迎。ご自身の希望するキャリアに合わせて、業務範囲を柔軟に調整します。（3）扱う媒体が幅広く、デザイナーとしての経験値が伸びるロゴ、Web、パッケージ、印刷物などジャンルの幅が広いため、スキルの引き出しが自然と増えていきます。「一つの領域だけでなく、総合的に成長したい」方に最適です。

＜勤務地詳細＞本社住所：茨城県笠間市下市毛1348-1 勤務地最寄駅：JR水戸線／笠間駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～280,000円固定残業手当/月：50,000円～70,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回(昨年実績：約2か月分)　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ソリューションウェア

システムインテグレータ（SIer）

東京都千代田区神田須田町2-25-16日宝秋葉原ビル13F

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設立 2014年
従業員数 29名
平均年齢 33.0歳

求人情報全4件

【週２リモート】Webエンジニア※組み込み系の経験歓迎◆自社開発有◆常駐無◆プライム8割

【週２リモート可／組み込み系をメインでやられてきた方も応募OK／上流工程から参画案件74％／フルスタックエンジニアを目指せる／自社開発有／学習支援充実】 ■業務概要：当社は電力小売業様や大手SaaS企業様をクライアントとしてクラウドベースの業務システムを開発しております。入社後は開発中心にご経験やスキルによっては上流からの参画にも挑戦頂けます。【変更の範囲：無】 ■業務詳細：・受託開発プロジェクトでの設計、開発作業 └画面開発や、更新処理やバッチなどのサーバサイド開発もあり ※1プロジェクト期間はおよそ6カ月程度 ≪クライアント例≫ 国内大手化学メーカー、電力小売企業様、国内シェアNo1SaaS企業様の開発、新規有望ベンチャーのSaaS開発等・退職金管理業務系サービスの設計開発 ■開発規模： 2名～7名程のチーム規模となり月数百万円規模です。アサインは個人・チームの両方があります。 ■開発環境：環境：AWS、GCP、Salesforce、Heroku 言語：JavaScript（React.js、Vue.js）、Node.js、Java、Python、Go、PHP DB：PostgreSQL、MySQL、Redis、MongoDB ■組織構成：フルスタックエンジニアのみとなっておりますので各チームにマネージャーが1名配置され、その配下にメンバーが数人付くといったチーム構成になっています。 ■入社後の流れ：約2～3か月間、課題と学習を繰り返し行っていただき、課題に対して先輩エンジニアが週２回フィードバックの時間を設けて学習の進み具合に対して具体的にアドバイスをいたします。 ■働き方・福利厚生：・離職率14.2％・月の平均残業時間が9.7ｈ(少ない時は3.6ｈ) ・繁忙期でも夜間や土日対応が発生しないよう、最大限計画段階での不安要素つぶしや、実行段階でのスケジュール調整による回避等を行っております。・月あたり1万円までのスキルアップ費用を事前申請なしで利用可能（返却不要の書籍、サーバー代）・マッサージ、グリーン車、岩盤浴、サウナなど会社が半額負担

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田須田町2-25-16 日宝秋葉原ビル13F 勤務地最寄駅：各線／秋葉原駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 575万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：330,000円～460,000円＜月給＞ 330,000円～460,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。（※ 想定年収は年収提示額を保証するものではありません）インセンティブ賞与あり（年2回）昇給・昇格給与改定あり（年1回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【秋葉原・週２在宅】Webエンジニア◆上流案件7割◆複数の生成AIを選択可◆残業10ｈ／年休120日

【週２リモート可／エンジニアファーストな社風／上流工程から参画している案件74％(上流へのチャレンジのしやすさ◎)・プライム案件88％／自社開発有】 ■採用背景：アジア太平洋の急成長企業ランキングにランクインし、更なる案件増を見込んでの増員募集となります。 ※SHIFT社やfreee社等もランクインするアジア太平洋地域で急成長を遂げている企業をランキング化したもの ■業務概要：スキルやキャッチアップレベルに応じて、国内大手メーカーやトップシェアSaaS企業等のクラウドベースのWebサービスの設計・開発を行っていただきます。プロジェクトの規模としては数名から数十名まで対応など、幅広いスケールのプロジェクトが動いています。（年間予算は数百万～数億円規模）入社後は開発中心にご経験やスキルによっては上流からの参画にも挑戦頂けます。 ■業務詳細：・受託開発プロジェクトでの設計、開発作業・退職金管理業務系サービスの設計、開発作業 ■希望の生成AIで開発OK！：生成AIを、月額上限内でご自身の希望に応じてご利用いただけます。同じプロンプトでもAIによって回答が異なるため、複数の生成AIを同時に利用することも可能です。ご自身の指向や、プロジェクトに適したAIを選択可能なため、より生産性高く開発業務に取り組んでいただけます。実際に以下の生成AIの利用実績があります。 Cursor、GitHub Copilot、ChatGPT、Gemini、Devin ほか多数 ■働き方・福利厚生：・繁忙期でも夜間や土日対応が発生しないよう、最大限計画段階での不安要素つぶしや、実行段階でのスケジュール調整による回避等を行っております！・月あたり1万円までのスキルアップ費用を事前申請なしで利用可能（返却不要の書籍、サーバー代）・マッサージ、グリーン車、岩盤浴、サウナなど会社が半額負担 ■入社後の流れ：自己学習ベースでの研修カリキュラムの実施と定期的なフォロー面談を実施し、不安点の解消・よりスムーズな立ち上がりを支援していきます。 ■組織構成：・エンジニア15名各チームにマネージャーが1名配置され、その配下にメンバーが数人付くといったチーム構成です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田須田町2-25-16 日宝秋葉原ビル13F 勤務地最寄駅：各線／秋葉原駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 575万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：330,000円～460,000円＜月給＞ 330,000円～460,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。（※ 想定年収は年収提示額を保証するものではありません）インセンティブ賞与あり（年2回）昇給・昇格給与改定あり（年1回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

