ITアウトソーシング doda掲載中求人の傾向

更新日:2026/1/29(木)

dodaに掲載している「ITアウトソーシング」の求人に関するデータを、下のカテゴリごとにご紹介します。

募集・採用情報に関する求人数

dodaに掲載されている「ITアウトソーシング」の求人では、「第二新卒歓迎」が最も多く3285件です。2番目に求人が多いのは「学歴不問」で3137件です。3番目に求人が多いのは「転勤なし(勤務地限定)」で2938件です。
更新日:2026/1/29(木)
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ITアウトソーシング×第二新卒歓迎 の求人

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年収別の求人数

dodaに掲載されている「ITアウトソーシング」の求人では、「年収500万円~600万円」が最も多く4292件です。2番目に求人が多いのは「年収400万円~500万円」で4100件です。3番目に求人が多いのは「年収600万円~700万円」で3718件です。
更新日:2026/1/29(木)
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ITアウトソーシング×年収300万円~400万円 の求人

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会社・職場の環境に関する求人数

dodaに掲載されている「ITアウトソーシング」の求人では、「女性活躍」が最も多く1987件です。2番目に求人が多いのは「上場企業」で836件です。3番目に求人が多いのは「服装自由」で309件です。
更新日:2026/1/29(木)
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ITアウトソーシング×女性活躍の求人

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休日・働き方に関する求人数

dodaに掲載されている「ITアウトソーシング」の求人では、「年間休日120日以上」が最も多く4943件です。2番目に求人が多いのは「完全週休2日制」で4475件です。3番目に求人が多いのは「土日祝休み」で4138件です。
更新日:2026/1/29(木)
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ITアウトソーシング×年間休日120日以上の求人

株式会社エスアイイー【TOKYO PRO M…

IT事務/未経験歓迎/年休最大129日/在宅可/残業少なめ
【転居を伴う転勤なし/7割以上のプロジェクトでリモートワーク・在宅勤務を導入】 ◎主なプロジェクト先 東京: 大手町、吉祥寺、恵比寿、麹町、三鷹、市ヶ谷、秋葉原、渋谷、新宿、青山一丁目、赤坂、浅草、代々木、池袋、中野、調布、銀座、飯田橋、品川、豊洲、有楽町、練馬、六本木など 千葉: 浦安、海浜幕張、千葉ニュータウン中央、柏の葉キャンパスなど 神奈川: 横浜、武蔵小杉、磯子、戸塚、桜木町、新高島、川崎、保土ヶ谷など 埼玉: さいたま新都心、三郷中央、草加、北浦和、和光市、蕨など ★フルリモート案件あり。 ★お持ちのスキル・経験によっては、秋葉原本社or新宿オフィスでの勤務になります。 ★入社に伴い転居が必要な方は、ご相談に応じて引っ越し補助金(上限5万円)を利用できます。 ・秋葉原本社/東京都千代田区神田松永町18 ビオレ秋葉原ビル3F(アクセス)各線「秋葉原駅」昭和通り口より徒歩3分 ・新宿オフィス/東京都新宿区西新宿1-7-1 松岡セントラルビル3F(アクセス)各線「新宿駅」西口より徒歩2分 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙月給23万2000円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を3万1300円以上支給。超過分は追加で支給します。 ※年齢・経験・能力を考慮の上、優遇します。 ※入社後の研修期間(1カ月間)は月給20万1900円(固定残業代含む) 固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分を1万6000円支給。超過分は追加で支給します。

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AJ・Flat株式会社

リモートITエンジニア/平均年収630万円/配属満足度97%
【リモート73%/ハイブリッドワーク&スキルに応じて限定的フルリモート有】 全国各地の主要都市・地方の案件勤務可能! 愛知、静岡、岐阜、三重、東京、神奈川、埼玉、大阪、京都、兵庫、滋賀の各プロジェクト先または本社 ※社内開発は本社もしくは自宅でのリモート勤務 ※勤務地は希望を考慮、転勤なし 《新築オフィスへ移転》 本社/名古屋市中区栄1丁目8-16 名古屋伏見サンケイビル2階 ※東山・鶴舞線「伏見駅」より徒歩4分 ※受動喫煙対策:あり ★73%の社員が週3日以上リモートワーク 基本リモートワークの社員が多いです ■内訳:フルリモート14%/ハイブリッド59%/オンサイト27% ■受注時に予め顧客とリモートワークを積極交渉しています 客先常駐でも居住地を加味したアサインを行うため、平均通勤時間は34.8分。 顧客とも合意形成を図る一貫した取り組みによって、ご要望に対する実現性が高いからこそプライベートも大切にしながら働けます。 【リモート環境の整備】 ・PC貸与、セキュリティ対策を実施 ・リモート勤務手当 ・デジタル機器の購入可(制度あり)月給30万円~60万円+賞与年2回+業績連動賞与+各種手当 ☆残業代は別途全額支給! ☆スキル・経験・前職給与を最大限考慮します! ☆間接費、固定費の削減により還元率を最大化! \給与UP事例/ 年収30万円以上~50万円未満/6% 年収50万円以上~70万円未満/19% 年収70万円以上~90万円未満/41% 年収90万円以上~110万円未満/21% 年収110万円以上/13% ※前職給からUPした金額(年間) 2023年~2024年度に入社した社員を対象に調査