先進モビリティ株式会社

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

茨城県つくば市緑ケ原4-13

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設立 2014年
従業員数 50名
平均年齢 -

求人情報全4件

自動運転システム認識領域エンジニア◆社風◎／在宅可／フルフレックスで都内から勤務可
- NEW
【週1～2回程度のリモートワーク可／年休130日／自動運転・MaaS時代の黎明期に新しい交通インフラの姿を形作る技術開発／国土交通省・経済産業省・内閣府やあらゆる民間企業と連携／安定した経営環境で開発に取り組める／子育て中の方は完全定時退社可能！／働き方に柔軟な会社】 ■業務内容バス・トラックに特化した自動運転の実用化を目指し、全国で実証実験を行い新しいまちづくり・地域の活性化を目指している当社にて、自動運転システムの車両認識ソフトウェア領域をご担当いただきます。・Linux環境でのソフトウェア開発（使用言語：C/C++）・センシングのシステム設計・周辺環境認識アプリケーション・アルゴリズム開発・シミュレーションや実車両で、障害物などの認識精度の評価変更の範囲：ご本人の適性により、会社指定の業務に変更になる可能性があります。 ■魅力：＜裁量権が大きく、0から1を生み出し、形にできる仕事＞当社の業務は上流から下流の全行程に携われる点が特徴です。現場に立ち会える機会が多く、手掛けたシステムでの走行をより実感できます。＜会社が新しい機材や技術の導入を全面的に後押し＞当社は”最先端の技術を共に追求しよう”をモットーにしているため、開発に必要な支援は惜しみません。社員の意見が尊重される社風です。 ■組織風土： 30～40代のエンジニアが中心に活躍中。静かで落ち着いている職場です。勤務形態や仕事の進め方は自由度高い社風で、チームメンバーとコミュニケーションをとりながら主体的に動ける方や、フットワークの軽い方がカルチャーフィットします。当社は少数精鋭でコンパクトな開発体制を構築しています。部門間の垣根が少なく業務の全体像を俯瞰しながら従事していただくことが可能。 ■キャリアパス：現在のコンパクトな開発体制から増員・拡大していく計画のため、入社から数年後には中核的なポジションを担っていただくチャンスがあります。ご自身が将来的にどのような道を歩んでいきたいかということと照らして、プロジェクトマネージャーとしてのゼネラリスト的なポジションを目指していただくことも、ひとつの分野に特化したスペシャリストとして技術を突き詰めていただくキャリア形成も可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞先進モビリティつくばLAB 住所：茨城県つくば市緑ケ原4丁目13番地勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／研究学園駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞月給制昇給：会社業績・評価により基本給の更改＜賃金内訳＞月額（基本給）：360,000円～580,000円＜月給＞ 360,000円～580,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与：業績により支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
通信ネットワーク系エンジニア◆自動運転実用化への研究開発企業／在宅可／フレックス

【自動運転・MaaS時代の黎明期に新しい交通インフラの姿を形作る技術開発】 ■業務概要：車載通信ネットワークの設計・開発業務をご担当いただきます。 ■業務詳細：＜車載通信ネットワークのソフトウェア層の設計・開発＞・車両と外部の通信（LTE、5Gなどの無線通信）・車内ネットワーク（Ethernet、ゲートウェイ機能設計など）＜車載システムの通信評価＞・車両とサーバー間のデータ送受信・実路走行環境での電波状況などの確認＜通信機器・ソフトウェアの設定・アップデート＞・車載通信モジュールのファームウェア更新 ■キャリアパス：現在のコンパクトな開発体制から増員・拡大していく計画のため、入社から数年後には先進モビリティの中核的なポジションを担っていただくチャンスがあります。将来的にどのような道を歩んでいきたいかということと照らして、プロジェクトマネージャーとしてのゼネラリスト的なポジションや、ひとつの分野に特化したスペシャリストとして技術を突き詰めていただくキャリア形成も可能です。 ■社風：・静かで落ち着いている職場です。勤務形態や仕事の進め方の自由度が高いため、チームメンバーとコミュニケーションをとりながら主体的に動ける方や、フットワークの軽い方がカルチャーフィットします。・少数精鋭でコンパクトな開発体制を構築しているため、部門間の垣根が少なく業務の全体像を俯瞰しながら従事できます。 ■魅力：当社は世界のどの企業も実現したことのない一般公道用の「自動運転レベル4（無人運転）」を、バス・トラックで実現させるべく研究開発を進めています。自動運転・Maaa時代の黎明期に新しい交通インフラの姿を形作る技術開発は、イノベーティブで社会的意義のある仕事です。 ■応募条件（歓迎条件）：・車載通信システム（V2X、テレマティクス）の開発／運用経験・車載通信インターフェース開発経験（CAN、SPIなど）・車載システムや組み込み機器の動作検証経験・セキュリティ（暗号化、認証技術）に関する知識／実務経験・ネットワークトラブルシューティングの実務経験・クラウドとのデータ通信に関する知識／実務経験・Linuxの基本操作（ログ取得、ネットワーク設定…含むFireWall設定）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞先進モビリティつくばLAB 住所：茨城県つくば市緑ケ原4丁目13番地勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／研究学園駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：360,000円～580,000円＜月給＞ 360,000円～580,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞上限は現年収に応じてご相談いただけます賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アイ・ディ・エイチ

システムインテグレータ（SIer）

埼玉県草加市谷塚町580-1 エスワンプラザ3F-1

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設立 2014年
従業員数 466名
平均年齢 36.0歳

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ITエンジニア／年収UP保証／在宅利用9割／定着率97％
- NEW
★Pick UPも是非ご覧ください！＼スキルも収入も働きやすさもアップ！／【スキルアップ】 ◎案件は100％エンジニアが選択 ◎プライム案件：75％ ◎いつでも配属先変更の相談可 ◎自社プロダクト開発あり【収入アップ】 ◎案件単価の83％を社員へ還元 ◎平均年収650万円 ◎前職年収から100万円アップの実績多数！【働きやすさアップ】 ◎年休総数平均140日 ◎月残業時間4.47h ◎リモートワーク率90% ◎有休消化率100％ ◎勤務地もライフステージに合わせて100%希望を反映　 ◎定着率97% 常時1000件を超える案件を保有し、単価もすべて公開。納得感のないご提案は一切行いません。理想の収入や働き方、磨きたい技術など、あなたの「キャリアの軸」を最優先に最適なプロジェクトを提案します。 ※Slackやオンラインでのやり取りも多く、日本語での円滑なコミュニケーションが求められる現場が中心です。・WEB、スマホ、業務系、組込制御、ゲーム系、AI、インフラ系など・要件定義、基本設計、詳細設計、開発、設計構築、テスト、運用保守など・コンサル、PM、PMO、PLなど＼希望が叶った！／ Aさん（35歳/590万円⇒680万円）「組織業務に振り回されず開発に集中できている」 Cさん（48歳/640万円⇒790万円）「PMとして力を発揮でき副業も楽しい」【案件例】・最先端AIプロダクト：Python/Django/Amazon ECS/AWS Fargate/Amazon SageMaker ・AIプロダクトのインフラ基盤構築：Amazon ECS/AWS Fargate/SageMaker ・仮想通貨トレーディングシステム開発：React/Spring Boot/PostgreSQL ・チャットボットプロトタイプ開発：Golang/AWS/Slack/Chatwork ・自社製品企画・開発：IoT/AR/VR ・クラウド型動画コンテンツ配信システムの開発：LAMP/AWS/Redis/Memcached　など

＜リモート利用率9割以上！＞一都三県（東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県）を中心に、豊富なプロジェクトから、キャリアに最適な案件を選択可能です！ ※その他、全国にプロジェクトあり（フルリモートも可能） ※転居を伴う転勤はありません ◎社員の90％以上がリモートワークを利用中＜勤務形態＞フレックスタイム制＜東京営業所＞東京都台東区東上野3-8-7 矢口ビル4階C ＜本社＞埼玉県草加市谷塚町580-1 エスワンプラザ3F-1 ※帰社日なし

【現年収保証＋αでオファーをお約束】月給42万円～ ◎前職から年収100万円以上UPの実績多数 ◎案件単価の83%を還元！ ◎平均年収650万円 ※上記金額には、月30時間分の固定残業代78,948円～を含みます。超過分は別途全額支給。 ※経験・スキルを考慮のうえ決定します。＜POINT＞納得感のある給与体系￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆案件単価連動型の給与制度（還元率約83%）案件内容・単価・契約内容はすべて公開！案件単価の開示により、自身の給与がいくらになるかも明確に分かります。 ◆待機時も給与支給案件稼働率99%、もし待機となった場合も一律25万円を支給します。＜給与UP事例＞ ※年収例：福利厚生を含んで単価の約83％を給与支給。・Java／8年：前職630万円 → 入社直後750万円 → 現在920万円・Python／3年：前職420万円 → 入社直後504万円 → 現在670万円・React／2年：前職360万円 → 入社直後504万円 → 現在670万円・AWS,Azure／5年：前職450万円 → 入社直後580万円 → 現在750万円

株式会社ジャパンアグリイノベーション

水産・農林・鉱業

茨城県結城郡八千代町水口527-4

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設立 2014年
従業員数 8名
平均年齢 49.0歳

求人情報全1件

【未経験可／転勤無】営業◆国内農業の発展に貢献◆農業経営コンサルや資材の提案等◇年休120日

～生産者が主体となり設立された青果加工流通会社◎/儲かる農業の確立と地域の活性化、国内農業の発展・安定・自給率向上へ貢献◎/残業ほぼ無し◎～ ■仕事内容：当社にて営業をお任せいたします。 ■職務詳細：・既存顧客や仕入先の管理及び受発注管理・新規顧客や新たな取り扱い商品の開発・新規の営業、飛び込み営業は1割～2割です ■業務の特徴：・対応エリア：エリアは全国です。県外がメインとなります。全国出張はございますが、宿泊を伴う出張は年数回程度です（宿泊手当あり）・商材：野菜卸売、農業用資材、有機飼料・有機肥料、農業経営に関するコンサルティング・ノルマやインセンティブはございませんが、売り上げ目標を設定されたい方はご相談の上、設定が可能です。・移動手段：社用車もしくは自家用車です（自家用車を利用の場合は手当あり） ■組織構成：営業は2名（女性1名・男性1名）が所属しております。 ■キャリアパス：ご希望があれば別部署へのご異動やお客様先で農業の生産・出荷を学ぶことも可能です。 ■働き方について：残業はほぼなく、定時退社が可能です。年間の残業時間は20時間程度です。在宅勤務は応相談です。実績を出すことが可能であれば在宅勤務も可能となります。 ■休日休暇について：家庭の事情や子供のイベント等による休暇や早退等に関しては柔軟に対応しています。また、閑散期と繁忙期がはっきりしているため、閑散期に有給消化することが多いです。 ■求める人物像：お客様や農家・生産者の方と話をする機会もあるため関係構築力が重要となります。 ■当社について：当社は、生産者が主体となり設立された青果加工流通会社です。意欲ある全国の生産者と連携し、産地リレーによる安定した農作物の周年供給体制を確立することで需要家のニーズに対応し、販路開拓に取り組んでいます。当社は当事業により、儲かる農業の確立と地域の活性化、若手農業者の独立支援等の次代の国内農業の発展と安定、国内自給率向上への貢献を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞神奈川オフィス住所：神奈川県横浜市泉区下飯田町1787 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～450万円＜賃金形態＞月給制賞与なし。決算内容が黒字の場合のみ決算賞与で、年に1回12月の給与と同時に1ヶ月～3ヶ月分を支給。＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円その他固定手当/月：3,000円～17,000円＜月給＞ 253,000円～367,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給について：年次昇給として基本給を2％程度上げてきましたが、物価の上昇に伴い（物価の変動率と同等とは限りませんが）変動予定です。基本給は抑えており、その分能力給（フォークリフト、販売システム、経理システム使用者等）を付けています。また営業職の場合は、売り上げに応じたフィーをお支払いしています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＰａｙＰａｙカード株式会社