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社員の平均年齢別の求人数

dodaに掲載されている「ITアウトソーシング」の求人では、「社員の平均年齢30代」が最も多く3052件です。2番目に求人が多いのは「社員の平均年齢40代」で549件です。3番目に求人が多いのは「社員の平均年齢20代」で336件です。
更新日:2026/1/29(木)
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ITアウトソーシング×社員の平均年齢20代 の求人

ALH株式会社

【横浜/微経験歓迎】インフラエンジニア◆スキルが上がらなくて悩んでいる方向け◆研修充実
<勤務地詳細1> 本社 住所:東京都目黒区目黒1-24-12 オリックス目黒ビル 勤務地最寄駅:JR 山手線/目黒駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 顧客先常駐(東京・神奈川・埼玉・千葉) 住所:東京・神奈川・埼玉・千葉などの各プロジェクト先 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 横浜オフィス 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい3-7-1 オーシャンゲートみなとみらいビル8F 勤務地最寄駅:横浜高速鉄道 みなとみらい線/みなとみらい駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):236,700円~350,680円 固定残業手当/月:33,300円~49,320円(固定残業時間18時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細はスキル・経験・面接結果等に応じて決定します。 ■昇給:年2回(3月・9月) ■賞与:年2回(3月・9月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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ITアウトソーシング×社員の平均年齢20代 すべての求人を見る

雇用形態別の求人数

dodaに掲載されている「ITアウトソーシング」の求人では、「正社員」が最も多く4718件です。2番目に求人が多いのは「契約社員」で274件です。3番目に求人が多いのは「その他(FCオーナー・業務委託など)」で12件です。
更新日:2026/1/29(木)
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ITアウトソーシング×正社員 の求人

株式会社ボールド

【大阪/昇給98%以上・上流経験でキャリアUP】クラウドエンジニア ※絶対評価制度◎
<勤務地詳細1> 大阪支社 住所:大阪府大阪市北区梅田1-8-17 大阪第一生命ビルディング2F 勤務地最寄駅:阪神電鉄本線/大阪梅田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> プロジェクト先 住所:京都府、大阪府、兵庫県 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収> 405万円~555万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):231,020円~316,580円 固定残業手当/月:38,980円~53,420円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,000円~370,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は経験・スキル等を考慮の上、決定いたします。 ■昇給:年2回(基本給が最大16000円UP) ■賞与:年2回(平均月給×係数。 ※これまで一度も係数が1を割った事はございません。) ■個々の目標管理シートや、お客様の声をもとに半期に一度フィードバック面談を実施し、給与と案件を見直します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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ITアウトソーシング×正社員 すべての求人を見る

待遇・福利厚生に関する求人数

dodaに掲載されている「ITアウトソーシング」の求人では、「固定給25万円以上」が最も多く3814件です。2番目に求人が多いのは「退職金制度」で2582件です。3番目に求人が多いのは「固定給35万円以上」で1258件です。
更新日:2026/1/29(木)
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ITアウトソーシング×固定給25万円以上 の求人

ITアウトソーシング×固定給25万円以上 すべての求人を見る

仕事内容・語学に関する求人数

dodaに掲載されている「ITアウトソーシング」の求人では、「管理職・マネジャー」が最も多く91件です。2番目に求人が多いのは「英語を活かす」で50件です。3番目に求人が多いのは「海外出張あり」で7件です。
更新日:2026/1/29(木)
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ITアウトソーシング×管理職・マネジャーの求人

ITアウトソーシング×管理職・マネジャー すべての求人を見る

設立年数別の求人数

dodaに掲載されている「ITアウトソーシング」の求人では、「設立11~50年」が最も多く3634件です。2番目に求人が多いのは「設立2~10年」で837件です。3番目に求人が多いのは「設立51年~」で387件です。
更新日:2026/1/29(木)
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ITアウトソーシング×設立~1年 の求人

ウッディ・アンド・パートナーズ株式会社

【東京・上流経験歓迎】ITエンジニア※開発系案件◆2024年創業・少数精鋭/年休120日/残業ほぼ無
<勤務地詳細1> 本社 住所:東京都新宿区西新宿3-3-13 西新宿水間ビル6F 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 顧客先(東京) 住所:東京都23区内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収> 550万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):413,690円~540,000円 固定残業手当/月:44,643円~124,009円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 458,333円~664,009円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ※希望に応じて単価連動型(保障給+歩合給)を選択することも可能 ※基本給は保障給となります。 ※歩合給:案件単価×60% ■昇給:年1回(10月)※単価連動制の場合は対象外 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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doda掲載中求人について まとめ

    現在doda掲載中の求人では、「第二新卒歓迎」の募集・採用条件の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「年収500万円~600万円」の年収帯の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「女性活躍」の会社・職場の環境の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「年間休日120日以上」の休日・働き方の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「正社員」の求人が多い傾向です。

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