クレジット・信販（ノンバンク）

東京都千代田区紀尾井町1-3東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー

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設立 2014年
従業員数 1,351名
平均年齢 -

求人情報全38件

【リモート可／フレックス】Salesforceエンジニア◆ユーザー数7000万人の大規模サービス
- NEW
◆◆フルフレックス×リモート/日本のキャッシュレス決済、金融ライフプラットフォームの普及を推進◆◆ ■業務内容 Salesforceでのシステム開発、機能向上、保守を担っていただきます。・事業部門（DX本部やコンタクトセンターなど）と共に、要件定義、システム設計・開発ベンダーと共に、開発、テスト、ローンチ、保守運用・Salesforceの設定、APEXコード作成、画面作成・事業部門との調整業務・開発ベンダーの管理・調整・レビュー業務 ■配属組織当社の心臓部となる業務系システムの開発を担う組織の中の、Saleceforce導入、開発・運用を担当するチームへの配属となります。事業企画組織、CS組織などあらゆる部門とコミュニケーションをとりながら業務を推進していただきます。 ■募集背景サービスのユーザー数や従業員数の増加に伴い、よりサービス推進や業務の効率化・標準化を進めるために、Salesforceの導入を進めています。業務システムへの適用範囲を拡大していく中で、内製開発体制を構築を進めるべくSalseforceの導入から開発、運用までを一緒に推進していただく方を募集しています。 ■Tech Stack 言語： LWC、APEX、HTML、CSS、JavaScript バージョン管理システム：GitLab/GitHub プロジェクト管理ツール：Jira エディタ：VSCode インフラ：AWS ■ポジションの魅力現在はSalesforceの導入初期段階にあり、これからさまざまな機能を構築していくフェーズです。そのため、多種多様なタスクを経験することができます。要件定義から設計・開発、リリース、そして保守に至るまで、幅広いプロセスに関わることができます。社内の複数部門が利用している業務システムを刷新するプロジェクトに携わることで、リリース後にもユーザーの声を直に感じながら働くことができます。ユーザーからのフィードバックを活かし、次の段階の性能改善や新機能の開発につなげることで、やりがいを感じられる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞福岡本社住所：福岡県福岡市博多区博多駅前4丁目21-26 博多コネクタ勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／博多駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞【25年最新】東京本社住所：東京都新宿区四谷一丁目６番１号勤務地最寄駅：JR線／四ツ谷駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細3＞フルリモート住所：福岡県福岡市博多区博多駅前4丁目21-26 博多コネクタ受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 580万円～1,500万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,800,000円～15,000,000円＜月額＞ 483,333円～1,250,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、スキル、業績、貢献度に応じ当社規定により決定 ※毎年1回見直し ※会社業績および個人貢献度により特別一時金（インセンティブ）を支給（年1回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【在宅中心】マーケティング企画◆選ばれるカードを目指すサービス検討／発行枚数1500万超

～売上高130％成長に伴い組織拡大中！～「使う人にとって心地よい体験とは何か」をとことん考え抜いてきた設計思想～ダイナミックな施策を自分たちの手で実現できる魅力～PayPay、SoftBank、Yahoo! JAPANをはじめとした各グループ企業と協働でプロモーションを行うことも多数～新たなプロモーション戦略を立案し実行できる方歓迎～各グループ企業からの注目も高い領域となりますので、グループ間の折衝やハイレイヤーに向けたレポーティング、提案といった機会も多く、よいプレッシャーを感じながら様々な施策に関わることができるため、非常に多くの経験を積むことができます。マーケティングにおいて幅広い経験を積むことができるため、一つの領域にとらわれず、マーケティングの上流から下流まで経験をされたい方に特にマッチしています。 ■業務内容： PayPayミニアプリ上のクレジット（旧あと払い）や、PayPayカードのマーケティングにおける一連の業務の推進を担っていただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】・新規プロモーション・キャンペーン企画の立案・実施・サービス機能改善の立案・実施・会員獲得、利用促進状況の試算と効果検証・ハイレイヤー向けや各グループ各社へのレポーティング・各種プロモーションページの設計・外部広告、マスプロモーション広告のプランニング・予算設計、実行管理・Google Analytics等を利用した分析、効果検証・自社DBを活用した各種指標ごとの分析、仮説出し、打ち手の設計 ■募集背景：クレジット（旧あと払い）・PayPayカードの立ち上げ期に一緒に新たなプロモーション戦略を立案し、実行できるメンバーを求めています。 ■組織・チームについて：当社が展開するPayPayミニアプリ上のクレジット（旧あと払い）というQR決済・PayPayカードの会員獲得、利用促進の2つの領域でのプロモーション展開を含むマーケティング活動を全般的に実施しています。クレジット・PayPayカード共にまだスタート期にある新しい商品となるため、プロモーション展開やキャンペーン設計など、全く新しいマーケティングプランを作成し検証していくチャレンジングな業務領域となっています。

＜勤務地詳細＞【25年最新】東京本社住所：東京都新宿区四谷一丁目６番１号勤務地最寄駅：JR線／四ツ谷駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 400万円～830万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,000,000円～8,300,000円＜月額＞ 333,333円～691,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、スキル、業績、貢献度に応じ当社規定により決定 ■毎年1回見直し ■会社業績および個人貢献度により特別一時金（インセンティブ）を支給（年1回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社プラチナコーティング

サブコン

茨城県守谷市みずき野5-5-7木村ビル102

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設立 2007年
従業員数 8名
平均年齢 37.0歳

求人情報全1件

※未経験歓迎【茨城／守谷】外壁塗装店の個人向け提案営業・施工管理（店長候補）◇残業月20H

～地元密着の外装リフォーム専門店／下請け工事無し／お客様からの信頼度◎／年休115日程度～ ■業務内容：現場施工管理及びリフォーム提案などのお仕事をお任せする店長候補を募集します。主に個人住宅の外壁、屋根塗装、屋根リフォーム・板金工事、白あり駆除、内装・外構リフォームを行っています。 ■業務詳細：・問合せ対応～現地調査、希望予算ヒアリング、プラン提案、見積書提出、ファイナンス手続き、契約・施工開始後～現場の巡回、進捗管理（ANDPAD等）・完成引き渡し～電話や定期的な訪問によるお客様フォロー ◎将来、事業承継できるような人物になって頂けたら本当にうれしく思います。 ■当社について：・地元密着の外装リフォーム専門店です。主に個人宅の外壁、屋根塗装、屋根リフォーム・板金工事、白あり駆除、内装・外構リフォームを行っています。・当社は職人直営店で下請け工事は無く、OB紹介や現場近くでの契約率も高く、お客様の信用は高いです。大好きな塗り替えを通して地域のご家族の笑顔を増やすことをモットーにしています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：茨城県守谷市みずき野5-5-7 木村ビル102 勤務地最寄駅：関鉄常総線／南守谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～511万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,000円～350,000円その他固定手当/月：10,000円～35,000円＜月給＞ 205,000円～385,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収に加え、業績給の支給あり ※想定年収には賞与を含みます。 ■その他固定手当：外勤手当（5,000円～20,000円/月）、現場施工手当（5,000円～15,000円） ■賞与：年2回（昨年実績2ヶ月） ■年収例：511万円／40代前半営業（月給30万円＋業績給(能力による)）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社大和ＬＩＸＩＬ製作所

住宅設備・建材メーカー

茨城県桜川市高久2121-6

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設立 1979年
従業員数 405名
平均年齢 43.4歳

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【桜川市】製造オペレーター（リーダー候補）◆転勤無し／夜勤無し・土日祝休／ワークライフバランス◎

【東証プライム・業界最大手「LIXILグループ」／夜間の操業無し／子育て支援や福利厚生充実◎／働きやすい環境】 ■概要：当社は住まいと暮らしの総合住生活企業であるLIXILグループとして、株式会社大和LIXIL製作所は、特殊な窓や勝手口のアルミサッシを製造しています。今回は、その製造ラインにおけるリーダー候補の募集になります。リーダーやマネジメント経験をお持ちでない方も、まずメンバーから経験を積んで頂き、小規模のラインリーダーへ挑戦、ゆくゆくはメイン製品のラインをお任せしたいと考えています。将来的に工場の生産ライン責任者として人や安全/品質/納期/コスト等の管理を担当いただきます。 ■若手でも活躍いただける環境があります！現組織では40代以上の方も多くいますが、今後の若手育成に向けて教育制度を整えています。新たな発想やチャレンジを受入れる風土があります。改善にチャレンジした際、効果が数値で分かりやすく、達成感が感じやすい環境。仕事とプライベートが両立しやすい環境です。 ■工場について：株式会社大和ＬＩＸＩＬ製作所は350名規模の組織です。マイカー通勤も可能で、基本的に転勤も想定しておらず、また工場が夜間操業をしていない為、安定した環境で就業可能です。【LIXILグループについて】 ◎国内シェア：住宅用サッシ・玄関ドア・エクステリア・ビル用サッシ・洗面化粧台・バスルーム・キッチン・タイルの各事業分野で、国内シェア1位です。 ◎欧米を主に世界各国におけるリーディングカンパニーとの統合により、より積極的なグローバル展開を実現します。 ◎世界に広がる生産ネットワーク（生産工場80工場）を駆使し、複数ブランドの製品を柔軟に提供できる体制を構築しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：茨城県桜川市高久2121-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 352万円～484万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～300,000円＜月給＞ 190,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年齢と経験に基づき決定します（応相談）。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【桜川市】社内SE◆工場内のDXや生産システム開発等をお任せ／残業20h以内／ポテンシャル歓迎

【東証プライム・業界最大手「LIXILグループ」／子育て支援や福利厚生充実◎／ワークライフバランス】 ■概要：工場内のデジタル改善（DX）を牽引し、生産効率および品質の向上をIT側面から支えていただくポジションです。現場のニーズを汲み取り、デジタル技術を用いた、ソリューションの構築・運用を期待しています。 ■業務内容：（1）社内システムの開発・保守・運用現場の不具合やニーズに基づいたシステム改修、新規アプリ開発（2）DX推進・デジタル改善 AIを用いた検査工程の自動化など、最新技術を導入した製造プロセスの最適化（3）現場へのヒアリングと要件定義製造現場のスタッフと密にコミュニケーションを取り、課題をデジタルの力で解決するための企画・提案（4）インフラ環境の構築・管理サーバー・ネットワーク（LAN等）の運用管理、PC・プリンター等のセットアップ、トラブルシューティング ※業務比率は、システム開発・改善業務が約8～9割、インフラ保守業務が約1～2割を想定しています。＼ポイント／ユーザーである製造現場のスタッフがすぐ近くにいるため、「このシステムのおかげで楽になった」という声を直接聞くことができます。課題のヒアリングから実装までをスピーディーに行い、自分の開発が工場の生産性を高めているという確かな手応えを日々実感できます。 ■配属先情報：【大和工場について】大和工場は主に住宅用サッシを生産している工場となります。省エネルギー・産業廃棄物等の削減等の活動にも積極的に取り組んでおり、環境への負荷を減らしながら、自然・環境との共生に取り組んでおります。地域コミュニティとのエンゲージメントに力を入れている工場であり、桜川市の桜マラソン等、地域イベントにも参加するなど従業員と地域とのつながりを大切にしています。社内でも従業員のエンゲージメント向上のため、工場内でのイベントの実施等も行われており、あたたかい雰囲気の工場となります。【企画課EDPチームについて】大和工場の安定稼働とDX推進をミッションとしている、大和工場企画課のEDPチームに配属予定となります。 EDPチームは現在4名体制（40代前半1名、30代前半1名、20代後半2名）であり、今回はDX推進のスピードアップを見据えた増員募集となります変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：茨城県桜川市高久2121-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～400,000円＜月給＞ 200,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年齢と経験に基づき決定します（応相談）。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

池田輪業株式会社

自動車ディーラー

茨城県小美玉市中野谷484-1

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設立 1974年
従業員数 30名
平均年齢 -

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【茨城県小美玉市】自動車整備士／無資格・未経験でも可／地域に根差して伸び伸び働けてキャリアも積める！

～昭和20年創業の老舗企業。長年、地域に根差して、伸び伸び働ける、アットホームな環境～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】・自動車整備士・当社指定整備工場（茨城県小美玉市）にて、お客様の大事なお車の日常のメンテナンス、車検から万が一の時の修理まで、将来的に自動車整備全般をお任せできる整備士を求めます。自転車～特殊車両まで幅広い商品力で未経験でも安心です。 ■入社後入社後は経験・スキルに応じて、ベテランスタッフからのＯＪＴで、できることから始めていただき、検査・整備・修理と業務内容や仕事の進め方を習得していただきます。 ■組織構成：・現在、10名の整備士が在籍しております。年齢構成は30代から60代まで幅広い層の方々に活躍いただいております。 ■事業内容：新車（スズキ車をメインにその他メーカー）、未使用車、中古車（オールメーカー）の販売や買取、カーリース、自動車保険、車検・点検整備、レッカーサービス、レンタカーなど地域の移動を支えるカーライフをトータルでサポートしています。 ■当社の魅力・「お客様の満足を企業活動の原点に置く」の理念のもと、地域密着でお客様と信頼関係を築き、創業から75周年を迎える今も安定経営を継続しています。・安定した経営基盤をベースに、令和２年に「未使用車×低金利」と「新車リース」令和４年に「レンタカー」事業を立ち上げました。・自ら考え、自ら行動する活力に溢れた働きがいのある企業風土を築き、素晴らしい社員に恵まれ増収増益を続けています。・環境保護、コンプライアンス、社会貢献等の社会的責任を果たし、信頼される企業になることを目指しています。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：茨城県小美玉市中野谷484-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 300万円～600万円＜賃金形態＞月給制別途　資格手当有　能力給　あり＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～400,000円＜月給＞ 200,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与：年2回/2.5ヶ月分（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社つくば相続支援センター

保険代理店

茨城県つくば市二の宮3-8-1

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設立 2008年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全2件

【つくば】保険営業※営業経験者歓迎／既存法人9割のルート営業／転勤なし・土日祝休・年休126日

～保険営業未経験者向け／固定給＋上限なしの歩合賞与で年収1,000万円超可能／転勤なし／年間休日126日／土日祝休～【茨城で、企業のパートナーとして長期的に活躍したい方へ】グループ会社の鯨井会計事務所と協働し、企業経営を支える保険アドバイザー募集！これまで法人営業で成果を上げてきた方、メンバー育成やチーム運営を任されてきた方へ。創業約50年、地域企業の資産管理のコンシェルジュとして経営者と共に成長してきた鯨井会計グループ。その一翼を担い、私達は企業とそこで働く方々へ保険のご案内やフォローを行っています。 ■業務内容担当企業を訪問し、企業が抱える経営課題に対し最適な保険のご提案やサポートを行います。 ┗お客様の9割が既存の法人様。（約1200社）信頼関係のある担当顧客への深耕営業なので、顧客獲得に奔走することなく目の前のお客様に向き合えます。 ≫具体的には・・・経営状況を踏まえ最適な保険商品のご提案、契約手続き・ご契約中の保険のアフターフォロー（変更手続き等）・保険金給付請求フォロー ☆営業部は現在6名。風通しが良く、丁寧に顧客と向き合う文化です。 ■こんな人におすすめ・法人営業経験を茨城で活かしたい・数名のチームをリードした経験がある・土日祝日は家族との時間も充実した働き方をしたい・長期的な視点で、顧客に寄り添う営業がしたい ■前職こんな方が活躍しております・不動産営業・キャビンアテンダント・銀行員・携帯ショップ販売員　など ■魅力ポイント ◇信頼重視・長期目線で取り組める営業スタイル私たちの仕事は、“保険商品を売る”ことではなく、お客様にとっての“安心を提供”すること。お客様に寄り添った「最適な保険商品」をご案内し、長いお付き合いをさせて頂けることがこの仕事の醍醐味です。また、信頼関係を築き人の輪を広げ、お客様の将来を見守っていけることに大きなやりがいを感じることができます。 ◇安定志向の方にも、成果報酬志向の方にもピッタリの給与形態固定給＋上限なしの歩合賞与（年４回）。また、転勤がないので地元で安定した収入を得たい方にも向いています。ーーーーーーーーーー＞＞＞採用HP https://arwrk.net/recruit/298ssc 変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：茨城県つくば市二の宮3-8-1 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／つくば駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 300万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～300,000円＜月給＞ 210,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・昇給：年1回・固定給＋年4回の歩合賞与 ※経験・年齢・能力などを考慮して、決定致します。 ※年収3,000万円の実績あり ※20代から1,000万円可能！賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【つくば】保険のルート営業／土日祝休み・年休126日／法人顧客を担当／地域密着の安定経営／残業20H

【転勤なし／グループ会計事務所の顧客を担当するため新規開拓なし／固定給＋歩合給あり／年収1000万円超も可能】【茨城で安定したキャリアを築きたい方へ】グループ会社の鯨井会計事務所と連携し、法人のお客様を支える保険コンサルタント募集！「転勤が多い」「休みが少ない」「家庭との両立が難しい」・・そんな環境を抜け出し働き方をアップデートしませんか？創業約50年、地域企業の資産管理のコンシェルジュとして経営者と共に成長してきた鯨井会計グループ。私達はその一員として、企業とそこで働く方々へ保険のご案内やフォローを行っています。 ■業務内容担当企業を訪問し、企業が抱える経営課題に対し最適な保険のご提案やサポートを行います。 ┗お客様の9割が既存の法人様。（約1200社）信頼関係のある担当顧客への深耕営業なので、顧客獲得に奔走することなく目の前のお客様に向き合えます。 ≫具体的には・・・保険商品のご提案、契約手続き・アフターフォロー（保険金請求サポート、内容変更等） ■組織構成営業6名（20代・40代・50代） ■魅力ポイント ◇信頼重視・長期目線で取り組める営業スタイル会計事務所のクライアント様に保険提案を行うからこそ、「保険が経営にどう役立つのか」を重視。会計職員と連携し、経営課題の解決に保険がどのような効果をもたらすのかを誠実に伝えます。保険を活用し課題解決に貢献することで信頼を積み上げる、長期視点のコンサルティング営業です。 ◇安定志向の方にも、成果報酬志向の方にもお勧め固定給＋上限なしの歩合賞与（年４回）。転勤がなく地元で安定収入を得たい方にも向いています。 ■組織風土私達の仕事の本質は保険販売ではなく、経営者様の人生や事業に寄り添い『安心と未来を守る』こと。お客様と長期的に向き合い「最適な保険商品」で企業経営を支えられることがこの仕事の醍醐味です。経営者の「事業への想い」や「資産」を次世代へつなぐ、社会貢献性の高い『長期伴走型の保険コンサルティング』といえます。また、信頼関係を築き人の輪を広げ、お客様の将来を見守っていけることに大きなやりがいを感じることができるはずです。＞＞採用HP https://arwrk.net/recruit/298ssc 変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：茨城県つくば市二の宮3-8-1 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／つくば駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 420万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～480,000円＜月給＞ 300,000円～480,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・昇給：年1回・固定給＋年4回の歩合賞与 ※経験・年齢・能力などを考慮して、決定致します。 ※年収3,000万円の実績あり ※20代から1,000万円可能！賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

セルトリオン・ヘルスケア・ジャパン株式会社

医薬品メーカー業界

東京都中央区新川1-16-3住友不動産茅場町ビル3F

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設立 2014年
従業員数 80名
平均年齢 -

求人情報全5件

【全国】MR◇韓国株式市場KOSPI上場の総合ヘルスケアG／バイオ医薬品◇

バイオ医薬品を開発・製造する総合ヘルスケアグループの日本法人である当社にて、MRを募集いたします。 ■業務内容：・MR職務の担当エリアにおいて当社製品の新規口座開設ならびにシェアの拡大を目指す・販売目標を達成させるために卸との協業を推進する・担当エリア内のKOLを育成し、その地区における波及効果を目指す・販売目標を達成させるために的確なイベントの企画と運営を実践する ■採用背景：今後の更なる事業拡大に向けての採用になります。 ■当社の特徴：韓国セルトリオングループは、韓国株式市場KOSPIに上市しているバイオ医薬品を開発・製造する企業の中で、常に時価総額がTop5のバイオ医薬品の開発及び製造技術に注力しているグループです。当社は、セルトリオングループで開発及び製造しているバイオシミラー＊を含めたバイオ医薬品を日本で販売するため、セルトリオングループの日本法人として2014年に設立され、現在、4製品を販売しており、今後もパイプラインを拡大していきます。今後の更なる事業拡大に向け、ご自身の経験やノウハウを発揮頂きながら、会社・個人共に成長して行くメンバーを今回募集致します。＊バイオシミラー：先行バイオ医薬品と同等/同質の品質、安全性および有効性を有し、異なる製造販売業者により開発される医薬品。 ■事業の特徴：高齢化社会が進行するなか、医療費の削減は喫緊の課題であり、国策としてバイオシミラー普及促進の方針を打ち出しています。セルトリオンは、抗体医薬品のバイオシミラーを世界規模で研究開発から臨床試験、規制関連業務、製造、流通まで、バイオ医薬品事業の全プロセスに対応するワンストップソリューションを提供することで、世界中の患者様にバイオ医薬品の新しい治療の選択肢をお届けしています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都中央区新川1-16-3 住友不動産茅場町ビル3F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線・東西線／茅場町駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞全国住所：全国受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 550万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：275,105円～418,334円その他固定手当/月：40,000円固定残業手当/月：143,229円～208,333円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 458,334円～666,667円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収は経験に応じて決定します。年収には営業手当を含みます。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分が付きます。 ※別途営業日当支給（2,000円/日）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社キンレイ

食品・飲料メーカー（原料含む）

京都府京都市伏見区南浜町247

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設立 2014年
従業員数 146名
平均年齢 41.6歳

求人情報全4件

【つくば／未経験歓迎】工程管理スタッフ※冷凍食品メーカーで長期安定就業可／残業月15H程度

■職務内容：茨城県稲敷郡にある冷凍麺メーカーの製造工場にて、マネージャーの指導を仰ぎながら製造ラインの工程管理業務をご担当いただきます。（工場には、製麺部門、調理部門、製造ライン管理部門がございます） ■詳細：・製造現場のリーダーとしてパート社員を指揮・監督・生産ラインでの設備保全・管理工場には社員のほか、多くのパート社員の方がいらっしゃいます。同ポジションの方には各工程の管理者として、製造パートに指示し、手順・品質等のチェックなど、工場メンバーのマネジメントをお任せします。・【工場メンバー】25名（工場長、マネージャー、スタッフ）【変更の範囲：会社の定める業務】 ■キャリアパス：入社後２～３年は製造現場にてモノづくりをしっかりと身につけていただき、工場スタッフとしてステップアップしていただきたいと思います。将来的には、製造現場のリーダーや工場のマネージャーといった管理職や、設備、原価管理、生産管理、品質管理・保証など多岐にわたるキャリアパスがございます。（年2回の面談を通じてご本人様の適性や実績、工場の状況によって判断） ◎自身が携わるお仕事の成果を全国のコンビニや量販店で見ることができるやり甲斐のあふれるお仕事です。 ■アルミ容器入りの冷凍麺『鍋焼うどん』は、コンビニエンスストアの冷凍コーナーのロングセラー商品。近年は、量販店で販売の『お水がいらない』シリーズも人気です！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ ★筑波工場住所：茨城県稲敷郡阿見町大字香澄の里１３－５受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 403万円～568万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,000円～310,000円＜月給＞ 225,000円～310,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・前職・能力を考慮します。・上記年収には月20時間程度の残業代を含みます（上記基本給には残業代を含まず賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【つくば】品質管理 ※食品メーカーで長期安定就業可能／シリーズ累計販売1億食突破

■業務詳細：筑波工場内の生産工程における品質の維持のため、原材料の仕入～生産～出荷といった各段階の品質管理をお任せします。具体的には以下の業務を担当していただきます。 (1)FSSC・ISO22000／14001システムの運用にあたり、各項目のチェックし、品質の維持を行う業務。 (2)製品の微生物検査および、検食による品質確認。 (3)衛生管理（防虫・防鼠）。 (4)商品クレームが発生した場合、同工場内での分析・原因究明を実施。 ※お客様からのお申し出発生時の対応：お客様への説明等を含む、お客様対応はお客様相談室にて行います。お申し出内容が担当工場に係わる場合に、お客様相談室～品質保証部門～（工場長経由で）品質管理担当へ情報共有がなされ、状況確認や対策検討がなされます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ご入社後のキャリアパスについて：品質管理の業務を通じてスキルアップしていただき、担当者のマネジメントを行ったり、品質保証部門などの全社横断的な部門にて、業務自体のステップアップを図っていただくことを期待しています。 ■募集部署：現在、工場長含め25名（人数にはパート含まず） ■入社後の業務について入社後、1ヶ月程度の工場研修にて、現場への理解を深めていただきます。その後、品質管理の実務に就いていただきますが、習熟に応じて、都度面談等を行い、フォローいたします。

＜勤務地詳細＞ ★筑波工場住所：茨城県稲敷郡阿見町大字香澄の里１３－５受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 396万円～575万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～310,000円＜月給＞ 220,000円～310,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・前職・能力を考慮します。・上記年収には月20時間程度の残業代を含みます（上記基本給には残業代を含まず）。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

アーティサン株式会社

ITコンサルティング

東京都調布市布田4-5-1藍澤調布ビル6F

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設立 2014年
従業員数 28名
平均年齢 39.0歳

求人情報全2件

【全国フルリモート】新規自社プロダクト開発◆公共交通MaaS展開中◆残業ほぼなし／スキルアップ支援

～フルリモート勤務／全国どこでも勤務可能／新規製品開発メイン～ ■業務内容： ◇システムサービス・アプリケーション製品の新規開発 ◇既存システムの追加機能開発、保守開発予約配車システムを始め、オンデマンドシェアサービスや、経路検索、データ分析機能などの新規開発・保守開発を行います。製品開発では言われたことを作るのではなく、エンジニア自身も最良となる設計を考え開発を行うため、歯ごたえのある職種となります。バックエンドエンジニアとフロントエンドエンジニアは明確に分けずに、どちらも取り組んでいただくことができます。 ■業務詳細：・ステークホルダー（公共交通機関、国交省など）に対して要件定義・既存システムの改善・機能開発、保守・新規システム／サービスの開発・クラウドリソースの運用 ■サービス例：https://www.artisan.jp.net/service/maas/on-demand-busyohou/ 自治体と共同開発した『オンデマンドバス予報』は、利用減少が進む路線バス等の代替手段となる予約配車システム。 AIによる自動ルート設定や、バスロケーションシステムと連携した「ラストワンマイルの実現」などIT技術を駆使し、地域交通の維持と運行経費削減に貢献しています。 ■組織構成：・現在2名で行っており、新規製品の開発に向けて開発メンバーを募集しております。 ■開発環境：言語: C#、TypeScript, Python クラウド: Azure, AWS 開発ツール: GitHub ■魅力： (1)フルリモート通勤が不要なため、満員電車のストレスから解放され、開発に集中できる環境が整っています。移動時間がなくなった分、仕事の質を高めたり、自分の時間に充てられたり。お昼ごろに中抜けしてプライベートの用事を済ませるなど自由自在。 (2)理解ある仲間と。挑戦できる文化技術者集団である当社では、クラウド領域やローコード開発など、業界の最新トレンド技術に日々触れながら実践的なスキルを磨くことが可能。技術を理解する仲間に囲まれているからこそ、新しい技術導入への理解も早く、チャレンジを応援する文化があります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都調布市布田4-5-1 藍澤調布ビル6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 501万円～630万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：358,000円～450,000円固定残業手当/月：67,950円～85,560円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 425,950円～535,560円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、スキル、前職給与を考慮します。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【全国フルリモート】ローコード開発エンジニア◆プライム案件9割／上流工程から担当／MS認定パートナー

～フルリモート勤務／全国どこでも勤務可能／省庁など国関係の案件も有／直受けの大規模案件に携われる～ ■募集背景：開発案件が増えている今、より多くのPJに対応するため、技術力の高いエンジニアを求めています。私たちは単なる「コードを書く人」ではなく、顧客の課題を深く理解し、最適なソリューションを提供するプロフェッショナル集団です。 ■業務概要： ※入社後まずは設計書が固まった案件にて構築から行っていただき、ゆくゆくは要件定義等の上流から携わっていただきます※ ・SharePointを使用したポータルサイト構築・コンサルティングを担当していただきます。・曖昧な要望からモックサイトを迅速に作成・改善し、短期間で顧客が利用できるポータルサイトを構築します。・構築後は主要機能に関するスキルトランスファーを実施し、顧客が自身で運用できるように支援します。 ■案件例：某民間企業、各省庁のポータルサイト構築など ■組織構成：・現在4名で行っており、20~30代が活躍しております。 ※和気あいあいとしたチームで、互いに協力しながら仕事を進めています。 ■当ポジションの魅力：・プライム案件を多数抱えているため、顧客の課題整理や要件定義といった「上流工程」から裁量をもって対応できます。・プログラミング経験が浅くても、構築・開発スキルを向上させることができるユニークなポジションです。 ■開発環境：言語：Power Fx・OfficeScript・JavaScript・C#・PowerShell・Python など DB：SharePoint・Dataverse・MySQL　などクラウド：Azure・Microsoft 365 開発体制：Microsoft 365・Power Apps・Power Automate・SharePoint ■入社後のサポート：＜成長サポート制度＞・社外セミナー／勉強会参加支援・資格取得支援・書籍購入支援

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都調布市布田4-5-1 藍澤調布ビル6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円＜月給＞ 300,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、スキル、前職給与を考慮します。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

設立 2012年
従業員数 80名
平均年齢 -

求人情報全2件

【茅場町】電気施工管理（太陽光発電）◆土日祝休み／直行直帰◎／98％が中途入社！／資格手当あり

【再生可能エネルギーの大型案件の実績多数／業績は右肩上がりの推移／地域に密着した総合エネルギー会社として、太陽光発電システム・バイオマスエネルギー・水素エネルギーなど、新エネルギーの研究と導入に力を入れて事業展開】 ■職務内容：系統用蓄電所建設に関する以下の業務をお任せいたします。・現場施工管理・工程管理・品質管理・予算管理・安全管理・協力会社、電力会社との打合せ等 ■当社の特徴/魅力：・再生可能エネルギーは従来のエネルギーに替わる次世代エネルギーとして国策のひとつとしても推進されており、東北関東大震災以降は世論の後押しもあり市場規模はまだまだ広がります。同社はこの再生可能エネルギー分野において設立して８期目。前期は売上成長率224％を達成した総合エネルギー企業です。・直近で太陽光事業以外にも現在領域を拡大しており、太陽光以外の事業でも収益の柱を現在創出しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都中央区新川2-26-3 住友不動産茅場町ビル２号館８階勤務地最寄駅：日比谷線／八丁堀駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 689万円～910万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：160,000円その他固定手当/月：270,800円～409,000円固定残業手当/月：99,200円～131,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 530,000円～700,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ■昇給：年1回※人事評価制度による ■賞与：年2回（過去実績※1ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。